岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

鐵路安全論文

時間:2023-06-14 15:51:06 論文 我要投稿

鐵路安全論文15篇

  在日復一日的學習、工作生活中,大家總少不了接觸論文吧,論文是對某些學術問題進行研究的手段。相信許多人會覺得論文很難寫吧,以下是小編收集整理的鐵路安全論文,希望對大家有所幫助。

鐵路安全論文15篇

鐵路安全論文1

  1 高鐵領域內的規制管理應用

  規制管理由“規制”與“管理”兩個概念組成,是政府通過對市場放任行為的管制來規范各個市場主體的交易行為,影響市場主體對于資源的配置,從而更好地調控市場。現有的研究涉及對鐵路等壟斷行業的規制,認為鐵路是集“自然壟斷性與可競爭性”、“公共性與企業性”以及“外在性”于一體的特殊行業,因此在對鐵路進行規制管理過程中需要完善鐵路行業的“準入規制”、“退出規制”、“價格規制”以及“普遍服務規制”等。但是,現有的研究對高鐵行業的規制管理關注不夠。一些成果更多地關注包括高鐵在內的整個鐵路系統自然壟斷問題,如鐵路投資、建設、運營線路以及運營票價等方面的壟斷問題,而對于鐵路尤其是高鐵在建設及運營過程中可能出現的安全問題的規制管理研究得較為稀少。實際上,高速鐵路(含動車)在建設、施工以及運營后陸續暴露出來的安全問題,昭示著我們應該加強研究,提出高鐵安全規制管理政策,促進中國高速鐵路事業更好地發展。

  2 中國高鐵安全規制管理現狀

  高鐵是能夠為廣大民眾提供便捷服務的公共產品, 包括動車、高鐵和磁懸浮高速列車等。它是一項投資巨大、對安全與環境要求非常高的民生工程,因而成為規制管理的重要方面。對于旅客來說,乘坐交通工具始終希望在保證安全的前提下可以更加快捷、方便,縮短旅行時間,盡快抵達目的地。也就是說,安全成了高鐵運營中的.重要因素,離開了安全,高鐵就失去了存在價值。為此,我們從硬件和軟件兩個維度來進行分析。從硬件方面看,高鐵在橋路軌道、機車車輛、牽引供電、遠程調度、通信信號、運輸指揮等專業技術方面體現出最新最高水平,使得高鐵運行安全有了較為充分的保障,成為最為安全的交通運輸工具之一。從軟件方面看,首先,高鐵注重前期招投標與施工方面的規制管理。中國鐵路建設招投標制度始于20 世紀80 年代,并逐步形成了鐵路工程質量與招投標掛鉤政策法規。2002 年,鐵道部建設管理司頒布了《鐵路工程質量與招投標掛鉤暫行辦法》,要求鐵路建設項目施工和監理招標時,招標人應將建設行政主管部門公布的工程質量情況作為招標評標時的評審依據,對有關責任單位在評標時按問題性質扣分或取消3 個月至1 年的投標資格。其次,在施工過程中,監理人員對整個施工操作全過程進行實時監督,物資部門、試驗部門不定期對供應材料的質量進行試驗與抽查, 隨時處理并報告可能發生的質量問題,把可能出現的安全問題消化在施工過程中,使工程質量始終處于受控狀態。在此基礎上建立一套完整的事后安全保障措施,形成事前防范應急預案,建立事故緊急救援制度,最大限度地降低次生安全隱患及安全事故的發生,降低業已發生安全事故的損失。

  3 中國高鐵安全規制管理存在的問題

  安全是規制管理理論的重要內容, 也是規制管理理論的重要方面。離開了安全保證,速度再快、乘車環境再舒適也無濟于事。由于中國高鐵建設及運營歷史較短,在發展高鐵事業中也會遇到許多難以規制的問題,有的問題甚至引發交通事故。

  3.1 高鐵工程建設質量存在一定的安全隱患

  工程建設質量的好壞關系到高鐵運行的安全程度,它是高鐵安全運行的前提,高鐵安全首先來源于工程建設質量的過關,如果工程建設質量不過關,高鐵安全就是一句空話。有的高鐵項目在工程建設過程中存在著較為嚴重的質量問題。例如:哈大高鐵線部分路段出現了超標準凍脹變化,引發了鐵路路基變形,給高鐵路基平順性和安全性帶來嚴重隱患; 有的高鐵建成通車后遭到人為破壞帶來了安全風險,例如很多高鐵立交橋底部被超高貨車擦得傷痕累累;還有的高鐵涵洞與高速公路相距很近,缺乏必要的防護。

  3.2 高鐵運營安全性能理論上不足

  高鐵安裝的信息系統能夠讓司機看到前方32 公里范圍內的路況情況,從容應對異物入侵、地震、暴風雨、雷電等突發性事件。但是,溫州動車事故的發生表明, 高鐵司機無法看清前方32 公里范圍內的各類安全問題, 而且也無法及時通報給調度指揮中心以及后面的車輛。又如,高鐵在運營過程中備用的應急設備也無法發揮作用。按照設計,高鐵自身應該可以提供120 分鐘的電源、通風功能,以方便旅客照明和使用空調。然而,所有的高鐵故障中大多數應急電源都處于失靈狀態,有時會給高鐵運帶來很多麻煩。

  3.3 高鐵安全應急管理體系不健全

  3.3.1 法律法規不完善

  圍繞高鐵運行安全與環境保護等方面,中國制定了《鐵路法》以及《鐵路運輸安全保護條例》。然而,這兩部法律法規實施的年份較早,當時中國尚未大規模地建設高鐵,很難準確預測高鐵的發展情況及其在運營過程中遇到的種種安全與環境問題。例如,這兩部法規不可能預測到旅客吸煙將會導致列車停車進而引發安全事故問題。

  3.3.2 安全技術標準尚未全部建立

  安全系統包括機車車輛診斷和實時檢測系統、周圍環境監測和診斷系統、通信系統、制動系統和機車事故救援體系等六大體系。而高鐵事故的發生說明很多安全標準尚未達到高鐵的要求。“7.23”溫州特大交通事故中車廂內行李橫飛現象的存在說明行李架在設計之初就存在安全缺陷,另外,時速普遍超過200 公里的車廂座椅上沒有安全帶同樣會帶來安全隱患。

  3.3.3 信息機制不充分

  迄今為止,關于高鐵建設及運營過程中人們對于何種信息應該對外披露以及對外披露的范圍、程度怎樣還缺乏明確規定,缺乏明確的信息披露制度及機制,這就使得某些鐵路局(公司)可以合法地隱藏對自己不利的信息,只披露對自己有利的信息。同時,針對一些高鐵違規建設事件,群眾舉報無門或舉報后得不到及時處置。

  4 中國高鐵安全規制管理的建構

  為了讓安全與環境規制管理產生實際效用,必須建立完善的安全與環境規制管理體系,減少高鐵交通事故和環境污染等危機事件的發生幾率,切實保護人民群眾的生命財產安全,保護人類賴以生存的自然環境。

  4.1 健全高鐵安全規制管理法規

  一方面,要在《鐵路法》中明確規定建立一個獨立于鐵路建設與運營系統的高鐵安全與環境規制機構, 賦予該機構明確的職責與權力,使之在高鐵安全與環境規制管理方面發揮第三方作用。另一方面,《鐵路法》中要在總結境外國家或地區高鐵的安全案例、結合近年來我國高鐵在建設與運營過程中所出現的若干安全問題基礎上增加安全規制管理方面的內容,明確高鐵建設與運營機構在安全方面的承諾與相關責任。

  4.2 健全高鐵安全標準體系

  將安全規制管理落實到每一個環節, 在高鐵機車及車廂研發上,要有完善的系統設計流程和明確的技術設計規范, 對機車、車廂、軌道、信號、接觸網、站臺乃至標志等各個環節的安全標準進行規范量化,甚至對每一顆螺絲、每一根電線接頭都要細化到具體操作員工上,以便可以進行責任追查。

  4.3 建立健全高鐵安全監督體系

  首先,要對高鐵設備生產、建設企業及其生產與建設項目實施定期普查和不定期抽查,明確檢查內容,細化檢查項目,規范檢查方式,更新檢查手段,努力排除高鐵各種安全隱患,建設起較為完備的安全生產與運營監督管理體系,最大限度地防止和杜絕高鐵安全事故的發生。其次,要對監管機構及監督者本身加以規制管理,在強調賦予規制者相對獨立的監督權限的時候, 不能忽視對規制者本身進行規制管理,應當規范各類監督權力的運作。最后,要完善高鐵安全領域內的信息公開制度,使高鐵招投標單位、施工單位、監理單位以及高鐵運營單位等真正把安全規制管理放在首位, 把人民群眾的生命安全放到首位。

  總之,由于中國高鐵事業發展時間不長,在高鐵運營過程中出現了許多安全問題,這就需要我們建立科學合理的安全規章制度,為高鐵建設與運營提供安全保護政策依據,更好地規制政府機構、相關企事業單位及其工作人員的行為,使高鐵切實成為一種安全、快捷的交通運輸工具,為經濟社會的發展插上騰飛的翅膀。

鐵路安全論文2

  鐵路對于我們來說,不僅僅是運輸線路,更是時代變遷的象征。當一列列火車在鐵路上飛馳的時候,你會感嘆:“啊!國家的科技真發達。”可是,隨著鐵路線的增加,它的安全隱患也增加,近幾年來,全國各地鐵路事故屢屢發生。

  在現實生活中,經常有人拿生命“開玩笑”,常常不顧自己的安危跑到鐵路上玩耍。前不久,一所靠近鐵路的小學,就發生過這樣的慘案。小陳是一個調皮搗蛋的學生,算得上“不良少年”。他和一群小伙伴結伴到鐵路上玩耍,當時,不遠處就傳來幾聲轟鳴聲,可小陳就像是沒聽到似的,自顧自的在鐵路上奔跑。就在這時,火車開了過來,小陳來不及逃跑,先是被火車撞飛,形成一道拋物線,隨后,又被火車碾壓于火車底下。多么血腥,多么令人痛心的畫面,這難道不是最真實的教科書嗎?何必用自己的生命去冒險,去靠近這個可以隨時讓你喪命的火車軌道。

  愛護鐵路,遠離鐵路,這是每個人都要遵守的職責。鐵路上的火車來回不斷,固然危險,但它卻不能少。它能幫祖國運輸物資,能搭乘旅客,它變成了我們生活中不可或缺的一部分。

  火車沒有眼睛辨識方向,但我們卻有眼睛,我們可以去判斷是否能夠靠近。因此,我提議以下兩點:1。不靠近鐵路。因為,不靠近鐵路,就是對自身安全和對鐵路最好的保護和防范。2。對他人的`不良行為及時制止。有些人因為想得到一定的利益,就去做違背自己良心的

  事——————盜賣鐵路上的螺絲,這不僅會害了自己,也會給火車上的乘客和工作人員造成極大危險,還會得到法律的制裁。所以,請遠離鐵路,不要在死亡的邊緣上游走。

  鐵路安全伴我行,這是一句多么清楚的話呀!生命是一簇火苗,而鐵路最有可能是熄滅火苗的微風,鐵路,在帶給國家利益的同時,一條條鮮活的生命也因此而消失,這不是鐵路的錯而是自身的錯,請控制自己的腳步,遠離那個地方,一切便可安好。

  讓我們攜起手來,共同向社會呼吁:“鐵路安全伴我行,攜起手來筑平安!”

鐵路安全論文3

  安全是鐵路運輸的生命線,是運輸生產永恒的主題,鐵路運輸安全不僅影響著企業本身的生產效率和經濟效益,也對社會政治和經濟造成重大影響。鐵路運輸安全是運輸生產系統運行秩序正常,旅客生命財產平安無險,貨物和運輸設備完好無損的綜合表現,也是在運輸生產全過程中為達到上述目的而進行的全過部生產活動協調運作的結果。鐵路運輸生產的根本任務就是旅客和貨物安全及時地運送到目的地,而鐵路運輸生產的作用、性質和特點,決定了鐵路運輸必須把安全教育擺在各項工作的首要位置。因此,作為鐵路企業,要想長久地發展下去,就得全面抓好職工的安全教育。

  1安全教育就是保證職工自覺地按客觀規律辦事

  職工的安全教育是保證運輸生產安全的關鍵,只有職工自身做起,主觀認識到安全的重要性,才能真正抓好運輸生產安全,因此安全教育是必不可少的一部分。要想做好安全教育就得從職工相思入手,讓我們看一看生產中發生事故,多數人是怎么看的,從調查中了解到有兩種看法:一種人認為事故發生是必然現象,只要火車一動,就必然有事故發生,事故是不可避免的。這種看法是把安全與生產對立起來,看不到安全對生產的促進作用,認為安全生產的規律是不可認識、不能把握的;另一種人的看法是認為發生事故是偶然現象,事故是可以認識的,在正常情況下,事故是可以避免的。從哲學的因果關系來看,事物有偶然性和必然性。偶然性是指在同樣條件下,某種現象可能發生,也可能不發生,可能這樣發生,也可能那樣發生的趨勢,必然性是指在一定條件下,某種現象必然發生,且合乎規律、不可避免的趨勢。

  賃經驗和直覺了解生產過程中的安全問題,是很不夠的。而能事先預測到發生事故的可能性,掌握事故發生的規律,作出定性和定量的分析和評價,并根據評價結果提出相應的措施,防止和消除事故的發生,確保安全生產,這就需要職工從思想認識來作保證。只有對職工做好安全教育,提高職工對安全管理的重視程度,才能真正確保安全。安全管理包括對人和物的管理,對事物的管理,如生產過程的管理,探索事故發生的規律和預防措施;對人的管理,即對人在生產過程中的行為和心里的了解和掌握。在處理安全管理工作中的各種矛盾時,要始終把解決安全問題放在首位,經常強調安全的重要性。不要出了事故才講安全,不出事故就忘記安全。

  2做好職工的安全教育是保證鐵路安全不可缺少的重要手段

  職工有安全教育,可以說從有鐵路開始就有它的存在,有安全就有效益。實踐證明再好再新的設備,只要使用者不認真照樣會發生事故。相反,設備雖然落后一點,只要狠抓管理,加強維護工作,保證設備處于良好狀態,就有可能避免重大事故的發生。再有一點就是職工的安全意識、職業責任、勞動紀律、技術作業標準、群體安全和生產過程中的自控、互控、他控都要靠人的控制能力去體現或完成。隨著生產的發展以安全可靠性程度的提高,以及素質要求越來越高,而班組安全管理核心就是以人為中心的管理。搞好安全管理的目的,就要充分體現“安全運輸”是最現實的生產力,是最有效的挖潛擴能,因此,安全教育是保證安全運輸不可缺少的重要手段。

  3安全教育是保護職工生存權的重要措施

  鐵路運輸安全管理,就是按照鐵路安全生產的客觀規律,通過提高職工隊伍素質,提高執行規章制度的自覺性,改善勞動條件,最有效地調動勞動安全生產的積極性,實現安全生產,達到杜絕事故和減少事故,減少和減輕對職工的傷害,保護勞動者的健康和安全。因此,抓好安全教育是保護職工生存權的重要措施。

  多年的經驗和教訓告訴我們:違章作業出事故是必然的,違章作業不出事故才是偶然的;發生事故的必然性,往往是通過偶然性表現的。有人違章作業是偶然的,但是必須知道,這種偶然違章作業就是發生事故的必然因素,一是時機和條件成熟,就會發生預想不到的嚴重后果。因此,抓好安全教育,可以幫助人們把握安全生產的規律和要求,自覺地遵守規章制度,做到標準化作業。在這方面有一個反面例子是7月31日在長大線新臺子至新城子之間發生了k127次旅客列車與前行的33219次貨物列車相撞造成列車追尾事故。究其原因是司機沒有按規定速度運行,在區間信號機顯示紅燈的情況下,善自解鎖機車的監控裝置,而且沒有按規定降低運行速度與前行的貨物列車相追尾,造成旅客6人死亡,30人重傷的大事故,給國家和人民生產財產造成了極為慘重的損失。這起事故留給我們的教訓是:職工的安全意識是何等重要,只要列車司機有一點點的安全意識,認識人的生命高于一切,這個事故就不會發生,從這個事故中我們不難看出,職工的安全教育是何等重要,一旦失控又是何等可怕。

  4安全教育的重要性主要體現在班組管理

  鐵路安全運輸穩定與否,更與班組安全管理有著直接的關系。班組是企業的細胞、最基層的管理單元,是企業進行思想、技術、文化教育的前沿陣地,是企業一切工作的出發點和落腳點。班組在鐵路企業生產結構中雖然是最小的生產和管理的一層機構,但它是鐵路安全運輸生產的重要環節,是安全管理的基礎和重點。企業安全管理工作的起點和終點都體現在班組安全管理之中,班組的管理水平和成員的.素質直接關系到鐵路企業的安全,反映鐵路企業的管理水平,決定著整個運輸工作的質量、社會效益和經濟效益。

  4.1班組的安全教育是鐵路運輸生產的重要保證。人力是一切資源中最主要的資源,它是一種力量或能量。安全生產的實踐證明:在安全生產中,最重要、最持久的決定因素是人,是人的安全素質。沒有人的主觀能動性的主導作用,任何先進的、現代化的設備條件,都不能發揮其自身應具的作用。造成事故的因素有:指揮決策的失職與失誤,管理上的疏漏與瀆職,設計制造上的錯誤與違標,使用和維修過程中的違章與失誤等,可人的安全意識確起到至關重要的作用。人的安全素質包括人的安全思想素質、技術業務素質、生理因素、心理素質、群體素質,這幾個素質都達標或處于最佳狀態,人的主觀能動作用就能發揮正常,使安全生產處于有序可控狀態。而安全運輸是鐵路企業各項工作的中心,是鐵路的生命線。鐵路企業生產效率要想提高,設備潛力得到最終大限度的挖掘,物資消耗達到最低水平,安全運輸能夠得到有力的保證,生產任務能夠及時完成,都必須依靠每一個勞動者的努力,通過班組的活動來實現。班組的安全教育工作扎實了,鐵路企業的安全運輸就有了保證。

  4.2班組安全教育是企業安全管理的基礎。鐵路運輸安全管理工作的具體化表現在班組長抓好班組管理,而班組教育的核心在于抓好班組安全管理,班組的其他方面的管理都是為安全管理服務的,因此,抓好班組安全管理是保證鐵路運輸生產安全的一項十分重要的基礎工作。班組長在作好班組安全管理工作中,應注重以人為中心的管理。勞動紀律、作業紀律、作業標準、規章制度都要靠人自覺地遵守和執行;在進行一項工作中或作業過程中的自控、互控、他控、聯控要靠人去完成,通過自身檢查和互相監督,實現規定目標和標準,這就要依靠控制手段。班組來自一線遠離站、段所在地,獨立承擔繁重的生產任務。為保證安全運輸生產,班組在生產經營活動中,決不能有半點閃失和發生失控現象,否則班缺乏戰斗力,安全基礎就不穩定。因此,必須把班組的安全管理作為鐵路企業管理中的頭等大事、重中之重來抓。只有班組安全教育工作實實在在搞好了,鐵路企業安全生產就有了堅實的基礎。

  綜上所述,職工的安全意識是安全生產的重要保證,不同的管理產生不同的安全質量。如果我們作為鐵路企業里的干部職工不能夠深刻的認識到這一點,只靠被動地、外在各方面的壓力來推動安全的進程,早晚有一天我們會因為不重視安全而自食其果。只有不斷改進和完善對職工的激勵和約束機制,建立全新的適應市場經濟要求的安全管理方法,才能確立“安全第一”的思想在鐵路發展中的地位。確保運輸生產安全,防止事故發生,安全教育至關重要。

鐵路安全論文4

  談起安全風險管理,很多人認為是一個新鮮事物,實則未然。人類社會發展的歷史,就是一部不斷地和各種風險做斗爭的歷史,鐵路作為國民經濟的大動脈,其安全問題尤為突出,風險無處不在、無時不有,其整體性、聯動性、重要性毋庸置疑,可靠有效的風險管理方法,預防、減輕甚至消除影響鐵路行車安全的風險的出現,是確保鐵路穩定發展的基礎。

  一、 用聯系的觀點認清安全風險管理

  (一)從外部聯系上分析。國外普遍把安全管理置身于大的經濟環境中去探索,以整體管理體制為背景去研究,側重傾向于戰略性研究。德、日、美作為高鐵技術發展比較成熟的代表國家,在安全管理模式自成一體,通過對德、日、美三國安全管理模式的研究,可以更好的結合中國國情認清當前鐵路安全風險管理模式。

  德國“專業化安全管理模式”。在安全管理方法的探索中推行“車務、車輛、機務、工務、電務”等路網系統分開管理,使安全管理更加突出重點、技術管理更加專業、管理范疇更加合理,安全生產得到根本性的改善。

  日本“高技術型安全管理模式”。直接采用世界最先進的技術裝備,依靠不斷的技術裝備升級(如“新型運輸安全系統”、“編組化自動化系統”、“擺式列車”),在全國大力發展標準軌、高技術、高安全的軌道交通決策。

  美國“集中化安全管理模式”。把安全管理環境特點相近的線路集中起來,便于抓住安全管理的主要矛盾,同時發揮規模優勢而通過集中投入來進行保證安全的技術裝備的換代升級。

  中國“安全風險管理”。吸收國內外先進安全管理經驗,把安全風險管理理念與現有安全管理工作相結合,融會貫通,并運用到鐵路安全管理的全過程中,這既是扭轉嚴峻安全形勢的現實需要,也是提升全路安全管理水平的必然要求。

  (二)從內部聯系上分析。鐵路安全風險管理與傳統安全管理既有區別又有聯系。鐵道部黨組書記、部長盛光祖談推進中國鐵路科學發展時強調,“安全風險管理是系統性工程,不是另搞一套,而是在現有安全管理的基礎上,對安全意識的強化、安全理念的提升、安全工作思路的優化。”鐵路安全風險管理與傳統的安全管理在管理目標、管理理念、管理內容上一脈相承。從管理目標上,都是堅持安全發展,著力實現鐵路安全穩定;從管理理念上,都是強調安全第一,預防為主、綜合治理,強調樹立責任意識、問題意識、風險意識,牢固樹立“三個共識,”從管理內容上,都是著力于構建安全管理的專業技術管理和保障機制。

  以運輸段中間站現行推行的工作流程化管理方法為例,在紛繁復雜的各種鐵路規章制度、標準化作業基礎上摸規律、抓重點,以“庖丁解牛”式的工作方法,通過對以往車站大量工作方法加以分析,進行鐵路行車安全存在的安全風險進行識別和評價,從而制定風險應對計劃把日常工作細化落實成清晰具體的22項(有貨運業務增至25項)站長每日工作情況完成表,29項月工作要求完成表。流程化工作方法是對安全管理長期以來行之有效做法的堅持、管理的完善和對安全工作新情況的創新,是傳統安全管理的升華和發展。

  二、用發展的眼光看待安全風險管理

  20xx年“7.23”事故對于鐵路系統來說一場“地震”,國內乃至國際對中國鐵路行業倍加關注,中國鐵路急需一種有效的安全管理體系扭動被動局面。新一屆部黨組將安全生產始終放在第一位,2011年12月25日在全國鐵路工作會議上進行總結講話時把鐵路安全風險管理作為了提出的四點意見之首。

  我國安全管理發展歷程主要分為四個階段:一是傳統安全管理模式:就事論事,救火不防火,只注重在事故發生后防止同類事故再次發生。二是對象型安全管理模式:往往只將事故的原因歸結為某一方面的問題,不綜合系統分析。三是過程安全管理模式:在一定程度上考慮了人、機、環境系統對安全的影響,但片面強調從外部環境對職工施加標準和要求,沒有建立自我約束、自我完善的安全管理長效機制。四是系統安全管理模式:變事后管理為事前管理,注重預防型安全管理的技術步驟,使得安全管理的作用和效果不斷凸顯。

  安全風險管理與傳統的安全管理相比,在“救火”的基礎上更加注重“防火”:強調問題的超前防范;強調對問題項點的管理;強調安全隱患問題的辨識、分級管理、預警控制;強調全員參與和持續改進;強調責任事前的風險評估,事中的風險防范和事后的風險危害控制。

  今年“7.15”欽北線K29+300~+320搶險和“8.17”抗臺取得圓滿成功,就是一次安全風險管理實踐的成功典范。這得益于日常工作的超前防范,提前預警,在主汛期到來前開展各種防洪應急演練,識別隱患和薄弱環節所在,牢牢掐住隱患的“咽喉”,確保在真正出現險情時有備無患,從容以對。

  三、 用抓主要矛盾的方法實施安全風險管理

  鐵路行車安全風險因子的識別是依靠鐵路運輸部門大量原始資料的積累,一般是已發生且后果嚴重的行車事故的總結。從鐵路運輸系統的運作來看,鐵路行車事故的發生及其后果的嚴重程度不僅與機務、電務、工務的配合密切有關,也與自身內部的管理制度、安全意識的疏密緊緊相聯。車站的風險管理是一個系列化的動態過程,隨著技術的提高、設備的更新、運量的增大、人員的變化等待因素的影響,反應在實際運輸過程中的不確定因素也越來越多,管理工作容易出現“眉毛胡子一把抓”。對風險因子的識別和判斷須“牽住牛鼻子”,風險應對和風險監控防范要學會“彈鋼琴”。

  (一)要找準風險源。安全生產不是通過技術、設備和文件來實現的,而是在于參與生產環節的每一個人的安全意識,在于依靠良好的管理制度來保證,追根溯源要最終歸結到管理問題。過去那種靠“人盯人,人管人”的管理辦法已經影響和制約了鐵路的發展。駐站防護員管理不嚴、施工登銷記未認真審核確認盲目簽認,班中違章使用手機,未認真監視信號,未及時立崗接車,防溜未按規定做好雙防,調車作業對線路和車輛檢查不到位,未認真落實要道還道制度等都屬于威脅行車安全的風險因子。“透過現象看本質”,不難發現其中忽視人的因素,管理基礎不扎實、不牢固恰恰是安全管理中最大的風險源。眼睛要從“向外”轉為“向內”,轉變思想觀念,從現場作業找問題、從管理制度找原因、從干部作風找根子,才可能使“安全第一”的理念真正全面踐行

  (二)要找準作用力。

  (1)安全風險的過程控制能力,是衡量一個站段管理水平管理水平高低的重要因素,強化過程管理可以有效抵御安全風險,最大限度減小風險造成的損失。站段可以采取“事先預警、事中監控、事后分析”的'方式,加大對安全風險的研判力度,建立健全安全風險過程控制機制,圍繞高鐵、客車、正線、人身、施工、調車、裝載等重點梳理安全風險項點,制定落實管控措施,進行過程追蹤控制,形成閉環管理。

  (2)“以人為本”的安全管理能力。安全風險管理成敗的核心在人,安全管理最大的風險因子也是在人。責任意識不強、落實能力不強都會對安全生產造成難以估量的危險,安全風險管理應該堅持從“人”這個生產關系中最活躍的因素出發,在注重對硬件——設備管理的同時,更加注重軟件——人的管理,最大限度尊重、關心和依靠干部職工,梳理、界定每個部門、每個崗位的安全責任和標準,形成覆蓋全員的責任激勵機制和安全責任體系,不斷激發干部職工自覺管理自我的主動性,實現安全風險管理的“無為而治”。

  (3)企業文化的安全屏障能力。要運用文化的力量,增強職工的安全風險意識。采取多種形式,教育培養干部職工樹立安全價值觀,并自覺地轉化為安全生產的內在動力,積極營造良好的安全文化氛圍。

  (三)找準支撐點。好的制度必須依靠強有力的落實,否則就會形同虛設。“抓落實、盯問題、追責任、快整改”的是把安全風險管理問題落到實處的支撐落腳點。抓落實就是重點檢查安全工作中不落實的問題,把各項安全制度和措施逐條兌現到每一個班組、每一個崗位、每一名職工、每一項工作。盯問題就是對任何安全風險和安全問題,都緊緊盯住不放,認真解決。追責任就是在明確責任的基礎上,狠抓責任落實,嚴格事故定責和責任追究,杜絕不定責的現象。快整改就是對于危及運輸安全,特別是客車安全的問題,立即整改,不拖不延;對于已經整改的要組織復查,防止反彈。安全風險管理的核心是將應對風險的關口前移到落實標準化作業的過程中,采取有效措施進行應對處置和持續改進,最終達到消除風險的目的。

鐵路安全論文5

  抓鐵路安全要從管理入手、從制度入手、從思想意識入手,不斷強化安全管理基礎,堵塞安全管理漏洞,補齊安全管理短板,才能確保鐵路企業長治久安。本篇企業安全管理論文,筆者結合自身工作經驗,淺談了個人對鐵路安全管理一些常見的問題。

  1 鐵路企業在安全管理中存在的主要問題

  1.1 思想觀念方面

  1.1.1 安全第一的思想樹立的不牢,當安全與效益,安全與進度發生沖突時,往往是安全退居第二位,施工進度、效益、效率優先,安全擺位不正,“安全第一”的思想樹立和安全管理的落實上出現了打折現象,在嚴細實的作風上出現了弱化,在認認真真的工作作風上存在差距。

  1.1.2 安全管理上好人主義還是不同程度存在,對在作業現場發現的違章只是停留指正教育,重人情因素多,不能做到處罰到個人,使違章著有切膚之痛,不能做到深究其原因,特別是對一些比較嚴重問題召開專題分析會少,發專題安全通報少,嚴格考核的少。施工現場為什么存在大量違章,就是我們看慣了,車間也習以為常,職工干慣了,沒有去制止,沒有去考核,一方面也縱容違章,傷害遵章守紀的職工,反思自己還是存在好人主義。

  1.2 管理能力方面

  1.2.1 安全管理常抓不懈的思想不能始終貫徹和堅持,安全的“三如”意識不夠強烈。當前,鐵路企業的規章制度不可謂不多,安全保障措施不可謂不全,但安全問題還是頻繁發生,慣性違章沒有根本杜絕,主要就是因為在安全管理工作落實上打了折扣。比如說:在歷次安全大檢查活動中,對于檢查出的大量問題,沒有及時對存在的每個問題進行專題研究,對傾向性、關鍵性問題抓住不放,制定切實可行的'整改措施。段上拿事不當事,不拿問題當問題,造成車間也存在同樣問題,甚至對存在的問題視而不見,避而遠之;也同樣說明了干部在抓安全管理時,一般性的布置多,具體抓落實少,充分說明抓落實力度不夠,安全履責能力不強。

  1.2.2 大局意識不強,在安全管理上不同程度存在“低、懶、松、粗、虛”的問題。總是感到抓安全太苦、太累,一天到晚沒完沒了,成無功,敗有過,一天24小時,一年365天思想和精神都是處于緊張狀態,面對突如其來的安全的巨大壓力,自己思想和心理準備不足,反映出自己在抓安全工作存在一些問題:一是顧此失彼;二是安全重點關鍵點不突出,眉毛胡子一起抓;三是安全敏感性不強,以往教訓沒有能夠汲取;四是在一段時間相對安全平穩期間,對安全管理出現松懈麻痹思想,反映出精神狀態在抓安全上精力不集中,而且沾沾自喜,安全的“三如意識”即如履薄冰、如做針氈、如臨深淵樹立的不牢。血的教訓教育我們,安全第一思想任何時候都不能放松,在安全管理工作中必須樹立“高、勤、嚴、細、實”的工作作風。

  1.3 工作作風方面

  1.3.1 抓安全過程控制的不狠、不實,安全管理工作沒有做到關口前移,過程控制,安全風險的感知力有待于進一步提高。事后分析、滅火,消防隊隊員角色太濃,事前不預警、過程不嚴管,只能是事后反思定措施,輕過程,抓制度落實和嚴格考核,說明工作作風缺乏“嚴、細、實”。

  1.3.2 抓安全規章制度落實缺乏嚴肅認真,缺乏一竿子查到底的精神。國家、總公司、路局、業務處的安全方面制度非常多也非常細,目前只是滿足制定和細化一些規章制度,具體到制度在施工現場、在車間、在施工隊、在班組、在崗位如何落實、落實多少?過問的少,檢查的少,致使一些規章制度沒有得到落實,形同虛設,只是在墻上,在紙上,施工現場有些施工還是按傳統施工方法、傳統管理習慣,且有些是違章做法沒有得到根本消除,為事故發生埋下隱患,主要是思想上存在“文件發了責任就落實了“的思想。

  1.4 執行力方面

  1.4.1 部分安全管理人員安全法律法規和規章制度學習的不夠,指導安全管理有差距。鐵路經過提速調圖,高鐵運行,新的設備、新的技術運用,路局市場主體地位新的管理模式確立,監督機制完善、外部條件變化及大量規章制度出臺,沒有認真去結合實際去考慮、去消化、去落實,只是滿足下發、下傳,沒有去細化和督促落實,新的制度落實執行與具體的作業實際往往不適應,新制度落實其實往往要求我們管理模式改變,人員培訓,成本增加,制度落實是要下大力氣、花大功夫的。

  1.4.2 安全管理方法和手段落后,安全主動發揮作用有較大差距。安全的管理就是人的管理,如何杜絕職工兩違,如何控制作業人員不安全行為,除了規章制度,還需作許多其它方面工作,安全管理方法和手段必須創新,目前路局出臺一系列考核制度,都是正面激勵。

  1.4.3 安全風險預警針對性、實用性、及時性有差距。預警不充分、不具體,面上的多,實際的少,安全卡控出現空白。對一些邊邊腳腳的問題預想的少,有措施過于籠統和宏觀,可操作性差,自由度大,主要自己在超前思考、細致預想有較大差距。

  1.4.4 安全主動作用發揮得不好,提出安全方面的建議較少。即使提出也沒有堅持,好人主義嚴重,愛面子,怕得罪人,老是顧及人情,可是安全事故最不講人情,失去親人的痛苦,是終身痛苦,是永遠不可彌補的痛苦,每次處理事故自己心靈都深深受到巨大創傷,所以說我們得到處分又有什么,如果能夠避免人身傷亡事故,才能算真正履行一個安全監察人員的參謀職責。

  1.4.5 組織專業方面安全檢查少,沒有針對性。雖然每年都組織多次的安全大檢查,真正組織專項和針對某一方面的檢查少,特別聯合專業科室進行專業檢查少,只是下文件、提要求、要車間匯報,沒有主動組織安全行車、勞動安全、特種設備、施工防護等專項檢查,對主管科室人員布置檢查上缺乏針對性,沒有真正深入下去撲下身子去真正檢查得少,致使隱患和問題沒有根本消除,一線真正安全情況了解不實不細,沒有做到任何事情抓具體抓深入,有些事得過且過、輕描淡寫,領導不追不問,自己就放松自己。

  1.4.6 對主管部門的人員、對車間管理人員在安全問題沒有做到堅持原則。往往是顧及面子、顧及相互關系,要求多、布置多、檢查少、較真兒少、考核少,干多干少都一樣,所以管理上失至于寬、失至于松,沒有做到嚴是愛、松是害,沒有做到寧聽罵聲、不聽哭聲。

  2 產生問題原因分析

  2.1 安全第一思想和安全發展理念樹立的不牢。主要原因是受到沒有進度就沒有效益,就沒有收入,成本壓力等多種因素的影響,如果真的嚴格按照規章制度要求施工就受到影響,這種思想影響非常重,這種顧局部利益,忽視全局整體利益現象嚴重。

  2.2 在工作上要求不嚴。工作主動性差,有些工作是在被動的完成,思想上有懶惰思想,有些事情沒有做到事必躬親、抓深入、抓具體,沒有用發展和變化的思維去抓安全,對安全長期性、復雜性、反復性認識不到位,還是處于宏觀管理中。

  2.3 好人主義在安全管理上和安全考核上不嚴不狠的問題仍然存在。主要是考慮人情多,在一些制度落實上抓不狠,抓不嚴,對慣性違章抓的手腕軟。

  2.4 工作作風不扎實。面對目前安全責任大、要求嚴、生活快節奏、工作大負荷,特別是在人身安全時常發生問題,思想存在為難情緒,思想壓力比較大,總覺得安全壓力感和失落感非常大,工作超前性差,創新方法不多。

  3 采取的改進措施

  3.1 提高全員安全風險意識培育,召開違章分析會,用血的事故來教育他們,讓職工、民工親身受到違章危害。

  3.2 強化安全風險研判,實施安全風險預警,針對安全薄弱的地方,采取有針對性措施,嚴格落實作業標準。

  3.3 加強過程控制,深入施工現場,重點盯控,以嚴格考核、嚴格管理,用嚴格考核手段來制止違章。

  3.4 加強安全管理干部學習,提高認識,安全第一思想永不偏移,增強危機意識和責任意識,深入貫徹“三點共識”和“三個重中之重”扎實有效推進安全風險管理工作。

  3.5 組織安全管理干部深入施工現場加強包保和全過程盯控,按照履責要求和安全管理人員的七勤,即腦勤、手勤、眼勤、鼻勤、腿勤、耳勤、嘴勤,對安全關鍵項點進行全覆蓋檢查。

  3.6 在安全管理上落實制度,嚴格要求,安全工作要抓好預警工作、抓具體、抓成效。

  3.7 抓好安全風險管理推進,把安全薄弱的地方加強,在安全管理工作中敢管、敢抓、大膽管理,嚴考核,真正做到寧聽罵聲、不聽哭聲。

鐵路安全論文6

  一、提升鐵路運輸調度安全管理信息系統構建水平

  (一)鐵路運輸調度安全管理系統的發展

  自鐵路信息化發展以來,因列車密度及速度均提高很多,為確保行車調度安全及提高行車效率,亟需可靠便捷且機動性較高的通訊系統,而我國鐵路管理局現有既設系統業已運轉有年,為健全鐵路行車基本設施,消除行車安全死角,確保運輸安全,提升營運效率,積極推動行車調度無線通信系統,其主要目的為支援我國鐵路管理管理部門綜合調度業務集中化運輸調度中心及旅客信息中心等方面的相關業務,以提升行車安全與營運效率。無線通信調度系統至少包括下列五項用途:沿線鐵路設施緊急搶修及維修;行車事故及傷患急救等緊急服務;行車調度;站、場調車、警察等鐵路業務專用;調度中心與列車間的行車命令傳送。

  (二)鐵路運輸調度安全管理系統應具備的功能

  就以鐵路運輸調度系統的主要應包括如下功能:一是進路控制全自動化。通過CTC取得列車信息,并隨時掌握各列車的位置,進而根據列車時刻表,在適當時機進行自動進路設定。二是列車運行及設備監視狀況的顯示。行車控制將根據輸入于電腦的各列車的運行條件(各車站的到/發時間、到/發軌道及列車順序),以控制臺的電腦屏幕畫面來監視所有運行中的列車狀況,并且能夠以鍵盤與滑鼠的.手動操作方式來進行進路設定。除此之外,在電腦屏幕中也會顯示出號志通訊或電力等各種設備的狀況。三是列車時刻表混亂時的行車調度支援。當列車未按照列車時刻表運行時,將發出發車順序或變更待避等與調度有關的警訊,并且依據控制元所指示的條件來預測行車狀況,同時輸出信息在屏幕畫面或印表機,協助繁雜的行車調度整理作業。四是行車計劃的制作和傳達自動制作出行車實績與行車計劃對照的運行圖。五是即時列車運行資料提供車站旅客信息服務。將列車即時資料(列車班次、列車位置、信息時間等)以及在后續的行車計劃的變更和列車準誤點信息等,傳送到各車站的旅客信息系統(PIS)裝置。

  (三)鐵路運輸調度安全管理系統的基本運行模式

  調度系統的基本運作模式應有不同地區的調度所共同管轄,并包含語音及數據通訊功能,具體模式如下:一是語音通訊。語音通訊需由調度員通過有線調度電話系統與車站人員通話,再由車站人員通過站車無線通信系統與司機員通話。二是數據通訊。調度員下達行車命令通過有線調度電話系統傳真至車站,當列車進站停靠時,再由車站人員將行車命令紙本交給司機。

  二、創新鐵路運輸調度的安全管理保障工作

  (一)保障用車穩定性

  目前我國鐵路運輸用車的總量基本保持在6000輛以上,而這也分散在多個不同的區域。對于用車而言,必須制訂相應的計劃體系,確保用車計劃能夠進行合理的調整,并且實現用車的效率化與穩定性。為了實現用車的穩定性,有必要實施階段性的管理策略,結合實際情況,對于裝車的合理規模加以規定,有針對的進行限制與停裝。在這一基礎上,將盈余下來的車輛加以系統的調度遷回,盡可能的把調度工作落實,盡量縮短行車距離,合理配置車輛,調控空車,增進雜車出行效率。

  (二)實施間距控制

  實施間距控制策略,運用這一策略能夠避免事故列車與前車之間的間距相差過大,使站臺上等候的旅客不至于大幅度增加,確保滯留狀況不擴散至后續列車。兼具調整可以分為抓先行列車暫停與抓后續列車暫停兩種方式。抓前車,是對每部列車判斷其與后車的間距,當間距超過某個特定值時,則該列車在本站暫停一段時間。而抓后車,則是對每部列車判斷其與前車的間距,當間距小于某個特定值時,則該列車在本站暫停一段時間。通過間距控制可以避免事故列車與前后車之間的間距相差過大或過小,降低列車間承載率差異。當列車班次較為密集,時間比較緊迫,或者列車嚴重延遲時,為避免造成后續列車發車時的堵塞,以及防范產生列車及駕駛員的調度問題,可以刪除部分列車,使后續列車盡快恢復班表運行。

  (三)提升調度人員工作技能

  調度人員的業務素質、安全素質、是否具有責任心等與管理安全具有重要聯系,調度人員的基礎工作是調度指揮的根本保障。鐵路部門要及時對從業人員進行技術培訓和心理培訓,加強他們對于鐵路安全的認識,減少在操作中不必要的錯誤,并要求其掌握應急情況下的緊急措施,避免或減輕交通事故的經濟損失和人員傷亡。調度人員的入崗選拔要擇優準入,制定鐵路調度員相應的從業基本條件,如從業者的年齡、學歷、經驗等,選擇年齡合適,文化水平相對較高,有一定經驗的人員。入崗后,對調度人員要落實業務水平考核,對日常工作表現等方面記錄,定期進行業務培訓,加強安全意識。從事鐵路調度指揮工作的各個相關人員應加強創新意識改善安全問題,提高調度工作的安全性。創新不只是埋頭工作,閉門造車就可以實現的,還應善于學習前人、他人的做法、經驗、成果,勤于借鑒兄弟單位和同事好的做法、經驗和成果,經常交流經驗、共同積極探索,取他人之長為我所用,為鐵路運輸安全生產的創新發展起到積極的推動作用,從而確保調度指揮安全的持續穩定發展。

鐵路安全論文7

  摘要:隨著目前我國經濟建設的不斷推進與發展,交通方式也不斷更新發展。但是受我國地形地勢以及地區政治經濟文化等多方面因素的限制與影響,我國主要交通方式仍以鐵路運輸為主。隨著時代經濟的發展,鐵路交通事業為了不斷滿足經濟發展與人們生活生產的需要,也得到了快速發展。其表現為鐵路數量的大量增加,鐵路線路里程不斷增加與延長以及鐵路運輸量的大量增加,這無一不顯示出鐵路交通運輸的重要性與實用性。因此,鐵路施工技術與安全管理成為了我國目前鐵路交通工作的一項重點內容。目前我國鐵路施工單位及相關企業在獲取大量經濟利益的同時,忽略了對鐵路施工技術與安全管理工作的開展進行,從而導致許多安全問題出現,這一系列問題嚴重影響了我國鐵路事業的正常發展。本文主要根據我國目前鐵路施工及安全管理中存在的問題,進一步進行分析其原因,從而提出一系列措施來解決這些安全問題。

  關鍵詞:鐵路;施工技術;安全管理;措施

  一、引言

  受我國地形地勢及其他社會因素影響,我國主要交通運輸方式為鐵路運輸。目前我國鐵路建設事業發展迅速,并且根據人口變化以及經濟發展要求,鐵路建設根據實際情況也作出了許多改善與變化發展,目前正在不斷投入更多的人力物力財力,以期待鐵路運輸建設更好的發展。但是在鐵路建設事業發展過程中,也出現了許多施工技術與安全管理方面的問題。鐵路安全管理工作能夠有效保證鐵路工程建設的質量與安全,對鐵路建設的經濟效益與社會效益都有著重要的影響,因此,做好鐵路施工技術與安全管理工作是我國鐵路事業更好更快更有效發展的關鍵工作。

  二、鐵路施工技術與安全管理的意義

  隨著鐵路建設事業的不斷發展,無論是對于人們工作生產還是生活,鐵路這一交通方式都有著極其重要的作用,不斷滿足人們日益增長的需求。作為人們日常生活中的一項重要交通運輸工具,鐵路的運輸量較大,并且也適用于遠程運輸,給物流的流通帶來了很大程度上的便利。其次,鐵路運輸速度快,安全性高,對人們生活出行有著較好的安全保障,大大方便了人們的日常出行及旅游。鐵路對于運行線路的要求較為嚴格,其運輸行為與施工技術、安全管理的關系是十分密切相關的。因此,要保障鐵路運輸的效率及安全性,必須要提高鐵路施工技術,對鐵路建設各方面工作提出安全管理,通過安全施工,來提高鐵路運輸各環節的質量與安全性,保證整體工程的質量與效率。

  三、鐵路施工技術與安全管理中存在的問題

  安全技術措施及方案不夠全面。就我國目前鐵路事業發展狀況來看,仍然存在著許多問題。部分鐵路企業在鐵路施工建設過程中,對安全技術措施、方案等方面沒有作出嚴格全面的要求,也沒有嚴格根據鐵路建設施工的各方面規范及要求來進行施工方案與安全管理措施的制定。這種施工方案與安全技術措施沒有從實際情況出發,根據具體實際施工的需要,來對鐵路施工進行具體規劃與指導,缺乏實際意義與指導意義。并且對鐵路施工的特點、施工環境也沒有作出具體分析,導致對危險源的辨識度不高,監控管理技術也不到位,以至于無法對于施工過程中可能出現的意外作出有效判斷,從而及時制定策略,采取應對措施,這就容易出現許多安全問題與安全事故。

  2.施工過程中違章現象。近年來,通過對我國出現的施工事故及鐵路安全事故進行有效分析及總結,可以發現,許多施工事故都是由于違章施工所引起的。在鐵路施工建設的主要過程中,違章施工是其面臨的主要問題之一。由于部分工作人員及管理人員對相關工作規章制度的忽視,或者一味注重施工進度,而忽視了其質量上的工作建設,這就使得相關工作人員在施工過程中極易發生違章施工行為。比如挖斷信號電纜,接觸網錯送電等違章現象,這些不按照技術標準規范及技術要求施工的行為,給人們的生產生活都造成了較大的影響,對鐵路工程建設也產生了較大的影響,降低了工作質量與效率,甚至容易造成施工事故的發生。

  3.應急預案不夠合理。在鐵路建設過程中,安全管理是一項重點工作,對于整個鐵路建設都產生極其重要的影響。因此,作為與之相關的工作管理部門,要高度重視安全管理工作,嚴格按照相關的管理文件及方法措施進行監督與管理,對施工流程全程監督,注重施工人員的管理與安排調動,從各個方面嚴格進行安全管理。尤其是對于施工過程中可能出現的一系列問題及意外,更是要注重應急預案的開啟與實施。但是,在我國目前鐵路建設工作的開展過程中,往往缺乏嚴謹合理的應急預案,并且許多應急預案缺乏一定的靈活性,沒有根據具體實際情況及相關施工管理流程規定來進行有效操作。這就導致了實際的鐵路施工工作中,對于那些突發事件,不能夠有效采取措施應對避免,從而造成了許多安全事故的發生,增加了意外事故的突發率。

  4.現場監控不合理。在鐵路建設施工過程中,現場監控是安全管理中的重要環節,只有進行有效的現場監控,通過對現場施工工作的監督與實時管理,才能有效增強鐵路施工技術與安全管理的科學合理性。但是在我國鐵路施工過程中,往往缺乏有效的現場監控,許多監管人員缺乏責任意識,往往懈怠工作,不能及時發現工作中存在的問題,以至于不能及時進行查看,不能實時對工作施工人員的進度進行跟進檢查,導致施工過程中出現的許多質量問題都無法得到及時有效解決。這不僅僅降低了工作質量,也給鐵路工程的后期維護帶來了許多困難。

  四、改善鐵路施工技術與安全管理的措施

  有針對性地制定安全技術管理措施。認真對待鐵路建設工作中的每一個環節及流程,對于設計資料及施工方案進行有效審查,保證鐵路施工在準確科學的方案下進行。無論是對于設計圖紙還是對施工地點及材料,都要進行專業的選擇及處理。對于其施工技術更要嚴格要求與管理。首先是對施工人員的選擇上,必須選擇專業性較強的,經驗較為豐富的工作人員;其次對待整個施工流程,都要認真負責。根據實際情況制定一系列計劃與安全技術措施,保證鐵路施工工作的有效安全進行,對于施工過程中出現的各種問題都要進行及時報告,以便能夠有效解決。2.加強工作人員的法律意識與責任感。由于鐵路施工過程中,極容易出現許多違章施工現象,因此,要加強施工人員的法律意識,嚴格按照相關規章制度進行施工工作的開展;同時也要提高工作人員的`責任感,提高責任意識,互相監督工作的開展,避免再次出現違章施工現象。3.制定科學合理的應急預案。培養工作人員及相關管理人員的安全意識,從而根據實際鐵路施工工作的開展,來制定科學的應急預案。不同工作階段所面臨的問題也有所不同,因此,相關工作人員要根據具體施工情況可能出現的問題及意外進行有效合理的分析,從而降低突發事件的發生概率,有效應對突發突發事件,減少安全事故的發生。4.進行現場工作勘察。要不斷增強工作人員的管理意識與責任意識,提高對現場安全工作勘察的重要性,加強現場工作的開展,以便及時發現并解決問題。同時對施工人員的工作流程進行有效跟進,加強工作檢查力度,從而減少事故的發生,提高工作質量。

  五、結語

  鐵路作為我國主要的交通運輸工具,其安全與質量直接影響到了鐵路建設事業的發展。因此,在鐵路施工過程中,施工技術與安全管理工作不容忽視。只有加強施工技術與安全管理工作的開展,才能有效保證鐵路的安全與質量,從而推動鐵路事業的發展,提高經濟效益與社會效益。因此,要根據目前我國鐵路施工過程中所存在的問題,并對其進行分析與解決,有針對性地從多方面,多角度提出施工技術與安全管理措施,來有效解決一系列安全問題,促進鐵路運營的安全性,使鐵路工作更好更快發展。

  參考文獻:

  [1]張洪杰.關于加強鐵路施工安全管理對策的幾點思考[J].中小企業管理與科技(下旬刊),20xx,(11):33-34.

  [2]夏利軍.淺析鐵路工程施工技術與安全管理[J].房地產導刊,20xx,(05):98.

鐵路安全論文8

  摘要:論文首先闡述了調度生產安全工作開展的重要性,其次分析了我國普速鐵路運輸特點及要求。再次研究了影響鐵路運輸調度安全管理工作質量的相關因素,最后進行了強化鐵路運輸調度安全管理工作的探討,旨在提升鐵路運輸管理質量,提升鐵路運輸經濟效益及安全保障。

  關鍵詞:鐵路運輸;安全管理;行車調度

  1引言

  我國的國土十分遼闊,各個地區之間的貨物以及人員的運輸目標實現主要依賴的就是鐵路運輸這一形式。在這一基礎上,隨著我國整體社會經濟的不斷增長,社會的發展對于運輸的需求量越來越高,使得現今的鐵路運輸能力逐漸捉襟見肘。與此同時,客流量的激增,車輛晚點等問題的出現,在極大程度上為列車的調度工作開展安全帶來威脅。基于此,想要充分滿足現有的運輸需求量,對于強化鐵路運輸調度安全管理工作這一課題進行深入研究具有重要現實意義。

  2調度生產安全工作開展的重要性

  在鐵路運輸過程中,為了更好地適應鐵路運輸特點,運輸調度工作充當著整個運輸流程的統一指揮者的角色,該項工作的開展不僅能夠確保行車安全,同時也是運輸組織工作開展的關鍵內容[1]。在具體的運輸調度工作中,要求進行分級管理,指揮工作的原則也比較集中統一。另一方面,鐵路運輸調度系統作為保障國家運輸、客貨服務質量的重要安全管理內容,有效奠定了鐵路運輸經營任務完成的基礎,最終提升了鐵路運輸企業的經營發展效益,為我國整體的運輸業經濟水平升級起到促進作用。

  3我國普速鐵路運輸特點及要求

  3.1我國普速鐵路運輸特點

  自21世紀以來,我國經濟發展的過程中各類新興產業開始出現,為我國綜合國力的提升注入了新鮮的血液[2]。隨著各項產業的蓬勃發展,對于國家交通運輸行業的需求標準也越來越高,使得鐵路運輸業的發展更為快速,不僅能夠充分滿足長距離運輸,在運輸流量以及運輸速度層面也具有比較快的提高。

  3.2我國普速鐵路運輸事業發展對于行車調度提出的要求

  ①安全要求。隨著我國列車多次提速過后,普速鐵路列車的運行速度大幅提高,一旦在實際的運行中出現意外,將會造成巨大的生命財產損失,嚴重者甚至形成災難。在這一基礎上,保障列車運行的安全就成為鐵路運輸業發展的重點,唯有做好該項工作,才能高度降低交通事故的出現概率。②服務要求。在鐵路運輸調度安全管理工作開展的過程中,要求調度的工作的開展能夠同時滿足不同的列車行車服務需求,唯有如此,才能在現有的`基礎上與列車運行市場的變化之間保持同步前進的狀態,最終為列車調度服務水平的提升起到促進作用。③管理要求。現階段,鐵路列車為了更好地滿足運輸業的發展要求,不僅需要對現有的安全管理系統進行有效改善,同時還應該圍繞管理內容展開相應的補充和優化,借此提升每一位管理人員自身的綜合素質,繼而為我國整體鐵路運輸效率提升貢獻力量。

  4影響鐵路運輸調度安全管理工作質量的相關因素

  4.1人為因素

  在鐵路運輸調度指揮過程中,人是整個調度工作開展的核心,調度員自身調度水平的高低,直接決定了調度工作的開展效果。其次是行車過程中的相關人員,在與調度人員進行相互之間的配合時,唯有更具協調性才能準確理解調度員調度指令的內涵,最終完成調度任務,保證行車安全。

  4.2行車因素

  就行車本身而言,其并不是單純地指代列車車體,同時其還包括車載乘客、貨物、運行條件以及運行時間等內容,只有對“車”本身進行深入的內涵解讀,才能在最短時間內了解行車的運行需求。例如,開行區段列車或是直通列車額外加掛了一節摘掛車流,行車調度員在下達調度指令時,極易忽略該節加掛車流,導致其被拉過站,進入到下一站點的段站。

  4.3氣候因素

  在一年四季中,各類風雨雷電等氣候因素的出現,在很大程度上影響著鐵路行車運輸調度的安全管理工作。在這一基礎上,作為列車調度人員,必須充分了解各類氣候因素對于列車運輸可能會產生的影響,絕不能抱有僥幸心理,一旦接收到威脅行車安全的調度指令,必須立即采取有效措施攔停列車,保障行車安全。

  5強化鐵路運輸調度安全管理工作的探討

  5.1注重信息安全管理工作開展

  在開展鐵路運輸調度安全管理工作時,首先需要做好的就是對于調度信息安全的管理,具體而言,應該做到以下幾點內容:首先是信息的采集工作,在進行內部信息采集時,需要對日常調度所產生的新車概況與班組、機控反饋信息加以控制。其次是在信息的加工方面,需要將采集到的信息進行分類輸入計算,劃分出明確的安全管理等級,每月將安全信息進行匯總并召開月度安全分析會。最后針對信息進行有效的安全處理,嚴格秉承“三不放過”的信息安全管理原則,即責任劃分不明不放過、管理原因不清不放過、整個措施不出不放過。

  5.2有效滿足行車調度要求

  隨著現代科學技術的逐漸發展進步,自動化以及智能化已經逐漸發展成為各個領域的主流發展方向,此種發展在鐵路事業進步過程中的應用范圍也比較廣泛。在這一時代背景下,想要高度確保新型設備的使用能夠與時代發展相接軌,那么必然需要圍繞新型設備的各項使用要點進行研究。以行車調度監控器為例,在鐵路運輸事業的發展歷史中,已經由最開始的93型號升級為現今的20xx型,此時,為了確保更新完成的設備能夠更好地應用于運輸調度安全管理工作,作為操作設備的調度員,必須充分在現代遠程指揮工作中融入衛星定位系統,通過遠程監控的方式,及時滿足行車期間的實際調度需求,最終提升行車調度的安全管理工作開展質量。

  5.3提升對于行車安全管理基礎工作的重視

  在鐵路運輸事業發展的過程中,調度工作的開展基礎是整項工作順利推進的前提條件,在這一基礎上,無論是在調度人員的選拔上,還是現代化信息智慧系統的構建上,都需要從科學的角度出發。據此,為了更加適應現代化的發展需求,充分結合現代化信息技術及控制技術替代傳統的鐵路網指揮系統,為新時代的路網系統奠定了全新的運行基礎。另一方面,還應該盡快完善鐵路運輸系統的現代化調度運輸信息管理系統,進而最大程度將科學技術在鐵路運輸調度安全管理工作的促進作用發揮出來。

  5.4按時完成上級下達的臨時任務

  在鐵路運輸調度安全管理工作開展過程中,調度命令的下達在一定程度上能夠對運輸的安全起到重要的保障作用。但是,命令的下達也在一定程度上增加了部分不可靠因素,作為運輸組織管理人員,一定要及時將該類問題加以解決。在具體的臨時任務命令下達過程中,由于受到設備本身功能的限制,部分命令需要經過兩次傳遞才能交接于最終的任務執行人手中,而兩次的信息傳遞后信息內容經常會出現可靠性降低的問題,尤其是在列車乘務員傳遞環節中。目前,所采用的信息傳遞方式大多是無線調度通信設備傳遞的方式,此種方法的采用為乘務員預留的信息處理時間十分少,容易造成臨時任務完成效果不理想的結果。因此應該采用車站停車助理值班員交付書面調度命令的信息傳遞方式,提升信息傳遞的可靠性,最終保障鐵路運輸調度安全管理工作質量。

  6結論

  綜上所述,伴隨著我國交通運輸事業的逐漸發展進步,現有的經濟發展已經越來越依賴于運輸產業的發展,其已經成為決定國家發展命脈的行業之一。由此可見,作為鐵路部門,其不僅需要對鐵路的運輸質量負責,同時還承擔著國家經濟增長促進的重任。在這一基礎上,身為鐵道部中樞的調度部門,必須竭盡全力將運輸工作中可能存在的問題加以處理和解決,最終為鐵路運輸調度安全管理工作質量提升起到關鍵性的促進作用。

  【參考文獻】

  【1】陳林.優化鐵路運輸調度指揮體系策略的研究[J].城市建設理論研究(電子版),20xx,26(35):121-122.

  【2】劉國強.鐵路行車調度指揮安全工作存在的問題及思考[J].工業,20xx,16(8):00240-00240.

鐵路安全論文9

  1我國鐵路專業類高職院校安全教育教學現狀分析

  在鐵路安全教育工作中,把受教育者的安全意識、安全觀念的深入性與牢固性稱為恒常性。目前,由于我國絕大多數鐵路專業類的高職院校在鐵路安全教育工作的恒常性上,還顯不夠,因此其安全教育方面的工作未能達到理想狀態。這種現狀的出現,導致大批學生在其上崗后,需要企業進行時間較長的基于安全知識和安全意識方面的強化教育與培養,隨后才開始接觸鐵路方面的實際工作。而且在通常情況下對于那些安全工作態度或安全工作意識未能牢固樹立的學生來講,企業方面突擊性的集中安全教育的做法只能起到短時性的補救或促進作用,很難達到“入骨入髓”的效果。尤其是對那些在校期間未能養成較好的安全習性,在安全習性上出現了嚴重缺失的學生來講,企業所做的那種突擊性的集中安全教育對他們擁有或建立起恒常性的安全意識起不了太大的作用。這就是為什么總有少數頂崗實習學生或剛上崗的學生會發生安全事故的一個較為重要的原因方面。以上論述表明:為了使鐵路專業類高職院校的畢業生能順利地、較快地成為一名安全生產的合格者,我國鐵路專業類高職院校十分有必要開展鐵路安全教育規范化、體系化的建設,并且通過建設的校園鐵路安全教育機制,對鐵路專業類學生持續而系統地開展職業教育階段的安全意識和安全技術的建立與培養,達到鐵路安全教育恒常性的目的。

  2改進高等職業教育階段鐵路安全教育的相關工作

  上述研究表明,目前在我國鐵路專業類高職院校中如何改進和完善鐵路安全方面的教育工作,是擺在相關院校面前一個不可回避的現實問題。通過分析鐵路企業的安全相關工作,發現在我國鐵路專業類高職院校中,積極開展以學校鐵路安全文化建設為平臺的鐵路安全教育活動是解決這一問題有效可行的途徑。要對鐵路專業類高職院校鐵路專業的學生進行學生職業教育階段的鐵路安全教育,首先遇到的一個最為基本的問題就是,院校如何建設鐵路安全文化的教育平臺。鐵路安全文化的建設形式可以參照鐵路行業關于企業安全文化建設的內容,一般可以從鐵路安全理念文化、鐵路安全制度文化、鐵路安全行為文化和鐵路安全環境文化四個方面開展針對性的建設,整合院校已有的軟件和硬件設施,對照建設需要,進行添置和完善。更為重要的是要結合鐵路類各高職院校的辦學特點以及鐵路相關專業各自特點,通過教學過程設置和相關活動的安排,構建一種通用性較強的、針對我國鐵路專業類高職院校的、適于高等職業教育階段的鐵路安全文化教育的模式和機制,促使學生的.鐵路安全教育系統化、效果恒常化。

  建立效果良好且可行的鐵路安全文化教育模式和機制,并在這一模式和機制下建立起其執行組織,是我國鐵路專業類高職院校進行高等職業教育階段鐵路安全文化建設的最為基本的中心工作。便是本文所構建的一種通用性較強的、針對我國鐵路專業類高職院校的、適于高等職業教育階段的鐵路安全文化建設組織模式。中不難看出,該鐵路安全建設組織模式從上至下呈三級管理機制。第一級為鐵路安全文化建設委員會,第二級為鐵路安全文化建設學生分會、鐵路安全文化建設教師分會,第三級為鐵路專業學生。

  一般型鐵路安全文化建設的組織模式通常情況下,所示的一般型的鐵路安全文化建設組織模式中的各級執行組織可按如下辦法組成或建成:第一級的高職院校鐵路安全文化建設委員會,由來自各高職院校的學生管理部門、招生就業部門、團委等部門的人員組成或建成;第二級中的鐵路安全文化建設教師分會由來自鐵路企業的安全技術人員、管理人員或教育人員,以及來自高職院校教學部門的涉及鐵路安全方面或鐵路課程教學方面教師或人員組成,第二級中的鐵路安全文化建設學生分會由來自院校學生會、分團委人員組成;第三級的鐵路專業學生由來自鐵路專業的學生、就業于鐵路行業的學生組成。各鐵路類高職院校在應用的一般型鐵路安全文化教育教學模式時,其執行組織的構建工作和實際的人員來源可結合院校具體情況和需要進行。

  3校企銜接的鐵路安全文化建設的意義

  在參照鐵路企業(或鐵路行業)關于鐵路安全文化建設的內容,進行鐵路專業類高職院校的鐵路安全文化建設過程中,非常有必要將鐵路專業類高職院校的鐵路安全文化建設與鐵路企業(或鐵路行業)的鐵路安全文化建設進行有效銜接。其意義主要體現在以下幾個方面:第一,重視并搞好鐵路專業類高職院校的鐵路安全文化建設與鐵路企業(或鐵路行業)的鐵路安全文化建設體系化的有效銜接工作,能顯著地提高或鞏固鐵路專業畢業生對安全生產技術和安全生產意識的重視性及其恒常性。

  第二,如能實現鐵路專業類高職院校的鐵路安全文化建設與鐵路企業(或鐵路行業)的鐵路安全文化建設較好地進行銜接,無疑將有利于顯著提高鐵路專業類高職院校和鐵路企業各自的鐵路安全文化建設的效果性和效能性。

  第三,如能實現鐵路專業類高職院校的鐵路安全文化建設與鐵路企業(或鐵路行業)的鐵路安全文化建設體系化的很好銜接,將有利于促成校企一條龍式的鐵路安全文化建設機制的形成,而這樣的鐵路安全文化建設機制的形成將直接從整體上提升我國鐵路安全文化建設的效果性和效能性。所以,在開展我國鐵路專業類高職院校職業教育階段的鐵路安全文化建設上,必須要充分考慮與我國鐵路企業(或鐵路行業)的鐵路安全文化建設實現一體化銜接。

鐵路安全論文10

  摘要:文章主要就高速鐵路施工當中的安全質量問題,展開了相關分析與探究,首先就新建高速鐵路安全管理與控制提出做好安全預防、落實管理制度、加強檢查整改、開展“安全標準化工地建設”活動以及全員安全質量教育培訓工作等相關建議等措施,就新建高速鐵路質量管理與控制提出了要加強組織落實、思想落實、制度落實、管理落實,以及推行質量標準化管理等具體的建議措施。最終希望通過文章的分析與研究,能夠為我國相關的高速鐵路施工建設提供一些加強安全質量方面的參考與借鑒。

  關鍵詞:高速鐵路施工;安全質量;管理;控制

  安全與質量是任何一項工程項目所必須要面對的問題,同時也是工程項目的關鍵所在。在實際的高速鐵路實際施工過程當中,質量存在漏洞缺陷能夠引發安全事故的產生,而安全措施不達標同樣也會引發質量事故,因而在高速鐵路的施工過程當中必須要加強對于安全與質量的重視,將此兩者放置于日常工作的重心之上,持續性的改進與完善相關的質量安全標準,將各項安全生產制度落實到具體的施工細節當中,將質量監管落實到實際工作當中的每一死角位置,確保在安全生產的前提下,不斷的促進與提升工程的質量標準,實現質量與效益的共贏局面。文章主要就加強高速鐵路施工的安全質量管理與控制展開具體的論述,并詳細的提出了一些具體的建議措施,其具體內容如下。

  1 新建高速鐵路安全管理與控制

  1.1安全第一,預防為主

  高速鐵路的施工與監管部門要嚴格貫徹落實最新的《安全生產法》,以及鐵路部門的相關的安全制度標準,要時刻遵循國家的相關法律法規制度,要想實現高速鐵路施工工程的高效、快速、保質、保量等施工目標,必須要確保在安全施工的.前提之下開展相關的高速鐵路工程施工作業。要在確保新建高速鐵路順利通車的同時,還要提高對于施工現場當中安全施工的監督管理力度,大力推行標準化的施工作業,以期能夠持續性的促進施工人員自身的安全施工意識,確保施工現場的秩序井然。

  1.2安全生產,管理制度是基礎

  在高速鐵路工程項目的施工作業開始之后,相應的工程項目指揮部便應當建立起由項目經理擔任組長的安全生產領導小組,在實際的施工過程當中依據相關的施工細節問題,持續性的改進與完善相關的安全生產責任監管,以及相關制度措施的落實狀況,建立其逐級監管的管理體系,通過層級監管來落實施工安全責任,從而促使每一名施工人員都能夠參與到安全生產的過程當中,形成立體化、全方位的安全生產制度建設。

  1.3安全生產,檢查整改是關鍵

  在實際的具體施工環節當中,增加對于安全設施項目的資金與人力投入,落實好監督管理的作用,對于高速鐵路日常施工當中所存在的安全隱患,要能夠及時予以排除。項目部不但要加強并落實好月末的安全生產檢查活動,同時還要安排專業的安全監管人員不定期不定時地深入到工程施工作業的一線環境當中,去開展相關的安全檢查,對所存在的各類問題要能夠及時的予以消除,并依據相關的標準要求在施工現場加裝各類防護裝置,以及危險源告示牌、安全警示等內容。

  1.4大力開展“安全標準化工地建設”活動

  對于新建高速鐵路而言,要加強對工程施工項目的安全標準化建設,深層次的落實好高速鐵路日常施工的標準化監管工作,給予具體的施工作業以可靠、有效的安全保障,促使高速鐵路日常施工作業當中的各項工作內容能夠達到安全施工、文明施工。

  1.5突出重點、狠抓落實,確保安全生產

  在新建高速鐵路開展安全生產的過程當中,項目部要將橋梁跨既有鐵路、公路施工、高處作業施工等重點施工方面,嚴抓落實,從而避免出現相關的安全生產事故,將“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全施工思想理念落實到具體的施工作業當中,積極的指導各個施工作業人員開展安全施工,及時糾正“三違”施工行為,以期能夠確保高速鐵路施工作業的安全性。

  1.6提高參建者素質,積極開展全員安全質量教育培訓工作

  項目部在實際的施工作業當中,應當實施各種形式的安全宣教活動。首先要做好對于所有參與新建高速鐵路施工作業人員的崗前培訓,使其能夠牢固的樹立起安全施工的思想意識;其次要加強在施工前的安全宣教活動,向施工人員詳細的講解施工當中的危險環節,及其相關的注意事項;最后是要提高對于技術管理人員的考核工作標準,相關的技術管理人員必須要能夠對于施工一線當中的安全隱患進行及時的排查與清除,對于所存在的施工技術困難要能夠及時的提出正確的解決方案。

  2 新建高速鐵路質量管理與控制

  2.1組織落實,層層實行責任制

  在所有參與施工的人員進駐到高速鐵路的施工現場之后,項目部就應當建立起相應的施工質量監管小組,確立相關質量監督與管理實行體系。項目經理應當親自參與到工程項目的施工過程當中,加強對施工質量的控制力度,確保相應的施工質量責任要落實到具體的個人,形成責任追查機制,以保障工程施工質量的可靠性。

  2.2思想落實,不斷強化質量意識

  項目部要嚴格貫徹落實質量、環境、職業健康等各方面的安全監管體系標準,促使質量監管體系能夠切實有效的運行下去,在質量監管的過程當中要牢牢把握質量監管目標,將以人為本的理念落實到具體的施工細節當中,在思想層面不斷強化落實施工作業人員的質量意識。

  2.3制度落實,建立健全質量保證體系和各項管理制度

  項目部應當定期開展關于提高工程質量的座談會,通過不斷的改進與完善質量保證體系,以及落實各項質量監管制度,從而在組織制度上能夠實現對工程施工質量的有效保障,使廣大的領導干部人員能夠具備充足的質量監管意識。

  2.4管理落實,質量工作重在過程控制

  高速鐵路工程項目部要推行并逐步落實質量監督與巡查管理制度,通過采取定期與不定期的質量監督檢查措施,來加強各方面的質量監管工作,促進全體施工人員的施工質量意識。推行互相檢查、落實質量責任,為了確保工程項目的施工質量能夠得到必要的保障,可通過不同的部門進行互相檢查來強化檢查的力度,并且對于每一處施工項目都要將施工質量落實到具體的個人,從而能夠實現質量的有效控制。

  2.5強力推行質量標準化管理,穩步提升施工能力

  對于新建高速鐵路的施工過程而言,要開展積極有效的質量標準化監管措施,促進對施工現場的標準化監管力度,對施工過程要實行嚴格的標準化控制,持續的提升施工單位的施工質量。

  3 結束語

  在高速鐵路的施工過程當中,安全質量的管理與控制至關重要,其決定著高速鐵路施工建設能否順利完工,并是否能夠達到實際的鐵路運行標準。因而文章主要就加強高速鐵路的安全與管理提出了做好安全預防、落實管理制度、加強檢查整改、開展“安全標準化工地建設”活動以及全員安全質量教育培訓工作等相關建議,希望能夠通過在組織、思想、制度以及管理等方面不斷的改進與完善安全質量施工細則,最終達到加強高速鐵路施工的安全質量管理與控制的目的。

  參考文獻:

  [1]劉占磊.試議高速鐵路施工中的安全質量管控[J].中小企業管理與科技,20xx(9).

  [2]楊總峰.發揮監理作用掌控安全質量—淺談監理工作管理[J].甘肅科技縱橫,20xx(4).

鐵路安全論文11

  摘要:安全是一個企業的基本保障,職工是企業安全最基本的執行者,引導職工、凝聚職工、激勵職工、促使職工把尊章守紀安全生產作為自覺、自律、自動的行為,把企業的主要目標融入個人的理想追求,使企業生產有序可控,長治久安。

  確保運輸安全是鐵路永恒的主題。在目前運輸安全還不能完全依靠先進設備和技術得以保障的情況下,要確保運輸生產長治久安,就必須堅持現代管理發展的方向,在提高裝備、科技保安全能力的同時,更加注重從文化的角度研究和分析安全規律,發揮人的作用,不斷提升管理水平,強化安全保障能力。綜合段作為后勤系統緊緊圍繞鐵運公司工作目標,堅持以人為本,構建和諧鐵運。

  一、企業安全文化建設的意義

  首先,從樹立和落實科學發展觀的要求看,以人為本是科學發展觀的本質和核心,安全文化堅持從“人”這個生產力中最活躍的因素入手,在即注重對物管理的.同時,更加注重對人的管理,最大限度地尊重。關心和依靠職工,全面落實尊重人、理解人、關系人、愛護人的人文精神,體現了以人為本的思想,培育安全文化即可以提高干部職工的思想道德素質,科學文化素質和身體健康素質,又可以提高鐵路的安全保障能力,是鐵路企業樹立和落實科學發展觀的必然要求。

  其次,從鐵路實現長治久安,持續穩定的需要看,安全文化注重突出人的觀念、道德、情感、品行等深層次的人文因素。把管理的有限性和文化的無限性統一起來,把管理的強制性和文化的能動性結合起來,用管理制度約束之外的素養理念,用先進的安全觀念、安全知識、安全技術、安全行為方式培育具有現代安全素質的“人”,以此來保證鐵路安全有序可控和基本穩定客觀需要。

  二、后勤保障與企業安全文化建設

  安全文化是企業的重要組成部分,崗位不同,確保安全生產卻是共同目標。綜合段就緊緊圍繞鐵運公司的安全目標做好后勤服務工作,使職工沒有后顧之憂,最大限度的調動職工工作的積極性。這幾年綜合段花大力氣對環境整治、加大綠化、按時供熱等進行重點管理,使辦公樓和各站段衛生、綠化得到很大改善,也使職工的工作環境得到了明顯提高。

  1、綜合段以綠化、美化鐵運公司,治理環境衛生為重點,精心組織,真抓實干,使公司容貌呈現出嶄新的變化。每年綜合段對辦公樓和各站段的綠化進行短期,長期規劃,分布實施。大面積種植草坪、補撒草籽、春季植樹,在節假日購買盆花裝點辦公樓。特別是對辦公樓和水電段的綠化進行了科學合理的規劃,使這兩個辦公場所的面貌得到了很大改變。對于環境衛生更是很抓,清理死角,清運垃圾,清掏糞便,清掏下水溝,辦公樓的日常衛生,保證了公司衛生的整潔。全年無傳染病,流行病爆發和重大食物中毒事故。公廁衛生、四害等指標達到國家標準。夏季做好三防工作。

  2、強化住房管理工作,確保房改順利進行。按照礦務局沉陷辦的安排和要求,我們組織人員深入白水站沉陷區和蒲北站拆遷戶進行摸底登記,順利完成上報工作。住房是職工的一件大事,關系到每一位職工的切身利益。有些職工對于分房方案的內容不是很了解,我們就由專人負責咨詢,并上門解答問題。通過我們努力,使大家對這次搬遷有了正確的認識,使房改工作順利結束。

  3、強化供熱管理,保證冬季生產生活的正常供熱。按時完成夏季供熱檢修,維修工程,夏季的供熱鍋爐采暖

  管道檢修、維修是冬季正常供熱的基礎。加強對鍋爐班的管理,細化考核標準,加大考核力度,嚴格值班,查崗,蹲點制度,提高了職工的責任心和工作質量。及時解決供熱死角問題和家屬反映的各類問題,從而提高了服務水平,確保了冬季以來的正常供熱。

  三、協助企業向安全文化的方向發展是后勤工作的重點

  要牢固樹立“以人為本,突出服務”的工作理念,堅持“為公司工作服務,為職工生活服務”的宗旨,系統化地為公司職工創造和諧的工作環境。后勤工作雖然頭緒多,任務重,內容雜,涉及面較廣,用系統化的思維開展工作,明確后勤服務的工作目標,建立高效,協作的運行體系,提高整體服務能力,創造和諧工作環境,為企業安全文化建設添一磚,加一瓦。讓安全文化建設的長遠規劃與近期目標相統一,長遠利益與當前利益相統一,企業追求與個人追求相統一。安全文化建設必須從職工的日常行為養成和自覺性入手,教育和激勵廣大職工積極投身到培育企業安全文化之中,更好地促進職工安全理念和安全行為的養成。使人人想安全,人人保安全成為一種自覺,體現出安全文化實實在在的效果。

鐵路安全論文12

  鐵路部門是我國運輸行業的組成之一,其對交通運輸行業的發展有著較大的影響,加強對鐵路安全風險的管理與控制,可以降低安全事故出現的概率。在交通行業中,公路與航空都在不斷的發展,這對鐵路行業有著一定競爭威脅,對其所占市場份額有著影響,鐵路行業面臨著較大的挑戰,其需要加強硬件設施的投入,還要了解安全風險管理的要點,從而制定出科學合理的安全風險管理措施,從而保證鐵路運輸的安全性。

  1鐵路安全風險管理概述

  風險管理是提高鐵路行業運行水平及效益的有效措施,在風險管理的過程中,需要對鐵路運營中存在的不確定因素進行分析,了解安全隱患,從而總結出解決的方法。風險管理包括風險辨識、風險估計以及風險控制等,在風險管理的過程中,主要是對運營中存在的風險因素進行了辨識,了解風險的嚴重程度,并制定風險控制的措施,這可以有效的維護生產環境的安全性,可以減少安全運營事故出現的次數。在經濟市場中,存的風險比較多,企業為了更好的運營,必須制定出風險管理的方案。本文對鐵路運輸行業運營中存在風險的管理要點進行了分析,希望可以提高鐵路安全風險管理的水平。

  2鐵路安全風險管理的要點

  2.1安全風險管理需要與鐵路生產實際結合起來

  鐵路行業在不斷發展的過程中,實現了客運高速與貨運重載,由于運輸形勢更加復雜,而且有著較大的安全威脅,對鐵路行業的生存造成了較大的影響。鐵路安全事故可能存在于任何一個生產運輸環節中,為了保證運輸的安全性,必須采取有效的措施消除不安全因素,提高鐵路運輸各個環節抵御安全風險的能力。鐵路行業在制定安全風險管理制度時,需要與鐵路生產實際結合起來,做好管理技術的創新工作。鐵路企業應制定出人員、設備、環境、管理為四位一體的防控機制,形成“縱深防御”的體系,這樣才能更好的推行安全風險管理制度。在風險管理時,首先要做好風險識別工作,對風險程度進行合理的分析,制定出管理的方法,鐵路安全風險管理還要立足于全局角度,采用先進的管理手段,做好細節優化工作,保證安全風險管理工程更好的展開,這樣才能保證管理效果的最大發揮。

  2.2加強科學系統的安全文化建設

  在鐵路行業,還要做好安全文化的宣傳工作,加強安全文化的建設,這可以調動人員發現安全問題、解決問題的積極性,可以從根本上防范風險。在我國十二五規劃中,提出了全社會安全文化建設的要求,這對鐵路行業運營的安全性有著更高的要求,相關管理人員需要針對安全風險管理中存在的問題,制定出解決的方案。在鐵路安全文化建設的過程中,需要做好安全宣傳工作,這有利于強化鐵路職工的安全意識。鐵路部門相關工作人員需要樹立安全第一的意識,這為安全風險管理奠定的基礎,在安全文化建設時,首先要設置安全文化的導向,編訂安全文化手冊,加強宣傳,還要制定安全管理的措施,從而保證安全文化建設的目標更快達成。安全文化建設還要與鐵路行業日常工作結合在一起,保證安全理念與鐵路部門工作理念相融合,這可以對鐵路部門相關工作人員的行為進行約束。安全文化建設需要結合以往工作的經驗,最好與專業的咨詢機構合作,這可以提高工作的效率。

  2.3制定科學合理的安全管理層級及機制

  在安全風險管理的過程中,可以采用分層管理的方式,相關管理人員需要制定出有效的工作機制,這可以達到事半功倍的效果。另外,鐵路企業的管理者還要制定完善的培訓制度,制定崗位資質管理機制,保證工作人員可以按照相關標準規范操作。鐵路部門目前正處于管理轉型期,為了保證其長遠的發展下去,管理者必須具有長遠的眼光,制定出安全風險管理制度。安全風險管理包括分級管理、動態檢查、過程控制以及評價考核等,管理人員需要對各個環節進行有效的控制,各級管理人員應落實安全風險管理責任,充分的發揮職能,從而制定出有效的管理機制。

  2.4采用現代化的管理方法

  風險管理這一理論提出的`時間不長,將其應用在鐵路行業管理制度中,有效提高了管理的水平,還降低了安全事故出現的概率。在應用與推行的過程中,需要做好完善工作,相關部門應合理應用管理方法,保證其效用價值最大化發揮。隨著科技的不斷發展,在鐵路行業應用的管理技術越來越先進,一些監管的設備性能也比較高,這可以為安全風險管理提供良好的技術保障。在現代化的鐵路部門中,管理人員應做好設備更新工作,注重現代化技術的應用,提高運輸的安全性。設備都有限定的壽命,鐵路部門的技術人員在檢修的過程中,需要做好設備安全評估工作。還要促進信息化建設,實現信息化系統的配套升級和全面整合,使信息可以被綜合利用并產生放大的效能。另外,可以運用科學的生產組織手段,把握生產的客觀規律,強化計劃和統籌,實現均衡生產保安全。四是開展技術創新,引入如氣象等方面的專業技術分析手段,提高科技保安抗災能力,實現“人防”、“機防”與“技防”綜合治理。

  2.5建立持續開放的內、外部評估體系

  安全評估作為確保系統安全的重要手段,在我國鐵路運輸生產、項目建設、設備驗收等方面得到了長期應用并發揮了突出作用。但是,如何更好地利用這一手段促進鐵路系統安全風險管理不斷改進,仍是應重點思考的問題。制度化、專業化的內部評估制度和主動開放地接受外部評估,包括由政府法律法規強制的安全評估、行業組織的安全評估和積極自主引入的第三方或同行安全評估,綜合利用這些評估手段,可以使安全風險管理各環節不斷完善。

  結語

  本文對鐵路安全風險管理的概念進行了介紹,還對安全風險管理的要點進行了分析,為了提高鐵路部門的競爭力以及經濟效益,管理人員需要重視風險管理工作,做好安全知識的宣傳工作,提高職工的安全意識,這也有利于安全文化建設。在制定有效的安全管理制度后,對工作人員也有一定約束作用,是提高鐵路部門安全管理水平的有效措施。

鐵路安全論文13

  摘要:我國鐵路行業正處在改革之際,鐵路貨運作為創造收入的主力軍、鐵路盈利項目的“領頭羊”,鐵路貨運企業的責任重大,面臨的風險也是錯綜復雜。因此,為了提高風險應對能力,提高市場占有率,加強鐵路貨運企業的風險管理勢在必行。論述了鐵路安全風險管理的內涵和重要意義,并提出了行之有效的管理路徑,以期提高管理質量,規避安全風險,從而保障鐵路企業的經濟效益。

  關鍵詞:鐵路企業;安全風險;流程管理;職業素養

  新時期,社會對鐵路運輸安全與運輸速度提出了更高的要求。與此同時,公路運輸、航空運輸的快速發展給鐵路運輸帶來了巨大的壓力。鐵路運輸要想在激烈的市場競爭中占得先機,必須要加強安全建設,強化安全風險管理。為了達到這一目的,鐵路企業應制訂科學、完善的安全風險管理制度,并督促安全風險管理相關工作的貫徹落實,盡可能地調動職工的主觀能動性,確保安全的理念深入到每一個鐵路職工的心中,以實現安全管理的標準化、系統化、全員化,為自身的發展奠定堅實的基礎。

  1鐵路安全風險管理概述

  鐵路安全風險管理就是針對鐵路企業生產和經營管理過程中存在的危險源進行識別、分析和控制,降低風險因素對鐵路企業造成的不良影響,最大限度地避免安全事故的發生,保證鐵路生產和運輸的持續性和穩定性。眾所周知,鐵路運輸的經濟發展與風險是并存的,龐大的收益背后必然存在著巨大的風險。鐵路企業要想獲得更好的經濟效益,必須要積極應對生產和經營中出現的各類安全風險,采取行之有效的管控措施。雖然科技的快速發展給鐵路運輸安全管理提供了先進的技術支撐,然而由于鐵路運輸的線路長,外界環境較為復雜,尚不能實現技術的全面覆蓋,仍然需要依靠人力管理。因此,鐵路企業要積極采用現代化的管理理念,創新安全管理方法,充分發揮人力資源效用,促進管理水平的不斷提升,保證鐵路運輸的長治久安。

  2鐵路安全風險管理的實施路徑

  2.1重視領導干部的作風建設

  領導干部是鐵路安全風險管理的關鍵環節,對管理工作的落實效果起著決定性的作用。縱觀以往安全事故的發生原因不難發現,領導的不作為往往是根源所在,部分領導缺乏競爭意識和進取精神,在其位而不謀其政,很多工作都敷衍塞責,推卸責任,不能認識到自身的重要職責,無法深入研究安全管理中存在的問題,致使安全管理制度存在嚴重漏洞,上行下效,基層職工的工作態度松散,安全隱患得不到根本的解決,安全事故因而屢屢發生。要想確保安全風險管理落到實處,組織領導干部的素質和技能培訓,提高其綜合素質是非常必要的。具體可從以下3方面入手:①加強作風建設,肅清不良風氣,營造廉政、勤政之風,使領導干部自覺履行自身的職責,不怕吃苦,勇于奉獻,用心發掘鐵路生產和經營中存在的安全隱患,制訂與之相應的安全風險控制措施。全體干部都要行動起來,嚴格按照管理流程行事,將風險隱患扼殺在萌芽之中。②領導干部要認真學習管理知識,運用科學的管理方法來解決工作中遇到的實際問題,提高風險和事故的分析能力,避免類似事故的重復發生。③制訂績效考核機制,將領導干部的業績與管理工作掛鉤,對干部下現場檢查和指導工作的次數、發現問題、解決問題數量等進行量化,通過績效考核平臺直觀地體現出來,作為考核和追責的重要參考依據。

  2.2強化流程管理

  所謂“流程管理”,就是將鐵路生產運營當作一個完整的系統,每項工作都屬于系統的一個環節,通過對各個環節的管理,使之按照標準化、規范化的形式作業,從而避免違規操作的發生,保證各個環節的順利進行。要想實現流程管理,必須要做好以下2方面的工作:①實行崗位責任制,制訂科學、簡潔的作業標準,每個崗位都有專門的負責人、該負責人要對崗位職責做到心中有數,能夠完全按照標準來執行。一旦該環節出現疏漏,直接追究相關責任人的責任。②加強各個環節之間的關聯性,前后兩個環節之間互相監督,共同合作,確保作業達到規定要求。

  2.3提高職工的職業素養

  提高職工職業素養是提高安全風險管理水平的有效舉措。為此,需要做好以下2方面的工作:①提高業務技能,按照“干什么,學什么;缺什么,補什么;弱什么,強什么”的要求,以職工個體技能的提高來促進基層安全水平的提高。②組織職工學標、貫標、對標。“學標”就是把規章制度、技術標準、設備標準、作業標準進行細化、具體化,組織職工學習并熟知標準,使各項標準成為日常工作的行為準則,時時處處有效落實,在標準范圍行動;“對標”就是按標作業,對標作業,保證對標不走樣,作業不違規。要大力開展達標競賽活動,營造“一章不違、精檢細修”的濃厚氛圍,增強職工學標、貫標、對標的自覺性。

  2.4提高思想政治工作水平

  目前,鐵路思想政治工作已經不能滿足客觀情況的變化需求,保證安全需要思想工作與時俱進,發揮比以往更加強大的作用。鑒于此,需要從以下幾方面入手:①運用心理輔導的方法,排解職工心理壓力,調節職工情緒波動,本著“一把鑰匙開一把鎖”的'原則,對存在心理問題的職工進行有針對性的輔導,從職工最關心、最期盼、最迫切、最急需的問題入手,解決職工面臨的困難,把職工的心理、情緒導向有利于安全生產的方面。②通過有效的教育和引導,使職工養成良好的心態,增強職工自我控制能力,使職工以平和、冷靜、認真、負責的態度做好每一項工作。③尊重職工,建立良好的干群關系,營造嚴格管理的良好氛圍。這是實施安全風險管理的必要前提。④建設良好的安全文化,通過打動人心、觸動靈魂的文化熏陶與感化,喚起干部和職工的文化自覺、使命自覺,真正把安全作為全體職工的共同使命和共同追求,每個人都立足崗位,為實現安全生產目標不懈努力。

  3結束語

  安全生產是鐵路運輸的永恒主題。這一理念的落實不是一蹴而就的,需要鐵路全體干部職工共同努力,以優良的作風、認真負責的態度、飽滿的熱情來對待崗位工作。除了制訂科學的風險管理控制體系之外,還要加強職工隊伍建設,提高領導干部和基層職工的素質和能力,使其能夠靈活應對鐵路運輸中出現的各類風險,徹底消除安全隱患,以營造安全的鐵路運輸生產環境,促進我國鐵路事業的蓬勃發展。

  參考文獻:

  [1]關寧寧,張長青.國外高速鐵路安全立法及其啟示[J].鐵道經濟研究,20xx(2).

  [2]韓忞.淺談項目部本質安全管理體系建設[J].經營管理者,20xx(5).

鐵路安全論文14

  1 鐵路工務線路設備管理對安全生產方面的作用

  1.1 鐵路工務線路設備管理的特點

  由于鐵路運輸的路程、耗時比較長,工作量也比較大,涉及的范圍比較廣,而且人員流動性比較強,因此,鐵路工務線路設備管理與其他工程施工的特點不同。鐵路工務線路設備管理工作需要嚴格細致,尤其在線路的運輸管理方面要非常得負責,如果在線路設備方面出現問題,將會引發嚴重的交通事故,對人民的生命財產造成巨大的損失。

  1.2 工務設備檢查的監測制度

  隨著我國鐵路行業的發展,逐漸形成了比較完善地鐵路工務設備監測制度,進一步推動了鐵路工務設備檢查工作效率的提升。在鐵路工務設備檢查中,我國主要采用動靜結合的方式,動態的檢查主要指通過添乘儀、軌檢車等方法對鐵路線路設備進行檢查;靜態的檢查主要指通過對鐵路軌道、路基和橋梁等方面的檢查和養護,它主要是日常檢測。在檢測的過程中,工作人員還要對鐵路設備中的薄弱環節進行仔細檢查,同時還要定期進行專項檢查,以此確保鐵路工務線路設備檢查工作的順利進行,也確保鐵路運輸的安全性。

  1.3 作業與安全管理制度

  鐵路工務設備方面的檢測和維修工作與鐵路運營的安全有著非常緊密的關系。為了確保工作人員在作業中能夠按照要求作業,在工務設備中要嚴格遵守安全維修養護工作的規則,根據操作規則進行作業,然后對相關的數據進行分析,如果發現數據有差異,應該與相關部門聯系,讓相關部門進行分析判斷,然后提出相應的解決辦法,從而確保鐵路運輸的安全。

  鐵路工務線路設備的管理與安全管理緊密相連,在安全管理中,主要分為人身安全和行車安全兩方面。在行車安全中,需要做好全面的準備工作,為了確保我國鐵路運營的安全性,在鐵路全線設置了高端的測量技術,主要有對跨橋異物的防侵害系統技術,同時也有對自然環境現象(風雨雪)的檢測系統,同時還在關鍵地點安裝了視頻檢測系統。對工作人員實施了作業登記制度以及責任明確到人的管理辦法,從而提高了工作人員的責任意識,也確保了鐵路設施的安全運營。

  2 提高鐵路工務線路設備管理的措施

  2.1 提高線路設備的質量

  對于鐵路運營線路的設備,需要對質量具有嚴格的要求,主要對設備進行科學化地管理,并對其進行科學養護。對于設備病害的整修和檢修工作要不間斷地實施,確保鐵路工務線路設備作業的質量達到優良標準,與此同時,還要不斷強化鐵路軌道的穩定性。在工務線路設備檢測結束后,可以根據檢測的結果制定修整計劃,從基礎上保證線路設備的質量。

  2.2 加強制度的落實工作,并不斷地完善

  在任何行業,都有一定的規章制度,以此確保行業發展的順利進行,而在鐵路運營中,作為國家的運營機構,為了確保運營的安全性,也應有它的制度,需要工作人員和乘車人員去嚴格遵守。鐵路運營制度是由它的特殊性決定的,為了讓管理制度能夠落實到位,需要鐵路運營部門提出相關的落實辦法。首先,讓鐵路運營工作人員參加“講紀律、守規矩”的活動,鐵路運營企業的相關部門制定為期一個月的“自覺管理”活動,讓全體工作人員都參與到這個活動中,同時安排一部分監督考核人員,對每個員工進行全面的監督觀察,進而確保員工在工作中都能夠自覺遵守規則。每天及時填寫上班記錄,在工作中認真負責,并對出現問題的原因進行深入的分析,然后找到相應的措施進行解決。通過監督考核,對于表現相當出色的人員給予豐厚的獎勵,以此激勵更多的員工。

  對于設備的管理制度,更需要嚴格落實,因為設備與鐵路運輸的安全緊密聯系,設備的安全性能夠促進鐵路運輸的安全性。在設備維修部門的管理中,要建立工作考核機制,對于每天負責檢修人員的工作時間、地點、負責的項目進行詳細地記錄,以便出現問題可以直接尋找第一負責人,同時也能提高工作人員的責任意識。此外,還要在設備檢修工作中提供相應的操作工具,為了減少對操作工具的浪費,也要提倡工作人員要節儉,培養工作人員節儉的意識。

  2.3 提高養修工作的效率

  由于鐵路運輸線路的跨度比較長,運輸量比較大,在投入使用一段時間后,會出現各種問題,這是不可避免的現象。為了增加鐵路運輸設備的使用壽命,需要工作人員采取合理有效的養修技術和操作手法。同時,還需要在速度方面進一步提高,如果發現線路設備出現了問題,就要在最短的時間去維修,防止受損部分因長時間得不到解決而引發其他的問題。在有效的養修工作中,需要堅持落實各種檢修的`操作規則,讓檢修操作規范化,提高檢修的效率。

  2.4 全面提高工作人員的素質

  由于我國鐵路建設的速度越來越快,開通的運輸線路也越來越多,那么,就會出現工作人員不足的情況,為了滿足工作的需要,在人員比較短缺的情況下,招收工作人員時,限制條件就會比較寬松,這就使得招收的工作人員在專業技能等方面存在很大的差異,他們在作業檢修的過程中,容易出現技術操作問題。由于鐵路線路設備的管理涉及的方面比較廣泛,對于一些室外作業的工作,要靠工作人員的自覺性,但是,部分工作人員在作業的過程中自我管理意識不強,因而工作的質量無法保障。

  為了提高鐵路線路設備管理的有效性,需要鐵路運營相關部門對工作人員整體素質加強訓練。鐵路運營單位可以與鐵路專業對口的高校合作,高校為鐵路運營單位提供學習的環境,鐵路運營單位定期輸送人員去學校進行專業技能培訓,并學習與鐵路線路設備管理有關的新的知識,提高工作人員的專業素質。讓員工“走出去”,在開拓思維眼界的同時,還要將先進的技術與理念“引進來”,從而全面促進鐵路運營線路設備管理的發展。

  3 結語

  社會經濟技術的不斷發展,經濟的形式也發生了改變,人們關注的重點也有了很大變化。隨著大數據時代到來,對于鐵路工務安全生產管理而言,是一次發展革新的好機遇。在國家注重經濟發展的情況下,各種新的技術不斷運用在各個行業的領域,在鐵路工務線路設備安全生產管理的發展中,鐵路工務部門面對的既是機遇,同時又是挑戰,需要鐵路工務部門在運用先進技術的同時,在安全管理水平方面不斷提升,同時還要優化鐵路工務部門的組織結構,從而降低鐵路工務線路設備檢修管理的成本。

鐵路安全論文15

  1概述

  當前,在經濟發展的上升時期,我國的鐵路事業也處在一個黃金發展時期,所以加強運輸安全的管理格外重要。作為一項重要的基礎設施工程,鐵路對于人民的口常生活以及經濟發展功不可沒。所以,加強對鐵路安全問題的重視,能夠在很大程度上降低行車安全事故發生的兒率,保證社會的和諧穩定發展。

  2鐵路運輸安全管理存在的問題

  2. 1管理問題

  現如今,對于安全管理的理念比較陳舊,管理一般都是小范圍且大多都是靜比的,管理機制的漏洞也是相對比較多的,對于目標也同樣的不夠明晰化,重心也在逐漸發生轉移,再加上就是工作人員的安全意識淺薄,管理的約束與激勵機制也沒有及時地予以完善,另外對于考核制度與相應的安全檢查的力度不夠,這諸多問題都十分容易促使安全事故的發生。

  2. 2客運人員素質較低,安全工作落實不到位

  目前,我們國家列車的客運人員大部分存在能力弱、素質較低的情況,這對于鐵路運輸的安全管理而言勢必會帶來一系列隱患。在通常情況之下,客運人員年齡基本偏大,文化水平也都比較低,對于鐵路運輸的安全管理的實踐經驗與專業知識十分的缺乏。假使列車在運行的過程之中發生突發事件,山于客運人員并沒有過硬的業務能力來及時的處理,進而就會使得鐵路安全管理的.制度和措施得不到相應的實施,最終影響鐵路運輸的安全。另外,客運人員的工作并未落實到位。在這之中,部分客運人員在鐵路運輸安全管理的過程之中,對于組織紀律并沒有明確,這也就會使得在工作的過程之中不負責任,急功近利,對于工作質量的重視度不夠。

  2. 3列車晚點率高

  現如今,鐵運輸行業一般都會存在列車晚點的問題,與此同時這也是阻礙列車的安全管理關鍵點。特別是在中間站發生列車晚點的現象居多,這也就十分容易使得中間站點的旅客因為信息沒有及時發布,導致漏乘的情況,這直接關乎到旅客的安全。

  2. 4鐵路設備設施故障頻發

  對當前的我國鐵路設備使用情況進行分析,可以發現,在列車上裝置安全監控等設備,其缺乏一定的穩定性,并且工作能力也相對較弱,從而容易導致安全事故的發生。如果有故障發生,卻不能夠得到及時解決,就會對列車的正常運行造成影響。當前對于列車的行駛調速以及定位停車等都尚未實現自動控制,在一些情況下需要人工對其進行控制,一旦操作失誤就會引起不安全事故的發生。

  2. 5環境問題

  在鐵路運輸系統中,運輸環境主要包括運輸系統的內部作業環境和外部的運輸自然環境等。一些客觀的自然條件影響以及內部系統的影響都是引發不安全事故的重要原因。

  3鐵路運輸安全問題的對策

  3. 1制定行之有效的管理制度和措施

  山于在鐵路運輸中,參與人數比較多、環境相對復雜、安全生產難度較大,所以需要通過建立一系列的規章制度,對鐵路運輸生產進行規范,從而確保運輸的安全。在安全生產管理中,安全生產責任制度作為重要的核心,通過逐級確定安全生產的負責人,保證安全制度能夠有效落實。通過建立安全生產責任制,對安全生產中的操作規程以及規章制度進行規范,設置安全管理機構,將外在的監督與內在的約束進行有機的統一,從而提高安全管理的水平。此外,還要實行相應的安全制度培訓工作,對特殊性與經常性的問題進行安全教育,從而加強安全管理工作。

  3. 2加強鐵路客運人員隊伍建設

  對鐵路客運人員的素質進行必要的培養,從而促進鐵路客運安全管理工作的有效進行:第一,對客運人員的安全管理意識進行加權,樹立起切實保障旅客生命財產安全的重要宗旨,提高責任心與責任感;第二,加大對鐵路客運人員安全教育的資金、人員投入,提高人員培訓的水平和質量,并落到實處,以高度的責任心和使命感落實安全管理工作,從而有效降低山于人為因素造成的安全事故的發生兒率。

  3. 3加強鐵路與地方部門及各工作站點的合作

  在具體工作中,對于鐵路運輸安全管理要注意做到與地方部門及各工作站點的有效合作,以此減少鐵路運輸中因外界因素而導致的安全事故,保證做好對鐵路沿線的綜合治理。具體做到:對破壞鐵路相關設施的行為采取嚴厲的打擊態度,切實保證鐵路沿線的治安工作。與此同時,還要明文禁比行人或機動車進入鐵道,以此避免發生交通事故,有效維護鐵路沿線的社會穩定。除此之外,在具體工作中,還要加強與各中間站的合作以及溝通工作,對列車晚點等現象實現有效的避免,杜絕不必要的旅客漏乘現象以及相關安全事故的產生,最終保證鐵路與各站點間旅客的安全。

  3. 4加強對鐵路設備實施的技術改進

  近年來,隨著我國科學技術水平的不斷進步,現如今已經是一個科技社會,先進的技術設備已經被應用到各個行業。而鐵路運輸行業也不例外,為了保證鐵路運輸的安全性,更加需要強有力的技術設備作為支持。這就要求我們在實際的工作中,對于鐵路運輸工作要在加大對相關設備設施建設投入的基礎上,加強設備的技術改進,做到對先進科學技術的合理應用,以此不斷提高工作效率,減輕客運人員的工作負擔,最終有效地降低山人為因素造成的安全事故。當然要特別注意的是,對于相關設備設施的改進,要注意充分認識并消除鐵路運輸設備上的安全隱患,以此保證我國鐵路運輸安全管理工作的有效性。

  3. 5確保鐵路運輸環境的良好

  現階段,鐵路運輸行業離不開環境的大力支持,為了保證鐵路運輸工作人員的安全高效,必須打造一個有益于工作人員身心健康的環境,對工作環境進行改造,在鐵路運輸工作的自然環境方面,全方位地對天氣進行觀測,做好霧霾、雪、強降雨、大風等惡劣環境的防護措施,對地震、塌方、泥石流等自然災害可以有效地做好預警工作,采取有效的防范措施,保證工作的安全高效進行。

  3. 6建立激勵機制,提升職工積極性

  建立獎罰機制,有效提高工作人員的積極性,包括工作人員的薪水、獎勵、報酬等獎勵,又涵蓋獎章、榮譽稱號等方面的精神獎勵,這些獎勵只體現了安全的保障性,對鐵路運輸安全方面的獎罰管理還存在一定的缺陷,鐵路運輸工作的根本是安全,所以加大安全的宣傳教育,建立有效的獎罰機制,讓全體工作人員重視安全,有效地提高工作人員的積極性及主動性,促進鐵路運輸工作的安全運行。

  4結語

  隨著社會經濟的快速發展及交通事業的不斷改革,鐵路運輸成為人們關注的重點,但是現階段鐵路運輸安全是保證人民生命財產安全及經濟發展的關鍵因素,需要得到廣大人民群眾的關注,加強鐵路運輸的安全管理就必須建立有效的安全管理制度,提高工作人員的工作能力及責任心,加強安全預防意識,有效保證鐵路運輸及人民生命財產的安全,促進社會經濟效益及鐵路運輸行業的快速發展。

  參考文獻

  [1]冶海英,冶福軍.鐵路運輸安全管理的研究田.經營管理者,2013 , ( 5 ).

  [2]朱坷光.我國鐵路運輸安全管理存在的問題淺析及對策探討田.內蒙古煤炭經濟,2014,

  [3]何美.鐵路運輸安全管理主要問題與鐵路貨運管理體制改革探討田.經營管理者,2014

【鐵路安全論文】相關文章:

鐵路安全論文12-01

鐵路安全論文(15篇)12-01

鐵路安全文化建設論文09-18

鐵路班組安全管理論文08-25

鐵路安全風險管理論文08-24

鐵路安全論文集錦15篇12-01

鐵路安全征文04-23

鐵路安全反思03-16

鐵路安全作文01-30

主站蜘蛛池模板: 91啦视频 | 婷婷国产天堂久久综合五月 | 欧美成人免费一区二区 | 国产精品青青在线观看爽香蕉 | 色偷偷88888欧美精品久久 | 欧美日韩在大午夜爽爽影院 | 国产在线观看第一页 | 中文字幕在线观看亚洲视频 | 精品久久久无码中文字幕一丶 | 国产日韩一区二区在线观看 | 西西久久| 欧美18一19性内谢 | h番动漫福利在线观看 | 乱人伦人妻中文字幕无码久久网 | 精品婷婷色一区二区三区 | 大桥未久亚洲无av码在线 | 性插插视频| 毛片首页 | 日韩激情久久久 | 国产精品久久久久久久福利 | 77777亚洲午夜久久多人 | 免费精品人在线二线三线 | 中文字幕2021| 国产精品视频色尤物yw | 欧美一级在线观看 | 免费在线中文字幕 | 女邻居的丰满奶水 | 精品亚洲aⅴ无码一区二区三区 | 国产成人欧美亚洲日韩电影 | 午夜免费国产 | 亚洲人成小说网站色在线观看 | 欧美视频中文在线看 | 成人性生交大片免费7 | 夜夜揉揉日日人人青青 | 91榴莲视频| 色综合色综合色综合 | 无码乱人伦一区二区亚洲一 | 亚洲码国产岛国毛片在线 | xxx日本在线观看 | 日本高清免费视频 | 亚洲国产午夜精品理论片在线播放 | 中文字幕乱码一区二区三区免费 | 国产三级三级在线观看 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 变态 | 尤物yw午夜国产精品大臿蕉 | 国产麻豆剧果冻传媒兄妹蕉谈 | 日韩人妻无码精品专区906188 | 国产精品9999 | 国产ts人妖另类 | 久久久久国产精品一区二区三区 | 偷拍网亚洲 | 熟女毛多熟妇人妻在线视频 | 日产国产精品亚洲系列 | 天天爽夜夜爽人人爽一区二区 | 亚洲综合无码精品一区二区 | 色窝窝无码一区二区三区色欲 | 九九热影院 | 国产99视频精品免视看芒果 | 狠狠色丁香婷婷综合久久图片 | 伊人久久久久久久久久 | 成人艳情一二三区 | 天堂在线资源8 | 天天射天天爽 | 91av免费版 | 久久精品1 | 国产欧美一区二区三区国产幕精品 | 亚洲第一天堂av | 国产精品久久久久久久 | fc2性色av久久精品 | 五月婷婷综合在线观看 | 无码人妻少妇久久中文字幕 | 懂色aⅴ精品一区二区三区 欧美首页 | 成人毛片大全 | 久射网| 天天插插插 | 91精品国产成人观看 | 日产精致一致六区麻豆 | 老牛精品亚洲成av人片 | 午夜影视av | 国精品一区 | 乡下少妇xxgaoh性 | 成人av无码国产在线一区 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡 | 高清无码爆乳潮喷在线观看 | 午夜精品久久久久久久久久蜜桃 | 日韩精品一区二区三区免费视频 | 又爽又黄又高潮的免费视频 | 无套内谢孕妇毛片免费看看 | 亚洲国产精品国自产拍张津瑜 | 日韩免费在线看 | 国产精品www夜色视频 | 中文字幕韩在线第一页 | 亚洲国产激情五月色丁香小说 | 国产成人无码精品久久久露脸 | 日韩专区一区 | 91麻豆免费视频 | 国产69精品久久久久9999不卡免费 | 怡春院久久国语视频免费 | 91pro国产福利网站www | 玩爽少妇人妻系列无码 | 国产v亚洲∨无码天堂 | 97久久免费视频 | 国产下药迷倒白嫩美女网站 | 在线麻豆精东9制片厂av影现网 | 免费看国产成年无码av片 | 久久精品免费看 | 中文字幕无码日韩专区 | 精品久久伊人 | jizz黑人与白人交 | 美女又爽又黄网站泳装 | 噼里啪啦完整高清观看视频 | 国产av国片精品jk制服丝袜 | 日日干,夜夜操 | 黄色片在哪看 | 国产成人精品人人做人人爽 | 欧美色臀| 92自拍视频 | 三个男吃我奶头一边一个视频 | 亚洲国产成人久久综合下载 | 久久久久久久久女人体 | 在线观看网站黄 | 97久久精品人人做人人爽 | 好吊操精品视频 | 国产一区二区三区免费高清在线播放 | 乡村性满足hd| 国产一区a | 激情无码人妻又粗又大 | 国产av久久人人澡人人爱 | 丰满尤物白嫩啪啪少妇 | 日本丰满少妇bbb | 99久久免费国产精精品 | 日韩中文字幕一区 | 黄色av免费 | 国产做受69 | 久久中文字幕av | 久久亚洲成人网 | 一区二区亚洲精品国产片 | 久久精品久久精品 | 无码av最新无码av专区 | 亚洲综合日韩久久成人av | 暴力强奷在线播放无码 | 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 日韩特黄一级片 | 国产精品高潮呻吟久久影视a片 | 亚洲资源 | 久草手机视频在线观看 | 蜜臀av午夜一区二区三区 | 国产午夜免费啪视频观看视频 | 美女网站免费视频 | 国产成人在线网站 | 含羞草免费视频入口96视频 | 国产在线观看成人 | aaaaaabbbbbb毛片| 99久久国产自偷自偷免费一区 | 亚洲第一福利视频 | 亚韩天堂色总合 | 久久草在线观看视频 | 欧美熟妇精品一区二区三区 | 国产精品调教奴变态 | 久色网| 久草福利网 | 欧美第一页 | 日韩一区二区视频在线 | 色综合天天综合网中文 | 欧美乱论视频 | av老司机福利精品导航 | 中文字幕无码av不卡一区 | 亚洲人成网站999久久久综合 | 天天爽天天摸天天碰 | www.av天天| 日韩高清在线免费观看 | 日本理论片午午伦夜理片2021 | 亚洲午夜私人影院在线观看 | 久久久久久人妻精品一区 | 91看片淫黄大片在线天堂最新 | 色婷婷在线影院 | 亚洲精品第一国产综合精品 | 在线成人国产天堂精品av | 国产又大又黄又粗的视频 | 亚洲国产成人精品激情在线 | 欧美国产高潮xxxx1819 | 人妻无码αv中文字幕久久 在线观看中文字幕2021 | 色哟哟精品网站在线观看 | 国产乱视频 | 国产又黄又粗又硬 | 丁香激情视频 | 亚洲国产一区二区三区精品 | 国产成人av片无码免费 | 99久久er热在这里只有精品15 | 国产精品爽爽久久久久久无码 | 久草在线免| 七月丁香五月婷婷首页 | 18禁免费吃奶摸下激烈视频 | 日韩欧美一级视频 | 国产 成 人 小说 视频 | 一本色综合亚洲精品 | 涩涩视频免费看 | 69精品久久| 狠狠色丁香婷婷综合久久来来去 | 男女高潮激烈免费观看 | 538国产精品视频一区二区 | 国产免费人成视频在线观看 | 久久国产精品成人无码网站 | 黄色国产精品 | 成人aaa片一区国产精品 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 又黑又粗又长的欧美一区 | 久久国产成人午夜av影院 | 日韩成人av在线播放 | 一本一道中文字幕无码东京热 | 日韩欧美精品一中文字幕 | 中国农村妇女真实bbwbbwbbw | 小雪奶水翁胀公吸的小说 | 午夜影院免费在线观看 | 天天躁夜夜躁狠狠躁 | 69热国产视频 | 日韩免费看片 | 精品一区二区三区波多野结衣 | 少妇欧美激情一区二区三区 | 少妇的肉体aa片免费 | chinese啪啪高潮尖叫 | 亚洲成a人片在线观看高清 东方av正在进入 | 国产伦精品一区二区三区免费 | 国内精品一区二区福利视频 | 久草在线观看福利 | 国产精品香蕉在线观看网 | 国产精品久久久久免费观看 | 久久久综合香蕉尹人综合网 | 欧美精品一区二区在线播放 | 亚洲综合视频在线观看 | 欧美88av | 国产日产suv精品一区二区6 | 香蕉视频一区二区三区 | 少妇愉情理伦片高潮日本 | 黄色一级国产 | 久久婷婷五月综合色一区二区 | 国内精品久久久久久无码 | 久久/这里只精品热在线获取 | 国产在线视欧美亚综合 | 中文在线中文资源不卡无 | 爱情岛论坛网亚洲品质 | 免费看国产精品3a黄的视频 | 欧美人与物ⅴideos另类 | 亚洲激情福利 | 亚洲日韩国产av无码无码精品 | 欧美在线色 | 视频在线 | porny | 国产 看免费的无码区特aa毛片 | 亚洲看片lutube在线观看 | 亚洲色欲在线播放一区 | 男人一边吃奶一边做爰免费视频 | 亚洲一区av在线 | 综合黄色网 | 在线日产精品一区 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅 | 十八禁午夜私人在线影院 | 国产+成+人+亚洲欧洲自线 | 夜夜高潮夜夜爽精品视频 | 91国产视频在线观看 | 特级西西人体444www高清大胆 | 热99re6久精品国产首页 | 999在线观看视频 | 香蕉超碰 | www性欧美| 国产午夜毛片v一区二区三区 | 亚洲精品成人福利网站app | www.久久精品| 最新日韩精品中文字幕 | 国产精品aⅴ在线观看 | 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人 | 日韩av一卡二卡三卡 | 欧美日韩亚洲综合 | 男子天堂av| 超级碰97直线国产免费公开 | 欧美怡红院视频一区二区三区 | 台湾佬中文字幕 | 华人在线亚洲欧美精品 | 久久国语 | 亚洲成a人片在线观看高清 东方av正在进入 | 久久草莓香蕉频线观 | 小辣椒福利视频导航 | 天天色天天色 | 日本一区二区三区在线观看视频 | 九九九色| 国产日产精品一区二区三区 | 国产精品igao视频网网址3d | 欧美二区三区四区 | 亚洲国产成人精品无码区宅男? | 炕上如狼似虎的呻吟声 | 肥胖女系列av | 天堂网在线最新版www中文网 | 麻豆网神马久久人鬼片 | 国产精品最新 | 亚洲免费小视频 | 国产做爰全免费的视频 | 波多野结衣网址 | 97久久超碰国产精品旧版麻豆 | 男人都懂的网站 | 亚洲情涩| av网站在线免费观看 | 99久久久久久 | 男女干b视频 | 欧美亚洲色帝国 | 91网站在线观看视频 | 国产又粗又长又硬免费视频 | 日韩亚洲国产高清免费视频 | 久久青青国产 | 真人性生交免费视频 | 免费 黄 色 人成 视频 在 线 | 青青草原亚洲 | 国产视频久 | 亚洲免费视频一区 | 成人黄色激情小说 | 在线免费观看av不卡 | 久久国产精品久久精品国产 | 欧美高清在线一区 | 就看av| 成年人国产精品 | 91免费看| 色八戒av| 国产在线欧美日韩精品一区 | 日本三级韩国三级三级a级中文 | 中文字幕av一区二区三区 | 国产旡码高清一区二区三区 | 中文字幕1区2区 | 欧美特级婬片毛多的少妇 | 苍井空一区二区三区在线观看 | 我要看免费的毛片 | 欧美在线色视频 | 国产人妻久久精品二区三区特黄 | 欧美日韩三区 | 人妻在卧室被老板疯狂进入 | 国产麻豆亚洲精品一区二区 | 自拍偷自拍亚洲精品偷一 | 国产精品成人在线视频 | 婷婷在线网 | 国产好爽…又高潮了毛片 | 亚洲永久免费观看 | 91视频免费 | 日本a级黄绝片a一级啪啪 | 日韩一区二区中文字幕 | 91超碰在线观看 | 日本欧美高清视频 | 久久永久免费视频 | 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽 | 精品国产拍国产天天人 | 99999视频| 亚洲国产精品久久久久久久久久久 | 欧美精品人人做人人爱视频 | 国产农村妇女毛片精品久久麻豆 | 婷婷狠狠久久久一本精品 | 久久一本精品 | 一区二区不卡av免费观看 | www.天堂av| 艳妇荡乳豪妇荡乳av精东 | 国产又粗又猛大又黄又爽 | 国产av高清怡春院 | 欧美激情视频一区二区 | 亚洲成a人v | 巨胸不知火舞露双奶头无遮挡 | 国产清纯美女遭强到高潮 | 无码人妻出轨黑人中文字幕 | av资源首页| 亚洲春色另类 | 亚洲精品揄拍自拍首页一 | 亚洲每日更新 | 爽爽窝窝午夜精品一区二区 | 久99国产精品人妻aⅴ | 久久国产乱子伦精品免费乳及 | 一级黄色在线看 | 日日夜夜影院 | 五月天激情综合 | ts在线观看| 日本黄色的视频 | 成人免费视频一区二区 | 少妇的丰满2蘑菇影院 | 中文精品久久久久鬼色 | 在线观看日韩中文字幕 | 国产真实乱对白精彩久久小说 | 一级特色黄色片 | 亚洲国产日韩欧美综合另类bd | 在线h片| 中文幕无线码中文字夫妻 | 日韩福利网 | 7m视频成人精品分类 | 国产微拍精品 | 国产老熟女伦老熟妇露脸 | 国产黄a三级三级三级老年人 | 久久人妻xunleige无码 | 亚洲国产果冻传媒av在线观看 | 国产99视频精品免费视频7 | 国产精品全国免费观看高清 | 大肉大捧一进一出好爽视频mba | 国产自产在线视频 | 欧美疯狂性受xxxxx喷水 | 久久综合中文网 | 手机看片中文字幕 | 女人与公人强伦姧人妻完电影 | 黄色福利片 | 毛片国产精品 | 欧美三日本三级少妇99 | 在线观看av播放 | 日欧一片内射va在线影院 | 青青草99热| 国产一级片免费看 | 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看 | 爽妇网国产精品 | 久久综合成人精品亚洲另类欧美 | 又湿又紧又大又爽又a视频 中文字幕淫 | 中文字幕日韩亚洲乱码日韩在线 | 亚洲天堂男人网 | 奇米影视亚洲春色 | 丰满人妻被黑人猛烈进入 | 范冰冰国产三级精品视频 | 亚洲最新中文字幕在线 | 一区二区在线免费观看视频 | 经典三级欧美在线播放 | 国产成人在线影院 | 成人av视屏 | 久久99er热精品免费播 | 天堂色区 | 末成年娇小性色xxxxx | 精品亚洲一区二区 | 国产精品www视频 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 四虎精品成人免费视频 | 综合性色 | 伊人在线| a级毛片免费观看视频 | 国产午夜毛片v一区二区三区 | 和军人啪的辣文高h | 精品国产31久久久久久 | 日韩一区欧美二区 | 大奶子网站 | 极品尤物被啪到呻吟喷水 | 亚洲成人免费 | 国产又粗又硬又大 | 中文字幕国产精品视频 | 午夜无码伦费影视在线观看果冻 | 91亚洲视频| 超碰综合在线 | 亚洲人成网站在线播放影院在线 | 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡乱码观看 | 草草影院av | 欧美日韩亚洲一区二区三区一 | 亚洲精品第一国产综合国服瑶 | 天天操夜夜操很很操 | 免费无码又爽又刺激高潮的漫画 | 婷婷精品久久 | 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片 | 精品国产髙清在线看国产毛片 | 波多中文字幕 | 在线播放人成视频观看 | 亚洲免费公开视频 | 久久精品人人爽 | 无码日韩精品一区二区三区免费 | 天堂在线最新版资源www | 国产成人a区在线观看 | 婷婷综合激情网 | 香蕉久久一区二区三区 | 欧美色妻| 色老99久久九九爱精品 | 久久手机看片 | 亚洲欧美国产成人综合欲网 | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区 | 你懂在线 | 玩弄少妇秘书人妻系列 | 午夜福利国产成人无码gif动图 | 蜜桃视频在线观看免费网址入口 | 女人被黑人躁得好爽视频 | 国产又色又爽又黄刺激在线视频 | 免费人成在线观看网站品善网 | 国产呻吟久久久久久久92 | 欧美熟妇丰满肥白大屁股免费视频 | 日本99热 | 香蕉97视频观看在线观看 | 图片区亚洲 | 婷婷五月综合激情 | 日本亲子乱子伦xxxx50路 | 久草视频在线免费 | 伊人久久网站 | 91成熟丰满女人少妇 | 成人免费午夜无码视频在线播放 | 国产成人精品一区二区3 | 国产69精品久久久久久久 | 字幕网最新入口 | 天天插插插| 毛片毛片毛片 | 伊人福利视频 | 免费黄色av | 欧美h在线播放 | 成在人线av无码免观看午夜网 | 偷偷操不一样的久久 | 自偷自拍亚洲综合精品麻豆 | 中文字幕无码专区人妻系列 | 欧美老熟妇欲乱高清视频 | www.欧美黄 | 色视频综合无码一区二区三区 | 精品国产一区二区三区av 性色 | 国产精品久久久久久妇女6080 | 人妻少妇精品无码专区漫画 | 亚洲欧美精品综合在线观看 | 开心五月激情综合婷婷 | 亚洲国产成人精品无码区宅男 | 久久99精品久久水蜜桃 | 中文字幕精品亚洲一区 | 看黄a大片日本真人视频直播 | 天天澡天天揉揉av在线 | 99在线观看精品视频 | 国产成人精品日本亚洲 | 久久精品无码一区二区小草 | 国产日韩欧美自拍 | 亚洲精品亚洲人成人网 | 亚洲欧洲日本综合aⅴ在线 羞羞的铁拳 | av黄色在线播放 | 996久久国产精品线观看 | 日本天天射 | 范冰冰特黄xx大片 | 九九99久久精品综合 | 91精品一区二区三区久久久久 | 亚洲精品无码久久久久av老牛 | 亚洲 另类 小说 国产精品无码 | 好吊色欧美一区二区三区四区 | 亚洲一区少妇 | 日韩伦乱| 亚洲视频手机在线观看 | 午夜精品一区二区三区三上悠亚 | 色老汉免费网站免费视频 | 亚洲一区二区三区在线播放无码 | 91久久免费视频 | 成人av在线看 | 久久青青草视频 | 色一情一乱一伦一区二区三欧美 | 丁香在线视频 | 日日夜夜躁 | 免费成人视屏 | 日韩欧美a级v片免费播放 | 九九热这里只有精品6 | 天天干天天插天天操 | 亚洲国产精品线路久久 | 色在线影院 | 91精品国产99久久久久 | 国产成人无码av在线播放dvd | 超碰xx| 国产免费高清69式视频在线观看 | 国产精品色吧国产精品 | 强行糟蹋人妻hd中文 | 日韩视频一区二区三区在线观看 | 91久久99久91天天拍拍 | 国产目拍亚洲精品二区 | 色网站免费看 | 夏同学福利网 | 张柏芝早期三级在线播放 | 99视频一区二区 | 亚洲熟妇无码av不卡在线观看 | 大地资源网第二页免费观看 | 国产亚洲精品自在久久蜜tv | 国产午夜精品在线观看 | 91精品久久久久五月天精品 | 国产日韩av在线 | 性按摩aaaaaa视频 | 国产毛片精品一区二区 | 成人高潮片免费 | 日本人妖系列xxx | 久久精品国产一区二区三区肥胖 | 99久久国产综合精品女同 | 无码网站天天爽免费看视频 | 国产欧美亚洲日韩图片 | 免费的av网站手机版 | 91久久北条麻妃一区二区三区 | 青久久久| 欧美一区二区三区成人精品 | 在线观看国产黄色 | 永久555www成人免费 | 亚洲精品无码久久久久秋霞 | 天天舔天天射 | 国产一区2区3区 | 99热最新精品 | 秋霞成人午夜鲁丝一区二区三区 | 国产成人亚洲精品另类动态图 | 第一福利精品500在线导航 | 免费女人裸体视频无遮挡免费网站 | 日本中文字幕人妻不卡dvd | 成人性生交大片免费看在线播放 | 国产男女嘿咻视频在线观看 | 亚洲欧美国产日韩综合 | 中文字幕无码日韩中文字幕 | 无遮掩无码h成人av动漫 | 强伦姧人妻免费无码电影 | 国产一区二区三区精品久久久 | 久久精品国产99久久6 | 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽 | 国内久久婷婷五月综合欲色广啪 | 粉嫩av一区二区三区免费观看喜好 | 久久久久综合精品福利啪啪 | 男女又爽又黄激情免费视频大 | 亚洲精品久久婷婷丁香51 | 星空大象在线观看免费播放 | 国产美女的第一次好痛在线看 | 人妻无码一区二区三区四区 | 国产在线拍揄自揄拍无码视频 | 黄色欧美视频 | 一道本在线| 国产在线国偷精品产拍免费yy | 午夜视频久久久 | 在线观看的av网站 | 噼里啪啦国语在线播放 | 美丽姑娘国语版在线播放 | 亚洲精品二区国产综合野狼 | 国内a∨免费播放 | 噼里啪啦动漫高清观看 | 亚洲已满18点击进入在线观看 | 国产欧美在线看 | 亚洲成人mv | 国产色秀视频在线播放 | 久久精品视频中文字幕 | 色哟哟国产精品免费观看 | 高h禁伦餐桌上的肉伦水视频 | 真实国产老熟女无套中出 | 成人性调教91 | 亚洲va中文在线播放免费 | aaaaa级毛片 国产黑色丝袜在线播放 | 2020精品国产a不卡片 | 99热久久久久久久久久久174 | 久久久久 亚洲 无码 av 专区 | 国产第一福利影院 | 张筱雨337p大尺度欧美 | 天天综合日韩 | 免费成人福利视频 | 久久婷综合| 日本少妇网站 | 国产午夜精品一区二区三 | 成年视频在线观看 | av免费观看入口 | 亚洲制服丝袜精品久久 | 少妇精品噜噜噜噜噜av | 女女同性女同区二区毛片 | 亚洲精品一线二线 | 少妇久久久久久 | 久热综合 | 中文字幕黑人 | 久久综合精品无码av一区二区三区 | www.亚洲.com | 丰满少妇被猛烈进av毛片 | 国产亚洲一区二区三区在线观看 | 古代高h肉辣浪荡np轮j | 欧美xxxxx高潮喷水麻豆 | 日韩免费大片 | www.国产免费拍拍拍影片软件 | 国产美女一区二区 | 日韩综合亚洲色在线影院 | 欧美一区国产一区 | 全部孕妇毛片 | 国产 欧美 日 | 最新精品国偷自产在线 | 在线a人片免费观看视频 | 国产精品久久久久av福利动漫 | 精品一卡2卡3卡4卡新区在线 | 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站 | jizz日本在线播放 | 人乳喂奶hd播放 | 中国少妇初尝黑人巨高清 | 四虎永久视频 | 熟女啪啪白浆嗷嗷叫 | 999免费视频 | 日本jjzz | 国产精品污www在线观看 | 免费在线观看日韩 | 色妇网 | jdav精品视频在线观看 | 国产人妖视频一区二区, | 综合五月激情二区视频 | 精品www久久久久久奶水 | 亚欧在线视频 | 性调教室高h学校 | 中文字幕三区 | 亚洲欧美在线观看品 | 能直接看的av网站 | 久久二区视频 | 国产三级视频在线播放 | 中文字幕网站在线观看 | 国产自在自线午夜精品 | 九九热视频免费观看 | 国产色一区二区 | 一个人看的www日本动漫图片 | 亚洲欧美一区二区三区日产 | 日韩久久免费视频 | 欧美巨大xxxx做受高清 | 国产精品7777777 | 欧美成人久久久 | 亚洲第一成年免费网站 | 美女黄网站免费福利视频 | 中文字幕在线看人 | 1000部啪啪未满十八勿入下载 | 欧美日韩影院 | 亚洲va韩国va欧美va | 全程露脸3p在线观看91 | 国产综合社区 | 色综合久久久久综合一本到桃花网 | 无码综合天天久久综合网色吧影院 | 超碰香蕉人人网99精品 | 葵司免费一区二区三区四区五区 | 国产小视频在线观看网站 | 肥嫩水蜜桃av亚洲一区 | 日韩免费视频播放 | 亚洲欧洲无码av一区二区三区 | 2025成人免费毛片视频 | 性少妇中国内射xxxx狠干 | 久久久性高潮 | 欧美成人一区在线 | 伊人色综合一区二区三区影院视频 | 国产初高中生真实在线视频 | 成人久久久久爱 | 久久激情综合狠狠爱五月 | 男女无套免费视频网站 | 久久性生活视频 | 67194欧洲少妇午夜啪啪 | 成 人 黄 色 视频播放16 | 国产福利视频一区二区精品 | av免费观看网站 | 免费伊人| 国语精品一区二区三区 | 狠狠色色综合网站 | 欧美激情图区 | 久久久久无码精品国产 | 亚洲国产韩国欧美在线 | 人人爽久久久噜人人看 | 亚洲中文字幕婷婷在线 | 国产网友自拍在线视频 | 一级做a免费| 亚洲色图视频在线 | 欧美日韩亚洲免费 | 日韩在线三级 | 欧美成性色 | 欧美 亚洲 另类 偷偷 自拍 | 亚洲人成在线影院 | 欧美亚洲国产一区二区三区 | 中文字幕一二三区有限公司 | 成人一级毛片 | 一本一道vs无码中文字幕 | 久久精品网站视频 | 久久免费播放视频 | 三上悠亚av在线播放 | 瑟瑟视频在线观看 | 成人麻豆精品激情视频在线观看 | 欧美精品一区二区三区中文字幕 | 任我爽橹在线精品视频 | 国产午夜精品一区理论片飘花 | 岛国av片在线观看 | 日本丰满毛茸茸熟妇 | 亚洲一区二区三区波多野结衣 | 天天综合网天天综合 | 美女天天干 | 另类视频一区二区 | 99久久久国产精品免费调教网站 | 青青草视频偷拍 | 久久久久久夜精品精品免费啦 | 日本美女久久久 | 日本3级网站 | 日韩欧美a级片 | 熟女丝袜潮喷内裤视频网站 | 亚洲成人精品在线 | 日本亚州视频在线八a | 欧美黑人xxxx高潮猛交 | 西西人体做爰大胆gogo | 香蕉网久久 | 国产精品一卡二卡三卡 | 久久久精彩视频 | 日本喷潮 | 久久久亚洲欧洲日产无码av | 精品成人佐山爱一区二区 | 高清国产一区二区三区四区五区 | 国产亚洲日韩在线aaaa | 91精品国产一二三 | 国产情侣在线视频 | 精品无码久久久久国产动漫3d | 欧美黑人性暴力猛交 | 亚洲国产一区视频 | 成人午夜视频网 | 国产美女嘘嘘嘘嘘嘘 | 久久激情综合网 | 牛和人交xxxx欧美 | 国产欧美一区二区精品性 | 久久精品国产自在天天线 | 国产精品亚洲а∨天堂2021 | 国产麻豆9l精品三级站 | 失禁潮痉挛潮喷av在线无码 | 欧美jizz40性欧美 | 国产97色在线 | 免费 | 午夜视频福利在线观看 | 丰满熟妇被猛烈进入高清片 | 懂色一区二区三区av片 | av无码制服丝袜国产日韩 | 国产精品日韩av在线播放 | 可以看的黑人性较视频 | 黄色欧美在线 | 狠狠热视频 | 日本在线视频免费看 | 久久嫩草| 亚洲国产精品高潮呻吟久久 | 中文在线资源新版8 | 欧美尺寸又黑又粗又长 | 少妇人妻偷人精品一区二区 | 午夜dj高清免费观看视频 | 欧美专区另类专区在线视频 | 亚洲阿v天堂在线2017免费 | 亚洲国产999| 亚洲国产制服丝袜无码av | 女人被狂爆到高潮免费视频 | av不卡高清 | 免费毛片一区二区三区亚女同 | 网曝91综合精品门事件在线 | 邪恶肉肉全彩色无遮盖 | 国产亚洲成av片在线观看 | 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具 | 国产成人欧美一区二区三区八 | 上海少妇高潮狂叫喷水了 | 欧美韩日一区二区 | 777午夜福利理伦电影网 | 国产成人精品手机在线观看 | 国产精品一区二区含羞草 | 午夜一区二区三区四区 | 国产在线精品欧美日韩电影 | 国产人妻精品无码av在线 | 六月丁香av | 中文字幕丰满乱子伦无码专区 | 麻豆安全免费网址入口 | 久久www色情成人免费观看 | 亚洲国产精品无码久久久 | 91黄色免费网站 | 四川少妇啪啪毛片 | 丁香激情五月少妇 | 日本大片在线看黄a∨免费 炕上如狼似虎的呻吟声 | 国产色视频一区二区三区qq号 | 日本久久久久久久久 | 1024手机在线播放 | 女的被弄到高潮娇喘喷水视频 | 精品一区二区三区自拍图片区 | 99国产精品99久久久久久娜娜 | 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁 | 天堂av资源网 | 国产毛片一区二区精品 | 日日干夜夜操高清视频 | 在线观看免费人成视频色9 动漫av纯肉无码免费播放 | 日本久久网 | 欧美肥婆性猛交xxxx中国1 | 久久久久久久人妻无码中文字幕爆 | 粉嫩被粗大进进出出视频 | 亚洲精品一区二区三区精品 | 精品视频91 | 亚洲自偷自偷图片高清 | 亚洲va在线观看 | 国产乱子伦精品免费无码专区 | 国产69精品久久久久999小说 | 精品女同一区二区免费播放 | 午夜在线激情 | 好色婷婷| 无码人妻aⅴ一区二区三区有奶水 | 国产成人综合色在线观看网站 | 中文日产无乱码av在线观 | 国产福利不卡 | 佐佐木明希中文字幕 | 国产精品69午夜妇大片 | 国产精一区 | 免费无码av片在线观看中文 | 青草视频在线看 | 国产亚洲精品超碰热 | 日韩精品一区二区三区丰满 | 国产午夜精品一区理论片 | 日本精品专区 | 含羞草传媒mv免费观看视频 | v11av在线播放 | 91超碰在线免费观看 | 麻豆md0049免费 | 人妻av无码系列一区二区三区 | 夜夜爽8888天天躁夜夜躁狠狠 | 久草在线资源福利 | 国产成年无码久久久久下载 | 亚洲伊人色综合网站 | 欧美日产亚洲国产精品 | 亚洲人午夜精品 | 亚洲精品国产免费无码网站 | 日本美女一区二区三区 | 受虐狂 极端 奴役 折磨在线看 | 国产午夜精品影院 | 欧美日韩免费做爰大片人 | www国产成人免费观看视频 | 欧美日韩一区二区在线播放 | 国产欧美自拍 | 日本人与黑人做爰的视频 | 日本www高清| 日本午夜无人区毛片私人影院 | 人妻少妇邻居少妇好多水在线 | 国产亚洲精品久久久久四川人 | 亚洲国产欧美在线人成人 | 中文字幕第 | 亚洲理论在线 | 三级久久久 | 亚洲国产成人精品女人久久久 | 91欧美日韩 | 特殊重囗味sm在线观看无码 | 一本一本久久a久久精品综合妖精 | 丰满少妇被粗大的猛烈进出视频 | 久久久精品午夜免费不卡 | 欧美日韩在线一区二区三区 | 亚洲日韩精品无码专区加勒比 | 大香伊在人线免97 | 激情综合影院 | 91亚洲人成在线观看 | 日韩一级免费视频 | 婷色综合| 狠狠干影视| 99久久久无码国产精品9 | 欧美高清日韩 | xxx性视频| 亚洲资源在线 | 国产色a∨在线看免费 | 9久9久女女热精品视频在线观看 | 久久品道一品道久久精品 | 国产精品午夜视频自在拍 | 人妻无码中文字幕永久有效视频 | 午夜精品影视国产一区在线麻豆 | 亚洲伊人色欲综合网无码中文 | 国产精品久久久久久福利一牛影视 | 2019年国产精品手机视频 | 国产成人精品日本亚洲 | 日韩精品一区二区三区中文在线 | 狠狠综合欧美综合欧美色 | 毛片免费视频肛交颜射免费视频 | 在线观看黄色大片 | 国语精品福利自产拍在线观看 | 国产日韩成人 | 天天综合天天爱天天做 | 北条麻妃一区二区三区 | 国产性猛交xxxxxxxx小说 | 国产激情偷乱视频一区二区三区 | 中文字幕妇偷乱视频在线观 | 殴美一级黄色片 | s级爆乳玩具酱国产vip皮裤 | 黄色动漫网站在线免费观看 | 欧美成人久久久免费播放 | 国内精品一区二区福利视频 | www.日韩国产 | 国产精品人人爽 | sese视频在线观看 | 99精品免费视频 | 欧美一进一出 | 可以免费看毛片的网站 | 激情综合色综合啪啪五月 | 在线播放国产高潮流白浆视频 | 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人 | 国产精品丝袜久久久久久高清 | 亚洲精品一区二区三区中文字幕 | 无码一区二区三区av在线播放 | 8x8x成人永久免费视频 | 国产日韩av一区二区 | 91视频三区 | 91色综合| 少妇内射高潮福利炮 | 丁香午夜 | 少妇高潮尖叫黑人激情在线 | av在线无码专区一区 | 超碰成人在线播放 | 亚洲 精品 制服 校园 无码 | 女人被爽到呻吟gif动态图视看 | 日本一区二区三区免费播放 | 亚洲视频在线观看免费 | 精品第一国产综合精品蜜芽 | 中文字幕+乱码+中文字幕无忧 | 第一福利蓝导航柠檬导航av | 一本大道无码日韩精品影视_ | 国产又粗又猛又爽又黄的视频一 | 国内自产少妇自拍区免费 | 国产一二三区免费视频 | 日本久久免费 | 911亚洲精品 | 寂寞少妇的滋味 | 精品国产一区二区三区av色诱 | 中文字幕一区二区三区四区五区 | 亚洲精品久久久 | 真人与拘做受免费视频一 | 各种少妇正面着bbw撒尿视频 | 日批视频免费在线观看 | 强开小婷嫩苞又嫩又紧视频 | 丰满爆乳在线播放 | 亚洲精品久久久久久国 | 78色淫网站女女免费 | 福利姬液液酱喷水 | 无码av无码天堂资源网 | 久久人人视频 | 色爽视频 | 亚洲欧美日韩在线看 | 成年女人永久免费看片 | 中文字幕精品久久久乱码乱码 | 俺来也俺去啦久久综合网 | 精品无码久久久久久久动漫 | 久久久免费看片 | 深夜视频在线免费 | 少妇爆乳无码av专区网站寝取 | 成人影片麻豆国产影片免费观看 | 国产肥臀一区二区福利视频 | 看免费5xxaaa毛片 | 日韩 欧美 | 末发育女av片一区二区 | 亚洲一区无码中文字幕乱码 | 男女裸体无遮挡 | 中文字幕黑人 | 2019天天干 | 3d成人h动漫网站入口 | 亚洲日本欧美日韩高观看 | 国产免费一卡二卡三卡四卡 | 国产一区二区三区影院 | 亚洲精品亚洲人成在线观看 | 亚洲中文字幕日产无码 | 一级黄色大片免费看 | 91国产在线免费观看 | 欧美人与野鲁交xxx视频 | 乱码精品 | 亚州av网 | 国产精品视频六区 | 欧美一区二区视频在线观看 | 国产美女精品视频线免费播放 | 日韩精品一区二区三区免费视频观看 | 久久久久a | 日本久久视频 | 国产精品一区二区人人爽 | 久久精品老司机 | 最近免费韩国日本hd中文字幕 | 欧美性猛交xxx嘿人猛交 | 手机在线免费观看av片 | 日本韩国在线观看 | 性欧美在线视频观看 | 国产在线拍偷自揄拍无码 | av体验区| 欧美在线v | 日韩欧美一中文字暮视频 | 亚洲免费一区二区 | 久久久日韩 | 真实亲伦对白清晰在线播放 | 久久不见久久见完整版 | 日日躁夜夜躁白天躁晚上 | 婷婷五月开心亚洲综合在线 | 成人3d动漫一区二区三区91 | 涩涩亚洲 | 999成人国产 | 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ电影 | 久久久久综合成人免费 | 果冻传媒mv免费播放在线观看 | 亚洲国产另类久久久精品小说 | 美女羞羞视频网站 | 人人精品久久 | 亚洲 欧美 激情 另类 校园 | 99精品视频网 | 久久国产经典 | 国产情侣自拍露脸到高潮 | 中文字幕免费一区 | 女同久久精品国产99国产精品 | 国产日韩欧美一区二区 | 99色视频| 国产特级毛片aaaaaaa高清 | 亚洲 日本 欧美 中文幕 | 久草在线视频在线 | 天天色视频 | 91看片在线观看 | av高清一区二区 | 麻豆天美传媒毛片av88 | 日本一二三区在线视频 | 日本熟妇色一本在线视频 | 日韩成人在线影院 | 91高清在线视频 | 爆乳护士一区二区三区在线播放 | 日韩a∨精品日韩在线观看 偷拍亚洲视频 | 欧洲国产伦久久久久久久 | 国产天堂在线观看 | 国产精品高潮呻 | 92午夜福利少妇系列 | 国产精彩视频一区 | 国产亚洲精品欧洲在线观看 | 免费成人黄色片 | 91视频天堂 | 波多野结衣喷水视频 | 醉酒后少妇被疯狂内射视频 | 69堂成人精品免费视频 | 国产午夜福利100集发布 | 日韩精品在线观看一区二区三区 | 欧美 国产 亚洲 另类 动漫 | 日本少妇久久 | 人妻熟女久久久久久久 | 一出一进一爽一粗一大视频免费的 | 性猛交富婆xxxⅹ乱大交 | 丰满蕾丝乳罩少妇呻视频 | 99久久久无码国产精品不卡 | gai在线观看免费高清 | 少妇做爰又色又紧夜视频 | 亚洲一区欧美精品 | 小泽玛利亚一区二区免费 | www.国产黄| 人人草网站 | 久久综合九色综合欧美婷婷 | 久久草在线看 | 九色tv | 中国xxxx性xxxx产国 | 欧美日韩欧美日韩在线观看视频 | 韩国精品视频一区二区在线播放 | 日日干影院 | 日韩免费视频观看 | 日日日日做夜夜夜夜无码 | 天天操天天要 | 欧亚乱熟女一区二区在线 | 一级特黄aa大片免费播放 | 欧美综合色网 | 亚洲男人天堂2018av | 激情欧美38p| 亚洲欧洲日产国码韩国 | 中年两口子高潮呻吟 | 亚洲成av人片一区二区三区 | 国产不卡视频在线 | 古代黄色片 | 久久婷婷亚洲 | 你懂的最新网址 | 日韩成人免费观看视频 | 人妻av乱片av出轨 | 久久中文字幕伊人小说小说 | 95香蕉视频 | 精品一区二区三区不卡 | 欧美一区二区三区影院 | 少妇久久久被弄到高潮 | 国产精品无码dvd在线观看 | 自拍偷拍视频网站 | 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇 | 成人国内精品视频在线观看 | 美女露出奶头扒开尿口免费网站 | 无码成人片在线播放 | 人妻丰满被色诱中文字幕 | 国产99久一区二区三区a片 | 亚洲中字幕 | 午夜福利理论片高清在线观看 | 肮脏的交易在线观看 | 尤物毛片| 天天免费看片 | 色老久久精品偷偷鲁 | 欧美二区视频 | 农村少妇一区二区三区蜜桃 | 亚洲字幕| 女人精69xxxxxx免费的 | 中文字幕第三页 | 日韩不卡中文字幕 | 欧美又粗又大又黄的片 | 婷婷精品视频 | 青草青草久热精品视频国产4 | 波多野结衣在线播放 | 男人用嘴添女人私密视频 | 99re在线视频免费观看 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃麻豆 | 91挑色欧美 | 国产农村乱人伦精品视频 | 黄色片视频 | 久久精品国产99久久久香蕉 | 日本免费一区二区三区高清视频 | 久久婷婷五月综合色和 | 激情综合亚洲 | 国产三级aaa | 国产真人做爰免费视频 | 狠狠躁夜夜躁青青草原软件 | 五月天婷婷久久 | 楼下的房客 在线 | 天天草天天爽 | 9l视频自拍九色9l视频九色 | 亚洲精品高清国产一线久久 | 18禁成年无码免费网站 | 国产69精品久久久久久妇女迅雷 | 色中文在线 | 亚洲精品乱码久久久久久不卡 | 欧美一级黄色视屏 | 亚洲91av| 亚洲精品a片99久久久久 | 亚洲精品久久久久中文字幕一区 | 亚洲一区波多野结衣在线app | 国模汤芳大尺度啪啪 | 最新日韩在线视频 | 亚欧日韩在线 | 亚洲 校园 春色.自拍 | 午夜精品久久久久久久久久蜜桃 | 亚洲精品成人18久久久久 | 一本一道vs无码中文字幕 | 人人玩人人添人人澡超碰偷拍 | 欧美成人性生活片 | 人妻少妇精品专区性色av | 91亚洲福利视频 | 中文字幕人成乱码熟女 | 手机在线不卡一区二区 | 你懂的av在线 | 一区二区福利视频 | 色人阁亚洲| 成人妇女免费播放久久久 | 国产一级二级视频 | 中文字幕一线产区和二线 | 日韩国产高清在线 | 九一在线观看免费高清视频 | 太深太粗太爽太猛了视频免费观看 | 国内精品人妻无码久久久影院 | 麻豆国产成人av在线播放 | 波多野结衣免费一区视频 | av天堂永久资源网 | 又粗又紧又湿又爽的视频 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 综合 | 亚洲婷婷五月激情综合app | 国产精品久久久久久亚洲影视 | 最新版天堂资源中文官网 | 毛片毛片毛片 | 国产成人综合在线观看不卡 | 亚洲变态另类天堂av手机版 | 精品久久久久久无码人妻蜜桃 | 日本www在线视频 | 中文字幕久久久人妻无码 | 青青青国产在线观看资源 | 无码乱码天天更新 | 最新亚洲卡一卡二卡三新区 | 野花社区视频在线观看 | 六月丁香激情网 | 99在线免费观看 | a资源在线 | 好色成人网 | 中国丰满少妇人妻xxx性董鑫洁 | 蜜桃av一区二区三区 | 亚洲午夜久久久精品影院 | 国产成人精品午夜福利 | 精品无码久久久久久久久 | 亚洲一区二区日韩 | 国产亚洲精品久久久久四川人 | 欧美一级做性受免费大片免费 | 日本一级片在线播放 | 91av成人| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 丰满女人又爽又紧又丰满 | 国产免费91 | 熟女少妇人妻中文字幕 | 国产黄色a级毛片 | 国产又黄又猛的视频 | 在线看亚洲 | 午夜爽爽视频 | 噼里啪啦国语在线播放 | 国产成人综合精品 | 日本国产乱弄免费视频 | 国产日韩在线观看视频 | 青草草在线视频免费观看 | 精品毛卡卡1卡2卡3麻豆 | 东京天堂网天堂网 | 久久久精品视 | 午夜精品av | 久久久久免费看成人影片 | www亚洲免费 | 国产精品无码一区二区桃花视频 | 国产精品久久久久一区二区三区 | 国产福利自产拍 | 日本无遮羞调教打屁股的导演 | av爽妇网| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 香港台湾经典三级a视频 | 国产成人无码免费看片软件 | 亚洲国产欧美人成 | 亚洲天天干 | 日本一本二本三区免费 | 男ji大巴进入女人的视频 | aaa一区二区三区 | 国产免费久久精品国产传媒 | 日本高清www无色夜在线视频 | 三级黄毛片 | 毛片aaaaaa | 黄在线看片免费人成视频 | 西西人体大胆午夜视频 | 免费 黄 色 人成 视频 在 线 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视频三 | 国内揄拍国产精品 | 天天综合亚洲色在线精品 | av日韩精品| 毛片www | 精品无人区无码乱码毛片国产 | 五月婷婷六月丁香综合 | 欧美三级欧美成人高清 | 99re思思| 天天色天天干天天色 | 国产自美女在线精品尤物 | 久久网免费视频 | 亚洲一区二区视频在线 | 欧美精品乱码久久久久久按摩 | av字幕网 | 国产亚洲精品久久久久久久久 | 国产成人a在线观看视频免费 | 无码国产精品一区二区免费式影视 | 五月天婷婷伊人 | 涩涩成人 | 国产精品第七页 | 青青草免费公开视频 | yw尤物av无码国产在线观看 | 超碰cao已满18进入离开官网 | 一本色道久久综合狠狠躁篇 | 久久久久久午夜成人影院 | 大桥未久亚洲无av码在线 | 成人黄色在线 | 91深夜视频 | 亚洲中文字幕在线第六区 | 不卡无在线一区二区三区观 | 精品熟女碰碰人人a久久 | 五月婷婷爱 | 国产现实无码av | 91碰在线视频 | 热久久视久久精品2019 | 天堂va欧美ⅴa亚洲va在线 | 久久人| 青青久热 | 视频啪啪免费观看 | 国产在线一区二区在线视频 | 狠狠干b | 综合xx网 | 四虎国产精品亚洲一区久久特色 | 日本高清一区免费中文视频 | 国产伦理无套进入 | 999xxxx| 暖暖 在线 日本 免费 中文 | 99re6热视频这里只精品首页 | 无码人妻精品一区二区三区蜜桃 | 性一交一伦一a级 | 毛片自拍 | 午夜人妻理论片天堂影院 | 亚洲精品久久久久久中文字幂 | 亚洲成av人片在一线观看 | 国产裸体视频 | 一区免费视频 | 日本久久久久久久做爰片日本 | 99精品产国品一二三产区 | 可以看的黄色 | 日韩有码中文字幕在线观看 | 欧洲熟妇色xxxxx欧美老妇伦 | 亚洲国产精品久久久久爰色欲 | 青草一区 | 无码av中文一区二区三区桃花岛 | 91九色福利 | 久久不见久久见www免费 | 久久久久国| 国产午夜草莓视频在线观看 | 国产精品自产拍在线观看 | 无码人妻一区、二区、三区免费视频 | 天堂中文字幕版 | 一区二区高清国产在线视频 | 欧美性爽爽 | 国产精品美脚玉足脚交欧美 | 99精品国产在热久久无码 | 国产清纯美女白浆在线播放 | 琪琪av色原伊人大芭蕉 | 成人日韩欧美 | 日本一区二区三区网站 | av久操| 日本区一区二 | 欧美性大片xxxxx久久久 | 国产欧美一区二区白浆黑人 | 天黑黑影院在线观看免费中文 | 青青草无码精品伊人久久蜜臀 | 亚洲精品成人久久av | 午夜成人无码福利免费视频 | 无码人妻视频一区二区三区 | 精品国产一二 | av在线资源网站 | 无码国产精品一区二区av | 国产福利在线观看免费第一福利 | 久久婷婷色五月综合图区 | 成人乱人伦视频在线观看 | 国产偷伦视频片免费视频 | 色吊丝最新网址 | 少妇又紧又粗又爽的视频 | 对白脏话肉麻粗话av | 91探花网站 | 国产成年综合 | av蓝导航精品导航 | 四虎论坛 | 免费国产成人 | 久久96国产精品久久 | 夜夜爽久久精品91 | 欧美三级在线看 | 日韩久久精品一区 | 亚洲色婷婷六月亚洲婷婷6月 | 精品精品自在现拍国产2021 | 欧美三级少妇高潮 | 国产精品进线69影院 | 国产寡妇婬乱a毛片视频 | 黄色片免费在线播放 | 手机av片 | 亚洲欧美成人片在线观看 | 无码国产玉足脚交极品网站 | 好男人免费影院www神马 | 午夜性色吃奶添下面69影院 | 国产一区成人在线 | 日韩一区久久 | 亚洲欧美日韩中文无线码 | 男女啪啪免费观看网站 | 天堂无码人妻精品av一区 | 国产精品日日摸天天碰 | 亚洲九色| 嫩草网在线观看 | 亚洲精品国产第一综合99久久 | 67194成l人在线观看线路无码 | 中文字字幕在线中文 | 国产十八禁真成了 | 图片区小说区亚洲欧美自拍 | 国产自偷自拍视频 | 超清无码熟妇人妻av在线电影 | 午夜性色 | 日本亚洲综合 | 2021精品高清卡1卡2卡3老狼 | av中文字幕亚洲 | 中文字幕在线观看1 | 国产欧美日韩精品a在线看 超碰97人人爱 | 久久精品国产精品青草 | 动漫av永久无码精品每日更新 | 久久免费无码高潮看片a片 超碰av导航 | 伊人黄色 | 婷婷色伊人| 人人爱人人乐免费 | 亚洲欧美国产国产一区二区 | 日韩欧美在线视频播放 | 亚洲国产欧洲综合997久久 | 日产av在线播放 | 蜜桃成人在线观看 | 精品精品国产欧美在线小说区 | www亚洲视频 | 国产精品夜夜嗨视频免费视频 | 国产96在线 | 免费 | 日本无遮羞教调屁股视频网站 | 欧美丰满老妇性猛交 | 激情图区在线 | 国产欧美另类久久久精品图片 | 色xxxxxx| 久久老子午夜精品无码怎么打 | 国产a免费 | 91少妇对白露脸 | 97久久国产成人免费网站 | 一区二区三区在线看 | 先锋人妻无码av电影 | 国产成人精品亚洲日本语言 | 欧美激情一区二区三区视频 | 特黄性暴力强在线线播放 | 夜夜高潮次次欢爽av女 | 性大片爱赏网免费观看 | 午夜人妻久久久久久久久 | 国产线精品视频在线观看网 | 中文字幕在线视频一区二区 | 在线亚洲人成电影网站色www | 欧美高清一区 | 蜜桃视频在线观看一区 | 婷婷色在线视频 | 丝袜a∨在线一区二区三区不卡 | 欧美激情亚洲色图 | 国产精品成人免费999 | 中文字幕+乱码+中文字幕无忧 | 91黑丝高跟| 7777久久久国产精品消防器材 | 国产在线高清视频无码 | 粉嫩少妇内射浓精videos | 精品欧美国产 | 蜜桃传媒av | 午夜精品影院 | 少妇欧美激情一区二区三区 | 日本三级香港三级人妇三 | 人成在线视频 | 婷婷中文字幕在线 | 欧美国产二区 | 国产成人美女视频网站 | 久久久免费精品 | 欧美另类精品xxxx | 伊人福利在线 | 色欲久久九色一区二区三区 | 国内精品久久久久久久久电影网 | 水蜜桃亚洲一二三四在线 | 久久久久国产精品人妻aⅴ四季 | 韩国乱码片免费看 | 亚洲国产桃花岛一区二区 | 亚洲一区二区三区国产精品无码 | 国产性xxxx18免费观看视频 | 欧美激情久久久 | 国产乱对白精彩 | 久久久视频免费观看 | 国产成人8x视频一区二区 | 综合久久综合久久 | 国产va免费精品高清在线观看 | 波多野结衣激情 | 欧美女神肛门的呐喊 | 拍拍拍无挡免费视频 | 伊人快播| 国产女人喷潮视频在线观看 | 亚洲国产精品第一区二区 | 丁香婷婷久久久综合精品国产 | 国产精品久久777777换脸 | 亚洲国产精品女主播 | 国产精品久久久99 | 成人一区二区免费中文字幕视频 | 亚洲日本丝袜丝袜办公室 | avhd101高清在线迷片麻豆 | 国产97色| 在线天堂www在线 | 欧美精品久久久久久久自慰 | 国产高清色 | 日韩天天操 | 国产午夜无码片在线观看影 | 国产亚洲精品a在线无码 | 国产又粗又猛又硬又爽 | 好紧好爽再进去一点在线视频 | www.久久av | a亚洲视频| 国产综合一区二区三区黄页秋霞 | 亚欧视频在线观看 | 亚洲成色网| aaa日本高清在线播放免费观看 | 日韩国产亚洲高清在线久草 | 成人免费午夜福利片在线观看 | 国产性一交一乱一伦一色一情 | 345成人看片 | 台湾黄三级高清在线观看播放 | 小明永久2015xxx免费看视频 | 亚洲欧洲无码一区二区三区 | 99精品久久久久久久免费看蜜月 | 色婷婷av一区二区三区软件 | 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频 | 国产成人精品男人的天堂 | 国产精品污www在线观看17c | 成人av片无码免费天天看 | 老外一级黄色片 | 国产精品久久久久久久9999 | 国内偷自第一区二区三区 | 色吊丝永久性观看网站 | 2020精品国产福利在线观看香蕉 | 91小视频版在线观看www | 亚洲品精一区三区三区三区 | 亚洲精品污一区二区三区 | 婷婷亚洲综合五月天小说 | 午夜神马久久 | 精品国产一区二区三区无码 | 小说区 综合区 首页 | 国产精品网站入口 | 男女做aj视频免费的网站 | 国产色精品久久人妻 | 亚洲综合中文字幕无线码 | 亚洲视频大全 | 免费一二三区 | 国产精品嫩草影院8vv8 | 无码人妻一区二区三区线 | 精精国产xxxx视频在线野外 | 国产做爰xxxⅹ高潮视频在线 | 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆 | 正在播放大战肉丝少妇 | 欧美三级日本 | 国产性猛交xxxx免费看久久 | 午夜亚洲乱码伦小说区69堂 | 亚洲精品人成无码中文毛片 | 久草美女视频 | 香蕉视频久久久 | 成人性生交大片免费看小说 | 日日夜夜伊人 | 国产voyeur精品偷窥222 | 欧美性一区 | 你懂的网址在线观看 | 午夜爽爽爽男女免费观看 | 丝袜美腿丝袜亚洲综合 | 一级全黄少妇免费录像片 | 亚洲欧美人色综合婷婷久久 | 91精品国产99久久久久久久 | 欧美在线视频观看 | 精品一品国产午夜福利视频 | 国产精品扒开腿做爽爽爽视频 | 伊人亚洲天堂 | 久久综合给合久久狠狠狠97色 | 四虎影视国产精品永久在线 | 狠狠狠色丁香综合婷婷久久 | 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇小说 | 日产精品一区二区 | 成人h在线无码精品动漫网站 | 中文天堂在线资源 | 亚洲日韩国产成网在线观看 | 在线国产中文字幕 | 777米奇久久最新地址 | 欧美人与动牲交a欧美精品 亚洲v在线观看 | 成人国产福利a无限看 | 成人亚洲在线 | 微拍一区| 日韩欧美亚洲天堂 | 成人乱码一区二区三区四区 | 国产同性女女互磨在线播放 | 精品九九九九九 | 久久99精品九九九久久婷婷 | 少妇又色又紧又黄又刺激免费 | 日韩国产第一页 | 九九九九精品九九九九 | 三上悠亚中文字幕在线播放 | 99在线精品视频高潮喷吹 | 婷婷六月综合缴情在线 | 免费看成人午夜福利专区 | 国产精彩乱子真实视频 | 一区二区三区精品 | 中国少妇内射xxxxⅹhd | 小蝌蚪九色91探花 | 成人性视频免费看 | 少妇9999九九九九在线观看 | 在线观看免费毛片 | 日本三级韩国三级三级a级中文 | 女人被黑人狂躁c到高潮小说 | 欧美一级久久久 | 免费啪视频在线观看视频网页 | 天天干天天曰 | 免费在线观看不卡av | 爆乳熟妇一区二区三区霸乳 | 久久久女人与动物群交毛片 | 亚洲国产色图 | 99re6在线精品视频免费播放 | 少妇午夜福利一区二区 | 日韩永久视频 | 天天操夜夜操狠狠操 | 一本色道久久综合亚洲精品浪潮 | 亚洲熟妇无码一区二区三区 | av在线大全 | 精品国产青草久久久久福利 | 狂野欧美性猛交免费视频 | 亚洲福利| 中文字幕色图 | 一级特黄曰皮片视频 | 无码免费一区二区三区免费播放 | 国产精品免费麻豆入口 | 久久美女av | 蜜桃av在线 | 亚洲性夜夜天天天 | 同性男男黄g片免费网站 | 超碰午夜 | 欧美日韩高清在线观看 | 欧美日韩精品一区二区三区 | 97夜色 | 久久婷婷激情综合色综合俺也去 | av国産精品毛片一区二区三区 | 99视频在线播放 | 麻婆豆传媒一区二区三区 | 999在线精品视频 | 公天天吃我奶躁我的比视频 | 亚洲小说乱欧美另类 | 欧美第一页 | 天天干天天操天天做 | 免费成人在线视频网站 | 好男人社区影院www 综合色九九 | 国产高清无码在线com | 超碰网址| 日韩人妻无码一区二区三区综合 | 国内永久福利在线视频 | 成人av男人的天堂 | 性视频在线 | 乱淫av | 精品国产不卡一区二区三区 | 欧美极品在线播放 | 亚洲无人区午夜福利码高清完整版 | 亚洲色精品三区二区一区 | 污网站在线观看免费 | 青草青草久热精品视频在线观看 | 亚洲精品高清国产一线久久 | 在线观看 日韩 | 日韩黄色影视 | 欧美天天综合色影久久精品 | 日韩av免费播放 | 日日爽夜夜操 | 欧美性xxxx狂欢老少配 | av大片在线看 | 亚洲乱码国产乱码精品精乡村 | 无码专区丰满人妻斩六十路 | 性色88av老女人视频 | 亚洲免费人成在线视频观看 | 老色鬼福利 | 熟女俱乐部五十路六十路av | 欧美成人精品 一区二区三区 | 国产成人免费ā片在线观看老同学 | 国产丰满人妻一区二区 | 天天干干天天 | 亚洲美女色视频 | 毛片女人18片毛片女人免费 | 狠狠爱夜夜操 | 天堂久久精品忘忧草 | 国产成人综合亚洲色就色 | 看全色黄大色大片女人爽吗 | 日本一级片在线播放 | 国精产品乱码一区一区三区四区 | 国产免费拔擦拔擦8x高清在线 | 成 人影片 免费观看在线 | 亚洲aa| 成人国产精品入口免费视频 | 黄色大视频 | 婷婷久久久亚洲欧洲日产国码av | 亚洲在线观看视频 | 久久大胆| 国产国拍亚洲精品av | 精品一区二区在线播放 | 国产思思| 欧美日韩一级视频 | 日日干日日干 | 天天色图片 | 日本大片在线 | 最新国产黄色网址 | 风间由美交换夫中文字幕 | 亚洲图片日本v视频免费 | 亚洲乱码一区av春药高潮 | 无码人妻精品中文字幕免费 | 日本高清视频www | 日韩免费观看完整 | 五月情网| 午夜神马久久 | 99av成人精品国语自产拍 | 有码视频在线观看 | 欧美日韩 一区二区三区 | 黄色大片在线看 | 欧美村妇另类ⅹxxx性 | 国精产品推荐视频 | 亚洲精品自在在线观看 | 国产真人做爰免费视频 | 女明星黄网站色视频免费国产 | 国产精品女教师久久二区二区 | 99热这里只有精品1 欧美日韩成人网 | 亚洲人成网站精品片在线观看 | 国产精品合集久久久久青苹果 | 久久久精品国产免费观看一区二区 | 日产精品久久久一区二区 | 欧洲三级在线 | 国产成人毛毛毛片 | 97在线精品 | 欧美片免费网站 | 国产免费人成网站x8x8 | 亚洲午夜av久久久精品影院 | 五月婷婷丁香久久 | 欧美精品一区二区三区四区五区 | 亚洲r成人av久久人人爽澳门赌 | 国产69精品久久久久观看软件 | 新婚之夜疯狂做爰视频一区二区 | 性久久久久久久久久 | 国内偷拍第一页 | 久久精品色欧美aⅴ一区二区 | 日韩做a爰片久久毛片a片 | 干干操操 | 不卡视频一区 | 亚洲美女偷拍 | 插少妇视频 | 久久av一区二区三区 | 日韩视频免费看 | 亚洲日韩乱码一区二区三区四区 | www.国产免费拍拍拍影片软件 | 夜夜爽少妇777777 | 国产精品21p | 无码福利写真片视频在线播放 | 国产精品无码制服丝袜网站 | 亚洲综合无码一区二区 | 日本中文字幕网 | jizzjizz亚洲中国少妇 | 天天操夜夜操狠狠操 | 日本真人边吃奶边做爽动态图 | 97精品一区二区视频在线观看 | 天堂va欧美ⅴa亚洲va免费 | 波多野吉衣一二三区乱码 | 99精品在线视频播放 | 一二区成人影院电影网 | 中文字幕天堂在线 | 波多野吉衣之潜藏淫欲 | 日日av色欲香天天综合网 | www.色婷婷 | 日韩精品一区二区三区色欲av | 91少妇和黑人露脸 | 成人在线网站观看 | 91看片免费看 | 香蕉国产在线观看 | 天天操天天干天天玩 | 日韩av在线中文字幕 | 亚洲国产综合无码一区 | 国产每日更新 | 色婷婷亚洲婷婷八月中文字幕 | 欧美日韩在线播放三区四区 | 日本美女黄色大片 | 国产欧美日韩亚洲一二三区 | 狠狠色狠狠色综合人人 | 亚洲日本欧美日韩中文字幕 | 久久嫩草精品久久久久 | 国产精品无码av有声小说 | 91免费看nba国产91免费看nba国产 | 婷婷综合丁香 | 黑人巨大精品欧美一区二区小视频 | 国产亚洲精品综合一区 | 国产欧美一区二区精品婷婷 | 狠狠爱www人成狠狠爱综合网 | 成人性视频欧美一区二区三区 | 精品国产制服丝袜高跟 | 97超碰国产在线 | 又粗又黄又猛又爽大片免费 | 国产日产欧产精品 | 国产又色又爽又黄的在线观看视频 | 国产精品久久久久久欧美 | 看av免费毛片手机播放 | 99r| 色综合视频一区二区三区 | 色爱综合激情五月激情 | 亚洲午夜伦理 | 亚洲自偷自拍另类第1页 | 中文天堂在线观看 | 国产尤物精品视频 | 成人性生交大片免费4潘金莲 | 夜夜被公侵犯的美人妻 | 色淫av蜜桃臀少妇 | 日韩永久 | 国产51精品入口豆花 | 欧洲女人性开放免费网站 | 凹凸成人精品亚洲精品密奴 | 日韩久久一区二区三区 | 国产女人叫床高潮视频在线观看 | 免费在线观看av | 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 亚洲天天摸日日摸天天欢 | 日本xxxxx高潮少妇 | 国产精品无码久久av不卡 | chinese啪啪高潮尖叫 | 国产免费视频 | 色拍拍欧美视频在线看 | 国产精品福利自产拍久久 | 99久久久无码国产精品 | 亚洲成熟女人av在线观看 | 亚洲精一区| 隔壁老王国产在线精品 | 久草视频网站 | 欧美bbbxxx| 亚洲成av人综合在线观看 | 久久不见久久见www电影 | 色综合色综合久久综合频道88 | 日韩国产亚洲欧美 | 国产a∨国片精品白丝美女视频 | 欧美精品毛片久久久久久久 | 国产一卡二卡在线 | 精品无码一区二区三区水蜜桃 | 欧美乱人伦中文字幕在线 | 91在线视频免费播放 | 蜜桃av一区二区三区www | 中文精品久久久久鬼色 | 亚洲中久无码永久在线观看软件 | 亚洲国产午夜精华无码福利 | 国产精品视频超级碰 | 亚洲欧洲偷自拍图片区 | 成年女人永久免费看片 | 免费国产自线拍一欧美视频 | 波多野结衣av高清一区二区三区 | 成人国产精品 | 亚洲午夜成人久久久久久 | 中文字幕中文在线 | 国产欧美另类久久精品蜜芽 | 精品无码av一区二区三区 | 日本免费一区二区三区在线播放 | 免费一区视频 | 手机成人在线视频 | 婷婷丁香五月亚洲中文字幕 | 欧美激情aa| 欧日韩精品| 亚洲婷婷五月激情综合app | 日本黄色美女网站 | 18禁黄污无遮挡无码网站 | 天天摸天天透天天添 | 久草视频手机在线观看 | 亚洲色欲色欲高清无码 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 青青成人 | 亚洲国产福利成人一区 | 国产精品亚洲欧美中字 | 香蕉有码在线视频发布 | 欧美视频一区二区三区四区 | 婷婷成人亚洲综合国产xv88 | 久久国产精久久精产国 | 性做久久久久久久免费看 | 男人手机天堂 | 久久久久成人免费看a含羞草久色 | 日本妇人成熟免费中文字幕 | 在线无码免费的毛片视频 | 亚洲精品综合一区二区三 | 精品一区二区三区在线播放视频 | 亚洲国产人成自精在线尤物 | 亚洲综合色区另类av | 中国一级特黄毛片大片久久 | 国产精品毛片一区二区在线看舒淇 | 本道久久综合无码中文字幕 | 东北女性一乱一交一情一色 | 亚洲精品午夜一区人人爽 | 一区二区三区在线视频播放 | 玩弄少妇秘书人妻系列 | 精品av综合导航 | 成人激情综合 | 99成人国产综合久久精品 | 日韩精品一区二区三区在线观看 | 91夫妻偷拍 | 亚洲国产午夜精品理论片在线播放 | 久久精品成人免费观看 | 日日夜夜网 | 美女狂揉羞羞的视频 | 深爱开心激情网 | 懂色av蜜乳av一二三区 | 精品精品国产欧美在线 | 丰满熟女人妻一区二区三 | 国产人成在线 | 亚洲熟妇av综合网五月 | 日本一区精品视频 | 日韩乱码人妻无码中文字幕久久 | 久久久999成人 | 精品91视频 | 18禁床震无遮掩视频 | 120秒日本爱爱动态图 | 亚洲欧美国产国产一区二区 | 四虎国产精品永久免费地址 | 日韩av手机在线免费观看 | 97精品依人久久久大香线蕉97 | 久久av青久久久av三区三区 | 性网爆门事件集合av | 日韩国产高清一区二区 | 国产suv精品一区二区69 | 亚洲精品无码专区久久同性男 | 超碰97av | 亚洲日韩精品无码av海量 | 少妇高潮zzzzzzzy一avhd | 色八区人妻在线视频 | 1024国产在线观看 | av成人免费在线 | 免费的黄色影片 | 法国性xxx精品hd专区 | 天堂中文在线8最新版精品版软件 | 人妻丝袜无码国产一区 | 国产日韩片 | 福利视频在线免费观看 | 婷婷五月色综合香五月 | 精品人妻午夜一区二区三区四区 | 日本真人添下面视频免费 | 天天躁日日躁狠狠躁喷水软件 | 免费亚洲一区 | a级国产视频 | 欧美精品一区三区 | 99爱爱视频 | 天干夜天天夜天干天2004年 | 91国在线啪| 午夜欧美成人 | 欧美成人26uuu欧美毛片 | 国产福利萌白酱精品一区 | 麻豆国产va免费精品高清在线 | 在线视频日本 | 欧美日韩精品无码一本二本三本色 | 奇米777四色在线精品 | 亚洲成人在线免费 | 伊人色综合网一区二区三区 | 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜臀 | 国产成人一区二区三区免费 | 亚洲日本中文字幕一区二区三区 | 国产精品19p| 国色天香社区在线视频 | 成人无码特黄特黄av片在线 | 国产吞精囗交免费视频网站 | 中文字幕二 | 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码 | 亚洲午夜成人精品无码app | 一级免费av | 精品韩国一级久久 | 国产乱来乱子视频 | 少妇午夜性影院私人影院软件 | 日本少妇人妻xxxxx18免费 | 18禁裸体动漫美女无遮挡网站 | 特级西西女人444wwww人体 | 精品成人免费自拍视频 | 黄色一级免费大片 | vr成人啪啪影视 | 激情五月色婷婷 | 欧美成人午夜 | 久久久久久性高 | 亚洲精品一区二区中文字幕 | 91久久久久久久一区二区 | 国产乱人内谢69xxxx亚洲 | 男人天堂最新网址 | 国产精品亚洲专区无码不卡 | 99在线精品视频在线观看 | 欧美午夜特黄aaaaaa片 | 影音先锋在线视频资源 | 午夜理伦三级理论 | 四虎国产成人精品免费一女五男 | 欧美午夜视频在线 | 国产又色又爽无遮挡免费动态图 | 超碰在线超碰 | 久久99精品久久久久婷综合 | 国产精品调教奴变态 | 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久 | 亚洲精品无码久久久久牙蜜区 | 精品国产乱码久久久久久乱码 | 国产精品国产三级国产av主播 | 欧美成人一区二免费视频软件 | 伊人性 | 成人性色生活片 | 五月婷婷激情小说 | 日本久久久久久久久 | 好爽毛片一区二区三区四 | 成人国产网站v片免费观看 欧美成人精品第一区 | 黑人太粗太深了太硬受不了了 | 免费无码av片在线观看潮喷 | 字幕专区码中文欧美在线 | 欧美韩日| 亚洲国产av无码一区二区三区 | 亚洲第一视频在线观看 | 亚洲蜜臀av国产aⅴ综合小说 | 国产精品色无码av在线观看 | 蜜臀av性久久久久蜜臀av | 日本特黄网站 | 美女粉嫩饱满的一线天mp4 | 日日草天天干 | 男人用嘴添女人下身免费视频 | 精品久久亚洲中文字幕 | 国内爆初菊对白视频 | 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量 | 色综合91| 国产 日韩 欧美 成人 | 欧美不卡一区二区 | 亚洲日本在线在线看片4k超清 | 久久99er6热线精品首页蜜臀 | 国产成人永久免费视频网站 | 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频 | 国产日韩在线免费观看 | 色欲久久久天天天综合网精品 | 天天视频黄 | 一道本av免费不卡播放 | 草久伊人| 一级特黄aaa大片在线观看 | 欧美在线| 91人人揉日日捏人人看 | 人妻久久久一区二区三区 | 成人日韩在线 | 一区三区在线专区在线 | 7777国产欧美日韩亚洲黑人 | 嫩草影院久久 | 精品在线视频一区 | 真实乱子伦露脸自拍 | 91网站在线看 | 综合色区亚洲熟妇另类 | 精品欧洲av无码一区二区三区 | 亚洲女同成av人片在线观看 | 久久不见久久见免费影院小说 | 欧美精品在线免费 | 亚州av网| 十六以下岁女子毛片免费 | 狂野欧美性猛交xxⅹ李丽珍 | 日韩精品在线第一页 | 精品永久久福利一区二区 | 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品 | 伊人五月天婷婷 | 国产午国产午夜精华 免费 小雪尝禁果又粗又大的视频 | 乱精品一区字幕二区 | 欧美特大特白屁股ass | 国产乱码视频 | 欧美巨大黑人精品一.二.三 | 久久久国产精品人人片 | 区二区三区在线 | 欧洲 | 91九色丨porny丨肉丝 | 国产在线在线 | 国产伊人网 | 日韩精品一区在线观看 | 激情偷乱人伦小说视频在线 | www激情| 无码国内精品人妻少妇 | 国产v在线最新观看视频 | 十八18禁国产精品www | 欧美毛多水多黑寡妇 | 亚洲国产精品成人综合在线 | 91视频你懂的 | 成人乱码一区二区三区av0 | 亚洲人体视频 | av无码人妻一区二区三区牛牛 | 国产黄色在线观看 | 亚洲女女女同性video | 国产玉足脚交欧美一区二区 | 国产成人a区在线观看视频 久久人体 | 亚洲精品一区二区三区四区 | 97精品视频在线播放 | 粗了大了 整进去好爽视频 91香蕉影院 | 国产精品久久久久久久久婷婷 | 99久视频只有精品2019 | 热久久这里只有精品 | 青娱乐极品在线 | 少妇做爰免费视频网站 | av无码免费岛国动作片 | 四虎精品寂寞少妇在线观看 | 青青青在线播放视频国产 | 中文字幕高清一区 | 99sao| 精品日本一区二区三区 | 北条麻妃一区二区三区在线视频 | 日本老熟妇50岁丰满 | 亚洲精品国产suv | 国产精品久久久久久av福利 | 黄色大片一区二区三区 | 成人高潮片免费软件69视频 | 日日摸夜夜添狠狠添欧美 | 亚洲精选久久久 | 国产高清不卡一区二区 | 含紧一点h边做边走动免费视频 | 国产免费乱淫av | a天堂最新地址 | 91美女在线观看 | 免费久久久久久 | 精品少妇人妻av一区二区 | 日韩视频第一页 | 国产日产欧产精品精品蜜芽 | 青娱乐极品视觉盛宴国产视频 | 少妇自拍视频 | 国产成人精品午夜福利在线观看 | 美女被张开双腿日出白浆 | 亚洲国产精品18久久久久久 | 久久91久久 | 自拍偷自拍亚洲精品牛影院 | 国产蝌蚪视频一区二区三区 | 性开放的女人aaa片 九九九小视频 | 韩国三级中文字幕hd久久精品 | 国产精品丝袜亚洲熟女 | 亚洲日本激情 | 亚洲精品国精品久久99热一 | 91重口免费版 | 国产精品亚洲а∨无码播放不卡 | av在线中文字幕不卡电影网 | 东北农村乱淫视频 | www.色欧美 | 蜜桃视频在线观看免费视频网站www | 欧美有码在线 | 国产制片厂爱豆传媒在线观看 | 亚洲阿v天堂在线 | 337p日本欧洲亚洲大胆精蜜臀 | 欧美三级日本 | 国产黄色观看 | 一本到亚洲中文无码av | 国产av天堂亚洲国产av天堂 | 亚洲成色在线 | 欧美日韩tv| 国产乱子伦视频大全亚瑟影院 | 青青草国产在现线免费观看 | 丰满人妻跪趴高撅肥臀 | 无码不卡一区二区三区在线观看 | 欧美日本三级少妇三级久久 | 久久久www成人免费毛片麻豆 | 波多野结衣亚洲视频 | 亚洲国产成人久久综合一区 | 国产成人久久综合777777麻豆 | 亚洲丁香 | 国产一区二区在 | 欧美人和黑人牲交网站上线 | 精品一区二区视频在线观看 | 最新精品国偷自产在线 | 国产在线综合视频 | 欧美成人四级hd版 | 91国产视频在线观看 | 免费看一级视频 | 欧美性高潮 | 日本涩涩网 | 日韩欧美亚洲精品 | 白白色免费在线视频 | 久久国产精品亚洲艾草网 | 肉肉av福利一精品导航 | 久久青草成人综合网站 | 伊人中文字幕无码专区 | 色欲久久九色一区二区三区 | 久久青青草原精品国产app | 中文乱码在线中文字幕中文乱码 | 日韩伦理av | 亚洲高清揄拍自拍 | 日本韩国三级在线观看 | 久久男人av资源网站 | 国产婷婷综合在线视频中文 | 日韩伦人妻无码 | 欧美69式性猛交 | 天天摸日日摸 | 91n在线视频| 欧美久草在线 | 亚洲中文字幕乱码av波多ji | 日韩在线高清 | 午夜爽爽影院理论片午夜梦回 | 国模无码一区二区三区 | 国产精品毛片大全 | 欧美视频网址 | 依人成人网 | 黄桃av无码免费一区二区三区 | 人人妻人人澡人人爽超污 | 欧美在线你懂的 | 色综合天天综合狠狠爱_ | 蜜桃成人网 | 成人午夜国产内射主播 | 亚洲熟女乱色综合亚洲小说 | av人摸人人人澡人人超碰下载 | 欧美群妇大交群 | 日本免费一区二区三区在线播放 | 巨大巨粗巨长 黑人长吊 | 秋霞影院午夜丰满少妇在线视频 | 丰满少妇人妻hd高清大乳在线 | 老熟女一区二区免费 | 天堂精品在线 | 欧美不卡一区 | 久久亚洲道色宗和久久 | 成人天堂噜噜噜 | 日本乱妇乱子视频网站-百度 | 伊人网影院 | 欧美大片免费 | www.99日本精品片com | 91在线免费看 | 人与禽性视频77777 | 天天操天天操天天操天天 | 久久久亚洲成人 | 美女视频网站免费 | 久久免费公开视频 | 草草女人院 | 久久精品国产69国产精品亚洲 | 日本高清视频一区二区三区 | 69综合网| 国产久爱免费精品视频 | 欧美大码bbw搡bbbb搡小说 | 波多野结衣丝袜 | 国产超碰人人做人人爽av牛牛 | 色哥网 | 欧美人与动交视频在线观看 | 日韩精品亚洲一区 | 国产又黄又爽无遮挡不要vip | 日韩精品一二三 | 午夜在线播放 | 亚洲精选中文字幕 | 青青视频在线播放 | 欧美一区二区三区的 | av久久爽爽爽一夜又一夜 | 国产精品白丝喷浆 | 国内九一激情白浆发布 | 少妇又紧又深又湿又爽视频 | 欧美亚一区二区三区 | 欧美性视频一区二区 | 日本一卡2卡3卡4卡5卡精品视频 | 久久精品视频在线看4 | 国产精品无码专区av在线播放 | 国产人碰人摸人爱免费视频 | 日韩aaa视频 | 欧美专区第一页 | 国产成人精品亚洲777 | 天堂网在线最新版www | 无码人妻丰满熟妇区五十路 | 国产日产欧产精品精品推荐免费 | 欧美中文字幕视频 | 一级特黄欧美 | 欧美日韩在线免费观看 | 一区二区免费看视频 | 久久综合久久自在自线精品自 | 亚洲精品天堂网 | 亚洲精品久久久久久下一站 | 天天搞夜夜爽 | 日本美女一区二区三区 | 国内露脸中年夫妇交换 | 69午夜视频 | 成人做爰免费视频免费看 | 天堂资源中文 | 伊人婷婷色香五月综合缴缴情 | 黄色一级大片网站 | 性色香蕉av久久久天天网 | 国产成年女人特黄特色毛片免 | 日本肉体bbbbbb肉交内谢 | 天堂亚洲免费视频 | 国产免费一区二区三区香蕉精 | 午夜 | 美日韩一区二区三区 | 伊人久久大香线蕉aⅴ色 | 天天摸天天看天天做天天爽 | 一二三四在线观看免费视频 | 国产日韩不卡 | 大学生被内谢粉嫩无套 | 精品国产91久久久久 | 久久人人做人人爽人人av | 精品视频一区二区三区 | 日本高清无卡码一区二区 | xxx一区二区| 极品人妻被黑人中出种子 | 日韩第1页 | 女人被狂躁的高潮免费视频 | 成人午夜在线观看 | 91视频区 | 8av在线| 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 | 国产成人精品女人久久久 | 欧美男人的天堂 | 亚洲 春色 另类 小说 | 久9精品 | 欧美一进一出抽搐大尺度视频 | 亚洲腹肌男啪啪网站男同 | 99精品全国免费观看视频 | 深夜福利网站 | 天天射天天日本一道 | 久久草草精品入口av | 韩国三级视频在线 | 成人精品免费在线观看 | eeuss鲁片一区二区三区小说 | 午夜福利啪啪体验区 | 亚洲国产一区在线观看 | 国产精品人人爽人人做av片 | 亚欧精品在线 | 午夜精品久久久久久不卡欧美一级 | av噜噜噜在线播放 | 久久婷婷久久 | 四虎影院在线播放 | 国产在线操 | 少妇无码av无码专区线 | 欧美日韩在线视频播放 | 精品国产一区二区三区久久 | 日本一区二区在线播放 | 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆 | 中文日本在线 | 黄色av地址 | 美女视频网站免费 | 无码区国产区在线播放 | 女女百合高h喷汁呻吟视频 色偷偷www.8888在线观看 | 视频二区在线观看 | 国产丰满老熟妇乱xxx1区 | 在线观看国产亚洲视频免费 | 人体写真福利视频 | 黄色小视频在线看 | 色噜噜狠狠色综合中国 | 欧美一级黄色小说 | 国产成人精品91 | 都市激情自拍偷拍 | 亚洲精品国产精品乱码不卡√香蕉 | 嫩草影院在线观看免费 | 久久国产精品免费一区 | 成人深爱网 | 人妻人人妻a乱人伦青椒视频 | 久久综合香蕉国产蜜臀av | 自拍天堂 | 日本边添边摸边做边爱 | 国产精品欧美久久久久天天影视 | 欧美人与性动交α欧美精品 | 中文字幕久久精品一区二区三区 | 在线婷婷| 国产精品毛片久久久久久久av | 午夜理论片福利在线观看 | 黄色一级免费网站 | 欧美com | 亚洲精品无码不卡在线播放 | 免费看一级黄色大全 | 无码 人妻 在线视频 | 无码人妻丰满熟妇区毛片 | 国产一级性生活 | 中文字幕制服丝袜第57页 | 日韩乱码在线观看免费视频网站 | 午夜伦费影视在线观看 | 狠狠色狠狠色综合日日小说 | 一本大道区一区二区三乱码八 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛网站 | 国产九九精品 | 视频区国产亚洲.欧美 | 久久96国产精品久久99软件 | 欧美爽爽 | 胸大美女又黄的网站 | 欧美xxxxx精品 | 好爽…又高潮了免费毛片 | 午夜无码乱码在线观看 | 成人免费毛片视频 | 国产无限资源 | 蜜芽国产尤物av尤物在线看 | 国产成人在线免费观看视频 | 免费无码av一区二区波多野结衣 | 天堂网在线最新版www中文 | 亚洲一区二区三区 无码 | 日韩性生活视频 | 99色网 | 久久久久久a亚洲欧洲av | 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月 | 男人天堂手机在线观看 | 人妻无码av中文系列 | 青青草原在线免费 | 亚洲精品国产福利 | 日本一区二区三区免费高清 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 蜜桃网站入口在线进入 | 亚洲婷婷开心色四房播播 | 久久久亚洲精华液精华液精华液 | 99超碰在线观看 | 亚洲国产av久久久 | 日本真人边吃奶边做爽动态图 | 思热99re视热频这里只精品 | 最近更新中文字幕免费大全 | 免费观看又色又爽又湿的软件 | 97人人澡人人添人人爽超碰 | 国内精品久久久久影院薰衣草 | 日韩精品久久久久久久电影蜜臀 | 成a∨人片在线观看无码 | 狠狠撸网| 色网站在线播放 | 永久免费看啪啪的网站 | 六十路高龄老熟女m | 久久精品国产色蜜蜜麻豆 | 国产精品午夜福利不卡120 | 99免费在线观看视频 | 久久久久久99av无码免费网站 | 日本少妇高潮叫床声一区二 | 暴力强奷在线播放无码 | 日韩免费视频播放 | 神马久久久久久久 | 老子影院午夜精品无码 | 又色又污又爽又黄的网站 | 日日碰 | 日本又黄又爽又色又刺激的视频 | 国产av永久无码精品网站 | 韩国毛片视频 | 中文第一页| 黑色丝袜吻戏亲胸摸腿 | 老子影院午夜伦不卡无码 | 免费午夜拔丝袜www在线看 | 99爱精品视频在线观看免费 | 精品综合久久久久久88 | 日韩有码在线观看 | 国产资源网站 | 亚洲一区二区三区成人网站 | 成人永久免费福利视频免费 | 精品一二三区 | 国产精品77| 欧美国产免费 | 日韩在线精品视频 | 天天狠天天透天干天天怕∴ | 成年人黄色毛片 | 成人在线观看日韩 | 色欲aⅴ亚洲情无码av蜜桃 | 黄色伊人网 | 精品国产乱码一区二区三 | 青青草免费在线视频观看 | 欧美 国产 亚洲 另类 动漫 | 天天燥日日燥 | 欧美日本一本 | 国产在线视频导航 | 欧美放荡性医生videos | 国产精品福利网 | 国产精品女同一区二区在线 | 91亚洲综合 | 亚洲第一成人网站在线播放 | 中文无码日韩欧免费视频 | а√天堂中文在线资源8 | 亚洲久热无码中文字幕人妖 | 一本一道久久综合狠狠老 | 91露脸的极品国产系列 | 国产13页 | 黄色自拍网站 | 国产啪精品视频网站 | 亚洲精品国产一区二区的区别 | 欧美成人精品一区二区三区 | 在线成人中文字幕 | 97精品伊人久久大香线蕉 | 永久免费的啪啪网站免费观看浪潮 | 亚洲爽片| 久色福利 | 思热99re视热频这里只精品 | 婷婷开心激情网 | 人妻系列无码专区无码专区 | 成年女人永久免费观看视频 | 欧美不卡高清一区二区三区 | 亚洲视频观看 | 欧美日本亚洲韩国一区 | 91免费在线观看网站 | 国产精品人妻久久毛片高清无卡 | 亚洲三级在线播放 | 99mav| 日韩av影音 | 国产成人精品微拍视频网址 | 日本久久久久久久久久久久 | 伊人久久大香线蕉综合bd高清 | 国产精品三级在线观看无码 | 欧美成人精品三级在线观看播放 | 亚洲精品专区在线观看 | 在线亚洲高清揄拍自拍一品区 | 九九99热久久精品离线6 | 国产露脸4p交换视频观看 | av在线播放网站 | 亚洲第一天堂网 | 麻豆精品一区二正一三区 | 狠狠老司机 | 96亚洲精品久久久蜜桃 | 精品国产乱码久久久久久老虎 | 国产成人乱色伦区 | 在线观看片免费人成视频无码 | 日本不卡在线视频 | 少妇午夜性影院私人影院软件 | 人妻天天爽夜夜爽精品视频 | 在线天堂√8 | 国产操操操 | 国产精品手机在线播放 | 啊啊啊亚洲| 妇欲欢公爽高h欢欲苏欢苏望章 | 国产精品久久久久精k8 | 一本色道久久加勒比88综合 | 日本内谢少妇xxxxx8老少交 | 久久久18 | www.色婷婷.com | 久久看视频只这 | 精品久久久久久中文字幕大豆网 | 亚洲欧美色图在线 | 国产91蝌蚪 | 丰满少妇被猛烈进入无码 | 99精品国产福久久久久久 | 天天影视网天天综合色 | 国产一区二区三区怡红院 | 免费精品在线视频 | 日韩精品无码免费专区网站 | 国内揄拍国内精品对白 | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影视 | 91在线观看免费视频 | 又黄又爽又无遮挡免费的网站 | 99麻豆久久久国产精品免费 | 在线看色网站 | 日本mv高清在线成人高清 | av不卡免费 | 亚洲综合另类小说色区色噜噜 | 中文字幕无码成人免费视频 | 国产日韩在线视看高清视频手机 | 我要看免费的毛片 | 久久久亚洲精品无码 | 欧美日韩亚洲免费 | 真人无码国产作爱免费视频 | 手机在线视频你懂的 | 国产在线午夜卡精品影院 | 久久手机免费视频 | 天天影视涩香欲综合网 | 狠狠做久久深爱婷婷 | 亚洲国产精品高清在线第1页 | 91亚洲欧美中文精品按摩 | 免费播放一区 | 日本在线视频一区二区 | 欧美亚洲久久 | 亚洲精品久久久久久下一站 | 亚洲天堂欧美在线 | 亲子乱对白乱都乱了视频 | 99精品久久久久久久免费看蜜月 | 欧美在线三级艳情网站 | 中文字幕免费高清在线观看 | 成人在线观看免费高清 | 色综合久久久久综合体桃花网 | 欧美大片无中文字幕 | 人妻巨大乳hd免费看 | 亚洲欧洲日产韩国无码 | 激情偷乱人伦小说视频在线 | 亚欧无线一线二线三线区别 | 乱人伦人妻中文字幕无码久久网 | 好男人在在线社区www在线影院 | 宅男噜噜66国产精品观看 | 日韩国产图片区视频一区 | 日韩亚洲中字无码一区二区三区 | 最近中文字幕免费 | 69视频污 | 教师夫妇交换刺激做爰小说 | 91蝌蚪九色 | 婷婷亚洲天堂 | 一级黄色片子免费看 | 69精品久久久久久久 | 久草视频精品在线 | 国产精品久久自在自线不卡 | 搡女人真爽免费视频网站波兰美女 | 九九热99久久久国产盗摄 | 色综合久久无码中文字幕 | 欧美精品在线观看视频 | 精品久久久久久无码中文字幕漫画 | 国产亚洲第一午夜福利合集 | 成人涩涩网 | 久久国产乱子精品免费女 | 日韩av在线播放网址 | 亚洲第一成人网站在线播放 | 99久久精品无码一区二区毛片 | 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一 | 免费无码精品黄av电影 | 国产免费视频在线 | 国产精品69av | 国产白嫩大乳丰满在线 | 久操资源网| 男女又爽又黄激情免费视频大 | 婷婷综合久久日韩一区 | 九九影视理伦片 | 免费日韩一区 | 欧美高清一区 | 9lporm自拍视频区九色 | 欧美日韩一区二区三区不卡 | 精品久久人人爽天天玩人人妻 | a√天堂在线观看 | 午夜天堂av久久久噜噜噜 | 日本网站一区 | 国产精品69久久久久孕妇欧美 | 国产精品成人网 | 欧美日韩一级视频 | 亚洲人成电影网站色www | 日日夜夜免费视频 | 黄床片30分钟免费视频教程 | 亚洲激情视频网 | 亚洲国产成人精品无码区四虎 | 欧美色淫| 国精品午夜福利视频导航 | 午夜丁香网 | 最近中文av字幕在线中文 | 色99久久久久高潮综合影院 | 四虎免费大片aⅴ入口 | 久久婷婷激情 | 亚洲免费av在线 | 青青青视频免费 | 日本免费最新高清不卡视频 | 香蕉视频精品 | 国产探花在线精品一区二区 | 四虎影视一区二区精品 | 成人久草 | 春药玩弄少妇高潮吼叫 | 超清无码波多野吉衣中文 | 亚洲图片激情小说 | 日本爽爽爽爽爽爽在线观看免 | 老司机av网站| 在线高清亚洲精品二区 | 亚洲精品欧洲 | 国产午夜福利100集发布 | 久久夜精 | www.成人国产| 看国产黄色大片 | 国产精品粉嫩无套内谢 | 国产又粗又长又硬免费视频 | 精品夜夜嗨av一区二区三区 | 免费看黄在线看 | 人人妻人人妻人人人人妻 | 18禁成人黄网站免费观看久久 | 狠狠色狠狠色综合 | 亚洲线精品一区二区三区 | 色一情一交一乱一区二区三区 | 精品成人在线观看 | 好紧好爽午夜视频 | 国产精品hdvideosex4k | 国产精品卡一卡2卡3卡4 | 人人爽人人爽人人片av东京热 | 伊人久久一区二区三区 | 快用力cao我受不了了 | 亚洲精品久久久中文字幕痴女 | 国产成人无码a区在线观 | 无码无需播放器av网站 | 亚洲精品三区 | 鲁一鲁久久 | 国产农村妇女毛片精品久久 | 小草国产精品情侣 | 在线日本国产成人免费不卡 | av网站免费在线播放 | 成人福利av | 欧洲极品无码一区二区三区 | 99在线观看免费视频 | 又色又爽又黄的美女裸体网站 | 国产成人亚洲人欧洲 | 亚洲精品久久久无码av片软件 | 97视频免费在线观看 | 四虎永久在线精品免费视频观看 | 亚洲永久免费网站 | 国产成人精品亚洲线观看 | 国产在线高清视频无码 | 伊人激情网 | 自拍偷拍欧美 | 爱情岛成人www亚洲网站 | 国产成人18黄网站 | 狠狠色老熟妇老熟女 | 中文无码精品一区二区三区 | 97久久超碰国产精品最新 | av在线天堂av无码舔b | 日本三级不卡视频 | 国产乱国产乱老熟 | 亚洲乱码日产精品bd在观看 | 精品久久久久久久久久久国产字幕 | 亚洲日韩精品无码专区加勒比海 | 亚洲综合无码一区二区三区不卡 | 最新日韩视频 | 亚洲欧美综合中文 | 五月天六月色 | 国语啪啪 | 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷视频 | 18禁裸乳无遮挡自慰免费动漫 | 国产精品久久久久久久竹霞 | 99热热久久这里只有精品68 | 在线亚洲成人 | 久久鲁视频 | 国产精品久久无码一区 | 高清免费精品国自产拍 | 青青视频在线免费观看 | 理论在线观看视频 | 无码国产精品成人 | 黑人巨大精品欧美黑白配亚洲 | 国内揄拍国内精品少妇 | 欧美性色a | 的九一视频入口在线观看 | 波多野结衣免费一区视频 | 日韩精品无码综合福利网 | 亚洲黄a | 国产哺乳奶水91在线播放 | 亚洲色成人一区二区三区小说 | 日本黄在线| 久久久久久国产精品亚洲78 | 国产日韩精品视频 | 国产精品992tv在线观看 | 伊人自拍 | 亚洲天堂视频在线观看免费 | 丝袜美腿亚洲综合 | 国产真实younv在线 | 久久婷婷五月综合国产尤物app | 久久久久久久一 | 无码三级国产三级在线电影 | 国产日韩综合一区在线观看 | 久久精品动漫 | 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频 | 亚洲色大成网站www久久九 | 久久人人爽亚洲精品天堂 | 91一区二区在线 | 色视频在线观看免费视频 | а天堂中文最新版在线 | 国产在线精品一区二区三区 | 国产在线aaa片一区二区99 | 伊人成伊人成综合网222 | 久久国产欧美 | 国产精品videossex国产高清 | 国产精品96久久久久久 | 国内精品一区二区三区在线观看 | 自在自线亚洲а∨天堂在线 | 精品人伦一区二区三区蜜桃网站 | 中国丰满人妻videoshd | 国产成人精品午夜福利a | 欧美在线看 | 三级毛毛片 | 国产精品欧美一区二区三区 | 久久久综合九色合综 | 双性总裁双腿呻吟大张bl | 99激情视频| 国产精品毛片一区二区在线看舒淇 | 国产成人精品无码一区二区老年人 | av无码av在线a∨天堂毛片 | 少妇粉嫩小泬喷水视频 | 国产性生大片免费观看性 | 激情五月婷婷综合 | 成人啪啪高潮不断观看 | 日韩免费无码一区二区三区 | 免费黄色三级网站 | 久久久综合激的五月天 | 国产一卡2卡3卡四卡精品网站免费国 | 精品欧美h无遮挡在线看中文 | 久久久久久久国产视频 | 久久精品久久久久观看99水蜜桃 | 日韩高清不卡av | 性色蜜桃臀x88av天美传媒 | 国产成人最新三级在线视频 | 亚洲日韩精品无码专区加勒比海 | 欧美成人毛片 | 国产成人精品av | 手机看片福利日韩 | 国产成人三级三级三级97 | 国产美女福利在线 | 国产五月婷婷 | 丰满女邻居的嫩苞张开视频 | 亚洲欧洲日本综合aⅴ在线 羞羞的铁拳 | 美女黄网站免费福利视频 | 午夜欧美成人 | 亚洲中文字幕无码中文 | 青娱乐毛片 | 日韩不卡 | 欧美色欧美亚洲高清在线视频 | 精品国产一区二区三区久久久狼 | 久久久久国产精品 | 一区二区三区午夜无码视频 | 精品九九九 | 国产一级a毛片视频爆浆 | 波多野av在线 | 在线播放侵犯新任女学生 | 精品国产乱码久久久久久预案 | 欧美黑人巨大xxx极品 | 米奇7777狠狠狠狠视频 | 国产精品av久久久久久无 | 久久国产影视 | 福利淫地av导航 | 人人爽天天碰天天躁夜夜躁 | 无码精品a∨在线观看无广告 | 久久综合综合 | 屁屁影院国产第一页 | 影音先锋中文无码一区 | 92久久精品一区二区 | 中字幕一区二区三区乱码 | 色天天色综合 | 亚洲a成人 | 国产精品玖玖玖在线资源 | 亚洲aaa精品 | 久草影视网 | 中文字幕在线播放第一页 | 精品无人区无码乱码毛片国产 | 探花精品| 强美女免费网站在线视频 | xxxx18hd亚洲hd捆绑 | 日本中文不卡视频 | 成年女人色毛片 | 亚洲精品无码国产 | 污污污污污www网站免费 | 中文字幕无码av激情不卡 | 欧美日韩中文字幕在线视频 | 黄a在线| 欧美亚洲视频一区 | 国产真实露脸多p视频播放 日本日皮视频 | 久久久久久成人毛片免费看 | 91精品国产综合久久福利不卡 | 国产人妻人伦精品欧美 | eeuss中文| 亚洲一区av在线 | 噼里啪啦国语在线播放 | 偷国产乱人伦偷精品视频 | 亚洲日韩亚洲另类 | 欧美精品一线 | 国产一区成人在线 | 毛色毛片免费观看 | 国产真人性做爰久久网站 | 91五月色国产在线观看 | 国产日韩欧美一区二区 | 欧美日韩国产网站 | 亚洲欧美日韩三区 | 久久深夜福利 | 久久免费视频一区二区 | 国产午夜精品影院 | 精品国产百合女同互慰 | 中文字幕欧美激情 | 干夜夜| 综合热久久 | 国产夫妻精品 | 秋霞影院午夜伦 | 视频在线+欧美十亚洲曰本 亚洲熟女乱色综合亚洲图片 | 泰国性xxx视频 | 国产在线精品无码不卡手机免费 | 美女下半身无遮挡免费网站 | 日韩一区二区三区在线观看视频 | 国产蝌蚪视频一区二区三区 | 国产成人免费在线观看视频 | 精品三级在线 | 久久人网| 欧美一区二 | 国内精品自线在拍精品 | 中文天堂在线观看 | 欧美日韩色综合 | 妇女bbbbb撒尿正面视频 | 国产狂喷水潮免费网站www | 夜色www国产精品资源站 | 亚洲精品92内射 | 亚洲 欧美 日韩 综合 | 天天狠天天狠天天鲁 | 人人爽人人爽人人 | 黄色日韩在线 | av片亚洲| 国产av明星换脸精品网站 | 精品福利在线观看 | 中文字幕一区二区三区有限公司 | 国产成人av大片在线观看 | 人妻精品动漫h无码网站 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费 | 国产精品一区二区熟女不卡 | 国产精品日日摸天天碰 | 欧美社区在线 | 噜噜啪啪 | 婷婷综合视频 | 日本无遮羞调教打屁股的导演 | 亚洲欧洲日韩国产 | 在线一级片| 久久婷婷成人 | 日本三级不卡 | 女人久久 | 色94色欧美sute亚洲线路一久 | 欧美激情50p| 人人妻人人爽人人做夜欢视频九色 | 亚州久久久 | 免费成人深夜小野草 | 性一交一乱一色一视频 | 97伦理97伦理2018最新 | 少妇精品偷拍高潮少妇18p爱豆 | v11av在线播放 | 伊人快播 | av无码免费岛国动作片 | 国产精品久久久久aaaa | 欧美精品小视频 | 精品日韩欧美一区二区三区 | 男人添女人囗交做爰的技巧 | 亚洲午夜无码毛片av久久京东热 | 夜夜高潮夜夜爽精品av免费的 | 国产情侣偷国语对白 | 久久99热这里只有精品 | 内射老阿姨1区2区3区4区 | 亚洲欧美日韩图片 | 毛片一二三区 | 婷婷深爱五月 | 亚洲第一页乱 | 欧美成 人 网 站 免费 | 天堂在线91 | 一本久道久久综合婷婷五月 | 久久亚洲精品无码网站 | 91视频 - v11av| 77777五月色婷婷丁香视频 | 国产熟妇精品高潮一区二区三区 | 国产一二三视频 | 就要操av | 亚洲欧洲日本一区二区三区 | 欧美成人午夜免费影院手机在线看 | 欧洲美女黑人粗性暴交 | 激情视频区 | xxx日本在线观看 | 17c在线看 | 色视频一区二区三区 | 无码一区二区三区av在线播放 | 男人在线网站 | 欧美黑人又粗又大xxx | 三级无码在钱av无码在钱 | 永久免费观看美女裸体视频的网站 | 国产精品久久人人做人人爽 | 18禁成人黄网站免费观看久久 | 久久se精品一区二区三区 | 久久免费高清视频 | 久热亚洲 | 少妇精品无码一区二区免费视频 | 亚洲成人观看 | 熟女无套高潮内谢吼叫免费 | 国产二区精品视频 | 婷婷五月深深久久精品 | 国产性色播播毛片 | 欧美a视频在线 | 你懂的网址在线 | 天天草视频 | 白嫩丰满少妇xxxxx性 | 国产高跟黑色丝袜在线 | 欧美黄色片一区二区 | 一级片久久久久久久 | 欧美老女人性生活视频 | 国产高清吃奶成免费视频网站 | 久久久亚洲欧洲日产国码αv | 亚洲国产午夜片 | 日本特黄特色特爽大片 | 亚洲综合中文 | 午夜人妻理论片天堂影院 | 天堂网视频在线观看 | 欧美99热 | 美女啪啪av | 国产精品嫩 | 亚洲精品国产一区二区精华 | 男女啪啪猛烈免费网站 | 久久精品人人爽 | 日韩精品在线观 | 国产精品毛片一区二区在线看 | 国产又爽又黄又无遮挡的激情视频 | 张柏芝亚洲一区二区三区 | 最新亚洲春色av无码专区 | 好爽好大久久久级淫片毛片小说 | 久草成人在线 | 91精品久久久久久久久久久 | 日韩国产一区二区三区四区五区 | 久久久a级片| 精品卡1卡二卡三国色天香 国产欧美在线免费观看 | 欧美xxxx性bbbbb喷水 | 欧美黄色a级大片 | 伊人网五月天 | jizzyou中国少妇农村 | 国内精品自线一区二区三区2021 | 91av在| 国产成人欧美日本在线观看 | 亚洲肥老太bbw中国熟女 | 久久丫亚洲一区二区 | 四虎免费视频 | 97人妻无码一区 | 老熟女五十路乱子交尾中出一区 | 中文字幕在线精品乱码 | 国产丝袜一区二区在线 | 男女做爰猛烈啪啪吃奶伸舌头下载 | 日韩理论视频 | 国产福利精品一区二区三区 | 男人和女人做爽爽视频 | 97超碰在线资源 | 18涩涩午夜精品.www | 日韩精品一区二区三 | 亚洲欧洲自拍偷拍 | 九色.com| 欧洲vat一区二区三区 | 99久久久无码国产精品试看 | 性欧美疯狂xxxxbbbb | 97夜色| 一级性毛片 | 久拍国产在线观看 | 男人的天堂中文字幕 | 婷婷五月综合丁香在线 | 日韩av资源网 | 高潮抽搐潮喷毛片在线播放 | 8x拔播拔播x8国产精品 | 国产精品第一国产精品 | 天堂资源在线观看免费高清视频 | 亚洲精品美女在线观看 | 免费国产va在线观看视频 | 亚洲a网站| 色窝窝无码一区二区三区 | 91ts国产人妖系列 | 欧美性一区二区三区 | 欧美h网 | 亚洲日本va中文字幕人妖 | 长腿校花无力呻吟娇喘的视频 | 国产一级福利 | 天天干天天射综合网 | 亚州国产av一区二区三区伊在 | 一出一进一爽一粗一大视频 | 中文字幕被公侵犯的漂亮人妻 | 日韩免费高清视频网站 | 天堂а√中文最新版地址在线 | 国产91丝袜在线播放九色 | 天天弄天天操 | 人人干人人搞 |