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超聲科質控工作總結

時間:2024-10-20 12:39:31 偲穎 總結 我要投稿

超聲科質控工作總結范文(通用20篇)

  時光荏苒,白駒過隙,一段時間的工作已經結束了,這是一段珍貴的工作時光,我們收獲良多,是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。那么寫工作總結真的很難嗎?下面是小編收集整理的超聲科質控工作總結范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

超聲科質控工作總結范文(通用20篇)

  超聲科質控工作總結 1

  一年來,在院領導的大力支持下,在各科主任、護士長的熱情幫助下及各同事的共同努力協作下,全年的工作順利完成。回顧過去的一年,無論從科室管理、醫療安全、業務技能、服務質量及總體效益等方面,均取得了一些成績,但是仍有不足之處,現總結如下:

  一、主要成績:

  1、進一步建立健全并執行各項規章制度,全方面提高醫療服務質量,滿足病員群眾的醫療要求,規范了大家的醫療行為,教育大家學法、懂法、守法,依法保護醫患雙方的合法權益。

  2、為進一步完成院領導安排的各項工作及任務,深入科室協調工作。就業務學習、各項治療操作規范等方面進行認真仔細的檢查。通過平時的檢查使許多易于疏忽的問題得以解決。為進一步加強醫療安全,定時組織各科人員參加早交辦就存在或出現的弊端及醫療安全隱患,加以討論商量下一步的工作及防范措施,為臨床安全醫療提供了保障。

  3、加強業務學習,努力提升科室工作人員的業務水平,督促大家按時參加科室內組織的業務學習,全面提升個人素養。

  4、堅持“以病人為中心”的原則,優質服務于患者,醫務人員努力提高服務態度及服質量,使來院就診滿人抱著希望而來,滿意而歸,每一位醫務人員以方便人為己任,急病人之所急,想病人之所想,全方面的方便病人,通過全員的兢兢業業及不懈努力,圓滿完成本年度工作。

  5、20xx年我們的隊伍壯大了,總體效益呈現上升趨勢,個別科室的床旁治療項目增加,在全方位滿足的病患的同時也提高了我們的整體效益。

  二、存在問題

  1、床旁康復理療工作繁忙,工作千頭萬緒,常常不是我要做什么事,多半是要我做什么沒有時間靜下心來從長遠打算及處理各項已常工作。

  2、要進一步加強業務學習及進修學習,提高我院年輕醫務人員的業務技術水平及工作能力。

  3、個別人員仍存在不思進取做一天和尚撞一天鐘的想法,改變這種消極的態度是下一步的工作要點。

  4、各項治療登記不夠及時、認真仔細,針對此情況下一步將健全各項登記制度,杜絕人為因素的存在。

  總之,在20xx年工作中有得有失,在今后的'工作中仍需努力,堅持不懈的抓好管理,將各項工作落到實處,使床旁康復理療平穩的進行,為我院的醫療工作貢獻出所有的力量,全面提高業務水平及服務態度,以更好的服務于廣大員群眾。

  今后,在醫院的正確領導統一宗旨的大旗下,進一步強化執行力,更新觀念,提高認識,開展技術創新,加強醫療質量管理,確保醫療安全,創效益,使科室發展的越來越好,為醫院獻出自己的一份力。

  超聲科質控工作總結 2

  一年來,在院班子和主管院長領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志協調一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,結合本科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現總結如下:

  一、全科人員在政治上發揚黨的優良傳統,牢固樹立“一切為病員服務”的理念,加強醫患溝通,不斷提高思想道德修養,認真開展自我批評,堅決抵制藥品購銷中的不正之風,科室內無醫藥回扣現象發生。

  二、全科人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫療服務工作的順利開展。按照“三級甲等”中醫院的要求完成各項臨床工作,并高質量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、制度的要求工作,認真學習“三基”并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執行“三合理”規范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,科室獎金發放不與經濟掛鉤,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。

  三、“總量控制、結構調整”。科室內部積極調整醫療結構,采取有效措施,想方設法降低醫療費用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫院下達的各項費用指標,在科室業務增長速度較快的情況下,使各項費用維持在相對較低的水平,切實減輕群眾的.負擔。

  四、積極引進和運用新技術,今年加大了對手術的推廣和運用,引進了微波治療儀,在保證療效的基礎上積極尋求新的手術方法,總結臨床經驗,切實讓病人花最少的錢得到的效果。

  五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫療范圍、專科專病、名醫、名藥、大型醫療設備以及開展的新項目、新業務等,增強了醫院整體知名度和部分專家名醫以及專科專病知名度,為醫院業務的發展起到了較大的推動作用。

  一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。

  超聲科質控工作總結 3

  在緊張忙碌的工作中,20xx年即將過去。我科在院方各位領導的支持、鼓勵下,在科主任的指導下,堅持“以患者為中心”的服務理念,根據醫院及科室實際情況,逐步更新設備,提高設備利用率,提高與臨床診斷的符合率,實行科室質量安全管理與持續改進工作,在醫療、教學等方面,科室整體水平得到較高提升,給廣大患者提供較好的服務,現將20xx年的工作做如下總結:

  1、科室全體人員以醫德規范為行為準則,履行救死扶傷的人道主義精神,嚴格執行各項工作制度,立足本職工作,愛崗敬業,遵紀守法,團結協作,全年無重大差錯事故發生,贏得了臨床科室與患者的好評。

  2、在醫院領導的`重視和支持下,為了滿足不斷增長的患者量的需求,20xx年超聲科增加了人員和設備,擴大了科室規模,在進行常規檢查的同時,新增了腹部、心臟、血管等項目,提高了工作質量和效率,滿足了患者需求,保證了臨床診療工作順利有序進行。

  3、大家在做好本職工作的同時刻苦鉆研業務知識,努力提高自身業務素質,學習新理論、新技術,優化人員結構,提高整體素質。全體人員積極參加醫院組織的學術講座,積極鼓勵科室成員出去進修,三人被外派到山西中醫學院附屬醫院功能科進修學習,在掌握專業理論知識的同時積極學習新技術、新知識,以最優良的服務態度,最優質的服務質量為病人的健康服務。

  4、保質保量地完成了職業病體檢、健康體檢、工會體檢、社區65歲以上老年人體檢等工作,得到了院里和體檢方的一致認可,為醫院創造了可觀的經濟效益。

  5、認真完成了衛生行政部門以及醫務科下達的各項任務,從全院的整體利益出發發展科室。

  6、強化安全意識,學習相關法律、法規、道德規范,注重醫德醫風教育,樹立了科室的良好形象,取得可喜的社會效益。在大家的共同努力下,20xx年超聲科患者總量1107人次,業務總收入79456余元,在即將到來的20xx年,全體成員必將更加努力拼搏,為醫院創造更好的效益,全心全意為百姓服務。

  超聲科質控工作總結 4

  時光匆匆,轉眼間,20xx年已經過去,回首過去一年,內心不禁感慨萬千,在一年里,我在院領導和護士長關心與直接領導下及同事們關心與幫助下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”服務宗旨,刻苦鉆研業務知識,努力提高理論知識和熟練地掌握各項臨床操作技能。較好完成各級院領導布置各項護理工作,在同志們關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得新進步,現總結如下:

  一、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養和政治思想覺悟進一步提高

  一年來,堅持正確世界觀、人生觀、價值觀,用正確世界觀、人生觀、價值觀指導自己學習、工作和生活實踐,熱愛祖國,熱愛中國共產黨,對社會主義充滿必勝信心。認真貫徹執行黨路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業認真做好本職工作。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡工作崗位上作出力所能及貢獻。

  二、強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質

  加強自我職業道德教育。職業道德高低、思想品德好壞直接影響護士素質和形象,因此,在一年中各次廉政教育和技能培訓后,我理解要堅持“廉潔自律、嚴格執法、熱情服務”方針,把人民群眾滿意作為做好工作根本出發點,做到始終把黨和人民利益放在首位,牢固樹立愛民為民思想,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養,“自重、自省、自警、自勵”,發揮護士主動精神。我還很注意護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有長足進步和提高,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,在護理部組織每次技術操做考試中,均取得優異成績。在一年工作中,能始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”服務理念,提高自身素質及應急能力。

  三、努力工作,按時完成工作任務

  我將以前學到理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業余時間刻苦鉆研業務,體會要領。記得剛到兒科時我還不適應,但我不怕,以前沒做過,為搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短時間內便比較熟悉兒科工作,解各班職責,明確工作程序、方向,提高工作能力,在具體工作中形成一個清晰工作思路,能夠順利開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

  我本著“把工作做更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿完成以下本職工作:協助護士長做好病房管理工作及醫療文書整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己朋友,親人,經常換位思考別人苦處。認真做好醫療文書書寫工作,醫療文書書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅態度、嚴格要求、嚴密方法)。護理部為提高每位護士理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己工作要高要求嚴標準。工作態度要端正,“醫者父母心”,本人以千方百計解除病人疾苦為己任。我希望所有患者都能盡快康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限時間不遺余力鼓勵他們,耐心幫他們解疾病、建立戰勝疾病信心,默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己本職工作,能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次先后及時完成各項工作,達到預期效果,保質保量完成工作,工作效率高,同時在工作中學習很多東西,也鍛煉自己,經過不懈努力,使工作水平有長足進步,開創工作新局面,為人民健康事業做出應有貢獻。

  當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁情緒,感覺要學東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高現象,雖然基本上能履行自己職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高地方。在已經過去一年里,要再次感謝院領導、護士長教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身優點與長處,克服不足。為醫院美好明天而貢獻自己一份力量!

  超聲科質控工作總結 5

  人生尚有夢,勤學日不輟。臨床如履冰,求索無寒暑。“幾度風雨,幾度春秋”,20xx年至今一直在中醫院工作。從20xx年臨床科室轉入超聲科至今,多年被評為先進工作者,現申報晉升為副主任醫師,自任職以來個人工作總結匯報如下:

  一、加強政治學習,思想政治素質不斷提高

  積極開展深入實踐科學發展觀活動,堅持“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,積極適應衛生改革、社會發展的新形勢,加強愛崗敬業教育,以服務人民、奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。具有良好的職業道德和敬業精神,工作任勞任怨,嘔心瀝血得到領導及大家的好評。

  二、加強業務學習,認真履行職責

  加強醫護人員職業道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規范。加強業務學習,積極參加各類培訓和技能比賽活動,提高了醫護人員的業務素質,努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過學習查看訂閱的業務雜志及書刊,學習有關衛生知識,即時寫下了相關的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。

  根據上級下鄉巡回醫療的工作要求,認真完成下鄉任務,每年為鄉鎮居民免費健康查體1千余人次,為家庭貧困的鄉鎮居民提供了有病早檢查、早發現、早治療的機會,有力保障了鄉鎮貧困居民的身體健康。對患者,對自己負責的態度,認真對待自己的工作,對待患者態度和藹可親,認真解釋患者提出的問題,尤其是彩超室,有時由于患者太多,且許多患者必須反復看,這就給一些新來的患者造成誤會,認為是插空,夾塞了,遇到這種情況大家都能耐心地跟患者解釋,溝通,及時化解了許多矛盾,糾紛。

  b超室在做許多早孕及婚檢的患者時,需要憋足尿才能檢查,這也造成了許多人的不理解,大家要費許多口舌跟患者作解釋,保證了工作能順利開展下去。在工作中,科室同志能做到認真仔細,不放過一處疑問,能夠加強自己的業務理論與實際操作的'學習,遇到疑難病例能主動提出來,大家共同研究,討論,從而不斷提高自己的業務水平與技術能力,把事故,差錯盡可能地降到最低,從而樹立了中醫院超聲科在社會上的良好信譽。

  三、發揮專科特長,拓展業務,創新醫療服務積極配合各科室開展了一系列較有特色的診療項目,受到院領導和病人的一致好評

  發表論文數x篇,獲得科研成果獎,促進了我科各項工作再上新水平。在工作中,本人深切體會到一個合格的醫務工作者應具備的素質和條件,努力提高自身業務水平,不斷加強業務理論學習,通過訂閱大量業務雜志,書刊學習了解超聲新進展,豐富自己的理論知識,并且經常參加學術活動,聽取專家學者的學術講座,還經常到上級醫院學習新技術,從而開闊視野,擴大知識面,始終堅持用新理論技術指導工作。在工作中嚴格執行規章制度,診療常規及操作規程,嚴格按照醫院要求,認真制定切實可行的工作指標和計劃,進一步完善規章制度,工作一絲不茍,在最大程度是避免誤診誤治。自任職以來能獨立完成病人腹部,心臟,小器官及血管等疑難病人的診斷。在工作期間,同時注重臨床科研工作,參加了(溫陽益心湯治療慢性心力衰竭的臨床研究)新科研項目研究工作等,獲得x省科技成果及十堰市科學技術成果。

  在x超聲醫學雜志及x醫學院報發表論文x篇,注重科室人才培養,積極指導下一級醫師來我科學習。工作x余年來,體會最深的是在工作中,始終要配合醫院領導完成各項任務,在20xx年xx市中醫院創二甲中醫院中,認真組織學習,培訓,制定了切實可行的實施材料,使中醫院以創促優質服務,以創促質量提高,以創促變,使超聲科醫療,服務,診療環境出現了質的跨越,也使中醫院順利通過二甲評審驗收。綜上所述,本人從任職年限、政治表現、思想道德、業務技術、科研能力等方面已經具備了晉升副主任醫師資格,評聘后,本人將認真履行職責,努力做好各項工作,為超聲事業貢獻畢生力量!

  超聲科質控工作總結 6

  一年來,在院領導的正確領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志齊心協力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,現就我科室工作開展情況作一系統回顧:

  在本年度內,能學習和執行醫療衛生管理法律法規和規章,健全各項規章制度和崗位責任制,較好完成全年的各項體檢、義診任務。嚴格執行儀器操作規程和超聲臨床技術操作規范;醫德醫風建設好,能以病人為中心;提升醫療服務質量水平,能改善服務態度。努力提升自身的服務質量,熱情接待患者。雖然我科各崗位每天擔負著繁重的接待工作,但我們都能想患者所想,急患者所急,耐心細致地做解釋,想方設法為患者解決困難。為方便檢查,在科室張貼醒目標示,簡化工作流程,提醒患者所要找的窗口和檢查室的方位,使其能便捷地達到目的地。患者做B超檢查堅持做到不積壓、不預約。

  抓好了新設備的使用培訓工作,提升診斷質量,縮短等待時間。質量就是生命,準確的臨床診斷較大程度上依賴于放射科的影像診斷。如何縮短檢查時間,使患者能得到及時的診治一直是院領導所關心的,院領導我科所急,在他們的關心和支持下,我科新近增多了心臟彩超,可以更細致的開展各項檢查項目,這樣既提升了診斷的準確性又縮短了患者檢查時間,進一步提升了工作效率,使患者的流通量大大提升。

  報告單基本做到規范合格,字跡工整,清晰,易于識認,不應潦草和涂改,避免錯別字,一般超聲檢查出具報告單時間做到小于或等于半小時。勞務分配執行按勞取酬,多勞多得;通過節約用水用電,節約紙張等,減少開支;年度完成B超檢查近八千例。

  積極配合醫院的各項義務活動,努力把我院的惠民政策落到實處,擴大社會效益,提升人民群眾對衛生服務的滿意度。

  邁入20xx年,B超室將在20xx年健康發展的基礎上,采取一系列有效的措施,不斷提升診斷技術,保證B超室的發展創新高。

  1.加強規范操作,由于超聲影像檢查是動態過程,執業人員的個人水平,臨床經驗,細心程度及解釋病情的差異,對每位就診患者的檢查結果迥然不一。

  20xx年B超室將加強依法行醫,規范行醫,嚴格執行操作規程及各項診療常規,使超聲檢查更加規范化。

  2.加強學習,科室定期舉行專題講座和病例討論,加強B超醫師診斷經驗的交流,要打好基礎。

  針對超聲科3~4年成才,6~8年成為主力的人才成長特點,加強人才梯隊建設,培養年輕醫生不錯的工作作風。

  3.加強疑難病例討論,進一步堅定和加強各級醫師會診制度。加強與各影像科室間的聯系,不斷地充實和拓展思維模式和思維方法,不斷地健全隨訪制度,加強與臨床的.合作與溝通,了解臨床科室的對超聲診斷的新的要求,向臨床介紹新的超聲技術,為臨床不斷提供診斷支持。

  4.加強與其它醫院的學習與交流,送出去與請進來相結合,學習其它醫院的先進的管理方法和措施,結合我院及科室的實際情況,不斷健全各項規章制度,用制度管理人,用制度激勵人,用制度凝聚人,讓超聲在臨床中發揮更大的作用。

  在院領導的關心下,在全院各個科室的支持下,通過以上一系列措施的落實,將會保證我院B超室20xx年又好又快的發展,取得更大的成績。我科將繼續發揚成績,堅持全心全意為患者服務的宗旨,配合臨床科室作好各項工作,為醫院的發展貢獻力量。

  超聲科質控工作總結 7

  超聲科在醫院黨政領導的科學指導下,在科室主任的帶領下,依據醫院及科室實際狀況,堅持“以患者為中心”的服務理念,要求逐步更新設備,提高設備利用率,提高與臨床診斷的符合率,切實實行科室質量安全管理與持續改進工作,現將一年的.工作總結如下:

  一、圓滿的完成了科室的日常檢查工作,嚴格執行技術操作規范,遵守各項操作規程,工作仔細負責,檢查患者耐性、細致,出具報告剛好、規范,報告診斷與臨床診斷符合率達95%,無差錯事故發生。為臨床科室供應了牢靠的診斷依據。

  二、強化“基礎理論、基礎學問、基本技能”培訓,定期組織科室成員業務學習,了解國內外本專業的新技術、新進展,學習超聲相關專業學問,提高了本科室工作人員的基礎理論和專業水平。主動激勵科室成員出去進修、學習,培育科室的核心技術力氣。進修,學習新理論、新技術,優化人員結構,提高整體素養。

  三、強化安全意識,學習相關法律、法規、道德規范,注意醫德醫風教化,樹立了科室的良好形象,取得可喜的社會效益。

  四、保質保量地完成了職業病體檢、放射線體檢、健康體檢、工會旅游體檢、社區65歲以上老年人體檢等工作,得到了院里和體檢方的一樣認可,為醫院創建了可觀的經濟效益。

  五、仔細完成了衛生行政部門下達的指令性任務,以及醫務科下達的各項各項任務,從全院的整體動身發展科室。

  六、順當完成了與下級醫療衛生點(xx衛生點)的幫扶任務,得到了牧場居民的好評和認可。

  總之,在以后的工作中,我科會逐步改進工作中的不足,從醫院整體動身,與其他科室同呼吸、共發展,共同迎接醫院輝煌的明天吧。

  超聲科質控工作總結 8

  在緊張忙碌的工作中,20xx年即將過去。我科在院方各位領導的支持、鼓勵下,在科主任的指導下,堅持“以患者為中心”的服務理念,根據醫院及科室實際情況,逐步更新設備,提高設備利用率,提高與臨床診斷的符合率,實行科室質量安全管理與持續改進工作,在醫療、教學等方面,科室整體水平得到較高提升,給廣患者提供較好的服務,現將20xx年的工作做如下總結:

  1、科室全體人員以醫德規范為行為準則,履行救死扶傷的人道主義精神,嚴格執行各項工作制度,立足本職工作,愛崗敬業,遵紀守法,團結協作,全年無重差錯事故發生,贏得了臨床科室與患者的好評。

  2、在醫院領導的.重視和支持下,為了滿足不斷增長的患者量的需求,20xx年超聲科增加了人員和設備,擴了科室規模,在進行常規檢查的同時,新增了腹部、心臟、血管等項目,提高了工作質量和效率,滿足了患者需求,保證了臨床診療工作順利有序進行。

  3、家在做好本職工作的同時刻苦鉆研業務知識,努力提高自身業務素質,學習新理論、新技術,優化人員結構,提高整體素質。全體人員積極參加醫院組織的學術講座,積極鼓勵科室成員出去進修,三人被外派到山西中醫學院附屬醫院功能科進修學習,在掌握專業理論知識的同時積極學習新技術、新知識,以最優良的服務態度,最優質的服務質量為病人的健康服務。

  4、保質保量地完成了職業病體檢、健康體檢、工會體檢、社區65歲以上老年人體檢等工作,得到了院里和體檢方的一致認可,為醫院創造了可觀的經濟效益。

  5、認真完成了衛生行政部門以及醫務科下達的各項任務,從全院的整體利益出發發展科室。

  6、強化安全意識,學習相關法律、法規、道德規范,注重醫德醫風教育,樹立了科室的良好形象,取得可喜的社會效益。在家的共同努力下,20xx年超聲科患者總量xxxx人次,業務總收入xxxxx余元,在即將到來的20xx年,全體成員必將更加努力拼搏,為醫院創造更好的效益,全心全意為百姓服務。

  超聲科質控工作總結 9

  一年來,在院領導的正確領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志齊心協力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,現就我科室工作開展情況作一系統回顧:

  在本年度內,能學習和執行醫療衛生管理法律法規和規章,健全各項規章制度和崗位責任制,較好完成全年的各項體檢、義診任務。嚴格執行儀器操作規程和超聲臨床技術操作規范;醫德醫風建設好,能以病人為中心;提高醫療服務質量水平,能夠改善服務態度。努力提高自身的服務質量,熱情接待患者。雖然我科各崗位每天擔負著繁重的接待工作,但我們都能夠想患者所想,急患者所急,耐心細致地做解釋,想方設法為患者解決困難。為方便檢查,在科室張貼醒目標示,簡化工作流程,提醒患者所要找的窗口和檢查室的方位,使其能便捷地達到目的地。患者做B超檢查堅持做到不積壓、不預約。

  抓好了新設備的使用培訓工作,提高診斷質量,縮短等待時間。質量就是生命,準確的臨床診斷很大程度上依賴于放射科的影像診斷。如何縮短檢查時間,使患者能夠得到及時的診治一直是院領導所關心的,院領導我科所急,在他們的關心和支持下,我科新近增加了心臟彩超,可以更細致的開展各項檢查項目,這樣既提高了診斷的準確性又縮短了患者檢查時間,進一步提高了工作效率,使患者的流通量大大提高。

  報告單基本做到規范合格,字跡工整,清晰,易于識認,不應潦草和涂改,避免錯別字,一般超聲檢查出具報告單時間做到小于或等于半小時。勞務分配執行按勞取酬,多勞多得;通過節約用水用電,節約紙張等,減少開支;年度完成B超檢查近八千例。

  積極配合醫院的各項義務活動,努力把我院的惠民政策落到實處,擴大社會效益,提高人民群眾對衛生服務的滿意度。

  邁入xx年,B超室將在xx年健康發展的基礎上,采取一系列有效的措施,不斷提高診斷技術,確保B超室的發展創新高。

  1、強化規范操作,由于超聲影像檢查是動態過程,執業人員的個人水平,臨床經驗,細心程度及解釋病情的差異,對每位就診患者的檢查結果迥然不一。xx年B超室將強化依法行醫,規范行醫,嚴格執行操作規程及各項診療常規,使超聲檢查更加規范化。

  2、加強學習,科室定期舉行專題講座和病例討論,加強B超醫師診斷經驗的交流,要打好基礎。針對超聲科3~4年成才,6~8年成為主力的`人才成長特點,加強人才梯隊建設,培養年輕醫生良好的工作作風。

  3、加強疑難病例討論,進一步堅定和強化各級醫師會診制度。加強與各影像科室間的聯系,不斷地充實和拓展思維模式和思維方法,不斷地完善隨訪制度,加強與臨床的合作與溝通,了解臨床科室的對超聲診斷的新的要求,向臨床介紹新的超聲技術,為臨床不斷提供診斷支持。

  4、加強與其它醫院的學習與交流,送出去與請進來相結合,學習其它醫院的先進的管理方法和措施,結合我院及科室的實際情況,不斷完善各項規章制度,用制度管理人,用制度激勵人,用制度凝聚人,讓超聲在臨床中發揮更大的作用。

  在院領導的關心下,在全院各個科室的支持下,通過以上一系列措施的落實,將會確保我院B超室xx年又好又快的發展,取得更大的成績。我科將繼續發揚成績,堅持全心全意為患者服務的宗旨,配合臨床科室作好各項工作,為醫院的發展貢獻力量。

  超聲科質控工作總結 10

  20xx年,我院堅持以病人為中心,以提高醫療服務質量為根本,緊緊圍繞醫院全年工作目標,圓滿完成了醫院下達的各項工作任務指標,促進了我院整體服務上水平,醫療技術上臺階,經濟效益提高。根據超聲科工作實際,現把一年來的工作總結如下:

  一、加強學習,思想素質不斷提高。

  積極開展深入實踐科學發展觀活動,堅持“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,積極適應衛生、社會發展的新形勢,加強愛崗敬業教育,以服務人民、奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。

  二、加強業務學習,努力提高隊伍素質。

  加強醫護人員職業道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個工作崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規范。科室堅持每月一次業務學習,每周一題晨會提問,積極參加各類培訓和技能比賽活動,提高了醫護人員的業務素質。

  三、加強質量管理,提高優質服務水平。

  加強質量控制,嚴格落實各項管理制度,每周一次不定期檢查、督導工作質量;嚴格操作規程,減少差錯事故的`發生;加強病房治理,努力為病人創造一個清潔、整潔、安靜、舒適的休養環境。我科在完成量常規診斷治療工作的同時,積極配合各科室開展了一系列較有特色的診療項目,受到院領導和病人的一致好評。全年共檢查病人x人次,超聲造影檢查x人次,超聲引導下囊膿腫治療x人次,超聲引導下穿刺活檢x人次,發表論文x篇,獲得科研經費x萬元,促進了我科各項工作再上新水平。

  超聲科質控工作總結 11

  本人于20xx年畢業于臨床醫學專業,后分配到建始縣人民醫院,輪轉一年后定于神經泌尿外科至今。經歷了見習醫師、住院醫師。現將本人的工作總結如下:

  在政治思想方面,堅持四項基本原則,政治立場堅定,擁護黨的路線、方針政策,擁護改革開放,認真學習馬列主義,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提升自己的.政治理論水平。

  在工作中,任勞任怨、兢兢業業。勇挑重擔,服從組織分配,努力工作,圓滿完成了各項工作任務。本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。以認真學習理論知識和提升業務技能為基礎,努力提升自身的業務及理論水平,努力學習理論知識,學習有關泌尿科理論基礎,同時記錄讀書筆記。聽取專家學者的學術講座。從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握泌尿的常見病、多發病的診治技術。處理本科急診、熟練本科各類小手術及一般中型手術操作。工作中能嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,為病人提供最溫馨的“人性化服務”,并能換位思考,從病人的角度出發,認真負責一絲不茍的處理每一位病人,對患者極端負責任,想病人之所想、急病人之所急,詳細詢問病史,認真體格檢查,嚴密觀察病情變化,在最大程度給于患者精心治療,自工作以來,工作能力得到了上級及同事的肯定,同時獲得患者及家屬的肯定。重視臨床科研工作,積極科內科研工作,并取得相關成績,總結臨床資料。

  工作以來,能以身作則,積極接受上級醫師指導,完成一般患者診治工作。同時進一步提升自身基本理論知識。當然在工作學習方面還有很多不足,例如:有時對一些疑難病例還不能很好的進行診斷治療,手術操作方面還待進一步提升,理論知識還待進一步學習。綜上所述,本人從政治表現、業務技術、等方面已經較以前有一定的提升。今后將會努力學習進一步提升自身各項水平。

  超聲科質控工作總結 12

  一年來,在院領導的正確領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志齊心協力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,現就我科室工作開展情況作一系統回顧:

  在本年度內,能學習和執行醫療衛生管理法律法規和規章,健全各項規章制度和崗位責任制,較好完成全年的各項體檢、義診任務。嚴格執行儀器操作規程和超聲臨床技術操作規范;醫德醫風建設好,能以病人為中心;提高醫療服務質量水平,能夠改善服務態度。

  努力提高自身的服務質量,熱情接待患者。雖然我科各崗位每天擔負著繁重的接待工作,但我們都能夠想患者所想,急患者所急,耐心細致地做解釋,想方設法為患者解決困的支持、鼓勵下,在科主任的指導下,全體人員一如既往地努力工作,在醫療、教學、科研等方面,科室整體水平得到大幅度提升,為廣大患者提供了更好的服務,現將20xx年的工作做如下總結。

  科室全體人員立足本職工作,愛崗敬業,嚴格執行各項工作制度,對待工作認真負責,以醫德規范為行為準則,履行救死扶傷的人道主義精神,遵紀守法,團結協作,全年無重大差錯事故發生,贏得了臨床科室與患者的好評。

  在醫院領導的重視和支持下,為了滿足不斷增長的患者量的需求,20xx年超聲科又增加了人員和設備,擴大了科室規模,現有彩超診斷室三間,b超室一間,儀器有韓國麥迪遜三維彩色超聲診斷儀一臺、美國彩色超聲診斷儀一臺、日本東芝彩色超聲診斷儀一臺、日本東芝b超一臺、床頭b超兩臺,人員有主任醫師一名,副主任醫師兩名,主治醫師一名,醫師三名,護士一名,儀器功能方面新增了陰式彩超探頭、彈性成像功能等,為科室開展新技術提供了良好的條件。隨著工作中的不斷實踐和更加深入的理論學習,科室人員在超聲難點心臟診斷方面,胎兒畸形診斷方面等水平得到大幅度提高,屬于超聲新技術的三維彩超、婦產科腔內檢查、囊腫介入治療等也得到了更廣泛的應用。診室、設備、人員的增加提高了工作質量和效率,滿足了患者需求,保證了臨床診療工作順利有序進行,同時也有效緩解了醫患矛盾。

  學習方面,大家在做好本職工作的同時刻苦鉆研業務知識,努力提高自身業務素質,在掌握專業理論知識的同時積極學習新技術、新知識,全體人員積極參加醫院組織的學術講座,通過了執業醫師定期考核,業余時間積極全國百姓放心醫院大講堂等網上學習并能做到學以致用,以最優良的服務態度,最優質的.服務質量為病人的健康服務。

  教學和科研方面,20xx年兩個學期,承擔了醫療本科、精神本科班的醫學影像學超聲部分理論及實踐教學,取得了良好的授課效果。另外完成了部分實習學生、進修醫生的帶教工作。科室人員主持的科研,有一項醫學院教育科研項目結題,一項省級科研已立項。

  在大家的共同努力下,20xx年超聲科患者總量42569人次,業務總收入4445832余元,去年科室患者總量41389人次,業務總收入414208元,與去年相比20xx年患者量增長了2.9%,科室總收入增長約7.3%。一年來的工作中,大家取得了一定成績,也仍然存在很多不足之處,在XX年,全體成員必將更加努力拼搏,為醫院創造更好的效益,全心全意為百姓服務。

  超聲科質控工作總結 13

  本人20xx年參與工作,始終于我院特診科工作。秉承“質量第一、服務臨床”的理念,堅持以病人為中心,高質量、高效率地為臨床供應快速、精確的診斷依據,踏踏實實,勤奮工作。尤其近幾年來,我對自己的工作有許多的思索和感受,在這里作簡潔的陳述:

  一、政冶思想方面:

  這幾年來,自己不斷加強思想道德和業務技能的學習,提高工作的責任心,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,樂觀協作主任的工作,不計較個人得失,加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心,服務臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴格遵守危險值報告制度,準時與臨床醫生聯系,供應有利的診斷依據。堅持以理論聯系實際,做到學以致用。

  二、工作學習方面:

  我不僅具有較高的政治思想水平,同時也具有很強的業務學習和工作力量。面對專業學問的日新月異,更加注意專業學問和新技術的學習。同時特殊關注xx主辦的連續醫學教育學習;參與各種提高培訓班、學術溝通會。今年順當的通過了“大型儀器上崗證考試”。為了更進一步提高自己的'綜合素養,除在業務技術方面努力學習外,也加強相關學問英語與計算機應用學問的學習,獲益匪淺。

  三、道德品質方面

  (一)有吃苦耐勞、悄悄無聞的敬業精神我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。參與工作后,始終與患者打交道,雖然有點臟、苦、累,但我從未為自己選擇的專業而懊悔。使我驕傲的是為臨床醫生供應了科學翔實的診斷依據。特殊是為婦產科、心內科、內分泌科等供應嚴謹的超聲報告同時取得了特別好的治療效果,得到了信任和好評。

  (二)有嚴于律己、誠信為本、樂觀向上的優良品質我信奉誠懇待人、嚴于律己的處世之道。以感恩的心面對世界;以包涵的心和諧自他;以共享的心回報大眾。從未與同事產生過沖突糾紛。我自知還有很多缺點,但我是一個修正主義者,時刻在完善自己。

  四、今后的工作方案

  今年我不僅在業務上還要在生活和學習上,也要提高自己的水平。在院長的領導下,協作好主任,努力把我院特診科融入良好的學習氛圍,進一步提超群聲技術質量,更好地為臨床各科室服務;加強與臨床科室的聯系,開展臨床需要,增加科室經濟效益;激發樂觀性,為科室的進展獻計獻策,為醫院進展貢獻自己一份微薄之力。

  超聲科質控工作總結 14

  超聲科在醫院黨政領導的科學指導下,在科室主任的帶著下,依據醫院及科室實際情況,堅持“以患者為中心”的服務理念,要求逐步更新設備,提高設備利用率,提高與臨床診斷的符合率,切實實行科室質量安全管理與持續改良工作,現將一年的工作總結如下:

  一、圓滿的`完成了科室的日常檢查工作,嚴格執行技術操作標準,遵守各項操作規程,工作認真負責,檢查患者耐心、細致,出具報告及時、標準,報告診斷與臨床診斷符合率達95%,無過失事故發生。為臨床科室提供了可靠的診斷依據。

  二、強化“根底理論、根底知識、根本技能”培訓,定期組織科室成員業務學習,了解國內外本專業的新技術、新開展,學習超聲相關專業知識,提高了本科室工作人員的根底理論和專業水平。積極鼓舞科室成員出去進修、學習,培養科室的核心技術力量。進修,學習新理論、新技術,優化人員結構,提高整體素養。

  三、強化安全意識,學習相關法律、法規、道德標準,注重醫德醫風教育,樹立了科室的良好形象,取得可喜的社會效益。

  四、保質保量地完成了職業病體檢、放射線體檢、健康體檢、工會旅游體檢、社區65歲以上老年人體檢等工作,得到了院里和體檢方的一致認可,為醫院創造了可觀的經濟效益。

  五、認真完成了衛生行政部門下達的指令性任務,以及醫務科下達的各項各項任務,從全院的整體動身開展科室。

  六、順利完成了與下級醫療衛生點的幫扶任務,得到了牧場居民的好評和認可。

  總之,在以后的工作中,我科會逐步改良工作中的缺乏,從醫院整體動身,與其他科室同呼吸、共開展,共同迎接醫院輝煌的明天吧。

  超聲科質控工作總結 15

  人生還有夢想,沒有無休止的學習日。臨床上無寒暑。幾度風雨,幾度春秋,自1995年起一直在中醫院工作。自20xx年臨床科轉入超聲科以來,多年被評為先進工作者,現申報晉升副主任醫師。上任以來的個人工作總結報告如下:

  一、加強政治學習,不斷提高思想政治素質。

  認真學習貫徹十九精神,積極開展深入實踐科學發展觀活動,堅持以病人為中心,以質量為中心服務理念,積極適應衛生改革和社會發展的新形勢,加強愛崗敬業教育,以服務人民、貢獻社會為宗旨,以患者滿意為標準,全心全意為人民服務。有良好的職業道德和敬業精神,工作努力,努力,得到領導和大家的高度贊揚。

  二、加強業務學習,認真履行職責。

  加強對醫務人員的職業道德教育和禮貌服務,堅持文明用語、工作時間端莊、衣著整潔、禮貌、善良和標準用語。加強業務學習,積極參加各種培訓和技能競賽,提高醫務人員的專業素質,努力提高自身業務水平,不斷加強業務理論學習,通過學習和查看訂閱的業務雜志和書籍了解健康知識,并立即記下相關讀書筆記,豐富自己的理論知識。

  按照上級旅游醫療下鄉的要求,認真完成了下鄉任務,每年對1000多人進行免費健康檢查,為貧困鄉鎮居民提供了早期檢查、早期發現、早期治療疾病的機會,有效保障了貧困鄉鎮居民的健康。

  對患者和自己負責的態度,認真對待自己的工作,善待患者,認真解釋患者提出的問題,尤其是在彩超室。有時候因為病人太多,很多病人要反復看,這就給一些新病人造成了誤解,被認為是空的,卡的。這種情況下,大家可以耐心的和患者解釋溝通,及時化解很多矛盾糾紛。

  在b超室做很多早孕和婚檢的時候,檢查前要憋尿,這也造成很多人的不理解,每個人都要花很多時間給患者講解,保證工作的順利開展。在工作中,科室的同志可以慎重,不放過一個問題,加強對自己業務理論和實際操作的學習,主動提出疑難病例,讓大家一起研究討論,不斷提高業務水平和技術能力,盡可能減少事故和失誤,從而在社會上樹立中醫院超聲科的良好口碑。

  三、發揮專業優勢,拓展業務,創新醫療服務

  積極配合各部門開展一系列有特色的診療項目,受到醫院領導和患者的高度贊揚。他發表了幾篇論文,獲得了科研成果獎,把我們部門的工作推向了一個新的水平。在工作中,我深刻理解一個合格的醫務工作者應該具備的素質和條件,努力提高自己的專業水平,不斷加強自己的業務理論學習,通過訂閱大量的商業雜志和書籍了解超聲的新進展,豐富自己的理論知識,經常參加學術活動,聽專家學者的學術講座,經常去更高層次的醫院學習新技術,從而開闊自己的'視野,拓展自己的知識面,始終堅持用新的理論和技術指導自己的工作。

  在工作中嚴格執行規章制度、診療常規和操作規程,嚴格按照醫院要求,認真制定切實可行的工作指標和計劃,進一步完善規章制度,一絲不茍地開展工作,最大限度地避免誤診誤治。上任以來,已經能夠獨立診斷腹部、心臟、小器官、血管等疑難患者。工作期間還注重臨床科研,參與新科研項目的研究工作(溫陽益心湯治療慢性心力衰竭的臨床研究),在xx省和十堰市取得科技成果。在《中華超聲醫學雜志》和《xx醫學院報》發表論文4篇,注重科室人才培養,積極引導下一級醫師來我科學習。

  工作二十多年,最深的體會就是在工作中,一定要時刻配合醫院領導完成各項任務。在XX市中醫院,我們精心組織學習培訓,制定切實可行的實施材料,使中醫院以創新推動優質服務,以創新提升質量,以創新改變,在超聲科的醫療、服務、診療環境上實現質的飛躍,也使中醫院順利通過二甲的評估驗收。綜上所述,從工作年限、政治表現、思想品德、業務技術、科研能力等方面,我都具備晉升副主任醫師的條件。評估任命后,我會認真履行職責,努力把各項工作做好,為超聲事業貢獻我的一生!

  超聲科質控工作總結 16

  31年來,在醫院領導的正確領導下,在醫院各部門的支持和幫助下,我們的同志齊心協力,不斷解放思想,更新觀念,樹立了高度的敬業精神和責任感。圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,努力工作,很好地完成本科各項任務。現在,我們將對我們部門的工作發展進行系統的回顧。

  在這一年里,我可以學習貫徹醫療衛生管理的法律法規和規章制度,完善各項規章制度和崗位責任制,更好地完成全年體檢和免費門診的任務。嚴格執行儀器操作規程和超聲臨床技術操作規范;醫德建設良好,能以病人為中心;提高醫療服務質量可以改善服務態度。努力提高服務質量,熱情接待患者。

  雖然我們科室每個崗位每天都要負責繁重的接待工作,但我們都能夠想患者所想所急,耐心細致地講解,想盡一切辦法為患者解決困難。為了檢查方便,科室內張貼醒目的標志,簡化工作流程,提醒患者要找的窗口和檢查室的方位,方便到達目的地。患者做b超檢查,堅持不積壓,不預約。

  特別注意新設備的培訓,提高診斷質量,縮短等待時間。質量就是生命,準確的臨床診斷很大程度上取決于放射科的影像診斷。如何縮短檢查時間,使患者得到及時的診斷和治療,一直是醫院領導關心的問題,醫院領導也為我們科室著急。在他們的關心和支持下,我科最近增加了心臟彩色多普勒超聲,可以更詳細地進行各種檢查項目,不僅提高了診斷的準確性,而且縮短了患者的檢查時間,進一步提高了工作效率,大大改善了患者的循環。

  報告基本規范合格,字跡工整清晰,易于辨認,不應涂寫、涂改,避免錯別字。超聲檢查出具報告的時間一般應小于等于半小時。勞動分配是按勞分配,多勞多得;通過節約水電、節約紙張等方式降低費用。每年完成近8000例b超檢查。

  積極配合醫院的志愿活動,努力落實我院的惠民政策,擴大社會效益,提高人民群眾對衛生服務的滿意度。

  進入20xx年,b超室將在20xx健康發展的基礎上采取一系列有效措施,不斷提高診斷技術,確保b超室發展再上新臺階。

  1.加強規范化操作。由于超聲影像學檢查是一個動態的'過程,每個患者的檢查結果因從業者個人水平、臨床經驗、對疾病的關心和解釋的不同而有很大差異。20xx年,b超室將依法加強醫學執業,規范醫學執業,嚴格執行操作規程和常規診療,使超聲檢查更加規范。

  2、加強學習,科室定期召開座談會和病例討論會,加強b超醫生診斷經驗的交流,打好基礎。針對超聲科3~4年和6~8年的人才成長特點,應加強人才梯隊建設,培養年輕醫生良好的工作作風。

  3、加強疑難病例討論,進一步加強和強化各級醫師會診制度。加強與各影像科的聯系,不斷豐富和拓展思維方式和方法,不斷完善隨訪制度,加強與臨床科室的合作與溝通,了解臨床科室對超聲診斷的新要求,將新的超聲技術引入臨床,不斷為臨床提供診斷支持。

  4.加強與其他醫院的學習和溝通,發招結合,學習其他醫院先進的管理方法和措施,結合我院和科室的實際情況,不斷完善各項規章制度,使用制度管理者,用制度激勵人,用制度凝聚人,讓超聲在臨床中發揮更大的作用。

  在醫院領導的關心和醫院各部門的支持下,上述措施的實施將保證我院b超室在20xx年又好又快發展,取得更大的成績。我科將繼續發揚成績,堅持全心全意為患者服務的宗旨,配合臨床科室做好各項工作,為醫院的發展做出貢獻。

  超聲科質控工作總結 17

  作為一名超聲科醫生,不但對技術要精益求精,對病人更要全心全意。自從事超聲診斷工作以來,我始終把刻苦學習為患者提供過硬的技術服務本領,作為自已畢生奮斗的目標。20xx年我在市人民醫院學習進修3個多月,系統學習了超聲檢查的基礎理論知識和實踐操作技能,加強了以往比較薄弱的`心臟、周圍血管超聲診斷。平時我還通過參加學術會議、閱讀專業書籍,文獻資料等學習,緊跟業務發展的時代步伐。經過不斷學習和臨床積累,對彩超診斷工作積累了豐富的經驗,得到臨床醫生的認同和稱道。

  超聲檢查質量對病人很重要。要做好超聲檢查工作,首先是操作手法要符合規范,切面掃查要標準,其次是要不斷加強自己學習。最后,要善于對各種病例進行分析和總結,積累經驗。為了給病人提供優質服務,我在重視數量的同時,還注意到檢查的質量,盡量減少誤診率。如每天抽時間檢查工作站超聲報告,發現及記錄報告有否差錯,即時修改和與臨床醫生溝通,效果十分明顯,減少了報告的文字差錯率。為了使科室的工作讓醫生和病人滿意,我重視加強與臨床的聯系,聽取臨床及病人的意見和建議,及時整改。服務質量明顯提升。

  為了方便病人,超聲科全天24小時輪班,值夜班后不休息,還要連著上到第二天上午12點,值班任務非常繁重,也非常辛苦。但不論再苦再累,作為一名醫生,在工作的崗位上,自始至終都能很好地堅守住醫生這份神圣職責。因為不論在臨床一線,還是在醫技輔助部門,雖然職責不同,但目標是一致的。在工作中不但勇于開拓創新地開展各種超聲檢查新技術,讓病人享受到醫學科學技術進步的實惠,同時享受到優質、高效、貼心的服務。

  20xx年度,在業務上學習和思想政治水平上,我要進一步提升自己。在院長的領導下,配合好主任,努力把超聲科融入不錯的學習氛圍,進一步提升超聲技術質量。我將始終如一地以滿腔熱情投入到工作中,為了我院的發展奉獻自己一份微薄之力。

  超聲科質控工作總結 18

  超聲科堅持以患者為中心,以醫療服務質量為核心,堅持醫院總的指導思想,貫徹執行醫院及科室的各項規章制度、操縱規程,遵紀遵法,服從醫院同一領導,認真負責,團結協作,及時完成院里布置的各項工作任務,努力完成科室的平常工作任務,接受院里檢查、監督和考評努力滿足患者和臨床的需求,積極開展新技術、新項目,不斷提高科室整體技術水平。

  一、堅持質量管理科室,做好醫療質量管理和延續改進工作,在現有條件的基礎上,加強“基礎理論、基本知識、基本技能”培訓,定期組織本科室成員業務學習,了解國內外本專業的新技術、新發展,進步全科成員的基礎理論和專業診斷水平。

  二、堅持“以患者為中心”的服務理念,規范服務行為,不斷進步患者和社會對醫院及醫療服務的滿意度。

  三、端正工作態度,從醫院整體動身,加強科室間的合作與溝通。及時出具檢查診斷結果,為臨床提供診斷參考。

  四、逐漸展開陰式超聲檢查,在購進新儀器后,全面展開陰式超聲檢查,擬開展頸部大血管、四肢大血管及腹部大血管等檢查項目,方便患者,方便臨床。

  五、在體檢方面,開展了單位健康體檢、兩癌篩查、孕前優生檢查,及65歲老年體檢,努力盡可能配合醫院完成大批量體檢任務,更要保質保量完成。在社區65歲以上老年人體檢中,盡力和老年人溝通,為他們著想。社區老年人是一個龐大的群體,更是一個大的免費的宣傳平臺,服務好他們就是為醫院做免費宣傳,可以使我醫院的名譽口口相傳,進而進步我院的社會名譽。

  六、定期學習相干法律、法規、道德規范,以利于保護醫患彼此的權益。

  七、做好平常的一起裝備保養工作。

  從而造成一些不必要的'損失。在所有反射回波中找出真正的缺陷波是超聲探測過程中最為重要的。

  在從事了這么幾年的超聲波探傷工作中,由于焊縫缺陷的多種多樣以及自身經驗問題,也常常會被很多問題困擾,導致自己難于判斷或準確判斷,所以在以后的超聲波探傷工作中,還需要我不斷的學習

  理論知識,不斷的思考和分析工作中出現的問題,依據標準和規范來進一步的積累經驗,提高自身專業能力,從而更好的服務于工作。

  超聲科質控工作總結 19

  首先感謝醫院領導對我及本科室的信任和培育,感謝同事們的支持!在院領導的正確領導下,在科室同事的努力下,B超室取得了較好的成果。下面我分四點向大家匯報:

  一、重視學習,加強修養,營造良好的科室研修氛圍。

  樂觀參與醫院和上級部門組織的各類學習,自覺鉆研業務。同時努力營造科室愛學習、善溝通、勤研討的氛圍,溝通心得,疑難的病例,共同爭論解決;2月份幫助領導完成新彩超機的招標選購,并與科室同志一起鉆研新機器的'使用方法,使之在短時間內能應用到實際工作中。5月份參與了江蘇省醫學會組織的產前超聲規范及醫院超聲工作的法律維權會議。

  11月15—18日參與了PHILIPS公司組織的(上海市復旦高校附屬腫瘤醫院)乳腺及甲狀腺腫瘤的超聲學習班,重點是乳腺的BI—RADS分級診斷法及衛生部組織編寫的甲狀腺疾病的超聲診斷規范。11月份與同事一起參與了南通市醫學會的《產前超聲規范》解讀及一些應對方法。在工作任務繁重的狀況下,本科室同志克服困難,調劑支配一名同志到通大附院學習進修心臟及大血管超聲。力爭明年本科室開展頸部大血管的超聲。

  二、愛崗敬業,團結協作,促成朝氣蓬勃的新風貌。

  努力以身作則,要求別人做到的自己首先做到。遵紀守法,工作樂觀,仔細負責;做事公正、公正;生活上盡力關懷關心他人。努力以人為本,營造一個和諧、融洽的工作環境,同事團結協作,心情開心,熱忱工作。近年本科室工作量前所未有地激增,而人員配備不足,特殊是今年開展體檢及婦女普查的乳腺超聲以來,更可謂是起早摸黑,很多時候上廁所都得向就診病人請假,但科室成員沒有怨言,發揚團隊精神和奉獻精神,主動放棄休息來加班,保質保量完成工作,讓病人滿足。本人有時候早上6點鐘多鐘就到醫院上班了。

  三、強化管理,銳意進取,開創科室工作新局面。

  管理樹形象,管理出效益。抓責任制的落實,實行“一條龍負責制”,杜絕了相互推諉現象,保證檢查、報告的仔細、規范、準時。嚴格實行上級醫師負責制,有疑難集體爭論,職責明確,醫師簽名負責,以此提高診斷報告的正確率。實行儀器設備專人負責制,將科室的儀器都落實到每一人管理、護養,建立修理檔案,提高儀器設備的干凈和完好率。一年來,科室較少消失醫療差錯和事故;在醫院組織的各項滿足度測評中,都取得較好的成果。

  四、樂觀宣揚,溝通合作,實現任務超額完成。

  本科室擁有一流的醫療儀器,為了限度地發揮出它的效益,與科室同志一道著重抓服務態度,熱忱對待病人,加強醫患溝通;樂觀宣揚,主動和臨床科室溝通合作,取得了社會效益與經濟效益的雙豐收。除完成體檢1600多人次外,婦發病普查的乳腺超聲600多例。B超今年完成工作量12000多人次,增加了約38%,經濟收入約120多萬元增加了近40%;超額完成了任務。

  當然還有很多的不足,觀念轉得不如時代快,理論水平有待提高,科室里還有一些不盡人意的地方,但請領導信任,我會在今后年的工作中努力改進,取得更好的成果。

  超聲科質控工作總結 20

  一年即將過去,回顧一年的工作,我的部門在我院領導的帶領下,“一切為病人服務,以病人為中心,提高我院的全部的工作質量。努力學習先進技術,努力鉆研,使我們每個人的綜合素養都上升一大截”。

  但是,俗話說得好,進步的好與壞,要看看是否平常擅長總結。好好總結才會有更大的提高。為了能在我以后的工作中能更好的發揮我的優點現將我本年的工作總結如下:

  一、政治思想方面:

  由于工作性質的關系,看多了生命的脆弱與短暫,所以我時常想起,曾看過的《鋼鐵是怎樣煉成的》里面的仆人公保爾·柯察金說過的一句話:人最珍貴的東西就是生命,生命屬于我們只有一次而已。人的一生應當這樣來度過的:當他回首往事時,不因虛度年華而懊悔,也不因過去的碌碌無為而恥辱。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義,自己的人生更有價值。

  二、業務水平方面:

  俗話說“活到老學到老”,這話用在醫生身上再貼切不過了。在許多人的眼里只有臨床醫生的壓力大,風險高,必需醫術精湛,以確保萬無一失,其實隨著科技的進展,大量現代化設備應用到了醫學上,絕大部分醫生在給患者診斷前,要依據醫技科室供應的各種報告、診斷,然后結合患者癥狀來下定論。

  這樣看,醫技科室才是沖鋒在前的排頭兵,風險系數才是最高的,生怕漏看,錯看,而讓自己的錯誤報告誤導醫生診斷。用如履薄冰,來形容我的工作心態絲毫不為過,對待每個患者的X光片,我不敢有絲毫懈怠。也正是由于壓力大所以我不斷要求完善,力求在技術上更精湛,不由于自己的水平低而給患者造成更大的苦痛,給醫院抹黑。(為了提高自己的業務水平,我不斷學習,豐富自己的理論學問,拓寬視野。

  讓理論幫助、指導自己的實踐工作,但理論與實踐終究存在著千絲萬縷的區分,許多時候面對新的病情我從書中找不到答案,一籌莫展,科室會診大家的看法也莫衷一是。

  所以我就到東港中心醫院求教,最終解快樂中疑團,回到醫院后許多同事對我的這種行為不理解,或許覺得討教的行為不光榮吧,但我認為在學術領域里,只有無知才是可恥的,求知無罪。

  在不斷的走、看、求教的過程中,讓我糊涂熟悉到,目前我們醫技科室仍存在大量問題,急待解決:客觀上:設備落后、老化,致使成像清楚度低影響診斷,片子拿出去也影響醫院聲譽。有時候拿著別的醫院的CR片子,我的臉上滿是艷羨的表情,由于片子上,病人的病情清楚可見,漏診的幾率當然會大大降低。

  我盼望我們醫院也能引進先進的設備,雖然成本很高,但是我們xx醫院既然是鄉鎮中的一流醫院,就應當有高于其他醫院的設備,先進的設備在日后肯定會帶給我們更高的回報,而不僅僅是經濟效益。

  三、主觀上:科室成員水平不一,良莠不齊,又各自為政,這勢必會影響工作。

  首先團隊意識不深厚,大家相互關心,相互學習的.氛圍有待于提高。盼望在今后的工作中能通過各種活動,聽講座學習,增加我們科室的團隊意識。

  其次,報告書寫不規范,各寫各的,詳簡不一,沒有統一認可的標準,漏癥率較高,導致臨床醫生不信任醫技科室,假如是這樣的話那醫技科室就失去了它真正的意義而是形同虛設。所以在下一年里盼望醫院在搞業務學習時,能把一些時間放給各科室,各科室針對相應的業務問題,有針對性的學習,而我們科室,則可以開設一、兩節如何書寫規范報告的學習。

  再次攝片質量不高,除去設備緣由也有個別醫生技術不高,責任心不強等因素在里面。盼望院領導能充分熟悉到醫技科室的重要性,賜予我們科室更多的關注,分批分期派出去學習,傾力打造一支責任心強,技術過硬的醫療隊伍。

  最終,個別醫生對患者服務態度較差,體現不出“以病人為中心”的服務宗旨。

  總之,這一年里有收獲也有圓滿,盼望在20xx年里全部的榮耀不會褪色,全部的圓滿都變成完善,我更期盼在院長的帶領下,在全院職工的共同努力下,xx醫院不僅僅是一流的鄉鎮醫院,而且可以和省、市一流醫院相媲美!

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