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績(jī)效考核整改報(bào)告

時(shí)間:2023-01-16 13:39:12 整改報(bào)告 我要投稿

績(jī)效考核整改報(bào)告

  在人們素養(yǎng)不斷提高的今天,報(bào)告的適用范圍越來(lái)越廣泛,我們?cè)趯?xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意涵蓋報(bào)告的基本要素。那么,報(bào)告到底怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編收集整理的績(jī)效考核整改報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助。

績(jī)效考核整改報(bào)告

績(jī)效考核整改報(bào)告1

  于家河水庫(kù)管理所績(jī)效考核整改報(bào)告20xx年以來(lái),在市水利局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,于家河水庫(kù)管理所嚴(yán)格按照《安丘市事業(yè)單位績(jī)效考核辦法》和《20xx年度市直事業(yè)單位績(jī)效考核工作實(shí)施方案》有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”,緊緊圍繞市委、市府工作思路,認(rèn)真履行好“防大汛、抗大旱”的職責(zé),在20xx年度事業(yè)單位績(jī)效考核評(píng)比中,綜合得分97.57分,考核結(jié)果為B。針對(duì)考核中存在的問(wèn)題,我們進(jìn)行了認(rèn)真整改,現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下:

  一、存在的主要問(wèn)題

  1、單位管理規(guī)章制度不夠完善

  2、工作創(chuàng)新力度不夠,科研成果少

  二、整改措施

  1、完善單位內(nèi)部管理制度和監(jiān)督檢查機(jī)制

  一是完善了相關(guān)規(guī)則制度:完善了人事勞動(dòng)制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、崗位職責(zé)制度、請(qǐng)示報(bào)告制度、檢查報(bào)告制度、事故處理報(bào)告制度、工作結(jié)制度、工作大事記制度、上下班制度、考勤制度、車(chē)輛管理制度、檔案管理制度、防汛值班制度、工程日常檢查制度、維修養(yǎng)護(hù)制度、防洪調(diào)度制度、供水管理制度、財(cái)務(wù)管理制度。

  嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度執(zhí)行,在日常管理中,做到按時(shí)上下班,有事及時(shí)請(qǐng)假,并有專(zhuān)門(mén)人員進(jìn)行考勤;在日常工作中,每名同志明確自己的職責(zé)。防汛值班制度:汛期24小時(shí)值班防汛值班,每日對(duì)水庫(kù)水位、庫(kù)容及降雨量及時(shí)匯總上報(bào),保證上級(jí)對(duì)防汛工作的全面掌握;工程日常檢查制度:每天有專(zhuān)門(mén)的人員對(duì)大壩、溢洪道等工程設(shè)施進(jìn)行檢查做好登記,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào);維修養(yǎng)護(hù)制度:每年根據(jù)上級(jí)安排的維修養(yǎng)護(hù)任務(wù)及時(shí)編制維修養(yǎng)護(hù)實(shí)施方案并組織具體實(shí)施工程養(yǎng)護(hù);防洪調(diào)度制度:嚴(yán)格按照調(diào)度規(guī)程及時(shí)掌握水情,依照《汛期控制運(yùn)用方案》和《防洪搶險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案》的數(shù)據(jù)指標(biāo),及時(shí)上報(bào)請(qǐng)示,并按照批復(fù)要求對(duì)水庫(kù)水位、庫(kù)容進(jìn)行調(diào)控,確保安全度汛。

  二是完善了監(jiān)督檢查機(jī)制:完善了相關(guān)監(jiān)督檢查機(jī)制,加大對(duì)違反規(guī)定的.工作人員的從重罰處力度,杜絕了管理所干部職工違法亂紀(jì)情況的發(fā)生。

  2、加大工作創(chuàng)新力度,增加科研成果

  一是加強(qiáng)水源地保護(hù)宣傳:為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)水源地的保護(hù),于家河水庫(kù)在市水利局的支持和指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹《水法》《防洪法》《水土保持法》及《環(huán)境保護(hù)法》等各項(xiàng)法律法規(guī),堅(jiān)持依法管水,堅(jiān)持到庫(kù)區(qū)周邊村莊發(fā)放宣傳單和張貼標(biāo)語(yǔ),并通過(guò)在主要地段、主要道口危險(xiǎn)區(qū)設(shè)置宣傳牌、標(biāo)志牌、警示牌等形式進(jìn)行大力宣傳,確保水源水質(zhì)安全。

  二是按照省級(jí)規(guī)范化管理單位的要求,在組織管理、安全管理、運(yùn)行管理、經(jīng)濟(jì)管理四個(gè)方面做好規(guī)范化管理工作,整理保存好數(shù)據(jù)資料。

績(jī)效考核整改報(bào)告2

  一、基本情況

 。ㄒ唬╉(xiàng)目基本情況

  20xx年,我局項(xiàng)目資金市級(jí)財(cái)政撥款共計(jì)110萬(wàn)元,其中財(cái)政撥款資金共110萬(wàn)元,年初結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余0萬(wàn)元。

  20xx年,財(cái)政撥款項(xiàng)目資金共計(jì)110萬(wàn)元,主要有醫(yī)療保障工作經(jīng)費(fèi)(含宣傳培訓(xùn)費(fèi))60萬(wàn)元,醫(yī)療保障管理中心專(zhuān)項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)20萬(wàn)元,醫(yī)療保障管理中心開(kāi)辦費(fèi)30萬(wàn)元。

 。ǘ╉(xiàng)目決策情況

  根據(jù)《關(guān)于做好20xx年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)工作的通知》(梅市醫(yī)保〔20xx〕11號(hào))、《關(guān)于設(shè)立梅州市醫(yī)療保障事業(yè)管理中心的批復(fù)》(梅市機(jī)編發(fā)〔20xx〕129號(hào))、《關(guān)于印發(fā)20xx年梅州市醫(yī)療保障重點(diǎn)工作計(jì)劃表的通知》(梅市醫(yī)保〔20xx〕3號(hào))以及我局的三定方案職能設(shè)立該項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)用于順利開(kāi)展醫(yī)保相關(guān)工作。

  (三)績(jī)效目標(biāo)

  一是保障機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),順利開(kāi)展醫(yī)療保障相關(guān)工作;

  二是完成上級(jí)部門(mén)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);

  三是不斷提高服務(wù)水平,提升群眾滿(mǎn)意度。

  二、績(jī)效自評(píng)工作組織情況

  梅州市醫(yī)療保障局按照財(cái)政部門(mén)關(guān)于開(kāi)展市級(jí)財(cái)政資金績(jī)效評(píng)價(jià)的`要求開(kāi)展項(xiàng)目績(jī)效自評(píng),落實(shí)主體責(zé)任,組織專(zhuān)人負(fù)責(zé),認(rèn)真開(kāi)展自查自評(píng),按時(shí)保質(zhì)完成工作,自評(píng)結(jié)果客觀準(zhǔn)確。

  三、績(jī)效自評(píng)結(jié)論

 。ㄒ唬┽t(yī)療保障工作經(jīng)費(fèi)(含宣傳培訓(xùn)費(fèi))績(jī)效目標(biāo)設(shè)定較為科學(xué),資金分配、管理和使用等方面落實(shí)情況較好,取得預(yù)期的績(jī)效成果,自評(píng)分?jǐn)?shù)為98.27分。

  (二)醫(yī)療保障管理中心專(zhuān)項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),績(jī)效目標(biāo)設(shè)定較為科學(xué),資金分配、管理和使用等方面基本落實(shí),基本取得預(yù)期的績(jī)效成果,自評(píng)分?jǐn)?shù)為94.09分。

 。ㄈ┽t(yī)療保障管理中心開(kāi)辦費(fèi)項(xiàng)目已完成,資金已支付完畢,取得預(yù)期的績(jī)效成果,自評(píng)分?jǐn)?shù)為100分。

  四、績(jī)效指標(biāo)分析

 。ㄒ唬Q策分析

  1.項(xiàng)目立項(xiàng)情況

 。1)論證決策

  根據(jù)《關(guān)于做好20xx年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)工作的通知》(梅市醫(yī)!20xx〕11號(hào))、《關(guān)于設(shè)立梅州市醫(yī)療保障事業(yè)管理中心的批復(fù)》(梅市機(jī)編發(fā)〔20xx〕129號(hào))、《關(guān)于印發(fā)20xx年梅州市醫(yī)療保障重點(diǎn)工作計(jì)劃表的通知》(梅市醫(yī)保〔20xx〕3號(hào))以及我局的三定方案職能設(shè)立該項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)用于順利開(kāi)展醫(yī)保相關(guān)工作。

 。2)目標(biāo)設(shè)置

  在績(jī)效目標(biāo)設(shè)置方面,我局所設(shè)立的整體績(jī)效目標(biāo)依據(jù)充分,指標(biāo)完整、合理、可衡量,符合客觀實(shí)際,績(jī)效目標(biāo)的設(shè)立與我局的三定方案和年度工作計(jì)劃的相符性較高。

 。3)保障措施

  我局依據(jù)三定方案和年度工作計(jì)劃設(shè)置工作經(jīng)費(fèi),制度完整,計(jì)劃安排合理,符合客觀實(shí)際。

  2.資金落實(shí)情況

  醫(yī)療保障工作經(jīng)費(fèi)(含宣傳培訓(xùn)費(fèi))、醫(yī)療保障管理中心專(zhuān)項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)、醫(yī)療保障管理中心開(kāi)辦費(fèi)均足額到位、及時(shí)到位。

 。ǘ┕芾矸治

  1.資金管理

 。1)資金支付

  醫(yī)療保障工作經(jīng)費(fèi)(含宣傳培訓(xùn)費(fèi))專(zhuān)項(xiàng)資金60萬(wàn)元,當(dāng)年支出數(shù)42.73萬(wàn)元,資金支出率為71.22%,部分項(xiàng)目審批程序尚未結(jié)束,故部分費(fèi)用要在20xx年才支付。該項(xiàng)目資金績(jī)效目標(biāo)在20xx年完成。

  醫(yī)療保障管理中心專(zhuān)項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)資金20萬(wàn)元,當(dāng)年支出數(shù)0.31萬(wàn)元,資金支出率為1.55%。因梅州市醫(yī)療保障事業(yè)管理中心在20xx年4月成立,醫(yī)療保障管理中心專(zhuān)項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)在20xx年7月到賬,下半年才開(kāi)始有中心專(zhuān)項(xiàng)資金的各項(xiàng)支出,中心專(zhuān)項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)計(jì)劃用于中心修繕工程,因決算資料已報(bào)財(cái)審中心,按規(guī)定程序進(jìn)行審批,截至20xx年尚未結(jié)束,故部分費(fèi)用要在20xx年才支付。該項(xiàng)目資金績(jī)效目標(biāo)在20xx年完成。

  醫(yī)療保障管理中心開(kāi)辦費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)資金30萬(wàn)元,當(dāng)年支出數(shù)30萬(wàn)元,資金支出率為100%,該項(xiàng)目資金績(jī)效目標(biāo)已完成。

  (2)支出規(guī)范性

  我局編制《梅州市醫(yī)療保障局財(cái)務(wù)管理制度》來(lái)規(guī)范資金的支出管理,嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)支出審批制度,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算,節(jié)約開(kāi)支,考核資金使用效果,做好會(huì)計(jì)核算,做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚。

  2.事項(xiàng)管理

 。1)實(shí)施程序

  20xx年我局所有項(xiàng)目支出實(shí)施過(guò)程規(guī)范,均符合申報(bào)條件,申報(bào)、批復(fù)程序符合相關(guān)管理辦法,項(xiàng)目招投標(biāo)、調(diào)整、完成驗(yàn)收等履行相應(yīng)手續(xù)。

  (2)管理情況

  20xx年我局印發(fā)《梅州市醫(yī)療保障局工作管理制度匯編》,8月修訂了《梅州市醫(yī)療保障局財(cái)務(wù)管理制度》,我局建立有效的管理機(jī)制,對(duì)工作經(jīng)費(fèi)的使用能積極做好檢查、監(jiān)控、驗(yàn)收等管理工作,20xx年我局未存在審計(jì)問(wèn)題。

 。ㄈ┊a(chǎn)出分析

  1.經(jīng)濟(jì)性

  在經(jīng)濟(jì)成本控制情況方面,我局經(jīng)費(fèi)支出嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)支出的審批程序,嚴(yán)格控制成本,節(jié)約開(kāi)支,考核資金使用效果,做到支出合理。

  2.效率性

  我局對(duì)黨委、政府、人大和上級(jí)部門(mén)下達(dá)或交辦的重要事項(xiàng)或工作能夠按時(shí)完成,并且較好地完成了部門(mén)整體支出績(jī)效目標(biāo)申報(bào)表中的各項(xiàng)目標(biāo),及時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。

 。ㄋ模┬б鎸(shí)現(xiàn)度分析

  1.效果性

  較好地完成了按照我局“三定”方案確定的部門(mén)工作職責(zé),各項(xiàng)日常任務(wù)及重點(diǎn)任務(wù)如民生實(shí)事等如期完成,實(shí)現(xiàn)了預(yù)期效果。

  2.公平性

  我局經(jīng)費(fèi)主要用于保障機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度為100%。

  五、主要績(jī)效

  20xx年,我局財(cái)政項(xiàng)目撥款資金基本為單一用途的專(zhuān)項(xiàng)資金,根據(jù)相關(guān)資金下達(dá)文件要求,嚴(yán)格按照資金指定用途,因此使用績(jī)效與專(zhuān)項(xiàng)資金完成績(jī)效目標(biāo)情況一致。總體而言,我局全年項(xiàng)目資金支出嚴(yán)格執(zhí)行年初計(jì)劃,基本完成全年績(jī)效目標(biāo)。

  六、存在問(wèn)題

  通過(guò)項(xiàng)目績(jī)效自評(píng),該專(zhuān)項(xiàng)資金確保能夠?qū)?顚?zhuān)用,但也存在一些問(wèn)題。主要問(wèn)題是資金使用計(jì)劃制定不夠完善,雖然制定該專(zhuān)項(xiàng)資金的使用計(jì)劃,但由于對(duì)資金的到位情況了解不夠全面,影響資金的使用。

  七、下一步工作計(jì)劃

  今后,我局將加強(qiáng)資金使用的計(jì)劃安排,完善資金執(zhí)行績(jī)效考核目標(biāo),進(jìn)一步提升資金運(yùn)轉(zhuǎn)效率。同時(shí),我局也會(huì)加強(qiáng)與上級(jí)部門(mén)的溝通聯(lián)系,及時(shí)掌握資金下?lián)芮闆r,從而根據(jù)資金用途及時(shí)做好資金支出計(jì)劃。

績(jī)效考核整改報(bào)告3

  為進(jìn)一步規(guī)范全市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目管理,提高項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量,逐步實(shí)現(xiàn)均等化,根據(jù)省衛(wèi)生廳《關(guān)于迅速全面開(kāi)展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作督查的緊急通知》精神,我局于20xx年2月22—25日抽調(diào)相關(guān)人員組成兩個(gè)督導(dǎo)組,對(duì)全市8個(gè)縣(市、區(qū))基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目質(zhì)量和資金使用情況進(jìn)行了督導(dǎo),重點(diǎn)核查了項(xiàng)目工作開(kāi)展的真實(shí)性和規(guī)范性,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

  一、主要做法

  (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,提高認(rèn)識(shí)

  20xx年,市委、市政府為扎實(shí)推動(dòng)全市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目開(kāi)展,將此項(xiàng)工作納入我市為民辦實(shí)事項(xiàng)目實(shí)施;竟残l(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施以來(lái),我局均將此項(xiàng)工作做為重點(diǎn)工作來(lái)抓,今年元月初即組織對(duì)全市20xx年度九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目執(zhí)行情況進(jìn)行了督查,并將督查情況予以通報(bào)。懷遠(yuǎn)縣虛假健康檔案被通報(bào)后,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即組織相關(guān)科室召開(kāi)緊急會(huì)議,下發(fā)緊急通知,安排專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)工作,要求各縣(市、區(qū))衛(wèi)生行政部門(mén)和項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)與實(shí)施單位要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),建立“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的分工負(fù)責(zé)制,要認(rèn)真對(duì)照省廳要求,加強(qiáng)資金監(jiān)管,迅速開(kāi)展自查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改。2月18日,全市衛(wèi)生工作會(huì)議上,董一平局長(zhǎng)就20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作再次進(jìn)行了重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)和部署。

 。ǘ┤娑讲,嚴(yán)格考核

  此次督導(dǎo)隨機(jī)抽取了部分社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及一體化管理村衛(wèi)生室,通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào),查看檔案,電話(huà)核實(shí),入戶(hù)走訪等形式進(jìn)行,督查的內(nèi)容主要為:是否實(shí)行組織管理,是否規(guī)范使用資金,是否按要求建立健康檔案,是否按要求開(kāi)展慢病管理、老年人保健、重性精神病管理等。

  1、項(xiàng)目組織管理和資金使用情況

  為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目工作的.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理,確保實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目預(yù)期工作目標(biāo),各縣(市、區(qū))均成立了“基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作領(lǐng)導(dǎo)小組”和“基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作技術(shù)指導(dǎo)小組”,制定出本地區(qū)具體的實(shí)施意見(jiàn)和管理辦法,及時(shí)組織召開(kāi)了促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目均等化專(zhuān)題會(huì)議,將項(xiàng)目工作的目標(biāo)要求作為基層公共衛(wèi)生工作的主要和核心內(nèi)容,精心安排,周密部署,全面組織實(shí)施。各地切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)資金的管理,實(shí)行專(zhuān)戶(hù)核算,確保項(xiàng)目資金專(zhuān)款專(zhuān)用。大部分縣足額安排了地方配套資金,并按照要求對(duì)20xx年度項(xiàng)目資金進(jìn)行了決算,預(yù)撥了20xx年度項(xiàng)目資金。

  2、九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目執(zhí)行情況

  居民健康檔案管理:各基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)實(shí)際情況,通過(guò)集中建檔、門(mén)診建檔、入戶(hù)建檔等方式來(lái)提高建檔率,進(jìn)一步提高了重點(diǎn)人群健康檔案的建檔率。截止20xx年1月底,全市建立居民健康檔案1292605份,經(jīng)抽查核實(shí),規(guī)范率95%。

  健康教育:全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)健康教育組織健全;能夠在顯著位置設(shè)立健康教育宣傳欄,定期更換內(nèi)容,廣泛宣傳項(xiàng)目的內(nèi)容要求和公共衛(wèi)生知識(shí);通過(guò)入戶(hù)發(fā)放宣傳資料、舉辦健康知識(shí)講座、開(kāi)展街頭宣傳咨詢(xún)等形式對(duì)轄區(qū)居民進(jìn)行健康宣傳教育。健康宣傳資料入戶(hù)率、居民健康教育知識(shí)知曉率、健康行為形成率大幅度提高。

  預(yù)防接種:各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)能夠認(rèn)真貫徹《疫苗流通和預(yù)防接種管理?xiàng)l例》,不斷加強(qiáng)預(yù)防接種門(mén)診的規(guī)范化建設(shè),提升內(nèi)涵管理水平,各種免疫規(guī)劃疫苗報(bào)告接種率均穩(wěn)定保持在95%以上。

  傳染病防治:各地能夠認(rèn)真落實(shí)傳染病防治措施,加強(qiáng)疫情報(bào)告管理,強(qiáng)化疫情的調(diào)查與處理,多數(shù)單位能夠建立健全相關(guān)的工作制度和技術(shù)方案,及時(shí)規(guī)范地做好傳染病登記、報(bào)告和處置工作,并配備了計(jì)算機(jī)、寬帶等硬件設(shè)備,保障了傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)系統(tǒng)正常運(yùn)行。

  兒童保健與孕產(chǎn)婦管理:大多數(shù)基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)均已開(kāi)展了婦幼保健服務(wù),使用統(tǒng)一的服務(wù)券發(fā)放登記本,回收的服務(wù)券與服務(wù)人次數(shù)基本一致,孕產(chǎn)婦、兒童保健服務(wù)券發(fā)放、回收、審核流程基本合理。經(jīng)抽查核實(shí),規(guī)范率85%。

  重點(diǎn)人群管理:各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)利用健康體檢,積極開(kāi)展重點(diǎn)人群篩查工作,對(duì)確診的高血壓、糖尿病等重點(diǎn)慢性病人實(shí)施規(guī)范管理和隨訪;通過(guò)積極與有關(guān)單位和部門(mén)相互溝通,掌握轄區(qū)重性精神疾病患者的相關(guān)信息并建立管理檔案。經(jīng)抽查核實(shí),慢性病管理規(guī)范率80%;重性精神病管理規(guī)范率60%;老年人管理規(guī)范率85%。

  二、存在問(wèn)題

  1、項(xiàng)目資金預(yù)撥不及時(shí)。部分縣(市、區(qū))存在資金預(yù)撥不及時(shí),導(dǎo)致資金沉積,資金使用率不均衡,在很大程度上挫傷了基層公共衛(wèi)生工作者的積極性。

  2、公共衛(wèi)生服務(wù)隊(duì)伍不健全;鶎俞t(yī)改后要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事公共衛(wèi)生服務(wù)人員比例不低于20%,現(xiàn)場(chǎng)檢查的部分基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事公共衛(wèi)生人員比例遠(yuǎn)低于要求,且大部分為兼職,難以滿(mǎn)足公共衛(wèi)生工作需要。

  3、項(xiàng)目執(zhí)行水平有待提高。基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作的覆蓋面存在不足,不能完全達(dá)到項(xiàng)目九個(gè)方面內(nèi)容的整體要求,部分地區(qū)存在較大差距。城區(qū)居民健康檔案建檔率、健康檔案計(jì)算機(jī)管理率偏低,已建檔案存在諸如:缺項(xiàng)、漏項(xiàng),隨意涂改,健康體檢不及時(shí)等不規(guī)范現(xiàn)象;慢性病人系統(tǒng)管理不規(guī)范,隨訪不到位;婦幼保健工作水平參差不齊,圍產(chǎn)期保健、體弱兒篩查工作有待進(jìn)一步加強(qiáng);重性精神疾病的.管理存在較大空白。另外,由于城市拆遷、部分居民電話(huà)變更,未能及時(shí)更新信息,導(dǎo)致部分檔案無(wú)法核實(shí)。

  三、下一步工作安排

  1、進(jìn)一步明確部門(mén)職責(zé),將促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化項(xiàng)目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合目標(biāo)考核內(nèi)容;充分發(fā)揮轄區(qū)疾控、保健機(jī)構(gòu)技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)職能,擴(kuò)大培訓(xùn)范圍,規(guī)范居民建檔技術(shù)服務(wù),加強(qiáng)技能培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量;建立健全有效的績(jī)效考核機(jī)制。

  2、各縣(市、區(qū))衛(wèi)生局要主動(dòng)向當(dāng)?shù)卣畢R報(bào),落實(shí)項(xiàng)目配套資金;積極會(huì)同同級(jí)財(cái)政部門(mén)結(jié)合省、市文件精神,及時(shí)預(yù)撥和結(jié)算項(xiàng)目資金。

  3、規(guī)范九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目管理流程,居民健康檔案實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,杜絕弄虛作假,閉門(mén)造車(chē),確保20xx年九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目年度目標(biāo)的完成。

  四、工作建議

  1、以省為單位加快推進(jìn)電子健康檔案軟件開(kāi)發(fā)和信息平臺(tái)建設(shè),實(shí)行一定區(qū)域內(nèi)資源共享,進(jìn)一步提高健康檔案真實(shí)性、使用率。

  2、加強(qiáng)省級(jí)培訓(xùn),學(xué)習(xí)交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

績(jī)效考核整改報(bào)告4

  根據(jù)長(zhǎng)府辦復(fù)[20xx]399號(hào)文,東莞市財(cái)政局長(zhǎng)安分局委托了東莞市財(cái)經(jīng)研究學(xué)會(huì)作為第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu),組織了專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)對(duì)“聘請(qǐng)第三方隊(duì)伍協(xié)助開(kāi)展城市管理和綜合執(zhí)法工作的經(jīng)費(fèi)”項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)績(jī)效評(píng)價(jià)。長(zhǎng)安鎮(zhèn)城市管理和綜合執(zhí)法分局按照績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告,認(rèn)真梳理問(wèn)題,逐項(xiàng)整改落實(shí),現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下:

  一、存在問(wèn)題

 。ㄒ唬⿲(duì)第三方考核評(píng)價(jià)體系設(shè)置不夠合理;

 。ǘ╊A(yù)算執(zhí)行過(guò)程管理有待加強(qiáng);

 。ㄈ⿲(duì)協(xié)管員培訓(xùn)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

  二、整改情況

  根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)內(nèi)容,外聘協(xié)管員項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中確實(shí)存在不足,情況需進(jìn)一步改進(jìn)與完善,長(zhǎng)安鎮(zhèn)城市管理和綜合執(zhí)法分局主要分為以下3個(gè)方面進(jìn)行整改:

 。ㄒ唬﹥(yōu)化考核體系,提升項(xiàng)目實(shí)施效果。通過(guò)調(diào)整每月評(píng)分表(詳見(jiàn)附件)的方式,優(yōu)化考核體系:

 。1)增加對(duì)受益群眾考核維度,對(duì)外聘協(xié)管員有效投訴次數(shù)列入考評(píng)指標(biāo)中;

  (2)對(duì)人員素質(zhì)、裝備、業(yè)務(wù)、預(yù)算資金執(zhí)行情況等的綜合考評(píng)項(xiàng)目?jī)?nèi)容進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整;

 。3)增加每月對(duì)外聘協(xié)管員項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)評(píng)價(jià)和建議內(nèi)容;

 。ǘ┘訌(qiáng)預(yù)算執(zhí)行監(jiān)督管理,提升預(yù)算管理水平。

  (1)合理調(diào)整人員費(fèi)用及服務(wù)費(fèi)用的`具體標(biāo)準(zhǔn);

 。2)結(jié)合月考評(píng)數(shù)據(jù)和情況,按合同規(guī)定對(duì)未達(dá)到合同付款條件約定最低分值的,按照差異分?jǐn)?shù)進(jìn)行扣除服務(wù)費(fèi)。

 。ㄈ┒ㄆ诮M織業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高協(xié)管員整體素質(zhì)水平和業(yè)務(wù)能力。明確外聘協(xié)管員管理方要定期安排業(yè)務(wù)培訓(xùn),包括但不限于入職培訓(xùn)、法律法規(guī)、職業(yè)道德、紀(jì)律規(guī)范等內(nèi)容。分局也將結(jié)合實(shí)際情況,對(duì)符合協(xié)管員參與的管控行動(dòng)進(jìn)行事前培訓(xùn),不斷提升協(xié)管員整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

績(jī)效考核整改報(bào)告5

  為貫徹落實(shí)《豐都縣財(cái)政局關(guān)于開(kāi)展20xx年預(yù)算績(jī)效自評(píng)工作的通知》(豐都財(cái)政發(fā)〔20xx〕18號(hào)等文件有關(guān)規(guī)定,我鎮(zhèn)以政府會(huì)計(jì)制度類(lèi)級(jí)功能科目為項(xiàng)目基礎(chǔ),以項(xiàng)目重要性原則,對(duì)關(guān)塘村壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目開(kāi)展績(jī)效評(píng)價(jià),形成自評(píng)報(bào)告如下:

  一、基本情況

 。ㄒ唬╉(xiàng)目背景、內(nèi)容。

  根據(jù)渝財(cái)農(nóng)[20xx]18號(hào)關(guān)于下達(dá)20xx年中央財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金預(yù)算的通知(豐委組[20xx]36號(hào)下達(dá)20xx年扶持壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目江池關(guān)塘村)。市級(jí)資金安排50萬(wàn)元用于關(guān)塘村壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目。

  (二)項(xiàng)目資金情況。

  財(cái)政安排市級(jí)資金50萬(wàn)元,專(zhuān)項(xiàng)用于關(guān)塘村壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目。截至20xx年底,江池鎮(zhèn)關(guān)塘村壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目已全部完成,資金已全部支付,用于關(guān)塘村壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目。

 。ㄈ┛(jī)效目標(biāo)。

  配套設(shè)施:新建圈舍40平方米,用水設(shè)備20xx米,圍欄1000米,邊溝24米,養(yǎng)殖場(chǎng)圈舍便道240平方米。養(yǎng)雞7000只,養(yǎng)魚(yú)20000尾。種植馬鈴薯50畝。

 。ㄋ模┎块T(mén)(單位)職能職責(zé)。

  20xx年3月7日,成立預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)工作組,負(fù)責(zé)績(jī)效自評(píng)工作,工作組的主要成員及職責(zé)如下:

  1.工作組成員

  組長(zhǎng):

  副組長(zhǎng)

  成員:

  下設(shè)辦公室于鎮(zhèn)財(cái)政辦,由蒙昌龍任辦公室主任,負(fù)責(zé)日常事務(wù)管理。

  2.工作職責(zé)

 。1)組長(zhǎng)職責(zé):審批績(jī)效自評(píng)方案,監(jiān)督、檢查、核實(shí)績(jī)效自評(píng)結(jié)果;

 。2)副組長(zhǎng)職責(zé):審核修改擬定的'績(jī)效自評(píng)方案,并提交考評(píng)工作組會(huì)議討論通過(guò);監(jiān)督、部署、確認(rèn)績(jī)效自評(píng)過(guò)程及反饋意見(jiàn)的處理。

 。3)小組成員職責(zé):起草和修改績(jī)效考評(píng)方案報(bào)自評(píng)領(lǐng)導(dǎo)工作組會(huì)議討論通過(guò),實(shí)施執(zhí)行績(jī)效自評(píng)方案;牽頭組織并實(shí)施年度績(jī)效自評(píng),根據(jù)組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)指示,對(duì)考評(píng)結(jié)果進(jìn)行復(fù)核,完成績(jī)效自核工作組安排的其他工作。

  20xx年3月18日,考評(píng)工作組到江池鎮(zhèn)財(cái)政辦,對(duì)我鎮(zhèn)20xx年預(yù)算資金使用開(kāi)展自評(píng)檢查工作,對(duì)項(xiàng)目整體實(shí)施情況和質(zhì)量進(jìn)行評(píng)定。

  二、績(jī)效目標(biāo)完成情況分析

 。ㄒ唬┛傮w績(jī)效目標(biāo)完成情況分析

  完成配套設(shè)施:新建圈舍40平方米,用水設(shè)備20xx米,圍欄1000米,邊溝24米,養(yǎng)殖場(chǎng)圈舍便道240平方米。養(yǎng)雞7000只,養(yǎng)魚(yú)20000尾。種植馬鈴薯50畝。

  (二)績(jī)效指標(biāo)完成情況分析

  評(píng)價(jià)工作組通過(guò)資料收集分析、指標(biāo)體系搭建等方式,根據(jù)產(chǎn)出、效益、滿(mǎn)意度績(jī)效指標(biāo)值,逐項(xiàng)分析全年實(shí)際完成情況,對(duì)豐都縣江池鎮(zhèn)關(guān)塘村壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目進(jìn)行綜合績(jī)效評(píng)分。單個(gè)項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo)分值為100分,其中產(chǎn)出35分,效益35分,滿(mǎn)意度30分。

  產(chǎn)出:養(yǎng)殖雞7000只,養(yǎng)殖魚(yú)20000尾,種植馬鈴薯50畝,項(xiàng)目收益中村集體分配6%,項(xiàng)目質(zhì)量達(dá)標(biāo)率95%以上,資金到位率100%,項(xiàng)目資金專(zhuān)款專(zhuān)用,預(yù)算執(zhí)行率100%,資金撥付及時(shí)率100%,已完成部分驗(yàn)收合格率100%。產(chǎn)出指標(biāo)得分35分。

  效益:帶動(dòng)旅游業(yè)發(fā)展,增加村集體收入,入股分紅帶動(dòng)農(nóng)戶(hù)收入,提高人民群眾生活質(zhì)量水平,推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;改善生態(tài)環(huán)境,助力生態(tài)文明建設(shè);項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng)年限5年。效益指標(biāo)得分35分。

  滿(mǎn)意度:社會(huì)公眾滿(mǎn)意度高。滿(mǎn)意度指標(biāo)得分30分。

  (三)評(píng)價(jià)結(jié)果

  本項(xiàng)目自評(píng)分滿(mǎn)為100分,自評(píng)分為100分,評(píng)價(jià)等級(jí)為優(yōu),達(dá)到預(yù)期績(jī)效目標(biāo)。

  三、存在問(wèn)題

  (一)項(xiàng)目管理有所欠缺;

  (二)項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)設(shè)置不夠科學(xué),績(jī)效指標(biāo)細(xì)化量化但部分指標(biāo)缺乏合理性,產(chǎn)出指標(biāo)及效益指標(biāo)有待優(yōu)化。

  四、下一步改進(jìn)措施

 。ㄒ唬┘哟箜(xiàng)目過(guò)程管理監(jiān)督的力度,加強(qiáng)項(xiàng)目從立項(xiàng)、實(shí)施、項(xiàng)目到竣工驗(yàn)收等全過(guò)程監(jiān)管工作。

 。ǘ┘訌(qiáng)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理。明確項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃,加強(qiáng)執(zhí)行中的過(guò)程管理和監(jiān)督機(jī)制,保障工程進(jìn)度,提高項(xiàng)目管理水平,按照相關(guān)約定和規(guī)定及時(shí)撥付資金,對(duì)于無(wú)法按進(jìn)度實(shí)施工作或無(wú)法按時(shí)完成工作的相關(guān)責(zé)任人,應(yīng)落實(shí)項(xiàng)目績(jī)效考核制度,堅(jiān)持將績(jī)效考核結(jié)果與獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。

 。ㄈ┩晟脐(duì)伍建設(shè),提升管理、服務(wù)水平,加大專(zhuān)業(yè)人才的引進(jìn),加強(qiáng)職業(yè)教育培訓(xùn),提高專(zhuān)業(yè)技能、服務(wù)水平。

  五、績(jī)效自評(píng)結(jié)果擬應(yīng)用和公開(kāi)情況

  績(jī)效自評(píng)結(jié)果將在豐都縣人民政府公眾信息網(wǎng)站上進(jìn)行公開(kāi),績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果與下年度資金安排直接掛鉤。

  六、其他需要說(shuō)明的問(wèn)題

  無(wú)。

績(jī)效考核整改報(bào)告6

  一、項(xiàng)目概況

 。ㄒ唬╉(xiàng)目資金申報(bào)及批復(fù)情況。根據(jù)全年工作目標(biāo)任務(wù),按照《中共石棉縣委辦公室石棉縣人民政府辦公室關(guān)于調(diào)整在任村(社區(qū))干部基本報(bào)酬補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)“老三職”干部補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和社區(qū)服務(wù)群眾專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的通知》(石委辦發(fā)〔20xx〕4號(hào))和《中共石棉縣委辦公室石棉縣人民政府辦公室關(guān)于調(diào)整村干部有關(guān)待遇的通知》(石委辦〔20xx〕88號(hào))文件要求,于年初編制預(yù)算467680元,后期追加177960元作為20xx年全年3個(gè)村在職村組干部及“老三職”干部補(bǔ)助報(bào)酬。經(jīng)縣委組織部審議批復(fù)后下達(dá)資金。

 。ǘ╉(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)。按照預(yù)算編制要求,完成全鄉(xiāng)20xx年全年3個(gè)村在職村組干部及“老三職”干部的'補(bǔ)助報(bào)酬發(fā)放。確保資金及時(shí)到位。

 。ㄈ╉(xiàng)目資金申報(bào)相符性。永和鄉(xiāng)村組干部報(bào)酬項(xiàng)目,主要為永和鄉(xiāng)3個(gè)村在職村組干部及“老三職”干部補(bǔ)助報(bào)酬等,與項(xiàng)目資金申報(bào)相符,合理可行。

  二、項(xiàng)目實(shí)施及管理情況

 。ㄒ唬┵Y金計(jì)劃、到位及使用情況。

  1.資金計(jì)劃及到位。

  該項(xiàng)資金預(yù)算經(jīng)縣委組織部審議后縣財(cái)政局于20xx年3月通過(guò)石財(cái)(基)專(zhuān)項(xiàng)20xx年120號(hào)下達(dá)資金;20xx年11月通過(guò)石財(cái)(基)專(zhuān)項(xiàng)20xx年1334-9號(hào)下達(dá)資金。共到位645640元與計(jì)劃一致,到位率為100%,及時(shí)率為100%。

  2.資金使用。

  截止績(jī)效自評(píng)時(shí),該項(xiàng)目已完成3個(gè)村在職村組干部及“老三職”干部補(bǔ)助報(bào)酬的發(fā)放,共支付資金641310元,剩余資金4330元已全部返還財(cái)政。資金開(kāi)支范圍、標(biāo)準(zhǔn)、支付進(jìn)度、支付依據(jù)等均合規(guī)合法,資金支付與預(yù)算相符。

  (二)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理情況。該項(xiàng)目支出符合財(cái)務(wù)管理制度,做到了專(zhuān)款專(zhuān)用。支付時(shí)嚴(yán)格按照要求審核審批并及時(shí)撥付到位。并及時(shí)對(duì)收支進(jìn)行會(huì)計(jì)核算及賬務(wù)處理。

  (三)項(xiàng)目組織實(shí)施情況。該項(xiàng)目由專(zhuān)人負(fù)責(zé)組織實(shí)施,在職村組干部報(bào)酬每月按時(shí)發(fā)放,“老三職”干部按季度發(fā)放,流程符合相關(guān)規(guī)定。

  三、項(xiàng)目績(jī)效情況

 。ㄒ唬╉(xiàng)目完成情況。該項(xiàng)目在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成了3個(gè)村在職村組干部及“老三職”干部補(bǔ)助報(bào)酬的發(fā)放,資金全部打入銀行個(gè)人賬戶(hù)中。與項(xiàng)目計(jì)劃目標(biāo)一致,任務(wù)量完成100%、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)合格率100%、進(jìn)度計(jì)劃完成率100%、成本控制達(dá)標(biāo)率100%。

 。ǘ╉(xiàng)目效益情況。該項(xiàng)目有利于促進(jìn)干部工作的積極性,該項(xiàng)目的實(shí)施受到了廣大村組干部的一致好評(píng)。

  四、問(wèn)題及建議

  (一)存在的問(wèn)題。

  無(wú)。

 。ǘ┫嚓P(guān)建議。

  無(wú)。

  五、其他需要說(shuō)明的問(wèn)題或者事項(xiàng)

  無(wú)。

績(jī)效考核整改報(bào)告7

  一、基本情況

 。ㄒ唬╉(xiàng)目概況。

  為響應(yīng)全縣綠化攻堅(jiān)工作,鄉(xiāng)在春季綠化工作中重點(diǎn)對(duì)平涉公路兩側(cè)、309國(guó)道窯則段綠化節(jié)點(diǎn)打造,需購(gòu)買(mǎi)油松、冬青、海棠等綠化苗木及施工費(fèi)、后期管護(hù)費(fèi)等費(fèi)用較大,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示,特申請(qǐng)縣政府撥付綠化項(xiàng)目(生態(tài)功能區(qū)轉(zhuǎn)移支付)資金10萬(wàn)元,用于支持綠化相關(guān)費(fèi)用支出。

  (二)項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)。

  一、保證今年綠化攻堅(jiān)工作順利開(kāi)展,彌補(bǔ)資金不足的短板。

  二、督導(dǎo)日常工程建設(shè)工作,保證工程質(zhì)量和效率。

  三、在保證工程高標(biāo)準(zhǔn)完成的基礎(chǔ)上,將綠化補(bǔ)助資金全部發(fā)放到位。

  二、績(jī)效評(píng)價(jià)工作開(kāi)展情況

 。ㄒ唬┛(jī)效評(píng)價(jià)目的

  本次績(jī)效評(píng)價(jià)目的是為了加強(qiáng)鄉(xiāng)春季綠化項(xiàng)目財(cái)務(wù)支出管理,強(qiáng)化支出責(zé)任,客觀、公正的評(píng)價(jià)財(cái)政資金使用、項(xiàng)目的實(shí)施、制度的建設(shè)和取得的成效,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出改進(jìn)的意見(jiàn)和建議。

  (二)績(jī)效評(píng)價(jià)原則

  一、科學(xué)規(guī)范原則。績(jī)效評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定程序,按照科學(xué)可行的要求,采取定量與定性分析相結(jié)合的方法。

  二、公正公開(kāi)原則。績(jī)效評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)符合真實(shí)、客觀、公正的要求,依法公開(kāi)接受監(jiān)督。

  三、分級(jí)分類(lèi)原則?(jī)效評(píng)價(jià)要根據(jù)評(píng)價(jià)對(duì)象的特點(diǎn)分類(lèi)組織實(shí)施。

  四、績(jī)效相關(guān)原則?(jī)效評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)針對(duì)具體支出及其產(chǎn)出績(jī)效進(jìn)行,評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)當(dāng)清晰反應(yīng)支出和產(chǎn)出績(jī)效之間的緊密對(duì)應(yīng)關(guān)系。

 。ㄈ┛(jī)效評(píng)價(jià)方法

  績(jī)效評(píng)價(jià)應(yīng)由購(gòu)買(mǎi)主體、服務(wù)對(duì)象及第三方組成的綜合性評(píng)審機(jī)制,對(duì)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)數(shù)量、質(zhì)量和資金使用績(jī)效等進(jìn)行考核評(píng)審。堅(jiān)持過(guò)程評(píng)審與結(jié)果評(píng)審、短期效果與長(zhǎng)遠(yuǎn)效果評(píng)審、社會(huì)效益評(píng)審與經(jīng)濟(jì)效益評(píng)審相結(jié)合,確保評(píng)審工作的全面性、客觀性和科學(xué)性。評(píng)價(jià)工作小組應(yīng)堅(jiān)持簡(jiǎn)便有效的原則,根據(jù)實(shí)際情況,采用一種或多種方法進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)。

  自評(píng)采用定量與定性評(píng)價(jià)相結(jié)合的比較法。

  (四)績(jī)效評(píng)價(jià)工作過(guò)程

  我鄉(xiāng)充分認(rèn)識(shí)財(cái)政支出項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)工作的重要和必要性,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)項(xiàng)目自評(píng)工作具體工作人員,確?(jī)效資自評(píng)工作順利進(jìn)行,成立由綠化養(yǎng)護(hù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、衛(wèi)生保潔專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理人員、財(cái)務(wù)人員組成的績(jī)效評(píng)價(jià)工作小組,深入實(shí)地調(diào)查、收集整理相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),落實(shí)項(xiàng)目實(shí)施、運(yùn)行及資金使用情況,并對(duì)所有數(shù)據(jù)材料進(jìn)行匯總、分析,形成績(jī)效自評(píng)報(bào)告。

  三、綜合評(píng)價(jià)情況及評(píng)價(jià)結(jié)論

  根據(jù)《項(xiàng)目財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》,我鄉(xiāng)從春季綠化績(jī)效目標(biāo)管理、組織管理。資金管理、項(xiàng)目產(chǎn)出與效果等對(duì)平涉公路兩側(cè)、309國(guó)道窯則段綠化財(cái)政支出進(jìn)行績(jī)效自評(píng),認(rèn)為該項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)等次為優(yōu),得分98分。(附相關(guān)評(píng)分表)

  四、績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)分析

 。ㄒ唬╉(xiàng)目決策情況。

  此項(xiàng)目決策立項(xiàng)目標(biāo)合理,項(xiàng)目立項(xiàng)依據(jù)充分、規(guī)范,為村民提供綠色生態(tài)、優(yōu)美有序的生存環(huán)境,為響應(yīng)全縣綠化攻堅(jiān)工作提供了有力支撐。

 。ǘ╉(xiàng)目過(guò)程情況。

  1、健全組織機(jī)構(gòu)、分工明確,責(zé)任到人,提高了辦事效率,確保了項(xiàng)目質(zhì)量。

  2、制定項(xiàng)目實(shí)施方案,確保工作按流程進(jìn)行,做到了有條不紊。

  3、項(xiàng)目資金審核符合流程,會(huì)計(jì)核算規(guī)范,嚴(yán)格按照專(zhuān)項(xiàng)資金管理辦法進(jìn)行財(cái)務(wù)處理,確保資金使用效率。

  (三)項(xiàng)目產(chǎn)出情況。

  一、工程完工率達(dá)標(biāo)。平涉公路兩側(cè)和309國(guó)道窯則段綠化工程全部完成,實(shí)現(xiàn)工程完工率100%,確保工程按時(shí)完工。

  二、綠化節(jié)點(diǎn)覆蓋率達(dá)標(biāo)。綠化節(jié)點(diǎn)覆蓋率達(dá)到94%,保障了工程質(zhì)量。

 。ㄋ模╉(xiàng)目效益情況。

  受益群體滿(mǎn)意度達(dá)標(biāo)。全鄉(xiāng)群眾滿(mǎn)意度均達(dá)到95%以上,真正改善了人居環(huán)境,使群眾更加滿(mǎn)意。

  五、主要經(jīng)驗(yàn)及做法、存在的.問(wèn)題及原因分析

  項(xiàng)目資金真正做到了專(zhuān)款專(zhuān)用,嚴(yán)格按照項(xiàng)目資金管理程序支付,有效發(fā)揮項(xiàng)目資金的使用效益,確保了項(xiàng)目資金正常合理使用。在取得一定成果的基礎(chǔ)上,還存在一些問(wèn)題:

  1、綠化資金渠道來(lái)源單一,后期養(yǎng)護(hù)投入不足。

  2、綠化養(yǎng)護(hù)專(zhuān)業(yè)人員匱乏,專(zhuān)業(yè)知識(shí)相對(duì)缺乏。

  六、有關(guān)建議

  一、多渠道招商引資,拓寬綠化養(yǎng)護(hù)資金渠道來(lái)源?煞e極參與到全縣招商引資的隊(duì)伍中,發(fā)動(dòng)多方力量招商引資,解決渠道單一問(wèn)題,進(jìn)而帶動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

  二、加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),強(qiáng)化綠化養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍建設(shè)。建議開(kāi)展多種培訓(xùn)方式,在聘請(qǐng)綠化養(yǎng)護(hù)專(zhuān)家授課的基礎(chǔ)上,采取實(shí)地參觀的方式加強(qiáng)綠化養(yǎng)護(hù)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高專(zhuān)業(yè)養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍整體素質(zhì)和能力。

績(jī)效考核整改報(bào)告8

  人力資源管理是指在管理活動(dòng)中,運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)管理方法,對(duì)人力進(jìn)行規(guī)范的培訓(xùn)、調(diào)配和組織,使人力、物力保持最佳動(dòng)態(tài)平衡狀態(tài),并對(duì)組織中人的思想行為進(jìn)行合理的協(xié)調(diào)控制,使人事匹配相宜且充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性,以此來(lái)實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。事業(yè)單位能否保持經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的可持續(xù)增長(zhǎng),主要將依靠企事業(yè)單位職工的知識(shí)技能,也就是事業(yè)單位所具有的高素質(zhì)人力資源。事業(yè)單位的人力資源主要由行政管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、后勤人員等組成。目前實(shí)行企業(yè)化管理方式的事業(yè)單位,其經(jīng)營(yíng)管理人員占據(jù)很大比例,這些都具有人力資源的基本特征。而事業(yè)單位人力資源績(jī)效考核指的是組織人事部門(mén),按照一定組織原則和工作績(jī)效測(cè)量標(biāo)準(zhǔn),對(duì)所屬單位人員在工作成果、行為能力和政治素質(zhì)等方面,進(jìn)行全面綜合的考核,并將此作為事業(yè)人員職務(wù)變動(dòng)、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)和辭退等管理活動(dòng)的主要客觀依據(jù)。

  一、當(dāng)前事業(yè)單位人力資源管理存在的主要問(wèn)題表現(xiàn)

  目前,很多事業(yè)單位在績(jī)效考核方面進(jìn)行著探索和嘗試,但實(shí)施結(jié)果卻差強(qiáng)人意,導(dǎo)致資源的浪費(fèi)和管理的缺失。當(dāng)前事業(yè)單位人力資源管理存在的主要問(wèn)題表現(xiàn)在:

  1.人力資源管理和績(jī)效考核缺乏科學(xué)規(guī)范的認(rèn)識(shí),人員的能力不夠

  對(duì)績(jī)效管理缺乏科學(xué)規(guī)范的認(rèn)識(shí)。很多事業(yè)單位對(duì)績(jī)效管理存在主管認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),將績(jī)效管理簡(jiǎn)單地等同于各種考核,從而使績(jī)效管理的實(shí)際效果不如人意,反而有可能使員工產(chǎn)生煩躁、焦慮、恐懼等負(fù)面情緒。對(duì)具有重要價(jià)值的人力資源的管理根本沒(méi)有一個(gè)完整的機(jī)制,而是把人力資源管理視為事務(wù)性工作,采用多體系管理,沒(méi)有真正地落到實(shí)處,麻痹單位的管理崗位,造成單位管理人員在人力資源管理的崗位上錯(cuò)誤地安排設(shè)置,或者進(jìn)行管理的人員缺乏必要的管理能力,不能發(fā)揮人力資本的核心作用。

  2.人力資源管理和績(jī)效考核的崗位設(shè)置不合理

  人力資源管理和績(jī)效考核的崗位設(shè)置問(wèn)題是目前大多是事業(yè)單位存在的共同問(wèn)題。在單位內(nèi)部復(fù)雜事務(wù)的影響下,人力資源管理崗位的安排面臨極大的難度,很多崗位的數(shù)量和分工都存在問(wèn)題;在單位不斷擴(kuò)充規(guī)模的影響下,聘請(qǐng)的務(wù)工人員在編制方面存在紕漏,進(jìn)而對(duì)管理帶來(lái)了很大的困難等。工資分配制度中缺乏按勞分配的體現(xiàn)會(huì)使員工在工作中缺乏積極性和主動(dòng)性,也會(huì)影響其工作效率和效果。

  3.績(jī)效管理的方法運(yùn)用不當(dāng)和操作能力不強(qiáng)

  在績(jī)效管理實(shí)際操作中,指標(biāo)不易量化,量化的過(guò)細(xì)反而又不能夠全面客觀地反映部門(mén)和崗位的工作實(shí)績(jī),因此績(jī)效指標(biāo)選擇不當(dāng)極易造成績(jī)效管理結(jié)果出現(xiàn)偏差。而且當(dāng)前在多數(shù)事業(yè)單位,績(jī)效管理并沒(méi)有成熟的模式,各級(jí)績(jī)效管理人員缺乏豐富的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)績(jī)效結(jié)果缺少反饋。于是出現(xiàn)事業(yè)單位頻繁進(jìn)行評(píng)估,卻忽視了對(duì)員工工作結(jié)果的績(jī)效反饋,從而導(dǎo)致績(jī)效管理與實(shí)際工作情況分離,不能真正的為實(shí)際工作服務(wù)。這種形式的績(jī)效考核將影響到事業(yè)單位整體績(jī)效管理水平的健康發(fā)展,績(jī)效管理也就失去其真正的價(jià)值和意義。

  4.對(duì)人力資源績(jī)效考核的結(jié)果應(yīng)用不當(dāng)

  部分績(jī)效管理人員出發(fā)點(diǎn)并不是將績(jī)效管理作為科學(xué)管理的工具,而是簡(jiǎn)單地將其作為一種手段和工具,僅注重控制、監(jiān)督和考核員工,而忽視了激勵(lì)和發(fā)展員工的根本目的。由于部分員工對(duì)績(jī)效考核深刻內(nèi)涵理解的不深刻,績(jī)效考核的結(jié)果反而使員工與管理者產(chǎn)生對(duì)立的情緒,讓員工缺乏成就感、安全感和歸屬感,績(jī)效考核最后也就變成了流于形式,從而使事業(yè)單位的凝聚力和向心力渙散,不利于事業(yè)單位的管理。

  5.缺乏有效的激勵(lì)機(jī)制

  突出表現(xiàn)在事業(yè)單位管理中領(lǐng)導(dǎo)的絕對(duì)權(quán)威以及薪酬分配上的.“平均主義”現(xiàn)象。部分從事創(chuàng)造性工作或者有突出貢獻(xiàn)的員工,卻得不到合理的績(jī)效結(jié)果。缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略規(guī)劃和組織目標(biāo),缺乏有效的激勵(lì)促進(jìn)機(jī)制,不能很好地激發(fā)職工創(chuàng)造性的動(dòng)力和工作熱情,績(jī)效考核的激勵(lì)功能在事業(yè)單位中沒(méi)有充分發(fā)揮作用。

  二、做好事業(yè)單位人力資源管理與績(jī)效考核的措施

  1.提高員工對(duì)人力資源管理和績(jī)效考核的認(rèn)識(shí),樹(shù)立科學(xué)績(jī)效的管理理念

  要提高績(jī)效改革在事業(yè)單位的應(yīng)用成效,必須從員工的思想觀念和認(rèn)識(shí)方面做好工作。讓員工認(rèn)識(shí)到這一工作的重要性和必要性,從領(lǐng)導(dǎo)做起,帶頭執(zhí)行績(jī)效改革,明確這一改革和公司發(fā)展的內(nèi)在聯(lián)系和潛在作用,從而提升績(jī)效改革的成效和結(jié)果。同時(shí),必須從觀念上和思想上正確認(rèn)識(shí)績(jī)效管理的價(jià)值和地位,要把績(jī)效管理從一個(gè)人力資源管理工具提升到一個(gè)戰(zhàn)略的高度和層次?(jī)效管理不僅僅是人力資源崗位基本職責(zé),還要跟單位的職能與組織的發(fā)展有效有機(jī)地結(jié)合起來(lái),績(jī)效管理不再是其他人力資源管理制度的附屬配套系統(tǒng),它本身就具有其他管理系統(tǒng)不可或缺和替代的作用和重要價(jià)值。

  2.建立健全相關(guān)的法律規(guī)章制度

  規(guī)章制度是員工執(zhí)行企業(yè)要求的最好約束條件和促進(jìn)方法。事業(yè)單位為了將績(jī)效改革和績(jī)效考核落到實(shí)處,就應(yīng)該將這一內(nèi)容納入到單位的規(guī)章制度當(dāng)中,將其作為每一個(gè)員工必須遵守和嚴(yán)格執(zhí)行的規(guī)范和準(zhǔn)則,明確考核的對(duì)象和考核的內(nèi)容,從而提高員工的執(zhí)行力和執(zhí)行度。

  3.提高員工的業(yè)務(wù)能力

  事業(yè)單位人力資源管理和績(jī)效考核實(shí)施的最本質(zhì)目的就是進(jìn)行人的管理。只有保證員工的基本業(yè)務(wù)能力有所提升,才能夠保證績(jī)效考核的實(shí)效。完善績(jī)效考核制度的一個(gè)關(guān)鍵就是完善員工的基本素質(zhì)和能力,要對(duì)員工進(jìn)行必要的上崗前培訓(xùn),使員工意識(shí)到績(jī)效管理和考核的意義,充分把握工作的重點(diǎn)和要點(diǎn),準(zhǔn)確評(píng)價(jià)工作成效,保證單位發(fā)展。

  4.強(qiáng)化全過(guò)程的績(jī)效管理培訓(xùn)

  事業(yè)單位新進(jìn)人員的初始專(zhuān)業(yè)素質(zhì)參差不齊和不均衡,因此就很有必要完善培訓(xùn)機(jī)制、加大培訓(xùn)力度,從而使這些新進(jìn)人員很快的進(jìn)入和適應(yīng)工作環(huán)境。對(duì)于事業(yè)單位中層管理人員,也應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)的績(jī)效管理的技能培訓(xùn)課程,使其掌握工作必要的技巧和處理手段;對(duì)于基層績(jī)效管理人員,應(yīng)當(dāng)提供專(zhuān)業(yè)的績(jī)效管理技術(shù)培訓(xùn),使得績(jī)效管理工作突破傳統(tǒng)的人力資源管理工作的局限,更加突出關(guān)注具體實(shí)際工作的效果。事業(yè)單位全體員工都要理解自身的績(jī)效和整體單位績(jī)效間的關(guān)系,實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位希望引導(dǎo)的行為改變與績(jī)效提高。

  5.完善激勵(lì)機(jī)制

  激勵(lì)機(jī)制對(duì)于員工的發(fā)展和管理非常重要。激勵(lì)機(jī)制能夠充分挖掘員工工作的源動(dòng)力,從內(nèi)而外地提升員工的工作成效。充分發(fā)揮績(jī)效改革的效果,從績(jī)效工資著手進(jìn)行員工的激勵(lì)工作,通過(guò)薪酬分配制度帶動(dòng)員工的工作熱情和積極性,從而促進(jìn)單位的整體發(fā)展。

績(jī)效考核整改報(bào)告9

  項(xiàng)目監(jiān)理人員月度績(jī)效考核分配制度為深化績(jī)效管理,強(qiáng)化激勵(lì)約束機(jī)制,進(jìn)一步激發(fā)職工積極性、體現(xiàn)多勞多得、公平分配的原則,促進(jìn)項(xiàng)目監(jiān)理工作,公司決定在實(shí)行員工履職考核的同時(shí),在項(xiàng)目監(jiān)理人員中實(shí)行月度績(jī)效考核分配制度。實(shí)施辦法如下:

  一、適用范圍

  工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員(不包括試用期內(nèi)的人員和實(shí)習(xí)生)。

  二、分配資金組成和限額

  用于月度績(jī)效考核分配的'資金由兩部分組成:

  1.現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員每人每月從崗位工資中預(yù)扣xx元。

  2.公司按每人每月元標(biāo)準(zhǔn)預(yù)提。兩項(xiàng)合并每人每月用于績(jī)效考核分配的限額為xx元,實(shí)際分配額度依據(jù)考核結(jié)果確定。

  三、考核分配辦法

  1.對(duì)考核對(duì)象月度工作績(jī)效采用百分制量化評(píng)分。評(píng)分項(xiàng)目構(gòu)成為:

  思想品德:包括職業(yè)道德、勞動(dòng)紀(jì)律、其它表現(xiàn);

  崗位技能:包括與崗位相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、從事本崗位監(jiān)理實(shí)務(wù)的能力、在職責(zé)范圍內(nèi)處理疑難、突發(fā)問(wèn)題的能力、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)自覺(jué)性。

  工作態(tài)度:包括工作責(zé)任心、主動(dòng)性積極性、勤奮務(wù)實(shí)吃苦耐勞作風(fēng)、服從調(diào)度協(xié)作配合精神、業(yè)主滿(mǎn)意度幾個(gè)方面;

  工作實(shí)績(jī):包括工作負(fù)荷、履職成效。

  各項(xiàng)目分值分配、評(píng)分要點(diǎn)等詳見(jiàn)附表。

  2.對(duì)考核結(jié)果根據(jù)得分值劃分等級(jí):

  分以下評(píng)為不合格;

  xx分評(píng)為基本合格;

  xx分評(píng)為合格;

  xx分評(píng)為良好;

  xx分評(píng)為優(yōu)秀。

  按照考核結(jié)果分檔進(jìn)行績(jī)效分配:

  優(yōu)秀:分配額度為xx元;

  良好:分配額度為xx元;

  合格:分配額度為xx元;

  基本合格:分配額度為xx元;

  不合格:分配額度為xx元。

  對(duì)考核達(dá)到優(yōu)秀或良好且對(duì)公司經(jīng)營(yíng)有特殊貢獻(xiàn)或受到業(yè)主管理層、政府主管部門(mén)特別表彰的人員,在上述分配額度以外可由總經(jīng)理給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。

  四、工作組織

  1.監(jiān)理人員月度績(jī)效考核分配工作由公司副總經(jīng)理按照專(zhuān)業(yè)分管范圍分別主持。分配額度經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  2.項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé)本項(xiàng)目監(jiān)理人員月度績(jī)效考核分配工作。

  五、工作程序

  1.項(xiàng)目監(jiān)理部所有人員(試用期內(nèi)的人員和實(shí)習(xí)生除外)對(duì)上月工作績(jī)效自評(píng)記分(每xx月xx日前完成)。

  2.項(xiàng)目總監(jiān)對(duì)本項(xiàng)目監(jiān)理人員考核評(píng)分、劃分檔次,并提出月度績(jī)效分配額度,報(bào)公司分管副總經(jīng)理(每xx月xx日前上報(bào))。

  3.分管副總經(jīng)理審核,必要時(shí)提出調(diào)整意見(jiàn)。分配額度匯總后報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  4.資源開(kāi)發(fā)部編制工資單時(shí)將上月績(jī)效分配額度計(jì)入本月應(yīng)發(fā)工資,財(cái)務(wù)科發(fā)放。

  以上工作程序-按照“監(jiān)理人員月度績(jī)效考核分配表”進(jìn)行。

  六、其它

  1.實(shí)行月度績(jī)效考核分配的人員,不再參加季度評(píng)先,終評(píng)先仍然進(jìn)行,評(píng)先比例從嚴(yán)控制。

  2.本辦法自月起,先期在市政水利專(zhuān)業(yè)在監(jiān)項(xiàng)目中試行,其它工程項(xiàng)目何時(shí)實(shí)行另行通知。暫未實(shí)行月度績(jī)效分配的項(xiàng)目監(jiān)理部和本部職能部門(mén)季度評(píng)先照常進(jìn)行。

  3.月度考核不合格人員除取消當(dāng)月月度績(jī)效分配外,由項(xiàng)目總監(jiān)和公司分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉,以觀后效。度內(nèi)月度考核不合格累計(jì)達(dá)到次,在編員工作待崗處理,外聘人員解除勞動(dòng)合同。

  對(duì)月度考核結(jié)果為基本合格的人員,由項(xiàng)目總監(jiān)督促整改。

績(jī)效考核整改報(bào)告10

  一、基本情況

 。ㄒ唬╉(xiàng)目總體情況。

  根據(jù)《海南省貧困村駐村工作隊(duì)選派管理辦法》《海南省鄉(xiāng)村振興工作隊(duì)選派管理辦法》和《海南省駐村第一書(shū)記管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,明確駐村工作有關(guān)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支,保障駐村第一書(shū)記、貧困村駐村工作隊(duì)成員、鄉(xiāng)村振興工作隊(duì)成員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“駐村干部”)開(kāi)展好脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興等工作。

 。ǘ┓纸庀逻_(dá)資金預(yù)算和績(jī)效目標(biāo)情況

  根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)要求,對(duì)駐村工作經(jīng)費(fèi)資金從預(yù)算配置、預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算管理、職責(zé)履行、履職效益等方面,對(duì)照《部門(mén)整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)表》客觀公正開(kāi)展20xx年度專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持績(jī)效自評(píng)工作。

  二、績(jī)效自評(píng)工作開(kāi)展情況

  (一)前期準(zhǔn)備。

  為了更好完成本次績(jī)效評(píng)價(jià)工作,根據(jù)五指山市財(cái)政局要求,我局專(zhuān)門(mén)成立由周旋為組長(zhǎng),張春偉為副組長(zhǎng),張莉、朱林鋒為組員的績(jī)效評(píng)價(jià)組,負(fù)責(zé)本次績(jī)效評(píng)價(jià)工作。根據(jù)本項(xiàng)目的實(shí)際情況及市財(cái)政局的績(jī)效評(píng)價(jià)方案,評(píng)價(jià)組制定本項(xiàng)目的.績(jī)效評(píng)價(jià)工作方案。

  (二)組織過(guò)程。

  根據(jù)五指山市財(cái)政局《關(guān)于開(kāi)展我市20xx年度預(yù)算項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)的通知》(五財(cái)〔20xx〕180號(hào))文件要求,評(píng)價(jià)組對(duì)開(kāi)展績(jī)效評(píng)價(jià)工作。

  1.在對(duì)項(xiàng)目資料進(jìn)行總結(jié)、整理基礎(chǔ)上實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià)。

 。1)評(píng)價(jià)組到現(xiàn)場(chǎng)收集、匯總、整理項(xiàng)目資料,檢查、核實(shí)項(xiàng)目資料中的數(shù)據(jù)后,確定實(shí)地檢查的重點(diǎn)和疑點(diǎn)問(wèn)題、檢查方法及具體的.時(shí)間安排等。

 。2)對(duì)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行檢查。

  進(jìn)行實(shí)地核實(shí)。采取座談、現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)、查閱資料等方式。

  (3)評(píng)價(jià)內(nèi)容:

  檢查項(xiàng)目計(jì)劃的合理性、可操作性;項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)、配套制度建設(shè)情況:是否有專(zhuān)門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),是否有完善的管理制度包括資金管理、技術(shù)服務(wù)、考核獎(jiǎng)罰、檔案管理等。

  檢查項(xiàng)目計(jì)劃完成情況:完成的指標(biāo)數(shù)據(jù)是否真實(shí)無(wú)誤。

  檢查項(xiàng)目的建設(shè)質(zhì)量,項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容是否達(dá)到建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

  檢查項(xiàng)目財(cái)政資金是否按專(zhuān)項(xiàng)資金管理辦法足額投入。

  檢查項(xiàng)目資金是否按有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度執(zhí)行,是否專(zhuān)賬核算、專(zhuān)款專(zhuān)用。

  檢查項(xiàng)目財(cái)政資金的實(shí)際支出情況,項(xiàng)目資金使用是否按專(zhuān)項(xiàng)資金管理辦法規(guī)定使用,有無(wú)截留、挪用項(xiàng)目資金;有無(wú)另行安排項(xiàng)目管理經(jīng)費(fèi),項(xiàng)目管理經(jīng)費(fèi)有無(wú)擠占專(zhuān)項(xiàng)資金。

 。ㄈ┓治鲈u(píng)價(jià)。

  評(píng)價(jià)組在全面分析整理被檢查項(xiàng)目的相關(guān)數(shù)據(jù)資料的基礎(chǔ)上,總結(jié)檢查情況,對(duì)照評(píng)價(jià)指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行綜合評(píng)議與打分,得出評(píng)價(jià)結(jié)論,撰寫(xiě)評(píng)價(jià)報(bào)告。

  三、綜合評(píng)價(jià)結(jié)論

  根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)要求,對(duì)駐村幫扶專(zhuān)項(xiàng)資金從預(yù)算配置、預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算管理、職責(zé)履行、履職效益等方面,對(duì)照《部門(mén)整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)表》客觀公正開(kāi)展20xx年度專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持績(jī)效自評(píng)工作。各項(xiàng)工作實(shí)施進(jìn)展順利,圓滿(mǎn)完成了20xx年項(xiàng)目計(jì)劃,取得了良好的社會(huì)效益。

  四、績(jī)效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況分析

  (一)項(xiàng)目資金情況分析。

  1.項(xiàng)目資金到位情況分析。

  本單位審計(jì)業(yè)務(wù)費(fèi)費(fèi)預(yù)算資金3萬(wàn)元,資金到位率100%。

  2.項(xiàng)目資金執(zhí)行情況分析。

  根據(jù)駐村干部差旅費(fèi)伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),按“釘釘”系統(tǒng)有效簽到的實(shí)際工作天數(shù)每月給予每人每天100元的生活補(bǔ)貼;每月按往返家庭所在城鎮(zhèn)4次共8天,每天80元包干交通費(fèi)報(bào)銷(xiāo)。截至20xx年12月31日,項(xiàng)目共下達(dá)資金3萬(wàn)元,共支出3萬(wàn)元,執(zhí)行項(xiàng)目資金100%。項(xiàng)目資金余額0萬(wàn)元。

  3.項(xiàng)目資金管理情況分析。

  根據(jù)五指山市財(cái)政局《關(guān)于批復(fù)20xx年市級(jí)部門(mén)預(yù)算的通知》(五財(cái)預(yù)〔20xx〕465號(hào))下達(dá)安排駐村工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算資金3萬(wàn)元用于該項(xiàng)目。資金下達(dá)零余額賬戶(hù),由報(bào)賬員專(zhuān)管,委派會(huì)管中心會(huì)計(jì)審核支出記賬。項(xiàng)目資金嚴(yán)格按照項(xiàng)目支出的范圍、用途控制,堅(jiān)持專(zhuān)款專(zhuān)用,不擠占挪用。項(xiàng)目資金支出的合法性、合理性,由會(huì)計(jì)管理中心進(jìn)行把關(guān)以及核對(duì),并進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,確保了項(xiàng)目資金的安全。

 。ǘ╉(xiàng)目績(jī)效指標(biāo)完成情況分析。

  1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析。

 。1)項(xiàng)目完成數(shù)量。

  截止20xx年12月31日,駐村工作經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目年度計(jì)劃1個(gè),已完成數(shù)量1個(gè)。

 。2)項(xiàng)目完成質(zhì)量。

  截止20xx年12月31日,圓滿(mǎn)完成了20xx年項(xiàng)目計(jì)劃,取得了良好的社會(huì)效益。

 。3)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度。

  截止20xx年12月31日,駐村工作經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目已完成年度計(jì)劃。

  (4)項(xiàng)目成本節(jié)約情況。

  20xx年下達(dá)駐村工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算資金3萬(wàn)元,截止20xx年12月31日,項(xiàng)目資金3萬(wàn)元。項(xiàng)目未超預(yù)算,在可控范圍內(nèi)。

  2.社會(huì)效益指標(biāo)完成情況分析。

  圓滿(mǎn)完成了20xx年項(xiàng)目計(jì)劃,取得了良好的社會(huì)效益。

  3.滿(mǎn)意度指標(biāo)完成情況分析。

  通過(guò)對(duì)服務(wù)對(duì)象的反饋,駐村工作隊(duì)員扶貧工作在服務(wù)群眾方面取得了成就,提高了群眾的獲得感、幸福感,受益群眾普遍滿(mǎn)意。

  五、績(jī)效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施

  各項(xiàng)工作實(shí)施進(jìn)展順利,圓滿(mǎn)完成了20xx年項(xiàng)目計(jì)劃,取得了良好的社會(huì)效益。

  六、績(jī)效自評(píng)結(jié)果擬應(yīng)用和公開(kāi)情況

  對(duì)駐村工作經(jīng)費(fèi)管理使用情況進(jìn)行自查,未發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)違規(guī)使用、弄虛作假及落實(shí)不到位等問(wèn)題。

  七、績(jī)效自評(píng)工作的經(jīng)驗(yàn)、問(wèn)題和建議。

  暫無(wú)。

  八、其他需說(shuō)明的問(wèn)題。

  暫無(wú)。

績(jī)效考核整改報(bào)告11

  根據(jù)澠績(jī)效[20xx]8號(hào)文件的要求,我局對(duì)照澠績(jī)效[20xx]4號(hào)文件《關(guān)于下達(dá)20xx年績(jī)效考核主要指標(biāo)的通知》中關(guān)于我局的主要績(jī)效考核指標(biāo),進(jìn)行嚴(yán)格自查,進(jìn)行自我打分。經(jīng)過(guò)自查對(duì)我局上半年的績(jī)效考核內(nèi)容有了清楚深刻的認(rèn)識(shí),明晰了上半年工作的成績(jī)與不足之處。通過(guò)對(duì)比也更加明確了下半年的工作任務(wù),理清了我局下半年的工作思路,工作方向也更加明確,清楚,F(xiàn)對(duì)照我局績(jī)效考核主要指標(biāo)將我局上半年的績(jī)效考核內(nèi)容做如下匯報(bào):

  一、重點(diǎn)工作方面

  (一)重點(diǎn)工程

  1、上半年,共檢查藥械3000余種次,檢查各藥品生產(chǎn)、零售、使用單位350戶(hù)次,其中藥品生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑室分別監(jiān)管4次,38家醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)使用單位監(jiān)管均達(dá)2次,52家藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)監(jiān)管2次以上,檢查覆蓋率均達(dá)100%,326家縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查50%以上;批發(fā)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的藥品100%達(dá)到企業(yè)質(zhì)量保證體系標(biāo)準(zhǔn),確保批發(fā)企業(yè)源頭安全;

  2、上半年共檢驗(yàn)藥品60批次,檢出不合格18批次,其中基本藥物32批,不合格5批,檢驗(yàn)正確率100%,信息平臺(tái)輸入正確率100%。

  (二)爭(zhēng)取資金

  1、1-5月份我局引進(jìn)資金項(xiàng)目:

  引進(jìn)開(kāi)辦明康大藥房金額150萬(wàn)元引進(jìn)開(kāi)辦黃河路宏泰大藥房金額40萬(wàn)元引進(jìn)開(kāi)辦康樂(lè)大藥房金額14萬(wàn)元引進(jìn)開(kāi)辦艾米薩比薩自助西餐廳金額132萬(wàn)元引進(jìn)開(kāi)辦黃河路鮮魚(yú)館金額35萬(wàn)元

  2、6月份引進(jìn)資金項(xiàng)目:

  引進(jìn)楚天湖北菜館金額135萬(wàn)元

  3、上半年共計(jì)完成招商引資502萬(wàn)元

 。ㄈ┳栽u(píng)打分

  經(jīng)自查重點(diǎn)工作所有指標(biāo)我局上半年均已完成,自評(píng)打分40分。

  二、常規(guī)工作方面

  (一)自身建設(shè)和其他工作

  1、圍繞“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促監(jiān)管,飲食用藥保安全”這個(gè)主旋律,開(kāi)展“兩創(chuàng)一爭(zhēng)”活動(dòng),在全局營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍,樹(shù)立積極、健康、向上的精神風(fēng)貌。

  2、投資10萬(wàn)余元完善黨建基礎(chǔ)設(shè)施,設(shè)置黨員之家、圖書(shū)室、檔案室、文明學(xué)校、文體娛樂(lè)室等,改善了職工辦公環(huán)境;建設(shè)設(shè)施更完備的學(xué)習(xí)中心,制作“文明創(chuàng)建”、“兩創(chuàng)一爭(zhēng)”、“雙爭(zhēng)”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”版面及樓梯、樓道警示標(biāo)語(yǔ)30余塊;創(chuàng)建了濃厚的教育氛圍,使同志們時(shí)刻感受到黨的影響。

  3、以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī),高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),形成一把手負(fù)總責(zé),黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)部署,科室各負(fù)其責(zé),紀(jì)檢監(jiān)察綜合協(xié)調(diào)、辦公室全面督查,一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)體系和責(zé)任體系,為政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境評(píng)議奠定良好的基礎(chǔ)。

  4、統(tǒng)戰(zhàn)工作

  5、復(fù)創(chuàng)市級(jí)文明單位,提升單位形象。我局為提高精神文明建設(shè)工作的質(zhì)量組織人員到外單位參觀學(xué)習(xí),并邀請(qǐng)縣文明辦的工作人員來(lái)我局參觀指導(dǎo)工作,對(duì)文明辦工作人員指出的問(wèn)題積極采取措施整改。

  6、在信訪工作會(huì)議結(jié)束后我局針對(duì)會(huì)上的要求立即拿出貫徹落實(shí)措施,工采取三方面的措施:

  (1)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),層層落實(shí)責(zé)任;

  (2)實(shí)行“一崗雙責(zé)”,不留責(zé)任空白;

  (3)認(rèn)真迅速,及時(shí)化解矛盾。上半年,我局監(jiān)管措施得當(dāng),未發(fā)生一起上訪事件。

  7、上半年,我局積極配合計(jì)生委完成計(jì)生藥品案件的查處,查處違法妊娠藥品案件9起。單位內(nèi)部的'計(jì)生工作也全面完成工作責(zé)任目標(biāo)。

  8、截止5月份已完全完成文書(shū)歸檔工作,縣檔案局以為我局出具歸檔證明。

  9、在縣里組織防洪期間,我局配合縣水利局抽調(diào)車(chē)輛、人員到南村鄉(xiāng)展開(kāi)抗洪防御工作。

  10、我局上半年須知多次普法知識(shí)學(xué)習(xí),全機(jī)關(guān)人員都參加學(xué)習(xí)。另外,我局還組織人員到仰韶廣場(chǎng)做藥品知識(shí)宣傳工作,要求我局執(zhí)法人員在執(zhí)法期間向老百姓宣傳用藥知識(shí)。

  11、針對(duì)縣節(jié)能辦下發(fā)的節(jié)能任務(wù),我局采取換節(jié)能燈,制定辦公設(shè)備、空調(diào)等節(jié)能措施保證了節(jié)能指標(biāo)完成。我局還參加縣節(jié)能辦組織的機(jī)關(guān)技能知識(shí)競(jìng)賽獲得三等獎(jiǎng)。

  (二)市縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展指標(biāo)

  我局上半年在接收新職能和新到崗人員后積極展開(kāi)監(jiān)管工作,營(yíng)造良好的餐飲服務(wù)食品和藥品市場(chǎng),保證了我縣餐飲服務(wù)市場(chǎng)和藥品市場(chǎng)的良性發(fā)展。

  (三)督查事項(xiàng)落實(shí)

  我局內(nèi)部建立督查體系,對(duì)交辦不不力的工作內(nèi)部出督查專(zhuān)報(bào),保證工作落實(shí)。上半年的人大政協(xié)提案已全部完成并報(bào)送人大政協(xié)以及督查局。

 。ㄋ模⿲(duì)縣委、縣政府安排的臨時(shí)性工作,我局從不推諉,積極協(xié)辦,從沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)拖辦情況。

  綜上來(lái)看我局在常規(guī)工作方面進(jìn)行自查自評(píng)可以得27分。

  三、創(chuàng)先創(chuàng)新性工作

  我局在上半年獲得先進(jìn)基層黨組織稱(chēng)號(hào);在第二屆縣直工委運(yùn)動(dòng)會(huì)中獲得拔河比賽三等獎(jiǎng);在市食藥監(jiān)局組織的唱紅歌比賽中兩首歌曲分獲二三等獎(jiǎng)。我局的創(chuàng)先創(chuàng)新工作可以獲得5分。

  四、社會(huì)監(jiān)督

  縣領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我局工作基本持褒獎(jiǎng)態(tài)度,充分肯定了局領(lǐng)導(dǎo)的工作,社會(huì)群眾一直對(duì)我局評(píng)議較好,上半年無(wú)通報(bào)批評(píng)與媒體曝光。綜上來(lái)看可以獲得20分。

  綜合上半年的工作我局工作基本上完成了績(jī)效考核指標(biāo),但是個(gè)別方面工作仍需改進(jìn)。下半年需對(duì)薄弱環(huán)節(jié)下功夫進(jìn)行提高。上半年績(jī)效考核指標(biāo)我局綜合可得92分。

績(jī)效考核整改報(bào)告12

  按照《關(guān)于對(duì)20xx年度省級(jí)財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金績(jī)效評(píng)價(jià)情況進(jìn)行整改的通知》(黔財(cái)績(jī)〔20xx〕7號(hào))要求和《省民政廳預(yù)算績(jī)效管理工作計(jì)劃》安排,為督促指導(dǎo)各地切實(shí)抓好績(jī)效評(píng)價(jià)存在問(wèn)題整改落實(shí),我廳高度重視,認(rèn)真組織開(kāi)展整改落實(shí)工作,F(xiàn)將整改落實(shí)有關(guān)情況報(bào)告如下:

  一、省財(cái)政廳第三方預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)基本情況

  (一)整體情況

  20xx年,省財(cái)政廳通過(guò)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)方式,聘請(qǐng)第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu),對(duì)20xx年度省級(jí)財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金開(kāi)展了重點(diǎn)績(jī)效評(píng)價(jià),共涉及30家省級(jí)預(yù)算主管部門(mén)的60個(gè)項(xiàng)目。其中民政項(xiàng)目4個(gè),分別為精簡(jiǎn)退職老職工定量救濟(jì)費(fèi)、應(yīng)返還城鄉(xiāng)低保和農(nóng)村五保戶(hù)免費(fèi)電量電費(fèi)資金、城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)以獎(jiǎng)代補(bǔ)資金、社會(huì)福利事務(wù)專(zhuān)項(xiàng)資金。

  (二)各專(zhuān)項(xiàng)資金預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)情況

  1.精簡(jiǎn)退職老職工定量救濟(jì)費(fèi)。項(xiàng)目省級(jí)預(yù)算安排數(shù)為2440萬(wàn)元,抽查區(qū)域?yàn)?0個(gè)縣,抽查資金占比33.12%;評(píng)價(jià)分值85.90分,評(píng)價(jià)等級(jí)良。其中省級(jí)評(píng)價(jià)等級(jí)為優(yōu)(94.12分),縣(市、區(qū))評(píng)價(jià)等級(jí)為良(84.21分);服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度88.41%,社會(huì)公眾滿(mǎn)意度86.02%,項(xiàng)目執(zhí)行部門(mén)滿(mǎn)意度98.37%。

  2.應(yīng)返還城鄉(xiāng)低保和農(nóng)村五保戶(hù)免費(fèi)電量電費(fèi)資金。項(xiàng)目省級(jí)預(yù)算安排數(shù)為8528.02萬(wàn)元,抽查區(qū)域?yàn)?0個(gè)縣,抽查資金占比30%;評(píng)價(jià)分值85.64分,評(píng)價(jià)等級(jí)良。其中省級(jí)評(píng)價(jià)等級(jí)為優(yōu)(94.12分),縣(市、區(qū))評(píng)價(jià)等級(jí)為良(83.91分);服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度93.60%,社會(huì)公眾滿(mǎn)意度91.55%,項(xiàng)目執(zhí)行部門(mén)滿(mǎn)意度97.40%。

  3.城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)以獎(jiǎng)代補(bǔ)資金。項(xiàng)目省級(jí)預(yù)算安排數(shù)為3000萬(wàn)元,抽查區(qū)域?yàn)?1個(gè)縣、抽查資金占比44.33%;評(píng)價(jià)分值80.02分,評(píng)價(jià)等級(jí)良。其中省級(jí)評(píng)價(jià)等級(jí)為優(yōu)(95.45分),縣(市、區(qū))評(píng)價(jià)等級(jí)為中(75.67分);平均滿(mǎn)意度98.1%。

  4.社會(huì)福利事務(wù)專(zhuān)項(xiàng)資金。該項(xiàng)目包含城鄉(xiāng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)建設(shè)補(bǔ)助資金、省級(jí)孤兒基本生活保障補(bǔ)助資金、留守兒童困境兒童關(guān)愛(ài)救助保護(hù)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)、社會(huì)傷殘人員假肢矯形安裝補(bǔ)助資金四個(gè)二級(jí)項(xiàng)目,省級(jí)預(yù)算安排數(shù)為11833萬(wàn)元,抽查區(qū)域?yàn)?0個(gè)縣、抽查資金占比51.98%;評(píng)價(jià)分值70.12分,評(píng)價(jià)等級(jí)中。其中省級(jí)評(píng)價(jià)等級(jí)為良(87分),縣(市、區(qū))評(píng)價(jià)等級(jí)為中(66.40分);平均滿(mǎn)意度92.73%。

  二、主要整改情況

  為認(rèn)真落實(shí)整改,確保整改工作取得實(shí)效,由我廳規(guī)財(cái)處牽頭,廳救助處、福慈處、基政處、事務(wù)處等相關(guān)業(yè)務(wù)處密切配合,認(rèn)真梳理問(wèn)題清單,層層壓實(shí)整改責(zé)任,及時(shí)組織對(duì)照問(wèn)題逐一整改,并組成工作組實(shí)地督查部分市縣整改落實(shí)情況,舉一反三,建章立制,防止問(wèn)題反彈回潮,鞏固整改成效。

  (一)精簡(jiǎn)退職老職工定量救濟(jì)費(fèi)

  1.對(duì)項(xiàng)目省級(jí)財(cái)政資金預(yù)算申報(bào)未充分考慮救濟(jì)人數(shù)變化因素問(wèn)題,在20xx年預(yù)算申報(bào)測(cè)算時(shí)綜合考慮了減員、調(diào)標(biāo)及市級(jí)配套因素。

  2.對(duì)部分抽查點(diǎn)配套資金未足額到位問(wèn)題,制發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)困難群眾救助資金保障工作的通知》(黔民函〔20xx〕215號(hào)),要求市縣兩級(jí)足額預(yù)算安排資金,并督促涉及市縣按時(shí)完成問(wèn)題整改。

  3.對(duì)年末滾存結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金較大、未有效盤(pán)活問(wèn)題加強(qiáng)對(duì)市縣督促整改和指導(dǎo),20xx年對(duì)有條件地方適當(dāng)提高月人均補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

  4.對(duì)管理制度執(zhí)行不到位問(wèn)題,督促涉及縣按時(shí)完成問(wèn)題整改,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  5.對(duì)資金使用管理不夠規(guī)范問(wèn)題,督促涉及縣按時(shí)完成問(wèn)題整改,確保應(yīng)發(fā)盡發(fā)和按月動(dòng)態(tài)管理,擬出臺(tái)《精簡(jiǎn)退職老職工定量救濟(jì)費(fèi)資金管理辦法》。

  6.對(duì)項(xiàng)目基礎(chǔ)管理工作有待加強(qiáng)問(wèn)題,督促涉及縣按時(shí)完成問(wèn)題整改,指導(dǎo)各地嚴(yán)格落實(shí)“一人一檔”和做好公開(kāi)公示。

 。ǘ⿷(yīng)返還城鄉(xiāng)低保和農(nóng)村五保戶(hù)免費(fèi)電量電費(fèi)資金

  1.對(duì)抽查點(diǎn)省級(jí)下?lián)苜Y金核定戶(hù)數(shù)與實(shí)際執(zhí)行情況差異大問(wèn)題,督促涉及縣按時(shí)完成問(wèn)題整改,加強(qiáng)工作指導(dǎo),積極會(huì)商省發(fā)改委和省財(cái)政廳,擬將兌現(xiàn)方式由“先征后返”改為“即征即返”。

  2.對(duì)制度缺位,基礎(chǔ)管理工作有待加強(qiáng)問(wèn)題,督促涉及縣按時(shí)完成問(wèn)題整改,擬制定《應(yīng)返還免費(fèi)電量電費(fèi)資金管理辦法》,將該項(xiàng)工作納入社會(huì)救助監(jiān)督檢查內(nèi)容。

  3.對(duì)資金使用管理不夠規(guī)范問(wèn)題,督促涉及縣按時(shí)完成問(wèn)題整改,指導(dǎo)各地嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)政策,并制定《應(yīng)返還免費(fèi)電量電費(fèi)資金管理辦法》。

  (三)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)以獎(jiǎng)代補(bǔ)資金

  針對(duì)專(zhuān)項(xiàng)資金獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目基礎(chǔ)管理工作不到位、專(zhuān)項(xiàng)資金獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目產(chǎn)出效果不足、專(zhuān)項(xiàng)資金獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目效益未凸顯問(wèn)題,一是對(duì)報(bào)告所列具體問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行情況梳理,逐一抓好整改;二是以績(jī)效為抓手,做好項(xiàng)目基礎(chǔ)管理工作,提高資金使用效益;三是統(tǒng)一謀劃,使專(zhuān)項(xiàng)資金項(xiàng)目產(chǎn)出最大化;四是及時(shí)修訂《貴州省城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)以獎(jiǎng)代補(bǔ)專(zhuān)項(xiàng)資金管理使用暫行辦法》。

 。ㄋ模┥鐣(huì)福利事務(wù)專(zhuān)項(xiàng)資金

  1.對(duì)項(xiàng)目基礎(chǔ)管理工作不足問(wèn)題,印發(fā)了《貴州省民政公共服務(wù)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)管理辦法》,加大資金使用績(jī)效管理,對(duì)應(yīng)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治,督促各地抓好整改落實(shí)。

  2.對(duì)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度緩慢,資金使用效率不高問(wèn)題,20xx年,我廳印發(fā)《《20xx—20xx年貴州省民政公共服務(wù)設(shè)施項(xiàng)目提質(zhì)增效計(jì)劃》,對(duì)全省未充分發(fā)揮效益項(xiàng)目進(jìn)行全面整改,同時(shí)結(jié)合具體問(wèn)題,加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo)、績(jī)效檢查和工作調(diào)度,確保項(xiàng)目落到實(shí)處。

  3.對(duì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量提高不明顯,失能、半失能特困人員集中供養(yǎng)服務(wù)能力提升效果不足問(wèn)題,著重對(duì)“床位利用率較低、實(shí)施效果與規(guī)劃效果目標(biāo)還存在一定差距”等開(kāi)展督促指導(dǎo),印發(fā)了《關(guān)于做好40所特困供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)提質(zhì)改造工作的通知》,通過(guò)廣泛動(dòng)員、組織特困人員到城鄉(xiāng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)參觀、試住、拓展特困供養(yǎng)機(jī)構(gòu)服務(wù)范圍等提高供養(yǎng)機(jī)構(gòu)集中供養(yǎng)率;同時(shí)強(qiáng)化工作責(zé)任,將特困供養(yǎng)機(jī)構(gòu)床位利用率納入社會(huì)救助工作績(jī)效考核指標(biāo),采取層層簽訂目標(biāo)責(zé)任狀等方式,確保有效提升特困供養(yǎng)機(jī)構(gòu)床位利用率,如期完成規(guī)劃目標(biāo)要求。

  三、下一步工作打算

  近年來(lái),按照省財(cái)政預(yù)算績(jī)效管理相關(guān)要求,我廳在預(yù)算績(jī)效管理方面積極探索、穩(wěn)步推進(jìn),取得了一定成效,但績(jī)效管理工作廣度、深度以及與新時(shí)期財(cái)政績(jī)效管理要求尚有不小差距。下一步工作中,我們將切實(shí)履行績(jī)效管理主體責(zé)任,不斷提升預(yù)算績(jī)效管理水平:

  一是提高政治站位,把全面實(shí)施預(yù)算績(jī)效管理各項(xiàng)措施落到實(shí)處。全面實(shí)施預(yù)算績(jī)效管理是黨中央、國(guó)務(wù)院作出的重大戰(zhàn)略部署,是政府治理和預(yù)算管理的深刻變革,各級(jí)民政部門(mén)要高度重視,充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展績(jī)效評(píng)價(jià)工作的重要性,按照績(jī)效管理相關(guān)要求,采取有力措施,切實(shí)做好專(zhuān)項(xiàng)資金的`績(jī)效管理工作。

  二是建立完善預(yù)算績(jī)效目標(biāo)運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制。對(duì)照20xx年財(cái)政批復(fù)項(xiàng)目支出績(jī)效目標(biāo),對(duì)項(xiàng)目管理的各相關(guān)內(nèi)容和目標(biāo)要求完成情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)控,及時(shí)掌握項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)開(kāi)展情況、項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)程和資金支出進(jìn)度,總結(jié)分析預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中績(jī)效目標(biāo)的運(yùn)行情況和實(shí)現(xiàn)程度。

  三是適時(shí)開(kāi)展第三方預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)。根據(jù)年度工作重點(diǎn)及民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,選取涉及民生、社會(huì)公眾普遍關(guān)心、具有較大社會(huì)影響的項(xiàng)目,采取委托第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)參與績(jī)效評(píng)價(jià)方式開(kāi)展部門(mén)重點(diǎn)評(píng)價(jià),確保績(jī)效評(píng)價(jià)的真實(shí)性。

  四是推動(dòng)預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用。分配預(yù)算資金引入預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果,增加預(yù)算績(jī)效實(shí)現(xiàn)情況因素;實(shí)施激勵(lì)約束措施,推動(dòng)完善績(jī)效評(píng)價(jià)與目標(biāo)考核掛鉤。

  五是推進(jìn)預(yù)算績(jī)效信息逐步公開(kāi)。按照政府信息公開(kāi)有關(guān)規(guī)定,主動(dòng)將績(jī)效自評(píng)結(jié)果或財(cái)政重點(diǎn)績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告在廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公開(kāi),自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督,不斷提高財(cái)政資金使用的透明度。

  六是加大績(jī)效培訓(xùn)力度,有效引導(dǎo)專(zhuān)項(xiàng)資金管理部門(mén)共同做好預(yù)算績(jī)效管理工作,營(yíng)造“講績(jī)效、重績(jī)效、用績(jī)效”的良好氛圍。

績(jī)效考核整改報(bào)告13

  一、項(xiàng)目基本情況

 。ㄒ唬╉(xiàng)目概況

  我院是岳塘區(qū)的一所二級(jí)公立中醫(yī)醫(yī)院,由于我院地處人口非常集中的區(qū)域,我院的醫(yī)技檢查設(shè)備不能滿(mǎn)足人民群眾就醫(yī)的需要,為了提高我院為人民群眾就醫(yī)的服務(wù)能力,我院通過(guò)積極努力,爭(zhēng)取了中醫(yī)藥事業(yè)項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)費(fèi)100萬(wàn)元.而此100萬(wàn)元項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)主要用于醫(yī)院購(gòu)買(mǎi)醫(yī)技檢查設(shè)備

 。ǘ╉(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)

  提高中醫(yī)醫(yī)院服務(wù)能力,為轄區(qū)內(nèi)的人民的身體健康保駕護(hù)航。

  1、項(xiàng)目預(yù)算完成率100%。

  2、項(xiàng)目預(yù)算資金專(zhuān)款專(zhuān)用,無(wú)擠占挪用,實(shí)行專(zhuān)賬單獨(dú)核項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)完成情況,實(shí)際完成率100%。

  專(zhuān)項(xiàng)資金管理情況:嚴(yán)格執(zhí)行了相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)資金管理辦法,做到專(zhuān)款專(zhuān)用。

  3、專(zhuān)項(xiàng)資金安排情況:項(xiàng)目相關(guān)配套資金按時(shí)到位。

 。ㄈ╉(xiàng)目實(shí)施情況分析,主要包括項(xiàng)目資金到位、資金使用、資金管理、項(xiàng)目組織和項(xiàng)目管理情況分析。

  4、專(zhuān)項(xiàng)資金使用情況:?jiǎn)挝回?cái)務(wù)制度健全、會(huì)計(jì)核算是規(guī)范、資金管理嚴(yán)格;嚴(yán)格按計(jì)劃使用資金,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成項(xiàng)目投資和建設(shè)任務(wù),無(wú)資金結(jié)余,無(wú)浪費(fèi)行為,無(wú)擠占挪用或套取資金等現(xiàn)象。

  二、績(jī)效評(píng)價(jià)工作情況

  (一)績(jī)效評(píng)價(jià)目的

  通過(guò)績(jī)效評(píng)價(jià),落實(shí)此項(xiàng)目的實(shí)施看醫(yī)院中醫(yī)服務(wù)能力是否得到提升,人民群眾對(duì)我院的醫(yī)療服務(wù)是否滿(mǎn)意,為人民群眾的身體健康保駕護(hù)航的`能力是否得到提升。

 。ǘ┛(jī)效評(píng)價(jià)工作過(guò)程

  1、準(zhǔn)備階段:成立項(xiàng)目評(píng)價(jià)小組,制定項(xiàng)目工作計(jì)劃

  2、制定指標(biāo)體系設(shè)計(jì)與評(píng)價(jià)方案

  3、評(píng)價(jià)工作執(zhí)行階段

  4、撰寫(xiě)評(píng)價(jià)報(bào)告

  三、項(xiàng)目主要績(jī)效及評(píng)價(jià)結(jié)論

  目前此項(xiàng)目因由于醫(yī)院大樓的還沒(méi)交付使用,致使我院購(gòu)買(mǎi)的CT等醫(yī)技檢查設(shè)備都無(wú)法投入使用,致使此項(xiàng)目還在實(shí)施階段,目前也不能體現(xiàn)此項(xiàng)目的績(jī)效,也下不了評(píng)價(jià)結(jié)論。

  四、存在的問(wèn)題

  主要是由于醫(yī)院中醫(yī)大樓還沒(méi)交付使用,致使醫(yī)院的CT等放射設(shè)備,無(wú)法安裝使用。

  五、有關(guān)建議

  醫(yī)院要加快中醫(yī)大樓的使用,迅速將CT等放射設(shè)備投入使用,從而進(jìn)一步提高醫(yī)院中醫(yī)服務(wù)能力。

  六、其他需要說(shuō)明的問(wèn)題

  無(wú)

績(jī)效考核整改報(bào)告14

  根據(jù)《中共xx市委辦公室xx市人民政府辦公室關(guān)于對(duì)20xx年上半年工作進(jìn)行督查考核的通知》(萬(wàn)委辦〔20xx〕62號(hào))文件精神,按照“時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半”的要求,我鎮(zhèn)對(duì)照市委、市政府年初下達(dá)的核心績(jī)效指標(biāo)、N項(xiàng)指標(biāo)、重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行認(rèn)真自查,現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年度上半年績(jī)效執(zhí)行情況匯報(bào)如下:

  一、核心績(jī)效指標(biāo)完成情況

 。ㄒ唬┓鲐氶_(kāi)發(fā)及精準(zhǔn)扶貧

  1.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),確保責(zé)任落實(shí)。成立了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),各部門(mén)和村負(fù)責(zé)人為成員的扶貧開(kāi)發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《白沙鎮(zhèn)扶貧開(kāi)發(fā)精準(zhǔn)扶持工作方案》。實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,明確具體承辦人員,進(jìn)一步細(xì)化分解了目標(biāo)任務(wù),將年度目標(biāo)減貧任務(wù)分解到村到戶(hù),切實(shí)做到了領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)、人員落實(shí)、工作落實(shí)、職責(zé)落實(shí)。

  2.程序統(tǒng)一,確保扶貧對(duì)象精準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省、市對(duì)貧困戶(hù)(村)的識(shí)別標(biāo)準(zhǔn),把最貧困的農(nóng)戶(hù)、最貧困的村納入幫扶范圍,科學(xué)合理制定幫扶計(jì)劃。按照農(nóng)戶(hù)申請(qǐng)、村民代表大會(huì)民主評(píng)議、各村委會(huì)審查公示、鎮(zhèn)政府審核公示、市政府審定公告的工作流程進(jìn)行精準(zhǔn)識(shí)別。全鎮(zhèn)先后2次組織專(zhuān)門(mén)力量對(duì)10個(gè)行政村進(jìn)行摸底調(diào)查,分村分社逐戶(hù)建立了基本情況數(shù)據(jù)庫(kù),識(shí)別貧困戶(hù)2264戶(hù)、貧困人口5291人,并實(shí)行信息動(dòng)態(tài)化管理。

  3.科學(xué)規(guī)劃,確保扶貧項(xiàng)目精準(zhǔn)。在貧困戶(hù)(村)精準(zhǔn)認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,通過(guò)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)著力改善困難群眾生產(chǎn)生活條件、結(jié)合自身優(yōu)勢(shì)發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)增收、加強(qiáng)扶貧扶志轉(zhuǎn)變思想觀念、健全保障體系保障貧困人口基本生活等方面科學(xué)制定了扶貧規(guī)劃,確保項(xiàng)目精準(zhǔn)到位。一是結(jié)對(duì)幫扶到村到戶(hù)。組建了以聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),市級(jí)駐村幫扶干部和支部書(shū)記為副組長(zhǎng),駐村干部和其余村干部為成員的精準(zhǔn)扶貧駐村工作組,通過(guò)工作組實(shí)地調(diào)研、進(jìn)村入戶(hù)走訪、分析致貧原因并找準(zhǔn)幫扶突破口,結(jié)合實(shí)際認(rèn)真制定了白沙鎮(zhèn)和10個(gè)村的“3+1”扶貧規(guī)劃,并具有可操作性。積極引導(dǎo)原白沙水泥集團(tuán)遺留問(wèn)題和廖家溝村高速公路土地復(fù)墾問(wèn)題通過(guò)司法途徑解決,目前達(dá)州市中級(jí)人民法院已對(duì)原白沙水泥集團(tuán)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題提起訴訟,廖家溝村高速公路土地復(fù)墾問(wèn)題已向市國(guó)土局申請(qǐng)驗(yàn)收,待出具復(fù)墾驗(yàn)收?qǐng)?bào)告后將為司法訴訟和征用該塊土地提供相關(guān)證據(jù)支撐。(此項(xiàng)核心任務(wù)指標(biāo)為妥善解決原白沙水泥集團(tuán)遺留問(wèn)題和廖家溝村高速公路土地復(fù)墾問(wèn)題)。二是產(chǎn)業(yè)扶持到村到戶(hù)。根據(jù)群眾意愿選擇項(xiàng)目,實(shí)行規(guī)劃到村、項(xiàng)目到戶(hù)、增收到人,加快形成一批特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)村、種養(yǎng)戶(hù),把扶貧資金真正落實(shí)到每村每戶(hù)的.產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目上。培養(yǎng)壯大了玉江養(yǎng)羊?qū)I(yè)合作總社,上半年出欄量達(dá)到4000只,下半年出欄高峰期預(yù)計(jì)將超過(guò)5000只(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為壯大玉江養(yǎng)羊?qū)I(yè)合作總社,年出欄量達(dá)8000只,已完成50%,下差50%)。三是教育培訓(xùn)到村到戶(hù)。抓好了農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),著力培養(yǎng)貧困地區(qū)農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)示范帶頭人、科技種植養(yǎng)殖能手。四是農(nóng)村危房改造到村到戶(hù)。采取集中和分散相結(jié)合,視家庭收入情況、人員構(gòu)成,合理確定改造面積和資金投入,逐村逐戶(hù)建立檔案,讓困難農(nóng)戶(hù)真正受益。幫助往川壩村貧困戶(hù)顏家芝完成了危房易地重建,幫助廖家溝村貧困戶(hù)馬錢(qián)衛(wèi)、太陽(yáng)坪村貧困戶(hù)鄧明學(xué)完成了危房加固維修(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為幫助貧困戶(hù)馬錢(qián)衛(wèi)、鄧明學(xué)、顏家芝完成危舊住房改造,已完成100%)。五是基礎(chǔ)設(shè)施到村到戶(hù)。利用村級(jí)公共運(yùn)行維護(hù)資金,對(duì)各村村社道路、水利設(shè)施等進(jìn)行整治維護(hù),切實(shí)改善貧困群眾生產(chǎn)生活條件;積極協(xié)調(diào)龍?jiān)措娏緦?duì)牟家壩村農(nóng)網(wǎng)進(jìn)行改造升級(jí);實(shí)施廖家溝村扶貧整村推進(jìn)項(xiàng)目,計(jì)劃硬化社道路3公里,項(xiàng)目實(shí)施后,將使該村人均增收500元,脫貧118人。

 。ǘ┤嫔罨母

  一是成立了全面深化改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)黨委書(shū)記任組長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,落實(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)、工作人員具體負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作,確保全鎮(zhèn)深改工作有序開(kāi)展。二是定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,研究部署改革事項(xiàng),貫徹落實(shí)上級(jí)出臺(tái)的各項(xiàng)改革方案及會(huì)議精神。三是認(rèn)真執(zhí)行xx市專(zhuān)項(xiàng)改革方案,制定年度工作計(jì)劃,按時(shí)期進(jìn)度推進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)改革工作,配合市委編辦等部門(mén)認(rèn)真開(kāi)展市級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)鎮(zhèn)行政管理體制改革試點(diǎn)工作,加強(qiáng)基層政權(quán)建設(shè),優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),創(chuàng)新管理體制,不斷提升社會(huì)管理和公共服務(wù)能力,加快推進(jìn)xx城市副中心建設(shè)。四是通過(guò)廣播、會(huì)議、橫幅等形式加大對(duì)全面深化改革宣傳力度,營(yíng)造良好的輿論氛圍;同時(shí)加強(qiáng)信息調(diào)研工作,為專(zhuān)項(xiàng)改革方案的出臺(tái)提供第一手資料。截止目前,全鎮(zhèn)共廣播宣傳8次,張貼標(biāo)語(yǔ)6處,召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議5次。

 。ㄈ┊a(chǎn)業(yè)發(fā)展及重大項(xiàng)目建設(shè)

  1.產(chǎn)業(yè)發(fā)展

  (1)新發(fā)展程向蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社大棚蔬菜100畝、樟樹(shù)坪西瓜600畝、青龍嘴油桃500畝,建立了貓兒壩村油菜高產(chǎn)示范基地1000畝。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為新發(fā)展大棚蔬菜200畝、西瓜500畝、青脆李500畝、油桃500畝,已完成60%,下差40%。)

 。2)啟動(dòng)建設(shè)了往川壩板角山羊繁育中心,目前已完成場(chǎng)地平整工作。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為啟動(dòng)建設(shè)往川壩板角山羊繁育中心,已完成100%。)

 。3)組建了xx市宏業(yè)勞務(wù)有限公司,增強(qiáng)了社區(qū)服務(wù)功能和造血功能。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成組建xx市宏業(yè)勞務(wù)有限公司,已完成100%。)

  2.項(xiàng)目建設(shè)及服務(wù)

  全力完成市委、市政府下達(dá)的重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)任務(wù),做好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)服務(wù),為重大項(xiàng)目加快建設(shè)營(yíng)造良好環(huán)境。

 。1)協(xié)助做好了龍強(qiáng)石膏等園區(qū)項(xiàng)目入駐工作。目前,龍強(qiáng)石膏項(xiàng)目已完成廠房建設(shè)和設(shè)施設(shè)備安裝;南虹富硒項(xiàng)目主體工程建設(shè)即將完成;九硒農(nóng)牧項(xiàng)目正在籌備前期征地拆遷工作;中草藥大健康項(xiàng)目按照市委、市政府決策部署,尚在論證階段。

 。2)完成了星華服裝廠新廠房和職工宿舍主體工程建設(shè)。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成星華服裝廠新廠房和職工宿舍主體工程建設(shè),已完成100%。)

 。3)完成了污水處理廠項(xiàng)目沉淀池、水泵房建設(shè),管道埋設(shè)已基本完成,綜合樓正在加緊建設(shè)。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成污水處理廠項(xiàng)目管道埋設(shè)、綜合樓、沉淀池、水泵房等主體工程建設(shè),已完成70%,下差30%。)

  (4)完成了xx市紅河水電有限公司增效擴(kuò)容改造。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成xx市紅河水電有限公司增效擴(kuò)容改造,已完成100%。)

 。5)完成了水井壩村安全飲水工程的蓄水池建設(shè),入戶(hù)管道已安裝50%。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成水井壩村安全飲水工程并投入使用,已完成60%,下差40%。)

 。6)完成了牟家壩村農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造工程的規(guī)劃設(shè)計(jì),正在籌備實(shí)施。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成牟家壩村農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造10公里,已完成50%,下差50%。)

  (7)完成了油房壩至白廟子10KV雙回高壓線路建設(shè)。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成油房壩至白廟子10KV雙回高壓線路建設(shè),已完成100%。)

  (三)新農(nóng)村、場(chǎng)鎮(zhèn)建設(shè)及管理

  1.加快建設(shè)

 。1)完成了白沙城鎮(zhèn)總規(guī)修編和控制性詳規(guī)編制工作,場(chǎng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程已完成規(guī)劃設(shè)計(jì)、評(píng)審工作,正在進(jìn)行招投標(biāo)。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成城鎮(zhèn)總規(guī)修編和控制性詳規(guī)編制,啟動(dòng)場(chǎng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施改造工作,已完成60%,下差40%。)

  (2)完成了4戶(hù)污水處理廠安置戶(hù)住房及附屬設(shè)施建設(shè),并已搬遷入住。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成4戶(hù)污水處理廠安置戶(hù)住房及附屬設(shè)施建設(shè),已完成100%。)

 。3)完成了80戶(hù)農(nóng)村危房改造,正在組織驗(yàn)收。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成農(nóng)村危房改造80戶(hù),已完成80%,下差20%。)

 。4)完成了“白沙新城”項(xiàng)目主體工程建設(shè),力爭(zhēng)年內(nèi)竣工投入使用。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成“白沙新城”項(xiàng)目建設(shè)并投入使用,已完成70%,下差30%。)

  2.規(guī)劃執(zhí)行及管理。強(qiáng)化監(jiān)管,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)劃,沒(méi)有未批先建、不在規(guī)劃地建、不按設(shè)計(jì)風(fēng)貌建的現(xiàn)象發(fā)生。制定并下發(fā)了《白沙鎮(zhèn)關(guān)于堅(jiān)決打擊非法建設(shè)、落實(shí)違法建設(shè)監(jiān)管責(zé)任的通知》,進(jìn)一步明確細(xì)化責(zé)任,強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”,對(duì)違法建設(shè)做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處理、及時(shí)上報(bào),把違法建設(shè)消滅在萌芽狀態(tài)。上半年累計(jì)發(fā)出停工通知書(shū)48份,依法拆出違章建筑面積180平方米。

 。ㄎ澹┥鐣(huì)事業(yè)發(fā)展

  1.社會(huì)保障。結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作,認(rèn)真組織開(kāi)展農(nóng)民工技術(shù)技能培訓(xùn)2次、450余人次,扎實(shí)做好了“新農(nóng)保”、社保、城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療保險(xiǎn)等保險(xiǎn)政策宣傳、解釋和推進(jìn)工作,將《惠民政策明白卡》、《創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策宣傳手冊(cè)》發(fā)放到家家戶(hù)戶(hù),按時(shí)足額發(fā)放了各類(lèi)惠民資金。截止目前,完成了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)346572元、小額人身保險(xiǎn)31860元、新農(nóng)合1749870元、新農(nóng)保4206人。

  2.教育科技。建立了黨政聯(lián)系教育制度;改善辦學(xué)條件,整治校園及周邊環(huán)境,幫助解決學(xué)校水、電、路及改建等問(wèn)題。落實(shí)“一把手”抓科技,認(rèn)真落實(shí)《全民科學(xué)素質(zhì)行動(dòng)計(jì)劃綱要》,抓好科技知識(shí)宣傳教育和科技創(chuàng)新工作。在今年中考前期,召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)中考后勤服務(wù)保障工作做詳細(xì)安排部署,確保了白沙片區(qū)中考工作順利完成。

  3.民政工作。全面落實(shí)優(yōu)撫安置雙擁政策,加強(qiáng)孤兒保障工作,確保養(yǎng)育資金及時(shí)足額兌現(xiàn),加強(qiáng)對(duì)精神病人救助監(jiān)管工作。加大對(duì)留守兒童的關(guān)心力度,今年6月鎮(zhèn)關(guān)工委在經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下拿出3300元對(duì)11名困難留守兒童進(jìn)行了慰問(wèn);做好了孤寡老人和殘疾人生活保障工作。對(duì)特困戶(hù)發(fā)放慰問(wèn)金,對(duì)貧困戶(hù)制訂增收措施,幫助其解決生產(chǎn)生活困難。

  4.醫(yī)療衛(wèi)生。抓好了醫(yī)療服務(wù)、衛(wèi)生應(yīng)急和重大傳染性疫病防控工作;大力推進(jìn)基本藥物制度,加快基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)改革,加強(qiáng)醫(yī)療保障制度建設(shè),擴(kuò)大了新農(nóng)合參合率和保障力,新農(nóng)合參合率達(dá)到99.5%以上。抓好政策落實(shí)和優(yōu)質(zhì)服務(wù),統(tǒng)籌推進(jìn)人口和計(jì)劃生育工作,全面落實(shí)孕前優(yōu)生檢查。

  5.文化體育。深化文化體制改革,推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站、農(nóng)家書(shū)屋建設(shè),農(nóng)家書(shū)屋管理有序、登記借閱、按時(shí)開(kāi)放。利用遠(yuǎn)程教育設(shè)備終端豐富居民的文化生活;成立了老年志愿者服務(wù)隊(duì)2個(gè),參與為老服務(wù)、互助服務(wù),組建了舞蹈隊(duì)、太極隊(duì)、象棋隊(duì)、書(shū)畫(huà)隊(duì)等,進(jìn)一步豐富老年人的精神文化生活。

  6.社會(huì)事業(yè)實(shí)事。

  (1)完成了xx中學(xué)白沙校區(qū)教師宿舍樓主體工程建設(shè),教學(xué)樓、辦公樓、學(xué)生宿舍等一期建設(shè)任務(wù)已啟動(dòng),二期征地拆遷工作正在籌備中。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成xx中學(xué)白沙校區(qū)教學(xué)樓、辦公樓、學(xué)生宿舍等一期建設(shè)及二期征地拆遷任務(wù),已完成50%,下差50%。)

 。2)已完成白沙文教示范幼兒園改擴(kuò)建項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì),正在完善相關(guān)手續(xù)。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成白沙文教示范幼兒園改擴(kuò)建主體工程建設(shè),已完成50%,下差50%。)

 。3)已完成xx市第二中學(xué)食堂改擴(kuò)建項(xiàng)目主體工程建設(shè),預(yù)計(jì)今年下學(xué)期投入使用。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成xx市第二中學(xué)食堂改擴(kuò)建,已完成80%,下差20%。)

 。4)xx市中心醫(yī)院外科大樓建設(shè)項(xiàng)目正在規(guī)劃設(shè)計(jì)。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成xx市中心醫(yī)院外科大樓主體工程建設(shè),已完成50%,下差50%。)

 。5)工農(nóng)街社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)改擴(kuò)建正在規(guī)劃設(shè)計(jì)中。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成工農(nóng)街社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)改擴(kuò)建,已完成50%,下差50%。)

 。6)完成了大面山烈士陵墓建設(shè)。(此項(xiàng)核心指標(biāo)全年任務(wù)為完成大面山烈士陵墓建設(shè),已完成100%。)

 。┥鷳B(tài)文明建設(shè)

  為加快xx市生態(tài)文明示范區(qū)建設(shè),我鎮(zhèn)迅速響應(yīng),成立了生態(tài)文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,徹底關(guān)閉了鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)砂石廠、木材加工廠、預(yù)制板廠等,萬(wàn)白路到花萼山景區(qū)沿線城鄉(xiāng)環(huán)境實(shí)現(xiàn)美化、潔凈,沿線沒(méi)有非法建設(shè);同時(shí),制定了《白沙鎮(zhèn)開(kāi)展“文明素質(zhì)提升工程”的實(shí)施意見(jiàn)》,用精神文明建設(shè)凝聚社會(huì)共識(shí),進(jìn)一步提升村(居)民文明素質(zhì)和社會(huì)文明程度。

  1.宣傳教育。積極配合上級(jí)部門(mén)開(kāi)展的專(zhuān)題報(bào)道、電視專(zhuān)訪、公益廣告等新聞宣傳及“綠色單位”創(chuàng)評(píng)等生態(tài)文明宣教活動(dòng),利用戶(hù)外廣告、LED顯示屏、宣傳專(zhuān)欄等形式大力開(kāi)展生態(tài)文明建設(shè)宣傳,20xx年以來(lái),制作戶(hù)外廣告5幅、LED廣告3幅、宣傳專(zhuān)欄2幅。

  2.環(huán)境整治。深入開(kāi)展城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作,健全環(huán)境綜合治理長(zhǎng)效管理機(jī)制、督查考核機(jī)制,創(chuàng)新實(shí)行政企聯(lián)動(dòng)治理機(jī)制,河街轄區(qū)由河街社區(qū)居委會(huì)負(fù)責(zé),工農(nóng)街社區(qū)和12個(gè)村外包給宏業(yè)勞務(wù)有限公司負(fù)責(zé),鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)該項(xiàng)工作的督查考核。狠抓“五亂”治理,落實(shí)管理責(zé)任,完成了上級(jí)下達(dá)的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理目標(biāo)任務(wù)。20xx年2月青龍嘴村成功創(chuàng)建為全國(guó)文明村鎮(zhèn)。

  3.環(huán)境保護(hù)。加大了環(huán)境保護(hù)力度,確保轄區(qū)內(nèi)無(wú)濫墾、濫伐、濫采、濫控和無(wú)捕殺、銷(xiāo)售和食用珍稀野生動(dòng)物現(xiàn)象和轄區(qū)內(nèi)無(wú)較大環(huán)境污染事故。加快污水處理廠項(xiàng)目建設(shè)。

  4.國(guó)土管理。嚴(yán)格落實(shí)耕地保護(hù)制度,落實(shí)基本農(nóng)田保護(hù)責(zé)任;加大非法礦山巡查和監(jiān)管力度;加強(qiáng)地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)的監(jiān)測(cè),落實(shí)監(jiān)管責(zé)任,制定了《地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》、《自然災(zāi)害總體應(yīng)急預(yù)案(試行)》等一系列具有操作性的應(yīng)急預(yù)案,確保不發(fā)生較大地災(zāi)生態(tài)安全事故。

  5.林政資源管理。加強(qiáng)森林防火監(jiān)管,做好了森林防火工作,嚴(yán)控有害生物成災(zāi)率;建立了“林森林”義務(wù)植樹(shù)基地,積極動(dòng)員黨員干部和群眾參加義務(wù)植樹(shù)活動(dòng),新增生態(tài)林3000畝;加強(qiáng)了森林資源保護(hù),沒(méi)有亂砍濫伐現(xiàn)象發(fā)生,沒(méi)有偷拉盜運(yùn)和非法移植活立木行為發(fā)生,配合做好森林資源二類(lèi)調(diào)查等工作。做好了天保、退耕還林工程質(zhì)量監(jiān)督和后期管護(hù)。

  6.河道管護(hù)。建立健全了河道長(zhǎng)效管理機(jī)制、督查考核機(jī)制。成立了以黨委書(shū)記鄭宗春、鎮(zhèn)長(zhǎng)姚端榮為組長(zhǎng)的白沙鎮(zhèn)河道整治“百日專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組,定人定崗開(kāi)展河道管理工作,有效遏制了河道亂修亂建、亂挖亂采、亂傾亂倒現(xiàn)象的發(fā)生。

  (七)依法治理

  1.組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作職責(zé),落實(shí)辦公場(chǎng)所和工作人員,由司法所所長(zhǎng)張成文負(fù)責(zé)日常工作。同時(shí),成立了網(wǎng)格化服務(wù)管理體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,創(chuàng)新社會(huì)治理,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,夯實(shí)社會(huì)管理基礎(chǔ),深化平安白沙、法治白沙建設(shè),為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的社會(huì)環(huán)境。

  2.制度建設(shè)。建立健全了領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、學(xué)習(xí)、通報(bào)等相關(guān)工作制度,完善相關(guān)站、所、中心統(tǒng)籌推進(jìn)依法治理的工作規(guī)則;建立了會(huì)前學(xué)法、定期法制培訓(xùn)、法律顧問(wèn)制度,制定了《黨政班子會(huì)議學(xué)法制度和學(xué)法計(jì)劃》,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部法治意識(shí),完善法制信息公開(kāi)。

  3.十大行動(dòng)。制定了《白沙鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)“城鄉(xiāng)環(huán)境治理行動(dòng)”實(shí)施方案》、《白沙鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)“村規(guī)村風(fēng)村事規(guī)范行動(dòng)”實(shí)施方案》、《白沙鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)“規(guī)范執(zhí)法行動(dòng)”實(shí)施方案》、《白沙鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)“社會(huì)治安整治行動(dòng)”實(shí)施方案》等“十大行動(dòng)”工作方案和《20xx年普法依法治理工作要點(diǎn)》,推進(jìn)依法執(zhí)政、依法行政、公正司法和規(guī)范執(zhí)法,加強(qiáng)法治宣傳教育,加大信訪秩序和不良風(fēng)氣治理,深化社會(huì)治安整治和城鄉(xiāng)環(huán)境治理,進(jìn)一步規(guī)范了村規(guī)村風(fēng)村事,完善了村規(guī)民約,弘揚(yáng)社會(huì)新風(fēng)、摒棄社會(huì)陋習(xí)。

  4.示范創(chuàng)建。制定了《白沙鎮(zhèn)創(chuàng)建依法治理示范鎮(zhèn)實(shí)施方案》,加強(qiáng)法治文化和法治陣地建設(shè),在工農(nóng)街社區(qū)建立了法治文化示范角,組織村(社區(qū))、學(xué)校及轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位開(kāi)展依法治理和法治創(chuàng)建工作。

 。ò耍┌踩a(chǎn)

  1.安全生產(chǎn)監(jiān)管。成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,鎮(zhèn)政府定期組織各村(社區(qū))、鎮(zhèn)轄各單位、鎮(zhèn)轄各企業(yè)召開(kāi)安全生產(chǎn)聯(lián)席會(huì)議,按照“屬地管理”、“一崗雙責(zé)”、“黨政同責(zé)”的原則,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任,加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域安全監(jiān)管,定期開(kāi)展安全隱患排查整治并建立好臺(tái)賬,對(duì)存在的安全隱患限期整改,確保了全鎮(zhèn)上半年無(wú)較大及以上安全生產(chǎn)事故發(fā)生。今年初,我鎮(zhèn)組織轄區(qū)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員、企業(yè)、學(xué)校等召開(kāi)了安全生產(chǎn)聯(lián)席會(huì)議,對(duì)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》進(jìn)行了學(xué)習(xí),對(duì)安全生產(chǎn)知識(shí)進(jìn)行了專(zhuān)題培訓(xùn)。上半年以來(lái),對(duì)轄區(qū)內(nèi)兩家煤礦累計(jì)進(jìn)行了82次巡查,非煤礦山企業(yè)檢查137余次。

  2.交通安全監(jiān)管。成立了交通安全綜合整治攻堅(jiān)年行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開(kāi)農(nóng)村道路交通安全專(zhuān)題會(huì)議,制定了《開(kāi)展交通安全綜合治理攻堅(jiān)年行動(dòng)的實(shí)施方案》、《惡劣天氣道路安全管理應(yīng)急預(yù)案》、《農(nóng)村道路安全監(jiān)管方案》等。完善了鎮(zhèn)交管站建設(shè),配備高清攝像機(jī)1臺(tái)、高清單警執(zhí)法儀2臺(tái)、新增執(zhí)法服裝5套、液壓剪鎖2個(gè),招聘交通協(xié)管員1名,完善工作機(jī)制,大力實(shí)施道路安保工程,推進(jìn)依法管理,充分發(fā)揮監(jiān)管作用,扎實(shí)開(kāi)展打非治違專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng),嚴(yán)厲查處超限超載車(chē)輛,確保了全鎮(zhèn)上半年無(wú)較大及以上安全生產(chǎn)事故發(fā)生。今年以來(lái),上路檢查1976車(chē)次,查處各類(lèi)交通違法行為275起。

  3.防汛工作。成立了應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《防汛工作應(yīng)急預(yù)案》、《水庫(kù)(水電站)汛期調(diào)度運(yùn)用方案》、《應(yīng)急值守工作制度》等,全面落實(shí)了汛期值班制度,強(qiáng)化應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)和物資儲(chǔ)備,進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)了應(yīng)急隊(duì)伍,對(duì)防汛物資及時(shí)清理更新,開(kāi)展河道疏浚和行洪隱患排查整治,保障通訊暢通,確保安全度汛。在今年“6.25”洪災(zāi)中全鎮(zhèn)無(wú)一人傷亡。

  4.森林防火。在主要路口和重要節(jié)點(diǎn)設(shè)置防火標(biāo)語(yǔ),開(kāi)展森林防火宣傳活動(dòng)。落實(shí)野外火源管理責(zé)任,建立森林火災(zāi)撲救隊(duì)12支,與各村(社區(qū))簽訂防火責(zé)任書(shū),制定了《森林防火預(yù)案》,及時(shí)處置火險(xiǎn)、火情。

  5.地災(zāi)防御。積極開(kāi)展地質(zhì)災(zāi)害隱患排查,逐一制定防御預(yù)案、設(shè)置警示標(biāo)志、落實(shí)防范措施。加強(qiáng)群測(cè)群防,開(kāi)展地災(zāi)防御宣傳和培訓(xùn),災(zāi)害隱患點(diǎn)群眾知曉率、明白率達(dá)100%。推進(jìn)重大地災(zāi)隱患點(diǎn)避讓搬遷,加快工程治理,沒(méi)有因地災(zāi)造成重大經(jīng)濟(jì)損失和人員傷亡事件發(fā)生。廖家溝村杉木溪組柏樹(shù)梁山體開(kāi)裂治理工作已完成了方案設(shè)計(jì),即將啟動(dòng)實(shí)施。

  6.產(chǎn)品質(zhì)量安全。成立了食品藥品衛(wèi)生安全領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立食品藥品安全監(jiān)管協(xié)管員,加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)產(chǎn)品質(zhì)量和食品藥品監(jiān)管,不定期組織衛(wèi)生院、工商所等部門(mén)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量和食品藥品進(jìn)行檢查,對(duì)農(nóng)村自辦群體性宴席實(shí)行備案審批制度,抓好了動(dòng)物疫病防疫,確保了全鎮(zhèn)上半年無(wú)重特大產(chǎn)品質(zhì)量、食品藥品安全事故和動(dòng)物疫病發(fā)生。

  7.消防安全。建立健全生大火災(zāi)隱患重點(diǎn)督辦、工作問(wèn)責(zé)等工作機(jī)制,定期開(kāi)展消防安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)一起整改一起,抓早、抓小、抓瞄頭,杜絕消防安全事故發(fā)生。開(kāi)展消防安全宣傳培訓(xùn)2次,制作消防安全知識(shí)宣傳專(zhuān)欄3個(gè)、橫幅6幅。

 。ň牛┬旁L維穩(wěn)

  1.政法工作。結(jié)合“六.五”普法活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)了法制宣傳宣傳教育,促進(jìn)政法機(jī)關(guān)依法履行職責(zé)。推進(jìn)“法治白沙”建設(shè),強(qiáng)化基層法庭、派出所、司法所、大調(diào)解中心建設(shè)。定期召開(kāi)政法聯(lián)席專(zhuān)題會(huì)議,會(huì)同派出所等相關(guān)部門(mén)不定期開(kāi)展“掃黃”、“打非”和“規(guī)范網(wǎng)吧”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),轄區(qū)內(nèi)刑事案件明顯下降。

  2.信訪工作。成立了信訪維穩(wěn)調(diào)解工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《白沙鎮(zhèn)“四無(wú)”創(chuàng)建活動(dòng)工作方案》,進(jìn)一步暢通民意渠道,規(guī)范信訪秩序,積極化解信訪積案。

  3.綜治及大調(diào)解工作。加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理,無(wú)危害國(guó)家安全、“三電”設(shè)施安全、鐵路運(yùn)輸安全的案件發(fā)生;深入推進(jìn)平安創(chuàng)建工程,基本形成鎮(zhèn)、村、社三級(jí)調(diào)解組織體系,積極化解民間糾紛,構(gòu)建和諧社會(huì)。今年以來(lái),化解民間糾紛65件,糾紛調(diào)解率、成功率達(dá)95%以上。加強(qiáng)網(wǎng)格化服務(wù)管理工作,落實(shí)政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的專(zhuān)兼職網(wǎng)格化服務(wù)隊(duì)伍,為建立完善網(wǎng)格化服務(wù)管理工作平臺(tái),完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集錄入工作提供了基礎(chǔ)保障。

 。ㄊh的建設(shè)

  1. 思想建設(shè)。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度,加強(qiáng)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo),建立完善了思想政治工作輿情信息匯集分析機(jī)制,加強(qiáng)理論調(diào)研和開(kāi)展主題教育實(shí)踐活動(dòng),加強(qiáng)精神文明、未成年人思想道德建設(shè),搞好了新聞外宣、網(wǎng)絡(luò)管理工作。落實(shí)好了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)常性教育培訓(xùn),充分利用教育培訓(xùn)資源,重點(diǎn)組織實(shí)施了黨員干部、黨風(fēng)廉政建設(shè)專(zhuān)題培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變能力,提升了領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素質(zhì)。今年以來(lái),先后選派了3名支部書(shū)記參加達(dá)州市培訓(xùn)班、9名支部書(shū)記參加xx市培訓(xùn)班。

  2.組織建設(shè)。進(jìn)一步開(kāi)展“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng),結(jié)合實(shí)際制定了《整頓軟弱渙散基層黨組織的工作方案》,著力整頓廖家溝村黨支部存在的村務(wù)財(cái)務(wù)公開(kāi)和民主管理混亂、社會(huì)治安問(wèn)題和信訪矛盾糾紛集中等問(wèn)題和牟家壩村黨支部存在的組織制度形同虛設(shè)、社會(huì)治安問(wèn)題和信訪矛盾糾紛集中等問(wèn)題;進(jìn)一步抓好了“兩新”黨建工作;嚴(yán)格落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制和基層黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi);加強(qiáng)黨對(duì)人武工作的領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)開(kāi)展國(guó)防后備力量建設(shè)。

  3.隊(duì)伍建設(shè)。完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考評(píng)體系,抓好干部監(jiān)督、管理;堅(jiān)持黨管人才工作,加強(qiáng)重點(diǎn)人才工作和重點(diǎn)隊(duì)伍建設(shè)。今年上半年,推薦優(yōu)秀年輕干部7人參加xx市人才遞進(jìn)培養(yǎng)班學(xué)習(xí)深造。

  4.作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持“三實(shí)三高”工作作風(fēng),強(qiáng)力整治“庸、懶、散”和“中梗阻”問(wèn)題,工作效能切實(shí)提高。扎實(shí)開(kāi)展正風(fēng)肅紀(jì)、“庸懶散浮拖”專(zhuān)項(xiàng)整治,建立健全反“四風(fēng)”抓整改、鞏固和拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果機(jī)制,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長(zhǎng)效化,切實(shí)解決人民群眾反映的突出問(wèn)題,樹(shù)立黨員干部良好的形象。

  5.反腐倡廉建設(shè)。抓好廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí),深入推進(jìn)懲防體系建設(shè),全面預(yù)防職務(wù)犯罪,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,并結(jié)合身邊案例,廣泛開(kāi)展反腐倡廉警示教育。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制情況和遵守廉潔自律規(guī)定情況民主測(cè)評(píng)滿(mǎn)意率達(dá)95%以上。

  6.制度建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任制、跟蹤督查問(wèn)效制和工作責(zé)任追究制,健全領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核制度、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)、工程質(zhì)量監(jiān)督、項(xiàng)目審計(jì)管理等32個(gè)制度。嚴(yán)格執(zhí)行“三定”規(guī)定,加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理,按時(shí)完成了相關(guān)登記管理任務(wù)。

  7.走基層和直聯(lián)活動(dòng)。將走基層和干部直聯(lián)活動(dòng)推向制度化、經(jīng);⒕唧w化,進(jìn)一步完善了“困難群眾、穩(wěn)定工作、民生訴求”三本臺(tái)賬,對(duì)臺(tái)賬內(nèi)容做到實(shí)時(shí)更新,及時(shí)完善了萬(wàn)名干部聯(lián)萬(wàn)家行動(dòng)信息反饋卡,落實(shí)專(zhuān)人管理雙向互動(dòng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),機(jī)關(guān)干部嚴(yán)格按照承諾進(jìn)行幫扶,確保對(duì)口幫扶工作落到實(shí)處。為落實(shí)幫扶責(zé)任、幫扶項(xiàng)目,確保按時(shí)完成扶貧濟(jì)困工作任務(wù),成立了以黨委書(shū)記鄭宗春為組長(zhǎng)的機(jī)關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了《白沙鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作的實(shí)施方案》、《白沙鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作考核辦法》等。

  二、N項(xiàng)指標(biāo)完成情況

 。ㄒ唬┤芯彭(xiàng)民生工程及30件民生實(shí)事分解落實(shí)情況(萬(wàn)委辦發(fā)〔20xx〕21號(hào))

  此項(xiàng)指標(biāo)由牽頭市級(jí)部門(mén)負(fù)責(zé)。

 。ǘ┤嫔罨母锕ぷ鳎ㄈf(wàn)委辦發(fā)〔20xx〕36號(hào))

  此項(xiàng)指標(biāo)已體現(xiàn)在核心績(jī)效指標(biāo)完成情況中第二條。

  (三)應(yīng)急管理工作(萬(wàn)委辦發(fā)〔20xx〕37號(hào))

  此項(xiàng)指標(biāo)已體現(xiàn)在核心績(jī)效指標(biāo)完成情況中第八條。

 。ㄋ模┟駹I(yíng)經(jīng)濟(jì)工作(萬(wàn)委辦發(fā)〔20xx〕40號(hào))

  完成新增私營(yíng)企業(yè)8戶(hù),新增微型企業(yè)6戶(hù),新增個(gè)體工商戶(hù)30戶(hù)。

  三、重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目完成情況

 。ㄒ唬30項(xiàng)重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目中涉及我鎮(zhèn)的項(xiàng)目(萬(wàn)委辦發(fā)〔20xx〕39號(hào))

  1.xx中學(xué)白沙校區(qū)建設(shè)項(xiàng)目:已完成教師宿舍樓主體工程建設(shè),教學(xué)樓、辦公樓、學(xué)生宿舍等一期建設(shè)任務(wù)已啟動(dòng),二期征地拆遷工作正在籌備中。

  2. xx市中心醫(yī)院三乙醫(yī)院改擴(kuò)建項(xiàng)目:目前正在規(guī)劃設(shè)計(jì)。

 。ǘ┕ぷ黝A(yù)決算明細(xì)賬中涉及我鎮(zhèn)的目標(biāo)任務(wù)(萬(wàn)委辦發(fā)〔20xx〕42號(hào))

  1.續(xù)建龍強(qiáng)建材石膏深加工項(xiàng)目:已完成廠房建設(shè)和設(shè)施設(shè)備安裝。

  2.星華服裝標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)廠區(qū)建設(shè)項(xiàng)目:已完成星華服裝廠新廠房和職工宿舍主體工程建設(shè)。

  3.九硒農(nóng)牧飲料加工廠建設(shè)項(xiàng)目:正在籌備前期征地拆遷工作。

  4.場(chǎng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程:已完成規(guī)劃設(shè)計(jì)、評(píng)審工作,正在進(jìn)行招投標(biāo)。

  5.污水處理廠工程:已完成沉淀池、水泵房建設(shè),管道埋設(shè)已基本完成,綜合樓正在加緊建設(shè)。

  6.南虹富硒特色農(nóng)產(chǎn)品加工園建設(shè)項(xiàng)目:主體工程建設(shè)即將完工。

  四、存在的主要問(wèn)題

  (一)白沙鎮(zhèn)作為原白沙工農(nóng)區(qū)所在地、現(xiàn)xx城市副中心,涉及各領(lǐng)域的工作面寬、量大,信訪維穩(wěn)壓力大,迎檢工作多,導(dǎo)致機(jī)構(gòu)編制人力嚴(yán)重不足。

 。ǘ﹫(chǎng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施嚴(yán)重滯后,居民呼吁十分強(qiáng)烈,居民到鎮(zhèn)政府上訪事件經(jīng)常發(fā)生,甚至向市委書(shū)記、市長(zhǎng)信箱(熱線)反映。

 。ㄈ┦屑(jí)部門(mén)委托給鄉(xiāng)鎮(zhèn)的行政執(zhí)法權(quán)力有限,加之市級(jí)部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)作用發(fā)揮不足,導(dǎo)致我鎮(zhèn)在行政執(zhí)法過(guò)程中時(shí)有陷入尷尬境地,不能對(duì)部分違法違規(guī)行為形成有力震懾,如對(duì)非法建設(shè)的監(jiān)管。

 。ㄋ模┺r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)特色未突出、規(guī)模未彰顯,未形成品牌化,產(chǎn)品質(zhì)量較差,難抵御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。

  五、下一步工作打算

 。ㄒ唬┱J(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展“走基層”、“萬(wàn)名干部聯(lián)萬(wàn)家”活動(dòng),結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作,深入走訪群眾,兌現(xiàn)幫扶承諾,確保按時(shí)完成扶貧濟(jì)困工作任務(wù)。

 。ǘ├^續(xù)扎實(shí)開(kāi)展依法治理工作,深入開(kāi)展好“六.五”普法工作。

 。ㄈ├^續(xù)做好龍強(qiáng)石膏、南虹富硒等園區(qū)入駐企業(yè)的服務(wù)工作;加快啟動(dòng)九硒農(nóng)牧項(xiàng)目征地拆遷任務(wù)。

  (四)加快推進(jìn)xx中學(xué)白沙校區(qū)一期建設(shè)任務(wù),啟動(dòng)二期建設(shè)征地拆遷工作;加快推進(jìn)白沙文教示范幼兒園改擴(kuò)建工程,力爭(zhēng)年內(nèi)完成主體工程建設(shè);加快推進(jìn)星華服裝標(biāo)準(zhǔn)化廠區(qū)建設(shè);加快推進(jìn)污水處理廠綜合樓建設(shè)和管道埋設(shè)工作。

 。ㄎ澹┘涌焱七M(jìn)場(chǎng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,力爭(zhēng)年內(nèi)啟動(dòng)建設(shè)。

 。┘涌焱七M(jìn)牟家壩村農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造。

  (七)扎實(shí)做好信訪維穩(wěn)工作,妥善解決好原白沙水泥集團(tuán)遺留問(wèn)題和廖家溝村高速公路土地復(fù)墾問(wèn)題。

 。ò耍├^續(xù)加大對(duì)建筑、道路交通、礦山、非煤礦山、食品藥品等領(lǐng)域的安全檢查力度,繼續(xù)深入開(kāi)展“打非治違”行動(dòng)。

 。ň牛├^續(xù)加大對(duì)非法建設(shè)的監(jiān)管、打擊力度。

 。ㄊ┩瓿珊檬形、市政府交辦的其他工作。

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