社區管理制度

時間：2024-09-19 10:06:17 管理制度我要投稿

[熱門]社區管理制度

　　隨著社會一步步向前發展，各種制度頻頻出現，制度泛指以規則或運作模式，規范個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，以下是小編為大家收集的社區管理制度，希望對大家有所幫助。

[熱門]社區管理制度

　　社區管理制度篇1

　　為擴大文藝隊伍吸收更多的人才加入文藝隊讓每個年齡段的群眾都能在文化站充分展示他們的才華、互相切磋、取長補短、共同進步。

　　1、全體成員必須擁護黨的路線、方針政策、積極學習、在區政府、辦事處的'領導下做好文化業務工作。

　　2、文藝隊歡迎每個隊員提出意見和建議，進行文藝活動。

　　3、文藝隊鼓勵隊員團結友愛、互相關心。不允許說不利于團結的話和做不利于團結的事。

　　4、文藝隊鼓勵隊員認真學習、勇挑重擔、努力進步。虛心提高自身的業務水平,同時幫助其他隊員的業務能力。

　　5、每個隊員都應該愛護文藝隊的公共財物，這些公物含黨和政府的關心和隊員們的辛勞，用后要及時交公。不得故意損壞和弄丟文藝隊的公共財物。同時管理公物的同志不得將公物私自送人或借人。

　　6、文藝隊的隊員都應遵守紀律，做到不遲到、不早退、不把情緒和工作攪和在一起,創造一支團結和諧的文藝隊伍。

　　7、文藝隊的隊員應有光榮感、使命感，思想要與文藝隊保持一致,要有集體組織觀念,同心協力,創造文藝隊的美好明天。

　　社區管理制度篇2

　　一、每個社區衛生服務中心均應成立慢病管理科

　　由全科主任兼任主任，全面負責所在中心的慢病管理工作，設慢病管理專干一名，具體負責本中心的慢病管理工作，根據《國家基本公共衛生服務規范（20xx版）》規定，按照疾控中心慢病科和我院有關慢病管理要求，做好本中心慢病管理工作。

　　二、管理率：

　　1、高血壓：35%(國家衛計委38%)；

　　應管理病人數＝服務人口×79%×24.9%×35%。

　　2、糖尿病：35%(國家衛計委25%)；

　　應管理病人數＝服務人口×79%×9.21%×35%。

　　3、嚴重精神障礙：按上級要求予以管理。

　　4、管理率以上級衛生主管部門頒布的標準為準。

　　三、篩查和建檔

　�。ㄒ唬┰跒楸据爡^居民提供診療、健康體檢、健康教育、義診咨詢、上門建檔、隨訪等服務時，應做好高血壓、糖尿病、重性精神病、慢阻肺、冠心病、腦卒中、惡性腫瘤等慢性非傳染性疾病的篩查、登記、報告工作。

　　（二）對患有高血壓、糖尿病、重性精神病、慢阻肺、冠心病、腦卒中、惡性腫瘤等慢性非傳染性疾病的本轄區居民，在《義診登記表》中做好登記工作，并認真進行體格檢查。

　　（三）登陸《鄭州市基層醫療機構綜合業務平臺》（新益華系統）進行查詢，為尚未管理的慢病患者建立居民健康檔案及慢病檔案，納入慢病管理；已建立慢病檔案的，對其個人及家庭檔案予以更新，并作為一次隨訪。

　�。ㄎ澹﹪？啤罕？啤⒅嗅t科發現的轄區內慢病居民，應讓居民到全科團隊辦理慢病管理手續。

　　四、慢病隨訪

　�。ㄒ唬└哐獕汉吞悄虿‰S訪

　　1、對病情控制滿意的高血壓和糖尿病患者，至少每3個月隨訪1次，每年至少應做到1-4次面對面隨訪。

　　2、對第一次出現病情控制不滿意，（即收縮壓≥140mmHg和（或）舒張壓≥90mmHg；空腹血糖空腹血糖值≥7.0mmol/L）或出現藥物不良反應的患者，結合其服藥依從性，必要時增加現用藥物劑量、更換或增加不同類的降壓藥物，2周內隨訪。

　　3、對連續兩次出現病情控制不滿意或藥物不良反應難以控制，以及出現新的并發癥或原有并發癥加重的患者，建議其住院或轉診到上級醫院，2周內主動隨訪轉診情況。

　�。ǘ﹪乐鼐裾系K管理

　　1、對嚴重精神障礙患者必須填寫《嚴重精神障礙患者個人信息補充表》。

　　2、必須與監護人簽訂《知情同意書》。

　　3、對應管理的嚴重精神障礙患者每年至少隨訪4次，每次隨訪應對患者進行危險性評估；檢查患者的精神狀況，包括感覺、知覺、思維、情感和意志行為、自知力等；詢問患者的軀體疾病、社會功能情況、服藥情況及各項實驗室檢查結果等。其中：危險性評估分為6級：

　　0級：無符合以下1～5級中的任何行為。1級：口頭威脅，喊叫，但沒有打砸行為。

　　2級：打砸行為，局限在家里，針對財物，能被勸說制止。3級：明顯打砸行為，不分場合，針對財物，不能接受勸說而停止。

　　4級：持續的`打砸行為，不分場合，針對財物或人，不能接受勸說而停止，包括自傷、自殺。

　　5級：任何場合持管制性危險武器針對人的任何暴力行為，或者縱火、爆炸等行為。

　　4、分類干預

　　根據患者的危險性分級、精神癥狀是否消失、自知力是否完全恢復，工作、社會功能是否恢復，以及患者是否存在藥物不良反應或軀體疾病情況對患者進行分類干預。

　�、俨∏椴环€定患者。若危險性為3～5級或精神病癥狀明顯、自知力缺乏、有急性藥物不良反應或嚴重軀體疾病，對癥處理后立即轉診到上級醫院。必要時報告當地公安部門，協助送院治療。對于未住院的患者，在精神�？漆t師、居委會人員、民警的共同協助下，2周內隨訪。

　�、诓∏榛痉€定患者。若危險性為1～2級，或精神癥狀、自知力、社會功能狀況至少有一方面較差，首先應判斷是病情波動或藥物療效不佳，還是伴有藥物不良反應或軀體癥狀惡化。分別采取在規定劑量范圍內調整現用藥物劑量和查找原因對癥治療的措施，必要時與患者原主管醫生取得聯系，或在精神�？漆t師指導下治療，經初步處理后觀察2周，若情況趨于穩定，可維持目前治療方案，3個月時隨訪;若初步處理無效，則建議轉診到上級醫院，2周內隨訪轉診情況。

　�、鄄∏榉€定患者。若危險性為0級，且精神癥狀基本消失，自知力基本恢復，社會功能處于一般或良好，無嚴重藥物不良反應，軀體疾病穩定，無其他異常，繼續執行上級醫院制定的治療方案，3個月時隨訪。

　　④每次隨訪根據患者病情的控制情況，對患者及其家屬進行有針對性的健康教育和生活技能訓練等方面的康復指導，對家屬提供心理支持和幫助。

　�、莞鶕秶一竟残l生服務規范（20xx年版）》規定、按照上級衛生行政主管部門和鄭州大橋醫院要求，按時為嚴重精神障礙患者完成規定體檢。

　　5、對本轄區內的心肌梗死型冠心病、腦卒中、惡性腫瘤患者，按照疾控中心慢病科要求進行登記和上報。

　�。ㄈ┱J真、規范填寫《慢病隨訪表》和《隨訪小結》

　　1、每次隨訪均應填寫《慢病隨訪表》和書寫《隨訪小結》。

　　2、《慢病隨訪表》填寫規范、完整（沒有空項、缺項)。

　　3、《隨訪小結》內容：簡要記錄上次隨訪至此次隨訪期間，患者的基本病情變化、治療情況、存在問題以及指導或處理意見。

　　五、對《慢病隨訪表》填寫質量進行分級管理

　　按照《國家基本公共衛生服務規范》要求，逐項詳細詢問、完成規定的體檢，規范填寫《慢病隨訪表》，每隨訪1次書寫1次《隨訪小結》，按照填寫質量，把《慢病隨訪表》分為甲、乙、丙三級：

　　1、甲級：按要求做到及時隨訪（在應隨訪日前10日、后5日內完成隨訪），《慢病隨訪表》及《隨訪小結》書寫規范，完整、沒有缺項，符合醫學邏輯，每個中心只能選擇用一種顏色筆書寫（藍黑色或黑色），字跡清晰可辨，隨訪者簽全名。甲級率≧90%。

　　2、乙級：按要求做到及時隨訪（在應隨訪日前10日、后5日內完成隨訪），《慢病隨訪表》及《隨訪小結》書寫比較規范，但不完整、有缺項＜5處/份；符合醫學邏輯，用一種顏色筆書寫（藍黑色或黑色），字跡清晰可辨，隨訪者簽全名。

　　3、丙級：未按要求做到及時隨訪（在應隨訪日前10日、后5日內完成隨訪）；《慢病隨訪表》及《隨訪小結》書寫不規范，不完整、有缺項≧5處/份；隨訪內容出現醫學邏輯錯誤；使用兩種及以上顏色的筆書寫；字跡潦草無法辨認；不簽全名或無簽名者。杜絕出現丙級。

　　六、按照全科團隊《工作標準》要求，組織“慢病自我管理小組活動”

　�。ㄒ唬┟總€中心每兩個月組織一次慢病自我管理小組活動；

　�。ǘ┳龊没顒佑涗洠òɑ顒又黝}、參與人員簽字、圖片等）。

　　七、落實全科團隊責任制分級管理制度

　�。ㄒ唬┌凑锗嵵荽髽蜥t院《全科團隊責任制分級管理暫行規定》，應把中心所有全科團隊醫護人員分為三級慢性病管理人員。

　�。ǘ┏壺熑吾t師外，全科團隊所有人員都要參與慢病篩查、建檔、隨訪、隨訪表填寫和錄入等日常慢病管理工作。

　　（三）一級和二級醫護人員均應承擔自己所管轄社區/院落公衛工作任務，二級醫師應及時解決一級人員在工作中遇到的較復雜疑難問題。

　�。ㄋ模┤夅t師應及時解決一二級人員解決不了的復雜疑難問題。

　　（五）一級、二級人員在慢病管理中遇到復雜疑難技術問題時，應及時邀請上級醫師指導或會診；上級醫師接到邀請后，應在3日內予以解決。

　　（六）凡邀請上級指導或會診的，均應填寫《慢性病分級管理記錄表》。該表由一級人員保管，附于隨訪表后。

　　八、落實慢性病患者分級管理制度

　　（一）慢性病分級標準

　　1、一級慢性�。�

　�。�1）高血壓或糖尿�。貉獕骸⒀欠€定，控制在正常水平，無并發癥，無藥物不良反應；

　　（2）嚴重精神障礙：病情控制滿意，無自傷或傷人傾向，無藥物不良反應。

　　2、二級慢性�。�

　�。�1）高血壓：血壓波動在1級高血壓（140—159/90—99mmHg）和2級高血壓（160—179/100—109mmHg）水平，經過積極的生活干預和調整藥物仍不能控制在正常水平，無并發癥；或血壓控制在正常水平，但出現輕微藥物不良反應。

　�。�2）糖尿�。貉强刂撇粷M意，經過積極的飲食、運動和調整藥物仍不能控制在正常水平，無并發癥；或血糖控制在正常水平，但出現輕微藥物不良反應。

　�。�3）嚴重精神障礙：病情控制不理想，發現有輕微的自傷或傷人傾向，或出現輕微藥物不良反應。

　　3、三級慢性�。�

　�。�1）高血壓：血壓達3級高血壓（≥180/110mmHg）水平；或血壓水平在2級以下，但出現并發癥，或發生嚴重藥物不良反應。

　�。�2）糖尿�。貉强刂撇粷M意，經過積極的飲食、運動和調整藥物指導仍然不能達到理想水平；或出現并發癥；或發生嚴重藥物不良反應。

　�。�3）嚴重精神障礙：病情控制不理想，出現明顯的自傷或傷人傾向。

　�。ǘ⿲嵭新圆》旨壒芾�

　　1、一級慢性病患者由一級或二級人員隨訪。

　　2、二級以上慢性病患者，應邀請二級以上醫師會診，給出下一步的診療方案，必要時住院或轉院治療，并填寫《慢性病分級管理記錄表》。

　　八、《慢病隨訪表》和《隨訪小結》紙質檔案完成4次隨訪后存放于患者本人的居民檔案中，填滿一張，歸檔一張。

　　社區管理制度篇3

　　一、管理制度：

　　1.讀者進入電子閱覽室必須服從管理人員的統一管理，自覺維護室內環境衛生，保持安靜。

　　2.社區閱覽室以查閱信息資料及網上信息服務為主，嚴禁上網游戲，不得閱覽危害國家安全、破壞民族團結、破壞國家宗教政策、破壞社會穩定、侮辱、誹謗、教唆、淫穢等內容。

　　3.未成年人（未滿十八周歲）上網時間不得超過2小時，16周歲的以下未成年人須憑學生證入內，并由家長或工作人員指導，進行網上閱覽。

　　4.上網實行實名登記制度，讀者持需有效證件并予以核查登記方可入市上網。

　　5.不得攜帶有毒、易燃、易爆等有害物品進入電子閱覽

　　室，自帶貴重物品請自行保管。

　　二、電子閱覽室管理員：

　　三、閱覽室開放時間：

　　周一至周五

　　上午09：00-11：00

　　下午13：00-17：00

　　社區管理制度篇4

　　1、認真開展社區健康教育達標活動，不斷提高社區居民健康知識水平。

　　2、在社區衛生服務站周圍或社區內其他合適地點，設立經常性的健康教育陣地，每月更新健康教育內容。

　　3、每季度至少開展一次針對社區居民主要健康問題的知識講座。

　　4、社區衛生服務站內應常備常見病的健康教育處方，并做好發放工作。

　　5、針對每位就診病人或其他服務對象進行健康教育。

　　6、利用健康教育室，開展有組織、有計劃的.系列健康教育活動。

　　7、積極與社區內學校、企業等單位聯系，開展有針對性的健康教育，發放健康教育資料。

　　8、所有有計劃、有組織的健康教育活動，應按規范記入健康教育工作臺帳。

　　社區管理制度篇5

　　物業項目社區文化活動管理制度

　　1.0適用范圍

　　1.1適用于客服部組織開展的各類社區文化活動.寓教育于社區文化活動之中，創建高品位的.人文環境。其職責包括:

　　1.1.1客服助理負責編制社區文化活動計劃，并具體組織實施。

　　1.1.2客服經理負責審核、批準社區文化活動計劃。

　　1.1.3本部門其他部門員工有責任配合社區文化活動的順利開展。

　　2.0工作程序

　　2.1每年年初客服經理根據管理處具體情況擬定本年度社區文化活動計劃，實施過程中可根據實際情況在總經理批準后對計劃做適當調整。

　　2.1.1較大型社區文化活動

　　2.1.1.1客服經理在每次較大型的社區文化活動開展前，應擬定活動的實施計劃，并報公司領導批準。

　　2.1.1.2客服助理根據上級審批意見制定活動的具體方案。

　　2.1.1.3客服經理應組織協調部門完成活動的前期準備工作，并向客戶及有關單位于發出活動通知。

　　2.1.1.4活動進行時，應注意安全防范工作，保障消防通道的暢通，防止意外事故的發生。

　　2.1.1.5客服部相關部門人員在活動結束后應及時清理現場。

　　2.1.1.6在較大型的社區文化活動完成后，項目客服助理應及時填寫《社區文化活動記錄表》對活動進行總結。

　　社區管理制度篇6

　　1、社區居委會實行“錢帳分離、日清月結、逐筆審批、定期審計”的財務管理制度。

　　2、社區居委會的所有財務活動必須遵守有關財務法規、行政法規和有關財務制度的規定。

　　3、嚴格執行資金支出的審批權限。社區居委會的各項開支必須堅持“一支筆”審批制，由社區居委會主任一人負責簽字審批，重大項目的開支必須向街道辦事處報告備案。

　　4、財務人員要嚴格收支手續，做到收有憑、支有據。認真填寫好各類報表，統一管理社區居委會的`收支及經濟活動，建立健全有關帳薄。

　　5、實行民主理財、定期審計。社區議事監督委員會每月定期對財務帳目進行清理審查，并將結果張榜公布，同時督促社區居委會自行糾正違紀、違規項目。

　　6、社區居委會干部離任時，應接受有關部門的審計，并向繼任者辦理財務交接手續。

　　社區管理制度篇7

　　為加強對社區工作者的規范化管理，嚴格工作紀律，特制定《西城區社區工作者考勤管理及休假制度》。

　　一、工作時間

　　1.根據社區工作者性質,實行綜合工時制。以月為計算周期,每月工作時間不超過166.小時。

　　2.社區的一般作息時間為：周一至周五，上午8：30-11：30、下午13：30-17：00;另外，中午休息時間、晚上下班后兩小時、雙休日以及節假日，需安排人員值班。

　　二、日�？记诠芾�

　　1.社區工作者應自覺遵守工作時間相關規定。

　　2.各社區應設立考勤員，本著真實、準確原則填寫考勤登記表。黨組織書記負責監督執行。

　　3.考勤表于每月考勤日之前由考勤員、社區黨組織書記、街道社區辦外勤干部簽字后，報社區辦。各種假條一并上報。

　　4.日工資的計算：本人月全部應發工資(包括基本工資、職務年限補貼、獎金、執業補貼)除以21.75為日工資。

　　三、出勤管理

　　1.日常出勤，指社區工作者按規定時間在崗工作，包括但不限于以下情況：

　　(1)在社區正常上班;

　　(2)外出開會;

　　(3)參加組織安排的培訓或業務學習;

　　(4)其它經組織批準的在社區外的工作內容。

　　2.以下情況視同為出勤，不扣任何款項，但須在考勤匯總表上注明。獻血后按規定享受的休假;憑防疫部門通知單，帶子女進行免疫;女工作人員哺乳時間;因公負傷，按規定享受的治療與休養假;少數民族的`傳統節日;憑學校通知書參加家長會;陪同未成年子女看病，每次半天，每月2次以內。

　　3.病假:

　　(1)病假為因病治療或休息的假期，需有醫院病休證明。

　　(2)病假每月累計2天以上(不含2天)10天(含10天)以下的，扣發當月月獎金的30%;病假每月累計10天以上(不含10天)的，扣發當月全部月獎金。

　　(3)當年病假連續20天以上(不含20天)或累計60天以上(不含60天)者，扣發當年年度獎金的50%。

　　(4)因病假扣款后，每月實發工資數額不得低于當年本市月最低工資標準的80%。

　　(5)需長期病休的社區工作者，參照《企業職工患病或非因公負傷醫療期規定》(勞部發〔1994〕479號)及北京市相關規定享受相應待遇。

　　4.事假：

　　(1)事假為需占用工作時間辦理個人私事的情況。

　　(2)事假必須提前按照審批程序，經領導批準方可執行。

　　(3)事假以半天為單位，扣除相應天數全部日工資。

　　(4)事假當月累計7天以上(含7天)者，扣發當月月獎金，當年累計30天以上(含30天)者，扣發全部年度獎金。

　　(5)因事假扣款后，每月實發工資數額不得低于當年本市月最低工資標準的80%。

　　5.早退與遲到：

　　(1)早退為在規定下班時間前擅自離開工作崗位，遲到為在工作時間開始后未到達工作崗位。

　　(2)當月遲到與早退累計4次視為曠工一天，按曠工相應處理辦法處理。

　　(3)當月累計遲到、早退7次以上(含7次)者或當年遲到、早退累計30次以上者，街道辦事處有權按違紀解除服務協議。

　　6.曠工：

　　(1)未經請假程序，擅自離開工作崗位為曠工，曠工按日計算。

　　(2)當月曠工一天，扣發月獎金的50%;當月曠工兩天，扣發全部月獎金。

　　(3)當月曠工5天以上(不含5天)或年累計曠工10天(不含10天)以上者，街道辦事處有權按違紀解除服務協議。

　　7.職工帶薪年休假

　　(1)在社區連續工作1年以上者，享受帶薪年休假。

　　(2)職工累計工作已滿一年不滿10年的，年休假5天;已滿

　　10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。

　　(3)年休假的年度周期為每年1月1日至當年的12月31日。

　　在一個年度內可以集中安排，也可以分段安排，但一般不得跨年度安排。如因工作特點需要跨年安排的，務必在次年一季度內完成休假。

　　(4)社區工作者應根據個人意愿，在完成工作任務前提下，

　　提前一周申請休假并填寫《休假審批表》，經審批同意后方可休假。

　　(5)各社區負責人應在保證完成任務的前提下，統籌安排好社區專職工作者的帶薪年休假，保障社區工作者利益。工作人員在休假前，應切實做好工作交接和安排，避免給工作造成混亂。社區辦有權對休假申請在一定范圍內做出合理調整。

　　8.婚假：

　　(1)婚假務必一次性使用，不得分拆。

　　(2)婚假為3天，晚婚者(男25歲以上、女23歲以上)再增加7天獎勵假。

　　(3)婚假不包括公休日、法定假日。

　　(4)婚假不扣發任何款項。

　　9.喪假：

　　(1)本人配偶、直系親屬、岳父母、公婆去世，享受喪假3天。

　　(2)喪假需一次性使用，不得留存。

　　(3)喪假不扣發任何款項。

　　10.產假及計劃生育假：

　　(1)產假及計劃生育假僅限婚內生育及計劃生育使用，非婚生育及非計劃生育者不適用。

　　(2)產前檢查、生育、計劃生育手術均可享受生育假，期限按照北京市相關法規執行。

　　(3)假期不扣發任何款項。

　　11.工傷假：

　　(1)社區工作者在工作時間和工作場所內，因工作原因或履行職責時受到事故傷害和意外傷害的，按醫院提供的診斷證明和病假天數休工傷假。

　　(2)工傷假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。有關待遇按照《北京市人民政府關于修改;北京市基本醫療保險規定>的決定》與《北京市實施;工傷保險條例>辦法》執行。

　　12.探親假：

　　社區工作者休探親假按照國家有關規定執行。

　　四、請假審批程序及權限

　　1.工作人員若因病因事不能堅持工作，必須由本人于假前辦理請假手續，填寫《請假審批表》，按下列條款逐級審批同意后方可休假。如確因急病或急事，不能親自假前辦理相關手續者，可電話或托他人請假，并于恢復正常上班后1個工作日內補辦請假審批手續，交驗有關證明。

　　2.請假期滿，因特殊情況需要續假時，應于假期期滿前辦理續假手續，續假未準應按時上班。請假及續假未經批準，擅自離崗的按曠工處理。

　　3.凡社區黨組織、社區居會、社區服務站全體外出活動的，須由街道組織部或社區辦批準，并至少留一人值班，負責處理緊急事務。

　　4.請假審批權限

　　(1)請假3天以內的，社區黨組織書記由街道組織部領導批準。社區居會主任、服務站站長由街道社區辦領導批準。其他成員由社區黨組織書記、居會主任、服務站站長分別審批。

　　(2)請假3天以上的，除按上述程序申報外，還需報上一級主管領導批準。

　　(3)所有《休假審批表》、《請假審批表》均需報社區辦內勤備案。

　　五、超出工作時長的相關規定

　　1.社區工作者實行綜合工時制，在一般作息時間以及值班時間外安排工作的，須由所在組織的負責人同意，并做好記錄。個人自行安排工作的不予計算。

　　2.街道辦事處各科室、社區各組織負責人在安排工作時，應盡量將個人月工作時間控制在規定時長以內。特殊情況需要超過的，超時部分安排調休。

　　3.調休的具體時間由本人提出，各組織的負責人批準。調休必須在三個月內安排完。逾時視同本人自動放棄。

　　六、其它

　　本辦法實施后，國家法律法規另有規定的，按有關法律法規執行。

　　社區管理制度篇8

　　第一章總則

　　第一條本團體名稱：xx街道xx社區老年人協會(以下簡稱本協會)

　　第二條本團體性質：是由本社區居住的老年人自愿組成的，自主管理、自我服務非盈利性組織，限于本社區活動的基層老年性群眾民間組織。

　　第三條本協會的宗旨是遵守憲法、國家法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚，根據“社區老年福利星光計劃”開展本社區的老年活動，發展老年事業，實現老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂，為本社區全體老年人服務。

　　第四條本協會的職責是對本社區“星光老年之家”的日常管理和具體運作及對老年之家的各項設施、設備行使使用和管理的權力。

　　第五條本協會受xx社區居委會的領導，接受區民政局的業務指導和區老工辦的監督。

　　第六條本團體的住所：

　　第二章業務范圍

　　第七條本協會的業務范圍是：依托社區的“星光老年之家”開展本社區的老年人管理、服務和組織社區內老年人學習國家法律政策、開展老年養生保健、文化娛樂、體育健身等活動,組織低齡老人成立“老年志愿者隊伍”開展社區高齡老人日間照料、入戶服務、維護老年人合法權益等工作。

　　第三章會員

　　第八條凡本社區居住的老年人承認本章程、自愿申請入會的均可以加入本協會。

　　第七條加入本協會的程序是填寫社區老年協會會員登記表，領取會員證。

　　第八條協會會員的權利：

　　(一)本協會的選舉和被選舉權;

　　(二)參加本協會團體活動的權利;

　　(三)對本協會工作的批評、建議和監督的權利;

　　(四)獲得本協會服務的優先權;

　　(五)有入會自愿、退會自由的權利。

　　第九條會員應履行下列義務：

　　(一)遵循本協會章程;

　　(二)維護本協會合法權益;

　　(三)積極參加本協會活動;

　　(四)交納會費。老年優撫對象、社會孤老、殘疾老年人、享受“低保”的老年人免交會費。

　　第十條會員退會應書面通知本團體，并交回會員證。

　　第十一條會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會表決通過，予以除名。

　　第四章組織機構和負責人的產生和罷免

　　第十二條本團體的最高權力機關會員代表大會。其職權是組織協會的議事和決策,制定、修改協會章程,選舉和罷免理事及協會負責人。

　　第十三條會員代表大會須有三分之二以上的會員出席方能有效，其決議須經到會會員半數以上表決通過方能升效。

　　第十四條會員代表大會每屆任期三年,每年召開一次代表會議。因特殊情況需要提前延期換屆的，須經理事會表決通過，報業務主管單位審查并經當地民政局批準同意。

　　第十五條理事會是會員代表大會的執行機構，在會員代表大會閉會期間領導本團體開展日常工作，對會員代表大會負責。

　　第十六條理事會的職責

　　(一)執行會員大會(或會員代表大會)的決議;

　　(二)選舉和罷免理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長;

　　(三)籌備召開會員大會(或會員代表大會);

　　(四)向會員大會(或會員代表大會)報告工作和財務狀況;

　　(五)決定會員的吸收或除名;

　　(六)決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;

　　(七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

　　(八)領導本團體各機構開展工作;

　　(九)制定內部管理制度;

　　( ) xxxxxxxxxxxx;

　　( )決定其他重大事項。

　　第十九條理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。

　　第二十條本協會的負責人設會長、副會長、秘書長。協會會長由社區居委會負責人擔任，其他成員由社區居委會提名或會員代表5人以上聯名推薦,經會員代表大會2/3以上代表通過。

　　第五章資產管理使用原則

　　第二十一條本團體經費來源：

　　1、會費;

　　2、捐贈;

　　3、政府資助;

　　4、在核準的范圍內開展活動或服務的收入;

　　5、利息;

　　6、其他收入。

　　第二十二條本協會的會費和其他收入必須用于社區老年協會的活動，不得挪作他用。

　　第二十三條本協會的.資金由社區居委會代管，動用老年協會的資金需經老年協會負責人會議通過,社區居委會批準,資金使用情況每年向會員代表大會報告并向會員公布一次。

　　第二十四條本團體須建立財務管理制度，接受會員大會及財政部門的監督。

　　第二十五條本團體專職工作人員的工資、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

　　第六章章程的修改程序

　　第二十六條對本團體章程的修改,須經理事會表決通過后報會員大會(或會員代表大會)審議。

　　第二十七條本團體修改的章程,須在會員大會(或會員代表大會)通過后15日內,經業務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。

　　第七章終止程序及終止后的財產處理

　　第二十八條本團體完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

　　第二十九條本團體終止動議須經會員大會(或會員代表大會)表決通過,并報業務主管單位審查同意。

　　第三十條本團體終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

　　第三十一條本團體經社團登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

　　第三十二條本團體終止后的剩余財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下,按照國家有關規定，用于發展與本團體宗旨相關的事業。

　　第八章附則

　　第三十三條本章程經×年×月×日會員大會(或會員代表大會)表決通過。

　　第三十四條本章程的解釋權屬本團體的理事會。

　　第三十五條本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

　　社區管理制度篇9

　　1、嚴格執行質量管理制度，落實臨床醫療、醫技、護理、院感質量管理組織工作計劃。并把工作落實到醫院每月的工作計劃中。

　　2、重點抓好病歷書寫，按省衛生廳新的醫療文書書寫規范要求在全院進行規范化教育。對重大病情變化及重要醫囑更改情況均應及時記入病程錄，以保證病歷的.及時性、科學性、完整性。

　　3、規范落實疑難病例、死亡病例、重大疑難手術和新開展手術的討論，統一格式詳細記錄，并做到資料由科室及醫務科各存檔一份。

　　4、嚴格執行交接班制度，做到重危病人床頭交班，每班書面記錄，交、接班者須簽名后才能離崗、上崗。

　　5、規范會診制度，將二喚（上級醫師）會診制度落到實處。強調多科會診，及時會診，診治措施得力，記錄詳細。院外會診做好登記審批工作。

　　6、加強醫療安全教育，提高全體醫務人員的醫療安全意識，規范醫療行為，減少差錯的發生。

　　7、組織藥劑人員學習《藥品管理法》及《醫療機構藥事管理暫行規定》規范藥事工作。

　　8、切實加強一次性用品管理，規范進貨、驗收、保管、發放、銷毀等環節，確保安全使用。

　　9、提高管理和技術水平，加大硬件投入及人員培訓力度。

　　社區管理制度篇10

　　1、成立交通安全社區領導小組。

　　2、積極協助公安交通管理部門，定期開展交通安全宣傳。

　　3、及時掌握、溝通社區交通安全管理情況。

　　4、及時掌握社區內機動車、非機動車、駕駛員的動態情

　　況。

　　5、開展居民交通安全須知安全宣傳，做到家喻戶曉。

　　6、本社區駕駛員熟記并遵守《駕駛員文明行車守則》居民和中、小學的交通法規和交通安全常識受教育率為１００％，基本常識抽查合格率達到９０％以上。

　　7、不發生本社區居民負有同等責任以上的.交通死亡事故或者一次重傷３人以上的交通事故。社區交通安全宣傳教育工作制度A3為創建交通安全示范社區，規范宣傳教育工作，經研究制定《仁厚直社區交通安全宣傳教育工作制度》。

　　一、交通安全工作組要把交通安全宣傳教育工作放在首要位置，做到時時講，處處講，使交通安全知識，深入人心，家喻戶曉。

　　二、及時與公安交警溝通交通安全管理信息，定期分析研究本社區交通安全形勢，適時開展交通安全活動。配合公安交警開展宣傳活動每年不少于兩次；溝通交通管理信息每季度一次。組織全社區開展學習活動不少于二次。

　　三、充分發揮中小學生“小手拉大手”靠右行等的宣傳教育作用，加強中小學生的宣傳教育工作，引導中小學生開展家庭交通安全活動，每年不少于二次。

　　四、設立固定的交通安全宣傳教育櫥窗、黑板報和活動墻板進行交通安全宣傳與教育，活動墻板每年不少于四期。

　　五、配合交通安全管理中心工作，經常懸掛和張貼交通安全宣傳橫幅標語。

　　六、充分利用各種戶外宣傳活動陣地，進行交通安全宣傳活動,每年不少于二次。

　　仁厚直社區交通安全工作小組二oo九年二月十日

　　社區管理制度篇11

　　1、熱情接待病人，詳細詢問病史，認真進行體格檢查，耐心向病人解釋病情，堅持掛牌上崗。

　　2、實行無假日工作制度，雙休日應安排人員值班。

　　3、對就診的每位病人要做好規范就診記錄。

　　4、認真記錄門診日志、處方及處置單。

　　5、堅持查對制度，嚴格執行各項技術操作規程。

　　6、隨時觀察并及時處理患者病情。

　　7、遇到疑難病例、重危病人時應及時會診或轉診。

　　8、做好雙向轉診的實施和登記工作。

　　9、建立健全各項登記、記錄，分檔管理，及時上報。

　　社區管理制度篇12

　　為了加強醫療廢棄物的管理，防止疾病傳播，保護環境，按照國家衛生部頒發的《醫院廢物管理條例》和衛生部、環保總局聯合頒發的《醫療廢物管理行政處罰辦法》，特制定本條例。

　　一、醫療廢棄物的分類

　　1、使用后的一次性輸液管、注射器。

　　2、各類敷料，使用后不回收的一次性醫療用品，如：引流袋、引流管、包裝袋，以及外科、婦產科使用后的紗布等。

　　3、傳染病人或疑似病人的.生活廢物。

　　4、檢驗科、手術室等使用后的一次性皮管及注射器。

　　5、鋒利物，包括使用后的針頭、刀片、安培、青霉素瓶等。

　　6、病理科切片產生的廢棄物。

　　7、手術后的醫療廢物。

　　8、放射性廢物。

　　負責醫院廢物分類管理的責任人為臨床科室護士長或醫技科室主任。

　　二、醫療廢物的收集和運送

　　1、醫療廢物和生活廢物應嚴格分類收集，各科室值班人員負責分類收集、運送。

　　2、生活廢物裝入黑色廢物袋內，醫療廢物第2、3、4、5、6、7條裝入黃色廢物袋內，醫療廢物第8條裝入紅色廢物袋內。醫療廢物第1條送供應室經高壓、高溫毀形消毒后由指定的回收公司回收。

　　3、醫療廢物按指定的暫存處存放，運送工具和容器專用，每次用后必須消毒和清潔，用1000mg/1有效的氯消毒液噴灑消毒，半小時后清洗。

　　4、禁止在運送過程中丟棄醫療廢物；禁止在非貯存點傾倒、堆放醫療廢物；禁止將醫療廢物混入生活廢物處置。

　　三、醫療廢物的處置

　　1、總務科負責醫療廢棄物的處置，總務科負責業務指導和監督。

　　2、生活廢物由專人負責運送到指定生活垃圾場填埋。 3、醫療廢物由專人管理，并送指定處置中心焚燒處理。 4、醫療廢物存放在專用房內，時間不得超過48小時，禁止醫療廢物露天存放。

　　5、一次性注射器、輸液管、輸血器經高壓、高溫毀形后由縣衛生局指定的回收公司處罰。

　　6、嚴禁任何個人和單位轉讓買賣醫療廢棄物。

　　7、嚴格執行醫療廢物轉移聯單制度，實行醫療廢物登記制度，登記內容應包括數量、時間、種類、處置方法，并由經手人簽名。

　　8、如發生醫療廢物流失、泄露、擴散時，應及時報告院領導，并要采取減少污染擴散的緊急措施。

　　四、加強自身防護

　　醫療廢棄物收集、處置的人員要加強防護，工作時應戴帽子、口罩，穿工作衣褲和手套。

　　五、檢查監督

　　總務科應定期對醫療廢棄物的分類、收集、運送、處置進行全程監管，相關科室要高度重視予以協作。

　　社區管理制度篇13

　　為了加強社區網吧的經營和信息安全規范網吧管理，根據國家公安部、信息產業部、文化部、工商行政管理局的聯合通知《關于規范網吧經營行業加強安全管理的通知》中的規定，為保證社區的正常運行，營造健康向上的上網環境，促進未成年人思想道德建設以及社區精神文明建設，結合網吧的實際情況，特制定本管理制度。

　　一、社區網吧是社區青少年上網學習和娛樂的場所。

　　要堅持把社會效益放在首位，從維護青少年的根本利益出發，通過倡導健康文明的上網行為并提供豐富多彩、科學向上的綠色網絡信息空間，使上網青少年的思想感情得到熏陶，精神生活得到充實，道德境界得到升華;使社區網吧成為社區進行未成年人思想道德教育的重要課堂和開展精神文明創建活動的示范窗口，為培育德、智、體、美全面發展的'現代化人才發揮積極作用，真正做到受青少年歡迎，讓家長放心、社會滿意。

　　二、主要服務對象，社區網吧是公益性質的活動場所，主要服務對象是社會(學校)未成年人。

　　原則上除學校上課時間外，其余時間包括雙休日、節假日、寒暑假等均應對未成年人開放。為充分利用網吧資源，在不影響服務未成年人的前提下，社區網吧可以面向社區群眾，開展各項低償服務活動。

　　三、服務范圍

　　向未成年人提供信息瀏覽、信息查詢、網絡休閑、收發電子郵件、主頁制作域名申請，虛擬主機等因特網信息服務及電腦練習等。

　　四、做到七不準：

　　1、不準利用公眾信息網絡進行危害國家安全、泄露國家秘密等違法犯罪活動;

　　2、不準擅自制作、復制、查閱、傳播迷信、淫穢、色情等影響社會秩序、侵犯社會公共利益及公民合法權益的行為;

　　3、不準利用計算機進行賭博活動;

　　4、不準利用光盤、軟盤從事電腦游戲;

　　5、不準利用電腦從事危害計算機信息網絡安全活動;

　　6、不準隨意開關設備電源，嚴禁和自拆，接計算機及其插件，在使用計算機鼠標，鍵盤，耳機時應予以愛護。

　　7、不準個人攜帶的磁盤和光盤上機，如有特殊需要，需經管理人員檢查和同意，并進行登記方可使用。