后勤主任崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-10-30 14:30:08 秀雯崗位職責(zé) 我要投稿

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后勤主任崗位職責(zé)（通用16篇）

　　在當(dāng)今社會生活中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編為大家收集的后勤主任崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

后勤主任崗位職責(zé)（通用16篇）

　　后勤主任崗位職責(zé) 1

　　一、根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定、經(jīng)費(fèi)預(yù)算和學(xué)校實(shí)際及校長學(xué)年工作要點(diǎn)，堅(jiān)持勤儉辦學(xué)原則，草擬學(xué)校總務(wù)工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

　　二、負(fù)責(zé)按計(jì)劃訂購和發(fā)放教師辦公用品、教學(xué)用品、購買圖書儀器、體育醫(yī)療用品等。

　　三、管理校產(chǎn)。負(fù)責(zé)學(xué)校的基本建設(shè)和校舍校產(chǎn)的登記、分配、保管、添置、維修。督促師生執(zhí)行校產(chǎn)的使用和保管制度。

　　四、管理財(cái)務(wù)。督促收繳各項(xiàng)費(fèi)，爭收節(jié)支，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，合理使用各種經(jīng)費(fèi)。

　　五、負(fù)責(zé)對校園環(huán)境的.管理，搞好校園規(guī)劃及環(huán)境的綠化衛(wèi)生工作，努力實(shí)現(xiàn)校園綠化、凈化、美化，改善教學(xué)條件和學(xué)習(xí)環(huán)境。

　　六、負(fù)責(zé)師生的集體福利事業(yè)，辦好食堂。

　　七、會同教導(dǎo)處安排學(xué)生勞動，進(jìn)行勞動教育。

　　八、負(fù)責(zé)組織本處職工政治學(xué)習(xí)和思想教育工作，教育職工經(jīng)常了解師生的需求，主動及時(shí)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　九、從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，制訂實(shí)施總務(wù)處崗位職工職責(zé)要求，制訂總務(wù)各項(xiàng)管理制度，并認(rèn)真組織實(shí)施。

　　十、督促職工認(rèn)真履行崗位職責(zé)，做好考核工作及每學(xué)年的評比工作，并關(guān)心他們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，努力建設(shè)一支素質(zhì)較高的職工隊(duì)伍。

　　十一、總務(wù)副主任協(xié)助總務(wù)主任工作。

　　后勤主任崗位職責(zé) 2

　　一、后勤主任在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校后勤工作。

　　二、后勤工作必須為學(xué)校教學(xué)服務(wù)，要認(rèn)真貫徹勤儉辦學(xué)原則，努力改善辦學(xué)條件。

　　三、抓好基建，管理好維修校舍和教學(xué)設(shè)備，教育教職員工愛護(hù)公共財(cái)物，制定合理化使用設(shè)備和教具等規(guī)章制度，利用假期合理安排學(xué)校的各項(xiàng)設(shè)備的維修，做好各項(xiàng)物品的準(zhǔn)備。

　　四、搞好學(xué)校安全工作，加強(qiáng)對危房校舍的檢查，防止事故發(fā)生，協(xié)同搞好教職工福利工作。

　　五、對學(xué)校后勤的人、財(cái)、物和安全負(fù)總責(zé)，具體包括工作人員的安排、考核、固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理使用和采購。

　　六、負(fù)責(zé)日常巡查、保證供水、供電、通訊等設(shè)備完好，暢通無阻。

　　七、制定后勤工作計(jì)劃并具體抓好落實(shí)，定期總結(jié)及時(shí)歸檔。

　　八、負(fù)責(zé)全校的綠化、美化、凈化工作，做到分工明確、環(huán)境整潔，搞好草坪綠化、盆花栽植養(yǎng)護(hù)與樹木管理。

　　九、協(xié)助抓好安全保衛(wèi)、防火、防盜、防震工作與突發(fā)事件的處理，定期對消防設(shè)施的管理與安全進(jìn)行檢查。

　　十、加強(qiáng)對后勤人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，端正工作思想，改進(jìn)工作作風(fēng)，牢固樹立為教學(xué)服務(wù)，為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)的.思想。

　　十一、定期向校長請示、匯報(bào)工作、主動接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾的監(jiān)督，檢查落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施情況，努力改進(jìn)工作作風(fēng)。

　　后勤主任崗位職責(zé) 3

　　1、恪守職責(zé)，以身作則，自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行并落實(shí)上級工作指示，按時(shí)按質(zhì)按量完成上級下達(dá)的工作任務(wù)；

　　2、加強(qiáng)對后勤人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，端正工作思想，改進(jìn)工作作風(fēng)，牢固樹立為教學(xué)服務(wù)的思想；

　　3、制定后勤工作計(jì)劃并具體抓好落實(shí)，定期總結(jié)；

　　4、負(fù)責(zé)學(xué)校日常的水、電、桌椅、門窗的維修工作；

　　5、做好學(xué)校水、電、消防等的安全排查工作；

　　6、抓好學(xué)校食堂的.管理工作；

　　7、做好學(xué)校的綠化工作。

　　后勤主任崗位職責(zé) 4

　　工作職責(zé)：

　　1、在園長的領(lǐng)導(dǎo)下重點(diǎn)負(fù)責(zé)全園的行政后勤管理工作，撰寫工作計(jì)劃、總結(jié)，提出管理的.措施，落實(shí)管理制度，負(fù)責(zé)做好對行政、后勤各部門的檢查、督促和管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)行政、后勤人員的政治學(xué)習(xí)，專業(yè)技能培訓(xùn)，經(jīng)驗(yàn)交流，工作計(jì)劃總結(jié)的檢查和臨時(shí)工作調(diào)配的日常管理工作，每月及時(shí)向園長匯報(bào)后期工作情況。

　　3、負(fù)責(zé)溝通和協(xié)調(diào)后勤人員之間、部門之間、上下級之間的關(guān)系，積極主動地支持和配合教學(xué)、衛(wèi)生部門做好溝通、直轄市和服務(wù)工作。

　　4、負(fù)責(zé)園舍、設(shè)備、環(huán)境、綠化、車輛維修、衛(wèi)生、接待等方面的管理工作和物資采購工作，以及財(cái)產(chǎn)、經(jīng)費(fèi)等方面的計(jì)劃、申報(bào)工作。

　　5、為幼兒園安全保衛(wèi)的主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任安全小組組長工作，負(fù)責(zé)日常安全檢查管理工作，督促有關(guān)人員嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，確保幼兒園安全。

　　6、參與后勤人員的考核工作。負(fù)責(zé)教職工考勤工作，每月5號前報(bào)園長審批。

　　7、關(guān)心教職工的思想、生活和工作情況，協(xié)調(diào)主管內(nèi)、外的關(guān)系，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)和凝聚力，消除矛盾，當(dāng)好園長助手。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育、幼師或其他相關(guān)專業(yè)

　　2、5年以上后勤相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力

　　4、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、主動性強(qiáng)

　　5、office系統(tǒng)操作熟練

　　后勤主任崗位職責(zé) 5

　　1、在園長領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好幼兒園的后勤管理工作，關(guān)心幼兒飲食衛(wèi)生、活動場所的創(chuàng)設(shè)，為幼兒創(chuàng)造一個(gè)良好的生活、游戲環(huán)境。

　　2、接受園長的委托，抓好幼兒每天營養(yǎng)搭配，制訂食譜，養(yǎng)育好幼兒。定期向家長報(bào)告伙食收支情況。

　　3、督促醫(yī)務(wù)人員，執(zhí)行“預(yù)防為主”的.方針，認(rèn)真做好衛(wèi)生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。

　　4、負(fù)責(zé)抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，提高烹調(diào)技術(shù)，協(xié)助園長，合理地安排好后勤人員工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。

　　5、協(xié)助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應(yīng)、衛(wèi)生設(shè)施、倉庫管理等項(xiàng)工作。

　　6、園長因公外出，脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或因病休息時(shí)協(xié)同保教主任共同全面負(fù)責(zé)幼兒園的各項(xiàng)工作。

　　后勤主任崗位職責(zé) 6

　　1、制定園區(qū)后勤工作計(jì)劃、組織實(shí)施并定期提交后勤工作總結(jié)；

　　2、維護(hù)與協(xié)調(diào)園所對內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)園區(qū)資產(chǎn)、設(shè)施、衛(wèi)生、安全、幼兒膳食營養(yǎng)等工作實(shí)施與落實(shí)情況的全面管理；

　　3、負(fù)責(zé)園區(qū)所有流程的執(zhí)行、監(jiān)督和反饋優(yōu)人，不斷提升服務(wù)品質(zhì)；

　　4、堅(jiān)持每日在園區(qū)巡檢，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)檢查和記錄；

　　5、負(fù)責(zé)園所日常安全管理，以及突發(fā)事件的應(yīng)急處理，制定各類活動的`安全應(yīng)急預(yù)案；

　　6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　后勤主任崗位職責(zé) 7

　　1、前期策劃員工活動（生日會、節(jié)日慶祝、員工俱樂部、家庭活動等），有效提高員工活動的.關(guān)注度和參與率；以及具體執(zhí)行，包括撰寫文案、海報(bào)設(shè)計(jì)、員工報(bào)名收集；

　　2、負(fù)責(zé)微信編輯、撰寫、發(fā)布及日常運(yùn)營（工廠員工平臺的公眾號）；

　　3、負(fù)責(zé)每月一期行政通訊稿內(nèi)容（選題、文字、圖片等）策劃、編輯；

　　4、跟蹤活動滿意度，收集活動信息、數(shù)據(jù)以及員工的意見和反饋；

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　　一、在園長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、后勤保障工作，落實(shí)園務(wù)計(jì)劃及管理目標(biāo)。

　　二、認(rèn)真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強(qiáng)為主”的方針，經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度。

　　三、協(xié)助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究，總結(jié)推廣，交流經(jīng)驗(yàn)，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

　　四、貫徹保教結(jié)合方針，指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經(jīng)常檢查督促，落實(shí)崗位責(zé)任制。

　　五、負(fù)責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)行思想教育。檢查各種制度落實(shí)情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的.文書檔案。

　　六、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時(shí)督促維修指導(dǎo)，增加人員時(shí)及時(shí)增添教學(xué)設(shè)備、用品，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。

　　七、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食。

　　八、督促檢查各班教師對兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與保健人員一起定期檢查廚房衛(wèi)生。

　　九、做好安全防衛(wèi)，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施。

　　十、做好教職工的考勤登記。

　　十一、制定后勤工作計(jì)劃，并進(jìn)行工作總結(jié)

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　　1.全面負(fù)責(zé)醫(yī)院各種財(cái)物及固定資產(chǎn)的供應(yīng)、保管、護(hù)理、維修、更換、安全、消防等事務(wù)的管理。

　　2.負(fù)責(zé)本部門相關(guān)規(guī)章制度的建立、完善，并督促大家嚴(yán)格遵守。

　　3.負(fù)責(zé)擬定部門工作計(jì)劃，布置下屬任務(wù)及排班，培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬提高業(yè)務(wù)技能，監(jiān)督下屬的`工作紀(jì)律與狀態(tài)，考評下屬工作績效，建議更新下屬人員。

　　4.負(fù)責(zé)全院房產(chǎn)、設(shè)備等固定資產(chǎn)的管理，做好清點(diǎn)登記，及時(shí)組織維修，做到賬物相符。

　　5.負(fù)責(zé)全院后勤物資的采購、供應(yīng)、管理等工作。

　　6.負(fù)責(zé)醫(yī)院水電設(shè)備及線路的管理，做到水電供應(yīng)正常。

　　7.負(fù)責(zé)醫(yī)院安全與消防，做到院內(nèi)治安良好，防火防盜。

　　8.負(fù)責(zé)院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，做好綠化與美化工作，為醫(yī)院員工和客人提供舒適的環(huán)境。

　　9.負(fù)責(zé)員工食堂與宿舍管理。做到伙食及時(shí)供應(yīng)，衛(wèi)生可口，經(jīng)濟(jì)實(shí)惠。合理調(diào)配員工住宿，督促員工對水電被褥的合理使用，控制成本，保證安全，并做好物品發(fā)放與回收登記。

　　10.負(fù)責(zé)申購、請領(lǐng)及保管部門內(nèi)部使用的辦公財(cái)物。

　　11.完成上級交辦的其他工作，協(xié)調(diào)相關(guān)部門的工作關(guān)系。

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　　1、協(xié)助完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理理工作；

　　2、負(fù)責(zé)工商變更等手續(xù)辦理；

　　3、負(fù)責(zé)公司行政方面重大活動的組織籌備工作，接待公司重要來訪客人；

　　4、組織實(shí)施各項(xiàng)會議、學(xué)習(xí)活動、文體活動并協(xié)調(diào)好各部門之間的`工作；

　　5、處理行政方面的重要函件，審核對外的文字、宣傳資料；

　　6、做好固定資產(chǎn)登記和統(tǒng)籌辦公用品的采購、發(fā)放及管理工作；

　　7、負(fù)責(zé)日常行政管理、車輛管理和后勤服務(wù)保障工作；

　　8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　后勤主任崗位職責(zé) 11

　　1、主要負(fù)責(zé)公司考勤統(tǒng)計(jì)及門禁卡管理；

　　2、辦公用品及禮品采購、固定資產(chǎn)管理工作；

　　3、辦公室日常行政管理工作；

　　4、公司印章使用管理；

　　5、水、電管理形成統(tǒng)計(jì)報(bào)表，分析原因，控制浪費(fèi)；

　　6、配合公司做好各項(xiàng)接待工作；

　　7、了解人力資源相關(guān)政策，配合人力資源做好部分人事工作。

　　后勤主任崗位職責(zé) 12

　　1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的后勤工作。教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一

　　線服務(wù)的思想，堅(jiān)持下送、下收、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　2.負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)物資管理、物資供應(yīng)、設(shè)備維修、職工食堂、房屋修建、水電維修、電梯保養(yǎng)、維修、院容整頓、交通、電話和生活等工作，保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進(jìn)行。

　　3.經(jīng)常深入科室了解醫(yī)療及有關(guān)部門的'需要，根據(jù)人力、物力和財(cái)力的可能，制定工作計(jì)劃，檢查督促執(zhí)行情況，研究工作中存在的問題，改進(jìn)工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

　　4.組織后勤人員學(xué)習(xí)后勤業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平。

　　5.組織本科人員做好進(jìn)修、實(shí)習(xí)、參觀人員的生活接待。督促檢查本科人員做好太平間的管理工作。

　　后勤主任崗位職責(zé) 13

　　一、恪守職責(zé)，以身作則，自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行并落實(shí)上級工作指示，按時(shí)按質(zhì)按量完成上級下達(dá)的工作任務(wù)。

　　二、加強(qiáng)對后勤人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，端正工作思想，改善工作作風(fēng)，牢固樹立為教學(xué)服務(wù)，為提升教學(xué)質(zhì)量服務(wù)的'思想。

　　三、定期向領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報(bào)工作、主動接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾的監(jiān)督，檢查落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施情況，努力改善工作作風(fēng)。

　　四、制定后勤工作計(jì)劃并具體抓好落實(shí)，定期總結(jié)

　　五、負(fù)責(zé)生活區(qū)各項(xiàng)工作安排、生活老師工作安排、學(xué)生宿舍安排、門崗安排等工作。對生活教師的上崗情況、宿舍紀(jì)律、衛(wèi)生及學(xué)生的管理工作等有檢查、組織、領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)。

　　六、負(fù)責(zé)生活區(qū)的安全工作。組織人員定期檢查學(xué)生宿舍、樓道及水、電設(shè)施和消防設(shè)備、消防通道等，排查安全隱患，抓好學(xué)生的安全工作。

　　七、負(fù)責(zé)生活老師的月工作考核和期末工作考核，及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)生活區(qū)工作情況，遇事不推卸責(zé)任，不欺下瞞上。

　　八、負(fù)責(zé)安排生活老師周末留校生管理、補(bǔ)課、假期值班等工作。

　　九、負(fù)責(zé)上報(bào)考勤、加班等有關(guān)材料，并負(fù)責(zé)生活區(qū)日常用品的計(jì)劃、保管、發(fā)放和回收工作。

　　十、負(fù)責(zé)生活區(qū)跟學(xué)校其他部門的協(xié)調(diào)、配合工作。

　　后勤主任崗位職責(zé) 14

　　1.在園長領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)幼兒園安全防護(hù)、后勤保障、保育保健、膳食營養(yǎng)的管理工作，根據(jù)園所情況制定符合本園特點(diǎn)的后勤管理工作制度、做好每學(xué)的后勤工作計(jì)劃與反思。

　　2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和規(guī)范保健醫(yī)生、廚師、司機(jī)、等后勤人員的一日工作流程，定期對他們的工作進(jìn)行評估與考核，并按時(shí)整理、歸檔所有后勤工作的過程性資料。

　　3.制定和落實(shí)幼兒園的各項(xiàng)安全防護(hù)制度，定期做好水、電、氣的安全排查工作，定期做好防火、防盜、防恐的防護(hù)工作，定期做好房屋、校車、園所設(shè)備、員工宿舍等公共設(shè)施的日常維修與保養(yǎng)工作，確保幼兒與員工的生命安全。

　　4.負(fù)責(zé)園內(nèi)固定資產(chǎn)、庫房、多功能房的管理工作，建立規(guī)范的物資入庫、出庫流程與統(tǒng)計(jì)工作，審核并制訂每月低值易耗品、辦公用品等物資的購置計(jì)劃，定期采購，杜絕浪費(fèi)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

　　5.負(fù)責(zé)幼兒園的園林綠化、衛(wèi)生消毒、職工食宿和福利的管理工作，合理安排后勤崗位的工作職責(zé)，每周定期檢查各崗位衛(wèi)生消毒工作的落實(shí)情況，打造安全衛(wèi)生、和諧優(yōu)美的'園所環(huán)境。

　　6.認(rèn)真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強(qiáng)為主”的方針，與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認(rèn)真檢查督促保教人員在一日生活常規(guī)中對兒童的護(hù)理情況。

　　7.貫徹保教結(jié)合方針，指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作。負(fù)責(zé)組織保教人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過保育活動的觀摩與外出學(xué)習(xí)，總結(jié)推廣優(yōu)質(zhì)經(jīng)驗(yàn)，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

　　8.與醫(yī)護(hù)人員共同管理并制訂幼兒與教職工的膳食營養(yǎng)計(jì)劃，共同決定病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食，定期召開伙委會，不斷提高膳食水平。

　　9.加強(qiáng)對廚房工作的管理、監(jiān)督。督促《廚房衛(wèi)生管理?xiàng)l例》的落實(shí)，定期對廚房的工作進(jìn)行指導(dǎo)與檢查，嚴(yán)格按要求做好防毒、防腐、防燙等衛(wèi)生消毒工作。

　　10.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)園內(nèi)外的組織關(guān)系，完成上經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　任職要求：

　　1.中專或中專以上學(xué)歷，懂電腦，擁有健康證。

　　2.三年以上幼兒園或?qū)W校后勤管理工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3.熱愛幼兒教育，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心。

　　4.熟悉廚房、保健室、資產(chǎn)管理、消防安全、衛(wèi)生消毒的規(guī)范流程。