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發熱門診感控護士年終工作總結

時間:2023-01-16 19:01:09 總結 我要投稿

發熱門診感控護士年終工作總結(通用16篇)

  律回春暉漸,萬象始更新,我們即將迎來了充滿希望的新一年,回顧這一年的工作歷程,付出了努力,也收獲了成長,是時候靜下心來好好寫寫年終總結了。很多人都十分頭疼怎么寫一份精彩的年終總結,下面是小編為大家整理的發熱門診感控護士年終工作總結,歡迎閱讀與收藏。

發熱門診感控護士年終工作總結(通用16篇)

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇1

  在嚴格落實新冠肺炎疫情防控工作的同時,也不忘認真做好院內的感染防控工作,現將20xx年工作總結如下。

  一、新冠肺炎疫情防控工作

  20xx年爆發的新冠肺炎疫情,把感控工作推到了政治層面的新高度,為充分體現感染防控是貫穿診療活動的主線,是保證患者安全的底線,是依法執業的底線的“三線”思維,做到“四早”,把好防控關,我科自一月至今始終堅持每天參加發熱門診、留觀病房早交班,預檢分診(門診、急診、兒科)、核酸采樣點、呼吸門診等重點關口的日常巡查,發現問題及時協調解決;我科始終堅持把針對不同崗位的職工培訓工作作為防控工作的前提,結合巡查發現的問題,有的放矢的進行提醒和反復培訓;根據國家衛健委的培訓會議要求與相關文件精神,積極行動,爭分奪秒,制定符合我院實際的新冠肺炎預防與控制方案、流程,并建立感控督導員制度,細化防控措施的監督與落實;在積極開展新冠肺炎防控工作的同時,努力做好日常防控工作。具體工作總結匯報如下:

  (一)制定新冠肺炎疫情防控相關工作方案、制度、工作流程、工作預案等共54份:

  1.醫院應對新冠肺炎工作預案4份;

  2.醫院新冠肺炎醫院感染防控方案(試行)(含11個附件)、修訂第一版(含12個附件)。

  3.醫院發熱患者診治流程1份、臨床科室新冠肺炎和不明原因肺炎病例診治流程1份、臨床科室轉留觀流程1份;

  4.醫院新型冠狀病毒感染的肺炎醫院感染預防與控制方案(試行第二版)(含3個附件);

  5.《手術室多重耐藥菌感染預防和控制技術方案》、《手術室結核感染預防和控制技術方案》

  6.醫院新冠疫情防控督導檢查表(共8個督查表)。

  7.放射檢查、B超檢查、介入手術治療的清潔與消毒制度、流程共11份。

  (二)應對疫情防控相關培訓工作:

  針對不同培訓對象進行了幾十場次的院感培訓,并且仍在持續進行,全員培訓人次數不少于一萬人次。

  1.自今年一月開始,在醫院積極響應國家“一省保一市”的號召下,醫院感染管理辦公室負責對我院派出的共四批援鄂醫療隊進行新冠防控知識培訓,并積極組織做好本院新冠疫情的感染防控工作。

  2.組織全院各級各類人員開展新型冠狀病毒感染的肺炎相關防控工作培訓,包括各科室醫生、護士,實驗室檢驗人員、后勤保障工勤人員、來我院學方案》、《應對秋冬季新冠疫情醫療救治工作方案》等內容,并于今年五月建立了感控督導員制度,切實落實新冠常態化防控工作,每季度反饋督查工作效果。

  3.為避免集中培訓導致人群聚集從而增加疾病傳播的風險,從2月開始,我科探索采取多種途徑和方式隨時更新培訓的內容,如通過“感控工作間”APP進行線上學

  (三)深入科室督查防控工作的落實:

  1.新冠肺炎疫情以來,預檢分診、發熱門診及隔離留觀病區就成為了疫情防控的前所和重點。根據國家不斷更新的新冠肺炎診療方案和防控方案,我科每天參加發熱門診、隔離留觀病區的早交班,發現問題及時整改;參加我院預檢分診應對疫情的`整改和督導;將呼吸門診與內科門診分開,單獨設置在獨立的區域,保證呼吸門診的患者與其他就診者分開就診,嚴格落實呼吸道隔離。

  2.結合我院新冠疫情防控中的薄弱環節和重點科室的感染防控,我科除每日完成常規院感病例篩查、環境衛生學監測、職業暴露監測追蹤等外,還保證重點科室督查至少1次/周,非重點科室1次/兩周;

  3.在感控督導員的督導內容中加強對各病區、區域、部門保潔員日常清潔與消毒工作的實時監督檢查;加強對各病區、區域、部門的空氣質量監督檢查,保證開窗通風次數,推進全院各科室空氣消毒機的使用和維護監督;加強對平臺科室的監督及檢查,制定并培訓落實放射檢查、B超檢查、介入診療的清潔與消毒制度和流程,操作規程上墻。

  (四)應對疫情,加強傳染病管理

  自出現新型冠狀病毒肺炎病例起,密切關注疫情動態,加強了醫院信息管理系統中的“傳染病監控”模塊和流感醫療服務監測系統的監測,按時上報流感醫療服務檢測數據和發熱門診醫療服務監測數據,據國家衛生健康委醫政醫管局反饋,截至10月24日,發熱門診醫療服務監測數據上傳達標率99.85%。根據疫情發生變化動態及時調整流行病學史詢問要點,重點關注有無不明原因肺炎病例和聚集性發病,對不明原因肺炎病例和聚集性發病及時進行預警。根據國家衛生健康委發布的“將新型冠狀病毒感染的肺炎納入《中華人民共和國傳染病防治法》規定的乙類傳染病,并采取甲類傳染病的預防、控制措施”的要求,從醫院發現了第1例疑似病例以后,每天在立即上網直報疫情的同時,聯系和協調疾病預防控制中心到醫院完成標本的采集和檢測,協助疾控中心完成流行病學調查,追蹤患者檢測結果,協調確診患者轉診。截至10月31日,共上報新冠肺炎確診病例4例,流行性感冒病例10例,院內處置新冠肺炎疑似病例266例、不明原因肺炎病例7例。

  (五)其他應急防控工作:

  1.自1月31日起持續1個多月,受省新冠肺炎疫情聯防聯控指揮部的委派,我科共派出3人參加省防疫指揮部物資保障組,對國際采購、國際捐贈的醫用防疫物資進行事前咨詢和現場查驗。查驗物資503批,含779.9342萬只口罩、11.3815萬套防護服、200套防護服套裝、5.8360萬只護目鏡、279.68萬只手套、9100只鞋套、600只安全眼鏡、580個呼吸器、7850套隔離衣、14900只帽子、測溫槍152只、連體衣75件、核酸類檢測試劑盒400個,高效識別醫用耗材,指導分類管理和調撥。

  2.自1月14日開始,醫院感染管理辦公室積極配合國家、省指揮部對新冠疫情防控工作的安排,參與對各省、地州市進行新冠防控工作督導檢查,共派出十多人次。

  3.1月22日我院為收治可能出現的大量疑似新冠患者做準備,緊急對二號樓一樓的疼痛科進行了搬離,我科臨時變更為隔離留觀病區進行了布局流程的改進,對參加隔離留觀病區值班的全體醫務人員進行了緊急的培訓,并在以后的每天都參與交班,發現問題及時溝通;1月23日我科對即將開展的新冠病毒核酸檢測實驗室進行了布局和流程的督查,對參與檢測的工作人員進行了生物安全和個人防護知識培訓,對可能發生的隱患進行了預估和提醒。

  二、醫院感染管理工作

  (一)感控工作分級管理情況

  醫院感染控制委員會-感控辦-臨床醫技科室感控小組三級管理運轉正常,感控辦嚴格執行《醫院感染管理辦法》及衛生行業相關標準,實行科主任負責下的分科室包干管理,在覆蓋全院所有臨床醫技科室的前提下,著重加強對重點科室、重點部門、重點環節的醫院感染管理。新冠疫情常態化后,除日常感控工作外,還結合本院實際制定了感控督導員制度,最大程度的提高常態化疫情防控的能力。

  (二)醫院感染監測及報告管理情況

  1.醫院感染病例監測

  每日篩查疑似醫院感染病例,及時與各臨床科室對接,做到醫院感染病例實時監控,發現問題及時處理。

  2.“三管”監測

  在全院各科室開展“三管監測”

  3.環境衛生學監測

  對醫院環境物表、物品,人群的清潔、消毒滅菌、隔離等醫院感染防控措施進行定期或不定期監測和評價,監測項目按《醫院感染監測規范》規范開展。發現問題及時反饋,幫助科室查找原因,積極整改直至合格為止。

  4.治療性使用抗菌藥物前病原學送檢率監測

  我科采用杏林院感監測系統進行醫院感染監測和統計,能夠按照需求準確地統計送檢率。

  (三)醫院感染防控措施落實情況

  醫院感染防控及傳染病防控內容涉及病原微生物的監控及隔離措施、醫療機構環境物體表面清潔消毒、醫務人員手衛生、可復消診療器械/物品的清洗消毒與滅菌、易感人群的保護、安全注射等措施。嚴格按照《20xx年責任目標考核評分表》內容每月對臨床、醫技科室進行考核和評分,并通過“感控工作間”APP及時地反饋發現的問題,幫助科室積極查找原因,督促整改,追蹤改進效果。截止20xx年10月31日,已發布155條感控督導本問題及隱患;另外,為加強新冠肺炎疫情常態化防控工作的落實,自5月6日起開展感控督導員督查工作。

  (四)手衛生監測

  截止20xx年10月31日,全院各科室自查+感控辦抽查手衛生時機數3437次。其中執行了手衛生的次數為3150次,手衛生依從率為91.65%,正確率達96%。根據《20xx年醫院感染管理責任目標考核評分表》的要求,普通科室的手衛生依從率應≥70%,正確率應≥95%,我院20xx年1-10月手衛生依從率及正確率已達標。

  (五)多重耐藥菌感染預防與控制制度落實情況

  我科密切關注多重耐藥菌醫院感染動態,截止10月31日,共檢出多重耐藥菌,并對相應的患者進行了病例篩查,對感染或定植的患者進行了接觸性隔離措施的床旁監管,隔離措施執行情況較穩定。

  針對多重耐藥菌檢出增多明顯的情況,經查看病例和到科室走訪調研,分析:

  1.統計數據中多重耐藥菌感染或定植的患者多數為社區感染或帶菌狀態入院。

  2.多重耐藥菌檢出率升高明顯的月份主要在上半年,原因主要為疫情初期病人數減少,留在醫院住院或者不得已到醫院就診的患者多數為危重癥患者,感染重、留置各種引流管、反復在多家醫院輾轉就診,來診的患者本身帶菌,非院感。經過反饋和有針對性的干預后,下半年檢出率出現下降,但多重耐藥菌的管理仍是感控工作的一項重點持續的內容。

  (六)重點科室感控管理情況

  加強對新生兒室、手術室、重癥醫學科、血透室、介入室、產房、供應室、急診科等重點科室的監管,落實每周巡查制度,在科室管理中堅持主動溝通、及時干預,與臨床、醫技科室間形成有效的監督、反饋機制,保證重點科室無重大事件發生。

  認真學習省衛生健康委關于印發《加強醫療機構常態化疫情防控防止聚集性疫情工作方案》和《應對秋冬季新冠疫情醫療救治工作方案》的通知精神,加強對重點科室和感控薄弱環節或部門進行加強監督和檢查,加強對各級各類工作人員的培訓,發現問題及時反饋,追蹤督導,直至整改完成。

  (七)強化全員培訓

  截止10月31日,我科針對不同培訓對象進行了至少20場次的院感培訓,全員培訓人次數不少于15342人次。

  為增加新冠疫情常態化防控工作意識和能力,結合《應對秋冬季新冠疫情醫療救治工作方案》,我科利用“感控工作間”APP進行線上加強學

  參加衛生行政和疾控部門舉辦的傳染病防治知識培訓班,共計70(18)人次。

  (八)醫務人員感染性病原體職業暴露預防、處置情況

  對職工在工作場所發生的感染性病原體職業暴露執行備案登記制度,并及時評估,指導預防,定期分析發生職業暴露的薄弱環節,通過不斷的培訓、反饋,糾正不良操作,提高職工防范意識。

  三、存在的困難和問題

  管理制度和流程在不斷完善和全面,但院感執行力還有待提高。

  執行力需要全院各科室、人員的全員參與,是人民的戰爭,不是感控辦一個科室就能做好的。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇2

  感染分為兩種,醫學上的感染,是指細菌、病毒、真菌、寄生蟲等病原體侵入人體所引起的局部組織和全身性炎癥反應。心理上的感染是通過某種方式引起他人相同的情緒和行動。它實質上是情緒的`傳遞與交流,在互動中具有很大的作用。

  一、醫院及院感科開展的主要工作

  1、認真研究學習《省醫藥醫院管理評審實施細則》,做好創二優評審迎檢準備工作,根據細則要求制定年度工作計劃、年度培訓計劃、醫院感染工作流程,整理歸納并補充醫院感染預防與控制管理各項規章制度、質量標準,進一步完善醫院感染管理體系。

  2、加強對臨床科室醫院感染預防控制工作的督導,發現問題及時溝通、及時指導、及時改進,特別是針對我院醫務人員對醫療垃圾分類不清、少數臨床醫生無菌操作不到位等現象進行多次現場督導糾正,徹底清理醫院感染預防控制工作的死角,真正做到醫院感染管理的全院規范統一,充分體現醫院感染管理工作力度。

  3、加強改進對環境微生物細菌監測工作,把監測工作與臨床工作結合起來,開拓性開展環境動態細菌監測,對臨床消毒隔離工作起到實質性的檢查督導作用,特別是主動對新生兒病房、母嬰病房、新生兒暖箱等進行隨機抽樣監測,對重點區域消毒隔離工作的環境質量起到很好的監督和提示作用。

  4、開展重點去區域醫院感染病例監測,啟動了icu醫院感染目標性監測。

  5、做好院內感染爆發流行的監測報告及預防控制工作,20xx年院感科制訂了“臨床醫院感染爆發預警報告制度”,加強對醫院感染爆發前瞻性監測,實施這一制度,今年5月份我院外二科類手術切精神,認真規范制定相關工作制度及流程,使其符合醫院感染防控要求,上半年本院未發生傳染病院內感染,共計迎接上級檢查共計xx次。

  6、進一步加強醫院感染知識繼續教育培訓工作,院感科上半年已完成外出培訓,及部分院內培訓。

  7、加強對臨床各科醫院感染預防控制措施落實情況的督察考核

  堅持持續改進的工作理念,發現問題,及時研究,及時溝通,及時改進,對于反復糾正不力的問題納入院級質控考核評分,獎懲兌現;做到隨時檢查指導,定時考核評價,定期向各科室通報考核情況,按時按規定向上級主管部門、醫院領導、醫院質控科通報相關信息。

  8、進一步加強醫療廢物分類收集處理管理,使用后一次性物品回收率100%,廢用性醫療廢物焚燒100%,重點督察生活垃圾與醫用垃圾分類分裝、醫療銳器、感染性垃圾處理等。

  9、認真落實醫院感染評價分析制度,做好相關信息統計上報工作,堅持定期召開院感工作會議,對院內感染發生情況、各項監測評價、醫院感染預防控制措施落實情況等,進行評價分析通報,同時開展耐藥菌株監測,院感病例病原學送檢率分析,定期發放醫院感染通訊

  二、院感工作存在的主要問題及明年工作重點

  1、目標性監測工作未完善。

  2、全院醫療廢物分類收集處理設施需改進(垃圾桶、袋)。

  3、洗手設施需改進(水龍頭、洗手液等)。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇3

  院感辦在領導的正確指導下,認真貫徹執行《院感染管理辦法》、《消毒技術規范》,做好染管理這項工作,我認真翻閱有關資料,外出參加省內有關醫院感染管理知識培訓,不斷吸取新的院感知識和學習別人的先進經驗,使自己工作能力得到很大提高,在控制醫院感染管理上,主要在以下幾方面做了一些工作。

  一、完善我院醫院感染管理的規章制度

  及時向科室宣傳學習上級部門下發的新知識,學習《醫院感染管理辦法》、醫療廢物管理條例等有關資料,《醫務人員手衛生規范》、《醫院隔離技術規范》。強調重點部門重點部位的管理要求和醫用垃圾的分類及處置,重審了我院關于一次性無菌醫療用品使用的各項規定。

  二、完善醫院感染日常監測

  定期到各科室進行各種標本的采集,包括無菌物品、消毒滅菌劑、醫務人員手、物體表面等進行細菌培養,對于細菌超標的科室即使給予指導,幫助找原因,提出改進措施,并督促各科室監控人員做好本科的院感監測及院感病歷的上報工作,對全院紫外線燈管每年二次監測,對不合格的燈管及時通知護士長進行更換,在高壓蒸汽滅菌鍋的監測中,按安徽省供應室管理要求,做好每項監測記錄,對手術器械、口腔科器械及換藥室、胃鏡室的器械統一使用酶洗、除銹、潤滑三步操作執行,從而保證我院的滅菌物品合格率100%。

  三、完善出院病人醫院感染監測

  在病例方面,采取回顧性與前瞻性相結合的方法,調查院內感染病例的填寫,經常到病房翻閱病例,查看病人,看院感調查表的填寫情況及抗生素使用情控制將要更加法制化、規范化和科學化,我院的'院感管理工作,在院領導的支持,逐步按規范化發展,20xx年的院感管理工作況,防止漏填漏報,發現問題及時向領導反映,使問題得到及時改進,因而杜絕醫院交叉感染的暴發流行事件的發生,目前1—11月份,我院出院病人數共5872人,感染例數是8例,感染率0.14%,完全在二級醫院要求范圍以內。

  四、教育培訓

  隨著醫學知識不斷提高,院感知識的不斷更新,我們不定期組織全院醫護人員進行院感知識培訓,對新上崗人員進行培訓并進行問卷考試。

  以上是我在20xx年一年做的一些工作,雖然在工作中取得一定成績,受到上級領導的好評,但是離院領導的要求還有一定距離,今后還要更加努力工作,不斷學習新的知識,不斷提高自身素質,希望各位領導和科主任、護士長對我的工作提出寶貴意見和建議,以便在今后的工作中將院感工作做得更好,為我院的進步發展貢獻自己的力量。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇4

  為提高我院院內感染管理質量,近一步搞好醫院感染管理工作,保障醫療安全,根據《醫院感染管理規范》、《消毒技術規范》、《醫療廢物管理辦法》、《傳染病防治法》等有關文件與規定。半年以來主要總結如下:

  一、消毒、滅菌原則:

  1、進入人體組織或無菌器官的醫療用品必須滅菌,接觸皮膚黏膜的器械和用品必須消毒。

  2、連續使用中的氧氣濕化甁、霧化管、等,應定期消毒,濕化甁應每日更換滅菌水,用畢需終末消毒,干燥保存。

  3、根據《手術部位醫院感染防治與控制技術規范》和《消毒供應中心感染預防與控制技術規范》的.要求,對手術室器械的清洗、消毒和保養工作進行監督監測。

  4、洗手的基本方法和要求:

  ①一般性洗手:用肥皂認真揉搓雙手及腕部,特別注意指尖、指縫、指關節等部位,整個揉搓時間不應少于15秒鐘,然后用流動水沖凈。

  ②刷手:按外科手術要求進行。

  二、抗菌藥物的合理使用管理:

  根據我院“抗菌藥物合理使用實施細則及抗菌藥物合理管理辦法”對抗菌藥物實行分級管理,每季度調查住院病人抗菌藥物使用率。

  1、醫生應掌握合理使用抗生素的各種知識,根據藥物的適應癥、藥敏試驗,合理選用。

  2、護士應了解各種抗生素的藥理作用和配制要求,準確執行醫囑,并觀察病人用藥后的反應。

  三、院感知識培訓:

  提高醫務人員院感意識,組織全院醫務人員進行醫院感染知識的培訓。主要內容為:

  1、醫院感染診斷標準、抗菌藥物的合理使用知識等。

  2、對護理人員主要培訓內容為消毒隔離知識、醫院內感染的預防控制及醫療垃圾的分內收集。

  3、保潔人員的工作要求、消毒滅菌的基本常識、清潔程序、個人防護措施及醫護人員手衛生消毒等。

  4、將手衛生與職業暴露防護問題納入我院內感染控制工作中的重點。加強手衛生及職業暴露防護。在院領導的大力支持下,每月進行質控檢查并討論分析,及時總結。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇5

  今年,在院領導和醫院感染管理委員會的正確領導和大力支持下,在市、區有關專家的指導下,我科嚴格按照《醫院感染管理辦法》、《消毒技術規范》、《醫療廢物管理條例》等法律法規和衛生部新頒布的行業標準,以規范化、流程化管理為目標,不斷規范和完善我科院感各項規章制度和職責,加強全科醫護人員院感知識培訓,提高全科醫護人員院感意識,將科內感染率控制在較低水平,確保了醫療安全。為了今后進一步搞好科內感染管理工作,現將我科今年科內感染控制工作總結如下:

  一、規范和完善院感各項規章和職責

  為了院感工作在我科內能夠規范化、制度化、科學化,今年我科根據《醫院感染管理辦法》等國家有關法律、法規,以及我院制定的一系列院感各項規章制度和職責,規范化、標準化、程序化的考量全科醫護人員,使其在從事各自醫療活動中將有章可循,同時也明確了各級各類人員在醫院感染管理工作中的相應職責。

  二、嚴格落實各種預防和控制醫院感染的基本方法和各項操作規程

  為了預防和控制醫院感染,為使我科在今后醫院感染率控制在最低水平,我科在今年上半年根據國家有關法律、法規,根據院感辦的要求,結合我科實際情況,制定了一系列預防和控制醫院感染的各種基本方法和各項操作規程,為規范我科醫護人員在以后醫療活動中預防和控制醫院感染,打下了良好的基礎。

  三、加強全員醫護人員院感知識培訓,提高全員醫護人員院感意識

  通過舉辦全科醫護人員院感知識培訓,與平時自學自查,使全科醫護人員明確各自在院感工作中的職責外,提高了全科醫護人員的院感意識。還定期舉辦辦了衛生員全員院感知識講座,取得了較好的效果。

  四、加強消毒滅菌管理工作,有效控制醫院感染

  堅持每天檢查指導,在消毒、隔離工作、手衛生、無菌操作、環境衛生和保潔衛生工作質量,按照年度工作計劃,完成對各個環節的監測工作:對科室進行了環境衛生學、消毒滅菌效果監測,其中空氣合格率為100%;物體表面83%;醫務人員手100%;使用中消毒液100%。

  五、規范醫療廢物管理

  根據衛生部《醫療廢物管理條例》、《醫療廢物分類目錄》等有關醫療廢物的法律、法規,按照院感辦的要求,結合我科實際,制定了包括醫療廢物如何收集、分類、焚燒登記及醫療廢物出現擴散、流失時的應急預案等相關措施,從而規范了我科的'醫療廢物管理。沒有發生醫療廢物違規處理事件。

  存在的不足及明年工作重點:

  1、繼續加大院感監測力度,嚴格要求,督促科室開展使用抗菌藥物病人細菌培養工作,為規范抗菌藥物的使用提供科學的依據。貫徹落實衛生部《醫院感染監測規范》,每月進行統計、分析、反饋感染病例監測。

  2、規范治療室的消毒工作;加大對治療室監測正規化,經常化。每月對治療室、換藥室進行空氣、物體表面、醫護人員手進行環境衛生學監測并進行相關指導,不合格,科室查找原因,擇期重新進行相關監測。

  3、掌握科內感染菌株分布和細菌耐藥狀況并定期反饋;及時發現多重耐藥菌感染病例,采取積極有效的措施預防和控制多重耐藥菌醫院感染暴發與流行。

  4、繼續狠抓醫護人員的手衛生制度的落實與管理,強化醫務人員手衛生意識,提高手衛生依從性。

  5、對醫療廢物分類、管理工作進行指導與監督。

  6、繼續開展全科人員院感知識培訓提高全科人員院感意識,醫療廢物分類、管理工作進行指導與監督。對新進醫護人員進行醫院感染知識崗前培訓和考試。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇6

  20xx年即將過去,在院領導的正確領導和大力支持下,在院感委員會的指導下,全院醫護人員積極參與醫院感染監控工作,各臨床科室醫師對所有住院患者進行醫院感染前瞻性調查,發現院內感染能及時、準確報告,同時院感科也加強院感病例上報管理,出現醫院感染病例時,加強監測與控制,無院感流行事件發生。常規依托護理部進行消毒隔離質量督查、無菌技術督查并反饋,協同醫務科、護理部,配合院領導做好醫療安全管理工作。每季度在院長的主持下召開一次院感委員會會議,發布一次院感簡訊。

  院感管理在1至10月份進行了以下工作:

  一、根據院感安全生產要求細化院感質量管理措施

  根據醫院“安全生產”和“質量管理”的要求,完善了醫院感染的質量控制與考評制度,細化了醫院感染質量綜合目標考核標準,根據綜合目標進行督查反饋,全面檢查和梳理有關醫院感染預防與控制的各方面工作,認真排查安全隱患,為保證院感安全,切實抓好院感重點部門、重點部位、重點環節的管理,特別是手術室、消毒供應室、口腔科、胃鏡室、檢驗科等重點部門的醫院感染管理工作;又制定了重點部位、重點環節的防治院內感染措施,院感科常規進行督查和指導,防止院感在院內暴發。

  二、根據傳染病的管理要求加強傳染病的院感防控

  在出國留學病、流感流行期間,進一步加強預檢分診臺、兒科門診、內科門診、發熱門(急)診等重點場所的管理,認真貫徹落實手足口病、甲型H1N1流感醫院感染控制要求,加大醫院感染防控力度,規范工作程序,特別是對全院醫務人員以及工勤人員,加強了手足口病、甲型H1N1流感等傳染病的防治和自身防護知識的培訓,嚴格落實了院感防控和個人防護措施,防止發生院內交叉感染,積極配合有關部門,共同做好疫情防控工作。

  三、根據院感管理要求,做好病例回顧性調查

  1至9月份,全院共出院的病例,院感科全部進行了回顧性的調查,結果表明:醫院感染率1.04%,例次感染率1.09%。發生醫院感染的科室依次為:內二科醫院感染發生率為2.05%,骨傷科醫院感染發生率為1.09%,外科醫院感染發生率為0.51%,內一科醫院感染發生率為0.24%。感染好發部位依次為:下呼吸道感染感染率0.30%;上呼吸道例次感染率0.30%;泌尿道例次感染率0.25%;胃腸道例次感染率0.25%;醫院清潔手術切口感染率為0%。醫院感染好發病種依次為:神經系統疾病類,例次感染率10.28%;內分泌類疾病類,例次感染率2.30%;循環類疾病,例次感染率0.98%,泌尿生殖系統類疾病,例次感染率1.39%,肌肉骨骼系統類疾病,例次感染率1.15%,。各危險因素調查發現:糖尿病例次感染率2.91%,慢性病例次感染率1.35%,高齡例次感染率1.27%。前三位院感相關易感因素為慢性病、高齡、糖尿病。

  四、環境衛生學、消毒滅菌效果及手衛生監測情況

  為規范全院各項消毒滅菌工作,預防院內感染,院感科加強院感采樣監測,對全院各科室進行了消毒滅菌效果監測,同時加強對手術室、胃鏡室、口腔科、供應室、細菌室等高危區的環境衛生學監測及醫務人員手衛生的監測。

  對全院各臨床科室、醫技科室、門診使用中的紫外線燈管強度進行了監測,共監測各種類型的紫外線燈管29根,發現不合格及時更換,使其合格率達100%。

  五、加強對抗生素使用的管理

  按照《抗菌藥物臨床應用指導原則》和《安徽省實施〈抗菌藥物臨床應用指導原則〉管理辦法》等規定,為加強抗菌藥物臨床使用的`管理,我院制定了抗菌藥物臨床應用分級、分線管理制度,各臨床科室結合自身實際情況,制定具體落實措施。

  醫院感染管理科積極參與臨床合理使用抗菌藥物的管理,制定了抗菌藥物臨床應用管理制度,加強抗菌藥物應用的督查,并每月向全院通報結果。抗生素使用率34.26%,二聯及以上使用率35.85,菌檢率20.61%。并每季度將細菌分離率與細菌耐藥情況分析匯總公布,為臨床醫生合理使用抗生素提供可靠的幫助。

  六、加強了醫療廢物管理

  院感科不斷完善各項規章制度,明確各類人員職責,落實責任制,加強醫療廢物管理并常規督察,發現問題及時整改并反饋。并對工勤人員進行培訓,使我院醫療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運送、交接等做到規范管理,嚴防因醫療廢物管理不善引起感染暴發。

  七、院感培訓及考核

  培訓內容為:院感基礎知識培訓,手足口病消毒隔離知識培訓,工勤人員的職業防護及消毒隔離知識培訓,甲型H1N1流感的院感控制及消毒隔離知識培訓,醫務人員手衛生規范培訓,新上崗的醫護人員崗前培訓等。對新上崗醫護人員進行了培訓考核,合格后上崗。

  八、前瞻性調查及漏報率調查

  第三季度對全院現病例進行了全面橫斷面調查。其結果現患率為0,無院感漏報。上半年對歸檔病例進行了漏報率調查,漏報率為0。

  九、消毒藥械及一次性使用無菌醫療用品的管理

  為加強消毒藥械及一次性無菌醫療用品的管理,09年院感科對其使用進行常規督查及定期抽查。對消毒藥械及一次性使用的無菌醫療用品的抽查是每季度一次,全年共抽查4次,方法是從臨床各科室采樣,到藥械科索證。全年共索證45份,結果各證齊全,全部合格。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇7

  在院領導和醫院感染管理委員會及院感科的領導下,在兄弟科室的大力支持下,經過我科全體人員的共同努力,我科20xx院感工作取得了一定的成績,現將一年來的主要工作總結如下:

  一、完善院感管理體系

  根據醫院及相關文件的要求及規定,成立了放射科醫院感染管理小組,由科室副主任擔任組長,并由一名醫務人員擔任監控醫生,明確了院感管理小組職責和監控工程師職責,將院感工作視為科室首要任務,進一步完善院感管理體系。

  二、加強院感知識培訓

  制定了《20xx年放射科感染管理年度工作計劃》和《放射科感染管理年度培訓計劃》,并組織實施,及時修訂措施。根據院感工作計劃,每月組織一次院感知識培訓學習,提高全科醫務人員的院感意識,全年共進行院感培訓十二次,培訓率達100%。

  三、強化環境監測管理

  根據我科工作場所的.特殊性,高防護、全封閉,空氣滾動差,因此我科特別注重對工作環境的消毒監測,將消毒監測工作并入每天的交接班工作中,做到交班不遺忘、不漏項,并認真做好記錄;同時,強化洗手合格率,洗手合格率達到100%。

  四、加強對傳染病管理

  傳染病往往是院內感染的一大隱患,為了控制病毒的傳播,對來科室進行檢查的傳染病人,首先做好對職工的自我保護,事后,對該病人接觸過的物品如床單等進行一人一換,并及時登記,及時上報,嚴格控制漏報率,我科一年無一例傳染病漏報。

  六、存在的不足

  雖然本年度以來我科的院感工作取得了一定成績,擔還存在一定的不足:

  1、對醫院感染重要性認識不足,由于我科是輔助科室,病人在我科停留時間較短,且我科一般不對病人進行治療,因此醫務人員總認為醫院感染不會在我科發生,存在認識上的麻痹性,對六步洗手法的掌握欠熟練。

  2、對醫院感染的理論掌握不透,由于對院感的認識上的不足,會造成對院感學習培訓的不太重視,院感理論知識只在培訓會上了解,會后不注意舉一反三的學習,導致在應對院感檢查需要回答理論問題時,出現回答不全甚至答不上來的現象。

  七、下一年度院感工作的改進方向

  強化科室院感小組的管理力度,加強對院感知識的培訓,將院感知識考核工作與職工年度考核相結合,進一步加強職工對院感工作重要性認識,為醫院院感工作做出應有的貢獻。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇8

  院感辦在院長和分管院長的正確領導下,醫務科、護理部的大力協助下,認真落實醫院感染各項制度、措施,使醫院感染管理更加系統化、規范化、措施化。現結合實際,將今年工作總結如下:

  一、質量管理

  今年我院根據省(鄂衛生計生通107號)文件“省衛生計生委關于開展湖北省二級及以上醫療機構醫院感染管理專項檢查的通知”中關于開展醫院感染專項檢查的指示精神,及基層醫院醫院感染管理要求切實抓好我院的院感工作,特別是重點部門、重點部位、重點環節的管理,如手術室、產房、內鏡室、消毒供應室、等重點部門的醫院感染管理工作,制定了重點部門、重點環節的院內感染控制措施,并常規進行督導、檢查,嚴防醫院感染暴發的發生。

  1、加強重點部門的醫院感染管理,手術室、供應室、產房、內鏡室等均是重點科室。每周下科室隨機檢查,每月對重點項目進行抽查,對手術室的各類手術后器械的清洗消毒進行監督監測,督促產房、內鏡室、供應室每月進行監測。

  2、加強病區終末消毒管理,按照要求每月檢查針對病區終術消毒不規范的現象與行為提出意見跟蹤整改。

  3、強化衛生洗手,落實手衛生,張貼衛生洗手圖、手衛生日的宣傳等等。要求各科室護士長為醫、護人員備齊洗手液和手消讓醫務人員在執行各項操作前后自覺進行手衛生。科室制定手衛生制度提高了醫務人員手衛生依從性,院感辦每月每季度下科室進行檢查手衛生情況。

  二、進行醫院感染的全面監測

  1、環境衛生學監測全年共采樣283份,合格率達91%,消毒合格率達100%。

  2、進行紫外線強度監測,對新購進紫外線燈管每批次進行抽查,對全院各臨床科室各種類型紫外線燈管進行監測共監測41根,合格率86%。

  3、開展目標性監測:從1月起在全院開展為期一年的`I類切口手術部位切口感染監測很好的降低了感染率。從6月起在全院開展了全麻病人氣管插管相關性肺炎的監測,感染率高已經與各科室討論采取了干預措施。

  三、加強宣傳和培訓,提高醫務人員院感意識

  1、對各級人員進行培訓考核:有實習生和新近人員的崗前培訓,保浩人員的醫療廢物管理培訓,全員的傳染病防治法培訓等等。

  2、對全院醫務人員進行了衛生洗手考核,無菌技術操作等培訓及考核。

  3、強調臨床科室每月的科內院感學習不走形勢每月抽查各級人員,加強多重耐藥菌的學習和防控知識。

  四、加強醫療廢物管理

  加強監督管理,明確各類人員職責,落實各類人員責任,進行各類人員培訓,使我院醫療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運送、交接的做到規范管理。

  五、在院領導的重視下得以改進

  1、血液透析室開科前每位人員赴省級、市級醫院進培訓。環境衛生、物表、水源經監測三次合格后已經投入使用。

  2、洗嬰室已經改建,每一位嬰兒都能用流動水進行沐浴避免了交叉感染。

  3、供應室已經改建投入使用。新供應室布局流程和環境有了很好的改善。

  六、工作缺陷與工作設想

  1、供應室雖已改建但是仍然不符合“省、市消毒供應室達標驗收標準”,希望層流供應室能投入建設。

  2、手術室、產房、內鏡室、檢驗科建筑設計布局不夠合理,希望能改進。

  3、口腔科布局不符合要求有待改進。

  4、污水處理設施過小已經不能滿足臨床床位比要求。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇9

  我科在院領導和院感質控小組的領導下,根據《醫院感染管理規范》、《消毒技術規范》和《傳染病防治法》等有關文件與規定,制定相應的院內感染控制計劃,并組織實施,及時監測效果,及時修訂措施,使我科院內感染發生率控制在較好的范圍內,無院內感染的暴發流行。現將今年主要工作總結如下:

  一、完善管理體系,發揮體系作用

  1.為進一步加強醫院感染管理工作,明確職責,落實任務,今年8月重新調整充實了醫院感染質控小組,完善了三級網絡管理體系。在工作中,當遇到需要多科室協調和配合時,及時匯報主管領導解決問題。

  2.在院感質控小組的倡議下和院領導的支持下,每月對我科的院感管理質量進行督察,制訂了嚴厲的獎懲辦法。

  二、醫院感染監測方面

  我科定期配合院感科對醫院環境衛生學、消毒、滅菌效果進行監督、監測,及時匯總、分析監測結果,對我科的院感發病情況進行監測,發現醫院感染存在的危險因素,尋找有效的`預防和控制辦法。通過監測—控制—監測,最終減少和控制醫院感染的發生,提高了醫療護理質量。

  1.對我科183例無菌創口進行感染率調查,發生感染0例,感染率為0.00%。達到了衛生部規定的≤0.5%的要求

  2.環境監測方面

  院感科每季度對科室、操作間進行環境物表采樣,采用《中華人民共和國國家標準醫院潔凈手術部建筑技術規范》中的采樣方法,采樣結果均符合要求。

  3.消毒滅菌監測

  1)每月對消毒效果進行監測,按消毒規范要求,每月監測消毒藥水(戊二醛或含氯消毒劑)的濃度,每月對消毒器械進行采樣監測。

  2)每月自查我科醫生的手衛生情況,要求嚴格遵循六步洗手法規范。

  3)6、11月份對使用中的紫外線燈管進行了監測,我科共監測2根,合格2根,合格率為100%。

  4)對我科使用的消毒劑及一次性醫療器械和物品進行了備案。

  4.抗生素使用調查

  每月進行了抗菌藥物監測,都在合理使用范圍之內。

  5.醫療廢物處置

  嚴格按照醫療廢物分類處置規范,對醫療廢物做到分類明確、處置及時。

  三、進行培訓管理機制

  針對我科的專科特點制定相應的管理辦法。既做到對病人的過程管理,同時也對我科的醫生進行持續培訓,此項工作收到預期效果,能及時發現醫院感染病例,防止醫院感染的暴發流行。

  1.新職工培訓

  對13名新上崗職工進行了醫院感染概論、醫療廢物管理知識培訓與考核,考核合格率為100%。

  2.采取多種形式的感染知識的培訓將集中培訓與每月科室會議培訓有機結合,增加了臨床醫務人員的醫院感染知識,提高院感意識。

  3.9月籌劃并組織一次“感染知識及消毒隔離”課件培訓。活動的主題為:“感染防控,“手”當其沖”。通過培訓活動,使大家認識到:洗手是預防醫院感染最有效、最簡單、最經濟的方法;樹立正確的觀念,改變行為的模式,提供安全的服務。

  四、存在不足

  雖然本年度,我科的工作取得了很大的進展,但是還存在以下一些問題:

  1.感染管理小組沒有充分發揮其帶頭作用。

  2.感染監測結果有時還有內容沒有定期向臨床科室反饋。

  3.部分醫生對院內感染重視程度不夠,對病人的有關院內感染的診斷以及病情分析方面存在欠缺。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇10

  本年度,在醫院領導的正確領導和大力支持下,認真貫徹落實衛生部頒布的《醫院感染管理辦法》、《消毒技術規范》、《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》等有關醫院管理的法律法規,強化環節質量管理及全院醫院感染知識培訓,嚴格質量監測及考核,降低了醫院感染發病率,保證了醫療安全,全年醫院感染率為0%。器械消毒合格率100%,有效的控制了院內感染,確保了醫療安全。現全年工作總結如下:

  一、健全組織,完善管理

  為了進一步加強醫院感染管理工作,明確職責,落實任務,感染管理小組成員,成立了感染質量檢查小組,負責每月的感染質量大檢查,完善了三級管理體系,將任務細化,落實到人,感控組長負責整改,逐步落實各項工作,使院感工作得到持續改進。

  二、加強質量管理,確保醫療安全

  (一)質量控制:每月進行一次大檢查,每周隨即檢查,系統調查收集、整理、分析有關醫院感染情況,對存在問題及時反饋、整理,有效的預防和控制醫院感染。

  (二)環節質量控制

  1、加強重點部門的醫院感染管理:兒科病房、新生兒科病房、高壓氧等感染管理,每周不定時檢查,做到日有安排,周有重點,專項專管,制定科室感染質量檢查標準,按照醫院感染質量檢查標準對手術室重點檢查手術后各類器械清洗,消毒及室內消毒效果監測,對新生兒科督查環境管理,工作人員管理,各種物品的.消毒等,降低醫院感染發生率。

  2、強化衛生洗手:手部清潔與人的健康密切相關,手上攜帶的致病菌不僅潛在威脅著醫s務人員及家人的健康,而且通過各種操作極易傳染給病人,為此為醫務人員提供洗手設施及洗手液、快速手消毒液等,大大提高了洗手質量,減少了院內感染。

  三、對醫務人員職業暴露進行了監測:

  嚴格要求醫務人員執行標準預防措施,盡量避免職業暴露,并對職業暴露進行監測登記。

  四、全年兒科及新生兒科病房無院感發生,兒科仍繼續加強院感的管理和控制。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇11

  20xx年也是我院二甲準備年,在院領導的直接領導下,感染科全體人員努力拼搏及全院醫護人員鼎力支持,憑借著質量第一、病人第一、預防第一的理念,全面開展院內感染、傳染病預防、傳染病疫情管理等各項工作,狠抓落實、抓實效、注重細節、抓住關鍵環節,強化院內感染各項制度、措施,深入學習和貫徹傳染病各種法律法規,做到了院內感染預防系統化、規范化、措施化,加大院內感染的指導、督導工作,結合我院的實際工作、實際情況,采取切實有效的措施,成立了以院長為核心的質控領導小組,健全院、科等三級網絡體系。在時間緊任務重,面臨著重重壓力,全科克服困難為二甲打開綠色通道。具體工作如下:

  一、政治思想方面

  全科人員在鄧院長的領導下,掀起了“愛崗敬業、以院為家”的熱潮,我科人員積極響應院里各項號召,遵規守制、獻計獻策,時時刻刻與醫院保持一致,經常參加院里各種學習和培訓,人人有筆記,通過學習、使全科人員的政治素質有了提高,同時也增加了工作責任心和事業感,提高了工作效益和工作質量。

  二、傳染病管理

  1、嚴格執行傳染病法律法規,建立健全各項規章制度并組織實施。做到有法必依,執法必嚴、有章可循。

  2、定期對傳染病防治知識和技能的培訓,使醫務人員掌握傳染病報告種類、報告時限、報告程序,使我院的法定傳染病報告率達到100%。對傳染病患者實行有效的`隔離措施,未發生院內傳染病的局部流行。

  3、新上崗人員做到即上即培訓,即培即考核原則。

  三、我院是當地最有權威的醫療機構

  承擔著突發公共衛生事件和災害事故的緊急醫療救援任務,所以我院建立了應急預案和組織,做到了定期演練和相應培訓,增強應急能力,備好了救援物資等,隨時處于應急狀態(含通訊聯絡),并且做到了及時、妥善處理醫院內部發生的突發事件

  1、醫院感染管理:制度健全,監督指導到位,對新上崗人員、進修生、實習生、醫務人員按時培訓,醫務人員知曉率達到了100%。醫院感染監測到位,病例監測、衛生學監測做到準確、達標。

  2、重點部門的醫院管理:抓好手術室、供應室達標改建、口腔科、腔鏡室、感染性疾病科、血液透析室、檢驗科等這些重點科室的管理,從室內的保潔、消毒、醫務人員的操作,物品器械的清洗、消毒、滅菌等環節入手,使之達到醫院感染管理規范的標準。

  3、輸血管理:嚴格執行了《獻血法》的有關規定,嚴禁了擅自采血,成分輸血比例達到了規定要求,輸血不良反應應急預案健全,儲備血液能滿足急診臨時用血需求。

  4、抗菌藥物的管理:結合我院的實際情況,制定了抗菌素合理使用制度,并與藥劑科共同監督執行。

  5、一次性使用醫療物品的管理:杜絕了重復使用,醫療廢物的分類、焚燒,達到了《醫療廢物管理條例》的標準。

  總之,院內感染涉及全院各個角落,貫穿于自病人從入院到出院的全過程,貫穿于治療和護理的每一細節當中,為此我科要常抓不懈,使各項監測統計指標,達到醫院感染管理要求的標準,為我院醫療服務質量的提高和醫療事業的發展保駕護航。

  20xx年的工作更是繁重而又艱巨,光榮而自豪,責任重大,任重道遠。我們要加強學習、一絲不茍,不管壓力有多大,工作任務有多重,我們都無條件的去完成院里交給我們的艱巨任務,困難面前不氣餒,成績面前可驕傲。讓領導放心,讓群眾放心,把我們醫院打造成患者溫馨的家。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇12

  20xx年在中心主任、辦公室主任領導下,我中心院內感染做了大量工作。從組織落實開始,到嚴格管理制度,開展必要的臨床監測等,采取多種措施,使我中心的院內感染管理逐步規范化、制度化、科學化,將醫院內感染率控制在較低水平。為了今后進一步搞好院內感染管理工作,現將我中心本年度院內感染控制工作總結如下:

  一、加強組織領導、保證院內感染管理工作的順利開展

  在中心領導的親自領導下,認真抓好日常工作,定期對各科的院內感染控制工作進行督促、檢查,發現問題,立即整改,保證了我中心院內感染管理工作的順利開展。

  二、進一步完善管理制度并貫徹落實

  醫院感染管理制度是搞好醫院感染的基礎和重要保證。制定一整套科學實用的管理制度來規范醫院有關人員的行為。加強制度的建設和學習,并認真貫徹執行,對于提高防范意識、降低醫院感染的發病率極為重要。因此,院感領導小組在原有制度的基礎上,完善了各項管理制度。醫院院感科定期檢查制度落實情況,充分發揮制度的`約束作用,使各項工作落實到實處。

  三、加強院感知識培訓,提高全中心職工控制院內感染意識

  結合本院實際,院領導組織開展了一系列的專題講座和學術交流,如醫療事故處理條例、消毒、安全知識培訓等,對全中心醫務人員進行預防、控制醫院感染相關知識培訓,增強大家預防、控制醫院感染意識。提高我中心預防、控制醫院感染水平。發放有關院內感染診斷方面的資料,提高大家對醫院感染診斷水平。

  四、定期檢查,保證院感工作順利進行。

  我中心院感管理領導小組每月定期對各科室的院感工作進行督查,發現問題要求立即整改,保證我中心院感工作的順利進行。

  在全年的院內感染控制工作中,由于院領導的高度重視,及各科室的積極配合,工作開展比較順利,取得了良好的效果。我們相信,在新的一年里,只要我們不斷總結經驗、虛心學習,我們將把院內感染控制工作做得更好。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇13

  20xx年在醫院領導班子和護理部領導下,在醫院各兄弟科室的支持幫助下,內五科全體護理人員協調一致,在工作上積極主動,不怕苦,不怕累,樹立較高的事業心和責任心,結合神經內科的工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科各項護理工作任務,保證了科室護理工作的穩步進展。取得了滿意的成績,現將20_年護理工作做如下總結:

  一、護理人員在政治上認真學習先進理論和思想

  樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,弘揚黨的優良傳統,結實樹立一切為患者服務于的理念,加強醫患溝通,用八榮八恥的標準標準自己的言行,持續提升思想道德修養,認真開展自我批評。

  二、全科護理人員認真落實各項規章制度

  核心制度全科護理人員能夠自覺恪守院內各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原那么,從不鬧無原那么糾紛,工作中互相支持,互相理解,護理人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克制人手少、護理任務繁重、保證正常護理工作的順利開展。堅持查對制度:要求主班,服藥班每日查對2次,每日護士長參加查對1次,詳細核對病危,病重一級護理,測血壓,各項護理,藥物與治療。并記錄簽字;護理操作時嚴格要求三查七對;嚴格病危病重患者,臥床患者床頭交接班,并嚴格交接皮膚病情,治療!加強了根底護理的落實,每日晨間護理,午間護理,為患者及時整理和更換床單元,營造整潔溫馨病區。

  三、注重提升護理人員業務素質

  對護理人員進展三基培訓,購置神經內科專業護理書,及時組織學習并隨機考試。每月定期召開科會,組織業務學習,堅持護理業務查房,組織護理人員進展討論,不只提升了她們的業務技術水平,也增強了護士對自身、對科室開展的決心。積極組織護理人員參加醫院的業務學習,持續提升護士的.業務水平!

  四、注重服務于細節,提升病人滿意度

  堅持了以病人為中心,以質量為核心,為病人提供優質服務于的宗旨,加強護理人員醫德醫風建立,落實護理人員行為標準,在日常工作中要求護理人員微笑服務于,文明用語。每月對住院病人發放滿意度調查表,滿意度調查結果均在97%以上,也屢次獲得患者的表揚信,錦旗。并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施。每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人及家屬意見,對病人及家屬提出的要求給予最大程度的滿足。深入開展了以病人為中心的安康教育,通過制定并發放安康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,黑板報宣傳,讓病人熟悉掌握疾病預防,康復及相關的醫療,護理及自我保健常識等知識。提前每日輸液治療的時間,合理安排治療,護理。陪同護送患者拍片,做B超、心電圖,CT,核磁等檢查,幫助病人辦出入院手續,提供一次性紙杯,幫助無家屬或年老的患者翻開水。定期的回訪。以細小優質的服務于得到了病人及家屬的稱贊。

  五、加強了院內感染管理

  嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。科室堅持了每月定期對病區治療室的空氣培養。也堅持每日對治療室、病區病房進展紫外線消毒,并做好記錄。一次性用品使用后能及時毀形,集中處理,并定期檢查催促。病區治療室均能堅持84消毒液拖地每日二次,病房內定期用84消毒液拖地,出院病人床單元進展終末消毒。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇14

  20xx年在院領導和上級主管部門的關懷下,在門診全體職工的支持和幫助下,發熱門診部全體人員精誠團結、上下齊心,努力奮斗,以醫院的發展為目標,結合我院門診實際,圓滿完成了醫院所規定的任務,并通過質量檢查,為開創我院門診工作新局面奠定了良好的基礎,現將主要工作總結如下:

  一、認真落實總體目標為基礎,爭創門診工作新局面。

  全體人員團結協作,把發熱門診工作當作重要任務來抓。通過對各類傳染病知識的學習,全體成員進一步充分增強對傳染病了解,大家齊心協力,促進門診各項工作的開展。嚴格門診各項管理制度,加強門診行風建設,門診工作人員提前到崗,做好接診準備,狠抓落實各項服務措施、便民措施、堅守崗位,提高服務態度、規范了文明用語,加強了醫患溝通,使患者滿意度≥95%,各位同志們不辭辛苦,不計較個人的得失,想患者所想,急患者所急,良好的態度和優質的`服務,患者對我院發熱門診的醫療技術水平更加信賴,截止11月底,發熱門診預檢分診病人695人次,發熱就診632人次,其中專家義診就診60人次。

  二、加強質控,保證質量。

  1、門診的質控工作,是把好門診工作質量關和對門診每一個工作者進行監測的一個重要手段。今年全年每月對門診工作進行了質控檢查,提高了門診醫療質量管理,完善了對門診病歷和門診日志的書寫的質量考核標準,我院監察小組多次檢查門診處方,積極落實首診醫師負責制等醫療工作制度,對個別不遵守門診工作制度的人員進行了處罰,積極促進了我院的門診工作的發展。

  2、今年我院組成專業人員對中小學、中學、托幼機構、各村小學提供了健康體檢和督導工作。先后為200余人次提供了健康風險評估和膳食、運動等健康指導工作,做好發熱病人的預檢分診工作,把好門診院內感染控制質量關,為患者提供安全的醫療服務。為了更進一步保證醫療安全,我們加強了對醫院感染防控措施的落實、完善了各種器械消毒以及管理流程。嚴格做好各項防控措施,加強監測報告制度,提高應急處理能力,針對出現的手足口病、人甲型H1N7流感疫情能夠迅速、果斷、有效處置。多次積極開展對發熱門診醫護人員消毒、隔離和個人防護的培訓,提高了發熱門診的應急能力。

  3、在抓好全局工作的同時,注重門診健康教育工作,三月份組織了健康教育活動周,為了認真做好門診和社區的健康教育工作,宣傳健康生活的新觀念。全年通過座談、幻燈、講解、發放宣傳資料等方式對門診及通訊300余人進行了六次健康教育講座。此次活動從3月5日開始,到10月30日結束,共持續了5月時間,得到了患者的好評。

  三、存在問題

  1)無固定健康體檢設施、場所,健康人員與患者同時檢查,使交叉感染機會增加。

  2)門診共性服務管理仍然不到位,個別醫師對門診工作有臨時應付心理,遲到早退現象屢有發生,病歷書寫不規范,初診病歷主要項目記錄不完整,內涵質量不高。部分門診處方臨床診斷不正確、藥名不正規、規格不正確、分類不明確、個別門診處方臨床診斷、藥名、字跡不清楚、處方修改不簽署日期、未注明皮試結果。

  3)門診日志登記數與掛號數不相符,門診日志記錄不完整,無患者診斷、住址等記錄。

  四、下一步工作計劃:

  1、回顧20xx年的發熱門診工作,雖然取得了一定的成績。但是我們也清醒地認識到,我們的工作與上級部門的要求還有一定的距離。只有每個門診工作人員都牢固樹立服務第一的意識,才能保持整個門診的優質服務。要進一步充分調動門診職工部門的積極性和主動性,要積極配合其他部門加強對門診質量的跟蹤監督和動態管理。堅持不懈,將管理工作做精做細。提高服務水平和業務素質,力爭發熱門診全面管理再上一個新臺階。

  2、要全面改善門診工作面貌及作風,保證門診工作質量,抓好制度建設尤其是首診醫師負責制、首問負責制的落實。加強門診技術力量,要求高年資住院醫師以上主持門診。每位患者在診室就診時間不少于10分鐘。

  3、抓緊門診醫生護士的工作環節管理,認真書寫門診病歷及處方,做到客觀、真實、準確、及時完整。

  4、門診服務方面

  (1)提供安全、方便的門診導醫咨詢服務和耐心接聽門診咨詢電話,主動解決病人對就診環境和就醫環節不熟悉、不方便恐懼心理的問題。導醫人員要護送老弱行動不便患者做化驗、檢查、交費、取藥和辦理入院手續等。免費為患者提供一次性口杯、開水、輪椅、擔架等便民措施。導診、掛號工作人員提前10分鐘上崗為病人掛號、咨詢服務。

  (2)暢通綠色通道以提高應急能力和急危重病人的搶救成功率。

  (3)著重解決方便病人的檢查問題,取消大部分檢查項目的時間,各種檢查(除特殊檢查外)均做到隨到隨做,一般檢查當天出報告,急診檢查2小時內出結果。對遠路的病人采用電話告知結果的方式。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇15

  縣十九屆人大一次會議中,邢宗應、裴治勇、冉芳、汪會、楊雙、李雪琴、陳顯峰、王賢武、冉旭、李勝兵、艾方應、白水生、婁茂生代表提出了“關于加快推進坪壩營鎮中心衛生院楊洞片區綜合業務樓及發熱門診”的建議,為認真落實《縣人民政府辦公室關于分解縣十九屆人大一次會議議案、代表建議和縣政協十屆一次會議委員提案辦理工作任務的通知》(咸政辦發〔20xx〕30號)文件精神,進行了積極主動辦理,現將工作情況總結如下:

  一、加強組織領導

  成立以局長為組長,分管副局長為副組長,各鄉鎮(區)衛生院院長及局機關相關股室負責人為成員的議案辦理領導小組,負責人大代表建議的辦理工作。并認真梳理代表建議內容,制定辦理方案。

  二、落實辦理措施

  (一)深入調查研究。組織專班對坪壩營鎮中心衛生院楊洞業務綜合樓及發熱門診項目建設情況進行認真調查研究,并將調查結果形成書面材料。

  (二)做好溝通銜接。7月,我局黨委委員、副局長劉紅敏同志與項目辦劉杰同志與刑宗應等同志見面,加強溝通交流,共商辦理良策。

  (三)落實相關政策。研究制定關于加快推進坪壩營鎮中心衛生院楊洞片區綜合業務樓及發熱門診建設舉措,明確目標任務和工作內容,完善機構設置規劃。

  三、落實情況總結

  長期以來,我局幾屆班子高度重視坪壩營鎮中心衛生院楊洞分院建設,“十一五”期間我局著手謀劃楊洞分院建設項目,“十二五”期間,我局多次爭取、申報楊洞分院項目,20xx年,坪壩營鎮中心衛生院楊洞分院業務樓建設項目被納入中央預算內投資計劃,建筑面積2000平方米,總投資240萬元,其中中央預算內資金80萬元。由于楊洞分院項目建設用地未落實,致使項目未予實施。

  “十三五”、“十四五”期間,我局再次楊洞分院項目納入衛生健康發展規劃,20xx年,我局組織坪壩營鎮中心衛生院開展項目前期工作,計劃新建業務綜合樓及發熱門診1棟,建筑面積5800平方米,總投資1700萬元。20xx年項目前期工作全面完成。同年申請20xx年地方政府專項債券1000萬元,因國家發改委未批準,資金尚未落實,項目暫處于待開工狀態。目前,我局正在與縣財政局、發改局積極溝通,已將該項目納入申請2023年地方政府專項債券項目,并將近日前往省發改委專題匯報坪壩營鎮中心衛生院楊洞分院建設項目,爭取省發改委予以支持。待債券資金轉貸后,立即開工建設。

  項目建成后,坪壩營鎮中心衛生院楊洞分院業務用房面積將達到5800平方米,設置床位99張,配套發熱門診、醫療廢物處置間、中心供氧用房等附屬功能科室,將極大改善楊洞分院醫療衛生基礎設施條件,有效滿足轄區群眾基本醫療服務、公共衛生服務和疾病預防控的.需求。

  四、下步工作計劃

  下一步,我局將進一步加大資金籌措力度。一是充分利用國家公共衛生服務體系和醫療衛生機構高質量發展的政策、東西湖區區域協作政策,積極申報項目資金,多渠道籌集資金。二是充分利用國家擴內需政策,積極申報地方專項債券,切實解決坪壩營鎮中心衛生院楊洞業務綜合樓及發熱門診建設項目資金。

  發熱門診感控護士年終工作總結 篇16

  在門診做護士的這一年里,我也是跟醫生,跟護士長,以及跟老同事們學到很多的東西,在這一年的工作當中,我也是有一些小小的成績,獲得了護士長的肯定,我也是明白我其實也是還有一些地方要去繼續加強的,畢竟我還是個來到我們醫院工作沒幾年的年輕護士,而對于過去一年的門診護士工作,我也是要去總結下。

  一、服務于方面

  我知道作為護士來說,我們肩上的責任是無比的重的,雖然和醫生相比起來,輕松一點,然而想要做好,去成為一名更加優秀的門診護士,也是需要我們努力,認真的去把門診的一個護理工作給做好的,而我也是要求著自己每天都能進步那么一些的目標去做,一天天的進步,那么我就能變得更加的優秀,在護理之中,我也是不古板,積極的學習,有新的方法和技巧,我也是會靈活的去運用,對于護士長要求的文書工作,我也是認真的在這一年里做好了,對于每一個來到我們門診看病的病人,我也是熱情的服務于,禮貌的給他引見,了解情況,積極的幫助病人,讓病人感覺到我們門診認真服務于的態度,同時在這一年里也是遇到過一些不講理,或者對我們工作不理解的病人,我也是能多站在對方的角度去思考問題,盡量的把事情給處理好。

  二、護理方面

  對于護理方面,我也是按照制度的要求,嚴格的去做,絕對不草率,也不自以為是,覺得自己做的一定是好的.,我一直都是嚴格的按照要求去做,為了提高自己的一個護理水平,我也是認真的看書,參加我們科室的考試,對于自己的護理工作,我也是制定嚴格的標準,期望自己能到達,并努力爭取自己每一天的進步更多一些,在對待病人的病情的時候,我也是耐心的鼓勵病人,去告訴他們,只需是積極的來配合醫生治療,是能戰勝疾病的,給予他們更多的決心,讓病人是能以積極的心態來面對,也是能更好讓他們康復。

  作為門診護士,我也是為自己的一個護士工作感到驕傲,在門診新的一年里,我也是要繼續的努力,是做好自己護理該做的事情,對于自己護理還要改良的地方,也是要花精力去改良,提升自己門診護理水平,讓自己的門診護理工作能做得更加的好,得到更多病人的一個肯定,對于每一件護理的事情,都抱著認真負責的態度去做好,不松懈,不懶惰。讓自己變得更加的優秀。

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