體系工作總結

時間：2021-01-05 19:26:16 總結我要投稿

體系工作總結

　　總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況，讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢？以下是小編為大家整理的體系工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

體系工作總結

體系工作總結1

　　一、上半年工作總結

　　（一）統(tǒng)籌協(xié)調推動工作開展

　　1.確定了年度重點工作計劃。積極組織各專責小組牽頭單位根據市、區(qū)社會信用體系建設規(guī)劃（20xx-2020年）及《**區(qū)社會信用體系建設工作方案》，按照各自職責分工和子體系方案報送20xx年重點工作計劃，要求年度重點工作計劃要科學合理，統(tǒng)籌安排，確保完成全年乃至規(guī)劃期目標。在我辦的基礎上了，形成了《**區(qū)20xx年社會信用體系建設重點工作計劃進度一覽表》，以區(qū)“兩建”辦的名義印發(fā)，明確了今年社會信用體系建設的重點工作和責任單位，并要求各相關單位按照計劃穩(wěn)步推進，并做好工作協(xié)調、信息互通共享工作。

　　2.完成了**區(qū)20xx年誠信建設效果評估工作。為全面了解我區(qū)誠信建設工作效果，我辦牽頭制定了《**區(qū)誠信建設評估方案和指標體系》，并委托第三方機構開展創(chuàng)建效果評估工作。評估工作分三部分開展，一是量化各部門社會信用體系建設工作內容；二是量化**區(qū)居民對社會信用體系建設的感知評價；三是量化**區(qū)社會信用體系建設綜合發(fā)展水平。立足政務誠信、商務誠信、社會誠信、司法公信四方面的內容，運用科學的統(tǒng)計分析方法，對收集到的政府部門和社會居民兩方面的數據進行分析處理，對政府工作和社會居民感知評價進行綜合評估，形成了《**市**區(qū)20xx年誠信建設工作調查報告》。

　　3.做好20xx年度社會信用體系建設考核工作。根據市“兩建”工作領導小組辦公室的要求，我辦牽頭開展了20xx年度社會信用體系建設迎檢工作，認真對照考核指標和評分標準開展自評，組織相關子體系牽頭單位收集資料，查漏補缺，并在考核當天，根據考評組的要求，對相關材料及時作出解釋說明，在全市的考評中取得了較好的成績。

　　（二）推進政務誠信體系建設

　　1.開展黨委部門權責清單編制試點。鑒于我區(qū)在探索黨務權責清單編制工作中取得的良好成效，市編辦將我區(qū)定為黨委部門權責清單編制的試點區(qū)，試點啟動以來，區(qū)廉潔辦積極指導區(qū)編辦開展相關工作，從管理服務對象的角度，進一步細化和完善黨委部門權責清單，目前試點工作已得到市編辦的初步認可。

　　2.加快政務服務體系建設。一是開發(fā)政府購買服務信用驗證系統(tǒng)，依托區(qū)信用信息平臺擴大政府采購用信范圍，明文規(guī)定除由區(qū)政府采購中心、建設工程交易中心負責組織實施的采購項目外，各單位凡使用財政性資金組織采購且需與供應商簽訂合同達成履約關系的采購事項，均須對供應商信用狀況進行全面核實，實現(xiàn)政府購買服務100%用信。通過對接區(qū)財政體系，規(guī)范核算部門名稱和編碼，面向全區(qū)各街道、各部門配發(fā)信用驗證賬號565個，全面覆蓋區(qū)、街兩級單位。二是繼續(xù)推進服務平臺建設，將網上辦事大廳延伸至街道和社區(qū)，構建區(qū)、街道、社區(qū)三級政務服務體系。截止目前,全區(qū)8個街道、111個社區(qū)基本已完成服務大廳建設。三是制訂政務服務建設績效評估指標。結合我區(qū)政務服務工作實際，將“政務服務建設”的相關工作納入“審批和服務效能”指標中，明確了指標定義、評分項目、操作規(guī)程等內容。

　　3.加快建設統(tǒng)一的公共資源交易平臺。按照《**區(qū)20xx年改革計劃》部署要求，由區(qū)紀委牽頭制定了我區(qū)公共資源交易體制改革方案。根據區(qū)委、區(qū)政府領導的指示，5月中旬，區(qū)紀委牽頭組織區(qū)公共資源交易體制改革工作小組，走訪了區(qū)財政局（國資委）、住建局和政府采購中心3個單位，與相關部門主要負責人、分管領導及業(yè)務科室人員進行了座談研究；召開了51人參加的招標（采購）人、投標人（供應商）、招標代理機構及評審專家等4場分類座談會；面向交易各方主體發(fā)放了200份《關于對**區(qū)公共資源交易體制改革的調查問卷》，收回185份。根據走訪、座談和問卷調查，對調研情況進行了統(tǒng)計分析，形成專題調研報告。在利用調研成果進一步修改完善的基礎上，形成了《**區(qū)20xx年公共資源交易體制改革方案（第二次送審稿），擬提交區(qū)委全面深化改革領導小組會議審定。

　　（三）加大企業(yè)信用體系建設力度

　　1.開展商事主體年度報告和企業(yè)即時信息公示工作。市市場和質量監(jiān)管委**局將商事主體年度報告和企業(yè)即時信息公示兩項工作結合開展，從宣傳發(fā)動、年報接收、設置自助服務區(qū)、安排專人提供咨詢指引服務等方面進行部署分工，并按計劃穩(wěn)步落實。截止6月底，已有106137戶企業(yè)和66493戶個體戶提交了20xx年度年報，已有4738戶企業(yè)自行公示即時信息，企業(yè)年報提交量位居全市第三，個體戶年報提交量位居全市第一。

　　2.加強《企業(yè)信息公示暫行條例》宣傳工作。借力第三方平臺，實現(xiàn)點對點宣傳。與**市郵政局**分局合作，向轄區(qū)企業(yè)和個體工商戶投遞提醒企業(yè)公示即時信息和商事主體提交年度報告的溫馨提示、操作指引等宣傳資料。充分發(fā)揮監(jiān)管服務平臺優(yōu)勢，通過注冊登記窗口和日常監(jiān)管工作，利用對企業(yè)進行監(jiān)督檢查或為企業(yè)提供登記注冊等服務的機會，加大宣傳告知力度，指引商事主體完成年報和即時信息公示工作。借力優(yōu)秀師資力量，開展企業(yè)監(jiān)管操作系統(tǒng)培訓周活動。4月21日至27日，在轄區(qū)各街道開展了8場企業(yè)監(jiān)管操作系統(tǒng)培訓暨企業(yè)信息公示暫行條例宣講活動。轄區(qū)基層監(jiān)管人員和商場、市場、企業(yè)園區(qū)主辦方等企業(yè)代表逾600人參加了培訓活動。

　　3.首次企業(yè)信息公示抽查工作順利完成。市市場和質量監(jiān)管委**局對省局統(tǒng)一抽取的1145家企業(yè)的企業(yè)即時信息公示情況進行抽查。抽查采取系統(tǒng)檢查和實地檢查相結合的方式進行，經抽查，發(fā)現(xiàn)23家企業(yè)存在未依法公示即時信息的行為，并責令其限期改正。

　　（四）加強社會組織信用監(jiān)管力度

　　1.開展20xx年社會組織等級評估工作。20xx年度**區(qū)社會組織等級評估職能轉移給廣東省社會組織評估中心、**市企業(yè)評價協(xié)會、**市**區(qū)質量技術協(xié)會。經社會組織自評、評估專家實地考察、評估委員會審核、社會組織等級評估結果公告等程序。此次評估獲得4A級社會組織6家、3A級社會組織6家、2A級社會組織3家。

　　2.開展20xx年度社會組織年度檢查和抽查工作。區(qū)民政局于3月份開展20xx年度社會組織年度檢查工作，參加此次年度檢查的行業(yè)協(xié)會，實行行業(yè)協(xié)會年度報告制度。對于違反有關規(guī)定的行業(yè)協(xié)會，將載入活動異常名錄，并納入信用監(jiān)管體系。同時，以20xx年度社會組織年檢應檢單位為基數，按照5%的比例隨機分類抽取40家社會組織作為抽查對象。根據抽查情況，對在抽查中發(fā)現(xiàn)有問題的，視情形責令限期改正；發(fā)現(xiàn)存在違法行為的，依法進行處罰。

　　（五）推進政府職能轉移和購買服務

　　1.研究制定推進政府職能轉變改革方案。積極踐行中央、省、市關于全面深化改革和加快政府職能轉變的要求，區(qū)編辦牽頭研究制定了《**區(qū)20xx年推進政府職能轉變改革方案》，以深化權責清單改革為突破口，圍繞“清權、放權、監(jiān)管、服務”四條主線，進一步優(yōu)化政府與市場、政府與社會、政府層級間的關系。目前，新增2項完成轉移職能（共計完成13項），其中，區(qū)衛(wèi)計局的“手術分級管理實施與評估”職能已轉移給**區(qū)醫(yī)學會，區(qū)安監(jiān)局的“工業(yè)企業(yè)安全生產標準化三級（分類分級）評審”職能已轉移給**區(qū)安全生產技術協(xié)會。

　　2.開展社會組織資質審查工作。為進一步推進社會組織承接政府轉移職能和購買服務，建立具備承接政府職能轉移和購買服務資質的**區(qū)社會組織目錄，區(qū)民政局于今年3月份開展具備承接政府職能轉移和購買服務資質的社會組織資質審查工作。目前，已收到我區(qū)44家社會組織提交的申報資料，經審核，共有39家社會組織具備資質條件，現(xiàn)正對符合資質的社會組織在區(qū)政府在線進行公示。

　　（六）推進公職人員和事業(yè)單位誠信建設

　　1.探索構建黨員干部誠信體系。今年年初，區(qū)紀委印發(fā)了《20xx年**區(qū)建設廉潔城區(qū)工作要點》，把探索建立黨員干部誠信體系列為今年工作的重中之重，明確全年進度安排，加大監(jiān)督檢查力度，督促全區(qū)各相關單位全面推行公職人員誠信檔案。5月份，制定印發(fā)了《**區(qū)探索建立黨員干部誠信體系工作實施方案》，將主要任務細化到各牽頭部門，嚴格按照《方案》要求扎實推進各項工作。目前，已著手編制“一本誠信手冊”，以引導黨員干部養(yǎng)成誠信習慣。同時，計劃健全“一份誠信檔案”，拓展誠信評價標準，擴大誠信檔案記錄范圍；建設“一個誠信數據庫”，為客觀公正地了解、評價、使用、激勵干部打好基礎；建立“一套獎懲機制”，將黨員干部守信失信行為結果充分運用到干部獎懲激勵、選拔任用、交流調整工作中，促進征信用信全面化，并逐步完善干部選拔考核機制。

　　2.探索建立事業(yè)單位內部信用制度。收集學習事業(yè)單位信用制度相關資料，并到市場監(jiān)管等部門開展調研，研究我區(qū)事業(yè)單位內部信用制度建設工作。

　　（七）積極組織開展誠信宣傳教育活動

　　一是強化社會主義核心價值觀學習宣傳。根據“文明美德學堂”、“**精神文明建設”宣傳方案，先后開展了“職業(yè)道德決定卓越”、“國學與人格的塑造”等3場講座，同時在全國文明單位南灣街道南嶺村社區(qū)文明美德學堂開設了“古文觀止”主體系列講座活動，積極運用網絡、彩信、微博、微信等新媒體手段，廣泛營造核心價值觀生活場景。

　　二是強化文明誠信典型的發(fā)掘和培養(yǎng)。繼續(xù)完善**文明美德傳播中心網站，壯大網絡文明志愿者隊伍，鞏固核心價值觀的網上傳播陣地。制定“夢想與力量”感動**任務評選方案，發(fā)放評選通知，從各行各業(yè)和各街道社區(qū)收集參評人選，媒體報道先進事跡，積極宣傳和倡導“知善”和“揚善”的理念，引導市民群眾養(yǎng)成“日行一善”的生活方式。

　　三是強化文明誠信活動品牌打造。開展了“小書包大夢想”公益小書包進校園、“小慈善微心愿”愛心圓夢行動、“最美家庭”評選等公益活動項目，推動誠信等核心價值觀的實踐養(yǎng)成，打造**誠信活動品牌。

　　二、下半年工作計劃

　　（一）繼續(xù)推進政務誠信體系建設

　　一是進一步細化和完善黨委部門權責清單；二是繼續(xù)推進政務服務體系建設，重點推進服務標準化建設；三是繼續(xù)加快建設統(tǒng)一的公共資源交易平臺，根據公共資源交易體制改革方案，全面開展機構設置，人員編制，硬件設施、交易機制、監(jiān)管體系整合工作。

　　（二）繼續(xù)加大企業(yè)信用體系建設力度

　　加強《企業(yè)信息公示暫行條例》的宣傳與貫徹落實，推進商事主體年度報告、企業(yè)即時信息公示、企業(yè)信息抽查等制度落實。

　　（三）繼續(xù)加強社會組織信用體系建設

　　編制具備承接政府職能轉移和購買服務資質的社會組織目錄，建立完善社會組織綜合監(jiān)管體制，規(guī)范社會組織管理，開展20xx年社會組織等級評估工作。

　　（四）繼續(xù)推進公職人員和事業(yè)單位誠信建設

　　一是根據《**區(qū)探索建立黨員干部誠信體系工作實施方案》要求，全面推開公職人員誠信檔案建設，規(guī)劃誠信信息征集管理，完善誠信檔案相關制度，優(yōu)化誠信檔案內容。二是繼續(xù)探索事業(yè)單位內部信用制度。根據前期的調研情況，選取試點單位建立內部信用制度。

　　專此報告。

體系工作總結2

　　在鎮(zhèn)政府、市*局的帶領下，**充分發(fā)揮稅收職能作用，以積極主動的姿態(tài)搭建納稅信用服務平臺，采取多種措施引導企業(yè)誠實守信，依法納稅，聯(lián)合國稅局開展信用等級評定，加強部門協(xié)作，有效地促進社會信用體系建設。

　　一是加強稅法宣傳，開展誠信主題教育活動，促進企業(yè)依法誠信納稅。我分局采取以納稅培訓、案例分析、面對面輔導、粘貼宣傳畫、播放宣傳動畫等多種形式，深入宣傳誠信納稅和稅務征信征用體系，結合道德與法律意識，把握重點，有針對性地開展稅收宣傳，特別是加強對企業(yè)、個人、經營管理人員的誠信宣傳，使其充分意識到依法誠信納稅的重要性與迫切性，自覺切實履行依法誠信納稅的光榮義務。

　　二是加強納稅信用等級評定管理，推進稅收信用體系建設。稅收信用體系建設工作的一項重要內容是加強納稅人納稅信用等級的評定工作。按照國家稅務總局《納稅信用等級評定管理試行辦法》的要求，我分局與國稅局聯(lián)合，對企業(yè)的稅務登記、納稅申報、稅款繳納、發(fā)票領購、財務報表等提供相關資料的信譽情況進行全面的評價，堅持依法、公正、公開、公平的原則，人機結合，按照統(tǒng)一的內容、標準、方法和程序，在全鎮(zhèn)范圍內開展了納稅信用等級評定，對納稅人信用等級考核評定采用百分制，分A、B、C、D四個等級。對不同等級的納稅人實行分別管理，強化引導。通過媒體、對外網站將評定結果向社會各界公告，進一步強化了納稅人依法誠信納稅的意識，為經濟發(fā)展創(chuàng)造良好的稅收環(huán)境，有助于促進市場主體社會信用和商譽的形成。

　　三是建立納稅人信用信息征管檔案，對外提供信用查詢。為促進納稅人依法納稅，強化納稅信用評定結果應用，提高稅收管理和納稅服務的綜合效能，*分局依托稅收管理信息系統(tǒng)，建立納稅人信用信息檔案，實行動態(tài)管理，供納稅人申請查詢，打印納稅證明，接受全社會的監(jiān)督。

　　四是建立企業(yè)信用服務機制。在全系統(tǒng)設立了專門信用服務機構，明確了信用產品提供的流程。要求辦稅服務廳人員應嚴格按照“窗口受理、內部流轉、限時辦結、窗口出件”的規(guī)定，為企業(yè)開具涉稅資信證明提供一站式服務。

　　五是加強政府部門協(xié)作，實行信用信息共享。定期與工商局、財政局、國稅局、建設局等政府行政管理部門，實現(xiàn)信用信息的數據共享。密切與公檢法、銀行、電信等有關部門配合聯(lián)系和信息溝通，提高稅收信用管理水平，使稅收信用成為社會信用體系的一個重要組成部分，促進全社會信用水平的提高。

　　xxxx年10月23日

體系工作總結3

　　按照院質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全一體化管理體系的工作要求，現(xiàn)將我部門20xx年一體化管理體系的運行情況總結如下：

　　一、體系運行總體情況

　　部門按照一體化管理體系要求制定了20xx年度質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理目標和危險源辨識環(huán)境因素評價表。20xx年12月10日，部門接受了院一體化管理體系內部審核，未發(fā)現(xiàn)明顯問題。

　　在質量管理方面，本年度部門共提交項目總體（年度）設計6份，參與設計12份；完成野外驗收3項，參與完成野外驗收8項；提交成果專項報告10份，優(yōu)良率達100%，實現(xiàn)了質量管理目標。

　　在環(huán)境和職業(yè)健康安全管理方面，重要環(huán)境因素和重大危險源得到了較好的預防和控制，全年做到無生產安全責任事故。

　　二、體系運行存在的問題

　　在質量管理方面，個別項目存在資料缺乏有效標識，記錄不全，存在缺項、漏項等現(xiàn)象，下步將加強項目資料管理水平。

　　三、體系持續(xù)改進的建議

　　希望院對職工加大質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作的重視和參與程度。加強培訓和學習，深入了解各項控制程序要求。院整體管理體系工作有待進一步加強，以便落到實處。

　　四、總結

　　從一體化管理體系正式實施以來，在管理者代表的全面指導下，經過部門全體職工的共同努力，各項工作都能按照院制定的質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系文件的要求去控制，順利達到了部門制定的質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理目標。事實證明部門一體化管理體系運行總體正常有效。下一步部門將加大體系文件的宣貫及執(zhí)行力度，使實際工作能夠按標準程序進行，切實做到“凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查、凡事有人監(jiān)督”。

體系工作總結4

　　根據縣發(fā)展和改革局《關于做好信用體系建設考核工作的通知》文件精神，我局高度重視，全面梳理總結，結合20xx年工作，現(xiàn)將相關情況報告如下：

　　一、建立健全組織機構

　　為切實做好我局政務誠信和社會信用體系建設工作，我局于年初成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室負責人為成員的XX縣交通運輸局政務誠信和社會信用體系建設工作領導小組。

　　領導小組下設辦公室在路政大隊辦公室，辦公室主任由劉文華兼任，主要負責抓好我局政務誠信和社會信用體系建設各項工作。

　　二、工作開展情況

　　1、建立完善各項工作機制。為保障20xx年我局政務誠信和社會信用體系建設工作有據可依，按部就班、有條不紊進行，年初，制定印發(fā)了《XX縣交通運輸局20xx年政務誠信和社會信用體系建設工作方案》，明確了領導機構，責任部門和責任人員，安排了工作重點，為工作開展提供了工作依據。一年來，為及時掌握工作開展情況并研究部署安排下步工作，7月，由局長組織召開了專題會議，對上半年工作進行了總結并對下半年工作進行安排部署。

　　2、“雙公示”信息公示情況

　　我局根據工作要求，建立了部門雙公示信息報送機制，明確了責任股室和責任人。一年來，我局未接受行政許可事項，執(zhí)法過程中未出現(xiàn)行政處罰事項。

　　3、政務公示工作情況

　　20xx年我局把政務公開作為我局向社會展示部門工作情況的窗口，作為加強聯(lián)系群眾、維護群眾利益、構建和諧社會的基礎。我局根據縣政府辦政務信息股要求，建立健全信息公示審批機制，層層審核、層層把關，使我局政務信息工作更加嚴謹和規(guī)范。同時，向社會公示了《XX縣交通運輸局征政府信息公開指南》向社會公示了公開范圍、公開形式、公開時限和依申請公開的有關事項。同時通過公開《XX縣交通運輸局政府信息公開目錄》向社會公示了主要公開內容包括組織機構、政策文件、規(guī)劃計劃、工作信息、行政執(zhí)法、人事信息、財務信息、統(tǒng)計信息等。一年來，通過云南省政務服務管理平臺和XX縣人民政府門戶網站公示部門信息146條。

　　4、誠信宣教工作情況

　　結合我局精神文明建設工作，成立了誠信工作領導小組，由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室負責人為成員，領導小組下設辦公室在局辦公室，主要負責相關業(yè)務工作。一年來，我局在全局干部職工間開展了誠信教育（培訓）1次，同時通過媒體發(fā)布了工程領域信用評價情況。

　　三、存在問題

　　1、重視不夠。20xx年，我局雖開展了一些政務誠信和社會信用體系建設工作，但重視程度不夠，離主管部門的要求還很遠，工作仍待加強。

　　2、痕跡資料管理有待加強。我局明確了責任股室和責任人，但因部門工作任務繁重、冗雜，政務誠信和社會信用體系建設工作痕跡資料收集和完善上欠缺，材料不齊。

　　四、下步工作打算

　　根據州縣發(fā)改部門年度政務誠信和社會信用體系建設工作方案及時制定20xx年我局部門方案，并召開會議研究部署一年工作計劃和安排，將責任落實到分管領導、部門和責任人。同時，根據工作方案明確的重點和步驟，推進各項工作順利開展。同時，結合部門精神文明建設，做好誠信教育和宣傳工作，做好社會信用體系建設各項工作。

體系工作總結5

　　為貫徹落實總公司"以質求信、業(yè)主至上、遵守法規(guī)，持續(xù)改進"的總體方針，以"抓質量水平提升，促發(fā)展方式轉變"為主題，以提高"工作質量、產品質量、服務質量"為重點，全興公司于20xx年全面開展了質量管理工作，從抓基礎管理入手，強化質量意識，加強員工技能培訓，提高員工整體素質，從而促進公司整體質量管理水平全面提高。

　　一.深入開展質量管理體系建設工作

　　1、質量管理體系文件完善

　　今年體系文件換版，借著換版，將修改程序文件同規(guī)范公司內部分工作流程、明確部門職責劃分結合在一起。使得質量體系更加貼近公司生產實際，為提高公司的質量管理和產品質量起到更大的做用。

　　修改的文件有：質量手冊、17個程序文件、4個作業(yè)指導書、11個質量檢驗表。

　　2、質量管理體系審核活動

　　20xx年9月份進行20xx年度內部質量審核及外審前的管理評審，20xx年**月份迎接外審組對我公司進行質量管理體系復評審。

　　內審組在管理者代表的組織下對各部門、生產現(xiàn)場進行了審核，不合格項目填寫了內審不符合報告單。組織了各有關責任部門針對不合格項進行了分析、研究，并進行了相應的整改工作，按期確認和驗

　　證各部門的整改結果。

　　管理評審認為公司自去年的評審以來，在今年年初推行新版質量檢驗表格，加強了質量管理，為質量體系的運行和改進奠定了基礎。經過這幾個月的體系運行，進一步證明了建立的質量體系是可持續(xù)的，有效和充分的。方針符合公司制劑和市場發(fā)展方向要求，目標、指標及管理方案得到有效控制和實施，均達到公司20xx年度產品質量目標值。結論是公司質量體系運行是持續(xù)有效的，取得了一定的績效。

　　平時體系員隨機對各個部門進行質量體系相關記錄抽查，對填寫不規(guī)范、記錄缺失的，下發(fā)不合格通知，并督促改正。領導組進行季度工作考核。

　　在日常管理工作中通過培訓以使理解和掌握質量管理體系，通過考核和檢查以使按質量管理體系運行，通過內部審核、管理評審、外部審核檢驗運行效果。

　　二.開展質量管理活動--"質量月"活動

　　為了提高產品質量，提高員工的工作質量和積極性，提高部門人員責任心，相應總公司的活動，20xx年9月，我們繼續(xù)開展了以"抓質量水平提升，促發(fā)展方式轉變"為主題的"質量月"活動。利用張貼標語，板報，知識競賽等各種方式加大力度宣傳"質量月"活動，普及質量知識，以提高員工的質量意識，營造產品質量零缺陷的良好氛圍，并及時報道活動中的典型事例。車間的質量水平取得了顯著的

　　成效，產品合格率較前期有了大幅度的提升。加工過程工序交檢一次合格率99%，成品一次檢驗合格率達到98%，產品最終出廠不合格率為零。

　　三.強化車間、班組管理和現(xiàn)場管理

　　結合公司各個生產環(huán)節(jié)，完善專業(yè)管理與基礎管理，為配合程序文件的有效執(zhí)行，制定了更詳細具體的作業(yè)指導書、檢驗指導書、工藝說明書等;為了真實記載質量活動的開展情況，制定了11份記錄表格，用記錄反映產品質量及質量體系運作情況，為滿足質量要求的程序提供了客觀依據，為質量管理提供了有力保障。

　　四.工作中存在的不足，也是明年工作努力的方向

　　1、有時工作沒有很好的條理性，不能很好的把握細節(jié)，可能是現(xiàn)場的工作很雜而不能抓到工作的重點，只有一步一步的把固定工作作好并對其他一些雜項工作做出很好的規(guī)劃這樣就不會有工作問題的遺漏。

　　2、一些需要溝通解決的問題處理不及時，包括外協(xié)不良的傳達，現(xiàn)場不符合的指正與確認等。具體的工作中由于消息傳達的延遲性、時間差等一些因素的干擾，出現(xiàn)溝通不及時。

　　3、一些相關工作的管理辦法，管理方式的欠缺。需要對管理辦法與方式進行反思，明確這些方式方法的目的與合理性，結合自身的實際工作來理解與完善進一步完善質量管理體系，強化質量意識，嚴格標準化作業(yè)，才能提高生產能力水平。在今后的工作中要繼續(xù)運用科學管理辦法，學習先進經驗，用于創(chuàng)新，培養(yǎng)骨干力量，樹立良好的企業(yè)形象。

體系工作總結6

　　20xx年，××區(qū)黨委嚴格按照中央《工作規(guī)劃》和自治區(qū)《實施辦法》的要求，落實黨風廉政建設責任制，強力推進懲防體系建設，強責任，正作風，嚴紀律，提效能，為推動全區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展做好紀律保障。××年，全區(qū)實現(xiàn)了經濟持續(xù)穩(wěn)定增長，全年完成地區(qū)生產總值××億元，比上年同期增長××%；完成財政收入××億元，比增××%；完成規(guī)模以上工業(yè)產值××億元，增長××%；完成全社會固定資產投資××億元，比增××%。

　　一、落實責任，防控風險。

　　××年，××區(qū)按照黨風廉政建設目標責任制的要求，細化分解黨風廉政建設目標工作任務，形成黨政齊抓、紀委協(xié)調、部門聯(lián)動的工作機制。

　　（一）領導重視，責任明確。

　　一直以來，××區(qū)把黨風廉政建設和反腐敗工作納入全區(qū)績效考評指標體系，強化監(jiān)督考核，促使責任制的落實由“軟指標”變成“硬任務”。區(qū)委常委班子成員以身作則，做到“三帶頭”，即帶頭遵守黨的紀律和各項制度，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設責任制，帶頭履行黨風廉政建設責任制工作職責。元旦前后，區(qū)四家班子領導帶頭執(zhí)行中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，輕車簡從，深入到轄區(qū)貧困家庭、孤寡老人和留守兒童家庭開展訪貧問寒，送去冬令救助物品。領導班子在改進作風方面的表率和示范作用得到了廣大干群的一致認同。現(xiàn)在，會議少了短了，會場不再掛橫幅、擺鮮花，領導講話更加精簡務實，工作更加扎實講求實效。

　　（二）健全制度，陽光用權

　　認真開展職權梳理、“廉政風險點”排查、等級評估等工作。今年，全區(qū)網上公開行政權力和辦事事項××項，繪制權力運行流程圖××個，排查廉政風險點××個，制定防控措施××條，出臺了《××市××區(qū)社區(qū)專職干部管理暫行辦法》等××項全區(qū)性制度，全面構建廉政風險防控管理工作網絡，逐步規(guī)范了權力運行機制。

　　按照“三個融入”的要求，扎實推進黨務公開工作。全區(qū)××個基層黨組織均開展了黨務公開工作，結合單位實際制定基層黨組織黨務公開目錄，充分保證基層黨員的知情權、參與權和監(jiān)督權。繼續(xù)完善社務（村務）公開和“四議兩公開”、干部雙述雙評等制度，落實《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》，強化對村（社區(qū)）干部的日常教育、監(jiān)督和管理。如期開展農村集體“三資”清產核資工作，加強農村“三資”管理使用的監(jiān)督。

　　（三）深化改革，公正用人。

　　堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藢颍瑘猿衷凇绊椖拷ㄔO一線、化解矛盾一線、維護穩(wěn)定一線”考察識別和選拔使用干部；把街道黨政正職、黨工委副書記作為重要崗位進行重點配備、重點管理；推進街道和機關干部“雙向交流”，增強干部多崗位歷練經驗。

　　二、強化廉政宣傳教育，筑牢黨員干部思想防線。

　　××區(qū)堅持把思想政治建設擺在首要位置，強化理論武裝工作，抓緊抓實黨的十八大精神學習，夯實全區(qū)黨員干部堅定了走中國特色社會主義道路，全面建成小康社會的信心和決心，鼓舞斗志，凝聚力量，引領發(fā)展。

　　（一）加強組織領導，切實加強干部隊伍廉政教育

　　區(qū)委明確，區(qū)紀檢監(jiān)察部門要加強黨風廉政教育的組織協(xié)調和監(jiān)督檢查，組織部門、宣傳部門要把黨風廉政教育納入黨員干部教育培訓和干部理論學習的重要內容。年內，各級黨委理論學習中心組、黨校分校等結合實際，開設廉政大課堂，舉辦廉政專題講座，組織學習新修訂的《黨風廉政建設責任制》，觀看電影《忠誠與背叛》，參觀××市懲防體系建設成果圖片展，激勵黨員干部見賢思齊、勤廉從政。

　　（二）創(chuàng)新工作思路，拓展廉政宣傳教育載體。

　　堅持教育在先，預防在先，創(chuàng)新和拓展廉政宣傳教育載體。開展“正風氣、樹形象、促跨越”警示教育，充分利用區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)三級電子屏幕和廉政提醒卡，播出廉政警語以及××、××等同志先進事跡宣傳片，對黨員干部進行潛移默化廉政教育。在“清廉為政、永葆純潔”主題教育活動中，區(qū)委主要領導率先走上講臺，講廉政黨課，加強對重要崗位、重要環(huán)節(jié)和重要部位干部的教育。

　　（三）弘揚廉政文化，營造廉潔清風。

　　深化拓展廉政文化“六進”活動（進機關、進社區(qū)、進家庭、進學校、進企業(yè)、進農村），以創(chuàng)建村（社區(qū)）廉政文化示范點為抓手，在××社區(qū)建設廉政文化長廊、在××廣場舉辦廉政文藝晚會，開設廉政教育遠程空中課堂，借助百場電影進農村等平臺，宣傳廉政知識，弘揚廉政文化，在全區(qū)營造了愛廉、崇廉、倡廉的濃厚氛圍。

　　三、抓好執(zhí)法監(jiān)督檢查，確保政令決策暢通

　　××年，海城區(qū)堅持廉潔建項目和建廉潔項目的要求，圍繞區(qū)委重大項目和重點工作，加強監(jiān)督檢查，確保黨和政府的決策部署落到實處。

　　（一）加強重大項目和重點工作的效能監(jiān)察

　　加強對承擔的××個市級“四定”項目，統(tǒng)籌推進的××個重點項目，負責的`××多畝征地搬遷任務督查，嚴格落實“四定”職責，不動用市里的力量，不分散市里的精力，少給市里上交矛盾，加大催辦、督辦和查辦力度，及時解決項目建設中遇到的困難和問題。目前，我區(qū)承擔的重點項目和重點工作全面完成，征地拆遷工作保持平穩(wěn)，沒有發(fā)生較大規(guī)模的群體性上訪事件，未出現(xiàn)黨員干部在項目建設中違法違紀行為。

　　（二）扎實開展治理工程

　　建設領域突出問題

　　做好重大工程建設信息公開，及時將××多個政府投資重大項目錄入“政務公開雙信息”平臺，全程接受群眾監(jiān)督。實行《××區(qū)政府投資項目管理暫行辦法》，明確責任體系，規(guī)范項目建設中出現(xiàn)的漏項建設、投資增加等事項審批程序。加強××區(qū)第××小學等重大項目建設督查，及時糾正資質借用和掛靠建設等違規(guī)行為。聯(lián)合開展對××個已竣工工程項目的審計監(jiān)察，未發(fā)現(xiàn)工程建設中有違規(guī)行為。

　　（三）科學監(jiān)管，保障民生資金落實到位

　　城市建設管理，廉潔先行。加強對小街小巷建設、城市道路和市場整治等民心工程民生資金的監(jiān)管，保障各項惠民政策落到實處。××年修建的××條小街小巷道路在修建質量、配套設施建設、美化亮化等方面得到了上級的肯定和群眾的滿意的結果。對農業(yè)、漁業(yè)、衛(wèi)生、交通、社保、教育等領域的民生資金使用開展經常性督查，糾正損害群眾利益的不正之風。及時查處某街道辦事處干部非法挪用社保資金行為和教育系統(tǒng)“有償家教”問題，切實維護群眾合法權益。

　　加強對經濟適用房和廉租房申請的審核監(jiān)管，完善區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)三級審核備案程序，做到公開公平公正。建立科學的廉租房保障動態(tài)監(jiān)管體系，對輪候期間和保障期間廉租申請戶的經濟收入已經超過保障標準的，堅決予以清退。××年以來，全區(qū)共清退不符合廉租房保障條件的住戶××戶。

　　四、加大查辦案件力度，切實維護黨的純潔性

　　××年，××區(qū)本著服務發(fā)展、改善民生的工作理念，積極開展“四訪”、財務大檢查等行動，嚴查發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題，嚴查關乎全區(qū)發(fā)展穩(wěn)定的腐敗案件。

　　（一）重視紀檢信訪，著力維護社會穩(wěn)定。

　　區(qū)委及時組織聯(lián)合督查組，對全區(qū)的信訪維穩(wěn)工作開展督查，對存在問題的單位當場責令整改。加強部門協(xié)作，全面排查轄區(qū)范圍內土地拆遷、“兩違”拆除等可能引起群眾進京上訪和群體性的事件的信訪問題。積極開展“公開接訪、定期接訪、帶案下訪、重點約訪”活動，暢通信訪渠道，建立信訪督辦責任機制，確保黨的十八大期間社會大局的和諧穩(wěn)定。

　　（二）保持查辦案件的強勁勢頭。

　　抓好案件查辦推進城市建設管理，要求全區(qū)黨員干部在城市建設管理年活動中，既要勇于作為，又要規(guī)范作為，更要嚴禁借勢亂為，嚴禁參與搶建、搶種、違法亂搭亂建行為。及時查處了某村黨員非法占用土地案件，對全區(qū)黨員干部起到很好的教育警示和震懾作用，有效推進廉潔城市建設。圍繞“六安”工程，重點加強對教育、涉農惠農資金、醫(yī)療衛(wèi)生領域的監(jiān)管，開展區(qū)、鎮(zhèn)（街道辦）兩級單位財務大檢查。

　　××年全區(qū)共受理群眾信訪舉報××件，已辦結××件，共立案××1件，結案××件，給予黨紀處分××人，政紀處分××人。為受到舉報失實的××名黨員干部澄清了事實，保護黨員干部工作積極性。

　　五、20xx年工作計劃

　　××區(qū)將在科學分析總結前五年懲防體系建設取得的成績、經驗和存在的問題的基礎上，認真組織制定我區(qū)懲防體系建設下一個五年工作規(guī)劃，綜合考慮教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲處六方面的工作，結合新的形勢任務，調整完善、充實提高，不斷把懲防體系建設引向深入。

　　（一）繼續(xù)強化黨風廉政建設責任制，夯實反腐倡廉工作的基礎。

　　扎實開展學習貫徹黨的十八大對反腐倡廉建設提出的新要求，促進十八大部署的各項工作落實。認真落實黨風廉政建設責任制和領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度，規(guī)范領導干部從政行為。強化制度建設，縱深推進全區(qū)農村（社區(qū)）黨風廉政建設；積極探索非公經濟組織和新社會組織開展反腐倡廉建設的途徑和方法。

　　（二）繼續(xù)抓好作風整治，切實轉變工作作風。

　　加強貫徹落實中央改進作風八項規(guī)定的監(jiān)督檢查，加大治庸治懶治散力度，突出解決不謀事、不作為、不盡責的問題，切實轉變干部作風，著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

　　（三）繼續(xù)深化反腐倡廉宣傳教育和廉政文化建設。

　　在現(xiàn)有工作基礎上，繼續(xù)創(chuàng)新工作思路，不斷豐富反腐倡廉宣傳教育工作載體。積極扶持廉政文化創(chuàng)建工作，不斷創(chuàng)造出豐富多彩的廉政文藝作品。

　　（四）繼續(xù)加大糾風工作力度，切實維護群眾利益。

　　重點加強涉農涉教涉保領域的監(jiān)督檢查，建立完善民生資金監(jiān)管體系，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，擴大民主評議政風行風范圍，切實維護群眾基本利益。

　　（五）繼續(xù)加大查辦案件工作力度，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。

　　突出辦案重點，嚴肅查辦發(fā)生在重點領域和關鍵環(huán)節(jié)、發(fā)生在群眾身邊的腐敗案件，進一步發(fā)揮治本功能和警示教育作用。

體系工作總結7

　　一、能源管理體系外部環(huán)境要求

　　1、國家要求：20xx年11月28日《國家發(fā)展改革委和國家認監(jiān)委關于加強萬家企業(yè)能源管理體系建設工作通知》（發(fā)改環(huán)資【20xx】3787號）要求，萬家企業(yè)要高度重視能源管理體系建設工作，將能源管理體系建設作為企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略選擇，成立企業(yè)主要負責人掛帥的能源管理體系建設領導小組，組建專門工作團隊，落實經費等工作條件。要認真分析企業(yè)能源管理現(xiàn)狀，制定體系建設工作方案，明確職責、任務、措施、進度等要求。要開展相關業(yè)務培訓，使能源管理有關人員全面掌握能源管理體系建立、實施和改進的方法。確保萬家企業(yè)完成“十二五”節(jié)能目標任務。

　　2、省經委要求：20xx年1月29日《青海省經濟委員會青海省質量技術監(jiān)督局關于印發(fā)青海省“萬家企業(yè)”能源管理體系建設工作推進計劃的通知》（青經資【20xx】75號），文件要求：

　　a.各州、地、市節(jié)能主管部門、質監(jiān)局要高度重視萬家企業(yè)能源管理體系建設工作，凡在萬家企業(yè)范疇的企業(yè)必須開展能源管理體系建設工作，并將企業(yè)能源管理體系建設工作納入本地區(qū)萬家企業(yè)考核一項重要內容。

　　b.20xx年6月底前組織開展能源管體系評價審核及認證工作，評價能源管理體系建設目標實現(xiàn)程度，驗證相關管理措施是否到位。

　　3、省質監(jiān)局要求：20xx年5月8日《省質監(jiān)局關于印發(fā)青海省推進能源管理體系認證工作實施方案的通知（青質監(jiān)認【20xx】52號）。文件要求：

　　a.20xx年1月至20xx年6月按照《能源管理體系要求》（GB/T23331）要求，對能源管理體系工作分期分批進行審核驗收。對符合認證條件的，由有資質的第三方認證機構對能源管理體系實施情況進行審核認證。

　　b.力爭到20xx年6月前，全省被列入“萬家企業(yè)”的114家開展能源管理體系達100%，通過第三方認證的單位100%。

　　二、企業(yè)建立能源管理體系必要性

　　能源管理體系建設，是運用現(xiàn)代管理思想，借鑒成熟管理模式，將過程分析方法、系統(tǒng)工程原理和策劃、實施、檢查、改進（PDCA）循環(huán)管理理念引入企業(yè)能源管理，建立覆蓋企業(yè)能源利用全過程的管理體系，對強化結構節(jié)能與技術節(jié)能。

　　1.有利于推進國家能源方面法律法規(guī)、政策、標準和其他要求的實施，對企業(yè)的節(jié)能減排、循環(huán)經濟提供指導，以促進企業(yè)提高能源利用率，降低能耗，減少污染的排放，保護環(huán)境。

　　2.有利于企業(yè)做好能耗介質平衡、應急措施、能耗控制等工作。通過系統(tǒng)的建立一套科學合理且具有可操作的能源管理體系，可以大大減少工作中的隨意性，進而提高節(jié)能工作整體效果和效率。

　　3.有利于進一步梳理能源管理工作中職責和接口，為建立和完善相互聯(lián)系、相互制約和相互促進的能源管理組織結構提供保障，通過識別節(jié)能潛力以及節(jié)能管理工作中存在的問題，并通過持續(xù)改進，不斷降低能源消耗，從而實現(xiàn)企業(yè)制定的能源方針和能源目標。

體系工作總結8

　　20xx年，在公司領導的指導部署和全體員工的共同努力下,我們嚴格按照質量方針、質量目標以及程序文件執(zhí)行，貫徹ISO9001：20xx質量管理體系標準要求，并根據實際運行情況堅持持續(xù)改進，不斷提升和完善本公司的管理體系。現(xiàn)將一年多體系運行的情況總結如下：

　　一、體系運行質量目標完成情況

　　1、產品合格率達到100%，比去年的提升1%，符合計劃目標。

　　2、準時交貨率達到100%，與去年相同。公司準時交貨率目標為100%；

　　3、20xx年12月，對公司主要客戶（其中老客戶28個，新客戶12個）進行了外部顧客滿意度調查，顧客滿意度為100%，達到了內控目標。

　　4、顧客投訴率為0，達到計劃目標。

　　5、本年度產品退貨率為零，與去年相同。公司退貨率目標為0；

　　6、20xx年新增加的發(fā)貨數量準確率為99%,比公司目標98%提高了1%。

　　二、公司內、外部審核及過程審核

　　1．公司于20xx年8月開始導入ISO質量管理體系推廣工作，在總經理的直接領導下，建立了《質量手冊》、《程序文件》及制定各種管理和技術文件，并嚴格執(zhí)行體系要求，通過了本年度例行內部質量管理體系審核，接受了第三方中正威認證公司對我公司的“換證審核”，明了公司的質量管理體系得到了有效的實施與保持。

　　2．20xx年，公司領導通過宣傳公司質量方針、目標與檢查程序文件執(zhí)行情況，反復強調產品質量滿足顧客要求與法律法規(guī)的重要性，倡導以顧客為中心，堅決貫徹“工藝規(guī)范，確保質量；持續(xù)改進，顧客滿意”的質量方針，并將質量目標層層分解，落實到各部門。能明確各崗位人員職責、權限，保證人員、設備、材料等方面的及時供應，確保了生產的連續(xù)，質量滿足規(guī)定要求。

　　3．資源管理：

　　1）公司為滿足顧客需求，合理組織生產，拓寬市場，不斷引進人才、購買設備，確保各種資源滿足生產需要。

　　2）綜合部嚴格執(zhí)行《人力資源控制程序》進一步加強員工培訓及委外培訓，確保特殊工種員工持證上崗，以便其能力能勝任所承擔的工作并招聘有經驗的生產技術人員。

　　3）公司的設備、設施管理基本能按《基礎設施和工作環(huán)境控制程序》執(zhí)行，存在的主要問題是：a. 部分設備操作人員對設備認知不夠，造成設備維修、保養(yǎng)不夠及時、到位；b.操作人員沒有認真執(zhí)行《設備日點檢表》記錄，造成設備小故障不能及時發(fā)現(xiàn)，影響設備使用性能。

　　4）生產員工能按《生產車間管理制度》執(zhí)行，主要是生產工具使用后不能及時歸位，存在到處找工具，影響生產效率。

　　4．公司制定了《與顧客有關的過程控制程序》，以確保公司有能力滿足合同規(guī)定的要求。以后應加強對合同評審重要性的認識，確保在接收維修件前對工程項目的工期、價格、施工要求等進行評審，以便決定公司是否有能力滿足規(guī)定的要求，工程項目一旦承接，就應認真履行合同。

　　5．采購員根據采購申請，嚴格在合格供方中采購，并取得相關的材質證明。堅持進廠前驗收，不合格原材料、外協(xié)件堅決不進廠、入庫。只有把好質量關，才能使質量有所保證。

　　6．在生產過程中，嚴格要求按照生產工藝和技術圖紙進行加工生產，做到“工藝規(guī)范，確保質量”。對重點過程及重點工藝執(zhí)行檢查，做到自檢、互檢、專檢的“三級檢驗”原則，確保每項產品合格，方能流轉下一工序。當發(fā)現(xiàn)質量隱患或不合格品，及時消除或返工，堅決不合格的產品不出廠。

　　三、體系運行所取得的成效和收獲

　　1．增強了質量意識。全體員工通過學習，提高了把好質量關的重要性的意識，能自覺貫徹執(zhí)行質量方針，并能嚴以律已，努力完成公司及部門的質量目標。

　　2．增強了顧客意識。通過學習，全體員工能深刻理解“以顧客為中心”、“以顧客為關注焦點”的涵義，在產品質量意識方面有了較大幅度地轉變提高。

　　3．質量管理體系運行以來，公司的商務文件，行政文件，體系文件和技術文件都進行了有效管理，均按照文件控制程序的要求執(zhí)行。各部門都建立了文件清單，質量紀錄清單等，方便了日常的管理工作。

　　4. 質量體系經過一年多的運行，強化了公司的管理機制，增強了市場的競爭能力，提高了柴油機配件翻新加工的過程管理水平和服務水平，增強了客戶滿意度，樹立了較好的企業(yè)形象，為公司的進一步發(fā)展奠定了一定的基礎。

　　5．生產質量有顯著提高。通過年底的質量目標檢查，各部門基本實現(xiàn)了本部門的質量目標，且各部門依照質量體系文件的要求嚴把生產質量關,使加工產品對外交驗一次合格率達到100%、顧客滿意率達到100%、顧客投訴處理率100%，并且各生產，質檢部等部門實現(xiàn)了0投訴。

　　四、持續(xù)改進建議及下年工作重點

　　1．為了鞏固已取得的成效，并實現(xiàn)持續(xù)改進。通過顧客回訪，發(fā)放調查表，電話調查，受理顧客投訴等方法，了解生產質量和服務的滿意度，對企業(yè)的整體印象。

　　2．在生產過程中應進一步加強對翻新產品質量的不合格、不合格材料的控制，該返工的堅決返工，該報廢的堅決報廢。公司制定了糾正預防措施控制程序，以消除不合格的原因和潛在不合格的原因，防止不合格的再發(fā)生與發(fā)生。以后對于生產和服務質量中的不合格、體系中的不合格，各有關部門、責任人一定要認真分析，做到舉一反三，制定切實有效的糾正、預防措施并認真實施，以便持續(xù)改進質量體系的有效性。

　　3．希望公司領導和部門經理對部門員工加大ISO9001的重視程度和參與程度。加強培訓和學習，深入了解各項控制程序要求。公司整體ISO質量管理工作有待進一步加強，以便落到實處。

　　4．質量管理體系與日常工作的融和需要進一步加強，質量管理體系的要求就是公司和部門對日常工作的規(guī)范要求，而不是額外的負擔。健全部門相關制度，加強部門員工的工作規(guī)范。

體系工作總結9

　　縣供銷社在“平安單位”創(chuàng)建活動中，始終圍繞“保穩(wěn)定、促發(fā)展”的工作大局，按照“安全第一，預防為主，綜合治理"的方針，不斷探索新形勢下內部單位治安防控工作的新方法、新途徑，以人防為基礎，強化物防、技防，著力構建整體聯(lián)動的立體治安防范新格局，實現(xiàn)了安全防范機制建設的新突破，系統(tǒng)內部和諧穩(wěn)定。

　　一、設立兩辦一隊，構筑人力防范動態(tài)控制體系

　　設立了綜合治理辦公室、煙花爆竹安全辦公室和煙花爆竹安全應急小分隊，分別負責單位綜治工作的督導落實、協(xié)助企業(yè)加強內部保衛(wèi)、重大節(jié)假日期間重點要害部位的巡護及突發(fā)事件的應急。此外，實行各級領導一崗雙責制，形成了由縣社主任、黨委書記、綜治辦主任、各黨支部書記、各部室負責人、安全員組成的綜合治理工作網絡。增加了內保人員編制，改善了綜合治理辦公條件，提高了綜治人員補貼，有效調動了他們參與綜治工作的積極性。與此同時，按照“明確責任、嚴格管理、規(guī)范行動”的要求，縣社各股室、下屬企業(yè)、股室負責人、個人逐級簽定責任書，把綜合治理工作層層量化、細化，逐級分解到每個崗位、每個人，消滅了綜治工作中的死角盲區(qū)。

　　二、突出物防、技防重點，建設基礎設施防范網絡

　　1、進一步加大物防設施的建設改造力度。投入60多萬元對土產公司的煙炮倉庫進行全面整休，增加了安全設備，消防設備。對基層的農資連鎖經營點的進行了改造裝修，安裝了防盜設施，完善了消防設施；對農資公司物資倉庫、財務部門等要害部門全部安裝了防盜門窗，實行標準化、正規(guī)化管理。

　　2、積極提高治安防范工作的科技含量。投資10多萬元在單位宿舍、小區(qū)、辦公場所、煙花爆竹倉庫等重點要害部門安裝了圖象監(jiān)控和紅外線報警系統(tǒng)，并采用先進的通訊手段，提高處理突發(fā)事件的應急能力。

　　3、建成了密度大、覆蓋范圍廣的保護網絡。在原有防盜裝置的基礎上，進一步擴大覆蓋范圍，有效遏制了治安事件的發(fā)生。

　　三、強化制度建設，全面提升綜治工作水平

　　不斷建立、健全管理制度，實施了治安防范工作八項規(guī)章制度。并對各項制度落實情況，實行三級考核，考核結果與部門和個人工資和獎金直接掛鉤，保證了治安防范工作各項措施的落實。同時，深入開展依法治理活動，形成安全、文明、秩序良好的氛圍，促進了企業(yè)快速、穩(wěn)定發(fā)展。

　　1、狠抓治安防范工作。加單位保衛(wèi)管理，不斷加大物防設施建設力度，完善各項制度。特別是采取有效措施，對治安問題進行綜合治理，從根本上消除治安隱患。確保不發(fā)生治安災害事故和重大安全事故。

　　2、做好矛盾糾紛排查調處工作。充分發(fā)揮“綜治協(xié)調，配合聯(lián)動，各方參與”的矛盾糾紛排查調處工作機制的作用，定期集中排查矛盾糾紛，及時掌握職工思想動態(tài)、及時發(fā)現(xiàn)問題，并妥善處置。同時，對重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，把矛盾糾紛控制在和內部，消滅在萌芽狀態(tài)，確保單位和諧穩(wěn)定。

　　3、抓好思想教育工作。結合普法教育，深入開展道德與法制教育活動。今年開展了兩次道德與法制教育專題學習，聘請法律專家授課，提高了干部職工的守法意識，杜絕了單位內部盜竊、尋釁滋事、打架斗毆等可防性案件的發(fā)生。

　　4、加強內部管理工作。把管理、教育、服務緊密結合起來，加強對重點崗位和人員的管理，結合黨風廉政建設工作，每季度召開一次工作例會，研究綜合治理工作，解決工作中的困難和問題。做好重點崗位人員的思想教育，確保不發(fā)生嚴重違法、違紀案件及重大經濟、刑事犯罪案件。

　　5、重視落實保障工作。進一步加強綜合治理機構和隊伍建設，組織應急小分隊每年進行兩次培訓和演練，提高處理突發(fā)事件的應急能力。健全完善制度保障機制，把黨政領導干部抓綜合治理工作的實績列為干部考核的重要內容，與晉職晉級、獎懲直接掛鉤，嚴格執(zhí)行綜治工作領導責任查究制度。對因領導不力而導致發(fā)生嚴重危害企業(yè)穩(wěn)定問題的部門堅決實施一票否決，并追究有關負責人的責任，作到有章可循，有法可依，確保工作取得實效。

體系工作總結10

公司各部室、車間：

　　根據國家發(fā)展改革委、國家認監(jiān)委《關于加強萬家企業(yè)能源管理體系建設工作的通知》、****省經濟委員會、****省質量技術監(jiān)督局《關于印發(fā)****省“萬家企業(yè)”能源管理體系建設工作推進計劃的通知》和****省質量技術監(jiān)督局《省質監(jiān)局關于印發(fā)****省推進能源管理體系認證工作方案的通知》要求，為推進我公司節(jié)能低碳行動，以能源管理體系建設促進節(jié)能工作標準化、系統(tǒng)化、規(guī)范化和制度化。經研究，成立**********有限公司能源管理體系建設工作領導小組，現(xiàn)將有關事項通知如下：

　　一、機構組成：

　　組長：余芳君

　　副組長：王田露

　　成員：余良森、 **

　　能源管理體系建設工作領導小組下設辦公室，辦公室設在企業(yè)管理部，王田露任辦公室主任。

　　二、主要職責

　　1、按照《能源管理體系要求》（GB/T23331）,建立健全公司能源管理體系，推廣先進節(jié)能管理方法與技術，實施能源管理全過程管理，開展能源管理體系認證工作。

　　2、組織相關單位及人員學習并貫徹執(zhí)行國際標準《能源管理體

　　系要求》（GB/T23331）,有效提高公司能源利用效率，確保完成“十二五”企業(yè)節(jié)能目標。

　　3、通過推進能源管理體系工作，使公司能源管理水平顯著提升，節(jié)能長效機制基本形成，能源利用效率大幅提高，主要產品單位能耗達到同行業(yè)先進水平。

　　4、如期完成能源管理體系建設工作，在全公司推行能源管理體系。邀請有資質的第三方認證機構對公司能源管理體系實施情況進行審核認證，報上級政府部門審核驗收。

　　20xx年5月22日

體系工作總結11

　　為切實做好商貿流通領域質量管理工作，提升商貿服務業(yè)整體水平和市場競爭力，我局狠抓行業(yè)質量體系建設，落實企業(yè)監(jiān)管職責。

　　一、主要工作

　　（一）組織行業(yè)學習，狠抓行業(yè)質量體系建設

　　流通領域質量安全關系群眾身體健康和生命安全，為進一步提高流通領域各行業(yè)產品質量安全管理，我局加強對所轄區(qū)域內流通企業(yè)的管理和服務質量建設推進工作。一是組織全縣6家屠宰企業(yè)學習貫徹《生豬屠宰管理條例》、《生豬屠宰操作規(guī)程》，與各屠宰企業(yè)簽訂《生豬屠宰企業(yè)肉品質量責任書》，組織屠宰企業(yè)參加省、市相關安全技術培訓。二是組織全縣大型超市、酒類批發(fā)企業(yè)、家電銷售企業(yè)等開展商貿領域安全生產大檢查，并簽訂安全管理責任書。三是組織“萬村千鄉(xiāng)”農家店學習貫徹《農資農家店建設與改造規(guī)范》《農家店建設與改造規(guī)范》標準。四是組織成品油零售企業(yè)、站點學習貫徹《成品油市場管理辦法》、《成品油零售企業(yè)管理技術規(guī)范》，開展加油站技術標準和服務規(guī)范學習，與各站點簽訂《成品油經營企業(yè)安全生產目標管理責任書》。

　　（二）開展資格審核，提高行業(yè)質量建設標準

　　加強流通領域各扶持項目的資格審核及清理工作，提高項目質量建設標準，提高行業(yè)質量建設標準。一是開展屠宰企業(yè)的資格審核清理工作，經縣聯(lián)合檢查組檢查，市聯(lián)合審查，6家屠宰企業(yè)均不符合要求，對不達標項目下發(fā)了整改通知書，限時整改或重建。二是開展成品油經營企業(yè)年檢工作，全縣所有加油站點通過年審。三是開展“萬村千鄉(xiāng)”農家店清理整頓，對達不到農家店建設標準的，督促其按照相關標準完成建設。

　　（三）加大監(jiān)管力度，確保流通領域質量安全

　　加大流通行業(yè)日常質量安全監(jiān)管力度，強化各領域專項整治工作，保障各行業(yè)質量安全和市場平穩(wěn)運行。一是加大日常監(jiān)管力度。全縣加油站、超市、生豬屠宰企業(yè)以及酒類生產企業(yè)納入日常監(jiān)管范圍，對企業(yè)產品質量、安全生產、經營管理進行日常跟蹤監(jiān)管。二是加強流通行業(yè)專項整治工作，強化生豬屠宰、酒類流通、成品油經營等行業(yè)專項整治力度。

　　對全縣生豬屠宰、加工、經營企業(yè)的食品安全進行監(jiān)督檢查，共出動人員273人次，共檢查屠宰場、市場、超市等銷售點89個，出動車輛8臺次，查處私屠濫宰案件一例，沒收非法肉品55斤，銷毀55斤。對全縣范圍內的酒類零售經營企業(yè)及酒類批發(fā)企業(yè)進行監(jiān)督檢查，共出動執(zhí)法人員297人次，檢查經營企業(yè)和商戶131家。工作發(fā)現(xiàn)制假售假線索1條，查處1條。涉案貨值約230元人民幣，罰沒款人民幣300元。

　　二、下一步工作措施

　　一是加大對商貿流通企業(yè)的扶持力度。支持商貿流通企業(yè)參加國家、省的行業(yè)品牌認定，支持企業(yè)參加市級、縣級品牌評選活動，促進商貿流通企業(yè)做大做強。

　　二是加強對商貿流通服務業(yè)質量工作和企業(yè)的監(jiān)管。組織開展對商貿流通業(yè)重點領域、重點項目及重點企業(yè)的監(jiān)督檢查，提高企業(yè)產品質量、安全責任意識，提升服務質量和社會滿意度。

　　今年以來，我局認真貫徹落實市、縣“兩建”工作會議精神，扎實做好信用信息建設工作，結合我局的信息化建設工作，以XX縣網上辦事大廳和XX縣工程建設領域和信用信息共享平臺專欄的建設為抓手，協(xié)調縣級相關單位，統(tǒng)籌做好信用信息建設工作，具體做好以下工作：

　　一、繼續(xù)完善和推進XX縣網上辦事大廳建設

　　按照省、市政府和省經信委的要求，去年我縣整合了現(xiàn)有的服務資源和信息資源，初步建成了“統(tǒng)一認證管理系統(tǒng)”、“ca管理證書管理系統(tǒng)”和“數據交換共享系統(tǒng)”，實現(xiàn)了與XX市網上辦事大廳的深度對接，初步完成了“XX縣網上辦事大廳”的建設。今年，根據《關于印發(fā)XX市20xx年拓展完善網上辦事大廳工作方案的通知》文件精神，切實做好我縣拓展完善網上辦事大廳工作，完成年度目標任務。

　　二、扎實做好XX縣工程建設領域和信用信息共享平臺建設

　　采用多種形式對全縣工程建設領域項目信息公開和誠信體系建設工作進展情況進行檢查服務，既檢查發(fā)布信息進度，又檢查發(fā)布信息質量，并進行一月一報。下面是今年各月信息公開情況表。

　　各月信息發(fā)布情況表

　　略

　　三、協(xié)調我縣相關部門，做好信用信息的收集工作

　　今年以來，我單位加強了與縣發(fā)改局、財政局、國土局、住建局、環(huán)保局、工商局、地稅局、國稅局、質監(jiān)局、人社局等相關單位的溝通，注重信用信息的收集工作，實現(xiàn)信用信息的共享，確保我縣社會信用體系建設取得實效。同時我單位也及時將招商引資評審情況及項目進展情況向相關單位通報，促進信用信息的共享。

　　四、下一步打算

　　1、配合市經信局和市信息中心，做好我縣網上辦事大廳日常維護工作以及指導工作。

　　2、做好XX縣工程建設領域和信用信息共享平臺建設工作，力爭信用信息發(fā)布工作排在全市的前列。

　　3、加強與縣相關部門的溝通，研究各個部門之間的互聯(lián)互通，發(fā)揮信用信息的最大作用。

　　今年，我社緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,按照省、市供銷合作社的工作部署，在上級的正確領導和關心支持下，以榮獲20xx年度全省供銷社系統(tǒng)縣級社綜合業(yè)績考核一等獎、市供銷系統(tǒng)先進單位為動力，立足本職，認真謀劃，勇于探索，創(chuàng)新發(fā)展，各項工作取得了明顯成效，在今年度全省供銷社系統(tǒng)縣級社綜合業(yè)績考核評比中榮獲二等獎。

　　一、主要經濟指標大幅增長

　　全年實現(xiàn)商品購進總額36283.55萬元，商品銷售總額47797.7萬元，同比去年增6%；農副產品銷售額14822萬元，同比去年增23%；實現(xiàn)助農增收2920.9萬元，同比增長23%；新發(fā)展農超對接專業(yè)合作社5家，累計17家；新建設平價商店3家，累計16家，新發(fā)展農民專業(yè)合作社60家，累計110家；新組建中心社1個，完成企業(yè)產權改革1個，預計全年實現(xiàn)利潤15.2萬元，同比去年增長16.9%。

　　二、“新網工程”建設有新的成效

　　我社堅持為農服務宗旨，立足“三農”、服務“三農”，努力把供銷社的產業(yè)鏈打造成農民需要的服務鏈，努力提升服務，取得了實效。一是充分發(fā)揮農業(yè)生產資料流通網絡功能，利用配送中心和22個加盟店和67個農家店的作用，以“一站式、零距離”的服務，送肥送藥到田間地頭，據統(tǒng)計，今年該公司共銷售化肥農藥計8348.74噸，金額達2156.12萬元。確保了我區(qū)農民群眾農業(yè)生產所需，助力農業(yè)生產。二是創(chuàng)新農產品經營流通模式，以公司+專業(yè)合作社+農戶的經營模式，實行強強聯(lián)合，信息資源共享，資金優(yōu)勢互補，構建農產品現(xiàn)代流通網絡，全力推動我區(qū)金柚銷售。“XX縣利民水果專業(yè)合作社”、“XX縣丙村大雅紅肉蜜柚專業(yè)合作社”、“桃堯鎮(zhèn)福又來水果專業(yè)合作社”、“XX縣三鄉(xiāng)情青梅專業(yè)合作社”聯(lián)合25個專業(yè)合作社與農產品批發(fā)銷售公司合作，組建農產品銷售隊伍，全面進駐桃堯、白渡、雁洋、松口、丙村等金柚主產區(qū)收購金柚產品，把金柚產品銷到省內、外市場，擴展銷售網點150多個，銷售金柚達1.1億斤，解決了農民的金柚賣難問題，搞活了金柚產品流通，推動了助農增收效果。三是扎實推進日用百貨消費品流通網絡建設。通過與“XX縣華百百貨商行”合作，建立日用百貨消費品流通配送中心，形成“城市配送中心＋鄉(xiāng)鎮(zhèn)超市＋行政村加盟店”的三級聯(lián)動雙向的現(xiàn)代經營流通網絡，現(xiàn)已擴展網點達280多家，日用消費品銷售額達7015.3萬元，比增25%，有效地改善了城鄉(xiāng)消費環(huán)境，提升了服務功能。四是發(fā)揮物資回收公司的龍頭企業(yè)帶動作用，積極開展綠色回收進社區(qū)、進農村活動，重點打造完善在全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設的50個加盟店和200多個經營網點的功能，并將該項目上報區(qū)政府，列入明年供銷社制訂實施民心工程項目，大力完善廢舊物資回收登記制度和監(jiān)督管理，挖掘潛力，開拓業(yè)務，加快發(fā)展。據統(tǒng)計，今年廢舊物資銷售額達4513萬元。

　　三、專業(yè)合作社的發(fā)展有新的模式

　　我社認真貫徹落實省、市供銷社工作會議和全市農業(yè)農村工作暨耕山致富大會戰(zhàn)會議精神，結合我區(qū)區(qū)域實際，創(chuàng)新專業(yè)合作社發(fā)展模式，全力推進農民專業(yè)合作社的快速發(fā)展。

　　（一）制定農民專業(yè)合作社發(fā)展規(guī)劃，計劃籌資200萬元扶持專業(yè)合作社的發(fā)展，用3至5年的時間，在全區(qū)實現(xiàn)專業(yè)合作社鎮(zhèn)村全覆蓋，達到每個行政村有供銷社扶持發(fā)展的專業(yè)合作社，全面帶動農民耕山致富。我社采取多渠道、多形式、全力推動、全面發(fā)展的模式發(fā)展專業(yè)合作社，今年新發(fā)展專業(yè)合作社60家，超過以前發(fā)展的總數，累計發(fā)展達110家。入社農戶1794家，可帶動農戶9140戶，今年打造省級示范社5家，累計達23家。一是以供銷社+公司+農民專業(yè)合作社+農戶的新模式發(fā)展專業(yè)合作社，由公司籌資與專業(yè)合作社合作，扶持農民大力發(fā)展梅片樹種植并組建梅片樹種植專業(yè)合作社，計劃組建梅片樹種植專業(yè)合作社20個，種植梅片樹2萬畝，現(xiàn)已組建梅片樹種植專業(yè)合作社3個，已種植梅片樹達5000畝。二是多元化聯(lián)合發(fā)展專業(yè)合作社。我社與區(qū)委組織部、桃堯鎮(zhèn)政府、桃堯供銷社與農戶聯(lián)合組建桃堯鎮(zhèn)福又來水果專業(yè)合作社千畝金柚示范基地，該社有入社農戶158戶、可帶動農戶500戶、產值可達1000多萬元，既可推動桃堯片的經濟發(fā)展，又可促進基層社的建設。三是“扶貧雙到”工作與專業(yè)合作社的發(fā)展相結合。按照區(qū)委的安排，我社新一輪的扶貧掛點安排在南口鎮(zhèn)瑤美村，為盡快幫助15戶貧困戶脫貧，我社派出聯(lián)絡員對貧困戶進行調查摸底，建立檔案，認真研究，制訂幫扶措施，今年投入幫扶資金20000多元，并充分利用由我社組建的瑤上美嘉水果專業(yè)合作社，在種養(yǎng)技術、產前、產中、產后等方面對貧困戶進行幫助，取得了良好效果，既推動了專業(yè)合作社的發(fā)展，又建立了脫貧致富的長效機制。四是大力發(fā)展多種經營的農民專業(yè)合作社。在扶大鐵爐橋村組建900畝的超順集蔬菜種植及銷售一體的專業(yè)合作社，在程江滸洲村建設540畝的綠美洲集蔬菜種植及農產品加工一體的專業(yè)合作社。著力把他們打造成集種植、加工、生產銷售、多元化蔬菜示范基地，減少農產品流通環(huán)節(jié)，推動農超對接和平價商店建設，穩(wěn)定和平抑市場物價，滿足城區(qū)市民的需求，提高農民的致富能力。

　　（二）全力打造專業(yè)合作社品牌，整體提升專業(yè)合作社的市場競爭力。一是充分利用我社下屬公司轉制后清盤的剩余資金，投資36.2%進行入股，建設XX縣利民水果專業(yè)合作社800畝高標準金柚種植示范基地。全力將該專業(yè)社建設成入社農戶達150戶，帶動農戶20xx戶，產值達3000萬元的專業(yè)社。成為集金柚種植與銷售、農資供應、技術推廣應用，技術培訓、信息咨詢服務為一體的省級農民專業(yè)合作經濟組織，并將園區(qū)打造成為書畫收藏展覽、釣魚娛樂、旅游休閑一體的品牌農業(yè)，該社今年獲得了國家、省扶持資金162萬元，目前園區(qū)路道工程建設已將完成。二是籌資500萬元建設丙村大雅1000畝紅肉蜜柚示范專業(yè)合作社，該專業(yè)社已向省申報明年創(chuàng)新型示范專業(yè)社項目，力將該社建設成入社農戶200戶、帶動農戶1800戶，產值7000萬元的集農家樂、休閑、旅游一體的精致高效農業(yè)生產示范基地。三是籌資300萬元組建“三鄉(xiāng)情”青梅種植專業(yè)合作社，力將該專業(yè)社打造成入社農戶50戶、帶動農戶300戶、產值1500萬元的集賞梅、品梅、釀酒的旅游觀光農業(yè)示范園，并與丙村大雅、白渡利民水果專業(yè)合作社串珠成鏈，形成觀光旅游、休閑娛樂、文化品牌、生態(tài)產業(yè)發(fā)展、高效精致的專業(yè)合作社。

　　四、基層中心社的建設有新的亮點

　　我社按照省社《今年加快我省供銷社基層組織建設實施方案》（粵供合函[20xx]44號）文件精神及市社下達的工作任務，全力做好基層中心社的組建工作，取得了明顯的實效，今年七月完成了畬江中心社的組建工作，7月18日全市供銷社基層組織建設現(xiàn)場會暨供銷社系統(tǒng)工作會議在我區(qū)召開，肯定了我社的做法，推動了中心社的建設工作。目前梅西中心供銷社的建設也已完成了工商注冊及稅務登記、銀行開戶等手續(xù)，各項工作正在完善。一是在認真分析的基礎上，決定我區(qū)中心社建設，按行政區(qū)域劃分統(tǒng)一謀劃，分別組建畬江、丙雁、梅西、松源四個片中心社，并在總結經驗的基礎上，推廣運用，分步實施。二是通過對實力較強的基層社、跨區(qū)域兼并較弱的基層社，并組建中心社，實現(xiàn)多元化發(fā)展，打破供銷社系統(tǒng)界限，做大做強、實現(xiàn)轉型升級，提升基層社服務“三農”的功能，推動供銷合作事業(yè)的發(fā)展。三是在中心社組建中我們堅持黨委政府領導，供銷社主辦，多方參與，市場運作的原則。采取融資多元化，用人社會化，經營連鎖化，管理科學化的形式，實行獨立核算，自籌資金，自辦執(zhí)照，依法納稅，自主經營，自主分配，自負盈虧，做到民主決策、自我完善、自我服務、自我發(fā)展。四是明確業(yè)務發(fā)展方向。中心社受聯(lián)社委托管理分社的業(yè)務，重點做好 “新網工程”建設、發(fā)展農民專業(yè)合作社、農超對接、平價商店建設和平價糧油進區(qū)入鎮(zhèn)等工作。目前，中心社各項工作運行良好，預計銷售額達791.3多萬元。

體系工作總結12

　　市相關部門要認真吸收采納專家意見，強調。進一步完善城市快速路網改造建設方案，要深化、細化、優(yōu)化設計，整合打造高效經濟的城市快速交通網絡，保證城市可持續(xù)發(fā)展，保障市民出行安全便捷。

　　解決交通擁堵成為國內外大型城市普遍面臨的課題。昨天上午，隨著城市化程度快速提升。市長專題調研我市城市快速路網體系建設，并主持召開咨詢會，詳細聽取專家意見建議。要求，從城市發(fā)展整體和全局著眼，統(tǒng)籌規(guī)劃，科學設計，不斷完善交通路網體系建設，加快道路網路結構優(yōu)化，加大擁堵節(jié)點改造力度，加強交通智能管理，有效提升城市交通路網承載功能，營造暢通、有序、便捷的交通出行環(huán)境。副市長陸冰參加調研。

　　市委市政府加大城市交通基礎設施建設投入，近年來。主城區(qū)以城市快速路、主干道路為骨架，次干道、支路為補充的多層次路網體系逐步形成，道路交通出行條件不斷改善，城市交通總體保持暢通，局部地區(qū)高峰時段堵車成為市民普遍關注的問題。調研中，和城市規(guī)劃交通等方面知名專家一起先后來到大街等城市交通重要路段、節(jié)點，查看道路交通現(xiàn)狀，解全市道路體系建設、交通組織保障等情況。

　　城市規(guī)劃設計研究院城市交通所副所長、大學交通學院院長、市規(guī)劃局高級規(guī)劃師、市規(guī)劃局副總工程師等專家從專業(yè)角度，隨后召開的專家咨詢會上。對城市交通快速路網規(guī)劃建設提出了意見建議，并介紹了國內相近城市緩解交通擁堵，提升路網功能等方面的經驗做法。

　　說，認真聽取專家發(fā)言后。市委市政府對城市道路交通建設高度關注，近年來不斷加大城市路網和軌道交通、過江交通、干道交通建設力度，城市交通路網結構體系顯著優(yōu)化。但是隨著城市快速發(fā)展和機動車輛日益增多，高峰時段、局部地區(qū)交通擁堵問題仍然突出。緩解交通擁堵，滿足日益增長的城市交通需求，需要著眼全局、系統(tǒng)謀劃、整體考慮，創(chuàng)新城市交通發(fā)展理念思路，從科學規(guī)劃設計入手，通過道路建設、路網改造、公交優(yōu)先、綜合管理等多種措施并舉，實現(xiàn)標本兼治。

　　要進一步優(yōu)化城區(qū)交通網絡體系，指出。完善過江交通、環(huán)線交通、城區(qū)內主干道路和對外放射性道路體系，使快速路、主次干道、街巷支路等不同功能道路之間的銜接更加順暢高效，更好地發(fā)揮路網體系整體功能。要加快城市道路功能提升，從總體上加強研究設計，優(yōu)化工程措施，發(fā)揮快速干路的功能作用，合理引導交通流量，減少平面交叉和流量沖突，提高路面通過能力。要針對易于發(fā)生擁堵的重點節(jié)點、交叉點、合流點，采取工程措施、管理措施、技術措施、綜合性措施等手段，多管齊下排解交通擁堵，治理“堵點”上實現(xiàn)突破。要大力實施公交優(yōu)先政策，加大軌道交通建設力度，推動公共交通資源有效整合，優(yōu)化公交、地鐵與快速路網線路配置，使市民乘坐公交出行更加便捷。要加強智能化交通管理，充分利用信息化手段，采取綠波控制、潮汐交通管理等技術，提高交通疏控、信息引導技術水平，提升路網運行效率。

體系工作總結13

　　半年來質保部在公司領導下，學習了質量體系、質量方針和質量目標。在各部門的支持下全面落實質保部的質量關，提高了部門員工的明朗性、責任心、條理性。現(xiàn)將質保部質量體系運行情況報告如下：

　　1、產品審核

　　1)審核中發(fā)現(xiàn)的不合格是職工疏忽大意所致，主要表現(xiàn)為標識不符合要求。

　　2)沒有發(fā)現(xiàn)A、B級缺陷，C級缺陷和D級缺陷均在允收范圍內，其他產品均可正常出庫。

　　3)質量指數I=0.53

　　2、過程審核

　　1月10～11日，審核組對盤式制動片的制造過程進行了審核，

　　通過審核發(fā)現(xiàn)：整個生產能夠基本按照生產流程圖、控制計劃以及相應的作業(yè)指導書的規(guī)定進行，過程能力穩(wěn)定且能夠滿足產品符合性的要求，根據評審等級的規(guī)定，本次過程審核的符合率達到87.75%，評為AB級。

　　3、體系審核

　　一、文件編寫

　　目前完成了《質量手冊》、《程序文件》以及第三層次文件和相應的記錄的編寫工作。

　　三、文件管理和執(zhí)行情況

　　質保部對體系管理做好公司文件和記錄的歸口管理，登記下發(fā)各部門應準備資料，傳達咨詢老師指導建議。

體系工作總結14

　　十堰市在20xx年被國家科委和省科技廳確定為全國農村信息化科技體系建設示范市，20xx年十堰市農村信息科技示范體系建設項目全面鋪開。我們圍繞示范體系建設、農村科技信息網絡平臺搭建、農村信息資源開發(fā)利用等重點，以示范縣、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范企業(yè)和示范農戶和十堰黃姜產業(yè)為示范點，結合十堰市農業(yè)產業(yè)結構特點，本著“集成、創(chuàng)新”的原則，有重點、有步驟地開展十堰農村信息化科技示范體系的建設，取得了初步成效，同時我們對在貧困地區(qū)如何實施農村信息化進行了一些有益的嘗試。現(xiàn)將20xx年度工作總結如下：

　　一、一期工程項目完成情況

　　（一）建立自上而下的示范點，構筑通達農村基層的示范體系框架

　　全市選擇房縣、丹江口市、竹溪縣3縣（市）為示范縣、示范縣中每縣選擇3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、六家企業(yè)、15戶農戶為示范點。對每個示范點的基本情況進行了調查，制訂了管理辦法、落實了目標任務。應鄖西黃姜協(xié)會請求，鄖西黃姜協(xié)會及其9個會員鄉(xiāng)鎮(zhèn)也加入了示范體系。從而形成了由4個示范縣、18個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、18家示范企業(yè)、45戶示范農戶所組成的十堰農村信息化科技示范體系框架。

　　（二）以網絡建設為重點，構筑新形勢下農村科技信息服務新平臺

　　以市科技信息管理局為骨干，聯(lián)合市氣象局、市廣播電視局和我們共同成立了十堰市虛擬農業(yè)信息中心。以市科技信息管理局下屬的技術信息中心十堰科技信息網站為基礎，通過對機房改造裝修、添置新設備和人員，建立了星火計劃十堰農村科技信息網主網。主網站現(xiàn)有惠普hplh3000型服務器一臺（服務器硬盤升級為36g，內存1。24g）、計算機7臺，工作人員6名，已實現(xiàn)7*24小時寬帶聯(lián)網。主網站集成十堰植保網、十堰氣象網等網站，與其保持24小時寬帶聯(lián)接，從而建成了虛擬的十堰市農村科技信息市級網絡中心。

　　3個示范縣已全部都已建立了縣級分中心，聯(lián)通了寬帶網，實現(xiàn)了網絡正常運行。丹江口市配備了3臺內存為256mb、硬盤80gb，cpu800mhz的計算機和相應的外圍設備，并與農業(yè)局合作建設虛擬的縣級分中心，為其配備計算機1臺；房縣配備了3臺計算機及相應的外圍設備，與縣農業(yè)局合作建立虛擬的縣級分中；竹溪縣配備計算機3臺及相應的外圍設備。竹溪縣蔣家堰鎮(zhèn)魔芋市場已配備計算機1臺。鄖西縣黃姜協(xié)會配備計算機2臺。

　　所有示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（包括鄖西縣9個會員鄉(xiāng)鎮(zhèn)）已建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站，各服務站配備計算機1臺，打字機1臺。絕大部分已聯(lián)通因特網，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)已能自己制作主頁。

　　市級中心網站、縣級分中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站都已實現(xiàn)場地、人員、設備、經費、制度五落實。

　　軟件開發(fā)方面，已完成市級中心網站主頁和3個示范市、9個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、18家示范企業(yè)、45戶示范農戶主頁制作；完成《十堰農業(yè)專家及農村鄉(xiāng)土人才數據庫軟件》、《十堰市農產品價格信息發(fā)布系統(tǒng)》軟件開發(fā)。《十堰黃姜產業(yè)信息管理系統(tǒng)》的開發(fā)正在推進之中。

　　（三）以農村信息資源開發(fā)利用為核心，切實為農業(yè)農村經濟發(fā)展服務

　　市級主頁23個欄目資源建設已初具規(guī)模，各欄目信息實現(xiàn)了適時更新。，《農業(yè)專家及鄉(xiāng)土人才數據庫》目前正在向數據庫中輸入。3個示范縣信息資源建設也在緊鑼密鼓進行之中，竹溪縣已向市中心網站報送信息數千條，丹江口市、房縣也向市級中心網站報送信息千條以上。所有示范縣人息資源有專人維護和更新。房縣橋上鄉(xiāng)已建成農民電子閱覽室，配備農村實用技術光碟盤。所有示范縣都向市中心網站提供了3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、6個企業(yè)、15個農戶詳細資料

　　二、對建立農村信息化科技示范體系的探索

　　（一）加強領導、整合資源、部門協(xié)作

　　為保證項目順利實施，市委、市政府成立了十堰市農村信息化領導小組（十辦文[20xx]95號），為項目的領導機構，領導小組下設辦公室，辦公室設在市科技信息管理局，為項目的執(zhí)行機構。市科技局為項目的管理機構。以市科技信息管理局為骨干的市虛擬農業(yè)信息中心是項目的實施機構，由虛擬農業(yè)信息中心有關人員組成實施小組（十科發(fā)[20xx]36號文），實施小組分為領導協(xié)調組、技術支持組、資源建設組，負責項目的具體實施。各示范縣也成立了相應的縣級農村信息化領導小組，各縣科技局為項目的管理機構，以縣科技局、農業(yè)局為項目的執(zhí)行機構。各示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管理科技的副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目的執(zhí)行。從而建立了自上而下，協(xié)調一致的農村信息化建設的領導、組織機構，為全市推動農村信息化建設提供了領導保障。

　　征對農村信息化建設涉及面廣，資源分散、協(xié)調難度較大的特點，成立了虛擬農業(yè)信息中心。市科技部門有較強的技術和設備優(yōu)勢，農業(yè)局擁有豐富的農業(yè)信息資源和較完善的基層信息采集點，氣象部門在為農村提供氣象服務方面無人比擬，廣播電視部門所擁有的廣播電視傳播手段為農業(yè)信息的傳播提供了又一條的通道。由以上單位組成的虛擬農業(yè)信息中心，實現(xiàn)了資源的有效整合，強化了項目實施力度。

　　在項目實施過程當中，我們還十分注重將農村信息化項目與其它項目捆綁實施，如市農業(yè)局有聯(lián)合國糧農組織秦嶺山區(qū)十堰農業(yè)綜合開發(fā)項目，通過該項目，市農業(yè)局配置了多媒體投影儀、數碼相機、電腦等設備。僅市農業(yè)局現(xiàn)有電腦18臺，全部與中心聯(lián)網，同時，還通過該項目為每個縣市農業(yè)局配置電腦一臺，并發(fā)揮了作用。房縣將農村信息化項目與該縣國家扶貧項目農村山區(qū)教育信息化項目聯(lián)合實施。項目的捆綁實施，實現(xiàn)了項目資源的整合，節(jié)約了資源，避免了重復建設。

體系工作總結15

　　今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，全面深入有效地推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為實現(xiàn)北部開發(fā)建設工作的跨越式發(fā)展提供了堅強有力的政治保證，為建設西安國際化大都市東部新城做出了新的貢獻

　　一、加強組織領導、落實責任

　　《20xx年灞橋區(qū)懲防體系建設工作安排意見》一經下發(fā)，我辦領導高度重視，建立了由北部辦黨工委書記任組長的懲防體系建設領導小組，下設辦公室負責懲防體系建設的具體工作，明確責任分工，做到專人專辦。同時，結合我辦實際情況，制定出臺了《北部開發(fā)建設管理辦公室構建懲治和預防腐敗體系實施方案》，召開了系統(tǒng)動員大會，對構建懲防體系工作進行了安排部署和考核責任，促使全體黨員干部思想高度統(tǒng)一。

　　二、加強黨風廉政教育，提高思想認識

　　我辦把黨風廉政建設教育放在突出位置，及時傳達省、市、區(qū)委關于加強黨風廉政建設工作會議及文件精神，深入開展學習實踐科學發(fā)展活動，切實加強反腐治廉教育。使廣大黨員、干部充分認識到加強黨風廉政建設的重要性和緊迫性，增強搞好黨的作風的建設的自覺性和責任感，明確加強和改進黨的作風建設的指導思想和主要任務，認真貫徹搞好黨的作風建設的具體措施和目標要求。先后組織全體黨員干部集中觀看了警示教育、先進事跡報告等廉政教育專題片；開辦廉政教育培訓班，對新提拔的干部進行廉政談話、任職培訓；組織黨員干部開展“唱紅歌、重溫入黨誓詞”主題黨日活動；采取支部學習、研討交流會等形式，組織黨員干部認真研讀有關理論法規(guī)，聯(lián)系自己工作實際，撰寫心得體會，提高自我防范能力。

　　切實加強與檢察機關的協(xié)作配合，充分利用預防職務犯罪工作站這一渠道，結合我辦管理實際，在全辦深入開展警示教育和預防職務犯罪教育，開展廉潔自律和兩個《條例》學習教育活動。積極創(chuàng)新教育形式，加強廉政文化建設，形成守法尊法的良好氛圍。開展案件警示教育，以案說法，用我區(qū)發(fā)生的違法案件，警示教育管理干部，將法制教育、道德教育融入到國土資源各項業(yè)務工作中，不斷增強干部職工的勤政廉政意識。

　　三、標本兼治、綜合治理，體系建設工作成效顯著

　　(一)專題教育成效顯著。

　　為加強黨風廉政建設，我們按照懲防體系建設的要求，積極開展專題教育活動，提高黨員干部遵紀守法的自覺性和拒腐防變能力，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，依法行政、規(guī)范行為，從嚴治政、提升效率，清正廉潔。

　　1、是按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，認真組織開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，在全體黨員干部中進行了解放思想大討論，認真查找制約發(fā)展的思想障礙，以求得工作中存在的各種復雜矛盾和問題的解決，以思想觀念的突破，求得發(fā)展思路和發(fā)展舉措的突破；

　　2、是繼續(xù)狠抓了以立黨為公，執(zhí)政為民為主要內容的基本宗旨教育；以堅持第一要務，服務我區(qū)經濟發(fā)展為主要內容的基本職能教育；以黨紀條規(guī)，部門法律法規(guī)制度為主要內容的基本法律規(guī)范教育和以遵守公民道德準則，打造基本道德規(guī)范教育，有力地強化了思想政治建設，促進了我辦黨風政風行風建設水平的大幅度攀升。

　　（二）工作水平不斷提高。

　　我辦堅持“以人為本、盤活人才、注重培養(yǎng)、提升素質”的隊伍建設思路，始終把班子建設作為隊伍建設的“龍頭”抓住不放，認真落實例會制度，定期召開各部、所負責人會議，聽取工作匯報，有針對性地提出具體要求，要認真履行職責，嚴格落實黨風廉政建設責任制，以北部辦預防職務犯罪工作站為平臺，扎實落實好優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境、源頭防腐、廉政文化建設等方面的工作任務，不斷提高反腐倡廉建設水平。

　　（三）服務意識得以增強。

　　結合自身職能，我辦找準工作的切入點，強化服務意識，提高服務能力，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。開展“企業(yè)服務月”活動，為企業(yè)辦實事，受到了轄區(qū)企業(yè)的衷心感謝。

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