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qa年度工作總結(jié)

時間:2024-01-05 09:51:21 志華 總結(jié) 我要投稿

qa年度工作總結(jié)范文(精選10篇)

  時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,經(jīng)過這段時間的努力后,我們在不斷的成長中得到了更多的進(jìn)步,讓我們好好總結(jié)下,并記錄在工作總結(jié)里。那么你有了解過工作總結(jié)嗎?以下是小編精心整理的qa年度工作總結(jié)范文(精選10篇),希望能夠幫助到大家。

qa年度工作總結(jié)范文(精選10篇)

  qa年度工作總結(jié) 1

  20xx年3月20日,我懷著對未來的憧憬,對夢想的執(zhí)著追求,作好了為之不懈奮斗和付出的心理準(zhǔn)備,踏入了xxxx有限公司。她將在xxx的領(lǐng)域被承認(rèn)是做得最好的! 正如xxxx的目標(biāo)一樣,我相信我也將會成為這個團(tuán)隊中做得最好的!

  一、初入公司:適應(yīng)

  一個半月的時光,在對新的工作環(huán)境、新的工作內(nèi)容、新的同事,以及新的生活環(huán)境的不斷適應(yīng)中度過。一個半月的不斷調(diào)整,和不懈努力的學(xué)習(xí),使我早已經(jīng)不再是初入公司的那個茫然不知所措的職場新人!是xx這個相互幫助、相互學(xué)習(xí)、相互理解,團(tuán)結(jié)拼搏的團(tuán)隊使我漸漸成長了起來。我希望在接下來的日子里,通過不斷的學(xué)習(xí)使我的工作能力和專業(yè)水平更上一層樓!

  二、學(xué)習(xí)和提高:良好開端

  由于以前有食品行業(yè)現(xiàn)場品質(zhì)管理的相關(guān)經(jīng)驗,進(jìn)入xx擔(dān)任現(xiàn)場QA,是我結(jié)合以往經(jīng)驗,進(jìn)一步學(xué)習(xí)和提高的一個更大的舞臺,也將是我在xx職業(yè)生涯的.一個嶄新的起點(diǎn)。在這一個半月的工作中,我獲得了很多同事的幫助,以及上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),學(xué)到了很多寶貴的知識,一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步和提高表明,這是一個良好的開端,我將會為之堅持不懈!

  三、工作體會:專注

  現(xiàn)場QA主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程各個環(huán)節(jié)的監(jiān)控,成品、半成品的取樣,以及生產(chǎn)前后清場工作的檢查等內(nèi)容。進(jìn)車間前,倘若沒有洗手消毒,就很有可能造成產(chǎn)品微生物污染;操作人員帽子未戴好,就很可能導(dǎo)致頭發(fā)掉進(jìn)產(chǎn)品里;投料前,對原輔料進(jìn)行稱量,若未經(jīng)雙人復(fù)核,一個小小的疏忽,就很可能導(dǎo)致整批產(chǎn)品含量的不達(dá)標(biāo);膠液保溫桶溫控裝置的故障會導(dǎo)致溫度值顯示不準(zhǔn),直接影響下一環(huán)節(jié)產(chǎn)品的質(zhì)量;機(jī)器轉(zhuǎn)軸滲出的一滴油,掉進(jìn)產(chǎn)品造成的危害,就會加大下一環(huán)節(jié)的工作量,增大產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險;揀丸的工作人員,必須練就一副“火眼金睛”,一粒異形丸的漏揀,即是對xx產(chǎn)品形象的損壞;生產(chǎn)結(jié)束清場不徹底,很有可能對下一批產(chǎn)品造成污染。現(xiàn)場工作的親身經(jīng)歷告訴我,現(xiàn)場QA要做的就是專注于每一個細(xì)小的環(huán)節(jié),將風(fēng)險降到最低,將危害消滅于無形!

  四、公司文化:態(tài)度和使命

  在工廠一樓車間走道兩邊的墻上有這么一句話:“眼到,手到,心到;不良自然跑不掉。”這就是xx人做事的態(tài)度,既為xx的一員,我亦將牢記在心,勤懇于行。還有這么一句話:“We strive for perfection!”這一句英文,印在墻壁的掛板上,每當(dāng)從旁邊走過,心中默默讀來總是那么地擲地有聲,原來是它表明了xxx人對待產(chǎn)品品質(zhì)的決心!身為工廠的品質(zhì)管理人員,我深深地感受到了肩上的重大責(zé)任和xx賦予我的偉大使命!

  qa年度工作總結(jié) 2

  2月10日進(jìn)入公司,前三天進(jìn)行了關(guān)于集團(tuán)文化、制度、主要產(chǎn)品及業(yè)務(wù)介紹和商務(wù)禮儀方面的培訓(xùn),通過培訓(xùn)對xx集團(tuán)有了更深入的了解,同時我也認(rèn)識到要適應(yīng)一個正蓬勃發(fā)展的公司的節(jié)奏,就必須嚴(yán)格要求自己,提高自己的業(yè)務(wù)水平,使個人能力與公司發(fā)展相匹配。

  2月13日來到xx,學(xué)習(xí)QA相關(guān)工作事宜,由于自己對一個大型企業(yè)QA工作并沒有系統(tǒng)的認(rèn)知,所以就沒有明確的學(xué)習(xí)計劃,只是盲目地學(xué)習(xí)文件體系,再加上以前每天的工作成果都是明明白白地擺在自己的面前,如一天做了多少個面樣、麥樣的粉質(zhì)、吹泡,一個新產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)入到了哪個階段等等,都非常的具體,而現(xiàn)在只是學(xué)習(xí),覺得好像只有輸入,沒有輸出,心里很是一種著急、進(jìn)展慢的感覺,王主任覺察到我的這種想法后就跟我談心,將我需要做的工作一條條指出,并講清楚工作的輕重緩急,后來經(jīng)理也幾次打電話鼓勵我安心學(xué)習(xí),詢問我工作之中有什么困難和問題,可以及時提出來。經(jīng)過xx經(jīng)理和王主任的悉心指導(dǎo),我對自己的工作內(nèi)容有了更加清晰的認(rèn)識并制定了學(xué)習(xí)計劃,主要學(xué)習(xí)了AIB國際統(tǒng)一檢查標(biāo)準(zhǔn)的條款和xx面粉體系文件;參加了SGS有害生物防治培訓(xùn)和衛(wèi)生知識培訓(xùn),對蟲鼠害的防治和GMP操作有了更加深入的了解;在王主任的帶領(lǐng)下,參觀了成品庫房、面粉生產(chǎn)車間,王主任對每一臺設(shè)備和每一道工藝都進(jìn)行了詳細(xì)的講解,但由于自己以前對車間設(shè)備、工藝方面的關(guān)注太少,基礎(chǔ)差,這方面依然是目前的薄弱環(huán)節(jié),在后續(xù)的工作中我會強(qiáng)化對車間設(shè)備、工藝的認(rèn)知和學(xué)習(xí);同xx去檢查食堂,對食堂的管理包括對肉、蔬菜等供應(yīng)商的.要求、對食堂工作人員健康的要求、對食堂衛(wèi)生的要求等有了初步的認(rèn)識等等,學(xué)習(xí)之中遇到的問題也及時得到了xx主任、xx、xx主任、xx等同事的耐心講解和指導(dǎo)。

  2月27日來到周口工廠學(xué)習(xí)一周,主要是跟隨xx經(jīng)理、周口xx經(jīng)理和QA進(jìn)行現(xiàn)場檢查,檢查的范圍主要是儲運(yùn)部和生產(chǎn)部,從成品庫到輔料庫,從回粉間到下糧坑、筒倉,從打包間、制粉車間到配粉車間,只要人能勉強(qiáng)鉆過去和爬上去的地方以及蓋子可以打開的地方,xx經(jīng)理都會拿著手電筒仔細(xì)查看并拍照,包括地面縫隙、墻面縫隙、輸送帶下方、電機(jī)死角處、設(shè)備內(nèi)表面、粉倉、潤麥倉、配電室下方等等,并就發(fā)現(xiàn)的問題分別同生產(chǎn)部和儲運(yùn)部進(jìn)行了會議總結(jié)和解決方案的探討。

  3月5日來到xxxx學(xué)習(xí),一到公司xx就給我制定了學(xué)習(xí)計劃,本周主要是ISO9001、ISO22000、手冊和二級文件的學(xué)習(xí),不懂的地方包括工作中應(yīng)該注意的問題xx都會耐心具體地講解。今天同xx去深圳市場監(jiān)督管理局遞交自查資料,xx不僅將材料梳理的清清楚楚并附上目錄,并且向其逐頁介紹說明,方便了管理局的后續(xù)查閱,同時也體現(xiàn)了企業(yè)對政府部門的極力配合。

  工作中需要學(xué)習(xí)的地方還有很多很多,而時間又很緊迫,工作中總感覺有好多沒有考慮到的地方,希望能得到提醒和指示,公司要在xxx取得ISO認(rèn)證,任務(wù)也很艱巨,但我相信別人能做好的事情,經(jīng)過自己的加倍努力同樣也能做好。

  qa年度工作總結(jié) 3

  時光荏苒,歲月如歌,一轉(zhuǎn)眼20xx年已經(jīng)悄然走到盡頭,我們即將邁入嶄新的20xx,回首20xx,在集團(tuán)公司董事長的指引下,我們一正集團(tuán)無論是經(jīng)濟(jì)效益還是社會效益都比上一年有了長足的發(fā)展,而我正是在這個良好的契機(jī)走進(jìn)了這個大家庭。 從5月中旬到現(xiàn)在我已經(jīng)在丸劑車間工作了7個月時間,雖然7個月的光蔭并不能培養(yǎng)一個人堅強(qiáng)的信念,但我從上級領(lǐng)導(dǎo)和身邊的各位同事身上收獲了很多關(guān)懷和幫助,在此我要向他們說一聲謝謝,我也通過努力使自身業(yè)務(wù)水平得到了顯著提升。從而較好地完成了本職工作,在這段時間的工作過程中,我體會到自己是在開心的工作,快樂的生活,是為了自己的人生目標(biāo)而努力,個人的思想也日益走向了成熟,而總結(jié)過去可以使我們更好的開拓未來,“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,致此辭舊迎新之際:我有必要對近一年的工作情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),使自己做到:“憶往昔,知得失,明方向。舉大業(yè)”。以下是我的20xx年度工作總結(jié)。

  一、提高自身素質(zhì),努力適應(yīng)工作環(huán)境。

  來了公司上班以后,為了適應(yīng)QA工作的需要,我時刻把學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識放在第一位,提高自身管理方面專項素質(zhì),使自己能夠逐漸向一個合格的管理型人才邁進(jìn),與同事們多溝通,多幫助他人,從而使我快速融入了公司團(tuán)隊,另一方面嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,做到不遲到,不早退,積極參加公司及車間召開或組織的各項活動及培訓(xùn)。(如GMP,企業(yè)管理相關(guān)培訓(xùn),四平市總工會文藝匯演等)。通過GMP培訓(xùn)使我的GMP知識得到了充實(shí),更加有利于自身QA工作的有效開展,各項工作的質(zhì)量和效率都有了明顯的提高。

  二、認(rèn)真進(jìn)行生產(chǎn)過程現(xiàn)場監(jiān)控,把QA工作做到實(shí)處。

  QA工作職責(zé)中體現(xiàn)的主要工作內(nèi)容之一是生產(chǎn)過程的現(xiàn)場監(jiān)控,每天早上來到單位后,我會按崗位對生產(chǎn)過程分主要分以下幾步進(jìn)行實(shí)時監(jiān)控,

  1.檢查各崗位生產(chǎn)現(xiàn)場是否所有設(shè)備及正門都有狀態(tài)標(biāo)志,檢查存放在中間站的中間產(chǎn)品是否有標(biāo)明物料名稱及流向的中間產(chǎn)品標(biāo)識,暫時不生產(chǎn)的崗位、設(shè)備是否有已清潔標(biāo)識,并在清潔有效期內(nèi)。

  2.稱量,配料崗位 核對原輔料品名、規(guī)格、重量與批生產(chǎn)指令是否一致,衡器水平歸零,并雙人復(fù)核。

  3.合藥崗位:檢查混合后的藥坨軟硬度,均勻度,色澤是否一致

  4.制丸,切丸崗位:檢查丸重是否在內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)范圍之內(nèi),丸形圓潤。

  5.干燥崗位:沸騰干燥床溫度,干燥時間控制是否符合要求,水分、溫度是否符合工藝要求。

  6.包衣崗位:核對批生產(chǎn)指令領(lǐng)取物料及包衣材料,包衣過程中檢查丸形外觀、是否圓整均勻,色澤一致。確保生產(chǎn)品種外觀、重量差異符合公司內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn);

  7.鋁塑包裝崗位:檢查藥板外觀文字是否準(zhǔn)確,板面是否清潔,合口是否嚴(yán)密,生產(chǎn)批號,有效期是否與批生產(chǎn)指令相符

  8.包裝崗位:檢查藥品批號,生產(chǎn)日期,有效期與批包裝指令是否一致,對包裝現(xiàn)場進(jìn)行抽查。裝箱,裝盒數(shù)量是否準(zhǔn)確,裝箱單填寫無誤。

  在各崗位現(xiàn)場監(jiān)督檢查過程中,如發(fā)現(xiàn)不符合GMP要求的地方及時通知崗位班長或相關(guān)人員糾正。發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映情況,協(xié)調(diào)解決。

  三、密切配合,與工藝員共同完成車間設(shè)備清潔驗證設(shè)備確認(rèn)的文件修訂及批生產(chǎn)記錄審核工作,

  批生產(chǎn)記錄審核也是我的工作重點(diǎn)之一,截止20xx年12月12日對各品種共計117批次的批生產(chǎn)記錄進(jìn)行了審核,其中包括填寫清場合格證,生產(chǎn)過程監(jiān)控記錄,復(fù)檢記錄中數(shù)據(jù)是否計算準(zhǔn)確無誤,是否與批生產(chǎn)指令,包裝指令內(nèi)容相符,記錄是否完整,崗位前后順序是否正確,物料平衡是否符合要求等。另外由于新版GMP認(rèn)證需要,我與工藝員李墨配合完成了設(shè)備清潔驗證,設(shè)備確認(rèn)兩部分文件共計36個文件的修訂工作。重點(diǎn)整理了驗證方案和驗證報告,保證了上述各項在工作過程中的可靠性、準(zhǔn)確性和重現(xiàn)性。

  四、與銷售部門配合,每月完成銷售記錄編寫及上報工作。

  每個月月末根據(jù)銷售部門提供的銷售數(shù)據(jù),完成銷售記錄的編寫,并上報至質(zhì)量管理部。截止到12月份,我一共完成了7個月的銷售記錄編制上報工作。

  五、完成潔凈區(qū)溫濕度,塵埃離子檢測及數(shù)據(jù)統(tǒng)計歸檔工作。

  根據(jù)新版GMP認(rèn)證要求,質(zhì)量管理部對新的潔凈區(qū)溫濕度記錄模版進(jìn)行了修訂,從5月-12月一共完成的7個月的溫濕度,塵埃離子記錄編寫及數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,與中心化驗室提供的沉降菌記錄合訂,交由質(zhì)量管理部存檔。

  六、按照排產(chǎn)配合中心化驗室完成生產(chǎn)過程中的取樣工作

  截止12月23日前共完成了各品種中間產(chǎn)品,待包裝產(chǎn)品,成品取樣237次。樣品檢驗合格后由中心化驗室提供檢驗報告書。

  七、其他方面

  按照車間領(lǐng)導(dǎo)的部署,完成了主任安排的.其他臨時性工作。主要表現(xiàn)為:車間內(nèi)部情況說明的編寫,人員統(tǒng)計等臨時性工作。

  以上六方面是我在20xx年下半年這段時間的工作內(nèi)容,在不斷的學(xué)習(xí)和摸索中,我從中看見了自己的優(yōu)勢,勤勞,肯干,不怕吃苦。工作態(tài)度積極,抗壓能力強(qiáng),這些都是我能夠勝任這份工作的動力源泉。當(dāng)然我也有不足的一面。對此總結(jié)為以下幾點(diǎn):

  1.與車間領(lǐng)導(dǎo)溝通不夠,有時無法領(lǐng)會主任要表達(dá)的真正意愿,導(dǎo)致工作中會出現(xiàn)吃力不討好的情況。

  2.管理能力有待加強(qiáng),因為在以前的工作崗位中涉及管理方面的東西比較少,所以來到公司以后,感覺自身管理能力有比較大的提升空間,正如吉大于老師所說,管理是一門藝術(shù)。平時積極鼓勵員工、信任員工、讓她們放手去干,目的是發(fā)揮各崗位班長及員工的主觀能動性,做到各司其責(zé),處理問題的失誤就會更少。

  3.工作流程化不夠。在工作中有時不知道哪件是自己應(yīng)該做的,還是應(yīng)該安排車間崗位去做。比如個別崗位記錄的填寫。進(jìn)而導(dǎo)致自己手上的工作會出現(xiàn)干不完的現(xiàn)象。達(dá)不到自己所要的結(jié)果。這一點(diǎn)我想我要向九段秘書學(xué)習(xí),在前年我有幸參加了一次有關(guān)執(zhí)行力方面的培訓(xùn),其中對九段秘書的最高境界做出了注解,工作中需要我時時處于主動狀態(tài),將看似無序的工作做到規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),每天都遵照著標(biāo)準(zhǔn)化的流程完成好每一個環(huán)節(jié)從而達(dá)到讓自己和上級領(lǐng)導(dǎo)都滿意的結(jié)果。

  qa年度工作總結(jié) 4

  1、成品首件檢查:

  對每工單生產(chǎn)之第一箱成品依《QA作業(yè)指導(dǎo)書》要求并核對,生產(chǎn)排程、CRL、BOM、p/O、S/O、ECO、LAYOUT等資料進(jìn)行首件檢查,并制作《QA首件檢驗報告》,檢查無誤后交組長審核。

  2、成品抽樣檢驗:

  依《QA作業(yè)指導(dǎo)書》、《成品檢驗規(guī)范》及《鍵盤包裝檢驗規(guī)范》等資料對待驗區(qū)成品或庫存超過三個月之成品進(jìn)行抽檢,另對貼有首件、尾數(shù)標(biāo)示單的成品需100%外觀電性全檢,并制作《QA成品檢驗報告》,檢查無誤后交組長審核。

  3、成品出貨檢驗:

  依《成品裝車規(guī)范》,S/O、D/O、提貨單等資料核對實(shí)物車牌、柜號、封條號、出貨成品進(jìn)行檢驗,確認(rèn)無誤后拍照留底,并制作《成品出貨檢驗報告》,檢查無誤后交組長審核。

  4、開具品質(zhì)異常聯(lián)絡(luò)書:

  當(dāng)以上1-3點(diǎn)中,如檢驗發(fā)現(xiàn)不良超過標(biāo)準(zhǔn)時,把此不良匯報組長,并開出《品質(zhì)異常聯(lián)絡(luò)書》,同時開具《扣留標(biāo)識單》扣留該批量成品。

  5、不良反饋及改善追蹤:

  成品檢驗時發(fā)現(xiàn)有輕微不良現(xiàn)象,應(yīng)及時知會生產(chǎn)線機(jī)動或線長對此不良現(xiàn)象進(jìn)行徹底改善,并跟蹤改善結(jié)果。

  6、蓋OBA pASS章:

  對檢驗OK的'成品蓋上OBA pASS章。

  7、稽核成品倉:

  每周對成品倉進(jìn)行稽核,針對稽核出之問題要求相關(guān)的責(zé)任人寫改善對策,并追蹤其改善結(jié)果,同時制作《成品倉稽核記錄表》。

  8、日報的填寫,轉(zhuǎn)接頭使用次數(shù)記錄,電腦保養(yǎng)及保養(yǎng)卡的填寫。

  9、完成上級交辦的事務(wù):

  及時完成上級交辦的事務(wù)。

  qa年度工作總結(jié) 5

  一、工作的心態(tài)

  1、作為一個軟件質(zhì)量保證人員需要良好的溝通能力,因為如果沒有良好的溝通能力,很多問題都沒有辦法解決,原因很簡單,測試人員發(fā)現(xiàn)了bug,開發(fā)人員或項目經(jīng)理在怎么不理,但是他們都會想到,萬一測試人員發(fā)現(xiàn)了bug而自己忽視了,那么就有可能成為軟件里的一顆不定時地炸彈,那么作為一個開發(fā)人員或項目經(jīng)理對bug的重視程度肯定相對比較高,至少要看測試人員發(fā)現(xiàn)的bug,但是QA就不一定了,因為QA保證的流程的正確的執(zhí)行,相關(guān)人員就是認(rèn)為流程不重要,只要我開發(fā)的產(chǎn)品沒有問題那就沒有問題,客戶肯定不會關(guān)注我的流程,在加上古人的名言“結(jié)果說明了一切”,所以沒有良好的溝通能力,一些問題將很難去解決,做起來就沒有成就感。

  2、個人感覺比溝通能力更重要的是,堅持原則,在遇到困難的時候,是不是還能堅持原則,在遇到項目組的種種不理不睬的'時候,是不是還能堅持原則,在項目組不按照計劃走的時候,是不是還能堅持原則。

  3、個人心態(tài),我工作三年的經(jīng)歷告訴我,如果開發(fā)和測試相比,開發(fā)是天堂,測試是地獄的話,但如果測試和QA相比的話,那測試就是天堂,QA就是地獄,所以心態(tài)很重要,在三年里我就鍛煉成一個非常好的心態(tài),隨便怎么說CMMI沒用,隨便怎么說CMMI就是寫文檔,隨便怎么說QA真煩人,我笑容依然燦爛,從容面對,而且一個QA要有堅定的信念,如果你都不相信過程能給項目開發(fā)帶來好處,那你還指望誰能相信。

  二、工作的職責(zé)

  1、說到QA的職責(zé),我相信每個QA都會知道,用一句非常簡單的話概括,就是檢查實(shí)際與計劃的一致性,說點(diǎn)術(shù)語就是不保證產(chǎn)品的質(zhì)量,只保證質(zhì)量計劃的有效性,這里我相信沒有疑問,故不展開,有問題可以聯(lián)系隨時聯(lián)系我。

  2、第一點(diǎn)發(fā)現(xiàn)問題,我個人認(rèn)為你只能算是一個合格的QA,但不是一個優(yōu)秀的QA,因為發(fā)現(xiàn)了問題,并不代表問題一定能解決,如果發(fā)現(xiàn)一個問題,項目組一句話就能把你推托掉“項目現(xiàn)在比較忙”,(關(guān)于這點(diǎn)我以后會展開,到底是為什么當(dāng)項目受到壓力時,我們的計劃就不能執(zhí)行下去)這里就要體現(xiàn)一個QA的溝通能力了和原則的堅持性,我想舉個簡單的例子來說明,我遇到一個QA,發(fā)現(xiàn)項目組沒有周例會,也沒有周報,于是興高采烈的像是發(fā)現(xiàn)新大陸似的,找相關(guān)利益者說你們沒有周例會,沒有周報告,有時間趕緊補(bǔ)上,相關(guān)人員直接回了句,沒有時間,QA說項目計劃規(guī)定要走的啊,相關(guān)人員說,規(guī)定的事情多了,行了,這個事情我知道了,QA很無語的回來了,這件事到項目結(jié)束都沒有周報告,后來總結(jié)時候發(fā)現(xiàn)這個問題,但是我很無語,這里就出現(xiàn)了我上面說的,這件事首先找相關(guān)人員,相關(guān)人員不能解決,心態(tài)要好,找高層,不說周報告就問,如何來把握項目的狀況,如何來把握項目的問題、風(fēng)險、進(jìn)度等,你要堅持自己的原則,非要把問題給解決了,當(dāng)然這里和相關(guān)人員說的時候,要說明其中關(guān)聯(lián)關(guān)系,而不能簡單說什么有或沒有,當(dāng)然我曾干過,我直接和項目經(jīng)理說,你不寫XXX,我就沒有辦法向某某交待,到時候,你兄弟我就fei了,趕緊給我找個人把這個事情干了,所以我想和大家說的,如果把發(fā)現(xiàn)的問題給徹底的解決才能算是一個優(yōu)秀的QA。

  三、工作中注意點(diǎn)

  1、測試定理中有一個定理,就是80%的問題發(fā)生在20%的模塊,其實(shí)在QA中也有這個,所以QA人員一定要把握住,現(xiàn)在出問題的地方,下次還會出現(xiàn),其實(shí)想想很簡單,要想做好那有那么容易,如果真的能一次就能做好,中國就應(yīng)該沒有綠霸之類的好產(chǎn)品了(這里沒有諷刺阿,我其實(shí)想說的是綠霸會越來越好,呵呵),所以容易出問題的地方,要加強(qiáng)關(guān)注。

  2、數(shù)據(jù)說話,要統(tǒng)計過程中的相關(guān)數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)來對過程進(jìn)行評定,而不能出現(xiàn)我感覺,應(yīng)該是,這樣的字眼,QA具有嚴(yán)格過程執(zhí)行步驟,這里也舉一個例子說明,如果我們發(fā)現(xiàn)測試者沒有按照測試流程定義,一條條的去執(zhí)行,那我們通過該測試者執(zhí)行的case數(shù)和測試時間進(jìn)行關(guān)聯(lián),必要的時候與發(fā)現(xiàn)的bug數(shù)進(jìn)行關(guān)聯(lián),這部分作為QA要及時提出,在回歸測試時要重點(diǎn)測試,交叉測試等等。

  四、總結(jié)提高

  1、我以前在做QA的時候,我經(jīng)常在項目開始的時候,和項目人員說這樣一句,如何保證上一個項目中出現(xiàn)的問題在這個項目中不在出現(xiàn),這里很有展開的必要,但是我想留給大家想想,可以去我的群去討論或給我郵件。

  2、制度化,一個項目沒有一個好的流程,那結(jié)果并不一定好,一個QA沒有好的做事的流程,那結(jié)果當(dāng)然也是可想而知的,我曾經(jīng)經(jīng)歷過,一個QA組會議的內(nèi)容就是每周將自己發(fā)現(xiàn)的偏離匯報一下就完事了,導(dǎo)致結(jié)果是大家每次在開會前一天,天馬行空的想幾個偏離,就目前國內(nèi)的大環(huán)境,找?guī)讉偏離的時間加起來不要十分鐘,導(dǎo)致的結(jié)果是,QA每周的工作量想10分鐘,寫20分鐘,共30分鐘,可悲啊!這是誰的錯?

  這是制度的錯!因為沒有制度或流程去規(guī)范QA,所以我建議QA一定要制定自己的流程規(guī)范,并時時的監(jiān)控流程規(guī)范的執(zhí)行情況,否則結(jié)果是QA郁悶的想換行,虛度阿,QA領(lǐng)導(dǎo)天天被上頭說,看不到成果,天天喊蒼天大地啊……

  五、結(jié)束語

  我不是什么牛人,只是在QA行業(yè)中干了三年,有一些感悟而已罷了,現(xiàn)在有正好有時間,寫出來和大家分享一下。

  qa年度工作總結(jié) 6

  第一部分:20xx年工作總結(jié)

  一、成績

  1、QA團(tuán)隊管理

  20xx年QA團(tuán)隊由年初4人增加到6人。

  2、體系管理

  20xx年結(jié)合公司ISO9001由XX08升級到XXXX,重新修訂和完善公司質(zhì)量管理體系文件。

  3、審計管理

  20xx年接受管理評審、內(nèi)部審核、認(rèn)證審核、監(jiān)督審核和客戶審核56次。

  4、產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)/產(chǎn)品質(zhì)量回顧

  20xx年完成公司36種產(chǎn)品質(zhì)量回顧。

  5、放行管理

  20xx年完成50種物料,30000批次放行;36種中間產(chǎn)品1800批次產(chǎn)品放行;36種產(chǎn)品3600批次放行。

  6、驗證管理

  20xx年完成年初既定的XX項驗證項目。

  7、生產(chǎn)過程監(jiān)控

  20xx年按照公司要求完成所有的監(jiān)控項目。

  8、偏差/投訴管理

  20xx年共完成偏差調(diào)查報告XX份,其中設(shè)備管理方面4份、生產(chǎn)過程5份,其他11份。

  9、供應(yīng)商管理

  20xx年按照年初計劃完成供應(yīng)商審計42家。

  10、召回/追溯管理

  20xx年完成模擬召回和追溯演練XX批次。

  11、變更管理

  20xx年完成變更16項,其中物料變更2項、設(shè)備設(shè)施變更7項,其他7項。

  12、培訓(xùn)

  20xx年按照年初計劃,完成42項培訓(xùn)。

  13、法規(guī)/標(biāo)準(zhǔn)管理

  20xx年收集和識別法律法規(guī)12項目,并將其轉(zhuǎn)化為公司相關(guān)文件并實(shí)施。

  14、計量管理

  20xx年新成立計量室后,按照國家相關(guān)計量法規(guī)對公司計量器具進(jìn)行管理,其中送外檢62次,內(nèi)部校驗260次。

  15、其他

  配合公司其他部門完成相關(guān)工作。

  二、不足

  1、QA團(tuán)隊成員知識和能力略顯不足

  2、計量管理與技能不足

  3、驗證管理知識欠缺

  4、偏差管理不足

  三、改進(jìn)

  1、針對QA人員職責(zé)和知識水平,制定和實(shí)施相關(guān)知識培訓(xùn)。

  2、加外部計量管理知識和技能培訓(xùn)

  3、參加外部驗證和偏差管理培訓(xùn)

  第二部分:20xx年工作計劃

  1、20xx年管理評審、內(nèi)部審核(自檢)計劃

  2、20xx年體系轉(zhuǎn)版計劃

  3、20xx年驗證計劃

  4、20xx年供應(yīng)商審計計劃

  5、20xx年項目變更計劃

  6、20xx年質(zhì)量培訓(xùn)計劃

  7、20xx年檢定/校驗計劃

  8、20xx年產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)計劃

  qa年度工作總結(jié) 7

  在車間領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和指導(dǎo)下,原料藥車間QA部門的全體人員,齊心協(xié)力,以全面推行cGMP管理為工作重點(diǎn),建立了車間GMP巡查制度等質(zhì)量管理體系。與倉儲處和QC等部門一起把好進(jìn)廠物料的質(zhì)量關(guān),為生產(chǎn)服好務(wù);與生產(chǎn)和QC等部門一起把好成品質(zhì)量關(guān);為銷售處和外貿(mào)部門做好產(chǎn)品的銷售服務(wù)工作,并處理好用戶投訴,提高我們廠的信譽(yù)。下面是對我的工作進(jìn)行總結(jié)寫了一篇工作總結(jié)范文供大家參考。

  回顧這一年來的工作歷程,QA的工作情況可以分為以下幾點(diǎn):

  人員培訓(xùn)

  人員素質(zhì)的高低是任何工作效率高低和成敗的關(guān)鍵。為此,我們采用集中上課、以老帶新和請人來培訓(xùn)等方式,先后對車間QA人員、學(xué)員、新員工以及全體崗位人員按照培訓(xùn)計劃進(jìn)行了大量的GMP培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考核。根據(jù)主任的要求和車間實(shí)際情況,對近兩年參加工作的新員工和學(xué)員集中組織了多次高密度的強(qiáng)化培訓(xùn),并健全了培訓(xùn)檔案。在這期間,不僅對新職工進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn),而且還對在崗人員進(jìn)行GMP強(qiáng)化培訓(xùn),以保證所有在崗人員都能進(jìn)一步熟練掌握相關(guān)的操作規(guī)程和GMP相關(guān)知識。

  GMP培訓(xùn)學(xué)習(xí)提高了人員素質(zhì),也使GMP管理工作得到改善,各項工作的質(zhì)量和效率都有了明顯的提高。

  SOP及各種記錄的`管理

  SOP的重要性已經(jīng)在生產(chǎn)管理和質(zhì)量管理當(dāng)中充分體現(xiàn)了出來。為此,QA與各相關(guān)部門一起先后修訂或新建各類SOP,并將這些管理措施有效地貫徹到生產(chǎn)車間的日常工作當(dāng)中。

  同時,按GMP要求健全并規(guī)范發(fā)放車間外圍記錄、各品種生產(chǎn)記錄、清場記錄,并由專人審核批生產(chǎn)記錄及原料庫卡,并將各種材料匯總、整理歸檔或上交QA 存檔。這為質(zhì)量追蹤提供了可靠的第一手資料。

  各種驗證工作的開展

  8月,根據(jù)GMP規(guī)定,QA人員會同合成三車間生產(chǎn)等部門相關(guān)人員,對精烘包潔凈區(qū)、生產(chǎn)設(shè)備、水系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)及各種計量器具、分析方法、生產(chǎn)工藝等進(jìn)行驗證,并整理了驗證方案和驗證報告,保證了上述各項在工作過程中的可靠性、準(zhǔn)確性和重現(xiàn)性。

  協(xié)調(diào)配和有關(guān)銷售方面的工作

  為配合銷售部門和外貿(mào)部門的工作,除做好日常的質(zhì)量管理工作以外,還由專人答復(fù)業(yè)務(wù)客戶提出的質(zhì)量審計材料,并協(xié)同QA、QC、倉庫等部門為產(chǎn)品的銷售做好準(zhǔn)備等服務(wù)工作。

  qa年度工作總結(jié) 8

  一、工作的歷程

  我工作的歷程可以分為四個階段。第一個階段是成長期,在剛開始工作的第一年,我像所有的新人那樣,壓力大,沒方向,忙忙碌碌,總有做不完的事、學(xué)不完的東西,但通過自己的努力,我慢慢的摸索出了一些規(guī)律,開始有計劃的去開展工作,工作也就開始順利輕松了。第二階段是成熟期,工作進(jìn)入第二年后,各方面的工作能力得到了進(jìn)一步煅煉、完善,懂得多后,得意洋洋的,這時期我的上進(jìn)心也是最旺的,效率、質(zhì)量等指標(biāo)在好強(qiáng)心的驅(qū)動下達(dá)到區(qū)域的最高峰,由于業(yè)績突出,成為全廠第一批1人看兩條生產(chǎn)線的工藝員。這時期的我有些驕傲,有點(diǎn)意氣風(fēng)發(fā)、不可一世的樣子。第三階段是衰老期,萬物發(fā)展都是曲折延續(xù)的,就像我們的控制圖那樣,金融危機(jī)發(fā)生后,我與產(chǎn)品的命運(yùn)一樣,走向低谷,這個時期,我的產(chǎn)品也連續(xù)出現(xiàn)了一些質(zhì)量問題,有人說我倒霉,什么都被我撞上,但我感謝這些挫折,正因為這些挫折,讓我開始虛心反省,讓我發(fā)現(xiàn)了許多缺點(diǎn),為了補(bǔ)長自己的不足,我開始有計劃的去學(xué)習(xí),希望日后的工作更加成熟穩(wěn)重。第四階段是平淡期,我現(xiàn)在正處于這階段,我要求自己在工作與生活中,能游刃有余的處理一切事務(wù)。平淡是常態(tài),她成熟而穩(wěn)重,只有平常正直的心才能發(fā)揮出最大的智慧。我不信教,但我把如來佛祖當(dāng)成我的偶像,因為他任何時候任何事都是那么從容而有智慧。也許我還沒達(dá)到這一境界,但這是我的方向,我會去完善自己,發(fā)展自己的人生與管理之道。以下是工作歷程表及業(yè)績:

  我最好的業(yè)績是頭兩年帶半自動生產(chǎn)線,一方面由于我本身是學(xué)電子專業(yè),加上對改善創(chuàng)新的喜愛,員工對我的支持加上特長在工作中得到發(fā)揮,使我取得了優(yōu)秀的成績。之后因產(chǎn)品的搬遷,帶了雜單生產(chǎn)線,這種生產(chǎn)線要求工藝員要嚴(yán)格和細(xì)心,這方面的能力我不優(yōu)秀,當(dāng)時對我的考驗很大,但人就要敢于挑戰(zhàn)自己的缺點(diǎn),雖然業(yè)績下降了,但對于平均一天轉(zhuǎn)7個不同類型產(chǎn)品的生產(chǎn)線,我已經(jīng)滿意。從帶雜單生產(chǎn)線中,我的應(yīng)變調(diào)配、細(xì)節(jié)管理能力等一些不足得到了煅煉進(jìn)步。開始帶汽車產(chǎn)品時,由于是新生產(chǎn)線、新環(huán)境,開始也出現(xiàn)了一些質(zhì)量問題,但在主管班長的指導(dǎo)及大家的努力下,現(xiàn)在生產(chǎn)線各項指標(biāo)的達(dá)成越來越好,正式成為A2區(qū)域?qū)嵙?qiáng)線。在出廠檢異常這方面,我總共發(fā)了5份,都是輕缺陷不良,這得益于我使用檢查人員時“一看,二試,三通過”的原則。

  二、工作中的優(yōu)秀經(jīng)驗及不足:

  剛開始工作時,我幸運(yùn)能帶一條效率改善示范線及一條TPM示范線,從中我學(xué)會了一些質(zhì)量管理手法及目視化方法,最重要的是我經(jīng)歷了這些方法給生產(chǎn)帶來的巨大效益,讓我一直很重示這些方法的運(yùn)用,也隨時后來管理經(jīng)驗的積累,慢慢更加透徹的了解其中的道理。同時,也很感激當(dāng)時主管對我的嚴(yán)格要求與耐心的指導(dǎo),加上當(dāng)時各種培訓(xùn)及分析報告,我的工作能力提升得很快,為之后的效率及質(zhì)量上的改善取得成功打下了很好的'基礎(chǔ)。以下是四年來對我?guī)椭容^大的一些方法:

  1、在生產(chǎn)線開展宣傳6S活動,通過“易看、易取、易放”原則對生產(chǎn)線工夾具、設(shè)備進(jìn)行了定位調(diào)整,以方便員工工作;從原來班后清潔改變?yōu)榧磿r清潔,讓機(jī)器設(shè)置始終保持整潔。通過開展工位6S對比活動,促使每個員工都做好6S,理解6S的意義,養(yǎng)成6S習(xí)慣。只有把6S做好后,才能做好改善,而且6S本身就是產(chǎn)量、質(zhì)量的改善。

  2、把“設(shè)備是我的愛人”的思想貫徹給每一個員工,讓操作員工與設(shè)備產(chǎn)生感情,愛上自己的設(shè)備。培訓(xùn)員工的設(shè)備知識,使員工知道每個設(shè)備部件如何工作,能自己調(diào)整設(shè)備,使設(shè)備工作在最佳狀態(tài);聯(lián)絡(luò)維修員培訓(xùn)員工維修技能,做到小問題自行解決、大問題告訴維修員解決方向的水平,從而減少故障產(chǎn)生和縮短維修時間。我在半自動線取得的改善效果大部分得益于開展TPM活動。

  3、開展目視化管理,以“一眼就能發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線是否有問題”為目標(biāo),打造成簡單、一目了然的生產(chǎn)線。目視化能把生產(chǎn)線的鼓舞士氣的東西掛起來,也會讓冰山的根浮出來,它使我們的工作更簡捷有效率。平時通過多工序的產(chǎn)量目視化,通過產(chǎn)量對比、方法對比提高整體的能力;通過用不良品貼板將每個人的不良品目視化出來,做到責(zé)任到人,以提高成品率。

  4、廣泛聽納員工的意見,提高員工當(dāng)家作主的意識,從而調(diào)動員工的積極性,發(fā)揮集體智慧。我有很多質(zhì)量、效率及6S方面的改善都離不開員工的智慧,我開會時常用的話是:如果有讓你的工作更加舒服或提高產(chǎn)量、質(zhì)量的想法,都要把它提出來,我來為你解決。多聽、多發(fā)現(xiàn)、多改善,自己會更加聰明。

  5、常用七大手法、IE方法去分析生產(chǎn)線的問題。不要以為很難,用多了你會發(fā)現(xiàn)很容易,而且常會讓自己發(fā)現(xiàn)自己不知道的問題,也讓自己知道自己的能力離專業(yè)水平的差距。實(shí)踐與學(xué)習(xí)相結(jié)合,進(jìn)步會很神速。

  在工作中,也發(fā)現(xiàn)自己的一些缺點(diǎn),對于缺點(diǎn)我的態(tài)度是,充分發(fā)揮長處,能避開缺點(diǎn)就避開,避不了就敢于挑戰(zhàn),總結(jié)過去,我在以下方面需要改善:

  1、對自己不夠嚴(yán)格。嚴(yán)師出高徒,自己的不嚴(yán)格,會讓員工更松散,而我們的現(xiàn)場如果不嚴(yán)格,一些要求及對策就不能得到長期有效的執(zhí)行,就很容易出現(xiàn)質(zhì)量等問題。之后的工作中,我要嚴(yán)格要求自己,同時,發(fā)現(xiàn)員工不嚴(yán)格,要罰他抄作業(yè)要點(diǎn)等,提高員工工作的嚴(yán)謹(jǐn)性。

  2、在區(qū)域中的影響力不夠。平時一些工藝會問我問題,我也會協(xié)助他們處理問題,但是不能帶動團(tuán)隊向好的方面發(fā)展。比如像其它生產(chǎn)線有人好說話,可能我會警告幾次,但慢慢就沒有去管,以后希望能找一些好的方法去解決此類問題,以提團(tuán)隊的整體水平。

  3、沒有很好的收集員工的建議,自己也沒能向班長、主管提出一些建設(shè)性的建議。

  4、普通話發(fā)音不標(biāo)準(zhǔn)、不清晰,給自己的溝通造成一些障礙。我已開始練習(xí)發(fā)音,同時多使用手勢及表情去協(xié)助溝通,以禰補(bǔ)口語方面的不足。

  三、工作方向

  我希望能競升上班長,所以在管理改善好自己生產(chǎn)線同時,針對班長的工作職責(zé),我希望能在班長所要具備的各項能力的學(xué)習(xí)方向上努力,也多去參入?yún)^(qū)域及廠里面的活動,以提高自己的織組統(tǒng)籌能力。

  1、針對自己存在的不足,去改善不足的地方,學(xué)習(xí)班長所要的技能。

  2、經(jīng)常與主管溝通反饋,與主管及公司的方向保持一致,清楚自己工作的方向。

  3、用心去工作,多向主管、班長提一些改善建議。

  4、勞動紀(jì)律的間監(jiān)控,把勞動紀(jì)律加入到員工工資評比。

  5、處理好人際關(guān)系,保持公平正直的心態(tài)去工作。

  6、將IE技能及質(zhì)量手法在生產(chǎn)中運(yùn)用,經(jīng)過學(xué)習(xí)與實(shí)踐讓自己在精益管理方面的能力達(dá)到專業(yè)水平。

  7、嚴(yán)格要求自己,把嚴(yán)謹(jǐn)作為自己的人生法則,堅持執(zhí)行一生。

  8、發(fā)揮自己的長處,培養(yǎng)自己的人格魅力。

  四、發(fā)展自己的管理特色

  在這四年中,我的思想性格也發(fā)生了一些改變,這是適應(yīng)工作的結(jié)果。同時,我也摸索著屬于自己的管理方式,記得剛開始當(dāng)工藝員的時候,我也學(xué)其他人那樣去管理生產(chǎn)線,但獅子終究學(xué)不會老虎嘯,吃了一些虧之后,我知道要發(fā)掘具有自己特色的管理模式才能成為一個優(yōu)秀的管理者。我歸納了一下,我的管理方法主要有以下特點(diǎn):

  1、發(fā)揮我的親和力,用愛心去關(guān)心員工,多咨詢員工的意見,提高員工的積極性,發(fā)揮員工的智慧。

  2、用方法去管理,用制度去制約,利用團(tuán)隊的壓力去制約個人的不良行為。

  3、工作嚴(yán)謹(jǐn),原則性強(qiáng)。我作過分析,發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的質(zhì)量異常或其它問題,多數(shù)由于工作不細(xì)心、原則性不強(qiáng)引起的,所以我把它當(dāng)成我工作的基本要求。

  4、高質(zhì)量、高效率的去工作。

  5、定期講授一些人生哲理知識,培養(yǎng)部屬良好的人生觀。我總體的思想是建設(shè)一個整潔、高質(zhì)量、高效率、紀(jì)律性強(qiáng)又像家那樣的團(tuán)隊,雖然這一思想有許多不足的地方,但我會不斷去摸索完善,以形成自己的哲學(xué)。

  通過總結(jié),去發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn),找到自己努力的方向,然后嚴(yán)格、堅持去努力執(zhí)行,把目標(biāo)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。我希望成為精益管理精英,為此我每時每刻都要奮斗。

  qa年度工作總結(jié) 9

  很榮幸能有機(jī)會寫這份總結(jié)報告,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓勵,同時也感恩公司提供的寶貴平臺,讓我有機(jī)會去為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。時間過得飛快,轉(zhuǎn)眼間20xx年的上半年已悄然走過,在這半年的時間里,質(zhì)量部全體員工通過不懈努力,在工作上取得了一定的成績,同時也存在一些不足。

  回顧上半年的工作,我的總結(jié)如下:

  一、工作總結(jié):

  1.車間生產(chǎn)監(jiān)控和檢驗情況

  上半年共完成xxxxxx的生產(chǎn)任務(wù)。車間QA全程監(jiān)控生產(chǎn)過程,對中間產(chǎn)品進(jìn)行中控檢驗,化驗室QC對成品進(jìn)行全項檢驗,確保產(chǎn)品質(zhì)量,保證出廠產(chǎn)品合格率100%。

  2.購進(jìn)原輔料和包裝材料的檢驗情況

  上半年購進(jìn)內(nèi)包材x個批次、輔料x個批次、藥材x個品種,質(zhì)量部對所有原輔料及包裝材料進(jìn)行了取樣、檢驗,確保放行后的原輔料和包裝材料的質(zhì)量。

  3.新增供應(yīng)商的審計情況

  20xx年上半年新增供應(yīng)商x家,其中x家中藥飲片供應(yīng)商,x家輔料供應(yīng)商和x家包材供應(yīng)商。通過對供應(yīng)商資質(zhì)審核,這x家供應(yīng)商均符合進(jìn)貨要求,為公司合格供應(yīng)商。

  4.人員培訓(xùn)情況

  為提高QA、QC人員隊伍的技術(shù)水平和發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力,質(zhì)量部制定了年度培訓(xùn)計劃,并且嚴(yán)格按照計劃進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。我們通過理論知識講解,現(xiàn)場實(shí)際操做,使操作人員徹底的理解和掌握相關(guān)要領(lǐng),保證

  質(zhì)量所有人員不但具備一定的理論基礎(chǔ),而且熟悉實(shí)際操作,達(dá)到了預(yù)期的培訓(xùn)效果。

  5.車間環(huán)境檢測情況

  上半年1月份和4月份,分別對固體制劑(D級)潔凈區(qū)46個房間、8個壓縮空氣出口與前處理(D級)潔凈區(qū)16個房間、6個壓縮空氣出口及化驗室(萬級)7個房間潔凈度進(jìn)行監(jiān)測,計算置信上限,開檢測報告,確保車間生產(chǎn)的環(huán)境不對產(chǎn)品質(zhì)量產(chǎn)生影響,完全符合GMP的要求。

  6.GMP文件及修訂情況

  上半年整理和修訂公司部分GMP文件,如根據(jù)xxx穩(wěn)定性考察的檢驗數(shù)據(jù),及時修改xxx藥粉的有效期;由于增加了xxxx的生產(chǎn)區(qū),因此對文件編碼管理規(guī)程進(jìn)行修訂,將xxx的相關(guān)內(nèi)容加入到管理文件中;由于物料的包裝形式不斷更新,質(zhì)量部也及時對物料文件進(jìn)行了修訂,保證了公司的GMP文件體系的正常運(yùn)行。

  7.xxx車間文件的制定及相關(guān)驗證的準(zhǔn)備情況

  由于xxx車間的建成,我們進(jìn)行了與之配套的軟件工作的梳理,共起草廠房設(shè)施文件2個、設(shè)備運(yùn)行與清潔規(guī)程10個、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程8個以及二車間的'所有設(shè)備驗證工作。其中設(shè)備驗證包括多功能提取罐6臺、單效濃縮2臺、雙效濃縮器2臺、真空干燥箱3臺、粉碎機(jī)2臺、混合機(jī)2臺和酒精回收塔1臺,共18臺設(shè)備的驗證工作。

  8.各種管理制度的制定情況

  上半年,為保持GMP的常態(tài)化,質(zhì)量部先后制定了各種管理制度,如車間物品的擺放規(guī)定、批生產(chǎn)記錄的審核流程及批記錄上交時間的規(guī)定等。從執(zhí)行的情況看取得了顯著的成效,現(xiàn)在可以保證批生產(chǎn)記錄上交的及時性。

  9.“產(chǎn)品質(zhì)量工序控制點(diǎn)”下發(fā)到崗位

  “產(chǎn)品質(zhì)量工序控制點(diǎn)”已下發(fā)到崗位,目的是使操作者明白本工序質(zhì)量的控制要求,提高崗位人員的責(zé)任心,樹立崗位人員的質(zhì)量意識,牢記質(zhì)量不是檢驗出來的,是生產(chǎn)出來的真理,崗位人員有責(zé)任和義務(wù)把握好質(zhì)量第一關(guān)。因為檢驗告知已發(fā)生的事情太遲,缺陷已經(jīng)產(chǎn)生,便無法挽回了。

  10.委托檢驗

  上半年共完成xx個品種的委托檢驗。xx年xx月份對xxx有限公司的xx(進(jìn)廠編號為xxx)進(jìn)行了xx委托檢驗,檢驗結(jié)果均合格。

  二、工作中的不足

  1、專業(yè)知識方面:下半年將加強(qiáng)對專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高自己分析問題和解決問題的能力,只有做到胸有成足,才能讓人信服。

  2、車間監(jiān)督檢查方面:由于上半年將過多的時間放在了軟件管理方面,對車間的現(xiàn)場監(jiān)督管理不到位,所以下半年將在完成軟件工作的同時,著重進(jìn)行車間現(xiàn)場GMP常態(tài)化的監(jiān)督檢查工作,為下半年GMP的認(rèn)證打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

  總之,在過去的半年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的大力支持下,經(jīng)過全體人員共同努力,基本上按計劃完成了工作任務(wù)。盡管取得了一些成績,但我們深知,工作沒有止境,今后在工作中我仍要繼續(xù)努力,與各位同事團(tuán)結(jié)一心,和諧合作,爭取在20xx年下半年取得新的更大的成績。

  二、20xx年下半年工作計劃:

  1、按照“GMP認(rèn)證任務(wù)分工表”完成GMP認(rèn)證的前準(zhǔn)備工作。

  2、完成xxxx的設(shè)備備案以及xxx的備案工作。

  3、完善xxx的軟件工作

  4、下半年加大力度進(jìn)行GMP常態(tài)化檢查,并督促車間落實(shí)整改。

  5、自我提升,更加深入學(xué)習(xí)GMP,掌握有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)。如今公司正在迅速發(fā)展,產(chǎn)量突飛猛進(jìn),xxx車間項目正在進(jìn)行,下半年還需迎接GMP的認(rèn)證工作,在這樣的大好形勢下,只有不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié),努力做好公司的質(zhì)量體系工作,才能跟上公司發(fā)展的腳步。20xx年下半年工作任務(wù)很重,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起發(fā)展與進(jìn)步。

  qa年度工作總結(jié) 10

  20xx年3月20日,我懷著對未來的憧憬,對夢想的執(zhí)著追求,作好了為之不懈奮斗和付出的心理準(zhǔn)備,踏入了xxx有限公司。她將在xxx的領(lǐng)域被承認(rèn)是做得最好的! 正如xxxx的目標(biāo)一樣,我相信我也將會成為這個團(tuán)隊中做得最好的!

  一、初入xx:適應(yīng)

  一個半月的時光,在對新的工作環(huán)境、新的工作內(nèi)容、新的同事,以及新的生活環(huán)境的不斷適應(yīng)中度過。一個半月的不斷調(diào)整,和不懈努力的學(xué)習(xí),使我早已經(jīng)不再是初入公司的那個茫然不知所措的職場新人!是xxx這個相互幫助、相互學(xué)習(xí)、相互理解,團(tuán)結(jié)拼搏的團(tuán)隊使我漸漸成長了起來。我希望在接下來的日子里,通過不斷的學(xué)習(xí)使我的工作能力和專業(yè)水平更上一層樓!

  二、學(xué)習(xí)和提高:良好開端

  由于以前有食品行業(yè)現(xiàn)場品質(zhì)管理的相關(guān)經(jīng)驗,進(jìn)入xxxxx擔(dān)任現(xiàn)場QA,是我結(jié)合以往經(jīng)驗,進(jìn)一步學(xué)習(xí)和提高的一個更大的舞臺,也將是我在xxxxx職業(yè)生涯的一個嶄新的起點(diǎn)。在這一個半月的`工作中,我獲得了很多同事的幫助,以及上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),學(xué)到了很多寶貴的知識,一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步和提高表明,這是一個良好的開端,我將會為之堅持不懈!

  三、工作體會:專注

  現(xiàn)場QA主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程各個環(huán)節(jié)的監(jiān)控,成品、半成品的取樣,以及生產(chǎn)前后清場工作的檢查等內(nèi)容。進(jìn)車間前,倘若沒有洗手消毒,就很有可能造成產(chǎn)品微生物污染;操作人員帽子未戴好,就很可能導(dǎo)致頭發(fā)掉進(jìn)產(chǎn)品里;投料前,對原輔料進(jìn)行稱量,若未經(jīng)雙人復(fù)核,一個小小的疏忽,就很可能導(dǎo)致整批產(chǎn)品含量的不達(dá)標(biāo);膠液保溫桶溫控裝置的故障會導(dǎo)致溫度值顯示不準(zhǔn),直接影響下一環(huán)節(jié)產(chǎn)品的質(zhì)量;機(jī)器轉(zhuǎn)軸滲出的一滴油,掉進(jìn)產(chǎn)品造成的危害,就會加大下一環(huán)節(jié)的工作量,增大產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險;揀丸的工作人員,必須練就一副“火眼金睛”,一粒異形丸的漏揀,即是對xxxxx產(chǎn)品形象的損壞;生產(chǎn)結(jié)束清場不徹底,很有可能對下一批產(chǎn)品造成污染。現(xiàn)場工作的親身經(jīng)歷告訴我,現(xiàn)場QA要做的就是專注于每一個細(xì)小的環(huán)節(jié),將風(fēng)險降到最低,將危害消滅于無形!

  四、xxx文化:態(tài)度和使命

  在工廠一樓車間走道兩邊的墻上有這么一句話:“眼到,手到,心到;不良自然跑不掉。”這就是xxx人做事的態(tài)度,既為xxxxx的一員,我亦將牢記在心,勤懇于行。還有這么一句話:“We strive for perfection!”這一句英文,印在墻壁的掛板上,每當(dāng)從旁邊走過,心中默默讀來總是那么地擲地有聲,原來是它表明了xxxx人對待產(chǎn)品品質(zhì)的決心!身為工廠的品質(zhì)管理人員,我深深地感受到了肩上的重大責(zé)任和xxx賦予我的偉大使命!

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