岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

歡迎來到瑞文網!

培訓中心財務管理制度

時間:2022-03-08 10:19:15 培訓中心財務管理制度 我要投稿

培訓中心財務管理制度

  在現實社會中,制度對人們來說越來越重要,制度是要求成員共同遵守的規章或準則。擬起制度來就毫無頭緒?下面是小編整理的培訓中心財務管理制度(精選19篇),歡迎閱讀與收藏。

  培訓中心財務管理制度1

  1、資金審批制度

  縣委辦公室有關財務上的一切收入和支出,包括不同渠道不同名義的各種經費,均由主任一支筆簽批。

  正常辦公經費數額較少,由分管主任確定支付后,要按期報主任簽字,數額較大的支出由分管主任請示主任同意后方可支付。

  職工子女入托費由分管財務副科長直接確定支付。

  工作人員差旅費由主任簽字支付。

  2、主管會計和現金會計之間的業務責任

  主管會計負責管理總帳,分類明細帳,記帳憑證和各種報表。

  現金會計負責記好現金日記帳,銀行存款帳,負責管好各種支票和現金。

  兩個崗位要做到錢帳兩分開,錢物兩分開,票印兩分開。

  3、醫療費報銷制度

  享受公費醫療人員,必須到縣醫院就診,憑醫療費收據和處方箋到財務報帳。

  4、車輛費用報銷制度

  車輛維修及更換易耗材料,如數額較小,由分管主任確定支付并按時報主任簽字支付;數額較大,須由分管主任請示主任同意后支付。道橋費由隊長統計后由分管主任簽字并報主任簽字報銷,一次一結。

  5、辦公用品管理制度

  辦公用品實行統一采購、保管、發放,實行定點采購,享受最低價,嚴把質量關。

  具體實施由行政科長統計,報主管主任確定,并與分管財務副科長一同購買,現金會計保管。如數額較大,須由分管主任報主任同意后實施。

  出、入庫要嚴格履行登記手續,做到帳物相符;辦公用品不重復購置。

  6、監督和審計制度

  要認真執行各項財經紀律,及時糾正和制止各種違紀現象。要自覺接受審計部門和本單位領導的監督和審計,反映情況要實,提供資料要準。

  對弄虛作假和嚴重失職者要追究當事人的責任,問題嚴重的要交由司法機關處理。

  培訓中心財務管理制度2

  第一章總則

  第一條為促進企業建立、健全內部約束機制,進一步規范企業財務管理行為,推動企業加強預算管理,根據財政部頒發的《關于企業實行財務預算管理的指導意見》和集團公司實施全面預算管理的要求,結合集團企業實際情況,制定本制度。

  第二條本辦法適用于公司本部及所屬公司、控股公司及其所屬單位。

  第二章財務預算基本內容

  第三條預算管理是利用預算對企業內部各部門、各單位的各種財務及非財務資源進行分配、考核、控制,以便有效地組織和協調企業的生產經營活動完成既定的經營目標。

  第四條企業財務預算是企業全面預算的重要組成部分,是企業全面預算的中心。企業財務預算是在預測和決策的基礎上,圍繞企業戰略目標,對一定時期內企業資金取得和投放、各項收入和支出、企業經營成果及其分配等資金運動所作的具體安排。財務預算與業務預算、資本預算、籌資預算共同構成企業的全面預算。

  第五條企業財務預算應當圍繞企業的戰略要求和發展規劃,以業務預算、資本預算為基礎,以經營利潤為目標,以現金流為核心進行編制,并主要以財務預算報表形式予以充分反映。

  第六條企業財務預算一般按年度編制,業務預算、資本預算、籌資預算分季度、月份落實。

  第三章預算組織分工

  第七條企業法定代表人對企業財務預算的管理工作負總責,各企業應設立財務預算委員會或指定企業財務管理部門負責財務預算管理事宜,并對企業法定代表人負責。

  第八條財務預算委員會主要擬訂財務預算的目標、政策,制定財務預算管理的具體措施和辦法,審議、平衡財務預算方案,組織下達財務預算,協調解決財務預算編制和執行中的問題,組織審計、考核財務預算的執行情況,督促企業完成財務預算目標。

  第九條財務預算編制在企業財務預算管理委員會領導下進行,企業財務管理部門具體負責組織編制、審查、匯總、上報、下達;負責預算執行和日常流程控制;負責預算執行情況的分析和報告;負責預算執行情況考核等。

  第十條企業內部生產、投資、物資、人力資源、市場營銷等職能部門具體負責本部門業務涉及的財務預算的編制、執行、分析、控制等工作,并配合財務預算委員會做好企業總預算的綜合平衡、協調、分析、控制、考核等工作。其主要負責人參與企業財務預算委員會的工作,并對本部門財務預算執行結果承擔責任。

  第十一條企業是財務預算執行單位,在公司董事會或公司經營層的指導下,負責本單位現金流量、經營成果和各項成本費用預算的編制、控制、分析工作,接受企業董事會的檢查、考核。其企業主要負責人對本單位財務預算的執行結果承擔責任。

  公司對公司所屬企業實施財務預算管理各企業財務預算方案必須上報公司總部審核批準。

  第四章財務預算的編制

  第十二條預算編制是實現全面預算管理的關鍵環節,編制質量的高低直接影響預算執行結果。財務預算編制要在企業全面預算管理委員會制定的編制方針指引下進行。

  第十三條企業編制財務預算要按照內部經濟活動的責任權限進行,并遵循以下基本原則和要求:

  (一)堅持效益優先原則,實行總量平衡,進行全面預算管理;

  (二)堅持積極穩健原則,確保以收定支,加強財務風險控制;

  (三)堅持權責對等原則,確保切實可行,圍繞經營戰略實施。

  第十四條企業編制財務預算要按照先業務預算、資本預算、籌資預算,后財務預算的流程進行,并按照各預算執行單位所承擔經濟業務的類型及其責任權限,編制不同形式的財務預算。

  第十五條業務預算是反映預算期內企業可能形成現金收付的生產經營活動(或營業活動)的預算,一般包括銷售或營業預算、生產預算、制造費用預算、產品成本預算、營業成本預算、采購預算、期間費用預算等,企業可根據實際情況并參照公司具體要求編制。

  第十六條資本預算是企業在預算期內進行資本性投資活動的預算,主要包括固定資產投資預算、權益性資本投資預算和債券投資預算。

  第十七條籌資預算是企業在預算期內需要新借人的長短期借款、經批準發行的債券以及對原有借款、債券還本付息的預算,主要依據企業有關資金需求決策資料、發行債券審批文件、期初借款余額及利率等編制。

  企業經批準發行股票、配股和增發股票,應當根據股票發行計劃、配股計劃和增發股票計劃等資料單獨編制預算。股票發行費用,也應當在籌資預算中分項作出安排。

  第十八條財務預算主要以現金預算、預計資產負債表和預計損益表等形式反映。企業應當按照公司制定的財務預算編制基礎表格和財務預算指標計算口徑進行編制。

  第十九條企業財務預算可以根據不同的預算項目,分別采用固定預算、彈性預算、滾動預算、零基預算、概率預算等方法進行編制。同時在編制時,為確保預算的可執行性,可設立一定的預備費作為預算外支出。

  第二十條編制企業財務預算,應按照“上下結合、分級編制、逐級匯總”的程序進行。按照下達目標、編制上報、審查平衡、審議批準、下達執行等編制程序進行編制,并制定詳細的財務預算編制政策。

  財務預算編制結束后,于當年11月底前將財務預算方案上報集團公司,經審查、匯總、平衡后批復各企業執行。

  第二十一條預算的編制日程:年度預算的編制,自預算年度上一年的10月1日開始至11月25日全部編制完成,并在次年1月底前分解落實財務預算指標。各企業要依照企業全面預算管理要求編排預算,并制訂詳細的編制日程和要求,確保財務預算的順利編制。

  第五章財務預算的執行、控制與差異分析

  第二十二條企業財務預算一經批復下達,各預算執行單位必須認真組織實施,并將財務預算指標層層分解,從橫向和縱向落實到內部各部門、各單位、各環節和各崗位,形成全方位的財務預算執行責任體系?刂品椒ㄔ瓌t上依金額進行管理,同時運用項目管理、數量管理等方法。

  第二十三條企業應當將財務預算作為預算期內組織、協調各項經營活動的基本依據,將年度預算細分為月份和季度預算,以分期預算控制確保年度財務預算目標的實現。

  第二十四條企業應強化現金流量的財務預算管理,按時組織預算資金的收入,嚴格控制預算資金的支付,調節資金收付平衡,控制支付風險。對于預算內的資金撥付,按照授權審批程序執行。對于預算外的項目支出,應當按財務預算管理制度規范支付程序。對于無合同、無憑證、無手續的項目支出,不予支付。

  第二十五條企業應當嚴格執行銷售或營業、生產和成本費用預算,努力完成利潤指標。一般情況下,沒有預算的,要堅決控制其發生。對費用預算實行不可突破法,節約獎勵,且預算項目之間原則上不得挪用。

  第二十六條在日常控制中,企業應當健全憑證記錄,完善各項管理規章制度,嚴格執行生產經營月度計劃和成本費用的定額、定率標準,加強適時的監控。各預算管理職能部門都要相應建立財務預算管理簿,按預算的項目詳細記錄預算額、實際發生額、差異額、累計預算額、累計實際發生額、累計差異額。

  第二十七條在管理過程中,對納入預算范圍的項目由預算執行部門負責人進行控制,預算管理職能部門負責監督,并逐步借助計算機系統進行管理。預算外的支出由企業財務預算管理委員會直接控制。

  第二十八條企業必須建立財務預算報告制度,要求各預算執行部門定期報告財務預算的執行情況。對于財務預算執行中發生的新情況、新問題及出現偏差較大的重大項目,財務預算管理委員會應當責成有關預算執行部門查找原因,提出改進經營管理的措施和建議。

  預算差異分析報告應包括以下內容:

  (一)本期預算額、本期實際發生額、本期差異額、累計預算額、累計實際發生額、累計差異額;

  (二)對差異額進行的分析;

  (三)產生不利差異的原因、責任歸屬、改進措施以及形成有利差異的原因和今后進行鞏固、推廣的建議。

  第二十九條企業財務管理部門應當利用財務報表監控財務預算的執行情況,及時向預算執行部門、企業財務預算委員會乃至董事會或經理辦公會提供財務預算的執行進度、執行差異及其對企業財務預算目標的影響等財務信息,促進企業完成財務預算目標。

  第六章財務預算的調整

  第三十條下達執行的年度財務預算,一般不予調整。財務預算執行單位在執行中由于市場環境、經營條件、政策法規等發生重大變化,致使財務預算的編制基礎不成立,或者將導致財務預算執行結果產生重大偏差的,可以調整財務預算。

  第三十一條提出預算修正的前提。當某一項或幾項因素向著劣勢方向變化,影響財務預算目標的實現時,應首先挖掘與預算目標相關的其他因素的潛力,或采取其他措施來彌補,只有在無法彌補的情況下,才能提出財務預算修正申請。

  第三十二條確需調整的財務預算,應當由預算執行部門逐級向企業財務預算委員會提出書面報告,闡述財務預算執行的具體情況、客觀因素變化情況及其對財務預算執行造成的影響程度,提出財務預算的調整幅度。

  企業財務管理部門應對預算執行單位的財務預算調整報告進行審核分析,集中編制企業年度財務預算調整方案,提交財務預算委員會審報公司總部確認后方可下達執行。

  第七章財務預算的專評與激勵

  第三十三條預算年度終了,財務預算委員會應當向董事會或者經理辦公會報告財務預算執行情況,并依據財務預算完成情況和財務預算審計情況對預算執行部門進行考核。

  第三十四條財務預算的考評具有兩層含義:一是對整個企業財務預算管理系統進行考核評價,即對經營業績進行評價;二是對預算執行者的考核與評價。財務預算考評是發揮預算約束與激勵作用的必要措施,通過預算目標的細化分解與激勵措施的付諸實施,達到“人人肩上有指標,項項指標連收入”。

  第三十五條預算考評是對預算執行效果的一個認可過程。要結合企本業濟經責任制考評求要,制定考評細則?荚u應遵循以下原則:

  (一)目標原則:以預算目標為基準,按預算完成情況評價預算執行者的業績;

  (二)激勵原則:預算目標是對預算執行者業績評價的主要依據,考評必須與激勵制度相配合;

  (三)時效原則:預算考評是動態考評,每期預算執行完畢應及時進行;

  (四)例外原則:對一些影響預算執行的重大因素,如產業環境的變化、市場的變化、重大意外災害等,考評時應作為特殊情況處理;

  (五)分級考評原則:企業預算考評要根據組織結構層次或預算目標的分解層次進行。

  第三十六條為調動預算執行者的積極性,企業可以制定激勵政策,設立經營者獎、效益獎、節約獎、改善提案獎等獎項。

  第三十七條財務預算委員會應當定期組織財務預算審計,糾正議批準,重大的調整應提交企業董事會或經理辦公會審議批準,并財務預算執行中存在的問題,充分發揮內部審計的監督作用,維護財務預算管理的嚴肅性。

  財務預算審計可以全面審計或者抽樣審計,在特殊情況下,也可組織不定期的專項審計。

  審計工作結束后,審計管理部門應當形成審計報告,直接提交財務預算委員會乃至董事會或者經理辦公會,作為財務預算調整、改進內部經營管理和財務考評的一項重要參考。

  第八章附則

  第三十八條本制度自20xx年x月x日起執行。以前制度與本制度相抵觸的,以本制度為準。

  第三十九條企業可以根據本制度及本企業管理需要擬訂相應的實施細則,并組織實施。

  第四十條本制度未盡事宜,按公司有關制度執行。

  第四十一條本制度由公司財務部負責解釋和修改。

  培訓中心財務管理制度3

  為規范西安大明宮東郊項目的工程財務管理,保證我公司工程項目的順利進行,現根據《中華人民共和國會計法》、財政部《基本建設財務管理規定》和我公司的實際情況,特制定如下管理辦法。

  一、合理使用項目資金

  1、認真貫徹執行國家各項財經法規和財務制;

  2、嚴格監督項目資金的使用情況,對資金來源、投資使用和資金完成三個階段,認真做好日常的會計核算。做到手續完備、內容充實、數字真實準確、帳目清楚、按期報帳;

  3、嚴格履行審批手續,項目資金必須按規定程序由項目負責人簽批后方能使用;

  4、項目部財務人員必須嚴格執行公司各項財務制度,保證項目資金的完整與安全;

  5、嚴格執行企業會計制度,認真填制會計憑證,及時編制并報送各類會計報表,做到數字真實、內容完整;

  6、認真審核原始憑證,對違反制度規定,不真實和不符合基建開支范圍與標準的票據拒絕報賬;

  7、發現下列任何一種情況時,財務人員有權拒絕辦理工程款支付手續:

  ①收款單位與合同簽證單位名稱不一致,或缺少必要的法律授權手續的;

  ②未按合同規定超工程進度或超工程造價付款的;

 、酃こ淌┕せ蝌炇罩邪l現有較大質量問題的;

  ④無工程部“維修合格證明單”而要求支付質保金的;

 、菸崔k理項目部工程付款會簽單,由施工單位人員直接到財務處辦理工程款支付手續的。

  二、加強支票的管理

  1、凡因工作需要領取支票者,首先填制借款單,寫清日期、用途、金額,按規定的審批程序批準后出納方可簽發,簽發支票必須字跡工整清楚、不得涂改;

  2、基建工程款項開支一律按合同執行,經領導審批后支付;工程變更部分的開支嚴格按變更程序審批;

  3、支付支票后需盡快報賬,一般不超過十天,外出人員不得超過十五天,如到期不能報賬要追究經辦人員的責任,在未處理完畢之前不得再行支用;

  4、如發生支票遺失現象,應立即通知財務部門并同時辦理登報聲明作廢等事宜。如不報告后果由丟失者自負。

  三、規范工程款的支付程序

  1、各項工程開工前需將經簽章的合同、協議交財務部門存檔(包括臨時工程)。(無預算、)無合同、無協議、(無審計部門審計情況)的項目,財務部一律不得支付工程款和辦理工程結算;

  2、工程款審批程序

 。1)由施工單位提供工程形象進度;

 。2)根據工程形象進度,由施工單位提出付款申請(加蓋公章)及工程發票,再由監理公司、工程部經理,預算工程師及總工程師簽章;

 。3)工程款由項目部工程部負責經辦,工程預算人員負責工程款支付,填制資金支付憑證,按照審批權限經部門主管、財務部經理、總工程師、總經理、財務總監、主管副總裁或總裁簽字批準;

  (4)財務人員根據上述審批程序審核無誤后,方可辦理工程款支付手續;

 。5)加強對往來賬款的核算與管理,按單位和個人設置明細賬,經常核對、及時清理結賬,特別是竣工項目與施工單位往來賬款的清理,要嚴格按照施工合同及工程決算進行結賬,竣工驗收合格決算時,按合同約定預留工程結算款作為保證金。質保期滿后經使用部門認定工程無質量問題或其它問題后再支付施工單位保證金;

  (6)加強對材料、設備款的核算與管理,建立原材料收發制度和財產清查制度,了解基建工程預算定額,熟悉材料預算價格,隨時掌握材料市場價格變化,協助有關部門共同把好購貨合同關及材料設備采購關。認真審核材料出入庫單和匯總表,材料采購要有嚴格的驗收制度,材料驗收單必須有交貨人,驗收人,材料主管和項目負責人的簽字,采購數量和單價應與采購合同一致;

 。7)征地、報建、勘察、設計費用的款項支付工作,由工程部門根據進度按合同辦理。

  四、嚴格基建工程合同管理

  1、財務部門須參與工程合同的審訂和修改補充工作,對合同中有關財務內容的約定和規則負責審查;

  2、財務人員須熟悉工程合同的各項條款;

  3、嚴格按合同辦事;

  4、簽訂施工合同必須遵守國家《經濟合同法》等法律法規;

  5、合同的簽訂必須按公司有關規定、程序進行。

  五、加強財務人員管理

  1、財務工作必須密切聯系基建工作實際,充分發揮財務管理對基建工程質與量的有效控制;

  2、財務人員要增強服務意識和現場意識,了解施工現場、掌握工程進度、工程質量、工程變更、材料替換及各種與項目財務有關的資料和實際情況,力爭做到跟蹤到位,服務到位,管理到位,控制到位,減少損失和浪費,提高投資效益。(事前、事中、事后監督,各盡職守,保證基本建設工程財務管理工作有序地進行。)

  六、財務部門的管理職責

  1、負責對建設項目的工程預決(結)算進行審查,對項目建設、竣工驗收以及財務決算審批全過程的財務活動實施財務管理和監督。對基本建設財務活動負管理責任;

  2、對需要簽訂的《工程施工合同》、《工程設計合同》、《工程勘察合同》等負責保管及相關審核職責。

  培訓中心財務管理制度4

  第一章總則

  1.1為建立現代化企業制度,建立健全財務管理體系,根據《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》、《企業財務通則》、《企業會計制度》,特制定本財務管理制度。

  1.2本管理制度適用于XXXX公司及其控股公司;各部門、人員在財務會計工作中必須認真執行本管理制度。

  第二章會計機構、會計人員的管理

  2.1公司設立財務部作為財務會計機構,財務部的職責:在公司總經理的領導下,具體負責全公司的財務管理工作和會計核算工作,包括:財會人員的管理、指導檢查各獨立核算單位的會計核算工作、協助公司領導籌集資金、合理分配使用資金;做好與倉庫部門的對帳工作,指導倉庫保管員建帳、對帳;指導車間統計員做好工時、材料消耗額編制工作、建立車間工序流轉程序、建立適合自己企業需求與發展的成本核算模式、制定成本管理制度與控制制度;做好財務分析工作,為公司領導決策提供各種信息資料,當好領導的參謀。

  2.2財務部下設財務科、供應科、倉儲科、審計科;崗位設置為:部長、科長、主管會計、各崗位會計、出納員、成本核算員、采購員、內勤管理員、保管員。

  2.3各崗位人員必須具備相應任職條件和資格,持證上崗。

  2.4財務會計人員調換工作時,按會計法規定辦理交接手續。原材料庫、產成品庫的核算工作和車間統計工作,由財務部門負責業務管理。倉庫保管員,車間統計員調換工作時,由財務部會同有關部門辦理交接手續。

  2.5財務會計人員、倉庫保管員、車間統計員實行定崗、定人、定責制度,按績效考核結果,兌現勞動報酬。

  第三章流動資產的管理

  3.1流動資產包括現金、各種存款、應收及預付帳款、其他應收款、存貨等。

  3.2現金管理

  3.2.1現金出納會計要認真執行《現金管理暫行規定》和有關現金的管理規定。要嚴格控制費用報銷和個人借款,個人借款、對外付款等要實行總經理一支筆簽字批準制度,要有經辦人員簽字和部門負責人審核并注明用途?偨浝硗獬龌蛞蛏a經營急需等特殊情況下經總經理授權的人員也可簽批,但是總經理歸來后補辦有關手續。

  3.2.2出納員不得兼管有關債權、債務、收入、費用的帳務登記工作和會計檔案管理工作。收付款憑證的內容必須完整、合法;報銷憑證必須是國家印制的發票及單據,不得使用白條或其他不規范的憑證報銷各項費用,憑證經審核后方可逐筆登記現金日記帳。日記帳要逐日結出余額,并與庫存現金相核對,月末與總帳相核對。出現長、短款且又無法查明原因的,長款歸公,短款由責任人賠償。

  3.2.3有關人員因公外出時要做好出差登記,方可到財務部門預借差旅費。出發歸來后的三天之內及時到財務部門結算,做到一次一清,不允許跨月結算和幾個地方出差混合結算,對于前帳未清或跨月拖欠占用公款者,可按月息10%計收利息并扣發工資。

  3.2.4企業可根據業務大小核定合理的庫存現金限額(三天零用量),當日收取的現金要及時送存銀行,不得留存超限額的過夜現金,以確保財產的安全。

  3.2.5企業職工報銷費用時,出納人員要及時扣除各種借款,不允許職工長期占用企業資金,各種借款條月底必須入帳,不允許出現跨月白條頂庫現象。

  3.2.6現金出納是企業的資金結算中心,企業應將營業收入、下角料變現,職工罰款等款項及時交付財務部門,以便及時處理帳務。

  3.3銀行存款管理

  3.3.1會計人員要認真執行《銀行結算辦法的暫行規定》,銀行支票等結算憑證和印鑒要由兩人分開保管。

  3.3.2財務人員要嚴格銀行存款支出控制,銀行付款必須經總經理批準,手續齊備,不準攜帶空白支票外出,確須攜帶空白支票外出者,須經領導批準,辦理領用登記手續,要建立支票領用登記簿,空白支票必須填寫日期并在預計最高金額位畫人民幣符號,因使用支票不當造成企業損失時,應由當事人承擔賠償責任。攜帶空白支票辦理結算后,要當天將存根和有關憑證帶回,并到財務部門及時結算,不準將空白支票留存其他單位。凡前帳未清者,不準再領用支票。

  3.3.3銀行存款日記帳逐筆逐日登記,每日結出余額,定期與銀行對帳單相核對,并編制銀行余額調節表,調整未達帳項,出現長期未達帳項時要查明原因,上報領導。

  3.4應收帳款及預付帳款的管理

  3.4.1企業要根據經濟業務的內容和戶別設置應收帳款明細分類帳,即按債務人的具體名稱設置登記明細分類帳,不準籠統的以地名代替。應收帳款的發生和確定必須有索取價款的憑據(包括合同、收到條、欠款條以及業務經辦人員的保證書等),不得單方入帳。財務部門要會同供應、銷售部門建立健全銷售商、供應商的客戶檔案。

  3.4.2各項債權,債務要定期進行清理核對,每年最少進行一次發函或派員核對,每季末要編制帳齡分析表,并上報有關領導。對發生的應收帳款、其他應收款、預付帳款等應收款項,按照誰經辦誰回收的原則,損失者或已采取各種必要措施確實無法收回的壞帳損失,由當事人按責任賠償相應損失后及時處理賬務。

  3.4.3收回的帳款要及時上交財務部門,如發現貨款已被私自挪用不交者,交司法部門處理。

  3.4.4企業要嚴格控制內部職工的業務借款和生活借款,健全借款審批制度,職工調離時財務部門應當與其他部門搞好各種債權債務的清算工作。

  3.4.5支付預付帳款必須有合同、協議書等書面文件,根據合同需預付帳款時,須經辦人簽章,經領導批準后方可付款,并同時向財務部門提拱有關合同協議書等有關材料。

  3.4.6本企業采用壞帳準備金制度,每年年末按應收帳款余額的5‰計提壞帳準備金,年終調整。

  3.5存貨的管理

  3.5.1存貨是指企業所擁有或控制的,能以貨幣計量的為企業生產經營服務的流動資產,主要包括原材料、低值易耗品、在產品、半成品、產成品。原材料主要包括:主要材料如鋼板、焊材、鋼管、原料油等;輔助材料如扎絲、油漆、螺栓、螺帽等;備品備件扳手等;福利勞保類如掃帚、手套、毛巾、肥皂、洗衣粉等;其他類。

  3.5.2存貨的計價、按實際成本計價。

  3.5.2.1原材料的購入價格包括買價,裝卸費、包裝費、運輸途中的損耗,入庫前的挑選費,市外運輸費,保險費以及繳納的稅等。

  3.5.2.2原材料出庫以加權平均法計算出庫材料的成本。

  3.5.3原材料的購入。材料購入必須持有生產或倉庫、供應部門的購物申請單,經有關領導批準后方可到財務部門借款。嚴禁無計劃采購,超定額庫存。

  3.5.4供應部門按購物申請單所購材料送達企業后,須持總經理簽批的采購單、購貨發票,購銷合同(協議)合格證等到質檢部門(化驗)進行質量檢驗,檢驗合格后簽發一式兩聯檢驗報告單隨發票到倉庫部門辦理入庫手續。

  3.5.5倉庫部門在將材料驗收入庫前,應詳細核對發票所載名稱、規格型號、數量、質量與實際是否相符,同時對照檢驗(化驗)部門出具檢驗報告,經檢驗合格后方可驗收入庫,填制材料驗收入庫單,并對無名牌的配件用口取紙載明名稱、規格、型號。

  3.5.6材料驗收入庫單一式三聯,一聯留存做為倉庫部門記帳憑證,一聯隨發票及采購單等經總經理審批后到財務部門處理帳務,一聯為供貨方證明。

  3.5.7對于貨已到而發票未到的材料,倉庫部門可以根據檢驗單據辦理臨時入庫,做好入庫材料臺帳登記工作,填制一式三聯估價入庫單,倉庫留存一聯據以入帳,一聯送交財務處理帳務,月初用紅字入庫單沖回估價入庫,待發票到達時填制正式入庫單。

  3.5.8材料出庫管理

  3.5.8.1生產部門根據生產計劃和設計預算用料開具領料單,由統計員填制,填制內容要全面、真實、準確,領料單用途要根據生產計劃填清產品批號,作為歸集成本費用的依據,領料單一式三聯,車間統計一聯,財務一聯,倉庫一聯,超出預算或計劃處的用料由生產部長簽批,月底統一報總經理審批,非生產性的用料屬售后服務的由營銷部提出申請,其他用料,由行政部提出申請,會計開票經總經理簽批后,倉庫方可發貨。

  3.5.8.2月末車間統計根據材料領料單編制材料消耗匯總表,倉庫部門編制材料出庫匯總表,車間、倉庫與財務部門都要對帳并核對相符。

  3.5.9產品入庫管理,車間產成品生產完畢,要會同倉庫、質檢部門填制檢驗合格單,倉庫據以填制產成品入庫單,產成品入庫單一式三聯(注明生產令號);一聯倉庫記帳,一聯送交財務,一聯送車間統計據以核算工資等各項考核指標。

  3.5.10產成品出庫管理,倉庫部門根據蓋有財務專用章的發貨單或提貨聯據以發貨,同時在出門聯簽字,保衛人員只有見到蓋有財務專用章并且有倉庫人員簽字的出門證方可對車輛等運輸貨車檢查放行,月末時,由保衛人員、倉庫人員將提貨聯,出門聯匯總,于每月30日前到財務部門核對相符后據以存檔。

  3.5.11倉庫部門要做到見單付貨,及時登記有關帳簿,設立材料、產成品收、發、存明細帳或暫收貨臺帳,嚴禁白條頂庫現象。

  3.5.12月末在產品和自制半成品的管理。月末生產部和車間統計員要搞好在產品和自制半成品的盤點、登記工作,及時編制、報送盤點登記表,確保月末成本核算的真實性和準確性。

  3.5.13凡大宗原材料都要簽訂購銷合同,使用票據結算,各種材料采購驗收入庫后,不論是否付款,都要在入庫時填制入庫單,將發票或入庫單交財務處理帳務,以便真實反映各項債權債務,以避免發生帳外資產。

  3.5.14各部門領用的低值易耗品,一律采用五、五攤銷法計入成本費用。對于能多次周轉使用或長期使用的低值易耗品,如辦公用品(桌、椅、檔案櫥等)各種工具等,必須在領用時由總經理簽批,行政部總務科按部門(人員)進行登記,生產用具由生產部長簽批,設備管理員及倉庫同時進行登記并建立在用低值易耗品登記簿,做到誰使用誰負責,誰丟失誰賠償。

  3.5.15企業應加強對已銷產成品退貨、返修制度的管理,建立完善的退貨、返修審批制度,實行退貨、返修產品的責任倒查制度,屬于生產部門、質檢部門、銷售部門或運輸部門、倉儲部門的責任查證屬實,落實賠償份額(原則上責任全額賠償)。已開具增值稅發票的貨物銷后退回的,必須有購貨方當地稅務機關出具的退貨證明,否則,不予辦理退貨手續。

  3.5.16企業存貨必須定期或不定期盤點,最少在年中、年末進行兩次全面財產清查,對盤盈、盤虧或報廢的存貨要分類填制盤盈盤虧表。對于出現盤盈、盤虧的材料物資要及時查明原因,報公司領導批準處理并及時調整帳務,以保證帳實相符;對于盤虧、毀損物資能查明原因的由當事人負責賠償。

  3.5.17代銷商品的管理。財務部門要建立代銷商品明細帳和保管帳,及時與對方對帳以確保帳帳、帳物相符,同時要與代銷單位簽訂代銷協議,明確相關責任。

  3.5.18包裝物的管理。企業外銷產品所用包裝采用押金制度,本市區內押金期限為15天,市區外30天,過期包裝物原則上不再退款,企業轉為當期營業外收入。

  3.5.19委托加工材料的管理。本公司設置“委托加工材料”會計科目核算外協加工材料的材料成本、加工費、運費、裝卸費等實際成本費用。

  3.5.19.1企業需外出加工材料時,必須辦理有關出入庫手續,由業務經辦人員到財務部門開具外出加工材料通知單。通知單一式三聯,財務一聯、倉庫一聯據以發貨,受托單位一聯。財務、倉庫、供應設立專賬,月底核對。

  3.5.19.2業務經辦人員到受托單位后,應將外出材料加工通知單交由受托單位簽收后帶回財務部門。

  3.5.19.3外出材料加工完畢后,由業務經辦人持發票到檢驗部門檢驗后由倉庫部門辦理委托加工材料驗收入庫手續,然后持有關單據到財務部門辦理報帳及核銷事宜。

  3.5.19.4委托加工材料的買價加工費、運費以及有關稅金等計入委托加工材料成本,按實際收回數量,重新計算入庫單價。

  3.5.19.5委托加工材料原則上要與受托單位簽訂委托加工合同(協議)以明確價格、質量、交期等責任。

  3.5.20其他存貨物、資管理。氧氣、乙炔等出入庫手續按原材料的有關出、入庫手續辦理。

  3.5.21因特殊原因,臨時借用工具或材料,屬生產用由生產部長簽批,不得帶出公司大門以外,需帶出或外單位借用時,按3.5.19.1辦理手續(注明用途、單位、經辦人、地址、電話及歸還日期),并由總經理簽批歸還時由倉庫檢驗無損,辦理有關部門核消手續,到期不還先由倉庫督促,通知二次不還時報總經理。因業務關系需要或其他非生產需要材料出庫實行總經理簽批制。

  第四章固定資產的管理

  4.1固定資產是指使用期限超過一年的房屋、建筑物、機械、設備、運輸工具;電子設備、儀器儀表等其他與生產經營有關的單位價值超過1000元的設備器具,工具等;不屬于生產經營必備的物品,單位價值在2000元以上,并且使用年限超過兩年的也應當做為固定資產。

  4.2企業要建立健全固定資產管理制度,包括固定資產的安全使用制度,維修保養制度,定期盤點制度和折舊計提制度。公司財務要設置固定資產明細帳,并制定固定資產目錄,生產車間安全設備科應當建立固定資產使用登記卡。

  4.3固定資產的計價

  4.3.1外購的固定資產,不需安裝就可直接使用的固定資產,以發票價格和運輸費用價格為固定資產記帳價格,對于外購需安裝、調試才可使用的固定資產,以外購價格加運輸費、安裝調試費等合理有關的費用為計帳價格。

  4.3.2需外單位承建的基建工作或設備的安裝調試工程時,承建單位要搞好預算工作和合同的簽訂工作,基建合同和預決算書要送財務部門留存一份。

  購置機器設備時要搞好市場調查,搞好設備的技術分析和經濟性分析。

  4.3.3對已經竣工交付使用的未辦理決算的建筑工程、機械設備等,要根據預算書或合同估價轉入固定資產并計提折舊,待工程決算后,再調整原估價和已提折舊。對于現已使用而沒有檔案資料的固定資產(沒有建帳)可以采取重置價進行入帳。

  4.4折舊方法。我公司對固定資產進行分類管理,固定資產折舊采用平均年限法分類計提折舊,房屋、建筑物折舊年限為30年,機械、設備折舊年限為10年,車輛折舊年限為7年,電子設備和儀器儀表等為5年。

  4.5本公司固定資產殘值率5%。

  4.6全部固定資產必須每年盤點一次,由財務部牽頭生產部設備科、行政部總務科參與,具體盤點時間由財務部根據年終決算的要求決定。

  第五章負債管理

  5.1企業的流動負債是指將在一年內償還的債務,包括短期借款、應付帳款、應付工資、應交稅金,其他應付款以及預提費用等。

  5.2企業各種流動負債應按期償還,以提高企業信譽和知名度,按期發放工資,無特殊原因職工工資必須于次月十五日前發放,以提高職工的積極性,增加企業凝聚力。

  5.3企業購進貨物應付未付的款項,業務經辦人員應及時將發票等有關單據送交財務部門,以便及時處理帳務,正確體現企業負債,正確核算材料物資等的計價和產品成本。

  第六章成本費用的核算管理

  6.1本公司按照制造成本法核算產品成本。

  6.2本公司產品按訂單生產,以生產部門下發的生產通知單為核算依據,以批量法為核算方法結合分步法進行成本核算。

  6.3生產部門要與財務部門積極配合,產品生產通知單應按購貨單位,產品規格型號,下發生產批號。車間統計以生產批號填制領料單來領用原材物料,月末以生產批號為基本單位匯總原料、動力和人工的消耗。企業財務部門要會同有關部門分門別類地制訂科學合理的材料、動力消耗定額及計件工資和產品質量指標,制定有效措施將工資與產量、質量、消耗聯系起來,以提高勞動效率,降低材料和人工消耗,逐步實行目標成本管理,加強對成本的比較與分析,為創造一個高效、低耗的企業奠定良好的基礎。

  6.4成本與費用要按權責發生制原則進行計提。要正確劃分和核算各項成本費用,嚴格按規定的核算內容和要求使用跨期攤銷帳戶(待攤費用、預提費用等)。企業制定合理完善的定額費用和報銷制度,本企業的管理費用、銷售費用、財務費用,都要按規定進行明細分類核算,并進入當期損益。有關費用報銷程序和標準的制度由財務部另行制定。

  第七章收入、利潤和稅金的管理

  7.1企業銷售收入實現的標志是收訖價款或取得索取價款的憑據。對于現款交易實現的銷售收入,由開票員開票后到出納會計交款后方可憑蓋有款收訖章的提貨聯及發貨清單到倉庫提貨,倉庫憑此發貨并簽發出門證。凡賒銷產品,一律實行領導簽批制,領導簽批后方可到開票處開具產品發貨通知單辦理有關手續(寫好欠條、辦理擔保、登記好客戶檔案)。

  7.2已銷產品的降價,必須由總經理等有關領導簽批后,方可到財務部門辦理沖帳手續。

  7.3企業要按稅法規定正確計提各種稅費,準確核算和反映各項稅金的提取和上交。每月10號前將計算正確的有關稅務報表上報有關稅務部門。

  7.4利潤總額可按以下公式計算。利潤總額=銷售利潤+投資收益+營業外收入-營業外支出銷售利潤=產品銷售利潤+其他銷售利潤-管理費用-財務費用產品銷售利潤=產品銷售收入-產品銷售成本-產品銷售費用-產品銷售稅金及附加其他銷售利潤=其他銷售收入-其他銷售成本-其他銷售稅金及附加

  7.5企業營業外收入和營業外支出是指與企業無直接關系的各項收入和支出。

  7.6企業實現利潤后應繳納企業所得稅,企業利潤應按以下順序分配:

  1、支付各項稅收的滯納金和罰款。

  2、彌補企業以前年度虧損。

  3、提取法定盈余公積金和公益金。

  4、向投資者分配利潤。

  第八章財務報表、會計科目和發票的管理

  8.1根據會計工作一致性和可比性原則,本公司結帳時間為每月30日下午6:00為結帳時間,資產負債表和損益表及有關附注報表應于次月8號前上報公司總經理及有關部門。

  8.2XXX和各控股公司,應分別獨立核算,自負盈虧,各企業之間要實行嚴格的財務制度,嚴禁混報亂報費用現象。企業之間往來帳可設“內部往來”科目核算有關經濟業務,企業的資金、物資往來要辦理有關轉帳手續。

  8.3公司所有購進貨物,原則上200元以上都須取得增值稅專用發票;支付水、電、運輸費、油料費和維修車輛時都要利用增值稅(或合法)發票結算。

  8.4企業出入庫單、收據等有關憑據采取領用登記制度,用完的有關單據存根及時交回財務部門,財務部門要認真檢查,憑舊本領用新本不得亂領亂用有關單據。

  8.5銷貨發票(含普通發票、增值稅專用發票、發貨通知單)要有專人到稅務機關領取。開票、制單、保管、登記實行專人負責制。財務部門要建立健全有關票據的登記制度,嚴禁向非購貨單位開具發票。

  8.6本企業根據《企業會計制度》建立會計科目。

  第九章會計檔案管理

  9.1本企業要搞好會計檔案的管理工作,財務部門應于每月月末將有關會計憑證等會計檔案裝訂成冊,做好封面整理入檔。

  9.2企業財務部門建立會計檔案目錄,嚴格檔案調閱手續。

  9.3企業財務人員、保管員、統計員調動工作時必須辦理會計檔案移交手續,造具移交清單,分清前后責任,確保會計檔案的連續完整。

  9.4會計檔案的保管年限:會計憑證類15年;總帳15年、明細帳15年、現金和銀行存款日記帳25年、輔助帳簿15年、固定資產卡片(清理報廢后)5年;月、季度財務報告3年,年度財務報告(決算)永久;會計移交清冊15年、會計檔案保管清冊永久。

  第十章罰則

  10.1對現金出納會計違反3.2.1之規定,一經查處每筆業務處罰現金出納會計5元。

  10.2對違反3.3.1、3.3.2款責任人,一經發現或查處每次罰款10元。

  10.3公司往來賬會計違反3.4.2款,對責任人每次罰款20元。

  10.4對倉儲管理員違反3.5.5款,每次處罰責任人10元。

  10.5對違反3.5.8.1、3.5.8.2款,對有關責任人每次罰款20元,并限期在2天之內完成(統計員和倉儲人員)。

  10.6反3.5.10款之規定,對倉儲人員及保衛人員每次罰款20元。

  10.7對倉儲管理人員違反3.5.11之規定,處罰直接責任人每次20元.

  10.8對車間統計員違反3.5.12之規定,處罰直接責任人每次20元.

  10.9對會計報稅人員違反7.3之規定,每次罰款20元,并自行承擔滯納金。

  10.10對違反8.1款之規定處罰直接責任人每日10元.

  10.11對開票人員違反8.5款之規定,每次處罰責任人20元。

  第十一章附則

  11.1本管理制度自董事會批準公布之日起執行,不完善之處另行文補充規定,凡與本制度規定不一致的以本管理制度為準。

  11.2本管理制度由公司財務部負責解釋。

  培訓中心財務管理制度5

  為規范我公司財務行為和財務管理制度,有效運作資產、積極增收節支,提高公司的經濟效益。嚴格按公司法、會計法、企業財務通則,會計準則等有關法律、法規,結合本公司的實際業務,制定本制度。

  一、財務崗位職責

  (一)財務主管職責

  1、負責管理公司的日常財務工作。

  2、負責對本部門內部的機構設置、人員配備、選調聘用、晉升辭退等提出方案和意見。

  3、負責對本部門財務人員的管理、教育、培訓和考核。

  4、負責公司會計核算和財務管理制度的制定,推行會計電算化管理方式等。

  5、嚴格執行國家財經法規和公司各項制度,加強財務管理。

  6、參與公司各項資本經營活動的預測、計劃、核算、分析決策和管理,做好對本部門工作的指導、監督、檢查。

  7、組織指導編制財務收支計劃、財務預決算,并監督貫徹執行;協助財務經理對成本費用進行控制、分析及考核。

  8、負責監管財務歷史資料、文件、憑證、報表的整理、收集和立卷歸檔工作,并按規定手續報請銷毀。

  9、參與價格及工資、獎金、福利政策的制定。

  10、完成領導交辦的其他工作。

  (二)會計職責

  1、按照國家會計制度的規定記賬、復帳、報賬,做到手續齊備、數字準確、賬目清楚、處理及時;

  2、發票開具和審核,各項業務款項發生、回收的監督,業務報表的整理、審核、匯總,業務合同執行情況的監督、保管及統計報表的填報;

  3、會計業務的核算,財務制度的監督,會計檔案的保存和管理工作;

  4、完成部門主管或相關領導交辦的其他工作。

 。ㄈ┏黾{職責

  1、建立健全現金出納各種賬冊,嚴格審核現金收付憑證。

  2、嚴格執行現金管理制度,不得坐支現金,不得白條抵庫。

  3、對每天發生的銀行和現金收支業務作到日清月結,及時核對,保證帳實相符。

  (四)現金管理制度

  1、所有現金收支由公司出納負責。

  2、建立和健全《現金日記帳》簿,出納應根據審批無誤的收支憑單逐筆順序登記現金流水收支帳目,并每天結出余額核對庫存。作到日清月結,帳實相符。

  3、庫存現金超過3000元時必須存入銀行。

  4、出納收取現金時,須立即開具一式四聯的《支票回收登記表》,由繳款人在右下角簽名后,交繳款人、業務部門、出納、會計各留存一聯。

  5、任何現金支出必須按相關程序報批(詳見支出審批制度)。因出差或其他原因必須預支現金的,須填寫借款單,經總經理簽字批準,方可支出現金。借款人要在出差回來或借款后三天內向出納還款或報銷(詳見差旅費報銷規定)。

  6、收支單據辦理完畢后出納須在審核無誤的收支憑單上簽章,并在原始單據上加蓋現金收、付訖章,防止重復報銷。

  (五)支票管理

  1、支票的購買、填寫和保存由出納負責。

  2、建立和健全《銀行存款日記帳》簿,出納應根據審批無誤的收支憑單,逐筆順序登記銀行流水收支帳目,并每天結出余額;每工作日結束后。

  3、出納收取支票時,須立即開具一式四聯的《支票回收登記表》,由繳款人在右下角簽名后,交繳款人、繳款部門、出納、會計各留存一聯。

  4、支票的使用必須填寫“支票領用單”,由經辦人、部門經理、 財務主管(經理)、總經理(計劃外部分)簽字后出納方可開出。

  5、所開出支票必須封填收款單位名稱。

  6、所開支票必須由收取支票方在支票頭上簽收或蓋章。

  (六)印鑒的保管

  1、銀行印鑒必須分人保管。

  2、財務專用章和總經理印鑒分別由財務經理和出納負責保管。

  (七)現金、銀行存款的盤查

  1、出納人員在每周完成出納工作后,應將庫存現金、銀行存款的上存、收入、支出、結存情況,編制“出納報告表”,并對由出納保管的庫存現金,由會計或總經理指定人員于每星期五下午及每月終了進行定期對帳盤查,其他時間進行抽查。

  2、出納應根據銀行存款日記帳的帳面余額與開戶銀行轉來的對帳單的余額進行核對,對未達帳項應由會計編制“銀行存款余額調節表”進行檢查 核對。

  3、其它依據相關會計制度及法規執行。

  支出審批制度

  支出相關部門審核

  對所有報銷內容,相關部門經理必須就其合理性及必要性進行審核。

  二、費用審批及報銷流程。

  各項費用開支,必須經部門經理以上人員和財務審核后,報總經理批準,并按以下具體各項費用的報銷流程辦理:未通過

  第二條 原始憑證有效性的規定:

 。1)經辦人員在費用支出時,應取得真實合法的原始憑證。以下憑證視為合法憑證,準予報銷:

  稅務機關批準的帶防偽水印底紋和全國統一發票監制章的稅務發票;

  財政機關批準并統一監制的行政事業性收據;

  郵政、銀行、鐵路系統的各類帶印戳的收據、支出證明單;

 。2)經辦人員取得的合法憑證時,應按要求規范填寫,否則,視為無效憑證,不予報銷。

  (3) 經辦人取得報銷憑證時,憑證內容應填寫完整;住宿發票填明起止日期及天數,否則不予報銷(除特殊情況外)。

 。4)經辦人報銷支出費用時,報銷內容應符合報銷憑證的使用范圍及性質。

  第五條 本制度適用對象為公司全體人員。

  一、各項費用的報銷制度

  1、借款報銷及審批制度

  第一條 公司員工因公出差借款或報銷,應據實認真填寫借款單,由各部門經理審簽,總經理助理確認以后,報公司財務部門審核。借款清帳聯在報銷完畢后退還給借款人。

  第二條 員工出差預借差旅費應填寫“出差申請單”,并注明借款事由,按規定程序審批后,到財務部門預借差旅費。

  第三條 借款人須在公務完畢后7個工作日內到財務部結清借款,前款不清后款不予辦理借款手續。每年12月31日前,除12月下旬借支的款項外其余所有個人借支的備用金都必須結清歸還,逾期不還的,一次或分次從工資中扣回。

  2、公司內部采購報銷制度

  第四條 各部門應該對生產需要的物資定期編寫采購計劃,交由該物流部負責人組織采購。采購發生的費用按照正式發票上顯示的金額實報實銷。

  第五條 各部門對于生產急需的物資,由各部門負責人向公司物流部提供物資需求申請函,由系統負責人根據公司倉庫內相關物資的儲備情況決定,由物流部相關負責人持申請函、相關費用的正式發票依據報銷的程序進行報銷。

  第六條 采取預付款方式的采購物資,由采購人員憑《采購合同》或供應商提供的報價單,填寫《借款單》,經財務部經理審核、總經理批準后辦理預付款手續。

  第七條 采購人員在報銷時,需由主管部門經理審核,經手人將手續齊全的“報銷單”及物資入庫單交財務部經理審核并進行賬務處理,沖銷預付款項,并根據對方開具收據入賬。

  第八條 同城采購要求采購人員自借款日起十個工作日內報銷;異地采購要求自借款日起十五個工作日內報銷。

  第九條 采購發生的運費,由經手人填寫報銷單,部門經理審核,財務部經理審核后,實報實銷。

  3、員工本市交通費用報銷制度

  第十條 凡市內辦理公務的業務經理及以下人員,特殊情況下需要乘坐出租車的,事先必須取得部門經理的批準,實行實報實銷。

  第十一條 所有因公報銷出租車費用的員工,必須在出租車票背面注明往返地點及用車事由。

  4、公司業務招待費用報銷制度

  第十二條 各部門人員因公接待外單位人員,需要到外面宴請的,須事先取得部門經理、總經理同意,否則不予報銷。部門需安排接待工作餐的,須經部門經理申請、總經理批準,記入部門招待費。

  第十三條 各部門人員因公出差確需應酬的,須事前電話請示部門經理同意,限額接待。

  第十四條 招待費發票日期欄必須填寫清楚并說明招待事由。

  5、附則

  第十五條本制度中未做出規定的,按照公司的有關規定辦理。

  培訓中心財務管理制度6

  財務人員應認真貫徹執行國家有關財政法規和會計制度,敬崗愛業,不做有損公司的事。嚴格按照公司財務制度,做好本職工作。對待工作認真踏實,樹立服務意識。為了完善公司財務管理,綜合本公司的實際經營情況,經總經理批準特制訂本公司財務管理制度。

  一、財務工作范圍

  1、認真貫徹執行國家有關財務管理的法律法規,確保財務工作的合法性。

  2、建立健全公司各種財務管理制度,嚴格按照財務工作程序執行。

  3、采取切實有效的措施保證公司資金和財產的安全,維護公司的合法權益。

  4、編制和執行財務預算、財務收支計劃,督促有關部門加強資金回流,確保資金的有效供應。

  5、進行成本、費用預測、核算、考核和控制,督促有關部門降低消耗、節約費用,提高經濟效益。

  6、建立健全各種財務帳目,編制財務報表,并利用財務資料進行各種經濟活動分析,為公司領導決策提供有效依據。

  7、負責公司材料庫、辦公用品庫的管理。

  8、及時核算和上繳各種稅金。

  9、會計檔案資料的收集整理,確保檔案資料的完整、安全、有效。

  10、加強本部門管理,進行內部培訓,提高本部門工作人員素質。

  11、完成公司工作程序規定的其他工作,完成領導布置的其他任務。

  二、借款和各項費用開支標準和審批制度

  1、出差借款:出差人員應先到財務部領取借款單,詳細填寫借款日期,資金性質,部門,出差地,出差天數及金額。經本部門主管簽字報總經理批準方可到財務借款。(無總經理簽字批準,財務不得辦理借款)。借款單交會計留存,待借款人歸還借款或報銷后,會計方可將借款單交還借款人。前次出差返回時間超過5天未報銷者不得再借款。本司暫無出差事宜,標準待定。

  2、日常費用借款:各部門因辦理業務需要借款,到財務部領取借款單,填寫好資金性質(現金或支票),部門,借款理由,所借金額,經本部門主管簽字報總經理批準方可到財務借款。(無總經理簽字批準,財務不得辦理借款。特殊情況需經總經理電話批準同意,方可辦理借款。但次日須補辦審批手續。)

  3、購置固定資產借款:施工用具,生產設備單價在1000元以上,使用年限在1年以上者,辦公用品,單價在2000元以上者,屬固定資產。需填寫固定資產申購單,固定資產請款單報總經理批準后方可到財務辦理。購置固定資產必須要開具正式發票。

  4、備用金借款:對于特定部門或崗位實行備用金借款,具體由各部門根據實際情況核定,報總經理批準后執行。所有備用金借款當月報銷下月再借,每年年度終報帳時歸還結清。

  5、其他臨時借款:如業務費,招待費,周轉資金等,審批程序同第1條。

  6、因出差借款,出差人員回公司后五天內應按規定到財務部報帳,報帳后所欠金額三天內補齊,對于不辦理報銷手續且三天內不能補齊所欠款項的,財務部有權從當月工資中扣回。

  7、所有借款均遵循前帳不清后帳不借的原則。

  8、嚴格禁止個人借款,特殊情況需由總經理批準后方可借支。

  三、日常費用報銷:

  1、公司員工在日常費用支出時,需堅持勤儉節約的原則。

  2、日常支出時應盡量取得原始發票,對于不能取得原始發票的情況,需由對方出具收款證明及開具收據。

  3、報銷時須由經手人填寫費用審批報銷單,原始發票付報銷單后面,寫明實際發生的費用事由,明細,金額,經手人簽字,報總經理審批簽字后到財務復核,方可報銷。報銷手續采取誰經手誰報銷。單筆報銷,不得多次合計報銷。

  因銀行對庫存現金的控制,財務庫存現金不足時,先在財務登記報銷計劃,由財務通知報銷。

  4、所有日常購用物品均須到庫房辦理入庫手續,報銷時發票后面附有經庫房管理員簽字的入庫單,并經主管領導簽字,總經理審批簽字,到財務部復合方可報銷。

  四、工資及考勤管理:

  1、為便于及時計算工資,每月月底最后一天至下月的第一天,各部門將考勤表經職工簽字認可,報主管領導審核簽字,交財務計算工資,誤期各部門自行負責。

  2、每月職工加班的要經主管領導審核簽字,報總經理審批簽字后交財務做加班工資表,未經審核審批的不得計付加班工資,隔月未報按放棄加班處理。

  3、行政和保安主管保潔主管將已簽訂勞動合同的在職職工的名單發財務。每月人員進出變得應向財務報出清單,以便財務核對在職人員工資。如考勤表有職工考勤名單而無簽訂勞動合同,又沒有人員變動名單的,財務當月不計算工資,核對后補。

  五、財務部總賬會計崗位職責

  1、負責登記各項經管的明細帳、分類賬和總賬。端正服務態度,做好服務工作。

  2、全面了解、掌握國家有關財務和稅務工作制度、政策、公司的會計核算和財務管理的各項規定,并正確執行。

  3、負責總帳、明細帳、分類帳的核對工作,銀行存款的調節工作,匯總會計憑證,登記總帳。

  4、對其他應收款、應收帳款及時催收清理,按公司規定安排固定資產及庫存材料等資產的盤點。

  5、每月編制會計報表,確保報表數字真實,計算正確,鉤稽關系清楚。

  6、負責裝訂、管理會計檔案。

  7、承辦公司領導交辦的其他工作。

  六、財務部出納會計崗位職責

  1、辦理現金收支和銀行結算業務,嚴格按照我國有關現金管理和銀行結算制度的規定,管好貨幣資金,不坐支現金,不以白條抵庫。

  2、順序、及時地登記現金和銀行存款日記帳,保證數字清楚,內容準確,做到日清月結,要及時核對庫存現金。

  3、保管好庫存現金,有價證券,確保其安全無缺,如有短缺要賠償損失。

  4、所有費用報銷,借款等資金流動,應該嚴格實行審批制度,由總經理審批簽字后方可報銷或付款。端正服務態度,做好服務工作,對報銷人員報銷事宜等做好認真的解釋工作。

  5、保管好印章,嚴格按規定用途使用印章。

  6、嚴格管理空白收據和空白發票,認真辦理領用手續,按規定簽發支票,對簽發空頭支票負責。

  7、完成領導交付的其它工作。

  七、帳簿管理

  1、由于會計核算均使用電算化,大部分帳簿由電腦自動生成,定期打印,仍保留如下手工帳簿:現金日記帳、銀行存款日記帳。

  2、、以上各帳簿由公司總賬會計進行記錄。

  3、以上各帳簿的記錄應使用楷書,書寫清楚,按月合計累計。

  培訓中心財務管理制度7

  第一章總則

  第一條

  為加強財務管理,規范財務工作,促進公司經營業務的發展,提高公司經濟效益,根據國家有關財務管理法規制度和公司章程有關規定,結合公司實際情況,特制定本制度。

  第二條

  公司會計核算遵循權責發生制原則。

  第三條

  財務管理的基本任務和方法:

  (一)籌集資金和有效使用資金,監督資金正常運行,維護資金安全,努力提高公司經濟效益。

  (二)做好財務管理基礎工作,建立健全財務管理制度,認真做好財務收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作。

  (三)加強財務核算的管理,以提高會計資訊的及時性和準確性。

  (四)監督公司財產的購建、保管和使用,配合綜合管理部定期進行財產清查。

  (五)按期編制各類會計報表和財務說明書,做好分析、考核工作。

  第四條

  財務管理是公司經營管理的一個重要方面,公司財務管理中心對財務管理工作負有組織、實施、檢查的責任,財會人員要認真執行《會計法》,堅決按財務制度辦事,并嚴守公司秘密。

  第二章財務管理的基礎工作

  第五條

  加強原始憑證管理,做到制度化、規范化。原始憑證是公司發生的每項經營活動不可缺少的書面證明,是會計記錄的主要依據。

  第六條

  公司應根據審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。記帳憑證的內容必須具備:填制憑證的日期、憑證編號、經濟業務摘要、會計科目、金額、所附原始憑證張數、填制憑證人員,復核人員、會計主管人員簽名或蓋章。收款和付款記帳憑證還應當由出納人員簽名或蓋章。

  第七條

  健全會計核算,按照國家統一會計制度的規定和會計業務的需要設置會計帳簿。會計核算應以實際發生的經濟業務為依據,按照規定的會計處理方法進行,保證會計指標的口徑一致,相互可比和會計處理方法前后相一致。

  第八條

  做好會計審核工作,經辦財會人員應認真審核每項業務的合法性、真實性、手續完整性和資料的準確性。編制會計憑證、報表時應經專人復核,重大事項應由財務負責人復核。

  第九條

  會計人員根據不同的賬務內容采用定期對會計賬簿記錄的有關數位與庫存實物、貨幣資金、有價證券、往來單位或個人等進行相互核對,保證賬證相符、賬實相符、賬表相符。

  第十條

  建立會計檔案,包括對會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料都應建立檔案,妥善保管。按《會計檔案管理辦法》的規定進行保管和銷毀。

  第十一條

  會計人員因工作變動或離職,必須將本人所經管的會計工作全部移交給接替人員。會計人員辦理交接手續,必須有監交人負責監交,交接人員及監交人員應分別在交接清單上簽字后,移交人員方可調離或離職。

  第三章資本金和負債管理

  第十二條

  資本金是公司經營的核心資本,必須加強資本金管理。公司籌集的資本金必須聘請中國注冊會計師驗資,根據驗資報告向投資者開具出資證明,并據此入賬。

  第十三條

  經公司董事會提議,股東會批準,可以按章程規定增加資本。財務部門應及時調整實收資本。

  第十四條

  公司股東之間可相互轉讓其全部或部分出資,股東應按公司章程規定,向股東以外的人轉讓出資和購買其他股東轉讓的出資。財務部門應據實調整。

  第十五條

  公司以負債形式籌集資金,須努力降低籌資成本,同時應按月計提利息支出,并計入成本。

  第十六條

  加強應付賬款和其他應付款的管理,及時核對余額,保證負債的真實性和準確性。凡一年以上應付而未付的款項應查找原因,對確實無法付出的應付款項報公司總經理批準后處理。

  第十七條

  公司對外擔保業務,按公司規定的審批程式報批后,由財務管理中心登記后才能正式對外簽發,財務管理中心據此納入公司或有負債管理,在擔保期滿后及時督促有關業務部門撤銷擔保。

  第四章流動資產管理

  第十八條

  現金的管理:嚴格執行人民銀行頒布的《現金管理暫行條例》,根據本公司實際需要,合理核實現金的庫存限額,超出限額部分要及時送存銀行。

  第十九條

  嚴禁白條抵庫和任意挪用現金,出納人員必須每日結出現金日記帳的帳面余額,并與庫存現金相核對,發現不符要及時查明原因。財務管理中心經理對庫存現金進行定期或不定期檢查,以保證現金的安全和完整。公司的一切現金收付都必須有合法的原始憑證。

  第二十條

  銀行存款的管理:加強對銀行賬戶及其他賬戶的保密工作,非因業務需要不準外泄,銀行賬戶印鑒實行分管并用制,不得一人統一保管使用。嚴禁在任何空白合同上加蓋銀行賬戶印鑒。

  第五章長期資產管理

  第二十一條

  出納人員要隨時掌握銀行存款余額,不準簽發空頭支票,不準將銀行賬戶出借給任何單位和個人辦理結算或套取現金。在每月末要做好與銀行的對賬工作,并編制銀行存款余額調節表,對未達賬項進行分析,查找原因,并報財務部門負責人。

  第二十二條

  應收帳款的管理:對應收賬款,每季末做一次賬齡和清收情況的分析,并報有關領導和分管業務部門,督促業務部門積極催收,避免形成壞賬。

  第二十三條

  其他應收款的管理:應按戶分頁記賬,要嚴格個人借款審批程式,借款的審批程式是:借款人→部門負責人→財務負責人→總經理。借用現金,必須用于現金結算范圍內的各種費用專案的支付。

  第二十四條

  短期投資的管理:短期投資是指一年內能夠并準備變現的投資,短期投資必須在公司授權范圍內進行,按現行財務制度規定記賬、核算收入成本和損益。

  第二十五條

  長期投資的管理,長期投資是指不準備在一年內變現的投資,分為股權投資和債權投資。公司進行長期投資應認真做好可行性分析和認證,按公司審批許可權的規定批準后,由財務管理中心辦理入賬手續。公司對被投資單位元沒有實際控制權的長期投資采用成本法核算;擁有實際控制權的,長期投資采用權益法核算。

  第二十六條

  固定資產的管理:有下列情況之一的資產應納入固定資產進行核算:

 、偈褂闷谙拊谝荒暌陨系姆课、建筑物、機器、機械、運輸工具和其他與經營有關的設備器具、工具等;

 、诓粚儆诮洜I主要設備的物品,單位價值在XX元以上,并且使用期限超過2年的。

  第二十七條

  固定資產要做到有賬、有卡,賬實相符。財務部負責固定資產的價值核算與管理,綜合管理部負責實物的記錄、保管和卡片登記工作,財務部應建立固定資產明細賬。

  培訓中心財務管理制度8

  一、財務管理工作必須在加強宏觀控制和微觀搞活的基礎上,嚴格執行財經紀律,以提高經濟效益、壯大企業經濟實力為宗旨,財務管理工作要貫徹“勤儉辦企業”的方針,勤儉節約、精打細算、在企業經營中制止鋪張浪費和一切不必要的開支,降低消耗,增加積累,

  二、公司設財務部,財務部主任協助總經理管理好財務會計工作。

  三、出納員不得兼管、會計檔案保管和債權債務賬目的登記工作。

  四、財會人員都要認真執行崗位責任制,各司其職,互相配合,如實反映和嚴格監督各項經濟活動。記賬、算賬、報賬必須做到手續完備、內容真實、數字準確、賬目清楚、日清月結、近期報賬。

  五、財務人員在辦理會計事務中,必須堅持原則,照章辦事。對于違反財經紀律和財務制度的事項,必須拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執行,并及時向總經理報告。

  六、財會人員力求穩定,不隨便調動。財務人員調動工作或因故離職,必須與接替人員辦理交接手續,沒有辦清交接手續的,不得離職,亦不得中斷會計工作。移交交接包括移交人經管的會計憑證、報表、賬目、款項、公章、實物及未了事項等。移交交接必須由建設局財務科監交。

  會計核算原則及科目

  七、公司嚴格執行《中華人民共和國會計法》、《會計人員職權條例》、《會計人員工作規則》等法律法規關于會計核算一般原則、會計憑證和賬簿、內部審計和財產清查、成本清查等事項的規定。

  八、記賬方法采用借貸記賬法。記賬原則采用權責發生制,以人民幣為記賬本位幣。

  九、一切會計憑證、賬簿、報表中各種文字記錄用中文記載,數目字用阿拉伯數字記載。記載、書寫必須使用鋼筆,不得用鉛筆及圓珠筆書寫。

  十、公司以單價2000元以上、使用年限一年以上的資產為固定資產,分為五大類:

  1、房屋及其他建筑物;

  2、機器設備;

  3、電子設備(如微機、復印機、傳真機等);

  4、運輸工具;

  5、其他設備。

  十一、各類固定資產折舊年限為:

  1、房屋及建筑物35年;

  2、機器設備10年;

  3、電子設備、運輸工具5年;

  4、其他設備5年。

  固定資產以不計留殘值提取折舊。固定資產提完折舊后仍可繼續使用的,不再計提折舊;提前報廢的固定資產要補提足折舊。

  十二、購入的固定資產,以進價加運輸、裝卸、包裝、保險等費用作為原則。需安裝的固定資產,還應包括安裝費用。作為投資的固定資產應以投資協議約定的價格為原價。

  十三、固定資產必須由財務部合同辦公室每年盤點一次,對盤盈、盤虧、報廢及固定資產的計價,必須嚴格審查,按規定經批準后,于年度決算時處理完畢,

  培訓中心財務管理制度9

  一、總則

  1、依據《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》制定本制度;

  2、為規范公司日常財務行為,發揮財務在公司經營管理和提高經濟效益中的作用,便于公司各部門及員工對公司財務部工作進行有效地監督,同時進一步完善公司財務管理制度,維護公司及員工相關的合法權益,制定本制度。

  二、財務工作崗位職責

 。ㄒ唬⿻嬄氊

  1、按照國家會計制度的規定記賬、復帳、報賬,做到手續齊備、數字準確、賬目清楚、處理及時;

  2、建立、健全公司內部各項財務規章制度,并監督執行;

  3、會計業務的核算,財務制度的監督,會計檔案的保存和管理工作;

  4、負責完成公司的日常財務工作;

  5、進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核,監督各部門降低消耗、節約費用、提高經濟效益;

  6、積極為公司籌措和調度資金,協助公司領導作好全公司的資金運籌及資金管理工作;

  7、做好公司納稅申報和稅收策劃工作;

  8、完成領導交辦的其他工作。

 。ǘ┏黾{職責

  1、建立健全現金出納各種賬冊,嚴格審核現金收支,做到賬實相符;

  2、嚴格控制庫存現金限額,超過部分必須及時送存銀行,不坐支現金,不認白條抵押現金;

  3、對每天發生的銀行和現金收支業務作到日清月結,及時核對,保證帳實相符;

  4、嚴格支票管理制度,編制支票使用手續,使用支票須經總經理簽字后方可生效;

  5、積極配合銀行做好對賬、報賬工作;

  6、完成領導交辦的其他工作。

  三、現金管理制度

  1、所有收支由公司出納負責。

  2、建立和健全《現金日記帳》簿,出納應根據審批無誤的收支憑單逐筆順序登記現金流水收支帳目,并每天結出余額核對庫存。作到日清月結,帳實相符。

  3、庫存現金超過2000元時必須存入銀行。

  4、財務人員從銀行提取現金,應當填寫“領用單”,寫明用途金額,由總經理簽字批準。

  5、無論何種匯款,財務人員都需審核“匯款通知單”,分別由經手人,部門主管,總經理簽字方可匯出。

  6、任何現金支出必須按相關程序報批。因出差或其他原因必須預支現金的,須填寫借款單,經總經理簽字批準,方可支出現金。借款人要在出差回來或借款后一周內向出納還款或報銷(詳見差旅費報銷規定)。

  7、收支單據辦理完畢后出納須在審核無誤的收支憑單上簽章,并在原始單據上加蓋現金收、付訖章,防止重復報銷。

  四、支票管理

  1、支票的購買、填寫和保存由出納負責。

  2、建立和健全《銀行存款日記帳》簿,出納應根據審批無誤的收支憑單,逐筆順序登記銀行流水收支帳目,并每天結出余額;每工作日結束后。

  3、所開出支票必須封填收款單位名稱。

  4、所開支票必須由收取支票方在支票頭上簽收或蓋章。

  5、簽發支票必須在銀行賬戶余額內按規定向收款人簽發,不準出租支票或將支票轉讓其他單位和個人使用,不準將支票交收款單位代簽。

  五、印鑒的保管

  1、銀行印鑒必須分人保管。

  2、財務專用章和總經理印鑒分別由財務主管和出納負責保管。

  六、現金、銀行存款的盤查

  1、出納人員在每周完成出納工作后,應將庫存現金、銀行存款的上存、收入、支出、結存情況,編制“出納報告表”,并對由出納保管的庫存現金,由會計或總經理指定人員于每星期五下午及每月終了進行定期對帳盤查,其他時間進行抽查。

  2、出納應根據銀行存款日記帳的帳面余額與開戶銀行轉來的對帳單的余額進行核對,對未達帳項應由會計編制“銀行存款余額調節表”進行檢查核對。

  3、其它依據相關會計制度及法規執行。

  七、資產管理制度

  本制度所指的資產是指單位價值在500元以上的且使用期限超過3年的物品。包括:房屋建筑物、交通設備、辦公套具、電子設備、機器設備、辦公設備等。各部門按月編制預算,填寫申購單,逐級審批。公司固定資產、辦公用品、勞保、福利及其它工作用品金額大于1000元(含),必須采用轉賬方式付款,不得使用現金,確實有特殊情況,需總經理同意方可。

  八、費用管理制度

  日常費用管理

  一、業務招待費:

  1、業務招待費是公司因經營業務需要而發生的餐費、禮品費等,應本著必要、合理、節約的原則從嚴掌握。因業務需要接待時,必須事前經部門負責人、分管副總批準后方可接待。

  2、業務招待中娛樂性招待必須經總經理批準后方可。

  3、業務招待報銷時應憑有效票據填寫費用報銷單并附事先經總經理審批的《招待費用申請表》,列明原由、招待對象、人數、地點及陪餐人員、費用標準,事后方可憑有效票據填寫《費用報銷單》予以審批報銷!墩写M用申請表》由財務部專人妥善保管。

  4、公司實行招待費總額控制原則,所有招待費用在發生前都需告知上級主管,必須經過部門主管、總經理、主管會計簽字方可報銷。

  二、差旅費:

  1、差旅費包括出差期間發生的往返車船費、訂票費、市內交通費、住宿費、住宿補助、伙食補助、通訊費補貼等,費用分項計算,計算后標準總額內憑出差地有關發票據實報銷,超支部分自理。

  2、差旅費報銷標準:

 。1)出差申請程序:公司員工出差應事前填寫“出差申請審批單”,明確出差任務、路線時間及隨行人員等相關事宜,再上報部門負責人、分管副總審批。

 。2)出差人員如需借款,憑領導簽字批準的《出差審批單》,填寫《借款單》,經總經理簽字批準可在財務部預支和出差預估費用相當的借款。

 。3)公司各部門因公外出人員,在出差期間所支出的費用,要本著勤儉節約,杜絕浪費的原則,嚴格按以下規定。

  培訓中心財務管理制度10

  為加強財務管理,規范財務工作,促進公司經營業務的發展,提高公司經濟效益,根據國家有關財務管理法規制度和公司章程的規定,結合公司實際情況,特制定本制度。

  一、財務部職責范圍

  1、財務人員應認真貫徹執行國家有關財政法規及會計制度,確保財務工作的合法性。敬業愛崗,不做有損于公司的事。

  2、建立健全公司各種財務管理制度,嚴格按照財務工作程序執行。

  3、采取切實有效的措施保證公司資金和財產的安全,維護公司的合法權益。

  4、編制和執行財務預算、財務收支計劃,提前預警資金需用狀況,確保資金的有效供應。

  5、進行成本、費用預測、核算、考核和控制,督促有關部門降低投資、節約費用,提高經濟效益。

  6、建立健全各種財務帳目,編制財務報表,并利用財務資料進行各種經濟活動分析,為公司領導決策提供有效依據。

  7、會計檔案資料的收集、整理,確保檔案資料的完整、安全、有效。

  8、加強本部門管理,進行內部培訓,提高本部門工作人員素質。

  9、完成公司工作程序規定的其他工作,完成領導布置的其他任務。

  二、借款審批及標準

  1、出差借款:出差人員應先到財務部領取一式兩聯的“借款單”,詳細填寫借款日期、資金性質、部門、出差地、出差事由、出差天數及金額,經本部門主管簽字后報總經理簽批;借款單交會計留存,待借款人歸還借款后清款聯還本人作為清帳依據。前次借支出差返回時間超過10天無故未報銷者,不得再借款。

  2、日常費用借款:各部門因辦理業務需要借款,到財務部領取借款單,填寫好資金性質(支票或現金)、部門、借款事由,所借金額,審批程序同第1條。

  3、購置固定資產借款:施工用具、加工設備單價在1000元以上,使用年限在一年以上者,辦公設施單價2000元以上者,屬固定資產。需填寫固定資產申購單、固定資產請款單報總經理審批后,方可由相應部門辦理。購置固定資產必須開具正式發票。

  4、備用金借款:對于特定部門或崗位實行備用金借款,具體由各部門根據實際情況核定,報總經理批準后執行。所有備用金借款于每年年度終了報帳時歸還結清。

  5、其他臨時借款:如業務費、招待費、周轉金等,審批程序同第1條。

  6、借款出差人員回公司后五天內應按規定到財務部報帳,報帳后所欠金額三天內補齊,對于不辦理報銷手續且三天內不能補齊所欠款項的,財務部有權從當月工資中扣回。

  7、所有借款均遵循前帳不清后帳不借的原則。

  8、嚴格禁止個人借款,特殊情況需由公司部門經理以上級別人員做擔保并由總經理批準后方可借支。

  三、日常費用報銷

  1、公司員工在日常費用支出時,需堅持勤儉節約的原則。

  2、日常支出時應盡量取得原始發票,對于不能取得原始發票的情況,需由對方出具收款證明。

  3、報銷時須由經手人在發票上面簽字并簡述事由,并經相應領導及總經理簽字后到財務部報銷。

  4、所有日常購用物品均須到庫房辦理入庫手續,報銷時發票后面附有經庫房管理員簽字的入庫單,并經各相應領導及總經理簽字后到財務部報銷。

  5、遇報銷審批人出差在外,則應由審批人簽署指定代理人,交財務部備案,指定代理人可在此期間行使相應的審批權力;或者由財務人員與審批人進行電話聯系,先行借款或報銷,待審批人回公司后再進行補簽。

  培訓中心財務管理制度11

  第一章資金審批制度

  1、總則

 。1)所有款項的支付,須經公司主管領導批準。如果主管領導不在公司,應以電話或傳真的方式與其聯系,確認是否批準款項的支付,事后請其在支出單上補簽意見;

 。2)財務專用章、公司法人章及支票必須分開保管,公司法人章由辦公室主任負責保管,財務專用章和支票由出納負責保管。辦公室主任或出納不在單位期間,印章應由法定代表人指定的專人保管。印章代管須辦理交接手續,代管人員必須對印章的使用情況進行登記;

 。3)財務部原則上不得將已加蓋財務專用章及公司法人章的支票預留在公司,如因工作需要,需先填好限額,并經公司主管領導批準;

 。4)開具的支票須寫明經批準同意的收款人全稱,收取的發票須與收款相符。如收款人因特殊情況需要公司予以配合支付給第三者,必須有收款人的書面通知并經公司主管領導批準;

  (5)往來款項的沖轉(指非正常經營業務),須公司主管領導批準;

 。6)非正常經營業務調出資金須經過公司主管領導批準;

 。7)用以支付各種款項的原始憑證必須保存原件,復印件不得作為原始憑證。如遇特殊情況須經公司主管領導批準。

  2、施工工程用款審批制度施工工程用款由公司主管領導批準支付。其程序,按以下“施工工程用款支付審批工作流程”執行。施工工程用款支付批工作流程

  3、行政費用支出管理制度

  (1)公司管理人員的費用報銷,須經公司主管領導批準后財務方可報支;

 。2)涉及應酬等非正常費用,須公司主管領導批準。

  3、公司差旅費開支制度

 。1)公司員工到本市范圍以外地區執行公務可享受差旅費補貼;

 。2)公司職員出差根據需要,由部門經理決定選用交通工具;

  (3)公司職員出差期間,住宿費用及補貼按以下規定執行:

  ①房租標準:A、部門經理以上職員,房租標準為120元/日;B、一般職員,房租標準為100元/日。

 、诨锸逞a貼、市內交通補貼標準伙食補貼每人20元/日;市內交通費每人6元/日。

  (4)、實際報銷金額超出公司的補貼標準,需由部門經理或帶隊經理說明原因,報經公司主管領導審批后支付。

  4、車輛維修費及汽油費管理制度

 。1)公司車輛維修保養由辦公室統一管理,應指定維修點,維修費用一般采取銀行轉賬的方式結算;

  (2)車輛的易損備品備件由辦公室統一安排采購,以支票支付。需用時應辦理領用手續,并由辦公室建賬予以核銷使用;

 。3)公司汽油票由辦公室統一保管并設賬登記使用。

  5、辦公費用、會議費用及其他費用管理制度

  (1)公司辦公用具由辦公室統一采購、管理;

 。2)辦公室設立賬冊登記公司辦公用品的采購、使用情況;

 。3)辦公室財產臺賬為財務部附設賬冊;

 。4)辦公室應對各部門領用的辦公用品情況進行造冊、登記、定期通報;

 。5)公司各部門因工作需要,需邀請有關單位人員召開會議的,應由部門經理提出建議,報總經理批準,其會務工作由辦公室統一安排;

  (6)有關工資、獎金、福利費等各項津貼的發放標準由公司人事勞資管理部門制定,經總經理批準后報財務部備案。

  6、行政費用報銷制度

 。1)公司行政費用現金支出范圍為:向職工支付工資、獎金、津貼、差旅費,向個人支付的其他款項及不夠支票起點100元的零星開支;

 。2)公司職員報銷行政費用應填寫報銷單,由經辦人員填寫,公司主管領導簽字認可后報送財務部按照本制度有關規定進行審核,并按本章第1條的規定進行審批支付;

  (3)應酬、禮品費用支出實行一票一單、事前申報制,批準后方可實施;

  (4)凡未具備報銷條件(如沒有對方單位的收款憑證),需領用支票或現金者必須填寫借款單。借款單留財務存底,待借款還回時財務開沖賬收據給經辦人;

 。5)支票領用單、借款單必須由經辦人填寫,公司主管領導簽字,財務審核后,由財務部直接支付;

  (6)銀行支票如發生丟失,有關責任人應及時向財務部和開戶銀行報告。如系空白支票所造成的損失,丟失人員負有賠償責任;

  (7)其他有關費用及成本支出的程序以公司規定為準。

  第二章工程成本管理制度

  1、公司所有工程經濟合同以及涉及工程成本的一切指標、保證、承諾及其他經濟簽證均需由總經理簽署或授權委托簽署。

  2、公司工程部主要負責工程造價的預測及審核、工程招投標文件的編制、工程決算的審定。

  3、工程部還負責組織工程用設備材料的采購供應及經濟合同的談判工作,對已經選擇定型的設備、材料進行采購,確保設備材料及時供應,積極進行市場詢價工作,建立市場價格詢價登記薄,記錄材料價格變動的歷史資料。

  4、財務部主要負責工程成本的總體控制工作。

  (1)參與有關工程經濟合同的談判工作,及時準確地了解公司各項工程成本的構成及用款計劃;

 。2)負責工程進度款的復核工作,參與工程造價的確定和最后決算的審定工作。

  5、工程中間結算程序。

 。1)施工單位于每月25日之前,將工程進度結算報送工程部審核,工程部結合工程施工圖紙、施工進度計劃以及其他文件資料提出審核意見,并在5日內送財務部會簽;

  (2)財務部根據有關文件資料、施工單位領用的供應材料數額,以及與施工單位其他經濟往來等情況,并參考公司財務狀況提出付款意見,報送公司主管領導審批。

  6、工程決算程序。

 。1)施工單位應將工程決算書以及各項經濟簽證資料按工程中間結算同樣的程序報工程部復核,財務部會簽;

  (2)財務部根據各種經濟簽證、合同以及經審定的工程決算數和材料結算數,扣除已付工程數及墊付的各項費用,結算應付工程尾數,提出付款方案,報公司主管領導批準;

 。3)大工程辦理決算時,應由公司主管工程領導牽頭,由工程部、設計部、財務部及其他有關部門人員組成工程決算小組,按照上述本制度規定的職責范圍聯合進行專項工程決算;

  (4)房屋工程全部竣工驗收合格交付使用時,商品房由工程部、銷售部辦理竣工房交接驗收入庫手續,財務部憑交樓入庫手續辦理竣工房成本結算。

  第三章財產管理制度

  1、公司財產的范圍

  (1)公司財產包括固定資產和低值易耗品;

  (2)凡公司購入或自制的機器設備、動力設備、運輸設備、工具儀器、管理用具、房屋建筑物等,同時具備單項價值在2000元以上和耐用年限在一年以上的列為固定資產;

  (3)凡單項價值在2000元以下或價值在2000元以上但耐用年限不足一年的用品用具均屬低值易耗品。

  2、公司財務部負責公司所有財產的會計核算

 。1)公司本部使用的所有固定資產及公司所有辦公用品用具由辦公室歸口管理;

 。2)公司各施工工地使用機器設備、動力設備、工具儀器等由工程部歸口管理;

 。3)辦公室和工程部應指定專人負責公司財產的業務核算,應設立臺賬,登記公司財產的購入、使用及庫存情況,負責組織公司財產的保管、維修并制定相應的措施、辦法。

  3、財產的購置與調撥

  (1)辦公室根據公司發展需要編制財產采購計劃及進行市場詢價工作,經財務部會簽,報公司主管領導批準后方可采購;

  (2)財產購回后,應填寫財產收入驗收單。財產收入驗收單一式兩聯,財務部憑財產收入驗收單、財物發票及采購計劃辦理報銷手續。財產歸口管理部門憑驗收單登記臺賬;

 。3)各部門需領用固定資產時,應填寫領用單,領用單需經部門經理同意,報辦公室審批,公司主管領導批準;

  (4)固定資產的領用單由使用部門開具,領用單一式三聯。一聯由領用部門存查,一聯送財產歸口管理部門作為財產發出憑據,一聯由財產歸口管理部門定期匯總后向財務部報賬;

 。5)財產在公司內部之間轉移使用應辦理移交手續,移交手續由財產歸口管理部門辦理,送財務部備案。

  4、財產的清查、盤點

 。1)公司財產歸口管理部門應定期進行財產清查盤點工作,年終必須進行一次全面的盤點清查;

 。2)各部門的年終財產盤點必須有財務人員參加;

 。3)財產盤點清查后發現盤盈、盤虧和毀損的,均應填報損益報告表,書面說明虧、損原因。對因個人失職造成財產損失的,必須追究主管人員和經辦人員的責任;

 。4)凡已達到自然報廢條件的固定資產,財產歸口管理部門應會同財務部組織評估,評估情況上報公司主管領導,由公司主管領導決定處理意見;

 。5)凡尚未達到自然報廢條件,但已不能正常使用的固定資產,使用部門應查明原因,如實上報;屬個人責任事故的應由有關責任人員負責賠償損失;屬自然災害或其他不可抗力原因造成損失的,應上報總經理,決定處理意見。

  培訓中心財務管理制度12

  一、財務管理制度建設應當遵循的原則

  根據以上對我國中小企業財務管理現狀及其主要問題的分析,結合當前市場經濟的發展方向。財務管理制度建設應當遵循整體性、彈性、比例、優化等原則,在此基礎上有效發揮企業財務管理制度的作用。

  1、整體性原則

  對于中小企業的財務管理工作,往往從籌集資金到收回貨幣資金要經歷較多的環節。而且以上環節相互作用和聯系,具有整體性。同時,中小企業具有資金流動較快的特點,因此在財務管理制度建設上,應當從財務管理的內外部的聯系出發,重視各個組成部分之間的統一協調。比如,財務管理在實行分權管理中,需要協調各個責任部門的利益,促使整體效益的最優化。

  2、彈性原則

  彈性原則強調收治平衡,最好是略有結余的實現。由于任何決策都存在一定的不確定性,也即存在風險性。對此,財務管理制度建設應當確保合理的彈性。當然,該彈性范圍受到企業環境、決策可靠性等因素的影響,也要求中小企業科學評估面對的財務風險,從而提高財務管理系統的確定性。

  3、比例原則

  財務管理不僅規劃和控制著絕對量的資金,還必須利用各因素的比例關系,從而找到管理中的問題,并采取相應的對策,促使比例合理化。比如,財務管理中經常碰到的負債比率、流動比率等內容。在財務管理工作中,需要進行比率分析,保持各種比例關系的合理,從而確保企業資金結構的穩定、合理。

  4、優化原則

  一般來說,最優原則包括三個方面:首先就是多方案中的最優選擇,也即在財務管理制度建設中選擇最優的問題解決方案;其次就是確定最優總量,比如理想現金金額,企業籌資總額等總量的確定;最后就是確認最優比例關系,包括利潤分配比例、資本結構比例等。

  二、加強財務管理制度建設的措施

  1、優化財務管理環境

  對于中小企業財務管理制度建設,必須構建良好的財務管理環境,從而為確保財務管理的質量。為此,首先是掌握企業外部財務管理環境。企業財務人員應當清醒認識到影響財務管理的因素,比如政治、經濟、法律制度、市場狀況等,對搜集的相關資料全面分析研究。其次,中小企業應當增強企業管理層對財務管理的認識程度,提升財務管理的重視程度。另外,企業應當保證財務管理的獨立性,確保審計工作和財務監督工作得到切實執行,從而為企業管理層提供真實、完整的.財務信息,促使企業決策科學性、合理性。

  2、提高財務人員的素質

  財務人員是企業財務管理工作的主體,也是財務管理制度的執行者。只要充分提高財務人員的業務素質,增強財務人員責任意識,企業財務管理工作的質量才能不斷提高。對此,企業需要增強財務人員的培訓教育力度,尤其是重視在崗培訓,促使財務人員了解企業自身的特點,并掌握企業財務工作的重點和難點,進而根據各自的崗位需求,開展做很對性的培訓工作。同時,中小企業還需要加大高素質人才的引進力度,嚴把財務人員的用人關。另外,通過科學的激勵約束體制的建設,增強財務人員工作的積極性和主動性,尤其是培養財務人員職業道德意識,通過高素質的財務人員來完善財務管理制度上的不足,進而提升財務管理工作的質量。

  3、完善財務管理體制,明確財務管理職責與權限

  結合某國有中小企業的實際情況,該公司財務管理基本任務包括加強企業財務管理,建立健全財務監督機制,規范企業財務行為,提高財務運行效率,明確母子公司財務管理職責,有效利用資源,以實現企業效益最大化和提升企業管理水平為目的,努力提高經濟效益。其次,在財務管理體制建設上,公司財務管理體制實行統一管理,分級負責制。各級單位須按照國家有關財經法規,獨立從事經營活動,獨立納稅,規范會計核算,加強財務管理,獨立承擔民事及經濟責任,自主經營,自負盈虧,保證出資人、投資者、債權人權益不受侵犯,確保國有資產的保值增值。另外,財務部分的職責包括以下幾個方面:

  一是會計核算的職責。遵循會計核算原則,真實、準確、完整、及時地對企業日常經營收支狀況進行會計核算,編制資金、成本、費用、利潤預算,編報月、年度財務報告,反映企業財務狀況和經營成果。

  二是財務監督的職責。規范企業的日常財務收支行為,對本企業的日常財務收支活動進行監督,杜絕和糾正企業經營中違規和違紀財務事項。如發現企業經營中違規違紀甚至違法行為的,應立即向單位負責人報告。

  三是參與經營管理的職責。參與企業的經營管理和重大經營決策。按照有關規定并結合本企業的實際情況,制定和完善內部控制制度和財務管理制度,有效降低和控制成本費用增長。四是財務信息管理的職責。利用會計信息,分析、預測、控制、評價和考核公司財務狀況和經營成果,揭示管理中存在的問題,及時提出增收節支的措施和建議。

  三、結語

  綜上所述,針對我國中小企業財務管理的現狀,分析了中小企業財務管理制度建設應當遵循的原則,在此基礎上探討了加強我國中小企業財務管理制度建設的措施?偠灾,中小企業必須結合市場經濟的發展方向,不斷健全財務管理制度,促進企業的健康發展。

  培訓中心財務管理制度13

  一、庫存現金管理

  1、公司財務部庫存現金控制在核定限額內,不得超限額存放現金。

  2、嚴格執行現金盤點制度,做到日清日結,保證現金的安全。現金遇有短款,應及時查明原因,報告單位領導,并要追究責任者的責任。

  3、不準用“白條”入帳。

  4、不準私人挪用、占用和借用公款現金。

  5、到公司以外金融機構提取或送存現金(限額1萬元以上)時,需由兩名人員乘坐公司汽車前往。

  6、現金出納員必須嚴格和妥善保管金庫密碼和鑰匙。

  7、現金出納員要妥善保管金庫內存放的現金和有價證券;私人財物不得存放入內。

  8、現金出納員必須隨時接受開戶銀行和本單位領導的檢查監督。

  9、出納員必須嚴格遵守執行上述各條規定、

  二、銀行存款管理

  1、公司必須遵守中國人民銀行的規定,辦理銀行基本帳戶和輔助帳戶的開戶和公司各種銀行結算業務。

  2、公司必須認真貫徹執行《中國人民銀行法》、《中華人民共和國票據法》等相關的結算管理制度。

  3、作廢的銀行支票由出納員加蓋作廢戳記,妥善保存。

  4、銀行結算方式根據公司實際情況采取如下幾種方式:支票(現金支票、轉帳支票)、銀行匯票、電匯、信匯、銀行承兌匯票、委托收款(僅限于水費、電費、電話費結算),除上述結算方式外,其他不予使用。

  5、從銀行取回的各種結算憑證,要及時入帳。

  6、公司應按每個銀行開戶帳號建立一本銀行存款明細帳,出納員應及時將公司銀行存款明細帳與銀行對帳單逐筆進行核對。于每季度末做出銀行核對余額調節明細表。

  7、銀行出納員對銀行調節明細表所記載的帳項必須及時查明原因,對出現的差錯通知責任人進行更正,對未達帳項要及時予以清理。造成的帳帳不一致,應盡快解決。

  8、空白銀行支票與預留印鑒必須實行分管。由出納員逐筆登記,記錄所簽發支票的用途、使用單位、金額、支票號碼等。

  三、往來帳款的管理

  1、應收帳款的管理:公司各銷售部門根據形成收入的確定標準及時開據發貨票后,由財務部作好帳務處理,編制會計記賬憑證,登記有關收入和與客戶應收賬款往來的會計賬簿,同時要定期與銷售部門進行核對,保證雙方賬賬核對一致。

  2、其他應收款的管理:公司各部門形成的出差借款、采購借款、各部門備用金應于業務發生后及時報銷,每年12月中旬進行清理。各部門備用金于每年12月份中旬清理,進行還舊借新。

  3、應付帳款的管理:公司各部門因采購形成的應付票據應及時進行帳務處理,登記相應的帳簿,定期與相關部門對帳,保證雙方賬賬核對一致。

  四、內部牽制:

  1、公司實行銀行支票與銀行預留印鑒分管制度

  2、非出納人員不能辦理現金、銀行收付業務。

  3、庫存現金和有價證券每季抽查一次。

  4、現金出納員不得擔當制證工作,只能由財務部指定的制單人制單。

  五、本制度自下發之日起執行。

  第一條為加強公司的財務工作,發揮財務在公司經營管理和提高經濟效益中的作用,特制定本規定。

  第二條公司財務部門的職能是:

  (一)認真貫徹執行國家有關的財務管理制度。

 。ǘ┙⒔∪攧展芾淼母鞣N規章制度,編制財務計劃,加強經營核算管理,反映、分析財務計劃的執行情況,檢查監督財務紀律。

  (三)積極為經營管理服務,促進公司取得較好的經濟效益。

 。ㄋ模﹨栃泄澕s,合理使用資金。

  (五)合理分配公司收入,及時完成需要上交的稅收及管理費用。

  (六)對有關機構及財政、稅務、銀行部門了解,檢查財務工作,主動提供有關資料,如實反映情況。

 。ㄆ撸┩瓿晒窘唤o的其他工作。第三條公司財務部由總會計師、會計、出納和審計工作人員組成。在沒有專職總會計師之前,總會計師職責由會計兼任承擔。第四條公司各部門和職員辦理財會事務,必須遵守本規定。財務工作崗位職責第五條總會計師負責組織本公司的下列工作:

 。ㄒ唬┚幹坪蛨绦蓄A算、財務收支計劃、信貸計劃,擬訂資金籌措和使用方案,開辟財源,有效地使用資金;

  (二)進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核,督促本公司有關部門降低消耗、節約費用、提高經濟效益;

 。ㄈ┙⒔∪洕怂阒贫龋秘攧諘嬞Y料進行經濟活動分析:

 。ㄋ模┏修k公司領導交辦的其他工作。

  第六條會計的主要工作職責是:

 。ㄒ唬┌凑諊視嬛贫鹊囊幎、記帳、復帳、報帳做到手續完備,數字準確,帳目清楚,按期報帳。

 。ǘ┌凑战洕怂阍瓌t,定期檢查,分析公司財務、成本和利潤的執行情況,挖掘增收節支潛力,考核資金使用效果,及時向總經理提出合理化建議,當好公司參謀。

 。ㄈ┩咨票9軙嫅{證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料。

  (四)完成總經理或主管副總經理交付的其他工作。

  第七條出納的主要工作職責是:

 。ㄒ唬┱J真執行現金管理制度。

  (二)嚴格執行庫存現金限額,超過部分必須及時送存銀行,不坐支現金,不認白條抵壓現金。

  (三)建立健全現金出納各種帳目,嚴格審核現金收付憑證。

 。ㄋ模﹪栏裰惫芾碇贫,編制支票使用手續,使用支票須經總經理簽字后,方可生效。

  (五)積極配合銀行做好對帳、報帳工作。

  培訓中心財務管理制度14

  第一章總則

  第一條財務管理是企業管理的中心環節,為管理好企業的各項資產,正確核算企業收入、成本、利潤,保證各項核算數據的真實性、準確性,將公司的各項成本、資金管理規范化、制度化,按照國家現行有關財政管理制度,經合本公司具體情況制定本制度。

  第二條本制度適用于公司各項目單位、公司內部實行獨立核算的部門及科室。

  第三條財務管理的主要內容有:

  1、固定資產管理制度;

  2、貨幣管理制度;

  3、成本資金管理制度;

  4、收入管理制度;

  5、各項資金管理制度。

  第二章固定資產管理制度

  第一節總則

  第四條固定資產是企業從事生產的主要勞動手段,是企業發展壯大的基礎,管理好固定資產,充分發揮其生產能力,對促進企業經濟的進一步發展和規模的壯大具有極其重要的意義。對確保公司固定資產的安全與完整,規范企業固定資產的管理,根據本公司的具體情況制定本制度。

  第五條固定資產應具備的條件:

  1、使用期限超過一年以上;

  2、單價價值在5000元以上;

  3、能獨立發揮其作用;

  不符合以上條件的,作為低值易耗品或周轉材料管理。

  第六條公司固定資產由公司財務科負責統計,由行政部具體負責管理。

  第七條行政部具體保證公司固定資產的安全完整,并具有良好的技術狀況,以便更好的為生產技術服務。

  第八條納入公司固定資產的項目及下屬單位的資產,由各項目、下屬單位具體負責保管和使用,并具有良好的技術狀況,為公司發展提供服務。

  第九條固定資產必須設置數量明細登記簿,固定資產使用情況登記卡,記載必須保持其連續性、真實性和完整性。

  第十條固定資產每年置點一次,造冊上報,差額必須及時清查、核算。

  第二節固定資產的分類

  第十一條辦公用房、營業用房、庫房、其他房產、交通工具、通訊設備、由公司行政部負責管理。

  第十二條租賃、承包、出租的固定資產實行有償使用的原則,由使用人進行日常管理,按雙方簽訂的協議條款執行,費用協商解決。

  第三節固定資產的折舊

  第十三條根據本企業的特點,對施工機具實行單項折舊。為適應建筑市的.變化,加速施工設備的技術裝備含量及更新改造,對施工機具實行雙倍余額遞減折舊的辦法。

  第十四條固定資產折舊年限按照國家或地方有關財務管理政策執行。

  第四節固定資產的增加

  第十五條由公司或使用單位提出成本報告。并對新增固定資產投入價值和新增加的收益提供可行性的分析報告,供公司作為決策的評估依據。

  第十六條根據生產經營的需要,新增固定資產由:

  1、10萬元以內由公司經理辦公會議決定;

  2、10萬元以上由公司董事會決定。

  第十七條使用部門必須經公司決定,下達新增固定資產通知書后,方可實施購置,購置固定資產由公司指定專人負責驗收質量和性能是否符合標準,并將技術資料存檔備查,經驗明資產管理人,單位負責人簽字后方可付款。

  第十八條計價入賬,按財務制度規定的計價方法入帳。

  第十九條進行固定資產編號,記入臺帳。

  第五節固定資產的維修

  第二十條固定資產必須建立技術登記卡,保持其連續性完整性,一旦發生維修,必須要求進行登記。

  第二十一條公司管理系統所用的固定資產經使用部門申請,由公司總務提請批準后,由公司出資維修。

  第二十二條已承包經營,出租房屋、施工機具按協議由資產管理人督促維修,費用按承包合同規定辦理。

  第六節固定資產報廢的管理

  第二十三條由使用單位提出局面報告,說明原因,報送公司質檢科認定后,經公司經理辦公會議批準后作報廢處理。

  第二十四條經決定報廢的固定資產由資產管理人驗收后予以處理。

  第二十五條報廢資產的處理殘值收入應由資產管理人負責上交公司財務科。

  第三章貨幣資金管理制度

  第一節總則

  第二十六條貨幣資金是企業各項資產中最具有流動性的資產,如果管理不善,也最容易給企業造成損失。為加強貨幣資金的管理,建立和完善,各項管理制度,防止意外事件或損失的發生,制訂本制度。

  第二節現金管理

  一、現金的收入

  第二十七條公司一切現金收入應由兩個經辦人員分工負責辦理,并由業務部門或會計填制發票或收款收據,出納據此收款并在發票或收據收款人處簽字,會計人員據此記賬,從而確保發票收款和入賬金額的一致性。

  第二十八條一切現金收入均應開具發票或收據給交款人,做到有賬可查,職責清楚。

  第二十九條庫存現金應控制在核定的庫存金額內,超過限額的應當天送存銀行,防止盜竊丟失。按照公司具體情況,庫存限額控制在10000元以內。

  第三十條一切現金收入均應當天入賬。出納人員應做到日清日結,不應以白條抵庫,保證實際庫存現金與現金日記賬的賬面金額核定相符,發現若有不符,應及時查明原因,予以核實。

  二、現金的支出

  第三十一條公司的所有資金支出均應符合國務院頒發的《現金管理條例》規定范圍。公司現金支出應適用于下列幾項:

  1、職工工資、津貼;

  2、個人勞務報酬;

  3、各種資產;

  4、各種勞保、福利費用;

  5、出差人員差旅費用;

  6、其他結算起點以下的零星支出,不屬于上述范圍的各項支付,一律通過銀行轉賬支付。

  第三十二條按照有關規定,每一筆現金支付業務都必須由經辦人簽字證明,主管領導審核同意,出納人員才能據此付款。對手續不齊備,無主管領導審核同意的憑據不得支付款項。

  第三十三條對特殊情況下的個人借支款項,必須由借款人出具主管領導審核同意的憑據方能支付,并在借款人完成的事由結賬時全額扣回,當月借出款項,必須當月全額收回,防止呆賬給公司造成。

  第三節銀行存款管理

  第三十四條為保證企業貨幣資金的安全,避免經濟損失,按照國家《銀行結算辦法》規定,根據公司的具體情況,制訂本制度。

  第三十五條遵守國家的法律、法規和《銀行結算辦法》的各項規定,遵守結算紀律,不準出租、出借銀行賬戶,不準簽發空頭支票和過期支票。

  第三十六條嚴格執行國家的有關結算辦法,對不同的付款業務,應按照有關規定選用恰當的結算辦法。

  第三十七條銀行結算憑證由出納員負責購買、保管、簽發。并設登記簿,對作廢的憑證要及時報請處理。

  第三十八條不得將空白支票借給他人代辦理結算業務,或自行填制各項欄目。如因特殊情況確實需要,需經主管領導同意,出納人員應在支票上填明收款人名稱、用途、控制金額、日期等欄目。同時建立登記簿,注明原因、用途、金額,應交回時間,并由經辦人簽字,交回時及時注銷。

  第三十九條對需要簽發的結算憑證,應具備原始憑證,經辦人簽字證明,領導審核同意等手續,方可簽發。對各項目單位資金,必須由項目單位主要負責人出據,按內部承包合同規定的限額以內辦理。

  第四十條銀行明細賬必須按規定逐步登記,每月5日前應將銀行對賬單取回進行核定,做到賬賬相符,賬款相符。

  第四十一條堅持印鑒與空白結算憑證分別保管的原則和管錢不管賬的原則。印鑒和結算空白憑證應設專人分別管理,明確責任,各負其責,確保企業各項資金安全。若有不善,將追究相關責任人的責任,或移送司法機關。

  第四章成本管理制度

  第四十二條為了正確核算企業的成本費用,準確真實的體現企業的經營成果,根據國家的有關制度規定,結合公司實際情況,制訂本制度。

  第四十三條公司實行兩級成本核算制,公司會計負責公司的成本管理及核算,項目單位會計負責本項目的成本管理與核算。項目會計每月按時向公司會計匯報工作。

  第四十四條成本管理與核算制必須按照國家財務制度的規定,嚴格劃分成本與其他費用支出的界限,按照成本開支的范圍核算公司及項目的成本。

  第四十五條按照財務制度規定的行業成本開支范圍,正確核算公司及項目成本,成本費用必須真實足額,不得弄虛作假。違反規定者,視其情節輕重給予行政警告和適當的經濟處罰。

  第五章收入管理制度

  第四十六條為保證公司規章制度的貫徹落實,各項費用的足額及時收繳,保證各項目單位能按合同約定進行正常的生產經營活動,根據有關規定和公司的實際情況,制訂本制度。

  第四十七條由公司簽約的對外合同價款及項目單位在生產經營中按合同約定增加的款項,必須通過銀行轉入公司指定的銀行賬戶,嚴禁各項目向建設單位收取現金,或轉入公司以外的其他銀行賬戶。

  第四十八條除合同約定的由建設單位提供材料的款項可直接由建設單位支付外,其他材料款一律不得由建設單位直接支付材料款。

  第四十九條公司嚴格按照?顚S玫脑瓌t,除按,內部承包合同比例逐筆扣繳有關費用和稅金外,其他資金由項目負責人按先內部后外部的順序支配。

  第五十條凡項目部直接從建設單位收取現金或將資金直接從建設單位轉入其他賬戶的,一經發現公司有權拒絕辦理有關手續和其他票據證明,同時公司將根據情節輕重給予行政處罰,并以相應金額的20%-50%經濟處罰,且發生的一切損失由項目部單位自行負責。

  培訓中心財務管理制度15

  一、庫存現金管理

  1、公司財務部庫存現金控制在核定限額內,不得超限額存放現金。

  2、嚴格執行現金盤點制度,做到日清日結,保證現金的安全,F金遇有短款,應及時查明原因,報告單位領導,并要追究責任者的責任。

  3、不準用“白條”入賬。

  4、不準私人挪用、占用和借用公款現金。

  5、到公司以外金融機構提取或送存現金(限額1萬元以上)時,需由兩名人員乘坐公司汽車前往。

  6、現金出納人員必須嚴格和妥善保管金庫密碼和鑰匙,不得借給他人。

  7、現金出納人員要妥善保管金庫內存放的現金和有價證券;私人財物不得存放入內。

  8、現金出納人員必須隨時接受開戶銀行和本單位領導的檢查監督。

  9、出納人員必須嚴格遵守執行上述各條規定。

  二、銀行存款管理

  1、公司必須遵守中國人民銀行的規定,辦理銀行基本賬戶和輔助賬戶的開戶和公司各種銀行結算業務。

  2、公司必須認真貫徹執行《中國人民銀行法》、《中華人民共和國票據法》等相關的結算管理制度。

  3、作廢的銀行支票由出納人員加蓋作廢戳記,妥善保存。

  4、銀行結算方式根據公司實際情況采取如下幾種方式:支票(現金支票、轉賬支票)、銀行匯票、電匯、信匯、銀行承兌匯票、委托收款(僅限于水費、電費、電話費結算),除上述結算方式外,其他不予使用。

  5、從銀行取回的各種結算憑證,要及時入賬。

  6、公司應按每個銀行開戶賬號建立一本銀行存款明細賬,出納人員應及時將公司銀行存款明細賬與銀行對賬單逐筆進行核對。于每季度末做出銀行核對余額調節明細表。

  7、銀行出納人員對銀行調節明細表所記載的賬項必須及時查明原因,對出現的差錯通知責任人進行更正,對未達賬項要及時予以清理。造成的賬賬不一致,應盡快解決。

  8、空白銀行支票與預留印鑒必須實行分管。由出納人員逐筆登記,記錄所簽發支票的用途、使用單位、金額、支票號碼等。

  三、往來賬款管理

  1、應收賬款的管理:公司各銷售部門根據形成收入的確定標準及時開據發貨票后,由財務部作好賬務處理,編制會計記賬憑證,登記有關收入和與客戶應收賬款往來的會計賬簿,同時要定期與銷售部門進行核對,保證雙方賬賬核對一致。

  2、其他應收款的管理:公司各部門形成的出差借款、采購借款、各部門備用金應于業務發生后及時報銷,每年12月中旬進行清理。各部門備用金于每年12月份中旬清理,進行還舊借新。

  3、應付賬款的管理:公司各部門因采購形成的應付票據應及時進行賬務處理,登記相應的賬簿,定期與相關部門對賬,保證雙方賬賬核對一致。

  四、內部牽制

  1、公司實行銀行支票與銀行預留印鑒分管制度。

  2、非出納人員不得辦理現金、銀行收付款業務。

  3、庫存現金和有價證券每季抽查一次。

  4、現金出納人員不得擔當制證工作,只能由財務部指定的制單人制單。

  培訓中心財務管理制度16

  第一章總則

  第一條為加強財務管理,規范財務工作,促進公司經營業務的發展,提高公司經濟效益,根據國家有關財務管理法規制度和公司章程有關規定,結合公司實際情況,特制定本制度。

  第二條公司會計核算遵循權責發生制原則。

  第三條財務管理的基本任務和方法:

 。ㄒ唬┗I集資金和有效使用資金,監督資金正常運行,維護資金安全,努力提高公司經濟效益。

 。ǘ┳龊秘攧展芾砘A工作,建立健全財務管理制度,認真做好財務收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作。

 。ㄈ┘訌娯攧蘸怂愕墓芾恚蕴岣邥嬞Y訊的及時性和準確性。

 。ㄋ模┍O督公司財產的購建、保管和使用,配合綜合管理部定期進行財產清查。

 。ㄎ澹┌雌诰幹聘黝悤媹蟊砗拓攧照f明書,做好分析、考核工作。

  第四條財務管理是公司經營管理的一個重要方面,公司財務管理中心對財務管理工作負有組織、實施、檢查的責任,財會人員要認真執行《會計法》,堅決按財務制度辦事,并嚴守公司秘密。

  第二章財務管理的基礎工作

  第五條加強原始憑證管理,做到制度化、規范化。原始憑證是公司發生的每項經營活動不可缺少的書面證明,是會計記錄的主要依據。

  第六條公司應根據審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。記賬憑證的內容必須具備:填制憑證的日期、憑證編號、經濟業務摘要、會計科目、金額、所附原始憑證張數、填制憑證人員,復核人員、會計主管人員簽名或蓋章。收款和付款記賬憑證還應當由出納人員簽名或蓋章。

  第七條健全會計核算,按照國家統一會計制度的規定和會計業務的需要設置會計賬簿。會計核算應以實際發生的經濟業務為依據,按照規定的會計處理方法進行,保證會計指標的口徑一致,相互可比和會計處理方法前后相一致。

  第八條做好會計審核工作,經辦財會人員應認真審核每項業務的合法性、真實性、手續完整性和資料的準確性。編制會計憑證、報表時應經專人復核,重大事項應由財務負責人復核。

  第九條會計人員根據不同的賬務內容采用定期對會計賬簿記錄的有關數位與庫存實物、貨幣資金、有價證券、往來單位或個人等進行相互核對,保證賬證相符、賬實相符、賬表相符。

  第十條建立會計檔案,包括對會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料都應建立檔案,妥善保管。按《會計檔案管理辦法》的規定進行保管和銷毀。

  第十一條會計人員因工作變動或離職,必須將本人所經管的會計工作全部移交給接替人員。會計人員辦理交接手續,必須有監交人負責監交,交接人員及監交人員應分別在交接清單上簽字后,移交人員方可調離或離職。

  第三章資本金和負債管理

  第十二條資本金是公司經營的核心資本,必須加強資本金管理。公司籌集的資本金必須聘請中國注冊會計師驗資,根據驗資報告向投資者開具出資證明,并據此入賬。

  第十三條經公司董事會提議,股東會批準,可以按章程規定增加資本。財務部門應及時調整實收資本。

  第十四條公司股東之間可相互轉讓其全部或部分出資,股東應按公司章程規定,向股東以外的人轉讓出資和購買其他股東轉讓的出資。財務部門應據實調整。

  第十五條公司以負債形式籌集資金,須努力降低籌資成本,同時應按月計提利息支出,并計入成本。

  第十六條加強應付賬款和其他應付款的管理,及時核對余額,保證負債的真實性和準確性。凡一年以上應付而未付的款項應查找原因,對確實無法付出的應付款項報公司總經理批準后處理。

  第十七條公司對外擔保業務,按公司規定的審批程式報批后,由財務管理中心登記后才能正式對外簽發,財務管理中心據此納入公司或有負債管理,在擔保期滿后及時督促有關業務部門撤銷擔保。

  第四章流動資產管理

  第十八條現金的管理:嚴格執行人民銀行頒布的《現金管理暫行條例》,根據本公司實際需要,合理核實現金的庫存限額,超出限額部分要及時送存銀行。

  第十九條嚴禁白條抵庫和任意挪用現金,出納人員必須每日結出現金日記賬的賬面余額,并與庫存現金相核對,發現不符要及時查明原因。財務管理中心經理對庫存現金進行定期或不定期檢查,以保證現金的安全和完整。公司的一切現金收付都必須有合法的原始憑證。

  第二十條銀行存款的管理:加強對銀行賬戶及其他賬戶的保密工作,非因業務需要不準外泄,銀行賬戶印簽實行分管、并用制,不得一人統一保管使用。嚴禁在任何空白合同上加蓋銀行賬戶印簽。

  第二十一條出納人員要隨時掌握銀行存款余額,不準簽發空頭支票,不準將銀行賬戶出借給任何單位和個人辦理結算或套取現金。在每月末要做好與銀行的對賬工作,并編制銀行存款余額調節表,對未達賬項進行分析,查找原因,并報財務部門負責人。

  第二十二條應收賬款的管理:對應收賬款,每季末做一次賬齡和清收情況的分析,并報有關領導和分管業務部門,督促業務部門積極催收,避免形成壞賬。

  第二十三條其他應收款的管理:應按戶分頁記賬,要嚴格個人借款審批程式,借款的審批程式是:借款人→部門負責人→財務負責人→總經理。借用現金,必須用于現金結算范圍內的各種費用專案的支付。

  第二十四條短期投資的管理:短期投資是指一年內能夠并準備變現的投資,短期投資必須在公司授權范圍內進行,按現行財務制度規定記賬、核算收入成本和損益。

  培訓中心財務管理制度17

  財務部是公司從事一切財政事務及資金活動的管理與執行機構,負責公司的日常財務管理,籌資管理和財務分析工作,其工作范圍和職責主要有:

  1、負責公司的財務管理工作,編制公司的各項財務收支計劃;審核各項資金使用和費用開支;收回售樓款,清理催收應收款項;辦理日,F金收付,費用報銷,稅費交納,銀行票據結算,保管庫存現金及銀行空白票據,按日編報資金日報表;做好公司籌融資工作;處理、協調與工商、稅務、金融等部門間的關系,依法納稅。

  2、負責公司會計核算工作,遵守國家頒布的會計準則、財經法規、按照會計制度進行會計核算;編制年度、季度、月份會計報表;按照會計制度規定設置會計核算科目、設置明細帳、分類帳、輔助帳及時記帳、結帳、對帳、做到日清月結、帳帳相符、帳實相符、帳表相符、帳證相符;管理好會計檔案。

  3、負責公司成本核算和成本管理,設置成本歸集程序和成本核算帳表,做好成本核算,控制成本支出,收集登記匯總各項成本數據資料,及時、正確地為成本預測、控制、分析提供資料;按合同、預算、審核支付工程、設備、材料款項,配合工程部等部門做好工程,材料設備款的結算及竣工工程決算;完善各項成本輔助帳的設置,健全各項統計數據。

  4、建立經濟核算制度,利用會計核算資料,統計資料及其他有關的資料,定期進行經濟活動分析,判斷和評價企業的生產經營成果和財務狀況,為公司領導決策提供依據。

  5、配合公司內部審計。

  根據上述工作范圍和職責,為加強財務管理,特制定本制度。

  第一章資金審批制度

  1、總則

 、殴3000元以上的款項的支付,須經公司董事長簽字批準。如董事長不在公司,3000元以下可以由經理簽字批準。

 、曝攧諏S谜,公司法人章及支票必須分開保管,公司法人章由法定代表人指定專人負責保管,財務專用章和支票由出納負責保管。印章代管須辦理交接手續,代管人員必須對印章的使用情況進行登記(外單位用本公司印章需經公司領導同意并提供經辦人身份證復印件)。

 、秦攧詹吭瓌t上不得將已加蓋財務專用章及公司法人章的支票預留在公司,如因工作需要,需先填好限額,并經公司主管領導批準。

 、乳_具的支票須寫明經批準同意的收款人全稱,收取的發票須與收款相符.如收款人因特殊情況需要公司予以配合支付給第三者,必須有收款人的書面通知并經公司董事長批準。

 、赏鶃砜畹臎_轉(指非正常經營業務),須經公司董事會研究批準。

 、史钦=洜I業務調出資金須經過公司董事會研究批準。

 、擞靡灾Ц陡鞣N款項的原始憑證必須保存原件,復印件不得作為原始憑證,如遇特殊情況須經公司主管領導批準。

  2、施工工程用款審批制度

  施工工程用款由公司主管領導批準支付,其程序按以下"施工工程專用款支付審批工作流程"執行

 、懦邪鼏挝惶岢龈犊钌暾,并填寫工程支付審批表。

  ⑵財務部審核后,報公司經理、董事長審批。

  ⑶公司經理、董事長審批同意后,財務對外付款。工程款的審批應按以上流程依次進行,不得空缺事后補簽。如對已簽部分有異議的可與相關人員溝通,有分歧的報領導解決,禁止壓單行為。

  3、行政費用支出管理制度

 、殴竟芾砣藛T的費用報銷,須經公司董事長批準后財務方可報支。

 、粕婕皯甑确钦YM用,須公司董事長批準。

  4、公司差旅費開支制度

 、殴締T工到本市范圍以外地區執行公務可享受差旅費補貼。

  ⑵公司職員出差根據需要,由經理決定選用交通工具。

 、枪韭殕T出差期間,住宿費用及補貼按以下規定執行。

  A房租標準:一般職員,房租標準為60元/日。

  B出差補貼:市內補貼每人20元/日,市外補貼每人25元/日。

  C職工出差來回車費實報實銷,出租車不在報銷范圍內。

  D駕駛員出差補貼按每天30元計算。

 、葘嶋H報銷金額超出公司的補貼標準,需由部門經理或帶隊經理說明原因,經公司董事長審批后支付。

  5、車輛維修費及汽油費管理制度

  ⑴公司車輛維修保養由辦公室統一管理,應指定維修點,維修費用一般采取銀行轉帳的方式結算。

 、乒酒推庇赊k公室統一保管并設帳登記使用。

  6、辦公費用,會議費用及其他費用管理制度。

  ⑴公司辦公用具由辦公室統一采購,管理

 、妻k公室財產臺帳為財務部附設帳冊。

  ⑶公司各部門因工作需要,需邀請有關單位人員召開會議的,應由部門經理提出建議,報懂事長批準,其會務工作由辦公室統一安排。

  ⑷有關工資、獎金、福利費等各項津貼的發放標準由公司人事勞資管理部門制定,經懂事長批準后報財務部備案。

  7、行政費用報銷制度

 、殴拘姓M用現金支出范圍為:向職工支付工資、獎金、津貼、差旅費,向個人支付的其他款項及不夠支票起點100元的零星開支。

 、乒韭殕T報銷行政費用應填寫報銷單,由經辦人員填寫,公司主管領導簽字認可后報送財務部按照本制度有關規定進行審核后報懂事長簽字,并按本章第1條的規定進行審批支付。

 、菓、禮品費用支出實行一票一單,事前申報制,批準后方可實施。

  ⑷凡未具備報銷條件(如沒有對方單位的收款憑證),需領用支票或現金者必須填寫借款單,借款單留財務存底,待借款還回時財務開沖帳收據給經辦人。

 、芍鳖I用單,借款單必須由經辦人填寫,公司主管領導簽字,財務審核后,由財務部直接支付。

 、抒y行支票如發生丟失,有關責任人應及時向財務部和開戶銀行報告,如系空白支票所造成的損失,丟失人員負有賠償責任。⑺其他有關費用及成本支出的程序以公司規定為準。

  培訓中心財務管理制度18

  1、目的:

  為了使公司財務管理規范化,嚴肅財務制度。

  2、適用范圍:

  適用于財務管理。

  3、責任人:

  總經理、財務部經理。

  4、正文:

  4.1總則

  4.1.1根據《會計法》、《企業會計制度》和國家的有關財經紀律,結合公司實際情況,制定本制度。

  4.1.2本制度包括董事會、總經理財務管理職責、財務部門工作職責、會計核算原則、資金管理、結算賬款管理、固定資產及其他資產管理、成本費用管理、營業收入及營業外收支管理、利潤及利潤分配管理、財務報告的編制與公布、財務電算化管理、財務檔案管理及附則。

  4.2董事會財務管理職責

  4.2.1公司董事會審批公司的重大財務決策,控制投資規模和方向,審核公司重大資產處理。

  4.2.2公司董事會負責制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。

  4.2.3審議批準公司的財務預算、決算報告及可行性研發項目。

  4.2.4公司董事會負責公司章程規定的其他財務事項。

  4.3總經理財務管理職責

  4.3.1遵守《會計法》及有關財務、稅收、金融等法律法規,貫徹執行公司的財務制度,根據公司經營目標組織好生產經營,力爭股東資產保值增值。

  4.3.2總經理負責領導公司的財務管理工作,并對公司保存和提供的會計資料的真實性、完整性擔負責任。

  4.3.3指導公司內部審計機構的財務檢查,督促財務部門配合財政、稅務、審計機關的監督檢查。

  4.3.4總經理對公司財務預算全面負責,審核財務預算方案,經董事會批準后執行預算,年度終了向董事會報告財務預算執行情況,并依據決算情況對預算執行單位進行考核。

  4.4財務部門工作職責

  4.4.1嚴格執行國家有關法律、法規及公司的財務制度,加強會計基礎工作,保證會計工作依法有序進行。

  4.4.2編制公司財務預算、決算,并實施財務控制。

  4.4.2.1財務預算按年度編制,包括業務預算(采購、銷售、生產、期間費用等)、資本預算(固定資產投資、權益性資本投資、債券投資等)和籌資預算。

  4.4.2.2預算年度終了,財務部負責作出財務決算,上報總經理。

  4.4.2.3財務部負責財務預算的編制、審查、報告、監督執行等具體工作,分析財務預算與實際執行的差異及原因,提出改進管理的措施和建議,實施財務控制。各職能部門及各業務部主要負責人對本部門執行結果承擔責任。

  4.4.3負責公司日常會計核算和財務管理工作

  4.4.4公司財務人員必須根據《會計法》的規定,嚴格審查每筆經濟業務的合法性,對不符合規定的成本費用開支,要堅持原則,拒絕支付;

  4.4.5財務人員必須按照規定的會計科目和核算辦法進行會計核算,對取得的原始憑證,要認真審核,及時準確地編制記賬憑證,記載有關賬簿;

  4.4.6財務人員要加強對稅收法律法規的學習,依法及時、足額繳納各項稅款;

  4.4.7財務經理應參與公司的經營決策,加強同銀行等金融機構的聯系,準確掌握公司資金分布及資金需求動態,搞好資金平衡調度,統籌處理財務工作中出現的問題。

  4.4.8按月及時、準確、真實地編制財務報表并按規定向外報送財務報表;

  4.4.9做好每月的生產經營狀況財務分析工作,嚴格控制各項成本費用,為公司決策提供財務依據。

  4.5會計核算的一般原則

  4.5.1公司會計核算以人民幣為記賬本位幣,記賬采用借貸記賬法,以權責發生制為記賬基礎,以歷史成本為計價原則。

  4.5.2壞賬核算采用備抵法,按應收款項的3‰計提,如需計提特別壞賬,應由董事會審批決定。

  4.5.3存貨按實際成本入賬,發出時按加權平均法計價;低值易耗品采用五五攤銷法核算。

  4.5.4公司的對外投資控股權在20%以下(不含20%)的,采用成本法核算;控股權在20%以上(含20%)的,采用權益法核算。股權在50%以上或根據重要性原則對具有實際控股權的要合并報表。

  4.6資金的管理

  4.6.1現金的管理

  4.6.1.1公司出納與會計的職責必須分開,不能由一人兼任;

  4.6.1.2公司的一切現金收支必須歸集到財務部門核算和管理,各項支出必須按規定辦理審批手續;現金收入后及時送存銀行,嚴禁坐支現金和白條抵庫;

  4.6.1.3公司庫存現金一般不得超過5000元,現金出納員要確保庫存現金每日賬實相符;

  4.6.1.4每次提取備用金1萬元以內(含1萬元)須由財務經理批準;超過1萬元須報總經理批準。

  4.6.2銀行存款的管理

  4.6.2.1遵循國家關于銀行結算的有關規章制度;

  4.6.2.2新增銀行賬戶必須事前由財務部經理提出申請,由主管副總審核,報總經理批準后開設;

  4.6.2.3公司設立的銀行賬戶只限于基本帳戶和一般帳戶,專用帳戶用于本公司經營范圍內的資金結算及資金調撥;

  4.6.2.4正常業務支出的支票領用,都必須有經核準的發票或其他必要的憑證,支票上必須有金額且與應付憑證金額一致,所有已經簽發的支票,應于當日及時記入銀行存款日記賬中,并定期與應付款或其他總分類賬借方進行核對,每次支票領用金額1萬元以內(含1萬元)須由財務經理審核主管副總批準;超過1萬元須報總經理批準。

  4.6.2.5開戶銀行間資金調撥需由經辦人填制支票領用審批單,詳細說明資金調撥的理由,經財務經理審核主管副總批準;1萬元以上的資金使用和調撥必須報總經理批準;

  4.6.2.6財務部對所有銀行支出憑據應認真審核有關內容,嚴格執行經辦人、審批人“雙簽字”制度,做到單證齊全、手續完備;

  4.6.2.7公司的銀行支票,包括現金支票和轉賬支票,一律由財務部統一向銀行購買、統一保管、統一發放,發放時必須做好完整的領用、注銷記錄;對領用期限超過十天以上的,應及時查明原因,督促經辦人員及時注銷。作廢銀行支票必須注明“作廢”字樣單獨保管;

  4.6.2.8銀行票據一般不得背書轉讓,如有特殊需要,背書必須由專人進行登記,由財務經理提出申請,報公司總經理批準;

  4.6.2.9財務部必須加強銀行未達賬項的管理;銀行調節表應于月度終了后十日內編出,并積極予以清理,發現問題應及時上報。

  4.6.3銀行貸款及融資的管理

  4.6.3.1銀行貸款卡必須由財務經理保管,如需辦理貸款、還款手續,經辦人應要求銀行逐筆登記、注銷,財務經理及時檢查并與銀行進行核對;

  4.6.3.2銀行貸款按公司規定的籌資權限實行逐筆審批制度,所有貸款由財務經理提出申請,報總經理簽字批準,并逐月報董事會備案;

  4.6.3.3所有對外融資一律由董事會批準;

  4.6.3.4無特殊情況,公司一般不得對外擔保,如確需,公司必須要充分了解對方單位的資信,經濟效益及償債能力等情況,由公司總經理提出申請,經公司董事會批準同意后,方可辦理。

  4.7結算賬款的管理

  4.7.1認真審核結算單據,檢查結算手續是否完備、真實,單據是否齊全。對于未認真核實而造成的多付或重付款項,應立即查明原因,追究有關人員的責任。

  4.7.2財務部應對有關業務單位的往來結算賬款定期進行核對和清理工作,所有往來戶由財務部與業務人員每月至少核對一次,并編制“往來賬戶調整表”;財務部每年不定期與終端客戶直接核對至少一次。

  4.7.3發生采購時,由經辦人員提出采購申請,由主管副總簽字審核批準:采購金額超過1萬元(含1萬元)報總經理批準。

  4.7.4公司確認發生壞賬時,必須由經辦人員提出書面申請,認真查找原因,分清責任,經財務經理審核后,由總經理批準;發生1萬元以上的壞賬損失時,總經理審核同意后,報董事會批準。

  4.8固定資產及其它資產管理

  4.8.1500元以上的資產稱為固定資產,固定資產的取得按原始價值計價。

  4.8.2固定資產折舊原則上采用直線法計提,固定資產的預計凈殘值率為其原值的3%。

  4.8.3固定資產的購置均須經主管副總審核后報總經理批準。

  4.8.4固定資產的處理包括購置、出售、報廢、毀壞損失等(均為1萬元以上)須經主管副總審核后,報公司董事會批準。

  4.8.5固定資產應設置明細賬核算,定期與行政部門和使用部門的卡賬和實物進行核對,做到賬、卡、物相符。

  4.8.6無形資產以歷史成本或評估價值入賬,并按收益期等額攤銷計入成本;不能確定收益期的按5年攤銷。

  4.9成本、費用的管理

  4.9.1財務部應按照國家有關的規定合理計提有關費用。

  4.9.2發生的所有費用必須先由財務經理簽署意見(單筆5000元以上的費用需報備主管副總),財務部門應嚴格按照公司有關行政文件規定的費用報銷標準進行審核,報總經理或總經理授權的負責人批準后報銷。

  4.9.3差旅費報銷:按公司制定的《市場人員費用報銷辦法》執行。

  4.9.4財務部必須按收入與成本、費用相匹配的原則及時進行帳務處理,如實反映本期損益。

  4.9.5研發費用預算經董事會批準后,嚴格按預算執行。

  4.10營業收入和營業外收支的管理

  4.10.1公司的營業收入包括主營業務收入和其他業務收入。

  4.10.2公司應當合理確認營業收入的實現,將已實現的收入按時入賬,并及時結轉相應的成本。發生銷售退回、銷售折讓與折扣,應及時對有關銷售科目予以調整。

  4.10.3營業外收入是指公司主要經營業務以外的其他各項收入。包括固定資產盤盈及變賣收益、罰款收入、無法支付的應付款項、物資及現金的溢余等。營業外支出包括固定資產盤虧及變賣損失,固定資產和流動資產因遭自然災害等造成的非正常損失(扣除保險公司賠償款),違約金、公益救濟性捐贈等。

  4.11利潤及利潤分配的管理

  4.11.1公司的利潤總額包括營業利潤、營業外收支凈額等項目構成。

  4.11.2公司發生的年度虧損,用下一年度稅前利潤彌補;下一年度彌補不足的,在五年內延續彌補;五年內不足彌補的,用稅后利潤彌補。

  4.11.3公司納稅所得稅以利潤總額為基數。

  4.11.4公司繳納所得稅后的利潤,按下列順序分配:

  4.11.4.1彌補前五年的虧損;

  4.11.4.2提取法定公積金百分之十;

  4.11.4.3提取法定公益金百分之五;

  4.11.4.4提取任意公積金,比例由董事會決定;

  4.11.4.5支付股東股利。

  4.11.5公司法定盈余公積金可用于彌補虧損或經董事會批準后轉增資本金。但轉增資本金時,以轉增后留存公司的法定盈余公積金不少于注冊資本25%為限。

  4.11.6公司以前年度未分配的利潤,可以并入本年度分配。分配方案應經董事會批準。

  4.12財務報告的編制

  4.12.1公司在每一會計年度前六個月結束后六十日以內編制公司的中期財務報告;在每一會計年度結束后九十日以內編制公司年度財務報告。

  4.12.2公司年度財務報告包括資產負債表、利潤表、利潤分配表、現金流量表、會計報表附注。

  4.12.3年度財務報告經會計師事務所審計,并同時提供下一會計年度的預測報告。

  4.12.4財務報告的公布

  4.12.4.1年度財務會計報告應在編制完成后15日內送交各股東。

  4.12.4.2公司于每月結束后15日內向董事會提交月結束財務報表;每季度結束后30日內向董事會提交季度財務報告、季度經營總結分析報告。該類財務文件包括庫存清單、應收帳款、固定資產、應付帳款、其它應付款、銷售收入、銷售成本、經營費用、管理費用、財務費用營業外支出明細表等事項。

  4.13財務電算化管理

  4.13.1財務部電腦操作人員應按相應的權限操作會計軟件,并定期與軟件供應商聯系,做好軟件的系統維護工作。對于數據資料,在核對相符后,每日、每月要做好數據備份工作。

  4.13.2財務部門應嚴格管理增值稅專用發票及防偽稅控設備,實行發票和IC卡分人管理。開票工作必須由持證人員負責,其它人員嚴禁使用。

  4.13.3年度終了,由財務經理統一保管備份數據。

  4.14財務檔案管理

  4.14.1公司必須保證財務檔案的存放空間及安全可靠,財務部要嚴格按照財政部、國家檔案局發布的《會計檔案管理辦法》執行。財務部應指定專人保管財務檔案,建立健全嚴格的檔案管理制度。非本部門人員查閱檔案,必須要征得總經理同意,檔案保管人必須要做好登記工作。

  4.14.2本制度由財務部負責解釋和修訂,并在執行過程中不斷完善。

  4.15財務數據、資料、方針均屬公司重大機密,未經授權,各級人員不得對外公布,亦不得在公司內外傳播。

  培訓中心財務管理制度19

  第一章總則

  第一條xx縣xx綠色農業投資有限公司是縣政府具有法人資格的國有獨資企業,負責xx縣獼猴桃產業園區管理委員會獼猴桃的種植、推廣;農業產業投資;非融資性擔保等業務,歸屬xx縣獼猴桃產業園區管理委員會管理。

  第二條為規范公司內部財務管理工作,提高經濟效益,建立合法、科學、有序的財務核算體系,明確財務管理工作職責和權限,根據《中華人民共和國會計法》、《企業財務通則》、《會計基礎工作規范》以及國家其他相關法律、法規,結合本公司實際,特制訂本制度。

  第三條公司董事長組織擬定財務管理辦法,并組織實施公司年度經營計劃和投資方案,審批財務事項。

  第四條公司設置財資部。財資部是負責公司資金籌措及財務管理和會計核算的職能機構,對公司經濟活動進行財務控制和監督。

  第五條會計人員必須根據實際發生的經濟業務事項進行會計核算,填制會計憑證,登記會計帳簿,編制財務會計報告。會計檔案管理工作中,必須嚴格遵守《會計檔案管理辦法》等有關規定。

  第六條公司的會計核算和財務管理工作,必須堅持營運機構財務與主管部門財務分離、營運機構財務與下屬公司財務分離、營運機構投資財務與運行費用財務分離的“三分離”原則,按照企業會計制度的要求分別核算與管理。

  第七條公司對外投資、貸款擔保和資產處置等重大事項,按規定上報公司董事會審核,xx縣獼猴桃產業園區管理委員會審批。

  第八條服從政府委派本公司監事會成員的監督和指導,積極配合監事會成員依法履行職責和行使職權。

  第二章貨幣資金管理制度

  第九條嚴格執行《支付結算辦法》和《現金管理暫行條例》。第十條堅持不相容職務分離原則。會計不得兼任出納工作,財務印簽應實行分開保管。會計與出納相互制約、相互監督。

  第十一條本公司不辦理現金業務。

  第十二條公司在銀行開立的賬戶應該設置相應的銀行存款日記帳,出納員應該按照銀行存款收付款憑證逐筆順序登記,每日結算,隨時掌握存款余額。公司應指定專人簽發支票等支付工具,并妥善保管,嚴格按票據順序號簽發,嚴禁簽發空頭支票和遠期支票。

  第十三條建立銀行對帳制度。每月末,出納人員應將銀行日記帳發生額與銀行提供的對帳單進行逐筆核對,提交會計人員復核。

  第十四條嚴格執行《貴州省統一發票管理實施辦法》。發票必須指定專人負責管理,公司辦公室負責列冊登記,順號發放使用,保證完整無缺。發票中的各聯單據是公司財務收支活動中據以進行核算的原始憑證,必須按規定程序傳遞,不得散失,因故作廢的應該整份按照原聯數粘貼,加蓋作廢印章后隨存根保留備查。

  第十五條加強應收及預付款項的管理:

 。ㄒ唬⿷占邦A付款包括應收賬款,其他應收款、預付賬款。各類應收款及預付款應分單位及時登記,準確反映其形成、收回情況,月底應列出各項應收及預付款的余額分戶清單。

 。ǘ┮蚬霾罱杩睿毥涍^董事長審批同意后支付。出差借款人應在返回后十日內,及時辦理差旅費報銷手續,結算借款金額。對無故延期不報者,財務部門在催促無效的情況下,可制定扣款計劃,報經董事長同意后從借款人工資中扣回。

 。ㄈ└黝悜占邦A付款應建立定期核對和清理制度。相關業務部門對六個月以上的款項與財資部進行核對后進行催收。對掛帳一年以上帳齡的款項應明確辦理人員的責任,落實催收措施;對將近兩年的應收款項應重新辦理債權落實手續,并采取有效措施,防止資金損失。

  第三章財務收支審批制度

  第十六條公司的資金只用于公司的正常經營活動,除業務結算、職工出差和業務需要可預支一定數額的資金外,嚴禁任何單位和個人無故占用、挪用公司的資金,預支資金必須經董事長批準。

  第十七條公司實行一支筆審批制,審批權限為:公司的日常經費支出由董事長審批。

  第十八條審批程序實行“審查、審核、審批”三級審核制。各項支出由經辦人提出申請,職能部門負責人對該支出的合理性進行“審查”并簽署意見,財務負責人根據財務管理制度對已審查的支付款的真實性及合法性進行“審核”,最后由董事長簽審后支付。

  第十九條會計機構、會計人員必須按照有關規定對原始憑證進行審核,對不真實、不合法的原始憑證不予接受;對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回,并要求更正、補充后再給予辦理。

  第二十條公司在經營活動中的各項收入均應及時、全額登記入帳,統一核算。不準設“帳外帳”,嚴禁設立“小金庫”。

  第四章固定資產管理制度

  第二十一條固定資產是指企業使用期限超過一年的房屋、建筑物、生產用的機器設備、工具儀器、運輸工具,使用年限在二年以上、單位價值在1000元以上的非生產用設備、工具、用具,均列為公司固定資產范圍。

  第二十二條公司所有固定資產由管委會統一管理(賬實分開管理)。

  第五章內部控制制度

  第二十三條凡涉及資金款項和財物收付、結算的經濟事項,必須由兩人或兩人以上分工辦理,以起到相互分離、相互制約的作用。

  第二十四條出納人員的職責:

  (一)對有關公司銀行存款收付的事項,應經有關人員審核批準后,方可辦理;未經審核或手續不完備的收付事項,出納人員有權拒絕辦理。

 。ǘ┏黾{人員不能兼任稽核、會計檔案保管和收入、費用、債權債務賬目的登記工作。

 。ㄈ┖灠l支票所使用的印章,應由出納和會計分別保管。

  第六章財務報告及財務評價制度

  第二十五條財務會計報告是反映單位財務狀況和經營成果的書面文件,由資產負債表、利潤表、現金流量表及相關附表、會計報表附注組成。

  第二十六條會計報表編制要求:數字真實、計算準確、內容完整、報送及時。

  第二十七條根據公司內部管理需要,編制各種內部會計報表,由公司自行設計,如“預算執行情況表”等。

  第二十八條財務會計報表必須由董事長、財務負責人、主辦會計簽字并蓋章,以明確責任。年度會計報表須聘請注冊會計事務所審計后,才能對外報送。

【培訓中心財務管理制度】相關文章:

文體培訓中心匯報演出致辭01-22

少兒藝術培訓中心廣告語06-23

01-06

培訓學校財務管理管理制度12-09

藝術培訓中心創業計劃書模板02-14

舞蹈培訓中心教學管理條例11-22

少兒文化藝術培訓中心廣告詞06-14

網絡培訓中心學員演講稿范文03-19

學校基建財務管理制度(精選8篇)12-24

財務部規章管理制度(精選5篇)12-20

主站蜘蛛池模板: 又色又爽又黄又无遮挡网站 | 成年男人裸j网站 | 九九视频在线免费观看 | 人人人人爽 | 日韩av高清不卡 | 在线视频国产99 | 91手机在线观看 | 日韩一级片在线 | 成 人 网 站94免费观看 | 福利片av| 91视频香蕉视频 | 永久免费观看美女裸体视频的网站 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ | 激情网站五月天 | 日韩在线观看视频免费 | 未满十八18禁止午夜免费网站 | 亚洲福利视 | www成人国产高清内射 | 在线视频 日韩 | 人妻精品制服丝袜久久久 | 日日艹夜夜艹 | 国人精品va在线观看免费视频 | 亚洲国产成人精品在线 | 亚洲精品尤物 | 国产欧美一区二区精品秋霞影院 | 欧美欧洲成本大片免费 | 国产成人最新三级在线视频 | 久久久久久精品成人鲁丝电影 | 精国产品一区二区三区a片 成人中文字幕+乱码+中文字幕 | 国产视频成人 | 欧美日韩中文视频 | 色综合久久成人综合网 | 中文字幕无码热在线视频 | www.久久久精品 | 国产精品婷婷久久爽一下 | 国产激情久久久久久熟女老人 | 国产精品伦一区二区三级视频 | 欧美乱日 | 久青草无码视频在线播放 | 特级西西人体4444xxxx | 国模小黎大尺度精品(02)[82p] | 国产91亚洲精品 | 亚洲中文字幕无码爆乳 | 免费欧美一级视频 | 美女裸奶100%无遮挡免费网站 | 国产婷婷丁香五月缴情成人网 | 亚洲一区网站 | 久久综合精品视频 | 99热在线这里只有精品 | 久久福利小视频 | 狼人伊人久久 | 国产极品美女高潮无套久久久 | 欧美日韩a√ | 欧美在线三级艳情网站 | 日本黄色一级网站 | 熟妇高潮一区二区三区 | 少妇愉情理伦片丰满丰满 | 中文字幕无码热在线视频 | 99v久久综合狠狠综合久久 | 欧美亚洲国产手机在线有码 | 天天综合性 | 黑白配国语在线播放免费 | 国内少妇高潮嗷嗷叫正在播放 | 国产精品777 | 香蕉视频在线观看www | 免费看男女做好爽好硬视频 | 97伦理97伦理2018最新 | 亚洲一区二区三区四区五区午夜 | av簧片 | 日韩少妇中文字幕 | 亚洲男人的天堂网 | 日韩国产在线播放 | 久久精品成人无码观看 | 777爽死你无码免费看一二区 | 8x拔播拔播x8国产精品 | 欧美日产国产精选 | 艳妇乳肉豪妇荡欧美片堕落 | 手机看片日韩精品 | 波多野结衣亚洲一区二区 | 精品日韩在线 | 夜夜嗨av一区二区三区免费区 | 亚洲欧美另类激情综合区 | 99j久久精品久久久久久 | 韩国无码无遮挡在线观看 | 狠狠噜天天噜日日噜视频跳一跳 | 丝袜 亚洲 另类 国产 制服 | 性欧美又大又长又硬 | 超碰夜夜 | 欧美成人免费观看 | 艳妇乳肉豪妇荡乳 | 蜜桃av影院 | 日韩黄漫 | 亚洲中文字幕永久在线全国 | 亚洲免费在线播放视频 | 成年人黄色免费网站 | 亚洲日韩性欧美中文字幕 | 手机成人av在线 | 黄色免费影片 | 老熟妇乱子伦牲交视频 | 久久综合亚洲色一区二区三区 | 欧美手机在线视频 | 日批网站在线观看 | 毛片大全免费 | 热久久中文 | 热99re久久精品 | 黄色激情视频网站 | 无码人妻久久一区二区三区 | 亚洲国产97在线精品一区 | 亚洲国产精品久久电影欧美 | 亚洲国产精品久久亚洲精品 | 欧美性群另类交 | 亚洲不卡在线观看 | 日本在线视频一区二区三区 | 男女啪啪网站 | 国产在线视频福利 | 国产免费人成视频在线播放播 | 国产精品七区 | 中文字幕第一页第二页 | 久久亚洲国产成人精品无码区 | 亚洲精品一区二区中文字幕 | 国产成人在线免费 | 欧美三区在线观看 | 亚洲精品国产crm | 日韩 欧美| 综合综合综合网 | 久草视频手机在线观看 | 欧美三级特黄 | 欧美日产亚洲国产精品 | 久久精品a亚洲国产v高清不卡 | 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤 | 亚洲精品国产欧美在线观看 | 男人的天堂无码动漫av | 玖玖视频| yy111111少妇嫩草影院 | 热99re久久精品国产首页免费 | 少妇高潮a视频 | 国产精品精东影业 | 色婷婷一区二区三区亚洲国产精品 | 波多野结衣影院 | 亚洲乱码高清午夜理论电影 | 女人被狂躁c到高潮视频 | 日韩爽爽视频 | 亚洲精品永久免费 | 国产精品亚洲精品日韩己满十八小 | 乳色吐息1~2集免费看h黄 | 日本在线网址 | 国内外成人免费激情视频 | 黑巨人与欧美精品一区 | 小向美奈子在线观看 | 国产又黄又猛又粗又爽 | 性xxxxxxxxxxx欧美| 久久一区精品 | 九九这里只有精品视频 | 日本a级黄绝片a一级啪啪 | av中文字 | 黄色激情网站在线观看 | 婷婷久久香蕉五月综合加勒比 | 三级经典三级日本三级欧美 | 欧美日韩精品在线播放 | 高h各种姿势调教np肉奴视频 | 欧美成人免费一级 | 国产乱人伦偷精品视频免下载 | 亚洲国产日韩av | 五月婷婷基地 | 精品国产乱码久久久久久软件大全 | 亚洲国产成人精品久久久国产成人一区 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 精品国产国语对白久久免费 | 女装男の子av在线播放 | 国语自产拍精品香蕉在线播放 | 欧美日本韩国一二区视频 | 成人免费专区 | 亚洲成a人片在线观看高清 东方av正在进入 | 国内毛片毛片毛片 | 欧美天堂视频 | 又黄又爽又色的视频 | 日本肉体做爰猛烈高潮全免费 | 国产成人亚洲综合色婷婷秒播 | 永久免费无码av网站在线观看 | 日韩av三级在线观看 | 69激情网 | 国产精品久久久久久久妇 | 日本熟妇色xxxxx日本妇 | 国产无遮挡18禁无码网站 | 国产中文区4幕区2022 | 精品国产成人一区二区三区 | 99视频在线免费观看 | 日韩成人大屁股内射喷水 | 国产大片www| 青草久久久国产线免观 | 国产一区二区二 | 播五月开心婷婷欧美综合 | 在线播放亚洲 | 欧美中文字幕在线 | 很很鲁在线视频播放影院 | 免费av在线播放网址 | 精品动漫福利h视频在线观看 | 男人撕开奶罩揉吮奶头视频 | 你懂的视频在线播放 | 思思99re6国产在线播放 | 免费放黄网站在线播放 | 裸体黄色片 | 777精品久无码人妻蜜桃 | 青青青国产视频 | 亚洲色大成影网站www永久 | 美日韩黄色片 | 黄色片在线观看视频 | 久久香蕉国产线看观看亚洲小说 | 亚洲福利视频网 | 国产清纯美女白浆在线播放 | 中出精品| 亚洲午夜性猛春交xxxx | 91久久精品一二三区 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠 | 日本高清色本在线www | 国产亚洲人成网站观看 | 精品无码成人久久久久久 | 国产精品视频观看 | 国产一区二区三区精品久久久 | 97福利在线| 97自拍偷拍 | 国产成人精品久久一区二区 | 少妇高潮一区二区三区99 | 鲁丝一区二区三区免费 | xx在线视频| 亚洲成年轻人电影网站www | 97超碰超碰 | 国产欧美小视频 | 男人的天堂色偷偷 | 在哪里可以看黄色片 | 亚洲国产精品色拍网站 | 午夜福利毛片 | 免费在线性爱视频 | 琪琪色在线观看 | 国产人成视频在线视频 | 亚洲区小说区图片区qvod按摩 | 成人乱码一区二区三区av0 | 亚洲精品一卡2卡三卡4卡乱码天 | 国产综合精品一区二区三区 | 日产国产亚洲a | 日女人免费视频 | 国产欧美va天堂在线观看视频下载 | 狠狠色丁香婷婷久久综合五月 | 久久精品国产精品亚洲 | 蜜臀久久精品久久久更新时间 | 国外av网站 | 小sao货cao得你舒服么顾杉 | 伊人大香线蕉精品在线播放 | 天天槽夜夜槽槽不停 | 好吊妞视频cao | 午夜精品久久久久久久99老熟妇 | 男人的天堂色 | 最近中文字幕在线 | 国产精品丝袜无码不卡一区 | 久久的色偷偷 | 亚洲精品无码国产 | 久久99精品国产99久久6男男 | 久久手机视频 | 亚洲多毛妓女毛茸茸的 | 久久aⅴ无码av高潮av喷吹 | 粉嫩极品美女国产在线观看 | 骚虎av在线网站 | 色婷婷一区二区三区四区成人网 | 色香蕉在线视频 | 日韩中文字幕二区 | 亚洲成l人在线观看线路 | 嫩草影院懂你的影院 | 天堂av中文在线 | 玩弄放荡丰满少妇视频 | 亚洲色图色小说 | 久久久成人一区二区免费影院 | 91成品视频 | 色多多av | 欧美一区二区三区四区啪啪 | 天堂一区在线观看 | 成人伊人青草久久综合网 | 亚洲 欧美 制服 中文字幕 | 99国产成人综合久久精品77 | 日本久久久久久久做爰图片 | 亚洲欧美综合精品久久成人 | 国产与黑人在线播放 | 亚洲国产精品系列 | 久热伊人 | 一级特黄录像免费观看 | 人人妻人人狠人人爽天天综合网 | 国产精品久久久久永久免费看 | 97久久人人超碰caoprom欧美 | 亚洲一区中文字幕在线观看 | 亚洲综合成人亚洲 | 久久青草资料网站 | 凸凹人妻人人澡人人添 | 日韩国产亚洲一区二区三区 | 夜夜爽天天爽 | 久久国产精品一区二区三区 | 夜夜骑天天射 | 天天射日 | 久久五月精品中文字幕 | 国产重口老太和小伙乱 | 中文字幕人妻a片免费看 | 亚洲中文欧美在线视频 | 欧美多人片高潮野外做片黑人 | 国产高潮抽搐喷水高清 | 亚洲gv白嫩小受在线观看 | 无码h黄肉动漫在线观看999 | 妺妺窝人体色www看美女 | 久久黄色小说 | 午夜精品久久久久久99热小说 | 日本另类αv欧美另类aⅴ | 91av久久久 | 日本少妇喷水 | 欧美综合在线激情专区 | 欧美亚洲国产成人 | 免费人成视频在线观看播放网站 | 在线αv | 免费丰满少妇毛片高清视频 | 午夜免费毛片 | 国产成人77亚洲精品www | 色免费在线 | 91精品国产高清久久久久久久久 | 国产麻无矿码直接观看 | 亚洲激情a | 五月天av影院| 日韩综合影院 | 搐搐国产丨区2区精品av | 国产黄色在线观看 | 亚洲狠狠婷婷久久久四季av | 日韩精品一区二区三区免费视频观看 | 性较小国产交xxxxx视频 | 久久无码精品一一区二区三区 | 欧洲精品一区二区三区久久 | japanese久久| 亚洲三级高清免费 | 欧美精品国产一区二区 | 久久精品一区二区三区四区毛片 | 久久亚洲国产精品五月天婷 | 亚洲色无码专线精品观看 | 亚洲网站在线免费观看 | 免费国产在线一区二区 | 天堂а√在线资源在线 | 岛国av一区二区三区 | 中文字幕一精品亚洲无线一区 | 婷婷综合另类小说色区 | 久久国产精品成人无码网站 | 亚洲日韩男人网在线 | 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰 | 狠狠做五月深爱婷婷伊人 | 图片区小说区亚洲欧美自拍 | 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 免费理伦片在线播放网站 | 性久久久久久久久久久久 | 手机免费av| 欧美无乱码久久久免费午夜一区 | 国产精品美女久久久久图片 | 色 综合 欧美 亚洲 国产 | 欧美日韩精品一区二区三区不卡 | 99精品大学生啪啪自拍 | 激情五月网站 | 干夜夜| 精品久久久久久久无码人妻热 | 丰满熟妇乱又伦 | 国产美女精品久久久 | 国产超碰人人做人人爱 | 日日噜噜夜夜爽 | 欧美成人精品1314www | 精品极品三大极久久久久 | a级片一区二区 | 久久久免费看片 | 中文字幕永久在线视频 | 亚洲欧美第一成人网站7777 | 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲 | 亚洲一区成人在线 | 久久无码人妻一区二区三区午夜 | 成人福利一区 | 精品国产午夜福利在线观看 | 黄色大片在线免费看 | 日韩1页 | 亚洲熟女乱综合一区二区 | 欧美大片aaaaa免费观看 | 亚洲精品乱码久久久久久9色 | 日日干狠狠操 | 69xx视频在线观看 | 国产精品尤物麻豆一区二区三区 | 加勒比中文无码久久综合色 | 午夜福利试看120秒体验区 | 国产黄色片免费在线观看 | 亚洲乱码av中文一区二区软件 | 青青草原在线视频 | 三级午夜理伦三级交换的一天 | 日韩在线免费高清视频 | 国产清纯美女遭强到高潮 | 2019亚洲午夜无码天堂 | 性xxxx搡xxxxx搡欧美 | 国产成人久久综合一区 | 巨大乳の揉んで乳榨り奶水 | 国产你懂的 | 中文字幕av资源 | 特级黄色一级片 | 日韩欧美视频一区二区 | 亚洲一区二区色图 | 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件 | 国产又色又爽又黄的免费 | 亚洲人成精品久久久久桥 | 久久视频免费看 | 亚洲和欧洲一码二码区别7777 | 日韩av高清在线看片 | 日本高清aⅴ毛片免费 | 青娱乐福利视频 | 不卡av在线免费观看 | 中文日产无乱码av在线观 | 日韩免费人妻av无码专区蜜桃 | 性开放视频| 人人爽人人看 | 怡红院av人人爰人人爽 | 欧美日韩久久精品 | 久久精品青草社区 | 18禁无码无遮挡在线播放 | 蜜芽tv国产在线精品三区 | 午夜影视啪啪免费体验区 | 三级黄色片在线观看 | 无码人妻h动漫中文字幕 | 成人一区在线观看 | 欧美日韩亚洲国产综合乱 | 少妇出轨日记 | 黑人巨大精品欧美黑寡妇 | 中文成人无码精品久久久 | 曰批免费视频免费无码软件 | 99久久无码一区人妻a黑 | 欧美三级欧美成人高清www | 综合五月婷 | 国产精品久久久久久久久久综合 | 韩日a级片| 日本中文字幕网 | 2021精品国产自在现线 | 中文字幕无码av不卡一区 | 国产精品第一区揄拍无码 | 一级黄色在线播放 | 一区二区伊人 | 天堂av中文 | 亚洲在线不卡 | 操一操网站 | a在线观看免费网站大全 | 婷婷婷国产在线视频 | 欧美色成人| 亚洲成a∨人在线播放欧美 就爱啪啪网站 | 又黄又爽又色又刺激的视频 | 日韩人妻无码精品专区综合网 | 欧美一区二区在线播放 | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区 | 日本欧美精品 | 一级a爱片久久毛片 | 久久精品在这里 | 免费av播放| 欧美一区二区三区在线 | 精品第一国产综合精品蜜芽 | 一区久久| 婷婷色香五月综合激激情 | 亚洲国产精品久久久天堂 | 国产69精品久久久 | 法国性xxx精品hd专区 | 97精品在线观看 | av永久免费观看网站 | av片免费看 | 又色又爽又黄又无遮挡的网站 | 国产无遮挡在线观看 | 久久精品人人做人人爽电影蜜月 | 免费国产黄网站在线观看可以下载 | 久久久午夜精品 | 国产乱妇乱子在线视频 | 亚洲综合在 | 国产精品久久国产精品99 | www久久99 | av狠狠干 | 黄在线免费 | 亚洲美女精品免费视频 | 小黄鸭精品aⅴ导航网站入口 | 操你啦青青草 | 久久中文字幕无码专区 | 宅男宅女精品国产av天堂 | 国产免费观看网站 | 日本精品网站 | 一级全黄裸体免费观看视频 | 在线第一页 | 樱花草在线播放免费中文 | 欧美日韩国产第一页 | 日本真人无遮挡啪啪免费 | 巨乳在线观看视频 | 无码成人av在线一区二区 | 成人免费精品网站在线观看影片 | 亚洲大色网 | 欧美xxxx精品另类 | 亚洲国产成人久久综合电影 | 国产嘿嘿嘿视频在线观看 | 夜夜天天干 | 欧美体内she精高潮 久久精品资源 | av久草 | 国产女人高潮叫床免费视频 | 成年人毛片视频 | 久久精品九九热无码免贵 | 国产人妖一区二区三区 | 国产一区欧美日韩 | 嫩草影视 | 日本a v网站 | 久热福利 | 日韩激情电影一区二区在线 | 欧美人与动牲交免费观看视频 | 久久艹精品 | 久久成人国产精品免费软件 | 在线免费观看黄av | 亚洲国产成在人网站天堂 | 人人玩人人添人人澡超碰偷拍 | 不卡中文字幕 | 欧美999| 国产看真人毛片爱做a片 | 中文字幕乱码一区二区免费 | 国产成人美女视频 | 全部孕妇毛片 | 日韩色一区 | 亚洲精选在线观看 | 超碰人人爱人人 | 综合久久2o19 | 伦hdwww日本bbw另类 | 99精品国产在热久久 | 啊啪啪多水爱爱成人 | 久久大胆| 99视频在线精品免费观看2 | 亚洲青青草原男人的天堂 | 在线视频毛片 | 九九99视频 | 观看毛片| a欧美亚洲日韩在线观看 | 福利视频网 | 成人免费短视频 | 亚洲一区 国产 | 天天干天天日夜夜操 | 五月天久久久久久九一站片 | 夜夜春亚洲嫩草一区二区 | 国产69囗曝吞精在线视频 | 国产精品自在线拍亚洲另类 | 丝袜无码专区人妻视频 | 中文字幕超清在线免费观看 | 日韩美精品 | 男人添女人呻吟吃奶视频免费 | 国产高清av首播原创麻豆 | 国产精品女同磨豆腐磨出水了 | 国产91色在线 | 免费 | 黄色小视频在线免费观看 | 丁香美女社区 | 亚洲精品综合第一国产综合 | 成人做受120秒试看试看视频 | 少妇2做爰交换朴银狐 | 2024av天堂手机在线观看 | 国产毛1卡2卡3卡4卡免费观看 | 精品福利视频导航 | 亚洲狼人精品一区二区三区 | 国产成人午夜高潮毛片 | 纯肉无遮挡h肉动漫在线观看国产 | 色综合网站 | 久久久久久综合岛国免费观看 | 国产成人综合自拍 | 又大又黄又爽视频一区二区 | 国产精品中文字幕一区二区三区 | 狠狠噜天天噜日日噜视频跳一跳 | 久久久99精品成人片中文字幕 | 国产精品99久久久久久人 | 欧美老熟妇乱大交xxxxx | 国产suv精品一区二av18 | 999久久a精品合区久久久 | a一级黄色网| 国产亚洲精品久久久久久入口 | 久久综合中文字幕 | 国产人体视频 | 国产精品免费久久久久影院仙踪林 | 成人精品视频一区二区三区 | 亚洲欧洲日产国码久在线 | 精品亚洲成av人在线观看 | 中文字幕在线免费 | 日本饥渴人妻欲求不满 | 亚洲国产欧美在线观看片不卡 | 夜夜操天天操 | 国产成人免费9x9x人网站视频 | 91福利视频免费观看 | 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 久久久久a | 欧美另类在线制服丝袜国产 | 国产强被迫伦姧在线观看无码 | 成人在线观看一区 | 99精品欧美一区二区蜜桃美图 | 国产午夜福利100集发布 | 日韩欧美在线观看一区二区 | 久九九 | 亚洲五十路 | 9999人体做爰大胆视频摄影 | 玖玖爱在线精品视频 | 玩弄少妇的肉体k8经典 | 人妻无码一区二区三区tv | 超薄肉色丝袜足j调教99 | 午夜无码国产理论在线 | 女人被男人躁得好爽免费视频 | 国产精在线 | 国产成人99久久亚洲综合精品 | 骚五月婷婷 | 午夜尤物禁止18点击进入 | www.久久久久.com | 久久国内精品自在自线波多野结氏 | 中文字幕人成无码人妻综合社区 | 国产欧美一区二区三区免费视频 | 中文字幕乱码人妻无码久久 | 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量 | 日本一码二码三码在线 | 2021av视频 | 国产传媒一本之道 | 樱桃国产成人精品视频 | 性色av一区二区三区免费看开蚌 | 97在线免费 | 精品少妇无码av无码专区 | 波多野结衣av一区二区三区中文 | 尤物av午夜精品一区二区入口 | 在线亚洲区 | 免费裸体黄网站18禁免费 | 久久香视频 | 视频在线观看99 | 久久久久偷看国产亚洲87 | 亚洲卡一卡二卡三新区乱码 | 精品人妻无码一区二区三区换脸 | 亚洲精品无人区 | 亚洲伊人久久综合 | 国产第一页屁屁影院 | 777米奇色8888狠狠俺去啦 | 亚洲欲色欲香天天综合网 | 91文字幕巨乱亚洲香蕉 | 国精产品一区一区三区免费视频 | 五月激情六月丁香 | 国产福利视频一区二区 | 免费人成在线观看播放a | 精品无码国产自产拍在线观看 | 久久天天躁夜夜躁狠狠85 | 又大又粗又爽的少妇免费视频 | 美女天天操 | 日本高清色本在线www | 亚洲 中文 欧美 日韩 在线观看 | 中文日韩在线观看 | 在线不卡欧美 | 中文字幕免费高清在线 | 亚洲视频在线观看网址 | 男女嘿咻激烈爱爱动态图 | 欧美国产不卡 | 在线涩涩免费观看国产精品 | 26uuu亚洲婷婷狠狠天堂 | 少妇视频网 | 欧美大屁股流白浆xxxx | 天天躁日日躁很很很躁 | 亚洲精品666 | 亚洲图片欧美激情 | 激情天堂网 | a级特黄一级一大片多人 | www.黄色小说 | 欧美三日本三级三级在线播放 | 凹凸日日摸日日碰夜夜 | 337p日本欧洲亚洲大胆精品 | 欧美日韩一区二区三区视频播放 | 欧洲肉欲k8播放毛片 | 人妻中文字幕乱人伦在线 | 欧美黑人性猛交xxxx | 99re8这里只有精品 | 日韩国产免费 | 日韩乱码人妻无码中文字幕久久 | 国内精品久久久久久久日韩 | 国内精品乱码卡一卡2卡三卡 | 亚洲一二三四视频 | 亚洲欧洲无码一区二区三区 | 久久国产精品久久久久久 | 亚洲亚洲人成综合丝袜图片 | av毛片久久久久午夜福利hd | 亚洲九九 | 熟妇熟女乱妇乱女网站 | 99福利在线观看 | 国产秒拍福利 | 已婚少妇美妙人妻系列 | 另类天堂网不卡另类系列 | 粉嫩av淫片一区二区三区 | 天堂а√中文在线官网 | 最近中文字幕免费mv在线 | 国产精品毛片一区视频 | 夭天干天天躁天天摸 | 无人观看高清视频在线单曲播放 | 精品国产偷窥一区二区 | 天天操2018 | 99热久久久久久久久久久174 | 欲女熟妇国产一区二区 | 亚洲综合第一页 | 91久久久久久久久久久久久久 | 国产小视频网址 | 国产欧美国日产在线播放 | 国产v亚洲v天堂a无码99 | 亚洲乱码在线观看 | 国产精品久久久777 337p西西人体大胆瓣开下部 | 国产精品午夜片在线观看 | 日韩一区二区视频 | 伊人久久大香线蕉亚洲五月天 | 亚洲国产成人久久一区久久 | 好吊色国产欧美日韩免费观看 | 日产精品卡2卡三卡乱码网址 | xxxⅹ少妇少妇xxxx | 婷婷色综合视频在线观看 | 国产精品久久久久久久久久久久久久 | 国产精品丝袜高跟鞋 | 国产乱码人妻一区二区三区 | 成年女人免费毛片视频永久vip | 国产亚洲精品无码成人 | 秋霞影院午夜伦 | 亚洲国产色婷婷 | 歪歪爽蜜臀av久久精品人人 | 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇888 | 国内精品伊人久久久久777 | 国产蜜臀视频 | 亚洲 成人 无码 在线观看 | 亚洲精品久久久久久久观看 | 紧身少妇高跟鞋作爱 | 99九九免费视频 | 永久免费精品影视网站 | 亚洲а∨天堂久久精品2021 | 免费看啪啪网站 | 亚洲系列在线观看 | 在线三级网 | 黄色av免费在线 | 成人在线看片 | 精品国产一区二区三区四区动漫a | 亚洲欧洲成人av每日更新 | 国产男女做爰高清全过小说 | 免费黄色片视频 | 国产裸体丰满白嫩大尺度尤物可乐 | 欧美日韩精品在线播放 | 国产成人午夜无码电影在线观看 | 久激情内射婷内射蜜桃 | 日日噜噜夜夜狠狠视频免费 | 另类老妇性bbwbbwbbw | 欧美成人免费一区二区 | 人与动牲交av免费 | 精品国产乱码久久久久久天美 | 国产精品污污 | 久久国产精品免费一区二区三区 | 在线观看的网址 | 成年人黄色av | 成人午夜免费无码福利片 | 久久婷婷爱 | 亚洲欧美日韩综合久久久久 | 欧美色涩在线第一页 | 久久久久久久中文字幕 | 亚洲精品噜噜丝袜区精品 | 久章草国语自产拍在线观看 | 国产精品日 | 91精品91久久久中77777 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费 | av成人精品 | 国产乱妇无乱码大黄aa片 | 成人免费一区二区三区视频网站 | 中文字幕 亚洲一区 | 极品少妇av| 日韩乱码视频 | 亚洲国产成人资源在线 | 日本一道aⅴ不卡免费播放 小说区图片区视频区 | 亚洲aaaaa特级 | 人妻体内射精一区二区三四 | 国产精品自产拍高潮在线观看 | 欧美日日夜夜 | 骚av在线| 女人被狂躁c到高潮喷水一区二区 | 国产免费a∨片同性同志 | 亚洲已满18点击进入在线看片 | 18禁美女黄网站色大片免费网站 | 亚洲欧美视频在线观看 | 日本乱偷互换人妻中文字幕 | 国产乱xxxx国语对白 | 中文字幕在线视频一区二区 | 韩国伦理av| 国产超碰人人模人人爽人人喊 | 日本天天黄网站 | 久久精品人人做人人爱爱 | 午夜小视频在线免费观看 | 性xxxx18免费观看视频 | 日韩 欧美 亚洲 精品 少妇 | 乱人伦人妻中文字幕无码久久网 | 欧美大胆老熟妇乱子伦视频 | 久久香蕉av | 久久久精品久久 | 精品视频久久久久久久 | 国产中的精品av涩差av | 羞羞影院午夜男女爽爽在线观看 | 一级免费大片 | 欧美人与物videos另类xxxxx | 熟妇五十路六十路息与子 | 性高爱久久久久久久久 | 国产精品_九九99久久精品 | 成人aaaaa| 国产一区二区三区中文字幕 | av片一区| 天堂色在线 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 欧美手机在线观看 | 人澡人人澡人人澡欧美 | 日本亚洲最大的色成网站www | 国产成人三级三级三级97 | 成人91免费视频 | 开心网五月色婷婷 | 久久久久99精品成人片欧美 | 中文字幕在线视频观看 | 久久99国产精品久久99 | 影音先锋中文字幕在线播放 | 国产精品_国产精品_k频道 | 久久综合色鬼 | 免费看污又色又爽又黄 | 久草视频观看 | 亚洲色无码中文字幕手机在线 | 手机无码人妻一区二区三区免费 | 亚洲综合伊人 | 国产人妖cd在线看网站 | www.欧美| 久久这里只有精品首页 | 亚洲人a成www在线影院 | 夜夜操夜夜爽 | 欧美 国产 综合 欧美 视频 | 丁香久久性网 | 成人免费精品网站在线观看影片 | 日韩精品一二三四 | 在线观看国产三级 | 光棍天堂av | 久久欧美一区二区三区 | 国产成人一区二区三区免费 | 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频 | 日韩欧美一区二区三区 | 九一在线观看免费高清视频 | 蜜桃av在线播放 | 亚洲自偷自拍熟女另类 | www.久久精品视频 | 男女啪啪资源 | 亚洲成av人片一区二区三区 | 精品亚洲视频在线观看 | 超碰超碰97 | 欧美久久综合网 | 秋霞无码久久久精品 | 久久九九精品国产综合喷水 | 亚洲国产av一区二区三区 | 丁香婷婷激情俺也去俺来也 | jizz成熟丰满中文字幕.麻豆 | 免费级毛片 | 99久久网站| 天堂中文在线观看 | 国产亚洲精品久久久久天堂软件 | 日韩精品在线观看网站 | 无码中文字幕色专区 | 亚洲图区欧美 | 午夜无码一区二区三区在线观看 | 岛国4k人妻一区二区三区 | 中文字幕一区二区三区第十负 | 亚洲色成人网站www永久男男 | 国产素人在线观看人成视频 | 成在线人免费视频播放 | 性按摩xxxx在线观看 | 国模无码大尺度一区二区三区 | 亚洲区欧美区综合区自拍区 | aaaaaa亚洲 | 欧美视频在线免费 | 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频欧美 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠蜜桃 | 一级黄色在线视频 | 国产做爰xxxⅹ久久久精华液 | 另类综合二 | 荫蒂添的好舒服视频囗交 | 亚洲精品国产欧美在线观看 | 91视频爱爱 | 欧美爱爱视频免费 | 免费午夜无码视频在线观看 | 欧产日产国产精品 | 亚洲精品国产成人一区二区 | 韩国日本美国免费毛片 | 成人无码一区二区三区网站 | 久久99青青精品免费观看 | avwwwwww| 国产在线观看一区二区 | 日本免费最新高清不卡视频 | 四川性一交一乱一乱一视一频 | 久久99精品久久久久久青青 | 亚洲美女精品免费视频 | 久久久午夜影院 | 激情亚洲网 | 亚洲国产欧美在线观看 | 丁香社区五月天 | 97久久国产露脸精品国产 | 琪琪色综合网 | 国产三级精品三级在线专区 | 成人自拍一区 | 91精品国产色综合久久 | 天天摸天天做天天爽2020 | 99久久婷婷国产综合精品草原 | 青青草免费视频在线看 | 精品国产一区二区三区无码 | 毛片9| 四虎最新在线观看地址 | 9久9久女女热精品视频在线观看 | 日本一级黄色毛片 | 日本一本高清 | 亚洲综合色成在线观看 | 欧美岛国国产 | 一二三四视频社区3在线高清 | 男人天堂99 | 亚洲色图激情小说 | 亚洲色欲久久久综合网东京热 | 国产精品久久久久成人 | 欧美 亚洲 另类 综合网 | 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆 | aa毛片视频 | 亚洲欧美日韩一区在线观看 | 高清自拍亚洲精品二区 | 久久综合伊人中文字幕 | 午夜影院免费视频 | 激情 自拍 另类 亚洲 | 88av在线 | 国产精品爽爽久久 | 久久久免费网站 | 成人美女黄网站色大免费的 | 少妇啊灬啊别停灬用力啊免费视频 | 国产互换人妻hd | 黄色av网站免费 | 国产精品ⅴa有声小说 | 国产精品天天在线午夜更新 | 无遮无挡爽爽免费视频 | 日日躁夜夜躁狠狠躁 | 99国产精品久久久久久久成人热 | 日本体内she精高潮 日本成人三级 | 色偷偷av亚洲男人的天堂 | 日本在线看片免费人成视频 | 国内精品免费视频自在线拍 | 亚洲欧洲日产喷水无码 | 亚色综合| 国产16页| 男女私密视频 | 老子影院午夜伦手机不四虎卡 | 久久精品99国产 | 亚洲 日韩 国产 中文有码 | 国产精品无需播放器在线观看 | 亚洲日韩欧洲无码av夜夜摸 | 中国农村少妇xxxx视频 | 91嫩草影视 | 久久www免费人成精品 | 毛片一级黄色 | 天天高潮夜夜爽 | 国产成人在线免费观看视频 | 99热亚洲 | 九九热这里有精品 | 日本在线视频www鲁啊鲁 | 野花社区视频在线观看 | 亚洲中文字幕无码乱线 | 久热爱精品视频在线9 | 亚洲日韩看片无码超清 | 一本一道波多野结衣中文av字幕 | 夜晚成人18禁区导航网站 | 人妻无码中文专区久久五月婷 | 日本三级不卡 | 一区二区三区在线视频免费观看 | 538在线精品 | 国产农村黄aaaaa特黄av毛片 | 登山的目的在线 | 成人免费视频视频 | 成年女人18级毛片毛片免费 | 天天爽夜夜爽 | 亚洲第一色在线观看 | www操| 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡 | 在线a亚洲视频播放在线观看 | 日本免费一区二区三区日本 | 黄色av一区二区 | 老司机在线观看视频 | 亚洲精品国产综合久久久久紧 | 狼人无码精华av午夜精品 | 久久精品欧美 | а√中文在线资源库 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁 | 国产青青在线 | av大片在线无码永久免费 | 九九国产精品无码免费视频 | 精品视频一区二区在线观看 | 国产无遮挡又黄又爽不要vip网站 | 最新中文字幕视频 | 成人一级生活片 | 久久久久四虎精品免费入口 | 免费一区二区三区四区 | 久久青青草原av免费观看 | 精品久久久久久久久午夜福利 | 69成人免费视频无码专区 | 成人av亚洲 | 亚洲欭美日韩颜射在线二 | 精品日产一卡2卡三卡4卡自拍 | 中国老熟女重囗味hdxx | 国产又粗又爽 | 亚洲成αv人片在线观看 | 日韩中文字幕二区 | 亚洲中又文字幕精品av | 免费人成再在线观看视频 | 99精品久久久久久久久久综合 | 日本欧美一区二区三区 | 欧美一级在线免费观看 | 99精品偷拍视频一区二区三区 | 91视频日本 | 不卡视频在线播放 | 久久久www成人免费无遮挡大片 | 午夜激情视频在线播放 | 丁香激情视频 | 18禁美女裸体网站无遮挡 | 色涩亚洲 | 日本三级做a全过程在线观看 | 99手机在线视频 | 黑人巨大跨种族video | 亚洲高清国产拍精品动图 | 日韩不卡手机视频在线观看 | 婷婷丁香五 | 久久综合色网 | 国产精品久久久久久久久久iiiii | 日本高清在线天码一区播放 | 人妻耻辱中文字幕在线bd | 国产性生交xxxxx免费 | 午夜精品久久久久久不卡 | 欧美精品一区二区三区久久久 | 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 亚洲涩涩网 | 国产成人福利美女观看视频 | 久久在线免费观看视频 | 国产精品白浆在线观看无码专区 | 无遮无挡爽爽免费视频 | 丁香综合| 永久免费看mv网站入口亚洲 | 中文字幕日产熟女乱码 | 国产亚洲人成在线播放 | 任我爽橹在线视频精品583 | 亚洲一区精品无码色成人 | 国产男女做爰猛烈床吻戏网站 | 性欧美在线视频观看 | 天堂а√在线最新版中文在线 | 黄色av免费观看 | 亚洲欧洲av在线 | 麻豆国产原创中文av网站 | 少妇av一区二区 | 无码人妻精品一区二区三区夜夜嗨 | 日韩黄色三级 | 欧美日韩操 | 久久er热在这里只有精品66 | 成人午夜激情 | 女性裸体无遮挡无遮掩视频蜜芽 | 色婷婷国产精品综合在线观看 | 7777欧美日激情日韩精品 | 无码人妻久久1区2区3区 | 奇米精品视频一区二区三区 | 夜夜嗨av一区二区三区免费区 | 亚洲色无码播放 | 奇米7777欧美日韩免费视频 | 国产乱码高清区二区三区在线 | 国产亚洲精品久久久久秋霞不卡 | 精品国产v无码大片在线看 青青青看免费视频在线 | av免费在线观看网站 | 无码a∨高潮抽搐流白浆 | 亚洲aⅴ一区二区三区 | 色久月 | 日韩第一页在线观看 | 亚洲无砖砖区一二区免费 | 亚洲毛片在线观看 | 亚洲国产精品一区二区九九 | 国产免费午夜福利在线播放11 | 揄拍成人国产精品视频99 | 18禁无遮挡免费视频网站 | 一本一久本久a久久精品综合 | 人妻无码人妻有码中文字幕 | 小13箩利洗澡无码免费视频 | 2021年精品国产福利在线 | 女十八毛片aaaaaaa片 | av色综合久久天堂av色综合 | 一区视频免费在线观看 | 97操碰| 狠狠操夜夜操 | 久草日b视频一二三区 | 丁香婷婷色综合激情五月 | jizz美女 | 国产精品成人网 | 国产午夜无码精品免费看动漫 | 看片国产 | 国产人妖ts重口系列 | 免费看的av片 | 国产欧美精品日韩区二区麻豆天美 | 精品视频一区二区三三区四区 | 国产午夜成人无码免费 | 亚洲第一页在线 | 久久精品无码中文字幕 | 青青草成人免费 | 日本三级播放 | 精品国产一区二区三区av片 | 国产精品爽爽爽爽爽爽在线观看 | www.午夜av| 国产免费mv大片人人电影播放器 | 日99久9在线 | 免费 | 天天操天天射天天舔 | 伊人手机在线视频 | 免费国产白丝喷水娇喘视频 | 国语对白刺激精品视频 | 少妇高潮惨叫喷水正在播放 | 免费大片黄在线观看视频网站 | 污污网站18禁在线永久免费观看 | 午夜精品久久久久久久99热额 | 亚洲精品一区二区三区四区久久 | 真实国产乱子伦对白视频 | 亚洲精品乱码久久久久久久久久久久 | 欧美一级黄色毛片 | 中文字幕 乱码 中文乱码视频 | 奇米激情小说 | 亚洲熟女精品中文字幕 | 欧洲久久精品 | 天堂aⅴ无码一区二区三区 好屌草这里只有精品 | 99j久久精品久久久久久 | 国产99久9在线视频 | 传媒 | 欧美色欧美亚洲日韩在线播放 | 怡红院免费的全部视频 | 国产小受呻吟gv视频在线观看 | 亚洲国产成人精品女人久久久 | 免费在线观看a视频 | 全部av―极品视觉盛宴 | 亚洲第一极品精品无码 | 国产裸体永久免费无遮挡 | 欧美 日韩 亚洲 一区 | 一本久道久久综合婷婷鲸鱼 | 在线免费色视频 | 日产精品久久久久 | 香蕉国产在线观看 | 中国女人高潮hd | 人妻无码不卡中文字幕在线视频 | 天堂男人网 | 天天躁夜夜躁狠狠久久 | 久久99精品久久久子伦 | 欲香欲色天天综合久久 | 国产精品久久久久久婷婷 | 日韩一级一区 | 影音先锋亚洲天堂 | 欧美色综合网站 | 亚洲伊人成综合人影院青青青 | 精品乱人伦一区二区三区 | 一本色道久久综合亚洲 | 99精品视频一区二区三区 | 国产欧美一区二区三区在线播放 | eeuss中文字幕 | 无码午夜人妻一区二区三区不卡视频 | 蜜臀av夜夜澡人人爽人人 | 午夜天堂在线观看 | 男女免费毛片 | 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语 | 国产成人午夜精品 | 男女午夜视频在线观看 | 欧美激情久久久 | 久久66热人妻偷产精品9 | 亚洲手机视频 | 欧美日韩国内 | 欧美日产欧美日产国产精品 | 黄色片在线观看视频 | 亚洲 小说 欧美 激情 另类 | 色哟哟国产最新 | 亚洲综合精品伊人久久 | 久久精品国产99国产精2020丨 | 18禁止进入1000部高潮网站 | 成人三级av | 亚洲国产成人精品无码区在线 | 久久国产精品精品 | 天天天在线综合网 | 麻豆妓女爽爽一区二区三 | 亚洲全黄| 色爱情人网站 | av在线播放不卡 | 国产天天骚 | 国产高清在线精品 | 国产一级网站 | 色播影院性播影院私人影院 | 欧美一区二区三区另类 | 亚洲人 女学生 打屁股 得到 | 日韩av无码中文无码不卡电影 | 国产乱人伦av在线a最新 | 激情五月婷婷基地 | 日韩新无码精品毛片 | 性生活香蕉视频 | 国产丝袜美女精品av | 一本久道竹内纱里奈中文字幕 | 免费黄网在线观看 | 婷婷成人av | 伊人大香人妻在线播放 | tom成人影院新入口在线观看 | 欧美夫妇交换xxx | 野外做受又硬又粗又大视频 | 亚洲一区二区 | 在线成人看片黄a免费看 | 伊人影音 | 丁香伊人 | 成人免费小视频 | 亚洲色欲色欲www在线看 | 精品91久久久久久 | 亚洲国产免费视频 | 欧美一区二区三区婷婷月色 | 无码少妇一区二区三区浪潮av | 97欧美精品系列一区二区 | 日韩亚洲中字无码一区二区三区 | 国产精品av久久久久久久久久 | 中国69av | 337p日本大胆欧美裸体艺术 | 日本xxxxx九色视频在线观看 | 国产日韩91 | 最近韩国日本免费高清观看 | 女人天堂一区二区三区 | 狠狠躁日日躁夜夜躁2022麻豆 | 伊人久久婷婷色综合98网 | 1000部啪啪未满十八勿入 | 人人澡人人看 | 日韩视频免费观看 | 国产精品97 | 亚洲va欧美va国产综合剧情 | 国产亚洲日韩欧美另类丝瓜app | 久久久久成人片免费观看蜜芽 | 亚洲天堂一区二区在线观看 | www插插插无码免费视频网站 | 动漫av一区二区三区 | 欧美黄页在线观看 | 日韩精品一区二区葵司亚洲91 | 韩国无码中文字幕在线视频 | 色偷偷激情日本亚洲一区二区 | 亚洲乱码无码永久不卡在线 | 波多野结衣亚洲天堂 | 亚洲国产成人精品久久久 | 97伦伦午夜电影理伦片 | 亚洲国产成人久久一区www妖精 | 日本三级久久久 | www.日本黄色片 | 午夜视频在线免费观看 | 色狠狠av一区二区三区 | 国产韩国精品一区二区三区久久 | 啪啪啪毛片 | 亚洲另类无码专区国内精品 | 久久亚洲精品无码va大香大香 | 伊人久久无码大香线蕉综合 | 骚虎av在线网站 | 色av性av丰满av | 欧美亚洲另类视频 | 天天操夜夜曰 | 日韩最新中文字幕 | 无码国模国产在线观看免费 | 国产裸体美女永久免费无遮挡 | 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 欧美亚洲综合成人a∨在线 有码在线视频 | 在线精品一区二区三区 | 亚洲大成色 | 亚洲高清无码视频网站在线 | 自拍偷拍18p | 国产97人人超碰caoprom | 欧美综合区自拍亚洲综合绿色 | 久久久久97国产 | 99久久亚洲综合精品成人 | 日韩激情在线视频 | 国产成人精品777 | 9水蜜桃综合| 一区二区三区国产视频 | 午夜黄色一级片 | 人妻护士在线波多野结衣 | 日日视频| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃 | 粉嫩萝控精品福利网站 | 欧美福利片在线观看 | 亚洲欧美一区二区视频 | 久久精品成人免费国产片 | 国产毛片不卡 | 成人网18免费网站 | 国产小视频在线免费观看 | 国产精品自产拍在线观看 | 欧美 亚洲 国产 制服 中文 | 欧美又粗又大又黄的片 | 久久伊人蜜桃av一区二区 | 在线а√天堂中文官网 | 欧美日韩国产图片 | 国产成人黄色 | 一本大道色婷婷在线 | 精品无人区麻豆乱码1区2区 | 国产精品久久国产 | 国产小屁孩cao大人 亚州av色图 | 含羞草www国产在线视频 | 人妻激情乱人伦视频 | 亚洲精品综合网在线8050影院 | 天堂av资源在线观看 | 91在线免费看| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视 | 国产欧美在线手机视频 | 六十熟妇乱子伦视频 | 九九久久免费视频 | 亚州春色| 又粗又长又硬义又黄又爽 | 成人免费视频一区 | 又黄又爽又色无遮挡 | 久久精品成人无码观看 | 亚洲精品久久片久久久久 | 婷婷丁香视频 | 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点 | 人人视频精品 | 欧美国产视频 | 精品国产一区二区三区av片 | 无码一区二区三区免费 | 国产无遮挡又黄又爽在线观看 | 国内揄拍国产精品人妻门事件 | 天天草综合 | 白嫩白嫩国产精品 | aaa私人欧美69 | 一本一道波多野结衣av一区 | 丰满少妇小早川怜子影片了 | 大尺度做爰床戏呻吟起高潮小说 | 久久久亚洲麻豆日韩精品一区三区 | 亚洲欧美不卡高清在线观看 | 成人欧美一区二区三区在线观看 | 精品国产福利久久久 | 9999精品成人免费毛片在线看 | 久草最新在线 | 爱做久久久久久 | 国产亚洲精品久久久玫瑰 | 国产午夜高清高清在线观看 | 午夜无码精品国产片 | 青草青草久热精品视频在线播放 | 国产精品区一区二区三在线播放 | 风韵人妻丰满熟妇老熟女 | 9999人体做爰大胆视频摄影 | 国产成人午夜片在线观看高清观看 | 国产一国产aa毛片 | 雯雯在工地被灌满精在线视频播放 | 日本免费高清 | 亚洲欧洲中文日韩乱码av | 三级成人毛片 | 亚洲中文 字幕 国产 综合 | a级国产视频| 日韩激情国产 | 91视在线国内在线播放酒店 | 国模裸体无码xxxx视频 | 天天爽天天插 | 亚洲欧美国产精品18p | 青青小草av一区二区三区 | 手机在线日韩av | 欧美性性性性o00xx | 一边添奶一边添p好爽视频 77777熟女视频在线观看 | 张津瑜亚洲一区在线流出 | 好大好长好紧爽小91 | 国产精品麻豆成人av在线观看 | 射黄视频 | 久久99久久99精品免观看软件 | 国产精品点击进入在线影院高清 | 亚洲色精品aⅴ一区区三区 欧美日激情 | 一本一道色欲综合网 | 猫咪www免费人成网站无码 | 91在线超碰 | 秋霞无码久久久精品交换 | 伊人久久大香线蕉成人综合网 | 激情婷婷色 | 国产成人高清精品亚洲 | 午夜爽爽爽爽 | 欧美精品在线观看 | 欧美色精品在线 | 欧美成人精品1314www | 正在播放国产对白孕妇作爱 | 人妻少妇精品无码专区 | 欧美乱妇高清无乱码在线观看 | 日本舌吻大尺度呻吟视频 | 五月激情网站 | 国产精品高潮呻吟av久久 | 久久久久久欧美 | 人人狠狠综合久久88成人 | 国产草逼av | 九九精品在线视频 | 久久99精品国产.久久久久 | 亚洲精品丝袜字幕一区 | 国产精品99爱免费视频 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片 | 日本被黑人强伦姧人妻完整版 | 国产视频久久 | 成年在线观看视频 | 欧美视频区高清视频播放 | 在线观看美女视频免费看 | 国产精品亚洲二区在线播放 | 亚洲一区二区经典在线播放 | 日日噜噜夜夜狠狠久久波多野 | 性xxxxxxxxxxx欧美 | 国产成人三级在线视频网站观看 | 国产在线精品99一区不卡 | 欧美影院在线观看 | 日本成aⅴ人片日本伦 | 女人毛片a毛片久久人人 | 久久人妻精品国产 | 国产又大又硬又爽免费视频试 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 | 久久精品国产2020观看福利 | 免费午夜视频 | 亚洲国产精品悠悠久久琪琪 | 国产精品99久久久久人最新消息 | 动漫av永久无码精品每日更新 | 97久久国产 | 免费一区区三区四区 | 国产av夜夜欢一区二区三区 | 图片小说视频一区二区 | 天天性综合 | 国产日韩亚洲欧美 | 国产精品人成视频免费国产 | 天天射天天操天天 | www国产亚洲精品 | av影院在线| 国产又粗又猛又色又 | 97香蕉碰碰人妻国产欧美 | 亚洲一区二区三区中文字幕在线 | 天天人人综合 | 在线最新av免费费观看 | 欧美一级黄色片在线观看 | 国自产拍偷拍福利精品免费一 | 1024你懂的日韩 | 日批网站视频 | 欧美在线二区 | 精品久久a | 久久国产热视频 | 我与美艳mm的激情 | 99re最新 | 在线精品亚洲一区二区动态图 | 国产亚洲精品久久久ai换 | 又粗又黄又爽视频免费看 | 少妇人妻上班偷人精品视频 | 欧美精品一区二区三区四区在线 | 台湾无码av一区二区三区 | 免费无码久久成人网站入口 | 欧美 日韩 国产 精品 | 国产91在线播放九色快色 | 6080久久 | 欧美精品国产动漫 | 国产无遮挡又黄又爽在线视频 | 99久久久99久久国产片鸭王 | 亚洲真人无码永久在线观看 | 国内精品久久久久影视老司机 | 亚洲欧美综合精品成人网站 | 国产欧美亚洲一区 | 日韩精品免费视频 | 亚洲国产精品成人精品无码区 | 丝袜无码一区二区三区 | 精品久久久久久久久中文字幕 | 人人妻人人澡人人爽人人dvd | 噜啦噜色姑娘综合网 | 亚洲天堂手机版 | 大伊香蕉精品视频在线直播 | 午夜成人片在线观看免费播放 | 国产精品久久片 | 亚洲色图男人天堂 | 日本大乳爱 | 爱久久av一区二区三区 | 亚州中文字幕午夜福利电影 | 一区二区三区黄 | 天美麻花果冻视频大全英文版 | 日韩一级精品 | 欧美不卡高清一区二区三区 | 久热中文字幕在线 | 精品推荐国产精品店 | 亚洲香蕉网久久综合影院小说 | 日韩av无码精品人妻系列 | 日本边添边摸边做边爱喷水 | 1024亚洲天堂 | 日日摸日日碰夜夜爽亚洲 | 亚洲午夜天堂吃瓜在线 | 五月中文字幕 | 伊人成年网站综合网 | 国产一区二区三区四区五区加勒比 | 99这里有精品视频 | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2022 | 亚洲国产美国国产综合一区 | 国产精品露脸视频 | 玖玖视频国产 | 日韩影视一区 | 午夜影院在线免费观看 | 日本国产中文字幕 | 中文字幕无码乱人伦免费 | 国产精品 欧美精品 | 国产一区二区三区久久久久久久 | 成人免费午夜 | 国产成人精品久久久一区二区三区 | 亚洲无碼网站观看 | 九九色在线观看 | 99久久成人 | 免费欧美视频 | 大又大又粗又硬又爽少妇毛片 | 亚洲v国产v欧美v久久久久久 | 久久国国产免费999 日亚韩在线无码一区二区三区 | 富婆饥渴难耐69xxxx | 性激情网站 | 午夜无码免费福利视频网址 | 成人网站免费观看入口 | 日韩av影院在线观看 | 国产黄色片免费 | 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月 | 国产精品久久久久久婷婷天堂 | 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区 | 越做高潮越喷奶水视频 | 日韩免费无码成人久久久久久片 | 男女啪啪抽搐呻吟高潮动态图 | 色图插插插 | 国产视频每日更新 | 偷拍中国夫妇高潮视频 | 国产精品女丝袜白丝袜 | 亚洲亚洲精品av在线动态图 | 91探花网站 | 亚洲 综合 校园 欧美 制服 | 伊人久久一区二区 | 狼人大香伊蕉国产www亚洲 | 亚洲成色777777在线观看影院 | 特级西西人体444ww | 九色蝌蚪在线 | 久久婷婷六月综合色液啪 | 日本疯狂爆乳xxxx | 黄色激情视频在线观看 | 免费看成人毛片无码视频 | 在线观看av播放 | 成人一区二区免费中文字幕视频 | 国产日产欧洲无码视频无遮挡 | 色视频www在线播放国产成人 | 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频 | 成年无码aⅴ片在线观看 | 久草综合在线观看 | 无码中文字幕人妻在线一区二区三区 | 一本加勒比hezyo无码专区 | 日本黄色aaa| 国精无码欧精品亚洲一区 | 国产成人精品免高潮在线观看 | 狠狠色综合网站久久久久久久高清 | 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀 | 国产片天天弄 | 丁香花中文在线免费观看 | 欧美理伦在线观看 | 青青青草国产线观 | 国产黄色a| 亚洲国产福利一区二区三区 | 狠狠艹狠狠干 | 日本免费一二区 | 国产人成亚洲第一网站在线播放 | 色偷偷中文字幕 | 男女性高爱潮是免费国产 | 成年人福利视频 | 麻豆传传媒久久久爱 | 国产又爽又黄又湿免费99 | 无码人妻精品一区二区三区夜夜嗨 | 2020精品国产午夜福利在线观看 | jlzzjlzzjlzz亚洲人 | 日韩欧美精品一区二区 | 久久这里只有精品视频9 | 日日草夜夜 | 日日摸夜夜添夜夜无码区 | 一本色道久久综合亚洲二区三区 | 久久视频一区 | 亚洲影音先锋 | 九九热在线观看视频 | 欧洲亚洲成人 | 天天色天天综合 | 日韩精品在线免费观看 | 美女裸片| 久久青青草原国产精品最新片 | 国产免费av一区二区三区 | 好吊妞国产欧美日韩免费观看 | 无码人妻丰满熟妇啪啪欧美 | 久久久g0g0午夜无码精品 | 美日韩黄色片 | 天天色天天操天天射 | 久操视频在线免费观看 | 欧美成aⅴ人高清怡红院 | 国产亚洲精品久久久久蜜臀 | 99久久成人精品国产网站 | 欧美成人免费全部网站 | 国产成人免费无码av在线播放 | 日韩av激情 | 成人欧美一区二区三区黑人动态图 | 免费国产高清 | 亚洲黄色激情 | 欧美精品亚洲精品日韩专区一乛方 | 性色av无码一区二区三区人妻 | 12裸体自慰免费观看网站 | 天天舔日日干 | 午夜免费啪视频在线无码 | 91黑人巨炮vs亚裔美女 | 日韩伦人妻无码 | 日本中文一二区有码在线 | 在线免费看一级片 | 欧美另类色图 | 美女被张开双腿日出白浆 | 国产全黄| 综合三区后入内射国产馆 | 久久国产三级 | 亚洲aⅴ男人的天堂在线观看 | 极品久久久 | 国产人澡人澡澡澡人碰视 | 亚洲综合另类小说专区 | 午夜福利国产成人a∨在线观看 | 国产v在线最新观看视频 | 丰满肥臀风间由美357在线 | 日本熟妇厨房bbw | 尤物99国产成人精品视频 | 精品少妇人妻av免费久久久 | 粉嫩av国产一区二区三区 | 国产做爰全过程免费视频 | 亚洲 欧美 视频 | 北条麻妃一区二区三区 | 亚洲日韩av无码不卡一区二区三区 | 久久久久久久久久免费 | 天天操视频网站 | 国产精品人成在线播放新网站 | 成人禁片免费播放35分钟 | 亚洲青青草原男人的天堂 | 一本精品中文字幕在线 | 日韩一区免费在线观看 | 国产成人97精品免费看片 | 国产成人无码av一区二区在线观看 | 亚洲人成色7777在线观看不卡 | 国产精品免费观看调教网 | 亚洲精品乱码久久久久久app | 国产日产欧产精品推荐 | 国产免费一卡二卡三卡四卡 | 日韩精品免费在线视频 | 狠狠色丁香婷婷久久综合不卡 | 日本精品久久久久中文字幕5 | 偷偷av| 黑人30厘米少妇高潮全部进入 | 日本又色又爽又黄的a片18禁 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛 | 精品亚洲aⅴ在线观看 | 体内精69xxxxxx美女 | 六月婷婷网 | 男女无遮挡免费视频 | 国产亚洲精久久久久久蜜臀 | 香蕉国产999 | 91精品国产综合久久小仙女图片 | 午夜精品亚洲 | 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡 | 天堂在线一区 | 亚洲激情a| 曰韩欧美群交p片内射 | 亚洲欧美成人久久一区 | 久久久国产高清 | www.xxxx欧美| 麻豆少妇 | 免费人成在线观看网站品爱网 | 中文字幕国内自拍 | 成年男人的天堂 | 日日狠狠久久偷偷色 | 国产日韩精品视频一区二区三区 | 亚洲2019av无码网站在线 | 久久国产精品一国产精品金尊 | 蜜臀av中文字幕 | 精品国产髙清在线看国产毛片 | 国产伦精品一区二区三区免费 | 中文字幕天堂中文 | 成av人片在线观看www | 精品人妻系列无码人妻漫画 | 亚洲 综合 欧美在线视频 | 国产精品亚洲二区 | 成人无码精品1区2区3区免费看 | aaa亚洲精品一二三区 | 人妻夜夜爽天天爽爽一区 | 久久9精品区-无套内射无码 | 青青草国产成人av片免费 | 国精品午夜福利视频导航 | 久久国内精品自在自线观看 | 日韩成人在线视频 | 欧美黑人疯狂性受xxxxx野外 | 五月婷色 | 日韩精品系列 | 成 人 免费观看网站 | 成人羞羞国产免费软件小说 | 中文字幕11页中文字幕11页 | 永久天堂网av手机版 | 黑人粗长大战亚洲女 | 国产人成精品香港三级在线 | 欧美人与禽zozzo性伦交 | 粉嫩av一区二区三区免费看 | 穿情趣内衣c到高潮av片 | 男女日视频 | 日韩成人在线看 | 国产三级久久精品三级 | 亚洲精品夜夜夜 | 精品熟女少妇av久久免费软件 | 99久久中文字幕三级久久日本 | 91精品欧美| 国产成人免费ā片在线观看老同学 | 国产又白又嫩又紧又爽18p | 欧美性免费 | 午夜视频网站在线观看 | 全黄h全肉短篇禁乱男男第一次 | 亚洲第一页在线 | 国产精品v亚洲精品v日韩精品 | 未满成年国产在线观看 | 国产精品爽爽久久 | 10000部拍拍拍免费视频 | 日本大肚子孕妇交xxx | 国产一区二区三区在线视频 | 久久免费视频在线 | 四虎在线免费观看视频 | 无码一区二区三区 | 玩超薄丝袜人妻的经历 | 人妻熟妇乱系列 | 夜夜爽久久揉揉一区 | 国产精品久久久久久久久久蜜臀 | 饥渴放荡受np公车奶牛 | 亚洲五月网 | 国产色欲婬乱免费视频软件 | 成人av片无码免费天天看 | 国产免费观看网站 | 古代公妇乱h高h | 亚洲欧美综合在线观看 | 免费观看亚洲人成网站 | 97久久久人妻一区精品 | 日韩av片在线看 | 一区二区三区四区在线不卡高清 | 久久人人爽人人爽人人爽 | 成人福利网站在线观看 | 国产超碰人人做人人爽av | 国产精品嫩草影院永久… | 精品国产三级a∨在线 | 和军人啪的辣文高h | 日韩精品视频一区二区三区 | 亚洲乱码卡一卡二卡新区中国 | 天天天在线综合网 | 国产91精品捆绑调教 | 精品国产1区2区 | 中文乱码在线中文字幕中文乱码 | 国产日产欧产精品品不卡 | 日韩毛片免费无码无毒视频观看 | 久久久久久曰本av免费免费 | 看av网址 | 久爱视频在线观看 | 欧美自拍视频在线观看 | 日韩乱论 | 久久精品亚洲成在人线av麻豆 | 精品丝袜人妻久久久久久 | 澳门四虎影院 | 色香五月 | 成人免费黄色av | 黄频在线免费观看 | 久久久久久99 | 青娱乐极品视觉盛宴av | 天堂网av2014 | 日本免费久久 | 伊人网视频在线观看 | 国产在线拍偷自揄拍无码 | 真人做人试看60分钟免费 | 特黄做受又粗又长又大又硬 | 第一页亚洲 | 精品国产一二区 | 中文字幕一二 | 亚洲国产欧美一区点击进入 | 最新黄色毛片 | 无码专区人妻系列日韩精品少妇 | 午夜网站在线观看 | 成人小视频在线观看免费 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ麻豆 | 亚洲最色 | 国产成人午夜在线视频极速观看 | 亚洲欧美综合精品久久成人网无毒不卡 | 亚州欧美| 欧美亚洲另类自拍丝袜 | 国内精品偷拍视频 | 你懂得国产 | 古典武侠av | 国产视频成人 | 国产国产人免费视频成69 | 国产日产欧产精品精品免费 | 国产超碰人人做人人爰 | 中文字幕一区二区三区人妻少妇 | 久久精品日产第一区二区三区在哪里 | 国产熟妇与子伦hd | 国产精品视频1区 | 久久综合区 | 最近日本免费观看高清视频 | 精品国产乱码一区二区三区99 | 香蕉午夜视频 | 在线观看免费视频黄 | 国产成人理论在线观看视频 | 亚洲精品无码永久在线观看性色 | 久久天天躁狠狠躁夜夜免费观看 | 阳茎伸入女人阳道视频免费 | 天堂网www天堂在线中文 | 国产欧美视频在线观看 | 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃 | 爆乳一区二区三区无码 | 日本久久高清免费观看 | 成年片色大黄全免费网站久久高潮 | www精品视频 | 免费成人福利视频 | 四虎国产精品永久在线国在线 | 日日摸夜夜添夜夜添国产精品 | 欧美激情性生活 | 尤物视频在线免费观看 | 日本饥渴人妻欲求不满 | 亚洲欧洲日产国无高清码图片 | 日韩精品无码视频一区二区蜜桃 | 少妇饥渴偷公乱av在线观看涩爱 | 在线观看一区二区三区国产免费 | av在线亚洲欧洲日产一区二区 | 色香蕉在线观看 | 久久精品久久国产 | 天天躁日日躁xxxxaaaa | 国产精品久久久久成人 | 国产av一区二区三区最新精品 | 国产免费色视频 | 天天爱天天操天天干 | 亚洲国产精品三区 | 韩国无码一区二区三区免费视频 | av影院在线 | 偷窥自拍亚洲色图 | 97久久草草超级碰碰碰 | 久久国产精品77777 | 国产成人在线精品 | 欧美又大又硬又粗bbbbb | 一本大道久久久久精品嫩草 | 亚洲理论电影在线观看 | 日韩av在线观看免费 | 亚洲日韩欧美一区、二区 | 亚洲老子午夜电影理论 | 手机看片国产日韩 | 欧美12区| 中文字幕自拍偷拍 | www.精品 | 狠狠色丁香婷婷久久综合五月 | 极品嫩模无套啪啪呻吟 | 超碰97人人射妻 | 亚洲欧美在线人成swag | 天天网综合 | 国产毛多水多高潮高清 | 黑人又粗又大又硬a片 | 久久久精品久久久 | 毛葺葺老太做受视频 | 69午夜视频 | 国产亚洲福利在线视频 | 中文字幕一区二区三区精华液 | 国产精品嫩草影院九色 | 老色鬼永久视频网站 | 很很鲁在线视频播放影院 | 亚洲午夜av久久久精品影院 | 免费涩涩 | 中文字幕一二三四五区 | 视频一区中文字幕 | 婷婷国产成人精品视频 | 欧美在线不卡视频 | 国产成人青青久久大片 | 一本一生久久a久久精品综合蜜 | 在线观看的av | 国内精品久久久久久99蜜桃 | 青青青国产精品免费观看 | 日韩乱码人妻无码中文字幕久久 | 国内精品乱码卡一卡2卡三卡 | 大地资源网第二页免费观看 | 免费看一级黄色大全 | 国产一区二区不卡老阿姨 | 成人性色生活片免费看l | 人人婷婷人人澡人人爽 | 97性视频 | 国产美女被遭强高潮免费网站 | 国产美女精品自在线拍 | 一二三四观看视频社区在线 | 成人网站在线进入爽爽爽 | 亚洲国产成人无码精品 | 欧美性性性性xxxxoooo | 男人午夜天堂 | 免费国产污网站在线观看不要卡 | 99精品欧美一区二区三区小说 | 国产91九色在线播放 | 国产精品99999 | 亚洲视频黄色 | 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费 | 91亚洲视频| 开心五月色婷婷综合开心网 | 亚洲欧美黑人猛交群 | 亚洲国产精品大学美女久久久爽 | 亚洲色婷六月丁香在线视频 | 色人阁五月天 | 久久亚洲堂色噜噜av入口网站 | 国产精品国产三级国产专播精品人 | 无遮挡啪啪成人免费网站 | www黄色大片| 极品新婚夜少妇真紧 | 91在线综合 | 九九九九久久久久 | 狠狠操视频网站 | 久草青娱乐 | 中国14一18sex性hd| 国产无套内射普通话对白 | 综合激情网五月 | 国产亚洲精品久久久久久国 | 欧美日韩激情一区二区 | www.激情小说.com | 亚洲色精品vr一区二区三区 | 色婷婷狠狠久久综合五月 | 欧美xxxxbbb| 你懂得在线 | 青青草无码伊人久久 | 亚洲最大在线 | 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国 | 黑色丝袜呻吟国产精品 | 久久久久久久久久久高潮 | 国产精品久久人妻无码网站一区 | 中文在线天堂资源 | 精品99999 | 久久99精品久久久久久琪琪 | 天堂av播放 | 精品久久网 | 久久精品在线播放 | 国产 | 欧洲野花视频欧洲1 | 午夜伦4480yy妇女久久喷潮 | 300部国产真实乱 | 午夜精品一区二区国产 | 日韩av卡一卡二 | 欧美国产二区 | 国产精品夜夜爱 | 69国产成人综合久久精品欧美 | 国产69久久精品成人看动漫 | 91视频第一页 | 精产国品一二三产区m553麻豆 | 一区二区三区四区高清视频 | 国产清纯美女白浆在线播放 | 亚洲激精日韩激精欧美精品 | 国产3级在线 | 国产色a∨在线看免费 | 免费的色网站 | 在线观看无码不卡av中文 | 精品少妇人妻av免费久久洗澡 | www.亚洲激情 | 精品久久久无码人妻中文字幕豆芽 | 国产丝袜美女精品av | 91精品国产91久久久久游泳池 | 亚洲人人插| 国产精品国产三级国产有见不卡 | 国产精品久久久一区二区三区 | av无码av天天av天天爽 | 妞妞色www在线精品观看视频 | 国产精品揄拍一区二区久久国内亚洲精 | 羞羞视频在线观看免费观看 | 欧美亚洲日本一区 | 免费视频爱爱 | 国产丰满农村老妇女乱 | 免费三片在线观看网站 | а√天堂资源地址在线8观看 | 一本大道大臿蕉视频无码 | 欧美做受高潮中文字幕 | 狂野欧美激情性xxxx在线观看 | 欧美日韩精品中文字幕 | 日韩一区二区免费在线观看 | 揉着我的奶从后面进去视频 | 国产伦精品一区二区三区妓女下载 | 国产中老年妇女精品 | 大桥未久av一区二区三区中文 | 一本色道久久综合无码人妻 | 国产精品麻豆一区二区 | 理论片福利片 | 粗大猛烈进出高潮视频免费看 | 亚洲综合91 | 九九九视频| 久久受www免费人成 99在线播放视频 | 男女啪啪猛烈无遮挡猛进猛出 | 国产视频九九九 | 国产成人a视频高清在线观看 | av区无码字幕中文色 | 黄色一区二区三区视频 | 黄色三级视屏 | 中文字幕亚洲视频 | 久久精品国产999久久久 | 9999人体做爰大胆视频摄影 | 久久久久久久网 | 亚洲理论 | 国产在线超碰 | 无套内谢的新婚少妇国语播放 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 国产日产亚洲系列最新美使用方法 | 亚洲精品久久久久久偷窥 | 天天爱天天射天天干 | 亚洲人人人 | 国产chinese男男口网站 | 色撸撸在线视频 | 精品熟女少妇av久久免费软件 | 人人鲁免费播放视频 | 少妇仑乱a毛片无码 | 天天爽视频 | av网站在线免费观看 | 天堂av色综合久久天堂 | 新婚少妇无套内谢国语播放 | 躁躁躁日日躁2020麻豆 | 欧洲黄视频 | 久久久韩国 | 国产精品乱码一区二三区小蝌蚪 | 天天做天天爱夜夜爽毛片 | 日韩一区二区高清视频 | 亚洲最新色 | 91精品国自产拍天天拍 | 黄色片在线免费观看 | 日本熟妇乱人伦xxxx | 国产一区二区三区四区精 | 中文字幕高清 | 亚洲精品亚洲人成在线观看 | 一区二区三区四区毛片 | av无码免费一区二区三区 | 激情久久亚洲小说 | 91极品欧美视频 | 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇 | 久久久噜噜噜久久久白丝袜 | 狼色精品人妻在线视频 | 人妻丰满熟妇岳av无码区hd | 久久这里只有是精品23 | 黄视频网站在线看 | 午夜草逼 | 欧美日韩精品网站 | 亚洲加勒比久久88色综合 | 国产精品亚洲日韩au在线 | 欧洲精品卡1区2卡三卡四卡 | 亚洲综合91 | 中文字幕一区二区三区乱码图片 | 无码专区人妻系列日韩精品少妇 | 狠狠综合亚洲综合亚洲色 | 女人14毛片毛片毛片毛片区二 | 精品国产一区二区三区久久久狼 | 久久久久成人免费看a含羞草久色 | 成熟少妇一区二区三区 | 黄网站在线免费看 | 青青草国产免费久久久下载 | 五月天久久久久久 | 亚洲精品无码久久久久av老牛 | 亚洲成人动漫在线观看 | 少妇爆乳无码av无码专区 | 产无套精品一线二线三线 | 夜夜草网站 | 青青免费 | 九九视频网 | 又色又爽又黄无遮挡的免费软件 | 夜夜躁天天躁很很躁 | 欧美一级二级在线观看 | 噜噜色.com | 亚洲激情一区二区三区 | 国产精品jizz在线观看网站 | 中文二区| 曰本一道本久久88不卡 | 国产精品女主播 | 日韩精品无码一区二区视频 | 国产精品wwwww | 丰满妇女毛茸茸刮毛 | 里番本子纯肉侵犯肉全彩无码 | 中文字幕一区二区人妻电影 | 欧美成在线 | 免费看一级黄色大全 | 国产叼嘿视频在线观看 | 免费国精产品—品二品 | 亚洲嫩模喷白浆在线观看 | 国产精品泄火熟女 | 少妇高潮毛片免费看 | 高潮白浆女日韩av免费看 | 成年美女黄网站色大片免费软件看 | 亚洲性猛交xxxx| 亚洲国产成人久久综合三区 | 少妇爱做高清免费视频 | 亚洲人成网站色www 国产又粗又猛又爽的免费网站 | 亚洲日韩中文字幕一区 | 久久久精品成人免费观看国产 | www.com捏胸挤出奶 | 中文字幕在线观看亚洲日韩 | 国内精品国内自产视频 | 亚洲h视频在线观看 | zzz444成人天堂7777 | 国产精品美女久久久免费 | 成人免费网址 | 毛片毛片毛片 | 国产又黄又潮娇喘视频在线观看 | 丰满又黄又爽少妇毛片 | 国产成人无码av片在线观看不卡 | 性视频在线| 伊人精品无码av一区二区三区 | 欧美成人看片一区二区三区尤物 | 丁香在线视频 | 中文亚洲无线码49vv | 无码av免费一区二区三区试看 | 欧美高清在线一区 | 亚洲卡一卡二卡三新区乱码 | 欧美在线日韩 | 亚洲欧美中文日韩v在线观看 | 国产精品成人久久 | 久久综合av色老头免费观看 | 精品国偷自产在线视频九色 | 国产视频二区 | 成人无码在线视频网站 | 久久中文骚妇内射 | 爱情岛aqdlt国产论坛 | 欧美激情综合 | 国产一级免费在线 | 亚洲精品综合网在线8050影院 | 51真实女性私密spa按摩偷拍 | 久久精品国产最新地址 | 在线免费av网站 | 国产精品不卡无码av在线播放 | 伊人大香线蕉精品在线播放 | 在线观看国产福利 | 国产精品爆乳奶水无码视频免费 | 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽 | 人妻丰满熟妇av无码区动漫 | 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ | 色综合网天天综合色中文 | 国产精品又黄又爽又色无遮挡 | 亚洲va在线va天堂va偷拍 | 国产精品视频网国产 | 女fiee性zozo交体内谢 | 丰满人妻熟妇乱偷人无码 | 精品人伦一区二区三区蜜桃视频 | 国内自拍第三页 | 欧美肥妇毛多水多bbxx水蜜桃 | 中文字幕欧美一区 | 99精品国产在热久久无毒 | 国语做受对白xxxxx在线流氓 | 国产成人精品白浆久久69 | 无码国产玉足脚交久久2020 | 国产精品麻豆成人av网 | 伊人免费在线观看 | 国产二级毛片 | 成人丝袜激情一区二区 | 亚洲欧美一区二区三区三高潮 | 精品国偷自产在线电影 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 精品在线播放 | 夜夜爽天天干 | 日产日韩亚洲欧美综合在线 | 欧美激情一区二区三区成人 | 国产一线二线三线女 | 欧美性猛交xxxx乱大交密桃 | 国产日产欧美一区二区三区 | 男人边吃奶边做呻吟免费视频 | 日本中文字幕人妻不卡dvd | 88av在线 | 成人午夜做爰视频免费看 | 亚洲综合激情网 | 日本欧美www| 裸体女人高潮毛片 | jzjzjz亚洲丰满少妇 | 亚洲欧美天堂 | 乱色欧美 | 久久精品午夜一区二区福利 | 免费毛片观看 | 久久久久久成人毛片免费看 | 99久久久成人国产精品免费 | 黄色小视频在线 | 亚洲熟妇国产熟妇肥婆 | 国产高清在线自在拍网站 | 人人干狠狠操 | 一区二区三区四区五区在线视频 | 中日韩中文字幕 | 精品无人乱码高清在线观看 | 久久久久国色a∨免费看 | 午夜亚洲福利在线老司机 | av老司机福利精品导航 | 亚洲深夜视频 | 午夜伦4480yy私人影院久久 | 亚洲精品中国国产嫩草影院美女 | 国产三级欧美三级日产三级99 | 尤物福利在线 | 色综合久久88色综合天天提莫 | 一本精品999爽爽久久久 | 国产视频第三页 | 久久综合色一综合色88欧美 | 伊人久久婷婷五月综合97色 | 中国女人内谢69xxxx | 伊人大杳焦在线 | 久久久无码一区二区三区 | 欧美黄色小视频 | 亚洲伊人久久大香线蕉av | 中文字幕 国产精品 | 综合亚洲另类欧美久久成人精品 | 青青草原国产 | 日本99精品 | 尤物99av写真在线 | 精品无码中文字幕在线 | 亚洲精品乱码久久久久久app | 国产福利视频在线精品 | 免费国产女王调教在线视频 | 久久99国产综合精品女同 | 日韩午夜av| 久久无码av三级 | 美女又爽又黄 | 亚洲va欧美va国产综合剧情 | 久久久久蜜桃精品成人片 | 国产情侣免费在线 | 99久久爱re热6在播放 | 日日操av | 牛牛av | 久久精品视频在线播放 | 婷婷亚洲综合五月天小说 | 国产精品免费久久久久影院 | 天天躁日日躁狠狠躁性色av | 天堂资源官网在线资源 | 免费观看黄色一级视频 | 亚洲国产综合精品中文第一 | 精品久久国产字幕高潮 | 俄罗斯a级毛片 | 日本欧美色十大禁片毛片 | 久久人人97超碰国产公开 | 日韩在线观看高清 | 亚洲卡1卡2卡新区网站 | 免费av观看网站 | 欧美精品一区二区三区四区在线 | 亚洲乱码无码永久不卡在线 | 俄罗斯兽交黑人又大又粗水汪汪 | 色不卡 | 国产又粗又猛又爽视频上高潮 | 在线欧美不卡 | 人妻少妇精品视频三区二区一区 | 午夜美女视频 | 无码国产精品一区二区免费i6 | 精品亚洲aⅴ在线观看 | 日本熟妇厨房xxxⅹⅹ乱 | 91丨九色丨丰满人妖 | 日韩精品tv | 中文字幕av色 | 日韩内射美女人妻一区二区三区 | 少妇午夜性影院私人影院软件 | 天天干夜夜看 | 日本成人三级 | 成人无码av片在线观看蜜桃 | 国产精品高潮呻吟久久aⅴ码 | 又硬又水多又坚少妇18p | 综合无码一区二区三区四区五区 | 国产亚洲毛片 | 国产精品国产精品国产专区不蜜 | 欧洲av在线播放 | 精品久久久久一区二区国产 | 国产成人愉拍精品 | 又大又长又粗又爽又黄少妇视频 | 精品无码国产av一区二区三区 | 免费网禁国产you女网站下载 | 免费人成在线观看网站免费观看 | 在线观看麻豆国产成人av在线播放 | 国产精品无码av片在线观看播放 | 久久99国产精品女同 | 人妻 色综合网站 | 亚洲欧美一区二区三区三高潮 | 亚洲国产精品无码久久久动漫 | eeuss鲁片一区二区三区在线观看 | 国产色无码精品视频免费 | 国产av一区二区精品凹凸 | 97热久久免费频精品99 | 国产亚洲精品线观看动态图 | 天天艹在线 | 久久精品国产99久久6动漫亮点 | 国产精品免费看久久久8精臀av | 亚洲国产成人av人片久久 | 国产成人精品一区二区秒播 | 国产成人毛片 | 亚洲精品国产成人av蜜臀 | 人妻无码专区一区二区三区 | 国内少妇偷人精品视频免费 | 黄频网站在线观看 | 日韩区视频| 91色啪 | 国产一区二区在 | 天美传媒精品1区2区3区 | 巨茎爆乳无码性色福利 | 国产亚洲精品久久久久久久久 | 欧美性淫爽ww久久久久无 | 欧美精品在线一区 | 中文字幕乱码在线蜜乳欧美字幕 | 欧美黑人性视频 | 日日噜噜噜噜夜夜爽亚洲精品 | 成年人24小时无限看 | 国产成人92精品午夜福利 | 色8久久人人97超碰香蕉987 | 日本在线免费观看 | 在线日本国产成人免费不卡 | 白白操在线视频 | 国产三级aⅴ在在线观看 | 日本肉体xxxx裸体xxx免费 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛 | 野外少妇愉情中文字幕 | 日本免费三片免费观看 | 久久国产精品99精品国产 | 制服丝袜人妻综合第一页 | 噼里啪啦完整高清观看视频 | 国产亚洲自拍av | 国产成人免费在线 | 91成熟丰满女人少妇 | 久久国产精品久久精 | 五月婷婷六月合 | 嫩草影院在线免费观看 | 久久精品中文无码资源站 | 国产伊人av| 综合亚洲色图 | 黄色日本视频 | 免费成人高清视频 | 四虎884aa成人精品 | 免费国产黄网站在线观看 | 国语对白刺激精品视频 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 黄色特级毛片 | 日韩经典第一页 | 国产片一区二区三区 | av手机版| 国产av永久精品无码 | 午夜欧美日韩 | 色另类 | 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇 | 欧美精品一区二区在线观看 | 亚洲国产成人精品av在线 | 国产91丝袜在线播放九色 | 亚洲福利网| 综合影院 | 免费av网站大全 | 国产精品无码2021在线观看 | 免费观看羞羞视频网站 | 西西人体大胆午夜视频 | 色综合久久精品 | 激情av一区| 久久国产精久久精产国 | 看全黄大色黄大片美女 | 久久国产精品99久久久久久进口 | 国产午夜网站 | 九色91| 日韩欧精品无码视频无删节 | 狠狠色噜噜狠狠狠8888米奇 | 久久久久久黄色 | 亚洲一级黄色录像 | 国产精品宾馆精品酒店 | 性俄罗斯交xxxxx免费视频 | 青娱乐99 | 成年女人看片永久免费视频 | 9色视频在线观看 | 亚洲h色| 日韩欧美自拍 | 欧美一区二区大片 | 亚洲日韩小电影在线观看 | 天天射天天色天天干 | 一本一本久久a久久 | 国精品无码一区二区三区左线 | 强开小婷嫩苞又嫩又紧韩国视频 | 成人做爰69片免费看网站野花 | 国产一区二三 | 亚洲一二三区av | 成人看片黄a免费看 | 很色很爽很黄裸乳视频 | 国产福利一区二区麻豆 | 日韩视频一区二区三区在线播放免费观看 | 日韩短视频 | 日本丰满少妇一区二区三区 | 国产乱码精品1区2区3区 | 国产69久久精品成人看 | 久久综合久久爱香蕉网 | 99re热这里有精品首页 | 亚洲狠狠丁香综合一区 | 国产日韩综合一区二区性色av | 精品久久人妻av中文字幕 | 欧美在线看 | 精品久久久久久久国产性色av | 天天视频亚洲 | 国产精品被窝福利一区 | 日韩黄色图片 | 夜夜精品无码一区二区三区 | 国产精品久久人妻无码hd毛片 | 黄色欧美视频 | 亚洲欧美日韩成人一区在线 | 日韩欧美一区三区 | 中文字字幕在线中文无码 | 免费人成视频x8x8入口app | 欧美日韩精品一区二区三区 | 亚洲欧美精品伊人久久 | 欧美在线资源 | 欧洲精品不卡1卡2卡三卡四卡 | www国产亚洲精品久久久日本 | 久久大香 | 色香影视| 麻豆av在线播放张芸熙 | 色播五月婷婷 | 手机看片国产1024 | 亚洲日韩欧美一区、二区 | 亚洲春色av | 极品粉嫩国产48尤物在线播放 | 欧美激情免费视频 | 天天操天天弄 | 国产xxxx做受视频 | 男女啪啪高清无遮挡免费 | 69av色| 亚洲综人| 亚洲韩国日本在线观看 | 国产精品九九九 | 午夜成人鲁丝片午夜精品 | 亚洲天堂2017无码中文 | 四虎国产精品永久在线动漫 | 屁屁影院国产 | 青娱乐国产| 又大又硬又爽18禁免费看 | 少妇内射视频播放舔大片 | 少妇高潮大叫好爽 | 狠狠色丁香婷婷综合久久小说 | 四虎影院视频 | 亚洲性色图 | 国产露脸精品国产沙发 | 欧洲美熟女乱又伦免费视频 | 国产乱人偷精品免费视频 | 欧美巨波霸乳影院 | 日日碰狠狠躁久久躁9 | 青青青草网站免费视频在线观看 | 午夜大片爽爽爽免费影院 | 极品少妇一区二区三区四区 | 天天干天天噜 | 制服.丝袜.亚洲.另类.中文 | 人与鲁性猛交xxxx | 精品日产乱码久久久久久仙踪林 | 波多野结衣乳巨码无在线观看 | 精品成人a区在线观看 | 无套内谢孕妇毛片免费看看 | 四虎久久影院 | 一级特黄a | 国产三级观看 | 国产精品国产av国产三级 | 色姑娘久| 四虎影院在线看 | 国产在线精品一区二区中文 | 国产一区二区网 | 国产人免费人成免费视频喷水 | 欧美区在线 | 少妇高潮大片免费观看 | 女性流白浆视频 | 啵啵影院 在线欧美播放 | 性国产牲交xxxxx视频 | 毛葺葺老太做受视频 | 日韩一级二级视频 | 99久久国语露脸精品国产 | 欧美又大又硬又粗bbbbb影院 | 日本黄色片在线观看 | av在线一 | 中文字幕乱码视频32 | 久久久久夜色精品国产老牛91 | 少妇被粗大的猛烈进出免费视频 | 一级特黄aa毛片 | 亚洲中文字幕无码一区二区三区 | 国产精品伦一区二区三级视频 | 午夜大片网 | 久久精品国产亚洲a∨蜜臀 久久6免费视频 | www.久久视频 | 亚洲五月丁香综合视频 | 超碰热久久 | 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇 | 欧美a影院 | 一性一交一伦一色一按—摩 | 曰批全过程免费视频观看软件潮喷 | 国产v在线观看 | 污网站在线免费 | 午夜艹逼 | 一本久道综合色婷婷五月 | 性欧美久久 | 老师黑色丝袜被躁翻了av | 国产精品久久久久久久av | 日韩人妻ol丝袜av一二区 | 亚洲线精品一区二区三八戒 | 亚洲成av人无码综合在线 | 狠狠色丁香婷婷综合最新地址 | 国产女主播一区二区 | 久久久久77777人人人人人 | 久热色| 寡妇高潮一级片 | 少妇高潮喷水久久久影院 | 国产欧美一区二区精品久导航 | www.youjizz.com中国版 | 欧美多毛肥妇视频 | 一级黄色a大片 | 黄色不卡 | 亚洲人网站 | 女人一区二区 | 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂 | 亚洲国产精品成人综合色 | 国产精品久久久久久欧美2021 | 人妻熟女一区二区aⅴ图片 夜夜狠狠擅视频 | 国产性猛交xxxxxxxx小说 | 一本大道无码人妻精品专区 | 亚洲毛片无码专区亚洲a片 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草 | 日韩资源| 少妇爆乳无码专区网站 | 色爽爽爽 | 亚洲无av码在线中文字幕 | 亚洲 欧美 另类 综合 日韩 | 欧美com| 亚洲精品不卡在线观看 | 日韩精品久久久久久 | 成人一在线视频日韩国产 | 国内午夜国产精品小视频 | 秋霞午夜鲁丝一区二区老狼 | 久久午夜色播影院 | 一级香蕉视频在线观看 | 夜精品a片一区二区三区无码白浆 | 亚洲性生活大片 | 欧美一区二区日韩 | 国产91对白在线播放 | 欧美三级理论片 | 人人爽人人爽人人片av东京热 | 天美星空大象mv在线观看视频 | 久草新免费 | 张津瑜国内精品www在线 | www.精品视频 | 免费黄色看片网站 | 精品久久人妻av中文字幕 | 巨胸爆乳美女露双奶头挤奶 | 91精品国产高清久久久久久久久 | 韩日黄色毛片 | 国产精品老熟女露脸视频 | 国产精品亚洲精品日韩已方 | 狠狠操人人干 | 午夜在线一区 | 国产精品无码天天爽视频 | 成人一级生活片 | 欧美成人欧美va天堂在线电影 | 成人做受视频试看60秒 | 亚洲精品无码人妻无码 | 久久精品99国产精品日本 | 国产内射999视频一区 | 国产精品免费福利 | 久久久欧美国产精品人妻噜噜 | 成人亚洲一区二区 | 国产日本在线视频 | 毛片入口| 人妻换着玩又刺激又爽 | 99久久久国产精品免费蜜臀 | 日本又黄又爽又色又刺激的视频 | 人妻aⅴ无码一区二区三区 日韩av免费播放 | 久久九九久精品国产免费直播 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合 | 国产成人久久久 | 狠狠色丁香久久久婷 | 中文字幕视频一区 | 亚洲熟女www一区二区三区 | 一本色道久久88综合日韩精品 | 精品久久一区 | 欧美激情国产精品免费 | 国产色综合久久无码有码 | 无人视频在线观看免费播放软件 | 曰韩a∨无码一区二区三区 国产精品久久国产精品99盘 | 在线观看人成视频免费不卡 | xxx视频在线观看 | 亚洲永久网址在线观看 | 又大又粗又爽又黄的少妇毛片 | 日韩欧美精品一区 | 美女av一区二区三区 | 日韩少妇内射免费播放18禁裸乳 | 国产大片内射1区2区 | 美日韩黄色大片 | 亚洲a级网站| 丰满人妻跪趴高撅肥臀 | 激情婷婷综合 | 久久亚洲黄色 | 亚洲精品一区二区精华液 | 婷婷成人亚洲综合五月天 | 欧美高潮喷水大叫 | 中国内地毛片免费高清 | 玩弄了裸睡少妇人妻野战 | 乱xxxxx普通话对白 | 久久国产加勒比精品无码 | 白又丰满大屁股bbbbb | 国产10000部拍拍拍免费视频 | 三级全黄的视频在线观看 | 中文字幕av久久爽一区 | 美日韩黄色大片 | 色多多在线视频 | 夜夜爽8888免费视频 | 人人妻人人澡人人爽人人精品电影 | 四色永久网站在线观看 | 日本一本免费一区二区三区免 | 健身房(高h,双性,饥渴受) | 337p粉嫩日本欧洲亚福利 | 1区2区av| 久久精品人人做人人爽播放器 | 成年性生交大片免费看 | 久久嫩草精品久久久精品才艺表演 | 欧美91精品久久久久国产性生爱 | 欧美成人吸奶水做爰 | 精品国产免费久久久久久桃子图片 | 日韩免费中文字幕 | 久久97精品久久久久久久不卡 | 亚洲高清成人aⅴ片在线观看 | 中文在线8资源库 | 国产免费爽爽视频在线观看 | 天天干国产| 精品av国产一区二区三区四区 | 国产麻豆一区 | 亚洲国产成人精品久久久国产成人 | 美女高清视频免费视频 | 日韩乱码人妻无码中文字幕视频 | 337p人体粉嫩胞高清视频 | 亚洲图片自拍偷图区 | 毛片在线观看视频 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片 | 午夜宅男影院 | 熟妇高潮精品一区二区三区 | 456欧美成人免费视频 | 老女人av在线 | 精品免费二区三区三区高中清不卡 | 欧美性猛交xxxx乱大交视频 | 国产精品久久久久久久久久妇女 | 色综合久久婷婷五月 | 欧美顶级毛片在线播放 | 欧美人与性动交g欧美精器 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色 | 欧美精品黑人粗大破除 | 亚洲午夜福利精品无码不卡 | 性插插视频| 国产 一二三四五六 | 人妻少妇精品无码专区芭乐视网 | 97se狼狼狼狼狼亚洲网 | 噼里啪啦免费高清看 | 国产午夜福利亚洲第一 | 亚洲视频高清不卡在线观看 | 中文字幕精品久久久久人妻 | 粗大黑人巨茎大战欧美成人 | 欧美婷婷六月丁香综合 | 午夜视频一区二区 | 男人在线天堂 | 久久精品国产99久久丝袜 | 在线va无码中文字幕 | 国模和精品嫩模私拍视频 | 亚洲欧美国产高清va在线播放 | 日韩美女久久 | 黄色毛片网站 | 婷婷狠狠久久久一本精品 | 中文成人无字幕乱码精品区 | 中文字幕一卡二卡三卡 | 国产精品成人无码a片在线看 | 中文字幕永久在线视频 | 午夜福利视频一区二区手机免费看 | 精品动漫一区二区无遮挡 | 无码午夜福利视频一区 | 99精品99| 欧美日韩久久中文字幕 | 国产精品久久国产精品99 gif | 国产精品剧情对白无套在线观看 | 午夜视频久久久久一区 | 亚洲国产综合无码一区 | 日韩黄大片| 成人午夜视频免费 | 国产在线精品一区二区不卡麻豆 | 色网在线看 | 中文字字幕 | 欧美日韩在线免费看 | 国产欧美精品一区二区色综合 | 天天插天天爱 | 日韩免费无砖专区2020狼 | 亚洲图片另类图片激情动图 | 亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡乱码 | 免费看成人毛片无码视频 | 亚洲制服丝袜无码av在线 | 91大神在线观看视频 | 国产+日韩+另类+视频一区 | 国产又粗又猛又爽视频上高潮 | 国产成人亚洲精品另类动态图 | 国产成人一区二区三区在线观看 | 亚洲人成网站在线观看播放 | 四虎免费看黄 | 久久频这里精品99香蕉 | 国产清纯在线一区二区 | 人与动物黄色毛片 | 久久的久久爽亚洲精品aⅴ 18禁成人黄网站免费观看久久 | 色综合激情 | 欧美粗大视频 | 图片区小说区视频区综合 | 日韩精品国产另类专区 | 在线观看国产日韩 | 久久久久99 | 又黄又爽的男女配种视频 | 丰满少妇在线观看网站 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃动漫 | 手机看片福利 | 国产精品无码av天天爽播放器 | 99久久婷婷 | 日日摸日日碰夜夜爽亚洲精品蜜乳 | 国产精品va在线观看老妇女 | 国产大爆乳大爆乳在线播放 | 中文字幕观看视频 | 99国产精品欧美久久久久的广告 | 成人精品免费看 | 亚洲欧美国产毛片在线 | caoprom最新国产免费地址 | 中日韩无砖码一线二线 | 亚洲一级毛片视频 | 亚洲人视频| 最新精品国偷自产在线老年人 | 99久久免费只有精品国产 | 宅男宅女精品国产av天堂 | 91精品久久久久久久久不口人 | 国产在线一区二区香蕉 在线 | 草av在线| 国产露脸精品产三级国产 | 对白刺激theporn | 欧洲无码精品a码无人区 | 日韩精品人妻无码久久影院 | 综合色区亚洲熟妇另类 | 综合性色| 国产露脸精品产三级国产av | 18禁真人抽搐一进一出动态图 | 91精品国产99久久久久 | xxxⅹ少妇少妇xxxx | 97在线观看播放 | 无码av中文一区二区三区 | 日本免费一区二区三区视频观看 | 干夜夜| 九九视频在线播放 | 亚洲专区中文字幕 | 国产又黄又爽又色的免费视频白丝 | av网址在线 | 亚洲韩国日本在线观看 | 综合欧美日韩国产成人 | 日韩 无码 偷拍 中文字幕 | 丰满人妻一区二区三区视频 | 中文乱码字慕人妻熟女人妻 | 国产一区日韩 | 人妻av久久一区波多野结衣 | 五月天天堂网 | 精品久久久久久久久久国产潘金莲 | 天天狠天天操 | 青青草原亚洲视频 | 总裁高h震动喷水双性 | 国产精品亚洲а∨天堂免下载 | 五月天色网站 | 久久精品国产99国产精品 | 高中国产开嫩苞实拍视频在线观看 | 69视频在线免费观看 | 国产精久久 | 欧美午夜在线视频 | 色777狠狠狠综合伊人 | 国产网友愉拍精品视频手机 | 亚洲精品无码久久不卡 | 久久综合网av| 国产亚洲精品麻豆一区二区 | 日本高清色倩视频在线观看 | 久久久久久穴 | 337p亚洲精品色噜噜狠狠 | 国产麻豆天美果冻无码视频 | 国产成+人+综合+欧美亚洲 | 黑人巨大精品欧美一区免费视频 | 吃奶揉捏奶头高潮视频在线观看 | 台湾无码av一区二区三区 | 久久人人妻人人爽人人爽 | 久久999精品久久久有什么优势 | 夜夜春亚洲嫩草影院 | 亚洲欧美另类成人综合图片 | 久久aaaa片一区二区 | 一级免费片 | 激情四月婷婷 | 免费看成年人视频 | 久久亚洲精品成人无码网站夜色 | 中国少妇毛片 | 亚洲va中文字幕无码久久不卡 | 欧美黑人乱大交 | 乱码丰满人妻一二三区 | 亚洲国产成人精品在线 | 国产精品 经典三级 亚洲 | 久久波多野结衣 | 四虎在线视频免费观看 | 国产成年网站 | 亚洲一级色 | 免费黄色三级网站 | 久草麻豆| 久热中文字幕在线精品观 | 成年站免费网站看v片在线 国产精品久久影视 | 国产日韩欧美专区 | 成人性生交大片免费 | 欧美videossex另类 | 亚州av片| www.青草视频 | 十八禁啪啪无遮挡网站 | 日亚韩在线无码一区二区三区 | 人成网址| 日韩卡二卡三卡四卡永久入口 | 日韩a级免费视频 | 老司机免费精品视频 | 亚洲欧美另类国产 | 99久久无码一区人妻a片蜜 | 亚洲精品1| 久久久综合九色综合鬼色 | 色狠狠综合网 | 久久久久综合一区二区不卡 | 麻豆妓女爽爽一区二区三 | 国产综合人综合 | 国产高清免费 | 国产精品视频一区二区三区 | 女子spa高潮呻吟抽搐 | 久久精品免费一区二区三区 | 七妺福利精品导航大全 | 久久久久久亚洲精品a片成人 | 国产欧美一区二区三区在线 | 亚洲中文久久精品无码 | 亚洲a精品 | 国产丝袜在线视频 | 国产区久久 | 亚洲精品萌白酱一区 | 国产嫖妓一区二区三区无码 | 2021最新国产精品网站 | 亚洲中文字幕一二三四区苍井空 | 天天色综合图片 | 女女同性av片在线播放免费 | 亚洲福利视频一区二区 | 国产精品国一国二在线 | 一级黄色性视频 | 亚洲精品综合网 | www四虎| 神马久久久久 | 国产草莓精品国产av片国产 | 欧美性猛交xxxx乱大交密桃 | 免费观看国产小粉嫩喷水精品午. | 亚洲中字幕日产av片在线 | 日韩欧美久久 | 亚洲一区二区三区乱码在线欧洲 | 丁香六月激情网 | 亚洲日韩亚洲另类激情文学一 | 中文字幕99 | 日韩黄色av片 | 一级黄色免费观看 | 久久这里都是精品 | 久久精品入口九色 | 日韩中文字幕在线免费观看 | 已婚少妇美妙人妻系列 | 五月婷婷国产 | 日本少妇高潮xxxxⅹ | 女人让男人桶爽30分钟网站 | 免费精品人在线二线三线 | 亚洲国产一区二区三区a毛片 | 中文乱码字幕高清一区二区 | 二区影院| 丁香花在线免费高清观看 | 欧美成人a在线网站 | 午夜热门精品一区二区三区 | 亚洲在线 | www国产在线观看 | 久女女热精品视频在线观看 | 一级少妇淫高潮免费全看 | 在线免费观看毛片视频 | 免费黄色特级片 | 国产精品日韩欧美在线第3页天美 | 麻豆av在线播放张芸熙 | 日韩欧美中文字幕在线观看 | 久久婷婷五月综合成人d啪 日日干日日射 | 午夜影视av | 亚洲高清自拍 | 成人久久久久久久 | 日韩一区精品视频一区二区 | 亚洲欧美在线精品 | 亚洲.欧美.在线视频 | 亚洲xxx视频 | 日本三级香港三级乳网址 | 国产精品爽爽爽爽爽爽在线观看 | 99色在线视频 | 日p免费视频| 久久久久综合一区二区不卡 | 国产成人av乱码在线观看 | 国产成人精品无码一区二区老年人 | 国产精品无码av在线播放 | 极品粉嫩鲍鱼视频在线观看 | 狠狠鲁影院 | 少妇夜夜春夜夜爽试看视频 | 乱妇乱女熟妇熟女网站 | 国产又黄又湿又刺激网站 | 偷拍大众浴池精品视频在线播放 | 青青小草av一区二区三区 | 亚洲精品日韩色噜噜久久五月 | 粗大的内捧猛烈进出视频 | 自拍偷拍第五页 | 亚洲精品第一国产综合境外资源 | 动漫美女羞羞视频网站中文 | 推油少妇久久99久久99久久 | 黄色一区二区三区视频 | 白嫩少妇各种bbwbbw | 26uuu亚洲电影最新地址 | 国产又粗又硬又长又爽 | 亚洲区欧美区综合区自拍区 | 亚洲第一看片 | 国产成人精品午夜福利软件 | 69视频入口 | 国产成人亚洲精品无码蜜芽 | 性男女做视频观看网站 | 四虎精品在线播放 | 一本av高清一区二区三区 | 国产在线拍揄自揄视频菠萝 | 真实国产乱人伦在线视频播放 | 快穿肉高h喷汁呻吟1v1 | 琪琪午夜理论片福利在线观看 | 久久精品香蕉绿巨人登场 | 久久国产精品久久精 | 99爱在线观看 | 97国产精华最好的产品在线 | 欧洲乱码伦视频免费国产 | av高清网站 | 永久不封国产毛片av网煮站 | 久久成人a | 久久性色欲av免费精品观看 | 亚洲一区二区三区四区五区黄 | 一区二区国产露脸在线播放 | 性淫bbwbbwbbw | 国产福利一区二区精品秒拍 | 天天狠天天天天透在线 | 亚洲日韩爆乳中文字幕欧美 | 成人午夜又粗又硬又长 | 人妻无码人妻有码中文字幕在线 | 成人免费视频网站在线看 | 日韩中文人妻无码不卡 | 久久国产片| 1024在线看片 | youjizz日韩| 欧美一级特黄免费 | 中文字幕乱码一区二区三区免费 | 天天综合网色在线观看 | 久草99 | 欧美综合在线观看 | 国产毛片久久久 | 成人av鲁丝片一区二区免费 | 首页干日本少妇 | 西西人体做爰大胆gogo | 日韩第一色 | 伊人网大 | 亚洲爱| 国产欧美精品久久 | 亚洲日韩精品无码专区网站 | 高清国产mv视频在线观看 | 色欲蜜桃av无码中文字幕 | 中文字幕美人妻亅u乚一596 | 夜夜草视频 | 亚洲成av人无码不卡影片 | 日韩不卡1卡2卡三卡2021免费 | 2020每日更新国产精品视频 | 热久久精| 综合久久久久6亚洲综合 | 欧美激情三区 | 在线看片免费不卡人成视频 | 久久綾合久久鬼色88 | 成人精品视频一区二区三区 | 亚洲性夜色噜噜噜网站2258kk | 国产成人a人亚洲精v品无码 | 新国产三级视频在线播放 | 国产欧美日韩精品专区黑人 | а天堂8中文最新版在线官网 | 男女做爰猛烈啪啪吃奶图片 | 很黄很黄让你高潮视频 | 欧美变态另类牲交 | 亚洲第一区欧美国产综合86 | 成人av时间停止系列在线 | 亚洲成av人片一区二区蜜柚 | 亚洲女初尝黑人巨 | 中文字幕99页 | 国产中文在线观看 | 国产乱码一卡二卡三卡免费 | 欧美大胆人体视频 | 日韩欧美一区二区三区免费观看 | 日本免费三片在线观看 | 丰满的少妇xxxxx青青青 | 亚洲性天堂 | 午夜激情视频在线播放 | 成人无码av片在线观看 | 91免费版视频在线观看 | 47pao国产成永久免费视频 | 国产三级视频在线播放 | 亚洲国产精品无码久久久高潮 | 巨胸爆乳美女露双奶头挤奶 | 久久无码无码久久综合综合 | 乱子伦av无码中文字 | 日韩啪啪片 | 成年人黄色片网站 | 久久无码中文字幕免费影院 | 日韩视频 中文字幕 | 麻豆国产av尤物网站尤物 | 国产精品456在线播放 | 四虎国产精品免费久久久 | 日本三级吃奶头添泬无码苍井空 | 麻豆一二三四区乱码 | 国产成人无码一区二区在线播放 | 成人做爰100部片免费下载 | 人人在线超碰 | 成人a大片在线观看 | www.久久久久.com | 国产大片aaa | 7m视频国产精品 | 国产福利在线永久视频 | 大肉大捧一进一出好爽动态图 | 国产精品久久久久婷婷 | 中文字幕不卡高清视频在线 | 男人扒开女人内裤强吻桶进去 | 午夜精品区 | 永久黄网站色视频免费观看 | 亚洲国产高清在线观看视频 | 成人免费毛片嘿嘿连载 | 婷婷玖玖 | 青青艹在线视频 | 日本免费a级 | 欧美精品人人做人人爱视频 | 7777精品伊人久大香线蕉软件 | 精品淑女少妇av久久免费 | 欧美三级午夜理伦三级老人 | 日韩人妻不卡一区二区三区 | 综合自拍亚洲综合图区欧美 | 国产凸凹视频一区二区 | 激情aaa | 亚洲高清视频网站 | 午夜成人无码免费看试看 | 玖玖爱在线精品视频 | 亚洲高清国产拍精品熟女 | 在线看片免费人成视频久网下载 | 国产极品自拍 | 黄色国产免费 | 四虎国产精品成人 |