年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞
優(yōu)秀員工獎勵方式有哪些
1.榜樣激勵
在任何一個組織里，管理者都是下屬的鏡子�？梢哉f，只要看一看這個組織的管理者是如何對待工作的，就可以了解整個組織成員的工作態(tài)度。"其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。"要讓員工充滿激情地去工作，管理者就先要做出一個樣子來，良好的領導作風是無形的命令，又是有形的榜樣，能潛移默化地在組織中樹立起領導的威信，產生極大的影響力，對個體行為起著極大的激勵作用。
2.目標激勵
人的行為都是由動機引起的，并且都是指向一定的目標的。目標激勵就是通過目標的設置來激發(fā)人的動機、引導人的行為，這種動機是行為的一種誘因，是行動的內驅力，對人的活動起著強烈的激勵作用，使被管理者的個人目標與組織目標緊密地聯(lián)系在一起，以激勵被管理者的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
3.授權激勵
有效授權是一項重要的管理技巧。一般來說，人都有進取心、成就感。職位越高、權利越大，掌握的資源也越多，也就越可能做出更優(yōu)異的成績。對某方面做得比較好的人，可以適當給予其更高的權利。這樣，其獲得成就感，自然投入更大的熱情，調動更多資源做出更優(yōu)異的成績。可謂一舉兩得。
4.尊重激勵
給人尊嚴遠勝過給人金錢。在管理心理學中，是指管理者以平等的態(tài)度、人的感情，對待每一個被管理者，它包括信任、尊重、支持三個互相聯(lián)系的方面。以尊重、重視自己的員工的方式來激勵他們，其效果遠比物質上的激勵要來得更持久、更有效�？梢哉f，尊重是激勵員工的法寶，其成本之低，成效之卓，是其他激勵手段都難以企及的。
5.溝通激勵
下屬的干勁是“談”出來的。人際溝通能力從基層到高層都應當具備，任何一級管理者，只要處于企業(yè)的管理體系中就應當具備良好的交流溝通能力�？梢哉f，溝通之于管理者，就像水之于游魚，大氣之于飛鳥。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞（精選30例）
在生活、工作和學習中，大家一定沒少看到過頒獎詞吧，借助頒獎詞可以很好地彰顯人物的精神。你所見過的頒獎詞是什么樣的呢？以下是小編整理的年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞（精選30例），希望能夠幫助到大家。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞1
他工作踏實認真，勤勤懇懇，總是在第一時間不折不扣出色地完成公司安排的工作；他視公司為家，積極為公司的工作獻言獻策；物流部工作辛苦勞累，但他從不抱怨，還總擠時間學習，努力提升自己。公司業(yè)績的提升，公司的發(fā)展同樣離不開他這樣默默奉獻的無名英雄！
公司決定將20xx年度優(yōu)秀員工獎頒發(fā)給他！
他就是任勞任怨的司機師傅—— 賈銀富先生。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞2
物流部工作繁重，責任重大，他和他的搭檔既是司機又兼裝卸工，將幾千噸的貨物及時送到客戶手中；隨著銷售量的增加，工作量越來越大，任務越來越艱巨，風里來雨里去，無怨無悔他少言寡語，任勞任怨！他無愧于溢佳的優(yōu)秀員工！
他就是我們可敬的司機師傅——鄧先生！
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞3
她和她的愛人在奧運會期間結緣于溢佳，她成為溢佳的員工家屬已有5年。他們家庭和睦，生活幸福，是讓人羨慕的一對。她和溢佳人都是好朋友，經常參加溢佳組織的活動，支持愛人的工作，支持溢佳的工作，不論分內分外，成為王宇堅強的后盾。
公司決定，將溢佳創(chuàng)新公司20xx年度最佳奉獻獎頒發(fā)給她。
他就是王宇的愛人可愛的趙女士。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞4
他身兼物流部主管和業(yè)務經理及副總經理數職，很少有休息日，工作總是身先士卒，但總是任勞任怨，無怨無悔。他是溢佳業(yè)務經理中的黑馬，在別人放棄的市場艱難求生，但他不退縮，不拋棄，不放棄，積極行動，銷量在不斷上升。天道酬勤，沉甸甸的銷售額就是對他最好的回報，20xx年度他的目標任務達成率是133.5%。
他就是公司20xx年度銷售冠軍——陳軍。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞5
他是家中的獨生子，生活條件優(yōu)越，俗稱富二代，但是，他不滿18歲就獨自一人身無分文闖蕩京城。一個偶然的機會走進了溢佳，在業(yè)務經理的崗位上一干就是三年，辛勤耕耘，急客戶所急，為客戶著想，不計較得失，不計較眼前利益。
他的付出、他的努力終于在20xx年有了收獲，銷量有了很大突破，個人能力得到了提升。
公司決定將20xx年度最佳新人成長獎頒發(fā)給他。
他就是原料貿易部副總經理——尚聰。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞6
他勤學肯鉆，努力上進，在公司的幫助下，逐漸把自己打造成集業(yè)務、技術、培訓于一身的復合型人才，為客戶提供全方位的服務，成為客戶信賴的'技術指導和營銷培訓老師。20xx年他在一個小小的寶坻市場精耕細作，讓各供應商的產品都取得了令人驚喜的銷售業(yè)績，實在難能可貴！
公司決定將20xx年度銷售突出貢獻獎頒發(fā)給他。
他就是我們多才多藝的張慶海經理。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞7
她和溢佳結緣于2008年，初到溢佳她是銷售內勤，編輯企業(yè)特刊，協(xié)助總經理組織年會，是總經理的得力助手。2010年，她不滿足于辦公室的安逸、平淡生活，主動要求到市場一線做了一名業(yè)務經理。從此，她瘦弱的身影奔波在唐山大地上，風里來雨里去，勤勤懇懇，不但穩(wěn)定了老客戶，還積極開發(fā)新客戶。20xx年，她受命開拓西北市場，在陜西開疆辟土，將溢佳的旗幟插在了廣袤的西北大地。她本人經過2年多的歷練，已經成長成為公司一名優(yōu)秀的業(yè)務經理！
公司決定將20xx年度市場拓展獎授予她。
她就是我們多才多藝美麗的張維維小姐。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞8
他執(zhí)行力強，只要公司一聲令下，他一定全力以赴；他工作勤奮，經常起早貪黑奔波在市場上；他努力學習產品知識，從一個外行成長為一名產品知識專家，贏得了同事和客戶的認可；他還利用自己專長，為客戶提供額外的信息化計算機服務，受到客戶的好評，銷售業(yè)績也穩(wěn)步增長。
公司決定將20xx度優(yōu)秀業(yè)務經理獎頒發(fā)給他。
他就是幽默熱情的——總經理助理李兵先生。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞9
他看似隨和，但做事認真，思維縝密，對公司安排的工作總能圓滿完成；他不斷改變自己，提升自我能力，利用自己的優(yōu)勢，為客戶開始做營銷培訓。他總在不斷蛻變自己。他信奉一句話：別人能做到的.，我也一定能做到；20xx年，在極其低迷的市場行情下，他超額完成了銷售任務。
公司決定將20xx年度優(yōu)秀業(yè)務經理獎頒發(fā)給他。
他就是新晉總經理助理——王宇先生。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞10
他是全國211名校南京農業(yè)大學的博士，畢業(yè)實習就來到了溢佳。他善于學習，在短時間內完成了從書本到實踐的飛躍；他為人隨和低調，和員工打成一片，贏得了大家的交口稱贊；他和業(yè)務經理一起奔波在市場，為客戶提供技術服務，幫助業(yè)務經理提高專業(yè)知識。公司業(yè)績的增長，他功不可沒。
公司決定，將20xx年度先進工作者獎頒發(fā)給他。
他就是我們的技術服務總監(jiān)趙懷寶趙博士。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞11
她工作兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇；她身兼數職，在會計崗位上，細致、嚴謹的完成本職工作；在人事崗位上，為溢佳輸入了新的血液；她組織讀書心得，得到溢佳人的愛戴，讓大家每個月都能學習知識，有所進步；她也是公司的愛心使者，將公司的愛心和溫暖傳遞給需要幫助的人。
她就是我們的大姐------郭愛君女士。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞12
她們把最苦、最累、最臟的工作當做奉獻的舞臺，處處表現出一位母性的細膩與真誠。憑借辛勤勞與汗水，贏得了身邊每一個人的尊重!她就是中州客房部的優(yōu)秀員工——xx。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞13
作為聲遠金鉆酒店的一名副廚師長，他日常積極配合廚師長進行各項工作，對待出品有著嚴格的標準與要求，并且在工作中，對衛(wèi)生工作嚴格要求與監(jiān)督，除此之外他還言傳身教，用自己精湛的廚藝無私的培養(yǎng)了一批又一批的優(yōu)秀員工，他，用品質和行動贏得了企業(yè)和員工的尊重。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞14
當我們從她們身邊匆匆而過的時候，她們忙碌的身影常常被我們忽略，但是如果沒有她們，怎會有我們干凈的大堂，一塵不染的客房，她們就是我們中南保潔部的優(yōu)秀員工——xx。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞15
陳麗庭 優(yōu)秀員工獎
她的青春妙齡，在一張張票據翻越，數字裝飾了她金色年華。耕耘在數字的天地里，揮灑在計算的海洋。也許錯過了很多約會和假日，但她沒有錯過與優(yōu)秀作伴，與卓越相隨，與成長共行。
她是加入我們韓姿大家庭x周年的一位老員工，默默耕耘在韓姿這片土地，正如老黃牛，勤勤懇懇，任勞任怨。把韓姿當做是自己家，陳麗庭，優(yōu)秀員工獎，實至名歸。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞16
李萬莉 優(yōu)秀員工獎
你的微笑如春風一般，帶來清新和生氣，你的微笑如秋日的篝火一樣，給人溫暖。不管是工作上和客戶的溝通還是和同事的交往，你始終用微笑感染別人。你始終做著名符其實的事，“一本萬莉”，用最小的真誠微笑投資，獲取最大的回報。美博會上，優(yōu)雅自信的舉止，一個鞠躬，一個微笑，一聲問候，自信微笑天使綻放全場。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞17
黃玟燕 優(yōu)秀員工獎
為了幫助客戶，懷胎八月，依然在前線服務客戶，英勇卓絕。穿越歷史的時空，女性的偉大，萬丈光芒。與其說是一個人在為事業(yè)為顧客付出，不如說是兩個生命在服務一種追求。兩個生命心血相連的人，將會成就一個奇跡。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞18
魏燕虹 優(yōu)秀員工獎
你用自己的故事，向我們娓娓解讀。普通的外表卻氣質不凡，專注是你拒絕平庸的分水嶺，稚嫩的年齡卻周詳穩(wěn)重。細節(jié)是你誠實的試金石，努力是你永遠向上的風向標。你是銷售團隊中的佼佼者，你用專業(yè)和周到的服務打動顧客，用技巧和責任贏得贊賞，用真誠和耐心滿足顧客。感動顧客，成就一段佳話。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞19
梁嘉敏 優(yōu)秀員工獎
你自稱大笑姑婆，亦以一種樂觀認真心態(tài)對待工作。嚴謹負責，努力做事。初出茅廬，已悄然登上紅榜。你目標明確，勇敢攀登高峰。亮劍吧！長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞20
鄭喜峰 優(yōu)秀員工獎
始終以平和的心態(tài)對待工作，始終和睦對待同事，始終用你磁性的聲音感染客戶。把每一位同事視作家人，在一點一滴上，詮釋著什么叫患難與共，什么叫不離不棄，什么叫互助互愛。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞21
張旭明 優(yōu)秀員工獎
對于一個剛出來工作的你，豪情壯志寫在你的行動上，追求完善，重視細節(jié)。用飽滿的熱情投入到工作中，始終保持最佳狀態(tài)。翻滾吧，明日之旭日，沖破云霞，橫戈躍馬，攻城拔寨。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞22
伍尚導 優(yōu)秀員工獎
我們中最忙碌的一個，在辦公室叫的最多名字的一個。吃苦在前，享受在后。多少個夜晚，與星輝作伴，月亮相隨。享受著別人常見而又少有的“浪漫”。追風少年成才俊，風雨兼程見肝膽。用忠誠和責任展示青春。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞23
譚小榮 優(yōu)秀員工獎
自稱韓姿的車夫，你的工作伴侶不是對著電腦，不是對著文字，也不是機器。而是四個輪子的汽車。輪子不停轉，在韓姿的千百個日子里，所走的路程加起來可以圍繞地球八圈。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞24
桂堯剛 優(yōu)秀員工獎
枯燥的崗位，因為有你的付出，融入了些許色彩與生機；平凡的集體，因為有你的'奉獻，平添了幾多活力與朝氣。在這些苦著累著的日子里，你的優(yōu)秀純粹就是員工心目中最明亮亮、最暖呼呼、最紅彤彤的引領。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞25
鄭艷 優(yōu)秀員工獎
你的心靈沉積著春天開花的悸動，你的眼中充滿了夢想放飛的期待，但你深知一切始于足下的道理。忙碌與緊張的工作中，你依然激情洋溢，堅守職責。每一個原材料、半成品，都逃不過你的法眼。尺寸重量，在每個單位上斤斤計較。你的每個細節(jié)在無形中開采著一座金礦。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞26
客服人員：xxx
xxx起早貪黑，每一天至少工作十二個小時；他用心與客戶溝通，永遠把客戶的需求放在第一位；不懈的學習和創(chuàng)新，追求卓越的技術與精益的服務，敏銳的捕捉客戶的需求點，為客戶高品質的服務。他用智慧與執(zhí)著一次又一次贏得了客戶對牧翔堅定不移的合作信心；精誠所至，金石為開，服務所至，市場為開，他創(chuàng)造的“省心王”方案，不僅僅為自己帶來銷量翻番，還提高了公司產品在當地的市場占有率，提高了品牌知名度。最后，他從幾百名客服精英中脫贏而出，取得了銷量和增量的雙冠軍！
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞27
電工：xxx
他技術高超，行業(yè)領先，任勞任怨，厲行節(jié)約。他創(chuàng)造性的用幾十元的電器代替上千元的專業(yè)防爆電器，到達了國家安全標準，便捷性大大提高，為公司節(jié)約了3萬元，在他的專業(yè)領域成為港區(qū)的典范！他就是XXX，有請！
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞28
楊丹（玉堂街門市化妝品組長）
她是化妝品營業(yè)員，但她不斷超越自我，自學并熟練掌握藥品、保健品知識。在工作中用心進取，對工作認真負責，從不計較個人得失，能又快又好地完成上級交代的任務。她就是海棠藥堂化妝品組長楊丹。
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞29
喻萍 優(yōu)秀員工獎
不到19歲的她，標準的90后，吃苦耐勞，她沒有大多數90后的那種嬌氣和浮躁，在她身上我們看到的只有吃苦耐勞，用心主動，為了節(jié)約門市開支，她不叫三輪車，用她嬌小的身體抱著貨來回地跑。她就是90后的楷模。這個人就是海棠藥堂張公橋門市優(yōu)秀營業(yè)員喻萍
年度優(yōu)秀員工獎頒獎詞30
xxx 優(yōu)秀員工獎
“她”是一位普通的基層員工，她認真、勤懇、總是把簡單的事做到極致，做事讓領導放心、省心。在門店盤存中、她總要把賬目核對幾篇、甚至幾十遍做到毫厘無差卻毫無怨言。她就是我們萊佛士門店中藥營業(yè)員汪海鳳喻萍（張公橋門市營業(yè)員）
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