內勤崗位職責【推薦】
在快速變化和不斷變革的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編整理的內勤崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
內勤崗位職責 篇1
辦公室內勤
一、負責公司來訪客人的接待。
二、做好后勤日常事務工作，負責有關行政公文的收發、送、催辦、立卷、歸檔工作。
三、負責公司信息的收集、整理、打印、分發工作。
四、負責文件的管理和存檔工作。
五、負責各級文件及會議安排、等的發放工作。
六、負責中心各類數據表格的制定，數據的統計。
七、負責中心的考勤工作，每月按時準確的向公司匯報公司員工考勤及獎懲情況。
八、負責收取違章或者遲到員工的罰款。
九、負責中心各類文字編輯及處理工作。
十、負責公司日常衛生的`清潔和管理。
十一、負責公司固定資產的定期盤點，建立辦公設備登記帳冊，做到帳冊和實物相符。
十二、負責公司內部電話、傳真、投影儀等辦公用品的管理和采購，使之合理使用。
十三、電話及一切日常費用支出的控制及交納。
十四、嚴格遵守文件的保密、會議保密、計算機工作。
十五、完成總經理交辦的業務詢價報價、稅務報稅開票等工作。
十六、完成總經理交辦的其他輔助性工作。
內勤崗位職責 篇2
銷售內勤
1、協助銷售部經理和銷售人員輸入、維護、匯總銷售數據;
2、提供商務報表及部門銷售業績的.統計、查詢、管理;
3、依據統計整理的數據資料，向主管提交參考建議與方案，用于改善經營活動;
4、整理公司訂單，合同的執行并歸檔管理;
5、協助公司做好售后服務工作;
6、接待來訪客戶及綜合協調日常行政事務。
內勤崗位職責 篇3
采購內勤
1、負責編制采購計劃和資金預算計劃;
2、監控采購件價格實施動態管理進行比質比價，降低采購成本;
3、按采購計劃進行采購，下達采購訂單;
4、跟蹤采購計劃的實施，對采購及時性負責;
5、統計供應商供貨的'及時性和服務質量;
6、簽收各類郵件、發票并及時轉交相關人員;
7、完成上級布置的其他工作。
內勤崗位職責 篇4
崗位職責：
1、負責成品出入庫管理及庫存盤點，物流單據的整理、裝訂、規范；
2、負責提供、接收和傳遞部門各類文件資料及樣品；
3、負責物流供應商的規劃、考核，降低運輸成本；
4、負責物流配送、在途貨物跟蹤工作。
5、協助對客戶關系的維護、聯絡和跟蹤管理；
6、負責日�？蛻絷P系的溝通與維護；解答客戶隨時提出的.問題，處理客戶的異議及投訴建議；
7、負責來電記錄、來訪客戶接待及來訪來電的數據信息收集及統計等內勤工作。
任職要求：
1、物流相關專業優先，形象好，氣質佳；
2、熟練使用辦公軟件，有物流、客服工作經驗者優先考慮。
內勤崗位職責 篇5
崗位職責：
1、公司日常行政管理的運作;
2、負責公司的檔案管理及整理各類文件、資料及統計管理工作;
3、人員的錄入;
4、管理安全生產和消防;
5、協助經理對各項行政事務的安排及執行;
6、完成上級交給的其它事務性工作。
任職資格：
1、二年以上相關內勤工作經驗，家住附近，年齡40歲以下;
2、具備一定的'行政管理、文秘工作等相關知識;
3、具備良好的文字功底、協調能力、溝通能力，工作細致、負有責任心;
4、較強的服務意識，熟練使用office辦公軟件，具備基本的網絡知識。
內勤崗位職責 篇6
業務內勤
1、根據銷售訂單及生產狀況編制生產計劃，并經批準后下達制造部門實施;
2、根據生產進度及時對生產計劃進行調整并進行監控，保證計劃完成率;
3、參與制定新產品的開發計劃，合理安排試制生產計劃;
4、銷售、技術、生產、供應等環節的協調;
5、領導安排其他工作內容。
內勤崗位職責 篇7
1、接待來賓，接轉接外部電話，會議室預定;
2、與內勤工作內容相關的'各類文件的歸檔管理;
3、統計員工考勤，按月上報相關部門;
4、協助繳納公司物業、水電費;手機費;
5、領導交辦的其他或臨時工作。
內勤崗位職責 篇8
銷售內勤
1、負責每月產品政策、新產品政策的.宣貫及跟蹤;
2、負責新開發網點、擴店、終端裝修落實情況的跟蹤與服務;
3、負責市場調整信息的匯總整理分析(行業、競品等);
4、按旬統計異常網點匯總并反饋戰區或大區進行跟蹤處理;
5、負責元旦、春節、廠慶、國慶等重大節日促銷政策宣貫、促銷活動及地推的跟蹤;
6、負責與經銷商各類工作事項對接、跟蹤處理及反饋。
內勤崗位職責 篇9
一、負責辦公室的日常事務工作（清掃衛生、電話記錄、客戶回訪）。負責各種文件資料的打�。簜魉�，以及相關文件，材料領取，保存。
二、認真貫徹執行公司的.相關規定，制度。領會領導的意圖并認真傳達，網站新聞傳達。
三、將文件資料分類保管，存檔，以便隨時翻閱調用，并負責收發，登記，閱簽，清退，整理，歸檔，最重要的一定要堅決執行機要文件的保密工作。
四、負責辦公室的其他日常事務，并負責來訪，引見，收發傳真，以及接聽電話等。
五、負責做好樓門公共設施的損壞記錄，及時上報領導。
六、參與，策劃相關會議：并擬寫通知：傳達相關人員，并提交給負責人審核，然后存檔，以備日后查閱。
七、熱愛本職工作，服從分配，聽成領導，能夠自覺的遵守公司里的各項規章制度，認真工作，扎實。
八、認真遵守勞動紀律，嚴格執行崗位制度，熟悉本崗位的工作任務與要求明確服務宗旨，端正勞動態度，講究工作效率。
九、辦公室內勤崗位工作有時還包括協調人事，財務，甚至倉庫等部門的關系。
十、及時完成領導交代的事務。
內勤崗位職責 篇10
采購內勤
1、基于公司現有客戶，為客戶提供優質的采購服務;
2、維護客戶關系，深度挖掘客戶購買力，協助外勤銷售完成團隊銷售指標;
3、受理客戶需求，對內與供應鏈協調，及時與采購對接，核實價格、庫存按要求制作訂單方案;
4、跟進快遞物流進度，每天更新反饋至外勤銷售人員;
5、做好客戶電話回訪、需求答疑等售后工作，出現售后問題及時聯系相關負責人處理;
6、負責銷售訂單合同擬定、歸類、建檔、保管等工作;
7、與客戶對賬，做好客戶應收賬款管理工作;
8、及時、準確的完成公司要求的.各類日常銷售報表。
內勤崗位職責 篇11
崗位職責：
1、負責辦公室內勤事物；
2、客戶接待、配合貸款客戶經理完成簽訂工作；
3、消費金融客戶合同簽訂、管理，并完成資料對接；
4、其他公司交辦的'事物。
任職要求：
1、有良好的學習能力、表達溝通能力、團隊協作能力；
2、有良好的親和力、思維敏捷、邏輯性強；
3、大專以上學歷（能力突出、有經驗者可適當放寬）；
4、有銀行和信貸公司后臺工作經驗、保險證券綜合內勤崗位經驗者優先。
內勤崗位職責 篇12
崗位職責：
1、負責公司各項執照辦理、管理；
2、負責固定資產、辦公用品的采購及管理；
3、負責日常費用報銷；
4、負責人員招聘、離入職辦理；
5、管理客戶信息；
6、管理公司各項檔案；
任職要求：
1、大專以上學歷，有相關內勤工作經驗優先；
2、做事細心，有責任心，吃苦耐勞，善于溝通。
內勤崗位職責 篇13
崗位職責：
根據訂單，安排技師人員上門進行安裝、維修等工作。
跟進技師工作進度，靈活應變，統籌協調多方資源保證項目順利完成。
保持與銷售和客戶的良好溝通，及時了解和滿足需求，提高內外部客戶滿意度。
負責技師薪資的`計算和各項費用的審核與報銷。
協助相應職能部門做好相關人事、行政、財務類工作。
任職資格：
1、年齡24-30歲，大專及以上學歷;
2、有大中企業2年以上行政或內勤等職能類工作經驗;
3、能適應繁雜的工作安排、細致、有很強的條理性邏輯性、溝通能力、對技術感興趣;
4、具備基本的電腦及office操作技能，尤其是excel。
內勤崗位職責 篇14
一、按照本處的職責，在處長領導下，負責處理全處日常內勤事務工作及文書收發工作。
二、保衛基礎工作堅持嚴格管理，正確運用，及時檢查，不斷充實。
三、按時完成南匯各類統計、報表及文字情況月報、編寫保衛簡報。重大信息必須及時、準確逐級上報。
四、做好檔案管理、裝訂、歸檔及各類口卡工作，按時歸交院部檔案室。
五、做好來信、來訪及外調的接待登記工作，做好保衛工作日常登記簿的記錄。
六、協助處領導完成工作計劃、總結等文字材料工作及調研工作，完成交辦的`其它工作。
七、宣傳貫徹國家的戶口政策和法規，管理校內集體戶口、辦理集體戶口遷移遷入手續，做好戶政基礎工作，辦理集體戶口人員的居民身份證，接待來人來訪，做好戶政咨詢和答疑工作。
八、做好本處收支工作，負責現金管理。
九、協助軍訓及軍事教研室教學工作。
內勤崗位職責 篇15
崗位職責：
1.在部門經理的領導下，主持、監督、管理所屬員工的日常工作;
2.根據公司下達的服務工作目標，參與并制定年度工作計劃和執行方案;
3.掌握各項工作進度，并帶領團隊達成各項服務指標;
4.組織、匯報、總結售后服務的工作情況，編制服務報表，并定期報送部門經理;
5.組織員工并主持日、周工作例會，提升員工工作狀態，優化工作流程;
6.負責組織招聘、培訓、考核所屬員工的工作，并建立完善的'考核與激勵制度;
7.組建并管理服務團隊;
8.完成部門經理安排的其他工作
任職要求：
1.大專及以上學歷有內勤工作經驗者優先
2.擅長團隊管理及業務輔導和培訓，有一定的溝通能力和強烈的服務意識
3.熱愛金融營銷括展性工作
3.具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神。
內勤崗位職責 篇16
綜合內勤
一、 綜合內勤接受行政綜合辦主任直接領導，負責崗位職責明確的及上級領導指定安排的具體事務協調管理工作。
二、 負責與營銷公司日常銷售業務的銜接工作，嚴格按照營銷工作管理制度及相關業務工作流程辦理相關業務手續，按要求定期匯總報表。
三、 負責公司的'原料庫、成品庫、包裝庫、工具庫、雜品庫的管理，嚴格按照倉儲管理制度流程辦事，做好出、入庫原始記錄，按要求定期匯總報表。
四、 負責領導指定安排的各類文件的收發傳遞、信息資料管理及相關文件的整理、保存、立卷、歸檔的工作，填制簡明查閱目錄。
五、 協助主管會計做好原始票據及原始數據的統計整理工作，負責財務文件保管工作，負責銷售公司與主管會計的業務協調工作。
六、 協助綜合辦主任做好辦公區衛生清潔管理、食堂管理、安全管理、辦公用品管理工作。
七、 協助綜合辦主任及相關部門做好節日慶典、會議接待等籌備工作。
內勤崗位職責 篇17
崗位職責：
1、負責公司各項費用的`報銷；
2、業務人員的業績統計、績效考核、提成核對，考勤管理等。
3、和總部各部門對接工作。
4、行政基本事務處理。
任職資格：
1、大專及以上學歷，一年以上內勤工作經驗，有人事、行政、助理、文員經驗優先。
2、能熟練使用excel等軟件進行統計、計算。
3、具備良好的溝通能力。
內勤崗位職責 篇18
財務內勤
1.負責公司財務報銷的費用事項審核，確保各項入賬資料符合內外部管理要求;
2.涉稅財務事項會計處理，根據財稅法規要求處理各類涉稅賬務;
3.各類財務數據統計及各類日常報表填寫及報送;
4.財務分析報告及專項費用分析撰寫，為管理層提供數據決策參考依據;
5.依據會計檔案管理辦法建立和管理財務檔案，做到資料齊全、保密;
6.領導交代的其他臨時性工作任務。
內勤崗位職責 篇19
崗位職責：
1、根據品牌要求，學習、認同雷克薩斯服務理念。
2、負責訂單信息系統錄入、維護、以及匯總統計工作。
3、負責新車訂單管理、執行工作。
4、負責訂單的執行，并協調相關事項達成。
任職要求：
1、具有轉科以上學歷、統計、計算機相關專業。
2、具有高端品牌4S店售后內勤，計劃員相關工作經驗。
3、細心，對數字比較敏感。
4、具有較強的電腦操作技能、熟練使用辦公軟件。
內勤崗位職責 篇20
崗位職責：
1.負責銷售部的內勤行政綜合事務，為部門的`日常工作開展提供后勤支持；
2.部門對外通聯，負責與公司其他部門之間的日常溝通協調工作；
3.維護客戶關系；
4.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡21-28歲,可接收應屆畢業生；
2、工作認真踏實，能吃苦耐勞；
3、具有良好的語言表達能力；
3、熟練掌握基本的文字處理工作；
4、靈活操作計算機辦公軟件。
內勤崗位職責 篇21
崗位職責：
1、 生產內勤對生產經理負責、獨立完成整個生產部門的單據及數據管理。
2、 對每單貨品的訂單數量、生產數量、發貨數量、庫存數量進行統計，每日更新并上報生產經理。
3、 負責每月與供應商的'對帳(例：每家的欠票金額、欠款金額、到期金額等)。
4、 負責生產部與供應商的合同評審及合同下發。
5、 供應商信息采集及原輔材料價格信息收集、匯總及生產物料的采購。
6、 每月生產報表編制、生產進度跟進，協調部門內部事宜等。
7、 完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業不限。
2、做事認真踏實，有責任心，較強的溝通能力，善于與團隊合作完成工作任務。
3、具有一定的數據處理、數據分析能力。
4、熟練操作word、excel等辦公軟件。
5、有包裝印刷行業工作經驗者優先考慮。
內勤崗位職責 篇22
銷售內勤
1、大區各項費用統計核對，大區預算制定管控及預算調整;
2、轄區銷售月報整理，年度/季度返利的核銷;
3、區域銷售費用調整申請及管理，合理控制費用;
4、銷售人員差旅費核銷，辦事處日常費用核銷;
5、對于經銷商進行回訪，針對經銷商提出意見進行反饋改善;
6、月度及年度區域銷售總結制作，及區域其他工作跟蹤;
7、對轄區訂單進行跟蹤管理，對品項進行跟蹤分析;
8、到貨信息的跟蹤協調處理、物流異常協助處理。
內勤崗位職責 篇23
業務內勤
1、協助銷售經理完成各類信息的收集、錄入、統計、分析工作。
2、負責對銷售訂單的審核工作，同時開據出庫單。
3、負責銷售統計及分析工作，按進做好日報、月報、年報，報銷售經理。
4、負責本部門文件的收發工作及部門資料的.檔案管理工作。
5、負責本部人員的評估匯總工作。
6、完成本部門的行政事務性工作，為本部人員提供后勤服務。
內勤崗位職責 篇24
綜合內勤
1、技術部資料的統一管理、編目、檢索、統計與借閱、和監控工作;
2、實驗室用品、器材、物料、設備、等的保管，入帳，盤點等;
3、經過培訓，能獨立地進行簡單的實驗操作;
4、實驗過程中，實驗數據的'記錄、實驗記錄冊的編寫;
5、對于實驗結果，能進行初步分析，得出實驗結論;
6、與客戶進行簡單的技術溝通，跟蹤實驗售后服務;
7、技術部內的人員工作安排、協作管理。
8、完成領導交辦的其他工作事項。
內勤崗位職責 篇25
崗位職責：
1.負責報表的收編、整理匯總；
2.負責公司的`檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作；
3.負責客戶開戶、合同審核工作；
4.完成上級領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1.大專及以上學歷，財務類或金融類相關專業；
2.內勤工作經驗一年及以上；
3.會做各種表格（word/excel）
4.喜愛金融行業；
5.做事認真、仔細，態度端正。
內勤崗位職責 篇26
崗位職責：
1、銷售部銷售數據的`統計;
2、銷售部會議日程安排及協調;
3、客戶資料的梳理、銷售備案;
4、產品資料整理、發放;
5、銷售單據開據及后續跟進工作;
6、領導交辦的臨時性工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，有行政助理、內勤、文員崗位工作經驗者優先;
2、有醫藥行業工作經驗者優先;
3、具備一定財務知識;
4、熟悉操作Excel、Word、PPT等辦公軟件;
5、男女不限。
內勤崗位職責 篇27
1.內勤人員在正副主任領導下開展工作，并對其負責。
2.負責律師事務所對外出具的一切書面函件，內容真實，不得有錯，不得涂改；律師出差帶律師事務所空白函件和對外蓋有律師事務所公章的非格式函件須經律師事務所主任批準。
3.負責日常接待工作。
(1)填寫接待登記本，搞好登記工作。
(2)接聽電話、客戶咨詢，需文明用語，熱情大方并告知相關律師的電話號碼及聯系方式，經客戶同意，留下客戶的聯系方式，以便客戶的問題回復。
(3)對司法行政部門和律協布置的工作在職權范I"韋丨內自行處理，無權處理的應向分管副主任或主任匯報，并將處理結果報告相關負責任人。
4.負責本所日常管理工作。
(1)應熟記每位律師手機電話號碼(含主管局、市律協分管領導及其管理科)。
(2)及時向律師提供所需的文件資料、枵案及物品。包括：司法行政部門文件、年度的專業報刊、書籍、所里的規章制度、合伙人會議記錄、律師會議記錄、所里的歷史朽案、律師事務所重要文件的記錄、照片、影像資料、報紙雜志上的律師事務所的報道、公益檔案、榮譽證書、聘用協議、法律顧問合同、律師個人檔案以及所里其他的公共物品。
(3)內勤每天上午8：30之前應將律師考勤簿收回。對律師考勤情況次月5日之前上墻公布。
(4)對收案登記簿、收費登記簿、合伙人會議記錄、發票及相關憑證等應專項保管，不得由他人隨意翻閱。
(5)每天下午下班之前,將每日報紙分門歸類上夾，每月更換。內勤應將辦公樓及各律師辦公室檢查一遍，注意安全防范，水、電等開關是否關閉。
(6)閱覽室開放的圖書應及時檢査更換。
5.內勤應做好登記工作。
(1)每位律師收案、收費情況登記。
(2)司法行政文件及律師情況信息等，經律師傳閱簽字之后登記。
(3)律師要求打印、傳真、復印的資料張數及長途電話費用的登記,不得不記或少記。
(4)圖書刊物應及時收發登記蓋章，律師借書和還書的登記，律師所借的圖書資料不得超過兩個星期。
(5)律師所需的筆墨、紙張等辦公用品。
(6)采購的一次性消耗品。
(7)辦公樓所有的朗匙領取和歸還，不僅要有登記還應有交接清單。
6.財務管理工作。
(1)要按照會計法的要求，做到真實、及時，錢賬相符。
(2)每月以下費用須在次月10日之前報全體合伙人確認,它包括：全體律師收案件數及收費情況；律師事務所當月開支及律師本人開支；律師所每季報表及每半年的'報表；每月的銀行對賬單及存折存款情況。
(3)律師事務所全年總收人、總開支須在次年的元月20日報合伙人及每位律師確認。
(4)應熟記律師事務所開戶行、賬號，及時掌握所里存款情況、收費情況。對需要蓋律師事務所財務章的應寫明原因，登記后報主任簽字。
(5)所內備用金每日不超過500元，余款須存放銀行，律師的借款除經分管主任批準外，合伙人不得超過總收費(含開支)的50%，專職律師不得超過總收費(含開支)的30%，要根據聘用合同、代理合同、掌握當事人欠法律顧問費、代理費情況。
(6)對當事人預付律師的差旅費，應對承辦律師做基本了解并予以審查，不得隨意亂開發票或收據。
(7)應隨時保持同稅務、銀行等業務部門聯系、協助會計工作，做好所里的賬務處理工作。
7.做好合伙人會議、律師會議記錄，會后應及時歸納整理記錄內容，由參加會議的律師簽字。
8.負責律師事務所網站內容的更換，對于所內重大活動、業務信息經主任簽字后及時發布。
9.對律師送交的檔案負責審査，卷面要符合要求、內容規范，發現不符合規范，要求歸檔律師補齊后方可歸檔。
內勤崗位職責 篇28
崗位職責：
1、負責財富管理日常業務與銷客對接、業績統計等工作；
2、負責公司業務規章制度的傳達；
3、負責業務流程的監督執行；
4、負責日常辦公用品的申報與管理；
5、負責銷售團隊的各項重大會議及活動的.組織與實施；
6、完成領導安排的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷；
2、一年以上相關工作經驗，有保險公司內勤、業務管理崗、數據統計方面工作經驗或P2P同行業內勤工作經驗優先；
3、具有良好的數據分析能力、溝通能力、團隊意識和服務意識；
4、工作細心，有親和力。
內勤崗位職責 篇29
1.負責各項表格編撰、設計，按時收取、匯總各項報表;
2.記錄、計算、統計銷售各項數據，匯總業務進度、進展;
3.跟進合同執行及款項回收，每周匯總提交;
4.統計、制作、收取日報表及客戶資料定期更新;
5.銷售會議記錄、整理、備案，整理市場調查報告資料、重要檔案管理保存;
6.配合銷售部活動、宣傳及其他銷售經理交辦的內勤工作。
內勤崗位職責 篇30
職位描述
1、落實公司各項管理規定，并進行檢查；
2、辦公用品的申領及發放；
3、員工入離職手續的.辦理；
4、員工考勤匯總；
5、費用報銷的核對整理及下發；
6、領導安排的其他工作。
任職要求：
1、年齡24-28歲，大專以上學歷；
2、一年以上相關內勤工作經驗，可熟練使用辦公軟件；
3、有通訊等零售連鎖行業工作經驗者優先考慮；
4、溝通能力較強，有較好的協調、處理問題的能力。
內勤崗位職責 篇31
行政內勤
1、負責公司辦公區的環境衛生清潔以及會議室的`桌椅擺放，保持整潔干凈;
2、訂用公司飲用水、辦公區茶水備用、保持茶具清洗，
3、管理自動售貨機、自動咖啡機、微波爐、冰箱等，
4、員工加班晚餐的統計、預定、及分發;
5、公司燈源、空調等電器的規范使用及監管;
6、公司雨傘的借用、歸還、保管工作;
7、部分辦公用品的保管。
8、上級交待的其他工作。
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