管理合作協(xié)議書
在當(dāng)今社會生活中，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢？下面是小編整理的管理合作協(xié)議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
甲方：__________
乙方：__________
名流會所是一家集足浴、桑拿休閑于一體的商務(wù)性綜合場所。為樹立企業(yè)形象，發(fā)揮經(jīng)營潛力，依照國家法規(guī)、政策要求來經(jīng)營本場所，雙方本著友好，平等的原則達(dá)成協(xié)議如下：
一、目的
1、保證乙方人員待遇，（與業(yè)績掛鉤）與管理權(quán)的實(shí)現(xiàn)。
2、保證甲方期望管理質(zhì)量與營業(yè)指標(biāo)的達(dá)標(biāo)。
二、乙方待遇及目標(biāo)
1、甲方免費(fèi)為乙方提供膳食與住宿。
2、乙方每月基本工資底薪
3、乙方享受會所每月__________件；話費(fèi)__________元/月的報銷。__________元/鐘，沐足__________元/鐘。__________萬元。__________元/月（試用期）。__________元免費(fèi)簽單權(quán)，以便于社交應(yīng)酬及處理突發(fā)事
4、乙方拿取甲方項目提成保健
5、乙方每月完成雙方約定會所總營業(yè)額基本目標(biāo)
6、如果乙方每月完不成約定總營業(yè)額目標(biāo)乙方只享受工資底薪；如果完成總營業(yè)額萬萬之間，超出部分營業(yè)額乙方享受％的`提成；如果乙方每月完％的提成。成約定總營業(yè)額目標(biāo)萬以上，超出部分營業(yè)額乙方享受
7、開業(yè)后前三個月為經(jīng)營嚰合期和調(diào)整期無任務(wù)指標(biāo)，乙方只拿工資。
三、乙方承諾和義務(wù)
1、在職期間必須專心工作，合法經(jīng)營，如有公司外違法與甲方無關(guān)。不能利用職權(quán)收取任何財物，不能放任下屬拉幫結(jié)派，處理問題公平，公正，公開。
2、遵守公司制度，保守公司機(jī)密，愛護(hù)公司財物。
3、如乙方連續(xù)三個月營業(yè)額達(dá)不到甲方期望目標(biāo)，甲方可隨時終止本協(xié)議。
4、乙方工作中有嚴(yán)重失職或因乙方管理水平低下未能達(dá)到甲方預(yù)期要求，甲方可隨時終止本協(xié)議。
5、乙方科學(xué)合理擬定各項工作計劃，經(jīng)營管理戰(zhàn)略計劃，內(nèi)部管理各項規(guī)章制度，大力拓展客戶群體，建立客戶檔案。
四、其它約定
1、乙方直接向執(zhí)行董事負(fù)責(zé)，根據(jù)董事會戰(zhàn)略方針及總體要求來全面管理本休閑城，并努力創(chuàng)造最佳經(jīng)濟(jì)效益。
2、公司在招聘員工時，必須經(jīng)乙方面試合格后方可試用，其它任何人不得私自招聘。
3、乙方對各級人員享有行政管理權(quán)和經(jīng)營建議權(quán)，但不得做任何損害公司利益的事，若乙方有損害公司利益的事，甲方有權(quán)解雇乙方并賠償甲方損失。
4、乙方辭職必須提前半個月申請由甲方批準(zhǔn)后生效。甲方不得無不當(dāng)理由解雇乙方，否則賠償乙方一個月基本工資。
本協(xié)議一式兩份，由簽約雙方各執(zhí)一份簽字之日起生效本協(xié)議一式兩份由簽約雙方各執(zhí)一份，簽字之日起生效由簽約雙方各執(zhí)一份簽字之日起生效。
甲方：__________
乙方：__________
甲方：（法人代表）__________
乙方：（乙方簽字）__________
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
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