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工廠聘用合同

時間:2024-05-25 16:03:43 聘用合同 我要投稿

工廠聘用合同9篇

  隨著人們對法律的了解日益加深,合同出現在我們生活中的次數越來越多,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的工廠聘用合同,歡迎大家分享。

工廠聘用合同9篇

工廠聘用合同1

  甲方:

  乙方:

  甲方(用人單位) 名 稱:

  住 所:

  法定代表人(主要負責人):

  聯(lián)系電話:

  乙 方(勞動者)姓名:性別:

  現居住地址:

  戶籍所在地:

  戶籍類型(非農業(yè)、農業(yè)):

  身份證號碼:

  或者其他有效證件名稱:

  證件號碼:

  聯(lián)系電話:

  根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、 協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

  一、勞動合同期限

  第一條 本合同期限經雙方協(xié)商一致,采取下列第 種形式:

  (一)固定期限:自 年月日起至 年月日止。其中,試用期自 年月日起至 年月日,試用期限可根據乙方在試用期的綜合成績評定提前轉正或延遲轉正,但延遲時間不得超過_____個月。

  (二)無固定期限:自 年月日起。其中,試用期自 年月日起至 年月日。

 。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ魅蝿諡槠谙蓿鹤 年月日起至 時止。

  二、工作內容和工作地點

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,從事 崗位(工種)工作。

  甲乙雙方可簽訂崗位協(xié)議書,約定崗位具體職責和要求。

  第三條 乙方應按照甲方安排的工作內容及要求,認真履行崗位職責,按時完成工作任務,遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

  第四條根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為。

  第五條 甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

  三、工作時間和休息休假

  第六條 甲方安排乙方執(zhí)行工時工作制。

 。ㄒ唬藴使r工作制:乙方每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時,每周至少休息一天。

 。ǘ┘追綄嵭腥嘀,安排乙方實行 班運轉工作制。

 。ㄈ┚C合計算工時工作制:乙方所在崗位實行以(填“是”):年( )、季( )、月( )或周( )為周期的綜合計算工時工作制。

 。ㄋ模┎欢〞r工作制:乙方所在崗位實行不定時工作制。

  實行綜合計算工時或者不定時工作制的,由甲方報人力資源和社會保障行政部門批準后實行。

  第七條 甲方依法保證乙方的休息權利。乙方依法享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日及休息休假的'權利。

  第八條 甲方確因生產經營需要,經與乙方協(xié)商或考勤制度通過全體員工大會后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時;因特殊原因需延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長工作時間每日不超過三小時,每月不超過三十六小時。

  四、勞動報酬

  第九條 甲方結合本單位的生產經營特點和經濟效益,依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平,按照本單位的工資分配制度,結合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定。

  第十條 甲方按下列第 種形式支付乙方工資。

  (一)計時工資。乙方的工資標準為 元/月,其中該崗位固定工資與績效工資比例為_______;績效工資(獎金)根據乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

 。ǘ┯嫾べY。甲方實行計件工資制,應制定科學合理的勞動定額標準,確定乙方的勞動定額應當是本單位同崗位百分之八十以上勞動者在法定工作時間內能夠完成的,乙方在法定工作時間內按質完成甲方定額,甲方按照約定的定額和計件單價,根據乙方的業(yè)績,按時足額支付乙方的工資報酬。

  乙方的勞動定額為 ,計件單價為 。

  (三)按照甲方依法制定的工資分配制度確定。

  乙方在試用期期間的工資標準為 元/月(不得低于前款第

 。ㄒ唬、(二)、(三)項約定工資的80%或單位相同崗位最低檔工資,并不得低于單位所在地最低工資標準)。

  第十一條 甲方于每月 日前以貨幣或轉賬形式足額支付乙方工資。

  甲方應書面記錄支付乙方工資的時間、數額、項目、簽字等情況,并向乙方提供工資清單。乙方有權查詢本人的工資支付記錄,甲方應當及時提供相關資料。

  五、社會保險和福利待遇

  第十二條 甲乙雙方必須按照國家和省、市有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險,依法繳納各項社會保險費。其中,乙方負擔的

  部分由甲方負責代扣代繳。

  第十三條 乙方在合同期內,休息休假、患病或負傷、患職業(yè)病或因工負傷、生育、死亡等待遇 , 以及醫(yī)療期、孕期、產期、哺乳期的期限及待遇,按相關法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  第十四條 甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇:。

  六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  第十五條 甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、 職業(yè)危害防護制度 ,并對乙方進行必要的培訓。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。

  第十六條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,定期為乙方進行健康檢查。

  第十七條 甲方對可能產生職業(yè)病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,預防勞動過程中的事故的發(fā)生,減少職業(yè)危害。

  第十八條 甲方違章指揮,強令冒險作業(yè),危及乙方人身安全的,乙方有權拒絕。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件有權對用人單位提出批評、檢舉和控告。

  七、勞動合同的履行、變更

  第十九條 甲乙雙方按照本合同的約定,依法、全面履行各自的義務。 第二十條 甲方變更名稱,法定代表人,主要負責人或者投資人等事項,不影響本合同的履行。

  第二十一條 經甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內容,并以書面形式確定。

  甲方

  乙方

工廠聘用合同2

  甲方:__________有限公司

  簽定日期:_______________

  乙方:___________________

  編號:___________________

  根據《中華人民共和國勞動法》等有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。

  第一條 據甲方生產需要招用季節(jié)性臨時工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,經考核合格者予以錄用(試用期為__天)。

  第二條 錄用后,生產期間,按計件工資標準,定時發(fā)放,不再享受其它任何費用。

  第三條 生產期間,甲方向乙方提供生產所需的.勞動防護用品(工作服當年用工結束時統(tǒng)一收回保管),不再享受生產以外勞保福利待遇。

  第四條 乙方必須遵守以下的廠紀廠規(guī)。

  1、按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

  2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請假)。

  3、愛護公司財物,保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

  4、注意環(huán)境衛(wèi)生,進餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內進食。

  5、未經甲方準許,不得攜帶廠內任何物品出廠。

  6、嚴格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產品質量。

  7、滿25天以上才能計發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時間不予發(fā)放。

  第五條 如違反上述廠規(guī)廠紀者,甲方有權解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同離廠。

  第六條 本合同于每年用工時開始簽訂,甲乙雙方簽或蓋章后即生效,當年用工結束時即終止。

  第七條 注意安全生產,乙方如違反操作規(guī)程所出現的事故,乙方應負責主要責任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔醫(yī)療期間醫(yī)療費用及工資。

  乙方:___________________

  甲方:________________有限公司

  乙方身份證號碼:___________________

  家庭住址:___________________

  ________年____月____日

  _________年____月____日

工廠聘用合同3

  甲方: 身份證號碼:

  乙方: 身份證號碼:

  1、根據有關規(guī)定, 經協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。

  2、本協(xié)議期限為 :自年____月日起至年____月日止。

  3、工作任務:

  3.1 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

  3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行;

  3.3 乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

  3.4 因甲方生產(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  4、勞動報酬: 按計件生產,多勞多得,少勞少得,無固定工資;其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

  5、勞動紀律:

  5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  5.2 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規(guī)定給予必要的'紀律處分或解聘。

  6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

  6.1 本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

  6.2 經雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

  6.

  3、甲方可以根據國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議。

  6.

  4、具有下列情況之一, 乙方可以解除本協(xié)議: 6.

  4.1 經國家有關部門確認, 生產安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業(yè)又不加以改善的; 6.

  4.2 甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權益的。

  6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應提前 30天通知對方。

  7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。

  8、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充;如不能解決,可以由三都縣中____鎮(zhèn)法院進行仲裁。

  9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  乙方(蓋章):

  合同簽訂日期:________年____月____日

工廠聘用合同4

  甲方(加工廠):______

  乙方(員工):_________

  由于________加工廠(以下簡稱甲方)工作的需要,聘請______(以下簡稱乙方)到甲方工廠工作。本著平等互利的原則,經過雙方協(xié)商同意,達成以下12條協(xié)議。

  第一條:甲方必須提供場所和合格合同模板格式的_加工設備及材料給予乙方使用,乙方在使用設備過程中,設備出現故障時甲方必須及時維修;乙方在工作過程中要愛惜設備及材料,并維護好合同模板下載設備的正常使用和節(jié)約材料,如果出現設備故障或者材料短缺時必須及時報告給甲方合同模板格式或者甲合同模板怎么制作方的后勤部門,乙方有意毀壞設備或合同模板格式規(guī)范者讓廢合同模板怎么制作材料時甲方有權要求乙方相應的賠償.

  第二條::經甲方和乙方協(xié)商,乙方在_加工工序中從事________合同模板怎么制作___工作主要負責_____________________合同模板格式____________________方面的工作,由于工作的需要,乙方在每周__至周__的__:__至__:__工作.乙方必須按時上班,并按時合格地合同模板大全完成工作任務.

  第三條:經過協(xié)商,甲方付合同模板簡單給乙方工資為____元/合同模板格式規(guī)范月,每月獎金為____元,生活補貼為____元/月,如果遇到加急貨,并且不在上班時間加班時,甲方必須按照<<勞動法&租房合同模板>>相關規(guī)定,甲方必須按___元/小時支付給合同模板怎么制作乙方的加班合同模板下載費.甲方必須在每月__日將__月的工資'獎金`生活補貼及加班費發(fā)給乙方,甲方用_____方式支付.

  第四條:甲方不得對乙方進行體罰或者變相體罰,甲方不得對乙方合同模板格式規(guī)范圖片進行人生攻擊和人格的侮辱租房合同模板,乙方在工作出現的合同模板下載傷病時,甲方必須提供救助和醫(yī)藥費用及工資;乙方在工作期合同模板圖片間打架斗毆,甲方有權移交給師法機關,合同模板乙方工作態(tài)度消極影響合同模板格式其他員工工作時,甲方有權進行經濟處罰_____元并開除出甲合同模板怎么制作方的工作場所.乙方在甲方工作場所以外生事影響甲方工作環(huán)境時,甲方予以警告處分.

  第五勞動合同模板條:甲方因工作需要時,進行人員調整,甲方必須在調整前____天通過口頭或合同模板簡單者書面通知乙方,甲方必須在乙方離開工作崗合同模板格式位前的工資,獎金合同模板簡單,生活補貼以及加班費合同模板怎么制作并付給乙方;由于乙方需要,不能繼續(xù)在甲方工作時合同模板怎么制作,乙方必須提前____天通過口頭或者書面告知甲方,在甲方必須在____天內同意甲方離開,甲方必須將乙方在離開工作崗合同模板格式位前的工資,獎金,生活補貼以及加班費支付給乙方.乙方在離開工作崗位前必須按照正常上班,乙方在離開崗位后不得在甲方工作場所鬧事.

  第六條:為了甲方工序的.穩(wěn)定,甲方將在乙方工資內扣取_____元的風險保證金,乙方是按照合同規(guī)定離開公司時,租房合同模板甲方將風險保證金還給乙方,但不支付利息,乙方不辭而別,甲方有權沒收風險保證金;為了乙方工作的穩(wěn)定,甲方不按照合同的規(guī)定辭退乙方,乙方有權向甲方索取經濟損失______元.

  第七條:由于工作的需要,為了提高_質量,甲方有義務及時把醫(yī)生勞動合同模板在臨床信息反饋給乙方,以及時修正不足之處,甲方有義務在不定期的對甲方進行培訓.乙方必須對_制作過程中不斷改進合同模板格式規(guī)范圖片,以滿足醫(yī)合同模板格式規(guī)范生的要求;如果有特被別之處應急時向甲方合同模板簡單或者甲方的相關人合同模板怎么制作員反映實際情況.

  第八條:乙方在工作中,對工作作出實質性貢獻的 甲方必合同模板格式規(guī)范須給于物質獎勵(比如獎金),

  第九條:由于工作需要甲方必須提供給乙方住宿,水電和設備的使用,和工作餐每日__餐,其他生活開支由乙方支付.甲方不合同模板怎么制作得扣乙方的房租/水電/用餐/器具折舊等費用.乙方不得讓廢,必須節(jié)約勞動合同模板開支.

  第十條:合同模板怎么制作經過雙方協(xié)商甲乙雙方定于____年__月__日進行工作 并于當日計算工資.

  第十一條:本合同經雙方協(xié)商簽字蓋章后生效.

  甲方:__________________乙方:__________________

  ________年_____月_____日________年_____月_____日

工廠聘用合同5

  甲方(用人單位):____________________________

  單位住所:_____________________________________

  法定代表人(或負責人):_____________________

  乙方(勞動者):______________________________

  住址:_________________________________________

  身份證號碼:__________________________________

  聯(lián)系電話:____________________________________

  甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:

  第一條勞動合同期限:

  1、本勞動合同為勞動合同。期限為:_______自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中,試用期的期限自_____年___月___日起至______年___月___日止。

  第二條工作地點:_______省_______市_______路_______號。

  第三條工作內容:

  1、乙方的工作崗位為_______,甲方根據工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種。勞動合同范本大全。

  2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇。如乙方不同意調整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

  3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。

  第四條工作時間和休息休假:

  1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。

  2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

  第五條社會保險及其他社會福利待遇

  甲乙雙方當地的相關規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),并承擔相應的社會保險義務。

  第六條勞動報酬:

  1、乙方月工資標準為人民幣__________元,其中試用期內工資為人民幣____________元。

  2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費。

  3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為:_______________________。

  第七條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護:

  甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件。保證工作場所的符合國家規(guī)定的.安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業(yè)病

  第八條甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應當嚴格遵守。

  第九條乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

  第十條乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,乙方單獨承擔責任,與甲方無關。

  第十一條勞動合同解除或終止:

  1、若乙方需解除勞動合同書,應當提前30日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方為準。

  2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照等法律、法規(guī)有關規(guī)定執(zhí)行。

  3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

  4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。

  第十二條因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理。協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十三條本合同未約定的事項,按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

  第十四條本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。

  甲方(蓋章):_______________

  乙方(簽字):_______________

  ________年________月________日

  ________年________月________日

工廠聘用合同6

  甲方:

  乙方:

  甲方經合同模板格式規(guī)范股東會決議,聘請租房合同模板乙方擔任甲方的廠長。根據國家的法律、法規(guī)和規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.1本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日勞動合同模板止,聘用期為兩年,為固定期限合同。

  1.2聘用合同期滿前一個月,經雙方協(xié)商同意勞動合同模板,可以續(xù)訂聘用合同。

  1.3本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條 權利與義務

  2.1乙方受聘為公司的廠長后,對公司的生產、工藝、質量負責,享有國家有關法律、本公司賦予的職權和履行同等義務;

  2.1.1主持公司的生產、工藝、合同模板怎么制作質量管理工作,組織實施總經理的各項決議并向總經理報告工作;

  2.1.2擬合同模板簡單訂年度生產規(guī)劃,年企業(yè)生產構想,年度質量管理方案,報總經理批準;

  2.1.3組織實施公司年度計劃和技改方案;

  2.1.4遵守法律法規(guī)和財務會計制度,根據實際需要,擬訂公司生產質量管理機構設臵方案,組織編制廠部的各項具體規(guī)章和基本管理制度;

  2.1.5提請總經理聘任或者解聘廠部管理人員;

  2.1.6擬定廠部職工的計件工資、獎懲及其他福利待遇的分配方案,經總經理審核合同模板后執(zhí)行;

  2.1.7受總經理委托代表公司參加各項社會活動;

  2.1.8對于超越本人職權范圍應及時向總經理報告并可提議召開臨時會議。

  2.1.9主持和召集生產質量等工作會議;

  2.2.乙方作為公司廠部的總經理,在合同有效期內,應完成以下任務或達到以下工作目標:

  2.2合同模板格式.1合同模板大全根據公司目前的管理模式,把公司文化和管理合同模板下載制度有機結合,形成符合干混砂漿業(yè)務的完善的企業(yè)管理模式;

  2.2.2按照人力資源計劃招賢納士和組織培訓,為公司培養(yǎng)一支業(yè)務能力強、凝聚力強、學習氛合同模板格式規(guī)范圍濃厚的高素質團隊。加強對員工的培合同模板怎么制作訓和在職教育工作,不斷提高員工的勞動素質和技能,注重員工身心健康,充分合同模板圖片調動員工的積極性和創(chuàng)造性。

  2.2.3按照公司規(guī)劃和企業(yè)發(fā)展總目標,推廣和固化公司品牌形象,維護和增強公司現有榮譽和信譽;

  2.2.4擬定切實可行的生產策劃方案和工藝方案,降低成本,實現公司利益的最大化;

  2.2.5 總經理要求乙方完成的其他工作任務。

  2.3乙方向公司做出以下承諾:

  2.3.1直接對總經理負責,在總經理決策和領導下開展工作;

  2.3.2將會在其職責范圍內行使權利,不會越權;

  2.3.3嚴格履行總經理授予的職責和權利;

  2.合同模板格式規(guī)范3.4遵守公司各項規(guī)章制度規(guī)定,維護公司利合同模板格式規(guī)范益;

  2.3.5充分發(fā)揮個人領導和管理能力,推動公司效益的增長,合同模板格式規(guī)范為公司謀取最大利益;

  2.3.6建立科學的生產管理體系 ,并檢查執(zhí)行情況;

  2.3.7當自身的`利益與公合同模板圖片司的利益有沖突時,應當遵循公平合理和誠信的原則,此原則包括(但不限于)履行合同模板格式規(guī)范下列義務:

  2.3.7.1忠實義務:

  (一) 不利用職權收賂或者其他合同模板格式規(guī)范非法收入,不得侵占公司的財產;

  (二) 不合同模板簡單挪用公司資金;

  (三) 不將公司資產或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶合同模板大全存儲;

  (四) 不違反公司合同模板怎么制作章程的規(guī)定,未合同模板格式經總經理同意,不得將公司財產外借;

  (五) 未經總經理同意,不利用職務便利,為自己或他人謀取本應屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經營與本公司同類租房合同模板的合同模板業(yè)合同模板務;

  (六) 不接受與公司交易的傭金為己有;

  (七) 不擅自披露公司秘密;

  (八) 不利用其關聯(lián)關系損害公司利益;

  (九) 不利用內幕信合同模板圖片息為自己或他人謀合同模板大全取利益;

  (十) 法律合同模板怎么制作、法規(guī)及公司制度規(guī)定的其他忠實義務。

  乙方違反2.3.7.1條規(guī)定所得租房合同模板的收入,應當歸公司所有;給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。

  2.3.7.2勤合同模板格式勉義務:

  (一) 對公司的生產、工藝及質量管理作定期總結匯報總經理,保證數據的真實、準確、完整;

  (二) 如實向合同模板格式規(guī)范圖片公司提供生產有關情況和資料,不妨礙總經理行合同模板格式使職權;

  (三) 接受總經理對其履行職責的合法監(jiān)督和合理建議;

  (四) 法律、法規(guī)及公司規(guī)定的其他勤勉義務。

  乙方違反2.3.7.2條規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第三條.其他事項

  3.1乙方的工資福利:

  聘用期間工資每月為人民幣 元(含社會保險、福利等),按月支付。乙方按本合同義務,每月生產任務為 ;超合同模板圖片出部分按 分取租房合同模板報酬,按月結算或年終結算。

  3.2合同解除:

  乙方違反本合同約定,經甲方指出后 日內不糾正的,或者甲方認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權單方解除合同,并不承擔任何責任。合同模板格式規(guī)范圖片

  3.4 違約責任合同模板格式規(guī)范圖片:

  除本合合同模板同另有約定外,任何一方均不得單方終止本合同。如一方未到合同履行期限終止合同,應向對方償付違約金人民幣__萬元。乙方不全面履行本合同致使本合同被甲方解除的,乙方應向甲方償付違約金__萬元,乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應當賠償甲方的全部損失。

  3.5本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  3.6 合同生效及文本:

  本合同經甲、乙雙方簽署后生效,一式__份,甲方、乙方各執(zhí) __份,具有同等法律效力。

  甲方合同模板大全(章): 乙方(簽字):法定代表人(簽字):

  簽訂日期:

工廠聘用合同7

  甲方:_______

  乙方:_______ 性別: _______居民身份證號碼:_______ 聯(lián)系電話:_______

  在甲方工作起始時間________年____月____日 家庭住址: 簽訂日期:________年____月____日 根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,并承諾共同遵守:

  第一條合同類型和期限 甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

  (一)固定期限,自_20________年____月____日起至_20________年____月____日止,共__個月。

  (二)其中試用期,自_20________年____月____日起至__20________年____月____日止,共_天。

  (三)乙方應在________年____月____日前到崗。

  第二條工作內容和工作地點

  (一)根據甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,根據甲方的工作需要,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點。

  (二)乙方應按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數量,達到規(guī)定的質量標準。

  第三條工作時間和休息休假

  (一)乙方實行以下工時制。 實行不定時工作制,工作時間和休息休假甲乙雙方協(xié)商安排。

  (二)乙方有權利依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度,但是根據各崗位的工作性質,休假前需跟公司協(xié)商安排好工作事宜后方可休假。

  第四條勞動保護和勞動條件

  (一)甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

  (二)甲方根據國家有關法律、法規(guī),建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  (三)甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  第五條勞動報酬

  (一)乙方試用期的基本(固定)工資標準為30元天,績效工資根據乙方的業(yè)績考核情況核定。

  (二)乙方試用期滿后,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實行以下第1種工資形式: 計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準,計件單價按甲方的有關制度為準。

  (三)甲方(或甲方指定的單位)應以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月____日。工資發(fā)放時間如遇節(jié)假日則順延,不得延遲至____日。

  (四)合同期內,甲方應視乙方的工作表現情況,給予乙方提高工資待遇的機會。

  第六條福利待遇 乙方因工負傷(死亡)和患職業(yè)病,依法享有獲得醫(yī)療救治、經濟補償的權利。

  第七條勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  (一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

  1、在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;

  2、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生了重大變化,經與乙方協(xié)商一致的;

  3、由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

  4、勞動合同訂立時所依據的法律、法規(guī)已修改的;

  5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;擴工三天以上(包括三天)當自動離職處理,不予結算工資。

  3、嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  4、同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

  5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

  6、被依法追究刑事責任的。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前____日以書面形式通知乙方:

  1、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的.;

  2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

  (四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同: 甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

  第八條其他約定條款

  (1)凡由甲方出資培訓乙方,雙方另行簽訂《培訓教育協(xié)議》,因乙方原因而提前解除勞動合同,乙方應賠償甲方的培訓等費用,具體賠償標準執(zhí)行《培訓教育協(xié)議》的約定。

  (2)乙方在簽訂勞動合同之前,甲方有權了解乙方與勞動合同直接相關的基本情況,包括但不限于勞動者的學歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關系是否解除或終止等。勞動者應當如實說明,并應書面承諾其真實性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況,騙取甲方簽訂勞動合同的,經甲方查出或被原單位追訴的,視為乙方的欺詐行為并導致甲方的嚴重誤解,甲方有權依法申請認定本合同自始無效,由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

  (3)乙方未按照本合同

  第一條規(guī)定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿后自動失效,但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。乙方如在合同期內主動提出辭職,需提前一個月向甲方提出書面申請,在經甲方同意后且該工作崗位有相關人員交接工作完畢后方可離職,否則將做自動離職處理,公司不予發(fā)放工資。

  (4)本合同的附件與本合同具有同等效力。但如果本合同的條款與附件內容有任何沖突或不一致之處,則以附件中的內容為準。

  (5)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。

  (6)乙方在合同期內,屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有,乙方無權進行商業(yè)性開發(fā)。

  (7)雙方簽訂本合同后,乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務。

  (8)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯(lián)公司的情報、信息等商業(yè)秘密進行保密,不得將其泄露給任何

  第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則被視為嚴重違反本合同,并認為有足夠的理由被辭退。此種保密義務在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。 本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應當依法向調解機構申請調解,向人民法院起訴。 本合同一式份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應按規(guī)定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

  甲方(公章):_________ 法定代表人(簽字):_________ ________年____月____日

  乙方(公章):_________ 法定代表人(簽字):_________ ________年____月____日

工廠聘用合同8

  甲方:中學

  乙方:

  為加強學校宿舍管理,根據學校工作需要,經甲、乙雙方協(xié)商同意,甲方聘用乙方負責男(女)生宿舍管理員(以下簡稱:宿管)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。

  一、乙方工作職責:

  認真遵守學校的規(guī)章制度和宿舍值班紀律,不得隨意離開工作崗位。如因特殊情況,需暫時離開工作崗位,必須向監(jiān)管部門報告并經批準后,方可離開。在工作中不做有損學校聲譽的.言行。關心愛護學生,多做學生思想工作,遇事沉著、冷靜、不簡單粗暴。在宿舍內對有困難或有病等情況的學生,要及時提供幫助,并向值班老師報告。嚴格執(zhí)行學校的作息時間,認真登記來宿舍探訪人員情況,定時開關宿舍大門。未到開門時間需要進入宿舍的學生,必須持有學生科證明,方可入內。每天早晨起床鈴響后,管理員要配合值周老師催促學生起床;每天晚上就寢前30分鐘,檢查督促學生按時就寢,禁止非我校學生住宿。每天檢查、登記各寢室學生的衛(wèi)生清掃情況,洗涮用品、鞋子、被子疊放是否整齊等,并將前一天檢查扣分情況于XXX報政教處。每月清查一次宿舍財產。對無故不起床、不上課、浪費水電、亂接電線和學生在宿舍內打架、斗毆、敲詐勒索、喝酒、吸煙等不良行為,管理員要立即制止并通知值班老師或保安。

  二、甲乙雙方權利和義務:甲方應給乙方提供必要的工作條件。乙方的工作時間:從通知開學上班起到放寒暑假前,屬于正常上班,節(jié)假日學生在校時正常上班,不得離崗。甲方給乙方的月工資為:____月若發(fā)現宿舍管理人員脫崗或擅離職守,導致工作失誤或對學校產生損失,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守導致重大事件發(fā)生的,扣除當月工資,甲方有權提前解除乙方,終止合同。甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送監(jiān)管部門,經主管校長批準后,由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù)。乙方有事須先請假,經甲方同意后方可離開。此協(xié)議一式四份,甲方及監(jiān)管部門和財務、乙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方:(蓋章)

  法定代表人簽名:

  乙方簽名:

  身份證號碼:

  家庭住址:

  簽章日期:

  ____年____月____日

工廠聘用合同9

  甲方:

  乙方:

  甲合同模板下載方因生產需要,聘用乙方為本公司的工作人員,經雙方平等自合同模板格式愿協(xié)商一致簽訂如下合同。

  一、 乙方基本條件:

  1、 政治思想好,職業(yè)道德強、身體合同模板怎么制作健康。

  2合同模板大全、 熟悉、掌握本職工作的安全操作規(guī)合同模板圖片程和一定的工作技能。

  3、 遵紀守法、遵守廠紀廠規(guī),服從管理,辦合同模板大全事認真。

  二、 聘用期限:

  1、自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日。聘用期滿后,經甲乙雙方協(xié)商,并經甲方認定符合“聘用條件”勞動合同模板者續(xù)聘,但必須重新簽合同。

  2、因本行工作特殊性,聘合同模板下載用人員必須每人交納5000元保證金。期間按銀行同期利息付給乙方。如解聘保證金本息一次退還。如續(xù)聘保證金不退,直至解聘。利息每年結一次。

  三、工作職責及待遇:

  1、甲方劃村合同模板怎么制作由乙方承包。乙方負責

  村的抄表收費管道維修等一切涉水事務。維修材料由甲方提供,乙方應填寫領料單并說明去處,但領取¢20的材料,乙方必須用現金購買,甲方提供成本價。當日接報當日修復,不得拖延。農合同模板格式戶負擔以外的收取材料費,合同模板格式規(guī)范全額上交公司,否則按收取材料費10倍罰款。

  2、每村水費收取每 個月一次。于__月內開始,抄表時間每村為10天,收費時間為10天,每延誤1天,扣工資合同模板10元,抄表收費率100%。所收取水合同模板大全費及時如數上交甲方,乙方不得滯留,否則將每日交納3‰滯納金。

  3、抄表收費結束租房合同模板后甲方組織復查,凡復查漏抄水表,抄表不準的發(fā)現一戶扣乙方基本工資10元。

  4、乙方基本工資分工兩村每月元分工一村每月元。分成按收費 提成,實施區(qū)域供水后分合同模板圖片成為10%提成。工資采用合同模板大全收交水費結清當日合同模板格式規(guī)范發(fā)放。

  5、聘用期間甲方給乙方購買農保險,人身意外傷害保險各一份,農保手續(xù)由乙方辦理,農保合同模板下載費憑發(fā)票到甲方領取。人身意外險,乙方非因公患病或傷亡及勞動合同模板相關誤工費用由乙方自行負合同模板下載責承擔。

  元手機話費。發(fā)現工作期間關機或電話通了不接,則發(fā)現合同模板下載一次合同模板格式規(guī)范扣手機話費元。其它福利根據本公司經合同模板濟效益勞動合同模板綜合考慮。

  四、工作紀律:

  1、乙方必須遵紀守法,遵守職業(yè)道德,服從甲方領導,聽從分配堅持租房合同模板出勤。若通知乙方集中或指定修理有一次不到合同模板格式規(guī)范圖片則扣工資20元,并積極完成合同交給各項任務。

  2、乙方必須嚴格按照本職工種的.安全操作規(guī)程,規(guī)范工作行為對違反安全操作規(guī)程和規(guī)范發(fā)生的傷亡事故、責任由乙方合同模板格式規(guī)范承擔合同模板下載與甲合同模板格式規(guī)范方無關。

  3、乙方在聘用期內若用違法、違紀、違無、違約并給甲方造成損失的、甲方有權根據其損租房合同模板失程度扣除相應工資或提前終止合同,解聘乙方。

  4、在聘用期間內乙方因執(zhí)業(yè)過錯造成甲方或第三人損失的合同模板怎么制作乙方應承擔其過錯并賠償損失。

  5、維修:接到用戶合同模板怎么制作電話,在小時內到場維修,否則罰款元。

  6、有事請假并安排合同模板圖片好離崗后工作,否則按擅自離崗合同模板格式規(guī)范處理每發(fā)現一次扣工資20元

  7、乙方給用戶無手續(xù),接通水者罰款20_元。

  五、其它:

  1、本合同未盡事宜,經雙方協(xié)商可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同效力一致。

  2、本合同簽訂之日生效,合同一式兩份合同模板大全,租房合同模板甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方: 乙方:

  年 月 日

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