檔案管理工作總結(jié)

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　　檔案管理工作總結(jié)范文

　　XX年，在縣勞動和社會保障局和縣檔案局的領導和精心指導下，我中心檔案管理工作緊緊圍繞《社會保險業(yè)務檔案管理規(guī)定》的精神，不斷夯實檔案基礎建設，加大檔案管理工作力度，有效發(fā)揮檔案的功能，檔案工作有了較大的發(fā)展，比較圓滿完成了工作任務。現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

　　一、高度重視，加強領導

　　今年以來，我中心高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入工作日程，加強對檔案管理工作的領導，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。成立了檔案管理工作領導小組，并把檔案工作列入中心的長遠規(guī)劃、年度計劃及有關人員的崗位標準和職責中，把檔案工作作為單位管理的一項重要的內(nèi)容納入年度目標，與其它工作同部署、同組織、同考核。同時，配備了具有較高專業(yè)素質(zhì)工作人員任檔案管理人員，建立檔案管理工作網(wǎng)絡，形成了以中心主任掛帥、辦公室主任具體負責、各科室協(xié)助抓的三級檔案管理網(wǎng)絡。為進一步加強對檔案工作管理，加大對檔案管理經(jīng)費的投入，在辦公用房十分緊張的情況下，專門擠出一間設立了檔案室，添置檔案柜余節(jié)，為檔案室配置了計算機等專用設備，使檔案管理在硬件上有了保障，適應了現(xiàn)代化管理的需要。

　　二、加強制度建設，規(guī)范檔案管理

　　為進一步加強檔案管理制度建設，規(guī)范機關的文書檔案管理，一年來，先后完善了《檔案保管制度》、《檔案利用制度》、《檔案工作保密制度》、《檔案材料歸檔制度》等，明確了檔案工作職責和任務，以及的歸檔范圍及整理要求，使各各科室對文件材料的形成、積累、收集、整理有據(jù)可依，同時，制定了《檔案人員崗位責任制》和考核、獎懲制度。要樹立檔案工作的動態(tài)觀。檔案工作的發(fā)展是動態(tài)的，在檔案管理中檔案人員要改變“管理就是保管”、“坐等上門”、“閉室自守”的傳統(tǒng)觀念，圍繞各項工作需要，積極主動提供利用檔案。

　　在今后的工作中我們要圍繞中心工作，加大對檔案管理工作的宣傳工作力度和加大檔案管理人員的業(yè)務知識培訓工作力度，提高工作人員的檔案管理意識，使之達到規(guī)范化和標準化管理，確保檔案資料能夠更好更有效地為醫(yī)保工作服務。