營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)（通用27篇）
在現(xiàn)實社會中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家收集的營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)（通用27篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1.基于公司整體戰(zhàn)略背景，主持研究目標市場及客戶，制定項目團隊銷售及運營策略，對項目整體流水及收益率負責(zé)。
2.帶領(lǐng)廣告投放團隊拓寬公司互聯(lián)網(wǎng)流量渠道，主持制定并領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行投放計劃，推廣預(yù)算制定與成本控制，管理并對ROI的結(jié)果負責(zé)。
3.以銷售目標為導(dǎo)向，不斷優(yōu)化廣告創(chuàng)意與素材，持續(xù)進行效果跟蹤。
4.主持做好數(shù)據(jù)監(jiān)測與競爭對手監(jiān)測工作。
5.管理銷售團隊，制定銷售活動激勵方案，完成既定銷售任務(wù)指標。
6.與后端教研團隊溝通，優(yōu)化互聯(lián)網(wǎng)在線教育產(chǎn)品，不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品從而驅(qū)動前端營銷結(jié)果。
7.主持項目團隊內(nèi)部人力資源開發(fā)及管理。
8.主持項目團隊文化體系建設(shè)，有效傳導(dǎo)公司價值觀，保證團隊?wèi)?zhàn)斗力、凝聚力及穩(wěn)定性。
任職要求：
1.具有創(chuàng)業(yè)者心態(tài)，對具有挑戰(zhàn)性的目標的達成有強烈的渴望和堅韌精神，勵志做出一番事業(yè)。
2.對于電商、教育等行業(yè)流量變現(xiàn)與商業(yè)模式有自己的思考和見解。
3.了解市場營銷學(xué)，消費者心理學(xué)、廣告學(xué)科優(yōu)先。
4.在銷售策略制定及團隊管理上具有一定的創(chuàng)新能力。
5.對數(shù)據(jù)敏感且有一定的數(shù)據(jù)分析能力及經(jīng)驗。
6.有三年以上團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。
7.大型互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)歷有在阿里、騰訊等公司工作過者優(yōu)先。
8.有很強的溝通能力、宣導(dǎo)能力及影響力，具有一定個人魅力。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)2
工作職責(zé):
1、負責(zé)開發(fā)和維護客戶工作，開發(fā)和積累高凈值客戶資源，完成指定營銷工作，為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢并對潛在客戶進行追蹤服務(wù)；
2、負責(zé)參與營業(yè)部營銷計劃的制訂和執(zhí)行，進行業(yè)務(wù)推廣活動和市場策劃工作；
3、負責(zé)大型投資報告會、品種推介會、客戶主題活動的策劃、籌備、宣傳及后期的跟進開發(fā)工作；負責(zé)機構(gòu)客戶和大客戶的服務(wù)和培訓(xùn)等業(yè)務(wù)活動；
4、充分挖掘客戶要求，為其定制或銷售公司相關(guān)金融產(chǎn)品；嚴格遵守監(jiān)管機構(gòu)相關(guān)規(guī)定，有效完成個人及團隊業(yè)績指標。
任職資格:
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；通過期貨從業(yè)資格考試或具有期貨從業(yè)資格優(yōu)先；
2、具備較強的學(xué)習(xí)能力、資源整合能力、溝通能力及團隊合作能力；具有豐富的業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗，一年以上市場營銷工作經(jīng)驗或期貨從業(yè)經(jīng)驗，具有期貨、券商、銀行、信托、三方理財機構(gòu)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、擁有優(yōu)質(zhì)客戶資源及營銷渠道者優(yōu)先考慮。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制訂并完成公司營銷計劃，擬定符合市場和公司的銷售政策及營銷組合策略。
2.負責(zé)公司銷售發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及管理工作，階段性了解和監(jiān)督規(guī)劃執(zhí)行情況并提出修訂方案。
3.負責(zé)團隊打造組建以及培訓(xùn)業(yè)務(wù)及營銷技能。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，個人銷售能力強；
2.有營銷總監(jiān)同等職位三年及以上工作經(jīng)驗，擅于培訓(xùn)和激勵下屬；
3.執(zhí)行力強，擅于溝通協(xié)調(diào)，具有優(yōu)秀的組織管理與領(lǐng)導(dǎo)能力；
4.具有保健行業(yè)、醫(yī)美行業(yè)銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)4
1、根據(jù)公司的整體經(jīng)營規(guī)劃，制定招商、運營目標管理計劃和組織落實，確保完成公司下達的各項經(jīng)營任務(wù)；
2、定期為公司提出項目經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告，以及解決方案，為公司管理決策提供參考依據(jù)；
3、負責(zé)客戶引進、洽談、簽約審核、管理等工作，確保合同的的正常履行；
4、根據(jù)市場動態(tài)及公司整體規(guī)劃，對商家進行適時調(diào)整和優(yōu)化；
5、負責(zé)商業(yè)運營事業(yè)部運營團隊的培養(yǎng)和提升，指導(dǎo)部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)；建立完善公司招商營運管理規(guī)章制度，及時檢查各工作流轉(zhuǎn)程序環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處理，保障招商、運營工作的正常運轉(zhuǎn)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、8年以上大型商業(yè)招商、營運管理、租賃、商戶管理、生活業(yè)態(tài)管理經(jīng)驗；
3、具備現(xiàn)代商業(yè)管理理念和扎實的理論基礎(chǔ)，熟悉相關(guān)業(yè)態(tài)法律法規(guī)；具備較強的領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)、談判、計劃執(zhí)行力
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、對農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈進行深入透徹分析，挖掘市場資源，利用公司平臺優(yōu)勢，進行農(nóng)產(chǎn)品客戶的開發(fā)、服務(wù)，建立良好的合作關(guān)系。
2、制定年度開發(fā)戰(zhàn)略，帶領(lǐng)團隊不斷為公司沉淀優(yōu)質(zhì)客戶，建立優(yōu)勢業(yè)務(wù)平臺。
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、具有優(yōu)秀的市場戰(zhàn)略眼光、溝通能力、執(zhí)行能力和團隊管理能力；
3、2年以上期貨行業(yè)經(jīng)驗，熟悉金融市場運作、有豐富的項目運作經(jīng)驗；
4、具備管理經(jīng)驗優(yōu)先。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)6
1、組織開展行銷個案的市場調(diào)研、市場定位、產(chǎn)品策劃、行銷推廣、銷售執(zhí)行等各項工作事宜，保障個案的順利進行；
2、保證項目傭金按時結(jié)算和收取；
3、負責(zé)開發(fā)商的日常工作協(xié)調(diào)及關(guān)系維護，妥善處理客戶投訴，提升客戶滿意度；
4、督導(dǎo)執(zhí)行銷售管理制度與流程執(zhí)行，開展業(yè)務(wù)操作手冊的修訂、豐富工作，組織項目成果沉淀及檔案管理；
5、制定本部門計劃和預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行，確保本部門績效指標的達成；
6、管理直接下屬，對下屬進行工作部署，提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)，進行績效評估，并進行能力發(fā)展和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)；
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)7
1.組建智能鎖/指紋鎖/公寓鎖營銷團隊，制定營銷部年度營銷目標、利潤目標，并對目標進行分解；
2.根據(jù)營銷目標，制定年度營銷預(yù)算，并進行分解執(zhí)行；
3.拓展營銷渠道，開發(fā)OEM/ODM合作客戶；
4.對現(xiàn)有客戶進行管理，分析客戶及市場數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)分析結(jié)果制定相應(yīng)的營銷策略，提高銷售及市場占有率；
5.部門內(nèi)部管理及團隊建設(shè)。如規(guī)范部門內(nèi)、外部流程，提高工作效率等；
6.市場信息收集、了解、分析。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、根據(jù)總經(jīng)理下達的年度戰(zhàn)略目標、年度策略，結(jié)合營銷中心的使命并結(jié)合市場行業(yè)制定營銷中心的年度營銷與銷售戰(zhàn)略、計劃及策略、年度拍賣計劃及策略；
2、根據(jù)公司年度銷售目標和市場營銷計劃，分解、編制本公司年度、季度、月度銷售目標和計劃，制定年度銷售預(yù)算方案；
3、根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，組織編制銷拍營銷策劃方案；
4、開發(fā)、培育、維護、評估公司各類銷售渠道；
5、有效運用公司各銷售渠道資源，帶領(lǐng)團隊完成公司既定年度營銷與銷售戰(zhàn)略目標；
6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，編制并執(zhí)行市場調(diào)研計劃，開展公司各業(yè)務(wù)市場的分析、預(yù)測、競爭對手情報收集與分析等工作，收集行業(yè)發(fā)展信息；
7、善于發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)銷售人才，組織編制銷售人員培訓(xùn)計劃，并組織實施、評估培訓(xùn)效果；制定年度市場推廣計劃與活動預(yù)算，監(jiān)督實施過程并及時評估和調(diào)整；
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)9
1、營銷規(guī)劃及落實：根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標，制定和實施公司市場銷售戰(zhàn)略和計劃，進行營銷目標分解，責(zé)任到人并跟進達成情況；
2、跨部門協(xié)調(diào)及對接：協(xié)調(diào)研發(fā)、市場、運營、客服等各環(huán)節(jié)的工作配合，規(guī)范跨部門流程；
3、客戶拓展及維護：帶領(lǐng)團隊不斷拓展新的營銷渠道和市場，維護重點客戶的關(guān)系；
4、客戶管理：制定及審核客戶銷售政策，跟進回款情況，對客服團隊日常工作進行指導(dǎo)；
5、部門管理體系搭建：完善和審核業(yè)務(wù)流程、管理規(guī)章制度和獎懲條例，監(jiān)督執(zhí)行情況；
6、團隊建設(shè)：負責(zé)核心人員的招募培養(yǎng)，搭建業(yè)務(wù)人員培養(yǎng)體系，建立長效的團隊激勵機制，實現(xiàn)多勞多得、收入與產(chǎn)品銷量掛鉤的分配機制。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)10
1.領(lǐng)導(dǎo)、管理供銷部的日常工作；協(xié)助總經(jīng)理組織領(lǐng)導(dǎo)公司產(chǎn)品銷售，有效地開展市場調(diào)査，開發(fā)市場，不斷擴大產(chǎn)品市場占有率。
2.加強與顧客的外部溝通，及時掌握與分析市場動態(tài)，保證產(chǎn)品銷售預(yù)測計劃的準確性與科學(xué)性。
3.組織產(chǎn)品原材料、配套件、工裝、設(shè)備的采購，確保采購產(chǎn)品的質(zhì)量并供應(yīng)及時。
4.負責(zé)組織產(chǎn)品的售后服務(wù)，及時處理顧客投訴，增進顧客滿意度。
5.組織領(lǐng)導(dǎo)開展多項活動，廣泛征求顧客意見和對產(chǎn)品的要求，為公司的產(chǎn)品開發(fā)提供信息。
6.負責(zé)組織對合格供方的評定，建立合格供方名錄和檔案，對合格供方實施動態(tài)管理，建立互利的供方關(guān)系。
7.與顧客建立良好的關(guān)系，為新產(chǎn)品開發(fā)鋪路搭橋，參與項目各階段的評審工作，完成新產(chǎn)品PPAP認可的.顧客授權(quán)與確認。
8.審批采購資料和有關(guān)的管理制度及程序，負責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需外購產(chǎn)品、工裝、設(shè)備的采購供應(yīng)，確保采購產(chǎn)品的質(zhì)量符合要求。
9.負責(zé)制訂并實施應(yīng)急計劃。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)11
1、負責(zé)分公司營銷團隊的組建、管理和溝通協(xié)調(diào)；
2、負責(zé)營銷渠道的拓展、建立和維護；
3、負責(zé)公司各項營銷活動的有效開展，以及相關(guān)任務(wù)的細化、分解和督導(dǎo)；
4、協(xié)助分公司負責(zé)人完成年度績效考核目標任務(wù)；
5、完成其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷；
2、有證券從業(yè)資格，三年以上同類崗位經(jīng)驗；
3、具有團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和一定的客戶資源，具有一定的線上和線下渠道資源。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)營銷團隊及團隊長的日常及業(yè)務(wù)考核管理；
2、負責(zé)營銷團隊活動量管理項營銷部門各項會議的組織與召開；
3、制定營銷部門業(yè)務(wù)發(fā)展計劃并實施；
4、協(xié)助營業(yè)部制定營銷發(fā)展計劃；
5、負責(zé)營銷部門人員的招聘、選拔、培訓(xùn)與輔導(dǎo)；
6、負責(zé)整個營銷部門考核提醒、展業(yè)督導(dǎo)、展業(yè)協(xié)調(diào)等工作。
職位要求：
1、全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融及相關(guān)專業(yè)人員優(yōu)先；
2、年齡40歲以下，具備2年以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、具備證券從業(yè)資格并通過基金及投資分析科目考試；
4、有良好的職業(yè)道德以及強烈的進取心，立志于在證券行業(yè)追求夢想
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)13
工作職責(zé)：
1、帶領(lǐng)團隊為虛偶項目提供創(chuàng)意支持，制定與產(chǎn)出虛偶內(nèi)容營銷方案；
2、基于營銷策略，策劃與產(chǎn)出虛偶相關(guān)的創(chuàng)意內(nèi)容；
3、把控虛偶項目的全營銷流程，監(jiān)督營銷內(nèi)容的制作與產(chǎn)出。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有三年以上的互聯(lián)網(wǎng)營銷工作經(jīng)驗，熟悉營銷的全套流程；
2、有獨立帶領(lǐng)完整營銷項目的.經(jīng)驗，有相關(guān)的成功案例；
3、二次元文化愛好者，熟悉虛擬偶像內(nèi)容（如愛醬、MOMO醬、洛天依等虛偶內(nèi)容），有相關(guān)二次元行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、了解營銷的多種內(nèi)容衍生形態(tài)，熟悉二次元受眾喜好與用戶習(xí)慣；
5、具有熱情與創(chuàng)意精神，敢于創(chuàng)新與嘗試。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、全面負責(zé)動畫電影項目的視效工作，把控影片視覺影像效果。
2、根據(jù)項目需要，制定3D動畫視效方面的制作標準和實施方案。
3、根據(jù)項目需要和制作過程中整體工作量的評估確定視效制作周期及人員的合理分工。
4、根據(jù)項目整體制作計劃與其他部門協(xié)作，共同完成影視項目的創(chuàng)作。
5、監(jiān)控本部門開發(fā)質(zhì)量、進度和成本，合理利用資源確保作品的高質(zhì)量。
6、負責(zé)團隊的管理和人才培養(yǎng)。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)15
1、負責(zé)公司數(shù)據(jù)中心和云計算相關(guān)產(chǎn)品的銷售，完成銷售任務(wù)和市場目標。
2、新客戶拓展、客戶關(guān)系維護及二次銷售，挖掘以銀行、保險、證券、政府、醫(yī)療、教育等行業(yè)為主的潛在行業(yè)客戶資源。
3、銷售方案及報價制定，完成客戶簽約；
4、分析競爭對手和行業(yè)發(fā)展動態(tài)，提出相應(yīng)的競爭策略，為公司決策提供依據(jù)。
5、負責(zé)協(xié)調(diào)客戶、公司等內(nèi)、外部資源，滿足客戶需求和提升客戶滿意。
任職資格：
1、計算機或信息相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、5年以上IT大企業(yè)客戶銷售經(jīng)驗，有政府、互聯(lián)網(wǎng)、商業(yè)客戶等對大客戶銷售經(jīng)驗；
3、有獨立思考和自我驅(qū)動能力，目標導(dǎo)向，具備獨立拓展新客戶的能力和意愿；
4、2年以上團隊管理經(jīng)驗，具有團隊精神，熱愛銷售工作，能承受較大工作壓力；
5、熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢；
6、有ISP、IDC服務(wù)商或?qū)拵н\營商工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、可接受經(jīng)常性全國范圍內(nèi)出差。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)16
職責(zé)描述：
1、編制滿足開發(fā)要求的工程總計劃，細化并控制項目關(guān)鍵節(jié)點；
2、負責(zé)組織監(jiān)督施工單位進度、文明安全施工、工程質(zhì)量；
3、負責(zé)圖紙設(shè)計質(zhì)量的把控；
4、負責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)隊伍間分工協(xié)作；
5、負責(zé)專業(yè)隊伍和設(shè)備采購的招標工作及過程跟蹤；
6、負責(zé)組織工程部的日常事宜；
7、負責(zé)工程部人員考核工作；
8、根據(jù)工程管理授權(quán)負責(zé)與集團總工辦的對接。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，建筑相關(guān)專業(yè)；
2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、45周歲以下。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)17
職責(zé)描述：
1、負責(zé)集團設(shè)計公司相關(guān)項目的業(yè)務(wù)拓展，完成公司下達的年度銷售目標。
2、與目標客戶建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系，及時準確把握客戶的需求動向。
3、負責(zé)項目的運作管理，包括成果的提交確認、營銷回款、應(yīng)收賬款等事宜。
4、維護好公司和客戶之間的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，定期做好回訪工作。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)18
崗位職責(zé)：
1、制定銷售工作目標與實施計劃，進行銷售預(yù)測
2、確定銷售策略和開發(fā)多種銷售手段
3、組織實施和落實銷售計劃及回款任務(wù)
4、建立和管理銷售隊伍
5、協(xié)調(diào)維護客戶關(guān)系，建立穩(wěn)固的銷售網(wǎng)絡(luò)體系
任職要求：
1、30—40歲，大專以上學(xué)歷，具有豐富的營銷推廣及渠道開發(fā)和管理經(jīng)驗
2、具有較強的市場分析、營銷推廣、組織協(xié)調(diào)、談判和決策能力
3、具備較好的溝通能力和團隊管理協(xié)作能力
4、有渠道、研發(fā)資源或團隊資源者優(yōu)先。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)19
1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營銷戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃，以及銷售計劃和銷售方案；
2.負責(zé)建設(shè)公司營銷組織機構(gòu)和團隊管理體系，以及制定相關(guān)的管理制度與行為規(guī)范；
3.組織、監(jiān)督營銷團隊赴各項規(guī)劃、政策和計劃的貫徹執(zhí)行，完成公司的營銷目標；
4.負責(zé)公司的品牌推廣和項目策劃，包括組織、參與、指導(dǎo)營銷方案的制定，媒體攻關(guān)活動的審定，以及完成公司營銷推廣項目的總策劃和指導(dǎo)相關(guān)工作；
5.全面組織與策劃公司產(chǎn)品營銷體系的建設(shè)；
6.負責(zé)公司客戶關(guān)系的維護和管理，以及策劃和實施對客戶的增值服務(wù)；
7.對部屬員工的工作進行考核，并制定相關(guān)的績效考核體系；
8.發(fā)掘市場機會，主打擬定公司業(yè)務(wù)目標和業(yè)務(wù)計劃，實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資的快速增長；
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)20
崗位職責(zé):
具體負責(zé)工程現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進度及工程款的支付等工作，對現(xiàn)場承包單位進行管理，對工程現(xiàn)場管理全面負責(zé)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè)，一級建造師資質(zhì)/高級工程師職稱優(yōu)先；
2、10年以上大中型房地產(chǎn)商業(yè)綜合體項目工程管理經(jīng)驗，5年以上房地產(chǎn)現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗，3年以上部門管理工作經(jīng)驗；
3、熟悉國家及地方關(guān)于房地產(chǎn)開發(fā)建筑政策、法律法規(guī)、技術(shù)標準及規(guī)范；
4、熟悉設(shè)計、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程，尤其掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料、現(xiàn)場施工要點；
5、精通項目開發(fā)程序、項目規(guī)劃、設(shè)計及施工管理。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)21
職責(zé)描述:
1、城市公司營銷計劃、策略和費用管理
2、城市公司營銷管理平臺建設(shè)
3、城市公司營銷條線管理和團隊建設(shè)
4、從市場分析及產(chǎn)品定位方面參與城市公司土地拓展工作
5、從產(chǎn)品策劃市場定位方面協(xié)同設(shè)計部門開展產(chǎn)品設(shè)計工作
任職要求:
1、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、經(jīng)濟管理或市場營銷相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、8年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，至少五年以上各類型項目營銷管理經(jīng)驗，不少于2個完整項目操作成功經(jīng)驗
3、熟悉各類型產(chǎn)品營銷策劃和研究模式；精通產(chǎn)品定位、市場營銷、品牌管理、廣告企劃、市場調(diào)研專業(yè)技能；熟悉房地產(chǎn)交易有關(guān)的法律、法規(guī)；了解成本控制、建筑規(guī)劃和室內(nèi)設(shè)計知識
4、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力強，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力，責(zé)任心強、誠信正直
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)22
一、崗位職責(zé)：
1、協(xié)助銷售經(jīng)理編輯、完善產(chǎn)品內(nèi)容、產(chǎn)品圖片拍攝及后期處理、文案設(shè)計、上傳產(chǎn)品資料；
2、運營淘寶、阿里巴巴、天貓、京東、公司官網(wǎng)平臺及其他網(wǎng)絡(luò)平臺商鋪；
3、通過互聯(lián)網(wǎng)的方式多渠道推廣公司產(chǎn)品，擴大公司知名度，增加產(chǎn)品銷量和市場占有率；
4、利用ERP軟件平臺進行訂單處理、制單、打單、發(fā)貨事宜；
5、協(xié)助銷售經(jīng)理操作政企客戶、大專院校等項目招投標事宜；
6、協(xié)助銷售經(jīng)理科學(xué)化系統(tǒng)化管理客戶、經(jīng)銷商；
7、學(xué)習(xí)技術(shù)知識、參加廠商培訓(xùn)會、參加行業(yè)展會及技術(shù)交流會等。
二、任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，能熟練使用電腦進行業(yè)務(wù)操作，有同類工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、工作年限不限，會提供全面系統(tǒng)培訓(xùn)，歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、工作認真負責(zé)，遵守公司規(guī)章制度；
4、能夠主動發(fā)現(xiàn)實際工作中的問題，并結(jié)合情況做出合理性的建議；
5、良好的客戶服務(wù)意識和態(tài)度，待人真誠；
6、樂于從事銷售或客服工作，有上進心，愿意挑戰(zhàn)高薪，愛崗敬業(yè)。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)23
崗位職責(zé)：
1、指導(dǎo)銷售團隊完成項目定位、制定營銷方案等前期工作；
2、指導(dǎo)銷售團隊開展銷售管理制度的制定和考核機制等工作，并對其實施效果進行監(jiān)督考核；
3、組織銷售團隊出色完成銷售任務(wù)，隨時處理各種突發(fā)狀況，制定業(yè)績考核體系并保證團隊合作順暢；
4、渠道公司征召及確定工作，并指導(dǎo)其開展日常工作；
5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各個部門以及集團公司的各級關(guān)系，根據(jù)營銷工作的需要進行組織配合；
6、熟練掌握房地產(chǎn)項目案場銷售的全部工作流程；
7、參與項目、廣告策劃。
任職要求：
1、本科以上的學(xué)歷背景；
2、5年以上營銷管理工作經(jīng)驗；
3、具備完整的項目管理經(jīng)驗；
4、有較強的綜合協(xié)調(diào)能力。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)24
崗位職責(zé)：
1、作為核心主創(chuàng)人員參與公司各類旅游項目的分析策劃、投資估算等工作，完成項目成果；
2、省、市、縣級旅游發(fā)展總體規(guī)劃，風(fēng)景區(qū)、度假區(qū)、旅游小鎮(zhèn)、古鎮(zhèn)、歷史文化街區(qū)、鄉(xiāng)村旅游區(qū)等各類景區(qū)總體規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃、概念規(guī)劃；
3、規(guī)劃文案撰寫；
4、完成旅游規(guī)劃、策劃類項目的方案策劃和文本編寫，以及匯報PPT制作；
5、客戶溝通、匯報、成果提交與確認；
6、控制項目進度和重要節(jié)點，按時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報項目執(zhí)行情況，預(yù)判項目風(fēng)險并提出建議對策。
任職要求：
1、了解旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及特征，熟悉旅游案例特點，先進獨特的規(guī)劃和策劃理念、思想活躍；
2、獨立工作能力強，能承受較大的工作壓力，良好的團隊合作精神，有進取心，責(zé)任心強，有較強的分析、文字撰寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
3、項目經(jīng)驗豐富，作為主創(chuàng)成員參與過多個旅游規(guī)劃項目（涵蓋區(qū)域旅游規(guī)劃、景區(qū)旅游規(guī)劃等多類別）；
4、本科以上學(xué)歷，區(qū)域經(jīng)濟、旅游管理、人文地理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
5、3年以上旅游規(guī)劃、策劃、創(chuàng)意經(jīng)驗；
6、較好的溝通能力、全局意識、客戶需求分析能力；有較強的口頭表達能力及出色的文字撰寫能力，分析、協(xié)調(diào)及溝通能力較強。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)25
1、參與制定公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準后組織實施。
2、負責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。
3、定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制定預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
4、根據(jù)市場及同業(yè)情況制定公司新產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準后執(zhí)行。
5、負責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。
6、主持制定、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準后施行。
7、制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助培訓(xùn)部實施。
8、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織，細分市場，建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。
9、負責(zé)分解下達年度的工作目標和市場營銷預(yù)算，并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。
10、定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題。
11、代表公司與大型機械廠和有關(guān)社會團體、機構(gòu)聯(lián)絡(luò)。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)26
1、負責(zé)進行公司營銷策略、品牌發(fā)展規(guī)劃和各項目發(fā)展規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案；
2、制定公司年度預(yù)算，分配各版塊任務(wù)指標，確保業(yè)績指標達成；
3、在預(yù)算范圍內(nèi)，組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃，合理分配，科學(xué)投放，及時評估，并有效控制經(jīng)營成本；
4、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)；
5、有效開展經(jīng)營管理，品牌管理和各項目管理，努力做好臨床與市場的完美結(jié)合，促進臨床科室服務(wù)營銷，強化全院營銷意識，不斷提高患者口碑和滿意度；
6、加強媒體合作，處理媒體關(guān)系，實時輿情監(jiān)控，負責(zé)公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理；
7、管理營銷團隊，建立完善市場部工作流程、制度規(guī)范以及科學(xué)的績效考核方案；強化人才培養(yǎng)，打造高效營銷團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
8、創(chuàng)新市場營銷模式和醫(yī)療服務(wù)模式，持續(xù)開發(fā)和滿足患者需求。積極開發(fā)第三方資源，爭取項目合作，優(yōu)化整合營銷；
任職資格：
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、五年市場營銷工作經(jīng)驗，在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上，具有醫(yī)院營銷的從業(yè)背景，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解；
3、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗；
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力；
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。
營銷執(zhí)行總監(jiān)崗位職責(zé)27
營銷總監(jiān)職責(zé)范圍：
1、把握國家政策，分析市場；
2、根據(jù)公司及市場具體情況，制定公司銷售目標；
3、根據(jù)銷售目標制定銷售策略；
4、組織銷售行動，管理銷售團隊；
5、控制資金使用，管理資金和進行效益分析；
6、根據(jù)市場需求提出市場開發(fā)建議；
營銷總監(jiān)工作內(nèi)容：
1、審核并匯編下屬部門的工作計劃
2、制定銷售計劃和市場分析報告，報公司討論通過
3、分配銷售任務(wù)
4、調(diào)度銷售資金
5、審核，簽署省級客戶的合同
6、考核下屬部門的工作效率
7、下屬部門負責(zé)人的工作調(diào)配安排
8、拜訪重要客戶
9、巡查下屬部門的工作狀態(tài)
10、分析并合理制定本部門的組織結(jié)構(gòu)
11、編寫本部門經(jīng)濟效益損益分析
12、審核下屬部門各項規(guī)章制度
13、組織培訓(xùn)部門負責(zé)人
14、組織召開營銷工作討論會
15、計劃外資金使用的審批
16、監(jiān)督審查下屬部門的公司資產(chǎn)管理和分庫管理
17、組織營銷工作評審表彰會議
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