招聘會活動方案

時間：2024-11-28 22:39:43 毅霖方案我要投稿

招聘會活動方案（19篇）

　　為了確保活動有序地進(jìn)行，我們需要事先制定活動方案，活動方案可以對一個活動明確一個大概的方向。怎樣寫活動方案才更能起到其作用呢？下面是小編為大家收集的春風(fēng)行動招聘會活動方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

招聘會活動方案（19篇）

　　招聘會活動方案 1

　　為了配合城關(guān)區(qū)就業(yè)局20xx年“春風(fēng)行動”工作，進(jìn)一步做好我轄區(qū)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，更好地為失業(yè)人員提供就業(yè)服務(wù)，加快推進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)一體化，按照《蘭州市城關(guān)區(qū)20xx年“春風(fēng)行動”實(shí)施方案》精神，結(jié)合我轄區(qū)實(shí)際，制訂了東崗西路街道“春風(fēng)行動“實(shí)施方案。

　　一、活動主題

　　搭建勞務(wù)對接平臺，幫您盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　二、重點(diǎn)服務(wù)對象

　　1、轄區(qū)各類求職人員，重點(diǎn)是進(jìn)城務(wù)工的各類新成長勞動者。

　　2、轄區(qū)各類有招聘需求的用人單位，重點(diǎn)是用工規(guī)范誠信企業(yè)。

　　三、時間安排

　　20xx年1月29日至3月10日

　　四、活動內(nèi)容

　　開展"五到位"活動，即宣傳到位，走訪到位，服務(wù)到位，政策到位，維權(quán)到位。

　　五、具體措施

　　（一）宣傳到位

　　1、注重充分利用懸掛橫幅、張貼《人力資源周刊》、發(fā)放宣傳資料等擴(kuò)大宣傳，做到春風(fēng)活動人人知曉，人人參與。

　　2、注重深入宣傳。在活動期間有組織深入社區(qū)、企業(yè)、工地、車站和務(wù)工人員集聚地等，在宣傳欄張貼活動內(nèi)容。1月29日下午在汽車東站開展集中宣傳，制作懸掛宣傳橫幅2條，發(fā)放宣傳資料300多份，發(fā)放“愛心卡”30余張，為農(nóng)民工發(fā)放就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳單100余份，為春風(fēng)行動實(shí)施營造良好的輿論氛圍。為各類求職者提供各項就業(yè)服務(wù)打好基礎(chǔ)。

　　3、2月17日在華潤萬家超市門前舉辦“春風(fēng)行動“招聘會。

　　（二）走訪到位

　　1、各社區(qū)就業(yè)專干開展"上家門、進(jìn)企業(yè)"活動，走訪轄區(qū)內(nèi)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的'勞動者和有招聘需求的重點(diǎn)企業(yè)，了解求職人員就業(yè)需求和用人單位招聘需求，將情況進(jìn)行登記。

　　2、開展"就業(yè)服務(wù)進(jìn)工地"活動，走訪在各類建筑企業(yè)就業(yè)的外來務(wù)工人員，集中為他們辦理《進(jìn)城人員就業(yè)證》，及時掌握轄區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員的數(shù)量行業(yè)工種、工資待遇、社會保險參保等情況，為提供針對性就業(yè)服務(wù)打好基礎(chǔ)。同時，針對求職人員的不同情況，講解援助政策、方式等，使每一位進(jìn)城務(wù)工人員了解就業(yè)援助內(nèi)容。

　　3、開展"特殊群體援助"走訪活動。組織工作人員深入轄區(qū)大齡失業(yè)人員、殘疾人、退伍軍人、農(nóng)村戶家庭人員、高校畢業(yè)生等特殊人員家中及時收集失業(yè)人員就業(yè)狀況、失業(yè)時間、失業(yè)原因、就業(yè)服務(wù)需求等信息，并建立臺賬，根據(jù)不同情況提供“居家就業(yè)”、公益性崗位安置、技能培訓(xùn)等針對性服務(wù)，幫助他們早日實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　（三）服務(wù)到位

　　實(shí)施“零盲點(diǎn)全覆蓋”深入轄區(qū)住戶和轄區(qū)內(nèi)各類用工單位了解情況，將就業(yè)政策、用工求職等信息及時發(fā)布并送到企業(yè)和各類求職人員手中。同時，社區(qū)就業(yè)站從政策咨詢、就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)推薦、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、優(yōu)惠政策落實(shí)等各個方面為轄區(qū)企業(yè)和轄區(qū)求職人員提供勞動就業(yè)“一站式”服務(wù)。

　　（四）政策到位

　　1、免費(fèi)為轄區(qū)各類求職者進(jìn)行技能培訓(xùn)推薦、并及時宣傳就業(yè)政策同時將根據(jù)企業(yè)需求采取與企業(yè)聯(lián)合等方式開展訂單式崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)。

　　2、全力打造城關(guān)區(qū)農(nóng)民巷食品一條街，為轄區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員提供崗前技能培訓(xùn)。

　　3、繼續(xù)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)服務(wù),鼓勵和扶持各類失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。為有意創(chuàng)業(yè)的各類失業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)項目推薦、小額貸款和稅費(fèi)減免等政策扶持；鼓勵和扶持失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，自謀職業(yè)，大力實(shí)施以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

　　（五）維權(quán)到位

　　1、開展"勞動就業(yè)維權(quán)"活動。通過各種方式，讓轄區(qū)勞動者都能夠獲得勞動維權(quán)信息，包括勞動保障法律基本知識、勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)地址和聯(lián)系方式等，幫助轄區(qū)勞動者提高維權(quán)意識。

　　2、充分發(fā)揮社區(qū)就業(yè)專干兼勞動保障監(jiān)察協(xié)管員的優(yōu)勢，協(xié)助區(qū)勞動監(jiān)察中隊，為轄區(qū)各類求職人員提供法律援助，維護(hù)其合法權(quán)益。

　　六、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為確保"春風(fēng)行動"取得實(shí)效，成立了城關(guān)區(qū)東崗西路街道領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織安排和檢查落實(shí)"春風(fēng)行動"各項工作。

　　七、工作要求

　　街道勞動保障所、各社區(qū)就業(yè)站要高度重視、精心安排、深入扎實(shí)地開展此項活動，確保取得良好成效。活動結(jié)束后，要認(rèn)真總結(jié)，及時統(tǒng)計，匯總有關(guān)數(shù)據(jù)。3月10日前將"春風(fēng)行動"活動情況總結(jié)及統(tǒng)計數(shù)據(jù)報街道勞動保障所。

　　招聘會活動方案 2

　　根據(jù)州勞動和社會保障局，州總工會，州婦女聯(lián)合會迪勞社〔xx〕10號文件精神，縣三部門于3月9日在勞動和社會保障局召開會議，為了做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，促進(jìn)農(nóng)民增收，搭建用人單位和勞動者服務(wù)平臺，實(shí)現(xiàn)本地勞動力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。三部門經(jīng)過協(xié)商、討論，決定結(jié)合本縣實(shí)際，開展春風(fēng)行動。特制定實(shí)施方案如下：

　　一、活動主題

　　服務(wù)進(jìn)城務(wù)工，幫助就近就業(yè)，扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

　　二、服務(wù)對象

　　（一）準(zhǔn)備外出務(wù)工的農(nóng)村勞動者；

　　（二）外來務(wù)工的農(nóng)村勞動者；

　　（三）就地就近就業(yè)的農(nóng)村勞動者；

　　（四）有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者。

　　三、活動時間及內(nèi)容

　　1、3月10日至3月28日，主要工作內(nèi)容：發(fā)放《外出務(wù)工知識讀本》，各部門結(jié)合本部門工作制作外出務(wù)工人員維權(quán)讀本，請縣電視臺報道春風(fēng)行動開展情況。

　　2、4月1日至4月10日，主要工作內(nèi)容：免費(fèi)為有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)民工開展職業(yè)技能培訓(xùn)，在縣城開發(fā)崗位引導(dǎo)農(nóng)民工就地就近就業(yè)。

　　四、活動目標(biāo)

　　（一）宣傳到位。有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的各類農(nóng)村勞動者能夠免費(fèi)獲得“春風(fēng)卡”等宣傳資料，了解公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和誠信的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系方式，以及本次專項活動開展的.時間、活動內(nèi)容等。

　　（二）服務(wù)到位。有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的各類農(nóng)村勞動者能夠獲得免費(fèi)政策咨詢服務(wù)、針對性就業(yè)服務(wù)和及時準(zhǔn)確的崗位信息；引進(jìn)技術(shù)人員參與我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)；幫助企業(yè)緩解用工緊缺壓力。

　　（三）政策到位。有技能培訓(xùn)意愿的農(nóng)村勞動者能夠參加享受補(bǔ)貼政策的職業(yè)技能培訓(xùn)；有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者能夠獲得創(chuàng)業(yè)項目信息、參加享受補(bǔ)貼政策的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、獲得小額擔(dān)保貸款和稅費(fèi)減免等政策扶持和相關(guān)指導(dǎo)幫助。

　　（四）維權(quán)到位。有維權(quán)需求的農(nóng)民工能夠獲得相應(yīng)的政策指導(dǎo)、維權(quán)支持和法律援助

　　五、活動要求

　　（一）高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

　　就業(yè)是民生之本、穩(wěn)定之基，各相關(guān)部門要從構(gòu)建和諧社會的高度出發(fā)，充分認(rèn)識到開展這次活動的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把這次活動抓好、抓實(shí)。

　　（二）提高服務(wù)意識，講求服務(wù)效果。

　　公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在提供服務(wù)過程中，要樹立以人為本的理念，強(qiáng)化服務(wù)意識，在服務(wù)內(nèi)容組織、服務(wù)形式安排、服務(wù)場所布置、服務(wù)信息提供等各個方面，都要采取適合不同人群的方式，確保就業(yè)服務(wù)取得實(shí)效。

　　（三）匯總統(tǒng)計，報送情況。

　　請各部門認(rèn)真匯總報送相關(guān)工作進(jìn)展情況，要做到按時、保質(zhì)、保量完成報送任務(wù)。

　　招聘會活動方案 3

　　為全面貫徹黨的十九大精神,助推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,打好脫貧攻堅戰(zhàn),圍繞20xx年深入推進(jìn)“產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)年”活動要求,根據(jù)人社部、省市有關(guān)春風(fēng)行動的工作部署,春節(jié)期間我縣將舉辦“春風(fēng)行動”系列招聘活動，為確保活動順利進(jìn)行,特制定本方案。

　　一、活動主題

　　促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)、支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、助力增收脫貧

　　二、服務(wù)對象

　　1、有勞動能力和轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的城鄉(xiāng)各類求職者及建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力；

　　2、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員；

　　3、有用工需求的企業(yè)、產(chǎn)業(yè)項目和各類單位。

　　三、活動時間

　　20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日

　　四、工作目標(biāo)

　　使農(nóng)村勞動力了解公共就業(yè)服務(wù)政策,享有基本公共就業(yè)服務(wù),有就業(yè)和培訓(xùn)意愿的農(nóng)村勞動力都能獲得崗位信息、職業(yè)培訓(xùn);使有創(chuàng)業(yè)意愿的.農(nóng)民工都能獲得創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),知曉創(chuàng)業(yè)扶持政策,扶持更多農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè);使有用人需求的用人單位都能得到招聘服務(wù),動員更多用人單位吸納農(nóng)村勞動力;使農(nóng)村勞動力了解相關(guān)法律法規(guī)政策和維權(quán)途徑,進(jìn)一步提高勞動權(quán)益保障意識。打造和諧用工環(huán)境，建立健全就業(yè)服務(wù)長效機(jī)制，引導(dǎo)和促進(jìn)各類人員實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。

　　五、活動安排

　　“春風(fēng)行動”分三個階段進(jìn)行。一是組織準(zhǔn)備和宣傳階段，二是集中開展階段，三是跟蹤服務(wù)階段。

　　(一)組織準(zhǔn)備和宣傳階段。(時間：1月21日至2月7日)

　　1、全面搜集供求信息。

　　一是開展縣內(nèi)骨干企業(yè)用工需求摸底。由縣人社局牽頭，一區(qū)三園及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合，組織人員深入縣內(nèi)骨干企業(yè)，摸清企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)用工亟需崗位(工種)、技能等方面的要求，全面掌握企業(yè)的招聘需求。

　　二是開展勞動力資源信息調(diào)查摸底。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))勞動保障服務(wù)中心，收集返鄉(xiāng)農(nóng)民工、農(nóng)村富余勞動力特別是建檔立卡貧困勞動力的人力資源狀況，全面掌握春節(jié)前返鄉(xiāng)農(nóng)民工和準(zhǔn)備節(jié)后進(jìn)城務(wù)工人員的就業(yè)需求，建立臺帳，夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)。

　　2、集中發(fā)布招聘日程安排、企業(yè)用工信息。

　　一是通過電視、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信平臺以及基層就業(yè)平臺等渠道，全方位、多角度、高密度、高頻率地開展宣傳，提前做好信息發(fā)布、活動宣傳工作。

　　二是在xx政府網(wǎng)、新聞網(wǎng)等網(wǎng)站設(shè)立“xx縣20xx年春風(fēng)行動”工作專欄，發(fā)布各項活動信息、活動內(nèi)容。

　　(二)組織實(shí)施階段。(時間：20xx年xx月xx日至3月7日)。

　　1、組織開展“春風(fēng)行動”系列招聘會。

　　創(chuàng)新服務(wù)手段,因地制宜組織開展“農(nóng)民工專場招聘會”、“送崗位下鄉(xiāng)”等特色招聘活動,并在活動現(xiàn)場設(shè)立專門的服務(wù)臺,提供職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等方面的咨詢服務(wù)。全縣擬舉辦專場招聘會13場。同時充分發(fā)揮省勞務(wù)協(xié)作脫貧信息服務(wù)平臺的作用,開展手機(jī)短信、微信推送、網(wǎng)上求職、遠(yuǎn)程招聘等,更加方便快捷地幫助勞動者和用工單位實(shí)現(xiàn)有效對接。

　　2、開展就業(yè)援助月活動。深入園區(qū)、企業(yè)、社區(qū)，為援助對象送政策、送崗位、送服務(wù)、送補(bǔ)貼，開展“一對一”的就業(yè)幫扶。一是全面組織基層平臺工作人員深入轄區(qū)走訪普查，對援助對象逐一登記，建立基礎(chǔ)臺賬。二是針對就業(yè)援助對象的需要，通過公告欄、宣傳單、舉辦招聘會等方式，動員各類用人單位提供就業(yè)崗位，開發(fā)公益性崗位，幫助就業(yè)困難人員及失業(yè)人員特別是殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　3、加強(qiáng)技能培訓(xùn)，引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。一是統(tǒng)籌培訓(xùn)資源,動員各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以提高培訓(xùn)效果和質(zhì)量為目標(biāo),開發(fā)一批適合當(dāng)?shù)剞r(nóng)村勞動力的培訓(xùn)專業(yè)和課程。二是積極引導(dǎo)和組織農(nóng)村勞動力特別是“兩后生”主動參加技能培訓(xùn),提高技能水平,并確保參加職業(yè)培訓(xùn)、技能鑒定的農(nóng)村勞動力都能享受到相應(yīng)補(bǔ)貼政策。三是大力宣傳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策，營造良好的創(chuàng)業(yè)氛圍,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),激發(fā)廣大農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)熱情。

　　4、加強(qiáng)權(quán)益維護(hù)。廣泛宣傳勞動保障法律法規(guī),提高農(nóng)村勞動力的法律意識、風(fēng)險防范意識和權(quán)益保護(hù)意識。對有維權(quán)需求的農(nóng)民工,要告知維權(quán)途徑,引導(dǎo)理性維護(hù)自身合法權(quán)益。對用人單位加強(qiáng)用工指導(dǎo),引導(dǎo)督促遵守勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章。引導(dǎo)企業(yè)合理安排生產(chǎn)生活、保障勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益、豐富外來務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活。

　　招聘會活動方案 4

　　為進(jìn)一步落實(shí)國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的有關(guān)要求，加強(qiáng)對進(jìn)城求職農(nóng)民工的就業(yè)服務(wù)，定于20xx年2月5日在縣大戲院廣場和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展以“送崗位、送技術(shù)、送補(bǔ)貼、送服務(wù)”為主題的春風(fēng)行動，現(xiàn)制定活動方案如下：

　　一、主題：

　　“進(jìn)城求職、幫您解困”。

　　二、服務(wù)對象：

　　準(zhǔn)備外出務(wù)工、新進(jìn)城務(wù)工和已經(jīng)在城市中務(wù)工的農(nóng)村勞動者。

　　三、工作目標(biāo)：

　　1、外出務(wù)工前，在縣公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)得到崗位信息咨詢、勞動保障政策咨詢，對有培訓(xùn)要求的農(nóng)民工組織職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，落實(shí)資金補(bǔ)貼政策。

　　2、進(jìn)城后在縣公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)得到免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)。

　　3、對有創(chuàng)業(yè)意愿有創(chuàng)業(yè)能力的農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)者通過小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等形式，給予創(chuàng)業(yè)幫扶。

　　四、活動期限：

　　五、工作內(nèi)容：

　　1、免費(fèi)發(fā)放一批“春風(fēng)卡”，方便農(nóng)村勞動者求職就業(yè)。春風(fēng)卡重點(diǎn)介紹：公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系方式、崗位信息、求職指南、職業(yè)技能培訓(xùn)、維權(quán)注意事項、舉報電話等。

　　2、縣公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為進(jìn)城務(wù)工人員提供免費(fèi)的就業(yè)服務(wù)。提供一批適合農(nóng)村勞動者的就業(yè)崗位，幫助進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　3、推薦一批培訓(xùn)規(guī)范、教學(xué)質(zhì)量較好、群眾滿意的民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校，進(jìn)行有針對性的`職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼政策宣傳。

　　4、引導(dǎo)進(jìn)城務(wù)工人員到縣唯一一家公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)求職。

　　六、工作要求

　　1、提高服務(wù)意識，講求服務(wù)實(shí)效。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)樹立以人為本的服務(wù)理念，將黨和政府對廣大農(nóng)民工的關(guān)懷體現(xiàn)到春風(fēng)行動中去，提高服務(wù)意識，改進(jìn)服務(wù)手段，提高服務(wù)效能，使服務(wù)見到實(shí)效。

　　2、落實(shí)免費(fèi)服務(wù)政策。縣公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)全面向進(jìn)城務(wù)工人員開放，提供免費(fèi)的就業(yè)服務(wù)；落實(shí)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策，組織有培訓(xùn)意愿的進(jìn)城務(wù)工人員參加職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，落實(shí)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金。

　　3、加強(qiáng)宣傳工作，樹立公共服務(wù)形象。加大對專項活動的宣傳，廣泛宣傳政府關(guān)于改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境的政策措施、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對進(jìn)城務(wù)工人員提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)的承諾和措施等，樹立勞動保障部門為民服務(wù)、履行職責(zé)、促進(jìn)就業(yè)的良好社會形象。

　　招聘會活動方案 5

　　為全力推進(jìn)我市“四個中心”建設(shè)，助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工更加充分和更高質(zhì)量就業(yè)，根據(jù)人力資源社會保障部、國務(wù)院扶貧辦、全國總工會、全國婦聯(lián)《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》（x社部函〔20xxx號）要求，按照省里統(tǒng)一安排部署，經(jīng)研究確定在全市范圍內(nèi)廣泛開展“春風(fēng)行動”活動。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、活動主題

　　促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)助力脫貧攻堅

　　二、活動時間

　　20xx年1月底至3月。

　　三、服務(wù)對象

　　（一）勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)意愿的建檔立卡農(nóng)村貧困人口；

　　（二）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者；

　　（三）有用工需求的企業(yè)和各類單位；

　　（四）其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。

　　四、活動方式

　　在上級部門指導(dǎo)下，市人力資源社會保障局、市扶貧辦、市總工會、市婦聯(lián)會同各縣區(qū)人力資源社會保障局、扶貧辦、工會、婦聯(lián)共同組織開展20xx年“春風(fēng)行動”活動。

　　五、活動目標(biāo)

　　通過集中開展就業(yè)服務(wù)活動，實(shí)現(xiàn)宣傳引導(dǎo)到位、服務(wù)對接到位、政策落實(shí)到位，讓有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者特別是建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力得到便捷的政策咨詢、崗位信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹；有技能提升愿望的勞動者得到職業(yè)技能培訓(xùn)；有創(chuàng)業(yè)愿望的勞動者得到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和相應(yīng)的政策扶持；有用人需求的企業(yè)和各類單位得到高效優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)。

　　六、活動重點(diǎn)

　　（一）深入開展摸底調(diào)查。各縣區(qū)要積極開展調(diào)查摸底工作，組織工作人員對轄區(qū)內(nèi)人力資源市場供求情況、企業(yè)用工需求情況和進(jìn)城務(wù)工人員需求情況開展一次全面調(diào)查，確實(shí)做到情況明、底數(shù)清。利用“市-縣區(qū)-街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）”三級空崗信息共享體系，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居（社區(qū)）等基層公共就業(yè)服務(wù)平臺，收集適合農(nóng)民工的崗位信息，并及時將空崗信息錄入到“勞動99”三版中。充分利用信息網(wǎng)絡(luò)、平面媒體、移動通訊等手段，廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息，讓農(nóng)村勞動者全面熟悉了解就業(yè)信息和就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

　　（二）舉辦“春風(fēng)行動”招聘會。活動期間，在全市范圍內(nèi)舉辦專場招聘會55場。各縣區(qū)要因地制宜、有針對性的開展“春風(fēng)行動”招聘會，特別要加強(qiáng)與貧困村“第一書記”溝通聯(lián)系，在貧困村或貧困村較為集中的地方至少開展1-2場招聘會，幫助有轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和意愿的農(nóng)村勞動力特別是建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。招聘會期間，凡是我市“四個中心”建設(shè)項目所涉及的用人需求，要優(yōu)先安排對接，加強(qiáng)跟蹤服務(wù)。探索新型公共招聘服務(wù)模式。按照人社部“互聯(lián)網(wǎng)+人社”戰(zhàn)略部署，積極構(gòu)建“線上+線下”的立體招聘平臺，打造“就業(yè)無形市場”，推廣網(wǎng)絡(luò)職業(yè)介紹、就業(yè)數(shù)字化云平臺、“勞師傅”勞務(wù)資源云平臺等模式，促進(jìn)人崗高效匹配，為進(jìn)城務(wù)工人員提供方便快捷的網(wǎng)絡(luò)就業(yè)服務(wù)。

　　（三）加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準(zhǔn)扶貧。全面落實(shí)《市委市政府印發(fā)關(guān)于堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的若干政策措施的通知》（濟(jì)發(fā)〔2016〕8號）精神，健全市抓推進(jìn)、縣區(qū)抓落實(shí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓實(shí)施的工作機(jī)制，落實(shí)建檔立卡農(nóng)村貧困戶一戶一本臺賬、一個脫貧計劃、一套幫扶措施，建立“一對一”跟蹤服務(wù)。綜合運(yùn)用轉(zhuǎn)移就業(yè)、搭建就業(yè)扶貧車間、設(shè)立免費(fèi)培訓(xùn)清單、發(fā)放創(chuàng)業(yè)扶貧貸款等手段，幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)脫貧。加強(qiáng)與對口幫扶地區(qū)聯(lián)系，積極開展就業(yè)扶貧跨區(qū)域勞務(wù)合作。

　　（四）開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。認(rèn)真落實(shí)《濟(jì)南市農(nóng)民工職業(yè)技能提升3年行動計劃等3項行動計劃的通知》（濟(jì)政辦字〔20xx〕38號）要求，統(tǒng)籌開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分利用節(jié)后農(nóng)村勞動者集中求職這一有利時機(jī)，組織市定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)集中為農(nóng)村勞動力和建檔立卡貧困勞動力送培訓(xùn)、送服務(wù)，讓農(nóng)村勞動者掌握一技之長，提高就業(yè)能力。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)的引領(lǐng)作用，為創(chuàng)業(yè)人員提供生產(chǎn)經(jīng)營場地和政策支持，并提供創(chuàng)業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)，鼓勵農(nóng)村勞動者、建檔立卡貧困勞動力就地就近創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

　　（五）積極維護(hù)勞動者權(quán)益。活動期間開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆樱七M(jìn)公共服務(wù)向基層延伸，打擊職業(yè)介紹領(lǐng)域的違法犯罪活動，治理農(nóng)民工工資支付拖欠，引導(dǎo)企業(yè)合理安排生產(chǎn)生活、保障勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益、豐富外來務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活，進(jìn)一步優(yōu)化我市就業(yè)環(huán)境。

　　（六）開展“農(nóng)民工懇談日”活動。進(jìn)一步暢通政府與農(nóng)民工之間的溝通渠道，增強(qiáng)農(nóng)民工工作的針對性和實(shí)效性，各縣區(qū)要在活動期間組織開展一次“農(nóng)民工懇談會”，至少邀請2位以上建檔立卡的農(nóng)村貧困人員參加。通過與農(nóng)民工、社會各界開展面對面的交流懇談，解決農(nóng)民工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，體現(xiàn)政府對農(nóng)民工群體的關(guān)愛，促進(jìn)社會公平。

　　七、活動要求

　　（一）高度重視，嚴(yán)密組織。各縣區(qū)要把開展“春風(fēng)行動”活動作為“穩(wěn)增長，保就業(yè)，惠民生”的`一項重要任務(wù)，做到有計劃、有部署。充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，主動搞好協(xié)調(diào)配合，切實(shí)做到滿意服務(wù)、精準(zhǔn)服務(wù)、品牌服務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)、智慧服務(wù)，把活動開展提高到更高水平，為“打造四個中心，建設(shè)現(xiàn)代泉城”提供有力支持。

　　（二）明確分工，密切配合。各部門（單位）要立足新形勢、新起點(diǎn)，加強(qiáng)溝通協(xié)作，形成上下聯(lián)動、分工明確，相互配合、齊抓共管的工作機(jī)制。人力資源社會保障部門要統(tǒng)籌管理，加強(qiáng)與扶貧部門、工會組織、婦聯(lián)組織間的溝通協(xié)調(diào)，做到各司其職，形成合力，確保活動實(shí)效。各縣區(qū)人力資源社會保障局、扶貧辦、工會、婦聯(lián)要指定專人負(fù)責(zé)收集和上報本部門、本系統(tǒng)的工作進(jìn)展情況，做好相關(guān)的統(tǒng)計匯總工作。

　　（三）加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。各縣區(qū)要充分發(fā)揮電視、報紙等宣傳媒介的作用，大力宣傳開展這次活動的重要意義，宣傳好《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》中制定的各項就業(yè)政策和配套措施，正確引導(dǎo)輿論，確保宣傳內(nèi)容積極向上。要在各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)放置“春風(fēng)卡”、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、子女教育、住房保障、勞動維權(quán)和服務(wù)手冊等宣傳資料，采取設(shè)立“農(nóng)民工咨詢窗口”、發(fā)放宣傳材料、發(fā)布專項就業(yè)信息等形式，為勞動者提供就業(yè)、培訓(xùn)、維權(quán)等信息資料和現(xiàn)場咨詢服務(wù)，做好外出務(wù)工人員進(jìn)城務(wù)工相關(guān)政策的宣傳工作。

　　（四）制定預(yù)案，確保安全。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要強(qiáng)化樹立安全意識，根據(jù)有關(guān)文件要求，加強(qiáng)與公安、消防、衛(wèi)生、交通、電力等部門的溝通協(xié)調(diào)，對公共場所和大型招聘會的安全工作及時制定預(yù)案，落實(shí)人員責(zé)任，確保“春風(fēng)行動”招聘會安全順利，萬無一失。

　　（五）認(rèn)真總結(jié)，及時報送。各縣區(qū)要及時上報本部門負(fù)責(zé)“春風(fēng)行動”工作聯(lián)系人和聯(lián)系方式。同時，認(rèn)真對活動進(jìn)行梳理、總結(jié)，要求總結(jié)有特色、亮點(diǎn)和成效，能夠體現(xiàn)本地特點(diǎn)，于3月15日前，上報本部門“春風(fēng)行動”活動總結(jié)和統(tǒng)計表（見附件1、2、3、4、5）。活動期間，市里將不定期對全市“春風(fēng)行動”開展情況進(jìn)行督查。

　　招聘會活動方案 6

　　為了進(jìn)一步貫徹十八大會議精神，落實(shí)好區(qū)委區(qū)政府“不讓一名家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生失學(xué)”的工作目標(biāo),為推進(jìn)教育均衡發(fā)展，建立關(guān)愛機(jī)制，情系貧困學(xué)生，共建和諧社會的`需要，經(jīng)研究在全區(qū)義務(wù)教育階段實(shí)施“春風(fēng)助學(xué)行動”，使用圓夢行動結(jié)余資金，資助一批義務(wù)教育階段家庭經(jīng)濟(jì)特別困難學(xué)生，特擬定此工作方案。

　　一、活動主題

　　推進(jìn)均衡發(fā)展，建立關(guān)愛機(jī)制。

　　二、資金來源

　　從圓夢行動結(jié)余資金中劃撥200萬元用于資助義務(wù)教育階段家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生。

　　三、資助對象及資助標(biāo)準(zhǔn)

　　1、孤兒、烈士子女每人資助1500元；

　　2、患重大疾病在籍學(xué)生每人資助3000-5000元；

　　3、沒有享受貧困寄宿生生活補(bǔ)助的低保戶家庭學(xué)生、殘疾人家庭學(xué)生、無穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)收入的單親家庭學(xué)生、丹江口移民家庭學(xué)生、因重大疾病或其他重大災(zāi)難致貧家庭學(xué)生每人資助800元。

　　四、工作程序

　　“春風(fēng)助學(xué)行動”分兩個階段實(shí)施，第一階段：孤兒、烈士子女、患重大疾病在籍學(xué)生資助，擬在XX年元月30日前完成；第二階段：沒有享受貧困寄宿生生活補(bǔ)助的低保戶家庭學(xué)生、殘疾人家庭學(xué)生、無穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)收入的單親家庭學(xué)生、丹江口移民家庭學(xué)生、因重大疾病或其他重大災(zāi)難致貧家庭學(xué)生資助，擬在XX年3月30日前完成。

　　1、活動宣傳及調(diào)查摸底。各學(xué)校通過不同形式積極宣傳區(qū)教育局“春風(fēng)助學(xué)行動”工作方案，使該活動家喻戶曉；認(rèn)真組織好家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生摸底工作，將符合不同類型資助條件的家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生人數(shù)，報區(qū)學(xué)生資助管理中心。

　　2、學(xué)生申請。家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生向?qū)W校提出書面申請，各學(xué)校對提出申請的家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生進(jìn)行資格審查認(rèn)定后，指導(dǎo)學(xué)生填寫《春風(fēng)助學(xué)行動申請表》，同時要求學(xué)生提供必要的相關(guān)證明（孤兒、烈士子女提供孤兒證、烈士證書復(fù)印件；患重大疾病在籍學(xué)生提供疾病診斷書、住院病歷、住院費(fèi)用結(jié)算單等復(fù)印件；其他類型學(xué)生需要提供殘疾證、低保證或所在社區(qū)、村（居）委會提供家庭情況證明等）。

　　3、學(xué)校評審公示。學(xué)校成立評審小組對學(xué)生提供的《申請表》及相關(guān)證明材料經(jīng)過認(rèn)真審議，經(jīng)公示無異議后報送區(qū)學(xué)生資助管理中心。

　　4、資助中心核定。區(qū)學(xué)生資助管理中心組織專班對各校上報《受助學(xué)生名冊》及學(xué)生《申請表》等進(jìn)行復(fù)核，核定后，在區(qū)教育局網(wǎng)站上進(jìn)行公示。

　　5、資金發(fā)放。助學(xué)資金以現(xiàn)金的形式通過學(xué)校發(fā)放。

　　6、資料建檔。各校要對所助學(xué)生資料建檔備查。

　　五、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為了深入推進(jìn)此次助學(xué)行動，區(qū)教育局成立以楊漢明局長任組長，江中華副主任任副組長，資助中心、財務(wù)科、基教科、監(jiān)察室負(fù)責(zé)人任成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，資助中心翁勝華同志任主任，具體負(fù)責(zé)此次助學(xué)活動組織工作。

　　六、時間安排

　　1、12月20日前，學(xué)校宣傳資助政策，開展家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的調(diào)查摸底工作。

　　2、XX年1月10日前，組織孤兒、烈士子女、患重大疾病在籍學(xué)生申請，學(xué)校評審、公示，報送區(qū)資助管理中心。

　　3、XX年1月20日前，資助中心下校復(fù)核、公示。

　　4、XX年1月30日前，發(fā)放第一批助學(xué)金。

　　5、XX年3月5日前，學(xué)校組織符合第二批受助條件學(xué)生申請，學(xué)校評審、公示后報送區(qū)資助管理中心。

　　6、XX年3月20日前，資助中心復(fù)核、公示。

　　7、XX年3月30日前，發(fā)放第二批助學(xué)金。

　　8、XX年4月15日前，資料建檔、工作小結(jié)。

　　七、工作要求

　　1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。

　　義務(wù)教育階段學(xué)校校長要高度重視本次助學(xué)工作，要精心組織、細(xì)致安排，成立專班，制定方案，扎實(shí)有效地開展好活動。

　　2、廣泛宣傳，擴(kuò)大社會影響。

　　各校要積極宣傳資助政策營造助學(xué)氛圍，通過不同形式開展助學(xué)活動，把經(jīng)濟(jì)資助與思想教育結(jié)合起來，積極收集、報送資助活動中典型事例，發(fā)揮資助育人最大效益。

　　3、評審規(guī)范，做到公平、公正。

　　各校要嚴(yán)格按照工作流程，認(rèn)真做好對貧困學(xué)生的摸底、評審、公示等項工作，做到認(rèn)定準(zhǔn)確，不徇私情，應(yīng)助盡助，資金發(fā)放及時。

　　招聘會活動方案 7

　　一、活動主題

　　千企萬崗穩(wěn)就業(yè)，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)未來

　　二、活動時間

　　20xx年1月至4月上旬,共安排100天。

　　三、主要服務(wù)對象

　　(一)高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力、專業(yè)技能人才、退役士兵、就業(yè)困難人員等各類有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動者。

　　(二)以縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)為平臺，以省、市“四送一服”雙千工程工作組走訪調(diào)研有人才和用工需求的企業(yè)為重點(diǎn)，著力服務(wù)我縣實(shí)體經(jīng)濟(jì)。

　　四、活動規(guī)模

　　活動期間計劃組織8場招聘會，組織50家用人單位進(jìn)場招聘，提供1000個以上的崗位，力爭實(shí)現(xiàn)就業(yè)700人。運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)模式，提供全方位公共就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)各類城鄉(xiāng)勞動者多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

　　五、組織保障

　　縣人社局牽頭負(fù)責(zé)組織實(shí)施，邀請財政、經(jīng)信、經(jīng)開區(qū)、民政、教育、總工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)等部門共同參加。縣人社局具體負(fù)責(zé)活動宣傳和組織實(shí)施，其他成員單位協(xié)助縣人社局分別組織不同求職人群積極參加專場招聘活動，積極與招聘單位進(jìn)行對接，確保招聘活動取得實(shí)效。

　　六、活動安排

　　“就業(yè)春風(fēng)行動”分三個階段進(jìn)行。一是活動準(zhǔn)備階段，二是集中開展階段，三是跟蹤服務(wù)階段。

　　(一)活動準(zhǔn)備階段(時間:20xx年1月到20xx年1月下旬)

　　工作目標(biāo):重點(diǎn)關(guān)注掌握中美貿(mào)易摩擦對我縣企業(yè)用工狀況所造成的影響，以及全縣重點(diǎn)企業(yè)用工需求和用工進(jìn)度情況。加強(qiáng)對重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)人群就業(yè)失業(yè)的形勢監(jiān)測分析，及時完善政策儲備。

　　1、開展兩項重點(diǎn)調(diào)查。

　　一是對全縣重點(diǎn)企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)用工情況開展調(diào)查。及時掌握企業(yè)用工計劃和用工動態(tài)情況，建立企業(yè)用工需求基礎(chǔ)臺賬。二是對全縣外出務(wù)工節(jié)前返鄉(xiāng)和節(jié)后返崗情況開展調(diào)查。調(diào)查時間從1月20日(農(nóng)歷臘月十五)至20xx年2月xx日(農(nóng)歷正月十五)，重點(diǎn)調(diào)查節(jié)前返鄉(xiāng)人數(shù)、節(jié)后就業(yè)去向、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)等情況。開展兩項重點(diǎn)調(diào)查工作時，要結(jié)合我縣就業(yè)失業(yè)動態(tài)五項監(jiān)測工作要求，密切關(guān)注中美貿(mào)易摩擦可能對企業(yè)用工需求和外出務(wù)人員返鄉(xiāng)的影響，及時收集信息，精準(zhǔn)掌握動態(tài)，準(zhǔn)確統(tǒng)計數(shù)據(jù)，為更好地開展就業(yè)春風(fēng)行動各項活動提供數(shù)據(jù)支持。

　　2、深入宣傳擴(kuò)大影響。

　　一是舉辦“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”新聞發(fā)布會。向社會發(fā)布此次活動主題、工作目標(biāo)、活動安排等內(nèi)容，進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)春風(fēng)行動影響力。二是通過新聞媒體發(fā)布招聘信息。通過廣播、電視等平臺發(fā)布全縣大型招聘活動日程安排和重點(diǎn)企業(yè)崗位信息，全方位、多角度、高密度、高頻率地開展宣傳。三是運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)拓寬信息發(fā)布渠道。在XX縣政務(wù)網(wǎng)，XX人網(wǎng)等重點(diǎn)網(wǎng)站發(fā)布招聘會信息，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、微信等信息化服務(wù)手段，做好各階段信息發(fā)布、活動宣傳工作。

　　(二)集中開展階段(時間:20xx年1月下旬到3月底)

　　工作目標(biāo):抓住一季度人力資源供求旺季的有利時機(jī)，集中開展招聘洽談和崗位對接活動。活動期間，人社部門將推出“企業(yè)招工定制服務(wù)”，承諾“招工有需求，服務(wù)可定制”，著力解決我縣企業(yè)招工難問題。“企業(yè)招工定制服務(wù)”范圍、方式和內(nèi)容如下:

　　服務(wù)范圍。一是在我縣境內(nèi)辦理工商注冊、規(guī)范用工、依法與員工簽訂勞動合同、繳納社會保險、有一定生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、員工薪酬福利待遇較為優(yōu)厚，有外出招工需求并有一定市場競爭力的各類企業(yè);二是已在我縣落地但尚未辦理工商注冊、有外出招工需求，經(jīng)相關(guān)招商引資單位推薦的招商引資企業(yè);三是我縣工商聯(lián)組織、有關(guān)商會、協(xié)會推薦的有外出招工需求的企業(yè)。

　　服務(wù)方式。“企業(yè)招工定制服務(wù)”各項服務(wù)措施將貫穿整個“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”活動，只要我縣企業(yè)有招工需求，均可聯(lián)系縣人社局“定制”參加或舉辦專場招聘會。就地就近招聘難以滿足企業(yè)用工需求的.，確需到市外省外招聘的，縣人社部門將通過統(tǒng)一購買服務(wù)的方式，由市人社局組織企業(yè)到云南、貴州、四川、陜西、甘肅、河南等勞務(wù)輸出大省，以及我省阜陽、亳州等勞務(wù)輸出大市，為企業(yè)提供“量身定制”招工服務(wù)。

　　服務(wù)內(nèi)容。提供五項定制服務(wù)。一是提供定制招聘服務(wù)。根據(jù)企業(yè)用工需求和出行意向，通過購買服務(wù)方式，由專業(yè)的民營人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織企業(yè)前往云貴、川陜等勞動力輸出大省開展招聘活動。二是提供企業(yè)形象展示服務(wù)。在黃山就業(yè)人才網(wǎng)(黃山公共招聘網(wǎng))設(shè)立專欄幫助宣傳企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、社會榮譽(yù)、崗位信息、薪酬福利待遇。三是提供市場職業(yè)供求信息咨詢指導(dǎo)服務(wù)。幫助企業(yè)了解全縣人力資源市場供求情況、崗位工資指導(dǎo)價，從業(yè)人員年齡、性別、文化程度、職業(yè)資格等級等情況，以便企業(yè)更好地安排招工計劃。四是提供企業(yè)人力資源規(guī)劃服務(wù)。依托專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，為企業(yè)制定長期的人力資源建設(shè)方案，提供選人、用人、留人等一系列人力資源規(guī)劃服務(wù)，建立健全人才薪酬增長機(jī)制，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊伍。五是提供企業(yè)政策指導(dǎo)服務(wù)。提供企業(yè)用工、吸納就業(yè)、社會保險、維權(quán)保障等政策法規(guī)咨詢服務(wù)，讓企業(yè)依法依規(guī)最大限度享受政府扶持政策。

　　1、舉辦形式多樣的“定制”招聘會

　　(1)開展“2+N”系列招聘活動。在總結(jié)2018年招聘會的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)之上，繼續(xù)推進(jìn)“2+N”系列招聘活動，滿足我縣企業(yè)用工和勞動者求職的需求。

　　(2)組織重點(diǎn)招聘活動。

　　①在舉辦“2+N”系列招聘會基礎(chǔ)上，2月12日(正月初八)在城區(qū)舉辦一場大型招聘會。

　　②積極與縣經(jīng)濟(jì)園區(qū)進(jìn)行對接，組織園內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)、規(guī)模企業(yè)舉辦現(xiàn)場招聘會，通過采取“老帶新”現(xiàn)場招聘形式，組織企業(yè)老員工帶領(lǐng)和介紹鄉(xiāng)鄰、村民、同學(xué)、朋友參加洽談對接活動。

　　③分別在金字牌鎮(zhèn)、平里鎮(zhèn)、閃里鎮(zhèn)、鳧峰鎮(zhèn)、歷口鎮(zhèn)、安凌鎮(zhèn)舉辦6場鄉(xiāng)鎮(zhèn)專場招聘會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做好統(tǒng)計人員情況與信息宣傳工作。

　　(3)舉辦網(wǎng)絡(luò)招聘活動。以黃山公共招聘網(wǎng)為平臺，舉辦網(wǎng)絡(luò)招聘會，及時發(fā)布崗位信息、求職信息，為招聘企業(yè)、求職人員搭建招聘對接網(wǎng)絡(luò)平臺。

　　(4)開展“接您回家”活動。利用春節(jié)前夕外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)時機(jī)，在返鄉(xiāng)人員集中的火車站、汽車站，統(tǒng)籌安排接送人員返鄉(xiāng)，向返鄉(xiāng)務(wù)工人員提供就地就近就業(yè)、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策宣傳、資源推介、要素對接等服務(wù)，鼓勵和引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就地就近工作。

　　(5)推進(jìn)“黃山企業(yè)大學(xué)行”活動。密切聯(lián)系招工企業(yè)，根據(jù)企業(yè)人才需求，組織參加市舉辦的企業(yè)專場招聘會和高校職校畢業(yè)生雙選會。

　　(6)深化“四送一服”人才要素對接活動。加大與有關(guān)高校職校的“校企合作”、“校地合作”力度，常態(tài)化開展“四送一服”人才要素對接活動，為企業(yè)輸送合適的專業(yè)人才。

　　2、開發(fā)崗位助力就業(yè)脫貧。通過就業(yè)扶貧基地、就業(yè)扶貧驛站、扶貧車間等載體，針對年齡大、身體差、無法外出就業(yè)或通過市場難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的貧困勞動者，開發(fā)合適的居家就業(yè)崗位、輔助性崗位，促進(jìn)崗位對接。

　　3、開展培訓(xùn)提升勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。緊密結(jié)合企業(yè)崗位需求和勞動者就業(yè)需求，以匹配性為導(dǎo)向，多種形式開展“定崗式”、“定向式”職業(yè)技能培訓(xùn)。加大新錄用人員崗前培訓(xùn)，促進(jìn)勞動者能盡快滿足工作崗位要求，快速上崗、穩(wěn)定就業(yè)。

　　(三)跟蹤服務(wù)階段(時間:20xx年3月底到4月上旬)

　　工作目標(biāo):強(qiáng)化基本服務(wù)，創(chuàng)新服務(wù)模式，完善企業(yè)用工服務(wù)長效機(jī)制，進(jìn)一步檢驗(yàn)就業(yè)春風(fēng)行動實(shí)效，鞏固工作成果。

　　1、提供企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)。指導(dǎo)企業(yè)將招聘崗位錄用結(jié)果及時向求職者反饋，對重點(diǎn)企業(yè)招用人員到崗情況逐戶進(jìn)行回訪，做好原因調(diào)查與分析。對仍亟需招聘人員的企業(yè)，幫助企業(yè)根據(jù)市場供求狀況制定和調(diào)整招聘計劃，合理確定招聘條件，提高招聘針對性和成功率。繼續(xù)加大重點(diǎn)企業(yè)用工信息宣傳，做好崗位與人力資源的匹配服務(wù)。

　　2、及時督查跟蹤問效。對照活動準(zhǔn)備階段開展的兩項重點(diǎn)調(diào)查情況，對企業(yè)用工和重點(diǎn)求職人群就業(yè)狀況進(jìn)行“回頭看”，檢驗(yàn)活動成效。對企業(yè)反映的各類用工問題，通過回訪企業(yè)，切實(shí)摸清原因，采取個性化服務(wù)措施，確保企業(yè)反映問題得到有效解決。

　　七、工作要求

　　(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。要高度重視“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”工作，深刻認(rèn)識活動的重要性和必要性，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各項工作的具體組織實(shí)施部門，提前謀劃，抓緊部署，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案。

　　(二)加大宣傳，營造氛圍。要充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信、手機(jī)短信平臺，高密度、高頻度地開展宣傳，把活動信息、活動內(nèi)容、日程安排廣泛宣傳出去，營造全社會關(guān)心企業(yè)用工、勞動者就業(yè)的氛圍。

　　(三)部門聯(lián)動，加強(qiáng)協(xié)作。要密切對接經(jīng)信、經(jīng)開區(qū)、民政、教育、總工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)、職業(yè)學(xué)校，組織未就業(yè)的高校畢業(yè)生、女性求職者、退役士兵、殘疾人，以及各類就業(yè)困難人員積極參加招聘會，開展勞動者與用人單位崗位對接活動。要鼓勵社會信譽(yù)好，有一定影響的民辦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、人才招聘網(wǎng)站積極參與活動，擴(kuò)大活動社會影響力。

　　(四)突出實(shí)效，抓好落實(shí)。要明確部門職責(zé)，確定專人負(fù)責(zé)，創(chuàng)新服務(wù)模式，突出針對性和實(shí)效性，細(xì)化每一項措施，細(xì)化每一項責(zé)任，善始善終抓好各個環(huán)節(jié)工作，奮力推進(jìn)各項措施的全面落實(shí)，及時上報各階段活動開展情況。

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)要認(rèn)真統(tǒng)計轄區(qū)農(nóng)村勞動資源信息，動態(tài)掌握年前外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)及年后外出情況，并將活動開展情況、亮點(diǎn)措施、總結(jié)分析，及時報縣公共就業(yè)和人才中心。

　　招聘會活動方案 8

　　為貫徹中央、自治區(qū)、市和區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議精神，落實(shí)黨中央、國務(wù)院打贏脫貧攻堅戰(zhàn)決策部署和工作要求，促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)，區(qū)人社局、扶貧辦、總工會、婦聯(lián)定于xxxx年x月xx至x月xx日在全區(qū)開展xx區(qū)xxxx“春風(fēng)行動”專項活動，集中推進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。現(xiàn)制定工作方案如下：

　　一、活動主題

　　促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，助力脫貧攻堅。

　　二、活動時間

　　三、服務(wù)對象

　　（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、農(nóng)民工；

　　（二）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力；

　　（三）有用工需求的用人單位。

　　四、活動目標(biāo)

　　（一）使農(nóng)民工等服務(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，擴(kuò)大政策知曉度和春風(fēng)行動的社會影響力。

　　（二）使農(nóng)民工等服務(wù)對象都能得到就業(yè)服務(wù)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。

　　（三）使有用工需求的用人單位都能得到招聘服務(wù)，促進(jìn)人崗對接。

　　（四）使農(nóng)民工等求職者了解相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)一步提高依法維護(hù)勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益的意識。

　　五、活動內(nèi)容

　　（一）開展主題宣傳。各鎮(zhèn)、街道要在春風(fēng)行動期間，以“勞動最光榮、幸福靠奮斗”為主題開展專項宣傳活動，選樹一批貧困勞動力就業(yè)脫貧典型，組織外出務(wù)工人員講述務(wù)工經(jīng)歷和體會，示范引領(lǐng)貧困勞動力等人員外出務(wù)工，激發(fā)勞動致富內(nèi)生動力。

　　（二）組織招聘活動。各鎮(zhèn)、街道要多渠道收集崗位信息，結(jié)合實(shí)際開展多種形式招聘活動。創(chuàng)新現(xiàn)場招聘模式，設(shè)立專門服務(wù)臺，提供“面對面”咨詢和服務(wù)。大力發(fā)展線上服務(wù)，實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)對點(diǎn)”信息推送。做好招聘活動統(tǒng)籌安排，提前公布招聘時間、地點(diǎn)、招聘需求重點(diǎn)，便于服務(wù)對象了解信息、參與招聘。

　　（三）加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)。各鎮(zhèn)、街道要主動公布政策清單、服務(wù)清單，同時積極引導(dǎo)市場機(jī)構(gòu)參與，幫助農(nóng)民工等服務(wù)對象知曉政策、接受服務(wù)。輸出地要組織就業(yè)服務(wù)人員深入鄉(xiāng)村宣講政策、提供職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹等服務(wù)。輸入地要結(jié)合穩(wěn)就業(yè)等工作要求，在節(jié)前節(jié)后做好政策宣傳、返崗引導(dǎo)、接收返城務(wù)工人員等工作。持續(xù)營造良好社會氛圍。

　　（四）引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。各鎮(zhèn)、街道大力宣傳支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)新政策，激發(fā)農(nóng)村勞動者和返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，加大政策支持力度，幫助解決融資、用人等實(shí)際問題，扶持更多勞動者創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

　　（五）推進(jìn)就業(yè)扶貧。各鎮(zhèn)、街道聚焦提高勞務(wù)組織化程度和深度貧困地區(qū)深度貧困群眾，實(shí)施更有力的政策服務(wù)措施。開展更有針對性地招聘活動、因地制宜到村到戶到人送崗上門。組織更多貧困勞動力參加技能培訓(xùn)，提高就業(yè)能力。東西部扶貧協(xié)作縣要大力開展勞務(wù)協(xié)作，切實(shí)幫扶一批貧困群眾外出就業(yè)。

　　（六）強(qiáng)化權(quán)益維護(hù)。各鎮(zhèn)、街道廣泛宣傳勞動保障法律法規(guī)，加強(qiáng)人力資源市場監(jiān)管和勞動監(jiān)察執(zhí)法，加強(qiáng)用工指導(dǎo)和農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)，推動構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。

　　六、工作措施

　　（一）多渠道發(fā)布崗位信息

　　印制發(fā)放企業(yè)宣傳資料。各鎮(zhèn)、街道，區(qū)直各有關(guān)單位要以工業(yè)園區(qū)或本地企業(yè)為重點(diǎn)，組織人員深入開展一次全面的企業(yè)崗位需求調(diào)查，摸清企業(yè)缺工情況并建立臺帳。

　　制作企業(yè)宣傳海報。由區(qū)人社局根據(jù)本區(qū)工業(yè)園區(qū)企業(yè)情況，制作《20xx年xx區(qū)企業(yè)春季用工計劃手冊》，下發(fā)各鎮(zhèn)、街道、行政村和社區(qū)。

　　發(fā)布企業(yè)招工信息。一是在電視臺、電臺、報紙等新聞媒體刊登和播放企業(yè)招工現(xiàn)場招聘會信息；二是充分利用區(qū)、鎮(zhèn)、村公共就業(yè)服務(wù)平臺的LED屏滾動播放信息；三是利用公共就業(yè)微信平臺發(fā)布信息；四是加強(qiáng)與組織部門、扶貧、工會、婦聯(lián)等部門聯(lián)系，共同發(fā)布招聘信息。

　　（二）廣泛發(fā)動報名應(yīng)聘

　　x月初至x月中旬（春節(jié)前后），要組織人員進(jìn)村入戶廣泛發(fā)動和引導(dǎo)外出務(wù)工人員、農(nóng)村富余勞動力、春節(jié)返鄉(xiāng)人員報名應(yīng)聘皇馬、大寺工業(yè)園區(qū)企業(yè)。各鎮(zhèn)、街道要在村（居）委安排專人負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動、報名應(yīng)聘等工作，要指定x名領(lǐng)導(dǎo)干部作為負(fù)責(zé)人。

　　（三）舉辦企業(yè)用工專場招聘會

　　以服務(wù)企業(yè)招工和促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)為重點(diǎn)，舉辦專場招聘會。具體任務(wù)是：x月xx日-x月xx日分別在那蒙鎮(zhèn)、板城鎮(zhèn)、大直鎮(zhèn)、大寺鎮(zhèn)和平吉鎮(zhèn)舉辦x場招聘會。

　　七、工作要求

　　（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各鎮(zhèn)、街道，區(qū)直各有關(guān)單位要提高政治站位，把做好春風(fēng)行動作為貫徹落實(shí)中央及自治區(qū)黨委政府要求的.具體舉措，高度重視，精心安排，周密組織，加強(qiáng)工作保障和組織實(shí)施。要發(fā)揮部門優(yōu)勢，充分利用市場化資源，形成合力，廣泛動員群眾參與。要根據(jù)單位實(shí)際突出重點(diǎn)，便民便企，務(wù)求實(shí)效，力戒形式主義。

　　（二）創(chuàng)新活動開展。結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新活動內(nèi)容和形式，制定有針對性的工作方案，及時研究解決新情況、新問題，提高服務(wù)質(zhì)量和活動效果，積極發(fā)揮活動的示范效應(yīng)，擴(kuò)大活動的社會影響。

　　（三）加強(qiáng)形勢監(jiān)測。各鎮(zhèn)、街道要密切關(guān)注農(nóng)民工就業(yè)形勢，結(jié)合實(shí)際開展用工需求和就業(yè)情況調(diào)查，了解新情況、新問題，掌握勞動力市場供求情況，分析研判發(fā)展趨勢，做好政策儲備。

　　（四）做好統(tǒng)計總結(jié)。各鎮(zhèn)、街道及區(qū)直各有關(guān)單位要加強(qiáng)與上級部門的溝通聯(lián)系，于20xx年x月xx日下午下班前分別上報本單位負(fù)責(zé)春風(fēng)行動工作的聯(lián)系人和聯(lián)系方式，及時準(zhǔn)確做好統(tǒng)計、匯總和上報工作，于20xx年xx月xx日前上報本部門開展春風(fēng)行動情況總結(jié)和統(tǒng)計表（詳見附件）。情況總結(jié)包括針對建檔立卡貧困勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、家政服務(wù)業(yè)召開的專場招聘會場次、進(jìn)場企業(yè)數(shù)、提供就業(yè)崗位數(shù)，就業(yè)人數(shù)等。

　　招聘會活動方案 9

　　為了認(rèn)真貫徹落實(shí)安康市勞動和社會保障局《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》文件精神，進(jìn)一步做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，落實(shí)好職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)、勞動維權(quán)“三位一體”的服務(wù)要求，全面推進(jìn)創(chuàng)業(yè)工作，以此穩(wěn)定就業(yè)形勢，促進(jìn)農(nóng)民增收，從本月起，至20xx年4月30日，在全縣范圍內(nèi)組織實(shí)施“20xx年春風(fēng)行動系列活動”，為確保活動取得實(shí)效，制定本實(shí)施方案。

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任

　　成立春風(fēng)行動系列活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，春風(fēng)行動系列活動由辦公室牽頭，相關(guān)責(zé)任股室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障服務(wù)站積極配合，共同組織實(shí)施。

　　二、活動內(nèi)容

　　（一）主題宣傳活動

　　活動地點(diǎn)：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳點(diǎn)、政府廣場、就業(yè)服務(wù)大廳

　　活動時間：20xx年2月20日-20xx年2月26日

　　工作安排：在全縣范圍內(nèi)廣泛開展宣傳，免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”，春風(fēng)卡內(nèi)容以介紹城鎮(zhèn)務(wù)工人員基本常識和生活安全須知、求職就業(yè)指南、維權(quán)注意事項、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各服務(wù)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系方式，以及春風(fēng)行動的時間安排，由職介所、就業(yè)培訓(xùn)股、勞動監(jiān)察仲裁股與縣工會、縣婦聯(lián)共同設(shè)計，辦公室負(fù)責(zé)印制。按照市局在20xx年2月27日各縣同時設(shè)立“春風(fēng)行動20xx”招聘會啟動儀式分會場的總體要求，在開展主題宣傳的同時進(jìn)行用工崗位摸查工作，由縣職業(yè)介紹所具體負(fù)責(zé)，勞動監(jiān)察仲裁股和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站密切配合，摸查全縣范圍內(nèi)的企業(yè)用工情況，了解企業(yè)用工規(guī)范情況，收集空崗信息，匯集省內(nèi)外合作企業(yè)、放心企業(yè)、勞務(wù)基地的用人信息，為春風(fēng)行動招聘會全力做好準(zhǔn)備工作。

　　（二）春風(fēng)行動20xx招聘洽談會

　　舉辦地點(diǎn)：招聘會主場設(shè)在寧陜縣人事和勞動社會保障局二樓

　　舉辦時間：20xx年2月27日

　　工作安排：招聘會以職業(yè)指導(dǎo)、提供就業(yè)信息、小額擔(dān)保貸款、以及其它相關(guān)就業(yè)扶持政策來幫助農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)。春風(fēng)行動辦公室負(fù)責(zé)會議籌備、場所設(shè)置、用工信息的匯總與印制，就業(yè)培訓(xùn)股負(fù)責(zé)企業(yè)招聘人員職業(yè)技能培訓(xùn)；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障服務(wù)站做好求職人員進(jìn)場應(yīng)聘的組織協(xié)調(diào)工作；縣職業(yè)介紹所負(fù)責(zé)在現(xiàn)場提供就業(yè)政策、維權(quán)指導(dǎo)、務(wù)工常識等咨詢服務(wù)，對有創(chuàng)業(yè)意愿的人提供“一條龍”服務(wù)；各責(zé)任股室切實(shí)做到精心組織，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好現(xiàn)場招聘會的各項工作，確保活動順利實(shí)施，取得實(shí)效。

　　（三）就業(yè)需求調(diào)查

　　開展方式：送崗位入戶、到戶調(diào)查崗位需求

　　活動時間：20xx年2月28日-20xx年3月28日

　　工作安排：深入農(nóng)村開展轉(zhuǎn)移就業(yè)需求情況調(diào)查，了解農(nóng)村勞動力返鄉(xiāng)情況和外出務(wù)工需求，同時組織開展送崗位下鄉(xiāng)活動，將空缺崗位信息直接送到未能參加招聘會的農(nóng)民工手中，切實(shí)做到信息到村、到戶、到人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站每周將調(diào)查情況報縣職業(yè)介紹所，職介所根據(jù)調(diào)查情況迅速調(diào)整崗位開發(fā)方向，并將新崗信息及時傳遞到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，為送崗到戶工作提供便利。

　　（四）落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策活動

　　活動方式：開展各類培訓(xùn)，落實(shí)各項創(chuàng)業(yè)扶持政策

　　活動時間：20xx年3月29日-20xx年4月30日

　　工作安排：培訓(xùn)以提高農(nóng)民工的.勞動技能、從業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力為主旨，由就業(yè)培訓(xùn)股牽頭，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站配合，廣泛開展轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，并積極落實(shí)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，包括免費(fèi)職介、稅費(fèi)減免、社保補(bǔ)帖，小額貸款，創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、信息咨詢、技術(shù)扶持等政策，并做好宣傳工作，擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)扶持政策在廣大農(nóng)民工當(dāng)中的知曉率。

　　三、工作要求

　　（一）各相關(guān)責(zé)任股室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站要加強(qiáng)對春風(fēng)行動系列活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，要充分認(rèn)識舉辦活動的重要意義，提高認(rèn)識，明確責(zé)任，密切配合，認(rèn)真做好20xx年度春風(fēng)行動系列活動中的各項工作。

　　（二）由春風(fēng)行動辦公室督促落實(shí)各項工作，確保各項要求得到落實(shí)，辦公室成立檢查組，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳動員工作進(jìn)行檢查，檢查組要深入村組抽查信息宣傳落實(shí)情況，抽查率不低于50%。

　　一組：張焱、xxx、xxx、李青山，負(fù)責(zé)廣貨街鎮(zhèn)、江口鎮(zhèn)、金川鎮(zhèn)、旬陽壩鎮(zhèn)

　　二組：鮑xx、張楠、xx負(fù)責(zé)梅子鄉(xiāng)、四畝地鎮(zhèn)、筒車灣鎮(zhèn)、皇冠鎮(zhèn)

　　三組：xx、鄧曉聰、xx，負(fù)責(zé)城關(guān)鎮(zhèn)、湯坪鎮(zhèn)、太山廟鄉(xiāng)、龍王鎮(zhèn)

　　（三）春風(fēng)行動辦公室負(fù)責(zé)將活動開展情況的宣傳報道、創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策和用工需求信息，通過電視、廣播、報刊等新聞媒體、縣勞動力市場以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障工作宣傳專欄進(jìn)行廣泛宣傳，營造良好氛圍。

　　（四）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要針對各項政策、法規(guī)，務(wù)工信息積極開展專項宣傳活動，對前來咨詢、報名人員進(jìn)行登記并報影像資料，確保各項政策、法規(guī)，務(wù)工信息發(fā)到每一位有務(wù)工需求人員的手中，要注重實(shí)效，落實(shí)責(zé)任制，防止走過場，確保春風(fēng)行動系列活動的每一項工作落到實(shí)處，取得實(shí)效。

　　招聘會活動方案 10

　　一、活動目標(biāo)

　　一是新失去工作崗位后仍留在城市的農(nóng)民工能夠得到公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的免費(fèi)就業(yè)服務(wù)；二是準(zhǔn)備進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民工可以得到有效的就業(yè)信息和就業(yè)服務(wù)，并可以參加到有組織的勞務(wù)輸出活動中；三是有培訓(xùn)意愿的農(nóng)民工可以參加享受政策補(bǔ)貼的職業(yè)培訓(xùn)；四是組織一批農(nóng)村富余勞動力在當(dāng)?shù)仄髽I(yè)或公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目中實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。

　　二、服務(wù)對象

　　農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點(diǎn)是其中新失去工作的農(nóng)民工和被征地農(nóng)民。

　　三、活動時間

　　20xx年1月12日—3月20日。

　　四、工作內(nèi)容

　　（一）增強(qiáng)服務(wù)意識,開展免費(fèi)服務(wù)。所有公共職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)都要將農(nóng)民工特別是因失去工作而返鄉(xiāng)的農(nóng)民工和失地農(nóng)民納入公益性服務(wù)范圍，為其提供免費(fèi)的就業(yè)服務(wù)。在服務(wù)的過程中，要樹立以人為本的理念，強(qiáng)化服務(wù)意識，在服務(wù)內(nèi)容組織、服務(wù)形式安排、服務(wù)場所布置、服務(wù)信息提供等各個方面，都要采取適合于農(nóng)民工的方式，使服務(wù)見到實(shí)效。各地要根據(jù)有關(guān)要求，落實(shí)為農(nóng)民工提供免費(fèi)服務(wù)的職介補(bǔ)貼和職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼，及時向當(dāng)?shù)卣畢R報，并主動與財政等有關(guān)部門協(xié)調(diào)，建立有利于擴(kuò)大對農(nóng)民工免費(fèi)職業(yè)介紹和職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)范圍的補(bǔ)貼發(fā)放機(jī)制。各公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)要提前做好一切準(zhǔn)備工作，切實(shí)保證春節(jié)后對農(nóng)民工免費(fèi)提供職業(yè)介紹服務(wù)。

　　（二）建立返鄉(xiāng)農(nóng)民工數(shù)據(jù)庫和企業(yè)溝通機(jī)制,為就業(yè)服務(wù)做好準(zhǔn)備工作。春節(jié)前，各地要設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查點(diǎn)，對已返鄉(xiāng)農(nóng)民工進(jìn)行摸底調(diào)查，摸清返鄉(xiāng)原因、今后外出務(wù)工或返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意向，建立動態(tài)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，為節(jié)后有組織的開展勞務(wù)輸出、培訓(xùn)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。活動期間，各地要積極開展與農(nóng)民工主要輸入地建立就業(yè)信息溝通機(jī)制，同時要在春節(jié)前通過各種有效方式，摸清本地企業(yè)春節(jié)后一段時期的用工增減意向、規(guī)模和崗位技能要求，特別是要結(jié)合農(nóng)民工就業(yè)意向數(shù)據(jù)庫，集中采集一批合適他們的就業(yè)崗位，為春節(jié)后就業(yè)信息發(fā)布、開展有組織勞務(wù)輸出和集中招聘洽談活動做好充分準(zhǔn)備。時要開展春季用工需求狀況抽樣調(diào)查，及時向社會公布企業(yè)用工需求狀況，為農(nóng)民工提供信息引導(dǎo)。

　　（三）開展“誠信服務(wù)”活動，推薦放心職介，引導(dǎo)農(nóng)民工到合法職業(yè)中介機(jī)構(gòu)求職。春節(jié)前，在全市范圍內(nèi)開展民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)檢查評選活動。各地通過檢查評選活動，選出一批工作較好、經(jīng)各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)審查確認(rèn)無違規(guī)行為、群眾較滿意的民辦職介機(jī)構(gòu)，由市勞動保障部門授予“20xx年度放心職介服務(wù)單位”標(biāo)牌。并充分發(fā)揮街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）社區(qū)面向基層，深入群眾的優(yōu)勢，以在黑板報或宣傳欄上張貼的形式，公布出“20xx年度放心職介服務(wù)單位”及公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)名單。并于20xx年2月5日前將放心職介服務(wù)單位名單報省就業(yè)局備案。

　　（四）集中開展“春風(fēng)送崗位”活動。在20xx年2月2日至3月25活動期間，各縣、區(qū)要集中舉辦2至3次適合農(nóng)民工的專場招聘洽談會，在此基礎(chǔ)上，各縣、區(qū)至少指定一處公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)為農(nóng)民工免費(fèi)提供就業(yè)信息和職業(yè)介紹服務(wù)。2月16日至20日，由人力資源和社會保障部、全國總工會、共青團(tuán)中央、全國婦聯(lián)4部門共同組織，統(tǒng)一開展“春風(fēng)送崗位”活動周，請各縣、區(qū)要認(rèn)真組織公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和有關(guān)社會團(tuán)體的基層組織、服務(wù)機(jī)構(gòu)，提前收集適合的就業(yè)崗位信息，建立溝通平臺，通過信息發(fā)布、召開專場招聘會、組織送崗下鄉(xiāng)等方式，集中幫助一批進(jìn)城務(wù)工婦女、青年等各類農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。同時，要根據(jù)用工需求信息，開展有組織的勞務(wù)輸出，重點(diǎn)強(qiáng)化有組織的就地就近就業(yè)工作，幫助農(nóng)村勞動者實(shí)現(xiàn)就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。

　　（五）積極開展多種形式的農(nóng)民工培訓(xùn)，提高農(nóng)民工素質(zhì)。活動期間，利用農(nóng)民工返鄉(xiāng)的時機(jī)，以“技能幫我找工作”為主題，有針對性的組織新失去工作的返鄉(xiāng)或流動農(nóng)民工就地參加職業(yè)技能培訓(xùn)，切實(shí)幫助一批農(nóng)民工提高職業(yè)技能，增強(qiáng)就業(yè)競爭力。對有創(chuàng)業(yè)意向的返鄉(xiāng)農(nóng)民工或流動農(nóng)民工，要積極對其開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和宣傳創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，鼓勵返鄉(xiāng)農(nóng)民工或流動農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

　　（六）開展“勞動保障政策咨詢、維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益”周活動。20xx年2月9日至2月14日開展面向農(nóng)民工的勞動保障政策咨詢周活動。各縣、區(qū)要設(shè)立專門窗口，開展創(chuàng)業(yè)促就業(yè)、職業(yè)介紹和勞動保障政策咨詢。活動期間，各縣、區(qū)要至少集中舉行1次以《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》為主的適合農(nóng)民工的政策宣傳活動。各地要結(jié)合本地實(shí)際情況，印制一些方便農(nóng)民工的各類宣傳資料（簡稱“春風(fēng)卡”）。“春風(fēng)卡”的內(nèi)容主要包括主要輸入地區(qū)用工需求形勢、進(jìn)城務(wù)工基本常識、公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)和勞動保障部門授予的“20xx年度放心職介服務(wù)單位”名稱、地址和聯(lián)系電話、求職指南、勞動保障有關(guān)政策、維權(quán)事項、舉報電話等。要在公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)、放心民辦()中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、車站等地免費(fèi)向農(nóng)民工廣泛散發(fā)。同時在進(jìn)城求職務(wù)工集中的公共場所設(shè)置公益廣告牌，引導(dǎo)農(nóng)民工到依法開辦的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)求職擇業(yè)。各地要免費(fèi)對初次外出務(wù)工農(nóng)民工開展以基本權(quán)益保護(hù)、法律知識、城市生活常識、尋找就業(yè)崗位等方面為主要內(nèi)容的引導(dǎo)性培訓(xùn)。

　　（七）開展“清理整頓人力資源市場”活動。20xx年3月2日至3月8日

　　各縣、區(qū)勞動保障部門會同有關(guān)部門，聯(lián)合開展清理整頓人力資源市場秩序活動，對經(jīng)審批設(shè)立的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)或人力資源機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查，并根據(jù)舉報投訴查處取締非法或違規(guī)中介機(jī)構(gòu)，嚴(yán)厲打擊假借中介實(shí)施詐騙的各類犯罪行為。

　　（八）開展“春風(fēng)行動在云南”系列宣傳活動。各縣、區(qū)要與新聞媒體聯(lián)合開展“春風(fēng)行動在云南”為主題的系列報道，對“春風(fēng)行動”的.內(nèi)容和成效進(jìn)行集中宣傳。宣傳重點(diǎn)包括：各級政府關(guān)于改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境的政策措施；政府給予返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策；公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對農(nóng)民工提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)的承諾和措施；民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)誠信服務(wù)的典型事例；公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和“20xx年度放心職介服務(wù)單位”的名稱、地址、聯(lián)系電話及勞動保障部門的投訴電話；對以職介為名的欺騙活動、非法職業(yè)中介行為和違法違規(guī)等行為進(jìn)行曝光。

　　五、時間安排

　　本次行動分三個階段進(jìn)行：

　　（一）準(zhǔn)備階段：（20xx年1月12日－2月2日）

　　春節(jié)前重點(diǎn)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，制定工作方案，進(jìn)行部署安排。摸清返鄉(xiāng)農(nóng)民工基本情況和當(dāng)?shù)仄髽I(yè)節(jié)后用工情況、加強(qiáng)民辦職介機(jī)構(gòu)檢查、推薦放心職介服務(wù)單位。

　　（二）實(shí)施階段：（20xx年2月2日－3月25日）

　　春節(jié)后重點(diǎn)進(jìn)行清理整頓人力資源市場、打擊一批侵害農(nóng)民工勞動權(quán)益的事件、提供信息和服務(wù)、提供適合農(nóng)民工的崗位信息、召開專場職業(yè)供求交流會、針對農(nóng)民工開展形式多樣的就業(yè)培訓(xùn)、發(fā)放“春風(fēng)卡”、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)和勞動保障政策宣傳、引導(dǎo)和全面推動此項工作的開展。

　　（三）統(tǒng)一活動階段：（20xx年2月16日-2月20日)

　　依托由人力資源和社會保障部等四部門共同組織，統(tǒng)一開展的“春風(fēng)送崗位”周活動，各縣、區(qū)要高度重視此項工作，提前做好各部門的協(xié)調(diào)工作，收集適合的就業(yè)崗位信息，建立全國范圍的溝通平臺，切實(shí)幫助一批農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。

　　（四）總結(jié)階段：（20xx年3月15日-3月20日)

　　總結(jié)本次行動的經(jīng)驗(yàn)，上報統(tǒng)計報表和總結(jié)。

　　六、幾點(diǎn)要求

　　（一）各縣、區(qū)勞動保障部門要高度重視此項工作，要根據(jù)本地勞動力流動的實(shí)際情況，以農(nóng)民工在活動期間切實(shí)得到服務(wù)為目標(biāo)，研究制定具體詳細(xì)工作計劃，并將各項工作落實(shí)到人，將“春風(fēng)行動”落到實(shí)處。

　　（二）各地要繼續(xù)加強(qiáng)和改善對民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的管理與服務(wù)，在春節(jié)前對民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面檢查，并通過宣傳誠信服務(wù)理念和樹立誠信民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)典型等方式，在民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)中倡導(dǎo)誠信服務(wù)。在春節(jié)后要聯(lián)合相關(guān)部門組織開展清理整頓人力資源市場秩序活動，嚴(yán)厲打擊假借職介進(jìn)行詐騙的各類犯罪行為。

　　（三）在活動期間市勞動和社會保障局將協(xié)調(diào)有關(guān)部門組成聯(lián)合檢查組，對各地開展情況進(jìn)行抽查。各縣、區(qū)要在20xx年3月20日前將本次行動的開展情況總結(jié)和《20xx年春風(fēng)行動系列統(tǒng)計報表》上報市勞動就業(yè)服務(wù)局。

　　聯(lián)系人：

　　電話（傳真）：

　　電子信箱：

　　招聘會活動方案 11

　　為全面貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)對農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提出的新任務(wù)、新要求，推進(jìn)落實(shí)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)工作目標(biāo)，更好服務(wù)20xx年春節(jié)前后農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求和用人單位用工需要，按照人力資源社會保障部等部門《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》要求，結(jié)合我縣實(shí)際，縣人力資源和社會保障局定于20xx年2月上旬至3月底，在全縣開展“20xx年春風(fēng)行動”專項活動。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、活動主題

　　創(chuàng)新服務(wù)理念起航就業(yè)夢想

　　二、活動時間

　　20xx年2月上旬至3月底。20xx年2月28日（正月初十）在縣人力資源市場舉行“春風(fēng)行動”專場招聘會，同時每月8日、18日、28日舉行定期招聘活動。

　　三、服務(wù)對象

　　（一）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者；

　　（二）有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者；

　　（二）有招聘需求的各類用人單位；

　　（三）其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。

　　四、活動目標(biāo)

　　各鎮(zhèn)（辦）要緊密結(jié)合本地實(shí)際，大力宣傳和認(rèn)真落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，根據(jù)不同群體的特點(diǎn)實(shí)施有針對性的公共就業(yè)服務(wù)：使有培訓(xùn)愿望的農(nóng)村勞動者得到免費(fèi)技能培訓(xùn)；使農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力得到有效的免費(fèi)就業(yè)信息和有組織的勞務(wù)輸出服務(wù)；使常住城鎮(zhèn)的農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者得到均等化的公共就業(yè)服務(wù)；使返鄉(xiāng)農(nóng)民工得到就業(yè)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)，做到宣傳引導(dǎo)到位、服務(wù)對接到位、政策落實(shí)到位。

　　五、活動內(nèi)容

　　（一）開展“走千戶訪萬家”調(diào)查摸底，延伸服務(wù)觸角，力求精準(zhǔn)發(fā)力。

　　一是摸清底數(shù)實(shí)情，掌握勞動力需求。要充分發(fā)揮人力資源社會保障基層公共服務(wù)平臺的重要作用，深入本地農(nóng)村和社區(qū)家庭，摸清轄區(qū)內(nèi)已轉(zhuǎn)移、待轉(zhuǎn)移和返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力等基本情況，對實(shí)現(xiàn)就業(yè)或符合失業(yè)登記條件的，及時進(jìn)行就業(yè)和失業(yè)登記，做到基礎(chǔ)臺賬明、動態(tài)數(shù)據(jù)清、就業(yè)狀況準(zhǔn)，以便于按照不同人群的就業(yè)服務(wù)需求，分類施策。二是搜集發(fā)布崗位信息，指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范用工。加強(qiáng)與用工企業(yè)的溝通聯(lián)系，廣泛搜集崗位招聘信息并免費(fèi)向社會發(fā)布，積極開展用工推薦。對有招聘用人需求的企業(yè)進(jìn)行就業(yè)形勢宣講，指導(dǎo)企業(yè)樹立正確的用工觀念；對招工不足企業(yè)提供政策咨詢、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和相關(guān)服務(wù)，幫助企業(yè)合理確定薪酬待遇，合理制定用工計劃和崗位培訓(xùn)計劃。

　　（二）舉辦“送政策釋民惑”宣傳活動，提高普及知曉率，力促政策落實(shí)。

　　一是集中開展政策宣傳。要結(jié)合工作對象特點(diǎn)，創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳力度，向勞動者廣泛宣傳一系列就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，引導(dǎo)農(nóng)村勞動者接受公共就業(yè)服務(wù)，引導(dǎo)用人單位穩(wěn)定用工。要在各級電視媒體、政務(wù)網(wǎng)站、公共就業(yè)服務(wù)平臺、農(nóng)民工綜合服務(wù)中心、社區(qū)綜合服務(wù)中心和村鎮(zhèn)集會、建設(shè)工地、農(nóng)民工集中的企業(yè)播放《農(nóng)民工政策宣傳光盤》，要主動聯(lián)系本地主流媒體，及時發(fā)布“春風(fēng)行動”活動安排信息，開辦宣傳專欄，廣泛宣傳就業(yè)政策、先進(jìn)典型事例和活動進(jìn)展情況，擴(kuò)大“春風(fēng)行動”的影響和效果。要結(jié)合求職招聘信息的集中采集活動，通過在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開設(shè)專門服務(wù)窗口、在農(nóng)村和社區(qū)設(shè)立現(xiàn)場咨詢點(diǎn)以及進(jìn)企業(yè)、入農(nóng)戶等方式，向群眾免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”和《就業(yè)服務(wù)一本通》等公共就業(yè)服務(wù)手冊，提供面對面的政策咨詢，使勞動者和用人單位都能夠獲得免費(fèi)的政策服務(wù)。二是著力做好政策落實(shí)。要結(jié)合經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移和推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化進(jìn)程，突出工作重點(diǎn)，進(jìn)一步采取有力措施，切實(shí)抓好各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施的貫徹落實(shí)。

　　（三）組織“迎春風(fēng)送崗位”招聘洽談會，搭建供需平臺，實(shí)現(xiàn)人崗對接。

　　繼續(xù)將勞動者和用人單位的有效對接作為“春風(fēng)行動”的重點(diǎn)內(nèi)容，多渠道、多方式提供服務(wù)。一是舉辦專場招聘會。各鎮(zhèn)辦要結(jié)合優(yōu)化營商環(huán)境、加快中小企業(yè)發(fā)展要求，有針對性地開展中小企業(yè)、服務(wù)業(yè)等行業(yè)專場招聘會，增強(qiáng)供需匹配度；對用工規(guī)范、招工需求量大的誠信企業(yè)給予重點(diǎn)推薦，并優(yōu)先提供專場招聘服務(wù)，滿足其生產(chǎn)經(jīng)營需要；各鎮(zhèn)辦可根據(jù)實(shí)際情況，有針對性地舉辦高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、城鎮(zhèn)困難人員、婦女、殘疾人和退役軍人等專場招聘會，幫助各類群體實(shí)現(xiàn)就業(yè)；二是信息發(fā)布多元化。充分利用信息網(wǎng)絡(luò)、平面媒體、移動通訊等手段，廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息，為農(nóng)村勞動者提供更加迅速便捷的就業(yè)信息和政策、法律等服務(wù)。三是開展跨區(qū)域勞務(wù)合作。做好跨區(qū)域勞務(wù)合作的組織協(xié)調(diào)工作，完善工作機(jī)制，通過舉辦跨區(qū)域勞務(wù)招聘會的方式，促進(jìn)輸出地、輸入地之間的勞務(wù)合作和供需對接。

　　（四）開展“培訓(xùn)送企惠民”專項行動，提高技能水平，破解用工矛盾。

　　一是利用返鄉(xiāng)農(nóng)民工春節(jié)前后的閑暇時間，根據(jù)農(nóng)村勞動者實(shí)際情況，結(jié)合社會需求，組織定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)集中開展中短期技能培訓(xùn)。通過公布一批市場需要的培訓(xùn)項目和培訓(xùn)信息，開展針對性、實(shí)用性強(qiáng)的就業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼政策，切實(shí)幫助農(nóng)村勞動者學(xué)到一技之長，提高其就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力。二是針對企業(yè)崗位需求，幫助企業(yè)合理制定用工計劃、崗位培訓(xùn)計劃和勞動用工管理辦法。協(xié)助開展匹配培訓(xùn)，組織培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)的合作，鼓勵開展訂單、定向培訓(xùn)，對符合條件的落實(shí)好職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

　　（五）開展“筑巢引鳳促創(chuàng)業(yè)”專項活動，創(chuàng)新孵化機(jī)制，發(fā)揮倍增效應(yīng)。

　　充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)、示范性創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心的引領(lǐng)作用，為創(chuàng)業(yè)人員提供生產(chǎn)經(jīng)營場地和政策支持。要建立完善創(chuàng)業(yè)者信息管理服務(wù)系統(tǒng)，加強(qiáng)對有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者和返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和分類服務(wù)，提供及時有效的政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、集中招聘、代管檔案、創(chuàng)業(yè)項目入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地和創(chuàng)業(yè)園區(qū)，以及一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貸款等公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。要切實(shí)發(fā)揮創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師庫和創(chuàng)業(yè)項目庫作用，暢通創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師服務(wù)，定期舉辦創(chuàng)業(yè)項目推介活動，搭建線上、線下互動的創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺。繼續(xù)實(shí)施創(chuàng)業(yè)助推“1+3”行動，使有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者等創(chuàng)業(yè)者實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)。加大創(chuàng)業(yè)政策和創(chuàng)業(yè)典型宣傳，結(jié)合創(chuàng)業(yè)大賽的后續(xù)宣傳，宣傳創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策法規(guī)、創(chuàng)業(yè)典型和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新事跡，引導(dǎo)有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者和返鄉(xiāng)農(nóng)民工以創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　（六）組織“清理整頓人力資源市場秩序”專項行動，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，提高就業(yè)質(zhì)量。

　　“春風(fēng)行動”期間，組織開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆樱驌袈殬I(yè)介紹領(lǐng)域的.違法犯罪活動，規(guī)范職業(yè)中介行為和用人單位招工行為，優(yōu)化農(nóng)村勞動者轉(zhuǎn)移就業(yè)環(huán)境。要做好為農(nóng)民工服務(wù)工作，推進(jìn)有關(guān)政策規(guī)定的實(shí)施和落實(shí)。要引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)人文關(guān)懷，合理安排生產(chǎn)生活，豐富外來務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活，營造關(guān)心關(guān)愛外來務(wù)工人員的良好環(huán)境氛圍。

　　六、活動要求

　　（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，推動服務(wù)下沉。

　　各鎮(zhèn)辦人力資源和社會保障所要高度重視20xx年“春風(fēng)行動”的活動工作，把活動作為推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、做好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的有效手段，明確目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)和責(zé)任分工，加強(qiáng)溝通協(xié)作，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作機(jī)制。活動中，要樹立“重心下移、服務(wù)下沉”的工作理念，讓基層平臺發(fā)揮更大作用，真正解決服務(wù)群眾“最后一公里”的問題。同時，要堅持以人為本，注重實(shí)效，防止政策落實(shí)不到位、服務(wù)活動走過場等問題，推動活動深入開展。

　　（二）堅持全面推進(jìn)，提升服務(wù)水平。

　　“春風(fēng)行動”涉及面廣、工作任務(wù)重、時效性強(qiáng)，各鎮(zhèn)辦要把活動作為階段性的中心任務(wù)抓緊抓好。要結(jié)合本地實(shí)際，創(chuàng)新活動內(nèi)容和方式，全面落實(shí)扶持農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的各項政策，重點(diǎn)做好貧困地區(qū)農(nóng)村勞動者、轉(zhuǎn)移困難的農(nóng)村勞動者、返鄉(xiāng)農(nóng)民工的幫扶工作，切實(shí)發(fā)揮政策的綜合效應(yīng)。要加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的工作指導(dǎo)，及時研究解決活動中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和活動效果。

　　（三）加強(qiáng)溝通聯(lián)系，及時統(tǒng)計總結(jié)。

　　各鎮(zhèn)辦人力資源和社會保障所要加強(qiáng)與縣人力資源和社會保障局的溝通聯(lián)系，結(jié)合自身職能，做好相關(guān)統(tǒng)計、匯總和上報工作，反映活動開展情況并確保時效性、準(zhǔn)確性。

　　招聘會活動方案 12

　　一、活動主題

　　搭建人力資源平臺促進(jìn)社會就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　二、活動時間

　　20xx年元月開始，共安排100天。

　　三、服務(wù)對象

　　各類有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動者；縣內(nèi)規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)的各類有招聘需求用人單位。

　　四、組織保障

　　成立“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，縣人社局牽頭負(fù)責(zé)組織實(shí)施，邀請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、開發(fā)區(qū)管委會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、民政、殘聯(lián)、工商聯(lián)等部門共同參加。縣人社局具體負(fù)責(zé)活動宣傳和組織實(shí)施，其他成員單位分別組織不同求職人群積極參加招聘活動，積極與招聘單位進(jìn)行對接，確保招聘活動取得實(shí)效。

　　五、活動安排

　　“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”分三個階段進(jìn)行。一是春節(jié)前為組織準(zhǔn)備和宣傳階段，二是春節(jié)正月為集中開展階段，三是20xx年3月中旬開始為跟蹤服務(wù)階段。

　　（一）春節(jié)前組織準(zhǔn)備和宣傳階段。元月到2月上旬。

　　1、開展重點(diǎn)企業(yè)春季用工需求摸底。由縣人社局、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會對縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)，當(dāng)前生產(chǎn)用工亟需崗位工種、技能要求、工資待遇、勞動合同簽訂、參加社會保險等情況開展調(diào)查摸底，做好當(dāng)前及春節(jié)后用工形勢分析研判工作。

　　2、開展城鄉(xiāng)勞動力資源信息調(diào)查摸底。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照“省就業(yè)失業(yè)和勞動用工備案信息系統(tǒng)”功能模式，開展城鄉(xiāng)勞動力資源信息調(diào)查摸底，進(jìn)一步鞏固和完善信息庫，為開展就業(yè)春風(fēng)行動各項活動提供數(shù)據(jù)支持。

　　3、集中發(fā)布招聘日程安排、企業(yè)用工信息、職業(yè)技能培訓(xùn)信息。

　　一是通過電視、網(wǎng)絡(luò)、微信、手機(jī)短信平臺以及基層人力資源社會保障平臺等渠道，全方位、多角度、高密度、高頻率地開展宣傳，提前做好信息發(fā)布、活動宣傳工作。

　　二是在政府網(wǎng)、人力資源和社會保障網(wǎng)、市就業(yè)網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站、微生活等平臺發(fā)布舉辦“20xx春風(fēng)就業(yè)行動”各項活動信息、活動內(nèi)容。

　　三是多渠道發(fā)放《致返鄉(xiāng)外出務(wù)工人員一封信》、職業(yè)技能培訓(xùn)信息、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)信息等宣傳資料，廣泛宣傳春風(fēng)行動各項活動、人力資源和社會保障政策法規(guī)、人社民生工程等。

　　四是在車站、鬧市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市等人群流量大的區(qū)域懸掛標(biāo)語橫幅，引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動者在本地就業(yè)，引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，在全社會營造出20xx就業(yè)春風(fēng)行動的濃厚氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要將活動宣傳、信息發(fā)布工作布置到基層就業(yè)平臺，確定專人負(fù)責(zé)，確保活動信息及時傳遞到農(nóng)戶。

　　（二）春節(jié)前后集中開展階段。2月12日（大年初五）到3月8日（正月三十）。

　　1、舉辦重點(diǎn)企業(yè)用工招聘會。2月4日（臘月廿六），在縣城街心公園舉辦，同時為正月初五大型招聘會活動進(jìn)行宣傳發(fā)動并開展政策咨詢服務(wù)。

　　2、舉辦“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”大型招聘會。2月12日（正月初五），在縣人社局大樓門前廣場舉行“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”大型招聘會，同時為各類城鄉(xiāng)求職人員進(jìn)行免費(fèi)政策咨詢服務(wù)，發(fā)放宣傳材料。

　　3、組織參加全市大型招聘會。根據(jù)市統(tǒng)一安排，組織我縣10家企業(yè)參加2月21日（正月十四）在市體育館舉辦的全市“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”大型招聘會。

　　4、組織開展專場招聘活動。根據(jù)企業(yè)用工需求，組織重點(diǎn)企業(yè)、規(guī)模企業(yè)舉辦專場招聘會，落實(shí)就業(yè)服務(wù)“大篷車”到鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回招聘活動。

　　（三）跟蹤服務(wù)階段。3月中旬到4月上旬

　　1、開展重點(diǎn)企業(yè)錄用人員到崗跟蹤服務(wù)。對重點(diǎn)企業(yè)招用人員到崗情況逐戶進(jìn)行回訪，做好原因調(diào)查與分析。對仍亟需招聘人員的企業(yè)，繼續(xù)加大重點(diǎn)企業(yè)用工信息宣傳，做好崗位與人力資源的匹配服務(wù)。

　　2、扎實(shí)推進(jìn)實(shí)名制就業(yè)工作開展。督促用人單位及時為已招用到崗人員辦理簽訂勞動合同、辦理勞動用工登記備案、參加社會保險手續(xù)，做細(xì)做實(shí)就業(yè)實(shí)名制各項基礎(chǔ)工作。

　　3、加強(qiáng)城鄉(xiāng)勞動力資源基礎(chǔ)信息更新和動態(tài)管理工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進(jìn)一步摸清城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)技能、就業(yè)去向、從事工種等基礎(chǔ)信息，并在4月底前通過“省就業(yè)失業(yè)和勞動用工備案管理信息系統(tǒng)”更新人員基礎(chǔ)信息，實(shí)行動態(tài)管理。

　　六、工作要求

　　（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要高度重視“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”工作，深刻認(rèn)識到活動的'重要性和必要性，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提前謀劃，抓緊部署。

　　（二）加大宣傳，營造氛圍。要把活動信息、活動內(nèi)容、日程安排廣泛宣傳，營造全社會關(guān)心企業(yè)用工、勞動者就業(yè)的氛圍。

　　（三）突出實(shí)效，抓好落實(shí)。要確定專人負(fù)責(zé)，創(chuàng)新服務(wù)模式，突出針對性和實(shí)效性，抓好各個環(huán)節(jié)工作，奮力推進(jìn)各項措施的全面落實(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要動態(tài)掌握年前外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)、重點(diǎn)企業(yè)用工需求、年后招用員工到崗等情況及時報縣人社局。

　　招聘會活動方案 13

　　為了更好地為農(nóng)民工以及城鄉(xiāng)各類求職者提供就業(yè)服務(wù)，區(qū)就業(yè)局在繼續(xù)開展"冬季就業(yè)援助"活動的基礎(chǔ)上，集中開展以"城鄉(xiāng)就業(yè)，幫您解難"為主題的"春風(fēng)行動"。春風(fēng)行動活動時間為2月25日至4月30日，具體實(shí)施方案如下：

　　一、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。

　　利用《甘肅日報》、《日報》、《晚報》、《晨報》、《西部商報》、《鑫報》、移動12580信息平臺、公交移動等新聞媒體和就業(yè)網(wǎng)、《人力資源周刊》、led大屏、社區(qū)就業(yè)櫥窗信息欄等形式大力宣傳"春風(fēng)行動"活動，并在火車站、汽車東站、東方紅廣場、西關(guān)十字車站懸掛宣傳橫幅，設(shè)點(diǎn)發(fā)放宣傳手冊，提供用工信息，幫助引導(dǎo)進(jìn)城務(wù)工人員到正規(guī)職介機(jī)構(gòu)登記求職，并深入青白石、皋蘭山、雁灘等農(nóng)民工集中地進(jìn)行政策宣傳，提供信息服務(wù)，為省內(nèi)外的`用工企業(yè)及農(nóng)民工等各類失業(yè)人員提供用工求職信息，《人力資源周刊》處專刊，開辟專欄進(jìn)行宣傳，在全社會營造濃厚的"春風(fēng)行動"氛圍。

　　二、舉辦專場招聘會，為農(nóng)民工等各類求職人員提供一站式就業(yè)服務(wù)。

　　加大用工信息搜集發(fā)布力度，提供省內(nèi)外企業(yè)用工信息及時發(fā)布并定期組織專場用工洽談會。一是從2月27日開始，每周六上午在人力資源市場舉辦專場室內(nèi)用工招聘會；二是3月1日在火車站、汽車東站、東方紅廣場、西關(guān)十字等流動人員多的地方同時舉辦室外招聘會；三是其它各街道在3月5日前在本轄區(qū)組織召開一次招聘會；四是于3月6日在區(qū)人力資源市場舉辦"春風(fēng)行動"暨"迎三八"綜合招聘會。各社區(qū)就業(yè)站做好宣傳、組織人員參加。要結(jié)合實(shí)施"零盲點(diǎn)全覆蓋"工程，各社區(qū)就業(yè)站工作人員要逐戶深入轄區(qū)住戶和各類用工單位了解情況，提供服務(wù)，要將就業(yè)政策、用工求職等信息及時發(fā)布，投送到企業(yè)和各類求職人員手中。同時依托區(qū)、街道、社區(qū)三級就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，開通就業(yè)服務(wù)"綠色通道"，從政策咨詢、就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項目推薦、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、優(yōu)惠政策落實(shí)等各個方面為企業(yè)和包括返鄉(xiāng)農(nóng)民工在內(nèi)的各類求職人員提供勞動就業(yè)"一站式"服務(wù)。

　　三、加大培訓(xùn)力度，提高包括返鄉(xiāng)農(nóng)民工在內(nèi)的各類失業(yè)人員的就業(yè)技能。

　　針對春節(jié)后求職高峰，加大培訓(xùn)力度，拓寬培訓(xùn)專業(yè)，增設(shè)適合農(nóng)民工就業(yè)的培訓(xùn)科目，新開設(shè)機(jī)電技術(shù)類、交通運(yùn)輸類、商貿(mào)服務(wù)類、物流服務(wù)類、生活服務(wù)類等工種。同時將根據(jù)企業(yè)需求采取與企業(yè)聯(lián)合等方式開展訂單式培訓(xùn)，提高返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)技能。聯(lián)合東方學(xué)院、隴原技校、金島汽車學(xué)校、保安學(xué)校等培訓(xùn)基地，為想學(xué)一技之長的各類求職人員提供電工、焊工、烹飪、美容美發(fā)、汽車駕駛、電腦操作等職業(yè)技能培訓(xùn)。

　　四、強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)，鼓勵和扶持失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

　　搜集整理創(chuàng)業(yè)項目，為有意創(chuàng)業(yè)的各類失業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)項目推薦、小額貸款等服務(wù)，鼓勵和扶持失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，自謀職業(yè)，大力實(shí)施以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

　　五、總結(jié)活動情況，匯總統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

　　要求局屬各部門、街道勞動保障所、社區(qū)就業(yè)站高度重視、精心安排、深入扎實(shí)地開展此項活動，確保取得成效。并于活動結(jié)束后認(rèn)真總結(jié)統(tǒng)計，匯總數(shù)據(jù)。5月10日前局屬各部門將"春風(fēng)行動"活動情況總結(jié)及統(tǒng)計數(shù)據(jù)報區(qū)勞務(wù)辦；同期各街道勞動保障所、社區(qū)就業(yè)站將"春風(fēng)行動"活動情況總結(jié)及統(tǒng)計數(shù)據(jù)先報區(qū)就業(yè)局社區(qū)就業(yè)辦公室，由社區(qū)就業(yè)辦公室匯總后于5月12日報區(qū)勞務(wù)辦。

　　招聘會活動方案 14

　　一、活動時間

　　20xx年1月28日——4月30日

　　二、活動內(nèi)容

　　（一）加強(qiáng)宣傳，形成濃烈氛圍

　　充分利用有線電視、流動字幕、廣播、手機(jī)短信等平臺優(yōu)勢進(jìn)行宣傳，大力營造濃烈氛圍。

　　1、專題片宣傳。鎮(zhèn)勞保所要在服務(wù)大廳進(jìn)行專題片宣傳，有線電視站要積極播放招聘信息流動字幕。

　　2、廣告宣傳。充分利用鎮(zhèn)區(qū)超市、賓館、飯店、銀行、居民小區(qū)等地方張貼招聘會信息。在鎮(zhèn)區(qū)主要出入口、要道等人流量大的區(qū)域懸掛宣傳條幅，宣傳引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)、外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)。

　　3、中小學(xué)要利用放假前，結(jié)合班會、家長會開展一次宣傳就業(yè)政策、招工信息活動。

　　4、鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)所要在人流量較大地點(diǎn)設(shè)置咨詢臺，公布招工，接受咨詢和報名。

　　（二）組織觀摩

　　1、時間：20xx年2月9日下午1：00

　　2、地點(diǎn)：鎮(zhèn)政府門口集中

　　3、各村任務(wù)數(shù)

　　4、具體要求：

　　（1）各村（居）組織返鄉(xiāng)人員代表以及有就業(yè)愿望的人員到縣園區(qū)觀摩（提供名單備查）。

　　（2）各村（居）明確1名村干部帶隊。

　　（3）黨政辦準(zhǔn)備一輛45座大巴車。

　　（4）勞保所提前與縣局做好對接，做好人數(shù)清查，現(xiàn)場組織、表格上報等工作。

　　（三）組織參加招聘會

　　抓住外出務(wù)工人員大量返鄉(xiāng)的`時機(jī)，組織人員參加于20xx年2月13日—2月xx日（臘月二十五至臘月二十七）、2月21日—2月23日（正月初三至正月初五）在縣南側(cè)舉辦的6場大型招聘會。具體要求如下：

　　1、明確目標(biāo)任務(wù)

　　2、明確責(zé)任人

　　各村（居）支部書記為第一責(zé)任人，村長為具體責(zé)任人，將目標(biāo)任務(wù)分解到各小組組長，做到任務(wù)量化，責(zé)任到人；包片領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作組、勞保所包村人員為共同責(zé)任人，其他參加周一點(diǎn)名人員每人下達(dá)一名招工任務(wù)。

　　3、明確完成時間

　　4、明確完成標(biāo)準(zhǔn)

　　根據(jù)縣開發(fā)區(qū)、常泗園區(qū)兩大園區(qū)的企業(yè)20xx年新錄用人員名單按照村（居）戶籍、送達(dá)人等信息逐一核對，并結(jié)合《20xx年招工工作各村（居）任務(wù)分解表》確定各村（居）為企業(yè)輸送工人數(shù)量。（最終以縣督查室、縣人社局提供的考核通過人員名單為準(zhǔn)。）

　　招聘會活動方案 15

　　按照集團(tuán)公司員工隊伍建設(shè)“七強(qiáng)”戰(zhàn)略要求，圍繞公司戰(zhàn)略發(fā)展思想和目標(biāo)，從行業(yè)內(nèi)招聘引進(jìn)支撐特汽公司發(fā)展戰(zhàn)略的技術(shù)、經(jīng)營、管理以及關(guān)鍵生產(chǎn)崗位四大類人才，充分利用春節(jié)假期機(jī)會，采取以人招人、現(xiàn)場招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘等形式，切實(shí)做好20XX年2月份關(guān)重崗位人員招聘工作，現(xiàn)根據(jù)公司近期人員編制和需求情況，制訂2月份人員招聘方案如下:

　　一、現(xiàn)階段人員缺編梳理

　　現(xiàn)階段的人員需求主要為技術(shù)工藝類人員、營銷類人員和質(zhì)量管理相關(guān)人員，都是專業(yè)性較強(qiáng)、人員素質(zhì)要求較高的人才。為了盡快招聘高質(zhì)量的人才，人力資源部從職位分析入手，并結(jié)合行業(yè)分布（見附件），有針對性的明確各職位的招聘渠道和具體措施，有步驟的安排整體招聘工作的開展。

　　二、招聘渠道

　　人力資源部根據(jù)招聘崗位需求，對比分析了各種常用招聘渠道，有針對性地選擇了內(nèi)部推薦，以人招人現(xiàn)場招聘和網(wǎng)絡(luò)招聘三種方式，原因如下：

　　1、內(nèi)部推薦，以人招人：員工推薦的優(yōu)點(diǎn)是招聘成本小、可靠性較高，方法快捷有效。

　　2、現(xiàn)場招聘會：作為一種常見的招聘渠道，用人企業(yè)和應(yīng)聘者可以直接進(jìn)行接洽和交流，節(jié)省了企業(yè)和應(yīng)聘者的時間,還可以為招聘負(fù)責(zé)人提供不少有價值的信息。

　　3、網(wǎng)上招聘：網(wǎng)上的招聘廣告成本較低，不受時空限制，受眾幅度大，并且高效簡便。

　　三、各職位的招聘渠道設(shè)計

　　1、技術(shù)工藝類、質(zhì)量類人員主要采取網(wǎng)絡(luò)招聘和現(xiàn)場招聘會相結(jié)合的方式。目前，公司網(wǎng)絡(luò)招聘的網(wǎng)站主要是徐州英才網(wǎng)和汽車網(wǎng)，已經(jīng)保持了近兩年的合作關(guān)系，從招聘效果來看，20XX年公司網(wǎng)絡(luò)招聘對技術(shù)、質(zhì)量人員完成了很大方面的補(bǔ)充。2月份通過與各招聘招聘網(wǎng)站的.聯(lián)系，將陸續(xù)在合肥、南京以及濟(jì)南參加現(xiàn)場招聘會，確保完成對人員的補(bǔ)充。

　　2、營銷類人員主要采取內(nèi)部推薦和網(wǎng)絡(luò)招聘以及現(xiàn)場招聘兼顧的方式。

　　針對這類人才，在采取網(wǎng)絡(luò)招聘以及現(xiàn)場招聘的同時，重點(diǎn)通過內(nèi)部推薦方式，采取以人招人的方式引進(jìn)具有工作經(jīng)驗(yàn)同時對公司產(chǎn)品較為熟悉的人才，把握性大而且入職員工穩(wěn)定性強(qiáng)。

　　四、招聘實(shí)施計劃

　　1、建立內(nèi)部推薦責(zé)任制，廣泛發(fā)動內(nèi)部推薦的渠道，1月底，人力資源部與各部門負(fù)責(zé)人專門召開了“內(nèi)部推薦、以人招人”的專題會議，結(jié)合“春節(jié)”的特殊日期，將責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分配下放，對各部門負(fù)責(zé)人，以及相關(guān)銷售經(jīng)理提出以人招人的要求，并給予每人相應(yīng)的責(zé)任名額，限期在2月5日之前完成，從而幫助完成對人員的補(bǔ)充，具體見下表：2、積極參加現(xiàn)場招聘會，1月底，人力資源部經(jīng)過與各地招聘網(wǎng)的聯(lián)系，結(jié)合本行業(yè)人才分布情況，以及招聘會規(guī)模和影響力，確立20XX年2月份計劃參加的招聘會統(tǒng)計如下：3、網(wǎng)絡(luò)招聘方面，繼續(xù)將招聘信息通過既有的兩個招聘網(wǎng)站發(fā)布，并定期更新招聘信息，及時對人員簡歷進(jìn)行整理和篩選，對符合要求的人才可通過電話溝通約定時間進(jìn)行初試，初試合格后，再進(jìn)一步復(fù)試。

　　五、費(fèi)用預(yù)算

　　本階段的系列招聘活動，費(fèi)用預(yù)計如下：

　　1、現(xiàn)場招聘會費(fèi)用：2月2日徐州地區(qū)招聘會客情關(guān)系免費(fèi)，外地三場招聘會展位費(fèi)400/場，其他產(chǎn)生的費(fèi)用約3000元（含差旅費(fèi)），總計費(fèi)用約4000元。2、企業(yè)宣傳資料以及公司產(chǎn)品資料宣傳彩頁，因前期營銷中心已印刷過，并且數(shù)量充足，去申請領(lǐng)用即可，此項暫不產(chǎn)生費(fèi)用。

　　六、其他后續(xù)工作

　　1、人力資源部會在第一時間內(nèi)通知應(yīng)聘人員并安排相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行面試，對面試合格者進(jìn)行匯總并形成報告，及時報于集團(tuán)審批，等待下一步的工作指示。2、對優(yōu)秀的人才進(jìn)行儲備。目前，公司合作的網(wǎng)站中，徐州英才網(wǎng)主要是吸納本地區(qū)人才，主要是吸納外地區(qū)人才，兩個網(wǎng)站人才儲備量非常大，招聘工作中應(yīng)做到及時更新網(wǎng)絡(luò)招聘信息，對優(yōu)秀的人才即使不是目前所需要的，也要進(jìn)行儲備，關(guān)注優(yōu)秀的人才，建立長久聯(lián)系。

　　3、對不符合要求的員工，要一一回復(fù)，從而建立企業(yè)美譽(yù)度。對于歷次招聘面試過的人員，如果企業(yè)暫時不予錄用，應(yīng)給予短信或電話等明確的回復(fù)。

　　對以上招聘工作安排及招聘實(shí)施計劃，報請安總批示。

　　附件一：淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)生產(chǎn)半掛自卸產(chǎn)品的企業(yè)附件二：主要礦用車廠家基本情況

　　報告部門：人力資源部

　　報告時間：

　　報告人：

　　復(fù)核：審核：

　　附件一：

　　淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)生產(chǎn)半掛自卸產(chǎn)品的企業(yè)（新統(tǒng)計）

　　招聘會活動方案 16

　　為全面貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六保”任務(wù)的決策部署，助力企業(yè)有序發(fā)展，促進(jìn)轄區(qū)勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)，保持就業(yè)局勢穩(wěn)定，柳州市城中區(qū)人力資源和社會保障局于即日起至1月31日舉辦“城中區(qū)20xx年就業(yè)援助月專場網(wǎng)絡(luò)招聘會”。現(xiàn)方案如下：

　　一、活動主題

　　就業(yè)幫扶，真情相助

　　二、活動時間及內(nèi)容

　　活動時間：即日起至20xx年1月31日

　　活動內(nèi)容：組織柳州市用工單位、外地用工單位約80家，提供用工崗位3000個以上。

　　三、組織機(jī)構(gòu)

　　主辦單位：柳州市城中區(qū)人力資源和社會保障局

　　承辦單位：柳州市城中區(qū)勞動保障管理服務(wù)中心

　　柳州市人力資源協(xié)會

　　廣西（柳州）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園

　　四、參會對象

　　（一）就業(yè)困難人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；

　　（二）殘疾登記失業(yè)人員；

　　（三）去產(chǎn)能職工及困難企業(yè)職工、脫貧人口及農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對象。

　　五、活動形式

　　本次招聘會以“網(wǎng)絡(luò)招聘”的形式舉行。

　　（一）用人單位參會方式

　　登錄廣西（柳州）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園網(wǎng)站報名。用人單位可登錄廣西（柳州）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園網(wǎng)站，點(diǎn)擊“人才超市”欄目選擇“專題招聘”界面，點(diǎn)擊“‘城中區(qū)20xx年就業(yè)援助月專場網(wǎng)絡(luò)招聘會’專場招聘會”進(jìn)入專題參加報名。

　　招聘會活動方案 17

　　xx區(qū)婦聯(lián)、xx區(qū)總工會、xx區(qū)人事局、xx區(qū)勞動和社會保障局將聯(lián)合舉行xx區(qū)大學(xué)生專場招聘會及促就業(yè)活動。

　　一、活動主題：

　　實(shí)施女大學(xué)生關(guān)愛行動、積極推動女大學(xué)生就業(yè)

　　二、主辦方：

　　xx區(qū)婦聯(lián)、xx區(qū)總工會、xx區(qū)人事局、xx區(qū)勞動和社會保障局

　　承辦方：中關(guān)村人才市場、xx區(qū)職介中心

　　三、活動時間：

　　四、活動地點(diǎn)：

　　中關(guān)村人才發(fā)展中心(四季青橋西北角)

　　五、活動內(nèi)容：

　　(一)現(xiàn)場招聘會

　　參會企業(yè)及職位見附件。

　　時間：9:00-14:00

　　地點(diǎn)：中關(guān)村人才發(fā)展中心一層招聘大廳

　　(二)就業(yè)指導(dǎo)

　　內(nèi)容：中關(guān)村人才市場邀請心理專家為女大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)心理輔導(dǎo)。

　　時間：10:00-11:30

　　地點(diǎn)：中關(guān)村人才發(fā)展中心二層213室

　　(三)培訓(xùn)活動

　　內(nèi)容：中關(guān)村人才市場開展遠(yuǎn)程授課，講授《性格塑造》課程。

　　時間：9:30-11:30

　　地點(diǎn)：中關(guān)村人才發(fā)展中心二層212室

　　(四)現(xiàn)場咨詢

　　內(nèi)容：區(qū)婦聯(lián)、區(qū)勞動局開展現(xiàn)場婦女權(quán)益保護(hù)、勞動保障政策咨詢工作。

　　時間：9:00-11:30

　　地點(diǎn)：中關(guān)村人才發(fā)展中心一層招聘大廳

　　招聘會活動方案 18

　　為深入貫徹落實(shí)全區(qū)創(chuàng)新發(fā)展大會精神，積極服務(wù)企業(yè)用工保障和人才招引，幫助各類求職人員實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。經(jīng)研究，舉辦20xx年余杭區(qū)人才交流大會暨高校畢業(yè)生專場招聘會。現(xiàn)就活動有關(guān)事項，制定如下方案。

　　一、時間地點(diǎn)

　　活動定于20xx年5月25日（周二）9:00-12:00，在未來科技城國際會議中心(余杭區(qū)倉前街道良睦路1188號)舉辦。

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　活動由未來科技城管委會、區(qū)人力社保局聯(lián)合主辦，其中區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)牽頭組織成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)人力社保局籌備組副組長陳斌擔(dān)任組長，未來科技城管委會人才與金融服務(wù)中心副主任唐橋任副組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)活動辦公室，由區(qū)人力社保局就業(yè)管理服務(wù)中心主任沈明棟任辦公室總協(xié)調(diào)人，辦公室成員包括聯(lián)合部門指定的工作人員，負(fù)責(zé)活動的具體實(shí)施。

　　三、活動內(nèi)容

　　招聘活動通過線上（直播帶崗）和線下（現(xiàn)場)(招聘）相結(jié)合的方式舉辦。

　　四、具體實(shí)施

　　（一）活動前期籌備

　　1、宣傳發(fā)布。5月11日前，以區(qū)人力社保局名義向全區(qū)各平臺、鎮(zhèn)街下發(fā)活動通知，要求其組織轄區(qū)企業(yè)特別是上市企業(yè)、知名企業(yè)參加，并將活動通告通過余杭融媒體發(fā)布，全面啟動報名工作。報名以杭州市就業(yè)網(wǎng)報名為主，其他形式輔之。

　　2、報名統(tǒng)計。5月20日前，完成用人單位報名審核、匯總、確認(rèn)工作，確定參會企業(yè)數(shù)量、外請安保力量及其他物資需求等。

　　3、后勤配備。5月25日前，完成車輛安排、場地布置和必要物資配備，以及安保服務(wù)和餐飲服務(wù)的預(yù)訂工作。

　　（二）工作人員安排

　　為抓好活動的各項組織實(shí)施工作，將分成6個工作小組，具體安排如下：

　　1、活動宣傳策劃組：主要負(fù)責(zé)前期準(zhǔn)備，場地落實(shí)、活動策劃，文宣廣告，新聞媒體的落實(shí)工作。負(fù)責(zé)人：沈明棟，成員：孫曉晶、汪運(yùn)達(dá)、余杭融媒體工作人員。

　　2、現(xiàn)場招聘活動組：主要負(fù)責(zé)組織企業(yè)、崗位收集、現(xiàn)場報到、數(shù)據(jù)統(tǒng)計。負(fù)責(zé)人：劉旭峰，成員：李成林、葛梅泉。

　　3、線上招聘活動：主要負(fù)責(zé)與余杭融媒體確定活動流程、10家直播帶崗企業(yè)和相關(guān)就業(yè)政策的發(fā)布。負(fù)責(zé)人：沈躍，成員：余杭融媒體工作人員。

　　4、政策咨詢活動組：主要負(fù)責(zé)人才、就業(yè)、社保各類政策的咨詢服務(wù)。負(fù)責(zé)人：高麗君，成員：就業(yè)管理服務(wù)中心、人才服務(wù)中心、社保服務(wù)中心各1名工作人員。

　　5、高校聯(lián)系組：主要負(fù)責(zé)前期向在校高校推送本次活動崗位信息，做好接送車輛需求統(tǒng)計和活動當(dāng)天的接待工作。

　　6、后勤保障組：主要負(fù)責(zé)車輛安排、招聘單位人員的飲水，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員午餐。負(fù)責(zé)人：張建國，成員：方玉霞、保安公司工作人員。

　　五、經(jīng)費(fèi)保障

　　相關(guān)工作經(jīng)費(fèi)按規(guī)定渠道劃撥。

　　六、工作要求

　　1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各部門要及時安排人員力量，協(xié)助活動辦開展工作。前期籌備階段，應(yīng)靈活運(yùn)用各種媒介渠道，重點(diǎn)抓好活動宣傳工作，確保報名工作順利開展。活動期間，活動辦全體成員要嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)小組的`要求，不折不扣地完成各項交辦任務(wù)。

　　2、明確定崗定責(zé)。活動開展前，活動辦應(yīng)明確全體工作人員的工作布置，切實(shí)把工作責(zé)任落實(shí)到人。活動開展當(dāng)天，要重點(diǎn)抓好安全保衛(wèi)工作，特別是要確保各崗由專人負(fù)責(zé)，不得出現(xiàn)漏崗、空崗現(xiàn)象。對因人員責(zé)任不到位，導(dǎo)致發(fā)生安全事故的，要對相關(guān)責(zé)任人追究責(zé)任。

　　3、掌握場地情況。活動辦應(yīng)提前進(jìn)行招聘會場地勘察，使各項安全工作抓早、抓細(xì)、抓實(shí)，尤其是務(wù)必確保全體工作人員掌握招聘場區(qū)的安全疏散通道，在有緊急或突發(fā)狀況時，能第一時間疏導(dǎo)人員撤離現(xiàn)場。

　　4、做好信息報送。建立現(xiàn)場突發(fā)事件報告制度，活動當(dāng)天如遇重大問題或緊急情況，各部門工作人員要第一時間報告現(xiàn)場綜合協(xié)調(diào)組，請求指示，并及時處理。如遇危急事件，要第一時間報警，最大限度地減少事件可能造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失。同時，工作小組間要保持信息共享、聯(lián)系暢通。

　　招聘會活動方案 19

　　一、活動名稱：

　　首屆校園模擬招聘會

　　二、活動的目的和意義：

　　本活動主要側(cè)重于引導(dǎo)學(xué)生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變，準(zhǔn)確對待就業(yè)、擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)。組織該活動基于當(dāng)前大學(xué)生中普遍對于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對性的準(zhǔn)備，對社會就業(yè)方面的詳細(xì)情況缺乏切身的體會，導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，甚至失去對未來的追求，而企業(yè)也無法在大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生中補(bǔ)充大量新鮮的血液，形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象并存。面對大學(xué)生就業(yè)的嚴(yán)肅形勢和人才市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭，為了讓同學(xué)們了解招聘的.禮儀、技巧，進(jìn)一步加大就業(yè)指導(dǎo)力度，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式，特舉辦模擬招聘會，以提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧，增強(qiáng)學(xué)生的心理素質(zhì)，提高學(xué)生應(yīng)聘能力和社會競爭力。這不僅對同學(xué)們來說是一次難得的實(shí)踐機(jī)會，這更是有良好的教育指導(dǎo)作用大學(xué)生校園模擬招聘會策劃書大學(xué)生校園模擬招聘會策劃書。讓我校學(xué)子能夠在就業(yè)之路上贏在起跑線上。

　　三、活動主題：

　　揚(yáng)就業(yè)之帆啟夢想之旅

　　四、活動單位:

　　(一)主辦單位：xx學(xué)院校團(tuán)委

　　(二)承辦單位：xx學(xué)院校勤工助學(xué)中心

　　(三)協(xié)辦單位：xx學(xué)院財政金融學(xué)院學(xué)生會

　　(四)合作廠家：主贊助商一名(享有冠名權(quán))，其他合作商若干。

　　(五)到場嘉賓：校團(tuán)委老師及各學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)處老師，企業(yè)代表、

　　五、活動時間：

　　x月x下午招聘會正式開始

　　活動地點(diǎn)：xx號教學(xué)樓一層，大教室為同學(xué)候場區(qū);中型教室為招聘區(qū)，同學(xué)可在教室旁聽。

　　參與對象：xx院系全體畢業(yè)班同學(xué)和部分非畢業(yè)班同學(xué)(要求非畢業(yè)班每班五人及以上參加本活動)