新聞采訪策劃書

時間：2021-01-06 13:51:47 策劃書我要投稿

新聞采訪策劃書范文4篇

　　時間流逝了，匆匆的流逝了，工作已經告一段落了，我們又將開啟新一輪的工作，又有新的工作目標，這時候，最關鍵的策劃書怎么能落下！那么我們該怎么去寫策劃書呢？下面是小編精心整理的新聞采訪策劃書范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

新聞采訪策劃書范文4篇

　　新聞采訪策劃書范文篇1

　　一、采訪目的：

　　響應我校大學生領導力培養項目，通過采訪各學院心理部部長或學生會主席，借鑒和吸收其管理、組織經驗，為自身領導力的提升和發展提供引導，并吸納整合至協會的發展建設中，為協會的發展建設提供全新的視角和廣闊的途徑，并提升協會內部凝聚力和向心力，提升成員認同感和歸屬感。

　　二、采訪意義：

　　契合心理協會“陽光心態，成功人生”的活動主題，本次采訪活動將使學生在采訪的籌備、實施和反思過程中實現組織、表達、交際能理得綜合提升。通過小組合作方式，提升團隊協作能力，在實踐中提升個人能力，并藉此提升協會的凝聚力和向心力。擴大協會的影響范圍，促進協會的進一步發展，樹立協會的形象。

　　三、采訪對象：

　　管理學院、光電信息與計算機學院、能源與動力工程學院、出版印刷與藝術設計學院、理學院、機械工程學院、醫療器械與食品學院、外語學院、環境與建筑學院學生會心理部部長或主席。

　　四、采訪方案

　　前期：

　　1、采訪團分組：（負責人：各部門部長）

　　各部門參加活動者均分為2組，每組3人之內（需要錄制DV的小組由

　　組織部分配一名宣傳部同學攜DV隨行）各小組選定負責人，

　　并上報組織部。

　　2、聯系相關受訪人以及商定相關采訪時間：

　　各部門部長負責

　　3、小禮品的準備：

　　由受訪團小組討論決定，金額限制在20元之內

　　中期：

　　采訪思路設置：（注：紅色字體部分為必問問題）

　　第一篇章：領導物語（傾聽心語，感悟成功）

　　要求：圍繞受訪人對“領導力”這個概念的認識情況

　　問題示例：

　　1、怎樣認識“領導力”這一概念/領導力素質包括哪些？

　　2、培養積極心態的必要性？

　　3、結合自身經歷，闡述怎樣在實踐中提升自身的領導力？

　　4、對于主席這一職位的職責和義務是怎樣看待的是如何看待？

　　第二篇章：領導心路（重拾舊憶，輝煌再現）

　　要求：結合受訪人的實踐經驗，深入探討“領導力”的培養

　　1、你所組織的讓自己印象深刻的活動是什么？面臨過怎樣的困難，以怎樣的心態如何克服？

　　2、結合自身實際談一下自己在不同時段的領導心態和行為

　　3、認為自己作為領導者，最為輝煌的階段是？表現是什么？

　　4、時值建團90周年，怎樣利用了該契機舉辦相應活動？

　　5、作為領導者，怎樣處理好上下級之間的關系？

　　第三篇章：領導感悟：（放眼未來，追求卓越）

　　要求：圍繞受訪人領導力提升過程的感悟，以及自身感悟設置內容

　　1、作為學生干部，對于以下幾方面重要性的排序以及原因：

　　1、積極的心態

　　2、決策能力

　　3、言語溝通能力

　　4、人文藝術修養

　　5、禮節儀態

　　2、經歷三學年工作后的改變？

　　3、作為一位領導者，什么精神是最為重要的，怎樣在實踐中貫徹這種精神？

　　附注：

　　1、采訪時間限制在60分鐘之內（采訪時長由采訪人據情況和采訪計劃自行決定，上限為60分鐘）。具體時間和地點由各組負責人與受訪人聯系自行商定。

　　2、采訪時間與地點的商定需盡量遷就受訪人

　　3、采訪時可不必直入主題，可用輕松活躍的問題活躍氣氛。

　　4、采訪時舉止大方言行得體，盡量回避私人問題。

　　五、人員安排：

　　組織部：

　　1、

　　2、

　　宣傳部：

　　1、

　　2、

　　六、活動預算：

　　小禮品200元

　　采訪資料的整理，將后期影像資料反饋給部分受訪者，錄制DV、拍攝照片后期影像材料的處理

　　七、應急預案：

　　1、若與部分學院協商出現問題，則兩小組合并為一大組，共同采訪

　　2、若與受訪人時間沖突不好協調，盡量遷就受訪人時間，采訪者不可少于2人

　　2、DV機若臨時借不到，可看情況用手機攝像功能或拍照替代。

　　新聞采訪策劃書范文篇2

　　一、采訪背景：

　　在現代中、大都市中，民眾一改傳統的獨立個人樓房變為多以商品房小區為單位，由物業公司為統一管理的普遍的居住方式，而正是處于這種居住方式的初級階段，相關政策和正規管理理念并未能真正成為居民的一般維權常識，所以在這種情況下，時常會出現部分物業公司大肆侵犯居民利益，例如，最為嚴重且屢見不鮮的就是違規占地出租居民公共用地，這一類“占”居民便宜的現象，不僅直接給小區居民帶來交通出行、休閑娛樂等生活障礙，同時，使得產生社會效仿效益，從而導致“侵權”的擴大化，最終將直接惡化為社會普遍問題，使得神圣不可侵犯的法律法規受到不可估量的挑釁。

　　居住小區，是當前我國在舊城改造和新區建設過程中，由一幢幢樓群組成的新的住宅區。19xx年建設部令第33號《城市新建住宅小區管理辦法》中，把住宅小區以概念的形式作出如下規定：“新建住宅小區，是指達到一定規模，基礎設施配套比較齊全的新建住宅小區（含住宅小區、住宅組團，以下簡稱住宅小區）。”？

　　目前我國針對物業小區管理出臺了多則保護條例，如《城市綠化條例》、《物業管理條例》等，隨著社會不斷的法制化，人民的維權意識也日漸加強，所以，我報社為應對廣大市民的意愿，進行一次主題為“誰把我家地盤給出租了？”的新聞采訪活動，主要通過對占地出租現象最為嚴重的某小區進行調查訪查，進而跟蹤報道，利用傳媒力量不僅可以向社會普及相關法律法規常識，而且同時做到“施壓”于物業管理層面，利于鞭策其能在日后完善不足之處。

　　二、采訪目的、意義和目標：

　　這次采訪目的在于將現階段存在于生活小區中的最為常見的、也是對居民影響較深的公共用地的使用權得不到保障的社會問題提出來，意義上讓這些讓人詬病的暗處公示于世，從而做到提出問題，促使“解鈴人”能在問題的苗頭上大力壓制，使得我國物業小區管理能茁壯成長。而民生問題的解決不能急于求成的，而是一小步一小步地走向完善的，所以這次采訪的目標則以將占地問題深度披露，成熟地分析問題的存在原因，使得問題能在各大群眾、管理層面上都能得到相對高度的重視，并同時初步要求相關部門就具體問題給予最合乎法律法規的處理，這樣才有利于進一步實現和諧社會。

　　三、采訪準備：

　　現有資源：人力資源包括5個組員，指導老師一名，物力資源方面有手機相機一部，錄音機一部，筆記本和鋼筆各數件。

　　需要資源：數碼相機一部，交通工具一架，錄像機一部。

　　四、采訪開展：（時間從20xx年09月10日起）

　　（一）、采訪整個大致流程可分為三個階段：

　　1、多媒體調查階段（前期）：針對物業違規占地問題；

　　首先，在網上新聞網站進行問卷投票，投票方案的受眾側重于居民群體。問題如下：

　　1）、你對你所在的小區物業管理服務滿意嗎？①十分滿意②勉強滿意③十分不滿

　　2）、你所在小區是否存在物業違規占地現象嗎？①有②沒有③不清楚

　　3）、如果你所在小區存在違規現象，你懂得如何維權嗎？①懂得②完全不懂得③懂得一點點，但不懂得如何實際操作

　　其次，開設網上論壇，廣泛民意見，讓網民通過網絡途徑有“冤”可申，這樣能大大地擴大我們調查的活動范圍，使得我們的結論更具普遍性和科學性。

　　再次，聯系當地電臺，邀求作一次題為“我有話對小區物業管理說”的電話節目，現場邀請有關部門代表，物業管理代表，知名律師代表即時式對來電聽眾作問題解答。

　　最后，在當地，某些有擁有一大部分住戶的小區大門，或群眾出入要道上設有定點式崗位，接受群眾意見反映，并設置有針對性的“建設和諧小區”海報宣傳，同時設有專人現場進行法律法規問題咨詢解答等。

　　事后，再將節目中具有代表性的問題和解答部分以書面形式，通過報紙媒體載體刊登出去，目的使得能在人民群眾中獲得共識和關注。

　　前期流程時間表（20XX、09、10——20XX、09、26）

　　2、采訪調查階段（中期）：（時間20XX、09、27—20XX、10、22）

　　針對物業違規占地問題，對主要的三方人士進行“面對面”式采訪（即本小區居民，物業管理代表，相關行政部門），同時進行部分“紅”點抓拍，錄像。

　　A對某小區的居民進行抽樣調查，針對這一群體，作出以下方案：

　　首先，是傳統問答形式采訪，抽樣一百戶居民問答。這次調查目的是得出更為真實的采訪新聞材料，問題是圍繞“物業管理違規占地”的看法。問題大綱如下：

　　1、）你對你所在的小區物業服務滿意嗎？

　　2、）你覺得你小區管理里面哪個方面應該改進嗎？

　　3、）你是否有向物業反映過這些問題嗎？最后得到是怎樣的答復？

　　4、）當你發現你的合法權益受到侵犯時，例如如果小區物業在沒有經過業主的同意，私自出租公用地位，你會到什么部門反映情況嗎？

　　5、）在反映問題的過程中你是否有遇到什么阻礙？有沒有來自物業的壓力？

　　6、）如果問題總是得不到合理的解決，你會選擇提出要求換物業管理公司嗎？

　　其次，在問答采訪結束之后，我方將免費贈與對方一小本《物業管理條例（摘要）》的普法知識小冊子。

　　最后，留下我報社的聯系方式和信箱地址，歡迎其隨時來電來信反映問題。并提供相關行政部門的聯系號碼，便于以后能更好反映問題。

　　B對物業管理公司的管理層、執行層進行采訪。

　　首先是對管理層的采訪，電話聯系其公司高層，采用電話采訪。問題大致如下：

　　1、在此小區進行物業管理有多長時間了？

　　2、在期間有接受過什么居民反映的問題嗎？

　　3、一般居民反映的問題是由哪個部門來解決的？一般要多長時間問題就能得到解決？

　　2、根據所在小區，有居民反映小區管理存在在未經業主們的同意情況下，私自將業主的公共地位進行出租，租金由物業公司占有，問題是否屬實？

　　3、這個問題是由公司哪個部門處理的呢？

　　4、請問這樣做，是否得到行政部門的批準了嗎？

　　5、請問可否知道出租車位使得小區內的道路行走不便、環境混亂，這樣是侵犯了業主的權益？為什么到現在問題還沒得到解決呢？

　　其次，如果在電話采訪環節得到的信息含混不清，或不滿意采訪的結果，我們將直接找到問題處理部門進行這個“蹲點”的環節，采取面對面的采訪，問題如下：

　　1、小區內那些占地出租的行為是否有得到有關行政部門的批準？

　　2、出租地位得來的租金最終用在哪里？

　　3、是否有接到居民的反對？

　　4、貴公司將采取怎樣的行動來處理這個問題？

　　5、要落實處理預計要多長時間？

　　再次，就是對執行部門進行采訪，主要是物業環保部門人員，保安處人員。

　　1、這些出租車位租費是怎樣計算的呢？

　　2、出租的對象是不是只對小區內的業主開放的呢？

　　3、對出租的車位服務是不是也同樣給予業主一樣的服務？還是說只提供車位，其他保管服務并不提供？責任自負的？

　　4、這樣出租車位的事已經多久了？

　　5、到現在為止，大概有多少車位已經出租了，

　　6、出租的車位是不是直接由公司決定，收錢？你們能不能在其中有所收益，例如補貼獎金之類？

　　7、有沒有居民向你們反映過關于這樣出租車位會影響到他們的出行交通呢？

　　8、反映之后，上層有沒有進行過問題的處理？

　　9、你們覺得這樣做是否合理呢？

　　最后，進行采訪總結。根據采訪得來的資料，編排，整理。事后，在網站、報刊上對調查采訪結果公布出來，并“借光”于其他媒體在過去調查出的數據、事例、網民說反映問題、來信和來電的問題總結數據來深入、客觀分析問題。

　　C對物業管理的主管部門——房管部門、當地物業管理協會及消協、工商部門進行面談

　　4、是否有對現在小區普遍存在的占地出租的新問題向物業企業和行政主管部門反映和處理過？

　　5、有沒有接受過政府行政主管部門委托的處理這方面問題的工作？消費者協會，問題如下：

　　近期是否有過向消費者（針對物業小區的居民）提供消費信息和咨詢服務嗎？服務的方式一般是怎樣的'途徑？

　　現在有部分小區居民向本臺反映小區存在著物業管理占地出租的現象，請問在這之前是否接到過這樣的問題，貴局是否就有關消費者合法權益的問題，向有關行政部門反映、查詢，提出建議？

　　在受理消費者的投訴之后，是否有對投訴事項進行調查，最后雙方能得到調解嗎？

　　若果問題經過調查屬實之后，貴協會是怎樣就損害消費者合法權益的行為，開展支持受損害的消費者提起訴訟的活動？

　　最后，要求這些部門提供有關當地物業管理投訴的數據、當地有哪些物業管理公司利用公共用地的是已經通過部門審批的數據等數據資料。

　　整個采訪活動結束之后，對采訪過程，采訪得到的信息進行刊登，網上新聞廣播等。

　　中流程時間表（20XX、09、27——20XX、10、22）

　　3、深入跟蹤報道階段（后期）：

　　這階段又可分為報道階段、反饋階段、升華階段三個小階段。

　　A報道階段，分別通過網絡，電視，廣播，報刊專題的途徑進行深入報道，反映問題。

　　B反饋階段：則主要是開通電話，郵箱，信件，定期對相關部門進行調查再在媒體上報道出來的方式向社會展示問題處理的進展情況。

　　C升華階段：則是通過在某一整治成績突出的小區進行主題為“攜手共建和諧小區”的活動。

　　新聞采訪策劃書范文篇3

　　一、活動的背景：

　　1、我小組主要針對此次校田徑運動會進行有選擇的采訪，通過典型個案，力求表現校運動會的精彩與盛大。

　　2、由于此次為校級運動會，故而活動場面盛大、占地面積廣、賽事多、比賽點較分散，而我組新聞現場的采訪人數及采訪設備有限，所以對人力、物力資源的分配需合理、慎重，務必使各項資源得到充分有效的利用。

　　3、由于開幕式這段時間整個運動場上人員最集中、最整齊，同時也最利于現場采訪人員互相交流、及時采取措施應對突發狀況從而獲取新聞采訪素材，因而我們應當牢牢抓住這個機會。

　　4、出于專業課程實踐目的和鍛煉自身新聞采訪活動的經驗和能力方面的需要，我們在分配和集體協調的情況下積極準備，努力做好此次校運動會的新聞采訪策劃活動。

　　二、活動的目的：

　　1、通過事前的周密策劃，各采訪人員之間才能配合默契，提高新聞采訪集體協作性，從而盡可能最大程度地克服新聞事實的突發性和轉瞬即逝的特點，并順利完成新聞素材的采集工作。

　　2、通過前期策劃，我們可以加強預見性，可以確定后期編輯的風格、樣式，這些都有利于記者們在一些可預知的新聞現場準確快速地找到描述、采訪的對象或細節，捕捉到具有形象特征的場景。

　　3、此次是對采訪活動進行統籌調度、有效組織和利用媒體資源的重要途徑，可以避免了人力、物力、財力的浪費，同時也可以在很大程度上豐富我們的課堂理論知識和自己動手實踐能力。

　　三、活動的意義：

　　1、培養和鍛煉我們的新聞意識，從而發現新聞點，擇選出有價值的新聞。

　　2、考察我們對新聞采訪活動知識的總體把握與掌控，以及活動整體的有效組織與充分運作。

　　3、協調大家的集體實踐動手能力，充分完成老師布置的課堂實踐作業的任務。

　　4、通過這次采訪，我們可以將一些課本理論知識轉化為一種實踐操控能力，從而培養我們作為新聞記者該具備的綜合素質和基本經驗。

　　四、活動的時間：

　　XX年4月22日——4月24日

　　五、活動的地點：

　　主席臺、運動場、看臺、各院系大本營

　　六、活動中所需的采訪設備：

　　一只錄音筆，兩臺照相機、筆、筆記本、手機

　　七、人員安排：

　　1、隨身攜帶記者證入場，在主席臺、運動場、場地進出口等地分別分配人員。

　　2、在采訪前大家熟悉儀器，安排小組口語表達能力強的（至少2位）同學負責錄音報道

　　3、安排對采訪熟悉有經驗的同學負責采訪過程（至少4人），比較擅長照相的同學負責照相（至少2人）

　　4、其他同學負責相互聯絡，或者在遇到突然情況下幫助其他同學完成采訪任務，提醒采訪過程中注意的問題，安排同學

　　熟悉聯系裁判，盡早獲得比賽結果。

　　八、活動的內容：（主要選取具有典型意義且采訪時間較充足的比賽項目）

　　a、活動的主題報道：重點關注運動會的開幕儀式報道；女子田徑1000米賽事作為預備主題報道（如果開幕式儀式采訪出現狀況或者沒達到預期效果，則采訪的重點轉移到女子1000米賽事報道上來）

　　b、采訪內容的計劃安排：

　　（一）開幕式的采訪安排：

　　運動會前期階段：

　　1、熟悉開幕式的介紹單，掌握相關流程，如：比賽流程，出席領導，場地分布，人員分配，各院系大本營駐扎的地點及運動會期間需要注意的問題。

　　2、運動會前兩到三天小組集體開會，討論人員分配和采訪部署及采訪當天集合的時間地點等。協調好大家的任務分配和儀器的使用，并檢查好儀器的情況，并綜合大家的意見對采訪是否有相關更新穎的看法，力爭大家齊心協力做好此次采訪策劃的最后準備工作。

　　3、準備好采訪材料和相關需要提的問題，以及設計準備拍攝的鏡頭和場景，組織好人員討論模擬采訪現場的狀況，提前做好可能出現的問題，并要求在運動會期間保持小組成員之間的聯系。

　　開幕式開始階段：

　　1、搜集前幾屆的運動會開幕式新聞報道，了解內容，號召大家分析學習，并了解應該注意的問題，而且爭取號召小組成員在當天最早的時間到運動會集合，以備提前熟悉好會場。

　　2、看臺分配三到四個人，其中一人手拿錄音筆并口頭播報開幕式前的現場盛況；另一人則手拿照相機，觀察現場各處實況，用相機拍下有價值的新聞畫面，從而彌補現場播報人員的不足之處，為后期廣播新聞的編輯工作提供照片憑證，另外一個人輔助他們，避免出現意外事故或者為他們的即時需要做好現在準備（3—4人）。

　　3、儀仗隊進場時，口播記者繼續播報，看臺上的攝影記者和運動場上的另一個攝影記者則拍下現場實況圖片，要突出場面的盛大、氣氛的熱烈；同時，也可適當拍攝觀眾席上人頭攢動的景象；要注意現場全景，中景，近景等鏡頭的結合。

　　3、三人坐于主席臺旁，做好領導講話的相關筆頭記錄工作，也可在用手機記錄講話內容或者在領導退席時向領導借用演講稿。（3人）

　　4、在領導退席時，持錄音筆的記者可適時、適度采訪某位領導，拍照同學也可拍下采訪領導的照片；同時也適度的采訪幾位現場觀看的同學，儀仗隊員和工作人員，力求采訪的完整性，全面性，多樣性。（克服采訪領導的困難）

　　5、將這些錄音報道做成開幕式的報道，注意錄音的連貫性和內容的豐富性；把搜集到的往年運動會開幕式報新聞知識等穿插到錄音報道中，做成開幕式采訪前的廣播介紹，力求做好報道前

　　播報的連續性，完整性，及時的編輯和整理；另外，相機的鏡頭也可以做成運動會的圖片新聞報道。（2—3人）

　　（二）賽事采訪）（備選主題報道）

　　女子1000米賽事（5—6人）

　　1、賽前，提前了解比賽的運動員，并及時了解上屆運動會此項目的材料和情況；并選取其中最有可能奪冠的運動員a，事先對其進行采訪；賽中，重點關注a的狀態；賽后，不論輸贏，對a進行賽后采訪；采訪相關的比賽工作人員，如運動員裁判、及相關工作者，觀看的觀眾，談談他們對此次運動會的看法。（需1人錄音）。（需2人采訪）

　　2、若a不是冠軍，賽后也可對冠軍進行專題采訪。

　　3、攝影拍照：一人位于起點∕終點處，拍下運動員起跑和最后沖過終點的瞬間；另一人位于運動場上跑道的中段位置，拍下運動員跑過時照片，特別是她們在精疲力竭時還奮勇前行以及其同學陪伴其跑步或送水給她們的照片。（注意重點拍攝運動員a）

　　4、預備1—2個人員負責相互之間的聯絡，或者幫助處理遇到的障礙和出現的突發困難，保證此次采訪的順利完成。

　　（三）采訪結束后

　　1、集合組員，對采訪的內容進行整理和編輯工作。并商討采訪結束后期的處理制作工作，分工協作。

　　2、進行總結和修改，把整理和編輯好的采訪內容用word文檔打出來分享或集中小組成員放錄音報道，大家相互提出修改

　　提意見或看法，并總結自己的收獲看法。

　　3、完成最后的工作，上交整理好的采訪錄音作業。

　　九、活動成果：

　　完成要求的廣播新聞稿件：開幕式新聞廣播專題報道；女子1000米實況報道。

　　新聞采訪策劃書范文篇4

　　一、采訪宗旨：

　　七十二年崢嶸歲月，七十二年絢爛篇章。重慶理工大學作為兵工系下屬的四大傳統院校之一，七十二年的辦學歷史不僅積累了豐厚的辦學經驗，更為社會培養了一批又一批的優秀人才。他們是社會的棟梁之才，是重理工的優秀學子。重慶理工大學以他們為驕傲，他們也深愛著自己的母校。為了慶祝我校成立72周年，歡度校慶周。同時也為了讓更多的學子了解母校，熱愛母校。

　　二、采訪主題：

　　校慶周的作用和意義及今后如何更好地開展校慶周的活動

　　三、采訪地點：

　　辦公室

　　四、采訪時間：

　　20xx年10月28日

　　五、采訪對象：

　　各二級學院的領導

　　六、采訪方式：

　　采取預約面談方式采訪

　　七、采訪分工：

　　兩人拍照、兩人采訪、兩人執筆