公司部門職責

時間：2025-05-08 11:31:13 少芬部門職責我要投稿

公司部門職責（通用20篇）

　　在日常生活和工作中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編為大家收集的公司部門職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

公司部門職責（通用20篇）

　　公司部門職責 1

　　1、統籌物業項目的整體工程工作，并與施工單位、租戶及相關部門的溝通協調；

　　2、負責審核和監督各項目所需設備的采購需求；

　　3、負責制定和完善工程管理、維修管理及技術檔案資料管理等制度；

　　4、負責項目的物業設施、設備、系統運行、檢查、保養、維修工作的日常運行管理和監督；

　　5、負責制定節能降耗，并指導相關人員做好（水、電、氣等）節能降耗工作，做好成本控制的管理工作；

　　6、負責二次裝修工程圖紙審核、現場監管、竣工驗收及相關協調工作；

　　7、組織重大突發工程類事故搶修，工程事故審定；

　　8、負責部門員工日常管理、考核、等知識的`培訓及技術管理和指導；

　　9、完成領導交代的其他工作。

　　公司部門職責 2

　　1、負責公司管理制度和發文擬定、文件發放，貫徹以及制度執行。

　　2、負責策劃執行企業文化建設活動落實，協助年會，員工拓展，旅游等大型員工活動。

　　3、協助員工培訓及員工發展相關工作。

　　4、負責公司的人才招聘工作，根據現有業務發展的需求，確定招聘目標，制定并執行招聘計劃；

　　5、組織員工團建及旅游等文化活動，豐富員工生活。

　　公司部門職責 3

　　1.制定供應鏈管理，確定物料計劃,控制庫存風險，監控倉庫和運輸管理的執行建設方案。

　　2.制定物流中心在業內的推廣方案。

　　3.建立物流操作流程和作業規范。

　　4.提出物流信息系統需求，配合公司信息部門制定物流信息系統。

　　5.擬定物流設施設備引進方案并負責組織實施。

　　6.負責組織物流項目的'調研、分析和研究。

　　7.制定本部門相關內容的培訓資料、教材。

　　公司部門職責 4

　　1、日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作;

　　2、分公司的全盤財務，一般納稅人帳務;

　　3、員工工資的`制作，發放;

　　4、員工社保的增員，減員;

　　5、分公司的稅務監管;

　　6、分公司的月度報表、年度報表、年度規劃等;

　　公司部門職責 5

　　服裝公司財務主管崗位職責

　　1、根據公司中長期經營戰略規劃，組織編制公司年度預算；

　　2、檢查預算執行情況，并進行分析，定期向總經理室匯報；

　　3、制定和實施公司年度綜合計劃和控制指標；

　　4、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、會計核算、資金運作等進行總體控制；

　　5、主持財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的`財務分析，有效地監督檢查財務制度、預算的執行情況以及適當及時的調整；

　　6、協助計劃成本標準的建立，擬訂成本控制及內部核算方案，稽核、統計生產成本核算資料，并進行成本；

　　7、制訂內部核算辦法，分部門分級核算經營業績，指導部門的財務核算，提供各責任部門完成實績情況；

　　8、對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報和年度審計工作；

　　9、監控和預測現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構，統籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制，編制年、月度資金計劃，建立資金臺帳，每周（日）匯報資金使用情況；

　　10、對公司重大的投資、融資、購并等經營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制；

　　11、按照相關規定，做好財務、會計檔案保管工作；

　　12、與財政、稅務、銀行、外匯管理局、海關、擔保公司及會計師事務所等相關政府部門和專業機構建立并保持良好的關系；

　　13、按規定向上級報告公司經營狀況、經營成果、財務支出及計劃的具體情況，聽取意見改進工作。

　　公司部門職責 6

　　1、定期組織收集有關人事招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息，為公司重大人事決策提供信息；

　　2、根據公司實際情況，組織制定公司人事管理制度等規章制度的'編寫及實施；

　　3、負責公司招聘工作，并參與對應聘者的面試甄選，錄用工作；

　　4、負責組織制定公司員工的培訓和發展計劃，并組織安排實施；

　　5、負責組織公司的薪酬福利體系設計；

　　6、負責制定公司考核制度，并組織實施；

　　7、完成上級交辦的其他工作。

　　公司部門職責 7

　　服裝公司財務會計崗位職責

　　1、能掌控公司全面的財務管理；圍繞公司經營各環節提出財務要求，保持日常的財務管理工作落實。

　　2、圍繞公司對財務部的相關規定，每月及時、準確編制、上報各類財務報表。

　　3、能圍繞公司經營、設計各環節的計劃用款、審核報銷、備用金管理等日常的財務制度。

　　4、能在一定程度上管理公司的重大支付計劃及應付計劃，規避公司相關的財務風險。

　　5、能配合相關部門開展需要財務配合的'日常工作。

　　6、對企業階段性經營做出數據結論，并指導公司往經營良好的方向努力。

　　公司部門職責 8

　　1．負責起草公司業務風險控制的相關工作流程、制度，并對相關的制度提出改進意見。

　　2．與業務部共同對每項業務按工作流程的'規定進行完全的風險調查與評估。

　　3．協同法律資產保全部共同對每項業務的實際操作過程及法律文件進行風險分析與評估。

　　4．完成業務風險分析評估報告，向審貸委員會匯報業務風險調查與分析評估結果。

　　5．協助各部門已放貸業務進行跟蹤監督。

　　公司部門職責 9

　　一、認真貫徹黨和國家經濟、金融方針、政策和信貸政策、制度、辦法和工作部署。

　　二、負責對大額個人客戶和法人客戶信用等級評定和授信的審查，確保信用等級評定準確，授信額度合理。

　　三、負責全縣信用社上報的信貸業務的審查，有效識別和充分揭示風險，提出是否同意支持意見和防范控制風險的措施。

　　四、參與聯社貸審會大額貸款的審查審批，分發相關資料、做好審貸記錄、統計審批結果。

　　五、負責對上報信貸業務資料和貸審會資料的收集、登記、存檔工作。

　　六、貸款發放前審查是否落實貸前條件和用款條件，并對信貸業務合同文本、法律文書及相關憑證要素等資料進行合法性、合規性、完整性和有效性進行審查。

　　七、管理好人行征信系統和信用社貸款管理系統，及時提交客戶信息，處理他行和客戶提交的異議申請，并對基層信用社對兩大系統的`運行情況進行檢查指導。

　　八、對客戶經理工作進行日常檢查，并進行業務操作技能培訓。

　　九、根據前臺部門反饋的信息和市場需求，對信貸新產品進行開發研究，負責對開發成本、效益的預測和評估。

　　十、服從聯社和部門領導，完成聯社和部門交辦的其他工作。

　　公司部門職責 10

　　1.實施行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行;

　　2.負責公司日常行政工作的'運行，包括固定資產的管理，行政供應商的評估與管理，辦公費用的分攤以及對控制成本的方法提出建議;

　　3.6S管理、廠區綜合治理、職業健康、消防安全、環保等方面管理工作

　　4.組織、協調公司年會、員工活動、及各類會議，負責外聯工作及辦理公司所需各項證照;

　　5.協助管理公司重要資質證件;

　　6.協調公司內部其它行政人事等工作;

　　7.完成上級主管交辦的其它工作。

　　公司部門職責 11

　　1、資金審核、合同審核及財務審核。

　　2、賬務管理及財務核算規范及創新。

　　3、年度財務預算。

　　4、財務報表與財務報告。

　　5、稅務報送、統計報送及其它對外報送。

　　6、計費管理、業績統計及責任利潤核算。

　　7、高新技術企業申請及合規使用高新稅收優惠。

　　8、及時完成領導交辦的其它工作，協助部門管理工作。

　　公司部門職責 12

　　1、保安公司經理崗位職責

　　1、對總經理負責，貫徹執行有關消防、安全的`法律、法規；

　　2、負責擬定年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理；

　　3、負責擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案；

　　4、負責制定各部門的安全保衛制度和預防措施。

　　公司部門職責 13

　　1、根據發展戰略和經營計劃，協助總經理制定財務戰略規劃與財務年度計劃，并組織實施年度計劃的分解;

　　2、完善各項財務管理制度和內控制度，組織實施并監督檢查落實情況，規范財務管理;

　　3、組織領導財務管理、會計核算、預算管理、成本管理等方面工作，提高企業經營效益;

　　4、定期對財務管理工作進行考核、督促和檢查，提高財務工作效率;

　　5、制定回款指標、資金支配方案，加強內部資金管理;

　　6、配合總經理執行財務方面決議，對公司日常資金運轉和財務運作進行監控;按照企業規定的權限對公司各項預算、費用進行審批;

　　7、定期對公司經營狀況進行階段性的財務分析與財務預算，并提出改進方案;定期向高層提供財務分析及預算報告，為公司的'經營決策提供合理化意見;

　　8、負責公司相關的財務工作以及稅務工作，審核及指導公司的財務相關業務工作。

　　公司部門職責 14

　　1、日常費用管理：負責分公司及各營銷服務部職場管理費用、辦公行政費用的結算、臺賬管理，費用分攤及相應費用報告制作;

　　2、固定資產管理：負責推進固定資產的采購，資產入庫，臺賬管理、年末固定資產的盤點工作;

　　3、物資采購：負責辦公用品、日常清潔用品、綠植的采購及維護管理等;

　　4、 IT服務現場支持：負責分公司復印一體機、投影儀、視頻設備、考勤機、門禁的'現場支持服務，以及協調網絡的檢測及維護;

　　5、職場管理：推進分公司及各營銷服務部的職場續租或搬遷，職場的裝修及維護管理;

　　6、合同管理：推進職場類、行政服務類的供應商篩選，合同的簽訂及管理;

　　7、與行政服務其他職能團隊合作,完成行政服務類項目和關鍵活動;

　　公司部門職責 15

　　1、接待、登記來訪客戶;快遞、文件收發等;

　　2、負責辦公用品的采購、庫存管理，及各類辦公設備的.運營和維護;

　　3、負責固定資產盤點、費用報銷等行政事務性工作;

　　4、負責會務、接待安排;

　　5、完成上級交辦的各項臨時性工作。

　　公司部門職責 16

　　1.制訂月度和年度產能計劃。

　　2.在SAP中計劃安排預生產訂單。

　　3.運行MRP系統。

　　4.在SAP中下達生產訂單。

　　5.向供應商下達并跟蹤采購訂單。

　　6.管理原材料和半成品倉庫。

　　7.改善原材料物流(最小庫存、看板等)。

　　8.為裝配部建立平穩物流。

　　公司部門職責 17

　　1、負責營銷案場供配電、土建、電梯、消防等系統設備的運行值班及巡查工作，服從調配安排;

　　2、負責單元二次裝修的巡查、驗收及違規裝修的跟進處理;

　　3、負責單元內的日常報修及其它家政服務，跟進返修人員的.協調、管理和單元內返修工作;

　　4、負責每日公共區域用水抄錄及每月抄單元水表工作，并及時進行匯總;

　　5、完成領導安排的其它工作。

　　公司部門職責 18

　　1.協助部門經理主持運營部的各項日常管理工作，優化建設公司營運體系。

　　2.根據公司年度發展戰略制定營運部年度工作計劃及營運目標并貫徹落實。

　　3.制定、完善公司營運制度及標準化的`營運作業工作流程，并監督和指導執行。

　　4.在管理公司日常營運工作的同時，與其他職能部門密切配合，加強部門間的橫向聯系。

　　公司部門職責 19

　　1.制訂月度和年度產能計劃。

　　2.在SAP中計劃安排預生產訂單。

　　3.運行MRP系統。

　　4.在SAP中下達生產訂單。

　　5.向供應商下達并跟蹤采購訂單。

　　6.管理原材料和半成品倉庫。

　　7.改善原材料物流(最小庫存、看板等)。

　　8.為裝配部建立平穩物流。

　　公司部門職責 20

　　1.建設適應公司電子商務業務發展的第三方物流網絡體系，有效控制配送質量和運輸成本。

　　2.建設規范化高質量的.市內快遞配送體系，提高客戶滿意度。

　　3.規劃和建設倉儲管理體系，包括貨物的驗收入庫、庫存管理、物品出庫包裝等，滿足日益增長的業務發展需要。

　　4.建設顧客退貨RMA管理體系，提供高質高效的售后服務。

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