員工保密協(xié)議書

時(shí)間：2024-06-03 07:41:51 保密協(xié)議書我要投稿

員工保密協(xié)議書（集合）

　　在我們平凡的日常里，需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來越多，協(xié)議協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫呢？以下是小編幫大家整理的員工保密協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。

員工保密協(xié)議書（集合）

員工保密協(xié)議書1

　　甲方：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方：身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話:因乙方現(xiàn)為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù)，已經(jīng)（或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及國務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。

　　一、商業(yè)秘密

　　（一）本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括：技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營信息和甲方公司列為絕密、機(jī)密級(jí)的各項(xiàng)文件。乙方對(duì)此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。

　　（二）技術(shù)信息指甲方擁有或獲得的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)方案、制造方法、工藝流程、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、說明書、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等一切有關(guān)的信息。

　　（三）專有技術(shù)是指甲方擁有的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)知識(shí)、信息、技術(shù)資料、制作工藝、制作方法、經(jīng)驗(yàn)、方法或其組合，并且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業(yè)產(chǎn)權(quán)來保護(hù)的其他技術(shù)。

　　（四）經(jīng)營信息指有關(guān)商業(yè)活動(dòng)的市場(chǎng)行銷策略、貨源情報(bào)、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、合同、交易相對(duì)人資料、客戶名單等銷售和經(jīng)營信息。

　　（五）甲方依照法律規(guī)定（如在締約過程中知悉其他相對(duì)人的商業(yè)秘密）和在有關(guān)協(xié)議的約定（如技術(shù)合同）中對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。

　　二、保密義務(wù)人

　　（一）乙方為本協(xié)議所稱的保密義務(wù)人。

　　（二）保密義務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密，并且在甲方領(lǐng)取報(bào)酬或工資的人員。

　　（三）甲方向保密義務(wù)人支付的報(bào)酬或工資中已包含保密費(fèi)，此處不再重復(fù)支付。

　　（四）保密義務(wù)人同意為甲方公司利益盡最佳努力，在履行職務(wù)期間不組織、參加或計(jì)劃組織、參加任何競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)，或從事任何不正當(dāng)使用公司商業(yè)秘密的行為。

　　三、保密義務(wù)人的保密義務(wù)

　　（一）保密義務(wù)人對(duì)其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密應(yīng)嚴(yán)格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務(wù)人本人因工作而構(gòu)思或取得的。

　　（二）在服務(wù)關(guān)系存續(xù)期間，保密義務(wù)人未經(jīng)授權(quán)，不得以競(jìng)爭(zhēng)為目的、或出于私利、或?yàn)榈谌酥\利、或?yàn)楣室饣驘o心之舉加害于公司使公司受到任何方面的損失或負(fù)面影響，擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件；不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密；不得直接或間接地向公司內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄露；不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密；不得允許（出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于允許）或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密；不得復(fù)制或公開包含公司商業(yè)秘密的.文件或文件副本；對(duì)因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應(yīng)妥善對(duì)待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用；在未經(jīng)許可的情況下不得將公司內(nèi)的任何資料復(fù)制、打印、傳送、帶出公司。

　　（三）如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告。

　　（四）服務(wù)關(guān)系結(jié)束后，公司保密義務(wù)人應(yīng)將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗(yàn)設(shè)備、試驗(yàn)材料、客戶名單等交還公司，并在________年內(nèi)不得向它人泄露有損公司的任何性質(zhì)商業(yè)秘密。

　　（五）鑒于保密義務(wù)人在職期間，獲得或制作的商業(yè)秘密（包括技術(shù)秘密和經(jīng)營秘密）對(duì)公司在競(jìng)爭(zhēng)中的巨大價(jià)值，在勞動(dòng)合同關(guān)系存續(xù)期間和終止之后，保密義務(wù)人均承認(rèn)公司因投資、支付勞動(dòng)報(bào)酬而對(duì)這些商業(yè)秘密的所有權(quán)，因此保密義務(wù)人同意甲方按下列方式執(zhí)行：

　　1、保密義務(wù)人因各種原因離開公司，自離開公司之日起________年內(nèi)不得自營或?yàn)楣镜母?jìng)爭(zhēng)者提供服務(wù)，不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開發(fā)、經(jīng)營、銷售有關(guān)的相關(guān)工作（包括受雇他人或自行從事），并對(duì)其所獲取的商業(yè)秘密嚴(yán)加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方向保密義務(wù)人支付的報(bào)酬或工資中已包含保密補(bǔ)償金，此處不再重復(fù)支付。

　　2、如乙方提出解除勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)提前____個(gè)月向甲方提出解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)。在此期間，甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方的勞動(dòng)崗位。

　　四、保密義務(wù)的終止風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹梗蛔鼍唧w的年限約定；對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

　　（一）公司授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。

　　（二）有關(guān)的信息、技術(shù)等已進(jìn)入公共領(lǐng)域。

　　（三）乙方是否在職、勞動(dòng)合同是否履行完畢，均不影響其保密義務(wù)的承擔(dān)。

　　五、從事第二職業(yè)限制乙方承諾在甲方任職期間，不從事第二職業(yè)。非凡是未經(jīng)甲方書面同意，不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)內(nèi)任職，包括但不限于合伙人、董事、監(jiān)事、股東、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等；不得間接為上述企業(yè)提供服務(wù)。

　　六、爭(zhēng)議的解決方法甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時(shí)，由________________人民法院管轄。爭(zhēng)議發(fā)生后，在對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行訴訟時(shí)，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他權(quán)利，并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他義務(wù)。

　　七、雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

　　八、其他

　　（一）本協(xié)議正本一式___份，甲乙雙方各持___份。每份正本均具有同等法律效力。

　　（二）本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商一致，并簽署書面文件，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　（三）本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

　　（四）本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽署時(shí)間：________年____月____日乙方（簽字）：簽署時(shí)間：________年____月____日

員工保密協(xié)議書2

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　身份證號(hào)：_______________

　　緊急聯(lián)絡(luò)人/手機(jī)：_______________

　　現(xiàn)住址：_______________

　　鑒于乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬，且乙方作為甲方的工作人員在任職期間將會(huì)獲悉甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密，為有效保護(hù)甲方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)部委的規(guī)定，雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后應(yīng)當(dāng)履行的保密義務(wù)，本著平等、自愿、公平和誠實(shí)守信信用的原則簽訂本協(xié)議。

　　第一條保密信息的定義

　　1、本協(xié)議所指“保密信息”包括所有甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密，以及與前述信息、秘密相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)庫、報(bào)表等所有資料。

　　2、本協(xié)議第一條第1款的“專利技術(shù)”系指甲方享有專利權(quán)或?qū)＠暾?qǐng)權(quán)的專利技術(shù)，產(chǎn)品信息與之相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)、報(bào)表等所有資料。

　　3、本協(xié)議第一條第1款的“技術(shù)秘密”系指甲方專有，包括但不限于以下形式：技術(shù)方案、數(shù)據(jù)庫、計(jì)算機(jī)軟件、實(shí)驗(yàn)及測(cè)試結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、說明書等一切有關(guān)信息。

　　4、本協(xié)議第一條第1款的“客戶數(shù)據(jù)”系指歸屬甲方合作客戶的所有數(shù)據(jù)，包括測(cè)試數(shù)據(jù)。

　　5、本協(xié)議第一條第1款的“商業(yè)秘密”系指甲方所有的其他不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性的技術(shù)信息和經(jīng)營信息以及一切與之相關(guān)的數(shù)據(jù)、資料等。

　　6、甲方依照法律規(guī)定(如在締結(jié)過程中知悉其他相對(duì)人的商業(yè)秘密)和在有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同)中對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。乙方對(duì)上述專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。

　　第二條乙方的保密義務(wù)

　　1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

　　2、甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間獲悉的本協(xié)議第一條約定的保密信息。

　　3、乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得故意或過失泄露、告知、公布、發(fā)布、傳授、轉(zhuǎn)讓或其他任何方式使任何第三方知悉本協(xié)議第一條約定的.保密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些保密信息，即使這些信息甚至可能是全部由乙方本人因工作而設(shè)計(jì)或取得的。

　　4、在任何時(shí)候，乙方保證不自己實(shí)施或幫助(有償或無償)任何第三人實(shí)施任何形式的侵犯甲方專利權(quán)和專利申請(qǐng)權(quán)的行為。

　　5、若乙方發(fā)現(xiàn)甲方的保密信息被泄露或者因自己的過失泄露了甲方的保密信息，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄露進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)書面報(bào)告甲方負(fù)責(zé)人。

　　6、乙方應(yīng)妥善保管辦公室鑰匙等公司財(cái)產(chǎn)以及所有與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗(yàn)設(shè)備、試驗(yàn)材料、客戶名單等。

　　7、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價(jià)值。

　　8、乙方所涉及甲方的程序測(cè)試數(shù)據(jù)要及時(shí)清理、復(fù)原，處理結(jié)果要有文字記錄。所有數(shù)據(jù)不復(fù)制、不擴(kuò)散、不傳遞，尤其不攜帶系統(tǒng)數(shù)據(jù)外出，因工作特殊需要攜帶外出的數(shù)據(jù)需向上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)以書面形式請(qǐng)示審批。

　　9、乙方在任職期間為公司編寫的軟件及軟件源代碼、服務(wù)器和終端計(jì)算機(jī)上的數(shù)據(jù)等軟件版權(quán)屬甲方所有。乙方不得通過加載惡意代碼或表符等其他手段致使公司信息泄密。

　　10、乙方有義務(wù)保管好自己所有的保密資料，任何人不得攜帶私人U盤將其任何保密資料復(fù)制后攜帶外出，并不得私自傳借、披露，更不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利。

　　11、在勞動(dòng)合同關(guān)系終止后，乙方仍應(yīng)遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù)，并在離職手續(xù)辦理期間將保管的所有有關(guān)甲方保密信息的資料交還給甲方，不得復(fù)制、保留任何文件或文件副本。

　　12、本協(xié)議未約定但依據(jù)誠實(shí)守信的原則和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的其他保密義務(wù)。

　　第三條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬

　　雙方確認(rèn)，乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

　　第四條保密期限和保密費(fèi)

　　1、本協(xié)議自簽訂之日起生效。

　　2、乙方離職后無限期承擔(dān)本協(xié)議約定的保密義務(wù)，直至乙方宣布解密或保密信息合法進(jìn)入公有領(lǐng)域。

　　3、乙方認(rèn)可，甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方在職和離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故甲方無需在乙方離職時(shí)另行支付保密費(fèi)。

　　第五條違約責(zé)任

　　1、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償和承擔(dān)相應(yīng)的法律制裁。

　　經(jīng)濟(jì)賠償：為甲方因乙方的違約或侵權(quán)行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失;

　　(1)經(jīng)濟(jì)賠償金標(biāo)準(zhǔn);乙方不論任何原因的泄密行為(包括損害第三方客戶利益)實(shí)際造成甲方或第三方客戶追究甲方責(zé)任所導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失，由乙方全部承擔(dān)。

　　(2)甲方因調(diào)查乙方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費(fèi)用，如律師費(fèi)、公證費(fèi)、取證費(fèi)等，應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi)。

　　(3)因乙方的違約或侵權(quán)行為侵犯了甲方的專利技術(shù)或商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

　　2、若乙方違反本協(xié)議而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用;甲方因此而承擔(dān)賠償責(zé)任的，有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償甲方可以從乙方的工資報(bào)酬中直接支付。

　　3、甲方保留一切通過法律手段追究乙方違約或侵權(quán)責(zé)任權(quán)利，包括追究其刑事責(zé)任。

　　第六條爭(zhēng)議的解決方式

　　因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方均可向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

　　第七條雙方確認(rèn)

　　在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各項(xiàng)條款的法律含義。

　　本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　(以下無正文)

　　甲方：

　　乙方：

　　___年___月___日

員工保密協(xié)議書3

　　甲方(單位名稱)：_______________

　　法定地址：_______________

　　電話：_______________

　　乙方：_______________

　　身份證號(hào)：_______________

　　居住地址：_______________

　　電話：_______________

　　鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)(或?qū)⒁x職兩年內(nèi))知悉甲方的商業(yè)秘密，為維護(hù)本公司合法權(quán)益不受侵犯，雙方本著平等自愿和誠實(shí)信用的原則，訂立本保密及竟業(yè)禁止協(xié)議。

　　一、保密的內(nèi)容和范圍

　　1. 甲方公司"商業(yè)秘密"是指：_______________甲方未曾公開的、不能從公開渠道直接獲取的，能為甲方公司約定在保密范圍內(nèi)，只限特定范圍人員知悉的信息。

　　2. 乙方對(duì)甲方公司"商業(yè)秘密"承擔(dān)保密義務(wù)。

　　(1) 乙方在甲方任職期間接觸、知悉的：_______________

　　經(jīng)營信息：_______________反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況、經(jīng)營決策、公司規(guī)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、系統(tǒng)內(nèi)部信息、資本運(yùn)作、營銷策略、運(yùn)營數(shù)據(jù)、推廣費(fèi)、開戶費(fèi)、開戶成本、客戶信息、運(yùn)營成本、經(jīng)營模式等。

　　管理信息：_______________甲方公司所使用的管理訣竅、管理規(guī)劃、管理策略、管理方法、商業(yè)模式等。

　　電腦系統(tǒng)信息：_______________甲方公司文件資料、客戶信息、客戶資產(chǎn)狀況、客戶郵箱、地址、電話、電腦系統(tǒng)登錄賬號(hào)、密碼、操作方法，以及其他以電子形式或存儲(chǔ)于電腦上的信息。

　　(2)乙方在甲方公司任職期間所接觸知悉的`所有需要保密的信息。

　　二、乙方的保密義務(wù)：_______________

　　1. 甲方公司所組織的分支機(jī)構(gòu)及員工都有保守公司秘密的義務(wù)，乙方應(yīng)維護(hù)甲方公司商業(yè)秘密，履行保密職責(zé)。

　　2. 乙方不得披露、泄露、公布或者以其他任何方式使第三方知悉甲方商業(yè)秘密。

　　3. 乙方不得竊取、刺探本公司同事客戶信息和同事爭(zhēng)搶客戶。

　　4. 對(duì)保守、保護(hù)公司秘密采取舉報(bào)措施并為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失成績(jī)顯著的部門或職員實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。

　　5. 公司經(jīng)營發(fā)展中，直接影響公司權(quán)益的重要決策文件乙方應(yīng)予以保密。

　　6. 乙方不準(zhǔn)在工作期間談?wù)撆c工作無關(guān)的話題。不準(zhǔn)在公共場(chǎng)所談?wù)摴久孛埽粶?zhǔn)通過其他方式傳遞公司商業(yè)秘密。

　　三、竟業(yè)禁止內(nèi)容和范圍

　　1. 乙方不得未經(jīng)公司同意侵犯公司企業(yè)名稱、住所及經(jīng)營范圍，以公司名義開設(shè)代理機(jī)構(gòu)。

　　2. 不得將本公司客戶或者即將在本公司開戶的客戶轉(zhuǎn)介紹給其他有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的金融公司。

　　3. 乙方從甲方離職后保證不泄露、不使用、不使他人獲得或使用甲方的商業(yè)秘密、不傳播、不擴(kuò)散、不利于甲方的消息或報(bào)道，不直接或間接勸誘甲方員工或客戶離開甲方。乙方履行本條義務(wù)，甲方無需給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　4. 乙方因離職到其他金融公司如發(fā)現(xiàn)帶走本公司客戶名單信息，泄露本協(xié)議中所列保密和竟業(yè)禁止事項(xiàng)給本公司造成經(jīng)濟(jì)損害的，甲方有權(quán)追究乙方和其他公司因此獲取的利益負(fù)連帶賠償責(zé)任。

　　四、責(zé)任與處罰

　　1. 出現(xiàn)下列情形之一，給予警告予以1000~20xx元罰款。

　　(1) 泄露公司秘密尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的

　　(2) 確因過失泄密并及時(shí)挽回經(jīng)濟(jì)損失的。

　　2. 因乙方泄密導(dǎo)致公司經(jīng)濟(jì)損失數(shù)額較大的，罰款10000元賠償公司，造成嚴(yán)重后果的追究其民事和刑事責(zé)任。

　　五、爭(zhēng)議的解決方式

　　1. 因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)議解決，如何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

　　2. 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方(蓋章簽字)：_______________ 乙方(蓋章簽字)：_______________

　　授權(quán)代表人(簽字)：_______________

　　日期：_______________ _________日期：_______________

員工保密協(xié)議書4

　　一、保密協(xié)議內(nèi)容

　　1、明確保密信息范圍

　　用人單位在約定保密內(nèi)容時(shí)，務(wù)必把需要保密的對(duì)象、范圍、內(nèi)容和期限等明確下來，最好通過列舉的方式列明所有需要保密內(nèi)容，否則很容易因約定不明引發(fā)訴訟糾紛。不同的企業(yè)和同一企業(yè)的不同時(shí)期，保密范圍、內(nèi)容也有所變化，用人單位應(yīng)及時(shí)修改保密協(xié)議內(nèi)容。

　　2、明確保密主體

　　商業(yè)秘密的保密主體一般僅限于涉密崗位的勞動(dòng)者，對(duì)于保密崗位和技術(shù)崗位，要求其不得披露、贈(zèng)與、轉(zhuǎn)讓、銷毀或者協(xié)助第三人侵犯公司的商業(yè)秘密。除上述涉密崗位以外，不必然承擔(dān)保密義務(wù)的勞動(dòng)者在工作中有意或無意獲悉公司秘密時(shí)，也應(yīng)該列入保密主體的范圍，承擔(dān)保密責(zé)任。此外，那些掌握了商業(yè)秘密的勞動(dòng)者家屬、朋友，對(duì)保守商業(yè)秘密也應(yīng)該負(fù)有同等義務(wù)。

　　3、約定保密期限

　　保密協(xié)議中應(yīng)明確約定保密期限，雖然法律規(guī)定勞動(dòng)者保守秘密的義務(wù)不因勞動(dòng)合同的`解除、終止而免除，但由于商業(yè)秘密存在過期、被公開或被淘汰的情況，因此最好還是約定保密義務(wù)的起止時(shí)間，以免引起不必要的糾紛。

　　4、明確雙方的權(quán)利、義務(wù)

　　在保密協(xié)議中應(yīng)明確約定如何使用商業(yè)秘密、涉及商業(yè)秘密的職務(wù)成果的歸屬、涉密文件的保存與銷毀方式等內(nèi)容，有特殊條款的還應(yīng)以列舉方式進(jìn)行約定。

　　此外，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，保密協(xié)議中不得直接設(shè)定違約金，若約定違約金存在被認(rèn)定為無效的風(fēng)險(xiǎn)。但這并不意味著保密協(xié)議中不可約定違約責(zé)任，保密協(xié)議中可約定違反保密義務(wù)的賠償內(nèi)容以及計(jì)算賠償數(shù)額的方式。

　　二、保密協(xié)議員工離職生效條件

　　l、合同當(dāng)事人訂立合同時(shí)具有相應(yīng)的締約行為能力。民事行為能力是民事法律行為有效的先決條件，無民事行為能力人及限制民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為只有經(jīng)其法定代理人的追認(rèn)才有效。所謂締約行為能力，是指民事主體據(jù)以獨(dú)立訂立合同，以自己的行為取得民事權(quán)利或承擔(dān)民事義務(wù)的法律資格。

　　2、合同當(dāng)事人意思表示真實(shí)。所謂意思表示，是指向外部表明愿意發(fā)生一定法律效果的意思的行為。意思表示是構(gòu)成法律行為的要素。意思表示真實(shí)是構(gòu)成有效合同的先決條件之一，一方在被欺詐、脅迫或者重大錯(cuò)誤下訂立的合同往往非其真實(shí)意思表示，屬于無效或可撤銷的合同。

　　3、合同不違反法律或社會(huì)公共利益。所有合法有效的民事法律行為都不得違反法律或社會(huì)公共利益，易言之，符合公序良俗的要求。因此，合同不違反法律或社會(huì)公共利益是合同有效的當(dāng)然條件之一。但必須注意的是，合同不違反法律，是指合同不得違反當(dāng)事人必須遵守、不得通過協(xié)商加以改變的強(qiáng)行性法律規(guī)定。

　　4、合同的內(nèi)容必須確定或可能。“依法成立之契約，于當(dāng)事人之間猶如法律”。因此，作為確定當(dāng)事人各自權(quán)利義務(wù)依據(jù)的合同內(nèi)容對(duì)于判斷合同是否生效、生效后如何履行，以及發(fā)生糾紛時(shí)判斷孰對(duì)孰錯(cuò)具有重大意義。合同內(nèi)容確定，是指合同內(nèi)容在合同成立時(shí)必須確定，或者必須處于在將來履行時(shí)可以確定的狀態(tài)。合同的內(nèi)容可能，是指合同所規(guī)定的特定事項(xiàng)在客觀上具有實(shí)現(xiàn)的可能性。如果合同內(nèi)容屬于事實(shí)不能、自始不能、客觀不能、永久不能及全部不能中的任何一種情形，則合同無效。

　　三、離職后保密協(xié)議是否有效

　　勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)。因此，用人單位同勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定保守商業(yè)秘密或者單獨(dú)簽訂保密協(xié)議，禁止員工在職和離職后傳播、泄漏單位商業(yè)秘密。在做出保守商業(yè)秘密約定后，按約保守商業(yè)秘密就成為勞動(dòng)者的義務(wù)，違約就要承擔(dān)約定的違約責(zé)任。

　　綜上所述，員工在離職以后保密協(xié)議生效的條件有4個(gè)，要求協(xié)議是在雙方自愿的情況下簽訂的，而且協(xié)議內(nèi)容不違反相關(guān)法律規(guī)定，用人單位制定的協(xié)議有實(shí)現(xiàn)的可能性，滿足這幾點(diǎn)時(shí)保密協(xié)議既生效，用人單位可以不支付勞動(dòng)者保密報(bào)酬。

員工保密協(xié)議書5

　　甲方：乙方：

　　法定代表人：身份證號(hào)碼：

　　因乙方現(xiàn)正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù)，已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及國務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

　　一、本協(xié)議所指的保密信息：

　　本協(xié)議所指的保密信息是指技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營信息和甲方公司列為絕密、機(jī)密級(jí)的各項(xiàng)文件。乙方對(duì)此保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。

　　上述保密信息可以以數(shù)據(jù)、文字、圖片及記載上述內(nèi)容的資料、光盤、軟件、圖書等有型媒介體現(xiàn)，也可通過口頭等視聽形式傳遞。

　　二、雙方權(quán)利與義務(wù)：

　　1、乙方對(duì)其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的.公司商業(yè)秘密XX嚴(yán)格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

　　2、在服務(wù)關(guān)系存續(xù)期間，乙方未經(jīng)授權(quán)，不得以競(jìng)爭(zhēng)為目的、或出于私利、或?yàn)?/p>

　　第三人謀利、或?yàn)楣室饧雍τ诠荆米耘丁⑹褂蒙虡I(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得直接或間接地向公司內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄露;不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何

　　第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何

　　第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復(fù)制或公開包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對(duì)因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件XX妥善對(duì)待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。

　　3、服務(wù)關(guān)系結(jié)束后，公司乙方XX將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗(yàn)設(shè)備、試驗(yàn)材料、客戶名單等交還公司。

　　4、乙方因各種原因離開公司，自離開公司之日起________年內(nèi)不得自營或?yàn)楣镜母?jìng)爭(zhēng)者提供服務(wù)，不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開發(fā)、經(jīng)營、銷售有關(guān)的相關(guān)工作(包括受雇他人或自行從事)，并對(duì)其所獲取的商業(yè)秘密嚴(yán)加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。

　　三、違約責(zé)任：

　　1、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，XX承擔(dān)違約責(zé)任，并支付至少相當(dāng)于其工作報(bào)酬或________年工資的違約金。

　　2、乙方如將商業(yè)秘密泄露給

　　第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的，乙方XX對(duì)公司進(jìn)行賠償，其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來的損失。

　　3、因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴(yán)重后果的，公司將通過法律手段追究其侵權(quán)責(zé)任，直至追究其刑事責(zé)任。

　　4、若雙方發(fā)生爭(zhēng)議，可由雙方共同協(xié)商解決。協(xié)商不成的，交由人民法院訴訟解決。

　　5、本協(xié)議一式份，甲乙雙方各執(zhí)份。

　　甲方：

　　聯(lián)系電話：

　　____日期：________年____月____日

　　乙方：

　　聯(lián)系電話：

　　____日期：________年____月____日

員工保密協(xié)議書6

　　為了建立健全公司風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，明確責(zé)任，更好的為服務(wù)客戶履行服務(wù)職責(zé)，有效防范業(yè)務(wù)服務(wù)過程中面臨的風(fēng)險(xiǎn)，保障各類業(yè)務(wù)平穩(wěn)、有序的運(yùn)行，依據(jù)《中國農(nóng)業(yè)銀行內(nèi)蒙古分行運(yùn)營后臺(tái)中心、事后監(jiān)督中心外包服務(wù)合同》等相關(guān)制度要求，特制訂本保密承諾書，以規(guī)范我公司員工良好行為，樹立我公司良好形象，具體承諾如下：

　　一、人員管理安全

　　1、公司員工工作期間，必須服從公司和行方的`安全管理，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作流程。在業(yè)務(wù)高峰時(shí)段能服從管理人員調(diào)配，保證業(yè)務(wù)完成的準(zhǔn)確性、時(shí)效性。

　　2、新入職員工在入職之日將簽訂“應(yīng)聘登記表”“保密承諾書”“告知函”等員工入職相關(guān)文件，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　二、數(shù)據(jù)安全

　　1、公司員工對(duì)行方提供的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息負(fù)有保密責(zé)任，不得通過任何不正當(dāng)途徑與手段探聽、竊取、使用、泄露行方的保密信息，不得以任何方式進(jìn)行傳遞或?qū)ν庑孤?/p>

　　2、公司員工必須嚴(yán)格遵守銀行內(nèi)部紀(jì)律，不準(zhǔn)攜帶任何移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備（如軟盤、U盤、MP3、移動(dòng)硬盤等）進(jìn)入工作場(chǎng)地，所操作PC機(jī)為生產(chǎn)設(shè)備，不得連接外部網(wǎng)絡(luò)，不準(zhǔn)存放個(gè)人電子文檔資料。

　　3、不準(zhǔn)將私人電器（如手機(jī)、暖手寶）等連接到服務(wù)客戶的計(jì)算機(jī)和電源；上班期間不得使用手機(jī)，不得在辦公區(qū)域接打電話。

　　三、作業(yè)安全

　　1、公司員工應(yīng)遵守行方對(duì)辦公場(chǎng)所管理、辦公設(shè)施維護(hù)管理等有關(guān)要求，在行方規(guī)定的區(qū)域內(nèi)工作，不得跨區(qū)域工作，不得跨區(qū)域活動(dòng)。

　　2、辦公區(qū)域內(nèi)的電源或者網(wǎng)絡(luò)接口若出現(xiàn)故障，操作人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告，非專業(yè)人員，嚴(yán)謹(jǐn)擅自修理。更不得將網(wǎng)絡(luò)端口、電源插座、路由器線路等隨意改動(dòng)。

　　四、辦公場(chǎng)所安全

　　1、公司員工不得攜帶易燃易爆或其他危險(xiǎn)品進(jìn)入辦公區(qū)域，在辦公區(qū)域發(fā)現(xiàn)不安全隱患，必須及時(shí)控制，并迅速上報(bào)行方。

　　2、公司員工不得持有管制刀具/器械、打架斗毆、偷竊他人財(cái)物和公司物品、破壞甲方和他人財(cái)產(chǎn)、不得在辦公區(qū)域因個(gè)人原因或工作原因大聲喧嘩、爭(zhēng)吵、不得未經(jīng)允許私自拷貝竊取行方經(jīng)營信息和數(shù)據(jù)等其他威脅行方和他人人身財(cái)產(chǎn)安全行為。

　　3、公司員工在下班時(shí)，須認(rèn)真檢查自己工位的辦公設(shè)備是否關(guān)閉；每一個(gè)辦公室將由安全員每日檢查公共照明、電視、飲水機(jī)、空調(diào)、門窗是否關(guān)閉。如引起火災(zāi)，或偷竊等安全事故或造成其他損失，由負(fù)責(zé)人完全自負(fù)。

　　五、違約責(zé)任

　　承諾人應(yīng)嚴(yán)格遵守本承諾，若違反本承諾，公司有權(quán)要求承諾人賠償由上訴原因造成的一切直接經(jīng)濟(jì)損失，并保留依法追究承諾人法律責(zé)任的權(quán)利。

　　六、附則

　　本承諾書一式兩份，一份由京北方信息技術(shù)股份有限公司留存，一份由中國農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分行運(yùn)營管理部留存。本承諾書自承諾人簽字之日開始生效。

　　承諾人：

　　京北方信息技術(shù)股份有限公司

　　年月日

員工保密協(xié)議書7

　　甲方(單位)：_________法定地址：_________法定代表人：_________

　　乙方(員工)：_________身份證號(hào)碼：_________鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密，并獲得增進(jìn)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能的機(jī)會(huì)，為明確乙方的保密義務(wù)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，

　　訂立本保密協(xié)議：

　　一、保密的內(nèi)容和范圍甲乙雙方確認(rèn)，乙方承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容：

　　1、技術(shù)信息：技術(shù)信息的范圍包括但不僅限于甲方的技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。

　　2、經(jīng)營信息：經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營銷計(jì)劃、采購資料、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及表率內(nèi)容等。

　　3、甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定，對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。

　　4、乙方在從職期間因工作關(guān)系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務(wù)有關(guān)的保密信息。

　　二、保密義務(wù)對(duì)甲方的商業(yè)秘密，乙方承擔(dān)以下義務(wù)：

　　1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方商業(yè)秘密;

　　2、不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;

　　3、不得使任何第三人(包括甲方單位內(nèi)部員工)獲得、使用或計(jì)劃使用甲方商業(yè)秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務(wù)需要的程度范圍內(nèi)向應(yīng)該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務(wù)單位進(jìn)行保密內(nèi)容交流外，不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息;

　　4、為甲方利益盡職盡責(zé)工作，在甲方從業(yè)期間不得組織、計(jì)劃組織以及參加任何與公司相競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)或活動(dòng);在勞動(dòng)合同終止后，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位;在勞動(dòng)合同終止后_________年內(nèi)，不得組建、參與或就業(yè)于與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或單位。

　　5、不得允許(出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等方式處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助任何第三人使用甲方商業(yè)秘密信息;

　　6、不得為自己利益使用或計(jì)劃使用;7、不得復(fù)制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等;

　　8、因工作保管、接觸的.有關(guān)單位的文件應(yīng)妥善保存，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用，如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過失泄露的，應(yīng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告;

　　9、乙方同意：因職務(wù)創(chuàng)造和構(gòu)思的有關(guān)技術(shù)秘密或經(jīng)營秘密，將向甲方及時(shí)匯報(bào)，并以書面形式做出報(bào)告，該職務(wù)成果歸屬甲方;

　　10、在商業(yè)秘密的個(gè)別部分或個(gè)別要素已被公知，但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識(shí)，以致商業(yè)秘密沒有喪失價(jià)值的情況下，乙方應(yīng)承擔(dān)仍屬秘密信息大部分的保密義務(wù)，不得使用該部分信息或誘導(dǎo)第三人通過收集公開信息以整理出甲方的商業(yè)秘密。

　　三、保密期限甲乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自甲方蓋章和乙方簽字之日起開始，至上述商業(yè)秘密公開或被公眾知悉時(shí)止。

　　乙方的保密義務(wù)并不因勞動(dòng)合同的解除而免除。

　　四、違約責(zé)任甲乙雙方商定，如乙方違反上述各項(xiàng)義務(wù)而損害甲方利益，按照以下方法承擔(dān)違約責(zé)任：

　　1、若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)________元;

　　2、若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如乙方已經(jīng)支付違約金的，應(yīng)予以扣除)，具體損失賠償標(biāo)準(zhǔn)為：

　　(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失，包括甲方為開發(fā)、培植有關(guān)商業(yè)秘密所投入的費(fèi)用，因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方產(chǎn)品銷售量減少的金額，以及依靠商業(yè)秘密取得的利潤減少金額等。

　　(2)依照(1)款計(jì)算方法難以計(jì)算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤。

　　(3)甲方因調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用，由乙方承擔(dān);

　　(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可選擇根據(jù)本協(xié)議第款要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，也可根據(jù)國家法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

　　3、乙方嚴(yán)重侵犯甲方的商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的，甲方可依據(jù)我國法律的有關(guān)規(guī)定，選擇移送司法機(jī)關(guān)依法辦理。

　　五、爭(zhēng)議的解決方法因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛，可由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方認(rèn)可的第三方調(diào)解。有一方不愿協(xié)商、調(diào)解或協(xié)商、調(diào)解不成的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。提起訴訟的法院為：_________法院。

　　六、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意，協(xié)議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力。

　　七、本協(xié)議一式二份，甲方乙方各執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

　　八、本協(xié)議簽訂地為：_________。

　　九、雙方確認(rèn)，在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)閱讀過本保密協(xié)議，并確認(rèn)對(duì)本協(xié)議中各條款的理解無異議。

　　甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

員工保密協(xié)議書8

　　甲方：

　　乙方：

　　一、自_____年_____月_____日開始，根據(jù)雙方簽定的勞動(dòng)合同第四十六條第四款第三項(xiàng)的特別約定內(nèi)容，乙方已正式受雇于甲方，現(xiàn)其身份屬于本企業(yè)試用期正式解聘離職的員工。

　　二、在乙方擔(dān)當(dāng)試用正式員工期間，甲方已安排個(gè)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目給乙方負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)，而整個(gè)項(xiàng)目之原始設(shè)計(jì)概念是由甲方授與的，乙方只作為完備基于設(shè)計(jì)概念內(nèi)的外觀、結(jié)構(gòu)等設(shè)計(jì)工作。以下_____個(gè)項(xiàng)目為：

　　①

　　②

　　③

　　三、乙方已于_____年_____月_____日前已按公司提供的概念和要求，設(shè)計(jì)了以上各項(xiàng)目的圖紙及樣品結(jié)構(gòu)，并就以上項(xiàng)目設(shè)計(jì)了每樣各個(gè)以上的.保護(hù)性設(shè)計(jì)方案。

　　四、根據(jù)雙方簽定的勞動(dòng)合同有關(guān)條款約定：乙方在甲方公司工作期間，其一切的職務(wù)發(fā)明與設(shè)計(jì)均屬于本公司或投資人所有。故其不得泄露有關(guān)產(chǎn)品和資料，不得以任何形式復(fù)制和使用有關(guān)資料并負(fù)有技術(shù)保密責(zé)任。如違反有關(guān)約定，則甲方將按勞動(dòng)合同所載條款及相關(guān)適用法規(guī)追究其法律及賠償責(zé)任。

　　五、本協(xié)議書一式兩份，為勞動(dòng)合同的附件

　　六、簽定雙方各持一份，同具法律效力。

　　甲方：

　　代表：

　　乙方：

　　日期：

員工保密協(xié)議書9

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《有限公司保密管理?xiàng)l例》以及國家、政府有關(guān)規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下，就甲方商業(yè)秘密保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

　　(一)保密范圍與內(nèi)容

　　保密范圍：乙方因?yàn)榧追焦ぷ魉〉玫陌ǖ幌抻诩追絻?nèi)部運(yùn)營情況、業(yè)務(wù)管理規(guī)范、業(yè)務(wù)操作流程、客戶信息等一切涉及甲方商業(yè)機(jī)密的信息。

　　保密內(nèi)容：

　　1.甲方所掌握的一切客戶的基本信息，包括但不限于客戶的姓名、性別、身份證號(hào)碼、手機(jī)號(hào)碼、家庭電話、辦公電話、家庭住址、工作性質(zhì)、工作單位名稱等。

　　2.客戶在開立的各類賬戶所涉及的一切賬戶信息及明細(xì)，包括但不限于借記卡賬戶余額、借記卡消費(fèi)信息、借記卡開戶信息、定期存單信息、貸記卡信用額度、貸記卡可用額度，貸記卡消費(fèi)明細(xì)、對(duì)公賬戶余額、對(duì)公賬戶交易明細(xì)、國債信息、理財(cái)產(chǎn)品信息等。

　　3. 內(nèi)部的所有員工、各部門領(lǐng)導(dǎo)、總行領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系方式及個(gè)人情況信息。

　　4.乙方在工作中獲知的客戶對(duì)于甲方業(yè)務(wù)需求的信息。

　　5.涉及的一切沒有以正式書面形式對(duì)外公開的信息。

　　(二)乙方的保密責(zé)任

　　對(duì)于上述第一條中所羅列的保密范圍與內(nèi)容，乙方承擔(dān)以下保密責(zé)任。

　　1.不得刺探與其工作無關(guān)的上述保密內(nèi)容。

　　2.除履行工作職責(zé)需要外，不得向任何第三人或第三方機(jī)構(gòu)披露或泄露甲方所確定的機(jī)密信息。

　　3.不得允許或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人或第三方機(jī)構(gòu)使用甲方的'客戶資料。

　　4.如發(fā)現(xiàn)甲方信息及所掌握的客戶信息被披露或因本人過失造成信息泄露，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止信息泄露進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告。

　　5.不得在離開甲方后，以在甲方工作期間獲得的保密信息為其他企業(yè)或個(gè)人服務(wù)、牟利。

　　6.乙方在未征得甲方書面同意的情況下，在雇傭期間及雇傭以后的任何時(shí)間，均不得直接或間接利用或?yàn)樗耸褂迷诠蛡蚱陂g取得或得知的一切甲方保密信息。

　　7.在沒有得到正式書面批準(zhǔn)的情況下，乙方不得以任何理由，向除了有直接工作關(guān)系以外的其他部門及部門員工提供乙方以工作名義獲取的任何關(guān)于甲方的保密信息。

　　(三)違約責(zé)任

　　甲、乙雙方約定：

　　1.乙方違反此協(xié)議，雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，但給甲方工作帶來麻煩的，甲方有權(quán)調(diào)離乙方工作崗位并進(jìn)行處罰，并有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同。

　　2.乙方違反此協(xié)議，造成甲方較大經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)利進(jìn)行追索損失，并有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同。

　　3.乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的，除追索損失外。構(gòu)成犯罪的，依法上訴至人民法院，追究乙方刑事責(zé)任。

　　4.甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議和違約責(zé)任的執(zhí)行超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的，可向甲方所在地仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起上訴。

　　(四)其他

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

員工保密協(xié)議書10

　　甲方名稱：_________________

　　法定代表人：_________________

　　聯(lián)系電話：_________________

　　公司地址：_________________

　　乙方姓名：_________________

　　身份證號(hào)：_________________

　　聯(lián)系電話：_________________

　　家庭住址：_________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《中華人民共和國保密法》、《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》、等相關(guān)法律法規(guī)，甲、乙雙方在平等、自愿的原則下訂立以下議，以茲共同遵守。

　　第一條公司商業(yè)秘密范圍

　　雙方確認(rèn)，_______________有限公司(以下簡(jiǎn)稱_______________)的商業(yè)機(jī)密包括但不限于以下內(nèi)容

　　1、甲方經(jīng)營信息

　　包括甲方經(jīng)營方針決策、投資決策意向、發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃方案、經(jīng)營狀況和實(shí)際實(shí)力、認(rèn)證模式和服務(wù)定價(jià)、市場(chǎng)分析、營銷策略等;

　　2、甲方交易信息

　　包括與________________有合作關(guān)系企業(yè)和客戶名單、客戶資料、合作意向、投資合同條款、營銷網(wǎng)絡(luò)和渠道、成本價(jià)格、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、成交或商談的價(jià)格等;

　　3、甲方管理信息

　　包括財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、資產(chǎn)狀況、工資薪酬資料、人事資料、理財(cái)投資客戶材料、業(yè)務(wù)投資資料(客戶調(diào)查審查報(bào)告、會(huì)談?dòng)涗洝⒐C書、合同、表格等)、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和流程、業(yè)務(wù)培訓(xùn)資料等。

　　4、甲方其他信息

　　乙方在甲方從業(yè)期間因工作關(guān)系而獲得的所有其它應(yīng)當(dāng)保密的信息。

　　第二條乙方權(quán)利義務(wù)

　　1、乙方在任職期間必須遵守雙方約定的保密條款。除履行職務(wù)需要之外，無論在正常或非正常的情況下，未經(jīng)甲方事先同意，乙方均應(yīng)本著謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)的態(tài)度，不得直接或間接地向任何(單位內(nèi)部無權(quán)知悉該項(xiàng)秘密的、外部的')人員泄露自己知悉或持有的屬于甲方的、或者不屬于甲方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)機(jī)密信息。

　　2、乙方承諾在甲方任職期間，未經(jīng)甲方同意，不參與組織、策劃或者參加任何與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的項(xiàng)目和動(dòng)，不在與甲方經(jīng)營項(xiàng)目類似或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)內(nèi)任職或?yàn)槠涮峁⿴椭头⻊?wù)。

　　本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

　　甲方名稱：_________________

　　法定代表人：_________________

　　乙方姓名：_________________

　　_________________年_________月_______日

員工保密協(xié)議書11

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　鑒于：_______________

　　1、乙方承認(rèn),由于在職于甲方，且為公司管理層或者關(guān)鍵性崗位員工，其充分接觸甲方的保密信息。

　　2、乙方承認(rèn)，在其任職于甲方期間或之后的任何對(duì)保密信息的未經(jīng)授權(quán)的披露、使用或處置將給甲方的業(yè)務(wù)帶來不利的影響，并給加方造成不可彌補(bǔ)的損害和損失。

　　3、基于對(duì)公司負(fù)有忠誠義務(wù)，乙方愿意根據(jù)本協(xié)議的條款和條件對(duì)保密信息保密。

　　因此，雙方經(jīng)平等協(xié)商，達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下：_______________

　　第一條定義

　　為本協(xié)議之目的，下列術(shù)語應(yīng)具有下文規(guī)定的含義：_______________

　　1、"保密信息"指屬于公司專有或公司保密的，不為公眾所知悉，并經(jīng)公司采取保密措施加以限制、能為公司帶來經(jīng)濟(jì)效益、具有實(shí)用性的信息和經(jīng)營信息。"保密信息"包括但不限于：_______________有關(guān)公司項(xiàng)目和其特性、操作模式的信息、商業(yè)秘密、訣竅、發(fā)明(不論是否有專利權(quán))、開發(fā)筆記、設(shè)計(jì)圖紙、生產(chǎn)程序與訣竅、測(cè)試程序、軟件設(shè)計(jì)和機(jī)構(gòu)、數(shù)據(jù)文本、文件或非公開性報(bào)告、分析、性能信息、軟件文件等，其他技術(shù)、業(yè)務(wù)、薪資、產(chǎn)品、營銷或財(cái)務(wù)信息、計(jì)劃或其他有關(guān)公司或其任何客戶、受許可者的事宜。

　　2、"競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)"指甲方或其XX公司從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù)。

　　3、"競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手"指除甲方或其XX公司外從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的任何個(gè)人、合伙、合資企業(yè)、獨(dú)資企業(yè)或其他實(shí)體。

　　4、"區(qū)域"指甲方或其XX公司從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

　　5、"期限"指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后10年的時(shí)間。

　　6、"XX公司"指控制甲方的、由甲方控制的或與甲方受到共同控制的任何其他法人。

　　第二條保密

　　1、乙方承諾，對(duì)保密信息嚴(yán)格保密，并在其與甲方的任職關(guān)系終止時(shí)向甲方返還所有保密信息及其載體和復(fù)印件。如果該技術(shù)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復(fù)制或轉(zhuǎn)錄到其他資料中，則應(yīng)銷毀或刪除之。

　　2、乙方承諾，在期限內(nèi)(1)嚴(yán)守技術(shù)資料機(jī)密，并采取所有預(yù)防措施保護(hù)該技術(shù)資料(包括但不僅限于接受方為保護(hù)其自有機(jī)密材料所采用的措施);(2)不泄露任何技術(shù)資料或源自于技術(shù)資料的任何資料給任何第三方;(3)除用于履行該產(chǎn)品和約之目的外,任何時(shí)候均不得利用該技術(shù)資料為他人或?yàn)樽约豪嬖O(shè)計(jì)及使用;(4)除用于履行該產(chǎn)品和約之目的外，不復(fù)制或反向設(shè)計(jì)該技術(shù)資料。接受方應(yīng)爭(zhēng)取其接受技術(shù)資料或能接觸技術(shù)資料的雇員、代理、和分包商簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議，此協(xié)議的實(shí)質(zhì)內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議相似;(5)如發(fā)現(xiàn)技術(shù)資料被泄露，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄露進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向披露方報(bào)告;

　　3、未準(zhǔn)予任何權(quán)利或許可的條件下，披露方同意上述條款不適用于技術(shù)資料披露三年以后，也不適用于接受方能說明其具有下述情形的任何資料：_______________(1)已經(jīng)或正在變成(不是通過接受方或其會(huì)員、代理、咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導(dǎo)致變成的)普通大眾可以獲取的資料;(2)能書面證明接受方從披露方收到資料之前已經(jīng)擁有或熟知的資料，除非接受方非法占有該資料;(3)由第三方合法披露給他的資料;(4)未使用披露方的技術(shù)資料，由接受方獨(dú)立開發(fā)出來的.資料。只要接受方采取勤勉合理的努力來減少泄密且允許披露方尋求保護(hù)令，接受方可以應(yīng)法律或法庭命令的要求披露資料。

　　第三條競(jìng)業(yè)禁止

　　1、乙方承諾，在期限和區(qū)域內(nèi)不直接或間接的以個(gè)人名義或以一個(gè)企業(yè)的所有者、許可人、被許可人、本人、代理人、獨(dú)立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事會(huì)或管理人員的身份或以其他任何名義：_______________⑴投資或從事甲方業(yè)務(wù)之外的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)，或成立從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的組織;⑵向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。

　　2、乙方承諾，在期限內(nèi)部直接或間接的勸說、引誘、鼓勵(lì)或以其他方式促使甲方或其XX公司的⑴任何管理員工終止該等員工與甲方或其XX公司的聘用關(guān)系;⑵任何客戶、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與甲方或其XX公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與甲方或其XX公司的業(yè)務(wù)關(guān)系。

　　3、乙方承諾，其未簽訂過且不會(huì)簽定任何與本協(xié)議條款相沖突的書面或口頭協(xié)議。

　　第四條對(duì)價(jià)

　　乙方在此確認(rèn)，其將從甲方取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本協(xié)議第二、三條中所作承諾的全部對(duì)價(jià)。

　　第五條合法與有效

　　雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度的執(zhí)行本協(xié)議，本協(xié)議任何部分的無效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本協(xié)議其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。

　　第六條承諾

　　雙方同意，本協(xié)議所作約定的范圍和性質(zhì)是公平合理的，在此約定的時(shí)間、地理區(qū)域和范圍是保護(hù)甲方和其XX公司充分使用其商譽(yù)開展經(jīng)營所必需的。

　　第七條違約責(zé)任

　　如果接受方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向披露方支付違約金10倍于該產(chǎn)品總計(jì)所獲得收益，如果對(duì)披露方造成損失且損失超過違約金金額，還應(yīng)向披露方賠償該超過部分。

　　第八條補(bǔ)充與變更

　　本協(xié)議可根據(jù)各方意見進(jìn)行書面修改或補(bǔ)充，由此形成的補(bǔ)充協(xié)議，與協(xié)議具有相同法律效力。

　　第九條爭(zhēng)議的解決

　　本協(xié)議各方當(dāng)事人對(duì)本協(xié)議有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。如果經(jīng)協(xié)商未達(dá)成書面協(xié)議，雙方同意將由本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議提交給地域內(nèi)的非排他性法庭審理。

　　第十條后繼立法

　　除法律本身有明確規(guī)定外，后繼立法(本協(xié)議生效后的立法)或法律變更對(duì)本協(xié)議不應(yīng)構(gòu)成影響。各方應(yīng)根據(jù)后繼立法或法律變更，經(jīng)協(xié)商一致對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充，但應(yīng)采取書面形式。

　　第十一條通知

　　1、本協(xié)議要求或允許的通知或通訊，不論以何種方式傳遞均自被通知一方實(shí)際收到時(shí)生效。

　　2、前款中的"實(shí)際收到"是指通知或通訊內(nèi)容到達(dá)被通訊人(在本協(xié)議中列X的住所)的法定地址或住所或指定的通訊地址范圍。

　　3、一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起三日內(nèi)，將變更后的地址通知另一方，否則變更方應(yīng)對(duì)此造成的一切后果承擔(dān)法律責(zé)任。

　　第十二條協(xié)議的解釋

　　本協(xié)議各條款的標(biāo)題僅為方便而設(shè)，不影響標(biāo)題所屬條款的意思。

　　第十三條生效條件

　　本協(xié)議自雙方在本協(xié)議上簽字或加蓋公章之日起生效。

　　第十四條其他

　　1. 本協(xié)議一式兩份，具有相同法律效力。各方當(dāng)事人各執(zhí)一份。

　　2. 本協(xié)議作為雙方簽訂的勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

　　甲方：_______________ 乙方：_______________

　　_________年 _________月 _________日 _________年 _________月 _________日

員工保密協(xié)議書12

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于：甲乙雙方正在就_______事項(xiàng)進(jìn)行商務(wù)談判或合作履約，雙方在洽談或合作履約期間，均因工作需要可能接觸或掌握對(duì)方有價(jià)值的保密資料（不論這些資料是以口頭、書面或其他任何形式表現(xiàn)的），且任何一方均承認(rèn)如向第三方披露任何該等保密資料將會(huì)損害對(duì)方公司商業(yè)及其他利益，因此，甲、乙雙方同意簽署本保密協(xié)議以共同遵守：

　　第一條定義

　　本協(xié)議所稱“保密資料”，是指：甲乙雙方中任何一方披露給對(duì)方的明確標(biāo)注或指明是保密資料的相關(guān)業(yè)務(wù)的書面、電子文檔或其它形式的資料和信息，不論其形式如何，只要涉及到任何一方未曾發(fā)表、公開或公眾的信息，該“保密資料”可以是符合法律規(guī)定條件的商業(yè)秘密，也可以是尚未達(dá)到法律規(guī)定商業(yè)秘密構(gòu)成條件的其他保密資料。

　　本協(xié)議所稱“保密資料”不包括下述資料和信息：

　　1、已經(jīng)或?qū)⒐加诒姷馁Y料，但不包括甲乙雙方或其代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權(quán)所披露的；

　　2、在任何一方向接受方披露前已為該方通過其他合法途徑知悉的資料。

　　3、已經(jīng)于本協(xié)議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協(xié)議，且接受方有理由認(rèn)為資料披露著未被禁止向接收方提供該資料。

　　第二條雙方責(zé)任

　　（一）甲乙雙方互為保密資料的提供方和接受方，負(fù)有保密義務(wù)，承擔(dān)保密責(zé)任。本協(xié)議的保密期限，即任何一方對(duì)對(duì)方保密資料負(fù)有保密義務(wù)的期限，為雙方談判期間、合同履行期間以及上述期間全部屆滿之日起年。

　　（二）甲乙雙方中任何一方未經(jīng)對(duì)方書面同意不得向第三方（包括新聞媒體或其從業(yè)人員）公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向第三方（包括新聞媒體或其從業(yè)人員）公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項(xiàng)目工作在通常情況下應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)（包括雙方今后依法律或合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)）適當(dāng)所需的。

　　（三）雙方均須把對(duì)保密資料的接觸范圍嚴(yán)格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而必須接觸保密資料的各自負(fù)責(zé)任的代表的范圍內(nèi)。

　　（四）除經(jīng)過雙方書面同意而必要進(jìn)行披露外，任何一方不得將含有對(duì)方或其代表披露的保密資料復(fù)印或復(fù)制或者有意無意地提供給他人。

　　（五）如果談判或合作項(xiàng)目不再繼續(xù)進(jìn)行或其中一方因故退出此項(xiàng)目或合同解除、終止，經(jīng)對(duì)方在任何時(shí)候提出書面要求，另一方應(yīng)當(dāng)、并應(yīng)促使其代表在五個(gè)工作日內(nèi)銷毀或向?qū)Ψ椒颠€其占有的或控制的全部保密資料以及包含或體現(xiàn)了保密資料的全部文件和其它材料并連同全部副本。

　　（六）甲乙雙方將以并應(yīng)促使各自的代表以不低于其對(duì)自己擁有的類似資料的保密程度來對(duì)待對(duì)方向其披露的保密資料，但在任何情況下，對(duì)保密資料的`保護(hù)都不能低于合理程度。

　　第三條知識(shí)產(chǎn)權(quán)

　　任何一方向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱砼侗Ｃ苜Y料并不構(gòu)成向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ降拇磙D(zhuǎn)讓或授予另一方對(duì)其保密資料、商標(biāo)、專利、技術(shù)秘密或任何其它知識(shí)產(chǎn)權(quán)擁有權(quán)益，也不構(gòu)成向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱磙D(zhuǎn)讓或向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱硎谟柙摲绞艿谌皆S可使用的保密資料、商標(biāo)、專利、技術(shù)秘密或任何其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)的有關(guān)權(quán)益。

　　第四條保密資料的保存和使用

　　（一）甲乙雙方中的任何一方有權(quán)在雙方合作期間保存必要的保密資料，以便在履行其在合作項(xiàng)目工作中所承擔(dān)的法定義務(wù)與合同義務(wù)時(shí)使用該等保密資料。

　　（二）甲乙雙方有權(quán)在雙方合作期間或合作期滿后的雙方另行書面約定的合理期間，為對(duì)任何針對(duì)接受方或其代表的與本協(xié)議項(xiàng)目及其事務(wù)相關(guān)的索賠、訴訟、司法程序及指控進(jìn)行抗辯時(shí)，或者對(duì)與本協(xié)議項(xiàng)目及其事務(wù)相關(guān)的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復(fù)時(shí)，使用保密資料。

　　（三）任何一方在書面通知對(duì)方并將披露的復(fù)印件抄送對(duì)方后，可根據(jù)需要在提交對(duì)接受方有管轄權(quán)的政府監(jiān)管部門或根據(jù)法律規(guī)定對(duì)接受方有管轄權(quán)的社會(huì)團(tuán)體的任何報(bào)告、聲明或證明中合理的、有限度的披露保密資料。

　　第五條違約責(zé)任

　　任何一方如違反本協(xié)議下的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц恫簧儆?元人民幣的違約金；如果本條約定的上述違約金不足以彌補(bǔ)因違反保密義務(wù)而給受害

　　方造成的損失，受害方方有權(quán)進(jìn)一步向?qū)Ψ街鲝垞p失賠償。

　　在雙方合同或合作期內(nèi)，無論上述違約金給付與否，受害方均有權(quán)立即終止談判或解除與違約方的合同、合作關(guān)系，因終止談判或解除合同、合作所造成的締約過失賠償責(zé)任、合同賠償損失由違約方另行承擔(dān)。

　　損失賠償?shù)姆秶ǎ?/p>

　　1、受害方為處理此事支付的費(fèi)用，包括但不限于律師代理費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)、材料費(fèi)、調(diào)查費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、鑒定費(fèi)等。

　　2、受害方因此而遭受商業(yè)利益的損失，包括但不限于合理利潤的損失、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)用的損失等。

　　甲乙雙方認(rèn)識(shí)到，任何一方對(duì)本協(xié)議任何一項(xiàng)的違約，都會(huì)給對(duì)方帶來不能彌補(bǔ)的損害，并且這種損害具有持續(xù)性，難以或不可能完全以金錢計(jì)算出損害程度。因此除按法律規(guī)定和本協(xié)議約定執(zhí)行任何有關(guān)損害賠償責(zé)任外，雙方確認(rèn)受害一方可以采取合理的方式來減輕損失，這些方式包括一些指定的措施、申請(qǐng)限制令和禁令。

　　第六條爭(zhēng)議解決和適用法律

　　本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對(duì)因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權(quán)利和義務(wù)而發(fā)生的或與之有關(guān)的任何事項(xiàng)和爭(zhēng)議、訴訟或程序，本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。

　　第七條其他

　　（一）本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　（二）本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　地址：地址：

　　法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）：

　　聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

　　簽署日期：_____年___月__日簽署日期：_____年___月__日

員工保密協(xié)議書13

　　甲方：___________________________

　　合同編號(hào)：___________________

　　法定代表人：_____________________

　　簽訂地址：___________________

　　乙方：___________________________

　　簽訂日期：______年____月___日

　　身份證號(hào)碼：_____________________

　　鑒于乙方在甲方任職，并獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后保守乙方商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，訂定下列條款共同遵守。

　　第一條甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)

　　雙方確認(rèn)，乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

　　第二條乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)

　　乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，乙方主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方申明。經(jīng)甲方核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由乙方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，甲方不得在未經(jīng)乙方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

　　乙方?jīng)]有申明的，推定其屬于職務(wù)成果，甲方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實(shí)際上是非職務(wù)成果的，乙方亦不得要求甲方承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　第三條在職期間的`保密義務(wù)

　　乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

　　甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性。

　　除了履行職務(wù)的需要之外，乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方的其他職員）知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

　　第四條離職保密義務(wù)

　　雙方同意，無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。

　　乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自離職之日起____年內(nèi)_。

　　乙方認(rèn)可，甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故無須在乙方離職時(shí)另外支付保密補(bǔ)償費(fèi)。

　　第五條第三方的秘密

　　乙方承諾，在為甲方履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。

　　若乙方違反上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用；甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從乙方的工資報(bào)酬中扣除。

　　乙方在履行職務(wù)時(shí)，按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，若甲方遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由乙方承擔(dān)或部分承擔(dān)。

　　第六條競(jìng)業(yè)禁止

　　乙方承諾，其在甲方任職期間及離職后2年內(nèi)，非經(jīng)甲方事先同意，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、代理人、顧問等等。

　　第七條資料返還

　　乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價(jià)值。

　　乙方應(yīng)當(dāng)于離職時(shí)，或者于甲方提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于甲方的財(cái)物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

　　第八條違約責(zé)任

　　乙方如違反本協(xié)議任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向甲方支付其年收入____%的違約金_；無論違約金給付與否，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的聘用關(guān)系。

　　乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。

　　第九條糾紛解決方式

　　本協(xié)議雙方當(dāng)事人對(duì)本協(xié)議有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。雙方約定，凡因本協(xié)議發(fā)生的一切爭(zhēng)議，當(dāng)和解或調(diào)解不成時(shí)，選擇下列第____種方式解決：

　　（1）將爭(zhēng)議提交____仲裁委員會(huì)仲裁；

　　（2）依法向____人民法院提起訴訟。

　　第十條生效條件

　　本協(xié)議經(jīng)乙甲雙方簽字蓋章后正式生效。

　　本協(xié)議一式____份，乙甲雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：____________________

　　乙方（簽字）：____________________

　　授權(quán)代理人：（簽字）______________

　　單位地址：________________________

　　郵政編碼：________________________

　　聯(lián)系電話：________________________

　　傳真：____________________________

　　電子信箱：________________________

　　開戶銀行：________________________

　　賬號(hào)：____________________________

員工保密協(xié)議書14

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號(hào)：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競(jìng)業(yè)限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：

　　第一條秘密信息

　　甲乙雙方確認(rèn)：“秘密信息”是指甲方4s店?duì)I銷中曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場(chǎng)開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。

　　乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

　　甲乙雙方同意，上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯(cuò)而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。

　　第二條乙方的義務(wù)

　　1、乙方應(yīng)自覺維護(hù)甲方的利益，嚴(yán)格遵守本委托方的保密規(guī)定；

　　2、乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露甲方的任何資料信息；

　　3、乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利；

　　4、乙方同意并承諾，對(duì)所有保密信息予以嚴(yán)格保密，在未得到甲方書面許可的情況下不披露給任何其他人士或機(jī)構(gòu)。

　　第三條保密期限

　　1、聘用合同期_________內(nèi)；

　　2、解除聘用合同后的_________年內(nèi)。

　　第四條保密費(fèi)用的確定

　　甲方對(duì)乙方在聘用合同期內(nèi)所取得的成果支付了工資，工資中內(nèi)含保密費(fèi)，其保密費(fèi)為_________元/月，作為甲方對(duì)乙方支付的月份固定保密費(fèi)。另外還視乙方工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、成果的`作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益而定，給予年終獎(jiǎng)勵(lì)，年終獎(jiǎng)勵(lì)也包括了保密費(fèi)。

　　第五條違約責(zé)任

　　甲、乙雙方約定：

　　1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)__元；

　　2、如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任。

　　第六條爭(zhēng)議解決

　　1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)以協(xié)商為主，如果無法協(xié)商解決，則由爭(zhēng)議一方或雙方向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　第七條協(xié)議的生效及其他

　　1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

　　2、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表人：

　　___年___月___日

　　乙方（簽字）：

　　___年___月___日

員工保密協(xié)議書15

　　甲方：

　　法定代表人：

　　公司地址：

　　乙方：

　　身份證號(hào)：

　　地址：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競(jìng)業(yè)限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：

　　第一條秘密信息

　　甲乙雙方確認(rèn)：“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場(chǎng)開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。

　　第二條保密義務(wù)

　　乙方承諾，嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項(xiàng)目的一切秘密信息。

　　乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外，未經(jīng)甲方事先書面許可，不以任何方式，無論口頭、書面，還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方，包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息。

　　第三條保密期限

　　雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后___年內(nèi)有效。

　　在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)；乙方認(rèn)可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

　　第四條違約責(zé)任

　　甲、乙雙方約定：

　　（1）如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元；

　　（2）如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的'損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任；

　　（3）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。

　　第五條其它事項(xiàng)

　　本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。

　　本協(xié)議的修改必須采用書面形式。

　　本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：____________

　　______年___月___日

　　乙方：____________