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保密協(xié)議書

時(shí)間:2022-05-12 16:23:31 保密協(xié)議書 我要投稿

精選保密協(xié)議書范文集合十篇

  現(xiàn)如今,協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài),簽訂協(xié)議可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。我們該怎么擬定協(xié)議呢?以下是小編整理的保密協(xié)議書10篇,希望能夠幫助到大家。

精選保密協(xié)議書范文集合十篇

保密協(xié)議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達(dá)成以下條款,以共同遵守:

  一、秘密信息

  甲乙雙方確認(rèn):“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等,包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。

  乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

  甲乙雙方同意,上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯(cuò)而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。

  二、保密義務(wù)

  乙方必須遵守甲方成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其在合作過程中相應(yīng)的保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面授權(quán),乙方不得從事下列行為:

  1、以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使第三方知悉上述保密范圍內(nèi)的任何信息;

  2、使用上述保密信息進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)及新的研究開發(fā)等為乙方或第三方謀取利益以及用于其他用途。

  三、保密期限

  甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂時(shí)開始,到甲方關(guān)于該項(xiàng)目的商業(yè)秘密公開時(shí)止。乙方是否繼續(xù)參與甲方關(guān)于該項(xiàng)目的工作,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

  四、保密費(fèi)用

  甲方要給保密方保密費(fèi)。

  五、違約責(zé)任

  1、如果乙方未履行本協(xié)議第二條所規(guī)定的保密義務(wù),但尚未給甲方造成損失或嚴(yán)重后果的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不超過人民幣_(tái)________元的違約罰款;

  2、如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失或嚴(yán)重后果的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

  六、爭議解決

  因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

  七、協(xié)議的效力和變更

  本協(xié)議自雙方簽字起生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向仲裁機(jī)關(guān)申請仲裁或訴諸法律解決。

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):

  法定代表人(簽字):

  年 月 日

  乙方(簽字):

  年 月 日

保密協(xié)議書 篇2

  國家高技術(shù)研究發(fā)展計(jì)劃(863計(jì)劃)是體現(xiàn)國家目標(biāo)的戰(zhàn)略性科技計(jì)劃,事關(guān)國家安全與利益。其保密課題相關(guān)的秘密事項(xiàng)系國家秘密的組成部分。保密課題依托單位在實(shí)施保密課題中必須遵照《中華人民共和國保守國家秘密法》、《科學(xué)技術(shù)部863計(jì)劃保密規(guī)定》履行以下保密責(zé)任。

  第一條 本協(xié)議的責(zé)任主體為保密課題依托單位。依托單位系指課題組依托的具有法人資格的上級(jí)主管單位。隸屬于保密課題的子課題依托單位具有相同的責(zé)任。依托單位不僅承擔(dān)自身的保密責(zé)任,還承擔(dān)對相關(guān)課題組保密工作的管理與監(jiān)督職能。

  第二條 本協(xié)議適用于863計(jì)劃保密課題研究工作的全過程。包括:申報(bào)、組織、實(shí)施、驗(yàn)收、專利與成果管理以及后續(xù)開發(fā)。協(xié)議所規(guī)定的責(zé)任與該課題的保密期限一同終止。

  第三條 863計(jì)劃保密課題的保密內(nèi)容:

  科研經(jīng)費(fèi)的預(yù)算;

  課題名稱、實(shí)施方案、報(bào)告、總結(jié)、實(shí)施情況;

  重要研究成果、技術(shù)關(guān)鍵、技術(shù)訣竅、技術(shù)數(shù)據(jù)和資料、原型樣機(jī)、模型以及通過其他途徑得到的信息和來源;

  需要保密的科研實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)裝置、專用設(shè)備、軟件和設(shè)施;

  其它需要保密的事項(xiàng)。

  第四條 保密課題依托單位應(yīng)承擔(dān)的保密職責(zé)

  1.將課題保密工作納入本單位工作議程,制定相應(yīng)的保密制度,設(shè)專人重點(diǎn)管理,確定涉密人員、課題的知悉范圍、保密要點(diǎn)、要害部位。

  2.根據(jù)課題進(jìn)展與技術(shù)發(fā)展,提出課題與成果定密與保密期限變更建議。

  3.對保密課題研究工作所使用的工作場所、裝置、設(shè)施、媒介提供保密措施。

  4.負(fù)責(zé)對在保密期限內(nèi)調(diào)出課題組或課題依托單位的涉密人員進(jìn)行保密審查,其保管的保密載體應(yīng)按規(guī)定移交保密載體保管部門,不允許其利用掌握的保密課題技術(shù)從事其他課題研究開發(fā)工作,直到解密為止(涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)的問題按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

  5.對于保密課題取得的成果,執(zhí)行《國家秘密技術(shù)持有單位管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定。

  6.對涉密人員進(jìn)行經(jīng)常性保密教育,檢查糾正保密工作中的偏差,對嚴(yán)重違反保密規(guī)定的人員及時(shí)處理,并把處理意見報(bào)領(lǐng)域辦公室。一旦發(fā)生失密泄密事件,應(yīng)主動(dòng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并依照有關(guān)規(guī)定,盡快向保密歸口部門作出書面報(bào)告。

  7.定期向領(lǐng)域辦公室匯報(bào)保密課題的保密工作情況。

  第五條 課題依托單位應(yīng)參照本協(xié)議與保密課題組簽定保密協(xié)議。

  1.保密課題組定期向課題依托單位匯報(bào)保密工作情況,接受課題依托單位的管理與監(jiān)督。

  2.未經(jīng)批準(zhǔn),課題組不得將保密課題資源用于其他用途;不得向包括依托單位在內(nèi)的非相關(guān)機(jī)構(gòu)、個(gè)人和媒體披露保密課題的保密內(nèi)容;不得將與保密課題相關(guān)的文件、資料等帶出境外。

  3.在保密期限內(nèi)需對外合作、技術(shù)出口、國際學(xué)術(shù)交流、出國參展、發(fā)表論文、申請專利、國內(nèi)技術(shù)轉(zhuǎn)讓或舉辦合資企業(yè),應(yīng)經(jīng)課題依托單位按規(guī)定申請報(bào)批,課題組及其成員不得私自進(jìn)行。

  4.在接受主題專家組實(shí)施的過程管理(申報(bào)、監(jiān)督、檢查、驗(yàn)收)中不泄密。

  5.課題依托單位認(rèn)為應(yīng)當(dāng)約定的其他內(nèi)容。

  第六條 違反上述條款,造成嚴(yán)重后果,導(dǎo)致國家權(quán)益受到損失,將依據(jù)《科學(xué)技術(shù)部863計(jì)劃保密規(guī)定》和《中華人民共和國保守國家秘密法》承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  第七條 本協(xié)議書一式兩份,課題依托單位一份,領(lǐng)域辦公室一份。于簽署之日起生效。

  課題依托單位:________ 保密負(fù)責(zé)人:_________

  領(lǐng)域辦公室 : _________ 保密負(fù)責(zé)人:_________

保密協(xié)議書 篇3

  甲方:________________

  乙方:________________

  一、保密事項(xiàng)

  1.甲乙雙方同意對本協(xié)議保密內(nèi)容進(jìn)行如下限制性規(guī)定:

  雙方同意在甲方有有效證據(jù)證明的情況下本保密協(xié)議所保密之內(nèi)容不包括:在乙方向甲方提供時(shí)或此前已為公眾所掌握或知悉的信息及材料;在乙方向甲方提供之后非因甲方或甲方所邀請及聘請之工作人員之故意或過失引致為公眾所知悉的信息及材料;在乙方將計(jì)劃書提供給甲方之前甲方已掌握或知悉的信息及材料;甲方通過與乙方并無保密責(zé)任之第三者處獲得的與乙方計(jì)劃書內(nèi)容相同或相似的信息或材料,但此信息或材料系第三人通過非法手段獲得而且甲方明知該信息或材料系第三人通過非法手段獲得的除外。

  本商業(yè)計(jì)劃書屬商業(yè)秘密,所有權(quán)屬于xx。其所涉及的內(nèi)容和資料只限于具有投資意向的投資者使用。收到本計(jì)劃書后,收到人應(yīng)即刻確認(rèn),并遵守以下的規(guī)定:1)若收件人不希望涉足本計(jì)劃書所述項(xiàng)目,請盡快將本計(jì)劃書退回;

  二、 雙方的權(quán)利與義務(wù)

  1.乙方的保證

  1)乙方保證其向甲方提供的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書乃是出自其本人之手或是受該計(jì)劃書合法權(quán)利人真實(shí)有效的委托。此項(xiàng)保證意味著免除甲方因乙方提供有權(quán)利暇疵之計(jì)劃書而受到權(quán)利人追究之責(zé)任。

  2)乙方承諾對因其提供的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書而引起的任何可歸責(zé)于乙方的法律糾紛承擔(dān)全部法律責(zé)任,但該糾紛是由甲方引起的除外,不管權(quán)利主張者是否向甲方提出或向雙方共同提出。

  2.甲方的承諾

  1)甲方承諾創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書只用于甲乙雙方同意的用途,甲方不得以任何直接或間接的方式向甲乙雙方之外的任何第三人提供、泄露乙方創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書之全部或部分內(nèi)容,但此項(xiàng)承諾不包括甲方為評(píng)估計(jì)劃書內(nèi)容可行性,有必要向甲方的投資伙伴會(huì)員提供乙方創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書之部分或全部內(nèi)容。

  2)甲方承諾:甲方只允許其所邀請及聘請之工作人員中與處理乙方創(chuàng)業(yè)計(jì)劃事宜有關(guān)的人員接觸本協(xié)議規(guī)定的保密內(nèi)容;甲方保證采取有效的保密制度,以確保本協(xié)議規(guī)定的保密內(nèi)容不會(huì)泄露。

  3)甲方承諾:其邀請參與評(píng)審工作的顧問成員不以任何直接或間接的方式向甲乙雙方之外的任何第三人提供、泄露乙方創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書之全部或部分內(nèi)容;如其邀請參與評(píng)審工作的顧問成員泄露本協(xié)議規(guī)定的保密內(nèi)容,則甲方向乙方承擔(dān)本合同項(xiàng)下的全部責(zé)任。

  4)甲方應(yīng)對任何違反誠實(shí)信用原則的行為或以任何方式泄露保密內(nèi)容的行為或任何因?yàn)榧追降墓室饣蜻^失而致乙方受到損害的行為,向乙方承擔(dān)責(zé)任。

  5)甲方需在乙方網(wǎng)站(www.xxx.com)注冊,并提供真實(shí)的個(gè)人資料,包括照片、身份證號(hào)、工作經(jīng)歷等;甲方同意因自己泄密,乙方有權(quán)將其列為黑牌會(huì)員,并相應(yīng)地將甲方的照片及身份證號(hào)公布于乙方網(wǎng)站,以供會(huì)員查詢。

  三、甲方對因錯(cuò)誤投遞或其使用的投遞方式具有被他人知悉其計(jì)劃書內(nèi)容之風(fēng)險(xiǎn)及其他投遞過程中的過失行為而引起的計(jì)劃書內(nèi)容泄露不承擔(dān)任何法律責(zé)任,除非乙方能證明該泄露行為系甲方所為或系甲方之授意。

  四、協(xié)議的生效

  1)本協(xié)議于雙方簽字或蓋章之日起生效。在本協(xié)議簽字或蓋章之日乙方提交商業(yè)計(jì)劃摘要。

  2)本協(xié)議的效力至本協(xié)議規(guī)定的全部保密內(nèi)容成為社會(huì)公眾所知悉的信息后終止。

  五、違約責(zé)任

  若甲方或甲方所邀請及聘請之工作人員、甲方邀請參與評(píng)審工作的顧問成員、甲方的投資伙伴會(huì)員及甲方的關(guān)聯(lián)公司違反本協(xié)議規(guī)定,泄露了本協(xié)議規(guī)定的保密內(nèi)容,并因此給乙方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,甲方應(yīng)向乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  六、爭議的解決

  雙方同意當(dāng)因本協(xié)議引起之糾紛不能通過協(xié)商方式解決時(shí),雙方指定由仲裁委員會(huì)管轄。

  甲方:________________

  乙方:________________

保密協(xié)議書 篇4

  甲方:

  住所:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  聯(lián)系電話:

  身份證號(hào):

  家庭住址:

  緊急聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  鑒于甲方在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中形成的商業(yè)秘密是其自身勞動(dòng)成果的結(jié)晶,是一種無形資產(chǎn),屬于正當(dāng)合法權(quán)益,乙方作為甲方的員工應(yīng)當(dāng)履行保密義務(wù),并承諾未承擔(dān)其他公司的競業(yè)限制義務(wù)。為此,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方保守甲方商業(yè)秘密事宜達(dá)成一致,特訂立本協(xié)議,條款如下:

  一、乙方有為甲方的商業(yè)秘密保密的義務(wù)。

 。ㄒ唬┘滓译p方同意并確認(rèn):甲方的商業(yè)秘密是指:甲方提供的或者乙方在職期間知悉的或乙方為履行自己的職責(zé)或執(zhí)行甲方安排的工作任務(wù)所開發(fā)完成的,或者與甲方經(jīng)營業(yè)務(wù)有關(guān)的一切具有商業(yè)價(jià)值且不為公眾所知悉的具有實(shí)用性的所有經(jīng)營信息和技術(shù)信息。包括但不限于以下幾類:

  1、甲方現(xiàn)有的以及正在形成或開發(fā)之中的各類章程、組織管理架構(gòu)體系圖表、各類管理制度及甲方下發(fā)的各類文件、人事任命、薪酬制度、考核制度、甲方重要成員的檔案、合同與協(xié)議、重要報(bào)告與情況說明、重要會(huì)議記錄、重要客戶的資料、重要的外部來函、歷年的經(jīng)營報(bào)表(包括業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)表)、系統(tǒng)各種配臵和密碼等內(nèi)容。

  2、甲方現(xiàn)有的以及正在形成或開發(fā)之中的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、經(jīng)驗(yàn)公式、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)軟件及其算法、設(shè)計(jì)等方面的信息、資料和圖紙等。

  3、甲方現(xiàn)有的以及正在形成或開發(fā)之中的業(yè)務(wù)項(xiàng)目信息或資料。

  4、甲方現(xiàn)有的以及正在形成或開發(fā)之中的經(jīng)營管理方法、定價(jià)方法、銷售及采購方法、質(zhì)量管理方法等業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)則和方法。

  5、甲方現(xiàn)有的以及正在形成或開發(fā)之中的業(yè)務(wù)計(jì)劃、產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、財(cái)務(wù)情況、內(nèi)部業(yè)務(wù)規(guī)程以及供應(yīng)商、經(jīng)銷商和客戶的名單等業(yè)務(wù)活動(dòng)信息。

  6、甲方依照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定或有關(guān)合同/協(xié)議約定等對外承擔(dān)保密義務(wù)的商業(yè)秘密或其他需要甲方保密的一切經(jīng)營信息和技術(shù)信息。

  7、甲方依法制訂的任何成文或不成文的保密規(guī)章制度或硬性規(guī)定所指定的各類信息,本人及他人的薪酬,以及一切可能影響甲方經(jīng)營/競爭優(yōu)勢的信息、資料。

 。ǘ┍C芷谙蓿緟f(xié)議另有約定外,乙方在職期間及離職后________年內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密,也不得以任何形式和任何目的加以使用,除非是為甲方利益行事。同時(shí)乙方還應(yīng)采取一切必要且合理的措施對商業(yè)秘密進(jìn)行保護(hù),維護(hù)甲方合法權(quán)益。

  二、乙方應(yīng)遵守下列條款,否則即構(gòu)成侵犯甲方的商業(yè)秘密。

  1、對在履行協(xié)議過程中所知悉的甲方商業(yè)秘密,乙方不得向任何第三人泄露、也不得用作與履行本職工作無關(guān)的任何目的(正常工作需要溝通除外)。

  2、未經(jīng)甲方同意,乙方不得將所知悉的甲方商業(yè)秘密以任何方式加以傳播。

  3、未經(jīng)甲方同意,乙方不得私自將載有甲方商業(yè)秘密的材料、文件、電腦軟盤、硬盤、光盤、錄音帶、錄像帶等材料及其復(fù)制品帶出公司。

  4、未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方不得私自擴(kuò)大保密材料的傳播范圍,嚴(yán)禁私自摘錄、復(fù)制、復(fù)印、拷貝保密材料。

  5、乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密從事牟取個(gè)人利益的活動(dòng),乙方須保證其親屬也不得利用甲方的商業(yè)秘密從事牟取個(gè)人利益的活動(dòng)。

  6、解除或者終止勞動(dòng)合同后,乙方不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位服務(wù),或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。

  三、乙方在履行協(xié)議期間或協(xié)議期滿后,不得實(shí)施侵犯甲方商業(yè)秘密的行為,即乙方保密義務(wù)至相關(guān)業(yè)務(wù)秘密成為社會(huì)公知信息始得解除,而不論其與甲方協(xié)議是否期滿。如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失,以及調(diào)查費(fèi)用和訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用。

  四、其他事項(xiàng)

  1、乙方同意并確認(rèn):甲方在招收錄用乙方時(shí)已經(jīng)明確告知了其在職期間及離職后所需承擔(dān)的保密義務(wù),乙方確認(rèn)甲方已將保密補(bǔ)償費(fèi)和勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)合在一起以工資的形式按月發(fā)放,故在乙方離職時(shí)甲方無須額外向其支付保密補(bǔ)償費(fèi)。

  2、甲乙雙方同意并確認(rèn):乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等資源所產(chǎn)生的著作權(quán)、鄰接權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán),以及其他專有技術(shù)、生產(chǎn)工藝、技術(shù)秘密或產(chǎn)品方案、活動(dòng)策劃等商業(yè)秘密信息等均為職務(wù)作品,該等職務(wù)作品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)或所有權(quán)均屬于甲方。甲方承諾在取得上述權(quán)利后,將依照法律規(guī)定給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償或獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、本協(xié)議未規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,對其任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方的商業(yè)秘密或其他可能影響甲方競爭優(yōu)勢的商業(yè)信息、資料等進(jìn)行保護(hù)。以保持其機(jī)密性。

  4、乙方在職期間所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價(jià)值。乙方離職時(shí)必須及時(shí)、全部的退還給甲方。

  5、甲乙雙方確認(rèn),在簽署本協(xié)議時(shí)雙方均已仔細(xì)審閱過本協(xié)議項(xiàng)下的所有內(nèi)容,并準(zhǔn)確理解本協(xié)議項(xiàng)下內(nèi)容的法律含義。

  6、因本協(xié)議的訂立、履行或與本協(xié)議有關(guān)的一切糾紛,由甲方所在地____________人民法院管轄。

  五、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字(蓋章)后生效。

  甲方(公章):

  法定代表人(簽字):

  ________年____月____日

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

保密協(xié)議書 篇5

  甲方:

  乙方:

  簽約雙方應(yīng)遵循以下原則:

  1. 需要保密的信息

  1.1本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方提供給甲方注明為保密的信息資料,包括:計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)、信息、協(xié)議、參考資料及功能界面、說明書都是保密信息。如果乙方以口頭形式向甲方提供了信息,則乙方應(yīng)在該信息發(fā)送后15日內(nèi)以書面形式通知甲方。

  2. 保密責(zé)任

  2.1為避免泄密,雙方應(yīng)遵守:

  a. 甲方應(yīng)采取盡可能的措施對所有來自乙方的信息嚴(yán)格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程.

  b. 甲方不可把秘密泄露給第三方,只允許把信息透露給甲方的管理級(jí)人員、簽約者。

  c. 甲方無權(quán)修改或移除本協(xié)議中的任何條款或版權(quán)注釋。

  2.2據(jù)本協(xié)議規(guī)定,甲方在收到信息后對該信息的保密期限為5年。

  3. 使用限制

  3.1甲方承諾僅把所接收到的本協(xié)議指定的保密信息用于作為域名注冊和/或虛擬主機(jī)代理商/合作伙伴提供相應(yīng)服務(wù)時(shí)使用,不能移做它用。

  3.2甲方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸乙方專有的權(quán)利。

  3.3甲方保證不使用保密信息的引申義。

  3.4甲方同意任何以軟件、數(shù)據(jù)、或數(shù)據(jù)庫形式傳送的信息只能用于甲方所有的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。

  4. 其他

  4.1本保密協(xié)議應(yīng)按中華人民共和國相關(guān)適用法律管理和解釋。簽約雙方均同意任何有關(guān)本保密協(xié)議的爭議都無條件服從中華人民共和國XX市有管轄權(quán)的人民法庭的管轄。本協(xié)議不說明甲乙雙方建立任何代理和合作關(guān)系。如建立代理和合作關(guān)系,需另行簽定代理/合作伙伴協(xié)議。

  4.2本保密協(xié)議簽定后立即生效,但對于以下情況簽約雙方都不負(fù)擔(dān)責(zé)任:

  a. 乙方在正式書面通知之前發(fā)布的信息,

  b. 非甲方錯(cuò)誤導(dǎo)致的信息公開,

  c. 在發(fā)布之前甲方已知道的信息,

  d. 在未使用保密信息的條件下甲方獨(dú)立發(fā)現(xiàn)的信息,

  e. 由乙方在對信息發(fā)布沒有限制的情況下公開的信息。

  4.3本保密協(xié)議終止條件:違反本協(xié)議規(guī)定,且在一方(前者)發(fā)現(xiàn)并通知另一方(后者)后,后者于三天內(nèi)沒有能夠改正。協(xié)議終止后,甲方得到的任何保密信息應(yīng)立即返還給乙方,且甲方應(yīng)向乙方提供全面的未授權(quán)的保密信息使用者的名單。本協(xié)議終止后,本協(xié)議的條款二和條款三的規(guī)定對甲方仍然有效。甲乙雙方簽定的相關(guān)協(xié)議終止后,甲方得到的任何保密信息應(yīng)立即返還給乙方,同時(shí)本協(xié)議的條款二和條款三的規(guī)定對甲方仍然有效。

  4.4本協(xié)議對甲乙雙方各自的受益者,繼承者以及指派者均有效。本協(xié)議規(guī)定的甲乙雙方的責(zé)任不能被指派或分配。

  4.5甲乙雙方同意雙方均有資格尋求針對違約的合法公平的補(bǔ)救措施。

  4.6本協(xié)議的條款只有甲乙雙方簽字的書面修改稿方為有效修改。

  4.7本協(xié)議的任一條款如果被認(rèn)定是無效的或不可實(shí)施的,該部分將從被認(rèn)定時(shí)失效。同時(shí)甲乙雙方應(yīng)同意:

  a. 談判確定盡可能接近原有條款含義的公平合理的新的條款,

  b. 本協(xié)議其他條款仍然有效。

  4.8本協(xié)議包含了簽約雙方關(guān)于此類問題的相互理解和共識(shí)。

  4.9針對某一保密信息,本協(xié)議所指定的任何責(zé)任可以由乙方以書面聲明放棄。但其他保密信息不受該書面聲明影響。

  4.10本協(xié)議不說明簽約雙方建立了任何代理或合作關(guān)系。

  甲方: 乙方:

  日期: 日期:

  蓋章: 蓋章:

  簽字: 簽字:

保密協(xié)議書 篇6

  甲方:

  乙方:

  為了保護(hù)甲乙雙方在商業(yè)和技術(shù)合作中涉及的秘密信息,經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方簽訂如下協(xié)議:

  第一條秘密信息

  本協(xié)議所稱的“秘密信息”是指所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、通信或與該產(chǎn)品相關(guān)的其他信息,無論是書面的、口頭的、圖形的、電磁的或其它任何形式的信息,包括(但不限于)數(shù)據(jù)、模型、樣品、草案、技術(shù)、方法、儀器設(shè)備和其它信息,上述信息必須以如下形式確定:

  對于書面的或其它有形的信息,在交付接收方時(shí)必須標(biāo)明秘密或秘密,并注明秘密信息屬于甲方或乙方。

  第二條保密義務(wù)

  乙方承諾,嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項(xiàng)目的一切秘密信息。

  乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外,未經(jīng)甲方事先書面許可,不以任何方式,無論口頭、書面,還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方,包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息。

  第三條保密期限

  自本協(xié)議生效之日起,雙方的合作交流都要符合本協(xié)議的條款。

  除非“透露方”通過書面通知明確說明本協(xié)議所涉及的某項(xiàng)秘密信息可以不用保密,接收方必須按照本協(xié)議所承擔(dān)的保密義務(wù)對在結(jié)束協(xié)議前收到的秘密信息進(jìn)行保密,保密期限不受本協(xié)議有效期限的限制。

  第四條違約責(zé)任

  如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失,以及調(diào)查費(fèi)用和訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用。

  第五條爭議的解決及法律適用

  本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并在所有方面依其進(jìn)行解釋。

  由本協(xié)議產(chǎn)生的一切爭議由雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,雙方約定本協(xié)議糾紛的管轄法院為人民法院。

  第六條生效及其它事項(xiàng)

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  本協(xié)議簽訂于_____年_____月_____日,于簽訂之日生效,任何于協(xié)議簽訂前經(jīng)雙方協(xié)商但未記載于本協(xié)議之事項(xiàng),對雙方皆無約束力。

  本協(xié)議及其附件對雙方具有同等法律約束力。

  甲方(蓋章):

  _____年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _____年_____月_____日

保密協(xié)議書 篇7

  為維護(hù)國家的安全和利益,加強(qiáng)我所和公司涉密會(huì)議的保密管理,z所、z鉑業(yè)股份有限公司(以下簡稱甲方)與XXX(以下簡稱乙方),簽訂以下保密工作協(xié)議:

  一. 甲方責(zé)任

  1. 負(fù)責(zé)進(jìn)行保密教育,強(qiáng)化保密管理,增強(qiáng)與會(huì)人員的保密意識(shí)。

  2. 負(fù)責(zé)組織會(huì)場的驗(yàn)證和警衛(wèi)工作,嚴(yán)禁與會(huì)無關(guān)人員進(jìn)入會(huì)場。

  3. 負(fù)責(zé)對會(huì)場的手機(jī)信號(hào)進(jìn)行屏蔽,落實(shí)涉密會(huì)議的技術(shù)防范。

  4. 負(fù)責(zé)落實(shí)會(huì)議秘密載體的管理確保國家秘密安全。

  5. 負(fù)責(zé)會(huì)前對會(huì)場及場內(nèi)相關(guān)設(shè)備進(jìn)行防竊密、泄密安全檢查。

  6. 負(fù)責(zé)對會(huì)議人員涉及場所的保密檢查。

  7. 負(fù)責(zé)對違反保密規(guī)定和不接受保密管理的人和事進(jìn)行批評(píng)教育,對會(huì)議期間失、泄密事件及時(shí)上報(bào),并采取相應(yīng)的保密防范和控制措施。

  二. 乙方責(zé)任

  1. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)保密工作的法令、法規(guī)及各項(xiàng)方針、政策,積極協(xié)助甲方做好涉密會(huì)議的保密工作。

  2. 負(fù)責(zé)會(huì)議服務(wù)人員的審查,確保人員在政治上可靠。

  3. 負(fù)責(zé)對會(huì)議服務(wù)人員進(jìn)行保密教育,提高服務(wù)人員的保密意識(shí)。

  4. 配合甲方會(huì)前對會(huì)場及場內(nèi)相關(guān)設(shè)備進(jìn)行防竊密、泄密安全檢查。

  5. 配合甲方做好會(huì)場驗(yàn)證和警衛(wèi)工作,嚴(yán)禁與會(huì)無關(guān)人員進(jìn)入會(huì)場。

  6. 對與會(huì)人員遺忘在會(huì)議涉及場所的文件、資料、筆記本以及寫有文字、數(shù)據(jù)的紙張,要妥善保管,并及時(shí)通報(bào)甲方,嚴(yán)防泄密。

  7. 承擔(dān)因服務(wù)人員政治上不可靠,會(huì)議涉及場所管理不嚴(yán)而造成失、泄密事件的法律責(zé)任。

  三. 本保密協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。

  四. 本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方代表:XXX

  乙方代表:XXX

  20xx年X月XX日

保密協(xié)議書 篇8

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達(dá)成以下條款,以共同遵守:

  第一條保密資料

  “保密資料”指與項(xiàng)目及任何其他與項(xiàng)目類似的討論有關(guān)的,由披露方向接受方以書面、口頭、圖形或以任何其他形式或載體提供或披露的、由披露方開發(fā)及/或持有的一切保密性資料,包括但不限于企業(yè)基本信息、開戶銀行資料、股東資料、盡職調(diào)查報(bào)告、審計(jì)及未經(jīng)審計(jì)的財(cái)務(wù)信息、政府批準(zhǔn)、商業(yè)計(jì)劃、經(jīng)營規(guī)劃、專業(yè)顧問提供的報(bào)告及意見書、合同、人事檔案、會(huì)議紀(jì)要、行政文件、供應(yīng)商名單、客戶資料、客戶名單等。

  披露方:指披露“保密資料”的一方,在本協(xié)議中,甲、乙雙方均有可能成為披露方。

  接受方:指接受“保密資料”的一方,在本協(xié)議中,甲、乙雙方均有可能成為接受方。

  第二條保密和非使用義務(wù)

  雙方同意并承諾:

  上述“保密資料”須以如下形式確定:

  對于書面的或其它有形的“保密資料”,在交付接受方時(shí)必須以書面形式或其它有形方式標(biāo)明秘密,并注明“保密資料”屬于何方。

  對于口頭或其它無形的資料,在披露給接受方前必須以合理方式聲明是“保密資料”,進(jìn)行書面記錄,并注明“保密資料”屬于何方。

  未以上述兩種方式確認(rèn)為“保密資料”的信息資料,如通過合理商業(yè)判斷屬確需保密的資料,應(yīng)屬于本協(xié)議所稱“保密資料”。

  接受方應(yīng)以對待接受方自己同等重要的“保密資料”一樣的謹(jǐn)慎態(tài)度對待披露方披露的“保密資料”,并應(yīng)盡其一切能力防止任何第三方以不法或未經(jīng)披露方同意的任何方式盜取或獲取“保密資料”,或以任何方式瀏覽、復(fù)制“保密資料”。

  屬于披露方的“保密資料”,未經(jīng)披露方事先書面同意(包括但不限于電子郵件、傳真、信件等形式),接受方不向任何第三方披露該“保密資料”。

  第三條保密期限

  1、本合同有效期為 年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;

  2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);

  3、甲方要給保密方保密費(fèi)。

  第四條違約責(zé)任

  接受方違反本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)而對披露方的“保密資料”為任何披露的,接受方一經(jīng)披露方要求,應(yīng)立即停止任何違反本協(xié)議義務(wù)之行為,并采取一切合理手段消除由此引起的`任何不利影響。

  第五條爭議的解決

  如就本協(xié)議或其他相關(guān)協(xié)議的解釋或履行等事宜發(fā)生爭議,爭議的雙方應(yīng)努力通過友好協(xié)商解決。如果在協(xié)商后不能解決,該爭議應(yīng)根據(jù)本協(xié)議的規(guī)定提交 仲裁委員會(huì)解決,這一解決方法應(yīng)該是終局的和排它的。

  第六條其它事項(xiàng)

  本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。

  本協(xié)議的修改必須采用書面形式。

  本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  年 月 日

  乙方:

  年 月 日

保密協(xié)議書 篇9

  甲方:

  經(jīng)濟(jì)類型:

  性別:

  法定代表人或委托代理人:

  身份證號(hào)碼:

  甲方地址:

  現(xiàn)住址:

  郵政編碼:

  乙方:

  文化程度:

  出生日期:

  身份證住址:

  郵政編碼:

  甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,共同遵照執(zhí)行。

  第一條保密信息的定義、范圍和載體

  1、凡乙方在甲方就職期間所獲得的____________均屬甲方的保密信息。

  2、甲方的保密信息包括(但不限于)下列各項(xiàng):

  (1)各類文件、____________的內(nèi)容;

  (2)提交給_______________等方面的文件資料;

 。3)公司經(jīng)營______、____________、____________;

 。4)所有____________技術(shù);

 。5)所有_______________資料;

 。6)供應(yīng)商__________________;

 。7)公司_____________________資料;

  (8)所有______資料;

 。9)所有______資料;

  (10)所有____________等資料;

 。11)其它____________內(nèi)容及資料。

  3、甲方的保密信息可以_______________所表現(xiàn),如_______________等。

  4、甲方的保密信息不包括:

  (1)_______________;

  (2)__________________為公眾掌握的信息或材料。

  第二條保密義務(wù)

  1、乙方的保密義務(wù)基于其對甲方忠實(shí)義務(wù)的要求。乙方在任職期間應(yīng)履行以下義務(wù):

 。1)嚴(yán)格__________________,防止泄露保密信息;

 。2)不得以任何形式將保密信息泄露或披露給甲方以外的任何其他人;

 。3)不得利用保密信息為自己或任何第三方牟利。

  2、乙方離開甲方之后(____________),乙方均不得以任何形式將保密信息泄露或披露給甲方以外的任何其他人。

  3、乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為無限期保密,直至___________。

  第三條泄密行為

  1、乙方有下列行為之一的,將被視為故意泄露、披露甲方的保密信息:

  (1)將保密信息____________給甲方的競爭對手;

 。2)____________發(fā)布、提供保密信息;

 。3)__________________為自己或者他人服務(wù)或牟利;

  (4)通過其他任何途徑或形式泄露、披露保密信息。

  第四條專有服務(wù)和競業(yè)禁止

  1、甲、乙雙方確立勞動(dòng)關(guān)系后,甲方是乙方唯一的雇主。未經(jīng)甲方書面同意,乙方在甲方任職期間不得____________從事與甲方_________相競爭或沖突的______,不得在其他任何單位____________工作,不得為______從事______活動(dòng),即使該種活動(dòng)是無償?shù)摹?/p>

  2、負(fù)有保密義務(wù)的乙方欲提前解除勞動(dòng)關(guān)系,雙方確定適用下列第_____項(xiàng)約定:

  A按本條第3款約定提前通知;

  B按本條第4、5款約定競業(yè)禁止。

  3、負(fù)有保密義務(wù)的乙方欲提前解除勞動(dòng)關(guān)系,必須提前個(gè)月以書面形式告知甲方,甲方____________。

  4、在與甲方終止或解除勞動(dòng)關(guān)系(____________)之日起二年(二十四個(gè)月)的期間內(nèi),乙方不得在______省、______市(包括_________)范圍內(nèi)_________經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)。與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)包括但不僅限于:

  (1)與甲方經(jīng)營相同或相近業(yè)務(wù)的企業(yè);

  (2)與甲方有______沖突的企業(yè)。

  5、乙方有下列情形之一的,將被視為故意違反本協(xié)議約定的競業(yè)禁止義務(wù):

  (1)轉(zhuǎn)移甲方的客戶或?yàn)樵摰热耸刻峁┓⻊?wù),或向該等人士收取訂單,或____________。甲方的客戶包括在離職之前、之后一年期間內(nèi)屬于甲方的客戶。

 。2)干擾______勞動(dòng)關(guān)系;

 。3)在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)____________;

 。4)聘用或者促使他人聘用甲方員工。

  第五條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  1、甲方同意就乙方離職后承擔(dān)的保密義務(wù),向其支付保密費(fèi)______。

  2、對承擔(dān)競業(yè)禁止義務(wù)的員工,在離職后內(nèi),甲方按照不低于______市標(biāo)準(zhǔn)按月向乙方支付競業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)(______)。

  3、在____________乙方的競業(yè)禁止義務(wù)免除。

  在競業(yè)禁止期內(nèi),甲方可以書面免除乙方競業(yè)禁止義務(wù),同時(shí)______。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方如違反本協(xié)議約定義務(wù),應(yīng)承擔(dān)如下違約責(zé)任:

 。1)應(yīng)當(dāng)退還其______保密費(fèi);

 。2)應(yīng)當(dāng)一次性向甲方支付月的本人月收入作為違約金;

  (3)乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的損失,包括但不僅限于甲方因調(diào)查該項(xiàng)侵害其合法權(quán)益的行為所發(fā)生的合理費(fèi)用。

  2、乙方承擔(dān)的前款違約責(zé)任不足以彌補(bǔ)其違約造成的實(shí)際損失時(shí),甲方有權(quán)要求乙方賠償全部實(shí)際損失。違約的實(shí)際損失,包括由國家認(rèn)可的資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)評(píng)定的保密信息的價(jià)值及評(píng)估費(fèi)用、調(diào)查費(fèi)用等。

  3、乙方依照本協(xié)議約定承擔(dān)賠償損失和其他民事責(zé)任后,甲方仍保留依法提請有關(guān)部門追究乙方刑事責(zé)任、行政責(zé)任的權(quán)利。

  第七條爭議處理

  甲、乙雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)進(jìn)行友好協(xié)商,如果協(xié)商解決不成,任何一方可以向______市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

  第八條其它

  1、如訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化時(shí),本協(xié)議亦應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。本協(xié)議所稱的“國家的法律、法規(guī)、規(guī)章”是指“國家、_________省、_________市政府部門頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策”。

  2、本協(xié)議被視為是甲方《勞動(dòng)合同》的重要組成部分,與《勞動(dòng)合同》具有同等的效力。本協(xié)議中如有任何與《勞動(dòng)合同》相沖突的條款,以本協(xié)議為準(zhǔn)。

  3、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方蓋章(簽字)后生效。

  甲方(蓋章):

  _______年____月____日

  乙方(簽字):

  _______年____月____日

保密協(xié)議書 篇10

  甲方:XXXX商貿(mào)有限公司

  乙方:

  根據(jù)國家、省、市有關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定,鑒于乙方在甲方關(guān)鍵崗位任職且獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬,雙方當(dāng)事人就乙方在職或離職以后保守甲方的經(jīng)營信息之商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),本著自愿、公平及誠實(shí)信用原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立下列具體條款:

  一、保密范圍:

  1、甲方之經(jīng)營信息、人力資源管理信息、財(cái)務(wù)信息等屬于保密范圍,具體包括但不限于如下:

  1)經(jīng)營信息:是指與公司經(jīng)營范圍相關(guān)之經(jīng)營活動(dòng)當(dāng)中所涉及的相關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)任務(wù)、情報(bào)、計(jì)劃、方案、方法、程序、經(jīng)營決策,包括:推銷計(jì)劃、促銷活動(dòng)、進(jìn)貨渠道、技術(shù)來源、銷售網(wǎng)絡(luò)、產(chǎn)品價(jià)格、供求狀況、產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、產(chǎn)品市場定位、產(chǎn)品分銷途徑、產(chǎn)品區(qū)域分布、客戶名單、合作協(xié)議、行銷計(jì)劃、采購資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料以及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)營數(shù)據(jù)等制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

  2)人力資源管理信息:是指公司人力資源管理活動(dòng)中所涉及的人力資源現(xiàn)狀分析、診斷及戰(zhàn)略規(guī)劃、計(jì)劃,定崗定編方案,人力資源費(fèi)用預(yù)算(含人力資源費(fèi)用與成本分析),員工的招聘、培訓(xùn)動(dòng)態(tài)、考核制度、薪資體系、檔案,相關(guān)人力資源合同、協(xié)議(含服務(wù)協(xié)議),人力資源異動(dòng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析與調(diào)整對策等,及相關(guān)人力資源政策、制度、管理手冊、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

  3)財(cái)務(wù)信息:財(cái)務(wù)部的收款、存款、付款、現(xiàn)金流量等財(cái)務(wù)狀況,各項(xiàng)銷售費(fèi)用、利潤數(shù)據(jù)、種類憑證、各項(xiàng)報(bào)表包括對外財(cái)務(wù)報(bào)表、內(nèi)部管理報(bào)表、預(yù)決算報(bào)表等,及公司享受的稅務(wù)政策;內(nèi)部預(yù)算流程、操作手冊;財(cái)務(wù)制度等。

  4)同時(shí),在甲方生產(chǎn)和經(jīng)營中,某一信息的泄露會(huì)造成下列后果之一的,也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍:

  A、影響公司發(fā)展的事項(xiàng);

  B、影響公司的穩(wěn)定和安全的事項(xiàng)

  C、使公司在商業(yè)競爭中處于被動(dòng)或不利的事項(xiàng)

  D、使公司經(jīng)濟(jì)利益受到損害的事項(xiàng);

  E、影響公司對外交流和商業(yè)談判順利進(jìn)行的事項(xiàng);

  F、影響公司對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。

  2、乙方確認(rèn),本合同所述之商業(yè)秘密具有信息性、實(shí)用性及價(jià)值性,且不為公眾所知悉,但并非指不為一切人所知悉,而是指只要在具有同一知識(shí)水平和專業(yè)知識(shí),具有同樣興趣的公眾中保持其秘密性。

  3、甲方的下列行為并不使商業(yè)秘密失去其秘密性。

  1)甲方將其商業(yè)秘密告知參加使用這種秘密的人,或者認(rèn)為能夠保守此秘密的人。

  2)甲方以許可使用的方式向其職能人員或工作人員公開或使他人獲得這種秘密。

  3)其他為了經(jīng)營的需要而進(jìn)行的類似情形的公開。

  4)對于需要具體說明的經(jīng)營信息等,可以由乙方另行向甲方確認(rèn)。

  二、保密資料交還:

  1、乙方應(yīng)于離職前返還全部屬甲方的財(cái)物,包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

  2、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、光盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價(jià)值。

  3、若記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方,甲方在乙方返還這些載體時(shí),給予乙方相當(dāng)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,但當(dāng)記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的,且秘密住處可以從載體上消除或復(fù)制出來時(shí),甲方可以選擇將秘密信息復(fù)制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除的方式,然后返還乙方載體,此種情況甲方也無須給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  4、乙方承諾,未經(jīng)甲方事先同意,不得自行或交由第三人對上述資料以任何形式的載體進(jìn)行復(fù)制或記錄,否則,視為乙方未能盡到交還保密資料的義務(wù)。

  三、保密責(zé)任

  1、鑒于乙方在甲方擔(dān)任過部門(主管、內(nèi)勤、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、行政)涉及公司機(jī)密的職務(wù),在離職后,乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,盡善良管理人之責(zé),采取任何必要及合理的措施,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù),維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的秘密信息,以保持其機(jī)密性,而無論乙方因何種原因離職。

  2、乙方承諾,自離職之日起未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括不應(yīng)知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的信息或經(jīng)營信息,也不得允許使用、放任他人使用這些秘密信息,而無論乙方是否從中受益。

  四、競業(yè)禁止

  1、乙方同意,自己在受甲方聘用期間,決不直接地或者間接地從事同甲方業(yè)務(wù)具競爭性的業(yè)務(wù),決不同時(shí)接受甲方競爭對手的聘用,決不對甲方競爭對手提供(無論直接地或者間接的)咨詢性、顧問性服務(wù),決不聘用甲方的任何其他職工為自己工作,也不唆使甲方的任何其他職工接受外辦聘用。

  2、乙方不得直接或通過第三人,包括乙方的任職單位或者其他關(guān)聯(lián)企業(yè),故意破壞或過失損害甲方與現(xiàn)有基礎(chǔ)產(chǎn)品提供商之合作關(guān)系。

  3、乙方不得直接或通過第三人,包括乙方的任職單位或其關(guān)聯(lián)企業(yè),掠奪甲方在乙方離職前已有客戶,或勸說誘使其斷絕與甲方的關(guān)系。

  4、乙方不得誘使甲方的其他員工與自己一同離職,或?yàn)閭(gè)人或他人利益誘使甲方的其他員工離職。

  5、關(guān)健崗位包括但不限于銷售、市場、財(cái)務(wù)、管理、經(jīng)營等人員離職的,二年內(nèi)禁止在同行業(yè)中以任何形式的就業(yè)。

  6、本條第1款中的關(guān)聯(lián)企業(yè)包括以下及相關(guān)類型:

  1)與其他企業(yè)之間形成直接或間接控股、參股關(guān)系,或者同為第三人直接或間接控股、參股。

  2)無控股、參股關(guān)系,但將其指揮支配的權(quán)力置于其他企業(yè)之下。

  3)將盈利或其單個(gè)經(jīng)營場所的盈利全部或部分與其他企業(yè)共享或轉(zhuǎn)移給其他企業(yè)。

  4)與其他企業(yè)存在人事聯(lián)鎖關(guān)系,即向其他企業(yè)派出人員:包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等。

  5)與其他企業(yè)的業(yè)務(wù)占據(jù)其業(yè)務(wù)總額的重要份額。

  五、保密期

  1、乙方在職期內(nèi);

  2、乙方離職后至甲方宣布相關(guān)保密內(nèi)容解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開前,將承擔(dān)保密義務(wù),但其中競業(yè)禁止期限為乙方離職之日起兩年,雖未從事競業(yè)但仍禁止在離職后兩年內(nèi)泄露在職時(shí)掌握的甲方機(jī)密信息。

  3、乙方認(rèn)可,甲方在乙方任職期間根據(jù)崗位,每月根據(jù)不同崗位支付了崗位津貼50-100元,并將此項(xiàng)目每月所支付金額(詳見每月工資單該項(xiàng)目具體數(shù)額)作為乙方在職和離職后需要承擔(dān)保密義務(wù)的保密費(fèi),故在乙方離職時(shí)甲方不再另外支付保密費(fèi)和競業(yè)禁止補(bǔ)償。

  4、關(guān)鍵崗位人員辭職應(yīng)遵守聘用補(bǔ)充協(xié)議有關(guān)辭職條款,應(yīng)至少提前2個(gè)月,經(jīng)理級(jí)人員辭職應(yīng)提前3個(gè)月,甲方在同意乙方辭職后予以設(shè)置適當(dāng)?shù)拿撁芷凇?/p>

  5、本合同所稱離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系時(shí)間為準(zhǔn),乙方單方面停止履行職務(wù)的行為,同樣視為離職;

  6、乙方在離職后須遵守本協(xié)議,除非甲方同意放棄對乙方的其他競業(yè)禁止及相關(guān)責(zé)任。

  六、違約責(zé)任

  1、若乙方未交清保密資料、私自或委托他人保存任何保密資料復(fù)制、記錄載體,視為乙方違反本合同之保密資料交還義務(wù)。

  2、若乙方任職的單位或關(guān)聯(lián)企業(yè)知悉甲方的商業(yè)秘密,則視乙方違反本合同之保密責(zé)任義務(wù),除非乙方能證明乙方任職單位或關(guān)聯(lián)企業(yè)是通過其他合法途徑獲得的。

  3、乙方已經(jīng)了解、掌握全部管理規(guī)定,并自愿遵守執(zhí)行。如因乙方違反上述規(guī)定的任一情形的,均應(yīng):

  1)立即停止其違約行為,并積極采取補(bǔ)救措施。

  2)視情節(jié)輕重,乙方支付甲方按崗位津貼10倍違約金。

  3)乙方違反本協(xié)議的義務(wù),給甲方照造成損失的乙方應(yīng)向甲方賠償直接損失和可得利益損失、調(diào)查費(fèi)用、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用、公證費(fèi)用等。

  4)乙方利用甲方無形資產(chǎn)獲取的利益,甲方有權(quán)要求乙方交付給甲方,并保留訴訟的權(quán)利。

  七、蓄謀惡意損壞行為

  鑒于乙方受聘用期間職位的特殊性,可能會(huì)掌握甲方更多、保密等級(jí)更高的商業(yè)秘密,乙方承諾:無論在甲方受聘用期間或者聘用結(jié)束(無論因何原因而結(jié)束)后,無論出自任何原因,乙方到工商、稅務(wù)、勞動(dòng)等相關(guān)單位進(jìn)行所謂的投訴、舉報(bào)等發(fā)泄私憤的行為的,或利用在職期間掌握的供應(yīng)商、客戶、競爭對手資源,攻擊甲方、詆毀甲方、破壞甲方公司形象,均為蓄謀惡意損壞甲方名譽(yù)及利益的行為,由此造成的一切后果均有乙方自行承擔(dān)。

  八、因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的糾紛,雙方協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意由甲方經(jīng)營所在地的符合級(jí)別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方糾紛的第一審管轄法院。

  九、本合同未盡事宜,按國家法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,自雙方簽字、蓋章之日起生效。本合同一式兩份、具有同等效力,雙方各執(zhí)一份。

  簽約雙方:

  甲方: 乙方:

  簽約日期:

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