岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字

時間:2024-05-18 16:41:44 學(xué)習(xí) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字

  在我們平凡的日常里,大家都寫過作文,肯定對各類作文都很熟悉吧,通過作文可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。一篇什么樣的作文才能稱之為優(yōu)秀作文呢?下面是小編為大家收集的學(xué)習(xí)勞模精神作文800字,僅供參考,大家一起來看看吧。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字1

  xx縣xx廉租房三期X號樓工程經(jīng)各參建單位的共同努力,順利完工。在此,我代表xx建設(shè)監(jiān)理咨詢有限公司xx廉租房項目部,將本工程監(jiān)理工作情況,總結(jié)如下:

  一、工程概況。

  xx縣xx廉租房三期工程,由xx市xx建筑工程公司承包施工。該工程位于xx縣xx村,為磚混結(jié)構(gòu),其中:一層層高xx米為雜物單,二到七層屋高3米為住宅房,屋面為水泥瓦坡屋面,建筑面積xxXm2,造價為xx萬元。

  二、監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)。

  我司根據(jù)監(jiān)理合同和監(jiān)理大綱,結(jié)合本工程具體情況,組建由總監(jiān)理工程師xxX,專業(yè)建監(jiān)理工程師xxX,監(jiān)理員師xxX、組成的項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)于xx月xx日進(jìn)場,對本工程進(jìn)行監(jiān)理。項目監(jiān)理組嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)理程序,堅持“誠信、守法、公正、科學(xué)”的宗旨,以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍”的工作作風(fēng)實施監(jiān)理,完成了監(jiān)理任務(wù)。

  三、監(jiān)理工作情況。

  1、抓好事前控制,嚴(yán)把開工關(guān)。

  在整個監(jiān)理過程中,我們堅持以事前控制和主動控制為主,依據(jù)合同和設(shè)計文件編制了監(jiān)理規(guī)劃,制訂了具體的監(jiān)理工作程序,明確了工作內(nèi)容,行為主體,驗收標(biāo)準(zhǔn)及工作要求。

  本工程開工前,依據(jù)監(jiān)理規(guī)范要求,我們審查了施工單位的資質(zhì),現(xiàn)場質(zhì)量管理、技術(shù)管理組織機(jī)構(gòu)、人員、制度及特殊工種操作人員的資格、上崗證等。依據(jù)承包單位報送的施工組織設(shè)計方案報審表,對施工組織設(shè)計進(jìn)行了審查,并相應(yīng)編制了《監(jiān)理規(guī)劃》對工程的測量、定位放線,包括軸線尺寸、水平標(biāo)高進(jìn)行了現(xiàn)場復(fù)核,進(jìn)一步明確了監(jiān)理目標(biāo)和要求,為監(jiān)理工作的順利開展創(chuàng)造了條件。

  2、嚴(yán)把原材料、半成品進(jìn)場關(guān)。

  凡是進(jìn)場原材料、半成品首先要進(jìn)行書面檢查,即查驗合格證、準(zhǔn)用證、質(zhì)保單等,符合要求后進(jìn)行外觀檢查,沒有異常情況后監(jiān)理見證取樣送市檢測中心復(fù)檢,做到材料進(jìn)場先復(fù)檢后使用,不合格的材料拒絕用于工程上。本工程建筑材料合格證、質(zhì)保單齊全,對鋼材、水泥、石子、黃沙等主要建筑結(jié)構(gòu)性材料都進(jìn)行了進(jìn)場后的抽檢復(fù)驗,全部達(dá)到合格要求。

  3、嚴(yán)格工序檢查,強(qiáng)化過程控制。

  在施工監(jiān)督過程中,強(qiáng)化了施工工序報驗手段,做到先報驗后施工,上道工序未經(jīng)驗收不得進(jìn)入下道工序的施工,對隱蔽工程的驗收我們項目監(jiān)理部尤其重視,現(xiàn)場監(jiān)理人員對重點(diǎn)、關(guān)鍵部位進(jìn)行了旁站監(jiān)督,如現(xiàn)澆鋼筋砼、梁、板、梯、屋面等。

  施工中,我們對鋼筋砼工程,特別是樓面工程的施工質(zhì)量給予了高度的重視和嚴(yán)格的控制,在整個施工過程中,我們把鋼筋的綁扎制作質(zhì)量,板的澆筑厚度、砼的配合比、坍落度和養(yǎng)護(hù)等方面作為重點(diǎn)來控制,以確保砼的施工質(zhì)量。在墻體施工中,我們抓了以下關(guān)鍵:一是磚的濕水;二是砂漿的正確拌制;三是砌筑的質(zhì)量,其中砂漿的飽滿度、粘結(jié)度、垂直平整度及拉結(jié)筋的設(shè)置作為關(guān)鍵來監(jiān)督。

  在監(jiān)理工作過程中,共發(fā)出監(jiān)理工作聯(lián)系單2份,監(jiān)理工程師通知單xx份,安全隱患整改通知單X份,在工程實施過程中針對工程質(zhì)量、造價、進(jìn)度、安全、合同管理等事宜每周召開工地例會,并根據(jù)工程實際情況召開專題工地例會X次。

  4、加強(qiáng)事后控制,確保施工質(zhì)量符合合同要求。

  (1)本工程在施工全過程中沒有發(fā)生質(zhì)量事故,作為一般性質(zhì)量問題,施工單位通過自查、自檢后內(nèi)部整改;

  另一方面,通過監(jiān)理檢查發(fā)現(xiàn)后通知施工單位整改。

 。2)及時督促施工單位收集整理好各種工程資料,并認(rèn)真做好自己的`監(jiān)理資料。

 。3)要求施工單位做好已完工程的成品保護(hù)工作。

  5、工程進(jìn)度控制。

  工程進(jìn)度的快慢直接關(guān)系到工程建設(shè)項目能否按期竣工和投入使用問題。我監(jiān)理組首先審查施工單位總進(jìn)度計劃,并報業(yè)主審核同意后,督促施工單位嚴(yán)格按照總進(jìn)度計劃施工。并根據(jù)總進(jìn)度計劃編制月進(jìn)度計劃,一旦發(fā)現(xiàn)偏差,及時要求施工單位適當(dāng)調(diào)整勞動力、材料、設(shè)備、資金,確保工程按計劃進(jìn)度完成。

  6、投資控制。

  項目監(jiān)理部按照施工合同、工程施工實際進(jìn)度、工程質(zhì)量對所監(jiān)理工程進(jìn)行工程款支付控制。

  7、安全生產(chǎn)及文明施工:“安全第一,預(yù)防為主”,在監(jiān)理過程中,項目監(jiān)理組始終把安全監(jiān)理作為工作重點(diǎn),貫穿于監(jiān)理工作的全過程。結(jié)合工程實際情況,督促施工單位建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,做好安全生產(chǎn)、文明施工教育,定時組織施工單位進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,對存在的安全隱患,及時發(fā)文要求施工單位限期整改。本工程施工過程中未發(fā)生安全事故。

  通過建設(shè)單位、設(shè)計單位、承包單位、監(jiān)理單位的共同努力,在政府相關(guān)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督下,該工程已基本按合同完成。工程技術(shù)資料已按要求整理,工程質(zhì)量滿足設(shè)計、規(guī)范及使用功能要求。預(yù)祝工程順利通過驗收。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字2

  回首20xx年x,展望20xx年x,有對20xx年x的收獲和喜悅,也有對20xx年x的殷切期盼。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷幫助下,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會公司企業(yè)文化精神,以公司服務(wù)理念為指導(dǎo),通過自身的不懈努力,較好的完成了20xx年x年的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)的安排;期盼的是20xx年x年即將到來,希望在未來的時間里,用自己所掌握的專業(yè)知識,能為公司的未來添磚加瓦,共同創(chuàng)造美好的明天。同時,我也深深明白在從事監(jiān)理行業(yè)當(dāng)中,由于新材料新技術(shù)的推廣以及新規(guī)范的實行,我仍需要不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,總結(jié)經(jīng)驗,反省不足,逐步提高自己的監(jiān)理業(yè)務(wù)水平,成為公司在加速發(fā)展道路中的加速器。

  一、個人年度主要工作內(nèi)容及崗位職責(zé)履行情況

  20xx年x年初,承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)的器重和信任,本人堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,先后擔(dān)任xx項目xx號樓二次裝修裝飾工程;xx項目中心小學(xué)幼兒園工程;xx項目幼兒園工程……,在這九個項目建設(shè)過程中,本人認(rèn)真編寫《監(jiān)理規(guī)劃》、《監(jiān)理細(xì)則》,各個分部的《評估報告》、《監(jiān)理總結(jié)》等內(nèi)業(yè)資料,組織召開監(jiān)理例會,不定期巡查工地現(xiàn)場,施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題及時指導(dǎo)現(xiàn)場監(jiān)理人員開具《監(jiān)理工作聯(lián)系單》、《監(jiān)理通知單》,參加每個項目的主管領(lǐng)導(dǎo)檢查驗收,認(rèn)真核閱和指導(dǎo)現(xiàn)場監(jiān)理人員記錄監(jiān)理日記和安全日記以及項目現(xiàn)場的各項資料的簽認(rèn),認(rèn)真審批開工報告和各項施工組織設(shè)計和專項方案,使得項目都能順利開展,未發(fā)生一起安全事故和質(zhì)量缺陷。目前的項目:

  1、xx項目xx號樓二次裝修裝飾工程已經(jīng)完成;

  2、xx項目中心小學(xué)幼兒園工程主體完成進(jìn)入裝修階段

  3、xx項目幼兒園工程主體完成進(jìn)入裝修階段

  4、xx縣第三中學(xué)教學(xué)樓工程主體完成進(jìn)入裝修階段;

  5、xx中學(xué)教學(xué)樓工程樁基礎(chǔ)完成;

  6、xx開發(fā)區(qū)xx工貿(mào)x號廠房基礎(chǔ)完成,4號廠房主體完成進(jìn)入裝修階段,辦公樓主體完成進(jìn)入裝修階段。

  在這一年的'工作中,本人服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),工作期間,從不放松加強(qiáng)理論和實踐的研習(xí),嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真為建設(shè)單位熱情服務(wù),遵照監(jiān)理合同要求,嚴(yán)格按照監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理工作程序,履行監(jiān)理職責(zé)。在期間,本人根據(jù)公司的安排,學(xué)習(xí)并考取了見證員、住宅修繕崗位證書。

  在施工過程中,要求并指導(dǎo)現(xiàn)場監(jiān)理人員采用旁站、巡視、平行檢驗的方式進(jìn)行每道工序的過程控制。對現(xiàn)場存在的質(zhì)量安全問題,調(diào)查研究找出問題的根源,要求施工方采取有效解決辦法將其解決,全程跟蹤監(jiān)督施工方落實整改,杜絕類似問題再次發(fā)生。

  針對進(jìn)場材料,按照標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計要求對施工方提交的相關(guān)報驗資料進(jìn)行核查,對材料進(jìn)場時進(jìn)行外觀質(zhì)量檢查,對外觀質(zhì)量和資料不全的材料禁止用入工程中。

  針對工程關(guān)鍵部位施工時,提前給現(xiàn)場監(jiān)理人員布置任務(wù),指導(dǎo)監(jiān)理人員到達(dá)旁站位置,檢查施工準(zhǔn)備工作,并旁站施工全過程,及時、完全真實地作好書面的旁站記錄。

  對要驗收的隱蔽工程嚴(yán)格按照驗收規(guī)范進(jìn)行驗收,如果驗收不合格,令其整改直至合格,才能進(jìn)行下道工序施工。

  對各施工過程中檢查所發(fā)現(xiàn)的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,要求施工現(xiàn)場監(jiān)理人員發(fā)現(xiàn)不能自己解決的問題,及時向本人匯報,本人現(xiàn)場督促施工單位落實整改督促現(xiàn)場監(jiān)理人員進(jìn)行再次的復(fù)核檢查。盡自己努力做好工程建設(shè)施工階段的監(jiān)理工作。

  二、工作中的體會和感受

  在監(jiān)理工作過程中,本人通過對監(jiān)理理論的學(xué)習(xí)以及現(xiàn)階段監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)的認(rèn)知,深刻體會感受到作為監(jiān)理人員,積極主動為建設(shè)單位的利益著想,為工程質(zhì)量負(fù)責(zé),為施工人員的安全負(fù)責(zé),才是監(jiān)理工作的信念。只有具備較高專業(yè)技能和綜合素質(zhì)及良好的職業(yè)道德,才能真正做好監(jiān)理的本職工作,才能夠體現(xiàn)守法、誠信、公正、公平的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則。

  明白監(jiān)理工作的重要性,樹立正確的監(jiān)理工作態(tài)度,用實事求是的工作態(tài)度去處理施工中出現(xiàn)的各種問題,才能有效地開展工作,積極主動的運(yùn)用自己專業(yè)技術(shù)及聰明才智,科學(xué)公正的行使監(jiān)理權(quán)利和義務(wù),與施工單位搞好工作配合,滿足建設(shè)單位的要求,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

  三、今后的工作打算及個人職業(yè)發(fā)展意見

  作為一名從事監(jiān)理行業(yè)十二年的老監(jiān)理工作者,更應(yīng)該熱愛自己的本職工作,要有良好的工作作風(fēng)和吃苦耐勞精神,對待工作態(tài)度更應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn),要不斷鉆研工程監(jiān)理中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因及處理方法,不斷積累自己的工作經(jīng)驗。

  在今后的工作中認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),要嚴(yán)格按國家規(guī)范、以設(shè)計圖紙為依據(jù)實施監(jiān)理工作。在工作中不斷反省自身不足,加強(qiáng)監(jiān)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),努力做好監(jiān)理工作,加強(qiáng)對管理理論知識的學(xué)習(xí),靈活多變的處理實際問題,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作,努力將自己的專業(yè)技術(shù)水平提高到一個新的臺階,真正成為一個合格的監(jiān)理人員。

  四、結(jié)束語

  公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持及工作條件的舒適給了我努力工作的動力,同事間的熱情協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,公司特有的企業(yè)文化氛圍給了我工作的信心。我堅信自己能夠在今后的工作中做的更好,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字3

  一、工作情況

  初到工地,人地生疏,而本人面臨著監(jiān)理任務(wù)量大,監(jiān)理區(qū)域廣,項目監(jiān)理組的工作人員少,同時也充分感覺到項目監(jiān)理部存在人員少、年齡構(gòu)成清、工作經(jīng)驗不足等客觀不利因素。因此在實際監(jiān)理工作中,確實遇到了極大的困難,面對困難我沒有退縮,知難而進(jìn),在實際工作中,積極主動接近業(yè)主和承包商與他們溝通,協(xié)調(diào)各種關(guān)系,摸索業(yè)主方相關(guān)人員的管理心態(tài),了解承包商主要構(gòu)成人員的技術(shù)素質(zhì)、管理方法以便盡快地開展監(jiān)理工作,并抓緊時間熟悉施工圖紙及有關(guān)設(shè)計說明資料,在最短的時間內(nèi)了解工地狀況及勞務(wù)分包隊伍的情況,很快的進(jìn)入了工地監(jiān)理工程師的角色。

  在監(jiān)理實際工作中,本人要求施工單位推行全面的統(tǒng)籌管理,首先建立健全項目經(jīng)理部的安全保證體系和質(zhì)量保證體系,同時兼顧進(jìn)度的原則,做到開工有報告,施工有措施,技術(shù)有交底,定位有復(fù)查,材料、設(shè)備有試驗,隱蔽工程有記錄,質(zhì)量有質(zhì)檢、專檢、交接檢,交工有資料。利用日進(jìn)度控制周進(jìn)度,用周進(jìn)度保證月進(jìn)度,再用月進(jìn)度保季進(jìn)度、年進(jìn)度、總進(jìn)度的原則。

  在工程質(zhì)量控制方面,采取事前提醒、事中控制、事后強(qiáng)化驗收的原則,監(jiān)理工作主動進(jìn)行,以預(yù)防為主,對承包商資質(zhì)進(jìn)行審查,重點(diǎn)審查企業(yè)注冊證明和技術(shù)等級,交驗有關(guān)證件(復(fù)印件),了解技術(shù)力量簡況,主要施工經(jīng)歷等,檢查水泥、鋼筋等原材料和商品砼的供應(yīng)情況,同時在分部分項工程開工前以監(jiān)理例會、監(jiān)理工作聯(lián)系單等形式提示承包商應(yīng)該注意的問題。

  根據(jù)工程特點(diǎn)及影響工程質(zhì)量的關(guān)鍵部位,審核承包人提交的施工組織設(shè)計,并針對其不足之處提出改進(jìn)意見,核查進(jìn)廠材料的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件。

  進(jìn)行事前控制,確保工程質(zhì)量事故不發(fā)生或發(fā)生在萌芽狀態(tài),是我們監(jiān)理工作的重中之重。例如:冬季施工前,對砼澆灌、鋼筋焊接等不易保證工程質(zhì)量的分項工程,我們提前要求施工單位提供冬季施工方案,我們根據(jù)天津地區(qū)的歷史資料和相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)以及施工組織設(shè)計進(jìn)行認(rèn)真審查,做到符合要求并全面、完善、切實可行的原則審批后交總監(jiān)辦再審。

  對重要工程部位及易出現(xiàn)質(zhì)量問題的分部分項工程制定質(zhì)量預(yù)控措施,加大平行檢驗、巡檢、旁站監(jiān)理的力度。例如:《地連墻的監(jiān)理程序》分發(fā)到每個監(jiān)理員手中,使他們能夠盡快掌握監(jiān)理要點(diǎn)和應(yīng)該注意的問題:成槽后的刷壁尤其是閉合幅地連墻,是我們監(jiān)理工作的重中之重,一旦出現(xiàn)閃失就會對將來的開挖帶來不可彌補(bǔ)的損失,因此我要求承包商每個地連墻刷壁前必須通知監(jiān)理到場,并要求監(jiān)理員必須全程旁站直到刷壁機(jī)上不帶泥硝為止。

  加強(qiáng)事中控制,地連墻加工一旦完成后在檢查出問題很難整改,因此在地連墻鋼筋籠加工開始,我們對直螺紋連接、鋼筋焊接、鋼筋的成型、接駁器的埋設(shè)位置等各個工序進(jìn)行嚴(yán)格的過程控制,一般每幅地連墻要進(jìn)行不少于5次以上的巡檢,保證了工程質(zhì)量

  在各工序施工中,要求施工單位嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)施工質(zhì)量報驗制度,對施工單位交驗的有關(guān)施工質(zhì)量報表及時檢查認(rèn)定,根據(jù)設(shè)計文件及承包合同中有關(guān)工程量計算的規(guī)定,對承包商申報的已完工程的工程量進(jìn)行審核、簽認(rèn)。

  監(jiān)理記錄是工程監(jiān)理不可缺少的環(huán)節(jié),本人有完整而充分的監(jiān)理日記,詳細(xì)的記錄了每天施工現(xiàn)場的有關(guān)情況,為公平的解決業(yè)主與承包商的爭端提供可靠的依據(jù)。

  本人在工地的監(jiān)理過程中,積極協(xié)調(diào)各單位間的關(guān)系,使它們相互配合,相互支持,搞好銜接,保證了施工質(zhì)量和進(jìn)度。

  通過上述工作,本人完成了于家堡站交通樞紐配套市政公用工程土建施工四標(biāo)段監(jiān)理工程師的工作,土建工程地連墻50幅、中間樁140根完成投資額7800萬元。

  三個月的監(jiān)理工作取得了一點(diǎn)成績但也有不足,例如:本人是學(xué)房屋建筑專業(yè)的,對地下工程還是首次接觸,有些工藝要求不十分熟悉,而監(jiān)理行業(yè)要求監(jiān)理工程師應(yīng)具備多學(xué)科、多行業(yè)豐富的知識,因此本人在各學(xué)科專業(yè)知識方面,還需繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平。

  二、幾點(diǎn)建議

  1.創(chuàng)建和諧項目

  2.辦事效率要提高:監(jiān)理會議紀(jì)要、監(jiān)理月報、計量審批都不能做到及時,這樣做其實任何一個業(yè)主、承包商都不會認(rèn)可的,已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)當(dāng)今步伐加快社會人的心理需求。

  2、監(jiān)理工程師個人年終工作總結(jié)

  20xx年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點(diǎn),不斷提高工程監(jiān)理的水平,杜絕重大安全事故的發(fā)生。以公司質(zhì)量目標(biāo)為工作目標(biāo),本著“嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)、守法公正、科學(xué)誠信”的企業(yè)精神,通過一年的努力,本人基本實現(xiàn)了本年度的工作目標(biāo)。作為監(jiān)理公司的一員,現(xiàn)將本年度工作、學(xué)習(xí)情況向領(lǐng)導(dǎo)作以下匯報:

  一、現(xiàn)場工作:

  1、在工程進(jìn)行過程中掌握工程設(shè)計圖紙,找出質(zhì)量控制難點(diǎn)確定控制目標(biāo),同時查閱本工程各種專業(yè)的施工規(guī)范和質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)以滿足本工程的需要。對進(jìn)場的專業(yè)施工單位進(jìn)行資質(zhì)及方案審查。

  2、重視對進(jìn)場材料、構(gòu)配件的檢查和驗收,要求施工單位進(jìn)場材料必須附產(chǎn)品出廠合格證,并及時報監(jiān)理部進(jìn)行進(jìn)場材料的外觀檢驗和質(zhì)量證明文件審查,并簽署合格材料報審資料。對于外觀檢驗和檢測結(jié)果不合格的材料,要求承包單位立即清出現(xiàn)場,不得使用。同時在監(jiān)理過程中對使用的材料采取跟蹤監(jiān)督,杜絕承包單位在使用材料時存在“以次充好,偷梁換柱”的現(xiàn)象發(fā)生。

  3、對隱蔽工程和關(guān)鍵部位的施工實行旁站監(jiān)理,并要求監(jiān)理人員做好旁站監(jiān)理記錄。嚴(yán)格要求承包單位分項分部的施工報檢程序,避免工程實體與資料脫節(jié),確保施工進(jìn)度與資料同步進(jìn)行。對于施工過程過程中存在的質(zhì)量、安全及進(jìn)度問題先口頭交流,再書面要求并追蹤最后開專題會議進(jìn)行解決。組織召開專業(yè)質(zhì)量專題會議、安全會議及進(jìn)度專題會議,并協(xié)調(diào)現(xiàn)場相關(guān)人員每周對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全大檢查。

  4、與建設(shè)單位做好緊密配合,對施工單位編制的施工進(jìn)度計劃進(jìn)行提前審查,經(jīng)與業(yè)主協(xié)商并征得同意,對施工單位不合理的工序安排提出意見,要求其合理調(diào)整,使進(jìn)度計劃滿足實際工程需要,對于每個工種施工前必須做樣板間經(jīng)我監(jiān)理部及業(yè)主檢查驗收合格方可大面積展開,并同時形成書面記錄。施工過程中的每單項工程工程量完成情況做到心中有數(shù),每完成一個項目工程及時報業(yè)主進(jìn)行確認(rèn)。

  二、存在的不足和建議:

  1、在工作過程中我發(fā)現(xiàn)自身業(yè)務(wù)水平、專業(yè)技術(shù)之局限,知識面的不足。如:

  a、對部分細(xì)部驗收規(guī)范、強(qiáng)制性規(guī)定的界限不明確;

  b、在工作中,對施工單位的口頭指令比較多;

  c、與施工方溝通不夠等造成監(jiān)理工作很被動。

  在以后的工作中,對工程進(jìn)度的控制還應(yīng)該從實施情況著手,避免進(jìn)度計劃與實體脫節(jié)。同時加強(qiáng)自身安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識的學(xué)習(xí)積累,以滿足安全生產(chǎn)需要。

  2、建議公司可以在適當(dāng)?shù)臅r候多組織經(jīng)驗豐富的專業(yè)人員,對我們監(jiān)理人員進(jìn)行培訓(xùn),以增強(qiáng)專業(yè)水平。

  三、下一步工作打算和體會:

  我做為監(jiān)理工程師,從事工程師工作時間不算太長,工作中還存在許多不足之處,今后我會更加的嚴(yán)格要求自己,努力鉆研業(yè)務(wù)、不斷更新和補(bǔ)充新的知識,提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,總結(jié)經(jīng)驗,更好的完成監(jiān)理工作。

  3、監(jiān)理工程師個人年終工作總結(jié)

  回頭看看不知不覺自己已經(jīng)在xxxx將近三年時間了,回顧這三年,可簡單歸納為:第一年的適應(yīng),第二年的融入和現(xiàn)在的習(xí)慣。在xxxx這段期間,自己在工程項目中也確實受到了不少的鍛煉,不管從專業(yè)知識,工作能力(解決問題、協(xié)調(diào)各方關(guān)系)還是團(tuán)結(jié)意識,環(huán)境適應(yīng)能力等方面均有較大的提升。同時自己對監(jiān)理工作的內(nèi)容、職責(zé)也有了更加深入的理解和認(rèn)識。第一次工作和生活在二十來個人監(jiān)理項目組的大家庭里,有領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和關(guān)心以及他們樹立良好的榜樣,讓我獲益匪淺。所以說,xxxx工程對我來說是一個很好的鍛煉平臺,是我不可多得經(jīng)歷,是個很好的積累經(jīng)驗的環(huán)境。

  在本年度內(nèi)我主要負(fù)責(zé)xxxx、老隧道、道路加固工程、佛頂宮景觀綠化(含假山)xxxxx入口廣場等區(qū)塊監(jiān)理工作。簡單來說,本年度基本能夠完成以上區(qū)塊的監(jiān)理基本工作內(nèi)容,但由于自身專業(yè)知識的不足,在處理隧道等工程問題上思維存在一定的局限性,以及滯后情況,有待自己的進(jìn)一步努力提高自身能力。

  在監(jiān)理本年度的監(jiān)理工作中,我逐漸意識到監(jiān)理工作的“協(xié)調(diào)”是重中之重。如何能協(xié)調(diào)好各參建方的關(guān)系,如:業(yè)主和施工單位之間的關(guān)系,施工單位和施工單位之間的關(guān)系等;協(xié)調(diào)解決工程施工推進(jìn)過程中存在的問題;協(xié)調(diào)解決工程交叉施工的相互影響等。作為監(jiān)理在工程施工過程中主要作為各參建方聯(lián)系的橋梁,起到紐帶的作用,協(xié)調(diào)在工作中至關(guān)重要,不僅利于信息的及時傳達(dá),保證問題的及時協(xié)調(diào)解決、工程的順利推進(jìn),還能預(yù)防新的問題出現(xiàn)等。比如在規(guī)三路施工過程中,復(fù)核現(xiàn)場放線發(fā)現(xiàn)新建道路與原有道路順接存在接存在約40m需占用原有道路,且需移除較多綠化,同時因原有道路為唯一道路,按照原圖施工勢必會切斷交通。及時聯(lián)系業(yè)主進(jìn)行匯報,并向業(yè)主建議可根據(jù)現(xiàn)場將道路提前與原路進(jìn)行順接,適當(dāng)調(diào)整道路線形和標(biāo)高,即一次完成與原道路順接,避免施工對現(xiàn)行交通影響,也可避免分段施工的對景區(qū)開放后的影響(景區(qū)即將部分開放后的唯一游線),而且可以大大降低工程成本,最終業(yè)主采納,并要求設(shè)計依據(jù)現(xiàn)場本著上述原則進(jìn)行重新設(shè)計道路線形、確定標(biāo)高。諸如此類的事情很多,作為一名現(xiàn)場監(jiān)理人員,主要是要能及早發(fā)現(xiàn)問題,及時協(xié)調(diào)對接存在的問題,這樣也能保證工程進(jìn)度不受影響,還可減少工程的損失,如果若不提前發(fā)現(xiàn),及時協(xié)調(diào)解決,極有可能造成返工,耽誤工期之類的事情發(fā)生。所以在做好工程三控三管的過程中,更加重要的是協(xié)調(diào)。我也要在接下來的工作更好的努力去發(fā)揮自己積極協(xié)調(diào)的作用,盡可能發(fā)揮監(jiān)理在工程中的紐帶作用。

  今年的工作中給我感觸較深的還有就是如何做好項目組的管理和凝聚力建設(shè)工作。雖然這并不是我的工作中需要去考慮的事情,但我覺得作為一名監(jiān)理人員要向身邊的領(lǐng)導(dǎo)看齊,以他們?yōu)閷W(xué)習(xí)榜樣,學(xué)習(xí)他們的長處,也希望自己能在監(jiān)理項目部的大家庭中貢獻(xiàn)自己的一份力量。我們項目組目前有二十余人,且位處山區(qū)環(huán)境比較特殊,工作分配看似很簡單的工作,在我看來實際卻是有諸多因素需去綜合考慮的問題,不僅要考慮每個人的專業(yè),而且要考慮工作能力,責(zé)任心,與業(yè)主等各方關(guān)系、對接、協(xié)調(diào)以及處理問題的能力等,不同的分工,可能造就的監(jiān)理項目組形象也不同,這同時也關(guān)系到項目組凝聚力建設(shè)。我們工地項目組雖然人員眾多,單位、分部工程較多,但在xxxx的分配協(xié)調(diào)下,能夠有條不紊的推進(jìn)我們的監(jiān)理工作,我們的工作成果也獲得了業(yè)主良好的認(rèn)可和評價,所以這里是我難得的學(xué)習(xí)機(jī)會。在一些重要節(jié)日、人員調(diào)離工地都大家能自愿組織舉行聚餐、歡送會等,我覺得我們項目組是一個溫馨和諧的大家庭。

  利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)我參加了一些目前自己具備考試條件的考證,比如去年報考的一級建造師考試,雖未獲得全部通過,但自己通過從考試過程中還是掌握了一定的專業(yè)知識,本年度繼續(xù)進(jìn)行學(xué)習(xí)考試,通過反復(fù)的學(xué)習(xí),不管結(jié)果如何,自己從中獲取的知識還是受益匪淺的,我將繼續(xù)嚴(yán)格要求自己,不斷去學(xué)習(xí),補(bǔ)充能量。

  在工程監(jiān)理工作中,我不僅承擔(dān)市政工程方面的監(jiān)理工作,同時還適當(dāng)參與土建、裝飾等工程監(jiān)理工作,雖然自己不是很懂,但身邊有很多有經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)及同事給我技術(shù)支撐,同時也給了我拓展知識的機(jī)會,真心感謝他們,我也認(rèn)真學(xué)習(xí),讓自己能夠勝任更多的工作。

  在新的一年里,我將繼續(xù)嚴(yán)格要求自己,針對自己的.表達(dá)能力欠缺,管理能力不足,以及對土建等專業(yè)知識的不足等,我將通過針對性的訓(xùn)練來逐步克服。

  4、監(jiān)理工程師個人年終工作總結(jié)

  時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間,20xx年即將過完,回首過去,展望未來,有對本年度收獲的喜悅,也有對未來急切的期望,喜悅的是:我在部門領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會公司企業(yè)文化精神,以公司服務(wù)理念為指導(dǎo),通過自身的不懈努力,較好的完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù);期望的是:我深深明白在從事監(jiān)理工作當(dāng)中仍有較多的不足需要學(xué)習(xí)和改進(jìn),我將總結(jié)經(jīng)驗,反省自身不足,提高自己的監(jiān)理業(yè)務(wù)水平,成為公司更優(yōu)秀的一員,現(xiàn)就本年度監(jiān)理工作情況總結(jié)如下:

  20xx年3月份,我正式成為了公司的一員,并被安排到了xxxxx項目監(jiān)理部進(jìn)行現(xiàn)場土建的監(jiān)理工作。在這一年的工作中,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真履行土建專業(yè)工程師的崗位職責(zé),工作期間,我從不放松加強(qiáng)理論和實踐的研習(xí),嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真為建設(shè)單位熱情服務(wù),遵照監(jiān)理合同要求,嚴(yán)格按照監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理工作程序,履行監(jiān)理職責(zé)。

  在施工過程中,采用旁站、巡視、平行檢查等方式,對現(xiàn)場總包單位及各分包單位的每道工序的施工過程進(jìn)行了控制。對現(xiàn)場存在的質(zhì)量安全問題,調(diào)查研究找出問題的根源,要求相關(guān)的施工單位采取有效解決辦法將其解決,全程跟蹤監(jiān)督施工方落實整改,杜絕類似問題再次發(fā)生。按照規(guī)范和設(shè)計要求,對施工方提交的相關(guān)報驗資料進(jìn)行核查,對材料進(jìn)場后,認(rèn)真組織見證取樣送檢,對不符合要求的材料禁止用入工程中。

  針對工程關(guān)鍵部位施工時,提前到達(dá)旁站位置,檢查施工準(zhǔn)備工作,并旁站施工全過程,及時、完全真實地作好書面的旁站記錄。對要驗收的隱蔽工程嚴(yán)格按照驗收規(guī)范進(jìn)行驗收,如果驗收不合格,令其整改直至合格,才能進(jìn)行下道工序施工。對各施工過程中檢查所發(fā)現(xiàn)的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,發(fā)現(xiàn)問題及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報,并督促施工單位落實整改及進(jìn)行再次的復(fù)核檢查;盡自己努力做好工程建設(shè)過程中的監(jiān)理工作。

  晚上則對各施工單位的所報的專項方案,進(jìn)行了審批,并根據(jù)相關(guān)方案編制監(jiān)理細(xì)則,經(jīng)常工作至凌晨,通過這一年實踐以及對現(xiàn)階段監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)的認(rèn)知,深刻體會感受到作為監(jiān)理人員,積極主動為甲方的利益著想,為工程質(zhì)量負(fù)責(zé),為施工人員的安全負(fù)責(zé),才是監(jiān)理工作的信念和無窮力量。只有具備較高專業(yè)技能和綜合素質(zhì)及良好的職業(yè)道德,才能真正做好監(jiān)理的本職工作,才能夠體現(xiàn)守法、誠信、公正、公平的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則。明白監(jiān)理工作的重要性,樹立正確的監(jiān)理工作態(tài)度,用實事求是的工作態(tài)度去處理施工中出現(xiàn)的各種問題,才能有效地開展工作,積極主動的運(yùn)用自己專業(yè)技術(shù)及聰明才智,科學(xué)公正的行使監(jiān)理權(quán)利和義務(wù),與施工單位搞好工作配合,滿足甲方的要求,為甲方提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

  目前在本項目監(jiān)理部,我負(fù)責(zé)的是1#樓、a區(qū)別墅、樣板別墅的裝飾裝修及園林工程等相關(guān)的土建監(jiān)理工作,作為一名年輕的監(jiān)理工作者,我深深感受到了肩上責(zé)任之重大,在平時工作中,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有良好的工作作風(fēng)和吃苦耐勞精神,喜歡鉆研工程監(jiān)理中出現(xiàn)的問題,產(chǎn)生的原因及處理方法,熱衷于對工程問題處理方案的積累。

  部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持,給了我努力工作的動力,同事間的熱情關(guān)懷及協(xié)作互助,給了我工作的舒暢感和踏實感,甲方對我工作的肯定,給了我工作的信心。我堅信自己能夠在今后的工作中做的更好,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字4

  20xx年即將過去,回顧一年來的工作,即有成果也有不足,現(xiàn)對自已一年來的工作總結(jié)。一年來,本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同事的熱忱關(guān)心和大力支持下,立足本職工作,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,懇切待人,團(tuán)結(jié)協(xié)作,遵守各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,較好的完成了全年的各項工作任務(wù)。以下是本年度以來個人工作總結(jié)報告:

  一、政治思想方面

  一年來我樂觀參與公司里組織的學(xué)習(xí),努力做到在思想上、熟悉上同公司價值觀保持全都、始終保持與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)。同時,自己還樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,利用業(yè)余時間進(jìn)一步學(xué)習(xí)自己的業(yè)務(wù)學(xué)問。平常能夠團(tuán)結(jié)同志,具有一種良好的.敬業(yè)精神和責(zé)任感。

  二、工作狀況

  在今年的工作中,平安地完成各項出車任務(wù),努力做好自己的本職工作,在這一年里能夠自覺遵守交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,能夠在工作中任勞任怨,對車子做到每日的三檢查(出車前、行車中、收車后),做到急躁細(xì)致,按期保養(yǎng)車子,不讓車子帶病工作,保證了車子的性能,保持平衡穩(wěn)定的良好狀態(tài),總能在車輛發(fā)生不良時及早發(fā)覺,并在保修期內(nèi)準(zhǔn)時修復(fù),削減損失。平常能夠保持車輛干凈,衛(wèi)生、潔凈,讓公司領(lǐng)導(dǎo)和同事都有一種舒適感。

  一年來從不酒后開車,做到文明駕駛,禮讓三先,集中思想行駛不閑談,樹立平安第一的思想,細(xì)心操作,謹(jǐn)慎駕駛,確保了全年平安行車無事故。

  三、存在的問題和準(zhǔn)備

  盡管經(jīng)過一些努力,我的業(yè)務(wù)水平還需進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我將加強(qiáng)自主管理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,使自己的工作達(dá)到一個更高的層次。在20xx年的工作中,雖然取得了肯定的成果和進(jìn)步,但消失的問題也不容忽視,如:自身素養(yǎng)有待進(jìn)一步提高,服務(wù)意識有待提高等。在今后的工作中,我將會盡力彌補(bǔ)這些缺點(diǎn),全面提高自身的綜合素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量。存在的問題

  一年來,本人能愛崗敬業(yè),取得了一些成果,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

  第一,作為一名司機(jī),服務(wù)效率有待進(jìn)一步提高;

  第二,有些工作還不夠過細(xì),有待于加強(qiáng);

  今后努力方向

  在新的一年里,在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我決心仔細(xì)提高專業(yè)技術(shù)水平。做到:

  一、連續(xù)堅持平安行車,不開溜號車,不開心情車,不開故障車,不酒后駕車,不讓車輛帶病上路,做到勤檢查,勤修理。

  二、對領(lǐng)導(dǎo)支配的事情堅決不拖拉,能當(dāng)時作到的當(dāng)時作到,今日的事情在今日做好。

  三、工作中要學(xué)會開動腦筋,主動思索,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,四、有問題樂觀與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,消失工作上和思想上的問題準(zhǔn)時匯報,也盼望領(lǐng)導(dǎo)能夠準(zhǔn)時對我工作的不足進(jìn)行批判指正,使我的工作能夠更加完善。

  新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn),20xx年,隨著社會保障工作的進(jìn)展,可以預(yù)料今后我們的工作將更加繁重,要求也更高,需把握的學(xué)問更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能,為社會和事業(yè)貢獻(xiàn)自己的青春和微薄之力,在平凡的工作崗位做出不平凡的業(yè)績。在接下來的這一年里,我會做好20xx年個人工作方案,爭取使各項工作開展得更好。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字5

  隨著時間的推移,年即將過去,在這年終歲末之時,回首過去一年工作,平下心來,總自己工作成績和收獲,從而找出不足,以利于今后工作?傔^去一年工作,誠懇希對總不當(dāng)之處給予提示,對我來說是莫大的幫助。過去的一年,在公司和項目部的大力支持和關(guān)心下,我認(rèn)真堅持預(yù)控,規(guī)范,科學(xué),優(yōu)質(zhì)的工作指

  導(dǎo),牢固樹立確保每一個業(yè)主滿意的服務(wù)宗旨,盡心盡職,努力工作。談?wù)勎以谀甑墓ぷ髋c表現(xiàn):

  一,信息管理

 、俨煌瑔挝坏膩硗暮謩e統(tǒng)一編號,登記,然后填寫收文處理簽,呈總監(jiān)閱批,按照指示意見交于文件閱處人。并及時催促按期處理完畢。

 、跒榉奖憔帉憰h紀(jì)要,每次會議都按時出席,并做好記錄。因為紀(jì)要是會議內(nèi)容的精辟闡述和高度概括,高于會議紀(jì)錄。這中間涉及至口頭用語向?qū)I(yè)術(shù)語的轉(zhuǎn)化問題,凡是不懂的我都會積極向同事們請教,爭取將工作做得趨于完善。

  ③監(jiān)理月報的.大部分?jǐn)?shù)據(jù)是來源于施工月報。在做月報之前,需要認(rèn)真的研究施工月報,其中的細(xì)節(jié)必須得吃透,只有這樣才能判斷出某些情況是否屬實。

  二,對工程施工建設(shè)的質(zhì)量控制

  ①在事前控制中所做的工作在收到工程施工圖紙后,我就先進(jìn)行熟悉圖紙,了解設(shè)計意圖,明了施工過程的主要工藝流程,工程特點(diǎn),對施工圖紙上所存在的異議之處采用書面形式進(jìn)行記錄,提交給總監(jiān)理工程師在圖紙會審會議上提出,由設(shè)計進(jìn)行明確。

  ②在事中控制中所做的工作針對所有進(jìn)場材料,半成品等,我除做好對照標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計要求核查由施工方提交的相關(guān)報驗資料進(jìn)行核查外,還做好對材料進(jìn)場時進(jìn)行必需的其外觀質(zhì)量目測檢查,對有在外觀質(zhì)量上不符合要求杜絕用入工程中。針對在工程關(guān)鍵部位的施工時,做到提。前到達(dá)旁站位置,檢查施工準(zhǔn)備工作,并旁站施工全過程,及時,完全真實地作好書面的旁站記錄;對一般施工的各道工序作業(yè),做好日常的巡視,巡檢,檢查工作。對各施工過程中的巡視,巡檢,檢查所發(fā)現(xiàn)的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,做到發(fā)現(xiàn)問題及時向總監(jiān)匯報,并督促施工單位落實整改及進(jìn)行再次的復(fù)核檢查。盡自己最大努力做好工程施工建設(shè)監(jiān)理控制質(zhì)量的事前與事中的控制,盡職盡責(zé)地做做好我應(yīng)該做的工作。

  三,對安全文明施工控制方面的工作

  通過對學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》及在工作過程中我得到一些體會樹立以安全預(yù)防為主的觀點(diǎn),就是工作做在前,因為事故是可以預(yù)防的,但是是不可預(yù)測的,建立相應(yīng)的檢查制度,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,監(jiān)理在施工現(xiàn)場對于安全有不可推卸的職責(zé),我除了做好日常的安全檢查工作及監(jiān)督和管理(相關(guān)資料記錄存檔)工作外,堅持做好對施工單位的日常安全教育,技術(shù)工種的安全技術(shù)教育和崗位安全技術(shù)交底工作的檢查(包括安全臺帳及書面資料)每月進(jìn)行定期或不定期的形式進(jìn)行現(xiàn)場施工安全狀況全方位,檢查,并做好安全檢查記錄臺帳存檔。針對公司對工程安全控制所提出的要求,加深了監(jiān)督管理的深度,對存在的問題及時下達(dá)整改通知,要求施工單位進(jìn)行整改,并督促整改,及時進(jìn)行再檢查,對于工程施工建設(shè)過程監(jiān)理中的質(zhì)量控制尤其是對安全文明生產(chǎn)控制的具體工作做法,我的體會是應(yīng)該也必須做到四勤制:眼勤(要能提前發(fā)現(xiàn)問題);腳勤(多在現(xiàn)場轉(zhuǎn),巡,查);嘴勤(對發(fā)現(xiàn)問題要多講);手勤(及時做好相關(guān)記錄下過書面通知);加強(qiáng)巡視工作,加強(qiáng)過程中的控制,才能更好地,認(rèn)真地做好本職工作。年的工作既繁忙又充實,為履行監(jiān)理職責(zé),積極工作,任勞任怨,服從安排,從不推,全心為工程著想。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字6

  隨著時間的推移,年即將過去,在這年終歲末之時,回首過去一年工作,平下心來,總結(jié)自己工作成績和收獲,從而找出不足,以利于今后工作?偨Y(jié)過去一年工作,誠懇希望大家對總結(jié)不當(dāng)之處給予提示,對我來說是莫大的幫助。過去的一年,在公司和項目部的領(lǐng)導(dǎo)大力支持和關(guān)心下,我認(rèn)真堅持預(yù)控,規(guī)范,科學(xué),優(yōu)質(zhì)的工作指導(dǎo)思想,牢固樹立確保每一個業(yè)主滿意的服務(wù)宗旨,盡心盡職,努力工作。下面談?wù)勎以诮衲甑墓ぷ髋c表現(xiàn):

  一、信息管理

 、俨煌瑔挝坏膩硗暮謩e統(tǒng)一編號,登記,然后填寫收文處理簽,呈總監(jiān)閱批,按照指示意見交于文件閱處人。并及時催促按期處理完畢。

 、跒榉奖憔帉憰h紀(jì)要,每次會議都按時出席,并做好記錄。因為紀(jì)要是會議內(nèi)容的精辟闡述和高度概括,高于會議紀(jì)錄。這中間涉及至口頭用語向?qū)I(yè)術(shù)語的轉(zhuǎn)化問題,凡是不懂的我都會積極向同事們請教,爭取將工作做得趨于完善。

 、郾O(jiān)理月報的大部分?jǐn)?shù)據(jù)是來源于施工月報。在做月報之前,需要認(rèn)真的研究施工月報,其中的細(xì)節(jié)必須得吃透,只有這樣才能判斷出某些情況是否屬實。

  二、對工程施工建設(shè)的質(zhì)量控制

 、僭谑虑翱刂浦兴龅'工作在收到工程施工圖紙后,我就先進(jìn)行熟悉圖紙,了解設(shè)計意圖,明了施工過程的主要工藝流程,工程特點(diǎn),對施工圖紙上所存在的異議之處采用書面形式進(jìn)行記錄,提交給總監(jiān)理工程師在圖紙會審會議上提出,由設(shè)計進(jìn)行明確。

  ②在事中控制中所做的工作針對所有進(jìn)場材料,半成品等,我除做好對照標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計要求核查由施工方提交的相關(guān)報驗資料進(jìn)行核查外,還做好對材料進(jìn)場時進(jìn)行必需的其外觀質(zhì)量目測檢查,對有在外觀質(zhì)量上不符合要求杜絕用入工程中。針對在工程關(guān)鍵部位的施工時,做到提前到達(dá)旁站位置,檢查施工準(zhǔn)備工作,并旁站施工全過程,及時,完全真實地作好書面的旁站記錄;對一般施工的各道工序作業(yè),做好日常的巡視,巡檢,檢查工作。對各施工過程中的巡視,巡檢,檢查所發(fā)現(xiàn)的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,做到發(fā)現(xiàn)問題及時向總監(jiān)匯報,并督促施工單位落實整改及進(jìn)行再次的復(fù)核檢查。盡自己最大努力做好工程施工建設(shè)監(jiān)理控制質(zhì)量的事前與事中的控制,盡職盡責(zé)地做好我應(yīng)該做的工作。

  三、對安全文明施工控制方面的工作

  通過對學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》及在工作過程中我得到一些體會樹立以安全預(yù)防為主的觀點(diǎn),就是工作做在前,因為事故是可以預(yù)防的,但是是不可預(yù)測的,建立相應(yīng)的檢查制度,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,監(jiān)理在施工現(xiàn)場對于安全有不可推卸的職責(zé),我除了做好日常的安全檢查工作及監(jiān)督和管理(相關(guān)資料記錄存檔整理)工作外,堅持做好對施工單位的日常安全教育,技術(shù)工種的安全技術(shù)教育和崗位安全技術(shù)交底工作的檢查(包括安全臺帳及書面資料)每月進(jìn)行定期或不定期的形式進(jìn)行現(xiàn)場施工安全狀況全方位,檢查,并做好安全檢查記錄臺帳存檔。針對公司領(lǐng)導(dǎo)對工程安全控制所提出的要求,加深了監(jiān)督管理的深度,對存在的問題及時下達(dá)整改通知,要求施工單位進(jìn)行整改,并督促整改,及時進(jìn)行再檢查,對于工程施工建設(shè)過程監(jiān)理中的質(zhì)量控制尤其是對安全文明生產(chǎn)控制的具體工作做法,

  我的體會是應(yīng)該也必須做到四勤制:

  眼勤(要能提前發(fā)現(xiàn)問題);

  腳勤(多在現(xiàn)場轉(zhuǎn),巡,查);

  嘴勤(對發(fā)現(xiàn)問題要多講);

  手勤(及時做好相關(guān)記錄下過書面通知);

  加強(qiáng)巡視工作,加強(qiáng)過程中的控制,才能更好地,認(rèn)真地做好本職工作。年

  一年的工作既繁忙又充實,為履行監(jiān)理職責(zé),積極工作,任勞任怨,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,從不推脫,全心為工程著想。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字7

  轉(zhuǎn)眼間,20xx年已經(jīng)過去,現(xiàn)從以下幾個方面將一年來工程部的工作狀況做一總結(jié)匯報。

  一、進(jìn)度控制

  按照年初公司制定的工程進(jìn)度要求,主體工程應(yīng)在10月底完成,實際截止到年底,主體工程全部完成,砌體工程完成80%,比原預(yù)定工期平均延誤1。5個月,工期延誤的主要原因在以下三個方面:

  1。我們事先對該工程的難度估計不足,合同工期過于緊張。本工程定額工期就應(yīng)在720天,但我們把工期壓縮到了350天,這個工期只有在理想化的狀況下才有可能按計劃完成,但該工程由于難度較大,任何一個事先未預(yù)料到的狀況出現(xiàn)都有可能造成工期的延誤并有可能產(chǎn)生連鎖反應(yīng)。

  2、我們事先對施工單位的實際實力(包括資金實力和管理實力)估計不足。兩家施工單位都屬于承包職責(zé)制,施工單位收取承包人的管理費(fèi)用,工程的資金投入和管理人員的配置由承包人負(fù)責(zé),施工單位不給承包人任何資金支持和人員支持,同時也缺乏必要的管理方面的支持,存在以包代管現(xiàn)象。

  制約工期的主要原因在于施工單位的資金和管理方面。資金實力的不足導(dǎo)致材料、設(shè)備經(jīng)常供應(yīng)不上,工地經(jīng)常出現(xiàn)停工待料現(xiàn)象,停工待料又經(jīng)常造成施工人員的流失,勞動力的嚴(yán)重缺乏造成了工程進(jìn)度嚴(yán)重拖延。在管理方面,一方面管理人員職責(zé)心和素質(zhì)達(dá)不到應(yīng)有要求,另一方面由于勞務(wù)層分包層次過多,工班分組過細(xì),無法構(gòu)成流水作業(yè),導(dǎo)致項目經(jīng)理在人員調(diào)配上存在困難,同時由于勞務(wù)層層分包,管理層次過多,上層管理人員尤其是項目經(jīng)理的管理意圖無法在班組得到及時有效的貫徹執(zhí)行。另一方面此刻的民工也是十分地不好管理,經(jīng)常因為一些小問題和管理人員對著干。這是導(dǎo)致工期拖延的最主要原因。3、我們自身管理上的問題:工程部尤其是部門經(jīng)理對于施工單位工期的延誤,雖然采取了一系列的用心措施,但是力度不夠,對于一些問題的處理尤其是施工單位人員的嚴(yán)重缺乏和材料的不及時供應(yīng)缺乏足夠有效的管理措施和應(yīng)變措施,這也是導(dǎo)致工期拖延的一方面因素。這些需要我們大家尤其是部門經(jīng)理在今后的工作中努力學(xué)習(xí)工程管理知識,掌握更多好的管理經(jīng)驗和管理辦法,進(jìn)一步提高自己的管理水平,方能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托,為**房產(chǎn)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

  針對以上問題的出現(xiàn),我們工程部全體人員在總經(jīng)辦的大力支持和幫忙下,在資金上和其他各方面采取了一系列措施,也取得了很好的效果,在后半年的施工過程中,不僅僅遏制住了工期進(jìn)一步拖延的勢頭,而且延誤的工期也在一步步減少。

  二、質(zhì)量控制

  從開工以來,工程部始終堅持質(zhì)量第一的原則,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),到目前為止,施工質(zhì)量還是比較令人滿意的,雖然以前出現(xiàn)過一些質(zhì)量滑坡現(xiàn)象也都及時得到了解決,持續(xù)了高質(zhì)量工程的總體勢頭,為創(chuàng)**杯打下了堅實的基礎(chǔ)。目前經(jīng)過市質(zhì)檢站和省站的多次檢查,雖然提出了一些問題,但對我們的總體工程質(zhì)量還是給予了肯定的。按目前狀況來看,我們的工程透過省優(yōu)質(zhì)主體結(jié)構(gòu)驗收問題不是很大。

  三、造價控制

  在造價控制方面,我們主要從以下幾個方面入手。

  1。盡可能減少圖紙中不必要的成本投入,比如說對于人防地下室的施工,為了節(jié)約成本,我們與公司領(lǐng)導(dǎo)共同研究決定在建筑平面上按照**設(shè)計院的圖紙施工,但結(jié)構(gòu)上按照**設(shè)計院的圖紙施工,這一項估計為公司節(jié)約成本近百萬元;我們還透過技術(shù)上的改造在不增加成本的前提下增加了一些可供銷售的車位,增加了銷售收入。同時安裝專業(yè)也透過提出一些合理化的方案為公司節(jié)約資金近百萬元,并因此受到了公司的通報表揚(yáng)和物質(zhì)獎勵。

  2。對于施工過程中出現(xiàn)的一些技術(shù)變更,我們對投資造價影響不大或者降低造價的及時進(jìn)行變更,對于增加成本但又不變不行的變更組織大家進(jìn)行技術(shù)分析,選取最經(jīng)濟(jì)的可行性變更方案。同時嚴(yán)格執(zhí)行圖紙變更審批制度,所有變更務(wù)必經(jīng)過總經(jīng)辦審批方可執(zhí)行。

  3。工程簽證方面,我們重新制定了工程簽證流程審批制度,實行監(jiān)理工程師、總監(jiān)、主管工程師、工程部經(jīng)理、預(yù)算工程師、財務(wù)部經(jīng)理、總經(jīng)辦七級審批,層層把關(guān),對于不就應(yīng)支付的簽證堅決退回,對于確實發(fā)生并就應(yīng)支付的簽證進(jìn)行嚴(yán)格的費(fèi)用審核,杜絕此項費(fèi)用的不合理支出。

  四、現(xiàn)場安全禮貌施工

  由于本項目的目標(biāo)是省級禮貌工地,所以我們對于現(xiàn)場的安全禮貌施工也給予了足夠的重視,前期由于條件所限,現(xiàn)場的禮貌施工無法做得很好,后期我們針對現(xiàn)場禮貌施工下大力氣抓,并取得了良好效果。目前經(jīng)過省、市安檢站的多次檢查,近期有望透過省級禮貌工地的驗收。

  五、對監(jiān)理公司的管理

  總的來說,我們對監(jiān)理公司的管理是存在必須問題的,主要是缺乏強(qiáng)硬的手腕,沒有嚴(yán)格按照合同要求監(jiān)理公司相關(guān)人員到崗,導(dǎo)致監(jiān)理人員總體素質(zhì)偏低,最后我們工程部不得不花很多精力去幫忙監(jiān)理公司完成本應(yīng)由監(jiān)理完成的工作,雖然在我們的共同努力下基本圓滿地完成了工作,但相應(yīng)的加大了工程部同志們的勞動強(qiáng)度。但從另一方面來講,我們就應(yīng)意識到,為什么監(jiān)理單位派駐工地的人員整體素質(zhì)偏低呢究其原因我們認(rèn)為還是監(jiān)理費(fèi)用過低,監(jiān)理費(fèi)用低了派過來的監(jiān)理人員的工資就會很低(800~1200元/月),工資低的監(jiān)理人員素質(zhì)必須是偏低的。

  六、外部協(xié)調(diào)

  對于一個工程項目來說,外部協(xié)調(diào)對于工程的順利開展有很大關(guān)系,對此,在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下我們采取了一系列措施持續(xù)了與兩家質(zhì)檢站、執(zhí)法局等單位的良好關(guān)系,保證了工程盡可能少的受到外界干擾。

  七、內(nèi)部管理

  首先我們根據(jù)工作需要,對工程部的人員配置進(jìn)行了及時地調(diào)整,補(bǔ)充了新鮮血液,提高了整體力量。為了提高工程部全體人員的管理水平和技術(shù)潛力,今年工程部一方面組織相關(guān)人員參加注冊監(jiān)理工程師的學(xué)習(xí)和考試,同時還參加了公司行政人事部組織的管理方面的學(xué)習(xí);另一方面還組織了兩次到兄弟單位工地現(xiàn)場的參觀學(xué)習(xí),并組織土建工程師參加了網(wǎng)上關(guān)于“混凝土地下室墻體裂縫分析及防治措施”的講座;思想?yún)R報范文另外還要求加強(qiáng)大家對于規(guī)范的學(xué)習(xí),使工程部的總體管理水平和業(yè)務(wù)潛力得到了必須提高。八、反思與推薦

  透過對一年工作的總結(jié),我們認(rèn)為在今后的工作中有以下幾方面的問題需要引起我們的重視:

  1、在今后的項目運(yùn)作時要盡可能制定合理的工期計劃,以免在實際的項目運(yùn)作過程中給公司增加過多的可變因素,并影響公司的整體計劃。同時由于工期提前會給我們帶來較大的收益(含節(jié)省的管理費(fèi)用和對銷售價值的提升),而施工單位加快工期也是需要成本投入的,為鼓勵施工單位采取搶工措施,盡可能加快工期,可對加快工期的施工單位給與重獎,以提高他們縮短工期的主觀愿望。

  2、在以后項目的施工單位選取上,我們該如何更加準(zhǔn)確的評估施工單位的真正實力,如何從根本上杜絕各種形式的掛靠、轉(zhuǎn)包等問題,是我們需要專門研究的.問題。我們認(rèn)為首先要在合同談判期間對這類問題做出嚴(yán)格規(guī)定,同時合同壓價也不應(yīng)過低,因為好的施工項目部的管理成本必須是較高的,過低的價格是無法找到真正好的項目部的,而好的項目部所給我們創(chuàng)造的間接效益是遠(yuǎn)大于我們多給他的那部分工程費(fèi)用的。對于監(jiān)理公司的選取也是一樣,實力強(qiáng)的監(jiān)理公司是不可能認(rèn)可過低的監(jiān)理費(fèi)用的,為了更好地搞好現(xiàn)場管理,我們推薦以后在監(jiān)理公司的招標(biāo)過程中不要刻意的壓低監(jiān)理費(fèi)用,心得體會范文以保證監(jiān)理隊伍的整體素質(zhì),保證有一個很好的監(jiān)理質(zhì)量。

  3、由于房地產(chǎn)公司的利潤來自銷售額與投資額的差值,對于工程來說,建安成本的控制最關(guān)鍵的還是在設(shè)計環(huán)節(jié),我們推薦在今后項目的設(shè)計過程中一方面精選實力強(qiáng)尤其是職責(zé)心強(qiáng)的設(shè)計單位為我們做設(shè)計,同時在施工圖正式出圖之前,找另外一家設(shè)計院或者高水平結(jié)構(gòu)工程師對圖紙進(jìn)行認(rèn)真的審核把關(guān),對于經(jīng)過他們審查后節(jié)約下來的成本按照必須比例支付勞務(wù)費(fèi)。這樣能夠更加有效的控制好成本,將不必要的成本支出控制到最低限度。

  綜上所述,工程部尤其是部門經(jīng)理對本工程工期嚴(yán)重滯后負(fù)有不可推卸的職責(zé),在工程質(zhì)量及現(xiàn)場管理方面的管理也需要進(jìn)一步提高,但總的來說,我們對于現(xiàn)場的管理不管是在工程質(zhì)量上還是其他各方面均能到達(dá)同行業(yè)的較高水平,工程部全體人員在工作上均能兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé),為了工程的順利開展毫無怨言的加班加點(diǎn),犧牲自己的休息時間,真正的把公司的事情當(dāng)成自己家的事情來做,體現(xiàn)出了主人翁思想,表現(xiàn)出了良好的敬業(yè)精神、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和較高的業(yè)務(wù)水平,而且在廉潔奉公方面也表現(xiàn)出了通利公司員工的風(fēng)貌,是一批優(yōu)秀的員工,是一支優(yōu)秀的團(tuán)隊、能打勝仗的團(tuán)隊。

  總結(jié)前期工作的經(jīng)驗和教訓(xùn),我們在今后的工程管理過程中,一方面繼續(xù)加大力度抓好現(xiàn)場施工管理,確保高質(zhì)量的完成尚城國際項目明年的工作目標(biāo),另一方面我們也要進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部人員整體素質(zhì)的提高,組織工程部全體人員透過參觀學(xué)習(xí)、光盤學(xué)習(xí)、網(wǎng)上講座和規(guī)范條文的自學(xué)進(jìn)一步提高全體人員的管理水平和專業(yè)技術(shù)水平,將我們的團(tuán)隊的整體水平更上一個新的臺階,為完成集團(tuán)公司“將房地產(chǎn)公司做好、做大”的目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)。我們的目標(biāo)是:“我為我是**人而自豪,讓**為有我而驕傲”。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字8

  xx年xx月我被調(diào)入公路西段第一駐地辦試驗室擔(dān)任試驗檢測工程師,在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的積極配合下,本著“嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)、秉公辦事、一絲不茍”的原則,順利地完成了本年度的監(jiān)理試驗工作,現(xiàn)將今年的監(jiān)理工作匯報如下:

  1、駐地辦進(jìn)場以來,針對本工程項目需要及合同條件的要求,積極購買試驗設(shè)備及儀器,進(jìn)行安裝、調(diào)試、標(biāo)定,申請工地臨時資質(zhì),同時不斷完善試驗實施細(xì)則、監(jiān)理各項,各種圖表上墻,經(jīng)省質(zhì)檢站驗收,具備施工準(zhǔn)備階段試驗條件。在建設(shè)駐地試驗室的同時,督促、檢查承包商進(jìn)場試驗人員、設(shè)備是否滿足施工及合同要求以及各項工作的`開展情況,并要求承包商建立健全質(zhì)量自檢體系,為順利開工奠定基礎(chǔ)。

  2、開工前,首先按照設(shè)計圖紙及規(guī)范要求,對承包商提出的各種原材料、砼配合比、土及石灰土標(biāo)準(zhǔn)擊實進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)、驗證試驗,使各項指標(biāo)均滿足施工規(guī)范及設(shè)計圖紙要求,為全面施工提供可靠、準(zhǔn)確的試驗依據(jù)。

  3、材料質(zhì)量控制,是我們試驗監(jiān)理質(zhì)量控制的重點(diǎn),合格產(chǎn)品的前提是必須具備合格的原材料,這是我從事公路工程施工最切身的體會,材料出廠質(zhì)量與現(xiàn)場所進(jìn)材料型號、規(guī)格、出廠日期等的核對,承包商的自檢和監(jiān)理抽檢控制,對可疑材料的調(diào)查和復(fù)試等都是我們?nèi)粘2牧腺|(zhì)量控制工作中的主要內(nèi)容,拒絕不合格材料進(jìn)入施工現(xiàn)場。

  4、施工過程控制,每個分項工程或單項工程開工前,監(jiān)理試驗人員對砼配合比進(jìn)行檢驗確認(rèn)后,方可施工,施工過程中隨時觀察砼的和易性,始終保持在設(shè)計要求的范圍之內(nèi),確保砼的內(nèi)在質(zhì)量,承包商與監(jiān)理同時制作具有代表性的砼試件,作為該工程質(zhì)量控制指標(biāo)之一。

  xx年即將過去,回顧這半年來的監(jiān)理工作,體會最深的是做好監(jiān)理工作,就必須嚴(yán)格認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心,不管多么復(fù)雜的工程只要監(jiān)理人員能夠一絲不茍地按照施工規(guī)范、規(guī)程履行職責(zé),就能全面的掌握整個工程動態(tài),控制整個工程質(zhì)量,同時監(jiān)理人員具備了較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),就能對每一工序,每一環(huán)節(jié),做到事前提示,將可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題消滅在萌芽狀態(tài),并對可能造成質(zhì)量隱患的環(huán)節(jié)事先防范,這兩點(diǎn)對我們的監(jiān)理工作大有幫助,必將有力推動我們的工作。

  雖然我們一直努力扎實的去做每一項工作,但是還存在不足之處,外業(yè)控制監(jiān)管不力、內(nèi)業(yè)資料填寫混亂的現(xiàn)象時有發(fā)生,根據(jù)存在的問題提醒我們繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)施工規(guī)范、試驗規(guī)程,熟悉設(shè)計圖紙,提高業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì),加強(qiáng)監(jiān)管力度,加大抽檢頻率,隨時掌握施工動態(tài),控制施工質(zhì)量。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字9

  時光荏苒,新的一年又過去了,項目部在公司主管的正確領(lǐng)導(dǎo)下,及甲方的大力支持和扶持下,深入學(xué)習(xí)貫徹和落實公司總監(jiān)會議精神,進(jìn)一步提高了自己的監(jiān)理水平。以科學(xué)、公正、守法、誠信為準(zhǔn)則,以監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量為保證,以提高效益為目標(biāo),不斷加強(qiáng)與甲方的相處關(guān)系不斷優(yōu)化內(nèi)部管理和運(yùn)作模式,方方面面的工作都有了新的進(jìn)展,同時在工作中學(xué)到了豐富的工作經(jīng)驗,為全面提高本項目部的全體人員的工作水平奠定了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:在20xx年的各項監(jiān)理工作中,我們認(rèn)真落實公司總監(jiān)會議精神和領(lǐng)導(dǎo)的要求,以及期間主管部門所發(fā)的文件與通知加強(qiáng)日常工作管理,嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度。經(jīng)常保持與建設(shè)單位,各主管聯(lián)系與溝通,征求意見密切配合服務(wù)于甲方,按照建設(shè)工程委托監(jiān)理合同具體執(zhí)行文件及甲方的具體要求。依據(jù)監(jiān)理規(guī)范,技術(shù)驗收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),質(zhì)量控制要點(diǎn),設(shè)計文件,在全體人員的勤奮努力下,完成了相應(yīng)的監(jiān)理任務(wù)。由于面廣,如果想面面俱到管理好工種,是很難達(dá)到目的的,為此,在監(jiān)理工作中采取以下幾種方法,有利于促進(jìn)監(jiān)理工作的實施:

  1、2、重點(diǎn)監(jiān)制和巡檢相結(jié)合。

  分區(qū)管理與交叉管理相結(jié)合。即一個人管一個區(qū),根據(jù)不同專業(yè)確認(rèn)施工方法及標(biāo)準(zhǔn),再各有按標(biāo)準(zhǔn)檢查質(zhì)量。

  3、4、防止因漏檢而導(dǎo)致工程質(zhì)量出現(xiàn)問題。

  建立良好的信息交流互援互助的工作關(guān)系,正確處理各方關(guān)系,以科學(xué)、公正、守法、誠信的態(tài)度處理問題。

  5、按照公司的總體安排和甲方的要求,工程建設(shè)項目,施工的具體情況,在建設(shè)的高峰期對人員進(jìn)行合理安排,本著一監(jiān)多項多點(diǎn)多面。同類似工程進(jìn)行巡視或?qū)m椫攸c(diǎn)工程巡視或旁站,壓縮支持成本的原則進(jìn)行科學(xué)安排。根據(jù)工程情況及時增和調(diào)整。

  6、每月施工現(xiàn)場重點(diǎn)部位進(jìn)行定期不定期、通知不通知檢查。對工程施工的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、安裝質(zhì)量、材料使用等進(jìn)行抽檢,由甲方、監(jiān)理、各項目經(jīng)理參加,共同評比,分別給予獎勵,由于經(jīng)常性的檢查評比,引起施工單位的重視,對提高工程的施工質(zhì)量、安全起到了推動作用。在深入施工現(xiàn)場檢查的同時,還解決了施工中遇不少難以解決一些技術(shù)問題,通過協(xié)助施工單位解決施工中遇到的`疑難問題,使得施工人員在工程中遇到問題主動向監(jiān)理請教的習(xí)慣。同時在問題解決中,現(xiàn)場監(jiān)理還學(xué)到了更多的習(xí)慣。同時在問題解決中,現(xiàn)場監(jiān)理還學(xué)到了更多的知識,提高了自身的水平。

  作為總監(jiān),對監(jiān)理人員的工作紀(jì)律、出勤、資料的收集整理工程巡視,重點(diǎn)部位旁站、工作責(zé)任心、問題解決和處理,本人以不定期和重點(diǎn)性進(jìn)行檢查,經(jīng)多次檢查他們的工作基本到位,能做到依照監(jiān)理規(guī)范、技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)、工程設(shè)計及甲方要求,堅持每天在施工現(xiàn)場對工程進(jìn)行巡視、旁站,基本做到不漏檢。重點(diǎn)部位旁站,隱蔽工程全檢查,對各項工程實施監(jiān)理。

  總之,集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊意識不斷加強(qiáng),大家能做到心往一處想,勁往一處使,不計較個人得失,每位同志都能按照責(zé)任或自覺安排,做好自項工作,同事之間做到溝通及時,相互信任,相互幫助,團(tuán)結(jié)協(xié)作,和睦相處,心情舒暢,能夠愉快完成每項工作。

  由于項目部全體人員的工作努力,對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的一些施工中主要問題能及時向甲方及總監(jiān)匯報。及時溝通,做到預(yù)警預(yù)控,再加上每位同志的數(shù)量技術(shù)和工作責(zé)任心,工作態(tài)度,甲方對我們一年來所完成的工程監(jiān)理給予充分肯定和滿意的態(tài)度,這些知識在今后的工作中需要發(fā)揚(yáng)的成績,但所有只能代表過去,決不是值得驕傲的資本。我們將更加注意反省自身存在的不足,做到不斷進(jìn)步。

  當(dāng)前存在的不足及今后的主抓工作:

  1、人員素質(zhì)要加強(qiáng)。目前監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)仍需加強(qiáng),因為新材料,新工藝,新規(guī)范,新標(biāo)準(zhǔn)在不斷更新,這就需要監(jiān)理人員加大培訓(xùn)學(xué)習(xí)的力度,多學(xué)習(xí),多實踐。做到發(fā)現(xiàn)問題能夠及時溝通處理。

  2、全年中雖然我們受到了表揚(yáng),這只能說明我們在某個方面或局部的成績,不能代表我們?nèi)康膶嶋H水平。

  按照相關(guān)法律法規(guī)對監(jiān)理工作的要求仍然存在著一定的差距,我們要全面建成自身存在的不足,依據(jù)監(jiān)理規(guī)范,公司文件及甲方相關(guān)一些建議,建立健全各項規(guī)章軸,重點(diǎn)抓好落實工作,加強(qiáng)管理,全面完成各種工作,依據(jù)工程規(guī)模,安排好人員工作,落實監(jiān)理工作和職責(zé),使每個成員做到各盡其職,各盡其責(zé)。團(tuán)結(jié)一致,共同克服困難,使監(jiān)理工作在欣德一年當(dāng)中,在業(yè)績和管理上達(dá)到一個新水平。在激烈的市場競爭中立于不敗之地。我們相信,在大家的共同努力下,在新的20xx年公司會取得更大的業(yè)績,在監(jiān)理的同行中處于領(lǐng)先地位。

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字10

  一年來,本人始終堅持服從公司及監(jiān)理部的分配,吃苦在前、享受在后、盡職盡責(zé),認(rèn)真完成公司和總監(jiān)交給的各項工作,嚴(yán)格履行自己的崗位職責(zé),站在公正的立場上獨(dú)立地解決問題,現(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)如下:

  1、完成工作量:

  本人20xx年上半年在空港從事道路監(jiān)理監(jiān)理工作,完成縱一路、縱四路的監(jiān)理工作;20xx年6月6日服從公司安排到達(dá)星河尚品項7動深入現(xiàn)場,勤奮敬業(yè),確保所監(jiān)理的項目順利完成公司及項目部質(zhì)量目標(biāo)要求,同時配合總監(jiān)完成部分協(xié)調(diào)工作。

  2、工作質(zhì)量

  全面掌握現(xiàn)場工程施工情況,熟悉專業(yè)的`規(guī)范和圖紙、技術(shù)文件要求,嚴(yán)格按照監(jiān)理合同規(guī)定,認(rèn)真履行監(jiān)理責(zé)任,深入現(xiàn)場事前主動控制及過程控制的方法,依據(jù)自己的經(jīng)驗,提出合理化建議,確保工程質(zhì)量符合規(guī)范規(guī)定及設(shè)計圖紙要求,圓滿完成工程項目監(jiān)理任務(wù),為公司的壯大發(fā)展做出的自己力所能及的貢獻(xiàn)。

  3、工作進(jìn)度、效率

  嚴(yán)格按公司管理規(guī)定,合理組織安排時間,深入現(xiàn)場掌握各個節(jié)點(diǎn)部位的施工進(jìn)展情況,在督促施工單位嚴(yán)格按計劃完成工程進(jìn)度外,以飽滿的精力及時處理所監(jiān)理的工作,絕不拖延,以現(xiàn)有時間完成更多的工作,保證各項工作順利完成。

  4、工作態(tài)度

  “勤奮工作、嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)、一絲不茍、公平公正”是本人的自我要求,做到按時出勤、遵守勞動紀(jì)律,服從公司及總監(jiān)的工作安排,主動認(rèn)真工作,做到不計工作報酬,休息日、節(jié)假日仍堅守工作崗位,與內(nèi)外各方關(guān)系融洽,為公司的發(fā)展盡職盡責(zé)。

  5、工作責(zé)任

  以公司的整體利益為重,不計個人得失,盡心盡力創(chuàng)造工作業(yè)績,爭取為公司贏得良好的聲譽(yù),在做好本職工作同時,主動幫助其它監(jiān)理人員更多地掌握監(jiān)理業(yè)務(wù)知識,為監(jiān)理公司的進(jìn)一步發(fā)展培養(yǎng)力量。

  6、敬業(yè)精神

  在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)新的知識和理論,不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和管理經(jīng)驗,以便于滿足公司在各個崗位上的工作需要,并做到愛崗敬業(yè),在自己的工作崗位上實現(xiàn)自身的價值。

  7、自我激勵

  雖然自己的工作也取得了一定的成績,成功的經(jīng)驗是值得總結(jié)的,同時工作中還有不足,還有待進(jìn)一步努力克服,力爭在在新的一年里,在業(yè)主的支持和施工單位的配合下,我將加倍努力,認(rèn)真做好監(jiān)理服

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字11

  20xx年即將成就歷史;厥走^去,內(nèi)心不禁感慨萬千。在這一年里,在公司項目監(jiān)理部領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和同事們的關(guān)心下,通過自身的努力,我在各方面都取得了很大的進(jìn)步,能夠較好地完成自己的本職工作。在工作中我盡職盡責(zé),努力工作。為總結(jié)閱歷,反思自身不足,提高自己的監(jiān)理業(yè)務(wù)水平,成為公司更好更快進(jìn)展的一員,現(xiàn)就本年度監(jiān)理工作總結(jié)如下:

  一、聽從領(lǐng)導(dǎo)的支配,仔細(xì)履行本職工作

  1、接收到上級有關(guān)部門下發(fā)的各種資料、文件后,準(zhǔn)時登記、歸檔,并分發(fā)給相關(guān)單位或個人。

  2、按時完成工程資料的傳遞工作,當(dāng)收到施工單位上報的各種資料后,準(zhǔn)時對其進(jìn)行分類和初步的審查,對于合格的資料準(zhǔn)時分發(fā)給項目總監(jiān)和各專業(yè)監(jiān)理工程師進(jìn)行簽認(rèn);對于不合格的資料,準(zhǔn)時返回給施工單位要求其補(bǔ)充、修改、完善后重新報到監(jiān)理部,并按程序?qū)ξ募M(jìn)行處理;來往文件資料均做到了收發(fā)登記,并建立了完整的臺賬。

  3、完成監(jiān)理部的文字處理工作,整理睬議記錄、參與監(jiān)理月報、細(xì)則等的編制工作。

  4、幫助監(jiān)理工程師到現(xiàn)場驗收每道工序,若不符合設(shè)計、規(guī)范要求時,督促現(xiàn)場施工人員準(zhǔn)時整改及相關(guān)驗收工作。

  二、規(guī)范自己的言行,提高現(xiàn)場工程管理水平

  項目部總監(jiān)支配我到施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)理工作,并支配了專業(yè)學(xué)問過硬的工程師帶我。主要協(xié)作、幫助土建工程師監(jiān)督施工過程、工程驗收以及負(fù)責(zé)旁站。初到工地,我樂觀主動接近業(yè)主和與施工單位溝通,仔細(xì)學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)范要求以及查看工程圖紙,在專業(yè)監(jiān)理工程師的細(xì)心指導(dǎo)下,逐步熟識了一些設(shè)計圖紙的有關(guān)規(guī)定和要求。

  在土建工程混凝土澆筑施工中,工程的重點(diǎn)部位涉及到多道工序,一旦疏忽就可能造成工程質(zhì)量事故,因此在旁站施工中,加強(qiáng)監(jiān)控,嚴(yán)格監(jiān)督各部位的施工,加強(qiáng)施工過程掌握,要求施工單位嚴(yán)格根據(jù)設(shè)計要求、施工方案及驗收規(guī)范進(jìn)行施工,確保工程質(zhì)量。監(jiān)理記錄是工程監(jiān)理不行缺少的環(huán)節(jié),在現(xiàn)場巡察、平行檢查過程中,我每天做了具體的記錄,都有完整的監(jiān)理日志以及旁站記錄等。

  在旁站施工過程中,做到明確澆筑構(gòu)件部位、砼等級強(qiáng)度及砼的拌合方式、施工單位管理人員是否到位、施工機(jī)械及原材料儲備狀況、澆筑開頭時間及結(jié)束時間、共計澆筑的.砼方量、砼試塊制作組數(shù)、坍落度的設(shè)計要求及實際抽查結(jié)果。在工程關(guān)鍵部位的施工時,做到提前到達(dá)旁站位置,檢查施工預(yù)備工作,進(jìn)行全過程旁站監(jiān)督,準(zhǔn)時、真實地作好書面的旁站記錄;對施工的各道工序作業(yè)做好日常的監(jiān)督、檢查工作。發(fā)覺問題準(zhǔn)時通知施工單位或監(jiān)理工程師,做到發(fā)覺問題準(zhǔn)時向總監(jiān)匯報。并督促施工單位整改落實及合格后,進(jìn)行再次的復(fù)檢確認(rèn)。在施工現(xiàn)場,由于專業(yè)學(xué)問和工作閱歷的欠缺,雖然遇到許多難題,但我依舊堅守自己的崗位,盡職盡責(zé)地做好應(yīng)當(dāng)做的工作,虛心學(xué)習(xí),逐步完善自己,不斷提高業(yè)務(wù)管理水平。

  三、加強(qiáng)日常學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)

  作為一名年輕的監(jiān)理人員,我喜愛自己的專業(yè),時常熟識規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)圖集、及大量閱讀了本專業(yè)相關(guān)書籍,熱衷于對工作閱歷的積累。

  四、盡心履職,全心全意當(dāng)好稱職的員工作為一名監(jiān)理人員

  沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,只有擔(dān)當(dāng)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。在平常的工作中,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,保質(zhì)保量完成;對自己份內(nèi)的工作也能樂觀對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。始終堅持以一個合格監(jiān)理人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,喜愛自己的本職工作;有良好的工作作風(fēng)和吃苦耐勞的精神;工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),思想品德端正;遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度;聽從組織安排,仔細(xì)完成監(jiān)理部交給的各項任務(wù)。在工作中能高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己,嚴(yán)格履行自己的崗位職責(zé),發(fā)覺問題依據(jù)狀況做出處理并準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。在日常生活中,能夠敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,幫助有困難的同事解決生活與工作上的難題。

  總之,作為一名監(jiān)理人員,要嚴(yán)格按國家規(guī)范、設(shè)計圖紙工作,在工作中努力學(xué)習(xí),不斷總結(jié)閱歷,吸取教訓(xùn)。真正讓理論結(jié)合實際,為公司的管理工作貢獻(xiàn)自己的力氣。努力將自己的專業(yè)技術(shù)水平提高到一個新的臺階。

【學(xué)習(xí)勞模精神作文800字】相關(guān)文章:

學(xué)習(xí)勞模精神征文作文04-26

學(xué)習(xí)勞模精神作文800字(通用20篇)08-16

學(xué)習(xí)雷鋒的精神作文11-20

學(xué)習(xí)愚公精神作文07-10

學(xué)習(xí)雷鋒精神的作文12-12

學(xué)習(xí)雷鋒精神作文11-02

學(xué)習(xí)的精神作文(精選59篇)07-18

學(xué)習(xí)雷鋒精神的作文優(yōu)秀12-12

五一向勞模學(xué)習(xí)倡議書(精選10篇)04-28

主站蜘蛛池模板: 国产乱码日产乱码精品精 | 少妇私密推油呻吟在线播放 | 女同舌吻互慰一区二区 | 成年美女黄网站色大片免费看 | 男女视频一区 | 性做久久久久久久 | 亚洲欧美日韩成人高清在线一区 | 麻豆精品视频 | 成在人线av无码免费高潮水 | 日韩在线视频观看免费 | 日本精品久久久久中文字幕5 | 亚洲自拍一区在线 | 人体毛片 | 龚玥菲三级露全乳视频 | 国产高清av喷水白丝护士 | 曰韩免费无码av一区二区 | wwwxxx日本在线观看 | 色天天综合 | 正在播放精彩绝伦对白 | 国产成av人片在线观看无码 | 久久这里只有精品1 | 日本护士吞精囗交gif | 中国少妇翘臀啪啪无遮挡 | 新91在线 | 久久99热只有频精品6狠狠 | 国产精品久久久久久无人区 | 三上悠亚久久 | 九九热精品在线视频 | 午夜亚洲aⅴ无码高潮片苍井空 | 日本精品视频一区二区三区四区 | 天天操天天插天天干 | 日日躁夜夜躁狠狠躁 | 男人天堂网站在线观看 | 色综合影视 | 天天干天天色天天射 | 亚洲卡一卡二新区入口将开 | 四虎成人永久免费视频 | 欧美一级欧美三级在线观看 | 日韩版在线看免费 | 亚洲欧美大片 | 久久久久人妻一区视色 | 午夜久久影院 | 亚洲免费av在线 | 亚洲精品动漫久久久久 | 久久婷婷国产麻豆91天堂 | 处破痛哭a√18成年片免费 | 特级西西444www大精品视频免费看 | 无码人妻丝袜在线视频 | 99久久国产综合精品女同图片 | 91香蕉短视频 | 久久综合一区二区 | 99久久国产宗和精品1上映 | 国内精品国产成人国产三级 | 亚洲欧美色图视频 | 久久av高潮av | 日韩美女福利视频 | 色哟哟精品网站在线观看 | 日韩精品视频在线观看一区二区三区 | 欧美影院一区二区 | 印度精品av三级 | 国产av大陆精品一区二区三区 | 修仙性瘾荡乳小说h | 狠狠热在线视频免费 | 啪啪小视频| xxx久久| 亚洲欧美韩国综合色 | 亚洲精品免费网站 | 国产又粗又黄又爽 | 午夜国产精品视频在线 | 欧美午夜精品一区二区蜜桃 | 无码免费无线观看在线视频 | 日韩 高清 无码 人妻 | 欧美人与动牲猛交a欧美精品 | 丰满人妻跪趴高撅肥臀 | 亚洲综合日韩av无码毛片 | 精品无码一区二区三区 | 肉色超薄丝袜脚交一区二区 | 亚洲精品国产精品制服丝袜 | 手机av中文字幕 | 欧美亚洲日本高清不卡 | 久久99国产精品久久99果冻传媒 | 国产精品99久久久久久猫咪 | 五月丁香综合缴情六月小说 | 操亚洲女人 | 天堂国产+人+综合+亚洲欧美 | 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 成人免费小视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠888奇米 | 成人午夜视频免费观看 | 国产女人与公拘交在线播放 | 芭乐草在线精品视频观看 | 日韩mv欧美mv亚洲mv | 亚洲性色av性色在线观看 | 国产成人一区二区视频免费 | 果冻传媒一区 | 亚洲一区精品视频在线观看 | 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视频 | 久久久久久久性 | 国产综合有码无码视频在线 | 久久精品久久电影免费理论片 | 中文字幕在线观看亚洲日韩 | 国产精品一区二区熟女不卡 | 在线视频日韩欧美 | 中文字幕在线观看二区 | 激情亚洲图片激情亚洲小说 | 无码专区中文字幕无码野外 | 天天看片天天操 | 最新的国产成人精品2021 | 欧美熟妇丰满肥白大屁股免费视频 | 久久国产劲暴∨内射 | 丰满少妇高潮惨叫久久久一 | 国产精品v a免费视频 | 欧美综合自拍亚洲综合图 | av在线播放网 | 亚洲欧美闷骚影院 | 视频在线观看成人 | 日韩精品大片 | 国产-第1页-浮力影院 | 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线 | 欧美啪啪网 | 国产精品亚洲va在线 | 欧美视频中文在线看 | 日韩内射激情视频在线播放免费 | 思思久久96热在精品国产 | 久久精品国产72国产精 | 免费午夜男女高清视频 | www免费网站在线观看 | 欧美成人精品第一区 | 久久这里只有精品23 | 龚玥菲三级露全乳视频 | 亚洲精品无码专区 | 饥渴的熟妇张开腿呻吟视频 | 九月婷婷人人澡人人添人人爽 | 天堂а√在线中文在线鲁大师 | 91二区 | 欧美激情一区二区在线观看 | 一区二区三区高清视频一 | 青草青草视频2免费观看 | 国精精品一区二区三区有限公司 | 91精品国产91久久久久游泳池 | www.91看片 | 手机看片久久国产永久免费 | 少女韩国电视剧在线观看完整 | 少妇高潮惨叫久久久久电影69 | 久久久久久精品成人鲁丝电影 | 国产精品伦一区二区三区在线观看 | 在国产线视频a在线视频 | 在线涩涩免费观看国产精品 | 久久久噜噜噜www成人网 | 老司机午夜永久免费影院 | 国内揄拍国内精品久久 | 蜜臀av一区 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ另类 | 国产玖玖视频 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天69 | 亚洲中又文字幕精品av | 亚洲特级毛片 | 国产区小视频 | 久久综合网欧美色妞网 | 亚洲高清视频一区 | 国产亚洲精品a在线观看 | 国产在线精品一区二区在线看 | 色黄大色黄女片免费中国 | 亚洲国产五月综合网 | 国产极品久久久久久久久 | 日韩精品久久久久久久酒店 | 综合久久久久 | 欧美日韩毛片 | 高中国产开嫩苞实拍视频在线观看 | 少妇爱做高清免费视频 | 日韩www| 夜夜爽77777妓女免费看 | 人人草超碰 | 日本人与黑人做爰的视频 | 日韩亚洲欧美中文高清在线 | 国产 欧美 视频一区二区三区 | 国产丝袜脚交 | 久久久久国产精品一区二区三区 | 少妇肉麻粗话对白视频 | 国产三级一区 | 一区视频在线播放 | 一扒二脱三插片在线观看 | 欧美aa在线观看 | 日韩经典一区二区 | 成人无码a区在线观看视频 国产偷自视频区视频 | 国产亚洲精品久久一区二区三区 | 国产又粗又长又大又黄 | 国产精品人妻久久毛片 | 激情航班h版在线观看 | 午夜福利电影 | 久久99热这里只有精品 | 久久青青草原国产精品最新片 | 欧美精品社区 | 少妇人妻综合久久中文字幕 | 波多野吉衣一二三区乱码 | 欧美男生射精高潮视频网站 | 狠狠色噜噜 | 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ | 国语对白刺激在线视频国产网红 | 伊人久久狼人 | 欧美日韩一区二区三区四区五区 | 国产精品久久久久久久久齐齐 | 熟妇熟女乱妇乱女网站 | 怡红院亚洲第一综合久久 | 欧美 日韩 国产一区 | 色噜噜狠狠一区二区三区果冻 | 丁香久久 | 国产aⅴ爽av久久久久久 | a级毛片蜜桃成熟时2在线播放 | 一级片在线免费看 | 亚洲成人网页 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 强壮翁弄性生交xxx 激情五月综合网 | 天天插夜夜爽 | 黄色软件伊人 | 国产亚洲福利在线视频 | 色综合狠狠| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃 | 久久亚洲国产视频 | 91精品国自产在线 | 欧美日一级片 | 国产制服丝袜亚洲高清 | 在线a√ | 国产成人啪精品视频网站午夜 | 久久久国产成人一区二区 | 中文字幕视频网站 | 成人午夜视频免费 | 99久久亚洲精品无码毛片 | 亚洲黄污 | 六月丁香色婷婷 | 欧美一级xxxx| 性生大片免费观看668 | 国产成人a在线观看视频免费 | 五月婷综合网 | 国模小黎自慰gogo人体 | 国产精品亚洲二区在线播放 | 日韩一区国产 | 一级α片免费看刺激高潮视频 | 亚洲人成精品久久久久桥 | 欧美精品久久久久久久久老牛影院 | 成人免费91 | 亚洲欧洲日产国码综合在线 | 日韩欧美视频在线免费观看 | 天天综合爱天天综合色 | 免费无码又爽又刺激高潮的app | 久久伊人精品青青草原app | 丰满少妇在线观看网站 | 青青草成人免费视频 | 久久99精品久久久久久hb无码 | 欧美最猛性xxxxx大叫 | 国产真实乱人偷精品视频 | 超碰91人人 | 91在线观看.| 亚洲自拍av在线 | 卡一卡二av | 天天摸夜夜摸爽爽狠狠婷婷97 | 日韩精品在线视频观看 | 欧美成在线视频 | 韩国毛片网站 | 精品亚洲aⅴ无码一区二区三区 | 人人综合 | 亚洲 日韩 欧美 成人 在线 | 伊人va | 国产亚洲精品a片久久久 | 亚洲成av人片不卡无码久久 | 成人精品少妇免费啪啪18 | av黄色在线看 | 天天干干干干 | 任我行视频在线观看国语 | 欧洲精品乱码久久久久蜜桃 | 你懂得在线观看 | 日产中文字幕在线观看 | 婷婷激情站 | 中文字幕乱码一区二区三区四区 | 牛牛视频精品一区二区不卡 | 国产91清纯白嫩初高中在线观看 | 日本 在线 | 99亚洲精品自拍av成人 | 欧美日本日韩 | 久久―日本道色综合久久 | 精品无人区卡一卡二卡三乱码 | 国产精品爽爽久久久久久竹菊 | s级爆乳玩具酱国产vip皮裤 | 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站 | 亚洲国产精品ⅴa在线观看 国产精品熟女高潮视频 | 欧美性猛交xxxx乱大交3 | 日韩69视频 | 二级黄色毛片 | 免费无码又爽又高潮视频 | 天天噜噜天天爽爽天天噜噜 | 国产午夜在线视频 | aaaa毛片| 91在线观看免费高清 | 欧美性猛片xxxxx免费中国 | 亚洲欧美国产另类va | 免费人成年激情视频在线观看 | 又黄又爽又色又刺激的视频 | 97青娱国产盛宴精品视频 | 国产无遮挡免费真人视频在线观看 | 国语a在线看免费观看视频 久久综合九色综合97伊人 | 欧美日韩不卡在线 | 激情小说视频网 | 自拍视频一区 | 免费成年人在线视频 | 免费国产成人午夜福利电影 | 亚洲精品美女久久久久久久 | 秋霞av一区二区二三区 | 国产热99 | 国产自在现线2019 | 无码国内精品人妻少妇 | 天天噜天天干 | 国产亚洲精品第一综合另类灬 | 意大利性经典xxxxx | 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 中文一区在线观看 | 免费欧洲美女牲交视频 | 亚洲国产第一站精品蜜芽 | se视频在线 | 夜av| bt天堂av| 日本精品一区二区三区视频 | 亚洲精品二区国产综合野狼 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 国产精品久久久久久久泡妞 | 无码乱人伦一区二区亚洲一 | 久久夜色精品久久噜噜亚 | 国产高清日韩 | 国产精品无码不卡一区二区三区 | 一道本av免费不卡播放 | 免费无码av污污污在线观看 | 中文字幕a片视频一区二区 成年无码av片在线 丝袜国产一区av在线观看 | 亚洲精品国产一区二区图片 | 欧美人与动性xxxxx交性 | 国产一卡2卡三卡4卡免费网站 | 曰本女人与公拘交酡免费视频 | 国产高清无套内谢免费 | 国产专区第一页 | 天天操好逼 | 变态另类久久变态变态 | 99久久99久久精品国产片 | 日韩中文字幕免费视频 | 久久久久久久久久久久福利 | 国产真人无码作爱免费视频 | 天天干天天插天天射 | 国产乱子伦精品无码码专区 | 一出一进一爽一粗一大视频免费的 | 午夜久久久久久久久久久久久捆绑 | 在线看无码的免费网站 | 少妇爆乳无码专区 | 久久久久久夜精品精品免费啦 | 欧美人妖xxx人妖 | 久久久久亚洲精品无码蜜桃 | 亚洲精品美女久久久久9999 | 麻豆文化传媒精品一区二区 | 国产精品剧情对白无套在线观看 | 你懂的手机在线观看 | 国产精品成人免费999 | 精品黑人一区二区三区国语馆 | 欧美在线视频免费播放 | 越南女子杂交内射bbwbbw | 红桃av一区二区三区在线无码av | 中文字幕我不卡在线看 | 亚洲v国产v欧美v久久久久久 | 深夜国产成人福利在线观看 | 中文字幕一二三区芒果 | 亚洲精品久久久久久无码色欲四季 | 三级少妇 | 丝袜视频一区 | 久久香蕉国产线看观看怡红院妓院 | 人人入人人 | 欧洲精品一卡2卡三卡4卡影视 | 欧美成人在线影院 | 人妻少妇精品视频无码专区 | av久久悠悠天堂影音网址 | 硬了进去湿好大娇喘视频 | 超碰高清在线 | 亚洲精品乱 | 成人美女视频在线观看 | 99久久人妻无码精品系列 | 亚洲综合欧美制服丝袜 | 色网站在线视频 | 亚洲性久久 | 亚洲国产精品成人va在线观看 | 国产无遮挡裸体免费久久 | 亚洲色欲色欲综合网站 | 少妇传媒 | 日韩人妻无码精品专区 | 天堂v在线视频 | 在线91av | 太平公主秘史在线观看 | 麻豆91精品91久久久的优点 | 成人h在线无码精品动漫网站 | 久久99久国产麻精品66 | youjizzcom中国少妇 | 最新亚洲卡一卡二卡三新区 | 精品欧美一区二区久久久 | 69av导航| 免费人成在线视频无码软件 | 一区二区三区人妻无码 | 888亚洲欧美国产va在线播放 | 免费毛片网站在线观看 | 中文字幕另类 | av边做边流奶水无码免费 | 国产一卡三卡四卡无卡精品 | 午夜精品久久久久久久99婷婷 | 黄色三区 | 免费在线观看日韩 | 成人福利视频网 | 欧美人与性动交xxⅹxx | 精品国产自在现线电影 | 日日碰狠狠躁久久躁综合网 | 亚洲精品一区二区三区h | 国产毛a片久久久久无码 | 欧美一级做性受免费大片免费 | 日产精品卡2卡三卡乱码网站 | 四虎精品一区二区免费 | 中文字幕日本在线观看 | 88av在线视频 | 三级网站在线看 | 在线色综合 | 樱花草在线观看www 两个奶头被吃高潮视频 | 国产亚洲产品影视在线产品 | 天天干天天曰 | 天堂色网 | 国产成人亚洲精品自产在线 | 特级毛片在线播放 | 欧美日韩国产综合色视频一区二区 | 18成人免费观看视频 | 91天天干 | 久久久中文字幕日本无吗 | 夜夜爽妓女8888888视频 | 激情总合网 | 欧美黑人巨大xxxxx视频 | 久久狼人大香伊蕉国产 | 国产sm调教折磨视频 | 天天躁天天弄天天爱 | 最近中文字幕在线播放中 | 国产一区二区99 | 久久无码人妻国产一区二区 | 亚洲免费影院 | 9porny九色视频自拍 | 人妻忍着娇喘被中进中出视频 | 久久亚洲高潮流白浆av软件 | 亚洲片在线观看 | 国产在线观看无码免费视频 | 人人澡人人添人人爽一区二区 | 米奇777四色精品人人爽 | 国产农村妇女毛片精品久久 | 日韩一级黄色影片 | 久久美女av| 四虎永久免费在线观看 | 精品视频三区 | 国产成人a亚洲精品 | 最近中文字幕mv在线视频看 | 人妻无码一区二区三区av | 亚洲国产午夜精品理论片在线播放 | 影音先锋激情在线 | 激情都市 校园 人妻 武侠 | 日韩一级一区 | 国产a∨国片精品青草视频 亚州欧美 | 国产精品永久免费 | 日韩手机av | 国产精品女上位 | 欧洲免费无码视频在线 | 国产精品视频在线免费观看 | 日本成人手机在线 | 久久久无码精品亚洲日韩电影 | 老女人伦理中文字幕 | 人人艹人人 | 四虎网站入口 | 免费看又色又爽又黄的国产软件 | 久久久久成人免费看a含羞草久色 | 天海翼中文字幕 | 国产精品久久久久久久久侵犯 | 国产精品人成视频免费软件 | 久久中文字幕人妻丝袜 | 亚洲伦理在线播放 | 日本一区二区无卡高清视频 | 亚州中文字幕无码中文字幕 | 无码喷水一区二区浪潮av | 91五月天 | 一本一道色欲综合网中文字幕 | 天堂网www在线资源中文 | 久久精品国产99久久六动漫 | 中日韩在线视频 | 天天爽夜夜爽人人爽曰av | 精品国产乱码久久久久久老虎 | 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区 | 日韩人妻无码一区二区三区综合部 | 久久99精品久久久久久野外 | 成人三级a视频在线观看 | 日本少妇高潮正在线播放 | 91精品国产乱码久久久久久久久 | 欧美国产精品日韩在线 | 国产不卡视频在线播放 | 三男一女吃奶添下面视频 | 伊人一道本 | 一区二区三区免费观看 | 久久久婷 | 国产成人综合在线女婷五月99播放 | 波多野吉衣av无码 | 国产一级视频免费播放 | 5566先锋影音夜色资源站在线观看 | 天堂综合网 | 国产真实迷奷在线播放 | 久久精品中文无码资源站 | 99久久99久久免费精品蜜臀 | 激情综合网五月激情 | 亚洲 欧美 另类人妖 | 亚洲夜色 | 欧美超碰在线 | 免费看男女www网站入口在线 | 伊人网在线视频 | 日本xxxx小便xxxx偷拍 | 国产又黄又爽又色的免费视频 | 国产91蝌蚪 | 欧美成人剧场 | 国产精品嫩草影院久久 | 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说 | 日躁夜躁狠狠躁2001 | 国产精品九九九九九 | 亚洲无线码一区二区三区 | 日韩不卡1卡2卡三卡2021免费 | 粉嫩av亚洲一区二区图片 | 嫖妓大龄熟妇正在播放 | 樱花草在线社区www韩国 | 18禁强伦姧人妻又大又 | 亚洲精品国产偷自在线观看 | 午夜欧美精品久久久久久久 | 欧美天天干 | 噼里啪啦动漫在线观看 | 亚洲中文精品久久久久久 | 在线无码va中文字幕无码 | 特级aaaaaaaaa毛片免费视频 | 嘿咻嘿咻男女免费专区 | 免费无码午夜福利片 | 香蕉免费一区二区三区在 | 操操日日 | 日射精情感性色视频 | 国产福利视频一区二区三区 | 韩国三级做爰高潮 | 国产内射一区亚洲 | 一群黑人大战亚裔女在线播放 | 久久婷香 | 无码欧美黑人xxx一区二区三区 | 国产精品女同 | 日韩三级网址 | 99精品全国免费观看视频 | 精品21国产成人综合网在线 | 欧美成人欧美va天堂在线电影 | 妇女bbbb插插插视频 | 日韩久久精品一区二区三区 | 亚洲国产日本韩国欧美mv | 在线播放无码字幕亚洲 | 桃色网站在线观看 | 久久狠狠干 | 丰满妇女毛茸茸刮毛 | 少妇在线观看888视频 | 亚洲影视久久 | 免费观看的av毛片的网站 | 天天综合网久久综合免费人成 | 专干老肥女人88av | 国产草草视频 | 无码福利写真片在线播放 | 少妇太爽了太深了太硬了 | 日本免费色 | 亚洲精品国产美女在线一区 | 国产人妖一区 | 又大又爽又硬的曰皮视频 | 亚洲欧美综合色 | 69久久久久 | 久久在线视频免费观看 | 国产成人精品自在线导航 | 国产福利社 | 丁香五月激情综合国产 | 精品国产免费人成网站 | 在线播放你懂的 | 国产精品久免费的黄网站 | 538精品在线观看 | 国产搞黄网站 | 国产亚洲精品第一综合另类 | 亚洲精品色图 | 四虎影院在线观看免费 | 毛片的网站 | 国产精品无码免费视频二三区 | 尤物国产视频 | 亚洲国产精品av久久久 | 国产精品久久久久久久天堂 | 一级特黄网站 | 91国内精品野花午夜精品 | 国产精品一卡二卡 | 成人午夜亚洲精品无码区毛片 | 欧美日本免费高清一区二区 | 久久www免费人成看片好看吗 | 亚洲国产精品色婷婷 | 欧美国产大片 | 她也啪在线视频 | 台湾黄三级高清在线观看播放 | 欧美在线视频播放 | 国产免费拔擦拔擦8x软件大全 | 四虎最新免费网站 | www.一区二区.com | 97超碰在线免费观看 | 无遮挡又黄又刺激又爽的视频 | 美女高潮久久 | 中文字幕精品无码一区二区 | 一本久道久久综合婷婷五月 | 轻轻色在线观看 | 亚洲熟女少妇一区二区 | 欧美日韩国产综合草草 | 青青热久 | av夜夜| 日韩一级中文字幕 | 久久久久久夜精品精品免费啦 | 中文字幕日韩精品欧美一区 | 欧美人妻精品一区二区三区 | 嫩草懂你 | 成人午夜精品视频 | 日本精品一区二区三区四区 | 成人亚洲a片v一区二区三区日本 | 国产特级视频 | 国产乱了实正在真 | 在线视频激情小说 | 国产亚洲日韩在线一区二区三区 | 久草在线高清 | 国产成人精品一区二三区四区五区 | 久久6这里只有精品 | 国产一级自拍视频 | 在线日韩一区 | 久久人人爽人人爽人人爽 | 亚洲视频第二页 | 2018久久| 九九热在线视频精品店 | 国产成人短视频 | 国产高清在线精品一区不卡 | 美女爱爱免费视频 | 午夜福利在线观看6080 | 精品久久久久久久国产潘金莲 | 综合五月婷婷 | 亚洲成a人片在线观看日本 国产成人免费无码视频在线观看 | 国产精品久久久久9999吃药 | 久久综合色88 | 天天躁日日躁狠狠躁a∨麻豆 | 91国产在线播放 | 国产精品无码永久免费888 | 亚洲精品无码专区在线 | 国产午夜三级一区二区三 | 国产熟人av一二三区 | av一级大片 | av黄色亚洲| 亚洲高清视频免费看 | mm31美女爽爽爽爱做视频vr | www.youjizz.com久久 | av手机版 | 狠狠躁夜夜躁av蜜臀少妇 | 草久久免费视频 | 无码中文字幕热热久久 | www国产精品内射老熟女 | 国产日韩av一区二区 | 成人午夜免费无码福利片 | 精品夜夜嗨av一区二区三区 | 国产精品玖玖资源站大全 | 久久视频在线观看免费 | 丁香六月在线 | 91精品国产91久久久久福利 | 91网址在线观看 | 中文字幕久久熟女人妻av免费 | 欧美色二区 | 熟女丝袜潮喷内裤视频网站 | www.婷婷.com | 欧美日韩在线观看一区二区三区 | 国产精品亚洲二区在线看 | 国产成人精品久久 | 国产乱妇视频 | 久久成年| 红杏亚洲影院一区二区三区 | 亚洲精品中文字幕乱码三区 | 精品伊人久久久99热这里只 | 中文字幕一区二区三区波多野结衣 | 中文字幕在线免费视频 | 嫩草影院在线观看视频 | 国产又黄又爽又色 | 一本一生久久a久久精品综合蜜 | 97视频在线 | 国产午夜免费福利 | 熟女无套高潮内谢吼叫免费 | 免费又黄又爽又色的视频 | 日本亚洲中文字幕不卡 | 日韩少妇毛片 | 国产第九页| 久久99这里只有是精品6 | 亚洲素人av | 人人玩人人添人人澡超碰偷拍 | 久久国产精品99国产精 | 福利视频亚洲 | 青青草大香焦在线综合视频 | 久久午夜视频 | 亭亭五月天网站 | 日韩在线二区 | 激情五月av久久久久久久 | 人妻熟女少妇一区二区三区 | 日韩欧美中文字幕在线视频 | 国产亚洲精品第一综合不卡 | 91毛片网 | 日本丰满少妇bbb | 国产美女视频黄a视频免费 久久久久久久久久久久影院 | 欧美激情五月 | 欧美日本高清视频 | 久久久精品456亚洲影院 | 久久久久久久久久99 | 97色资源 | 久久国产免费观看精品a片 国产人妻人伦精品1国产丝袜 | 91秦先生在线视频 | 欧美日韩综合视频 | 日本精品一区二区三区在线观看视频 | 日韩 欧美 亚洲 精品 少妇 | 成人羞羞视频播放网站 | 中文字幕卡二和卡三的视频 | 草草影院ccyycom| 日韩中文字幕免费 | 国产最爽的乱淫视频国语对白1 | 国产美女亚洲精品久久久久 | 亚洲精品国产精品乱码不99 | 国产日产欧产精品品不卡 | 搡老岳熟女国产熟妇 | aa片在线观看视频在线播放 | 精品国产一区二区三区性色av | 欧美乱大交做爰xxxⅹ性3 | 一本之道之高码清乱码加勒比 | 波多野结衣免费一区视频 | 一级片在线免费视频 | 亚洲精品网站在线观看 | 国产在线播放91 | 国产免费午夜a无码v视频 | 日本免费aaa观看 | av一区免费在线观看 | 亚洲日本精品视频 | 色综合天天综合狠狠爱_ | 中文字幕+乱码+中文字幕明步 | 亚洲区色欧美另类图片 | 少妇精品一区二区 | 亚洲精品不卡 | 青青青国产在线视频 | 亚洲乱码无码永久不卡在线 | 69久久精品无码一区二区 | 亚洲综人网 | 国产精品久久影视 | www.xxx日本com | 亚洲午夜国产成人av电影 | 开心五月激情综合婷婷 | 久久久久人妻精品一区 | 亚洲国产精品久久久久爰色欲 | 重口sm一区二区三区视频 | 国产亚洲精品久久久久秋霞 | 日本精品久久 | 国产黑色丝袜高跟在线视频 | 久热在线播放中文字幕 | av网站入口| 亚洲欧美日韩国产一区 | 99久久er这里只有精品18 | 国产影音先锋 | 17c在线看| 5x性社区免费视频播 | 午夜尤物禁止18点击进入 | 亚洲日本一区二区三区在线不卡 | 人人妻人人澡人人爽 | 天天视频一区二区三区 | 真实乱视频国产免费观看 | 久久9热 | av天堂永久资源网 | 欧美成人网在线观看 | 999在线观看精品免费不卡网站 | 欧美三级网站在线观看 | 日韩精品一区二区视频 | 国产精品a级| 亚洲国产日韩综合久久精品 | 欧美性猛交xxxx三人 | 国产成人午夜福利在线视频 | 久久99精品国产一区二区三区 | 亚洲人成电影网站在线播放 | 少妇乱淫aaa高清视频真爽 | 久久精品国产精油按摩 | 国产亚洲欧美一区二区三区在线播放 | 亚洲第一区欧美国产综合86 | 97人妻熟女成人免费视频色戒 | 资源天堂 | 亚洲国产欧美人成 | 国产成人免费无码av在线播放 | 久久激情综合网 | 久久精品成人免费国产 | 国产精品第四页 | 色欲av久久一区二区三区久 | 一级全黄少妇性色生活片 | 91免费黄视频 | 人体毛片 | 少妇高潮水多太爽了动态图 | av官网在线| 五月婷婷激情网 | 体内排精日本人 | 日本鲜嫩鲜嫩bbw | 欧美午夜精品一区二区 | 理论片毛片 | 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线 | 无套内谢少妇毛片免费看 | 国内丰满少妇猛烈精品播 | 国产一区自拍视频 | 无码人妻一区二区三区免费手机 | 一二三区在线视频 | 亚洲综合精品香蕉久久网 | 日本强伦姧人妻一区二区 | 手机在线看片福利 | 青青青国产依人在线 | 露脸啪啪清纯大学生美女 | 五月丁香国产在线视频 | 国产一区二区三区小说 | 久久久久久久久亚洲 | 久久精品h | 国产激情电影综合在线看 | 99热这里只有精品国产免费免费 | 亚洲成老女av人在线视 | 97碰视频| 三级网站av | 国产h在线 | 人人搞人人射 | 男女草逼 | 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人 | 亚洲国产精品无码久久久秋霞2 | 亚洲黄色性视频 | 亚洲国产精品一区二区第四页 | 天天综合国产 | 伊人久久大香线蕉综合网站 | 日日射天天干 | 成人性生交大片免费看r老牛网站 | 国产精品久久久久久久久免费樱桃 | 伊人www| 国产黄三级高清在线观看播放 | 2020亚洲男人天堂 | 国产亚洲美女精品久久久2020 | 欧美永久精品 | 毛片一区二区三区无码蜜臀 | 亚洲日韩穿丝袜在线推荐 | 午夜乱人伦精品视频在线 | 丰满肥臀大屁股熟妇激情视频 | 亚洲欧美视频 | 亚洲无线码一区二区三区 | 少妇下蹲露大唇无遮挡 | 草草影院精品一区二区三区 | 中文成人无码精品久久久 | 午夜精品在线播放 | 亚洲a∨国产av综合av下载 | 日本色哟哟 | 99在线免费播放 | 国内精品久久毛片一区二区 | 国产卡1卡2卡3精品视频 | 日韩高清亚洲日韩精品一区二区三区 | 久久精品无码一区二区三区免费 | 成人超碰在线 | 一本加道在线 | 日本怡红院免费全部的视频 | 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱一区 | 天天爽夜夜爽人人爽曰 | 136av福利视频导航 | 天天夜夜爽 | 国产成人在线精品 | 久久久久国色av免费看 | 色播在线视频 | 影视av久久久噜噜噜噜噜三级 | 国产对白乱刺激福利视频 | 在线一区二区三区四区 | 亚洲成aⅴ人片在线观 | 亚洲精品爆乳一区二区h | 亚洲色无码综合图区手机 | 欧美精品1 | 欧美成人乱码一二三四区 | 久操青青 | 国产免费午夜福利在线播放11 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 国产日韩欧美另类 | 欧美兽交xxxx×视频 | 亚洲产国偷v产偷v自拍色戒 | 久久久久国产精品人妻aⅴ牛牛 | 亚洲特黄视频 | 欧美一级片a | 黄色片视频 | 日韩美女视频网站 | 日本不卡网站 | 九九精品视频在线观看 | 一区二区亚洲精品国产片 | 亚洲男女在线 | 欧洲精品不卡1卡2卡三卡四卡 | 国模无码一区二区三区 | 美艳麻麻诱子乱小说 | 99久久成人 | 午夜成年奭片免费观看 | 久久精品亚洲一区二区三区画质 | 国产视频国产区 | 中文字幕欧美在线观看 | 国产视频在线播放 | 秋霞特色aa大片 | 国语对白刺激精品视频 | 精品国产乱 | 手机看片日韩福利 | 亚洲精品综合网在线8050影院 | 午夜婷婷 | 学生和学生三级在线看 | 原创少妇半推半就88av | 日产精品久久久久久久 | 成人无码免费视频在线播 | 亚洲欧美人成网站在线观看看 | 无码中文字幕av免费放 | 碰超在线观看 | 日韩精品中文字幕在线 | 国产精品久久久久久无人区 | 亚洲激情中文字幕 | 欧美极品免费 | blacked精品一区国产在线观看 | 91久久香蕉国产日韩欧美9色 | 国产超碰人人爽人人做 | 国产在线专区 | 影音先锋成人网 | 97国产人妻人人爽人人澡 | 麻豆国产一区二区三区四区 | 国产av久久人人澡人人爱 | 欧美成人片一区二区三区 | 精品视频在线观自拍自拍 | 欧美福利一区二区 | 自拍视频一区二区 | 亚洲日韩电影久久 | 日韩a∨| 日本a一级 | 特黄三级又爽又粗又大 | 天天撸日日夜夜 | 久久国产劲爆∧v内射 | 欧美黑人激情性久久 | 国产乱人伦无无码视频试看 | 47pao国产成永久免费视频 | 日韩精人妻无码一区二区三区 | 1000部啪啪未满十八勿入不卡 | 久久综合站 | 国产午夜无码片在线观看影 | 国产黄色精品视频 | 成片免费观看视频大全 | 四虎影视884a精品国产 | 亚洲а∨天堂男人无码2008 | h中文字幕 | 成人国产精品一区二区网站 | 8x福利精品第一导航 | 精品久久久无码中文字幕边打电话 | 全免费a级毛片 | 国产精品无码aⅴ嫩草 | 黄 色 成 人a v播放免费 | 红桃视频国产精品 | 精品国产一区二区三区久久久狼 | 亚洲精品午夜国产va久久成人 | 羞国产在线拍揄自揄视频 | 国产偷久久 | 久久久久久久久综合 | 在线播放免费人成毛片 | 国产国产成人久久精品 | 综合色在线 | 国产99久| 欧美片网站免费 | 可以在线观看av的网站 | 亚洲韩国日本高清一区 | 国产精品h | 亚洲国产精品久久艾草 | 手机看片福利视频 | 亚洲精品久久久久午夜 | 亚洲久久久久 | 欧美一级特黄aaaaaa大片在线观看 | www国产亚洲精品久久 | 免费成人深夜小野草 | 国产后进白嫩翘臀在线播放 | 国产三级国产精品国产国在线观看 | 国产精品羞羞答答在线 | 无码免费无线观看在线视频 | 狂野欧美性猛交xxxx巴西 | 男人添女人囗交做爰高潮 | 成人免费黄色片 | 乱人伦中文无码视频在线观看 | 女性女同性aⅴ免费观看 | 国产成人精品无码一区二区 | 97伦伦午夜电影理伦片 | 欧洲美洲精品一区二区三区 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av | 亚洲天天摸日日摸天天欢 | 国产午夜福利精品一区二区三区 | 热久久国产欧美一区二区精品 | 欧美手机视频 | 亚洲免费色视频 | 日韩美女视频影院在线播放 | 久久99草| 99久久日韩精品免费热麻豆美女 | 蜜臀在线视频 | 国产精品视频黄色 | 狠狠躁夜夜躁人人爽视频 | 在线视频一二三区 | 视频一区二区三区在线观看 | 伊人色综合久久天天小片 | 国产精品视频黄色 | 绯色av蜜臀一区二区中文字幕 | 无码欧亚熟妇人妻av在线外遇 | 欧美大胆a | 久久一视频| 四虎精品一区二区免费 | 钻石午夜影院 | 4hu最新| 国产精品国产亚洲精品看不卡 | 在线视频欧美日韩 | 国产精品久久久久久久久久免费看 | 户外少妇对白啪啪野战 | 国产成人无码a区视频在线观看 | 无码国产玉足脚交极品播放 | 国产盗拍sap私密按摩视频 | 国产精品免费久久久久影院仙踪林 | 久久综合亚洲鲁鲁五月久久 | 四虎在线免费 | 国产成人精品亚洲日本在线桃色 | 91自产国偷拍在线 | www.亚洲一区 | 国产精品成人久久电影 | 亚洲自拍偷拍精品 | 91社在线观看 | 国产精品揄拍100视频 | 丝袜人妻一区二区三区网站 | 噼里啪啦动漫高清在线观看 | 国产丝袜一区二区三区免费视频 | 欧美人体一区二区三区 | 国产精品18久久久久久久久久久久 | 精品人妻av一区二区三区 | 国产一区二区三区免费播放 | 国产无遮无挡120秒 91福利网站 | 成年片黄色日本大片网站视频 | 精品欧洲av无码一区二区男男 | 在线看片免费人成视频播 | 免费人成网站在线视频 | 国产三级韩国三级日产三级 | www.色爱 | 国产成人久久 | 无码日本精品一区二区片 | 久久久精品伦理 | 天堂综合在线 | 国产美女精品视频线免费播放 | 成人性生交大片免费卡看 | 日本理论中文字幕 | 日韩h网站 | 精品无码三级在线观看视频 | 亚洲一区欧美二区 | 午夜在线视频 | 在线最新av免费费观看 | 国产精品69午夜妇大片 | 亚洲 综合 清纯 丝袜 自拍 | 国产乱子伦一区二区三区四区五区 | 国产裸体丰满白嫩大尺度尤物可乐 | 日本高清不卡aⅴ免费网站 欧美色综合天天久久综合精品 | 青青操在线免费观看 | 内射女校花一区二区三区 | 国产日韩久久 | 超碰人人人人 | 毛茸茸性xxxx毛茸茸毛茸茸 | 992tv在线 | 国产精品一区饥渴老女人 | 老色批av | 国产一级片在线播放 | 好大好硬好爽免费视频 | 久久伊人热热精品中文字幕 | 欧美三级午夜理伦三级 | 欧洲精品视频在线观看 | 国产乱淫a∨片免费观看 | 国产亚洲日韩在线播放更多 | 久久人人爽人人爽人人片亚洲 | 日本福利片在线观看 | 国产亚洲精品久久久久久国 | 国产蜜臀入口 | 亚洲精品中文字幕乱码三区 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视频三 | 思思久久96热在精品国产, | a√在线视频 | 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂 | 亚洲黄a| 久久久久国色av∨免费看 | 男人天堂视频在线观看 | 国产香蕉视频在线播放 | 免费看美女扒开屁股露出奶 | 色播综合 | 国产成人综合av | 久久99精品久久久久久hb无码 | 一区二区三区视频 | 久热网| 欧美猛少妇色xxxxx欧美片 | 成人av18| 久久久久久动漫 | 久久大香伊蕉在人线免费 | 91成人在线免费 | 日韩天堂av | 亚洲国产精品美女久久久久 | 一区二区三区av高清免费波多 | 911久久久| 日韩欧美mv在线观看免费 | 日本一本到道免费一区二区 | 欧美亚洲自偷自拍 在线 | 亚洲综合色无码 | 中文有码亚洲制服av片 | 掀开奶罩边吃边摸下娇喘视频 | 又大又粗又爽的少妇免费视频 | 亚洲日本乱码一区二区产线一∨ | 激情五月综合 | 激情文学av | 亚洲日韩国产一区二区三区在线 | 欧美黄色a级| 国内a∨免费播放 | 日本乱子人伦在线视频 | 亚洲精品字幕在线观看 | 无码国产玉足脚交极品播放 | 久久成人久久爱 | 中文文字幕中文字幕在线中文乱码 | 日韩av不卡在线 | 美女露出奶头扒开尿口免费网站 | 欧美成 人版中文字幕 | 国产三级三级三级精品8ⅰ区 | 无码区国产区在线播放 | 国产人人在线 | 国产av永久无码精品网站 | 红桃17c视频永久免费入口 | 午夜福利理论片在线观看 | 欧美在线日韩在线 | 大桥未久av一区二区三区中文 | 国产黄一区 | 日韩视频一区二区三区四区 | 国产精品美女久久久9999 | 67194熟妇在线永久免费观看 | 蜜桃视频成人在线观看 | 佐山爱中文字幕aⅴ在线 | 在线观看日韩精品视频 | 激情成人开心网 | 天天做天天爱夜夜夜爽毛片 | 8x国产精品视频 | 男人天堂999 | 久久精品视频在线免费观看 | 欧美成人不卡 | 老司机精品视频一区二区 | 日韩综合在线观看 | 国产精品久久久久免费 | 婷婷色六月 | 欧美日韩一区视频 | 日韩精品一卡二卡二卡四卡乱码 | 午夜内射高潮视频 | 国产精品久久久网站 | 国产一级视频在线播放 | 久久草莓香蕉频线观 | 中文字幕avav | 97色偷偷色噜噜男人的天堂 | 国产主播一区二区三区在线观看 | 印度妓女野外xxww | 五月天婷婷爱 | 色婷婷五月综合色啪网 | 手机在线永久免费观看av片 | 17c网站在线观看 | 国产精品丰臀 | 中国一级特黄毛片大片久久 | 老女人av在线 | 欧美精品成人在线视频 | 国产粗又长又大毛片大开眼戒 | 国产揄拍国产精品人妻蜜 | 久久理伦片琪琪电影院 | 日韩精品av久久有码一区浪潮 | 欧美成人h亚洲综合在线观看 | 欧洲乱码伦视频免费 | 国产成人亚洲综合无码18禁h | 在线观看国产精品一区 | 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看 | 无人视频在线观看免费播放软件 | 深夜福利免费 | 五月深爱婷婷 | 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 日韩亚av无码一区二区三区 | 人人添人人妻人人爽夜欢视av | 午夜理伦三级理论三级 | 99久久久无码国产aaa精品 | 人妻体内射精一区二区三区 | 麻豆国产av尤物网站尤物 | 免费观看激色视频网站 | 亚洲精品在线观看网站 | 色xxx| 久久无码中文字幕东京热 | 欧美第一精品 | 国产成人精品日本亚洲直接 | 国产老头和老头xxxxx免费 | 久久久久国产一区二区三区 | 欧美日韩精品一区二区三区在线 | 爽到高潮无码视频在线观看 | 国产精品人人做人人爽人人添 | 国产毛毛片 | 日本xxxx在线观看 | 太平公主秘史在线观看免费 | 中文字幕av色 | 91人人澡人人爽人人精品 | 国产精品99久久久久久动医院 | 欧美h在线播放 | 97中文在线 | 玖玖资源站亚洲最大成人网站 | 国产成人亚洲精品另类动态图 | 成人欧美一区二区三区的电影 | 1区2区视频| 天堂最新版资源网 | 精品久久精品 | 永久www成人看片 | 超碰综合 | 久久99日| 日韩毛片在线 | 精品视频一区二区三区四区戚薇 | 日韩极品在线 | 一本色道88久久加勒比精品 | 欧美日韩国产中文高清视频 | 亚洲精品成人无码中文毛片不卡 | 亚洲欧美日韩成人综合一区 | 黄色一级片国产 | 亚洲人成网站在线播放小说 | 97爱爱爱| 日韩网站视频 | 伊伊人成亚洲综合人网香 | 欧美日韩在线播放 | 97超级碰碰人妻中文字幕 | 香港aa三级久久三级 | 少妇裸体淫交视频免费观看 | 999久久| 色爱综合激情五月激情 | 日本一区二区三区高清无卡 | av青草| 国产精品自产拍在线观看免费 | 欧美高清一区三区在线专区 | 欧美自拍亚洲综合图区 | 牛人盗摄一区二区三区视频 | 捏胸吃奶吻胸免费视频大软件 | 亚洲精品粉嫩美女一区 | 高清国产精品人妻一区二区 | 日韩精品人妻系列一区二区三区 | 毛片一二三区 | 亚洲欧美日韩在线 | 第一福利在线观看 | 亚洲免费色视频 | 囯产精品一品二区三区 | 日韩做a爰片久久毛片a片 | 国产精品免费久久久 | 超碰网站在线观看 | 美女黄网站18禁免费看 | 中文字字幕在线中文无码 | 无遮挡边吃摸边吃奶边做 | 免费观看羞羞视频网站 | 99精品欧美一区二区 | 最新欧美精品一区二区三区 | 99热这里只有精品国产免费免费 | 曰本无码不卡高清av一二 | 老汉玩弄少妇毛片 | 尤物九九久久国产精品的特点 | 国产在线精品成人一区二区 | 国产精品呻吟久久人妻无吗 | 国内精品久久久久久久星辰影视 | 影音先锋男人av鲁色资源网 | 精品在线二区 | 亚洲精品国产aⅴ成拍色拍 成人乱人伦精品小说 | 色综合中文网 | 男女无遮挡免费视频 | 久久国产精品2020免费 | 国产成人av综合久久视色 | 18禁黄网站禁片免费观看不卡 | 国产成a人片在线观看视频下载 | 五月天天 | 日本三级欧美三级 | 欧美成人精品欧美一级乱 | 欧美性猛交xxxx免费看 | 一区二区三区久久含羞草 | 免费国产在线精品一区不卡 | av日韩网址 | 刘亦菲大战黑人一区二区 | 免费观看交性大片 | 九精品| 国产成人综合欧美精品久久 | 毛葺葺老太做受视频 | 久久青青视频 | 丁香午夜婷婷 | 中文字幕无码肉感爆乳在线 | 日韩精品无码一区二区三区av | 欧美亚洲国产第一精品久久 | 国产原创av在线 | 国产国产人免费人成免费视频 | 精品爆乳一区二区三区无码av | 国产成人精品亚洲精品 | 国产精品黑色丝袜在线观看 | 99色 | 青青操视频在线观看 | 3d动漫精品啪啪1区2区免费 | 人妖无码| 亚洲综合国产成人丁香五月激情 | 国产无套粉嫩白浆内谢网站 | 日本肉体xxxx裸体xxx免费 | 国产乱码一卡二卡三卡免费 | 91视频综合| 在线观看特色大片免费网站 | 国产女人叫床高潮大片免费 | 免费精品一区二区 | 一本一道久久综合狠狠老 | 欧美日韩中文 | 国产精品白丝av嫩草影院 | 日韩精品无码一区二区中文字幕 | 丰满人妻一区二区三区视频53 | 爱搞逼综合 | 在线播放国产一区二区三区 | 无码人妻丰满熟妇区五十路在线 | 在线成人一区二区 | 国产精品久久久久久模特 | 色老板免费视频 | 亚洲综合无码一区二区三区 | 99久在线| 97一期涩涩97片久久久久久久 | 在线播放免费人成毛片试看 | 国产精品黄色片 | 国产在线视频www色 亚洲天堂免费av | 另类图片日韩 | 日本大片免a费观看视频三区 | 日日操夜夜骑 | 国产又大又粗又猛又爽的视频 | 国产又色又爽又黄的视频在线 | 中文字幕一区二区三区在线播放 | 长腿校花无力呻吟娇喘 | 女人高潮喷水毛片免费 | 欧美黄绝喷潮片 | 国产aⅴ无码久久丝袜美腿 上司人妻互换hd无码中文 | av网站大全在线观看 | 久久精品区 | 国产精品亚洲专区无码唯爱网 | 亚洲一区二区在线观看视频 | 1级黄色大片儿 | 亚洲午夜久久 | 亚洲国产97色在线张津瑜 | 催眠淫辱の教室3在线观看 亚洲中字慕日产2020 | 樱花草在线社区www日本视频 | 夜色在线影院 | 国产超碰97人人做人人爱 | 99久久无码一区人妻a片蜜 | 国产情侣久久久久aⅴ免费 五月婷婷激情久久 | 91网址在线 | 亚洲网址在线 | 国内精品久久久久久久久齐齐 | 成人精品视频99在线观看免费 | 日韩人妻毛片 | 国产女人40精品一区毛片视频 | 性欧美一区 | 伊人久久精品一区二区三区 | y111111少妇 | 亚洲男人天堂网址 | av网站大全在线 | 最新亚洲人成无码网站 | 亚洲最大色大成人av | 国产gv猛男gv无码男同网站 | 亚洲亚洲人成综合网络 | 青久在线 | 18分钟处破好疼哭视频在线观看 | 欧美aⅴ在线 | 国内精自视频品一2区 | 天天综合在线观看 | 国产老熟女伦老熟妇视频 | 国产日韩欧美日韩 | 一级特黄免费视频 | 国产无遮挡又黄又爽免费视频 | 九九九九精品 | 一级片特黄 | 成人国产在线 | 开心色站 | 国产伦久视频免费观看视频 | 爆乳女仆高潮在线观看 | 99视频30精品视频在线观看23245 天天性综合 | 国产精品久久久久久久久潘金莲 | 国内精品一区二区三区在线观看 | 亚洲www视频 | 91艹逼| 影音先锋男人的天堂 | av在线播放免费观看 | 特大色一区 | 亚洲精品毛片av | 播五月开心婷婷欧美综合 | 求个av网站| 久久婷婷五月国产色综合 | 青青草原av在线播放 | 亚洲国产精品一区第二页 | 国产伦理五月av一区二区 | 天堂69堂在线精品视频软件 | 欧美国产日本高清不卡 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 四十如虎的丰满熟妇啪啪 | 国产欧美日韩精品a在线观看 | 欧美xxxx做受视频 | 国产成人久久综合第一区 | 国产乱子乱人伦电影在线观看 | 国产成人久久综合77777 | 成人爱视频| 天天操夜夜操av | 国产成人精品三级在线影院 | 日本最新高清一区二区三 | 麻豆人妻无码性色av专区 | 亚洲欧美一区二区视频 | 久久久精品欧美一区二区免费 | 99久久99久久免费精品小说 | 香蕉视频最新网址 | 国产蝌蚪视频一区二区三区 | 欧美日韩亚洲国内综合网 | 国产aⅴ夜夜欢一区二区三区 | 成人黄色在线看 | 无码刺激a片一区二区三区 youjizzhd | 波多野结衣大片 | 国产一级特黄aaa大片 | r级无码视频在线观看 | 三上悠亚精品一区二区久久 | 91区人人爽人人都喜欢人人都有 | 欧美精品偷自拍另类在线观看 | 波多野结衣乳巨码无在线 | 欧美日韩在线亚洲二区综二 | 色婷婷色丁香 | 亚洲另类色图 | 九九热综合 | 草的我好爽视频 | 动漫精品无码视频一区二区三区 | 狠狠婷婷综合久久久久久 | 久久久精品区 | 欧美激情69 | 7777kkk亚洲综合欧美网站 | 久久精品一 | 国产成人精品2021 | 亚洲国产精品久久网午夜 | 97涩涩网 | 日韩av一区二区三区在线观看 | 免费男人和女人牲交视频全黄 | 一少妇挑战三个黑人内谢 | 天天射天天干天天舔 | 国产乱人激情h在线观看 | 久久精品国产欧美日韩99热 | 欧美一级黄视频 | 欧美日韩另类一区 | 老汉色老汉首页av亚洲 | 亚洲国产精品久久久久秋霞 | 两性色午夜免费视频 | 黄色av片在线观看 | 警花系列乱肉辣文小说 | 丁香五月缴情在线 | 国产精品国产三级国产密月 | 久久久久亚洲ai毛片换脸星大全 | 欧美a网| 热精品 | 午夜精品导航 | 黄色av片在线观看 | 中国白嫩丰满少妇xxxxx明星 | 91美女片黄在线观看 | 手机在线观看日韩av | 国内a∨免费播放 | 青楼妓女禁脔道具调教sm | 99久色| 69午夜视频 | 久久影院国产 | 国产成人久久综合第一区 | 无码国模国产在线观看免费 | 99久久99久久精品免费观看 | 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨 | 妇女性内射冈站hdwww000 | 老熟妇仑乱一区二区视頻 | 男人天堂999| 亚洲成熟人网站 | 亚洲午夜福利精品久久 | 久久久久国色av免费看图片 | 久久精品欧美一区二区三区麻豆 | 天天射天天操天天干 | 久久狠狠色噜噜狠狠狠狠97 | 国产日产高清欧美一区 | 久草五月天 | 热99re6久精品国产首页 | 中文天堂最新版资源www | 91精品国产综合久久久久久 | 亚洲高清在线免费观看 | 嫩草影视在线观看 | 一集毛片| 国产日韩a | 中文字幕日韩精品有码视频 | 天天夜夜爽 | 久久亚洲国产 | 九九九九九九精品任你躁 | 亚天堂 | 9水蜜桃综合 | 日韩大逼| 19禁无遮挡啪啪无码网站性色 | 人妻另类 专区 欧美 制服 | 国产亚洲精品久久久久久打不开 | 日日干狠狠干 | 精品美女在线观看 | 久久99精品热在线观看 | 亚洲综合一区二区三区 | 欧美成人a激情 | 免费黄网站在线观看 | 二区国产 | 久久人妻公开中文字幕 | 丰满少妇被粗大猛烈进人高清 | 日本精品少妇人妖啪啪 | 成人美女黄网站色大色费全看在线观看 | 国产午夜福利视频在线观看 | 永久免费的污视频网站 | 欧美喷水视频 | 国内精品久久精品中文久久婷婷 | 国产精品吹潮在线观看动漫 | 亚洲色最新高清av网站 | 国产欧美在线一区二区三区 | 国产精品成人午夜久久 | 亚洲欧美成人一区二区在线电影 | 一二区视频 | caoporn免费在线 | 综合久久激情 | 欧美日韩免费 | 福利视频导航大全 | 国产精品久久人妻无码网站一区 | 天堂中文| 丰满少妇人妻久久久久久 | 色综合久久中文字幕无码 | 亚洲国产精品无码久久电影 | 国产后入清纯学生妹 | 又粗又大又黄又硬又爽免费看 | 国产极品美女到高潮无套 | 久久综合九色综合欧美婷婷 | 97不卡视频 | 久久亚洲一区二区三区明星换脸 | 国产三级短视频 | 国产亚洲精品aaaa片小说 | 台湾佬亚洲色图 | 日韩中文字幕在线 | 无码手机线免费播放三区视频 | 91看片麻豆 | 国产片av国语在线观看手机版 | 午夜天堂av | 日韩成人久久 | 字幕网在线 | av大片在线无码免费 | 久草青青视频 | 美女高潮无遮挡免费视频 | 国产精品三级在线观看无码 | 性网| 97国产精华最好的产品久久久 | 蜜桃精品视频在线 | 国产md视频一区二区三区 | 久久无码国产日本欧美 | 欧美国产在线观看 | 久久亚洲精品高潮综合色a片 | 六月丁香av | 日日摸天天碰中文字幕你懂的 | 黄色欧美大片 | 日韩av手机版 | 欧美黄色影院 | 字幕专区码中文欧美在线 | 综合久久色 | 52avavjizz亚洲精品 | 艳妇乳肉豪妇荡欧美片堕落 | 国产精品一国产精品一k频道 | 国产老太睡小伙子视频 | 一区二区不卡视频在线观看 | 96av麻豆蜜桃一区二区 | 黄色特一级片 | 亚洲成成熟女人专区 | 亚洲日韩精品无码专区加勒比海 | 国产精品无码专区久久久 | 天天躁日日躁狠狠躁免费麻豆 | 香港台湾经典三级a视频 | 国产精品美女久久久久久丫 | 黄色毛片在线观看 | 国产一二三四区中 | 国产福利一区二区麻豆 | av无码一区二区三区 | 亚洲精品丝袜 | 成年女性特黄午夜视频免费看 | 综合久久婷婷综合久久 | 亚洲乱亚洲乱少妇无码99p | 山外人精品影院 | 日韩中文字幕免费观看 | 成人gav | 欧美日韩国产综合草草 | 四虎成人精品在永久免费 | 亚洲精品自产拍在线观看 | 欧美最猛性xxxxx黑人巨茎 | 久久久久久福利 | 欧美婷婷久久五月精品三区 | 国产成人涩涩涩视频在线观看 | 天天资源 | 艳妇臀荡乳欲伦交换在线看 | 91青青草视频在线观看 | 国产白丝无码视频在线观看 | 国产无遮挡18禁无码网站免费 | 中日韩中文字幕无码一本 | 在线亚洲韩国日本高清二区 | 少妇性l交大片免费观看 | 亚洲欧洲免费 | 久久精品久久久 | cao国产| 大学生被内谢粉嫩无套 | 国产色婷婷亚洲999精品小说 | 国产三区四区视频 | 国产精品无码久久av不卡 | 欧美又黑又粗 | 久青草无码视频在线观看 | 日韩av不卡在线 | 国产夫妻精品 | 国产精品偷窥熟女精品视频 | 国产尻逼视频 | 欧美日韩精品一区二区在线观看 | 好吊操视频这里只有精品 | 国产精品久久久久久久白丝制服 | 人人揉揉揉香蕉大免费 | 中文字幕爆乳julia女教师 | 亚洲人成综合网站7777香蕉 | 一区二区三区回区在观看免费视频 | 日本国产网曝视频在线观看 | 日本一区精品视频 | 日韩一级在线观看视频 | 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频 | 国产精品天干天干有线观看 | 嫩草懂你| 一本色道综合久久欧美日韩精品 | 国产香蕉尹人在线视频你看看 | 中文字幕网站在线观看 | 国产女人爽到高潮a毛片 | 日韩特黄特色大片免费视频 | 播播激情网 | 女人舌吻男人茎视频 | 欧美粉嫩娇小xxxxxhd | 午夜亚洲国产理论片中文飘花 | 亚洲日韩中文在线精品第一 | 亚洲大尺度在线观看 | 国产亚洲成人网 | 欧美视频区高清视频播放 | 亚洲精品成a人 | 亚洲色图国产 | 欧美国产日本高清不卡 | 免费黄色国产 | 国产日产高清dvd碟片 | 国产精品第四页 | 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆 | 福利第一页 | 亚洲欧美精品 | 日本打白嫩光屁屁视频 | 成人无码av网站在线观看 | 国产成人精品999视频 | a在线视频播放观看免费观看 | 国产亚洲一区精品 | 国产一级淫片a直接免费看 男人天堂aaa | 国产精品国三级国产av | 人妻 丝袜美腿 中文字幕 | 日本在线播放一区 | 亚洲精品网站在线 | 国内精品人妻久久毛片app | 青青草视频在线看 | 亚洲一区二区精品 | 日日摸夜夜爽无码毛片精选 | 日韩激情综合 | 又色又污又黄又爽又吃胸 | 我朋友的妈妈在线观看 | 亚洲精品自偷自拍无码 | 一本大道久久东京热无码av | 欧美日韩在线观看不卡 | 久久国语对白 | 亚洲午夜18毛片在线看 | 国产freexxxx性麻豆 | 蜜臀av午夜精品 | 性调教室高h学校 | 欧美精品一区二区在线观看播放 | 国产一卡2卡三卡4卡 在线观看 | 亚洲国产成人av片在线播放 | 少妇与公做了夜伦理69 | 亚洲精欧美一区二区精品 | 少妇呻吟翘臀后进爆白浆在线观看 | 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月 | 丁香六月综合激情 | 野花社区视频www官网 | 国产精品久久久av | 国产精品一二三四 | 欧美激情视频免费在线观看 | 国产成人久久77777精品 | 少妇mm被擦出白浆液视频 | 岛国精品一区免费视频在线观看 | 天天操天天射天天 | 成人影院欧美 | 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物 | 欧美大荫蒂毛茸茸视频 | 久久精品国产99精品亚洲 | 精品人人妻人人澡人人爽牛牛 | 中文字幕乱码在线播放 | 国产第九页 | 人妻出差精油按摩被中出 | 日本欧美精91品成人久久久 | 丝袜av网站 | 成人无码网www在线观看 | 无码中文字幕人妻在线一区二区三区 | 最新中文字幕av无码专区不 | 在线天堂中文 | 午夜精品一区二区三区三上悠亚 | 蜜桃av成人永久免费 | 亚洲午夜精品久久久久久人妖 | 白嫩少妇激情无码 | 日韩国产人妻一区二区三区 | av乱码av免费aⅴ成人 | 欧美日韩中文字幕视频 | 午夜亚洲视频 | 噜噜色.com | 国产aaaaaaa | 国产精品久久久久久久久免费樱桃 | 久久久精品在线观看 | 欧美精品18videosex性欧 | 色姑娘粽合| 男人av在线 | 亚洲国产精品综合久久网各 | 色悠久久久久综合网香蕉 | 欧美18aaaⅹxx | 中文字幕av一区乱码 | 婷婷国产天堂久久综合五月 | 精品久久欧美熟妇www | 免费在线播放 | 热re99久久精品国99热线看 | 国产精品刺激对白麻豆99 | 精品动漫一区 | 国产不卡a | 日韩第九页 | 黄色片国产网站 | 午夜dj在线观看高清在线视频完整版 | 无码专区视频精品老司机 | 久久久久亚洲ai毛片换脸星大全 | 日韩精品一91爱爱 | 日韩在线视频免费播放 | 小黄鸭精品aⅴ导航网站入口 | 久久大蕉香蕉免费 | 樱桃空空人妻无码内射 | 欧美成人综合一区 | 精品少妇无码av在线播放 | 天天看天天摸天天操 | 秋霞一区| 日本人与黑人做爰视频 | 131美女爱做视频国产福利 | 一区二区三区四区中文字幕 | 亚洲人亚洲精品成人网站入口 | 宅男色影视亚洲人在线 | 日本久久99成人网站 | 亚洲国产精品久久久久久久久久 | 8888四色奇米在线观看 | 99久久无码一区人妻a片潘金莲 | 欧美国产成人精品一区二区三区 | 一本精品999爽爽久久久 | 天堂av手机在线观看 | 真人做作爱视频 | 国产亲子乱弄免费视频 | 国产麻豆一区二区 | 色喜国模李晴超大尺度 | 西西人体444www大胆无码视频 | 图片区小说区亚洲 | 好男人资源在线社区 | 日女人免费视频 | 日韩一区二区a片免费观看 国产v片在线播放免费无遮挡 | 久久成人麻豆午夜电影 | 久久国产加勒比精品无码 | 色综合av男人的天堂伊人 | 天天综合91| 亚洲a在线视频 | 国产成人精品综合 | 欧美另类人妻制服丝袜 | 玩爽少妇人妻系列视频 | aa毛片视频 | 久久97超碰人人澡人人爱 | 亚洲国产精品成人综合在线 | 国产农村妇女精品一二区 | 中文字幕在线视频一区二区 | 亚洲精品国产综合99久久夜夜嗨 | 国产对白videos麻豆高潮 | 手机在线看片你懂得 | 国产成人精品一区二区三区免费 | 日韩精品在线观看免费 | 国产影片av级毛片特别刺激 | 黑人巨大精品欧美一区二区三区 | 亚洲高清无在码在线电影 | 国产成人a区在线观看 | 日本成本人片视频免费 | 久久精品无码中文字幕 | 久久久噜噜噜久噜久久 | 国产偷国产偷高清精品 | 久久精品国产99国产精2020丨 | 亚欧美日韩香蕉在线播放视频 | 久热这里只有精品6 | 成人午夜电影福利免费 | 亚洲日韩看片无码超清 | 国产美女久久精品香蕉69 | 女性无遮掩裸体视频 | 日韩aaa视频 | 国产精品久久久久久久久久久痴汉 | 伊人国产视频 | 高清一区二区三区四区 | 久久国产精品人妻一区二区 | 天天天天天干 | 日韩一区二区三区免费 | 久久亚洲国产 | 无码乱人伦一区二区亚洲 | 久久不见久久见免费影院国语 | 国产美女露脸口爆吞精 | 美女av网址 | 成人毛片一区二区三区 | 日本japanese丰满多毛 | 久久精品亚洲一区二区三区浴池 | 中文字幕无码日韩中文字幕 | 久久精品国产精品国产精品污 | 亚洲国产av天码精品果冻传媒 | 国产精品黄色大片 | 日韩欧美在线视频观看 | 久久久亚洲欧洲日产国码二区 | 免费日韩在线视频 | 国产suv精品一区二区62 | 日本高清视频www | 在线观看免费黄网站 | 成人性生交大片免费看中文视频 | 婷婷五情天综123 | 嫩草官网 | 日本aaa视频 | 亚洲美女屁股眼交2 | 国产精品偷伦一区二区 | 国产精品久久久久久久久免费相片 | 欧美日韩精品一二区 | 中文字幕乱码中文乱码51精品 | 亚洲中文字幕日本无线码 | 欧美一级视频在线观看 | 三上悠亚ssⅰn939无码播放 | 911福利视频 | 超清无码波多野吉衣中文 | 2020亚洲国产精品久久久 | 国产白丝jk捆绑束缚调教视频 | 一本久道综合色婷婷五月 | 日韩欧美综合在线 | 久久亚洲精品ab无码播放 | 亚洲精品成a人在线观看网站 | 91制服丝袜 | 国产一区二区怡红院 | 午夜av福利| 美女色网站 | 天堂网久久久 | 性色97a∨人人爽网站 | 插插色综合网 | 无码人妻出轨黑人中文字幕 | 超碰免费在线播放 | 中文字幕一区二区三区精彩视频 | 极速小视频在线播放 | 久久久亚洲国产 | 久爱无码免费视频在线 | 中文字幕av久久激情亚洲精品 | 三上悠亚人妻中文字幕在线 | 国产精品亚洲а∨无码播放不卡 | 久久久精品妓女影院妓女网 | 精品丰满人妻无套内射 | 免费在线观看网址 | 茄子视频在线看 | 色一乱一伦一图一区二区精品 | 筱崎爱三级在线播放 | 老司机午夜免费福利 | 中国无码人妻丰满熟妇啪啪软件 | 人人网碰人人网超 | 国产在线观看无码免费视频 | 久久夜色噜噜噜av一区二区 | 亚洲中文字幕无码不卡电影 | 三级三级三级a级全程 | 精品一区二区超碰久久久 | 久久夜久久 | 欧美成人91 | 国产交换视频 | 亚洲午夜网站 | 成人在线a | 亚洲精品无码永久在线观看男男 | 国产成人免费视频精品含羞草妖精 | 中文字幕一二三区芒果 | 青青草国产精品久久久久 | 久久久www | 国产一级久久 | 欧美社区在线 | 国色天香天天影院综合网 | 同性女女黄h片在线播放 | 日韩黄色免费 | 91精品啪在线观看国产手机 | 欧美伊人久久久久久久久影院 | 日韩av官网 | 天天槽夜夜槽槽不停 | 福利国产在线 | 制服视频在线一区二区 | 91porny在线| 婷婷开心激情 | 五月色婷婷亚洲精品制服丝袜1区 | 肉肉av福利一精品导航 | 国产乱码字幕精品高清av | 免费精品国自产拍在线不卡 | 狠狠操91 | 亚洲激情区 | 99热这里只有精品首页 | 欧美日韩不卡高清在线看 | 又黄又爽又无遮挡免费的网站 | 国产艳妇av在线观看果冻传媒 | 国产初高中生粉嫩无套第一次 | 一区二区三区成人 | av黄在线播放 | 免费看黄色一级片 | 无码人妻日韩一区日韩二区 | 三上悠亚国产精品一区内容阅读 | 成人久久18免费网站图片 | 午夜精品久久久 | 中文字幕人妻熟女在线 | 国产精品卡1卡2卡3网站 | 成人性生交大片免费看9999 | 黑人与中国少妇xxxx视频在线 | 国模冰莲自慰肥美胞极品人体图 | 天天操天天爽天天干 | 久久视频免费 | 国产一级91 | av软件在线 | 3344久久日韩精品一区二区 | 日本一卡2卡3卡4卡免费精品 | 99国产精品99久久久久久娜娜 | 欧美熟妇与小伙性欧美交 | 国产91嫩草 | 日韩视频在线观看一区二区 | 揉捏奶头高潮呻吟视频 | 欧美一区二区三区片 | 亚洲精品亚洲人成在线 | 日韩午夜影院 | 狠狠干综合| 韩国三级中文字幕hd | 亚洲中文字幕日产乱码高清app | 久久久综合久久久 | 超碰p| 日韩在线三区 | 久久国产精品一国产精品金尊 | 亚洲v国产v天堂a无码二区 | 日本精品一区二区三区在线视频 | 亚洲欧美日韩国产成人 | 久热在线播放中文字幕 | 伊人97 | 成人久久久久久久久久久 | 怡红院免费的全部视频 | 99国产精品永久免费视频 | 国产又爽又黄又无遮挡的激情视频 | 特黄特色大片免费播放器图片 | 美女搡bbb又爽又猛又黄www | 亚洲成人在线免费 | 国产在线视频导航 | 亚洲人成在线观看网站无码 | 精品在线视频一区 | 欧美67194| 国产va免费精品观看 | 青青青在线 | 依依激情网 | 久久人人射 | 中文欧美日韩 | 国产成人无码aⅴ片在线观看导航 | 91免费看片播放器 | 久久综合九九 | 国内综合精品午夜久久资源 | 欧美大片免费观看在线观看网站推荐 | 色综合久久88 | 日韩精品国产一区二区三区久久 | 一级黄色a大片 | 亚洲午夜成人精品电影在线观看 | 成人精品视频在线观看不卡 | 男子天堂av | 中文字幕免费观看 | 欧美极品少妇×xxxbbb | 亚洲人成网站在线播放2020 | 日韩精品中文字幕在线播放 | av大帝在线 | 欧美亚洲另类自拍 | 中文字幕精品久久久久人妻 | 中文字幕有码无码人妻av蜜桃 | a欧美爰片久久毛片a片 | 久久超碰97人人做人人爱 | 久久久精品视频网站 | 久久99精品久久久久免费 | 国产精品久久久久久久白丝制服 | 偷拍福利视频一区二区三区 | 在线视频国产99 | 亚洲视频一区 | 伊人啪啪 | 91精品国产爱久久丝袜脚 | 三男一女吃奶添下面视频 | 色偷偷亚洲男人天堂 | 免费视频爱爱太爽了激情 | 欧美性生 活18~19 | 国语av| 欧美男女激情 | 国产精品无码免费专区午夜 | 久久996re热这里有精品 | 福利看片 | 国产一级特黄aaa大片评分 | 蜜桃av久久久一区二区三区麻豆 | 丁香六月婷婷开心婷婷网 | 日本女人hd | 成人亚洲一区二区 | www.激情小说.com | 亚洲国产精品成人 | 国产一级在线 | 高清无码视频直接看 | 中文字幕专区高清在线观看 | 亚洲天堂资源网 | av软件在线观看 | 成人高潮片免费网站 | 日韩和的一区二在线 | 午夜爽爽爽爽 | 中文字幕日日 | 欧美人性生活视频 | 国产成人一区二区三区别 | 亚洲高清国产拍精品网络战 | 国产熟妇搡bbbb搡bb七区 | 牛牛影视精品一区二区在线看 | 成人尤物 | 18男女无套免费视频 | avwwwwww| 交换国产精品视频一区 | 成人精品在线视频 | 久久久久综合 | 免费午夜无码片在线观看影院 | 国产精品成人免费视频一区 | 鲁啊鲁在线视频 | 少妇性l交大片毛多 | 欧美日本日韩aⅴ在线视频 另类亚洲小说图片综合区 国产精品免费福利久久 | 亚洲日韩国产一区二区三区在线 | 免费在线观看av网址 | 亚欧成人中文字幕一区 | 国产性高爱潮有声视频免费 | 久久人人爽亚洲精品天堂 | 99国产欧美久久久精品蜜芽 | 久久精品亚洲一区二区三区浴池 | 在线视频一区二区三区 | 亚洲成av人片在线观看无app | 熟妇高潮精品一区二区三区 | 亚洲精品久久久久久久久毛片直播 | 97超碰成人 | 日韩欧美一二 | 欧美巨大极度另类 | 婷婷丁香狼人久久大香线蕉 | 久久国产精品影视 | 国产人妻无码一区无 | 天天操夜夜操 | 无码人妻h动漫网站 | 亚洲综合色视频 | 国产成人精品午夜视频 | 中文字幕在线欧美 | 色妞精品av一区二区三区 | 国产在线精品一区二区 | 肉嫁高柳动漫在线观看 | 琪琪午夜理论片福利在线观看 | 高清不卡一区二区 | 国产精品久久久久久久久免小说 | 日韩av一中美av一中文字慕 | youjizz麻豆 | 日韩经典中文字幕 | 人妻少妇精品无码专区二区 | 国产丰满大乳奶水在线视频 | а√天堂资源中文最新版地址 | 久久人人爽人人爽人人片av超碰 | 蜜桃麻豆www久久国产sex | 久久亚洲国产成人精品无码区 | 97色播网| 亚洲国产精品无码专区 | 91丨porny丨国产入口 | jizz欧美大片 | 波多野结衣的av一区二区三区 | xxxx日本少妇做受 | 九九九在线视频 | 亚洲精品乱码久久久久久写真 | 99国产精品 | 国产日韩在线视看第一页 | 性猛交娇小69hd | 在线观看欧美激情 | 在线观看av网 | 亚洲国产精品无码专区在线观看 | 强奷漂亮少妇高潮伦理 | 九九精品无码专区免费 | 无套内谢孕妇毛片免费看看 | 蜜臀av色欲a片无码一区二区 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁app | 在线看片免费人成视频福利 | 亚洲综合小说另类图片五月天 | 国内精品久久久久影院老司机 | 中文字幕11页中文字幕11页 | 高清视频一区 | 欧美日韩制服 | 涩涩在线视频 | 国产裸体xxxx视频 | 亚洲美女屁股眼交3 | 亚洲成a人片在线不卡一二三区 | 亚洲成a人片77777kkkk | av在线专区 | 污污污污污www网站免费 | av一级二级 | 日日摸日日添日日躁av | 亚洲 欧美 变态 另类 综合 | 三级国产在线 | 女同激情久久av久久 | 欧美丰满老熟妇乱叫 | 亚洲天堂视频网站 | 99久久精品免费观看国产 | 国产欧美日韩中文久久 | 色综合久久无码中文字幕app | 免费福利在线视频 | 婷婷国产一区二区三区 | 精品久久久久久无码中文字幕漫画 | 91亚洲国产| 日韩综合夜夜香内射 | 亚洲区综合区小说区激情区 | 超碰97久久国产精品牛牛 | 强被迫伦姧在线观看无码 | 天天干夜夜做 | va精品 | 看成年全黄大色黄大片 | 国产亚洲精品久久7788 | 国产97人妻人人做人碰人人爽 | 国产精品久久久久久久不卡 | 欧美又大又色又爽aaaa片 | 国产精品久久久久久久久久久不卡 | 深夜国产一区二区三区在线看 | 欧美日韩国产第一区 | 亚洲成在人线av中文字幕喷水 | 在线观看av日韩 | 4虎tv在线永久观看 老司机久久精品最新免费 69天堂网 | 中文国产在线观看 | 日韩av大全| 黄色在线不卡 | 老子午夜精品888无码不卡 | 全部露出来毛走秀福利视频 | 九九成人| 日韩午夜大片 | 亚洲成av人片在线观看天堂无码 | 五月天社区 | 久久无码中文字幕无码 | 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频 | 91精品婷婷国产综合久久蝌蚪 | 观看毛片| 91果冻制片厂天美传媒画质好 | 综合黄色网 | 丝袜美腿一区二区三区动态图 | 激情五月婷婷久久 | 性欧美激情aa片在线播放 | 亚洲做受高潮软件 | 中国china体内裑精亚洲日本 | 精品国产免费一区二区三区 | 91丨九色丨海角社区 | 饥渴少妇激情毛片视频 | 手机在线亚洲 | 亚洲欧美日韩一区二区 | 国产乱色国产精品免费视频 | 国产成人久久av免费看 | av国産精品毛片一区二区网站 | 欧美肥妇毛多水多bbxx水蜜桃 | 国产午夜伦伦午夜伦无码 | 日本少妇久久久 | 免费人成网站在线观看欧美高清 | 午夜少妇一级福利 | av黄色片在线观看 | 久久天天躁夜夜躁一区 | av狠狠 | 色偷偷av亚洲男人的天堂 | 久久h| 久久精品免费一区二区三区 | 亚洲精品国产免费无码网站 | www.欧美色图 | 亚洲性无码av在线 | 韩国三级理论无码电影在线观看 | 欧美在线观看视频一区二区 | 97福利在线| 亚洲裸体视频 | 国产精品无码嫩草地址更新 | 555www成人网 | 三级全黄的视频在线观看 | 制服欧美激情丝袜综合色 | 国产chinese中国hdxxxx| 极品美女扒开粉嫩小泬 | 天堂av网在线 | 久久久久国产精品麻豆ar影院 | 国产午夜亚洲精品理论片八戒 | 无套内内射视频网站 | 欧美精品欧美人与动人物牲交 | 青青草国产精品亚洲 | 精品国产成人av在线 | 青青青在线 | 97国产精品麻豆性色aⅴ人妻波 | 亚洲精品成人区在线观看 | 精品一区二区三区免费毛片 | 一本大道熟女人妻中文字幕在线 | 欧美精品一国产成人综合久久 | 欧美国产大片 | 精品国产乱码一区二区三区 | 在线综合亚洲欧美日韩 | 国产妇女馒头高清泬20p多毛 | 色噜av| 噜噜噜噜狠狠狠7777视频 | av免费资源 | 久久香蕉国产线看观看导航 | 亚洲人免费视频 | 九九热.com | 亚洲中文字幕久在线 | 亚洲猛交xxxx乱大交 | 久久18禁高潮出水呻吟娇喘 | 91片黄在线观看 | 国产超碰人人爽人人做人人添 | 伊人色综合九久久天天蜜桃 | 国厂精品114福利电影免费 | 视频二区在线观看 | 首页 亚洲 欧美 制服 丝腿 | 久久天天躁夜夜躁狠狠 | 亚洲国产精品va在线播放 | 国内精品久久久久影院网站 | 日韩毛片在线 | 国产在线日韩拍揄自揄视频 | 日本女人hd| 成人黄色片免费看 | 久久久无码精品亚洲a片0000 | 天天干天天拍 | 国产看黄网站 | 国产99视频精品免费专区 | 国产农村妇女毛片精品 | 日本特黄特色大片免费视频网站 | 欧美高清a | 日本免费一本一二区三区 | 亚洲综合精品视频 | 美女又爽又黄免费视频 | 亚洲日韩中文字幕一区 | 色噜噜狠狠色综合网图区 | 69国产成人综合久久精品 | 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕 | 国产成人精品热玖玖玖 | 色婷婷综合久久 | 国产精品高潮久久久久 | 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇 | 亚洲中文字慕日产2021 | 亚洲国产av一区二区三区丶 | 国产精品亚洲精品日韩已满十八小 | 亚洲视频在线免费观看 | 精品视频一区二区三区中文字幕 | 黄色福利在线 | 日本va在线观看 | av日韩免费在线观看 | 成午夜精品一区二区三区软件 | 国产娇小hdxxxx乱 | 91亚洲精品在线观看 | 丰满的人妻hd高清日本 | 国产精选在线观看 | 国产精品2 | 欧美又粗又深又猛又爽啪啪 | 精品无码av不卡一区二区三区 | 婷婷五情天综123 | 国产精品高潮呻吟久久aⅴ码 | 日本被黑人强伦姧人妻完整版 | 波多野结衣一级 | 奇米影视7777狠狠狠狠影视 | 国产精品香蕉在线观看网 | 国产精品久久久久无码人妻精品 | 五月天色综合 | 久久久久久久.comav | 18在线观看视频 | 国产精品成人免费一区久久羞羞 | 性一交一乱一伧国产女士spa | 五月婷婷视频在线 | 亚洲第一成年 | 中字幕久久久人妻熟女 | 一色屋精品视频在线观看免费 | 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看 | 农村乱人伦一区二区 | 国产精品福利视频萌白酱 | 国产一区免费视频 | 成人午夜精品无码区久久 | 欧美熟妇喷潮xxxx | 久久婷婷五月综合色一区二区 | 狠狠色丁香婷婷综合欧美 | 黑人巨大精品欧美一区二区三区 | 久久精品久久电影免费理论片 | 亚洲日本丝袜丝袜办公室 | 久久综合久久自在自线精品自 | 国产麻豆剧传媒精品av | 国内精品自产拍在线观看 | 91精品国产乱码久久久张津瑜 | 在线看a网站 | 国产午夜精品18久久蜜臀董小宛 | 草草影院ccyycom | 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆 | 亚洲草草| 在线亚洲欧美 | 涩涩成人 | 午夜成人无码福利免费视频 | 中文字幕人妻无码一区二区三区 | 久久天堂av综合合色蜜桃网 | 蜜臀av一区 | 日韩三级在线播放 | 天堂aⅴ无码一区二区三区 好屌草这里只有精品 | 人人爽人人插 | 波多野结衣视频网站 | 成人免费在线 | 国产精品毛片一区二区在线看舒淇 | 国产日韩精品入口 | 亚洲高清aⅴ日本欧美视频 爱搞国产 | 中国av一区二区三区 | 欧美成人看片黄a免费看 | 在线干 | 国产又色又爽又黄的在线观看视频 | 欧美国产日韩一区二区在线观看 | 六月激情 | 一女多男np慎入h有声小说 | 九九日韩| 亚洲日韩中文字幕在线播放 | 最新免费黄色网址 | 国产亚洲精品一品区99热 | 欧美成人精品第一区二区三区 | 天下第一社区视频www日本 | 少妇人妻14页_麻花色 | 天天爽天天做 | 九色精品在线 | 日韩视频免费在线播放 | 99久免费精品视频在线观78 | 日韩免费影视 | 成人性生交大免费看 | 亚洲精品久久久久久久久久久捆绑 | 亚洲精品无码不卡在线播放 | 中文精品视频 | 爆乳喷奶水无码正在播放 | 综合久久久久久久久 | 少妇和邻居做不戴套视频 | 久久精品无码午夜福利理论片 | 午夜久久久精品 | 欧美精品亚洲精品日韩专区一乛方 | 久久精品国产精品久久久 | 熟女熟妇伦av网站 | 少妇高潮灌满白浆毛片免费看 | 少妇高潮叫床在线播放 | 国产无遮挡猛进猛出免费软件 | 97se色综合一区二区二区 | 香港日本三级亚洲三级 | 五月天婷婷导航 | 久久久久久人妻无码 | 在线日韩国产 | 天天插天天干 | 99黄视频 | 午夜网站在线观看 | 欧美色就是色 | 男人天堂一区 | 亚洲 高清 成人 动漫 | 日韩一区二区视频在线播放 | 久久99久久久 | 粗大的内捧猛烈进出在线视频 | 少妇精品视频一区二区三区 | 91毛片在线观看 | 欧美xxxx黑人又粗又长精品 | 无码人妻少妇色欲av一区二区 | 中文字幕韩国三级理论 | 在线精品亚洲一区二区三区 | 天堂av2024 | 182tv成人福利视频免费看 | 国产理伦 | 日韩 欧美 一中文字暮 | 爱情岛成人www永久地址 | 日本一本免费一区二区三区免 | 欧美人与性动交α欧美 | 国产公开免费人成视频 | 欧美一区二区三区成人精品 | 国产婷婷成人久久av免费高清 | 一本大道东京热无码av | 亚洲人成在线免费观看 | 欧美乱强伦xxxx孕妇 | 欧美日韩在线一区二区 | 黑人大荫蒂老太大 | 日本久久中文 | 成av免费大片黄在线观看 | 美女脱了内裤张开腿让男人桶网站 | 伊人福利网| 最新免费av| 久久日韩激情一区二区三区四区 | 日本一区二区三区不卡免费 | 成熟女人毛片www免费版在线 | 自愉自愉产区二十四区 | 国产v视频在线亚洲视频 | 国产天天操天天干 | 成人欧美一区二区三区黑人一 | 日本韩无专砖码高清 | 日韩精品在线免费观看 | 欧美成人免费草草影院视频 | 护士脱了内裤让我爽了一夜视频 | av在线播放网 | 欧美三区二区 | 中文字幕日韩精品有码视频 | 亚洲激情99 | 国产成人av性色在线影院色戒 | 国产经典三级av在线播放 | 欧美久久一级 | 日韩中文字幕国产 | 国产麻豆精品一区二区三区v视界 | 国产精品拍拍拍 | 色屁屁xxxxⅹ在线视频 | 精品福利视频导航 | 福利100合集 在线播放 | 久久青草免费视频 | 黄色片免费在线 | 舔高中女生奶头内射视频 | 国产中文区字幕区2021 | 少妇粉嫩小泬白浆流出 | 男人的天堂com | 天天摸日日操 | 在线天堂中文官网 | 久久精品久久久 | 亚洲天堂在线视频播放 | 18禁成人黄网站免费观看 | 97性视频 | 女人国产香蕉久久精品 | 精品国产一区二区av麻豆 | 中国特级黄色大片 | 亚州av网 | 国产真实乱偷精品视频免 | 中文字幕精品一区二区三区在线 | 99久久久国产精品美女 | 亚洲小说区图片区都市 | 久久97超碰 | 亚洲欧美中文字幕国产 | 18禁勿入午夜网站入口 | 97国产超碰 | 国产大片中文字幕在线观看 | 17c在线视频在线观看 | 欧美视频精品在线观看 | 亚洲αv| 午夜福利视频极品国产83 | 黑人巨大videos亚洲娇小 | tickle调教美女丨vk | 午夜男女刺激爽爽影院 | 综合一区av| 成人va亚洲va欧美天堂 | 产无套精品一线二线三线 | 成人午夜免费在线 | 亚洲精选网站 | 天天在线看无码av片 | 色乱码一区二区三区麻豆 | 理论片毛片| 91麻豆精产国品一二三产区区 | 日韩在线视频中文字幕 | 99久久中文字幕三级久久日本 | 韩日在线视频 | 五月天色片 | 亚洲一区免费视频 | 国产色黄 | 人人妻人人澡人人爽欧美一区 | 日本视频在线播放 | 香蕉久久国产超碰青草 | 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 一道本av | 成人做爰69片免网站 | 91视频在线免费观看 | 夜夜嗨av涩爱av牛牛影视 | 男女啪啪无遮挡免费网站 | 国产精品亚洲一区二区z | 日日夜夜骑 | 水蜜桃亚洲一二三四在线 | 丰满熟妇乱又伦 | 欧美性色黄大片人与善 | 欧美婷婷| 69久久久成人看片免费一区二 | 国产三级精品三级在线专区 | 九九99九九在线精品视频 | 亚洲色精品88色婷婷七月丁香 | 日韩第1页 | 久草在线视频免费资源观看 | 日韩精品成人无码专区免费 | 日韩美女在线观看一区 | 国产乱淫av一区二区三区 | 黑人上司与人妻激烈中文字幕 | 国产久免费热视频在线观看 | 亚洲欧美色综合区11p | 亚洲一区二区网站 | 亚洲精品免费在线观看 | 久久五十路丰满熟女中出 | 国产精品乱码一区二区三区四川人 | 无遮无挡爽爽免费视频 | 少妇高潮zzzzzzzy一avhd | 久久伊人精品中文字幕有软件 | 国产综合有码无码视频在线 | 性偷拍xxx极品hd | 隔壁邻居是巨爆乳寡妇 | 波多野结衣福利视频 | 向日葵视频在线 | 亚洲人成人影院在线观看 | 思思久久96热在精品国产 | 精品无人区一区二区三区在线 | 日日夜精品欧洲日日噜噜 | 日韩在线一二三 | 国内精品自国内精品66j影院 | 爆乳护士一区二区三区在线播放 | 国产欧美一区二区精品性色 | 久热超碰 | 特级西西444www大精品视频免费看 | 九月丁香婷婷 | 青青草国产在线 | 2018国产在线 | 欧美精品影视 | 色翁荡熄又大又硬又粗又 | 男人手机天堂 | 国产清纯美女白浆在线播放 | 国产自偷亚洲精品页65页 | 少妇与大狼拘作爱性a | 国色天香社区视频手机免费 | 碰碰97| 动漫精品久久久久 | 午夜无码伦费影视在线观看果冻 | avtt香蕉久久 | 97久久精品人人爽人人爽蜜臀 | 天使萌一区二区三区免费观看 | 99re热免费精品视频观看 | 国产美女裸体丝袜喷水视频 | 久久久久久国产精品免费免费 | 疯狂做受xxxx高潮视频免费 | 凹凸日日摸天天碰免费视频 | 天天干天天插天天射 | 日产中文字暮在线理论 | 成人久久久久 | 国产日产免费高清欧美一区 | 国产女人夜夜春夜夜爽免费看 | 久草一本 | 91久久国产综合久久91 | 91丝袜在线观看 | 中文字幕第80页 | 欧洲熟妇精品视频 | 黄色一级视频 | 九九综合九色综合网站 | 国产一级免费看 | 久久久婷婷成人综合激情 | 午夜国产精品国产自线拍免费人妖 | 福利社午夜影院 | 欧美肥熟妇xxxxx | 福利所第一福利 | 女人的天堂av在线 | 日日艹| 亚洲中文字幕无码一区无广告 | 中文字幕在 | 亚洲精品无码mⅴ在线观看 农夫色综合 | 天天插综合 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ久久 | 欧美制服丝袜亚洲另类在线 | 理伦av| 欧美丝袜一区二区三区 | 九色福利 | 欧洲精品成人免费视频在线观看 | 国产精品成人网 | 最近2019免费中文第一页 | 久久精品人人做人人妻人人玩 | 国产黄色片在线播放 | 中文字幕在线观看视频www | 激情五月开心综合亚洲 | 黄色大片视频网站 | 少妇小芸h系列小说 | 日韩欧美国产一区二区在线观看 | 日韩精品区一区二区三vr | 日产日韩亚洲欧美综合 | 善良丰满的少妇h | 欧美一区成人 | 日本高清一区 | 久久久久久久久18久久久 | 日韩精品视频在线播放 | 国产精品100 | 看av在线| 午夜精品久久99蜜桃的功能介绍 | 久久久久国产免费 | 欧美高清中文字幕 | 精品伦理一区二区 | 97久久综合亚洲色hezyo | 亚洲乱亚洲乱妇中文影视 | 性色av一区二区三区无码 | 婷婷色一区 | 久久午夜夜伦鲁鲁片无码免费 | 男人天堂综合 | 免费成人黄色网址 | 无码少妇精品一区二区免费动态 | 涩涩资源站 | 国产欧美视频在线 | 国产精品夜夜春夜夜爽久久小说 | 九一福利视频 | 黄色毛片免费视频 | 黄色日韩| 国产69精品久久久久777 | 一级黄色a毛片 | 中文字幕777 | 极品美女扒开粉嫩小泬 | 久久久综合九色综合88 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2014 | 人妻系列无码专区无码中出 | 天天插天天爱 | 婷婷丁香综合网 | 午夜一区二区三区在线观看 | 女教师2hd伦理中文字幕 | 粉嫩呦福利视频导航大全 | 大学生久久香蕉国产线看观看 | 亚洲精品一区国产精品丝瓜 | 精品探花 | 久久人午夜亚洲精品无码区 | 理论片福利片 | 亚洲欧美a | 亚洲精品成人在线视频 | 一区二区日韩精品 | 日韩欧美xxxx | 久久看视频只这 | 人妻无码中文字幕永久有效视频 | 午夜乱轮 | 亚洲色欲天天天堂色欲网 | 欧美三级一区二区 | 久久男人av久久久久久男 | 亚洲欧美另类久久久精品能播放的 | 日韩亚洲欧美综合 | 四色成人网 | 欧美特级婬片毛多的少妇 | 伊人狠狠干 | www.av天天| 五月av| 国产剧情无码播放在线观看 | 天天色宗 | 亚洲综合在线一区二区三区 | 亚洲国产精品va在线播放 | 亚洲第一无码av无码专区 | 国产免费又色又爽又黄的小说 | 手机看片1024在线 | 超人碰碰操 | 国产作爱视频免费播放 | 国产一区二区三区在线观看免费 | 影音先锋国产精品 | 久久精品亚洲精品国产色婷 | 日韩在线视频免费 | 亚洲中文字幕无码天然素人在线 | 毛片免费视频观看 | 欧美日韩精品国产 | 欧美激情三区 | 夜夜夜夜夜夜av夜夜夜夜 | 极品尤物一区二区三区 | 精品久久网站 | 乱码丰满人妻一二三区 | 国产又粗又猛又色 | 色五月丁香五月综合五月4438 | 国产中的精品av一区二区 | 国产亚洲精品久久久久久彩霞 | 福利视频网| 女同性久久产国女同久久98 | 亚洲首页 | 羞羞影院午夜男女爽爽影院网站 | 少妇人妻av毛片在线看 | 无码人妻少妇色欲av一区二区 | 亚洲精品无码永久电影在线 | 久久伊人精品视频 | 男女作爱网站 | 色综合久久成人综合网 | 亚洲日本在线电影 | 亚洲国产另类精品 | 粗壮挺进邻居人妻无码 | 欧美怡红院视频一区二区三区 | 天天干天天干天天干天天干天天干天天干 | 18禁黄无码免费网站高潮 | 亚洲综合久久精品无码色欲 | 久久精品久久久精品美女 | 国产精品区一区二区三在线播放 | 久久丫精品国产 | 在线中文视频va | 欧美国产日韩一区二区三区 | 九九热国产在线 | 一级片在线免费视频 | 内射白浆一区二区在线观看 | 欧美成人秋霞久久aa片 | 久久免费视频3 | 超碰在线免费看 | 四虎影库在线永久影院免费观看 | 国产精品对白一区二区三区 | 亚洲地区天堂网 | 久久在线精品 | 爆乳熟妇一区二区三区 | 久久99精品久久久久久狂牛 | 狠狠爱www人成狠狠爱综合网 | 国产av一区二区三区最新精品 | 欧美性色黄大片www喷水 | 久久福利小视频 | 无码一区二区三区老色鬼 | 亚洲欧洲日产国产av无码 | 亚洲成人高清在线 | 黄色毛片网站 | 中文字幕久久久人妻无码 | 欧美二区三区四区 | 一级a爱片久久毛片 | 久久888| 国产欧美日韩综合精品一区二区 | 久久九九国产精品 | 国产高潮自拍 | 中文字幕91视频 | 好湿好紧太硬了我太爽了视频 | 国色天香一区二区 | 午夜tv | 少妇高潮大叫好爽 | 一区二区不卡 | 中文无码人妻有码人妻中文字幕 | 大陆精大陆国产国语精品 | 亚洲a在线观看无码 | 国产精品sm捆绑调教视频 | 精品麻豆一卡2卡三卡4卡乱码 | 一区一区三区四区产品动漫 | 色婷婷亚洲六月婷婷中文字幕 | 久久精品夜夜夜夜夜久久 | 在线久草 | 欧美日韩一区二区免费视频 | 999精品国产| 中文字幕av在线播放 | 夜夜摸夜夜操 | 毛片女人18片毛片女人免费 | 狠狠色丁香久久久婷 | 亚洲情在线 | 婷婷射 | 国产人成视频在线视频 | 麻豆成人av不卡一二三区 | 国产乱人伦无无码视频试看 | 国产激情高中生呻吟视频 | 涩涩资源站 | 天堂网www天堂在线资源 | 亚洲日韩在线中文字幕第一页 | 欧美三级欧美成人高清www | 人人妻人人插视频 | 国产乱妇乱子视频在播放 | 亚洲中文久久精品无码浏不卡 | 成年女人免费碰碰视频 | 国产精品亚洲精品日韩已满 | 国产91玉足脚交在线播放 | 在线视频 亚太 国产 欧美 一区二区 | 欧美影院a∨天堂 | 黄色一级片网址 | 亚洲高清毛片一区二区 | 欧美影院成年免费版 | 日韩精品成人无码专区免费 | 久草视频手机在线 | 野花香社区在线观看 | 国产熟妇乱xxxxx大屁股网 | 亚洲综合色小说 | av在线手机观看 | 麻豆中字一区二区md | 裸体黄色片 | 欧美成人高清视频 | 天天摸天天做天天爽天天弄 | 国产亚洲精品福利在线无卡一 | 亚洲色大成网站www永久网站 | 日韩美女视频在线观看 | 亚洲精品国产av成拍色拍个 | 成人性生交大片免费看小说 | 欧美激情性做爰免费视频 | 一区二区三区网址 | 在线超碰| 97色国产| 日本少妇又色又爽又高潮 | 富婆按摩高潮av久久爱 | 亚洲大尺度专区 | 中国女人精69xxx25 | 欧美a v在线播放 | 夜夜撸影院 | 福利一区二区视频 | 欧洲精品久久久 | 99久久精| 99精品视频在线在线观看视频 | 日日碰狠狠添天天爽超碰97 | 香蕉视频一区二区三区 | 高h乱肉辣文乡村 | 国内乱子对白免费在线 | 综合自拍亚洲综合图区欧美 | 成人av一区二区免费播放 | 中文字幕乱妇无码av在线 | 在线播放你懂 | 一本色道综合久久欧美日韩精品 | 精品美女视频 | 亚洲国产精品人人爽夜夜爽 | 国产丰满麻豆 | 野花社区www高清视频 | 久久成人国产精品入口 | 无码午夜成人1000部免费视频 | 色婷婷.com | 国产一级中文字幕 | 日韩精品人妻系列一区二区三区 | 久久av片 | 人妻少妇乱子伦无码视频专区 | 饥渴少妇av| 国产欧美又粗又猛又爽老小说 | 各种少妇正面着bbw撒尿视频 | 国产第20页| 日本网站在线 | 日本婷婷久久久久久久久一区二区 | 国产最新精品自产在线观看 | 欧美成人看片黄a免费看 | av无码免费岛国动作片不卡 | 久久久国产99久久国产久一 | 亚洲激情偷拍 | 夜夜嗨一区二区三区 | 理论片中文字幕 | 欧美在线一区二区视频 | 天天拍天天看天天做 | 少妇高潮一区二区三区99小说 | 天天操妹子 | 日韩欧美国产网站 | 久久精品国产v日韩v亚洲 | 国产三级国产精品国产专区50 | 国产绿帽刺激高潮对白 | 十八18禁国产精品www | 人妻去按摩店被黑人按中出 | 美女18禁永久免费观看网站 | 夜夜夜爽 | 超碰在线免费av | 日韩和欧美一区二区 | 美女阿姨 | 精品久久久久中文字幕一区 | 国产精品yy9299在线观看 | 欧美xxxxx性喷潮 | 国产精品一区免费看8c0m | 中国黄色在线视频 | 丝袜熟女国偷自产中文字幕亚洲 | 又色又爽又激情的59视频 | 中文字幕精品久久久久人妻 | 亚洲人成伊人成综合网中文 | 激情在线视频 | 成年人24小时无限看 | 东京无码熟妇人妻av在线网址 | 国产美女一区二区 | 91精品在线看 | 国产乱人伦精品一区二区在线观看 | 亚洲一区不卡 | 91第一页 | 亚洲 欧美 日本 国产 高清 | 久久发布国产伦子伦精品 | 欧美精品一区免费 | 亚洲激情一区二区 | 精品国产va久久久久久久 | 伊人夜夜躁av伊人久久 | 天堂网资源中文最新版 | 青青草久 | 性xxxx丰满孕妇xxxx另类 | 国产99久一区二区三区a片 | 欧美性色老妇人 | 国产系列丝袜熟女精品网站 | 伊人av导航 | www国产精品内射熟女 | 亚洲欧洲自拍拍偷精品网 | 丰满少妇人妻无码专区 | 人妻有码中文字幕在线 | av综合区 | 欧美日产国产精品日产 | 四虎中文字幕 | 性色av免费观看 | 精品国产卡一卡2卡3卡 | 在线播放国产精品 | 久久成人免费观看 | 亚洲综合色区中文字幕 | 欧美精品四区 | www.超碰在线 | 69做爰高潮全过程免 | 九九视频久久 | av片免费在线 | av簧片 | 欧美最猛黑人xxxxx猛交 | 影音先锋在线看 | 97在线免费公开视频 | 黑人巨大精品欧美一区二区一视频 | 欧美疯狂做受xxxx | 国外成人免费视频 | 日韩中文幕 | 任我爽橹在线精品视频 | 无码av动漫精品一区二区免费 | 中文字幕精品亚洲无线码二区 | 2020最新国产高清毛片 | 欧美国产日韩激情 | 国产精品偷窥熟女精品视频 | 狠狠爱亚洲五月婷婷av | 国产成人免费无码视频在线观看 | 无遮挡男女激烈动态图 | 亚洲午夜久久久久久久久久久 | 日韩久久久久久久 | 在线观看日韩精品 | 无码h肉动漫在线观看免费 午夜免费福利在线观看 | 国产真实愉拍系列在线视频 | 美女初尝巨物嗷嗷叫自拍视频 | 午夜免费精品 | 欧美特级黄色大片 | 噜噜噜久久久 | 乱人伦视频中文字幕 | 久久精品噜噜噜成人88aⅴ | 国产91页| 最近中文字幕免费在线观看 | 国产精品sm捆绑调教视频 | 国产五月| 玩弄白嫩少妇xxxxx性 | 日本a在线播放 | 天堂在/线资源中文在线bt | 日本va在线视频播放 | 免费国产裸体美女视频全黄 | 国产福利免费看 | 久久久久久久人妻无码中文字幕爆 | 人妻出差精油按摩被中出 | 亚洲成人免费视频在线 | 欧美久久久久久久久久 | 鲁一鲁av2019在线 | 最新永久无码av网址亚洲 | 四虎影业 | 超碰777 | 天堂网站 | 亚洲精品一区二区三区高潮 | 日本成人福利视频 | 色吊丝欧美 | av手机免费在线观看 | 国产精品老熟女露脸视频 | 免费人成在线观看欧美精品 | 538国产精品 | www.色播| 久久精品夜夜夜夜夜久久 | 性夜影院爽黄a爽在线看 | 成人福利在线视频 | 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 | 88av网 | 亚洲精品成人老司机影视 | 丰满少妇乱子伦精品看片 | 人妻少妇乱子伦精品 | 黄瓜视频91| 欧美黑人巨大xxxxx视频 | 久久久免费观看 | 色噜噜av男人的天堂 | 亚洲精品美女在线观看播放 | 欧美日韩啪啪 | 五月久久 | 56pao国产成人免费视频 | 黄网址在线观看 | 精品国产乱码久久久久久口爆网站 | 国内精品久久久久久影院 | 国产一区二区三区在线 | 日韩网站一区 | 精品久久综合1区2区3区激情 | 日本少妇丰满大bbb的小乳沟 | 黄色快播视频 | 国产精品扒开腿做爽爽爽视频 | 高潮好爽视频在线观看 | 国产99久久久国产精品免费看 | www.17.com嫩草影院 | av激情亚洲男人的天堂国语 | www三级免费 | 国产成人精品综合 | 久久综合久久鬼色 | 久草视频免费在线 | 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频 | 97视频人人澡人人爽 | 欧美精品免费一区二区三区 | 青草草在线视频免费观看 | 香蕉福利影院 | 污污污污污www网站免费 | 成年人交配视频 | 中文字幕在线综合 | 免费看男人j放进女人p的视频 | 日韩一区二区三区四区区区 | 亚洲人成网站18禁止中文字幕 | 久久婷婷五月综合97色一本一本 | 亚洲性视频在线 | 免费国产自产一区二区三区四区 | 成人tv888 | 日本国产精品 | 依依成人精品视频在线观看 | 在线亚洲网站 | 亚洲自拍激情 | 欧洲国产在线精品手机版 | 一品道高清一区二区 | 日韩 亚洲 中文 图片 小说 | 好吊妞这里都是精品 | 日本在线视频中文字幕 | 国产精品久久久久久久久av大片 | 成人无码视频在线观看网址 | 国产精品色拉拉 | 精品蜜桃一区二区三区 | 欧美老熟妇乱子伦牲交视频 | 农村少妇一区二区三区蜜桃 | 中文日韩欧美 | 曰韩内射六十七十老熟女影视 | 色综合欧美在线视频区 | 亚洲成av人在线观看网站 | 在线观看免费毛片 | 天干夜天天夜天干天在线观看 | 久久性色欲av免费精品观看 | 国产suv精品一区二区6 | 亚洲欧洲日本一区二区三区 | 91红桃视频 | 噜噜噜亚洲色成人网站 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲色偷精品一区二区三区 | 韩国不卡av | 免费观看欧美猛交视频黑人 | 在线 | 18精品免费1区2 | 无码aⅴ免费中文字幕久久 av无码精品一区二区三区三级 | 国产精品久久婷婷 | 国产成人影院一区二区三区 | 99国产精品丝袜久久久久久 | 国产欧美激情一区二区 | 欧美人与动牲交aⅴ | 伊人9| 北岛玲日韩一区二区三区 | 一区二区三区免费视频播放器 | 天天干天天干天天干天天干天天干天天干 | 成人a免费 | 亚洲精品国产一区二区小泽玛利亚 |