合伙干股協議書(5篇)
在當今社會生活中，協議使用的頻率越來越高，簽訂簽訂協議可以使事務的結果更加完美化。一起來參考協議是怎么寫的吧，以下是小編整理的合伙干股協議書，歡迎閱讀與收藏。
合伙干股協議書1
甲方：
乙方： 身份證號:
鑒于乙方以往在旅游行業的優秀工作業績，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1．定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1 干股：指擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，干股的擁有者僅享有參與（公司）年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2 分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
2. 分配方式：
2.1 甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分配給乙方。
2.2 甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
2.3 在確定乙方可得分紅的個工作日內，甲方應無條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。
2.4 乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。
2.5 乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，產生法律效力；乙方取得的該干股分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.6 乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還；當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。
2.7 簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的干股同時，然后仍然按照甲乙雙方約定的待遇領取勞動報酬。
3. 權利義務：
3.1 乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2 乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，然后積極努力為甲方創造利潤。
3.3 乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。
3.4 甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，然后年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4. 協議期限：
4.1 本協議期限為于并于年月日屆滿。
4.2 協議到期終止后，甲乙雙方協商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協議。
5. 協議解除情形。
5.1 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2 乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，然后并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
5.3 除以上5.1、5.2條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，然后本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.6條的規定處理。
5.4 本協議終止后，本協議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
6．保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，然后不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7．爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8．其他規定。
8.1 本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2 本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3 本合同以中文寫就，正本一式四份，甲乙雙方各持兩份。
（以下無正文）
甲方： 乙方：
年月日 年月
日
合伙干股協議書2
甲方(以下簡稱甲方)：姓名：性別：，年齡：，身份證號碼，住址：，聯系電話：：
乙方(以下簡稱乙方)：姓名：性別：，年齡：，身份證號碼，住址：，聯系電話：：
第一條合伙宗旨：_______________________
第二條合伙名稱、主要經營地：_________________
第三條合伙經營項目和范圍：__________________
第四條合伙期限，自__年__月__日起，至__年__月__日止，共__年。
第五條出資金額、方式、期限。
(一)合伙人___(姓名)以___方式出資，計人民幣_____元。(其他合伙人同上順序列出)
(二)各合伙人的出資，于___年__月__日以前交齊。
(三)本合伙出資共計人民幣___元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。
第六條盈余分配與債務承擔。合伙各方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
(一)盈余分配：以______________為依據，按比例分配。
(二)債務承擔：合伙債務先以合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以_____________為依據，按比例承擔。
(注：此款關于盈余分配與債務承擔可以約定按各合伙人各自投資或者平均分配。未約定分擔比例的，由各合伙人按投資分擔。任何一方對外償還后，另一方應當按比例在10日內向對方清償自己應負擔的部分。)
第七條入伙、退伙、出資的轉讓。
(一)入伙。
1.新合伙人入伙，必須經全體合伙人同意;
2.承認并簽署本合伙協議;
3.除入伙協議另有約定外，入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任。入伙的新合伙人對入伙前合伙組織的債務承擔連帶責任。
(二)退伙。
1.自愿退伙。合伙的經營期限內，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：
①合伙協議約定的退伙事由出現;
②經全體合伙人同意退伙;
③發生合伙人難以繼續參加合伙組織的事由。
合伙協議未約定合伙組織的經營期限的，合伙人在不給合伙事務執行造成不利影響的情況下，可以退伙，但應當提前30日通知其他合伙人。合伙人擅自退伙給合伙造成損失的，應當賠償損失。
2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的，當然退伙：
①死亡或者被依法宣告死亡;
②被依法宣告為無民事行為能力人;
③個人喪失償債能力;
④被人民法院強執行在合伙組織中的全部財產份額。以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。
3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
①未履行出資義務;
②因故意或重大過失給合伙組織造成損失;
③執行合伙事務時有不正當行為;
④合伙協議約定的其他事由。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。除名人對除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內，向人民法院起訴。
合伙人退伙后，其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙組織的財產狀況進行結算。
(三)出資的轉讓。允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。在同等條件下，合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙單位財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙組織的合伙人。
第八條合伙負責人及合伙事務執行。
(一)全體合伙人共同執行合伙組織事務。
(二)合伙協議約定或全體合伙人決定，委托_______為合伙負責人，其權限為：
1.對外開展業務，訂立合同;
2.對合伙事業進行日常管理;
3.出售合伙的產品(整機)、購進常用貨物;
4.支付合伙債務;
5. _____________________。
第九條合伙人的權利和義務。
(一)合伙人的權利：
1.合伙事務的經營權、決定權和監督權，合伙的經營活動由合伙人共同決定，無論出資多少，每個人都有表決權;
2.合伙人享有合伙利益的分配權;
3.合伙人分配合伙利益應以出資額比例或者按合同的約定進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有;
4.合伙人有退伙的權利。
(二)合伙人的義務：
1.按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一;
2.分擔合伙的經營損失的債務;
3.為合伙債務承擔連帶責任。
第十條禁止行為。
(一)未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙，造成的損失按實際損失進行賠償。
(二)禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務;
(三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙進行交易。
(四)合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。
第十一條合伙營業的繼續。
(一)在退伙的情況下，其余合伙人有權繼續以原組織名稱繼續經營原組織業務，也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。
(二)在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合伙人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續經營;也可依照合伙協議的約定或者經全體合伙人同意，接納繼承人為新的合伙人繼續經營。
第十二條合伙的終止和清算。
(一)合伙因下列情形解散：
1.合伙期限屆滿;
2.全體合伙人同意終止合伙關系;
3.已不具備法定合伙人數;
4.合伙事務完成或不能完成;
5.被依法撤銷;
6.出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。
(二)合伙的清算：
1.合伙解散后應當進行清算，并通知債權人。
2.清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數同意，自合伙組織解散后15日內指定______合伙人或委托第三人，擔任清算人。15日內未確定清算人的，合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。
3.合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償：合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。
4.清償后如有剩余，則按本協議第六條第一款的辦法進行分配。
5.清算時合伙有虧損，合伙財產不足清償的部分，依本協議第六條第二款的'辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由于承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合伙人追償。
第十三條違約責任。
(一)合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期____年仍未繳足出資，按退伙處理。
(二)合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。
(三)合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的，承擔賠償責任。
(四)合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違法而導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。
(五)合伙人違反第九條規定，應按合伙實際損失賠償勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。
第十四條合同爭議解決方式。
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間共同協商，如協商不成，或向人民法院提起訴訟或向仲裁委員會申請仲裁。
第十五條其他。
(一)經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。
(二)入伙合同是本協議的組成部分。
(三)本合同一式___份，合伙人各執一份，送登記機關存檔一份。
(四)本合同經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
合伙人：_____________________ (簽章) (略)
簽約時間：____年___月___日
簽約地點：__________________________
合伙干股協議書3
甲方：
乙方：
(或女士，下同)
陜西穆赫蘭道廣告文化傳播有限公司(以下簡稱"甲方")與____先生(或女士，以下簡稱"乙方")經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利原則的基礎上，雙方達成以下合作協議：
一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業業務合作等問題，自愿結成戰略合作伙伴關系，乙方為甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。
二、乙方為甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業秘密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業秘密而使甲方商業信譽受到損害。
三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠布公、坦誠相告并求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關系受到損害。
四、乙方為甲方提供企業業務機會并協助達成的，甲方按年支付公司年純利潤的____%作為乙方的合作報酬。
五、自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算，即從____年__月__日起本協議簽署生效。
六、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。
七、本協議經雙方蓋章后生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：
代表簽字：簽字：
合同簽約地點：
合同簽約日期：
合伙干股協議書4
甲：_______，身份證號：
乙：_______，身份證號：
丙：_______，身份證號：
甲乙丙三方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：
為了規范合伙項目的行為，保護合伙項目及其合伙的合法利益，根據有關法律、法規規定，甲、乙、丙各方本著自愿、平等、公平、誠實信用的原則，簽訂本協議。
第一條合伙宗旨
甲、乙、丙三方本著互利互惠、共同勞動、共同經營、共同發展的原則，共同經營商超巴瑤香豬項目。
第二條合伙期限
合伙期限為__年，自____年__月__日起，至____年__月__日止。
第三條出資方式
1、甲方：出資額為24萬元，以技術股方式出資10萬元，占注冊資本的40%；
2、乙方：出資額為18萬元，以人民幣方式出資，占注冊資本的30%；
3、丙方：出資額為18萬元，以人民幣方式出資，占注冊資本的30%.
本合伙出資共計人民幣60萬元。合伙期間各合伙人的出資仍為共有財產，不得隨意請求分割。合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。
合伙項目存續期間，合伙人的出資和所有以合伙項目名義取得的收益均為合伙項目的財產，其合法權益受法律保護。
第四條出資期限
各合伙人的出資，于____年__月__日以前交齊。逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。
第五條三潤公司及巴瑤香豬項目組達成以下一致
1、公司出資巴瑤香豬品牌，為商超巴瑤香豬項目組提供優質服務，公司費用包括辦公費用、人員工資、及辦公室費用開銷，從商超巴瑤香豬項目實報實銷。
2、商超巴瑤香豬項目組品牌使用費用為3500元/月，當商超巴瑤香豬項目年營業額達到3600萬時，公司在年底一次性反還項目組品牌使用費用。
3、項目組有獨立運營巴瑤香豬品牌權，公司在合同期內不能給第三方運營。
第六條盈余分配
1、合伙各方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
2、剩余利潤（虧損）按合伙人出資比例分配（分擔）。
3、合伙項目的利益分配、虧損，如另有變動的，其具體方案由全體合伙人協商決定。
第七條債務承擔
1、合伙項目債務由合伙財產償還。
2、合伙項目財產不夠償還時，由合伙人按各自出資的比例承擔債務。
3、合伙項目的債務承擔，如另有變動的，其具體方案由全體合伙人協商決定。
4、由一名或者數名合伙人執行合伙項目事務的，應當依照約定向其他不參加執行事務的合伙人報告事務執行情況以及合伙項目的經營狀況和財務狀況，其執行合伙項目事務所產生的收益歸全體合伙人，所產生的虧損或者民事責任，由全體合伙人承擔。
第八條執行人的職責
項目事務的執行人對全體合伙人負責，并行使下列職責：
1、對外開展業務，訂立合同；
2、主持合伙項目的日常生產經營、管理工作；
3、擬定合伙項目利潤分配或者虧損分擔的具體方案；
4、制定合伙項目內部管理機構的設置方案；
5、制定合伙項目具體管理制度或者規章制度；
6、提出聘任合伙項目的經營管理人員；
7、制定增加合伙項目出資的方案；
8、每月向其他合伙人報告合伙項目事務執行情況以及經營狀況、財務狀況；
9、對合伙項目有關事項作出決議時，須經三分之二以上的合伙人表決通過，表決實行一人一票的表決方法，但在爭議雙方票數相等時，執行事務的合伙人有裁決權。
第九條其他合伙人的權利：
1、有權監督執行事務的合伙人、檢查其執行合伙項目事務的情況；
2、為了解合伙項目的經營狀況和財務狀況，有權查閱賬簿；
3、被委托執行合伙事務的合伙人不按照本協議或者全體合伙人的決定執行事務的，有權決定撤消該委托；
4、合伙人分別執行合伙項目事務時，其他合伙人有權對合伙人執行的事務提出異議。提出異議時，應暫停該項事務的執行。
第十條項目事務的決定
項目下列事務必須經全體合伙人同意：
1、處分合伙項目不動產；
2、聘任合伙人以外的人擔任合伙項目的經營管理人員；
3、新合伙人入伙及合伙人的退伙；
4、合伙人與本合伙項目進行交易；
5、合伙人增加對合伙項目的出資，用于擴大經營規模或彌補虧損；
6、依照合伙協議約定的有關事項。
第十一條禁止行為
合伙人在合伙期間有下列情形之一時，必須禁止：
1、禁止合伙人自營或者同他人合作經營與本合伙項目相競爭的業務；
2、未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙項目名義進行業務活動；
3、除全體合伙人同意外，禁止合伙人與本合伙項目進行交易；
4、禁止合伙人從事損害本合伙項目利益的活動。
如合伙人違反上述各條，其業務獲得的利益歸本合伙項目，造成損失按實際損失賠償。勸阻不聽者，可由其他合伙人決定除名。
第十二條入伙
新合伙人入伙時按下列順序進行：
1、需經全體合伙人同意；
2、原合伙人向新合伙人告知原項目的經營狀況和財務狀況；
3、依法訂立入伙協議；
4、入伙的新合伙人對入伙前項目的債務承擔連帶責任。
第十三條可以退伙的情形
（一）合伙協議約定合伙項目的經營期限的，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：
1、合伙協議約定的退伙事由出現；
2、經全體合伙人同意退伙；
3、發生合伙人難于繼續參加合伙項目的事由；
4、其他合伙人嚴重違反合伙協議約定的義務。
（二）合伙協議未約定合伙項目的經營期限的，合伙人在不給合伙項目事務執行造成不利影響的情況下，可以退伙，但應當提前60日通知其他合伙人。
第十四條當然退伙的情形
合伙人有下列情形之一的，當然退伙：
1、死亡或者被依法宣告死亡；
2、被依法宣告為無民事行為能力人；
3、個人喪失償債能力；
4、被人民法院強制執行在合伙項目中的全部財產份額。
第十五條除名退伙的情形
合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
1、未履行出資義務；
2、因故意或者重大過失給合伙項目造成損失；
3、執行合伙項目事務時有不正當行為；
4、合伙協議約定的其他事由。
第十六條退伙程序
合伙人退伙時按下列順序進行：
1、退伙需提前60日通知其他合伙人，經全體人合伙人同意退伙，并簽訂書面協議；
2、合伙人退伙，其它合伙人應當與該退伙人按照退伙時的合伙項目財產狀況進行結算，退還退伙人的財產份額；退伙人對其退伙前已發生的合伙項目虧損或債務按出資比例承擔責任；
3、退伙人有未了結的合伙項目事務的，待了結后進行結算；
4、退伙人不論何種方式出資，均按企業的實際情況，由全體合伙人決定，退還貨幣或實物；
5、退伙人對其退伙前已發生的合伙項目債務，與其他合伙人承擔連帶責任。
第十七條出資的轉讓
合伙人出資轉讓的必須符合以下條件：
1、合伙人轉讓出資需經全體合伙人同意；
2、合伙人依法轉讓出資時，在同等條件下，其他合伙人有優先受讓的權利；
3、轉讓本項目合伙人以外的第三人，按入伙對待；
4、合伙人依法轉讓出資的，受讓人經修改合伙協議即成為項目的合伙人，依照修改后的合伙協議享有權利、承擔責任；
第十八條違約責任
1、合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。
2、合伙人私自以其在合伙項目中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退伙處理；由此給其他合伙人造成損失的，承擔賠償責任。
3、合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反而導致合伙項目解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。
4、合伙人違反本合同關于禁止行為規定的，應按合伙實際損失賠償，勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。
第十九條補充與附件
本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙丙各方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第二十條合同的效力
1、本合同自各方代表人簽字之日起生效。
2、本協議一式份，甲方、乙方、丙方各份，均具有同等法律效力。
3、本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
甲方：（簽章）地址：
乙方：（簽章）地址：
丙方：（簽章）地址：
合同簽訂地點：___________
合同簽訂時間：____年__月__日
合伙干股協議書5
甲方：
乙方：
一、甲方出于對公司長期發展的考慮，為激勵人才，增強責任感，以拓展市場，發展業務，經公司股東會、董事會研究決定，同意以讓渡部分干股(分紅權)的方式作為對乙方的激勵措施;
二、乙方經甲方聘請，愿意擔任甲方銷售總監，愿意與甲方訂立本協議;
三、甲、乙方雙方確認本協議為其真實意思表示，同意認真履行本協議的各項約定。
據上，雙方經協商，達成一致，特訂立本協議，以資恪守：
1、乙方為甲方聘用的銷售總監，乙方的待遇及職權如下：
(一)乙方為甲方銷售總監，工資為月薪 元。
(二)甲方同意讓渡干股給乙方，即甲方可讓渡其依法所享有的公司分紅權給乙方。乙方的干股比例為10%，即乙方可以獲得公司年度之凈利潤的10%。乙方的權限僅限于此(兩年內)，其作為干股持有人并非公司法意義的股東，不享有公司法或公司章程所規定的股東權利，不承擔公司法或公司章程所規定的股東義務。
(三)乙方在甲方處工作滿2年即可成為股東，享有公司10%的全權股權。
2、本協議所約定之干股(分紅權)以公司章程規定之年度決算日(每年的12月31日)為準，在協議期間內乙方不得以任何理由要求結算盈利與分紅。
3、本協議有效期為公司存在期限。期間如有異議，雙方商議后，可以另行訂立新的協議。
4、如不是乙方的原因造成該協議不能繼續履行的，甲方仍按該協議的約定給予乙方實際履行期間的分紅權。
四、附則
(一)本協議自雙方簽字之日起生效。
(二)本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
(三)本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力。
甲方：
年 月 日
乙方：
年 月 日
【合伙干股協議書】相關文章：
合伙干股協議書12-04
合伙干股協議書通用09-26
合伙干股分紅協議書04-12
合伙人干股協議書03-18
合伙干股協議書5篇12-04
合伙干股合作協議書優秀10-27
合伙人干股分紅協議書10-12
合伙人干股協議書（通用13篇）07-07
干股合伙人協議書（通用16篇）05-24