采購年終工作總結系列

時間：2023-03-23 10:40:37 總結我要投稿

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采購年終工作總結范文系列

　　總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，不如立即行動起來寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的？下面是小編整理的采購年終工作總結范文系列，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

采購年終工作總結范文系列

采購年終工作總結范文系列1

　　20xx年一季度，選購部與財務部分別后，在酒店領導正確領導下，在各部（室）的指導、關心下，克服了人員少，工作量大等困難，較好地完成了一季度的各項選購任務，為酒店經營、管理供應了一個有力的后勤保障。一個季度以來，部門堅持以“貨比三家，照看生意不照看價格”為原則，以一線部門的需求為重點，緊緊圍繞酒店日常經營與管理，仔細履行選購經理的工作職責，較好的完成了部門及職責給予的各項工作任務，現簡要地匯報一下我部一個季度以來的工作狀況：

　　一、主要工作與作法

　　1、選購準時，確保經營管理正常有序

　　選購部作為酒店后勤保障的重要組成部門之一，我們堅持在日常工作中以“搞好選購工作，保障經營需要”為工作原則，樹立經營部門第一，酒店聲譽形象為上，物美價廉為主的工作意識，并努力完成酒店下達的各項工作任務，在第一季度工作中，部門在與財務部分別后事情雜而多的狀況下，前往XX、XX考核、選購高檔原材料xx次，共完成選購任務xx余次，選購各類大小物品xx余件，并完成因經營部門臨時需要而消失的零星選購xx余次，有力保障。

　　2、貨比三家，確保選購物品物美價廉

　　為最大限度的降低酒店經營成本，實現物美價廉，部門在日常工作中堅持對餐飲部所需原材料進行每周一次的市場調查及定價，對消失價格波動較大的原材料進行了準時的調整，同時部門對全部入庫物資嚴格按酒店標準進行驗收并做好質量記錄，對不合格產品做到了準時的退貨、更換，有效降低了酒店經營成本；

　　其次是xx部x包及x包的沙發選樣、及整個xx固定資產的.選購上，部門堅持橫向調查，照看生意不照看價格的原則，確保了所購物品物美價廉；同時堅持實施貨比三家，特殊是在餐飲原材料的供應上實施兩家供貨，相互競爭的措施，確保了一季度xx余萬元選購物資質量的穩定。

　　3、樂觀努力，拓寬原料供應新渠道

　　為開拓和引進異地特色原材料，為一線部門供應很好的經營保障，部門依據xx總體工作支配，先后兩次進行了xx原材料市場的考察，并引進了一批特色優質原材料，為xx的常換常新供應了有力的保障，并得到了廣闊消費者的全都好評。

　　4、想方設法，降低xx運營成本

　　①協作xx、xx部，完成了部分供貨商合同到期后的續簽，并仿照xx部干貨供貨方式，對xx部xx供貨也施行了兩家競爭的方式，進一步降低了部門成本，提高了供貨質量；

　　②對xx一次性進行一了次調價工作；

　�、蹫檫M一步提高xx的經營力量，部門同xx一起查找供貨品種近xx余種。

　　二、存在的不足

　　第一季度，選購部在xx領導和部門領導的指導下，雖已完成了xx和部門下達的各項選購任務，但仍存在諸多不足，距酒店、部門領導及一線部門的要求還有肯定的差距，有待于本人進一步的改進，其主要表現在以下幾個方面：

　　一是在日常選購工作中，缺乏較強的方案性，沒有全面系統的支配好選購方案，從而有時導致選購較為零亂，丟三落四；

　　二是二線為一線服務的意識還有待于進一步提高；

　　三是在如何開拓和引進特色原材料的渠道和點子不夠多，未能為一線部門供應較多、有用的信息和原材料；

　　四是自身的學習意識不濃，綜合素養有待于進一步提高；

　　三、下一步努力方向

　　其次季部門將以上季度工作中存在的問題整改為重點，加強學習，堅固樹立后臺圍繞前臺轉、二線圍繞一線轉的思想，主動溝通，勤于調查，嚴格把關，努力做好物品選購保障和質量的督導工作，確保xx經營管理正常有序的開展。

采購年終工作總結范文系列2

　　那里我還想談談我個人的一些體會，剛將部門分開起初的一、兩個月中，我一向是不理解。對于管理而言，這樣的支配對于整個選購流程難度提高了許多。在此之前為了工作便利，我并沒有徹底根據X總指定的新的工作方法貫徹，一向采納自己覺得很正確很有效率的方法操作。隨后也是帶著一種懷疑而牽強的態度開展工作的。直到消失了更大的工作成果。方對公司的支配有了真正的熟悉。沒有這樣的工作崗位變更，我甚至根本沒有剩余精力來完成這些極其重要的工作。原先認為很急的務必馬上辦的工作，從今刻的眼光來看都是對公司的進展的好處不大的了。一些一般的崗位完全就能夠勝任了。崗位價值根本沒得到體現。所以公司已明確的指令理解的要不折不扣的.執行，不理解的也務必先不折不扣的執行，然后再去漸漸的理解。這就是我這半年來總結出來的閱歷。其實我們各部門執行中所消失的各種困難，在公司下達命令的時候大多都已經預見到了，就算沒有很好解決方案但必需是思索到不執行既定的命令比執行了命令產生的負面影響給公司帶來的不利大的多。做為我們中層，假如在這些執行過程中消失問題能夠賜予公司良好的推舉和解決方案為公司分憂，那才能使新的方案完善無缺。而不僅僅僅是提出問題。

　　管理的最終目的和最終體現是增加效益，而在我們管理和成本掌握過程中就應不斷出新招、奇招。不然，即使成本在下降，只可能是市場或外加因素自然構成的。而這樣的下跌對于我們的競爭對手來說，也是一樣的下降成本。我們并沒有比競爭對手更多的成本優勢。因此創新的想法和大膽摸索新的方案才能使我們可能找到獨到的降低成本、提高效率的方案。

　　當前社會各行業各企業的競爭力、和之間的較量其根源可歸納為決策層的經營理念經營思路的較量，不斷創新的思維才能使企業永久持續活力。

　　依據公司管理層的最新思維，公司新一代的供應商也應建立在真正的戰略伙伴關系上來，甚至比他們當自己公司的部門來看待。由于公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自于公司全部供應商的支持力度，供應商對每家客戶不同的政策共性賜予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的凹凸。AA行業是個相對特別、獨立的行業，供應商圈子很小，攤到每件部件可用供貨商資源并不多。AA制造商都用著許多同樣的供應商。因此供方管理部務必思索怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的賜予我們最優政策，又能規范他們的內部管理，甚至幫忙他們規范而不是一味的追究這樣那樣的問題而造成的一些小損失。那怕是真的需要追究的損失或大的損失，最佳的處理結果就應透過雙方友好協商讓供應商心甘情愿、心服口服理解我方提出的補償要求。供應商管理的目的不是發覺他們的錯誤而是幫忙他們避開錯誤、預防消失錯誤。

　　對于目前正在為我司做出貢獻的合格供應商需多加鼓舞，就如剛剛說的假如公司高層一向打擊著公司部門的工作差錯不管青紅皂白的一味的追究每項損失，那這些部門不論從心情、效率、專心性到工作效果都不會做的很優異，甚至不明白該如何做事。供應商亦是如此！因此在下半年的工作中我部門將更好的為公司全部供應商帶給良好合作環境，使供應商能真正全心全意的為AA服務，拋棄雙方的短期利益，謀求共同長期的健康進展。

　　同時我部門期望公司各個部門出新、特別的想出不斷下降成本和提高效率的方法，并不斷的大膽嘗試，取其精華、修改弊端。將不行能、有缺陷的好方案，變為可操作、無缺陷的好方案。

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