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醫療質量管理與持續改進年度總結報告

時間:2024-10-12 23:16:35 煒玲 總結 我要投稿
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醫療質量管理與持續改進年度總結報告(通用13篇)

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編幫大家整理的醫療質量管理與持續改進年度總結報告,歡迎閱讀與收藏。

醫療質量管理與持續改進年度總結報告(通用13篇)

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 1

  醫院為保證醫療質量持續改進,確保醫療質量安全,消除安全隱患,杜絕醫療安全事件的發生,貫徹落實《醫療機構管理條例》、《醫療質量管理辦法》以及《醫療機構校驗管理辦法(試行)》等工作要求。為進一步提升醫院醫療質量,保障醫療安全,維護人民群眾健康權益,我院積極完善醫療質量管理體系,制訂醫療質量考核與激勵機制,加強醫療質量安全不良事件管理,有效運用醫療質量管理工具,不斷提升醫療質量管理的科學化、精細化水平,確保醫療質量安全核心制度有效落實。

  一、強化醫療質量組織管理,進一步建全和完善醫療質量管理制度體系建設。

  (一)完善質量管理體系。重新修訂醫療質量考核細則,規范診療行為及流程,繼續加大核心制度的執行和落實力度,不定期對制度落實情況進行督導檢查。科室各醫務人員均能嚴格執行各種規章制度,進一步學習新的十八項核心制度。對本院現有的規章制度、崗位職責進行認真梳理,列出清單,有針對性地分別廢止、修訂、補充、完善和規范,規范診療行為及流程,繼續加大核心制度的執行和落實力度。

  (二)定期召開醫院各項委員會會議。包括醫療質量管理委員會、病案管理委員會、藥事管理委員會、護理質量管理委員會、院感管理委員會,發現問題及時反饋,督促、加強科室質量管理,實現醫療質量持續改進。

  二、醫院建立質量管理安全責任制和責任追究制度。

  (一)醫院建立健全的醫療質量安全責任制和責任追究制,各部門制訂質量安全考核細則,保證醫療質量和安全。

  結合醫院身身情況,修訂了全院崗位職責和崗位說明書。完善醫療質量安全管理的制度措施和突發事件的應急處置預案,在醫療質量安全管理上存在的漏洞和薄弱環節,切實加以改進,進一步明確質量安全崗位責任,把醫療質量和安全管理的各項工作措施落到實處。

  (二)建立健全醫療安全責任督查和追究制度。對違法違規、發生嚴重醫療質量安全事件,醫院追糾科主任和主管領導的責任。對工作中責任心不強、玩忽職守、工作疏漏、職責懈怠、違反操作規程等造成的各類醫療差錯和事故的責任人,依法依規予以追究。

  (三)加大對本單位醫療質量和安全工作的查處力度。20xx年醫院進一步強化單位內部醫療安全工作監督和檢查,把醫療安全管理工作納入綜合目標管理進行考核。嚴防醫療糾紛和責任事故的發生。

  三、醫院領導高度重視,加強醫療質量管理辦法培訓。

  (一)醫院組織全院醫護人員進行醫療質量管理辦法培訓,通過本次培訓,臨床醫師及醫技人員對國家衛計委《醫療質量管理辦法》有了較深的理解,樹立了“全面質量管理”的新理念,不斷提升醫療質量管理的科學化、精細化水平,保障醫療質量和醫療安全。

  (二)為有效落實《醫療質量管理辦法》各項規定,醫院結合質量管理辦法相關內容,加強了以依法執業、質量安全管理、醫療技術管理、院感管理、醫療質量不良事件報告處置為重點內容,對全體在崗醫護人員進行法律法規、核心制度、診療規范、“三基三嚴”培訓。

  加強醫療管理工具運行,提高醫療質量管理水平組織相關人員參加衛計委組織的醫療質量管理工具和質量管理核心制度培訓會議。制訂醫院新的質量考核和激勵機制,嚴格落實核心制度,明確崗位職責、工作目標和獎懲措施,做到合理檢查、合理用藥、合理治療。并將醫療質量安全及核心制度落實情況列入對科室、個人的考核獎懲,與崗位績效考核、醫師定期考核掛鉤,實現對科室、醫務人員核心制度落實情況考核率達到100%。加強病案管理為加強病案管理,醫院定期對全院醫護人員進行培訓,并設專人負責病案管理,重點檢查病歷書寫的內涵質量和完整性,督查住院病歷書寫的及時性、治療計劃的合理性、病情告知的`有效性和病歷的書寫質量等,做到及時發現、及時反饋、及時更正。診療技術全面提升,病人滿意度進一步提高。醫院嚴格按照診療常規和臨床技術操作規定完成患者疾病診治,我院是銀屑病專科治療醫院,現在患者的治療效果達到預定的目標,病人滿意度進一步提升。加強護理、院感質量管理實行優質護理服務,提高責任制整體護理水平,注重環節質量管理,嚴格執行消毒隔離制度;加強病區環境安全及急救管理;加強護理文件管理,及時上報護理不良事件及差錯事故;提出整改措施并持續改進,保證護理安全。加強醫技質量管理認真執行各項規章制度;配合科室做好檢查項目的分析,診斷報告及時,結論準確,內容完善清楚。嚴格管理和合理使用各類儀器、設備、器械、試劑。并做到室間和室內質控。加強抗菌藥物和處方管理嚴格執行衛計委有關抗菌藥物相關規定,加臨床合理使用抗生素,全面督導檢查處方管理落實情況。五、醫院建立醫療質量考核獎懲措施,明確各層級員工的職責范圍和獎罰措施,將醫療質量管理情況和督查結果納入醫院、科室及個人考核的關鍵指標,對醫療質量管理先進的科室和個人要予以表揚和鼓勵。總之,20xx年我院在落實醫療質量和安全過程中,領導高度重視,樹立了“全面質量管理”的新理念,不斷提升醫療質量管理的科學化、精細化水平,保障醫療質量和醫療安全,使我院的醫療質量再上一個新臺階。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 2

  20xx年我院在市衛生局的正確領導下,在醫院全體職工共同努力下,按照市衛生局年初衛生工作會議精神和醫院年度規劃,扎實地開展工作,一年來,醫院在醫療安全、醫療質量管理、護理工作、藥事管理等方面取得一定進步,現總結匯報如下:

  一、綜合管理。

  1、嚴格依法、規范執業,建立健全醫院各項規章管理制度;各級各類人員崗位職責和診療護理常規、規范及技術操作規程并組織實施;各科建立門診日志,發現傳染病患者或疑似患者按規定上報。

  2、明確全院年度工作目標,分解任務,落實責任,落實考核體系。院領導班子結構與分工明確,職責清楚。

  3、醫護人員執業注冊率達100%,無非衛生技術人員從事醫療衛生技術工作。

  4、加強繼續醫學教育,醫院制定了人才培訓計劃、措施。衛技人員繼續醫學教育IC卡管理覆蓋率達100%。建立健全了醫技人員技術檔案。目前已有xx人已完成在市人民醫院務實進修中醫。

  5、對醫療設備實行科學管理。建立了醫療設備采購、登記、保養、維修與更新制度,醫療設備運行性能良好。

  6、建立健全了醫療廢物管理制度及應急預案,工作人員職責明確。醫療廢物分類、收集、運送、暫存、處理及工作人員的防護符合規定。

  7、嚴格執行醫療服務收費標準,實行醫療服務價格公示制度,及時解答患者的費用查詢,實行住院病人費用一日清單制。

  8、制定了突發重大醫療救護、突發公共衛生事件防護、自然災害救治等重大突發事件應急預案,認真完成衛生行政部門指令性任務。

  二、醫療管理。

  (一)醫療質量。

  1、建立健全了醫療質量管理組織,制定了日常醫療質量監管制度,完善醫療質量管理方案,落實質量持續改進措施。特別是堅持落實醫療核心制度。堅持定期進行醫療質量、醫療安全檢查,及時消除醫療安全隱患,減少醫療爭議,杜絕醫療事故發生。今年xx月——xx月人份未發生一起醫療事故。

  2、定期進行醫療質量、醫療安全、臨床醫師“三基”技能培訓,嚴格執行醫療技術操作規范和常規。今年進行了基藥培訓、20xx病案質量評審標準培訓、心肺復蘇培訓、埃博拉出血熱防控知識學習等。

  3、完善醫療質量管理,堅持業務院長每天查房,對醫療護理質量進行不定期抽查。

  4、積極開展臨床合理應用抗生素專項整治活動,門診處方抗菌藥物使用率下降至xx%,住院病人抗菌藥物使用率下降至xx%,均取得明顯改觀。全院藥占比已下降至xx%。

  5、實行手術分級管理制度,超范圍手術報告、審批制度,堅決做到現審批后手術,嚴格執行會診手術、疑難手術、超范圍手術術前討論制度。

  6、掌握輸血適應證,科學合理用血,落實臨床用血告知制度并簽定輸血同意書。臨床用血申請單填寫規范、執行輸血前檢驗和查對制度。

  7、貫徹落實《病歷書寫基本規范》、《醫療機構病歷管理規定》等制度。為提高病歷書寫內涵質量。通過學習培訓,病歷質量比往年有所提高,自查未發現丙級病歷。建立了病案管理制度,住院病歷及時歸檔并有專人管理病案室。

  8、急診室的急救器材、藥品、物品有專人管理、定位放置,定期檢查、保養、維修,隨時處于應急狀態。完善首診負責制和會診制度,院內急會診確保5分鐘到場。

  9、認真做好H7N9人感染禽流感的防控工作,加強學習培訓,對H7N9人感染禽流感相關知識培訓,及時開設發熱門診。

  10、院感防控落實到位,一次性醫療用品索證齊全。醫療廢棄物暫存處雙人雙鎖,登記齊全,交接手續完善。

  11、20xx年xx月——xx月份,醫院本部完成門診人次xx萬人次,比去年同期增長xx%。出院xx人次,比去年xx%,手術xx人次,比去年增長xx%。床位使用率xx%,平均住院日xx天。完成業務總收入xx萬元,比去年同期增長xx%,完成醫療收入xx萬元,比去年同期增長xx%,門診均次費用xx元,比去年下降xx%。

  門診均次藥費xx元,比去年下降xx%。住院均次費用xx元,比去年增長xx%,住院均次藥費xx元,比去年增長xx%。xx月——xx月份藥占比xx%,比去年下降xx%。門診處方合格率xx%。

  (二)藥事管理。

  1、成立了醫院藥事管理小組,分工明確,定期召開藥事管理工作會議。

  2、新規劃藥房、藥庫按上級行政主管部門要求建設。

  3、開展藥品不良反應監測與報告,共報告藥品不良反應xx例。

  4、加強臨床用藥管理。對醫務人員進行《處方管理辦法》、《國家基本臨床應用指南》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》學習,嚴格執行特殊藥品管理制度和藥品不良反應,及時報告和處置藥品不良反應。做到合理檢查、合理用藥、規范收費、杜絕濫用藥、濫檢查等現象的發生。

  5、全部配備使用基本藥物并實行藥品零差價銷售,按照基本藥物臨床應用指南、基本藥物處方集、《處方管理辦法》的要求使用基本藥物。

  (三)護理管理。

  1、業務院長分管護理工作,護士長具體負責全院護理人員的管理,職責明確。

  2、成立了護理質量管理小組,對護理質量進行質控,每季度對護理質量進行檢查、評價,提出整改措施,并及時將信息在護士會議上反饋。

  3、學習護理工作核心制度,認真落實護理分級管理和優質護理工作,加強護理實踐工作中查對制度的落實。全年護理工作未發生差錯事故。

  4、護士大專以上學歷比例為100%,有全院護士培訓計劃,每月組織業務學習一次。

  5、建立醫院感染管理組織,制定醫院感染管理方案,由專門兼職人員負責院感工作,并取得相應資格證書。定期開展醫院感染管理質量檢查工作,監管到位。加強醫療廢物管理工作,醫療廢物存放點雙人雙鎖管理,對重點部門、重點環節(如:注射室、輸液室、供應室、手術室、人流室、口腔科等)按醫院感染管理要求嚴格管理。

  三、本年度醫醫療工作存在的主要缺陷。

  1、醫療文件書寫質量有待進一步提高。主要表現在病史的采集、鑒別診斷以及陽性檢查項目的討論和分析上。

  2、抗菌藥物的應用,嚴格掌握抗菌藥物指征上不嚴,存在濫用情況。門診使用抗菌藥物比率較上級標準仍有差距。

  3、門診病歷書寫不規范,物別是現病史書寫過分簡單。

  4、分級護理和重點科室和管理與上級要求仍有差距。

  四、20xx年度工作思路。

  1、加強各類質量管理制度的.學習,特別是醫療核心制度的學習。提高醫療質量,做到診斷有標準,治療有依據,從而達到減少病人住院時間和費用之目的。

  2、對抗菌藥物使用和管理進一步加大考核力度和三合理考核力度。

  3、加強各類醫療文書的書寫和考評考核工作,提高病案質量。

  4、進一步加強對護理工作的管理工作,特別是查對制度的落實和分級護理的工作,重點科室如手術室、口腔科、人流室的院感防治工作。

  5、改善服務態度,提高服務質量,進一步加強醫患溝通,構建和諧的新型醫患關系。

  6、針對我院特點,加大對鄉村醫生的轉診病人和輔助檢查的考核力度,使其對病人不截留,提高醫院病人住院人次,床位周轉率以及醫療收入,降低藥占比。

  7、發揮好我院xx優勢,各xx中發現病人,服務病人。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 3

  醫療質量是社區衛生服務站的立足之本,質量管理是醫療衛生的核心工作,加強質量管理、提高醫療質量是生存和發展的前提。本年來,我站結合“醫療安全百日行動”、在醫療質量管理上狠下功夫,收到了良好的效果,醫療質量有了進一步的提高。現就我站在醫療質量管理上的具體做法做如下總結:

  一、健全管理組織成立醫療質量管理小組。

  (一)本站設立醫療護理質量管理小組。負責完善醫療、護理、醫技、藥劑質量管理目標及考核標準,制定適合我院的醫療工作制度,制定杜絕醫療事故預案,對差錯事故,制定質量管理獎懲制度,落實質量管理獎懲辦法。

  (二)成立醫療質量管理小組。由站長任組長時時抓。負責貫徹落實質量管理目標,嚴格執行醫療衛生工作制度,定期進行科室質量自查,從而做到醫療質量處處有人管,時時有人查。

  二、完善管理制度。

  進一步完善質量管理制度,制定了本站《醫療質量考核細則》、《醫療質量責任追究制度》、《醫療質量考評獎懲制度》等管理制度,確保醫療質量與安全,杜絕醫療事故的發生,促進我站醫療質量穩步提高。

  三、實行考核評價。

  成立質量考評制度,采用多種形式檢查、評價和考核,不斷改進和完善質量,加強日常工作質量考評。由站長負責對醫療、護理、藥品、文書書寫、院內感染管理等進行監督檢查、考核,每月一次。加強節假日前檢查,突擊性檢查,發現問題,及時解決,責任到人。建立質量分析制度,及時發現質量管理中存在的問題,及時消除影響醫療質量的各種因素。

  四、嚴格執行責任追究。

  嚴格執行《責任追究制度》、《質量考評獎懲制度》并人人簽定《責任追究協議書》,每月對工作成績突出者進行表彰獎勵,對違規操作、出現差錯事故、不能保質保量完成工作任務的,追究當事人責任,進行現金處罰。

  五、加強業務學習,強化技能訓練。

  1、加強質量管理教育,增強法律意識、質量意識。一是結合每季度一次的集中業務學習,開展質量管理教育,增強質量意識,并納入個人考核項目。二是定期組織本站人員學習衛生法規,規章制度、操作規程等。要在醫療質量管理中,及時總結和推廣質量管理的好經驗、好做法。

  2、每季度組織全體醫務人員進行無菌技術操作、急救知識、急救技能培訓,并反復操作和練習,做到人人掌握。把“三基”、“三嚴”的作用貫徹到各項醫療業務活動和質量管理的始終。

  六、加強重點領域質量管理。

  加強重點科室和重點環節的質量控制,嚴格執行質量管理與技術規范。重點抓以下幾方面的工作:

  1、加強感染管理。定期或不定期開展治療室、醫療廢物等重點檢查,及時查找本站感染管理工作中存在的.問題,消除安全隱患,把感染降到最低程度。

  2、加強人員、設施設備標準化配置,定期檢查急救藥品、急救設備,使其處于完好備用狀態,完善提高醫務人員診療技術水平。

  3、加強護理安全管理。認真貫徹落實《護士條例》,保障病人安全。貫穿“以病人為中心”的整體護理理念,重視基礎護理質量,加強病情觀察,強化護患溝通,提供用藥、治療、健康指導等規范服務,達到促進護理質量穩步提高的目的。

  通過上述措施,我站逐步推行全面質量管理,建立了任務明確、職責權限相互制約、協調與促進的質量保證體系,努力使本站的醫療質量管理達到制度化、標準化,堅持檢查與考核、獎懲相結合,嚴把環節質量關,確保終末質量關,從而保證我站的醫療質量與安全。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 4

  一、加強領導,提高對醫療質量管理重要性的認識。

  我院堅持以病人為中心、以醫療質量為核心的服務理念,不斷深化改革,加強管理,改善服務態度,優化服務環境,簡化服務流程,提高服務質量,滿足群眾基本醫療需求,切實保障了人民群眾的身體健康和生命安全。但是,隨著經濟社會發展,人民群眾的醫療服務需求越來越高。同時,衛生改革不到位、衛生事業發展相對滯后、醫療衛生資源總量不足和結構不合理的雙重矛盾逐步凸現,醫患矛盾愈演愈烈,醫療糾紛事件時有發生,給醫患雙方造成了巨大的社會和經濟損失,嚴重干擾了醫療機構的正常工作秩序,損壞了衛生系統的整體形象,給社會造成不穩定因素。為了切實解決這些熱點、難點問題,進一步提高人民群眾對醫療服務工作的滿意度,我縣從20xx年起,把醫療質量管理擺在了重要議事日程,貫穿于衛生工作的全過程,堅持每年組織開展醫療質量管理活動。

  為加強對活動的領導,我院專門成立了醫療質量管理活動領導小組,具體負責全鄉醫療質量管理活動的督導,定期檢查、考核和調度活動開展情況,及時發現和糾正存在的問題。我院建立健全院、科兩級醫療質量管理組織,明確主要領導負總責,分管領導具體抓;各職能科室分工明確,精心組織,認真履行職責,加強對活動開展情況的督導檢查,確保了活動順利實施。

  二、明確主題,確保醫療質量管理活動內容豐富。

  今年以來,我院以黨和國家的方針、路線、政策為指針,保證醫療安全、強化內涵建設、杜絕醫療差錯事故為目的;以加強思想教育、轉變工作作風、強化法制意識為重點;以完善規章制度、落實崗位職責、嚴格診療護理常規和各項技術操作規程為主要措施,明確主題開展醫療質量管理活動,引導、帶領各科室抓質量,使醫療質量管理逐步推向深入,努力塑造醫護人員良好的社會形象,滿足人民群眾不斷提高的醫療服務和質量安全要求。

  三、強化培訓,努力提升醫務人員的業務技術能力和水平。

  醫務人員只有通過不斷地培訓學習,專業技術知識和水平才能得到更新和提高,醫療機構的服務能力才能不斷增強。為此,在今年組織的醫療質量管理活動中,我們始終把醫務人員的培訓放在重要位置,采取多種形式,全面開展業務技術人員培訓,努力提升醫務人員的業務技術能力和水平。

  具體做法是:一是組織衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規范的.學習。《醫療質量管理相關法律文件匯編》、《醫院管理制度和人員崗位職責》,通過單位集中學習、醫務人員自學等形式,使醫務人員了解掌握衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規范,強化其法律意識,增強依法執業的自覺性。二是開展多種形式的培訓活動。醫務人員、業務骨干培訓、病例書寫培訓、“三基”“三嚴”培訓、護理培訓、藥品培訓、醫院感染知識培訓、醫療糾紛防范等培訓活動,使醫務人員的業務技術明顯提高。三是在職人員繼續教育、著力抓好人才培養,提高衛生技術隊伍的整體水平。四是規范醫療文書,加強病歷質量控制。按照衛生部、國家中醫藥管理局《病歷書寫基本規范》、《自治區醫療護理文書書寫規范》、《診療護理常規與操作規程》,規范醫務人員的病歷書寫,提高醫療護理文書書寫質量。

  四、依法監管,全面提高醫療質量管理和服務水平。

  首先,為了確保各項醫療質量管理規章制度得到落實,我們把醫療質量的綜合監督檢查與專項重點工作監督檢查緊密結合,通過日常工作中督導檢查,嚴格對醫務人員的監督管理;其次,注重各項制度、措施落實。從制度、職責完善到執行,加強醫療質量的關鍵環節、重點部門和重要崗位的管理,認真執行醫療質量和醫療安全的核心制度,及時發現和解決醫療安全隱患;第三,健全組織,明確責任。制定醫療質量管理和持續改進方案并組織實施。院長為醫療質量管理第一責任人,領導組織職能科室,定期對醫療質量進行指導檢查、監督考核;我院在醫療質量監管方面做了一些工作,取得了一定成效。但距上級的要求還有一定差距。今后,在縣衛生局及院領導的正確領導下,我們將進一步更新觀念,提高認識,多措并舉,加強醫療醫療質量管理,確保醫療安全,為經濟發展和社會穩定,做出新的更大貢獻!

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 5

  根據xxx關于開展“三好一滿意”活動醫療質量安全整頓活動的要求,我院對重點科室、重點部門進行了全面的檢查。現就自查結果及整改措施匯報如下:

  一、存在問題:

  (一)某些醫療管理制度還有落實不到位

  個別醫務人員醫療質量安全意識不夠高,對首診醫師負責制、查對制度、病例討論制度、會診制度、轉科轉院制度等核心制度不能很好的落實。

  (二)抗菌藥物的應用仍存在不合理的現象

  個別醫務人員抗菌藥物使用不合理,如普通感冒也使用抗生素;圍手術期預防用藥不合理,抗生素使用時間過長。

  (三)住院病歷書寫中還存在的問題。

  1、字跡潦草,有涂改,姓名、住院號不相符等情況。

  2、病程記錄中對修改的醫囑、陽性化驗結果缺少分析,查房記錄內容分析少,過于形式化。

  3、存在知情同意書告知、簽字不規范、藥品及一次性高低值耗材等自費項目未簽知情同意書。

  二、整改措施:

  (一)進一步加強質量安全教育,提高醫務人員的安全、質量意識。

  醫務人員普遍存在重視專業知識而輕視質量管理知識的研究,質量管理知識缺乏,質量意識不強,這樣就不能自覺地、主動地將質量要求應用于日常醫療工作中,就難以保證質量目標的實現。質量管理是一門學科,要想提高醫療質量,不但要研究醫學理論、醫療技術,還要研究質量管理的基本知識,不斷更新質量管理理念,適應社會的需求。只有使醫務人員樹立起正確的質量管理意識,掌握質量管理方法,才能變被動的質量控制為主動的自我質量控制。因此,培訓全體醫務人員質量管理知識,增強質量意識是提高醫療質量的基礎工作之一。首先要加強醫療相關法律、法規、規章制度。醫務人員務必掌握相關法律法規、醫療質量核心制度,提高醫務人員的質量意識、安全意識與防范意識。

  (二)加大監督檢查力度,保證核心制度的落實。

  1、進一步加強質量查房和運行病歷檢查工作,注重實效,不能流于形式,對查到的問題除了當面講解以外,對屢犯的一定要通過經濟處罰,給予懲戒。

  2、要增強三基訓練與考核,要不竭美滿考核辦法,嚴肅考核紀律,注重考核的實效,不流于形式。

  3、增強病案質量的辦理。

  在全院開展病歷書寫規范培訓,進一步健全相關制度及病歷搜檢標準,保證住院病歷的及時歸檔和安全流轉。

  4、進一步加強醫院感染的監控。

  嚴格執行各項醫院熏染辦理制度。進一步加大醫院熏染知識的培訓和宣傳力度,讓每個醫務人員都要認識到醫院熏染控制的重要性,自發遵照無菌操作手藝,做好個人控制環節發揮醫院熏染辦理委員會的職責,積極開展工作,杜絕醫院熏染事件的'漏報。

  5、進一步加強抗菌藥物的使用管理。

  根據《轉發關于印發廣東省抗菌藥物臨床應用管理指導意見》的文件精神,成立我院《抗菌藥物臨床使用管理小組》組織,嚴格開展抗菌藥物臨床使用管理工作,注重監控圍手術期預防用藥情況。進一步落實抗菌藥物分級管理制度,設置處方權限,保證制度的落實,提高細菌培養、藥敏試驗率,保證合理使用抗菌藥。

  (三)進一步增強職業品德教育,切實進步醫務人員的服務水平。

  根據衛生部《醫務人員醫德規范及實施辦法》的要求,對醫務人員進行醫德教育。培養謙虛謹慎,不驕不傲的工作作風,立志做一個醫德高尚,受老百姓尊敬的醫務工作者,真正樹立起“以人為本,以病人為中心”的理念,要真正做到將病人當成自己的親人,不謀私利。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 6

  根據衛生部及重慶市衛生局關于開展“醫療質量萬里行”活動的要求,我局高度重視,積極安排部署,我區醫療質量萬里行活動正按步驟有序地開展,現將活動開展情況總結如下:

  一、高度重視,周密部署。

  “醫療質量萬里行”活動是在醫院管理年和醫療安全百日專項檢查活動基礎上,針對醫療機構存在的質量和安全問題開展的改進醫療安全管理、提高醫療質量的一項重要舉措。我局高度重視,將“醫療質量萬里行”活動列入重要議事日程,從貫徹落實科學發展觀,構建和諧社會的高度安排部署此項工作,有力地推動了活動的開展。一是加強了組織領導,成立了由局主要負責人為組長的“醫療質量萬里行”活動領導小組,明確職責;二是結合我區實際,制定了《重慶市合川區20xx年醫療質量萬里行活動實施方案》,并向全區各級各類醫療機構下發;三是利用局黨委中心組學習的時機,召開了“醫療質量萬里”活動動員大會,對活動的開展進行了周密地部署。目前,我區“醫療質量萬里行”活動已進入組織實施階段,各項具體工作進穩定實施之中。

  二、全力以赴,真抓實干,全力做好“醫療質量萬里行”活動的各項工作。

  (一)以“持續改進質量,保證醫療安全”為主題,廣泛開展宣傳教育活動,增強公眾安全就醫意識。

  “醫療質量萬里行”活動重在制度建設和宣傳教育,對內要強化醫院內涵建設,突出醫療質量管理,對外要注重社會宣傳教育和輿論引導。按照這一要求,將主要開展以下工作:一是大力開展醫務人員醫療質量和醫療安全宣傳教育工作,提高醫務人員醫療風險、安全責任意識,要加大對醫療機構主要負責人、質量安全管理人員和全體工作人員的管理、教育力度,更新質量安全觀念,提高質量管理理論水平和實際操作能力。二是開展公眾就醫知識宣傳教育,充分利用“醫療質量萬里行”活動,采取現場講座、展覽展示、專題報道等多種宣傳、培訓形式,引導社會公眾正確認識醫學科學和醫療風險,正確擇醫、就醫,提高群眾醫療安全意識和甄別假醫、假藥、虛假醫療宣傳的能力,保障患者合法權益。三是加強輿論引導,圍繞“醫療質量萬里行”活動主題,組織協調區級新聞媒體,做好我區“醫療質量萬里行”活動的宣傳報道工作,大力宣傳醫療質量和醫療安全管理的新思路、新舉措、新成績,宣傳開展本次活動的意義、要求和好做法、好經驗,宣傳管理規范、質量可靠、群眾滿意的先進典型,營造有利于促進醫療安全、提高醫療質量、改善醫患關系的輿論氛圍。四是要加大對非法行醫、虛假醫療廣告宣傳的打擊力度,對非法行醫、虛假醫療廣告宣傳等行為予以通報、曝光,并按規定嚴肅處理。

  (二)以排查治理醫療安全隱患為重點,深入開展專項檢查活動。

  今年5月份至今,我局結合前期醫療安全百日專項檢查活動,對全區主要是公立醫療機構進行了全面地醫療質量督查,各醫療機構就醫療安全隱患進行了一次排查和整改。然而醫療質量、醫療安全是需要持續改進,結合這次“醫療質量萬里行”活動要求以醫療技術、合理用藥、血液安全、醫院感染、病原微生物實驗室生物安全管理、醫院后勤治安保衛和消防安全等工作為重點,我局將繼續通過深入開展專項檢查治理活動,以查促建、糾建并舉,對暴露的突出問題和存在的安全隱患進行全面梳理、排查整治,采取針對性的措施消除隱患;對機制和體制、制度不健全的應當加以完善;對有關規定和工作措施執行不力的.,要進行全面清查和治理。

  (三)以抓住重點環節,落實具體措施為抓手,著力解決突出問題。

  外科、婦產科手術病例是醫療安全隱患較為突出,醫療糾紛發生機率較高的專業,是醫療安全的重點環節。鑒于我區近期發生多起外、婦科糾紛均與部分基層醫療機構或基層醫務人員超越自身條件或技術水平開展手術有關的實際情況,我局在認真研究、充分醞釀的基礎上,制定了《重慶市合川區手術分級管理制度(暫行)》,建立手術分級管理制度,制定具體實施細則和管理辦法,對醫師的專業技術能力進行審核并通過后,方可授予相應的手術權限,并實施動態管理。有效地杜絕了部分基層醫療機構或基層醫務人員超越自身條件或技術水平開展手術的情況。

  (四)加強血液質量管理工作。

  我局認真貫徹執行《血站管理辦法》、《血站質量管理規范》、《血站實驗室質量管理規范》、《臨床用血管理辦法》和《臨床輸血技術規范》,進一步規范采供血活動和臨床用血管理,保證臨床用血安全。今年9月,重慶市合川中心血站接受衛生部血液質量專項督查受到好評。

  三、開拓創新、持續改進,建立醫療質量管理長效機制。

  “醫療質量萬里行”活動的目標是提高醫療質量、保證醫療安全、和諧醫患關系,核心是“醫療質量持續改進”,切入點是“萬里行”。我局將按照醫療衛生法律法規以及“醫療質量萬里行”活動的要求,結合公立醫院改革,轉變思想,大膽實踐,特別是在醫院人員編制、基本藥物使用、臨床路徑的推廣和付費方式的轉變以及完善醫院評價評審機制等方面,要積極探索,勇于創新。一是要以飽滿的精神狀態迎接公立醫院改革,推動衛生事業發展,保障醫療安全;二是要主動聯系各方面力量,推動醫院發展,并動員全體醫務人員參加到醫改工作中來,充分調動大家的積極性、主動性和創造性;三是從完善法制、優化執業環境等方面積極探索醫療糾紛解決機制;四是要進一步探索方便患者看病就醫的有效做法,如預約掛號。醫療機構要注重文化建設,強化內部管理和內涵建設,保證加強管理和發展業務同步進行,促進穩定發展。通過開展“醫療質量萬里行”活動,逐步探索建立醫院管理長效機制,堅持近期與長遠、治標與治本、預防與查處相結合,切實加強醫療質量和醫療安全管理的法制、體制和機制建設,改善醫療服務,規范醫療行為,提高人員能力,保障醫療質量和安全,持續推動醫療機構全面、協調、可持續、健康發展。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 7

  20xx年,新醫改方案出臺,基本藥物目錄的實施,對醫療質量管理突出了更高的要求。在這一年我院繼續監測以病人為中心的服務理念,以提高醫療質量,合理收費,降低醫療費用為落腳點,努力為廣大患者提供優質的醫療服務。現將20xx年醫療質量管理工作總結如下:

  一、繼續加強醫療質量管理,保證和提高醫療服務質量。

  1.堅持對醫院及下屬的社區醫療機構的'定期的醫療質量和醫療安全檢查,并每季度進行醫療質量情況的匯總、分析。減少醫療缺陷,及時排查消除醫療安全隱患,減少醫療事故爭議,杜絕醫療事故當做重中之重。

  2.認真做好執法管理工作。對無職業醫師資格人員和護理人員調離原工作崗位。

  3.嚴把醫療質量關,各科室嚴格執行各項規章制度,規范診療行為,堅持首診負責制。疑難病人會診轉診制度,把醫療質量始終放在守衛,堅決杜絕事故發生,增強責任意識,做好各種防范措施,防范于未然。

  4.繼續加強醫療質量、醫療安全教育,組織全院職工學習《侵權責任法》、《醫療事故處理條例》、《執業醫師法》等相關法規。

  5.加強全院醫務人員的素質教育,樹立正確的人生觀、價值觀、職業觀、職業道德規范。要以病人為中心,醫療質量為核心,改善服務態度,提高醫療質量,減少醫療差錯和醫療事故發生,繼續做好繼續教育工作。有計劃的安排人員到上級醫院進修、培訓及參加學歷教育,定期開展業務學習,對全院醫技人員進行急診應急知識、技能培訓,對西醫人員進行中醫四大經典培訓,抓好各類醫療文書常規書寫及記錄。

  二、優化醫療服務流程

  我院堅持以病人為中心,在優化醫療流程,方便病人就醫上下功夫,求實效,增強服務意識,優化發展環境,努力為病人提供溫馨便捷、優質的醫療服務。推出各項便民措施,如收費掛號窗口聯網,減少掛號排長隊。醫技科室出報告單推出限時承諾。門診實行24x7服務方便患者避開高峰期就醫。住院病人對護理工作滿意度達96%。

  三、加強醫院感染管理工作

  建立醫院感染管理組織,嚴格執行各種操作規程,保障醫療安全,定期進行醫院感染檢查匯總、分析。加強醫療廢物管理工作,對重點部門、重點環節(如:手術室、注射室等)的醫院感染控制工作,有效預防和控制醫院感染,保證患者醫療安全。

  四、加強臨床用藥管理。

  對醫務人員進行《處方管理辦法》、《國家基本臨床應用指南》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》學習,嚴格執行特殊藥品管理制度和藥品不良反應,及時報告和處置藥品不良方藥。做到飲冰室這、合理檢查、合理用藥、規范收費、杜絕濫用藥、濫檢查等現象的發生。

  20xx年將要過去,而醫療安全的警鐘卻一直沒有停過。新一概的實施,對醫療質量管理工作提出了更高的要求。在滿足廣大人民的醫療保健需求,降低百姓的醫療費用同時,也要保證醫療質量和醫療安全,遠離醫療事故。20xx年,我們將及時整改存在的醫療缺陷,不斷提高醫療質量,繼續為老百姓提供安全、有效、方便、廉價的醫療服務。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 8

  醫療質量是一個醫院生存發展的根本,是一個醫院水平高低體現,醫療安全管理是醫療質量的一個重要方面。一年來,我院在衛生局的直接正確領導下,認真學習衛生部、局關于醫療衛生體制改革的有關精神,投身醫療衛生體制的改革,廣開醫療市場,積極參與市場競爭。堅持以病人為中心,一切為病人服務,不斷提高醫療服務質量,改善服務態度。嚴抓各種醫療質控指標,提高醫療整體水平有效減少醫療糾紛,杜絕了醫療事故的發生。現對本年度醫療醫療治療和醫療安全工作總結如下:

  1、切實改善醫療服務

  加強醫德醫風和醫療法律法規、規章制度教育,使廣大職工進一步樹立全心全意為病人服務的思想,堅持“以病人為中心”的服務理念,不斷提高醫療服務水平。創新服務流程,優化診療環境。充實門診醫師,合理安排工作時間,堅持準時開診,保證病人及時就診。建立醫療費用公開透明制度,住院病人實行一日一清單制度,病人可以隨時查詢藥品價格、住院費用等詳細情況,深受病人的好評。

  加強醫患溝通,完善溝通內容,改進溝通方式,注重溝通效果,結合開展醫院管理年活動,切實加強醫院基礎管理,建立健全醫療安全管理組織,落實各項核心醫療工作制度和安全措施,保證醫療儀器設備合法、合理、安全使用,避免發生醫療差錯和事故。嚴格技術準入制度,規范醫療執業行為。認真貫徹《藥品管理法》、《醫療器械監督管理條例》,加強藥品、醫療器械采購、儲存、使用的監督管理。

  2、切實提高醫療服務質量

  醫療質量安全事關群眾的健康安危,是醫療服務的生命線,是醫院管理的核心內容和永恒主題。醫療安全的進行首先要提高醫療質量,提升服務水平。加強醫療質量管理,狠抓規章制度的落實,時刻堅持“以病人為中心”,以質量為核心,以質量安全為主題,認真落實各項規章制度、崗位職責,嚴格執行診療技術常規,把各項制度落實到各個環節之中。成立樟樹衛生院醫療質量管理小組,加強醫療文書質量管理,嚴格執行《病歷書寫基本規范(試行)》,對病案質量實施全程監控和管理。制定樟樹鄉衛生院專業技術人員考核方案,以落實獎懲機制,確保獎懲到位,對醫療服務質量考核成績優異的科室或個人給予表揚和物質獎勵;對醫療服務質量考核結果不達標的科室或個人除給予經將醫務人員的'臨床理論知識水平和實際操作技能進行綜合評定,并將考核結果與個人考核掛鉤,確保醫療技術人員自身技術素質的不斷完善和更新,全面提高醫務人員業務素質。

  3、建立完善的質量管理體系,規范醫療行為是核心

  今年,我院從加強制度建設入手,結合各崗位的工作性質、工作內容,制定了崗位職責、醫德醫風、人事管理、會議、學習、考勤、后勤管理、財務財產管理、統計報表管理、醫療文書檔案管理,獎、懲等管理制度;制定了行政管理、醫療質量管理、護理質量管理、藥品管理、院內感染控制管理、財務管理以及思想政治工作和醫德醫風管理等質量控制考核細則;制定職能科室、業務科室綜合目標責任書,做到一級管一級,一級向一級負責的格局。明確責任,保證職能,做到責、權明確,利益適度,從而管理上做到了有章可循、有章必依,逐步完善管理上的法制化、制度化、規范化、標準化。

  4、依法妥善處置醫患糾紛

  依據有關法律法規,把醫患糾紛處置納入法制化、規范化軌道,維護醫患雙方的合法權益。根據《醫療事故處理條例》成立了樟樹衛生院醫療糾紛協調處理小組,依法妥善處理好醫患糾紛。堅持預防在先、發現在早、處置在小的原則,建立健全醫患糾紛預防處置機制,周密落實相關防控措施,努力化解各類醫患糾紛。

  5、強化安全措施,確保醫院安全

  定期組織重點崗位工作人員學習培訓,落實各項內部安全保衛措施。定期和不定期地對消防安全進行全面檢查,對容易引發火災、存放危險品及人員集中的場所重點檢查(如藥庫、門診、病房等),對消防設施進行定期維護更換,確保消防器材完好。我院實行院領導總值班制度,明確每人的時間段分工,值班期間要進行全院巡視,切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實到實處。嚴格落實安全責任制,搞好不穩定因素排查,發現問題立即整改。制定人防、物防、技防應急措施,確保全院不出現重大安全責任事故。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 9

  20xx開年以來,全體員工圍繞醫院工作重點,落實經營目標,以創新發展為主線,以改善醫療服務活動為抓手,以創建平安醫院、行風建設等活動為載體,切實提升醫院服務水平,持續改進醫療質量,大力弘揚高尚醫德,構建和諧醫患關系,爭創人民滿意醫院。

  (一)嚴格依法執業

  1.加強機構準入管理。嚴格按照《醫療機構管理條例》的有關規定辦理《醫療機構執業許可證》并能及時校驗、變更,嚴格遵守法律法規和醫療技術規范,嚴格按照核準登記的診療科目開展診療活動,無擅自增設醫療科目的行為。

  2.加強人員準入管理。按照《執業醫師法》、《無錫市醫師多點執業實施辦法》、《護士管理辦法》以及《醫療機構從業人員行為規范》嚴格衛技人員執業注冊和執業行為的管理。

  3.嚴格醫療技術準入。

  ①嚴格按照衛生部下發的一、二、三類醫療技術文件以及上級衛生行政部門要求進行醫療技術備案,現備案的二類技術共計11種。

  ②根據省衛生廳下發的新的手術分級管理制度,我院手術分級管理的相關文件,完善了醫院手術及麻醉權限的管理。

  ③加強醫療技術管理,嚴格手術權限、抗生素使用權限的授權管理。每年對手術權限抗生素使用權限進行再考核再授權。

  (二)提高基礎質量

  1.加強核心制度執行。結合12版等級醫院評審標準,制定了我院《醫療質量持續改進與控制方案》,按方案要求充分發揮醫院院、科二級管理組織、三級管理網絡的作用,院部定期召開各類委員會會議、科室QC小組積極開展活動,加強各職能部門、科主任和護士長的指導、督促、管理作用。強調在質量管理中運用PDCA的方法,從嚴抓核心制度落實(20xx年根據新版的病歷書寫規范重新修訂了14項核心制度)全面落實十四項核心制度,加強對醫務人員十四項核心制度培訓及考核采取定期檢查、抽查等形式抓好基礎、環節,終末質量管理,每月有通報,每季有點評,并形成質量簡報,提出整改意見反饋科室,實施醫療質量持續改進。

  2.完善急診科建設,提高應急能力。抓好急診科本身業務能力、技術能力、反應能力的建設。醫院對急診科的管理嚴格按照江蘇省醫院急診醫學科建設管理

  規范要求實施,按照支援型配置,組織規范,引進急診科主任一名,固定護理班子,進一步完善急診科隊伍建設。急診搶救醫生配置符合醫療資質、搶救技能和專科專治;三名急診護士參加急診專科護士培訓并通過考核獲得證書;搶救設施、設備、藥品符合規范要求。組織進行急診急救知識的培訓,并派人員參加無錫市急救中心組織的院前急救知識的培訓。1-5月急診總人次20034,急診搶救成功率96.8%

  3.規范設置醫患溝通中心。為進一步提高醫療質量,確保醫療安全,構建和諧醫患關系,成立了醫患溝通中心,建立組織,明確職責,并且重新梳理了醫療事故糾紛等的處理流程機制,加強醫患之間的溝通,提高患者對疾病診療全過程及其風險性的認識,減少醫患之間因醫療信息不對稱而產生的矛盾和糾紛,同時,增強醫護人員的責任意識和法律意識,提高了醫療服務質量。上半年投訴共4例,均得到了滿意的處理,上半年無重大醫療事故醫療糾紛。

  (三)不斷提高醫療質量,確保醫療安全。

  1.持續改進醫療質量,確保醫療安全。堅持醫療質量控制長效體制,持續監控醫療質量。定期召開各質量管理委員會會議;每月科主任進行科內醫療安全自查,職能科室每月將醫療質量檢查情況通過質量反饋單到科室,督促各個科室質量管理小組的活動,對監督中發現的問題及時整改,并追蹤改進,完善三級管理體系。

  2.認真實施臨床路徑管理工作,促進醫療質量管理科學規范。根據衛生部下發的臨床路徑管理文件,結合醫院自身實際,制定臨床路徑方案,建立臨床路徑管理定期評價和考核制度,進行臨床路徑管理培訓。目前,我院臨床路徑已在內科、普外科、骨科、婦科開展。目前我院開展臨床路徑病種共4種,20xx年1月至5月共開展16例.

  3.進一步加強藥事管理。嚴把藥品質量關,加強了麻醉、精神的藥品的管理工作,改善門診、藥庫整體環境。根據衛生部關于《醫院處方點評管理規定》的要求,開展臨床藥師工作,藥劑科每月進行一次隨機抽查處方(550份)進行處方點評,每月對100張處方進行綜合評價并通報.

  (四)加強護理、院感管理

  1.開展優質護理服務。優質護理病區以小組模式開展優質護理,并制定了責任護士的護理職責,加強年輕護士的培養訓練,掌握病情九知道,疾病知識宣教,加強病房管理,夯實基礎護理,簡化護理文書書寫等,臨床護士根據專科特點和患者需要提供優質護理。在優質護理活動中,提倡八個“第一”:入院的第一聲親切問候;入院的第一杯水;做好第一次宣教;解決好第一頓飯;留好病人第一次標本;做任何治療的'第一次清楚解釋;清晨查房的第一次問候;打好每天的第一瓶輸液吊針。做到“五滿意”即:真正做到讓患者對床單位滿意、費用查詢滿意、技術滿意、服務滿意、環境滿意。

  2.加強院感管理。與科室感控小組全力配合,做好重點科室、重點環節管理。掌握醫院感染的聚集性發生或疑似暴發流行傾向,評估排除高危因素,及時采取醫院感染預防和控制措施。加強醫療廢物暫存地管理,修訂、補充了醫療廢物管理相關制度、預案,完成了改建后醫療廢物站全部上墻制度的制訂、張貼工作。上半年跟蹤醫療廢物分類、處置、收集、暫存全過程25余次,對醫療廢物管理工作中存在問題進行評估、總結并及時反饋、整改,確保醫療廢物的安全管理。上半年醫療廢物處置合格率94%。加強手衛生管理,每月對全院衛技人員進行抽查考核。

  (五)年度目標任務完成情況

  1.全面改善醫療服務。

  ①根據無錫市衛計委《關于推進預約掛號工作的通知》要求,結合我院預約診療工作開展的實際情況制定我院預約診療工作制度以預約診療的工作流程。預約形式有現場預約、電話預約及網絡預約,采取分時段預約掛號服務,思想匯報專題患者可以選擇自己的就診時間。預約掛號的時段為上午8點至11點,下午13點至15點,每半小時為一個時段。20xx年專家門診預約率(0.09%)較20xx年(0.01%)相比有所增長。

  ②為進一步提高醫療服務效率,縮短平均住院天數,減少醫療費用,提高患者滿意度,今年1月我院開展了內科、外科、耳鼻咽喉科三大專業12項日間手術項目。上半年共開展日間手術26例。這種以病人為中心,短、平、快的就醫方式得到患者的一致好評,我院將適時適度的擴大日間手術的服務范圍,將部分傳統的住院手術改為日間手術,為患者提供高效、安全、便捷的服務。

  ③強化院前急救服務。

  2.輸血管理委員會工作正常,人員、設施、設備到位,組織、管理、培訓落實。臨床用血申請單、交叉配學檢驗單、取血單、輸血單、血袋標簽、輸血不良反應報告單、輸血知情同意書、輸血后病程錄書寫規范。今年上半年成份輸血率達到100%,無輸血不良反應,保證科學、合理、安全用血。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 10

  根據上級相關文件精神和規定,我院立即進行醫療質量大檢查并作出如下總結:

  一、嚴抓醫療質量,確保醫療安全

  1、嚴格按照流程和診治指南開展臨床工作,確保醫療質量和醫療安全。

  2、嚴格執行醫生查房制度,并需要在病情記錄上進行詳細的查房記錄:病情分析、醫療處理和下一步的診療計劃記錄等。

  3、嚴格落實執業醫師管理制度。

  4、嚴格執行醫生值班制度。

  5、做好“晚查房”的工作。“晚查房”包括對新收患者、危重患者、白天的醫療處理后的結果跟進、驗單結果的分析和處理、特殊檢查結果、知情同意的溝通(特別是將要進行手術或者有創檢查患者)、明天將要出院的患者安排、會診患者的處理等。并跟值班醫師進行交接班工作。

  6、做好交接班工作。上午的交班和下午的下班前的交接班特別重要,危重患者必須床邊交班。每天值班的醫師在接班后必須把本科的患者的驗單詳細查閱一次,并對異常結果進行處理和復查。

  7、落實會診制度的執行。

  8、科室設立專門的病歷質控搜檢負責醫師,隨機抽查病歷并做好質量控制工作,及時修改錯漏地方。

  9、針對查房的各項回饋信息,并提出的看法,發現的問題,及時做好整改,避免犯同樣的毛病。

  10、每月由科主任牽頭,進行業務研究,更新診治方面的.新知識和新進展。

  11、對科進行不定期、不提前通知的質量檢查,發現問題,限期整改、幫助落實

  12、設立疑難病例會診討論制度,目的是在解決疑難病例診療的同時,進步各科的團體學術水平并同時對醫師進行培訓和進步他們的臨床業務能力和水平。

  二、落實各項制度,增強醫患溝通增進醫患理解

  1、溝通是非常重要的環節。

  (1)做好入院時的溝通:讓患者及其家屬了解患者目前的病情,危重患者要醫師詳細交代病情,必要時簽署病(危)重通知書。要讓患者和家屬了解醫師和護士的名字,并知道病情溝通的時間。

  (2)住院時的溝通:病情的變化、檢查結果、治療方案;特別是診斷和治療出現重大更變化時,更要及時溝通。對于白天不能及時來院了解病情的患者,必須把病情交班給值班醫師,讓患者家屬跟值班醫師了解病情。

  (3)出院前的溝通:疾病的診斷和治療結果,門診隨診的時間和藥物可能出現的副作用,病情可能出現變化時的處理方法,需要復查的檢查項目等。

  (4)門診患者的溝通:疾病的診斷和治療,藥物的感化和副感化,隨診的時間等。

  (5)醫護之間的溝通:落實醫療行為的及時到位,各種檢查是否及時進行,患者病情的變化是否得到及時處理,是否存在醫療隱患或者糾紛。

  2、認真落實知情同意書的簽署。對于有關治療,必須由經治人員與家族和患者進行當面的溝通,把該診治搜檢的必要性、適應癥、可能出現的風險和并發癥、醫療費用、醫療需要觀察或者治療的時間向患者家族說明,并簽署知情同意書。

  3、對于存在安全隱患的患者,如病情危重、病情波動變化大、精神反常、不配合醫療操作、隨便外出等患者,必須做好解釋工作,并取得患者家族的配合和理解,必要時設立專職陪護人員,并做好交接班工作。

  4、合理調配科室加床,在提高醫療質量和保證醫療安全的前提下,對科室的可持續發展必須有明確的目標和方向。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 11

  醫療質量是醫院的立足之本,質量管理是醫院的核心工作,加強質量管理、提高醫療質量是醫院生存和發展的前提。為了更的迎接我院二級評審工作,20xx年我院在醫療質量管理上狠下功夫,收到了良的效果,醫療質量有了進一步的提高。現就我院在20xx年醫療質量管理上的工作做如下總結:

  一、健全質量管理及考核組織

  我院完善了院科兩級質量管理組織,強化了各專業委員會成員的職責,確立了兩級質控人員名單及職責。

  醫院設立了醫療質量管理小組。負責完善醫療、護理、醫技、藥劑質量管理目標及考核標準,制定適合我院的醫療工作制度,制定醫療事故防與處理預案,對差錯事故與醫療糾紛進行調查、處理,制定質量管理獎懲制度,落實質量管理獎懲辦法。規定醫療質量管理小組每月根據考核標準對我院各科室進行醫療質量檢查。

  各科室成立了科室醫療質量管理小組。由各科室主任、質控醫師及護士長時時抓。負責貫徹落實質量管理目標,嚴格執行醫療衛生工作制度,定期進行科室質量自查與小結,充分發揮各科室質控小組在質控中的作用,從而做到醫療質量處處有人管,時時有人問。

  二、完善管理制度,督促全院醫務人員學習并落實各項醫療制度

  為確保我院醫療質量與安全,杜絕醫療事故的發生,促進我院醫療質量穩步提高,我院于今年4月至12月份不斷完善醫療質量管理制度及各項工作方案,并每月組織全院醫務人員學習各項醫療制度及各項診療護理技術操作規程。醫療質量管理小組每周對各科室進行醫療質量檢查,監督各科室對各項制度的落實情況,重點加強對核心制度的落實,尤其是落實三級醫師負責制及查房制度、病歷書寫制度及規、急危重癥搶救制度及首診責任制、術前討論及手術審批制度、會診制度等,加強臨床醫療過程中各個環節質量的控制,增強管理的力度和時效性,不斷提高科室的醫療質量。

  三、崗前培訓

  為使新聘的臨床醫生充分了解醫院的化發展建設過程及辦院理念,具有較高的`專業水平及高尚的職業道德,使他們盡快適應醫院工作的需要,我院醫務科于9月份對新進醫務人員進行了崗前教育。主要以講課方式,對醫療衛生法律法規、部門規章制度和診療護理規、常規及醫療質量管理等內容的學習。最后,對每位新聘臨床醫生進行了綜合測試。

  四、加強業務學習,強化技能訓練

  1、加強質量管理教育,增強法律意識、質量意識。一是結合每周一次的集中業務學習,開展質量管理教育,增強質量意識,并納入個人考核項目。二是各科室定期組織本科人員學習衛生法規,規章制度、操作規程及衛生院有關規定。要在醫療質量管理中,及時總結和推廣質量管理的經驗、做法。

  2、強化技能訓練,加強每位臨床醫師的技術能力。對各類醫務人員進行三基三嚴強化培訓,組織全體醫務人員進行徒手心、肺復蘇等技術操作,并反復操作和練習,做到人人參與、人人掌握、人人過關。把“三基”、“三嚴”的作用貫徹到各項醫療業務活動和質量管理的始終。

  下一步工作中,我院將認真總結經驗,結合存在的問題和不足,按照醫院發展規劃,認真持久地抓醫療質量管理,做迎接二級評審工作。并不斷加強醫療質量,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫療衛生服務。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 12

  20xx年二季度,放射科在醫院領導下,嚴格質量管理,加強核心制度的落實,全科醫療質量得到了一定的提高,二季度全科無醫療糾紛發生。現將全科醫療質量情況總結如下。

  一、醫療質量

  以二級醫院評審細則和醫務科管理要求為標準,定期召開醫療質量小組督導檢查,對科室診斷及技術工作進行嚴格督導檢查,對發現問題及時討論分析,做出相應的處理并納入績效考核,做到獎罰嚴明,及時糾正工作中的問題,消除工作隱患,提高醫療文書書寫及技術操作水平,確保全科醫療質量安全運行。

  加強核心制度落實,堅持讀片制度、復核制度及會診制度,科內每月召開一次科內大閱片,每人均準備病例,輪流發言,解決疑難問題,開拓診斷思路,提高診斷質量,提升年輕醫師水平。

  二、服務質量

  科室全體醫務人員遵守醫院各項規章制度,堅守崗位,各項檢查操作認真規范,急診病人及時處理,平診病人及時出具報告。檢查當中為病人提供屏風、掛衣架等設施,保護病人的隱私,在科內準備干凈衣物,方便部分病人更換。對轉診病人和遠途的門診病人,加班加點完成檢查并出具報告,以最大限度方便病人。

  三、輻射安全

  隨著社會的發展,輻射安全越來越受到社會的關注和重視,當前,胸透已禁止列入兒童常規體檢項目。科室把輻射安全當做一項重要的工作內容,是放射科當前工作中容易引發隱患的'一個重要方面,科室嚴格執行防護管理制度,在工作中強化防護意識,增強醫務人員責任心,加強醫務人員劑量牌佩戴管理和每年進行專項健康體檢,受檢病人做好必要的防護,對育齡婦女,嚴格把關,明確告知義務,進行有效的安全管理,實現全科輻射工作安全。四醫療糾紛及醫療隱患

  對當前嚴峻醫療形勢,科室多次召開醫療糾紛會議,大家共同參與,討論科內可能存在的醫療隱患和糾紛,總結出放射科易出問題的三個方面,使大家加強對這些方面問題的認識,改進工作中的不足及隱患,盡量規避工作中這些風險。對全國近年來放射科發生的醫療糾紛及案例進行總結,組織全科醫務人員共同學習,使大家從這些案例中吸取教訓,在工作中樹立防范意識,增加醫療糾紛方面的工作經驗。當前問題

  1、人員梯隊不合理,醫生偏少,影響科室業務進一步發展。

  2、部分醫務人員服務態度較差,與病人溝通服務不到位,雖無投訴發生,但已造成病人不滿情緒。

  3、部分醫生責任心不強,業務技術水平不高。

  下半年工作計劃

  1、引進人員,加強科內業務學習,培養提高年輕醫生業務水平。

  2、堅持定期召開質量管理小組督導活動,發現問題,找出工作中的薄弱環節,持續改進,提升科室整體醫療水平。3加強職業道德學習,樹立正確的工作觀念,規范醫務人員的言行,提高全科服務水平。

  醫療質量管理與持續改進年度總結報告 13

  20xx年我院在黨和國家的關懷下,在上級主管部門的大力支持下,完成了我院大型基礎建設,美化了就醫環境,增添了現代化診療設備。服務能力、診療技術同步提升,醫院的發展邁上了新的臺階。院領導及時調整了工作思路,從抓硬件建設重心轉移到抓醫療質量安全上來,調整加強了醫療質量控制機構,增加了質控管理人員,增添辦公設施,更新和完善了醫療質量管理制度和管理辦法,簽訂了目標責任制合同,從而使我院醫療質量管理更加規范,醫療質量明顯提高,醫療安全得到保障,患者滿意度顯著提高,醫療糾紛較往年顯著下降。全院上下形成了事事講質量,處處講安全的良好氛圍。

  一、領導重視 全員參與

  院領導將醫療質量看做醫院生存之本,把醫療安全作為醫院發展的基石,它是醫院生存和發展的生命線,任何疏漏或缺陷都將鑄成嚴重的不良后果,因此,加強醫療質量安全管理是醫院工作中的重中之重。要求管理部門抓要害,員工抓細節,全員參與齊抓共管,才能確保醫療安全。

  (一)注重安全教育 強化安全意識

  1.結合我院創建人民滿意醫院活動,醫院特聘請了新陽光心理教育研究所首席心理咨詢師、培訓師劉希良教授來

  院,做“好醫德、好醫風、好人生”專題講座。全院300多人深受教育,從根本上認識到做一名優秀醫務工作者,除具備精湛診療技能外,還應具有良好的個人素養,職業道德,嚴謹的工作作風,無私的奉獻精神。

  2.年初紀律整頓時,召開了全院職工安全警示教育會,會上組織學習了《侵權責任法》、《執業醫師法》等相關的法律法規,總結分析了上年度不安全事件,激發職工對發生在自己身邊事件危害性的認識,重溫事件發生時各自的心里感受,充分認識到抓醫療安全的重要性和必要性。

  3.開展案例教育活動,8月初召開了醫療糾紛案例教育會,會上組織學習剖析某院一起高額賠償的醫療糾紛案例,分析敗訴賠付原因,并回顧分析我院近3年來的醫療糾紛案例,剖析產生糾紛直接根源。

  (二)開展專項整治 注重實際效應

  今年8月份在全院范圍內開展了圍期2周的醫療安全隱患排查活動。成立排查領導小組,業務院長任組長,制定排查活動方案,明確了職責,確立了職能科室、臨床、醫技科室主任是本次排查活動第一責任人,本著“誰分管、誰負責”的原則,全員發動,人人參與,個個發言,集思廣益,全院共計排查出較大的安全隱患33件,涉及到醫院管理,醫療服務,醫療設備,醫療技術等方面,醫院針對排查出隱患及時召開專題會議,制定整改措施,落實了責任人,使排查出的.安全隱患得到整改。

  二、健全管理機制 狠抓措施落實

  醫療質量安全管理,涉及醫院工作的各個方面,滲透到診療過程的每一個環節,健全管理機制尤為重要,才能有條不紊,抓住關鍵環節,抓住工作重點,抓住要害,才能防患于未然,才能確保安全,有效防范醫療糾紛發生。

  (一)提升專業技能提高醫療質量

  為了提升服務能力,我們制定了《提高服務能力實施辦法》,從核心制度,“六個三”管理準則落實,醫療重點環節管理,抗生素專項治理,年度目標責任書落實,患者安全十項目標,手術安全核查等六個方面抓起,特別是抓好醫療環節“六查”,一是主管醫生每日查房不少于兩次;二是上級醫師對新入、危重、診斷未明、治療效果不好病人重點檢查,每周不少于兩次;三是主任(副主任)或科主任查房,重點解決疑難病例,審核新入院、危重患者診斷,治療計劃,決定重大手術及特殊檢查,每周不少于一次;四是科主任、護士長應對科室醫療、護理質量每月按醫院醫療質量自查表自查一次;五是值班醫師對全科病人必須巡查一次,危重隨時查看;六是科室護理部每月護理大查房一次,重點查護理服務,護理措施落實,護理操作技能等。

  (二)提升服務滿意度 不斷改進工作作風

  醫院工作的唯一金標準是患者滿意,因此,提高患者滿

  意度是提升醫療質量、醫療安全的有效手段,在《創建人民滿意醫院》活動中,制訂了《提升服務滿意度實施辦法》,其目的是通過征集,改進,落實服務對象意見和建議來提高患者滿意度,我們的具體做法:一是逐人發放住院患者滿意度調查表,元月至9月份共發、放回收住院患者滿意度調查表10569張,回收率達99.5%,住院患者滿意率在98%以上,使每位住院患者都有權利間接參與醫院管理。二是發放“滿意醫生、滿意護士、滿意醫技工作者”調查問卷,元月至8月份共發放、回收調查問卷6859份,評選出滿意醫務工作者125人次,均給予表彰獎勵。三是發放護理質量調查表,每季度發放一次,共發放調查表770份,全面了解護理工作質量。四是開好病陪人公休座談會和社會義務監督員會議,征集意見和建議100多條,對征集到意見和建議召開專題會議予以落實。五是發放醫院工作人員滿意度調查問卷,臨床醫生、護士以科內住院病人數為基數,醫技人員以臨床醫生、護士、住院病人數為基數,窗口服務人員以臨床醫技人員、護士、住院病人為基數進行綜合調查,共發放調查問卷380份,全面了解其服務質量和滿意度,作為先進個人和科室評選主要條件。

  (三)加強投訴處理 嚴格獎懲兌現

  制定了醫院《投訴管理辦法》,健全了組織機構,指定了專人負責,明確了工作職責,明確處理流程和辦法,元月至9月份接待較大投訴三起,被投訴三名醫務人員得到了不同程度處理,共處罰金7200元,同時書面檢查,大會檢討,通報批評。本辦法實施以來收到顯著效果,全院投訴率較去年同期明顯下降。

  (四)注重醫療環節 抓好質量安全

  醫院工作的中心是醫療工作,醫療工作重點是醫療質量,醫療質量的核心是醫療安全,保障醫療安全的重要措施是醫療核心制度落實。為了便于熟記核心制度,醫院將核心制度匯編成歌訣,定制成卡包,發配到每位員工手上,從而使廣大醫務人員核心制度銘記率顯著提高,違背核心制度的人或事明顯下降。為加強環節管理制訂了《醫療質量自查督查月報制度》,臨床、醫技科室每月將自查情況以自查表(臨床35個項目,醫技20個項目)形式逐項自查上報質控科。職能科室結合職責范圍,每月由分管院長帶隊深入科室督查,對存在問題,利用次日晨會予以通報。涉及共性問題在科主任、護士長會上進行點評,并定期下發督查通報。

  (五)加強無縫隙化管理 保診療環節連續性

  從20xx年開始我院就實行了《行政總值班履行醫療質量查房的管理規定》,加強夜班和節假日醫療工作督查,以保證醫院管理工作連續性,杜絕管理相對真空時段的安全隱患,彌補了醫院臨床一線的醫療人員夜間和節假日缺乏相關職能部門監管的缺陷,確保質量安全管理工作無縫隙化。

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