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便民辦稅春風行動總結

時間:2023-01-05 17:41:27 總結 我要投稿
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2023便民辦稅春風行動總結范文(精選13篇)

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,不如靜下心來好好寫寫總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編整理的2023便民辦稅春風行動總結范文(精選13篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

2023便民辦稅春風行動總結范文(精選13篇)

  便民辦稅春風行動總結1

  20xx年,我局在市局和內黃縣委、縣政府的正確領導下,遵照"法治、公平、文明、效率"的新時期治稅思想,緊緊抓住組織收入這個中心不放松,從嚴治稅,從嚴治隊,加強精神文明建設、黨風廉政建設和信息化建設,全局干部職工發揚艱苦奮斗的作風,同心協力,真抓實干,"單項工作爭第一,全面工作創一流",圓滿完成了市局敲定的稅收任務。現將我局一年來的工作總結如下:

  一、以組織征收為中心,狠抓征收管理。

  一年來,我局緊緊抓住組織收入這個中心不放松,發揚"四鐵"精神,"加強征管,堵塞漏洞,懲治腐敗,清繳欠稅",采取了一切措施,確保了應收盡收。我局截止12月18日共組織收入2350萬元,其中省級收入完成150萬元,占年計劃的100%;縣級收入預計完成2200萬元,占年計劃的91.67%,以上任務的完成,我們主要采取了以下措施:

  1、全員抓收入,實行目標管理。

  2010年,我局省級收入任務為150萬元,縣、鄉兩級稅收計劃為2400萬元。內黃縣是個農業縣,一些人納稅意識淡薄,稅收環境差;全縣形成規模效益的企業幾乎沒有,稅源主要是家庭作坊式的個體工商業。要完成市局敲定的稅收任務,任務十分艱巨。面對困難,我局干部職工沒有退縮,再次對全縣稅源進行了調查摸底,強化組織收入工作的中心地位,確保思想認識到位,征管力度到位,措施落實到位。年初,縣局與各基層單位簽訂了目標管理責任書。為強化目標管理,我們實行"局長包片,股室包所,連帶責任追究制";定任務,定目標,實行獎優罰劣;形成了人人頭上有指標,千斤重擔眾人挑的局面。

  2、加強稅源監控,嚴格稅源管理

  在組織征收工作中,全局干部職工牢固地樹立了全方位稅收觀,抓大不放小,對重點稅源與零星稅源、大稅種與小稅種一視同仁,最大限度地限制跑、冒、滴、漏現象的發生。年納稅額在10萬元以上的企業,我局領導進行了分戶定責,跟蹤管理,做到對重點稅源心中有數。同時,我局乘今年整頓和規范稅收秩序之東風,加強了對集貿市場的綜合治理,合理調整了個體稅負,調整面不低于90%,稅負調整率不低于10%;加大了對加油站、磚瓦場、建筑市場、房屋租賃、醫療機構等行業的專項檢查,有效地防止了稅源的流失。僅對加油站的專項檢查就查補稅款11萬元,罰款5.7萬元。

  3、加大稽查力度,打擊涉稅犯罪

  今年,我局加大了稽查和打擊涉稅抗稅行為的力度,進行了營業稅、所得稅等稅種的檢查和發票使用檢查,堅持向征收管理要收入,向稽查要收入。

  4、全面細致地做好企業所得稅匯算清繳工作。

  從二月初到四月中旬,我局對全縣應納企業所得稅的納稅戶進行了所得稅清繳,共檢查企業125戶,查補稅款67萬元,罰款38萬元。

  5、加強教育,依法行政

  在征收工作中,教育和要求干部職工遵照"應征不漏,應免不征"的原則,做到"依法征收,應收盡收,堅決不收過頭稅",堅決杜絕有稅不收或收過頭稅、人情稅、關系稅等現象。

  二、凝聚人心,轉變作風,文明辦稅

  1、用兵的前提是愛兵。在今年的工作中,局領導班子視同志為兄弟姐妹,在工作上給職工關心、支持和愛護;在生活上,盡最大努力為職工辦實事,千方百計解決職工的實際困難。在去年基層所建設的基礎上,今年又改造了4個基層所和兩個辦公樓,并向鄉鎮為基層所協調交通工具。為盡快落實市局民心工程決策,我局經過緊張有序的先期一系列工作,縣局家屬樓已于12月初開工建設。領導處處關心同志,同志時時支持領導工作,全局上下凝聚在了一起,緊緊地團結在領導班子周圍,形成了一個風正人和、人人愛崗敬業、個個奮進爭先的合力局面,使內黃地稅隊伍煥發出了前所未有的生機和活力。

  2、今年,我局按照省局、市局的要求,在全局深入持久的開展了"轉變作風,優質服務,文明辦稅"活動。采取了內外結合,廣開言路,查找剖析本單位和個人在思想作風、工作作風和行業風氣方面存在的突出問題,有針對性地制定整改措施。我們還廣泛征求了各級政府、社會各界人士和納稅人的意見,主動接受他們的評議和監督,以完善規章制度和改進工作作風。

  3、加強制度建設,促進規范化管理。

  今年,我局在原有規章制度的基礎上,重新討論制定了《內黃縣地稅局考勤及值班制度》、《加強臨時人員管理若干規定》和《干部職工違反工作制度經濟處罰及責任追究管理辦法》,做到以制度管人,用制度理事。一年來,全系統實行了早點名、午簽到制度,對違犯制度遲到早退者實行當天黑板公布名單,月未扣除工資;全年全系統實行了輪流值班制度,局機關三人上崗,基層所雙人值班,做好值班紀錄,并不定期對值班情況進進行抽查,給予違犯制度者經濟處罰和通報批評。不管是局領導還是一般同志,誰違犯制度處罰誰。今年局機關共處罰遲到、早退人員21人次,罰款340元。對于制定的制度,局領導都能夠身體力行、率先垂范,帶頭規范著裝,帶頭參加點名和夜間值班,形成了制度面前人人平等、干部職工互相監督、共同治局的可喜局面。為使各項制度落實到實處,今年8月,我局抽調20名人員組成5個檢查組,對基層稅收票證、應稅發票、安全保衛、考勤值班、廉政建設等各項制度進行"回頭看",為確保檢查實事求是、不走過場,縣局要求各組寫出書面報告,檢查人員簽名蓋章,以后如果出了問題要實行責任追究。

  4、合理輪崗,加強對臨時工的管理。

  針對我局臨時人員較多,政治素質、工作能力、知識層次參差不齊、多數工作在征收一線等特點,我局于上半年頂住來自各方面的壓力對全系統臨時人員進行了大幅度調整,對在同一崗位上工作時間超過三年的,全部進行了輪崗交流,從而促使了臨時人員的廉潔自律意識和愛崗敬業的自覺性。

  5、建立文明辦稅社會監督網絡,為納稅人提供優質服務。

  今年,我局遵照省局《關于文明辦稅"八公開"實施辦法》和市局相關要求,我局在機關大院設置了公示專欄,在縣城主要大街公示"八公開"內容,各基層所也在各轄區設置了公示專欄。同時,縣局聘請縣、鄉兩級企業界和社會知名人士為文明辦稅社會監督員,建立了文明辦稅社會監督網絡,有效的促進了文明辦稅的開展和質量。

  6、今年10月份,我局根據內黃縣委的指示,及時向"內黃縣便民服務中心"派駐人員,與其它職能部門聯合辦公,真正把文明辦稅、優質服務落實到實處。

  三、與時俱進,加強信息化建設

  新《征管法》自去年正式實施和今年《新征管法實施細則》頒布以來,我局把認真宣傳和貫徹《新征管法》、加強信息化建設當作一項重要工作來抓。在全體干部職工學法、懂法的基礎上,在實際工作中向社會各界和廣大納稅人做了大量的宣傳工作,使廣大納稅人了解了新稅法,增強了納稅人的依法納稅意識,得到了他們的支持和配合。

  今年上半年我局投入20萬元資金,購置了13臺計算機及網絡服務器、ups、激光打印機、數碼像機、攝像機、掃描儀、碎紙機等辦公自動化配套設施,局機關于9月份實現了無紙化辦公。

  今年7月份"內黃縣地方稅務局網站"局內局外網同時開通,為稅法的宣傳落實、為地稅形象的塑造起了重要作用。

  今年,我局共編印《地稅信息》61期,在《工人日報》、《河南稅務》、《安陽日報》等報刊發表稿件16篇,被省局采用信息2條、調研材料1篇。其中,局長李慶中同志撰寫的長篇調研報告《談普通發票管理存在的漏洞及對策》被《中國稅務報》河南記者站編印的《情況反映》全文刊發;副局長劉獻勤同志撰寫的《實踐"三個代表",實現依法治稅》被《河南稅務》雜志全文刊發。

  四、依法治稅,依法行政,大力整頓納稅環境

  1、治本為主,標本兼治。

  在去年整頓和規范稅收秩序工作的基礎上,今年我局繼續對稅收秩序進行了整頓和規范,對一些"釘子戶"、"難纏戶"依法采取了稅收強制措施;對一些涉稅案件,按新《征管法》的規定加大處罰力度,做好案件移送工作;加強與公安、國稅等部門的配合,狠抓了偷逃抗稅惡性案件、重大案件的查處工作。如今年4月份,楚旺鎮發生一起服務業個體戶張某偷逃稅并持匕首暴力抗稅案,我局及時向縣委、政府匯報,及時將案件移送司法機關依法審理,并通過新聞媒體在全縣范圍內曝光,對偷逃抗稅行為起到了警示作用,有效促進了整頓和規范稅收秩序的開展。

  2、整治企業經營環境,提高服務質量。

  為使企業有一個良好的經營環境,促進地方經濟的發展,我局今年采取了切實有效的措施,為企業創造寬松的發展環境。一是進行自查自糾,邊整邊改。局長李慶中同志還代表地稅局在"內黃縣整治企業經營環境大會"上作了表態發言。二是進一步規范了行政執法行為,杜絕特權思想和"四亂"行為。三是健全了政務公開制度,大力推行"首問責任制"、"服務承諾制",從而不斷提高了執法水平和服務質量。

  3、搞好稅法宣傳,創造良好的納稅環境。

  今年,我局把稅法宣傳當作一項經常性的工作來抓。一是利用上街游行、設咨詢臺、張貼標語、散發傳單等多種形式,除繼續對新《征管法》進行了宣傳外,還對"刮刮樂"發票和其它稅收知識進行了廣泛地宣傳。新的《征管法實施細則》公布后,我局利用電臺、電視臺等新聞媒介進行了大張旗鼓的宣傳;還召開了企業廠長經理座談會,貫徹學習新的《征管法實施細則》的內容;組織了多期培訓班,包括企業管理人員和個體工商戶共500多人參加了培訓;上門散發宣傳資料20000多份,發放新《征管法實施細則》1500多份。對建帳企業以所為單位舉辦《征管法》培訓班。二是為縣委、人大、政府、政協領導班子講授稅法知識,使他們明白了稅收的特點及地方稅種的簡要知識,認識到了加快建設依法治稅環境的重要性。三是在因特網上建立了我局的宣傳網站,擴大了稅法宣傳的范圍。通過以上措施和活動,使地稅法規日益深入人心,樹立了良好的地稅形象。

  五、發揚艱苦奮斗的作風,開展黨風廉政建設

  一年來,我局堅持圍繞稅收抓廉政,抓好廉政促稅收,加大責任追究,強化對"兩個權力"的監督制約,使黨風廉政建設健康發展。

  1、認真落實黨風廉政建設責任制。

  今年,我局始終堅持黨組統一領導,黨政齊抓共管,分解目標,量化責任,認真執行《廉政準則》相關制度,視責任重于泰山,視形象重于生命,一級做給一級看,一級帶著一級干,把黨風廉政建設落實到了實處。

  2、加強教育,警鐘常鳴。

  一年來,我局堅持了每周二、五政治學習制度,利用古今中外正反兩方面的典型教育干部職工牢記全心全意為人民服務的宗旨,樹立正確的世界觀、人生關、價值觀,發揚艱苦奮斗的作風,牢固樹立過緊日子的思想,珍惜黨和人民給予的崗位和權力,警鐘長鳴,從思想上筑起反腐倡廉的防線。為做到防微杜漸和節約開支,局機關設立了小伙房,來局指導工作的領導和來局辦事的客人一律到小伙房就餐;機關人員下基層做到同城不吃飯,下鄉不喝酒,誰違反就處理誰、追究誰;對于汽車,實行油票定額制度;經費管理,除嚴格按照規定執行外,局領導處處帶頭精打細算、緊縮開支,為干部職工樹立過緊日的榜樣。

  3、建章立制,強化監督。

  對于廉政建設,我局制定了嚴格的規章制度,并強調必須令行禁止,"言必信,行必果",并強化監督,使其成為碰不得的"高壓線"。

  4、廉潔自律,有效監督。

  一年來,我局堅持了"廉潔自律民主生活會"制度,除自我評議外,還邀請了縣紀委的同志和社會各界人士參加,認真查擺有無不廉潔的行為和"四亂"問題,并向企業和納稅人發放征求意見書1500份,對全局領導班子、黨員干部和專管員進行民意測驗和監督,從而有效杜絕了不廉潔行為的發生,在全縣行風評議活動中,我局取得了第三名的好成績。

  六、其他工作

  在日常工作中,全局上下對安全工作群防群治,全年沒發生治安案件和意外事故。

  為使計劃生育工作萬無一失,主管局長和各基層單位齊抓共管,全局沒有違犯計劃生育政策的現象。

  11月初,按照組織秩序,順利完成了黨總支的換屆工作;工會組織也通過民主選舉進行了換屆。

  存在的不足和問題

  1、內黃縣工業欠發達,稅源少,完成上級交給的征收任務有不少困難和壓力,致使部分干部和職工有畏難情緒。

  2、公民納稅意識尚需進一步增強,納稅環境差,依法治稅的原則時常受到沖擊,偷稅、抗稅案件時有發生,地稅司法體系需進一步完善和加強。

  3、受經濟條件限制,基層征收單位征管手段還很落后,信息化進程緩慢,難以適應征管改革的需要。

  4、基層稅務所、征收一線的管理人員整體素質有待于提高。例如,宋村地稅所所長杜建業自2000年元月至2011年5月擅自售發票1300多本,售出填開金額為3000多萬元,造成國家稅款大量流失。這說明我們管理、監督力度不夠到位,事前事中管理、監督不夠。

  便民辦稅春風行動總結2

  一年來,在局領導和同志們的關心幫助下,我認真學習,勤奮工作,使自己再思想上、業務上和能力上都有了很大的提高,現將一年來的工作學習情況做以總結:

  一、堅持思想政治學習,讓我的思想理論修養不斷得到提高

  我始終把提高自身思想政治素質放在首位,并持之以恒的學習。為全面建成小康社會而奮斗。牢記“四個堅定不移”,以樹立馬克思主義正確的世界觀、人生觀、價值觀為根本,大力弘揚求真務實精神,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,堅持解放思想、求真務實,嚴格執行各項稅收法律法規和政策,不斷提高依法治稅、規范行政的意識。愛崗敬業、公正執法、誠信服務、廉潔奉公,增強執法為民的自覺性。牢固樹立大局、法治、創新、效率、服務、責任觀念,進一步增強責任感和使命感,腳踏實地,埋頭苦干,做到稅收工作科學化、精細化,全面提高稅收工作質量和效率,通過不斷學習,使自身的思想理論素養得到進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人身觀、價值觀,全面提高自身素質和認識問題、解決問題的能力,做到政治上成熟、思想上堅定、紀律上嚴明、作風上正派。

  二、刻苦鉆研業務,不斷提高工作技能

  人生在世,要安身立命,唯有學習最重要,我牢固樹立終身學習的觀點,也時時刻刻把學習作為提高自身業務素質的頭等大事來抓。我不但積極參加局里組織的業務學習,認真做好筆記,而且還能夠自覺學習國家的稅收政策、法律、法令和法規,熟練掌握與本職工作相關的財會、金融、計算機以及企業生產管理等知識,刻苦鉆研現代科學技術,使自己的知識結構得到優化。隨著時代的發展,科學技術日新月異,只有不斷拓寬視野、豐富累積知識,拼搏進取,不斷提高自己堅實的綜合業務素質基礎,才能跟上時代前進的步伐,不被時代淘汰,也才能勝任本職工作。

  三、扎實工作,嚴格要求和約束自己

  以嚴格執法、熱情服務為宗旨,堅持“三禁”、“六項承諾”、“八公開”制度,遵守“稅務人員廉潔自律若干規定”、稅務干部“十五不準”之規定。發揚黨的實事求是,理論聯系實際的優良傳統和作風,以全心全意為人明服務為宗旨,牢固樹立做人民群眾公仆意識,服從領導,團結同志,充分調動大家的積極性,以高度的事業心和強烈的責任感,一生自重,時時自省,不忘自勉,處處自警,做一名合格的稅務干部、做一個合格的共產黨員。我時刻提醒和告誡自己,要注意工作和生活上的小節,無論是八小時以內,還是八小時以外,一言一行嚴格要求自己,該做的事帶頭做,不該做的事不要做,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,堅持誠信待人、誠懇感人、誠實做人,以身作則,率先垂范。

  四、存在不足

  今后要加強學習,完善自我,盡快適應新的崗位和工作環境,克服急躁情緒,調整工作方法,增強自己解決復雜問題的能力,嚴格執法、熱情服務,做好本職工作。

  五、今后的打算

  成績的取得,主要歸功于上級的正確領導,同時也是與大家的`共同努力分不開的,實踐證明,只要不斷的總結經驗、共同研究、科學合理的制定計劃,完成稅收任務不是太難的。今后,我要繼續加大工作力度,響應局里的各項號召,克服困難、團結一心,以堅韌不拔的精神,百折不撓的毅力,卓絕不懈的努力,信心百倍的工作,爭取早日完成上級下達的各項任務,用辛勤和汗水,做一個政治堅定、業務過硬、作風踏實、愛崗敬業高素質復合型的稅務干部。

  便民辦稅春風行動總結3

  按照市局年初稅務工作會議安排部署和要求,辦公室在市局主管局長的領導下,認真履行職責,積極做好服務領導、服務機關、服務基層各項工作,切實抓好全局文稿起草和審核、會議管理、信息調研、文電文檔管理、保密保衛、新聞宣傳等工作,以及局領導指示、批示交辦的事項等,較好地完成了20xx年各項工作任務。

  一、在業務學習方面

  做為一名稅收工作者,新時代要求稅務工作者不只是具備征稅的基本常識,還要有面對新情況、分析新問題、解決新矛盾的本領。我積極參加縣局舉辦的稅收業務知識的學習,正是學習,讓我在工作中出現沒有錯征、誤征。保障了國家利益不受損失,又保證了納稅人的合法利益。

  二、在納稅服務方面

  作為一個稅務工作者,首先要愛護納稅人,那么,我們就必須善于走進納稅人的情感世界,就必須把納稅人當朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛納稅人,要以尊重和依賴為前提。要做到嚴中有愛、嚴中有章、嚴中有信、嚴中有度。我經常從小事入手,去關心納稅人,給納稅人春風沐浴般的溫暖。并隨時記錄工作中的得失,為今后的工作提供借鑒。

  三、更新理念,做一個理念新的稅務工作者

  隨著時代的發展,對稅務工作者的要求也越來越高。在工作中。我們就要不斷的更新觀點,用新的理念來指導自己的工作。為了讓自己能跟上時代的要求,在工作之余,努力學習稅務知識,稅法及相關文件,因為學習,便自己在征稅工作中能夠正確依據法律法規和相關文件精神合理征稅,做到了,有法可依,有章可循。能跟上時代的要求。

  四、以自律為本,努力樹立良好的個人形象

  在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,“無欲則剛”。二是慎權,杜絕“有權不用,過期作廢“的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關系,堅持依法治稅。三是慎微,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之“,不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以權謀私,依法辦事、依率計征,嚴格按照公務員“五要十不準“準則辦事。一年來,我共拒納稅人吃請10余次,從沒有發生過一次“吃、拿、卡、要、報“事情,在每月分局舉行的特殊監察員座談會上,納稅人對我的廉政行為給予高度評價。

  金無赤金,人無完人,在工作中,我還有些不足,主要有以下幾個方面:1、學習不夠,政治學習和業務學習不夠,原因主要是稅收任務的壓力和征管改革的繁重事務,學習的時間少一些。2、調查研究不夠,原因是整天忙于現實的征收工作,缺少對征收工作的實際調查。3、征收過程中的度的把握還不特別準確,對一些方針政策理解不很透徹。

  五、在廉潔自律方面

  作為一名稅務干部,首先就要做到廉潔征稅。在工作中,從未接受過納稅人的錢物。因為我深知,納稅人的錢物是勞動和血汗換來的,如果接受了,自己就會以損害國家利益,會使自己走上違紀違法的道路。這不但毀了自己,更有損于一個稅務工作者的形象,還嚴重影響了整個地稅系統的形象。這是作為一個稅務工作者必須要牢記的。

  金無赤金,人無完人,在工作中,我還有些不足,主要有以下幾個方面:1、學習不夠,政治學習和業務學習不夠,原因主要是稅收任務的壓力和征管改革的繁重事務,學習的時間少一些。2、調查研究不夠,原因是整天忙于現實的征收工作,缺少對征收工作的實際調查。3、征收過程中的度的把握還不特別準確,對一些方針政策理解不很透徹。

  在今后的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

  總結一年來我個人的學習、思想、工作、帶隊、廉政情況我深感在一些方面還需要繼續努力主要是個人創新意識還有待進一步增強領導決策水平還有待進一步提高抓黨組中心組的學習還有待進一步加強抓機關管理制度的執行還有待進一步嚴格。

  20xx年里,我要著重抓好政治學習,提高政治理論水平和領導決策水平,突出抓好班子建設,提高班子的整體戰斗力,突出抓好機關建設整頓機關作風,樹立良好形象,確保圓滿完成全年各項工作任務,為推進全市國稅事業發展促進全市經濟建設和社會進步再作新貢獻。

  便民辦稅春風行動總結4

  自從從事統計工作以來,我學到了很多知識和經驗,因為統計工作對我來說是一個生疏的領域,我由不懂到懂,由膚淺到深入,可以說這個過程是艱辛而漂亮的。做統計以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時也實現了我的人生價值,而且從工作中我所得到和領悟的也很多,20xx年很快過去,回顧一年的工作,有得有失,為了更好的做好今后的工作,總結今年的得失是十分有必要的,現將我的工作總結匯報如下:

  根據統計工作的要求,首先是敬業。要用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。二是以嚴謹細致的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統計是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。這就要求在做工作時是必須用嚴謹細致的態度對待工作。三是加強責任心。工作對我們來說就是一種責任。我們有義務盡心盡責的去完成,去負責。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心。四是提高工作的效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識。五是提高保密性。我所從事的統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。工作雖然很辛勞可是對我是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。

  一個人對自己的工作假如有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這個崗位,我就應該義無反顧的投身其中,并體現自我的價值觀,許多事業有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神,他們天天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有回報。

  在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹隘過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然法則中,假如自我消極、抱怨就會被淘汰。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態,尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹隘、焦慮等消極心態,以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待我們天天的工作。從中我也熟悉到。工作時,首先要以寬恕平和的心態看待工作中碰到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態調整,努力培養樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態度,提高自己的抗干撓能力,有效轉移注重力,使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲憊。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。

  這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,磨練了我的意志,體現了自我的價值。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己天天充實的工作著。人們不能猜測快樂,因為快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現,因為這時我們已經忘記了時間,也就忘記了憂愁。快樂是因為你做了快樂的工作,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿足,你就會快樂。

  回顧總結一年來工作,我要進一步明確自已的工作職責,緊緊圍繞全年工作目標,履行好工作職責,從全局的觀點出發,增強服務意識,進一步提升統計服務水平。以“快、精、準”為目標,繼續抓好常規性的統計工作,進一步提高統計數據質量,做到準確、及時、全面完成統計任務。

  便民辦稅春風行動總結5

  根據分局支部分工,今年,我負責機關管理、信息網絡建設、調研通訊、包保征管三組。一年來,在縣局黨組的正確領導下,依靠分局支部的密切配合,依靠分局全局干部的大力支持,和分局同志們一起并肩戰斗,我感到既充實,又欣慰,不僅和同志們加深了解,溝通了感情,建立了友誼,同時也獲得了許多有益的啟示,學到不少知識,工作能力也有所提高,通過扎實工作,完成了各項工作任務,總結如下:

  一、堅持“一個原則”

  上為領導分憂,下為同志服務的原則,并把它作為工作的出發點和落腳點。積極配合分局領導協調好各個方面的關系,抓好本職工作,對內虛心學習,遇事不推不躲,不上交矛盾,有問題及時請示匯報,對外同各單位緊密團結,積極協作,營造良好的外部環境,一切從分局的利益出發。

  二、努力實現“三個做到”

  一是全面提高自己的綜合素質,努力做到政治上成熟、思想上堅定、紀律上嚴明、為人上正派。二是妥善處理好三個關系,做到對上級要尊重;對待下級要多關心、多幫助充分調動他們工作的積極性、主動性;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;三是廉潔從政、樹立形象,清清白做人,踏踏實實做事。

  三、抓好機關管理工作,基礎建設,給干部職工創造一個良好的工作環境

  首先是環境美化。一是凈化,境干凈,地面、桌面衛生整潔,環境衛生有所改善;二是綠化,對分局院內種植了草坪,進行了合理化布局,提高了機關品位;帶給人一種整體上的美感。其次是,是工作制度化。年初制定《機關管理制度》、《財務管理制度》、《支部工作制度》、《廉政制度》等十項制度,使各項工作有嚴格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執法水平得到了進一步的規范提高。再次是網絡信息管理。分局所有征管資料納入微機管理,分局各組征收入庫稅款全部錄入微機管理,查找數據一目了然。最后是機關安全意識有所加強,未有出現任何安全隱患。

  四、抓好包保工作,確保完成任務

  xx鎮個體戶232戶,(其中:已辦證177戶:未辦證55戶);企業5戶;社保費普查13戶,其中:正常戶5戶,停產戶4戶;暫無繳費能力戶3戶;破產清欠戶1戶。由于分管肖堰鎮的任務基數較大,經濟不景氣,市場疲軟,完成任務有難度,我采取其他措施組織稅款5.7萬元,確保了稅收任務的完成。

  五、相互配合,密切協作,做一些力所能及的事

  一是每月幫助錄入巡檢和肖堰的稅收票證。二是協助稅費源普查數據審核,參與縣局稅費源普查數據的錄入。三是積極參加征管質量考核。四是參加稅收清理檢查,督促稅款及時入庫等。

  六、扎實工作、廉潔自律

  首先是認真學習,做到勤政廉政,認真學習市地稅系統黨風廉政建設工作會議精神和方局長廉政會議的講話精神,學習廉潔自律的若干規定和縣局正反典型的警示文件,以此警示教育自己要時刻保持清醒頭腦,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,自覺加強黨性修養,嚴格要求和約束自己,不斷增強拒腐防變能力。其次,學習稅務干部十五不準。二是注重工作和生活小節,不論是八小時以內,還是八小時以外,一言一行嚴格要求自己,該作的事帶頭作,不該作的事不要作,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,以身作則,率先垂范。最后潔身自好,警鐘長鳴。要求自己時時刻刻要保持頭腦清醒,把好政治關,修煉人格品行,把好道德關,堅持宗旨意識,過好權利關,養成遵章守紀的好習慣,不忘自律關,廉潔奉公,踏踏實實工作。在社會主義市場經濟下,經受住各種考驗,一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉,做一名合格的稅務干部、做一名合格的共產黨員。

  七、工作中存在的不足

  雖然取得了一點微不足到的成績,我想這里面包含著縣局領導的關懷和支持,凝聚著全體干部的心血和汗水,也得益于分局班子的理解和配合。但與領導和同志們的要求相差甚遠,不足之處主要表現在三個方面,這也是本人今后進一步努力的方向。一是要提高業務水平。二是要加強學習,組織干部職工開展一些有益的競賽活動。三是工作要大膽主動,克服好人主義。

  八、明年工作打算

  我將抓住機遇,緊緊圍繞稅收中心工作,求真務實,規范管理,加強兩個文明建設,切實抓好以下幾個方面的工作:

  1、大力組織收入,抓好包片工作,加強征管,堵塞漏洞,千方百計的完成各項稅費任務,嚴格執行工資與任務掛鉤。堅持依法治稅,做到應收盡收。

  2、建立健全各項工作制度,落實各項工作制度,用制度管人管事,嚴格要求,規范管理,提高干部工作效率;

  3、加強政治業務學習,抓好干部職工業務培訓,提高干部隊伍素質。

  4、加強信息、調研和通訊報道工作,積極完成縣局下達的信息任務、調研任務,打造好分局自己的網站,宣傳推介分局,樹立良好的分局形象。

  便民辦稅春風行動總結6

  20xx年我局結合部門工作實際,進一步完善公開辦事制度,不斷提高行政行為的透明度,加強機關效能建設的力度,自覺接受廣大人民群眾的監督,政府信息公開工作取得了較好的效果。現總結如下:

  夯實綜治工作基礎

  一是領導和隊伍到位。建立了由一把手任組長,其它班 子成員任副組長的綜治工作領導小組。專設了綜治辦公室, 配備了兼職綜治干部,組建了安全保衛組、維穩應急組、糾 紛調解組、義務消防組等隊伍。

  二是宣傳和教育到位。通過 張貼宣傳標語、宣傳欄、局域網、干部學習日等形式,宣傳 社會治安綜合治理和維穩工作的相關精神及相關法律法規, 使綜治維穩教育深入人心。

  三是物質保障到位。將綜治維穩 專項經費列入財務預算,實行開支傾斜優先;根據需要滿足 綜治經費保障。

  四是制度建設到位。制定下發了《井開區國 家稅務局社會治安綜合治理工作制度》 、 《井開區國家稅務局 信訪工作規程》 、 《井開區國家稅務局綜治工作要點》 等文件, 將綜治工作目標、任務、重點以及基礎工作的要求,通過制 度性措施加以明確和落實。

  五是責任落實到位。嚴格落實領 導干部一崗雙責規定,做到既抓分管業務,又抓綜治工作。對履行職責情況,納入年度目標管理考核內容,對成績突出 的給予表彰獎勵,對工作不力、發生問題的實行責任查究和 一票否決,取消評先評優資格。

  筑就綜治工作安全屏障

  一是加強矛盾糾紛排查調處。對內及時掌握干部職工的 思想、工作、生活情況,把存在的問題解決在萌芽狀態。對 外加強走訪調查,局黨組成員帶隊深入企業、納稅戶,與他 們面對面交流,對他們反映的實際困難認真加以解決。

  二是 加強重點部位排查整治。對財務室、檔案室、車庫車輛、網 站等場所進行了排查、檢查,完善了技防設施,在辦稅服務 廳和票證庫房安裝了監控和報警設備,晚上和節假日實行值 班制度。

  三是加強對人員的安全管理。堅持警鐘長鳴,大會 小會“打招呼” 、常提醒,教育干部職工做遵紀守法的模范。

  四是加強對票證的安全管理。對票證倉庫落實了防盜門、 窗、 網和保險柜等設施設備,落實了防火、防盜、防霉變、防蛀 咬、防丟失的要求,做到了專人、專庫、專帳、專表和專人 領購、專車運輸管理。

  五是加強對網絡的管理。專門制定了 《井開區國家稅務局網絡管理辦法》 、 《井開區國家稅務局網 絡應急預案》 ,除采取安裝防病毒軟件措施外,實行辦公網 與互聯網物理隔離,確保了內外網站的安全穩定運行。

  拓展綜治工作范圍

  一是綜治工作向臨時工作人員延伸。規范了機關臨時工 作人員聘用及管理制度, 并加強日常教育, 引導他們克服 “臨 時”觀念。在駕駛員中舉辦了交通法規學習培訓班,大大提 高了駕駛員的安全和法律意識。

  二是綜治工作向干部職工家 屬延伸。在對干部職工家屬堅持“四必訪” (遇紅白喜事的 必訪、逢家庭糾紛的必訪、有生活困難的必訪、遭天災xxxx 的必訪)的同時,積極開展廉內助、賢內助和文明家庭、五 好家庭評選活動。

  三是綜治工作向辦公區延伸。在辦公室區 實行封閉式物業管理,組建了保安隊伍 ,安裝了視屏防盜系 統。

  四是綜治工作向幫扶點延伸。將安全穩定工作作為重要 幫扶內容,幫助幫扶村建立村規民約,成道德評議、禁賭和 人民調解等群眾自治協會,使幫扶村社會治安發生了根本改 觀。

  確保綜治工作有效銜接

  一是與開展創先爭優活動相結合。以“建品牌支部、創 優秀黨員”活動為載體。全局黨員積極參與“優秀黨員示范 崗”活動,以工作實績和思想進步內容,實行量化考核、充 分發揮以黨員的先鋒模范作用,全面提升基層黨組織的凝聚 力、戰斗力和創造力。

  二是與開展爭創“人民滿意單位”活 動相結合。通過爭創活動,不斷提升國稅機關的服務水平和 工作效能,為井開區招商引資、項目建設創造良好的稅收環 境。

  三是與開展普法工作相結合。對內,通過開展執法素質 教育,督促干部自覺學法;通過開展職業道德教育,教育干 部遵紀守法;通過開展預防職務犯罪教育,提醒干部公正執 法。對外,全面開展稅收宣傳,提高納稅人的稅法遵從度。堅持日常政策宣傳、業務輔導與集中宣傳并重,進一步普及 稅法知識、提高公民納稅意識。

  四是與開展國稅廉政文化建 設相結合,把國稅廉政文化建設作為推進綜合治理的基礎工 程來抓、不斷創新活動載體、讓廉政文化發揮潤物無聲的作 用,達到凝聚隊伍,推動和諧的效果。

  五是與開展文明創建 活動相結合。把綜治工作納入爭創省級文明單位、青年文明 號、 巾幗文明示范崗位等創建活動中來, 把爭當 “文明家庭” 、 “五好家庭”融入國稅干部行動之中,濃厚創建氛圍,以促 進社會和諧穩定。

  推動綜治工作長足發展

  一是推進征納環境的改善。以“五五普法” 、全國稅收 宣傳月、 “12.4”全國法制宣傳日等平臺,積極宣傳國家稅 收政策,提升全社會的稅收意識,促進了征納環境和氛圍的 進一步和諧。

  二是推進公正執法水平。充分利用現代技術手 段進行監管,全面運行稅收執法管理信息系統,以“機腦” 監督人腦,以“在線”監控替代事后監控。

  三是推進納稅人 合法權益的提升。建立了“局長接待日”制度。進一步暢通 納稅人反映情況渠道,對納稅人的反映的問題,做到“件件 有著落,事事有結果” 。

  四是推進服務水平的提高。積極爭 創“五星”級辦稅服務廳。從辦稅服務廳硬、軟件著手,本 著人性化服務,合理設置辦稅區、休息區和自助辦稅區,提 供導稅服務。進一步完善了“首問職責制” 、 “一窗式” 、 “一 站式”服務,進一步規范窗口設置,進行窗口職能整合,簡 化辦稅環節和手續,進一步提高辦稅效率。樹立良好的工作 作風,展示良好的國稅新形象。

  五是推進防患能力的提升。全面推進內控機制建設,從職能部門入手,梳理權力事項, 排查廉政風險, 確定關注和控制的重點; 全面公開部門權力, 建立風險防范機制,實現科學分權、公開亮權、制度控權的 目標,從源頭上預防和減少xxxx。

  便民辦稅春風行動總結7

  20xx年度我局根據自治區地方稅務局統一安排與部署,牢牢把握全年稅收宣傳重點和方向,稅收宣傳工作堅持“四結合”,把稅宣工作與日常工作相結合,把稅宣工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合,把稅宣工作與“便民辦稅春風行動”相結合,把稅法宣傳工作與優化納稅服務相結合,同時利用網絡通訊、新聞媒體、少年稅校等平臺,以當前重點、熱點政策問題為突破口,產生了良好的社會效果,進一步發揮了新形勢下稅收宣傳工作的職能作用。現將我局今年稅收宣傳的工作總結:

  一、堅持四結合目標 稅收宣傳活動豐富多彩

  (一)稅法宣傳工作與日常工作相結合

  一是借助企業所得稅匯算清繳工作與年12萬元個人所得稅申報工作、發票專項檢查等,深入開展“進企業、送政策、強服務、促發展”的宣傳活動,同時通過舉辦各類培訓班近二十場次與近二千多名納稅人進行近距離的交流,目的是讓納稅人對政策有所理解,認識到所推行的稅收政策與他們自己切身利益之間的緊密關系,能夠認同并自覺自愿地接受政策,從而為政策的有效執行奠定堅實的基礎;二是結合稅收調研活動,開展送政策上門活動。先后開展了xx年度全國稅收調查、建筑業勞務派遣差額征稅調研、重點稅源企業跟蹤服務評價機制調研以及納稅人滿意度調查等活動, 相關科室領導和稅務干部在深入開展納稅人現實性需求調研的同時,上門宣傳新企業所得稅法、個人所得稅法、資源綜合利用、鼓勵科技創新的稅收優惠政策,分類征集地方政府及相關職能部門、納稅人、社區居民對地稅機關的意見和建議,確保稅收執法行為滿足納稅人涉稅合理需求、保護納稅人合法權益、解決納稅人稅收疑惑。

  (二)稅法宣傳工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合

  一是市地稅局訪民情惠民生 聚民心工作組三名稅務干部聯合社區工作人員將納稅人關心和事關人民群眾切身利益的稅收問題制作成稅收宣傳手冊,送到轄區內居民、企業和個體工商戶手中;二是在克拉瑪依市電視臺播放一期“稅收助力城市建設”稅收專題片,著重地方稅收在服務區域經濟發展,助推調結構、轉方式,強基建、惠民生等領域做出的努力和貢獻;三是通過克市地稅站制作幾期實用性強、廣大納稅人比較感興趣的稅收知識小講座視頻2個,納稅人只要點開網頁即可按自己的需求查詢稅收知識,做到方便、快捷于納稅人;四是4月與9月分別安排我局一名局領導與相關科室人員做客克市地稅網“在線訪談”欄目,圍繞“石油、石化大企業稅收專業化管理和便民辦稅春風行動”為主題,與納稅人進行在線交流,得到了廣大網友的廣泛關注和熱烈響應;五是開通新浪克市地稅官方普法微博,通過微博這一平臺向廣大群眾宣傳最新法律、法規政策,同時也利用這一平臺宣傳克市地稅工作最新動態與地稅人的風采。

  (三)稅法宣傳工作與“便民辦稅春風行動”相結合

  一是大力宣傳網上辦稅服務廳。針對納稅人,舉辦了10期網上辦稅操作培訓,就網上涉稅申請業務進行了說明,介紹了操作流程,還為部分納稅人提供“一對一”的操作培訓,力爭使辦稅人員能夠熟悉并應用網上辦稅功能。針對網上辦稅使用過程中出現的問題實行預約上門服務,現場幫助解決;二是宣傳同城通辦業務。采取通知公告、短信及qq群提醒等方式,及時告知納稅人可以就近、自主選擇任何一個地稅機關辦理涉稅業務,為跨區經營的企業和個體工商戶申報繳納提供極大地方便;三是推行免填單服務和征管資料電子化。通過辦稅服務大廳電子屏幕與納稅輔導區進行宣傳,納稅人辦理涉稅事項時,只需提供申請證明資料或其口述內容打印出制式文書由納稅人核對后簽字蓋章,作為辦理涉稅事項的依據;納稅人提交的各類紙質資料通過掃描的方式轉化為電子資料保存到征管軟件中,實行一戶式存儲,實現了征管資料電子化管理,提高了征管資料的共享程度;四是實行小微企業按季申報繳納地方稅費。在克拉瑪依日報連續二期以公告形式告知廣大納稅人從今年7月1日起對年繳納地方稅費總額在10萬元以下且為查賬征收的企業、行政事業單位、社會團體及其他單位納稅人,改為按季申報,更加方便于納稅人。

  (四)稅法宣傳工作與優化納稅服務相結合

  一是推行首問責任制。明確提出首位接洽納稅人辦理涉稅事項的稅務人員,必須對納稅人所辦事項負責到底,確保納稅人話有人聽,惑有人解,事有人辦;二是規范納稅服務和宣傳工作。各區地稅局辦稅服務廳統一設置了納稅輔導區,配備了專門人員負責引導和輔導相關稅收政策;各區辦稅服務廳都配備了電子顯示屏、電子觸摸屏,滾動顯示最新稅收政策、辦稅流程、辦稅服務承諾、稅務公告等各項內容,方便納稅人了解辦稅程度和掌握稅收知識;三是在克拉瑪依地稅網站開設了稅收宣傳、政策法規、政民互動等欄目,為廣大納稅人提供最新的政策內容和納稅指引,同時開通12366方便納稅人進行咨詢。

  二、創新宣傳方式 提高宣傳效率 以宣傳月帶動全年的稅收宣傳工作

  今年我局的稅收宣傳工作內容豐富、形式多樣,成果顯著。一是宣傳工作根據對象不同、分項目宣傳,貼近納稅人實際需要,有效地保證了宣傳質量,取得了顯著效果;二是推陳出新。充分利用官方微博、站、qq群等,從納稅人最關心、最直接、最現實的問題入手,扎實推進稅收宣傳各項活動,唱響了便民辦稅春風行動主旋律;三是宣傳范圍廣。在宣傳期間,克市地稅局以不同形式開展稅收宣傳活動,形成全員參與的局面,受宣傳教育影響的對象既包括企業納稅人、個體納稅人,也包括黨政機關、事業單位以及社區居民、學生等社會各界人士,宣傳的范圍進一步擴大,受教育的人群逐漸增多。

  三、認真總結 積極改進 為今后宣傳奠定基礎

  今年的稅收宣傳工作中雖然取得了一定的成績,但今后還需要在以下幾個方面努力:一是進一步加強稅收宣傳隊伍建設。通過集中培訓、實踐教育等方式,努力培養一支業務能力強、政策水平高、熱衷于稅收宣傳的兼專結合的宣傳隊伍,為今后的稅收宣傳工作提供良好的人才保障;二是進一步挖掘稅收宣傳的深度。我局將全面總結近年來的稅收宣傳工作,對于好的做法不斷進行總結、提煉、充實,再此基礎上繼續創新宣傳形式,堅持攝入、細致入手,不斷提高納稅人稅法遵從度;三是要進一步加強稅收宣傳的針對性。在切實做好稅收宣傳月活動的'基礎上,進一步加強日常稅收宣傳,實現稅收宣傳的常態化,深入企業調研、檢查以及納稅人上門辦理涉稅事項等機會,對納稅人的稅法需求進行調查,有針對性的為納稅人宣講政策,有的放矢的進行稅法宣傳,真正使稅收宣傳取得實效。

  稅收宣傳是一項長期性的工作,除了在稅收宣傳月集中開展稅收宣傳活動外,今后我局還要根據全年各個階段的工作目標和主要任務,有針對性地在全年各個時期確定不同的宣傳主題和內容,形成季度宣傳有計劃,月月宣傳有重點,全年內容不重復宣傳的局面,全面提高稅收宣傳的水平。同時,要不斷創新宣傳方式,提高宣傳效率,帶動全年的稅收宣傳工作。

  便民辦稅春風行動總結8

  一年來,我在局黨組的關懷和同事們的幫助下,在政治上始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,在工作中堅持“聚財為國,執法為民”的國稅宗旨,認真學習貫徹黨的十八大精神,深刻領會十八大的精神實質,把十八大精神落實到各項具體工作中去,為推動我市國稅事業和地方經濟社會又好又快地發展,為實現黨的十八大提出的目標和任務做出了自己應有的貢獻。現就本人兩年來的工作總結如下:

  一、提高了政治思想覺悟,加強了思想道德建設,解放思想,實事求是,把握時代脈搏,與時俱進。

  兩年來,本人在政治上始終和黨中央保持高度一致,始終關注國內外政治、經濟及其他一系列問題的風云變幻,深入了解和學習我黨我國在各個時期不同的政策走向,以期使自己的思想真正與黨接軌,做到與時俱進。另外,我還多次觀看了一些典型違法違紀和腐敗案件題材電視片,作為反面教材,時刻警示自己,一切都要以黨和國家的利益為重,不能損害國家和人民的利益。因此,我始終以一個共產黨和公務員的標準嚴格要求自己,以時代先進人物為榜樣,與同事中的先進看齊,結合自己的實際,學習他們先進的東西,取別人之長,補自己之不足,不斷充實和完善自己。

  二、認真地學習有關稅收政策,努力提高自己的業務水平。

  一年來,我參加了區國稅局組織的新版車輛購置稅軟件的培訓、更新知識培訓、國家稅務總局舉辦的全國“機動車輛稅收一條龍視頻培訓班”,以及各種公務員業務基礎知識的學習和考試,加深了我對稅收政策的理解和運用,從而提高了自己的業務水平。

  三、工作積極主動,認真負責,任勞任怨,開拓創新,高效率、高質量完成本職工作任務。

  在平時的工作中,不論領導安排給我什么任務,我都會愉快地接受,并且能認真地做好;遇到同事出差或休假,我能主動地協調好各個工作崗位,以便工作正常有序開展。兩年來,車購辦的每一位同志的工作都經歷了從不熟悉到熟練,由慢到快的過程,我們不斷改善每個工作流程,不斷創新,快速地為納稅人服務,從而得到了廣大納稅人的好評。所以,我的工作能讓領導放心,讓同事安心。由于自己的努力和工作出色,以及同事們的幫助,已經連續兩年被評選為市國稅局優秀公務員。

  四、努力地學習,不斷地提升自己的學識修養和競爭力。

  學習,無疑已成為了當今人們不斷提升自己、改變自己命運的重要途徑。其實,在我的心目中,單位里的`每一位同事都是我的前輩,都有值得我學習的地方,他們經驗豐富,功底深厚,每個人都有自己的特性,這些我都非常注意觀察,學習他們的長處,并以此作為自己言行的借鑒。目前,我就是懷著這樣的態度進行工作和學習的。為了豐富我的業余生活,除了體育健身活動以外,我還堅持函授學習,完成了本科學歷,并取得了學士學位;此外,我還學習了大量的管理講座和社交禮儀。目前華人世界中最杰出、最具影響力的管理培訓大師余世維博士的各種講座,如《成功經理人講座》、《有效溝通》、《打造職業化團隊精神》、《贏在執行》、《領導商數》等等,我都反復認真地進行了學習和研究,他那極具學習力的演講,是我學習的動力,他那深入淺出、理論與實務相結合的案例,是我實踐的榜樣。通過學習,使我了解了、如何與人溝通、如何與人相處和改善人際關系的道理;通過學習,使我懂得了人應該如何去工作,如何改善工作流程,如何去創新,如何提升自己競爭力的問題,總之,使我獲益匪淺,受益終身。通過學習金正昆教授的《商務禮儀》,使我懂得了一個公務員在工作中應該注意的禮儀細節。我相信,所有這些都將對我的未來人生產生重大影響。

  總之,今年以來我學到了很多東西,在各個方面得到了不同程度的提高,使我認識到為納稅人服務是我莫大的光榮。今后我將繼續加強與人溝通,努力工作,發揚優點,克服缺點,不斷提高我的工作能力,為國稅事業和社會進步作出更大的貢獻。

  便民辦稅春風行動總結9

  XX年是深入學習貫徹落實黨的十八大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在本年度的工作當中,在市委、市政府的正確領導下,我局認真組織學習黨的十八大精神,加強和改進工作作風,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真履行擬定稅收綜合業務的規章制度、負責稅收法律事務的協調、對稅收規范性文件會簽、清理、備案、開展對稅制和稅收政策運行情況進行監測、對稅收法律、法規的執行情況進行監督檢查等職責,較好的完成了年初制定的工作任務。

  一、本年度國稅工作情況。

  (一)收入任務圓滿完成。

  20XX年,在經濟下行壓力加大、再生資源行業大幅減收的情況下,通過加強經濟稅源培植、加強稅收經濟分析、加強評估稽查力度、加強組織收入督導等措施,千方百計挖潛增收,全年完成系統口徑收入任務X億元,完成政府口徑收入任務42.39億元,完成了調整后計劃任務。其中非再生資源實現稅收X億元,同比增收6.9億元,增長21%。再生資源稅收占比由去年的XX%降至13%,稅源結構更趨合理。

  (二)服務發展自覺主動。

  一是積極策應市委、市政府加快推進吉泰走廊建設及原中央蘇區振興的戰略部署,出臺了扶持吉泰走廊發展助推原中央蘇區振興60條稅收措施,積極匯報、爭取省局出臺扶持吉泰走廊發展30條意見。二是開展了“助推工業、支持項目、幫扶企業”活動,走訪1500戶納稅人,解決各類問題75個。引導和幫扶企業由來料加工貿易轉變為進料加工貿易,全年實現免抵調稅收2.1億元,同比增加5700萬元,增長37%。三是全面落實稅收優惠政策,全年共減免稅X億元,受益戶數20170戶;辦理出口退免稅X億元,同比增長1.3億元,增幅24%,為吉安經濟發展注入了新的活力。

  (三)依法行政深入推進。

  一是推行依法行政指標體系考核,堅持“一案雙查”制,有3個案卷被評為全省優秀執法案卷,受到省政府法制辦通報表彰。二是認真開展執法考核,強化日常監控。三是加大日常稽查力度,開展了專項檢查、專案檢查,全年稽查查補稅款1.42億元,同比增收7245萬元,增長104%。其中商品混凝土制造業評查做法在全省推廣。

  (四)稅收征管質效提高。

  一是按照“優化征管資源配置,重置稅收崗責體系,構建專業管理團隊”的模式,在3個縣(區)局進行稅源專業化管理綜合試點,優化了征管資源配置,探索了稅源專業化管理新路。二是強化風險應對,建立了市、縣兩級稅源監控分析團隊,通過風險指向,有效開展納稅評估和稅務稽查,評估查補稅款1.3億元,同比增收3285萬元,增長30%。三是依托信息管稅,制定完善了水泥、金銀首飾零售、再生資源、建材等13個行業管理辦法,增加稅收近8000萬元,有效加強了行業稅收管理。四是加強企業所得稅管理,全年企業所得稅收入6.19億元,同比增長21.46%,增收1.09億元。

  (五)納稅服務不斷優化。

  一是在全市范圍內實現了財稅庫銀橫向聯網和POS機刷卡繳稅,推行“免填單”服務,規范辦稅流程,建設辦稅服務廳,提高了服務質量;二是豐富12366納稅服務熱線服務功能,建立全市統一的短信平臺,兩個征納互動QQ超級群和進出口稅專業群,加強了稅企溝通;三是在全國納稅人滿意度調查中,2個縣局作為樣本單位被抽檢,為全省取得全國第一名的好成績作出了貢獻,受到省國稅局通報表揚。

  (六)隊伍建設成效彰顯。

  一是依托紅色資源,建立以“理想信念”為主題,體現地域特點、行業特色、時代特征和文化特性的XX稅務干部理想信念教育基地,依托基地開展理想信念教育,進一步筑牢思想道德防線。二是擇優選拔177人(次)開展了文秘知識、企業所得稅業務等培訓,嚴格落實逢“訓”必考、提高培訓質量。三是組織開展科級領導干部競爭上崗、全系統崗位能手競賽,新提拔正科級干部8人,副科級干部6人,正科級干部交流15人,解決非領導職務47人,激發干部隊伍活力。

  (七)黨風廉政建設和干部作風建設扎實開展。

  一是制定《執法和廉政風險預防手冊》和《崗位風險防控表》、組織開展年度黨風廉政建設專項檢查、開展“六看六查六促進”自查自糾活動等方式加強廉政風險防范力度。組織學習《稅收違法違紀行為處分規定》,開展“勤廉教育月”活動、廉政文化作品征集活動;二是開展“轉作風、強管理、提質量、防風險、促效能、樹形象”主題實踐活動,舉辦作風建設研討會、學習交流會;三是開展了“青春耀稅徽崗位展風采”演講比賽等活動,樹立了先進典型。

  (八)管理創新特色鮮明。

  通過制定管理創新評審辦法,建立創新機制,把管理創新作為提升管理質量的重要推手,開展全員參與、全方位探索、全進程跟進的管理創新,全局上下呈現出積極向上、你追我趕的創先爭優新氣象。各基層單位結合實際,在稅收管理、納稅服務、基層建設以及文化興稅等方面積極創新,打造了一批有品位、有效果、有影響的項目。通過管理創新,攪動了思想、激發了活力、推動了工作、展示了形象,促進了管理質量提升,這一做法被省國稅局推廣。

  二、XX年工作思路。

  全市國稅工作總體要求是:深入學習貫徹黨的十八大精神,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,牢記為國聚財、為民收稅的神圣使命,以提高稅收科學化管理水平為主線,堅持以組織收入為中心,堅持依法行政,深化管理創新,深化征管改革,深化文化引領,打造理想信念教育高地,打造基層建設亮點,打造納稅服務品牌,打造為民務實清廉高素質專業化團隊,推動吉安國稅事業實現新發展,為建設開放繁榮秀美幸福新吉安做出新貢獻。

  (一)把握一條主線,提升稅收科學化管理水平。

  認真學習貫徹落實黨的十八大精神,提升稅收科學化管理水平。力求管理理念、管理手段、管理成果考評、隊伍建設科學化,切實提升稅收管理水平。

  (二)做到兩個堅持,提升依法行政水平。

  1、堅持以組織收入為中心,全力完成收入任務。一是加強稅源培植,認真落實結構性減稅政策,用好用足出口退稅政策,特別是“免抵”調庫政策,促進產業結構轉型升級。二是強化稅收分析,深入開展稅收經濟、政策效應、管理風險、稅收彈性分析,提高組織收入工作的前瞻性、預見性、可控性和針對性。三是強化稅收征管,開展戶籍清查和稅源排查,深化信息管稅,加大評估和稽查力度,堵塞征管漏洞。四是強化收入考核,加強對稅收預測、申報、入庫三個環節的監控,加大組織收入督導力度,明確責任,嚴格考核,努力完成全年收入任務。

  2、堅持依法治稅,防范稅收管理風險。一是積極應對“營改增”改革,做好調查測算、業務培訓、數據移交審核錄入等準備工作。二是防范執法風險,嚴格執行《稅收違法違紀行為處分規定》。切實防范虛開增值稅專用發票和出口騙稅。三是加強稅務稽查,加大打擊涉稅違法犯罪力度,重點做好出口退稅企業、水泥建材生產銷售企業、接受運輸發票及海關專用繳款書抵扣稅款企業、部分金融保險企業的檢查。

  (三)推進三個深化,提升綜合管理質效。

  1、深化管理創新,推動稅收工作發展。一是增強創新意識,在完善提高原有創新成果的基礎上,科學謀劃,推進2013年管理創新。二是提升創新能力,強化創新組織保障、制度保障、人才保障,完善創新評審機制、考核機制、獎勵機制。三是拓展創新領域,結合稅收工作全方位、多角度、寬領域進行創新。鼓勵稅收調研,以理論創新引導工作創新。四是提高創新質量,樹立精品意識,通過創新工作難題,取得實在效果。

  2、深化征管改革,推動專業化管理。一是按照“兩提高,兩降低”要求,深入推進稅源專業化管理。以信息管稅為抓手,強化行業稅收管理,根據行業特點制定行業稅收管理辦法。二是強化稅源監控分析和風險應對,加強稅源監控分析團隊和風險應對團隊建設,建立“統一分析、分類應對”的稅收風險管理運行機制。規范農副產品、運輸發票、海關完稅憑證抵扣管理。三是積極開展團隊式專業化評估探索,探索建立主、輔評估模式,規范評估行為。

  3、深化文化引領,激發干部隊伍活力。一是大力弘揚“崇文、公正、創新、奉獻”的吉安國稅精神,把吉安國稅精神融入各項稅收工作中。二是大力弘揚井岡山精神,傳承蘇區干部好作風,進一步改進工作作風。三是大力開展文明創建活動,促進基層單位開展“一局一窗”文化興稅活動。

  (四)實施四個打造,提升國稅優良形象。

  1、打造理想信念教育高地。充分發揮井岡山稅務干部理想信念教育基地的地域特點、行業特色、時代特征和文化特性優勢,使其成為融“信念教育、形象展示、稅法宣傳、服務社會”功能于一體的復合型教育基地。

  2、打造基層建設亮點。按照以點帶面、點面結合的原則,有效發揮基層建設典型的示范和輻射作用,構建基層建設亮點集群。優化農村分局管理,明確農村分局職能定位,提高征管質效。加強分局內部管理,完善配套機制,著力解決農村分局存在的突出問題,評選“優秀農村稅務分局”。

  3、打造納稅服務品牌。突出服務目標,探索納稅服務新路徑、創立納稅服務新品牌,提升納稅人滿意度。繼續推進辦稅服務廳創建,豐富辦稅服務平臺,完善“城鄉通辦”完善稅法宣傳咨詢平臺。建立涉稅輿情處置機制,及時處理各類涉稅訴求,保護納稅人合法權益。

  4、打造為民務實清廉的專業化管理隊伍。一是深入學習貫徹黨的十八大精神,開展“堅定理想信念,踐行為民務實清廉”主題教育實踐活動,依托基地開展理想信念教育系列活動。同時開展面向納稅人、面向基層蹲點調查活動,要求市、縣局班子成員及科(股)長在行業、產品、項目、納稅戶、辦稅服務廳、稅務分局等方面中選擇一個進行蹲點調查,解決或反映一個問題,提出一條建議,密切與納稅人和基層的關系,進一步改進工作作風。二是加強領導班子建設,加強對“一把手”的監督。三是大力開展崗位技能培訓,堅持逢訓必考,保證培訓效果。四是加強黨風廉政建設,堅持“一崗雙責”,堅決查處違紀違規行為。

  便民辦稅春風行動總結10

  20xx年,對每一個基層稅務局乃至每一個基層稅務人都是意義深遠的一年。國地稅征管體制改革作為深化黨和國家機構改革的重要組成部分,在市局財務管理科的業務指導下、XX區稅務局以高度的政治自覺擁護改革、投身改革、支持改革,扎扎實實地做好各項工作,不斷夯實財務核算基礎,強化部門預算和內部監管,加強財務人員業務培訓,全面提升財務核算能力,突出強化績效考核,充分發揮服務、保障和監督作用,圓滿完成各項改革任務。

  一、預算管理及執行方面

  合理安排收支預算,嚴格預算管理,努力完成20xx年預算執行進度。在20xx年國地稅征管改革之際按要求維持原經費渠道不變,保留兩套核算體系,使用原銀行賬戶、印鑒。為搞好這項工作,根據我局的發展實際,在現有條件下,在國家政策允許范圍內,挖掘潛力,加強與地方財政部門的匯報溝通,確保20xx年地方財政保障力度不減、政策性增支因素足額安排,本著"以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般"的原則,使我局預算更加切合實際,利于操作,發揮其在財務管理中的積極作用。在做好預算管理工作的同時抓好預算執行進度,進行量化管理,逐月量化落實,合理劃分過渡期間國稅、地稅各項支出,保證預算執行及時、均衡。每月進行預算執行分析,及時反饋和解決執行中存在的問題。統籌盤活存量資金,提高預算執行率和財政資金使用效益,20xx年,我局中財拔款預算執行總進度為100%,地方財政撥款全口徑執行率全年不低于90%。

  二、固定資產管理及采購方面

  1、加強對固定資產的管理。固定資產是開展稅收業務及其它活動的重要物質條件,開展資產清查更是推進國地稅征管體制改革的一項重要基礎工作,是確保國有資產安全完整、整體接收劃轉和稅務機構正常運轉的重要舉措。由于其種類繁多,規格不一,為確保對原國稅、地稅實際占有使用的資產進行全面清理,登記造冊,真實反映國有資產占有使用狀況,財務管理股在20xx年改革前后先后對各項資產完成了三次清理,對清查中發現的如房屋產權證缺少等特殊問題更是數次進行分析研討并提請上會研究,能整改的已經按規定要求及時整改,最終形成了國地稅征管體制改革資產清查工作報表及國地稅資產移交清冊,為接下來的資產劃轉和資產移交打下了堅固的基礎。

  2、在日常采購工作中,仍然嚴格執行20xx年預算,嚴格執行采購達標范圍,嚴格執行采購計劃,嚴格執行采購流程,確保采購資料齊全。嚴格按照采購的要求規范執行操作程序,根據市局績效管理工作的要求及時、準確報送采購計劃及執行情況,沒有因人為錯誤而扣分的現象。另外按省局要求及時準確完成上報了車輛報廢事宜。

  三、規范財務管理,嚴格按照規章制度進行財務核算

  1、嚴格執行財經紀律,進一步完善我局財務管理各項制度,掛牌后,我局結合實際,根據省局及市局過渡期間財務工作要求及財務管理辦法等制定了《國家稅務總局達州市XX區稅務局關于印發國稅地稅征管體制改革財務工作實施方案的通知》、《國家稅務總局達州市XX區稅務局差旅費管理辦法》、《國家稅務總局達州市XX區稅務局國稅地稅征管體制改革過渡期間財務報銷管理辦法》等制度辦法明確了崗位工作職責、經費支出審批權限,明確原國稅、地稅兩套核算體系執行統一的內部審批程序,保證各項支出按規定渠道、范圍和標準如實列支。同時,積極輔導各分局報賬人員熟悉財務報賬流程,嚴格加強財務審核把關,嚴格報銷時限,防止各項支出跨年度報銷,有效地杜絕了稅務經費開支的隨意性和鋪張浪費。

  2、按照省局事業單位公務用車改革的有關規定以及市局事業單位車改方案審核統一要求,10月—12月區局完成了事業單位車改工作實施方案及相關附件資料的編制上報工作,并通過了市局、省局的層層審核。

  3、為確保20xx年稅務系統國庫集中支付工作有序運行,根據稅務總局財務工作要求和財政部零余額賬戶和基本賬戶管理有關規定,我局高度重視銀行賬戶變更相關事宜,有序地開展了原地稅局各分局及機關賬戶銷戶工作,在辦公室辦理好社會統一信用代碼證后,第一時間到開戶銀行辦理銀行賬戶單位名稱變更事宜,并及時在網絡版財務軟件資金監控模塊—系統管理菜單中自行修改基本賬戶名稱,保證了資金監控模塊的順利運行。在11月15日,我局已將基本賬戶名稱變更完成并可以正常使用后,完成填寫零余額賬戶《預算單位名稱變更表(同行變更)》表,并掃描社會統一信用代碼證報送省局,由省局報送總局轉財政部批復,成為第一批次變更零余額賬戶的單位。

  4、為準確掌握系統干部職工基本養老保險費和職業年金的有關情況,按照省社保局相關工作要求,財務管理股順利完成了個人實扣養老保險相關費用統計工作,為接下來的養老保險和職業年金劃轉扣繳打下了堅固的基礎。

  5、及時準確地編報各種財務報表。如20xx年度部門決算、資產決算、固定資產投資決算、住房決算及結轉結余資金表;20xx年度一上、二上預算的編制;另外按要求上報了《基建月報》、《稅務系統救災資金申請表》、《死亡人數統計表》、《稅務系統死亡人員一次性撫恤金情況表》、《資金監控系統分類別疑點信息表》、《稅務系統黨中央、國務院安排的工作事項和其他特殊情況所需資金申請表》、《國家稅務局系統20xx年醫療保險經費需求核實確認表》、《20xx年“三代”手續費需求情況統計表》、《中央單位財政票據核銷表》、《XX區稅務局申請經費需求情況報告》《XX區稅務局人員數據表》等一些臨時性財務報表和報告。通過這些報表和報告向上級部門及時、準確、真實地反映我局的財務狀況,從而保證了全市財務工作的順利開展。

  便民辦稅春風行動總結11

  時光荏苒,我來到區局已近一年的時間。在這一年的工作中,我按照區局的各項工作要求,認真做好稅源管理工作,在“干中學”、在 “學中干”,逐漸了解和掌握了一些稅收政策、征管流程以及部分行業的生產工藝、會計核算方法等,為今后工作的順利開展打下了堅實的基礎。

  一、回顧工作,全面總結

  (一)細化戶籍管理。我隨時關注納稅人的電話、地址、行業大類及細類信息,發現變化即刻在CTAIS和稅收管理員系統中更新,做到基礎信息的準確。在抓好管戶“入口關”的同時,抓好“出口關”,對沒有申報的企業到注冊地進行查找,降低非正常戶率。及時查看內網中的預警信息、績效考核通報和稅收執法管理系統,對通報中的問題及時進行整改,將問題消滅在萌芽狀態,共累計整改問題16戶次。通過以上措施,對管戶情況做到了心中有數,提高了戶籍管理的質量。

  (二)做好納稅評估。我利用稅收管理員系統和“一戶式”分析企業的產供銷情況,發現異常,積極實施納稅評估。特別是對低稅負企業進行重點管理,共參與納稅評估工作9戶次,查補稅款35余萬元。對評估中發現的問題進行整理分析,撰寫了《深圳市文業裝飾設計工程有限公司大連分公司案例分析》,對非增值稅納稅人的管理提出了意見和建議。

  (三)強化所得稅管理。由于今年新所得稅法全面實施,稅收政策較往年有很大變化,為了更好的應對稅收政策的調整,在師傅的幫助和提醒下,對在國稅局申報繳納企業所得稅的部分企業進行了調研。在調研中,發現了某房地產有限公司(總公司)所屬的分支機構正在從事著房地產開發項目,但申報稅款為零。該企業申報情況不符合新企業所得稅中對總分支機構繳納稅款的規定。針對這一問題,我將政策反復對企業會計進行了講解,輔導企業按照總分機構分攤比例企業計算應納稅額,正確填報了《匯總納稅分配表》。經過測算,預計該企業全年將實現稅款60萬元。通過對該企業的納稅輔導,我對總分支機構的稅收政策也有了更新的理解,自己的能力也進一步得到了鍛煉和提升。

  (四)做好納稅服務。認真幫助企業解決他們的生產經營中、財務核算中遇到的問題,及時召開稅法公告會將最新的稅收政策進行宣傳輔導,對他們提出的疑難問題逐一認真解答,共幫助解決問題20余個。

  二、把握機會,主動學習

  科長專門為我們“量身定制”了學習內容和學習方式,不僅讓我們“走出去”,向企業的財會專家請教學習,更是將局內業務骨干“請進來”,對我們進行傳幫帶,我也充分利用這次機會,抓緊一切時間為自己“充電”。

  一是師傅傳幫帶和個人自學相結合。科里為我們每一個人安排了一名師傅,讓師傅對我們進行傳幫帶,傳授征管中好的經驗,講解評估中好的案例。我也抓住局里為我們創造的學習機會,在日常工作中多向師傅請教,多聽取師傅的意見。在師傅幫助的同時,我也充分利用業余時間,抓緊時間學習稅收業務。我大量閱讀了增值稅條例、新所得稅法實施條例,特別是對稽查案例反復琢磨、悉心研究。我還利用市局的教育培訓系統,自學題庫中的練習題,遇到不明白的問題,虛心向師傅和同事們請教,將問題弄懂弄通。在今年我局組織的5次業務考試中,我均考取了理想的考試成績,并取得了較好的名次。

  二是到企業中去學習,在實踐中提高。科里專門選取了工業、商業、房地產業、福利企業等6個典型行業中的重點稅源企業來參觀學習,安排企業中的財務專家講解工藝流程和帳務處理,使我們對行業特點、企業內控、貨物流和資金流有了全面的認知和掌握。我利用業余時間,對所學進行了消化吸收,并把學到的知識應用在實際的征管工作中去。比如說,在對管戶的實地調查中,我發現了企業在收入確認時間、成本計算等方面存在的10余個問題,及時按照評估程序對這些企業進行了處理,防止了國家稅款的流失。

  三是集中學習。科里專門為我們邀請了辦稅大廳負責征收、發票、綜合業務的主任來講解納稅申報、IC卡抄報稅、多繳稅款、發票發售與繳銷等環節的業務流程,并對常見問題進行剖析,我對所學內容認真記錄,不明白的虛心請教,通過以上學習,使我對征管工作有了新的認識,稅收業務水平也進一步提高。

  隨著工作的進一步開展,我也發現了自己在工作中存在著一些問題和不足:一是稅收業務有待進一步提高,二是在和納稅人溝通方面還需進一步加強,三是實踐經驗需進一步增長,這些方面我會在今后的工作中不斷磨練提高,以便更好的適應本職工作。

  三、明確目標,確定方向

  在今后的工作中,我將會從以下三個方面來努力:

  一是要潛心鉆研稅收業務。稅收工作專業性很強,要求稅務人員必須有較高的業務素質。因此,我要更加下苦功夫去鉆研稅收業務知識以及相關法律法規,而且要經常總結、勤于思考,把各種知識融匯貫通起來,真正做到學以致用,把自己培養成“能干活、會干活、干好活”的新一代合格的稅收干部。

  二是要勤奮做好本職工作。我要時刻嚴格要求自己,用嚴謹務實的態度來對待稅收工作,努力工作,盡心盡責。要定期對管戶進行實地核查,做到管戶清、稅源明。按照企業稅收風險度的不同對企業實施分類管理,將企業按照稅收風險度分成A、B、C三類,對于不同的風險度,采取不同的管理方法,特別強化對低于預警線企業、低于全市平均稅負企業和虧損企業嚴看死守,利用稅收管理員系統和“一戶式”分析企業的產供銷情況,發現異常,積極實施納稅評估,找出問題所在,實現稅款應收盡收。

  三是要認真做好納稅服務工作。稅務部門代表國家征稅,是政府的窗口,我們每日都在和納稅人打著交道。因此在強化管理的同時,我要多從納稅人的角度來考慮問題,急納稅人之所急,想納稅人之所想,對納稅人提出的問題要認認真真加以解決,多幫納稅人辦實事、辦好事,取得他們對稅收工作的理解和支持,為營造和諧的征納關系作出自己的貢獻。

  便民辦稅春風行動總結12

  20xx年度我局根據自治區地方稅務局統一安排與部署,牢牢把握全年稅收宣傳重點和方向,稅收宣傳工作堅持“四結合”,把稅宣工作與日常工作相結合,把稅宣工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合,把稅宣工作與“便民辦稅春風行動”相結合,把稅法宣傳工作與優化納稅服務相結合,同時利用網絡通訊、新聞媒體、少年稅校等平臺,以當前重點、熱點政策問題為突破口,產生了良好的社會效果,進一步發揮了新形勢下稅收宣傳工作的職能作用。現將我局今年稅收宣傳的工作總結:

  一、堅持四結合目標稅收宣傳活動豐富多彩

  (一)稅法宣傳工作與日常工作相結合

  一是借助企業所得稅匯算清繳工作與年12萬元個人所得稅申報工作、發票專項檢查等,深入開展“進企業、送政策、強服務、促發展”的宣傳活動,同時通過舉辦各類培訓班近二十場次與近二千多名納稅人進行近距離的交流,目的是讓納稅人對政策有所理解,認識到所推行的稅收政策與他們自己切身利益之間的緊密關系,能夠認同并自覺自愿地接受政策,從而為政策的有效執行奠定堅實的基礎;

  二是結合稅收調研活動,開展送政策上門活動。先后開展了xx年度全國稅收調查、建筑業勞務派遣差額征稅調研、重點稅源企業跟蹤服務評價機制調研以及納稅人滿意度調查等活動,相關科室領導和稅務干部在深入開展納稅人現實性需求調研的同時,上門宣傳新企業所得稅法、個人所得稅法、資源綜合利用、鼓勵科技創新的稅收優惠政策,分類征集地方政府及相關職能部門、納稅人、社區居民對地稅機關的意見和建議,確保稅收執法行為滿足納稅人涉稅合理需求、保護納稅人合法權益、解決納稅人稅收疑惑。

  (二)稅法宣傳工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合

  一是市地稅局訪民情惠民生聚民心工作組三名稅務干部聯合社區工作人員將納稅人關心和事關人民群眾切身利益的稅收問題制作成稅收宣傳手冊,送到轄區內居民、企業和個體工商戶手中;

  二是在克拉瑪依市電視臺播放一期“稅收助力城市建設”稅收專題片,著重地方稅收在服務區域經濟發展,助推調結構、轉方式,強基建、惠民生等領域做出的努力和貢獻;

  三是通過克市地稅站制作幾期實用性強、廣大納稅人比較感興趣的稅收知識小講座視頻2個,納稅人只要點開網頁即可按自己的需求查詢稅收知識,做到方便、快捷于納稅人;

  四是4月與9月分別安排我局一名局領導與相關科室人員做客克市地稅網“在線訪談”欄目,圍繞“石油、石化大企業稅收專業化管理和便民辦稅春風行動”為主題,與納稅人進行在線交流,得到了廣大網友的廣泛關注和熱烈響應;

  五是開通新浪克市地稅官方普法微博,通過微博這一平臺向廣大群眾宣傳最新法律、法規政策,同時也利用這一平臺宣傳克市地稅工作最新動態與地稅人的風采。

  (三)稅法宣傳工作與“便民辦稅春風行動”相結合

  一是大力宣傳網上辦稅服務廳。針對納稅人,舉辦了10期網上辦稅操作培訓,就網上涉稅申請業務進行了說明,介紹了操作流程,還為部分納稅人提供“一對一”的操作培訓,力爭使辦稅人員能夠熟悉并應用網上辦稅功能。針對網上辦稅使用過程中出現的問題實行預約上門服務,現場幫助解決;

  二是宣傳同城通辦業務。采取通知公告、短信及qq群提醒等方式,及時告知納稅人可以就近、自主選擇任何一個地稅機關辦理涉稅業務,為跨區經營的企業和個體工商戶申報繳納提供極大地方便;

  三是推行免填單服務和征管資料電子化。通過辦稅服務大廳電子屏幕與納稅輔導區進行宣傳,納稅人辦理涉稅事項時,只需提供申請證明資料或其口述內容打印出制式文書由納稅人核對后簽字蓋章,作為辦理涉稅事項的依據;納稅人提交的各類紙質資料通過掃描的方式轉化為電子資料保存到征管軟件中,實行一戶式存儲,實現了征管資料電子化管理,提高了征管資料的共享程度;四是實行小微企業按季申報繳納地方稅費。在克拉瑪依日報連續二期以公告形式告知廣大納稅人從今年7月1日起對年繳納地方稅費總額在10萬元以下且為查賬征收的企業、行政事業單位、社會團體及其他單位納稅人,改為按季申報,更加方便于納稅人。

  (四)稅法宣傳工作與優化納稅服務相結合

  一是推行首問責任制。明確提出首位接洽納稅人辦理涉稅事項的稅務人員,必須對納稅人所辦事項負責到底,確保納稅人話有人聽,惑有人解,事有人辦;

  二是規范納稅服務和宣傳工作。各區地稅局辦稅服務廳統一設置了納稅輔導區,配備了專門人員負責引導和輔導相關稅收政策;各區辦稅服務廳都配備了電子顯示屏、電子觸摸屏,滾動顯示最新稅收政策、辦稅流程、辦稅服務承諾、稅務公告等各項內容,方便納稅人了解辦稅程度和掌握稅收知識;

  三是在克拉瑪依地稅網站開設了稅收宣傳、政策法規、政民互動等欄目,為廣大納稅人提供最新的政策內容和納稅指引,同時開通12366方便納稅人進行咨詢。

  二、創新宣傳方式提高宣傳效率以宣傳月帶動全年的稅收宣傳工作

  今年我局的稅收宣傳工作內容豐富、形式多樣,成果顯著。

  一是宣傳工作根據對象不同、分項目宣傳,貼近納稅人實際需要,有效地保證了宣傳質量,取得了顯著效果;

  二是推陳出新。充分利用官方微博、站、qq群等,從納稅人最關心、最直接、最現實的問題入手,扎實推進稅收宣傳各項活動,唱響了便民辦稅春風行動主旋律;

  三是宣傳范圍廣。在宣傳期間,克市地稅局以不同形式開展稅收宣傳活動,形成全員參與的局面,受宣傳教育影響的對象既包括企業納稅人、個體納稅人,也包括黨政機關、事業單位以及社區居民、學生等社會各界人士,宣傳的范圍進一步擴大,受教育的人群逐漸增多。

  三、認真總結積極改進為今后宣傳奠定基礎

  今年的稅收宣傳工作中雖然取得了一定的成績,但今后還需要在以下幾個方面努力:

  一是進一步加強稅收宣傳隊伍建設。通過集中培訓、實踐教育等方式,努力培養一支業務能力強、政策水平高、熱衷于稅收宣傳的兼專結合的宣傳隊伍,為今后的稅收宣傳工作提供良好的人才保障;

  二是進一步挖掘稅收宣傳的深度。我局將全面總結近年來的稅收宣傳工作,對于好的做法不斷進行總結、提煉、充實,再此基礎上繼續創新宣傳形式,堅持攝入、細致入手,不斷提高納稅人稅法遵從度;

  三是要進一步加強稅收宣傳的針對性。在切實做好稅收宣傳月活動的基礎上,進一步加強日常稅收宣傳,實現稅收宣傳的常態化,深入企業調研、檢查以及納稅人上門辦理涉稅事項等機會,對納稅人的稅法需求進行調查,有針對性的為納稅人宣講政策,有的放矢的進行稅法宣傳,真正使稅收宣傳取得實效。

  稅收宣傳是一項長期性的工作,除了在稅收宣傳月集中開展稅收宣傳活動外,今后我局還要根據全年各個階段的工作目標和主要任務,有針對性地在全年各個時期確定不同的.宣傳主題和內容,形成季度宣傳有計劃,月月宣傳有重點,全年內容不重復宣傳的局面,全面提高稅收宣傳的水平。同時,要不斷創新宣傳方式,提高宣傳效率,帶動全年的稅收宣傳工作。

  便民辦稅春風行動總結13

  一年來,在所長的正確領導下,在同志們的大力幫助下,全面貫徹科學發展觀,認真履行工作職責,取得了明顯成績。現就一年來的具體工作、學習等情況總結如下。

  一、以誠信為本,努力理順各個方面的關系

  在工作、生活中,我始終堅持誠心待人,以誠懇感人,以誠實做人。組織布置的工作無條件地服從,全局利益無條件地維護,對工作沒有陽奉陰違,對同事沒有里外是非,祥和為上,熱情待人。在與納稅人打交道的過程中,納稅人常常會提出一些難以答復的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然后就請教同仁或請示上級業務部門,并及時向納稅人作解答,決不糊弄納稅人,向納稅人擺架子。

  二、以學習為本,努力提高政治業務素養

  人生在世,要安身立命,惟有學習最重要。我牢固樹立終身學習的觀點,也時刻把學習作為提高自身政治業務素質的頭等大事來抓。在學習過程中,我努力做到三學即學政治、學科技古學業務。在政治學習方面,結合開展創先爭優活動,我重點學習了《中國共產黨章程》、市局《關于在全市國稅系統基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動的實施意見》、《區局黨組書記、局長xx和同志在創先爭優活動推動會上的講話》。學習中始終保持認真的態度,帶著問題學。從精神的領會,到思想的剖析,再到問題的整改,一環扣一環,一絲不茍。學習期間,我記下了2萬余字的讀書筆記,撰寫了1萬余字的心得體會,使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。深刻認識到,作為共產黨員,在工作、學習和生活中,事事處處體現其先進性對維護黨的威信,促進國稅事業健康發展的重要意義。在學科技方面,擠出點滴時間忙操練,已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網頁等操作,熟悉了金稅工程,基本適應了當前國稅系統信息化建設的需要。在業務學習方面,我確定了以稅收管理員管理手冊和納稅評估技巧為重點,積極參加培訓,加緊自學,做到學習有筆記,認識有體會,以不斷提高自身的業務素質。

  三、以勤奮為本,努力完成各項工作任務

  我經常深入納稅戶調查研究,宣傳政策,特別是宣傳新征管法,義務輔導納稅人進行賬務處理,努力融洽征納關系。在我負責**鎮一般納稅人的稅收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班。根據該鎮個別企業財務人員會計水平較差的狀況,我采用納稅評估的方法按月對企業納稅申報資料認真分析,發現疑點,深入企業實地調查。今年以來,通過納稅評估,對16戶企業的應納稅額進行調整,調增增值稅126088元,并全部入庫。

  四、以自律為本,努力樹立良好的個人形象

  在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,無欲則剛。二是慎權,杜絕有權不用,過期作廢的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關系,堅持依法治稅。三是慎微,勿以善小而不為,勿以惡小而為之,不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以權謀私,依法辦事、依率計征,嚴格按照公務員五要十不準準則辦事。一年來,我共拒納稅人吃請10余次,從沒有發生過一次吃、拿、卡、要、報事情,在每月分局舉行的特殊監察員座談會上,納稅人對我的廉政行為給予高度評價。

  總之,一年來,盡管本人做了很大努力,但離領導的要求還相去甚遠。在今后的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為全局工作的整體推進做出應有的貢獻。

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