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煙草銷售員個人年終總結(jié)

時間:2022-12-30 11:11:59 總結(jié) 我要投稿
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煙草銷售員個人年終總結(jié)(精選13篇)

  時間過得非常快,一眨眼,一年就過去了,回首過去一年來的工作生活,我們有過挫折,不能光會埋頭苦干哦,寫一份年終總結(jié),為來年工作做準備吧!可是到底怎么寫才能引起領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和重視呢?下面是小編為大家收集的煙草銷售員個人年終總結(jié)(精選13篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

煙草銷售員個人年終總結(jié)(精選13篇)

  煙草銷售員個人年終總結(jié)1

  為了更好的實現(xiàn)20xx年全年目標,針對工作中的重點、難點問題,我們采取了一些列行之有效的措施。

  (一)堅持“五個推進”,鞏固基礎(chǔ)管理

  基礎(chǔ)管理是各方面工作的保障,為此,我們采取“個個擊破、整體聯(lián)動”的工作思路,堅持“五個推進”不動搖。

  1.“以查促優(yōu)”推進創(chuàng)優(yōu)達標工作。以“提高覺悟、深化認識”為目標;以“制度完善、規(guī)范運行”為途徑;以“內(nèi)部自查、交流學(xué)習”為手段,積極開展創(chuàng)優(yōu)爭先工作,推動管理水平全面提升。通過對8類54冊創(chuàng)優(yōu)資料進行自查,查找出各類問題19個,針對問題進行了整改、督促落實,同時對照《優(yōu)秀基層單位創(chuàng)建活動考核細則》對創(chuàng)優(yōu)達標工作開展了自評,自評綜合得分為98.08。

  2.“以點帶面”推進財務(wù)管理工作。把預(yù)算管理作為財務(wù)工作的重點,通過建立預(yù)算管理機構(gòu)、完善管理考核制度、加大軟件操作培訓(xùn),以財務(wù)管理部門為點,帶動全局各部門整體聯(lián)動,協(xié)調(diào)推進,按全市進度開展預(yù)算工作。預(yù)算任務(wù)完成速度快、質(zhì)量高。同時根據(jù)報銷模塊進行預(yù)算費用合理控制,使全年費用執(zhí)行達到年度預(yù)算要求。

  3.“制度完善”推進績效管理工作。出臺《績效管理試行辦法》、《績效管理實施細則》及配套制度5項,制定完善人事勞資規(guī)章制度5項,形成了集約束、激勵、考核、評價為一體的管理體系。在考核運行中注重查找考核管理本身呈現(xiàn)的不科學(xué)、不完善之處,于今年7月對考核指標進行了調(diào)整,增加及改進考核指標10余條,考核方式更加科學(xué)、規(guī)范,起到了“激勵先進、鞭策后進”的作用。

  4.“民主公開”推進民主管理工作。對辦事公開事項進行了梳理完善,研究制定了關(guān)于進一步推進辦事公開民主管理的實施辦法,建立辦事公開民主管理相關(guān)制度5個。同時,將辦事公開納入部門考核指標,督促各部門對相關(guān)事項及時公開。通過宣傳學(xué)習、職工參與等手段,提高廣大干部職工的民主意識,為企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  5.“責任到人”推進安全維穩(wěn)工作。一是切實貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,做到未雨綢繆,防患于未然。二是狠抓安全生產(chǎn)落實,制定了切實可行的安全生產(chǎn)制度,進一步推進了職業(yè)健康體系建設(shè)工作。三是堅持駕駛員學(xué)習制度和節(jié)假日值班制度,杜絕松懈麻痹、疏忽大意。四是層層簽訂安全責任書,責任落實到人,將上級檢查和自查、定期和不定期檢查、經(jīng)常性檢查和集中檢查貫穿到安全工作的始終,保證了全年無事故。

  (二)夯實“兩個基礎(chǔ)”,規(guī)范市場管理

  圍繞“卷煙上水平”的戰(zhàn)略要求,努力夯實“卷煙營銷”、“專賣管理”兩大基本任務(wù),不斷提升市場控管水平。

  1.加強市場調(diào)控,開創(chuàng)多渠道銷售途徑

  我司把“現(xiàn)代營銷”、“客戶服務(wù)”作為工作主線,深入踐行“以心換心”的三誠服務(wù)理念,努力構(gòu)建以市場為導(dǎo)向、以信息技術(shù)為支撐、“工商零”三位一體的現(xiàn)代卷煙營銷體系,全年卷煙銷售完成了4.2%的增量,經(jīng)濟運行質(zhì)態(tài)得到了新的提升,為良性可持續(xù)發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ):

  一是制定了“擴總量、調(diào)結(jié)構(gòu)、育品牌、穩(wěn)價格”的營銷方針,努力克服主銷品牌調(diào)價帶來的品牌波動和市場變化,努力挖掘銷售增長的潛在空間,卷煙銷售再創(chuàng)新高:全年銷售卷煙11258.3箱,同比增長452.8箱。

  二是以消費者的真實需求為出發(fā)點,根據(jù)品牌價區(qū)、特征等不同因素對品牌進行了科學(xué)布局,著力培養(yǎng)“天子”、“嬌子”系列,堅持走“工、商、零”共育品牌之路,基本形成了“三位一體”共育品牌的局面。通過全年的努力,重點品牌份額達到了63.3%,“天子”、嬌子”系列銷量分別同比增長44.8%與70%,促進了卷煙整體銷售結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級。

  三是以市場零售價格為風向標,以處理量價關(guān)系為切入點,通過科學(xué)制定貨源投放策略、調(diào)整投放節(jié)奏和對零售價格庫存信息進行動態(tài)監(jiān)測,力求實現(xiàn)量、價格、庫存三者關(guān)系的平衡。同時,積極引導(dǎo)客戶樹立依靠價格穩(wěn)定、提高批零差率來增加收益的經(jīng)營理念,實現(xiàn)了“市場需求基本滿足、零售價格穩(wěn)中有升、客戶收益不斷增加”的目標。全年客戶綜合毛利率達到了10.5%,同比增長1.5個百分點。

  四是緊緊抓住網(wǎng)訂工作不放松,采取擴大網(wǎng)訂范圍、擴展網(wǎng)訂方式、加強宣傳引導(dǎo)、加大培訓(xùn)指導(dǎo)等措施來推進網(wǎng)訂客戶發(fā)展工作。截至目前,網(wǎng)訂客戶比達到73%,同比增長40個百分點。

  2.強化市場監(jiān)管,實現(xiàn)規(guī)范化專賣模式

  在專賣管理方面,我局認真貫徹全市煙草專賣工作會議精神,積極調(diào)整工作思路,開鑿工作亮點,打好“外打”與“內(nèi)管”組合拳:

  一是以抓大要案的查處為重點,以發(fā)展線人為突破口,以轉(zhuǎn)變考核指標、變化激勵手段為內(nèi)力,充分依靠公安力量,整合辦案資源,案件查辦取得一定成效,非無證經(jīng)營案件數(shù)有一定攀升:全年共查處違法卷煙案件97起,其中非無證經(jīng)營案件數(shù)18起,比去年增長7起;全年查處案件案值共計69373.1元,是去年總案值的1.3倍,罰沒款共計23705元,是去年同期罰沒款的3.5倍。

  二是把握行政許可管理工作重點強化證照管理,在深入調(diào)研、廣泛征集意見、反復(fù)審訂修改、實施聽證程序的基礎(chǔ)上,正式施行了《萬盛區(qū)煙草制品零售點合理布局規(guī)定》。該規(guī)定更加貼合萬盛區(qū)城市化進程實際,也更為細致,尤其針對政府性拆遷群眾和弱勢群體適度放寬條件限制,在區(qū)人大調(diào)研我局專賣工作會上受到一致好評。同時,嚴格按受理、審核、勘驗、審批、送達的行政許可程序開展煙草專賣零售許可證辦理工作,扎實開展許可證變更、暫停、延續(xù)、注銷等后續(xù)監(jiān)管工作,認真制作行政許可卷宗,實行行政許可決定公式制度,接受群眾監(jiān)督。全年受理行政許可申請55份,做出準予許可決定31份;目前,全區(qū)持證戶總數(shù)為1125戶。

  三是加大內(nèi)部專賣監(jiān)督管理的工作力度,提高異常情況實地核查比例,強化卷煙配送到位情況監(jiān)督力度,重新修訂內(nèi)管工作制度,內(nèi)部監(jiān)督管理工作日趨細致。1-12月,內(nèi)管人員處理預(yù)警數(shù)共條,啟動異常情況調(diào)查程序次,電話核實預(yù)警數(shù)起,實地核查起,有力保證了公司內(nèi)部經(jīng)營活動的規(guī)范有序。

  (三)狠抓“薄弱環(huán)節(jié)”,不斷改進完善

  為了提高工作水平,確立了“狠抓薄弱,持續(xù)改進”的工作思路,以“實時查找、及時改進”和“理清思路、科學(xué)創(chuàng)新”為指導(dǎo)方針,不斷總結(jié)經(jīng)驗,完善工作細節(jié)。

  1.建立零售客戶信息檔案。針對專賣管理存在的盲區(qū)、零售許可證信息不全的情況,依靠專銷聯(lián)合,對轄區(qū)許可證實際使用情況和經(jīng)營規(guī)模進行了全面摸底,將經(jīng)營者和經(jīng)營場所照片增設(shè)為基礎(chǔ)信息,于年底前建立健全了零售客戶檔案。該項措施將對增強市場控管能力起到積極作用。

  2.優(yōu)化卷煙送貨方式方法。按照“因地制宜、統(tǒng)籌歸劃、穩(wěn)步推進”的原則,經(jīng)過3個月的精心謀劃,提出將青年、關(guān)壩、金橋、叢林4個農(nóng)網(wǎng)片區(qū)送貨線路由委托送貨方式優(yōu)化為自送方式,為實現(xiàn)業(yè)務(wù)流程扁平化、降低送貨成本費用、提升物流配送水平邁進了一大步。目前,青年、關(guān)壩路線調(diào)整已進入實施階段,運行平穩(wěn),效果良好。

  3.強化政務(wù)工作督查手段。以市局會議精神為指導(dǎo),廣泛收集政務(wù)督查資料,結(jié)合實際制定了政務(wù)督查實施細則。新實施細則采取OA系統(tǒng)督查、專項書面督查、日常電話督查相互結(jié)合的方式對上級本級文件、會議議定事項、領(lǐng)導(dǎo)交辦等工作任務(wù)進行催促落實,并以分線督查、流程合并的方式,與月度督查工作相互融合,為月度績效考核提供依據(jù)。

  (四)實行“內(nèi)外兼修”,樹立企業(yè)形象

  圍繞“建和諧小家”的理念,堅持“以人為本”,不斷激發(fā)員工工作熱情,促進內(nèi)部管理;堅持“回報社會”,不斷增強企業(yè)的社會責任感,樹立企業(yè)良好的社會形象。

  1.狠抓創(chuàng)先爭優(yōu),建設(shè)旗幟支部。以“在科學(xué)發(fā)展中創(chuàng)先進,在推動‘卷煙上水平’中做表率”為主題,召開動員大會,開設(shè)專題專欄,嚴格“一講二評三公示”活動程序,扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。同時將其貫穿于黨性教育、學(xué)習型黨組織建設(shè)、思想作風建設(shè)、“密切聯(lián)系群眾”三項活動中:組織黨員學(xué)習《廉政準則》、《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責的暫行規(guī)定》等規(guī)章制度,組織干群觀看廉政故事演講,健全“三會一課”等基本制度,健全科學(xué)決策和民主監(jiān)督制度,建立完善黨建工作考核評價體系,開展好“三進三同”、“結(jié)窮親”、“大走訪”等“三項活動”。一系列措施促進了黨建工作整體上水平,促進了黨員干部發(fā)揮先鋒帶頭作用。

  2.加強素質(zhì)教育,打造優(yōu)秀團隊。以“有計劃、有實施、有效果”為原則扎實開展職工教育培訓(xùn),如政工科組織的企業(yè)文化專題、廉政教育培訓(xùn),專賣科組織的法律法規(guī)基礎(chǔ)知識、兩高司法解釋、依法行政規(guī)定等內(nèi)容的考試培訓(xùn),客戶服務(wù)部開展的“卷煙上水平”內(nèi)部培訓(xùn),辦公室組織的安全知識培訓(xùn)及消防演練、通訊員座談及公文寫作基礎(chǔ)培訓(xùn)等。在培訓(xùn)教育中,尤其注重了教育理念和培訓(xùn)方式的創(chuàng)新,座談、故事、考試、提問等活潑多樣的培訓(xùn)形式大力提升了培訓(xùn)效果。其二是注重文化引領(lǐng),由領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭宣講企業(yè)文化理念和“三誠”服務(wù)品牌,開展企業(yè)文化知識競賽和企業(yè)文化案例征集活動,全面應(yīng)用行業(yè)VI系統(tǒng)識別,以文化力增強凝聚力。在“三誠”服務(wù)技能大比武活動中我局(分公司)代表獲得團體三等獎和單項第一的好成績。三是著手改造職工隊伍勁頭不足、活力不夠的現(xiàn)狀,掀起豐富職工業(yè)余生活熱潮:開設(shè)舞蹈、體育興趣小組,組織職工參加羽毛球、健身操等文體活動比賽,在區(qū)群眾羽毛球“百團大戰(zhàn)”中代表商貿(mào)系統(tǒng)獲得了男子團體第一、男子雙打第一、女子單打第四等多項榮譽。另一方面勇于打破常規(guī),開設(shè)“員工講壇”、開展“迎新團拜會”活動,激發(fā)職工展示自我才藝,提高員工綜合素質(zhì)。

  3.大力援建地方,樹立良好形象。在與萬東鎮(zhèn)箐溪村的7名“窮親”幫扶活動中,各黨員干部親自到“窮親”家中探訪共計33人次,電話書信聯(lián)系共計22次,召開座談院壩會11次,送慰問金、禮品共計6000余元,各幫扶小組以“輸血”式扶貧與“造血”式扶貧相結(jié)合,幫助其重樹生活信心,為脫貧致富提建議、指方向,尤其重視“窮親”在校子女生活、學(xué)習情況,進行思想交流和物質(zhì)援助;在對箐溪村的幫扶中,多次深入調(diào)研,積極提供資金、智力扶持,通過區(qū)慈善協(xié)會向箐溪村捐贈了扶貧資金3.6萬元;在對江流壩安置居民的幫扶活動中,實地走訪幫扶對象10余人次,并做到了實時聯(lián)系、跟蹤進展,為其提供了政策咨詢服務(wù)等實際幫助。另外,局(分公司)舉全局之力支持轄區(qū)旅游及文化發(fā)展,一是廣泛搜集職工意見,參加“我為景區(qū)建一言,我為旅游獻一策”活動,為區(qū)旅游及城市規(guī)劃發(fā)展提出具體建議12條,被區(qū)委、區(qū)政府評為“優(yōu)秀建議”;二是配合“羽毛球文化節(jié)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室搞好活動開展,制作宣傳標語、組織職工觀看比賽,更以組建羽毛球興趣小組、定時長期訓(xùn)練、組織參加群眾羽毛球比賽來營造熱烈的文化氛圍,受到區(qū)委、區(qū)政府的多次點名表揚。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)2

  20xx年是煙草穩(wěn)步提升、快速發(fā)展的一年,在這一年里行業(yè)各項工作都在有條不紊、逐步深入地展開。就自己而言,今年的工作更充實、更有意義,在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和幫助下,我順利地完成了各項工作任務(wù),同時,思想認識上得到了很大提高,工作上得到了很大啟發(fā),現(xiàn)將的工作小結(jié)匯報如下:

  一、不斷學(xué)習,提高個人素質(zhì)

  煙草行業(yè)的快速發(fā)展使得各個崗位的任職要求也在不斷發(fā)生著變化,雖然自己是一名普通的員工,但是也已經(jīng)明顯感覺到了壓力,感覺到如果不學(xué)習就有可能被淘汰。一年來,我始終把堅持學(xué)習作為檢驗個人能力和素質(zhì)的首要標準,把“學(xué)習、學(xué)習、再學(xué)習”作為自己的座右銘,自覺養(yǎng)成了“隨時學(xué)習、崗位學(xué)習、終身學(xué)習””的良好習慣,用思想武裝自己的頭腦,提高自己的思想覺悟,樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”,嚴格遵守工作單位的各項規(guī)章制度,堅持一切從我做起,實事求是。以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則,積極主動做好自己本職工作,隨時準備接受局領(lǐng)導(dǎo)的檢驗與考核。

  二、立足本職,干好每一天,做好每件事

  在工作方面以兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位的心態(tài),一切以工作為重,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù);虛心向同事們學(xué)習業(yè)務(wù)知識,注重與同事們的團結(jié)協(xié)作,與同事們相處融洽;工作認真主動,按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。現(xiàn)把我的工作情況簡述如下:

  1、今年1—12月份,共學(xué)習培訓(xùn)次,學(xué)時個小時,學(xué)習培訓(xùn)1688人次,其中煙草專賣法律法規(guī)學(xué)習次,以會代訓(xùn)次,配送及營銷人員培訓(xùn)次。本年度共進行次書面考試,參考人次。新增專賣執(zhí)法人員執(zhí)法證件考試參加人,通過人,及格率%;市場管理員資格考試,初級參考人,通過人,中級參考人,通過人,通過率%。通過不斷變換培訓(xùn)方式、方法,提高了員工的學(xué)習興趣,公文寫作在上級組織的多次考試中取得了較好的成績。

  2、本年度審核專賣處罰案件起,均為一般程序案件。審核行政許可案件新增,暫停戶,注銷戶。

  3、本年度市場執(zhí)法監(jiān)督次數(shù)次,嚴格按照“六條禁令”進行監(jiān)督考評,通過實地走訪、電話回訪相結(jié)合的方式,確保執(zhí)法人員依法行政、文明執(zhí)法。

  4、現(xiàn)有專賣人員人,系統(tǒng)在編人,社會招聘人。執(zhí)法證件總數(shù)個,其中專賣檢查證件個,行政執(zhí)法證件個,聽證資格證個,無證人員人,建立健全執(zhí)法檢查證管理制度,實行執(zhí)法人員檢查證檔案管理方式,確保證件管理及時有效。

  5、本年度處理舉報投訴案件3起,均通過實地調(diào)查,取得零售客戶及消費者的諒解,建立健全舉報投訴制度,成立舉報投訴咨詢受理服務(wù)小組,公開舉報投訴電話,更好的發(fā)揮社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用。

  6、本年度篩選出可疑數(shù)據(jù)戶,處理上級交辦異常數(shù)據(jù)28戶,全部得到了零售戶的確認,隨機電話回訪738名零售戶,隨機抽查了177輛配送卷煙車輛,抽查走訪了743戶卷煙零售戶,對零售戶經(jīng)營地址是否發(fā)生改變、是否收到訂單上顯示的卷煙、配送人員服務(wù)是否到位等問題進行核實落實,了解卷煙送貨確認和落地銷售情況。

  7、逐月完成月工作教育培訓(xùn)計劃,法規(guī)工作月報表、月法規(guī)工作定期報告、月內(nèi)部監(jiān)管報告等相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和上報;

  8、法規(guī)科內(nèi)資料、文件等,并完成相關(guān)資料歸檔工作;

  三、高調(diào)做事、低調(diào)做人

  在自身建設(shè)方面,“高調(diào)做事、低調(diào)做人”是指導(dǎo)我干工作的宗旨。我一直注重自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的積累與完善,努力以不斷更新的知識理論武裝自己,以期能不斷以新的方式和理念適應(yīng)工作中遇到的每一個問題,能夠真正做到與時俱進。努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。

  四、存在的不足和今后努力的方向

  回顧一年來自己的總體工作,工作中雖然干了不少事,但還存在不少問題:一是離本單位工作高標準要求,自己還有差距,有待于在今后的工作中提高標準。高質(zhì)量地去完成各項工作;二是在做好各項服務(wù)工作中,應(yīng)當樹立超前意識;要有開拓創(chuàng)新的工作精神,努力使各項工作有新的起色。要不斷研究新問題;三是還需加強理論知識與專業(yè)知識的學(xué)習,提高個人素質(zhì),提高自己的工作能力。多請教、多請示,工作不拖時,努力做到不怕苦、不怕累,克服懶惰思想,遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,扎扎實實干好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作。

  在以后的工作中,我將一如概往地堅持上述工作原則,努力把本職崗位工作做“實”,做“細”,為煙草的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)3

  今年以來,xxx局認真貫徹國家局、省、市局專賣內(nèi)管工作會議精神,加大力度落實內(nèi)部專賣管理監(jiān)督各項制度,切實加強對各個環(huán)節(jié)的日常監(jiān)管,努力實現(xiàn)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作“流程化、精細化、痕跡化”的目標。現(xiàn)將一年來的內(nèi)管工作開展情況總結(jié)如下:

  一、基本工作情況

  (一)深入學(xué)習,提高認識,打牢內(nèi)管思想基礎(chǔ)

  為確保監(jiān)管效能進一步提高,為此,我局為使內(nèi)管人員和相關(guān)部門人員全面掌握和熟悉當前內(nèi)管相關(guān)工作,樹立依法經(jīng)營、依法行政的法律意識、自律意識、監(jiān)管意識、責任意識,我局采取形式多樣的教育、培訓(xùn)方式,今年共進行了8次學(xué)習、2次考試,學(xué)習內(nèi)容主要組織全員學(xué)習國家局、省市局下發(fā)關(guān)于對違規(guī)單位的違規(guī)經(jīng)營問題查處情況的通報、各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于規(guī)范經(jīng)營主要講話及卷煙經(jīng)營行為“八條禁令”,將規(guī)范經(jīng)營意識內(nèi)化到全體員工的思想中,深刻認識卷煙規(guī)范經(jīng)營的重要性、必要性和緊迫性,樹立規(guī)范意識,堅守規(guī)范底線,切實提高規(guī)范經(jīng)營的自覺性和堅定性,自覺規(guī)范經(jīng)營;組織專賣及相關(guān)人員學(xué)習真煙非法流通簡報、規(guī)范真煙案件辦理工作通知及要求,使全體專賣人員充分認識到治理真煙非法流通的緊迫性,切實做好真煙非法流通的治理工作和真煙案件信息上報工作。

  (二)突出重點,扎實工作,確保內(nèi)管工作成效

  1、加強經(jīng)營監(jiān)管工作,規(guī)范卷煙經(jīng)營。

  一是按照工作規(guī)范要求,嚴密監(jiān)管,重心下移,狠抓落實。通過采取內(nèi)管預(yù)警系統(tǒng)監(jiān)控、市場調(diào)查、商戶走訪、資料核查等工作方式,內(nèi)管人員根據(jù)信息預(yù)警系統(tǒng)下發(fā)的預(yù)警信息進行逐戶調(diào)查落實,詳細了解市場銷售動態(tài)和商戶經(jīng)營信息,通過對市場的監(jiān)管做到可疑信息不放過、調(diào)查落實無遺漏,同時加大對重點市場、重點商戶和重點品牌的監(jiān)管調(diào)查力度。20xx年預(yù)警系統(tǒng)共下發(fā)預(yù)警1054起,其中:零售戶單次訂購數(shù)量預(yù)警157起、多次訂貨預(yù)警294起、零售戶單次訂購價格結(jié)構(gòu)預(yù)警23起、零售戶月訂購總量預(yù)警70起、全縣日銷量總量異常預(yù)警18起、零售戶違規(guī)訂貨預(yù)警64起、屬性頻繁變動預(yù)警428起。針對以上異常情況,監(jiān)管人員對異常預(yù)警通過實地調(diào)查和電話調(diào)查的方式核實信息267戶,經(jīng)過調(diào)查走訪和與營銷部門核實,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)經(jīng)營現(xiàn)象。

  二是進行規(guī)范經(jīng)營承諾和規(guī)范經(jīng)營情況自查自糾,強化營銷人員自律意識,保障規(guī)范經(jīng)營工作積極開展。第一,簽訂《卷煙規(guī)范經(jīng)營承諾責任書》,做到有據(jù)可憑,從而加強員工對卷煙規(guī)范經(jīng)營工作的全面理解和整體把握,明確嚴格規(guī)范的各項紀律要求,落實到人;第二,制定了《卷煙規(guī)范經(jīng)營自查自糾情況表》,要求相關(guān)人員每月填寫一次,實時反映卷煙規(guī)范經(jīng)營問題,以備分析總結(jié),為今后卷煙規(guī)范經(jīng)營工作奠定基礎(chǔ)。

  三是對零售大戶進行監(jiān)管。根據(jù)業(yè)務(wù)提供的每月購進卷煙前20名商戶明細,針對每個月銷量前20名的商戶開展實地走訪。為預(yù)防大戶出現(xiàn)違規(guī)經(jīng)營情況,對這部分零售戶的訂貨小票及庫存情況進行核查,詳細詢問商戶的經(jīng)營情況,對這部分商戶進行全面、實時監(jiān)管。

  四是對市局下發(fā)的真煙非法流通督辦函反映的真煙外流情況,逐戶進行實地走訪,核實情況,歸納外流原因,找出不足。以真煙非法流通治理為突破口,加大源頭治理和防范力度,完善監(jiān)管機制,強化監(jiān)管舉措,狠抓落實,從根本上解決不規(guī)范經(jīng)營問題。

  2、加強執(zhí)法監(jiān)督工作,繼續(xù)推進依法行政。

  一是走訪商戶,填寫回訪調(diào)查表。每月走訪客戶,抽查詢問專賣執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中是否亮證和兩人以上執(zhí)法、是否濫用職權(quán),以權(quán)謀私,行政不作為現(xiàn)象發(fā)生;營銷人員是否存在不規(guī)范經(jīng)營卷煙行為。截止目前共走訪填寫回訪調(diào)查商戶138戶。

  二是對真煙案件辦理工作情況進行監(jiān)管。通過前期學(xué)習培訓(xùn),提高思想認識,認識到真煙非法流通治理工作的重要性,層層落實責任,嚴格監(jiān)管問責,確保真煙案件嚴格規(guī)范辦理,真煙信息及時準確錄入;明確辦案要求,做到“六個嚴禁”;加強數(shù)據(jù)管理,規(guī)范條碼錄入,對32位條碼嚴格按照要求填寫《卷煙來源地信息認定表》和《卷煙來源地不詳備案表》。

  二、存在問題與努力方向

  今年我局的內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作雖然較之往年有一定的提升,規(guī)范經(jīng)營工作效果顯著,基礎(chǔ)工作做得較為扎實,但仍存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在以下兩個方面:一是在監(jiān)管工作中存在著老好人思想,問題解決不夠徹底,工作監(jiān)管中主動監(jiān)管意識差,發(fā)現(xiàn)問題能力弱。在基礎(chǔ)工作方面能夠非常好的完成,但在完成基礎(chǔ)工作之上,主動發(fā)現(xiàn)問題,挖掘問題根本的精神欠缺。二是分析問題的能力不足。新形勢下需要新的工作方法,目前還是主要沿用之前的出現(xiàn)問題之后再解決的工作方法,不足以應(yīng)對現(xiàn)在更高的工作要求。

  今后的工作中,為不斷提高內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作水平,鞏固已經(jīng)取得的成效,我們將繼續(xù)推動內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作持續(xù)開展,做好以下幾個方面的工作:一是不斷加強內(nèi)部專賣管理監(jiān)督機構(gòu)。進一步明確崗位職責,加強對內(nèi)管工作人員的思想教育培訓(xùn)和數(shù)據(jù)分析能力的培養(yǎng),切實提高監(jiān)管能力。二是繼續(xù)完善內(nèi)管新模式。強化思想認識,切實做到敢于監(jiān)管、善于監(jiān)管、有位有為、守土盡責,扎實推動內(nèi)管工作深入開展;夯實管理基礎(chǔ),積極完善內(nèi)管工作體系。進一步夯實專賣內(nèi)管工作基礎(chǔ)。

  三、今后工作重點

  在今后的內(nèi)管工作中,將著重進行以下工作:

  (一)規(guī)范思想教育是落實規(guī)范經(jīng)營工作的前提,要作為一項制度堅持下來,加強規(guī)范經(jīng)營培訓(xùn),始終把規(guī)范經(jīng)營的理念貫穿于卷煙經(jīng)營的整個過程,打牢規(guī)范經(jīng)營的思想基礎(chǔ),提高規(guī)范經(jīng)營意識,增強業(yè)務(wù)工作水平,促進我縣卷煙市場健康、和諧、持續(xù)發(fā)展。

  (二)充分發(fā)揮行業(yè)內(nèi)部管理監(jiān)督的職能,扎實做好基礎(chǔ)工作,加強市場走訪工作,及時發(fā)現(xiàn)不規(guī)范經(jīng)營、違法經(jīng)營情況,并加以控制。發(fā)現(xiàn)問題于市場,解決問題在預(yù)警之前,而不是預(yù)警下發(fā)之后再進行調(diào)查處理,防患于未然。

  (三)進一步用好內(nèi)管信息系統(tǒng),以信息化載體,以信息化促規(guī)范化。將預(yù)警信息與市局下發(fā)的一系列信息、業(yè)務(wù)部門反饋的卷煙銷售信息等結(jié)合起來,綜合分析,將信息分析真正轉(zhuǎn)化為我們?nèi)粘1O(jiān)管工作的一把利劍。

  (四)把治理真煙非法流通作為當前內(nèi)管工作的突出重點,對真煙非法流通采取“零容忍”態(tài)度,不僅要堵住卷煙非法流入,更重要的是防止卷煙非法流出。緊盯卷煙經(jīng)營全流程監(jiān)管,強化部門協(xié)同、齊抓共管,共同推進真煙非法流通深度治理。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)4

  我局(分公司)在市局黨組和區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)機關(guān)工委的關(guān)心指導(dǎo)下,深入實踐黨的十八大精神,全面貫徹落實“三大戰(zhàn)略”決策部署,以爭創(chuàng)“國內(nèi)一流”為奮斗目標,圓滿完成年初制定的各項目標任務(wù)。回顧一年來的工作,主要有以下幾個方面:

  (一)經(jīng)濟運行穩(wěn)中有升

  xx年,xx分公司密切關(guān)注宏觀經(jīng)濟動態(tài),重點了解和監(jiān)測社會消費變化趨勢以及各檔次、品牌規(guī)格卷煙的市場表現(xiàn),及時調(diào)整營銷策略,基本實現(xiàn)均衡銷售。全年銷售各類卷煙30339.6箱,同比增長2.40%,增幅超過全市平均水平0.2個百分點;銷售收入95582.6萬元,同比增長11.91%;卷煙單條價126.02元/條,同比增長10.67元/條;銷售低檔卷煙1307.3箱,比去年同期1557.5箱下降16.06%。

  (二)現(xiàn)代營銷扎實推進

  拓展客戶服務(wù)內(nèi)容,關(guān)注客戶經(jīng)營動態(tài),提供針對性經(jīng)營指導(dǎo),提升客戶經(jīng)營能力與盈利水平。大力開展品牌培育建功立業(yè)活動,品牌培育成績顯著,全年銷售重點品牌25113.2箱,占總銷量82.77%,同比增長6.89%,增幅高于全市1.92個百分點;低焦油品牌全年銷量3268.5箱,占總量10.77%,同比下降5.62%,增幅高于全市平均水平5.56百分點。功能終端成效初顯,初步建立了功能終端管理辦法,明確了功能終端退出機制,全年完成537戶功能終端建設(shè)任務(wù),達到市公司要求。持續(xù)鞏固電子商務(wù)應(yīng)用水平,全面推進網(wǎng)上訂貨工作,25倍數(shù)訂貨率98.23%,電子結(jié)算率達到100%,網(wǎng)上訂貨率91.12%。調(diào)整配送模式,實現(xiàn)固定線路和彈性送貨相結(jié)合的送貨方式,全年調(diào)整訂貨周期客戶165戶、優(yōu)化送貨周期371戶,每天送貨量相對均衡,配送效率得到提高。分公司被市公司評為“卷煙營銷先進單位”。

  (三)市場監(jiān)管有的放矢

  先后開展了“冬季會戰(zhàn)”、“取締無證照卷煙經(jīng)營行為”、“寧劍”和“閃電”系列等行動,持續(xù)開展“天價煙”和卷煙過渡包裝專項治理工作,有效遏制了轄區(qū)涉煙違法違規(guī)行為。全年共查獲各類違法案件106起,其中售假案件1起、亂渠道進貨案件60起、無證運輸案件16起、無證經(jīng)營案件29起,共先行登記保存卷煙8920條(其中假煙358條),上繳罰沒款28.18萬元。其中因涉嫌犯罪移送公安機關(guān)的案件有9起,刑拘1人、判刑3人;完成了年初市局下達的破大案目標;受到市局通報表揚5次;卷煙市場凈化率達98%以上。“6.17”制售假煙網(wǎng)絡(luò)案件取得階段性成果,列入部級督辦案件。嚴格內(nèi)部專賣管理,強化對行政執(zhí)法崗位、卷煙配送車輛以及卷煙銷售大戶的監(jiān)管,確保規(guī)范經(jīng)營。堅決打擊卷煙非法流通,查獲7起非法流通卷煙案,均為途經(jīng)我區(qū)的無證運輸案件。規(guī)范行政許可、行政處罰流程,全年無行政訴訟、行政復(fù)議案件。

  (四)基礎(chǔ)管理不斷深化

  質(zhì)量管理體系運行狀況良好,編制了xx年xx區(qū)局(分公司)13項年度質(zhì)量目標,對照總目標進行分解,細化到崗位,落實到個人,使質(zhì)量目標形成逐級支撐。開展體系內(nèi)審工作,通過現(xiàn)場審核,發(fā)現(xiàn)亮點2個,開出《不符合項報告》4項,提出建議3項。加強7s工作的檢查考評,將季度檢查考評情況在oa公示,并提出整改要求和建議。全面推進辦事公開,編制了辦事公開工作細則和公開條目,保障職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。開展“六五”普法知識講座,落實和完善“一月一法一考”的普法機制。提升預(yù)算管理水平,強化各部門預(yù)算管理員、歸口負責人在預(yù)算管理體系中的基礎(chǔ)作用,發(fā)揮各層次責任人預(yù)算管理職能,形成全面預(yù)算管理工作網(wǎng)絡(luò)。安全工作常抓不懈,在安全標準化二級達標的基礎(chǔ)上,做到標準不降、力度不減,推進安全管理由靜態(tài)達標向動態(tài)達標轉(zhuǎn)變、由階段性達標向持久性達標轉(zhuǎn)變。全年,無我方安全責任事故發(fā)生,榮獲“xx市內(nèi)保工作先進單位”。

  (五)隊伍建設(shè)充滿活力

  狠抓作風建設(shè),認真落實中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部走訪市場、領(lǐng)導(dǎo)班子下訪及職工談心制度;組織學(xué)習了《關(guān)于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的意見》以及《加強作風建設(shè)有關(guān)規(guī)定》精神;開展會員卡專項清理和“反對‘四風’加強作風建設(shè)”書面承諾活動;成立辦公用房、公車清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確保清理工作及時到位。落實黨風廉政建設(shè)責任制,領(lǐng)導(dǎo)干部實行重大事項報告制度、禮品上交制度等,全年22人次上交禮品及有價證券,折合人民幣2萬余元。圍繞學(xué)習十八大精神,加強對黨員干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育,確保黨員干部在日常工作和生活中守住底線,不碰紅線,遠離高壓線。關(guān)注員工個人成長,按照市局“長”“家”“匠”“特”隊伍建設(shè)要求,開展崗位培訓(xùn)和技能練兵,著力培育不同領(lǐng)域的行家里手和骨干力量。組織全體員工述職測評,從政治理論學(xué)習、工作目標完成情況、廉潔從業(yè)情況等方面進行總結(jié),客觀反映成績和查找不足,明確今后的努力方向。公推公選符合條件的同志參加崗位競聘,其中一名新入職大學(xué)生競崗至安全管理員崗位、一線員工競聘到科長級崗,打破一線員工競職通道,在企業(yè)內(nèi)部形成你追我趕,積極向上的正能量。

  (六)企業(yè)文化深入人心

  注重文化宣貫,堅持以職工為基礎(chǔ),打造具有吸引力和執(zhí)行力的“同心”文化傳播平臺,不斷凝聚人心,豐富企業(yè)文化內(nèi)涵。組織開展第一屆職工運動會,團隊凝聚力得到加強。工會活動與“同心伴我行”志愿者活動結(jié)合起來,定期開展愛心助學(xué)、扶貧幫困、敬老愛老等公益活動,踐行“同心”文化;開展“送溫暖獻愛心”和幫扶幫促捐資活動,全年籌集善款96150元。開展信息宣傳工作,弘揚企業(yè)新風正氣,宣傳報道在市局系統(tǒng)排位靠前。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,積極投身文明創(chuàng)建,榮獲“xx市文明單位”稱號。

  此外,文書檔案、后勤保障、支部建設(shè)等各項工作有條不紊的開展。獲得了預(yù)防職務(wù)犯罪先進單位、先進基層黨組織、行政執(zhí)法案卷優(yōu)秀單位、依法行政先進集體、品牌培育年度明星團隊、信息宣傳先進集體等。

  xx年工作目標及要求

  xx年主要工作目標:卷煙銷量30952箱,增幅不低于2%;顧客綜合滿意度≥96%;客戶投訴率≤0.14%;破獲一起“國標”網(wǎng)絡(luò)案件;卷煙市場凈化率≥98%;文件執(zhí)行率≥98%;全年無職務(wù)犯罪案件和內(nèi)管違法違規(guī)案件,無我方責任的重大安全事故。

  要實現(xiàn)上述目標,具體抓好四個方面工作:

  (一)堅持市場導(dǎo)向,穩(wěn)中求進,保持經(jīng)濟運行平穩(wěn)增長。

  始終把市場作為一切生產(chǎn)經(jīng)營活動的基礎(chǔ)載體,堅持市場導(dǎo)向,充分發(fā)揮市場的資源優(yōu)化配置作用,是實現(xiàn)經(jīng)濟運行平穩(wěn)增長的重要保障。

  深入挖掘市場發(fā)展?jié)摿ΑR獙崟r關(guān)注社會庫存,把握市場真實需求,充分挖掘區(qū)域市場消費能力。隨著“江北新城”建設(shè)步伐加快,群眾消費水平的提高,為我們穩(wěn)步提升卷煙結(jié)構(gòu)帶來了一定的空間和契機。關(guān)注農(nóng)村市場消費動態(tài),從轉(zhuǎn)變農(nóng)村市場消費理念入手,搭建交流平臺,增強農(nóng)村零售客戶的發(fā)展意識,以城市帶動農(nóng)村發(fā)展,推動農(nóng)村市場消費水平穩(wěn)步提升。

  推動知名品牌有序發(fā)展。繼續(xù)深化名牌市場建設(shè),重點抓好高端、農(nóng)村“一高一低”兩個市場,著力滿足不同人群對品牌的需求,充分發(fā)揮品牌卷煙在市場的引領(lǐng)作用。此外,積極推廣“線上線下”營銷模式,線上,著重做好品牌信息維護,網(wǎng)上訂貨率有明顯提高;線下,突出品牌宣傳和服務(wù)工作,通過完善客戶信息資料庫,為其提供卷煙品牌信息、新產(chǎn)品推介等高效便捷服務(wù),讓零售客戶、消費者體驗到服務(wù)帶來的好處。

  提升零售終端盈利水平。只有掌握了終端才能掌握市場,不斷提升卷煙零售終端的經(jīng)營能力和盈利水平,實現(xiàn)客戶與行業(yè)共同成長。把零售客戶作為我們的“一部分”、“好伙伴”和“自己人”,真正實現(xiàn)零售客戶懂品牌、會賣煙、能賺錢。創(chuàng)新信息交流平臺,以微信、qq等即時通訊工具為載體,逐步建立商業(yè)企業(yè)、零售戶、消費者綜合性信息交流平臺,進一步密切客我關(guān)系,更好地服務(wù)消費、培育品牌。

  (二)堅持依法行政,精確打擊,扎實推進專賣智慧監(jiān)管。

  始終把維護國家利益和消費者利益作為根本出發(fā)點,扎實推進專賣工作科學(xué)監(jiān)管、智慧監(jiān)管,保持對涉煙違法犯罪活動的高壓打擊態(tài)勢,為卷煙經(jīng)營保駕護航。

  加強日常監(jiān)管和集中整治。把專賣市場日常監(jiān)管作為凈化卷煙市場環(huán)境的重要手段,注重法制宣傳,熟練運用“apcd”工作法,創(chuàng)新監(jiān)管方式,努力實現(xiàn)“科學(xué)監(jiān)管、智慧監(jiān)管”。認真梳理排查重點區(qū)域零售戶和外籍零售戶,建立動態(tài)監(jiān)管檔案,通過分析銷售數(shù)據(jù)、理清社會關(guān)系網(wǎng)、安排專人監(jiān)管等方式,掌握銷售動向,切斷卷煙非法流通渠道源頭。組織開展各類專項行動,嚴厲打擊道路運輸、及互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管區(qū)等領(lǐng)域涉煙違法犯罪行為。

  加大破網(wǎng)追刑力度。把打假破網(wǎng)工作擺在突出位置,抓好案件經(jīng)營和大要案查處,重點突出本地涉煙網(wǎng)絡(luò)打擊力度。落實市局確定的破獲一起“國標”網(wǎng)絡(luò)案件任務(wù),按照“精確打擊”工作方針,完善情報信息體系,著力建立一套針對性強、層級分明、職責清晰的情報網(wǎng)絡(luò)處理機制,提高辦案人員的取證技能,完善案件快速反應(yīng)機制,確保集中力量辦大案,促進打假破網(wǎng)水平進一步提升。

  深入推進依法行政。推進涉煙法律適用研究,加強行政執(zhí)法與刑事司法的有效銜接,不斷加大刑事追刑力度。積極爭取區(qū)黨委、政府支持,建立健全“政府領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)合、多方參與、密切協(xié)作”的打假體系,深化公檢法煙等部門長效協(xié)作機制,完善聯(lián)席會議、案件移送、聯(lián)合辦案、大要案督辦等工作制度,增強執(zhí)法合力。注重學(xué)習,提高行政處罰卷宗制作水平。加強許可證的后續(xù)監(jiān)管,全面清理停業(yè)、歇業(yè)及其他異常情況。做好新辦證“預(yù)勘驗”服務(wù)、受理、審批和發(fā)放工作,提高服務(wù)質(zhì)量。要加強對生產(chǎn)經(jīng)營活動的管控,建立健全“三員聯(lián)動”工作機制,履行內(nèi)部專賣管理監(jiān)督職能。

  (三)堅持規(guī)范先行,精益管理,持續(xù)深化企業(yè)基礎(chǔ)工作。

  始終把嚴格規(guī)范作為鞏固和完善煙草專賣體制的重要保證,牢固樹立精益管理理念,不斷提高精細化科學(xué)化水平,確保企業(yè)發(fā)展根基更加牢固。

  加強黨風廉政建設(shè)。深入貫徹執(zhí)行中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系xx-xxxx年工作規(guī)劃》,結(jié)合實際,制定黨風廉政宣教工作計劃,推行廉政風險防控管理,尤其是加強對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督。深入推進廉政文化建設(shè),豐富廉政文化建設(shè)載體,對文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、物資采購等方面存在的突出問題,狠下決心、動真碰硬,嚴肅處理違紀行為,把黨風廉政建設(shè)要求貫穿到xx煙草持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展各項工作之中,使紀律真正成為帶電的高壓線。

  持續(xù)推進標準化管理。按照pdca流程和持續(xù)改進要求加強質(zhì)量體系運行管理,做好內(nèi)部審核和文件評審。保持7s現(xiàn)場管理工作成效,防止回潮。修訂完善績效考核標準,使各崗位工作有標準可對照,依標準來執(zhí)行。發(fā)揮對標引領(lǐng)作用,瞄準先進的兄弟單位,進行“比追趕超”。加強權(quán)屬管理,完善資產(chǎn)清查制度,規(guī)范資產(chǎn)處置行為,確保費用支出范圍、標準、程序合法合規(guī),實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值。

  貫徹落實安全穩(wěn)定責任制。按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以安全文化建設(shè)為載體,全面推行“安全檢查登記簿”制度,在企業(yè)二級達標基礎(chǔ)上,持續(xù)改進,提檔升級,大力推進崗位達標和專業(yè)達標,不斷增強從業(yè)人員的安全意識,規(guī)范安全行為,強化車輛管理,提高安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)水平,堅決杜絕各類安全責任事故。

  (四)堅持文化引領(lǐng),提升素養(yǎng),營造風清氣正和諧氛圍。

  始終把文化引領(lǐng)、提升隊伍素質(zhì)作為根本支撐,從講政治、講大局、講黨性、講紀律的高度,切實增強糾正“四風”的自覺性、主動性和堅定性,樹立和維護清正廉潔的良好形象。

  開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照上級關(guān)于第二批教育實踐活動部署,把握主題主線、主要任務(wù)和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,以貫徹落實中央八項規(guī)定、國家局“九條要求”和省、市局(公司)作風建設(shè)為切入點,把教育實踐活動作為改進作風的重要抓手,扎實開展各階段活動,確保取得成效。繼續(xù)嚴格貫徹執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》,發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)。

  持續(xù)完善學(xué)習機制。按照員工教育培訓(xùn)實用管用的原則,圍繞“長、家、匠、特”四支隊伍建設(shè)目標,營造寬松的人才成長環(huán)境,有針對性實施培訓(xùn),讓每個崗位上的員工都有機會接受相應(yīng)的培訓(xùn),充分調(diào)動各類人員參與培訓(xùn)的積極性。要在企業(yè)內(nèi)部根據(jù)各類業(yè)務(wù)特點,建立起不同的專業(yè)技能小組,定期或不定期開展競賽活動,只有在競賽中學(xué)習、在學(xué)習中實踐、在實踐中才能提高。此外,在隊伍中樹榜樣、立標桿,鼓勵愛學(xué)習想學(xué)習的員工,加強學(xué)歷和技能方面雙提升,不斷加速知識更新,積極接受新理念,把學(xué)習內(nèi)化為一種自覺的行為習慣。

  持續(xù)開展文化宣貫。在進一步宣貫落實全系統(tǒng)“博愛同心”企業(yè)文化精神的基礎(chǔ)上,繼續(xù)征集企業(yè)文化故事,將文化植入企業(yè)經(jīng)營、管理制度、管理流程中,發(fā)揮其指導(dǎo)經(jīng)營管理工作、引導(dǎo)員工行為的作用,實現(xiàn)與實際工作融合,推進由文化建設(shè)向文化管理的轉(zhuǎn)變,不斷促進文化理念在員工中的認知踐行。繼續(xù)做好新一輪文明創(chuàng)建工作,突出抓好文明單位創(chuàng)建群眾性精神文明創(chuàng)建活動,積極探索煙草行業(yè)履行社會責任的途徑,繼續(xù)開展志愿者服務(wù)行動,以良好的精神風貌和行業(yè)形象迎接青奧盛會召開。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)5

  在賀州市公司的領(lǐng)導(dǎo)下,在站長的帶領(lǐng)下,20xx年的煙葉收購工作于9月15日全部結(jié)束。今年我的收購擔數(shù)是930多擔,距離分配的任務(wù)指標還差距大,由于種煙時前期干旱,又遇低溫陰雨等各種原因,完不成收購任務(wù)。現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下:

  今年的烤煙生產(chǎn),收購工作,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,縣局和煙葉站狠抓落實,科技到位率明顯提高,但由于今年各種原因,造成煙葉減收,使煙葉產(chǎn)量下降,主要存在兩個方面:

  一、育苗管理階段:

  20xx年麥嶺煙站在涌泉黃土嶺村建立了一個萬畝育苗大棚基地,為以后發(fā)展煙葉生產(chǎn)打下了一個堅實的基礎(chǔ),為煙葉農(nóng)提供育苗方便的平臺,即省時、省工、省勞力。但是由于今年天氣反常,連續(xù)下了四次雪,大棚不能按時完工,使育苗時間推遲,到了移栽期,煙苗素質(zhì)還是很差,參差不齊。為了使煙苗能順利的把苗移栽到大田,保證成活率,全站員工每天下鄉(xiāng)耐心的指導(dǎo)煙農(nóng)宣傳對大田管理的技術(shù),通過我們和煙農(nóng)的共同努力,使煙苗的成活率達95%以上。

  我所管轄的線路是涌泉4、9、10組、和睦1組,共73戶,面積504畝,由于天氣特殊,加上育苗時間和移栽期推遲,有很多農(nóng)戶都沒有蓋地膜,所以移栽到大田的煙苗前期不是很理想,有的煙農(nóng)對種下煙苗愛管不管,缺乏信心。但是通過技術(shù)員細心的按技術(shù)要求操作,對煙苗分類管理,克服各種困難,促使今年的煙葉還是長勢良好。株高適宜,到成熟期也分層明顯落黃。

  二、烤煙生產(chǎn)階段

  烘烤是煙葉生產(chǎn)的一個薄弱環(huán)節(jié),為了提高烘烤水平,煙草公司在涌泉黃土嶺村還建造20座大型密集烤房,今年是第一年推行籠式煙夾烘烤。為了掌握籠式煙夾的烘烤技術(shù),我們?nèi)締T工從編煙、裝煙、烘烤每一個環(huán)節(jié)親自體驗動手,第一爐烘烤四天四夜,通過大家的共同努力,第一爐順利的烤出,烤出的煙葉既亮又噴噴香,沒有焦尖焦葉現(xiàn)象,使我們基本掌握了籠式煙夾的烘烤技術(shù)。

  在收購過程中,我們煙技員的主要工作是下鄉(xiāng)入戶預(yù)檢,從煙農(nóng)烘烤第一爐開始,就要進行烘烤登記,要向農(nóng)戶宣傳煙葉收購政策,宣傳開展入戶預(yù)檢的方式、方法、目的、意義、質(zhì)量要求和預(yù)檢流程,讓煙農(nóng)從思想上意識到預(yù)檢對增加收入的重要性。為提高煙農(nóng)的積極性、主動性打好基礎(chǔ),在預(yù)檢過程中,有農(nóng)戶存在部位、顏色混雜的,我就在農(nóng)戶家里選幾片煙葉做示范給煙農(nóng),現(xiàn)場指導(dǎo)看,全面提高預(yù)檢質(zhì)量和把內(nèi)純度,還是不合格煙把重新整理后才能再預(yù)檢。

  在收購方面,今年由于受外界市場價格的沖突,造成一部份農(nóng)戶對收購價格的不滿足,煙葉流失嚴重,使實際收購量與合同收購量存在一定的差距。其表現(xiàn)在今年的煙販特別瘋狂搶購煙葉,出高價,擾亂煙站的收購秩序,有些農(nóng)戶煙已預(yù)檢好貼了標簽的都賣走,我管轄的涌泉4組,原很穩(wěn)定不賣煙販,但后來經(jīng)不起煙販的嘴磨(高價),有極少數(shù)農(nóng)戶也偷偷把煙賣給了煙販。一天,輪到4組賣煙,到下午3點鐘都不見煙農(nóng)出來賣煙,站長察覺不對勁,打手機叫我一起到農(nóng)戶家中察看,煙大部分還在家中,才放心。由于領(lǐng)導(dǎo)的重視,縣專賣人員連續(xù)守候幾天,有的農(nóng)戶知道賣給煙販是要追究受處罰的,通過我做通思想工作,才使煙量減少了很多的流失。在這方面,我們煙技員要從服務(wù)下功夫,跟煙農(nóng)建立好友情關(guān)系,說服煙農(nóng)不要把煙賣給煙販,與煙家多交談,多溝通。政府與專賣對村干部、群眾的舉報要有所獎勵,對完成任務(wù)的農(nóng)戶(大戶)也要進行獎勵。打擊煙販,有人提供信息,這樣才能防止煙葉的流失。

  在整個烤煙生產(chǎn)過程當中還存在不足之處:

  一是施肥方法更新進度緩慢,雖然加大了雙層施肥技術(shù)的培訓(xùn)和推廣力度,但是由于肥料的發(fā)放太遲,有些土壤肥力不足,煙農(nóng)素質(zhì)不一致的原因,所以此項技術(shù)未能得到全面推行。

  二是育苗前期低溫陰雨天氣較多,也少培育壯苗。導(dǎo)致移栽推遲,成活率較低,返青慢,造成煙株封頂過低,有效葉不足,造成導(dǎo)致單產(chǎn)不高,煙葉質(zhì)量下降。

  對未來的工作計劃是:

  要努力學(xué)習與業(yè)務(wù)有關(guān)的理論和技能,不斷提高自身的技術(shù)水平,把學(xué)到的知識傳授給煙農(nóng),以便在工作中不斷提高煙農(nóng)技術(shù)推廣應(yīng)用的能力,更好地為煙農(nóng)服務(wù),提高煙農(nóng)種煙的效益。在生產(chǎn)方面要堅持做好漂浮育苗,科學(xué)施肥的合理化,實行大田移栽的種植密度和三角定苗,做好大田期病蟲害的統(tǒng)防統(tǒng)計工作。對不良天氣對烤煙的影響要做到早安排、早準備、早防范落實對策。

  通過一年來的工作,難免有些缺點和不足:

  下鄉(xiāng)期間有些地方走不到位,指導(dǎo)農(nóng)戶不到位,大田管理不到位,防治病蟲害不及時等,造成煙葉產(chǎn)量低,完不成任務(wù)。在明年的工作中,要大力宣傳烤煙新政策,早宣傳、早發(fā)動,為發(fā)展面積,讓更多的農(nóng)戶種煙。繼續(xù)抓好大棚漂浮育苗工作,尊重領(lǐng)導(dǎo),服從領(lǐng)導(dǎo),聽從安排,團結(jié)同事,做好安全工作,繼續(xù)發(fā)揚團隊精神。認真學(xué)習上級下達文件精神,遵守公司的規(guī)章制度,多與煙農(nóng)溝通談技術(shù),提高自己的管理水平和技術(shù)水平。把學(xué)到的技術(shù)傳授給煙農(nóng),進一步提高煙葉的產(chǎn)量和質(zhì)量,在今后的工作中嚴格要求自己,增強服務(wù)意識。

  作為一名煙技員,在今后的工作中要樹立信心,端正工作態(tài)度,用心工作,努力提高業(yè)務(wù)水平,認真學(xué)習,加強勞動紀律,加強工作責任心,認真做好每一項工作,把煙葉單產(chǎn)提高,為明年的煙葉生產(chǎn)打下良好的基礎(chǔ),為賀州煙葉的發(fā)展作出更大的貢獻。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)6

  20xx年,在省煙草學(xué)會、州科協(xié)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在州煙草專賣局(公司)的大力支持下,煙草學(xué)會按照“三服務(wù)一加強”的工作方針和“圍繞中心、突出重點、服務(wù)大局”的工作定位,依靠各專業(yè)委員會、各縣局學(xué)組和廣大科技工作者的支持,做了大量卓有成效的工作。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:

  一、20xx年主要開展的工作

  (一)以課題調(diào)研學(xué)術(shù)交流為重點,服務(wù)中心工作

  1、積極開展課題調(diào)研,為企業(yè)建言獻策。一年來,州煙草學(xué)會緊緊圍繞行業(yè)中心工作,組織學(xué)會會員在企業(yè)管理、卷煙經(jīng)營、煙葉生產(chǎn)、管理創(chuàng)新等領(lǐng)域開展專題調(diào)研活動,積極撰寫調(diào)研報告。8月份學(xué)會秘書處開展了“湘西自治州煙草系統(tǒng)科普站建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)查”調(diào)研活動,共下發(fā)調(diào)查問卷320余份,收回有效答卷295份。調(diào)查對象涵蓋縣局本部在冊在崗管理人員、普通員工、煙站在冊在崗管理人員、普通員工和煙農(nóng)代表。根據(jù)調(diào)查結(jié)果撰寫了“湘西自治州煙草系統(tǒng)科普站建設(shè)現(xiàn)狀及對策”。9月份又開展了“湘西州煙草科技人才資源現(xiàn)狀及隊伍建設(shè)對策”課題調(diào)研。共下發(fā)調(diào)查問卷600余份,收回有效答卷556份。根據(jù)調(diào)查結(jié)果撰寫了“湘西州煙草科技人才資源現(xiàn)狀及隊伍建設(shè)對策”調(diào)研報告。為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策,盤活科技人才資源,發(fā)揮科技人才在生產(chǎn)經(jīng)營中的作用提供了重要的參考依據(jù)。

  2、認真組織學(xué)術(shù)交流,做好優(yōu)秀論文推薦。5月13日,學(xué)會召開20xx年度州煙草學(xué)會年會及學(xué)術(shù)論文交流會議,在會上,“免耕栽培對植煙土壤理化性狀及烤煙根系生長的影響”等四篇優(yōu)秀論文進行了匯報交流。會議還對湘西煙草科研現(xiàn)狀及存在的問題進行了討論和分析,對如何撰寫高質(zhì)量的論文提出了建議和要求。6月參加了由湘西自治州科學(xué)技術(shù)協(xié)會、湘西自治州人力資源和社會保障局、湘西自治州科技局聯(lián)合主辦的湘西自治州第15屆自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文評選活動,我學(xué)會選送的四篇論文均喜獲獎勵,其中獲得一等獎1篇,二等獎2篇,三等獎1篇。6-12月在全州范圍內(nèi)征集了7篇關(guān)于科研和管理及流通領(lǐng)域的論文,選送了其中的3篇到省局參評;征集了5篇關(guān)于重金屬治理方面的論文,選送了其中3篇到省局參評;征集了11篇關(guān)于煙草農(nóng)業(yè)技術(shù)和管理方面的論文,選送了其中8篇到省里參評;征集了6篇關(guān)于專賣內(nèi)管方面的論文選送省局,其中2篇獲三等獎。20xx年全州系統(tǒng)會員在各類核心刊物上發(fā)表論文20余篇。

  (二)以科技科普活動為載體,助力生產(chǎn)經(jīng)營

  1、積極組織“科技活動周”、“科普活動日”活動。根據(jù)省煙草學(xué)會、湘西自治州科技活動周的統(tǒng)一部署和要求,立足湘西煙葉生產(chǎn)的實際,湘西州煙草學(xué)會于20xx年5月17日至26日舉辦了以“科技生活,創(chuàng)新圓夢”為主題,以宣傳科技方針政策、普及科技知識、弘揚科學(xué)精神為目標,貼近實際、貼近基層、貼近“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營的“科技創(chuàng)新助力煙葉精益生產(chǎn)”、“科技下鄉(xiāng)助力扶貧攻堅”、“煙草土壤及病蟲害檢測技術(shù)培訓(xùn)”等系列活動,在我州煙區(qū)產(chǎn)生良好的影響。活動期間,全州系統(tǒng)共舉辦技術(shù)培訓(xùn) 8場次,培訓(xùn)煙農(nóng)和煙技員638人、發(fā)放技術(shù)資料925份、圖表 78 張,接待煙農(nóng) 235 余人次,創(chuàng)辦科技活動周宣傳欄8 期。不僅營造了良好的科技創(chuàng)新氛圍,還解決了煙農(nóng)在生產(chǎn)中遇到的技術(shù)難題,受到廣大的`煙農(nóng)和技術(shù)人員的熱烈歡迎。9月22日-25日在開展了“全國科普日活動”活動日期間,一是廣泛進行宣傳,共創(chuàng)辦煙草科普宣傳欄11個,發(fā)放科普宣傳資料1123份。二是認真組織各縣學(xué)組和各專業(yè)委員會,積極參加由省煙草學(xué)會在全省范圍內(nèi)開展的以“科學(xué)認知煙草,促進富民強省”為主題的科普征文以及煙草科普作品征集活動。共向省學(xué)會選送科普論文五篇,煙草科普作品10件。其中“20xx年煙葉標準化生產(chǎn)宣傳掛圖”在全省首屆科普作品競賽中喜獲二等獎。三是在省局扶貧點xx縣松柏鎮(zhèn)興棚村舉辦了“煙農(nóng)合作社建設(shè)與特色農(nóng)作物生產(chǎn)現(xiàn)場觀摩及培訓(xùn)活動”,組織全州煙農(nóng)合作社理事長、總經(jīng)理和專干及州縣兩級相關(guān)科技人員共45人參加了這次活動。四是專程邀請了長沙崇勝儀器儀表有限公司和北京強盛分析儀器制造公司的專家為全州科普站技術(shù)骨干和儀器操作員進行了顯微鏡和土壤養(yǎng)分分析儀的培訓(xùn),極大地提升了基層煙站技術(shù)人員儀器的操作水平。

  2、切實加強煙草科普站管理與新建工作。為充分發(fā)揮煙草科普站的“紐帶、橋梁和轉(zhuǎn)化”功能,一年來繼續(xù)加強對已驗收運行的xx縣茨巖、xx縣紅石林、xx縣禾庫、xx縣吉衛(wèi)等9個煙草科普工作站的工作指導(dǎo)及管理,督促科普站按要求進行煙葉生產(chǎn)培訓(xùn)和科普知識宣傳,按時開放科普圖書室和標本室,按生產(chǎn)季節(jié)的需要辦好科普宣傳窗。對今年新建的xx縣茅坪、xx縣撫志二個煙草科普站,學(xué)會秘書處負責人和工作人員多次深入到現(xiàn)場進行實地指導(dǎo),幫助解決建設(shè)過程中出現(xiàn)的困難與問題,及時提醒科普站工作人員做好日常管理、開展科普活動、進行技術(shù)培訓(xùn)等工作。省公司企業(yè)標準《煙草科普站建設(shè)與管理規(guī)范(試行)》9月份下發(fā)后,為確保嚴格按照規(guī)范建設(shè),學(xué)會秘書處又統(tǒng)一組織制作了病蟲害標本展示柜、書柜等硬件設(shè)施,12月份二個科普站已完成建設(shè)任務(wù),待組織驗收。

  (三)以強化自身建設(shè)為抓手,提高服務(wù)水平

  一是在省煙草學(xué)會、州科協(xié)和州民間組織管理局的指導(dǎo)和支持下, 20xx年3月4日,召開了州煙草學(xué)會第八屆理事會第三次會議,共有常務(wù)理事23人參加會議,會議表決通過了新的州煙草學(xué)會副秘書長和各縣學(xué)組組長人選,討論通過了20xx年學(xué)會的工作重點,明確了工作目標和措施。二是鑒于行業(yè)新的科技專業(yè)人員不斷增加和部分在職人員報考有關(guān)專業(yè)取得學(xué)歷和提高學(xué)位等情況,按學(xué)會章程規(guī)定的條件,20xx年已對有意向入會的人員進行了摸底,做好了發(fā)展新會員的準備工作。三是各專業(yè)委員會和各縣局學(xué)組積極開展各種技能和業(yè)務(wù)培訓(xùn),大力提高會員的整體素質(zhì)。四是及時發(fā)放《湖南煙草》《中國煙草科學(xué)》《煙草科技》《中國農(nóng)學(xué)通報》等行業(yè)核心雜志,使廣大會員能始終摸準行業(yè)發(fā)展脈搏,站在科技發(fā)展的前沿。

  (四)圓滿完成煙草續(xù)志和年鑒編寫工作

  根按照湘西自治州修志辦的安排,一年來,完成了《湘西州地方志》(20xx)煙草志稿的編寫。根據(jù)州志辦和省煙草學(xué)會的工作要求,按時、保質(zhì)完成了《湘西自治州煙草專賣局(公司)20xx年鑒》的編寫工作。

  二、存在的問題與不足

  20xx年學(xué)會做了大量的工作,取得了一定的成績,但也還有很多不足,一是對科普站的管理和有效運用還有待加強。通過調(diào)查問卷的反饋信息和日常的走訪,湘西州已授牌的科普站普遍存在領(lǐng)導(dǎo)重視不夠,開放時間不多,培訓(xùn)形式單一、標本陳舊、利用率低下等問題,沒有充分實現(xiàn)創(chuàng)建科普站的初衷和目標。二是會員的歸屬感有待提高。對照學(xué)會“三主一家”的工作要求,州煙草學(xué)會在關(guān)心會員、組織活動、主動創(chuàng)造條件、提供更新知識、交流信息等服務(wù)工作方面有差距。三是對學(xué)會的財務(wù)管理有待規(guī)范。根據(jù)省局學(xué)會和民間組織局的要求,學(xué)會應(yīng)單設(shè)賬戶,年內(nèi)雖專程簽呈請示,但因種種原因賬戶依然沒有單設(shè),亟待今后解決。

  三、20xx年基本工作思路

  一是突出重點。要發(fā)揮學(xué)會聯(lián)系社會各界的積極作用,發(fā)揮學(xué)會聯(lián)系行業(yè)廣大科技工作者的橋梁和紐帶作用,發(fā)揮學(xué)會聯(lián)系行業(yè)廣大職工的積極作用。二是服務(wù)行業(yè)。要把學(xué)會定位在服務(wù)的角色上,為行業(yè)持續(xù)協(xié)調(diào)共同發(fā)展服務(wù),為行業(yè)廣大科技工作者服務(wù),為提高行業(yè)廣大職工科學(xué)文化素質(zhì)服務(wù),切實做到思想認識到位、方式方法到位和自身素質(zhì)到位。三是要進一步提升科普宣傳能力,做好規(guī)劃、突出重點、豐富形式。四是進一步加強學(xué)會組織建設(shè),提高學(xué)會凝聚力、親和力。五是繼續(xù)致力于促進煙草科技人才成長和提高,在培養(yǎng)科技人才、關(guān)心科技人才、激勵科技人才上下功夫。要把加強同科技工作者的聯(lián)系作為基本任務(wù),把激發(fā)科技工作者的創(chuàng)新熱情和創(chuàng)造活力作為重要目標,把竭誠為科技工作者服務(wù)作為根本職責,把科技工作者是否滿意作為衡量工作的主要標準。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)7

  一年來中隊認真貫徹、落實區(qū)局11年度工作部署,履行市場監(jiān)管、內(nèi)部監(jiān)管等工作職責,確保了轄區(qū)內(nèi)的市場凈化率穩(wěn)步提升,同時打造出了一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務(wù)過硬的煙草專賣稽查中隊,現(xiàn)結(jié)合中隊實際情況,將一年來的工作作如下總結(jié),具體如下:

  一、抓教育、培訓(xùn),提高全隊的綜合素質(zhì)。

  根據(jù)工作要求,今年中隊加強了隊員對《煙草專賣法》、《煙草專賣法實施條例》、《煙草專賣許可證管理辦法》,真、假煙識別及三令五法的學(xué)習、培訓(xùn)。同時平時組織隊員例會學(xué)習、自學(xué)交流真、假煙識別技巧,定期、不定期進行知識問答考核,檢驗學(xué)習、培訓(xùn)效果,同時學(xué)以至用,增強規(guī)范意識,提高了全體隊員文明執(zhí)法、依法行政的主觀意識。今天上半年,在市局組織的法律、法規(guī)及真、假煙識別競賽中,中隊有三名同志均取得了好成績,并接受了市局組織的再培訓(xùn)。

  二、規(guī)范和完善內(nèi)部管理

  在中隊內(nèi)部管理上,堅持用制度管人,用制度約束人,明確、細化人員工作細則,使全體同志明確該做什么、如何做,同時建立一系列獎懲激勵制度。結(jié)合實際,遵循平等原則,不姑息、不庇護,獎勤罰懶。對工作中表現(xiàn)突出的人員給予相應(yīng)的獎勵,對工作消極,不能勝任工作,堅決糾正和處理,以此促進隊員的主觀能動性,真正使每個隊員能獨擋一面,促進中隊內(nèi)部和諧、穩(wěn)定。

  三、強化打假打私力度,提高市場監(jiān)管能力。

  在強化打假、打私力度上,首先加強市場輿論的引導(dǎo)和監(jiān)督作用。在日常工作中注重宣傳煙草專賣法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,以及因違反《煙草專賣法》而受到打擊的案件,從輿論上、形式上讓不法行為認識到煙草專賣高壓態(tài)勢。

  在市場稽查方面,針對轄區(qū)點多面廣,零售戶參差不一,建立零售戶管理檔案實施長效分類管理,明確為誰服務(wù),確定打擊、監(jiān)控重點,做到工作有的放矢。同時要求全員增強信息觀念,培養(yǎng)各自的信息員,從蛛絲馬跡中尋找不法行為的蹤跡,掌握不法零售戶的內(nèi)心和市場動態(tài)。平時中隊還針對節(jié)、假日,車站、集貿(mào)市場和接壤邊緣等,嚴格制定稽查計劃,適時開展錯時檢查、假日臨檢、集中檢查、交叉檢查等針對性檢查,確保市場的穩(wěn)定。

  本年度,中隊共出動人次1392人次、出動車輛389車次、檢查戶數(shù)8749戶、查扣各類違法卷煙共計12808.3條,其中假冒卷煙135.6條,亂渠道卷煙1386.1條,無證經(jīng)營卷煙424.9條,萬元以上案件38起,其中五萬元以上案件16起,十萬元以上案件3起,取締名煙回收店7個,轄區(qū)內(nèi)市場凈化率與持證率穩(wěn)步提升。

  五、存在的問題和不足。

  1、內(nèi)部管理需進一步的加強,學(xué)習意識有待提高。

  2、市場監(jiān)控力度不夠,市場凈化率有待提高,假、私、非現(xiàn)象仍有發(fā)生。

  3、信息網(wǎng)絡(luò)有待加強,端窩打點成效不明顯。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)8

  20xx年9月,我告別過了校園生活,通過層層選拔,成為xxxxx的一名普通員工,完成了人生中一次重要的階段性轉(zhuǎn)變。參加工作以來,我付出了很多,也收獲了很多。在各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下、在同事們的支持和幫助下,我堅持不斷地學(xué)習理論知識、總結(jié)工作經(jīng)驗,加強自身思想修養(yǎng),努力提高綜合素質(zhì),嚴格遵守各項規(guī)章制度,完成了自己崗位的各項職責,在這里將自己的思想、情況等簡要的個人工作總結(jié)報告如下:

  一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),努力做出更大貢獻。

  雖然進入單位只有短短幾年時間,但是回想這幾年的工作歷程,是至今我人生中重要的一段時期,在這期間我的收獲主要有兩個方面:政治思想上的成熟和業(yè)務(wù)工作方面積累了豐富的工作經(jīng)驗,總結(jié)為八個字“收獲頗多、受益匪淺”。 我想自己在政治思想上進步了、成熟了,對國家各項方針政策有了更加深刻的理解,對黨有了更加全面的認識。雖然還未成為一名正式共產(chǎn)黨員,但我一直在向黨組織靠攏,希望黨組織能早日認同我,接納我。我的轉(zhuǎn)變與進步,是領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、同志們的幫助與支持和自身的努力才取得的。我清楚自己還有很多方面(政治思想、理論知識、工作水平等)需要不斷的學(xué)習,要時刻以黨員的標準衡量和要求自己的言行,注意加強政治修養(yǎng),進一步提高自己的認識。我也希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們一如既往的給與我指導(dǎo)和幫助,我也將加倍努力,爭取更大的進步。 工作以來,我一直xxx工作,作為一名基層工作人員,我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作。幾年來的工作實踐,我十分注意對專業(yè)技能和工作能力的積累與總結(jié),對本職崗位的各項業(yè)務(wù)工作都有比較全面的了解與掌握。我想自己的工作經(jīng)驗一方面是自己工作的積累,更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會,是領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任和支持的結(jié)果。正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進步。

  二、工作中,嚴以律己,寬以待人,向身邊的黨員模范學(xué)習。

  兩年來,我在平時工作中,始終以xxx的行業(yè)行為準則嚴格要求自己,遵守公司的各項規(guī)章制度,不等不靠、有條不紊地做好各項工作,身體力行,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展各項工作。

  今年以來,在日常工作過程中,注重強調(diào)從政治的高度對待問題,與同事密切配合,盡量與領(lǐng)導(dǎo)思想認識保持高度統(tǒng)一,自覺遵守各項規(guī)章制度。具體工作中,我們提倡任勞任怨、自覺刻苦、默默無聞的工作精神,一切從全局出發(fā)重團結(jié)、講實效、不推諉。積極協(xié)助做好工作部署,并克服困難加班加點,與同事們通力協(xié)作,保證工作順利完成。

  在的工作上,我們主要作了兩個方面工作:一是抓學(xué)習。認真落實公司組織的各種學(xué)習,緊密聯(lián)系實際,重點放在如何提高工作水平上。二是按公司要求高標準、高質(zhì)量開展工作。

  三、工作成績

  在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,本人熟練掌握了xxxxxx等各項業(yè)務(wù)技能,按照上級要求完成xxx任務(wù)。全程參與xxxxx工作,各項工作均取得了較為滿意的成績,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚。

  積極參加科研課題,做好田間試驗,為生產(chǎn)及領(lǐng)導(dǎo)分析提供準確可靠的第一手資料。精確記載試驗各項數(shù)據(jù),完成兩篇高質(zhì)量、高水平實驗總結(jié);一篇科技論文,并在xxx論文評比中獲得二等獎。

  20xx年,在上級的關(guān)心下,考取了xx大學(xué)在職農(nóng)業(yè)推廣碩士,進一步加強學(xué)習,提高自身素質(zhì)。

  四、 缺點與不足

  我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點,自我的總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)同志們的批評和指導(dǎo),對我今后的提高是十分必要的,我充分認識到在工作過程中,缺乏大管理的主動性,今后我應(yīng)加強學(xué)習不斷提高自己,工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗。

  回顧這一段時間的工作,我基本完成了本職工作,這與領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的幫助是分不開的,在此對公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝。以上是我對一年來思想、工作情況的總結(jié)。在以后的工作中,我將做好個人工作計劃,使自己的工作做到更好。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)9

  20xx年即將過去了,這一年的時間說快也快,這一年也是我xx煙x集中電話訪銷的初期階段,是具有創(chuàng)新的一年!電話訪銷,作為一種新型的煙x銷售模式,節(jié)省了人力,提高了效率,同時提供了過去運營模式中無法實現(xiàn)的功能,極大方便了銷售和管理工作。作為一名電話訪銷員,我接觸此項工作也僅有半年時間,回顧總結(jié)前面的工作,大概有如下幾點:

  一、努力學(xué)習,進入角色。煙x行業(yè)對我來說原來是一個陌生的行業(yè),而電話訪銷對我來說更是一個陌生的職業(yè),初一接觸,我必須努力學(xué)習專業(yè)知識,盡快進入狀況。電腦操作對我來說自然不在話下,但我要熟悉煙x行業(yè)的特點,了解電話訪銷員的工作職責。實行電話訪銷的其主要目的,一是以較低的經(jīng)營成本方便快捷地與零售戶電話訂單,使經(jīng)營戶對我們煙x產(chǎn)生信任和依賴,起好橋梁和紐帶作用;二是用最快時間為零售戶提供的優(yōu)質(zhì)的訂貨服務(wù)。

  因此,訪銷員要緊緊圍繞公司當前的總體安排和工作部署進行訪銷,不能有私心,要有團結(jié)合作的“蜜蜂”精神,同時盡可能為零售戶提供完美的服務(wù),贏得零售戶的信任和滿意,使我們的“雙贏”盡快上軌。有了這些認識,使我明確了工作目標,給自己有了一個定位。

  二、禮貌耐心,認真對待每個電話。作為一名電話訪銷員,在接通零售戶的電話后,時刻要注意規(guī)范自己的訪銷用語、處事態(tài)度,因為它對此次訂貨的成功與否起著關(guān)鍵作用。首先,我從開場白到訂貨結(jié)束自始至終的言語禮貌是不可缺少的。其次,我對由于零售戶年齡層次、文化素質(zhì)等方面的參差不齊,加之電話交流的局限性,所產(chǎn)生的在溝通上的困難,從不心煩急躁,甚至埋怨掛斷,而是始終禮貌待人、耐心解答,要做到百撥不厭、百聽不倦、百問不煩,給零售戶建立了一個美好的印象,也為公司保持了一個完美的形象。

  三、遵守各項規(guī)章制度,努力完成訪銷任務(wù)。認真學(xué)習公司的各項規(guī)章制度,服從工作安排和管理,嚴守紀律。同時,堅持“客戶至上”,統(tǒng)籌兼顧,緩解供需求矛盾,做到緊俏貨源的合理分配、名優(yōu)卷煙的宣傳以及卷煙消費結(jié)構(gòu)的提高,最大程度的在滿足客戶需求的同時也讓我們的利益達到最高。為了使貨源能給經(jīng)營戶更合理的分配,讓經(jīng)營戶在最大程度上的滿意,我們現(xiàn)在實行了半月輪訪制,每半個月?lián)Q一次訪銷路線,這為我們下一步的“滾動式”訪銷奠定了良好的基礎(chǔ)。追求卓越,是我們永恒的目標。

  經(jīng)過近半年的煙x訪銷工作,也發(fā)現(xiàn)了我很多的不足之處,在今后要不斷完善和改進,做到揚長補短。新的一年,我將繼續(xù)努力,做好訪銷工作。

  一、更新觀念,增強服務(wù)意識。作為電話訪銷員,我們直接面對的是零售戶。零售戶作為煙x商業(yè)企業(yè)與消費者的中介,它可以直接反饋消費者的消費傾向,有助于我們劃分不同的消費群體。所以我們的任務(wù)不僅僅是訪銷與訂貨,還要宣傳產(chǎn)品、維系與零售戶的關(guān)系、進行售后服務(wù),增強服務(wù)意識。

  要像其他優(yōu)秀的服務(wù)行業(yè)一樣,以零售戶為“上帝”,擺正自己的角色,尤其成為wto成員后對煙x業(yè)的卷煙專賣的影響,我們要逐步扭轉(zhuǎn)煙x職工內(nèi)部和社會上對煙x行業(yè)是“官商”的認識。作為煙x人,我們應(yīng)有感為人先的“蜘蛛”精神,加強與零售戶的交流和溝通,聽取他們的意見和需求,不斷地改善自身的工作,只有這樣,才能使相互間的關(guān)系變得融洽。

  二、加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。作為電話訪銷員要具備敏捷的思維應(yīng)變能力、高效的工作節(jié)奏、過硬的業(yè)務(wù)知識、嫻熟的訪銷技巧。這些也只有通過其自身不斷的勤奮努力、狠下苦功才能得以鍛煉和提高。我認為在今后要做到:一要“勤學(xué)習”,電話訪銷員不能僅滿足于已掌握了卷煙營銷業(yè)務(wù)知識和電訪基本技能,還要加強對統(tǒng)籌知識、語言技巧、心理學(xué)等邊緣學(xué)科的學(xué)習,不斷提高訪銷水平。

  同時,根據(jù)不同的時期緊急“充電”,如新品牌上市,就需要“突擊”學(xué)習,對新品卷煙的口感、價格、包裝、檔次等熟練掌握。二要“勤思考”。在訪銷過程中遇到訪銷工作流程、方式方法上存在的一些問題和零售戶反映的一些好的建議,要充分利用我們目光銳利的“老鷹”精神,勤于思考,具有一定的市場洞察力,勇于創(chuàng)新,認真對問題進行分析研究,查找原因,做好整改,不斷提高訪銷成功率,做到精細化和標準化。

  三、盡職盡責,真誠工作。“真誠到永遠”。由于電話訪銷工作特點,更需要真誠的心態(tài)為零售戶服務(wù),只有真誠才能得到業(yè)戶長期的認可、支持和信任。真誠交流,信息互動,認真打造誠信煙x網(wǎng)絡(luò),讓真誠感動客戶,從而贏得市場,贏得信任,贏得效益。本著“一切從客戶出發(fā),一切為客戶著想,一切對客戶負責,一切讓客戶滿意”的原則,為客戶提供快捷高效的服務(wù),繼續(xù)推進溝通多元化,服務(wù)個性化,結(jié)算快捷化和配送智能化。

  以客戶為中心,使真誠成為我們的營銷法寶,有力推進晉中煙x的持續(xù)發(fā)展。我相信,晉中煙x在能力強、高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下有輝煌的昨天,更會有燦爛的明天!同時今后我將會在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo),同事們的熱情幫助,再加上我個人的努力,將繼續(xù)立足本職工作,踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),從我做起,從小事做起,從實事做起,盡自己最大努力,為客戶提供接近完美的服務(wù)。本著“客戶的需求是我們永恒的追求”為目標爭做一名優(yōu)秀的電話訪銷員!

  煙草銷售員個人年終總結(jié)10

  20xx年,x區(qū)煙草專賣局緊緊圍繞終端市場和物流區(qū)域兩手硬的工作思路,切實深入開展終端管理和物流監(jiān)管,并通過進一步夯實市場基礎(chǔ)和隊伍建設(shè),穩(wěn)步推進各項專賣工作。預(yù)計全年共查獲各類涉煙違法案件xxx起,三煙查緝數(shù)xxxx萬支,總涉案金額xxxx萬元。其中持證大戶案件xx起、x萬元以上案件xxx起,(其中x萬元以上國產(chǎn)真煙案件xx起、轄區(qū)自查數(shù)xxx起)。

  一、三方著手強化終端管控,提升市場凈化。

  一是從大戶治理著手增強打擊效果。按照市局大戶治理的工作要求,x區(qū)局全年圍繞打擊重點違規(guī)大戶這一重點工作,通過全面梳理、找準目標、摸排調(diào)查等方式切實加強大戶整治。在全市大戶專項整治的基礎(chǔ)上自行開展春節(jié)、國慶兩期專項行動,確保重點時期監(jiān)管到位。二是從整合執(zhí)法力量著手增強打擊效果。區(qū)局與x市x區(qū)市場和質(zhì)量監(jiān)督管理局達成共識,聯(lián)合下發(fā)市場管理通知,結(jié)合專項整治行動適時開展聯(lián)合市場檢查,對轄區(qū)重點區(qū)域的無證無照和售假等違法經(jīng)營進行重點查處、有效打擊。三是從專銷結(jié)合著手增強打擊準度。堅持專賣、營銷深度協(xié)作,共同梳理市場反饋信息,通過理論分析、實地了解、鎖定目標,對卷煙市場分區(qū)域進行有效治理,使轄區(qū)零售戶降低違法率,提升配合度,協(xié)同管理成效顯著。

  二、分類監(jiān)管強化案件查處,嚴守城北防線。

  一是搜尋規(guī)律分類管理。今年,區(qū)局深入探索物流企業(yè)分類監(jiān)管工作模式。根據(jù)運營規(guī)模、運輸線路將xxxx個物流公司分為綜合性物流和零擔物流,共梳理出物流重點運輸專線xx條進行重點監(jiān)管,提升查案精準度。二是聯(lián)合公安高效查案。聯(lián)合公安機關(guān)實施為期xx天的打擊物流運輸和郵政寄遞涉煙違法犯罪活動專項行動,切實提升對物流、快遞運輸方面的涉煙違法犯罪活動打擊力度。通過實時分析、高效聯(lián)動、快速出擊,最大限度攔截各類違法卷煙在西南片區(qū)的中轉(zhuǎn)外流。x月至今查獲各類運輸案件xxx起,查獲卷煙共計xxxx萬支,總涉案金額xxxx萬元,其中百萬元以上案件x起。

  三、三個規(guī)范開展行政執(zhí)法,夯實工作基礎(chǔ)。

  一是規(guī)范開展行政許可。按照國家局、省市局關(guān)于強化行政許可工作要求,按照依申請受理、限期考查、及時回復(fù)的模式,通過提高服務(wù)、優(yōu)化流程、寬進嚴管來依法依規(guī)開展行政許可工作,降低了群眾投訴,提高了政務(wù)服務(wù)水平。今年累計新辦xxx戶,歇業(yè)xxx戶,變更x戶,延續(xù)xxxx戶,注銷xx戶,目前零售戶總數(shù)為xxxx戶。二是規(guī)范開展行政執(zhí)法。從外部形象上要求統(tǒng)一著裝,從內(nèi)部技能上要求應(yīng)知應(yīng)會。從現(xiàn)場辦案到文書制作,從內(nèi)部流轉(zhuǎn)到層級審核,區(qū)局均提出了明確要求,并通過定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)、通報錯誤瑕疵、堅持內(nèi)部考核來提升行政執(zhí)法水平。三是快速適應(yīng)執(zhí)法新規(guī)。對市局相繼出臺的案件快處規(guī)定、雙隨機、一公開、電子簽章等新規(guī),區(qū)局都快速反應(yīng)、認真學(xué)習,貫徹執(zhí)行,第一時間掌握規(guī)范要求,切實加強文書的制作、審核與培訓(xùn),不斷提升一線人員的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力和案件處理管理水平。

  四、認真開展內(nèi)部經(jīng)營監(jiān)督管理。

  為深入推進內(nèi)管工作,進一步規(guī)范經(jīng)營秩序,按照《x省煙草行業(yè)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督實施細則》和市局相關(guān)文件的要求,區(qū)局認真落實定期檢查、定期報告、責任追究、工作考核和信息交流等制度,嚴格執(zhí)行了內(nèi)部專賣監(jiān)督管理工作的各項規(guī)定,對卷煙銷量異常排查、訂單采集分析、市場走訪、價格采集、促銷監(jiān)管等方面開展監(jiān)督檢查,特別是以真品卷煙外流為監(jiān)管工作之重,截止目前,x的卷煙外流x.xx萬支,均屬于零售戶正常售出,排除外部收購等異常情況。

  五、結(jié)合標準化專賣科創(chuàng)建,加強隊伍建設(shè)。

  一是定制度,達標準。制定標準化專賣科創(chuàng)建工作方案和推進時間表,相繼完成標準化專賣科的硬件達標和軟件制作,制定并完善了值班制度、案件查處規(guī)定、監(jiān)督考核制度等十四項工作制度,通過上傳下達、上行下效,全體專賣人員的共同努力,順利通過市局檢驗組的首批創(chuàng)建驗收。二是作承諾、正作風。分崗位與全體專賣人員分別簽訂了《廉潔自律責任書》,作出廉政承諾,并開展交心談心,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作或生活中出現(xiàn)問題。每月開展隊伍整風會議,將行業(yè)禁令、九不準等作風要求認真?zhèn)鬟_,嚴正隊伍作風。二是重學(xué)習、提素質(zhì)。每月定期開展思想教育,時時講政治、講覺悟,常常學(xué)案例、筑底線,并就系統(tǒng)操作、案件處理等業(yè)務(wù)技能進行定期培訓(xùn),讓專賣同志在思想上不松懈,在業(yè)務(wù)上有提高。并以小組競賽為契機,認真開展小組評比、業(yè)務(wù)競技和終端考核,在全市稽查小組競賽活動中取得了三項前三、團體第二的好成績。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)11

  20xx年3月31日,全國第六次集中換證工作將全面結(jié)束,為確保此項工作圓滿完成,xx縣煙草專賣局根據(jù)國家局和省市局有關(guān)許可證換證工作精神,結(jié)合本地實際,采取積極有效的工作措施,堅持“四個強化”,深入推進新版許可證換證工作進度。

  一是強化許可證監(jiān)管,提高含金量。根據(jù)煙草專賣管理信息系統(tǒng)中卷煙零售戶信息化管理檔案資料,將違法違規(guī)處罰次數(shù)作為是否換發(fā)新證的重要參考依據(jù),對凡是一年內(nèi)達到違法違規(guī)數(shù)次的零售戶一律暫緩換發(fā)新證,放在最后批次考慮換證,并要求其寫下誠信守法經(jīng)營承諾保證書后才予以換證。

  二是強化換證便民服務(wù),樹立良好社會形象。為切實將服務(wù)型管理理念落實到每一名專賣稽查員,在此次換證工作中積極開展了便民優(yōu)質(zhì)服務(wù),實行許可證辦理的上門服務(wù)、“誰接待誰負責”的一條龍服務(wù)、對孤寡老人、殘疾人等弱勢群體的“陽光服務(wù)”,為他們收集換證資料、免費拍攝店面形象照、送達新證上門等。

  三是強化許可證資格審核,嚴把換證質(zhì)量關(guān)。堅持“一手抓進度,一手抓質(zhì)量”的指導(dǎo)思想,認真做好對每一位卷煙零售戶經(jīng)營資格的審查審核,基層專賣稽查員加班加點逐一進行實地核查核對,如實填寫實地核查記錄,留下痕跡底稿,各專賣稽查中隊與專賣股負責人層層審核,從嚴把關(guān),未發(fā)生營私舞弊、辦人情證、受到投訴的不良事件,群眾投訴率為零。

  四是強化營造守法經(jīng)營氛圍,提高零售戶誠信守法經(jīng)營意識。借助許可證換證延續(xù)的有利時機,加強了對全縣廣大卷煙零售戶的煙草專賣法律法規(guī)知識宣傳教育,出試卷對每一位卷煙零售戶進行法律法規(guī)知識測試,使其知法、懂法、守法,增強法律法規(guī)意識,同時大力倡導(dǎo)誠信守法規(guī)范經(jīng)營,全面簽訂《誠信守法經(jīng)營承諾書》,以知識教育、制度約束等方式,充分營造和諧、穩(wěn)定、健康、有序的卷煙市場氛圍。

  截止20xx年3月23日,該局已換發(fā)延續(xù)新版許可證1112本,換證率達99%,剩余9戶為不符合合理布局、中小學(xué)校周圍等特殊情況的卷煙零售戶,有待進一步做好后期工作,認真進行宣傳教育解釋,幫助其轉(zhuǎn)行經(jīng)營或創(chuàng)造條件再經(jīng)營。總體上講,該局通過采取積極有效的工作措施,已及時、準確、高效、全面地完成了新版煙草專賣零售許可證的換發(fā)延續(xù)工作。

  一月份以來,xx縣局(營銷部)高度重視專賣零售許可證的換發(fā)工作,根據(jù)《涼山州煙草專賣局關(guān)于煙草專賣零售許可證換發(fā)的通知》、(涼煙專[20xx]3號)文件精神的.要求:一是及時成立了以“一把手”為組長的xx縣煙草專賣局煙草專賣零售許可證換發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立完善的工作機構(gòu),落實專人負責;二是將換證的工作方案分片區(qū)、分階段宣傳到每個片區(qū)、每個零售戶;三是根據(jù)xx實際情況在一月份與縣公安、工商、個體協(xié)會等部門聯(lián)合組織零售戶代表召開xx縣煙草專賣零售點合理化布局聽證會;四是加強對零售客戶的服務(wù),提高換證效率,城區(qū)客戶每天來換證只要資料齊全,在5分鐘內(nèi)換證完畢,區(qū)鄉(xiāng)的則分批、分點定期到區(qū)鄉(xiāng)收集客戶資料,一次性辦理好給他們送證上門;五是換證人員責任心強、業(yè)務(wù)素質(zhì)高,在換證過程中操作流程熟練,換證進度快,截止3月20日前全縣304戶換證完畢。提前10天完成換證工作。

  xx局(營銷部)以這次換證活動為契機,對全縣零售客戶進行一次全面的調(diào)查摸底,對客戶的基本信息有了真實的掌握,客戶對xx局換證人員的優(yōu)質(zhì)服務(wù)高度稱贊,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的潛在客戶都紛紛向xx局提出辦證的申請,xx局將嚴格按照20xx年1月8日xx縣煙草專賣零售點合理化布局聽證會上通過的《xx縣煙草專賣零售點合理化布局方案》的規(guī)定,認真做好新增證件的辦理工作。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)12

  新世紀之初,是煙草行業(yè)改革和發(fā)展的重要時期。隨著經(jīng)濟、法律制度日益國際化,維護《煙草專賣法》的嚴肅性和權(quán)威性是煙草專賣行政執(zhí)法部門的首要職責。

  煙草行業(yè)發(fā)展的歷史證明,專賣管理是煙草生產(chǎn)、經(jīng)營的基礎(chǔ)和保障,是行業(yè)的靈魂、柱石、生命線。執(zhí)法必嚴、違法必究,做好新形勢下的專賣管理,審時度勢,果斷決策,對推動行業(yè)發(fā)展意義深遠。

  天津市區(qū)第二煙草專賣局管理轄區(qū)涉及市內(nèi)河?xùn)|、河北兩個行政區(qū)。管理區(qū)域大,而且經(jīng)濟狀況與市內(nèi)其它四個區(qū)相比較落后。由于歷史上的原因,這兩個行政區(qū)中從事卷煙零售經(jīng)營戶、非法倒煙大戶與全市其它行政區(qū)比較,戶數(shù)多、規(guī)模大。降價銷售、亂渠道進貨、違規(guī)和非法經(jīng)營現(xiàn)象嚴重,造成零售市場混亂,“三種煙”銷售屢禁不止,暴力抗拒煙草專賣管理執(zhí)法行為時有發(fā)生。說的嚴重一點,在相當長的歷史時期,形成了不法煙販比較集中的地區(qū)。

  針對本轄區(qū)的具體情況,區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過調(diào)查研究,把工作重點放在加大轄區(qū)清理整頓卷煙市場秩序上。全局專賣稽查隊伍集中力量,突出重點,對轄區(qū)重點地區(qū)進行拉網(wǎng)式的清理,并主動爭取地方政府和兄弟執(zhí)法單位的支持、配合,敢于碰硬,不留死角。通過半年多的艱苦工作,市場秩序明顯好轉(zhuǎn),有效地遏制了“三種煙”的滋生和蔓延,持證率、市場占有率明顯提高。

  總結(jié)前段工作,有以下幾點體會:

  一、強化專賣管理,領(lǐng)導(dǎo)重視、加強執(zhí)法隊伍建設(shè)是前提

  執(zhí)法行為要通過執(zhí)法人員去體現(xiàn)。執(zhí)法人員首先要知法、懂法,要真正懂得強化煙草專賣管理是煙草行業(yè)規(guī)范生產(chǎn)、經(jīng)營活動的前提和基礎(chǔ),是行業(yè)的靈魂、柱石和生命線。使每一個執(zhí)法人員明確認識面臨的形勢、肩負的責任,把維護國家利益和廣大消費者合法權(quán)益視為天職。區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)在充實執(zhí)法隊伍的同時,組織必要的培訓(xùn),明確必要的崗位責任,并結(jié)合網(wǎng)絡(luò)建設(shè),把執(zhí)法活動與網(wǎng)建工作同步延伸。區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子每周聽取一次專賣工作匯報,每月定期召開一次有關(guān)科室參加的專題會,總結(jié)前期工作,部署下一步專賣工作重點,形成全員關(guān)心專賣,把專賣管理工作真正變成經(jīng)濟運行的全過程。

  二、根據(jù)形勢需要,規(guī)范專賣執(zhí)法行為

  隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和不斷完善,煙草行業(yè)面臨的市場形勢和社會環(huán)境也發(fā)生了深刻的變化。卷煙市場已由賣方市場全面轉(zhuǎn)變?yōu)橘I方市場,這也給煙草專賣管理提出了新的課題,迫使我們轉(zhuǎn)變思維方式和管理方式,無論情況怎么變化,依法行政的前提不能變,肩負的責任不能變,越是在困難和復(fù)雜的情況下,越要規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平。

  區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子認真分析了所在轄區(qū)嚴峻的市場情況,在加大執(zhí)法力度的同時,下大力氣進一步規(guī)范專賣執(zhí)法行為。

  首先,通過考核,先后選拔22名年富力強、政治素質(zhì)高、作風正派的同志充實到執(zhí)法隊伍,使執(zhí)法人員在人數(shù)上到位。在此基礎(chǔ)上,對執(zhí)法隊伍進行合理分工,全局四個稽查執(zhí)法隊都有明確的責任區(qū)和工作重點,執(zhí)法行為有集中、有分散、有分有合。對不法煙販比較集中的地區(qū)、街道、由區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)親自指揮,地方政府、公安、工商技術(shù)監(jiān)督等兄弟執(zhí)法單位配合,實施不間斷地拉網(wǎng)式清理,不給不法煙販可乘之機,堅決打掉囂張氣焰。對不服從管理的,堅決取締,對經(jīng)過教育和行政處罰能夠依法經(jīng)營的,則按布局需要,固定其經(jīng)營場地,明確其進貨渠道,入網(wǎng)管理。

  執(zhí)法活動堅持處罰與教育相結(jié)合,把每一次執(zhí)法行動都變成一次宣傳煙草專賣法律、法規(guī)的機會,使經(jīng)營者明確錯在什么地方,應(yīng)該怎樣經(jīng)營才是合法。對那些屢教不改的不法煙販,采取公開曝光,嚴重的移送司法部門追究其刑事責任。

  煙草專賣管理是一項涉及面廣、難度大、政策性強的系統(tǒng)工程,如果沒有一支敢于碰硬、鐵面無私、秉公執(zhí)法的專賣管理隊伍,根本無法完成繁重而艱巨的專賣管理工作任務(wù)。為了建設(shè)一支素質(zhì)好、紀律嚴、作風正、業(yè)務(wù)精的專賣執(zhí)法隊伍,自今年一月份以來,我局先后多次組織專賣稽查人員和各個專賣管理所的專管員進行學(xué)習和培訓(xùn),認真學(xué)習了《煙草專賣法》《煙草專賣法實施條例》和國家局頒布的《關(guān)于強化煙草行業(yè)內(nèi)部專賣管理的若干規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)和政策,取得了顯著的效果;提高了專賣管理人員執(zhí)法的法律意識和政策理論水平;提高了執(zhí)法和辦案的工作水平;提高了對于復(fù)雜問題的處置能力;提高了對于突發(fā)事件的應(yīng)變能力。區(qū)局對專賣管理人員規(guī)定:要過權(quán)利關(guān)、道德關(guān)、金錢關(guān);不義之財不可貪、份外之物不可取、人民利益不可沾的職業(yè)道德規(guī)范。通過對專賣管理人員進行廉潔從政教育,增強了專賣執(zhí)法人員遵紀守法的自覺性。

  半年來,全體專賣執(zhí)法人員文明執(zhí)法,秉公辦案,廉潔辦案,涌現(xiàn)出了許多拒收禮金、禮品和拒絕請客的好人好事。據(jù)不完全統(tǒng)計,上半年全局專賣管理人員拒收禮金和禮品折合人民幣8365元,拒絕請客47次。

  三、領(lǐng)導(dǎo)以身作則,親臨第一線進行專項治理

  今年上半年,區(qū)局突出“三防一打”工作,即打擊假冒煙、打擊走私煙、打擊卷煙違法經(jīng)營活動、防邊界滲透專項治理,加大了專賣檢查和查處力度。由分管副局長親自帶隊,全體專賣執(zhí)法人員披星戴月、雷厲風行地開展工作:

  一是抓重點對象,主要是轄區(qū)內(nèi)的卷煙經(jīng)營大戶。實現(xiàn)跟蹤管理,堵住源頭,切斷地下流通渠道,僅在今年上半年就搗毀窩藏和銷售假冒卷煙、非法渠道卷煙黑窩點18個。

  二是抓舉報信息,培養(yǎng)信息員。對外公布了信息舉報電話,實行24小時值班,嚴厲堵截和打擊運往或經(jīng)過我轄區(qū),進行卷煙非法經(jīng)營和運輸?shù)牟环ǚ肿印?/p>

  三是抓市場檢查和對零售戶檢查,規(guī)范經(jīng)營不放松。采取的做法是:日常檢查與突擊檢查、重點檢查與全面檢查相結(jié)合的辦法,做到路上不斷車,市場不斷人,并結(jié)合重大節(jié)假日進行大規(guī)模市場整頓工作。

  今年上半年,我們和公安部門聯(lián)合檢查和執(zhí)法,先后出動車輛615次,出動執(zhí)法人員3O99人次,散發(fā)宣傳品和告知書9578份,查處違法案件856起,查獲各種違法卷煙111535.7條,沒收走私煙1453.1條,查扣和銷毀假冒卷煙20069條。沉重地打擊了我局轄區(qū)卷煙違法經(jīng)營活動,維護了市場的正常秩序。

  在執(zhí)法中,有時為查處一個違法案件,在市郊野外,忍饑挨餓,連續(xù)守候幾天幾夜;有時跟蹤販煙車十幾個小時,直到將不法分子抓獲;在市場檢查和路查工作中,為了查扣非法卷煙,我們頂住不法煙販和不明真相群眾的圍攻、辱罵和毆打。在公安干警的配合下,對公開撕打、辱罵專賣執(zhí)法的8名不法煙販,以“防礙執(zhí)行公務(wù)”進行治安拘留。打擊了違法經(jīng)營和抗拒(秘書家園http://歡迎您)執(zhí)法不法分子的囂張氣焰。期間破獲了一起近幾年以來xx市最大的販賣假冒煙大案,收繳各類假煙19589條,案值258萬元。

  四、嚴格內(nèi)部管理,完善基礎(chǔ)工作,用鐵的紀律和制度規(guī)范煙草專賣管理工作

  健全組織,完善制度,用制度去教育人,用制度去管理人,用鐵的制度和紀律去約束人的習慣行為,是執(zhí)法隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容,更是干好各項工作的前提。只有抓好自身建設(shè),才能發(fā)揮專賣執(zhí)法隊伍的戰(zhàn)斗力。

  (一)先后制定和完善了《專賣管理目標責任制》、各級《專賣崗位責任制》、《專賣人員執(zhí)法廉政十不準》等內(nèi)部十幾種規(guī)章制度和紀律要求,以及專賣執(zhí)法人員各崗位工作職責,并(秘書家園http://歡迎您)一律公開公布和張掛上墻,以便于互相監(jiān)督,用制度管理人。另外,為了保證各項規(guī)章制度落到實處,局領(lǐng)導(dǎo)還定期或不定期地隨時進行抽查,使每個同志執(zhí)行和遵守紀律的自覺性不斷增強。

  (二)嚴格辦案程序和紀律,不斷提高辦案質(zhì)量,嚴把案件審批關(guān)。我們對每一起案件都堅持集體研究,杜絕人情案,嚴格按照《行政處罰法》所規(guī)定的程序辦理,做到事實清楚,證據(jù)確鑿,引用法律條文準確無誤,寬嚴適度,文書齊全。這樣一方面維護了國家《煙草專賣法》的尊嚴,打擊了違法犯罪,教育了當事人和群眾;另一方面減少當事人提請行政訴訟,不會因為辦案質(zhì)量問題引起敗訴。

  (三)嚴格執(zhí)法檢查和內(nèi)管制度,完善各項手續(xù)。專賣執(zhí)法人員經(jīng)常不可避免地和人、財、物打交道,為了對工作和同志負責,我們建立了一系列有關(guān)的規(guī)章制度,完善了各項程序。另外,為了嚴肅執(zhí)法檢查和辦案紀律,保證各項制度的落實,我們還采取了以下措施:

  1.市場稽查執(zhí)法同案件處理分開,實現(xiàn)了查、處分離,以保證公開和公正辦案。各隊市場稽查人員按規(guī)定對市場進行檢查,對違法煙依法進行暫時扣押;案件處理小組針對違法行為的情節(jié)對當事人依法進行處理。每個案件處理完成后要形成完整的案卷存檔,以接受包括市場稽查人員在內(nèi)的各級部門的檢查和監(jiān)督。有效地防止了查處和辦案過程中缺乏監(jiān)督,辦人情案的現(xiàn)象。

  2.定期或不定期地對四個稽查執(zhí)法隊伍進行換防和相互執(zhí)法檢查,以加強各隊之間的互相監(jiān)督,防止因為執(zhí)法轄區(qū)長期規(guī)定不變造成的人情案、關(guān)系案和執(zhí)法不嚴、違法不究等現(xiàn)象的發(fā)生。

  3.實行罰繳分離,收支兩條線制度。規(guī)定各項罰款全部由當事人去指定銀行交納,罰金由銀行代收制度。辦案人員只管依據(jù)法律條款處理案情,一律不接觸現(xiàn)金,罰款收據(jù)加蓋銀行印章當場交予當事人。對于各種罰沒卷煙由辦案人員統(tǒng)一辦理財政局罰沒手續(xù),并當場交予當事人。對各種罰沒卷煙建立庫存商品賬,日清月結(jié),不能差錯。否則,由責任人賠償和進行責任處理。

  由于實行了以上嚴格的內(nèi)管制度,提高了案件處理的透明度,廣大專賣執(zhí)法人員公正執(zhí)法和廉潔辦案的自覺性明顯提高,保證了案件處理的公開、公正原則。對于當事

  人的各種違法行為,出具處理決定書,使當事人對于自己的違法情節(jié)有了比較深刻的認識,起到了教育本人的目的,以便規(guī)范其守法經(jīng)營。

  在辦案過程中,通過宣傳《煙草專賣法》和對違法行為人曉之以禮、動之以情,使案件處理的當事人都十分理解專賣執(zhí)法,并且對案件處理結(jié)果心服口服,主動配合辦案,心甘情愿接受處罰,并表示今后守法經(jīng)營,達到了在案件處理過程中糾正違法、教育本人、規(guī)范經(jīng)營的目的。使《煙草專賣法》真正得到了貫徹執(zhí)行,也樹立了專賣管理公正、廉潔的執(zhí)法形象。

  至今為止,尚未出現(xiàn)一起因為處理不當而引發(fā)的行政復(fù)議和行政訴訟案件。

  五、認真做好煙草專賣零售許可證的發(fā)放和管理工作

  半年來,為配合卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作的開展,不斷改進和提高證照管理水平,指定了專人負責證照管理。稽查執(zhí)法人員在市場檢查和路查中發(fā)現(xiàn)無證經(jīng)營戶后,進行認真教育,并督促其辦證后做到持證守法經(jīng)營,發(fā)證部門熱情服務(wù),隨到隨辦,把銷售網(wǎng)、專賣網(wǎng)真正做到同步延伸。

  為了發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)8個市場專賣管理所的作用,也為了更好地掌握各管理所轄區(qū)內(nèi)卷煙零售戶的持證和守法經(jīng)營情況,加強各個管理所之間的溝通協(xié)作,區(qū)局將新證發(fā)放和換證審批權(quán)限下放到了各個專賣管理所,經(jīng)營戶在保證守法經(jīng)營前提下,經(jīng)專賣管理審查符合網(wǎng)建要求并且進行登記后,方可到區(qū)局專賣科進行辦證或換證,辦證后再由所處轄區(qū)專賣管理所核發(fā)入網(wǎng)號,從而將轄區(qū)所有卷煙經(jīng)營戶納入了網(wǎng)絡(luò)化動態(tài)管理。

  對零售戶的管理是專賣管理的主要內(nèi)容。零售戶是網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的細胞,把零售戶控制在合理、科學(xué)的范圍內(nèi),就可防止“僧多粥少”,又能使零售戶有錢可賺,也解決了訪銷送貨點多量小的矛盾。對零售戶的管理,在嚴格許可證管理的同時,區(qū)局還采取了如下措施:

  1.責令無許可證經(jīng)營戶停止零售業(yè)務(wù),停止行業(yè)銷售網(wǎng)點對上述經(jīng)營戶供貨;

  2.及時注銷自動放棄經(jīng)營的零售戶許可證,并對他們的經(jīng)營活動隨時檢查,防止無證經(jīng)營;

  3.建立零售戶戶籍檔案,并按其地理位置進行編號,對其月銷售量、銷售額、守法經(jīng)營情況登記造冊存檔;

  4.依法取消違規(guī)、非法經(jīng)營戶。對違規(guī)經(jīng)營、亂渠道進貨、銷售無標識煙、走私煙、假冒煙的,除依法進行處罰外,經(jīng)教育不改的,堅決取消零售資格。

  由于領(lǐng)導(dǎo)重視,認識到位,把加強專賣管理隊伍建設(shè)列入了局(公司)工作的重要議事日程,使我局的煙草專賣管理工作取得了較好的成績,為卷煙主渠道經(jīng)營創(chuàng)造了良好的市場環(huán)境和社會環(huán)境,保障了卷煙市場秩序相對穩(wěn)定,為我市煙草行業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康地向前發(fā)展,起到了保駕護航的作用。

  我們在煙草專賣隊伍建設(shè)方面做了大量的工作,也取得了一些經(jīng)驗和成績,這是在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在地方政府、公安和工商等部門的大力支持和配合下取得的。在今后的工作中,更加大膽地探索和實踐,勇于創(chuàng)新。根據(jù)形勢的發(fā)展,不斷改進和完善現(xiàn)有的管理辦法和各項制度,爭取使我局煙草專賣管理水平更上一層樓。

  煙草銷售員個人年終總結(jié)13

  一、主要經(jīng)濟指標完成情況

  xxxx切實按照“總量控制、稍緊平衡”的原則,實現(xiàn)了均衡銷售,1-11月份銷售卷煙6606箱,完成全年系統(tǒng)外銷量下達指標的102.4,比去年同期上升10.6;金圣煙銷售286箱,完成下達任務(wù)的95,比去年同期上升14;低檔煙銷售3076箱,完成下達任務(wù)的99.2,比去年同期上升0.1;銷售總額8220.3萬元,比去年同期上升33;實現(xiàn)毛利1521.4萬元,比去年同期上升18.4;人均消費條數(shù)為7.32條,比去年同期6.62條增加了0.7條;經(jīng)濟運行保持了良好的上升態(tài)勢,煙草專賣工作總結(jié)。

  二、主要抓了以下工作

  (一)、穩(wěn)定銷量,努力提高市場調(diào)控能力。

  一是圍繞主體,穩(wěn)步完成各項進度指標。今年來,我們注重提高了市場占有率和市場控制力。始終扭住擴大銷量目標作為營銷的第一要務(wù),切實圍繞市局(公司)營銷主體,穩(wěn)步完成銷售進度指標。年初,我們根據(jù)市局營銷中心的計劃,結(jié)合各營銷片區(qū)的實際銷售能力,及時、科學(xué)地分解下達了經(jīng)營銷售指標,及時召開了專題會議,指標落實到線,責任落實到人。并制訂了《過程化管理考核辦法》,實施了任務(wù)捆綁考核,加大了營銷人員的積極性和責任意識。

  根據(jù)市局全年下達的任務(wù),按淡旺季節(jié),把銷售計劃到每月下達到各片客戶經(jīng)理。每月銷量控制在銷量上下限的平均水平,有效防止了卷煙供應(yīng)量起伏過大,實現(xiàn)了市場平穩(wěn)供應(yīng)。二是以銷區(qū)市場為依托,熱情反饋卷煙營銷信息。在新品牌的投放上,及時反饋客戶意見建議、銷售情況等信息,在貨源的方面,我們積極聯(lián)系,主動銜接,確保貨源及時有效;在卷煙銷售上,規(guī)范運作,執(zhí)行好市局營銷中心的營銷策略;在市場監(jiān)管上,加大假冒卷煙的信息反饋和打擊力度,保證卷煙銷售價格穩(wěn)定、市穩(wěn)定。三是在市局營銷中心的指導(dǎo)下,進一步優(yōu)化了品牌結(jié)構(gòu)。廣洲雙喜的迅速成長,使我縣市場格局向“大品牌、大企業(yè)、大市場”發(fā)展。我們把有限的市場資源用于培育名優(yōu)煙,提高品牌管理水平,調(diào)整調(diào)優(yōu)了品牌結(jié)構(gòu),提高名優(yōu)煙的占有比例,營造有利于行業(yè)名優(yōu)煙成長壯大的市場環(huán)境。

  (二)、強化內(nèi)管制度,努力提高工作執(zhí)行力。

  網(wǎng)建過程越細化,管理就越到位,經(jīng)營就越規(guī)范,服務(wù)質(zhì)量就越高。根據(jù)市局“五員”考核辦法,我局結(jié)合工作實際作了進一步的細化,突出了過程管理。我們在以下幾個方面強化了過程管理:一是訂單供貨。在采集訂單時采取先訂3-5級戶,先滿足了3-5級戶貨源再在系統(tǒng)外銷售任務(wù)數(shù)范圍內(nèi)給1-2級戶訂貨的辦法,二是對重點品牌的上柜率提出了明確要求,利用三級督察進行了過細的檢查,對沒落實重點品牌上柜的予以扣分并通報批評,確保各項政策及額到位。三是進一步加強了明碼標價工作,以前我局的此項工作存在做好了,或遺失了、損壞了,再做好、再遺失的不良現(xiàn)象,為此,我局要求客戶經(jīng)理逐戶做細致的思想工作的同時,還要用自身隨帶的502膠水將出樣的煙盒和價格標簽分小組固定好,使他們充分認識到明碼標價的目的和意義,從而提高維護明碼標價的自覺性和穩(wěn)定性,員工的工作執(zhí)行力也得到了提高。

  (三)、規(guī)范經(jīng)營行為,實現(xiàn)“三個滿意”。

  我們強化了對廣大零售戶的服務(wù)功能。在貨源配供方面,想方設(shè)法滿足客戶的需求,通過向上爭取貨源和采取區(qū)分轄區(qū)經(jīng)濟結(jié)構(gòu),緩解了低檔卷煙供求矛盾;在維護客戶的利益問題上,我們長期宣傳并積極推進零售一價的管理辦法,對價格執(zhí)行情況進行日常跟蹤監(jiān)督;在客戶的級別調(diào)整工作上,堅持標準公開、公正,陽光操作;在處理客戶投訴問題上,對收到的每件客戶投訴,深入調(diào)查,認真解答,妥善處置,解決問題,受到客戶的普遍好評。

  (四)狠抓網(wǎng)絡(luò)隊伍建設(shè),進一步提高營銷人員素質(zhì)。

  根據(jù)上級對網(wǎng)建工作的總體要求,今年我們把提高營銷隊伍素質(zhì)作為網(wǎng)建工作的重中之重,常抓不懈。一是抓隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化。年初根據(jù)市局(公司)要求,我們對全縣現(xiàn)有的營銷人員工進行了優(yōu)化,對超齡的或不適應(yīng)煙草工作的人員予以辭退,對客戶經(jīng)理隊伍進行了梳理,并向社會上招聘了2名素質(zhì)較高的客戶經(jīng)理充實到營銷隊伍中來,目前營銷隊伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)更加合理,充分發(fā)揮了一線員工的工作積極性。二是抓客戶經(jīng)理管理。新的模式實施以來,客戶經(jīng)理在網(wǎng)建工作中的作用顯得越來越重要,對此,我們采取捆綁考核的辦法,把客戶經(jīng)理的日常工作、經(jīng)濟指標完成情況、市場管理、服務(wù)客戶等方面捆綁起來,形成了一套相互制約、相互發(fā)展的格局。不但要考核是否到市場一線,更要考核工作是否到位,通過激勵的競爭機制,客戶經(jīng)理的綜合素質(zhì)得到了提高。

  三、存在問題

  一是卷煙均衡投放有待進一步改進。卷煙投放數(shù)量、結(jié)構(gòu)的均衡有時做得不夠,執(zhí)行力度還有欠缺。二是規(guī)范經(jīng)營意識有待進一步增強。隨著網(wǎng)絡(luò)新模式的運行,卷煙經(jīng)營銷售更加規(guī)范,還要進一步提高員工的自律意識。三是對未來市場的危機估計不足,“大品牌、大市場”思想要進一步統(tǒng)一。面臨工商分離后,市場出現(xiàn)的買方、賣方并舉的市場格局,部分營銷人員沒有真正認識到未來卷煙市場的嚴重性,對品牌的培育,缺乏長遠考慮,特別是對新品牌的培育宣傳促銷還不太到位,缺乏大局觀念,引導(dǎo)消費力度不夠。

  四、下一步工作打算

  一是扭住擴大抓住銷量目標不放松,切實提高服務(wù)質(zhì)量,努力提高客戶訂訂單執(zhí)行成功率,確保完成市局(公司)下達的月度銷售指標。二是進一步貫徹落實好市局(公司)王局長在全市系統(tǒng)新一輪網(wǎng)建會上的講話精神。三是嚴格規(guī)范經(jīng)營行為,確保卷煙“入網(wǎng)銷售”、“落地銷售”、“落戶銷售”三個100。四是把全面提升網(wǎng)建水平作為主要工作來抓,高質(zhì)量、高速度地實現(xiàn)蓮花煙草網(wǎng)建新目標。

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