岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

招投標(biāo)部門年終總結(jié)

時(shí)間:2024-12-06 16:14:29 詩(shī)琳 總結(jié) 我要投稿

招投標(biāo)部門年終總結(jié)(通用21篇)

  極其忙碌而又充實(shí)的一年又要過(guò)去了,在經(jīng)過(guò)一年的努力后,我們終于可以說(shuō)自己在不斷的成長(zhǎng)中得到了更多的進(jìn)步,現(xiàn)在就讓我們對(duì)過(guò)去的工作做一個(gè)詳實(shí)的總結(jié)吧。如何輸出一份打動(dòng)人心的年終總結(jié)呢?以下是小編整理的招投標(biāo)部門年終總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

招投標(biāo)部門年終總結(jié)(通用21篇)

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 1

  轉(zhuǎn)眼間,新的一年又在我們忙忙碌碌的身影中不知不覺的到來(lái),回顧過(guò)去的一年,我通過(guò)實(shí)踐學(xué)到了許多招投標(biāo)方面的知識(shí),通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)逐步提高了自己的業(yè)務(wù)水平。今年已經(jīng)開始獨(dú)立完成項(xiàng)目了,但是作為新人,我深深知道,自己經(jīng)驗(yàn)還是相對(duì)欠缺的,需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。回首走過(guò)的路,無(wú)論成功還是失敗都將成為我工作的基石。只有總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析過(guò)失,才能堅(jiān)定信心。因此,在新的一年里,我希望通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,爭(zhēng)取使自己的業(yè)務(wù)水平提到一個(gè)更高的.高度,為公司多做貢獻(xiàn)。

  一、存在的問(wèn)題與不足

  在過(guò)去的一年時(shí)間里雖然取得了一些成績(jī),但在成績(jī)背后難免有疏忽之處,我所做的工作還存在著一些問(wèn)題與不足:

  一是工作上沒有做到精益求精。由于自己專業(yè)水平的局限,對(duì)很多項(xiàng)目的基本情況了解不足,有了問(wèn)題不知道其所在,或者是知道問(wèn)題所在但不知道如何著手去處理,還有很多細(xì)節(jié)、要點(diǎn)未做到位。二是工作上缺乏主觀能動(dòng)性。平時(shí)處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài),對(duì)于已經(jīng)開完標(biāo)要?dú)w檔的項(xiàng)目有拖拉現(xiàn)象。三是工作上與同事間的主動(dòng)溝通有待提高。有時(shí)候工作多的時(shí)候,想得多的是自己把他搞定,每個(gè)環(huán)節(jié)都自己去做,自己去想,卻忽視了團(tuán)隊(duì)的作用。

  二、今后努力方向

  在發(fā)展和成長(zhǎng)的過(guò)程中,困難是很多的,俗話說(shuō):只有經(jīng)歷困難才能成長(zhǎng)。我們要做的是積極的面對(duì)并處理好它,讓它成為我們另一方面的動(dòng)力,成為我們的一次機(jī)會(huì)。我將從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),在以后的工作中不斷改進(jìn),做到以下幾點(diǎn):一是工作中努力做到今日事今日畢,因?yàn)轫?xiàng)目都有一定的階段性,如果不能及時(shí)完成,只會(huì)造成越堆越多。二是加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)水平的提高,不斷拓展自己的知識(shí)面,爭(zhēng)取在實(shí)踐中積累更多的經(jīng)驗(yàn),努力使自己成為一名多面手。三是相信別人,相信團(tuán)隊(duì)的力量,與同事多交流、多溝通,不斷總結(jié)和改進(jìn)自身的不足,從而來(lái)提高自己各方面的素質(zhì)。

  在20xx年的工作中,我會(huì)盡我的努力來(lái)工作,畢竟現(xiàn)在還年輕,需要更好的奮斗,在年輕的時(shí)候多拼一拼,這才是一生中最好的奮斗時(shí)刻,過(guò)了這個(gè)年齡就是想拼也沒有精力和能力了,我會(huì)趁著我年輕的時(shí)候努力拼搏的,打拼出屬于自己的一片蔚藍(lán)的天空!最后,感謝公司的培養(yǎng),感謝上級(jí)對(duì)我們言傳身教的悉心指導(dǎo),我一定會(huì)以積極主動(dòng)、自信、充滿激情的心態(tài)去工作。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 2

  xx公司招投標(biāo)工作得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,在省公司及股份公司相關(guān)部門的精心指導(dǎo)下,緊緊圍繞招投標(biāo)工作的各項(xiàng)要求,認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行《招投標(biāo)法》和《省公司關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范招標(biāo)投標(biāo)工作程序的規(guī)定》,加強(qiáng)招投標(biāo)工作的監(jiān)督和管理,進(jìn)一步規(guī)范招投標(biāo)行為,促進(jìn)公平競(jìng)爭(zhēng),加強(qiáng)廉政建設(shè),維護(hù)了國(guó)家、集體、社會(huì)公共利益與當(dāng)事人合法權(quán)益。現(xiàn)將xx公司20xx--20xx年度招投標(biāo)工作總結(jié)如下:

  一、20xx-20xx年招投標(biāo)運(yùn)行基本情況

  20xx-20xx年,xx公司招投標(biāo)辦公室順利完成各類招標(biāo)項(xiàng)目38項(xiàng)。其中工程類28項(xiàng),廢舊物資處置6項(xiàng),設(shè)備采購(gòu)交易類4項(xiàng),中標(biāo)成交額897.12萬(wàn)元,比預(yù)算節(jié)約資金137.74萬(wàn)元,節(jié)減率15.35%。三年來(lái),xx公司招投標(biāo)辦公室著重抓好了以下幾方面工作,一是協(xié)同公司生產(chǎn)技術(shù)部門進(jìn)一步規(guī)范工程項(xiàng)目建設(shè)管理工作。在征求各方意見的基礎(chǔ)上,制定了《xx公司土建工程管理規(guī)定》《xx公司招投標(biāo)工作管理規(guī)定》。二是切實(shí)做好開標(biāo)評(píng)標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。認(rèn)真做好每個(gè)招投標(biāo)項(xiàng)目的開標(biāo)、評(píng)標(biāo)的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作,按照規(guī)定的程序組織開標(biāo),評(píng)標(biāo)任務(wù),保障各招投標(biāo)當(dāng)事人合法履行各自職責(zé)并及時(shí)解決開標(biāo)、評(píng)標(biāo)中遇到的問(wèn)題,同時(shí)為加大現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督還邀請(qǐng)公司和股份兩級(jí)紀(jì)委同志參于監(jiān)督。三是規(guī)范招投標(biāo)工作的程序。二公司招投標(biāo)工作嚴(yán)格做到申請(qǐng)、審批、報(bào)批、信息發(fā)布、制作標(biāo)書、資格審查、報(bào)名和開標(biāo)、評(píng)標(biāo)等相關(guān)程序,實(shí)行規(guī)范運(yùn)作。無(wú)違規(guī)操作現(xiàn)象。四是嚴(yán)格把關(guān),對(duì)5萬(wàn)元以上至30萬(wàn)元以下的小型工程建設(shè)項(xiàng)目統(tǒng)一由招投標(biāo)辦公室進(jìn)行,并根據(jù)范圍,應(yīng)招盡招。30萬(wàn)元以上建設(shè)項(xiàng)目嚴(yán)格按規(guī)定程序報(bào)股份公司審批,并按股份公司批準(zhǔn)的程序執(zhí)行。經(jīng)統(tǒng)計(jì),三年來(lái)100萬(wàn)元以上工程經(jīng)由省公司招投標(biāo)的有二公司制鹽1#線技改項(xiàng)目、熱電1#爐技改項(xiàng)目和采鹵新15x16,19x20井組項(xiàng)目。五是切實(shí)提高招標(biāo)工作人員的業(yè)務(wù)水平。由于招標(biāo)辦成員缺乏工作經(jīng)歷又是兼職的,普遍缺乏相關(guān)法律、工程預(yù)算等相關(guān)方面的業(yè)務(wù)知識(shí)。通過(guò)派員到楚州區(qū)招投標(biāo)中心和淮安市大九鼎項(xiàng)目咨詢管理有限公司學(xué)習(xí)交流,同時(shí),要求招標(biāo)辦公室人員參加國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部組織的招標(biāo)師考試,有效提高了工作人員的業(yè)務(wù)操作水平。

  二、存在問(wèn)題

  (一)是對(duì)招投標(biāo)工作的認(rèn)識(shí)上尚需統(tǒng)一。由于個(gè)別分廠部門對(duì)招投標(biāo)工作缺乏足夠的重視,導(dǎo)致有些項(xiàng)目建設(shè)單位對(duì)招投標(biāo)工作的認(rèn)識(shí)還沒有真正完全到位,還存在著拆解施工工程量,逃避招標(biāo)的情況。

  (二)資質(zhì)掛靠、串標(biāo)、轉(zhuǎn)包等不良行為歷來(lái)是工程建設(shè)等項(xiàng)目在招投標(biāo)工作中的老大難問(wèn)題,是普遍稱為影響招標(biāo)公平競(jìng)爭(zhēng)的“頑癥”。這一“頑癥”在二公司的招標(biāo)中也存在。特別是一些工程量小的維修項(xiàng)目,有資質(zhì)的公司不感興趣,因此造成個(gè)別不具備相關(guān)資質(zhì)的人員參與,擾亂招投標(biāo)工作秩序,影響工程質(zhì)量。

  (三)是標(biāo)后管理工作不夠到位。目前,部分(建設(shè)單位)后續(xù)管理力度比較薄弱,如何建立標(biāo)前、標(biāo)中、標(biāo)后相互銜接的項(xiàng)目管理機(jī)制還有待進(jìn)一步探索完善。

  三、今后工作思路及打算

  認(rèn)真貫徹《招投標(biāo)法》和《省公司關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范招標(biāo)投標(biāo)工作程序的規(guī)定》精神,為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,圍繞構(gòu)建“公正、規(guī)范、和諧”的`招投標(biāo)工作為基本目標(biāo)。立足實(shí)際,開拓創(chuàng)新,努力打造公開、公平、公正的招投標(biāo)工作平臺(tái),為井神股份沖刺“317”經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而努力,重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)工作:

  (一)進(jìn)一步加大宣傳力度,努力提高公司各部門對(duì)招投標(biāo)工作的思想認(rèn)識(shí),宣傳好招標(biāo)工作幾年來(lái)的工作成效,特色做法,要圍繞主體,在招標(biāo)主體、投標(biāo)主體、監(jiān)督主體、服務(wù)主體上有新的突破。

  (二)在宣傳招投標(biāo)過(guò)程中,必須嚴(yán)格按照公開、公平、公正的原則,做好每一個(gè)項(xiàng)目,堅(jiān)持規(guī)范運(yùn)作,依法招標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)的前提下,在標(biāo)前、標(biāo)中、標(biāo)后要實(shí)行全過(guò)程監(jiān)督機(jī)制。要在實(shí)踐中不斷探索研究,有效防止少數(shù)投標(biāo)人串通掛投標(biāo)或惡意競(jìng)爭(zhēng)的不良行為。

  (三)為不斷提高招標(biāo)工作實(shí)際操作水平,堅(jiān)持實(shí)事求是,科學(xué)操作,堅(jiān)持做到管理、服務(wù)、監(jiān)督三到位,同時(shí)要進(jìn)一步加大標(biāo)前標(biāo)后管理力度,尤其是工程建設(shè)的質(zhì)量管理工作,并積極探索標(biāo)前標(biāo)后管理新辦法,通過(guò)制定招投標(biāo)交易管理與監(jiān)督實(shí)施細(xì)則。將制定招投標(biāo)管理具體實(shí)施辦法真正運(yùn)用到實(shí)際工作中來(lái)。

  回顧過(guò)去,展望未來(lái)。我們將在黨十七大精神的指引下,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下繼往開來(lái),與時(shí)俱進(jìn),進(jìn)一步解放思想、踏實(shí)工作,奮發(fā)進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,全面優(yōu)化和改善招投標(biāo)工作機(jī)制,把二公司招投標(biāo)工作推向一個(gè)新的臺(tái)階。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 3

  一、20xx年終總結(jié)

  轉(zhuǎn)眼已入職安竣公司一年,一年來(lái),在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心幫助和同事配合下,主要完成以下幾方面的工作:

  1、設(shè)計(jì)技術(shù)管理方面

  (1)完成運(yùn)河名郡項(xiàng)目施工藍(lán)圖圖紙審查手續(xù),并整理、分發(fā)施工藍(lán)圖于各監(jiān)理單位、施工總包單位、消防施工單位。

  (2)組織施工、監(jiān)理、設(shè)計(jì)進(jìn)行圖紙會(huì)審,設(shè)計(jì)交底,并溝通、聯(lián)系各方確定圖紙會(huì)審記錄內(nèi)容,簽字蓋章完善手續(xù),及時(shí)下發(fā)各施工、監(jiān)理單位。

  (3)溝通、協(xié)調(diào)兩家設(shè)計(jì)單位,督促完成運(yùn)河名郡項(xiàng)目室外管網(wǎng)綜合設(shè)計(jì)。

  (4)整理、完善運(yùn)河名郡項(xiàng)目建筑做法統(tǒng)一說(shuō)明,并簽字蓋章完善手續(xù),及時(shí)下發(fā)各施工、監(jiān)理、跟蹤審計(jì)單位。

  (5)溝通、協(xié)調(diào)、處理施工中的圖紙問(wèn)題。

  (6)審核施工單位聊城九洲施工組織設(shè)計(jì)。

  2、招投標(biāo)管理方面

  (1)起草、整理、完善運(yùn)河名郡項(xiàng)目監(jiān)理、施工總包招標(biāo)工作實(shí)施方案,推進(jìn)完成項(xiàng)目監(jiān)理單位、施工單位招標(biāo)。

  (2)編制、整理、完善運(yùn)河名郡項(xiàng)目施工總包合同內(nèi)容初稿。

  3、施工現(xiàn)場(chǎng)管理方面

  (1)開工前準(zhǔn)備

  督促、協(xié)調(diào)聊城九洲完成安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)報(bào)建手續(xù)資料;協(xié)調(diào)、推進(jìn)完成施工臨時(shí)用水、用電接入,臨時(shí)道路的修建,原有圍擋拆除,新圍擋、大門及臨時(shí)辦公設(shè)施的搭建;組織規(guī)劃進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)坐標(biāo)控制點(diǎn)、基準(zhǔn)點(diǎn)交底,安排施工技術(shù)人員做好標(biāo)識(shí)、保護(hù)。壓實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)開工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備。

  (2)安全文明施工管理

  督促、要求施工單位嚴(yán)格按聊城市安全文明施工示范工地標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)安全設(shè)施,六個(gè)百分百揚(yáng)塵防治設(shè)施;檢查、推進(jìn)施工單位安全文明管理班子健全,專職安全管理人員到崗履職,專項(xiàng)施工方案及安全交底完善,特種作業(yè)人員持證上崗;進(jìn)行日常安全文明檢查,督促施工單位對(duì)存在的問(wèn)題積極整改落實(shí)。實(shí)現(xiàn)主體結(jié)構(gòu)施工階段安全文明目標(biāo),通過(guò)聊城市安全文明施工示范工地驗(yàn)收,通過(guò)省、市、地方各級(jí)主管部門及領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)環(huán)保督察的.視察、檢查。

  (3)質(zhì)量管理

  根據(jù)本項(xiàng)目?jī)?yōu)良工程質(zhì)量目標(biāo),嚴(yán)格督促要求施工單位健全質(zhì)量管理體系,落實(shí)方案先行、樣板引路,技術(shù)交底;對(duì)進(jìn)場(chǎng)的每批材料與監(jiān)理共同進(jìn)行驗(yàn)收,嚴(yán)把工程材料質(zhì)量關(guān);進(jìn)行墊層、防水、模板、鋼筋、混凝土、砌體各分項(xiàng)隱蔽工程嚴(yán)格驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促施工單位積極整改落實(shí),嚴(yán)把施工過(guò)程質(zhì)量;進(jìn)行日常工程質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量缺陷,及時(shí)與施工、監(jiān)理溝通,研究確定整改方案報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施。組織施工、監(jiān)理、勘察、設(shè)計(jì)、質(zhì)監(jiān)站完成3#、4#基槽、基礎(chǔ)驗(yàn)收,完成15#基槽、基礎(chǔ)、主體驗(yàn)收,完成3#、4#、15#規(guī)劃驗(yàn)線。

  (4)進(jìn)度管理

  根據(jù)項(xiàng)目工期目標(biāo),積極溝通、協(xié)調(diào)、督促施工單位充分調(diào)度各種資源,從人、材、物、法、環(huán)五個(gè)方面,嚴(yán)格要求施工單位想方設(shè)法,加大投入,在保證安全質(zhì)量前提下,在有限時(shí)間內(nèi),科學(xué)組織,加快施工進(jìn)度;積極溝通施工單位確保各勞務(wù)班組有機(jī)配合、各工序有序銜接、各機(jī)械設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),有效搶趕工期進(jìn)度。目前,二標(biāo)未完成主體結(jié)構(gòu)封頂計(jì)劃,3#、4#一次現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)完成16層,二次結(jié)構(gòu)均完成至9層,15#全面完成施工,并交與售樓處使用。

  二、20xx年度計(jì)劃

  1、安全文明方面

  (1)繼續(xù)督促施工單位做好各項(xiàng)安全防護(hù)設(shè)施、揚(yáng)塵防治設(shè)施,保障項(xiàng)目正常生產(chǎn)。

  (2)加大安全檢查力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,嚴(yán)格督促施工單位落實(shí)整改。

  2、質(zhì)量管理方面

  (1)督促要求施工單位執(zhí)行住宅各裝飾裝修工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān)每道工序施工質(zhì)量,確保實(shí)體工程質(zhì)量統(tǒng)一。

  (2)嚴(yán)格分戶驗(yàn)收組織、實(shí)施,確保項(xiàng)目建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處,效果真實(shí)統(tǒng)一。

  3、進(jìn)度管理方面

  (1)繼續(xù)積極推進(jìn)施工單位盡快完成3#、4#主體結(jié)構(gòu)施工,為后期裝飾裝修工程施工創(chuàng)造工作面。

  (2)有序展開裝飾裝修工程施工,督促施工單位科學(xué)組織,進(jìn)行工序穿插施工,以節(jié)約工期。

  (3)積極協(xié)調(diào)車庫(kù)的土方開挖、基礎(chǔ)、主體施工、安裝及室外土方回填。

  (4)積極推進(jìn)室外管網(wǎng)及市政、園林景觀施工,確保20xx年項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 4

  今年,本人主要進(jìn)行工程招投標(biāo)、預(yù)結(jié)算、對(duì)外合同簽訂、對(duì)內(nèi)分包合同簽訂等工作的最后把關(guān),現(xiàn)在,我將過(guò)去一年的工作總結(jié)如下。

  一、工程招投標(biāo)工作

  4月份,針對(duì)山海路提升改造工程的投標(biāo),帶領(lǐng)部門人員,認(rèn)真、反復(fù)學(xué)習(xí)招標(biāo)文件,熟悉招標(biāo)文件中的各種條款,認(rèn)真核對(duì)工程量清單,確定報(bào)價(jià),并中標(biāo)本工程。

  5月份,大南山道路提升改造工程,本工程是由多個(gè)分部工程組成,包括:路燈照明、市政設(shè)施、園林綠化等,帶領(lǐng)部門人員認(rèn)真核對(duì)工程量清單,確定報(bào)價(jià)及投標(biāo)策略,并一舉中標(biāo)。

  6月份,成龍線道路提升改造,本工程屬于區(qū)屬重點(diǎn)工程,由排水、慢行步道、小品、園林綠化等多個(gè)分部工程組成。本工程招標(biāo)程序分為資格預(yù)審和正式投標(biāo)兩個(gè)過(guò)程,為能順利進(jìn)入正式投標(biāo)階段,與部門人員一起核對(duì)資格預(yù)審資料,確保無(wú)誤。進(jìn)入正式投標(biāo)階段,制定投標(biāo)策略,最終中標(biāo)本工程。

  7月份,萊山區(qū)綠地養(yǎng)護(hù)管理工程,為能中標(biāo)本工程,帶領(lǐng)部門人員一起,共同檢查資格審查資料、制定投標(biāo)策略。并在領(lǐng)導(dǎo)的支持下,中得本工程最大的一個(gè)標(biāo)段。

  8月份,車輛租賃,領(lǐng)導(dǎo)多次考察市場(chǎng),確定車型,并與車輛供應(yīng)多次探討價(jià)格,制定投標(biāo)策略,最終中標(biāo)。

  9月份,萊山開發(fā)區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)單位采購(gòu),為能中標(biāo)本工程,帶領(lǐng)部門人員與項(xiàng)目經(jīng)理認(rèn)真踏勘了所屬綠地,制定了完善的投標(biāo)策略,最終中標(biāo)本工程。

  7月份,對(duì)單位水車采購(gòu)工作,帶領(lǐng)部門人員及時(shí)與招標(biāo)代理溝通,選定供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià),最終確定中標(biāo)單位,完成單位領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

  8月份,車輛采購(gòu)工作,帶領(lǐng)部門人員及時(shí)與招標(biāo)代理溝通,選定供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià),最終確定中標(biāo)單位,完成單位領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

  二、合同簽訂工作

  對(duì)外簽訂施工合同,斟酌合同條款,將不利于單位的條款與建設(shè)單位進(jìn)行協(xié)商,減小單位承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)。

  對(duì)內(nèi)與施工單位簽訂分包協(xié)議,做到一工程一協(xié)議。

  三、工程施工進(jìn)度及預(yù)結(jié)算工作

  帶領(lǐng)部門造價(jià)員,對(duì)工程進(jìn)度與工程結(jié)算提報(bào),進(jìn)行把關(guān),對(duì)部門造價(jià)員的.專業(yè)能力水平的提高起到關(guān)鍵作用,在空余時(shí)間,督促部門造價(jià)員學(xué)習(xí)造價(jià)相關(guān)知識(shí),使部門造價(jià)員的能力水平得到進(jìn)步。

  在結(jié)算過(guò)程中,認(rèn)真復(fù)核簽證單等的真實(shí)性和時(shí)效性,對(duì)于一些含混不清的問(wèn)題與現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了充分的溝通復(fù)核。

  四、存在的問(wèn)題及改進(jìn)計(jì)劃

  今后將在各項(xiàng)目開展前及時(shí)和相關(guān)科室溝通,積極參與圖紙會(huì)審、施工等過(guò)程中,以便于后期減少變更,更好的達(dá)到成本控制目標(biāo)。

  新的一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。我將帶領(lǐng)部門成員決心再接再厲,使工作更上一層樓。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 5

  20xx年公司因工作需要成立了設(shè)計(jì)部,其中招投標(biāo)工作是部門主要工作職責(zé)之一,專門負(fù)責(zé)應(yīng)公司業(yè)務(wù)開展所進(jìn)行的招投標(biāo)工作,我是設(shè)計(jì)部成員之一,通過(guò)近年參與的各項(xiàng)招投標(biāo)工作感觸頗深,有圓滿完成工作的喜悅,也有工作失誤的懊惱,現(xiàn)將招投標(biāo)工作總結(jié)如下:

  首先對(duì)于招標(biāo)文件一定要理解透徹。在編寫投標(biāo)書前一定要對(duì)招標(biāo)文件進(jìn)行反復(fù)學(xué)習(xí)、理解,直至弄懂弄通。特別是對(duì)其商務(wù)、技術(shù)實(shí)質(zhì)性要求一定要逐字逐句、細(xì)致的了解。

  其次對(duì)于投標(biāo)文件的編寫一定要盡可能詳細(xì),不要有歧義的語(yǔ)句和闡述。特別是技術(shù)部分的點(diǎn)對(duì)點(diǎn)應(yīng)答根據(jù)所投標(biāo)的產(chǎn)品及方案從技術(shù)層面作應(yīng)答,有些產(chǎn)品的技術(shù)功能和性能參數(shù)無(wú)法滿足的情況下,需要和廠家討如何作答,如果不是關(guān)鍵技術(shù)功能和參數(shù),可以變相應(yīng)答為滿足。技術(shù)應(yīng)答最好有技術(shù)方面闡述說(shuō)明的文字,寧可多應(yīng)答也不能漏答。

  再次檢查工作的重要性。標(biāo)書編寫完成后,檢查工作非常重要。往往有很多問(wèn)題都是后期檢查出來(lái)的,因此交替檢查工作因落實(shí)到位。

  最后工作態(tài)度一定要端正,一切的以上工作是否有效到位取決于你的`工作態(tài)度和責(zé)任心。既然來(lái)到公司工作就要做好自己的本職工作,不忘初心,方得始終。

  綜上在工作中尚存在一些問(wèn)題。從事招投標(biāo)工作以來(lái),深深感受到工作的繁忙、責(zé)任的重大;大事、小事壓在身上,往往重視了這頭,卻忽視了那頭,有點(diǎn)頭輕腳重,沒能全方位地進(jìn)行系統(tǒng)地工作,工作時(shí)還不夠足夠的細(xì)心。爭(zhēng)取在今后的工作中自己將努力做到更好。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 6

  首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的工作總結(jié),也很榮幸地能夠成為偉大集團(tuán)的一員。

  回顧這三個(gè)月來(lái)的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)這三個(gè)月的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將三個(gè)月來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

  一、經(jīng)營(yíng)管控部的日常管理工作

  經(jīng)營(yíng)管控部是我集團(tuán)副總經(jīng)理、總經(jīng)濟(jì)師直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。日常管理工作千頭萬(wàn)緒,在文件起草、提供資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料、數(shù)據(jù)。工作有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議通知安排、公司精神文件傳達(dá)等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。

  二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

  由于感到自己身上的'擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來(lái)感覺自己三個(gè)月還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了行政工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,經(jīng)過(guò)一個(gè)月的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  三、存在的問(wèn)題和今后努力方向

  三個(gè)月來(lái),本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:

  第一,招投標(biāo)工作對(duì)我而言是一個(gè)新的挑戰(zhàn),許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)還不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;

  第二,有些工作還不夠過(guò)細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。

  在以后的工作中,我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我會(huì)努力做到:

  第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)房地產(chǎn)和招投標(biāo)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)和招投標(biāo)管理發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);

  第二,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào),真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

  第三,團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)對(duì)其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。就總體的工作感受來(lái)說(shuō),我覺得偉大集團(tuán)的工作環(huán)境是比較和諧而令人滿意的。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動(dòng)力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。

  四、思想情況

  作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng),學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還很多。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo),我要求自己:努力工作,增強(qiáng)自身崗位專業(yè)知識(shí),保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,為偉大集團(tuán)美好的明天盡一份力。我更希望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。

  請(qǐng)公司給我一個(gè)機(jī)會(huì),讓我成為公司的正式一員。

  轉(zhuǎn)正之后,我將一如繼往地保持高度的工作熱情和責(zé)任心,不斷提高自己的工作能力,增長(zhǎng)自己的知識(shí)體系,爭(zhēng)取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同時(shí)也實(shí)現(xiàn)自己的人生觀和價(jià)值觀。

  再次感謝公司給我實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)和領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)我的幫助、關(guān)心與支持!

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 7

  轉(zhuǎn)眼間到公司工作已滿一年,在這期間對(duì)招投標(biāo)行業(yè)有了基本的了解,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)在這個(gè)充滿競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè),公司人員需要不斷提升自己的專業(yè)水平與職業(yè)道德,才能在市場(chǎng)上保持公司在本行業(yè)的龍頭地位。在平時(shí)工作中所遇到的問(wèn)題反映出自身專業(yè)知識(shí)水平的欠缺,在此之后經(jīng)過(guò)努力的學(xué)習(xí),來(lái)提高自己的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)開拓能力。現(xiàn)對(duì)這一年招標(biāo)工作總結(jié)如下。

  一、招標(biāo)工作的認(rèn)識(shí)

  之前對(duì)于招投標(biāo)工作了解甚少,以為是一件很容易的事情,真干起來(lái)卻不如想象中的那么簡(jiǎn)單。需要了解招投標(biāo)信息的發(fā)布平臺(tái),國(guó)內(nèi)有眾多的招投標(biāo)信息發(fā)布平臺(tái),合理選擇平臺(tái)是一件重要的事情。為此,我們選擇一些權(quán)威的平臺(tái)。了解公司項(xiàng)目具體內(nèi)容,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,及時(shí)掌握和收集國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和最新招投標(biāo)政策信息,進(jìn)一步提高工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。在同事們積極熱情的幫助下,學(xué)習(xí)到了不少以前從未接觸到的東西,從而提升了自己的工作水平。剛開始因?qū)φ型稑?biāo)工作流程的不了解,到以后的漸漸熟知,過(guò)程中離不開公司團(tuán)隊(duì)及同事的教導(dǎo)和幫助。從而達(dá)到熟練,這才是我們的`目的。

  二、招投標(biāo)的流程

  在資格預(yù)審期間,應(yīng)該確定我們的目標(biāo),即投標(biāo)的目的是為了培養(yǎng)人才,鍛煉隊(duì)伍?還是為了配合其他公司,尋找新的發(fā)展方向?還是為了拿下項(xiàng)目?如果是第四個(gè)目的,那么,我們的關(guān)系鏈應(yīng)做到項(xiàng)目執(zhí)行的最高層,否則,難以成功。然而把關(guān)系做到最高層往往是最難的,我們要從中學(xué)習(xí)技巧和方法。拿到標(biāo)書后,用一些時(shí)間,來(lái)了解招標(biāo)文件的重要信息及內(nèi)容,捋出思路,并將招標(biāo)文件按照合同條件,設(shè)計(jì)要求,投標(biāo)要求,參考文件分類。

  項(xiàng)目投標(biāo)工作啟動(dòng),根據(jù)業(yè)主的招標(biāo)要求,我們需要提前做好標(biāo)書、并及時(shí)審查標(biāo)書中的內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)不符合招標(biāo)文件要求的可及時(shí)更改(如若不符合,被視為投標(biāo)人未實(shí)質(zhì)性的響應(yīng)招標(biāo)文件的要求,并被視為廢標(biāo)處理)。及時(shí)做好項(xiàng)目跟進(jìn)、信息跟蹤工作,充分了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的實(shí)際情況,并跟自己的實(shí)際情況對(duì)比分析,從而了解業(yè)主的招標(biāo)動(dòng)態(tài)。

  三、季度工作重點(diǎn)

  我處于剛剛學(xué)習(xí)階段,對(duì)于投標(biāo)工作,還有很多值得學(xué)習(xí)的地方,在同事的幫助和悉心教導(dǎo)下,及時(shí)做好了各個(gè)方面的準(zhǔn)備工作。將招標(biāo)公告中比較離散的信息,收集歸類,并匯總各個(gè)項(xiàng)目招投標(biāo)信息及資料的整理工作。各個(gè)項(xiàng)目跟進(jìn),需要找到負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理最高層往往是不容易的,不但要注重方式方法,更需要多多跟同事探討交流,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),來(lái)補(bǔ)充自己的不足。

  四、未來(lái)工作計(jì)劃

  加強(qiáng)自身工作能力提升,通過(guò)對(duì)招投標(biāo)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),提升招投標(biāo)工作的法律意識(shí)等。我們公司有多位業(yè)務(wù)精干人員,可以在空閑時(shí)間與他們相互交流學(xué)習(xí)。招投標(biāo)工作涉及的單位、人員眾多,難免會(huì)有一些不可預(yù)見因素的發(fā)生,我們要及時(shí)掌握信息,盡量減少或是避免這些因素的發(fā)生和發(fā)展。通過(guò)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)、綜合信息的掌握,使招投標(biāo)工作漸漸步入正軌,個(gè)人的職業(yè)完全進(jìn)入角色,利用各方有利的資源信息,開展工作。參加本專業(yè)考試,如造價(jià)員、建造師考試,利用以前學(xué)習(xí)的基礎(chǔ),加上后續(xù)的練習(xí),用知識(shí)來(lái)武裝自己,提升自己。

  五、意見和建議

  拿到標(biāo)書,要召開投標(biāo)啟動(dòng)會(huì)議,概括介紹招標(biāo)文件,并發(fā)布一個(gè)詳細(xì)而客觀的計(jì)劃,勾勒出重要節(jié)點(diǎn),指明方向,并對(duì)團(tuán)隊(duì)行成壓力。將招標(biāo)文件分發(fā)給團(tuán)隊(duì)中的相關(guān)負(fù)責(zé)人,要求每個(gè)責(zé)任人透徹了解本人工作范圍內(nèi)的招標(biāo)文件;投標(biāo)負(fù)責(zé)人應(yīng)全盤了解招標(biāo)文件所有內(nèi)容,并隨時(shí)將相關(guān)補(bǔ)充信息發(fā)給相關(guān)人員。請(qǐng)合作單位負(fù)責(zé)人配合做好動(dòng)員及推動(dòng)工作,讓項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)參與成員放下包袱,團(tuán)隊(duì)和諧共進(jìn)。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 8

  今年以來(lái),我局在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步加強(qiáng)招標(biāo)采購(gòu)工作,完善制度建設(shè),加強(qiáng)監(jiān)督管理,依法規(guī)范操作,招標(biāo)采購(gòu)工作及其他工作取得了一定成效,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

  一、招標(biāo)采購(gòu)日常監(jiān)督管理情況

  1、加強(qiáng)交易項(xiàng)目源頭管理

  加強(qiáng)與發(fā)改、審計(jì)、財(cái)政、住建等部門的工作協(xié)作,凡不經(jīng)立項(xiàng)的,招標(biāo)局不予招標(biāo);凡不經(jīng)招標(biāo)的,審計(jì)局不予審計(jì);凡不經(jīng)招標(biāo)、審計(jì)的,財(cái)政局不予撥款、支付資金,同時(shí)有關(guān)部門不予發(fā)放相關(guān)許可證。加強(qiáng)項(xiàng)目招標(biāo)的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào),予以處理。認(rèn)真行使招標(biāo)采購(gòu)監(jiān)管職能,做到建設(shè)工程應(yīng)招盡招,采購(gòu)應(yīng)采盡采,產(chǎn)權(quán)交易、國(guó)有建設(shè)用地交易應(yīng)管盡管,杜絕部門單位不招標(biāo)或自行招標(biāo)、場(chǎng)外交易等規(guī)避統(tǒng)一招標(biāo)行為。

  2、加強(qiáng)重大項(xiàng)目招標(biāo)文件的審查工作

  今年以來(lái),已對(duì)xx等11個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行聯(lián)合會(huì)審,會(huì)審預(yù)算總額xx元。通過(guò)對(duì)重大項(xiàng)目招標(biāo)文件的'聯(lián)合會(huì)審,引入多部門、多角度審查機(jī)制,保證了招標(biāo)工作質(zhì)量。加強(qiáng)招標(biāo)控制價(jià)審核工作。對(duì)未經(jīng)審計(jì)局審核的,招標(biāo)局不安排招標(biāo),財(cái)政局不安排撥付項(xiàng)目建設(shè)資金,招標(biāo)人不得支付編制費(fèi)用。通過(guò)開展招標(biāo)控制價(jià)審計(jì),從根本上改變了招標(biāo)控制價(jià)由建設(shè)單位(招標(biāo)人)說(shuō)了算的局面,堵塞了漏洞,有力地維護(hù)了利益。加強(qiáng)開標(biāo)評(píng)標(biāo)活動(dòng)監(jiān)督管理。進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)部業(yè)務(wù)流程,嚴(yán)把開標(biāo)評(píng)標(biāo)各環(huán)節(jié),嚴(yán)格各步驟時(shí)間節(jié)點(diǎn),嚴(yán)密各項(xiàng)程序手續(xù),確保流程程序不出差錯(cuò)。

  3、加強(qiáng)中標(biāo)通知書及合同備案管理

  監(jiān)督招標(biāo)人、中標(biāo)人嚴(yán)格按照招標(biāo)文件和投標(biāo)人的投標(biāo)文件簽訂書面合同。嚴(yán)格實(shí)行投標(biāo)保證金、履約保證金、質(zhì)量保證金、誠(chéng)信(低價(jià)風(fēng)險(xiǎn))保證金、項(xiàng)目管理人員個(gè)人駐場(chǎng)保證金等“五金”聯(lián)動(dòng)機(jī)制;嚴(yán)格實(shí)行中標(biāo)施工單位項(xiàng)目管理班子成員押證管理機(jī)制;嚴(yán)格實(shí)行對(duì)重大項(xiàng)目、重要項(xiàng)目、重點(diǎn)工程中標(biāo)施工單位的約談承諾機(jī)制,督促建設(shè)單位、施工單位依法履行合同義務(wù)。

  二、建設(shè)工程標(biāo)后監(jiān)管工作情況

  我局結(jié)合實(shí)際,并根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示,切實(shí)將招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)從標(biāo)前、標(biāo)中向標(biāo)后延伸,加強(qiáng)招標(biāo)投標(biāo)市場(chǎng)和施工現(xiàn)場(chǎng)兩場(chǎng)聯(lián)動(dòng),單獨(dú)組織標(biāo)后履約行為和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,會(huì)同建設(shè)工程標(biāo)后監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及其他有關(guān)行政監(jiān)督管理部門定期開展建設(shè)工程標(biāo)后監(jiān)督檢查工作。

  先后與多個(gè)部門集中對(duì)xx活動(dòng)室工程進(jìn)行單獨(dú)督查,較好地完成了督查任務(wù),確保施工單位在約定承諾的工期內(nèi)完工;對(duì)在建的一批村級(jí)活動(dòng)室工程進(jìn)行集中現(xiàn)場(chǎng)突擊檢查,督促施工單位依法按合同履約,確保工期和質(zhì)量;對(duì)已中標(biāo)即將施工的一批中標(biāo)施工單位進(jìn)行集中約談,承諾認(rèn)真履行合同義務(wù),取得良好效果。

  三、招標(biāo)投標(biāo)市場(chǎng)誠(chéng)信體系建設(shè)

  從嚴(yán)監(jiān)督招標(biāo)人、招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)、投標(biāo)人及評(píng)標(biāo)專家等責(zé)任主體的招標(biāo)投標(biāo)評(píng)標(biāo)行為,加大對(duì)不良行為記錄和黑名單的處理力度,進(jìn)一步維護(hù)xx招投標(biāo)市場(chǎng)環(huán)境和秩序。在xx被處理受限制的投標(biāo)人不得投標(biāo),做到在xx范圍內(nèi)“一地受罰,處處受制”,使投標(biāo)人的失信行為在xx范圍內(nèi)沒有投標(biāo)市場(chǎng)。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 9

  “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經(jīng)坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關(guān)重要,每個(gè)人都應(yīng)找好人生的航標(biāo),找到一條適合自己的路來(lái)走,才能在風(fēng)雨兼程的路上實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,見到風(fēng)雨之后的彩虹。

  我現(xiàn)在做的是招標(biāo)代理工作,從這些年的工作實(shí)踐中我悟出了很多,其實(shí)做什么工作不重要,重要的是要肯學(xué)肯干,給自己定好位,每一項(xiàng)工作都可以發(fā)掘自己的潛力,因?yàn)槿说臐摿κ菬o(wú)盡的。以前我認(rèn)為自己不能勝任這項(xiàng)工作,因?yàn)樽约簩?duì)建筑方面的知識(shí)不慎精通,但是自己偏偏卻與招標(biāo)代理工作結(jié)下了不解之緣。通過(guò)今年以來(lái)的招標(biāo)代理工作,我發(fā)現(xiàn)自己可以克服這個(gè)障礙,招標(biāo)工作沒那么可怕,開始喜歡上了這項(xiàng)工作,逐漸找到了自己的方向。也許我們不知道明天會(huì)發(fā)生什么,但是我清楚自己今天應(yīng)該做什么。

  俗話說(shuō):細(xì)節(jié)決定成敗。每一項(xiàng)工作都是由無(wú)數(shù)個(gè)細(xì)節(jié)組成的,也許有人說(shuō)一兩個(gè)細(xì)節(jié)沒做好沒什么大不了,甚至認(rèn)為只求結(jié)果不求過(guò)程,但我認(rèn)為從工作細(xì)節(jié)就能看出一個(gè)人的為人之道,嚴(yán)謹(jǐn)之人必定在細(xì)節(jié)上認(rèn)真留心,大意之人可能在細(xì)節(jié)上予以漠視。平時(shí)工作中我要求自己注重細(xì)節(jié),精益求精,在做任何資料時(shí)都要用心。

  一個(gè)人事業(yè)的成功不能離開團(tuán)結(jié)協(xié)作;集體的'成就也不能離開團(tuán)結(jié)協(xié)作;個(gè)人愿望的實(shí)現(xiàn)更不能離開團(tuán)結(jié)協(xié)作。只有發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,在遇到困難的時(shí)候,共同想辦法、出主意,凝聚集體的力量,才能凝聚更多智慧,積聚更多力量。其實(shí),我們每個(gè)人在工作遇到困難或是內(nèi)心彷徨、猶豫不決的時(shí)候,這時(shí)最需要的是什么?需要的是同事之間發(fā)自內(nèi)心的鼓勵(lì)和幫助,它可以使我們充分展示自我,可以使我們感受到團(tuán)隊(duì)的巨大力量。

  發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,我們要多一點(diǎn)謙虛、多一點(diǎn)微笑、多一點(diǎn)寬容、多一點(diǎn)主動(dòng)。在這樣和諧的氛圍里工作和學(xué)習(xí),會(huì)更有利于每個(gè)人的身心健康,也更能讓我們信心百倍地投入到工作中,通過(guò)團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn),提高工作效率。

  “用心工作、低調(diào)做人”,一直是我的座右銘。盡管我們?cè)诠ぷ髦芯ぞI(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過(guò)努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的成績(jī)使我更清醒地看到了自身存在的問(wèn)題:

  (1)業(yè)務(wù)知識(shí)水平有待提高。作為一名招標(biāo)代理工作人員,應(yīng)該既要深諳招標(biāo)代理業(yè)務(wù),更要有超前意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)盡快為今后的招標(biāo)代理工作打好基礎(chǔ),要成為一名優(yōu)秀的招標(biāo)代理人員。

  (2)工作情緒波動(dòng)大,有些懶散,工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態(tài),也制約了自身的發(fā)展。

  (3)溝通協(xié)調(diào)能力有待提高。在招標(biāo)代理工作中更多用到的是人與人之間的溝通、交流,我認(rèn)為做好招標(biāo)代理的第一步就是學(xué)會(huì)與陌生人交往,增強(qiáng)自信能力,在這方面我做的不夠好,在以后的工作中我要多看些這方面書籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的協(xié)調(diào)溝通能力。

  (4)把服務(wù)當(dāng)作一項(xiàng)“工程”來(lái)做。在今年的招標(biāo)項(xiàng)目中,看到身邊老師前輩與招標(biāo)單位的溝通,要多聽多思考,使自己深深的感到標(biāo)前提前進(jìn)入角色是十分關(guān)鍵的。優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、任勞任怨的工作作風(fēng),是服務(wù)意識(shí)和服務(wù)技能相結(jié)合的特征。今后工作我決心向?qū)I(yè)知識(shí)靠攏,讓服務(wù)有一個(gè)質(zhì)的升華。

  (5)工作中缺乏創(chuàng)新思維。不管是日常生活中還是工作中,都需要相互協(xié)助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發(fā)揮每個(gè)人的潛力。部門領(lǐng)導(dǎo)和同事都很熱心的給予了我工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各項(xiàng)工作。讓我提高了對(duì)工作的謹(jǐn)慎態(tài)度,養(yǎng)成了凡事要問(wèn)清楚,做事前想要有所借鑒的習(xí)慣。工作的積極性和主動(dòng)性是建立在對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度上,而不是建立充分地出色完成工作的基礎(chǔ)上,這樣便會(huì)限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事,而他永遠(yuǎn)不可能成為一名優(yōu)秀職工,真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識(shí),在工作方式、工作效率上的不斷革新。對(duì)于這一點(diǎn),我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉(zhuǎn)變,自我挖掘有利于工作開展的思路。

  心態(tài)決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調(diào)適,把控積極樂(lè)觀情緒的方向,時(shí)刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。

  歲月無(wú)聲,步履永恒。今年以來(lái),短短的招標(biāo)代理工作中,我學(xué)到了很多知識(shí)和技巧,也從中領(lǐng)悟到了許多道理,也認(rèn)識(shí)到了自己的位置。

  在知識(shí)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的今天,我們唯有不斷學(xué)習(xí)理論、政策和各種業(yè)務(wù)知識(shí),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),才能與時(shí)俱進(jìn),跟上時(shí)代的步伐。

  新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)。在今后的工作中,我會(huì)更加努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高自己的工作技能,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真負(fù)責(zé),努力突破承接的新的項(xiàng)目,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量!為公司帶來(lái)更多的利益!

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 10

  轉(zhuǎn)眼間20xx年的時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝,在這期間對(duì)招投標(biāo)工作相關(guān)的法律法規(guī)有了基本的了解,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)在這個(gè)充滿競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè),公司人員需要不斷提升自己的專業(yè)水平與職業(yè)道德,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定和制度,堅(jiān)持提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),積極拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù)。各項(xiàng)工作有計(jì)劃有步驟進(jìn)行,呈現(xiàn)出較強(qiáng)的發(fā)展局面,現(xiàn)將個(gè)人20xx年度主要工作匯報(bào)如下:

  1、完成項(xiàng)目報(bào)名XX個(gè);

  2、完成項(xiàng)目招標(biāo)及準(zhǔn)備資料;

  3、針對(duì)投標(biāo)單位投標(biāo)文件掃描和歸類;

  4、完成20xx年收取代理費(fèi),共計(jì)收費(fèi)XXX萬(wàn)元;

  5、完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他資料準(zhǔn)備等其他事項(xiàng)。

  一、在平時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以下兩點(diǎn):

  1、為方便合同移交管理,制作合同移交登記表,方便查閱;

  2、個(gè)人工作事項(xiàng)多和雜,用便簽紙記錄第二天工作事項(xiàng)防止遺漏。

  二、對(duì)工作中的一些建議:

  目前工作中,工作不僅僅是個(gè)別部門、個(gè)別人員的工作,不僅僅是編制招標(biāo)文件的工作,而是全體人員的任務(wù),是做好每一件工作的任務(wù)。實(shí)現(xiàn)全員帶動(dòng)模式,充分發(fā)揮每一位同事工作的積極性,以增強(qiáng)公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的整體實(shí)力。堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)去贏得市場(chǎng)、贏得信譽(yù)、贏得效益。堅(jiān)持換位思考,保證服務(wù)質(zhì)量,為招標(biāo)人提供滿意的服務(wù),強(qiáng)化工作意識(shí)使得每一位同事“在每個(gè)在項(xiàng)目都是新起點(diǎn)”的意識(shí),發(fā)展和加大后續(xù)任務(wù)量,真正做到高效、有序的做完各項(xiàng)工作。

  三、加強(qiáng)基礎(chǔ)資料整理,進(jìn)一步提高工作效率

  基礎(chǔ)資料是招標(biāo)工作的基石,完整的基礎(chǔ)資料對(duì)標(biāo)書的編制起著事半功倍的作用。對(duì)于平時(shí)做所做的招標(biāo)文件進(jìn)行了整理,在各項(xiàng)外部事務(wù)上,使辦事流程更加合理,出現(xiàn)的問(wèn)題能迅速得到處理跟解決。

  四、工作中需要積極學(xué)習(xí)的地方

  1、保持積極的工作態(tài)度,養(yǎng)成良好的`職業(yè)道德。

  2、積極的多接觸、多看專業(yè)類型的書籍,增強(qiáng)各類專業(yè)知識(shí)的積累,積極的參加公司舉辦各類活動(dòng)。

  五、在工作態(tài)度上

  服從為天,使公司體制保持較強(qiáng)的執(zhí)行能力,做到政令暢通,上下和諧;忠誠(chéng)為善,對(duì)企業(yè)、對(duì)上級(jí)、對(duì)招標(biāo)人必須忠于職守,誠(chéng)實(shí)可信;細(xì)節(jié)為王,要求既要有把握全局之能,又要明察秋毫,工作到位;落實(shí)為上,必須具有務(wù)實(shí)的作風(fēng),把上級(jí)的規(guī)章制度,領(lǐng)導(dǎo)的決心意圖,招標(biāo)人的要求指令,及時(shí)高效地落到實(shí)處。在新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo),就是要加緊學(xué)習(xí),更好的充實(shí)自己,以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新?的挑戰(zhàn)。我相信明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我們,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)的工作,要著眼于大局,放大目光展望未來(lái)。在工作中力求創(chuàng)新,爭(zhēng)取在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在其它部門的共同努力下,再創(chuàng)輝煌!

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 11

  20xx年度,我辦以“機(jī)關(guān)效能”建設(shè)為契機(jī),積極開展政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)的深化改革。一年來(lái),采購(gòu)規(guī)模增長(zhǎng)迅速,工程招投標(biāo)工作健康、穩(wěn)步發(fā)展,取得了明顯的經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益。政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)的政策規(guī)定體系已基本形成,招投標(biāo)辦法不斷完善,有形市場(chǎng)的作用得到充分發(fā)揮,招投標(biāo)監(jiān)管的力度逐步加強(qiáng),腐敗現(xiàn)象明顯減少。全年累計(jì)政府采購(gòu)共322次,預(yù)算金額5.50億元,實(shí)際采購(gòu)資金4.33億元,比去年同期增加1.01億元,節(jié)約資金1.17億元,節(jié)資率達(dá)21.27%;完成工程招投標(biāo)項(xiàng)目413項(xiàng)551個(gè)標(biāo)的,預(yù)算造價(jià)31.4億元,中標(biāo)價(jià)23.83億元,節(jié)約資金7.57億元,平均綜合節(jié)資率24.1%。兩項(xiàng)合計(jì)共節(jié)約政府投資資金8.74億元。

  一、20xx年度主要工作如下:

  (一)強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)效能。

  認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施意見》精神,嚴(yán)格執(zhí)行“四條禁令”,以強(qiáng)化效能建設(shè),提高辦事效率為契機(jī),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),公開辦事程序、辦事制度。先后下發(fā)了《考勤與請(qǐng)假制度》、《政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度》等內(nèi)部管理文件,強(qiáng)化內(nèi)部管理和政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高工作人員的自身素質(zhì)。落實(shí)經(jīng)辦人責(zé)任制,簡(jiǎn)化和合并辦事程序,明確辦事流程和時(shí)間,對(duì)招標(biāo)公告、招標(biāo)文件備案、直接發(fā)包確認(rèn)、中標(biāo)通知書核備等手續(xù)實(shí)行即時(shí)辦結(jié)制,將招投標(biāo)法規(guī)規(guī)定的23個(gè)步驟壓縮合并為14個(gè),大大縮短了招投標(biāo)周期。

  (二)及時(shí)調(diào)整工作思路,改進(jìn)監(jiān)管方式,查處違法違規(guī)行為。

  經(jīng)過(guò)一年半左右的探索和實(shí)踐,我市的招投標(biāo)秩序已日趨規(guī)范,一個(gè)“公開、公平、公正”、健康有序的招投標(biāo)環(huán)境已基本形成,為此,我辦及時(shí)調(diào)整工作思路,把工作重心從建立招投標(biāo)秩序向切實(shí)履行監(jiān)管職責(zé),重點(diǎn)查處違法違規(guī)行為轉(zhuǎn)變。今年十月,我辦下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)辦事程序的通知》,監(jiān)管辦不再參加政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)資格預(yù)審、評(píng)標(biāo)專家(供應(yīng)商)抽取、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,主要對(duì)政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)雙方、中介代理機(jī)構(gòu)在招投標(biāo)過(guò)程中的違法違規(guī)行為以及招投標(biāo)過(guò)程中的投訴舉報(bào)情況進(jìn)行查處。

  采取日常監(jiān)督檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合的方式,對(duì)鎮(zhèn)街購(gòu)買的消防車、20xx年度部分協(xié)議供貨項(xiàng)目進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。今年共查處政府采購(gòu)違規(guī)供應(yīng)商4家,分別給予記入供應(yīng)商黑名單、暫停2-3年進(jìn)義烏政府采購(gòu)市場(chǎng)投標(biāo)的處罰;工程招標(biāo)人規(guī)避招標(biāo)或肢解發(fā)包行為3起,均得到了及時(shí)糾正,查處投標(biāo)人弄虛作假行為55起,取消投標(biāo)資格55例,取消中標(biāo)資格2例,其中2項(xiàng)工程進(jìn)行了重新招投標(biāo)。

  (三)進(jìn)一步健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。

  采招監(jiān)管辦成立以來(lái),經(jīng)過(guò)一年半左右的運(yùn)作,基本形成了一整套完善的政府采購(gòu)和招投標(biāo)監(jiān)管規(guī)章體系,對(duì)招投標(biāo)活動(dòng)從發(fā)布信息到投標(biāo)、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)每道環(huán)節(jié)予以規(guī)范,保障了招投標(biāo)活動(dòng)依法有序進(jìn)行。我辦在鞏固和完善去年下發(fā)的各項(xiàng)制度并確保執(zhí)行到位的基礎(chǔ)上,針對(duì)目前招標(biāo)文件中對(duì)評(píng)標(biāo)辦法制定存在問(wèn)題較多的實(shí)際情況,出臺(tái)了《政府招標(biāo)采購(gòu)評(píng)標(biāo)辦法補(bǔ)充規(guī)定》、《義烏市房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工招標(biāo)評(píng)標(biāo)細(xì)則(試行)》,統(tǒng)一評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),減少了評(píng)標(biāo)人員的人為影響。同時(shí)針對(duì)投標(biāo)企業(yè)編制預(yù)算質(zhì)量不高、缺項(xiàng)、漏項(xiàng)、差錯(cuò)、投標(biāo)報(bào)價(jià)高低懸殊過(guò)大等情況,下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)評(píng)審法施工招標(biāo)項(xiàng)目招投標(biāo)管理的通知》,采用工程量清單招標(biāo),規(guī)范、引導(dǎo)企業(yè)合理報(bào)價(jià)。

  下半年在全省實(shí)行新的《計(jì)價(jià)規(guī)則》的形勢(shì)下,與財(cái)政等部門密切配合,聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于新老定額銜接和工程招投標(biāo)管理有關(guān)問(wèn)題協(xié)調(diào)會(huì)紀(jì)要〉的通知》、為順利過(guò)渡到新定額打好基礎(chǔ)。同時(shí)還制定了《關(guān)于規(guī)范政府采購(gòu)供應(yīng)商報(bào)名和資格審查有關(guān)事項(xiàng)的通知》、《關(guān)于加強(qiáng)義烏市建設(shè)工程招標(biāo)公告發(fā)布管理的通知》、《政府采購(gòu)和招投標(biāo)招標(biāo)人(采購(gòu)人)不良行為認(rèn)定和處理辦法(暫行)》、《評(píng)審專家抽取管理辦法》等一些配套的規(guī)定。在制度上為確保公正、科學(xué)合理評(píng)標(biāo)夯實(shí)了基礎(chǔ)。

  (四)進(jìn)一步深化政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理和信息網(wǎng)站建設(shè)。

  今年以來(lái),進(jìn)一步深化了政府采購(gòu)管理系統(tǒng)和義烏采招監(jiān)管網(wǎng)的建設(shè)和完善。政府采購(gòu)的計(jì)劃申報(bào)、資金審核、招標(biāo)文件至合同備案等各環(huán)節(jié),工程項(xiàng)目(包括直接發(fā)包項(xiàng)目)信息以及投標(biāo)企業(yè)、人員的信息分別納入政府采購(gòu)管理系統(tǒng)和采招監(jiān)管網(wǎng)進(jìn)行管理,減少人為管理漏洞;實(shí)現(xiàn)了投標(biāo)報(bào)名網(wǎng)上同步資格審查,方便了投標(biāo)企業(yè),杜絕了投標(biāo)報(bào)名及入圍環(huán)節(jié)的人為因素干擾;通過(guò)網(wǎng)上操作并實(shí)行招標(biāo)公告、開評(píng)標(biāo)通知、政策法規(guī)、中標(biāo)結(jié)果公示、網(wǎng)上報(bào)名等信息公開發(fā)布,為招投標(biāo)各方主體提供了公開、透明、高效、便捷的信息服務(wù)平臺(tái)。

  (五)進(jìn)一步加大法律法規(guī)、政策的宣傳力度。

  年初以來(lái),我辦就一直將宣傳工作作為深化工作內(nèi)涵,提高工作質(zhì)量的重要手段來(lái)抓,充分暢通宣傳渠道,利用多種形式加強(qiáng)宣傳。一方面采取印發(fā)《政府采購(gòu)和招投標(biāo)》內(nèi)刊,發(fā)放《政府采購(gòu)和招投標(biāo)管理文件匯編》等1500余冊(cè),全面介紹政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)工作,宣傳政府采購(gòu)和招投標(biāo)的政策意義。另一方面,通過(guò)開門納諫,召開招標(biāo)人、采購(gòu)人及供應(yīng)商代表座談會(huì),利用網(wǎng)站、報(bào)紙、電臺(tái)等多種媒介系統(tǒng),介紹政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)的工作動(dòng)態(tài)、操作程序。《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》、《中國(guó)財(cái)經(jīng)報(bào)》等國(guó)內(nèi)、省、地有關(guān)報(bào)刊也大幅宣傳了義烏的工作經(jīng)驗(yàn)。

  (六)堅(jiān)持合理低價(jià)中標(biāo),積極穩(wěn)妥推行工程量清單招標(biāo),引導(dǎo)企業(yè)合理報(bào)價(jià)。

  嚴(yán)格遵循“公正、公平、科學(xué)合理”的評(píng)標(biāo)原則,堅(jiān)持合理低價(jià)中標(biāo),推行工程量清單招標(biāo),規(guī)范企業(yè)報(bào)價(jià)行為,引導(dǎo)企業(yè)合理報(bào)價(jià)。為防止串標(biāo)、抬標(biāo)、圍標(biāo)等違法違規(guī)現(xiàn)象,政府投資工程一律設(shè)置投標(biāo)上限,超過(guò)上限的報(bào)價(jià)均為無(wú)效標(biāo);同時(shí)為防止企業(yè)以低于成本價(jià)等不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng),根據(jù)工程性質(zhì)和投標(biāo)情況,設(shè)立工程成本底限,低于成本底限的報(bào)價(jià)視為無(wú)效報(bào)價(jià)。到目前為止,已有9家投標(biāo)企業(yè)三次以上出現(xiàn)低于報(bào)價(jià)底限,被列入不良行為記錄。按照國(guó)家規(guī)范,積極穩(wěn)妥推行工程量清單計(jì)價(jià),逐步糾正投標(biāo)企業(yè)編制預(yù)算質(zhì)量不高、缺項(xiàng)、漏項(xiàng)、差錯(cuò)較多,投標(biāo)報(bào)價(jià)不規(guī)范等現(xiàn)象,進(jìn)一步規(guī)范招標(biāo)人和投標(biāo)人的計(jì)價(jià)行為,合理確定工程造價(jià),確保工程質(zhì)量和施工安全管理,營(yíng)造公平、健康、有序的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境.

  (七)加強(qiáng)對(duì)招標(biāo)人(采購(gòu)人)的管理,規(guī)范招標(biāo)(采購(gòu))行為。

  今年下半年,我辦制定了《政府采購(gòu)和招投標(biāo)招標(biāo)人(采購(gòu)人)不良行為認(rèn)定和處理辦法(暫行)》,加強(qiáng)對(duì)招標(biāo)人(采購(gòu)人)的管理,懲處規(guī)避招標(biāo)、暗箱操作等違法違規(guī)行為,推進(jìn)廉政建設(shè),對(duì)招標(biāo)人(采購(gòu)人)三十種違反招投標(biāo)有關(guān)規(guī)定的不良行為加以約束,并規(guī)定考核與業(yè)主單位全體員工獎(jiǎng)金掛鉤,對(duì)招投標(biāo)實(shí)行業(yè)主黑名單制度。到目前為止,已有2家采購(gòu)人因規(guī)避采購(gòu)而被列入不良行為黑名單。另外,在各采購(gòu)人自查的基礎(chǔ)上,從11月下旬至12月上旬,與監(jiān)察、財(cái)政聯(lián)合組成檢查小組,重點(diǎn)對(duì)各鎮(zhèn)、街等24個(gè)采購(gòu)人的《政府采購(gòu)法》執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查。

  (八)繼續(xù)培育發(fā)展中介代理,從嚴(yán)管理招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)。

  采招監(jiān)管辦成立一年多時(shí)間,招標(biāo)代理得到快速發(fā)展,目前在我市從事政府采購(gòu)代理業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)已有5家(其中市內(nèi)3家,市外2家),從事工程招標(biāo)代理業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)已有10家(其中市內(nèi)3家,市外7家),根據(jù)我辦下發(fā)的招標(biāo)代理管理制度,建立了代理機(jī)構(gòu)和專職人員的記分考核制度,對(duì)違法違規(guī)代理以及代理質(zhì)量差等行為實(shí)行扣分考核,對(duì)累計(jì)扣分達(dá)到一定數(shù)額的代理機(jī)構(gòu)或?qū)B毴藛T予以暫停代理資格。到目前為止已有6家代理機(jī)構(gòu)的7人次受到了通報(bào)批評(píng)和扣分處罰。

  (九)進(jìn)一步開放招投標(biāo)市場(chǎng),嚴(yán)格執(zhí)行法人卡、交易員卡制度,有力遏制行為。

  到目前為止,經(jīng)我辦備案的各地建設(shè)工程施工監(jiān)理等企業(yè)606家,其中市內(nèi)企業(yè)154家,市外企業(yè)452家,企業(yè)取得各類上崗資格的工程管理人員12697人,并對(duì)進(jìn)入義烏招投標(biāo)市場(chǎng)的企業(yè)及其法人代表、交易員統(tǒng)一核發(fā)投標(biāo)身份識(shí)別IC卡,企業(yè)法人代表(總經(jīng)理)卡、交易員卡。有力遏制了行為的產(chǎn)生。

  (十)加強(qiáng)對(duì)評(píng)標(biāo)專家的管理,規(guī)范專家評(píng)標(biāo)行為。

  今年下半年,我市政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)評(píng)標(biāo)專家?guī)斓慕⒁鸦就瓿桑u(píng)標(biāo)專家經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審核把關(guān),實(shí)行培訓(xùn)、考核、評(píng)價(jià)和動(dòng)態(tài)管理,對(duì)在評(píng)標(biāo)工作中有不公正評(píng)標(biāo)、索賄、受賄、暗箱操作等違法違規(guī)行為的,一經(jīng)查實(shí),取消評(píng)標(biāo)專家資格,并依法從嚴(yán)處理。制定《評(píng)審專家抽取管理辦法》,評(píng)標(biāo)專家采取計(jì)算機(jī)隨機(jī)抽取方式,嚴(yán)格實(shí)行封閉評(píng)標(biāo),加強(qiáng)評(píng)標(biāo)保密管理,進(jìn)入評(píng)標(biāo)區(qū)均憑證出入,除評(píng)標(biāo)委員會(huì)人員之外,其他人不得隨意出入,并做好評(píng)標(biāo)專家名單的保密工作,對(duì)泄露專家情況的,要追究有關(guān)人員的責(zé)任。要求評(píng)標(biāo)專家要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章,按照規(guī)定的程序和招標(biāo)文件載明的評(píng)標(biāo)辦法進(jìn)行評(píng)標(biāo),評(píng)標(biāo)工作應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)、客觀、準(zhǔn)確,并達(dá)到應(yīng)有的深度。對(duì)投標(biāo)人提供的投標(biāo)文件要認(rèn)真核查,全面評(píng)審,評(píng)標(biāo)中提出的扣分情況告知投標(biāo)人扣分的分值和依據(jù),避免無(wú)端猜疑,提高評(píng)標(biāo)環(huán)節(jié)的透明度。

  二、存在的主要問(wèn)題

  (一)評(píng)標(biāo)專家缺乏,影響和制約評(píng)標(biāo)質(zhì)量的進(jìn)一步提高。評(píng)標(biāo)專家是政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)活動(dòng)的主要技術(shù)力量,其專業(yè)技術(shù)水平和職業(yè)道德將決定政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)活動(dòng)的成敗。雖然目前已初步設(shè)立了評(píng)標(biāo)專家?guī)欤x烏政府采購(gòu)和招投標(biāo)工作量大面廣,涉及到貨物、工程、服務(wù)各個(gè)領(lǐng)域;評(píng)標(biāo)深度要求和難度不斷增加,所以對(duì)評(píng)標(biāo)專家需求不僅專業(yè)范圍廣,而且要求技術(shù)水平高。而根據(jù)目前的專家數(shù)量和質(zhì)量,很難滿足專家“隨機(jī)抽取,高質(zhì)量評(píng)標(biāo)”的要求。我辦正著手?jǐn)U大評(píng)標(biāo)專家?guī)欤e極爭(zhēng)取與周邊縣市乃至全省專家的聯(lián)網(wǎng),但是尚存在一定的難度,評(píng)標(biāo)專家評(píng)標(biāo)綜合素質(zhì)的提高還需一定的過(guò)程。

  (二)一些采購(gòu)單位對(duì)政府采購(gòu)認(rèn)識(shí)不夠。由于采購(gòu)人的不了解和不重視,產(chǎn)生對(duì)政府采購(gòu)工作的不理解。往往存在“今天下計(jì)劃,明天就給我供貨”的思想,不顧政府采購(gòu)中必要的程序規(guī)定。更有個(gè)別單位甚至有意指定品牌或設(shè)置傾向性技術(shù)障礙,違反了政府采購(gòu)的公開、公平、公正原則。

  (三)采購(gòu)預(yù)算的準(zhǔn)確性有待加強(qiáng)。目前因采購(gòu)人預(yù)算偏低、超預(yù)算而招標(biāo)失敗的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。而有的預(yù)算則明顯偏高,如某些采購(gòu)項(xiàng)目預(yù)算價(jià)比實(shí)際采購(gòu)價(jià)超出50%以上。

  (四)投標(biāo)企業(yè)的素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,誠(chéng)信意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)家推行工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范,實(shí)行經(jīng)評(píng)審最低投標(biāo)價(jià)法招標(biāo),由企業(yè)根據(jù)市場(chǎng)行情和自身實(shí)力自主報(bào)價(jià)。多數(shù)企業(yè)長(zhǎng)期依賴定額編制投標(biāo)預(yù)算,對(duì)新的計(jì)價(jià)規(guī)范不能適應(yīng),同時(shí),“合理低價(jià)中標(biāo)”使得中標(biāo)價(jià)趨低,企業(yè)利潤(rùn)空間減少,風(fēng)險(xiǎn)增大,尤其在目前材料價(jià)格變動(dòng)幅度大的形勢(shì)下,企業(yè)內(nèi)部沒有建立成本核算機(jī)制,公司管理部門和項(xiàng)目班子里眾多的管理還處于不懂新市場(chǎng)游戲規(guī)則的要素階段,企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)能力和綜合競(jìng)爭(zhēng)能力有待提高。

  (五)有形市場(chǎng)的.服務(wù)人員素質(zhì)有待提高,考核機(jī)制須進(jìn)一步完善。交易中心從招標(biāo)辦脫鉤后,服務(wù)人員的意識(shí)仍停留在以往管理者的交易機(jī)構(gòu)的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量有待提高,須建立一套完善的、行之有效的考核約束機(jī)制,為政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)各方提供一個(gè)良好的平臺(tái)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  三、下一步工作思路與計(jì)劃

  (一)進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳。政府采購(gòu)和招投標(biāo)監(jiān)管是一項(xiàng)新生事物,要發(fā)展,必須宣傳,要在宣傳中落實(shí)法規(guī)制度。我辦將通過(guò)更豐富、更新穎的方式,進(jìn)一步加大宣傳力度、努力營(yíng)造政府采購(gòu)和招投標(biāo)工作的良好氛圍。

  (二)加強(qiáng)督查,嚴(yán)格執(zhí)法。加大對(duì)政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)違法違規(guī)行為的查處力度,做好供應(yīng)商、投標(biāo)人的投訴舉報(bào)受理和調(diào)查處理工作。進(jìn)一步加強(qiáng)標(biāo)后履約情況的監(jiān)督檢查,解決投標(biāo)與履約過(guò)程脫節(jié)的問(wèn)題,對(duì)嚴(yán)重違約或由于低價(jià)奪標(biāo)導(dǎo)致質(zhì)量差、進(jìn)度慢的中標(biāo)單位,依規(guī)處理,公開曝光,嚴(yán)格執(zhí)行黑名單制度,確保各項(xiàng)招投標(biāo)工作在公開、公平、公正的法制環(huán)境中健康運(yùn)行。

  (三)進(jìn)一步完善“兩庫(kù)”建設(shè),在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,通過(guò)公告、發(fā)函、座談會(huì)等多種形式,充分發(fā)揮社會(huì)各界專業(yè)技術(shù)人才力量,進(jìn)一步擴(kuò)大評(píng)標(biāo)專家范圍,加強(qiáng)評(píng)標(biāo)專家的培訓(xùn)和考核工作,為科學(xué)的評(píng)標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  (四)建立計(jì)算機(jī)評(píng)標(biāo)系統(tǒng),改進(jìn)評(píng)標(biāo)辦法,減少人為因素影響。20xx年將進(jìn)一步開展計(jì)算機(jī)評(píng)標(biāo)的調(diào)研工作,為建立統(tǒng)一的、合理的計(jì)算機(jī)評(píng)標(biāo)系統(tǒng),盡可能避免人為因素的影響,提高評(píng)標(biāo)的準(zhǔn)確率和評(píng)標(biāo)效率,提高評(píng)標(biāo)的透明度和公證性創(chuàng)造條件。

  (五)積極做好招標(biāo)人(采購(gòu)人)分管領(lǐng)導(dǎo)以及采購(gòu)聯(lián)絡(luò)員、招標(biāo)經(jīng)辦人員和投標(biāo)企業(yè)負(fù)責(zé)人、預(yù)算編制人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。使政府采購(gòu)和招投標(biāo)業(yè)務(wù)常識(shí)、觀念不斷深入人心,為下一步深入開展招投標(biāo)和政府采購(gòu)工作創(chuàng)造條件。

  (六)繼續(xù)以“效能建設(shè)”為契機(jī),加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。正確處理好“依法招標(biāo)與開拓創(chuàng)新、發(fā)展與規(guī)范、效益與效率”的關(guān)系,促使我市政府采購(gòu)和工程招投標(biāo)工作更上一個(gè)新臺(tái)階。

  (七)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),不斷提高監(jiān)管工作人員各方面的素質(zhì),防止腐敗行為的產(chǎn)生,加強(qiáng)輪崗、換崗,防止舞弊行為的發(fā)生。

  (八)做好土地招拍掛、產(chǎn)權(quán)交易進(jìn)場(chǎng)交易的準(zhǔn)備工作。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 12

  20xx年招標(biāo)辦全體工作人員在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門的積極協(xié)助和配合下,順利完成了全年的招投標(biāo)任務(wù),招投標(biāo)工作取得了顯著成績(jī)。現(xiàn)將本年度招標(biāo)工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

  招標(biāo)辦全體工作人員,重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),也重視政治理論學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)政策,積極參加校黨委、機(jī)關(guān)總支組織的各項(xiàng)理論學(xué)習(xí)和科學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。在招標(biāo)辦業(yè)務(wù)工作量較大、人員較少的情況下,選派了2名同志參加國(guó)家組織的首屆招標(biāo)師考試,均獲得招標(biāo)師資格,通過(guò)率100%,全國(guó)通過(guò)率僅20%。為我校招投標(biāo)工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、加強(qiáng)監(jiān)督和廉潔自律,全面貫徹執(zhí)行招投標(biāo)法律法規(guī)和我校招投標(biāo)管理辦法

  1、從社會(huì)上來(lái)看,招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)是一個(gè)熱點(diǎn)話題,是一個(gè)問(wèn)題多發(fā)區(qū)。

  我校的招標(biāo)投標(biāo)工作是在校紀(jì)委直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行的,具體工作中,全體工作人員真正做到了廉潔自律,為學(xué)校的廉政建設(shè)工作做出了貢獻(xiàn)。

  2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方的招標(biāo)投標(biāo)法律法規(guī)和學(xué)校的招標(biāo)投標(biāo)管理辦法。

  招標(biāo)辦嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》、《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》以及河南省有關(guān)招標(biāo)投標(biāo)法律、法規(guī)和《華北水利水電學(xué)院招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》,嚴(yán)格按程序辦事,認(rèn)真把握招標(biāo)項(xiàng)目公告、對(duì)投標(biāo)人的資格審查、招標(biāo)文件的編制、開標(biāo)程序和評(píng)標(biāo)等重點(diǎn)環(huán)節(jié),使招投標(biāo)工作的組織、管理和實(shí)施有條不紊地進(jìn)行,很好地實(shí)現(xiàn)了校黨委提出的嚴(yán)格招標(biāo)程序、嚴(yán)肅招標(biāo)紀(jì)律、提高招標(biāo)質(zhì)量的目標(biāo),圓滿完成了全年的各項(xiàng)工作。

  三、積極協(xié)調(diào)工作關(guān)系,承上啟下,主動(dòng)出擊

  招標(biāo)辦的工作涉及校領(lǐng)導(dǎo)、行政監(jiān)督部門和項(xiàng)目承辦單位,需要經(jīng)常進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,涉及學(xué)校的多個(gè)部門,與各部門的'協(xié)調(diào)工作是一項(xiàng)很重要的工作。從接到招標(biāo)審批表開始到評(píng)標(biāo)結(jié)束、簽訂合同,需要發(fā)布公告、搜集資料編制招標(biāo)文件、組織報(bào)名、繳納投標(biāo)保證金、考察投標(biāo)單位、組織開標(biāo)評(píng)標(biāo)、發(fā)出中標(biāo)通知書,每一個(gè)項(xiàng)目均涉及與多達(dá)6個(gè)部門的協(xié)調(diào)工作。尤其涉及新生入學(xué)、各類評(píng)估等時(shí)間緊的項(xiàng)目和寒暑假的項(xiàng)目,協(xié)調(diào)工作的困難會(huì)大大增加。但,招標(biāo)辦還是克服種種困難,積極主動(dòng),放棄假期和休息日,保證了招標(biāo)工作的順利進(jìn)行。

  四、團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極工作,順利完成全年的工作任務(wù)

  20xx年,共完成招標(biāo)項(xiàng)目71項(xiàng),總招標(biāo)額1.599億元,總中標(biāo)額1.442億元,節(jié)資率9.8%。其中工程類35項(xiàng),中標(biāo)額1.137億元,節(jié)資率11.6%。服務(wù)類9項(xiàng),中標(biāo)額244萬(wàn)元,節(jié)資率37%。貨物類27項(xiàng),中標(biāo)額2806萬(wàn)元,節(jié)資率約6%,共節(jié)約資金1570萬(wàn)元。

  五、今后的工作思路

  1、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《招標(biāo)投標(biāo)法》和我校《招投標(biāo)管理辦法》,在我校網(wǎng)站上發(fā)布招標(biāo)公告的同時(shí)在中國(guó)采購(gòu)與招標(biāo)網(wǎng)上發(fā)布,擴(kuò)大招標(biāo)項(xiàng)目影響范圍。所有項(xiàng)目堅(jiān)持公平、公正、公開的原則。

  2、對(duì)目前的評(píng)標(biāo)專家?guī)爝M(jìn)行完善和補(bǔ)充,使更多的教授專家參與學(xué)校招標(biāo)項(xiàng)目的評(píng)標(biāo),編制一個(gè)專家抽取軟件系統(tǒng)。

  3、經(jīng)過(guò)近幾年招標(biāo)工作的運(yùn)行,根據(jù)招標(biāo)工作中總結(jié)出的新經(jīng)驗(yàn)、新辦法對(duì)我校《招投標(biāo)管理辦法》進(jìn)一步修正和完善。

  4、積極參加國(guó)內(nèi)有關(guān)招標(biāo)采購(gòu)新政策和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),加強(qiáng)與兄弟院校的合作與交流。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 13

  轉(zhuǎn)眼間20xx年的工作已經(jīng)接近了尾聲,根據(jù)自身工作的實(shí)際情況,我對(duì)自己的工作做出分析評(píng)定,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)方法,以便使自己在今后的工作中能懲前毖后,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,為今后不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率提供依據(jù)。

  一、崗位職責(zé)

  今年在元泓公司領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,同事們盡心盡職,我個(gè)人項(xiàng)目業(yè)績(jī)開展的相當(dāng)順利。首先,領(lǐng)導(dǎo)安排的業(yè)務(wù),在同事們配合得當(dāng)?shù)那闆r下都不折不扣得完成了。尤其在本人忙于新接項(xiàng)目的時(shí)候,同事們都能及時(shí)做好項(xiàng)目的收尾工作,如辦理中標(biāo)通知書、裝訂招投標(biāo)檔案資料。對(duì)于最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn),也是基層問(wèn)題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任伙伴,整個(gè)招標(biāo)部人員大都能對(duì)招標(biāo)項(xiàng)目各司其職,做到盡心盡責(zé)。但是由于在本人做項(xiàng)目的時(shí)候,疏于招標(biāo)部的管理工作,自認(rèn)為對(duì)于崗位職責(zé)沒有全面履行到位。

  目前的招標(biāo)行業(yè)人員流動(dòng)性大,人員整體能力層次不齊,每位同事都應(yīng)該單獨(dú)履行整套招標(biāo)程序。我應(yīng)盡量使每個(gè)同事在項(xiàng)目上占主導(dǎo)地位,以增加其經(jīng)驗(yàn),使每個(gè)同事都能獨(dú)當(dāng)一面,處理各種問(wèn)題,使整個(gè)招標(biāo)部的業(yè)務(wù)技術(shù)水平有整體的提高。

  二、出勤情況

  本人今年很少出現(xiàn)請(qǐng)假現(xiàn)象,應(yīng)為招標(biāo)代理項(xiàng)目周期短,時(shí)間緊,在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中本人能夠視情況加班,避免招標(biāo)項(xiàng)目出現(xiàn)拖延時(shí)間等現(xiàn)象的發(fā)生。

  三、今年主要工作情況

  今年是忙碌而充實(shí)的一年。公司資質(zhì)方面完成招標(biāo)代理資質(zhì)乙級(jí)延續(xù),項(xiàng)目業(yè)績(jī)方面完成地區(qū)20xx年土地整治項(xiàng)目共計(jì)13標(biāo)段;圣德塑料管材有限公司2#、3#生產(chǎn)車間;核工業(yè)二一六大隊(duì)1、2、7、8、26、27#住宅樓節(jié)能改造;市墻改辦20xx年既有建筑采暖系統(tǒng)及溫控計(jì)量節(jié)能改造共計(jì)3各標(biāo)段;烏市水區(qū)無(wú)人管理小區(qū)節(jié)能改造第一標(biāo)段;逸博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司天匯花園小區(qū)二期底商樓項(xiàng)目—1號(hào)樓工程;川源熱力實(shí)業(yè)有限公司維斯特住宅小區(qū)熱計(jì)量改造工程;20xx年社會(huì)分散燃煤鍋爐天然氣改造項(xiàng)目溢達(dá)紡織有限公司設(shè)備采購(gòu)—燃?xì)庹羝仩t;甘泉堡經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)餐飲管理及物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目;農(nóng)業(yè)科學(xué)院住宅樓節(jié)能改造共計(jì)2個(gè)標(biāo)段(未辦理中標(biāo)通知書);目前在接項(xiàng)目為交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生公寓樓。

  四、存在問(wèn)題

  1、在工作中缺乏強(qiáng)有力的管理。

  2、一些工作未按預(yù)期的計(jì)劃完成。(如組織招標(biāo)部每位成員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),工作責(zé)任交接不清晰)

  3、工作效率及方法有待改進(jìn)。(如盡量合理協(xié)調(diào)跑外辦事人員,減少跑外不必要的成本)

  4、在業(yè)務(wù)拓展方面欠缺。

  五、改進(jìn)方法

  1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作質(zhì)量。

  2、要?jiǎng)?chuàng)造性地開展工作,多動(dòng)腦想辦法改進(jìn)工作方法,提高工作效率。

  3、積極積累人脈關(guān)系。

  對(duì)本公司未來(lái)20xx年發(fā)展提出幾點(diǎn)拙見:

  一、人員穩(wěn)定

  一個(gè)企業(yè)要生存和發(fā)展,最根本、最基礎(chǔ)的就是要擁有一只穩(wěn)定而有力的員工隊(duì)伍。影響員工隊(duì)伍的主要因素:

  1、同行業(yè)的待遇差別造成員工心里失衡。

  2、員工假期待遇,長(zhǎng)期的加班使職工身心疲憊,在不忙,不影響其項(xiàng)目進(jìn)展的時(shí)間段適當(dāng)彈性上下班。

  3、工作環(huán)境,努力實(shí)現(xiàn)公司同事之間的和諧相處,人性化管理。

  二、擴(kuò)充人員隊(duì)伍

  20xx年本公司招標(biāo)代理項(xiàng)目將會(huì)是有史以來(lái)最多的一年,現(xiàn)有的招標(biāo)部的隊(duì)伍明顯承接不了,其原因不光是人員數(shù)量,還包括人員在承接招標(biāo)項(xiàng)目獨(dú)擋一面的`能力。

  三、落實(shí)員工責(zé)任制度

  招標(biāo)部每位員工都應(yīng)該有不斷擴(kuò)充自己的招標(biāo)知識(shí)的積極心態(tài),不能產(chǎn)生依靠、推卸的心里,"不會(huì)"兩個(gè)字不應(yīng)從員工口中說(shuō)出。領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)應(yīng)盡力完成,以身作則。溝通不暢招標(biāo)部和造價(jià)部應(yīng)及時(shí)溝通,協(xié)調(diào)招標(biāo)及編制控價(jià)清單的時(shí)間,在同一項(xiàng)目的初始階段做出統(tǒng)一意見,不要出現(xiàn)返工現(xiàn)象。

  四、業(yè)績(jī)制度

  公司員工在做項(xiàng)目的同時(shí)積累人脈關(guān)系,盡力開展業(yè)務(wù),制定單獨(dú)開展業(yè)務(wù)提成制度。

  五、公司資質(zhì)申請(qǐng)及延續(xù)

  在公司未來(lái)走向壯大的同時(shí)應(yīng)安排專員做公司資質(zhì)申請(qǐng)及延續(xù),專員一旦安排就不要擅自更換,因其做的時(shí)間久了比較熟悉公司人員簡(jiǎn)介及業(yè)績(jī);包括也可以適當(dāng)做業(yè)績(jī)報(bào)表及招標(biāo)代理項(xiàng)目投標(biāo)文件,因?yàn)闃I(yè)績(jī)是資質(zhì)申請(qǐng)及延續(xù)的關(guān)鍵,制定資料裝訂及移交制度,招標(biāo)部成員在資料裝訂后移交給專員,由專員查驗(yàn)。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 14

  轉(zhuǎn)眼間,新的一年在我們忙碌的身影中不知不覺來(lái)到了。回顧過(guò)去的一年,我通過(guò)實(shí)踐學(xué)到了很多關(guān)于招投標(biāo)的知識(shí),并通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)逐步提高了自己的業(yè)務(wù)水平。今年已經(jīng)開始獨(dú)立完成項(xiàng)目,但是作為新人,我深深的知道自己的經(jīng)驗(yàn)還是比較欠缺,需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。回顧自己走過(guò)的路,成敗都會(huì)成為我工作的基石。只有總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析錯(cuò)誤,才能堅(jiān)定信心。因此,在新的一年里,我希望通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,努力把自己的業(yè)務(wù)水平提高到一個(gè)更高的水平,為公司做出更多的貢獻(xiàn)。

  一、存在的問(wèn)題與不足

  在過(guò)去的一年時(shí)間里雖然取得了一些成績(jī),但在成績(jī)背后難免有疏忽之處,我所做的工作還存在著一些問(wèn)題與不足:

  一是工作上沒有做到精益求精。由于自己專業(yè)水平的局限,對(duì)很多項(xiàng)目的基本情況了解不足,有了問(wèn)題不知道其所在,或者是知道問(wèn)題所在但不知道如何著手去處理,還有很多細(xì)節(jié)、要點(diǎn)未做到位。

  二是工作上缺乏主觀能動(dòng)性。平時(shí)處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài),對(duì)于已經(jīng)開完標(biāo)要?dú)w檔的項(xiàng)目有拖拉現(xiàn)象。

  三是工作上與同事間的主動(dòng)溝通有待提高。有時(shí)候工作多的時(shí)候,想得多的是自己把他搞定,每個(gè)環(huán)節(jié)都自己去做,自己去想,卻忽視了團(tuán)隊(duì)的作用。

  二、今后努力方向

  在發(fā)展和成長(zhǎng)的過(guò)程中,困難是很多的,俗話說(shuō):只有經(jīng)歷困難才能成長(zhǎng)。我們要做的是積極的面對(duì)并處理好它,讓它成為我們另一方面的動(dòng)力,成為我們的一次機(jī)會(huì)。我將從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),在以后的工作中不斷改進(jìn),做到以下幾點(diǎn):

  一是工作中努力做到今日事今日畢,因?yàn)轫?xiàng)目都有一定的`階段性,如果不能及時(shí)完成,只會(huì)造成越堆越多。

  二是加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)水平的提高,不斷拓展自己的知識(shí)面,爭(zhēng)取在實(shí)踐中積累更多的經(jīng)驗(yàn),努力使自己成為一名多面手。

  三是相信別人,相信團(tuán)隊(duì)的力量,與同事多交流、多溝通,不斷總結(jié)和改進(jìn)自身的不足,從而來(lái)提高自己各方面的素質(zhì)。

  在20xx年的工作中,我會(huì)盡我的努力來(lái)工作,畢竟現(xiàn)在還年輕,需要更好的奮斗,在年輕的時(shí)候多拼一拼,這才是一生中最好的奮斗時(shí)刻,過(guò)了這個(gè)年齡就是想拼也沒有精力和能力了,我會(huì)趁著我年輕的時(shí)候努力拼搏的,打拼出屬于自己的一片蔚藍(lán)的天空!最后,感謝公司的培養(yǎng),感謝上級(jí)對(duì)我們言傳身教的悉心指導(dǎo),我一定會(huì)以積極主動(dòng)、自信、充滿激情的心態(tài)去工作。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 15

  屈指算來(lái),我到公司已近一年多的時(shí)間,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷、同事們的關(guān)心和我自己的努力,順當(dāng)?shù)耐瓿闪私衲甑墓ぷ鳌,F(xiàn)在融入了公司這個(gè)大家庭。同時(shí)對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程等各個(gè)方面都有了了解。作為投標(biāo)部的職員,應(yīng)當(dāng)做好以下工作:工程信息登記備案、工程信息跟蹤、封標(biāo),平常在工作中協(xié)作各個(gè)部門的工作,做好合同管理等工作。

  其次,我對(duì)這一年來(lái)的工作做了一個(gè)小結(jié)。

  第一,態(tài)度打算一切。我會(huì)以充分的熱忱來(lái)干好每一件工作。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個(gè)崗位都有進(jìn)展才能、增長(zhǎng)學(xué)問(wèn)的機(jī)會(huì)。假如我們能以充分的'熱忱去做最平凡的工作,也能成為最精致的職工;假如以冷淡的態(tài)度去做尚的工作,也不過(guò)是個(gè)平凡的工匠。擁有樂(lè)觀的心態(tài),就會(huì)擁有一生的勝利。

  其次,學(xué)習(xí)無(wú)止境。職業(yè)生涯只是個(gè)人生涯的一種連續(xù),重要的是如何運(yùn)用到工作中,并進(jìn)一步提高、升華。“活到老,學(xué)到老”。對(duì)于我這樣的老職工而言,想要跟上社會(huì)的步伐,就必需不斷的學(xué)習(xí)。起初,電腦我用的不是很嫻熟,現(xiàn)在投標(biāo)報(bào)名都用的上電腦,新的系統(tǒng)也是今年開頭實(shí)施的,投標(biāo)漸漸的由紙質(zhì)版的投標(biāo)文件轉(zhuǎn)變成電子版的軟件進(jìn)行投標(biāo),這都是需要學(xué)習(xí),漸漸的我也嫻熟把握了技巧,能夠很快速的在北京建設(shè)工程信息網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名,查詢工程信息,下載相關(guān)文件等工作。

  第三,即使是最基礎(chǔ)的工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn),以提高工作效率。我工作的很大一部分內(nèi)容,就是工程信息登記備案和合同管理工作。是一種比較枯燥的工作,但是是很需要人的細(xì)心和責(zé)任心。封標(biāo)不僅僅在工作時(shí)間,許多時(shí)候我都帶著公章回家,由于合作單位有些時(shí)候是需要周末封標(biāo),甚至晚上到深夜封標(biāo),我從來(lái)沒有跟領(lǐng)導(dǎo)埋怨,說(shuō)過(guò)一聲苦,由于這就是我的工作。其實(shí),假如專心多思索一下,接觸工作至今,我也漸漸形成自己獨(dú)特的方法。當(dāng)然,隨著工作的深化,還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí),去思考。在接下來(lái)的工作中,我將本著對(duì)本職工作的仔細(xì)和責(zé)任心,把工作做好做精。

  總之,我將以公司的經(jīng)營(yíng)理念為坐標(biāo),將自己所學(xué)學(xué)問(wèn)和公司的詳細(xì)環(huán)境相互融合,利用自己精力充xx、接受力量強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)和技術(shù),為公司的進(jìn)展盡我綿薄之力。以上為本人半年來(lái)粗略的工作小結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批閱,如有不到之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便本人準(zhǔn)時(shí)改正,從而能更好地工作。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 16

  時(shí)光荏苒,歲月如梭,緊張忙碌的20xx年已經(jīng)結(jié)束。回顧20xx年度,經(jīng)營(yíng)部在公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各職能部門的大力支持和密切配合下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定和制度,堅(jiān)持提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),積極拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù)。各項(xiàng)工作有計(jì)劃有步驟進(jìn)行,呈現(xiàn)出較強(qiáng)的發(fā)展局面,現(xiàn)將個(gè)人20xx年度經(jīng)營(yíng)部主要工作匯報(bào)如下:

  一、主要完成的工作:

  1.完成項(xiàng)目報(bào)名22個(gè);

  2.完成項(xiàng)目投標(biāo)及準(zhǔn)備資料30份;

  3.完成公司資質(zhì),人員證件、社保、業(yè)績(jī)和內(nèi)部協(xié)議等資料的入庫(kù)和更新;

  4.轉(zhuǎn)退保證金項(xiàng)目30個(gè);

  5.公司資質(zhì)、新到人員證件和投標(biāo)所需資料掃描和歸類;

  6.檢察院辦理無(wú)行賄犯罪證明若干份;

  7.完成20xx年度經(jīng)營(yíng)部收費(fèi)項(xiàng)目統(tǒng)計(jì),共計(jì)收費(fèi)30.0350萬(wàn)元;

  8. 完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他資料準(zhǔn)備等其他事項(xiàng)。

  二、工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題:

  1.投標(biāo)項(xiàng)目較多經(jīng)常忘記項(xiàng)目保證金是否轉(zhuǎn)退,每個(gè)自己負(fù)責(zé)的項(xiàng)目制作一個(gè)項(xiàng)目一覽表方便跟蹤保證金到賬情況及時(shí)提醒財(cái)務(wù)查賬和通知客戶辦理退保證金手續(xù);

  2.為方便合同移交管理,制作合同移交登記表,方便查閱;

  3.入庫(kù)資質(zhì)、業(yè)績(jī)、人員、社保和在建情況不明了,整理并制作一覽表;

  4.個(gè)人工作事項(xiàng)多和雜,用便簽紙記錄第二天工作事項(xiàng)防止遺漏。

  三、工作中的一些建議:

  目前投標(biāo)過(guò)程中,對(duì)公司資質(zhì)、人員證件、業(yè)績(jī)、社保等要求越來(lái)越嚴(yán)格,經(jīng)營(yíng)工作不僅僅是個(gè)別部門、個(gè)別人員的工作,不僅僅是投標(biāo)做標(biāo)書的'工作,而是全體人員的任務(wù),是做好每一件工作的任務(wù)。如資質(zhì)證件的借用在辦公室,保證金的辦理需財(cái)務(wù)部配合等。部門間銜接要更加緊密。實(shí)現(xiàn)全員經(jīng)營(yíng)模式,充分發(fā)揮企業(yè)每一名員工的積極性,以增強(qiáng)公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的整體實(shí)力。堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),靠?jī)?yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)去贏得市場(chǎng)、贏得信譽(yù)、贏得效益。堅(jiān)持換位思考,保證在施工程質(zhì)量,為業(yè)主提供滿意的服務(wù),強(qiáng)化施工人員“每個(gè)在施項(xiàng)目都是新起點(diǎn)”的經(jīng)營(yíng)意識(shí),發(fā)展和加大后續(xù)任務(wù)量,真正做到干一項(xiàng)工程立一座豐碑交一方朋友,得到一批新的經(jīng)營(yíng)信息。

  四、加強(qiáng)基礎(chǔ)資料建設(shè),進(jìn)一步提高工作效率

  基礎(chǔ)資料是投標(biāo)的基石,完整的基礎(chǔ)資料對(duì)標(biāo)書的編制起著事半功倍的作用。20xx年度經(jīng)營(yíng)部逐漸對(duì)資料進(jìn)行了系統(tǒng)的分類整理。對(duì)于平時(shí)做標(biāo)書所需用的資料進(jìn)行了整理,將在公司注冊(cè)人員合理的分編,并全部掃描制作成電子版,確保了投標(biāo)過(guò)程的順利使用;在各項(xiàng)外部事務(wù)上,辦事流程更加合理,出現(xiàn)的問(wèn)題能迅速得到處理。三是對(duì)施工組織設(shè)計(jì)的常規(guī)施工工藝進(jìn)行歸類總結(jié)的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)土建、鋼構(gòu)工程等方面施工技術(shù)的積累,確保了日常制作標(biāo)書使用。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 17

  一、工作回顧

  過(guò)去的一年里,我們?cè)谡型稑?biāo)市場(chǎng)上取得了一定的成績(jī)。通過(guò)不懈努力和團(tuán)隊(duì)的合作,我們成功地完成了一系列重要的招投標(biāo)項(xiàng)目,為的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。在這個(gè)過(guò)程中,我們遇到了許多困難和挑戰(zhàn),但是我們始終保持了積極的心態(tài)和良好的工作態(tài)度,最終取得了令人滿意的結(jié)果。

  二、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

  1.有效的團(tuán)隊(duì)合作:招投標(biāo)市場(chǎng)是一個(gè)需要高度協(xié)作的領(lǐng)域,每個(gè)人的工作都互相關(guān)聯(lián)。我們通過(guò)建立緊密的團(tuán)隊(duì)合作機(jī)制,明確分工和職責(zé),加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào),在工作中互相支持和合作,提高了工作效率和質(zhì)量。

  2.認(rèn)真細(xì)致的項(xiàng)目準(zhǔn)備:在招投標(biāo)項(xiàng)目中,準(zhǔn)備工作是至關(guān)重要的。我們注重項(xiàng)目資料的完整性和準(zhǔn)確性,在項(xiàng)目準(zhǔn)備階段進(jìn)行了詳細(xì)的調(diào)研和分析,確保了項(xiàng)目的順利進(jìn)行。同時(shí),我們也加強(qiáng)了對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的.分析,提前了解市場(chǎng)情況,制定了更有競(jìng)爭(zhēng)力的投標(biāo)方案。

  3.靈活應(yīng)變的能力:在招投標(biāo)市場(chǎng)中,時(shí)刻面臨著變化和不確定性。我們?cè)诠ぷ髦袝r(shí)刻保持警惕,及時(shí)調(diào)整策略和方案,靈活應(yīng)對(duì)各種突況。這種靈活應(yīng)變的能力不僅使我們能夠應(yīng)對(duì)各種困難和挑戰(zhàn),還能夠抓住機(jī)遇,為爭(zhēng)取更多的商機(jī)。

  三、存在的問(wèn)題與改進(jìn)措施

  1.工作溝通不夠順暢:在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn)溝通不夠順暢是我們工作的一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。為了解決這個(gè)問(wèn)題,我們將加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的交流和合作,定期召開會(huì)議,增加溝通的機(jī)會(huì)。同時(shí),在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中,我們也將建立更加高效的溝通機(jī)制,確保信息的及時(shí)傳遞和交流。

  2.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力大:隨著招投標(biāo)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,我們面臨著巨大的市場(chǎng)壓力。為了提高競(jìng)爭(zhēng)力,我們將不斷加強(qiáng)自身能力的提升,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)知識(shí)和技能。同時(shí),我們也將加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)的了解和分析,靈活調(diào)整策略,以滿足客戶的需求。

  3.個(gè)人能力提升需要加強(qiáng):在工作中,我們發(fā)現(xiàn)個(gè)人能力的提升對(duì)于整個(gè)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展至關(guān)重要。因此,我們將注重個(gè)人能力的培養(yǎng)和提升。通過(guò)參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流等方式,不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和能力水平,為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供更好的支持。

  四、展望未來(lái)

  在新的一年里,我們將繼續(xù)努力,進(jìn)一步提高工作質(zhì)量和效率。我們將繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,提高項(xiàng)目準(zhǔn)備的專業(yè)水平,完善溝通機(jī)制,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。我們相信,只要我們齊心協(xié)力,努力奮斗,一定能夠取得更大的成功。

  總之,過(guò)去的一年我們?cè)谡型稑?biāo)市場(chǎng)上取得了一定的成績(jī),但是也存在一些問(wèn)題需要解決。通過(guò)我們的努力和改進(jìn)措施,我們相信在未來(lái)的工作中能夠取得更好的成績(jī)。讓我們共同努力,為的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 18

  今年招標(biāo)辦全體工作人員在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門的積極協(xié)助和配合下,順利完成了全年的招投標(biāo)任務(wù),招投標(biāo)工作取得了顯著成績(jī)。現(xiàn)將本年度招標(biāo)工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

  招標(biāo)辦全體工作人員,重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),也重視政治理論學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)政策,積極參加校黨委、機(jī)關(guān)總支組織的各項(xiàng)理論學(xué)習(xí)和科學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。在招標(biāo)辦業(yè)務(wù)工作量較大、人員較少的情況下,選派了2名同志參加國(guó)家組織的首屆招標(biāo)師考試,均獲得招標(biāo)師資格,通過(guò)率100%,全國(guó)通過(guò)率僅20%。為我校招投標(biāo)工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、加強(qiáng)監(jiān)督和廉潔自律,全面貫徹執(zhí)行招投標(biāo)法律法規(guī)和我校招投標(biāo)管理辦法

  1、從社會(huì)上來(lái)看,招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)是一個(gè)熱點(diǎn)話題,是一個(gè)問(wèn)題多發(fā)區(qū)。

  我校的招標(biāo)投標(biāo)工作是在校紀(jì)委直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行的.,具體工作中,全體工作人員真正做到了廉潔自律,為學(xué)校的廉政建設(shè)工作做出了貢獻(xiàn)。

  2、認(rèn)真貫徹國(guó)家和地方招投標(biāo)法律法規(guī)及學(xué)校招投標(biāo)管理辦法。

  招標(biāo)辦嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》、《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》以及河南省有關(guān)招標(biāo)投標(biāo)法律、法規(guī)和《華北水利水電學(xué)院招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》,嚴(yán)格按程序辦事,認(rèn)真把握招標(biāo)項(xiàng)目公告、對(duì)投標(biāo)人的資格審查、招標(biāo)文件的編制、開標(biāo)程序和評(píng)標(biāo)等重點(diǎn)環(huán)節(jié),使招投標(biāo)工作的組織、管理和實(shí)施有條不紊地進(jìn)行,很好地實(shí)現(xiàn)了校黨委提出的嚴(yán)格招標(biāo)程序、嚴(yán)肅招標(biāo)紀(jì)律、提高招標(biāo)質(zhì)量的目標(biāo),圓滿完成了全年的各項(xiàng)工作。

  三、積極協(xié)調(diào)工作關(guān)系,承上啟下,主動(dòng)出擊

  招標(biāo)辦的工作涉及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、行政監(jiān)督部門、項(xiàng)目承擔(dān)單位,需要經(jīng)常協(xié)調(diào)溝通,涉及學(xué)校多個(gè)部門。與各部門的協(xié)調(diào)是一項(xiàng)非常重要的工作。從收到招標(biāo)審批表到評(píng)標(biāo)結(jié)束、簽訂合同,需要發(fā)布公告、收集信息、編制招標(biāo)文件、組織報(bào)名、交納投標(biāo)保證金、考察投標(biāo)單位、組織開標(biāo)評(píng)標(biāo)、發(fā)出中標(biāo)通知書。每個(gè)項(xiàng)目涉及多達(dá)六個(gè)部門的協(xié)調(diào)。尤其是涉及到時(shí)間比較緊的項(xiàng)目,比如大一招生和各種評(píng)比,寒暑假的項(xiàng)目,協(xié)調(diào)的難度會(huì)大大增加。但招標(biāo)辦仍克服各種困難,主動(dòng)放棄節(jié)假日和休息日,保證了招標(biāo)工作的順利進(jìn)行。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 19

  充實(shí)而勞碌的xx年即將過(guò)去了,回首過(guò)去的一年雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也經(jīng)受了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),令我在工作中不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步,漸漸的提升自身的素養(yǎng)與才能,同時(shí)也特別感謝同事們這兩年多來(lái)對(duì)我的支持與關(guān)愛,正是有你們的幫助才使我在工作中更加得心應(yīng)手,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在此我向大家表示誠(chéng)心的感謝!在這辭舊迎新之際,我對(duì)這一年來(lái)工程部的工作做簡(jiǎn)要匯報(bào):

  一、工程建設(shè)方面:

  xx年是緊急而勞碌的,躍進(jìn)港新增大中小型工程建設(shè)項(xiàng)目十幾項(xiàng),其中有南大門工程、大堤支護(hù)工程、7#泊位碼頭及碼頭后方堆場(chǎng)工程、備用煤堆場(chǎng)硬化及港區(qū)一些生產(chǎn)、生活幫助設(shè)施建設(shè)等工程。現(xiàn)工程建設(shè)已全部完成并投入使用,有力的保障了港區(qū)生產(chǎn)、業(yè)務(wù)、生活的順當(dāng)進(jìn)行。在工程招標(biāo)過(guò)程中堅(jiān)持低價(jià)中標(biāo)的原則,嚴(yán)格掌握預(yù)算造價(jià)最大限度的節(jié)省公司投資。其中一些工程我們多次請(qǐng)到相關(guān)專家反復(fù)論證反復(fù)比較,比如大堤支護(hù)工程在工程建設(shè)前期我們做了大量的工作,前期方案的制定:有內(nèi)河水工專家的方案、有著豐富海港工程施工的專家、還有一些水利工程的專家,當(dāng)然方案都是不同的、看法也是不全都的,最終我們選定的方案比較一些專家方案節(jié)省資金100多萬(wàn)元,現(xiàn)在工程已經(jīng)竣工得到了大多數(shù)專家的認(rèn)可及好評(píng)。同樣其他全部工程招標(biāo)項(xiàng)目始終堅(jiān)持把公司利益放在第一位,只有做到公正廉潔自律才能做好本職工作,才能給領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)正確的決策依據(jù)。

  二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面:

  工程部是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),平均年齡只有28歲,個(gè)個(gè)布滿活力,干勁十足,但由于工作閱歷少,不行避開的消失臨機(jī)處理問(wèn)題力量不足,現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)管理不到位等問(wèn)題。對(duì)此,我在工作上嚴(yán)格要求自己的同時(shí),學(xué)習(xí)上時(shí)時(shí)督促,利用自己的閱歷和技能進(jìn)行“傳、幫、帶”;并且敢于給他們壓擔(dān)子,鼓舞他們放手工作的同時(shí),提倡公司管理格言的激勵(lì)理念,激發(fā)員工的'工作激情,做到工作著眼于細(xì)、事事求精細(xì)。加上臧總對(duì)人力資源的重視和先進(jìn)的用人理念,他們將盡快在工作中成熟起來(lái),共同打造一支朝氣蓬勃、頑強(qiáng)有力的年輕團(tuán)隊(duì)。

  三:現(xiàn)場(chǎng)管理、溝通協(xié)調(diào)方面:工程管理是一個(gè)系統(tǒng)工程,現(xiàn)場(chǎng)施工就是一個(gè)大兵團(tuán)作戰(zhàn),僅搞好工程部自身建設(shè)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

  工程部要想充分發(fā)揮承上啟下的同時(shí),必需樂(lè)觀協(xié)調(diào)公司內(nèi)外各部門各單位的工作。尤其面臨地方的一些干擾,既要著眼于維護(hù)公司穩(wěn)定大局、又要堅(jiān)決維護(hù)公司利益的原則不能動(dòng)搖。現(xiàn)場(chǎng)管理人員對(duì)施工單位,在平安、質(zhì)量、工程量核算等原則問(wèn)題上嚴(yán)格把關(guān)、決不模糊,現(xiàn)場(chǎng)樂(lè)觀溝通、動(dòng)態(tài)管理,利用我們的專業(yè)技能、工作閱歷敏捷解決。這樣才能樹立我們的威信,保證工程順當(dāng)高效地進(jìn)行,最終達(dá)到公司利益的最大化、公司形象標(biāo)準(zhǔn)化。在即將到來(lái)的xx年,我及工程部全體員工會(huì)更加布滿熱忱,迎接挑戰(zhàn)!在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和充分信任下切實(shí)履行崗位職責(zé),實(shí)行歸納、比較、推斷和分析,積累和總結(jié)工作閱歷,使自己的業(yè)務(wù)水平更上一層樓,同時(shí)與各兄弟部門做好協(xié)調(diào)協(xié)作。讓我們大家緊密團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)的核心四周,乘風(fēng)破浪、沖破困難險(xiǎn)阻,等待我們的肯定會(huì)是更加美妙的明天!

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 20

  20xx年招標(biāo)辦全體工作人員在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門的積極協(xié)助和配合下,順利完成了全年的招投標(biāo)任務(wù),招投標(biāo)工作取得了顯著成績(jī)。現(xiàn)將本年度招標(biāo)工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

  招標(biāo)辦全體工作人員,重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),也重視政治理論學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)政策,積極參加校黨委、機(jī)關(guān)總支組織的各項(xiàng)理論學(xué)習(xí)和科學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。在招標(biāo)辦業(yè)務(wù)工作量較大、人員較少的情況下,選派了2名同志參加國(guó)家組織的首屆招標(biāo)師考試,均獲得招標(biāo)師資格,通過(guò)率100%,全國(guó)通過(guò)率僅20%。為我校招投標(biāo)工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、加強(qiáng)監(jiān)督和廉潔自律,全面貫徹執(zhí)行招投標(biāo)法律法規(guī)和我校招投標(biāo)管理辦法

  1、從社會(huì)上來(lái)看,招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)是一個(gè)熱點(diǎn)話題,是一個(gè)問(wèn)題多發(fā)區(qū)。

  我校的招標(biāo)投標(biāo)工作是在校紀(jì)委直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行的,具體工作中,全體工作人員真正做到了廉潔自律,為學(xué)校的廉政建設(shè)工作做出了貢獻(xiàn)。

  2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方的招標(biāo)投標(biāo)法律法規(guī)和學(xué)校的招標(biāo)投標(biāo)管理辦法。

  招標(biāo)辦嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》、《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》以及河南省有關(guān)招標(biāo)投標(biāo)法律、法規(guī)和《華北水利水電學(xué)院招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》,嚴(yán)格按程序辦事,認(rèn)真把握招標(biāo)項(xiàng)目公告、對(duì)投標(biāo)人的資格審查、招標(biāo)文件的編制、開標(biāo)程序和評(píng)標(biāo)等重點(diǎn)環(huán)節(jié),使招投標(biāo)工作的組織、管理和實(shí)施有條不紊地進(jìn)行,很好地實(shí)現(xiàn)了校黨委提出的嚴(yán)格招標(biāo)程序、嚴(yán)肅招標(biāo)紀(jì)律、提高招標(biāo)質(zhì)量的目標(biāo),圓滿完成了全年的各項(xiàng)工作。

  三、積極協(xié)調(diào)工作關(guān)系,承上啟下,主動(dòng)出擊

  招標(biāo)辦的工作涉及校領(lǐng)導(dǎo)、行政監(jiān)督部門和項(xiàng)目承辦單位,需要經(jīng)常進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,涉及學(xué)校的多個(gè)部門,與各部門的協(xié)調(diào)工作是一項(xiàng)很重要的工作。從接到招標(biāo)審批表開始到評(píng)標(biāo)結(jié)束、簽訂合同,需要發(fā)布公告、搜集資料編制招標(biāo)文件、組織報(bào)名、繳納投標(biāo)保證金、考察投標(biāo)單位、組織開標(biāo)評(píng)標(biāo)、發(fā)出中標(biāo)通知書,每一個(gè)項(xiàng)目均涉及與多達(dá)6個(gè)部門的協(xié)調(diào)工作。尤其涉及新生入學(xué)、各類評(píng)估等時(shí)間緊的項(xiàng)目和寒暑假的項(xiàng)目,協(xié)調(diào)工作的'困難會(huì)大大增加。但,招標(biāo)辦還是克服種種困難,積極主動(dòng),放棄假期和休息日,保證了招標(biāo)工作的順利進(jìn)行。

  四、團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極工作,順利完成全年的工作任務(wù)

  20xx年,共完成招標(biāo)項(xiàng)目71項(xiàng),總招標(biāo)額1.599億元,總中標(biāo)額1.442億元,節(jié)資率9.8%。其中工程類35項(xiàng),中標(biāo)額1.137億元,節(jié)資率11.6%。服務(wù)類9項(xiàng),中標(biāo)額244萬(wàn)元,節(jié)資率37%。貨物類27項(xiàng),中標(biāo)額2806萬(wàn)元,節(jié)資率約6%,共節(jié)約資金1570萬(wàn)元。

  五、今后的工作思路

  1、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《招標(biāo)投標(biāo)法》和我校《招投標(biāo)管理辦法》,在我校網(wǎng)站上發(fā)布招標(biāo)公告的同時(shí)在中國(guó)采購(gòu)與招標(biāo)網(wǎng)上發(fā)布,擴(kuò)大招標(biāo)項(xiàng)目影響范圍。所有項(xiàng)目堅(jiān)持公平、公正、公開的原則。

  2、對(duì)目前的評(píng)標(biāo)專家?guī)爝M(jìn)行完善和補(bǔ)充,使更多的教授專家參與學(xué)校招標(biāo)項(xiàng)目的評(píng)標(biāo),編制一個(gè)專家抽取軟件系統(tǒng)。

  3、經(jīng)過(guò)近幾年招標(biāo)工作的運(yùn)行,根據(jù)招標(biāo)工作中總結(jié)出的新經(jīng)驗(yàn)、新辦法對(duì)我校《招投標(biāo)管理辦法》進(jìn)一步修正和完善。

  4、積極參加國(guó)內(nèi)有關(guān)招標(biāo)采購(gòu)新政策和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),加強(qiáng)與兄弟院校的合作與交流。

  招投標(biāo)部門年終總結(jié) 21

  冬去春來(lái),20xx年隨風(fēng)遠(yuǎn)去,即將迎來(lái)嶄新的20xx年。回顧過(guò)去的一年,充滿艱辛和挑戰(zhàn),在經(jīng)營(yíng)合同中心全體同仁的共同努力下,我們一起走過(guò)來(lái)了。

  一、工作總結(jié)

  1、業(yè)務(wù)投標(biāo)

  20xx年度參與業(yè)務(wù)投標(biāo)共計(jì)233項(xiàng),其中監(jiān)理投標(biāo)166項(xiàng)、招標(biāo)代理投標(biāo)51項(xiàng)、施工投標(biāo)1項(xiàng),20xx年度中標(biāo)項(xiàng)目共計(jì)52個(gè)(含搖珠中標(biāo)項(xiàng)目)。

  2、備案管理

  20xx年度完成的備案有:佛山分公司監(jiān)理和招標(biāo)代理誠(chéng)信手冊(cè)備案、中山分公司工程監(jiān)理和招標(biāo)代理年度備案、惠州分公司監(jiān)理年度備案、陽(yáng)江分公司監(jiān)理和造價(jià)及招標(biāo)代理年度備案、新豐分公司監(jiān)理年度備案、東莞分公司監(jiān)理和招標(biāo)代理誠(chéng)信手冊(cè)備案、河源分公司監(jiān)理和招標(biāo)代理誠(chéng)信手冊(cè)備案、五華分公司監(jiān)理年度備案、云浮分公司監(jiān)理和招標(biāo)代理誠(chéng)信手冊(cè)備案、南寧分公司監(jiān)理誠(chéng)信備案、北海分公司監(jiān)管系統(tǒng)備案、萍鄉(xiāng)分公司監(jiān)理年度備案等。需繼續(xù)完善備案有:湛江分公司監(jiān)理年度備案、茂名分公司監(jiān)理和造價(jià)及招標(biāo)代理年度備案等。

  3、分公司管理

  截至20xx年度在全國(guó)范圍內(nèi)共設(shè)立了28個(gè)分支機(jī)構(gòu),省內(nèi)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)有17個(gè):云浮分公司、肇慶分公司、河源分公司、五華分公司、珠海分公司、東莞分公司、中山分公司、陽(yáng)江分公司、梅州分公司、佛山分公司、惠州麥地分公司、清遠(yuǎn)分公司、增城分公司、茂名分公司、汕尾分公司、湛江分公司、韶關(guān)新豐分公司,省外設(shè)立分公司有11個(gè):南寧分公司、北海分公司、湖南分公司、重慶分公司、西藏分公司、云南分公司、新疆分公司、南陽(yáng)分公司、信陽(yáng)分公司、內(nèi)蒙奈曼分公司、江西萍鄉(xiāng)分公司。

  4、合同管理

  20xx年度共計(jì)簽訂合同407項(xiàng)(含分公司),其中監(jiān)理合同簽訂175項(xiàng)、招標(biāo)代理合同簽訂193項(xiàng)、工程咨詢合同簽訂12項(xiàng)、工程造價(jià)咨詢合同26項(xiàng)和裝修施工合同簽訂1項(xiàng)。

  二、工作計(jì)劃和建議意見

  1、當(dāng)下的發(fā)展趨勢(shì),掌握單一的技能已滿足不了市場(chǎng)發(fā)展的需求,所以經(jīng)營(yíng)合同中心全體成員申請(qǐng)?jiān)谙履甓扔杏?jì)劃的參加各類建設(shè)行政主管部門或協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu)組織的專業(yè)技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)(如:工程咨詢、工程造價(jià)、招標(biāo)代理、工程監(jiān)理、設(shè)計(jì)施工等專業(yè)理論知識(shí)、業(yè)務(wù)流程等),通過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)不斷完善和提升專業(yè)水平,為業(yè)務(wù)開拓做好鋪墊。憑著公司在業(yè)界打造出來(lái)的'良好口碑,吸引了越來(lái)越多的業(yè)主單位來(lái)司考察,公司簡(jiǎn)介和優(yōu)勢(shì)介紹需要強(qiáng)化和補(bǔ)充完善,提高演講水平并形成套路為業(yè)主來(lái)司考察留下深刻的良好印象。

  2、分公司管理需要循序漸進(jìn)的引導(dǎo),用優(yōu)質(zhì)服務(wù)建立互信。分公司成立伊始,由于缺乏專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)不熟練的現(xiàn)象發(fā)生,分公司就會(huì)依賴總公司的各種支持和幫助,總公司應(yīng)該及時(shí)為分公司排憂解難,為其提供技術(shù)支持和幫扶。在日常工作由專人歸口管理,進(jìn)行無(wú)縫對(duì)接提高工作效率,減少因分公司在工作協(xié)調(diào)出現(xiàn)狀況時(shí)直接報(bào)告總裁的現(xiàn)象發(fā)生。分公司作為總公司第二經(jīng)營(yíng)部,有意識(shí)的滲透參與分公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作,獲悉當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)市場(chǎng)的發(fā)展形態(tài)和趨勢(shì),吸取當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)照自身做到取長(zhǎng)補(bǔ)短,協(xié)助分公司工作避免走馬觀花、只是充當(dāng)辦事員的角色。分公司發(fā)展壯大有助于整體的良性循環(huán)發(fā)展,一來(lái)分公司業(yè)務(wù)得到穩(wěn)步提升,二來(lái)總公司在分公司日常業(yè)務(wù)管理上輕松自如。

  3、近年公司走出去的發(fā)展戰(zhàn)略取得較大的成效,陸續(xù)在全國(guó)的部分省、市(縣、區(qū))設(shè)立分支機(jī)構(gòu),廣州作為總公司的大本營(yíng)和立足之本,我們需要堅(jiān)守陣地繼續(xù)大力開拓廣州業(yè)務(wù)市場(chǎng)。雖廣州業(yè)務(wù)市場(chǎng)有強(qiáng)的越強(qiáng),弱的越弱的現(xiàn)象,但我們還是要敢于硬碰硬,繼續(xù)貫徹既定發(fā)展方針,不斷優(yōu)化自身和提高獨(dú)特優(yōu)勢(shì),力保在廣州業(yè)務(wù)市場(chǎng)保留一席之地。

  4、實(shí)存危機(jī)感,保持穩(wěn)步向前。從全國(guó)各地來(lái)看監(jiān)理行業(yè)監(jiān)理單位眾多,資質(zhì)實(shí)力參差不齊,如今市場(chǎng)存在魚龍混珠和惡性競(jìng)爭(zhēng),造成整個(gè)監(jiān)理行業(yè)不景氣和畸形發(fā)展,未來(lái)監(jiān)理行業(yè)將往項(xiàng)目管理方向發(fā)展,單一資質(zhì)和能力水平低下的監(jiān)理單位將面臨淘汰的境地。在此情況下,我們需要走在政策改革之前,鞏固現(xiàn)有資質(zhì)和加快推進(jìn)資質(zhì)升級(jí),積累項(xiàng)目業(yè)績(jī)和儲(chǔ)備專業(yè)技術(shù)人才。

  最后期盼20xx年通過(guò)我們共同努力越來(lái)越好!

【招投標(biāo)部門年終總結(jié)】相關(guān)文章:

招投標(biāo)部門年終總結(jié)范文(精選18篇)01-04

招投標(biāo)部門崗位工作職責(zé)11-01

招投標(biāo)部門崗位工作職責(zé)(通用20篇)06-26

招投標(biāo)年終總結(jié)(精選8篇)03-30

招投標(biāo)03-11

招投標(biāo)項(xiàng)目年終總結(jié)(精選8篇)01-17

招投標(biāo)崗位年終總結(jié)(精選10篇)07-26

招投標(biāo)專員年終總結(jié)(精選11篇)01-02

招投標(biāo)年終總結(jié)范文(精選14篇)01-02

主站蜘蛛池模板: 国产熟妇按摩3p高潮大叫 | 97久久精品人人爽人人爽蜜臀 | 国产对白videos麻豆高潮 | 免费无码又爽又高潮视频 | 日韩在线第三页 | 亚洲免费视频观看 | 人与狗精品aa毛片 | 亚洲精品第一国产综合麻豆 | 国产一区二区黑人欧美xxxx | 91精品国模一区二区三区 | 国产亚洲精aa在线看 | 男女做爰猛烈啪啪吃奶伸舌头下载 | 国产精品高潮呻吟av久久软件 | 国产精品一区二区6 | 亚洲人做受 | 亚洲国产精品成人网址天堂 | 中文字幕第100页 | 久久久久久亚洲精品 | 狠狠狠狠狠干 | 动漫无遮挡h纯肉亚洲资源大片 | 男女激情视频一区 | 精品国产一区二区三区免费 | 亚洲卡一卡二乱码新区仙踪 | 青娱乐极品视觉盛宴av | 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频 | 午夜自产精品一区二区三区 | 四虎国产精品永久在线 | 九九热线视频精品99 | 精品国产一区在线 | 日本不卡网站 | 日韩福利视频在线观看 | 亚洲精品无码专区在线播放 | 97av在线播放 | 手机成人av | 亚洲午夜伦理 | 日本在线一区二区 | 在线无码视频观看草草视频 | 成年人交配视频 | 美女又爽又黄网站视频 | 艳妇乳肉豪妇荡乳在线观看 | 一区二区三区中文字幕 | 日本波多野结衣在线 | 台湾极品xxx少妇 | 男男啪啪激烈高潮cc漫画免费 | 特级a欧美做爰片三人交 | 婷婷色婷婷 | 日本乱人伦在线观看 | 9lporm自拍视频区论坛 | 男人av无码天堂 | 免费在线黄 | 亚洲精品久久激情国产片 | 亚洲gv永久无码天堂网 | 国产全肉乱妇杂乱视频 | 精品在线一区二区 | 久久精品国产第一区二区三区 | 黄色一级大片视频 | 国产探花系列 | 国产性高爱潮有声视频免费 | 伊人久久综合狼伊人久久 | 黄色片在线免费看 | 毛片无限看 | 国产欧美日韩在线视频 | 一本一本久久a久久精品综合妖精 | 亚洲熟妇丰满xxxxx | 国产精品又黄又爽又色无遮挡 | 国产精品无码av无码 | 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线 | 狠狠的色| 国产毛片一区二区三区软件 | 在线看片免费人成视频电影 | 丁香五月激情综合亚洲 | 中国一区二区三区 | 免费播放一区二区三区 | 在线精品国产一区二区三区 | 在线视频网站www色 亚洲国产欧美日韩在线 | 插插综合视频 | 久久精品第九区免费观看 | 九九九免费观看视频 | 亚洲最大在线 | 就要操av| 欧美福利小视频 | 国产99久久亚洲综合精品西瓜tv | 国产精品永久久久久 | 岛国精品一区二区三区 | 欧美另类人妻制服丝袜 | 日韩黄色高清 | 欧美激欧美啪啪片免费看 | 日产无砖砖专区2020 | 成人免费乱码大片a毛片 | 久久久久欧美精品网站 | 国产日韩欧美视频免费看 | 国产成人午夜精品影院游乐网 | 自拍色图| 国产精品片aa在线观看 | 真实国产乱啪福利露脸 | 不卡无码人妻一区二区 | 中文午夜人妻无码看片 | 久久久久久www | 成人免费看片98 | 特级片网站 | 国产做无码视频在线观看 | 国产欧美日韩免费观看 | 青青草在在观免费福利线观看 | 无码h黄肉动漫在线观看999 | 国产美女牲交视频 | 免费看欧美一级片 | 亚洲一区二区三区网站 | 无码av不卡一区二区三区 | 国产乱妇视频 | 亚洲精品成人悠悠色影视 | 中日韩黄色大片 | 久久精品国产72国产精 | 一本大道大臿蕉视频无码 | 91亚洲精品国偷拍自产在线观看 | 国产色婷婷五月精品综合在线 | 超碰97人人射妻 | 成人a v视频 | 日韩福利社 | 日韩精品久久一区二区桃色 | 777米奇色狠狠俺去啦777 | 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产 | 香蕉久久夜色精品 | 性伦理丰满的女人 | 80s国产成年女人毛片 | 黄 色 成 年 人免费观看 | 亚洲精品一区二区三区高潮 | 久久国产精品网站 | 95看片淫黄大片一级 | 四虎成人精品国产永久免费无码 | 最近最好的中文字幕2019免费 | 美日韩视频| 黄色性大片 | 岛国片人妻三上悠亚 | 欧美 国产 亚洲 另类 动漫 | 男女裸体下面进入的免费视频 | 韩国无码色视频在线观看 | 欧美极品jizzhd欧美爆 | 亚洲毛片在线免费观看 | 亚洲成人一级 | 再深点灬舒服灬太大了网站 | 亚洲一区二区三区在线视频 | 天堂最新版在线www官网中文地址 | 国产一二三四区在线 | 无码人妻一区、二区、三区免费视频 | av免费不卡国产观看 | 91精品婷婷国产综合久久性色 | 影音先锋在线视频资源 | 成年性午夜免费视频网站 | 久久国产福利国产秒拍飘飘网 | 久久99精品久久久久久久 | 国产欧美高清在线观看 | 无码人妻精品一区二区 | 精品精品国产高清a毛片 | 日本一区二区在线视频 | 国农村精品国产自线拍 | 亚洲男人在线 | 亚洲欧美日本国产专区一区 | 人妻体内射精一区二区三四 | 日韩国产欧美在线视频 | 久操免费在线观看 | 亚色中文字幕 | 高清在线一区 | 欧美19p| 又黄又硬又湿又刺激视频免费 | 一本不卡av| 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线 | 中文在线а√在线 | 四虎国产精品永久免费地址 | 中文精品一卡2卡3卡4卡 | 伊甸园精品99久久久久久 | 日本少妇人妻xxxxx18免费 | 韩国无码av片在线观看网站 | 狼人大香伊蕉国产www亚洲 | 日韩视频在线观看免费视频 | 日韩精品人成在线播放 | 免费国产自线拍一欧美视频 | 久久99国产精品久久99软件 | 97超碰人人人人人人少妇 | 亚洲国产精品一区二区久久 | 青青草视频免费在线 | av不卡高清 | 国产98在线 | 免费、 | 疯狂撞击丝袜人妻 | 囯产精品一品二区三区 | 成年无码aⅴ片在线观看 | www.17c.com小草影视 | 丁香六月激情网 | 亚洲精品乱码久久 | 免费1级a做爰片在线观看 | 青青草在久久免费久久免费 | 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看 | av女人的天堂 | jizz麻豆视频 | 久久国产劲爆∧v内射-百度 | 亚洲欧美中文高清在线专区 | 你懂的网址国产,欧美 | 狠狠做五月深爱婷婷 | 叶子楣三级大全 | 妖精视频一区二区三区 | 日韩欧美高清视频 | 色综合久久婷婷 | 99国产成人精品 | 国产白丝jk绑缚调教网站 | 亚洲成人二区 | 女女同性一区二区三区免费观看 | 挺进邻居丰满少妇的身体 | 精品21国产成人综合网在线 | 天堂а√在线最新版中文在线 | 黄色av免费在线看 | 中文字幕一区三级久久日本 | 日韩视频一区尤物少妇偷拍 | 玩弄人妻奶水无码av在线 | 男人下部进女人下部视频 | 日本中文字幕一区二区 | 亚洲无套| 日本少妇bbw撒尿视频 | 国产熟女一区二区三区四区五区 | 国产精品爆乳在线播放 | 最新无码人妻在线不卡 | 看黄网站在线观看 | 朝鲜女人大白屁股ass | 欧美性受极品xxxx喷水 | 国产性猛交粗暴力xxxx | 欧美真人作爱免费视频 | 国产夫妻露脸 | 综合亚洲欧美 | 亚洲精品久久久久 | 中文字幕91视频 | 在线综合亚洲欧洲综合网站 | 黄色在线免费看 | 欧美黑人一区二区三区 | 99视频免费在线观看 | 国产精品自拍99 | 天堂综合 | 久久精品女 | 你懂的av在线 | 四虎最新网址在线观看 | 88久久精品无码一区二区毛片 | 亚洲另类自拍丝袜第五页 | 香港三级午夜理论三级 | 国产女人高潮大叫毛片 | www.久久国产 | 少妇spa推油被扣高潮 | 欧美性一区二区三区 | 久精品视频在线观看免费 | 巨大欧美黑人xxxxbbbb | 久久久精产国品一产二产三产区 | 国产精品人妻久久久久 | 亲子乱对白乱都乱了视频 | 久久精品无码一区二区小草 | 一级毛片黄 | 狠狠操婷婷 | 日韩福利社 | 在线中文字幕亚洲日韩2020 | 亚洲人成网站在线在线观看 | 深夜福利在线免费观看 | 日本www高清视频 | 国产男生午夜福利免费网站 | 在线成人| 污导航在线观看 | 奇米影视7777久久精品人人爽 | 国产高清小视频 | 欧洲丰满大乳人妻无码欧美 | 国产精品尤物 | 国产一卡2卡3卡四卡精品网站 | 成年人高清视频 | 亚洲国产精品成人va在线观看 | 国产黄三级看三级 | 日韩精品一卡二卡二卡四卡乱码 | 亚洲乱亚洲乱妇无码麻豆 | 韩国精品视频一区二区在线播放 | 精品日韩在线观看 | 久久久久久久久久久久久久久久久久久久 | 韩国中文字幕hd久久精品 | 亚洲国产精品久久久久久无码 | 日韩精品在线一区二区 | 天天澡天天揉揉av在线 | 国产精品自拍第一页 | 国产在线aaa片一区二区99 | 欧美一区二区三 | 欧美一区二区三区视频在线 | 伊人福利在线 | 苍井空一区二区三区在线观看 | 久久亚洲精品成人无码网站夜色 | 国产精品成年片在线观看 | 午夜福制92视频 | sese视频在线观看 | 最新国产成人无码久久 | 风韵人妻丰满熟妇老熟女 | 国产精品国产三级国快看 | 成人黄色国产 | 黄色激情av | 四虎免费av | 久久久精品456亚洲影院 | 97视频在线免费观看 | 120秒日本爱爱动态图 | 亚洲国产精品综合久久20 | 豆国产97在线 | 亚洲 | 久久午夜网站 | 日本阿v片在线播放免费 | 91视频天堂 | 性xx色xx综合久久久xx | 国产原创中文av | 9久9久9久女女女九九九一九 | 久久国产精品日本波多野结衣 | 日日操夜 | 国产99爱 | 欧美老女人性视频 | 东京热加勒比视频一区 | 同人18动漫在线观看 | 天天草视频 | 国产激情艳情在线看视频 | 涩涩国产 | 婷婷综合久久狠狠色99h | 成人动漫综合网 | 亚洲成年人av | 最新中文无码字字幕在线 | 欧美性猛交一区二区三区精品 | 99久久人人爽亚洲精品美女 | 久久草av| 伊人干综合| 亚洲а∨天堂男人色无码 | 特黄特黄欧美亚高清二区片 | 羞羞视频在线观看入口 | 91社在线观看 | 日本肉体做爰猛烈高潮全免费 | av无码爆乳护士在线播放 | 男女刺激床爽爽免费视频 | 蜜臀va亚洲va欧美va天堂 | 国产亚洲精品成人aa片 | 国产偷久久一级精品 | 国产成人高清在线播放 | 日韩在线视频线观看一区 | 强插女教师av在线 | 欧美 亚洲 另类 偷偷 自拍 | 亚洲天天影视 | 激情另类视频 | 永久不封国产av毛片 | 久久99精品久久久久久久久久久久 | 好了av在线| 韩国美女主播娇喘乳奶摇 | 三上悠亚国产精品一区内容阅读 | 精品午夜福利无人区乱码一区 | 欧美国产精品久久 | 熟女乱中文字幕熟女熟妇 | 国产亚洲一卡2卡3卡4卡老狼 | 免费观看一区二区 | 欧美成人精品欧美一级乱 | 一本一道人人妻人人妻αv 开心激情婷婷 | 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区 | 亚洲欧美成人一区二区三区在线 | 人间精品视频在线播放 | 午夜尤物| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪 | 天天草av| 激情亚洲一区国产精品 | 国产一二区视频 | 男人懂的网站 | 亚洲美女一级片 | 日韩精品黄 | 国产网站黄色 | 黄色成人在线 | 美日韩免费 | 欧美黄色高清 | 黄色片在线观看免费 | 成人午夜在线观看 | 国产女人高潮的av毛片 | 成人午夜精品一区二区三区 | 精品日本一区二区免费视频 | 人人婷婷人人澡人人爽 | 六月婷婷激情网 | 国产性夜夜春夜夜爽1a片 | 九九久视频 | 亚洲欧美视频一区 | 亚韩无码一区二区在线视频 | 国产精品高清一区二区不卡 | 免费三级黄色 | 在线视频精品免费观看10 | 亚洲国产成人精品无码区在线软件 | 在线精品亚洲欧美日韩国产 | 国精品一区 | 国产成人无码www免费视频播放 | 玖玖爱视频在线观看 | 久久精品国产精品亚洲红杏 | 丰满少妇被猛烈进入高清app | 久久99精品久久久久久野外 | 免费午夜福利不卡片在线播放 | 亚洲精品探花 | 97久久精品亚洲中文字幕无码 | 少妇一级淫免费观看 | 无码国产偷倩在线播放老年人 | 91精品久久久久久久久不口人 | 顶级欧美做受xxx000久久久 | 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看 | 老司机免费福利视频 | 国产欧美丝袜在线二区 | 久久久久人妻精品区一三寸 | 中文字幕免费在线观看 | 欧美三级欧美成人高清www | 一本色道久久亚洲综合精品蜜桃 | www91com国产91| 精品一区精品二区 | 国产日韩欧美成人 | 亚洲精品一线二线 | 91av一区二区三区 | 久久男人网 | 18禁肉肉无遮挡无码网站 | 99久久精品国产一区二区 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃麻豆 | 纯肉无遮挡无码日本动漫 | 日韩亚洲欧美中文在线 | 日韩在线中文字幕视频 | 巨茎爆乳无码性色福利 | 性av网| 国产精品青草久久福利不卡 | 色月丁香 | 日本国产在线视频 | 国产九九九九九 | 亚洲欧美日韩三区 | 无码乱人伦一区二区亚洲一 | 欧美成人免费一级人片100 | 精品人伦一区二区三区蜜桃免费 | 亚洲人成网站色7799 | 亚洲欧洲无码av一区二区三区 | 黄色av小说在线观看 | a一级网站| 免费无码专区毛片高潮喷水 | 福利片国产 | 久草视频网站 | 成人电线在线播放无码 | 日韩欧一区 | 国产777777线观看视频 | 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情 | 国产精品专区第1页 | a视频在线播放 | 丝袜+亚洲+另类+欧美+变态 | 三个男人添一个女人p的视频 | 一级特级毛片 | 日韩av无码一区二区三区 | 好吊妞国产欧美日韩免费观看 | 精品国产一区二区三区不卡在线 | 久久国产夜色精品鲁鲁99 | 国产黄色a级毛片 | 久久99精品久久久久久牛牛影视 | 日本不卡在线视频 | 一边摸一边抽搐一进一出口述 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频 | 亚洲精品无码久久久久不卡 | 欧美日韩一区二区精品 | 日韩福利片在线观看 | 日韩网站免费观看 | 欧美巨猛xxxx猛交黑人97人 | 起碰97在线视频国产 | 亚洲高清一区二区三区不卡 | 护士的小嫩嫩好紧好爽 | 中文字幕亚洲日韩无线码 | 四川丰满少妇被弄到高潮 | 天天综合日韩 | 免费人成视频在线观看视频 | 日韩一区二区三区无码人妻视频 | 亚洲va综合va国产产va中 | 中国6一12呦女精品 日韩视频免费看 | 天天操夜夜躁 | 真人一毛片 | 久久综合网丁香五月 | 天天干夜夜嗨 | 国产精品极品白嫩 | h动漫无遮挡成本人h视频 | av一线天 | 国产精品ww | 欧美老熟妇乱人伦人妻 | 人成免费 | 日韩精品一区二区三区免费视频 | 中文在线免费看视频 | 五月天色网站 | 亚洲殴美国产日韩av | 欧美黑人又粗又大的性格特点 | 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合网站 | 日韩黄色一级大片 | av无码爆乳护士在线播放 | 免费理伦片在线播放网站 | 色哟哟18免费影视 | 日韩毛毛片 | 67pao国产成视频永久免费 | 成人亚洲a片v一区二区三区麻豆 | 日本五十路岳乱在线观看 | 成人亚洲精品久久久久软件 | 欧亚乱熟女一区二区在线 | 亚洲欧美激情网 | 精品少妇人妻av免费久久久 | 久久人人草 | 国产又色又爽又黄又免费 | 刘玥91精选国产在线观看 | 国产日韩av免费无码一区二区三区 | 亚洲一区二区三区国产精华液 | 日本人六九视频 | 欧美精品久久久久久久久老牛影院 | 91久久精品日日躁夜夜躁国产 | 国产无遮挡无码视频免费软件 | 2019毛片 | 西欧free性满足hd | 午夜大片 | 欧美日韩亚洲色图 | 69热国产视频 | 中文无遮挡h肉视频在线观看 | 亚洲乱码国产乱码精品精姦 | 少妇精品无码一区二区免费视频 | 国产国语毛片在线看国产 | wwwxx日本| 香港三日本三级少妇三级2021 | 欧美中字| 亚洲视频91 | 国产成人一区二区三区在线播放 | 日本韩国欧美中文字幕 | 国产黄大片在线观看画质优化 | 色欲色av免费观看 | 亚洲欧洲日韩av在线观看 | 欧美综合久久 | 欧美日韩一二三区 | 国产一级a毛片视频爆浆 | 乱人伦人妻中文字幕不卡 | 精品无码久久久久国产app | 色婷婷在线视频 | 天堂视频中文在线 | 欧美在线观看免费做受视频 | 依人在线免费视频 | www内射国产在线观看 | 丰满的少妇xxxxx人 | 国产精品久久久久久久久久辛辛 | 精品久久一二三区 | 伊人网在线免费观看 | 亚洲无亚洲人成网站77777 | 欧美一区二区三区黄色 | 伊人久久大香线蕉无码综合 | 又黄又爽又猛1000部a片 | 成人免费毛片偷拍 | 精品午夜中文字幕熟女人妻在线 | 国产黄色大片免费看 | 亚洲国产成人爱av在线播放 | 自怕偷自怕亚洲精品 | 99美国热 | 免费人成再在线观看视频 | 伊人狼人大焦香久久网 | www.xxx久久 | 欧美日韩在线免费观看视频 | 2019亚洲午夜无码天堂 | 免费一二三区 | 久久久香蕉视频 | 老女人伦理中文字幕 | 日韩精品久久久久久久 | 亚洲天堂精品久久 | 粗大的内捧猛烈进出看视频 | 凹凸成人精品亚洲精品密奴 | 亚洲色图p | 久久一级黄色片 | 欧美视频一区二区 | 日本一本二本三区免费 | 中国美女av | 亚洲精品无码鲁网中文电影 | 特级毛片全部免费播放 | 久久亚洲美女精品国产精品 | 97久久香蕉国产线看观看 | 日本少妇xxx做受 | 欧美精品黑人猛交高潮 | 色爽黄1000部免费软件下载 | 免费女人18a级毛片视频 | 国产1区2| 超碰cao草棚gao进入蜜桃 | 日韩精品在线观看视频 | 欧美日韩成人一区 | 亚洲第一黄 | 毛片女人18片毛片点击进入 | 成人性生交视频免费观看 | 精品多毛少妇人妻av免费久久 | 2020精品自拍视频曝光 | 毛片在线免费观看视频 | sese在线视频 | 国产精品成年片在线观看 | 亚洲精品有码在线观看 | 伊人春色在线视频 | 日本不卡高字幕在线2019 | 久久精品成人免费观看三 | 九九九热 | 午夜影院免费观看视频 | 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | www.17c.com喷水少妇 | 亚洲欧美人高清精品a∨ | 沈阳熟女露脸对白视频 | 日韩专区一区 | 国产成人综合在线观看 | 四虎影视成人永久免费观看亚洲欧美 | 中文字幕一区av | 97超碰精品 | 欧美色视频一区二区三区在线观看 | 国产小视频你懂的 | 我不卡午夜 | 亚洲精品久久久久中文第一暮 | 国内揄拍国产精品 | 黄色日韩视频 | 久久国产亚洲 | 中文有码亚洲制服av片 | 婷婷第四色 | 18黄暴禁片在线观看 | 亚洲色网址 | 亚洲精品国产熟女久久久 | 免费网禁国产you女网站下载 | 国产刚发育娇小性色xxxxx | 夜添久久精品亚洲国产精品 | 很污的网站在线观看 | 精品人妻系列无码天堂 | 亚洲天堂自拍 | 日韩高清在线中文字带字幕 | 97人人插| 里番本子纯肉侵犯肉全彩无码 | 中文在线资源新版8 | 奇米影视888欧美在线观看 | 午夜精品无人区乱码1区2区 | 久久精品国产乱子伦 | 一区二区三区在线视频免费观看 | 97精品人人a片免费看 | 黄网站色视频免费国产 | 日本免费网站在线观看 | 亚洲久久中文字幕www网站 | 精品久久久久一区 | 99re这里有精品| 区产品乱码芒果精品综合 | 亚洲日本在线播放 | 精品熟女少妇av免费观看 | 亚州中文字幕 | 久久精品无码中文字幕 | 无码国产精品免费看 | 国自产拍偷拍精品啪啪av | 加勒比色老久久综合网 | 亚洲va久久久噜噜噜久久无码 | 亚洲精品久 | 亚洲欧洲国产视频 | 亚洲我射| 手机在线看片福利 | 亚洲精品77777 | 人人澡人人射 | 日本熟女毛茸茸 | 色午夜一av男人的天堂 | 2021最新国产在线人成 | 国产无毛片 | 中文天堂资源在线 | 男人靠女人免费视频网站 | 日日爱666 | 天堂在线.www天堂在线资源 | 蜜臀久久精品久久久更新时间 | 日韩视频在线观看网站 | 色综合久久久无码中文字幕波多 | 天堂网www在线| 国产精品久久av一区二区三区 | 日本一区二区三区免费播放 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久 | 人妻av一区二区三区精品 | 99精品热在线在线观看视频 | 人妻av中文系列 | 亚洲无吗av| 天天操天天拍 | 亚洲精品久久久无码av片软件 | 国产永久免费观看 | 四虎影视库 | 84pao国产成视频永久免费 | 国产精品欧美一区乱破 | 免费的很黄很污的视频 | 色狠狠久久av五月综合 | 性色av无码一区二区三区人妻 | 丰满白嫩大屁股ass 国产日韩精品一区 | 天天操天天操天天操 | 狠狠操影院 | 欧美激情精品久久久久久免费印度 | 久操超碰 | 亚洲这里只有久热精品伊人 | xxx一区二区 | 中字幕视频在线永久在线 | 亚洲欧美日韩激情 | 久久久国产精品黄毛片 | 天堂色网 | 免费视频国产在线观看 | 国产成人综合在线视频 | 国产极品久久久久久久久 | 久草视频资源 | 中国老太婆bb无套内射 | 日韩 国产 在线 | 欧美性视频网站 | 97碰久久 | av黄色亚洲 | 免费的黄色影片 | 欧美色图综合网 | jizz在线免费观看 | 久草在线在线精品观看 | japanese久久| 医院人妻闷声隔着帘子被中出 | 国产肥熟女视频一区二区三区 | 国产码在线播放 | 国产69精品久久久久777糖心 | 国产乱子伦在线一区二区 | 97人人模人人爽人人少妇 | 天天综合网网欲色 | 国产亚洲精品拍拍拍拍拍 | 久热这里只精品99国产6 | 国产精品无码翘臀在线看 | 久久久精品2019免费观看 | 成人午夜免费无码福利片 | 国产精品久久久一区二区 | 超碰人人人人人人人 | 夜夜操天天干 | 日本护士被弄高潮视频 | 五月婷婷丁香六月 | 色偷偷成人网免费视频男人的天堂 | 经典国产乱子伦精品视频 | 久久视频在线观看免费 | 久久无码字幕中文久久无码 | 99国产在线播放 | 中文字幕人妻丝袜二区 | 99国内精品久久久久久久夜夜嗨 | 精品国产精品网麻豆系列 | 99视频在线免费 | 三上悠亚网站在线观看一区二区 | 日韩二 | 亚洲vs天堂 | 日日摸夜夜添狠狠添 | 欧美国产一区二区三区 | 伊人免费视频二 | 国产精品日产欧美久久久久 | 国产99在线 | 国产一区二区激情 | 高清国产亚洲欧洲av综合一区 | 人成午夜免费视频无码 | 国产在线精品91 | 亚洲婷婷在线视频 | 福利视频一区二区 | 亚洲成a人无码 | 波多野结衣潮喷视频无码42 | 巨大乳女人做爰视频在线看 | 欧乱色国产精品兔费视频 | 成年人网站黄色 | 日韩中文字幕av在线 | 人妻夜夜爽天天爽三区 | 亚洲精品国产二区图片欧美 | av一级大片| 国产原创91| 欧洲 亚洲 国产图片综合 | 久久影院精品 | 天堂视频中文字幕 | 青青草国产精品亚洲专区无码 | 在线中文天堂 | 国产一区二区无码专区 | 欧美综合久久 | 日本熟日本熟妇中文在线观看 | 国产特黄特色大片免费视频 | 黄色av网站在线 | 国产黄色美女 | 欧美黄色激情视频 | xx在线视频 | 99久久无码一区人妻 | 六十路熟妇乱子伦 | 色婷在线 | 天堂网在线播放 | 97色婷婷| 国产专区国产av | 99在线精品视频免费观看20 | 无码成人网站视频免费看 | 99国产成人综合久久精品欧美 | 欧美一区二区三区啪啪 | 久久久久亚洲精品无码系列 | 欧美日韩精品丝袜 | 中文字幕在线观看日本 | 亚洲系列在线观看 | 印度精品av三级 | 韩国精品一区二区三区四区 | 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁 | 日本一区视频在线观看 | 秋霞无码久久久精品 | 影音先锋中文字幕在线视频 | 国产日产欧产美韩系列麻豆 | 大片视频免费观看视频 | 在线日本中文字幕 | 成人午夜福利视频镇东影视 | 天天av天天av天天透 | 国产尤物av尤物在线看 | 区二区欧美性插b在线视频网站 | 中文字幕在线观看视频地址二 | 精品人妻少妇一区二区 | 国产精品国语对白露脸在线播放 | 草色噜噜噜av在线观看香蕉 | 九九爱精品视频 | 欧美三区四区 | 国产精品扒开腿做爽爽爽a片唱戏 | 99热精品国产三级在线 | 999精品嫩草久久久久久99 | 午夜精品一区二区三区在线视频 | 日韩精品一二三 | 亚洲一区二区观看播放 | 亚洲无限av| x88av蜜桃臀一区二区 | 国产熟妇按摩3p高潮大叫 | 欧美freesex黑人又粗又大 | 丁香婷婷激情综合俺也去 | 国产剧情福利av一区二区 | 永久免费精品网站 | 免费观看欧美猛交视频黑人 | 日本japanese丰满多毛 | 4438全国成人免费 | 五月天婷婷爱 | 欧美国产日产一区二区 | 国产精品九九九九九 | 色国产精品一区在线观看 | 国产精品一区二区三区在线播放 | 日韩免费成人在线 | 播五月开心婷婷欧美综合 | 国产99视频精品免费视看9 | 欧美不卡视频 | 最新中文字幕第一页 | 久久久久亚洲精品中文字幕 | 免费国产午夜理论片不卡 | 精品一区二区av天堂 | 星空大象mv高清在线观看 | 欧美视频区高清视频播放 | 天堂av男人 | 久久久久女人精品毛片九一韩国 | 亚洲国产美女视频 | 极品少妇粉嫩小泬v片可看 少妇一级淫片免费放正片 一级一毛片a级毛片 | 无套熟女av呻吟在线观看 | 日本网站一区 | 黑人干亚洲人 | 日韩av有码| 偷拍网亚洲 | 亚洲香蕉网站 | 亚洲一区在线观看尤物 | 99久久国产宗和精品1上映 | 亚洲久悠悠色悠在线播放 | 国产第一页浮力影院草草影视 | 最大胆裸体人体牲交免费 | 欧洲av成本人在线观看免费 | 野花社区免费观看在线www | 亚洲免费黄色网址 | 欧美日穴视频 | 亚洲天堂黄色 | 欧美又粗又深又猛又爽啪啪九色 | 果冻传媒色av国产在线播放 | 亚洲 欧美 中文 日韩 综合 | 日本熟妇毛茸茸xxxx | 夜夜香夜夜摸夜夜添视频 | 久久大香香蕉国产拍国 | 久热爱精品视频在线9 | 亚洲综合色网 | 亚洲在线视频观看 | 欧美一二三区在线观看 | 欧美xxxx做受老人国产的 | 特级av毛片免费观看 | 日日摸日日碰夜夜爽无码 | 乱人伦中文无码视频在线观看 | 久草资源福利 | 中文字幕无码久久一区 | 国产wwwav| 精品久久久久久国产偷窥 | 快用力cao我受不了了 | 久久久国产成人一区二区三区 | 秋霞成人午夜鲁丝一区二区三区 | 国产欧美二区 | 久久久精品日本一区二区三区 | 伊人丁香狠狠色综合久久 | 免费国产一二三区四区乱码 | 梦乃爱华在线播放 | 国产69精品久久久久人妻 | 国产精品网红尤物福利在线观看 | 真实国产露脸乱 | 欧美色综合 | 欧美三日本三级少妇三99r | 成人精品在线观看视频 | 国产性一交一乱一伦一色一情 | 国产jizz视频全部免费软件 | 欧美三级视频在线播放 | 97超碰在线免费 | 福利片在线观看 | 丁香综合五月 | 亚洲精品无码mv在线观看 | 久久av青久久久av三区三区 | 揉丰满老妇老女人的毛片 | 亚洲精品av一区在线观看 | www.爱色av.com| 久久黄色一级视频 | av影音在线| 国产一区二区三区乱码在线观看 | 麻豆熟妇人妻xxxxxx | 国产小视频91 | 精品人妻潮喷久久久又裸又黄 | 亚洲高清国产拍精品青青草原 | 久久精品视频在线看15 | 午夜福利不卡在线视频 | 六十路高龄老熟女m | 亚洲国产精品久久久久制服 | 在线观看国产亚洲视频免费 | 老女人老熟女亚洲 | 国产一区二区精品久久 | 久久偷看各类wc女厕嘘嘘 | 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ | 日本一卡二卡3卡四卡网站精品 | 精品999日本久久久影院 | 5858s亚洲色大成网站www | 极品白嫩高潮呻吟喷水av | 久久一卡二卡三卡四卡 | 泰国性xxx视频 | 91尤物视频在线观看 | 国产91玉足脚交在线播放 | 91亚色网站| 国产最新av | 国产真实强奷网站在线播放 | 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀 | 精品一区二区国产在线观看 | 97网站 | 中国毛片免费看 | 久久不见久久见免费影院小说 | 国产成人精品区 | 少妇太爽了在线观看免费视频 | 日本理论片午午伦夜理片2021 | aaa女人18毛片水真多 | 四虎成人免费影院 | 一区二区国产精品精华液 | 亚洲性色av性色在线观看 | 亚洲色图吧 | 伊人久久大香线蕉av色 | 伊人情人综合网 | av官网在线观看 | 中文字幕第56页 | 国产亚洲日韩av在线播放不卡 | 欧美疯狂做受xxxx | 男人和女人上床视频 | 古代荡公乱妇的小说 | 欧美亚洲亚洲日韩在线影院 | 国产成+人+综合+亚洲 欧美 | 午夜激情免费视频 | 一道久久爱综合久久爱 | 97成人资源站 | 亚洲午夜天堂吃瓜在线 | 国产精品久久久久久久久久东京 | 日韩黄视频| 多毛丰满日本熟妇 | 国产刺激视频 | 狠狠色综合久久婷婷 | 青青草国产久久精品 | 天天干夜夜欢 | 精品一区二区三区三区 | 亚洲欧洲av无码电影在线观看 | 国产一级爱c视频 | 五月婷婷在线观看 | 鲜嫩高中生无套进入 | 国产精成人品日日拍夜夜免费 | 天天看片天天av免费观看 | 超碰资源在线 | 久草91 | 越猛烈欧美xx00动态图 | 国产日韩在线视看高清视频手机 | 少妇的丰满3中文字幕 | 国产精品久久国产精品99盘 | 中文字幕我不卡在线看 | 人人干人人干人人 | 精品亚洲天堂 | 国产精品视频露脸 | 国产麻豆 9l 精品三级站 | 国产精品av免费观看 | 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看 | 成人午夜精品无码一区二区三区 | 午夜性刺激在线视频免费 | 久久人人做人人妻人人玩精品va | 老司机在线精品视频网站的优点 | 在线播放91先生175d奶少妇 | 蜜臀av午夜一区二区三区 | 亚洲超清无码制服丝袜无广告 | 小明中文字幕 | 国产福利在线 | 传媒 | 人人在线超碰 | 亚洲爽爽网 | 国产精品手机视频 | 开心婷婷五月激情综合社区 | 色综合视频网 | 人妖av| 综合精品欧美日韩国产在线 | 黄色午夜视频 | 精品久久久99大香线蕉 | 五月天六月婷 | 无码av免费一区二区三区 | 久久国产午夜精品理论片最新版本 | 91网在线 | 午夜福制92视频 | 与子乱对白在线播放单亲国产 | 亚洲精品久久久久中文字幕一福利 | 伊人五月天婷婷 | 亚洲精品欧美综合四区 | 汤唯的三级av在线播放 | 久久久久久久国产免费看 | 性开放的女人aaa片 九九九小视频 | 天天看天天射 | 九九热免费 | 亚洲欧美视频在线 | 久久国产精品无码hdav | 日韩av夜夜人人澡人人爽 | 99激情视频 | 久久亚洲成人av | 色视频一区二区三区 | 国产精品特黄aaaa片在线观看 | 午夜家庭影院 | 99国产精品久久久久久久日本竹 | 国产精品乱子乱xxxx | 中文字幕在线亚洲 | 国产粗大猛烈18p | 色一情一乱一乱一区99av白浆 | 西西人体扒开下部试看120秒 | 在线观看欧美亚洲 | 天堂网2021最新天堂手机版 | 成人亚洲a片v一区二区三区动漫 | 久久免费偷拍视频 | 精品毛片一区二区 | 亚洲欧美日韩在线看 | 日韩人妻熟女毛片在线看 | 欧美一级黄色网 | 欧美视频91| 国产精品久久自在自线不卡 | 男人猛戳女人30分钟视频大全 | a级毛片免费观看视频 | 毛片在线免费播放 | 亚洲男人a在天堂线一区 | 欧美日韓性视頻在線 | 午夜精品一区二区三区免费 | 日日橹狠狠爱欧美二区免费 | 雪白扔子视频大全高清在线观看 | 少妇免费毛片久久久久久久久 | 人人澡人人透人人爽 | 中国无码人妻丰满熟妇啪啪软件 | 亚洲国产精品久久艾草 | 在线视频se | 一区二区视频传媒有限公司 | 国产精品久久久一区二区 | 日本xxxxx在线观看 | 自拍偷拍21p| 浓毛欧美老妇乱子伦视频 | 午夜丰满少妇性开放视频 | 亚洲一二三区视频 | 窝窝午夜看片国产精品 | 一本久道综合在线无码人妻 | 日本黄色的视频 | 亚洲男人的天堂在线视频 | 免费国产精品视频 | 黄毛片在线观看 | 婷婷色香合缴缴情av第三区 | 国产蝌蚪视频一区二区三区 | 激情做爰呻吟视频舌吻 | 99热久久这里只精品国产www | 成人午夜av国产传媒 | 狠狠色伊人亚洲综合网站色 | a视频在线免费观看 | 欧美一区二区三区四区视频 | 福利午夜视频 | 国产美女精品视频线播放 | 久久伊人精品 | 午夜视频免费看 | a 成 人小说网站在线观看 | 人妻少妇伦在线麻豆m电影 免费无码又爽又刺激软件下载 | 人妻天天爽夜夜爽一区二区 | 国内熟妇人妻色在线视频 | 中文字幕一区二区人妻性色 | 亚洲在av人极品无码 | 午夜福利理论片高清在线 | 国产亚洲精品无码不卡 | 日本中文字幕在线 | 国产精品成人免费999 | 日韩激情无码不卡码 | 国产尤物精品福利视频 | www.97色| 福利视频网址 | 粉嫩无套白浆第一次 | 国产无遮挡又黄又爽奶头 | 在线网址你懂的 | 午夜久久久久久久久 | 人妻饥渴偷公乱中文字幕 | 免费观看不卡av | 国产一区二区三区精品视频 | 精品亚洲成a人片在线观看少妇 | 中文字幕成人精品久久不卡 | 免费观看又色又爽又黄的 | 91精品啪在线观看国产商店 | 久久av高潮av | 精品欧美аv高清免费视频 亚洲欧美色国产综合 | 中文字幕不卡 | 九九热视频在线 | 黄色视屏免费 | 成人无码h动漫在线网站免费 | 天天爽人人爽 | 精品国内自产拍在线观看视频 | 99热在线看| www,久久久| 亚洲青青草原 | 国产精品免费_区二区三区观看 | 99久久精品费精品 | 中文字幕免 | 中文精品无码中文字幕无码专区 | 色欲av永久无码精品无码蜜桃 | 日韩欧美国产三级 | 水中色av综合 | 亚洲精品无码伊人久久 | 91白丝在线观看 | 青青草视频网 | 国产成人亚洲综合色婷婷秒播 | 欧美激情图区 | 无码人妻啪啪一区二区 | 国产成人av在线 | 综合综合综合网 | 特黄特黄的视频 | 亚洲情欲网 | 黄www在线观看 | 欧美亚洲另类丝袜综合 | 黄色三级片毛片 | 国产少妇高潮在线观看 | 久久9精品区-无套内射无码 | 日韩欧三级 | 玩弄人妻少妇精品视频 | 高清黄色毛片 | 丰满人妻一区二区三区无码av | 伊人成人激情 | 欧日韩视频 | 中文字幕第3页 | 日韩一区二区三区四区 | 国产毛a片久久久久久无码 中文色网 | 在线无码av一区二区三区 | 天天做天天爱天天综合色 | 亚洲欧美日韩图片 | 亚洲国产欧美日韩在线精品一区 | 狼色精品人妻在线视频免费 | 日本午夜精品一区二区三区电影 | 重口道具调教多人高h虐 | 久久国产精品99精品国产987 | 亚洲午夜无码久久 | 国产亚洲欧美看国产 | 亚洲黄色激情 | 日韩在线成年视频人网站观看 | 91精品国产乱码久久桃 | 台湾午夜a级理论片在线播放 | 国产精品186在线观看在线播放 | 久久久久久亚洲国产 | 在线 无码 中文字幕 强 乱 | 国产精品国产三级欧美二区 | 国产成 人 综合 亚洲欧洲 | 国产精品夫妇激情 | h动漫无遮挡成本人h视频 | 欧美黑人大战白嫩在线 | 日本免费视频在线观看 | 亚洲美女视频一区二区三区 | 国产成人午夜福利高清在线观看 | 青青青爽视频在线观看 | 国产69精品久久久久乱码 | 男女裸体影院高潮 | 最爽的乱婬视频a毛片 | 日日日操 | 国产午夜精品一区二区三区欧美 | 欧美丰满大乳大屁股流白浆 | 国产亚洲色视频在线 | 日韩女女同性aa女同 | 国产精品特级毛片一区二区 | 国产综合91 | 91pro国产福利网站www | 天天看天天射 | 狠狠热视频 | 中文一区在线观看 | 日韩伊人网 | 国产精品9x捆绑调教视频 | 日日操夜夜操狠狠操 | 侵犯强奷高清无码 | 日日操av | 欧美亚洲人成网站在线观看 | 亚洲色 国产 欧美 日韩 | 亚洲天天干 | 美女爽爽影院 | 丁香五月激情综合色婷婷 | 久久97精品 | 亚洲区综合 | 国产精品一线天 | 黄色小说在线视频 | 国产91成人欧美精品另类动态 | 国产午夜成人无码免费看不卡 | 99久久精品久久久久久动态片 | 成人国产一区二区三区精品不卡 | 精品人妻无码区在线视频 | 五月天六月婷 | 91精品久久久久久 | 亚洲一区免费在线观看 | 亚洲性小说 | 麻豆果冻传媒精品 | 偷窥四川少妇野外啪啪 | 欧美潮喷少妇100 | 午夜aa| 亚洲成a人片777777张柏芝 | 久久精品欧美一区二区三区黑人 | 国产乱人伦偷精品视频色欲 | 人妖一区 | 亚洲国产精品一区二区成人片 | 影音先锋熟女少妇av资源 | 久久久久久久久亚洲 | 成人性生交大片免费看96 | 国产亚洲精品线观看k频道 日本熟女毛茸茸 | av无码电影在线看免费 | 亚色网站 | 国产精品片aa在线观看 | 丁香婷五月 | 精品国产一区二区三区四区动漫a | 狠狠综合久久综合88亚洲 | 日韩视频在线观看视频 | 久久人人爽爽人人片av | 凹凸成人精品亚洲精品密奴 | 欧美日韩精品 | 国产精品嫩草影院入口日本一区二 | 亚洲福利在线观看 | 青青草久久 | 青青草网 | 什么网站可以看毛片 | 天天躁夜夜躁av天天爽 | 尹人香蕉久久99天天拍欧美p7 | 狠狠色丁香久久婷婷综合五月 | 激情文学小说区另类小说同性 | 国产av寂寞骚妇 | 中文字幕乱码人妻一区二区三区 | 91亚洲精品久久久蜜桃 | 亚洲精品成人区在线观看 | 国产午夜精品免费一区二区三区 | 97涩涩图 | 日韩精品无码免费一区二区三区 | 在线看片免费人成视频国产片 | 无码专区无码专区视频网址 | 日韩男人天堂 | 色妞ww精品视频7777 | 蜜桃av噜噜一区二区三区 | 成人免费网站视频www | 中文字幕制服狠久久日韩二区 | 欧洲一区二区三区四区 | 国产午夜亚洲精品羞羞网站 | 亚洲精品欧美综合一区二区 | 伊人久久大香线蕉亚洲 | 永久免费观看国产裸体美女 | 亚洲久在线| 先锋影音男人av资源 | 亚洲精品av在线 | 精品香蕉久久久午夜福利 | 粗大的内捧猛烈进出小视频 | 99久久久无码国产精品免费 | 国产裸体xxxx视频在线播放 | 色优久久 | 伊人网伊人网 | 日本美女黄网站 | 色婷婷综合久色aⅴ五区最新 | 无码av免费精品一区二区三区 | 亚洲第一在线播放 | 人妻无码中文字幕一区二区三区 | 高清情侣国语自产拍 | 国产区二区| 久久久久在线视频 | 最新无码人妻在线不卡 | 亚洲第一页av | 美女又爽又黄网站视频 | 免费一级欧美 | 一区二区视频在线免费观看 | 亚洲精品综合一区二区三区在线 | 色综合天天综合网国产成人网 | 久热这里只有精品6 | 日日天日日夜日日摸天天 | 日韩中文字幕无码一区二区三区 | 自拍三区| 中文字字幕在线中文 | 亚洲一区二区三区观看 | 中文字幕在线资源 | 超碰在97 | 久久婷五月 | 天堂资源 | 亚洲阿v天堂网2019无码 | 亚洲精品中文字幕在线播放 | 久久国产超碰女女av | 日本xxxx自慰xxxx | 日本丰满少妇bbb | 亚洲精品国产品国语在线 | 欧美日韩在线播放视频 | 欧美在线导航 | 欧美一区二区三区男人的天堂 | 国产真实强奷网站在线播放 | 精品国产一二三产品区别在哪 | 2018国产精华国产精品 | 久久婷婷国产综合 | 午夜高清国产拍精品 | 日本人妻伦在线中文字幕 | 免费无码在线播放av | 日日夜夜伊人 | 亚洲a区视频 | 国产成人欧美日韩在线电影 | 国产欧美综合在线 | 日韩一区二区a片免费观看 国产v片在线播放免费无遮挡 | 色综合久久精品亚洲国产 | 激情综合色综合啪啪五月丁香 | 国产精品久久久久婷婷二区次 | 国产色视频一区二区三区qq号 | 亚洲大乳高潮日本专区 | 丰满白嫩大屁股ass 国产日韩精品一区 | 久久精品91久久久久久再现 | 四虎精品一区二区免费 | 人人爽人人澡人人人妻 | 日本午夜三级视频 | 台湾av一区二区三区 | 国产精品久久久99 | 青青av| 蜜桃av免费看 | 成人毛片无码一区二区 | 亚洲色成人一区二区三区 | 国产精品无码av在线播放 | 欧洲成人午夜精品无码区久久 | 日韩精品网址 | 搡国产老太xxx网站 第一福利在线视频 | 韩国的无码av看免费大片在线 | 久草免费在线观看 | 樱桃视频a在线18 | 国产一区二区三区成人久久片老牛 | 五月婷婷一区二区三区 | 爱情岛论坛国产首页 | 无码人妻精品一区二区三区蜜桃 | 黄色福利在线 | 欧美人与性动交a欧美精品 琪琪午夜伦埋影院77 | 国产免费丝袜调教视频免费的 | 久久久橹橹橹久久久久高清 | 成人在线精品视频 | 欧美色图综合网 | 国产69精品久久久久人妻刘玥 | 好男人社区神马在线观看www | 国产精品久久久久久 | 成人片国产精品亚洲 | 欧美国产一级片 | 无码中文字幕色专区 | 香蕉久久久| 欧美精品黑人粗大破除 | 日韩精品一区二区午夜成人版 | 三级网址在线播放 | 插美女网站| 午夜免费啪视频观看视频 | 婷婷五月综合激情中文字幕 | 日韩高清在线亚洲专区小说 | www在线观看视频 | 国精产品一区一区三区在线观看 | 在线视频a | 人妻激情乱人伦 | 精品国产杨幂在线观看 | 亚洲日本欧美在线 | 亚洲成熟丰满一区二区三区 | 日韩av综合在线观看 | 美国毛片基地 | 亚洲日韩av无码一区二区三区 | 野花社区视频在线观看 | 人妻丝袜av中文系列先锋影音 | 亚洲欧美日韩成人高清在线一区 | 国产精品av一区二区三区网站 | 欧美黄一区 | 亚洲一区二区精品视频 | 波多野结衣绝顶大高潮 | 亚洲制服丝袜第一页 | 亚洲免费精品网站 | 色88888久久久久久影院 | 日本一级淫片免费放 | 熟妇人妻av无码一区二区视频 | 国产又色又爽又黄好看的视频 | 特级毛片a片久久久久久 | 中文字幕亚洲一区一区 | 久久人人97超碰国产精品 | 精品国产成人网站一区在线 | 五月婷婷开心中文字幕 | 免费无遮挡十八禁污污国产 | 91精品国产综合久久精品性色 | 无码熟妇αⅴ人妻又粗又大 | 国产真实乱偷精品视频 | 国产农村妇女精品一区 | 亚洲日本中文字幕一区二区三区 | а√天堂资源国产精品 | 亚洲日本视频 | 色婷婷综合和线在线 | 2022国产日产欧产精品 | 乱码卡一卡二新区网站 | 久久久久综合一区二区不卡 | 久久亚洲国产精品成人av秋霞 | 色天天综合网 | 国产又色又爽又黄的视频在线 | 国产精品永久免费嫩草研究院 | 吃奶摸下激烈床震视频试看 | 国产美女精品中文网蜜芽宝贝 | 熟妇无码乱子成人精品 | 最新国产成人av网站网址 | 欧美老肥熟妇多毛xxxxx | 人妖无码 | 久久精品一 | 97自拍偷拍| 亚洲精品久久久久久国 | jizz久久精品永久免费 | 免费乱理伦片在线观看夜 | 国产jk制服精品无码视频 | 日韩亚洲国产中文字幕欧美 | 高潮好爽视频在线观看 | 久草视频免费在线观看 | 无码手机线免费播放三区视频 | 四虎网址最新 | 色婷婷六月亚洲综合香蕉 | 久久久亚洲精品一区二区三区浴池 | 一级视频在线播放 | 在熟睡夫面前侵犯我在线播放 | 亚洲区少妇熟女专区 | 日本少妇高潮叫床声一区二 | 妞妞色www在线精品观看视频 | 日韩欧美精品在线观看 | 国产成人精品亚洲日本在线桃色 | 91午夜理伦私人影院 | 亚洲精品综合一区二区三区在线 | 新普新京亚洲欧美日韩国产 | 国产午夜成人免费看片 | 人人爽久久涩噜噜噜av | 性欧美牲交xxxxx视频 | 亚州男人的天堂 | 午夜精品久久久久成人 | 亚州日本乱码一区二区三区 | 91浏览器在线观看 | 亚洲日韩乱码一区二区三区四区 | 久久激情五月丁香伊人 | 亚洲a一区 | 国产91丝袜在线播放动漫 | 日韩裸体做爰xxxⅹ 精品人妻人人做人人爽 | 成年免费视频黄网站zxgk | 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤 | 三上悠亚在线一区 | 亚洲精品一区二区久 | 国产色免费 | 色哟哟在线视频精品一区 | 美女爽到呻吟久久久久 | 午夜视频网 | 欧美熟妇丰满肥白大屁股免费视频 | 国产毛片久久久久久美女视频 | 十八禁裸体www网站免费观看 | 欧美色炮| 狠狠网 | 国产精品欧美日韩 | 三男一女吃奶添下面视频 | 欧美日韩成人一区二区在线观看 | 亚洲精品v欧洲精品v日韩精品 | 国产精品欧美日韩在线 | 99久精品视频 | 在线a免费| 亚洲国产成人无码av在线影院l | youjizzyou| 亚洲色偷拍另类无码专区 | 草草影院在线观看视频 | 久久网站av | 伊人久久爱 | 中文字幕韩国三级理论无码 | 成人激情av在线 | 国产丝袜无码一区二区三区视频 | 欧美成人欧美va天堂在线电影 | 亚洲精品无码久久久久av老牛 | 亚洲成a人| 欧美日韩色图 | 亚洲欧美日韩国产精品一区午夜 | 久久无码中文字幕免费影院 | 天天操导航| 亚洲精品久久一区二区三区四区 | 最新黄色av网站 | 五月综合激情日本mⅴ | 亚洲第一免费 | 欧美日韩视频在线第一区 | 丁香五月亚洲中文字幕 | 久久综合狠狠综合久久激情 | 国产永久免费高清在线 | aaaa级国产大片直接观看调教 | 久久综合九色欧美婷婷 | 色呦呦国产精品 | 天天摸天天摸色综合舒服网 | 久久男人av久久久久久男 | 国产成人av乱码在线观看 | 色先锋av资源中文字幕 | 国产成人无码精品午夜福利a | 九九伊人八戒 | 国产中文字幕视频 | sese视频在线观看 | 午夜精品小视频 | 丰满诱人的人妻3 | 国产做a爱免费视频在线观看 | 无码精品久久久久久人妻中字 | 东京热一区二区三区无码视频 | 国产一区二区三区高清在线观看 | 九九九亚洲| 99热精品在线 | 少妇乳大丰满诱人成熟 大胆 | 亚洲国产成人高清在线观看 | 沈阳熟女露脸对白视频 | 欧美午夜一区二区 | 亚洲欧美成人中文日韩电影网站 | 白嫩少妇抽搐高潮12p | 四虎性 | 九九久久免费视频 | 国产99久久精品一区二区 | 国产三区av | 日本网站免费在线观看 | 亚洲国产欧美一区点击进入 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 国产精品入口香蕉 | 亚洲成人免费在线观看 | 国产色欲色欱www在线 | 黑人30厘米少妇高潮全部进入 | 在线视频精品免费观看10 | 色欲色av免费观看 | 免费网站观看www在线观 | 亚洲成av人的天堂在线观看 | 亚洲毛片在线免费观看 | 无码激情亚洲一区 | 亚洲天天综合 | 丁香婷婷深爱五月亚洲综合 | 日韩人妻潮喷中文在线视频 | 国产丝袜在线精品丝袜91 | 日本精品少妇人妖啪啪 | 午夜精品一区二区三区av | 久久r999热精品国产首页 | 高清国产一区二区三区四区五区 | 久草综合在线视频 | 国产乱人伦精品免费 | 亚洲一区二区三区四区五区高 | 青青在线视频观看 | 四房成人 | 夜夜高潮夜夜爽精品欧美做爰 | 麻豆tv入口在线看 | 久久久精品午夜免费不卡 | 亚洲精品一卡2卡3卡4卡乱码 | 不卡一二三 | 亚洲欧洲av无码专区 | 四虎8848精品成人免费网站 | 黄色四虎影院 | 日韩欧美亚洲综合久久影院d3 | 国产精品毛片完整版视频 | 日本少妇丰满做爰图片 | 成人免费看毛片 | 国产精品久久久久久亚洲影视 | 中文字幕日韩一区二区不卡 | 国产一区二区三区久久久 | 亚洲午夜久久久精品一区二区三剧 | 韩日精品在线 | 日本视频精品 | 玩弄少妇肉体到高潮动态图 | 羞羞视频免费在线看 | 亚洲涩涩在线 | 性高朝久久久久久久 | 99热精品国产三级在线 | 欧美性爽爽 | 国语自产偷拍精品视频偷 | 在线欧美三级 | 亚洲国产成人久久综合人 | 亚洲日日操 | 毛片女人18片毛片点击进入 | 91美女精品网站 | 亚洲中文字幕无码久久 | 国产精品久久久久9999吃药 | 久草在线免费新视频 | 久久男人视频 | 久久中文字幕人妻丝袜 | 欧美在线激情视频 | 欧美96一区二区免费视频 | 俄罗斯a级毛片 | 热re99久久精品国产66热 | 日韩3p | 国产精品高潮呻吟久久影视a片 | 日韩av午夜在线 | 色国产精品| 五月激情婷婷网 | 亚洲日韩精品国产一区二区三区 | 国产美女狂喷水潮在线播放 | 裸体美女免费视频网站 | 中文字幕亚洲综合久久筱田步美 | 亚州av久久精品美女模特图片 | 亚洲激情专区 | 国产精品乱码在线观看 | 超薄肉色丝袜一区二区 | 日本欧美韩国国产精品 | 久久久久久国产 | 日本少妇在线观看 | 亚洲日本香蕉视频 | 国产精品亚洲综合一区二区三区 | 亚洲色图导航 | 成年男人的天堂 | 成人污污视频 | 四虎国产精品成人影院 | 欧美激情猛片xxxⅹ大3 | 亚洲国产精品无码一区二区三区 | 99国产视频 | 午夜久久av | 最近最新中文字幕高清免费 | 久久婷婷香蕉热狠狠综合 | 交换交换乱杂烩系列yy | 国产对白不带套毛片av | 久久91精品久久久久清纯 | 亚洲一区 在线播放 | 人人爽人人澡人人人人妻 | 香蕉久久夜色精品 | 一级片免费观看 | 国产片网址 | 九九在线中文字幕无码 | 麻豆果冻传媒精品国产苹果 | 久久免费视频在线观看6 | 日本一区二区不卡在线 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | av天天射 | 久久午夜伦鲁片免费无码 | 国产佗精品一区二区三区 | 台湾午夜a级理论片在线播放 | 欧美另类一区二区 | 免费精品国产人妻国语 | 亚洲国产成人手机在线观看 | 天天天操天天天干 | 久久123区 | 欧美成人三级 | 99综合| 国产精品99久久久久久人免费 | 国产高潮流白浆 | av生活片| 国产原创视频 | 蜜臀av色欲a片无码精品一区 | 免费看韩国午夜福利影视 | 欧美天天综合色影久久精品 | 卡一卡2卡3卡精品网站 | 久久婷香| 日本中文在线观看 | 久久国产午夜精品理论片 | 视频国产区 | 亚洲一区二区视频在线 | 欧美日韩午夜激情 | 久久久久久久久久久久久9999 | 久久久亚洲精品一区二区三区浴池 | 亚洲精品国偷自产在线 | 国产99视频精品免费观看9 | 亚洲视频综合在线 | 午夜激情成人 | 精品久久久无码中文字幕天天 | 日本中文字幕免费在线观看 | 日韩二区在线观看 | 国产精品18久久久久久久久久久久 | 久久国产主播 | 污污污污污污污网站污 | 成人av一区二区兰花在线播放 | 四虎国产精品免费久久5151 | 欧美成人精品一区二区 | 8x8x美女| 国产精品女丝袜白丝袜 | 91婷婷韩国欧美一区二区 | 玖玖综合九九在线看 | 日韩精品视频大全 | 亚洲一区有码 | 午夜视频在线观看免费完整版 | 边喂奶边中出的人妻 | 91视频最新 | 国产精品成人免费视频网站 | 老司机久久99久久精品播放 | 亚洲 欧洲 日产 国产 | 男人的天堂免费视频 | 欧美日韩激情在线一区二区三区 | 久久精品成人免费观看97 | 久久久久国色av免费看图片 | 色久在线| 永久免费av网站 | yy111111少妇嫩草影院 | 色综合亚洲一区二区小说性色aⅴ | 18禁黄污吃奶免费看网站 | 少妇真实被内射视频三四区 | 久久国产乱子伦精品免费午夜,浪货好紧 | 久久精品国产99国产精2020丨 | 天堂中文视频 | 69av在线视频 | 在线精品一区 | 国产午夜禁区精品视频 | 亚洲欧美综合在线中文 | 久久久久婷婷 | 国产专区精品 | 十八禁在线观看无遮挡 | 国产70老熟女重口小伙子 | 久久成人伊人欧洲精品 | 日韩一区二区三区不卡 | 女教师裸体淫交视频 | 国产亚洲精久久久久久叶玉卿 | 国产成人精品久久综合 | 麻豆果冻传媒精品一区 | 九九热九九爱 | 青青草超碰在线 | 欧美一区二区三区激情啪啪 | 亚洲欧美一区二区精品久久久 | 朝鲜女子内射杂交bbw | av一级网站| 十八禁视频网站在线观看 | 青青狠狠噜天天噜日日噜 | 99在线精品视频高潮喷吹 | 自拍一区在线 | 夜夜爱网站 | 免费欧美一级视频 | 久青青在线观看视频国产 | 军警糙汉1v1高h| 亚洲女同吃奶 | 欧美放荡的少妇 | 日韩av动漫 | 最新精品国偷自产在线婷婷 | 日本丰满hd娇小 | 99久久国产自偷自偷免费一区 | 极品美女一区二区三区 | 青青青国产精品免费观看 | 亚洲成a×人片在线观看 | 欧美视频专区一二在线观看 | 一区二区三区四区精品 | 欧美精品一区二区久久婷婷 | 亚洲男人天堂2022 | 亚洲日本精品 | 精品熟女少妇av免费观看 | 国产小受呻吟gv视频在线观看 | 偷拍成人一区亚洲欧美 | 成人美女免费网站视频 | 国产精品成人免费视频网站 | 美女流白浆视频 | 日日草夜夜草 | 亚洲视频免费播放 | 国产成人综合95精品视频 | 日韩在线成年视频人网站观看 | 午夜理伦三级理论三级 | av永久天堂一区二区三区 | 午夜18视频在线观看 | 91精品天码美女少妇 | 男女69式互吃动态图在线观看 | 夜夜嗨国产精品 | 中文字幕无码视频手机免费看 | 成人欧美一级特黄 | 7777精品久久久大香线蕉小说 | 色噜噜狠狠色综合成人网 | 免费午夜理论不卡 | 综合亚洲综合图区网友自拍 | 国产熟妇另类久久久久 | 青青草原在线视频 | 6080成人 | 欧美视频一区二区三区 | 色猫av| av官网 | 亚洲最大成人网站 | 日韩午夜一区 | 国产一区在线视频 | 无码国产伦一区二区三区视频 | 91视频网址入口 | 少妇毛片一区二区三区免费视频 | 无码8090精品久久一区 | 国产亚洲人成在线播放 | 中文字幕乱人伦视频在线 | 久久精品视频在线观看 | 欧美日韩中文国产一区 | 国产一级黄色大片 | 99久久精品国产自在首页 | 亚洲综合无码精品一区二区 | 最新69国产成人精品视频 | 欧美男人天堂 | 无码天堂亚洲国产av | 大尺度裸体日韩羞羞xxx | 综合狠狠 | 欧美日韩不卡高清在线看 | 久久精品国产亚洲精品2020 | 久久精品成人免费国产片桃视频 | 超碰影院在线 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av | 久久99精品这里精品6 | 刺激窝在线视频 | 男女无遮挡猛进猛出 | 久久婷婷五月综合国产尤物app | 久久人妻av一区二区软件 | 日韩在线播放视频 | 欧美熟妇性xxxx交潮喷 | 国模福利视频 | 天堂va欧美ⅴa亚洲va在线 | 看全色黄大色黄大片女图片第一次 | 亚洲va在线va天堂va偷拍 | 极品粉嫩嫩模大尺度无码视频 | 网址你懂的在线 | 爱情岛论坛首页永久入口 | dy888亚洲精品一区二区三区 | 国产av无码专区亚汌a√ | 久久久国产精品亚洲一区 | 伊人伊成久久人综合网 | 亚洲福利一区二区三区 | 午夜av在线| 日日摸日日碰人妻无码老牲 | 啪啪激情网 | 丰满老熟女毛片 | 成人免费视频小说 | 日韩区 | 久久五月精品中文字幕 | 日本黄页网站免费观看 | 九色视频网 | 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲 | 国产激情免费视频在线观看 | 中文无遮挡h肉视频在线观看 | 亚洲成人91| 99看片| 欧美色xxxx| 国产精品久久久久桃色tv | 91理论片| 三区中文字幕 | 久久er99热精品一区二区 | 久久精品亚洲精品无码白云tv | 国产精品美女www爽爽爽三炮 | 波多野结衣黄色 | 亚洲私人无码综合久久网 | 一夲道无码人妻精品一区二区 | 国产人妻无码一区二区三区18 | 久久久久婷婷 | 国产美女在线免费 | 欧美三级在线看 | 亚洲看片lutube在线观看 | 国产乱子伦精品无码专区 | 成人性生交a做片 | 亚洲精品无码你懂的 | 亚洲老子午夜电影理论 | 亚洲综合一区二区 | 人人视频精品 | 欧美一级在线播放 | 国产videos | 国产欧美视频在线观看 | 毛片av中文字幕一区二区 | 99小视频 | 久久精品国产网红主播 | 一本一道波多野结衣一区二区 | 正在播放久久 | 麻豆一区产品精品蜜桃的广告语 | 亚洲专区欧美专区 | 天天草天天草 | 亚洲欧美日韩国产综合精品二区 | 无码中文av波多野结衣一区 | 亚洲 日韩 国产 中文有码 | a黄色大片| 蜜桃视频成人 | 51区成人一码二码三码是什么 | 国产精品美女久久久久网站浪潮 | 日本高清www午色夜在线视频 | 日本在线视频免费看 | 九九精品视频在线观看 | 中文字幕在线观看1 | 在线免费观看亚洲视频 | 欧美又粗大人妖一进一出 | 日本国产一区二区三区在线观看 | 亚洲精品国自产拍在线观看 | 中文永久有效幕中文永久 | 亚洲欧美综合精品成人导航 | 中文字幕久久综合 | 国产精品国产精品 | 精品国偷自产在线视频 | 91精品国产成人观看 | 狠狠色丁香婷婷久久综合蜜芽 | 亚洲а∨天堂久久精品喷水 | 亚洲成av人片在线观看天堂无码 | 少妇厨房愉情理9仑片视频 美女胸18大禁视频网站 | 欧美高清日韩 | 啪一啪射一射插一插 | 国产欧美日韩免费 | 人人爽人人澡人人人妻、百度 | 欧美成人欧美va天堂在线电影 | 欧美精品国产制服第一页 | www.5588.com毛片| 手机看片日韩福利 | 成人影院www蜜桃网站 | 国产又粗又猛又大爽又黄 | 精品欧美色视频网站在线观看 | 亚洲桃色天堂网 | 亚洲精品视频免费观看 | 草草影院ccyy国产日本第一页 | 亚洲国产天堂久久久久久 | 国产最新网址 | 好黄好硬好爽免费视频一 | 久草视频在线播放 | www.51色.com | 国产精品_国产精品_k频道w | 欧美成人一区二区三区四区 | 亚洲精品乱 | 日韩久久精品视频 | 久久不见久久见www免费视频 | 久久精品免费观看国产 | 男受被做哭激烈娇喘gv视频 | 91在线精品视频 | a级在线免费 | 欧美怡红院一区二区三区 | 国产精品_九九99久久精品 | 后入内射欧美99二区视频 | 蜜桃精品免费久久久久影院 | av免费在线观看不卡 | 久久久精品久久久 | 国产3p又大又爽又粗又硬免费 | 欧美极品jiizzhd欧美暴力 | 伊人91在线 | 日本真人边吃奶边做爽电影 | 成人欧美一区二区三区黑人一 | 日韩精品无码一区二区三区 | 日本a∨在线 | 黑人日少妇 | 蜜桃av免费在线观看 | 黄色片国产 | 国产成人丝袜精品视频app | 无码人妻精品一区二区蜜桃网站 | 少妇无码太爽了不卡视频在线看 | 久久久久久妓女精品影院 | 91女女互慰吃奶在线 | 国产性生大片免费观看性 | 高大丰满欧美熟妇hd | 色一情一乱一乱一区91av | 欧美成人精品在线 | 欧美日韩国产的视频yw885 | 亚洲高清乱码午夜电影网 | 噜噜噜精品欧美成人 | 日韩无| 亚洲一区二区三区自拍天堂 | 久久五月婷婷丁香 | 天天草天天操 | 精品av国产一二三四区 | 久久综合入口 | 92国产精品| 国产精品夜夜爱 | 好吊操视频这里只有精品 | 国产成人一区二区三区在线播放 | 99久久这里只有精品 | 欧美一区| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽 | 丁香五香天堂 | 久久夜色撩人精品国产av | 日本三级带日本三级带黄 | 无码人妻少妇久久中文字幕 | 高清毛茸茸的中国少妇 | 91精品国产欧美一区二区成人 | 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 国产成人理论在线观看视频 | 天堂一区二区三区四区 | 亚洲国产成人久久综合碰碰免 | 亚洲综合色视频在线观看 | 本道av无码一区二 | 高清一级片| 国产69精品久久久久久人妻精品 | 狠狠操操操 | 中文字幕中文有码在线 | 欧美人喂奶吃大乳哺乳 | 久久久久无 | 成人欧美一区二区三区在线 | 狠狠热在线视频免费 | 亚洲日韩乱码久久久久久 | 国产精品重口调教系列 | 日本熟妇乱人伦xxxx | 蜜桃av资源| 手机在线免费观看av | 极品粉嫩国产48尤物在线播放 | 中文字幕无码人妻少妇免费 | 欧美日韩aaaa | 成人夜间视频 | 日韩欧美精品一区二区三区经典 | 国产欧美一区二区三区免费视频 | 国产亚洲精品久久久久蜜臀 | 日韩好片一区二区在线看 | 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟 | 国产在线青青草 | 欧美另类一区二区 | 国产精选一区 | 日本大片在线看黄a∨免费 炕上如狼似虎的呻吟声 | 欧美综合日韩 | 手机在线看片国产 | 久久99热只有频精品8 | 中文字幕一区二区三区人妻少妇 | 插吧综合网 | 中文无码成人免费视频在线观看 | 午夜毛片不卡免费观看视频 | 欧美视频精品在线 | 亚洲精品少妇 | 精品国产人妻一区二区三区免费 | 有b吗在线视频 | 青青国产 | 国产精品国产三级国产普通话99 | 精品人妻av一区二区三区 | 久热这里在线精品 | 99久久免费精品国产男女高不卡 | 一区免费观看视频 | 天天av天天av天天透 | 在线亚洲97se亚洲综合在线 | 四虎影视www在线播放 | 亚洲精品av一二三区无码 | 337p日本欧洲亚洲大胆精品555588 | 国产成人免费观看视频 | 日日噜噜夜夜狠狠视频 | 亚洲第一av影院 | 主播粉嫩国产在线精品 | 女主被强啪的动漫视频 | 青草精品视频 | 97国产自在现线免费视频 | 天天躁日日躁狼狼超碰97 | 97国产最新 | 日韩在线成人 | 欧美成一区二区三区 | 久久人人爽人人爽人人片av不 | av久久久 | 香蕉视频在线观看亚洲 | 久久无码精品一区二区三区 | 日韩国产中文字幕 | 欧美性猛交aaaa片黑人 | 免费的一级片 | 成人福利在线观看 | 手机无码人妻一区二区三区免费 | 日韩av地址 | 成年无码一区视频 | 久久99精品久久久久久久久久久久 | 亚洲国产精品无码久久久不卡 | 99热黄色 | 一二三区乱码2021 | 超碰人人干人人 | 六十路熟妇乱子伦 | 天天做天天爱天天综合色 | 精品久久久无码人妻中文字幕豆芽 | 亚洲毛片儿 | 国产精品亚洲а∨天堂2021 | 免费午夜影院 | 在线观看高h无码黄动漫 | 自拍偷自拍亚洲精品播放 | 亚洲永久精品一区 | 国产91我把她日出白浆 | 五十路熟妇无码专区 | 男女性高爱潮免费网站 | 三级在线免费看 | 国产日韩欧美久久久精品图片 | 亚洲妇熟xxxx妇色黄 | 日韩一级欧美一级 | 无码国产69精品久久久久孕妇 | 午夜福制92视频 | 欧美成人免费视频一区二区 | 国产无遮挡又黄又爽免费网站 | 在线aⅴ亚洲中文字幕 | 少妇被猛男粗大的猛进出 | 婷婷丁香五月缴情视频 | 操日本老太婆 | 日韩欧美激情 | 最新亚洲中文av在线不卡 | 国产sm调教折磨视频 | 日本精品视频在线观看 | 中国熟妇xxxx性裸交 | 久久久国产片 | 亚洲中文字幕无码av正片 | javhd在线| 国产日韩欧美91 | 久草在线中文最新视频 | 精品麻豆剧传媒av国产 | 伊人网综合在线观看 | 性较小国产交xxxxx视频 | 亚洲国产av无码精品无广告 | 免费的黄色大片 | 亚洲日韩欧美国产高清αv 欧美成人一区在线 | 91成人在线观看喷潮 | 欧美日韩一二 | 国产一区二区99 | 欧美激情视频一区 | 中文字幕人成人乱码亚洲电影 | xxxx国产一二三区xxxx | 99er在线视频 | 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区乱码 | 亚洲精品国产成人 | 狼人青草久久网伊人 | 粉嫩极品美女国产在线观看 | 国产精品久久影院 | 国产精品无打码在线播放 | 国产一区二区色婬影院 | 欧美一级免费在线 | 超碰在线97观看 | 国产精品高潮露脸在线观看 | 爱情岛论坛亚洲品质有限公司18 | 精品毛卡卡1卡2卡3麻豆 | 亚洲综合av一区二区三区不卡 | 欧美成人第一页 | 免费色片网站 | av第一福利大全导航 | 在线国产小视频 | 久久久久高潮毛片免费全部播放 | 中文字幕乱码人妻二区三区 | 少妇人妻无码专区视频 | 色射色| 欧美视频免费看欧美视频 | 人人看人人射 | 欧美人与动牲交a欧美 | 又粗又紧又湿又爽的视频 | 懂色av一区二区在线播放 | 中国免费黄色 | 婷婷色综合aⅴ视频 | 欧美一级免费高清 | 欧美黑人性猛交xxx 精品视频成人 | 国产激情久久久久影院老熟女 | 在线观看福利视频 | 免费高清av一区二区三区 | 精品视频福利 | 国产福利日本一区二区三区 | 超碰国产在线观看 | 婷婷网色偷偷久久久99超碰 | 色噜噜狠狠色综合av | 毛葺葺老太做受视频 | 久久久国产打桩机 | 日韩1024| 久草免费福利 | 日韩欧美中文在线观看 | 久久香蕉成人免费大片 | www亚洲最大aⅴ成人天堂 | 国产成+人+综合+欧美亚洲 | 九九热av | 女女互揉吃奶揉到高潮视频 | 成人免费视频网站 | 中文人妻无码一区二区三区在线 | 欧美黑人xxxx性高清版 | 欧美黄色大片免费 | 日本在线免费观看 | 男人j进入女人j内部免费网站 | 九一精品视频一区二区三区 | 亚洲人成电影综合网站色www | 久久国产av影片 | 骚虎视频在线观看 | 九一亚色视频 | 西西人体www大胆高清 | 天海翼一区二区三区四区在线观看 | y111111少妇蜜桃视频 | 亚洲免费看av | 亚洲国产成人精品无码区在线网站 | 欧美在线brazzers免费视频 | 性欧美长视频免费观看不卡 | 欧美真人性野外做爰 | 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡 | 国产黄色一级片视频 | 亚洲精品视频免费 | 色一情一乱一乱一区免费网站 | 日本少妇呻吟高潮免费看 | 国产黄色大片免费观看 | 中文久久乱码一区二区 | 久久免费福利视频 | 国产精品久久久久久久模特人妻 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天 | 亚洲成人一级片 | 国产毛片一区二区三区软件 | 中文字幕日韩人妻在线视频 | 丁香婷婷综合激情五月色 | 国产人成在线 | 大又大又粗又硬又爽少妇毛片 | 天干夜天天夜天干天2004年 | 少妇高潮喷水在线观看 | 日韩色网| 国产精品69久久久久 | 另类老妇奶性生bbwbbw | 天天摸夜夜摸夜夜狠狠添 | 久久精品区 | 成人在线日韩 | 奇米视频888战线精品播放 | 男人疯狂高潮呻吟视频 | 精品蜜桃一区二区三区 | 午夜爱爱爱爱爽爽爽网站 | 无码人妻丰满熟妇区10p | 成人激情视频网站 | 女儿国3在线观看免费版高清 | 青青操在线免费观看 | 欧美大片18禁aaa免费视频 | av在线第一页 | 熟女人妻aⅴ一区二区三区麻豆 | 亚洲国产一区二区三区, | 女人被爽到高潮视频免费 | 久艹精品 | 制服.丝袜.亚洲.中文.综合 | 欧美xxxx18国产 | 久久久国产打桩机 | 久久8888 | 欧美一区二区三区视频 | 国产一区二区在线免费 | 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费 | 欧美videossex另类 | 国内一级视频 | 欧美人动与zoxxxx乱 | 国产午夜无码福利在线看网站 | 欧美亚洲日本高清不卡 | 免费播放一区二区三区 | 成年人黄色一级片 | 日韩福利一区二区 | 911av| 福利所第一导航福利 | 天天鲁在视频在线观看 | 色一情一交一乱一区二区 | 国产亚洲精品影视在线 | 一本不卡av| 51妺嘿嘿午夜福利 | 四虎一区二区成人免费影院网址 | 福利视频一区二区三区 | 国内成人自拍视频 | 午夜精品久久18免费观看 | 无码任你躁久久久久久老妇 | 国产资源网 | 五月天婷婷免费视频 | 亚洲伊人天堂 | 精品一区二区免费 | 欧美日韩一区二区免费视频 | 欧美精品一区二区三区蜜桃视频 | 国产麻豆9l精品三级站 | 日韩亚洲欧美精品综合 | 久久精品av一区二区三 | 日韩av中文无码影院 | 亚洲日本va在线视频观看 | 影音先锋成人网 | 免费一级淫片日本高清视频一 | 久久久久香蕉 | av最新地址 | 911福利视频| 福利av在线| 男女拍拍拍网站 | 起碰97在线视频国产 | 日本一区二区不卡在线 | 玖草资源 | 成人做爰9片免费视频 | 奶头挺立呻吟高潮视频 | 无码av动漫精品一区二区免费 | 黄色片免费在线观看 | 夜夜爽77777妓女免费看 | 免费女女同性av网站 | 亚州欧美一区二区 | 曰批免费视频播放免费 | 亚洲精品高清国产一线久久 | 日本精品无码一区二区三区久久久 | 亚洲中文字幕无码久久 | aaaa日本大尺度裸体艺术西西 | 成年片色大黄全免费网站久久高潮 | 欧美噜噜久久久xxx 亚洲专区欧美专区 | 娇小性xxxx性xxx开放69 | 天堂√在线中文最新版 | 爱情岛论坛网亚洲品质 | 亚洲精品午夜久久久 | 韩国精品无码久久一区二区三区 | 特级毛片a片久久久久久 | 国产av无码专区亚洲a√ | 日韩中文字幕v亚洲中文字幕 | 玖玖伊人| 六十熟妇乱子伦视频 | 国产伦子系列沙发午睡 | 久久精品综合视频 | 天堂va欧美ⅴa亚洲va免费 | 国产精品一二三区久久狼 | 五月婷婷激情 | 无码国产偷倩在线播放老年人 | 久久中文字幕av一区二区不卡 | 在线干| 91丨九色丨蝌蚪丨对白 | 伊人久久大香线蕉无码 | 少妇高潮太爽了在线观看 | 欧美jizzhd精品欧美丰满 | 久久精品国产99国产精品严洲 | 又粗又黄又爽视频免费看 | 成 人 网 站 在线 看 免费 | 少妇久久久久久久久久 | 少妇被又大又粗下爽a片 | 久久婷婷国产剧情内射白浆 | 日本亲与子乱人妻hd | 国产亚洲欧美在线 | 性――交――性――乱a | 黄色片视频在线观看 | 欧美h在线播放 | 国产高清视频一区三区 | 少妇啊灬啊别停灬用力啊免费视频 | 日韩人妻无码精品一专区二区三区 | 免费裸体无遮挡黄网站免费看 | 亚洲乱码卡一卡二卡 | 色综和| 亚洲一区二区日本泷泽萝拉 | 久久www免费人成看片美女图 | 躁躁躁日日躁 | 亚洲精品1卡2卡三卡4卡乱码 | 青青青视频免费观看 | 欧洲黑大粗无码免费 | 国产又色又爽又黄的 | 久久这里 | 成熟少妇xxxx性pp交 | av毛片在线免费看 | 啪啪黄色网址 | aaaa大片少妇高潮免费看 | 久久人人爽人人爽人人片av东京热 | 乡村乱淫 | 成人午夜影院在线观看 | 亚洲精品自产拍在线观看 | 一区二区三区黄色录像 | 国产亚洲精品一区二区三区 | 国产精品嫩草影视久久久 | 免费无码av片在线观看网站 | 激情综合网激情 | 亚洲欧美另类在线观看 | 免费午夜无码18禁无码影院 | 日韩精品一卡二卡3卡四卡2 | 欧美日韩综合在线精品 | 亚洲欧美综合一区 | 亚洲男人的天堂在线视频 | 国产免费视频一区二区裸体 | 欧美亚一区二区三区 | www.天天色 | 日韩加勒比无码人妻系列 | 好爽...又高潮了毛片 | 中文字幕,久热精品,视频在线 | 婷婷在线视频 | 噜噜噜av久久 | 一区二区在线影院 | 五月天最新网址 | 伊人情人综合网 | 1024视频污 | 日本不卡1| 在线中文视频 | 成在人线无码aⅴ免费视频 国产精品夫妇激情 | 四虎成人精品国产永久免费 | 99精品欧美 | 91精品国产91久久久久久久久 | 天堂最新版资源网 | 久久99av无色码人妻蜜柚 | 色欲久久综合亚洲精品蜜桃 | 性欧美ⅹxxxx极品少妇18 | 欧美aa一级 | 久久精品人妻中文系列 | 97色伦影院| 亚洲中文字幕无码永久免弗 | 久久久国产成人一区二区三区 | 日本视频在线观看 | 男人一边吃奶一边做爰免费视频 | 永久免费毛片在线播放 | 99久在线国内在线播放免费观看 | 亚洲a∨精品一区二区三区下载 | 在线永久看片免费的视频 | 日本熟妇乱人伦xxxx | 国产福利一区二区三区在线观看 | 99精品国自产在线 | 亚洲乱码尤物193yw最新网站 | 桃色av | 国产蜜臀av在线一区尤物 | 九九视频免费 | 97欧美一乱一性一交一视频 | 熟妇人妻不卡无码一区 | 白天躁晚上躁麻豆视频 | 中文激情在线一区二区 | 日本熟妇人妻ⅹxxxx国产 | 99视频免费观看 | 亚洲va中文字幕无码久久不卡 | 日韩中文字幕在线专区 | 天天摸夜夜添狠狠添婷婷 | 天天操,夜夜操 | 久久精品一卡二卡三卡四卡 | 国产免费一区二区三区不卡 | 亚洲国产中文在线 | 日韩欧美精品在线播放 | 国产无遮挡又黄又爽动态图 | 人妻毛片网站 | 蜜臀精品久久久久久蜜臀 | 天堂69堂在线精品视频软件 | 成人乱人乱一区二区三区 | av小说在线播放 | 亚洲国产2021精品无码 | 性一交一伦一伦一视频 | 亚洲理论中文字幕 | 一区二区三区四区在线免费观看 | 国产亚洲精品久久久久久国模美 | 久久久久久久久久久网站 | 日韩欧美tⅴ一中文字暮 | 性无码一区二区三区在线观看 | 国产精无久久久久久久免费 | av在线资源观看 | 色av综合网 | 深夜福利av无码一区二区 | 亚洲日韩av无码中文字幕美国 | 天天操天天干天天玩 | 黄色在线观看av | 亚洲暴爽av | 色狠av| 国产对白受不了了 | 99久久九九社区精品 | 古装激情偷乱人伦视频 | 亚洲精品成人无码中文毛片 | 亚洲精品影视 | 97日日碰人人模人人澡 | 亚洲成av人影院在线观看 | 精品色999 | 久久久久国产精品视频 | 中文字幕有码无码人妻在线 | 国产亚洲欧美在线观看 | 日韩一区二区三区欧美 | 1313午夜精品理论片 | 小向美奈子在线观看 | 国产精品18禁污污网站 | 国产精品美女久久久久av福利 | 做爰丰满少妇1313 | 粗大猛烈进出高潮视频免费看 | 免费毛片一区二区三区久久久 | 鲁一鲁一鲁一鲁一曰综合网 | 最新在线精品国自产拍视频 | 日本无遮羞打屁股网站视频 | 国产精品三级在线观看无码 | 一少妇挑战三个黑人内谢 | 色综合天天天天做夜夜夜夜做 | 国产资源久久 | 国产美女永久免费无遮挡 | 国产成人精品综合久久久 | 99热久久这里只精品国产www | 天堂在线视频网站 | 国产sm一一视频丨vk | 中文文字幕中文字幕在线中文乱码 | 天天干天天射天天舔 | 久久福利视频一区 | 日本无遮挡边做边爱边摸 | 91精品国产入口在线 | 无码三级在线看中文字幕完整版 | 秋霞网一区二区 | 熟妇五十路六十路息与子 | 亚洲午夜未满十八勿入网站2 | 色94色欧美sute亚洲线路一久 | 日本www视频在线观看 | 波多野结衣乳巨码无在线 | 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 国产日产suv精品一区二区6 | 成人性生交大片免费看小说 | 国产成人无码精品一区在线观看 | 亚洲精品久久久一区二区三区 | 开心激情五月婷婷 | 国产精品午夜成人免费观看 | 久久久久亚洲精品无码蜜桃 | 亚洲精品a片99久久久久 | 精品一卡二卡三卡四卡 | 日本亚洲一区 | 欧美碰碰碰| 国产又粗又猛又黄又爽 | 亚洲人av在线影院 | 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频 | 蜜臀久久精品久久久久久酒店 | 久久亚洲国产精品五月天婷 | 免费看成人aa片无码视频吃奶 | 92国产精品午夜福利无毒不卡 | 欧美激情综合亚洲一二区 | 爱情岛论坛国产首页 | 麻豆av导航 | 男人添女人下部高潮视频 | 欧美日韩精品在线一区二区 | 玖玖在线 | 在线综合亚洲欧美网站 | 日本一卡二卡不卡视频查询 | 亚洲国产视频一区 | 成人性生交大片免费看在线播放 | 香蕉视频在线网站 | 青青视频在线观看免费 | 青草视频在线播放 | 精品国产午夜理论片不卡精品 | 日本精品免费视频 | 国产αv| 国产在线超清日本一本 | 成人激情黄色小说 | 久久精品小视频 | 五十路熟女丰满大屁股 | 国产人体视频 | 色多多在线观看视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人 | 无套大战乌克兰白嫩美女 | 欧美韩一区二区三区 | 亚洲日本中文字幕在线四区 | av无码中文字幕不卡一区二区三区 | 岳的好大精品一区二区三区 | 91亚洲人成在线观看 | 久久中文字幕人妻丝袜系列 | 色婷婷色| 熟妇的奶头又大又长奶水视频 | 粗暴91大变态调教 | 男人扒开女人内裤强吻桶进去 | 国产一区二区日韩 | 成人片黄网站色大片免费观看cn | www.天天色| 愉拍自拍第169页 | 久久zyz资源站无码中文动漫 | 国产av国片精品jk制服丝袜 | 另类亚洲小说图片综合区 | 久精品国产 | 国产视频入口 | 亚洲精品综合 | 亚洲精品成人久久久 | 国产成人无码a区在线观 | av大片在线无码永久免费 | 在线观看国产网址你懂的 | 欧美天天性 | 秋霞电影网午夜鲁丝片无码 | 日韩永久免费 | 亚洲成a∧人片在线播放无码 | 久热在线播放中文字幕 | 国人天堂va在线观看免费 | 国产cdts系列另类在线观看 | 伊人日日夜夜 | 一级黄色a毛片 | 18黄暴禁片在线观看 | 亚洲欧洲一区二区 | 亚洲第一网站免费视频 | 久久久久久久久久久久久久久久久久久久 | 欧洲美色妇ⅹxxxxx欧美 | 亚洲情涩 | 国产成人a亚洲精品 | 日韩精美视频 | 丰满少妇毛片97级无遮挡 | 久久九九免费 | 毛片无码一区二区三区a片视频 | 国产九色视频 | av综合影院| 成人乱码一区二区三区av66 | 日韩一区二区三区不卡 | 亚洲xxxxxxxxx | 香港三级午夜理伦三级 | 久久99热人妻偷产国产 | 日本丰满大乳人妻无码苍井空 | 国产猛男猛女52精品视频 | 亚洲天堂日本 | 午夜一区二区三区四区 | 北条麻妃一区二区三区中文字幕 | 国产精品欧美久久久久天天影视 | 亚洲中文字幕无码一去台湾 | 国产又大又粗又猛又爽的视频 | 国产美女精品自在线拍 | 色不卡 | 老师粉嫩小泬喷水视频90 | 国内精品久久人妻互换 | 国产精品久久人人做人人爽 | 69av在线播放 | 日本亚洲色大成网站www | 啪啪黄色网址 | 国产精品网址 | 久久成年人 | 国产精品国产三级国产av主播 | 中产乱码中文在线观看免费软件 | 成年女性特黄午夜视频免费看 | 99999久久久久久亚洲 | 天天摸天天看天天做天天爽 | 国产福利一区二区三区视频 | 国产美女被遭强高潮免费网站 | 久久精品播放 | 日韩午夜福利无码专区a | 少妇激情偷人三级 | 午夜黄色在线 | 欧美交换配乱吟粗大视频 | yy6080午夜 | 日韩欧美精品 | 亚洲乱码日产精品bd在线 | 亚洲永久免费视频 | 韩国三级hd中文字幕叫床 | 国产69久久久欧美一级 | 免费看片日韩 | 精品久久久久久无码专区 | 亚洲精品无码av专区最新 | 小12箩利洗澡无码视频网站 | 男女边吃奶边做边爱视频 | 国产日韩精品入口 | 天天干天天操天天做 | 亚洲精品9999久久久久无码 | 日韩精品无码一区二区三区av | 午夜成人亚洲理论片在线观看 | 无码h黄肉动漫在线观看999 | 在线欧美视频 | 久久丝袜脚交足免费播放导航 | 国产成人免费观看视频 | 五月婷婷丁香综合 | 97在线免费 | 伊人久久大香线蕉成人 | 中文字幕免费播放 | 影音先锋激情在线 | 亚洲同性男网站 | 九九免费精品视频 | 久久久久人妻精品一区蜜桃 | 性一交一乱一伦在线播放 | 亚洲欧美在线一区 | 国产精品麻豆aⅴ人妻 | 精品国语对白 | 一二三四区无产乱码1000集 | 国产精品视频在线免费观看 | 99国产精品欧美一区二区三区 | 亚洲精品福利一区二区三区蜜桃 | 成人高清视频在线观看 | 国产一卡二卡3卡四卡无卡国色 | 亚洲精品aa片在线观看国产 | 日韩欧美精品有码在线洗濯屋 | 女人精69xxxxx明星 | 波多老师无码av中字专区 | 91成人一区| 内射人妻无码色ab麻豆 | 亚洲欲妇 | 久久婷婷五月综合色首页 | 欧美第一黄网免费网站 | 欧美一级视频免费 | 男女激烈床震gif动态图免费 | 99在线精品视频免费观看软件 | 亚洲天堂免费在线 | 久久一级免费视频 | 天天狠天天透天干天天怕 | 亚洲欧洲日产喷水无码 | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 一本大道大臿蕉无码视频 | 久久久久久国产精品无码下载 | 六月丁香五月激情综合 | 精品四虎国产在免费观看 | 99热99热| 亚洲色图偷拍 | 午夜无码福利伦利理免 | 久久精品亚洲精品无码金尊 | 日韩卡1卡2卡三卡免费网站 | 综合av一区 | 亚洲国产日韩欧美 | 奇米综合四色77777久久 | 91五月婷蜜桃综合 | 免费中文字幕 | 原神禁漫天堂 | 久久精品国产福利一区二区 | 久久久久久中文字幕 | 日韩精品在线观看中文字幕 | 夜夜夜夜夜夜爽噜噜噜噜噜噜 | 国产成人亚洲综合色婷婷秒播 | 免看一级片 | 久久久日韩精品一区二区三区 | 天堂中文最新版在线官网在线 | 欧美第一区 | 天天爱天天做天天大综合 | 国产精品成av人在线视午夜片 | 无码专区—va亚洲v天堂 | 超碰网在线 | 久久这里只精品国产免费9 免费在线黄色网址 | 精品久久久久久久久久久国产字幕 | 精品人妻无码中字系列 | 欧美亚洲免费 | 色婷婷av一区二区三区之e本道 | 中文字幕在线精品视频入口一区 | 欧美大片一区二区 | 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 国产福利视频在线精品 | 隔壁人妻被水电工征服 | 久久久久久久久久久久久9999 | 亚洲欧美一区二区三区久久 | porn亚洲| 五月天最新网址 | 久久久久久久久福利 | 日韩精品久久无码中文字幕 | 一中文字幕日产乱码va | 十八禁啪啪无遮挡网站 | 中文幕专区 | 日韩大片在线观看 | 无遮挡啪啪成人免费网站 | а√天堂资源官网在线资源 | 国产精品久久久久久久福利 | aaaaaa黄色片 | 人人妻人人澡人人爽人人精品97 | 成人免费观看做爰视频ⅹxx | 日产亚洲一卡2卡3卡4卡网站 | 一级特黄aa大片欧美 | 国产亚洲美女精品久久久 | 黄色在线免费网站 | 日本性色视频 | 奇米777狠狠色噜噜狠狠狠 | 欧美另类xxxx野战 | 欧美性性性性xxxxoooo | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 亚洲va中文字幕不卡无码 | 精品伊人久久久 | 亚洲乱码av中文一二区软件 | 中国无码人妻丰满熟妇啪啪软件 | 国产麻豆果冻传媒视频观看 | 无码国产玉足脚交久久2020 | 丰满亚洲大尺度无码无码专线 | 天堂亚洲精品 | 婷婷色中文网 | 色免费在线 | 日日干天天摸 | 黑人与中国少妇xxxx视频在线 | 另类国产ts人妖高潮系列视频 | 色屁屁www影院免费观看入口 | 成人在线视屏 | 亚洲中文字幕无码一区二区三区 | 欧美67194 | 亚洲天堂免费在线 | 久久人人做人人妻人人玩精品va | 精品人妻va出轨中文字幕 | 日本欧美高清 | 寡妇亲子伦一区二区三区四区 | 日本精品一区二区三区在线视频 | 国产大学生自拍视频 | 日韩综合在线观看 | 国精产品蘑菇一区一区有限 | 男女啪啪猛烈免费网站 | 天天躁日日躁狠狠躁婷婷高清 | 日日碰狠狠躁久久躁综合小说 | 亚洲精品中文字幕制 | 乱人伦人妻中文字幕不卡 | 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃 | 黄色特级一级片 | 国产亚洲一区二区三区 | 国产真实强被迫伦姧女在线观看 | 热久精品 | 亚洲成人免费在线观看 | 亲子乱aⅴ一区二区三区下载 | 情侣作爱视频网站 | 日日日操操操 | 免费观看的av毛片的网站 | 99精品国产一区二区三区不卡 | 国产精品人妻系列21p | 欧美日韩成人免费 | 国产欧美精品在线 | 网站一区二区 | 人人操天天射 | 天天av天天干 | 日本舐足脚视频 | 国产在线精品一区二区三区 | 色综合天天综合狠狠爱_ | 欧美日韩在线精品视频二区 | 免费的黄网站在线观看 | 日韩黄色免费视频 | 在厨房拨开内裤进入在线视频 | 精品久久久久久久无码人妻热 | 国产激情第一页 | 无码人妻少妇久久中文字幕蜜桃 | 偷拍中国夫妇高潮视频 | 永久中文字幕免费视频网站 | 欧美精品亚洲精品日韩精品 | 看全色黄大色黄大片大学生 | 国产亚洲欧美日韩在线观看一区 | 国产成人无码aa片免费看 | 久久久综合九色合综国产精品 | 天天干干天天 | 亚洲vs天堂| 韩国精品久久久久久无码 | 亚欧乱色国产精品免费 | 四季av一区二区凹凸精品 | 男女啪啪网站 | 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽 | 成人免费毛片足控 | 亚洲国产成人av在线观看 | 亚洲精品乱码久久久久久按摩 | 殴美性猛交 | 亚洲午夜成人精品无码 | 一本大道久久精品懂色aⅴ 在线视频18在线视频4k | 成人福利在线 | 黑人与日本少妇高潮 | 国产精品自在拍首页视频 | 香蕉中文网 | 国产乱国产乱 | 77色午夜成人影院综合网 | 久久久无码人妻精品一区 | 成人小视频在线播放 | 国模大尺度一区二区三区 | 91美女视频| 久久亚洲精品成人无码网站 | 丁香色欲久久久久久综合网 | 综合激情四射 | 人妻系列无码专区免费视频 | 1000部精品久久久久久久久 | 91成品视频| 在线视频精品中文无码 | 欧美日本免费一区二区三区 | 亚洲人成网站18禁止中文字幕 | 国产毛片久久久久久国产毛片 | 国产免费看插插插视频 | 国产精品天堂avav在线观看 | 天天干91| 啪啪.com| 国产黄色激情视频 | 1区2区在线观看 | 成人性生交天码免费看 | 午夜在线免费观看视频 | 91成熟丰满女人少妇 | 久热国产精品视频一区二区三区 | 区产品乱码芒果精品综合 | 91嫩草亚洲精品 | 热re99久久6国产精品免费 | 日韩精品免费无码专区 | 永久免费的啪啪网站免费观看 | 无码中文字幕日韩专区 | 精品动漫福利h视频在线观看 | 亚洲国产丝袜精品一区 | 黄色成年人视频 | 久久99久久99精品免观看软件 | 国产成人a区在线观看视频 久久人体 | a天堂中文网 | 日韩在线免费播放 | 伊人久久丁香色婷婷啪啪 | 亚洲成av人片在线观看wv | 国产又粗又硬又长又爽的 | 欧美日韩在大午夜爽爽影院 | 日本欧美大码a在线观看 | 无码精品人妻一区二区三区中 | 2018亚洲а∨天堂 | 99er在线视频 | 精品久久久久久久久午夜福利 | 亚洲线精品一区二区三八戒 | 亚洲中文字幕av无码区 | 欧美婷婷色 | 天天躁日日躁狠狠躁一区 | 性xxxx欧美老妇胖老太性多毛 | 午夜影视啪啪免费体验区入口 | 久久综合五月丁香久久激情 | 在线亚洲午夜理论av大片 | 中文有码人妻字幕在线 | 99r热| 精品无码综合一区二区三区 | 国产精品11 | 不卡免费在线视频 | 青青草国产精品亚洲 | 一级全黄裸体免费观看视频 | 久久综合九色综合欧美98 | 国产视频在线观看一区二区 | 久久艹免费视频 | 激情校园都市古典人妻 | 久久久久免费精品国产 | 久久婷婷五月综合色d啪 | 人妻丰满熟妇岳av无码区hd | 日日插插 | 日韩去日本高清在线 | 女人性做爰100部免费 | 蜜桃视频在线观看www | 亚洲成熟丰满熟妇高潮xxxxx | 午夜亚洲影院在线观看 | 亚洲另类丝袜综合网 | 日本怡春院一区二区三区 | 欧美处交wwwvideos另类 | av在线播放不卡 | 视频免费精品 | 中文字幕国产精品视频 | 国产精品亚洲综合 | 成在线人免费无码高潮喷水 | 91黑料在线 | www.黄色国产 | 性久久久久久久久波多野结衣 | 五月婷婷激色号网 | 在线a人片免费观看 | 精品国产乱码久久久久软件 | r级无码视频在线观看 | 午夜精品一区二区三区av | 古代荡公乱妇的小说 | 四虎黄网| 丰满少妇理论片bd高清 | 久久精品极品盛宴免视 | 欧美一区二区三区免费在线观看 | 又大又硬又爽免费视频 | 91成人精品 | 亚洲中文字幕日产无码2020 | 亚洲插插| 国产午精品午夜福利757视频播放 | 日韩城人网站 | 亚洲好视频 | 欧美性猛交xxxx乱大交少妇 | 亚洲人xxx日本人18 | 亚洲图区欧美 | 亚洲一区二区三区自拍公司 | 天天色综合av | 国产精品6999成人免费视频 | 成年人网站视频免费 | 91一区二区视频 | 99热国产| 久久国产精品成人影院 | 亚洲一区av无码专区在线观看 | 久久aⅴ人妻少妇嫩草影院 无码超乳爆乳中文字幕 | 天天摸天天舔天天操 | 一本一道色欲综合网中文字幕 | 大胆欧美熟妇xx | 俄罗斯大胆少妇bbw 亚欧成人中文字幕一区 | 又黄又湿免费高清视频 | 亚洲国产美国国产综合一区 | 18禁肉肉无遮挡无码网站 | 91日韩欧美在线 | 黄色毛片视频在线观看 | 久久人人爽人人爽 | 亚洲重口味 | 久久精品人人做人人爽播放器 | 亚洲а∨天堂久久精品喷水 | 国产精品男人天堂 | 国产免国产免费 | 亚洲精品四区麻豆文化传媒 | 日韩免费 | 狠狠爱婷婷 | 熟妇人妻中文av无码 | 亚洲人成电影在线观看天堂色 | av超碰在线 | www.欧美亚洲 | 欧美制服丝袜亚洲另类在线 | 国产在线拍揄自揄拍无码视频 | 亚洲国产精品无码成人片久久 | 五月天国产精品 | 欧洲黄网| 亚洲国产成人av毛片大全 | 亚洲色丰满少妇高潮18p | 欧美色图17p | 亚洲婷婷天堂 | 天堂精品一区 | 青青艹视频 | 在线观看的黄网 | 精品动漫一区 | 婷婷六月丁香缴 清 | 夜夜躁狠狠躁日日躁av | 亚洲超清无码制服丝袜无广告 | 一区二区亚洲精品国产片 | 久久久久女教师免费一区 | 亚洲女优在线 | 偷拍老头撒尿全系列视频 | 国产精品推荐制服丝袜 | 亚洲а∨天堂2019在线无码 | 亚洲熟女中文字幕男人总站 | 伊人久久综合色 | 春色校园综合人妻av | 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪 | 亚洲日本va中文字幕 | 五月天综合网站 | 国产精品卡一卡二卡三 | av日韩免费在线观看 | 精国产品一区二区三区a片 成人中文字幕+乱码+中文字幕 | 日本乱码伦午夜福利在线 | av在线天堂av无码舔b | 欧美乱大交做爰xxxⅹ性黑人 | 欧美日韩综合久久 | 中文字幕免费视频观看 | 欧美67194| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀 | fee性欧美 | 91在线视频国产 | 久久精品中文字幕一区二区三区 | 成人毛片无码免费播放网站 | 一区视频在线 | 永久久久免费人妻精品 | 亚洲人成网站在线播放动漫 | 精品国语对白 | 亚洲免费黄色网址 | 久久精品女同亚洲女同 | 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里 | 忘忧草社区在线播放日本韩国 | 中文字幕小明 | 成年人国产| 97精品国产97久久久久久春色 | 都市激情国产精品 | 日韩国产小视频 | av大片免费看 | 欧美一区二区免费 | 精品九九人人做人人爱 | 日韩免费网| av爱爱网站| 日日欧美 | 国产成人精品综合久久久久 | 丰满少妇做爰视频爽爽和 | 亚洲五月婷 | 无码av免费一区二区三区a片 | www久久国产 | 伊人av在线免费观看 | 欧美视频一区二区在线观看 | 国产男女猛视频在线观看 | 欧美亚洲自偷自偷图片 | 免费人成又黄又爽的视频 | 国产性色的免费视频网站 | 寂寞午夜影院 | 四虎影院网 | 大香伊人久久精品一区二区 | 2020国产精品精品国产 | 欧美一区2区三区4区公司 | 丰满的少妇hd高清中文字幕 | 日本中文一区 | 狠狠躁天天躁中文字幕 | 99少妇偷拍视频在线 | 国产精品色网站 | 91精品少妇偷拍99 | 欧美日韩国产一区在线 | 秋霞福利视频 | 欧美在线日韩在线 | 国产视频播放 | 懂色一区二区三区av片 | www.日日夜夜 | 国产第二页无限好源 | 亚洲国产精品电影人久久 | 黑人一区二区三区四区五区 | 99精品众筹模特自拍视频 | 亚洲精品三级 | 手机av在线免费观看 | 日本福利网站 | 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕 | 在线欧美激情 | 日本高清视频免费观看 | 久草影视在线观看 | 欧美又黑又粗 | 天天躁夜夜躁天干天干200 | 免费无码又爽又刺激高潮软件 | 成人免费mmmmm视频 | 国产亚洲综合区成人国产系列 | 天天综合影院 | 欧美人一级淫片a免费播放 亚洲另类一区二区 | 国产激情偷乱视频一区二区三区 | 日韩欧美成人免费观看 | 欧美精品免费在线观看 | 国模欢欢炮交啪啪150 | 亚洲成人动漫在线观看 | 日本老妇毛茸茸 | 99国产精品白浆无码流出 | 中文有码无码人妻在线 | 成人h免费观看视频 | 亚洲一区二区三区成人网站 | 欧美性生交xxxxx无码久久久 | 影视先锋男人无码在线 | 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区 | 久久人人超碰精品caoporen | 九九国产在线视频 | 欧美精品高清 | 国产欧美自拍 | 天天摸天天看 | 欧美大波少妇在厨房被 | 国产亚洲人成无码网在线观看 |