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稅務人員個人工作總結

時間:2023-06-30 16:55:15 梓薇 總結 我要投稿
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2022年稅務人員個人工作總結(通用20篇)

  充實的工作生活一不留神就過去了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,該好好寫一份工作總結,分析一下過去這段時間的工作了。我們該怎么去寫工作總結呢?下面是小編整理的2022年稅務人員個人工作總結,歡迎大家分享。

2022年稅務人員個人工作總結(通用20篇)

  稅務人員個人工作總結 篇1

  20xx年,本人負責稅收管理員崗工作,在分局領導的正確領導和科室同志的大力幫助下,已圓滿完成了各項工作任務。一年來,本人的工作情況如下:

  一、以學習為本,努力提高政治業務素養

  人生在世,要安身立命,惟有學習最重要。我牢固樹立"終身學習"的觀點,也時刻把學習作為提高自身政治業務素質的頭等大事來抓。在學習過程中,我努力做到"三學"即學政治、學科技、學業務。在政治學習方面,我重點抓好"科學發展觀"的學習,從精神的領會,到思想的剖析,到問題的整改,一環扣一環,一絲不茍。堅持正確的`世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極構筑抵御資產階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。在學科技方面,擠出點滴時間忙操練,已基本掌握了辦公自動化、辦公無紙化等操作,熟悉了"金稅工程3期",基本適應了當前國稅系統信息化建設的需要。在業務學習方面,我積極參加會記培訓,加緊自學,做到學習有筆記,認識有體會,以不斷提高自身的業務素質。認真學習法律知識,結合自己工作實際特點,利用閑余時間,選擇性地開展學習,通過學習,進一步增強法制意識和法制觀念。

  二、以誠信為本,努力理順各個方面的關系

  在工作、生活中,我始終堅持"誠心"待人,以"誠懇"感人,以"誠實"做人。組織布置的工作無條件地服從,全局利益無條件地維護,對工作沒有陽奉陰違,對同事沒有里外是非,祥和為上,熱情待人。在與納稅人打交道的過程中,納稅人常常會提出一些難以答復的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然后就請教同仁或請示上級業務部門,并及時向納稅人作解答,決不糊弄納稅人,向納稅人擺架子。

  三、以勤奮為本,努力完成各項工作任務

  代征點負責納稅戶開票和宣傳政策,特別是宣傳營改增政策,輔導納稅人進行賬務處理,努力融洽征納關系。1是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結工作經驗,及時向領導匯報,讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。2是領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量完成任務。

  四、以自律為本,努力樹立良好的稅務形象

  在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,"無欲則剛"。二是慎權,杜絕"有權不用,過期作廢"的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關系,堅持依法治稅。三是慎微,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之",不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以權謀私,依法辦事、依率計征,嚴格按照公務員"五要十不準"準則辦事。

  當然,在工作中我還存在許多不足和亟待改進的問題:一是理論知識水平還比較低,現代辦公技能還不強。二是工作深度不夠。有時做工作因對實際情況不了解,沒有認真調查,或滿足于現狀,導致有些工作質量大低。三是工作方法簡單。有許多工作,不能適應新情況、新問題,工作方法過于陳舊,想問題辦事情沒有超前意識,主要還是學習不夠的問題。

  總之,一年來,盡管本人做了很大努力,但離領導的要求還相去甚遠。在今后的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

  稅務人員個人工作總結 篇2

  20xx年已揮手與我們告別,在檢查三科團結、積極、向上的工作氣氛中,我作為這個隊伍中的一員,深切感受到了這一年里成果豐碩。在局領導及科長的正確帶領下,在全科同志們的幫助下,我通過刻苦鉆研,勤于實踐,在自身素質和實踐經驗方面較之以往有了長足的進步,較好地完成了領導交付的各項任務,現將一年來的主要工作總結如下:

  一、堅持政治學習。

  作為一名稅務稽查干部,我始終把政治學習放在首位,一年來深入學習黨的十九屆三中全會精神,認真學習貫徹落實的講話精神,深刻理解黨的理論對于指導工作的重要意義,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

  二、自我加壓、刻苦學習,夯實業務根基,努力提高綜合素質。

  數十年來的工作實踐使我深知精湛的業務水平在稽查工作中是多么重要,安于現狀就會讓人失去追求卓越的原動力。所以只有通過堅持不懈的學習,不斷提高自身業務素質,才能適應新形勢下稽查工作的需要,我認真學習各類法律法規,《財務會計準則》及新《征管法》及其實施細則以及《稽查工作規程》全面掌握了現代企業財務的內涵和具體規定,并與稅收法律法規相對照,舉一反三,并在稽查工作實踐中加以運用,提高了稽查水平,夯實了業務根基。

  三、愛崗敬業,廉潔律己,認真搞好本職工作。

  今年我按照領導的布置參加了各類稅收檢查以及打擊冒牌發票專項整治,在局領導和科長的正確帶領下,我們通過學習、討論和實踐的過程,總結出很多新的稽查方法,收到了顯著成效。在每次檢查過程中,我都時刻提醒自己做到嚴格執法、規范行為,在懲治偷稅,整頓和規范稅收秩序、凈化稅收環境的工作過程中,我無時無刻不在告訴自己要充分發揮稅務稽查的職能作用,處處以事實為依據,以法律為準繩,對各類稅務違法行為進行嚴肅的.查處,嚴格要求自己,文明執法,熱情服務,從未發生過違紀行為,獲得了納稅人的一致好評。

  過去的一年里,我雖然做了一些工作,取得了一些成績,但這與領導的關心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴格地要求自己,及時的更新觀念,以適應日益變化的社會環境,力爭在工作崗位上充分發揮自己的主觀能動性和創造性,扎扎實實地開展工作,為推進國稅稽查事業的發展,促進全市經濟建設和社會進步再作新貢獻。

  稅務人員個人工作總結 篇3

  我局在縣綜治辦和上級有關部門的正確領導睛,深入貫徹各級政法工作會議精神,堅持“打防并舉,標本兼治,重在治本”的方針,以創建安全文明單位為載體,堅持綜治工作同稅收工作一起抓、同步上,堅持綜治工作與精神文明建設有機結合,以基層基礎建設為重點,加大教育管理力度,夯實工作基礎,做到了思想重視,組織得力,措施有效,效果顯著,連年被縣綜治辦評為“綜全治理先進單位”,帶動了我局兩個文明建設的順利開展。稅收收入一年一大步,二年翻一番,今年1——9月份,為地方經濟的發展與振興做出了積極的貢獻。現將我局創建安全文明單位的工作匯報如下:

  一、加強領導,健全機構,夯實基礎,為創建安全文明單位創造良好的工作氛圍

  我局把創建安全文明單位作為社會治安綜合治理工作的切入點常抓不懈,列入重要議事日程。年初,我局召開黨組會議,專門研究制定了創建安全文明單位工作方案,全面完善領導負責制,加強了對創安活動的組織領導,成立了一把手為組長,各股室長、各基層所長為成員的創安活動領導小組,下設普法、調解、幫教、巡邏、治保五支隊伍,做到了人員、機構、資金、精力四到位。同時,基層單位也相應成立了領導機構,定期召開會議,分析形勢,制定措施,在全縣范圍內形成了上下貫通,橫到邊、縱到底的綜合治理網絡體系,保證了創安措施制度的貫徹落實。同時,嚴格落實創安工作目標責任制,明確責任,實行一票否決,采取按季考核與不定期檢查相結合的方式,對各征收單位開展的創安活動進行檢查、督導、落實,確保了該項活動的順利開展。

  二、提高認識,健全制度,強化措施,深入開展創安活動

  我局始終把創建安全文明單位工作同組織稅收收入相結合,嚴格按照“誰主管,誰負責”的原則,統籌安排,合理部署。

  (一)從思想上提高廣大干部職工對創安活動重要性的認識。堅持干部培訓制度化、經常化,開展了形式多樣的普法活動,于年初、七一期間先后開展了綜合治理知識競賽、“三五”普法知識競賽、黨的基本知識比賽等,提高了干部職工的法律意識和學法、用法的自覺性。同時,注意總結先進經驗,抓好典型帶動,對在創安活動中做出突出成績,涌現出來的先進單位和個人進行表彰,搞好宣傳,適時推廣,以榜樣的力量帶動全局人員創安活動的積極性。

  (二)健全制度,明確職責。我局根據本單位實際,按照“分工明確,制度完善”的原則,制定了包括暫住人口管理制度、幫教制度、護衛、巡邏制度、領導干部帶班制度、門衛管理制度、車輛管理制度等16項制度,對保衛科、護衛巡邏隊、門衛人員等職責均予以細化、量化,嚴格管理,從嚴監督。進一步充實了群防群治隊伍,做到了內部保衛人員責任明確,隊伍健全,制度完善。

  (三)配齊硬件,完善防范措施。我局在經費非常緊張的情況下,多方籌措資金為三個基層單位建造了服務功能齊全、防范措施完備的辦稅服務廳,同時為各重要股室、各征收單位安裝了防盜門、防盜窗、報警器,購置了保險柜,全面達到了“五配套”。在重要樓道還配置了我縣最為先進的報警裝置。對車輛的管理,達到了有車庫,有防盜設備,有專人管理“三有”標準。各征收單位也安排了值班人員,成立了巡邏隊,加強了安全防范措施,實現了人防、物防、技防三防并舉。特別是在節假日等重要節日,我們更是加強保衛力量,晝夜值班,確保上下聯系暢通。

  (四)設立局長接訪日,成立稅務違法案件舉報中心,認真解答處理人民群眾的來信來訪,把各種有關稅收爭議解決在基層和萌芽狀態。同時制定一系列鼓勵舉報措施,加大對涉稅案件的打擊力度。到目前為止,已受理并查實人民來信6封,舉報電話11人次,做到受理一次查處一次,件件有落實,件件有回音,至今未發生一起越級集體上訪案件。

  (五)強化社會治安綜合治理及創安活動專項檔案管理,加強對綜治工作和創安活動的文件記錄、數據的收集和整理編排,實現了資料齊全、檔案完整、查閱快捷,為及時發現問題,加強有效管理和科學決策提供了便利條件。

  三、大力開展稅法宣傳,優化稅收環境

  稅法宣傳是提高公民依法納稅意識、優化稅收環境的主要手段,對于促進社會主義稅收事業和依法治稅有著深遠的意義。同時,稅收作為維護社會經濟秩序,保護市場公平競爭的.杠桿,是保持社會穩定的重要因素。我局把稅法宣傳工作作為一項重要指標納入“雙百分”考核中,加大稅法宣傳力度,使宣傳工作融入日常的稅收征管工作中。堅持多形式、多層次、多角度,做到主題鮮明,形式新穎。在今年的稅法宣傳月中,我們緊緊圍繞“稅收管理與依法治國”這一主題,開展了大型的集市稅法宣傳,共散發宣傳材料2萬多份,解答咨詢5000人次。與縣婦聯聯合,組織全縣婦女開展了“巾幗送稅法”活動,掀起了學稅法的高潮。同時,我們還充分發揮電視臺、報紙等新聞媒介的輿論導向作用,加大稅法宣傳力度,積極踴躍撰寫新聞搞件,提高各階層公民的納稅意識。截止目前,我局已在市級以上新聞單位編發稿件400余篇,其中,省級以上60多篇,多條信息被刊物采用。為了倡樹依法納稅的良好風氣,我們在全縣范圍內組織了“十佳納稅企業”的評選表彰活動,對自覺依法納稅為國家做出突出貢獻的十戶納稅企業,進行了大張旗鼓的表彰和宣傳,縣領導和局領導親自為獲獎企業掛牌,在社會上引起了較大的反響,起到了良好的宣傳效果。

  四、建立健全制約監督機制,為創安工作營造良好的內外環境

  一是縣局與各征收單位及各股室層層簽定了綜合治理責任狀,實行創安工作連帶責任制,一級抓一級,一級帶一級,一級對一級負責。把維護正常工作秩序,促進社會治安穩定的責任分解落實到各單位,形成齊抓共管的局面,增強全體干部職工對綜合治理及創安工作的責任感。二是在內部大力開展廉政教育,結合我局工作實際,建立了如經費報帳制度、離任審計制度、派餐單制度等一系列規章制度,全面推行禁酒令,進一步充實完善了《稅務人員十五不準》、《收受禮品登記和重大事項報告制度》等12項廉政規定,制約和規范干部行為。第三,為保證該項工作落實到位,我局把創安工作納入“雙百分”考核辦法,一季一考,對各單位按季對照創安工作目標逐項考核,考核結果同單位和個人經濟利益和政治榮譽掛鉤,并將結果列入年終總評。四是強化社會監督,完善社會監督體系,健全外部制約監督機制,聘請29名人大紀委等社會各界代表為監察員,對全縣地稅系統的綜治工作和創安工作進行監督檢查,通過走訪、信函、坐談等形式聽取他們對地稅工作的意見和建議,設立舉報箱,公布舉報電話,形成了一套防范、保證、監督、獎懲體系,有效地杜絕了各種不廉不法行為的發生。在歷年人大政協,縣糾風辦等組織的行風評議中均名列前茅。

  五、狠抓精神文明建設,促進創安工作向縱深方向發展

  我們始終堅持“以人為本,重在建設”的方針,從提高干部隊伍的整體素質入手,把建立一套規范科學、文明有序、高效運轉的稅收工作管理體系作為工作切入點,倡樹健康、文明、活躍的機關形象,將創安工作引向縱深。

  (一)我們把規范化服務工作做為我局的一項形象工程常抓不懈,我們在對全局進行深入細致的調查研究,廣泛征求意見的基礎上,本著細化規范內容,量化考核標準,硬化監督措施的原則,制定了簡便、易行、操作性強的《xx縣地稅局規范化服務手冊》,最終建立起了一個以制度規范行為,以標準衡量獎懲,以實績區分優劣的經常化運行機制。把各項工作納入了制度化、科學化的軌道,廣大地稅人員的服務水平和服務質量顯著提高,服務觀念和公仆意識明顯增強,精神面貌有了很大改觀。

  (二)群眾性的精神文明創建活動是創安工作的一種有效載體。我們積極開展了爭創“青年文明號”、“優秀青年稅務工作者”、“十佳稽查能手”、“十佳征管能手”等活動,努力造就一支能征會管,敢打硬仗的地稅干部隊伍。相繼開展了評選“新風戶”、“五好家庭”等活動,夫妻關系和睦,鄰里之間融洽,尊老愛幼、遵紀守法的良好社會風尚在我局已蔚然成風。“七。一”期間,我們還開展了“心系下崗工,幫扶送溫情”活動,全局每兩名黨員干部與1名下崗工結成對子,簽訂幫扶聯系卡,向他們提供政策、資金、財務、管理等方面的支持和服務,幫助他們盡快走出困境。找到就業門路,解除后顧之憂。今年重陽節前夕,我局廣大干部職工踴躍捐款,購買了洗衣機、洗衣粉、毛巾等生活用品去看望了幫扶對子————花園鄉幸福院的老人們,使他們充分體會到了社會主義大家庭的溫暖。

  另外,我們還大力美化綠化環境,種植了黃楊、翠竹等十余種花卉,共1900多株,建成草坪3300平方米,占庭院面積的52%,做到了三季有花,四季常青,綠化面積達到了40%,修建了噴水池、裝飾了彩燈,建立起了整齊有序、環境優雅、清新怡人的生活辦公環境,被市委市府授予“庭園綠化先進單位”。同時我們還注重加強了流動人口的管理,成立了流動人口管理工作領導小組,建立了流動人口管理檔案,簽訂了安全保證書,管理工作疏而不漏。

  總之,我們在上級局及當地黨委、政府的正確領導下,在兄弟單位的支持幫助下,堅持“打防并舉,標本兼治,重在治本”的方針,認真貫徹“有法可依,執法必嚴,違法必究”的原則,堅持創安工作與稅收工作相結合,上下團結一心,開拓奮進,銳意改革,使包括創建安全文明單位在內的各項工作均取得了很大的成績,為地方經濟的繁榮與振興做出了積極的貢獻。

  稅務人員個人工作總結 篇4

  根據分局支部分工,今年,我負責機關管理、信息網絡建設、調研通訊、包保征管三組。一年來,在縣局黨組的正確領導下,依靠分局支部的密切配合,依靠分局全局干部的大力支持,和分局同志們一起并肩戰斗,我感到既充實,又欣慰,不僅和同志們加深了解,溝通了感情,建立了友誼,同時也獲得了許多有益的啟示,學到不少知識,工作能力也有所提高,通過扎實工作,完成了各項工作任務,總結如下:

  一、堅持“一個原則”

  上為領導分憂,下為同志服務的原則,并把它作為工作的出發點和落腳點。積極配合分局領導協調好各個方面的關系,抓好本職工作,對內虛心學習,遇事不推不躲,不上交矛盾,有問題及時請示匯報,對外同各單位緊密團結,積極協作,營造良好的外部環境,一切從分局的利益出發。

  二、努力實現“三個做到”

  一是全面提高自己的綜合素質,努力做到政治上成熟、思想上堅定、紀律上嚴明、為人上正派。二是妥善處理好三個關系,做到對上級要尊重;對待下級要多關心、多幫助充分調動他們工作的積極性、主動性;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;三是廉潔從政、樹立形象,清清白做人,踏踏實實做事。

  三、抓好機關管理工作,基礎建設,給干部職工創造一個良好的工作環境

  首先是環境美化。一是凈化,境干凈,地面、桌面衛生整潔,環境衛生有所改善;二是綠化,對分局院內種植了草坪,進行了合理化布局,提高了機關品位;帶給人一種整體上的美感。其次是,是工作制度化。年初制定《機關管理制度》、《財務管理制度》、《支部工作制度》、《廉政制度》等十項制度,使各項工作有嚴格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執法水平得到了進一步的規范提高。再次是網絡信息管理。分局所有征管資料納入微機管理,分局各組征收入庫稅款全部錄入微機管理,查找數據一目了然。最后是機關安全意識有所加強,未有出現任何安全隱患。

  四、抓好包保工作,確保完成任務

  xx鎮個體戶232戶,(其中:已辦證177戶:未辦證55戶);企業5戶;社保費普查13戶,其中:正常戶5戶,停產戶4戶;暫無繳費能力戶3戶;破產清欠戶1戶。由于分管肖堰鎮的任務基數較大,經濟不景氣,市場疲軟,完成任務有難度,我采取其他措施組織稅款5。7萬元,確保了稅收任務的完成。

  五、相互配合,密切協作,做一些力所能及的事

  一是每月幫助錄入巡檢和肖堰的稅收票證。二是協助稅費源普查數據審核,參與縣局稅費源普查數據的錄入。三是積極參加征管質量考核。四是參加稅收清理檢查,督促稅款及時入庫等。

  六、扎實工作、廉潔自律

  首先是認真學習,做到勤政廉政,認真學習市地稅系統黨風廉政建設工作會議精神和方局長廉政會議的講話精神,學習廉潔自律的若干規定和縣局正反典型的警示文件,以此警示教育自己要時刻保持清醒頭腦,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,自覺加強黨性修養,嚴格要求和約束自己,不斷增強拒腐防變能力。其次,學習稅務干部十五不準。二是注重工作和生活小節,不論是八小時以內,還是八小時以外,一言一行嚴格要求自己,該作的事帶頭作,不該作的事不要作,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,以身作則,率先垂范。最后潔身自好,警鐘長鳴。要求自己時時刻刻要保持頭腦清醒,把好政治關,修煉人格品行,把好道德關,堅持宗旨意識,過好權利關,養成遵章守紀的好習慣,不忘自律關,廉潔奉公,踏踏實實工作。在社會主義市場經濟下,經受住各種考驗,一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉,做一名合格的`稅務干部、做一名合格的共產黨員。

  七、工作中存在的不足

  雖然取得了一點微不足到的成績,我想這里面包含著縣局領導的關懷和支持,凝聚著全體干部的心血和汗水,也得益于分局班子的理解和配合。但與領導和同志們的要求相差甚遠,不足之處主要表現在三個方面,這也是本人今后進一步努力的方向。一是要提高業務水平。二是要加強學習,組織干部職工開展一些有益的競賽活動。三是工作要大膽主動,克服好人主義。

  八、明年工作打算

  我將抓住機遇,緊緊圍繞稅收中心工作,求真務實,規范管理,加強兩個文明建設,切實抓好以下幾個方面的工作:

  1、大力組織收入,抓好包片工作,加強征管,堵塞漏洞,千方百計的完成各項稅費任務,嚴格執行工資與任務掛鉤。堅持依法治稅,做到應收盡收。

  2、建立健全各項工作制度,落實各項工作制度,用制度管人管事,嚴格要求,規范管理,提高干部工作效率;

  3、加強政治業務學習,抓好干部職工業務培訓,提高干部隊伍素質。

  4、加強信息、調研和通訊報道工作,積極完成縣局下達的信息任務、調研任務,打造好分局自己的網站,宣傳推介分局,樹立良好的分局形象。

  稅務人員個人工作總結 篇5

  按照州地方稅務局20xx年度營業稅、資源稅、地方“八稅一費”、兩個所得稅工作安排意見和我局20xx年度工作安排意見,我市緊緊圍繞組織收入為中心開展各項工作,從而做到各項工作有計劃、有落實、有督促、有檢查、圓滿完成了20xx年度的各項工作任務,真正實現了“兩個確保”,一年來,我們主要做了以下幾方面的工作:

  一、按時、按質、按量完成了20xx年度企業所得稅匯算清繳工作

  20xx年,我市的企業所得稅匯算清繳工作,在上級部門的領導和幫助以及各企業匯算戶的積極配合下,通過全體干部的共同努力,到四月十五日全面結束。通過企業匯算申報和地稅機關審查,在468戶應匯算的戶中盈利企業190戶,虧損企業278戶,應補企業所得稅戶數328戶,應補繳企業所得稅634萬元,應退稅戶數55戶,應退稅額72.8萬元,稅前列支納稅調整凈額為負396.3萬元,審批企業資產損失132份,批準資產損失在稅前列支1221萬元,審批稅前彌補虧損45戶,補虧金額459萬元。通過稅務稽查重點匯算10戶,查補各項稅罰款20.85萬元,其中,查補企業所得稅16.5萬元,其它地方各稅1.76萬元,罰款2.29萬元,加收滯納金0.33萬元。

  二、完成了一年一度的企業所得稅征收方式鑒定工作

  20xx年企業所得稅納稅人1053戶,我局一季度結合一年一度的稅收定額核定工作,對企業所得稅納稅人進行了征收方式鑒定。通過鑒定,確定查帳征收戶468戶,其它585戶采取按純益率或征收率征收企業所得稅。

  三、對全市行政事業收費及行政事業單位的工資工資薪金所得進行源泉控管

  《財政部、國家稅務總局不征收營業稅的收費基金》(第三批)及《省財政廳、地方稅務局不征營業稅的行政事業收費項目》(第二批)下發后,我局對全市范圍內的行政事業收費項目進行了清理認定,并與行政事業單位的工薪所得的個人所得稅一并交由市財政局“會計核算中心”代扣代繳,實現了全市范圍內行政事業單位稅收源泉控管。

  四、組織了20xx年度個人所得稅專項檢查工作

  20xx年,我局在對金融、保險、郵政、電信、電力、醫療、科研等重點單位實施重點稅源監控和征收管理的同時,對上述行業及黨政機關進行了個人所得稅專項檢查,此次共檢查應繳個人所得稅人員4932人,查補應繳未繳個人所得稅84.7萬元。

  五、完成了四季度企業所得稅的預征工作

  根據省州有關精神,我局在10月份對納稅人四季度的企業所得進行了測算預征,涉及預征納稅人134戶,預征企業所得稅510萬元,其中省級4戶,入庫219萬元,州級29戶,入庫27萬元,市級101戶,入庫263萬元。

  六、完成了企業所得稅改征個人所得稅的改征工作

  12月份,我局通過調查、結合征管情況和企業實際情況對部份企業所得稅納稅人進行了改征個人所得稅工作,全市涉及166戶企業所得稅納稅人、改征后有67戶認定為按附征率征收個人所得稅、99戶按生產經營所得征稅。

  七、完成了xx年以前金融企業應收未收利息沖抵營業稅的調查上報工作

  xx年全市上報州工行營業稅、州建行營業稅、交通銀行、中國銀行、市城市信用社五戶xx年以前年度已交營業稅應收未收利息1202萬元,經州局上報省局批準分五個年度沖減應稅營業額,應在xx年度沖減的274萬元已在xx年度四季度納稅申報時處理完畢。

  八、認真開展鹿城轄區房屋出租應繳地方各稅的清理檢查工作

  為進一步加強鹿城轄區房屋出租地方稅收的征收管理工作,xx年7月,市局從機關、壩區所抽調了14名業務骨干配合鹿城征管分局對鹿城轄區出租房屋的單位和個人應繳納的地方工商各稅進行清理檢查,通過1個半月的檢查,共清理管戶3599戶,查補稅款92萬元。

  九、積極開展農村屠宰稅的清理掃尾工作

  由于受農村稅費改革的影響,今年的農村屠宰稅收入進度較慢,針對這一情況各基層單位加大了各村公所、辦事處屠宰稅的政策宣傳,并與各鄉鎮黨委、政府取得共識,加強了代征代扣工作的領導,同時加強市場屠宰稅的征管、清理以前年度尾欠,從而使本年度屠宰稅收入達到199.1萬元,比上年增長18%,增收30萬元。

  十、完成了投資方向調節稅停征后的稅款清算工作

  xx年,我局對投調稅停征以前開工的至今尚未進行稅款清算的.工程進行了竣工稅款清算,共清理工程項目38個,入庫投調稅76萬元,投調稅納稅保證金已全部清退完畢。

  十一、搞好調查研究,為上級決策及稅制改革提供政策依據

  今年我們根據上級安排并結合日常工作,對下列各項課題進行了調查:

  1、對自制建筑材料并負責施工的行為征收流轉稅的問題進行了調查;

  2、對電力“兩網”改造涉稅情況進行了調查;

  3、對xx年營業稅稅收資料進行了調查;

  4、對楚雄市房地產企業的稅負檢查進行了調查;

  5、對全州建設主管部門向施工單位收取的勞保基金情況進行了調查;

  十二、充分發揮部門職能、嚴格執行稅收優惠政策,大力扶持企業及下崗職工發展

  xx年,我局進一步解放思想、更新觀念、服從服務于地方經濟發展,嚴格執行稅收優惠政策,大力扶持企業及下崗職工發展。一年來,依法辦理各類減免稅242件,減免稅款總計566萬元,其中:企業所得稅減免27戶,減免稅款163.6萬元,個人所得稅減免117人次(其中下崗職工42人次),減免稅款3.5萬元,土地使用稅減免42戶,減免稅款338.5萬元,房產稅28戶,減免稅金56.2萬元,營業稅28戶,減免稅金4.2萬元。

  十三、健全科內各項管理制度

  本年度我們在認真學習,貫徹執行稅收政策的同時,健全科內各項規章制度,做到會議有記錄、政策學習有記錄,并認真登記了減免稅臺帳、退稅臺帳、企業資產損失臺帳、彌補虧損臺帳,做到來信來訪有記錄、政策輔導及處理有記錄,并按時完成一年一度的歸檔工作,及時上報各種報表資料,完成州局臨時安排的各項工作。

  總之,盡管xx年的工作比較多,任務重,我們都努力將它做好,但在實際工作中存在不足之處,我們將在xx年中逐步改進,進一步完善。

  稅務人員個人工作總結 篇6

  一年來,在局領導和同志們的關心幫助下,我認真學習,勤奮工作,使自己再思想上、業務上和能力上都有了很大的提高,現將一年來的工作學習情況做以總結:

  一、堅持思想政治學習,讓我的思想理論修養不斷得到提高

  我始終把提高自身思想政治素質放在首位,并持之以恒的學習。為全面建成小康社會而奮斗。牢記“四個堅定不移”,以樹立馬克思主義正確的世界觀、人生觀、價值觀為根本,大力弘揚求真務實精神,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,堅持解放思想、求真務實,嚴格執行各項稅收法律法規和政策,不斷提高依法治稅、規范行政的意識。愛崗敬業、公正執法、誠信服務、廉潔奉公,增強執法為民的自覺性。牢固樹立大局、法治、創新、效率、服務、責任觀念,進一步增強責任感和使命感,腳踏實地,埋頭苦干,做到稅收工作科學化、精細化,全面提高稅收工作質量和效率,通過不斷學習,使自身的思想理論素養得到進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人身觀、價值觀,全面提高自身素質和認識問題、解決問題的能力,做到政治上成熟、思想上堅定、紀律上嚴明、作風上正派。

  二、刻苦鉆研業務,不斷提高工作技能

  人生在世,要安身立命,唯有學習最重要,我牢固樹立終身學習的觀點,也時時刻刻把學習作為提高自身業務素質的頭等大事來抓。我不但積極參加局里組織的業務學習,認真做好筆記,而且還能夠自覺學習國家的稅收政策、法律、法令和法規,熟練掌握與本職工作相關的財會、金融、計算機以及企業生產管理等知識,刻苦鉆研現代科學技術,使自己的知識結構得到優化。隨著時代的發展,科學技術日新月異,只有不斷拓寬視野、豐富累積知識,拼搏進取,不斷提高自己堅實的綜合業務素質基礎,才能跟上時代前進的步伐,不被時代淘汰,也才能勝任本職工作。

  三、扎實工作,嚴格要求和約束自己

  以嚴格執法、熱情服務為宗旨,堅持“三禁”、“六項承諾”、“八公開”制度,遵守“稅務人員廉潔自律若干規定”、稅務干部“十五不準”之規定。發揚黨的實事求是,理論聯系實際的優良傳統和作風,以全心全意為人明服務為宗旨,牢固樹立做人民群眾公仆意識,服從領導,團結同志,充分調動大家的積極性,以高度的事業心和強烈的責任感,一生自重,時時自省,不忘自勉,處處自警,做一名合格的稅務干部、做一個合格的共產黨員。我時刻提醒和告誡自己,要注意工作和生活上的小節,無論是八小時以內,還是八小時以外,一言一行嚴格要求自己,該做的事帶頭做,不該做的事不要做,不該去的`地方不要去,不該說的話不要說,堅持誠信待人、誠懇感人、誠實做人,以身作則,率先垂范。

  四、存在不足

  今后要加強學習,完善自我,盡快適應新的崗位和工作環境,克服急躁情緒,調整工作方法,增強自己解決復雜問題的能力,嚴格執法、熱情服務,做好本職工作。

  五、今后的打算

  成績的取得,主要歸功于上級的正確領導,同時也是與大家的共同努力分不開的,實踐證明,只要不斷的總結經驗、共同研究、科學合理的制定計劃,完成稅收任務不是太難的。今后,我要繼續加大工作力度,響應局里的各項號召,克服困難、團結一心,以堅韌不拔的精神,百折不撓的毅力,卓絕不懈的努力,信心百倍的工作,爭取早日完成上級下達的各項任務,用辛勤和汗水,做一個政治堅定、業務過硬、作風踏實、愛崗敬業高素質復合型的稅務干部。

  稅務人員個人工作總結 篇7

  根據x地稅直查(20xx)20xx號文件要求,我公司高度重視x省地稅局直屬分局對企業所得稅的此次稽查,成立專門的自查工作小組,組織相關財務人員學習,采取了自查與聘請稅務師事務所稅務專業人員協助相結合的方式,于20xx年7月14日——17日針對企業所得稅進行自查。目前,自查工作已基本完成,現將自查結果匯報如下:

  一、本次自查的時間范圍和涉及的稅種范圍

  本公司本次自查主要為20xx至20xx年度的企業所得稅的繳納情況。

  二、自查工作的原則

  1、高度重視,認真負責,嚴格按照國家財經稅收相關法規,對本公司20xx至20xx年度在經營過程中涉及的各類稅種進行徹底的清查,力求做到不疏忽、不遺漏。

  2、把握契機,認真做好自查自糾工作,提前化解稅務風險。我公司結合實際情況,進行認真全面的自查,徹底清理違法及不規范涉稅事項,并以此為契機,加強我公司稅務基礎管理工作,并改善我局稅務管理工作的盲點弱點,提高我公司的稅務工作管理水平。

  三、自查結果

  經過為期一周的自查工作,我公司20xx年—20xx年稅務工作基本遵守國家相關稅收及會計法律法規,依法申報繳納各項稅費。但工作當中難免存在疏漏,問題主要反映在未按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額等。通過此次自查,我公司20xx年—20xx年應補繳企業所得稅14,097元;其中:20xx年應補繳企業所得稅4,581元;20xx年應補繳企業所得稅8,516元。具體情況如下:

  1、20xx年度

  我公司所得稅自查問題主要反映在沒有按照權責發生制的`原則按年分攤所屬費用上面,申報企業所得稅時少調增應納稅所得額14,881元,應補繳企業所得稅額4,581元,具體調增事項明細如下:

  (1)未按照權責發生制原則分攤所屬費用應調增應納稅所得額:我公司20xx年未按照權責發生制的原則分攤所屬費用14,881元,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【20xx】084號文)第四條的規定,我公司應將未按照權責發生制的原則分攤所屬費用調增應納稅所得額,調增應納稅所得額14,881元。

  2、20xx年度

  我公司所得稅自查問題主要反映在購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額上面,申報企業所得稅時合計少調增應納稅所得額34,061.67元,應補繳企業所得稅額8,516元,具體調增事項明細如下:

  (1)購買無形資產直接費用化:我公司20xx年11月購入財務軟件14,300元直接計入了當期費用,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【20xx】084號文)的規定,應將該無形資產分期攤銷,應調增應納稅所得額14,062元。

  (2)無需支付的應付款項應調增應納稅所得額:我公司無需支付的20xx年應付萊思軟件公司20,000元,軟件公司現己合并,并且該公司一直未催收該筆款項,根據x地稅直函【20xx】89號文中“對于農電提成余額、無需支付的應付款項應調增應納稅所得額”的規定,應調增應納稅所得額20,000元。

  稅務人員個人工作總結 篇8

  20XX年是我局深化創一流之年,也是貫徹十八大精神的起始之年。根據新的形勢和任務,我局XX年工作的指導思想是:緊緊圍繞市委市政府和上級稅務機關的總體部署,以組織收入為中心,以服務轉型升級為主題,以鞏固、完善、提升實踐成果為原則,推進風險管理,強化信息管稅,著力構建以信息化為支撐、以稅收風險管理為導向、體現信息管稅特征的大征管體制,深入推進深圳地稅創一流工作,為深圳經濟社會科學發展做出新的貢獻。根據XX年工作的指導思想,我局將重點抓好以下六個方面工作:

  一、抓好組織收入工作,確保收入持續穩定增長

  (一)正確把握收入形勢。預計XX年我局保持稅收收入高基數上持續增長的難度不斷加大,組織收入面臨更大壓力。為此,我局將通過密切關注國內外經濟形勢發展和企業經營情況變化,做好經濟稅收形勢研判,及時發現組織收入工作存在的問題,采取針對性的措施,牢牢把握住工作的主動權。

  (二)加強收入統籌管理。深化經濟稅收內在發展規律的研究,健全組織收入工作聯動機制,完善組織收入工作預案,統籌抓收入的舉措和重點。依托三級稅源監控體系,跟蹤重點稅源企業生產經營、稅款入庫等情況以及異動原因,做好對資本市場、股權轉讓等新興稅源的日常監控。

  (三)加強各稅種管理。

  一是加強流轉稅管理。繼續發揮營業稅的主體稅種作用,厘清營改增征管范圍,避免征管缺位造成稅源流失。依托“兩稅”信息比對平臺,做好數據分析比對,強化城建稅、教育費附加的征管。

  二是加大所得稅管理力度。加強注銷和重組企業所得稅清算管理。制定股權轉讓所得稅管理指引。實施擬上市企業轉增股本的個稅臺賬管理。加大律師事務所個稅的查賬征收力度。

  三是強化地方稅管理。將房地產登記項目納入系統監管,加強土地增值稅項目管理。做好與國土部門信息交換,規范存量房交易委托代征管理。對房產稅、土地使用稅開展評估管理。

  四是做好國際稅收管理。加大反避稅信息篩選力度,建立避稅地大額支付項目監控機制。制定集團服務轉讓定價管理指引。

  二、堅持服務轉型升級,促進經濟稅收協調發展

  (一)推動前海現代服務業發展。探索前海稅收征管模式,落實相關工作方案。加強與前海管理局協作,及時調查前海增量稅源。落實前海企業所得稅優惠管理辦法,讓進駐前海企業充分享受稅收優惠。做好享受前海個稅優惠政策的稅收數據審核工作。

  (二)積極做好營改增工作。做好營改增試點的后續工作,協助市財政委落實試點企業財政扶持政策。針對企業反映的問題,開展地方配套政策研究,為完善試點政策提出建議。提前研究營改增試點擴大的應對措施,做好銜接預案制定等準備工作。

  (三)拓展稅收服務轉型升級的空間。繼續將新材料、新一代信息技術產業優惠政策落實情況納入跟蹤考核。開展產業稅收分析,及時反映產業稅源發展變化趨勢。按照鼓勵創新、改善民生、節能環保、轉型升級等新口徑統計減免稅,量化反映稅收主動服務轉型升級成果。梳理中小微企業稅收優惠政策,簡化稅收優惠辦理流程。開展高新技術企業優惠政策落實的調研式稽查,了解優惠資金用途及對企業發展的作用,檢查企業是否存在騙取優惠、優惠超期等行為,確保優惠落到實處、發揮實效。

  三、加強業務與技術融合,深入推進集約型征管體制建設

  (一)穩步推進稅源專業化管理。依托信息化手段,以稅收風險管理為導向,建立從收入分析到風險識別、任務生成,再從任務推送到任務應對,最后到基層反饋的工作機制,推動組織收入向更注重利用信息化手段、更注重與風險管理相結合轉變。

  (二)持續強化信息管稅。著力提升基層班子對信息管稅的領導力、組織力和執行力。結合稅源管理平臺的.應用,推動基層局在做好市局下派風險任務應對的同時,自主生成任務,不斷積累風險管理經驗。加強減免稅審批、退稅、核定征收等事項的跟蹤管理,完善后續管理辦法和業務規程。研究建立常態化的外部數據采集機制,以及第三方信息比對指標體系。大力推進簡易評估。

  (三)進一步固化征管實踐成果。結合稅源管理系統應用,推進風險管理實踐,修訂稅收管理員制度。有序推進全職能窗口建設和崗位職責調整等工作。完善戶籍管理、申報征收、發票管理、核定管理等征管制度。在共享專業市場代征信息,聯合開具納稅證明和征信證明等領域,加強國地稅協作。

  (四)扎實推進信息化建設。持續優化系統功能。推進系統三期建設,從滿足納稅人自主辦稅的需求出發,拓展電子稅務局功能,開發移動辦稅、電子檔案、知識庫等項目;重點建設稅源管理系統二期,進一步豐富風險指標,提高風險分析識別水平;改造決策支持系統,逐步打造集稅收預測、稅源監控、政策跟蹤、數據分析于一體的工作平臺。

  四、堅持嚴格依法治稅,維護我市良好的稅收法治環境

  (一)進一步規范執法行為。對我局執法現狀進行調研,掌握各執法主體目前存在的執法問題。全面梳理現行執法風險點,制定《規范和提升稅收執法水平的若干意見》,加大對執法工作的指導,推進執法規范化工作。

  (二)加大稅務稽查力度。加強對長期微利和虧損企業的查處。按照“查前告知、企業自查、稅務機關輔導和重點稽查”的思路,對自選案件實施查前告知,引導企業自查自糾;加強對重點案件和典型案件查處,開展查后宣傳曝光。推進稽查規范化建設,落實兩級選案和案件分類分級管理辦法,提高選案科學性。在稽查實施前做好案頭分析和摸底調查,制定方案,提高稽查效率。加強與公安、法院的聯動,提高稽查威懾力。

  (三)加強稅法宣傳工作。以貫徹落實“十八大”精神、產業稅收優惠政策、近三年工作成效及深化創一流工作成果為重點,以特刊、專題的形式,加大在中央和市級媒體宣傳報道力度。推進門戶網站的改版升級,使之更加符合納稅人需求。建立宣傳工作評價機制,開展宣傳工作問卷調查,及時評估宣傳效果,并有針對性地改進宣傳方式和手段。

  五、加強干部隊伍建設,提升地稅隊伍整體素質

  (一)加強領導班子建設。加強各級領導班子政治、思想、組織和作風建設,抓好政治理論學習,把貫徹黨的十八大精神作為領導干部政治思想建設的重要任務,進一步提高領導干部的政治素養和執政能力。落實民主集中制,推進決策的科學化、民主化。開好民主生活會,推進領導干部作風轉變。

  (二)強化干部管理。進一步健全干部管理體系,推進后備干部隊伍建設,加強高層次專業人才體系建設。研究建立個人履職評價制度和行政執法類公務員績效考核、晉升選拔等制度,建立健全干部交流掛職制度。組織大規模信息化培訓,加大網絡培訓和在線學習的力度,廣泛開展業務練兵和崗位競賽,增強干部信息化理念和系統運用能力。

  (三)加強黨建和思想政治工作。以貫徹十八大精神為契機,認真落實中央關于改進作風、聯系群眾的“八項規定”和市委市政府的八項要求,查找作風建設方面的不足,提出改進措施和方法。開展各級黨委、黨總支“黨課觀摩”活動,促進學習交流。開辟各類文化專欄,開展群眾性文化活動。樹立和宣傳先進典型,發揮示范帶動作用。針對不同年齡層次干部思想、工作、生活現狀,健全和落實地稅關愛機制。

  (四)加大內部管理力度。建設新一代效率型、知識型電子行政管理系統。健全督辦、考評一體化工作機制,強化重點工作的督促檢查。加強固定資產項目管理。提高預算編制和執行水平,加強對大宗開支的監督,進一步加強“三公經費”管理。繼續開展基層辦稅服務場所基建項目建設。

  六、扎實推進黨風廉政建設,營造風清氣正、干凈干事的良好氛圍

  (一)深化內控機制建設。對稅收執法重點事項開展廉潔性評估,提出防范建議,防范廉政風險和瀆職風險。開發執法風險信息化內控平臺,力爭實現對執法風險的全面監控、及時發現、主動推送和閉環管理。落實一案雙查、稅收執法重要環節及重點事項監察管理等制度。深挖案件線索,探索主動式查辦案件模式。

  (二)加大廉政教育力度。認真抓好紀律教育月活動。深入開展理想信念教育、宗旨教育和廉政法規教育,重點抓好廉潔從稅教育、崗位廉政教育和案例警示教育。創新教育形式和內容,提高教育的針對性和實效性。

  (三)推進政風行風建設。進一步落實上級有關加強政風行風建設的要求,通過自查與專項檢查、日常抽查相結合的方式,推進政風行風建設。自覺接受特邀監察員和社會各界監督,促進稅收工作的開展。

  稅務人員個人工作總結 篇9

  20xx年我局結合部門工作實際,進一步完善公開辦事制度,不斷提高行政行為的透明度,加強機關效能建設的力度,自覺接受廣大人民群眾的監督,政府信息公開工作取得了較好的效果。現總結如下:

  一、領導高度重視,明確完善工作制度和工作職責

  (一)我局對政務公開工作十分重視,成立了政務公開工作領導小組,由縣局局長擔任組長,分管領導具體負責抓專項工作,安排局辦公室、法規科及納稅服務科承辦具體的信息發布工作,從而形成了一級抓一級,層層抓落實的工作格局,使政務公開工作在領導機構、工作人員等都得到了保障。同時,20xx年我局把深入學習實踐科學發展觀活動和機關效能建設工作的貫徹落實、任務分解結合起來,使全局干部職工充分認識政務公開的重要性和必要性,了解政務公開工作的內容和重點,在工作中端正態度,樹立良好的工作作風,增強服務意識和宗旨意識,確保了政府信息公開工作的順利開展。

  (二)實行辦事公開制度。在不涉及黨和國家機密的前提下推行十公開:即職責權限、辦事程序、辦事依據、辦事時限、收費標準、辦事結果、重要決策、廉政規定、監督辦法、責任追究制度公開。

  (三)實行政府信息公開保密審查制度。我局嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》的規定,所有公開的信息均由縣局審查后發布。

  (四)、及時組織編制本局政府信息公開指南和公開目錄,并根據實際及時維護更新。

  (五)我局依托網絡發布信息,注意落實內容更新維護。截至目前,我局按照規定在縣政府政務信息網上報送政府信息42條。

  二、公開形式多樣,機制完善

  (一)、我局加強服務大廳欄目建設,規范行政審批業務的程序及時限。充分發揮納稅服務科成建制進駐縣行政審批中心,利用縣行政中心的公告資源,在機關辦公場所或辦事窗口以公開欄和觸摸屏等方式公開辦事指南,根據業務類型細分辦事指南、下載專區,涵蓋稅務登記、涉稅審批等內容,使納稅人在窗口辦理是能及時了解縣局的政務公開信息。實現公眾與我局政策業務咨詢的實時交流,使政府信息公開更具實效性,切實保障群眾的知情權、參與權、表達權和監督權,進一步完善了解民情、反映民意的工作機制。

  (二)充分運用公告公報、新聞媒體、服務熱線、宣傳冊等便于群眾知曉的方式公開政府信息。為方便公眾了解信息,我局主動公開政務信息采取了以下幾種形式:一是將進駐縣行政審批中心的納稅服務窗口作為公共查詢點,便于廣大納稅人前往咨詢和辦理有關事項;二是以《岱山日報》為載體,將一些主動公開的政務信息在報紙上刊登,通過報紙了解我局的.有關信息;三是在岱山縣政府門戶網站上及時將主動公開的政務信息在網站上發布,使廣大市民能夠及時地通過網絡在網站上查閱有關信息;五是資料發放宣傳,通過稅收宣傳月以及其他法律法規宣傳日,向廣大市民散發宣傳單、設置臨時展板、展臺進行信息公開。

  三、存在的問題及下一步打算

  20xx年,我局的信息公開工作運行正常,政務信息公開咨詢、申請以及答復工作均得到了順利開展,但還存在一些問題,主要是:由于政務信息公開工作時間緊促,有些信息還未及時得到清理,一些政務信息得不到有效收集;由于縣局日常征管工作繁雜,所以政務信息的發布還存在滯后現象。

  今后將進一步提高對政務公開工作重要性的認識。從全系統出發,以科學發展觀的高度來把握政務公開工作,進一步把政務公開工作納入總體工作之中,列為年度工作重點任務,同整體工作一并抓好、落實好。進一步加大落實信息化建設經費和人員,規范上網內容,逐步實現網上辦理審批、查詢、辦證等業務,方便人民群眾辦事,加大政務公開力度。建設一支強有力的工作隊伍,我局將進一步加強干部隊伍的思想政治教育和業務知識培訓,不斷提高干部隊伍的思想政治素質和業務水平,增強干部職工的責任意識和宗旨意識,樹立良好的國稅部門形象,確保政務公開工作的順利開展。

  稅務人員個人工作總結 篇10

  在x局的正確領導下,xx全體同志緊密協作,較好地完成了局領導交給的各項工作任務,現將一年來的工作總結如下:

  一、注重學習實踐,提高自身素質

  為了能更好地勝任審理工作,xx全體同志在平時非常注重政治、業務知識的學習。在日常政治學習中,緊跟形勢,領會其精神實質,牢記為人民服務是國家干部的宗旨,并將之運用于指導稅收工作的實踐;同時我們利用一切可以利用的時間認真學習新頒布的稅收征管法及實施細則、《地方稅收法規匯編》,還利用網絡下載相關法律、稅收政策和與xx有關的操作規程,共同學習,使提高干部素質落實到具體的行動上。

  為了學以致用,我們在日常審理案件時遇到政策業務問題總是提出來一起討論,及時翻閱有關的文件,做到“從實踐中來,到實踐中去”。遇到新情況新問題時,充分利用網絡資源到有關稅務網站獲取相關信息,在業務理論上做到“與時俱進”,通過理論和實踐的反復學習不斷提高自身素質和工作水平,同時還將學習的心得形成文字,今年xx共有8篇稅收調研文章分別在盛市稅務報刊雜志和我局內部刊物《xx》上發表,并對各檢查科在平時的xx中提出的各種業務問題作出答復,促進了xx業務的正常開展。為了加強xx業務的'指導,做好查前培訓工作,按照專項檢查工作安排,在xx下戶檢查前,我們將金融企業相關的所得稅稅收政策進行了詳細的歸納、整理,編寫了《xx法規匯編》,為xx員下戶檢查做好了充分的前期準備。

  今年一年,xx三次派出人員分別參加xx能手培訓、進出口業務培訓以及出口退稅業務培訓,還派出業務骨干參加省局組織的出口企業、煙草企業、電力企業檢查,均獲得省xx局領導的肯定,通過學習和實踐,掌握了更加豐富全面的稅收業務知識,干部的理論和實踐水平又上了一個新的臺階,使xx朝著培養高素質復合型人才的奮斗目標又邁進了堅實的一步。

  二、落實工作目標,制定考核辦法

  根據局領導要求,為了明確責任,加強管理,落實各項工作目標,進一步促進“xx”的規范運行,結合我局實際情況,我們草擬了《xx》,從隊伍建設、學習培訓、遵守紀律、環境衛生、勤政廉政、調查研究、信息報道等幾個共性部分進行考核外,還結合辦公室、案源、檢查、審理及執行各部門的各自工作特點入手進行分級考核、日常考核、不定期考核及年終考核。確定了40項考核項目,細化了考核目標,明確了考核計分標準,規定了考核方法及考核單位,對規范和促進全年各項工作的開展起到了積極的作用。

  三、做好本職工作,嚴把案件審理

  今年全年,xx共對330余戶稅務xx案件進行了審理,組織召開了15次審理會,通過日常審理工作,退回各檢查科要求補充證據、材料或調查的案件88戶次,占整個案卷的28%;直接歸檔的案卷93戶,占全部案件的28.2%。在審理過程中,我們提交了近300余份《審理工作底稿》,審理之后形成了300余份《xx報告》,下發了《xx決定書》、《xx告知書》及《xx決定書》共計近700份。

  把好案件的質量關是審理工作的核心,在審理每個案子時我們都要求要做到細致認真,高標準,嚴要求地做好本職工作,嚴格審查每個案子的證據是否充分,程序是否到位,所依據的法律法規是否確切,定性是否準確。在審理過程,我們力求案卷無差率達100%,發現問題及時退回補正,有的案卷甚至多次退回。例如,在審理xx省xx公司這個無稅案時,就發現缺少《xx》以及未下達《xx》等問題。

  對證據的審查有兩個比較典型的案例:

  1、對xx有限責任公司證據的審查,檢查過程中我們發現有遺漏之處,于是xx深入檢查,為國家挽回損失近2萬元。

  2、對xx配件部偷稅案的審理,發現該個體工商戶提供虛假會計資料,企圖欺騙我xx人員,致使xx人員作出錯誤的判斷。我審理人員在對該戶的審理時,對每個可疑之處決不輕易放過,終于使企業弄虛作假的行為真相大白。

  稅務人員個人工作總結 篇11

  今年,佛山市國稅系統圍繞“一個大局、兩個主題、兩個深化”的工作主線,找準定位,謀劃發展,改革創新,克難奮進,稅收工作取得了來之不易的成績。

  一、立足一個大局,稅收職能作用充分發揮

  全系統緊緊圍繞服務經濟社會發展大局,充分發揮了稅收在支持全面深化改革、推動國家治理體系和治理能力現代化中的積極作用。一是稅收收入總量穩步攀升。全系統共組織稅收收入612.58億元。其中:市區級收入106.66億元,同比增長11.3%。剔除海關代征稅后,共組織國內稅收收入504.42億元,同比增長8.5%,為佛山經濟社會發展提供了堅實財力保障。二是服務大局能力明顯增強。緊緊圍繞佛山產業轉型升級的目標,積極向地方黨政建言獻策,形成了一批具有較強針對性、專業性、指導性和前瞻性的調研成果。三是稅收優惠政策全面落實。全年共辦理出口退(免)稅291.9億元,累計為全市納稅人減少稅收負擔7.38億元,為小微企業減免稅收約6000萬元,充分發揮了稅收在穩增長、調結構、促改革、惠民生中的積極作用。四是稅收法治環境持續優化。開展稅收專項整治,重拳打擊發票違法犯罪活動,依法查處了一批大案、要案、專案,為納稅人營造了良好的稅收法治環境。

  二、突出兩個主題,納稅服務體系和內控預防體系逐步完善

  納稅服務體系和內控預防體系建設是我局今年確定的`兩大工作主題。通過一年來的努力,這兩項工作取得了新的重要進展和重大突破。一是打造納稅服務體系“升級版”。搭建起涵蓋文化引領、制度、流程、平臺、品牌、機制、措施的體系架構,推動了納稅服務各項工作的全面“升級”。依托信息化手段打造“納稅服務管理平臺”,建立了網上辦稅、辦稅服務廳、12366服務熱線和綜合管理四大模塊。積極用活互聯網、微博、手機終端等新媒介,精心推出“微訪談”、“微報道”等一系列稅收宣傳新產品。加大品牌推廣力度,創建了“十大納稅服務品牌”。優化辦稅服務環境,全系統共安裝自助辦稅服務終端63臺,建立“24小時”自助辦稅服務廳9個,22個辦稅服務廳完成標準化建設。二是構筑內控預防體系“防風墻”。出臺《佛山市國家稅務局內控預防體系建設規劃》,促使各項工作得到有效落實。進一步完善工作流程,使各環節、各崗位的業務操作和管理得到進一步規范。在全系統推廣應用三維廉政文化教育基地,確保了廉政教育“人員、時間、內容、效果”四落實。深入開展“廉政文化進分局、進科室”活動,使辦公場所成為廉政教育的宣傳陣地和文化成果的展示平臺。

  三、著力兩個深化,稅收征管改革和稅務文化建設深入推進

  我局在重點構建納稅服務體系和內控預防體系的同時,繼續推進稅收征管體系和稅務文化體系建設,取得了明顯的成效。一是稅收征管改革漸入“深水區”。金稅三期工程雙軌試運行順利完成,為金稅三期工程在全省國稅系統順利上線積累了寶貴經驗。首次采用“望”、“聞”、“問”、“切”、“診”的形式開展稅源專業化管理觀摩活動,實現全系統稅源專業化管理改革的再發動、深推進。堅持頂層設計與基層探索相結合、面上統籌與點上突破相結合,推進分局職能部門化改革加速升溫。夯實征管基礎,大企業集約化管理、中小企業專業化管理、零散稅源社會化管理、無紙化辦稅、同城辦稅和國地稅聯合辦稅“五項改革”舉措深入推進。加強統籌協調,稅源監控中心、稅源管理一科和基層稅務分局“三支隊伍”作用有效發揮。強化貨物和勞務稅、所得稅、出口退稅和國際稅務管理,稅收管理水平不斷提高。二是稅務文化建設更上“一層樓”。圍繞《佛山國稅文化手冊》內容,以文化宣傳、文化展示、文化頌歌等多種形式開展文化主題活動,引起了干部職工強烈的思想共鳴。全系統深入開展“一局一品”、“一科一訓”、“一崗一銘”稅務文化主題活動,建立了展廳、展室、走廊、驛站等文化陣地,恰如其分地展現出具有國稅行業特征、體現地域文化特色的本地文化品牌,樹立了國稅部門的良好形象。

  四、抓好三項工作,干部隊伍活力全面激發

  我局以“高關懷、高要求、高參與”為管理理念,堅持培養人才,推進黨建和思想政治工作,深入開展創先爭優活動,隊伍建設科學化、規范化水平不斷提高,隊伍凝聚力得到進一步增強。一是人才培養機制逐步健全。健全干部選拔任用機制、后備人才培養機制、人員教育培訓機制。二是黨建管理水平不斷提高。全面推進學習型黨組織建設,組織開展了一系列主題實踐活動、文化體育活動和志愿者活動。三是創先爭優活動碩果累累。積極創建精神文明,大力開展道德建設,涌現出一大批先進典型,多個單位或部門受到上級表彰。

  五、加強四項管理,行政管理效能不斷提高

  一是加強綜合考核,推動工作落實。

  二是加強管理創新,完善攻關模式。

  三是加強新oa培訓,確保系統上線。

  四是加強后勤服務,打造暖心工程。

  稅務人員個人工作總結 篇12

  在市局納稅人服務中心的正確領導下,在各兄弟組的支持配合下,我服務組按照市局納稅人服務中心的總體工作部署,堅持以科學發展觀為統領,按照“依法治稅、從嚴帶隊、科學管理、共建和諧”的基本要求,全面落實《全國稅務系統20xxxx20xx年納稅服務工作規劃》的精神要求,以創建納稅服務品牌活動為抓手,完善服務機制,豐富服務內容,暢通服務渠道,提升服務質效,推進納稅服務工作深入開展,取得了較好的工作成績,獲得了納稅人的較高評價和基本滿意。現將我服務組20xx年工作情況具體總結如下:

  一、真誠服務,全面完成工作任務

  20xx年,我服務組根據納稅服務中心加強納稅服務工作的指導思想,努力創建納稅服務品牌,加強學習培訓,提高全組人員的政治思想覺悟與業務工作技能,貫徹落實科學發展觀,重視納稅服務工作,增強服務意識,建設服務型稅收。在實際工作中,全組人員按照不斷發展的形勢,提高對納稅服務工作重要性的認識,轉變工作作風,創新工作思路,做到與時俱進,真抓實干,既完成了全年工作任務,又推動納稅服務工作上新的臺階。全年服務組共接受咨詢宗,其中來電咨詢宗,網上咨詢宗,來訪咨詢宗;受理舉報xx宗,其中來電舉報xx宗,網上舉報xx宗,來訪舉報xx宗,信函舉報xx宗;收集納稅人的建議xx宗。對這些咨詢、舉報和建議,我服務組均按照有關要求及時辦理完畢,獲得了納稅人的基本滿意,有效促進了地稅工作的全面發展,為建立和諧地稅,促進地方經濟發展和社會事業進步做出有益貢獻。

  二、創新服務,提高服務效率與質量

  作為納稅服務組,面對眾多的納稅人和日益增加的納稅服務工作,要承擔自身職能,服務好納稅人,必須創新服務手段,充分利用現代科技水平,擴大服務載體,建立服務平臺,提高工作效率與服務質量。20xx年,我服務組著重抓好以下四項工作,切實提高了工作效率與服務質量,促進服務工作上新的臺階。

  (一)積極配合省局做好12366上線工作,充分發揮12366納稅服務熱線效能。12366納稅服務熱線是稅務部門服務納稅人的重要載體和平臺,具有速度快、效率高的特點,深受納稅人的喜愛。省局納服中心非常重視發揮熱線電話在納稅服務工作特別是日常服務工作的強大作用,把12366納稅服務熱線作為開展納稅服務的主要平臺。為配合做好省局12366上線工作,按照省局及納服中心的要求,我服務組高度重視,多次召開會議,精心部署、仔細安排,確保12366納稅服務熱線順利上線。

  一是對咨詢人員定期開展業務培訓,不斷提高咨詢人員的業務素質,掌握12366納稅服務熱線的基本工作技能,為省局12366納稅服務熱線在佛山上線提供人力保障;

  二是積極配合征管科,參與涉稅事項業務流程規范工作小組,開展全市征管業務流程差異分析;

  三是做好咨詢服務工作,加強對熱點、重點和難點問題的綜合分析及跟蹤反饋,提供參考資料與工作建議讓上級部門決策時參考。

  經過我服務組的認真努力工作,12366納稅服務熱線在佛山順利上線,被納稅人普遍采用,充分發揮了12366納稅服務熱線的效能,提高了納稅服務效率與納稅服務質量。

  (二)開展電話回訪工作,提高納稅服務工作質量。我服務組始終認為,納稅服務工作的.好壞,要接受納稅人的評判,切實按照納稅人的意見與建議來提高和改進納稅服務工作,提高工作效率與工作質量。因此,為進一步加強全市地稅系統的納稅服務工作,改進服務態度和提高納稅服務工作質量,主動聆聽納稅人心聲,20xx年我服務組開展了發票在線應用系統和自助辦稅服務系統的電話回訪工作,廣泛收集納稅人對發票在線應用系統的意見和建議,了解納稅人對自助辦稅服務功能設置和使用方面的需求,并及時形成書面報告。通過開展電話回訪工作,我服務組傾聽了納稅人的心聲,了解了納稅人提出的意見和建議,明確自己在納稅服務工作上存在的不足與差距,進行了有效的整改和提高,縮短征納雙方之間的溝通距離,增加了納稅人的滿意度,促進征納關系和諧。與此同時,我服務組為配合市網站改版工作,了解納稅人對佛山市地方稅務局網站納稅服務的滿意度、主要需求、以及有關意見與建議,在八月下旬,在全市四區使用網上辦稅系統的企業中隨機抽取出不同行業不同規模的100戶企業,進行了電話回訪,把企業所反映的問題及有關意見、建議在市網站改版工作中得到體現,提高了市網站的聲譽,改版后市網站點擊數比以前明顯增加,擴大了市網站的影響力。

  (三)建立首個“納稅人之家”,保障納稅人的合法權益。為建立納稅人權益保障機構,切實保護納稅人權益,我服務組與中心領導一起,多次到禪城區南莊鎮就開展建立納稅人權益保障機構進行可行性調研,在深入調研掌握實際情況的基礎上,提出成立“納稅人之家”的指導性意見,擬定《納稅人之家章程》,制定納稅人之家活動實施計劃,20xx年1月份,全市首個納稅人權益保障機構“南莊鎮納納稅人之家”正式成立,開展了各項活動,為保障納稅人的合法權益開辟了新的平臺,收到良好效果。

  (四)做好資料匯編工作,真誠服務納稅人。20xx年,我服務組積極做好資料匯編工作,真誠服務納稅人。一是做好納稅服務信息情況月報工作。為掌握納稅服務信息情況,納稅服務中心建立了納稅服務信息情況月報制度,我服務組收集辦稅服務廳服務信息情況,每月編寫納稅服務信息情況月報,全年共編印12期。納稅服務信息情況月報提供了全市各類服務信息與經驗材料,加強了全市各區局的溝通交流,促進辦稅服務效率的整體提高。二是定期編印《12366咨詢問答匯編》。為進一步拓寬納稅服務渠道,根據《12366咨詢問答匯編》的出版計劃,我服務組收集納稅人咨詢的熱點、難點問題,出版了20xx年《12366咨詢問答匯編》共X期,擺放在各辦稅服務廳供納稅人免費取閱,為納稅人辦稅解疑釋惑,既規范了征納關系,又受到了納稅人的好評。三是做好《納稅服務之窗》專刊編印工作。20xx年,我服務組根據中心《納稅服務之窗》的出版計劃,結合最新稅收政策和納稅人咨詢熱點,按期做好相關欄目的編輯工作,并配合各組完成《納稅服務之窗》專刊的出版發行。

  三、做好納稅信用等級評定管理工作,推進稅收信用體系建設

  根據廣東省國家稅務局、地方稅務局《轉發國家稅務總結關于印發〈納稅信用等級評定管理試行辦法〉的通知》的規定和要求,我組與國稅部門加強溝通和配合,聯合開展20xxxx20xx年度納稅信用等級評定工作,經過努力,全面完成納稅信用等級評定工作,在全社會推進稅收信用體系建設,取得良好成效。在納稅信用等級評定管理中,我服務組著重抓好四項工作:

  一是高度重視。納稅信用等級評定工作從今年始改由納稅服務部門牽頭,我服務組高度重視,認真執行納稅信用等級評定管理的相關規定,充分認識信用等級評定的重要性和必要性,轉發相關文件精神及通知要求,及時調整納稅信用等級評審委員會人員名單,確保納稅信用等級評定工作有序進行。

  二是積極溝通配合。納稅信用等級評定工作涉及面廣、政策性強,我服務組堅持樹立全局意識和系統觀念,加強國地稅之間的密切配合,積極溝通信息,全面協調,為保質保量完成納稅信用等級評定工作奠定扎實工作基礎。

  三是堅持“兩個嚴格”。此次納稅信用等級評定工作時間緊、任務重,我服務組按照辦法要求,堅持“兩個嚴格”,即嚴格評定程序、嚴格評定標準,結合各區實際開展評定工作,使整個納稅信用等級評定工作質量較高,獲得納稅人較為一致的肯定。

  四是認真總結。我服務組按時做好納稅等級評定資料上報工作,認真總結納稅等級評定工作經驗,不斷完善納稅信用管理的方式方法,為推進稅收信用體系建設作出積極貢獻。

  四、加強規范建設,提高自助辦稅服務系統效能

  為推廣應用自助辦稅服務系統,提高自助辦稅服務系統效能,我服務組與中心領導一起,多次深入到基層調研,在切實掌握全市自助辦稅服務系統的推廣應用情況上,制定了《佛山市地方稅務局24小時自助辦稅服務系統規范建設方案》,加強對各區局自助辦稅服務系統規范建設工作的指導,定期開展各區自助辦稅服務系統建設的檢查工作,以此提高自助辦稅服務系統效能,真正方便納稅人辦稅。

  五、存在的不足問題

  20xx年,我服務組雖然做了大量的工作,取得了一定的成績,但與不斷發展的形勢和納稅人的希望與要求相比,還是存在一些不足之處,需要繼續改進和提高。主要問題是為納稅人服務的意識還需加強,為納稅人服務理念還需進一步樹立,各項服務工作需要進一步規范,工作還需要繼續拓展。要強化時間觀念和效率意識,抓緊時機、加快節奏,提高納稅服務的工作效率與工作質量。

  六、今后努力工作方向

  納稅服務工作沒有,只有更好,我服務組要切實按照市局納稅人服務中心的工作要求,加強自身隊伍建設,全面提高綜合素質,樹立全心全意為納稅人服務的意識,“一絲不茍、精益求精”做好納稅服務工作。在今后工作中,要著重做好以下四項工作:

  一是繼續配合做好省局12366上線工作,理順各區稅收業務流程,建立全市規范統一的知識庫,落實納稅服務熱線上線后人員配備,做好12366納稅服務熱線上線培訓工作,充分發揮12366納稅服務熱線效能,為納稅人提供迅速、便捷服務。

  二是加大稅收政策的培訓及輔導力度。對國家出臺的稅收法律、法規和相關政策、辦法等,特別是稅收優惠政策,利用地稅網站、宣傳材料等形式及時傳遞給納稅人,做好納稅咨詢工作,及時、準確地為納稅人解疑釋疑,使納稅人正確掌握國家稅收法律、法規和相關政策、辦法,促進和諧地稅建設。

  三是加快“稅企e家”稅企互動QQ群的推廣和應用,繼續做好《納稅服務之窗》和《12366咨詢問答匯編》出版發行工作,做好熱點問題上報、納稅服務信息月報編制、發票抽獎兌獎等有關工作,促進我市地稅工作的整體良性發展。

  四是加強隊伍建設,提高隊伍素質。我服務組要樹立“以人為本”的管理理念,加強政治理論與業務知識學習,使服務組成員具有政治強、業務精、善管理的復合型高素質,做到愛崗敬業、履行職責,公正公平,廉潔自律,努力做好納稅服務工作;積極參加創先爭優活動,爭當創先爭優的表率與模范,樹立新時期納稅服務人員的崇高形象,真正獲得納稅人的滿意,創建名副其實的納稅服務品牌。

  稅務人員個人工作總結 篇13

  xx所在區局黨組的領導下,在機關各科室的指導下,在聯系局長、聯系科室的具體幫助下,全所同志認真學習黨和國家的路線、方針、政策,不折不扣的落實上級年初提出的20xx年稅收工作指導思想和要求,努力實踐“三個代表”重要思想,從“兩個突破”入手,通過建立學習型基層組織、精神文明創建、稅收業務的重組,全所同志齊心協力,克服困難,創新進取,圓滿完成了上半年的各項工作任務,現將其主要工作總結如下:

  一、加強學習、打牢思想基礎

  xx所從20xx年月份就開始為20xx年的各項工作作思想上的準備,首先就是學習,除黨和國家的大政方針、法律、法規和總局、市局的相關文件外,重點學習了《xx區國稅局創建西部一流投資發展環境》的動員報告以及各位領導對各項分管工作的具體要求。

  二、加強隊伍建設、起好保障著用

  xx所半年來,按照局里的政治理論學習安排、廉政理論學習安排,堅持周五學習制度,以精神文明創建為平臺,從改善稅收環境(硬環境和軟環境)入手,努力實現從執法型向服務型機關的轉變。xx所公告了納稅人的權利,公告了納稅服務承諾等,使xx所的各項工作透明度大為增強,納稅人的滿意度大為提高。廉政建設方面,堅持“兩手抓,兩手都硬”的方針,把廉政建設的工作貫穿到稅收業務工作的全過程,xx所明確了一名兼職監察員,聘請了四名特邀監察員,經常征求當地黨、政、人大、上級機關領導和社會各界對xx所及其人員的意見、要求。通過教育學習、健全制度、全面監督,全所上半年未發生違法違紀事件,所風所貌和隊伍建設進步明顯,社會反映良好,為稅收工作起到了較好的保障著用。

  三、業務重組、使征管流程更趨合理

  針對xx地區的經濟稅源情況,xx所定崗、定責,重新整合業務流程,設置了前臺(征收系列)三個工作崗位,即征收一崗、征收二崗和一個綜合崗,從辦證、售票、認證、申報征收、咨詢服務等等,大力推行區內的征收一體化,辦稅一卡通,一窗式、一站式面對面辦理納稅人的`所有涉稅事項,為納稅人全方位的服務。

  管理系列(后臺),設置了四個工作崗,一個重點稅源崗,三個片區管理崗,實行重點稅源管理與片區戶籍管理相結合,大力推行建立三級實物明細賬,從企業原材料的購進、生產、入庫、出庫、報損、銷售等等,為納稅人全程服務,出謀劃策,同時,對稅源實行全程的監控,所內建立了重點稅源工作手冊,小規模織布企業清冊,促進企業的規范化管理,使“六基”工作有了一個良好的開端,xx所的征收管理工作職責明確,銜接協調,流程更趨合理,受到上級和納稅人的好評。

  四、落實計劃、努力完成稅收任務

  年初區局下達給xx所任務工商各稅萬,比上年計劃增長萬。面對計劃任務的壓力,xx所全體同志下企業摸情況,掌握稅源的變數,多次開會分析研究,鼓勵大家面對困難,增強信心,將計劃落實到管理員,落實到企業。從“兩個突破”上下功夫,加強內部行政管理,各施其職,各盡其責,堅持考核,考核逗硬,以高度的熱情和責任心,將各項征管措施落實到位,大力堵塞征管漏洞,消除征管死角,通過扎實有效的工作,提高納稅人的自覺申報準確率,并建立重點稅源的聯系制度,把管理融入服務,在服務中嚴格管理,半年來,xx所堅持以旬保月,以月保季,以季保年的工作要求,月月超額完成稅收任務,截止x月x日,累計組織稅收開票金額萬元,為年計劃的,提前半個月實現了雙過半,為全年稅收任務的完成打下了良好的基礎。

  五、下半年工作計劃

  “總結,完善,鞏固,提高”是xx所下半年工作的總體要求。在上半年工作中,xx所還存在很多不足,需要進行認真的總結,從制度、辦法、管理、學習、宣傳、輔導、監控等各方面都必須進行完善,在完善的基礎上鞏固成果,克服上半年的不足,使全所的政治素質、業務素質都有較大提高。特提出如下工作措施和安排:

  ⒈繼續堅持創建學習型基層組織活動,以人為本,堅持每周的學習制度,加強政治理論、政策文件、法律法規的學習,加強人生觀、世界觀理論的學習,提高認識,使大家愛崗敬業,與時俱進,不斷進取。特別是要學好《兩個條例》和《行政許可法》。

  ⒉繼續推進征管改革,使前臺的服務更加優良,使后臺的管理更加到位,圍繞“收入任務”這個中心,使征收管理業務流程不斷完善,全面提高征管質量。

  ⒊繼續加強對稅源的監控,落實計劃工作的要求,促進經濟的發展,保證稅收任務全面的完成。

  ⒋堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,糾正行業不正之風,杜絕腐敗現象的發生,樹立良好形象,爭創最佳文明單位,使隊伍建設上臺階。

  稅務人員個人工作總結 篇14

  根據市局號文件精神,我們稅務分局辦稅服務廳以“服務人民,奉獻社會”為宗旨,以廣大納稅人滿意不滿意為基本標準,用心爭創最佳“青年禮貌號”辦稅服務廳,促進全體工作人員的精神禮貌建設上一個新臺階。經過近一年的努力,目前我分局共有正常納稅戶余戶,其中個私企業已占近,到達近戶,一年征收稅費元。由于個私經濟的迅猛發展,辦稅服務廳每個月要開票近張左右,平均每人開票近張,多的有近張。現將我分局建立最佳辦稅服務廳的狀況匯報如下:

  一、加強學習,不斷提高隊伍的整體素質

  根據學習制度制訂計劃,堅持每月不少于一次的`政治業務學習,使全體人員牢固樹立正確的職業道德理想,培養職業情感,加強職業修養,做到愛崗敬業,以主人翁的姿態參與建立活動。同時,用心做好外部宣傳工作,充分利用宣傳窗,把我們的建立目標及規劃公之于眾,以加強輿論引導和社會監督。并用心鼓勵全體人員透過各種途徑開展自學,全年目前共有人次在報考學習專業技術職稱和大專以上學歷,以此來提高隊伍的文化素質。同時,以分局出面,組織各組室參加業務培訓、技能比賽,以比賽促訓練,以訓練出成績,不斷提高隊伍的業務技能水平。

  二、充分發揮黨、團員的骨干作用,構成齊抓共管,合力建立

  我們辦稅服務廳共有黨員三名,凡要求其他同志做到的,我們要求黨員首先做到做好,透過形勢教育,廉潔教育等形式,激勵黨員干部,牢固樹立規范意識,在工作中注重黨性原則,強化組織觀念,充分發揮他們“領頭雁”的作用。同時,還根據我們辦稅服務廳人員年青化比例高,團員比例大的特點,充分發揮團組織的作用,以黨員抓團員,以團員帶青年,構成齊抓共管的良好局面。同時,根據年青人活躍的特點,開展形式多樣,資料豐富的各種活動。全年組織團員開展稅法宣傳、貧困結對、乒乓球比賽等活動,密切配合建立活動。

  三、轉變工作作風,完善落實各種服務制度,大力倡導憂質服務

  為了進一步向納稅人帶給便捷的優質服務,樹立地稅系統的良好形象,我們不斷增強優質服務意識,改善服務態度,提高服務水平。根據分局實際狀況和具體要求,我們制訂了首問職責制、二次辦結制、服務承諾制、大廳值班長制度等各種服務制度,進行統一上墻公布,并將職責落實到人,對違規違諾的職責人追究職責,切實轉變我們的工作作風,樹立公仆意識,群眾觀點。多為納稅人辦實事、辦好事,規范窗口內部管理,簡化辦稅手續,方便納稅人,努力提高我們的辦事效率,克服群眾辦事“繁、慢、難”的現象。大力提倡禮貌用語,努力提高辦事準確率,熱心為納稅人辦事,倡導“四個一”服務(即一杯熱茶解渴、一把椅子請坐、一個熱忱問候、一個滿意答復),堅決杜絕臉難看、門難進、事難辦的現象,不斷提高我們為民服務的意識和水平。

  稅務人員個人工作總結 篇15

  (稅務干部) 女,歲,學歷大專,申報征收崗位,職務科員。她是市國稅局海化分局的一名普通稅務女干部,自年參加稅務工作以來,立足本職崗位,發揚“自尊、自信、自強、自立”的“四自”精神,不怕吃苦、頑強拼搏的精神,埋頭苦干,秉公執法,熱情服務,以自己辛勤的勞動創取得了一流的工作成績,贏得了領導和社會各界的廣泛贊譽和普遍好評。

  一、刻苦學習,練就本領。

  在社會不斷進步經濟日益發展的今天,婦女同志在各項稅收事業中發揮著越來越重要的作用,成為國稅系統“兩個文明”建設的重要力量,擔負著艱巨而光榮的任務。,作為一名剛走出校門的學生,雖然有豐富的業務理論知識但缺乏實踐經驗,而實際稅收工作更需要以嫻熟的業務和操作水平、文明踏實的作風來與納稅人打交道,所以她就從小做起,白天跟著別人干,邊工作,邊就疑難問題不厭其煩地向他人請教,利用晚上和雙休日則針對自己的不足認真學習有關業務書籍,不斷提高自己業務水平。同時善于發現問題,解決問題,力求在原有的基礎上有所創新和突破。經過半年的磨煉和學習,她實際操作水平和崗位技能得到較大提高,逐步地在工作中發揮了獨擋一面的作用,受到了領導的表揚。

  二、熱情服務,無私奉獻。

  詩人紀伯倫說過“工作是眼能看見的愛”,陳瑞梅始終以這句話勉勵自己,她在與納稅人打交道時除恪守職業道德外,還堅持將心比心這一樸素的原則,為他人盡可能多的提供一點方便、一點幫助,也使自己從中獲得愉悅和充實。她分管電子報稅工作時,她在服務上是心系納稅人,推行零空檔服務措施,就是無論什么時間納稅人隨叫隨到,并且保證服務質量,在為納稅人服務過程中傾注了融融真情。

  去年月號下午,已接近下班時間,區的中以溴化物公司的會計,在進行納稅申報時,發現錄入的電子數據不能正確保存,納稅申報無法完成。該會計就打電話咨詢,她放下電話馬上到了該公司,她根據所掌握的技術知識,對該公司的軟件內容進行數據查詢,找出了產生問題的原因,并及時進行了技術處理,使該公司按時申報納稅。事后經理說,沒想到打個電話咨詢一下,國稅局的人員馬上就到,這辦事效率和服務態度值得我們學習,今后我們要一定守法經營,誠信納稅。

  在商界流傳一句至理名言視顧客為上帝,從中取得真“經”,在負責在推行電子電報稅技術指導來說,她做到了尊重納稅人視納稅人的需要為第一需要,盡量滿足納稅人的`要求,讓納稅人高興而來,滿意而歸。如中業化工公司由于于會計年齡偏大,雖然經過電子報稅的培訓,但一時不能獨立操作,對模塊數據不能按要求錄入,納稅申報不能獨立完成。他就來分局詢問陳瑞梅。為了讓他正確掌握軟件操作要領,正確申報納稅,就利用晚上的時間到中業公司為他單獨“開小灶”,再次把培訓的內容講述一遍,手把手地教他怎么操作軟件,如何正確保存數據,應注意軟件使用中的要點和問題。經過一段時間的業余培訓,于會計不僅能熟練掌握電子報稅的要領,并且能獨立操作系統升級,他總是及時、準確地完成納稅申報工作。

  三、廉潔自律,樹立形象。

  在收稅過程中鑒照自己的言行,她懂得“敬業愛崗、忠于職守、秉公執法、廉潔奉公”是黨和人民對稅務干部最起碼的要求,也是稅務工作者最基本的職業道德。她是這樣說的,也是這樣做的。在負責專用發票管理期間,她對待發票違章問題堅持一把尺子量長短,一個制度主標準,嚴格把好三關。有一次,一企業因發票違章,接到了分局的罰款通知書,這家單位的財務科長認為她是個女同志,一定好說話,滿懷信心地找到她,認為不管怎樣也會給個面子,她毫不含糊地說,如果這是我們個人之間的事,怎么都行,可是這是關系到國家稅款的大事,必須按政策處理,罰款一定按規定辦,無奈這位熟人只好認罰,如數交上了罰款。無論處理公事、私事、她總是一塵不染,執法如山,不徇私情,兩袖清風。

  稅務人員個人工作總結 篇16

  充實又忙碌的一年稅月轉瞬即逝,一年來在領導和同志們的關心幫助下,我認真學習,勤奮工作,使自己在思想上、業務上和能力上都有了很大的提高,現將一年來的工作學習情況總結如下:

  一、堅持思想政治學習,不斷提高理論修養

  我始終把提高自身思想政治素質放在首位,并持之以恒地堅持學習。牢記“四個堅定不移”,以樹立馬克思主義正確的世界觀、人生觀、價值觀、科學發展觀為根本,大力弘揚求真務實精神,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,堅持解放思想、實事求是,嚴格執行各項稅收法律法規和政策,不斷提高依法治稅、規范行政的意識。愛崗敬業、公正執法、誠信服務、廉潔奉公,增強執法為民的自覺性。思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀,全面提高自身素質和認識問題、解決問題的能力,做到政治上成熟、思想上堅定、紀律上嚴明、作風上正派。

  二、認真學習業務知識,提高工作能力

  在營改增的攻堅戰中,我從車購稅窗口抽調到辦稅服務廳為納稅人辦理落戶事宜并作為營改增導稅員為納稅人進行講解;在青年干部12366納稅服務熱線崗位鍛煉中,積極學習各項業務知識,作為上掛人員在納稅服務處上崗工作。不斷變化的工作內容伴隨著不斷的學習和成長,尤其是納稅服務熱線接線工作,在與納稅人的溝通交流中既增加了稅務相關知識的積累又增強了與納稅人交流能力。每到新的`工作崗位,我都始終重視對業務的學習,以同事們為榜樣,努力鉆研,在工作實踐中不斷進取,切實履行崗位職責,認真做好各項工作。

  三、扎實工作,嚴格要求和約束自己

  以嚴格執法、熱情服務為宗旨,在工作中我始終遵守“稅務人員廉潔自律若干規定”,牢固樹立做人民群眾公仆意識,服從領導,團結同志,充分調動大家的積極性,以高度的事業心和強烈的責任感,事事自省,處處自警,做一名合格的稅務干部。

  四、存在的不足和今后努力方向

  工作以來,盡管我在領導和同事們的指導和幫助下,取得了一定的成績,但是工作方法和業務能力還存在不足之處,知識的累積是一個長足的過程,今后我會加強學習,完善自我,克服急躁情緒,調整工作方法,增強自己解決復雜問題的能力,做一個緊跟時代、砥礪前行、擔當責任、奮發有為的國稅人。

  稅務人員個人工作總結 篇17

  1、共辦理本中心稅務登記161戶,眾望12戶。由于稅務上的政策較往年嚴格,做稅務登記的材料增加了章程和驗資報告、辦稅員聯系卡等項,所以辦理的時候較費時。我要在企業查名核準后為企業到稅務所開培訓通知單,讓企業參加辦稅員培訓,并且一定要趕在營業執照出來前辦出,這樣才能保證稅務登記不拖時辦結。加上企業買發票時還新增了行政許可這一項,因此要求我在做稅務登記材料的時候就要準備好,蓋好章,抓緊時間做好行政許可材料。

  2、辦理了58戶企業的輔導期一般納稅人申請。這一年,稅務局對一般納稅人企業實行輔導期政策,手續繁多,要求嚴格,還要進行稅務約談,實地查看等工作。我安排好時間,聯系稅務專管員,及時對每一戶企業做約談,對實業型企業進行實地查看,對企業講清楚輔導期一般納稅人的政策,整理材料,做好書面申請。

  3、為60戶企業辦理了稅務登記變更手續,每月為300戶企業做個人所得稅申報。雖然新增企業少,但很多老企業都已到期或是需要作其他變更,我也會在營業執照辦出后及時為企業辦理。此外,稅務所還要求對所有未申報企業進行個人所得稅申報,這個數量隨著每月新增企業增加而加大,很多企業都不來申報,因此每個月都要為300戶左右的企業做個人所得稅申報,還要協助財務室對零申報未去申報的企業做零申報。

  4、今年我對所有新注冊企業的戶籍資料全部輸入電腦存檔,包括出資情況、經營范圍、法人股東的信息等。對老企業的聯系電話,地址及時作校對,保證正常聯系。同上海招商辦的聯系也較密切,幫他們快遞企業的證照,傳遞最新通知,接收材料。

  5、工作上的不足。由于這一年的工作量比較大,也未對自己的.工作有一個詳盡的計劃準備,在時間的安排和統籌上有點混亂,對于辦公室的工作有點疏忽,對有些企業未能及時辦理材料,也未及時與企業作溝通。對于新政策新法規的出臺也沒有認真學習,業務知識學習也不夠。

  6、明年打算。從今年的形勢看,明年的政策嚴,難度大,工作煩瑣,所以更要做好合理安排和計劃,在時間上更要緊湊,抓緊分分秒秒。首先要對老企業的戶籍資料要補完全,包括出資情況、經營范圍、法人股東的信息等,以方便查找。第二,工作上還要堅持認真負責的態度,不斷學習,改進工作方法,提高工作效率,以服務客戶為宗旨。第三,順應政策變化,適應新形勢,新政策,立足本崗位,做好自己的本職工作。

  稅務人員個人工作總結 篇18

  20xx年已揮手與我們告別,在檢查三科團結、積極、向上的工作氣氛中,我作為這個隊伍中的一員,深切感受到了這一年里成果豐碩。在局領導及科長的正確帶領下,在全科同志們的幫助下,我通過刻苦鉆研,勤于實踐,在自身素質和實踐經驗方面較之以往有了長足的進步,較好地完成了領導交付的各項任務,現將一年來的主要工作總結如下:

  一、堅持政治學習。

  作為一名稅務稽查干部,我始終把政治學習放在首位,一年來深入學習黨的十九屆三中全會精神,認真學習貫徹落實的講話精神,深刻理解黨的理論對于指導工作的重要意義,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

  二、自我加壓、刻苦學習,夯實業務根基,努力提高綜合素質。

  數十年來的工作實踐使我深知精湛的業務水平在稽查工作中是多么重要,安于現狀就會讓人失去追求卓越的原動力。所以只有通過堅持不懈的'學習,不斷提高自身業務素質,才能適應新形勢下稽查工作的需要,我認真學習各類法律法規,《財務會計準則》及新《征管法》及其實施細則以及《稽查工作規程》全面掌握了現代企業財務的內涵和具體規定,并與稅收法律法規相對照,舉一反三,并在稽查工作實踐中加以運用,提高了稽查水平,夯實了業務根基。

  三、愛崗敬業,廉潔律己,認真搞好本職工作。

  今年我按照領導的布置參加了各類稅收檢查以及打擊冒牌發票專項整治,在局領導和科長的正確帶領下,我們通過學習、討論和實踐的過程,總結出很多新的稽查方法,收到了顯著成效。在每次檢查過程中,我都時刻提醒自己做到嚴格執法、規范行為,在懲治偷稅,整頓和規范稅收秩序、凈化稅收環境的工作過程中,我無時無刻不在告訴自己要充分發揮稅務稽查的職能作用,處處以事實為依據,以法律為準繩,對各類稅務違法行為進行嚴肅的查處,嚴格要求自己,文明執法,熱情服務,從未發生過違紀行為,獲得了納稅人的一致好評。

  過去的一年里,我雖然做了一些工作,取得了一些成績,但這與領導的關心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴格地要求自己,及時的更新觀念,以適應日益變化的社會環境,力爭在工作崗位上充分發揮自己的主觀能動性和創造性,扎扎實實地開展工作,為推進國稅稽查事業的發展,促進全市經濟建設和社會進步再作新貢獻。

  稅務人員個人工作總結 篇19

  光陰如梭,我進公司已經快四年了,以下是我個人工作總結:懂得了如何與大家團結合作,共同應對遇到的困難和挫折,我覺得這是我學到的最有價值的部分。財務是一個單位的核心部門,同時它也是一根引線貫穿與企業的角角落落。作為財務人員,我的工作職責主要是公司的總帳賬務處理以及納稅申報等工作。在工作中,隨著認知程度的深入以及對賬務處理熟練程度的提高,已經完成了以前賬務的登帳工作,進一步理順了財務的連續性。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來,在公司領導組織下公司啟用了速達50003G-ASP系統,經過一段時間的數據初始化,基本掌握了速達財務軟件的應用與操作,財務核算過渡到會計電算化已經進入一個階段。這為我節約了時間,還大大提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。

  使用速達軟件有以下幾點感觸:

  1、速達軟件擺脫了以往百勝系統的進銷存業務,速達使之整個生產、銷售、儲存、結算流程緊密相連,每個環節環環相扣。

  2、新系統中的固定資產管理,運用系統能夠更加準確無誤的計提折舊,使之公司固定資產清單更加完整。

  3、運用速達軟件,增強了各個部門的溝通,在運用過程中出現了問題能夠及時的與下部門或上個部門緊密溝通,并能針對問題及時的解決,使之各部門的工作效率有所提高。

  4、速達軟件月末能夠準確的出具資產負債表、損益表、現金流量表等報表。與以往手工匯總,手工編制報表相比,速達系統更能具體的體現一個公司的整體運營狀況,便于更好的做出財務分析。財務分析,主要是在營運過程中的費有分析,資金流動情況等,這些數據可以更好的為銷售產品訂貨的準確性,及時性,資金占比情況都是一個很好的參考依據,是企業管理和決策水平提高的重要途徑,為企業決策和管理提供有力的財務信息支持,并使財務工作事半功倍,這也是我該努力學習和不斷提高的部分。

  回顧20XX年的工作,以及在工作中遇到的問題:

  1、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。處理日常發生的經濟業務準時報送財務會計報表。每月準確無誤的申報稅務會計報表,完成繳納稅款工作。

  2、嚴格履行崗位職責,扎實做好本職工作,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務

  3、新速達軟件的啟用,并在規定時間內出具相應的`會計報表。

  在工作中遇到的問題:

  1、在做稅務帳時,我司的進項票遠遠達不到我們預算需求量,使我在做帳務處理時與預算的有一定的偏離。

  2、在稅務帳中,我司現有的存貨中原材料現有占比較大,需生產部能夠找到能夠開具加工發票的生產廠家。

  3、在做其他帳務時,一些我司需收回的一些帳務還希望相關人員能夠及時的跟催(如代繳社保、押金等)。

  20XX年的工作計劃:

  1、在上半年度協助會計師事務所出具20XX年所得稅匯算清繳工作,出具20XX年年報。

  2、每月對所有的會計憑證,會計資料,會計報表等會計檔案進行整理、清查和分類。

  3、參加會計人員后續教育的培訓,提高自身的整體核算水平。

  4、做好稅務會計的各項基礎工作,與其他部門相互協調,使之工作井然有序的進行。

  工作是一個相互學習的過程,工作考驗了我,我也得到了學習。在這里也非常感謝領導對我工作的支持。在以后的工作中,我也會繼續努力,和公司一起成長!

  稅務人員個人工作總結 篇20

  20xx年即將結束,在快樂迎接20xx年之際,對20xx年工作進行總結,方便下一年的工作順利進行。一年來,在縣局領導的關心下,各同仁的幫助下,我的各方面工作都有了一定的進步,現將一年來的工作情況總結如下:

  一、理論學習方面。

  不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。平時能夠充分利用業余時間學習各項理論知識。在七月份組織的一個月的脫產學習取得了較好的成效,我的各項理論知識包括稅收、會計、計算機、公文基礎等都有了更進一步的提高。

  二、堅持思想政治學習,讓我的思想理論素養不斷得到提高。

  一直以來,我始終堅持學習鄧小平理論和黨的各種路線、方針、政策,堅持學習“三個代表”重要思想,學習各項稅收法律、法規,積極參加單位組織的各種政治業務學習活動。通過不斷學習,使自身的思想理論素養得到進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀,提高自身素質和認識問題、解決問題的能力。

  三、實踐讓我的業務技能不斷增長,工作能力不斷加強。

  今年x月份,由于人員的調整,我接手發票管理工作,管理全縣X個納稅戶的發票領用、發放、繳銷,由于我對這方面的情況知之甚少,所以面臨的難度可想而知。在這種情況下,我克服重重困難,認真專研,不懂就問。一段時間下來,我對基本狀況已經有了一個大致的`了解;通過實踐,我解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉。

  一年以來,我在行動上自覺實踐為納稅人服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項稅收法律、法規以及單位的各項規章制度,自覺按規操作;平時生活中團結同志、作風正派、不貪污挪用、不謀私利,不參與賭博等違法亂紀行為,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。正所謂是“金無赤足,人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:

  一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;

  二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;

  三是對一些業務技能特別是稅收法規方面還不夠熟悉。

  在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將,堅持不懈地努力學習各種稅收理論知識,著重加強稅收法規方面的學習,以適應工作需要。

  2、熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、稅收綜合業務等技能才能更好的為納稅人服務。

  3、“學精于勤而荒于嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,提高自己解決實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。

  總之,短短的一年是我不斷成長的一年,也是我對稅收事業由熟悉、熱愛并愿意為之終生默默奉獻的一年。

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