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醫院收費員組長年終總結

時間:2024-12-09 10:24:49 煒玲 總結 我要投稿
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醫院收費員組長年終總結(通用17篇)

  時間猶如間隙中的沙一瞬間便消失無蹤,很快就到年底了,在這一年中有什么得失嗎,有什么值得分享的經驗嗎,不能光會埋頭苦干哦,寫一份年終總結,為來年工作做準備吧!相信寫年終總結是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編為大家整理的醫院收費員組長年終總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

醫院收費員組長年終總結(通用17篇)

  醫院收費員組長年終總結 1

  一、積極進行政治、業務學習,提高職工隊伍職業道德素質

  1、組織財務科會計人員學習預計20xx年度將實施的《醫院會計制度》,通過學習讓會計人員提前掌握國家關于醫院會計制度的變化。

  2、參加各種學習培訓,如會計繼續教育學習、審計繼續教育學習,學習后全部考試通過。

  3、對收費員進行職業道德培訓:強調收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性,并將醫院目前正在執行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫院關于加強醫收費票據控制與管理的有關規定》對收費員進行了講解。

  二、工作中存在的不足之處

  1、在業務知識和管理經驗上與自己的本職工作要求還存有一定的差距。

  2、開展工作的思路還不夠寬廣,缺乏創新精神。

  3、日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務監督管理職能,應是我今后工作中的重點。

  三、加強資產管理,確保醫院資產安全

  1、采用有效的'方法和監控措施加強貨幣資金管理,確保資金安全:醫院每日貨幣資金流動量較大,為確保資金安全,收費處要按下發的每日收費制度執行,出納每日都按時將現金送交銀行。由于醫院的特殊性,經常在出納銀行存款后有病人交費住院,造成現金超庫的情況,為此財務建立了現金報告制度。財務科對門診收費員退費進行隨機抽查,以此監督退費行為,但發現此項工作仍有缺陷,財務思考新的管理辦法以堵塞漏洞,強調退費、報損、作廢票據必須全部上交,建立了票據交接機制。

  2、每半年組織全科財務人員對醫院物資實地盤點,對醫院物資情況做到心中有數,以便協同相關科室共同管理好醫院財產物資。

  3、今年12月中旬連同設備科人員將對全院固定資產進行清查。

  四、強化管理,建立良好的工作秩序

  1、積極推進新農合醫保醫療工作的開展,認真了解有關政策規定,配合有關工作,使醫院有關工作開展得越來越順利,有利于醫院的發展。

  2、醫院物價方面的工作還有待于進一步提高,應該認真作好有關方面的調查工作,提出合理化建議,使得醫院醫療收費更加合規合理,有助于增加醫院的市場競爭能力。

  五、積極配合推進醫院數字化建設以及醫保軟件接口工作

  財務科及其所屬部門在醫院軟件更換,醫保接口軟件運行不暢中,為醫院數字化的早日實現,并克服了各種困難,積極配合各部門工作作出了努力。醫院HIS系統財務有關管理方面的報表有怠于進一步完善。

  六、積極對外溝通,加強與相關部門聯系,有序推動工作。

  1、與發改委、財政局加強聯系,使得我院工作有序推進,年度財政撥款到帳以及明年醫院預算支出上報工作完成。

  2、接受了物價局今年收費許可證年審并順利通過。

  3、醫院信息卡收費申請,因提前與物價局聯系,說明醫院數字化建設需要,得到了物價局支持,使得信息卡收費申請及時得到批復,保證了醫院門診醫生工作站的順利實施。

  新的一年即將到來,新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰,我將會堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責,為醫院的發展貢獻我的微薄之力!

  醫院收費員組長年終總結 2

  作為收費員組長這個崗位,每天就是對著不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機械地重復著一收一付的簡單的操作,不需要很高的技術含量,也不必像其它科室的醫生要承擔性命之托的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢,保證準確無誤就可以了,在任何一家醫院,收費處是一個窗口單位,收費員是患者首當其沖要面對的,收費員不僅代表著醫院的形象,同時也要時刻維護醫院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務,對收費滿意,對醫院滿意。下面將我在20xx年的工作向大家匯報。

  一、收費工作

  在20xx年這一年里,瑣碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重復著機械的工作,但我沒有簡單去機械的重復,對待每一個病人我都在努力的做好服務樹立良好的窗口形象;同時也在貫徹院內的思想,工作不只是要把表面的東西做好,還要深入到里面去,看到真正的內涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務的指導下認真學習相關制度規定,認真的研究每月報表,找出其中的不同之處,認真分析原因,比如門診量的下降,掛號人次的減少,住院病人多收入反而減少等等。只有深入到工作中了,我才發現其中的樂趣,讓工作最有效的完成。

  二、醫保方面的工作

  我院從20xx年2月份正式成為醫保定點單位,雖然在之前進行了幾次有關方面的培訓,但當真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張,感謝院領導的信任與支持,同時也感謝趙辦與小倪的幫助,我逐漸理解了醫保政策,并在不斷的操作中掌握了醫保知識。醫保不僅僅是簡單的掌握知識,還要運用到實際中去,現在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫保的嗎,能報銷嗎,這樣既能減少病人的麻煩,也能減少醫院的麻煩。醫保對于收費員來說還有每天醫保數據的上傳工作,在平時的工作中每到下班的時候我都會把收到的醫保數據及時的上傳報盤。雖然現在對醫保病人門診住院的流程全部掌握,由于醫保病人較少,操作還是較慢,以后將加強醫保有關的操作訓練學習。

  三、his系統更換時的工作

  醫院為了適應醫保要求在20xx年5月底到6月初更換了新的his系統,在這段時間里,我按照院里給布置的工作認真參考醫保信息核對我院的.診療項目與服務設施,在要求時間內順利玩成自己的工作;認真的向his系統研發人員和小倪學習新的系統的操作,并在他們的指導下學習掌握了醫保數據的對照處理、醫保門診數據接口、醫保住院數據接口以及數據的導入導出處理等工作,在最短的時間內熟練收費操作過程,門診收費、住院等模塊的操作。新系統運行后醫院非常重視系統操作人員的掌握情況,不僅認真加強對我們的培訓,同時還嚴格考核我們。在醫院的考核中曾兩次在考核中得到第一名,其中一次還得到了院里的獎勵,使我更堅定了我的工作,不斷地提高自己的工作水平。

  從九月份開始,我院實施了優秀員工政策、獎金的發放。使院內的工作人員的積極性提高了,我很榮幸的兩次被憑為了優秀員工,我很開心,這意味著領導及同事對我工作的肯定,這是給我的最高的榮譽。

  醫院收費員組長年終總結 3

  我是xx醫科大學第三醫院門診收費處的一名收費員組長。在外人眼中,收費處的工作相對于其它科室似乎輕松了許多,它無外乎是整日坐在微機前機械地重復著一收一付的簡單操作,似乎既無需很高的技術含量,也不必承擔性命之托的巨大壓力。然而,工作以來的親身經歷使我深深體會到,“科室工作無小事,于細微處見真功。”通過收費處這小小的窗口,我們代表的是整個醫院的形象,正是通過我們的工作搭建起了醫患之間溝通、交流的一座平臺。因此,如何以方便患者、服務患者為榮,如何不斷提高工作效率,如何在細微之處構建起和諧的醫患關系就成為我們收費處的全體同仁孜孜以求的奮斗方向和不懈努力的追求目標。作為一名老黨員,我更要在此過程中身先士卒、勇于奉獻,用自己的實際行動踐行“為人民服務”的入黨誓言,用自己的一言一行體現著當代共產黨人應有的面貌與風采。

  一、愛崗敬業。

  起好模范表率作用記得在抗擊“非典”的日子里,我們黨和國家面臨著一場嚴峻的考驗,在這個非常時期,共產黨員所表現的那種可歌可泣的戰斗精神,那種忘我工作的思想境界,那種“共產黨員不上,誰上?”的高尚品質,時時激勵著我。恰在此時,醫院要求我們收費處抽出專人收取發熱門診病人的費用。我當時眼部剛做完手術,傷口還沒有完全愈合,但考慮到科里有些同志的孩子還很小,有些同志身體不太好,而我是一名共產黨員,便不顧自己的病情第一個向科主任提出申請值發熱門診的夜班。一連幾個晚上,我都往返奔波于發熱門診和收費處之間,最多時,一個晚上竟往返了

  二、三十回,一夜下來真是筋疲力盡,回到家連飯都不想吃。

  本來,每天晚上八點才接夜班,可我考慮到白班的同志們會很辛苦,便每次都要提前近一個小時去接班。經過幾夜的忘我工作后,正當該輪換到我休息時,科里接我班的`另一個同志不幸被隔離了,作為一名黨員,我又毫不猶豫地取消了休息的安排,主動接替了她的全部工作。自己的行動無疑激發了大家的干勁,在這困難時期,我們收費處沒有一名同志退縮和畏懼,無私奉獻、團結互助的精神蔚然成風,最終我們出色圓滿地完成了院領導交給我們的各項任務。在這以后的工作中,我時時以“非典”時期的經歷和感受來鞭策和約束自己。每當出現倦怠、懶散的情緒時,我的腦海中就總會浮現出那忘我工作、艱苦奮斗的一幅幅畫面;那擲地有聲、舍我其誰的一段段話語。不自覺間,以“辛勤勞動”為榮的觀念已根深蒂固于我的思想中,并化為我的實際行動、體現于我工作的點點滴滴。作為一名黨員,我一定會把這種愛崗敬業的精神常抓不懈并不斷發揚光大,用自己的行動而不僅僅是語言,踐行著社會主義榮辱觀的基本要求,并努力起好模范表率作用,感染和影響著周圍的同志一起來為社會主義建設貢獻出自己的力量!

  二、崇尚科學,刻苦鉆研

  業務知識在醫院領導的正確引導下,幾年來我院正一步一個臺階的穩步向前發展,醫療技術的提高贏得了越來越多患者的滿意和稱贊,相應地也給我們帶來了良好的社會效益和經濟效益。在這一發展過程中,收費處同樣起著舉足輕重的作用,假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫院在社會上帶來負面影響。所以,作為一名共產黨員,要想成為一名合格的收費員,不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,更重要的是要崇尚科學,擁有較高的綜合素質。

  一是要嚴格認真地遵守醫院收費的各項規章制度,不允許出現半點馬虎;

  二是要有熟練的微機操作技能,能夠準確迅速的為每位患者服好務;

  三是要對各科室的醫用術語及其相關的收費項目了如指掌,減少損失。

  隨著醫院收費價格的不斷規范,醫院采用了一套更加科學合理的收費程序,但由于我們已經習慣了原來的模式,該程序剛一試用,就給我們收費員帶來了很大的困難,比如:以往只要在微機上簡單打上“治療”、“檢查”、“化驗”等費用就可以了,可現在不僅要輸入病人條形碼、病人姓名、醫生代碼,而且還要掌握每個科室的醫用術語。在這一過程中,自己也感受到了巨大的壓力,但憑著十幾年來認真鉆研、刻苦學習在微機應用方面所取得的一些成績,很快便熟悉了新程序的操作。與此同時,在實際操作中,我還利用自己已有的經驗協助科主任及時發現了新程序可能存在的問題,并與工程師一起探討和提出了可能的解決方法。由于年齡原因,我對各科室的收費項目及復雜的醫用術語,記憶起來就略感吃力,但不甘人后的性格迫使我經常利用上夜班病人少的機會,拿出自己的總結,反復背誦,強迫記憶。很快,我便熟悉了醫院各科室的收費項目和醫用術語。同時,我也經過不懈努力,把由于自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點。近來,由于工作的需要,我又被派到醫保窗口,新的問題也接踵而來。醫保收費有許多藥品需要打化學名,所以一種藥我們不僅要知道它的商品名,還要牢牢記住它的

  醫院收費員組長年終總結 4

  我有幸成為了xx醫院的收費員組長,時間過得真快,轉眼間,在xx實習已經有一年了。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了深刻的印象。20xx年xx月xx日,按照醫院的要求按時來實習單位報到。經過財務科領導的安排,我被分配到財務科門診收費處實習。在這一年的時間里,在領導、師傅以及同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一些小的進步,現將我的實習情況作如下匯報。記得,在進入xx醫院門診收費處實習之前,我對醫院門診收費處的認識并不十分了解,對于自己是否能夠了解和掌握醫院財務科門診收費這方面的工作知識很擔心。所以,在實習期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業,便成了我的當務之急。

  一、通過理論學習和日常工作積累使我對門診收費處有了較為深刻的認識

  記得到門診收費處的第一天時,我拿到的第一份資料就是xx醫院xx收費員崗位說明書。不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里,我認真學習了xx醫院門診收費處的各種相關資料,看了許多藥方并從網絡上攝取了大量的有用素材。再加上每天跟著師父學習的時候,我也會看師父收費的每張藥方和每張化驗單,并對師父說出藥方上的藥名和計量并做下相應的筆記,以便自己回家鞏固復習,使我對不同的醫生開出的藥方上的寫法有了一個大概地了解。慢慢地,我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是能看懂藥方。因此,唯一的方法就是多看醫生開的藥方。讓自己做到看到醫生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立刻能反映出。做的筆記也得認真的記憶,以便在使用的時候得心應手。

  二、堅持政治、經濟學習讓我的思想理論素養不斷得到提高

  勤勉精神和愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這一年的時間里,兢兢業業做好本職業工作,從未遲到早退,利用雙休日時間參加xx的培訓課程,以便提高自己在xx方面的'基礎知識。用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,嚴格遵守的各項規章制度,認真履行崗位職責,自覺按章操作;平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。從學校到邁入社會的同時,我更加堅定自己的想法并且要一直做下去:要有一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份目標及計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

  三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高

  當我到xx醫院實習的之前,xx大樓已經改造完工。在20xx年x月中旬左右,門診大樓x層樓開始了改造工程,我們大家開始了搬遷的工作,各科室也都有了臨時的辦公場所。雖然剛搬遷好的前x個禮拜,病人不是十分清楚掛號收費、各科室看病就診的地方以及藥房在哪里等,出現過病人的不理解和指責等。財務科的領導們也針對這些問題,做出相應的工作改變方案:

  1、優化流程,簡化環節,增加服務窗口,縮短病人等候時間,排隊不超過8分鐘;

  2、在住院部和急診大樓等明顯的地方設立了規范、清楚、醒目的指路標識;

  3、要求門診收費員自覺遵守服務態度良好,服務用語規范,杜絕生、冷、硬、頂、推現象等等。但是,我相信所有的病人最后都可以理解醫院這么做是為了什么?是為了改進服務流程,改善就診環境,方便病人就醫。我們門診收費處的每個人都在不斷提高服務意識,改善服務態度,增進與病患溝通,轉變服務作風,注重誠信服務,和病患構建和諧的關系,為病人提供溫馨、細心、愛心、耐心的服務。

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  我是去年的一名應屆畢業生,去年經過報考,成為了家鄉高速收費站的一名工作人員,作為一名初入社會的大學生,在過去的一年里,我本著學習的態度,努力的學習一些相關學問以及需要留意的點。在領導和同事們的關懷、支持下,堅持學習,完善自我,在各方面嚴格要求自己,愛崗敬業、廉潔奉公,努力工作,爭創佳績。較好地完成了各項工作任務。現在就一年的收費員組長工作狀況總結如下:

  一、在思想政治方面

  努力提高理論修養,擁護黨的領導,遵紀守法,廉潔自律。

  二、在學習方面

  做學習型員工。一年來,不但學習政治理論,還學習征費業務學問和相關的法律法規。向先進人物學習,向身邊的'好人好事學習,提高自己解決實際問題的力量。

  三、在效勞態度方面

  我知道收費員的形象是代表了整個家鄉的形象,所以每次都根據要求著裝整齊的上崗,工作時我時刻留意自己的效勞態度,使用禮貌用語,收費工作是窗口行業,接觸的司機形形色色,遇到這些出口不遜司機,我都忍住,不發脾氣,而是用禮貌的語言去解釋,用善意的微笑去化解,使他們能夠理解我們的工作,從而協作我們的工作,順當交費。在工作的這段時間里,從來沒有發生爭吵的現象。

  四、在收費工作方面

  在收費工作中我就勤學苦練,不懂就問,能嫻熟把握操作規程。現在隨著旺季的到來,過往的車輛也漸漸增多,尤其是在節假日,在這樣的狀況下我除了努力提高效率外,還做到每一輛車都仔細核實車輛車型,認真打票,認真驗票,認真驗鈔,當心放竿抬竿,一絲不茍的做好。

  五、在日常生活方面

  在班組里大家都喊我一聲“老大”,作為大哥哥的我時時刻刻的關懷著弟弟妹妹們,在他們面前無論在工作中還是在生活中,我都嚴格要求自己,多干活少計較,做出表率,而且熱心幫忙同志。如為了我們能有一個潔凈干凈的工作環境,每次清掃衛生我都不顧疲憊困倦,帶頭去做,認仔細真地清掃衛生。

  雖然說,這一年里成長了許多,可是在一些方面還是有待提高的,在今后的日子里,將連續聽從領導安排,積極協作組長的工作,通過不斷的學習來提高自己的業務水平及業務力量,做一名讓領導放心,司機滿足,自己滿意的愛崗警敬業的好收費員。我肯定會努力的,爭取早日實現這個目標。

  醫院收費員組長年終總結 6

  時間轉瞬即逝,緊急充實的一年已經過去了。在這一年里,我在這里工作著、學習著,在實踐中不斷磨練自己的工作力量,使我的業務水平得到很大的提高。這與領導的幫忙和大家的支持是密不行分的,在這里我深表感謝!作為收費員組長這個崗位,每天就是對著不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機械地重復著一收一付的簡潔的操作,不需要很高的技術含量,也不必像其它科室的醫生要擔當性命之托的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢,保證精確無誤就可以了,在任何一家醫院,收費處是一個窗口單位,收費員是患者首當其沖要面對的,收費員不僅代表著醫院的形象,同時也要時刻維護醫院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的效勞,對收費滿足,對醫院滿足。下面將我在20XX年的工作向大家匯報。

  一、收費工作

  在20XX年這一年里,瑣碎的事情許多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重復著機械的工作,但我沒有簡潔去機械的重復,對待每一個病人我都在努力的做好效勞樹立良好的`窗口形象;同時也在貫徹院內的思想,工作不只是要把外表的東西做好,還要深入到里面去,看到真正的內涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務的指導下仔細學習相關制度規定,更好的完成每一項工作。

  二、新農合、醫保方面的工作

  我院從20XX年3月份成為醫保定點單位,20XX年12月成為新農合定點醫院,雖然在之前進展了幾次有關方面的培訓,但當真的開頭的時候心里還有一絲絲的緊急,感謝院領導的信任與支持,同時也感謝與的幫忙,我漸漸理解了新農合、醫保政策,并在不斷的操作中把握了新農合、醫保學問。新農合、醫保不僅僅是簡潔的把握學問,還要運用到實際中去,現在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫保的嗎,能報銷嗎,這樣既能削減病人的麻煩,也能削減醫院的麻煩。對醫保病人門診住院的流程全部把握,由于醫保病人較少,操作還是較慢,以后將加強醫保有關的操作訓練學習。

  三、12年的工作規劃

  20XX年已將要翻過,12年的腳步就在耳畔,20XX年一年的工作已經成為過去,再好的成績也化為云煙,12年我要更加努力工作:

  1、進一步提高效勞水平,削減過失,保證效勞質量,讓病人得到滿足,病人的滿足就是對我的工作最好的褒獎;

  2、仔細的學習新農合、醫保學問,把握新農合、醫保政策,根據院內要求協作醫保辦做好各項工作;

  3、嚴格遵守門診收費住院收費的各項制度,保證錢證對齊;加強與各個科室的溝通協作,最大限度的利用現有院內資源,效勞病人,為醫院的進展奉獻自己的微薄之力。

  最終,我要再次感謝院領導和各位同事在工作和生活中賜予我的信任支持和關懷幫忙,這是對我工作最大的可定和鼓舞,我真誠的表示感謝!在以后工作中的缺乏之處,懇請領導和同事們給與指正,您的批判與指正是我前進的動力。

  醫院收費員組長年終總結 7

  為進一步做好20xx年度收費員組長各項工作,現總結如下:

  一、20xx年度主要工作回顧

  1、做好資金科xx行工作:做好資金科xx行工作是財務科最重要的一項工作之一、具體為:一是根據“輕、重、緩、急”的原則,科學合理安排資金,保障醫療活動日常正常運行,保障每月人員經費的按時發放;二是有約付款,對藥品、衛生材料等應付款推遲2—3個月付款,一方面緩解醫院支付壓力,另一方在這空間期內根據銀行理財產品特性,利用理財產品多為醫院獲取較好銀行利息,為醫院獲得更好的收益;三是對于當月要支付的單位,與其友好協商,以銀行一年期貸款率的利息貼付醫院,從而使醫院又獲得較好的收益。

  2、預算管理工作更趨于科學化:根據市財政局編制度文件精神和醫院總體工作目標,分別采用5種預算編制方法編制醫院年度收支預算和每月預算。預算編制更趨于科學化、合理化,在整個醫院經濟運行中特別是在控制支出費用中發揮了良好的作用。總收支預算符合率達到預期的工作目標。

  3、完成起草完善綜合目標責任工作:醫院綜合目標責任方案實施細則自實施以來已有3個年頭,很有必要作進一步的完善。因此,院務委員會決定對醫院綜合目標責任制實施細則進行修改完善。財務科根據院務委員會具體的要求,對開始執行的《醫院綜合目標實施方案細則》進行了進一步完善工作,該項工作已起草完畢,待醫院院務委員會研究后付諸實施。

  4、按三甲醫院標準撰寫財務報告:根據浙江省醫院評審標準要求,撰寫每季全面的'財務與預算執行情況分析報告,針對增減原因深入的查找原因并加以分析,并提出相應的措施與建議供領導參考。依據變動因素較大支出科目還進行了專題分析報告。如醫院管理費用、百元衛材消耗專題分析報告。提出整改意見供領導決策作為依據。所撰寫的全面財務與預算分析報告符合省醫院評審標準要求。

  5、依據財政法規做好會計核算工作:根據《會計法》、《醫院財務制度》、《醫院會計制度》等法律法規和醫院財務管理制度,進行會計核算與會計監督工作,按上級主管部門規定的要求完成全年會計核算工作任務。根據財務科考核小組每季度考核結果看,使用會計科目正確率符合規定要求。

  6、依據資金結算法規做好資金出納工作:依據《現金管理暫行條例》、《銀行結算制度》和醫院財務管理制度,較好地完成全年所有貨幣資金收付出納工作,根據財務科考核小組季度考核結果看,所辦理資金收付手續的正確符合規定的要求。

  7、完成全年績效工資核算和成本效益分析工作:依據醫院分配方案完成全年全員績效工資核算任務。根據內控要求,計算資料翔實,計算無誤,符合管理目標要求。

  每季度撰寫《成本效益分析》報告,從中找出管理中的不足之處,提出減少成本支出的建議;編制核算科室同比收支結余對比分析報告供領導院周會上通報,使核算科室心里有數,為核算科室進一步做好增收節支工作提供了翔實的信息。

  8、做好醫院與婺城區婦保院技術協作經濟核算工作:自去年6月份起醫院與婦保院開展技術協作工作。為了搞好醫院與婦保院的核算工作,財務科專門設置收支臺帳,核算雙方協作資金運作情況。此項工作雖規模不大,但核算資料牽涉到方方面面,財務科認真細仔地好各項有關聯的收支資料工作,認真做好每月的核算工作。醫院與婦保協作取得較好的直接與間接的社會效益和經濟效益。預測本結算年度內醫院將會獲得x余萬的純利潤,它將成為醫院獲得更多收支結余的一個增長點。

  9、加強財務人員培訓工作提高綜合素質:本年度在院領導的重視下,財務科參加省衛生廳舉辦的《醫院管理培訓班》兩次;全體財務人員參加了市財政局舉辦的《財務人員繼續教育培訓班》一次;財務科本級舉辦了《加強內部控制管理》、《財務人員職業道德教育》兩期,通過各類培訓的學習,進一步提高財務人員業務素質,提高了財務人員的職業道德水平,醫院的內控各項制度得到有效的落實。

  10、積極撰寫論文:本年度財務科通過醫院財務管理內控制度的進一步貫徹執行,善于總結管理經驗,撰寫了《醫療機構全成本核算中存在的問題與對策》、《醫院實行全面預算的方法與體會》、《績效評價法律法規建設的思考》等3篇論文在省級財會、經濟管理雜志上發表。通過總結撰寫論文,一方面提高寫作理論水平;一方面提高了會計核算、會計內控專業水平,并逐一形成一種善于總結提高綜合素質的氛圍。

  11、進一步加強內部考核工作:依據醫院財務管理制度和考核職責,財務科考核小組每季度不定期對屬下各崗位職責進行考核。從考核結果看,各崗位人員責任性更強、崗位職責落實更到位,醫院財務管理制度進一步得到有效的落實,財務內控管理工作又上了一個新臺階。

  12、積極完成領導臨時交辦工作任務:

  (1)積極參與申報成立婺城區人民醫院和婺城區綜合病房樓項目資金。從農歷年初五起,在施院長親自帶領下,早上班遲下班,每天工作加班加點,與基建科同志一起協助院長到市政府、婺城區政府相關職能部門積極申報婺城區人民醫院的;積極參與婺城區綜合病房大樓項目資金,共爭取中央資金2萬元。

  (2)受院長委托向中級人民申訴工作。原住icu病人醫療費糾紛案,婺城區人民婺民一初字第號民事判決,我院敗訴。并判決本院支付醫療費用和其他費用計5萬余元。財務科認真從判決書中找疑點,向施院長作了匯報后。施院長指示財務科向中級起訴。起訴以:一審判決依據的《監定報告》是違法監定,一終字第號民事判決,判我院勝訴。醫院減少了資金的損失,又為醫院挽回必要的名譽影響。

  二、存在不足方面

  1、財務科本級內部考核工作有待完善:內部考核工作雖然一年比一年加強,但是所考核的內容重點不夠突出、涉及面小。擬在新的一年里完善財務科本及考核內容方法,使考核工作又上一個臺階。

  2、食堂財務相關內控工作有待解決:食堂財務屬財務科管理,從管理上規范了管理模式,符合省廳規范管理的要求。但對食堂庫存物資盤點考核工作做得力度還不夠;職工每月職工工作餐補貼輸入工作現在還沒有歸屬食堂財務人員擔任,不符合內控管理的要求。在新的一年里加大力度完善這兩方面的工作。

  3、財務科人才梯隊建設薄弱:就目前財務主要骨干現狀而言,已將面臨青黃不接的局面,如不加緊招進財會本科畢業生加以培養,過若干年后將嚴重影響會計核算、會計監督等一系列財務管理工作。為了使會計核算、會計監督等一系列財務管理工作,有序、穩步的培養財務人員已是迫在眉睫了。擬在新的一年里招進浙江財院或浙商大財會本科畢業生2名,抓緊財務人員梯隊培養。

  醫院收費員組長年終總結 8

  轉眼間,20xx年的工作已經結束,在這一年里,我在這里工作著、學習著,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,使我的業務水平得到很大的提高,個人的思想要素質和綜合素質都有了較大提高。現將本年度個人擔任收費員組長工作情況總結匯報如下:

  一、收費工作。

  在20xx年這一年里,瑣碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重復著機械的工作,但我沒有簡單去機械的`重復,對待每一個病人我都在努力的做好服務樹立良好的窗口形象;同時也在貫徹院內的思想,工作不只是要把表面的東西做好,還要深入到里面去,看到真正的內涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務的指導下認真學習相關制度規定,更好的完成每一項工作。

  二、新農合、醫保方面的工作。

  我院從20xx年3月份成為醫保定點單位,2006年12月成為新農合定點醫院,雖然在之前進行了幾次有關方面的培訓,但當真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張,感謝院領導的信任與支持,同時也感謝與的幫助,我逐漸理解了新農合、醫保政策,并在不斷的工作中掌握了新農合、醫保知識。新農合、醫保不僅僅是簡單的掌握知識,還要運用到實際中去,現在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫保的嗎,能報銷嗎,這樣既能減少病人的麻煩,也能減少醫院的麻煩。對醫保病人門診住院的流程全部掌握,由于醫保病人較少,動作還是較慢,以后將加強醫保有關的動作訓練學習。

  三、20xx年的工作計劃。

  20xx年已將要翻過,20xx年的腳步就在耳畔,20xx年一年的工作已經成為過去,再好的成績也化為云煙,20xx年我要更加努力工作:

  1、進一步提高服務水平,減少差錯,保證服務質量,讓病人得到滿意,病人的滿意就是對我的工作最好的褒獎。

  2、認真的學習新農合、醫保知識,掌握新農合、醫保政策,按照院內要求配合醫保辦做好各項工作。

  3、嚴格遵守門診收費住院收費的各項制度;加強與各個科室的溝通協作,最大限度的利用現有院內資源,服務病人,為醫院的發展貢獻自己的微薄之力。

  以上就是本人作為醫院收費員的個人工作總結匯報,不當之處還請上級領導批評指正。

  醫院收費員組長年終總結 9

  我院對收費一直堅持認真貫徹上級指示精神,狠抓政策落實,廣大人民群眾對我院收費工作非常滿意。為推進我院收費工作,從大局著眼,小處著手,經常進行自檢自查。現將本人20xx年度擔任收費員組長工作總結如下:

  一、貫徹精神,樹立形象。

  我院認真貫徹學習上級各部門下發的各種文件和規定,提高對收費的認識水平,堅決貫徹“從嚴治教,規范管理”的方針,講大局的高度,按照上級部門統一部署,認真查擺我院收費行為,沒有發現存在問題。醫院對收費工作的總體要求是:“嚴格標準、強化管理、從嚴查處、狠抓落實”,逐步完善關于收費的監督制約機制。

  一、齊抓共管,防范于未然。

  按發改委要求,除按規定的項目和標準收費外,對于收費嚴格按照上級的要求進行收費。醫院始終按照“誰主管誰負責”的`原則,形成了“黨政統一領導,各部門齊抓共管”的領導體制,在我院形成了層層檢查和整改的責任制,加大了從源頭治理和預防的力度。由于我們掌握政策,注重方法,無亂收費和搭車收費現象,進一步采取有效措施,鞏固醫院收費工作取得的成果。

  三、建章立制,狠抓落實。

  我院在深入學習,樹立形象,廣泛宣傳,突出重點,齊抓共管,防范未然的基礎上,能及時完善規章制度,有力地促進這項工作的落實。

  1、不準擅立項目、擅自提高標準和擴大范圍收費,必須嚴格按照《云南省收費許可》執行。

  2、不準教師向病人推薦推銷商品。

  3、不準以其他形式強制性收費和杜絕“搭車收費”。

  5、醫院收費公開、透明,制訂書費公開一覽表,讓廣大人民群眾放心。

  總之,樹立醫院良好形象,廣大人民群眾做實事,加快醫療事業發展。

  醫院收費員組長年終總結 10

  在過去的一年里,我作為醫院的收費員組長,一直致力于提高工作效率和服務質量,為醫院的發展做出了自己的努力。現在,我特地寫下這篇年度總結。

  一、工作概述

  過去的一年里,我主要負責醫院的日常收費工作。在收費過程中,主要包括接待患者、核對患者信息、查詢收費標準、開具發票、收取費用、做好收費記錄等工作內容。

  二、工作過程與方法

  1.做好患者接待工作

  每天都會有不同的患者來到醫院就診,作為收費員,我首先要做到親切、熱情地接待患者,耐心傾聽他們的需求,了解他們的情況。在與患者交流的過程中,我盡量以簡單明了的語言解釋收費流程和標準,讓患者對自己需要支付的費用有一個清晰的了解。

  2.嚴格核對患者信息

  在進行收費前,我會仔細核對患者的個人信息,確保患者的身份和診療項目都是一致的。如果發現有不符的地方,及時與患者聯系并核對,以確保收費的準確性和患者的權益。

  3.確認收費標準并開具發票

  針對不同的診療項目,我會及時查詢醫院的收費標準,并根據病患的具體情況進行收費。同時,在收費過程中,我會根據要求為患者開具發票,確保所有收費都有合法、規范的憑證。

  4.規范收費程序并妥善處理糾紛

  在執行收費工作時,我會按照醫院的相關規定和流程進行操作,確保收費的流程規范和合法。同時,對于患者對費用存在疑問或對收費標準有異議的情況,我會耐心聽取并解答,確保糾紛得到妥善處理。

  5.做好收費記錄和數據分析

  每天收費結束后,我會認真匯總和整理收費記錄,確保數據的準確性和完整性。同時,利用辦公軟件對數據進行分析,幫助醫院了解患者的收費情況,為改進工作提供參考依據。

  三、工作亮點與感悟

  1.服務質量得到患者認可

  在過去的一年里,通過我與患者的交流和努力,我得到了很多患者的認可和贊賞。我始終保持積極向上的態度,注重與患者的溝通,使患者在收費過程中感受到了我的誠意和關懷。這也得到了醫院領導的認可,并受到了患者的口碑傳播。

  2.收費工作效率有所提升

  在過去的一年里,我通過不斷學習和實踐,提高了自己的工作效率。在較繁忙的時段,我學會了合理安排工作時間,合理分配自己的工作量,以提高自己的工作效率。通過這些方式,我在一定程度上減少了患者等待的時間,提高了醫院的服務總體水平。

  3.收費工作的責任感和使命感更加明確

  作為一名醫院收費員,我深感自己的工作責任重大,關系到醫院的正常運轉和患者的權益。在過去的'一年里,我不斷提醒自己要提高自己的專業素質,不斷學習相關的法規和政策,使自己的工作更加規范、嚴謹,更好地為患者服務。在這個過程中,我感到了自己的工作價值和使命感。

  四、存在的問題與改進方案

  在過去的一年里,我也意識到了自己工作中存在的一些不足之處,比如在高峰時段處理多任務時可能會有些緊張,有時對于糾紛處理的經驗不足等。針對這些問題,我計劃在接下來的時間里進行改進,具體的改進方案如下:

  1.提高自己的工作效率

  通過與同事交流和學習,我發現有些同事在忙碌的時候處理多任務更加得心應手。因此,我計劃向他們請教并學習他們的方法和經驗,以提高自己的工作效率。另外,我也會學習使用相關的辦公軟件,提高自己在數據處理方面的能力,以提高工作質量。

  2.繼續提升自己的專業素質

  在過去的一年里,我發現自己在某些方面的專業知識和法規的了解還不夠深入。因此,我計劃在接下來的時間里加強學習和研究,增加自己的專業素養。通過不斷學習與實踐,提高自己的知識水平和工作能力,為醫院的發展做出更大的貢獻。

  3.加強溝通與協作能力

  在工作中,我發現自己有時在與同事的溝通和協調方面還有待提高。為了更好地與同事合作,我計劃主動增加與同事的交流機會,學習傾聽和表達的技巧,增強自己的協作能力。

  通過以上的改進方案,我相信我在未來的工作中會取得更好的成績,為醫院的發展做出更大的貢獻。

  五、工作展望與目標

  在未來的工作中,我將進一步加強自己的專業學習,提升自己的工作能力。同時,我也將努力成為一名更好的協作者,與同事保持良好的溝通和協作,共同為醫院的發展貢獻自己的力量。我相信只要我堅持不懈地努力,就能夠為醫院的事業做出更多的貢獻。

  六、結束語

  總結一年的工作經驗,我感到深深的滿足和自豪。通過這一年的工作,我不僅提高了自己的工作能力,也收獲了同事們的認可和患者的贊許。在未來的工作中,我將立足本職,不斷提高自己的專業素質,履行好自己的職責,為醫院的發展做出新的貢獻。

  最后,再次感謝大家對我的支持和信任。祝愿大家在新的一年里工作順利,事業騰飛!

  謝謝!

  醫院收費員組長年終總結 11

  時間飛逝而過,彈指之間,20xx年已經過去了。又迎來了滿懷盼望的20xx年,過去的一年在領導和同事們關懷和指導下,通過自己踏實仔細的工作,較圓滿的完成了治理處下達的各項任務。但也存在一些問題,靜下心來,回憶了過去的一年,現將20xx年擔任收費員組長的工作做一如下總結:

  一、完成的主要工作

  1、按時完成對基地大院住戶及商鋪用電狀況和水表抄錄工作及對發覺的問題的記錄,并準時向領導匯報;

  2、按時對住戶水、電、暖、房租、物業治理費等費用進展收繳,并且做到了不少收、不多收、不漏收;

  3、按時對未能準時繳費的住戶進展催繳、清欠;

  4、按時登記收費臺賬,做好記錄,并打印收款票據。做好記錄,認真核對每筆資金,做到日清日結;

  5、準時向財務科上繳各種收費款項,做到賬目相符;

  6、把握崗位的`業務學習并能嫻熟地對收費系統進展標準的操作,且能夠準時登記和更新住戶資料信息;

  7、能仔細完成領導交辦的其他任務。

  二、工作中存在的問題

  1、對收費系統的個別功能操作還不夠嫻熟,收費工作中的一些小問題不能夠準時解決,只能求助技術人員;

  2、反思一年的工作,我認為總體的進步不能掩蓋缺乏,最主要是日常工作中缺少標準化,收費工作的細節和量化治理做得不夠,雖然能夠按時完本職工作,但是效率有待提高;

  三、針對問題的改良措施

  1、加強學習工作

  尋常工作中,加強對電腦學問的學習,做到一般問題能夠自己處理。

  2、標準工作

  在日常收費工作中,不能只靠著熱忱和閱歷去開展工作,還要深入的了解并把握各項標準制度以及崗位職責要求等,做到工作的標準化,提高工作效率。

  我知道收費工作是基地治理處的窗口,收費員的形象代表整個治理處的形象。在工作中,對住戶要面帶笑容,與住戶之間保持良好的溝通,一個微笑、一句您好、一個請坐都能讓住戶有一種賓至如歸的感覺。

  在20xx年的工作中,我將一如既往的聽從領導安排,團結同事,協作協作搞好工作。通過不斷學習來提高自己的思想水平和業務力量,提高自身素養。扎扎實實工作,熱忱效勞好基地住戶,力爭做一名優秀的收費員。

  醫院收費員組長年終總結 12

  在過去的一年里,我作為醫院收費員組長,有幸帶領團隊共同完成了一系列收費工作。回顧這一年,我感到非常充實和滿足,同時也深刻認識到自己的不足之處。

  一、收費工作方面

  在收費工作方面,我們一直堅持規范操作,注重細節,不斷優化流程,提高了收費效率。同時,我們還加強了與醫生、藥房等部門的溝通,使得患者的費用信息得到更加準確的確認,減少了因信息不對稱而引發的糾紛。

  二、團隊建設方面

  在團隊建設方面,我注重激發團隊成員的工作熱情和創造力,鼓勵大家積極參與工作中的討論和決策。我還組織了一系列培訓和活動,幫助團隊成員不斷提高自身素質和能力。

  三、自身不足之處

  在工作中,我也意識到了自身存在的一些不足之處。比如,我的管理能力還需要進一步提高,對一些問題的處理方法還不夠成熟。在今后的工作中,我會認真總結經驗教訓,不斷改進自己的工作方式,努力做到更好。

  四、展望未來

  未來,我將繼續努力,帶領團隊不斷提高收費工作水平,同時也將注重培養團隊成員的`能力,使其能夠更好地勝任各自的工作。在醫院的大家庭中,我將以更加飽滿的熱情、更加專業的素質,為醫院的發展做出自己的貢獻。

  最后,感謝各位領導和同事對我的支持和信任,我將倍加珍惜這份工作,不斷進取,不斷超越自我,為醫院的發展貢獻力量!

  醫院收費員組長年終總結 13

  時光飛逝,又到了一年的尾聲,我很榮幸地成為了醫院收費員組長。在這一年里,我和我的團隊一起努力,不斷進步,取得了一定的成績。在此,我向大家匯報一下我的年終總結。

  一、工作內容

  作為收費員組長,我主要負責以下工作:

  1、管理收費員團隊,安排收費員的工作任務,制定收費員的考核標準和績效考核方案。

  2、協助收費員處理病人的醫療費用結算,及時處理醫療費用的異常情況,確保病人能夠及時獲得報銷。

  3、參與醫院收費工作的規劃和制定,推進醫院收費系統的建設和完善,提高收費效率和服務質量。

  二、工作成績

  在這一年里,我和我的團隊在工作中取得了一定的`成績,具體如下:

  1、提高了收費效率,減少了病人等待時間。

  2、處理了大量的醫療費用結算,為病人提供了高效、便捷的服務。

  3、優化了醫院收費系統,提高了收費工作的準確性和安全性。

  三、工作不足

  在工作中,我也存在一些不足,具體如下:

  1、對一些復雜的醫療費用結算問題處理不夠熟練,需要進一步學習和提高。

  2、團隊管理還有待加強,需要更好地發揮每個人的潛力和優勢。

  四、未來計劃

  在新的一年里,我將繼續努力,改進自己的不足之處,具體如下:

  1、學習更多的醫療知識和收費知識,提高自己的專業水平。

  2、加強團隊管理,激發團隊成員的工作熱情和積極性。

  3、繼續推進醫院收費系統的建設和完善,提高收費工作的效率和服務質量。

  總之,過去的一年里,我和我的團隊取得了一定的成績,但也存在不足之處。在未來的工作中,我將繼續努力,發揮團隊的優勢,為醫院的發展貢獻自己的力量。

  醫院收費員組長年終總結 14

  我是去年的一名應屆畢業生,去年經過報考,成為了家鄉高速收費站的一名工作人員,作為一名初入社會的大學生,在過去的一年里,我本著學習的態度,努力的學習一些相關學問以及需要留意的點。在領導和同事們的關懷、支持下,堅持學習,完善自我,在各方面嚴格要求自己,愛崗敬業、廉潔奉公,努力工作,爭創佳績。較好地完成了各項工作任務。現在就一年的工作狀況總結如下:

  一、在思想政治方面,努力提高理論修養,擁護黨的領導,遵紀守法,廉潔自律。

  二、在學習方面,做學習型員工。一年來,不但學習政治理論,還學習征費業務學問和相關的法律法規。向先進人物學習,向身邊的好人好事學習,提高自己解決實際問題的力量。

  三、在效勞態度方面,我知道收費員的形象是代表了整個家鄉的形象,所以每次都根據要求著裝整齊的上崗,工作時我時刻留意自己的效勞態度,使用禮貌用語,收費工作是窗口行業,接觸的司機形形色色,遇到這些出口不遜司機,我都忍住,不發脾氣,而是用禮貌的語言去解釋,用善意的微笑去化解,使他們能夠理解我們的'工作,從而協作我們的工作,順當交費。在工作的這段時間里,從來沒有發生爭吵的現象。

  四、在收費工作方面,在收費工作中我就勤學苦練,不懂就問,能嫻熟把握操作規程。現在隨著旺季的到來,過往的車輛也漸漸增多,尤其是在節假日,在這樣的狀況下我除了努力提高效率外,還做到每一輛車都仔細核實車輛車型,認真打票,認真驗票,認真驗鈔,當心放竿抬竿,一絲不茍的做好。

  五、在日常生活方面,在班組里大家都喊我一聲“老大”,作為大哥哥的我時時刻刻的關懷著弟弟妹妹們,在他們面前無論在工作中還是在生活中,我都嚴格要求自己,多干活少計較,做出表率,而且熱心幫忙同志。如為了我們能有一個潔凈干凈的工作環境,每次清掃衛生我都不顧疲憊困倦,帶頭去做,認仔細真地清掃衛生。

  雖然說,這一年里成長了許多,可是在一些方面還是有待提高的,在今后的日子里,將連續聽從領導安排,積極協作組長的工作,通過不斷的學習來提高自己的業務水平及業務力量,做一名讓領導放心,司機滿足,自己滿意的愛崗警敬業的好收費員。我肯定會努力的,爭取早日實現這個目標。

  醫院收費員組長年終總結 15

  時間如白駒過隙轉瞬即逝,作為一名醫院的收費人員,我已經在這個崗位上工作了十幾年,每每想到其中的酸甜苦辣、歡樂與苦痛、蛻變與成長,總是感慨良多。

  作為醫院效勞的窗口單位,收費員是病人走進醫院首當其沖需要面對的,收費員效勞速度的快慢、效勞質量的凹凸直接影響到病人的心理感受。可能個別人對收費員的工作存在誤會,認為收費員坐在有空調的屋子里,冬暖夏涼,只需要簡潔的收費結算,不需要很高的`技術含量,更不需要像其他科室的醫生一樣擔當救死扶傷的重任和壓力,認為收費員很輕松滿意。其實醫院的每個工作崗位都有自己的特別性,收費員每天要面對很多患者,這些患者可能由于生病或者家屬生病的緣由,心情往往很糟糕,在收費窗口詢問的時候,盡管收費員已經面帶微笑的為患者供應效勞,依舊會有患者對收費員出言不遜,甚至滿口臟話,面對這些,我們收費員依舊要含笑應對。所以收費員不僅代表著醫院的形象,也在時時刻刻維護著醫院的形象。

  收費員需要不斷的學習。收費員不僅需要嫻熟操作醫院的收費系統,對各類藥品的價格了如指掌,更要學習醫保方面的學問。近些年來,我國的醫療保險改革不斷推動,職工醫保、居民醫保、大病保險、異地醫保等等政策不斷出臺,這就要求我們收費員在下班時間仔細學習醫保政策,模擬工作中可能會遇到的各類問題,嫻熟的把握醫保各項政策,為患者供應優質的效勞。

  收費員需要良好的急躁。收費員常常面對形形色色的患者群體,有的患者,收費員說一遍患者就能夠明白辦卡的流程、自助設備的使用方法等,還有的患者或者年齡較大的患者,收費員往往對同一個問題要答復三遍以上乃至更多,這就需要我們有很好地急躁,不厭其煩的為這些患者做好解釋。

  收費員要有好的身體素養。收費員常常需要坐在電腦前一天,有時候連上個衛生間的時間都沒有,這樣的結果是許多收費員的身體都有職業病,眼睛干澀流淚、頸椎病、腰椎間盤突出等也在困擾著我們。為了緩解這種問題,我們只能在休息的時候自己找按摩店推拿,但我們從來沒有由于這個緣由耽擱一天工作。

  雖然作為一名收費員,我在工作中有太多的酸甜苦辣,但是我不叫苦不叫累,我覺得自己的工作為患者排憂解難了,看到患者憂愁而來、滿足而歸時候的笑容,看到我們醫院越來越好的社會形象,走在大街上聽到大家談論xx醫院的效勞真好的時候,我為自己的工作感到由衷的驕傲。

  醫院收費員組長年終總結 16

  20xx年就快結束,回首20xx年的工作,在碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。

  我對自己收費處的工作做了如下回顧:

  在外人眼中,收費處的工作相對于其它科室似乎輕松了許多,它無外乎是整日坐在微機前機械的重復著一收一付的簡單操作,似乎既無需很高的技術含量,也不必承擔性命之托的巨大壓力。然而,工作以來的親身經歷使我深深體會到,“科室工作無小事,于細微處見真功。”通過收費處這小小的窗口,我們代表的是整個醫院的形象,正是通過我們的工作搭建起了醫患之間溝通、交流的一座平臺。因此,如何以方便患者、服務患者為榮,如何不斷提高工作效率,如何在細微之處構建起和諧的醫患關系就成為我們收費處孜孜以求的奮斗方向和不懈努力的追求目標。在門診我的年齡也算一位老同志了,作為一名老同志,“責任”一直是我工作的宗旨,我嚴格要求自己,做到謹小慎微。我更要在此過程中身先士卒、勇于奉獻,用自己的實際行動踐行當時“為人民服務”的入黨誓言,用自己的一言一行體現著應有的面貌與風采。

  崇尚科學,刻苦鉆研業務知識在新任領導的正確引導下,這一年我們門診正一步一個臺階的穩步向前發展,實行藥品零差率以來贏得了越來越多患者的信任和滿意,相應的也給我們帶來了良好的社會效益。在這一發展過程中,收費處同樣起著舉足輕重的作用,假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫院在社會上帶來負面影響。所以,作為一名老同志,要想成為一名合格的收費員,不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,更重要的是要崇尚科學,擁有較高的綜合素質。一要要嚴格認真地遵守醫院收費的各項規章制度,不允許出現半點馬虎;二要有熟練的微機操作技能,能夠準確迅速的為每位患者服好務;三要對各科室的醫用術語及其相關的收費項目了如指掌,減少損失。隨著門診收費價格的不斷規范,領導為我們更換了一套更加科學合理的收費程序,憑著在微機應用方面的刻苦學習、認真鉆研很快便熟悉了新程序的操作。隨著處方的規范化要求大夫要寫藥品通用名,因為自己所學專業不同,在這一過程中,自己也感受到了巨大的壓力,在這段時間里,我認真學習了很多藥方并從網絡上攝取了大量的有用素材,并做下相應的筆記,以便自己回家鞏固溫習,使我對不同的醫生開出的藥方上的寫法有了一個大概的了解。慢慢地,我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是要看懂處方。因此,唯一的辦法就是多看醫生開的處方.讓自己做到看到醫生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出。做的筆記也得認真的記憶,以便在使用的時候得心應手。反復背誦,強迫記憶.很快,我便熟悉了醫院各科室的收費項目和醫用術語。同時,我也經過不懈努力,把由于自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點。

  這一年,由于工作的需要,接受領導安排我有收費處兼任財務工作,領導從衛生科請來專業老師幫我們把帳建了起來。在這20xx年無論從技術能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了中心領導、單位同事的正確引導和幫助,使我在工作能力上得到提高,服務方向上得到明確,服務態度上完全有所端正。回顧這一年,因中心發展、工作的需要服從領導的組織安排與調配。與中心共同繁榮,艱苦奮斗,以自己的責任心勤學習、勤反思方式來使自己的技術水平不斷提高。工作中我們同事之間互相交流,總結經驗共同進步。因不斷地努力和進取,這為我以后的工作發展打下了良好地基礎。

  從一開始我就謹記張主任說的,要求我們嚴格執行醫院財務制度,遵循財務工作為醫療工作服務的原則,統籌兼顧。較好的完成了張主任及上級主管部門安排的財務工作,促進了門診各項工作的開展。

  所有收入、支出項目嚴格要求符合醫院財務運行規律。加強財務管理,各項工作較以往均有較大提高,資金使用更趨合理,財務預算執行情況正常,圓滿完成了領導確定的工作任務。現在,無論從財務收支還是財務管理方面,都有了長足的進步,但這些成績還是初步的。今后需要深化管理,使財務管理、預算管理真正深入人心,為更迅速地提高我院整體財務管理水平奠定基礎。

  1.深入貫徹以財務管理為中心的管理原則,總結上一任的經驗教訓,提高管理水平和執行能力,逐步完善各項財務管理工作,加強對資金的管理和對項目的財務管理,加強成本控制,真正形成良好的財務管理秩序,以良好的'財務管理促進我院的健康發展。

  2.為了門診長期發展打下更好的基礎,在完善財務管理制度建設的基礎上,逐步建立一整套預算、核算、分析、監督、數據信息傳遞、財務與其他系統間良好的管控體系。

  新農合的工作:圍繞新型農村合作醫療辦公室職責做好各項工作。

  1、按規定審核、補償參合農民的醫療費用。按時上報定點醫療機構和醫院醫療費用基金補償匯總表和財務報表,按規定填報各種統計報表;

  2、按照新農合基金財務管理辦法和會計制度,搞好財務管理和會計核算,做到基金專戶儲存,專賬管理,專款專用,封閉運行,保證基金安全和合理有效使用,規范管理新農合檔案資料,建立參合農民登記臺賬,及時整理立卷,裝訂成冊并妥善保管。

  3、強化服務窗口管理,為參合農民提供優質服務。熱情耐心地接待每一位來訪者,首先,把參合的手續和報銷制度、程序、報銷范圍、報銷比例等相關制度作口頭宣傳,并堅持以人為本,努力做到準確、及時。并定期向社會公開農村合作醫療住院補償情況,接受群眾監督。實現了全年的無差錯報銷。

  每當出現倦怠、懶散的情緒時,我的腦海中就總會浮現出那忘我工作、艱苦奮斗的一幅幅畫面;那擲地有聲、舍我其誰的一段段話語。不自覺間,以“辛勤勞動”為榮的觀念已根深蒂固于我的思想中,并化為我的實際行動、體現于我工作的點點滴滴。對病人實行“首診負責制”,碰到題目多與相關執行科室溝通,做到盡量讓病人少跑冤枉路。

  可以說20xx年中,對于門診是全新的一年,人事更發生了翻天覆地的變化,在張希忠主任的帶領下我深知,在學習社會主義榮辱觀的活動中,我們還有很長的道路需要前行。

  但我堅信:

  只要讓我們共同行動起來,借著全面建設小康社會的東風,辛勤勞動、崇尚科學、服務人民,遇到棘手的困難,我始終遵循的原則是“換位思考”,假如我是一名患者,在此種情況下最需要的是什么呢?是耐心細致,不厭其煩,熱情周到的服務,還是漠不關心,冷語相對,甚至諷刺挖苦的話語呢?當遇到再多的委屈、埋怨、甚至無理取鬧時,換個角度,我們的心緒往往就會豁然開朗。“我們都是只有一個翅膀的天使,相互擁抱才會展翅飛翔。”人與人之間,最為可貴的就是彼此的信賴與真誠。因此,無論是在工作還是生活中,我們都要學會服務人民,為他人著想,用我們的真心和博愛,澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花!作為一名老同志,收費處的點滴工作使我深深感受到,無論你在哪個崗位,從事著怎樣的工作,都一樣可以貢獻出自己的一份力量,為人民服務不止,為國家建設不輟。

  在此總結經驗、查找不足、增進團結、的目的,為20xx年工作的開展奠定了良好基礎。

  我亦相信在張主任的帶領下我們就一定能把我們的門診建設的更加美好:讓我們人人爭當踐行八榮八恥的模范,知榮辱、樹新風,在構建和諧社會的征程中,寫下我們絢麗奪目的一筆!

  今年八月,當我第一次走進我工作的地方,我就明白這跟工作會適合我。我看到整潔的環境,良好的設施,親切的同事和盡責的老師。一切的一切都讓我對這份工作充滿熱情。四個月來,我對這份工作越來越熟悉,越來越熟練,徹底改變了原本站在一個病人的角度時對這個崗位的看法。作為病人,希望掛號收費過程一切都最簡單,最方便,最有效率。這些都依賴于掛號收費人員,而當我真正坐上這個崗位是才發現真的不容易。一下是我這四個月來的收獲的一些思考:

  一、我基本上已經較熟練的掌握了掛號收費的技能,能夠準確掛號,收取藥費和化驗費用,能夠辨認大部分醫生的后寫處方。

  二、掌握各種社保種類的收費操作。如城保、新農合、小城鎮、自費、離休、上才能軍人等等。

  三、在工作的過程中有遇到過問題,我們不能要求病人去迎合我們的工作,所以我們只能改進自己的工作能力,掌握各種所需的只是和技能,為病人解決問題,減少他們的麻煩。接待病人的時候,親切有禮的態度往往會減少很多不必要的麻煩。

  四、掛號是病人看病的第一步,我們的良好服務和形象能很一定程度上影響病人對醫院的滿意程度。所以時常“換位思考”體諒病人,展現一個良好的形象,提供滿意的服務是我們的責任和義務。

  今年是比較特別的一年,我院迎來的三級醫院考核。全院上下準備了三年,努力了三年,無止境的加班和學,付出了許多汗水和努力。作為新人,我也盡我所能為醫院的美好未來做出努力,盡管我的貢獻可能很小,但是能夠參與其中,我深感榮幸。

  醫院收費員組長年終總結 17

  輝煌的20xx年馬上過去,將20xx年取得的成果和成績將在20xx年發揚下去,發揚我們不怕吃苦,不怕奉獻的精神,制造更加輝煌的20xx年,而奮斗吧!總結20xx年的優點和過失,規劃20xx年工作思想和動向。

  作為一名收費員,首先要把收費業務練嫻熟精,為收費事業添磚加瓦。作為一名合格的收費員,不僅要把業務技能把握嫻熟,而且要牢記收費員的職責,遵守公司的規章制度,為建立更加便利的高速大路和滿足的高速大路而奮斗。

  今年剛參加收費系統,熟悉和了解上都不全面,經過上班,培訓,實習,對收費工作有很大的熟悉。收費是一個特別枯燥乏味的工作,但是我們既然來參與這項工作,就要干好收費這一行,我們肯定要做到特殊能吃苦,特殊能忍受,特殊能奉獻,將自己的光榮呈現到高速大路上。

  認清當前的形勢,思想上高度重視,積極進展預備,當前的任務形勢,參與所站的收費能手和效勞之星的評比,為站,為班,為個人的榮譽而奮斗,我們會在自己的崗位上放出刺眼的光線,制造出屬于自己的一片天地。

  思想上高速重視,重視這一次所里組織的評比,人人都應當爭先恐后的報名,養成良好的習慣。積極進展預備,把自己的業務練得更精,更強,盡職盡責盡心,為實現目標而奮斗。

  1、練就過硬的收費本事,爭當優秀收費員

  2、盡職盡責盡心扎實干好工作,克制寒冷,雖然說這里的環境氣候比擬冷,但是我們要克制困難,盡本職盡自己的責任,盡到自己的心,扎實干好工作。

  3、立足本職崗位,爭創一流成績,立足自己的崗位,為爭創一流成績而奮斗,確保單位能正常的運行,要融入這個大家庭,建立和諧的工作環境,為取得傲慢的成績,我們必需嚴要求,高標準,完成各項任務。我個人認為,在一個集體中,不僅業務上嫻熟,而且養成作風上都要有章有律,紀律是可以確保一個集體的分散力,是完成各項任務的風向標。

  一、防松防散,嚴養成,確保收費秩序正規化,正常化

  1、松散現象對個人和集體危害很大。

  2、影響了團隊和集體當前重大任務的完成。

  3、損壞了收費人員良好的形象。

  4、危害個人的成進步步。

  二、自覺做到思想不松,作風不散,干自己職責以內的事,做好崗位特別狀況的記錄,遵守安全規定,干勁不減的作風,為收費生活增光榮

  1、重新熟悉,排解干擾,做到思想穩定,熟悉統一,行悅耳指揮。

  2、正規紀律,嚴守紀律,做到上班期間作風嚴謹,一絲不茍。

  3.安心本職工作,多做奉獻,有一份熱,發一份光的精神,缺點會克制掉的,為了建立更加富強的高速大路而努力吧。從上班到現在,我給自己總結了以下幾點,我會努力的做好以下幾點:

  心放細,手放快,眼放亮,要.調整好心態,尋常心面對“一切”。

  不要把心情帶到工作上來,影響自己正常上班,正常發揮。

  干好本職工作,使自己的業務更加嫻熟,愛惜宿舍設施及收費亭的設備。

  認清自己的`工作技能操作能到達標準嗎?只有更好,沒有最好。

  上班期間對自己要求嚴一點,對自己負責,為單位負責。

  聽從命令,聽從指揮,堅決完成任務。以上是對我自己的要求和缺乏的提出改正的方法,20xx年我們共建和諧水溝,20xx年我們共建文明xx,為明天的幻想而努力。

  三、20xx新的一年,新的規劃

  1、關懷站內建立,愛惜集體榮譽,積極幫助做好各項工作。

  2、犯有過失時,懇切承受批判,勇于成認并堅決改正錯誤。

  3、不當面頂撞,不背后談論,不搞極端民主化。

  外出必需按級請假,按時歸隊銷假,外出時留意安全。外勤的職責:

  1、看管站里的設施。

  2、維護車道和收費亭的衛生。

  3、登記外來員。

  4、精神飽滿,姿勢端正。

  5、引導車輛,并準時制止人員在高速上閑轉。以上是我給20xx年制定的,我會說到做到。

  以上是我的年終總結,如有不對的地方,望領導賜予批判訂正,我會準時的改正錯誤,吸取教訓,建立和諧,平安,文明的收費站做奉獻,有一份熱,發一份光,制造更大的成績而奮斗。

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