- 干部駐村幫扶工作總結 推薦度：
- 相關推薦
干部駐村幫扶工作總結（精選13篇）
一段時間的工作在不經意間已經告一段落了，過去這段時間的辛苦拼搏，一定讓你在工作中有了更多的提升！讓我們對過去的工作做個梳理，再寫一份工作總結。那么工作總結的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的干部駐村幫扶工作總結，歡迎大家分享。
干部駐村幫扶工作總結 1
20xx年上半年，鄉黨委根據《關于做好縣直部門（單位）參與聯系指導基層和聯系服務群眾工作的通知》、《關于組建省定貧困村干部駐村幫扶工作組的通知》、《關于進一步做好當前干部駐村幫扶工作的通知》和《關于印發〈關于選派縣直機關優秀干部到村任第一書記工作方案〉的通知》文件精神，緊緊圍繞社會主義新農村建設，以宣傳黨的強農惠農政策為重點、以幫助基層解決實際問題為突破口，以加強基層組織建設為抓手，在鄉直機關和機關干部中開展了聯系指導基層、聯系服務群眾(簡稱“雙聯”)和干部駐村幫扶工作，促進了農村發展，保障了農民增收，努力構建了平安和諧。
一、基本情況
鄉黨委下設10個基層黨支部，其中機關黨支部1個，社區黨支部1個，農村黨支部8個。機關黨支部有在職黨員干部16名。全鄉有3個省定貧困村，有1個后進基層黨組織。
二、主要做法
�。ㄒ唬┘訌婎I導組建班子、提前謀劃思路清晰
鄉黨委專門召開黨委會，專題研究機關聯系指導基層，干部聯系服務群眾和干部駐村幫扶工作，成立了鄉“雙聯”暨干部駐村幫扶工作領導小組，配備人員專門負責組織、協調和安排，制定了“雙聯”年度工作要點和干部駐村幫扶工作方案，建立健全了駐村干部管理辦法和經費保障制度，要求了黨委政府班子成員每人聯系指導1個村，聯系服務3-5戶困難群眾，每年為困難群眾辦5件以上好事實事；機關干部每人蹲點駐1個村，聯系服務1-2戶困難群眾，每年為困難群眾辦2件以上好事實事。
(二）機關聯系指導基層、加快農村社會發層
1.農村產業發展方面：一是進一步鞏固擴大、上檔升級了已成規模的傳統種植產業，努力提高經濟效益。20xx年上半年全鄉新增土地流轉600畝，擴大蔬菜種植面積400畝，新植九葉青花椒200畝；二是以現有生豬養殖產業示范帶動，鼓勵有能力的農民發展生豬養殖，培育了年出欄1000頭以上的生豬養殖大戶10戶；三是聯系縣公安局、信訪局、縣農業局、畜牧局、水務局等相關部門，舉辦了兩期種養殖技術培訓，培訓了蔬菜、茶葉、青花椒種植大戶50戶，生豬、肉牛、奶牛、山羊、野雞、鰱魚養殖大戶20戶，為各村產業發展提供了技術支持。
2.基礎設施建設方面：一是根據中央20xx年1號文件精神，加強基礎設施建設，改善農業生產條件，加快社會主義新農村建設。積極協助各村采取積極向上級部門聯系對接，主動上門匯報工作，熱情邀請檢查指導等方式，加大了對上爭取項目資金的力度，取得了良好成效。其中向縣扶貧移民后扶局爭取資金60萬，為烏木村修建了一條長1公里的涪江護河堤，高效保護了群眾基本農田；為平橋村修建了一座長10米，寬3米的過河橋，解決了群眾行路難問題。向省綜改辦爭取資金1500萬元，在定水村、村實施了大土地整治項目。向市投資發展有限公司爭取資金10萬元，為馬坪村新建了一座長8米、寬4.5米，車速為20公里/小時的新橋。二是利用“一事一議”財政獎補政策和移民后扶資金，整治了山坪塘5口；修建了社道水泥路面6公里。三是對4座提灌站進行了技術改造，對3公里朝陽渠進行了掏淤和補漏，新增灌面200畝。
3.基層組織建設方面：一是指導各村黨支部認真開展了基層黨組織建設“一帶四”活動，推進了基層服務型黨組織建設，促進了治理體系大優化，產業發展大提升、民生保障大改善、和諧新村大建設。二是持續開展“三升級三分類”活動，采取選優配強班子、完善組織制度、夯實基層基礎、實行民主管理、強化優質服務等措施對一個后進基層黨組織進行整頓轉化，目前正在按月推進，預計在今年9月底前完成整頓轉化任務。三是深入開展“人人爭學蔣乙嘉，我為家鄉做件事”活動。采取舉辦專欄、懸掛標語、播放廣播、召開會議等方式加大了“最美基層干部”蔣乙嘉同志先進事跡的宣傳力度，同時又通過電話、短信、信函的形式動員了5位外出務工黨員回鄉流轉土地1000畝種植蔬菜和茶葉和1位籍成功人士回鄉投資1.5億元開發鄉村旅游。四是在農村黨員干部中培養了致富帶頭人12名、科技能人8名，帶領組織他們發揮了典型示范作用。四是協助各村黨支部發展黨員4名，培養村級后備干部16名，打造了一支發展農村經濟的骨干隊伍。
4.改善村容村貌方面：結合城鄉環境綜合治理工作，努力改善各村村容村貌。一是結合實際，鼓勵部分有條件的農民將房舍改造成具有川中民居建筑風格的新農村住房。二是科學合理利用農村能源，積極協調縣能源辦，新建了沼氣池50口，同時要求新建住房農戶修建了污水處理池和化糞池。三是新建了228個垃圾收集池、16個垃圾分類減量池，購買了垃圾清運車，成立了農村生活垃圾清掃保潔隊伍，建立了“戶分類、村收集、鄉轉運、縣處理”的'農村生活垃圾治理體系。四是組織100戶農戶進行了庭院改造，新植了一批花草和果樹。
(三)干部聯系服務群眾、訪貧問苦真正幫扶
全鄉機關干部堅持扶貧與勵志相結合、日常幫助與臨時救濟相結合、物質幫助與精神激勵相結合的方式，為服務群眾提供政策咨詢、市場信息、技術指導，幫助他們解決了生產生活中的實際困難，增強了他們發展增收的能力，提高了他們生活水平。每名機關干部真正做到深入村社一線開展工作，大力宣傳了黨的扶貧開發和強農富農惠農政策，組織指導村兩委干部做好了貧困戶識別和建檔立卡工作。各黨支部第一書記自覺沉下去，經常入戶走訪，聽取意見建議，與群眾同吃同住同勞動，帶領村黨組織和黨員干部深入落實黨的群眾路線教育實踐活動整改事項，認真解決矛盾糾紛、信訪案件和歷史遺留等3個重點問題，全面開展為民服務全程代理、民事村辦等工作，打通了聯系服務群眾“最后一公里”。幫戶干部做到重大節日、婚喪嫁娶、紅白喜事、農忙時節“四必到”，增強了同群眾的感情，提高了服務群眾的意識，讓群眾尤其是困難群眾得到了實實在在的幫助，確保聯系和服務群眾工作經�；⒂H情化、實在化。在20xx年春節、“六一”，全鄉機關干部在所駐村聯系幫護了12名空巢老人、10名留守兒童、5名殘障人員、5名孤寡老人、8名貧困黨員、20名困難群眾。
三、取得成效
(一)基層更穩固。基層黨組織更加有戰斗力、黨組織書記更加有能力、黨員隊伍更加有活力、黨組織運行更加有保障力、黨的工作更加有影響力。
(二)干部轉作風。黨員干部宗旨意識和群眾觀念牢固樹立，庸懶散浮拖問題得到有效解決，工作作風明顯改善，服務本領顯著增強，服務質量和效率切實提高。
(三)群眾得實惠。群眾最急最盼的突出問題得到解決，長期拖置的矛盾糾紛有效化解，一批惠及民生的實事好事得到落實，群眾滿意度明顯增強，黨群干群關系進一步密切。
四、存在問題
(一)鄉鎮財力有限,在幫助基層解決實際困難上投入不足,不能滿足基層需求。
(二)上級部門升級達標、檢查驗收活動多,導致機關干部經常忙于做軟件,真正下基層時間不多。
干部駐村幫扶工作總結 2
20xx年，鎮按照縣委、縣政府的總體要求，在縣委組織部、縣扶貧移民局和縣直機關工委的具體指導下，以帶領貧困村群眾脫貧致富為總目標，深入開展干部駐村幫扶工作，通過加強組織領導、明確工作目標、強化監督考核等有效措施，全面推進3個貧困村的扶貧工作整體推進，取得了顯著成效。現將20xx年度我鎮貧困村干部駐村幫扶工作總結如下：
一、基本情況
我鎮通過省級審定并納入全國扶貧信息網絡系統的建檔立卡貧困村有3個，分別為建新村、村和村，共有貧困戶871戶，1900多人。
二、主要做法
1.加強組織領導。堅決貫徹落實市委市政府、縣委縣政府對干部駐村幫扶工作的意見和有關文件精神，制定工作計劃，組織和動員全體鎮村干部獻計獻策，齊心協力把駐村幫扶工作做好。鎮黨委成立了以黨委書記任組長，黨委副書記為副組長，全體黨委班子成員為組員的專項工作領導小組，負責統籌規劃3個貧困村的干部駐村幫扶工作，同時成立了以包片領導為組長，市縣下派駐村幫扶干部和鎮派駐村干部為組員的駐村幫扶工作組，負責具體指導3個貧困村的扶貧工作，并為每個貧困村配備了一名駐村農業科技人員指導具體的.增產增收工作。
2.明確工作目標。一是以產業發展為主、精準幫扶為輔，立足貧困村實際，動員群眾自力更生，協調有關部門落實資金，爭取幫扶項目，幫助農民增產增收。二是細化助農增收工作措施，主要包括：組織動員群眾參與技能培訓，拓寬就業渠道，開展勞務輸出，拓展群眾經濟收入渠道，幫助培育致富帶頭人。三是完善輔助措施，重點包括解決好社會治安綜合治理、村容村貌改變等工作，使村民的致富能力明顯增強，生產生活條件得到改善，形成家庭和睦、民風淳樸、互助合作、穩定和諧的良好社會氛圍。
3.強化監督考核。為切實抓好干部駐村幫扶工作，鎮黨委專門制發了駐村幫扶干部管理考核辦法，與駐村幫扶干部和其聯系村簽訂了責任書，明確要求：聯系村必須具備簽到冊，做好出勤情況記錄，每月上報接受檢查；駐村幫扶干部必須具備“民情日記本”，記錄重點工作，每月匯報一次工作情況，每季度上交一份階段性工作總結；鎮黨委成立由黨委副書記任組長的監督管理小組，每月必須對駐村幫扶干部的出勤和工作情況進行一次督查或暗訪，督查或暗訪情況作為年終考核的重要依據。
三、主要成效
1.提高了政策宣傳力度。積極宣傳黨和國家各項扶貧工作政策，幫助群眾轉變觀念、增強發展意識，積極組織動員群眾加快發展，脫貧致富。在各貧困村內設立宣傳欄、閱報欄、政務公告欄及時傳達黨的聲音，幫助群眾黨的相關政策。通過展板、宣傳語等方式，強化文化陣地建設，營造濃厚的文化氛圍，增強了群眾感恩意識。
2.制定了產業發展計劃。鎮黨委結合貧困村實際情況，充分利用現有資源，科學制定產業發展計劃：一是計劃以太陽湖農業發展公司為依托，為3個貧困村建立核桃種植專業合作社，并通過發放優質樹苗、實施跟蹤指導等方式提高產量；二是因地制宜分村制定產業發展規劃，在上級聯系部門和鎮黨委的指導下，3個貧困村分別制定了3至5年產業發展規劃，特別強調符合實際、科學可行，為3個貧困村長遠發展打下了扎實基礎。
3.積極爭取上級幫扶支持。針對3個貧困村不同的實際困難，協助了村兩委做好項目立項工作，積極爭取上級部門支持，主要包括：市軍分區免費為建新村發放優質樹苗200多株；市糧食局解決了村兩名貧困大學生無錢讀大學的問題；縣紀委為村多方爭取資金，建成水泥路7.8公里，基本實現了村組水泥路全覆蓋；縣衛計局積極協調救災扶貧物質，為3個貧困村發放應急生活包50套；縣工商局對成規模的養魚戶每戶補助了1000元錢，并聯系了相關部門開展技能培訓。
四、問題建議
我鎮還需加強在探索長效幫扶機制上的力度，才能真正使幫扶工作由輸血型向造血型轉變，增強貧困村經濟發展后勁。同時希望上級部門加大對我鎮貧困村的政策、資金、技術等扶持力度，早日促進貧困群眾脫貧致富奔向小康。
20xx年，鎮黨委、政府將繼續按照縣委、縣政府扶貧工作的具體要求，堅持抓好干部駐村幫扶工作，利用召開村組黨員干部會議，群眾座談討論、入戶走訪等形式，及時找準和發現問題，收集民意和掌握干部群眾發展意見，找準工作突破口，將扶貧幫扶工作推上新臺階，確保20xx年3個貧困村全部脫貧。
干部駐村幫扶工作總結 3
20xx年，我xx駐xx工作隊在市委駐村辦、xx鎮黨委、局領導班子的領導下，堅持實事求是，圍繞駐村工作各項目標任務，與村兩委一起，理清工作思路，加強班子建設，改善基礎條件，發展農村經濟，現將我們的工作匯報如下：
一、深入調查研究，結合三年幫扶規劃制定工作計劃。
工作隊進駐xx村后，按照市駐村辦的部署，堅持吃住在村，在20xx年工作隊協助下，通過召開村干部、黨員座談會，走進田間地頭、實地察看等形式，廣泛聽取群眾意見，全面了解村情民意，初步了解和掌握了xx村的基本情況，確定了工作重點，制定了xx年工作計劃。
二、圍繞三年規劃和工作計劃，腳踏實地辦實事，扎扎實實做工作。
1、積極協助村兩委搞好班子建設，增強凝聚力和戰斗力。增強班子的凝聚力和戰斗力。幫助健全完善村級組織建設的各項規章制度，實行政務公開。強化基層黨員干部的教育培訓和農村黨員培訓、發展和管理，組織xx干部學習舉辦黨員培訓班3xx，參加黨員xx人次，發展入黨積極分子xx人，黨員xx人，黨員的先鋒模范作用得到了發揮，黨員的先進性在群眾中得到了很好的體現，使村兩委班子的凝聚力和戰斗力明顯增強，受到了群眾的稱贊。
2、加強國家大政方針的宣傳。充分利用宣傳欄、板報、黨員民主會、群眾座談會等形式，積極有效地開展黨的方針、法律法規等宣傳教育，使廣大干群理解和執行黨的政策。
3、開展扶貧救災活動。我局領導班子帶領駐村工作隊員，籌資xx元，開展“送溫暖、獻愛心”；活動，為村里的貧困戶送上了米面油，和他們促膝談心，要求駐村工作隊扎實工作，切實解決他們的困難。
4、協助村兩委開展生產生活基礎設施建設。繼續加強農民公寓樓建設，通過與村兩委共同努力，xx年新啟動在建農民公寓樓一棟，籌措資金修建垃圾池三座，安裝路燈20盞，投資xx萬余元，新建標準化農村衛生所一座。
5、多渠道、多形式籌集資金，建立文化大院，提高全體村民的文化素質。協助村委籌資xx元建設村委大門、健身器材活動場地、硬化地面xx平米，修葺房頂xx余平方。同時，召開局辦公會研究，出資xx元為文化大院購置了閱覽桌、辦公桌、棋牌桌、椅子等文化娛樂設備，豐富村民的文化娛樂生活。文化大院的建設，對豐富村民的文化娛樂生活，提高村民的文化素質，推進新農村建設將起到積極的.促進作用。
6、搞好農村精神文明建設，維護農村社會穩定。協助村兩委宣傳秸桿禁燒、農村計劃生育政策；配合鎮黨委、政府搞好社會治安綜合治理，認真開展“打擊兩搶一盜”活動，使村民的法律意識得到提高。xx年村里沒有發生一起集訪、個訪現象。
三、加強自身建設，轉變工作作風。
駐村工作隊按照市駐村辦的要求，在黨委、政府的領導下，積極協調村支兩委開展工作，自覺接受上級指導，按時參加召開的例會、座談會等，及時提出意見和建議，牢固樹立群眾觀念，做到了思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，作風上深入群眾，工作上依靠群眾，經常與群眾開展談心活動，深入農戶家中調查，認真聽取群眾的意見和建議，強化服務意識，幫助所駐村解決實際問題。嚴格遵守駐村紀律，自帶行李，自起爐灶，集體食宿，吃住在村、不擾民、不增加群眾負擔。
雖然我們在駐村工作中取得了一些成績，但也存在著一些問題，今后，我們將結合村情不斷改進工作方法，努力為群眾辦更多的實事、好事。
干部駐村幫扶工作總結 4
按照區干部駐村幫扶工作協調小組辦公室《關于認真做好20xx年度干部駐村幫扶工作自查總結的通知》文件要求，現將我局20xx年度干部駐村幫扶工作自查總結報告如下。
一、20xx年駐村幫扶工作情況
(一)幫扶貧困村基本情況
xx區安監局定點幫扶貧困村是北山鎮洞灘村，該村是北山鎮6個省定貧困村之一，全村幅員面積約4.5平方公里，耕地面積1428畝，森林面積1796畝。洞灘村下轄10個村民小組，人口386戶，1286人(其中黨員37名)，主要勞動力均外出務工，留守人員絕大多數無勞動能力，土地荒廢嚴重。全村共有貧困戶42戶146人，20xx年脫貧14戶50人，20xx年脫貧21戶76人，20xx年預脫貧7戶20人。
(二)主要工作情況
1、完善機構，建章立制，加強扶貧工作組織建設。我局高度重視扶貧工作，加大了對扶貧工作的領導，將扶貧工作列入重要議事日程，多次召開會議研究部署扶貧工作。成立了扶貧工作領導小組，進一步明確主要領導作為幫扶工作的第一責任人，并明確分管領導，落實具體人員，確定工作目標，完善工作機制，保障駐村待遇。年初召集駐村工作組、第一書記、農技人員、村支兩委研究制定制定洞灘村年度計劃。全年集中研究貧困村脫貧攻堅工作12次；召集駐村工作組、第一書記、農技人員、村支兩委研究具體工作7次。
2、進村入戶，調查研究，科學制定目標任務。區級聯系領導翟朝暉副書記先后7次到洞灘村實地調研指導工作，并在年初指導“5+2”幫扶力量制定洞灘村總體規劃和年度計劃。今年9月xx區調整洞灘村區級聯系領導為區委組織部部長李杰，自李杰部長聯系洞灘村以來先后2次到洞灘村實地調研產業發展、陣地建設、易地扶貧搬遷和預脫貧戶脫貧情況；并與“5+2”幫扶力量共同商議審定洞灘村脫貧攻堅總體規劃和年度計劃。
3、制定措施，落實責任，確保定點幫扶工作收到實效。結合幫扶村產業結構的特點，我局確定了以政策幫扶為主導，以基礎建設為龍頭，以項目覆蓋為載體的幫扶思路，按照相關要求，通過建陣地、找項目、捐物資等多項措施，從解決群眾生產、生活的實際困難出發，出實招，做實事，確保定點幫扶工作收到實效，讓群眾滿意。
貧困村聯系領導各項考核指標應得總分為10分，自查得分為10分；幫扶單位各項考核指標應得總分為10分，自查得分為10分；駐村工作組各項考核指標應得總分為10分，自查得分為10分。
二、駐村幫扶工作亮點
(一)從幫扶發展村集體經濟入手，重點抓項目建設。駐村干部緊緊圍繞發展這個中心，始終把發展村級集體經濟作為駐村工作的中心任務來抓，千方百計尋找適合當地經濟發展的好路子，在調查研究、分析論證基礎上，積極幫扶村發展集體經濟項目，壯大集體經濟實力。20xx年初引進業主在我村8隊發展核桃項目，現已栽種核桃300余畝，核桃樹苗5000余株；并在今年底引進業主采取土地流轉發展林下中藥材種植，目前正在土地整形和栽種種苗，預計在今年取得經濟收益；今年3月引進xx秦巴老農生態農業有限公司在洞灘村8組新建占地20余畝的肉兔繁育基地，目前基礎設施基本完工，正在安裝養殖配套設施，目前已經投產，月出欄肉兔達3000只以上；吸引我村在外務工的成功人士回鄉創業，已發展養雞場2處存欄量達4000余只和清水養魚塘3處，全村已經建立專業合作社1個、家庭農場2個，并與其建立利益鏈接幫助貧困戶脫貧。
(二)從辦好事實事入手，抓群眾反映突出問題的解決。駐村工作組從為群眾辦好事實事入手，著力解決群眾反映的“熱點”、“難點”問題，密切黨群干群關系。共為當地群眾辦好事實事21件，新建400平方米村級活動陣地，目前已經投入使用；硬化5、9、10組村道公路建設約3公里，今年初已經完工；另有2、4、6、8組約4公里村道公路建設已經完工，全村目前已經基本達到組組通硬化路，基本解決全村村民出行難問題。20xx年新建1口堰塘，灌溉面積達100畝；全村已經規劃整治4口病堰塘整治工程，已經動工；全村3處安全飲用水工程，于20xx年6月啟動實施，目前已經投入使用，基本解決村民人畜飲水和農田灌溉問題。
(三)結對幫扶到村到戶。我局機關干部與42戶困難群眾“N+1”結成幫扶對象，根據幫扶對象的基本情況，不定期開展幫扶活動。建立“四項制度”:即建立幫扶對象臺帳制度。通過調查摸底，42名幫扶對象的基本資料和困難原因等建立工作臺賬，做到“四清晰”，即困難人數清、困難程度清、困難原因清、家庭住址清。
(四)在結對幫扶村，著重開展了結對認親幫扶活動。區安監局機關干部職工主動與貧困戶結對認親，為貧困戶贈送生產生活物資和慰問金。今年以來捐贈價值3萬余元的辦公室設備，捐贈2萬余元的.紫薇樹苗，資助了兩名困難大學生；為貧困戶贈送了棉被42套、化肥2.3噸、1萬余元慰問金和其他慰問物資。
三、存在的主要問題
(一)工作進展不夠平衡。個別干部對干部駐村幫扶工作重視不夠，認識還不到位，積極性、主動性不強，工作推進節奏慢，進展不平衡，措施落實不到位，幫扶成效不夠明顯。
(二)跟蹤服務不夠到位。個別干部對村情戶情整體把握不夠全面，制定的幫扶規劃和方案針對性、實效性不強，發展定位還不夠準確，在產業跟蹤服務上，缺乏長效性、連貫性、持續性。
(三)協調配合不夠緊密。個別幫扶力量作用發揮不明顯，溝通、協調等制度落實不夠有力，統籌協調不夠，溝通銜接不及時，配合落實還不到位，缺乏整體推進工作的強大合力。
(四)幫扶措施沒有因戶施策，幫扶效果差。主要是有的結對幫扶干部工作不深入，不熟悉幫扶政策，幫扶工作找不到目標，不知道怎么幫扶；有的幫扶干部幫扶工作僅僅停留在走訪、送錢送物上，不去幫助分析貧困戶致貧原因，不過問幫扶對象是否全部享受了扶貧政策，不去幫助解決貧困戶面臨的實際困難，存在形式主義現象。
20xx年，我局駐村幫扶工作在全局機關干部職工的共同努力下，做了大量工作，取得了明顯成效，贏得了廣大群眾的擁護和歡迎。但與區委、區政府的要求相比，還存在差距和不足。20xx年，我們將不斷總結經驗，全面落實區委、區政府關于精準扶貧工作的部署和要求，為xx區率先全面達小康做出積極的貢獻。
干部駐村幫扶工作總結 5
20xx年以來，我鄉進一步深入貫徹落實省市縣委關于創新機制扎實推進農村扶貧開發工作的系列決策部署，以帶領貧困村、貧困戶脫貧致富為總目標，堅持引領發展，扎實開展異地扶貧搬遷工作，全面推進干部駐村幫扶。
現將今年以來開展干部駐村幫扶情況總結如下：
一、基本情況
xx鄉位于四川盆地中東部，距蓬溪縣城30公里，幅員面積16平方公里。全鄉轄10個行政村、1個社區，48個農業合作社，共有耕地7615畝，人口7102人。全鄉基礎設施脆弱，水資源貧乏，多年來無大型工業企業，無骨干產業。全鄉精準識別貧困戶441戶968人，在重點貧困村鼓鑼山村，順利落實省、市級財政專項扶貧等資金77萬元進行貧困村基礎設施項目建設和產業發展，完成減貧任務268戶520人。扶貧工作于20xx年1月20日接受市縣兩級檢查并得到趙世勇市長的高度肯定。同時下派第一書記分別到3個貧困村積極開展干部駐村幫扶。特別是今年以來，全鄉干部及第一書記積極幫助貧困村實施易地扶貧搬遷工作，繼續幫助貧困村發展特色產業、完善基礎設施、夯實基層組織。
二、主要做法
�。ǘ┥钊腴_展干部駐村幫扶
1、及時調整以書記、鄉長為組長的干部駐村幫扶工作領導小組，深化落實“五個一”（一名縣級領導、一個幫扶部門、一個駐村工作組、一名第一書記、一名農業技術干部）。
2、繼續加強第一書記培訓，鄉黨委書記多次與第一書記談心談話，做好他們的思想政治工作，強化業務培訓，幫助第一書記沉下心來協助貧困村全面開展脫貧攻堅。
3、縣聯系領導和幫扶部門主動與幫扶的貧困戶對接，春節前后積極開展“送溫暖、大走訪”慰問活動，向貧困發發放生活物資和慰問金，將幫扶工作真正落到實處。
4、及時調整干部駐村幫扶工作組和幫扶對象，完善干部駐村結對幫扶情況統計表，縣政協、上游工業園、環保局等幫扶單位多次組織單位干部深入我鄉與貧困對象開展“一對一”結對幫扶活動，幫助他們規劃扶貧小項目300余個，指導種植養殖技術320人次，聯系就業崗位10個，給予幫扶資金1.2萬余元。
5、鄉黨委主動作為，解決貧困對象臨時生活救助2萬 元，醫療救助4萬元，社會救助1.5萬余元。
6、繼大力爭取社會愛心幫扶。聯系華麗酒店負責人陳次青等成功人士和社會愛心人士繼續幫扶貧困群眾，助殘3戶，助學5戶。
7、全鄉干部積極協助貧困村實施易地扶貧搬遷工作，落實集中聚居安置點3個，共安置農戶38戶135人，其中：建檔立卡貧困戶37戶132人，隨遷1戶3人。扎實推進前期地勘、測繪、設計、招投標確定施工和監理單位等程序，房屋修建等工作。
三、存在問題
一是我鄉在前期實施易地扶貧工作時，由于思想認識不到位、走訪摸排不深入等原因，導致易地扶貧搬遷工作進度較緩慢。
二是貧困村摘帽最大的村集體經濟收入問題還沒有解決。三是產業發展很難在短期內產生經濟效益，長效幫扶機制必須進一步深化。
四、下一步工作打算
20xx年下半年，鄉黨委、政府將繼續按照市委市政府、縣委縣政府的要求，深入開展干部駐村幫扶，做好脫貧攻堅。一是對以脫貧的'群眾繼續做好幫扶工作，堅持扶上馬，送一程，堅決防止脫貧返貧現象；二是全面推進基層設施建設、易地扶貧搬遷、產業項目發展，真扶貧，扶真貧，打硬仗，全面完成脫貧任務；三是充分尊重貧困戶脫貧的主體責任，鼓勵引導群眾增收致富，自力更生，艱苦奮斗，自主脫貧。
干部駐村幫扶工作總結 6
自今年2月份入駐北馮管村以來，已有10個月的時間，我們駐村工作組按照活動安排，根據活動流程，走訪了村里的黨員干部和群眾代表，深入了解駐點村的農業生產、農民生活情況，傾聽民聲，了解民意，對該村的現狀有了全面了解�，F就活動開展情況匯報如下：
一、幫扶村基本情況
北馮管村有237戶，801人，有黨員38人。耕地面積2670畝，棉花種植1500畝，辣椒種植800畝，為典型的`農業村。
二、幫扶任務完成情況及經費使用落實情況
我們駐村工作組與村兩委班子，按照上級的安排部署，結合自身實際，共實施建設了10項工程，4項主要工作，具體情況如下：
1、村街道硬化：今年5月份以來，硬化主街道1條，3條小街，兩縱兩橫，長1380米，其中783米由鄉政府牽頭，投資20萬元，600米由財政一事一議投資10萬元，現工程已全部完成。
2、村衛生室建設：村衛生室建設1個，位于大隊西側，面積60平方米，投資6萬元。
3、農村垃圾處理：建設垃圾處理點2個，村東村西各一個，標準為1、2x2、4米，衛生達標，已通過市里驗收。
4、安全穩定用電：此項工程已于今年6月完工，新上100KW變壓器1臺用于照明，更換3臺變壓器并由30KW增容到50KW，投資5、6萬元。
5、農村通電通郵：設立郵政代繳點1個，代理繳電費、手機費等業務，位于村東楊學杰代繳點，報紙、信件等由專人負責收發。有線寬帶已入戶。
6、文體資源共享：建設體育設施一套，農村書屋建設林業局捐贈書籍400本，價值4000元，已建立相關制度。目前房屋、書籍、書柜、文體器材、衛星遠程教育設施等已到位。
7、村莊建設規劃：于今年4月份由省規劃設計院設計完成。
8、一村一品產業：在本村辣椒規模種植的基礎上，林業局充分發揮本職特點，與村兩委班子及村民代表研究，計劃發展核桃種植，8月29號去石家莊元氏縣前仙鄉新鼎地外出參觀考察。
9、林業局駐村工作隊為改善村兩委班子的辦公條件，出資3、6萬元，對大隊進行了重新修繕，屋頂安裝彩鋼板、室內吊頂刮膏、鋪地板磚、新建廁所等。
10、邀請農林專家進行技術講座2期，授訓群眾達200余人，把新技術帶到百姓身邊。
11、11月下旬，我們深刻領悟會議精神，然后組織幫扶村黨員干部和群眾代表集中學習，通過黑板報、廣播、印制學習資料等形式，深入群眾。印制宣傳資料200份，發放到村民手中，把黨的精神帶到群眾身邊。
12、為村北老化樹木辦理了采伐手續。我們發現村北路邊一部分楊樹品種陳舊，已經老化，樹木已經停止生長，經與村委會研究決定，進行更新換代，積極參與采伐手續的跑辦，現老樹已采伐完畢，種上了小樹苗，為村里增加了收入，優化了環境。
13、為幫助村莊街道綠化，我局提供村綠化苗木150棵，包手銀杏、白蠟、龍瓜槐等品種，價格1萬元，現已全部種上。
14、抓好信訪穩定工作。按照“六個一”維穩工作要求，落實信訪工作“八三”工作法，切實做到了“小事不出村，中事不出鄉，大事不出縣”，截止目前，沒有一起群眾上訪事件。
三、工作紀律執行情況
我們工作組成員按照規定，嚴格遵守工作紀律，堅持吃住在村，與工作單位脫離，真正踏下心來為群眾服務，解決不給群眾添麻煩。
四、幫扶工作收獲體會
通過這次活動的開展，做到了與群眾心連心，與他們做朋友，與村委班子成員一起，以實際行動為老百姓辦實事，辦好事，解難事，取得了一些成效，但與上級的要求還有一些差距，在以后的工作中，我們將再接再勵，扎實工作，把基層建設工作提高到一個新的水平。
干部駐村幫扶工作總結 7
在xxx和駐xxx村工作隊的正確領導及同志們的支持幫助下，我加強學習，狠抓落實，順利完成了各項工作任務�，F就20xx年以來自己的學習、工作等情況作如下匯報。
一、抓學習提素質，工作能力不斷提升
我始終將學習擺在首要位置，堅持個人自學與集中學習相結合，系統學習了脫貧攻堅相關會議及文件精神，理解了脫貧攻堅對維護社會穩定，促進經濟發展的重要意義，從而樹立起參與這項工作的積極性。增強了自身政治理論和業務素養，進一步提升了工作能力。
二、深入調查，制定扶貧計劃
(一)入戶調查
為讓幫扶的困難群眾家庭得到實實在在的.幫扶，我反復多次到掛鉤貧困戶家，了解情況，認真開展再核查、再識別，核實其家庭人口、資源狀況、貧困現狀、致貧原因、勞力狀況、技能技術等情況，逐一分析梳理出因病、因殘、因學、因災、缺土地、缺水、缺技術、缺勞力、缺資金及交通條件落后、自身發展意愿不足等具體致貧原因，實事求是，登記在冊。
(二)制定計劃
一是與村委會干部共同研究當地情況，結合實際，圍繞改善發展條件、提升發展能力制訂脫貧規劃和年度計劃，對幫扶對象致貧原因分析，制訂脫貧措施。
二是圍繞脫貧成效可持續、不返貧的要求，根據貧困家庭的實際情況，制訂脫貧規劃和年度計劃。幫扶措施因戶制宜，切實可行、持久生效。
三是與貧困戶交心談心，宣講國家脫貧攻堅相關政策，讓他們看到了脫貧致富的希望，增強其脫貧致富的決心。
三、認真落實各項工作措施
一年來，我嚴守駐村紀律，嚴格落實請銷假制度，吃住都在xxx村。第一時間把中央及省州縣的有關政策和決定決議，傳遞給普通群眾。堅持既扶貧，又扶志。不僅從物質上給予幫助，更從思想上進行幫扶。幫助他們轉變思想觀念，樹立自強、自立意識。協助村兩委做好低保評定、農村危房改造、特困戶住新房等工作。協調落實“掛包幫、轉走訪”工作，協助做好干部包戶結對幫扶工作。配合其他同志共同完成全國扶貧開發管理系統及省辦系統貧困戶數據錄入、核實、修改等工作，切實做好20xx年度貧困對象動態管理。切實做到精準識別、精準幫扶、精準脫貧。完善了脫貧攻堅相關工作檔案。認真記錄工作情況，按要求上報工作日志。經過大家共同努力，xxx村委會建檔立卡貧困戶145戶547人(其中已脫貧貧困戶59戶235人，未脫貧貧困戶86戶 312人); 20xx年，預計脫貧80戶289人，兜底6戶23人，將貧困發生率從48.62%降至2.04%。
綜上所述，20xx年自己的工作雖然取得了一些成績，但也存在一些不足之處。在今后的工作中，我將進一步提高政治站位，克服困難，創新思路，力爭各項工作取得新的、更大的成績。
干部駐村幫扶工作總結 8
一年以來，駐村工作隊認真履行工作職責，不斷發揮協調作用，積極為貧困群眾及一般群眾解決生產生活中的難題，有力的推動了全村精準扶貧工作的開展，協助村兩委班子做好本村的各項工作，取得了較好的成績，尤其是在20xx年7月份接受了國家的脫貧攻堅普查工作組的檢查，肯定了我們的駐村工作，現就一年來的工作作如下總結。
一、及時督促。
駐村工作隊在單位主要領導規定的基礎上，每月根據貧困群眾生產情況，及時通過微信群等方式通知各幫扶責任人到村入戶，明確需要完成的工作事項，并積極給與指導和說明，讓單位主要領導能夠準確把握需要完成的工作事項，確保貧困群眾能夠及時得到需要的幫助，保證在扶貧手冊等基礎信息方面不出差錯。
二、結合實際，制定切實可行的計劃。
年初時，駐村工作隊結合固城村實際，在和村干部交流協商的基礎上，制定了一年的扶貧工作計劃。包括村內基礎設施、產業發展、扶志扶智等方面的幫扶計劃，做到目標明確、任務清晰，力爭通過努力使固城村有新的變化。同時，按照上級的要求，通知幫扶責任人在幫扶計劃的基礎上，結合貧困群眾實際，制定對貧困群眾每一戶的`幫扶計劃，并逐一審核，確保產業包扶計劃切合實際，切實可行。按照上級的統一安排，開展了各項扶貧活動，走訪了固城村貧困戶和一般戶，聽取了基層群眾對脫貧攻堅工作的意見和建議，充分了解全村目前經濟發展狀況，收入狀況、產業狀況，貧困現狀，存在貧困原因和制約貧困戶收入增長的因素。在深入調研的基礎上，形成了詳細的報告。
三、獻策出力，助推長效產業發展。
為了發展長效產業，與村兩委班子成員進行研究，確定本村的產業發展計劃，是發展什么產業，多大規模，形成一個可行的方案。最終的目標任務就是通過產業的發展，讓困難群眾穩定增收。
五、積極參加村兩委相關工作。村委會工作雜，上級要求的工作到了村委會都是兩委班子成員完成，工作任務量大，工作隊就積極參與其中，組織相關人員，按照程序和方法，工作隊成員結合自己的行業特點，幫助解決一些力所能及的問題。
六、扶貧扶志，激發群眾內生動力。
為了凝聚精神合力，我們從群眾的需要出發，立足于扶志、扶精神，激發貧困群眾的內生動力，豐富全村群眾的精神文化生活。為群眾講解脫貧攻堅的國家相關政策法規，發放扶貧相關的信息手冊。為促進全村各項事業的快速發展，提供了強大的精神動力和文化支撐，為開展脫貧攻堅工作打下了堅實的基礎。
七、發動干部，助推群眾滿意。
為提升貧困戶滿意度，我們借助上級各種活動的開展，順勢而為，及時號召幫扶責任人到村進戶，深入到所聯系的群眾家里，與他們拉家常，話生產、說發展，宣傳農村的普惠政策，講解貧困識別標準，征詢群眾的意見建議，了解群眾的所思所想，關切群眾的所盼所愿，幫助群眾打掃院落衛生，較好的發揮了作用，助推了非貧困戶群眾的滿意度的提升。
八、盡職盡責，駐村工作初見成效。
自駐村以來，我們同其他力量攜手聯動，相互配合，使全村精準扶貧工作有條不紊、深入推進。通過以上工作，充分調動了群眾生產生活的積極性，在今后的工作中，我們將配合發揮好“三支隊伍”的作用，為全村群眾致富奔小康作出應有的貢獻。
干部駐村幫扶工作總結 9
區教育局駐上頭合村工作組在上級的組織和指導下，堅持以鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹學習實踐科學發展觀，認真按照區委組織部提出的總體要求和省提出的20xx年干部下基層駐農村的工作主題。結合駐村的實際情況，精心研究，統籌部署，真抓實干，突出重點，以促進鄉村和諧穩定為主題，扎實細致地協助村開展各項工作，工作取得一定的成效。具體工作總結如下：
一、深入調查研究，理清工作思路。
我們進駐的村是存在著突出問題和矛盾的村居，為更為效地開展工作，工作組通過參加兩委班子會、黨員會、老年人會議、老干部會議和入戶走訪，充分了解上頭合村的自然狀況，組織建設狀況、農戶生產生活狀況和社會治安狀況。通過走訪入戶，虛心聽取群眾的意見，面對面征求群眾的建議，了解民心、民意、民情，摸清群眾最急、最盼、最怨的事情，找準引發矛盾的主要問題。通過座談和深入了解，上頭合村的問題主要來自于集體土地的管理問題，20xx年是土地二輪分配到期期限，但由于重新分配之前部分土地管理混亂，群眾意見紛紛，致使耕地二輪分配無法進行，從而滋生出各種各樣的與土地有關的矛盾，例如對集體土地出租給企業辦廠的合同存在異議;故意違法占用集體土地;部分租用村集體土地的用戶故意拖欠租金……，由于種.種矛盾，致使村的工作很難開展，村的管理職能處于半癱瘓狀態，面對各種各樣的矛盾，工作組逐項登記，多次召開兩委會研究辦法，與村干部一起制定工作方案，理清工作思路。并從小問題小矛盾做起，使村的工作慢慢走上正軌，工作組駐村以來，駐村情況穩定，工作有序得到開展。
二、耐心做好上訪群眾的思想工作，密切黨群和干群關系。
進駐村以來，經常有村民群眾到村委會反映問題，要求解決村土地管理的有關問題，給部分違規占地用問題及耕地分配問題的處理予以答復。由于前期的土地管理出現了一些漏洞，給現階段的管理帶來了較大的難題。面對群眾的上訪和要求，工作組一方面了解情況，做好調查核實登記;一方面耐心做好上訪群眾的思想工作，希望能理解村的工作，同時讓村民放心。村委一班人正在研究相關的管理措施，落實工作方案。由于清查任務重，情況復雜，土地規范管理需要一定時間的探索，希望村民理解。為把工作做得更細更實，工作組還與村的領導主動聯系上訪戶，進入村民家中，與村民促膝談心，希望村民群眾理解支持村的工作。通過走訪入戶，不但能更深入更清楚地了解土地管理中群眾反映的管理問題，而且能與群眾溝通感情，融洽關系，真正做到動之以情，曉之以理。七一前夕我們還走訪了結隊的黨員群眾，慰問一些困難黨員。中秋節前工作組還籌錢2千多元，買了大米和食用油，慰問村的困難群眾。
三、幫助駐點村制訂相關的工作制度，促進鄉村協調發展。
村政工作中，出現管理混亂，根源在于村的管理制度不完善，落實工作措施不規范。為規范村的工作，使村的工作不要重蹈過去管理不規范的覆轍。在工作組的幫助和提議下，重新制訂村的財務管理制度，村務公開制度，土地管理制度，會議制度等。同時我們還在村的各種會議上向村民宣布，駐村的工作組和下村掛職的干部，將傾盡全力為村的和諧穩定做不懈的努力，堅決不領取村的一分錢，在近10次外出為村民辦事過程中，都是工作組人員自駕私車，載辦事人員外出辦事，盡量節省村的開支，并采取有效的財務管理制度加強財務管理，支持村走出困境。
四、學習實踐科學發展觀，協助村處理有關事務，促進村工作的順利開展。
在第三批深入學習實踐科學發展觀活動中，工作組積極參與并扮演排頭兵的角色，主動協助安排各類學習、宣傳、實踐活動，組織兩委干部先學習，再通過召開黨員會議，向黨員群眾發放學習資料，幫助張貼標語、布條，宣染學習氣氛，與黨員群眾座談，宣傳科學發展的理論知識，接受黨員群眾咨詢，讓黨員更加明確科學發展觀的內涵和精神實質。從而在農村聲速掀起學習實踐科學發展觀的熱潮，使實踐活動有序有效地開展。通過學習，提高了村領導班子的戰斗力和黨員隊伍的素質。同時也能夠把科學發展觀的學習實踐活動與處理村的有關工作結合起來，協助村處理有關事務，同時能堅持以人為本，統籌兼顧，協調發展，使各項事物順利有效開展。在解決土地管理存在的問題時，村專門成立了集體土地管理領導小組，工作組主動參與了土地清理、測量、統計等相關工作。在全面掌握情況的基礎上，管理小組制訂了工作方案，確定公開、公平、公正的基本原則，明確不隱瞞真相、不回避矛盾、不循私情的基本要求。經過近兩個月的努力，清理工作已取得一定的成績，共清查出租用的副業地40多畝，耕地150多畝，清查被拖欠資金20多萬元，查出被占用的宅基地11座，被占用的耕地29.3畝。對農民來說，土地是他們的根，是他們的命，面對如此混亂土地管理局面，村和工作組正釀醞著更加合理和有助于村和諧穩定的解決問題的工作方案，6月份還成立了“土地理順小組”和“租金追繳小組”。另外，針對老年人協會在處理村的矛盾中的重要作用，村兩委會和工作組協助促進老年人協會的成立，在工作組的`協調下，重新推選出老年人協會會長和協會成員，讓老年人協會一起參與村政的有關工作，多向村的工作提出寶貴的意見，幫助解決群眾中的一些突出矛盾。針對村的原保安隊伍人員年齡偏高，后期管理工作松懈，存在著只領錢不干事的現象。村民反映比較強烈，工作組通過了解情況，幫助通過公開招錄的方式，重新組建保安隊伍，并著力加強保安隊伍人員的培訓，使保安人員能盡職干事，促進了鄉村的治安的好轉。
五、努力籌集資金，幫助解決熱點、難點問題。
由于村的有關管理工作不能正常開展，村經濟陷入困境，每學期村撥給學校的一定經費也未能得到落實。今年暑假為幫助駐點村學校做好暑假的部分修繕工作，駐村工作組及時向派出單位反映情況，為駐點村學校爭取了1萬元的資金幫助學校解決當前的經濟困難狀況。本學期又為學校撥去1萬元的資金，有效緩解學校資金緊缺的狀況，促進學校改進辦學條件，提高教學質量。另外，在今年的11月份，前期由于村經濟困難，資金緊缺，在創建“農家書屋”過程中碰到重重困難，由于資金有限，購書冊數遠遠達不到上級的要求和農民的閱讀需要。得知此消息后，工作組立即加入到村“農家書屋”的創建行列中去，千方百計幫助村籌集資金購買書籍，為農家書屋的建設出謀獻策，并幫助尋找適合農民閱讀的書籍，11月11日，工作組為村農家書屋送來了由教育局黨委、翠英中學贈送的一批圖書近600本，在接過工作組送來的圖書后，村“農家書屋”圖書管理員感動地說：“我們一定把這些書管好，用好，把“農家書屋”變成村民致富的”技術室“”加油站“。農家書屋建成后，也將不斷改善農村的文化環境，在提高村民的整體素質，文化生活質量和農民文明程度上發揮積極的作用。
六、幫助排查和解決駐點村的突出問題，促進駐點村的和諧穩定。
由于駐村前的xx，直至工作組進村后仍然“硝煙”未散，部分村民仍然千方百計尋找某個機會，通過各種過激的做法，表達對村前期土地管理中出現的各種問題的抗議，例如以無地播種為由，拿種子到各級上訪，以無秧苗插秧為由，故意召集部分人放棄春耕生產，故意進行亂占用、亂搭建，甚至圍堵路道，個別農業戶口由于前期未跟上分配耕地，現在到期后仍然未能分配到耕地，以無糧食為由，整天到村要地討糧，而且上訪時情緒激動，態度粗暴，甚至用語言攻擊、辱罵有關干部，致使村干部的工作積極性受到極大打擊，面對著各種過激行為工作組和部干部耐心說服、日夜工作、不厭其煩地分組分批進入各戶做好工作，溝通意見，化解矛盾。進村以來進戶座談18人30多場次。今年7月份，老年人協會主持新建的部分公眾設施項目，因施工承包問題，引發一些糾紛。有村民由于利益問題，竟然故意破壞在建公眾設施。在糾紛過程中，工作組協助村及公安部門，努力做好雙方的思想工作，盡力化解存在矛盾。進村以來，幫助化解突出問題和矛盾10余件次，消除和化解了村中的不穩定因素。
七、開展各類活動，豐富駐點村群眾的文化生活。
駐村工作組在以化解矛盾，維護村的和諧穩定為重點的同時，能通過各種活動和宣傳，提高村民的思想覺悟和科學發展意識。在與村民的座談中，我們都希望村民以大局為重，理解村現時工作的各種困難，希望大家能把主要精力用于加強個人學習和技能創新，謀求自我發展上來，村存在的問題有要相信干部去慢慢解決。另外，針對村環境衛生差，村民衛生意識薄弱的狀況，工作組通過學校向學生和家長宣傳衛生知識，注意個人衛生。并在五一節前夕，組織了一場聲勢浩大，遍及全村的衛生大掃除。讓全村村民都能關注大家的生活環境，關注衛生問題，關注健康問題。在六一節前夕，工作組還專門舉行了送歡樂下基層的專題活動。在駐村工作組的組織和協調下，教育局黨委組織城區片部分學校的學生表演的節目來到駐村所在學校進行了別開生面的“慶六一”文藝表演，把歡樂送到農村每個孩子的身邊，與農村孩子一起慶祝六一國際兒童節。以此豐富駐村社區的文化生活，讓村民度過一個歡樂的日子，一起分享著歡樂送基層帶來的喜悅，一起享受著和諧社會給人們帶來的美好生活!
近一年來，駐村工作組能按上級的要求和工作任務，扎實開展各項工作，重點突出，工作能竭力所為，取得了一定成績，有力地促進了鄉村的和諧穩定。但由于村前期矛盾較為突出，在做好群眾思想工作上做了大量的工作，但村的各項實際工作很難開展。特別是解決前期的遺留問題難度很大，工作未能取得成效。今后將有待加強研究和努力，爭取在駐村工作中發揮更大的作用。
干部駐村幫扶工作總結 10
20xx年上半年，根據縣政府對扶貧工作的相關要求和有關文件精神，我局按照規定任務不打折扣、關鍵環節落實到位的工作要求，扎實開展好聯系村紅星鎮塔哇村各項扶貧工作�，F將半年來駐村幫扶工作情況報告如下。
一、明確任務，落實職責
為全面完成20xx年結對幫扶工作目標，我局高度重視，成立了以格拉局長為組長，其它班子成員為副組長，股（室）部門主要負責人為成員的結對幫扶工作領導小組，實行“一把手”負責制，并把該項工作納入局內部目標進行考核，構成了由上到下，一級抓一級，層層抓落實的.工作格局，確保了結對幫扶工作有力、有序、有效推進。
二、深入調查，制定幫扶規劃
為使真正困難群眾家庭得到實實在在的援助，局領導班子多次深入塔哇村貧困家庭，與貧困戶交心談心，開展調查研究，對致貧原因、存在問題進行分析，研究解決方案，制定脫貧。重點了解了貧困戶的生活狀況，共同討論對他們采取的幫扶措施。透過與貧困戶交心談心，增強了他們脫貧致富的決心，讓他們看到了脫貧致富的期望。
三、認真落實幫扶工作措施
�。ㄒ唬┰鷮嶉_展幫扶工作
1、組織單位職工為塔哇村患病兒童尼衣甲捐款5000余元，并組織轉發籌款平臺信息，最終籌得善款15萬用于治病。
2、愛心企業捐款。
一是州高原之寶牦牛乳業有限公司捐款5000元給3戶患病家庭。
二是縣磚瓦制造有限責任公司縣磚廠、縣磚廠3家磚廠為貧困戶捐贈磚2萬匹，用于修建房屋。
三是龍源商貿有限公司為3戶20xx脫貧戶分別捐款1萬元，共計3萬元。
四是牦牛肉有限公司為貧困戶捐款3000元。
五是永興液化氣公司為貧困戶捐款1萬元。
六是州新希望牦牛乳業有限責任公司為患三度大骨結貧困戶捐款1.5萬元。
3、實地走訪、調研，打好基礎。上半年，我局共赴塔哇村開展幫扶工作23次，走訪非貧困戶182戶，走村入戶貧困戶60戶。
4、積極營造脫貧攻堅氛圍。
一是積極宣講相關政策。組織村民大會、村兩委會等會議3次，并以雙語形式宣講脫貧攻堅政策及相關知識。
二是按照縣委要求，制作脫貧攻堅橫幅及展板并懸掛于塔哇村村委會醒目位置，起到靜態宣傳作用。
�。ǘ﹨f助完成項目
一是制作公示欄。為了使脫貧攻堅工作我局出資2萬元用于塔哇村制作公示欄。公示欄制作出來后公示了脫貧攻堅相關政策，“五個一”幫扶力量及開展的工作等情況，很直觀的展現了脫貧攻堅任務、政策及成效，得到了縣委、政府的高度認可。
二是協助完成其他項目。協助完成塔哇村村委會會議室、陽光棚、黨員活動室等項目。
�。ㄈ┮幏顿Y料
按照州、縣關于脫貧攻堅工作檔案規范要求，做好材料的收集與歸檔。并積極已對接縣委組織部、縣脫貧辦、縣扶貧移民局報送相關材料。
四、存在的問題
一是黨員干部結對幫扶形式比較單一，活動開展還不夠平衡，有待進一步改善；二是由于業務工作繁忙，安排和組織下去的時光次數比較少，宣傳力度還不夠；三是捐款和資金幫扶的多，真正在政策、技術和市場信息等方面給予幫扶的東西不多。
干部駐村幫扶工作總結 11
xx縣堅持以抓黨建促脫貧為中心，聚焦脫貧攻堅，狠抓“三支隊伍”管理，落實“兩包三到”機制，促進幫扶作用發揮，著力提升干部駐村精準幫扶工作滿意度，推動全縣脫貧攻堅各項決策部署落到實處，確保圓滿完成脫貧攻堅各項目標任務。
一、主要做法
(一)加強領導，周密部署。為加強干部駐村幫扶工作的集中統一領導，成立了xx縣干部駐村幫扶工作領導小組，統籌負責“三支隊伍”的宏觀管理，由組織部長任組長，分管農業副縣長任副組長，并組織專人成立了3個干部駐村幫扶工作督查組，每周一次明察暗訪、每月一次集中督查，每日發布督查動態，每月印發督查上報縣干部駐村幫扶工作領導小組。
(二)強化管理，嚴格獎懲。按照駐村干部按縣在編干部管理原則，由縣干部駐村工作領導小組、鄉鎮黨委、派出單位共同管理，鄉鎮黨委負直接管理責任，指定專人負責駐村干部的考勤管理。按照“一圖、一表、一書、一平臺、兩辦法”要求，下發了駐村干部管理辦法、考核辦法、督查，制定“一圖一表”，出臺了年度考核、定期制度、督查通報制度、聯席會議制度、考勤管理制度、日常紀實制度、信息反饋制度、定期培訓制度、承諾踐諾制度、調整召回制度、獎懲激勵制度等管理措施。
(三)強化培訓，提升能力。通過集中培訓、專題輔導、在線學習、外出交流、現場教學、以會代訓等形式，加大對“三支隊伍”的培訓力度，同時邀請上級扶貧部門進行業務指導，通過20xx年農村“領頭雁”暨駐村干部集中培訓班這個平臺，對全縣駐村干部分三期，每期三天時間進行了集中培訓。使駐村干部明確了脫貧攻堅的總體部署、目標任務、重點內容和實現路徑，進一步熟悉掌握了核查整改、建檔立卡、精準識別等方面的業務知識。
(四)選樹典型，營造氛圍。加大對全縣脫貧攻堅先進事跡的宣傳力度，縣委組織部聯合縣電視臺開通了“社會幫扶在行動”專題新聞宣傳片，每周一期在縣電視臺黃金時段宣傳各派出單位、駐村工作隊、第一書記、幫扶企業或個人中的先進個人和先進集體，并在省、市新聞媒體上進行了宣傳報道，擴大了駐村干部宣傳效果。同時，駐村干部通過公開欄、標語、大喇叭等方式，當好扶貧政策“宣傳員”，提高貧困戶對幫扶政策的知曉度和對駐村干部的認可度，使精準扶貧精準脫貧深入人心，營造了全民動員、全城參與的濃厚氛圍。
(五)明責加壓，“兩包三到”。扎實推進“兩包三到”機制落實，各包村單位協調扶貧、農業、水務等部門提供政策、項目、資金等保障，做到人力、物力、財力向基層貧困村傾斜。主要負責同志到村，查看駐村干部工作和生活環境，出主意、想辦法，協調鄉鎮解決干部駐村困難，加強駐村工作隊和第一書記的日常跟蹤管理，定期組織單位其他人員到幫扶村幫助第一書記、工作隊做好相關工作，發揮派出單位后盾作用，確保駐村干部下得去、穩住心、出實力。機關黨員干部與幫扶貧困戶簽署《黨員干部結對幫扶貧困戶脫貧責任書》，實現了x個貧困村幫扶工作隊和第一書記全覆蓋以及鄉鎮包村黨員干部對x個非貧困村結對幫扶全覆蓋。目前，省、市、縣三級工作隊、第一書記制定村扶貧規劃x個，制定扶貧計劃x多個，落實扶貧項目x個，通過開展政策宣講，收集意見建議，化解矛盾糾紛。x個貧困村全部實現了集體經濟的“破零”，切實提高了扶貧工作成效和群眾的滿意度，為實現我縣脫貧攻堅首站首勝、再戰再勝提供了有效保障。
二、存在問題和建議
(一)少數扶貧政策難以落實。部分產業扶貧政策門檻較高，與多數貧困戶自身條件及發展能力不相適宜。如健康扶貧任務較重，因病致貧比例較高，僅靠新農合無法達到脫貧效果，完善健康扶貧政策勢在必行。
(二)脫貧攻堅急需先扶志。由于國家扶貧政策力度不斷加大，貧困戶得到的實惠越來越多，在幫助大多數貧困戶脫貧致富的同時也使部分貧困戶滋生加重了“等、靠、要”的思想，不論什么事情都等著駐村幫扶干部來解決，缺乏脫貧致富的志氣和信心，缺乏勤勞實干的.精神。所以，在脫貧攻堅中應先行扶志，大力宣傳靠自身努力奮斗實現脫貧的典型事例，幫助他們樹立信心，鼓足志氣。
三、下一步工作打算
(一)繼續落實好農村第一書記屆滿輪換工作。嚴格督促屆滿輪換的農村第一書記做好交接工作，不能因輪換出現空擋，同時通過督查使新選派的農村第一書記盡快進入角色。
(二)通過各種宣傳平臺，特別是“社會幫扶在行動”專題新聞宣傳片，不斷宣傳扶貧戰線涌現出的先進事跡，加大對依靠自身努力奮斗實現脫貧的典型。
(三)繼續加強督查力度，完善各項制度。把從嚴從實貫穿脫貧攻堅的全過程和各個環節，較真碰硬，落實脫貧攻堅的責任制，確保脫貧成效經得起實踐的檢驗。
干部駐村幫扶工作總結 12
自從4月中旬駐村，現已經過去一個多月，對駐村的工作逐漸上手，現在努力做好每一件需要完成的工作，配合村委開展各項村務工作。
一、存在的問題和解決辦法
（一）問題：語言障礙，由于語言不通有時候無法和村民進行有效交流。解決辦法：現經過多次交流懂得一些方言的字眼，下村約村干部作為翻譯。
（二）問題：政策學習不深入，對脫貧攻堅政策和工作部署學習不透徹，運用不熟練、不充分。解決辦法：每天抽20—30分鐘進行各項政策和工作內容的理論學習，努力做到熟記于心、融會貫通。
�。ㄈ﹩栴}：基層工作經驗不夠豐富，農村工作方法不夠熟練。解決辦法：加強與村干部協調配合，在開展工作中準確定位、明晰思路、充分發揮作用。
二、今后將按照以下內容開展工作
�。ㄒ唬┺D變角色，沉下身心，主動融入
盡快轉變角色和工作方法，克服困難，潛下身心，扎根村里，更好地履行職責、發揮作用。要堅定信心，要有不怕吃苦的精神。工作要理清思路，經常和村干部談心交流，傾聽他們的意見和呼聲，和他們培養起深厚的感情，取得他們的信任。群眾利益無小事，要用滿腔熱情對待工作和村民。隨時笑臉相迎，把村民反映的每件事情都登在本子上，記在心里，把他們的事情當作自己的事情一件一件盡快落實。
�。ǘ┺D變觀念，化被動為主動
在轉變觀念方面，變“被動應付”為“主動作為”，變“單打獨斗”為“系統謀劃”。杜絕“當一天和尚撞一天鐘”的等靠思想，深入農戶主動掌握村情戶情，虛心向當地干部群眾學習，遇到問題同他們共同研究。變“脫離群眾”為“依靠群眾”，尊重村民意愿，發揮村民的主觀能動性。深入農戶家中走訪調研，掌握村情戶情，尊重村發展規律，利于開展工作和取得成效。
�。ㄈ┝私獠⑿麄髡�，解決群眾疑問
認真學習各項扶貧政策，尤其是對政策中村民關心的.危房改造、五保低保、扶貧貸款等政策條款要吃得透、講得清。提高政策知曉率和落實率，對接農戶中政策落實方面存在的問題和困惑，及時發現和解決誤解與矛盾。了解群眾需要解決的問題，并針對問題進行分類，哪些需要村解決，哪些需要政府解決，哪些要幫扶人解決，哪些需要工作隊解決？第一時間反饋并跟蹤服務，督促協調及時解決。真真正正做到想群眾所想，急群眾所急，切實解決群眾生產生活難題。
總之，駐村幫扶工作要為群眾辦實事，辦好事，解難題，必須安下心，撲下身，扎下根，真幫實干。因此本人堅決服從組織管理、認真履行工作職責、不斷完善工作方法，全身心投入駐村工作，認清形勢、吃透精神、加強學習、發揮作用，為有效提升駐村工作精準度和有效性貢獻自己的力量。
干部駐村幫扶工作總結 13
我們于20xx年駐村幫扶六段村，在鄉黨委、武裝部黨委的正確領導下，緊緊圍繞困難群眾“兩不愁、三保障”問題，認真履行職責，嚴格執行上級規定，辛勤工作，使村、戶各項指標達到出列和退出標準，滿意度有較大提高�，F總結如下：
一、基本情況
1、村情
六段村位于康�？h城西北15公里處，位于鄉政府所在地西南2.5公里處。轄3個自然村，即六段、上七段、下七段，全村總戶數380戶，總人數1056人，兩委干部4名;全村耕地面積7002畝、草場5200畝、林地1535畝。群眾主要以種植莜麥、小麥、葫麻、土豆為主。另有少量家畜飼養業;村集體經濟極其薄弱。
2、貧困現狀分析
全村有建檔立卡貧困戶136戶、317人。在村83戶176人，外出53戶140人。因學致貧40戶，因病致貧83戶，無勞力致貧13戶。此外，全村有五保戶10戶10人，低保戶105戶131人。20xx年建檔立卡貧困戶78戶167人脫貧出列，繼續享受政策。
3、本村特色及不足
六段的發展優勢。本村土地面積大，草場資源豐厚，適宜發展草業種植。
六段村主要存在以下不足：一是人才和技術極其匱乏，常住村民以60歲以上和小學文化居多，致富能手和致富帶頭人少，有想法沒技術的人多。二是群眾等靠要的思想依然偏重，單打獨斗意念強，合作共贏意識差;商品、經濟、金融、互聯網知識極其薄弱;市場觀念淡薄，生產與市場嚴重脫鉤，求富意識強，求變意識差。三是以種植傳統的小麥、莜麥、葫麻因十年九旱產量低，收成差;四是受禁牧影響，以養羊、牛為傳統的小型養殖業難以應變市場而盈利。五是因風寒大、氣候惡劣導致呼吸道疾病、關節疾病人員增多，造成人未老先失去勞動能力，因病返貧人員大量存在。
二、今年以來工作開展情況
(一)入戶走訪熟悉村情。
1、進一步理清思路，研究細化全村整體脫貧規劃。今年以來，針對原脫貧發展思路不清的實際，先后召開了村“兩委班子”座談會、黨員議事會和村民代表會議8次，走訪群眾136戶、317人，進一步剖解影響全村經濟發展的制約因素，認真摸排全村發展穩定中的突出問題，主動到群眾中去，認真分析村情謀劃切合實際的發展思路，傾聽村民多方意見建議，經反復研究，確定了全村整體走“結合鄉土地流轉項目、村級公益崗位選聘項目，加強村危房改造項目，以鞏固發展原有養殖業，重點培育和鼓勵自主創業為主的'脫貧發展思路。
2、因戶制宜分類指導，按致貧原因準備把握脫貧和幫扶措施。我們在反復走訪調研建檔立卡貧困戶的基礎上，針對136戶貧困戶的實際，面對面商討，心與心交流，區別情況，以戶為單位，詳細制定了符合個體實際的脫貧致富發展計劃，對全村土地承包戶全部實現了土地流轉，實現人均增收800元(每畝100元)，召開村民代表會議，確定的貧困戶52戶列為村級護林員13名、道路養護員2名，保潔員37名。對基本喪失勞動能力的的貧困戶，按照設置村級公益性崗位和國家相關救助兜底政策進行保障，通過以上措施辦法確保了他們的收入穩步增長，力爭擺脫貧困。
(二)協助村選舉委員會完成“兩委”換屆選舉。
在上級黨委的領導下，我們牢牢把握加強黨的領導,充分發揚民主,嚴格依法選舉三個基本原則。精心組織部署,確保完成換屆。換屆會議聽取和審議上屆支委會和村委會工作報告，通過關于工作報告的決議，宣讀上級黨組織和村委會關于換屆公推選舉工作的批復，討論通過《滿德堂鄉六段村支部換屆選舉公推選舉辦法》、《滿德堂鄉六段地委會換屆選舉辦法》。會上還直選出候選人，并表決通過作為正式候選人。經與會黨員和村民代表無記名投票，選舉產生了黨支部新一屆委員會委員、書記和新一屆村委會主任、委員。
(三)落實教育扶貧政策和健康扶貧政策。
為全村40戶因學致貧的貧困戶落實教育幫扶政策，享受教育扶貧資金73150元。對全村貧困戶實施了醫療四重保障救助活動;5月份，家庭醫生為在村83戶貧困戶進行上門簽約服務;9月份進行健康扶貧大走訪、大宣傳活動，使全村村民了解了健康扶貧政策。
(四)增加收入，實現貧困戶產業項目全覆蓋。
1、加大土地流轉。村委會協調各戶承包經營土地流轉協議，共流轉土地6415畝，每畝每年穩定收益100元，每人可增收800元，減少因靠天吃飯帶來的風險。
2、積極開辟扶貧產業項目。
(1)開辟護林員崗位13個，讓13個貧困戶穩定年增收3880元。
(2)全村共設立公益性崗位52個，其中保潔員37個、道路養護員2個、護林員13個。
(3)政府提供就業崗位和崗位技能培訓，組織入戶宣傳，鼓勵自主創業。鼓勵一戶年青人通過小額貸款進行自主創業增收。
(4)鼓勵短期打工。農閑時期短期就近打工，每天收入80—130元。
(5)金額小額信貸需求摸排。我們入戶對小額信貸人員進行需求摸排，排出9戶有信貸需求，上報鄉政府。
(五)實施危房改造工程。
經摸排，全村51戶危房戶全部進行了危房改造，在實施危房改造前期，村召開會議，成立監督委員會，由村民自主雇工，其中1戶按52平米進行新建，政府補貼43942.5元;2戶按39平米進行新建，政府補貼每戶32957.5元;45戶按35.5平米進行新建，政府補貼每戶30000元;現已全部入住。
(六)完成村環境整治工作。
組織動員村保潔員、道路養護員的力量，對街道和道路進行整治，拆危房51戶131間，運垃圾150方，拉砂36方，階段性完成環境整治。同時，配備垃圾箱30個，垃圾清運車6輛，配合鄉垃圾轉換站做好我村保潔工作。新安裝了垃圾箱30個，活動室3間，公共廁所1座。經過到縣水務局多次跑辦，實現自來水入戶，實現村民安全用水目標。
(七)進一步完善檔案工作。
我村將檔案工作作為扶貧攻堅的一項重要工作來抓，針對扶貧手冊，多次入戶調研，準確把握致貧原因，根據致貧原因，采取有效幫扶措施，落實幫扶責任，突顯幫扶成效，達到脫貧出列目的。同時，規范戶級檔案、村級檔案。
三、下步工作打算
1、針對年老無收入家庭，又無勞動能力，積極通過政策保障措施，將其納入低保保障范圍。
2、針對村民對扶貧政策理解難的實際，進一步加大宣傳力度。
3、針對脫貧出列工作，入戶算好收入賬，讓百姓認賬。
【干部駐村幫扶工作總結】相關文章：
干部駐村幫扶工作總結06-16
駐村幫扶干部工作體會總結07-06
干部駐村幫扶工作簡報06-25
市干部駐村幫扶工作簡報06-16
干部駐村幫扶工作總結（通用15篇）01-31
駐村幫扶工作總結03-06
幫扶村駐村述職報告06-26
駐村結對幫扶工作總結12-19
單位駐村幫扶工作總結04-14