岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

工程師職稱申報個人專業工作總結

時間:2022-11-25 09:45:59 總結 我要投稿

工程師職稱申報個人專業工作總結范文(精選26篇)

  辛苦的工作已經告一段落了,回顧這段時間以來的工作成果,你有什么感悟呢?好好寫寫工作總結,吸取經驗教訓,指導將來的工作吧。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編為大家整理的工程師職稱申報個人專業工作總結范文(精選26篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工程師職稱申報個人專業工作總結范文(精選26篇)

  工程師職稱申報個人專業工作總結1

  20xx年來在公司領導下,我團結、帶領工程部全體工程人員,按照公司的統一布署和要求,緊緊圍繞以x小區如期交付為目標,在工程管理工作中認真負責,協調配合,真扎實干千方百計確保全年各項即定目標的實現,較好地完成了公司下達的各項任務,下面扼要把我工程部一年來的工作成績向公司領導做以下匯報:

  一、項目簡要概況

  本項目由地上9幢12~18層高層、地下2個地下車庫及自行車庫組成,地上規劃面積82380平米,實際地上竣工實測面積82887.64平米,超出規劃面積507.64平米。工程總投資約2.7億,xx年度工程實現投資約0.6億。到目前為止整個小區已順利超過了90%的交房率,應該說在整個業內也是達到了比較高交房率。整個項目順利完成了公司既定的目標,并且得到了廣大業主的好評,特別是在小區景觀綠化、外圍效果及施工材料的使用質量是得到了業主的一致認同。

  二、做好項目的施工工作

  以年初x小區的工程現場狀況來說,當時土建項目基本完成了建筑施工但仍有大部分的細節施工未完成,安裝項目大部分電線電纜未穿,景觀綠化及室外配套工程全面進入施工階段,整個項目的施工進度是嚴重滯后。由其是景觀綠化及室外配套工程全面進入后給整個現場的施工帶來了嚴重影響,當時由于為我項目景觀綠化施工的單位為外地企業,與在杭的各個如電力、自來水及電信等配套單位未有合作的經驗,因此在施工過程中協調困難造成經常性的工序打架相互影響工程的進度。

  特別是由于電力公司進行了內部改革,小區電力施工隊伍有原來的電托施工改成統一由電力公司進行施工隊伍的招標。雖然在成本上給我司節省了約100萬元的造價,但所招的隊伍為非本地單位,因此在施工送電等環節上給我項目在施工及后續驗收上帶來了電梯無法使用、各個系統無法調試等諸多不便,嚴重打亂整個項目的進度時間計劃。但在公司領導的帶領下我們工程部人員堅定信心,排除各種不利因素針對當時的現場狀況,根據工程部人員的特性適時調整了各工程人員的崗位職責,讓各工程人員積極參與各施工單位的協調溝通在其中穿針引線盡量使各配套單位能相互配合讓項目得以進展順利。通過我工程部人員的努力,x項目最終在xx年7月初全部完成了施工項目,為后續的綜合竣工驗收鋪平了道路。

  三、做好項目的驗收工作

  自x項目在7月份完成現場的各項施工后,項目也正式進入了綜合竣工驗收階段。因此我工程部針對公司無項目前期部并且新老員工調整較大的情況下,根據工程部人員的原有工作安排結合竣工驗收及辦證資料作業指引的驗收內容進行了內外分工的適當調整。由于我司為外來單位也是在x的第一個項目,因此在質監竣工驗收、電力驗收、消防驗收、人防驗收、規劃驗收、交警驗收及房管測繪等驗收是困難重重。特別像規劃驗收上我項目因在面積上超出了規劃面積的1%規定,按現x市現有文件規定對超出規劃面積1%的項目將進行停工處罰并重新報x市建委作項目審批手續,如按此規定我項目的交付可以說是遙遙無期。

  為此我工程部人員與規劃、測繪的相關人員多方溝通,并于設計及測繪人員多次實測計算提出了拆除1#2#樓頂層玻璃雨蓬及更改2#樓底層消防通道為公共通道的具體措施。雖然在上述的各種驗收過程中出現了各種各樣的不可預見的困難,但在各種驗收過程中由公司領導的帶領下我工程部群策群力晚上加班趕做資料白天跑各個驗收部門,特別是公司領導以身作則利用自己的休息時間動用身邊一切力量不分晝夜的與相關部門溝通做工作。最終是趕在了xx年10月22日完成了所有的交付手續工作達到了交房條件。

  四、做好項目的交付工作

  自x項目從xx年9月30日完成綠化驗收后,進駐x小區的x物業按現有x市在交房過程中經常性出現的問題進行了相對的一戶一驗工作。針對一戶一驗過程中出現的陽臺地漏滲水、室內空鼓及進戶門表面油漆損傷等問題,組成由工程部負責人牽頭施工單位負責人及物業負責人協助的專項整改小組,并分棟落實到工程部人員到責任制,積極組織施工人員力量進行加班突擊。針對進戶門油漆損傷的修補需要專業的家具修漆師傅進行修補,因此我工程部協調總包單位與各分包單位各自承擔應負的責任,專門從外組織修復力量進行了相應的修復。從xx年10月28日交房起我工程部人員積極配合物業進行交房工作,在此期間針對業主在交房過程中提出的各種各樣的問題進行了專業性的回答并適時的參加現場驗房工作。截止目前x小區的交付率已經超過了90%,順利完成了公司既定的交付目標。

  五、做好項目交付后的整改工作。

  自x交付后,我工程部人員加班整理x置業有限公司房屋交付驗收清單,將業主在清單中提出的問題加以整理歸類,并馬上組織相關人員對清單中相應的問題進行了現場復驗,在規定的時間內我工程部人員一對一的對所有住戶進行了電話回訪。針對整理后的主要問題飄窗滲水、墻面空鼓、鋁合金安裝損傷此三項,我工程部組織相關單位的負責人及技術人員進行現場察看召開專項碰頭會議并落實責任人制度,嚴格督促各個整改的施工單位在限定時間內進行切實有效的整改工作。對于業主提出的如空調機位等設計缺陷等事宜,我工程部積極響應在不損害公司利益的前提下為業主著想,匯同設計、物業部門根據現場實際情況提出相應的改造方案。截止目前x小區整改已經基本完成,1號樓的整改也定于xx年1月底完成,空調機位的水管改造也將在xx年1月中旬全部完成。

  一年來在工程部人員的共同努力下我帶領工程部取得了令人較為鼓舞的業績,以上業績的取得離不開公司領導的支持和幫助,離不開兄弟部門的幫助,離不開工程部全體工程持術人員的辛勤努力。雖然取得了一些成績,但距領導的要求還有很多差距和不足,工程人員的素質有待提高,現場管理經驗需要增強,團隊合作的意識不強因加以引導。同時作為工程部負責人在管理經驗上的欠缺導致了在部門管理及工程管理上的不到位,因此需改變管理思路加強部門和工程上的管理力度,總結項目在設計、施工及驗收上的得失避免以后的管理漏洞,切實有效的控制項目進度和質量,合理的控制工程成本使項目達到效益化。以上是本部門一年來的工作情況,望公司領導批評指證。

  工程師職稱申報個人專業工作總結2

  20xx年主要從事xx工程等項目的監理管理工作。下面,我將本人在20xx年期間的工作開展情況,簡要總結如下:

  一、履職履責情況

  在充分汲取20xx年監理工作經驗及教訓前提下,我們今年的監理工作更加堅持“安全第一、質量為本”的工作目標,并以此為監理工作開展的中心和重心,完成的重點工作包括:

  (一)較好完成xx一期開挖質量控制,各項開挖指標均控制在設計范圍內,并遠遠優于設計控制指標,監理成效顯著。

  結合20xx年,在施工中不僅加強測量檢測,及時處理欠挖,而且通過超欠挖平衡技術增加了梯段高度,使錯臺數量大大減少。在質量管理上更加大了管理力度和深度。一是加強了內部監理人員的管理和培訓力度,確保每一名監理人員熟悉現場各施工專業的質量控制要點和方法,嚴格了對現場監理人員的履職履責考察;二是更加強了對施工單位質量管理體系及其運作的監督力度,在施工過程中,隨時督促承包人就質量管理體系中存在的問題進行調整,并進行炮后分析,對現場出現的問題必須查清原因及責任人,嚴格了各項質量制度考核,從而推動了質量管理水平的穩步提升。

  (二)順利結束xx一期開挖施工,開挖半空率達92%以上,第三方錨桿無損檢測成果優良,監理質量控制效果明顯。

  在xx開挖過程中,我們遇到了較多的新問題,但都通過堅持不懈的努力使其得到了及時有效的解決。特別是在面臨施工單位施工資源投入嚴重不足、經濟糾紛不斷,開挖進度受制約嚴重滯后的情況下,我們積極督促承包人想辦法、定對策、引進新隊伍,并及時對隊伍進行審查,協助施工單位進行技術交底及人員培訓,盡快適應現場施工。

  (三)對承包人報送的技術措施進行認真查閱,著重查看其針對性、可操作性和對現場施工的指導性,并根據設計文件、規范指導現場施工;對其內容中存在的編制錯誤或與設計文件、規范相違背的地方,不能用來指導現場施工,以設計文件為主。認真簽證現場工程計量單、審核xx的結算工程量、每周采集監理照片、及時錄入現場的文字記錄臺帳、編寫各類文字材料的初稿及其他相關材料。

  (四)按照監理部統一規定,進一步規范了現場監理日志及旁站記錄的填寫及歸檔;檢查所有進入現場原材料的質量證明材料,對重要工序實行全過程旁站,并及時填寫旁站記錄;對照合同和措施計劃檢查承包人資源、材料投入情況,檢查設備轉情況;及時進行現場工序驗收和核量、計量;督促承包人在施工現場配置合格、足數的技術、質檢及安全,巡查其在崗情況;參加施工單位的現場技術交底。一年來所負責的項目未出現安全、質量事故,安全、質量處于受控狀態。

  (五)及時清理并完善了xx前期監理資料并予以歸檔,同時,建立了監理資料定期移交和歸檔的相關制度。

  (六)全面加強了工點內部管理工作:

  ①及時根據現場工程進展適時組織相關專業培訓;

  ②嚴格現場監理出勤考核,特別是加強了對洞內當班人員值班時間的管理。

  在工作中積極主動、認真負責,深得領導好評。

  二、監理形象

  (一)愛崗敬業:自己熱愛自己的專業,喜歡鉆研工程監理中出現問題產生的原因,并善于總結,思悟獨到的見解,并熱衷于對工程問題處理方案的積累。

  (二)誠信監理:按照自己的崗位職責認認真真做事,老老實實做人,盡量少出砒漏,把事情做好,按照監理規范,注重動機和效果的統一盡量有效地工作,并與現場監理研究監理工作的關鍵環節和關鍵部位。

  (三)在維護聲譽:注重維護監理部位譽,在監理過程中,在言談舉止中,都注重做到合理合度,在溝通交談中,努力做到行如流水。

  (四)熱情服務:只有從解決工程最現實的問題入手,圍繞業主、承包人切身利益多辦實事、多解難題,使雙方滿意,才能說明工作的成效。長期以來,始終堅持“服務無止境,滿意是標準”的服務理念,在工作點滴之中體現與業主、承包人的和諧、共贏,為承包人和委托人搭建溝通的橋梁。

  (五)在互幫互助:經常和泄洪工區兩個工點主任探討管理跨度、管理方法和管理內容,以及在工作如何相互配合,取長補短。促進工作管理有程序,職責分明,授權明確,做到了凡事有據可查,凡事有人負責,凡事有人監督,所有操作都有標準,努力創造和諧、歡暢的工作環境。

  (六)在顧全大局,清正廉潔,勤奮學習方面,能夠嚴予律已。

  三、存在的不足之處

  (一)工作壓力大,自我調整不夠,主動與領導交換意見溝通不夠好。

  (二)學習抓得不緊,參加組織活動少。

  四、今后打算

  (一)通過認真總結前期施工過程中的經驗和不足,結合今后的施工特點,明確了今后的發展目標。雖然以前的工作中做出了一定成績,但是也存在著一些不足,我將一如既往的在不斷改正錯誤、不斷提高管理水平。隨著工程進度的變化,我決心不斷加強自身業務學習,提高組織協調能力,把本職工作做得更好。

  (二)圍繞監理部的工作為中心力爭在現場監理工作管理上創出新的路子,把工作做得更加扎實。

  (三)根據xx施工特點,進一步加強對承包人監督檢查力度,促進施工正常運行。

  (四)回首20xx,展望20xx,我們有理由相信,在20xx年的監理工作中,我們必將會取得更加輝煌、更加振奮人心的成績。

  工程師職稱申報個人專業工作總結3

  時間在忙碌中匆匆逝去,轉眼一年就過去了。在公司領導和同事們的幫助下,我感覺自己在工作上有了很大的提高。在從事達安監理工作期間,本人任勞任怨,兢兢業業不敢倦怠,以良好的職業道德和較強的責任心認真細致的進行工作。現就20xx年的工作情況和監理體會做如下匯報。

  一、工作情況

  我今年主要監理了光纜敷設工程大約121千米,無線網提升改造工程42個基站(其中景觀塔9個.宏站1個),寬帶網絡箱160個,管道2.1千米,綜合布線工程共計3600米【其中廣昌縣光纜敷設工程大概93千米,管道2.1千米,無線網提升改造工程22個基站,6個景觀塔基站,1個宏站(共計監理基站數量為29個),寬帶接入工程網絡箱共計約160個,綜合布線工程共計約3600米,13年8月到12月,東鄉縣光纜敷設工程大約28千米,線網提升改造工程13個基站(其中8個室內分布站點),3個景觀塔基站(東鄉縣共計監理基站數量為13個)】。這些工程監理過程中我嚴格按照達安的要求進行監理。并且在監理工程中能夠很好的和施工單位及移動公司溝通,共同控制工程質量,且受到了廣昌縣移動的書面表揚。

  11月份我參加了信息系統監理工程師考試,并且順利的通過了考試。這對我的工作有很大的幫助,為以監理工作打好了堅實的基礎。

  二、服從安排,能吃苦

  我4月份服從公司安排從贛州信豐縣調整到撫州項目部,5月份公司將我從項目部調整到廣昌縣,撫州到廣昌縣來回車程耗時6個多小時,廣昌到撫州最早一班車是7點(夏季時間),每次開會要6點起來趕車前往撫州開會,在酷暑天氣住在8樓的沒有隔熱層的房間里面,有幾次都中暑了,仍然盡心盡責的努力將工作做的更好,并且在酷暑天氣中去移動公司,騎自行車來回要1個小時,每次都是汗流浹背。

  8月份公司又將我從廣昌縣調整到東鄉縣,在東鄉縣和縣移動關系也相處很融洽,并且能高質量的完成領導交辦的各項工作,贏得了各個項目負責人的一直好評。

  12月初公司再次將我從東鄉縣調整到廣昌縣,再次回到來回撫州6個多小時,6點起來趕汽車去撫州開會,來回移動1個小時的工作,這樣我仍然努力將工作做的更好,更出色。

  本年度共計公司將我調整不同地方共計4次,搬家共計6次,來撫州共計8個月,平均沒2個月調整1次。

  工程師職稱申報個人專業工作總結4

  20xx年,在公司的正確領導下,緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點,不斷提高工程監理的水平,杜絕重大安全事故的發生。以公司質量目標為工作目標,本著嚴格監理、熱情服務、守法公正、科學誠信的企業精神,通過一年的努力,本人基本實現了本年度的工作目標。作為監理公司的一員,現將本年度工作、學習情況向領導作以下匯報:

  一、現場工作總結

  1、在工程進行過程中掌握工程設計圖紙,找出質量控制難點確定控制目標,同時查閱本工程各種專業的施工規范和質量檢驗標準以滿足本工程的需要。對進場的專業施工單位進行資質及方案審查。

  2、重視對進場材料、構配件的檢查和驗收,要求施工單位進場材料必須附產品出廠合格證,并及時報監理部進行進場材料的外觀檢驗和質量證明文件審查,并簽署合格材料報審資料。對于外觀檢驗和檢測結果不合格的材料,要求承包單位立即清出現場,不得使用。同時在監理過程中對使用的材料采取跟蹤監督,杜絕承包單位在使用材料時存在以次充好,偷梁換柱的現象發生。

  3、對隱蔽工程和關鍵部位的施工實行旁站監理,并要求監理人員做好旁站監理記錄。嚴格要求承包單位分項分部的施工報檢程序,避免工程實體與資料脫節,確保施工進度與資料同步進行。對于施工過程過程中存在的質量、安全及進度問題先口頭交流,再書面要求并追蹤最后開專題會議進行解決。組織召開專業質量專題會議、安全會議及進度專題會議,并協調現場相關人員每周對施工現場進行安全大檢查。

  4、與建設單位做好緊密配合,對施工單位編制的施工進度計劃進行提前審查,經與業主協商并征得同意,對施工單位不合理的工序安排提出意見,要求其合理調整,使進度計劃滿足實際工程需要,對于每個工種施工前必須做樣板間經我監理部及業主檢查驗收合格方可大面積展開,并同時形成書面記錄。施工過程中的每單項工程工程量完成情況做到心中有數,每完成一個項目工程及時報業主進行確認。

  二、存在的不足和建議

  1、在工作過程中我發現自身業務水平、專業技術之局限,知識面的不足。如對部分細部驗收規范、強制性規定的界限不明確;在工作中,對施工單位的口頭指令比較多;與施工方溝通不夠等造成監理工作很被動。在以后的工作中,對工程進度的控制還應該從實施情況著手,避免進度計劃與實體脫節。同時加強自身安全生產管理專業知識的學習積累,以滿足安全生產需要。

  2、建議公司可以在適當的時候多組織經驗豐富的專業人員,對我們監理人員進行培訓,以增強專業水平。

  三、下一步工作打算和體會

  我做為監理工程師,從事工程師工作時間不算太長,工作中還存在許多不足之處,今后我會更加的嚴格要求自己,努力鉆研業務、不斷更新和補充新的知識,提高業務水平和工作能力,總結經驗,更好的完成監理工作。

  工程師職稱申報個人專業工作總結5

  時光荏苒,20xx年很快就過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。在這辭舊迎新之際,我們總結過去的20xx年,展望充滿希望的20xx年。20xx年我在面對人員流動大、新人多、訂單雜、品種多、批量小等重重困難的情況下,在公司領導的正確指導和大力支持下,在全體員工的共同努力下,積極開展工作,取得了一定的成績,但也存在著某些不足需要不斷改善、不斷提高。現將20xx年的工作情況向公司領導總結如下:

  一、績效指標完成情況

  1、月平均出貨金額。在公司各部門的積極努力和大力配合下,在總員工人數沒有增加的情況下,大力提高生產效率和產能,使月平均出貨金額比去年提高55.4%,達到170.7萬美金。

  2、及時出貨率。及時出貨率達到98%以上,和去年相比有10%的提高。

  3、庫存金額控制。12月份庫存金額為971萬美金,實現了控制在1200萬美金以內的目標。

  4、安全生產。全年工廠沒有發生任何重大安全事故,只有2次300元以內的輕微安全事故。

  5、客戶投訴。全年也沒有收到客戶的重大投訴,較好地實現了全年的品質目標。

  二、取得的成績及主要工作事項

  1、制度建設

  1)對公司原有流程、制度進行修改、完善先對公司原有的流程、制度進行自檢,找出問題點,然后對流程、制度進行修改。如新規物料承認程序、品質異常責任判定管理制度等。

  2)建立新的流程、制度。根據公司的發展需要,建立了新的流程、制度,完成30個左右。如KONNOC優秀員工、周質量標兵、重點控制工位評比管理制度、倉庫抽盤小組管理辦法、打樣物料采購補充規定、財產盤點制度等。

  3)完善公司主管級以上人員績效考核制度。和人力資源部一起,完善公司主管級以上人員績效考核制度,明確績效考核內容,加強考核結果應用。優化現有績效考核指標,以提高大家的工作積極性。

  4)建立公司主管級以上人員責任承諾制度。和人力資源部一起,建立公司主管級以上人員責任承諾制度,以提高大家的責任心和工作積極性。

  2、產品品質不斷提升。

  通過建立車間AUDIT制度等方式,不斷改善產品中存在的問題,大大減少了我公司現在產品中的問題,如模具問題、性能問題、可制造性問題、零部件通用性問題,提高了直通率,同時沒有出現重大質量投訴事件,除ME20xx移動電源的插頭用錯外。

  3、提高電子電器部生產效率

  生產效率的提升主要從4M1E五個方面(即人、機、料、法、環)入手進行改善。

  1)人員方面:提高員工的士氣,降低員工的流失率

  (1)提高員工作業的熟練度

  新員工剛來時,必須將其安排在次要或易操作的崗位上,如要安排在重要崗位上(如執錫、測試、打螺釘、檢驗、裝PCBA入殼等)必須經過培訓且合格后方可上崗。這樣才不會給新手造成工作上的壓力,對品質和效率的影響也可降至最低。

  完成時間:新員工到崗時

  (2)嚴格控制加班,保證員工有足夠的休息時間

  人的精力充沛與否與睡眠好壞有非常重要的關系(也會影響到一個人的情緒),一個人應保證其一天至少有7小時的休息時間,(建議在正常情況下宿舍準時12點熄燈且保安須檢查每個宿舍是否有人影響他人休息)作業時只有具有充沛的精力和良好的心態才會創造更高的效率。

  完成時間:建議人事部從即日起按照《宿舍管理制度》由保安每日對各宿舍進行檢查,由人事經理組織人員對宿舍員工的作息情況每月進行2次左右的抽查。在控制晚上及星期天加班時間,杜絕通宵加班在12月份前得到充分改善。

  (3)對員工進行適當的激勵

  激勵包括物質方面和精神方面的,表現好的須及時進行獎勵,表現不好的須進行口頭或物質上的懲罰,不能讓員工有一種做的好與不好一個樣的想法,并每月一次心態方面的培訓。

  完成時間:每周進行質量標兵、重點控制工位的評選,每月進行優秀員工的評選,并給予相應的物質和精神上的獎勵和處罰,每月由人事部對員工進行一次心態方面的培訓。

  2)機器方面 加強設備、工具、儀器的保養與維護,提高其稼動率

  (1)對波峰焊、回流焊、貼片機等設備,技術員和操作員必須隨時關注其是否正常運行,當其出現對效率和品質有重大影響的異常時,必須馬上處理。

  (2)對烙鐵、測試儀器、測試架須做好日常的保養,須經常檢查其是否工作正常,不可粗暴操作,做到誰使用誰負責。

  (3)購買100W大功率電烙鐵用在五金、插頭等焊接工序,以提高生產效率。

  3)物料方面 保證物料的及時供應及來料的品質

  (1)PMC、物料員必須按照生產計劃保證所做機型的物料準時供應到位,以減少因此造成的待料等無效工時的浪費。

  (2)提高來料質量,減少挑選工時、提高直通率。現階段對緊急上線的特采物料由IQC主持安排其它部門的作業員到電子電器部或在IQC處進行全檢,以減少電子電器部的額外工作量。現階段電子電器部非常忙,而其它生產部門相對不忙。

  4)方法方面按照“一個流”作業,保證整個電子電器部各拉的生產總平衡

  (1)堅持車間AUDIT制度,發現問題點,并進行持續改善。

  (2)對拉長進行績效考核,提高拉長工作積極性。

  (3)對產量進行目標管理,每天制定相應產量目標并讓拉長進行確認,主管及時跟進完成情況。

  (4)要求各拉長嚴格按照IE制定各生產線標準產能及相應拉速,進行下拉生產,以保證達到標準產能。

  (5)提高員工的作業技能,減少作業不良;減少電鍍等來料不良,提高直通率。

  (6)通過完善生產計劃、合理安排各線員工、利用IE技術,持續整個生產系統的平衡率和生產效率,減少在制品的積壓,提高產量。

  (7)加強訂單清尾管理,減少在生產線的訂單數量,減少管理難度,提高清尾速度。

  (8)對拉長和作業員進行培訓,提高員工的品質意識,提高員工的自檢、互檢意識,要求拉長和作業員準確掌握作業標準和作業要求,培養多能工和多能拉長,提高拉長的管理水平。

  (9)要求生產部對前三項不良提出改善對策進行改善。

  (10)提高生產計劃的均衡性,減少作業員工作時間太松太緊的狀況,增加文化活動,提高凝聚力,以降低員工流失率。

  (11)增加工單隨工單,從貼片開始,一起跟到包裝完成,以管控各工序的完成數量。

  (12)拉長必須隨時跟進生產線的生產,做到馬上發現問題就馬上解決問題,將異常消除在萌芽狀態。

  (13)對各瓶頸工序使用熟練度非常高、做事積極、品質意識強的優秀員工,并考慮能否使用工裝、工具改善瓶頸工序。

  (14)加強對拉長和員工在管理技能、工作技能、IE知識、電子基礎知識、品質知識等方面的培訓。

  5)環境方面

  (1)做好現場的7S工作

  工作環境會影響到一個人的心情,而心情會影響到工作效率,只有保證工作的安靜、井然有序才能保證員工作業的高效率。

  (2)加強員工的組織紀律性

  上班時間不允許員工干與工作無關的事(除開必要的喝水、上洗手間等),不允許交頭接耳,不允許隨意走動,不允許東張西望,不允許坐姿東倒西歪,不允許打手機等,以保證工作的效率和品質。

  3、持續降低生產成本

  通過制定合理的生產計劃和物料需求計劃,加強物料控制,改變以前錯誤的領料方式,提高生產效率,持續降低生產成本,在工人人數沒有增加的情況下,完成的出貨金額和以前相比提高了55。4%,足以說明生產效率得到了很大提升,生產成本有了較大程度地下降。

  4、提升PMC部工作績效

  從我進入公司以來,主要采取以下對策來提高PMC部門的整體工作績效及運作水平:

  1) 調整組織結構,采購與PMC分開為兩個獨立的部門,設立交管(跟單員)職位,由PMC主管兼任。

  2) 對公司所有物料進行A、B、C分類,對A、B類物料進行重點管控。

  3) 從ERP系統中導出14年1—8月份全部物料及成品的使用數據及出貨數據,對公司電子物料及產品確定安全庫存量、庫存量、最低庫存量。

  4) 要求研發部、財務部及時維護BOM資料。發現編碼、BOM等錯誤,及時糾正。

  5) 對文控中心的受控資料按客戶代碼進行徹底整理,已經整理完畢,錯誤率大大減少,以減少下錯單次數。

  6) 派一名實習生作為PMC主管的助理(一年后可有機會成為PMC),協助處理相關事宜,另派1名實習生進行倉庫物料的抽盤1個月以提高倉庫數據的準確性。

  7) 提前做好人員儲備工作,順利完成了3名新老PMC的交接工作,使PMC部在人員變動較大的情況下,保證了工作質量沒有下降,反而有進一步地提升,保證了及時交貨。

  8) 要求所有MC人員都必須建立自己的物料電子賬,并每天及時進行維護。

  9) 要求MC人員建立外購物料運作反饋表制度,并且將近期急料信息提供給采購部,以及時處理急料。

  10) 建立和完善采購周期、物料檢驗周期、新規部品確認周期、各產品的標準產能。

  11) 要求PC建立完善生產計劃,提高計劃合理性、均衡性,建立更準確合理的日計劃,改變了以前半個月太松而后半個月太忙的生產狀況,使整個月的生產更加均衡合理。

  12) 處理電池、PCB板、適配器等呆滯物料,降低庫存100多萬元。

  13) 嚴格控制A類、B類物料及所有電子物料請購,改變以前錯誤的物料請購和領料方式,及時消耗已有庫存物料,以降低公司庫存金額。從我任職之后至少降低庫存金額150—200萬元。

  14) PMC人員培養。對PMC員工從知識、技能、態度三個方面進行培訓、教育,教導正確的工作態度、理念和工作方法。現在PMC員工工作熱情都比以前有較大提高,培養了一名主管,3名新PMC工作更是非常積極、努力。

  5、物料管理

  1)提高物料的及時齊套率

  通過制訂合理的物料請購計劃、重點跟進不易采購的及易延誤交期的物料、及時推動相關部門改善物料及時供應問題等措施,外購物料的及時到貨率均有較大的提高。

  2)推動提高倉庫賬卡物一致率。

  通過建立倉庫物料抽盤制度,PMC、財務部每天對倉庫進行抽盤,并把每天、每周、每月的抽盤結果通報給倉庫相關領導,以推動提高倉庫賬卡物一致率,經過1個月的時間,在倉庫、PMC、財務部的共同努力下,從抽盤結果來看,倉庫賬卡物一致率從剛開始的75%左右提高到95%左右。

  3)降低存貨資金占用金額。

  在大家的努力下,存貨資金占用金額從8月份1500多萬元下降到今年的11月份的971萬元左右,降低了35%左右。具體改善對策如下:

  a) 制定呆滯物料處理計劃,逐步處理呆滯物料。

  b) 建立日抽盤制度,由財務、PMC、1名實習生組成日抽盤小組,發現倉庫問題點,及時改善,提高倉庫盤點準確率。

  c) 召集品質、PMC、生產等相關部門,花費1個多月時間集中精力處理電池、PCB板、適配器、包材等主要呆滯物料,降低庫存100多萬元。

  d) 嚴格控制A類、B類物料及所有電子物料請購,減少不必要的物料請購,改變以前錯誤的物料請購和領料方式,及時消耗已有庫存物料,以降低公司庫存金額。如消耗AAA800、AAA850、AA2100等二次電池10萬只左右,從我任職之后至少降低庫存金額150—200萬元。

  e) 對公司所有物料進行A、B、C分類,對A、B類物料進行重點管控。

  f) 從ERP系統中導出14年1—8月份全部物料及成品的使用數據及出貨數據,對公司電子物料及產品確定安全庫存量、庫存量、最低庫存量。

  g) 通過制定合理的生產計劃和物料需求計劃,對重點物料的及時跟蹤和控制,減少物料請購數量。

  4)重點關注訂單變更、取消、退換貨產品的處理。

  6、完善基礎管理工作

  1)建立了各產品的作業指導書、標準產能、裝配流程圖。

  2)建立了插件、注塑、噴油、五金等標準工時。

  3)整理和更新包裝大全資料。

  4)及時改正ERP系統中的產品編碼、BOM中出現的錯誤。

  5)成立工程組,完善新規物料承認程序,提高新產品驗證水平。

  7、加強培訓和教育工作

  和人力資源部一起制定管理人員的培訓計劃并執行,提高全體人員的工作和學習能力。主要從理論知識、實際技能、工作態度三個方面進行培訓,與發給大家相關的資料讓大家自學相結合。同時提高大家的上進心,遇到具體問題時及時對下屬進行教育。每月基本上完成1—2次培訓,主要培訓了溝通技巧、如何提高產能、如何降低成本、人際關系處理、怎樣做好PMC工作、如何提高品質、IE知識等內容。

  通過培訓,提高了大家的綜合素質、工作能力和學習能力,提高了工作績效。

  三、工作中存在的問題和主要的不足

  1、部分制度執行欠佳。如7S等。

  2、對部分事情的結果跟進不是很到位。如樣品的及時跟進等。

  3、管理人員的能力提升速度偏慢。

  4、直通率的提升不理想。

  5、員工流失率仍然偏高。

  四、工作中存在的困難

  1、基礎管理工作薄弱,工作依據缺少。如BOM錯誤等。

  2、人員不穩定,新人太多。xx年是人員流動較大的一年,每月員工流失率偏高,都在20%以上,PMC的員工只有1名老員工,其它都是新員工。

  3、公司產品問題太多。不管是老產品還是新研發的產品問題都太多。公司研發的產品質量太差,問題太多,經過多次的改善,部分產品仍存在一些問題,給批量生產帶來很大問題,嚴重影響公司生產效率、產品品質、生產成本,影響樣品完成進度和交期。如4488,AD120,DD120等。

  4、部分管理人員專業素質低,無法施加更大壓力。

  5、部分物料不能及時采購到位。

  五、對公司的建議

  1、組建職責更加全面、更加強大的工程部,讓工程部負責公司所有基礎管理工作,把公司設計人員調到工廠,合并到工程部,把樣品組合并到工程部,讓工程部負責以后的樣品統籌工作,可讓李經理負責。

  2、公司更加重視PMC部,給予調度的權力,有權力調度公司任何人來滿足訂單的及時出貨。并從具體問題的處理、待遇、電腦硬件、人員招聘等方面給予更多的支持,以讓其它部門感受到公司對PMC的重視、使其它部門更加配合PMC的工作和愿意接受PMC的指揮和調度,以提高PMC的綜合素質、提高PMC的及工作信心,從而提高整個公司的交付能力。

  3、對市場的建議

  1)建議業務部制定月銷售計劃,并持續提高其準確率。希望市場能夠認識到月銷售計劃準確率對滿足訂單及時交付的重要性,能夠下決心在06年大力提高月銷售計劃準確率,并建議將此指標納入銷售部月度KPI考核指標。

  2)建議提高下達訂單的準確性。市場訂單下達市場訂單下達缺乏準確性,訂單雜、品種多、批量小。在這樣的情況下,影響到訂單的響應速度,大大增加了運作成本,降低了公司的利潤。

  4、對研發部的建議

  1)由于外購的新產品中的新物料一般交期較長,接到市場訂單后再下達請購單給采購,影響到訂單的及時交貨,提高了訂單運作成本,希望能改善這種狀況。因此建議:一方面在開發設計階段選擇常用的、市面上比較好買的物料或者是有現成的供應商資源;另一方面建議開發部在設計開始階段就充分考慮到訂單的批量生產與交付問題,與采購部溝通相關物料購買的難易程度,并將相關信息傳達到計調中心,對難購買的物料提前下單購買。

  2)對部分工作態度差、水平低的研發工程師進行淘汰,輸入新鮮血液。

  3)采取更為靈活的管理方式。

  隨著市場形式的變化,競爭越來越激烈,客戶的要求越來越高,工廠明年遇到的問題不會減少而會增加,這是市場變化的客觀反映,是前進過程中不可避免的。面對這些問題,我們工廠必須迎難而上,用發展的眼光解決前進中的問題,在解決問題的過程中不斷前進。我們工廠一定做到時時刻刻不畏繁雜、加班加點、兢兢業業,以飽滿的熱情、高昂的斗志、的態度,做好工廠各方面的工作,提高物料及時齊套率,減少相關部門的抱怨,盡努力保證訂單及時交付,努力提高工廠整體工作績效,更快更好地滿足市場需求,為市場提供更好的服務,為公司做出更大的貢獻。我們相信:只要大家繼續努力,我們工廠的工作績效必將更上一層樓,我們公司的發展必將更加輝煌!

  工程師職稱申報個人專業工作總結6

  時間過的很快,一轉眼20xx年又要過去了,在這年終歲末之際,回顧自己一年來的監理工作生活,有苦過,有累過……

  在過去的一年里,在分公司與項目部領導的指導與帶領下,我認真堅持正確的工作指導思想,樹立“讓業主滿意”的的服務宗旨,盡心盡職,兢兢業業,努力完成工作。

  1月份至8月份末,在xxx項目部王總的帶領下,為xxxxx電信業主做出了優質的服務,在監理工作中,嚴格要求自己,樹立自身強烈的職業責任心,對待工作不馬虎,不偷懶,盡自己的努力把監理工作做好,遇到不懂或者自己不確定的事情,及時向公司中的經驗豐富的老前輩請教,及時正確的處理好每一件事情。

  1月份至5月份,xxx東海電信分公司的工程項目為ftth為主,為了配合業主參與“xxxx”的競賽計劃,為了更好的為業主服務,在公司領導的安排下,順利的拿到ftth工程項目上崗證。在ftth的工程建設項目的工作中,嚴格把握質量關口,定時定量的對已經完成改造的小區進行巡檢,巡檢過程中發現的施工工藝的問題,及時通知施工單位的相關負責人進行整改,同時以書面報告的形式上報業主。

  巡檢工作的主要內容為:布放主干光纜的布放路由是否與設計相符、新設ftth專用光交的安裝質量、光交內光纜的熔接以、光分路器箱內皮線光纜的施工工藝及標志牌的粘貼。并定時的將ftth工作以周報的形式上報項目部,同時將ftth的工程進度與ftth完成的裝機量以日報的形式上報業主。

  隨后下半年又開展寬帶提速的計劃,在寬帶提速的計劃里,其中有40個綜合點,260個純寬帶點,并每月上報業主寬帶提速的月份工作總價及下月的工作開展計劃安排。對于有電纜拆舊的割接點,嚴格把握電纜拆舊部分,在施工前,要求施工單位對施工組織方案進行檢查,對于施工單位提出存在材料使用變更的割接點,嚴格的根據施工現場進行查看。在電纜拆舊的工程中,以旁站的監理方式監理電纜拆舊過程,并記錄電纜拆舊的電纜斷長,在電纜入庫時進行核實。

  每一項工程開工前,對工程主要計劃的工程項目包括工程所用的材料以及施工順序做一些詳細的了解,對現場施工的材料做明確的檢驗,根據建設單位交出的工程設計文本,與當日現場施工的情況做一個比較,最后向業主匯報當日的施工現場情況,讓業主能夠在第一時間了解工程的施工現場情況及施工進度。在監理過程中,我主要抓住質量、進度、安全方面的控制,主要強調事前控制,預防為主,結合施工過程的旁站,若發現質量及安全隱患,及時以口頭通知形式令施工單位進行整改。

  工程師職稱申報個人專業工作總結7

  國家高速公路網橫12杭州至瑞麗公路大理至麗江聯絡線第三總監辦第六駐地監理項目部自20xx年5月份組建以來,在云南大麗高速公路建設指揮部和總監辦等各級領導的正確領導和大力支持下,開展了卓有成效的現場監理工作,實施了主動監理、有效監理、嚴格監理,施工有序、可控。

  一、監理工作情況

  自20xx年5月份建組以來,在近幾個月的監理工作中項目部組全體監理人員嚴格遵循“守法、誠信、公正、科學”的準則,認真貫徹國家和交通部下發的有關文件精神,按照《施工合同》、《監理合同》和云南大麗高速公路建設指揮部的文件對監理工作的要求,以設計為依據,以《施工規范》和《公路工程檢驗評定標準》為準繩,以確保安全為原則,對工程質量、工程投資、工程進度和合同管理方面實施嚴格監控。監理人員勤奮工作,強化監控力度,努力實現云南大麗高速公路建設指揮部提出的工期、質量、投資目標。

  (一)加強業務學習,完善規章制度,提高管理水平

  駐地辦監理人員進場后,駐地辦組織全體監理人員對國家、交通部有關工程建設監理的法律、法規,對云南大麗高速公路建設指揮部下發的有關文件精神進行了深入學習。

  在開展現場監理工作后,針對各現場(工點)監理工作中存在的一些問題,如:監理程序不清楚、工作不規范、發現的問題整改不徹底、各項措施落實不到位和對施工、監理合同學習不透徹,監理內業資料收集、整理不規范,隱蔽工程簽證、歸檔不齊全等問題,及時組織現場監理人員進行全面系統的學習。尤其重點加強了對相關工程簽證方面的學習,如:隱蔽工程的簽認、分項分部單位工程驗收簽認、設計變更的簽認、驗工計價等內容。駐地辦組織監理人員在規范和驗標的學習中,進行了廣泛的討論,大家相互交流、取長補短、共同提高。通過集中培訓和日常的學習,現場監理人員對國家、交通部、云南省大麗高速公路建設指揮部的有關工程建設的法律、法規及文件精神有了深入的了解,明確了自身監理的權利、責任和義務,提高了現場監理業務素質和個人修養,熟悉了監理工程師崗位職責和監理人員守則,基本掌握了相關專業的監理程序、方法、手段、內容和任務,增強了監理人員按章辦事的自覺性,以更好的為大麗高速公路工程建設服務。

  (二)施工階段的監理工作

  1、工程進度控制情況:

  截止20xx年12月30日,經各參建單位精心組織、奮力拼搏、克服重重困難,各合同段取得了良好的成績。11合同段從開工至今累計完成實物工作量11629.6496萬元,12-1合同段累計完成產值9912萬元,12-2合同段累計總產值6085.6088萬元,13合同段開工至本期完成11849.6584萬元。

  2、工程質量控制情況:

  開工以來,駐地辦組織對施工單位現場質量管理制定、質量責任制、工程質量檢驗制度、施工技術標準、施工圖現場核對情況、交接樁、施工復測及測量控制網資料、施工組織設計、安全技術措施、主要專業工種操作上崗證書、工地試驗室、材料設備管理制度等方面進行了認真審核。

  在現場監理工作中,我們嚴格依照交通部規范和《大麗高速公路項目管理辦法》要求對進場原材料進行檢查驗收,并按頻率進行了見證取樣及平行檢驗,對不合格原材料嚴格進行清場;對所有隱蔽工程進行了檢查驗收,嚴格控制各道工序施工,確保施工過程時時受控。同時,現場監理工程師依據《監理規范》以及總監辦下發的《監理實施細則》的有關規定,對重點工程、關鍵部位、關鍵工序進行了旁站監理。

  在現場監理工作中,駐地辦根據工程開展情況,及時調整,積極應對。在前期,各標段碎石樁大面積開工,為保證工程質量,駐地辦及時增加監理人員,對所有的碎石樁施工進行了全過程,全方位的旁站,有效的保證了碎石樁施工的質量。

  3、重點工程、關鍵部位、關鍵工序的控制

  (1)嚴格隱蔽工程檢查簽證制度

  隱蔽工程是工程質量的關鍵,也是事中控制的重點。監理工程師在進行工作時,遵循隱蔽工程檢查簽證程序和云南大麗線建設指揮部要求的統一表格進行檢查簽證,基本實現了及時檢查、現場簽證的要求。對凡未經監理人員驗收或檢驗不合格的工序,我們一方面是發出監理工程師通知,要求施工方提報整改措施,二是旁站糾正不合格的工序。

  (2)嚴格旁站監理制度

  駐地辦依據《規范》和《檢驗評定標準》要求,對每道工序嚴格進行檢查驗收,對重點工程、關鍵部位、關鍵工序進行了全過程監理。如:對碎石樁施工、橋梁灌注混凝土、梁體預應力張拉等部位進行了全過程旁站監理,在現場及時發現問題,及時督促并共同和施工單位查找原因,分析原因并督促落實整改,使徹底消除隱患,確保工程質量。

  (3)嚴格監理內部交底制度

  駐地辦要求每道工序開工前專業監理工程師必須對監理員進行技術交底。對每道工序監理控制的要點和主要技術指標進行詳細要求,并作好交底記錄。

  二、監理工作的經驗和教訓

  通過這一年大麗線高速公路工程的監理工作,我們總結出了一些工作經驗,但在實際監理工作中仍存在許多問題和不足之處,有待今后工作中進一步改進。在今后監理工作中,我們主要抓好以下幾項工作:

  (一)統一思想,加強管理。

  為了進一步加強現場監理工作,落實監理承諾,良好的完成監理任務。首先,我們從思想上對監理工作進行定位,牢固樹立監理工作的科學性,明確工程建設監理是微觀性質的監督管理活動。在工作中,統一思想,加大管理,尊重科學,實事求是,嚴格辦事,主抓各項規章制度的貫徹落實,明確各監理人員崗位職責,建立監理日志、分項分部工程臺帳,監理工作報告制度和會議紀要制度等,使監理工作有章可循、有據可查,使上下信息暢通、運作有序。

  (二)嚴格施工管理,把好工程質量。

  嚴格遵循監理工作的原則,全面掌握設計文件、各種施工規范、各類工程驗評標準等,在進行監理工作時要及時發現存在問題、提出問題、分析問題、解決問題,直到督促施工單位整改落實,做到提出的問題要真實有據,處理方案要科學可靠,整改結果要徹底無患。對事前、事中、事后控制,要程序清楚,思路清晰,檢查到位。

  為了做好施工管理和監督,駐地辦落實了分工責任到人,人員到位。嚴格把住重點工程、關鍵部位、關鍵工序的工程質量。

  (三)加強學習,落實規范,積極工作,超前思維。

  駐地辦購置了大批的(工程施工、工地建設、文明施工)書籍,以滿足監理工作需要。監理工作的主要依據是設計文件、施工規范、驗收標準。要掌握設計文件內容,搞清、弄準工程幾何尺寸、內部結構、設計質量要求等。學習規范,熟悉規范,督促施工單位貫徹規范和驗標要求。開展預想預防活動,超前思維,清除質量隱患。

  總之,在以后的現場監理過程中,駐地辦將繼續加大現場管理力度,認真落實交通部、云南大麗高速公路建設指揮部的有關文件精神,采取主動監理、嚴格監理,抓安全、抓質量、抓落實。進一步提高現場監理人員對建設云南大麗線公路的標準和要求的認識,進一步提高監理人員思想素質和工作水平,進一步明確檢查驗收程序和標準,進一步深化對施工單位安全質量管理檢查力度,進一步加強和落實內部工作的檢查并以檢查全面推進工作,繼續保持高昂的精神狀態圓滿完成剩余工程的監理任務,為云南大麗高速公路建設作出應有的貢獻。

  工程師職稱申報個人專業工作總結8

  20xx年即將結束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難時的惆悵,時間過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就要到來,現就本年度重要工作情況總結如下:

  一、個人年度主要工作內容

  在這一年的時間里,我主要參與了xx港保稅港區一期封關工程,xx市地下管線普查工作,xx港三突堤堆場修復工程,綜合樓位移觀測,以及公司多個項目的測量工作。

  二、崗位職責履行情況

  在這一年的工作中,我仍然抱著邊工作邊學習的態度進行各項工作,總結每項工作的流程和要點,找出不明白的問題,及時查閱規范并向領導同事請教,一點一滴的積累工作經驗。工程質量方面,根據監理規范、工程圖紙和《監理》嚴格監督。參與保稅港區封關工程時,我大部分時間都在工地現場,工程看似簡單,但是工地范圍很大,多點同時施工,必須抓住監理重點才能在即減少工作量的同時又能提高工作效率和效果。如果發現自己解決不了的問題及時向項目負責人匯報并查閱相關規范,在解決問題的同時,也填補了自己在該方面的知識空缺,下次再遇到類似情況就可以獨立解決了。對需要旁站的部位進行全程旁站并做好旁站記錄,對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規范進行驗收,如果驗收不合格,則嚴禁進行施工下道工序。對進場材料、設備等的原始憑證檢測質量證明文件進行檢查和確認,對鋼筋、聯鎖塊等進行見證取樣和平行檢測。對于有交叉作業的工程,現場協調各施工單位的施工順序,力求達到。每個月末將現場的施工情況與施工計劃進行核對,如果進度落后及時要求施工單位在保證質量的前提下采取措施加快施工。

  工程資料方面:每天根據工地現場情況寫好監理日記,并將當天的旁站記錄等資料整理歸檔,督促施工單位上報相應的工程資料。定期將見證取樣、平行檢測等資料整理歸檔,并且將各項的臺賬做好,力求在工程結束時資料也備齊歸檔。

  三、工作體會感受及不足

  通過今年的監理工作,我覺得作為一名監理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責才會贏得別人的尊重。在工地我接觸到了很多新事物,在老同事的細心指導、幫助下我學到了很多新的理論知識和實踐經驗,拓寬了我的知識面。

  這一年的工作我收獲很大,但是也存在很多的不足,工作經驗不足,面對強度較大工作的時候不夠細致,不夠耐心,這些不足也導致自己的工作存在很多的瑕疵。在以后的工作中我會勤學習,不斷總結經驗,吸取教訓,改正自己的不足,爭取做到揚長避短。

  四、明年個人職業發展及對公司的意見

  從事監理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足于現在,因此我明年我依然要多問、多學、多做,按照工作需要逐步深入的學習好各項專業知識。工作生活上遵守公司的各項管理,加強團隊意識培養,進一步融入我們這個集體,并且利用業余時間多學習一些規范多看一些相關論文,提高自己的業務水平。也希望公司多組織一些對我們新員工的培訓,使我們能更好的適應這份工作,這樣我們就可以多為公司做一些事情。

  工程師職稱申報個人專業工作總結9

  20xx年1月16日我應聘到xx市xx監理公司工作,被安排在工地,擔任電力工程及有線電視網絡工程的監理工作,至今工作已近一年了,一年來在公司領導和同事們的幫助下,圓滿的完成了相應的監理工作任務,得到了業主和承包商的承認與好評。在從事監理工作期間,本人任勞任怨,兢兢業業不敢倦怠,以良好的職業道德和較強的責任心認真細致的進行工作,現就一年來的工作情況和監理體會做如下匯報:

  一、工作情況

  初到工地,人地生疏,而本人面臨著監理任務量大,監理區域廣,監理工作人員少,等客觀不利因素,因此在實際監理工作中,確實遇到了一些困難,面對困難本人并未退縮,知難而進,在實際工作中,積極主動接近業主和承包商與他們溝通,協調各種關系,以便盡快地開展監理工作,并抓緊時間熟悉施工圖紙及有關設計說明資料,在最短的時間內了解工地狀況及施工隊伍的情況,很快的進入了工地監理工程師的角色。

  在監理實際工作中,本人要求施工單位推行全面質量管理,建立健全質量保證體系,做到開工有報告,施工有措施,技術有交底,定位有復查,材料、設備有試驗,隱蔽工程有記錄,質量有質檢、專檢,交工有資料。

  在工程質量控制方面,采取主動控制與被動控制相結合,監理工作主動進行,以預防為主,對承包商資質進行審查,重點審查企業注冊證明和技術等級,交驗有關證件(復印件),了解技術力量簡況,主要施工安裝經歷等,檢查砂、石、水泥、鋼筋等材料的供應情況及砼、砂漿的配合比。

  根據工程特點及影響工程質量的關鍵部位,審核承包人提交的施工組織設計,并針對其不足之處提出改進意見,核查進廠材料的原始憑證、檢測報告等質量證明文件。

  進行事前控制,確保工程質量事故不發生或少發生。例如:冬季施工,氣溫較低,砼澆灌、砌體砌筑、墻壁抹灰等都不易保證質量,因此要求施工單位提供冬季施工方案,提前預防,避免凍害發生。

  對重要工程部位及易出現質量問題的分部工程制定質量預檢措施,例如:電力工程專業電纜排管埋設工程施工中,人孔井是工程的重點部位,涉及到墻體砌筑、模板、鋼筋綁扎、砼澆灌等多道工序,一旦疏忽就可能造成工程質量事故,特別是位于機動車道上的人孔井,一旦出現質量問題后果嚴重,因此在該部位施工中,加強監控,采取旁站監理措施,嚴格監理各部位的施工,并對影響施工質量的因素事前提出,要求施工單位編制預防措施及施工方案,從而保證了人孔井的施工質量。

  加強事中控制,在監理軒宇二建施工隊的施工過程中,發現該隊伍使用的建筑材料紅磚有質量問題,雖然承包商有實驗室的質檢報告,但本著為業主負責的態度,及時對該批紅磚采取平行檢驗手段進行抽檢,確信其各項強度指標滿足設計要求后方允許施工單位使用。該隊伍在澆筑砼、砌體砌筑、墻壁抹灰施工中也存在質量問題,為保證施工質量,本人及時下發監理通知并要求施工單位對質量有缺陷的部位做修補處理,并達到設計、規范要求的質量標準。

  在監理工作中,要求施工單位在電纜排管敷設施工中,按照設計內容、設計要求、施工驗收規范,按質、按量敷設施工,施工后對覆土要求分層夯實,確保了管溝上面道路的質量。

  在各工序施工中,要求施工單位嚴格執行國家和地方有關施工安裝的質量報驗制度,對施工單位交驗的有關施工質量報表及時檢查認定,根據設計文件及承包合同中有關工程量計算的規定,對承包單位申報的已完工程的工程量進行審核、簽認。

  監理記錄是工程監理不可缺少的環節,本人有完整而充分的監理日記,詳細的記錄了每天施工現場的有關情況,為公平的解決業主與承包商的爭端提供可靠的依據。

  本人在兩工地的監理過程中,積極協調各單位間的關系,使它們相互配合,相互支持,搞好銜接,保證了施工質量和進度。

  通過上述工作,本人完成了xxx與xxx兩工地電力工程專業地下電纜排管敷設填埋7552米(此數為溝長),地下人孔井制作127座,完成投資額6754萬元;有線電視工程地下upvc管埋設2850米(次數為溝長),地下人孔井制作51座,完成投資額4620。7萬元。

  一年的監理工作收獲很大,但也有不足,例如:本人是學土建專業的,對電力工程專業知識了解不多,有些工藝要求不十分熟悉,而監理行業要求監理工程師應具備多學科、多行業豐富的知識,因此本人在各學科專業知識方面,還需繼續努力學習,不斷提高自己的業務能力和專業水平。

  二、幾點建議

  1.嚴格執行監理程序

  目前工地監理工作并未完全按監理程序進行,例如:設計交底,圖紙會審,第一次工地會議,向業主和承包商介紹監理工程師及監理內容,制定監理規劃、監理細則等工作未按監理程序進行或僅部分按監理程序進行,造成監理工程師到工地后無人問津和不知監理范圍及如何監理等現實問題,為避免此類問題在今后監理工作中再次發生,就必須嚴格執行工程建設監理程序,使監理工程師明確監理任務和監理依據,做好監理工作。

  2.健全項目監理部組織機構

  項目監理機構人員配置應齊全,總監理工程師、專業監理工程師、監理員各崗位職責分工明確,通訊、交通設施齊備,因為市政工程監理路線長、區域廣,所以只有具備方便的交通工具,才能保證各施工段的巡視及旁站監理工作,使監理工作不出現紕漏,保證監理工作質量讓業主滿意。

  3.進行監理人員培訓、提高全員素質

  加強監理工作人員培訓,組織員工認真學習《監理規范》及《市地方工程建設監理規程》,統一監理標準,參加市建委、質量監督站舉辦的各種學習班,了解掌握新政策、新標準,為做好監理工作打下堅實的基礎。

  以上為本人一年來從事監理工作的`總結,因到公司工作時間較短,有些問題提法可能比較片面,工作之中還存在許多不足之處,敬請公司領導、同事們在今后的工作中多加指正。

  工程師職稱申報個人專業工作總結10

  隨著時間的推移,年即將過去,在這年終歲末之時,回首過去一年工作,平下心來,總結自己工作成績和收獲,從而找出不足,以利于今后工作、總結過去一年工作,誠懇希望大家對總結不當之處給予提示,對我來說是莫大的幫助、過去的一年,在公司和項目部的領導大力支持和關心下,我認真堅持預控,規范,科學,優質的工作指導思想,牢固樹立確保每一個業主滿意的服務宗旨,盡心盡職,努力工作、下面談談我在年的工作與表現:

  一、信息管理

  ①不同單位的來往文函分別統一編號,登記,然后填寫收文處理簽,呈總監閱批,按照指示意見交于文件閱處人、并及時催促按期處理完畢。

  ②為方便編寫會議紀要,每次會議都按時出席,并做好記錄、因為紀要是會議內容的精辟闡述和高度概括,高于會議紀錄、這中間涉及至口頭用語向專業術語的轉化問題,凡是不懂的我都會積極向同事們請教,爭取將工作做得趨于完善。

  ③監理月報的大部分數據是來源于施工月報、在做月報之前,需要認真的研究施工月報,其中的細節必須得吃透,只有這樣才能判斷出某些情況是否屬實。

  二、對工程施工建設的質量控制

  ①在事前控制中所做的工作在收到工程施工圖紙后,我就先進行熟悉圖紙,了解設計意圖,明了施工過程的主要工藝流程,工程特點,對施工圖紙上所存在的異議之處采用書面形式進行記錄,提交給總監理工程師在圖紙會審會議上提出,由設計進行明確。

  ②在事中控制中所做的工作針對所有進場材料,半成品等,我除做好對照標準和設計要求核查由施工方提交的相關報驗資料進行核查外,還做好對材料進場時進行必需的其外觀質量目測檢查,對有在外觀質量上不符合要求杜絕用入工程中、針對在工程關鍵部位的施工時,做到提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時、完全真實地作好書面的旁站記錄;對一般施工的各道工序作業,做好日常的巡視,巡檢,檢查工作、對各施工過程中的巡視,巡檢,檢查所發現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,做到發現問題及時向總監匯報,并督促施工單位落實整改及進行再次的復核檢查、盡自己努力做好工程施工建設監理控制質量的事前與事中的控制,盡職盡責地做好我應該做的工作。

  三、對安全文明施工控制方面的工作

  通過對學習《安全生產法》及在工作過程中我得到一些體會樹立以安全預防為主的觀點,就是工作做在前,因為事故是可以預防的,但是是不可預測的,建立相應的檢查制度,發現隱患及時整改,監理在施工現場對于安全有不可推卸的職責,我除了做好日常的安全檢查工作及監督和管理工作外,堅持做好對施工單位的日常安全教育,技術工種的安全技術教育和崗位安全技術交底工作的檢查(包括安全臺帳及書面資料)每月進行定期或不定期的形式進行現場施工安全狀況全方位,檢查,并做好安全檢查記錄臺帳存檔。

  針對公司領導對工程安全控制所提出的要求,加深了監督管理的深度,對存在的問題及時下達整改通知,要求施工單位進行整改,并督促整改,及時進行再檢查,對于工程施工建設過程監理中的質量控制尤其是對安全文明生產控制的具體工作做法,我的體會是應該也必須做到四勤制:眼勤(要能提前發現問題);腳勤(多在現場轉,巡,查);嘴勤(對發現問題要多講);手勤(及時做好相關記錄下過書面通知);加強巡視工作,加強過程中的控制,才能更好地,認真地做好本職工作、年的工作既繁忙又充實,為履行監理職責,積極工作,任勞任怨,服從領導安排,從不推脫,全心為工程著想。

  工程師職稱申報個人專業工作總結11

  時間總在不經意間流過,轉眼20xx年即將結束。回顧這一年的工作歷程,衷心感謝公司領導的關心、信任與支持,在一年的工作中,本人任勞任怨,兢兢業業,以良好的職業道德和較強的工作責任心認真細致的進行工作,圓滿完成了相應的各項監理工作任務,為總結經驗教訓以便更好地開展下一年度的監理工作,現將本年度工作向各位領導作以下總結:

  一、工作情況

  一年來,本著守法、公正、科學、誠信的原則,始終堅持“質量第一,預防為主,過程控制,終端把關”的指導思想,遵守職業道德,維護監理形象,對施工單位嚴格監理,對業主單位熱情服務,在工作中做了一下幾點:

  1、平時加強學習,認真做好事前控制。開工前認真審查各項施工方案,帶領本標段監理人員熟悉施工圖紙及有關設計說明資料,學習有關規范規程,要求監理人員熟練掌握關鍵的環節,找出質量控制的難點和重點確定質量控制的目標。

  2、施工過程,加強事中控制。重視對進場材料的檢查和驗收,認真簽署合格材料的報審資料,對外觀驗收及檢測不合格的材料,要求施工單位在現場監理的全程監督下清除現場,不得使用,加強現場巡視工作,發現問題及時指出并得到及時解決,把問題消滅在萌芽狀態。

  3、事后控制,嚴格執行驗收程序和質量標準。

  二、存在的不足和建議

  1、在工作過程中發現自身的業務水平、專業技術能力及組織協調能力有待進一步提高。如:對有些規范掌握的還不夠熟練;對施工單位口頭指令過多,文字指令不足。

  2、加強監理人員內部培訓,積極參加公司組織的學習,加強自身理論知識的積累。

  3、嚴格執行監理程序,存在問題及時處理及時匯報,進一步做好各種監理文件的起草、審查和簽認工作。

  三、明年工作計劃和打算

  1、嚴格要求自己,努力鉆研業務,不斷更新和補充新的知識,提高業務水平和工作能力,更好的適應施工現場復雜的工作環境。

  2、合理安排工作、學習和生活,在工作的過程中不斷的充實自己。

  3、進一步加強現場質量控制,堅決杜絕由于監理工作不到位造成的質量事故。

  4、合理安排、精心指導現場監理工作,做好本標段監理員的思想工作,給他們更好的幫助和關懷。充分發揮整個監理組每個人的主觀能動性、工作的積極性和創造性,團結協作,同心同德,做好20xx年度的監理工作。

  5、及時整理現場監理資料,做到監理資料真實、準確、完整、及時。

  公司領導的關心支持及工作條件的舒適給了我努力工作的動力,同事間的熱情關懷及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,公司特有的企業文化氛圍給了我工作的信心。我堅信自己能夠在今后的工作中做的更好,為公司的發展貢獻自己的一份力量。

  工程師職稱申報個人專業工作總結12

  時光如箭,已到年終,默然回首,收獲非淺。過去的一年,在各位領導、同事大力支持和關心下,我認真堅持“預控、規范、科學、優質”的工作指導思想,牢固樹立“業主滿意”的服務宗旨,盡心盡職,努力工作。本年度內承監的項目有:江蘇宏達有機硅項目、中核華興南京核模塊化項目樁基工程、南京中核動力核安全設備制造廠項目樁基、基礎工程、儀征紅旗小區項目樁基工程。下面就從以下幾方面對本年度工作進行總結:

  一、充分利用業余時間,認真學習,不斷充實技術知識,提高業務能力

  1、近年里國家、行業、地方對相當數量的規范、圖集、地方標準進行了重新編制或近一步完善細化,如:11G101、GB50203-20xx、GB50204-20xx、JGJ/T104-20xx、GB50666-20xx等。為能掌握好新規范、圖集內容,我利用閑余時間仔細學習,通過新舊規范、圖集對比找出不同之處如:GB50204-20xx鋼筋復試項目增加了理論重量檢測;GB50203-20xx接拉筋提出網片狀設置(兩接筋間增加4鋼筋點焊組成網片狀);11G101老圖集基礎頂面與嵌固部位詳圖一起表達未有劃分,新圖集分別表示且當基礎頂面與嵌固部位不在同一位置時,基礎頂面以上柱縱筋非連接區由大于等于Hn/3修改為大于等于Hn/6且大于等于Hc且大于等于500,并規定設計應注明嵌固部位所在位置;受拉鋼筋錨固長度,老圖集任何情況下不得小于250mm,新圖集任何情況下不得小于200mm。等等。找出不同就能更好的掌握并運用到實踐工作中去,如在中核動力項目、紅旗小區項目圖紙會審時提出是否按最新規范施工并得設計認可;中核動力現場鋼筋取樣時取樣三組增加理論重量檢測一組;中核動力廠房基礎驗收時參照11G101圖集。等。

  2、積極參加職業資格考試,本年度里積極參加一級建造師考試,利用夜晚時間,重新認真學習去年未通過的《工程經濟》科目,并自費購買課件,收聽專家講解,理順文中的知識點、撐握各計算公式的由來、靈活運用等,考試結果待出。

  3、積極參加中級職稱評審,本年度前段時間認真準備中級職稱評審所需的各項資料:論文、職稱英語證書等,于10月份上報公司審閱并通過,后報華興公司評審,于12月29日參加專家評審、論文答辯,結果待出。

  二、努力工作,盡全力完成各項任務

  a、上半年于江蘇宏達化工項目從事項目管理、工程監理雙重工作。無論從工作內容、重點、方法、強度上較監理工作都有不同、工作量增加、壓力增大,一般性工程監理工作只須做好三控二管一協調,具體的施工事宜參與較少;而項目管理不同,需要以自身為主體,聯同業主對擬建項目進行策劃、可研、設計交底、設計審查、圖紙確認、組織施工招標、安排施工,施工過程中需進行跟蹤檢查、局部調整、報監,并參與后期管理(如費用審核、資料存檔等),協調管理工作貫穿其中。最后一段時間因并與某些同事的觀點不相同,申請調離。

  b、6月至8月份于中核華興濱江核模塊化項目基礎工程(樁基工程)及圍墻施工過程監理。期間服從項目部工作安排,先期旁站靜壓管樁施工,施工中發現問題及時向項目負責人匯報如:

  1、在本人接到指令對管樁進場驗收時(第三批進場)發現樁管型號不符合圖紙要求,設計要求PHC90樁而進場為PHC95樁,雖說等級提高不影響工程,但對此事件第一時間通報土建監理負責人,提醒其應書面通知施工單位所填加費用不予以認可,此意見未被采納,當晚下班對此事件又匯報監理項目負責人,同時也未被采納,在監理日記及周報編寫時如實記錄

  2、施工單位填寫打樁記錄時存在弄虛做假實打10米樁長記錄13米現象,對此匯報土建監理專業負責人及監理項目負責人后召開專題會議責令施工單位按實記錄,并在以后工作中不應再次現此類現象(在此崗位期間未再次發現記錄做假問題)。后期接手臨時圍墻監理,期間為業主(總包單位)提供回填處圍墻地基處理、施工進度措施,見意大部分被業主采納。

  3、服從部門領導安排于8月份至12月份,在中核動力項目從事土建現場監理工作。在中核動力項目與業主關系不順的情況下到達工程,從自我做起,用認真負責的工作態度來改變業主看法,如:凌晨1點天下小雨安排徐偉到現場,要求施工單位將未完工的土坑回填土覆蓋保護等其他措施,因施工單位人員不夠徐偉便一起動手幫助施工單位將其完成,事后已達2:40,(期間業主得知也到達現場,同時也一起參加覆蓋工作)。此后業主對我部工作有了新的認識,加上項目人員配齊,項目部各項制度建全,各負其責,在多次監理例會、早撞頭會中對我部工作都有表揚。此后部門重新安排項目監理人后,因管理觀點、企業文化差異上,發生過一些不和諧。期間對服從項目領導還是堅持原則上產生過一些疑問?最后還是選擇后者,也許做法不對。

  4、于12月中旬到達儀征紅旗小區,初到工地,正適應環境、崗位、了解工程特點、粗閱圖紙,盡快融入到新項目中去。

  三、切實履行監理職責

  1、認真學習、體會領導“責任大于能力”含義,嚴格要求自己,團結同事,做好帶頭作用,并將其做為工作準則;

  2、認真做好給項目部新進同事介紹企業文化,工作方式,努力讓其了解、熟悉并按本公司各項規定;

  3、帶領好新進畢業生開展工作,給他們提出工作方法,無私、不眷的對其幫助,介紹學習內容、規范及其他適用資料;

  4、配合好其他專業,做好協調工作,避免交叉施工中出現的返工現象,將問題解決于施工前;

  5、時刻牢記崗位職責及職業道德,以團隊協作精神為前提,積極參與每個項目的監理規劃編制工作去;同時主持本專業監理實施細則的編制;施工前做好監理交底、施工中按監理程序做好三控二管一協調;

  四、專業技術總結:

  本年度中接觸較大工程量的PHC樁基工程,對其實施監理過程中累積的較多的工作經驗,現就靜壓管樁監理中應注意的幾點進行總結:

  1做好施工前工作如:審核前期資料、特種作業人員持證上崗、樁及焊材的進場檢查合格后方可使用、對工程定位、測量放線進行復核;

  2樁就位、接樁作主控項目控制如:垂直度偏差不應大于0.5%、錯位偏差不宜大于2mm等;

  3焊接質量作主控項目控制,注意:焊接接樁質量應符合《建筑鋼結構焊接技術規程》JGJ81要求、樁對接前,上下端板表面應采用鐵刷子清刷干凈、分層施焊、焊接層數不得少于2層、焊縫應連續、飽滿;不得有氣泡、裂縫、未焊透、焊好后的樁接頭應自然冷卻后方可繼續靜壓,自然冷卻時間不宜少于8min(規范要求不少于1min)、雨天焊接時,應采取可靠的防雨措施(或不得施工)。

  4樁身控制應注意:宜將每根樁一次性連續壓到底,且最后一節有效樁長不宜小于5m;當持力層埋深或樁的入土深度差別較大時,宜先施壓長樁后施壓短樁,樁接頭不應設置在同一位置(配樁時應注意);

  5樁頂標高控制作主控項目控制注意:應嚴格控制樁頂標高,其偏差不得超過規范要求,但必須以達到設計要求的持力層及靜壓標準值為前提,采用水準儀配合檢查、10%的樁設置上涌和水平偏位觀測點;

  6出現下列情況之一時,應暫停壓樁作業,并分析原因,采用相應措施:

  6.1壓力表讀數顯示情況與勘察報告中的土層性質明顯不符;

  6.2樁難以穿越具有軟弱下臥層的硬夾層;

  6.3實際樁長與設計樁長相差較大;

  6.4出現異常響聲;壓樁機械工作狀態出現異常;

  6.5樁身出現縱向裂縫和樁頭混凝土出現剝落等異常現象;

  6.6夾持機構打滑;

  6.7壓樁機下陷。

  20xx年即將過去,在累積了一定經驗的同時,也清醒的看到自己的不足:如在溝通方面有時主動性不夠、核心技術掌握程度不夠、大局觀尚有些差距等。在新的一年的工作中真誠希望領導和同事們多提寶貴意見,我將繼續堅持“寬以待人,嚴以律己、堅持原則”的工作格言,通過學習充實自己,提高自己;加強與同事溝通,互利互補,達到多贏多;向項目、部門領導匯報工作尋求幫助。

  工程師職稱申報個人專業工作總結13

  轉眼間,一年的是時間即將過去,在突飛猛進,日新月異的今天,建筑業正以它嶄新的姿態,推動著社會的進步,創造著世界的文明,去迎接著人類更美好的未來。

  我從事建筑業三十多年了,深深的熱愛著自己的專業。作為項目總監,我堅持強調以合同管理為主線,以質量控制為中心,實行規范化管理。建設單位和施工單位都沒有過電話和文字投訴,未被公司巡檢考評為c類或d類,杜絕了安全質量事故的發生。從而使監管工作得以順利進行。

  去年11月至今年的4月公司派我到技術部做巡檢,走遍了全川各地,在項目巡視檢查中;不怕苦不怕累,以查帶糾,互相學習,共同提高,每周均超量完成了公司下達的巡檢任務。一心為公司著想,巡檢時為了節約成本經費,精打細算,從未超標準為個人享受,有時為了節儉20元錢就要跑幾處才住下休息吃飯,努力為公司考慮。巡檢中監理業務水平和思想素質都受到了各項目部和大多數總監的好評。

  1、擔任項目總監以來,始終貫徹了“嚴格監理,熱情服務‘的宗旨。嚴格科學的貫徹執行建設工程相關的法律,法規,標準,規范。嚴格的遵守公正,誠信,科學的工作準則,以取信于業主和施工方。在我的帶領下,項目部全體人員能團結一心,在工作中兢兢業業、一絲不茍、盡心盡職,從不記較個人得失。不管烈日炎炎,還是狂風大雨,工作中沒有一聲怨言。在日常的加班加點(晚上10點多鐘驗收鋼筋)、節假日正常上班沒有補貼和加班費,為公司的榮譽而任勞任怨的付出。從而為公司爭榮,體現出了元豐企業精神,贏得了建設單位和施工單位的好評。

  2、項目監理資料管理良好,過程資料及時、規范、完整;所有的辦公設施均按公司規定配置和管理,資料按照相關規定有始有終的閉合規類并有序存放規檔。

  3、工作認真負責,認真執行上級行政主管部門的規定;本人月出勤不少于95%天,在每一個周未和國假日期間,高新區安監站對本項目總監、項目經理、甲方代表實行查崗考勤,均無缺勤。例如;10月底至11月,我愛人在老家生病住醫院一月之久,我作為一個丈夫沒有盡到做丈夫的責任回家看望一眼,但得到了賢惠妻子的理解和支持。又如;11月6日同父所生的大哥去世,也沒有時間為他守靈,只是到了他安葬之日才離開工地一天。我為的啥?我想到的是我肩負著公司的重任,想到的是工程的質量,安全。為了肩負的重任、為了元豐的信譽,我盡心盡力地履行監理合同約定的職責。

  4、為加強建設工程施工質量及安全的.監督管理,依據相關的條文、政策的規定;體現施工過程中的“驗評分離,強化驗收;完善手段;過程控制”的指導方針、體現出元豐管理的規章制度,對施工過程中的質量控制、安全監督和實施,實行了相應的獎懲制度。使認真遵守公司管理制度,嚴格執行部門管理規定,按章辦事履行合同約定職責成為己任。

  5、認真履行了一名總監的本職工作;編制了監理規劃及專項監理細則、組織每周一次的監理例會及協調會、組織了每周每月各一次的專項安全檢查、審批施工方案,審核往來函件、審簽監理日志。并不定期的與業主和施工方相應人員溝通、協調與工程相關事宜。每周組織了項目部監理人員學習規范和監理職責及規章制度。隨時掌握了解了每個員工的思想狀態,使他們能發揮出各自的積極性,履行職責發揮出了主動性和能動性。提高了他們的專業技術水平和管理能力,為更好地履行監理合同目標值積極為公司培養出新一代精英才子,受到了項目部各位員工的愛戴和尊敬。

  6、本人通過多年的工作實踐,積累了豐富的實際工作經驗和較強的施工現場監督管理能力。在實際工作中有一定的組織協調能力,有較強的工作責任心和吃苦耐勞的奉獻精神。在工作中以精心服務于業主的宗旨,以“守法、誠信、公正、科學”的準則執業。所擔任總監項目從未發生過質量安全事故。去年擔任總監的項目被評為“優秀監理部”榮譽稱號。每管理一個項目均受到了甲方和施工方的好評。

  作為總監,在今后的工作中,我將更加努力的工作,對技術精益求精,總結經驗,不斷創新,為公司多培養既懂技術,又會管理的復合型專業人員。更加努力積極配合公司的日常管理,使我項目的每一個員工都能成為更加出色的監理工程師,為建設的發展更上一層新臺階,為社會出更多的力。

  工程師職稱申報個人專業工作總結14

  本人擔任xx工程總監代表一年以來,始終堅持海華公司的管理方針“誠信守法、科學監理、安全健康、保護環境、預防為主、持續改進”并實事求是的切實落實到自己的實際監理工作中,回首一年來的工作情況,總結如下:

  一、自我思想認識

  從進入施工現場開始,積極主動開展工作,保持一顆平常心態的同時,發揮自己的主觀能動性,把監理工作由被動變為主動,在非常短的時間內熟悉施工圖紙和現場情況,并掌握工程現場特點,配合相關施工單位管理人員,融入現場緊張的生產節奏中。對自己嚴格要求,努力發揮專業技術水平和協調能力。堅持每天檢查、巡視施工現場,跟蹤發現問題并及時溝通解決問題,對關鍵環節進行預控,施工流程進行過程控制,對“人機料法環”等要素合理監控,一切為公司的利益服務,一切為了工程進展服務。

  二、施工現場管理

  在日常監理工作中,對工程實行全方位監督管理。堅持以地基基礎主體結構和影響使用安全及使用功能的關鍵部位及工序為監理工作重點,遍及到各分部分項工程,甚至是各個工程檢驗批。具體措施如下:事前、事中、事后的質量控制手段:

  由于工程質量本身具有以下幾個特點:影響因素多,質量波動大,質量變異大,質量隱蔽性,終檢局限大。所以,對工程質量應重視事前控制、事中嚴格監督,防范于未然,將質量事故消滅于萌芽之中。以質量保證體系為依據,按施工過程、檢驗和試驗、不合格品控制、糾正和預防措施程序的要求進行具體的質量控制。

  A、施工前控制:在前期工作中,注重抓好施工技術準備工作,也對施工分承包方的材料、設備和人員嚴格按貫標工作的要求進行審查。

  a、抓好施工前圖紙會審、技術交底工作:自身預先進行審圖,提出意見,匯總施工單位的審圖意見后再組織圖紙會審。

  b、要求施工單位提交進場的管理架構,審查上崗操作人員證書。

  c、對施工機械設備進行過程能力評審:審查其施工機械設備的選型是否恰當,審查施工機械設備的數量是否足夠,所有裝備的施工機械設備是否都處于完好的可用狀態等等。對于進場的打樁機、攪拌機和垂直運輸機械進行過程能力評審。

  B、施工過程中控制:

  a、實施現場監督與檢查:在施工過程中,監理部管理人員加強對現場旁站監督與檢查,及時發現違章操作和不按設計要求,不按施工圖紙和施工規范、規程和質量標準施工的現象,對于不符合質量要求的及時進行糾正和嚴格控制。我們對打樁工程和主體框架封頂施工安排管理人員加班加點在現場跟班,確保使用材料及工藝過程質量。

  b、對進場建筑材料先進行目測檢查,要求按批量送檢,提交材料合格證和化驗單后才能使用;檢查混凝土配合比、材料計量、攪拌質量、坍落度,督促留取試塊;

  c、加強工序的檢查、工序交接檢查及隱蔽工程檢查。在施工單位自檢的基礎上我們還進行了工序交接檢查。規定隱蔽工程驗收必須經過項目部和監理公司檢查確認,才允許加以覆蓋。分項工程先經施工單位自檢合格后,監理部再檢查確認。

  d、施工單位、管理單位的管理人員均按不同專業工種分工對口管理,施工過程中,各專業工種管理人員及時到位管理和指導工人操作,將返工減少到最低。

  e、施工單位、管理單位的管理人員通過"施工聯系單"及時解決遇到的技術和經濟問題,使工程進度按計劃進行。對施工單位提出的圖紙修改,應通過監理部審查之后,才能送設計單位。

  f、及時按規范做好工程技術資料和貫標資料工作。在工程中,監理部對基礎分部工程核驗資料和主體分部工程核驗資料抓得比較緊,使核驗工作比較順利,保證工程竣工前將工程技術資料及時提交給質監站。

  g、進入裝飾分部工程施工階段時,各專業工種的樣板間驗收后,方能全面鋪開施工。這一作法(實物對比)有助于對分項工程質量進行定位和控制,已成為一種慣常的作法。創優良樣板工程必須堅持這一做法。

  工程師職稱申報個人專業工作總結15

  20xx年在領導和同事們的關懷幫助下,認真學習領會公司企業文化精神,以公司服務理念為指導,通過自身的不懈努力,較好的完成了本職工作和領導的安排;同時用自己所掌握的專業知識,為公司的未來添磚加瓦,共同創造美好的明天。

  在從事監理行業當中,由于新材料新技術的推廣以及新規范的實行,我仍需要不斷的學習和進步,總結經驗,反省不足,逐步提高自己的監理業務水平,成為公司在加速發展道路中的加速器。

  一、個人主要工作內容及崗位職責履行情況

  20xx年,承蒙公司領導的器重和信任,本人堅決服從領導的工作安排,先后擔任

  1、xx鎮城內村委會xx第7、8社鄉村道路及排水工程;

  2、xx鎮城內村委會xx村鄉村公路工程;

  3、xx鎮坡留村委會xx村公路工程;

  4、xx鄉2號路至xx村農村公路工程的總監。

  在這四個項目建設過程中,本人認真編寫《監理規劃》、《監理細則》,各個分部的《評估報告》、《監理總結》等內業資料,組織召開監理例會,不定期巡查工地現場,施工現場發現問題及時指導現場監理人員開具《監理工作聯系單》、《監理通知單》,參加每個項目的主管領導檢查驗收,認真核閱和指導現場監理人員記錄監理日記和安全日記以及項目現場的各項資料的簽認,認真審批開工報告和各項施工組織設計和專項方案,使得項目都能順利開展,未發生一起安全事故和質量缺陷。

  在這一年的工作中,本人服從領導安排,認真履行崗位職責,工作期間,從不放松加強理論和實踐的研習,嚴格要求自己,認真為建設單位熱情服務,遵照監理合同要求,嚴格按照監理規范及監理工作程序,履行監理職責。在期間,本人根據公司的安排,學習并考取了見證員、住宅修繕崗位證書。

  在施工過程中,要求并指導現場監理人員采用旁站、巡視、平行檢驗的方式進行每道工序的過程控制。對現場存在的質量安全問題,調查研究找出問題的根源,要求施工方采取有效解決辦法將其解決,全程跟蹤監督施工方落實整改,杜絕類似問題再次發生。

  針對進場材料,按照標準和設計要求對施工方提交的相關報驗資料進行核查,對材料進場時進行外觀質量檢查,對外觀質量和資料不全的材料禁止用入工程中。

  針對工程關鍵部位施工時,提前給現場監理人員布置任務,指導監理人員到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時、完全真實地作好書面的旁站記錄。

  對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規范進行驗收,如果驗收不合格,令其整改直至合格,才能進行下道工序施工。

  對各施工過程中檢查所發現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,要求施工現場監理人員發現不能自己解決的問題,及時向本人匯報,本人現場督促施工單位落實整改督促現場監理人員進行再次的復核檢查。盡自己最大努力做好工程建設施工階段的監理工作。

  二、工作中的體會和感受

  在監理工作過程中,本人通過對監理理論的學習以及現階段監理行業的發展狀態的認知,深刻體會感受到作為監理人員,積極主動為建設單位的利益著想,為工程質量負責,為施工人員的安全負責,才是監理工作的信念。

  只有具備較高專業技能和綜合素質及良好的職業道德,才能真正做好監理的本職工作,才能夠體現守法、誠信、公正、公平的執業準則。明白監理工作的重要性,樹立正確的監理工作態度,用實事求是的工作態度去處理施工中出現的各種問題,才能有效地開展工作,積極主動的運用自己專業技術及聰明才智,科學公正的行使監理權利和義務,與施工單位搞好工作配合,滿足建設單位的要求,為業主提供優質高效的服務。

  三、今后的工作打算及個人職業發展意見

  作為一名從事監理行業十二年的老監理工作者,更應該熱愛自己的本職工作,要有良好的工作作風和吃苦耐勞精神,對待工作態度更應嚴謹,要不斷鉆研工程監理中出現問題產生的原因及處理方法,不斷積累自己的工作經驗。

  在今后的工作中認真履行自己的崗位職責,要嚴格按國家規范、以設計圖紙為依據實施監理工作。在工作中不斷反省自身不足,加強監理業務學習,不斷提高自身素質,努力做好監理工作,加強對管理理論知識的學習,靈活多變的處理實際問題,認真完成領導交給的各項工作,努力將自己的專業技術水平提高到一個新的臺階,真正成為一個合格的監理人員。

  四、結束語

  公司領導的關心支持及工作條件的舒適給了我努力工作的動力,同事間的熱情協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,公司特有的企業文化氛圍給了我工作的信心。我堅信自己能夠在今后的工作中做的更好,為公司的發展貢獻自己的一份力量。

  預祝公司來年大展宏圖,更上一層樓,祝公司的所有員工快樂!

  工程師職稱申報個人專業工作總結16

  回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅、有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難時的惆悵,時間過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年已經到來,現就本年度重要工作情況總結如下:

  一、完成工作量:

  本人20xx年上半年在xxxx小區從事土建監理工作,完成12棟樓三層以下主體結構施工、二次結構砌筑、抹灰以及地下人防工程外墻防水施工監理工作;20xx年6月份服從公司安排到達xxxxx項目監理部,至今已完成4棟多層主體結構施工,基礎分部20xx年12月份已經順利通過相關部門檢查驗收,目前現場正在進行基礎土方回填。

  在施工過程中本人能夠主動深入現場,勤奮敬業,確保所監理的項目順利完成公司及項目部質量目標要求。同時配合總監完成部分協調工作,組織監理例會,監理細則方案以及通知單的編寫下發等監理資料編制工作。

  二、現場工作質量控制與處理問題的原則性

  全面掌握現場工程施工情況,熟悉專業的規范和圖紙、技術文件要求,嚴格按照監理合同規定,認真履行監理責任,深入現場事前主動控制及過程控制的方法,依據自己的經驗,提出合理化建議:在29#樓基礎剪力墻墻體施工時,施工單位為了圖省事,計劃先砌筑二次結構,后澆筑剪力墻,現場巡查發現后,被我及時制止,因為這事建設單位出面“說情”,之后通過曉之以理,動之以情的解釋,施工單位主動拆除已經砌筑的墻體,重新按照規范規定及設計圖紙要求進行施工,圓滿完成工程項目監理任務,為公司的信譽度提高做出的自己力所能及的貢獻。

  三、加快工程施工進度、提高工作效率

  嚴格按公司管理規定,合理組織安排時間,深入現場掌握各個節點部位的施工進展情況,在督促施工單位嚴格按計劃完成工程進度外,以飽滿的精力及時處理所監理的工作,絕不拖延,以現有時間完成更多的工作,保證各項工作順利完成。

  四、端正自己的工作態度

  在工作中,我珍惜自己的名聲,堅持廉潔自律,恪盡職守,(在金鼎名府監理部工作期間,從生第一次體會到了被誤解的痛苦與煎熬,我堅定信念:身正不怕影兒斜!沒有消極對待工作而是更激發我工作的積極性,這一點最終得到了公司領導及建設單位的理解和贊賞,“勤奮工作、嚴謹科學、一絲不茍、公平公正”是本人的自我要求,做到按時出勤、遵守勞動紀律,服從公司及總監的工作安排,主動認真工作,做到不計工作報酬,休息日、節假日仍堅守工作崗位,與內外各方關系融洽,為公司的發展盡職盡責。

  五、堅強的工作責任心和敬業精神

  以公司的整體利益為重,不計個人得失,盡心盡力創造工作業績,爭取為公司贏得良好的聲譽,在做好本職工作同時,應公司領導的安排幫助(新招聘人員)監理人員更多地掌握監理業務知識,學會編寫記錄會議紀要、下發監理通知單以及正常的監理程序,為監理公司的進一步發展培養后備力量。

  在工作中認真學習新的知識和理論,利用業余時間不斷學習理論知識來充實自己(20xx年重點參加了江蘇省監理工程師考試,國家監理工程師考試,市政二級建造師考試)、不斷提高自身的業務能力和管理經驗,以便于滿足公司在各個崗位上的工作需要,并做到愛崗敬業,在自己的工作崗位上實現自身的價值。

  六、展望未來,自我激勵

  雖然自己的工作也取得了一定的成績,成功的經驗是值得總結的,同時工作中還有不足,還有待進一步努力克服,力爭在在新的一年里,在公司的領導、業主的支持和施工單位的配合下,我將加倍努力,認真做好監理服務工作。

  我有信心,也一定能圓滿完成工程監理任務,為公司的發展壯大做出應有的貢獻,為公司的明天再添輝煌。

  工程師職稱申報個人專業工作總結17

  20xx年我被調入西過境公路西段第一駐地辦試驗室擔任試驗檢測工程師,在領導的支持和同事的積極配合下,本著“嚴格監理、熱情服務、秉公辦事、一絲不茍”的原則,順利地完成了本年度的監理試驗工作,現將20xx年的監理工作匯報如下:

  1、駐地辦進場以來

  針對本工程項目需要及合同條件的要求,積極購買試驗設備及儀器,進行安裝、調試、標定,申請工地臨時資質,同時不斷完善試驗實施細則、監理各項規章制度,各種圖表上墻,經省質檢站驗收一次通過,具備施工準備階段試驗條件。在建設駐地試驗室的同時,督促、檢查承包商進場試驗人員、設備是否滿足施工及合同要求以及各項工作的開展情況,并要求承包商建立健全質量自檢體系,為順利開工奠定基礎。

  2、開工前

  首先按照設計圖紙及規范要求,對承包商提出的各種原材料、砼配合比、土及石灰土標準擊實進行標準、驗證試驗,使各項指標均滿足施工規范及設計圖紙要求,為全面施工提供可靠、準確的試驗依據。

  3、材料質量控制

  是我們試驗監理質量控制的重點,合格產品的前提是必須具備合格的原材料,這是我從事公路工程施工最切身的體會,材料出廠質量證明書與現場所進材料型號、規格、出廠日期等的核對,承包商的自檢和監理抽檢控制,對可疑材料的調查和復試等都是我們日常材料質量控制工作中的主要內容,拒絕不合格材料進入施工現場。

  4、施工過程控制

  每個分項工程或單項工程開工前,監理試驗人員對砼配合比進行檢驗確認后,方可施工,施工過程中隨時觀察砼的和易性,始終保持在設計要求的范圍之內,確保砼的內在質量,承包商與監理同時制作具有代表性的砼試件,作為該工程質量控制指標之一。

  xxx年即將過去,回顧這半年來的監理工作,體會最深的是做好監理工作,就必須嚴格認真,有較強的責任心,不管多么復雜的工程只要監理人員能夠一絲不茍地按照施工規范、規程履行職責,就能全面的掌握整個工程動態,控制整個工程質量,同時監理人員具備了較高的業務素質,就能對每一工序,每一環節,做到事前提示,將可能出現的質量問題消滅在萌芽狀態,并對可能造成質量隱患的環節事先防范,這兩點對我們的監理工作大有幫助,必將有力推動我們的工作。

  雖然我們一直努力扎實的去做每一項工作,但是還存在不足之處,外業控制監管不力、內業資料填寫混亂的現象時有發生,根據存在的問題提醒我們繼續認真學習施工規范、試驗規程,熟悉設計圖紙,提高業務水平和自身素質,加強監管力度,加大抽檢頻率,隨時掌握施工動態,控制施工質量。

  在西過境公路項目辦、總監辦的大力支持下和承包商的積極配合下,一如既往的做好20xx年的監理試驗工作,20xx年任務艱巨,工程量大,對我們的試驗工作要求更為嚴格,這就要求我們每一個試驗人員做到事前控制,杜絕事后處理,持認真負責的工作態度,具有較強的責任心,充分熟悉并掌握業務知識和技能,彌補過去的不足,嚴格把好工程材料進場質量關、施工現場質量檢驗關,當好工程質量的守護神,為xx公路工程技術咨詢有限公司在西部建設樹立良好的企業形象。

  工程師職稱申報個人專業工作總結18

  經過一年來在公司領導和同志們的幫助下,圓滿的完成了相應的監理工作任務,得到了業主和承包商的承認與好評。在從事監理工作期間,本人任勞任怨,兢兢業業,不敢倦怠,以良好的職業道德和較強的責任心認真細致的進行工作,現就一年來的工作情況和監理體會做如下匯報:

  一、工作情況

  跨年度工程,面臨地區差異施工隊伍素質低下,管理差,行政主管部門要求松懈,行政審查準入門檻低的現狀,而本人面臨著監理任務量大,監理區域廣,監理工作人員少等客觀不利因素,因此在實監理工作中,確實遇到了一些困難,面對困難本人并未退縮,知難而進,在實際工作中,積極主動接近業主和承包商與他們溝通,協調各種關系,以便盡快地開展監理工作,并抓緊時間熟悉施工圖紙及有關的設計說明資料,在最短的時間內解決工地狀況及施工隊伍情況,很快地進入了工地監理工程師的角色。

  1、在監理實際工作中,本人要求施工單位全面推行質量管理,建立健全安全質量保證體系,做到了開工有報告,施工有措施,技術有交底,定位有復查,材料、設備有試驗,隱蔽工程有記錄,質量有質檢、專檢、交工有資料。

  2、在工程質量控制方面,采取主動控制和被動控制相結合,監理工程主動進行,以預防為主,對承包商資質進行審查,重點審查企業注冊證明和技術等級,交驗有關證件(復印件),了解技術力量情況,主要建筑施工安裝經歷等,檢查砂、石、水泥、鋼筋等材料的供應情況及砼、砂漿的配合比。

  3、根據工程特點及影響工程質量的關鍵部位,審核承包人提交的施工組織設計,并針對其不足之處提出改進意見,檢查進廠材料的原始憑證,檢測報告等質量原始質量證明文件等相關內容進行平行檢查。

  4、進行事前控制,確保工程質量事故不發生或少發生。例如:冬季施工、氣溫較低,砼澆灌,砌體砌筑、墻壁抹灰等不易保證質量,因此要求施工單位提供冬季施工方案,提前預放,避免凍害發生。

  5、對重要工程部位及易出現質量問題的分部工程制定質量預檢措施,例如:土建工程砼澆筑工程施工中,不染結平是工程的重點部位,涉及到墻體砌筑、模板、鋼筋砌片、砼灌等多道工序,一旦疏忽,可能造成工程質量事故,一旦出現質量問題后果嚴重,因此在該部位施工中,加強監控,采取旁站監理措施,嚴格監理各部位的施工,并影響施工捏造的因素互前提出,要求施工單位編制預防措施及施工方案,從而保證了大梁和結算的施工質量。

  6、加強事中控制,在監理施工隊伍的施工過程中,對其材料構配件、砼、砂漿、試塊等,發現其不合格有疑問或質量問題,盡管有報告或沒有,責令其復檢或檢測檢驗,本著為業主負責的態度和職業道德、職業責任、的態度去工作,嚴格按照法律法規及國家相關設計、規范驗收標準執行。

  7、在監理工作中,要求施工單位在施工中,按照設計內容,設計要求,施工驗收規范,按質按量施工,確保了施工質量,在各工序施工中,要求施工單位嚴格執行國家和地方有關施工建筑安裝的質量報驗制度,對施工單位交驗的有關施工質量報表及時檢查認定(尤其質保資料這塊,前提要有試驗報告,滯后的問題時有發生,責令其盡快出具,保證施工和監理工作的順利進行),再如,監理望相關行政職能部門嚴格控制,配合監理工作,抓好施工監督,監理工作能順利進行創造條件。根據合同設計文件及承包合同中有關內容的規定,對承包單位的所完成的工作或在施工中的工作內容進行了監督與確認。保證合同的執行成果和質量,安全的積極的控制效果。在施工安全控制過程中與質量控制是密不可分的。因為地區的差異,大環境管理控制不嚴格,施工隊伍素質低,對安全觀念意識淡薄,且又投資程度差,管理人員不健全,造成對安全管理、執行力度不夠,促使監理工作執行共難度可想而知。而監理機構不健全,人員配備不全,一人代替工作,兼顧不暇,且不專業,難免工作中有失誤,不管怎樣,安全管理工作必須抓緊抓實,本著不出現事故為原則,做好安全管理工作。

  8、監理記錄是工程監理不可缺少的環節,本人有完整的而充分的監理日記,詳細記錄了每天施工現場的有關情況,為公平的解決業主與承包商的爭端提供可靠的依據。本人在工地的監理過程中,積極協調各單位間的關系,使他們相互配合,相互支持,搞好銜接,保證了局部施工質量和進度(但由于業主或投資商原因影響進度除外)。通過上述工作,本人完成了本年度的監理工作,廉租房交工,司法局未完成交驗,但是一年來收獲很大,但也存在不足,繼續努力,再接再厲。

  二、幾點建議

  1、嚴格執行監理程序

  目前工地監理工作并未完成按監理程序進行,這與當地環境建筑施工市場、管理部門及施工隊伍有關,這一時無法改變,但我們還本著監理工作要求的依據,監理公司在招標、攬業務、簽合同時要注意,但是市場競爭激烈,業務招攬不容易的現實,但也不能凌架于監理工作要求之上,造成了監理人員無法執行的現狀,是有目共睹的。希望監理公司提前與當地行政部門和業主溝通的監理工作程序,并得到支持。

  2、健全項目監理部組織機構

  項目監理機構人員配置應齊全,總監理工程師,各專業監理工程部和監理員,各崗位職責分工明確,特別指出:“在安全控制方面有專業的社會監理工程師,尤其是機械專業方面的,監理資料方面的,還有控制測量、試驗方面的,存在不足,一人代替多人崗位工作的現狀,總是存在工作這樣那樣的不足與錯誤。在施工各段的巡視與旁站監理工作人員少,工作繁忙,使工作容易造成紕漏出現問題,有時不能保證監理工作質量不能讓業主和相關行政監督部門滿意。

  3、進行監理人員培訓,提高全員素質

  要加強監理工作人員培訓,組織員工認真學習《監理規范》及《市場方工程建設監理規程》,統一監理標準,參加市建委質量監督站舉辦的各種學習班,了解掌握新政策新標準的傳達與掌握,為做好監理工作打下堅實的基礎。在招聘監理人員時,實用人才好壞一樣用,一樣工作,工資一樣樣,無法提高員工的積極性,監理機構的領導者不能以工作角度出發,濫用權力給監理工作帶來的效果,可想而知;在監理人員學習中要側重監理程序,監理人員如何做好各個環節中的,尤其在資料方面、監理各種記錄,檢查等工作。業務知識方面公司組織學習重復的新材料、新工藝等推廣使用,剩下要靠個人積累學習,何況沒有專業人才,何來聘用的理由。

  上述為本人的一年總結與體會,嗦嗦,也許提法比較片面,工作中還存在許多不足之處,敬請公司領導,同事們在今后的工作中多多指正。

  工程師職稱申報個人專業工作總結19

  光陰似箭,一眨眼忙碌的一年就要過去了,新的一年即將到來。經過一年的工作,公司的面貌有了很大的變化,辦公室綜合部(以下簡稱綜合部)各項工作也能秩序井然的得到開展,我也深深地知道這離不開公司領導及同事對我們工作的支持,作為我本人也在工作中得到了鍛煉和學習,能夠認真做好公司下達的各項工作任務,與各部門搞好協調,但在工作中也有不少的不足之處。

  綜合部緊緊圍繞服務公司,強化管理不斷提升工作理念,突出工作重點,努力增強工作主動性和創造性,充分發揮了綜合部“參謀、組織、協調、服務”的職能作用,充分發揮好綜合部工作承上啟下,聯系左右,協調內外、溝通四方的樞紐,綜合部工作無小事,事事處處都代表著公司的形象,現將主要工作情況匯報如下:

  外發傳真15份,接收合同傳真50份。印制信封10000枚;公司內務維修26次(網絡,洗手間等)

  一、工作回顧

  (一)強化自身建設,規范內務管理,促進綜合部工作規范有序運轉。自20xx年3月30日公司搬遷(京師大廈)以來,公司綜合部首先在制度建設上下功夫,認真抓好內務管理,提高內務管理水平。一是建立了《公司綜合部內部管理制度》,包括考勤、責任追究制、辦文、辦會等制度,來客接待等實行歸口管理,電話辦公費定額管理制度等,著力壓縮了公務開支。二是樹立高度的服務意識,并自覺地落實到各項工作的細節之中。綜合部都能顧全大局、服從大局、服務大局。

  (二)對內對外加強調查研究,做好領導參謀,及時為領導決策提供信息服務。圍繞公司中心工作,加強了對內對外的調查研究,敏感捕捉信息,善于搶抓機遇;對內以合理化建議征集,在關系公司和員工利益的重大問題上,綜合整理分析后提出了大量建設性意見和建議。對公司下一步工作將會起到積極的促進作用。

  二、主要工作

  (一)學習經驗,不斷提高自身素質。

  公司進行了部門調整,進一步明確了我部門各崗位工作職責、紀律和要求。綜合部的工作涉及面廣,具體有傳真、印件、開介紹信、檔案、協調等等,日常事務瑣碎,管理難度大,這就要求我部門認真學習其他部門的經驗,規范本部門的辦事程序,學習文書檔案管理的先進方法,注重平時積累,嚴格履行發文辦事程序,使本年度的工作有條不紊。

  (二)規范發文辦事程序,不斷提高工作質量和效率。

  自部門調整后,根據公司領導指示,擬定了《公司有關辦公程序的管理規定》,堅持規范有序的運作,改進服務方式,提高各項工作的質量和效率。

  1.從嚴要求,認真做好文秘工作。

  2.加強文印管理。無論是用印、用件還是開介紹信,都要辦理登記,并由領導審批,在確認領導簽字后方可加蓋公章、使用公司證件、開信函,從而嚴肅印信管理,完善印信制度。

  3.認真做好文書檔案管理。安排了專人負責,認真做好文書資料的收集、整理、歸檔、立卷,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規范、保管有序。并按照保密制度的要求,認真做好檔案借閱、利用工作,全年沒有發生文件丟失和泄密事件。

  (三)完成了總裁主持的工作會議的安排,做了會務準備工作。

  (四)根據領導安排,對一些工作抓了督促落實。

  (五)熱情接待外來辦事人員,做到熱情禮貌,讓外來人員有賓至如歸的感覺,體現教育空間網以誠為本的待客之道,為公司樹立良好的社會形象。

  (六)協助領導策劃整體工作布局和階段性工作方案,理順工作思路,同時參與了公司對外交往活動中的洽談工作。

  三、存在不足

  一是部門剛規范,有些職能有待繼續確定,二是部門工作紛繁復雜,三是工作中不夠大膽,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。

  1、加強學習,提高自身素質,提高工作效率,當好領導的參謀助手。

  2、加強協調,提高服務質量,更好地服務于全體同事。

  3、加強制度建設,健全公司各項管理制度,使公司工作上臺階、上檔次。

  4、加強工作人員的培養教育工作,建立一個朝氣蓬勃,富有戰斗力的工作集體。

  5、加強公司機構合理配置,從領導工作的實際需要出發,合理調整現有機構,使每個部門、每個工作人員都能各司其職、各盡職守、提高整體工作效率。

  工程師職稱申報個人專業工作總結20

  20xx年以來,在吸取20xx年經驗教訓的基礎上,監理部按照與(句容綠色動力再生能源有限公司)簽訂《安全生產管理目標責任書》的既定目標,來落實現場的安全管理職責。本著對參建各方負責的態度,不遺余力的.履行合同、執行規范,嚴格依據國家安全生產法律、法規及工程建設強制性條文、積極開展各項安全監理工作。同時,緊密結合(句容綠色動力再生能源有限公司)“安全標準化管理實施細則”“安全活動月”、“隱患排查治理專項行動”、“百日反違章整治活動”等的指示和要求,協助(句容綠色動力再生能源有限公司)督促承包人進一步完善和健全安全生產保證體系、落實安全生產責任制。審查承包單位制定的專項安全施工方案和安全防護措施,定期組織各項安全檢查活動,做好業主、承包單位及地方監管部門間的安全生產協調工作,持續實現職業健康安全監督管理目標。目前,已圓滿完成20xx年安全監理工作任務,現將一年來的安全監理工作總結報告如下:

  一、監理部安全保證體系的建立

  1、完善組織機構,落實安全生產責任

  20xx年來,根據工作需要,監理部除第一責人和專職安全工程師外,其他安全生產組織機構和安全監督管理體系成員有所調整。調整后的監督管理體系全面落實安全監督管理責任,明確各監理工程師“管生產必須管安全”的管理理念,有責任組織或參與各類安全檢查活動、審查施工組織設計和施工方案中的安全措施。確保了安全巡查和日常安全監理工作的有效連接,進一步足進了監理部各項安全工作的開展,加強了監理部內部安全管理及對各標段承包單位安全生產的監管力度。

  2、加強內部學習教育,進一步提高安全監理標準

  監理部利用業余時間,全年開展了多次的專題安全學習和教育,通過講解事實案例、組織應急逃生演練等多種形式,形象生動的表達了安全生產工作的重要性和緊迫性,并通過監理內部會議傳達了國家關于對安全生產管理的措施、規定以及上級部門安全指示和要求,通過這些活動,極大提的高了全體監理人員的安全意識和安全監管能力。

  3、各級人員團結協作,共同營造安全生產良好氛圍

  監理部明確要求:全體監理人員在施工現場開展監理活動的同時,必須遵守業主方的現場安全管理規定,接受業主、施工方的安全監督和檢查,嚴于律己。要積極履行各自崗位的安全職責,嚴格控制承包單位的安全生產行為,發現問題及時處理和協調解決,對于較大隱患,通報施工單位負責人的同時向業主方匯報,共同應對和整改。危險性較大施工作業項目沒有通過監理部安全檢查驗收合格的,不允許施工單位開工,嚴格規范施工程序,加大對承包單位的安全監管力度,有效消除各類安全隱患,營造出良好的安全生產氛圍。

  二、安全監理工作開展情況

  1、結合實際制定工作計劃,對不足之處逐步改進并實施

  場內臨時用電、邊坡防護、吊裝作業、機械設備、腳手架搭設、橋梁灌注樁施工、鋼性屋面施工等施工作業點比較分散,安全管理任務十分艱巨,針對上述特點,安全監理人員必須根據工程施工順序劃分階段,有計劃、有針對性地開展安全管理工作,并在工作中結合實際施工進度安排,適時調整管理重點,逐步實施,為全年的安全監理工作尊定基礎。

  2、密切配合業主安全管理,履行安全監理職責

  按照“監理規范”履行職責,監理部始終堅持“守法、誠信、公正、科學”的管理理念,密切配合業主安全管理,履行安全監理職責。及時準確地傳達上級主管部門有關安全生產的指示和要求,積極督促各施工單位落實和執行,協助業主開展季度安全大檢查、專項安全檢查、季度例會、安全生產目標考核、強化措施考核等各項管理工作。全年有效處理業主下發的安全類管理文件11份,安全類工作聯系單13份,并做到了及時傳達督促落實的原則。

  3、繼續加強對承包人安全生產保障體系的審查

  按照合同文件約定,監理部在對各工程施工單位20xx年安全生產保證體系審查的基礎上,繼續加強對安全生產組織機構、程序、過程和資源的審查力度,包括組織機構調整申報、安全生產指導性文件的適時增補和修改、三類人員及特種作業人員資質審核、特種設備進場檢驗檢測、危險源識別評價、風險分析和控制的更新、專項安全技術措施的編制和審批、職工安全教育培訓技術交底的落實、安全檢查隱患整改復查記錄、事故應急預案演練和總結等,有力保證了安全生產保障體系的正常運轉。

  4、適時開展危險源辨別,督促落實預防控制措施

  施工單位投入的機械、設備、人員以及施工面隨著工程進展不斷發生改變,安全隱患隨之增加。為此,(句容綠色動力再生能源有限公司)安全質量環保部及監理部及時督促各施工單位適時開展危險源辨別活動提前對安全風險進行預警,及時下發《監理工程師通知單》及《安全生產監督通知書》要求施工單位提前對危險源進行控制。現場出現的安全隱患及時下發《安全隱患整改通知單》限期整改,對于不能按照要求期限徹底整改的,除繼續要要求整改外,按照《安全標準化管理實施細則》有關條款給予經濟處罰或通報批評,直至停工整頓。

  今年以來,監理部共下發安全類《監理工程師通知書》11份,《安全隱患整改指令》15份,跟蹤落實整改、復查等工作全部按照要求落實完畢。

  5、重點和危險性較大施工作業項目的安全控制

  根據《工程建設標準強制性條文控制細則》有關條款分,本年度各施工單位存在的重點和危險性較大施工作業項目包括:冬季施工防火防滑防墜落、雨季施工防坍塌觸電防雷擊、防臺風、腳手架、高處交叉作業、特種設備使用、高邊坡的基坑支護、臨時用電、高空防護措施等。監理部要求各施工單位對重點和危險性較大施工作業項目提前做好防護措施,編制《專項安全施工方案》和《事故預防控制措施》,并實行專項安全檢查驗收制度,現場做出檢查驗收和記錄。對未能通過安全檢查驗收的施工作業項目,或專項驗收檢查查出的安全隱患和問題未能徹底整改前,現場監理不予該項目開工或進行下道工序施工。

  6、定期組織參與安全文明施工大檢查及各項安全例會

  今年1月份至12月份,由監理部組織定期安全大檢查24次,各項例會63次。每次安全大檢查均結合當月施工生產特點,分別對各施工單位安全生產保證體系運轉情況、施工現場安全文明施工實施檢查外,對“春節來臨安全生產穩定”、“春節后復工生產”、“冬末春初高邊坡穩定”、“強制標準宣貫”、 “雨季施工安全措施”、“節日間安全生產穩定”、“冬季施工安全措施”等安全生產和文明施工也做出重點檢查。查后于各標段現場營地及時召開總結會,對各標段存在體系資料不完整、體系運行不正常、安全生產隱患、文明施工部規范等問題及時下發檢查通報,要求限期整改,并跟蹤落實執行,檢查、復查結果均留有記錄和影響資料,以備歸檔和查驗。

  7、督促、檢查、落實及季節施工安全措施

  監理部對預案和季節性施工安全措施適時進行了專項檢查。檢查各處的擋土墻施工、鋼筋石籠安置,監管人員和制度的落實,生活、辦公區域及施工現場臨時排水系統疏通情況,并加強了對高處作業及簡易辦公樓、宿舍樓等重點環節重點部位的檢查;春冬季節,督促落實防火災、防中毒事故等的“六防六治”工作,重點部位和重要環節的監控,強化做好施工人員的季節性施工安全技術措施交底,確保汛期和季節性施工安全。

  三、本年度存在的問題及整改措施

  本年度存在的問題:

  1、個別項目模板支撐施工時未按專項方案實施,督促整改不到位(整改措施:到現場跟蹤檢查,督促支撐系統嚴格按照專項方案實施,嚴格要求,勤于檢查)。

  2、部分項目大型設備存在安全隱患:塔吊、汽車吊使用未經過檢測驗收合格就運行使用,對存在的這些問題未能及時督促整改到位。(整改措施:加強項目跟蹤監督,規范報驗程序,履行好安全監理職責)。 四、20xx年安全生產局勢及安全監理重點

  20xx年已經來臨,我將會在各級主管部門的正確領導下、不斷探索和開拓安全監理的新思路,以科學、公正、守法、誠信為準則,進一步加強與各施工單位的溝通,充分吸取20xx年度安全生產的經驗和教訓,徹底消除安全管理漏洞和遺留的安全事故隱患,嚴格審查施工單位的各項施工手續,充分調動各施工單位安全管理人員的工作積極性,落實好監理規范。加大現場管控力度,充分掌握安全管理技能,真正做到“安全責任,重在落實”。全面推行安全生產標準化管理,堅持安全管理和安全技術兩手抓、兩手都要硬,保障安全費用和安全資源的有效投入,全面提高安全監理的管理水平。

  工程師職稱申報個人專業工作總結21

  本人自參加工作以來,從事建筑、市政工程項目監理工作。20xx年取得了國家注冊監理工程師執業資格。

  在監理過程中,本人先后監理了、等工程。在監理過程中,認真執行設計文件,工程建設法規、標準及《建設工程監理規范》;信守合同,堅持“守法、誠信、公正、科學”的原則,做好“四控兩管一協調”。在監理工作中充分做到:

  (1)堅持思想領先,要做好事,先要做好人,恪守職業道德規范,遵守監理人員工作守則,忠實履行崗位責任制度,履行監理合同規定的義務和職責,絕不允許為了個人利益和部門的利益而損害業主和參加工程建設各方人員的利益;

  (2)嚴格按《監理規劃》規定的程序開展業務,認真貫徹《實施細則》;

  (3)質量是工程的靈魂,是百年大計,沒有質量就等于沒有工程,從工程設計階段開始直至施工的全過程,始終把工程質量放在第一位,主要抓事前控制、施工過程中控制、施工后期質量控制三個環節的控制;

  (4)做好業主的參謀,全面進行投資控制:監理過程中嚴格履行合同約定的內容和控制工程變更是控制投資的關鍵所在,及時、認真閱讀投標文件,明確各自承包范圍,對于發生調整部分,認真仔細核對工程量或重新計算工程量,做到公平、公正;

  (5)堅持建文明工地,做好安全監理:“安全第一”是建安工程的一項重要內容,我監理的工地最多時有五、六個施工單位同時作業,交叉作業現象十分普遍,做好工地安全管理是一件非常繁重的工作。我們監理部及時召開工地例會,分析工地安全狀況,同時督促有關單位學習安全規程,發現不安全因素及時處理;

  (6)及時收集工程監理資料,嚴格按照規范要求完善各種監理資料檔案管理。

  在多年的監理工作過程中,本人認真學習,積極探索,特別是對工作過程中遇到的許多質量通病問題的常見原因分析及預防措施等施工重點、難點問題潛心鉆研,并取得良好的成效。

  監理工程師在施工現場是總協調師。本人在監理工作崗位上多年的實踐中,深刻地體會到了監理工程師在施工現場所起到的協調作用。同時也掌握大量的實踐經驗與理論知識,具有較強的協調、指揮能力。為充分發揮監理工程師在工程實施階段的組織協調職能,我著重做好下列幾個方面:

  1、監理工程師必須牢固樹立服務意識

  監理工作是一項技術密集型的高智能的服務工作。這一性質要求監理工程師必須樹立服務意識,監理工作是受業主委托,應該忠實地為業主服務,同時監理工程師又是建設合同公證、獨立的第三方,必須堅持公平、公正和誠信的原則。依據建設管理的有關規定,監理單位應公正、獨立、自主地開展監理工作,維護業主和承包商的合法權益。一方面,要清楚地知道我們是業主的雇用者,必須遵守業主委托合同中的義務和權力,并合理地運用這些義務和權力對承包商的生產和工作進行監督和管理;另一方面加強合同管理,用合同來嚴格控制施工單位的施工進度、施工質量和計量支付.同時要關心和支持施工單位正常的施工活動,努力創造一個融洽、合作的工作氛圍,以利于各項預期目標的實現。

  2、堅持原則與靈活應用是監理工程師活的靈魂

  原則性和靈活性有機結合是對監理工作的一個基本要求。監理單位受業主委托,以工程建設合同規定為準則,對建設項目進行全面的控制和管理,既要維護業主的利益,也要尊重承包商的合法權益。也就是說,在保證工期和工程質量的前提廠,允許承包商獲得合理的利潤,業主期望從高效率的承包商那里得到按規定的時間和成本圓滿完成的合格工程。同樣,承包商期望得到合理的工作條件,公平均等地運用合同,并及時獲得他有權獲得的付款,合同雙方都希望通過監理單位的合同管理來實現自己的目標和利益。因此,監理工程師在執行合同的過程中,必須是在業主的授權范圍內,合理平衡合同雙方的權力和義務,公平地分配合同雙方的責任和風險,要求監理人員必須堅持原則,對合同文件的處理必須有充分的依據。監理單位應根據合同公正、獨立、自主地開展工作。但一名合格的監理工程師處理合同事件時,必須在不失原則的前提下,把握靈活,使原則性和靈活性有機結合,只有這樣才能真正做好監理的協調工作。監理工程師的很大一部分工作就是協調建設各方的關系。而在處理各種問題中,把握好“度”的尺度,十分重要,掌握好“度”,常常可以使工作變得順利,得心應手,使本來比較麻煩、不好解決的事變得比較容易解決。但工作中的“靈活性”不能以犧牲原則為代價,“靈括性”只能是在堅持原則的前提下進行,一個稱職的監理應是原則性和靈活性的有機結合,在堅持原則的`前提下把握靈活,把握好原則性和靈活性這個度,才能使監理工作有聲色,也只有把握好這個度,才能做好監理的協調工作。

  3、正確對待和處理與業主單位的關系

  擺正監理的位置。建設單位對監理單位的委托,是雙方通過平等協商后以合同的形式事先約定的,監理單位既是監理合同的一方.同時也是獨立于建設單位和施工單位之外的第三方。監理工程師應嚴格按照職業準則開展監理工作,在建設監理合同授權的范圍內嚴格按章辦事,以積極認真、公正廉潔、盡職盡責的態度和良好的業績來取得建設單位的信任和理解。在監理過程中要多與業主溝通,經常地耐心地和業主交流工程實施中存在的問題和解決方法,取得業主的理解和支持,為做好監理工作打下一個良好的基礎,不能因為監理工作的特殊地位,忘記了為業主提供服務的本質,把自己凌駕于管理者之上。監理單位受業主委托,對建設工程質量、造價、進度等進行全面控制和管理,在工程實踐中,監理工程師對較大的決策,如大的工程變更、開工令與復工令、大額工程款支付、費用索賠、質量事故處理和工程驗收等,都要征得業主的同意后方可實施。在不違背原則(法律、合同)的情況下,監理工程師要尊重業主的意見,千萬不要忘記為業主提供服務的本質.同時也不能一味地重視只為業主服務,而忽視了自己獨立、公正的第三方角色,無原則地執行業主的命令,不能偏離法律和合同的約束。

  4、正確協調和處理監理與承包商的關系

  監理工程師與承包商之間沒有任何合同關系,是監理與被監理的關系。監理工程師的主要工作大部分是對承包商的,承包商按照監理的指示進行施工,監理人員在觀念上應該把自己擺在和承包商平等的地位上。一方面在監理過程中要嚴格監督承包商履行承包合同,按合同規定對工程進度、質量和費用要求進行工程建設的實施;另一方面還要注意按照合同條款的規定.公正地處理有關工程變更、費用調整、索賠和工程款支付等問題,維護承包人的合法權益,監理工程師應能發現問題.并鼓勵施工單位將項目遇到的困難、意見及時匯報,以咨詢者的身份應用豐富的管理理論和管理經驗提供建議和意見,協助施工單位解決工程施工、材料、設備、工藝等諸多方面的技術和管理問題,制定整改措施,盡量少行使處罰權力或以處罰相威脅,為工程順利實施提供服務。

  5、此外,監理單位還要與政府質量監督管理部門、設計單位、生產廠家、材料供應等部門發生聯系,在協調處理這些關系上.只要認真執行合同條款和有關規定,就可以搞好管理工作。

  監理工程師的工作宗旨雖然是服務,但它的職責非常重要.是工程項目管理的核心。這就要求監理工程師要有高度的敬業精神和良好的職業道德,必須具有高度的責任心、較高的專業水平、豐富的管理經驗和組織協調能力,可以把握原則性和靈活性的度,并使他們能夠有機結合。這樣才能成功地履行監理工程師的職責,得到業主和承包商的尊重和信賴.高質量地完成業主委托的監理任務。

  在監理工程師崗位上,通過不斷的努力和艱辛的工作,由本人負責監理的工程,無論在質量、安全、進度、投資等各方面均了得到了全方位、全過程的控制,從未出現過質量、安全事故;監理工程的各項指標均處于受控狀態,最終達到預期的監理效果;其中,多個監理項目曾榮獲“錢江杯”、“衢江杯”優質工程獎,及省、市文明標化工地。監理工作得到了各業主及社會各界的一至好評。

  多年來,本人在工程監理崗位上一直兢兢業業、踏實工作,并取得了豐碩的成果;同時不忘堅持學習,充實自己的理論知識。通過長期的工作實踐和孜孜不倦的努力學習,本人具備了系統、扎實的工程技術理論知識,積累了豐富的工程監理工作經驗;具有較強的監理技術、組織協調能力和較高的工程監理專業技術水平。

  以上成績的取得,雖然與本人多年刻苦不倦的學習和努力踏實的工作分不開,但更得益于關心、支持、愛護我的領導、專家、同事的幫助、指導。盡管有了目前的成績,但是學術無止境,我仍需不斷地學習,勤奮地工作,使自己的理論知識在實踐中不斷得到充實和發揮,使自己的專業技術水平不斷得到提高。

  工程師職稱申報個人專業工作總結22

  時間飛逝,即刻歲末。這一年對我來講可謂是人生中的又一個起點和轉折。它發生了太多太多的事,有些事將會影響我的一生。那些工作中的點點滴滴仍歷歷在目,有過歡笑也有過惆悵、有過激情滿懷也有過意志消沉。但總的來說,這一年是我人生中不平凡、平庸的一年;我努力過、失落過、成功過,期盼過,當然也挫折過;每一個成功的喜悅,每一個困難面前的艱辛,在我這兒都播下了種子。希望在即將到來的,能讓這些種子茁壯成長,為公司的明天和我的事業多添一片綠。

  此刻,我將在公司的經歷作一個簡單的概括:

  一、得公司領導認可和肯定并委以重任

  20xx年中,在公司進行的公開招聘中,得領導的信任和同事的支持有幸擔任運維部副經理一職。6月以來,與同事一道為招行成都分行分行監控中心、網點(自助銀行)自動門、密押系統、應急救生通道門鎖、門禁控制器等進行改造維護努力工作,得到了客戶和公司的認可;并與各位同事一道精誠團結,秉承客戶之上的理念完成了省環保、兩河停車場、德康醫院、成都公安金牛分局等客戶的12369及排污費、監控、道匝系統維護及安裝任務。在此過程中,學習認知了公司文化,并融入了這個溫馨的大家庭;還通過公司的理論和技能培訓掌握了更多的公關和工作技能,讓自己的能力有了一個質的提升。

  二、一年工作重點及工作情況

  1:6-7月,在公司領導的關心支持和部門同事的協同幫助下,了解掌握和熟悉了部門的主要工作任務,如:招行成都分行中心大屏及門禁系統、兩河公園智能停車場系統,德康醫院、成都金牛公安分局、言善信監控系統、安縣交通卡扣系統、省環保12369環保舉報熱線系統等不同項目。

  2:7-9月,認知學習了公司的企業文化,并融入這個溫馨大家庭;在公司領導的關心和同事的支持幫助下完成了角色定位和各客戶類群的維護任務,主要完成任務為招行密押系統升級、兩河停車場系統、德康醫院和金牛公安分局監控系統、環保12369系統的維護任務。

  3:9月至今,完成了環保排污費系統維護任務的順利交接和日常維護任務,公司質量體系審查的順利通過,順利完成部門制度、規范、服務流程的順利制定和實施。

  4:在此過程中遇到的困難和麻煩:

  ①招行問題最多,要表現為招行自動門、應急通道消防門和pos消費系統問題,主要故障體現在網絡斷線,門禁卡不能閱讀、pos消費不能充值刷卡等,經公司工程師現場處理后能正常工作一段時間,但又會出現,分析得出故障設備為:卡問題,讀卡器問題最多;但招行最棘手的大屏問題已經圓滿解決;其他問題基本都與客戶使用和操作不規范有關,雖然公司多次派人進行培訓,但是由于招行人員變更頻繁,所以操作上還是存在一定問題。

  ②其次問題較多的是環保2369和排污費問題,雖然我司極少哦到現場進行維護,但通過網絡在線維護的量還是較大,問題主要體現在系統問題和網絡問題,網絡問題出現稍比系統問題較少,表現為:用戶授權問題、系統升級問題和用戶名對系統使用不熟悉。

  ③最后,其他一些監控、卡口到目前還維護較少,故障主要體現在前端設備問題:如攝像機、測速儀等,當然平臺也還有一些細致工作需要修補。

  5:自身的不足主要體現在公司部分項目的工作技能還有待進一步提高,平時工作情況未向領導說明,很多時候不能按時打卡上班,以后我將全部摒棄這些不足,全力以赴迎接新的一年。

  三、工作計劃及安排

  15作已近尾聲,12們又將接到阿壩、雅安、交通卡口項目和環保污染源控制及金牛項目的維護,我們將總結上一年在工作中的經驗教訓和不足,為下一年的工作做好準備,具體實施計劃:由于新的一年即將接到4個新項目的維護任務,希望公司能給部門再招聘一位工程師,這樣技能滿足部門的維護任務又能提高服務質量;根據現在的情況,本部門將設置幾個“主管”崗位:

  1、一人主要負責環保3大項目的日常維護巡檢等工作;一人主要負責招行項目各系統日常維護和巡檢工作;兩人主要負責金牛公安分局和交通卡口各項目日常維護和巡檢;

  2、每季度進行1次集中培訓或現場培訓;

  3、更加完善部門制度和落實人員責任制;當然,在任務較重的情況下,我們將作出實時調整,靈活支援,交叉維護以便提高維護和培訓質量。

  四、對公司制度和管理的建議

  針對我們在維護過程中遇到的問題,我作出如下幾點建議:

  1、對公司的產品:現今我司產品基本沒有,尤其是新項目,產品處于測試階段,但這些產品已經在客戶那里開始使用,所以出現問題較多,工程師都是一邊學習一邊維護。避免不了在客戶面前向公司有關方咨詢處理問題的方法,給客戶留下了不好的印象;其次,是老產品的更新升級,設備運行也不穩定,造成維護量巨大,處理一個問題又出現新的問題。希望公司12在這方面得到改進。

  2、配件管理:公司在配件備貨方面存在較大問題,主要為相關配件公司沒有配件庫存,有的設備還需供應商提供;如:讀卡器,攝像機等,這極大影響了服務效率,此問題應首要解決。

  3、服務流程及工作量:服務流程沒有什么問題,主要是協調溝通機制還未建立起來,導致工程師不能與客戶及時了解情況以及管理人員不能了解實時狀態。造成不必要的催促和二次報修。另外由于有些片區條件特殊,如其他縣市區,由于離公司較遠一個較為簡單的任務需要派人去現場,這樣就造成了一定的資源浪費和增大了服務成本,希望公司在新的一年有所考慮和改進。

  五、新年設想與期望

  16的鐘聲即將敲響,回顧過去的一年我收獲了比以前更多的東西,也把自己的工作技能得到了提升和發展,當然自身還有一定的不足。期望16在領導的關心信任和同事的支持協助下把工作做得更好,將自己在公司監控系統方面做得更好、環保和其他產品的技術服務能更上一層樓。我將完善我的不足之處,也希望領導能給予指正和批評,我會與各位同事一道將工作做得更好。

  工程師職稱申報個人專業工作總結23

  一、新的崗位,新的挑戰

  土建工程師年終個人總結:來到公司的第一天,給我的感受就是公司的規范化的管理,不光體現在工作中,同時在企業形象、個人形象中同樣能夠得到體現。土建工程師是一個對實際工作經驗要求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我將通過工作中鍛煉自己、提高自己、塑造自己。這種學習是一種見機行事,是讓自己適應工作中的知識技能,使自我希望通過學習能增強自己的競爭力,同時也增強公司的競爭力。

  二、規范自己的言行,做合格的職員

  在工程部工作。免不了要與上下左右及社會各界聯系。我將始終牢記自己是公司的一員。言行舉止都注重約束自己。對各級領導。做到謙虛謹慎。尊重服從。但是服從并不代表盲從,對于有利于項目的開展的合理的意見也要及時的反饋給領導,做事大膽,不避諱上下層的關系,真正做到對工程負責,對公司負責,要把自己真正的當成公司的主人。

  三、加強學習,提高現場工程管理水平

  在對施工單位的管理上,以合同、規范為依據,按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理方法和理念,立好規矩,制定好標準,樹質量、安全文明標兵從而帶動后進的單位,同時增強服務意識,進行充分的溝通、協調是做好對施工單位管理的基礎。

  對監理公司的管理,首先應充分支持監理的工作,其次要檢查、督促、指導監理的工作,對待監理日常工作不到位的地方及時指出,在對施工單位的管理上有時可借助監理的`力量,往往可以取得良好的效果。

  在工程協調上堅持以合同為依據,站在公司利益的立場上處理事情,堅持原則,但又要有一定的靈活性,協調的目的是保證工程進度更快,質量更好更有保證,造價最低,整體效果。

  在三控兩管上,做到有計劃有跟蹤有落實,緊盯合同目標制定關鍵控制節點,在總體進度計劃的基礎上把計劃分解到每季、月、周,制定相應的考核制度;質量控制做到事前、事中、事后控制,關鍵是過程控制;投資控制上嚴格審查各種簽證和變更資料,確認其合理性、必要性,避免增量多報和減量漏報;在合同管理上,充分熟悉合同條款,落實合同條款的執行情況,嚴格按照合同執行;在信息管理上做到規范、系統、統一、有條理。

  四、盡心履職。全心全意當好稱職的土建工程師

  作為工程部的一名土建工程師。我的理解。沒有什么謀求利益和享受待遇的權力。只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中。對領導交辦的工作。從不討價還價。保質保量完成;對自己分內的工作也能積極對待。努力完成。做到既不越位。又要到位。更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協調上。做到真誠相待。互幫互學。

  最后,我想說的是,我需要做到的就是成為一個優秀的員工。

  工程師職稱申報個人專業工作總結24

  回首過去,確實是不平凡的一年,這是我人生經歷的一個重大轉折點。感嘆時間的飛逝,自己的腳步顯得如此匆忙。細細品味,發覺自己在不輕易間成熟了許多,對待工作的態度和為人處世的方式也有不少改變,也許這就是成長。

  由衷感謝公司領導對我的信任和栽培,給我一個廣闊的平臺,讓我在工作中不斷學習,不斷進步,全面提升自身的素質和才能。讓我實現自己的夢想,翻開了我人生嶄新的一頁,在此我向尊敬的領導和親愛的同事們表示衷心的感謝。

  今年,電氣全體工作人員在公司領導正確的領導下,公司各職能部室的支持幫助下,電氣工作取得了歷史性突破現將我一年來的工作情況匯報如下:

  一、電氣安全生產任務完成情況

  未發生一起輕傷及以上人身事故;未發生一起有人員責任的設備事故;未發生一起誤操作事故;未發生一起電氣火災事故;MMM110kV變電站全年,未發生一起停電事故。供電可靠性100%;因外界原因,導致NNN35kV變電站全站或部分設備停電5次。

  二、自我及工作管理

  1、加強自我管理

  做為電儀室負責人,我以“五講”為鑒戒,時刻檢查自己的思想,規范自己的言行。時常提調其他工作人員以“五講”為鑒戒。逐漸樹立比思想講風格,比協作講團結,比貢獻講成績,比工作講奉獻的良好風尚。

  努力轉變自我工作作風,做下屬的貼心人。經常主動與下屬談心,深入現場進行講解,了解設備運行情況,發現問題、解決問題。在生活上視下屬為親人;下屬婚喪嫁娶,必訪必問;下屬生病住院,及時前往探望。樹立良好的形象,激發工作人員“甘于清苦、樂于奉獻”的工作熱情和積極性。

  2、合理調配現有人員

  通過建立自上而下的各級電氣工作人員崗位制和工作標準,根據個人技能水平、愛好及性格,及時對人員崗位或在班組之間進行調整。使大家做到在其位謀其政、不在其位幫其謀,讓大家齊心協力,各盡所能。完善工作程序,理順各種關系,提高辦事效率,減少相互扯皮。

  3、思想管理工作

  電氣、儀表部分工作人員思想比較消極,信心不夠堅定,執行力較差。感覺自身前途無望,從而產生消極懈怡思想,感覺沒有前途與發展,因此對工作的企業及自己的選擇失去信心。為此我通過談話、培養、引導、激勵等方式方法,幫助其正確認識形勢,轉變思想觀念。把消極的思想改變成積極的思想。進一步將其思想、行引導到與團隊共同命運的思想上。

  三、主要工作回顧

  加強安全運行、檢修工作管理。習慣性違章是電力安全的大敵,是事故的源頭。杜絕習慣性違章是一項長期的、煩瑣的工作。在本年度各項工作中,我始終把反習慣性違章作為安全管理工作的重點,大力倡導“零違章,零缺陷,確保零事故,防止非停”的安全生產管理理念。

  工程師職稱申報個人專業工作總結25

  一、售后工作職責

  1、網點建設方面:與各區域售后服務網點進行信息對接,實現快速有效派工;

  2、對各售后服務網點進行人員培訓和技術支持;

  3、監督各鄉鎮售后服務網點加強團隊建設,提升售后服務能力,使各鄉鎮售后服務網點具備旺季支援江西力航售后的能力;

  4、及時接收記錄各地報修信息,按就近原則及時給各網點派工;

  5、配件的有序申領,舊件返還以及配件費用審核結算;

  6、指導并監督各售后網點正確填寫安裝卡和維修卡,按時結算費用;

  7、及時回訪各派工信息的完成情況,及時評估考核鄉鎮派工的及時性和有效性,根據實際情況進行獎懲;

  二、力航售后現狀

  1) 力航售后這一塊兒是一個非常薄弱的環節,一方面是我們的售后網絡不健全,另一方面是配件申領和費用結算緩慢。截止目前,力航簽約鄉鎮網點共41家,絕大多數鄉鎮沒有專業售后服務網點,還是比較原始的“誰經銷誰售后”的方式,但是咱們每個鄉鎮都有兩到三個經銷商,這樣就會造成售后相互推諉扯皮,降低售后服務質量。另外,各網點配件備貨不足,申請配件的流程又比較慢,這樣也影響了售后服務的及時性,造成多次投訴的情況頻發。

  2) 再就是費用結算這一塊兒,我們對各鄉鎮網點費用結算流程和操作規范方面的培訓力度和頻次不夠,讓網點產生一種印象就是格力費用結算比較緩慢,進而產生消極情緒。

  3) 維修費用結算標準較低,維修這一塊兒本來就掙不到錢,再加上南昌新建縣地域廣袤,需要遠距離維修的情況比較普遍,遠程費給的太低,而且申報費用不能及時到位,造成消極怠工,影響售后服務質量。

  4) 新網點開發難度大。新建縣區域售后網點比較少,占優勢的就是格力的銷量比較大,網點能得到更多的安裝份額。但是建立二級網點很多鄉鎮經銷商是很排斥的,在他們看來二級網點賺不到錢還要隨時準備被罰款。

  5) 力航所接管的鄉鎮也較為分散,某一個點出現售后需求,多數情況可能也得跑幾十公里才能到,而且你可能還不知道他什么東西壞了,需要更換配件的話得打幾個來回,這樣的話網點的費用成本、人員成本就比較高,而且涉及到遠程費這一塊兒公司的成本也比較高。所以,解決方式只能是多開一些售后網點,盡量做到區域全覆蓋。

  6) 處理珠海和江西售后派工,協助各鄉鎮經銷商解決售后問題。目前,力航售后部日接收和處理的信息量平均在10條左右,多數是鄉鎮經銷商需要解決的售后問題,珠海和江西方面的派工信息占兩成左右。

  工程師職稱申報個人專業工作總結26

  至20xx年10月底,xxxx有限公司在xxxx公司的運維又屆滿一年的時間了。在這為期一年的運維工作當中,xxxxxxxx的業務飛速發展,設備數量不斷增加,人員的技術水平和業務知識有了顯著的提升。我們的隊伍在技術水平和管理經驗上也有了本質的提高。

  一、細致縝密的完成計劃中的日常運維工作:嚴把質量;服務至上;嚴格要求;技術。

  1、承接運維工作初始信息技術部的各位領導就對我們的運維工作給予厚望,并提出了認真完善服務水平的方針。我們在服務過程中嚴格按照這一要求,以對保障xxxxxxxx的發展,對用戶負責的精神,把“嚴把質量,服務至上”的原則貫穿于日常工作的各個環節之中。使本運維期過程中的客戶滿意度有了非常顯著的提高,多次獲得了用戶的認可。

  2、對于在工作中信息技術部提出的新要求、新方案,我們及時相應配合,本著“嚴格要求”的原則,對于提出的要求科學性的分析研究,及時提出完整周密的解決方案,并擬請用戶試行或測試后實施。有力的保障了運維工作的及時有效性。

  對于提高服務業務技術水平上,按照信息技術部的統一規劃,按時完成一系列的既定培訓計劃。按照“技術”的原則,通過技術上的培訓提高了業務水平和解決故障的效率;通過制定有效的安全機制和培訓,健全了xxxxxxxx信息外包人員安全機制;通過保密制度的培訓使運維人員能夠樹立自覺維護xxxxxxxx的信息安全防范意識;通過客戶服務意識的培訓提高了客戶的滿意度。

  二、吸收先進經驗,保質保量的完成運維的各項任務:

  運維期內主機、服務器、網絡和桌面均沒有發生嚴重的生產安全事故,對于一些潛在的威脅也都在得到信息技術部門的批示下,審慎周密的完成了整改工作。運用先進的技術和經驗提高勞動效率和運維工作質量:

  1、運用先進的運維工具提高勞動效率。通過監控軟件隨時保持信息的及時性、可控性,一旦發生問題可以迅速定位和修復。

  2、經過信息技術部指導,我們在運維工作中大量了采用WEB2、0技術。使我們在高效完成運維工作的情況下,為xxxxxxxx節約了大量的費用投入。

  3、在工作的過程中注意新技術和新方法的學習和收集,對于有利于運維工作的成功方案及時整理并提交信息技術部。經過5年來的維護工作存儲了大量的知識庫信息。

  三、適應任務需要,及時解決運維過程中的遇到的問題:

  1、在運維過程中遇到突發問題及時與信息技術部門相關人員進行溝通,對于緊急情況的處理按照《應急預案》進行對應處理。在節假日安排主要人員進行值班和備勤,保障24小時均能及時相應。

  2、在運維工作過程中,積極協助新增設備的各項實施工作,獲得了信息技術部的肯定;在到貨、驗收、集成方案和安裝調試過程中提供全程保障;對于數據的遷移、備份,各人按照自己的職責,在制定詳盡的計劃后、經過信息技術部的批準嚴格按照方案實施;

  3、在配合一些公司的重大活動、事件時,為應對信息技術部人員不足的情況。我們一方面做好運維工作的情況下,另一方面派出部分或全部人員協助信息技術部的各項工作,以彌補其人力不足的狀況;

  4、對于機房的升級改造過程中積極配合,全程派員監理施工過程,及時出具各種施工方案和設計資料。施工完成后及時完善各類圖表的變更、標識。

  5、配合行政部門做好資產管理工作,對于資產管理系統派出專門人員參與學習,并對備份、升級方案及時提出自己的建議;對于辦公室提出的節能減排的倡議積極響應,主動采取措施避免能源和材料的浪費;多次配合辦公室進行資產統計、巡檢、登記工作。

  四、認真完成運維工作中的匯報、總結和知識積累工作:

  1、《知識庫》通過連續2年的整理已經形成了成體系的完整運維知識全集,方便了各類人員通過權限管理可以隨時查找所需的運維信息,為提高運維工作效率提供了基礎保障。

  2、日常報告:共提交《運維日報》309份、《運維周報》52份、《機房溫度周報》52份、《運維月報》12份、《運維半年報》一份、《運維年報》一份、《桌面工作記錄單》1914份、《磁帶存取記錄表》12份。

  3、工作報告:《變更報告》70份、《故障報告》5份、《數據安全保密措施報告》、《節日值班表》2份、《加班表》1份。另:《磁盤空間使用報告》等不定期報告;

  4、圖表:《電路電源拓撲圖》、《機房及機架布局圖》、《網絡拓撲圖》、《san環境拓撲圖》、《電話配線架對應圖》、《ip及工位、電話統計圖》、《外包人員信息系統登記表》等。

  5、其他報告:《外包人員信息安全管理建議》、《文件服務器使用管理建議》等。

  通過以上的工作和措施,我公司順利的完成了本期xxxxxxxx的運維工作任務,從根本上滿足了設備運維的各項要求。任務的圓滿完成,有賴于信息技術部正確的領導和大力協助;仰仗于xxxxxxxx健康發展的大好形勢;得益于雙方長期形成的信任與默契。

  一年的時間很快過去了,在此向各位領導申請續約新的一年的運維合約。并且,在新的維護其中間維持上一年的全部合同條款,維持原來的運維價格不變。在新的運維期內,我們將保持冷靜的頭腦,繼續發揚自身優勢,多方彌補存在的不足,提高服務的水平和層次,在信息部的指導下,與各部門的同仁團結協作,大力配合,攜手共進,高標準高質量完成各項運維任務。希望在新的運維期內能夠更好的配合信息技術部的工作完成xxx的各項要求和任務。

【工程師職稱申報個人專業工作總結】相關文章:

工程師申報職稱個人總結11-24

申報工程師職稱專業技術總結11-24

工程師職稱申報個人總結(精選7篇)11-14

工程師申報職稱個人總結(精選20篇)11-23

工程師申報職稱個人總結15篇11-26

工程師申報職稱個人總結16篇11-26

工程師職稱申報專業技術工作總結11-24

工程師職稱申報專業技術工作總結11-24

工程師職稱申報個人工作總結(精選6篇)11-10

主站蜘蛛池模板: 人妻有码中文字幕在线 | 羞羞视频在线观看免费观看 | 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ手机版 | aa视频在线观看 | 成人资源网| 欧美18免费视频 | 性色av免费网站 | 污18禁污色黄网站免费 | 韩国专区福利一区二区 | 日本肉体xxxx裸交 | 日b在线视频 | 激情午夜婷婷 | 亚洲第一天堂国产丝袜熟女 | 日本午夜精品 | 婷婷97| 中文字幕av一区中文字幕天堂 | 亚洲成av人片在线观看一区二区三区 | 欧美日韩国产在线精品 | 亚洲第一福利网站在线 | 亚洲精品成人片在线观看 | 国产精品hd| 中文字幕免费视频观看 | 亚洲乱码伦av | 嫩草影院ncyy入口 | 欧美日韩视频一区二区 | 琪琪色在线观看 | 69视频在线免费观看 | 久久波多野结衣 | 99国产欧美久久久精品蜜芽 | 欧美性色a | 中文字幕精品亚洲一区 | 久久99精品久久久久久9 | 伊人久久大香线蕉亚洲 | wwwav网站 | 亚洲小少妇 | 国产成人97精品免费看片 | 黑人巨大亚洲一区二区久 | 亚洲黄污| 国产精品尤物yw在线观看 | 亚洲天天做日日做天天欢 | 国产综合网站 | 亚洲午夜无码久久久久小说 | 亚洲综合精品第一页 | 亚洲第一视频网站 | 女性裸体无遮挡无遮掩视频蜜芽 | 成人免费无码精品国产电影 | 91原创视频在线观看 | 美女视频在线观看福利网站在线观看 | 亚洲愉拍自拍欧美精品app | 亚洲a免费| 日韩免费视频一区二区 | 91av成人| 日本在线播放一区二区 | 成年午夜性影院 | 超碰免费在线97 | 欧美精品一区在线播放 | 精品久久久久久久久久软件 | 中文字幕日产乱码一区 | 国内激情av片 | 波多野结衣av在线播放 | 国产亚洲成人av | 精品国产乱码久久久久久浪潮小说 | 国内精品久久久久久久软件 | 亚洲国产成人精品女人久久 | 538在线精品视频 | 青青草免费在线视频观看 | www.91在线视频 | 国内精品久久久久久不卡影院 | 一区二区三区高清在线 | 99re6热视频这里只精品首页 | www国产| 免费全部高h视频无码 | 国产男女色诱视频在线播放 | 色吧色吧 | 欧美日韩在线播放视频 | 欧美大胆性生活 | 男人打飞出精视频无码 | 日韩一级黄色影片 | 国产一二三区在线 | 精品一区二区三区免费毛片 | а√8天堂中文官网资源 | 黑人干亚洲人 | 一区二区三区在线 | 日 | 午夜精品久久久久久久久久久久 | 天堂伊人网 | 亚洲综合欧美综合 | 亚洲精品第三页 | 国产在线观看免费视频软件 | 亚洲日本一区二区三区在线不卡 | 久久精品成人免费观看97 | 国内揄拍国产精品人妻电影 | 久久乱码卡一卡2卡三卡四 四虎影库在线永久影院免费观看 | 一级片aaa| 91自产| 麻豆果冻传媒精品国产av | 伊人中文字幕 | 日本无遮挡吸乳呻吟视频 | 久操精品在线 | 成人毛片无码一区二区三区 | 国产五月天在线 | 久草免费在线色站 | 国产在线精品成人一区二区 | 婷婷久久丁香 | 日韩精品一区二区三区在线观看l | 久久精品欧美一区二区三区黑人 | 五月天婷婷影院 | 一区一区三区四区产品动漫 | 亚洲美女奶水好多 | 一本久道久久综合婷婷鲸鱼 | 一区二区三区鲁丝不卡麻豆 | 国产av剧情md精品麻豆 | 国产亚洲欧美另类一区二区三区 | 免费日韩| 免费国产va在线观看 | 国产美女91呻吟求 | 亚洲综合av一区二区三区不卡 | 色一情一伦一区二区三 | 2020最新无码国产在线观看 | 国产成人午夜福利在线观看 | 国产精品爽爽久久久久久竹菊 | 亚洲精品一区二区三区无码a片 | 国产成人av乱码在线观看 | 国产毛片精品国产一区二区三区 | 德国老妇激情性xxxx | 国产稚嫩高中生呻吟激情在线视频 | 亚洲人成无码网www电影麻豆 | www.伊人网 | 精品国产乱码久久久久久虫虫 | 一色屋精品视频在线观看免费 | 免费看内射乌克兰女 | 亚洲三级网站 | 中文字幕二 | 97精品国产一区二区三区 | 97精品免费公开在线视频 | 99国产欧美精品久久久蜜芽 | 午夜精品久久久久久久99热蜜臀 | 日本ts人妖系列在线专区 | 国偷自产一区二视频观看 | 国产亚洲精品久久情网 | 中文字幕日韩一区二区不卡 | 亚洲30p| 成人欧美一区二区三区黑人一 | 久久久久久久极品内射 | 久久夜精| 69av影院 | av亚欧洲日产国码无码 | 欧美肥胖老妇bbw | 国产女主播一区二区三区 | 三级网站免费 | www.国产成人 | 天堂男人在线 | 色偷偷中文字幕综合久久 | 一黄色大片 | 成人激情在线视频 | 日产国产精品精品a∨ | 高清国产亚洲欧洲av综合一区 | 国产精品导航一区二区 | 亚洲无人区码一码二码三码的含义 | 中文日韩v日本国产 | 性饥渴艳妇性色生活片在线播放 | 无码一区二区三区视频 | 日韩欧美一区二区三 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频 | 久操免费在线观看 | 亚洲第一福利网站在线 | 欧美性xxxxx极品老少 | 国产剧情av在线播放 | 999zyz玖玖资源站永久 | 国产黄色小网站 | 久久久中日ab精品综合 | 婷婷激情在线视频 | 在线高清亚洲精品二区 | 久久岛国| 亚洲欧美在线一区二区 | 国产成人av免费在线观看 | 日韩色图在线观看 | 精品欧美成人高清在线观看 | 国内外成人激情视频 | 国产一精品一av一免费爽爽 | 乡下少妇xxgaoh性 | 中文在线日韩 | 亚洲天堂伊人网 | 永久精品网站 | 成人区人妻精品一区二区三区 | 国农村精品国产自线拍 | 免费观看美女裸体网站 | 国产成人vr精品a视频 | 欧美视频手机在线观看 | 日韩卡二卡三卡四卡永久入口 | jizz免费视频 | 国产乡下妇女做爰毛片 | 免费国产黄色片 | 久久欧美与黑人双交男男 | 又黄又爽又色又刺激的视频 | 黄色av片三级三级三级免费看 | 韩国三级a视频在线观看 | 屁屁影院国产 | 亚洲第一毛片18我少妇 | 亚洲中文字幕无码中文字在线 | 男生操男生的小说 | 日韩有码一区二区三区 | 人妻乳哺乳无码一区二区 | 日产日韩亚洲欧美综合下载 | 999国内精品永久免费观看 | 高清有码国产一区二区 | 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤 | 在线 国产 精品 蜜芽 | 成人日韩熟女高清视频一区 | 欧美黑丝少妇 | 久爱无码精品免费视频在线观看 | 欧美综合自拍亚洲综合图片区 | 色玖玖在线 | 国产精品久久久久久无码五月 | 久久精品www人人爽人人 | 精品一区二区三区四区 | 亚洲欧洲精品一区二区三区 | 老司机福利影院在线观看 | 亚洲天堂2021av | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费 | yy77777丰满少妇影院 | 又粗又硬大战丰满少妇 | 99精品国产热久久91蜜凸 | 亚洲一区二区三区四区五区乱码 | 国产裸体视频bbbbb | 美女跪下吃j8视频免费网站 | 国产精品一区二区久久精品爱微奶 | 四房播播开心五月 | 午夜婷婷 | 国产成人无码精品久久久露脸 | 天天综合亚洲 | aaa女人18毛片水真多 | 少妇裸体淫交免费视频网站 | 国色天香社区视频在线 | 2021年国产精品自线在拍 | 中产乱码中文在线观看免费软件 | 亚洲国产精品一区二区第一页 | 精品中文在线 | japan小娇hdxxxx日本 | 国产精品一线二线三线 | 色人阁色五月 | 国产精品女同磨豆腐磨出水了 | 国产免费牲交视频 | 中文字幕一区在线观看视频 | 欧美日韩欧美 | 国产在线视频一区二区三区欧美图片 | 久久99网站| 1313午夜精品理论片 | 国产亚洲一区二区三区在线观看 | 成人国内精品久久久久影院vr | 97人人模人人爽人人澡 | 国产一区二区三区久久精品 | 国产99久 | 中国肥老太婆高清video | 樱花草涩涩www在线播放 | 色综合伊人丁香五月桃花婷婷 | 亚洲人成色77777在线观看 | 阿v天堂网 | 亚洲综合另类小说色区色噜噜 | 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇 | 日韩欧美国产一区二区三区在线观看 | 欧美性猛交xxxx免费看 | 97国产精华最好的产品久久久 | www.欧美国产| 一级黄色毛片 | 国产伊人一区 | 亚洲午夜精品久久 | 91美女诱惑| 欧美动态色图 | 国产成人久久综合第一区 | 国产又色又爽又黄的在线观看视频 | 日本巨大的奶头在线观看 | 国产免费又黄又爽又色毛 | 男人av无码天堂 | 免费无码又爽又高潮视频 | 国产又粗又猛又大爽又黄老大爷视频 | 国产精品亚洲五月天高清 | 中文字幕在线观看国产 | 国模无码视频一区二区三区 | 91精品久久久久久综合 | 中文字幕超清在线免费观看 | 欧美日韩另类在线 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 激情欧美综合 | 韩国久久久久久级做爰片 | 97人人模人人爽人人喊0 | 日本久久久久久久久久久 | 性xxxx18免费观看视频 | 亚洲资源av无码日韩av无码 | 中文字幕亚洲欧美在线不卡 | 色呦呦中文字幕 | 99久久精品国产一区二区三区 | 日韩美女视频一区二区 | 午夜福到在线a国产4 视频 | 亚洲中文字幕高清有码在线 | 少妇人妻无码专区视频 | 欧美丰满熟妇乱xxxxx网站 | 亚洲日韩v无码中文字幕 | 好爽好硬好深高潮视频456 | 亚洲无遮挡 | 国产精品午夜在线观看体验区 | 国产剧情在线 | 亚洲老熟女与小伙bbwtv | 亚洲人妖视频 | 999国产在线视频 | 欧美国产日韩a欧美在线观看 | 日日夜夜精品视频免费观看 | heyzo在线观看 | 四虎在线免费视频 | 国产精品亚亚洲欧关中字幕 | 国产日产高清欧美一区 | 又色又爽又黄还免费视频 | 国产日韩精品视频一区二区三区 | 91免费公开视频 | 永久免费的无码中文字幕 | 91精品无人区麻豆乱码1区2区介绍 | 久久久久久久久网站 | 亚洲欧美www| 成人性三级欧美在线观看 | 欧美熟妇精品一区二区三区 | 在线精品国产成人综合 | 欧美色综合天天久久综合精品 | 成年人天堂com | 五月激情网站 | 国产在线精品一区二区在线看 | 星空大象在线观看 | 久久av免费 | 和黑人邻居中文字幕在线 | 国产精品美女久久久久av福利 | 国产高清一区二区三区直播 | 永久免费的av在线电影网无码 | 丁香五月缴情在线 | 人妻夜夜爽天天爽欧美色院 | 交换一区二区三区va在线 | 成人亚欧欧美激情在线观看 | 亚洲欭美日韩颜射在线二 | 成人欧美一区二区 | 5566亚洲精华国产精华精华液 | 99中文字幕在线观看 | 成人午夜国产内射主播 | 精品一区二区久久久久久按摩 | 拔擦拔擦8x国产精品免费 | 中文字幕导航 | 人妻熟女久久久久久久 | 中文字幕一二三区芒果 | 亚洲综合色婷婷在线观看 | 一级特黄aa毛片 | 舌头伸进去搅动好爽视频 | 午夜三级在线观看 | 永久免费的av在线电影网无码 | 男人的天堂av网站 | 97视频入口 | 爽死你欧美大白屁股在线 | 字幕专区码中文欧美在线 | 美女隐私羞羞视频在线观看 | 日操| 中文字幕av免费 | 猫咪av成人永久网站在线观看 | 成年无码a√片在线观看 | 天天影视亚洲 | 日产精品久久久久久久蜜臀 | 成人免费黄色大片 | 青青视频在线播放 | 国产日产欧洲无码视频无遮挡 | 亚洲人精品午夜射精日韩 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠小说 | 亚洲影视网 | 色小妹一二三区 | 国产suv精品一区二区6 | 中文字幕第21页 | 女人的天堂a国产在线观看 狠狠干中文字幕 | 欧美成人激情在线 | 欧美成年视频在线观看 | 成午夜精品一区二区三区软件 | 欧美日韩在线第一页免费观看 | 蜜桃视频插满18在线观看 | 夜夜春很很躁夜夜躁 | 亚洲欧美日韩综合 | 五月婷视频 | 亚洲精品乱码久久久久久日本麻豆 | 本田岬在线视频 | 久久久久高潮毛片免费全部播放 | 国产精品亚洲综合色区韩国 | 成人免费视频无码专区 | 国产亚洲成av人片在线观看桃 | 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 美女内射视频www网站午夜 | 1024手机在线看片你懂的 | 亚洲小视频在线 | 国产精品区在线 | 欧美 日韩 国产 亚洲 色 | 免费色黄视频 | 国产精品久久久久久久久夜色 | 91精品久久久久久综合 | www.国产免费拍拍拍影片软件 | 亚洲精品第一国产综合国服瑶 | 国产精品丝袜久久久久久高清 | 国产精品爽爽v在线观看无码 | 少妇白浆呻吟爽 | 久久aaaa片一区二区 | 欧美日韩精选 | 中国丰满少妇人妻xxx性董鑫洁 | 天美一区二区三区 | 天堂中文字幕版 | av色片| 97久人人做人人妻人人玩精品 | 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产 | 岛国在线免费视频 | 日本hd好看的国产的 | 在线亚洲高清揄拍自拍一品区 | 永久久久久久 | 婷婷在线网 | 亚洲六月丁香色婷婷综合久久 | 中文字幕欧美久久日高清 | 午夜精品福利在线观看 | 高h各种姿势调教np肉奴视频 | 午夜看片在线 | 色伊人久久 | 天天做天天爱天天爽综合网 | 9久9在线视频 | 传媒 | 日韩免费无砖专区2020狼 | jzzjzzjzz成熟丰满少妇 | 玩弄少妇高潮ⅹxxxyw | 牛牛影视精品一区二区在线看 | 天天看夜夜操 | 在线视频欧美日韩 | 欧美日韩亚洲视频 | 国产美女精品视频免费播放软件 | 性一交一乱一精一晶 | 中国14一18sex性hd| 国产毛片一区二区精品 | 日韩黄页在线观看 | 日骚| 亚洲七七久久桃花影院 | 秋霞鲁丝片av无码中文字幕 | 亚洲中文字幕无码中文字在线 | 台湾亚洲精品一区二区tv | 亚洲精品久久久久中文第一暮 | 天堂中文在线资 | 富婆对白放荡xxx在线视频 | 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝 | 中文字幕人妻丝袜乱一区三区 | 欧美绝顶高潮抽搐喷水合集 | 欧美精品久久久久性色 | 国产精品久久久久久福利一牛影视 | 亚洲午夜久久久久久久久红桃 | 欧美性综合 | 国产在线精品一区二区在线观看 | 欧美极度丰满熟妇hd | 久久不见久久见www日本网 | 自拍偷拍激情 | 国产精品污www在线观看17c | 成人毛片视频网站 | 成人妇女淫片aaaa视频 | 免费人成在线观看网站 | 成人无码视频在线观看网址 | 成熟交bgmbgmbgm在线 | 中文字幕在线观看网址 | 国内精品久久人妻朋友 | 在线播放av网址 | 热99re久久免费视精品频软件 | 久草久草久草久草 | 午夜91视频 | 尤物蜜芽国产成人精品区 | 久草免费在线视频 | 91丨九色丨喷水 | 在线免费观看av网站 | 成人a毛片视频免费看 | 玖玖热麻豆国产精品图片 | 国产乱人视频在线播放 | 麻豆av久久av盛宴av | 激情综合婷婷色五月蜜桃 | 粉嫩一区二区三区四区公司1 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 | 日韩精品一区二区中文字幕 | 无码高潮爽到爆的喷水视频app | 国产视频a区 | 97久久精品人人澡人人爽 | 舌头伸进去添的我好爽高潮欧美 | 中文字幕乱码人妻综合二区三区 | 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹 | 国产一级特黄aaa大片 | 综合性色| 四虎亚洲欧美成人网站 | 午夜在线视频免费观看 | 国产精品乱码一区二区 | 一级全黄裸体免费观看视频 | 欧美一区二区精品 | 国产成人毛毛毛片 | 草草网站影院白丝内射 | 天天色综网 | 亚洲a∨天堂最新地址 | 成人一区二区免费视频 | 玖玖爱国产| 国产系列丝袜熟女精品视频 | 日韩一级片视频 | 久久99这里只有是精品6 | 人人看超碰 | 久久久久成人片免费观看蜜芽 | 蜜桃av.com| 亚洲天堂网在线观看 | 丰满老熟女毛片 | 国产精品欧美日韩在线 | 色综合久久久久久久久五月 | 午夜福利理论片在线观看 | 亚洲视频免费在线播放 | 嫩草研究院久久久精品 | 亚洲午夜无码毛片av久久 | 国产69久久久欧美一级 | 无码日韩人妻av一区免费 | 久久网免费 | 亚洲不卡中文字幕无码 | 国产三级视频在线播放 | 伊人影院在线免费观看 | 中字幕视频在线永久在线 | 老司机久久 | 国产成熟人妻换╳╳╳╳ | 国产成人免费永久在线平台 | 亚洲成a人v在线蜜臀 | 国内精品自在拍精选 | 三级视频网站在线观看 | 精品无人码麻豆乱码1区2区 | 欧美成人欧美edvon | 亚洲精品国产精品乱码不99 | 国产无套乱子伦精彩是白视频 | 激情亚洲天堂 | 99在线精品国自产拍中文字幕 | 色婷婷综合久久久久中文字幕 | 在线免费观看日本视频 | 精品无码国产自产野外拍在线 | 国产农村1级毛片 | 理论片午午伦夜理片2021 | 日日碰狠狠躁久久躁综合小说 | 四虎视屏 | 国产高潮好紧好爽hd | 在线视频 亚洲 | 精品国产_亚洲人成在线 | 亚洲综合色婷婷六月丁香宅男大增 | av无码岛国免费动作片 | av不卡网| 久久综合激激的五月天 | 无码国产精品一区二区免费i6 | 91精品国产亚洲 | 国产亚洲精品久久久久久青梅 | 亚洲尤码不卡av麻豆 | 中国美女毛茸茸撒尿 | 国产精品美女www爽爽爽三炮 | 天堂国产一区二区三区四区不卡 | 欧美成人午夜免费全部完 | 国产a v高清一区二区三区 | 四虎国产精品永久在线国在线 | 潮喷大喷水系列无码久久精品 | 欧美一性一乱一交一免费视频 | 天天干天天狠 | 成人白浆超碰人人人人 | 日韩成人免费在线视频 | 一个添下面两个吃奶把腿扒开 | 加勒比中文字幕无码一区 | 国产免费无码一区二区三区 | 中文字幕无码av免费久久 | 久久精品无码一区二区app | 成人午夜福利免费体验区 | 97国产色伦在色在线播放 | 亚洲天堂在线观看完整版 | 中文字幕女优 | 精品无码久久久久久尤物 | 欧美黑人又粗又大高潮喷水 | 国产亚洲精品日韩在线tv黄 | 中出亚洲| 欧美熟妇精品一区二区三区 | 一群黑人大战亚裔女在线播放 | 成人免费午夜 | 九九热精品视频 | 一本大道久久东京热av | 国产在线精品一区二区在线看 | 91成人精品 | 久在线精品视频线观看 | 精品国产午夜福利精品推荐 | 黑人操亚洲人 | 五月婷婷六月丁香综合 | 无码国内精品人妻少妇 | 天堂а√中文在线官网 | 六十路高龄老熟女m | 色屁屁二区 | 无码精品人妻 中文字幕 | 国产成人在线小视频 | 精品国产乱码久久久久久蜜柚 | www.se五月| 国产露脸xxⅹ69 | 4438xx亚洲最大五色丁香 | 精品一区二区三区亚洲 | 人妻少妇偷人无码视频 | 在线亚洲精品国产成人av剧情 | 伊人手机视频 | 国产精品久久久久久久久大全 | 国内大量揄拍人妻精品視頻 | 欧美 日韩 中文字幕 | av在线加勒比 | 蜜臀av色欲a片无人一区 | 丰满少妇呻吟高潮经历 | 国产精品一区不卡 | 日韩高清亚洲日韩精品一区 | 欧美日本日韩aⅴ在线视频 另类亚洲小说图片综合区 国产精品免费福利久久 | 黄色网zhan | 久久综合久中文字幕青草 | 正在播放国产真实哭都没用 | 国产日韩av无码免费一区二区 | 草逼逼视频 | 男女做爰高清无遮挡免费视频 | 精品无码人妻av受辱日韩 | 99re3| 北条麻妃一区二区三区 | 狠狠色综合网站久久久久久久高清 | 中文字幕超清在线免费 | 国产成人无码aⅴ片在线观看 | 婷婷色婷婷开心五月四房播播久久 | 国色天香中文字幕在线视频 | 久久亚州 | 丝袜人妻一区二区三区网站 | 狠狠色狠狠色狠狠五月 | 日韩国产一区二区三区四区五区 | 激情欧美一区二区三区免费看 | 天天干国产 | 国产人伦精品一区二区三区 | 2020精品自拍视频曝光 | 久久亚洲精品ab无码播放 | 色婷婷亚洲精品 | 69sex久久精品国产麻豆 | 日本在线黄色 | 久久免费看少妇a高潮一片黄特 | 欧美成人精品一区二区三区在线看 | bbbwww破出血第一次日本 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费 | 欧美熟妇另类久久久久久不卡 | 国产毛片精品一区二区 | 嫩草在线免费观看 | 久久人人干| 天堂中文在线8最新版精品版软件 | 18禁黄网站禁片免费观看女女 | 性男女做视频观看网站 | 女人被狂躁到高潮视频免费网站 | www.96av| 一个添下面两个吃奶把腿扒开 | 印度人乱一性一乱一交一视频 | 又大又硬又爽免费视频 | 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲 | 青椒国产97在线熟女 | 久久av无码精品人妻系列果冻传媒 | 精品无人区一区二区三区在线 | 狠狠色丁香五月综合缴情婷婷五月 | 韩国 欧美 日产 国产精品 | 色狠狠av一区二区三区 | 国产精品99久久久久久猫咪 | 国产看黄网站又黄又爽又色 | 在线精品动漫一区二区无码 | 亚洲精品乱码久久久久久花季 | 超碰2020| 国产在线亚州精品内射 | 福利视频入口 | 国产亚洲精久久久久久无码 | 丰满熟妇被猛烈进入高清片 | 国产久热精品无码激情 | 久久九九日本韩国精品 | 中文字幕无限2021 | 大奶av在线| 亚洲欧美日韩免费 | 欧美顶级少妇作爱 | 国产天堂av在线 | 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语 | 欧美黄色小说视频 | 日本xxxx色 | 成人亚洲a片v一区二区三区日本 | 日本少妇人妻xxxxx18 | 国产精品第5页 | 亚洲丁香五月天缴情综合 | 一区二区三区高清av专区 | 国产成人综合日韩精品无码不卡 | 精品成人乱色一区二区 | 99久久综合狠狠综合久久aⅴ | 一区二区亚洲欧美在线 | 欧美日韩在线播放三区四区 | 国产人妻人伦精品1国产盗摄 | 国产aⅴ精品 | 日本护士吞精囗交gif | 一边捏奶头一边啪高潮视频 | 亚洲天堂精品在线观看 | 久久久久人妻一区精品 | 少妇av中文字幕 | 日本一区二区在线高清观看 | 久久婷婷五月综合色一区二区 | 国产精自产拍久久久久久蜜 | 亚洲男人天堂影院 | 日韩一区二区三区免费视频 | 国产在线98福利播放视频 | 日韩欧美一区二区在线 | 欧美综合自拍亚洲图久青草 | 亚洲一区无码中文字幕乱码 | 永久不封国产av毛片 | 曰批免费视频免费无码软件 | 国产精品久久久天天影视香蕉 | 国产精品福利小视频 | 亚洲一区二区网站 | 成人午夜免费无码区 | 免费国产在线观看 | 无码专区狠狠躁躁天天躁 | 成人免费mmmmm视频 | 18禁成人黄网站免费观看 | 国产精品av一区二区 | 成在人线无码aⅴ免费视频 国产精品夫妇激情 | 国产精彩视频一区 | 亚洲女欲精品久久久久久久18 | 国产亚洲成av人片在线观黄桃 | 99re 视频 | 国产精品视频网址 | 在线看成人av | 色偷偷88888欧美精品久久久 | 国产一区二区四区 | 九九99热 | 中文字幕丰满伦孑 | 国产喷水吹潮视频www | 日本vs亚洲vs韩国一区三区 | 国产999精品成人网站 | 亚欧成人网 | 51国产偷自视频区视频 | 久久精品23| 亚洲精品成人有声小说 | 国产日韩一区二区在线观看 | 久久99国产综合精品女同 | 国产三级a毛视频在线观看 免费黄色av网站 | 午夜影院男女 | 少妇高潮av久久久久久 | av国产剧情md精品麻豆 | 色橹橹欧美在线观看视频高清 | 欧美视频在线观看,亚洲欧 中文字幕第5页 | 男人av在线| 你懂的国产精品 | 动漫精品啪啪h一区二区网站 | 天天做天天爱夭大综合网 | 狠狠操图片| 国产拍拍拍 | 在线亚洲97se亚洲综合在线 | 欧美性猛交xxxx乱大交密桃 | 在线最全导航精品福利av | 亚洲免费高清 | 69式囗交免费视频 | 国产精品三级av及在线观看 | 妓院一钑片免看黄大片 | 欧美性猛交7777777 | 久久青青热 | 久久国产乱子伦精品免费午夜 | 国产美女精品视频线免费播放软件 | 国产免费又色又爽又黄的小说 | 国内无遮挡18禁无码网站免费 | 欧美日韩亚洲综合 | 色综合色狠狠天天综合色 | 日本一区二区在线视频 | 影音先锋中文字幕第一页 | 国内露脸少妇精品视频 | 曰批视频在线观看 | 少妇被粗大的猛烈进出视频 | 久久视频免费在线观看 | 午夜无码无遮挡在线视频 | 97福利 | 无码人妻久久一区二区三区不卡 | 国产精品高跟丝袜一区 | 波多野结衣潮喷视频无码42 | 日本成人动态图 | 美女黄色免费网站 | 欧美成人精品第一区 | 少妇特黄a片一区二区三区 狠狠色影院 | 天天天天做夜夜夜夜做无码 | 伊人日日夜夜 | 四虎成人精品在永久免费 | 欧美成人aaa片一区国产精品 | 国产区91 | 久久久国产精品无码免费专区 | 天堂在线www资源 | 婷婷六月久久综合丁香 | 中文有码无码人妻在线短视频 | 久久精品手机观看 | 欧美色乱 | 少妇高潮毛片高清免费播放 | 日韩黄色网址 | 2017日日夜夜| 国产欧美精品aaaaaa片 | 精品乱子伦一区二区 | 日日操日日爽 | 9 9久热re在线精品视频 | 岛国搬运工av在线播放 | 蜜臀av无码人妻精品 | 亚洲一级一级 | 五月婷网 | www.久热 | 国产99在线视频 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 青青免费| 国产成人免费观看视频 | 国产肥臀一区二区福利视频 | av色图在线观看 | 伊人久久五月丁香综合中文亚洲 | 在线观看中文字幕一区二区 | 激情五月综合色婷婷一区二区 | 在线你懂的 | 精品夜夜爽欧美毛片视频 | 午夜精品久久久久久久99老熟妇 | 国产精品一国产精品一k频道 | 国产清纯美女白浆在线播放 | 精品美女久久 | 日韩一区二区高清视频 | 日本黄色片在线 | 99re视频在线 | 欧美一级淫片aaaa | 免费高清a级南片在线观看 欧美精品乱人伦久久久久久 | 2022国产日产欧产精品 | 久久成人影院精品777 | 国产精品视频色拍在线视频 | 国产九九九精品 | 免费观看av的网站 | 天堂资源中文最新版在线一区 | 无码av动漫精品一区二区免费 | 日本大片在线看黄a∨免费 炕上如狼似虎的呻吟声 | 日本无遮挡吸乳呻吟免费视频网站 | 老熟女乱子伦 | 久久精品网址 | 欧美精品九九 | 又色又爽又黄的gif动态图 | 啊啊啊快高潮了女超碰 | 亚洲人av在线| 揉丰满老妇老女人的毛片 | 久草在线视频在线观看 | 日本人妖一区二区 | 超碰免费人人 | 亚洲 春色 古典 小说 自拍 | a级欧美 | 亚洲中文字幕无码久久精品1 | 亚洲精品2 | 91亚洲天堂| 理论视频在线观看 | a亚洲视频| 男人进女人下部全黄大色视频 | 一级草逼片 | 嫩草影院2019 | 国内一级黄色 | 五月婷婷六月激情 | 日本xxxxx在线观看 | 亚洲国产精品无码久久久久高潮 | 中文在线字幕免费观看 | 成人a毛片免费观看网站 | 国产精品人人爱一区二区白浆 | 国产又色又爽无遮挡免费软件 | 国产女人高潮叫床视频 | 91av在线免费观看 | 久久99精品国产自在现线小黄鸭 | 国产一区亚洲二区三区 | 亚洲综合欧美制服丝袜 | 亚洲无人区码一码二码三码的含义 | 亚洲色精品三区二区一区 | 99精品国产99久久久久久51 | 永久免费无码网站在线观看 | 一日本道a高清免费播放 | 久草资源在线观看 | 久久躁躁天天添久久久 | 免费情侣作爱视频 | 国产自偷自拍视频 | 中文字幕av一区二区三区人妻少妇 | 成人麻豆精品激情视频在线观看 | 艳妇臀荡乳欲伦69调教在线播放 | 免费无遮挡无码视频在线观看 | 免费极品av一视觉盛宴 | 久久人爽人人爽人人片av | 亚洲精品一卡2卡三卡4卡乱码天 | 国产亚洲精品yxsp | 91香蕉网| 色综合久久综合欧美综合网 | 久久成人成狠狠爱综合网 | 国产成人精品一二三区 | 日韩在线观看中文字幕 | 色综合天天视频在线观看 | 亚洲精品无码成人片久久不卡 | 手机看片1024日韩 | 久久精品欧美日韩精品 | 日本系列欧美系列 | 久久精彩免费视频 | 丰满诱人的少妇3伦理 | 亚洲网站在线看 | 天天看片夜夜爽 | 免费观看一区 | 91官网在线 | 亚洲精品一卡2卡3卡4卡乱码 | 狠狠婷婷综合久久久久久 | 国产精品99蜜臀久久不卡二区 | 少妇精品揄拍高潮少妇 | 无码中文精品视视在线观看 | 二级特黄绝大片免费视频大片 | 最新国自产拍小视频 | 波多野结衣的av一区二区三区 | 精品999在线 | 亚洲精品码 | 午夜爽爽爽男女污污污网站 | 69av在线 | 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林 | 精品国际久久久久999波多野 | 免费国产又色又爽又黄的软件 | 精品日韩在线视频 | 中文字幕手机在线视频 | 日韩欧美观看 | 亚洲精品少妇久久久久久 | 99精品国产99久久久久久97 | 国产婷婷综合在线视频中文 | 国产一二三区av | 777国产盗摄视频000 | av女人天堂 | 亚洲免费网站在线观看 | 手机看片久久国产免费 | 国产一级免费片 | yw.139尤物在线精品视频 | 中字幕一区二区三区乱码 | 久久官网 | 亚洲区第一页 | 亚洲另类国产综合小说 | 久久久久久久久18久久久 | 一本色道a无线码一区v | 日日骚一区| 黄色大片国产 | 国产最变态调教视频 | www.国产黄色| 50路60路老熟妇啪啪 | 无码精品毛片波多野结衣 | 亚洲aⅴ综合色区无码一区 最新亚洲人成网站在线影院 | 成人午夜视频免费观看 | 又长又大又粗又硬3p免费视频 | 亚洲精品一区二区三区影院忠贞 | 97国产精品视频在线观看 | 国自产拍偷拍福利精品免费一 | 狠狠干网址 | 日本猛少妇色xxxxx猛交 | 国内精品久久久久影院网站 | 国产成人福利视频 | 亚欧av无码乱码在线观看性色 | xxxxx欧美妇科医生检查 | 日韩 亚洲 制服 欧美 综合 | 色久影院 | 亚洲国产综合人成综合网站 | 国产成人一区二区三区app | 9.1成人看片 | 亚洲手机在线人成网站 | 日韩美女免费线视频 | 天天躁夜夜躁天干天干200 | 免费黄色在线视频网站 | 国产伦精品一区二区三区免费迷 | 丁香六月婷婷综合 | 国产免费视频一区二区裸体 | 色翁荡息又大又硬又粗又爽电影 | www.精品在线 | 2023年国产嫩草 | 岛国成人在线 | 18禁免费无码无遮挡不卡网站 | 久久久久免费精品国产 | 国产熟妇高潮叫床视频播放 | 2021天天躁夜夜看 | 农村黄毛aaaaa免费毛片 | 国产伊人久久 | 91精品国产福利在线观看的优点 | 看免费毛片 | 亚洲欧美v | 欧美性第一页 | 国产白丝精品爽爽久久久久久蜜臀 | 成人在线网站观看 | 2020狠狠狠狠久久免费观看 | 大香伊蕉在人线国产免费 | 操操操日日日 | 五月天婷婷色 | 男女69式互吃动态图在线观看 | 久久精热 | 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪 | 老熟妇乱子伦系列视频 | 午夜色av | 亚洲国产精品久久久久秋霞小说 | 网站一区二区三区 | 丁香色婷婷国产精品视频 | 亚洲色欲色欲www在线看小说 | 一二区成人影院电影网 | 日本欧美一区二区三区不卡视频 | 国产香蕉97碰碰视频碰碰看 | 亚洲国产精品成人久久 | 一本大道在线观看无码一区 | 国产精品一区12p | 亚洲精品国产品国语在线 | 日本三级欧美三级人妇英文 | a一级黄色片 | 国产在线精品一区二区三区 | 男女无套免费视频网站动漫 | 性xxxx搡xxxxx搡按摩 | 日日操夜夜爽 | 亚洲精品一区二区三区四区乱码 | 一级免费在线视频 | 欧美99久久无码一区人妻a片 | 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇 | 国产激情小说 | 天天躁久久躁日日躁 | 青青青青操 | 免费aaa级毛片在线视频 | 亚洲午夜精品一区二区三区 | 国产一码二码三码区别 | 日韩一级在线视频 | 97精品国产自产在线观看永久 | 免费精品国产自在 | 伊人av超碰伊人久久久 | 亚洲综合色视频 | 欧美熟妇性xxxx欧美熟人多毛 | 国产精品午夜无码av体验区 | 国产精品久久久777 337p西西人体大胆瓣开下部 | 久久精品国产精品亚洲毛片 | 红杏aⅴ成人免费视频 | 潮喷无码正在播放 | 国产欧美黑寡妇久久久 | 日韩在线精品强乱中文字幕 | 伊人久久大香线蕉aⅴ色 | 少妇高潮大叫好爽欧美xx | 蜜桃视频无码区在线观看 | 色欲av永久无码精品无码蜜桃 | 亚洲国产日韩在线视频 | 在线看片无码永久av | 一区二区三区在线免费观看视频 | 麻豆一二三区精品蜜桃 | 99热热久久这里只有精品68 | 日b免费视频 | 中文字幕欧美久久日高清 | 激情五月色综合国产精品小说 | 热久久久久久久 | 久草在线中文888 | 欧美三级精品 | 国产第一页浮力影院入口 | 91久久九色 | 久久久免费精品re6 欧美一区中文字幕 | 污污又黄又爽免费的网站 | 国产成人精品无码a区在线观看 | 亚欧洲精品在线视频免费观看 | 精品推荐国产麻豆剧传媒 | 小草av在线 | 久久无码中文字幕免费影院 | 国产日韩黄色 | 成年人小视频网站 | 毛片大全| 尤物yw午夜国产精品大臿蕉 | 久久成人国产精品免费 | 亚洲免费成人网 | 中文亚洲欧美日韩无线码 | 青青草日本 | 国产精品成人国产乱一区 | 欧美一区二区三区红桃小说 | 欧美毛茸茸 | 国产精品igao视频网免费播放 | 色哟哟国产最新 | 巨乳人妻久久+av中文字幕 | 日韩加勒比无码人妻系列 | 精品无码久久久久久尤物 | 精品日韩在线 | 亚洲偷自拍国综合 | 天堂√在线中文最新版8 | av中文在线天堂 | 艳妇荡女欲乱双飞两中年熟妇 | 国产精品美女久久久久 | 色综合中文网 | 日韩专区视频 | 天天干天天碰 | 无码国产精品一区二区色情男同 | 国产精品高潮呻吟久久影视a片 | 国产在线视频99 | 国产精品一区二区熟女不卡 | www.成人网.com | 人人做人人爱夜夜爽少妇 | 艳妇臀荡乳欲伦69调教视频 | 日本做受高潮又黄又爽 | 亚洲欧美色国产综合 | 日韩欧美中文 | 亚洲色图第一页 | 欧美日韩成人在线视频 | 欧美亚洲国产第一精品久久 | 91在线视频免费播放 | 亚洲国产成人精品av区按摩 | 日本人与黑人做爰的视频 | 亚洲中文字幕久爱亚洲伊人 | 懂色一区二区三区 | 69精品人人| 久草美女 | 亚洲免费高清视频 | 亚洲2020天天堂在线观看 | 一区二区三区高清 | 久热精品在线观看 | 韩国日本三级在线观看 | 毛片在哪看| 九色porny丨首页在线 | 国产成人福利av综合导航 | 日韩午夜免费视频 | 日韩一区二区三区免费看 | 一级片久久久久 | 中国肥胖女人真人毛片 | 午夜精品久久久久久中宇牛牛影视 | 日本欧美一本 | 成人无码精品1区2区3区免费看 | 一级黄色的毛片 | 最大胆裸体人体牲交免费 | 亚洲网站视频 | 秋霞鲁丝片av无码少妇 | 国产午夜高潮熟女精品av软件 | 高清免费精品国自产拍 | 国产成人精品一区二区三区免费 | 国产亚洲精品一区二555 | 18禁超污无遮挡无码网址 | 18黄暴禁片在线观看 | 五月天黄色网 | 欧美成人影院亚洲综合图 | 好吊色欧美一区二区三区视频 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频 | 国产夫妻在线观看 | 黄色a v视频 | 国内永久福利在线视频图片 | 99热福利| 国产精品一区二区免费 | 日韩精品一二三 | 中文字幕久热精品视频在线 | 日本大尺度吃奶呻吟视频 | 国产成人美女视频网站 | 日本道免费精品一区二区 | 极品尤物一区二区三区 | 久久99精品国产免费观观 | 成人国产一区二区三区精品麻豆 | 国产乱人偷精品免费视频 | 国产欧美日韩va另类 | 亚洲国产精品悠悠久久琪琪 | 欧美人与动人物牲交免费观看久久 | www亚洲精品久久久乳 | 国产色综合天天综合网 | 黄色性视频网站 | 在教室伦流澡到高潮h麻豆 伊人网成人 | 99久久欧美日韩国产二区 | 久久久国产一区二区三区四区小说 | 九九热视频这里只有精品 | 午夜免费av啪啪噜噜 | 久久久久久久一 | 少妇被粗大的猛烈进出96影院 | 凹凸日日摸日日碰夜夜 | 亚洲 综合 欧美 动漫 丝袜 | 久久人人爽人人爽人人av | 美女粉嫩饱满的一线天mp4 | 免费看国产黄线在线观看 | 优优色综合| 久久精品无码中文字幕老司机 | 国产白嫩美女在线观看 | 色视频在线免费 | 久草青娱乐 | 久久精品人人做人人爽97 | 大胸双性奶水浪荡美人 | 国产精品无码无卡在线观看久 | 欧美精品国产精品 | 99精品视频九九精品视频 | 在线观看日本高清二区 | 亚洲综合电影小说图片区 | 熟女人妻高清一区二区三区 | 色综合天天天天做夜夜夜夜做 | 狠狠色丁香六月色 | 色偷偷人人澡人人添老妇人 | 激情五月深爱五月 | 少妇人妻偷人精品无码视频新浪 | 天堂在线最新版资源www中文 | 国产v欧美v日本v精品按摩 | 男人爱看的网站 | 欧美中文字幕无线码视频 | 五 月 丁 香 综合中文 | 亚洲国产区 | 亚洲三级影视 | 日韩精品亚洲一区在线综合 | 国产jjizz一区二区三区视频 | 97香蕉久久国产超碰青草软件 | 国产一区二区片 | 成人a毛片视频免费看 | 亚洲综合色aaa成人无码 | 国产性―交一乱―色―情人 | 视频啪啪免费观看 | 美女激情影院 | 久久免费在线观看视频 | 爱情岛论坛网亚洲品质 | 国产精品久久久久久模特 | 三级经典三级日本三级欧美 | 天天干夜夜做 | av无限看| 黄色男女 黄色a几 | 斯嘉丽裸乳照无奶罩视频 | 久久97精品国产96久久小草 | 亚洲欧美日韩系列 | 欧美日韩一区二区视频在线观看 | 国精品人妻无码一区二区三区d3 | 爱情岛论坛成人 | www.色网| 一级黄色在线观看 | 国产精品91在线 | 久草精品视频在线看网站免费 | 中文字幕亚洲综合小综合在线 | 神马久久av| a√天堂资源在线 | 日本中文字幕亚洲乱码 | 国产人妻熟女ⅹxx高跟丝袜写真 | 国产女人18毛片水真多18动漫 | 91福利社区在线观看 | 农村少妇一区二区三区蜜桃 | 国模二区 | 国产美女黄网站 | 久久精品亚洲国产 | aaaaa级毛片| 男人的天堂一级片 | 欧美网站免费观看在线 | 香蕉免费一区二区三区在 | 无码专区中文字幕无码 | 好大好长好紧爽小91 | av视| 国产黄色一级 | 亚洲综合色婷婷 | 日本japanese丰满少妇 | 国产资源在线视频 | 国产精品水嫩水嫩 | 国产美女精品久久久 | 精品人伦一区二区色婷婷 | 亚洲 欧美 自拍 美腿 卡通 | 福利视频一二区 | 天堂视频免费在线观看 | 超碰91人人 | 欧美国产伦久久久久久久 | 国产一卡二卡三卡四卡视频版 | 中文字幕1区2区 | 日韩国产成人在线 | 亚洲精品无码不卡在线播he | 久久网站免费 | 久播影院无码中文字幕 | 奇米影视888欧美在线观看 | 国产无套抽出白浆来 | 国产精品久久综合免费 | 国产精品最新 | 人妻丰满熟妞av无码区 | 免费黄色在线播放 | 中国女人特级毛片 | 国产特黄大片aaaa毛片 | 亚洲成人黄色网址 | 人人狠狠综合久久亚洲 | 一本到中文无码av在线精品 | 欧美交换乱淫粗大 | 天堂在线中文资源 | 久久久精品中文字幕麻豆发布 | 欧美国产在线观看 | 久久久久久国产精品免费免费男同 | 亚洲一久久久久久久久 | 美女mm131爽爽爽作爱 | 久久久鲁鲁鲁 | 久久国产精品无码一区二区三区 | 一级黄色免费片 | 国产97在线 | 亚洲 | 久久精品国产精品亚洲精品 | 日本一二三区在线视频 | 理论毛片| ass亚洲尤物裸体pics | 亚洲精品综合网在线8050影院 | 无码高潮爽到爆的喷水视频 | av无码免费岛国动作片 | 99re在线观看 | 99热精品在线播放 | 91精品久久久久久久久久久 | 超碰在线资源 | 国产一二三av | 国产精品伦子伦免费视频 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 一区二区三区国 | 国产综合在线视频 | 色图插插| 久久亚洲精品成人av二次元 | 91视频免费网站 | 亚洲第一黄网站 | 亚洲.www| 日韩激情一区二区 | 日韩在线观看网址 | 免费人成无码大片在线观看 | 蜜臀av在线播放 | 国产人免费视频在线观看 | 国产成人亚洲综合无码加勒比一 | 国产精品无码无片在线观看3d | 国产精品福利网红主播 | 四虎影视国产精品免费久久 | 国产aⅴ人妻互换一区二区 亚洲网视频 | 色综合久久婷婷五月 | 中文字幕在线观看线人 | 亚洲人一区 | 超碰在线最新 | 日本三级中文字幕 | 国产91在线播放九色 | 亚洲国产精品嫩草影院久久 | 九九欧美| 欧洲欧美人成视频在线 | 亚洲色欲久久久久综合网 | 久久大香香蕉国产免费网动漫 | 国产亚洲精品自在久久vr | 18禁美女裸体免费网站 | 亚洲欧美字幕 | 免费看欧美一级片 | 亚洲日本一区二区三区 | 国产精品区免费视频 | 毛片完整版的免费观看 | 久久久久国产精品午夜一区 | 成人夜间视频 | 九九99亚洲精品久久久久 | 在线观看毛片av | 久久中文字幕无码一区二区 | 久久国产精品久久喷水 | 国产精品久久久久久久久久久不卡 | av黄色片| 香港三日本三级少妇三99 | 国产偷国产偷亚洲清高动态图 | 日韩欧美在线不卡 | 天天做天天爱天天综合色 | 色99999| 中文字幕在线导航 | 亚洲精品国产美女久久久99 | 日本二区三区欧美亚洲国 | 九九九九久久久久 | 国产亚洲视频中文字幕97精品 | 福利视频第一区 | 国内精品久久久久久久久齐齐 | 国产精品偷伦精品视频 | 人妻无码中文字幕永久有效视频 | 双乳被老汉揉搓a毛片免费观看 | 69av导航| 亚洲乱论| 中国精学生妹品射精久久 | 亚洲视频一区在线播放 | 色偷偷一区二区无码视频 | 国产精品久久久久影院色老大 | 多毛丰满日本熟妇 | 动漫3d精品一区二区三区乱码 | 国产精品欧美一区二区三区奶水 | 又大又硬又黄的免费视频 | 日韩视频网站在线观看 | 久久精品国产色蜜蜜麻豆 | 精品国产99久久久久久麻豆 | 黄网址在线 | 亚洲欧美另类在线图片区 | 一区二区三区无码高清视频 | 夜夜狂射影院欧美极品 | 大黄毛片 | 亚洲欧美另类中文字幕 | 91视频网址 | 午夜国产福利视频 | 青青草国产免费无码国产精品 | 久爱伊人 | 亚洲专区欧美 | 久久久精品99 | 国产精品久久久久久久久免小说 | 成人3d动漫一区二区三区91 | 理论片一区 | 青青伊人影院 | 久久久久免费精品国产小说 | 色呦呦av| 免费的av网站在线观看国产精品 | 欧美一级一级 | 久久久少妇| av夜夜操 | 在线观看视频免费入口 | 黄色综合 | 久操视频在线播放 | 就去色av | 久久国产人妻一区二区免费 | 人妻人人做人碰人人添青青 | 国产成人mv视频在线观看 | 91 在线 | 国产suv精品一区 | 久久天天拍天天爱天天躁 | 青青草国产线观看 | 久久久久久久久浪潮精品 | 久久99日韩 | 高清免费毛片 | 天天射天天搞 | 国产免费看黄 | 色综合久久中文字幕有码 | 推油少妇久久99久久99久久 | 国产午夜福利不卡在线秋霞秋霞 | 性色av无码久久一区二区三区 | 国产精品女上位 | 色综合久久久久久久久久 | 免费a在线观看播放 | 华人永久免费 | 亚洲va在线观看 | 久久久久人妻精品区一三寸 | 国内自拍视频一区二区三区 | 人妻中文字幕在线网站 | 99久久精品这里只有精品 | 在线看片无码永久av | 成人免费视频国产免费 | 国产精品无码专区在线观看不卡 | 91在线观看视频 | 五月天在线播放 | 四虎永久在线精品国产馆v视影院 | 97精品在线视频 | 无码免费午夜福利片在线 | 久久综合给合久久狠狠狠88 | 日本人成网站18禁止久久影院 | 国产亚洲3p无码一区二区 | 国产区女主播在线观看 | 一本久道久久综合婷婷鲸鱼 | 屁屁影院国产第一页 | 久久久高清 | 国产96在线 | 国产 | 台湾无码av一区二区三区 | 丁香婷婷激情网 | www.久久亚洲 | 亚洲无在线 | 国产黑丝在线视频 | 久久制服诱惑 | 99re最新| 极品人妻被黑人中出种子 | 91九色蝌蚪在线观看 | 日产一区日产2区 | 天天看天天色 | 一区二区三区亚洲精品国 | 综合五月婷 | 少妇饥渴偷公乱av在线观看涩爱 | 久久亚洲一区二区三区明星换脸 | 激情五月婷婷久久 | 亚洲伊人成综合人影院青青青 | 国产又爽又大又黄a片另类软件 | 久久躁躁天天添久久久 | 高潮抽搐潮喷毛片在线播放 | 色综合亚洲一区二区小说性色aⅴ | 888夜夜爽夜夜躁精品 | 免费岛国av | 精品视频无码一区二区三区 | 久久日韩激情一区二区三区四区 | 免费黄色福利视频 | 国产不卡免费视频 | 亚洲愉拍自拍欧美精品 | 亚洲偷自拍国综合色帝国 | 日韩视频中文字幕精品偷拍 | 男人女人做爽爽18禁网站 | 日韩在线一二 | 久久精品国产999大香线蕉 | 综合网中文字幕 | 午夜国产成人 | av日韩在线免费 | www噜噜偷拍在线视频 | av激情亚洲男人的天堂 | www.成人精品免费网站青椒 | 欧美人和黑人牲交网站上线 | 日韩毛片一区 | sese视频在线观看 | 天天躁夜夜躁狠狠躁 | 婷婷啪啪 | 婷婷久久综合九色综合绿巨人 | 久久久久久久久女人体 | 久爱综合 | 成人在线网址 | 91久久人澡人人添人人爽欧美 | 成人福利动态图啪啪gif看了吧 | 色.www| 欧美日韩精品国产 | 久久国产精品波多野结衣av | 国产又黄又硬又湿又黄的网站免费 | 手机看片aⅴ永久免费无码 国产成人精品自产拍在线观看 | 狠狠躁天天躁无码中文字幕图 | 欧美日本韩国一二区视频 | 久久日韩乱码一二三四区别 | 五月天av网站 | 国模无码一区二区三区不卡 | 456成人精品影院 | 国产婷婷丁香五月缴情成人网 | 日韩美女中文字幕 | 亚洲春色av无码专区最 | 成人女毛片视频免费播放 | 久久国产美女视频 | 色多多视频在线观看 | 妇女bbbbb撒尿正面视频 | 日本福利网站 | 丁香综合五月 | 国产va在线观看免费 | 国产精品美女久久久久久福利 | 欧美日韩亚洲国产综合 | 性xxxx视频 | 国产av人人夜夜澡人人爽 | va婷婷 | 手机永久无码国产av毛片 | 成人动漫一区二区 | 欧美婷婷六月丁香综合色 | 欧美精品免费在线 | 殴美一级片 | 久久精品视频在线免费观看 | 第一福利视频导航 | 偷偷操av | 亚洲男人天堂2018 | 极品少妇被猛得白浆直流草莓视频 | 久久九九久久九九 | 日韩人妻无码精品一专区 | 免费中文字幕在线 | 大地资源中文在线观看官网第二页 | 九九九亚洲| 天天综合网亚在线 | 偷自拍亚洲视频在线观看 | 亚洲精品综合一区二区三 | 亚洲成熟少妇视频在线观看 | 992tv成人免费视频 | 日日爱69 | 午夜视频一区 | 97日日碰人人模人人澡 | 国产美女福利在线观看 | 日韩欧美亚洲天堂 | 国产乡下妇女做爰视频 | 青青艹视频 | 成人免费视频在线看 | 欧美精品国产动漫 | 深夜爽爽福利 | 欧美成人在线免费视频 | 亚洲色精品vr一区二区 | 看毛片视频 | 国产精品久久久久久久久鸭无码 | 午夜歪影 | 国产sm调教视频在线观看 | 国产日韩综合一区在线观看 | 欧美呻吟 | 91高清在线观看 | 久久国内精品一区二区三区 | 91亚洲欧美中文精品按摩 | 91操操操 | 亚洲色图另类图片 | 黄色在线观看网址 | 国产一区黄 | 专干熟肥老妇人视频在线看 | 美女午夜视频 | 99久久免费精品国产男女高不卡 | 欧美极品少妇×xxxbbb | 日韩免费码中文在线观看 | 丝袜av网站 | 九一毛片 | 国产又黄又粗视频 | 中文字幕久久精品波多野结百度 | 国产成人亚洲综合无码dvd | 欧美国产日本高清不卡 | 麻豆久久久9性大片 | 成人精品网 | 久久亚洲一区二区三区四区五区高 | 欧美日韩二三区 | 亚洲欧美日韩成人综合网 | 红桃成人少妇网站 | 欧美性猛交xxxx乱大交极品 | 久久精品综合视频 | 天天看天天操 | 三级av在线免费观看 | 中文字幕丰满孑伦无码专区 | 亚洲a∨精品一区二区三区下载 | 一区视频在线播放 | 娇小萝被两个黑人用半米长 | 男人天堂tv | 日韩丝袜另类精品av二区 | 无遮18禁在线永久免费观看挡 | 99热在线精品免费全部my | 无码专区人妻系列日韩精品少妇 | 亚洲小视频在线 | 国产果冻豆传媒麻婆 | 免费精品一区二区三区在线观看 | 91视频www| 欧美熟妇的荡欲在线观看 | 国产69精品久久久久孕妇 | 午夜激情福利在线 | 国产精品无码人妻在线 | 色香蕉影院 | 999久久久精品视频 日韩大片在线永久免费观看网站 | 欧美日韩精品一区二区天天拍 | 国精产品999一区二区三区有 | 九九九热精品 | 激情免费视频 | 91视频网址| 精品一区二区三区免费毛片爱 | 99久久久精品免费观看国产 | 国产精品性视频一区二区 | 亚洲性无码av在线dvd | 国产免费不卡午夜福利在线 | 国产手机视频 | 成人爽a毛片在线视频淮北 美女私密免费网站 | 三级网站免费看 | 欧美视频在线观看,亚洲欧 中文字幕第5页 | 日韩www视频 | 卡一卡二卡三免费视频 | 无码国产伦一区二区三区视频 | 制服.丝袜.亚洲.另类.中文 | 高清一区二区三区四区 | 亚洲成人三级 | 黄色小视频在线免费看 | 欧美网站在线看 | 日本涩涩网站 | 日韩亚洲国产高清免费视频 | 美日韩在线| 农村妇女精品一区二区 | 色先锋玖玖av资源部 | 一级特黄曰皮片视频 | 国产精品爱久久久久久久电影蜜臀 | 国产在线xxx| www.xxx欧美 | 国产在线不卡视频免费视频 | 黄色α片| 高清beeg欧美 | 国产精品免费久久久久影院仙踪林 | 午夜久久乐 | 国产无遮挡裸露视频免费 | 亚洲人成网站在线播放2020 | 国产男人搡女人免费视频 | 免费亚洲视频 | 猫咪www免费人成网站无码 | 精品国精品自拍自在线 | 国产精品免费一区二区区 | 欧美美女一区二区 | 日韩免费福利视频 | 精品免费人成视频网 | 日本乱码伦视频免费播放 | 爽爽影院在线 | 黄色高清在线观看 | wwwav网站 | 人与狗精品aa毛片 | 中文精品在线观看 | 99久久久国产精品免费99 | 亚洲综合小说专区图片 | 中文字幕无码av正片 | 日韩欧美亚洲国产 | 香蕉尹人| 国产福利毛片 | 香蕉97超级碰碰碰免费公开 | 高清免费毛片 | 久操中文 | 最近中文字幕在线视频 | 婷婷久久五月天 | 女人黄色特级大片 | 99爱在线观看 | 久久午夜无码免费 | 久久人人爽人人爽爽久久小说 | 国产福利视频在线 | 国产精品女视频一区二区 | 伊人1314| 18禁无遮挡羞羞污污污污网站 | 国产精品18久久久久白浆软件 | 久久最新网址 | 日本一区二区免费看 | 无码一区二区免费波多野播放搜索 | 欧美成人三级在线 | 国产美女视频国产视视频 | 毛片网站免费观看 | 91看片在线看 | 天海翼一区二区三区高清在线观看 | 亚洲第一免费网站 | 少妇爆乳无码专区网站 | 精品久久乐 | 国内乱子对白免费在限 | 黄色美女小说 | 四虎国产精品永久免费网址 | 色婷婷在线观看视频 | 欧美激情视频一区二区 | 97久久久久人妻精品区一 | 国产在线精品一区二区高清不卡 | 真人一毛片 | 亚州性色 | 少妇三级看三级视频 | 国产精品国产三级国产普通话 | 国产福利视频一区二区在线 | 国产欧美一区在线观看 | 日日射天天操 | 欧美日韩国语 | 午夜免费男女aaaa片 | 国产乱了真实在线观看 | 亚洲精品中文字幕久久久久下载 | 91精品婷婷国产综合久久性色 | 熟妇人妻无码中文字幕 | 国产一级片免费 | 成人欧美精品 | 国产精品成人国产乱 | 亚洲人成网站免费播放 | 国产明星裸体xxxx视频 | 久久青草热 | 综合色视频| 四虎1515| 色五丁香 | 91精品国产视频 | 国产成人理论无码电影网 | 97在线免费| 日韩www.| 国产精品久久久久久久裸模 | 天天操人人| xxxx69黄大片 | 亚洲一级精品 | 国产高清免费 | 搡老岳熟女国产熟妇 | 在线观看免费亚洲 | 日本一级待黄大片 | 日本乱亲伦视频中文字幕 | 欧美巨大黑人精品一.二.三 | 性高朝大尺度少妇大屁股 | 日本精品不卡 | 国产禁女女网站免费看 | 国产精品18p| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡 | 日韩1级片| 中文字幕av导航 | 亚洲不卡av不卡一区二区 | 欧美 日韩 国产 另类 图片区 | 暖暖视频在线观看免费观看高清中文 | 女人天堂一区二区三区 | 亚洲熟妇无码av另类vr影视 | 天天干网站 | 欧洲一区二区 | 国产成人久久精品麻豆二区 | 性人久久网av | 午夜性色一区二区三区不卡视频 | 免费视频99| 国产做爰xxxⅹ高潮69 | 国产成年无码v片在线 | 国内外成人激情视频 | 国产成人亚洲精品青草天美 | 欧美在线播放一区二区 | 强制中出しバス痴汉在线观看 | 人人妻人人澡人人爽 | 亚洲欧美中文日韩v在线观看 | 双乳奶水饱满少妇呻吟免费看 | 久久91亚洲精品中文字幕奶水 | www婷婷av久久久影片 | 一区二区三区回区在观看免费视频 | 超碰97人人做人人爱2020 | 亚洲欧美日韩一区二区 | 久久国产精品久久久久久久久久 | 亚洲精品无码mv在线观看网站 | 国产成人啪精品视频免费视频 | 亚欧乱色国产精品免费视频 | 亚洲第一在线 | 99国产揄拍国产精品人妻 | 中文字幕av日韩精品一区二区 | 无码国产精品一区二区app | 岛国av无码免费无禁网站 | 99热视| 97久久超碰国产精品红杏 | 字幕网在线观看 | 天天干天天色综合网 | 国产又黄又粗又硬又爽又猛的视频 | 亚洲男男无套gv大学生 | 综合色网站| 狠狠色狠狠色综合日日小说 | 91成人福利在线 | 殴美一级黄色片 | 国产人碰人摸人爱免费视频 | 欧美在线视频二区 | 日韩高清影视在线观看 | 亚洲国产拍拍拍拍久久久 | 粗大的内捧猛烈进出看视频 | 麻豆文化传媒精品一区观看 | 成人美女毛片 | 97视频网址 | 中文字幕乱偷无码av先锋蜜桃 | 一边吃奶一边摸做爽视频 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件 | 亚洲精品高清国产一线久久 | 丁香社区五月天 | 亚洲中文在线精品国产百度云 | 国内精品免费久久久久电影院97 | 九九热精品视频 | 欧美日韩 一区二区三区 | 国产玖玖玖玖精品电影 | 欧美黑人巨大videos极品 | 性欧美丰满熟妇xxxx性5 | 亚洲精品一区14p | 中文字幕日日 | 亚洲精品无码永久电影在线 | 精品乱人伦一区二区三区 | 精品国产一区二区三区京东影业 | 日韩 国产| av无码人妻无码男人的天堂 | 精品国产杨幂在线观看 | 国产亚洲精选美女久久久久 | 久久大香| av无码动漫一区二区三区精品 | 国产毛片18片毛一级特黄日韩a | 丁香婷婷深爱五月亚洲综合 | 午夜激情网 | 午夜手机在线 | 又大又粗又爽的少妇免费视频 | 乳色吐息免费 | 亚洲曰韩欧美在线看片 | 在线看毛片的网站 | 国产精品久久久久婷婷 | 红桃视频91| 人妻暴雨中被强制侵犯在线 | 欧美一区二区三区四区五区无卡码 | 亚洲色成人中文字幕网站 | 日本亚洲欧美在线视观看 | 92看看福利1000集合集免费 | 亚洲男女在线观看 | 亚洲国产精品日本无码网站 | 亚洲欧美日韩中文加勒比 | 日本精品久久久久久草草 | 精品动漫福利h视频在线观看 | 无码无套少妇毛多18p | 国产精品爆乳在线播放第一人称 | 亚洲综合色婷婷 | 两个人看的www免费视频中文 | 亚洲私人无码综合久久网 | 自偷自拍亚洲综合精品 | 老a影视www在线观看 | 成人中文乱幕日产无线码 | 你懂得国产 | 国产一在线精品一区在线观看 | 欧美亚洲国产手机在线有码 | 久久久久性色av毛片特级 | 宅宅午夜无码一区二区三区 | 五月色夜婷婷丁香琪琪 | 三区四区在线 | 天天干天天射天天爽 | 555www色欧美视频 | 亚洲一区二区三区 | 男人的机机桶女人的机机 | 亚洲欧美日本中文字不卡 | 91手机看片 | 国产精品重口调教系列 | 亚洲三页 | 尤物国产在线精品福利三区 | 一区二区精品视频 | 天天色天天射天天操 | 日韩一区二区三区无码人妻视频 | 天天色踪合 | 午夜xxxx| 最新av片免费网站入口 | 国产亚洲精品久久久久小 | 日本免费一区二区三区日本 | 国产性猛交xxxⅹ交酡全过程 | 亚洲成成熟女人专区 | 国产精品久久久久久久一区二区 | 成人欧美亚洲 | 少妇被又大又粗又爽毛片久久黑人 | 曰本丰满熟妇xxxx性 | 日本又色又爽又黄的视频免 | 在线日产精品一区 | 欧美爱爱免费视频 | 亚洲综合最新无码2020av | 亚洲天码中字一区 | 被窝福利片久久福利片 | 亚洲日韩精品欧美一区二区 | 亚洲黄色第一页 | 79年熟女大胆露脸啪啪对白p | 中日毛片 | 他用舌头给我高潮喷水在线 | 男女无遮挡猛进猛出免费视频国产 | 偷窥 亚洲 色 国产 日韩 | 对白脏话肉麻粗话av | 亚洲精品成人福利网站 | 一级成人黄色片 | 四虎亚洲精品成人a在线观看 | 亚洲国产在一区二区三区 | 女人被弄到高潮叫床免 | 国产精品久久久久久无码 | 色吊丝最新永久免费观看网址 | 亚洲一级天堂 | 成人欧美在线 | 欧美wwwxxx| 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 国产精品av久久久久久久久久 | 欧美激情性做爰免费视频 | 一区二区三区在线 | 欧洲 | t66y地址1地址2地址3社区 | 中文字幕色图 | 天天干夜夜操视频 | 桃色伊人 | 日产精品久久久 | 亚洲第一色图 | 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 国产99久久九九精品的功能介绍 | 精品国产美女福到在线不卡 | 伊人成人久久 | 欧美青草视频 | 国产精品无码专区第一页 | 日韩免费 | 日本在线看片免费人成视频 | 国产视频手机在线播放 | 99热最新在线 | 国产成人无码a区精油按摩 www.av网站 | 一区二区三区四区五区在线视频 | 人妻出差精油按摩被中出 | 在线视频免费观看一区 | 中文字幕一本 | 手机av在线 | 8090yy成人免费看片 | 日韩av在线观看免费 | 免费av播放 | 欧美福利在线播放 | 国产大学生援交视频在线观看 | 欧美在线视频二区 | 日本一区二区三区免费软件 | 日韩1区| 久久久这里只有免费精品 | 人人妻人人妻人人人人妻人人 | 精品日韩在线播放 | 国产超碰人人做人人爱ⅴa 黄色激情视频小说 | 国产又粗又硬又爽的视频 | 亚洲午夜久久久久久久久久 | 国产一区二区三区在线观看视频 | 岛国片在线播放97 | www亚洲精品久久久 国产精品视频色拍拍 | 国产99久久精品一区二区 | 极品美女一区二区三区 | 色135综合网| 人妻丝袜av中文系列先锋影音 | 人人妻人人澡人人爽曰本 | 极品少妇被后入内射视 | 久久精品人成免费 | 日韩黄色免费视频 | 国产成年网站 | 9999人体做爰大胆视频摄影 | 国产极品美女高潮无套嗷嗷叫酒店 | 国产中文字幕在线观看 | 久久亚洲精品中文字幕无码 | 国产欧美一区二区久久性色99 | 成人免费视频视频在线观看 免费 | 天天翘av| 91九色国产视频 | 麻豆精品久久久久久中文字幕无码 | 黄网久久 | 国产精品高潮呻吟av久久男男 | 久久久香蕉 | 精久久久久 | 国产片久久 | 12一15性xxxx粉嫩国产 | 日日插插 | 中文字幕被公侵犯的漂亮人妻 | 国产又色又爽又刺激视频 | 成人伊人亚洲人综合网 | 中文字幕无码免费不卡视频 | 中文天堂在线最新版在线www | 国产麻豆一区二区 | 夜夜高潮天天爽欧美国产亚洲一区 | 欧美黄色www | 国产91网| 久久99精品久久久久久秒播 | 亚洲第一页视频 | 凹凸成人精品亚洲精品密奴 | 亚洲一区二区高清 | 午夜性影院爽爽爽爽爽爽 | 国产综合色视频 | 免费激情视频在线观看 | 青青青爽久久午夜综合久久午夜 | 亚洲日韩中文第一精品 | 亚洲老女人视频 | 天堂婷婷 | 青青草原综合久久大伊人 | 国产在线视频www色 亚洲天堂免费av | 国产精品99久久久久久久久 | 国产亚洲精品自拍 | 亚洲 都市 校园 激情 另类 | 久久精品国产欧美亚洲人人爽 | 精品久久久噜噜噜久久 | 国产suv精二区 | 国产免费一区二区三区最新6 | 丰满少妇人妻hd高清果冻传媒 | 怡春院久久国语视频免费 | 欧美中文字幕 | 日本阿v网站在线观看中文 av在线影音 | 国产福利自产拍 | 亚洲午夜一区二区 | 四虎视屏 | 14美女爱做视频免费 | 在线观看的毛片 | 欧美成人一区二区三区高清 | 91福利区 | 天天操天天操天天操天天操天天操 | 日日大香人伊一本线久 | aⅴ色国产 欧美 | 欧美精品一区二区三区制服首页 | 日韩欧美在线视频观看 | 人妻少妇精品无码专区漫画 | 欧美精品video | 欧美日韩中文字幕在线视频 | 欧美在线黄 | 国产亚洲精品欧洲在线观看 | 国产痴汉av久久精品 | 日本xxxx在线观看 | 色欲久久久天天天综合网精品 | 亚洲色图18p | 久久久亚洲欧洲日产国码农村 | 四虎在线播放 | gogo午夜高清免费摄影 | 91国产在线免费观看 | 男人天堂2021 | 国产男女性潮高清免费网站 | 校园春色综合网 | 男女猛烈啪啪无遮挡激烈 | 天天爽夜夜操 | 国产一区二区三区不卡在线观看 | 本田岬在线视频 | 久久无码高潮喷水免费看 | 亚洲国产人成自精在线尤物 | 无遮18禁在线永久免费观看挡 | 偷偷操av | 曰批免费视频免费无码软件 | 狠狠色依依成人婷婷九月 | 亚洲亚洲精品av在线动态图 | 欧美激情偷拍 | 国产精品一区二区性色av | 刘亦菲又大又嫩在线播放 | 日韩免费一区 | 久久国产精品99久久久久久口爆 | 最新色网址 | 中文日字幕无限码 | 99er这里只有精品 | 天天天天躁天天爱天天碰2018 | 亚洲精品国产成人av在线 | 久久精品免费在线 | 欧美精品网| 99视频偷窥在线精品国自产拍 | 久久综合五月丁香久久激情 | 日本国产在线观看 | 国产成人精品久久久一区二区三区 | 亚洲色欲色欱www在线 | 天天舔夜夜操 | 在线精品免费视频无码的 | 欧美大片 - 8mav | 国产三级做爰在线播放 | 日本www一道久久久免费 | 国产91入口 | 国产综合色在线视频区 | 国产偷久久一区精品69 | 国产嫖妓风韵犹存对白 | 野花社区视频www官网 | av明星换脸无码精品区 | 影院一区| 免费一级淫片红桃视频 | 国产成人综合怡春院精品 | 免费在线播放av | 欧美日韩在线观看一区二区三区 | 在线视频91 | 亚洲精品永久在线 | 国产精品爆乳在线播放不卡 | 亚洲精品久久久久久国 | 国产精品免费久久久 | 美女色免费av | 人妻少妇偷人无码视频 | 欧美一级黄色大片 | 最近中文字幕免费mv在线 | 日韩人妻熟女毛片在线看 | 黄色免费视屏 | 中国富婆色惰xxxwww | 亚洲精一区 | 日韩av中文字幕在线免费观看 | 内射口爆少妇麻豆 | 一本一道久久a久久精品逆3p | 国产精品一区二区三区在线免费观看 | 国产午夜精品一区 | 中文字幕奈奈美被公侵犯 | 国产成人无码精品一区不卡 | 曰本av中文字幕一区二区 | 无码中文资源在线播放 | 精品国产免费一区二区三区演员表 | 日本韩国免费观看 | 狠狠色丁香久久婷婷综合五月 | 丰满少妇高潮在线播放不卡 | 欧洲精品国产 | 一区二区三区在线免费观看 | 免费一级肉体全黄毛片 | 中文字幕在 | 精品国产一区二区三区久久久狼 | 91精品大片 | 伊人射 | 99久久99久久精品免费看蜜桃 | 免费看日产一区二区三区 | 少妇中文字幕 | 国产精品毛片无遮挡高清 | 东北少妇国语对白吞精 | 精品国产一区二区三区久久影院 | 香蕉黄色一级片 | 可以看三级的网站 | 亚洲欧美精品在线 | 中国破外女出血毛片 | 欧美三级大片 | 国产精品99久久久久久人免费 | 青青青青国产免费线在线观看 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频 | av网页在线观看 | 日韩六区| 日本一区二区视频在线播放 | 国内揄拍国产精品 | 人人莫人人擦人人看 | 五月婷婷丁香激情 | 伦人伦xxxx精彩对白 | 国产在线aaa片一区二区99 | 射综合网| 特级毛片全部免费播放器 | 国产高潮又爽又刺激的视频 | 亚洲永久免费网站 | 欧美色一区二区三区在线观看 | 天堂在线中文网www 性做久久久久久免费观看 国产精品成av人在线视午夜片 | 亚洲综合第二页 | 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频 | 一级bbbbbbbbb裸体 | 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站 | 日韩精品久久久久久久酒店 | 亚洲无线码高清在线观看 | 久久成人一区二区三区 | 国产 中文 字幕 日韩 在线 | 日韩女优在线观看 | 中文字幕免费高清在线 | 色综合久久天天综合 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 国产精品视频免费一区二区 | 色婷婷亚洲 | 成人精品一区日本无码网 | 中文字幕免费不卡二区 | av高清一区二区 | 久久综合综合久久av在钱 | 97福利在线 | 中文字幕在线成人 | 99久久综合国产精品二区国产 | 亚洲欧美一区二区精品久久久 | 成人天堂入口网站 | 一区二区 在线 | 中国 | 国产裸体舞一区二区三区 | 天天天天天天天干 | 51真实女性私密spa按摩偷拍 | 亚洲精品国产一区二区三区在线观看 | 3d成人h动漫网站入口 | 又大又粗又爽的少妇免费视频 | 激情小说av | 久久精品国产久精国产一老狼 | 久久三级中文欧大战字幕 | 欧美换爱 | 99在线播放视频 | 亚洲小说在线 | 欧美成人a天堂片在线观看 嫩草在线影院 | 夜夜爱夜夜做夜夜爽 | 久久成人 久久鬼色 | 亚洲精品国产第一综合99久久 | 国产真实农村乱对白精彩 | 伊人久久影院 | 亚洲av毛片一区二区三区 | 99这里视频只精品2019 | 国产亚洲精品福利在线无卡一 | 天天干天天爽 | 天天操天天干天天爱 | 国产一卡2卡3卡四卡精品app | 精品无码国模私拍视频 | 欧美精品一级片 | 99久久精品国产自在首页 | 三上悠亚福利一区二区 | 国产美女精品视频线播放 | 亚洲中国最大av网站 | 色婷婷五月综合激情中文字幕 | 久久96热在精品国产高清 | 免费观看av毛片 | 一本久草| 高清国产午夜精品久久久久久 | 国产三级做爰在线观看 | 国产男女猛烈无遮挡免费视频动漫 | 欧美另类视频在线 | 丰满多毛少妇做爰视频爽爽和 | 欧美黑人xxxx高潮猛交 | 婷婷六月久久综合丁香 | 欧美大胆性生话 | 人人九九 | 免费无码成人av片在线 | 都市激情第一页 | 热久久99这里有精品综合久久 | 亚洲高清视频在线观看 | 国产亚洲精品a在线无码 | av资源免费 | 超碰99在线 | 国产精品一区二区在线蜜芽tv | 久草在线 | 天堂在线视频网站 | 国产内射在线激情一区 | 欧美肉欲k8播放毛片欧美 | 97精品国产自产在线观看永久 | 伊人一区二区三区 | 无码专区6080yy国产电影 | 亚洲综合日韩久久成人av | 亚洲性夜夜天天天 | 看全黄大色黄大片美女 | 粉嫩av成熟少妇在线播放 | 国产毛片一级 | 小鲜肉洗澡时自慰网站xnxx | 免费人成在线视频无码 | 欧美人牲口杂交在线播放免费 | 在线观看视频区 | 国产精品高潮呻吟av久久小说 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 亚洲欧美在线视频观看 | 极品 在线 视频 大陆 国产 | 男女精品久久 | 国产免费脚交足视频在线观看 | 日韩高清亚洲日韩精品一区二区 | 成人片黄网站色大片免费观看 | 国产乱人伦偷精品视频免下载 | 中文字幕在 | 九九九九精品 | 国产97在线 | 中文 | 欧美日韩成人一区二区在线观看 | 四虎在线观看视频 | 欧美网站免费观看 | 国产色婷婷亚洲99精品 | 精品乱码一卡二卡四卡 | 国产欧美日韩精品a在线观看 | 成人性生交大片免费看小说 | 透明装xxxxx性hd | 国内一级黄色片 | 国产对白做受 | 18禁黄网站男男禁片免费观看 | 5d肉蒲团之性战奶水欧美 | 丁香花在线影院观看在线播放 | 国产动作大片中文字幕 | 精品无人码麻豆乱码1区2区 | 久久不见久久见www免费视频 | 在线无码午夜福利高潮视频 | 免费精品一区二区三区a片 日韩一区二区三区在线播放 | 99久久香蕉| 日本电影一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久88av | 亚欧洲乱码视频一二三区 | 日日摸日日碰夜夜爽无 | 日本高清视频在线 | 欧美丰满熟妇hdxx | 国产精品无码不卡一区二区三区 | 欧美成人日韩 | 国产亚洲精品久久久久秋霞不卡 | 亚洲aⅴ无码天堂在线观看 黄色一级片日本 | 无码国产午夜福利片在线观看 | 中国精品无码免费专区午夜 | 俄罗斯大胆少妇bbw 亚欧成人中文字幕一区 | 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码 | 精品国产卡一卡2卡3卡 | 久久久久久久久伊人 | 少妇无码一区二区二三区 | 91丨国产丨白丝 | 青青激情网| 四虎影视久久久免费观看 | 无码中文av波多野吉衣迅雷下载 | 国产成人综合色视频精品 | 亚洲高清无在码在线电影 | 精品毛片一区二区免费看 | 欧美日韩福利视频 | 成人精品免费在线观看 | 青春草国产视频 | 国产精品永久久久久 | 最新在线中文字幕 | 久久精品国产成人午夜福利 | 亚洲无人区码suv | 国产偷国产偷亚州清高app | 九九99精品| 男人和女人做爽爽视频 | 91看片免费在线观看 | 五月色婷婷综合 | 国产办公室秘书无码精品99 | 国产肥熟女视频一区二区三区 | 黄色一级片毛片 | 亚洲欧洲精品专线 | 欧美成人aaa片一区国产精品 | 免费黄色生活片 | 蜜臀av国产精品久久久久 | 男阳茎进女阳道视频大全 | 国产在视频精品线观看 | 少妇高潮太爽了在线观看欧美 | 黄色激情视频网站 | 国产手机在线 | 精品免费看国产一区二区 | 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜 | 国产艳情熟女视频 | 天天摸天天做天天爽2020 | 国产手机在线亚洲精品观看 | 国产精品理论片 | 成人日韩欧美 | 亚洲国产精品久久久久久无码 | 性较小国产交xxxxx视频 | 欧美 另类 国产 第一页 | 欧美综合色网 | 午夜熟女插插xx免费视频 | 亚洲国产精品美女久久久av | 欧美区一区二区 | 日韩乱码在线观看免费视频网站 | 男人天堂中文字幕 | 欧美网站免费 | 国产精品免费福利 | 亚洲日韩精品无码一区二区三区 | 亚洲国产成人久久一区www妖精 | 亚洲国产综合在线观看不卡 | 青春草视频在线免费观看 | 激情网综合 | 蜜臀久久99精品久久久久久小说 | 日日噜噜夜夜狠狠久久波多野 | 狠狠色噜噜 | 国产黄色免费大片 | 亚洲精品成人网久久久久久 | 人人草网站 | 深爱开心激情 | 色狠狠一区二区三区香蕉 | 免费观看国产女人高潮视频 | 亚洲乱码一区二区三区在线观看 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 三级全黄的视频在线观看 | 国产在线精品一品二区 | 国产亚洲papapa| 蜜臀久久99精品久久久久久做爰 | 日本欧美精91品成人久久久 | 97人人添人澡人人爽超碰动图 | 亚洲欧美日韩激情 | 国产又黄又爽视频 | av无码一区二区大桥久未 | 无码乱肉视频免费大全合集 | 无码人妻一区二区三区免费手机 | 性xxxx欧美老妇胖老太269 | 国产免费高清69式视频在线观看 | 脱岳裙子从后面挺进去在线观看 | 91视在线国内在线播放酒店 | 伊人色综合九久久天天蜜桃 | 国产乱码字幕精品高清av | 少妇裸体长淫交视频免费观看 | 国产乱码精品一区二区三区中文 | 中文字幕一区日韩精品 | 欧美成人区 | 国产美女视频免费的 | 欧美精品日韩在线 | 亚洲 春色 古典 小说 自拍 | 蜜臀av性久久久久蜜臀av | 欧美日产国产精选 | 九色九九九老阿姨 | 欧洲熟妇性色黄在线观看免费 | 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九 | 欧美性色19p | 永久免费看啪啪的网站 | 久久99亚洲精品久久久久 | 美女露出奶头扒开尿口免费网站 | 日韩欧美视频 | 国产在线码观看超清无码视频 | 超碰免费视 | 黑人巨大精品欧美一区免费视频 | 亚洲精品国产成人精品 | 天天色成人网 | 欧美亚洲另类丝袜综合网 | 国产av巨作丝袜秘书 | 97在线免费 | 无码人妻丝袜在线视频红杏 | 亚a洲v中文字幕2023 | 亚洲第一网站在线观看 | 久久不见久久见免费视频下载 | 老司机久久精品 | 国产偷v国产偷v亚洲高清 | 欧美人与动人物牲交免费观看久久 | 2020年无码国产精品高清免费 | 亚洲精品久久久久午夜 | 久久精品国产久精国产 | 精品a视频 | 男女啪啪免费网站 | 国产大量精品视频网站 | 欧美一区二区三区久久综合 | 91免费大片 | 黄色免费小视频网站 | 人人妻人人狠人人爽 | 国产黄色大片免费看 | 一级中国毛片 | 久久人人97超碰国产亚洲人 | 欧美日韩大片在线观看 | 97欧美精品系列一区二区 | 久久精品一本 | 日韩不卡免费视频 | 男人添女荫道口图片 | 日韩在线1 | 青青草精品在线视频 | 国产精品无码久久四虎 | 欧美精品乱码 | 久久大香香蕉国产免费网vrr | 日本熟妇色一本在线看 | 欲香欲色天天综合和网 | 精品久久久无码人妻中文字幕 | 少妇大叫太大太爽受不了在线观看 | 精品国产一区二区三区av爱情岛 | 国产老头和老头xxxxx免费 | 亚洲电影区图片区小说区 | 中文字幕人妻熟女在线 | 欧洲免费无线码在线一区 | www夜色| 国内在线一区 | 天堂а√在线中文在线新版 | 一本一道久久a久久综合精品 | 国产成人精品必看 | 午夜在线观看网站 | 饥渴少妇激情毛片视频 | 国产在线无遮挡免费观看 | 黄色片在线免费播放 | 超碰2 | 亚洲а∨天堂2014在线无码 | 日本xxxx18野外无毒不卡 | 亚洲a∨国产av综合av | 91嫩草国产露脸精品国产 | 国产日产欧产精品精品免费 | 欧美多人片高潮野外做片黑人 | 亚洲精品电影院 | 亚洲视频在线观看 | 99ri精品 | 操网址| 天码欧美日本一道免费 | 日本不卡视频一区二区三区 | 伊人久久无码中文字幕 | 久久网免费 | 国产日韩欧美激情 | 好男人在线社区www在线播放 | 亚洲不卡视频在线 | 久久在线精品视频 | 国产精品国产三级国产专区50 | 人妻少妇久久中文字幕一区二区 | 亚洲精品久久久久久久久久久 | 亚洲中文字幕无码日韩 | 草av | 太久av| 五月天在线播放 | 91中文字幕在线 | 亚洲欧美一级久久精品国产特黄 | 白浆视频在线观看 | 亚洲人成人网色www 殴美一级特黄aaaaaa | 亚洲欧洲一区二区 | 特级a视频 | 国产成人av一区二区三区在线 | 中文字幕亚洲一区二区三区 | 日韩乱码人妻无码系列中文字幕 | 成人亚欧欧美激情在线观看 | 中文在线天堂资源 | 午夜av一区二区 | 97日日碰人人模人人澡 | 欧美videos另类极品 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 亚洲精品乱码久久久久久v 精品亚洲成a人片在线观看 | 久久精品无码观看tv | 羞羞影院午夜男女爽爽在线观看 | 综合天堂av久久久久久久 | 成人毛片av免费 | snh48国产大片永久 | 一边捏奶头一边高潮视频 | 欧美色二区 | 国产欧美一区二区三区免费视频 | 国产对白videos麻豆高潮 | 成人国产亚洲 | 台湾亚洲精品一区二区tv | 日产欧美国产日韩精品 | 日韩一卡2卡3卡4卡乱码网站导航 | 久久黄页 | 日本a在线播放 | 日本伦理一区二区三区 | 欧美精品一区三区 | 亚洲一区国产视频 | 国产亚洲欧美日韩在线三区 | 少妇放荡的呻吟干柴烈火动漫 | av在线播放无码线 | 色婷婷在线播放 | 暖暖免费 高清 日本社区在线观看 | 欧美成人va | 草草浮力地址线路①屁屁影院 | 亚洲视频精品一区 | 日本sm/羞辱/调教/捆绑视频 | 欧美日韩片 | 欧美无乱码久久久免费午夜一区 | 久久综合中文字幕 | jzzijzzij日本成熟丰满少妇 | 91秒拍国产福利一区 | 免费gogo少妇大尺寸视频 | 美女屁股隐私免费视频 | 国产一级片网站 | 久久人人爽人人爽人人片dvd | 日本一级淫片a免费播放 | 奇米777四色精品综合影院 | 国产成人一区二区三区视频 | 黄色精品网站 | 国产亚洲va在线电影 | 日日噜噜夜夜狠狠视频无码 | 在线日本国产成人免费不卡 | 欧美福利影院 | 精品人妻无码区二区三区 | 欧美一区内射最近更新 | 牛牛免费在线视频 | 一级淫片在线观看 | 肮脏的交易在线观看 | 色婷综合 | 国模汤芳大尺度啪啪 | 自拍第一区 | 久久高清内射无套 | 亚洲熟妇无码一区二区三区 | 欧美三级毛片 | 91久久久国产精品 | 中文字幕日韩三级 | 国产97色在线 | 美洲 | 国产精品入口香蕉 | 九九九九精品九九九九 | 成人香蕉网 | 精品服丝袜无码视频一区 | 日韩亚洲欧美成人 | 欧美在线不卡视频 | 国产精品对白久久久久粗 | 2021av在线无码最新 | 欧美成人精品三级在线观看播放 | 日本系列有码字幕中文字幕 | 国产xxxx在线| a一级黄色片 | 成人年人免费看xxxxxxx | 欧美不在线 | 撞击白丝少妇肉臀的小说 | 亚洲视频欧美视频 | 国产粉嫩尤物极品99综合精品 | 色屁屁www影院免费观看 | 日本黄色片视频 | 综合自拍亚洲综合图区欧美 | 欧美大片aaa | 精品视频三区 | 国产高清在线精品一本大道 | 中文视频在线观看 | 久久精品人人槡人妻人 | 成人欧美一区二区三区黑人冫 | 国产人妻精品久久久久野外 | 欧美成人午夜视频 | 欧美日韩在线观看免费 | 久久亚洲精品成人无码网站蜜桃 | xxxx性bbbb欧美| 好爽插到我子宫了高清在线 | 噜噜狠狠狠狠综合久久86 | 爆乳一区二区三区无码 | 最新天堂在线视频 | 少妇人妻久久无码专区 | 成年在线观看免费视频 | 国产精品盗摄!偷窥盗摄 | 最新国产av无码专区亚洲 | 亚洲毛片无码专区亚洲a片 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草 | 国产美女福利在线 | 色婷婷五月综合亚洲小说 | 欧洲精品码一区二区三区 | 久久久精品成人免费观看国产 | 国产综合另类 | 亚洲国产精品午夜久久久 | 亚洲一级免费毛片 | 全部露出来毛走秀福利视频 | 国产99视频在线观看 | 国产又粗又硬又爽又黄的视频 | 999在线免费视频 | 在线视频91 | 无遮挡色视频免费观看 | 久久久久久久毛片 | 亚洲成人免费观看 | 麻豆成人久久精品二区三区免费 | 国内精品写真在线观看 | 成人无码小视频在线观看 | 97国产精品人妻无码久久久 | 国产在线码观看超清无码视频 | 日日天日日夜日日摸 | 亚洲综合第一页 | 国内精品免费久久久久电影院97 | 国产伦精品免编号公布 | 人人妻人人澡人人爽人人dvd | 亚洲女人一区 | 一区二区三区免费 | 一区二区三区在线免费观看 | 小12萝8禁在线喷水观看 | 邻居少妇肉体粗喘娇吟 | 免费人成视频x8x8入口app | 亚洲精品一区在线 | 97精品国产aⅴ | 午夜视频在线网站 | 国产专区在线播放 | 国产一区二区三区在线观看视频 | 天天槽夜夜槽槽不停 | 欧美日韩黄色网 | 国产成人久久久精品免费澳门 | 欧美日韩中文在线视频 | 26uuu亚洲综合色欧美 | 探花精品 | 俄罗斯兽交黑人又大又粗水汪汪 | 99视频精品全部在线观看 | 超碰啪啪| 人妻av无码av中文av日韩av | 永久免费看片在线观看 | 成人av一区二区在线观看 | 香港三日本三级少妇三级66 | 六月婷婷激情网 | 亚洲中文字幕va毛片在线 | 国产一卡2卡3卡4卡网站免费 | 毛片免费全部无码播放 | 天堂最新资源在线 | 九九在线精品 | 婷婷午夜精品久久久久久性色av | 日本操操操 | 日韩精品免费观看 | 欧美六九视频 | 国精产品69永久中国有限 | 日韩久久成人 | 国产女人高潮抽搐叫床视频 | 公开超碰在线 | 欧美3区| 91青青草在线 | 国内揄拍国产精品 | 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看 | 国产精品xxxxxx | 就是色 | 国产成人精品综合久久久久 | 又大又硬又黄的免费视频 | 永久免费黄色片 | www.国产精品.com | 亚洲第一区久久 | 成人六区 | 国产精品99久久99久久久动漫 | 午夜视频在线 | 免费精品一区二区三区在线观看 | 国产一区二区三区观看 | 久久欧美亚洲另类专区91大神 | 第一宅男av导航入口 | 国产在线 | 欧洲 | 一个人看的www免费视频中文 | 成人热舞视频一区 | 国产女优在线 | 在线免费观看黄网 | 伦理亚洲 | 最新版天堂资源中文在线 | 欧美日韩精品一区二区在线视频 | 中文精品一区 | 青青国产精品 | 亚洲国产精品13p | 香蕉久久一区二区三区 | 色婷婷综合久久中文字幕雪峰 | 亚欧乱色国产精品免费 | 欧美性生 活18~19 | 久久影音先锋 | 午夜精品久久久久久久99老熟妇 | 又粗又大又黄又爽的免费视频 | 亚洲人成免费 | 成人性生交大片免费8 | 麻豆裸体舞表演视频 | 香蕉视频免费在线 | 老司机av福利 | 色大师在线观看 | 成人深夜视频在线观看 | 久久人妻少妇偷人精品综合桃色 | 少妇一边呻吟一边说使劲视频 | 热re99久久精品国99热线看 | 大尺度无遮挡激烈床震网站 | 极品少妇久久久 | 在线观看一区二区三区视频 | 亚洲日韩在线a视频在线观看 | 亚洲三级在线 | av无码久久久久不卡蜜桃 | 中国女人内谢69xxxx免费视频 | 国产98在线 | 免费、 | 人人爽人人澡人人人妻、百度 | 亚洲欧洲日产国码无码 | 婷婷免费 | 国产小视频免费在线观看 | www.日本黄色| 亚洲精品一区二三区 | 在线看无码的免费网站 | 亚洲精品久久久久久成人 | 欧美成人aa久久狼窝五月丁香 | 国产人妻鲁鲁一区二区 | wwwxxx日韩| 国产aⅴ爽av久久久久成人 | 91激情网 | 熟妇人妻av无码一区二区三区 | 在线精品国产大象香蕉网 | 亚洲精品玖玖玖av在线看 | 久久蜜桃资源一区二区老牛 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区 | 在线男人天堂 | 国产免费1卡二卡三卡四卡 欧美一区二区三区精品免费 | 麻豆影音先锋 | 欧美日韩中文在线字幕视频 | 99精品在线视频播放 | 国产另类在线视频 | 亚洲国产一区二区精品无码 | 久草在线在线观看 | 精品无码国产av一区二区三区 | 在线播放人成视频观看 | 久久av无码精品人妻糸列 | 天堂资源中文 | 日韩精品国产精品 | 欧美日韩免费一区二区三区 | 日本网站免费观看 | 快射视频网| 免费一级特黄3大片视频 | 99亚洲精品| 四川骚妇无套内射舔了更爽 | 免费xxxxxxxx在线播超清 | 日本欧美韩国国产精品 | 日韩人妻无码精品久久久不卡 | 亚洲国产精品第一区二区三区 | 日韩精品第一页 | 中文字幕中文有码在线 | 特级黄www欧美水蜜桃视频 | 久久精品出轨人妻国产 | 嫩草网在线观看 | 无码超乳爆乳中文字幕久久 | 黑人巨大精品欧美一区二区三区 | 美女裸奶100%无遮挡免费网站 | 欧美日韩在线观看一区二区 | 大尺度做爰啪啪高潮 | 亚洲欧美国产日韩综合 | 久久久久99啪啪免费 | 96亚洲精品久久久蜜桃 | 成人在线国产视频 | 野花香社区在线观看 | ai换脸赵丽颖国产一区裸 | 久久久精品日韩 | 国产一区二区三区视频 | 国产精品无人区 | 国产黄漫 | 91视频黄污| 亚洲日本中文字幕在线 | 久久www免费人成_看片 | 宅男噜噜噜66在线观看 | 狠狠操天天操夜夜操 | 色站综合 | 97无码视频在线看视频 | 日日夜精品 | 老丰满mature肉感 | 欧美成人乱码一区二区三区 | 亚洲精品无码成人网站 | 在线视频一二三 | 久久综合伊人77777麻豆最新章节 | 一本久道综合在线中文无码 | 97国产精品人妻无码久久久 | 亚洲日韩爆乳中文字幕欧美 | 国产精品系列无码专区 | 奇米激情小说 | 亚洲精品久久久久久动漫器材一区 | 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 天躁夜夜躁狼狠躁 | 欧美日韩国产成人高清视频 | 天堂综合 | 久久av老司机精品网站导航 | 丁香婷婷综合久久来来去 | 最新亚洲视频 | 扒开双腿猛进入喷水高潮视频 | 三级色图 | jjzz日 | 欧美精品无码一区二区三区 | 在线观看免费人成视频 | 色屁屁xxxxⅹ在线视频 | 综合无码精品人妻一区二区三区 | 国产成人久久综合77777 | 18禁网站免费无遮挡无码中文 | 国产精品婷婷久久爽一下 | 国产精无久久久久久久免费 | 欧洲美女av | 乱视频在线 | 国产精品88av | 免费大黄网站 | 国产在线视欧美亚综合 | 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽 | 激情图片在线观看 | 日本少妇在线观看 | 黄大色黄女片18第一次 | 国产精品久久人人做人人爽 | 黄色片亚洲 | 中文字幕专区 | 欧美成在线观看 | 天天操,夜夜操 | 国产精品无码av片在线观看播 | 欧美乱大交xxxxx潮喷 | 国产精品第100页 | 亚洲精品一区二区三区蜜桃久 | 成人高潮视频在线观看 | 亚洲欧美综合另类自拍 | 天天夜夜爽 | 久久精品无码中文字幕老司机 | 色aⅴ色av色av偷拍 | 欧美品无码一区二区三区在线蜜桃 | 日韩免费无码专区精品观看 | 欧美成人猛交69 | 亚洲高清偷拍一区二区三区 | 日韩理论视频 | 国产精品无码嫩草地址更新 | 超碰在线一区 | 亚洲自拍一区在线观看 | 国产精品偷窥女厕视频 | 每日av在线| 免费在线视频一区二区 | 成人无码av一区二区三区 | 激情综合色综合啪啪五月 | 亚洲欧美中文字幕5发布 | 国产精品成人av在线观看春天 | 亚洲人成色4444在线观看 | 国精产品一区二区三区 | 亚洲一区在线观看免费 | 18禁美女裸体无遮挡免费观看国产 | 色啪综合 | 亚洲欧美不卡高清在线观看 | 国产疯狂伦交大片 | 狠狠操网站 | 亚洲女人一区 | 噜噜在线| 国产精品无码午夜福利 | 精品久久久久久久久久中文字幕 | 亚洲欧洲偷自拍图片区 | 午夜自产精品一区二区三区 | 在线日韩国产 | 亚洲第一色站 | 凹凸国产熟女精品视频app | 青青久草在线视频 | 未成满十八禁止免费网站1 女性喷水视频 | 色综合a怡红院怡红院 | 成人免费淫片aa视频免费 | 日本一二三区在线 | 91精品视频一区 | 越做高潮越喷奶水视频 | 51精产品一区一区三区 | 国产午夜成人无码免费 | 国产精品久久久久免费 | 日产乱码一区二区三区在线 | 最新中文字幕在线 | 欧美成年性h版影视中文字幕 | 亚洲国产成人精品无码区在线观看 | 成人爽a毛片免费啪啪 | 色播激情 | 91亚洲人成在线观看 | 亚洲成a人片在线观看天堂无码 | 一区二区三区毛aaaa片特级 | 亚洲熟妇自拍无码区 | 交换配乱吟粗大农村大坑性事视频 | 天天狠狠色综合图片区 | 欧美精品一 | 日产精品久久久久久久蜜臀 | www激情 | 伊人久久五月天 | 国产精品久久久999 色五月丁香五月综合五月 人妻互换免费中文字幕 | 影音先锋二区 | 大伊香蕉精品一区二区 | 精品国产综合区久久久久久 | 日韩丝袜另类精品av二区 | 国产精品一区二区三区四区在线观看 | 大尺度做爰床戏呻吟起高潮小说 | 九九精品无码专区免费 | 日韩人妻中文无码一区二区 | 欧美、另类亚洲日本一区二区 | 玖玖爱视频在线 | 天天爽夜夜爽人人爽从早干到睌 | 亚洲肉体裸体xxxx137 | 看毛片的网址 | 精品九九九九九 | 69精品欧美一区二区三区 | 国产在线线精品宅男网址 | 女人被爽到高潮视频免费 | 成人性生活视频在线播放 | 日韩精品无码一本二本三本 | 国产91综合 | 久色视频在线 | 久久综合综合久久综合 | 日本一区二区视频在线播放 | 在线观看欧美日韩 | 亚洲a片无码一区二区蜜桃 wwwxxx日本免费 | 久久zyz资源站无码中文动漫 | 久久久久久人妻精品一区 | 女人毛片a毛片久久人人 | 日本真人做爰免费的视频 | 成年片黄色日本大片网站视频 | 亚洲精品有码在线观看 | 成人综合站 | 久草福利在线播放 | 亚洲熟妇少妇任你躁在线观看 | 国产精品自在在线午夜精华在线 | 97精品久久天干天天 | 国产色xx群视频射精 | 银杏av | 国产l精品国产亚洲区久久 国产成人无码区免费内射一片色欲 | 免费无码影视在线观看mov | 高潮一区二区 | 成熟老妇女视频 | 日韩一级片网址 | 国产做爰全免费的视频 | 关晓彤真人毛片 | 风间由美乳巨码无在线 | 婷婷六月综合 | 黄 色 成 人a v播放免费 | 三级动漫在线观看 | 97久久久亚洲综合久久 | 欧美一区二区三区另类 | 欧美精品性生活 | 免费黄色激情视频 | 免费婷婷 | 日韩国产欧美在线观看 | 亚洲精品成人悠悠色影视 | 亚洲欧美一区二区三区久久 | 亚洲国产日韩欧美一区二区三区 | 日本午夜在线视频 | 国产精品香港三级国产av | 欧美一区二区三区免费视频 | 中文字幕精品一二三四五六七八 | 成人性生生活性生交5 | 国产成人av一区二区 | 亚洲 精品 综合 精品 自拍 | 国产精品玖玖资源站大全 | 国产精品亚洲产品一区二区三区 | 欧美精品1区2区3区 干一夜综合 | 韩国无码av片在线观看网站 | 无码中文精品视视在线观看 | 国产精品无码av不卡 | 国精产品999一区二区三区有限 | 日日夜夜91 | 69精品国产久热在线观看 | 国产精品久久久久久久久li | 久久久久国产精品人妻aⅴ果冻 | 激情国产一区 | 国产97人妻人人做人碰人人爽 | 色七七桃花综合影院 | 日韩丰满少妇无码内射 | 日韩人妻潮喷中文在线视频 | 99久久欧美日韩国产二区 | 欧美成人三级在线 | 亚洲乱理伦片在线观看中字 | 日本又黄又爽又无遮挡的视频 | 欧美性bbw| 久久99精品久久久久久按摩秒播 | 中文区永久区 | 欧美日韩黄色大片 | 久久国产福利一区二区 | 清纯校花高潮娇喘喷白浆 | 精品欧美乱码久久久久久1区2区 | 国产专区欧美专区 | 丁香五月网久久综合 | 欧美激情另类 | 蜜臀av无码精品人妻色欲 | 国产精品久久久久影院色 | 欧洲久久精品 | 欧美视频中文字幕 | 性色av无码久久一区二区三区 | 成人av首页 | 伊人宗合网 | 国产精品 经典三级 亚洲 | 国产精品伦视频看免费三 | 亚洲va成无码人在线观看 | 狠狠躁18三区二区一区ai明星 | 亚洲丰满熟女一区二区v | 亚洲一区在线日韩在线秋葵 | 五月婷婷香蕉 | 最近的中文字幕在线看视频 | 大番蕉尹人一线久久 | 超碰在线国产97 | 亚洲黄色性视频 | 国产精品制服丝袜第一页 | 国产97在线 | 日韩 | 久久精91久久88香蕉国产 | 伊人伊成久久人综合网996 | 午夜性色福利影院 | 免费人妻无码不卡中文字幕系 | 激情婷婷丁香 | 91精品视频在线播放 | 国产男女猛烈无遮挡免费视频动漫 | 亚洲第一页视频 | 日韩一本之道一区中文字幕 | 91亚洲欧美中文精品按摩 | 精品人妻久久久久久888 | 久久久久爽人综合网站 | 精品国产乱码久久久久app下载 | 无码人妻精品一区二区在线视频 | 一本一道av无码中文字幕﹣百度 | 永久免费不卡在线观看黄网站 | 依人成人网 | 亚洲一区在线观看免费视频 | 亚洲精品成人在线视频 | 亚洲精品av羞羞禁网站 | 国产免费丝袜调教视频免费的 | 无码人妻一区二区三区一 | av片在线看免费高清网站 | 色狠av| 亚洲最大成人综合网720p | 亚洲精品456在线播放 | 水蜜桃无码视频在线观看 | 久久久成人精品视频 | 免费无码专区在线视频 | 亚洲制服丝袜自拍中文字幕 | 风韵多水的老熟妇 | 蜜桃在线一区二区 | 精品999久久久 | 日日摸日日踫夜夜爽无码 | 天天躁日日躁狠狠躁婷婷 | 精品国产乱码久久久软件使用方法 | 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频 | 成人毛片18女人毛片 | h中文字幕 | 成人国产精品蜜柚视频 | 亚洲理论电影在线观看 | 日韩精品一区二区三区中文在线 | 国产偷录叫床高潮录音 | 亚洲欧美高清一区二区三区 | 91国内视频 | 亚洲第一视频在线观看 | 香蕉伊人网 | 91网站永久免费看 | 男人的天堂视频网站 | 国产成人久久综合一区 | 成年入口无限观看免费完整大片 | 夜夜爱夜夜做夜夜爽 | 亚洲精一区 | 男人插女人b视频 | 日本性欧美 | 男人的天堂免费av | 一级黄色片a | 欧美激情一区二区一级黑人片 | 亚洲最大日夜无码中文字幕 | 国产免费啪嗒啪嗒视频看看 | a在线观看免费 |