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食品公司車間工作總結

時間:2024-12-13 15:05:03 林惜 總結 我要投稿

食品公司車間工作總結范文(通用20篇)

  時間總在不經意間匆匆溜走,我們的工作又告一段落了,回顧這段時間的工作,理論知識和業務水平都得到了很大提高,是時候抽出時間寫寫工作總結了。那么如何把工作總結寫出新花樣呢?以下是小編為大家收集的食品公司車間工作總結范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

食品公司車間工作總結范文(通用20篇)

  食品公司車間工作總結 1

  轉眼我到單位工作已經半年多了。這半年是我人生旅途中的重要一程,期間在領導的培養幫助、在場職工的關心支持下我逐步完成了從校園到社會、從大學生到職場新手這種環境和角色的雙重轉變和適應,較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,靜心回顧這半年的'工作生活,收獲頗豐。

  現將我這半年來的學習工作情況總結如下:

  (一)抓學習,不斷提高自身素質

  1、加強專業知識學習,掌握公司產品信息。初入職場,前方的未知有許多,我只有不斷加強自身的學習才能做好本職工作,為公司爭取最大的效益。

  2、韓語快速入門,掃清工作障礙。基于我自身喜歡韓國文化,同時為了工作需要,我會利用有限時間,快速高效的掌握部分常用韓語,使工作更加有效率。

  (二)強化工作職能,做好備件管理。

  1、積極協助車間生產。認真完成本職工作之后,積極協助車間高效率完成工作任務。

  2、在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數據準確,爭取做到“百無一疏”。

  3、認真完成領導交付的任務。并積極反應備件情況,記錄到檔案里,便于統籌管理。

  4、做好倉庫管理工作,將庫內打掃整潔。

  (三)存在問題及今后工作計劃

  在總結工作的同時,針對自己工作中存在的年輕氣躁,不善講究工作方式等問題也要端正態度、努力克服,做到腳踏實地,提高工作主動性。

  我對今后工作也提出了初步設想:一是繼續加強業務學習,提高工作效率,使工作再上新臺階;二是加強計算機學習,為未來公司網絡管理做好充分準備。

  半年來,我在學習和工作中逐步成長、成熟,經過拓展訓練之后使我更清楚的認知自身的不足,所以實踐是非常重要的,能讓人快速的提高,取得長足的進步。在今后的工作當中,我會努力學習,汲他人之長補自己之短。希望領導和同事給予我幫助和指導。

  食品公司車間工作總結 2

  高壓班工作亮點:

  一、日常工作突出表現:

  1.根據公司安排學習相關文件,領會領導意圖,保持班組成員思想穩定。

  2.降本增效工作重點,開展深挖節能點,杜絕浪費點,提出合理化建議,逐步付諸實施。

  3.召開班務會每旬一次,動員班組成員思想穩定。

  4.結合“百日安全”活動,準備總結。

  5.進行線路一次巡檢,保證安全供電。

  6.關心班組人員思想波動,協調關系。

  7.協調調整班組成員,滿足運行值班人員要求,保證設備安全運行。

  8.安排班組人員采寫稿件,完成車間要求。

  9.全員考試本刊組6人參加,每人得分在90以上。

  10.突發事件處理,做到快速。準確。

  二、企業文化安全背誦抽查,優秀

  存在不足之處:班組成員對采寫稿件,整理資料。準備演講比賽不夠積極。低壓班四型班組建設工作成績:

  本月為保證"四型"班組開展得扎實有效,我們主要采取"三勤"(即勤學習、勤指導、勤檢查)、"三重點"(安全、和諧、節約)方法。

  "三勤":

  一是勤學習。10月份,班組安排邊學習邊總結,結合各自的工作實際,開展了為期2天的培訓學習班和每日一題的學習提問。

  二是勤指導。在班組內部組建師徒對子相互學習幫助,對存在的困難,積極協調和解決,并配備必要的活動條件,比如去電工實操基地練習。

  三是勤檢查。我們對典型師徒對子多次檢查,并且嚴格要求。對存在問題及時糾正,以便及時找差距,彌補自身不足之處;員工間開展互學、互助,相互交流活動,掀起一股"比、學、趕、幫、超"熱潮。

  三重點:

  一是安全工作作為創建重點。因為只有在安全的前提下,才能有效的開展多項工作,所以首創"安全型班組";

  二是重點抓好"和諧型"即和諧穩定工作,在爭創工作中,要保障"和諧型"的順利達標;

  三是重點抓好修舊利廢,企業經營目的就是要降低成本、開源節流、多創效益,及時核算運行成本,每周對成本構成進行分析,以此有效降低消耗。

  儀表班四型班組亮點:班組舉行了設備競賽(利用每周二車間安全檢查的'時間進行檢查評比)

  主要針對現場儀表設備的隱患和設備維護情況及衛生進行綜合性的檢查和評比,全月取得了很顯著的成績,隱患大大的下降了,設備的故障率也下降了。同時也提高了員工的自覺性和主動性。

  班組存在的不足:

  1、大型設備維護比較困難,主要原因無法停車或停電。

  2、設備庫存較多,很多的設備無法重復利用,下步班組進行改造和創新對庫存的設備進行利用。

  食品公司車間工作總結 3

  言歸正傳,書歸正表。不知未來在x工作的前景與命運如何,總歸還是應該將在其間工作的經歷與感想來記錄下來,也可算是對我那寶貴的流失掉的三個月時間的一種紀念吧。不抱怨,不找理由,事實如此那就如實記錄而已。現整理如下:

  一、工業園整體感受

  1、人員素質普遍不高。可能是制衣行業的行業特點所決定的,屬于勞動密集型產業,行業進入門檻不高且同質化競爭激烈,對人員特別是熟練工人的爭奪必然是保證生產正常運行的必然選擇,從而導致員工的進入幾乎沒有任何門檻,只要身體健康五體健全,便是全盤接收,就是員工在生產過程中有不服從安排的情況出現,只要不涉及到法律等很嚴重的情況,一般也不存在辭退的情況。如此無限制條件的人員招聘機制,在加大了公司管理難度的同時,其實對生產上的幫助并不大,反而會起到很多的負面影響。一顆老鼠屎可以破壞一鍋粥我想就是如此道理吧。建議嚴格人員招入審核程序,在一定試用期內建立退出機制,對不適應生產需要、工作不踏實、無視勞動紀律的人員,管理者應嚴格把關,堅持寧缺毋濫的原則及時加以清理,保證車間人員的整體素質。

  2、部門內部協調配合程度還有待加強。x工業園內各廠,作為整體生產的一部分,各廠各部門之間理應很好的配合,相互協作取長補短共同進步。但可能是由于生產壓力或者其他方面的緣故,我所見到的情況卻并非如此,各廠為了保證自身生產目標的達成率,總是會將最得力的人員與最好的設備掌握在自己的手中。在各車間生產能力平均的情況下,對于生產本身而言,這本也無可厚非,但現今的狀況是不同的生產車間其生產能力嚴重的失衡,且老廠會借助其充足的人脈資源籠絡到更多的優秀人才,而對于新廠而言,處于一種發展狀態卻得不到其他廠的有效支援,導致了新廠生存與發展都受到很大的制約。其實其中的關鍵在于分廠掌握了整個生產的命脈,工業園在整體管控上缺乏必要的話語權,就如同東周列國一般各自為政,缺乏統一調配的能力,進而導致各廠強者更強弱者恒弱。建議公司總部加強對下屬各分廠的管控力度,逐漸將生產環節掌握在自己手中,改變生產完全掌握在分廠中的現狀,將工業園內的各種資源進行合理調配,以滿足不同車間生產階段的需要。

  3、tps推進任重而道遠。作為集團重點關注推廣的日本tps生產理念,在各車間的推進程度并不理想。受到諸如經驗、效率、產量等方面的制約,現階段各班組在具體執行tps理念的時候會出現許多不到位的情況。一條本就不穩定的生產線,各工序本來就不平衡員工也都是新手,若嚴格執行起tps單件流的理念,其必然會很大程度上影響到效率與產量,但考核領班的其實只是那兩方面的內容,為了完成任務目標也只能是將產量堆出來了,起碼現在我還不知其他更好的辦法。而今的tps理念在工廠的推廣,更多的是一種形式大于內容的作秀活動,白白的浪費了大量的人力物力。建議作為一種世界先進的生產管理模式,公司肯定需要繼續堅定不移的執行下去,但可結合公司目前所處的發展階段,將tps理念與生產實際相結合,對領班的考核方式也不能簡單的以產量與效率來進行衡量,任何事物的產生與發展其實都應有一個改變的過程,唯有基層員工特別是基層管理人員對tps有了正確的認識,其才能真正在生產實際中發揮其應有的作用。

  4、公司高層經營理念不夠清晰且多變。作為整個工業園的領導層,我認為其管理理念與方法應該與基層員工有良好的溝通,讓下屬員工真正明晰公司未來的發展思路在何方。且作為管理者,自身的很多決策也應該三思而后行,業務接單量與我廠生產能力應該相吻合,否則既影響了貨物的交期又打擊了員工生產積極性。管理者雖說是應該向老板負責,但更多的是應該按照自身的思路來進行管理,切勿總是要受上面老板的指揮,要知道其實很多事情的對錯并不是由職位的高低來決定的。

  二、生產車間感受

  1、管理人員水平有限。作為車間基層的生產管理人員,除去對制衣流程掌握熟練外,更應該懂得如何對班組人員進行良好的管控,畢竟作為勞動密集型行業的制衣行業,人才是企業生存的根本。但涉及到具體的班組管理上,我發現其實大多數領班并不懂得這個道理,表現如下幾點:很多領班都是從全能工或基層員工中提拔產生的,自身并沒有太多溝通管理的'經驗,做了領班之后也仍未完成角色轉換,并未起到基層領班應該起到的領導生產的作用;領班做事風格過于軟弱,不能在員工心中樹立起管理者的權威,甚至經常會出現員工頂撞領班,而領班卻束手無策的情況;溝通技巧過于生硬,動不動便是大聲責備或是冷言冷語,讓很多員工都難以接受,畢竟在正常的生產生活中,彼此的互相尊重還是很重要的;領班工作中未獲得充足的授權,也是組長未完成自身由領班到組長角色轉換的結果。建議基層管理者的選拔應該從多個方面進行考慮,對制衣程序的了解與熟練程度固然重要,但還應該看其是否有做好一個管理者的意愿與資質,一旦選拔出來當領班的人員,最好不要輕易進行更換,發現其有不足之處,要隨時予以指正,在具體的工作實踐中得到的鍛煉提高才是最真實有效的。當然除去實踐方面的鍛煉外,必要的理論知識補充也是很必要的。

  2、人員流失率大。人員作為制衣行業的根本,是企業存在的必要條件。但在x車間,人員特別是熟練工人的流失卻是個相當嚴重的不爭事實。據我了解出現人員流失的原因有:加班過多,勞動強度大,難以忍受;工作效率過低,每月難以拿到獎金,工資較低;管理人員溝通技巧有限,態度粗暴,與員工之間矛盾明顯。

  食品公司車間工作總結 4

  一年的工作結束了,回顧一年的工作,我們的工作有很大的復雜性。在我看來,這些復雜的工作才能突出我們的員工的實用性。我們每個人在我們的公司工作,在這一年里,每個人都盡了自己的的努力,這也是我們每個人必須做的,因為作為員工,我們就是要為我們公司創造財富,無論多難得任務都要完成。

  一、所做的工作

  1.x月x日利用車間到期的滅火器材進行滅火演習,使員工對滅火器材的使用和撲救初起火災的知識有了學習和提高。

  2.x月x日召開車間安全例會,傳達公司安環委會議精神,同時對工作過程中存在的新的問題進行通報,要求各班組針對存在的問題舉一反三進行整改。

  3.x月x日到x月x日利用7天時間對全體員工進行安全考試,通過考試使員工對崗位操作標準的相關技能。內容。危險辯識和風險評價及安全生產常識得到了進一步的學習和鞏固,提高安全防范意識。

  4.針對x月份大霧天氣多,雪天作業場所較滑,氣壓普遍較低,點檢和清理檢修易發生事故的特點,車間及時合理按排檢修計劃,控制檢修項目,并制定出臺《大雪大霧天氣及氣壓低時的點檢、清理檢修規定》下發到各崗位進行學習和執行,確保了惡劣天氣各種作業的安全進行。

  5.嚴格按三同時對9#機組進行驗收,堅持安全條件不具備不試車,先后三次對9#機組系統進行全面排查,并及時督促施工單位對安全設施進行完善,確保人員在試車時不發生事故。

  6.開展全員查找身邊隱患活動,以班組為單位將生產現場的隱患整理統計后上交車間,并按三定四不推的.原則逐級把關,最終有13項隱患由車間按排相關人員按計劃進行整改,為員工操作創造一個相對安全的工作環境。

  7.加強設備的維護,對其進行集中處理,保證效率。

  8.對石灰乳泵送料管法蘭盤防護罩進行統一檢查和維護,對部分防護罩進行換新。

  9.節日前進行了綜合檢查,對發現的問題及時給予處理,同時制定《節日期間確保安全生產措施》并下發到各崗位進行學習。

  二、存在的不足

  1.員工對危險辯識,風險評價掌握的不熟練,有待進一步加強培訓和指導。

  2.員工的操作技能和處理突發事故的應變能力需要進一步提高。

  3.對外來施工人員的安全管理需進一步加大監控力度。

  食品公司車間工作總結 5

  轉眼間20xx上半年又過去了,上半年在工作上有好有壞,有成功也有失敗,在每年每度的安全生產月之際在此對上半年的工作及安全生產做一下總結和工作計劃。

  在上半年,作為一名車間主管,我在思想上嚴于律已,熱愛自己的事業,以主管的要求嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事心目中都樹立起榜樣的作用。積極參加工廠及公司組織的各項活動,半年來,我服從和配合領導做好生產部門各項工作。我相信在以后的工作中,我會在領導的關懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。下半年,我將更加努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經受得起任何考驗的主管。

  一、安全工作

  總結上半年的工作,各車間也出現了不少的問題,在這些事故中有個人原因也有客觀原因。在下半年的工作里我將找出上半年的不足,認真吸取事故的經驗教訓,我將帶領大家認真學習及總結出適合各車間自己的管理。上半年的問題大多出現在新員工身上,由于新員工的經驗不足和在工作的時候帶教師傅的責任心不強,導致新員工的基礎沒有學好。自己頂崗以后,生產節奏加快新員工跟不上節奏,手忙腳亂,是導致這些事故發生的重要原因。各班組長對現場的巡檢力度不夠大,對班組存在的問題沒有及時發現和整改也是上半年的事故原因。

  在下半年的工作中,我將把各部門班組長培訓新員工作為班組的重點工作來進行,要求并監督帶教師傅必須把自己的所學所會認真的傳授給新員工。要求帶教師傅必須有責任心!不能存在馬虎眼的`現象發生!要求各部門班組長在班中加大現場的巡檢力度,發現問題第一時間解決及整改,今天的事情絕不推到明天。

  二、操作管理工作計劃

  1、在車間加大巡檢力度,對現場的各個危險點進行排查和消除保證班中安全有序的運行。

  2、要求各部門班組長對員工進行安全教育加大安全學習力度增強員工的安全意識!

  3、對員工出現問題及時解決及匯報,出現問題時嚴格按照廠規制度的原則處理。

  4、在特殊的時間段對特別的人員和設備進行跟蹤并做好記錄保證不出事故。

  5、規范員工的行為,嚴禁做不符合規定的事情和嚴禁有不遵守規章年度的行為,保證員工的人身安全。

  作為主管在以后的工作中我會帶領各班組長及員工共同學習,提高和進步,把工作更上一層樓!

  食品公司車間工作總結 6

  實習階段工作的選取對于自己畢業以后的職業發展而言無疑是很重要的,所以我選擇從事車間技術員工作并通過自身的努力獲得不小的成長,雖然并不能夠獨立解決工作強度較大的任務卻比實習初期進步了許多,當實習階段快結束的時候也應當對已經完成的車間工作進行總結才行。

  作為處于實習期的技術員應當對車間的生產流程有著詳細的了解才行,所以我在觀摩學習的同時也注重聆聽車間師傅在工作中的教導,無論是原材料的采購還是產品的質檢與包裝都要參與其中才能夠明白車間工作的不易,雖然車間工作很容易令人感到疲憊卻不能否認自己學到的技巧是很實用的,再加上初次參加實習的自己對車間設備很感興趣從而能夠虛心接受車間師傅的建議。由于心態比較浮躁的緣故導致我在進行車間工作的時候往往急于表現自己,無論是偶爾的自作主張還是急于求成的做法都給自己的車間工作造成了不少困擾,后來在車間師傅的教導下才讓我明白保持穩重的心態才能夠較好地完成車間工作。

  通過實習期的努力既讓我明白了工作的不易也對目前的待遇十分珍惜,至少在工作中保持專注往往能夠令自身獲得較好的發展,若是因為些許的不滿便對工作產生反感自然難以通過實習有所成長,須知缺乏實踐經驗的自己所需要的正是對職場生活的基本認知,若是在正式畢業以后依舊如此浮躁的話則很難在工作中取得成就,我也明白以往體會不到工作艱辛的自己缺乏對職業的虔誠與專注,得益于在校所學的知識讓我能夠認真服從領導并較好地完成車間工作。

  即將結束的實習工作也讓我對自己在車間經歷的一切感到不舍,這段時間無論是車間領導的栽培還是逐漸適應的`工作環境都讓我得到了許多鍛煉,在積累經驗的過程中能夠結識這么多工作伙伴也是令人感到幸運的事情,也許我曾因為心態方面的問題與同事間產生過矛盾卻也是職場生活中的一環,隨著時間的流逝更加讓人體會到工作的不易以及自身成長的喜悅,尤其是初次在車間工作中領到屬于自己的工資之時難以掩飾內心喜悅而激動的心情。

  擁有實習的經歷以后再來進行職業規劃無疑顯得方便許多,畢竟我已經通過這次實習提前接觸了社會生活與職場環境自然要有所準備才行,無論是畢業以后的職業方向還是自己在工作中的心態都要認真對待才能擁有更好的發展。

  食品公司車間工作總結 7

  一、基本情況;

  截止到20xx年6月底,全區目前有食品生產企業298家,包括39家小作坊。上半年,我們隊全區298家食品企業中的150家進行了監督檢查,完成巡查頻次150次,出動執法人員300余人次,與全區所有298家食品生產企業簽訂承諾書,建立食品企業檔案298件,對肉制品,豆制品,調味品,白酒等產品進行了集中整治。整治過程立案查處違法食品企業2家,結案2家,處理舉報投訴8起。進一步建立了和完善食品監管機制,觀察監督完成食品生產許可證(QS)換發證現場審查34家企業45個申證單元,完成食品生產許可證(QS)年審86家企業,102個證書。組織進行了元旦春節食品安全專項整治,3.15食品安全專項整治,甘井子區明膠使用企業的排查及監督檢查工作,加工豆制品過程中使用非食用物質等違法行為的集中整治,食品生產企業非法添加“羅丹明B”的專項整治,配合區食安委開展甘井子區食品安全整頓工作,打掉黑窩點8個;和甘井子公安分局食品藥品犯罪案件偵察大隊聯合辦案五起,刑事拘留9人,取保候審1人。在區食安委的組織下,對全區十四個鎮街包括下述各村、社區的食品安全檢查員、助理檢查員五百余人進行了四個課時的生產加工領域食品安全基礎知識的培訓;組織全區食品生產企業參加市局舉辦的獲證企業食品安全培訓班活動,組織進行了開展食品生產加工質量安全示范單位活動。

  二、主要做法:

  (一)劃分區域,綜合監管,信息共享,責任到人。

  (二)廣泛發動,暢通信息,源頭打假,嚴查黑窩點。

  (三)嚴格實施食品安全市場準入制度。

  (四)強化小作坊監管。

  (五)積極開展食品添加物質全程集中管理。

  (六)突出年審工作的重要性。

  (七)強化和公安部門的`聯合辦案。

  三、成效和經驗

  (一)加強政府統一領導,是提高食品安全水平的關鍵。

  (二)建立基層監管體系是加強食品安全的前提。

  (三)幫扶企業,促進企業整體質量水平提高,既是做好食品監管工作的出發點和歸結點,又是做好食品監管工作的突破點。

  四、亟待解決的問題

  (一)檢查經費得不到落實,直接影響了監管工作的順利開展。

  (二)監管力量的嚴重不足,直接影響了監管工作的質量和效果。監管力量的不足體現的兩個方面:一方面體現在監管人數的不足。甘井子區雖然食品生產企業全市(包括北三市和長海縣)最多,但人員配置卻和市內三區差不多,稽查隊也被市局上收。另一方面體現在監管人員的能力不能滿足目前食品監管工作的需要。目前甘井子質監分局一共只有五名工作人員從事食品監管工作,其中兩名同志屬于借用性質,真正屬于分局的只有三名監管人員。這三人中,一個是馬上退休的老同志,一個是將滿50歲的女同志。另外,這五名監管人員中,只有一名學習過食品專業,其他都是半路出家。

  (三)對鎮街食品安全工作人員無制約機制,從年初進行的小作坊調查摸底工作來看,除紅旗街道外,各鎮街普遍配合不積極,最后報送的名單明顯不符合要求,這也將影響到下一步對小作坊的發證工作。

  五、今后工作打算

  (一)、監管重心前移,服務重點下移。

  (二)、對食品質量安全檔案實行動態管理。

  (三)、扶優扶強,打假保真。

  (四)、以實施食品質量安全市場準入制度、查處無證生產加工為工作主線,嚴格審查發證;嚴格監督企業實施出廠檢驗;嚴格后續監管。

  (五)、加強區、鎮街、村委會(居委會)三級綜合監管網絡體系建設,充分發揮鎮街質量監督員職能作用。

  (六)加大檢查和監管的力度,力爭發現大案要案。

  食品公司車間工作總結 8

  20xx年即將結束,我們將迎來新的一年,在過去的一年中包裝車間在上級領導和各部門的協調配合下,順利的完成了公司及生產科下達的各項生產任務和其它相關的指標。

  主要經濟指標及任務指標完成情怳:

  1-10月份完成產量xxxx噸

  完成產值xxxxx萬元

  產品合格率xxx%以上

  員工培訓率100%

  回顧08全年的工作,我們車間以圍繞安全生產、保質保量完成生產任務為前提主要做了以下幾方面的工作:

  1、合理調整勞動組合確保完成生產任務

  在生產工作中包裝車間根據生產科的生產計劃安排,為了確保生產計劃的順利完成 ,特別是在旺季生產的時期,充分調動生產技術骨干和員工的積極性,在勞資部門和生產科的`積極支持下合理招收短期合同工,合理調整勞動力、有效利用工作時間。通過車間.工段長和各班組長的積極配合努力,本年度1-10月車間完成了公司及生產科下達的生產任務,及各項生產質量技術指標。保證了銷售的供貨需求。

  2、嚴把質量關

  1)車間在生產過程中各班組對自己的產品負有主人翁的責任感,對產品的質量有高度的認識。本著對消費者負責和對公司利益負責的精神,嚴格按生產工藝要求嚴格把好質量關,不管是工段長.班組長對自己所包裝的.成品負責,配合檢驗員層層把關,有效的杜絕不合格的產品流入下道工序,保證了產品質量,降低了生產成品,提高了產品的市場競爭力。

  2)在生產旺季到來以前車間配合質管和其他部門對凈化間進行了管理提升增加了專用擦手毛巾以及專用消毒噴霧機和專用消毒液。對車間員工進行質量的意識教育,做到自覺遵守規則,人人自覺消毒。更進一步加強了凈化間的管理有效地阻止細菌產生。保證產成品的無菌入庫率為100%。

  3)在新產品面膜的試制和產品的生產過程中在操作技術都不建全的情況下,車間本作對產品質量和產品銷售負責地太度積極地配合質管以及相關部門反復摸索,成功地完成了新產品地試制和生產。在批量生產的過程中車間將繼續不斷地摸索,提高,逐步規范適應今后各種新產品的產生。

  4)今年七月質檢部門發現黃芪系列出現質量問題,是公司從未出現而且是生命力十分頑強的芽孢菌公司和質管部門對此事高度重視積極的出主意想辦法到處尋醫問藥查資料。我們車間也極積的配合質管和其他部門解決芽孢菌。同時動員車間力量組織人員利用休息時間(期間正處于公司放年休假),對全車間所使用全部設備以及生產用具進行全面酒精浸泡清洗和雙氧水消毒,經過質管部門反復抽查,化驗確定無菌后此項工作才算完成,成功地杜絕了細菌在此地的發生。

  食品公司車間工作總結 9

  為認真貫徹《全國食品安全宣傳教育綱要,增強全社會的食品安全意識,提高我市的食品安全保障水平,根據市局轉發國家局《關于開展食品安全宣傳周活動的通知》(xx食藥監察[20xx]xx號)精神,圍繞“關注食品安全,構建和諧社會”的主題,我市于xx月xx日至xx日在全市范圍內開展了為期一周的食品安全宣傳活動,現將活動開展情況總結如下:

  一、精心組織,周密部署,營造人人關注食品安全的氛圍

  1、加強領導,統一行動。食品安全關系人民群眾身體健康和生命安全,關系經濟發展和社會穩定,市局轉發國家局《關于開展食品安全宣傳周活動的通知》下發后,我市積極行動,市政府分管副市長對此項活動十分重視,親自批示由食藥監部門負責牽頭組織此次宣傳周活動,并主持召開了由食藥監、衛生、工商、質檢、農業、教育等相關部門主管領導參加的工作部署會議,傳達學習了有關文件精神,研究部署全市食品安全宣傳周活動開展相關工作,各食品職能部門結合工作實際研究部署具體工作措施,明確了目標,落實了責任。強調要強化“三種意識”,即:進一步增強政府對食品安全負總責的`意識;進一步增強食品生產經營企業是食品安全第一責任人的意識;進一步增強廣大群眾主動參與維護食品安全的意識。精心組織,周密安排,開展好宣傳活動,切實推進我市食品放心工程工作開展。

  2、做好協調工作,發揮牽頭作用。按照政府統一安排,我局切實負起牽頭責任,主動與衛生、工商、質檢、農業、教育等部門溝通協調,及時成立“吉安市食品安全宣傳周活動督查小組”,對各部門開展宣傳及行業監督檢查活動情況進行檢查落實。我局召開了全體干職會議,專題研究食品安全宣傳周活動的具體工作,明確由分管副局長負總責,食品安全辦負責食品安全宣傳周活動的協調、后勤保障及信息資料的收集、整理、上報工作,做到職責明確,責任落實,協調配合。

  二、部門聯動,突出重點,食品安全宣傳成效顯著。

  為確保食品安全周活動取得成效,充分調動全社會的積極性,我局協同衛生、工商、農業、宣傳媒體等相關部門,全力以赴,各司其職、各負其責,于xx月xx日至xx日開展了形式多樣的活動,社會各界反應良好。一是各部門圍繞活動主題,制作并在市城和各鄉鎮主要街道懸掛一系列食品安全宣傳橫幅,積極營造良好的食品安全宣傳氛圍,共懸掛宣傳橫幅xxxx余條。二是由市食品藥品監督管理局牽頭,聯合工商、衛生、農業、質監等部門在市城中心區以開展了食品安全現場咨詢活動。共發放宣傳資料xx余份,接受群眾咨詢xxx余人次。三是食藥監局兩執法組結合日常監管,在xx個重點鄉鎮開展了食品安全知識巡回宣傳活動,發放《食品藥品安全知識讀本》xx冊,接受群眾咨詢xxx人次。四是在教育部門的配合下,衛生部門利用中小學校剛開學的機會,給市城所在地的xx所學校學生上了xx堂食品安全知識教育課,集中給學習講解了常見食物中毒及應急處理方法等。五是市質監局組織開展了食品安全消費常識進社區、進超市及集中宣傳食品質量安全監管工作的活動,大力宣傳名牌產品、免檢產品,向消費者普及食品產品的安全消費常識。六是工商局結合對食品經營點檢查的同時開展了“講信用、不銷售過期、變質假劣食品”的宣傳教育,講解開展食品放心工程的必要性,真正把人民群眾的生命財產安全放在第一位。七是市農業局以“購買農藥、化肥應注意事項;如何安全使用農藥;什么是無公害農產品、綠色食品、有機食品”等問答形式為重點的宣傳內容,在農貿市場及人群集中的地點開展宣傳活動,受到群眾好評。

  此次宣傳周活動,由于政府領導重視,各部門協調配合,精心組織,周密安排,具有特色,極大地提高了人民群眾的法律意識和自我保護意識,普及了食品安全知識和相關法律法規,增強了人們的防范識別能力和維權意識,強化了食品監管良好的輿論氛圍,有效地推進了我市的食品放心工程進程。

  食品公司車間工作總結 10

  一、領導重視,精心組織

  我鎮食安辦領導高度重視此次食品安全宣傳周活動,專門成立了以鎮食品安全監管領導小組組長、鎮委副書記為組長的宣傳活動領導小組,負責組織、協調和參與全鎮宣傳活動,指導各成員單位開展宣傳周活動。各成員單位也分別明確了分管領導以及具體實施人員,為開展好此次宣傳周活動做好了充分的準備。

  二、方案具體,目的明確

  圍繞此次食品安全宣傳周活動的主題“人人關注食品安全,家家享受健康生活”,按照“結合實際、聯系群眾、貼近生活”的'要求,我們制定了詳細的宣傳周活動實施方案,充分利用各種宣傳手段,通過開展大型市場宣傳咨詢活動、食品安全教育課等活動,以懸掛橫幅、設立展板、現場咨詢、印發宣傳材料、實物比較等形式,進行全方位、多視角、多角度的宣傳,以吸引廣大人民群眾的關注,最大程度的擴大宣傳面,大力營造人人關心、重視食品安全的社會氛圍。

  三、內容豐富,效果明顯

  通過食品安全宣傳周活動,普及了食品安全科普知識,增強了群眾的自我保護意識和維權意識,全鎮上下,一個人人關注、支持、參與食品安全的良好氛圍逐步形成。

  食品公司車間工作總結 11

  根據《20xx年黎城縣食品安全風險監測方案》的要求,認真開展學習宣傳貫徹實施〈食品安全法〉培訓情況匯報下:

  一、召開食品安全培訓會,通過培訓,提高全院醫護人員意識。

  1、5月9日下午3時,我院召集全體醫、技、藥、護人員參加培訓會。會議王志正書記親自主持,分管醫療安全的張重宵副院長負責會議主要培訓工作,參會人員78人。

  2、培訓內容:

  一是圍繞《食品安全法》及其實施條例的規定,按照《20xx年黎城縣食品安全風險監測方案》的要求,結合我院情況分別對食源性疾病(包括食物中毒)及疑似食源性異病例M異常健康事件的診斷、處置、報監測方工作手數據報告系統等進行了系統培訓。

  二是把近一段時間來我市及其周邊發生的.重大食品安全事故以明確的時間、地點、事故原因及造成的國家和人民群眾的生命財產損失進行了實例通報。以生活的事例表明,食品安全不僅涉及到廣大人民的生命健康,還直接影響到社會穩定、經濟發展及祖國在國際間的聲譽。

  二、加強思想意識,提高對食品安全工作重要性的認識。

  對來我院就診的食源性疾病(包括食物中毒)及疑似食源性異病例M異常健康事件應積極診治同時做好向上級報告,不能確診的要通知院領導并組織專家組進行診斷和處置,我院條件有限不能診治的要做好轉診安全保障工作,做好院內檢測工作就運轉流程和食源性疾病病例信息報告。

  三、利用我們的專業知識義務做好食品安全教育工作。

  總則,通過這次食品安全風險監測》培訓,使大醫務人員對食源性疾病(包括食物中毒)及疑似食源性異病例M異常健康事件的診斷、處置、報監測方工作手數據報告系統等有了充分的認識和提高。

  食品公司車間工作總結 12

  根據《xx市食品安全法宣傳活動實施方案》的要求,結合xxx鄉實際,認真開展學習宣傳貫徹實施〈食品安全法〉培訓工作,現將情況匯報如下:

  一、召開食品安全培訓會,通過培訓,提高食品經營戶法制安全消費意識。

  1、5月22日,xxx鄉組織轄區商鋪負責人、食品批發經營大戶、超市等人員參加培訓會。會議由鄉人民政府鄉長主持,分管食品安全監管的副鄉長xxx負責會議主要培訓工作,參會人員21人。

  2、采用多元素形式豐富培訓的內容。

  一是圍繞《食品安全法》《消費者權益保護法》以及國務院出臺的《國務院關于對加強食品等產品安全監督管理的特別規定》等法律法規進行了重點解讀,達到引領的作用,提升經營者對法律法規的認知與學習的積極性,從而提高法律素質。并為每名參會人員送上了一本新頒布的《食品衛生法》讀本及行政指導書1份。

  二是把全國、省內、我縣發生的重大食品安全事故以明確的時間、地點、事故原因及造成的國家和人民群眾的生命財產損失進行了實例通報。以生活的事例表明,食品安全不僅涉及到廣大人民的生命健康,還直接影響到社會穩定、經濟發展及祖國在國際間的聲譽。

  三是針對假冒偽劣商品對人民群眾生產生活的嚴重響,分局從食品源頭污染、食品加工過程中、食品流通環節安全保障、經營者法律意識及社會公德存等方面存的問題以深入淺出的方式舉實例進行了警示教育。

  四是對創建農村食品安全示范店進行宣傳。為規范管理,提高食品經營戶行業自律意識,分局執法監管人員把工商部門對食品流通鄰域的監管方式與手段及創建農村食品安全示范店意義對與會者作了介紹。并指導經營戶如何建立食品索證索票按月裝檔、食品進銷貨臺帳的建立等規范化管理工作。

  五是開展一次食品安全監管意見建議征求。為依法履職、增強流通領域食品監管的可操作性,取得食品經營戶的`大力支持,達到長效監管的有效目的。以面對面的交流方式請與會者對如何加強食品安全監管提出寶貴的意見和建議。

  二、加大食品市場監管力度,結合食品安全專項執法檢查和日常監管,上門服務,做好宣傳工作。

  為規范食品經營戶經營行為,使食品質量明顯提高,流通環節食品安全狀況進一步好轉,人民群眾食品消費安全感進一步增強,工商分局在開展食品專項執法檢查和日常監管的同時,上門服務,做好食品安全宣傳工作,共發宣傳材料520份。

  三、加大宣傳力度。

  提高對食品安全工作重要性的認識各村、鄉直有關單位把加強食品安全的監管工作同其它安全生產工作同部署、同安排、同檢查,提高到廣大人民安居樂業和事關社會穩定的高度來認識,認真安排、布署食品安全保障工作。以各種節假日、安全生產月、中秋國慶期間在xxx鄉鎮大門口組織開展了《食品安全法》《、產品質量法》、道路交通、安全生產、禁毒防艾等相關安全法律法規為主的“質量安全月”宣傳活動,共發放各種宣傳資料10多種,共2500多份,接受群眾咨詢1000多人次;廣泛宣傳食品安全法律法規,普及食品安全科普知識,提高公眾食品安全意識。

  通過宣傳,增強了公眾的食品安全消費信心,提高了廣大人民群眾的維權意識和自我保護能力,營造了良好的社會氛圍。

  食品公司車間工作總結 13

  一年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣食品藥品監督管理局的精心指導下,我鎮認真貫徹上級部署,按照“保安全、強監管、促發展”的總體思路,堅持“疏堵結合、打防并舉、標本兼治、重在治本”的原則,以推進食品市場整治工作為主線,以實施食品放心工程為重點,強化措施,狠抓落實,食品安全保障水平得到全面提升,促進我鎮經濟社會健康、快·速發展。現將上半年來工作總結如下:

  一、加強領導,健全制度,落實到位

  我鎮從“以人為本、構建和諧社會”的發展戰略高度重視產品質量和食品安全監管工作,采取五項措施,落實責任,達到食品藥品安全工作群防群治的目的。

  一是加強領導。成立了以鎮長石磊為組長,分管副職為副組長的食品安全領導小組,配備了食品安全協管員和食品安全信息員,配備了工作人員,做到有場所、有制度、有職責。

  二是嚴格責任。完善對各村、各單位的食品安全目標管理考核工作,分別與各村、各單位簽訂了《食品安全責任書》。各村、各單位也成立了食品安全領導小組,形成鎮、村兩級監管責任體系,使食品安全各項工作落實處、收到實效。

  三是完善制度。制定出臺了規章制度,年初制定了全年工作計劃和實施方案,明確職責分工,使食品安全工作有章可循,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

  四是強化監管。建立鎮協管員,村信息員監管網絡。聘請食品協管員2名,全鎮18個村每村都有協管員、信息員,覆蓋率達100%,明確協管員、信息員工作職責。建立健全食品安全日常監管長效機制及食品監管部門協作機制。

  五是保障經費。鎮政府對食品安全工作高度重視,把食品安全工作經費列入財政預算,加大對食品安全工作的投入,使食品安全工作經費得到保障。

  二、加強宣傳,營造氛圍

  按照食品安全知識進機關、進鄉村、進學校、進企業的要求,我鎮采取發放宣傳資料、出宣傳車、辦宣傳欄、召開專題講座等形式,深入開展食品安全宣傳教育。利用橫幅、板報、發放宣傳資料、出宣傳車、召開專題講座等形式,進行食品安全知識和法律法規的宣傳。xx年,共組織各村、各單位主要負責人、食品監管員、協管員和信息員集中學習食品安全知識4次,懸掛宣傳橫幅20條,散發宣傳資料xx余份,各村、各單位工作積極主動、認真扎實,食品安全意識深入人心。

  三、突出重點,強化監管

  1.抓好食品流通專項整治工作。以糧、油、肉制品、奶制品、豆制品、兒童食品和酒類食品等為重點食品,以各村集鎮作為重點區域,以食品經營單位為主要對象,配合縣食品藥品監督管理局重點清查“三無”食品和過期霉變食品。xx年上半年,組織各村、各單位主要負責人、食品監管員、協管員等人員對鎮屬各食品流通單位進行了2次定期檢查,加強了對食品藥品市場的管理和引導,有效地發揮了監管的作用。

  2.抓好飲食行業的專項整治工作。以飯店、早餐店等為重點對象,配合縣食品監督管理局等多個部門全面清查食品原材料、作業場所和環境,核查從事飲食行業的專門人員的.從業資格,切實保障群眾飲食安全,有效地督促了各飲食店的規范作業。

  3.抓好單位食堂的食品安全督查工作。配合縣食品監督管理局對有食堂的企事業單位,積極開展定期、不定期的食品安全督查,對不符合食品安全衛生條件的單位下達整改通知,限期整改。xx年上半年我們協同安監辦、工商所、防保站等部門對全鎮各中小學食堂進行了2次全面檢查,加強對學校食品安全工作的監管,提高學校領導對食品衛生安全意識,切實樹立“學生健康安全第一”的思想,各中小學校衛生條件有了明顯的改善。

  總之,我鎮食品安全工作取得了一定的成績,但離上級要求還有一定的距離。在下步工作中,我們將認真總結工作經驗,從以人為本,關愛生命的高度出發,再接再厲,盡職盡責,抓住重點,突破難點,大膽創新,開拓進取,促進我鎮食品安全工作再上一個新臺階,為整個饒良經濟社會的持續發展作出應有的貢獻。

  食品公司車間工作總結 14

  轉眼已經走過20xx年。這一年是我人生旅途中的重要一程,透視過去的一年在指導的幫助、同事們的閉心、配合下,食品廠微生物實驗室的這一塊工作取得了一些成績。在某些方里可以說上了一個新臺階,作為食品廠微生物實驗室的化驗員來說,也在從思想到行動,從理論到實踐的一些方里較好地完成了本人的免務。努力作到了使實驗緊密結合,不時降高了本人諸多方里的素質。現在將本年度實驗室工作總結如下:

  一、工作質質成績、效益和貢獻

  在開展工作之前作好個人工作計劃,無主次的先先及時的完成各項工作,達到預期的成效,保質保質的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東中,也鍛煉了本人,經過不懈的`努力,使工作程度無了長腳的降高,開創了工作的新局面,為化驗中心的工作作出了應無的貢獻。

  在化驗室工作期間,化驗工作精細瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向指導請教、向同事學習、本人摸索實踐,認真學習相閉業務知識,不時降高本人的理論程度和綜合素質。降高了工作能力,在細致的工作中鍛煉成了一個熟練的化驗員,能夠熟練圓滿地完成化驗工作,受到了指導職工的好評和悲迎。

  在這一年,我本著“把工作作的更好”這樣一個目的,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

  (1)謙虛學習,勤于實際操作,深刻學習國標,理論交合實踐,能熟練操作一切化驗項目并報證結果的精確性。

  (2)協助化驗室主管作好了各類文件材料的登記、上報、下發等工作,并把原來沒無細致拾掇的文件按類別拾掇好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件降供了很大便當,支到了很好的成效

  (3)協助化驗室主管作好閉于化驗室認證的相閉工作。

  (4)認真、按時、高效率地作好各級指導交辦的其它工作。

  同時,我還積極配合其他同事作好工作,并在其他同事無事時能夠頂崗。

  二、工作態度和勤奮敬業方里

  熱愛本人的本職工作,能夠準確認真的對于待每一項工作,工作投入,熱心為大家效勞,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,沒無請假缺崗隱象,無效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加里,保證工作能按時完成。在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持松散認真的工作態度和敷衍了事的工作作風,勤勤奮懇,免勞免怨。在生活中發抑艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終作到老老實實作人,勤勤奮懇作事,勤奮簡樸的生活。

  總結一年的工作,盡管無了一訂的降高和成績,但在一些方里還存在滅不腳。比如無創造性的工作思路還不是很多,個別工作作的還不夠完善,這無待于在今先的工作中加以改進。以先在化驗中心,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想醒悟和工作效率片里進入一個新程度,本站隱在正在建設中,新的起里意味滅新的機逢新的挑戰,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需控制的知識更高更廣。為彼,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力降高文化素質和各種工作技能,為中心的發展作出更大更多的貢獻。一定努力打開一個工作新局面!

  食品公司車間工作總結 15

  時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度,在20xx年中,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業精神、思想境界?還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,其工作總結如下:

  一、品德和個人修養及職業道德方面

  一年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。認真學習知識;具有強烈的責任感。積極主動學習專業知識,工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。

  二、工作崗位和工作能力方面

  我的工作崗位是一名質檢員、一個把握產品質量的重要崗位。我深知我的重要性,說以我本著“把工作做的更好”的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業知識充實自己,雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業知識上的不足。

  三、存在問題

  1、有時工作方面與領導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力和素質不夠高,一方面就是工作量多、和時間比較緊時,工作效率不高。工作時責任心不強、有點小馬虎。

  2、有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前,上報情況不夠及時。

  3、在工作崗位上發揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細,還不能主動、提前想辦法,許多工作還只能算是一般般。

  4、在社交方面我還純在很大的不足,有時心里面有的表達不出來,有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛,在處理有些事情時還需要領導的幫助。

  5、就是在質量檢查方面不夠細致、專業知識不夠充足,有好多東西明知道是錯的卻說不出來為什莫。因為檢測之前沒有做好充分的準備,在檢查過程中有點手忙腳亂,往往重視了這頭,卻又忽視了那頭,有點頭重腳輕,沒能全方位的進行系統的工作。

  四、未來的工作打算

  1、我將進一步發揚優點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。

  2、在檢驗之前,我首先要了解需要檢驗的項目,檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢查前應該做好事前準備,檢查時認真監督。

  3、在檢查過程中做好監督工作,及時發現并糾正檢驗過程中存在的.問題。對質量要求較高的加工工序的加工工藝的生產、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對生產出的工件嚴把質量關,以免工件出現質量問題。

  我非常珍惜這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  食品公司車間工作總結 16

  在這一年的工作中,我得到了部門領導及周圍同事的指導和幫助,基本完成了年初與公司簽訂的《目標責任書》上的各項工作任務,在業務素質和思想政治方面都有了更進一步的提高。現將20xx年來取得的成績和存在的不足總結如下:

  一、工作能力和具體業務方面

  隨部門領導赴山東、大連、遼寧等省市考察調研當地部分食品企業的發展狀況。通過參加企業座談會及與行業專業分析員的溝通,使自身的業務能力有一定的提高。

  調查收集整理了啤酒花產業、礦泉水行業、涼茶行業的行業規模、市場行情、競爭態勢的簡要指標及行業主要企業的公司概況和相關財務數據。

  收集整理了“中國食品產業發展方向”、“集團十二五發展規劃”、“食品產業園策劃案”等方面的`相關資料,已上報部門領導。

  協助部門領導完成向項目申報的資料準備、部分地方政府函件往來及部門年度總結等文案工作。

  參與整理完成了相關行業上市公司概況及主要財務數據庫的建設。

  整理完成了項目的前期考察資料收集工作及領導交辦的其它工作任務。

  二、工作態度及職業素養方面

  積極參加公司黨支部組織的集體學習活動,認真學習規定的學習內容和篇目,并認真撰寫心得體會和學習筆記,使自身思想政治素質有了一定提高。

  積極主動學習投資行業的專業知識,爭取取長補短。于20xx年5月申請參加“戰略規劃與產業政策前期研究、項目申報高級培訓班”的培訓,提升自己的業務能力。

  另外,本人嚴格遵守公司的規章制度、按時出勤;有效利用工作時間,保證工作能按時完成,工作態度較為端正,認真負責地對待每一項工作。

  以上是我這一年來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了一定的進步,但是還存在著不足:

  三、存在的不足

  個人的工作敏感性不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,對全局工作情況掌握不細,還不能主動、提前為項目發展的謀思路、想辦法,許多工作還只是處于被動指導的狀態,個別時候導致工作效率不是很高。

  四、今后的工作打算

  在今后的工作中,我將進一步強化投資行業專業知識的學習意識,在提高自身業務能力上下功夫。爭取由被動完成領導交辦的任務向主動性方向轉變;同時,加強與同事之間的協同配合,理清工作思路,提高辦事效率。全力做好本職工作。

  以上是我這一年的工作。

  食品公司車間工作總結 17

  這次生產實習,通過各種不同工序的學習與操作,對食品企業的生產與管理有了一個比較全方位的了解,獲益匪淺。

  一、具有良好的業務能力是基礎。我深切體會到,在工作崗位上,有著良好的業務能力是一種重要的基礎能力,而理論學習是業務實踐的基礎,因此,對于我們這些在校的大學生,掌握好牢固的專業知識就顯得尤其重要了。還有一點就是在進行循環重復的工作中,不僅應保持工作的質量及效率,還應具備創新精神。

  二、進一步接近社會,接近企業。我比較清楚了解公司企業的運轉情況,更加明白效益是公司、企業追求的目標;更是公司、企業立足于社會、與他人競爭的.本錢。要創造的效益,務必降低人力資源、生產成本努力提高其科技含量。歡樂家食品公司的新舊殺菌生產設備生產能力的對比,其道理便可略見一斑。

  三、掌握了一定的管理營運理念。無歧視的基礎上,合理地以員工平等條款為基礎進行招募、培訓、提升人才等,構建一支強而有力的管理隊伍,才能保障公司的健康正常運轉。

  歡樂家食品廠方面在高層次上基本不惜重金,多渠道挖掘人才到其門下,促進了其企業的蓬勃發展。若能引進更多些中層次人才,那將是虎上添翼。

  四、比較準確了解了當前食品行業的發展現狀與食品質量安全狀況。現在人們的生活水平不斷提高了,對于吃的方面不在只是追求吃得飽就行了,而是關心怎樣才能吃得安心與放心,也就是說更多地關心食品的質量與安全。所以如何在食品生產中就能從始至終都能按照嚴格的衛生規范來加工,和如何在生產中就能控制住這些對人體產生危害的因素,那就可需要我們這班人才的了。

  食品廠專業實習順利完成了,但是實習中所見所聞所學所感必將更好地指導我今后人生的發展,非常感謝歡樂家食品有限公司給我提供了這么一個鍛煉的平臺。總而言之,這次實習不但增強了我的實際動手操作能力,也讓我學到了許多實際的工作經驗與知識,使我對未來更加充滿了信心與勇氣。

  食品公司車間工作總結 18

  這次生產實習,通過各種不同工序的學習與操作,對食品企業的生產與管理有了一個比較全方位的了解,獲益匪淺。

  一、具有良好的業務能力是基礎

  我深切體會到,在工作崗位上,有著良好的業務能力是一種重要的基礎能力,而理論學習是業務實踐的基礎,因此,對于我們這些在校的大學生,掌握好牢固的專業知識就顯得尤其重要了。還有一點就是在進行循環重復的工作中,不僅應保持工作的`質量及效率,還應具備創新精神。

  二、進一步接近社會,接近企業

  我比較清楚了解公司企業的運轉情況,更加明白效益是公司、企業追求的目標;更是公司、企業立足于社會、與他人競爭的本錢。要創造最大的效益,務必降低人力資源、生產成本努力提高其科技含量。歡樂家食品公司的新舊殺菌生產設備生產能力的對比,其道理便可略見一斑。

  三、掌握了一定的管理營運理念

  無歧視的基礎上,合理地以員工平等條款為基礎進行招募、培訓、提升人才等,構建一支強而有力的管理隊伍,才能保障公司的健康正常運轉歡樂家食品廠方面在高層次上基本不惜重金,多渠道挖掘人才到其門下,促進了其企業的蓬勃發展。若能引進更多些中層次人才,那將是虎上添翼。

  四、比較準確了解了當前食品行業的發展現狀與食品質量安全狀況

  現在人們的生活水平不斷提高了,對于吃的方面不在只是追求吃得飽就行了,而是關心怎樣才能吃得安心與放心,也就是說更多地關心食品的質量與安全。所以如何在食品生產中就能從始至終都能按照嚴格的衛生規范來加工,和如何在生產中就能控制住這些對人體產生危害的因素,那就可需要我們這班人才的了。

  食品廠專業實習順利完成了,但是實習中所見所聞所學所感必將更好地指導我今后人生的發展,非常感謝x歡樂家食品有限公司給我提供了這么一個鍛煉的平臺。總而言之,這次實習不但增強了我的實際動手操作能力,也讓我學到了許多實際的工作經驗與知識,使我對未來更加充滿了信心與勇氣。

  食品公司車間工作總結 19

  近年來,我局一直將食品添加劑生產和使用作為監管重點,不斷加大監管力度,嚴格落實“四個最嚴”和“四有兩責”的要求,督促食品添加劑生產企業、使用食品添加劑的食品生產企業和小作坊落實食品安全主體責任,切實保障食品添加劑產品質量安全,食品添加劑質量安全水平逐步提高。

  一、基本情況:

  xx轄區現有食品添加劑生產企業x家。

  二、工作開展情況:

  (一)開展摸底調查,做到底數清晰。

  我們對轄區食品添加劑生產、銷售、使用單位開展摸底調查,準確掌握轄區食品添加劑生產企業、使用食品添加劑的食品生產企業和小作坊,并逐一記錄登記其相關情況。

  (二)督促企業依法依規生產,嚴格落實主體責任。

  各市場監管所督促食品添加劑生產企業、使用食品添加劑的食品生產企業和小作坊嚴格按照法律法規、食品安全標準和生產許可條件組織生產,嚴格落實食品安全主體責任。督促食品添加劑生產企業、使用食品添加劑的食品生產企業和小作坊建立健全食品安全自查制度,并將企業的自查記錄以及生產條件發生變化和存在食品安全事故潛在風險的情況作為日常監督檢查重點。

  (三)以問題為導向,加強重點環節監督檢查。

  加強轄區食品添加劑生產企業、使用食品添加劑的食品生產企業和小作坊的監管力度,督促企業和小作坊建立采購索證索票臺賬制度,對購進的食品添加劑要查驗其資質票據是否符合規定,建立完整的進貨臺賬記錄。同時要加強添加劑使用管理,認真執行食品添加劑“四專一準確”(專人采購、專庫儲存、專人使用、專賬記錄、準確計量)管理制度。一是落實進貨查驗,企業要嚴把原料關,嚴格依據食品安全國家標準規定的`原料和工藝組織生產。嚴禁使用非食用物質生產復配食品添加劑。嚴禁使用來源不明或不合格原輔料生產食用明膠,嚴禁采購使用工業明膠生產食用明膠。二是嚴格生產過程控制。嚴格依據相關標準和許可范圍組織生產,嚴格控制復配食品添加劑與其許可配方一致。三是規范標簽標識。嚴格按照食品安全法等法律法規和食品安全國家標準規定標識標注。食品添加劑產品標簽應當載明“食品添加劑”,并標明貯存條件、生產者名稱和地址、食品添加劑的使用范圍、用量。復配食品添加劑的標簽上標注的名稱、用途等應當符合復配食品添加劑食品安全國家標準的規定。四是嚴格出廠檢驗,嚴格執行產品出廠檢驗制度,出廠產品應符合食品安全國家標準。

  (四)開展監督抽檢。

  目前已抽檢小作坊白酒xx批次,糕點x批次,抽檢結果還沒出來。

  (五)指導食品添加劑生產企業建立追溯體系。

  指導食品添加劑生產企業建立食品安全追溯體系,食品添加劑生產企業要對物料來源、加工過程和產品去向、數量等信息如實記錄,確保記錄真實、可靠、各個環節可有效追溯,做到來源可追查、源頭可控制、去向可查詢、責任可追究,從而有效提升監管的科學化、信息化水平。

  食品公司車間工作總結 20

  食品衛生安全工作制度,在基礎上制定了《食品衛生安全預防措施》,《食品衛生中毒預案》,建立了食品衛生安全檢查制度,完善了食品采購,入庫檢查制度,做到層層把關,責任到人。

  1、為使食品衛生工作能夠更加明晰,明確,保證各項崗位職責與操作規程更加規范,因而制作了各類制度牌15塊并張貼上墻;改造,新增食品存放加工等部位的設備設施,把陳舊的洗碗池更換上了不銹鋼池,還增加了兩個涼菜間,還安裝上了空調和紫外線消毒燈,還把后廚不規范的`線路和開關重新進行了改造。

  2、各公寓、平房、辦公樓除了每周兩次的班組安全學習外,這個季度,各部門每周又增加了關于“服務禮儀,職業道德”的電教課,并制作了300張溫馨提示“節約用電,小心地滑”;對新來的員工進行了安全知識培訓,除每周日檢查外我公司針對各部門進行了一次安全衛生大檢查,每月一次針對員工進行安全常識和如何正確使用消防器材進行抽考。

  3、鍋爐班、維修班、綜合班,第三季度除了每周二次的班組安全學習以外,我們特意在八月份組織每周一次的電視電教課,內容包括“禮貌禮節”“職業道德”;鍋爐班八月份對東院鍋爐房陳舊的管道和設施進行了除銹補漆工作;維修班每周二次對箱變和配電室進行安全檢查和打掃衛生,發現隱患及時處理,并制作了“安全管理流程圖”1塊,“燃氣泄漏應急處理流程圖”2塊,“火警應急處理流程圖”2塊,“消防應急處理流程圖”1塊。

  4、我公司每月1號對整個聯合基地274個滅火器,76個消防栓進行檢查,并填寫卡片。8月份我公司進行一次消防疏散演練和“安康杯”消防疏散演練簽名活動,參加人數:117人次;還對全體員工進行了一次關于“安全知識”,“服務禮儀、職業道德、職業技能”的考試,參加人數103人,還進行一次“安全知識”的電教課,參加人數:118人次。

  小結:從第三季度的“安全生產”工作來看,我公司在今后的工作中仍然把“安全生產”作為主題,逐步推行“以人為本,預防為主”“預防為主,防消結合”的安全管理模式,安全管理從事后被動變為事前主動,從專人管理轉變為全員管理,今后除了繼續開展消防演練和疏散演練、設備安全大檢查、現場隱患大排查等系列活動外,重點推行,安全知識競賽和演講,安全座談會等安全文化建設活動,從而營造人人重視安全,人人維護安全,時時處處安全的和諧氛圍。

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