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國網公司員工個人總結（通用22篇）
總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結怎么寫才是正確的呢？下面的精彩內容是小編為大家整理的國網公司員工個人總結（通用22篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
國網公司員工個人總結 1
20xx年的夏天，是我永遠難忘的一個夏天。這一年的夏天我從校門走出，成為一名國家電網的新員工。這一年的夏天我剛結束電校舉辦的新員工培訓，回到局里又榮幸的接到了去參加國家電網公司新員工集體培訓的通知。這一年的夏天我剛從遙遠的上海求學回來，又獲得了去國網技術學院學習5個月的寶貴機會。
20xx年8月21日，我局一行四人踏上了去齊魯大地的征程。路途中，我不斷提醒自己此次前去學習代表的不是自己，而是代表著吳忠供電局甚至是寧夏電力公司，我一定要好好表現，為局里爭光。經過三十幾個小時的跋涉，我們到達的目的地濟南。學校悉心安排了大巴在火車站門口接站，我們順利的與傳說中的國網技術學院來了一個第一次親密接觸。
依舊清晰的記得當晚班會上來自全國各地的同學自我介紹時青澀的樣子，但在隨后為期一周的軍訓中我們變電五班54名同學很快就熟悉了起來。大家一起在驕陽下刻苦訓練，得空休息時就盡情放松。不管是在揮汗如雨的訓練場上還是晚上熱情拉歌的教室里都留下了我們最純真的笑聲。
經過了一周同甘共苦的.日子，培訓生活正式拉開了帷幕。初次聽到每天六點半出早操，晚上七點上晚自習的嚴格規定，學校到處都彌漫著不滿的情緒�？墒墙涍^幾個月的堅持，我們才體會到學校的用心良苦。因為嚴格的管理，讓許多同學養成了吃早飯的好習慣取而代之了喜歡賴床的壞習慣，讓許多同學規律了自己的作息時間不再玩電腦到凌晨而是早睡早起。
在國網技術學院不僅有科學嚴格的管理，還有來自各網省公司的優秀老師。老師們都精心準備，兢兢業業，用盡一切可能的方法把自己多年在現場工作的經驗積累傳授給我們，毫無保留。所以這個五個月來，我不僅溫習了基礎知識并加深了對之前理論知識的理解，同時還收獲了許多新的理論知識和操作技能。通過理論課的學習，我對變電運行這個崗位有了初步認識，了解了一名變電站值班員平時的工作內容主要包括：設備巡視，倒閘操作，微機保護、事故處理等方面，各工作內容的具體內容及要求。通過操作課的學習，我對變電站后臺機仿真軟件有了具體認識，親自操作加深了對理論學習的認識并且可以通過發現問題解決問題的方法來真正理解其中的原理。登桿實訓課上，在老師的耐心指導下我學會了如何使用腳扣和三角板登桿，站在離地面兩米多高的電桿上我深深地體會到了電力工人的艱辛。人工急救實訓課上，我牢記老師強調的急救要點，一次就把模擬人成功救活，當時的心情激動萬分。
課余生活也在老師的牽頭和各級學管會的組織下如火如荼的進行。中秋的班級聯誼的愉快氣氛沖淡了思家的愁緒，拉近了同學們的距離。歌手大賽高手云集，精彩絕倫，就算做拉拉隊也是一種享受。運動會上大家積極報名，發揮自己的特長，操場上此起彼伏的吶喊聲伴著運動健兒的奮力拼搏繪成一幅最美的青春畫卷。籃球賽上各班都拿出殺手锏，龍爭虎斗，一決高下。重陽節登泰山，讓我領略到了五岳之尊的雄偉和十八盤的險峻。十一的大連海濱游，讓我終于圓了看海的夢，星海廣場的氣派、金沙灣的美麗、沿海公路的浪漫和空氣中淡淡的恬靜，都讓我沉醉不已。
在濟南培訓的五個月是我職業生涯中的第一筆寶貴財富，我會讓這筆財富在今后的工作生活中熠熠發光。
國網公司員工個人總結 2
美好的日子總是過得飛快，四個月的時光倏忽間就流走了，卻給我留下了不可磨滅的印記。我相信，我已經不是對業務一知半解的“學生派”，也不是對職場茫然無措的小菜鳥，更不是對生活彷徨猶疑的小年青。感謝國網公司給予我這次寶貴的培訓機會，感謝國網技術學院合理安排的各項課程和活動，感謝每位培訓師精心盡心傳授的每一堂課，感謝來自五湖四海的朋友同學和我一起歡度這美好時光。因為有了你們，才有了現在更加優秀的我。
一、理論與實踐并駕，全面提升業務技能
按照國網公司安排，我成了電網檢修部繼電保護一班的一名學員。在這短短四個月的時間里，我們學完了厚厚的兩本繼電保護專業書籍。對于“四大保護”，每位老師都會結合現場案例和自身工作經驗講解它們的原理、特點、優缺點和注意事項。這不僅幫助我們將在大學期間學過的知識疏通了一遍，還解決了曾經所遇到的“瓶頸”問題，更重要的是讓我們更加強烈地意識到作為一名繼電保護人員在維護電網穩定安全中所擔負的責任。我們還學習了保護的'整定計算、電力系統故障分析，這兩科對我來說難度很大。就課程本身而言，它已經超出了我的學歷范圍，加上我似乎天生與數學與計算絕緣，見著就犯怵，所以學習起來很抵觸很逃避。但是，我知道要想成為一名優秀的繼保人員，這些是必須掌握的基礎知識，等回到工作崗位上，我一定努力克服困難，用心學習，爭取早日掌握。
我們還學習了《新能源》，對我國的能源分布、太陽能風能等利用的現狀與發展有了一定了解，而后又參觀了太陽能、風能發電裝置并親自通過實驗測試光電轉換效率，親自操作使風力發電機轉動起來，這些在大學時都是沒有過的體驗。后面學習的《智能變電站》也讓我收獲頗豐。我身處小縣城，所接觸的全是110KV及以下的電力網，特高壓、“三縱三橫”、智能電網等之于我只是個“陌生而又熟悉”的名詞而已，這次的學習讓我對此有了初步的了解，以后雖不能參加它的建設至少也能拓寬我的眼界。之后參觀了智能變電站，智能機器人、智能監控后臺、光CT等都讓我感覺我們電力行業的發展、更新之快，同時對我們的知識儲備、業務技能等都提出了更高的要求。“活到老，學到老”必須成為我們的座右銘了。
保護裝置的調試實訓對全體繼保學員來說大概是最難得的學習機會。實訓室寬敞整潔、裝置領先、電壓等級齊全，我們在工作中不能隨意甚至沒機會觸碰的保護裝置在這里都可以盡情調試，仔細研究。每位老師也都是實際的現場百科全書。通過實訓，我們對所學的理論知識有了更具體的了解，對保護現象有了更直觀的認識。更重要的是，安全第一、思慮周全、嚴謹細致等這些繼保人員必備的專業素質也在我的腦海中深深地扎了根，我一定會在今后的工作中盡快磨礪出這些品質。與所在實訓小組成員的交流學習也常常讓我有茅塞頓開、醍醐灌頂之感，非常享受那種自由討論、有人與之相辨、自問自答的學習狀態。在實訓中所鍛煉出來了團隊合作能力，所收獲的友誼也是極為珍貴的。
登桿實訓、家用照明電路接線、熟悉掌握心肺復蘇法、正確使用滅火器等“小”實踐也讓我“看起來”像個電力人。經歷了理論與實踐的各種錘煉，我相信回到公司，我會更快地融入工作。
二、室內與戶外齊飛，綜合加強自身素質
我們在一周的時間里，學習了《國網公司企業文化》《國網公司發展概況與規劃》《電力員工職業道德規范》《電力應用文寫作》《電力法律法規》《創新思維與團隊合作》等，老師時而從歷史典籍中擷英取華，時而從現代臉譜里找尋意義，內容涵蓋文化、社科、經濟、法律等各個方面。一張張精美的PPT、一個個有的放矢的小故事、一組組精準的數據都讓我們在輕松又不乏思考的氛圍里摘取到課程的核心思想。對我們國網公司現狀與前景的了解讓我有了更強烈的歸屬感。我們國網公司的核心價值觀、企業宗旨、企業愿景等我已經能倒背如流，只等著在今后的工作中依靠它們來指導我的學習和工作。這次學習也讓我認識到“恪盡職守”的難能可貴與至關重要，這不僅需要過硬的專業技能，還需要強烈的責任感、團隊合作能力和奉獻精神。創新思維也不再是那么不可捉摸，它來自生活來自工作，來自每一次的專注與用心，來自我們在每一個平凡的工作崗位上的堅守。
拓展訓練到如今仍讓我記憶猶新�！靶湃伪乘ぁ薄ⅰ案呖兆U”都是我從未嘗試過的，以為自己無法完成的，卻在隊友的幫助鼓勵下，勇敢地突破了心理障礙挑戰成功。非常感謝教練感謝隊友讓我有機會看到一個更好的自己。由兩個班全體學員共同參加的“逃生墻”項目讓我大為震撼，一百來號人在大概17分鐘里全部翻過高達2.3米的墻體。這看起來幾乎不可能完成的任務在一個個甘做“肉墊、甘為“吊手”的勇士的配合下完成了，一群看似文靜柔弱的女生也野蠻地翻過去了，剩下的那最后兩個簡直是挑戰體能與技術的極限在眾人的驚嘆與歡呼聲中翻過了!我為我的隊友們感到由衷的驕傲。相信自己，相信隊友！
國網公司員工個人總結 3
一、半軍事化管理，雖嚴卻不可或缺
在正式上課之前，我們先進行了為期一周的軍訓，之后每天我們都堅持早上六點起床，晚上一個半小時自習，儼然回到了中學時代。說實話，堅持起早跑操確實很痛苦，不過終于是堅持著做到了，不知不覺也形成了良好的作息習慣。
二、校園生活豐富多彩
學校組織舉辦的五四演講比賽、寢室教室文化風采比拼、籃球比賽、攝影大賽、畢業晚會等都給了大家展示交流的舞臺，也讓我領略到了咱們“電力人”多才多藝的一面。周四下午的各類講座、教培樓一樓大廳的各類展板等都提供給了我們很好的文化氛圍。
三、校外生活異彩紛呈
濟南---這座泉城天然就流淌著宜居的'氣息。大明湖、趵突泉、千佛山、黑虎泉……每一處總那么容易就讓我心曠神怡氣定神閑，似能忘憂解愁，周末去轉轉也總會有意外之樂。山東的青島、蓬萊等也久負盛名，值得一去。有如此美景，又有如此輕松的心態，學習起來自然也是事半功倍。
作為一名�？粕艹蔀榇舜螄W公司20xx屆新入職員工第二期集中培訓班的一員，我感到由衷的幸運。雖然我沒能夠在培訓中取得優異的成績，但是我一定會將這期間所學融入到今后的工作中去，并保持學習，爭取早日成為一名合格的優秀的“電力人”。同時也非常感謝通過這次培訓結識的來自五湖四海的“同事”，在今后的工作中，我不是一個人在孤軍奮戰，而是一路同行！
國網公司員工個人總結 4
一、學院初識：
初來乍到，便被這人、這景深深感動。這里，群山青翠，鳥語花香;這里，社日珠聯，燈彩爐溫;這里，拼搏激情，團結摯愛;這里，師生情深，溫馨浪漫!踏征程，慕華年，滿懷希望的喜悅，我們在這里相聚;為德新，博篤行，肩負光榮的使命，我們在這里從頭!
二、軍訓感悟：
短短一周的軍訓，讓人所想、所感、所悟已遠遠不同于中學時代，那青春年少的激情仿佛已逐漸演繹為一種對成熟的向往。下面是我軍訓過后所寫的幾句小詩：如果說：生命，是一眼清泉。那么：這源頭，源自何方?是軍訓時挺拔的軍姿，還是那嘹亮的號音?也許那是一種精神吧，自律而堅毅，像陽光里，那朵默默流淚的雪花兒，總會燃亮下一個冬季;也許那是一種力量吧，團結而自強，像兩條河流美麗的邂逅，消失了自己，卻拓寬了愛的河床;我想那更是一種向往，勤奮而不息，像每一個小小的生命，從針尖般的雨點到浩瀚無窮的宙宇。我不再只關注空洞的激情，表面的情懷與喜怒，而是更沉思于一種叫做“背后”的東西。也許人生的許多道理，都悄然隱藏于此。
三、學習方面：
博學篤志，砥德礪行。志在高遠，踐行博學與實踐相結合，做德才兼備之人。至今，主要學習內容有棗莊實習、觀看《供電職業技能培訓系列片》(變電運行部分)、安全技能培訓、《電氣設備運行與維護》知識演示等�，F將期間的所學、所感分別介紹如下：
棗莊實習，第一次零距離和變電站“親密接觸”。實習期間我們主要參觀了翼云220kv變電站和棗北35kv變電站，對其主接線圖、運行方式，一次設備(如變壓器、斷路器、隔離開關、電流互感器、電壓互感器、避雷器等)基本原理、結構和主要作用以及日常巡視、維護等常識均有了一定的了解。另外，實習期間也進行了一些實際操作技能的學習，如：斷路器分合閘、掛接地線等。整體來講，受益匪淺，無論是設備認知，還是實際操作，都讓我們學到了很多，既增加了對各種設備的感性認識，又增進了對一些實際操作的“真學實干”。另外，現場處處充滿著溫情、充滿著感動，比如領導幾次三番的親臨指導、各位講解師傅對其崗位的無限熱愛以及對我們的無限熱情。而最為令人感動，也是最讓人難以忘懷的是，有一位師傅在講完站內設備之后，還特別為我們講了他在變電運行崗位上工作三十余年的切身體會，言語之間自然流露著那份對工作的熱愛和執著，怎一“美”字了得。
其中，師傅有一句涉及管理的話給我留下的深刻印象，他說：“我要求我的員工不要認為自己是在為公司工作、為工作而工作，而是在為自己工作、為家庭工作、為社會工作。”我想，這其中至少包含兩方面的意思，一是變電運行崗位特殊，一旦事故，后果不可想象，輕則設備損壞，重則人身傷亡，甚至造成大面積停電、引發公共安全。
因此，要求工作人員必須規范操作，不但要從企業職工的角度，照章辦事，更要從自己、家庭、親人、社會的角度，時刻牢記自己身兼“多重責任”，從嚴規范自己;二是師傅的言語間其實隱含了一種“以企業為家，與企業共榮辱、同發展”的管理理念，然而怎樣進行相關的文化建設、制度建設，從思想的高度形成最廣泛的統一戰線，從生產環境上形成潛移默化的工作氛圍以及從制度層面、操作層面形成有效的監督與激勵機制引發我無限思考;另外，我認為應該在“以公司為家”這句話的基礎上，再加一句“以公司為校”。其中，“以公司為家”，做到“公司全面照顧、員工全力以赴”;“以公司為�！�，增進員工能力而又為公司效力。
銘記血的教訓，恪守安全規程，養成良好作業習慣。棗莊實習結束后，為將站內日常工作規范化、流程化、形象化的予以展現，供學員學習，課程安排了《供電職業技能培訓系列片》(變電運行部分)錄像的集體觀看，使大家對倒閘操作的標準化操作程序、站內設備巡視、檢修基本流程等日常工作均有了初步的認識和了解。另外，為了加深印象，明確違規操作的危害，此培訓片還特別加入了《違規操作事故模擬錄像》部分，一次次令人震驚的場面，一幕幕血淋淋的教訓，一出出人間慘痛的悲劇，巨大的視覺沖擊以排山倒海之勢，告訴我們，違章操作將讓我們付出難以承受的代價，我們必須銘記血的教訓，嚴格按照安全規程操作，養成良好作業習慣。
安全技能、實際操作，實訓中感受心跳與喜悅。安全技能的培訓主要包括三方面的內容：腳扣及三角板登桿、照明系統接線、消防安全及人工觸電急救。其中，登桿看似簡單，實則遠非想象，需要相當的技術和體力;照明接線，我和搭檔整體規劃、運籌帷幄，心中有圖、手中有序，以班級第一的速度出色地完成了任務;觸電急救、心肺復蘇，與死神爭分奪秒，我們必須做好每一個環節，如：呼氣量要充足，按壓位置要正確，力度要適當，頻率要適中等，這期間緊張與希望并存，信心與喜悅齊飛。
系統學習，自由調節，全面掌握站內一次、二次設備�？梢哉f，這個月課程安排時間最長、也是最重要的課程便是《電氣設備運行與維護》。這門課程主要通過上機點擊觀看，可以根據自己實際掌握的情況對各項內容進行詳略調配，比如：熟悉一次設備的，可以重點看二次，內容選擇以及時間安排，完全由自己掌握。該課程內容較為系統、全面，幾乎涵蓋了變電站內所有元器件，主要涉及設備基本原理、組成結構、日常巡視以及維護等四個方面，由理論原理到實物物理結構，再到其具體使用與維護，較之課本講述更為直觀、深入、完整和具體。
企業文化，功在當代，利在千秋，重在建設。企業文化是企業的生命之源，是企業存在的原動力和最核心價值的體現。學院助理、培訓部黨委書記黃保海老師給我們上了一堂發人深省而又不失活潑生動的企業文化課。企業文化包括企業的宗旨、理念、精神等多個方面，其建設具有功在當代，利在千秋，不可估量的意義與價值，作為一個關系國計民生的大型壟斷行業，涉及近30個網省公司，組織結構龐大，人員素質參差不齊，因此，國家電網公司企業文化的建設，必須以更廣泛的視野，從大局出發，從可持續發展的角度凝練企業文化，并在此基礎上，進行配套的制度體系建設，規范企業文化，保障企業文化無差別化執行。作為國家電網公司的一名新員工必須學習、深知公司文化，做一名公司企業文化的忠實實踐者和大力傳播者。
四、工作方面：
團結的本質在于精誠合作、共同進步，具體體現于凝聚力的提升與戰斗力的提高。任何一個組織的團隊建設都是一個循序漸進的過程，需要集思廣益、博采眾長，不可能一蹴而就。我們按照公司、上級指示，對班級建設和學員團隊建設均進行了有益的'探討，進行了摸索式的嘗試。由于我不僅是電力公司XX年國網培訓新員工的副領隊、變電運行專業的負責人，同時也擔任了學院變電一班班長一職，因此，這一工作方面的內容主要包括班級建設的現狀與思考和學員團隊建設的現狀與思考兩個方面。
(一)班級建設現狀與思考。
通過個人報名、公開競選等程序，很榮幸當選變電運行一班班長一職。職位意味著工作，工作意味著付出，只有在奉獻中才能感受到真正的快樂，只有在快樂中才能真正的成長。班長一職象征著的榮譽，更意味著責任，在這短短的一個月內，我深深的領悟到了“沒有規矩不成方圓”和老子“后其身而身先”的道理，凡事超前規劃、嚴格管理，照章辦事+靈活機動;凡事替大家多想一點、多做一點，以身作則+人文關懷，以“事未宣，紀先布，身未動，心先行�！睘橹笇г瓌t，和大家做朋友、做知己，時時為大家著想，處處為大家留心。
(二)學員團隊建設現狀與思考。
首先，很榮幸成為公司選派到國網集中培訓的一員，并擔任副領隊和變電運行專業組長，衷心感謝公司領導對我的信任和厚愛。按照公司規定，我的主要職責是和領隊一起負責學員的團隊建設，具體包括：
1.常規性工作，負責定期組織召開變電運行專業的周例會、協助領隊定期召開學員集體月度會議;
2.非常規性工作，以“增進友誼、促進團結，提高隊伍凝聚力、戰斗力”為核心，策劃組織學員廣泛參與、積極參與、樂于參與的各類活動。
總之，我們在這里相處融洽，已建立了深厚的友誼，意到濃處，忍不住胡謅了幾句小詩，但我偶以新詩蔚寂寥，未曾古詞嘆生平，不大懂的古詩詞韻律對仗，這首仿古的小詞權當這短短月余來對我們生活的整體概述吧。
國網公司員工個人總結 5
金秋九月，我們從五湖四海，來到了美麗的泉城--xx，在這溫馨的國家電網技術學院，接受嚴格而又充滿挑戰的崗前培訓。有幸參加國家電網20xx年度第一期第一批集中培訓，我感到非常自豪和驕傲，同時也感受到自己所肩負的責任和義務。
培訓歷時三個月，時間為20xx/8/21-20xx/11/18，此外電氣班中來自網省公司的學生另加一個半月的時間，培訓內容大致分為軍訓、企業文化、職業道德、安全規程、素質拓展及其他。管理模式類似大學高校，但是嚴于高校，采用半軍事化的管理方式，培訓期間需要早操和晚自習，每次出勤點名�？芍^國網公司為這次新員工培訓花了很大的精力，也下了很大的本錢，目的就是讓新員工能夠早日融入國網這個大家庭，統一思想，統一目標，團結協作，共同奮進。
為了讓我們更好的了解國家電網公司企業文化，傳遞"誠信、責任、創新、奉獻"的核心價值理念，同時提高我們對企業的忠誠度；了解溝通、創新、班組管理、團隊建設、人際交往等職業技巧，快速進入職業化角色；感悟積極心態，培養敬業、奉獻的工作態度，提升員工的精神面貌，塑造良好的職業形象；學習電力行業基本管理知識、法律法規，提高工作效率，培訓中心為我們開展了綜合素質類課程。轉眼間，三個月已經過去了，通過這段時間的崗前培訓學習，個人政治思想素養、理論知識水平、實際操作能力得到很大提高，為今后立足本職工作，更好地服務于建設"一強三優"現代公司的工作大局打下了良好的基礎。具體體現在一下幾個方面：
一、增長了知識，提高了能力。
為了讓我們盡快地了解掌握履行職責所必須的基本知識，為今后的工作做好準備，本次培訓安排了大量的學習內容。通過理論學習，我們了解了以后在工作崗位上需要注意的問題，明確了學習的內容以及以后工作應努力的方向。在學習之余大家認真整理筆記、相互交流學習心得，鞏固了學習成果。通過培訓，大家豐富了知識、開拓了視野、提高了能力和素質，在短時間內最大限度地充實自己，感覺收獲頗豐、受益匪淺。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上，要把所學、所知運用到工作實踐當中去，理論和實踐相結合，做到知行統一、學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業務知識、不斷提高自己的知識素養，只有這樣，才能更好地為廣大群眾提供優質高效的服務，才能更好的為國家電網公司的發展做出貢獻。
通過深入學習國網公司企業文化，對國網公司的核心價值觀、企業宗旨、企業精神及理念、奮斗方向、戰略目標及實施舉措、發展要求、工作思路、電網發展戰略等有了深入的理解，讓大家對供電企業員工的行為規范有了清楚的認識。通過對安全文化、服務文化、管理文化、廉潔文化、責任文化等國網公司企業子文化的學習，強化了大家對建立統一優秀企業文化必要性的認識。
在學習國網公司概況及發展規劃中，對國網公司的結構和經營發展狀況有了比較清晰的認識，全面學習了國網公司"三集五大"體系。
二、重視基礎理論知識和基本技能的掌握，實踐中提高業務素質。
軍訓結束后，我們進行了基本技能、各種一次設備的結構和原理、不同試驗的試驗方法和實驗原理等方面的培訓。第一堂課，我們學的是電工基本技能，上課的是來自福建的培訓老師，使我們初步了解了基本的試驗接線的原則，比如說引線要"橫平豎直"，插座接線一般是"左零右火"。然后進行了安全基本技能和安全基本技能的培訓，作為國家電網公司的一員，登桿是一項最基本的技能，我們還學會了如何做觸電急救、試用滅火器和接線等一些基本的技能。作為電力公司生產線的員工，隨時都有可能碰到觸電的情況，學會觸電急救，不僅是對自己負責，也是對別人負責。而滅火不僅是在工作上需要，在生活上也是必須掌握的。而且我們要在工作中做到"四不傷害"，即不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不看著別人受傷害。
培訓期間，我們進行了為期兩周的實訓模擬訓練，我們的模擬訓練都是在電腦上進行的，電腦上有幾個軟件，里邊詳細了介紹了各種設備的結構，并進行拆分講解。由于以前沒去過現場，對設備不是很了解，剛看到這些設備結構時，我如獲至寶，對設備結構、試驗原理都進行了認真的學習。經過這幾天的學習，對設備內部結構有了更加清晰的了解，以前存在的很多疑問也都迎刃而解了。然后我們又認真仔細的'看了各種電力設備電氣試驗的原理，也是對之前在教室里學習的基本試驗方法的原理的一次復習，之后又認真仔細的學習了各種設備的電氣試驗的接線，并進行了模擬試驗操作。
隨后，我們到實訓220kV變電站參觀實習，將之前所學的理論和實踐相結合，相互補充，將碰到的一些問題請教老師，在老師們不厭其煩的教導下，所有問題都得到了解決，之前的模擬訓練容易忽視的一些現場注意事項，通過實際操作也得到了很好的補充。最后這段時間的實訓，我系統地掌握了各種電力設備的內部結構、原理和試驗的原理、方法等有關高壓試驗方面的知識，使我更加能夠信任將來的工作。
三、明確目標和增進友誼。
本次培訓我班共有52名學員，來自國家電網公司下屬各個單位，因此，這次培訓是難得的溝通和交流的機會。在整個培訓中，我們不僅對國家電網的各種規章制度以及企業文化有了系統的認識和體會，我想更重要的是，在培訓中我們獲得了彼此之間的友誼，以及在此之間迅速凝聚的團隊精神，這在我們以后的工作中將會受益匪淺。在這段時間里，通過大家一起座談討論，互相交流心得體會，非常生動地將培訓班所學與自己工作職能結合起來，使學到的理論知識更加形象具體到我們每一個人身上。在這五個多月的時間里，我們互相關心，互相幫助，互相學習，大家增進了了解，建立了深厚的友誼。
培訓眨眼就過去了，經過這次培訓之后，又使我重新對自己的職業規劃進行了認真的總結。懂得了一個人的成功與否不在于掙了多少錢，而在于在自己的崗位上能為公司、為社會做出多大貢獻，這才是我在我自己崗位上所能體現出的價值。由此，我給自己定了一個目標，就是不斷地充實自己的理論知識，提高自己的技術水平，能在自己的部門內成為骨干員工。而實現這一切，自己本身的能力是一方面，另一方面則是對工作的態度，認真是一切工作的基本原則，只有認真地對待每一項工作，努力把每一個細節都做好，才能不斷在自己的崗位上前進，不斷接近自己的目標。
四、個人培訓感悟。
這次培訓是對我們這些剛剛走出校門、工作經驗不足的新人的一個挑戰，更是國家電網公司對我們新錄用人員提出的高度要求。曾經的知識并不能直接轉變為工作需要的技能，思考問題的方式在具體的工作崗位中變得并不適用，我必須要做出一系列調整，誠實地面對自身的不足并嚴格要求自己，誠懇地向身邊的前輩學習并努力找出差距，通過深刻地自我反省找到問題的癥結并堅決地改正。在今后的工作生活中，我們一定要珍惜每一次學習機會，做好手中的每一項工作，遇到困難勇敢面對，發揮自己的長處，彌補自己的不足努力學習提高自己的各方面素質，以便更好地為國家電網公司服務。
馬上就要離開國網技術學院了，新的角色新的工作崗位需要我繼續去努力，對于在國網公司學到知識也有了用武的之地，對于以后的憧憬這里做出以下幾點規劃。
1）勤學好問。勤于工作，努力學習，對于剛入國網公司的新員工，面對全新的工作需要更多向同事學習。對于知識要積極總結，使知識系統化，經驗固化，在加強實踐的同時，不能忘記理論的學習，如《電氣試驗》這本書相當不錯，工作時要進行系統的學習。
2）積極主動參與各項活動：對于公司組織的各項活動積極參與，在活動中學會與同事交流、與同事協作；在各項活動中鍛煉自我的能力，提升自我素質。如積極參加單位組織的籃球賽足球賽等積體活動，嘗受團結合作帶來的快樂，就像足球世界杯比賽，一個隊伍想最終獲得冠軍，不是靠某一個巨星一人之力就能做到的，靠的是團隊的力量、是整體的團結合作。
3）做好規劃：每個公司都有自己的規劃，沒有規劃沒了目標就如大海中隨風飄蕩的船只，不知下一個目的地在何方，不知路在何方，也找不到前進的路途；對于個人也一樣，規劃要有遠期規劃也要有近期計劃，沒有近期計劃只能是整天喊空口號，人無遠慮必有近憂！每年都要有個計劃，包括實現的時間、實現的標準、實現的步驟等。
國網公司員工個人總結 6
時光荏苒，歲月如梭，時間的刻度從20xx年8月跳轉到20xx年10月，從入職培訓、輪崗實習、國網培訓到定崗工作，我也正式完成了從在校大學生到電力員工的身份轉變。在檢修分公司這一年多里，感慨良多，在各級領導的關懷指導下，個人的工作水平也得到了明顯的提高�，F在我將工作一年多的工作情況作如下總結：
一、以認真踏實的態度，完成角色的轉變
剛入職時，我還是個懵懵懂懂的大學生，對于工作，對于電力行業，都沒有太多的想法，也不知該何去何從。慢慢地，隨著工作的深入，我慢慢了解了我的工作性質，慢慢了解了國家電網。電力企業是全國電力供應最根本的保障，電力能源關系到千家萬戶，電力行業是國家最根本的支柱行業，因此，作為電力人，要時時刻刻保持清醒的頭腦、高度的警覺，不計回報地保證用戶的供電質量。電力生產強度大、持續時間長，通宵達旦工作更是家常便飯，因此，作為電力人，必須有不怕吃苦、不怕流汗的精神。從我踏入電力行業的門檻起，我就以積極的工作態度投入到安全生產中，努力學習、積極適應，實現了從大學生到電力工人的身份轉變，也適應了電力行業的工作環境。
二、加強技能學習，注重業務能力的提高
隨著電網技術的不斷發展與壯大，隨著特高壓電網建設的不斷推進，為了跟上時代的步伐，唯有以科學發展的眼光對待電網建設，才能適應國家電網未來的發展以及對人才的需求。因此，在這一年多的實習中，我認真學習工作業務知識，遇到不懂的地方就積極向前輩們請教，逐步提高自己的業務水平。另外，除了干好自己的本職工作外，我也會在利用業余時間主動去了解電網發展趨勢的相關資料，學習電網建設的新知識，希望能夠跟上時代，為電網建設添磚加瓦。
三、做事找對方法，不斷反思
在工作中，遇到棘手的問題，一時的手足無措也是在所難免的，不必驚慌，只要找對做事方法，事情總會解決的.。因此，工作一年多以來，我會對遇到的棘手難題一一記錄，總結歸納，通過不斷摸索，總結出解決類似事件的方式方法，爭取不再犯類似的錯誤，提高工作效率和工作質量。作為職場新人，在為人處理、工作能力以及工作經驗方面都是有所欠缺、亟待提高的。為了能夠盡快拿下工作業務，在平時的工作和生活中，我虛心向有能力、有經驗的前輩們請教，取長補短，通過反思自己的不足，爭取少走彎路，更有效率的工作。同時也時刻提醒自己，萬事不可投機取巧，要踏實肯干，誠懇待人，工作多動腦，多反思。
四、存在的不足
通過一年多的實習，自己對工作、企業的認識程度都日益增長，但是這還遠遠不夠，我也深知自己還存在很多的不足之處。我對現在從事的變電運維工作還了解不深，工作水平也急需提高，同時管理方面的能力也有所欠缺，亟待進一步的學習和提高。
五、今后的工作方向
認識到自身還有這么多需要完善的地方，我心惶恐。因此，我將會在接下來的職業生涯中，多向領導、向同事請教，與大家多交流、多溝通，站在更高的高度去思考問題，從大局觀出發，去謀劃，去學習，去提高。繼續保持踏實的工作態度，以強烈的責任心、高度的責任感，認認真真地完成每一項工作。同時也要學會及時總結歸納，提高效率，將工作落實到細節，落實到實處。業務上不斷學習，思想上向黨靠攏，爭取早日成為一名合格的電力工人。
國網公司員工個人總結 7
在20xx年上半年的工作當中，根據省、市公司的重要決策部署，我公司黨委認真組織學習貫徹落實黨的領導和十一屆三中全會精神，緊緊圍繞年初工作會議制定的工作計劃，始終堅持將公司自身發展融入當地發展大局，較好的完成了各項工作任務。現將上半年工作情況總結匯報如下:
(一)、主要指標完成情況
1-5月份，全社會用電量完成63023萬千瓦時，同比增長16.38%;預計上半年全社會用電量完成76000萬千瓦時，同比增長16.64%，公司供電量完成62511萬千瓦時，同比增長16.35%，預計上半年完成75166萬千瓦時，同比增長16.31%。公司售電量完成57825萬千瓦時，同比增長17.11%，預計上半年完成69395萬千瓦時，同比增長16.97%。售電收入上半年累計實現電費收入40764.09萬元，同比增長17.92%。
綜合線損率完成7.5%，比去年同期下降0.6個百分點，預計上半年完成7.68%，比去年同期下降0.52個百分點。
今年累計全縣業擴申請容量16.84萬千伏安，同比減少22.59%，完成報裝容量13.88萬千伏安，同比增加6.66%。
(二)、重點工作完成情況
一是強化安全生產，夯實管理基礎。上半年公司系統安全生產形勢穩定，沒有發生人身、電網、設備、誤操作、火災、交通、信息安全等各類考核性事故，同業對標安全管理排名全省第一(并列)。結合安全管理提升活動及季節特點，組織了20xx年春季及迎峰度夏安全大檢查工作，重點加強線路設備防汛、防雷隱患排查。扎實開展了三聯系三促進工作。嚴格落實各級領導干部到崗到位制度，深入一線，靠前指揮，做到嚴防死守。強化生產計劃的管控，科學編排調整生產計劃，堅持每周組織計劃綜合平衡。加強安全教育和農電、外協隊伍管理工作，不斷完善外協施工安全工作流程、管理規范和考核辦法，實行持證上崗制度。今年以來共組織安全學習和專題安全日活動28次，舉辦全員安規普考1次和三種人培訓、安規培訓共7期;開展了現場安全督察145次，出動安全督察人員427人次，督查施工現場202個，編發安全督察通報19期，發出整改通知書21份，查處違章35人次，處罰15.4萬元，有效遏制了現場習慣性違章。截至20xx年5月31日，公司實現連續安全生產4712天。
二是推進電網建設，提升供電能力。1月份順利竣工投產110kv農場等輸變電工程。開展戚莊-雙泗220kv雙回線路政策處理工作，確保工程進展順利。5月31日順利完成天崗湖100mwp+9.9mwp光伏發電項目并網工程的驗收啟動工作。目前，20xx年一、二季度已下達資本性項目569個，資金8481萬，目前完工項目53個，財務入賬1426.8萬，完成率16.8%。下達成本性項目158個，資金10709萬，目前已完工項目21個，財務入賬2171.1萬，完成率20.3%。目前已完成1季度完工項目的施工費結算審計，正在辦理開票入賬。
三是強化經營管理，綜合管理水平穩步提升。依法治企有序推進，公司高度重視依法治企工作，對上級檢查中暴露出的問題，建立了風險抵押金、簽訂責任狀、交辦督查、周例會等機制，分門別類梳理問題，逐條明確整改責任人，推進整改;舉一反三規范管理，堅決杜絕老問題整改未徹底，新問題屢見不鮮現象發生。扎實開展三指定自查整改、多經企業回頭看工作，集體產業運行管理更加規范。努力加強營銷基礎管理，進一步強化分線、分臺片線損管理，堅持典型稽查和反竊電常態化運行，在循序規范新農村配網建設和改造管理，加大農村接戶線改造力度的同時，公司組織開展營配調一體化建設，強化營配數據集成實用化，通過用電采集系統應用，推進線損合格臺區清理整改，使臺變線損控制在合理范圍。加強負控預購電管理，做好終端新裝和故障維修;新裝高壓用戶預購電協議簽訂率100%;新增非居民小用戶預購電100%;大力推進預購電業務，全面提升營銷基礎管理水平。
四是履行四個服務宗旨，公司價值全面彰顯。公司供電量平均增長16.45%，總體滿足了地方經濟社會快速發展的需要。激發全員奉獻意識，保障了中高考、縣各類重大活動電力供應，堅持你用電、我用心，積極開展優質服務系列活動。大力實施總經理特派員、大客戶幫辦、客戶走訪等服務制度，實施定項、定人、定時服務機制。加強對電價執行、停電送電、報裝搶修等服務機制運行的完善和監督，著力做好95598統一供電服務熱線報修工作，1到5月份全縣累計報修3782起，同比下降31.14%，服務承諾兌現率超過99.9%，促進了供電服務水平提升。進一步細化20xx年度迎峰度夏有序用電方案開展了有序用電告知書發放和責任書的簽訂工作。提前對縣重點工程實施項目排查，實時掌握項目進展情況，制定針對性措施，確保供電服務環節不出問題�？焖偻七M市委擴大會政府辦會工程實施及市委擴大會觀摩企業的用電服務工作，召開市委擴大會保供電工作布置會，成立保電組織機構，要求各部門落實相關措施，確保會議期間供電萬無一失。
五是三個建設取得實效，公司健康發展得以保障。黨的建設取得新成績，深入貫徹學習了十一屆三中全會精神。深入落實中央八項規定，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，重點對四風方面存在的突出問題及職工群眾反映的問題實事求是地給予解決或解答。建立多項制度加強機關作風整頓，組建三個督查隊不定期查訪。加強反腐倡廉宣傳教育工作，組織開展廉年出彩、清廉之美書寫作品征集等活動，陶冶了員工隊伍真善美的廉潔意境、營造干事干凈的廉潔氛圍。組織對新提拔及崗位調整的干部進行廉政談話。加強人員黨風廉政建設和履行一崗雙責的認識。組織開展加強制度教育樹立紅線意識主題教育活動，由辦公室、黨群部、人資部聯合開展制度建設方面的專題講座等。加強對城區、農村地區客戶報修和業擴辦理等業務的`明察暗訪力度，共組織各類檢查23次，編輯通報2期，考核單位8個，個人6人。高度關注行風投訴，落實領導班子走基層、走訪客戶等活動要求。20xx年公司配電運檢班獲宿遷市工人先鋒號榮譽。配電運檢班《組合式多功能絕緣操作桿研制》獲得了省公司qc小組成果二等獎。孫家軍勞模創新工作室的《變電所電纜溝防火墻改造》和席山西技師創新工作室的《環網柜交流耐壓觸頭的研制》項目獲得省公司優秀成果獎。
(三)、存在的困難與問題及其解決措施
一是公司安全管理基礎還存在薄弱環節，特別是農電、外協隊伍安全管理基礎不牢，安全生產存在一定壓力。公司將充分發揮安全網絡及配網項目部作用，規范管理。
二是全縣新農村集中居住區(康居示范村)、三個集中用電問題比較突出。
三是配網運行管理水平不高，配電網脆弱現狀仍未能根本得到解決，不能滿足安全生產和優質服務要求，多起外力破壞故障停電給公司優質服務帶來了嚴重壓力;網架結構還不夠合理，在配網前期規劃及項目安排上還有待進一步完善。公司將扎實做好電網規劃建設力度，主動與政府有關管理部門加強聯系，進一步做好電力實施保護的宣傳工作。
四是電費回收風險較大。部分企業受市場影響較大，導致電費回收風險增大，需進一步爭取政府的支持和加強對企業的理解，強化電費預收力度，防范電費回收風險。
(四)、特色做法及創新舉措
一是組織召開了全縣農村集中居住區電力工程建設工作推進會，劉縣長到會講話，各鄉鎮、國土、新農辦、督查室等部門負責人參加了會議，取得了很好的效果。公司牽頭對全縣各鄉鎮170個小區進行全面排查對正式用電建設滯后的小區要求建設單位加快進度，公司聯合督查室每月進行督察，并將督察情況上報縣委縣政府。
二是組織了全縣電力通道清理專項工作，得到了縣委、縣政府對保護電力設施安全、保證全縣安全可靠供電的大力支持，全縣共清理通道內樹木1.9萬余棵，為安全可靠供電，穩步推進配網基礎管理水平不斷提升打下堅實基礎。
三是結合公司實際，修訂了公司績效考核、同業對標、配網跳閘、報修管理考核辦法及跨部門工作流程，印制了三本管理手冊，班組長及以上人員人手一冊，進行宣貫并嚴格執行、加強考核，確保工作高效推進，努力實現了指標進位爭先。
四是扎實推進配網工程實施。公司分管領導牽頭分別到26個鄉鎮現場對現有配電設施進行排查，做好配網規劃工作。做好配網項目的深度設計工作，從設計源頭抓好安全，保障配網施工及運行安全。公司每兩周召開由主要領導參加的配網工程推進會，及時解決工程實施中存在的問題，為工程順利實施打下了堅實的基礎。
五是全面排查整改，繼續扎實開展配網品質提升工程，對全縣線路桿號牌、標示牌、電纜標志樁、拉線護管、魚塘警示牌共5000余塊了維護更換。加強單線圖、小區圖紙等基礎臺賬管理，對城區各小區配電設備的圖紙及基礎臺帳排查。
(五)、工作體會和認識
一是始終堅持責任高于一切。秉承四個服務宗旨，履行政治、經濟、社會責任，不斷完善電網架構，把公司發展融入到經濟社會發展中，爭取各級黨委政府的理解與支持，營造良好發展環境。
二是始終堅持精益管理。在縱深推進三集五大過程中，樹立嚴謹、嚴細、嚴實的工作作風，將依法治企貫穿公司管理每個過程，不斷在管理鏈上找漏洞、在價值鏈上降成本，拓寬管理深度和廣度，全面提升管理水平。
三是始終堅持以人為本。牢固樹立企業與員工共同發展的理念，用統一的企業文化凝聚員工，充分調動廣大員工的積極性、主動性和創造性，培養和造就一支敢打硬仗、善打硬仗、勇于勝利的干部員工隊伍，是推動公司健康高效發展的關鍵。
以上就是本公司上半年工作總結報告，不當之處還請上級領導批評指正。
國網公司員工個人總結 8
20xx年，深入貫徹落實公司兩會精神和建設“堅強電網、清潔電網、人文電網”、“兩型三化”公司和“兩個千億”發展思路及目標，緊緊圍繞“三步走”總體工作思路，尋求新發展，創造新業績。通過全體干部職工的共同努力，各項政策工作扎實有序推進，建設工作初見成效。
�、寰劢构景l展，準確把握職責定位。
在公司相關部門指導下，迅速組成調研組分別赴xxxx兩省xx開展調研，通過座談、走訪，收集整理了大量的寶貴資料，并形成調研報告。在充分借鑒國網公司等先進經驗的基礎上，結合內蒙古電網實際，確定了xx的建設發展目標，細化了職責定位，界定了業務范圍，為經研院順暢開展業務，更好地服務于公司轉型發展奠定良好的基礎。
�、骈_通辦公應用系統，完備各項注冊手續。
為進一步提高辦公效率，加強我院辦公信息化建設，申請開通了協同辦公系統，確保公司與我院之間各類文件的及時收發。完成了營業執照、工商注冊登記及開立銀行賬戶等工作，為經研院正常開展各項業務奠定了扎實的基礎。
�、�組建隊伍，初步具備開展工作的各項條件。
按照“以責定崗、以崗定人、統一招聘”的原則，科學制定各部門崗位職責；通過系統內借調、專業整合劃轉和統一招聘等方式分批補充人員，人員到位率實現階段性目標，20xx年底達到70%；20xx年12月12日，經研院整體搬遷至新辦公場所（老干部活動中心）；20xx年12月16日，舉行揭牌儀式，標志著經研院的正式運行，具備開展各項工作的條件。
�、�筑牢基礎，逐步建立健全規章制度。
從機構設置入手，梳理流程，建章立制，搭建企業框架，初步形成運轉有序、管理規范的內控機制。編制完成行政、黨群管理辦法20余項，提出建設方案5項。每周組織召開周工作例會和行政例會，研究解決具體工作。按照公司的統一部署，參照國網和公司相關要求，高標準開展標準化建設活動，制定工作標準10余項，逐步規范管理標準、技術標準和工作標準，邊起草、邊試行，統籌推進。
㈤源頭把關，規范財務物資管理。
強化預算執行動態監控分析，加強經濟核算，提高資金使用效益；加強財務監督、控制職能，不斷提高對成本費用的分析預測和評價，保證成本費用計劃的可控、在控和有效實施。理順固定資產的購建、建賬核算、盤點、清查以及報廢流程，定期對辦公用品等進行清查，確保國有資產不流失。進一步規范物資采購管理，物資管理體系初步形成，物資管理效益效率和物資保障能力進一步提高。
㈥統籌安排，積極推進各類專項業務開展。
協助公司編制完成《蒙西電網“十三五”發展規劃》（一、二分冊）、《內蒙古電力公司參與“一帶一路”建設發展規劃》、《蒙西地區配電網改造實施方案（20xx-2020）年》等規劃報告，全面參與公司電網“十三五”規劃編制工作；完成2016年287項科技計劃項目的`初步評審工作；組織開展2016年82項農網升級改造工程的可研評審工作；完成《電網輸變電工程業務辦理作業指導書》的修編、《基建技術管理規定》等相關內容的編制；派駐人員深入工程現場，試點分步開展工程建設管理工作；積極籌劃建設數據統一、應用集成的一體化電力經濟技術研究信息化體系;參與公司改革發展第一批重要課題的部分研究工作。
㈦反腐倡廉，營造風清氣正的良好氛圍。
院黨委認真落實黨風廉政建設主體責任，加強領導班子和重要崗位的廉政教育、管理、監督。強化廉政風險點預控，將權利運行流程置于監督之下，懲防體系進一步完善。轉職能、轉方式、轉作風，緊緊圍繞監督執紀問責，以反腐倡廉宣傳月活動為契機，組織領導班子成員學習《中國共產黨廉潔自律準則和紀律處分條例》等有關文件精神及違法違紀警示案例，編印了《反腐倡廉宣傳專題學習資料》讀本。組織班子成員廉政談話，切實增強廉潔從業意識和拒腐防變的能力，起到了良好的警示和宣傳教育作用。領導干部認真履行“一崗雙責”，在抓分管業務工作的同時，認真研究、監督、檢查分管范圍內的黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設與企業發展、業務工作同布置、同落實、同檢查、同考核。
�、靹撓葼巸�，黨建和精神文明建設穩步推進。
院黨委充分發揮黨委政治核心作用，積極創建“五好班子”。領導班子的整體功能與合力得到進一步增強，形成了凝心聚力、干事創業的良好氛圍。嚴格執行“三重一大”事項有關規定，堅持按制度要求召開會議，發揮領導班子的集體智慧，按照民主集中的原則，做到決策前充分醞釀、決策中形成一致、決策后落實到位。積極開展黨委書記帶頭講黨課活動，多次利用中心組學習、“三嚴三實”專題研討、行政例會等會議進行談心談話，形成共謀發展的強大合力。
國網公司員工個人總結 9
歲月流轉，時光飛逝，轉眼間xxxx年已經過去，我于xxxx年7月12日加盟國家電網公司以來，已經半年的時間了，這是我從學校畢業第一次正式踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質和才能�；仡櫚肽陙淼墓ぷ�，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多，在公司領導及各位同事的大力支持與幫助下，在思想意識、辦公能力等各方面都取得了一定的成績，在此我向公司的領導以及同事表示最衷心的感謝，因有你們的幫助，才能讓我從剛出校園的懵懂狀態步入我職業生涯一個全新的歷程，也令我在公司的發展上一個臺階。當然，為了更好地做好自己今后的工作，總結經驗、吸取教訓，現將xxxx年的工作情況總結如下：
一、努力學習，全面提升自身素質
作為一名剛走上工作崗位的新員工，知識和經驗的欠缺，是我致命的缺點，雖然沒有明確的工作崗位，但公司為我定性于辦公室助理配合其他公司同事更好的完成各項工作，為達到這要求我十分注重學習，更以實際行動去實踐這一目標，積極的配合其他同事工作。六個月以來，面對非專業的工作，工作起來有很大困難，但是我積極應對困難的挑戰，虛心學習向各位同事學習，努力掌握辦公所需要的各項技能。由于我們公司工程領域涉及較廣，讓我明白半年的學習需工作并不能讓我獨立勝任各項工作的要求，所以需要我更加努力學習。
二、努力工作，順利完成各項任務
在助理崗位的`半年里，我主要協助鄧經理完成商務工作。鄧經理經驗豐富，在協助他工作期間，他不厭其煩的給我講解一些商務工作這所學要掌握的技能，使我對商務工作有了進一步的了解。在半年的工作中讓我最難忘的是做標書，這對我來說是一個空白的領域，讓我體會到了什么是無從下手，雖然有各位同事的耐心講解但我依然覺的難度很大，最終沒有很好的完成此項工作。這件事讓我明白我的工作能力不足，讓我知道辦公工作并不是表面上的簡單。我任然需要不斷改進和完善，還需我努力并力求做得更好的地方。這主要有以下幾個方面：
第一，在工作中由于經驗不足，對IT行業了解不深，對待一些問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單，看待問題有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。
第二，要進一步加強IT行業辦公技巧的掌握，擴展電子、網絡及其相關的知識，提高自身解決問題的能力。
第三，在完成領導交辦的任務的基礎上，發揮自身優勢，繼續加強專業知識和新標準的學習，進一步提高作業能力，讓所學知識和工作掛鉤。
三、xxxx工作計劃
xxxx年公司將有一個翻天覆地的變化，李經理為公司xxxx年發展預設了從根本上改變公司現有不良狀態的可持續發展戰略——從最基礎改變。所以xxxx年公司將面對從人員結構到工作性質將會發生質的變化。所以xxxx年我們將面臨重大的挑戰，讓我知道xxxx年我的工作將會從工作性質及工作量上發生變化。這決定xxxx年我要從以下方面提高自己：
1、認真學習，努力提高自身素質及工作能力，盡職、盡責、盡快地完成本職工作。
2、發揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種環境，在復雜的工作中磨練意志，增長才干。
3、發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，在學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養”；同時，講究學習方法，端正學習態度，提高學習效率，努力培養自己具有扎實的理論功底和踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立良好的形象。
4、當好助手。對各項決策和出現的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考，配合部門領導完成公司下達的任務。
總之，半年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但離要求有一定的差距，我將不斷地總結經驗，加強學習，更新觀念，提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的中心工作，以對工作、對事業高度負責的態度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作。心態決定狀態，狀態決定成敗！對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做最好的自己！以上就是我對六個多月公司工作的總結，請領導批評指正，希望我能迅速成長，明年能給公司作出更大的貢獻！
國網公司員工個人總結 10
在大雪紛揚中，20xx即將落下帷幕，20xx年既像無數的年景一樣悄無聲息的走過，而我也在供電局度過了我入局的第二個年頭，這一年對我個人來講是一個不斷學習不斷進步充滿挑戰的一年。
從年初開始我先在高邑縣局經歷了新員工輪崗實習，參觀了公司的各個部門，對公司的整體情況和電力系統有了進一步的了解。之后的3月至7月期間，參加了國家電網公司在濟南組織的新員工培訓。7月份轉正定崗，我成為了一名變電運行工人，在高西站做值班員3個月左右因“三集五大”的工作原因有幸借調到市公司運行工區成為了束棗運維班的一員。這一年多的時間里，在領導、師傅和同事們的細心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，同時仍存在許多急待改正的問題。經過一段日子的反思沉淀，我將一年的工作體會總結如下：
一、學習政治理論，提高政治素養
一年來，我認真學習黨和國家的方針政策，在當一名好團員的基礎上積極向黨組織靠攏，爭取早日成為一名光榮的中國共產黨員。在工作上，講學習、講政治、講正氣，始終與黨中央在思想上、政治上保持高度一致，始終堅持正確的輿論導向。通過學習，明確了目標，堅定了信心，提高了自身素質，增強了敬業愛崗的意識，思想上有了
更進一步的轉變。樹立了與時俱進的態度，不斷從各種知識中吸取營養。堅持正確的人生觀、價值觀和世界觀，做到全心全意為人民服務，努力提高自身的思想道德和科學文化素養，繼承和發揚電力行業艱苦奮斗的優良作風，使“人民電業為人民”的宗旨得到更好的落實和體現。牢固樹立熱愛祖國的觀念，堅持祖國利益高于一切，自覺地把個人的前途命運同祖國的前途命運緊密地聯系在一起，把對祖國的熱愛化作建設中國特色社會主義偉大事業的無窮力量。20xx年11月8日，中國共產黨第十八次全國代表大會在人民大會堂隆重召開，這是我國全面建設小康社會關鍵時期和深化改革開放、加快轉變經濟發展方式攻堅時期的一次重要的大會。大會進一步明確了今后一個時期的發展目標和宏偉藍圖，確立了“科學發展觀”的重要指導地位，科學發展觀的根基是以人為本。十八大報告著重強調民生，這充分體現了中國共產黨一切從人民的利益出發，發展為了人民，發展依靠人民，發展成果有人民共享。我們堅信，在十八大報告精神的指引下，在中國共產黨的正確領導下，“改善人民生活，增進人民福祉”的目標指日可待。
二、參加員工培訓，拓展行業視野
今年3月份，我們來到了位于泉城濟南的國網技術學院，參加為期四個月的新員工入職培訓。這段時間里，我們與全國幾千名電網新員工一起共同學習，一起進步。從全國各個公司的經驗豐富的老師們身上學習到了很多有用的知識。培訓的第一個項目是軍訓，這次的軍訓是我第一次在冬日參加的軍訓。在寒風中站軍姿，練習齊步正步走，
也有別樣的體會，軍訓很辛苦，但是大家都堅持下來了。在軍訓中鍛煉了我們嚴格的組織性紀律性及良好的生活習慣，為日后在工作中敢打硬仗奠定了基礎。之后的技能培訓，我分到了位于山西的臨汾電校學習變電檢修專業，授課的老師們都是來自全國的經驗豐富的技能專家，他們結合自身的'工作實際，傳授給我們很多書本上很難找到的寶貴經驗，在此，向各位老師致以崇高的敬意。培訓期間，我們先后學習了隔離開關、斷路器的檢修的知識，學習了GIS設備的定性、定量檢漏，開關柜的維護與檢修以及電工基本技能、觸電急救和登桿等技能本領。學校為我們提供先進的實訓設備，真正做到理論與實踐相結合，知行合一，使我們收獲頗豐。通過學習，我對電網設備及電力行業有了更深的認識，為現在從事的變電運行工作提供了很大的幫助。在學習工作之余，還通過在山西悠久的歷史底蘊的熏陶，培養了更深一層的愛國情結和民族自豪感。
四、落實本職工作，見縫插針學習。
這一年里，我參與的主要工作有：
1、在供電所使用計算機進行電費的收繳電量核對以及線損分析工作。186系統對于我這個新人來說非常陌生，剛剛開始學習時候，一頭的霧水。功夫不負有心人，在慢慢的重復和熟練中，我逐漸的掌握了常用的功能，能夠獨立的成功的完成工作任務。
2、在國網培訓期間極參加各種文體活動，比如青年風采大賽，羽毛球比賽，以及電力知識宣傳活動，鍛煉了自身的同時，也為公司征得了榮譽，被評為優秀學生干部。
3、對高邑縣轄變電站內設備的PMS臺帳集中錄入工作。為順利對縣公司110kV變電站上劃工作的開展，切實把“三集五大”工作落到實處，在底工和蘇工等一批市局優秀專責的領導下，廣大縣局同仁們在石家莊電校進行了為期一個月的PMS臺賬錄入工作。工作中大家不知疲倦，精益求精，對設備的各個指標都扣得很細，在這樣的工作氛圍中更深刻的了解了我局站內設備的詳細情況。工作期間底工言談中所表現的深厚理論功底和豐富的實踐經驗讓我深深折服。也為我今后的前進道路指明了方向，提供了動力。
4、協助市公司進行對縣公司110kV變電站上劃驗收工作。伴隨著“三集五大”工作的全面開展，為了加快完成公司的工作進度，根據工區統一部署，從8月開始正式開始對縣公司變電站的上劃工作。驗收上劃站期間，我主要進行了定值單的打印，保護壓板的抄錄，站內缺陷的記錄、輔助值班長進行站用的變切換試驗等工作，通過全站的共同努力，順利完成了對所轄9座變電站的上劃驗收工作，正式進入管理“過渡期”。
4、十八大期間對220kV棗營變電站保電工作。為貫徹落實各級公司十八大供電保障工作部署，確保十八大保電萬無一失，工區制定了十
八大供電保障運維檢修方案。十八大保電期間，輸變配電設備實行分級別、分時段保障。其中，設備級別分為一級保護設施和二級保護設施；保電時段分為一級保電時段和二級保電時段。我們束棗運維班負責棗營變電站的153棗牽線的保電工作。保電前，在站長的安排下，開展了全面的隱患排查治理，對153棗牽線進行了紅外測溫，對棗營變電站進行了全面巡視和夜間巡視。保電期間克服了缺水的難題，每日8:00、12:00、16:00、20:00各巡視1次，填寫日常巡視記錄；每日16:00對保電設備進行一次紅外測溫，填寫測溫記錄。圓滿完成了保電的政治任務。
在變電站的工作讓我發現自己在技術方面同要求存在很大差距。自己所會的知識主要都是從書本上得來的，比較系統，但不夠直觀。而且技術革新的速度日益加快，在學校學到的一些技術已經遭到淘汰。所以在工作之余我經常翻閱《安規》、《變電運行現場技術問答》等書籍，對于不明白的地方認真向同事、老師們請教，或者通過網絡查找答案。在一點一滴的工作學習中不斷豐富我的知識體系。
以上是我對這一年的工作和學習情況的總結，總結問題，分析問題，解決問題，在這一年我收獲了很多，也發現了很多不足和需要提高的地方。更明確未來的努力方向。在未來一年的工作中，我會踏實工作，勤奮學習，知行合一，學以致用，努力提高自己的工作水平，為公司的發展做出更大的貢獻，把自己的青春與熱血獻給國家的電網事業。
國網公司員工個人總結 11
目前你們參與調度運行值班工作已經有5個月的時間了，通過我的觀察，大家已經掌握了大部分基礎的業務知識，在運行值班中積極工作、勤學好問，已經基本達到一名副值調度員的能力和水平要求。當前正逢秋檢，檢修工作多、任務重，值班壓力大，但同時也是自己學習提升的大好機會。在此，我結合之前對副值調度員培訓的經歷，談一談大家下一步工作和學習的一些注意事項，純屬個人觀點，如有不當，請多多批評指正。
一、值班中勿貪多、求快。
經歷了5個月的學習，調度業務的方方面面應經都涉及到了，當前可以說已經進入了新的學習階段，在這一階段，很多業務由原來的“看著別人干”變成“自己動手干”，由原來的“現場學習”變成現在的“實際操作”。在這里需要提醒大家，在值班工作中，一定不要貪多、求快，覺得自己能干了，電話搶著接、工作搶著干。目前大家還處于學習階段，需要的不是工作強度的訓練，更重要的是扎實求穩。對于值班中接收的每一個電話、每一項工作，要想清楚該怎么干、為什么這樣干，如果有疑問一定要向值長交流溝通，力圖把每一件事情做完美、做標準，養成扎實的安全工作習慣。如果貪多、求快，往往將工作僅停留在干活、交差的層次，對于工作缺乏深入的認識，不利于下一步的成長和進步。
舉個簡單的例子，比如開車到目的地下車時，要養成“回檔、拉手剎、拔鑰匙、離車檢查、開門觀察、關門鎖車”的習慣，新手學車就按上述流程來，直到養成良好的習慣。也許有人會問，不就是停個車嗎，很簡單的事情，誰都會，有必要呆板的執行這些流程嗎，停車時想到什么就做什么就好啦。大家可以試想一下，如果上班遲到了或有緊急的事情，開車到目的地，這時候肯定非常匆忙，在這種緊張的情況下，有沒有可能停車忘了拉手剎、有沒有可能忘了鎖車、有沒有可能沒注意觀察外部環境，一開車門恰好遇到外面疾駛的電瓶車，這些事故是大家經常在新聞里看到的，有的甚至是慘痛的教訓。作為新手一開始就要按照標準的流程去走，逐步把流程內化成一種工作習慣，這樣即使在很緊張或匆忙的情況下，也會有條不紊的執行，忙而不亂從而確保安全。如果沒有養成良好的習慣，每次都靠現場發揮，也許99次都沒什么問題，但1次失誤，所有的都會GAME OVER。
現階段，各位要注重自己安全習慣的養成，在理解為什么要這樣干的基礎上，不斷的訓練和固化自己的安全習慣。只有這一階段的基礎打牢了，才有可能在這個平臺基礎上繼續進階。
二、嚴格執行值班監護制度。
對于出錯這一事情，我們說可以通過嚴謹、細致的工作作風的養成以盡可能的減少錯誤的發生，但是不可否認，任何人都會出錯�？赡芄ぷ鲿r恰逢生病精神不好，也可能工作繁忙一時疏忽，也可能是對于執行工作的理解有偏差，都可能引起錯誤的出現。出錯難以完全避免，那么我們如何有效的減少錯誤呢？對于安全要求較高的電力、航空等領域有一項重要的舉措，就是工作監護制度。確保重要的安全工作的執行由2個及以上的人來完成。如果一個人出錯的概率為1%，那么兩個人共同完成工作出錯概率會降為0.01%。
對于值班工作，電網操作經過擬票、審核、監護、執行四個環節至少4個人監護，是電網安全要求最高的一項工作。有些人把操作監護制度理解為操作票經值長監護后就可以直接操作了，這實際上同樣是失去監護，原因為直接操作的人沒有好好的對操作票的每一步的合理性和準確性進行把關。操作票的擬票、審核、監護、執行四個環節的四個人，每個人都要對檢修申請、值班日志、停送電要求、電網方式、電網運行規定及現場工作要求等做到詳細了解，然后對操作票進行編寫或審核，這樣最大限度的減小出錯的風險。監護制度的基礎是環節中的每個人都按照自己最高的標準去輸出，然后針對仍未能避免的疏漏，通過多人把關的方式予以消除，然而如果這一環節鏈條中每個人都疏忽大意，擬票人覺得有人會幫我審票，大體上寫個差不多就行，到了審票人，審票人覺得票都擺在眼前了，越看覺得寫的越沒問題，監護人員輕易的打上監護的對勾，執行人員直接下令，整個強大的監護制度形同虛設，安全基礎瞬間崩塌。
監護不僅僅在操作中，其他工作也同樣需要監護，如事故處理、檢修申請的開竣工及出力調整等。如果推而廣之，廣義的監護應包括值班過程中的所有工作。在實際值班過程中，值班成員都應該將接受和處理的相關信息及工作節點向全值人員進行通報。電網是由大量的點和線組成的復雜集合，電網設備運行存在著一定的相互關系，只有對所有電網信息進行全面充分的結合才能做出正確的決策，同時每個人對于某一問題的理解或多或少都存在一定差異，通過信息的共享，可以綜體的智慧，進而作出最優的決策。舉個實際發生的例子，某日500kV甲站#3主變安排計劃檢修工作，方式要求為乙電廠不小于兩大一小機運行，A調度員下令#3主變開始轉檢修操作，32分鐘后B調度員接到乙電廠#3機（大機）跳閘的匯報，B調度員立即向當值人員通報了乙電廠機組跳閘的情況，A調度員立刻反應出此時甲站#3主變已不滿足停電對應的方式要求，隨機下令暫時中止操作，隨后對電網方式進行進一步分析和計算。這一事例充分體現了值班中工作協同、信息共享的重要性。
三、常思考、多總結，積極提出對電網運行及值班工作的優化建議。
大家值班已經5個多月了，對于ACE的調整、檢修申請的開竣工及事故處理等，一定有了自己的認識和體會，此時可以按照自己的理解，將各項工作的工作方法及注意事項等進行一下總結，形成自己對各項工作的`系統認識，并可利用學習班的時間與其他調度員進行交流、討論，不斷對總結進行優化和完善。因為在值班中學習的知識是呈碎片化的，值班中當值值長或正值很難能利用值班時間將某項工作進行系統的講解，這就需要把實戰時學習到的碎片知識加以歸納、總結，確保自己形成系統性的認識和理解。此外，歸納和總結能夠有效的避免遺忘，以事故處理為例，當發生一起相對復雜些的電網故障時，如果你能參與處理，必然能夠學到很多寶貴的事故處理知識，比如設備故障的處置原則和方法、保護的動作邏輯及原理、事故處置工作流程、優先級等，相信經歷過事故處置的調度員在短時間內仍會對此項事故處理記憶猶新，但是如果不將事故加以總結和歸納，同樣或同類的事故可能兩年、三年不再發生，而一旦發生了，當時零散的事故處理經驗已經遺忘，自己仍然是像一個新手第一次接觸事故一樣的手足無措，這時候歸納和總結的功效就能充分顯現出來了，它能將外部的經驗系統化為自身的內隱記憶，而且在今后遇到電網事故時，對于事故處理的總結可以不斷進行優化和迭代，從而帶來自身業務水平的持續提升。
在總結的同時，還要提醒大家，要多思考電網運行及值班工作，積極提出優化建議。當年xx值長在調控處工作期間，發現調度員要求了解掌握的電網接線圖、限流值、同塔情況、安全自動裝置配置需要從OMS、EMS及下發文件中多方收集信息，他將這些信息全部畫在一張圖內，極大的方便了大家的學習和查閱，現在大家仍然經常使用，在工作和學習中不可或缺。檢修申請票雖然有相應的提報要求，但是地調及檢修公司提報時仍有較多的檢修票駁回情況出現，經分析檢修票工作內容、停送電范圍等相關事項為主觀填報內容，因各公司的術語定義及工作習慣不同造成較多的駁回，為此提出編制檢修票典型票的建議，梳理形成了5大類69張典型檢修票，地調可直接在典型票上直接編輯提報檢修申請，增加了檢修票的規范性，提高了檢修票的填報、審核的效率，檢修票駁回率明顯降低。在風電開始迅猛發展時，大家意識到電網正負備用最小時刻已經不再與電網高峰低谷時刻相對應，為此提出了實時旋轉備用和預測旋轉備用的表達方法，xx加以完善后應用于大屏幕展示中，為調度員出力平衡分析提供了決策參考。xx發現調度員、監控員需要經常匯總17地市的統計數據，依靠人工數據合并耗時費力且容易出錯，xx在OMS建立多單位數據自動統計歸集模塊，方便了大家的各類統計匯總工作。此類的工作優化和進步，有些雖然只是一些小小的進步，但是他們持續推進著調度控制運行業務的不斷提升。優化建議的提出也代表著提出人員對于問題的深入分析和研究，更能體現出工作的主動性。大家在學習中也同樣要多思考，積極提出相關的優化建議，實現個人由優秀向卓越的邁進。
以上是我的一些不成熟的建議，不當之處，還請批評指正！
國網公司員工個人總結 12
光陰似箭，20xx年轉眼即逝，回首過去幾年的工作中，在各位領導的正確指引下，調度值班室的每一位員工都積極努力工作，領導們以身作則，是我們調度值班室每一位員工學習的榜樣，為了今后更好地完成調度工作，就要不斷地去總結工作中的不足和差距，提高自己完善自己，使自己成為一名優秀合格的調度員。下面我將從三個方面對過去一年的調度工作進行總結：
一、虛心學習，努力工作
要想成為一名優秀合格的調度員，首先要嚴格要求自己，認真履行崗位職責，遵守調度值班室的各種規程、規章和制度，不斷加強對調度工作的認識和了解，深入了解工作內容，好好學習值班室每個調度員的長處，取長補短盡量完善自己，認真學習相關專業知識、業務流程，做到“四勤”，腿勤、嘴勤、眼勤和手勤，不懂就問，不會就學。通過半年多的學習和鍛煉，我深知調度工作的重要性，不管是平時工作中還是工作后，虛心向領導和師傅們的請教。在此過程中我確實學到不少經驗教訓，例如調度值班室的接聽電話工作，值班室電話作為電網統一調度的重要手段，主要工作信息均由電話傳達通知，其重要性可想而知，故應秉承嚴謹認真地態度，規范接聽電話工作。俗話說，千里之堤，潰于蟻穴，這些雖然是調度工作中不起眼的小細節，但是往往大的工作失誤就是出在這些小問題上，所以我們在日常的工作中，要端正態度，負起崗位責任，保證調度工作順利有序的進行。
另一方面，調度值班室的交接班工作也是日常工作的另一重要部分。起初，剛來安徽送變電工程公司從事調度工作的時候，對調度工作并不熟悉，規章制度也沒有認真去落實，還好領導及時對我提出了批評指正，讓我對調度工作有了更深刻的理解和認識，端正了工作態度。為達到更好的服務質量和工作素質，本人認真學習了《電力安全工作規程》和調度室的各項規章制度，并將理論知識應用到實際工作當中，貫徹落實“規章制度上墻，一絲不茍站崗”的'工作理念，在過去一年交接班工作中，以交接班工作為例，自己在過去8年工作中，在無特殊情況下準時準點進行交接班簽字，當出現線路發生故障或正在執行調度命令時，都是等線路恢復或問題已處理完成后在進行交接班。就像領導常強調的那樣，接班人員應密切配合交班人員，協同處理好交班工作。當然不管從事任何工作都不可能一帆風順，總會有意料之外的情況出現，所以我們在積極做好預防工作的同事，也要做好應急準備。當然以上幾種是比較典型的特殊情況，在真正工作中可能還會有各種各樣自己之前從未遇見的問題，當出現這些問題時，應沉著面對，冷靜處理，積極分析問題，解決問題，爭取在最短時間內恢復正常調度工作。
在日常調度工作過程中，自己對調度工作一絲不茍，每天認真、準確、規范的填寫運行記錄和工作日志，每間隔兩小時檢查在線視頻監控、覆冰監控，并填寫相關記錄。在調度職權方面嚴格按照《電力法》及有關法規、規定行使調度權，拒絕執行各種非法干預電網調度命令。同時，在過去的工作中養成了樸實、踏實的工作作風，不管自己做的是枯燥的工作還是多姿多彩，我都會一絲不茍的去履行義務和崗位職責，在處理類似的情況時，做到了及時發現，及時處理，準確匯報工作，妥善處理問題的好習慣，在今后的工作中，我一定會堅持這一原則，與各位同事一起共同努力，不斷積累經驗，勤奮工作，刻苦學習，努力提高理論文化素質和各種工作技能，努力使思想和工作素質進入新高度，為了調度工作做出最大的貢獻。
除此之外，在過去一年的調度工作中我重新認識到了團隊合作的重要性，在調度工作中，團隊協作不僅包括互幫互助、相互關懷，還應該有共同的目標、共同的努力，只有將每一位工作人員的積極性調動起來，齊心協力、團結一致，才能將整個團隊的工作效率提高上去，我們調度員之間應該相互依存、幫助、關懷，合作是高績效團隊的基礎，是調度工作不可缺失的基礎。與此同時，每個調度員度應該樹立全局觀念，從集體角度出發，搞好協作配合，這樣即使調度工作某個環節出現人力不足或處理不及時，其他調度人員在保證自己分內工作基礎上，可以為團隊提供有效補償，則整個電網的調度工作才能實現有條不紊的高效運行。
二、工作中存在的不足及改進辦法
在這一年中，我付出了很多努力，也收獲了很多回報，付出了時間、精力和辛勤的勞動，收獲了經驗、技術、同事們的關心還有領導的信任，與珍貴的收獲相比，我的一點點付出根本不算什么，為了不辜負領導和同事對我的信任與期待，在今后的工作中，我會加倍努力，爭取為同事和領導分憂解難。雖然在過去的一年里，自己工作的各個方面有進步，這些進步都離不開領導和同事對我的幫助。與此同時在工作中自身也暴露了很多不足，總體來說要提高的地方還有很多，比如說外界方來電信息收集、處理工作不到位、不仔細，協調不到位，對領導的指示落實不到位的情況，在領導和同事的耐心幫助下，順利度過難關。事后我認真反省自己，主要原因還是對工作內容不夠了解，業務流程不夠熟悉，態度也不夠端正，并且在工作的過程中，由于工作經驗不足，對現場環境狀況比較陌生，造成工作效率降低習甚至出現錯誤，這些都不是一個稱職的調度員該出現的問題。在以后的工作中，我會主動加強和其他部門溝通，充分利用資源，多方面學習全方位發展，提高主觀能動性，積極工作，認真落實領導的指示。另一方面，自己雖然不是專門負責出現場外勤的工作人員，為了調度工作的準確可靠、切實可行，要抽出時間去現場觀察，熟悉現場環境，靈活處理調度工作，做到勤于觀察、獨立思考、多與同事交流，努力提高自己的工作素質，使自己全面發展。
良好的協調意識，實事求是的工作態度，日益完善的指揮控制技能，是我今后從事電網調度工作追求的方向和目標。
三、總結過去展望未來
20xx年的工作已經接近尾聲，為了更好的完成20xx年的工作，我要繼續堅持認真負責的工作態度，腳踏實地的工作作風，積極改正自己的缺點和不足，總結過去，展望未來。在過去幾年的調度工作中，在公司各位同事的耐心幫助下，自己也取得了一些工作成績。在2004年3月被安徽送變電工程公司（應急搶修中心）運行檢修分公司評為安全先進個人和工作先進個人，20xx年在相關雜志上成功發表多篇文章，這些成績離不開公司領導與同事們的支持與幫助，在這里衷心感謝各位領導的栽培與信任，在今后工作中，我將繼續不斷地進行學習和實踐，嚴格執行各項規章制度，恪盡職守，高標準要求自己，不斷學習積累經驗，
善于總結，團結工作同事，與同事們一起努力處理好一切工作難題，也希望領導能給我們更多的支持，爭取為今后電網建設貢獻自己的一份力量。 20xx年發表的期刊文章：
20xx年9月6日，《方法與總結》擬在國家電網公司主辦的《電力設備》刊物上發表，雜志20xx年15期
20xx年10月27日，《特高壓輸電線路在線監測應用技術》擬在科技部西南中心主辦的《工程技術》刊物上發表，雜志20xx年15期
20xx年11月14日，《關于調度室電腦自動化調度的一點建議》擬在科技部西南中心主辦的《工程技術》刊物上發表，雜志20xx年10期
20xx年10月27日，《勤奮出真知》擬在南京的軍區主辦的《基層建設》刊物上發表，雜志20xx年23期；在20xx年第10月18日經專家委員會審定，已被《基層建設》雜志社錄用并刊于雜志20xx年23期期上發表，并同時獲本期優秀教研成果壹等獎。
20xx年9月22日，《淺談學習的認識》擬在南京的軍區主辦的《基層建設》刊物上發表，雜志20xx年20期
20xx年10月22日，《今天，是奮斗的起點》擬在廣東省人口計劃生育委員會的《成長》刊物上發表，雜志20xx年11期；在20xx年第10月刊全國論文評選中經《成長》（CN刊號：CN44-1562/Z；，ISSN刊號：ISSN1672-4607）雜志委員會評審，在評審中榮獲一等獎。 20xx年10月10日，《我眼中的{水}》擬在廣西師范大學主辦的《低碳地產》刊物上發表，雜志20xx年17期
20xx年8月25日，《清晨》擬在黑龍江省文學藝術界聯合會、中共齊齊哈爾市委宣傳部（齊齊哈爾市文學藝術界聯合會）主辦的《青年文學家》刊物上發表，雜志20xx年593期 20xx年8月10日，《成長記憶》擬在共青團貴州省委主辦的《青年時代》刊物上發表，雜志20xx年09期。
國網公司員工個人總結 13
一、電力安全生產隱患排查治理工作情況
1、 本次隱患排查治理工作開展情況
為貫徹落實 7 月 27 日國務院常務會議精神和溫家寶總理重要講話精神深刻吸取“7.23” 甬溫線特別重大鐵路交通事故教訓 防止各類事故發生。 國家電網公司下發《關于深刻吸取“7.23”事故教訓切實加強電力安全生產隱患排查治理工作的通知》的要求根據省公司統一安排部署結合國網公司及省公司近期下發的《關于加強迎峰度夏期間電網安全運行和電力有序供應的通知》 豫電辦〔20xx〕1053 號一并認真貫徹落實。我項目部于8月10日在項目部會議室集中組織項目主要人員學習和探討近期國家電網和河南省電力公司文件深刻吸取“7.23”事故教訓從思想高度上認識高溫、雨期安全生產工作的重要性牢固樹立“以人為本”思想結合目前項目處于基礎施工階段的特點做好高溫天氣下現場作業安全工作。現場安全管理工作要做到“嚴、細、實”。完善各種安全設施扎實做好安全培訓教育工作全面提高作業人員對危險點的控制水平和對事故的預控工作。
2、 針對本次安全隱患排查發現的問題提出治理措施
8月11-8月13日期間安全檢查小組對施工現場、施工機械、施工區域周邊環境、施工隊駐地、材料站和項目部進行了徹底隱患排查。 本次隱患排查以防暑降溫、防塌方、防機械傷害、防觸電、防雷擊、防汛、防火災、防疾病、防中毒等為重點確保施工人員安全。
�。�1）有關坍塌安全類隱患 基礎坑沒有嚴格按照施工方案要求放邊坡容易造成坍塌。望今后基礎開挖必須嚴格按照施工方案邊坡系數要求施工。
（2）有關施工用電安全類隱患 發電機、攪拌機保護接地檢查接地體的埋設情況、連接有部分不符合要求。電纜線必須架空開關箱應裝漏電保護器。基礎澆筑現場電源箱內插頭、插座破損電源亂拉亂接不按規定裝保險絲和漏電保護器或用金屬絲代替保險絲。對施工隊進行批評教育并責令現場必須有專職電工負責電源其他人不得亂動電源。電源線必須離地1000mm架設接頭處必須用防雨膠布包扎。
3、有關基建安全文明施工隱患
通過對基建現場的專項檢查總體情況較好但也發現了施工區基坑周圍安全圍欄設置不符合規范要求且無安全警示牌滅火器過期等隱患。對于此類隱患有些可以立即整改我們已立即整改其余的也要求在一周內予以整改確�；ㄊ┕がF場的安全。
4、本次隱患治理工作完成情況
目前安全隱患排查治理行動正處于全面深入地進行中安全隱患排查取得初步成效響應了國家電網和河南省電力公司文件精神。
5 、本次隱患治理工作主要成效
工程自開工以來由于各參建單位的`共同努力現場按照國網公 司和省電力公司安全文明施工管理的有關規定對輸電線路施工現場進行大檢查安全規章制度健全�？傮w情況良好希望再接再厲共同建設優質工程實現達標投產。
二、下一步工作打算
1、 對本次排查出但未能及時治理的隱患有關整改安排
下一階段除了對已排查發現的安全隱患制定了整改計劃落實了整改人員、資金、措施加大整改力度外將繼續認真貫徹執行相關會議精神和文件要求接受省公司安全隱患排查治理專項行動督察組的監督指導進一步鞏固隱患排查專項活動成果建立健全隱患排查治理的長效機制強化全局員工的安全意識、責任意識、風險意識提高我局安全生產管理水平維護安全生產穩定局面和企業和諧安定。
2 、對重大隱患的管控 、督辦措施
（1）繼續結合安全大檢查、安評等整治活動深入開展安全隱患排查治理活動把安全隱患排查治理作為有效防范安全生產事故的一項重要基礎性工作積極結合隱患排查發現問題的整改總結經驗教訓強化措施落實努力實現安全生產工作的可控、在控、能控。
（ 2）積極建立健全安全隱患排查管理體系結合春秋季安全大檢查、安全性評價工作、安全風險評估等活動將隱患排查工作做到經�；⒅贫然种院愕刈ハ氯ァ�
3、強化管理、大力開展培訓和宣傳
加強設備技術改造強化安全基礎管理深入開展安全專項整治 大力開展教育培訓和用電安全宣傳全面做好各項安全生產工作堅決防止電力安全事故的發生確保安全生產保持穩定。對隱患排查治理工作進行階段總結組織廣泛的相互學習交流積極推廣其中的好經驗、好方法。
國網公司員工個人總結 14
20xx年是機遇和挑戰并存的一年,是廣播電視領域不斷發展和探索的一年，黨的十六大明確提出:”要全面建設小康社會，大力發展文化事業和文化產業，推進廣播電視網絡整合運營是發展文化產業，做強做大廣電事業的重要途徑”。xx網絡分公司順應時代給予的前所未有的機遇，在區廣播電影電視局和區廣電網絡總公司的正確領導下，圓滿完成了廣電網絡整合工作,并充分利用原有網絡資源優勢,加強行業管理,網絡整合后運營取得了明顯成效，做到了各級領導滿意，各方面群眾滿意，公司隊伍穩定，員工精神振奮,上下齊心�，F將各項工作情況匯報如下：
一、網絡整合任務全面完成
區黨委、區人民政府關于廣電網絡整合的文件下達以后，xx縣廣播電視局及時成立了廣電網絡xx分公司籌備工作小組。期間，籌備工作小組根據自治區廣播電視網絡整合工作領導小組第一次會議精神、桂廣整發[20xx]2號和桂廣整辦[20xx]20號文件精神，積極配合自治區廣播電視信息網絡有限公司和xx縣廣播電視局，認真做好xx縣廣播電視網絡整合工作，在網絡整合的每個環節，都嚴格按照自治區有關網絡整合的文件精神和自治區廣電網絡整合領導小組的文件精神嚴密操作，按章辦事，使每個環節都做到準確、公平、公正、公開。
1、在資產的評估上，分公司籌備組積極配合xx縣廣播電視局，按照桂政發[20xx]52號文件精神和xx廣播電視信息網絡資產評估方案，對包括有有線前端（含衛星天線）資產、網絡傳輸主干線、干線、支干線網絡資產、用戶分配網資產、mmds系統資產、車輛資產、用戶管理系統資產、儀器儀表資產等資產進行自評，認真進行網絡清產核算，按時據實填報資產明細表，順利通過區公司的評估審定，資產評估工作順利完成，為網絡整合后續工作的開展打下了堅實的基礎。
2、在存量返還的核定上，分公司籌備組按照xx廣播電視信息網絡有限公司第一次股東大會通過的《xx廣播電視信息網絡股份有限公司收益分配暫行辦法》有關計算成本與存量的規定，與縣廣播電視局及xx眾益會計師事務所共同完成了網絡存量返還的核定工作，并按要求將核定成果上報了xx廣播電視信息網絡股份有限公司。
3、在進入公司人員名單的確定上，我們嚴格按照文件有關縣級分公司機構設置、崗位設置和人員配備的規定，經自治區廣播電視信息網絡股份有限公司工作組與xx縣廣播電視局和廣電網絡xx縣分公司籌備組共同協商后，根據局的實際情況，采取讓職工自主申請進入網絡公司的辦法，確定10人為進入xx分公司人員，并于20xx年4月22日三方簽訂了確認書，從而保證了進入公司人員的順利劃分，確保了人員的平穩過渡。
4、資產評估，存量返還核定、進入網絡公司的人員確定等整合工作任務完成后，20xx年7月7日，xx廣電網絡xx分公司順利掛牌成立。
5、在資產移交工作方面：為確保分公司的依法規范運營和資產移交工作的順利進行，分公司依據《公司法》的有關規定以及《xx廣播電視信息網絡有限公司發起人協議》的約定，與xx縣廣播電視局、財政局及會計事務所核準了需移交的資產，開列了實物資產清單，建立了固定資產臺帳，20xx年7月1日xx縣廣播電視局、廣電網絡xx分公司和xx廣播電視信息網絡有限公司三方在資產移交確認書上簽字蓋章確認，完成了財產移交手續。
6、在人事檔案移交方面：為確保人事交接工作的順利，不留人事關系后遺癥，分公司根據桂廣整辦[20xx]47號文件規定，認真做好人事檔案的移交工作。及時與組織部、人事局等有關部門溝通匯報，將進入網絡公司人員名單、名冊及人員調動介紹信和人事檔案辦理準備好，于20xx年8月23日經有關人事檔案管理人員與區公司接收組和分公司三方共同進行審定后，完成了交接，確保了公司員工檔案的規范管理。
自此，xx分公司的網絡整合工作全部完成，整合工作進展平穩快速，是xx市第一家圓滿完成網絡整合的分公司。
二、分公司運營走向正規化
廣電網絡xx分公司成立之后，公司堅持抓好網絡發展這一要務，自力更生、艱苦奮斗，在區總公司的領導下，及時將工作重心由整合轉向網絡建設與經營，并建章立制，抓好公司的管理和發展，公司運營走向正規化。
1、建章立制，嚴格管理。根據區公司的有關文件精神，分公司成立了辦公室、財務、工程技術部、客戶服務部四個部門，并先后制訂了各部室工作任務、財務管理、員工考勤管理等規章制度。在財務管理上按區公司要求實行收支兩條線，將收到的每一分錢都上交總公司后，再由總公司核撥日常經費、專項經費和建設經費，決不允許有任何截留和私自用錢的情況。在人的管理上，加強考核和督促檢查，確保公司的正規化運營。
2、狠抓隊伍建設工作。公司要發展壯大，必須要有一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正，戰斗力強的隊伍。分公司領導深刻意識到這一點。為了打造這樣一支隊，自公司掛牌成立以來，公司領導班子以身作則，處處嚴格要求自己，帶領全體員工，一心一意謀發展，努力做大做強廣電網絡。針對部分員工情緒不穩定，思想觀念更新較慢、組織紀律比較松散等問題，分公司領導及時召開全體員工會議，傳達國家、自治區有關廣播電視網絡整合工作的文件精神，宣傳公司章程，使全體員工深刻認識網絡整合的重要要意義和公司市場運作的經營宗旨，鼓勵分公司全體員工團結協作，認真學習，克服一時困難，自覺遵守紀律，把思想和工作重心放到分公司的經營和發展上來；樹立良好的服務意識和大局意識，進一步提高工作水平和服務質量。在分公司領導班子的帶動下，分公司上下精誠團結，員工對公司的發展前景都充滿了信心，大家心往一處想，勁往一處使，工作效率明顯提高，服務質量得到進一步提升。
3、網絡運營呈現良好勢頭。由于制度嚴明，管理到位，公司工作人員的積極性高，工作效率高，自今年7月公司成立以來，公司已發展新用戶220戶，清理歷年欠費用戶98戶，清收歷年欠費1.5萬元，使今年有線電視收費率達到95%以上。新用戶入戶、有線電視故障維修等工作都能及時展開，故障隱患大大減少，用戶收視質量明顯得到提高，用戶普遍滿意。公司還對街道、單位用戶進行了逐戶清查，違反規定偷接、多接的都給予嚴肅處理，保證網絡信號的暢通。公司還租用并裝修了公司辦公室和營業大廳，為用戶提供了良好的'服務環境。通過提高服務質量，積極發展有線網絡，公司新形象逐步樹立，員工的創新意識、品牌意識不斷增強，網絡運營情況良好，逐步走上正規化的軌道，有力地促進了xx廣電網絡的產業化進程。
三、雙效目標完成情況良好
自xx網絡分公司成立以來,公司領導真抓實干,認真對照雙效目標要求來開展各項工作：
1、嚴格遵守國家各項法律、法規和公司章程的規定開展業務。
在網絡整合完成后，分公司立即著手解決原廣播電視局因以往欠稅造成無稅票收費的歷史遺留問題，積極與當地稅務部門進行多次協商，終于取得了稅務機關的支持，使得在分公司成立后得以及時開展有線電視有收費業務；與此同時，分公司還及時到縣的物價部門、工商部門按章辦理有線電視業務收費許可證及公司營業執照，合法經營、依法納稅，沒有違規，違紀行為，得到了本縣稅務、工商、物價部門及社會各界人士的一致好評。
2、網絡傳輸安全工作扎實有效。
安全播出工作是今年以來政府多次強調的工作重點，為確保網絡傳輸安全，堅決防范“邪教”等敵對勢力利用有線電視網絡進行反動宣傳等破壞活動，按照上級的指示，分公司能自始至終嚴抓安全播出工作，按照要求抓好三個方面的落實：一是多次召開全體員工會議部署安全管理工作，加強員工的政治思想工作，教育員工遵紀守法，不參與邪教組織活動，進一步認識到當前抓好安全播出的重要意義，做到在思想上落實；二是領導重視，監督到位，成立了領導小組，同時加強與公安、安全等部門的協作，做到組織上落實；三是實行24小時值班制度，進行實時監視發現問題及時處理，成立了巡視小組，加強外線檢測和巡查保護，做到措施落實。特別是在中秋節、國慶節、“兩會一節”及“11.20事件”的發生后的重要保證期期間，xx分公司嚴格按照區公司的總體部署，成立了重要時期安全傳輸領導小組，分公司全面啟動網絡傳輸安全和應急預案，公司維護小組全天不間斷巡查，做到領導到位、預案到位、責任到位、技術到位。整個網絡線路安全保障工作做到了萬無一失，滴水不漏，無任何播出責任事故，實現了優質、安全、不間斷傳輸的預定目標，圓滿完成了各個重要保證時期的安全播出任務。
3、 “村村通”工程工作認真對待。
在“村村通”工作上，公司領導高度重視，認真對待，自從10月22日自治區“村村通”工作會議后，分公司領導高度重視“村村通”項目的實施工作，積極配合xx縣廣播電視局向縣委縣政府進行了匯報。為保證“村村通”工作的順利進行，加快“村村通”工程建設，分公司成立“村村通”工程建設領導小組和辦公室。分公司領導經常加班加點，多次組織技術人員深入各鄉鎮進行實地勘測，收集技術數據，多方論證，以求做出切合實際、可操作性強的工程方案，并按要求將方案送呈上級業務部門審查。
4、工作業績顯著
經過全體員工的努力，分公司的各項工作按部就班、有條不紊地進行，取得了較好的成績，全面完成了公司20xx年的各項工作指標，實現全年收入140.5萬元人民幣，其中上半年由廣電局組織收入98.8萬元,下半年由xx分公司組織收入41.7萬元,比原定任務額138.70萬元增收了1.8萬元,。獲得了良好的社會效益和經濟效益，有線電視事業蓬勃健康發展。
四、存在的困難
1、由于從縣廣播電視局移交的辦公設備極少，所以分公司財務、辦公、收費用的電腦、打印機等嚴重缺乏，極大地影響分公司的正常運營。
2、由于剛從原有的國家機關事業單位轉型，有些員工的思想尚不穩定，更新觀念慢，思想和行動都還停留在“國家人員”層面上，工作依賴性較強，積極主動性不足，整個隊伍建設有待加強。
3、公司采用現代化的管理經營模式，由于公司人員對《公司法》的學習不夠，缺乏對新事物的認識和認知，企業管理經驗不足。
4、有線電電視用戶檔案管理工作急待完善。檔案管理工作一直是我分公司的弱項，因無完善的收費管理系統，公司一直沿用手工填寫發票，管理工作跟不上，錯填、漏填現象時有發生，易造成客戶糾紛。
五、20xx年工作計劃
1、以“三個代表”重要思想統領分公司的各項工作，加強公司員工的政治思想教育工作，提高全員的政治思想素質。
2、遵守國家法律法規和公司章程的規定，自覺接受行業監督和公司各項規章制度的約束，依法經營。
3、加強學習培訓工作，努力使員工轉變思想觀念，更新知識，提高隊伍的整體素質，不斷適應企業的發展。
4、加強有線電視用戶檔案管理工作，計劃等區公司收費管理系統正式出臺后，采用機打發票進行收費，使用戶檔案管理走向規范化。
5、依法開展經營，嚴格控制運營成本，努力提高經濟效益，積極開展新業務，確保完成經營目標，按期完成網絡存量返還。
7、建立和完善分公司各項規章制度。
8、積極穩妥的實施“村村通”廣播電視工程，確保任務按時按質完成。
國網公司員工個人總結 15
轉眼間，自20xx年8月到今一年的見習期一瞬即逝。想想這一年來所經歷的酸甜苦辣，我思緒萬千，有初來時的迷茫，也有和同事們相處的快樂；有參加培訓的艱辛，也有學成歸來的喜悅；有艱苦的學習歷程，也有突破難關的欣喜……
在這近一年的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作一年以來，在各級領導的教導和培養下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，我完全融入到了公司這個大家庭。在此，我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝！下面，我將自己一年來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報。
總結一下自己這一年所經歷的點點滴滴，自己不僅學會了很多很多的知識，同時也收獲了很多很多。從馬青培訓中心回來之后，單位對我們進行了安規及員工手冊還有觸電急救的學習，并經過考試合格。隨后安排我們到各崗位進行了工作實習，首先，我們去了計量中心，劉工帶我們學習了裝表接線，雖然我是非電專業的，但是我們一起的幾個同事對我很是照顧，什么不懂的都請教他們，原理上是掌握了，工藝上做的不是很好，因為我力氣小，線總是弄的不直。隨后，我們去了變電檢修工區實習了一個多月，記得我剛到變電站的時候，對設備運行管理知識知道的也有限，但是在同事領導的盡心教導下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了一些儀器設備。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力，在站內除了做好自己的本質工作，認真學習、做好設備的缺陷進行分析處理的筆記。充分發揮自己的主觀能動性，我利用業余時間找來了相關的資料進行學習。由于就我一個女生，所以我主要在辦公室里整理資料，有時殷區長也會安排我去變電站現場實習，熟悉一下工作的環境及流程，這期間我了解到了變電站的各種一次設備，比如變壓器、母線、開關、刀閘、互感器等等，同時了解了變電運行的主要職責以及變電站安全知識，認識到了從事的檢修崗位所要承擔的職責，最關鍵的是在電力系統中的安全教育。最后，領導安排我來營銷部實習，周主任把我安排到了客服大廳，由李姨和大廳的前輩們帶我學習營銷的相關業務，這段時間的學習讓我深刻的認識到電力營銷是一種服務性很強的業務。首先是供電客服人員的敬業和那種生機蓬勃的工作氛圍。走進這樣的一個集體中，你的心會不由自主地年輕起來，你的腳步會不由自主地跟著大家快起來，遠遠的脫離了我們學校的那種懶散、自由的作風，而你的工作態度更會變得努力、認真，再認真一些，再努力一點。也許，這就是一個集體的凝聚力，這就是一個企業寫在書面之外的"特殊文化"！電力工業的公益性、基礎性地位決定了電力營銷的服務性質。大到國民經濟，小到人民生活，無論何時何地，電力營銷都必須為客戶地供優質、可靠、充足的電力能源。電力營銷是一項整體性很強的業務。電力市場的銷售和流通渠道，靠的是電力網。電力網是集發電廠、輸電線路、變電、配電、用電一體化的、同時運轉的一個整體。依靠電網連接起來的生產、消費渠道，每個環節都扣得很緊，缺一不可，否則安全生產、電力商品銷售將無法保證。電力營銷是一種技術性很強的業務。電力工業是一種技術密集、資金密集的工業。在生產和消費的各個環節都采用了大量的先進的技術手段。嚴格執行抄表制度。按規定的抄表周期和抄表例日準確抄錄客戶用電計量裝置記錄的數據。嚴禁違章抄表作業，不得估抄、漏抄、代抄。確因特殊情況不能按期抄表的`，應及時采取補抄措施。抄表周期為每月一次，這一個月也是我們客服大廳工作人員最為繁忙的時候，電工抄表后報到抄表中心，然后傳遞到我們客服大廳，工作人員進行核算電費，核對無誤后進行發行，并打印電費收據，電費公布單，電量電費臺賬及發票。由于初來大廳，我還不熟悉流程，很多工作要做，我一開始還有些頭暈眼花，不過現在已經來了一個多月，基本流程都熟悉了，現在就干起來聽順手了，當然這期間要感謝大家都我的幫忙，不厭其煩的為我解決各種問題。大家的爽朗和真誠，讓我們很快就成了朋友，在這樣一個氛圍里，每天我都很開心，工作還不算是太忙。緊接著上手一個多月后，李姨安排我跟她學習電費電價核算報表這些東西，相當于是一個會計干的活，剛進行時，我也摸不著頭腦，因為對這塊很生疏，可是我知道我必須盡快接受這些東西，盡快的獨當一面，在跟李姨學習的這段時間我也挺佩服她，這么繁瑣的活，她三下兩下就能搞定，我這還大學生呢，學不會怎么行，所以為了更好地了解深入這方面的東西，我六月份剛考取了會計從業資格證書，也逐步開始入門，讓理論知識更好地貼合實踐，不斷的給自己充電，邊學習邊工作，更好地為工作服務，李姨交給我的工作主要有各供電所的電費收取，做報表，做憑證，還有農電統計，管控報表，還有大客戶電費……工作特別多，幾乎每天都要忙，還有時候要加班，我努力做好每一項工作，每天很充實很累，不過也學到不少東西，我知道自己需要時間歷練，年輕嘛，就是要拼一下，雖然只是很淺層次的學習一些專業技能，但是我卻對這些充滿了探索的欲望和興趣。
通過近一年的體驗已經逐漸適應了公司的工作狀況，對于領導們的關心和關懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報，不辜負領導們的期望。 初到的我是努力學習的階段。"三人行，必有我師"，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。一路走來，在學習的過程中，深感自己技術的不足，同時也體會到了基層工作的艱辛！為了更好的適應本職工作，我將進一步進修學習提高自己。在公司寬松融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇下，努力夯實專業基礎，擴大知識面，力求更好的完成自己的本職工作。在短短一年中理論結合實踐，讓我對工作的認識有了真正的認識，這為今后的工作打下了基礎。
人的一生中，學校并不是真正永遠的學校，而真正的學校只有一個，那就是社會。大學生社會實踐是引導我們學生走出校門，走向社會，接觸社會，了解社會，投身社會的良好形式；是促使大學生投身改革開放，向工農群眾學習，培養鍛煉才干的好渠道；是提升思想，修身養性，樹立服務社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動，有助于我們在校大學生更新觀念，吸收新的思想與知識。一年很快就過去了，這期間我碰過壁，受過累，流過汗，但是我卻成長了，我從中領悟到了很多的東西，而這些東西將讓我終生受用。我深刻感觸到，這不僅是一次實踐，還是一次人生經歷，是一生寶貴的財富。時代在進步，社會在發展，而隨之而來的競爭也非常嚴峻的擺在了我們的面前，現代社會所需要的已經不再是單純的知識型人才。時代賦予人才新的定義：不僅能夠駕馭新科技，具有創新意識，更要有將科技應用于實踐的能力。但是，再看看我們，只是被禁錮在四角高墻內，捧著書中自有黃金屋的古訓，做著日后事業有成，飛黃騰達的白日夢。我們的傳統，我們的教育制度還有我們本身使我們缺乏勇氣走出象牙塔，去接受實踐的檢驗和社會競爭的洗禮。在這樣一個知識與實踐完全脫節的環境里，我們又有什么資本去談成才、談競爭、談事業？時代證明，歷史證明，我們的自身狀況證明：我們唯有面對社會，才能心平氣和地作出一些選擇，才能確立自己學習和生活的目標。作為一名剛剛畢業的大學生，雖然有大學的專業知識學習，但是實踐的東西接觸的少，對許多現場問題不了解。面對這種情況，依靠自己認真的學習，促成自身知識結構的完善和知識體系的健全，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。在接觸到新的陌生的領域時，缺少經驗，對于業務知識需要一個重新洗牌的過程，自己在各位領導和老同志的幫助下，能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。 學習生活上，完成了學生角色的轉變，完全進入工作狀態，努力開展工作。初來公司參加工作，由于離家較遠，而且是完全陌生的環境和生活狀態，也曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作。但是公司里寬松融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇以及在各級領導的關心和幫助下，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態，努力開展工作。
過去的一年，是不斷學習、不斷充實的一年，是積極探索、逐步成長的一年。在此，我要特別感謝公司領導的悉心栽培以及同事對我的見習指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我也深知，畢業只是求學的一小步，社會才是一所真正的大學。在今后的工作中，我將努力找準自己的定位，盡自己的所能為公司作出貢獻，為公司創造真正的財富，同時也為自身謀求一個更大的進步。
國網公司員工個人總結 16
2013年六月份是全國第十二個安全生產月，圍繞今年的活動主題：強化安全基礎，推動安全發展，我們國家電網也圍繞此主題展開了轟轟烈烈的宣傳活動。作為國家電網電力系統的一名工作人員，安全生產就是我們生命的保護神，安全更是我們一切工作的重中之重，只有保證了安全生產這一重要的環節，我們才能為我們國家的經濟社會發展做出更大的貢獻。
安全無小事，我們國家電網自成立至今，已有幾十年的歷史了，我們有勝利的喜悅，也有發生安全事故后的悲哀和反思。在這些事故原因中，一次次映如我眼簾的不外乎以下一些內容：某某安全意識淡漠，嚴重違反《電業安全工作規程》；某某安全責任心不強，麻痹大意習慣性違章；某某現場設備不熟悉，安全措施不完善等等。
安全隱患始終存在于以人為主題實際生產活動中當中，比如說一個工程的十項措施我們做了八項，我們不能說安全工作就到位了，往往剩下的兩項措施就有可能是我們安全工作的隱患，就是發生事故的原因。“一個小小的錯誤、一點小小的疏忽對于我們電力工程建設人員來說都是致命的。麻痹大意，疏忽一時，往往會造成對國家、集體、個人人身的無法挽回的損失。
我們每一個電力施工人員自踏入電力行業的大門，就開始接受安全教育�！鞍踩谝唬A防為主”，我們牢記在心，我們是時時講、周周學，月月喊，安全工作規程翻破了一本又一本，安全學習記錄是厚厚一大疊，那為什么一出事故進行分析，結果就是“違章”。我想不會有人對安全工作規程、技術操作規程、企業紀律章程有任何懷疑，這些都是鮮血教訓的經驗凝結，每個人都對這些耳熟能詳，它是每一個從業人員的三件法寶，但為什么最終卻不能落實到行動上？究其原因就是抱著及格就行的思想，懷著僥幸心理，心里頭少了安全生產這根弦。
有資料顯示，在責任事故中，90%以上的是責任人心存僥幸，安全措施未做到位而造成的。的確，在企業的安全生產實踐中正是一些人有了“及格就行”的思想，才導致了事故的發生，輕則設備受損，重則人身傷亡，如果每個安全責任人能夠樹立“只有滿分”的思想，100%嚴格按安規辦事；檢查到位，不漏過一個細節；措施到位，不漏過一個疑點，許許多多的事故都是可以避免的。
安全生產百分百，要做到這一點不是一件容易的事，除了要掌握安全工作規程、技術操作規程，企業紀律章程這幾件法寶，還多必須有四顆心：一是專心。要學一行，專一行，愛一行�！凹磥碇瑒t戰之；即戰之，則勝之”，不能“身在曹營心在漢”，工作的時候就應該專心工作，不要想工作以外的事情；二是細心。不管是長年在干的'，還是第一次接觸的工作都來不得半點馬虎，粗枝大意實在是安全生產的天敵。從小父母每到考試前都會再三叮囑“要拿雙百分，不要粗心大意”；三是虛心�！爸t虛使人進步，驕傲使人落后”，現場中相當一部分安全事故就是因為一些冒險家膽子太大，一知半解，不懂裝懂，不計后果，想當然，冒險蠻干。不是怕丟面子、羞于請教，就是自以為是，瞧不起別人；四是責任心。要樹立“企興我榮，企衰我恥”的敬業精神。立足崗位，愛崗敬業，做到不違章違規，在安全生產工作中切實做到“嚴、細、實”。除了這些，很重要的就是認真鉆研業務，通過平時的實際工作不斷提高自我的技術水平和綜合素質，提高實際操作能力和處理事故的能力。只有這樣，才能作到生產中的真正安全，為國家、集體創造更多的價值。
安全生產月活動的結束并不代表安全生產的結束，在以后的工作的當中，我們應該將安全生產繼續貫徹落實下去。安全生產無小事，我們應該從多角度出發來認真對待，任何時候忽略了人的因素置安全于不顧的做法都是本末倒置的。安全生產，警鐘長鳴！
國網公司員工個人總結 17
歲末臨近，新春將至，不知不覺，我在帶電作業的崗位上已經工作了5年了，在這幾年里，我在單位領導的正確領導和關懷下，在工區主任的帶領下，在各班組成員的幫助下已從當初一個帶電作業新手成長為一個合格的帶電工人了。如今2012年轉眼間已經過去了，回顧一年的工作，我認真地完成了單位領導下達的各項任務，并緊緊圍繞單位堅持“安全第一，預防為主”的方針，完成了主城網輸電線路和變電站設備帶電作業生產以及其他各項工作，未發生安全、質量事故。
在2012年的工作中我主要進行了110KV、220KV線路帶電作業和110KV、220KV變電站設備檢修工作，完成了各項帶電作業共計22項，累計少損電量328萬千瓦時，并參加了線路停電清掃消缺、更換部分老化絕緣子等例行檢修和測試班組檢測鹽密工作。在省公司舉辦的帶電作業技能比武和第四屆職工技能運動會上我努力訓練、奮勇拼搏，雖然最終沒有取得理想中的成績，但是我在比賽中收獲了寶貴的經驗并發現了自身的不足之處，這些經驗在我今后的工作中非常實用并且是必不可少的。這一年來的工作，我主要總結了以下幾個方面 ：
一、保證安全是帶電作業的重中之重，安全意識必須時刻牢記心中不得有絲毫的松懈，一年中我加強對《安全工作規程》的學習；及時學習安全簡報、督查通報和事故快報，吸取事故教訓，舉一反三，規范操作，杜絕習慣性違章，夯實了安全生產的基礎。在今年各項帶電作業中，特別是進行等電位作業過程中，我能嚴格按照等電位作業規范化流程進行，順利的完成了本年度的工作。我還積極參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。通過日常安全活動的參加，認真學習安全生產的方針政策、上級的規定指示和要求，認真學習上級下發的各種安全文件安全簡報和事故通報，認真學習相關規程和制度，我找到了許多工作中的不足，安全意識也得到了很大的提高。另外根據季節特點以及上級要求我還積
極參與春季安全大檢查、秋（冬）季安全大檢查和“安全月”活動等工作，按照上級的部署和要求，以實事求是的工作態度進行認真學習，和同事們找出安全生產中的薄弱環節。
二、過硬的業務技能是安全生產的前提，所以在安全生產的同時我還努力提高自身理論知識和培養過硬的業務技能用高標準要求自己，通過一年多的學習和工作經驗的積累，雖然在業務水平上有了一定的提高。但是隨著高壓輸電線路不斷的發展和帶電作業新項目不斷的開展，必須不斷的學習加強崗位技能的培訓。為此，要加強自身業務學習，刻苦鉆研技術水平，提高自身的業務技能和對事故的應急處理能力，積極參與單位安排的各種工作。
三、 今年我在認真完成本職工作的同時還積極參與了省公司舉辦的競賽活動，2017年3月我接到工區主任的通知，有幸能夠參加帶電作業技能比武，這次比武以基礎理論和現場實際操作培訓相結合，在分析了自身問題后，在理論方面我制定了學習計劃、加強學習，在操作方面我努力訓練克服自身不足，最后在全體同志的共同努力下獲得了團體二等獎 ，為了滿足實際生產需求，參加停電檢修和技改工程的機會也會越來越多，由于在技改這方面我的工作經驗尚淺，工作起來并不能得心應手，但是我不能因此逃避問題，更加需要多多參與多多學習，因為只有不斷學習才能使人生更加有意義。
展望2018年，我要總結經驗教訓，找出差距，克服不足之處，特別的安全生產工作方面。在成績面前我要保持清醒的'頭腦，充分認識到不安全的因素還可能存在，只有通過堅持“安全第一，預防為主”的方針，周密細致的工作，才能防患于未然。所以我決心在新的一年里要做到：第一，感謝單位領導對我的信任，讓我擔任帶電班工作負責人的工作，第二，在不折不扣完成公司下達的各項生產任務的同時，堅決杜絕習慣性違章和防止人身事故的發生，以確保全公司的安全生產；第三，加強自身的技術業務水平培訓，特別對于新運規和提高事故處理的能力是近階段我學習的重點；第四，加強自身思想政治學習，在思想上認識到安全活動的重要性，通過安全活動不斷地提高自身的安全意識。
回顧歷史，展望未來，我們正面臨著一個繼往開來的新的發展時期，歷史賦予了我們機遇，同時也賦予我們責任。隨著高壓輸電線路的發展不斷深入,我將以積極的姿態來調整自己，使自己能一直緊跟公司發展的步伐。在新的一年里，一步一個腳印，團結一致、克服困難，努力工作，為公司明天的繁榮做出應有的貢獻！
國網公司員工個人總結 18
歲末臨近，新春將至，不知不覺，我在帶電作業的崗位上已經工作了5年了，在這幾年里，我在單位領導的正確領導和關懷下，在工區主任的帶領下，在各班組成員的幫助下已從當初一個帶電作業新手成長為一個合格的帶電工人了。如今20xx年轉眼間已經過去了，回顧一年的工作，我認真地完成了單位領導下達的各項任務，并緊緊圍繞單位堅持“安全第一，預防為主”的方針，完成了主城網輸電線路和變電站設備帶電作業生產以及其他各項工作，未發生安全、質量事故。
在20xx年的工作中我主要進行了110KV、220KV線路帶電作業和110KV、220KV變電站設備檢修工作，完成了各項帶電作業共計22項，累計少損電量328萬千瓦時，并參加了線路停電清掃消缺、更換部分老化絕緣子等例行檢修和測試班組檢測鹽密工作。在省公司舉辦的帶電作業技能比武和第四屆職工技能運動會上我努力訓練、奮勇拼搏，雖然最終沒有取得理想中的成績，但是我在比賽中收獲了寶貴的經驗并發現了自身的不足之處，這些經驗在我今后的工作中非常實用并且是必不可少的。這一年來的工作，我主要總結了以下幾個方面 ：
一、保證安全是帶電作業的重中之重
安全意識必須時刻牢記心中不得有絲毫的松懈，一年中我加強對《安全工作規程》的學習；及時學習安全簡報、督查通報和事故快報，吸取事故教訓，舉一反三，規范操作，杜絕習慣性違章，夯實了安全生產的基礎。在今年各項帶電作業中，特別是進行等電位作業過程中，我能嚴格按照等電位作業規范化流程進行，順利的完成了本年度的工作。我還積極參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。通過日常安全活動的參加，認真學習安全生產的方針政策、上級的規定指示和要求，認真學習上級下發的各種安全文件安全簡報和事故通報，認真學習相關規程和制度，我找到了許多工作中的不足，安全意識也得到了很大的提高。另外根據季節特點以及上級要求我還積
極參與春季安全大檢查、秋（冬）季安全大檢查和“安全月”活動等工作，按照上級的部署和要求，以實事求是的工作態度進行認真學習，和同事們找出安全生產中的薄弱環節。
二、過硬的業務技能是安全生產的前提
所以在安全生產的同時我還努力提高自身理論知識和培養過硬的業務技能用高標準要求自己，通過一年多的學習和工作經驗的積累，雖然在業務水平上有了一定的提高。但是隨著高壓輸電線路不斷的發展和帶電作業新項目不斷的開展，必須不斷的學習加強崗位技能的培訓。為此，要加強自身業務學習，刻苦鉆研技術水平，提高自身的業務技能和對事故的應急處理能力，積極參與單位安排的各種工作。
三、 今年我在認真完成本職工作的同時還積極參與了省公司舉辦的競賽活動
20xx年3月我接到工區主任的通知，有幸能夠參加帶電作業技能比武，這次比武以基礎理論和現場實際操作培訓相結合，在分析了自身問題后，在理論方面我制定了學習計劃、加強學習，在操作方面我努力訓練克服自身不足，最后在全體同志的共同努力下獲得了團體二等獎 ，為了滿足實際生產需求，參加停電檢修和技改工程的機會也會越來越多，由于在技改這方面我的工作經驗尚淺，工作起來并不能得心應手，但是我不能因此逃避問題，更加需要多多參與多多學習，因為只有不斷學習才能使人生更加有意義。
展望20xx年，我要總結經驗教訓，找出差距，克服不足之處，特別的安全生產工作方面。在成績面前我要保持清醒的頭腦，充分認識到不安全的因素還可能存在，只有通過堅持“安全第一，預防為主”的方針，周密細致的工作，才能防患于未然。所以我決心在新的`一年里要做到：第一，感謝單位領導對我的信任，讓我擔任帶電班工作負責人的工作，第二，在不折不扣完成公司下達的各項生產任務的同時，堅決杜絕習慣性違章和防止人身事故的發生，以確保全公司的安全生產；第三，加強自身的技術業務水平培訓，特別對于新運規和提高事故處理的能力是近階段我學習的重點；第四，加強自身思想政治學習，在思想上認識到安全活動的重要性，通過安全活動不斷地提高自身的安全意識。
回顧歷史，展望未來，我們正面臨著一個繼往開來的新的發展時期，歷史賦予了我們機遇，同時也賦予我們責任。隨著高壓輸電線路的發展不斷深入,我將以積極的姿態來調整自己，使自己能一直緊跟公司發展的步伐。在新的一年里，一步一個腳印，團結一致、克服困難，努力工作，為公司明天的繁榮做出應有的貢獻！
國網公司員工個人總結 19
為扎實開展好“生產月”活動，國網臨清市供電公司圍繞20xx年“生產月”和“生產水城行”八項重點，提前部署，做到早謀劃、早安排，確保生產月活動出實招、見實效。
在為期一個月時間內，該公司將圍繞“遵守生產法，當好xx責任人”生產月活動主題，開展啟動宣傳、深入xx、落實措施、守法履責、五問三問、深化培訓、xx、應急演練等八項專項活動，切實樹牢發展理念，提升全員技能素質和公司本質水平。
一是加強宣傳。通過組織專題xx、專題宣貫、懸掛條幅、全員培訓等多種形式，推動xx活動宣傳效果。二是深入xx。組織觀看《生命重于泰山》電視專題片。三是明確重點。盯緊國家電網公司45個方面169項重點任務，做好生產“公開課”“大家談”等活動組織。四是守法履責。廣泛開展新《生產法》主題宣傳，組織“xx責任人”講課、大家談等活動，營造全員學、講的濃厚氛圍。五是廣泛討論。開展領導班子“五問”、基層班組“三問”討論，深入剖析問題差距，檢視自身問題。六是深化培訓，做好生產課、大講堂等活動，營造生產良好氛圍。七是強化提升。積極參與網上知識競賽和“6·16”集中宣傳xx活動，積極做好“五進”宣傳，普及用電常識。八是強化演練。編制迎峰度夏電力生產應急值班計劃，同步組織專項演練和應急隊伍裝備拉練，確保預案的實用性和可操作性，提升全員應急處置實戰能力。
下一步，國網臨清市供電公司將結合生產專項整治收官年、隱患大排查大整治等活動，推動落實生產主體責任，抓過程、出實效，積極推廣經驗做法，扎實開展好生產月活動，確保公司生產有序推進。
國網公司員工個人總結 20
一、有線電視網絡建設項目管理
實施工程項目管理的意義是研究如何高效益地實現項目目標，項目管理的主要內容是“四控三管一協調”[1]:“四控”即進度控制、質量控制、成本控制和變更控制;“三管”即合同管理、管理和文檔管理;“一協調”即組織協調。它以廣電網絡公司工程項目管理業務流程為主線，以項目經理負責制為基礎，對項目按照其邏輯規律進行有效的計劃、組織、協調和控制，以適應內部及外部環境并組織高效益的有線電視網絡施工，使廣電網絡工程項目的各個要素優化組合、合理配置，保證項目施工的均衡性。項目經理是工作組織的核心，負責工程建設流程的執行及與工程建設有關的各方溝通，協調各方面的工作，對工程建設的質量、成本、進度和管理等負責。
1.1有線電視工程項目的里程碑
在項目確立以后我們就必須確定項目的里程碑，里程碑的確定有利于保證項目在施工過程中的進度控制和質量保證，同時便于對項目實施過程中的管理和監督[2]。一般情況下有線電視工程確定項目立項、工程設計、工程施工、項目驗收、工程審計、工程轉固等6個里程碑。
1.2有線電視工程項目的WBS結構分解
工作分解結構(WBS)是面向可交付物的層次性結構，是對完成項目目標，創造可交付物所需執行的項目工作的分解。隨著WBS層次的降低，意味著工程項目的工作也越來越詳細。根據實際情況，我們對有線電視網絡工程建設項目實施WBS結構分解，先依據工作的先后順序再結合過程交付物的不同進行分解。通常情況下宜興廣電網絡將一個完整的有線電視項目分解成為如下幾個結構模塊:線路勘測、系統設計、線路施工、設備安裝調試、網絡驗收和項目管理。
1.3有線電視工程的.項目進度計劃
在實際廣電網絡建設項目管理中，我們結合項目的具體要求，確定各相關子項目的工作關系和進度計劃，得出實施計劃甘特圖，如圖2所示。甘特圖(GantChart)也叫橫道圖或條形圖，是一種能有效顯示活動時間計劃編制的方法，主要用于項目計劃和項目進度安排。甘特圖把計劃和進度安排兩種職能結合在一起，縱向列出項目活動，橫向列出時間進度。每項活動計劃或實際完成情況用橫道線表示。橫道線還顯示了每項有線電視網絡施工項目的開始時間和結束時間。
二、項目成本管理
項目成本管理是項目管理的一個重要組成部分，它是指在有線電視網絡項目的實施過程中，為了保證完成項目所花費的實際成本不超過其預算成本而展開的項目成本估算、項目預算編制和項目成本控制等方面的管理工作。在項目立項之前工程設計人員必須對預算費用、項目建設周期、項目驗收時間這3個方面做出準確、具體、詳實的界定。
2.1項目概算、預算的編制
有線電視網絡工程設計概算、預算是初步設計概算和施工圖設計預算的統稱。項目成本概算、預算是進行項目成本控制的基礎，準確的概預算費用是保證工程項目順利完成的關鍵。設計概算、預算是以初步設計和施工圖紙設計為基礎編制的，設計人員應制定詳細的有線電視網絡建設方案，包括該工程的建設標準和定位、每個光節點所覆蓋的范圍和用戶數、主干光纜和光節點的規劃設計等具體實施計劃。設計人員在整個設計過程中，應強化工程造價意識，充分考慮技術與經濟的統一，編制出技術上滿足設計任務書要求，造價又受控于決策階段的投資估算額度的概算、預算文件。
2.2成本的控制
項目成本控制是指項目組織為保證在變化的條件下實現其預算成本，按照事先擬定的計劃和標準，通過采用各種方法，對項目實施過程中發生的各種實際成本與計劃成本進行對比、檢查、監督、引導和糾正，盡量使項目的實際成本控制在計劃和預算范圍內的管理過程。在有線電視網絡項目實施過程中，不可避免地出現預算的調整，為保證項目費用更改的嚴謹性，凡調整已審批通過的項目設計方案內容，必須辦理變更說明，報審批單位核批，不在立項范圍內的工程內容則需另行申報。有線廣播電視網絡工程費用的控制，還需要做好協調工作，減少賠補費用的支出。
2.3成本管控
(1)預算估計偏差率預算估計偏差率=立項預估金額/預算批復金額-1例如:某有線電視網絡建設項目立項申請書中，預估預算為20萬元，經審核部門批復后預算金額為16.5萬元。預算估計偏差率=20/16.5-1=21%，說明該預算估算比批復金額估高了21%。(2)預算偏差率預算偏差率=最終預算/預算批復金額-1例如:某有線電視網絡建設工程經審計部門批復后預算金額為16.5萬元，期間發生2次設計變更，追加預算金額為5000元和8000元，則最終預算為17.8萬元。預算偏差率=17.8/16.5-1=7.9%，說明該最終預算比批復預算高了7.9%。(3)設計預算偏差率設計預算偏差率=設計金額/結算審計金額-1例如:某有線電視網絡建設工程設計金額為18萬，結算審計金額為15.76元。設計預算偏差率=18/15.76-1=14.2%，說明該設計金額比最終結算金額高出14.2%。
三、項目進度管理
項目的進度管理過程即進度控制。項目在實施過程中的進度控制主要是對施工費用、工期、資源、質量的控制和管理，在有線電視項目計劃實施過程中，影響項目按原計劃進度進行的不確定因素很多，既有人為因素，如缺乏管理經驗，組織不利，協作單位情況有變，資金不能及時到位等，也有自然因素和突發的發生，如氣候環境、社會環境等。如果不能及時發現并糾正因內外部環境和條件的變化而引起實際進度與計劃進度發生的偏差，項目進度管理目標的實現就一定會受到影響。為了有效地對進度計劃實施控制，我們在有線電視工程項目中的管理過程推行了動態控制的思想，實行動態控制[3]。動態控制就是通過監測實際進度，并與計劃進度相比較，沒有偏差時按進度計劃繼續施工;當出現偏差時，及時分析原因，采取相應的糾正措施，調整進度計劃，然后按著新的計劃執行。動態控制也就是監測、比較、分析、調整4個環節不斷地循環，直至工程結束。
3.1進度監測
有線電視網絡工程項目施工進度一般可通過進度報告和進度檢查的方法進行監測。進度報告分為工程日報、工程周報、工程月報以及工程階段性報告等。具體工程項目采用哪種報告方式，應根據各廣電站具體工程規模選用，并在工程進度保證措施中予以明確。
3.2進度比較
進度的比較就是用監測系統收集到的已完成的工作量數據與進度計劃進行比較，找出哪些工作提前或滯后。常用的進度比較方法有:S型曲線比較法、橫道圖比較法、列表比較法等。
3.3進度偏差分析
當工程運維部在施工過程中發現進度產生偏差后，就需要對進度偏差產生的原因進行分析。項目經理分析進度偏差時，如果發現延時工作對其他工作及工期存在影響，首先應分析網絡圖中各項工作之間的關系，分析產生偏差的工作在網絡圖中所處的位置，然后確定相應的進度調整措施。
3.4工程進度調整
為了保證工程按照規定的工期完工，當發現進度偏差后，分析原因及對工期的影響程度，若在非關鍵線路上的工作延時可能不影響項目的進展情況，但關鍵工作的延誤必會導致整個進度的變更，計劃調整從眼前活動和周期長、成本高的活動著手，適時縮短時間或成本，保證總工期不變、質量不降低的情況下，所耗費用最少為最優調整計劃。
3.5進度管控
(1)總體進度偏差率總體進度偏差率=(實際轉固日期-立項通過日期)/預計建設周期-1例如:某鄉鎮廣電站主干光纜項目建設周期為95天，實際轉固日期為2015年5月31號，立項通過日期為2015年2月10日，則實際建設周期為110天�？傮w進度偏差率=110/95-1=16%，說明該工程進度比預計延后了16%。
(2)關鍵進度偏差率關鍵進度偏差率=(實際進度時間-預計進度時間)/預計建設時間例如:某鄉鎮廣電站主干光纜項目建設周期為95天，預計工程開工時間為2015年5月20日，實際開工日期為2015年5月31日，則偏差日期為11天。關鍵進度偏差率=11/95=12%，說明到工程開工進度為止比預計延后了12%。
(3)目標按時完成率目標按時完成率=按時完成目標數/目標總數例如:某有線電視網絡工程包括設計會審、工程開工、工程完工、工程驗收、工程移交和工程轉固，其中工程移交比計劃時間延期5天完成，其他均按時或提前完成。目標按時完成率=5/6=83.3%，說明該工程目標按時完成率為83.3%。
四、結束語
廣電網絡公司要提高自身的競爭力，需要做好工程項目管理，建立一套行之有效的管理辦法，通過這些辦法對有線電視網絡工程建設項目進行有效的管理，規范工程建設的秩序，能大幅降低工程建設成本，確保工程建設質量，提高投資的使用效率和效益，為企業的發展打下良好的基礎。
國網公司員工個人總結 21
20xx年上半年我們xxx分公司在區公司的領導下，堅持以安全播出、安全生產為前提，以經濟效益為中心，通過克服諸多不利因素，不斷建立健全各項規章制度，堅持以人為本，科學管理，扎實開展各項工作。按照年初的既定目標、任務，統一思想，提高認識，廣大干部職工團結一致，排難而進，全力以赴，爭創新目標。
20xx年xxx分公司任務更加繁重，為了進一步激勵廣大員工以飽滿的熱情面對挑戰，面對激烈的市場競爭，分公司于二月中旬召開了20xx年度工作會議，全面客觀地總結了20xx年工作，并結合當前面臨形勢，及我們分公司的發展規劃和現實情況，對20xx年如何維護和拓展市場，維護客戶關系，提高服務質量等提出了總體要求，制定了新的績效考核辦法。根據區公司要求，今年2-3月期間辦理了xxx分公司人員及資產上劃手續。廣大員工以飽滿的熱情面對工作，面對廣大的有線電視用戶。
一、 提高增收減支意識
成本費用管理與控制是現代企業管理的永恒主題，而成本費用管理的最終目標是降低企業的成本費用支出，實現企業運營增效的目標。xxx分公司在增收渠道比較狹窄的情況下，提出了立足工作實際，在節支上挖掘潛力。強化全員節約意識，公司要求建設節約型企業，不僅要求領導層要有節約意識，而且把節約意識滲透到每個員工的工作中。只有不斷提高全員節約意識，實現全員參與，才能實現成
本費用總數的控制，從而使企業在成本費用的節約中實現總體效益。我公司對各科室辦公用品費用、對汽車耗油、接待費用等進行嚴格地管理，加大財務管理監督力度，讓全體員工共同參與，從我做起，從現在做起，為公司增收節支獻計獻策，用好每一分錢、節約每一分錢。
二、 改進服務質量
通過十幾年對有線電視服務的經驗，我們的服務不外乎維護線路，前端信號，架設新纜。收費態度，看似平常，但是這十幾年一直沒有做到盡善盡美，幾乎每個月都要接到服務方面的投訴電話，近幾年隨著分配網的改造，用戶信號質量方面的投訴大大降低，但為用戶提供人員服務的投訴有增加的趨勢。在這方面過去也采取了一些措施，批評、教育。為此經理也向用戶賠禮道歉，但收效不大，為何電信部門的服務做的好，我們卻做不好呢？一是獨家經營，二是跟自己利益無關，這是本質。從今年起我公司以電信部門的標準要求作為參照，拿出幾項諸如對維護遲遲不到位、大廳服務態度、接聽投訴電話不禮貌等等進行專項整治，將其與工資獎金掛鉤，而且要重罰，以改過去重獎輕罰，徹底扭轉社會對我們有線電視服務態度不好的觀念。通過半年的實踐，人員服務方面的投訴大大降低，我們還統一了大廳人員的著裝，服務質量有所提高。
三、各項收入情況
上半年xxx分公司總收入138.23萬元。其中包括：1、基本收視費收入為107.41 萬元。2、工程安裝費收入為 16.24萬元，（發展新用383戶，改造老線路1057戶，遷移116戶）。
3、數字電視業務，收入9.5萬元。這是一項新生事物，百姓接受需要一定時間和經濟保證，為了更快更好地推廣這項業務，公司做出了運營方案，在人員緊張的情況下，又抽調了兩位同志專門負責此業務，首先從加大宣傳力度，通過各種形式，利用一切手段，向廣大群眾介紹數字電視。采用分批分期逐步發展用戶的辦法，逐步打開局面，開拓市場。一次性交納兩年的最低消費（捌佰肆拾元），普通用戶在經濟能力上無法承受，造成了推廣困難。發展數字用戶112戶。目前傳統業務達到了時間過半，任務過半的目標，但數字電視業務的發展還有一定的差距。
4、MMDS（無線數字電視）已初步達成了三家合作建設的意向，我們提供數字電視節目平臺，地區電視臺提供機房、鐵塔、維護、電力等設施；市廣電局提供發射、天線、計算機管理等設備和開拓農村市場。
四、安全播出、安全生產管理工作
安全播出、安全生產是硬主題，是以人為本的本質要求，是構建和諧企業的基礎，是科學發展的重要保障。xxx分公司從成立之初就始終牢記和樹立安全第一的思想，真正把安全放在首位。xxx分公司在切實履行經濟責任的同時，認真履行保障安全播出、安全生產的重要職責。以先進管理理念，全面加強安全管理，制定相關安全管理制度，完善制度標準；加大隱患整改力度，確�？刂乒芾淼轿弧�
安全播出是我們廣播電視工作的重中之重，我們機房同志在人少任務重的情況下，眼不離屏、手不離鍵，尤其確保了“兩會”期間零秒不停播。安全生產重于泰山。公司定期每月召開一次安全生產例會。
“五一”期間xxx分公司對前端機房、網絡傳輸設備、供電系統、辦公場所、車輛等進行了全面檢查，查出隱患及時處理。加強了巡檢力度和密度。xxx分公司在上半年出動巡查人員近40多人次，車次達20多次、巡查了省干、城區光纜累計800多公里。
在六月“安全生產月”中xxx分公司積極開展安全生產、安全播出、安全保衛教育活動，通過多種新式多渠道進行安全生產宣傳教育，使每一位員工提高對安全生產、安全播出重要性的認識，堅決執行“零”報告制度。加強同當地派出所、610辦公室等相關單位的聯系，確保公司機房、網絡的絕對安全確保車輛、辦公樓、庫房的安全，確保各崗位工作環節不出任何責任事故。
五、企業文化建設工作
大力提倡健康向上的精神文化生活，加強團隊建設，打造團結協作、拼搏向上的團隊精神。各部門制定了員工業務技術培訓方案，營造善于學習、堅持創新的學習型組織。用戶部對員工的培訓是從不間斷的，既有有線電視技術的學習，又有安全操作規程、新交通法等方面的學習，形成了一個很濃的學習氣氛。收費員進行了電腦技能的培訓；商務禮節和文明禮貌用語培訓，機房同志每周二下午學習，使每位熟悉掌握了每部機器的'工作內容及線路走向，熟知安全播出的各項應急措施。上半年由區公司黨總支組織的以《讀書 理想 崗位---榜樣的力量》為主題的演講比賽中，我公司題為《讓我們在平凡中創造輝煌》榮獲了三等獎。
六、黨建工作
xxx分公司以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六大精神，以提高黨組織的凝聚力、戰斗力和領導班子、黨員的隊伍整體素質為目標，加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和精神文明建設的工作，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。“七一”前夕，xxx分公司向xxx地區經貿工委推薦陳昕清同志為2006年度優秀共產黨員，并且有兩名入黨積極分子吸收為預備黨員，進一步壯大我公司黨員隊伍。
七、下半年工作計劃
1、 繼續抓好安全播出、安全生產工作，嚴防分子的擾亂破壞。
2、繼續鞏固即有成績，提高用戶滿意度，完成全年的任務目標。
3、加大數字電視業務的宣傳力度，大力推廣數字電視，為xxx有線電視用戶提供更好更豐富的電視節目。完成MMDS合作項目
4、 增收渠道比較狹窄的情況下，立足工作實際，在節支上挖掘潛力。
國網公司員工個人總結 22
認真貫徹落實省公司20xx年電網建設工作會議和黃岡供電公司20xx年工作會議精神，全面總結公司20xx年電網建設工作，部署20xx年重點工作，繼往開來，務實創新，為加快黃岡電網科學發展再立新功。
20xx年電網建設工作回顧
20xx年是不平凡的一年，我們以科學發展觀為指導，積極貫徹落實省、市公司各項工作部署，緊緊圍繞市公司20xx年“1358”工作總體要求和目標，全體參建單位和人員團結拼搏、共同努力，克服了任務重、工期緊、外部環境復雜、協調難度大等困難，嚴格執行里程碑計劃節點剛性控制，出色地完成了全年電網建設任務，黃岡電網建設持續快速發展，公司再次榮獲了省公司“電網建設標桿單位”。
回顧20xx年，我們主要取得了以下成績：
�。ㄒ唬┚牟邉�，夯實基礎，基建安全管理保持良好局面 狠抓領導履職到位。認真組織開展基建系統領導人員安全履職評估工作，將領導人員安全履職到位情況與領導人員業績、先進單位評選掛鉤，在基建系統全面實行安全生產風險保證金制度，促進了領導人員在安全工作中履職到位。扎實開展安全檢查。認真開展了春、秋季安全大檢查工作，集中開展了以“三查六防”為重點的隱患排查專項治理活動，堅持每項工程安全檢查不少于兩次制度，對存在的隱患及時下達整改通知書，嚴格按照PDCA閉環管理督導整改，確保施工現場人身、設備、電網運行安全。加大文明施工投入。各單位編寫和上報了安全文明施工策劃、作業指導書、施工“三措”方案，開展現場危險點分析和安全技術交底，狠抓安全文明布置和措施落實，施工現場安全文明施工基本達到“六化”要求，工程安全防范能力得到進一步加強。認真開展安全例會。堅持每月一次的電網建設例會暨基建安全例會，分析上月基建安全形勢，深入剖析存在的問題，解決需要協調的'安全問題。各單位開展每月一次安全周活動，及時傳達上級安全生產文件精神，認真分析和查找基建安全死角，時刻警醒施工作業行為，將安全隱患消滅在萌芽狀態。吉路二回輸電線路工程榮獲省公司安全管理流動紅旗。
�。ǘ┏爸\劃，深入分析，電網規劃取得階段性成果 扎實開展“科學規劃年”活動，編制完成了20xx-2013年黃岡電網規劃滾動修編報告和黃州城區電網規劃報告，深入研究了
黃岡2013、2020、2030年110千伏及以上電網規劃目標網架，并順利通過了省公司組織的審查，報告的編制深度及質量得到了省公司專家組的
高度評價。編制完成了《黃岡電網站址、通道規劃報告》，電網修編規劃納入各地城鄉總體規劃和土地修編規劃，黃州城區站址規劃及通道規劃還納入城市規劃控制性祥規。完成20xx-2011年黃岡電網運行分析預測，從電網運行角度對電網目標網架和項目安排計劃進行論證，提高了規劃修編質量。開展電力市場分析工作，先后編制完成了20xx年黃岡市春、秋季電力市場分析預測等專業報告，科學引導20xx-2011年電網項目建設時序安排，重點加強了工業園區和重要區域電網的調查研究。
�。ㄈ┚慕M織，通力協作，電網建設項目儲備雄厚
全面完成了麻城北等3項220千伏工程、蘄春大同等9項110千伏工程、武穴團山等8項35千伏工程，共20個項目的可研報告編制及審查，完成了220千伏電鐵麻城北接入系統工程等12項20xx年及部分2010年新開工項目的核準工作。經多方爭取，電網項目申報工作取得突破。20xx年將有220千伏羅田輸變電工程等7項工程開工建設，220千伏大法寺輸變電（本期110千伏開關站）等18個項目列入20xx年前期計劃。經不懈努力，220千伏黃州北輸變電工程等14個項目通過國家核準并立項，具備適時開工建設條件，220千伏紅安輸變電工程等7個項目前期進展順利，具備申請國家立項條件。黃岡電網建設已形成“前期一批、立項一批、開工一批”的良好發展態勢，為實現公司戰略發展規
劃奠定良好基礎。
（四）圍繞重點，狠抓落實，里程碑計劃管理再創佳績 以里程碑計劃管理為主線，加強電網建設的過程管理，電網前期、招標、施工、投產等順利推進，重點工程按期投產，里程碑計劃得到有效落實，公司里程碑計劃節點完成率100％，里程碑計劃考核得分率101.39％，考核得分在全省16個代建單位中排名第二，榮獲“20xx年湖北省電力公司電網建設里程碑計劃績效考核標桿單位”。
�。ㄎ澹┕钥穗y，奮力拼搏，電網結構不斷優化
20xx年主網建設項目共11項（其中：220千伏項目3項，110千伏項目4項，35千伏項目4項），全年共有10項工程投產送電，實現投資2.61億元，新增主變容量28.45萬千伏安，新建220千伏輸電線路85.64公里，新建、改造110千伏輸電線路120.8公里，新建、改造35千伏輸電線路61.4公里。全年基建項目任務的完成，顯著提升了黃岡電網的安全穩定經濟運行水平，緩解了局部電網的設備卡口壓力，提高了供電可靠性，為安全平穩度夏和度冬創造了重要條件。220千伏蘄春輸變電工程投產送電，大大增強了黃岡東南環網的下載能力和縣域互供能力；220千伏吉路二回線路建成，為江南、江北電網分片運行，增強系統穩定性創造了有利條件；110千伏麻城和涼亭崗增容工程，為提高供電能力和運行水平打下了基礎；110千伏麻城白果工程、35千伏浠水綠楊和35千伏蘄春桐梓工程建成投產，大大提高了當地電網供電能力和改善了電能質量。
�。⿵娀瘶藴�，增進意識，工程質量有效提升
大力開展“基建質量工藝年”活動，從設計、施工、質監、達標創優、培訓等環節強化標準，狠抓工程建設質量提高。通過開展活動，各單位質量意識普遍提高，理論知識及實際操作能力得到提升，“三通一標”、“兩型一化”變電站和“兩型三新”線路設計及典型設計得到全面推廣，工程達標創優得到認真落實，220千伏蘄春變電站等15項工程通過了省公司達標投產工程復檢，110千伏麻城白果變電站等10項工程獲得了省公司優質工程稱號，公司被省公司評為20xx年基建質量工藝年活動先進集體，基建整體質量管理水平上了一個新臺階。
�。ㄆ撸┟鞔_目標，齊心協力，同業對標成績突出
20xx年，黃岡電網建設以確保里程碑計劃順利實施為重點，以創建標桿單位為目標，緊緊圍繞同業對標八大指標開展工作，制定《創一流同業對標重要指標提升計劃》，明確目標，采取措施，將有關重要指標分解細化，責任到人，并制定相應辦法進行考核。定期對指標完成情況進行跟蹤，及時發現并解決各種指標存在的問題，確保了年中（終）綜合得分居前，再次榮獲省公司同業對標專業標桿單位，完成20xx年同業對標目標任務。
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