領班的年終總結范文（通用5篇）
歲歲年年花相似，年年歲歲人不同。又到一年一度的年末時刻，回顧這一年的工作，相信大家都取得了碩果吧，感覺我們很有必要對自己的工作做一下總結。相信大家又在為寫年終總結犯愁了吧，下面是小編精心整理的領班的年終總結范文（通用5篇），歡迎閱讀與收藏。
領班的年終總結1
本人自20xx年7月參加工作，經廠三級教育后分到xx公司維修班，從事電器維修工作。自從事本職工作以來，我一直在不斷地加強自身修養，努力地提高思想道德水平，認真地進行各項文化和專業知識的深化學習，不斷地探求新知，銳意進取，積極地開展智能范圍內的各項工作，完整履行好一個維修電工的工作職責。積極參與技術交流和科技創新活動。全面完成了上級下達的各項任務及指標，在公司的生產和發展中發揮了應有的作用。現將本人任職以來的工作總結如下：
1、自覺加強理論學習，努力提高個人素質。
沒有堅定真確的政治方向，就不會有積極向上的指導思想。為了不斷提高自己的政治思想素質，這幾年來我一直非常關心國家大事，關注國內外形勢，結合形勢變化對企業的影響進行分析，并把這種思想付諸實際行動到生產過程中去，保證自己在思想和行動上始終與黨和企業保持一致。同時，也把這種思想帶入工作和學習中，不斷追求自身進步。有人說：一個人要成才，必須得先做人，此話有理。這也就是說：一個人的事業要想得到成功，必須先要學會怎樣做人。特別是干我們這項技術性很強的工作的，看事要用心、做事要專心、學習要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態度要端正，要有良好地職業素養，對工作要認真負責，服從領導安排，虛心聽取別人的指點和建議，要團結同事、禮貌待人，服務熱情。
2、加強業務學習，提高技術水平。
活到老，學到老。這句話是我的座右銘。科學技術不斷發展的今天，一天不學，就被落后。特別是電氣自動化這一塊，沒有誰能百分百的什么都精通完了，它是不斷地在開發在更新，就和電腦軟件一樣，天天在更新，時時在發展。說不定你昨天還認識它，過兩天它就變了樣了，就有更先進的東西裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業書籍。xx年來，我搜集了大量的新的專業書籍資料，不斷地充實自己，不斷地掌握新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技術》、《現代變頻技術》、《直流在工業中的應用》等等，在學習這些知識的過程中，我學到了很多新的知識，如：pLC編程控制原理，ABB變頻器設置和控制原理、SIpMOS大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺。不僅拓寬了我的知識面，還在很大程度上提高了我的技術水平，也使我對更高層次的理論及技術知識的學習產生了濃厚的興趣。
3、積極參與技術交流和科技創新活動。
在20xx年參與了《p1600G磨齒機A軸編碼器故障分析與處理》技術公關，并獲得集團公司科技創新5等獎。今年主創了《4M立車自制油位檢測》參與集團公司科技創新活動。
4、勞動態度、紀律、職業道德和安全文明生產。
嚴格遵守公司各項勞動紀律，不遲到，不早退，愛崗敬業，誠實守信，服務群眾，奉獻社會。嚴格遵守公司6S管理條例，貫徹落實上級文件精神，提高安全用電意識，增強自我責任心，落實安全用電管理條例。
領班的年終總結2
20xx年即將結束，審視自己一年來的工作，總結一年的得失，感觸良多。一年來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正自己的工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度。在領導的關心、栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，在部門李隊長的帶領下，我們圓滿地完成了今年的工作任務，得到了業主的滿意，同時也得到了領導的認可。
在工作生活當中本人在一年的總結如下：
1、堅決服從領導、認真領會并執行公司的經營管理策略和指示精神，并貫徹落實到崗位實際工作當中始終把維護公司利益放在第一位。
2、認真對待并堅決完成部門交給的各項工作任務，積極協助主管做好班組的日常工作。
3、工作中不怕吃苦受累，勇挑重擔，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環境，在繁重的工作中磨練自己的意志，增長自己的才干；并勇于發現和糾正自己工作中的缺點、錯誤，不斷調整自己的思維方式和工作方法，分階段提出較高的學習和工作目標，不斷追求更大的進步。
4、堅持“預防為主、防消結合”的消防方針，完善消防設備巡查及保養措施，并加強消防知識的培訓，提高防火意識，掌握消防設備的操作方法，確保安全。
縱觀一年的工作，客觀自我剖析，自己也存在以下不足之處，懇請領導的指正與批評，以待在今后的工作中進一步加強和改正：
1、工作當中有松懈。
2、工作經驗和相關管理知識仍需進一步學習，積累。
20xx年即將過去，我們將滿懷熱情地迎來20xx年，新的一年意味著新的機遇和新的挑戰。我堅信在公司領導的英明決策下公司的明天會更好，作為公司的一份子，在明年的工作當中我將一如既往，全心全意的為公司的不斷發展壯大貢獻自己的一份微薄之力。
領班的年終總結3
緊張而忙碌的一年馬上就要結束了，回顧我這一年的工作，有許多的收獲和體會。為了明年部門的工作更上一層樓，總結一下今年工作中的得失很有必要，下面對我的工作進行一下總結。
一、工作的整體回顧
一個企業贏利是第一目標，也是企業能否生存下去的保障，一個部門的工作也要緊緊圍繞企業的中心工作來做文章。客房部做為一個服務性部門，做好清潔給客人提供一個清潔、安靜、舒適、溫馨的休息環境是我們的首要工作，但同時我們還擔負著為企業創收、節支的責任。一年來，經過全體員工及部門管理人員的共同努力，有經營指標的部分都完成了山莊領導在去年工作會議上給我們下達的.任務。在努力創收的同時我們也不忘節約，部門全年把節約工作貫穿始終，在保證工作質量、不影響對客服務的前提下，盡的努力降低成本，我們深知節省下來的每一分錢都是集團的利潤。
二、20xx年我完成了以下工作
1.學習、規范崗位的服務用語，努力提高對客服務質量。為了體現從事酒店人員的專業素養，針對我本人對各崗位服務用語存在不熟悉、不規范現象，我在同事中、在負責本集團客房的主管經理的培訓中學習崗位的服務用語，進行留精去粗，而后吸收為已用，做為我對客人交流的語言指南。自本人規范服務用語執行以來，我在對客交流上有了顯著提高。以致在工作的任何時期，好東西貴在堅持，貴在溫故而知新，我將對此加大學習應用的力度。
2.開源節流，降本增效，從點滴做起。客房部是公司的主要創收部門，它的成本費也很高，本著節約就是創造利潤的思想，我和同事們本著從自我做起，從點滴做起，杜絕一切浪費現象，主要表現在：
①回收客用一次性低值易耗品，如牙膏可做為清潔劑使用
②每日早晨要求對退客樓層的走道燈關閉，夜班六點后再開啟；查退房后拔掉取電卡；房間這樣日復一日的執行下來，能為公司節約一筆不少的電費。
3.為了做好客房的衛生和服務工作，領導經常對我們打掃房間技能和查房技巧進行考核和評定。從中發現我們在操作時有無不規范、不科學的問題，針對存在的問題，管區領班級以上人員專門召開會議，對存在的問題加以分析，對員工進行重新培訓，糾正員工的不良操作習慣。我們也利用淡季不斷實踐，認真打掃和檢查好每一間房，通過考核，取得了一定的成效，房間衛生質量提高了，查房超時現象少了。
4、領導采取對員工集中培訓、專項培訓、個別指導培訓等方式，促進了員工酒店意識得到較大提高，服務理念進一步深化，有聲微笑已成為員工的自覺行動。對什么是個性化服務，從感性到理性已有了形象的認識，整個集團形成了“一切工作都是為了讓客人滿意”的良好氛圍。從而加深了員工對前期的崗位培訓、部門培訓、班組培訓從理論到實際的全面梳理和提高。
三、由于各種原因，使我的工作中存在一些問題
1.容易將個人情緒帶到工作中，高興時熱情周到，不高興時有所怠慢，以后在工作中盡可能克服這種情況，在思想中真正樹起“顧客就是上帝”的意識。
2.房間和公共區域的清潔衛生有待進一步的提高。
3.各個崗位的服務規范需要進一步加強。
4.設施設備維保計劃未落實到位。
5.交接班時由于考慮不周，認為小問題不須特意交接清楚，致使這樣那樣的問題發生，塾不知小事易釀成大錯，今后一定嚴加防范，以免出錯。
四、關于明年，我的計劃是
1、認真做好每一天的每一項工作。
2、細化服務措施，提高賓客滿意度。
3、加強教育培訓，強化員工隊伍素質。
4、規范管理，促進企業健康有序發展。
5、加強市場營銷，不斷調整客源結構。
6、認真做好上門散客的銷售工作。
7、做好旺季的合理預定，限度地提高銷售額。
8、規范留言服務，使客人感到我們專業的管理水平和酒店服務檔次。
9、多學習其他東西，充實自己。
實踐證明，隨著市場競爭的加劇，客人選擇酒店余地增多，要提高酒店“營銷競爭力”，首先應革新觀念，及時調整經營策略和政策，優化和設計自身產品，使策略求新多變，經營政策按不同季節，不斷靈活推陳出新，才能使客房入住率在嚴峻形勢下繼續保持較高水平。
在20xx年即將到來的日子里，我們又要揚帆起航，踏上新的征程，我將以更高的標準要求自己，為開創公司新效益而努力奮斗。
最后，希望大家到下一年的今天，都踏上一個新的臺階，更上一層樓，謝謝！
領班的年終總結4
20XX年，我們在公司領導的指導與大力支持下，按照公司的工作要求，本著“您的滿意，是我們永遠的追求”的物業服務宗旨，“以人為本，以客為尊，以誠為源[〕，以質為先”的公司管理理念，以“上水平，創效益，樹品牌”作為公司的發展目標，“服務第一，客戶至上”作為每一位員工的信條。經過部門全體員工的共同努力，開展了一系列的優質服務工作，在此對一年的工作做以簡要總結。總結經驗和教訓，找出不足，為20XX年的工作打好基礎。
一，人員管理
保潔實行夜班后，員工情緒波動，開展工作十分困難，為此和員工多方面溝通，穩定員工情緒，沒有影響到工作質量。根據各崗位工作需求情況，重點加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核，實際運作特點和要求，調整了班次和值班時間，在不增加人員的情況下，基本滿足了保潔的運行要求。現有人員14人，本年度共有9人離職和調職其中1人調職到庫區，8人離職。
二，培訓
對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓并針對不同崗位進行實際操作培訓，使保潔員掌握保潔工作知識，達到寫字樓保潔工作的要求。
在對保潔員進行《保潔工作手冊》培訓的前提下，結合工作中的實際情況著重了以下培訓：清潔劑的分類和使用，清潔程序，清潔不銹鋼飾物，家具的清潔，清潔煙灰盅，清潔壁紙，電梯的清潔保養，銹的處理。
加強了員工考核制度的培訓，創優和有關貫標知識的培訓，建立了員工工作的責任心，目前員工已經能夠努力工作并按規定標準完成，但在遵守工作紀律，行為舉止等細節方面還需監督管理，下1步將加強這方面培訓并使之成為習慣。
經過不斷的培訓與磨合，保潔員工已適應現有管理摸式和工作程序，人員基本穩定。
三，保潔工作模式方面
在集團公司領導指導下實行“無人清潔”，“本色清潔”取得了良好的效果。
在原有的白班基礎上分成2個班次，主要清潔工作放在夜班進行。在實施“無人清潔”的同時為保證衛生質量，加強了保潔巡查清潔頻率。現有人員配置7F-16F一名保潔員基本能夠達到將隨時產生的衛生問題在30分鐘內解決，但在高峰期11F16F經常存在1小時保潔員無法進入男衛生間現象，導致衛生間較臟。
在“本色清潔”方面加強清潔頻率，將原來的固定的計劃清潔改為現在的隨時清潔，發現污臟立即清潔，恢復原有本色，取的了較好的效果，但清潔成本有所增加。近一時期因二建施工和市政道路施工，整體環境灰塵較大，雖然加強了清潔但整體衛生狀況沒有達到要求，而且清潔成本有所增加，隨著施工的結束將進行徹底清潔，以達到衛生標準。
在保證電梯地毯衛生達到標準的要求，每20分鐘吸塵一次。
四，保潔工作完成方面
A）完成了保潔人員編制及工作模式的及時修訂
B）完成對大廈公共區域衛生日常維護工作。
C）完成對新入駐樓層的開荒工作。
D）完成大廈石材晶硬處理，地毯保養工作。
E）完成大廈垃圾的清運工作。
F）完成大廈外墻的2次清洗。
G）完成外圍地面沖刷工作。
H）對B1車場每月兩次的清洗工作。（不負責日常保潔工作）
I）完成特約清潔服務。庫區石材地面2次晶面處理和地毯，床頭，沙發的清洗工作。3樓地毯的清洗工作。
J）完成每季度木質上蠟保養工作。
五，綠化工作方面
5月份大廈采購綠植內共有綠植約100顆，辦公室及大堂內的長勢一般，其他地方因缺少日照，潮濕度不夠，尤其不通風，導致綠植蟲害較多，電梯廳內的大部分植物死亡，其他勉強成活但無觀賞價值而言。在養護時努力克服不良因素，做到每兩季更換土壤，增加養分，及時殺蟲，一定時期集中養護。夏威夷椰子成功繁殖了兩顆。在2XX*年室內綠化建議考慮外包，保證植物可觀賞性。
領班的年終總結5
光陰似箭，20xx年已匆匆過去，回首過去的一年，在公司和車間領導的直接關心和支持下，我作為公司1000t/d熟料生產線的一名電氣班長、技術員，深知責任重大，因此在這一年中我以全部的身心投入到工作中，不斷學習專業知識，提高專業技能，一如既往的做好本職工作，在工作中精益求精，任勞任怨，不計較個人得失，積極為公司的生產獻計、獻策，深受領導和工友們的贊揚。現就20xx年本人從事電氣技術專業工作總結如下：
一、加強學習，提高自身素質
為適應公司的發展需要，我不斷加強自身修養，通過網絡、雜志和各種培訓努力學習各類電氣專業技能，學以致用，以提高自身業務工作能力、綜合分析能力、協調辦事能力，立足干中學、學中干、學中用，不斷地充實和提高自己的專業技能。我還認真學習黨的各項規章制度，加強思想道德建設，提高職業修養，樹立正確的人生觀和價值觀，加強自身愛崗敬業的意識，進一步增強工作的責任心、事業心。
二、勤奮務實，履行崗位職責
多年來我做為一名電氣班長、技術員，深知班組是公司的細胞，班長就是細胞核，是班組的“主心骨”，班長做的好與壞直接影響到全班人員的思想與行動。因此在今年公司冬、春季電氣設備大修及月度檢修中，我帶領全班人員投入到電氣設備檢修中去，身先士卒，在寒冷的天氣里，對電機逐臺加油保養，對電控柜里的每一個電器元件、線路接頭逐一檢查；在大型機械設備安全運行保護方面，我深知其保護的重要性，因此在每次月度檢修都要做繼電保護的可靠性和靈敏性，通過冬季大修、月度檢修和日常維護保養，使得電氣運轉率勻在99%以上，甚至在7月--9月達到了100%，無發生一起大的電氣設備事故。
三、技術改造、革新
眾所周知，水泥生產是高耗能的企業，為響應國家及公司提出的“節能降耗”目標，我針對車間部分設備運行電流大，能耗高等現象，在工作中我帶領班組人員齊心協力、大膽探索，改進了部分主、輔機的節能措施。如：
1、φ3.8×13m水泥磨，拖動用電動機2800kw10kv，額定電流201A，設計安裝時采用高壓并聯電容器就地補償，補償容量700kvar，運行電流在158-163A之間，致使生產電耗高，功率因數低，電機繞組發熱較嚴重。我通過核對計算該臺電動機實際運行數據，用就地無功補償電容器，購進900kvar電容器補償后，該設備運行電流在149-151A之間，降低了運行電流9A，水泥磨臺產105t/h，噸水泥降低電耗1.03kw.h/t，年計劃生產水泥40萬t，年節約電量411428kw.h，按峰、平、谷平均電價0.362元/kw.h，年節約電費148937元。
2、φ3.5×6m滾破磨收塵引風機，拖動用電動機110kw0.38kv，額定電流199A，正常運行時用電動執行器控制風門開度，風門開度在15%--20%之間，運行電流在107--121A之間，20xx年4月滾破磨平均臺產82t/h，水泥電耗0.65—0.74kw.h/t，致使生產電耗高，功率因數低。我利用閑置的變頻器安裝在該設備上，正常運行時風門開度100%，運行電流在44-48A之間，水泥電耗0.27—0.29kw.h/t，降低了0.38—0.45kw.h/t，車間年計劃生產水泥40萬噸，年節約電量189000kw.h，峰、谷、平平均電價0.362元/kw.h，年節約電費68418元。
3、φ3.8×13m水泥磨收塵引風機，拖動用電動機450kw10kv，額定電流34.3A，正常運行時用電動執行器控制風門開度，風門開度在50%--60%之間，運行電流在27.7—28.3A之間，水泥電耗4.56—4.66kw.h/t，致使生產電耗高，功率因數低。我建議并申請了高壓變頻器安裝在該設備上，正常運行時風門開度100%，運行電流在19.2-20.4A之間，水泥電耗3.16—3.35kw.h/t，降低了1.4kw.h/t，車間年計劃生產水泥40萬噸，年節約電量588000kw.h，峰、谷、平平均電價0.362元/kw.h，年節約電費212856元。
4、我車間生料磨系統PCXφ1300×1300mm高細破碎機，拖動用電動機250kw10kv，額定電流19.1A，運行電流在9-13A之間，20xx年1-10月，該設備運行電耗最低0.788kw.h/t，最高1.445kw.h/t，全年平均1.125kw.h/t，致使生產電耗高，功率因數低。20xx年4月我利用廢舊的高壓電容器對該臺電動機進行就地無功補償，補償后，該設備運行電流在5-7A之間，電耗0.36kw.h/t，降低了0.4kw.h/t，公司年計劃生產生料38.26萬噸，年節約電量153040kw.h，年節約電費55400元。
5、我車間QG120/26橋式刮板取料機，自20xx年安裝并投入使用，現已運行10年，拖動該設備換堆用2臺3kw電動機，多年來，因設備變形，致使換堆電機超負荷運行，造成換堆困難（每次換堆需
2小時），車間不得以采用鏟車協助換堆，增加了生產成本和設備故障率。20xx年初為解決該問題，我采用1臺7.5kw舊變頻器同時控制2臺電動機，順利的解決了該問題（每次換堆只需0.5小時），提高了生產效率，降低了生產成本。
四、團結奮進，共建和諧工作氛圍
電氣設備管理和維護工作需要的是集體的團結協作，一個人的力量總是有限的。雖然我是一名老員工，但在新人不斷加入的情況下，我不僅滿足于把自己的工作干好，還努力做好傳、幫、帶的作用，主動、熱情、耐心地幫助新同事適應新環境，適應新崗位，適應新工作，使他們更快地熟悉相關業務，較好地掌握業務技能。在工作中，我團結同事，和同事相互學習，共同進步；在生活中，互相幫助，互相關心，共同創造和諧的工作氛圍。
總之，通過一年的努力工作，通過日常電氣設備管理維護、技改項目和技術革新等各方面的鍛煉，我從處理問題的過程中學習到很多專業知識，也取得了一定的成績，年初，我被公司聘請為電氣技師，享受公司特殊津貼；今年5月在總公司QC成果發布會取得第二名。
成績只屬于過去，在今后的工作中，我會不斷學習專業技能知識，在平凡的工作崗位上始終如一，嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業業，；作為一名共產黨員，我將格守“奉獻不言苦，追求無止境”的人生格言，時時處處以黨員的標準嚴格要求自己，發揮共產黨員的先鋒模范作用，以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風，全面完成公司、車間下達的各項工作任務，為公司和社會做出自己應有的貢獻，為把沙灣縣建設成“絲綢之路經濟帶休閑之都”而努力奮斗，建設我們美好家園。
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