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就業(yè)援助月活動總結(jié)

時間:2024-11-28 10:12:26 偲穎 總結(jié) 我要投稿

就業(yè)援助月活動總結(jié)(精選20篇)

  一個精彩的活動已經(jīng)圓滿收官,這段經(jīng)歷可以豐富我們的生活,為此需要認(rèn)真地寫活動總結(jié)了。那么如何把活動總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編為大家整理的就業(yè)援助月活動總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

就業(yè)援助月活動總結(jié)(精選20篇)

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 1

  為進(jìn)一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,根據(jù)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》文件精神,我社區(qū)于20xx年12月下旬到20xx年1月中旬開展了以“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務(wù)到家”為主題的“20xx年就業(yè)援助月活動”,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:

  一、高度重視,統(tǒng)一思想。

  就業(yè)困難人員是就業(yè)工作的重要組成部分,關(guān)系到人民生活的基本權(quán)利和切身利益。“再就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程,黃房社區(qū)高度重視,組織保障站工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》,在思想上形成合力,確保就業(yè)援助活動順利開展。

  二、深入基層摸底調(diào)查,強化宣傳

  為了確保援助月活動取得實效,黃房社區(qū)結(jié)合本社區(qū)的特點,制定了活動方案,開展了形式多樣、豐富多彩的就業(yè)援助活動。社區(qū)勞動保障協(xié)理員,對援助對象進(jìn)行上門走訪,宣傳各項就業(yè)政策,了解就業(yè)困難人員的基本情況,摸查援助對象面臨的實際困難和就業(yè)意向,做好失業(yè)人員的登記,共組織了3次就業(yè)援助月專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員217人,其中殘疾就業(yè)困難人員11人;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)180人,幫助就業(yè)困難人員享受政策217人,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎(chǔ)。

  三、開展“四到”活動,確保幫扶到位

  (一)幫扶到人。對認(rèn)定的幫扶援助對象,尤其是家庭貧困的殘疾人家庭和長期失業(yè)人

  員進(jìn)行家訪,提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導(dǎo),讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間,講清講明講透政策內(nèi)容,詳細(xì)告知政策享受具體操作流程,幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè),享受國家相關(guān)的扶持政策。

  (二)崗位到手。按照區(qū)統(tǒng)一部署,組織了有針對性的'各類就業(yè)困難人員專場招聘會,

  為他們提供即時的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo),為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務(wù)。

  (三)政策到位。通過援助月活動,逐一落實每一戶、每一位應(yīng)該享受扶持政策的困

  難人員能夠享受到社會保險補貼,對已靈活就業(yè)的“4050”人員,幫助其參加社會保險,并落實社會保險補貼。

  (四)服務(wù)到家。通過開展“一對一”、“面對面”的結(jié)對幫扶活動,與援助對象簽訂

  服務(wù)協(xié)議等形式的精細(xì)化服務(wù),為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的內(nèi)容和服務(wù)直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務(wù)、重點幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式,開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。

  四、建立幫扶責(zé)任制度和援助長效機制

  在建立幫扶責(zé)任制度方面,一是開展服務(wù)進(jìn)門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動,將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層;二是指定熟悉政策業(yè)務(wù)、責(zé)任心強、善于與人溝通的工作人員負(fù)責(zé)接受就業(yè)援助咨詢工作。

  在建立援助長效機制方面,加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度,確保國家、省、市、區(qū)各項就業(yè)扶持政策落實到位。設(shè)立專門政策咨詢窗口,為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務(wù),同時通過動員全社會的力量,統(tǒng)籌兼顧,多管齊下,為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助、本次就業(yè)援助月活動的開展,在社會上營造了關(guān)心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,得到了黃房社區(qū)群眾的高度認(rèn)可,取得了很好的社會效果。我們將認(rèn)真總結(jié)本次活動經(jīng)驗,不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機制。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 2

  一、就業(yè)援助月活動情況

  “就業(yè)援助月”活動期間,全省走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭27342戶,登記認(rèn)定的未就業(yè)困難人員32995人,其中女性就業(yè)困難人員18552人;組織專場招聘會349次,幫助21095名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),其中女性就業(yè)困難人員10937人;幫助就業(yè)困難人員享受政策34163人;認(rèn)定零就業(yè)家庭522戶,幫助501戶零就業(yè)家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè),

  幫助零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)597人。對于在“就業(yè)援助月”活動期間仍沒有就業(yè)的困難人員,各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)對其進(jìn)行登記造冊,并作為今后就業(yè)援助工作的重點幫扶對象。

  二、主要做法

  (一)以就業(yè)援助工作精細(xì)化、長效化為目標(biāo),加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善工作機制

  我省各級人力資源和社會保障部門高度重視此次活動,及時向當(dāng)?shù)攸h委、政府進(jìn)行匯報,得到當(dāng)?shù)攸h委、政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持。在當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)下,人力資源社會保障部門成立工作專班,協(xié)調(diào)有關(guān)部門,結(jié)合本地實際,共同研究制定就業(yè)援助月活動方案,完善就業(yè)援助工作機制,并全面組織各級公共就業(yè)人才機構(gòu)開展就業(yè)援助月活動。鄂州市成立以市委常委為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,召集相關(guān)部門,召開聯(lián)席會議,成立專班,布置安排各項工作;武漢市、荊州市等地人社部門聯(lián)合市殘聯(lián)成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定活動方案,明確活動主題、援助對象、工作目標(biāo)和措施要求,各相關(guān)部門積極配合,形成上下聯(lián)動、分工明確、相互配合、齊抓共管的.工作機制;宜昌市召開專題會議進(jìn)行工作部署,將就業(yè)援助月活動作為人力資源社會保障工作的重點,并納入年度目標(biāo)考核內(nèi)容。

  (二)以援助月活動為契機,加強宣傳引導(dǎo),營造良好就業(yè)氛圍

  我省各地為組織動員用人單位和就業(yè)困難人員積極參與“就業(yè)援助月”活動,充分利用電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體進(jìn)行就業(yè)援助專題報導(dǎo),并充分發(fā)揮人力資源社會保障基層平臺優(yōu)勢,貼近群眾,廣泛宣傳就業(yè)扶持政策和就業(yè)援助活動,使援助活動家喻戶曉,深入人心。宜昌市、鄂州市將招聘活動時間、活動主題、舉辦單位、用人單位提供崗位個數(shù)、主要工種、聯(lián)系方式等信息在當(dāng)?shù)刂饕獔罂碗娨暸_公開發(fā)布;荊州市在當(dāng)?shù)仉娨暸_成立專題欄目,解讀就業(yè)政策,現(xiàn)場答疑支招;恩施州依托建立的“三級聯(lián)動”網(wǎng)絡(luò),通過各村勞動保障信息員,將收集到的崗位信息發(fā)放到廣大農(nóng)戶手中;咸寧市組織各級職業(yè)介紹機構(gòu)和社區(qū)勞動保障工作人員上門服務(wù),進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)和政策宣傳,并在街道和社區(qū)張貼招聘崗位和培訓(xùn)信息;通過上述舉措,使就業(yè)援助對像及時了解和掌握就業(yè)扶持政策和用工招聘信息,幫助其選崗應(yīng)聘,促進(jìn)就業(yè)。

  (三)以入戶調(diào)查為基礎(chǔ),摸清基本情況,實行動態(tài)管理

  援助月活動期間,各地緊密依托街道、社區(qū)勞動保障工作平臺,通過開展入戶調(diào)查,摸清各類勞動者底數(shù)和就業(yè)動態(tài),不斷更新基礎(chǔ)電子臺帳數(shù)據(jù);并在日常建立的就業(yè)信息庫中重點對就業(yè)困難人員進(jìn)行全面調(diào)查摸底,掌握每一個就業(yè)困難人員基本情況和就業(yè)需求。武漢、宜昌、黃石、襄陽、

  孝感、潛江等地對基礎(chǔ)臺帳實行分類管理,各類數(shù)據(jù)一目了然,做到就業(yè)困難人員底數(shù)清、家庭狀況清、下崗失業(yè)原因清、技能特長清、培訓(xùn)愿望向清、擇業(yè)意向清等“六清”,并隨時掌握就業(yè)困難人員的就業(yè)失業(yè)變動情況和扶持政策落實情況,及時更新數(shù)據(jù),實行動態(tài)管理。

  (四)以“四送”活動為主題,多措并舉,大力幫扶就業(yè)困難人員

  各地以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為活動主題,通過收集一批適合就業(yè)困難人員的就業(yè)崗位信息;向街道社區(qū)下達(dá)收集公益性崗位目標(biāo)任務(wù);依托基層勞動保障工作平臺,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū),對援助對象提供職業(yè)咨詢和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo);積極落實各項就業(yè)扶持政策;對特別就業(yè)困難人員和殘疾失業(yè)人員提供崗位適配服務(wù),推薦就業(yè)等方式,人本服務(wù),使得大批就業(yè)困難人員和“零就業(yè)家庭”成員得到了有效安置,真正做到了“出現(xiàn)一人,認(rèn)定一人,扶助一人,穩(wěn)定一人”。宜昌市、十堰市通過公益性崗位,對多次幫扶后仍未實現(xiàn)就業(yè)的困難人員實行托底安置;荊州市針對援助對象不同需求和特點,進(jìn)家入戶上門送崗位、送政策;黃岡市以落實各項扶持政策為手段,穩(wěn)定困難人員就業(yè)。

  (五)以針對性幫扶為推手,重點扶持,努力完善就業(yè)援助保障機制

  各地人力資源社會保障部門設(shè)立專門就業(yè)服務(wù)窗口,公布咨詢電話號碼,指定專人,突出重點,分類幫扶,對就業(yè)援助對象有針對性的開展個性化就業(yè)服務(wù)。一是對文化程度不高、缺乏技能的失地農(nóng)民等就業(yè)困難人員,免費提供或推薦簡單實用型技能培訓(xùn),提高就業(yè)能力;二是對有能力愿意創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生等援助對象提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、政策扶持、跟蹤幫扶等“一條龍”服務(wù),幫助實現(xiàn)創(chuàng)業(yè);三是對年齡偏大,生活困難的長期失業(yè)人員和大齡失業(yè)人員推薦公益性崗位就業(yè),緩解生活困難;四是針對援助對象類別,積極收集適合的崗位信息和組織各類用人單位提供崗位,舉辦高校畢業(yè)生、殘疾人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工和婦女等專場招聘會,幫助實現(xiàn)就業(yè);五是積極落實公益性崗位補貼、社保補貼等各項扶持政策,幫助援助對象實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。

  三、下一步打算

  就業(yè)援助月活動不僅在我省營造了關(guān)心和支持就業(yè)困難人員再就業(yè)的良好氛圍,也為幫助更多的就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)奠定了基礎(chǔ)。我省將已此次活動為開端,按照全國統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記證制度和建立全國就業(yè)信息監(jiān)測制度的要求,切實完善人力資源動態(tài)摸查機制,健全援助長效機制;對就業(yè)援助對象實施跟蹤服務(wù),定期了解其就業(yè)狀況和有關(guān)政策落實情況。對一時未實現(xiàn)就業(yè)的特別困難援助對象,要求各地專門建檔造冊,并分析原因,列為今年重點幫扶對象,為其量身定制就業(yè)援助計劃,確定專門人員,

  落實責(zé)任,確保其盡早實現(xiàn)就業(yè)。在健全就業(yè)援助長效機制方面,我省將加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度,進(jìn)一步完善就業(yè)援助工作考核制度,確保各項就業(yè)扶持政策落實到位,充分發(fā)揮就業(yè)扶持政策的社會績效。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 3

  歲末年初之際,為深入貫徹黨的十七屆五中全會和市委八屆七次全會精神,進(jìn)一步做好我市就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,取得今年就業(yè)工作的開門紅,根據(jù)《省人力資源和社會保障廳、省殘疾人聯(lián)合會關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(冀人社[20x]112號)文件要求,我區(qū)決定于20xx年1月5日起在全區(qū)開展此項活動。我辦事處在領(lǐng)導(dǎo)的指揮部署下,緊緊圍繞“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”的主題,通過精心組織策劃,確定援助重點,以積極落實各項就業(yè)扶持政策為抓手,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的就業(yè)援助月活動。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

  一、統(tǒng)一思想,高度重視

  “再就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程,辦事處高度重視,組織保障站工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了高新區(qū)勞動和社會保障局下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》,在思想上形成合力,確保就業(yè)援助活動順利開展。

  二、深入基層摸底調(diào)查,強化宣傳

  為了確保援助月活動取得實效,我們充分依托各村勞動保障工作平臺,深入各就業(yè)困難人員家庭,廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員登記認(rèn)定條件以及援助活動具體內(nèi)容、國家和地方就業(yè)扶持政策等信息。共組織了12次專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員207人,其中家庭貧困的未就業(yè)高校畢業(yè)生22人;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)186人,幫助就業(yè)困難人員享受政策207人,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎(chǔ)。

  三、開展“四送”活動,確保幫扶到位

  (一)送政策。對認(rèn)定的幫扶援助對象,尤其是家庭貧困的為就業(yè)高校畢業(yè)生和長期失業(yè)人員進(jìn)行家訪,提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導(dǎo),讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間,講清講明講透政策內(nèi)容,詳細(xì)告知政策享受具體操作流程,幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè),享受國家相關(guān)的扶持政策。

  (二)送崗位。按照區(qū)統(tǒng)一部署,組織了有針對性的各類就業(yè)困難人員專場招聘會,為他們提供即時的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo),為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務(wù)。

  (三)送服務(wù)。通過援助月活動,逐一落實每一戶、每一位應(yīng)該享受扶持政策的'困難人員能夠享受到社會保險補貼,對已靈活就業(yè)的“4050”人員,幫助其參加社會保險,并落實社會保險補貼。

  (四)送溫暖。通過幫扶聯(lián)系卡、一對一貼身服務(wù)、與援助對象簽訂服務(wù)協(xié)議等形式的精細(xì)化服務(wù),為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的內(nèi)容和服務(wù)直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務(wù)、重點幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式,開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。

  四、建立幫扶責(zé)任制度和援助長效機制

  在建立幫扶責(zé)任制度方面,一是依托各村勞動保障工作服務(wù)平臺,開展服務(wù)進(jìn)門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動,將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層;二是指定熟悉政策業(yè)務(wù)、責(zé)任心強、善于與人溝通的工作人員負(fù)責(zé)接受就業(yè)援助咨詢工作。在建立援助長效機制方面,加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度,確保國家、省、市、區(qū)各項就業(yè)扶持政策落實到位。設(shè)立專門政策咨詢窗口,為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務(wù),同時通過動員全社會的力量,統(tǒng)籌兼顧,多管齊下,為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 4

  為切實幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員解決實際困難,進(jìn)一步加大就業(yè)援助力度,根據(jù)市人力資源和社會保障局、市殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(滬人社就(20xx)1077號)要求,結(jié)合本區(qū)實際,春節(jié)前,區(qū)人保局、殘聯(lián)在全區(qū)聯(lián)合開展了“20xx年就業(yè)援助月”活動,重點對區(qū)歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生、長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人員、刑釋解教人員實施就業(yè)援助,通過認(rèn)真制定援助、落實援助責(zé)任、提供就業(yè)崗位、落實社會保障等有效措施,取得了較好的活動成效。現(xiàn)將有關(guān)情況如下:

  一、建立工作小組,制定

  建立由區(qū)人保局局長、區(qū)殘聯(lián)理事長為組長,區(qū)人保局分管副局長為副組長,人保局、殘聯(lián)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的就業(yè)援助月工作小組,就如何扎實開展就業(yè)援助月活動作討論研究,統(tǒng)一制定我區(qū)援助月活動的實施方案,明確活動的.主題、時間、內(nèi)容和形式。

  工作小組辦公室設(shè)在人保局就業(yè)科,對援助月活動相關(guān)工作進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),明確分工,責(zé)任到部門。同時,區(qū)人保局、區(qū)殘聯(lián)分別對街鎮(zhèn)各自所屬條線部門作工作布置,并組織予以貫徹落實。

  二、實施步驟扎實有序

  (一)認(rèn)真組織調(diào)查摸底

  各街鎮(zhèn)社保中心結(jié)合幫困送溫暖活動,認(rèn)真組織就業(yè)援助員、助殘員調(diào)查摸底。一是調(diào)查掌握轄區(qū)內(nèi)歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生、長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人員、刑釋解教人員等就業(yè)困難人員的動態(tài),集中宣傳就業(yè)援助政策;二是對轄區(qū)內(nèi)上述就業(yè)困難人員進(jìn)行一次普遍的入戶家訪,具體了解其面臨的實際困難和就業(yè)需求,提供有針對性的政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)信息服務(wù),幫助其盡早實現(xiàn)就業(yè)。

  (二)崗位開發(fā)和安置工作責(zé)任到人

  就業(yè)援助月期間,各街鎮(zhèn)社保中心均搜集了不少于10個適合援助對象的就業(yè)崗位,實行邊排摸、邊安置的就業(yè)援助工作機制,認(rèn)真擬定了援助措施,明確安置時間和崗位去向,為每位援助對象制訂了個性化的援助計劃,崗位開發(fā)和安置工作落實到具體責(zé)任人。同時積極配合崗位補貼、社會保險費補貼等政策的落實,確保援助對象實現(xiàn)就業(yè),穩(wěn)定就業(yè)。區(qū)殘聯(lián)一方面安排各街鎮(zhèn)社區(qū)助殘員深入就業(yè)困難較大的殘疾人家庭,確切掌握就業(yè)困難人員實際情況,為未就業(yè)援助對象度身制定個性化就業(yè)援助方案,實施針對性的援助措施。另一方面針對殘疾人的就業(yè)需求和特點,梳理、挖掘了一批適合殘疾人的公益性崗位,開發(fā)陽光職業(yè)康復(fù)援助基地崗位,向未達(dá)到殘疾人按比例分散就業(yè)比例的社會用人單位收集殘疾人就業(yè)崗位,宣傳殘疾人就業(yè)政策,最大程度的確保一批就業(yè)困難人員以及殘疾登記失業(yè)人員通過社會用人單位按比例就業(yè)吸納、自主創(chuàng)業(yè)等方式實現(xiàn)就業(yè)。對有培訓(xùn)意愿的殘疾人,組織其參加合適的殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)或定向培訓(xùn),并幫助落實培訓(xùn)補貼政策。

  (三)營造良好的宣傳氛圍。

  一是我區(qū)“二個職能部門”步調(diào)統(tǒng)一,方案下達(dá)后即在本系統(tǒng)作具體布置,協(xié)同工作,為全區(qū)順利開展援助月活動奠定了氛圍基礎(chǔ);二是在區(qū)、街鎮(zhèn)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)以及市民服務(wù)中心殘疾人就業(yè)服務(wù)窗口設(shè)置咨詢服務(wù)專窗,受理援助對象政策咨詢;三是區(qū)、街鎮(zhèn)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)設(shè)置橫幅宣傳;四是通過區(qū)新聞媒體予以宣傳報道。這些舉措,為我區(qū)營造就業(yè)援助和促進(jìn)就業(yè)的宣傳氛圍起到了積極作用。

  (四)開展了就業(yè)援助月主題日活動。

  1月13日,開展了就業(yè)援助月主題日活動。一是區(qū)人保局、區(qū)殘聯(lián)、區(qū)就業(yè)促進(jìn)會在區(qū)人保局大廳聯(lián)合舉辦就業(yè)援助月主題日專場咨詢指導(dǎo)服務(wù)活動,同時開展就業(yè)援助專場招聘活動,集中推出一批適合援助對象的崗位;二是會同泖港鎮(zhèn)人民政府在該鎮(zhèn)聯(lián)合舉行送崗位等專項援助儀式,主要內(nèi)容包括為援助對象送崗位和為大齡無業(yè)殘疾人提供就業(yè)補貼兩方面,各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視,市人保局和市殘聯(lián)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、區(qū)人保局局長、區(qū)殘聯(lián)理事長、泖港鎮(zhèn)鎮(zhèn)長出席專項儀式并作重要講話;三是我區(qū)各街鎮(zhèn)積極組織開展各具特色的就業(yè)援助月主題日活動,在轄區(qū)內(nèi)有針對性的送出一批崗位。主題日當(dāng)天全區(qū)共推出崗位399個,求職登記126人,意向錄用和現(xiàn)場錄用45人,受理政策咨詢192人次。松江電視臺、松江報對本次活動作了全程跟蹤報道。

  三、活動成效

  (一)援助月活動期間,共走訪就業(yè)困難人員135名,共組織專場招聘會14場次,193名援助對象獲得就業(yè)崗位(其中:安置在公益性崗位78人,企事業(yè)單位吸納就業(yè)115人)。幫助援助對象享受政策66人,落實各類補貼52.89萬元。-

  (二)通過組織街鎮(zhèn)殘聯(lián)收集一批就業(yè)困難殘疾人員崗位信息,幫助推薦殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)73名,其中社會用人單位按比例吸納就業(yè)56人,為482名就業(yè)困難殘疾人員發(fā)放就業(yè)補貼24.341萬元。

  (三)通過服務(wù)專窗和主題日專場咨詢服務(wù)活動等形式,受理市民關(guān)于就業(yè)援助、職業(yè)指導(dǎo)、開業(yè)指導(dǎo)、社會保障、職技培訓(xùn)、勞動關(guān)系、勞動爭議及殘疾人等就業(yè)政策咨詢500多人次,發(fā)放《就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策一本通》、《當(dāng)代青年職業(yè)精神和職業(yè)技巧》、《殘疾人分散安排就業(yè)申報須知》等市和本區(qū)促進(jìn)就業(yè)政策宣傳資料800余份。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 5

  20xx年就業(yè)援助月活動得到市殘疾人聯(lián)合會的業(yè)務(wù)指導(dǎo),在市殘聯(lián)與市人力資源和社會保障局的密切配合下,活動取得了一定的成效。

  一、取得的成效

  走訪殘疾登記失業(yè)人員家庭戶數(shù)19戶,登記失業(yè)的殘疾人員人數(shù)16人,組織殘疾人參加專場招聘會一場,實名制納入年度培訓(xùn)計劃31人,幫助殘疾人實現(xiàn)就業(yè)7人,其中社會用人單位按比例吸納就業(yè)3人,幫助5名殘疾人享受專項扶持政策。

  二、工作措施

  1、加強領(lǐng)導(dǎo)。殘疾人就業(yè)是民生之本,更是殘疾人生活、生存之本。促進(jìn)殘疾人就業(yè),不僅是改善和提高殘疾人的生活水平,也是為殘疾人提供平等參與社會、共享文明的重要平臺,是增強殘疾人自尊、自信、自立、自強的有效形式,更是維護殘疾人合法權(quán)益的具體體現(xiàn)。做好殘疾人就業(yè)工作意義重大,為此,區(qū)殘聯(lián)組成了以辦公室主任為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,落實了工作人員,為救援月活動的開展打下了基礎(chǔ)。

  2、加大宣傳。通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)帖、發(fā)放宣傳單頁等形式進(jìn)行宣傳,使廣大有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人積極參與到此次活動中來。

  3、加強工作協(xié)調(diào)。區(qū)殘聯(lián)積極與市殘聯(lián)、市人社局等相關(guān)部門密切配合,形成了共識,工作協(xié)調(diào)一致。

  4、注重服務(wù)。為了讓部分殘疾人實現(xiàn)就業(yè),區(qū)殘聯(lián)還采取了定點聯(lián)系用人單位的辦法,實行“一對一”“面對面”的幫扶,服務(wù)到人頭,服務(wù)到家,讓殘疾人切實感受到殘聯(lián)組織送去的溫暖。

  三、存在的`問題和不足

  1、殘疾人的就業(yè)崗位需求量還不夠廣泛。

  2、殘疾人有自我認(rèn)識不到位,自認(rèn)為能力強,因此,需求就業(yè)崗位要好,待遇報酬要高。

  3、少數(shù)用人單位不愿意接納殘疾人就業(yè),害怕給企業(yè)帶來不利影響。

  四、下一步工作打算

  1、加大對殘疾人就業(yè)條列的宣傳,讓全社會都關(guān)心幫助扶持殘疾人,為殘疾人提供更多的就業(yè)機會。

  2、加大對殘疾人的就業(yè)培訓(xùn)力度,讓更多的殘疾人掌握一門就業(yè)技能,為以后的就業(yè)打下基礎(chǔ)。做到結(jié)合我區(qū)用工用人的實際狀況,搞好調(diào)查研究,了解市場需求,因地制宜,因人而異,力求為殘疾人提供適合自身特點及市場需求的技能培訓(xùn)。

  3、加大對殘疾人的自身教育,幫助殘疾人要增強“自尊、自信、自立、自強“的精神,正確認(rèn)識自己,正確對待社會,以積極向上的心態(tài)融入到社會生活中,勇做生活的強者。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 6

  按照人社部《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函[20xx]339號)要求,天津市于20xx年1月17日至2月17日在全市范圍內(nèi)組織開展面向十類困難群體,以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動。

  一、高度重視,精心組織

  天津市委市政府對困難群體就業(yè)援助工作高度重視,將此次就業(yè)援助月活動其擺在重要議事日程,明確提出要將此次活動作為為人民群眾辦實事、做好事、解難事的大事來抓。為保證活動積極有效的開展,天津市成立了就業(yè)援助領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了全市人力社保部門專題會,制定了《天津市20xx年就業(yè)援助月活動方案》,下發(fā)了《關(guān)于開展20xx年就業(yè)服務(wù)月活動的通知》(津人社辦發(fā)[20xx]4號),明確了就業(yè)援助工作的主題、對象、內(nèi)容、方法和具體措施。層層細(xì)化工作責(zé)任,分解落實任務(wù),形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓,部門之間相互協(xié)調(diào),統(tǒng)一行動,一級抓一級,層層抓落實的工作格局,有力地保證了此項活動的順利開展。

  二、加強宣傳,營造氛圍

  就業(yè)援助是一項長期性工作,需要全社會的.理解和支持。天津市各區(qū)縣人力社保部門將就業(yè)援助政策編印成冊,免費向就業(yè)困難人員發(fā)放。充分利用廣播、電視、報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)等各種新聞媒介,廣泛宣傳對就業(yè)援助月的活動內(nèi)容、政策措施、幫扶形式,努力營造援助就業(yè)困難群體的良好社會氛圍。充分利用各種新聞媒介,廣泛宣傳就業(yè)援助月活動和促進(jìn)就業(yè)優(yōu)惠政策,營造出全社會都來共同關(guān)心和支持援助困難群體就業(yè)的輿論氛圍。

  三、多措并舉,實施援助

  為確保活動科學(xué)有序、不斷深化,天津市將援助月活動分為三個階段:第一階段為廣泛宣傳,摸清底數(shù)。天津市各區(qū)縣人力社保部門將就業(yè)援助政策編印成冊,免費向就業(yè)困難人員發(fā)放。充分利用廣播、電視、報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)等各種新聞媒介,廣泛宣傳對就業(yè)援助月的活動內(nèi)容、政策措施、幫扶形式,努力營造援助就業(yè)困難群體的良好社會氛圍。 在此基礎(chǔ)上,全市各級人力社保部門及街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社區(qū)勞動保障工作站本著“以人為本”的服務(wù)理念,對零就業(yè)家庭成員和其他就業(yè)困難人員開展普遍性的入戶家訪活動,摸清底數(shù)并實名制登記造冊,確定被援助人員名單,做到家庭情況清、就業(yè)要求清、培訓(xùn)愿望清、身體狀況清。第二階為段精心組織,開展四送。組織街道保障協(xié)管員逐人逐戶進(jìn)行調(diào)查,及時發(fā)現(xiàn)、掌握困難家庭和幫扶對象,做到發(fā)現(xiàn)一戶,認(rèn)定一戶,幫扶一人,穩(wěn)定一家。堅持在公共職業(yè)介紹機構(gòu)設(shè)立勞動政策咨詢、求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)等“一條龍”免費服務(wù)窗口,構(gòu)建就業(yè)援助平臺,為就業(yè)困難群體就業(yè)提供綠色幫扶通道。 開展四送”活動,即:“送政策、送崗位、送溫暖、送溫暖”的“。只要不挑不揀,幫助就業(yè)困難人員在登記認(rèn)定后一個月內(nèi)實現(xiàn)比較穩(wěn)定就業(yè)。第三階段為跟蹤回訪,總結(jié)經(jīng)驗。堅持入戶隨訪,做好跟蹤調(diào)查。勞動保障協(xié)管員堅持對幫扶對象入戶隨訪、跟蹤服務(wù),針對每個人的不同情況提供個性化就業(yè)服務(wù)。確保就業(yè)崗位到人、補貼資金到手、就業(yè)服務(wù)到家,促進(jìn)其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。對已經(jīng)就業(yè)的,特別是在公益性崗位就業(yè)的困難人員,跟蹤了解其就業(yè)狀況,幫助落實扶持政策。充分體現(xiàn)主動服務(wù)、個性服務(wù)、貼心服務(wù)、誠信服務(wù)和高效服務(wù)。援助月活動結(jié)束后,各區(qū)縣及時總結(jié)成功經(jīng)驗、好的做法及典型事件并在全市推廣。

  活動月期間,共走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭5832戶;組織專場招聘會82場次;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)3648人;幫助就業(yè)困難人員享受政策3236人;幫助零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)1866人;發(fā)放政策宣傳材料63201份。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 7

  根據(jù)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》文件精神,為切實幫助就業(yè)困難群體和殘疾人登記失業(yè)人員解決實際困難,進(jìn)一步加大就業(yè)力度,我縣殘聯(lián)在元月11日至2月15日期間組織開展了以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題,以援助家庭貧困和一戶多殘家庭中殘疾人為重點,以宣傳到位、登記到位、家訪到位、幫扶到位為目標(biāo)的就業(yè)援助活動。本次活動重點突出,服務(wù)到位,成效明顯。現(xiàn)將主要情況匯報如下:

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織

  我縣殘聯(lián)高度重視就業(yè)援助月活動,及時制定實施方案,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,對活動作出安排部署。一是完善了組織領(lǐng)導(dǎo),成立殘疾人就業(yè)援助月活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由殘聯(lián)理事長徐善順任組長,副理事長杜家樸任副組長,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦主任任成員,負(fù)責(zé)對整個活動月活動的監(jiān)督管理,并與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人專職委員共同負(fù)責(zé)整個活動組織協(xié)調(diào)。二是大力組織和開展宣傳活動,通過電視、廣播、信息欄等各種媒體,采用專版、專題宣傳、分發(fā)宣傳資料等形式,加強宣傳,營造輿論氛圍。三是對全縣就業(yè)服務(wù)專項活動作了部署安排,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,確保成效。各項措施的落實,加強援助月活動開展的整體性和協(xié)調(diào)性,為各項工作的全面廣泛開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  元月11日舉行了“20xx年殘疾人就業(yè)援助月活動”啟動儀式。對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)提出明確要求,將援助月活動作為近期重點工作來抓;通過“三走進(jìn)”,走進(jìn)基層、走進(jìn)殘疾人家庭、走進(jìn)企業(yè)事業(yè)單位,通過調(diào)研、協(xié)調(diào),尋找出適合殘疾人就業(yè)的崗位,確保已實現(xiàn)就業(yè)的殘疾人在企業(yè)中真正落戶;在開發(fā)殘疾人就業(yè)崗位時要有創(chuàng)新,有突破,把殘疾人就業(yè)工作為長效機制來抓好。

  根據(jù)市殘聯(lián)的統(tǒng)一部署,我縣把就業(yè)援助活動,與貫徹實施《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》、《殘疾人保障法》和《殘疾人就業(yè)條例》緊密結(jié)合,與“兩節(jié)”期間送溫暖辦實事活動緊密結(jié)合,依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道民政辦,組織工作人員深入到全縣殘疾人就業(yè)困難人員家庭,集中開展了走訪慰問活動。據(jù)不完全統(tǒng)計,援助月活動期間舉辦殘疾人專場招聘會2場,全縣共發(fā)放政策宣傳資料1000余份,走訪殘疾人特困家庭110余戶,簽訂服務(wù)協(xié)議50多份,100余人接受了就業(yè)援助,營造了全社會都來關(guān)心殘疾人就業(yè)工作的良好氛圍。

  二、突出重點,落實政策

  根據(jù)我縣實際,總結(jié)去年開展就業(yè)援助月活動的經(jīng)驗,今年全縣的就業(yè)援助活動,把家庭貧困和一戶多殘家庭中殘疾人為重點對象,全面開展了“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”的援助活動。

  一是充分發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人聯(lián)合會和專職委員的作用,對轄區(qū)內(nèi)所有就業(yè)困難的'殘疾人、貧困家庭殘疾人、一戶多殘家庭殘疾人進(jìn)行摸底調(diào)查,制定援助措施,開展上門服務(wù)和“一對一”援助服務(wù),確定重點援助對象,對援助對象的就業(yè)需求、享受優(yōu)惠政策、面臨的就業(yè)困難等基本情況,做好建檔立卡和失業(yè)人員登記工作。

  二是發(fā)揮殘疾人按比例安排就業(yè)和就業(yè)保障金等政策和政府扶持就業(yè)資金的作用,動員轄區(qū)內(nèi)用人單位提供一批就業(yè)崗位,在政府開發(fā)的公益性崗位中協(xié)調(diào)適合殘疾人就業(yè)的崗位,扶持開發(fā)一些靈活就業(yè)的崗位,幫助落實殘疾人個體就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),提高靈活就業(yè)的穩(wěn)定性。

  三是深入用人單位,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少動員一個用人單位,提供不低于28人的就業(yè)崗位,幫助110人以上援助對象實現(xiàn)就業(yè);至少組織230人有就業(yè)需求的殘疾人參加市、縣的招聘會。

  四是組織召開殘疾人專場招聘會。元月20日,縣殘聯(lián)舉辦了殘疾人就業(yè)專場招聘會。工作人員就有關(guān)殘疾人就業(yè)政策和法規(guī)向殘疾人朋友和群眾熱情解答,散發(fā)500多份宣傳材料,展出了板報。招聘會上共有9家單位提供了各種適合殘疾人就業(yè)的崗位,我縣230名殘疾人參加了應(yīng)聘。招聘會現(xiàn)場,前來應(yīng)聘者紛紛觀看了安徽佳益制衣公司等多家單位的招聘信息,積極與招聘會負(fù)責(zé)人進(jìn)行面對面的溝通,認(rèn)真填寫《職位申請及測試表》,有多名下崗、失業(yè)殘疾人與用工單位達(dá)成了就業(yè)意向。

  五是春節(jié)期間,根據(jù)摸底掌握的情況,針對家庭特殊困難的殘疾人,縣殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)帶著黨和政府對殘疾人的深切關(guān)懷對一戶多殘、重度殘疾人及殘疾人低保戶、殘疾人零就業(yè)家庭進(jìn)行走訪慰問,發(fā)放慰問品及慰問金,確保這些困難殘疾人家庭都能過上一個祥和愉快的春節(jié)。

  三、分類扶持,注重實效

  為切實解決殘疾人再就業(yè)問題,今年援助月期間,我縣殘聯(lián)和縣勞動保障部門結(jié)合縣委縣政府對生活困難家庭送溫暖活動,根據(jù)就業(yè)困難人員的不同特點,開展形式多樣的幫扶活動。一是舉辦各類招聘活動。二是開展技能培訓(xùn),以培訓(xùn)促就業(yè)。援助月期間,縣殘聯(lián)組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展各種培訓(xùn)活動,加強對殘疾就業(yè)困難人員的技能培訓(xùn),努力做到促進(jìn)就業(yè)與穩(wěn)定就業(yè)相互依托,素質(zhì)就業(yè)與開發(fā)崗位同進(jìn)并舉。

  我們將繼續(xù)對通過就業(yè)援助月活動已實現(xiàn)就業(yè)的殘疾人,跟蹤崗位補貼、社保補貼等再就業(yè)政策的落實,幫助解決就業(yè)崗位不匹配、專業(yè)技能不適應(yīng)等問題。

  這次“就業(yè)援助月”活動,我們根據(jù)實際情況,確定工作重點,并針對殘疾人就業(yè)困難人員的特殊性,開展了形式多樣的幫扶活動,不僅在全社會營造了關(guān)心和支持殘疾失業(yè)人員再就業(yè)的良好氛圍,也為建立和完善就業(yè)援助長效機制,幫助更多的殘疾就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)奠定了基礎(chǔ)。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 8

  為貫徹落實省、市、區(qū)關(guān)于開展就業(yè)援助月活動的通知精神,切實幫助下崗失業(yè)人員和失地?zé)o業(yè)農(nóng)民解決實際困難,推進(jìn)就業(yè)援助制度化,結(jié)合實際,我鄉(xiāng)在春節(jié)前開展了一次以“實現(xiàn)就業(yè),穩(wěn)定就業(yè),我們共同努力”為主題,以“宣傳就業(yè)再就業(yè)政策,落實社保和崗位補貼,提供有針對性的援助服務(wù)”為工作目標(biāo),以“送政策、送服務(wù)、送崗位、送補貼”為主要內(nèi)容的“就業(yè)援助月活動”,現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下:

  一、xx月xx日至xx月xx日,主要開展了調(diào)查摸底、崗位開發(fā)和其他準(zhǔn)備工作。依托社區(qū),對援助對象開展了一次摸底調(diào)查,掌握了他們的基本情況,積極收集崗位信息,并與有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,為開展好這次援助活動作好準(zhǔn)備。

  二、xx月xx日至xx月xx日,針對需要援助對象的.具體情況,制定了服務(wù)方案,確定了服務(wù)內(nèi)容,并利用場鎮(zhèn)趕集日開展了一次深入廣泛的宣傳活動,發(fā)放政策宣傳資料,開展職業(yè)指導(dǎo)活動。

  三、xx月xx日至xx月xx日,主要是開展“四送”上門服務(wù)活動,由鄉(xiāng)勞動保障所會同有關(guān)部門,并依托社區(qū),深入走訪服務(wù)對象家庭,開展了一次送政策、送服務(wù)、送崗位、送補貼的上門服務(wù)活動。此次活動共走訪援助對象4人,發(fā)放宣傳手冊100份,針對援助對象制定服務(wù)計劃3人,提供職業(yè)指導(dǎo)15人次,組織技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)報名20人次,免費提供職介10人次,幫助援助對象實現(xiàn)再就業(yè)2人。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 9

  歲末年初之際,為進(jìn)一步做好轄區(qū)就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,幫助就業(yè)困難群體盡早實現(xiàn)就業(yè),根據(jù)市人力資源和社會保障局、市殘疾人聯(lián)合會聯(lián)合發(fā)布的文件要求,街道勞動保障事務(wù)所決定于20xx年12月10日起在轄區(qū)內(nèi)全面開展此項活動。街道勞動保障所緊緊圍繞“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務(wù)到家”的主題,通過精心組織策劃,確定援助重點,以積極落實各項就業(yè)扶持政策為抓手,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的就業(yè)援助月活動。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

  一、統(tǒng)一思想,高度重視

  “就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程,街道勞動保障所高度重視組織全所人員及社區(qū)專干認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》,在思想上形成合力,確保就業(yè)援助月活動的順利開展。

  二、深入基層,強化宣傳

  為了確保援助月活動取得實效,街道勞動保障所充分依托各社區(qū)勞動保障工作平臺,深入轄區(qū)就業(yè)困難人員家庭,廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員登記認(rèn)定條件和本次援助活動具體內(nèi)容以及國家和地方就業(yè)扶持政策等信息。共組織了5次社區(qū)專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員86人,幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)52人,幫助就業(yè)困難人員政策咨詢369人次,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎(chǔ)。

  三、豐富內(nèi)容,完善服務(wù)

  (一)幫扶到人。對認(rèn)定的幫扶援助對象,尤其是家庭貧困的為就業(yè)高校畢業(yè)生和長期失業(yè)人員進(jìn)行家訪,提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導(dǎo),讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間,講清講明講透政策內(nèi)容,詳細(xì)告知政策享受具體操作流程,幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè),享受國家相關(guān)的扶持政策。

  (二)崗位到手。按照區(qū)統(tǒng)一部署,組織了有針對性的就業(yè)困難人員專場招聘會,為他們提供即時的就業(yè)崗位、就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo),為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務(wù)。

  (三)政策到位。通過援助月活動,逐一落實每一戶、每一位應(yīng)該享受扶持政策的困難人員能夠享受到社會保險補貼,對已靈活就業(yè)的'“4050”人員,幫助其參加社會保險,并落實社會保險補貼。

  (四)服務(wù)到家。通過幫扶聯(lián)系卡、一對一貼身服務(wù)、與援助對象簽訂服務(wù)協(xié)議等形式的精細(xì)化服務(wù),為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的內(nèi)容和服務(wù)直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務(wù)、重點幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式,開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。

  四、建立制度,確保長效

  在建立幫扶責(zé)任制度方面,一是依托社區(qū)勞動保障工作服務(wù)平臺,開展服務(wù)進(jìn)門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動,將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層;二是指定熟悉政策業(yè)務(wù)、責(zé)任心強、善于與人溝通的工作人員負(fù)責(zé)接受就業(yè)援助咨詢工作。

  在建立援助長效機制方面,加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度,確保國家、省、市、區(qū)各項就業(yè)扶持政策落實到位。在街道服務(wù)大廳設(shè)立專門政策咨詢窗口,為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務(wù),同時通過動員轄區(qū)各方力量,統(tǒng)籌兼顧,多管齊下,為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 10

  20xx年1月,我市在全市范圍內(nèi)開展了以“就業(yè)幫扶,真情相助,不讓一個困難群眾掉隊”為主題的就業(yè)援助月活動,此項活動旨在加強保障和改善民生,解決好人民群眾反映強烈的'突出問題,幫助部分困難群眾實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),傳遞黨和政府對就業(yè)困難人員、殘疾失業(yè)人員的關(guān)懷,進(jìn)一步增強人民群眾的獲得感。

  我市在開展就業(yè)援助月期間,從“摸底調(diào)查、聚焦重點、精準(zhǔn)幫扶、動態(tài)跟蹤、加大宣傳”等五個方面同步進(jìn)行開展落實,確定責(zé)任單位,細(xì)化分解任務(wù),確保了各項工作推進(jìn)到位、各項政策落地生效,集中幫扶工作有進(jìn)展、出實效。

  據(jù)了解,就業(yè)援助月期間,全市各級人社部門共組織走訪就業(yè)困難人員598戶;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)418人;轄區(qū)內(nèi)招用就業(yè)困難人員并享受扶持政策的企業(yè)37家;市人力資源市場舉辦了4場“就業(yè)援助月”專場招聘會,210家企業(yè)參加援助月活動,擬招聘崗位6065個;開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講6次,就業(yè)技能培訓(xùn)210人,發(fā)放宣傳材料11000余份。

  為進(jìn)一步提升就業(yè)援助政策的知曉度,形成全社會共同關(guān)注和參與就業(yè)援助行動的良好氛圍,市人社局將繼續(xù)加大宣傳力度,依托“接您回家”、“春風(fēng)行動”等專項活動,進(jìn)村入戶,解決困難問題,提升援助效果。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 11

  根據(jù)吉勞社字87號文件精神,為了切實解決我縣困難人員再就業(yè)問題,推進(jìn)再就業(yè)援助制度化,全面落實再就業(yè)扶持政策,我局在圓滿完成第一階段各項工作的基礎(chǔ)上,20xx年12月26日進(jìn)入第二階段,于20xx年2月12日結(jié)束;活動期間結(jié)合春季招聘大會,開展“送崗位”活動,取得了良好的社會效益。現(xiàn)將開展的活動情況做總結(jié)如下:

  一、大力開發(fā)就業(yè)崗位

  我局從活動一開始就依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,協(xié)調(diào)有關(guān)部門,開發(fā)了一批社區(qū)修理維護、家政服務(wù)等便民服務(wù)崗位;開發(fā)了一批物業(yè)管理、衛(wèi)生保潔等技能較低的社會化服務(wù)崗位;開發(fā)了一批社區(qū)治安、市場管理、環(huán)境管理等社區(qū)工作崗位;開發(fā)了一批適合下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的`工作崗位,通過送崗上門、重點推介等形式新安置了就業(yè)困難人員1。

  二、多渠道發(fā)布就業(yè)信息

  我局通過各種渠道收集用工信息并匯總后,利用電視臺、電臺、報紙、宣傳欄及下鄉(xiāng)走訪等方式,充分利用社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障平臺的作用,發(fā)布用工信息;同時與20xxx縣就業(yè)和再就業(yè)春季現(xiàn)場招聘會結(jié)合起來,發(fā)布用工信息,活動期間共計收集崗位705,發(fā)放就業(yè)信息資料1000份。

  三、召開春季就業(yè)和再就業(yè)招聘會

  20xxx縣就業(yè)和再就業(yè)春季現(xiàn)場招聘會于20xx年2月7日順利召開。招聘會共計收集7x單位的就業(yè)崗位705,其中:省內(nèi)381,省外324;會期三天的招聘會約1400x次進(jìn)場,達(dá)成意向399x次,現(xiàn)場錄用145x人員,其中:405員5、低保對象2和殘疾人就業(yè)。

  四、積極做好后續(xù)服務(wù)

  我局在下一階段將做好后續(xù)服務(wù)工作,對錄用和已達(dá)成意向的求職者及援助對象逐一列出花名冊,組織人員跟蹤服務(wù),上門督導(dǎo),實地了解上崗和待遇落實情況。對沒有成功錄用的求職者及援助對象根據(jù)其情況進(jìn)行調(diào)劑或開發(fā)新的就業(yè)崗位;同時將針對未招滿的就業(yè)崗位,開展“送崗上門”活動,把崗位信息送到再就業(yè)任務(wù)重、就業(yè)信息閉塞的企業(yè)和鄉(xiāng)村,盡可能的實現(xiàn)充分就業(yè)。

  總之,開展再就業(yè)援助活動以來,向就業(yè)困難人員宣傳了政策,排除了疑難,并真正解決了部分就業(yè)困難人員的實際困難,取得了一定的成績,但我局將總結(jié)經(jīng)驗,努力開拓,常抓不懈,把再就業(yè)援助工作當(dāng)作20xx年為民辦好事,辦實事的民心工程來抓。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 12

  按照省人力資源和社會保障部和省殘聯(lián)下發(fā)的“關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知”精神,塞北管理區(qū)人力資源和社會保障局認(rèn)真落實《通知》要求,積極開展了以“就業(yè)幫扶,真情相助”為主題的“就業(yè)援助月活動”。就業(yè)援助月專項活動從20xx年1月中旬至20xx年2月下旬結(jié)束,我區(qū)通過采取一系列有效措施,取得了較好的成效。

  一、加強領(lǐng)導(dǎo)、高度重視

  就業(yè)援助月活動是人力資源和社會保障部門為廣大就業(yè)困難人員送溫暖的重要舉措,對于促進(jìn)社會和諧安定具有重要意義。全區(qū)各級人力資源和社會保障部門對此次活動高度重視,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)辦公室接到通知后由主管局長帶頭成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,迅速布署,精心組織,同時與基層就業(yè)服務(wù)平臺工作人員一道制定活動方案,層層落實責(zé)任。

  二、加大宣傳,營造氛圍

  區(qū)人力資源和社會保障局按照《方案》確定的“走訪到戶、登記到人、幫扶到位、的工作目標(biāo),開展了啟動宣傳工作。組織各管理處共同開展“就業(yè)援助月”活動的宣傳,通過掛橫幅、貼標(biāo)語、散發(fā)宣傳彩頁、利用網(wǎng)站、簡報及上街設(shè)宣傳咨詢臺等形式開展宣傳活動,使全區(qū)人民群眾知曉“就業(yè)援助月”活動的目的意義,了解各類就業(yè)扶持政策,發(fā)放政策宣傳材料共1000份,豐富多彩的`啟動宣傳,使“就業(yè)援助月”活動,家喻戶曉人人皆知。

  三、深入基層摸底調(diào)查,務(wù)求實效

  為確保援助月活動取得實效,我們與社區(qū)服務(wù)平臺工作人員共同深入基層了解困難人員家庭。廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員登記認(rèn)定條件以及援助活動具體內(nèi)容、國家和地方就業(yè)扶持政策等信息。共組織了1次專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)困難人員25人,其中家庭貧困的高校畢業(yè)生4人;幫助就業(yè)困難人員17人,幫助就業(yè)困難人員享受政策17人,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎(chǔ)。

  四、開展“真情相助”活動,確保幫扶到位

  (一)走訪到戶。對符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象開展上門走訪,摸清人員底數(shù)和實際情況。

  (二)登記到人。對符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象進(jìn)行實名登記,掌握就業(yè)需求,納入就業(yè)信息監(jiān)測體系。

  (三)幫扶到位。在就業(yè)援助月專項活動期間,街道社區(qū)積極發(fā)揮就業(yè)服務(wù)前沿優(yōu)勢,及時為援助對象開展送政策、送崗位。送服務(wù)活動,實行“一對一”、“面對面’的就業(yè)幫扶。

  五、開展活動,解決問題

  本次就業(yè)援助月活動的開展,為廣大就業(yè)困難群體創(chuàng)造了較多就業(yè)機會,解決了相當(dāng)一部分就業(yè)困難人員的實際問題,一定程度上緩解了地區(qū)就業(yè)壓力,在社會上營造了關(guān)心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,得到了地區(qū)群眾的高度認(rèn)可,取得了很好的社會效果。將認(rèn)真總結(jié)本次活動經(jīng)驗,不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機制。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 13

  為切實幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員解決實際困難,進(jìn)一步加大就業(yè)援助力度,根據(jù)市人力資源和社會保障局、市殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(滬人社就()1077號)要求,結(jié)合本區(qū)實際,春節(jié)前,區(qū)人保局、殘聯(lián)在全區(qū)聯(lián)合開展了“20xx年就業(yè)援助月”活動,重點對本區(qū)歷年積累的.未就業(yè)高校畢業(yè)生、長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人員、刑釋解教人員實施就業(yè)援助,通過認(rèn)真制定援助計劃、落實援助責(zé)任、提供就業(yè)崗位、落實社會保障等有效措施,取得了較好的活動成效。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

  一是加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任。成立了由鎮(zhèn)長任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長、工作人員及村社區(qū)干部為成員的就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實行分片包干、層層落實、責(zé)任到人,確保活動取得實效。

  二是廣泛宣傳、現(xiàn)場咨詢。永福鎮(zhèn)以廣播、板報、宣傳欄、發(fā)放傳單等多種形式向廣大農(nóng)民工提供就業(yè)渠道、就業(yè)方式和就業(yè)技巧的相關(guān)信息。在鎮(zhèn)便民服務(wù)中心設(shè)立咨詢點,為廣大農(nóng)民工提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各類政策、信息咨詢。

  三是開展培訓(xùn)、提升素質(zhì)。永福鎮(zhèn)根據(jù)群眾需要和勞動力市場的需求,組織14個村的農(nóng)民朋友開展就業(yè)培訓(xùn)。主要培訓(xùn)了養(yǎng)豬技術(shù)、病蟲害防治技術(shù)、求職技能與技巧等內(nèi)容。等過集中培訓(xùn)、現(xiàn)場示范提升農(nóng)民工素質(zhì),擴大農(nóng)民工就業(yè)路徑。

  活動開展以來,共新辦就業(yè)援助宣傳欄1期,板報3期,發(fā)放宣傳資料1200份,提供現(xiàn)場就業(yè)咨詢280余次,組織各類培訓(xùn)205人/次。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 14

  為全面貫徹黨的十八屆五中全會精神,推動落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》,服務(wù)保民生、托底線、救急難、促公平,幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),加快推進(jìn)殘疾人小康進(jìn)程,人力資源社會保障部與中國殘聯(lián)聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》(人社部〔20xx〕270號),于20xx年元旦、春節(jié)期間在全國共同組織開展了主題為“就業(yè)幫扶真情相助”的就業(yè)援助月專項活動。1月19日,人力資源社會保障部副部長信長星、中國殘聯(lián)副理事長程凱出席了在四川德陽市舉辦的就業(yè)援助月啟動儀式。

  在各級殘聯(lián)和人力資源社會保障部門的共同努力下,各地摸清了殘疾人就業(yè)援助對象的基本情況和就業(yè)、培訓(xùn)需求,宣傳、走訪、幫扶到位,取得了明顯效果。據(jù)統(tǒng)計,活動期間,全國共走訪殘疾登記失業(yè)人員家庭210898戶,登記失業(yè)殘疾人員451041人,組織殘疾人專場招聘會3589次,實名制納入年度培訓(xùn)計劃殘疾人250144人,幫助殘疾登記失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)49324人(其中,社會用人單位按比例吸納就業(yè)23960人),幫助184406名殘疾人享受專項扶持政策。

  一、部門聯(lián)動共同推進(jìn),認(rèn)真組織確保實效

  各地人力資源社會保障部門和殘聯(lián)聯(lián)合印發(fā)通知,成立就業(yè)援助月專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組,部署專項活動、明確目標(biāo)任務(wù)、細(xì)化援助措施。部門協(xié)調(diào)配合,明確分工,逐級確保開展專項活動的人員、經(jīng)費、工作條件落實到位。

  吉林、上海、浙江、福建、山東、湖北、廣西、海南、云南、青海、新疆等地殘聯(lián)積極利用就業(yè)援助月啟動儀式,與人力資源社會保障部門通力合作,將殘疾人就業(yè)援助工作作為重點工作來抓,依托專項活動、做好省級示范。

  通過深入基層,走進(jìn)殘疾人家庭、走進(jìn)企事業(yè)單位,摸清殘疾人、用人單位以及就業(yè)市場的需求,各地加強與人力資源社會保障部門溝通配合,層層抓落實,不走過場,確保就業(yè)援助工作取得實效。江蘇南通市殘聯(lián)主動與各級人才中心協(xié)調(diào)每天安排招聘攤位供招錄殘疾人企業(yè)無償使用,依托南通市人才網(wǎng)為殘疾人提供長效就業(yè)服務(wù)平臺。浙江省開展五所高校結(jié)對援助浙江特殊教育職業(yè)學(xué)院簽約儀式、同時舉辦殘疾大學(xué)生就業(yè)專場招聘會。安徽安慶市大觀區(qū)在現(xiàn)場招聘會后持續(xù)開展“見一次面”“填一張表”“發(fā)一張告知書”“推薦參加一次培訓(xùn)”“推薦參加一次招聘會”的“五個一”活動。福建省舉辦專場招聘會、與地市聯(lián)辦的系列招聘活動以及全省殘疾人網(wǎng)絡(luò)招聘會等多種形式的“福樂就業(yè)牽手行動”。山東省及濟南市“就業(yè)援助月”專項活動設(shè)立三個區(qū)域:招聘區(qū)、技能展示區(qū)、創(chuàng)業(yè)扶持區(qū),部分優(yōu)秀殘疾人創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行技能展示,專門聘請教授進(jìn)行創(chuàng)業(yè)講座。湖北省殘聯(lián)就業(yè)中心組織200多家企業(yè)與省勞動就業(yè)管理局聯(lián)合舉辦招聘會,所屬17個市州及轄區(qū)內(nèi)縣區(qū)相繼開展了各類活動,全省舉辦289次專場招聘會,黃石市組織了市中心醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院等相關(guān)事業(yè)單位參加招聘。湖南長沙市在“職來職往,精準(zhǔn)就業(yè)”殘疾人專場招聘會上不僅提供數(shù)百個就業(yè)崗位,而且以達(dá)人秀的形式,幫助殘疾人求職者通過自薦演說、企業(yè)問答、專家點評、企業(yè)舉牌等多個環(huán)節(jié)推薦自己、展現(xiàn)精彩;湘西州殘聯(lián)把就業(yè)援助月活動與精準(zhǔn)扶貧工作相結(jié)合,進(jìn)村入戶開展貧困戶集中識別核查和脫貧需求調(diào)查。四川遂寧市殘聯(lián)借力人力資源社會保障部門公共就業(yè)培訓(xùn)平臺,將殘疾人創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)融入到大眾創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中、做好后續(xù)服務(wù),并協(xié)調(diào)市人力資源社會保障局專門提供xx個面向殘疾人的'公益性崗位。云南省動員多家大型、知名企業(yè)提供460余個崗位。青海省招聘會上增設(shè)殘疾人培訓(xùn)招生區(qū)、政策咨詢區(qū)、盲人按摩招聘專區(qū),并為盲人按摩店配發(fā)按摩床、按摩書籍、盲杖、盲筆、盲杖等。

  二、深入基層多措并舉,因地制宜精準(zhǔn)服務(wù)

  各地通過送政策、送崗位、送服務(wù)、送資金等方式,切實采取有效措施,確保就業(yè)援助月活動有序開展。

  一是多渠道搜集崗位信息、注重做好崗位開發(fā)工作。北京市殘聯(lián)積極與北京肯德基總部聯(lián)系,借助其建立“愛心餐廳”的契機,深入挖掘聽力殘疾人和肢體殘疾人的就業(yè)崗位。天津市各區(qū)縣充分利用殘聯(lián)及人力資源社會保障部門的資源和網(wǎng)絡(luò)開發(fā)崗位,河?xùn)|區(qū)殘聯(lián)在轄區(qū)內(nèi)征集400多個就業(yè)崗位。山西孝義市通過扶持助殘扶貧基地、就業(yè)基地輻射帶動農(nóng)村殘疾人和殘疾人家屬就業(yè)。遼寧沈陽市殘聯(lián)積極與人力資源社會保障局、財政局協(xié)調(diào),新增523個居家養(yǎng)殘公益性崗位,阜新市積極開發(fā)殘疾人愛心早餐亭項目。吉林長春市高新區(qū)通過“一崗解兩難”方式,聘用輕度肢殘人士幫助重度殘疾人居家托養(yǎng)。江蘇淮安市開發(fā)近400個崗位、舉辦轄內(nèi)七區(qū)一縣聯(lián)動的專場招聘會。河南南陽市設(shè)立12個采崗小分隊,分別到各類用工單位采集崗位。江西上饒、九江、吉安市與當(dāng)?shù)貓@區(qū)積極溝通,掌握企業(yè)用工信息,及時推薦殘疾人上崗就業(yè)。廣東省順德區(qū)殘聯(lián)主動聯(lián)系美的、格蘭仕等本區(qū)知名電器企業(yè)合作,在27個社區(qū)建立了社區(qū)工作坊、日班生產(chǎn)線,創(chuàng)造了一批適合殘疾人靈活就業(yè)的崗位,共計541名殘疾人實現(xiàn)社區(qū)就業(yè)。

  二是充分利用系統(tǒng)內(nèi)外資源,通過特色培訓(xùn)、互聯(lián)網(wǎng)+、展示展銷等多種形式主動為殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供精準(zhǔn)幫扶,開展特色培訓(xùn)。北京市東城區(qū)殘聯(lián)主動對出行不便、有就業(yè)愿望的重度殘疾人提供“居家指導(dǎo)——居家培訓(xùn)——居家就業(yè)”服務(wù);遼寧沈陽市為75名殘疾人開設(shè)品牌女性內(nèi)衣微商營銷培訓(xùn),錦州市對42名城鄉(xiāng)就業(yè)困難殘疾婦女開展家政服務(wù)培訓(xùn);湖北鄂州市聯(lián)系企業(yè)開辦殘疾人電子商務(wù)定向崗位培訓(xùn);湖南郴州市組織殘疾人參加微商創(chuàng)業(yè)大賽,邀請技術(shù)人員、微商專家為殘疾人進(jìn)行微商培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)。寧夏回族自治區(qū)為殘疾人設(shè)置了賀蘭石雕刻、回族手工地毯編織等地方特色培訓(xùn)項目。新疆伊犁州尼勒克縣殘聯(lián)積極聯(lián)合科技局、人力資源社會保障局、畜牧局等職能部門、利用“科技之冬”活動培訓(xùn)427名殘疾人。

  依托展示、展銷等形式幫助殘疾人實現(xiàn)增收。吉林松原市借助本市首屆農(nóng)博會平臺為殘疾人開辟產(chǎn)品展銷專區(qū);寧波市結(jié)合專場招聘會召開殘疾人公益助殘平臺“涌愛匯”啟動儀式,舉辦殘疾人創(chuàng)業(yè)實踐項目展示展銷活動;湖南省借助大型年貨購物節(jié)為殘疾人開設(shè)自主創(chuàng)業(yè)產(chǎn)品展臺,幫助參展殘疾人企業(yè)完成銷售額近30萬元。

  跟上“互聯(lián)網(wǎng)+”等新形勢發(fā)展的步伐,充分發(fā)揮市場作用、幫助殘疾人解決實際困難。贛州市殘聯(lián)依托電商幫助殘疾人在網(wǎng)上銷售臍橙、油茶等農(nóng)產(chǎn)品、實現(xiàn)供、銷、購一站式服務(wù),銷售臍橙等農(nóng)產(chǎn)品達(dá)12萬余斤。濟南市依托殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化基地及殘疾人“好愿濟南”網(wǎng)絡(luò)平臺,成立就業(yè)困難殘疾人創(chuàng)業(yè)合作社,為65名殘疾人創(chuàng)作生產(chǎn)的產(chǎn)品提供產(chǎn)、供、銷一條龍服務(wù)。湖南省充分發(fā)揮殘聯(lián)、媒體在社會資源銜接方面的橋梁紐帶作用,幫助農(nóng)村肢體殘疾人創(chuàng)辦的湘陰縣自強農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司,解決了25噸農(nóng)副產(chǎn)品滯銷難題,并牽線省內(nèi)多家商會、酒店、餐館,簽訂產(chǎn)銷合作協(xié)議,引入成熟的農(nóng)業(yè)科技公司,指導(dǎo)其開展農(nóng)副產(chǎn)品深加工,提高產(chǎn)品附加值,輻射帶動111家殘疾人農(nóng)戶增產(chǎn)增收;為殘疾人大學(xué)生創(chuàng)辦的聯(lián)創(chuàng)電子商務(wù)有限公司對接長沙云廚電子商務(wù)公司,借助“云廚”平臺及其100萬注冊用戶的資源,幫助構(gòu)建電子商務(wù)運作模式。

  三是積極利用各項補貼、資金扶持等方式,鼓勵用人單位招錄殘疾人。山西陽泉市為25戶殘疾人個體工商戶、10家盲人按摩店發(fā)放幫扶資金xx萬元。內(nèi)蒙古阿拉善盟為11家集中用人單位、盲人按摩機構(gòu)發(fā)放殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項資金87.7萬元。遼寧沈陽市為37家用人單位補貼社會保險266萬元。浙江嘉興市出臺政策,對特色種養(yǎng)業(yè)、來料加工、家庭手工業(yè)、“農(nóng)家樂”休閑旅游業(yè)及開辦小店小攤服務(wù)業(yè)等項目給予一次性創(chuàng)業(yè)就業(yè)補助和殘疾人個人貸款貼息扶持。江西撫州樂安縣通過購買公益性崗位、對到縣工業(yè)園區(qū)等相關(guān)企業(yè)務(wù)工及靈活就業(yè)等人員,按照有關(guān)規(guī)定幫助260人落實稅收減免政策、328人落實養(yǎng)老和醫(yī)療保險。山東威海市為各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員發(fā)放社會保險補貼和崗位補貼117.6萬元,發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款350萬元;新疆吐魯番市為126名自主創(chuàng)業(yè)的殘疾人發(fā)放創(chuàng)業(yè)扶持資金37.8萬元,幫助405名殘疾人享受了專項培訓(xùn)補貼。

  三、多樣化宣傳效果突出、營造良好活動氛圍

  河北、黑龍江、貴州、陜西、西藏、甘肅等地緊緊圍繞就業(yè)援助月專項活動主題,充分利用廣播、電視、報刊、各級殘聯(lián)網(wǎng)站、宣傳欄、板報等多種渠道宣傳政策、發(fā)布信息,面向社會加強殘疾人就業(yè)政策法規(guī)和典型案例宣傳,弘揚扶殘助殘理念。

  吉林省、廣西壯族自治區(qū)集中開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳周,大力宣傳幫扶優(yōu)惠政策。上海黃浦區(qū)大力宣傳“殘疾人公共服務(wù)黃頁理想眾籌平臺、促進(jìn)社會化資源與殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)對接。福建省利用殘疾人在線網(wǎng)站、殘障找工作微信公眾號開設(shè)專題欄目,并通過就業(yè)微博、微信、飛信、QQ群等多種方式為殘疾人提供微服務(wù)。江西新余市、景德鎮(zhèn)市通過電視臺、報刊、勞動就業(yè)網(wǎng)絡(luò)等多種渠道開展了一個月的宣傳活動。青島市積極聯(lián)系通廣傳媒股份(青島)地鐵廣告有限公司,采取公益與商業(yè)相結(jié)合的方式,在山東省首條地鐵青島地鐵3號線雙山站出入口顯要位置發(fā)布大幅助殘公益廣告,起到很好的宣傳效果。湖南省殘聯(lián)就業(yè)中心聯(lián)合“瀟湘之聲”推出全省首檔精準(zhǔn)幫扶殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的廣播欄目——《有你更精彩》,在黃金時段宣傳按比例安排殘疾人就業(yè)規(guī)定,報道殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)過程中的特殊困難,發(fā)揮媒體的輿論引導(dǎo)、資源對接的作用,專職記者經(jīng)常深入基層一線開展調(diào)研采訪,推出一批影響力大、真實度高、號召性強的廣播稿件,援助月期間在廣播節(jié)目中滾動播出12期,推送微信稿件12篇,稿件點擊量突破65700次,音頻點播量達(dá)到61000次,接到愛心聽眾和網(wǎng)友咨詢657次,數(shù)十名殘疾朋友通過欄目獲得就業(yè)信息;還組織了優(yōu)秀殘疾人創(chuàng)業(yè)代表參加長沙國稅局和6家主流媒體共同舉辦的創(chuàng)客分享會,2名殘疾人入圍“創(chuàng)業(yè)十佳”評選,拍攝“我是創(chuàng)客”電視節(jié)目,反響熱烈。湖北天門市舉辦第三屆就業(yè)創(chuàng)業(yè)趕集會,設(shè)立成果展示區(qū),宣傳視障、聽障、重度肢殘三個就業(yè)群體中的先進(jìn)典型。重慶大足區(qū)殘聯(lián)接受政策咨詢3000余人次,發(fā)放各類宣傳資料3萬余份。云南馬關(guān)縣召開殘聯(lián)、企業(yè)座談會,邀請縣就業(yè)局局長對就業(yè)政策、條件、扶持資金申報等作全面講解。新疆各級就業(yè)機構(gòu)發(fā)放就業(yè)優(yōu)惠扶持政策宣傳冊12萬余份。新疆兵團各級就業(yè)中心與人力資源社會保障部門聯(lián)合到基層開展宣傳、講解會14場,組織583人對《殘疾人保障法》和《殘疾人就業(yè)條例》進(jìn)行學(xué)習(xí)。

  四、強化后續(xù)跟蹤服務(wù),常態(tài)活動務(wù)求長效

  各地扎實開展回訪工作,采取定期或不定期、上門走訪或電話咨詢等方式對已實現(xiàn)就業(yè)或達(dá)成意向就業(yè)的殘疾人進(jìn)行跟蹤回訪,確保用工單位與援助對象簽訂勞動合同,落實社會保險補貼、崗位補貼、用人單位獎勵等扶持政策,達(dá)到幫助殘疾人穩(wěn)定就業(yè)、鼓勵用人單位吸納殘疾人的目的。對援助效果不理想的進(jìn)一步調(diào)整完善援助方案,做好后續(xù)服務(wù),確保其盡早實現(xiàn)就業(yè)。

  北京市朝陽區(qū)殘聯(lián)堅持做到“兩回訪”與“三調(diào)整”。“兩回訪”,即:每2-3個月,對就業(yè)殘疾人的工作情況、心理狀況等進(jìn)行回訪;對企業(yè)安置殘疾人就業(yè)的工作效果、接納情況進(jìn)行回訪。“三調(diào)整”,即在回訪反饋的基礎(chǔ)上,對就業(yè)殘疾人出現(xiàn)的工作壓力、心理波動進(jìn)行及時疏導(dǎo)調(diào)整;對企業(yè)給殘疾人布置的工作任務(wù)量、項目管理方式與企業(yè)溝通后進(jìn)行適度調(diào)整;對殘疾人員工的職業(yè)發(fā)展,協(xié)調(diào)企業(yè),繼續(xù)開發(fā)崗位、進(jìn)行內(nèi)部轉(zhuǎn)崗調(diào)整,從基礎(chǔ)性崗位向創(chuàng)意性崗位和業(yè)務(wù)性崗位轉(zhuǎn)移,切實提高了援助效果。天津市針對未實現(xiàn)就業(yè)的殘疾人援助對象,制定“一對一”的就業(yè)服務(wù)計劃,組織其參加每年4至10月每月區(qū)縣定期舉辦的殘疾人專場招聘活動、5月全國助殘日期間舉辦的全市大型殘疾人專場招聘活動,并將其作為重點服務(wù)對象,持續(xù)開展就業(yè)服務(wù),幫助其盡快實現(xiàn)就業(yè)。山東聊城市對通過援助已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)的殘疾人,跟蹤其就業(yè)環(huán)境、工作待遇、崗位補貼等確保殘疾人就業(yè)援助活動取得實效,形成了分步援助與托底幫扶相結(jié)合、普遍援助與重點幫扶相結(jié)合、扶持創(chuàng)業(yè)與鼓勵自謀職業(yè)相結(jié)合、跟蹤回訪與落實政策相結(jié)合的“四結(jié)合”個性化的援助工作。

  為鞏固20xx年就業(yè)援助月活動成果,切實促進(jìn)殘疾人就業(yè),各地殘聯(lián)要以活動月為契機,將就業(yè)援助工作常態(tài)化、制度化,形成促進(jìn)殘疾人就業(yè)援助的長效機制。一是要加強與人社部門及公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的溝通配合,發(fā)揮自身優(yōu)勢,走到殘疾人身邊,走進(jìn)用人單位,提供精準(zhǔn)服務(wù)。二是堅持日常援助與集中援助相結(jié)合,定期援助與不定期援助相結(jié)合,進(jìn)一步加強殘疾人職業(yè)教育和技能培訓(xùn),進(jìn)一步落實和完善殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各項扶持政策,進(jìn)一步加大農(nóng)村殘疾人扶貧開發(fā)力度,為加快推進(jìn)殘疾人小康進(jìn)程作貢獻(xiàn)。三是要繼續(xù)加大宣傳力度,營造良好的社會氛圍。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 15

  xx月xx日,xx省xx市總工會聯(lián)合市人社局、市人才辦在xx大禮堂舉辦20xx年“春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”大型人才招聘會,來自全市91家重點企業(yè)現(xiàn)場招賢納士,提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位3600余個。

  活動現(xiàn)場,市總工會設(shè)置了政策咨詢服務(wù)臺,現(xiàn)場接受求職人員各類咨詢150余人次,發(fā)放《工會維權(quán)服務(wù)手冊》《xx市總工會困難職工建檔政策及送溫暖慰問政策一覽表》《產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)基地文化宮教育學(xué)點培訓(xùn)指南》等宣傳資料400余份。提供政策咨詢服務(wù)同時,根據(jù)求職者和招聘方的具體情況及需求進(jìn)行精準(zhǔn)推介,提高求職匹配成功率。

  一直以來,xx市鼓勵有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的`城鄉(xiāng)勞動者在家門口求職就業(yè),保障企業(yè)用工需求。當(dāng)天,2100多名求職人員掃碼測溫后有序入場參加招聘,1329人現(xiàn)場與企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。招聘現(xiàn)場同步舉辦網(wǎng)絡(luò)直播招聘,40余家企業(yè)人事經(jīng)理輪流直播帶崗的方式,讓求職者與企業(yè)線上交流互動,實現(xiàn)“一鍵求職”。據(jù)悉,此次網(wǎng)絡(luò)直播招聘會點擊量達(dá)18059人次,336名網(wǎng)友通過“xx人才網(wǎng)”“抖音直播間”投遞簡歷。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 16

  為進(jìn)一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,全市于20xx年xx月組織開展了以“就業(yè)援助進(jìn)家入戶,幫您解決就業(yè)困難”為主題的“20xx年就業(yè)援助月”活動,xx鎮(zhèn)也積極響應(yīng)開展以下活動:

  一、進(jìn)行“送崗位”活動

  xx鎮(zhèn)就業(yè)援助員為就業(yè)困難人員提供即時的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo)。

  xx村就業(yè)援助員積極與企業(yè)聯(lián)系,幫助高度近視(900度)的小楊找到了合適的工作。

  xx村就業(yè)援助員為初小文化的就業(yè)困難人員重新踏上了就業(yè)崗位等,共提供了適應(yīng)困難對象就業(yè)崗位5個,幫助他們實現(xiàn)了再就業(yè)的愿望。

  二、積極宣傳

  我們就業(yè)援助員在援助月活動期間進(jìn)家入戶進(jìn)行政策的宣傳,對認(rèn)定的.就業(yè)困難人員,尤其是無學(xué)歷無技能的失業(yè)人員以及家庭困難的未就業(yè)畢業(yè)生進(jìn)行家訪,提供了合適他們的并有針對性的職業(yè)指導(dǎo),讓其了解這次就業(yè)援助月專項活動的開展時間,講清講明講透政策內(nèi)容,具體告知政策享受操作流程,幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè),享受國家相關(guān)的扶持政策。

  三、開展招聘會

  xx區(qū)于20xx年xx月xx日在區(qū)就促中心舉辦了一場“就業(yè)援助月招聘會”。xx鎮(zhèn)全體就業(yè)援助員帶領(lǐng)著自己轄區(qū)內(nèi)的就業(yè)困難人員和失無業(yè)人員也積極參加了這次就業(yè)援助月活動。

  他們穿梭在招聘會現(xiàn)場,為求職人員物色適合他們的工作。

  xx村就業(yè)援助員帶著村里的聾啞人應(yīng)屆本科畢業(yè)生在現(xiàn)場和企業(yè)人員進(jìn)行溝通并推薦,投了簡歷后又和區(qū)殘聯(lián)進(jìn)行協(xié)商,希望能在兩方面的配合下讓該就業(yè)困難人員及時找到適合自己的工作。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 17

  按照省人社廳和省殘聯(lián)下發(fā)的“關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知”精神,扶余市人社局、扶余市殘聯(lián)、扶余市就業(yè)服務(wù)局認(rèn)真落實《通知》要求,積極開展了以“就業(yè)幫扶,真情相助”為主題的“就業(yè)援助月活動”。就業(yè)援助月專項活動從20xx年1月上旬開始到2月下旬結(jié)束,具體按照開展政策宣傳、深入走訪登記、市市崗位援助、落實扶持政策、強化跟蹤問效幾個階段開展活動,通過采取一系列有效措施,取得了較好的成效。

  一、就業(yè)援助月活動取得的成果

  活動月期間,市、鄉(xiāng)(社區(qū))兩級就業(yè)服務(wù)平臺走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭800戶,登記認(rèn)定未就業(yè)困難人員472人,其中,殘疾就業(yè)困難人員71人,低保家庭成員122人。幫助378名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),其中,殘疾就業(yè)困難人員就業(yè)39人,低保家庭成員73人。幫助402名就業(yè)困難人員享受政策,認(rèn)定零就業(yè)家庭29戶,幫助零就業(yè)家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè)29戶,幫助零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)36人,轄區(qū)內(nèi)招用就業(yè)困難人員并享受扶持政策的企業(yè)18戶,企業(yè)招用的登記認(rèn)定的困難人員283人。

  二、就業(yè)援助月活動基本情況

  (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)真部署

  為了使活動月的活動有序開展,專門制定了實施方案,確定了活動的指導(dǎo)思想、援助對象、工作目標(biāo)和具體實施步驟。為加強對活動的領(lǐng)導(dǎo),成立了有市人社局、市殘聯(lián)、市就業(yè)服務(wù)局主要領(lǐng)導(dǎo)參加的“就業(yè)援助月活動”領(lǐng)導(dǎo)小組,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)社會保障所所長作為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,共同參與到活動中來。為積極開展就業(yè)援助活動奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。

  (二)加強宣傳、營造氛圍。

  市人社局、就業(yè)服務(wù)局聯(lián)合各社區(qū),加大就業(yè)援助的.宣傳力度,利用人力資源市場的電子顯示屏,社區(qū)的信息欄,在車站廣場設(shè)宣傳臺,散發(fā)宣傳冊宣傳單,開展就業(yè)援助宣傳日活動等各種形式宣傳就業(yè)扶持政策,營造人人參與的良好氛圍,讓群眾看到政府關(guān)心弱勢群體,關(guān)心就在身邊,讓群眾樂意接受職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、轉(zhuǎn)移就業(yè)等就業(yè)援助服務(wù)。1月27日,市人社局、就業(yè)服務(wù)開展了“2015年就業(yè)援助月宣傳日”活動,在客運站、車站廣場,開展了“送信息、送崗位、送政策、送服務(wù)”活動,近千名過往群眾參與,解答群眾政策咨詢近百人,發(fā)放宣傳冊5千多冊,發(fā)放宣傳單8千多張。

  (三)齊抓共管、協(xié)同作戰(zhàn)。

  把開展就業(yè)援助月活動作為目前人社系統(tǒng)、殘疾人聯(lián)合會、社區(qū)等相關(guān)部門共同重點抓好的重點工作,并將其納入重要工作日程。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,相關(guān)部門的工作人員統(tǒng)籌安排、分工負(fù)責(zé)、協(xié)同作戰(zhàn)。共同開展走訪調(diào)查、摸清情況、確定措施、重點幫扶,使就業(yè)援助活動落到實處。相關(guān)的單位業(yè)績行動配合開展活動,1月13日,扶余市玉林職校、玉林家政有限公司,在扶余市職業(yè)培訓(xùn)中心,針對有就業(yè)愿望的城鄉(xiāng)就業(yè)困難婦女,開展家政服務(wù)培訓(xùn)活動,有42名婦女報名參加培訓(xùn)。培訓(xùn)后,公司將負(fù)責(zé)為這批學(xué)員聯(lián)系就業(yè)崗位。

  (四)實名援助、注重效果。

  在就業(yè)援助月活動期間,各個社區(qū)通過調(diào)查摸底工作,對群眾申報材料馬上派人核實確認(rèn),建立就業(yè)困難人員實名制檔案,做好困難就業(yè)人員的動態(tài)管理和常態(tài)管理,并建立申報認(rèn)定制度,確定對符合條件的享受各項就業(yè)扶持政策。并制定“一對一的幫扶”措施,讓援助工作取得實際效果。全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)從1月下旬開始,分別派出工作人員進(jìn)行走訪調(diào)查,對所申報人員逐家逐戶進(jìn)行核實確認(rèn),建立援助對象檔案,并上報就業(yè)服務(wù)局備案。

  (五)建立機制、形成長效。

  市就業(yè)服務(wù)局和各街道社區(qū)普遍建立了失業(yè)預(yù)警方案、服務(wù)承諾制、聯(lián)系走訪制、臺賬管理制、公布公示制度等一系列制度,努力使就業(yè)援助活動發(fā)揮長效幫扶的作用。從就業(yè)援助月活動開展后,市就業(yè)服務(wù)局認(rèn)真規(guī)范了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)關(guān)于就業(yè)援助方面的有關(guān)預(yù)案、制度等,旨在建立起相關(guān)制度,使就業(yè)援助活動形成長效機制,平時也要經(jīng)常開展就業(yè)援助活動。

  今年的“就業(yè)援助月”活動,在全市上下的共同努力下,不但取得了預(yù)想的實際效果,也在全社會營造了關(guān)心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,為全市就業(yè)形勢的基本穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 18

  為了進(jìn)一步健全就業(yè)服務(wù)體系,促進(jìn)就業(yè)工作的深入開展,切實解決就業(yè)困難群體的就業(yè)問題,根據(jù)《關(guān)于開展就業(yè)援助月活動的通知》的要求,我社區(qū)開展了就業(yè)援助月活動,幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè),結(jié)合我社區(qū)實際狀況,特將此項工作總結(jié)如下。

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),制定計劃

  社區(qū)開展活動將是進(jìn)一步做好就業(yè)工作開好局,起好步的大事,為按時完成預(yù)定的工作目標(biāo),特制定了“援助月”工作計劃,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任,狠抓落實。在就業(yè)援助月領(lǐng)導(dǎo)小組的帶領(lǐng)下,實行分片包干,開展情況摸查、政策宣傳,進(jìn)一步落實每一個援助對象的詳細(xì)信息,做好登記工作。

  社區(qū)組織社區(qū)殘疾人專職委員,深入殘疾人家庭,與殘疾人援助對象開展“一對一”、“面對面”的結(jié)對幫扶活動,了解殘疾人就業(yè)和培訓(xùn)意向,提供用人單位用工需求信息,落實各項就業(yè)幫扶措施。

  二、結(jié)合實際,具體實施

  春節(jié)前,為了切實做好就業(yè)工作,將援助月的活動落到實處,在活動期間,圍繞“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務(wù)到家”為主題,走訪失業(yè)人員家庭,“零就業(yè)”家庭、xx人員家庭,了解他們的`實際困難,為他們提供就業(yè)信息及發(fā)放《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》基本知識手冊,同時也給困難家庭送去了大米及清油,使援助對象充分感受到了政府的溫暖。

  三、廣泛收集就業(yè)崗位信息,提供就業(yè)服務(wù)

  積極為失業(yè)人員和富余勞動力提供就業(yè)服務(wù),根據(jù)不同需求,采取上門服務(wù),發(fā)放政策宣傳資料,在社區(qū)張貼用工崗位等方式,為就業(yè)援助對象服務(wù),通過公告欄、宣傳單等多種形式發(fā)布有針對性、實用性的就業(yè)崗位信息x條,并利用大市場人員較多的優(yōu)勢進(jìn)行廣泛宣傳,發(fā)放宣傳資料xx份,將政府出臺的新的就業(yè)政策及新的政策信息送到就業(yè)困難人員手中。

  總之,在新的一年里,繼續(xù)加強就業(yè)和再就業(yè)服務(wù),幫助困難群體再就業(yè),完善農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)和勞動合同管理制度,加大宣傳力度,努力實現(xiàn)充分社區(qū),營造全社會都來關(guān)心失業(yè)人員和困難群體就業(yè)的良好氛圍。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 19

  20xx年“春風(fēng)行動”暨就業(yè)援助月線上網(wǎng)絡(luò)招聘活動開展以來,人社局采取有針對性的.措施,將就業(yè)服務(wù)由線下向線上轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)“就業(yè)服務(wù)不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”,保障了區(qū)內(nèi)企業(yè)穩(wěn)定用工和求職者應(yīng)聘需求。

  活動自xx月xx日啟動,為期2個月,通過微信群、QQ群、電話等平臺發(fā)布《xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)用工企業(yè)xx省公共招聘網(wǎng)使用指南》和《xx省公共招聘網(wǎng)求職人員使用指南》,引導(dǎo)求職者和用人單位就業(yè)需求線上報、就業(yè)崗位線上找、就業(yè)面試線上開、就業(yè)政策線上知,指導(dǎo)企業(yè)注冊,收集和匯總崗位信息和求職信息。截止xx月xx日,線上注冊企業(yè)達(dá)67家,19家企業(yè)有用工需求,發(fā)布崗位需求54個,需求人數(shù)近400人,xx藥業(yè)、xx實業(yè)、xx等14家企業(yè)參加并提供展位。現(xiàn)已達(dá)成就業(yè)意向133人。針對xx、xx2家重點醫(yī)藥企業(yè)的用工需求,還安排招聘專員在xx公共招聘網(wǎng)開設(shè)專欄進(jìn)行發(fā)布,招聘內(nèi)容真實、崗位待遇清晰、技能需求明確、缺工信息準(zhǔn)確。現(xiàn)已發(fā)布用工信息9條,接受求職者簡歷42份,接聽電話咨詢63次,成功達(dá)成就業(yè)意向27人。

  人社局負(fù)責(zé)人表示,下一步我們將深度挖掘就業(yè)崗位,為企業(yè)和有用工需求企業(yè)進(jìn)一步搭建平臺,繼續(xù)按照行動的部署深入開展線上招聘相關(guān)活動,做好用人單位和求職勞動者的就業(yè)服務(wù)工作,保障我區(qū)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

  就業(yè)援助月活動總結(jié) 20

  為深入貫徹黨的十七屆關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函[20xx]339號,以下簡稱《通知》),要求各地于20xx年1月組織開展以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動,重點幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)。現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:

  一、基本情況

  各地高度重視今年的就業(yè)援助月活動,按照統(tǒng)一要求,深入基層摸查就業(yè)困難人員情況和就業(yè)需求,確定援助對象,宣傳政策、落實援助措施、進(jìn)行跟蹤幫扶,取得了良好的效果。據(jù)統(tǒng)計,活動期間,全國共走訪71萬余戶就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭;登記認(rèn)定56.8萬多名未就業(yè)困難人員;組織1萬多場專場招聘會;幫助39萬多名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè);幫助66.6萬多就業(yè)困難人員享受了政策;認(rèn)定近2.5萬戶零就業(yè)家庭;幫助2.2萬余戶零就業(yè)家庭中2.5萬多人實現(xiàn)就業(yè)。

  二、主要做法

  各地在認(rèn)真做好大力開發(fā)就業(yè)崗位、組織專場招聘會、實施崗位援助等工作的同時,更加注重創(chuàng)新援助活動,加強就業(yè)援助精細(xì)化、長效化等工作制度和工作機制方面的建設(shè)。主要做法有:

  (一)創(chuàng)新宣傳模式,強化宣傳力度。

  各地充分發(fā)揮報紙、廣播、電視和互聯(lián)網(wǎng)等各種新聞媒體在就業(yè)宣傳中的作用,大力開展政策宣傳活動,同時積極采用新手段、新方式,加強與援助對象的聯(lián)系。

  山東省東營等市將寄發(fā)賀卡與宣傳政策相結(jié)合,根據(jù)援助月活動正值新春佳節(jié)來臨之際的特點,把政策宣傳寓于祝福賀歲之中。按照困難群體的不同需求,分別設(shè)計印制了“高校畢業(yè)生就業(yè)政策、失業(yè)人員再就業(yè)政策、零就業(yè)家庭援助政策、殘疾人就業(yè)扶持政策、自主創(chuàng)業(yè)扶持政策、求職登記指南”六種明信片,并在上面注明公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)聯(lián)系方式、勞動監(jiān)察舉報電話等相關(guān)事項,在春節(jié)期間寄發(fā)就業(yè)困難對象及求職者手中。

  湖南省長沙、株洲、常德、衡陽等市專門組織召開了街道社區(qū)勞動保障協(xié)理員、零就業(yè)家庭成員、“4050”人員參加的座談會,對就業(yè)援助月活動的開展情況進(jìn)行了調(diào)查,分析援助月活動的重點和難點,收集就業(yè)困難群體對援助月活動的看法和要求,促進(jìn)活動的深入開展。

  此外,各地還充分利用短信平臺發(fā)布相關(guān)信息。山西省晉城市利用手機短信的形式發(fā)布消息9萬余條,使當(dāng)?shù)卣衅竼挝缓透黝惽舐氄叨寄軓V泛了解到就業(yè)援助月活動的主題和目的,了解援助月期間各項主要招聘活動,即吸引招聘單位提供就業(yè)崗位,又吸納就業(yè)困難群體能夠有針對性的'參加招聘活動。河南省各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)與當(dāng)?shù)匾苿庸竞献鞴步ā?2580就業(yè)直通車”,搭建了全天候公共就業(yè)信息服務(wù)平臺,為廣大求職者和用人單位提供即時有效的就業(yè)服務(wù)。

  (二)加強技能培訓(xùn),提升就業(yè)能力。

  各地針對長期失業(yè)的就業(yè)困難人員年齡偏大、文化程度不高、專業(yè)技能較低的實際問題,始終把提高職業(yè)技能作為實現(xiàn)再就業(yè)的“催化劑”來抓,開展多種形式的技能培訓(xùn)。

  一是開展針對性培訓(xùn)。如湖南省制定培訓(xùn)計劃,落實專項資金,建立責(zé)任制度,組織有培訓(xùn)意愿的下崗失業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工人員參加職業(yè)技能培訓(xùn),特別是根據(jù)用工單位需求,組織有針對性的崗前培訓(xùn),增強其就業(yè)能力和在市場中的競爭能力,努力做到促進(jìn)就業(yè)與穩(wěn)定就業(yè)相互依托,素質(zhì)就業(yè)與開發(fā)崗位同時并舉。

  二是開展短期靈活培訓(xùn)。如黑龍江省七臺河市就業(yè)訓(xùn)練中心根據(jù)勞動力市場的需求,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,在援助月活動期間增設(shè)了深受下崗失業(yè)人員歡迎的面點制作、電焊專業(yè)培訓(xùn)班。山東省泰安市分別就十字繡、縫紉、食品加工等簡單易學(xué)、受益高、見效快的小技能進(jìn)行了綜合培訓(xùn),并結(jié)合培訓(xùn)學(xué)員的所學(xué)專業(yè),及時為他們聯(lián)系就業(yè)崗位。

  三是開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。山東省菏澤市結(jié)合就業(yè)困難人員的特點,確立培訓(xùn)項目,設(shè)置培訓(xùn)專業(yè),上門組織報名,為每一名有創(chuàng)業(yè)愿意的就業(yè)困難人員廣泛征集創(chuàng)業(yè)項目,通過落實創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、場地安排、后續(xù)扶持等服務(wù),幫助其成功創(chuàng)業(yè)。

  (三)注重個性化幫扶,提供精細(xì)化服務(wù)。

  各地按照就業(yè)援助精細(xì)化的要求,加大了對援助對象提供個性化幫扶的力度。

  北京市豐臺區(qū)開展“三進(jìn)六送”活動。對每位就業(yè)援助對象家庭入戶三次,即:“一進(jìn)摸底,二進(jìn)援助,三進(jìn)跟蹤”; 為每位援助對象提供“六個一”個性化服務(wù),即:對每個援助對象進(jìn)行一次職業(yè)規(guī)劃,制定一份個性化援助計劃,簽訂一份服務(wù)協(xié)議,進(jìn)行一次個體職業(yè)指導(dǎo),至少提供一個就業(yè)崗位,贈送一次免費技能培訓(xùn),全力幫助援助對象實現(xiàn)就業(yè)。

  上海針對援助對象的不同特點以及共同需求,注重就業(yè)崗位和援助服務(wù)的針對性。黃浦區(qū)將新退工的世博服務(wù)人員,特別是其中的就業(yè)困難人員列入了重點服務(wù)對象,通過政策扶持和多方奔走來拓展他們在后世博時期的就業(yè)渠道。盧灣區(qū)針對貧困家庭的未就業(yè)高校畢業(yè)生,制作發(fā)放“就業(yè)服務(wù)臺歷”,開辟站應(yīng)屆生就業(yè)導(dǎo)航,向其推介“青年就業(yè)綠色通道”、實習(xí)崗位推薦、職業(yè)培訓(xùn)等就業(yè)政策和服務(wù)措施。

  廣東省廣州市在全市范圍內(nèi)大力推行就業(yè)援助社工輔導(dǎo)與就業(yè)服務(wù)志愿者服務(wù)項目,重點對“涉亞”志愿者,特別是單親、低保失業(yè)人員有針對性地開展“四專”就業(yè)援助服務(wù),即專人就業(yè)指導(dǎo)、專人崗位配送、專人動態(tài)跟蹤、專項就業(yè)補貼,引導(dǎo)失業(yè)人員正確把握當(dāng)前就業(yè)形勢,及時調(diào)整就業(yè)心態(tài),提高應(yīng)聘技巧,從而增強就業(yè)競爭力。

  (四)加強跟蹤服務(wù),建立長效化管理。

  在今年的援助月活動中,各地紛紛加強了對援助對象的跟蹤服務(wù),基本實現(xiàn)了長效管理。

  遼寧省撫順市建立了《就業(yè)援助跟蹤走訪制度》,對已經(jīng)接受就業(yè)援助的人員進(jìn)行跟蹤基本情況問詢,前期為每個月問詢一次,情況基本穩(wěn)定的一個季度問詢一次。通過跟蹤走訪全面了解和掌握接受就業(yè)援助人員在享受就業(yè)援助后的基本狀況,全面記錄就業(yè)援助過程,全面跟蹤援助者被援助后一年內(nèi)的基本狀況,把發(fā)現(xiàn)的一些問題記錄在案,逐一解決,并探究新的工作方法。

  江蘇省無錫市對就業(yè)困難較大的援助對象和在援助月活動中已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)的援助對象均指定專人負(fù)責(zé),分類進(jìn)行跟蹤管理,及時溝通聯(lián)系,動態(tài)掌握援助對象就業(yè)狀況的變化,確保其盡早實現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。對生活、就業(yè)非常困難的失業(yè)人員建立了跟蹤服務(wù)制度,變“集中援助”為“常期援助”。對這次“就業(yè)援助月”活動中未能實現(xiàn)就業(yè)的困難就業(yè)對象,將實施 “一對一跟蹤幫扶”,進(jìn)一步做好臺帳管理,對其就業(yè)愿望、要求進(jìn)行分類登記,一旦有合適崗位及時聯(lián)系,確保第一時間幫其解決就業(yè)。

  重慶市對活動期間難以直接解決就業(yè)困難的援助對象,針對其實際困難,量身定制援助計劃,幫助他們在后續(xù)就業(yè)服務(wù)活動中實現(xiàn)就業(yè)。對已經(jīng)就業(yè)的,特別是在公益性崗位就業(yè)的援助對象,積極開展“回訪本人、回訪家庭、回訪單位”的“三回訪”活動,跟蹤了解其就業(yè)狀況,及時落實社會保險補貼、崗位補貼等扶持政策,提高就業(yè)穩(wěn)定性。對在回訪中發(fā)現(xiàn)再次失業(yè)的,及時提供有針對性的就業(yè)援助服務(wù),做到“隨時出現(xiàn)、隨時幫扶”,確保新出現(xiàn)的零就業(yè)家庭失業(yè)人員在1個月實現(xiàn)就業(yè)。

  陜西省榆林市在對轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員逐戶進(jìn)行調(diào)查核實的基礎(chǔ)上,建立健全了各區(qū)(縣)、街道、社區(qū)的專項基礎(chǔ)臺賬,完善專項統(tǒng)計制度,同時開發(fā)就業(yè)困難人員就業(yè)援助計算機管理應(yīng)用子系統(tǒng),及時將就業(yè)困難人員有關(guān)信息錄入系統(tǒng),建立實名制信息庫,確保“不漏一戶、不漏一人”,做到了家庭情況清、就業(yè)要求清、培訓(xùn)愿望清、身體狀況清。

  (五)探索績效考核機制,完善制度建設(shè)。

  積極探索建立就業(yè)援助工作績效考核制度,也是今年就業(yè)援助工作的一個亮點。

  浙江省結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、縣(市、區(qū))活動,加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的考核力度,把就業(yè)援助工作作為充分就業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)考核的重要參考指標(biāo);督查就業(yè)援助月開展情況,并將就業(yè)援助活動月開展效果納入創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)績效考核中,作為年度考核的依據(jù);加強對就業(yè)援助工作的綜合評估,鼓勵爭先創(chuàng)優(yōu),進(jìn)一步推動援助活動向縱深發(fā)展。

  廣西壯族自治區(qū)柳州市出臺了《柳州市就業(yè)困難人員認(rèn)定管理辦法》,規(guī)范了就業(yè)困難人員的認(rèn)定、就業(yè)援助等工作流程;桂林市結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),制定了《桂林市社區(qū)勞動保障工作站規(guī)范運作考核標(biāo)準(zhǔn)》,完善了就業(yè)援助工作績效考核機制,促進(jìn)了社區(qū)勞動保障工作站開展就業(yè)援助工作的積極性,使就業(yè)援助工作有了更新的發(fā)展。

  寧夏結(jié)合自治區(qū)充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)有關(guān)文件精神,對全區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和國家級、自治區(qū)級星級示范社區(qū)建設(shè)提出的新要求,建立起一整套規(guī)范的工作制度,并以此為抓手,逐步探索建立就業(yè)援助工作績效考核機制,對就業(yè)援助工作進(jìn)行綜合評估,鼓勵先進(jìn),帶動后進(jìn),使就業(yè)援助工作有更新的發(fā)展。

  (六)加強部門合作,促進(jìn)殘疾人就業(yè)

  針對殘疾失業(yè)人員這一特殊就業(yè)困難人群,各地加大與殘聯(lián)的合作,積極開展幫扶工作,促進(jìn)殘疾人就業(yè)。

  天津市將鼓勵殘疾人自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)作為活動的重要內(nèi)容,為殘疾人開展政策咨詢,推薦具體項目,提供資金、場地扶持。在就業(yè)援助月期間,共幫助31名殘疾人享受專項扶持政策,殘聯(lián)為其中6名符合條件的殘疾人發(fā)放了殘疾人自主創(chuàng)業(yè)補貼。

  貴州省開展了“公益崗位助殘就業(yè)”活動,發(fā)揮殘疾人就業(yè)保障金作用,通過重點開發(fā)社區(qū)服務(wù)業(yè)和社區(qū)殘疾人事務(wù)工作等適合于殘疾人就業(yè)的專項公益崗位,幫助一戶多殘、零就業(yè)殘疾家庭和重殘無業(yè)等就業(yè)困難殘疾人員實現(xiàn)就業(yè),及時落實崗位補貼政策,提高了企業(yè)接受殘疾人就業(yè)的積極性。

  西藏在活動期間,各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)積極與殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)協(xié)調(diào),加強了對殘疾人就業(yè)情況和家庭狀況的摸底調(diào)查和就業(yè)后扶持政策的落實。在掌握殘疾人就業(yè)技能和愿望等基本情況后,通過提供免費技能培訓(xùn)、公益性崗位安置、向用人單位招用殘疾人提供推薦等就業(yè)服務(wù),幫助殘疾人盡快實現(xiàn)就業(yè),并積極落實了殘疾人就業(yè)的培訓(xùn)補貼、社會保險補貼、崗位補貼等政策。同時還開展了殘疾人就業(yè)后的走訪慰問活動,到集中安置殘疾人就業(yè)的企業(yè)了解殘疾人就業(yè)后的工作和生活情況。

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