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最新醫院應急管理工作總結

時間:2023-06-30 20:53:02 賽賽 總結 我要投稿
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最新醫院應急管理工作總結(精選15篇)

  時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,這時候,最關鍵的工作總結怎么能落下!那么你有了解過工作總結嗎?下面是小編整理的最新醫院應急管理工作總結(精選15篇),希望能夠幫助到大家。

最新醫院應急管理工作總結(精選15篇)

  最新醫院應急管理工作總結 篇1

  一、完善應急管理體系

  1、建立領導機構。為完善我院應急管理體系,我院按照“統一指揮、屬地管理、分類負責、分類處理、部門協調”的管理原則建立了專項的衛生應急管理機構。管理機構以院領導班子成員分管,下設應急辦公室,負責衛生應急管理機構日常工作的管理、協調,應急辦公室確立負責人,使各級人員明確工作職責,層層聯動,職責到人。

  2、健全制度。我院制定了《突發公共衛生事件應急預案》、《突發公共衛生事件應急條例》、《突發性的傳染病應急預案》、《住院患者緊急狀態應急程序》等,進一步明確了工作原則,各部門工作職責明確,分工細化到位。完善了各類醫療應急預案,建立建全了突發事件預警機制和處置細則,及時調整應急隊伍人員。

  3、分工具體化。我院組成了應急處理領導小組、醫療救援工作小組、突發公共衛生事件物資供應組、應急醫療救治隊以及信息處理報告和公布小組。各隊伍密切配合互相協調,及時應對醫院內外各類突發公共衛生事件。

  二、具體措失落實到位

  1、制度落實。為保證各項應急工作的落實,我們強化各級各類人員職責,嚴格執行各類事件報告制度。堅持預防為主的原則,加強監管,加強排查,積極預防處理糾紛。一旦發生相關事情,監管人員第一時間到現場,按照相關制度及預案及時處理,將各類突發事件的影響及損失最小化。

  2、加強總值班、信息上報工作。加強了由院領導總值帶班,各職能科室人員每天值班,設立總值。制定了總值工作職責及信息上報制度,抓好層層上報,把工作任務落實到具體人員。

  3、積極參與市衛生應急工作。為應對××年第××屆××活動中可能出現的公共衛生突發事件,我院成立了專項醫療救援應急小組。同時組織人員駐守,各職能隨時待命,充分展示了了醫院應對突發情況的應急能力和組織能力。

  三、注重宣傳提高全院應急能力

  為加大全院職工對《突發公共衛生事件管理條例》的`認識理解和落實,今年組織全體醫務人員學習了《突發公共衛生事件管理條例》,進行了我院相關應急預案和住院患者緊急狀態應急程序等相關內容的培訓,并利用各種形式,加大相關知識的宣傳。以此增強全體職工和社會群體對突發公共事件的應急處理意識和應急實踐能力。同時,要求全院各科室、各部門,認真執行各項制度,將應急管理意識融入到醫院日常管理工作之中,并收到了良好的效果。

  目前我院未出現應急管理方面的重大事故、人員傷亡和財產損失情況。

  四、設施保障和物質儲備

  加強對后勤工作人員宣傳教育,對重點部門人員加大培訓力度,今年我院對后勤部門人員進行了安全培訓,提高后勤管理人員安全意識及應急處理能力。定期對院內安全設施進行安全排查,保證消防等設備運轉正常。實行倉庫專人專管,保障物資供應能力。

  經過努力,我院全年未發生應急管理方面的重大事故、人員傷亡和財產損失情況。雖然取得一些成效,但離上級管理部門的要求仍有差距。在今后的工作中,我們還將為開創衛生應急新局面做出不懈努力。

  最新醫院應急管理工作總結 篇2

  為做好各類突發公共衛生事件的應急工作,建立高效的衛生應急機制,提高我中心的衛生應急管理水平,特制定20xx年衛生應急管理工作要點如下:

  一、加強突發公共衛生事件應急隊伍建設

  完成應急隊伍組建,包括:應急管理領導小組、應急小分隊、后勤保障小組等隊伍的建設。明確分管領導,落實責任科室,職責明確,措施到位。

  二、制定總體預案、專項預案和衛生應急管理制度

  制定《突發公式衛生事件應急總體預案》,及重點急性的傳染病、食物中毒、自然災害和不明原因群體性疾病等專項預案。健全各項衛生應急的管理制度,包括應急值守、信息報告、人員培訓制度等。

  三、開展各類衛生應急培訓工作

  1、組織全體醫務人員參加1次以上應急培訓,衛生應急小分隊成員一年至少參加一次培訓。有條件時,組織衛生應急小分隊參加區應急辦組織開展的各類應急培訓班,時間按照區應急辦的通知。

  2、中心應急小分隊積極參加上級衛生行政部門組織的應急演練或自行演練1次。

  四、加強衛生應急法制宣傳教育

  加強《突發公共衛生事件應急條例》的社會宣傳力度,對全體醫務人員開展《傳染性非典型肺炎防治管理辦法》、《突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理辦法》等規章、預案、診斷標準和處理原則的培訓學習。

  五、加強應急裝備和物資的儲備

  中心內部設置應急儲備室,為應急小分隊添置相應的'應急裝備。承擔應急工作的內、外、婦、兒科、檢驗科添置設備。后勤保障小組備好相應的醫療器械和藥品物質。

  六、社會動員與健康教育

  中心開展應急健康宣教工作,保障經費支出,落實相關人員實施。組織和指導轄區社區、學校、企事業單位等積極開展衛生應急科普教育工作,在至少半數以上的社區建立應急或健康相關宣教陣地。

  最新醫院應急管理工作總結 篇3

  為及時、高效、妥善處置發生在我縣區域內的突發公共衛生事件,有效應對并及時控制突發公共衛生事件造成的公眾健康危害,做好醫療救護工作,按照縣委、縣政府、縣衛計局和有關文件要求,我院加強應急管理工作,從多方面入手,積極做好突發公共事件救治的應急準備。

  一、領導重視,健全組織機構。

  院領導高度重視衛生應急工作,多次召開專題會議,研究衛生應急工作中存在的突出問題。醫院成立了由主要領導任組長,分管領導任副組長的應急管理工作領導小組,負責突發公共衛生事件應急處置的日常管理和綜合協調工作。成立了由28名醫護人員組成的應急醫療救治隊伍,為每個隊員建立了人員檔案,負責突發公共衛生事件的應急處置工作。

  二、完善預案,制定管理制度。

  針對我院工作實際,為應對不同類型突發公共衛生事件,編制了各專項事故應急預案。預案分工明確、責任到人,互相協調,確保了突發公共衛生事件能得到妥善有效的處置。同時建立了突發公共衛生事件領導責任問責制度、衛生應急處置管理制度、應急風險隱患排查監測制度、應急值守工作制度、應急救援聯席會議制度、應急管理信息員制度、應急管理專家決策咨詢制度等應急管理制度,并成立了衛生應急辦公室,實行24小時值班制。

  三、監測預警,提供科學決策。

  為盡早發現和識別突發公共衛生事件,盡早采取防治措施,預防和減少突發公共衛生事件的發生,醫院建立健全并完善了現有監測系統,建立了突發公共衛生事件報告系統,明確報告責任和義務,對各種法定報告傳染病實行網絡直報。嚴格按照有關要求開展工作,以利于盡早發現和識別突發公共衛生事件。同時與縣衛生局、110急救系統、消防等部門建立聯動機制、對于通報的異常情況,第一時間組織相關人員進行醫療救護。

  四、培訓演練,鍛煉應急隊伍。

  醫院注重應急救援隊伍的日常訓練,積極組織開展了衛生應急演練活動,提高了隊伍綜合素質和處置突發公共衛生事件的應急救援能力。20xx年我院主要開展并參與了如下應急演練科目:

  1、參加6月x日華龍集團組織的醫療急救演練。這次演練的模擬場景,是華龍化工廠發生爆炸、并有化學毒氣溢出,有多人傷亡和中毒。在突如其來的事件發生時,我院在衛生局的統一指揮下,立即趕赴現場搶救,對傷員和中毒患者依據傷情程度分別進行現場初步診治和應急處理后,快速送往就近的醫院。在此次演練中,我中心出動急救人員2人、急救車1輛。

  2、參加6月x日在會展中心由縣應急辦公室組織進行的反恐演練。我院接到指令后,立即緊急出動救護車,迅速趕往現場救治傷員,并將傷員快速轉送至醫院。在此次演練中,我院出動急救人員2人、急救車1輛。

  五、儲備物資,提供救援保障。

  按照“一專多用、專兼結合、整合資源、綜合利用”的原則,除在急救車配備相應的`必需應急設備外,醫院專門建立了應急物資儲備庫,從醫療救援類、生活類、服裝類、救生工具類四大方面進行了全面準備,物資儲備豐富,調取方便,能夠保證發生突發公共衛生事件時的物資供應。為應急隊伍配備了相應的應急設備和器材,確保能夠在第一時間到達突發公共衛生事件的現場,做好醫療救治工作。

  六、應急管理中存在的突出矛盾:

  1、我院的機動應急力量配置薄弱,由于我院科室人員配置緊張,無機動保障人員配置,尤其是急救醫生更是緊缺。因此在無預告情況下開展應急處置,一般只能抽調待命的急救人員和車輛前往應急現場。

  2、應急管理資金投入力度不夠。目前我院應急物資儲備和更新資金全靠醫院自行解決,無相應的政府配套資金。

  最新醫院應急管理工作總結 篇4

  一、加強衛生應急管理體系建設

  完善衛生應急領導組織和工作機制。明確區公衛委會各成員單位工作職責,暢通信息互通渠道,建立更加緊密的部門協作機制。貫徹《全國衛生部門衛生應急管理工作規范》,完善衛生應急工作機制,明確區疾控中心、衛生監督所和各街道社區衛生服務中心的應急工作職責,配備專(兼)職人員負責衛生應急工作。總結我區衛生應急管理工作經驗,查找薄弱環節,不斷提高預防和應對突發公共衛生事件應急能力。

  二、強化衛生應急常態管理

  依據省市相關預案,結合我區實際,梳理并逐步完善區域突發公共衛生事件應急處置預案,建立動態修訂機制,并通過演練或應急實踐,檢驗預案編制的完備性、可操作性。

  開展甲型H1N1流感、手足口病、麻疹等重大傳染病、突發公共衛生應急事件的信息主動搜索,進一步鞏固和規范全區傳染病疫情網絡直報工作,結合《傳染病防治法》與《浙江省傳染病報告工作細則》,完善傳染病疫情監測預警體系,規范全區傳染病疫情報告和管理,疫情報告單位每月應有傳染病疫情網報。提高學校因病缺課監測敏感性,做好監測學校網絡直報試點工作。提高報告質量,加強疫情監測、報告和信息資料的分析利用,及時、有效應對重大疫情和突發公共衛生事件。

  三、加強衛生應急隊伍建設

  調整充實轄區內醫療機構的衛生應急隊伍,明確衛生應急人員的崗位職責,完善通訊網絡。重點做好衛生基層應急管理人員和專業醫療衛生救援人員的專業知識和技能的培訓,完善隊伍裝備,提高處置能力,實現衛生應急隊伍的常態化和規范化管理,加大衛生應急處置業務培訓的力度,提高各類人員處置突發公共衛生事件的`能力。區疾控中心、衛生監督所、各街道社區衛生服務中心等單位年內至少組織一次綜合性演練。通過演練,切實提高處置突發事件的協調和統一性,提高隊伍的應急反應能力和現場處置能力,從而提高隊伍實戰能力。

  四、加強自然災害和突發公共衛生事件應急準備

  嚴格按照《衛生部辦公廳關于印發國家救災防病信息報告管理規范的通知》和《海曙區救災防病應急預案》要求,積極做好救災防病準備工作,及時、客觀、規范地報送救災防病相關信息。參照國家及省市衛生應急隊伍裝備和物資儲備目錄,有計劃、有重點地配備衛生應急物資儲備,加強使用管理,及時補充、更新消耗或失效的救災防病物資,完善應急物資的調用機制,為快速有效地應對各種突發公共衛生事件提供物資保障,切實做好傳染病的應對準備工作。

  五、積極開展衛生應急示范街道建設,做好全國衛生應急示范區創建準備工作

  積極組織開展衛生應急工作進社區,夯實衛生應急工作基礎。加強衛生應急培訓,開展應對突發公共衛生事件、重大災害等事件的多部門協同應急演練,密切與社區間的衛生應急工作聯系,提高預防和應對突發公共衛生事件應急能力。鞏固省級衛生應急工作示范區和市級衛生應急工作示范街道創建成果,指導余下3個街道衛生應急工作示范街道創建工作,為創建全國衛生應急示范區做好準備。

  六、開展宣傳教育,提高群防群控能力

  貫徹“預防為主”的方針,積極開展衛生應急知識和技能的宣傳教育工作。要充分利用電視、報紙、網絡等多種形式對社會公眾廣泛開展突發公共衛生事件應急知識的宣傳,組織開展衛生應急知識進社區、進學校、進企業活動,指導群眾以科學的態度對待突發公共衛生事件,消除恐慌心理。提高群眾防范、規避、應對各種突發事件的能力和遵守有關法律法規的意識,以利于組織和動員社會公眾廣泛參與、有效應對突發公共衛生事件,最大限度的減少各種突發事件造成的損失。

  七、加大突發傳染病防控力度

  切實做好傳染病防控工作,加強監測預警,規范傳染病報告、診治、調查和控制等應急處置技術。重點加強傳染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感、甲型H1N1流感、鼠疫和新發傳染病等嚴重威脅公眾安全的重大突發公共衛生事件的防范和應對工作,健全不明原因疾病暴發流行的處置機制。

  最新醫院應急管理工作總結 篇5

  20xx年我院衛生應急工作,在市委市府的正確領導及衛計局的關心支持下,堅持預防為主、以人為本的原則;不斷加強以《突發公共衛生事件應急條例》及相關法規為主要內容的疾病預防控制工作,切實提高了突發公共衛生事件預警和應急處理能力,為保障我市人民群眾健康和生命安全發揮了重要作用。現將衛生應急工作總結如下:

  一、領導重視,組織健全

  在上級衛計局領導高度重視下,我院多次參加衛生局組織的應急培訓工作,成立了突發公共衛生應急領導小組、醫院專家組、醫學救援搶救小組專項應急工作領導小組,下設辦公室負責突發公共衛生事件應急處置的日常管理工作。

  二、制定、完善相應預案

  各級領導明確了職責,落實了分管領導,配置了兼職人員負責衛生應急工作。及時修訂和完善了《樂陵市婦幼保健院突發公共衛生應急預案》和專項預案,制定了《樂陵市婦幼保健院突發公共應急醫療衛生救援應急預案》,及時向全院傳達上級的'文件精神。

  三、應急準備

  1、成立醫院應急隊伍。由臨床副院長任組長的應急小組,各科室技術強、資歷高的醫療、護理、檢驗、電診人員的救治隊伍,配備了相應的設備和器材,能夠在第一時間承擔轄區內突發公共衛生應急事件的現場應急處置工作。

  2、培訓學習。加大了傳染病防治知識宣教力度,全院共開展了各類傳染病培訓6次,培訓400多人,對托幼園所老師培訓一次,使傳染病防治工作進一步法制化、規范化、科學化。除了針對手足口病、甲型H1N1流感等重點傳染病的診療進行系統內培訓學習外,主要對突發公共衛生事件及疫情報告、傳染病報告相關知識的培訓,內容包括報告內容、報告時限和報告程序等,并進行了培訓后測試,取得了較好的培訓效果,醫務人員基本掌握了突發公共衛生事件報告要求和報告時限,并按照要求開展突發公共衛生事件及疫情報告工作。

  3、考核檢查。將衛生應急工作內入了目標考核內容,突發公共衛生應急辦公室定期對各科室應對突發公共衛生事件工作情況進行了現場指導和督導檢查,及時更換銷毀過期應急藥品,對出現問題的科室進行批評及經濟處罰。

  4、應急物資、急救防疫設備準備。醫院購買應急資金,努力做好傳染病房床單元準備,儲備84消毒劑,過氧乙酸、噴霧器、工作服、防護服、消毒機、搶救藥品等應急物資準備,為應急工作提供了有力保障。

  5、信息報告。設專人負責傳染病及突發公共衛生應急人員上報工作,組織全院醫務人員認真學習《國家突發公共衛生事件相關信息報告管理工作規范》,嚴格按照規定時限進行突發公共衛生事件報告管理信息系統網絡直報。

  四、工作開展情況

  1、設立預檢分診臺,做好預檢分診工作,及時發現和隔離傳染病,做好轉診和救治。

  2、手足口病防治。繼續做好手足口病防治工作。發現疑似病例、及時專家會診,及時轉送上級醫院,使手足口病未出現重癥轉院現象,同時,院公共衛生科重點加強對全市托幼機構的防控知識宣傳,發放宣傳資料2萬張,確保了我市兒童防控工作的全面、有序、規范開展。

  3、組織應急演練。我院針對醫院特點,組織防火安全演練,急診病人應急救治演練,組織醫務人員進行徒手心肺復蘇、氣管插管演練,急產的處理等。

  五、存在問題

  1、全員認識不到位。對衛生應急工作的重要性和必要性沒有足夠的認識,缺乏危機和憂患意識;

  2、預案體系還不完備,一些已制定的預案的針對性、可操作性還不強;

  3、衛生應急處置能力亟待提高,應急人員素質需要加強。

  六、20xx年工作計劃

  1、繼續加強衛生應急管理體系建設,完善衛生應急領導組織和工作機制,明確工作責任,暢通信息互通渠道,建立更加緊密的部門協作機制。明確衛生應急職責,健全衛生應急常態長效管理機制。總結我院衛生應急管理、特別是醫療衛生救援和醫療衛生保障等工作經驗,查找薄弱環節,不斷提高預防和應對突發公共衛生事件應急能力。

  2、強化衛生應急常態管理,健全衛生應急預案體系。逐步完善我院衛生應急預案和重大活動保障方案,開展人甲型H1N1流感、手足口病等重大傳染病、突發公共衛生事件的信息主動搜索,定期匯總相關信息,逐步建立和健全區域公共衛生事件預測預警和分析報告工作模式。組織開展區域內公共衛生風險評估,制定相應的工作方案,采取有效應對措施。

  3、積極組織開展衛生應急工作進基層,夯實衛生應急工作基礎,建立衛生應急志愿者隊伍,加強衛生應急培訓,開展應對突發公共衛生事件,重大災害等事件的多部門協同演練。積極開展健康教育。開展衛生應急健康教育及科普宣傳,提高婦幼群體的衛生應急知識水平和防護能力。組織學習《突發公共衛生事件應急風險溝通指南》,增強風險溝通意識。

  4、加強衛生應急隊伍建設,調整充實衛生應急隊伍,明確衛生應急人員的崗位職責,建立通訊網絡,做好應急人員的專業知識和技能的培訓,完成衛生應急人員重點傳染病防控等專業知識培訓,組織1-2次綜合性突發公共衛生事件模擬演練和應急拉動演練,提高隊伍的應急反應能力和現場處置能力。

  最新醫院應急管理工作總結 篇6

  一、工作完成情況

  1、全面完成參合籌資工作。

  20xx年,新農合籌資提標到340元/年/人,其中農民個人繳費提高到60元/年,各級財政補助提高到280元/年/人。全市參合人數為5661941人,參合率為99.67%,居全省前列。

  2、提高了農民受益水平

  全市新農合補償封頂線由去年10萬元統一調整為12萬元,住院實際補償率為59.51%,較去年同期增漲0.92個百分點,統籌地區政策范圍內住院實際補償率為78.43%,高出省廳要求3.43個百分點。

  3、落實了大病保障政策

  農村重大疾病救治保障落實到位。全市共救治8408名參合大病患者,補助5724.49萬元;為36336人次五保戶全免基本住院費用8950.19萬元,其中,新農合負擔7083.74萬元,占79.15%,高出省廳要求4.15個百分點;農村孕產婦縣鄉住院分娩基本醫療費用實行全免。

  4、積極開展商業保險參與新農合意外傷害經辦服務試點工作。

  在xx市、xx縣、xx區及市城區開展商業保險參與新農合意外傷害經辦服務試點工作。

  5、強化定點醫療機構和基金安全日常監管

  組織開展了基金專項督查、定點醫療機構重新認定、督查及新農合立項專項效能監察工作,下發了督查通報,取得較好效果。

  二、20xx年工作思路

  1、進一步調整和優化方案

  20xx年,全市要進一步調整補償方案,提高參合農民受益水平,同時,優化門診統籌方案,推行門診分段報銷工作,設置合理報銷比例,有效分流病人,降低住院率,提高基金使用效益。

  2、進一步完善起付線外全報銷制度

  深入了解和掌握起付線外全報銷制度運行中存在的問題和困難,通過采取指標控制和推行單病種管理、總額預付等支付方式改革,進一步規范和完善該項制度,做到基金安全使用,農民受益提高,醫院科學發展。

  3、繼續做好農村重大疾病救治保障工作

  組織調研,吸收外地經驗,結合本地實際,做好大病保障試點工作,進一步提高大病保障水平。認真落實“兩免”工作。

  4、進一步加強定點醫療機構監管

  通過總額預付、單病種管理、次均費用限額等支付手段進一步規范定點醫療機構服務行為,降低醫療費用,減少基金低效支出,切實減輕參合農民醫療負擔。

  5、進一步加強基金監管

  一是定期組織基金專項督查。二是落實統籌地區基金運行年度審計制度。三是加大對違紀違規行為的查處力度。

  最新醫院應急管理工作總結 篇7

  根據《國家衛生計生委關于加強衛生系統春節期間衛生應急工作的通知》通知精神,我院領導高度重視,采取有效措施,切實加強春節期間衛生應急管理工作,有效防范了突發公共衛生事件及重大傳染病疫情的發生,保障了公眾身體健康和生命安全。具體工作總結如下:

  一、領導高度重視,層層落實

  20xx年2月6日下午,我院召開了中層干部春節期間工作安排會議,會議強調了春節期間安全工作的重要性,要求人人重視,營造安全責任重于泰山的氛圍。2月13日,醫務科又特別安排急診科主任對節日期間的值班醫護人員進行了突發應急工作的強調,要求予以高度重視,及時排查并解決好各項安全隱患和應急救治問題。同時,在臨放假前對各個辦公室的電源情況進行了檢查,加強了春節期間的值班工作,加強對防火、防盜、車輛、財產安全等的巡查,嚴格車輛管理制度,加強晚間的巡查,防止盜竊事故的發生。

  二、積極準備,開展有序緊急醫學救援工作

  醫院加強臨床一線人員的值班力量,保證醫療設備處于良好狀態,保證應急救助的需要,保證合理安排好門(急)診和病房值班工作,確保群眾在節假日期間方便、安全就診;春節期間出車38次、接診人數115人、搶救21人次,按照制定的應急預案,對病人進行了妥善處理;加強了對醫務人員的教育和管理工作,切實增強依法行醫、安全行醫的意識,保證了正常的醫療服務;進一步加強了壓力容器、醫用氧氣、以及火、電、氣源及各種設備的安全管理,嚴格執行操作規程,加強維護和保養;進一步加強了對毒、麻藥品以及有毒、有害、易燃易爆化學危險物品的監管,防止毒、麻藥品的擅用;春節期間無突發公共衛生事件及醫療事故、醫療糾紛等。

  三、做好各類傳染病防控工作

  加強了手足口病、流感等重點傳染病的.防控工作,將流感防治方案下發到各個科室進行學習,督導宣傳教育。重點抓好發熱門診工作,提高疫情監測敏感性,嚴格執行報告制度。切實做好傳染病的監測、預防和控制工作,如發現異常情況及時報告,快速反應,快速處理。春節期間無重大傳染性疾病的發生和流行。

  四、加強急救車輛管理工作

  認真加強“120”急救車車輛的管理,春節期間除轉運病人和執行救護任務外,一律不得外出和挪作它用。堅決不允許疲勞、酒后、無證駕車;嚴禁超速超載行駛;本單位車輛外出時不得搭乘與工作無關的其他人員。做好醫務人員安排及車輛調度,做好救護車的維護保養和急救電話檢修工作,為公共衛生突發事件實施緊急救助提供運輸保障,確保急救通道的暢通。

  五、嚴防冰凍災害安全事故

  醫院切實做好冰凍等極端天氣各項衛生應急工作,針對冬季雨雪冰凍災害多發天氣的特點,建立醫療衛生工作組、后勤保障部、藥劑科做好物資和藥品儲備、醫療應急救援準備工作,確保一旦發生突發事件能迅速開展醫療救治,最大程度減少災害造成的損失。

  六、切實加強春節值班管理工作

  春節期間,我院嚴格落實崗位責任,對值班人員進行了安全教育和培訓,認真落實24小時值班制度和領導帶班制度,由院領導班子成員輪流帶班,機關中層輪流值班,值班人員必須保證手機24小時暢通,要求對春節期間發生的各類突發公共衛生事件、災害事故等按有關規定及時上報。值班人員業務熟練,能嚴格堅守崗位,盡職盡責,假日期間無重大、突發事件發生,保障我轄區人民群眾度過了一個歡樂祥和的春節。

  最新醫院應急管理工作總結 篇8

  20xx年,醫院在地委、行署的關心和衛生局的正確領導下,衛生應急工作,遵循“以病人為中心”思想和科學發展觀的要求,加強內部管理,將衛生應急工作與醫院日常工作有機結合,努力開創衛生應急工作的新局面,現將我院20xx年應急管理工作總結匯報如下:

  一、加強領導,落實責任,抓好應急管理體系建設。

  1、領導重視到位。將應急管理和安全生產工作結合起來,確保醫院各項安全工作無事故發生。成立了以院領導班子成員擔任組長副組長,各科室負責人為成員的應急管理工作領導小組,及時處臵本院職能范圍內預防和醫療衛生突發事件,為各項應急工作的深入開展提供組織保障。

  2、制度建設到位。我院制定了《地區第二人民醫院突發公共衛生事件應急預案》、《地區第二人民醫院反恐處突應急預案》、《職業暴露防護工作指導原則及預防措施》、《醫療風險差錯事故防范應急預案》等,進一步明確了工作原則、適應范圍及各職能部門的工作職責,完善了各類醫療應急預案,建立健全了突發事件預警機制和處臵細則,整合了應急隊伍人員配備。

  3、強化了日常安全管理制度,與全院各科室簽定了《安全生產責任書》,確保各項安全防范措施的落實,做好應急設施的維護和檢測工作,及時消除隱患。

  4、做好了應急管理日常培訓和科普宣教工作,提高應急管理人員的應急處理意識和應急實戰能力。今年進行兩次全院消防應急知識培訓和一次消防安全進科室活動,對各科室進行了消防知識考試。同時,要求全院各科室、各部門,認真執行各項制度,將應急管理意識融入到醫院日常管理工作之中,并收到了良好的效果。目前為止,我院未出現應急管理方面的重大事故和人員傷亡和財產損失的情況。

  二、配強隊伍,提高能力

  我院把隊伍建設和提高應急管理能力作為一項重要的基礎性工作來抓,調整充實突發公共衛生事件應急救援隊伍,組建了醫院反恐處突應急防護隊伍。

  1、加強應急隊伍建設。我院承擔著地區緊急救援重大任務,在完善應急管理機構建設的基礎上,落實應急管理負責人員,不斷充實應急救援隊伍,落實各救援隊伍人員職責。通過整合專業救援力量,逐步建立統一高效的專業應急救援體系。

  2、加強應急管理人員業務培訓。我院將應急管理工作人員業務素質培訓融入到日常工作中,作為一項經常性的工作來抓,常年不懈。由醫務科組織相關技術人員參加各類突發公共事件應急管理和醫療技術操作的專業培訓。按照醫療衛生系統應急管理培訓的`具體內容組織集中學習,學習內容包括:《人感染高致病性禽流感疫情應急處理預案》、《突發公共衛生事應急預案》等。同時,我院還購進了各類應急管理書籍,提高醫務人員應急管理工作的能力。今年我院共派出4名醫生、3名護士參加自治區衛生廳組織的應急救援培訓。

  3、加強演練,提高實戰能力。醫院對醫護人員的衛生應急能力培養十分重視,醫務處常年開展“三基”考核,并安排全院醫生到急診科輪訓,效果明顯。上半年參加了地區突發公共衛生事件聯合預演和哈密飛機場反恐應急演練,我院承擔衛生應急部分,醫院派出了救護車6輛次、12名醫護人員參加。9月份醫院還自行組織了消防滅火應急演練,60名醫護人員參加了消防器材使用培訓。

  4、積極應對突然事件,提高醫院救護能力。上半年我院急診參與一起重大車禍交通事故、一起火災群死群傷事件的應急救援工作,醫院積極啟動應急預案,展開全面救治,充分展示了醫院醫療應急小組的能力和效率。

  三、應急物資儲備情況

  儲備足夠的突發事件應急物資,不定期進行突發衛生公共事件模擬演練,提高應急體系協同作戰的快速反應能力和對傷亡群眾的醫療救護能力。有專門人員定期檢查我院應急救援物資的儲備和設備的性能狀況,按規定進行了經常性維護、保養、補充和更新,確保應急救援器材和裝備的完好。今年已對門診、內科住院樓、醫技綜合樓到期的滅火器進行了更新。新購置了4快盾牌、20根大頭棒、20根警用橡膠棒,在醫院大門口安裝了門禁和視屏監控系統。

  四、加強總值班、信息報告工作

  進一步加強規范了醫院總值班值守工作,建立健全了突發公共事件信息報告工作機制,堅持實行了由領導班子成員帶班,職能科室人員每天值班的總值班制度,制定了總值班工作職責,把工作任務落實到了具體人員。

  五、暢通信息,及時報告

  我院根據地區應急管理突發公共事件信息處理工作相關規范,結合我院工作實際,制定了信息報送流程。流程規定:突發事件發生時,必須及時向總值班和院領導報告,通知醫院應急管理工作領導小組和上級主管部門,并及時反饋后續處臵情況。我院采用多種方法和形式,保證了應急管理宣傳活動有條不紊的開展。各科室各部門積極開展了應急知識版面宣傳活動,組織全院職工認真學習了應急安全知識,并通過院委會、院周會(主任護士長會)、行政查房、醫德醫風查房等形式開展防火、防震、交通等安全知識教育,讓廣大職工掌握了應急常識和應急措施,增強了防災避災意識和技能。同時,組織醫務人員走上街頭,通過電子大屏滾動宣傳、懸掛宣傳標語等形式進行了應急管理宣傳,營造了濃厚社會氛圍。

  雖然我院應急管理工作取得一定的進展,但離上級管理部門的要求還有差距,在今后的工作中,我們還將不斷努力,按照地區有關應急管理工作的要求抓好薄弱環節,加強管理和督查,實現我院應急管理工作向前發展。

  最新醫院應急管理工作總結 篇9

  為進一步做好全院新冠肺炎疫情防控和應對工作,提高應對新冠肺炎疫情防控能力,熟練掌握疫情防控應急處置流程,9月2日,XX中醫院到現場觀摩指導演練,縣人民醫院副院長李芝應帶領我院相關科室對演練的各環節進行考核指導。

  演練現場,以我院疫情防控辦接社防辦電話,到思南西收費站接一名高風險地區返思人員,有發熱(體溫38.3℃)、咳嗽等癥狀體征,以此為背景展開演練。演練內容包括120負壓車轉運、現場消殺、發熱門診處置、核酸檢測、消毒隔離、疫情上報、患者轉定點醫院隔離治療等環節。參演人員和各相關科室積極配合,演練期間醫護人員著裝規范、操作認真、冷靜應對、配合默契,整個流程有條不紊、科學規范,每項舉措和演練程序都嚴格按照實戰要求進行,做到了嚴格、細致、快速。

  演練結束以后,參演人員到行政四樓會議室召開總結反饋會,縣衛健局、縣疾控中心及我院相關科室負責人分別針對演練過程中存在的問題作點評和指正。最后,縣人民醫院副院長李芝應指出,此次應急演練進一步檢驗了我院應急反應能力、防控應對措施、流程銜接程度等疫情防控要素和各職能部門職責落實情況,同時大家要在本次演練基礎上進一步總結經驗,持續改進完善各項措施,提升實戰能力。

  最新醫院應急管理工作總結 篇10

  20xx年,在縣委、政府的堅強領導和市衛健委的具體指導下,全縣衛生應急工作圍繞突發公共衛生事件處置和突發事件緊急醫學救援兩大任務,進一步加強對應急工作的組織領導,不斷完善突發公共衛生事件各項工作制度,切實加強突發公共事件應急管理工作,加強基礎設施建設和人員培訓,建立健全了“責任明確、機制健全、制度完善、管理規范、準備充分、應對有效”的衛生應急體系,堅持以“預防為主、分類管理、科學規范、客觀實用”的原則,提高突發公共衛生事件預警和應急能力,加強衛生應急隊伍素質建設,限度的'預防和減少突發公共衛生事件造成的危害。現將衛生應急工作總結如下:

  一、切實提高思想認識,全面加強對衛生應急工作的領導。

  健全的組織體系是做好應急工作的組織保障。為進一步加強衛生應急工作,我局召開專題會議,研究部署應急工作任務,不斷加強領導,規范設置,體系建立,切實保證對突發公共衛生事件工作的領導和組織協調。成立了突發公共衛生事件應急領導小組,以局長擔任組長,分管副局長任副組長,各醫療衛生機構主要負責人為成員,組建了突發傳染病疫情衛生應急處置救援隊、衛生應急醫療救援隊、中毒處置救援隊、核和輻射衛生應急處置救援隊,為處置突發公共衛生事件鍛造了一支“召之即來、來之能戰、戰之能勝”的應急隊伍。

  二、加強應急管理體系,努力提升衛生應急管理水平。

  為有效預防、及時控制和消除突發公共衛生事件的危害,指導和規范各類突發公共衛生事件的應急處理,程度地減少或減輕突發事件對公眾健康帶來危害。根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》的`要求,我局已建立了突發公共衛生事件應急預案體系,對規范指導衛生應急工作起到重要作用。加強預案動態管理,建立了預案動態修訂機制,增強了預案的針對性和實效性。充實調整了衛生應急專家組及衛生應急救援隊伍進行了調整充實,提高了衛生應急隊伍的處置能力,實現了衛生應急隊伍的常態化和規范化管理。

  三、加強衛生應急培訓,提升專業人員的應急處置能力。

  為提高各醫療衛生機構處置突發公共衛生應急事件的能力,我局積極組織各救援隊人員和醫療衛生單位公衛科人員180余人開展了應急知識培訓,通過學習《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規和傳染病、突發公共衛生事件報告管理以及在突發公共衛生事件發生前或出現后,采取相應的監測、預測、預警、儲備等應急準備以及現場處置等內容,進一步提高了我縣醫療衛生人員衛生應急專業水平。

  四、做好衛生應急處置工作,進一步加強衛生應急物資儲備。

  參照國家及省市衛生應急隊伍裝備和物資儲備目錄,我局根據突發公共衛生事件的特點,積極做好應急物資儲備工作。每年要求各醫療衛生單位儲備一定數量的各類防護用品、消殺藥械、診斷試劑及耗材、季節性疫苗、檢測設備等,加強使用管理,及時補充、更新消耗或失效的救災防病物資,完善應急物資的調用機制,為快速有效地應對各種突發公共衛生事件提供物資保障,切實做好傳染病的應對準備工作,作為自然災害發生后及傳染病流行應急處置專用,確保一旦發生突發公共衛生事件能夠立即啟用。今年,我縣共投入23萬元的應急物資儲備。

  五、建立和完善突發公共衛生事件的應急機制。

  強化防控措施,認真落實傳染病監測與報告制度,實行傳染病網絡直報及零報告制度,并明確了各網絡直報單位責任人、工作職責、規章制度,每年均組織了相關業務培訓。同時,完善衛生應急工作機制,明確縣疾控中心、衛計監督大隊和各鄉(鎮)衛生院的應急工作職責,配備專(兼)職人員負責衛生應急工作。各醫院內部實行24小時值班制度,確保發生疫情后能及時進行網絡監控,并及時上報;實現了傳染病報告的動態性、實時性和網絡化管理,建立和完善了突發公共衛生事件監測、評估、預警、反應機制,提高了傳染病等突發公共衛生事件應急處理的快速反應能力。

  六、加強應急演練,鍛煉應急隊伍。

  為提高我縣應急救援隊伍應急處置能力和水平,強化應對突發事件搶救快速反應能力,9月,在縣人民醫院開展了食物中毒應急演練。通過演練,進一步提高了醫護人員處理突發事件的能力。

  七、存在的問題

  當前,在我縣衛生應急管理工作扎實、有效開展,但各類公共衛生事件的突發性、復雜性和特殊性依然存在,其主要表現在:

  一是應急資金不足明顯。物資應急等基礎條件薄弱,救援裝備落后,應急保障能力有待進一步提高。

  二是宣傳力度不夠。由于社會輿論影響和宣傳教育等,社會公眾缺乏應對突發公共衛生事件的常識、自我防護意識,應急處置社會動員機制難以有效開展。

  三是衛生應急隊伍建設有待進一步加強。基層求援能力薄弱,鄉(鎮)醫護人員的不足為應急隊伍的建設帶來了阻礙,也影響了應急救援力量的充足。

  總之,今年以來,我縣的衛生應急工作在各級領導的正確領導與支持下,在衛健系統干部職工的共同努力下,整體實力得到明顯加強。在今后的工作中,我們將努力貫徹執行力度,認真總結經驗,不斷提高衛生應急綜合處置能力,為保障轄區人民群眾的健康和生命安全做出更大的貢獻。

  最新醫院應急管理工作總結 篇11

  按照縣政府應急管理工作安排及衛計局年度工作計劃,我局認真安排布置,各項衛生應急工作有序開展。現將20xx年上半年衛生應急工作總結如下。

  一、加強領導,制定工作計劃,按計劃有序開展各項工作。

  根據衛生工作年度安排及應急辦工作要求,結合本系統實際,制定了切實可行的衛生應急工作計劃,并要求各醫療衛生單位按時組織實施。各醫療衛生單位衛生應急工作領導重視,專人負責,各項衛生應急工作有序開展。計劃召開賀蘭縣20xx年衛生應急培訓班。

  二、及時開展應急工作,為有效應對突發公共衛生事件奠定基礎。

  一是組織開展賀蘭縣大型活動應急救護保障。20xx年上半年,組織開展了冰釣、航模比賽、環湖健身賽、籃球比賽等體育賽事、春節社火、人社招聘、宣傳日、大型活動、清明節祭掃保障等醫療救護保障;高考、中考醫療救護保障;6月15日與縣消防中隊、縣疾控中心與花園社區聯合組織開展了反恐應急演練;6月26日參與賀蘭縣人民政府與銀川百泓新材料科技有限公司主辦的多部門安全生產事故應急救援演練。累計出動醫護人員171人次,救護車輛65車次。

  二是調整補充了應急救援隊伍。根據人員情況,各醫療衛生單位均及時對應急小組成員進行了增補,保證各小組成員穩定。

  三是及時處置突發疫情,上半年處置突發事件2起,上報疫情預警預測分析2次。

  三、堅持節假日值班制度。

  各醫療衛生單位均堅持節假日值班制度,領導帶班。節假日,各醫療衛生單位提前上報各單位值班安排,值班人員24小時開啟手機,如遇突發事件,必須在規定的'時限內報告,做好值班交接記錄。

  四、加強疫情監測,開展突發事件預防預測報告,為科學預防傳染病提供決策依據。

  根據我縣傳染病疫情監測報告情況,經衛生專業技術人員匯總分析,及時對我縣傳染病疫情進行預測,為科學防控傳染病疫情提供決策依據。上半年,共完成突發傳染病預防預測2次。

  五、下一步工作打算

  繼續按照工作計劃,有序開展衛生應急工作。加強傳染病疫情監測和報告,及時預防預測,落實節假日值班制度,科學及時處置突發疫情,為我縣經濟建設保駕護航。

  最新醫院應急管理工作總結 篇12

  xx縣20xx年上半年衛生應急工作在縣委、縣政府的正確領導下,在xx縣衛生局應急辦的業務指導下,按照年初工作安排,結合衛生應急示范縣創建工作,進一步建立健全了"責任明確、機制健全、制度完善、管理規范、準備充分、應對有效"的衛生應急體系,繼續堅持以"預防為主、分類管理、科學規范、客觀實用"的原則,做好衛生應急常態下的充分準備,現將工作進展情況總結如下:

  一、工作開展情況

  (一)印發文件安排工作

  按照上級衛生應急工作精神,結合我縣自身實際情況,衛生局年初印發了《20xx年xx縣衛生應急工作要點》,對我縣全年衛生應急工作進行安排部署,同時要求各單位適時調整了衛生應急領導組織及各單位職責分工,制定專人負責衛生應急工作,做到分工明確、責任到人。

  為做好衛生應急示范縣創建工作,積極向縣政府匯報衛生應急工作,爭取政府的更多支持,為我縣衛生應急工作的更好開展提供了堅實的體制保障。

  (二)預案動態管理

  為適應不斷變化的形勢需要,適時對衛生應急預案進行修訂,增強了預案的適應性和可操作性;明確界定了各部門、各單位在突發公共衛生事件應急處置工作中的。職能和作用。為我縣突發公共衛生事件的有效處置提供了有力的體系保障。

  (三)加強物資儲備

  為有效應對可能發生的突發公共衛生事件,衛生局要求衛生系統各單位參照《國家衛生應急隊伍裝備目錄》,結合我縣衛生應急工作實際需要做好必要的裝備配置和一定數量的物資儲備。

  (四)加強督導檢查

  為了解各項工作開展情況,督促工作落實,衛生局今年一改往年半年、年終工作考核制,實行季度考核制度。衛生應急工作納入公共衛生服務考核內容,占公共衛生服務考核總分值100分中的5分,重點考核應急領導組織、責任科室、負責人、必要物資儲備、培訓演練等。20xx年已進行了兩次考核,上述各項工作各單位已基本落實,應急演練多數單位擬安排在下半年進行。

  (五)加強知識宣傳

  根據xx縣衛生局應急辦工作要求結合我縣實際,在"5·12"來臨之際,認真組織縣直各醫療衛生單位和兩個社區衛生服務中心共10家單位參加的大型集中宣傳活動,并現場組織了一場模擬人感染高致病性禽流感疫情演練,收到了良好的宣傳效果。同時32家衛生院各自在當地政府駐地、集貿市場等統一時間組織了宣傳活動。

  由于預防在先、準備充分,xx縣20xx年上半年未發生公共衛生事件及大的傳染病暴發流行。

  近年來我縣手足口病防控形式嚴峻,對我縣衛生應急工作來說是一次較大的考驗,為了打好這場攻堅戰、持久戰,在每年的流行季節我縣應急隊伍以"戰時狀態"全力應對,深入落實各項防控措施,統籌兼顧、全面安排,做到"關口前移,重心下沉",經受住了一次次嚴峻的實戰考驗,取得了較好的防控效果,今年我縣手足口病發病率較去年同期相比大幅度下降。

  二、存在問題及下一步工作重點

  下一步我院將繼續積極推進應急管理體系建設,充分利用醫藥衛生體制改革和政府機構改革的契機,爭取成立獨立的衛生應急機構,積極爭取政府和上級衛生部門的更多支持,設立衛生應急專項資金,用于衛生應急隊伍的培訓、演練、衛生應急物資的儲備及突發公共衛生事件的應急處置工作。

  進一步建立和完善突發公共衛生事件應急機制,建立統一的'突發公共衛生事件預警監測和報告制度。

  按照《突發公共衛生事件應急條例》的規定,修改完善各類應急預防控制措施,科學分工,明確責任,逐步建立起包含醫療救治、疾病預防控制、衛生執法監督在內的功能完善、反應靈敏、運轉協調的突發公共衛生事件應急體系。

  加強對衛生專業技術人員的業務培訓和相關法律法規培訓,提高工作人員的業務素質以及突發事件的防范意識和應急能力,并對應急隊伍每年實行強化培訓和定期演練,努力造就一支專業的高素質的衛生應急隊伍。

  最新醫院應急管理工作總結 篇13

  為進一步檢驗新冠肺炎疫情防控應急預案,提高快速反應、精準應對、協同作戰、應急處置的能力。7月25日,托克遜縣人民醫院開展了中高風險地區返托人員高度疑似病例應急演練。自治區疫情防控督導組、縣疫情防控指揮部及縣疾控中心領導觀摩演練。

  本次演練采取情景模擬和現場演練相結合的方式,以發現一名從高風險地區返托,有發熱、咳嗽癥狀的就診人員為模擬場景,演示了從患者接診、轉運、醫護人員職業安全防護、環境消殺、醫療救治、密切接觸者跟蹤管理等一系列防疫應急處置流程。整場演練所有環節均嚴格按照規范流程進行操作,各組工作人員分工明確、行動迅速、密切配合,各環節銜接順暢、措施到位。

  在反饋會上,參與演練與觀摩的醫護人員進行了總結,表示要以此次演練為契機,強化細節管理,加強監督檢查,補齊短板。自治區疫情防控督導領導對本次演練進行了點評,他表示托克遜縣人民醫院組織的此次演練非常細致,各部門工作十分到位。同時,托克遜縣人民醫院承擔著全縣醫療救治與疫情防控重要任務,醫院發熱門診作為疫情防控的“前沿”和“哨所”,承擔著全縣發熱患者的.篩查及救治工作,醫院領導班子要高度重視,提高對疫情防控任務的思想認識,按疫情防控及救治要求安排部署,進一步提升救治能力和保障水平。

  此次應急演練,完善了醫院疫情防控工作應急預案,提高了醫院疫情防控應急水平、處置能力,杜絕了院內交叉感染的發生,確保了醫療安全,為打贏疫情阻擊戰打下了堅實基礎。

  最新醫院應急管理工作總結 篇14

  為進一步強化我院新冠疫情防控工作,提升醫務人員防控意識及能力,20XX年6月24日下午16點,在李良成副院長的統籌安排下,由曾清泉院長任總指揮開展了新冠肺炎疫情防控應急演練。我院黨委書記郭偉偉、副院長何龍明等全體在院院領導指導演練。

  此次演練案例重點對“外防輸入、內防反彈”要求開展針對性預演,模擬輸入性病例場景,啟動應急預案后各部門協調配合進行疫情防控。演練病例為張某新冠肺炎無癥狀感染確診病例(輸入性病例)的密切接觸者尚某,于6月16日乘高鐵(與無癥狀感染病例同一廂座位相隔2排)回到凱里后,17日早上意外在衛生間跌倒,左腕部紅腫疼痛于早上8:30點入住骨一科緩沖病房,經社防組發協查函追蹤此人到位后將其轉運至集中隔離點做醫學觀察。

  院辦、醫務科、護理部、院感科、骨一科、ICU、檢驗科、宣傳科、保衛科、總務科等相關科室及人員嚴格按照規范流程、演練腳本進行,嚴肅認真、緊張有序地完成了整個演練過程。全院中層以上干部通過微信視頻觀摩整個演練過程,掌握在院內發現密切接觸者處置規范及處置流程,提高了醫務人員應對新冠肺炎疫情的綜合能力和團隊協作精神,也充分考驗了醫務人員在面對突發疫情時的整體聯動和密切配合能力。

  演練結束后,專家組成員及部分中層干部對此次演練進行評價,郭偉偉書記、曾清泉院長、李良成副院長對此次演練就診流程、防護措施、團隊協作等方面發現的問題和不足進行了現場分析和點評,提出了改進建議。

  郭偉偉書記指出目前防控形勢依舊嚴峻,每一個醫務人員依舊要提高警惕,嚴防死守,這次演練不僅檢驗了醫護人員的'防控能力,更找出了目前防控工作中的薄弱環節,防控辦要針對此次演練中暴露出來的問題和盲點,要逐一梳理,及時做好整改、優化等工作,協調各部門總結經驗,采取切實有效的.措施,完善相關處置預案,全力以赴做好疫情防控工作。

  最新醫院應急管理工作總結 篇15

  醫院在市委、市政府的關心和市衛生局的正確領導下,加強內部管理,加大人員和設備、技術的投入,努力開創衛生應急工作的新局面,為保障廣大群眾的身體健康和生命安全做出了重要貢獻。現將我院20xx年應急管理工作總結如下:

  一、領導重視,各項工作機制健全

  為了抓好衛生應急管理工作,我院專門召開會議,安排部署醫院應急管理工作,成立了以院領導班子成員擔任組長副組長,醫務科、護理部、感控科、藥劑科、設備科、總務科負責人為成員的公共衛生突發事件工作領導小組,并設立了應急組織機構,包括指揮協調組、領導小組下設辦公室、后勤保障組,明確了各機構負責人及機構主要職責。

  二、制度建設、預案演練到位

  為了做好各項衛生應急工作,我院制定并下發了各類衛生突發事件應急預案,進一步明確了工作原則、適應范圍及各職能部門的工作職責;突發事件等級劃分、應急反應原則、應急反應措施、信息報送制度等。重點做好了3項工作:首先完善了各類醫療應急預案,建立健全了突發事件預警機制和處置細則,整合了應急隊伍人員配置;其次強化了日常安全管理制度,實行院領導總值班制度,值班期間要進行全院巡視,切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實到實處,并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄,杜絕重大可防性案件發生。目前為止,我院未出現應急管理方面的重大事故和人員傷亡和財產損失的情況。

  為了進一步加強我院應對突發事故的快速反應能力、應急處理能力和協同作戰能力,及時、有效的應對和采取有效措施處置,根據崇左市衛生局相關文件精神,我院組織進行了一次“大批量車禍傷員救治應急演練”,極大地提高了廣大醫務人員突發事件的應急救治能力。

  三、專家隊伍建設進一步加強

  我院把隊伍建設和提高應急管理能力作為一項重要的基礎性工作來抓。為了做好衛生應急工作,我院成立了醫療救護組,由分管醫療的副院長分別擔任組長、副組長,并組織醫務科負責人及全院各科室主任、副主任等骨干力量成立了院內醫療救治專家庫,護理部負責人及各科室護士長成立了院內護理專家庫,特別由我院急診科人員成立了院外救治隊,通過整合專業救援力量,逐步建立統一高效的專業應急救援體系。

  四、應急物資儲備狀況良好

  為使我院能夠時刻應對衛生應急工作,我院定期組織檢查應急救援物資的儲備和設備的性能狀況,按規定進行了經常性維護、保養、補充和更新,確保應急救援器材和裝備的完好。

  五、完善制度體系建設

  一是對現有預案進行認真梳理。結合我院工作的實際,進一步梳理現有的應急安全預案。

  二是注重預案的可操作性。在完善和修訂預案過程中,圍繞公共衛生突發事件的特點,認真研究各類突發事件的發生和發展規律,注意吸取以往在處置突發事件中的經驗教訓,加強調研,廣泛聽取專家、管理部門和一線工作同志的意見,不斷提高預案的合理性和可操作性,推進應急管理工作的規范化、制度化和程序化。

  三是明確工作措施。處理應急事故關鍵要措施得力,快捷迅速,方法得當。我們從指揮協調、后勤保障、醫療救護、院外救治等各方面的具體分工,都進行了詳細的分工,明確了領導小組的具體任務和責任。

  六、重視應急常識宣傳教育工作

  為了做好應急管理日常培訓和科普宣教工作,加強醫院職工對《傳染病防治法》《突發公共衛生事件應急制度》《突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理辦法》等相關制度的培訓力度,我院每年通過新員工崗前培訓、醫院感染專題培訓和急救知識培訓等方式加強醫院職工的制度管理意識,進一步做好信息的監測和報告工作。20xx年以來,共開展相關培訓3次,培訓人次達1000多人。

  七、積極防范風險隱患及突發公共事件

  一是加強與公安、消防等部門的聯系,制定《處理各種事件、醫療糾紛及其他問題的措施》、《崇左市人民醫院信訪突發事件和群體的性事件應急處置預案》等相關制度,在與遇到群體性突發事件時,及時形成各部門的聯動機制,更加有效預防群體性突發事件的發生;

  二是定期組織重點崗位工作人員學習培訓,每年邀請市消防支隊的`教官到醫院對新員工進行消防基本知識和技能的培訓,使員工學會和掌握了在發生火災時如何處置,醫務人員在參與中提高突發事故的處置能力收到良好效果。

  三是加強醫院保安隊伍建設,保衛人員配備相應的裝置,并強化對保安隊伍的訓練,提高保衛人員的整體素質和應對突發事件的應對能力;

  四是在醫院重點位置安裝攝像頭,完善防盜竊、防扒竊、防詐騙、防火災、防破壞等各種安全防范設施建設,提高科學防控手段,各種不安定因素和安全隱患得到及時排查和消除。五是繼續加強對消防安全進行全面檢查,配合公安部門落實安全生產責任制,開展安全隱患排查,及時發現問題并采取措施加以解決,消除內部安全隱患。

  八、存在主要問題

  一是實踐經驗不足。雖然機構已經建立起來,人員隊伍也已經落實,但是組織演練還沒有真正形成機制,演練次數偏少,效果不夠明顯。

  二是經費不足。目前我院各項支出較多,搬新醫院以來,各項工程還在建設中,用于公共安全的投入相對較少,應急技術裝備水平較低,應急物資儲備還遠遠不夠。

  三是存在安全隱患。從多次安全檢查的情況看,個別科室安全防范措施還不夠完善,存在一定的安全隱患。

  九、明年工作計劃

  在今后的工作中,我們還將不斷努力,按照市委、市政府有關應急管理工作的要求抓好薄弱環節,加強管理和督查,實現我院應急管理工作“無急可應,有急能應”的目標。

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