【推薦】街道年度總結三篇
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，他能夠提升我們的書面表達能力，讓我們一起來學習寫總結吧。總結你想好怎么寫了嗎？下面是小編精心整理的街道年度總結3篇，希望能夠幫助到大家。
街道年度總結 篇1
20xx年，在街黨委、辦事處的正確領導下，在上級民政部門的具體指導和有關部門的大力支持配合下，街民政所緊緊圍繞街黨委、辦事處的中心工作，堅持“以民為本、為民服務、為民解困”的工作理念，全面落實民政政策，著力解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，在保障困難群眾基本生活上辦實事，在基層民主政治建設上求實效，在社會事務管理上創實績，認真做好各項民政工作，按時完成了全年工作任務。現總結如下：
一、社會救助工作逐步完善。
1、城鎮居民最低生活保障政策進一步落實。
規范了低保申報程序，強化了民主評議，創新民政專干評議模式，實施分類施保、三榜公示制度，進一步貫徹落實《最低生活保障審核審批辦法》；完善管理措施，建立健全低保信息網絡化管理機制，加強動態管理，健全年審核機制，加強督查。應保盡保，應退盡退，陽光施保，低保政策全面落實。
20xx年，全街共有常住人口5.65萬，低保戶1044戶，1936人，新XX市低保,56戶，87人，共清理了條件有所好轉的低保對象124戶，155人。做到了動態下的應保盡保，應退盡退，全年共發放低保金共計628萬余元。
2、城鄉醫療救助服務進一步優化。
嚴格貫徹落實城鄉醫療救助政策，“一站式”醫療救助宣傳廣泛，“一站式”救助系統平臺維護及時、準確。重特大病醫療救助工作深入開展，切實解決對象戶生活困難，各類醫療救助信息檔案規范、完整。積極做好臨時救助等政策的銜接。
20xx年，全街共有230人次申報醫療救助，救助金額98萬元；開展臨時救助21人次，救助金額3萬8仟元。
3、災害救濟工作進一步深入。
積極開展全國防災減災日等宣傳活動，加強災害天氣值班，及時有效報災核災、開展救災工作。社會化發放冬春荒等救災資金14萬元。
4、殯葬改革進一步推進。
深入宣傳殯葬改革政策,推行遺體火化、改革土葬、建立殯葬惠民制度、樹立殯葬文明新風，堅定不移地推動殯葬改革，樹立殯葬改革新風。殯葬改革平穩順利，工作取得階段性成效。全年共辦理了火花費報銷46人，并保證了火花費發放及時到位。
二、雙擁優撫和維穩體系建設進一步鞏固。
1、落實重點優撫對象優待政策。
全街共有重點優撫對象86人，及時了發放參戰、傷殘軍人、帶病回鄉退伍軍人、病故軍人遺屬等優撫對象定期補助資金，建立人員溝通平臺制度，認真落實優撫政策。共發放金額180萬元。
2、開展優撫安置宣傳、慰問工作。
積極宣傳落實優撫對象撫恤補助相關政策。完善重點優撫對象信息系統錄入工作。繼續完善優撫政務公開制度，確保優撫各項資金發放情況的透明度，有利于優撫工作的更好開展。雙擁創建活動扎實開展，重點優撫對象群體穩定。做好了春節、八一節期間退役軍人、現役軍人家屬等各類優撫群體的慰問工作，密切加深了軍民關系。
三、養老服務體系建設進一步推進。
1、推進養老服務機構建設。加快了重建項目建設進度，創新居家養老服務站管理機制，積極籌建了街居家養老日間照料中心。
2、大力開展敬老宣傳活動。深入組織開展敬老月、節日慰問等活動，營造全社會尊老敬老的良好氛圍。
四、其他工作
1、住房保障工作深入開展。
加強政策宣傳，積極為符合條件的低收入家庭辦理公共租賃房申報，對象戶資格審查工作扎實開展，著力推進保障住房工作。今年共受理公共租賃住房申報52戶。
2、積極參加重點工程工作，全力投入到南正街棚戶區改造項目征遷工作中。嚴格按照街黨委、辦事處、上級民政部門要求，開展各項臨時性工作。
五、民政工作20xx年工作思路。
1、進一步規范城市低保工作，“應保盡保”、“動態調整”，確保低保工作“公開、公正、公平”。
2、落實城鄉醫療救助制度，推進“一站式”救助服務工作，切實解決大病患者生活困難。
3、加強災害應急處置，及時開展救災救濟工作。妥善安排好冬春荒困難群眾基本生活；加大因病因災家庭的摸排梳理，做好大病（災）貧困家庭臨時救濟（助）工作。
4、開展擁軍慰問活動，規范優待金發放程序，加大優撫對象的幫扶，推進優撫安置工作。
5、著力推進養老服務體系建設。完善社區居家養老基礎實施，創新為老服務新思路，努力做好老齡證辦理、高齡老人津貼等各項為老服務工作。
6、加強貫徹執行黨和國家有關住房保障的政策、法規，加強申報、審核工作，著力推保障性住房工作。
今年以來,我所在上級有關業務部門的統一布置安排和指導下；在街黨委、辦事處的支持領導下，緊緊圍繞街道的中心工作，以全面推進勞動保障為主線，以傾力做好“民生工程”，促進就業和再就業，積極構建和諧勞動關系為重點，扎實開展各項工作，較好地完成了“民生工程”責任目標各項任務，現將全年工作情況匯報如下：
1、狠抓任務指標，各項民生指標全面完成任務。20xx年，我們一方面把任務指標細化分解到社區，與社區簽定了目標管理責任狀，并將指標任務完成情況作為社區年終評優評先的重要依據；另一方面，在鞏固“兩個確保”的基礎上，加大擴面覆蓋和征繳力度，確保了民生指標按進度全面完成任務。截止到目前為止，城鎮新增就業人數1255人，困難群體（4050）人員再就業139人，醫療保險全面推進，全街征繳醫療基金160余萬元，加強醫保平臺、基礎臺帳建設，確保輸機率100%。五險擴面進一步加大。
2、每月1-12日為150余名失業人員辦理失業保險金的登記，做到了不重領、不冒領。
3、加強了離、退休人員社會化管理，共為6667余名離、退休人員進行了養老保險金資格證驗證工作，退休人員基本信息計算機輸入率達100%，及時辦理死亡登記，并協助家屬辦理喪葬撫恤金的申領。
4、按規定辦理《江西省就業失業登記證》發放審核工作，到目前已辦理了兩百余本。組織指導社區做好領證人員的動態跟蹤服務。
5、為了更好地鼓勵XX區就業困難人員靈活就業，我所配合區就業局及時將去年上報，并審核通過的社保補貼發放到位，共計170余名就業困難人員。今年審核通過了近200名靈活就業人員享受社保補貼。
6、我所年初積極宣傳高校畢業生招聘月，并深入、社區發放高校畢業生宣傳單（手冊），宣傳當前的就業形勢，以及我市在幫助高校畢業生就業和創業方面的政策，促進其轉變就業觀念，主動實現就業。
7、今年2月份醫保系統全面升級，我所及時做好各協管和下沉干部的業務知識培訓，確保每人都能熟悉新系統，并靈活運用。并及時的審核各清理掉手中遺留的發票，以確保居民及時報賬。
8、著力推動了商城社區網格化管理服務平臺，努力打造扶持創業推動就業的工作亮點。
20xx年的工作計劃：
1、做好各項日常工作。
2、進一步加強對下沉人員的就業創業、醫療保險等方面的業務培訓。加強政策的宣傳學習，寫好宣傳報道。（主要學習好國發20xx.53號文件，贛府發20xx.36號文件。）
3、努力把南正街拆遷店面居民的再就業服務、創業服務打造成亮點。
4、全面完善各項臺賬，并完成全年的各項民生指標任務。
年初以來，社救站各項工作在街道黨工委、辦事處的正確領導和上級業務部門的關心指導下，按照“固本強基、抓主破難、打造特色、創新發展”的工作思路，實現了整體工作全面推進，重點工作有所突破，特色工作有所收獲。壩頭社區完成了全國綜合減災示范社區創建，橫楊社區完成了浙江省綜合減災示范社區創建。現將20xx年重點工作開展情況和明年特色工作安排匯報如下：
一、圍繞和諧抓救助，困難群體得到保障。
一是走訪慰問困難群體。順利完成了市、區、街道各級各部門領導春節走訪慰問困難家庭活動，組織開展了多種形式的春節幫困活動。
二是提高規范化水平。認真落實市民政局關于社救工作“一門受理、協同辦理”的部署和要求，通過落實人員、完善制度、規范程序，實現了陽光化施救，動態化管理的工作目標，充分發揮了民政部門的“救急救難”作用。
三是探索創新救濟新平臺、新形式。在進一步鞏固九峰山社區“幸福魔方”、高田王“愛心超市”等平臺項目基礎上，抓好壩頭社區“愛心有約”項目推進。另外，通過開展針對殘疾人的“圓夢微心愿”活動，吸引在職黨員、機關干部、和諧共建理事會成員等認領微心愿，其中xx區副區長滕安達親自參與認領活動，表達了對街道工作的肯定和支持。5月，在區殘聯和婦聯支持下，街道殘聯攜手婦聯成功舉辦了xx區首屆殘疾人“交友聯誼會”，200多名殘疾人及社會各界人士參加，得到參與各方的肯定。
二、圍繞應急抓創新，防災減災水平提升。
一是加強防災減災宣傳。結合“5.12”全國防災減災日活動開展，積極發動各單位通過發放宣傳單、懸掛宣傳展板、開展知識競賽、組織避災演練等多種形式傳播防災減災知識，提高居民的災害防御能力。橫楊社區在市地震局、區民政局等上級單位部門的指導下，成功承辦了xx區全國綜合減災宣傳周活動，得到了區民政局的高度肯定。
二是加強特色示范創建。順利完成了橫楊社區省級綜合減災示范社區創建和驗收工作。
三、圍繞共建抓發展，雙擁優撫平穩推進。
一是抓好雙擁工作，加強軍地互動。秉承和發揚雙擁模范街道創建的成果和做法，強化雙擁軍地互動，通過節日慰問、軍地座談、迎春聯誼等多種形式，進一步密切軍地之間聯系。同時注重平時的溝通聯系，積極主動地為部隊排憂解難，在此基礎上，依托軍地雙方的良好關系，強化溝通協調機制，妥善處置涉及軍地雙方利益的熱點難點問題。
二是重視老兵管理。在不折不扣落實好各項針對退伍軍人優撫政策的同時，著力做好退伍軍人穩控工作，對重點對象落實專人進行輿情監測，經常性的與他們接觸和走訪，及時了解訴求，耐心做好政策宣傳和思想工作。
四、圍繞六有抓服務，老齡事業不斷發展。
一是推進居家養老服務動態管理。積極推進居家養老服務站動態化管理、規范化建設、星級化創爭，在按照標準不斷強化服務站軟硬件的基礎上，組織力量對全街道村（社區）養老服務站進行了等級考核評定，46家基層居家養老服務站中確定社區2a級4家，農村2a級4家，1a級37家。
二是創新養老服務載體形式。在認真規范落實好老年優待證、電話優惠補貼、高齡補貼等常規性老年人優待政策的基礎上，不斷探索貼近老年人需求的服務載體和形式，以“十個一”為主要內容的志愿者結對服務在城鄉蓬勃開展，愛心食堂、高血壓俱樂部、老年電大、免費理發、上門洗曬等特色服務方興未艾。
三是開展豐富多彩的文體活動。全街道有41個基層協會組織開展了形式多樣、貼近老人的文體活動。街道老年體協也舉辦了第十八屆老年人運動會，共有38個協會898人參加，共安排棋類、健身類比賽項目12個。開辦老年電大中心骨干培訓班10期，39家村（社區）分設了電大培訓點，共參加電大培訓人數1512人。
四是加強養老機構的管理。堅持每季對敬老院進行1次以上的管理、服務、生活、安全的工作檢查，及時了解消防安全狀況、保障供養情況，傾聽老年人意見，確保對問題矛盾能及時掌握糾正。
五、圍繞募捐抓落實，慈善事業持續壯大。
一是廣泛傳播慈善文化，大力宣傳慈善理念，擴大慈善工作在社會的影響。通過引導各社區打造慈善文化品牌服務，促進慈善事業發展，如壩頭社區“慈善格子鋪”、高田王社區“愛心送餐”均得到的周邊群眾的肯定和支持。
二是積極開展“慈善一日捐”活動三是發揮慈善在救助工作中“拾遺補缺”的作用。四是加強扶貧助業慈善基地建設，目前已安排30余人的就業困難人員到xx欣欣服裝廠基地就業。
20xx年度社救站工作思路
1、立足增強民生保障，著力加強救災救濟工作。
一是完善社會救助體系。整合民政、殘聯、慈善等各類救助平臺，完善多元化救助機制，最大限度發揮好社會救助“救急救難”作用。宣傳貫徹落實國務院、省市區社會救助政策，鞏固和深化“一門受理、協同辦理”的經驗和做法，進一步規范工作程序，提升陽光救助水平，保障弱勢群體的生活。繼續整合幫扶平臺、部門資源和社會力量，以項目推動的方式，探索適應社會發展、符合社會需求的，涵蓋老、困、病、殘等弱勢群體，包括物質、精神各方面的多方位、多層次扶貧幫困機制。積極強化基層工作隊伍、志愿者服務基地、弱勢群體定期排摸機制建設，探索社會救助由被動救助向主動關愛轉變的方式方法。
二是完善災害應急體系。全面落實和完善災害應急預案和響應機制，加強綜合減災工作宣傳、避災場所、救災物資儲備和災害應急管理體制和運行機制建設，切實增強社會大眾的防災減災意識和自救互救能力，提高綜合減災工作的整體水平。總結街道綜合減災工作的經驗和做法，促進綜合減災工作水平提檔升級，不斷挖掘亮點，創新特色，鞏固和擴大街道綜合減災工作的領先水平和社會影響力。
2、立足規范落實政策，著力加強雙擁優撫工作。
切實發揮街道雙擁工作的傳統優勢和雙擁模范街道創建的良好基礎，不斷拓展雙擁工作的新領域，協調解決好隨軍家屬的就業、子女入學入托問題及部隊建設中的困難和問題。積極協調部隊支援地方經濟建設，充分發揮部隊在加快經濟建設和維護社會穩定中的重要作用。全面落實優撫政策，做好重點優撫對象和貧困優撫對象的幫扶解難工作。加強退伍老兵的管理，引導他們在和諧社會建設中發揮積極作用。
3、立足居家養老服務，著力加強老齡工作。
老齡工作，繼續以居家養老服務為重點，不斷豐富工作模式和內容。重點在送餐服務、民辦養老機構服務延伸、為老服務平臺搭建等方面謀求新突破。加大對民辦養老機構的扶持力度和監督力度，促進養老機構規范化運作，優質化服務。
街道年度總結 篇2
20xx年，在工委、辦事處的正確領導和上級農業部門的大力支持下，農業工作始終堅持黨的十八大精神為指導，牢牢抓住“農民增收、農業增效、農村穩定”這個關鍵，通過廣大干部群眾的共同努力，全處的農業工作取得了顯著的成績，現就全年的工作總結如下：
一、加強糧食生產不放松
20xx年糧食生產緊緊圍繞“穩面積、提單產，增效益，求實效”的工作思路，全處今年共種植雙季稻1050畝、單季稻19950畝。為遏制耕地拋荒、大力發展雙季稻生產，今年在培育原有種糧大戶、種糧合作社的基礎上，又新培育了6戶雙季稻面積在100畝以上的種糧大戶，達到9戶。農業部門盡量在資金和技術上向大戶傾斜，對種糧大戶在業務上進行了多次指導。為切實搞好病蟲害防治工作，全年共印發《荷花農技》14期，印發技術資料52300余份，出動宣傳車4次8天，確保糧食生產取得了豐收。
二、加強了農業產業布局調整
我街道地處城鄉結合部，蔬菜種植是我街道的傳統產業，逐漸形成了以瀏河村、東環村種植白玉絲瓜、萵筍、黃秋葵、豆角為主的'種植基地，常年種植面積3000畝。西環村的蓮藕發展也初具規模，以農場農莊為主體的小水果種植也初見雛形，種植面積達千畝。主要以西環、瀏河、胡坪三村為主。西瓜、草霉種植面積逐年增加，達到了500畝以上。
三、大力抓好防汛、抗旱、冬種冬修工作
防汛期間，水管站安排專人對樟槽水庫實行24小時防汛值班，每天對大壩、閘門、溢洪道進行兩次檢查，認真做好了20xx年度防汛工作預案編制，小i、小ii型水庫大壩內外雜草清除，增補了防汛物資，確保了安全渡汛，今年投入4.2萬元、290個工作日對東西干渠進行了清淤疏浚，今年無旱情發生。
為大力抓好冬種冬修工作，辦事處專門召開了冬種冬修動員大會，出動宣傳車5天，發放冬種技術資料5000余份，全街道完成冬種油菜14000畝，綠肥（紫云英）1200畝、蔬菜13500畝。我街道完成了4座大山塘、17口山塘、5座河壩等維修，19.9公里1m2以上的大渠道、105km田間小溝渠清淤，11.2km渠道硬化，冬修工程已任務完成85%，合格率100%。
四、林業工作扎實推進
林業工作在繼續搞好了封山育林，防火防蟲防病等一系列基礎工作，確保全年無重大山火，重大蟲病疫情發生。全民綠化工作成果顯著，辦事處和社會資金共投入800萬元，完成樹木栽植31萬多株，草皮鋪設10000多平方米，種植花草15000平方米。組織轄區內各單位和市直單位300多人進行了義務植樹，栽植樹苗15000多株，種植面積50多畝。辦事處投入資金55萬元對鄉村道路及水邊綠化、干道周邊復綠，綠色社區（唐洲社區）、綠化屋場（嗣同村紅星屋場）已通過市級驗收。
五、養殖與養殖污染治理工作
目前我處生豬存欄38627頭，全年出欄生豬78132頭；牛存欄446頭，出欄212頭；羊存欄2310頭，出欄1974頭；家禽存籠33859羽，出籠63815羽。畜牧工作嚴抓防控措施的落實，確保全年無重大疫情的發生和養殖業的可持續發展及人民群眾的身體健康。
養殖污染始終是困擾養殖業發展的一大難題，為此今年大力推進了生豬養殖污染治理工作，對限養區不符合條件的養殖場2戶進行了整頓，現已關停轉產100余戶，治理200余戶，已下撥污染獎勵經費50余萬元，污染治理初見成效。
六、抓農機管理，實現全年安全生產無事故
農機工作以農業和機械推廣、農機技術培訓、農機安全生產為重點，今年共補貼機具227臺、受益農戶103戶、補貼資金281400元，重點扶持了XX市新如農業機械合作社，通過合作社全程機械化耕作促進農業機械的推廣，今年5、6月份每個村（社區）組織了一次“平安農機”宣傳教育活動，重點宣傳了街道道路交通安全知識以及相關農機知識，確保全年無安全事故發生。
七、科技扶貧移民工作回顧
科技工作注重實效，開展了系列科普下基層活動，舉辦了“四場職業技能或農業技術培訓課程”，培訓人數500人次。今年我街道共取得了專利共計38件，其中發明專利11件，實用新型21件，外觀設計6件。
通過雨露計劃、危房改造安居工程，組織培訓引導發展種植業和外出打工等精準扶貧措施，20xx年有82戶234人脫貧，基本實現脫貧目標任務。路燈安裝工程、健身廣場等項目都已啟動。全街道共有移民戶32戶，75人，移民專干按季如質如期上報了庫區移民扶持資金等合項表格、財政信息及時錄入系統，已將水庫移民加銷糧補貼下發到村到戶。
八、其他中心工作
（一）重點工程荷文公路建設。從4月7日開始，農辦全體人員長駐荷文公路，恢復水圳5千多米、水壩5座、田基20xx多米、荒田30多畝，栽種油菜、蔬菜20xx多畝，沿線進行了全面綠化。我辦責任片區的環境衛生工作也沒放松，始終保持干凈整潔，為耀邦同志誕辰100周年活動的勝利開展盡了一份力。
（二）聯村工作。今年農辦聯系胡坪村，胡坪村今年的工作大有起色，投入20萬元用于環境衛生治理，村級面貌煥然一新，衛生工作走在全處的前列。醫保、養保都按標準完成了任務，拓寬拉直了胡西公路，疏通了董家沖水圳4千米，協調好了株洲—瀏陽高壓電力線路塔基的建設工作。社會大局穩定，無惡性上訪事件發生。
九、存在問題和不足及來年工作打算
農業辦雖然能按部就班地完成落實上級和辦事處交辦的各項工作任務，但是還存在一些問題和不足，突出表現為：缺乏創新意識，重點、亮點不突出。
來年工作打算和思路：找準一個突破口，培育、扶持一至兩個農業項目，力爭打造成荷花的一個新亮點。
20xx年的工作雖已畫上了一個句話，但成績只代表過去，新的一年即將啟程，農業辦將對照自我存在的不足，深入開展批評和自我批評，集思廣義，爭取來年的工作會有一個質的飛躍。
街道年度總結 篇3
**年，大橋街道黨委緊緊圍繞“基層組織建設”、“非公黨建創建”、“干部人才活力”、“村居換屆選舉”五大工程，抓重點，攻難點，求亮點，街道基層組織建設不斷向縱深邁進，為全力推進征地拆遷、信訪維穩等多項工作提供了堅強的組織保證。
1、基層組織建設得到夯實提高
通過抓黨建，不斷提高班子的凝聚力、戰斗力、號召力，促進各項工作的開展。結合大橋征地拆遷任務重、重點工程項目多的實際，搭建黨員發揮作用新平臺，動員和引導廣大黨員主動亮身份、做承諾，主動做群眾思想工作，帶頭支持推動中心工作。以制度建設為根本，對全年13項重點工作，實行科干領銜負責制，對15個村（社區）實行差異化目標考核機制，努力形成一級抓一級，層層抓落實的工作氛圍。以干部隊伍建設為重點，健全集體約談和誡勉談話工作機制，注重對干部的教育和管理，抽調干部到重點工程一線工作、選派干部到企業任黨建指導員，讓干部在一線的復雜環境中實踐鍛煉，提升做群眾工作的本領，提高工作執行力。
2、非公黨建創建得到明顯提升
定期召開非公黨建工作會議，采取以會代訓的形式，進行業務培訓，切實提高黨建理論水平和業務素質。深化結對共建，動員和引導轄區單位與非公企業開展結對共建活動，采取點對點、點對面結對的方式深入非公企業開展黨建工作，增強黨組織在企業員工中的凝聚力。積極圍繞區委提出的創建非公企業黨建示范區的目標，我們通過單獨組建、聯合組建等方式，進一步加大黨組織組建力度，不斷擴大組織覆蓋面。目前，47家非公企業建立了黨支部，其中單獨黨支部13個，聯合黨支部9個，今年新成立了三家單獨黨支部，覆蓋率100﹪，黨員共計86人。非公企業黨組織的活動陣地建設得到加強，各支部基本達到“六個一”目標。
3、干部人才工程彰顯激情活力
今年2月份，通過筆試面試方式公開招聘了10名本科大學生工作人員正式上崗，通過在街道不同部門的輪崗學習鍛煉，提高工作綜合能力。十名大學生工作人員在街道實行六個月，得到大家的肯定并已優異的成績順利通過實習期。目前10名大學生工作人員都已到村工作，給村（社區）輸送了新鮮血液、提高了班子整體水平。
4、換屆選舉工作取得圓滿成功
按照德才兼備、以德為先的原則，拓寬選人渠道，堅持把思想政治素質好、致富帶富能力強、服務群眾能力強、清正廉潔、公道正派、受群眾擁護的人選進村（社區）“兩委”班子。此次新產生的村（社區）黨組織成員，平均年齡45歲；大專及以上學歷45人，占比70.31%；女性12人，占比18.75%，其中著重選配4名優秀的女同志進入村（社區）主要崗位（黨總支部書記1人，副書記3人）；3名街道領導干部任村（社區）第一書記，村（社區）“兩委”班子成員交流調配達到80%以上。與上屆相比，村（社區）黨組織成員職數壓縮11人，大專及以上學歷占比提高17.41%。同時街道黨委還注重后備干部隊伍建設，讓一批想干事、能干事、干成事的優秀年輕干部有機會進入班子，為基層黨組織輸入新鮮血液。
在肯定成績的同時，我們深深體會到，街道基層組織建設仍然存在一些不足，主要表現在：一是街道基層組織建設發展不平衡，少數村（社區）對黨建工作重視程度不夠；二是村（社區）干部隊伍文化程度總體不高，年齡結構偏大，年輕干部擔任正職的比例不高，干部隊伍素質需要進一步提高，部分村（社區）班子凝聚力、戰斗力、執行力仍要進一步加強；三是非公企業支部開展組織活動少，創建非公黨建示范街道的氛圍不夠濃，非公黨組織缺乏活力和凝聚力。
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