宿管部工作制度（精選11篇）
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是維護(hù)公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。擬定制度需要注意哪些問題呢？以下是小編幫大家整理的宿管部工作制度（精選11篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
宿管部工作制度1
為營造“文明、衛(wèi)生、有序、活潑”的宿舍文化氛圍，協(xié)調(diào)學(xué)院宿管部的工作，促進(jìn)內(nèi)部團(tuán)結(jié)，作為主管宿舍衛(wèi)生和文明的部門，現(xiàn)制定以下內(nèi)部管理制度：
一、部內(nèi)成員應(yīng)經(jīng)常聯(lián)系和交流、用心工作，把計(jì)算機(jī)系宿管部當(dāng)作友情平臺(tái)和一個(gè)溫馨的大家庭、共同努力、共同鍛煉、一起進(jìn)步。
二、工作要認(rèn)真、做事要積極、勤于思考、踏實(shí)苦干、開拓創(chuàng)新。
三、樹立團(tuán)隊(duì)精神、分工協(xié)作，并配合其他部門的工作。
四、充分發(fā)揮學(xué)生干部的橋梁作用，密切聯(lián)系同學(xué)，做好上情下達(dá)，及時(shí)反映同學(xué)的意見和要求。
五、本部組織的各項(xiàng)活動(dòng)，本部成員須以身作則，積極參加。能積極、出色完成任務(wù)。
六、宿管部常規(guī)工作（對(duì)各宿舍每天晚上定時(shí)評(píng)分、檢查紀(jì)律兩次），每周星期二下午大檢查。
1、每周二下午大檢查出勤時(shí)間為3：00-4：00之間。
2、以上常規(guī)工作敬請尊守。
七、宿管部例會(huì)要求：
1、各成員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加例會(huì)，做好會(huì)議記錄。如有事，須提前給部長請假。遲到、早退或曠到者需向部長說明原因。
2、應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會(huì)議地點(diǎn)等后開會(huì)，會(huì)議沒開前不得大吵大鬧。
3、開會(huì)期間不準(zhǔn)提前早退，除特殊情況向部長請假。
4、開會(huì)應(yīng)積極發(fā)表個(gè)人意見及個(gè)人想法。
5、不許在會(huì)議中聽有任何手機(jī)鈴聲，必須在開會(huì)前把手機(jī)調(diào)為震動(dòng)模式。
6、不準(zhǔn)在會(huì)議與其他人交頭接耳和聽MP3的情況。
7、開會(huì)應(yīng)衣冠整潔，不準(zhǔn)穿拖鞋、高跟鞋進(jìn)入會(huì)議開會(huì)。
八、宿管部值班室規(guī)章要求：
1、值班室內(nèi)不準(zhǔn)打鬧、喧嘩。
2、值班室內(nèi)不得穿拖鞋進(jìn)值班室。
3、不準(zhǔn)帶其他閑雜人等及非部門人員進(jìn)入值班室
4、值班室內(nèi)注意衛(wèi)生不得亂扔垃圾，做到每天一小掃、一周一大掃。
5、大家應(yīng)愛惜值班室內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)，被發(fā)現(xiàn)者按情節(jié)嚴(yán)重懲罰。
九、宿管部衛(wèi)生大檢查要求：
1、檢查宿舍的成員，應(yīng)本著公平公正的原則，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)打分，杜絕偏袒、舞弊的現(xiàn)象發(fā)生，如有發(fā)現(xiàn)，立即報(bào)學(xué)生會(huì)商討，予以嚴(yán)厲處分。
2、認(rèn)真填寫衛(wèi)生檢查表，不得隨意更改。如需改動(dòng)，須向部長說明原因并得到部長的同意。
3、應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)集合地點(diǎn)并帶好一切需用物品。
4、檢察過程應(yīng)待人禮貌、誠信評(píng)分。
5、檢察過程應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)口語“打擾一下、宿管部大檢查，請問女生可以進(jìn)來嗎？”走時(shí)帶上句“打擾了”或“謝謝合作”口氣委婉。
6、完成大檢查后將衛(wèi)生檢查表交于計(jì)分組收表人員手中。
十、宿管部查寢標(biāo)準(zhǔn)化要求：
1.衛(wèi)檢隊(duì)在查寢中于禮貌待人并用上標(biāo)準(zhǔn)口語“打擾一下、宿管部查寢，可以進(jìn)來嗎？”走時(shí)不忘帶上一句“打擾了”口氣委婉。
2.在查紀(jì)中態(tài)度要好，不準(zhǔn)隨意與學(xué)生發(fā)生沖突、矛盾及斗毆事件。有重大事情及時(shí)向指導(dǎo)老師或部長反映。
3.成員在值勤時(shí)不許大聲吵鬧、吃零食，應(yīng)以身作則。
4.查寢、值勤時(shí)應(yīng)與保安、宿管員、校衛(wèi)隊(duì)配合工作。
十一、每學(xué)期按考核制度來評(píng)比“優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部”“優(yōu)秀學(xué)生會(huì)成員”.
十二、宿管部成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)《學(xué)生宿舍規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)章程》《江西新聞出版學(xué)院學(xué)生會(huì)公寓管理規(guī)定》及一類文書，在工作中做到有章可依，同時(shí)本部成員有義務(wù)保管和合理利用本部的物品。
宿管部工作制度2
一、所有宿管勞保部成員需知：
1、每次開會(huì)應(yīng)提前或準(zhǔn)時(shí)到達(dá)，到指定人員處簽名登記，不準(zhǔn)許替遲到或沒到場的同學(xué)簽到，沒特殊情況多次遲到或沒到者將開除成員資格。
2、認(rèn)真完成部長安排的任務(wù)，積極配合老師或其他部門的工作，遇到問題及特殊情況要及時(shí)給予上報(bào)。
3、一學(xué)期每人要上交至少2篇工作心得，指出我部門工作的不足之處及建議措施，點(diǎn)明需要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)的地方。
二、宿舍檢查小組:
1. 檢查宿舍應(yīng)提前或準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，佩戴好工作證。
2．嚴(yán)格按照宿舍評(píng)比條例評(píng)比，公正評(píng)分，并給出各宿舍評(píng)比分?jǐn)?shù)。
3．有事請?zhí)崆罢埣伲粚W(xué)年超過2次沒參加宿舍檢查的成員則不能在年度綜合測評(píng)加分。
4．如不遵守宿舍評(píng)比制度，第一次警告，第二次則開除宿管小組成員資格。
三、夜間熄燈小組
1．每晚的電鈴為熄燈提醒信號(hào)，熄燈小組成員在電鈴響后五分鐘進(jìn)行檢查。
2．嚴(yán)格按照熄燈制度的規(guī)定實(shí)施熄燈工作。
3．有事不能進(jìn)行檢查的要向組長請假，組長再上報(bào)給部長。
4．如發(fā)現(xiàn)多次不參加熄燈查宿舍的成員不能在年度綜合測評(píng)加分。
四、獎(jiǎng)勵(lì)情況：
在認(rèn)真按照以上要求工作的前提下，如表現(xiàn)積極突出，將給予特殊獎(jiǎng)勵(lì)（如積極分子等），表現(xiàn)十分突出者將推薦給系分團(tuán)委學(xué)生分會(huì)。
宿管部工作制度3
1.晚上1:30熄燈，如在1:30以后不歸者視為夜不歸宿。
2.11:30－1:30期間，不在宿舍者須向宿舍長匯報(bào)（如，洗衣服、向經(jīng)理請假的等）
3.在晚上1:30－早10:30之間不得大聲喧嘩，聽音樂。晚班下班和早班上班時(shí)要輕聲輕語，不要影響他人休息。
4.在晚1:30－早10:30之間接打電話不允許超過2分鐘，若有急事可到宿舍10米之外接打。
5.宿舍衛(wèi)生須每位員工共同維護(hù)，有宿舍長和當(dāng)天值班人員監(jiān)督，如有發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生未打掃，亂放物品者，可直接處罰打掃衛(wèi)生一周。
6.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁喝酒，吵架如發(fā)現(xiàn)按店內(nèi)規(guī)章制度處罰。
7.貴重物品不得隨處亂放（如有丟失蓋不負(fù)責(zé)）
8.節(jié)約水電，違者罰款10元（走時(shí)記者關(guān)燈）
9.宿舍不準(zhǔn)帶外人進(jìn)入，私自帶人進(jìn)入宿舍罰款50元
10.宿舍不準(zhǔn)使用高負(fù)荷電器（如電磁爐，高壓鍋，電飯鍋）和私拉電線，接電源，違者沒收并罰款20元。
宿管部工作制度4
第一條、按時(shí)歸寢，按時(shí)就寢，嚴(yán)格執(zhí)行宿舍的作息時(shí)間。
第二條、個(gè)人因事、因病要離開宿舍時(shí)，必須向?qū)嬍议L匯報(bào)。
第三條、寢室成員都要講究衛(wèi)生，值日生按時(shí)清掃室內(nèi)衛(wèi)生，大家養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
第四條、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。個(gè)人貴重物品、現(xiàn)金財(cái)物及證件等要妥善保管，任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動(dòng)用他人物品，宿舍成員離開宿舍必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源。
第五條、被褥整潔，物品擺放整齊有序，屋內(nèi)棚上、墻角無蜘蛛網(wǎng)灰塵，地面床下每天清掃一次，拖一次。床上、窗臺(tái)、門、角提線無灰塵。
第六條、遵守紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)，不會(huì)客、不留住、不吸煙、不飲酒、不打架、不罵人，團(tuán)結(jié)互助禮貌待人。
第七條、宿舍成員間要文明交往、和睦相處、團(tuán)結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助。
第八條、講文明禮貌，不準(zhǔn)隨地吐談、亂丟垃圾、大小便，室內(nèi)設(shè)施不準(zhǔn)隨便移動(dòng)拆卸。要保持室內(nèi)整潔美觀，一切日常用具要干凈整齊有序，不準(zhǔn)往窗外亂丟雜物，垃圾、剩飯（菜）要倒在指定地點(diǎn)。
第九條、宿舍內(nèi)的走道、公共場所，禁止堆放雜物、禁止飼養(yǎng)寵物。
第十條、注意安全嚴(yán)禁在寢室內(nèi)用用火，寢室人員時(shí)刻要提高防火意識(shí)，平時(shí)經(jīng)常檢查寢室內(nèi)，走廊，洗漱間的照明電路是否有破損或者漏電。
第十一條、無電時(shí)使用手電照明，切不可使用蠟燭明火等。
第十二條、寢室人員不能隨身攜帶各種煙和火，不允許寢室人員隨身攜帶易燃易爆物品，遠(yuǎn)離各種油類用品。
第十三條、宿舍的生活垃圾必須每天處理，維護(hù)宿舍環(huán)境。
第十四條、宿舍的水龍頭、電燈等物品自然損壞，必須及時(shí)上報(bào)安排修理，個(gè)人不得擅自違章維修，因此造成的后果由本人承擔(dān)。
第十五條、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。
第十六條、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具。不得侵犯他人人身權(quán)利和公私財(cái)物，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)毆打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人；不準(zhǔn)恐嚇或者威脅他人安全，干擾他人正常的生活；不準(zhǔn)窩藏贓物，偷竊和故意損壞公私財(cái)物。
第十七條、增強(qiáng)自我防范意識(shí)，共同做好防范工作。發(fā)現(xiàn)可疑人員以及各類不安全隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。
第十八條、如有情況需要退宿的，必須與寢室長交接好。不得擅自攜帶寢室公共財(cái)物退宿，寢室長需監(jiān)督到位。
第十九條、本規(guī)章制度適用于所有宿舍成員。
宿管部工作制度5
為了進(jìn)一步推進(jìn)宿舍文明建設(shè)，維持宿舍整潔，經(jīng)濟(jì)學(xué)院XX級(jí)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)現(xiàn)決定規(guī)范衛(wèi)生檢查制度，以保證衛(wèi)生評(píng)比工作有效進(jìn)行。具體制度如下：
1.衛(wèi)生評(píng)比工作作為年級(jí)生勞部常規(guī)工作，必須每周進(jìn)行，不可疏漏；
2.衛(wèi)生評(píng)比工作于每周三下午一點(diǎn)半開始進(jìn)行，檢查人員由年級(jí)生勞部部長、副部以及各班生勞委員輪流組成，每次六人，分兩批到男女宿舍評(píng)比；
3.衛(wèi)生評(píng)比前，每間宿舍需要打掃好衛(wèi)生，保持室外室內(nèi)的整潔，宿舍內(nèi)不得出現(xiàn)各種高功率電器，否則檢查人員將予以登記并上報(bào)，宿舍成員應(yīng)當(dāng)禮貌待人；
4.衛(wèi)生評(píng)比時(shí)每間需至少有一名同學(xué)在宿舍，方便檢查人員進(jìn)行衛(wèi)生檢查；
5.當(dāng)天得出衛(wèi)生評(píng)比結(jié)果，將衛(wèi)生評(píng)比結(jié)果于次日公布到年級(jí)宣傳欄，每月生勞部需向年級(jí)主席團(tuán)統(tǒng)一匯報(bào)本月衛(wèi)生評(píng)比結(jié)果，主席團(tuán)需審閱衛(wèi)生評(píng)比表；
6.每月評(píng)選出男女生宿舍各一個(gè)冠軍，經(jīng)主席團(tuán)審核，獎(jiǎng)勵(lì)十元以內(nèi)的物品。
7.年級(jí)生勞部進(jìn)行衛(wèi)生檢查，接受主席團(tuán)和同學(xué)們的監(jiān)督，完善衛(wèi)生檢查制度。
宿管部工作制度6
1、嚴(yán)格把好入門關(guān)。非本校人員進(jìn)入宿舍，門衛(wèi)一律要問明情況，詳細(xì)登記。
2、堅(jiān)持24小時(shí)值班制，認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)禁擅離職守。
3、不準(zhǔn)客人（含學(xué)生家長）在學(xué)生宿舍留宿。
4、做好防盜、防火、防電、防燙傷、防自傷等工作，做到12個(gè)不準(zhǔn)：
（1）不準(zhǔn)學(xué)生在上課和夜自修時(shí)間進(jìn)入宿舍（特殊情況須有班主任批條、醫(yī)生證明）。
（2）不準(zhǔn)攜帶刀、剪刀、鉗、錘、鋸等工具到宿舍。
（3）不準(zhǔn)帶貴重物品、不健康的書籍到宿舍。
（4）不準(zhǔn)帶打火機(jī)、火柴到宿舍。
（5）不準(zhǔn)玩弄消防器材。
（6）不準(zhǔn)私接電源，使用各種電器、吹筒、充電器。
（7）不準(zhǔn)站在水槽上晾掛衣服。
（8）不準(zhǔn)爬樓梯扶手。
（9）不準(zhǔn)跳躍樓梯臺(tái)階。
（10）不準(zhǔn)用力碰撞玻璃。
（11）不準(zhǔn)打鬧或開不正當(dāng)?shù)耐嫘Α?/p>
（12）不準(zhǔn)損壞公物。
5、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，無法處理的應(yīng)采取應(yīng)急措施，及時(shí)匯報(bào)
宿管部工作制度7
一、目的
為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護(hù)宿舍安全和提高環(huán)境品質(zhì)，特制訂本制度。
二、范圍
本公司所有住宿員工以及其他租借公司所有住宿員工
三、內(nèi)容
(一)住宿須知
1、服從公司安排、監(jiān)督和管理。
2、員工入住須經(jīng)批準(zhǔn)，服從物業(yè)主管人員安排，按指定的房間、鋪位入住。未經(jīng)物業(yè)部批準(zhǔn)不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。
3、集體宿舍床位只限本人使用，住宿人員不得將床位轉(zhuǎn)租或出借給其他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其住宿資格，并追究其相關(guān)責(zé)任。
4、公司宿舍不允許留宿外來人員，如有特殊情況應(yīng)先到公司報(bào)備，公司備案同意后方可入住。
5、已入住人員需退宿的，須提前到公司辦理退宿手續(xù)。
6、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等)，須到公司辦理退宿手續(xù)后方可辦理離職手續(xù)。
7、公司宿舍實(shí)行共有負(fù)責(zé)制，宿舍所有人一起負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面工作，安排宿舍衛(wèi)生值日表，監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作，檢查房內(nèi)設(shè)施，申報(bào)日常維修，檢查排除安全隱患，清點(diǎn)離職人員物品等。
(三)設(shè)備設(shè)施管理
1、有需要的宿舍配備的設(shè)施物品，向公司申請后由公司指派專人進(jìn)行清點(diǎn)并確認(rèn)。
2、宿舍內(nèi)非私物品由宿舍內(nèi)人員共同負(fù)責(zé)保管，員工不得私自拆換、占用、損壞。
3、宿舍內(nèi)非私設(shè)施，非自然損壞的由責(zé)任人照價(jià)賠償，不能明確責(zé)任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用，自然損壞及時(shí)報(bào)修。
(四)紀(jì)律管理
1、員工必須按照統(tǒng)一編號(hào)使用各自的床、臥具等，不得私自隨意調(diào)換或多占)。
2、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來人員來宿舍住宿,外出請假并按時(shí)限返回。離開本宿舍保持衣冠整齊。
3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行宣傳迷信等其他有傷風(fēng)化的活動(dòng)，違者視情節(jié)嚴(yán)重處以罰款50-200元不等，情節(jié)嚴(yán)重者，送公安機(jī)關(guān)處理，并予以無薪辭退。
4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視情節(jié)輕重處以罰款50-200元不等，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予以無薪辭退。
5、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應(yīng)和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒、賭博，晚上24時(shí)后停止一切娛樂活動(dòng)(特殊情況除外)。
6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內(nèi)外墻壁、櫥柜、門窗隨意張貼字畫或釘掛物品。
7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物，嚴(yán)禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品。
8、嚴(yán)禁宿舍白天無人時(shí)應(yīng)關(guān)閉照明燈。
(五)安全管理
1、所有宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修，禁止亂接臨時(shí)電線、不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置，違者予以100元/次的罰款。
2、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器，違者除沒收器具。
3、要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)公司。
4、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果予以責(zé)任者違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。
(六)衛(wèi)生管理
1、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。
2、所有住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛(wèi)生。
(七)物品擺放規(guī)定
1、必須保持物品擺放整齊、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔。
2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，床單平整，其他床上用品擺放有序。
3、鞋子有序擺放于鞋柜內(nèi)或床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無異味。
4、面盆、水桶置于衛(wèi)生間內(nèi)，并置面盆于桶上。
5、住宿員工洗曬衣物須在指定區(qū)域或宿舍陽臺(tái)晾曬，不得隨意在走廊、過道、衛(wèi)生間及其它公共區(qū)域晾掛。
(八)遷出管理
1、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等)，須到公司辦理退宿手續(xù)并于離職當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。
2、住宿員工遷出時(shí)須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，須先經(jīng)過相關(guān)人員檢查。
四、住宿人員發(fā)生以下行為之一的，立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴(yán)重呈報(bào)至相關(guān)部門進(jìn)行處理。
1、不服從公司安排、管理的;
2、有偷窺、偷竊行為的;
3、在宿舍內(nèi)賭博、打架、酗酒的;
4、經(jīng)常妨礙他人休息，屢教不改的;
5、蓄意破壞公物的;
6、經(jīng)常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的;
五、附則
本制度自公布之日起實(shí)施，由xxx有限公司負(fù)責(zé)解釋并執(zhí)行，未盡事宜，另行修訂。
宿管部工作制度8
1、所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
2、住宿員工必須物品擺放整齊，保持個(gè)人及宿舍衛(wèi)生。個(gè)人衛(wèi)生差勁的取消當(dāng)月優(yōu)秀員工評(píng)比資格。
3、離職員工須經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可離開并對(duì)宿舍公共用品損壞的進(jìn)行賠償。
4、晚上下班后，做完個(gè)人私事后，應(yīng)及時(shí)回到宿舍。
5、住宿員工若要晚上不歸者，應(yīng)向經(jīng)理或宿舍長請示（休息天除外）。
6、在宿舍不得大聲喧嘩，影響別人休息。
7、不得私自帶領(lǐng)外界人員（非本公司員工）留在宿舍過夜，如有違反將嚴(yán)格處理。
8、愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施，設(shè)備等公共財(cái)物，如有損壞按原價(jià)賠償，故意損壞者雙倍賠償。
9、宿舍內(nèi)的'公共財(cái)物自然損壞宿舍長及時(shí)報(bào)主管進(jìn)行安排修理。
10、節(jié)約用水、用電，人走燈熄，避免自來水長流，如有違反者將嚴(yán)格處理。
11、不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、酗酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有發(fā)現(xiàn)給予記過，情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處。
12、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)好自己及其他人。
13、住宿員工應(yīng)配合宿舍長的管理和安排工作。
宿管部工作制度9
一、嚴(yán)禁帶男生入內(nèi);
二、宿舍內(nèi)保持衛(wèi)生干凈整潔，嚴(yán)禁隨地亂扔煙頭，果皮，紙屑等一些雜物，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將罰款10元一次并打掃所有衛(wèi)生工作;
三、宿舍內(nèi)員工應(yīng)該做好自己的內(nèi)務(wù)工作，保持自己床被的干凈整潔，整理好各自的床鋪，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣;
四、在宿舍內(nèi)員工要勤洗澡，勤換衣服換下來的衣服要及時(shí)清洗，不得把臟衣服和臭襪子堆積在宿舍內(nèi)，洗好后的衣服因放在室內(nèi)晾干，違反者罰款20元;
五、保持宿舍內(nèi)空氣清新，沒有異味，每天要及時(shí)開窗通氣，門窗在沒有人的情況要及時(shí)關(guān)閉;
六、宿舍是員工的住宿休息場所，住宿人員不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩，吵鬧，聚眾聊天，影響他人休息，更不準(zhǔn)酒后鬧事，發(fā)現(xiàn)將罰款50元;
七、宿舍內(nèi)住宿的員工要愛護(hù)公共財(cái)物，不得損失公共財(cái)物，需要維修的要及時(shí)報(bào)修，要節(jié)約用水用電，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，如有違反者將視情節(jié)嚴(yán)重罰款50元，100元，200元甚至更高的處罰;
八、宿舍是公司內(nèi)部員工住宿的地方，嚴(yán)禁攜帶他人在宿舍逗留和居住，如有特殊情況的需向上面領(lǐng)導(dǎo)申請，否則罰款50元;
九、宿舍內(nèi)員工應(yīng)加強(qiáng)安全防范意識(shí)，防火、防盜發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)及時(shí)處理匯報(bào)，男員工不得無故進(jìn)入女員工宿舍，違反者罰款50元，員工的現(xiàn)金最好隨身攜帶或放入銀行，貴重物品請員工妥善保管好;
十、宿舍內(nèi)住宿的員工要互相關(guān)心互相幫助，不得辱罵，欺負(fù)別的員工或者糾集他人對(duì)其他員工進(jìn)行人身攻擊，違反者將罰款200元甚至除名處理，
十一、宿舍內(nèi)每天都會(huì)安排當(dāng)天的值班人員，值班人員應(yīng)以身作則，按照上述規(guī)則制度管理監(jiān)督好宿舍內(nèi)的一切食物，值班人員應(yīng)做好宿舍內(nèi)的各項(xiàng)衛(wèi)生工作，如發(fā)現(xiàn)值班人員帶頭違反上述規(guī)章制度和店規(guī)的將罰款100元;
十二、如有員工不服從管理的值班人員可以向上匯報(bào)，我們通過查實(shí)將罰款200元;
十三、宿舍內(nèi)禁止亂接電線、開關(guān)，員工入住宿舍與搬離宿舍都要做好登記;
十四、希望大家齊心協(xié)力營造一個(gè)良好的宿舍居住環(huán)境，如有建議請及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
宿管部工作制度10
為了確保校園安全，進(jìn)一步強(qiáng)化校園治安管理，切實(shí)保障師生人身和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全，牢固樹立"安全第一、預(yù)防為主"的意識(shí)，xx定期對(duì)學(xué)生宿舍進(jìn)行安全檢查。
一、檢查時(shí)間：
周三13：30–15：00。
二、檢查頻率、范圍及參與人員
總體檢查范圍包括D座公寓、小白樓及男生宿舍，并按照輔導(dǎo)員所轄院系，將所有宿舍分為四個(gè)檢查區(qū)間。
1、每周進(jìn)行一次小檢查，檢查范圍為四個(gè)檢查區(qū)間之一，參與成員包括xx四級(jí)安全體系中的安全員、相應(yīng)院系輔導(dǎo)員；
2、每兩周進(jìn)行一次中檢查，檢查范圍為四個(gè)檢查區(qū)間之一，參與成員包括xx四級(jí)安全體系中的xx領(lǐng)導(dǎo)、安全員、相應(yīng)院系輔導(dǎo)員；
3、每個(gè)月進(jìn)行一次大檢查，檢查范圍為全部宿舍，參與成員包括xx四級(jí)安全體系中的xx領(lǐng)導(dǎo)、商校保衛(wèi)處、安全員、全體輔導(dǎo)員。
三、檢查項(xiàng)目
學(xué)生用電安全、防火防盜設(shè)施、學(xué)生公寓存在的安全隱患及周邊治安環(huán)境。具體包括是否私自改動(dòng)、亂接用電線路；電線/網(wǎng)線布局是否凌亂；插座、電器、線路放置位置是否合理；人走是否斷電；是否使用違禁電器；是否堵塞消防通道；是否有吸煙及使用明火；是否在床架上安裝床幃；是否將插座或電器放置在可燃物（包括書本、紙張、行李箱等）上；是否私自鋪設(shè)易燃泡沫墊；是否私自更換門鎖等。
四、檢查結(jié)果處理
1、對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的宿舍，宿舍成員在大一期間參加各項(xiàng)評(píng)優(yōu)活動(dòng)時(shí)將給予加分的獎(jiǎng)勵(lì)；
2、對(duì)于有違規(guī)現(xiàn)象的宿舍，將根據(jù)學(xué)生手冊的條例進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。對(duì)于被通報(bào)批評(píng)的宿舍，將取消其宿舍成員大一期間參加各項(xiàng)評(píng)優(yōu)的資格。
宿管部工作制度11
一、目的
為了保證員工有一個(gè)清潔、衛(wèi)生、整齊、舒適的休息環(huán)境，提高工作效率，特制訂以下管理規(guī)定。
二、入住條件
1、工作滿7天的且簽訂聘用合同，需要住宿的員工統(tǒng)一由人事行政部工作人員開具《住宿申請單》，經(jīng)部門主管同意，行政人事部批準(zhǔn)后，統(tǒng)一安排住宿。
2、宿舍是為本公司員工服務(wù)，入住人員應(yīng)自覺遵守《宿舍管理制度》。
三、注意事項(xiàng)
1、宿舍床位由人事行政部統(tǒng)一安排，如有調(diào)換，向人事行政部請示；未經(jīng)許可不準(zhǔn)擅自調(diào)換宿舍、更換床位。
2、每宿舍選定一名宿舍長，建立值日制度，對(duì)于公共場所即衛(wèi)生間、客廳、廚房采取誰值日誰清理的原則。
3、宿舍不配制多余鑰匙，不得將鑰匙轉(zhuǎn)借他人，如更換宿舍門鎖，先到人事行政部申請，同意后須在更換后一周內(nèi)，把新門鎖鑰匙交到行政人事部備份。
4、床上物品擺放整齊，床底為上、下鋪員工的公共空間；濕衣服涼在陽臺(tái)，不在室內(nèi)晾衣服。
5、愛護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)及公共措施，宿舍現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)、設(shè)備不得私自拆卸、調(diào)換，如有損壞則按新物品采購時(shí)2倍價(jià)格賠償，并根據(jù)情節(jié)的輕重給予罰款。
6、不隨地吐痰；不亂丟垃圾；不在房內(nèi)亂涂亂畫；不將剩余飯菜與雜物倒入廁所及排水管道；不向窗外潑水、扔紙屑果皮飲料盒等雜物；樓梯、公共客廳不允許堆放雜物；以上行為，如有發(fā)生除賠償損失外另罰款50元。
7、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。
8、嚴(yán)禁使用大功率電器，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電、私自接電線，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，保證公私財(cái)產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故，公司概不負(fù)責(zé)，后果由本人承擔(dān)。
9、嚴(yán)禁在宿舍打架斗毆、聚眾賭博。
10、非公司員工未經(jīng)公司允許，不得進(jìn)入公司宿舍，嚴(yán)禁留宿他人。
11、員工離開宿舍后必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源；養(yǎng)成隨手關(guān)門、關(guān)窗、節(jié)水、節(jié)電、防盜的好習(xí)慣。
12、進(jìn)入他人房間要敲門，征得舍主同意后方可進(jìn)入；他人房間無人時(shí)禁止進(jìn)入。
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