關于員工辭職信(15篇)
工作中，有人入職，自然有人辭職，某些條件下我們會離開崗位，當我們辭職時都要是寫辭職信的。我們該怎么寫辭職信呢？下面是小編為大家收集的關于員工辭職信，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
關于員工辭職信1
尊敬的劉總：
作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。
隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的老總!
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批準。
簽名：xxx
20xx年xx月xx日
關于員工辭職信2
尊敬的加油站領導：
您好!
經過再三思考，正式向加油站提出辭職。
由于諸多原因，現在我不得不向加油站提出申請，對于由此給加油站造成的不便，我深感歉意。
但同時也希望加油站能體恤我的個人實際情況，雖有很多的不舍，但還是做出以上的決定，希望加油站領導能對我的申請予以考慮并批準。
謝謝!
在此期間深知背后領導的信任與栽培，同事們的支持與幫助。
轉眼在加油站已有一年多時間，不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深，各方面能力都得到了很大的提高，對于加油站領導對員工的技能培訓表示感謝
加油站員工辭職申請書申請書。
在加油站的工作很充實、愉快，同事們的支持與幫助在此表示感謝。
尤其是杜總平時的教導與栽培，平時工作中的不足，還望諒解。
我希望可以在此辭呈遞交之后的2-4周左右離開加油站，便于加油站在此期間尋找更合適的人選，來填補職位的空缺。
在接下來的工作中，我一定會認真做好本職工作。
希望批準我的辭請，衷心感謝。
祝加油站蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!
此致
敬禮!
申請人：
時間：20xx年**月**日
關于員工辭職信3
尊敬的**校長：
您好！
最近，學校組織教研活動頻繁，勞您費心了，現在不好意思，耽誤你時間了，請您給我幾分鐘時間把這封信看完，本人在****小學教書算算也快4年了，工作勤勤懇懇，任勞任怨，從不怨言，現有個請求，請求你大開綠燈放行，請誤勸阻，本人決定以此，希望*校長您，帶領全體153位老師開辟一條新的能徹底轉換教師本色的光明大道，以學生為主體，老師主動親近學生，要跟他（她）們做朋友，要徹底的關愛他們，本人也意識到身一名教師這樣做很對不起自己的學生，人各有智，望領導在離去之后找一個比我更會體諒學生的好老師。望您能批準我的辭退！
�。ㄗ詈笞Ｄ霞覛g樂，身體健康�。�
不稱職的教師：***
申請日期：X年X月X
關于員工辭職信4
尊敬的公司領導：
您們好!
首先，非常感謝公司給了我一個很好的工作機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝公司給予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的半年多里，您們也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多。但因為我個人身體原因，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。
我認真回顧了這半年來的工作情況，在工作中，我一心為推動公司的發展而工作，一直以公司利益為中心，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有提高，感謝公司領導對我的關心和栽培。
公司目前在領導們的英明決策、正確帶領下，已經全面進入正軌，生產和管理都越來越高效，取得了日新月異的進步。公司制度基本完善，領導制定的方針符合實際情況、具有可行性。
以后公司也肯定能在調動基層員工的工作熱情和積極性上作出成效，那我相信，公司不久將能超額實現銷售目標，也能形成一個出類拔萃的團隊。
而我自己，由于身體狀況等各方面的壓力，使我已無法再精力充沛地投入到工作中去，而且，我深刻感覺到自己的能力也有限，沒辦法達到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，我現向公司提出辭職申請，望公司能諒解。我希望能于**年**月**日正式離職。
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
我保證，本人離職后絕不做出任何有損公司利益的事，也不向外透露任何公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領導及各位同事工作順利!
請公司各領導審查批準!
謝謝!
辭職人:
時間：xx年x月x日
關于員工辭職信5
對于年輕人來說，外面的世界是精彩的。很少有人會在一個公司呆的很久，更何況在一個自己不是很喜歡的公司。那么，就面臨著辭職問題。對于讓你成長的公司，你改怎樣寫辭職信呢?小編為你整理一篇發自肺腑的辭職信。
尊敬的xx科長：
首先，真心的感謝科長四個月以來對我的栽培和關懷。
來公司工作，不知不覺已經四個月了，這段時間大家都給了我很多的幫助，我也從中學到了很多有用的東西，剛開始打電話聲音都有點顫抖的我，確實成長了許多，這都是公司給我的機會和大家對我的信任。
不過我在公司也是一個渺小的存在，既不是服裝，面料專業畢業，也不會英語，韓語說的也很爛，幸虧我是個男人，還有點力氣，一般的臟活，力氣活還能干點，也可以跑跑腿之類的，做一些簡單繁瑣的事情，我對這些絲毫沒有埋怨，比起端盤子，搓澡，砸墻要幸福的多了，畢竟剛畢業，社會閱歷淺，用網絡上經常形容新手的話說就是一菜鳥。
其實也不怎么累，累也就累那么幾分鐘到一個小時不等，剛進公司時因為畢竟是個男孩，很少碰面料這些東西，疊布，裁布，驗布時都放不開，總感覺大老爺們干這些東西有點別扭(我估計每個男的剛干這個時都會有這樣的心理)，有幾次都想放棄了，不過時間這個東西確實厲害，我也慢慢適應了，而且刀法練得也不賴，都有超過小崔的勢頭了。
關于員工辭職信6
尊敬的劉先生：
抱歉沒有時間找您面談，因為白天工作比較忙碌，所以只得晚上抽時間給你寫這封辭呈。(首先表明寫辭呈的緣由)
首先感謝您給了我一次工作的機會，讓我這個沒有工作經驗的大學畢業生能夠有一個實現人生夢想的舞臺。(接著要對老總給自己提供工作機會表示由衷感謝)
經過一個月的辛勤工作，我學到了許多在大學中學不到的東西。在職期間，我努力的去完成每一樣工作任務，也時刻想要為公司謀利益來回報公司。但在工作中我逐漸發現這份工作并不適合我。盡管我很努力，但方向錯了，再努力也是白廢。我也無法在工作中正確的定位自己。(簡明地表明自己辭職的原因和理由)
總結我這一個多月的工作表現，雖然我工作時間短暫，但我保證我在這期間盡職盡責，兢兢業業，努力去完成自己的本質工作，在工作中始終能保持慎獨。嚴格要求自己。完全憑良心辦事，無愧于心。(回顧自己在工作中的表現)
但公司對我的.培養方向與我當初應聘的初衷已經南轅北轍了，我對工作的目的性并不明確。我向來對任何事情都求成，求穩，我喜歡穩穩當當的去完成一些件事情，而并非一味的只求數量。我的做事風格與這份工作性質相悖。所以說這份工作并不適合我。我盡自己努力也只能達到這樣的水平，盡心既是完美我只能這樣說了。(表明自己工作目標和方式與公司要求的工作目標和方式的差異性和矛盾性，但要表明自己努力過了.這實際上是對辭職原因和理由的進一步說明和深化，增強說服力.)
感謝您這一個月來對我的照顧和肯定，相信貴社一定會在您優秀的管理下飛黃騰達的!(再次表示由衷感謝，并在贊揚對方的同時表示衷心祝愿!)
尊敬的xx：
自xx年入職以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。
希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，希望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。
最后，衷心的說：“對不起”與“謝謝”。
祝愿公司開創更美好的未來!
望領導批準我的申請，并協助辦理相關離職手續。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
關于員工辭職信7
尊敬的經理：
你好!當你看到這封信的時候，也就是我下定決心要辭職的時候，這件事我已經考慮了很長一段時間了，今天正式提出申請，請予批準!
提出辭職對我來說是既感遺憾又感幸運，遺憾的是我將要離開我工作和為之努力和奮斗的團隊，從此將和原來的隊友和朋友奮戰在兩條不同的道路上，幸運的是我終于作出了離開的決定，終于可以擺脫終日忙碌的日子，靜下來好好的考慮一下我的未來了�！ �
因為我的工作能力不是最強的，學習成績不是最好的，對此我是既感慚愧又覺無奈。古人說“魚于熊掌不可得兼”，誠哉斯言!因為我不是最優秀的，所以難免顧此失彼。很幸運我還能及時的回頭并作出相應的補救�，F在想來還是心有余悸!
離開這個已經熟悉或者說已經產生強烈認同感和依賴感的集體，心里難免會有很多的依戀和不舍，但是明天的太陽終究還是會從東方升起的，所以盡管要選擇放棄，選擇從新開始，但是我相信不管將來如何，我都會勇敢而堅強的面對!堅強的面對人生中的風風雨雨!這個公司令我很失望，所以我想我必須得離開了。
說了這么多，都是為了請求辭職。希望組織上能夠找到能力更強更加適合這項工作的人來接替。如果組織上需要我本人作出配合，我一定會努力將交接工作做好!
謹以此提出辭職，請組織上批準!
此致
敬禮!
辭職人：
XX年xx月xx日
關于員工辭職信8
人力資源部：
您好！我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也快xx年了，也很榮幸自己成為xxxxxx公司的一員。在公司工作一年中，我學到了一些知識與技能，非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會。
但是我因為個人原因需要辭職，因為我上班的距離較遠，想在住家附近找一份工作，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。
我希望在20xx年xx月xx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。
此致
敬禮
申請人：xxxxxx
20xx年xxxx月xxxx日
關于員工辭職信9
尊敬的葉總：
你好，作為一個員工，或許有些話我不該說，但是我想請葉總聽聽一個打工者的聲音。
我們之所以加入一個公司不是因為公司可以給我們帶來多少經濟效益，而是公司可以為我們做很多我們不能做的。我們是一個相互依托互存的關系。我想我在這四個月來為公司做出的貢獻遠遠大于公司給我的幫助。
剛開始，我之所以選擇咱們源碼，并不是因為我真正的想將來還要回鄭州。只是因為源碼畢竟是鄭州的，他給我一種歸屬感，一種親切感。顯然，當時我如果選擇高邁致遠，或許現在我有更好的發展�？墒枪镜暮芏嘧龇ǖ拇_令我很失望，我越來越發現公司帶給我很多失望。
首先，無論我處于什么樣的想法，我向公司借錢，無論公司有什么借口，我感覺公司最少給我們一個答復�？墒枪灸�，在我提出要求以來，公司給我做過什么？我借錢確實是因為我家里確實缺錢當時。我不知道你做過沒有做過一個職工。如果你真的做過，你可以體會一下當時的心情。我們跑到遠離家鄉的地方打工，圖的什么就是能夠為家里多掙些錢，我們不怕苦不怕累。加入一個公司就是希望公司在我們有困難的時候能夠給我們一些幫助。可是公司卻置之不問，此其一�；蛟S你們很忙，或許你們有很多借口，可有些地方是作為我們這些小小的打工者的最看重的地方。我想跟葉總說，其實一個公司就像是一個小的國家，這個公司的發展，不是靠你有多少資本，也不是靠你有多少人脈，主要還是靠人。人無論是過去，將來，還是現在都是一個最最重要的資源，可是您呢，我不知道你有沒有看重�；蛟S你會說，你很在乎我們，但也要我們體諒體諒公司的情況，會說大家要相互體諒。體諒我體諒公司，大家都很想體諒公司。本來我不想走，真的，我還想跟這個公司一樣， 如果這個公司項目結束了，我還會待在北京，我會給公司帶來一個又一個的機會，我會給公司在北京打開一片市場，雖然這些都很遙遠。我希望公司能夠開大。這確實我原始的想法�？山洑v過這件事情之后，我對公司的看法有了很大的轉變。在我辭職這件事情上，我并沒有埋怨公司。只是有點寒心，這個項目不管怎么說是我給公司帶來的，我不知道咱們公司跟這個公司到底是怎么交易的。我也不知道公司在這個項目里到底得到多少利益。但是最起碼，我為公司找來一個合作伙伴，一個小小的獎勵，不一定是要金錢，或許一個短信，一個電話就可以滿足我在外游蕩的孤獨感，讓流浪的人有種歸屬感，可公司的做法，讓我寒心，此其二。
本來是北京的一家公司找到我，讓我到這來面試，面試通過之后，他們給我開到七千，我不想去，我還沒有感受到咱們公司的那種氛圍，我還想呆在公司。我是個河南人，對河南公司有種情，有種義。我讓公司跟他們簽合同。我只要我的那一份，以我的工作經驗和我的技術水平，我在北京要這個工資我感覺已經是最低的標準了。北京的工資情況我了解，我們學校在這工作的有四五十個，我們都有聯系，大家什么工資都知道。我沒有怨言。
我現在提出辭職希望公司能夠答應。我只想說我沒有做任何愧對公司的事情。是公司的做法讓人感覺寒心。
辭呈
尊敬的公司領導：
您好! 今天非常遺憾地向您提出了辭呈申請，沒有別的意思，只是因為還需要更進一步的深化自己，所以才做出此決定的，希望您能批準。
這段時間，我認真回顧了這近幾年的工作情況，感謝領導在這近幾年的關心和照顧，和同事們對我的幫助與關心。在公司的這段時間內，我學到了很多東西，無論是從專業技能還是做人的個方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感謝公司給予我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發覺自己從事零售行業的積極性還不夠，我不希望自己帶著這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。所以我決定辭職，努力學取更精華的知識來回報公司，請您支持。
請您諒解我作出的決定，也原諒我所采取的暫別方式，我會在上交辭呈報告前盡心盡責的做好本職工作，以便更好的完成工作交接。
在短短的幾年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我相信學有所成的我回來后能更好的為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我衷心的祝福公司的業績一路飆升，公司領導以及各位同事工作順利、身體健康。
此致
敬禮
申請人：xx
xx年07月18日
關于員工辭職信10
尊敬的服裝店領導：
我很遺憾在這個時候向服裝店提出辭職，我來服裝店也3個多月了，對服裝店以人為本體恤下屬特別是對我們基層監管員的照顧讓我頗為感動，讓我一度有著找到了依靠的感覺，而今服裝店正值用人之際，業務發展迅速，但是由于個人方面的一些問題，本人確實是不得已而為之，由此給服裝店帶來的不便還望能夠諒解!
我考慮在此辭呈遞交之后的兩周內離開服裝店，這樣您將有時間尋找合適人選來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作.能為服裝店效力的日子不多了，我一定會站好自己最后一班崗，與新人做好交接工作，盡力讓項目做到平穩過渡!
我很遺憾不能再為服裝店輝煌的明天貢獻自己的力量，我只有由衷的祝愿服裝店業績一路飆升!
至此：
敬禮！
申請人：
日期：
關于員工辭職信11
尊敬的領導：
您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。
我在前臺服務的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思，主要原因有以下幾點：
一、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。
二、對自己的本職工作操作機械化，不創新求異。
三、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協調。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。酒店員工辭職信怎么寫
五、微機改革之后，缺乏責任心，沒有及時的數據統計和管理。
六、自身調節力差，情緒化嚴重。
七、服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。
在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批準!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年x月x日
關于員工辭職信12
尊敬的各位領導：
您好，首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
時光荏苒，進入**銀行已一年之余，我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后，由于行領導對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這一年來在行里的工作，我在金融領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，業務技能得到較大提升，涉及業務范圍更加廣泛，對此我深表感激。
經過深思熟慮之后我決定辭去**銀行綜合柜員工作，由此給行里帶來的不便表示歉意。
非常感謝行領導及所有同事對我的關心和教導。在**銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是銀行的一員而感到榮幸。我確信在**銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝**銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!
同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況，對我的申請予以批準。
此致
敬禮!
辭職人：
XX年xx月xx日
關于員工辭職信13
尊敬的領導：
你們好！我是管家部康體中心的###。
首先，很高興能夠在奧林匹克實習#個月，這段時間無論開心、悲傷都有你們的陪伴與幫助。在此先謝謝各位領導、同事！
在這里我認識了很多對我有幫助的人；無論是李總監時常的問候還是周總監的大度，到經理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動。所以我經常告訴自己懷著一顆感恩的心做人；
在這里你們認真教我做了許多的事；無論是從打掃衛生或收銀入賬洗洗弄弄，到如何與客人溝通對客人服務與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經常告訴自己憑著一顆善良的心做事；
所以，在此請允許我說聲“謝謝你們”。
之后，請允許我于月日辭去“康體中心服務員”一職！原因如下：
第一：我個人對人事安排不認同；或許這不該我管的事，但堂堂康體中心只有這么一個服務員，常常忙得不可開交！這也不重要，重要的是每次我這個唯一的服務員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要準備好時刻回到酒店加班，抱歉，我不想長期生活在這樣的環境下，我受不了！
第二：我個人能力不足，不能夠勝任康體服務員一職；不得不重提，我經常因為某些原因得罪客人，我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的顧客回頭率，為了減少酒店損失，我只能選擇辭職；
第三：我個人覺得實習生與正式員工差別太大；舉一個例子，工資差距那么多。也許你們會說我們是實習生，但是我可不可以這樣說，大家同樣是干活，我們干的不比誰差不比誰少�？刁w中心就我一個實習生，請問，既然我們是實習生，為什么卻是一個人？我和正式員工區別在哪里呢？
第四：從真正意義上說我的第一份工作就是在這里，在這每天很開心的和同事們做事，每天說的做多的就是為人、處事，但是因我個人原因，確實有事需要離開這是集體。
為夢想今天我選擇離開。因為我知道，走的路多了才能到達一定高度，得到自己認識的認可，成為每一天的主演。即將離開，這條路我們走的依然清晰。
最后，請領導批準我的辭職，我相信我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位。
祝：酒店明天會更好、同事工作一切順利！
關于員工辭職信14
尊敬的劉總：
作為一名在酒店工作了七年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。 作為一名在酒店工作了七年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。 每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。 每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工 作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西， 作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西， 能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐， 能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐， 我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、 我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處 如何工作在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始， 在酒店里 事、如何工作在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始， 我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么 我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么 大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。 大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一 種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我， 種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直 到我離開但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記， 但這種感覺不會隨著我的離開而走遠 到我離開但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記， 畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。 畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。 懇請公司接受我的辭職請求! 謝謝!
申請人：
申請時間：
關于員工辭職信15
××領導：
我可能會在×月份某個你覺得方便的時候離開公司。 自從××××年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉眼快×年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創出更
美好的未來。
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