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用工合同協(xié)議書

時(shí)間:2024-07-16 09:11:15 用工協(xié)議書 我要投稿

用工合同協(xié)議書

  在快速變化和不斷變革的今天,協(xié)議起到的作用越來(lái)越大,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。寫協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家整理的用工合同協(xié)議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

用工合同協(xié)議書

用工合同協(xié)議書1

  用人單位基本信息

  甲方:

  法定代表人:

  住所地: 勞動(dòng)者基本信息

  乙方:

  身份證號(hào)碼:

  身份證住址:

  文書送達(dá)地:

  同身份證住址

  固定電話:

  移動(dòng)號(hào)碼:

  人員類別:□本地城鎮(zhèn) □本地農(nóng)戶 □外地城鎮(zhèn) □外地農(nóng)戶 □其他

  甲方招用乙方以非全日制用工形式就業(yè),根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立勞動(dòng)合同如下:

  一、合同期限自 年 月 日至 年 月 日止。期限內(nèi),乙方在甲方每天的工作時(shí)間應(yīng)控制在4小時(shí)以內(nèi),累計(jì)每周工作時(shí)間不超過(guò)24小時(shí)。

  二、甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要與乙方自身?xiàng)l件,安排乙方從事 工作,乙方工作崗位之具體工作內(nèi)容和方式,按照崗位職責(zé)說(shuō)明書和工作流程或相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核。

  根據(jù)崗位職責(zé)說(shuō)明書的要求,乙方應(yīng)在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi),以其全部時(shí)間與精力來(lái)完成甲方指派的工作任務(wù)。

  三、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  四、乙方在工作期限內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí) 元,甲方應(yīng)以貨幣形式按時(shí)足額支付給乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬,且甲方發(fā)給乙方的.工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉姆侨罩苿趧?dòng)者最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。

  乙方對(duì)于甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)及時(shí)進(jìn)行核查。乙方對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬有異議時(shí),應(yīng)在收到工資之日起3個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出書面異議。逾期未提出書面異議的,視為乙方確認(rèn)甲方已依法按時(shí)足額支付乙方全部勞動(dòng)報(bào)酬。

  五、甲方依法無(wú)需為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),僅僅只需為乙方單獨(dú)繳納工傷保險(xiǎn)。受當(dāng)?shù)卣咭蛩赜绊懀追綗o(wú)法單獨(dú)為乙方申報(bào)繳納工傷保險(xiǎn)。

  經(jīng)勞動(dòng)行政保障部門主持協(xié)調(diào),甲乙雙方經(jīng)多次進(jìn)行協(xié)商達(dá)成一致意見:自20xx年5月份起,甲方為乙方繳納外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)。乙方不可撤銷地授權(quán)甲方從其應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬中扣除其個(gè)人應(yīng)負(fù)擔(dān)部門的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  六、甲、乙雙方約定:任何一方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)以書面形式提前10個(gè)工作日通知對(duì)方,甲方無(wú)需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,乙方亦無(wú)需向甲方支付違約金。

  七、合同期限內(nèi),如乙方不能勝任本合同約定工作或嚴(yán)重違反甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,甲方可以解除本合同。

  八、合同期限內(nèi),如甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未按國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)條件,乙方可以解除本合同,但甲方無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  九、乙方不辭而別,或者下落不明,或者未履行第六條的義務(wù),致使甲方無(wú)法或者遲延辦理與乙方離職相關(guān)手續(xù),乙方在此不可撤銷地承認(rèn)其負(fù)有過(guò)錯(cuò),并自愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

  十、甲方按照本合同中載明的乙方的文書送達(dá)地向乙方郵寄送達(dá)文書,不論乙方是否實(shí)際收(看)到,均視為已經(jīng)送達(dá)。當(dāng)乙方的文書送達(dá)地發(fā)生變更時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)在變更后三個(gè)工作日內(nèi)以書面形式通知甲方,否則由此造成的后果由乙方自行承擔(dān)。

  十一、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

  若本合同的簽訂屬于續(xù)簽勞動(dòng)合同或者變更勞動(dòng)合同或者重新簽訂勞動(dòng)合同或者補(bǔ)簽勞動(dòng)合同,甲乙雙方均確認(rèn)在本合同簽訂之前的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的勞動(dòng)報(bào)酬均已結(jié)清,且乙方承諾不再以任何形式向甲方主張補(bǔ)繳20xx年5月之前的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲乙雙方之間已無(wú)任何勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方均不再追究任何責(zé)任。

  十二、本合同執(zhí)行期間,若此合同或依據(jù)此合同訂立的文件中某些條款因?yàn)榉煞ㄒ?guī)或相關(guān)政策的變化而失效,合同其他條款仍然有效,對(duì)雙方仍具有法律約束力。

  十三、甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的按勞動(dòng)爭(zhēng)議處理有關(guān)規(guī)定處理。

  十四、本合同一式兩份,不得代簽和涂改,甲、乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)甲、乙雙方

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

用工合同協(xié)議書2

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,為共同開拓人力資源市場(chǎng)用工,在自愿,平等,互信的基礎(chǔ)上,利用雙方良好的合作關(guān)系和充分發(fā)揮人力資源的'專業(yè)服務(wù)優(yōu)勢(shì),就跟蹤服務(wù),善后管理達(dá)成如下協(xié)議。

  一、因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,乙方向甲方派遣普工 人到甲方單位工作,工作期限暫訂為一個(gè)月,為20xx年12月15日起至20xx年1月15日止。

  二、乙方員工年齡18至38歲,具有民事行為能力,持本人有效身份證,身體健康適應(yīng)公司兩班倒工作制。

  三、乙方員工在甲方上班期間,需遵守廠紀(jì)廠規(guī),甲方不得安排乙方員工從事有毒有害,危險(xiǎn)性工作,否則產(chǎn)生后果由甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定賠償,甲方管理人員和老工人不得對(duì)乙方員工有排斥,辱罵等惡劣態(tài)度。

  四、乙方人員應(yīng)有互相合作精神,不得聚眾鬧事,集體罷工及打架斗毆,一經(jīng)發(fā)生上述事件,將根據(jù)情況嚴(yán)重,給予相應(yīng)處罰,并送甲方處理。

  五、乙方工人由甲方統(tǒng)一管理,必須遵守廠紀(jì)廠規(guī),工人在廠區(qū)內(nèi)或工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生事故時(shí),需查明原因,如因乙方人為造成的,乙方人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)按有關(guān)規(guī)定向乙方索賠,乙方有責(zé)任給予協(xié)助,工作時(shí)間以外,下班時(shí)間及廠區(qū)外發(fā)生的意外事故由乙方負(fù)責(zé)。

  六、甲方管理人員必須依據(jù)廠紀(jì)廠規(guī)文明管理,不得打罵工人及隨意處罰,但不良表現(xiàn)者甲方有權(quán)辭退并通知乙方,辭退時(shí)甲方必須書面通知乙方并注明原因。

  七、乙方人員有以下情形之一的,甲方應(yīng)提前3日通知乙方,并于3日后退回乙方,并有權(quán)要求乙方在 日內(nèi)重新派遣符合條件的勞務(wù)人員:

  1、在試用期內(nèi)不能勝任甲方工作要求;

  2、不服從甲方工作安排;

  3、嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和工作定額任務(wù)管理;

  4、工作失職,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;

  5、派遣期未滿,被派遣勞務(wù)人員提出停止派遣或擅自離崗。

  八、經(jīng)雙方同意,乙方工人工資按綜合人民幣7.5元每小時(shí)計(jì)算,(含加班費(fèi))甲方為乙方免費(fèi)提供吃住,(熱水卡除外)不扣任何費(fèi)用。工時(shí)以廠方工卡或車間報(bào)表為準(zhǔn),在員工自愿申請(qǐng)延長(zhǎng)工作時(shí)間的,甲方可保證員工每月工時(shí)在 小時(shí)。(除本人請(qǐng)假,曠工,曠工一天扣三天工資,遲到)。

  九、在合作期間,為便于管理,甲方不得以任何理由將乙方員工轉(zhuǎn)為該廠正式工,乙方人員將不享有正式員工的福利,如公司制定的績(jī)效獎(jiǎng)金制定。

  十、乙方工人在甲方報(bào)到上班未滿3天自離者,可不付薪資,凡工作滿3天以上的員工工資,應(yīng)全部付給乙方。

  十一、乙方提供的人員,由甲方根據(jù)生產(chǎn)需要而定,如生產(chǎn)量不大需要削減人員,應(yīng)提前7天通知乙方,乙方如撤離工人或少數(shù)民族特殊假日需辭職者了應(yīng)提前7天通知甲方。

  十二、乙方員工薪資發(fā)放方法,定于30個(gè)工作日后兩天發(fā)放,乙方員工上個(gè)月的工資,結(jié)算工薪資時(shí)由甲方,乙方,員工三方當(dāng)場(chǎng)結(jié)算,并由乙方統(tǒng)一結(jié)賬,以現(xiàn)金的方式,由甲方監(jiān)督兌現(xiàn)發(fā)放給員工,合作期滿,甲方一次性結(jié)算清員工薪資付給乙方,如發(fā)生勞糾紛由乙方負(fù)責(zé)。

  十三、以上條款雙方共同遵守,如協(xié)議未盡事宜,可另訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。

  十四、以上甲乙雙方簽字蓋章方可生效,一式二份,各執(zhí)一份。

  甲方簽名(蓋章): 乙方簽名(蓋章):

  代表: 代表:

  日期: 日期:

用工合同協(xié)議書3

  甲方:湖南省建筑工程集團(tuán)總公司直屬工程公司

  乙方:項(xiàng)目承包責(zé)任人 (身份證 ,手機(jī) ,項(xiàng)目經(jīng)理部名稱: 丙方: (身份證 ,手機(jī) )

  為建設(shè) 工程,甲方委派丙方到乙方任職(擔(dān)任 崗位工作)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)和《關(guān)于印發(fā)〈湖南省建筑工程集團(tuán)總公司項(xiàng)目承包合同管理辦法 〉的通知》(湘建總審字【20xx】191號(hào))等集團(tuán)總公司有關(guān)規(guī)章制度,結(jié)合本工程具體情況,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,簽訂本用工協(xié)議。

  一、用工期限:從 年 月 日起至本項(xiàng)目建設(shè)工程施工合同實(shí)施完畢。

  二、費(fèi) 用:

  1、 年 月 日起至 年 月 日,乙方按月承擔(dān)丙方的工資和單位部分的社保、住房公

  積金、企業(yè)年金繳費(fèi)等費(fèi)用,共計(jì)人民幣2845元/月; 2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日,乙方按月承擔(dān)丙方的工資和單位部分的.社保、住房公積金、企業(yè)年金繳費(fèi)等費(fèi)用,共計(jì)人民幣3045元/月。

  (一)、工資標(biāo)準(zhǔn)

  1、xx年2月16日起至20xx年7月31日,乙方每月承擔(dān)丙方稅后工資2200元。

  2、20x年8月1日起至20xx年7月31日,乙方每月承擔(dān)丙方稅后工資2400元。20xx年8月1日起以后

  乙方仍需要聘用丙方,每年工資調(diào)整額在前一年度“議定工資標(biāo)準(zhǔn)”的基礎(chǔ)上增長(zhǎng)不少于200元/月。

  (二)、工資支付方式

  1、20xx年2月16日起至20xx年7月31日,乙方每月直接支付丙方崗位工資680元,另1520元由乙方按

  月?lián)芨兜郊追剑ɑ蛴杉追綇墓こ炭钪械挚郏糜诩追酱侗降臋n案工資;2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日,乙方每月直接支付丙方崗位工資880元,另1520元由乙方按月?lián)芨兜郊追剑ɑ蛴杉追綇墓こ炭钪械挚郏糜诩追酱侗降臋n案工資。

  (三)、單位部分的社保、住房公積金和企業(yè)年金繳費(fèi)

  1、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):乙方從20xx年2月16日起每月承擔(dān)丙方社保單位繳費(fèi)462.5元、住房公積金單位繳費(fèi)122.5

  元,企業(yè)年金單位部分60元,三項(xiàng)費(fèi)用合計(jì)645元/月(該三項(xiàng)繳費(fèi)隨總公司人力資源部每周期核定的標(biāo)準(zhǔn)而調(diào)整)。

  2、繳費(fèi)方式:乙方按月?lián)芨兜郊追剑ɑ蛴杉追綇墓こ炭钪械挚郏?45元,用于甲方向主管部門代交丙方的

  社保、住房公積金和企業(yè)年金繳費(fèi)。

  三、甲方職責(zé):

  1、應(yīng)向乙方真實(shí)反映丙方的個(gè)人資信、履職能力等情況;

  2、監(jiān)督乙方按時(shí)足額支付丙方費(fèi)用;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙、丙雙方關(guān)系;

  4、聽取乙方關(guān)于丙方履職情況的意見,對(duì)丙方履職情況進(jìn)行定期考核。

  四、乙方職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)提供丙方辦公場(chǎng)所和食宿(丙方伙食費(fèi)按乙方管理規(guī)定交納費(fèi)用);

  2、按月足額支付丙方的費(fèi)用,履行國(guó)家現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定的責(zé)任和義務(wù),承擔(dān)丙方在用工期間工傷事故的全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

  3、負(fù)責(zé)丙方為本工程服務(wù)所必需的辦公用品、交通費(fèi)、差旅費(fèi)、通訊費(fèi)(通訊費(fèi)按90元/月包干,未包括在工資費(fèi)用中,由乙方向丙方按月直接支付)等;

  4、負(fù)責(zé)按100元/月標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)丙方教育培訓(xùn)費(fèi)(該費(fèi)用未包括在工資費(fèi)用中),從20xx年2月16日至施工合同實(shí)施完畢按月?lián)芨兜郊追剑ɑ蛴杉追綇墓こ炭钪械挚郏?/p>

  5、負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行工作考勤,《考勤表》(可以是傳真件或掃描電子文檔)于每月30日之前報(bào)甲方綜合辦公室(聯(lián)系人蔣新宇,電話0731—8xx03 ,傳真0731—8xx2)。如乙方未按時(shí)報(bào)送《考勤表》,視同丙方本月正常出勤,應(yīng)當(dāng)足額支付本月費(fèi)用。

  五、丙方職責(zé):

  1、認(rèn)真履行崗位職責(zé);

  2、自覺(jué)遵守甲方、乙方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

  3、及時(shí)向甲方繳納個(gè)人或單位部分的社保、住房公積金和企業(yè)年金繳費(fèi)(在總公司辦理了社保、住房公積金和企業(yè)年金的);

  4、協(xié)助乙方按期向甲方報(bào)送月度《考勤表》。

  六、其他:

  1、本用工協(xié)議實(shí)施過(guò)程中甲方或乙方要求調(diào)動(dòng)丙方,應(yīng)提前30天書面通知對(duì)方,乙、丙方接到甲方發(fā)出的《調(diào)令》且辦理完相關(guān)手續(xù)后丙方方可離開項(xiàng)目部。

  2、本用工協(xié)議書未盡事宜,按甲、乙雙方簽訂的《項(xiàng)目承包合同》相關(guān)約定執(zhí)行。

  3、本用工協(xié)議書一式壹份,經(jīng)甲、乙、丙三方簽字后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字): 丙方(簽字):

  代表(簽字): 委托代理人(簽字):

  簽訂日期

用工合同協(xié)議書4

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方并分配乙方從事崗位工作,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。

  一、協(xié)議期限:

  本協(xié)議有效期限自____年____月____日起至____年____月____日止;其中試用期為____個(gè)月。

  二、用工約定:

  1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后,在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬);

  2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止;

  3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。

  三、乙方工作職責(zé):

  1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作;

  2、要自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤;

  3、要認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制度和安全操作規(guī)程,杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè),出現(xiàn)工傷事故,本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任;

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的,乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

  四、工作時(shí)間:

  1、乙方在甲方工作期間加班的,甲方將予以支付相應(yīng)報(bào)酬。

  2、乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)主管請(qǐng)假,否則按曠工處理,主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字,并做好保存,以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。

  3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資及相應(yīng)的補(bǔ)貼和考評(píng)獎(jiǎng)金,但缺勤休假不得超過(guò)7天/月,凡超過(guò)者,按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

  五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件:

  甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,乙方調(diào)出或離職時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。

  六、勞動(dòng)報(bào)酬:

  1、甲方的'工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;

  2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作,甲方每月20日前以貨幣的形式支付乙方上月度工資,工資不得低于荊州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資元。

  七、保險(xiǎn)福利:

  甲方所發(fā)放的工資中已經(jīng)包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)。

  八、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:

  1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;

  2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

  3、不服從分配,有違法、違紀(jì)行為者;

  4、不執(zhí)行崗位責(zé)任制度和安全操作規(guī)程,造成質(zhì)量和安全責(zé)任事故者;

  5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

  6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  7、甲方宣告解散的。

  九、其它:

  1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

  2、因乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度或失職、違法亂紀(jì)、不遵守安全操作規(guī)程造成安全責(zé)任事故的,甲方可隨時(shí)無(wú)薪解雇,不發(fā)給乙方任何工資,給甲方造成損失的乙方還應(yīng)另承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償和法律責(zé)任;

  2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;

  3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;

  4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  代表:_____________________

  ____年____月____日

用工合同協(xié)議書5

  甲方:

  學(xué)校

  乙方:

  身份證:

  電話:

  乙方身體健康,能吃苦耐勞。甲、乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定,在平等、協(xié)商基礎(chǔ)上簽訂協(xié)議。

  一、服務(wù)內(nèi)容:

  甲方聘請(qǐng)乙方為學(xué)生食堂做飯、菜。

  二、甲方責(zé)任:

  甲方為乙方提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定的相關(guān)設(shè)施,甲方付乙方薪酬。

  三、乙方責(zé)任:

  1、乙方應(yīng)持有從業(yè)人員個(gè)人健康證明。辦證費(fèi)由學(xué)校開支。

  2、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作,搞好環(huán)境衛(wèi)生。

  3、服務(wù)熱情,接受校食品衛(wèi)生安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查。

  4、給學(xué)生打飯:態(tài)度和藹,做到公平、細(xì)心,嚴(yán)禁燙傷學(xué)生。

  5、乙方如特殊情況需解除本合同,應(yīng)提前兩周提出辭呈。

  四、薪酬:

  乙方按甲方規(guī)定的`上班工作時(shí)間做完一個(gè)月發(fā)放薪酬:壹仟貳百元整。

  五、雙方約定:

  乙方從家到校往返路途發(fā)生的不安全事故、違反食堂操作規(guī)程造成的不安全事故,均由乙方自己承擔(dān)。

  六、本協(xié)議有效期一年。

  此合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

  ×××學(xué)校

  甲方責(zé)任人(簽字):

  乙方(簽字):

  ×年×月×日

用工合同協(xié)議書6

  甲方:

  乙方:

  甲方因工作需要,需臨時(shí)招收一名環(huán)衛(wèi)工,甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就雙方的責(zé)任和權(quán)利達(dá)成如下協(xié)議:

  一、乙方責(zé)任

  1、工作職責(zé)及要求:乙方負(fù)責(zé)每天清掃甲方辦公樓公共區(qū)域及前坪、會(huì)議室、培訓(xùn)教室、衛(wèi)生間的衛(wèi)生,并保持干凈衛(wèi)生,工作時(shí)間為每天八小時(shí)制(與公司職工作息時(shí)間同步);

  2、乙方需加強(qiáng)和保護(hù)自身的安全,甲方對(duì)乙方在工作時(shí)間內(nèi)因自身原因造成的安全事故不負(fù)任何責(zé)任,乙方不享受甲方養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)等待遇;

  3、乙方必須遵守甲方規(guī)章制度,不得違反;

  4、乙方必須服從甲方安排和其他臨時(shí)性的工作。

  二、乙方權(quán)利

  1、工資及福利待遇:工資實(shí)行包干制,1000元/月,并按考勤考核,不享受甲方在職員工的其他薪酬待遇;

  2、乙方的`節(jié)假日福利按甲方在職員工的50%發(fā)放;

  3、甲方發(fā)放在職員工工資和福利時(shí)同時(shí)發(fā)放給乙方以上兩條規(guī)定的待遇。

  三、甲方責(zé)任

  1、按時(shí)發(fā)放乙方該享受的工資和福利待遇,不得無(wú)故拖欠;

  2、為乙方配備必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和工具。

  四、甲方權(quán)利

  1、自協(xié)議簽訂之日起試用乙方一個(gè)月,試用期內(nèi)如乙方不能勝任此項(xiàng)工作以及達(dá)不到甲方的要求,甲方有權(quán)單方面終止本協(xié)議;如乙方能夠勝任此項(xiàng)工作,該協(xié)議在協(xié)議期限內(nèi)有效;

  2、甲方對(duì)乙方的工作過(guò)程和效果及遵守甲方規(guī)章制度情況進(jìn)行監(jiān)督,并有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對(duì)乙方違規(guī)情況進(jìn)行處罰,乙方出現(xiàn)違法或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度時(shí),甲方可隨時(shí)單方面終止本協(xié)議;

  3、甲方因編制調(diào)整或者機(jī)構(gòu)改革不需要該崗位時(shí),甲方可單方面終止本協(xié)議。

  五、協(xié)議期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):

  乙方:

  _____年_____月_____日

用工合同協(xié)議書7

  甲方:

  乙方:

  依據(jù)國(guó)家《消防法》的有關(guān)規(guī)定,為了進(jìn)一步做好員工宿舍的安全消防工作,實(shí)行安全防火責(zé)任制,本著誰(shuí)居住誰(shuí)負(fù)責(zé)的`原則,各留宿人員為第一責(zé)任人,現(xiàn)就員工宿舍的安全訂立以下協(xié)議:

  1.嚴(yán)禁乙方使用明火在集體宿舍樓內(nèi)做飯、燒水以及燃放煙花爆竹等,一經(jīng)發(fā)覺(jué),沒(méi)收所使用器具,甲方將收回宿舍。如由此引起后果,責(zé)任由乙方完全負(fù)責(zé)。

  2.乙方在使用電冰箱、電視機(jī)、電腦、微波爐、洗衣機(jī)、電淋浴器和有自動(dòng)斷電保護(hù)功能的電水壺、電水杯等電器時(shí),不能超出插座核定用電量,經(jīng)查出嚴(yán)厲處理,使用電器發(fā)生事故,由乙方負(fù)全部責(zé)任。

  3.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉、亂接電線,嚴(yán)禁使用偽劣等不安全電器產(chǎn)品。由此顯現(xiàn)問(wèn)題,引起事故,責(zé)任由乙方完全負(fù)責(zé)。

  4.不得在宿舍內(nèi)焚燒物品,嚴(yán)禁挪用和破壞消防設(shè)備,嚴(yán)禁堆放和存放雜物、易燃易爆及危害公共安全的物品。

  5.乙方不得將宿舍租給他人進(jìn)行違法違規(guī)行為,如顯現(xiàn)事故乙方負(fù)連帶責(zé)任。

  6、非因甲方原因引起的乙方人身、財(cái)產(chǎn)安全事故,甲方不對(duì)乙方承當(dāng)任何責(zé)任。

  7.因乙方過(guò)錯(cuò)引起安全、火災(zāi)等事故,給公司或第三人造成財(cái)產(chǎn)和財(cái)產(chǎn)之外的其他任何損失的,由乙方承當(dāng)賠償損失和承當(dāng)一切法律責(zé)任。

  8.本協(xié)議自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方代表人(簽字):

  乙方(簽字):

  20xx年xx月xx日

  20xx年xx月xx日

用工合同協(xié)議書8

  乙方(勞動(dòng)者):_____________________________。

  1、甲方為乙方提供免費(fèi)食宿,乙方僅需要承擔(dān)對(duì)應(yīng)平均的水電費(fèi)用,乙方如因自身原因自愿放棄在公司內(nèi)住宿,則在公司以外發(fā)生任何意外情況(包括但不限于跌傷、交通意外等),公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求。

  2、甲方根據(jù)乙方個(gè)人能力及入職時(shí)間合理安排工作崗位,在不屬于甲方指定的工作崗位上發(fā)生意外,屬于乙方私自非法串崗行為,公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求。

  3、乙方有公事外出行為,需在行政人事部備案,并在部門領(lǐng)導(dǎo)書面核準(zhǔn)簽署放行條,否則屬于乙方私自外出,在公司外部發(fā)生的一切事故皆由乙方自己承擔(dān)。公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求。

  4、甲方根據(jù)生產(chǎn)及訂單情況,合理安排乙方工作時(shí)間,乙方已明白并接受甲方的.綜合計(jì)時(shí)工作制度。不得以任何理由向甲方提出關(guān)于工作時(shí)間超時(shí)需額外計(jì)算加班費(fèi)等任何訴求。

  5、在乙方入職之前已清楚明了并接受公司安排其工作崗位的薪資計(jì)算及薪酬制度。

  6、乙方因個(gè)人原因需離職,應(yīng)提前一月申請(qǐng)離職,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)逐層審批,并在行政人事部辦好交接手續(xù),方可離職。

  7、甲方因?qū)嶋H需要,有權(quán)進(jìn)行人員優(yōu)化,提前一周通知乙方,對(duì)乙方進(jìn)行工作交接和工資核算,辦理好離職手續(xù)后,勞動(dòng)關(guān)系自行終止,乙方的任何行為均屬于個(gè)人行為,和甲方?jīng)]有任何關(guān)聯(lián)性。

  甲方(蓋章):___________。

  ______年____月____日。

  乙方(簽字):___________。

  ______年____月____日。

用工合同協(xié)議書9

  甲方:______________

  乙方:______________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》之有關(guān)規(guī)定,本著互惠互利、誠(chéng)實(shí)守信的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,就防建公司土建及安裝零星工程,以資共同遵守:

  一、承包方式及內(nèi)容:

  1、乙方按照甲方書面內(nèi)容要求(派工單),組織勞動(dòng)力完成工程任務(wù)。

  2、乙方的承包工程僅提供勞務(wù)服務(wù),其余事項(xiàng)均由甲方負(fù)責(zé)。

  3、甲方僅提供乙方施工人員住宿,其余問(wèn)題均由乙方自行解決。

  二、工資標(biāo)準(zhǔn)及記工方式:

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,不論工種統(tǒng)一按照綜合單價(jià)180元/工日計(jì)算。

  2、乙方施工人員每班次在甲方指定部門或人員處考勤簽到,月底進(jìn)行匯總。

  3、乙方施工人員工作接受甲方工作人員監(jiān)督,對(duì)于施工中刻意拖延的情況將進(jìn)行批評(píng)教育,并對(duì)當(dāng)日工資按照50%計(jì)量,超過(guò)三次人員乙方無(wú)條件進(jìn)行更換。

  三、工資結(jié)算方式:

  1、乙方每月月底考勤按照甲方《零星工程管理規(guī)定》報(bào)甲方審批,每月10日支付上月工資的80%。

  2、甲方確定無(wú)施工任務(wù),施工人員退場(chǎng)后一月內(nèi),支付全部工資。

  四、施工要求:

  1、乙方施工人員保證按甲方安全、質(zhì)量和進(jìn)度要求高質(zhì)量地完成甲方委托的`施工任務(wù),保證遵守甲方的安全生產(chǎn)及文明施工的規(guī)章制度,保證不違章作業(yè)。

  2、乙方保證組織的施工人員為守法公民,保證施工中和施工間歇時(shí)間不作違法違紀(jì)的事情,負(fù)責(zé)后果自負(fù)。

  3、乙方帶班必須了解施工人員的健康狀況,嚴(yán)禁讓有突發(fā)性疾病,傳染病人員進(jìn)駐施工現(xiàn)場(chǎng),負(fù)責(zé)后果自負(fù)。

  4、施工中,乙方應(yīng)無(wú)條件地接受甲方工地質(zhì)檢人員的檢查,有權(quán)要求乙方施工人員對(duì)不合格的產(chǎn)品進(jìn)行返工,返工部分不予記工,對(duì)不服從管理,拒絕返工的人員強(qiáng)制退場(chǎng)。

  本協(xié)議一式肆份,甲方叁份,乙方壹份,均具有同等法律效力。

  甲方代表:______________

  乙方代表:______________

  電話:______________

  電話:______________

  ____年____月____日

  ____年____月____日

用工合同協(xié)議書10

  甲方:

  乙方:

  甲方承接了_____項(xiàng)目的施工工作,為使工程順利進(jìn)行,保證乙方人身安全,特制定以下安全協(xié)議,由甲方監(jiān)督管理,乙方無(wú)條件執(zhí)行。

  1 出、回國(guó)途中安全注意事項(xiàng)

  1.1乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方帶隊(duì)人員的要求進(jìn)行登機(jī),途中不得私自離隊(duì),若有事情須向帶隊(duì)人員請(qǐng)假,經(jīng)甲方帶隊(duì)人員允許且由甲方人員陪同下方可離隊(duì)。

  1.2為了防止上當(dāng)受騙或其他傷害,乙方不得私自與陌生人達(dá)成協(xié)定,乙方的任何決定須經(jīng)甲方同意。

  1.3乙方不得私自攜帶違禁物品出入境,不違反中國(guó)法律法規(guī)及國(guó)際法律法規(guī)的行為。

  1.4乙方有違反以上3條造成的任何傷害或損失甲方不負(fù)責(zé)任。

  2 現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)生活安全注意事項(xiàng)

  2.1未經(jīng)甲方項(xiàng)目經(jīng)理簽字批準(zhǔn),任何人員不得離開現(xiàn)場(chǎng)。

  2.2未戴安全帽、未著勞保服勞保鞋不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。嚴(yán)禁赤腳光背、穿拖鞋進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。

  2.3未經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理許可,現(xiàn)場(chǎng)所有人員不得酗酒。不得酒后進(jìn)入作業(yè)區(qū)作業(yè)。

  2.4各工種嚴(yán)格按照安全技術(shù)交底進(jìn)行施工,各班組應(yīng)堅(jiān)持做到班班有交底,交底有記錄。班組交接時(shí)應(yīng)將本班遺留的`安全質(zhì)量隱患告知下個(gè)班組負(fù)責(zé)人。

  2.5機(jī)械操作人員應(yīng)嚴(yán)格按照機(jī)械操作手冊(cè)進(jìn)行操作,發(fā)現(xiàn)機(jī)械故障應(yīng)及時(shí)排除,若排除不了,以及時(shí)匯報(bào)。人員、機(jī)械不得帶病操作。

  2.6未經(jīng)項(xiàng)目部管理人員許可,不得私自操作非本職崗位的設(shè)備。

  2.7現(xiàn)場(chǎng)用電必須由專職電工進(jìn)行操作。專職電工應(yīng)按照用電規(guī)程進(jìn)行操作。

  2.8接受總包單位、業(yè)主及監(jiān)理單位的安全生產(chǎn)檢查,嚴(yán)格按照項(xiàng)目部要求進(jìn)行落實(shí)整改。

  2.9生產(chǎn)生活區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁打架斗毆,肆意滋事。

  2.10乙方違反以上注意事項(xiàng)造成的傷害及損失,由乙方自行承擔(dān),且甲方根據(jù)事件情況予以經(jīng)濟(jì)處罰。

  3____地處非洲,就醫(yī)條件有限,乙方所有人員應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生及飲食衛(wèi)生,嚴(yán)格按照項(xiàng)目部《衛(wèi)生健康安全制度》執(zhí)行,謹(jǐn)防傳染疾病。

  4乙方人員必須遵守中法律法規(guī),同時(shí)遵守國(guó)際法、____法律法規(guī),違反者造成的后果甲方不負(fù)任何責(zé)任。

  5本協(xié)議僅對(duì)乙方登機(jī)離開北京到達(dá)____至乙方乘機(jī)離開____到達(dá)北京期間的安全責(zé)任負(fù)責(zé),除此時(shí)限外協(xié)議內(nèi)容自動(dòng)失效。

  甲方:

  乙方:

  日期:

  日期:

用工合同協(xié)議書11

  甲方名稱:___________________________________________

  注冊(cè)地址___________________________________________________

  聯(lián)系電話_______________________________________________

  乙方姓名:______________________________________________

  居民身份證號(hào)___________________________________________

  戶口所在地_____省____區(qū)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

  郵政編碼__________

  現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

  根據(jù)《勞動(dòng)法》、《民法典》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

  一、合同期限

  甲乙雙方可以隨時(shí)終止本合同。

  二、工作內(nèi)容

  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任______________工作。

  甲方根據(jù)工作要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。

  乙方應(yīng)當(dāng)努力提高職業(yè)技能,按崗位要求完成工作任務(wù)。

  三、工作時(shí)間

  乙方每周工作______日,分別為周______;每日工作______小時(shí)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:

  甲方按小時(shí)計(jì)酬方式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)______元。

  甲方向乙方支付工資形式為____________。支付周期不得超過(guò)15日。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

  六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn),為乙方提供如下勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品:___________________。

  七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

  八、其他

  甲乙雙方約定的.其他事項(xiàng)

  本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方:_________乙方:_________

  法定代表人或委托代理人:_________

  簽訂日期:_________年_________月_________日

用工合同協(xié)議書12

  甲方:

  乙方:

  XX(以下簡(jiǎn)稱甲方)與(先生/女士,以下簡(jiǎn)稱乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著自愿和平等的原則,一致達(dá)成下列條款:

  一、工作時(shí)間:

  每周半天。

  二、勞動(dòng)報(bào)酬:

  依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低于人民幣500元,每月20日發(fā)放上月整月工資;次月開始發(fā)放工資。

  三、勞動(dòng)紀(jì)律:

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

  (二)發(fā)放工資含經(jīng)營(yíng)不善破產(chǎn)補(bǔ)償、意外傷害、工傷賠付、節(jié)假日加班、社會(huì)保障交納費(fèi)、獎(jiǎng)金及所有相關(guān)費(fèi)用;

  (三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

  (四)乙方遵守國(guó)家的`法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方如違反規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

  四、合同解除:

  (一)乙方在本合同履行期間可在不說(shuō)明任何原因的情況下辭職,甲方無(wú)異議;但乙方辭職必須提前三天通知甲方,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。三天內(nèi),甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時(shí)終止試用,解除本合同,并不因此承擔(dān)違約責(zé)任;工資按日工資結(jié)算。

  (二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,對(duì)經(jīng)濟(jì)權(quán)益造成損害的,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,造成極壞影響的;

  (三)無(wú)理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

  (四)盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;及其它違反國(guó)家法律規(guī)定的。

  (五)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

  五、其他:

  違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任:十天工資為違約金。

  雙方可客觀情況發(fā)生了重大的變化時(shí),友好協(xié)商變更相關(guān)內(nèi)容。

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  乙方:

  電話:

  電話:

  年 月 日

  年 月 日

用工合同協(xié)議書13

  甲方:XX市城管執(zhí)法局

  乙方:

  為進(jìn)一步提高城市管理水平,優(yōu)化市區(qū)環(huán)境,明確責(zé)任,經(jīng)與雇傭協(xié)管員協(xié)商,本著平等、自愿的原則,制定本協(xié)議:

  一、乙方做好每天基本管理工作及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)任務(wù),月基本工資1200元。

  二、乙方要求身體健康,在工作期間,應(yīng)本著安全第一的.方針,做好本職工作。甲方不承擔(dān)乙方在工作期間傷、病及其他一切意外事故責(zé)任。

  三、違約責(zé)任:乙方在工作期間,不履行職責(zé)、達(dá)不到甲方工作要求、不服從管理或行為失范帶來(lái)社會(huì)負(fù)面影響的,甲方可給予警告或直接解除用工合同。

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各留一份,本著協(xié)商自愿的原則,自簽字之日起立即生效。

  甲方:XX市城管執(zhí)法局乙方:

用工合同協(xié)議書14

  甲方:__________

  乙方:___________

  丙方:__________

  為滿足參與者需求,甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本合同。由乙方對(duì)甲方提供家政服務(wù)、甲方支付勞務(wù)費(fèi)、丙方對(duì)乙方擔(dān)保的形式訂立家政勞務(wù)合同:

  一、合同期限:自________年____月____日至________年____月____日止,有效期為________年。

  二、由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協(xié)議》內(nèi)容:

  乙方從________年____月____日到________年____月____日起,自愿到甲方家工作,工作地址___________________,工作時(shí)間__________,是否吃住,休息日______,國(guó)定假日(可、不可)休息;國(guó)定假乙方工作,工資屬單薪;工作內(nèi)容______________工資___________及其他,乙方確認(rèn),簽名_____________。甲方確認(rèn),簽名_____________。丙方確認(rèn):簽名。

  三、證件:

  1)乙方、甲方、丙方均出示的是本人正確身份證和有效證明。并乙方和丙方應(yīng)將有效身份證的復(fù)印件交于甲方各一份。

  2)乙方出示有效、真實(shí)的體檢合格證明,體檢內(nèi)容要有:胸透正常、無(wú)心臟病、無(wú)高血壓、肝功能2對(duì)半正常、無(wú)各種傳染病等。并有甲方保管;

  乙方的義務(wù)和權(quán)利:

  (一)義務(wù)

  自愿簽定合同:

  乙方愿意到甲方家為其做家政服務(wù);接受丙方為乙方的擔(dān)保人;自愿簽訂此合同。

  提供有效內(nèi)容,符合合同的體檢證明;

  完全依照三方訂立的本合同內(nèi)容的要求進(jìn)行家政工作。

  2、財(cái)產(chǎn)和生命安全:

  如屬乙方不慎毀壞客戶物品的,乙方應(yīng)照價(jià)賠償;乙方自身因沒(méi)有(或沒(méi)有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施,而造成乙方或甲方生命及財(cái)產(chǎn)的損失,一切后果與甲方無(wú)關(guān),乙方自己承擔(dān)。乙方在帶小孩的工作過(guò)程中,特別要注意安全,有意或無(wú)意造成孩子的傷或亡,一切后果有乙方負(fù)責(zé);

  乙方在工作期間,對(duì)甲方家庭內(nèi)的貴重物品,不得擅自觸摸,更不得竊為己有。如觸犯刑律的,甲方將配合公安局要求國(guó)家執(zhí)法部門立案,并同意甲方對(duì)乙方追加2倍經(jīng)濟(jì)損失賠償。產(chǎn)生的后果有乙方負(fù)責(zé);

  乙方在工作期間內(nèi)應(yīng)當(dāng)注意防火、防盜、防煤氣中毒的事件的'發(fā)生,以保護(hù)自己和客戶的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全和他人的人身、財(cái)產(chǎn)安全。如乙方疏忽或違規(guī)操作,而對(duì)甲方造成嚴(yán)重后果者,乙方在經(jīng)濟(jì)上要予以實(shí)際損失額賠償給甲方,法律上應(yīng)予以追究。

  3、考勤

  1)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀(jì)律,若在工作中,無(wú)法適應(yīng)《上崗協(xié)議》簽訂各內(nèi)容,應(yīng)以書面形式,提前____通知甲方,甲方應(yīng)予以換人,如果乙方不提前通知甲方而私自曠工,作礦工處理。

  乙方上崗后,在甲方?jīng)]有提出終止合同的前提下,必須為甲方服務(wù)滿壹個(gè)月后方可起薪;或未滿____個(gè)月而沒(méi)有下列情況之一的,予以起薪。未滿____個(gè)月的屬下列情況之一,甲方不予起薪:

  2)無(wú)故擅自終止通用合同)無(wú)故曠工

  3)損壞業(yè)主物品或給甲方造成損失超過(guò)其工資數(shù)目。

  4)上崗期間違反家政服務(wù)員的職業(yè)道德(合同中約定的)而造成甲方中途解聘的

  在工作期間,按合同訂立的時(shí)間和地點(diǎn)工作,乙方同意:如因乙方原因未經(jīng)甲方同意,而無(wú)故遲到早退____分鐘內(nèi)罰款____元;無(wú)故____-____分鐘罰款____元;無(wú)故遲到____-____分鐘則罰款____元;無(wú)故遲到____小時(shí)以上按曠工處理;礦工處理:礦工日無(wú)工資;另向甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的____天工資;

  4、紀(jì)律

  (1)乙方未經(jīng)甲方的同意,不得使用甲方的電話、化妝品、衣物、家電用品、食物等屬甲方的東西;如有違反,乙方愿意以原物品的____倍賠償給甲方;

  乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自進(jìn)入或挪動(dòng)甲方明確規(guī)定的地方、物品(甲乙雙方約定以下幾列乙方不能進(jìn)入或用)如有違反,乙方愿甲方扣除當(dāng)月的____天工資;

  乙方不得未經(jīng)甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情況、經(jīng)濟(jì)狀況、家庭矛盾、工作或?qū)W習(xí)的內(nèi)容和地址、電話號(hào)碼、住址、身份及隱私等等的家庭信息;乙方不得搬弄是非。乙方如果有違反,愿意甲方向其追回全額的經(jīng)濟(jì)損失和予以____元的賠償金額;

  乙方未經(jīng)甲方同意,任何時(shí)間不得帶任何人進(jìn)入甲方的住址和工作、學(xué)習(xí)的地點(diǎn)乙方如果有違反,愿意甲方向其追回全額的經(jīng)濟(jì)損失和予以____元的賠償金額;

  有義務(wù)交清甲方交代的家中經(jīng)濟(jì)帳目;

  (二)權(quán)利

  1、乙方在本合同生效二周后,有權(quán)要求享受甲方為其所承保的意外醫(yī)療保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)條款和保險(xiǎn)額度。

  乙方在工作期間應(yīng)當(dāng)愛(ài)護(hù)甲方的家庭財(cái)產(chǎn),對(duì)貴重易碎、易損物品及危險(xiǎn)動(dòng)作的清潔,應(yīng)當(dāng)首先采取安全保護(hù)措施,也有權(quán)要求客戶提供安全保護(hù)措施,方________進(jìn)行清潔工作。

  國(guó)定假期有權(quán)向甲方要求休息,但應(yīng)扣除相應(yīng)的工資。

  乙方有權(quán)要求甲方給予乙方雙方談妥的福利(包括:工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、餐用次數(shù)、住宿條件、提供的生活用品、國(guó)定假期、探親時(shí)間工資等等)

  4、乙方有權(quán)在雙方約定的發(fā)薪時(shí)間,向甲方催討當(dāng)月的工資

  五、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)義務(wù)

  1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務(wù);接受丙方為乙方的擔(dān)保人。自愿簽訂此合同。

  2、甲方應(yīng)在乙方工作后二周,對(duì)乙方買好意外醫(yī)療保險(xiǎn)(保額為人民幣)和意外傷害保險(xiǎn)(保額為人民幣)。并此時(shí),有乙方為該保險(xiǎn)的受益人;

  甲方在合同期間,乙方除了請(qǐng)假、礦工或損毀甲方物件及合同中約定款項(xiàng),按合同照扣服務(wù)費(fèi)外,不滿意乙方服務(wù)可同乙方溝通、協(xié)調(diào)直至甲方可單方面立即終止本合同,但不可克扣乙方的服務(wù)費(fèi),甲方不得以乙方服務(wù)不到位為借口克扣甲方服務(wù)費(fèi),甲方如以此為由而克扣甲方服務(wù)費(fèi),則屬甲方違約。終止合同后的乙方前未拿的服務(wù)費(fèi),甲方要按實(shí)際天數(shù)同乙方照算。

  甲方有責(zé)任對(duì)貴重的易碎物品或其他,在采取安全措施的情況下,指令乙方進(jìn)行工作,如屬甲方明知有安全隱患,而不提醒或誤導(dǎo)乙方,至發(fā)生物品或人員傷亡,甲方要承擔(dān)____的責(zé)任。

  甲方有責(zé)任對(duì)其貴重的財(cái)、物實(shí)施嚴(yán)格的保管。

  甲方必須在每月乙方工作滿月后的第____天,給乙方發(fā)相約定的薪水。不得拖欠。

  定約合同后,甲方要改變?cè)ǖ摹渡蠉弲f(xié)議內(nèi)容》必須征得乙方的同意(除了要終止合同),否則,甲方擅自改變上崗協(xié)議內(nèi)容,而使乙方月內(nèi)的工時(shí)薪水損失,仍有甲方補(bǔ)足;

  在乙方家里或乙方本人確實(shí)有突發(fā)事件發(fā)生或必要事件,有義務(wù)給乙方準(zhǔn)假或同意乙方終止合同;

  (二)權(quán)利

  乙方在工作期間,對(duì)甲方家庭內(nèi)的貴重物品,不得擅自觸摸,更不得竊為己有。如觸犯刑律的,甲方有權(quán)將配合公安局要求國(guó)家執(zhí)法部門立案,并追加實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的____倍要求乙方予以賠償。

  甲方有權(quán)在乙方的工作內(nèi),在地點(diǎn)、時(shí)間不變的情況下,指令乙方的工作順序、要求等方面的安排;

  有權(quán)在任何時(shí)間終止本合同;

  在國(guó)定假期,符合國(guó)家的國(guó)定假薪水的前提下,有權(quán)同乙方商議加班事宜;

  有權(quán)了解乙方的家庭人員情況和乙方的社會(huì)關(guān)系;

  有權(quán)清查已交給乙方的家中經(jīng)濟(jì)帳目;

  六、丙方的權(quán)利和義務(wù)

  義務(wù)

  1、保證乙方的身份、住址、年齡、身份證號(hào)真實(shí)、有效,否則,將承擔(dān)乙方違約后的甲方一切經(jīng)濟(jì)、精神損失;

  2、對(duì)乙方的來(lái)源有對(duì)甲方說(shuō)明、擔(dān)保的義務(wù),如果今后乙方違約,丙方有義務(wù)提供乙方的真實(shí)有效的身份證地址、現(xiàn)住址、年齡、身份、家屬地址、及家屬身份等;如果丙方今后不能向甲方提供約定的乙方真實(shí)身份信息,丙方將有向甲方賠償所有乙方違約所造成的一切經(jīng)濟(jì)、精神損失的義務(wù);

  權(quán)利

  有權(quán)留下甲方的身份證地址、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式

  有權(quán)知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間;

  在任何時(shí)候能提供乙方的真實(shí)有效的身份證地址、現(xiàn)住址、年齡、身份、家屬地址、及家屬身份的前提下,不對(duì)乙方的違約行為和后果負(fù)責(zé);

  七、三方的違約責(zé)任

  甲方、乙方、丙方三方,應(yīng)遵守本合同訂立的內(nèi)容和要求,如有違反,也應(yīng)以本合同訂立的制約方法進(jìn)行;

  三方如遇到矛盾,應(yīng)盡力協(xié)商和謙讓;

  如遇在本合同未詳盡事宜,三方在予以協(xié)商;

  三方有糾紛,協(xié)商不成,可到甲方的所在地人民法院予以起訴。

  八、此合同系三方自愿訂立。一式____份,甲、乙、丙各執(zhí)____份。簽名、或蓋章有效。

  甲方簽名:

  身份證地址:

  身份證號(hào)碼:

  現(xiàn)住地:

  聯(lián)系電話:_______________

  乙方簽名:_______________

  身份證地址:_______________

  身份證號(hào)碼:_______________

  現(xiàn)住地:_______________

  聯(lián)系電話:_______________

  丙方簽名:_______________

  身份證地址:_______________

  身份證號(hào)碼:_______________

  現(xiàn)住地:_______________

  聯(lián)系電話:_______________

  簽訂日期:_______________

用工合同協(xié)議書15

  甲方:_______________________乙方:_______________________

  甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本用工協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、本協(xié)議期限為_____年____月___日至_____年____月___日止。

  二、勞動(dòng)報(bào)酬。甲方每月以貨幣形式足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬為:底薪____元,包括工資及社區(qū)保險(xiǎn)費(fèi);獎(jiǎng)金按員工實(shí)際銷售額的_____%提成。

  三、甲方的義務(wù)和權(quán)利

  (一)甲方的義務(wù)

  1、遵守國(guó)家的法律法規(guī)和專柜所在公司的規(guī)章制度。

  2、負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)的教育和培訓(xùn)。

  3、7個(gè)月內(nèi)不得無(wú)故辭退乙方。

  4、乙方在協(xié)議期內(nèi)違反本協(xié)議約定解除協(xié)議的,乙方應(yīng)支付甲方工作服裝損失費(fèi)用______元。

  (二)甲方的權(quán)利

  1、根據(jù)國(guó)家規(guī)定各專柜所在公司的規(guī)章制度,對(duì)乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

  2、有下列情況之一,甲方可與乙方解除用工協(xié)議:

  a、經(jīng)試用,發(fā)現(xiàn)乙方不符合條件的`;

  b、乙方不履行用工協(xié)議,經(jīng)甲方提出警告、教育仍不改正的;

  c、節(jié)假日不上班。

  d、其它情況。

  3、如甲方從商場(chǎng)撤柜,本協(xié)議可自然終止,甲乙雙方均不需承擔(dān)違約責(zé)任

  四、乙方的義務(wù)和權(quán)利

  (一)乙方的義務(wù)

  1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方及專柜所在公司的規(guī)章制度并服從其領(lǐng)導(dǎo)、管理。

  2、參加甲方組織的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、遵紀(jì)守法等方面的動(dòng)遷戶和培訓(xùn)。

  3、努力完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),并達(dá)到規(guī)定的有關(guān)指標(biāo)。

  4、乙方7個(gè)月內(nèi)不得向甲方提出辭職。乙方工作末滿7個(gè)月提出辭職、節(jié)假日不上班甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資;

  5、乙方節(jié)假日按照商場(chǎng)規(guī)章制度執(zhí)行

  (三)乙方的權(quán)利

  (四)有權(quán)取得勞動(dòng)報(bào)酬。(乙方節(jié)假日加班工資按照商場(chǎng)工資標(biāo)準(zhǔn))

  1、有權(quán)拒絕銷售不合格產(chǎn)品和假冒偽劣產(chǎn)品。

  2、有下列情況之一,乙方可與甲方解除用工協(xié)議:

  a、甲方不按協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;

  b、甲方不履行用工協(xié)議,或違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

  c、其它情況。

  五、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章簽字后生效。本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙雙方發(fā)布嚴(yán)格執(zhí)行,任何一方提出解除合同須提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

  六、乙方違反本協(xié)議約定辭職或擅自離職的,或因乙方嚴(yán)重違反促銷場(chǎng)所本商場(chǎng)規(guī)章制度而被商場(chǎng)責(zé)令退回甲方,予以辭退的

  七、本協(xié)議期滿,甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系即行終止,如雙方協(xié)商同意,可續(xù)訂協(xié)議。

  八、本協(xié)議未盡事宜。雙方可協(xié)商、補(bǔ)充。

  甲方:_______________(簽章)乙方:_______________(簽章)

  ________年_____月_____日

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