岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

單位勞動(dòng)用工合同

時(shí)間:2023-02-06 18:27:48 用工合同 我要投稿

單位勞動(dòng)用工合同15篇

  隨著人們法律意識(shí)的建立,合同的類型越來越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編幫大家整理的單位勞動(dòng)用工合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

單位勞動(dòng)用工合同15篇

單位勞動(dòng)用工合同1

  甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________

  注冊(cè)地址___________________________________________________

  聯(lián)系電話_______________________________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________________________

  居民身份證號(hào)___________________________________________

  戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

  郵政編碼__________

  現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

  根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

  一、合同期限

  第一條

  甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

  (一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

  (二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

  (三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第二條

  乙方從事____________________崗位(工種)工作。

  乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方,并即時(shí)脫離工作崗位。

  乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

  經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

  乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  第三條

  甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時(shí)制度:

  (一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。

  (二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以_______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

  (三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

  甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

  甲方因顧客服務(wù)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  第四條

  甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

  (二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。

  甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

  甲乙雙方對(duì)工資支付的.其他約定_______________________

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  第五條

  甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

  乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第六條

  甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

  甲方每年必須按國家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

  甲方按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

  七、解除和終止

  第七條本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

  乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  八、勞動(dòng)爭議處理

  第八條

  甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

  九、其他

  第九條

  甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

  _______

  第十條

  本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公章)______乙方(簽字或蓋章)______

  法定代表人或委托代理人______

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期:_____年______月_____日

單位勞動(dòng)用工合同2

  甲方:________________

  乙方:________________

  甲方愿聘用乙方為本公司投資制作的電視電影的藝術(shù)指導(dǎo),現(xiàn)就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、雙方在此確認(rèn),甲方聘用乙方為_______________,負(fù)責(zé)______________________________工作。

  二、該劇是甲方投拍的電視電影作品,該作品之全部著作權(quán)均由甲方享有,本合同的目的為確定雙方間聘用勞務(wù)之法律關(guān)系。

  三、甲方為完成該劇的制作,確立該劇劇組為拍攝工作組織,該劇組負(fù)責(zé)人為甲方制片人,劇組執(zhí)行制片人代表甲方行使對(duì)該劇組的'管理。乙方保證在受聘該劇拍攝制作的整個(gè)過程中服從劇組管理。

  1.在沒有天災(zāi)或特殊原因的情況下,乙方必須完成甲方所按排的工作計(jì)劃。

  2.乙方在合同期內(nèi),不能替第三者提供任何形式的服務(wù)或者其他甲方認(rèn)為可能妨礙乙方履行合同之活動(dòng)。

  3.在拍攝期內(nèi),甲方承擔(dān)乙方交通、住宿、伙食費(fèi)用。住宿及伙食標(biāo)準(zhǔn)均由甲方?jīng)Q定,或由甲方安排。

  四、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,在合同期內(nèi)必須保證以最佳創(chuàng)作狀態(tài)、最佳專業(yè)知識(shí)、最佳制作技能完成拍攝及制作該劇的任務(wù)。

  五、乙方參加該劇_______________工作,享有因提供劇作而獲得經(jīng)濟(jì)報(bào)酬之權(quán)利。甲方為此支付乙方工資每月_______________元。

  六、在合同期內(nèi),乙方如因拍攝工作造成人身事故,甲方有責(zé)任協(xié)同解決,其余疾病的治療費(fèi)原則上由乙方自理。

  七、如乙方因_______________等理由不能正常履行職責(zé),或甲方認(rèn)為乙方不能正常履行職責(zé);攝制組工作受不可抗力或而導(dǎo)致拍攝中斷,本合同將暫停或終止。暫停期間甲方無須給予乙方酬金。

  八、甲方應(yīng)按時(shí)付款,如甲方未按時(shí)付款,乙方有權(quán)停止工作。因此造成乙方的經(jīng)濟(jì)損失,由甲方負(fù)責(zé)賠償。

  九、如因乙方違反本合同任何條款,導(dǎo)致中斷拍攝,并引起嚴(yán)重后過的,甲方可終止本合同,甲方有權(quán)聘用他人代替乙方繼續(xù)完成工作。由此引起的制作損失,將由乙方負(fù)責(zé)并作出賠償。

  十、本合同有效期自________年_______月_______日起至拍攝及后期制作結(jié)束為止。

  十一、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商。本合同壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:_________________乙方:_________________

  _______年_____月_____日_______年_____月_____日

單位勞動(dòng)用工合同3

  甲方(用人單位):______

  乙方(受聘人):______

  根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  一、合同有效期:合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  二、合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

  三、甲有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙的工作崗位。

  四、甲負(fù)責(zé)安排乙的工作,并且為其提供必要的、安全的工作條件及個(gè)人工作用品。

  五、乙接受聘用后,不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn),輕者處罰,重者單位有權(quán)將其辭退,其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負(fù)責(zé)。

  六、乙享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲以人民幣現(xiàn)金支付。乙應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財(cái)務(wù)、薪酬等項(xiàng)工作的保密制度,如有違,甲有權(quán)解除此合同。

  七、乙在聘用期間,必須遵守甲的一切規(guī)章制度及《員工手冊(cè)》,應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)合作,盡職盡責(zé)做好本職工作。如有違規(guī)定的,甲有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退,為此乙應(yīng)表示無異議。

  八、甲按國家規(guī)定為乙交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)金,聘用期間若乙違甲規(guī)章制度被除名或乙自行離職,要如數(shù)退還甲為乙交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)金。

  九、乙有下列情形之一的,甲可以解除聘用合同:

  1、乙不履行聘用合同,或違工作紀(jì)律和規(guī)章制度的。

  2、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲利益造成損失的。

  3、違法亂紀(jì),被依法追究刑事責(zé)任的。

  十、乙在接到解聘通知后,及時(shí)辦理有關(guān)手續(xù),結(jié)清有關(guān)帳務(wù),并將聘用期間掌握的甲經(jīng)營、財(cái)務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲,不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。

  十一、乙如辭聘應(yīng)提前30天書面告知甲,即辭即走者,當(dāng)月工資和獎(jiǎng)金不予支付。

  十二、甲未按合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,乙有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲。

  十三、乙因用人單位未按照聘用合同的.約定支付工資報(bào)酬,而通知甲解除聘用合同的,甲應(yīng)按合同的約定結(jié)算,在解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工資報(bào)酬。

  十四、聘用合同簽訂后,雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得隨意變更合同。確需變更時(shí),雙方協(xié)商同意一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方未能達(dá)成協(xié)議的,原合同繼續(xù)有效。

  十五、因不可抗力因素,致使本合同無法履行時(shí),本合同自行終止,雙方互不追究責(zé)任。

  十六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章)______乙方(簽字)______

  代表(簽字)______乙身份證號(hào):______

  簽約時(shí)間:______年______月______日

  簽約時(shí)間:______年______月______日

單位勞動(dòng)用工合同4

  (以下簡稱甲方)現(xiàn)聘用 (以下簡稱乙方)為甲方勞動(dòng)合同制職工。

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條 本合同期限為 年(月),自年 月日起至年 月日止。其中試用期為 月(日)。

  二、工作內(nèi)容

  第一條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任________ 崗位(工種)工作。

  第二條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第一條 執(zhí)行定時(shí)工作制的,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周不超過48小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過1小時(shí),因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月不得超過36小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

  第二條 甲方延長乙方工作時(shí)間,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

  第三條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  第三條 甲方應(yīng)按照國家或市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

  第四條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  第一條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。

  第二條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月____ 日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于____ 元,其中試用期間工資____ 元。

  五、保險(xiǎn)福利待遇

  第一條 甲乙雙方應(yīng)按國家和市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。注:甲方在乙方試用期滿后為乙方提供應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用;如乙方自愿放棄購買社保,必須出具書面申請(qǐng)。

  第二條 乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照國

  家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律

  第一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守甲方工作的工作程序、保密規(guī)定等制度;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第二條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第一條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第二條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的.;

  4.被依法追究刑事責(zé)任的。

  第五條 下列情形之一,甲方可解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:

  1.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  第六條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說明情況,聽取工會(huì)或者職工的意見,并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。

  第七條 乙方有下列情形之一,甲方不得終止、解除本合同:

  1.患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  3.復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿3年的;

  4.義務(wù)服兵役期間的;

  第八條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,按相關(guān)補(bǔ)償條例辦理,不得解除勞動(dòng)合同。

  第九條 乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。

  第十條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

  1.在試用期內(nèi)的;

  2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  第十一條 本合同期限屆滿 ,勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前30天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  第十二條 訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn),本合同終止。

  八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

  第一條 下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

  1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  2.甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第二條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第三條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第四條 乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,在培訓(xùn)期內(nèi)或培訓(xùn)結(jié)束上崗工作不滿1年的,辭職或自行離職的,按培訓(xùn)費(fèi)100%向甲方償付培訓(xùn)和招接收費(fèi)。以后工作每滿1年減免賠償培訓(xùn)招接收費(fèi)的20%,合同期滿不賠償。

  九、勞動(dòng)爭議處理

  第一條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向單位所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、其他約定

  第一條 甲乙雙方其他約定作為本合同附件。

  第二條 本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________

  代表人:________________ 代表人: ____________________

  年____月____日 ____ 年____月____日

單位勞動(dòng)用工合同5

  甲方(用人單位)名稱:

  住所:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  乙方(勞動(dòng)者):姓 名 : 性別:

  出生年月: 文化程度:

  戶籍所在地:

  身份證號(hào)碼:

  現(xiàn)居住地:

  通信地址:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  合同期自 年 月 日起,至 年 月 日止。其中,試用期自年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)需要,從事 崗位工作,乙方工作地點(diǎn)在x。

  2、乙方應(yīng)按照甲方的要求按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  1、乙方所在的崗位實(shí)行 。

  2、甲方因生產(chǎn)需要加班的,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,時(shí)間由乙方根據(jù)自身健康條件自行安排。

  3、甲方保證乙方在合同期內(nèi)依法享受國家規(guī)定的帶薪年休假。職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假為5天;已滿10年不滿20年的,年休假為10天;已滿20年的,年休假為15天。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  1、甲方按照國家、省有關(guān)規(guī)定,根據(jù)本單位經(jīng)濟(jì)效益和生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)等情況,制定本單位的工資分配制度。甲方應(yīng)按照本單位的工資分配制度,結(jié)合乙方所在崗位及技能水平、勞動(dòng)成果等情況,確定乙方的工資水平。

  2、乙方在試用期工資為 元/月。乙方試用期工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  3、乙方在試用期滿后,

  4、甲方每月至少一次以貨幣的`形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方工資。乙方在法定工作時(shí)間或依法簽訂勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)500元,并實(shí)行長效的工資增長機(jī)制。

  5、甲方以貨幣形式按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,發(fā)放時(shí)間為每月的15日,如遇特殊情況,甲方和乙方協(xié)商順延時(shí)間。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  1、在合同期限內(nèi),甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),其產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方以工資形式發(fā)放到乙方手中,由乙方自行購買,與甲方無關(guān),此項(xiàng)費(fèi)用將在工資表中體現(xiàn)。

  六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害

  1、甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知和義務(wù),并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止在勞動(dòng)過程中發(fā)生事故,減少職業(yè)危害。

  2、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和小有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,保障乙方的安全和健康。

  3、乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

  4、甲方按照國家關(guān)于女職工,未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。甲方安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

  七、勞動(dòng)合同的履行與變更

  1、甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。

  2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。

  八、勞動(dòng)合同的解除與終止

  1、甲乙雙方解除、終止本合同及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、甲方在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  3、乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定辦理工作交接。甲方依照本勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模诩滓译p方辦理工作交接時(shí)支付。

  九、爭議處理

  1、勞動(dòng)合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當(dāng)合面履行,并嚴(yán)格依法執(zhí)行勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂和給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決;協(xié)商不能達(dá)成一致的,可以在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟。

  十、其它事項(xiàng)

  1、乙方在工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)的,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項(xiàng),并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

  2、由甲方出資對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

  3、具體約定事項(xiàng):

  4、本合同期內(nèi),乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項(xiàng)發(fā)生變化應(yīng)及時(shí)告知甲方。

  5、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  6、本合同是確立勞動(dòng)關(guān)系及處理勞動(dòng)爭議的依據(jù),甲乙雙方妥善保管。

  甲方(公章) 乙方(簽字)

  法定代表人(簽章)

  ____年____ 月____ 日 ____年 ____月 ____日

  文檔下載《單位用工勞動(dòng)合同書樣本》

單位勞動(dòng)用工合同6

  甲方(用人單位):______

  地址:______

  法定代表人:______委托代理人:______

  乙方(勞動(dòng)者):______性別:______

  出生年月:______文化程度:______

  戶籍所在地:______

  身份證號(hào)碼:______

  根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和省、市實(shí)行勞動(dòng)合同制的規(guī)定,甲乙雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,共同認(rèn)真履行。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本合同為(有固定期限、無固定期限、以完成一定的工作位期限)勞動(dòng)合同,合同期限為年,從年月日起至年月日止。其中使用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。

  二、工作內(nèi)容

  甲方根據(jù)本單位需要,安排乙方工作任務(wù)。

  乙方同意按甲方單位需要,在(管理、生產(chǎn))崗位從事工作,并履行崗位職責(zé)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)的勞動(dòng)條件

  甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家和省、市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康、職業(yè)病防治等方面的規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,并按國家規(guī)定配給乙方必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  甲方應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等告知乙方如下:

  對(duì)所有工作人員必須穿好工作衣,戴好安全帽,操作人員必須遵照安全規(guī)范進(jìn)行操作。

  乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評(píng),檢舉和控告。

  四、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

  1、甲方實(shí)行(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度、綜合計(jì)算工時(shí)制度、不定時(shí)工作制)。

  2、實(shí)行每日不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的單位,甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間(一般每日不超過3小時(shí)。保證乙方身體健康的條件下,每日不得超過3小時(shí);每月不超過36小時(shí))。

  3、合同期間,甲方應(yīng)按國家和單位的規(guī)定發(fā)給乙方工資、獎(jiǎng)金及國家規(guī)定的其他福利待遇,甲方不得克扣或者無故拖欠乙方的工資,乙方在法定工作時(shí)間提供正常勞動(dòng)的,甲方支付乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  甲方實(shí)行月工資制,支付工資的時(shí)間為:每月的十五日,具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)為:把80%工資存入員工工資卡,其余年底結(jié)算。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律

  1、甲方根據(jù)國家和省、市有關(guān)法律、法規(guī)、政策,制定和完善各項(xiàng)勞動(dòng)保證規(guī)章制度,并認(rèn)真貫徹落實(shí)。

  2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)、政策,遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)與管理,積極完成工作任務(wù)。

  六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  1、甲方按照國家和省、市規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn)登記,向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為乙方繳納工傷等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,并負(fù)責(zé)辦理有關(guān)手續(xù)。乙方按照國家和省、市規(guī)定向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納個(gè)人承擔(dān)部分的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,并由甲方代為繳納。

  2、甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,努力改善機(jī)體福利,提高乙方的福利待遇。

  七、職業(yè)培訓(xùn)

  1、甲方應(yīng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,根據(jù)本單位實(shí)際,有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

  2、對(duì)從事技術(shù)工種的人員,按照國家規(guī)定,執(zhí)行“先培訓(xùn),后就業(yè)”、先培訓(xùn)、后上崗“的原則。

  3、乙方應(yīng)積極參加職業(yè)培訓(xùn),刻苦鉆研技術(shù),業(yè)務(wù),達(dá)到國家規(guī)定的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn),做到持證上崗。

  八、勞動(dòng)合續(xù)訂、變更和解除

  1、勞動(dòng)合同期滿或甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同解除條件出現(xiàn)時(shí),勞動(dòng)合同即行終止。如雙方同意續(xù)訂,應(yīng)提前30天便利續(xù)訂手續(xù)。逾期未辦理而雙方仍維持事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系的,則本合同視為自動(dòng)續(xù)訂、并應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)訂勞動(dòng)合同或終止勞動(dòng)合同手續(xù)。

  2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,但不得損害國家、集體和他人利益。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

  ①在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  ②嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

  ③嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  ④被依法追究刑事責(zé)任的。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前30日通知乙方:①患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  ②不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;

  ③勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的.客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

  5、乙方有下列情況之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

  ①應(yīng)工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的;

  ②患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  ③法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  ④女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

  6、乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前30日通知甲方。

  7、有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

  ①甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益。

  ②經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害職工人身安全和健康的;

  ③甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  ④甲方不能按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

  九、甲、乙雙方解除和終止勞動(dòng)合同后,甲方應(yīng)依當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)停保或轉(zhuǎn)移手續(xù)。如果乙方未履行應(yīng)盡義務(wù)而導(dǎo)致政府和甲方規(guī)定的手續(xù)無法按期辦理,應(yīng)由乙方完全負(fù)責(zé)。

  十、違約責(zé)任

  1、甲乙雙方任何乙方違反本合同約定時(shí),都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,另一方可以向違約方要求支付違約金,違約金的計(jì)算根據(jù)違反合同一方所造成的損失2倍計(jì)算。

  乙方未提前聲明中途自動(dòng)離崗,工資余額全部扣除(無論是工作幾個(gè)月)。

  2甲乙雙方任何一方違反本合同給對(duì)方造成損害的,應(yīng)根據(jù)損失和雙方各自責(zé)任,按有關(guān)規(guī)定向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

  十一、勞動(dòng)合同爭議和處理

  甲乙雙方履行勞動(dòng)合同中發(fā)生勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以在法定的時(shí)效內(nèi)向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,可以向法院提起訴訟。

  十二、本合同如有未盡事宜,或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十三、本可同一式三份,甲乙雙方各留存一份,檔案存一份。

  十四、本勞動(dòng)合同涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方(公章):______乙方(簽章):______

  法定代表人(簽章):______

  委托代理人(簽章):______

  簽訂時(shí)間:______

  年月簽訂時(shí)間:______年______月______日

單位勞動(dòng)用工合同7

  甲方(用人單位):__________________________

  地址:____________________________________

  法人(負(fù)責(zé)人):____________________________

  乙方(勞動(dòng)者):____________________________

  性別:____________________________________

  出生年月:________________________________

  居民身份證號(hào)碼:__________________________

  戶口所在地址:____________________________

  常住地址:________________________________

  為確立勞動(dòng)關(guān)系,明白雙方的權(quán)利和任務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn),簽訂本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  (一)本合同有效期年,自_________年_____月____日起至_________年_____月____日止。

  (二)其中試用期從________________年_____月____日起至_________年_____月____日止。

  二、工作內(nèi)容

  甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應(yīng)勝任本職工作,并進(jìn)步職業(yè)園長技巧,完成工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  甲方應(yīng)供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)場合、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品,保證乙方的人身安全和健康。

  四、工作報(bào)酬及內(nèi)容

  (一)甲方付給園長工資為元/月,崗位補(bǔ)貼元_____________________月;

  (二)乙方在國家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。

  (三)工作內(nèi)容:

  1、全園的安全工作;

  2、招生宣傳工作;

  3、日常保教工作;

  4、重大活動(dòng)的組織;

  5、教師的考評(píng)工作;

  6、總園安排的其他工作;

  7、園長有權(quán)對(duì)違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后,進(jìn)行解聘。

  (四)工作考評(píng):

  1、學(xué)期考評(píng),幼兒園招生達(dá)到上學(xué)年同期人數(shù)或幼兒園預(yù)定目標(biāo),不出安全事故(指幼兒園費(fèi)用在_______元以下),辦園規(guī)范,記錄完整的發(fā)________元考評(píng)獎(jiǎng)。

  2、聯(lián)查考評(píng),在總園聯(lián)查中獲得第一的獎(jiǎng)_______元,第二的獎(jiǎng)_____元,第三的獎(jiǎng)_____元。最后一名扣發(fā)______元(從工資中扣除)。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律

  甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相干的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德,保護(hù)甲方的名譽(yù)。有下列情況之一為嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律。

  1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財(cái)物的。

  2、私下將生源介紹到其他單位的。

  3、故意或者過失泄漏本園教學(xué)方案、資料、教材等機(jī)密的。

  4、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的`安全保健意識(shí),給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。

  5、乙方因違背工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度,給甲方造成經(jīng)濟(jì)喪失的。

  6、其他違背甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重,使甲方單位利益受損的。

  六、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂和終止

  甲乙雙方經(jīng)協(xié)商批準(zhǔn)可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;勞動(dòng)合同期滿或勞動(dòng)合同終止條件呈現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn),可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  七、勞動(dòng)合同的解除

  (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動(dòng)合同可以解除。乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面情勢(shì)通知甲方。

  (二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同;

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大侵害的;

  4、被依法追究刑事義務(wù)或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

  (三)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方:

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。

  3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀情況產(chǎn)生重大變更,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

  (四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動(dòng)合同。

  (五)乙方有下列情況之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同;

  1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

  2、患病或者因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  (六)有下列情況之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

  1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動(dòng)的;

  2、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或供給勞動(dòng)條件的。

  八、違背勞動(dòng)合同的義務(wù)

  1、甲乙雙方違

  約不履行本合同,應(yīng)由違約方賠償給對(duì)方違約金_________元,合同期間,甲方可能會(huì)根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后,未滿甲方請(qǐng)求的工作年限而辭職離園的,須全額退還報(bào)銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)及餐旅住宿等費(fèi)用。

  2、培訓(xùn)費(fèi)用及需要工作的年限(從學(xué)習(xí)之日起計(jì)算工作年限)。

  九、本合同依法訂立,即具有法律束縛力,雙方必須履行。

  十、甲乙雙方因履行本合同產(chǎn)生爭議,任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。

  十一、本合同未盡事宜,按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定履行。

  十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。

  十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)

  1、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律視為違約。

  2、曾參加外出培訓(xùn)的教師,無論何種原因不能完成甲方要求工作年限,須付清費(fèi)用總額。

  甲方:(蓋章)________________________乙方(簽字):________________________

  ______________年________月________日______________年________月________日

單位勞動(dòng)用工合同8

  合同編號(hào):_______________

  甲方(用人單位):_______________

  法定代表人:_______________

  現(xiàn)地址(聯(lián)系電話):_______________

  注冊(cè)地址:_______________

  乙方(勞動(dòng)者) :_______________

  性別:_______________

  戶口所在地:____________________

  聯(lián)系方式:____________________

  現(xiàn)住址:____________________

  身份證號(hào):_______________

  使用說明:

  一、雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。

  二、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和勞動(dòng)者(乙方)親自簽字,或加蓋用人單位公章方為有效。

  三、本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后且在簽字前填定,并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定:不需填寫的空欄,劃上“/”。

  四、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種。實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,應(yīng)經(jīng)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)。

  五、本合同的未盡事宜,可另行依法簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

  六、用人單位(甲方)不得以擔(dān)保或其他名義向勞動(dòng)者(乙方)收取財(cái)物,或扣押勞動(dòng)者(乙方)居民身份證等證件。

  七、本合同必須認(rèn)真填寫,字跡清楚、文字簡練、準(zhǔn)確,并不得擅自涂改;若有涂改,應(yīng)由雙方簽字認(rèn)可。

  八、本合同(含附件)簽訂后,甲乙雙方各保管一份備查。甲方不得代乙方保管本合同書。

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國民法典》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,并按照本合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。

  一、勞動(dòng)合同期限

  1、本合同為 期限勞動(dòng)合同。本合同于_____年_____月_____日生效,其中試用期至_____年_____月_____日止。本合同于_____年_____月_____日終止。(勞動(dòng)合同的期限為為固定期限、無固定期限和以完成一定的工作任務(wù)為期限。勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年的,或者連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同且符合法律規(guī)定的,勞動(dòng)者提出訂立無固定期限的勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限的勞動(dòng)合同;勞動(dòng)者提出訂立固定期限的勞動(dòng)合同,可以訂立固定期限的勞動(dòng)合同。)

  二、工作內(nèi)容

  2、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,在__________崗位工作,工作地點(diǎn)為_______________ ,工作內(nèi)容為 _______________。乙方應(yīng)當(dāng)完成甲方規(guī)定在生產(chǎn)上應(yīng)當(dāng)達(dá)到的數(shù)量指標(biāo)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  3、甲方必須執(zhí)行國家關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)中勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定,改善勞動(dòng)條件,保障乙方的安全、健康,甲方按國家有關(guān)規(guī)定對(duì)女工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

  4、甲方安排乙方執(zhí)行_______________制度。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工作時(shí)工作制的,乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周工作不超過40小時(shí)。

  執(zhí)行不定時(shí)工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。

  5、甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定,甲方安排乙方延長工作時(shí)間,應(yīng)支付不低于工資的150%工資報(bào)酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方法定休假日工作的,應(yīng)支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。

  6、甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家的職工帶薪年休假規(guī)定的。

  四、勞動(dòng)紀(jì)律

  7、甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)等方面基本知識(shí)的教育和訓(xùn)練,乙方必須服從甲方領(lǐng)導(dǎo),自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,遵守國家政策、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。甲方的規(guī)章制度應(yīng)當(dāng)告知乙方。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

  8、甲方每月按時(shí)以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_____元。乙方在試用期的工資_____元,甲方支付乙方工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  9、甲方按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定,按時(shí)向乙方足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。

  六、保險(xiǎn)福利待遇

  10、甲方按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定為乙方向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)激納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育等項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方按規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  11、乙方在合同期內(nèi),患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作醫(yī)療時(shí),根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在甲方工作年限,按有關(guān)規(guī)定給予三個(gè)月至二十四個(gè)月的醫(yī)療期。

  12、乙方在合同期內(nèi),其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  13、乙方在合同期內(nèi)因工傷殘、因工死亡、因病死亡和患職業(yè)病,其待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  七、勞動(dòng)合同的變更

  14、 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,應(yīng)當(dāng)采用書面形式變更本合同中除國家法律規(guī)定外的雙方約定的內(nèi)容。

  15、甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響本合同的履行。

  16、甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同由承繼其權(quán)利的義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。

  八、勞動(dòng)合同的解除

  17、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  18、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除本合同。乙方解除本合同時(shí),應(yīng)向甲方辦理有關(guān)工作移交手續(xù)。

  19、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:

  (1)未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

  (2)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  (3)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

  (4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

  (5)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

  20、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同;

  (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  (5)被依法追究刑事責(zé)任的。

  21、 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方或者在額外支付乙方一個(gè)月工資之后:

  (1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;

  (4)法律、行政法規(guī)規(guī)定甲方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

  22、乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本合同第二十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同:

  (1)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的乙方未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

  (2)在甲方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部份喪失勞動(dòng)能力的;

  (3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (4)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

  (5)在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

  (6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的.其他情形。

  九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

  23、有下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  (1)乙方依照本合同第十九條規(guī)定解除本合同的;

  (2)甲方依照本合同第十七條規(guī)定向乙方提出解除本合同并與乙方協(xié)商一致解除本合同的;

  (3)甲方依照本合同第二十一條規(guī)定解除本合同的;

  (4)除甲方維持或者提高本合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,乙方不同意續(xù)訂的情形外,依照本合同第二十六條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的;

  (5)依照本合同第二十六條第三項(xiàng)、第四項(xiàng)規(guī)定終止本合同的;

  (6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  24、 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在甲方工作年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指乙方在本合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

  25、甲方違反法律規(guī)定解除或者終止合同,乙方要求繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當(dāng)依照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

  十、勞動(dòng)合同終止的條件

  26、有下列情形之一的,本合同終止:

  (1)本合同期限屆滿的;

  (2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  (3)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  (4)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的;

  (5)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  十一、其它

  (1)甲方依照法律法規(guī)制定的員工守則和管理制度為本合同不可分割的一部分;

  (2)本合同一經(jīng)簽訂,就受到法律保護(hù)。若一方違反合同而給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其造成的后果的責(zé)任大小,給另一方賠償;

  (3)本合同未盡事宜或合同條款與勞動(dòng)法律、法規(guī)、政策規(guī)定有出入的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  (4)甲方雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,在法定申訴時(shí)效內(nèi),按法律規(guī)定向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  十二、經(jīng)雙方協(xié)商約定的事項(xiàng)

  _______________________________________________________________________________________________

  十三、變更合同條款

  _______________________________________________________________________________________________

  甲方簽字蓋章:_______________(簽字蓋章前必須閱讀本合同)

  _____年_____月_____日

  乙方簽字蓋章:_______________(簽字蓋章前必須閱讀本合同)

  _____年_____月_____日

單位勞動(dòng)用工合同9

  甲方(甲方):_________

  乙方(姓名):_________

  根據(jù)民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

  第一條協(xié)議期限

  本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  第二條崗位

  甲方按乙方工程內(nèi)容及要求,安排在________崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

  第三條工程報(bào)酬

  甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方工作期間的報(bào)酬。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下

  第四條工作時(shí)間及休息休假

  (一)甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí),平均每周不超過四十小時(shí)的工作時(shí)間。

  (二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

  (三)甲乙雙方的具體約定:_________________________。

  第五條保險(xiǎn)福利待遇

  (一)乙方在工程中發(fā)生人身傷害,由甲方負(fù)責(zé)。

  (二)其他保險(xiǎn)福利待遇約定如下:

  第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  (一)在工程期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  (二)甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),不得從事特種作業(yè)。

  (三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。

  (四)甲方不得安排女在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。

  (五)乙方在工程工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

  第七條勞動(dòng)紀(jì)律

  (一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及工廠的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。

  (二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的.各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密。

  第八條本協(xié)議的解除、變更、終止

  (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

  (二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:

  (三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

  第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)_________________________________。

  第十條爭議

  甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)工廠調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  _________年____月___日

單位勞動(dòng)用工合同10

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  一、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議,并承諾共同遵守。

  二、本協(xié)議期限:自___________年__________月_______日起至___________年__________月_______日止。

  三、工作任務(wù):

  1、甲方安排乙方在綠化工崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

  2、根據(jù)工作需要,甲方可調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律:

  1、乙方承諾在甲方工作期間,必須服從公司的'安全管理,嚴(yán)格遵守公司的'各項(xiàng)安全規(guī)章制度。

  2、乙方在施工期間必須穿著統(tǒng)一的安全反光標(biāo)志服,如不穿標(biāo)志服將不允許乙方上道工作,工作期間如將反光標(biāo)志服脫掉,出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。

  3、乙方不得在作業(yè)區(qū)外活動(dòng)或?qū)⑷魏问┕C(jī)具和樹苗等jHT868。com臵于作業(yè)隔離區(qū)以外,不準(zhǔn)擅自變更交通標(biāo)志和封閉區(qū)域。

  4、乙方在施工期間嚴(yán)禁酒后作業(yè),如隱瞞公司飲酒上道,出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。

  5、乙方在施工期間嚴(yán)禁在高速公路上亂跑,不準(zhǔn)隨意橫穿高速公路,如因工作需要必須穿越護(hù)欄的,必須聽從管理人員的統(tǒng)一調(diào)度,否則出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。

  6、乙方在工作期間不遵守公司的安全規(guī)章制度或不聽從現(xiàn)場管理人員的指揮等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,責(zé)任由乙方全部承擔(dān)。對(duì)因此造成甲方財(cái)物損失的,甲方有權(quán)要求乙方全額賠償。

  六、協(xié)議的終止、續(xù)簽和解除:

  本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,根據(jù)工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議。

  甲方:(蓋章/簽字)__________________ 乙方:(蓋章/簽字)_________________

  ___________年__________月_______日 ___________年__________月_______日

單位勞動(dòng)用工合同11

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《武漢市勞動(dòng)合同條例》等有關(guān)法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列內(nèi)容。

  一、甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同期限

  自_________________年_________________月起至_________________年_________________月止,其中試用期為_________________個(gè)月,如雙方同意延續(xù),應(yīng)續(xù)訂合同。甲方根據(jù)工作需要安排乙方在荊州地區(qū)從事工作。甲方安排乙方每日工作8小時(shí),每周工作5天。

  二、勞動(dòng)報(bào)酬員工聘用合同

  甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況實(shí)行崗位等級(jí)工資制度,依據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)、職位確定其稅后工資底薪每月/人為_________________元。

  三、有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù):

  (1)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致;

  (2)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;

  (3)訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生變化的。

  四、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

  (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;

  (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

  五、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的`;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

  六、有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

  (1)甲方不按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  (3)乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方,甲方應(yīng)予以辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查期間的情況除外。

  七、其他

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,在甲、乙雙方簽字后生效,兩份合同具有同等的法律效力。

  本合同條款的修改和解釋須經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致方可。

  本合同條款如與國家法律、法規(guī)相悖,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方(蓋章)_______________

  簽字_______________

  簽訂日期_________________年_________________月_________________日

  乙方(蓋章)______________

  簽字_______________

  簽訂日期_________________年_________________月_________________日

單位勞動(dòng)用工合同12

  用人單位______

  甲方______:

  勞動(dòng)者_(dá)_____

  乙方______:

  甲乙雙方根據(jù)《實(shí)施條例》等有關(guān)法律法規(guī)及自治區(qū)政策規(guī)定,平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。

  一、自合同期限年月日起至年月日止或工作______工程______結(jié)束止。

  二、工作內(nèi)容甲方分配乙方在崗位從事工作。

  在正常情況下乙方完成生產(chǎn)工作任務(wù),具體生產(chǎn)______工作______任務(wù)為:

  三、工作時(shí)間工時(shí)制度。

  1、甲方實(shí)行國家規(guī)定的一下第______1______標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制;______2______綜合計(jì)算工時(shí)工作制;______3______不定時(shí)工作制。

  甲方依法實(shí)行綜合計(jì)算工作制和不定時(shí)工作制的,需要當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障行政部門批準(zhǔn)方可執(zhí)行。

  2、實(shí)行計(jì)件工資制的,其勞動(dòng)工時(shí)由甲乙雙方依法協(xié)商確定。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬實(shí)行:元。

  甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月標(biāo)準(zhǔn)為:每月/日元;或按雙方約定日為工資發(fā)放月。

  工資辦法執(zhí)行。計(jì)時(shí)工資制,工資元;計(jì)件工資制,工資乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資。

  五、勞動(dòng)保險(xiǎn)和勞動(dòng)保護(hù)甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定,依法參加社會(huì)保險(xiǎn),履行繳費(fèi)義務(wù)。

  1、乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方依法從乙方的.工資中代扣代繳。

  2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、乙方的勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎(jiǎng)懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

  六、違約責(zé)任

  1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  2、乙方違反本合同,給對(duì)方造成損失的,依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。

  七、雙方約定的其他事項(xiàng)

  八、勞動(dòng)爭議因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方有權(quán)向當(dāng)?shù)赜泄茌爡^(qū)的勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào),或自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)認(rèn)識(shí)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  也可以直接向勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,當(dāng)事人自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)可依法向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

  九、其他本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)政策相勃的,按現(xiàn)行發(fā)了法規(guī)及政策執(zhí)行。

  本合同子甲乙方雙方簽字______簽字______之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方______

  蓋章______

  乙方:________

  代表人______

  簽字______:

  身份證號(hào)碼:________

  _____年________月_______日

  _________年________月_______ 日

單位勞動(dòng)用工合同13

  甲方(用人單位)______

  乙方(勞動(dòng)者)______

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》(下稱:勞動(dòng)法)和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(下稱:勞動(dòng)合同法)及相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,同意訂立本勞動(dòng)合同,并共同遵守本合同下列的條款。

  一、合同類型和期限

  第一條甲乙雙方共同選擇下列第項(xiàng)的勞動(dòng)合同類型與期限。

  (一)固定期限:自20__年__月__日起至20__年__月__日止,其中試用期自20__年__月__日起至20__年__月__日止。

  (二)無固定期限:自20__年__月__日起至(法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止),其中試用期自20__年__月__日起至20__年__月__日止。

  (三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自20__年__月__日起至(某項(xiàng)工作名稱)工作任務(wù)完成時(shí)止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第二條根據(jù)甲方工作的需要,乙方同意從事崗位(工種)工作,經(jīng)甲乙雙方同意,可以變更崗位(工種)。

  乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),接受甲方的管理。

  第三條乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事工作,根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  第四條乙方實(shí)行下列第項(xiàng)的工時(shí)制。

  (一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。

  (二)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

  (三)實(shí)行不定時(shí)工作制。

  實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制和實(shí)行不定時(shí)工作制的,必須按照規(guī)定報(bào)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門批準(zhǔn)。乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利,甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一天。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  第五條乙方在試用期間的工資為元/月。

  第六條乙方試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及相關(guān)工資制度規(guī)定,同意確定乙方實(shí)行以下第項(xiàng)工資形式(選擇√,不選×):

  (一)實(shí)行崗位技能工資制:崗位工資元/月,技能工資元/月,輔助工資元/月。

  (二)實(shí)行計(jì)時(shí)工資制:每月(周、日、時(shí))元。

  (三)實(shí)行計(jì)件工資制:(具體計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)和辦法由雙方另行書面約定)。

  (四)實(shí)行提成工資制:固定工資元/月,計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)。

  (五)實(shí)行年薪工資制:年薪工資元,每月工作天,每月預(yù)付元。

  (六)實(shí)行甲方現(xiàn)行的工資分配制度。

  (七)實(shí)行其它工資制度:

  第七條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月日,不得克扣或無故拖欠。年薪制工資、獎(jiǎng)金的結(jié)算日,由甲乙雙方另行約定。

  甲方必須遵守國家的有關(guān)工資規(guī)定,執(zhí)行當(dāng)?shù)匾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),并將工資表冊(cè)保存二年以上備查。

  第八條甲方安排乙方延長工作時(shí)間,或在休息日、法定節(jié)假日加班的,依法給予補(bǔ)休或依法支付加班工資。

  第九條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn),在一個(gè)工資支付周期內(nèi),甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個(gè)周期,仍未安排乙方工作的,甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工期生活費(fèi),直到恢復(fù)工作或解除勞動(dòng)合同關(guān)系時(shí)止。

  乙方依法享有的年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假和喪假等假期間,甲方應(yīng)按國家和地方政府的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),或勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn),支付乙方工資。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  第十條甲方應(yīng)按國家和地方政府有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可以在乙方的工資中代扣代繳。

  解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)終斷或轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  第十一條乙方患疾病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇以及乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的各項(xiàng)待遇,按照國家、地方政府及甲方規(guī)章制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十二條乙方工傷待遇按國家和地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇(非國家強(qiáng)制性規(guī)定部分)。

  六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  第十四條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)定為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)用具,建立健全生產(chǎn)(技術(shù))管理制度,制定操作規(guī)章、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前、定期和離崗時(shí)職業(yè)健康檢查,依法做好職業(yè)病的預(yù)防工作,并在公開地方提示乙方注意預(yù)防。

  未經(jīng)職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病人在診斷或醫(yī)學(xué)觀察期間的,不得依照《勞動(dòng)合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。

  第十五條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家的法律、法規(guī)、政策和甲方依法制訂的規(guī)章制度,不斷提高勞動(dòng)技能,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  第十六條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)迫勞動(dòng),對(duì)甲方及其管理人員的無視職業(yè)安全健康行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

  第十七條勞動(dòng)合同的變更、解除和終止按照國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政府規(guī)定及甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。

  第十八條《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》規(guī)定尚不明確的,如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、嚴(yán)重失職、營私舞弊、重大損害和客觀情況發(fā)生重大變化等情形,都可由甲方在規(guī)章制度中規(guī)定。

  甲乙雙方變更勞動(dòng)合同,應(yīng)以書面形式進(jìn)行。

  第十九條甲方解除乙方勞動(dòng)合同,必須符合法定程序,違反法定程序不得解除。

  除甲乙雙方協(xié)商一致的情形外,甲方解除乙方勞動(dòng)合同必須事前通知工會(huì),對(duì)工會(huì)提出的意見,必須按《勞動(dòng)合同法》第四十三條的規(guī)定辦理。

  第二十條終止勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同期滿前三十日書面通知乙方,如續(xù)訂勞動(dòng)合同的,應(yīng)在原勞動(dòng)合同期滿之前辦理相關(guān)手續(xù);不再續(xù)簽勞動(dòng)合同的,即在原勞動(dòng)合同期滿之日起的三日內(nèi)辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)。

  第二十一條解除和終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方必須向乙方出具相關(guān)的書面文件或證明,原勞動(dòng)合同文本由甲方保存二年以上備查。

  解除或終止勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)在法定時(shí)間內(nèi)結(jié)清乙方工資,在辦理相關(guān)交接手續(xù)后,即時(shí)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,并辦理相關(guān)檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  第二十二條甲乙雙方必須全面履行本合同的各項(xiàng)約定,任何一方違反本合同約定,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任。

  第二十三條乙方違反本合同應(yīng)承擔(dān)的違約金元(必須符合《勞動(dòng)合同法》第二十三條規(guī)定的范圍),經(jīng)濟(jì)損失超過違約金部分仍應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  甲方違反勞動(dòng)合同,賠償乙方合同中斷履行期間的工資及其直接經(jīng)濟(jì)損失。不能履行勞動(dòng)合同的`,還應(yīng)向乙方支付二倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的賠償金。

  甲方違反限業(yè)補(bǔ)償相關(guān)規(guī)定或合同約定的,乙方不受甲方的限業(yè)規(guī)定制約。

  第二十四條乙方違反規(guī)定解除勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任限于以下范圍:

  (一)甲方為其支付培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)用;

  (二)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

  (三)本合同或集體合同約定的其它賠償費(fèi)用。

  對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(工作)、保守用人單位商業(yè)秘密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)造成經(jīng)濟(jì)損失,事先

  沒有約定違約金,且具體數(shù)額難以計(jì)算的,可以合同解除前十二個(gè)月平均工資為基數(shù),按未履行的勞動(dòng)合同期限,每滿一年支付一個(gè)月工資的賠償金,不足半年的按照半個(gè)月計(jì)算。

  九、勞動(dòng)爭議處理

  第二十五條本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方可以依法向相關(guān)調(diào)解機(jī)構(gòu)提出進(jìn)行調(diào)解,也可以自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可向人民法院依法提起訴訟。

  十、其它

  第二十六條甲方的招工簡章、規(guī)章制度和變更或補(bǔ)充勞動(dòng)合同的書面協(xié)議書以及下列專項(xiàng)協(xié)議均作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力(以下部分如填寫的,甲乙雙方可以簽字或加蓋指印的形式加以確認(rèn))。

  第二十七條本合同未盡事宜,雙方可以另行協(xié)商解決,如遇有與國家法律、法規(guī)和規(guī)章等有關(guān)規(guī)定相抵觸的,均按國家法律、法規(guī)和規(guī)章等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十八條本合同一經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)即具有法律效力,雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行。

  本合同一式叁份,甲乙雙方各執(zhí)一份,備案機(jī)關(guān)存檔一份。

  甲方(蓋章):______乙方(簽名):______

  法定代表或委托代理人(簽名)______

  __年__月__日__年__月__日

單位勞動(dòng)用工合同14

  編號(hào):_______

  甲方:____________

  乙方:______________

  性別:________________________

  身份證號(hào):____________________

  根據(jù)《勞動(dòng)法》、《____省勞動(dòng)合同條例》,經(jīng)雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

  一、甲方義務(wù)

  遵守國家及省、市的法律、法規(guī)和政策,保障乙方的合法權(quán)益;

  按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

  按時(shí)支付乙方的工資,不得克扣和無故拖欠;

  為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品;

  依法對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù);

  依法支持乙方參加合法的社會(huì)活動(dòng);

  保證乙方依法享受國家規(guī)定的有關(guān)休假待遇;

  乙方因工或非因工死亡,按國家規(guī)定支付喪葬費(fèi)、撫恤費(fèi)等;

  乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,按國家有關(guān)規(guī)定辦理。

  二、乙方義務(wù)

  遵守國家及省、市的法律、法規(guī)和政策,維護(hù)甲方的合法權(quán)益;

  遵守甲方不違反法律、法規(guī)的規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、教育和工作安排;

  認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo);

  自愿委托甲方代為扣繳國家規(guī)定本人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

  在本合同期內(nèi),保守甲方的商業(yè)秘密。

  三、本合同期限、工時(shí)制度、工作內(nèi)容、工資給付

  本合同期限選用____:;;。:本合同自________年____月____日起生效,至________年____月____日終止。其中生效后的.前____個(gè)月為試用期。:本合同自________年____月____日起生效,至下列條件出現(xiàn)時(shí)終止,其中生效后的前____個(gè)月為試用期。:本合同自________年____月____日起生效,至________工作完成日終止,其中生效后的前____個(gè)月為試用期。

  本合同期內(nèi)工時(shí)制度采用____:;;。.乙方每天為甲方工作不超過8小時(shí),平均每周工作不超過40小時(shí),每周至少休息1天。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可適當(dāng)安排乙方延長工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日加班。但延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月不得超過36小時(shí)。.不定時(shí)工作制。.綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

  工作內(nèi)容:乙方同意甲方安排其從事____________工作。

  工資給付:

  1.甲方以法定貨幣至少每月支付一次乙方工資。乙方提供了正常勞動(dòng)的,甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方可根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營效益狀況和職工生活費(fèi)用價(jià)格指數(shù)變動(dòng)情況,適時(shí)調(diào)調(diào)整乙方工資。

  2.非因乙方原因造成停工、停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的,甲方應(yīng)支付乙方的正常工資;停工超過一個(gè)工資支付周期的,甲方每月按____________標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給生活費(fèi)。

  3.加班工資:

  甲方安排乙方延長工作時(shí)間,須按乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)150%支付工資;

  甲方安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,須按乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;

  甲方安排乙方在國家法定節(jié)假日工作,須按乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付工資。

  四、勞動(dòng)合同的終止、解除和續(xù)訂

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)織律或甲方規(guī)章制度的:

  甲方:______

  乙方:______

  日期;______

單位勞動(dòng)用工合同15

  用人單位______甲方______:

  勞動(dòng)者_(dá)_____乙方______:

  甲乙雙方根據(jù)《實(shí)施條例》等有關(guān)法律法規(guī)及自治區(qū)政策規(guī)定,平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。

  一、自合同期限年月日起至年月日止或工作______工程______結(jié)束止。

  二、工作內(nèi)容甲方分配乙方在崗位從事工作。

  在正常情況下乙方完成生產(chǎn)工作任務(wù),具體生產(chǎn)______工作______任務(wù)為:

  三、工作時(shí)間工時(shí)制度。

  1、甲方實(shí)行國家規(guī)定的一下第____________標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制;____________綜合計(jì)算工時(shí)工作制;____________不定時(shí)工作制。甲方依法實(shí)行綜合計(jì)算工作制和不定時(shí)工作制的,需要當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障行政部門批準(zhǔn)方可執(zhí)行。

  2、實(shí)行計(jì)件工資制的,其勞動(dòng)工時(shí)由甲乙雙方依法協(xié)商確定。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬實(shí)行:______元。

  甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月標(biāo)準(zhǔn)為:每月/日______元;或按雙方約定日為工資發(fā)放月。

  工資辦法執(zhí)行。計(jì)時(shí)工資制,工資___元;計(jì)件工資制,工資乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資。

  五、勞動(dòng)保險(xiǎn)

  1、勞動(dòng)保險(xiǎn)和勞動(dòng)保護(hù)甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定,依法參加社會(huì)保險(xiǎn),履行繳費(fèi)義務(wù)。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方依法從乙方的工資中代扣代繳。

  2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、乙方的勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎(jiǎng)懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

  六、違約責(zé)任

  1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的.,除全額支付工資外,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  2、乙方違反本合同,給對(duì)方造成損失的,依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。

  七、雙方約定的其他事項(xiàng)

  八、勞動(dòng)爭議因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方有權(quán)向當(dāng)?shù)赜泄茌爡^(qū)的勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào),或自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)認(rèn)識(shí)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  也可以直接向勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,當(dāng)事人自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)可依法向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

  九、其他本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)政策相勃的,按現(xiàn)行發(fā)了法規(guī)及政策執(zhí)行。

  本合同子甲乙方雙方簽字______簽字______之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方______乙方:________代表人______簽字______:身份證號(hào)碼:________

  _____年________月_______日_________年________月_______

【單位勞動(dòng)用工合同】相關(guān)文章:

單位用工勞動(dòng)合同09-01

單位勞動(dòng)用工合同02-06

單位勞動(dòng)用工合同02-06

單位兼職用工合同-勞動(dòng)合同02-15

單位勞動(dòng)用工合同范本10-08

單位勞動(dòng)用工合同書12-12

單位用工勞動(dòng)合同范本11-04

單位用工勞動(dòng)合同7篇01-23

單位用工勞動(dòng)合同(7篇)01-23

單位用工勞動(dòng)合同精選7篇01-23

主站蜘蛛池模板: 成人在线一区二区三区 | 污污视频在线观看网站 | 精品国产综合成人亚洲区 | 亚洲欧美一区二区在线观看 | 日本无遮挡真人祼交视频 | 国产voyeur精品偷窥222 | 国产妇女馒头高清泬20p多 | 国产伦精品一区二区三区免费迷 | 色八戒av | 伊人色综合一区二区三区影院视频 | 日本三级久久久 | 日韩中文字幕v亚洲中文字幕 | 国产成人免费片在线观看 | 免费一本色道久久一区 | 日产精品一区二区 | 国产旡码高清一区二区三区 | 91观看视频 | 欧美巨大黑人精品videos | 一区二区三区在线免费 | 97久久超碰中文字幕 | 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片 | 久伊人网| 婷婷四房播播 | 奇米影视色777四色在线首页 | 中文字幕高清在线免费播放 | 国内自拍一区 | 天堂8在线视频 | 国产精品无码素人福利免费 | 日日摸日日干 | 69国产成人综合久久精品欧美 | 亚洲婷婷五月综合狠狠 | 日本边添边摸边做边爱的网站 | 入侵人妻反抗中文字幕 | 欧美xxxx18国产 | 中文字幕日韩亚洲 | 日韩一级影片 | 四虎影视免费 | 五月婷婷开心中文字幕 | 日韩经典一区二区 | 欧美性猛交xxxx乱大交3 | 久久亚洲精品人成综合网 | 亚洲热妇热女久久精品 | 免费人成激情视频在线观看 | 国产xxxx做受视频 | 亚洲区免费中文字幕影片|高清在线观看 | 香蕉视频99 | 欧美疯狂做受xxxx高潮小说 | 中文字幕精品久久久久 | 国产激情久久久久影院老熟女免费 | 亚洲精品无码午夜福利理论片 | mm1313亚洲精品 | 小荡货好紧好爽奶头大视频 | 欧美激情免费在线观看 | 美女福利影院 | 亚洲欧美日本在线 | 久久69av | 91综合国产 | 亚洲日韩精品无码专区网址 | 日本欧美精91品成人久久久 | 亚洲国产一区二区a毛片日本 | 黄色毛片视频 | 少妇高清精品毛片在线视频 | 涩涩伊人| 高h av| 欧美日韩中文国产一区 | 调教驯服丰满美艳麻麻在线视频 | 日本一区二区三区免费播放 | 中国三级视频 | 无码办公室丝袜ol中文字幕 | 免费国精产品wnw2544 | 欧美精品在线观看视频 | 亚洲大码熟女在线观看 | 雨宫琴音一区二区在线 | 亚洲精品国产美女在线一区 | 一个人看免费视频www | 国产精品日本一区二区不卡视频 | 3344久久日韩精品一区二区 | 国产精品白浆一区二小说 | 欧美综合自拍亚洲综合区 | 国产av亚洲精品久久久久 | 极品少妇被猛得白浆直喷白浆小说 | 亚洲成av人无码中文字幕 | 97国产真实伦对白精彩视频8 | 亚洲日韩av一区二区三区中文 | 亚洲在线免费观看 | 亚洲国产精品线路久久 | 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒 | 性xxxx18免费观看视频 | 99精品亚洲 | 尹人综合网 | 欧洲成人一区二区三区 | 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰 | 亚瑟av在线| 人人妻人人爽人人澡人人 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 | 无码中文字幕波多野结衣 | 色草在线 | 天天天天射 | 台湾佬自拍偷区亚洲综合 | 久久人人艹 | 人妻暴雨中被强制侵犯在线 | 久久亚洲色www成人图片 | 成人特级片 | 孕妇性猛交xxxxxhd | 黄在线观看网站 | 91精品国产人妻国产毛片在线 | 亚洲人成免费在线观看 | 高h禁伦餐桌上的肉伦水视频 | 欧美成人午夜精品久久久 | 波多野av一区二区无码 | 久久午夜国产 | 婷婷五月六月综合缴情 | 婷婷在线五月 | 荡女淫春 在线观看69影院 | 另类亚洲激情 | 亚洲视频精品在线 | www.嫩草影院 | 亚洲国产欧美在线综合其他 | 91最新地址永久入口 | 狠狠躁夜夜躁av网站中文字幕 | 成人做爰66片免费看网站 | 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久 | 国产视频久久 | 337p亚洲精品色噜噜狠狠 | 婷婷综合影院 | 中文字幕永久在线观看 | 成人网站免费看黄a站视频 午夜视频在线免费看 | 亚洲精品一区二区不卡 | 午夜视频在线播放一三 | 欧美视频网站 | 色一情一乱一伦一区二区三区日本 | 国产一区视频免费观看 | 中文字幕无码av波多野吉衣 | 91超碰中文字幕久久精品 | 成年人视频免费网站 | 国产一区二区三区四区成男人 | 一本一道波多野结衣av中文 | 三级视频网站 | 一区二区三区四区高清视频 | 91网址在线 | 国产成人精品亚洲线观看 | 影音先锋女人av鲁色资源网久久 | 欧美 亚洲 另类 丝袜 自拍 动漫 | 日韩人妻无码精品二专区 | 99久久精品无码一区二区毛片 | 色综合热无码热国产 | 卡一卡2卡3卡精品网站 | 任你干在线精品视频网2 | 欧美日韩亚洲国产欧美电影 | 丰满少妇xbxb毛片日本 | 日本久久精品 | 国产精品久久久久久久久久久久人四虎 | 国产尤物av尤物在线观看 | 爱情岛论坛成人 | 最近免费中文字幕大全高清10 | 亚洲精品久久久蜜桃动漫 | 日韩精品视频在线观看网站 | 性国产xxxx乳高跟 | 黄色免费观看网站 | 手机在线欧美 | 日日摸天天做天天添天天欢 | 美女跪下吃j8视频免费网站 | 久久成人在线 | 欧美日韩有码 | 九九热.com| 亚洲宗合网 | 老子午夜理论影院理论 | 久99视频精品免费观看福利 | 亚洲人a成www在线影院 | 亚洲日本va中文字幕亚洲 | 九九热久久这里只有精品 | h片在线看 | 日韩黄页在线观看 | 国产精品专区第1页 | 国产tv | 国产青草视频在线观看视频 | 国产午夜无码片在线观看 | 日韩国产一级 | swag国产精品一区二区 | 午夜性色福利影院 | 久久久久久夜精品精品免费啦 | 亚洲精品av在线 | 久久女同互慰一区二区三区 | 天堂网视频 | 久久亚洲精品在线观看 | 亚洲中文无码永久免 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 | а天堂中文在线官网 | 91精品国产高清一区二区三密臀 | 免费人妻av无码专区 | 色乱码一区二区三区 | 国产97色在线 | 亚洲 | 美女视频黄免费 | 国产gv在线观看受被做哭 | 日韩人妻毛片 | 国产另类xxxx | 捏胸吃奶吻胸免费视频大软件 | 国产日产欧美视频 | 九色综合网 | 91天堂网 | 在线免费观看毛片视频 | 色综合91| 久久久久久久久久久网站 | 婷婷夜夜躁天天躁人人躁 | 一本色道久久综合亚洲精品不 | 久久精品国产免费播 | 久久亚洲精品无码aⅴ大香 国产亚洲高潮精品av久久a | 中文字幕成人精品久久不卡 | 久草在线欧美 | 日韩乱码人妻无码系列中文字幕 | 欧美日韩一二三 | 色哟哟国产最新 | 日本视频免费高清一本18 | 尤物视频在线看 | 成人av片在线观看免费 | 丁香五月亚洲综合深深爱 | www.日日夜夜 | 丁香花在线影院观看在线播放 | 国产乱国产乱老熟300部视频 | 久久品道一品道久久精品 | av中文字幕无码免费看 | 国产又黄又潮娇喘视频在线观看 | 青青草原精品资源站久久 | 亚洲中字幕 | 日本亚州视频在线八a | 国产精品区一区第一页 | 亚洲日本韩国在线 | 欧美日韩综合 | 精品国产sm最大网免费站 | 精品成人免费一区二区不卡 | 精品国产一区二区三区久久 | 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲 | 五月丁香啪啪激情综合色九色 | 日本精品久久久久久久久久 | 成人欧美一区二区三区在线播放 | 中国老妇淫片bbb | 久久五月婷婷丁香 | 久久国产精品99久久久久久丝袜 | 337p日本大胆噜噜噜噜 | 99精品人妻无码专区在线视频区 | 国产伦孑沙发午休精品 | 国产精品午夜片在线观看 | 国产精品农村妇女bbw | 欧美日韩国产在线一区 | 日韩污视频在线观看 | 午夜福利啪啪体验区 | 狂野欧美性猛交xxxx | 国产三级aⅴ在在线观看 | 久久99精品国产一区二区三区 | 午夜热门福利 | 国产爱豆剧传媒在线观看 | 激情偷乱人伦小说视频 | 97久久超碰精品视觉盛宴 | 91久久天天躁狠狠躁夜夜 | 国产福利在线永久视频 | 激情综合色综合啪啪五月丁香 | 高大丰满毛茸茸xxx性 | 亚洲精品久久国产高清 | 无码中文人妻在线一区二区三区 | 国产精品亚洲综合色区 | www.羞羞视频 | a毛片在线免费观看 | 手机在线观看av | 欧美最猛性xxxxx免费 | 黄色大片免费在线观看 | 无码夫の前で人妻を犯す中字幕 | 自拍偷拍福利视频 | 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边 | 亚洲毛片不卡av在线播放一区 | 亚洲欧美精品无码一区二区三区 | 风韵人妻丰满熟妇老熟女 | a国产在线v的不卡视频 | 亚洲97视频 | 最新av| 性欧美丰满熟妇xxxx性 | 天天射天天色天天干 | 熟妇乱子作爱视频大陆 | 久久先锋男人av资源网站 | 日韩高清亚洲日韩精品一区 | 国产一卡二卡在线 | 18pao国产精品一区 | 国产精品亚洲αv天堂无码 成人免费av片 | www.色人阁 | 毛片基地黄久久久久久天堂 | 国产少妇自拍 | 日本无遮挡边做边爱边摸 | 26uuu国产一区二区三区 | 手机在线免费观看av片 | 免费看男女www网站入口在线 | 伊人久久一区二区三区无码 | 北条麻妃一区二区在线观看视频 | 精品久久国产综合婷婷五月 | 一色屋免费视频 | 亚洲国产黄色片 | 久久久久9999亚洲精品 | 九九热精品在线视频 | 日韩欧群交p片内射中文 | 久久99精品久久久秒播软件优势 | av成人免费在线 | 四虎影业 | 中文在线天堂www | 少妇网站在线观看 | 亚洲精品制服丝袜四区 | 久久久青青草 | 国产黄色大片网站 | 国内精品久久精品中文久久婷婷 | 欧美午夜理伦三级在线观看 | 五月婷网| 最近中文字幕日本 | 麻花传媒mv一二三区别在哪里看 | 另类亚洲欧美专区第一页 | 日韩视频一区二区三区四区 | 毛片h| 国语自产精品视频在线看 | 日本大片免a费观看视频 | 国产精品自在拍首页视频 | 99久久99久久精品免费看蜜桃 | 亚洲欧美视频二区 | 国产在线精品一区二区在线观看 | 挺进邻居丰满少妇的身体 | 国产超碰人人爽人人做人人爱 | 在线国产黄色 | 欧美大片免费高清观看 | 国产精品高潮呻吟伦理之爱欲 | 中文字幕av不卡 | 日本婷婷免费久久毛片 | 青草草在线视频永久免费 | 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区 | 日韩精品久久久久 | 免费国产黄网站在线观看动图 | 欧美一区二区成人 | 99热思思 | 国产第一网站 | 久久久综合网 | 久久夜色精品国产亚洲 | 97色伦午夜国产亚洲精品 | 国产伦精品一区二区三区 | 欧日韩| 91精品国产91久久久久久三级 | 国产女人与公拘交在线播放 | 国产另类自拍 | 亚洲国产另类久久久精品黑人 | 99精品热6080yy久久 | 久久久久国产精品熟女影院 | 青娱国产盛宴极品免费 | 久久久精品一区二区三区四季av | 亚洲少妇xxx | 少妇又爽又刺激视频 | 东京热中文字幕a∨无码 | 久久大 | 在线无码中文字幕一区 | 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇 | 亚洲精品丝袜一区二区三区 | 久久精品亚洲精品 | 男人天堂2017| 国产一二三区在线 | 中文字幕av久久爽一区 | 色婷婷亚洲精品综合影院 | 国产一区二区三四区 | 国产偷国产偷亚洲清高网站 | 午夜久久久精品 | 午夜福利理论片在线观看 | 国产一区二区三区四区成男人 | 欧美大胆人体视频 | 国产又色又爽又黄的免费软件 | 少妇乱淫36部 | 免费黄色欧美 | 国产日韩欧美 | 天天操导航| 成人啪啪18免费网站 | 超碰色偷偷 | 一区二区视频免费 | 四虎精品视频 | 蜜桃tv一区二区三区 | 日韩午夜三级 | 影音先锋在线资源无码 | 亚洲精品一区中文字幕乱码 | 免费观看av网址 | 中国熟妇内谢69xxxxx | 久久这里有精品国产电影网 | 26uuu亚洲综合色欧美 | 国产精品777 | 国产精品毛片一区视频播 | 中国毛茸茸性xxxx | 亚洲国产丝袜精品一区 | 中文字幕不卡在线观看 | 国产极品在线视频 | 天堂在线精品 | 亚洲春色第一页 | 三上悠亚一区二区三区 | 女人精69xxxxx | 羞涩的丰满人妻40p 夜夜爽久久精品91 国产精品91在线 | 天天干在线播放 | 少妇高潮惨叫久久久久久 | 中国极品少妇xxxx做受 | 一 级 黄 色蝶 片 | 性生交大片免费看 | 日韩精品在线一区二区 | 91精品视频在线看 | 在线āv视频| 国产国拍亚洲精品永久69 | 一本色综合| 69久久久成人看片免费一区二 | 永久久久久久 | 久久综合九色综合欧美98 | 亚洲国产成人久久一区久久 | 红桃视频 国产 | 亚洲自拍一区在线观看 | 按摩师他揉我奶好爽捏我奶视频 | 欧美乱妇高清无乱码一级特黄 | 懂色一区二区三区 | 国产欧美va欧美va香蕉在线 | 国产午夜无码视频在线观看 | 天天摸夜夜摸夜夜狠狠摸 | 免费大片黄国产在线观看 | 精品无码国产一区二区三区av | 日本精品午夜 | 丰满老女人乱妇dvd在线播放 | 起碰免费公开97在线视频 | 国产精品天干天干在线观看澳门 | 新sss欧美整片在线播放 | 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 国产精彩亚洲中文在线 | 狠狠操天天操夜夜操 | 久久不见久久见www免费 | 国产一级做a爰片在线看免费 | 久久99国产精品久久 | 日韩黄色高清 | 成年美女黄网站色大免费视频 | 亚洲欧洲国产码专区在线观看 | 一本久道久久综合狠狠老 | 中日韩中文字幕区 | 免费无码久久成人网站入口 | 人妻无码第一区二区三区 | 亚洲中亚洲字幕无线乱码 | 性色97a∨人人爽网站 | 久久精品网 | 欧美日韩aa | 国产jizz | 国产剧情麻豆女教师在线观看 | 天天躁日日躁狠狠 | 天天影视性色香欲综合网 | 欧洲久久久久 | av首页在线观看 | 久久精品成人 | 国产成人精品一区二区视频 | 亚洲熟妇无码爱v在线观看 久久久av男人的天堂 | 国产日日日 | 亚洲日韩精品欧美一区二区一 | 亚洲精品aa片在线观看国产 | 色美av | 欧美另类精品 | 精品日产卡一卡二卡三入口 | 亚洲天堂视频在线 | 精品少妇人妻av免费久久洗澡 | 丰满的少妇hd高清中文字幕 | 欧美三級片黃色三級片黃色 | 搡女人真爽免费视频网站波兰美女 | 美女黄的视频全免费 | 久久久久波多野结衣高潮 | 亚洲综合伊人 | 日韩有码一区二区三区 | 精品国产成人网站一区在线 | 日本欧美精品 | 日韩免费a | 九九久久精品国产 | 亚洲人成日韩中文字幕不卡 | 国产精品香蕉在线观看 | 无码人妻视频一区二区三区 | 91麻豆产精品久久久久久 | 国产乱码精品一区二区三区av | 午夜理论片yy4080私人影院 | 成年美女黄网站色大免费视频 | 欧美黑人大战白嫩在线 | 亚洲精品久久久www 天天干天天操天天做 | 中文字幕亚洲乱码熟女一区二区 | 香蕉视频在线观看网站 | a级毛片在线看日本 | 久久国产乱子伦免费精品无码 | 亚洲精品乱码久久久久久久久久久久 | 午夜视频在线观看一区 | 亚洲欧美综合自拍 | 日韩成人av网址 | 无码中文字幕日韩专区视频 | 熟女人妻aⅴ一区二区三区麻豆 | 少妇熟女久久综合网色欲 | 97国产最新 | 色爽爽一区二区三区 | 亚洲精品美女久久777777 | 激情五月开心综合亚洲 | 中文日字幕无限码 | 国产欧美123| 黄色动漫网站在线免费观看 | 日韩欧美人妻一区二区三区 | 婷婷色六月 | 综合免费视频 | 久久久久国产精品免费免费搜索 | 亚洲一本之道高清乱码 | 日韩亚洲国产综合αv高清 看曰本女人大战黑人视频 99久久国产热无码精品免费 | 中文字幕高潮 | 四虎永久在线高清国产精品 | 国产日产免费高清欧美一区 | 成熟丰满熟妇av无码区 | 国产精品va尤物在线观看 | 国产在线一区二区 | 久久精品国产视频 | 欧美福利视频在线观看 | 天天插天天色 | 国产精品精品久久久 | 先锋影音最新色资源站 | 国产亚洲精品久久久久久无挡照片 | 国产成人精品男人的天堂网站 | 人体毛片 | 草久网 | 手机免费看av片 | 中国一级特黄毛片大片 | 色视频无码专区在线观看 | 久久精品噜噜噜成人av农村 | 日日碰狠狠躁久久躁婷婷 | 99蜜桃在线观看免费视频网站 | 高清国产亚洲欧洲av综合一区 | 岛国精品一区免费视频在线观看 | 国产亚洲美女精品久久久久 | 91porny首页入口 | 在线观看黄a∨免费无毒网站 | 91福利网站 | 手机毛片网| 国产高清吃奶成免费视频网站 | 日本中文字幕人妻不卡dvd | 性无码专区无码片 | 亚洲精品日韩丝袜精品 | 专干老熟女视频在线观看 | 国产精品一区二区av日韩在线 | 欧美日韩精品一二区 | 国产精品爽爽久久久久久竹菊 | 在线日韩精品视频 | 91精品一线二线三线 | 亚洲性夜色噜噜噜网站2258kk | 91爽爽 | 极品少妇被黑人白浆直流 | 免费国产白丝喷水娇喘视频 | 国产电影一区二区三区 | 国产综合av一区二区三区无码 | 色噜噜狠狠一区二区三区果冻 | 国产v在线观看 | 欧洲黄色毛片 | 亚洲一区精品人人爽人人躁 | 日本黄色一级片视频 | 日韩国产欧美在线视频 | 五月激情婷婷丁香综合基地 | 天天操夜夜逼 | 巨人精品福利官方导航 | 成人在线短视频 | 亚洲小说乱欧美另类 | av毛片午夜不卡高潮喷水 | 国产精品农村妇女bbw | 国产精品偷乱一区二区三区 | 日本精品啪啪一区二区三区 | 国产日韩精品一区二区 | 国产精品偷伦视频免费还看的 | 天堂中文а√在线官网 | 国产精品特级毛片一区二区 | 最近韩国日本免费高清观看 | 97色婷婷 | 国产精品嫩草影院一二三区入口 | 亚洲精品无码你懂的网站 | 欧美日本高清在线不卡区 | 天堂久久久久久 | 亚洲美女爱爱视频 | 老子影院午夜伦不卡 | 国产色诱视频在线播放网站 | 国产精品免费观看调教网 | 日日添日日鲁日日夜 | 精品久久久久久久无码 | 99久久伊人精品综合观看 | 一国产一级淫片a免费播放口 | 久久男人av资源网站无码软件 | 日韩中文字幕亚洲精品欧美 | 毛片基地黄久久久久久天堂 | 一区二区三区高清日本vr | 色翁荡息又大又硬又粗又爽 | 国内精品美女视频免费直播 | 四虎视频影院www1515 | 亚洲 另类 在线 欧美 制服 | 啪啪高潮动态图 | 亚洲精品aaa| 天天射日日干 | 国产传媒麻豆剧精品av | 岛国av毛片 | 日韩性生交大片免费看 | 在线观看xxxx| 亚洲午夜久久久久久久国产 | 日日摸日日添日日碰9学生露脸 | av在线激情| 国产黄色a级毛片 | 国产精品久久国产愉拍 | 美女福利在线观看 | 久久精品成人一区二区三区蜜臀 | 午夜精品国产精品大乳美女 | 91精品久久久久久久久久久 | 夜夜免费视频 | 一区二区三区精品视频 | 国产mv日韩mv欧美mv | 中文字幕精品久久久久人妻红杏ⅰ | 激情综合激情 | 日本一级理论片在线大全 | 国内精品久久久久影院免费 | 国产亚洲精品久久久麻豆男与男 | 真实乱子伦露脸自拍 | 久久99国产精品久久 | 婷婷伊人综合中文字幕 | 艳妇乳肉豪妇荡乳av | 国产1页 | 国产视频资源在线观看 | 欧美日韩精品一二区 | 99视频精品免费 | 日本免费高清一本视频 | 日韩有码在线播放 | 欧美成人aa久久狼窝五月丁香 | 国产成人精品久久二区二区91 | 国产sm精品调教视频网址 | 欧美一进一出抽搐大尺度视频 | 国产久色在线拍揄自揄拍 | 亚洲成a人v欧美综合天堂麻豆 | 69色在线 | 精品一区二区无码av | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视频三 | 久久99精品久久久久久吃药 | 国内av在线播放 | 波多野结衣乳巨码无在线 | 亚洲精品久久久久久 | 久久乱码卡一卡2卡三卡四 四虎影库在线永久影院免费观看 | 久久亚洲国产成人精品无码区 | 视频区国产亚洲.欧美 | 啪啪激情网 | 性夜影院爽黄e爽 | 超清中文乱码字幕在线观看 | 国产精品成人片在线观看 | 欧美精品一区二区三区在线 | а√天堂资源中文在线官网九色 | 中文国产成人精品久久app | 超薄丝袜足j好爽在线观看 一区二区三区有限公司 | 色狠狠色噜噜av天堂一区 | 亚洲女毛多水多21p 久久婷婷热 | 国产精品igao视频网入口 | 国产懂色av一区二区三区 | 日日操网 | 日韩性猛片aaaaaaa做受 | 久久久亚洲最大ⅹxxx | 中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡 | 精品国产这么小也不放过 | 国产区91| 麻豆成人久久精品综合网址 | 欧美69影院| 99热这里只有精品免费 | 欧美人动与zoxxxx乱 | 国产精品香港三级国产av | 国产放荡av剧情演绎麻豆 | 中文字幕理伦午夜福利片 | 五月丁香综合激情六月久久 | 国产精品久久久久久亚瑟影院 | av一二区 | 欧美亚洲精品在线观看 | 色偷偷综合网 | 18禁裸体动漫美女无遮挡网站 | 国产无套粉嫩白浆在线观看 | 久久久888 | 香蕉网在线观看 | 日本不卡视频一区二区三区 | 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽视频 | 亚洲字幕av | 伊人加勒比 | 国产精品午夜爆乳美女视频 | 国产又粗又猛又爽又黄男同 | 亚洲中文字幕一二三四区苍井空 | 久久这里只有精品视频9 | 色窝窝无码一区二区三区色欲 | 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人 | 亚洲欧洲综合av | 精品无码一区二区三区电影 | 精品一区在线播放 | 青春草在线免费观看 | 亚洲国产一区二区在线 | 2012中文字幕在线视频 | 国产女人18毛片水真多1 | 国产精品96久久久久久 | 影音先锋每日av色资源站 | 2019天天干 | 国产大量精品视频网站 | 撕开奶罩揉吮奶头视频 | 一区二区三区不卡视频 | 伊人一区二区三区 | 美女av网址 | 999亚洲国产精 | 欧美96一区二区免费视频 | 国产精品女人久久久 | 欧美精品videossex少妇 | 四虎亚洲中文字幕无码永久 | 忘忧草在线影院www日本 | 免费se99se | 狠狠躁夜夜躁人蜜臀av小说 | 国产精品久久久久久久密密 | 精品国产欧美日韩 | 久久精品免视看国产成人 | 成人午夜精品无码区久久 | 激情综合婷婷丁香五月情 | 免费看国产成人无码a片 | 国产亚洲tv在线观看 | 国产午夜精品久久精品电影 | 国产午夜亚洲精品羞羞网站 | 国产偷窥熟妇高潮呻吟 | 人妻无码av中文系列久 | 精品无码国产污污污免费网站 | 国产主播一区二区三区在线观看 | 亚洲成国产人片在线观看 | 亚洲天堂一区在线观看 | 国产男女猛烈无遮挡免费视频 | 四虎无码永久在线影库网址一个人 | 九九亚洲精品 | 在线看片人成视频免费无遮挡 | 午夜精品久久99蜜桃的功能介绍 | 国产精品7m凸凹视频分类 | 国产精品福利在线观看 | 91高跟黑色丝袜呻吟动态图 | 91激情网站 | 遮羞美女bbbbb洗澡视频 | 亚洲在线免费 | 五月天婷婷久久 | 欧洲精品不卡1卡2卡三卡 | 五月天av影院 | 1024在线免费观看 | 无码一区二区三区久久精品 | 久久久综综合色一本伊人 | 偷拍中国夫妇高潮视频 | 香蕉视频国产在线观看 | 尤物精品视频无码福利网 | 国产精品久久久久久久久免费 | 欧美亚洲国产片在线播放 | 日本高清不卡中文字幕视频 | 国产欧美日韩一区二区搜索 | 中文在线免费视频 | 久久黄色影片 | aa视频免费在线观看 | 中文字幕一区二区三区有限公司 | 色偷偷88888欧美精品久久久 | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载 | 欧美精品在线播放 | 性器暴露调教np高h跪趴小说 | 一区二区三区成人 | 亚洲а∨精品天堂在线 | 亚洲中文字幕乱码av波多ji | 成人毛片100部 | 免费人妻无码不卡中文视频 | 国产永久免费观看 | 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚 | 日本人极品人妖高潮 | 中文字幕69页 | 欧美日韩在线影院 | 中文天堂在线资源www | 欧美成人精品高清在线播放 | 无码国模国产在线观看 | 无码人妻aⅴ一区二区三区有奶水 | 亚洲鲁丝片av无码多人 | 一本色综合久久 | 国产精品毛片在线完整版sab | 人人免费操 | 成人天堂网 | 欧美另类在线播放 | 国产好大好硬好爽免费视频 | 日韩中文字幕在线不卡 | 动漫美女羞羞视频网站中文 | 国产精品538一区二区在线 | 亚洲婷婷综合色香五月 | 在线综合亚洲中文精品 | 希岛爱理和黑人中文字幕系列 | 黄网站色视频免费观看 | 久久国产午夜精品理论片最新版本 | 国产自偷自拍 | 激情五月在线 | 日韩福利在线播放 | 国产福利一区二区三区 | 午夜视频在线观看网站 | 天天综合中文字幕 | 999久久久久久久 | 在线视频免费播放 | 成年无码av片在线免缓冲 | 青春久草 | 粉嫩一区二区三区四区公司1 | 国产一区二区不卡 | 免费色网 | 欧美日本国产欧美日本韩国99 | 国产高清视频色拍 | 久久青青草原国产免费播放 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品劲 | 色婷婷av一区二区三区之e本道 | 日本系列 1页 亚洲系列 | 婷婷射精av这里只有精品 | 91免费网站视频 | 国产欧美久久久精品影院 | a在线视频播放观看免费观看 | 日本在线小视频 | 精品在线一区二区三区 | 男人天堂综合 | www.在线视频 | 天堂а√在线地址8 | 亚洲欧美人成电影在线观看 | 香蕉伊蕉伊中文在线视频 | 97视频人人澡人人爽 | 成人福利在线视频 | 在线观看欧美视频 | 国产极品精品自在线 | 健身房(高h,双性,饥渴受) | 精品久久久无码人妻中文字幕豆芽 | 国产色爱av资源综合区 | 亚洲清色 | 精品视频久久久久 | 欧美精品自拍 | 国产aⅴ激情无码久久久无码 | 天天躁日日躁狠狠躁图片swag | 国产精品久久久久久久久久免 | 白白色免费在线视频 | 卡1卡2卡3国产精品 9999久久久久 | 久久人人做人人妻人人玩精品hd | 中文在线观看免费视频 | 国产内射在线激情一区 | 看毛片的网址 | 午夜无码伦费影视在线观看果冻 | 91av一区 | 夜夜精品浪潮av一区二区三区 | 日韩免费在线播放 | 久久精品av一区二区三 | 日本少妇久久 | 成 人 色综合 综合网站 | 亚洲成人三级 | 亚洲第一页av | а√天堂资源8在线官网在线 | 最新啪啪网站 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇 | 丰满的少妇邻居中文bd | 成人免费小视频 | 无码高潮喷水在线观看 | 国色天香一区二区 | 91干 | 国产无套露脸在线观看 | 国产suv精品一区二区四区三区 | 蜜臀av色欲a片无码精品一区 | 国产99视频精品免费视频76 | 午夜三级理论 | 女人让男人桶爽30分钟 | 中文字幕一区二区三区在线播放 | 日韩久久在线 | 国产精品成人av在线观看 | 国产精品igao视频网网址 | 少妇下蹲露大唇无遮挡图片 | 久久久久成人免费看a含羞草久色 | 久久嫩草精品久久久精品 | 制服丨自拍丨欧美丨动漫丨 | 亚洲成av人片高潮喷水 | 免费国产黄网在线观看 | 久久久无码精品一区二区三区 | 亚洲精品夜夜夜 | 日韩精品久久久久久 | 国内免费久久久久久久久 | 亚洲品精一区三区三区三区 | 丰满少妇偷人51视频在线观看 | 国产熟妇搡bbbb搡bbbb | 日本少妇自慰免费完整版 | 欧美日韩精品在线播放 | 欧美一区1区三区3区公司 | 亚洲情a成黄在线观看动漫尤物 | 人妻无码一区二区三区av | 丁香六月婷婷综合 | www国产成人免费观看视频 | 精品无码人妻被多人侵犯av | 亚洲性一区二区 | 无码少妇一区二区三区芒果 | 2021中文字幕 | 国产经典久久 | 中文字幕一区二区三区日韩精品 | 亚洲一区播放 | 日本成人免费在线 | 香蕉免费一区二区三区 | 亚洲精品国产精品乱码视色 | youjizz韩国| 色午夜日本高清视频www | 亚洲の无码国产の无码步美 | 国产99热 | 91视频导航 | 最新中文字幕av专区 | 日韩三级免费观看 | 日本欧美大码a在线观看 | 亚洲国产成人女毛片在线主播 | 成人无码小视频在线观看 | 人妻少妇屁股翘水多视频 | 国产福利一区在线 | 欧美一级性生活视频 | 毛片a片免费看 | 国产日产精品一区二区三区 | 中文字幕观看 | 秋霞国产午夜伦午夜福利片 | 在线观看的毛片 | 日韩高清不卡一区 | 97久久人人超碰国产精品 | 日韩一区二区三区不卡 | 日韩国产丝袜人妻一二区 | 69式高清视频在线观看 | 热久久视久久精品18 | 欧美午夜精品久久久久久人妖 | 婷婷视频在线 | 国偷自产一区二视频观看 | 国产性夜夜春夜夜爽免费下载 | 成人网站www污污污网站直播间 | 不卡免费av | 乱无码伦视频在线观看 | 99热欧美| 久久综合国产乱子伦精品免费 | 成年人免费黄色片 | 国产精品久久毛片av大全日韩 | 亚洲伊人成综合人影院青青青 | 最新日韩精品中文字幕 | 国产福利视频在线 | 国变精品美女久久久久av爽 | 亚洲精品国产成人久久av盗摄 | 精品国产乱码久久久久久蜜退臀 | 日韩在线播放网址 | 亚洲五月综合 | 亚洲精品99久久久久久欧美版 | 91夜夜未满十八勿入爽爽影院 | 97色伦午夜国产亚洲精品 | 在线无码午夜福利高潮视频 | 欧美日韩二三区 | 日日碰狠狠躁久久躁一区二区 | 狠狠色伊人亚洲综合网站色 | 丁香六月色 | 国产精品女同一区二区 | 成人午夜免费视频 | 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah | 白嫩少妇喷水正在播放 | 日本久久一区 | 国产一二三四ts人妖 | 久久人体视频 | 99热国产这里只有精品9 | 情侣做性视频在线播放 | 精品国产乱码久久久软件下载 | 嫩草视频| 日韩欧美综合 | 亚洲欧美激情一区 | 欧美成人在线网站 | 亚洲精品无吗 | 丰满诱人的少妇3伦理 | 免费久草 | 欧美亚洲另类图片 | 国产日产suv精品一区二区6 | 中文天堂网www新版资源在线 | 国产黄色小网站 | 精品国产色 | 亚洲爆乳无码一区二区三区 | 亚洲 欧美 精品 | 人妻体内射精一区二区 | 日韩一区二区三区无码影院 | 日韩欧美一中文字暮视频 | 偷柏自拍亚洲综合在线 | 日本一本草久国产欧美日韩 | 久久亚洲欧美国产精品 | 91成人精品| 日日射视频 | 亚洲人成伊人成综合网久久久 | 亚洲成a人片在线观看无码专区 | 精品一区二区三区免费毛片爱 | 91大神精品在线 | 超级毛片 | 色avav色avav爱av亚洲 | 漂亮人妻偷人精品视频 | 国产精品综合色区小说 | 天天干国产 | 性欧美牲交xxxxx视频 | www.蜜臀.com| 欧美内射深插日本少妇 | 少妇人妻偷人精品免费视频 | 高潮毛片又色又爽免费 | 99久久99久久免费精品小说 | 少妇搡bbbb搡bbb搡澳门 | 中国超帅年轻小鲜肉自慰 | 午夜视频免费在线 | 成人精品亚洲 | 动漫成人无码精品一区二区三区 | 国精品无码人妻一区二区三区 | 久久免费看视频 | 日韩午夜福利无码专区a | 欧美成人精精品一区二区三区 | 厨房玩丰满人妻hd完整版视频 | 精品视频一区二区三三区四区 | 老妇做爰xxx视频一区二区三区 | 99亚洲乱人伦aⅴ精品 | 国产精品青草久久久久婷婷 | 张津瑜亚洲一区在线流出 | 日韩国产欧美精品 | 国产姿势对白刺激呻吟 | av短片 | 国产成人精品国内自产拍免费看 | 亚洲人成网站18禁止久久影院 | 亚洲一区精品人人爽人人躁 | av在线免费资源 | 亚洲狠狠婷婷久久久四季av | 欧美v成 人在线观看 | 国产日韩视频一区 | 永久黄网站色视频免费 | 亚洲性久久9久久爽 | 国产精品手机在线 | 日韩国产一区二区 | www.一区二区三区在线 | 欧洲 | 国产欧美一区二区三区免费 | 99riav久久精品riav | 欧美人与动牲交免费观看网 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区 | 禁久久精品乱码 | 永久久久免费人妻精品 | 丰满少妇高潮在线播放不卡 | 精品亚洲麻豆1区2区3区 | 久久精品视频一区二区三区 | 日本人妻巨大乳挤奶水 | 亚洲一区二区三区国产 | 天天狠狠干 | 浪潮av网站 | 久久国内精品自在自线400部 | 国产www在线观看 | 国产xxx在线观看 | 嫩草视频免费观看 | 午夜免费福利在线 | 精品欧美小视频在线观看 | 上司人妻互换hd无码中文 | 亚洲中文字幕无码日韩精品 | 久久久久97国产精 | 日韩午夜在线视频 | 国产亚洲欧美日韩俺去了 | 在线观看国产亚洲视频免费 | 国产成人免费无码视频在线观看 | 日韩av高清不卡 | 欧美日韩国产va另类 | 成人污视频在线观看 | 久久天堂影院 | 青青91| 亚洲激情视频网站 | 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区 | 中国xxxx性xxxx产国 | 国产一区二区久久精品 | xxx国产在线观看 | 天天狠天天添日日拍 | 国精品人妻无码一区二区三区d3 | 双乳被老汉揉搓a毛片免费观看 | 中文字幕 乱码 中文乱码视频 | 91久久精品人人做人人爽综合 | 日韩精品视频免费看 | 无码不卡一区二区三区在线观看 | 国产无遮挡又黄又爽动态图 | 国产成人a在线视频免费 | 亚欧乱色国产精品免费 | 狠狠干狠狠搞 | 精品一区二区三区在线成人 | 亚洲日韩精品a∨片无码 | 色偷偷一区二区无码视频 | 性欧美乱束缚xxxx白浆 | 婷婷丁香综合 | 亚洲欧美v国产一区二区 | 曰本丰满熟妇xxxx性 | 女人的精水喷出来视频 | 成人一区二 | 国产乱人偷精品人妻a片 | av天堂亚洲狼人在线 | 色噜噜狠狠一区二 | 欧洲妇女成人淫片aaa视频 | 伊人久久综合影院 | 日本婷婷 | 亚洲国产日韩欧美一区二区三区 | 国产91美女视频 | 国产精品igao视频网免费播放 | 狠狠躁天天躁夜夜添人人 | 欧美伦理一区二区三区 | 欧美熟老熟妇色xxxxx | 欧美国产日韩亚洲中文 | 国产毛片毛片毛片毛片 | 中文字幕日韩精品亚洲一区小树林 | 婷婷五月综合激情 | 最新国产成人av网站网址 | 国产日产欧产精品精品app | 欧美a一区二区 | 少妇精品久久 | 久久久999久久久 | 91久久婷婷 | 欧美性插视频 | 奇米影视奇奇米色狠狠色777 | 国产精品成人免费视频一区 | 国产精品久久不卡 | 欧美美女视频网站 | 中文字幕亚洲综合久久青草 | 日韩中文字幕av在线 | 福利视频在线免费观看 | 国产精品视频免费看人鲁 | 午夜精品久久99蜜桃的功能介绍 | 欧美激情一区二区一级黑人片 | 亚洲人成小说网站色在线 | 成人爽爽爽 | 亚洲精品国产精品成人不卡 | 蜜桃av在线看 | 日本国产精品视频 | 五月婷婷久久草丁香 | 中文字幕乱码人妻二区三区 | 强行糟蹋人妻hd中文字幕 | 97香蕉超级碰碰久久免费软件 | 久青草久青草视频在线观看 | 国产伦理久久精品久久久久 | 亚洲日韩在线中文字幕第一页 | 亚洲小说区图片区另类春色 | 少妇白浆呻吟爽 | 久久久亚洲欧洲日产国码606 | 亚洲成av人片在 | 少妇大叫太大太爽受不了在线观看 | 永久免费a级在线视频 | 国模无码大尺度一区二区三区 | 在线观看国产xxx视频 | 大胆欧美gogo免费视频一二区 | 日韩精品中文在线 | 久久国产乱子伦精品免费乳及 | 久久最新免费视频 | 日韩视频在线免费观看 | 色诱久久久久综合网ywww | 成人羞羞视频播放网站 | 无码任你躁久久久久久老妇蜜桃 | 精品国产中文字幕 | 男女又爽又黄激情免费视频大 | 欧美国产中文在线字幕视频 | 国产成人无码va在线播放 | 超碰在线最新 | 色噜噜狠狠一区二区三区狼国成人 | 超碰97人人做人人爱2020 | 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看 | 一本东东热 | 男女下面一进一出好爽视频 | 精品久久久久中文字幕一区 | 五月网站 | 97国产精华最好的产品 | 91在线高清观看 | 超碰一区二区三区 | 国产亚洲精品久久久久丝瓜 | 日本在线视频一区二区 | www.久久 | 美女私密调教81网站 | 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告 | 熟女人妻一区二区三区免费看 | 国产suv精品一区二区33 | 国产老太婆免费交性大片 | 国产超碰人人爱被ios解锁 | 精品无码黑人又粗又大又长 | 国产男女无遮挡猛进猛出 | 三级网站免费播放 | 亚洲一区二区三区av无码 | 青青草国产免费国产是公开 | 午夜影视啪啪免费体验区 | 国产精品a免费一区久久电影 | 乱亲女h秽乱长久久久 | 亚洲做受高潮软件 | av岬奈奈美一区二区三区 | 国产免费久久精品99re丫丫一 | 九色porny丨自拍视频 | 97久久国产成人免费网站 | 欧美乱妇无乱码大黄a片 | 无码国产69精品久久久久网站 | 欧美精品亚洲精品日韩专区一乛方 | 日韩免费看 | 99热国产在线观看 | 亚洲欧美综合一区二区三区 | 欧美熟妇精品一区二区三区 | 国产在线码观看清码视频 | 青青爽无码视频在线观看 | 人人妻人人爽人人爽 | 亚洲激情三区 | 久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人 | 亚洲中文字幕日本无线码 | 夜色视频网 | а天堂中文在线官网在线 | 欧美成本人视频 | 91精品国产高清一区二区三蜜臀 | 国产日韩欧美激情 | 日韩美女视频在线观看 | 国产精品美女久久久久aⅴ国产馆 | 婷婷视频在线播放 | 亚洲第一视频网站 | 亚洲成人精品一区二区 | 国产精品久久久久久久久免费高清 | 99久精品视频 | 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频 | 九色 在线 | 亚洲播放| 国产suv精品一区二区四区三区 | 亚洲最大福利视频 | 91精品国产调教打屁股 | 精品热线九九精品视频 | 亚洲精品无码成人片久久不卡 | 少妇激情a∨一区二区三区 欧美亚洲另类自拍 | 久久精品噜噜噜成人 | 欧美综合网站 | 专干熟肥老妇人视频在线看 | 狠狠躁天天躁无码中文字幕 | 国产偷人妻精品一区 | 亚洲第一页乱 | av国产网站 | 无码人妻丰满熟妇区免费 | 人人爽人人爽人人爽人人爽 | 久久亚洲一区二区三区明星换脸 | www.婷婷色 | 老头边吃奶边弄进去呻吟 | 国产成人99 | 国产噜噜噜噜噜久久久久久久久 | 狼狼色噜噜狼狼狼奇米777 | 天天射色综合 | 欧美成人aaa片一区国产精品 | 精品综合久久久久久88 | 天堂视频中文字幕 | 亚洲人a成www在线影院 | 欧洲卡一卡二卡三爱区 | 欧美日韩一区二区区别是什么 | 国产激情无码一区二区app | 亚洲欧美www | 粗大的内捧猛烈进出少妇视频 | av男人在线 | 美女18网站 | 日韩成人无码 | 久草免费在线播放 | 999日韩| 97性无码区免费 | 一区一区三区四区产品动漫 | 中文字幕大看蕉在线观看 | 韩国黄色片网站 | 免费在线中文字幕 | 免费看一级 | 久草资源在线视频 | 精品久久人人 | 九九视频九九热 | 午夜一区二区三区 | 日本免费精品视频 | 久久精品av一区二区免费 | 国产网友自拍在线视频 | 欧美成人性影院 | 国产v综合v亚洲欧美久久 | 一级少妇淫高潮免费全看 | 性xxxxxxxxxxx欧美 | 99精品人妻无码专区在线视频区 | 无码人妻丰满熟妇啪啪 | 亚洲伊人成综合网 | 丰满熟妇乱子伦 | 国产毛a片久久久久久无码 中文色网 | 国产超碰人人做人人爽av大片 | 少妇影院 | 九色97 | 欧美性xxxx顶级按摩 | av在线专区 | 国产露脸系列magnet | 精品国产免费久久久久久桃子图片 | 国产精品久久久久久无人区 | 婷婷激情五月av在线观看 | 男女啪啪猛烈无遮挡猛进猛出 | 人妻熟妇乱又伦精品hd | 日韩人妻无码精品系列专区 | 美女又爽又黄网站泳装 | 亚洲国产av导航第一福利网 | 2020年最新国产精品正在播放 | 日韩国产欧美视频 | 伊人久久大香线蕉av最新午夜 | 男人天堂99 | 国产av高清怡春院 | 国产成人精品999视频 | 欧美嫩草影院 | 99在线播放视频 | 狠狠做六月爱婷婷综合aⅴ 亚洲精品乱码久久久久蜜桃 | 国产免费拔擦拔擦8x高清在线人 | 国产精品国产三级国产潘金莲 | 不卡的av在线免费观看 | www.嫩草影院| 福利午夜| 午夜寡妇啪啪少妇啪啪 | 中文字幕免费一区 | 狠狠色婷婷丁香综合久久 | 亚洲三及| www插插插无码视频网站 | 国产又粗又爽又黄的视频 | 羞羞视频在线观看 | wwwxxx日本在线观看 | 大岛优香中文av在线字幕 | 激烈的性高湖波多野结衣 | 久涩涩福利视频在线观看 | 久久久久人妻一区精品下载 | 中文字幕无码日韩中文字幕 | 久久久www免费人成黑人精品 | 欧美影院a∨天堂 | 国产乱码一区二区三区 | 精品久久国产老人久久综合 | 蜜臀视频一区二区在线播放 | 亚洲五月激情 | 最近中文字幕免费mv在线视频 | 熟妇丰满大屁股在线播放 | 一区二区三区在线 | 欧 | 亚洲一区国产一区 | 午夜免费啪视频在线18 | 欧美国产国产综合视频 | 欧美成人午夜免费全部完 | 加勒比色老久久爱综合网 | 精品av一区二区久久久 | 男女啪啪无遮挡免费网站 | 在线岛国片免费观看无码 | а√天堂8资源中文在线 | 国产黄在线视频 | 日本黄在线 | 成人宗合网 | 青青草国产精品欧美成人 | 手机看片一区 | 一级一级毛片 | 一级片免费视频 | 国产91欧美 | 天天干天天干天天干天天干天天干天天干 | 国产精品中文久久久久久久 | 中国一级簧色带免费看 | 日韩精品中文在线 | 97超级碰碰人妻中文字幕 | 综合久久综合久久 | 亚洲精品无码乱码成人 | 国产精品乱码久久久久 | 成人试看120秒体验区 | 欧洲美一区二区三区亚洲 | 少妇第一次交换又紧又爽 | 日本丰满的人妻hd高清在线 | 亚洲自偷自拍另类小说 | 高h乱肉辣文乡村 | 亚洲天堂影院在线观看 | 国产无吗一区二区三区在线欢 | 国产99视频精品免费视看9 | 欧美白妞大战非洲大炮 | 亚洲国产精品线久久 | 国产一级aa大片毛片 | 在线亚洲色图 | 日韩午夜伦 | 综合自拍亚洲综合图区高清 | 国产男人的天堂 | 亚洲暴爽av天天爽日日碰 | 国产精品99久久久久的智能播放 | 欧美wwwcom| 69xxx国产 | 成人亚洲天堂 | 亚洲精品无码久久久久sm | 色七七桃花综合影院 | 久久天堂av综合合色蜜桃网 | 亚洲色无码中文字幕在线 | 精品久久久无码人妻字幂 | 国产成人精品久久久一区二区三区 | 天天干夜夜嗨 | 亚洲已满18点击进入在线看片 | 色欲久久九色一区二区三区 | 日本护士后进式高潮 | 国产尤物av尤物在线看 | 天天做天天爱天天爽天天综合 | 亚洲卡一卡二新区入口将开 | 超碰在线综合 | 久久欧美日韩精品一区二区 | 国产亚洲成av人片在线观看导航 | 国产亚洲无线码一区二区 | 国产第二页 | 99热黄色 | 日本网站在线免费观看 | 好吊妞视频cao | 蜜臀色欲av在线播放国产日韩 | 黑人vs日本人ⅹxxxhd | 免费人成视频在线 | 国产99视频精品免费视频7 | 亚洲综合色自拍一区 | 日本公妇乱淫免费 | 黑人大战日本人妻嗷嗷叫 | 自拍偷拍视频网站 | 亚洲精品无码专区在线 | 国产日韩欧美日韩 | 色综合久久精品亚洲国产 | 久久国产欧美一区二区三区免费 | 动漫人妻无码精品专区综合网 | 国产欧美一区二区三区四区五区 | 久久国内偷拍 | 精品视频在线观看 | 欧美xxxxbbb | 久草网在线 | 天天摸天天舔天天操 | 久久精品视频亚洲 | 午夜免费1000| 少妇呻吟翘臀后进爆白浆在线观看 | 妇女伦子伦视频高清在线 | 少妇爽到呻吟的视频 | 青草福利视频 | 在线欧美一区 | 天天想夜夜操 | 亚洲黄色免费网站 | 婷婷精品久久久久久久久久不卡 | 国产欧美国产综合每日更新 | 中文字幕制服欧美久久一区 | 国产精品成人在线观看 | 精品国产18久久久久久 | 国产免费久久精品99久久 | 狠狠色欧美亚洲狠狠色www | 久久99国产综合精品女同 | 日本免费视频在线观看 | 手机福利在线视频 | 国产真实伦在线视频 | 国内精品小视频 | 国产精品久久久国产偷窥 | 亚洲视频www | 欧美性受xxxx黑人猛交88 | 精品国产午夜理论片不卡精品 | 婷婷久久综合 | 久久久免费无码成人影片 | 人与动人物xxxx毛片人与狍 | 国产精品久久久久久影院8一贰佰 | 最新69成人精品视频免费 | 无码人妻少妇精品无码专区漫画 | 精品无码国产一区二区三区av | 久久欧美国产伦子伦精品 | 成人精品一区二区久久久 | 久艹在线观看视频 | 日韩视频欧美视频 | 狠狠躁日日躁夜夜躁2020 | 精品国产乱码久久久久久精东 | 欧美亚洲一区 | 手机av免费在线 | 欧美激情欧美激情在线五月 | 精品亚洲欧美无人区乱码 | 亚洲另类成人小说综合网 | 亚洲欧美日韩v在线播放 | 最大胆裸体人体牲交免费 | 正在播放白浆 | 欧美日韩亚洲在线 | 欧美日本特级婬片视频 | 欧美 日韩精品 | 免费无码成人av片在线 | av不卡国产在线观看 | 欧美巨大黑人精品一.二.三 | 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 福利在线视频导航 | 一级丰满大乳hd高清 | 欧美交a欧美精品喷水 | 亚洲做受高潮无遮挡 | aa视频在线免费观看 | 亚洲精品久久国产精品浴池 | 亚洲精品国产精品国自产在线 | 日本一本二本在线观看 | 伊人色合天天久久综合网 | 亚洲国产日本韩国欧美mv | 天天摸夜夜摸爽爽狠狠婷婷97 | 5x社区性生免费播放5x | 华人在线视频 | 精品久久久久成人码免费动漫 | 无码少妇一区二区浪潮av | 亚洲精品乱码久久久久蜜桃 | 精品一卡2卡三卡4卡乱码理论 | 国产在线视频网 | 蝌蚪自拍网 | 羞羞影院成人午夜爽爽在线 | 国模冰莲极品自慰人体 | 毛片av免费看 | 中国黄色三级视频 | 国产天天综合 | 国产精品99久久久久久人免费 | 亚洲国产成人无码av在线 | 国产极品粉嫩福利姬萌白酱 | 性插插视频 | 色狠狠综合 | 精品乱人伦 | 一本久道久久综合婷婷五月 | 热久久99这里有精品综合久久 | 国产丝袜在线精品丝袜不卡 | 亚洲自偷自偷偷色无码中文 | 日韩人妻无码一区二区三区久久 | 正在播放国产对白孕妇作爱 | 国产午夜精品理论片在线 | 男人一边吃奶一边做爰免费视频 | 欧美综合色网 | 欧美三级不卡在线播放 | 成人无码精品1区2区3区免费看 | 激情文学欧美 | 一区二区在线免费看 | 操人视频在线观看 | 久久久久久久久久久久久久久久久久久久 | 国产专区一 | 亚洲精品久久久一二三区 | 在线观看av资源 | 国产男女嘿咻视频在线观看 | 大色av | 日本高清二区视频久二区 | 精品一区二区三区无码视频 | 日韩人妻中文无码一区二区三区 | 求毛片网站 | 亚无码乱人伦一区二区 | 秋霞在线观看秋 | 国产精品久久久久久久久免费高清 | 亚洲色图偷窥自拍 | 欧美日韩国产一区二区三区不卡 | 欧美熟妇丰满肥白大屁股免费视频 | 精品国产成人亚洲午夜福利 | 奇米影视888欧美在线观看 | 88国产精品欧美一区二区三区 | 日本在线观看视频免费 | 久久久99精品成人片中文字幕 | 91在线porny国产在线看 | 午夜精品一区二区三区免费 | 高清自拍亚洲精品二区 | 徐锦江版西厢记在线 | 丰满少妇小早川怜子影片了 | 国产真实交换配乱婬95视频 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费真 | 国产成年人免费视频 | 欧美片 | 欧洲-级毛片内射 | 天天插夜夜操 | 玖玖资源站亚洲最大的网站 | 国产卡一卡二卡三精品 | 深夜福利免费在线观看 | 91久久国产综合久久 | 仙踪林av | 亚洲另类激情专区小说图片 | jlzzjlzz国产精品久久 | 一级视频在线播放 | 亚洲国产综合精品中文第一 | 国产精品九九 | 男人让女人爽的免费视频 | 免费视频国产 | 一区二区不卡 | 亚洲欧美色αv在线影视 | 先锋影音xfyy5566男人资源 | 少妇小芸h系列小说 | 免费观看又色又爽又黄的按摩视频 | 嫩草院一区二区乱码 | 中文字幕人乱码中文字幕 | 亚洲 另类 日韩 制服 无码 | 国产精品久久久久高潮色老头 | 国产大学生视频 | 四虎无码永久在线影库网址一个人 | 欧美精品乱码视频一二专区 | 男女无遮挡xx00动态图120秒 | 69综合精品国产二区无码 | 久久久久久久久久久久久女国产乱 | 中国av在线 | 91精品国产入口在线 | 亚洲手机av| 在线免费av网 | 日日日视频 | 天天爽天天爽天天片a | 久久精品国产免费观看三人同眠 | 久久综合给合久久狠狠狠97色69 | 国产又色又爽又黄的免费软件 | 亚洲欧洲日产韩国无码 | 国产亚洲一卡2卡3卡4卡新区 | 婷婷五月综合激情中文字幕 | 久久婷婷五月综合色俺也想去 | 亚洲成年网| 国产熟女乱子视频正在播放 | 青青草华人在线视频 | 精品国产乱码久久久久久蜜柚 | 孕妇性孕交videoshd | 国产精品成人无码久久久 | 国产对白叫床清晰在线播放 | 天堂一区二区在线观看 | 少妇高清一区二区免费看 | 久热精品视频在线播放 | 四虎久久影院 | 欧美视频在线观看不卡 | 秋霞午夜一区二区三区黄瓜视频 | 99久精品 | 中国破外女出血毛片 | 伊人影院视频 | 欧美日韩在线视频播放 | 天天av天天翘天天综合网色鬼 | 国产精品日日摸天天碰 | 99999国产精品 | www.久久久久久久久久 | 色翁荡熄又大又硬又粗又动态图 | 激情拍拍拍 | 图片区小说区亚洲 | 国产福利91精品 | 加勒比av中文字幕 | av无码中文一区二区三区四区 | 国产精品久久久久9999不卡 | 五月激情婷婷丁香综合基地 | 在线观看欧美激情 | 在线播放日本 | 国产精品sm调教圈论坛 | 亚洲精品午夜视频 | 亚洲一区无 | 精品久久久无码中文字幕天天 | 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆 | 欧美成人h版在线观看 | 久久美女网 | 亚洲精品二区国产综合野狼 | 久久久99精品 | 欧美图片小说 | 日韩人妻熟女毛片在线看 | 天堂中文а√在线官网 | 91色国产 | www.91在线播放 | 亚洲免费专区 | 国产精品福利自产拍在线观看 | 久久99精品久久久久久国产越南 | 人人妻人人澡人人爽欧美一区 | 亚洲成aⅴ人在线电影 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件 | 久久久无码精品亚洲日韩按摩 | 思思久久96热在精品国产 | 国产精品亚洲精品一区二区三区 | 久草视频网址 | 999视频在线免费观看 | 久久免费视频精品在线 | 精品国产精品国产自在久国产 | 国产成人午夜福利免费无码r | 1000部拍拍拍18勿入免费视频 | 亚洲精品视频在线看 | 国产精品一区二区在线看 | 久久影院中文字幕 | 嫩草私人影院 | 小男生小嫩茎网站在线观看 | 亚洲精品无码高潮喷水a片软 | 国产在线精品无码不卡手机免费 | 久久九九免费视频 | 乡下人产国偷v产偷v自拍 | 涩五月婷婷 | 国产成人综合野草 | 老师粉嫩小泬喷水视频90 | 日本熟女毛茸茸 | 欧洲av一区| 五月天激情婷婷深爱五月 | 成人两性视频 | 少妇性bbb搡bbb | 亚洲综合熟女久久久40p | 禁久久精品乱码 | 日本午夜免费啪视频在线 | 伊人av中文av狼人av | 亚洲视频网 | 五月丁香六月狠狠爱综合 | 91在线导航| www.youjizz.com偷拍| 亚洲一区二区三区无码中文字幕 | 亚洲最新版av无码中文字幕 | 亚洲男人的天堂在线播放 | 亚洲中文字幕成人无码 | 成人午夜视频免费 | 国产三级91| 欧洲精品一区二区三区 | 日本性视频网站 | 无码中文字幕乱在线观看 | 中文字幕国产一区二区 | 欧美精品一区二区三区四区 | 久久精品国产清自在天天线 | 岛国av动作片在线观看 | av黄色免费在线观看 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 国产午夜禁区精品视频 | 56pao国产成人免费视频 | 日本xxhd| 亚洲成a人片在线观看无码 少妇日韩 | 成人做爰视频www网站小优视频 | 人妻中文字幕无码专区 | 日文字体乱码一二三四最新 | 99视频国产精品免费观看 | 亚洲 欧美 制服 中文字幕 | 日韩欧美系列 | 在线看黄网址 | 久久久久久成人综合网 | www.四虎精品 | 国产精品高潮呻吟 | 天天躁狠狠躁狠狠躁性色牛牛影视 | 91精品国产欧美一区二区成人 | 国产高清狼人香蕉在线 | 亚洲国产精品第一区二区三区 | 久久成人久久 | 人与狗精品aa毛片 | 国产湖南美女精品毛片 | 国产免费网站看v片在线观看 | 噜噜噜久久,亚洲精品国产品 | 色综合久久久久久 | 日韩在线网 | 国产精品夜夜春夜夜爽久久小 | 亚洲综人 | 国产主播自拍av | 深夜国产一区二区三区在线看 | 黄色大片aaa | 欧美国产精品久久久乱码 | 天天看a | 国产精品无码2021在线观看 | 成人激情文学 | 成人国产免费视频 | 欧美第十页 | 亚洲爆乳成av人在线视菜奈实 | 国产999精品成人网站 | 亚洲国产福利成人一区 | 天天综合网久久综合网 | 无码全黄毛片免费看 | 樱花草在线播放免费中文 | 久久国产经典 | 久久国产精品视频 | 小12箩利洗澡无码视频网站 | 一区二区中文字幕在线 | 日韩av高清无码 | 亚洲成人免费在线播放 | 欧美精品影视 | 国产午夜毛片v一区二区三区 | 夜夜超碰 | 2019自拍偷拍 | 宅男噜噜噜66国产在线观看 | 黄网站在线免费 | 美女操操视频 | 美女黄网站人色视频免费国产 | 久久久精品成人免费观看 | 久操色 | 偷偷要色偷偷中文无码 | 欧美婷婷久久五月精品三区 | 欧美性色黄大片www喷水 | 最近的中文字幕 | 欧美人与动牲交app视频 | 精品一区二区三区毛片 | 国内外精品激情刺激在线 | 久久97超碰色中文字幕总站 | 亚洲国产精品无码中文lv | 婷婷丁香色综合狠狠色 | 91极品在线 | 欧美成人精品视频在线不卡 | 婷婷综合缴情亚洲狠狠 | 久久久国产免费 | 无码人妻精品一区二区三区66 | 色又黄又爽网站www久久 | 欧美日本国产欧美日本韩国99 | 婷婷色在线视频 | 国产精品乱子乱xxxx | 欧美在线观看一区二区三区 | 91午夜影院 | 中文毛片无遮挡高清免费 | 亚洲 自拍 色综合图区av | 欧美老熟妇videos极品另类 | 久久久999精品视频 在线视频 亚洲 | 亚洲中亚洲字幕无线乱码 | 亚洲精品av中文字幕在线在线 | 国产成人av在线婷婷不卡 | 国产99视频精品免费视频6 | 三级网站在线播放 | 综合av一区 | 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 香蕉久久夜色精品国产尤物 | 久久国产精品久久精品国产 | 高潮中文字幕 | 在线不卡日本v二区到六区 在线观看麻豆国产传媒61 | 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频 | 国产精品三区四区 | 无码国内精品人妻少妇 | 亚洲欧美日韩另类丝袜一区 | 日本xxxx色视频在线观看免费 | 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | 成人免费黄视频 | 亚洲小说少妇区图片 | 久久婷婷影院 | 国产精品久久久久久亚洲影视内衣 | 亚洲国产第一站精品蜜芽 | 国产成人无码av片在线观看不卡 | 丝袜毛片 | 538任你躁在线精品免费 | 早起邻居人妻奶罩太松av | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影视 | 岛国在线观看无码不卡 | 亚洲天天影视 | 色婷婷国产精品综合在线观看 | 国产无遮挡aaa片爽爽 | 国产青青视频 | 再深点灬舒服灬太大的91优势 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 重口 | 一级在线免费视频 | 欧美日韩aaaa| 大香线蕉伊人超碰 | 日本黄色片在线观看 | 我要看黄色毛片 | 国产成人片无码视频在线观看 | 国产猛男猛女52精品视频 | 看黄a大片日本真人视频直播 | 亚洲一区二区三区网站 | 国产又爽又大又黄a片软件 国产bbbbbxxxxx精品 | 精品人妻无码一区二区三区换脸 | 色欲综合久久中文字幕网 | 国产精品视频你懂的 | 日p免费视频 | 国产乱妇无乱码大黄aa片 | 日韩欧美自拍 | 国产乱淫精品一区二区三区毛片 | 自拍视频一区二区 | 日日干夜夜爽夜夜高潮 | 午夜av亚洲一码二中文字幕青青 | 国产午夜精品视频 | 乱人伦人妻系列 | 亚洲国产欧美一区 | 大rb狠狠地给你这y荡的视频 | www.yeyecao| 18禁超污无遮挡无码网址 | 色欲av无码一区二区三区 | 国产精品综合色区在线观看 | 日韩中文字幕影院 | 人人妻人人玩人人澡人人爽 | 久草在线观看资源 | 亚洲成人三级 | 一区二区三区欧美在线 | 久久久久人妻一区精品果冻 | 久久r999热精品国产首页 | 人妻无码中文字幕永久在线 | 无码精品a∨在线观看十八禁软件 | 久久夜色噜噜噜av一区二区 | 亚洲人亚洲精品成人网站入口 | 国产精品久久久久永久免费观看 | 在线免费观看a视频 | 国产伦精品一区二区三区视频金莲 | 在线亚洲欧美日韩精品专区 | 亚洲成a人片在线观看国产 国内成人精品2018免费看 | 500av导航大全精品 | 日韩欧美大片 | 亚洲精品午夜视频 | 老司机福利午夜 | 欧美日屁| 日韩在线播放一区 | 中文字幕乱码人妻一区二区三区 | 久久综合色天天久久综合图片 | 亚洲 欧美 清纯 在线 制服 | 亚洲国产成人a精品不卡在线 | 国产 欧美 亚洲 中文字幕 | 免费aaa级毛片在线视频 | 蜜桃视频成人专区在线观看 | 亚洲精品一区二区久久 | 精品人妻码一区二区三区 | 国产成人精品a视频 | 青青草国产成人久久 | 欧美亚洲久久 | 免费在线观看av网址 | 99精品国产高清一区二区 | 日本猛少妇色xxxxx猛叫小说 | 区一区二视频 | 国产精品人妻久久久久 | 日韩美女自卫慰黄网站 | 欧美日韩黄 | 国产精品久久天天躁 | 中文字幕在线视频免费 | 国产欧美精品aaaaaa片 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品 | 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码 | 菠萝菠萝蜜午夜视频在线播放观看 | 国精品午夜福利视频不卡 | 亚洲国产一区二区三区日本久久久 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品 | 51精品国自产在线 | 国模冰莲自慰肥美胞极品人体图 | 免费中文字幕日产乱码 | 一级特黄aa大片 | 国产91成人欧美精品另类动态 | 99年国精产品一二二区传媒 | 91香蕉视频在线 | 老湿机69福利区18禁网站 | 成 人 网 站 在线 看 免费 | 黑人ⅴvideo粗暴亚洲娇小 | 青青青青久久精品国产 | 一本色道久久加勒比精品 | 超碰福利在线 | 老色鬼福利 | 91精品爽啪蜜夜国产在线播放 | 涩涩在线视频 | 精品乱码一区内射人妻无码 | 欧美大屁股流白浆xxxx | 午夜激情在线观看视频 | 91超碰在 | 四虎影院色 | 国产草逼av | 91九色蝌蚪国产 | 91蝌蚪91九色白浆 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 | 欧美一区二区三区啪啪 | 久久大香国产成人av | 男女激情爽爽爽免费视频 | 国产床戏无遮挡免费观看网站 | 无码伊人久久大杳蕉中文无码 | 日本少妇呻吟高潮免费看 | 人人网碰人人网超 | 女人和拘做受全程看视频 | 国产微拍精品一区 | 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽 | 老司机一区二区三区 | 懂色aⅴ精品一区二区三区 欧美首页 | 亚洲精品乱码久久久久久按摩观 | 人人添人人妻人人爽夜欢视av | 手机看片欧美日韩 | 国产免费无遮挡吸乳视频在线观看 | 日本国产在线播放 | 人妻无码人妻有码中文字幕 | 丁香在线视频 | 亚洲黄色录像 | 天堂8中文在线最新版在线 天天操夜夜摸 | 精品国产你懂的在线观看 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃图片 | 精品久久久久久久人人人人传媒 | 豆国产96在线 | 亚洲 | 国产精品欧美久久久久久日木一道 | 久久视频这里只精品 | 亚洲成a∨人在线播放欧美 就爱啪啪网站 | 无码一区二区三区老色鬼 | 久久综合给合久久国产免费 | 亚洲欧美国产精品久久 | 91文字幕巨乱亚洲香蕉 | 在线亚洲97se亚洲综合在线 | 亚洲综合狠狠丁香五月 | 日本少妇做爰全过程毛片 | 看国产一毛片在线看手机看 | 亚洲国产一区二区三区a毛片 | 国产精品我不卡 | 国产片av国语在线观看 | 无码任你躁久久久久久老妇蜜桃 | 亚洲爽爽爽 | 国产精品久久久久久妇女6080 | 国内老熟妇对白hdxxxx | 成人欧美大片 | 成人性生交大全免费中文版 | 大唐艳妇臀荡乳欲伦小说 | 国产精品热久久无码av | av毛片久久久久午夜福利hd | 国产一区二区三区在线电影 | 日韩高清在线播放 | 青草福利 | 国产一区二区三区日韩精品 | jjzzjjzz在线观看 | 亚洲国产成人久久一区久久 | 2021久久超碰国产精品最新 | 国产人成精品一区二区三 | 成年人黄国产 | 亚洲乱码卡一卡二卡 | 午夜精品久久久久久99热小说 | 国91精品久久久久9999不卡 | 久久婷五月天 | 久久久精选 | 精品va久久久噜噜久久软件 | 4438xx亚洲五月最大丁香 | 亚洲精品成人无限看 | 久久99av无色码人妻蜜 | 成人久久久久久久久久久 | 亚洲毛片一区 | 色欲来吧来吧天天综合网 | 国产黑色丝袜在线看片不卡顿 | 国产午夜成人无码免费看 | 免费无遮挡在线观看视频网站 | 日韩精品一区二区三区四 | 无码中文av有码中文a | 韩国不卡av | 国产乱码精品一区二区三区四川人 | 欧美乱大交xxxxx潮喷 | 五月天激情婷婷深爱五月 | 国产乱了伦视频大全亚琴影院 | 国产成人精品免费视频app软件 | 日韩伦理毛片 | 精品视频在线观看免费 | 久久久久国产精品人妻aⅴ免费 | 啪啪激情婷婷久久婷婷色五月 | 久久成年网 | 日本久久一区二区 | 免费无码国产完整版av | 大桥未久亚洲一区二区 | 日产有线一区2区三区 | 9色porny自拍视频一区二区 | 久草网在线视频 | 精品久久久中文字幕二区 | 青青草原精品99久久精品66 | 欧美色臀 | 亚洲国产精华液网站w | 一级一片免费观看 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费下载 | 韩国精品一区二区无码视频 | 亚洲欧洲日产国码无码app | 久久精品噜噜噜成人88aⅴ | а√资源新版在线天堂 | 国产成人a∨激情视频厨房 国产成人精品无码一区二区老年人 | 亚洲国产精品天堂 | 色眯眯影视 | 天天爽一爽 | 国产精品99爱免费视频 | 精品乱码无人区一区二区 | 成人性欧美丨区二区三区 | 拔萝卜视频在线观看高清版 | 精品综合在线 | 艳妇荡乳豪妇荡乳av精东 | 亚洲日韩中文字幕在线不卡最新 | 国产精品久久久久久久久侵犯 | 日本五十路一区二区三区在线观看 | 成年人网站视频免费 | 夜夜躁很很躁日日躁2020铜川 | 久久狠狠爱亚洲综合影院 | 尤物爽到高潮潮喷视频大全 | 免费看成人aa片无码视频 | jzzijzzij亚洲成熟少妇18 久久亚洲成人av | 亚洲黄色在线网站 | 国产第5页 | 青青草影院在线观看 | 中文字幕日产av | 超碰日韩在线 | 久久久中文 | 日韩天天干 | 国产综合av一区二区三区无码 | 和黑人邻居中文字幕在线 | 国产高清成人久久 | 强伦人妻一区二区三区视频18 | 天堂成人在线 | 欧美日韩v | 少妇久久久被弄到高潮 | 日韩毛片在线 | 黄色三级短视频 | 国内精品伊人久久久久影院对白 | 艳z门照片无码av | 国内精品久久久久国产盗摄 | 伊人亚洲大杳蕉色无码 | 午夜爱 | 国产午夜免费高清久久影院 | 91热爆在线| 久久综合久久久久88 | 久久综合久久香蕉网欧美 | 亚洲国产欧美不卡在线观看 | 欧美污污视频 | 久久男人av资源网站无码软件 | 超碰人人透人人爽人人看 | 中文字幕亚洲精品日韩一区 | 巨胸喷奶水www视频网站 | 青草综合 | 思思久久99热久久精品66 | 久久婷婷国产综合 | 日日骚一区 | 污污内射久久一区二区欧美日韩 | 男人天堂午夜 | 艹男人的日日夜夜 | 中国少妇av | 刘亦菲受亚洲无人区码 | 色综合亚洲一区二区小说 | 亚洲欧美国产一区二区 | 国产人妖ts重口系列网站观看 | 欧美丝袜丝交video | 国产青青草原 | 香港三级日本三级a视频 | 艳女av| 亚洲拍拍| 视频一区二区三区视频 | 91嫩草香蕉 | 国产午夜福利在线播放 | 熟睡人妻被讨厌的公侵犯深田咏美 | av片亚洲国产男人的天堂 | 亚洲欧美日本道视频 | 2021最新热播中文字幕-第1页-看片视频 成人毛片在线观看 | 永久免费的av片在线电影网 | 991av| 殴美一区二区 | 欧美 亚洲 另类 丝袜 自拍 动漫 | 被窝影院午夜无码国产 | 欧美一级爽aaaaa大片 | 欧美性区 | 91日韩 | 老司机免费的精品视频 | 宅宅午夜无码一区二区三区 | 欧美日韩视频一区二区三区 | 久草在线新首页 | 激情视频导航 | 亚洲国产成人女毛片在线主播 | 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲 | 亚洲黄av | 中文字幕一区二区人妻性色 | 久久婷婷国产综合 | 国产一极内射視颍一 | 国产精品亚洲专区无码老司国 | 精品一区二区三区不卡 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲不卡的av | 国语对白永久免费 | 影音先锋久久久久av综合网成人 | 国产免费内射又粗又爽密桃视频 | 夜夜免费视频 | 四只虎影院在线免费 | 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕 | 天天摸夜夜爽 | 欧美大码bbw搡bbbb搡小说 | 日日射天天操 | 2018国产精华国产精品 | 国产在线观看黄色 | aⅴ在线视频男人的天堂 | 欧美日产国产精选 | 国产强被迫伦姧在线观看无码 | 国产综合av在线 | 日韩人妻无码一区二区三区综合 | 国产成人人人97超碰超爽8 | 久操视频网 | 697久久夜色精品国产 | 野花社区在线www日本 | 欧美一二在线 | 九九热爱视频精品视频16 | 久久中文字幕乱码久久午夜 | www.久久爽 | 日韩黄色精品 | 国产精品高潮露脸在线观看 | 日韩 精品 综合 丝袜 制服 | 久久国产成人精品 | 色妹子综合 | 日本亚洲国产一区二区三区 | 色久综合 | 四虎在线免费播放 | 国产午夜精品久久久久久免费视 | 少妇视频网| 饥渴少妇av无码影片 | 国产成人高清视频 | 99精品视频69v精品视频 | 粉嫩av一区二区白浆 | 色婷婷香蕉在线一区 | 天天摸天天添 | 97福利网| 综合网婷婷 | 日本猛少妇色xxxxx | 日韩1级片| 在线观看av大片 | 国产免费人成视频在线播放播 | 伊人wwwyiren22 | 日韩一级黄色毛片 | 欧美高清69hd | 日韩爽妇网| 日韩乱码人妻无码系列中文字幕 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl | 欧美全免费aaaaaa特黄在线 | 久久五 | 伊人久久大香线蕉综合bd高清 | 色偷偷成人网免费视频男人的天堂 | 亚洲bbw| 少妇荡乳情欲办公室456视频 | 日本丰满少妇免费一区 | 国产美女自卫慰水免费视频 | 久久国产热这里只有精品 | 亚洲女欲精品久久久久久久18 | 免费午夜男女高清视频 | 丁香花高清在线观看 | 肥熟一91porny丨九色丨 | 亚洲高清码在线精品av | 最新日韩av | 午夜日本大胆裸艺术 | 日韩在线精品成人av在线 | 欧美天堂视频 | 国产av无码专区亚洲草草 | 337p日本欧洲亚洲大胆在线 | 黄色av片在线观看 | 香蕉国产在线视频 | 欧美在线一区二区 | 一本色道无码道在线观看 | 日韩中文字幕一区 | 无遮挡啪啪成人免费网站 | 特黄特黄一级片 | 自拍偷在线精品自拍偷无码专区 | 国产乱子伦无套一区二区三区 | 日本韩国中文字幕 | 无码精品国产一区二区三区免费 | 国产成人精品亚洲日本在线观看 | 国产精品免费福利久久 | 久久综合五月丁香久久激情 | 国产99久一区二区三区a片 | 人妻插b视频一区二区三区 天天爱天天爽 | 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 精品色网 | 91视频网| 欧美 日本 国产 | 久草新免费 | 奇米777狠狠色噜噜狠狠狠 | 草草影院ccyy国产日本欧美 | 亚洲 欧美 成人 自拍 高清 | 欧美日韩国产的视频yw885 | 国产成人精品怡红院在线观看 | 国产刺激视频 | 激情六月天 | 国产福利无码一区在线 | 久久天堂国产香蕉三区 | 18禁无遮挡无码国产免费网站 | av资源中文在线 | 国产在线播放网站 | 国产精品久久久区三区天天噜 | 国产无遮挡a片又黄又爽 | 亚中文字幕 | 99v久久综合狠狠综合久久 | 久久久久久9 | 国产女性无套免费看网站 | 亚洲人成电影综合网站色www | 大黑牛凹凸国产视觉盛宴 | av在线一区二区三区 | 无码男男做受g片在线观看视频 | 夫妻啪啪呻吟x一88av | 国产成人夜色高潮福利影视 | 挺进朋友人妻雪白的身体韩国电影 | 狼友网精品视频在线观看 | 日韩av在线免费 | 在线 国产 有码 亚洲 欧美 | 知否之乱淫h侵犯h文 | 久久婷婷五月综合色欧美蜜芽 | 亚洲精品国产精品国自产网站 | 国精产品一区 | 日韩色片在线 | 久操视频在线观看免费 | 无码人妻少妇精品无码专区漫画 | 国产成 人 综合 亚洲网站 | 国产在线播放一区 | 欧美日韩伊人 | youjizzcom欧美| 特级西西444www大精品视频免费看 | 风韵人妻丰满熟妇老熟女 | 九九99九九在线精品视频 | 国产精品色婷婷亚洲综合看 | 538任你躁精品视频网免费 | 中文字幕免费高清在线 | 色视频www在线播放国产成人 | 少妇白吉1—178之大团结 | 国产午夜片无码区在线观看 | 中字幕视频在线永久在线观看免费 | 特黄aaaaaaaaa毛片免费视频 | 在线观看亚洲网站 | 国产无遮挡性视频免费 | 日韩在线视频精品 | 日韩亚洲视频在线观看 | 极品美女av| 看黄a大片爽爽影院免费无码 | 亚洲偷自拍另类图片二区 | 永久免费av网站 | 精品视频中文字幕 | 国产三级a毛视频在线观看 免费黄色av网站 | 国产精品国产午夜免费看福利 | 亚洲午夜视频在线观看 | 精品无人区一区二区三区 | 欧美小视频在线观看 | 欧美人成网站在线看 | 久久亚洲人成电影网 | 九九视频在线 | 国产精品一区二区三区四 | 日本乱码伦视频免费播放 | 黑人粗长大战亚洲女 | 97久久国产成人免费网站 | 男人一边吃奶一边做爰免费视频 | 美女脱了内裤张开腿让男人桶网站 | 男人看片 | 中文在线√天堂 | 岛国成人在线 | 亚洲国产精品成人久久久 | 奇米777国产在线视频 | 国产a三级久久精品 | 中文有码无码人妻在线 | 少妇高清一区二区免费看 | 黄色草逼网站 | 日韩视频导航 | 91精品国产综合久久国产大片 | 国产做受高潮69 | 免费精品无码av片在线观看 | 亚洲va中文慕无码久久av | 久久精品无码一区二区三区 | 免费av在线 | 国产精品自在在线午夜出白浆 | 欧美成va视频网站 | 欧美福利视频在线观看 | 神马福利视频 | 永久免费无码av在线网站 | 国产一级片播放 | 特级毛片在线 | 性欧美猛交69 | 亚洲日韩国产精品第一页一区 | a在线免费观看 | 久久九九久精品国产88 | 四虎影院成人 | 国产jjizz女人多水 | 日本免费一本一二区三区 | 综合图区亚洲另类偷窥 | 男女做爰猛烈啪啪吃奶伸舌头下载 | 色av网址| 国产精品久久久久久无码五月 | 91免费网站入口 | 红杏成人免费视频 | 亚洲字幕av一区二区三区四区 | 欧美亚洲精品中文字幕乱码 | 国产av国片精品jk制服丝袜 | 亚洲无吗视频在线 | 亚洲国产精品久久久久4婷婷 | 精品人妻少妇嫩草av无码专区 | 免费看少妇作爱视频 | 伊人久久大香线蕉综合影视 | 国产成人久久综合第一区 | 欧美一区二区在线视频 | 殴美激情 | 少妇性bbb搡bbb | 国产亚洲精aa在线观看see | 少妇吹潮| 在线观看成人无码中文av天堂 | 亚洲精华国产精华精华 | 久精品视频在线观看免费 | 盗摄精品av一区二区三区 | 久久久久人妻一区视色 | 一级视频在线观看免费 | 久久精品99av高久久精品 | 亚洲最大的熟女水蜜桃av网站 | 羞羞视频在线免费 | 18禁超污无遮挡无码网址极速 | 中文字幕日韩精品成人免费区二区 | 西西444www无码大胆 | 欧美天天拍在线视频 | 欧美日韩国产成人在线 | 手机在线观看日韩大片 | 欧美黑人xxxⅹ高潮交 | 日本免费高清一本视频 | 亚洲二区在线视频 | 国产av毛片亚洲含羞草社 | 青青青国产在线视频 | 成人午夜免费国产 | 2022久久国产精品免费热麻豆 | 三级带三级的三级的三级的三 | 成人免费无码大片a毛片户外 | 成人美女视频在线观看 | 欧美肥妇毛多水多bbxx水蜜桃 | 97av在线视频免费播放 | 亚洲乱码日产精品一二三 | 亚洲精品久久无码av片软件 | 国产精品一区二区熟女不卡 | 亚洲乱码av一区二区 | 国产精华av午夜在线 | 亚洲 欧美 天堂 综合 | 男女的隐私视频播放 | 美女jizz | 精品无人乱码一区二区三区的特点 | 强制高潮抽搐sm调教高h视频 | 中文字幕第11页 | 搞黄网站在线观看 | 久久国内视频 | 亚洲精品久久久久午夜福利 | 四虎在线免费 | 少妇性影院爽爽爽爽爽爽 | 欧美黑人巨大xxxxx | 亚洲人成伊人成综合网无码 | 插入综合网 | 97久久超碰国产精品… | 国产精品久久久久久久福利竹菊 | 裸体性做爰免费视频网站 | 日韩欧美国产激情 | 琪琪电影午夜理论片八戒八戒 | 久久久亚洲国产精品 | 亚洲午夜精品久久久久久人妖 | 亚洲人成日韩中文字幕不卡 | 人人干人人插 | 久久精品国产久精国产一老狼 | 蜜臀av午夜一区二区三区 | 伊人热久久婷婷 | 中文字幕大看蕉在线观看 | 日本xxxx18高清hd| 色欲久久久天天天综合网精品 | 天天综合国产 | 国产a毛片aaaaaa | 18禁裸体动漫美女无遮挡网站 | 谁有毛片网站 | 国产精品99久久久久久久女警 | 欧美一本在线 | 日本一区二区免费在线 | 一二三四视频社区在线播放中国 | 亚洲国产精品女主播 | 国产人成视频在线视频 | 亚洲第一区国产精品 | 成熟丰满熟妇xxxxx丰满 | 黄色片免费在线观看 | 婷婷.com | 成年片色大黄全免费软件到 | 高潮毛片无遮挡免费 | 午夜小视频在线免费观看 | 国产一级做a爱免费视频 | 国产最大成人亚洲精品 | 色妞色综合久久夜夜 | 99精品视频在线观看免费 | 欧美大逼逼 | 成人日皮视频 | 性色视频在线 | 97成人在线 | 久久亚洲国产精品123区 | 国产v亚洲v天堂a_亚洲 | 无码精品人妻一区二区三区老牛 | 精品无码日韩国产不卡av | av无码免费无禁网站 | 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇 | 日本一级特级 | 全部露出来毛走秀福利视频 | 熟睡中被义子侵犯在线播放 | 99精品国产福利在线观看 | 男女啪啪免费 | 精品精品国产欧美在线小说区 | 成人免费久久 | 国产午夜精品一区二区三区四区 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 国产三级香港三韩国三级 | 欧美日韩高清不卡 | 日本aaaa级毛片在线看 | 九色影视 | 国产福利视频在线观看 | 亚洲欧美日韩精品色xxx | 国产精品青青青高清在线 | 波多野久久 | 最新国产在线拍揄自揄视频 | 久久国产劲暴∨内射 | 日韩aⅴ人妻无码一区二区 337p日本欧洲亚洲大胆精品 | 免费成人黄动漫在线观看 | 欧美亚洲色aⅴ大片 | 超碰在线观看99 | 久久福利影院 | 精品四虎国产在免费观看 | 国产日韩欧美另类 | 日本少妇的性生活 | 婷婷综合网 | 国产午夜精品久久久久免费视 | 99爱视频在线 | 日韩精品国产一区二区三区久久 | 伊人久久大香线蕉av波多野结衣 | 久久久美女 | 精品国产杨幂在线观看 | 欧美激情综合亚洲一二区 | 人人做人人爱夜夜爽少妇 | 亚洲一本大道无码av天堂 | 希岛爱理和黑人中文字幕系列 | 丰满人妻在公车被猛烈进入电影 | 91视频精品 | 天海翼一区二区三区四区在线观看 | 亚洲中文字幕无码中字 | xxxxx亚洲 | 亚洲国产精品无码一线岛国 | 色综合视频在线观看 | 亚洲精品无码久久毛片 | 久久人人爽人人 | 久热精品免费视频 | 免费无码又爽又刺激毛片 | 911香蕉视频 | 国产伦精品一区二区三区在线 | 国产精成a品人v在线播放 | 99精品丰满人妻无码a片 | 久久夜色精品国产爽爽 | 久久99国产精品久久99果冻传媒 | 成人精品毛片va一区二区三区 | 日本在线视频免费看 | 91插插插影院| 一级黄色在线观看 | 国产在线观看a | 国产乱码精品一区二区三区不卡 | 久久久青青躁a∨免费观看 国产精品福利久久久 | 伊人青青久 | 思思久久96热在精品国产, | 一级a性色生活片毛片 | 又色又爽又黄无遮挡的免费软件 | 久久久中文网 | 亚洲精品少妇久久久久久 | 亚洲日韩爆乳中文字幕欧美 | 欧美视频中文在线看 | 亚洲国产精品大学美女久久久爽 | 老熟女一区二区免费 | 51国产偷自视频区免费播放 | 熟女精品视频一区二区三区 | 初尝黑人巨炮波多野结衣 | 欧美精品韩国精品 | 中文有码人妻字幕在线 | 亚洲精品第一国产综合野 | 产后漂亮奶水人妻无码 | jizz黑人与白人交 | 狠狠色噜噜狠狠狠7777米奇 | 丰满熟女人妻中文字幕免费 | 日韩人妻无码精品免费shipin | 四虎永久在线精品884aa | 亚洲中文字幕永久在线不卡 | 欧美一区二区三区,视频 | 国产精品自在拍在线播放 | 亚洲∧v久久久无码精品 | 欧美xxxx欧美精品 | 2020久久超碰国产精品最新 | 蜜臀av无码人妻精品 | 富二代av | 青青草视频观看 | 免费在线视频一区 | 色骚网 | 凹凸精品熟女在线观看 | av免费观看入口 | 免费的很黄很污的视频 | 任我行视频在线观看国语 | 97碰视频| 国产精品va在线观看无码 | 久久综合色老色 | 八区精品色欲人妻综合网 | 久久天天躁夜夜躁狠狠综合 | 牛牛av | 玩弄japan白嫩少妇hd小说 | 亚洲一区自拍偷拍 | 久久男人| 国产精品理论片在线观看 | 国产网站av | 国产亚洲精品aaaa片小说 | 91久久久久久亚洲精品蜜桃 | 成年女人免费视频播放体验区 | 国产高清乱理伦片中文小说 | 欧美一区二区三区在线视频观看 | 色91精品久久久久久久久 | 亚洲大尺度无码专区尤物 | 国产尤物人成免费观看 | 岛国午夜视频 | 一区二区三区精品视频日本 | 日韩区欧美久久久无人区 | 免费无码一区二区三区a片百度 | 国产色爽 | 991av | 久久资源av | 五月婷婷综合网 | 免费网站看v片在线a | 99riav3国产精品视频 | 综合网伊人 | 色一情一乱一伦一区二区三区 | 天堂在线资源库 | 免费黄色国产视频 | 国产精品网红尤物福利在线观看 | 成人高清无遮挡免费视频在线观看 | 日本一区二区三区日本免费 | 色天使久久综合给合久久97色 | 嫩草影院2019 | 青青在线视频 | 四虎成人在线观看 | 国产精品videossex国产高清 | 成人午夜免费国产 | 777爽死你无码免费看一二区 | 最新超碰 | 国产产无码乱码精品久久鸭 | 久久久亚洲麻豆日韩精品一区三区 | 亚洲乱码日产精品bd在线观看 | 日韩手机在线视频 | 91精品国产92久久久久 | www.yeyecao | 亚洲三级黄色毛片 | 偷窥自拍性综合图区 | 久久久久久自慰出白浆 | 亚洲国产97在线精品一区 | 波多野结衣的av一区二区三区 | 真实国产网爆门事件在线观看 | 在线色站 | 正在播放的国产a一片 | 综合网五月 | 中国年轻丰满女人毛茸茸 | 欧美网站在线观看 | 久久国内精品一区二区三区 | 午夜性视频国产牛牛视频 | 午夜精品电影你懂的 | 欧美福利一区二区三区 | 免费吃奶摸下激烈视频 | 婷婷无套内射影院 | 国产乱子伦60女人的皮视频 | 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av | av老司机在线观看 | 天天插天天干天天 | 久久久久久久久久久久av | 亚洲欧美日韩成人综合一区 | 国产精品18久久久久久麻辣 | 另类重口特殊av无码 | 丁香五月亚洲中文字幕 | 午夜影院操 | 在线视频夫妻内射 | av天堂久久天堂色综合 | 久久久久精彩视频 | 中文字幕无码乱码人妻系列蜜桃 | 国产精品96久久久久久 | 色大师在线观看 | 欧美粗大视频 | 成人免费xxxxx在线视频 | 日本少妇做爰全过程毛片 | 欧美粗大猛烈 | 国产网曝门亚洲综合在线 | 国产精品久久久久久久久片桃花 | 毛片在线播放a | 天堂中文最新版在线中文 | a级在线视频 | 中文字幕一区二区三区视频 | 国产黄色精品 | 久在线播放| 国产v日产∨综合v精品视频 | 亚洲国产av导航第一福利网 | 国产乱码一区二区三区爽爽爽 | 一区二区三区国产在线 | 色婷婷综合久久中文字幕雪峰 | 色翁荡息又大又硬又粗视频 | www.96av| 亚洲成av人片 | 亚洲 都市 校园 激情 另类 | 国产在线偷观看免费观看 | 艹逼国产| 青娱乐精品视频 | 久久免费99精品久久久久久 | 人妻无码αv中文字幕久久琪琪布 | 天天躁人人躁人人躁狂躁 | 国产成人艳妇aa视频在线 | 97国产爽爽爽久久久 | 5个黑人躁我一个视频 | 91网站在线看 | 福利av在线 | 暗哟交小u女国产精品袍频 午夜yy | 久久午夜无码免费 | 精品午夜一区二区三区在线观看 | 17c在线| 超碰高清在线 | 亚洲精品岛国片在线观看 | 色综合久久久久综合一本到桃花网 | 蜜桃av在线播放 | 国产91色在线 | 日韩 | 国产免费网站看v片在线无遮挡 | 国产md视频一区二区三区 | 成人性生交大片免费看视频app | 野花社区在线www日本 | 日本三级吹潮在线 | 国产高潮国产高潮久久久91 | 成人午夜在线观看 | 国产精品香蕉 | 亚无码乱人伦一区二区 | 五月婷婷丁香在线 | 亚洲视频国产一区 | 日本免费不卡高清网站 | 国产精品美女久久久久久2018 | 性猛交xxxxx按摩中国 | 精品人妻无码一区二区色欲产成人 | 超91在线| 国产成人精品综合 | 日韩精品中文字幕无码一区 | 精品黄色网 | 国产精品成人a区在线观看 久久少妇精品 | 天堂伊人网 | 国产 | 欧洲野花视频欧洲1 | 综合色久| 麻豆国产91在线播放 | 国产亚洲精品第一综合麻豆 | 欧美一进一出抽搐大尺度视频 | 黄色大片在线 | 综合久久91 | 久久久久久久a | 天天操 夜夜操 | 夜夜bb | 人妻体内射精一区二区三四 | 伊人久久精品无码麻豆一区 | 97狠狠狠狼鲁亚洲综合网 | 性无码专区一色吊丝中文字幕 | 国产精品乱码人人做人人爱 | 精品无码午夜福利电影片 | 嫩草视屏 | 欧美成人在线免费视频 | 成人国内精品久久久久影院 | 少妇人妻偷人精品免费视频 | 一本色道久久99精品综合 | 欧美午夜一区二区三区精美视频 | 亚洲精品偷拍 | 日韩精品无码av中文无码版 | 久久久噜噜噜久久久白丝袜 | 国产三级视频在线播放线观看 | 久久香蕉久久 | 国产色精品vr一区二区 | 丰满人妻av无码一区二区三区 | 精品久久久久中文字幕日本 | 欧美一级黄色视屏 | 午夜欧美精品久久久久久久 | 50岁人妻丰满熟妇αv无码区 | 国产免费观看网站 | 粗大猛烈进出高潮视频大全 | 国产私人尤物无码不卡 | 粉嫩高中生无码视频在线观看 | 国产av一区二区三区天堂综合网 | 夜夜爽狠狠天天婷婷五月 | 久草在线资源网站 | 国产精品成人永久在线 | 浓毛欧美老妇乱子伦视频 | 丰满人妻一区二区三区免费视频 | 99久久精品国产亚洲 | 久久精品一本到东京热 | 国产成人午夜福利免费无码r | 国产欧美综合在线观看第十页 | 亚洲欧美va天堂人熟伦 | 玖玖资源站亚洲最大成人网站 | 日韩一区二区三区视频在线 | 婷婷成人五月综合激情 | 国产麻豆剧果冻传媒星空视频 | av国产片 | 国产成人无码手机在线观看 | 日本日本熟妇中文在线视频 | 一级片在线免费视频 | 在线播放国产精品三级 | 亚洲视频天天射 | 久久 国产 人妖 系列 | 亚洲砖区区免费 | 色老汉av一区二区三区 | 小明中文字幕 | 国产农村乱子伦精品视频 | 波多野结衣一区二区三区在线观看 | 国产精品免费看片 | 免费看国产精品3a黄的视频 | 欧美一二三区在线观看 | 欧美精品高清 | 深夜av福利 | 免费在线黄色片 | xxx视频在线观看 | 综合色区| 精品一区二区三区在线视频 | 日韩区欧美国产区在线观看 | 日日噜噜噜夜夜狠狠久久蜜桃 | 亚洲一区二区三区网站 | 青青久久国产 | 国产男女免费完整视频在线 | 无码中文字幕乱码一区 | 成人免费三级 | 亚洲国产精品999久久久婷婷 | 欧精国精产品一区 | 欧美一乱一交一性ed2k | 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 成人国内精品久久久久影院 | 亚洲一级免费视频 | 91九色精品女同系列 | 丰满少妇叫我吸她大乳 | 2018高清日本一道国产-在 | 免费看成人毛片无码视频 | 国产精品视频一区二区免费不卡 | 欧美牲交videossexeso欧美 | 久久亚洲精品无码av大香大香 | 亚洲中文字幕永久在线全国 | 国产又粗又长又猛又爽 | 午夜激情视频网站 | 亚洲 欧美 另类 制服 日韩 | 久青草国产视频 | 国产中文 | 日本黄色xxxxx | 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av | 中文字幕乱码亚洲无线码 | 欧美精品a片久久www慈禧 | 九九九九九精品 | 欧美成人一区二区三区片免费 | 国产又色又爽又黄的在线观看 | 国产又粗又硬的视频 | 69式囗交免费视频 | 国产在线观看片a免费观看 午夜激情国产 | 日韩美女影院 | 日韩国产丝袜人妻一二区 | 日韩高清不卡在线 | 亚洲电影区图片区小说区 | 午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 26uuu亚洲电影最新地址 | 忘忧草社区中文字幕www | 久久五月激情 | 亚洲综合另类小说色区 | 国产精品人人做人人爽蜜臀 | 肉色丝袜xxxxxxxxxxx | 美女隐私视频黄www曰本 | 亚洲国产欧美国产综合一区 | 国产成人亚洲日韩欧美 | 九九最新视频完整 | 久草在线青青草 | 免费无码不卡中文字幕在线 | 一边摸一边抽搐一进一出口述 | 久久久久琪琪去精品色一到本 | 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看 | 免费精品一区二区三区视频日产 | 亚洲中文字幕精品久久 | 2020年国产精品 | 中国女人熟毛茸茸a毛片 | 乡下人产国偷v产偷v自拍 | 欧美老妇疯狂xxxxbbbb | 日韩成人在线免费视频 | 尤物在线免费视频 | 亚洲人成无码区在线观看 | 亚洲xxxx3d | 久久精品国产精品青草app | 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草 | 国产女人高潮大叫毛片 | 888久久 | 国产黑色丝袜在线看片不卡顿 | 伊人久久综合无码成人网 | 中文字幕在线观看二区 | 色久婷婷| 日本精品啪啪一区二区三区 | 女人被做到高潮免费视频 | 亚洲成人手机在线 | 精品无码一区二区三区亚洲桃色 | 天天综合久久综合 | www.淫| 日韩综合亚洲色在线影院 | 偷拍视频一区 | 久久久久无码精品国产不卡 | 在线天堂www在线资源下载 | 无码综合天天久久综合网色吧影院 | 在线 亚洲 国产 欧美 | 国产av无码日韩av无码网站 | 18精品爽国产白嫩精品 | 久草在线观看福利视频 | www.youjizz中国| 99精品国产久热在线观看 | 国产在线欧美日韩精品一区 | a极黄色片| 无码一区二区三区av免费蜜桃 | 国产视频一区三区 | 少妇大叫太大太爽受不了 | 国产aaaaa免费大片 | 69大东北熟妇高潮呻吟 | 噜噜视频 | 水蜜桃av导航 | chinatube国语对白 | 国产偷抇久久精品a片蜜臀av | 丁香婷婷社区 | 美女jizz | 插逼毛片 | 精品日韩在线 | 欧美人与性动交α欧美片 | 国偷自产一区二区三区在线视频 | 久久免费视频在线观看30 | 婷婷成人av | 少妇av一区二区 | 国产在线拍揄自揄视频菠萝 | 第一福利在线视频 | 8mav精品成人 | 无码熟熟妇丰满人妻porn | 欧美视频在线一区二区三区 | 亚洲第一免费 | 性久久| 国产精品一区二区香蕉 | 91粉嫩| 2019精品手机国产品在线 | 麻豆产精品一二三产区区 | 亚洲欧洲日产国码无码久久99 | 欧美牲交黑粗硬大 | julia无码中文字幕一区 | 小蜜被两老头吸奶头在线观看 | 亚洲 小说 欧美 另类 社区 | 国产精品毛片更新无码 | 国产成人啪免费观看软件 | 久久久橹橹橹久久久久高清 | 国产成人精品免费视频网页大全 | 全部免费毛片在线播放一个 | 国产成人久久综合77777 | 青草精品国产福利在线视频 | 97精品依人久久久大香线蕉97 | 精品午夜国产福利在线观看 | wwwwww.色| 亚洲区视频在线观看 | 超91视频| 本道综合精品 | 国产亚洲日韩在线a不卡 | 国产乱淫精品一区二区三区毛片 | 91美女精品 | 欧美日韩无线码在线观看 | av资源网址 | 欧美日产国产精品日产 | 国产免费无码av片在线观看不卡 | 97久久国产成人免费网站 | 国产99视频精品免视看7 | 无码专区―va亚洲v专区在线 | 欧美精品免费一区二区三区 | 东京干手机福利 | 天天干伊人 | 亚洲一卡2卡新区国色天香 天堂а√在线最新版中文在线 | 黄色综合 | 天天看片中文字幕 | 试看120分钟做受小视频 | 国产女主播福利 | 久久久久久妓女精品影院 | 95av视频 | 精品亚洲国产成人av制服 | aa性欧美老妇人牲交免费 | 久久无码精品一一区二区三区 | 夜夜欢性恔免费视频 | av影视天堂 | 欧美成人伊人 | 九一色视频| 丰满岳乱妇久久久 | 久久精品噜噜噜成人 | 一本久道竹内纱里奈中文字幕 | 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品 | 天天摸天天操 | 国产精品自在拍在线播放 | 操的网站 | 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽 | 91手机看片 | 日韩精品福利视频 | 天天做天天躁天天躁 | 超碰网站在线观看 | 18岁日韩内射颜射午夜久久成人 | 国产va精品午夜福利视频 | 丰满人妻被公侵犯中文版 | 92精品| 黑人性生活视频 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 67194欧洲少妇午夜啪啪 | 国产又粗又爽 | 亚洲精品乱码久久久久66国产成 | 久久久久久无码精品人妻a片软件 | 亚洲做受高潮软件 | 国产成人免费无庶挡视频 | 强制中出しバス痴汉在线观看 | 中国精品一区二区三区 | 99久久免费看精品 | 成人片黄网站色大片免费 | 亚洲午夜成人精品无码色欲 | 亚洲精品一区二区三区h | 色一情一乱一乱一区91av | 亚洲欧美日韩综合一区二区 | 欧美黑人疯狂性受xxxxx野外 | 亚洲高清网| 黄色成人在线免费 | 欧美日韩二三区 | 国产精品一国产精品 | 中文字幕无码乱码人妻系列蜜桃 | 在线免费亚洲 | 又粗又长又大又爽又黄少妇毛片 | 日产国产精品亚洲系列的特点 | 国产黄三级高清在线观看播放 | 久久婷婷五月综合色国产香蕉 | 欧美成人高清视频 | 大香伊人久久精品一区二区 | 99天堂网 | 男女啪啪抽搐呻吟高潮动态图 | 婷婷激情五月综合 | 精品日韩av| 久久无码中文字幕免费影院 | 青青青在线播放视频国产 | 乱码精品 | www.狠狠艹 | 国产全肉乱妇杂乱视频 | 无码少妇一区二区浪潮免费 | 女人高潮被爽到呻吟在线观看 | 小13箩利洗澡无码视频免费网站 | 按摩偷拍 | www伊人网 | 日本成a人片在线播放 | 色噜噜狠狠成人中文综合 | 九九九九精品 | 亚洲最大av无码网站最新 | 国产剧情无码播放在线看 | 国产一级视频在线观看 | 激情都市 校园 人妻 武侠 | 欧美另类与牲交zozozo | 日本在线视频不卡 | 中文字幕日韩精品在线 | av无限看 | 国产高清-国产av | 国产中文字幕第一页 | 五月婷婷综合色 | 干欧美少妇 | 亚欧美一区二区三区 | 国产欧美又粗又猛又爽 | 亚洲第6页| 中文日产幕无线码一区2023 | 天天摸日日操 | 日韩人妻少妇一区二区三区 | 成年午夜无码av片在线观看 | 成人爱爱免费视频 | 无码少妇精品一区二区免费 | 国产精品民宅偷窥盗摄 | 欧美一级视频免费观看 | 久久久无码人妻精品一区 | 最新中文无码字字幕在线 | 国产高清成人 | 狠狠爱天天干 | 免费1级做爰片在线观看爱 日本精品三级 | 综合在线亚洲 | 国产sm鞭打折磨调教视频 | 人妻与子交毛片 | 婷婷色婷婷开心五月四房播播久久 | 欧美国产综合 | 久久无码中文字幕东京热 | 欧美日韩的一区二区 | 亚洲中文无码av永久 | 操碰免费 | 极品色播| 国产区一区二区三区 | 久久福利小视频 | 羞羞视频免费在线看 | 国产嫖妓风韵犹存对白 | 永久免费看啪啪网址入口 | 久久久久久网站 | 久久91精品国产 | 国产成人av影院 | 成年人毛片在线观看 | 美女福利在线视频 | 国产96在线| 在线视频 欧美日韩 | 久久99精品久久久久久2021 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠888奇禾 | 又色又爽又黄的美女裸体网站 | 精品卡一卡二卡三免费 | 俄罗斯精品一区二区 | 欧美精品久久久久久久免费 | av片日韩一区二区三区在线观看 | 国产精品大尺度 | 大地资源网中文第一页 | 岛国精品在线 | 九九热视频在线精品18 | 精品欧美在线观看 | 欧洲国产精品无码专区影院 | 日韩精品久久久久 | 国产又黄又大又爽又粗在线网站 | 久久www免费人成_看片中文 | 97超碰香蕉 | 国产自偷在线拍精品热 | 亚洲欧美日韩精品 | 欧美精品video |