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用工的合同

時間:2022-11-27 15:37:55 用工合同 我要投稿

用工的合同(15篇)

  現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同的用途越來越廣泛,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?下面是小編整理的用工的合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

用工的合同(15篇)

用工的合同1

  甲方(用人單位)名 稱:

  地 址:

  性 質(zhì):

  乙方(勞動者)名 稱: 地 址:

  家庭住址: 身份證號碼:

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商一致,訂立本勞動合同。

  一、 勞動合同期限

  本合同自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 個月。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意甲方根據(jù)工作任務(wù)的需要,安排在部門承擔(dān)作任務(wù)(具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議)。

  2、因工作需要并與乙方協(xié)商后,甲方可變更乙方工作崗位。

  三、工作時間

  乙方可根據(jù)甲方安排的工作任務(wù)自由安排時間,只需在甲方規(guī)定的期限內(nèi)按要求完成工作內(nèi)容即可。

  四、 勞動報酬和支付時間

  1、乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為每筆商務(wù)合作單底薪270元,另按每筆商務(wù)合作銷售毛利標(biāo)準(zhǔn)提成,銷售毛利計算形式為:單筆業(yè)務(wù)毛利=銷售額-合作成本-稅費。毛利額度與提成比例如下:

  毛利: 提成比例

  0-4000 0%

  4001-8000 2.5%

  8001-16000 10%

  16000-32000 15%32001及以上 20%

  2、甲方按有關(guān)政策以貨幣形式每月 日或在雙方協(xié)商乙方要求的時間支付乙方工資,不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資,應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

  3、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè),未超過一個月的,甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個月,未安排乙方工作的,甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

  4、乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間,甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),或勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn),支付乙方工資。

  5、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導(dǎo)價位、工資增長指導(dǎo)線經(jīng)企業(yè)與工會(職代會)集體協(xié)商確定的工資分配辦法,并向本單位勞動者公布。

  五、 社會保險和福利待遇

  1、甲方依照國家規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項社會保險費用;社會保險費用個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

  2、甲方為乙方提供以下福利待遇。

  六、 勞動保護和勞動條件

  1、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章,依法為乙方提供的勞動保護和勞動條件,保障乙方的安全和健康。

  2、甲方按照有關(guān)規(guī)定落實女職工特殊保護政策。

  七、職業(yè)培訓(xùn)

  1、甲方根據(jù)本單位實際,有計劃地對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn);

  2、乙方應(yīng)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書,持證上崗。

  八、勞動紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)將依法制訂的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度及時告知乙方,乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制訂的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

  2、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。

  九、勞動合同的終止、解除、續(xù)訂和變更

  1、甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國勞動法》第二十三條至三十二條的規(guī)定。

  2、本合同依法訂立后,不因承辦人或法定代表人變動而解除。

  3、雙方約定的其他勞動合同終止條件:

  十、違反勞動合同的責(zé)任

  1、解除勞動合同經(jīng)濟補償金按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、甲乙雙方一方違反合同時,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,依照法律、政策和本合同規(guī)定向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元。

  3、其他違約責(zé)任:

  十一、保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制

  1、乙方在合同期內(nèi),應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。不得利用工作之便,影響甲方的經(jīng)營和形象,或與甲方競爭市場,損害甲方的利益。

  2、乙方的工作崗位涉及甲方商業(yè)秘密或?qū)追降纳a(chǎn)經(jīng)營有重大影響的,甲方可以在解除或終止合同前6個月內(nèi),調(diào)整乙方工作崗位,變更勞動合同中相關(guān)內(nèi)容。

  3、乙方掌握甲方商業(yè)秘密的,勞動合同終止或解除后且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類業(yè)務(wù),甲方應(yīng)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償費 元。

  十二、雙方約定的其他事項:

  十三、附則

  1、因履行本合同發(fā)生爭議,依照國家規(guī)定處理。本合同未約事宜,按勞動保障法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、本合同一式二份,甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項違背國家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  3、乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化,

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

用工的合同2

  甲方名稱:________

  法定代表人:____________

  地址:____________

  聯(lián)系電話:____________

  乙方姓名:____________

  家庭住址:____________

  居民身份證號碼:____________

  聯(lián)系電話:____________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。

  一、勞動合同期限

  甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動合同期限:

  有固定期限:自___年月曰起至___年__月__曰止。

  無固定期限:自___年__月__曰起至止。

  以完成一定的工作任務(wù)為期限:自__年__月__曰起至______________________時止。

  其中,試用期自___年__月__曰至___年__月__曰。

  二、工作內(nèi)容和工作時間

  根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在______崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附屬文件。

  乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  乙方每曰工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1曰。

  甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時,經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn),可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。

  三、勞動報酬和社會保險

  甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以下第___種方式:

  1。甲乙雙方實行月工資制。乙方月工資為___元。試用期的工資為___元/月

  2。甲乙雙方實行計件工資制,計件單價為____元。

  甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

  甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月___曰前支付工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

  甲乙雙方實行周、曰、小時工資制的,甲方應(yīng)按雙方約定的時間,以貨幣形式支付乙方工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

  四、勞動保護和勞動條件

  甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動安全保護設(shè)施、勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

  甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。

  甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時,用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時救治。

  五、勞動紀(jì)律

  甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

  乙方自覺遵守有關(guān)勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

  乙方對甲方違章、強令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

  六、勞動合同的解除和終止

  甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

  勞動合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關(guān)文件。

  七、經(jīng)濟補償與賠償

  甲方依法解除乙方勞動合同,應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟補償金的,按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動法》第32條第項規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時,依法支付賠償金。

  八、勞動爭議處理

  甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之曰起60曰內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在15曰內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

  九、其他約定

  甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:___________________________________________________________________________________________________。

  本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  本勞動合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

  本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之曰起生效。

  甲方________乙方________

  法定代表人或者委托代理人簽字____________

  簽字日期:____________

用工的合同3

  甲方(用人單位)名稱:___________________________

  企 業(yè) 類 別:___________________________

  法 定 代 表 人:____________

  職務(wù)___________

  地 址:___________________________

  乙方(勞動者)姓名:______________

  年齡:__________

  性別:______________

  民族:__________

  戶籍所在地:________省______市_________區(qū)(縣)_______街_______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))________村

  戶口種類:非農(nóng)業(yè)戶口( );農(nóng)業(yè)戶口( )

  居民身份證號碼:_______________________________

  國籍及護照號碼:_______________________________

  現(xiàn) 住 址:_______________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《天津市實施勞動合同制度規(guī)定》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  本合同期限執(zhí)行下列________款。

  一、本合同期限為____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____月(日)。

  二、本合同為無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

  終止勞動合同條件約定如下:

  (一):_________________________________________

  (二):_________________________________________

  (三):_________________________________________

  三、以完成一定的工作為期限

  _________________________________________________

  第二條 工作內(nèi)容

  甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,安排乙方在______________崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。

  第三條 勞動報酬

  一、甲方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方的工資報酬,工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  二、甲方每月___日以貨幣形式支付工資。無故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。

  三、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下:

  (一)__________________________________________

  (二)__________________________________________

  (三)___________________________________________

  第四條 工作時間和休息休假

  甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,實行每日工作時間不超過八小時,平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,每日不超過三小時,每月不超過三十六小時。

  一、甲方在乙方崗位實行_________________工時制度。

  二、甲方延長乙方工作時間,按照《勞動法》和本市有關(guān)規(guī)定支付乙方延長工作時間的工資報酬。

  三、甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。

  第五條 社會保險和福利待遇

  一、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險,履行繳費義務(wù),確保乙方享有各種社會保險的權(quán)利;

  二、乙方患病或非因工負(fù)傷實行醫(yī)療期制度。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  三、保險和福利待遇事項約定如下:

  (一)__________________________________________

  (二)__________________________________________

  (三)__________________________________________

  (四)__________________________________________

  (五)__________________________________________

  第六條 勞動保護和勞動條件

  一、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家和本市有關(guān)勞動保護方面的規(guī)定,對乙方進行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓(xùn),努力改善勞動條件,保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康;

  二、甲方按照國家和本市的規(guī)定及時向乙方發(fā)放防護用品,并按規(guī)定對乙方進行健康檢查。

  三、乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。

  四、乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或死亡,甲方按國家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項待遇。

  第七條 勞動紀(jì)律

  一、甲方有權(quán)依據(jù)國家和本市有關(guān)規(guī)定制定本單位的規(guī)章制度,并按規(guī)章制度對乙方實行管理和獎懲。

  二、乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從管理,按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密(保守商業(yè)秘密具體事項在本合同第十四條中約定)。

  第八條 本合同的變更

  有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

  (一)甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進行變更的;

  (二)由于客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同不能完全履行的;

  (三)本合同訂立時所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。

  第九條 本合同的終止

  有下列情況之一的本合同終止:

  (一)合同期滿,不再續(xù)訂的;

  (二)甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷的;

  (三)乙方死亡的;

  (四)甲乙雙方約定的終止合同條件出現(xiàn)的;

  (五)有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。

  第十條 本合同的續(xù)訂

  本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同,續(xù)訂合同手續(xù)應(yīng)在合同期滿前15日內(nèi)辦理。

  第十一條 本合同的解除

  一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  二、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  (三)乙方嚴(yán)重失職營私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方利益造成重大損害的;

  (四)乙方被依法追究刑事責(zé)任或被勞動教養(yǎng)的;

  (五)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (六)乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

  (七)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

  (八)甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

  甲方依據(jù)(五)至(八)項解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  三、甲方解除本合同,符合本條一款、二款(五)至(八)項規(guī)定的甲方應(yīng)按國家和本市有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償;符合本條第二款(五)項還應(yīng)按規(guī)定支付醫(yī)療補助費。

  四、有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

  (一)合同期未滿,又不符合本條一、二款規(guī)定的;

  (二)乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并經(jīng)勞動行政部門勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

  (三)乙方患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (四)女職工在符合國家和本市有關(guān)計劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (五)法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

  五、乙方解除合同:

  (一)應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔(dān)責(zé)任。

  (二)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  1、乙方在試用期內(nèi);

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的;

  3、甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣、危害乙方身體健康的;

  4、甲方未按本合同約定支付勞動報酬的。

  第十二條 終止、解除本合同證明

  終止、解除本勞動合同后,甲方應(yīng)按規(guī)定開具終止、解除勞動合同證明書。

  第十三條 違反本合同的責(zé)任

  一、由于甲乙雙方任何一方的過錯行為造成本合同不能履行或者不能完全履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方違約,根據(jù)實際情況,由雙方分別各自承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。違約金的約定如下:__________________________________

  ___________________________________________________

  二、甲乙雙方任何一方違反本合同,給對方造成損害的,按照國家和本市有關(guān)規(guī)定給予賠償。

  三、因不可抗力原因致使本合同不能履行,任何一方受到損害,對方不承擔(dān)違約責(zé)任。

  第十四條 雙方約定的其它事項

  一、____________________________________________

  二、____________________________________________

  三、____________________________________________

  四、____________________________________________

  五、____________________________________________

  第十五條 勞動爭議處理

  甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效可進行調(diào)解;調(diào)解無效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第十六條 其它事項

  一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,甲方應(yīng)在一個月內(nèi)到勞動行政部門辦理鑒證,雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽字)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  年 月 日 年 月 日

  經(jīng)審查,本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,予以鑒證。

  鑒證機關(guān)(蓋章)

  鑒證人員(蓋章)

  鑒證日期: 年 月 日

  續(xù)訂勞動合同

  經(jīng)雙方協(xié)商同意,續(xù)訂本合同。

  (一)續(xù)訂期限執(zhí)行下列第_____款:

  1、期限從____年___月___日起,至____年___月___日止。

  2、無固定期限自____年___月___日始,終止合同條件約定如下:__________________________________________

  (二)補充約定事項:

  _______________________________________________________________________

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  年 月 日

  年 月 日

  經(jīng)審查,本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,予以鑒證。

  鑒證機關(guān)(蓋章)

  鑒證人員(蓋章)

  鑒證日期:

  年 月 日

  變更勞動合同

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,對本合同作出如下變更:

  (一)__________________________________________

  (二)__________________________________________

  (三)__________________________________________

  (四)__________________________________________

  (五)__________________________________________

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  年 月 日

  年 月 日

  經(jīng)審查,本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,予以鑒證。

  鑒證機關(guān)(蓋章)

  鑒證人員(蓋章)

  鑒證日期: 年 月 日

用工的合同4

  甲方:

  法定代表人:

  乙方: 性別: 年齡:

  身份證號: 聯(lián)系電話:

  戶口所在地: 家庭電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律規(guī)定,甲方將聘乙方到餐館工作。甲乙雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議:

  一、合同期限和工作崗位

  1、本合同從 年 月 日起至 年 月 日止,雇傭雇傭期為 年。

  2、乙方工作崗位:餐館服務(wù)員

  二、職責(zé)及職權(quán):

  1、服從經(jīng)理或主管的工作安排,遵守酒店的管理制度,不得擅自離崗。

  2、營業(yè)時間內(nèi),保持良好的工作狀態(tài)和禮儀、儀表、服務(wù)熱情周到、正確使用服務(wù)語言。

  3、按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),布置餐桌,做好開餐前的準(zhǔn)備工作。

  4、做好營業(yè)前的潔凈餐具、用具的衛(wèi)生入柜工作,保證開餐時使用方便。確保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛(wèi)生、明亮、無缺口。桌布、餐巾干凈、挺括、無破損、無污跡。

  5、按照服務(wù)程序迎接客人入座就席,協(xié)助客人點菜、向客人介紹特色或時令菜點。

  6、勤巡臺,按程序提供各種服務(wù),及時撤離餐具,勤換煙蠱。

  7、顧客用餐后,迅速做好餐桌的清潔工作。

  8、熟悉餐牌和酒水牌的內(nèi)容,了解菜品的制作方法,擅于推銷菜品和酒水飲料。

  9、了解結(jié)賬方式,妥善保管好訂單,以便復(fù)核。

  10、做好餐后的衛(wèi)生清潔的餐廳、餐桌的布置工作。

  三、工作時間和休息時間

  1、鑒于餐飲工作的特殊性,雙方約定每日工作時間9:00———14:00、16:00—20:00(包兩餐時間)

  2、員工每月休息4日,有總廚安排自行安排輪休。

  3、根據(jù)餐館的具體情況,國家法定節(jié)假日(春節(jié)除外)不放假,有餐館按員工本人工資的雙倍發(fā)放工資。若員工將這些假期拿到其他時間休,則節(jié)假日期間的'工資按照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  四、工資待遇

  1、服務(wù)員月工資總額為人民幣(1200元),每月10日發(fā)放。

  2、員工認(rèn)真履行本協(xié)議并遵守了餐館規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。

  五、勞動保護和勞動條件

  甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全,衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

  六、社會保險和福利待遇

  1、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險。

  2、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。

  七、協(xié)議的變更、解除和終止

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以依法變更協(xié)議。

  2、有以下情形之一的,甲方可隨時與乙方解除本承包協(xié)議,而不用支付經(jīng)濟補償金,

  (1)甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能勝任本職工作;

  (2)乙方嚴(yán)重違反餐廳勞動紀(jì)律或規(guī)章制度;

  (3)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方造成利益重大損失的;

  (4)乙方在其他餐廳兼職的;

  (5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  3、有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。

  (1)甲方因經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重困難需裁減人員的;

  (2)乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,怒能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

  (3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原協(xié)議無法履行,經(jīng)甲乙協(xié)議不能變更協(xié)議的。

  4、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

  (1)甲方我按照協(xié)議約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;

  5、協(xié)議終止,協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),協(xié)議自行終止。

  八、保密條款

  1、乙方應(yīng)履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅、菜品制作、可獲名單、產(chǎn)銷策略等;

  2、乙方如披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密,甲方有權(quán)追究乙方違約責(zé)任。

  九、違約責(zé)任

  1、甲方違約的法律責(zé)任

  若甲方為按協(xié)議約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責(zé)任。

  2、乙方違約的法律責(zé)任

  (1)乙方違反協(xié)議約定無理提前解除協(xié)議,則應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟損失;

  (2)乙方違反保密條款,按保密條款約定執(zhí)行;

  (3)乙方在其他餐館兼職,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)立即終止本協(xié)議,賠償甲方經(jīng)濟損失;

  十、爭議處理

  甲乙雙方發(fā)生爭議后,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方可向有關(guān)管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

  十一、其他

  本合同一式兩份,甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

  甲方簽字:

  乙方簽字:

  時間日期:

  時間日期:

用工的合同5

  用人單位名稱(以下簡稱甲方):

  聘用勞務(wù)人員(以下簡稱乙方):

  聯(lián)系電話:

  戶口所在地:

  身份證號:

  甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。

  一、協(xié)議期限:

  本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點:

  1、乙方根據(jù)甲方的工作需要,從事 崗位(工種)工作,工作地點為道真巴漁110kV變電站新建工程施工場地及甲方安排其他地點 。

  三、用工約定:

  1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后,在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實際日工計酬)。

  2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即時終止。

  3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。

  四、工作職責(zé):

  1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時、按量完成工作。

  2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤。

  3、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》及其它甲方指定各種規(guī)章制度,杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè),出現(xiàn)工傷事故,本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任。

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟損失的,乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

  五、工作時間:

  1、乙方在甲方工作期間,執(zhí)行 工時制度。根據(jù)現(xiàn)場工作需要加班的,甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬。

  2、乙方必須規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方負(fù)責(zé)人請假,否則按曠工處理,負(fù)責(zé)人應(yīng)在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,但缺勤休假不得超過 天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

  六、勞動保護和勞動條件:

  甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方。

  七、勞動報酬:

  1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。

  2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  八、勞動紀(jì)律約定:

  1、甲方負(fù)責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、技術(shù)業(yè)務(wù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的培訓(xùn)教育。

  2、乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕,有權(quán)立即解除合同。

  3、乙方因擅自離職,玩忽職守、違章違紀(jì)、不誠實守信,給甲方利益、形象造成損害的,甲方有權(quán)主張乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,并解除勞動合同。對情節(jié)嚴(yán)重的,可移交司法機關(guān)追究乙方法律責(zé)任。

  九、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:

  1、乙方違反甲方勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的。

  2、因乙方失職,給甲方利造成損失的。

  3、不服從分配,有違法、違紀(jì)行為者。

  4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》,造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者。

  5、隱瞞身體健康情況并影響工作者。

  6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

  7、甲方宣告解散的。

  十、其它:

  1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟補償。

  2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進行修訂和補充。(其它未盡事宜補充條款)

  甲方簽字代表:

  乙方簽字:

  年 月 日

用工的合同6

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲方因工作需要,聘用你為臨時聘用教師,擔(dān)任教育教學(xué)工作。雙方在平等、自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本聘用合同:

  一、合同期限:聘期從___年___月___日起至年月份放假前止。

  二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù):

  1、熱愛教育事業(yè),遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。

  2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研教材,努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的目標(biāo)任務(wù)。

  3、尊敬領(lǐng)導(dǎo),服從安排,積極主動完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

  三、勞動報酬:聘用期間月工資:20____元/月(貳仟元整)。請假35元/天從應(yīng)發(fā)工資里扣除,學(xué)校安排住宿、有教職工食堂,費用自理。

  四、有下列情況之一的,聘用單位可以解除合同:

  1、受聘人員在試用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;

  2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;

  3、受聘人員不能勝任本職工作的;

  4、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

  五、乙方在校外所發(fā)生的一切事故,甲方不負(fù)任何責(zé)任。

  六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽章):

  甲代表人(簽章):

  時間:___年___月___日

用工的合同7

  甲方_________________________

  乙方_________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國_____》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

  第一條甲方________________________;

  施工工地地址_________________________________;

  在京住所地通訊地址______________________________。

  第二條乙方_________性別_______________;

  居民身份證號________________________;

  出生日期_____年_____月_____日;

  家庭住址_________________________________________;

  編碼________________________;

  戶口所在地_______________________________________;

  乙方工作起始時間_____年_____月______日。

  二、勞動合同期限

  第三條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

  1、以完成一定工作為期限的合同

  本合同生效日期為___________年________月________日;乙方完成________________工作任務(wù)時本合同終止。

  2、有固定期限勞動合同

  本合同于___________年________月________日生效,于___________年________月________日終止。其中試用期至___________年________月________日止。

  三、工作內(nèi)容和工作地點

  第四條甲方招用乙方在_____________(項目名稱)工程中擔(dān)任_______崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_____________。

  第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為_____________

  四、工作時間和休息休假

  第六條甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計算工時、不定時)________工時制度。

  甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。

  執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第七條甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、_____和勞動條件

  第八條甲方必須在乙方進入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進行入場_____安全教育,并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查,考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。

  乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進行崗前培訓(xùn),取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

  第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的_____用品。

  第十條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  六、勞動報酬

  第十一條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為___元或按______________________執(zhí)行。

  甲乙雙方對工資的其他約定______________________________

  第十二條甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資,并出具工資支付憑證。

  七、_____福利待遇

  第十三條甲方應(yīng)為乙方辦理社會_____。乙方因工負(fù)傷或死亡的,甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請,甲方?jīng)]有提出申請的,乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),直接向勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請。

  八、勞動合同的解除、終止

  第十四條甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國_____》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

  第十五條乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十六條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:

  ________________________________________________。

  十、勞動爭議處理及其它

  第十七條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議_____委員會申請_____。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議_____委員會申請_____。對_____裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟。

  第十八條本合同未盡事宜或與今后國家、__________________市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十九條本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  甲方(簽章):__________________

  乙方(簽章):__________________

  ___________年________月________日

用工的合同8

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,就乙方到甲方工作事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  1、乙方須服從甲方的工作安排,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),遵守甲方制定的合同模板圖片管理制度和規(guī)定,自覺維護公司利益,不做損害甲方形象及利益的事。

  2、乙方須按時上下班,不得擅自離崗,無特殊情況不得請事假,合同模板格式規(guī)范如遲到早退將按甲方相關(guān)制度處理。

  3、乙方在其工作崗位上應(yīng)認(rèn)真、細(xì)心、謹(jǐn)慎,凡因違反操作規(guī)勞動合同模板程或工作馬虎所引發(fā)的(本人或他人)事故,其后果自負(fù)。

  4、團結(jié)同事,互幫互助,不得打架惹事,如有發(fā)生,甲方有權(quán)單方終止協(xié)議,乙方的違法亂紀(jì)行為,由合同模板格式規(guī)范圖片乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟和法律責(zé)任。

  5、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除協(xié)議:

  ⑴在試用期內(nèi)(入職第一個月為試合同模板格式規(guī)范圖片用期)被證明不符合錄用條件的。

  ⑵嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度的。

  ⑶嚴(yán)重失職、營私合同模板下載舞弊、對用人單位利益造成重大損害的。

  ⑷被依法追究刑事責(zé)任的。

  6、協(xié)約期間,如乙方欲終止協(xié)議,必須提前1個月提出書面申請,在取得甲方同意后,方可結(jié)清工資、解除協(xié)議。如乙方隨意終止協(xié)議,則視為違約,甲方則以未結(jié)清的工資做為其違約的補償。

  7、乙方通過中介部門或推薦方式進入保潔崗位,如工作未滿半年離職(含辭退),甲方有權(quán)扣合同模板大全除培訓(xùn)費__元,合同模板下載在本公司工作滿半年,甲方將合同模板大全不再扣除乙方培訓(xùn)費。

  8、乙方在與甲方簽訂此協(xié)議的同時,不得與其它單位再簽訂任何形式的用工協(xié)議,否則視為違約,合同模板怎么制作甲方有權(quán)追究其相應(yīng)的責(zé)任。

  9、聘用期限為:年年月續(xù)簽。

  10、工資待遇:甲方每__月__日前支付乙方工資__元。

  11、本協(xié)議未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過甲乙雙方協(xié)商解決。

  12、本協(xié)議經(jīng)雙方合同模板簽字生效,共同遵守,不得違約,單方違約引發(fā)的矛盾糾紛,由違約方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟和法律責(zé)任。

  甲方:合同模板怎么制作(蓋章)乙方:(簽字)

用工的合同9

  甲方(單位):

  乙方(個人):

  家庭住址: 身份證證件號: 依照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國建筑法》等有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方平等自愿協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。

  一. 合同期限

  合同期限 年。從 年 月 日至 年 月 日止。

  二. 工作內(nèi)容和工作時間

  1、根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,乙方同意在任何崗位工作(木工、鋼筋工、砼工、砌筑工、電工、普工等工種)。具體安排根據(jù)乙方技術(shù)而定,使乙方能正常工作。

  2、根據(jù)生產(chǎn)需要,實行不定時工作時間(乙方必須服從)。加班或延時時間以小時計算(10小時為1工日)。

  三. 甲方職責(zé)

  1、提供乙方食宿生活用品及有關(guān)證件(費用由乙方負(fù)責(zé))。提供各種管理、技術(shù)指導(dǎo)。制定規(guī)章制度,承接施工任務(wù),確保乙方正常上班,組織乙方進行安全教育和有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),對各班組和工種的協(xié)調(diào)。

  2、組織乙方進行技術(shù)交底和技術(shù)的學(xué)習(xí),落實各種施工任務(wù),檢查施工安全措施。防止各種事故發(fā)生。

  四. 乙方職責(zé)

  1、進入本公司必須遵守公司的規(guī)章制度,必須服從甲方的統(tǒng)一安排和調(diào)動。聽從班組長的安排和協(xié)調(diào)。

  2、必須聽從班組長的統(tǒng)一指揮操作,完成各項施工任務(wù),上班時間準(zhǔn)時,不論夜間、下雨不得以任何借口缺席早退。

  3、在操作過程中必須聽從管理人員班組長指揮,確保質(zhì)量、進度、安全文明施工。嚴(yán)禁返工。如操作不聽指揮和安排造成驗收不合格,返工修理所產(chǎn)生的費用由乙方自行承擔(dān)。

  4、中途期間需回家或者其他事物處理,需提前向甲方申請辦理請假手續(xù),在甲方同意期間內(nèi)返回上班。如不請假而私自外出或休息者按他人上班時間雙倍工資扣除。

  5、未經(jīng)甲方同意在合同期間中途退出,從進入公司15日內(nèi)退出者甲方不予支付勞動報酬,所產(chǎn)生的一切損失由乙方自行負(fù)責(zé)。乙方在職期間嚴(yán)禁打架鬧事,發(fā)生一次罰款1000元/次。造成后果由乙方全部承擔(dān),情節(jié)嚴(yán)重者交公安機關(guān)處理。合同期間不遵守公司的規(guī)章制度、經(jīng)常打罵他人或無理取鬧不聽安排、工作不認(rèn)真,甲方提出警告繼續(xù)不聽者。甲方有權(quán)令其退出終止合同。所產(chǎn)生的一切損失和工資全部由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。甲方拒付一切工資。

  6、進入施工現(xiàn)場、確保安全生產(chǎn)。不聽甲方管理人員指揮違章操作造成安全事故全部由乙方自行承擔(dān)。凡患有精神病、癲癇病、貧血病、糖尿病、肝炎、耳聾和近視眼及傷殘等疾病人員。不得與甲方簽定本合同,如隱瞞實情、經(jīng)甲方發(fā)現(xiàn)有權(quán)辭退和所產(chǎn)生的費用由乙方自行負(fù)責(zé)。乙方在職過程中有思想品質(zhì)敗壞、犯偷盜、流氓和有前科法律責(zé)任的。甲方有權(quán)辭退或送公安機關(guān)處理所產(chǎn)生的一切費用及后果全部由乙方自行承擔(dān)。

  五. 勞動報酬

  1、甲方根據(jù)工資分配制度,確定乙方工資待遇,其標(biāo)準(zhǔn)為/月。

  2、甲方以人民幣形式按月足額支付乙方工資,不得克扣或無故拖欠

  六. 合同責(zé)任

  1、甲乙雙方共同遵守合同條款,如甲方違反合同,條款、甲方按國家有關(guān)規(guī)定,支付乙方實際損失賠償費。如乙方違反合同條款,乙方向甲方支付違約金和賠償甲方損失。

  2、甲乙雙方在合同期間發(fā)生爭議,在十五日內(nèi)向所在地勞動爭議仲裁機構(gòu)申請解決。

  七. 其它

  1、本合同未盡事宜,甲乙雙方可根據(jù)國家法律、法規(guī)規(guī)定協(xié)商解決。

  2、甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,可依法申請調(diào)解仲裁和向人民法院提起訴訟。

  3、本合同自甲乙雙方簽字之日起生效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方簽字: 乙方簽字:

  年 月 日 年 月 日

用工的合同10

  甲方:

  地址:

  乙方:

  乙方身份證號:

  乙方戶口所在地:

  乙方住址:

  鑒于乙方現(xiàn)在屬于臨時用工人員,乙方不具備勞動法律關(guān)系的主體資格,無法與甲方建立勞動(合同)關(guān)系。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。因此,本計月服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議期限自______年____月____日起,至____年____月____日止,其中前30天為試工期(注:本試工期與勞動法中的試用期不是同一概念)。試工期內(nèi),甲乙雙方均可無條件隨時通知對方解除本協(xié)議。

  二、工作條件

  甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合職業(yè)安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境。

  三、工作要求

  1.乙方的工作崗位由甲方根據(jù)工作需要進行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求,盡職盡責(zé)做好工作。

  2. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。

  3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

  4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  四、勞動報酬

  甲乙雙方約定,乙方的工資為____元/月,在履行本協(xié)議期間如有薪資調(diào)整或變化,則調(diào)整后按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。乙方工作期間,甲方負(fù)責(zé)提供全套工作服和系統(tǒng)培訓(xùn)。

  乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

  五、協(xié)議的解除與終止

  1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

  2.甲方因乙方違紀(jì),可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

  3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

  4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

  5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續(xù)。具體程序如下:

  乙方離職時應(yīng)按規(guī)定交還公司洗凈的完好的工作服等,直到離職手續(xù)完成為止,公司才發(fā)放當(dāng)月工資,如離職時沒有完成歸還甲方財、物等離職手續(xù)而離開,甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下,扣除乙方的部分工資、其他報酬及報銷費用,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。

  六、其他

  1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。

  2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會保險繳納義務(wù)。

  3.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  4.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

用工的合同11

  甲方:xxx公司

  乙方:

  因甲方工作需要,聘用乙方在駕駛員崗位工作,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、協(xié)議期限及待遇

  1、本協(xié)議期限為______年,日期為______年______月______日至______年______月______日終止。

  2、在聘用期間甲方按固定工資支付乙方全部勞動報酬,為每月元人民幣。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。

  2、乙方同意甲方的規(guī)定,按照崗位責(zé)任的要求完成本崗位的工作任務(wù),保證安全行車、保障甲方的一切用車需要。

  三、勞動紀(jì)律

  1、乙方應(yīng)遵照甲方制定的公司規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和制度,對酒后駕駛、超速行車、違規(guī)操作等違規(guī)行為,以及造成車輛刮擦、碰撞、傷人或損壞公共設(shè)施等人為故意造成的后果全部由乙方承擔(dān)。

  2、乙方應(yīng)適時或按照車輛說明書及時對車輛進行維護、審核和保養(yǎng)。

  3、車輛在運行過程中出現(xiàn)的問題,乙方應(yīng)及時處理,保證車輛的正常運行。

  4、愛護車輛,適時擦拭保養(yǎng)車輛,確保車內(nèi)外的清潔。

  四、協(xié)議的變更、終止、解除

  1、本協(xié)議期限屆滿,協(xié)議自行終止。

  2、定立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,或解除本協(xié)議。

  3、乙方有下列情形,甲方可以解除本協(xié)議,造成甲方利益損失的須賠償經(jīng)濟損失:

  ⑴、違反公司的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律的;

  ⑵、工作失職,對甲方利益造成損害的;

  ⑶、被依法追究刑事責(zé)任的。

  4、乙方有下列之一,甲方可以解除本協(xié)議,但要提前15日以書面形式通知乙方:

  乙方因病或因工負(fù)傷醫(yī)療期滿,不能從事駕駛員崗位工作的;

  5、乙方若要解除本協(xié)議,要提前15日以書面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

  6、本協(xié)議期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽。

  五、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字(或蓋章)協(xié)議生效,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方(簽章):

  聯(lián)系電話:

  簽訂日期:

  地址:

  郵政編碼:

  乙方:

  聯(lián)系電話:

  簽訂日期:

  附乙方身份證復(fù)印件:

  現(xiàn)居住地址:

用工的合同12

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  身份證號碼:

  1根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

  2本協(xié)議期限為(一月一簽),自___年___月___日起至___年___月___日止。

  3工作任務(wù):擔(dān)任本店的蛋糕面包和所銷售的自制生產(chǎn)的全部產(chǎn)品。

  3.1甲方安排乙方在面包、蛋糕制作師傅崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的所有工作;

  3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;如不能按時完成甲方合理安排的生產(chǎn)工作,甲方有權(quán)撤銷協(xié)議,另請他人。

  3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

  3.5乙方上班時間為每天早上7.00晚上9.00.中午休息時間2-4個小時,(具體由甲方當(dāng)天安排)如有特殊事情,需加班工作,甲方因提前告知乙方,乙方應(yīng)按時完成甲方安排的工作方能下班。

  3.6乙方應(yīng)在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格控制生產(chǎn)的原材料,不得肆意浪費,如超出了正常的生產(chǎn)消耗,甲方有權(quán)解除合同協(xié)議,并根據(jù)浪費材料的單價在當(dāng)月工資里扣除。

  3.7乙方應(yīng)隨時保持生產(chǎn)車間的衛(wèi)生,確保衛(wèi)生情況達(dá)道國家食品生產(chǎn)車間的基本衛(wèi)生產(chǎn)條件。乙方應(yīng)在下班時間前打掃完成產(chǎn)車間的衛(wèi)生,確保干凈,整齊,不影響第二次生產(chǎn)的進度。

  3.8乙方應(yīng)在生產(chǎn)過程中,保證質(zhì)量,品質(zhì),隨時保持有新品種出臺,如遇業(yè)績下滑,應(yīng)隨時調(diào)整口味,保證業(yè)績的提升。

  4勞動報酬:甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為______________元(人民幣)月(大寫:_________________五千伍佰元整),甲方提供乙方的食宿,其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

  4.1工資發(fā)放方式為兩次發(fā)放,工作滿一個月后,發(fā)放當(dāng)月工資的______________元,另______________元安排在第二個月的15號發(fā)放。

  5勞動紀(jì)律:

  5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《合理生產(chǎn)操作手續(xù)》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。如果乙方在違規(guī)程序中成產(chǎn)造成的意外事故,甲方將不予承擔(dān)責(zé)任。

  5.2乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

  6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

  6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個星期辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

  6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

  6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

  6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

  6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的;

  6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

  6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前1個星期通知對方。

  7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

  8協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

  9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  簽訂日期:_________________

用工的合同13

  甲方:________

  乙方:________

  甲乙雙方本著互利共贏、共同發(fā)展為基礎(chǔ),甲方為乙方提供高端技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,乙方在市場上進行銷售,在保證甲方利益的基礎(chǔ)上,乙方得到相應(yīng)的利益。因此雙方自愿達(dá)成以下協(xié)議,并且自愿遵守此協(xié)議的各項規(guī)定的內(nèi)容。雙方達(dá)成以下協(xié)議:

  1、甲乙雙方簽訂本合同后,乙方即作為甲方銷售人員在甲方不違反雙方所約定工作事項的前提下,乙方除重大疾病或死亡及退休年齡外,不得以任何理由退出本公司,同樣甲方在乙方不違反公司制度及雙方所約定工作事項的前提下(除公司破產(chǎn)),也不可辭退乙方,否則乙方可向有關(guān)部門追究違約方責(zé)任。

  2、甲乙雙方簽訂本合同后,前三個月為試用期,業(yè)務(wù)費用(不包括吃。住、出租車費用)由甲方承擔(dān),出差補助市內(nèi)每天80元,出市每天補助100元。三個月后出差費用從乙方業(yè)務(wù)提成中扣除,甲方不再承擔(dān)任何差旅費及補助費用。

  3、合同簽訂后,甲方每月給乙方1000元基本工資,每月報銷150元電話費用,年度根據(jù)銷售額完成情況進行基本工資通算,超出1000元部分年底結(jié)算一次付清。

  4、甲方向乙方每月提供3000元的出差費用,該款項從乙方提成款中扣除。

  乙方必須保證每月的出差時間不能低于25天,每天必須用出發(fā)地座機向公司回電話,出發(fā)返廠后,必須在一周之內(nèi)憑有效票據(jù)按公司的管理規(guī)定進行沖賬。

  5、業(yè)務(wù)不分省份,有信息必須到辦公室登記,以免產(chǎn)生業(yè)務(wù)沖突。損壞公司形象。

  6、三個月試用期后無業(yè)績者應(yīng)自動調(diào)離銷售崗位,參加車間組合,組合不上者自動下崗。一切待遇取消。若本人仍愿意留在公司跑業(yè)務(wù),差旅費公司不付,待有業(yè)績后按規(guī)定支付其基本工資+提成。

  7、工資待遇:視完成銷售額的數(shù)量來計算基本工資,

  工資=基本工作+電話費+提成+年底分紅

  8、基本工資的計算方式;

  1)全年完成銷售收入100萬元,月工資1000元

  2)全年完成銷售收入200萬元,月工資1500元

  3)全年完成銷售收入300萬元,月工資20元

  4)全年完成銷售收入400萬元,月工資2500元

  4)全年完成銷售收入500萬元,月工資3000元,嘉獎50000元

  5)全年完成銷售收入600萬元,月工資4000元,嘉獎60000元

  6)全年完成銷售收入700萬元,月工資5000元,嘉獎75000元

  7)全年完成銷售收入800萬元,月工資7000元,嘉獎85000元

  8)全年完成銷售收入900萬元,月工資9000元,嘉獎100000元

  9)全年完成銷售收入1000萬元,月工資10000元,嘉獎120__0元以此類推進行計算

  9、甲方與乙方經(jīng)協(xié)商,銷售提成按產(chǎn)品銷售價的5%提成,質(zhì)量保證金除外,如質(zhì)保金到期后,乙方必須負(fù)責(zé)該款項的回收,為更好發(fā)揮銷售人員的積極性,款到公司賬戶后按該款項的30%給乙方提成,設(shè)備提成款在合同履行結(jié)束(除質(zhì)保金外款項全部到位)時,一次性付給乙方。產(chǎn)品的銷售價格必須按公司研究所定的價格執(zhí)行。

  10、所有成套設(shè)備公司都有內(nèi)定銷售價格,若特殊原因銷售低于內(nèi)定價格的設(shè)備,必須經(jīng)公司同意后方能簽訂合同,但提成額按售價(扣除質(zhì)保金的)的3%提取。若特殊原因銷售高于內(nèi)定價格的設(shè)備,高出部分按50%提成。

  11、乙方在甲方任職期間由甲方提供性能良好、證件齊全有效的車輛。甲方僅負(fù)責(zé)繳納保險費其他一切費用全部由乙方負(fù)責(zé)。車輛所有權(quán)屬于甲方,乙方只有使用權(quán)。銷售員在離職前三天應(yīng)當(dāng)把該車輛的有關(guān)證件及車輛完好地交給甲方。

  12、保持車輛原狀,未經(jīng)甲方允許不得擅自改裝、更換、增設(shè)其它設(shè)施,不得利用甲方車輛作非法用途。

  13、保護甲方車輛所有權(quán)不受侵犯,不得專賣、抵押、質(zhì)押、典當(dāng)、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)租及營運等事項。

  14、乙方在甲方公司任職期間不得以任何名目介紹、銷售其他公司的產(chǎn)品,也不能以任何名目購買其他公司的任何產(chǎn)品來進行銷售,否則甲方有權(quán)追究乙方違害公司利益的責(zé)任,以其所交易金額的10倍對乙方進行處罰,并且乙方必須退還甲方本年度的所有借款,否則甲方有追究乙方經(jīng)濟賠償?shù)臋?quán)利,由此造成的一切法律責(zé)任和經(jīng)濟損失全部由乙方承擔(dān)。并解除勞動合同。

  15、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,對公司的一切業(yè)務(wù)必須保密,不得外泄,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。并解除勞動合同。

  16、合同效力:

  以上條款,乙方已完全理解,本合同甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。

  17、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具法律效力。

  甲方:________

  日期:_________

  乙方:________

  日期:_________

用工的合同14

  出租方(甲方):___

  承租方(乙方):___

  根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定,為明確出租方與承租方的權(quán)利和義務(wù),遵循平等、自愿、公平和誠信的原則,雙方就以下機械租賃事宜協(xié)商一致,訂立本合同。

  第一條設(shè)備名稱、型號、規(guī)格及數(shù)量

  第二條租賃期限

  設(shè)備租賃期限,即自________年____月____日至________年____月____日。 承租方因工程需要延長租期,應(yīng)在合同屆滿前____日內(nèi),重新簽訂合同。

  第三條租金及支付

  1.租金及計算:

  ⑴、100租金18萬元月;實際使用不足月部分按照月租費247;30天215;實際使用天數(shù)計算。

  ⑵、主機租金5萬元月;實際使用不足月部分按照月租費247;30天215;實際使用天數(shù)計算。

  ⑶、板車租金5萬元月;實際使用不足月部分按照月租費247;30天215;實際使用天數(shù)計算。

  ⑷、裝載機租金3萬元月;實際使用不足月部分按照月租費247;30天215;實際使用天數(shù)計算。

  ⑸、挖機租金5萬元月;實際使用不足月部分按照月租費247;30天215;實際使用天數(shù)計算。

  2.租金支付:乙方確認(rèn)設(shè)備后向甲方支付首月租金30%,并且完全支付進場費用和反程運費押金5萬元。反程運費押金在租賃期滿三個月時從當(dāng)月租金中扣除。乙方應(yīng)在每月提前____日向甲方交付下月租金。如到期未付租金,甲方有權(quán)停機或?qū)⒃O(shè)備撤場,所造成的損失由乙方承擔(dān)。本設(shè)備按月結(jié)算。超過一個月以上,超出部分按天計算。

  3.租賃計費起止時間

  (1)________年____月____日為本次設(shè)備租賃的計費開始時間,如果設(shè)備到達(dá)工地后承租方仍不開工,租賃時間照常計算。

  (2)在機械租賃期間,因承租方原因或自然原因造成的機械停工,也按日歷天數(shù)照常計算,承租方未按合同規(guī)定期限預(yù)付租費而停機,也按日歷天數(shù)照常計算機械租賃計費時間。

  (3)機械退租時,承租方必須向出租方發(fā)出書面通知,出租方接到書面通知并認(rèn)可的退租日期為本次的計費結(jié)束時間。

  4.運轉(zhuǎn)時間及租費簽認(rèn):機械到達(dá)工地之日,承租方必須辦理到達(dá)日期的簽收手續(xù)。租賃計費時間開始后,雙方每月簽認(rèn)一次機械租賃費。

  5.機械的進退場費:設(shè)備的進場費用由乙方承擔(dān),退場費用由甲方承擔(dān)。如租期不足____月,則退場費由乙方承擔(dān),乙方應(yīng)在設(shè)備退場前____日內(nèi)通知甲方。

  第四條工程項目、工作內(nèi)容和施工地點

  1.工程項目:風(fēng)力發(fā)電機安裝工程

  2.工作內(nèi)容:風(fēng)機吊裝

  3.施工地點:山西____縣楠華

  第五條租賃方式及所有權(quán)

  1.租賃方式:本設(shè)備的租賃由出租方配備操作人員。負(fù)責(zé)設(shè)備的操作和維護保養(yǎng)工作。

  2.租賃設(shè)備的所有權(quán):合同所列租賃設(shè)備的所有權(quán)屬于出租方,承租方對租賃機械只享有租賃期間的使用權(quán),沒有設(shè)備的所有權(quán)。

  3.未經(jīng)出租方同意,承租方不得在設(shè)備上隨意增加或減少部件,也不得以任何理由對設(shè)備進行抵押,否則由此造成的全部后果由承租方承擔(dān)。

  第六條甲方的基本責(zé)任

  1.密切配合承租方的施工生產(chǎn),滿足承租方施工要求。服從承租方施工人員的施工安排,但有權(quán)拒絕承租方的違章指揮。

  2.負(fù)責(zé)配備設(shè)備操作,維護人員,負(fù)責(zé)設(shè)備的操作,日常維護保養(yǎng)和故障的處理,確保機械技術(shù)狀態(tài)完好。

  3.負(fù)責(zé)操作人員的工資及設(shè)備維修配件。

  4.與承租方共同辦理機械設(shè)備的租費簽認(rèn)工作。

  第七條乙方的基本職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)工作期間租賃機械和操作司機的安全,嚴(yán)禁違章指揮,如違章指揮造成機械化和人員的損傷,承租方承擔(dān)一切責(zé)任損失。

  2.提供出租方操作司機的食宿。承擔(dān)司機加班費及施工補助。

  3.負(fù)責(zé)租賃設(shè)備的進場簽認(rèn)及每月租費的簽認(rèn)工作,負(fù)責(zé)租費的及時支付。

  4.負(fù)責(zé)租賃期間設(shè)備保護及看守,確保挖掘機安全。

  5.提供合格的燃油及潤滑油。因燃油不合格,司機有權(quán)不加油,造成的停機損失由承租方承擔(dān)。

  6.租賃期間,如出租方購買零配件及材料,承租方應(yīng)提供交通方便,所需資金在承租方掛支,在租費中抵扣。

  7.負(fù)責(zé)租賃機械進出場運費,負(fù)責(zé)運輸安全,承擔(dān)運輸費用及保險費。

  8.乙方對甲方進入施工現(xiàn)場的機手要進行安全培訓(xùn)。

  第八條押金

  經(jīng)雙方協(xié)商,出租方收取承租方押金5萬元。承租方交納后辦理提貨手續(xù)。租賃期間不得以押金抵作租金;租賃期滿,扣除應(yīng)付租賃物資缺損賠償金后,押金余額退還承租方。

  第九條租賃機械的毀損和滅失

  1.承租方承擔(dān)在租賃期內(nèi)發(fā)生的承租方責(zé)任租賃機械的毀損(正常損耗不在此內(nèi))和滅失的風(fēng)險。由不可抗力的原因不能履行合同或造成損失時雙方根實際情況協(xié)商解決。

  2.在租賃機械發(fā)生毀損和滅失時,承租方應(yīng)立即通知出租方,出租方有權(quán)選擇下列方式之一,由承租方負(fù)責(zé)處理并承擔(dān)其一切費用。

  (1)將租賃機械復(fù)原或修理至完全能正常使用的狀態(tài)。

  (2)更換與租賃機械同等型號,性能的部件或配件使其能正常使用。

  (3)當(dāng)租賃機械毀損滅失至無法修理的程度時,承租方應(yīng)按合同附件一之規(guī)定的損失賠償金額,賠償出租方。

  第十條其它相關(guān)事宜

  1.工作時間:每月工作時間不得超過300小時,超出部分按8小時折合一天計算機械租金和機手加班費。

  2.油料提供:乙方負(fù)責(zé)提供在租賃期間內(nèi)設(shè)備運行所需的符合運行標(biāo)準(zhǔn)的油料,否則造成的停機以及損失由乙方承擔(dān)。

  3.設(shè)備維修:乙方應(yīng)協(xié)助甲方機手作好設(shè)備的維修工作,所付的維修費用用以甲方機手簽字為準(zhǔn)每月每臺維修費超過100元以上的部分由甲方承擔(dān),99元以下的部分由乙方承擔(dān)。

  4.設(shè)備保養(yǎng):乙方每月因提供 2天正常設(shè)備保養(yǎng)時間,超出正常保養(yǎng)時間造成的停工每月累計不超過2天(維修時累計20小時折合一天),若超出三天,則超出的天數(shù)不計租賃費(特殊原因除外,如機器配件缺少等)。

  5.設(shè)備租賃期間,乙方如需轉(zhuǎn)移工地施工,必須征得甲方得書面同意,并保證甲方設(shè)備在該協(xié)議結(jié)束后返回。

  第十一條違約責(zé)任

  1、乙方延遲支付租金時,甲方將在當(dāng)日停機,如付款后繼續(xù)租(使)用,造成的損失均由乙方負(fù)責(zé)。

  2、未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得中途變更或解除本合同;任何一方違反本合同約定,都應(yīng)向?qū)Ψ絻敻侗竞贤傋饨痤~20 %的違約金。

  3、乙方如不按期支付租金或違反本合同的任何條款時,甲方有權(quán)采取下列措施:

  (1)要求乙方及時付清租金和其他費用,并要求乙方賠償甲方的損失;

  (2)終止本合同,收回或要求歸還租賃機械,并要求乙方賠償甲方的一切損失。

  第十二條爭議的解決

  未盡事宜,甲.乙雙方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其他相關(guān)法律的有關(guān)條款友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,提交甲方所在地的仲裁委員會,根據(jù)仲裁的有關(guān)程序進行仲裁裁決。仲裁費和勝訴方的律師費由敗訴方承擔(dān)。

  本合同一式二份,由甲.乙雙方各執(zhí)一份。甲乙雙方代表簽字蓋章之日起生效。

  本合同的附件是本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。本合同附件包括:租賃合同附表.租賃機械收據(jù).及甲.乙雙方通過協(xié)商做出的補充規(guī)定。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  ________年____月____日

  ________年____月____日

用工的合同15

  甲方:

  乙方:

  因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:

  一、勞動合同期限

  1、本合同為固定期限勞動合同,合同期從_____年____月____日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點:

  1、工作內(nèi)容:乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。

  2、工作地點:

  三、甲方對乙方的具體要求。

  1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準(zhǔn)方可外出。

  2、乙方工作時不能偷懶,必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作,若在規(guī)定的時間不能完成,甲方有權(quán)批評乙方,若乙方工作效率實在太低,甲方有權(quán)扣乙方工資。

  3、乙方在工作必須熱情、周到、主動,誠信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權(quán)開除乙方,并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎金扣除)。

  4、甲方總共押乙方500元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權(quán)不退回所押工資。

  四、勞動報酬:

  甲方每月支付乙方工資,月工資為____元。

  五、其他

  乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎金,獎金數(shù)額根據(jù)乙方平時工作的表現(xiàn)來給。

  甲方(公章):_______乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

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