岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

單位用工合同

時間:2022-11-04 17:11:45 用工合同 我要投稿

單位用工合同匯編15篇

  現今社會公眾的法律意識不斷增強,合同在生活中的使用越來越廣泛,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編幫大家整理的單位用工合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

單位用工合同匯編15篇

單位用工合同1

  甲方(用工單位)名稱:_________性質:_________地址:_________電話:_________法人代表:_________

  乙方(工人)姓名:_________性別:_________年齡:_________籍貫:_________現住址:_________

  乙方屬性:_________(在□打上√號:原固定工□合同制工□臨時工□商品糧或農村糧□)

  身份證號碼:_________

  甲方因生產(工作)需要,按照用工有關規定,考核后、同意招、聘、雇_________為本公司員工。雙方根據《廣東省經濟特區勞動條例》及《深圳經濟特區外商投資企業勞動管理暫行規定》,同意簽訂本合同,并達成協議條款如下:

  一、工作任務及工種:

  乙方同意按甲方生產(工作)需要在_________崗位,承擔_________工作任務,為_________工種,因生產情況變化,甲方有權調整乙方崗位工種,如乙方認為難于適應甲方調整的崗位、工種、可申請離職。

  二、合同期和試用(熟練)期:

  合同期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,其中:試用(熟練)期從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,試用(熟練)期滿,甲方應及時對乙方進行考核,合格者定級定薪,不合格可延期或辭退(延期不得超過三個月)。如過期不考核,視為合格,履行合同。合同期屆滿,經雙方同意,可以續訂合同。

  三、勞動時間、報酬、保險、福利和政治待遇:

  1、勞動時間:每周實行_________日工作制,每日為_________小時制,每月預計加班_________小時,月加班時間超過48小時,必須經雙方同意,不得強制。

  2、勞動報酬:

  (1)按規定甲方結匯后的職工工資部分、由甲方依照政府現行有關規定辦法和單位的實際,根據乙方的崗位、責任、技術水平、工作(業務)性質,暫定為每日工資_________元×_________天=月工資_________元。普級加薪每年的月工資增_________元至_________元不等。實行計件工資制的,月工資按計件單價結算,具體辦法可在本合同雙方約訂欄中約定,甲方因故停工連續_________天以上,或月累計_________天以上,每天發給乙方_________元作為基本生活費。甲方每月至少發放一次工資,每月_________日為發薪日,超過規定日期的從第六日起每日按拖欠工資的1%賠償乙方損失。

  (2)獎金。應按單位的經濟效益和乙方的勞動貢獻定,一般每月_________元至_________元;年終獎金每年視效益另定。

  (3)加班工資:法定日節為_________%。公休假日和平時為_________%。從事夜間(22時至次日6時)工作的,每班發給_________元作為夜餐津貼。

  3、勞動保險和福利待遇:

  (1)甲方必須按規定辦理為乙方的退休養老保險、待業保險和工傷保險,按規定繳納保險金(臨時工的社會保險每月自付_________元,先由甲方支付,后在其當月工資中扣除;臨時工不享受待業保險待遇,在未實行工傷保險前及甲方沒有為乙方辦理工傷保險時,乙方在合同期間因工傷、殘、亡的,按國家或市府現行規定、辦法執行;

  (2)乙方在合同期患疾病或合同期滿但在治療期內的,甲方應根據其工齡或累計投保工齡發給一定比例的工資:_________年以下的_________%,_________年至_________年為_________%;_________年至_________年為_________%;_________年以上為_________%;其醫藥費報銷_________%,或每月發給乙方_________元包干使用。需住院治療的應經公司批準,其住院的醫藥費應實報實銷。

  (3)乙方是已婚女工的,產假期間甲方發給100%的月工資及生活補貼和全勤獎。

  (4)在合同期內,乙方服務每滿一年,甲方應根據有關規定每年為其安排探親假一次,共_________天,夫妻生活在一地,與父母異地的,每滿四年為其安排探親假一次,共_________天。臨時工在甲方工作滿一年以上再續簽合同的可安排探親假,其探親假為:滿一年以上的,每年探親假為_________天,在批準探親期間,均發給月工資及各種補貼(不影響年終獎);路費按規定報銷或實行包干制。

  (5)法定節日及遇乙方婚、喪假期,甲方必須將乙方按規定所休假天數視為有薪假期;如有超過天數經批準可作事假處理,否則,按曠工處理。

  4、政治待遇:乙方在合同期間,有權參加員工大會和經選舉的員工代表大會,參加政治活動、技術文化學習、評選先進、晉級提拔及申請參加工會、黨、團組織。在不影響生產(工作)的情況下,甲方應允許乙方參加上述組織的活動。

  四、勞動條件:

  1、甲方必須為乙方提供生產廠地和生產工具,如屬乙方個人專用工具應妥善保管,丟失應按使用年限折舊賠償。

  2、甲方必須根據國家有關規定和乙方崗位工作需要發給勞動保護用品:_________丟失不補;保健食品(費),_________。

  3、甲方應為乙方提供住房,房租、水、電費由乙方自付。如房租按商品化標準收取的,甲方應給乙方住房補貼。每月為_________元;如乙方自行解決住房的,甲方應給乙方住房補貼,每月為_________元;

  4、膳食:甲方自辦食堂的,按飯菜成本收費;不辦食堂,在外搭膳的,所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月_________元。

  五、勞動紀律:

  乙方在合同期必須遵守如下紀律:

  (1)按時上下班,不得遲到早退;

  (2)嚴格遵守操作規程,保證安全生產;

  (3)愛護單位財產,不得無故損壞,不得貪污、盜竊單位財物;

  (4)上班工作時間,不得做私事,不得看無關書報;

  (5)保質保量(合理的)完成當班、當月任務,不得投機取巧;

  (6)聽從指揮、服從調配,不得打、罵、吵鬧。影響正常的工作秩序;

  (7)有事要請示報告,不得擅自主張。

  六、合同的解除及其責任:

  1、有下列情形之一的,可以解除勞動合同;

  (1)雙方一致同意的;

  (2)符合本合同本條下述第3和第5項規定的;

  (3)乙方試用期滿,不符合錄用條件或本人不愿意供職的;

  (4)乙方患病(不含職業病)或非因工負傷,經治療復工或調整工作崗位后仍不能從事正常工作的;

  (5)甲方瀕臨破產處于法定重整(整頓)期間需要裁減人員的;

  (6)甲方因生產、經營、技術條件發生變化,經市(特區)勞動局確認無法調劑的富余人員;

  2、有下列情形之一的,本合同期自行解除:

  (1)甲方宣告破產;

  (2)乙方被除名、開除、勞動教養或判處徒刑的。

  3、乙方在合同期內有下列情況之一的,甲方可以辭退:

  (1)嚴重違犯勞動紀律,影響生產、工作秩序的;

  (2)違反操作規程、損壞設備、工具,浪費原材料、能源,造成經濟損失的;

  (3)服務態度惡劣,損害消費者利益,影響甲方聲譽的;

  (4)有貪污、盜竊、賭博、營私舞弊等違法行為尚不需追究刑事責任的;

  (5)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

  4、乙方有下列情況之一的,甲不得解除合同:

  (1)合同期限未滿,又不符合本合同第六條第3項所列情形的;

  (2)患有職業病或因工負傷未能治愈恢復健康的;

  (3)患疾病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;

  (4)女工在孕期、產假和哺乳期內的;

  (5)前往香港、澳門、臺灣地區或國外探親在規定假期內的。

  5、甲方有下列形之一的,乙方可以辭職:

  (1)調整工種后所從事專業不對口,不能發揮技術特長的;

  (2)人格受到甲方負責人侮辱的;

  (3)甲方連續兩個月不支付工資的;

  (4)甲方不履行勞動合同,或者違反國家政策、法規、侵害工人合法權益的;

  (5)經國家有關部門確認,甲方勞動安全、衛生條件惡劣,無有效的保護措施,嚴重損害工人身體健康的;

  (6)經甲方同意,自費考入中等專業以上學校學習的;

  (7)經有關部門批準,到香港、澳門、臺灣地區或國外定居的。

  6、任何一方解除勞動合同或是否續訂勞動合同,必須提前一個月通知對方,并按有關程序辦理解除或續訂合同手續。

  7、任何一方違反合同規定,解除合同,給對方造成經濟損失的,對方有權根據其責任和造成的后果,追究對方直接經濟責任;如賠償培訓費或補償給對方_________個月工資。

  8、乙方符合下列情形之一的,甲方應發給補助費:

  (1)合同期滿終止勞動合同的;

  (2)依本合同第六條第一款第一、四、五、六項和第五款規定解除勞動合同的(拖欠工資的還應補發所欠工資及利息)。補助費標準按乙方在甲方服務的工齡計算:每滿一年的,計發解除勞動合同當年本人一個月的平均工資;滿半年不足一年的。按一年工齡計發;不滿半年的,計發半個月的平均工資。(注:臨時工轉為合同制工的,其臨時工工齡可連續計算,并按其在單位的累計工齡享受生活補助費。否則:不享受上述補助,而另謀工作;但乙方如要返回原籍地,應交回《臨時工勞動手冊》和《暫住證》,甲方可出具證明領回勞動保險金,并按實際需要發給遣散路費)。

  9、按照本合同第六條第1款第(4)項解除勞動合同的,甲方發給乙方_________個月平均實發工資的醫療補助費。

  七、雙方認為需要約定的其他事項:_________。

  八、本合同未盡事宜或合同條款與勞動法規、政策規定有出入的,按特區現行勞動法規和政策執行。

  九、本合同從簽訂日起,經勞動部門鑒證后生效,涂改或冒簽無效。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________委托代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點:_________簽訂地點:_________

單位用工合同2

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  一、根據有關規定,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本協議,并承諾共同遵守。

  二、本協議期限:自___________年__________月_______日起至___________年__________月_______日止。

  三、工作任務:

  1、甲方安排乙方在綠化工崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

  2、根據工作需要,甲方可調整乙方的工作崗位,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  四、勞動報酬:按甲方有關規定執行。

  五、勞動紀律:

  1、乙方承諾在甲方工作期間,必須服從公司的安全管理,嚴格遵守公司的'各項安全規章制度。

  2、乙方在施工期間必須穿著統一的安全反光標志服,如不穿標志服將不允許乙方上道工作,工作期間如將反光標志服脫掉,出現任何后果由乙方自負。

  3、乙方不得在作業區外活動或將任何施工機具和樹苗等jHT868。com臵于作業隔離區以外,不準擅自變更交通標志和封閉區域。

  4、乙方在施工期間嚴禁酒后作業,如隱瞞公司飲酒上道,出現任何后果由乙方自負。

  5、乙方在施工期間嚴禁在高速公路上亂跑,不準隨意橫穿高速公路,如因工作需要必須穿越護欄的,必須聽從管理人員的統一調度,否則出現任何后果由乙方自負。

  6、乙方在工作期間不遵守公司的安全規章制度或不聽從現場管理人員的指揮等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,責任由乙方全部承擔。對因此造成甲方財物損失的,甲方有權要求乙方全額賠償。

  六、協議的終止、續簽和解除:

  本協議期限屆滿時即終止,根據工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議。

  甲方:(蓋章/簽字)__________________ 乙方:(蓋章/簽字)_________________

  ___________年__________月_______日 ___________年__________月_______日

單位用工合同3

  甲方:

  經營地址:

  乙方:___________.居民身份證號____________________________

  性別_____ 出生日期______年_____月_____日

  家庭住址_________________________________________

  根據《勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

  本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止

  第一條 甲方加強管理,建立,健全各項責任制度,完善工作條件;健全內部服務,嚴格實施崗位質量規范,質量責任以及相應的考核辦法, 乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度.

  乙方違反服務規范,勞動紀律及甲方規章制度,甲方可以根據規章制度的規定進行處理

  第二條 甲方采用以下 月結 形式向乙方支付工資

  月工資____元, 甲方每月日前向乙方支付工資

  根據甲方工作需要和任職要求,乙方同意在_________崗位上工作。

  第三條,勞動紀律

  (一)按時上下班,不得遲到早退。

  (二)愛護單位財產,不無故損壞公物。

  (三)上班工作時間不得做私事,不得做與工作無關的事。

  (四)聽從指揮,服從調動。

  (五)保質保量完成任務,不得投機取巧。

  (六)有事及時請示報告,不得擅自主張

  第四條方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同,相關損失由乙方承擔:

  (二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

  (五)嚴重違反服務規范,損害消費者合法權益的;

  第五條解除本合同,應當提前30日以書面形式通知對方.否則將承擔一切后果。乙方在離開本店之后發生的任何事宜,與甲方無關。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

單位用工合同4

  甲方:

  地址:郵碼:

  電話:

  法定代表人或委托代表人:

  職務:

  乙方:

  性別:

  年齡:

  居民身份證號碼:

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條本合同生效日期________年____月____日。

  二、工作內容

  第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。

  第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、勞動保護和勞動條件

  執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息____日,甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的

  第四條執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。 。

  第五條甲方延長乙方工作時間,應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

  第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  甲方應按照國家或市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。

  第七條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  四、勞動報酬

  第八條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

  第九條執行定時工作制或綜合計算工時工作制的,乙方完成規定的工作任務,甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于____元,

  第十條甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同

  第四條第2款規定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。

  第十一條由于甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的工資。

  五、保險福利待遇

  第十二條甲乙雙方應按國家____市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。

  甲方應為乙方填寫《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養老保險手冊》按有關規定轉移。

  第十三條乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家有關規定執行。

  第十四條乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。

  第十五條甲方為乙方提供福利待遇:

  六、勞動紀律

  第十六條乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第十七條乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  第十八條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。

  第十九條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第二十條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第二十一條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在用工期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4.被依法追究刑事責任的。

  第二十二條下列情形之一,甲方可解除本合同,但應提前____日以書面形式通知乙方:

  1.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3.雙方不能依據本合同

  第十九條規定就變更合同達成協議的。

  第二十三條甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,向勞動行政部門報告后,可以解除本合同。

  第二十四條乙方有下列情形之一,甲方不得依據本合同

  第二十二條、

  第二十三條終止、解除本合同:

  1.患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的;

  2.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3.復員退伍義務兵和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿年的;

  4.義務服兵役期間的;

  第二十五條乙方患職業病或因工負傷,醫療終結,經縣以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,不得依據本合同

  第二十二條、

  第二十三條解除勞動合同。

  第二十六條乙方解除勞動合同,在不造成甲方損失的前提下、應當提前____日以書面形式通知甲方。

  第二十七條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

  1.甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  2.甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

  第二十八條本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  第二十九條訂立無固定期限勞動合同的,乙方達到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現,本合同終止。

  八、經濟補償與賠償

  第三十條下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動合同的,應按下列標準支付乙方經濟補償金:

  1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發相當于工資報酬25%的經濟補償金;

  2.甲方支付乙方的工資報酬低于本市最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分25%的經濟補償金。

  第三十一條下列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿年發給相當于乙方解除本合同前12個月平均工資一個月的經濟補償金,最多不超過12個月:

  1.經與乙方協商一致,甲方解除勞動合同的:

  2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作仍不能勝任工作,由甲方解除勞動合同的。

  第三十二條下列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿年發給相當于本單位上年月平均工資一個月的經濟補償金:

  1.乙方患病或者非因工負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的;

  2.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議,由甲方解除勞動合同的;

  3.甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,必須裁減人員的。以上三種情況,如果乙方被解除本合同前12個月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的,按本人月平均工資計發。

  第三十三條甲方解除本合同后,未能按規定給予乙方經濟補償的,除全額發給經濟補償金外,還須按該經濟補償金數額的50%支付額外經濟補償金。

  第三十四條支付乙方經濟補償時,乙方在甲方工作時間不滿年的按年的標準發給經補償金。

  第三十五條乙方患病或者非因工負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應發給乙方不低于企業上年月人均工資6個月醫療補助費。患重病和絕癥的還應增加醫療補償費,患重病的增加部分不低于醫療補助費的50%,患絕癥的增加部分不低于醫療補助費的100%.

  第三十六條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按損失程度承擔賠償責任。

  第三十七條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反合同約定的保守商業秘密事項,對甲方造成經濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。

  第三十八條乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓和招接收的人員,應向甲方償付培訓和招接收費。其標準為:服務(工作)每滿年培訓費和招接收費總額的20%遞減;服務(工作)滿年不再償付。

  九、勞動爭議處理

  第三十九條因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起____日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、其他約定

  第四十條甲方以下規章制度作為本合同附件。

  第四十一條本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第四十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____

  ________年____月____日________年____月____日

單位用工合同5

  甲方(用人單位): 公司

  乙方(勞動者姓名): 身份證號碼:____________________________________ 聯系電話及地址:

  根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,甲乙雙方本著合法、公平、平等自愿、協商一致的原則,自愿訂立本勞動合同。

  一、工作內容

  第一條 乙方同意甲方根據工作任務的需要,安排從事 地點 (職務)工作,乙方同意甲方根據客觀情況發生變化條件下的工作需要調整或變更乙方工作內容、工作地點。

  二、合同期限

  第二條 甲乙雙方選擇以下第____種形式確定本合同期限。

  1.固定期限_____年,合同期從______年____月____日起至______年_____月______日止,其中:約定試用期為: 個月。

  2.無固定期限,合同期從_____年____月____日起。

  3.以完成一定的工作為期限,從______年____月__日起至(工作任務)完成止(詳見崗位說明書)。

  三、工作時間和作息休假

  第三條 甲乙雙方經協商確定乙方采用以下第 種工時制。

  1.實行標準工時制。本合同期間,乙方必須服從甲方正常的分配和安排。每天工作不超過8小時,每月工作不超過26天。

  2.甲方經勞動行政部門批準,乙方所在崗位實行不定時工時制。

  3.甲方經勞動行政部門批準,乙方所在崗位實行綜合計時工作制。

  第四條 甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,除《中華人民共和國勞動法》第四十二條規定情形外,一般每日不得超過1小時,除因特殊原因最長每日不得超過3小時,每月不得超過36小時,超過部分甲方給予乙方相應調休補償。

  第五條 甲方在國家法定節假日期間依法安排乙方休假。

  四、工資、福利待遇和社會保險

  第六條 甲方按《武漢市工資支付規定》和有關政策以貨幣形式每月支付乙方工資。甲乙雙方經協商確定乙方采用以下第 種工資計算方式。

  1、月度包薪制。乙方試用期的標準工資為元/月;試用期滿后的標準工資為元/月。

  2、非包薪制。乙方試用期標準工資為元/月;試用期滿后的標準工資為/月。另外因工作需要經甲乙雙方同意加班安排的,甲方根據有關規定給予乙方相應加班費(計算標準:平時加班1.5倍,正常休息日加班2倍,國家法定節假日加班3倍)。

  第七條 甲方于每月 支付上月工資。甲方因故不能在上述時間支付工資的,可以順延5日。

  第八條 甲方在上述工資待遇之外,另行自愿給予乙方下述福利待遇(包含但不限于全勤獎、福利、補貼、特殊崗位津貼、加班補貼等):____。該些福利待遇不屬于工資范疇,其實施和發放完全按照有關法律法規和甲方的相關規章制度執行(詳見薪資制度、入職職位申請表、薪資調整表、每月工資表及簽收單)。

  第九條 甲乙雙方依法參加社會保險,按時繳納各項社會保險費,其中依法應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

  五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  1、甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章,依法為乙方提供必要的勞動條件,制定操作規程、工作規范和勞動衛生制度及其標準,保障乙方的安全和健康。

  2、甲方為乙方提供工作場所和工作所需設備及工具,乙方應妥善維護和保管,丟失、損壞有關工具按使用年限折舊賠償。

  3、對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

  4、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  5.乙方須嚴格遵守安全操作規程,保證安全生產;若由于乙方原因造成的事故,乙方應承擔相應責任。

  第十條 甲方有權對乙方工作業績以及遵守規章制度和勞動紀律的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。乙方違紀造成甲方損失的,甲方有權要求賠償,賠償金可以在乙方的工資中直接扣除。

  七、勞動合同的變更

  1、任何一方要求變更本合同的有關內容,都應以書面形式通知對方。

  2、甲乙雙方經協一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續。

  八、勞動合同的解除

  第十一條 有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同,并不支付經濟補償金:

  1.乙方在試用期間內被證明不符合錄用條件的。

  2.乙方違反甲方的規章制度和勞動紀律,根據這些規章制度的規定可以解除勞動合同的,或者雖然這些規章制度和勞動紀律沒有明確規定,但性質嚴重的。

  3.在本合同期間內乙方不得在其他單位兼職,不得在與甲方從事的行業相同或相近的企業及與甲方有競爭關系及其他利害關系的企業內工作,否則甲方可以立即終止合同,并不給予任何經濟補償,因此造 成的損失由乙方承擔責任。

  4.法律、法規或甲方規章制度規定的其它情形。

  第十二條 有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方。

  1.甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或生產經營狀況發生嚴重困難,經勞動行政部門確認需裁減人員的;

  2.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

  3.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  4.本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  第十三條 有下列情形之一的,甲方不得依據前條的規定解除勞動合同:

  1.乙方患職業病或因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

  2.乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的`;

  3.乙方在孕期、產期和哺育乳期內的;

  4.法律、法規規定的其他情形。

  但乙方同時有第十一條所列情形之一,不受本條限制。

  第十四條 有下列情形之一的,乙方可以提前30日以書面形式(或試用期內提前3日)通知甲方解除勞動合同:

  1.在試用期內的;

  2.甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供必要的勞動條件的;

  3.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  4.法律、法規規定的其他情形。

  第十五條 甲方依據本合同第十二條的約定和相關法律法規的規定,解除勞動合同需要向乙方支付經濟補償金的,應按國家規定的每工作一年計算一個月工資的標準支付。因法律法規對于“一個月工資”的概念并不確定,經甲乙雙方協商一致,確定為一個月的標準工資。

  九、勞動合同的終止和中止

  第十六條 有下列情形之一的,勞動合同自行終止,甲方可以不向乙方支付經濟補償金:

  1.甲方因經營狀況改變,企業停工、停產2個月以上的或依法被宣告破產的;

  2.甲方依法解散或依法被撤銷;

  3.乙方到法定退休年齡的;

  4.乙方非因法定理由,不能正常履行工作職責達30日以上的;

  5.乙方死亡;6.其他情形:___________________________

  第十七條 有下列情形之一的,經合同一方發出書面通知,可以中止本合同。

  1.本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同暫時無法履行時,經雙方協商同意中止勞動合同的;

  2.乙方患病或非因工負傷,醫療期屆滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作,而甲方又未解除勞動合同的;

  3.非因乙方原因停工、停產1個月以上的;

  第十八條 甲方應在解除或者中止/終止勞動合同時出具解除或者中止/終止勞動合同的證明,并在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續;乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接;甲方依據有關規定應當向乙方支付經濟補償的,在辦好工作交接后支付。

  十二、違反勞動合同的責任

  第十九條 甲方的違約責任:

  1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方加班加點工資的,除在規定時間內全額支付乙方工資報酬外,還應加發相當于工資報酬25%的經濟補償金。

  2.甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準部分,同時,按照國家和武漢市的相關規定予以賠償。

  第二十條 乙方的違約責任:

  1.在勞動合同有效期內,乙方不得違法或違反本合同、保密協議和其他相關協議的約定及甲方規章制度的規定解除勞動合同。若乙方單方面解除勞動合同,按約定支付違約金;

  2.解除勞動合同時乙方未提前30日通知的,另應向甲方支付相當于乙方1個月工資的違約金。違約金不足以彌補甲方損失的,乙方仍應賠償相應損失(包括財產、商譽的直接受損和期得利益的喪失)。

  3.其他違約責任:合同屆期未滿乙方離職或與甲方解除/終止勞動關系,乙方須經甲方書面同意并結清甲方代墊的各類費用及辦理完所有交接手續方可離職。否則乙方須承擔由此給甲方帶來的直接及間接經濟損失。甲方有權從其未結算的工資、提成等中予以扣除。

  十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已獲悉甲方的管理制度(以培訓簽到為準)并愿意遵守各項事宜。

  十四、因履行本合同發生爭議,依照國家規定處理。本合同未約事項,按國家規定執行。

  十五、本合同一式二份,甲、乙方雙各執一份,約定事項違背國家規定或涂改、或未經合法授權代簽無效。本合同附件與合同具有同等效力。

  下列文件為本合同的附件,與本合同具有同等效力:

  (一)公司頒布、公示之一切規章制度; (二)工資發放條及簽收單; (三)補充協議等;

  甲方: 公司

  乙方(簽名):

  法定代表:

  合同簽訂日期:

  簽證機關(蓋章):

  合同簽證日期: 年 月 日

單位用工合同6

  甲方:________

  乙方:________

  根據《中華人民共和國民法典》和國家、本市的有關規定,甲乙雙方平等協商一致,自愿簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條聘用期限

  1、本合同期限為_____年,自_____年____月_____日起至_____年____月____日止。其中試用期為______個月。

  2、在試用期內,甲方發現乙方不符合聘用條件的,可以即行解除本合同。

  第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:

  1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認,如有調整或調動,乙方應予以積極配合。

  2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。

  第三條乙方提供勞務的方式為:乙方到_______擔任工作。

  第四條乙方認為,根據本人目前的工作能力和健康狀況,能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的勞務。

  第五條工作時間和休息時間:甲方實行國家規定的工時制度,具體工作時間按甲方規定的工作班次執行;甲方因工作需要安排乙方加班時,按規定給予補休或發加班費;乙方享受國家規定的法定節假日。

  第六條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保守義務的商業秘密主要包括:技術信息、經營信息及依照法律規定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。

  第七條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  1、乙方享受的勞務費用:__________元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬,發薪日期為次月______日。

  2、乙方缺勤,以缺勤時間按實扣發(不包括工傷);乙方因工負傷按有關規定執行。

  第八條乙方應依法繳納個人所得稅,甲方有權依法代為扣繳。

  第九條發生下列情形之一,本合同終止:

  1、本合同期限屆滿的;

  2、雙方就結束本合同協商一致的;

  3、甲方調整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

  4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的;

  5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的;

  6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務的。

  第十條甲、乙雙方協商一致或任何一方提前______個月提出單方面解除本協議的,本協議可以解除。

  第十一條乙方聲明,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動關系,社會保險費已由與之建立勞動關系的單位繳納,且在本合同有效期內會繼續繳納,并保證不會因此對甲方造成不利影響,否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。

  第十二條乙方同意合同期間各類醫療費用均自理,甲方不予負擔,停工治療期間甲方不支付勞務報酬。第十三條雙方協商約定的其他事項:

  1、甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要補充,其效力與本合同條款同等。

  2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。

  3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。

  4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

  第十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(簽字蓋章):_____________

  日期:______年_____月_____日

  乙方(簽字蓋章):___________

  日期:______年_____月_____

單位用工合同7

  甲方(用工單位)名稱:________

  地址:________

  委托代理人:________

  乙方(勞動者)姓名:____

  性別:____

  出生年月:____年____月____民族:____

  文化程度:____

  身份證號碼:____

  戶籍所在地:____

  現詳細居住地址:____

  郵政編碼:____

  聯系電話:____

  根據甲方施工生產需要,甲方決定聘用乙方到甲方工地從事臨時性工作,為維護雙方的合法權益,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本臨時性用工勞務合同,雙方應當依法遵守本合同所列條款。

  一、受聘期限

  經雙方協商,聘用期限為:自____年____月____日起至____年____月____日止。

  二、勞動報酬

  1、甲乙雙方約定,乙方的勞動報酬按每月____元____(大寫____)人民幣支付。

  2、該工資包括甲方單位為乙方繳納的基本養老保險金、住房公積金、醫療保險金、工傷保險金、個人所得稅、各種節假日加班及中夜班補貼、績效工資、生活費、日常交通費等。

  3、每月三天(含三天)以內的病、事假工資照發,但必須履行請銷假手續,三天以上的病、事假亦須履行請銷假手續,聘用工資按實際請假天數減發。

  4、甲方為乙方提供受聘期間的住宿。

  5、若乙方提供了正常勞動,甲方支付給乙方的勞動報酬不低于甲方所在地政府規定的最低工資標準。

  三、工作方式:

  甲乙雙方約定,乙方在受聘期間采取不定時工作方式。

  四、社會保險:

  鑒于國家省內和省際社會保險統籌及其配套辦法尚未健全和完善,甲方又系跨省、區作業的流動施工單位,乙方工作地變動頻繁這一實際,經雙方協商同意,甲方按________省社會保險的有關規定,將社會保險中甲方應為乙方繳納的基本養老保險金、住房公積金、醫療保險金、工傷保險金等按月計入在乙方工資清單中一并支付給乙方,由乙方本人自行到其戶籍所在地社會保險機構繳納,若乙方不參加社會保險,其責任自行承擔。

  五、乙方服從甲方的管理,受聘期間必須遵守甲方的各項規章制度,

  聽從甲方的工作安排和指揮,并應遵紀守法,樹立吃苦耐勞的精神。

  六、甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護和職業危害防護的法律、法規和規章,為乙方提供符合國家規定的勞動條件、必要的勞動防護用品和勞動工具。

  乙方在甲方工作期間必須注意安全,遵守安全操作規程、工作規范、勞動安全和職業衛生制度及其標準。如乙方在甲方工作期間發生安全事故,按中華人民共和國國務院《工傷保險條例》、貴州省實施《工傷保險條例》辦法和銅仁地區工傷保險實施辦法之規定辦理。

  七、合同期內,如乙方不能勝任甲方安排的工作或按國家相關法律、法規的有關規定已達到解除合同條件的,甲方有權解除與乙方的合同,如甲方違反國家的相關法律、法規的,乙方也有權提出解除與甲方的合同,但任何一方提出解除合同前,均應提前七天告知對方。

  八、本合同一式三份,甲方二份、乙方一份,經甲方蓋章、乙方簽字后生效,均具同等法律效力。

  甲方(蓋章):____乙方(簽名):____

  甲方代表人簽名:____

  合同訂立時間:____年____月____日

單位用工合同8

  甲方:

  乙方: 身份證號碼:

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。

  一、合同期限

  第一條合同期限20xx年3月1日至20xx年3月1日為乙方在甲方的勞動合同期限,同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限。

  第二條 合同生效日期20xx年3月1日。

  二、工作任務

  第三條 乙方同意根據甲方工作需要調配工種,乙方按照甲方規章制度及要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。

  第四條根據甲方業務拓展等需要,經雙方協商同意,甲方可隨時調換乙方的工種和崗位和薪資。

  三、勞動紀律

  第五條甲方應根據《勞動法》和有關規定,制定本公司各項具體規章制度。

  第六條乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生,操作規程和工作規范;愛護甲方財產,遵守職業道德;服從甲方的管理和教育。

  第七條乙方違反勞動紀律,甲方可依據國家法律、法規和本公司相關規章制度,給予紀律處分、經濟處分,直至解除勞動合同。

  四、勞動保護和勞動條件

  第八條甲方應根據國家的有關生產安全、勞動保護、衛生保健等規定為乙方提供必要的生產、工作條件和勞動保護措施等。具體內容如下:

  (一) 提供必要的勞動場所和設備。

  (二) 發放規定的勞動保護用品。

  (三) 對女職工和特殊職工按規定實行特殊勞動保護。

  五、工作時間和休息休假

  第九條根據行業特點,由甲乙雙方協商具體的工作日和休息日。 在國家法定節日(五一、國慶、元旦、春節)期間,甲方應按規定安排乙方休假或調休。

  六、勞動報酬

  第十條乙方應認真學習業務知識,積極工作,努力完成甲方分配的工作任務。 第十一條甲方支付乙方勞動報酬包括下列內容:

  (一) 基本工資1800.00元/月。

  (二) 職務工資180元/月。

  (三) 交通費補貼50元/月。

  (四) 全勤獎80元/月。

  (五) 社保180元/月。

  (六) 提成或獎金(按甲方相關規定執行)。

  第十二條 甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資,否則甲方除支付乙方應得的工資外,并加發相當于工資報酬10%的經濟補償金。

  七、職業培訓

  第十二條甲方負責對乙方進行職業培訓,培訓費由甲方單方或協商共同承擔。

  第十三條 乙方從事普通和技術工種的,上崗前均須經過教育和培訓,從事特種行業作業的,必須經過專門培訓,取得生產特種行業資格后持證上崗。

  第十四條 在本合同期限內,若甲方出資培訓,乙方提出解除勞動合同,經甲方同意,乙方應當按照未滿合同的服務年限,在離開前一次性向甲方付清補償培訓費。

  八、處罰與獎勵

  第十五條乙方在勞動工作過程中,提出對甲方發展有利的合理化建議,甲方可視情給予乙方口頭表揚或經濟獎勵。

  第十六條乙方若在工作中一貫表現積極、屢創佳績,甲方應給予乙方一定獎勵。

  第十七條甲方可以隨時口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定。

  第十八條乙方在工作中若出現嚴重違反甲方規章制度、嚴重失職、營私舞弊、泄露公司信息機密和技術機密資料給甲方造成了利益損害,甲方有權對乙方進行罰款或解除合同的各種處罰,并由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。

  九、社會保險和福利

  第十九條甲、乙方協商社保由員工自己辦理,甲方每月將社保金直接發放給乙方;

  第二十條甲方應當創造條件,改善集體福利,提高乙方的福利待遇。

  十、合同的終止和解除

  第二十一條雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿,本合同將自動解除、終止。 第二十二條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一) 嚴重違反了勞動紀律或者甲方規章制度。

  (二) 嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成了重大損害。

  (三) 泄露甲方信息機密和技術機密資料,造成了甲方重大損失。

  (四) 因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任。

  (五) 不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位后,仍不能勝任。

  (六) 患病或因非工傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

  第二十三條甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  (一) 甲方不按勞動合同約定支付勞動報酬的。

  (二) 從事違反國家法律法規的工作。

  (三) 經甲乙雙方協商一致或勞動屆滿,或依法終止時,本合同可以解除。 第二十四條乙方未經甲方同意,單方解除合同,所造成的經濟損失及其它相關的損失,由乙方全部承擔。

  第二十五條甲方瀕臨破產,進行法定整頓期,或經營狀況發生嚴重困難,甲方應提前三十日通知乙方后,方可解除本合同。

  十一、違約責任及賠償

  第二十六條甲乙任何一方違約給對方造成損失的,均須承擔勞動合同終止的過錯責任。

  第二十七條乙方如違反國家法律規定或甲方規章制度,甲方有權辭退或開除乙方,甲方不承擔任何補償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的,乙方應承擔賠償責任。

  第二十八條如合同期未滿乙方提出離職的,按甲方離職規定,須提前3個月通知甲方,經甲方批準后,將工作交接至甲方滿意后方可離開,否則應支付給甲方一個月基本工資作為違約金,并賠償甲方其他方面的損失。未經甲方同意擅自離職,甲方有權通過政府勞動部門,要求乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經濟損失。

  十二、保守商業秘密及職業道德

  第二十九條下列各項甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業機密,乙方不得私自保留、影印或提供他人,并執行甲方的安全保密制度,否則按相關規定支付甲方賠償費用,構成犯罪的追究其刑事責任。商業機密:甲方行銷、策略、計劃、財務報表、人事檔案、薪資及聘雇記錄、會計資料、庫存管理、客戶名單、電腦程序及資料庫、員工培訓資料及公司規章、手冊等,以上商業秘密不論以書面、圖標或電腦磁盤等形式均屬之。

  第三十條對于負責或經理、主管(主辦)以上業務的崗位人員,在勞動合同終止前提出解除勞動合同一個月內,甲方有權調整其工作崗位。

  十三、知識產權歸屬

  第三十一條乙方在勞動合同期間,因工作任務需要和利用工作條件所創造的知識產權由甲方享有,但甲方應給予乙方獎勵。

  十四、其他

  第三十二條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  年月 日

單位用工合同9

  甲方(用人單位):

  地址:

  乙方(勞動者):

  姓名: 性別: 年齡:

  身份證號:

  戶口所在地:

  甲乙雙方根據《勞動法》及相關法律法規的規定,平等自愿、協商一致,簽訂本次短期勞動合同。

  一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關《員工手冊》辦理。

  二、乙方在甲方職務為 。

  三、乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在甲方提供的工作場所履行職責:

  1.乙方要按照甲方規定的時間正常上下班,不得遲到早退。

  2.乙方要聽從甲方負責人指揮,服從調動。

  3.乙方要在每月底向甲方報備次月的休息天數,甲方將根據店內情況統一安排。乙方必須按照甲方安排的時間執行,不得私自休息。如有特殊情況,應提前一天向店內負責人提出申請,經批準后方可休息,否則視為曠工。

  4.在本公司擔任此工作是乙方的自愿行為,乙方在工作期間,應遵紀守法、嚴格自律、愛護身體、端正行為。在工作時間外發生的或與工作無關的一切行為和后果,皆由乙方自己負責,甲方不承擔任何連帶責任。

  5.乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

  6.乙方若欲離職,需提前15天以書面形式通知甲方,經同意后方可辦理離職手續,本協議自動解除。

  7.乙方必須遵守甲方規定的與工作崗位相應的保密職責,若因乙方違反規定而導致甲方遭受損失,甲方將追究乙方相應的法律責任。

  四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

  五、乙方之正常工作時間每日為9小時,每周六個工作日,其工作、休息、休假等,依《員工手冊》辦理。

  六、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依《員工手冊》辦理。

  七、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣(待遇內包含全勤獎,但是不含有計件提成)。

  八、乙方每月工資由甲方次月15日發放,若工資發放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數日發放。

  九、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、小功、大功、晉級、晉升等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、小過、大過、降級、勸退、開除等6種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依《員工手冊》辦理。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。

  十、甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前10天通知乙,合同終止時,甲方如數給乙方發放本月的工資。

  十一、乙方主動提出解除本合同時,須提前15天通知甲方,調離時,乙方須按《員工手冊》辦理有關手續。

  十二、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得《員工手冊》,并知悉全文,愿意遵守各項規定。

  十三、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于 年月 日起生效。

  十四、如乙方入職后不能保證提供勞動三個月離職,則離職當月按自離計算。

  十五、本合同限時三個月,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效,如三個月過后甲、乙雙方可繼續簽訂本合同。

  十六、甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。

  甲方:

  簽約代表人:(簽字)

  職稱:

  乙方(姓名): (簽字)

單位用工合同10

  甲方(輸出單位)名稱:單位地址:經濟類型職業介紹許可證(勞務派遣專營)號:法定代表人:聯系電話:

  乙方(輸入單位)名稱:單位地址:經濟類型法定代表人:聯系電話:勞務合作協議履行地:

  乙方因工作需要,接收甲方輸送本單位職工(以下簡稱勞務人員)赴乙方從事勞務工作,經甲、乙雙方協商一致,簽訂如下勞務合作協議:

  第一條協議期限及人數

  協議期限自______年________月_________日起至______年________月_________日止。勞務人員總數____名。

  第二條工作條件和勞動保護

  一、乙方必須根據甲乙雙方商定的工作崗位安排勞務人員工作。

  二、乙方必須為勞務人員提供符合國家規定的勞動安全衛生的工作環境和條件,并按規定向勞務人員提供必要的勞動保護用品。

  第三條工作時間

  乙方必須執行國家規定的工時制度。乙方確因工作需要需增加或延長勞務人員工作時間,應遵守國家有關工作時間規定并支付勞務人員加班加點工資或安排調休。

  第四條勞務報酬

  一、乙方根據同工同酬原則和勞務人員實際崗位合理確定勞務人員的勞務報酬(包括工資、崗位津貼、各類補貼、獎金等)。

  二、乙方須于每月__日將前一個月將勞務人員的勞務報酬發放清冊交甲方,并將勞務人員的勞務報酬以支票或現金的形式支付甲方。

  三、勞務人員的工資報酬由甲方負責發放。

  第五條社會保險和福利待遇

  一、乙方應協助甲方按規定做好為勞務人員參加養老、醫療、失業、工傷、生育保險并依法繳納社會保險費等手續辦理。

  二、勞務人員發生工傷事故、患職業病或非因工負傷及患病所應享受的待遇均按國家有關法律、法規、規章和規定執行。勞務人員如發生工傷事故或患職業病,乙方應協助甲方做好工傷認定和勞動能力鑒定的申報工作。甲乙雙方就勞務人員工傷事故補償辦法約定如下:

  三、乙方應執行國家規定的法定節假日和有關假期待遇。

  第六條解除或不得解除與勞務人員勞務關系的規定

  一、符合下列情況之一的,乙方可以在勞務協議期限內與勞務人員解除勞務關系并退回甲方處理:

  1、嚴重違反乙方依法制定并公示的勞動紀律及規章制度;

  2、嚴重失職,營私舞弊,對乙方利益造成重大損害的;

  3、被依法追究刑事責任的;

  4、患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,而乙方又無法安排勞務人員工作的;

  5、勞務人員不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;

  6、協議訂立時所依據的客觀情況發生變化,致使本協議無法履行。

  乙方按本條第4、5、6項解除與勞務人員勞務關系的,必須提前__日(不少于30日)以書面形式通知甲方。

  二、符合下列情況之一的,乙方不得與勞務人員解除勞務關系:

  1、勞務合作協議期限未滿;

  2、勞務人員在勞務輸出期間因工負傷或患職業病,經勞動鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力;

  3、勞務人員患病或者非因工負傷,在國家規定的醫療期內的〔第六條第一項1、2、3除外〕;

  4、女工在孕期、產期、哺乳期內的〔第六條第一項1、2、3除外〕;

  5、法律、行政法規規定的其他情形。

  三、乙方有下列情況之一的,勞務人員可以隨時通知甲方解除勞動合同,同時由甲方通知乙方解除勞務關系:

  1、乙方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  2、乙方采取搜身、體罰、侮辱等方式,嚴重侵犯勞動者人格尊嚴的;

  3、乙方未按照法律、法規規定或者書面約定支付勞務報酬或者提供勞動條件的。

  第七條管理費及費用承擔

  一、甲方每月向乙方按_____元/人或月工資總額___%的標準收取管理費,由乙方在支付勞務人員報酬時一起支付給甲方。

  二、按照國家規定應由用人單位承擔的社會保險、福利待遇、經濟補償等有關費用,除甲、乙雙方有約定的以外,其余費用均由乙方承擔。

  三、乙方支付給甲方勞務人員的各___項費用,由甲方按照規定出具經深圳市地方稅務局監制的《深圳市勞務費專用發票》。

  甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都需承擔違約責任,具體違約責任雙方約定如下:

  第八條甲乙雙方約定的事項

  一、本協議條款如與《勞動法》及其他法律、法規相悖時,以《勞動法》及其他法律、法規為準。

  二、本協議期內,經雙方協商一致,可以變更協議的內容,但變更內容不得侵害勞務人員的利益。

  三、雙方因履行本協議發生的爭議,按下列第___項選擇。

  向人民法院起訴。

  四、甲乙雙方約定的其他事項:

  本協議一式二份,經甲乙雙方簽字生效。甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_________日_________年________月_________日

單位用工合同11

  甲方(用人單位)名稱:

  住所:

  法定代表人:

  聯系電話:

  乙方(勞動者):姓 名 : 性別:

  出生年月: 文化程度:

  戶籍所在地:

  身份證號碼:

  現居住地:

  通信地址:

  聯系電話:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

  一、勞動合同期限

  合同期自 年 月 日起,至 年 月 日止。其中,試用期自年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、工作內容和工作地點

  1、乙方同意根據甲方生產需要,從事 崗位工作,乙方工作地點在x。

  2、乙方應按照甲方的要求按時完成規定的工作任務,達到規定標準。

  三、工作時間和休息休假

  1、乙方所在的崗位實行 。

  2、甲方因生產需要加班的,經與乙方協商后可以延長工作時間,時間由乙方根據自身健康條件自行安排。

  3、甲方保證乙方在合同期內依法享受國家規定的帶薪年休假。職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假為5天;已滿10年不滿20年的,年休假為10天;已滿20年的,年休假為15天。

  四、勞動報酬

  1、甲方按照國家、省有關規定,根據本單位經濟效益和生產經營特點等情況,制定本單位的工資分配制度。甲方應按照本單位的工資分配制度,結合乙方所在崗位及技能水平、勞動成果等情況,確定乙方的工資水平。

  2、乙方在試用期工資為 元/月。乙方試用期工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。

  3、乙方在試用期滿后,

  4、甲方每月至少一次以貨幣的形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方工資。乙方在法定工作時間或依法簽訂勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準500元,并實行長效的工資增長機制。

  5、甲方以貨幣形式按月支付乙方的勞動報酬,發放時間為每月的15日,如遇特殊情況,甲方和乙方協商順延時間。

  五、社會保險和福利待遇

  1、在合同期限內,甲方按照國家規定為乙方繳納醫療保險、養老保險、工傷保險,其產生的費用由甲方以工資形式發放到乙方手中,由乙方自行購買,與甲方無關,此項費用將在工資表中體現。

  六、勞動保護、勞動條件及職業危害

  1、甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知和義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止在勞動過程中發生事故,減少職業危害。

  2、甲方應嚴格執行國家和小有關勞動安全、勞動保護、職業衛生等規定,為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,保障乙方的安全和健康。

  3、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。

  4、甲方按照國家關于女職工,未成年工的特殊保護規定,對乙方提供保護。甲方安排乙方從事接觸職業病危害作業的,應定期對乙方進行職業健康檢查。

  七、勞動合同的履行與變更

  1、甲乙雙方應按照本合同約定,依法、全面履行各自的義務。

  2、經甲乙雙方協商一致,可以變更本合同約定的內容,并以書面形式確定。

  八、勞動合同的解除與終止

  1、甲乙雙方解除、終止本合同及支付經濟補償金,應當按照《勞動合同法》等有關規定執行。

  2、甲方在解除或者終止勞動合同時應在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

  3、乙方應當按照雙方約定辦理工作交接。甲方依照本勞動合同有關規定應當向乙方支付經濟補償的,在甲乙雙方辦理工作交接時支付。

  九、爭議處理

  1、勞動合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方應當合面履行,并嚴格依法執行勞動合同的變更、解除、終止、續訂和給付經濟補償的規定。甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,應及時協商解決;協商不能達成一致的,可以在勞動爭議發生之日起六十日內依法申請調解、仲裁、提起訴訟。

  十、其它事項

  1、乙方在工作涉及甲方商業秘密和與知識產權相關的保密事項的,甲方可以事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項,并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。

  2、由甲方出資對乙方進行專業技術培訓,并要求乙方履行服務期的,應當事前征得乙方同意,并簽訂協議,明確雙方權利義務。

  3、具體約定事項:

  4、本合同期內,乙方居住地址、聯系電話及通信地址等事項發生變化應及時告知甲方。

  5、本合同未盡事宜,雙方協商解決。

  6、本合同是確立勞動關系及處理勞動爭議的依據,甲乙雙方妥善保管。

  甲方(公章) 乙方(簽字)

  法定代表人(簽章)

  ____年____ 月____ 日 ____年 ____月 ____日

  文檔下載《單位用工勞動合同書樣本》

單位用工合同12

  甲方:__________

  乙方:__________

  北京市勞動局制用人單位與根據《中華人民共和國勞動法》,以平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同為期限的勞動合同。

  本合同生效日期__年__月__日,其中試用期__日。本合同終止。

  第二條乙方擔任崗位工作。

  第三條乙方完成的工作數量,達到質量標準。

  第四條甲方安排乙方的工作時間應符合國家和北京市的規定,乙方執行的工時制度為__工作制。

  第五條甲為乙方提供符合國家勞動保護規定的勞動條件和勞動防護用品;建立健全生產工藝流程、制定操作規程、工作規范及其標準。甲方負責對乙進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關的教育和培訓。

  第六條乙方應遵守勞動紀律、甲方的規章制度和操作規程。乙方違反勞動紀律、甲方的規章制度和操作規程,甲方可依據本單位的規章制度進行處理,直到解除本合同。

  第七條甲方對乙方的工資分配應遵循按勞分配的原則,實行同工同酬,遵守北京市最低工資規定。乙方執行工資制,工資支付時間,工資支付按執行;其中試用期工資為___元。

  第八條乙方的保險待遇按執行。

  第九條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第十條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第十一條乙方符合《中華人民共和國勞動法》及本合同附屬文件中規定的解除勞動合同條件的,甲方可以解除本合同。

  第十二條乙方符合《中華人民共和國勞動法》、《北京市實行勞動合同制度的實施細則》及其他有關規定不得終止、解除勞動合同條件的,甲方不得終止、解除本合同。

  第十三條乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其它問題正在被審查期間,乙方不得依據本條第一款解除勞動合同。

  第十四條有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  1、在試用期內的;

  2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

  第十五條乙方有權依據北京市勞動局轉發勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》的規定,獲得經濟補償。

  第十六條當事人任何一方違反勞動法有關勞動合同的規定,給歡欣鼓舞方造成損害或經濟損失的,按照北京市勞動局轉發勞動部《違反〈勞動法〉有關勞動合同規定的賠償辦法》執行。

  第十七條當事人約定的其他內容:

  第十八條當事人因履行本合同發生勞動爭議,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向當地區、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十九條本合同附屬文件包括:。

  第二十條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市頒布的有關規定相抵觸的,按有關規定執行。

  第二十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:__________

  乙方:__________

  法定代表人或委托代理人:__________

  簽訂日期:__________

  鑒證機關:__________

  鑒證員:__________

  鑒證日期:_____年_____月_____日

單位用工合同13

  甲方:————

  乙方:————身份證號碼 :————

  1 、根據有關規定, 經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議, 共同執行。

  2 、本協議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

  3 、工作任務:

  3.1 甲方安排乙方在 , 崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

  3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

  3.3 乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

  3.4 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  4 、勞動報酬:

  甲方應按照國家有關規定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫: ),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。

  5 勞動紀律:

  5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的領導、管理和教育。

  5.2 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

  6 、協議的終止、變更、續簽和解除:

  6.1 本協議期限屆滿時即終止, 由于生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議, 并應提前 1 個月辦理續簽協議手續。

  6.2 經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。

  6.3 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協議:

  6.4.1 經國家有關部門確認, 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業又不加以改善的;

  6.4.2 甲方違反勞動協議或法律、行政法規, 侵害乙方合法權益的。

  6.5 任何一方提前解除協議, 均應提前 15 日通知對方。

  7 、任何一方違反本協議規定, 給對方成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。

  8 、協議如有未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的, 甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  9、 本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:——————

  乙方: ——————

  簽訂日期:————年——月——日

  單位臨時用工合同范本三

  甲方: (簡稱甲方)

  乙方: (簡稱乙方)

  為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產安全,控制各類學生違紀事件、校園安全事故和治安案件的發生,切實承擔起保一方平安的責任,甲方聘任乙方門衛臨時用工。

  鑒于乙方現在屬于臨時用工人員,乙方不具備勞動法律關系的主體資格,無法與甲方建立勞動(合同)關系。甲乙雙方經平等協商,共同決定建立勞務關系。因此,本服務協議屬于勞務協議,不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內,而在《中華人民共和國民法通則》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關系的基礎上,根據《民法通則》和其他相關法律、法規,自愿簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。

  一、協議期限

  本協議期限自____年___月____日起,至____年___月____日止)。

  二、工作條件

  甲方應根據國家有關規定,為乙方提供符合職業安全衛生條件的工作環境。

  三、工作要求

  1.乙方的工作崗位由甲方根據工作需要進行安排和調整。乙方必須按照甲方的工作要求,盡職盡責做好工作。

  2. 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度和要求。

  3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的領導、管理和教育。

  4.對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

  四、工作職責

  1.負責學校大門、學校后門的開鎖;

  2.負責學校進出人員的登記;

  3.負責校園內的安全巡查;

  4.負責報刊雜志和郵件快遞的收發;

  5.負責上級來文的登記和村完小教學點文件資料的轉發;

  6.負責學校花草樹木的管理;

  7.負責學生寢室的就寢紀律的管理;

  8.負責學校水電的管理;

  9.負責學校大門及學校主干道的衛生保潔;

  10.負責校門附近及校內車輛的整齊擺放、嚴禁校門口擺攤;

  11.負責學生課間餐的發放;

  12.負責學生在校時間的值班保衛;

  13.負責周末、節假日、寒暑假的值班護校(適當補助);

  14.負責值班室內部的衛生和整潔;

  15.負責來訪人員的接待引導(交值周領導);

  16.負責通知學校部分師生與家長學校領導見面;

  17.負責《學校值班記錄簿》、《外來人員登記簿》的填寫;

  18.全天二十四小時保持通訊暢通;

  19.在值班室住宿,學生在校時間不離開學校,遇特殊情況離校需經行政值周領導、德育處同意后自行請人代替;

  20.接受學校德育處管理,對行政值周領導、德育處負責。 五、工作考核:

  1.每月如無責任事故和失職行為發生,工資全額支付;

  2.乙方違反學校的有關規定在工作中有失職行為,發現一次扣考核工資____ 元;

  3.乙方在工作中因個人行為給甲方造成經濟損失或造成惡劣影響的,由乙方負責賠償相應損失;

  4.乙方因未能履行職責或工作不負責任,工作態度不端正,甲方有權解除臨時用工合同。

  六、勞務報酬

  甲乙雙方約定,乙方的工資為____元/月,在履行本協議期間如有薪資調整或變化,則調整后按新標準執行。乙方工作期間,甲方負責提供門衛業務培訓。

  乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部制度中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

  七、協議的解除與終止

  1.在本協議期限內,任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

  2.甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需五個工作日提前通知乙方。

  3.甲方不按本協議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協議,不受提前通知的限制。

  4.本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

  5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續。乙方離職時應按規定交還學校所有財物如鑰匙等,學校才發放當月工資。

  八、其他

  1.乙方工作時應注意方式方法,嚴禁毆打學生,出現責任事故,如毆打學生使其受傷,醫藥費等由乙方負責。

  2.乙方應向甲方出具身體健康證明,因身患疾病導致不能勝任工作,甲方有權解除聘用合同,不承擔任何責任。

  3.因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動(合同)關系,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務,也不承擔相應的責任。

  4.本協議一式兩份,雙方各持一份,具有同等效力,自雙方簽字之日起生效,合同期滿,自行終止其效力。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  日期: 年

  月 日日期: 年 日 月

單位用工合同14

  (以下簡稱甲方)現聘用 (以下簡稱乙方)為甲方勞動合同制職工。

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方本著自愿、平等、協商的原則,一致同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 本合同期限為 年(月),自年 月日起至年 月日止。其中試用期為 月(日)。

  二、工作內容

  第一條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任________ 崗位(工種)工作。

  第二條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、勞動保護和勞動條件

  第一條 執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過48小時。甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

  第二條 甲方延長乙方工作時間,應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

  第三條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  第三條 甲方應按照國家或市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。

  第四條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  四、勞動報酬

  第一條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

  第二條 執行定時工作制或綜合計算工時工作制的,乙方完成規定的工作任務,甲方每月____ 日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于____ 元,其中試用期間工資____ 元。

  五、保險福利待遇

  第一條 甲乙雙方應按國家和市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。注:甲方在乙方試用期滿后為乙方提供應承擔的社會保險費用;如乙方自愿放棄購買社保,必須出具書面申請。

  第二條 乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國

  家有關規定執行。

  第三條 乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。

  六、勞動紀律

  第一條 乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守甲方工作的工作程序、保密規定等制度;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第二條 乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  第一條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。

  第二條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第三條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4.被依法追究刑事責任的。

  第五條 下列情形之一,甲方可解除本合同,但應提前30日以書面形式通知乙方:

  1.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  第六條 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,經向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并向勞動行政部門報告后,可以解除本合同。

  第七條 乙方有下列情形之一,甲方不得終止、解除本合同:

  1.患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的;

  2.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3.復員退伍義務兵和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿3年的;

  4.義務服兵役期間的;

  第八條 乙方患職業病或因工負傷,醫療終結,經縣以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,按相關補償條例辦理,不得解除勞動合同。

  第九條 乙方解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方。

  第十條 有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

  1.在試用期內的;

  2.甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3.甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

  第十一條 本合同期限屆滿 ,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前30天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  第十二條 訂立無固定期限勞動合同的,乙方達到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現,本合同終止。

  八、經濟補償與賠償

  第一條 下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動合同的,應按下列標準支付乙方經濟補償金:

  1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發相當于工資報酬25%的經濟補償金;

  2.甲方支付乙方的工資報酬低于本市最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分25%的經濟補償金。

  第二條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按損失程度承擔賠償責任。

  第三條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反合同約定的保守商業秘密事項,對甲方造成經濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。

  第四條 乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓和招接收的人員,在培訓期內或培訓結束上崗工作不滿1年的,辭職或自行離職的,按培訓費100%向甲方償付培訓和招接收費。以后工作每滿1年減免賠償培訓招接收費的20%,合同期滿不賠償。

  九、勞動爭議處理

  第一條 因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向單位所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、其他約定

  第一條 甲乙雙方其他約定作為本合同附件。

  第二條 本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第三條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________

  代表人:________________ 代表人: ____________________

  年____月____日 ____ 年____月____日

單位用工合同15

  由于非全日制用工在用工形式、工作時間、工資支付方式方面存在特殊性,給人感覺就像是“小時工”,因此很多人以為非全日制用工是不用簽訂勞動合同。其實,非全日制用工同樣也是要簽訂勞動合同的。

  對于企業與非全日制勞動者簽訂勞動合同,主要有以下一些具體規定:

  (一)由于從事非全日制工作的勞動者,可以與一個或一個以上用人單位建立勞動關系,因此,企業只要是使用了非全日制工作的勞動者,盡管其與其他單位訂立了勞動合同,也仍然要與該勞動者簽訂勞動合同。

  (二)非全日制用工的勞動合同一般應當以書面形式訂立,如果勞動合同期限在一個月以下的,經雙方協商同意,可以訂立口頭形式的勞動合同。但是,勞動者提出訂立書面勞動合同的,企業應當與其訂立書面勞動合同。

  (三)如果企業使用的非全日制勞動者是由依法成立的勞務派遣組織派遣的,勞動者應當與勞務派遣組織簽訂勞動合同。企業只需要與勞務派遣組織簽訂勞務派遣合同就可以了。

  (四)非全日制用工勞動合同的內容,由用人單位和勞動者雙方協商確定,但應當包括工作時間和期限、工作內容、勞動報酬、勞動保護和勞動條件五項必備條款。

  (五)非全日制用工勞動合同由于工作時間短,合同期限也相對短,所以勞動合同中不得約定試用期。

  (六)非全日制用工的勞動合同中,雙方可以協商合同終止條件,包括終止勞動合同的提前通知期。一旦約定,勞動合同的終止按照合同約定辦理。合同中未約定終止勞動合同提前通知期的,合同履行中任何一方均可以隨時通知對方終止勞動合同。

  當然,勞動合同在形式、內容等方面可以與全日制用工的勞動合同有所不同。對于企業與非全日制勞動者簽訂勞動合同就有所不同。

  我國的非全日制勞動者可以與幾個用人單位建立勞動關系,但都要簽訂相應的勞動合同,不然非全日制勞動者的合法權益就得不到很好的保障。非全日制勞動合同的內容在不違反法律規定的情況下,由用人單位與勞動者協商確定。感謝您閱讀由網站帶來的相關文章,希望對您的工作有所幫助。

【單位用工合同】相關文章:

單位用工合同04-27

單位勞務用工合同05-02

單位兼職用工合同04-23

單位食堂用工合同06-15

單位用工合同標準09-01

個體單位用工合同08-31

單位臨時用工合同04-21

單位用工合同【精】11-04

單位用工勞務合同11-04

單位用工合同【熱門】11-04

主站蜘蛛池模板: aⅴ一区二区三区无卡无码 青青久操 | 亚洲综合色区在线播放2019 | 97香蕉久久夜色精品国产 | 日产精品中文一区二区三区 | 青娱乐久久 | 欧美一区二区三区爱爱 | 日韩av中文字幕在线免费观看 | 99热久久免费频精品18 | 亚洲午夜精品一区二区 | 久久综合色88 | 男女后式激烈动态图片 | 国产免费丝袜调教视频 | 国产熟女一区二区三区五月婷 | 97精品视频 | 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频 | 天天欲色 | 日本欧美成人 | 国产精品久久久久久久午夜 | 国内精品视频在线观看九九 | 内射小寡妇无码 | 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃 | 91精品国产色综合久久 | 中文学幕专区 | 日韩一区二区三区av | 野外少妇愉情中文字幕 | 无码 制服 丝袜 国产 另类 | 精品区一区二区 | 国产精品国产亚洲精品看不卡 | 无码中文字幕日韩专区视频 | 91九色网 | 免费观看无遮挡www的视频 | 中文字幕第一页在线vr | 久99久热只有精品国产15 | 精品国产免费一区二区三区香蕉 | 欧美精品久久久久久久监狱 | 无码专区狠狠躁天天躁 | 日韩一级二级视频 | 虎白女粉嫩尤物福利视频 | 大胸美女污污污www网站 | 高清国产一区二区三区四区五区 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛 | 人人爽久久涩噜噜噜网站 | 欧美有码在线 | 91黄视频在线观看 | 亚洲国产精品久久一线不卡 | 国产精品一区12p | 日韩高清色 | 国产成人乱码一二三区18 | 女人与牲口性恔配视频免费 | 第一福利在线视频 | 亚洲欧美综合另类 | 人人草视频在线观看 | 国产亚洲情侣一区二区无 | 理论片午午伦夜理片影院 | 青青在线视频观看 | 亚洲综合憿情五月丁香五月网 | av影音先锋最大资源网 | 日日爽天天 | 日本免费一区二区三区高清视频 | 国产精品178页 | 日本高清www午色夜在线视频 | av一区二区三| 亚洲男女性生活视频 | 国产精品久久久一区二区三区 | aaa亚洲精品 | 在线久久 | 无码高潮爽到爆的喷水视频app | 99精品视频在线观看 | 成人性生交大片免费看在线播放 | 久久奇米| 人人网碰人人网超 | 久久亚洲免费视频 | 国产av永久无码精品网站 | 国产成人黄色 | 全黄裸体杨贵妃一级 | 69式囗交免费视频 | 久久无码中文字幕免费影院 | 久久久国产精品网站 | 人妻中文无码久热丝袜 | 国产精品免费久久久久久久久久中文 | 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区视频 | 亚洲中文字幕久久精品无码a | 亚洲精品中文字幕无码蜜桃 | 综合婷婷久久 | 成年无码按摩av片在线观看 | 精品国产乱码久久久久久1区2区 | 亚洲综合成人专区片 | 日韩欧美一区二区在线观看视频 | 国产乱子伦在线一区二区 | 成人午夜精品久久久久久久网站 | 一本之道久久 | 新婚少妇无套内谢国语播放 | 内射人妻少妇无码一本一道 | 乱人妻人伦中文字幕 | 香蕉伊蕉伊中文视频在线 | av片日韩一区二区三区在线观看 | 91啪国产| 无码人妻啪啪一区二区 | 日韩欧美在线观看一区二区 | 免费无码十八禁污污网站 | 一级老太婆bbb视频bbb | 国产激情一区二区三区 | 在线天堂√8 | 69xxx中国| 中文一区二区 | 国产美女av | 国产亚洲精品线观看动态图 | 一本久道视频无线视频 | 四虎地址 | 九九热久久只有精品2 | 日韩视频一区二区三区在线观看 | 国产精品视频啪啪 | 亚洲精品乱码久久久久久久 | 欧美变态另类xxxx | 国产在线午夜不卡精品影院 | 欧美性性性性xxxxoooo | 韩欧美精品 | 龚玥菲三级露全乳视频 | 亚洲欧美综合精品久久成人网 | 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人 | 男人的天堂色偷偷 | 国产亚洲欧美一区二区三区在线播放 | 女友在黑人垮了下呻吟 | 午夜影院a| 99av成人精品国语自产拍 | 日本一区二区三区在线播放 | 国内av一区二区 | 久久精品亚洲一区二区三区观看模式 | 四虎永久在线精品8848a | 国产成人最新三级在线视频 | 99精品人妻国产毛片 | 亚洲一区二区欧美 | 免费a级毛片出奶水 | 国产精品久久久久久人妻精品18 | 99这里有精品 | 国产欧美一区二区 | 国产1区二区 | 欧美精品毛片久久久久久久 | 色av色| 精品无人乱码一区二区三区的优势 | 午夜剧场免费视频 | 亚洲四区 | 狠狠色图片 | 26uuu亚洲婷婷狠狠天堂 | 最新天堂中文在线 | 久久不见久久见免费影院www日本 | 国产成人精品视频 | 在线观看片a免费不卡观看 日韩性猛交ⅹxxx乱大交 | 中文字幕 亚洲视频 | 男人天堂亚洲 | 狠狠鲁影院| 大象蕉伊人 | 午夜观看 | 国产女主播av在线 | 亚洲综合日韩 | 九一在线观看免费高清视频 | 亚洲乱码国产一区三区 | 国产成人无码精品久久涩吧 | 日本在线播放 | 国产在线专区 | 国产女主播一区二区 | 国产精品无码免费专区午夜 | 小鲜肉自慰网站xnxx | 色综合99久久久无码国产精品 | 你懂的在线免费观看 | 一区二区三区美女视频 | 日本怡红院视频www色 | 国产99久久精品一区二区 | 午夜福利精品视频免费看 | 精品1区2区 | 插少妇视频 | 成人免费毛片嘿嘿连载 | 天天拍夜夜添久久精品 | www.国产福利| 人妻av中文字幕久久 | 黄色三级毛片视频 | 欧美一级片在线 | 99综合久久 | 欧美片| 国产超碰女人任你爽 | 国产精品igao视频网网址 | 7777国产欧美日韩亚洲黑人 | 国产欧美日韩一区二区图片 | 69影院少妇在线观看 | 成年轻人网站色直接看 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎 | 亚洲精品亚洲人成在线 | 国产v在线在线观看视频免费 | 91久久国产自产拍夜夜嗨 | 国内高清久久久久久 | 欧美激情偷拍 | 手机无码人妻一区二区三区免费 | 波多野美乳人妻hd电影欧美 | 久久久久中文字幕 | 国产精品爽爽va在线观看无码 | 黑人巨大videos亚洲娇小 | 无码国产69精品久久久久孕妇 | 亚洲天堂av网站 | 日韩加勒比无码人妻系列 | www激情内射在线看 丝袜高潮流白浆潮喷在线播放 | 天天操,夜夜操 | 九色综合九色综合色鬼 | 国产拍揄自揄免费观看 | 91手机在线视频 | 羞羞视频.www在线观看 | 国产精品资源一区二区 | 国产av无码专区亚洲版综合 | 黄在线免费看 | 国产第一页视频 | 亚洲三区在线观看无套内射 | 人妻熟女一区二区aⅴ水野朝阳 | 高清同性猛男毛片 | 91大神在线观看视频 | 天天做天天爱天天综合网2021 | 久久精品192.168.0.1| 四虎网络 | 日日摸日日碰人妻无码 | 最新精品国偷自产在线老年人 | 亚洲国产成人精品无码区在线播放 | 欧美一级淫片aaaaaaa喷水 | 日本中文字幕网 | 人妻少妇偷人精品无码 | 五月开心婷婷六月丁香婷 | 亚洲国产成人无码av在线影院 | 99热这里只有精品2 国产午夜精品在线 | 国产在线精品一区二区 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 女奥特曼成版资源av | 欧美亚洲亚洲日韩在线影院 | 老头性xxxxx外性hd | 成·人免费午夜视频香蕉 | 熟女女同亚洲女同 | 成人性视频免费看 | 久久人人爽人人人人爽av | www.亚洲.com| 少妇精品无码一区二区免费视频 | 好男人资源在线www免费 | 日本大香伊蕉一区二区 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇 | 黄网址在线观看 | 国产精品久久久久久欧美2021 | 国产伦精品一区二区三区免费迷 | 国产精品乱码久久久久久软件 | 久久久久久久久久久久久久国产 | 天堂最新地址 | 波多野结衣亚洲一区 | 国产一区亚洲二区三区 | 91在线免费视频观看 | a在线视频v视频 | 尤物视频在线 | 日本人妻中文字幕乱码系列 | 日本精品日本一级乱黄中出 | 天天做天天爱天天爽综合网 | 日韩高清不卡av | 一级特黄曰皮片视频 | 深夜免费福利 | 日韩一级片网址 | 国产亚洲真人做受在线观看 | 亚洲少妇p| 黄色片免费 | av免费在线观看不卡 | 国产高清精品软件丝瓜软件 | 中文字幕日产乱码中 | 米奇影院888奇米色99在线 | 三级亚洲欧美 | 99热热热热| 欧美三级在线播放线观看 | 日韩欧美片| 久久视频这里有精品33 | 亚洲免费视频在线 | 日韩一级在线播放 | 熟妇高潮喷沈阳45熟妇高潮喷 | 蜜臀久久99静品久久久久久 | 国产精品久久久久久久伊一 | 国产超碰人人模人人爽人人喊 | 亚洲欧美中文字幕 | 五月激情五月婷婷 | 国产成人人综合亚洲欧美丁香花 | 狠狠躁夜夜躁av网站中文字幕 | 农村野战三级做爰 | 天堂激情网 | 久久婷婷综合色丁香五月 | 伊人网在线 | 亚洲偷自拍另类图片二区 | 再深点灬舒服灬太大了av网站 | 欧美资源网 | 亚洲狠狠色丁香婷婷综合 | 一级做受大片免费视频 | 亚洲色噜噜网站在线观看 | 九九啪啪| 大桥未久av一区二区三区 | 久久不见久久见免费视频下载 | 欧洲人免费视频网站在线 | 亚洲欧美又粗又长久久久 | 久久人人爽人人人人爽av | 免费国产成人午夜福利电影 | 亚洲精品一区国产精品 | 国产国产久热这里只有精品 | 欧美日韩的一区二区 | 内射无码专区久久亚洲 | 青青青手机频在线观看 | 亚洲国产成人高清影视 | 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 欧美96在线 | 欧 | 另类国产ts人妖高潮系列视频 | 99av视频 | 乌克兰女人大白屁股ass | 99精产国品一二三产品香蕉 | 亚洲欧美日韩综合一区在线 | 伊人久久综合视频 | 猫咪av.com | 大白肥妇bbvbbw高潮 | 国产精品极品白嫩 | 国产精品老热丝在线观看 | 国产午夜福利伦理300 | 免费人成网站在线观看不 | 色琪琪丁香婷婷综合久久 | 欧美孕妇xxxxx | 三上悠亚福利一区二区 | 久久国产成人精品av | 在线观看成人小视频 | 国产色系视频在线观看 | 午夜理论片yy6080私人影院 | 午夜小视频在线 | 亚洲天天做日日做天天欢 | 国产亚洲综合欧美视频 | 成人国产一区二区三区精品麻豆 | 伊人久久大香线蕉亚洲五月天 | 日日干综合 | 巨熟乳波霸若妻在线播放 | 三级av毛片 | 亚洲久久久久 | 蜜桃麻豆www久久囤产精品 | 一本到免费视频 | 制服丝袜人妻中文字幕在线 | 日本在线二区 | 国产伦子伦对白在线播放观看 | 精品国产免费一区二区三区 | 粉嫩av亚洲一区二区图片 | 欧美伦理第一页 | 一个人在线观看免费中文www | 国产精品人成视频免费国产 | 精品免费国偷自产在线视频 | 日韩国产91| 成熟少妇一区二区三区 | 我们好看的2018视频在线观看 | 樱花草在线播放免费中文 | 国产午夜毛片 | 你懂得国产 | 青青久久av北条麻妃黑人 | 亚洲精品专区在线观看 | 在线观看国产三级 | 中文日产幕无线码一区2023 | 日韩精品亚洲专在线电影 | 亚洲国产www | 国产又爽又黄又舒服又刺激视频 | 在线观看欧美日韩 | 免费又大粗又爽又黄少妇毛片 | 久久香综合精品久久伊人 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 国产熟妇的荡欲午夜视频 | 一本久久a精品一合区久久久 | 亚洲精品久久久久久久不卡四虎 | 噜噜噜久久亚洲精品国产品小说 | 在线www| 精品一区二区ww | 久久人人做人人妻人人玩精品va | 欧美专区亚洲 | 国产成人久久综合77777 | 蜜臀久久99精品久久久无需会员 | 熟妇熟女乱妇乱女网站 | 成人黄色三级视频 | 免费av观看网站 | 综合网欧美 | 亚洲精品一卡2卡3卡4卡乱码 | 伊人成伊人成综合网222 | 97久久精品人人澡人人爽古装 | 麻豆成人久久精品二区三区免费 | 国产美女精品一区二区三区 | 中文字幕+乱码+中文字幕一区 | 一本加勒比波多野结衣 | 六月婷婷激情 | 欧美亚洲影院 | 黄色大片在线看 | 中文无码字幕中文有码字幕 | 水蜜桃精品一二三 | 天堂√在线中文官网在线 | 91超碰成人 | 善良少妇满足老汉 | 欧洲精品乱码久久久久蜜桃 | 午夜视频在线观 | 亚洲风情亚aⅴ在线发布 | 制服丝袜中文字幕在线 | 色噜噜日韩精品欧美一区二区 | 国产日韩久久免费影院 | 亚欧成人无码av在线播放 | 天堂网中文在线观看 | 在线免费观看黄av | 婷婷四房播播 | 10000部美女免费大片aaa | 无人区乱码一区二区三区 | 草久在线播放 | 播播成人网 | 久久久亚洲国产美女国产盗摄 | 成人免费毛片足控 | 日韩精品无码不卡无码 | 日本高清色倩视频在线观看 | 2021年国产精品自线在拍 | 亚洲日韩欧美在线无卡 | 亚洲精品你懂的 | 亚洲综合国产 | 色综合久久久久综合一本到桃花网 | 秋霞鲁丝片av无码中文字幕 | 久久综合色一综合色88 | 国产精品久久婷婷 | 动漫3d精品一区二区三区乱码 | 婷婷黄色网址 | 激情综合色五月丁香六月亚洲 | 猫咪av最新网址 | 国产精品热 | 日本少妇喷水视频 | 久爱视频在线观看 | 亚洲精品国产电影 | www.久久爱.cn| 国产精品免费看 | 影音先锋一区 | 色狠狠av老熟女 | 国产淫 | 一区二区三区在线 | 日本 | www.日本高清| 成人午夜精品久久久久久久 | wwwxxx日韩 | aa级黄色片 | 国产福利萌白酱精品一区 | 中文精品久久久久鬼色 | 亚洲综合久久av一区二区三区 | 久久亚洲精品无码观看 | 亚洲成老女av人在线视 | 国产精品粉嫩无套内谢 | 狠狠操天天操夜夜操 | 欧美色就是色 | 久久综合综合久久综合 | 国产这里只有精品 | 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰88av | 色999在线| 色原网站 | 亚洲va无码va在线va天堂 | 在线观看亚洲精品 | 韩国精品一区二区无码视频 | 免费观看黄色毛片 | 亚 洲 视 频 高 清 无 码 | 亚洲欧洲精品mv免费看 | 久久成人欧美 | 欧美综合视频 | 正在播放国产老头老太色公园 | 亚洲高清国产av拍精品青青草原 | 天天爽夜夜爽夜夜爽精品视频 | 亚洲 欧美 另类图片 | 中国少妇初尝黑人巨高清 | 色哟哟欧美精品免费视频 | 久久99精品久久久久久hb | 欧美大片免费观看网址 | 人妻夜夜爽天天爽一区 | 无遮挡的又色又污又黄的网站 | 亚洲国产成人极品综合 | 精品永久 | 亚洲一区在线日韩在线秋葵 | 国产性猛交xxxxxxxx小说 | 日本夜爽爽一区二区三区 | 亚洲日韩一区精品射精 | 超碰免费在 | av综合网站| 九九视频国产 | 中国一级特黄毛片大片久久 | 日日摸处处碰夜夜爽 | 日韩在线91| 国产人妖视频一区二区, | 亚洲国产精品免费在线观看 | 免费欧美一区 | 国产呦精品一区二区三区网站 | 九精品 | 中国一级特黄毛片大片 | 亚洲精品乱码久久久久久黑人 | 亚洲日本va一区二区sa | 国产精品白浆无码流出视频 | 亚洲人成人毛片无遮挡 | 日韩孕妇孕交妊娠高潮 | 无码区国产区在线播放 | 久久久在线 | 天天综合永久 | 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡 | 国产一级在线 | 国语自产少妇精品视频蜜乱 | 少妇群交换bd高清国语版 | 成人h动漫精品一区二区原神 | 99热香蕉| 亚洲熟妇少妇任你躁在线观看 | 玖玖在线 | 偷啪自啪| 久久久免费无码成人影片 | 女邻居的大乳奶水小说 | 国产在线一卡2卡三卡4卡免费 | 国产免费的又黄又爽又色 | 日韩第二页 | 中文字幕日产每天更新40 | 四虎永久视频 | 国产美女午夜视频 | 瑟瑟五月天 | 亚洲久热| 中文字幕日韩视频 | 7777精品伊人久久久大香线蕉 | 日本高清www无色夜在线视频 | 丰满诱人的人妻3 | 九九九热精品免费视频观看网站 | 九九99热久久精品离线6 | 青青草综合网 | 国产精品福利免费 | 九九视频在线观看视频6 | www.九色91 | 中文字幕无线码蘑菇视频 | 国产在不卡免费一区二区三 | 国产美女裸体无遮挡免费视频高潮 | 无码吃奶揉捏奶头高潮视频 | 97久久久久人妻精品区一 | 国产美女免费无遮挡 | 色婷婷综合久久久久中文 | 无码a∨高潮抽搐流白浆 | 青青视频免费观看 | 亚洲第9页 | 久久久久无码精品国产h动漫 | 免费观看一级淫片 | 少妇一级淫片免费放正片 | 成人在线播放网站 | 噼里啪啦高清在线观看 | 狠狠色依依成人婷婷九月 | 香蕉伊蕉伊中文在线视频 | 精品美女久久 | 日本韩国中文字幕 | 日韩精品无码二三区a片 | 国产一级视频在线 | 欧美呻吟 | 国内毛片毛片毛片毛片毛片 | 日本猛少妇色xxxxx | 国产精品午夜影院 | 欧美激情久久久久久久 | 亚洲婷婷开心色四房播播 | 日本91网站 | 欧美日韩国产成人高清视频 | 成人小视频免费看 | 国产精品热久久久久夜色精品三区 | jizzyou亚洲 | 萌白酱一区二区 | 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看 | 国产在线精品国自产拍影院同性 | 少妇肉麻粗话对白视频 | 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡 | 日本熟妇中文字幕三级 | 人人做人人干 | 亚洲男人av香蕉爽爽爽爽 | 日日干夜夜操视频 | 狠狠操超碰 | 国产麻豆a毛片 | 亚洲精品欧美综合二区 | 少妇与黑人一二三区无码 | 亚洲aⅴ无码国精品中文字慕 | 美艳麻麻诱子乱小说 | 色99久久久久高潮综合影院 | 日韩女优一区 | 日韩精品第一区 | 中文字幕一区二区三区四区欧美 | 欧美精品无码一区二区三区 | 又色又污又黄又爽又吃胸 | 免费观看美女裸体网站 | 综合成人亚洲偷自拍色 | 午夜三级a三级三点自慰 | 伊人久久大香线蕉综合75 | 国产网站在线免费观看 | 爱情岛成人18 | 少妇肉麻粗话对白视频 | 亚洲中文字幕在线第二页 | 热re99久久精品国99热蜜月 | 午夜亚洲乱码伦小说区69堂 | 三级国产三级在线 | 长篇乱肉合集乱500小说日本 | 国产男女精品视频 | av久操| 波多野结衣电车痴汉 | 人妻无码中文字幕永久有效视频 | 日韩av在线影视 | 久久精品国产99久久久小说 | 精品人妻伦一二三区久久 | 欧美精品久久久 | 欧美激情性做爰免费视频 | 国产在线拍揄自揄视频菠萝 | 黄色在线观看国产 | 国产精品毛片久久久 | 麻豆疯狂做受xxxx高潮视频 | 在线日本视频 | 色九九影院 | 蜜臀av在线播放一区二区三区 | 国产欧美另类久久精品蜜芽 | 日韩精品一区国产偷窥在线 | 91精品在线观看视频 | 日日碰狠狠添天天爽超碰97 | 漂亮人妻被中出中文字幕久久 | 台湾佬自拍偷区亚洲综合 | 4438x成人网全国最大 | 国产男女做爰猛烈床吻戏网站 | 欧美色999| 日韩欧美在线视频免费观看 | 亚洲а∨天堂男人色无码 | 国产内射xxxxx在线 | 日本亚洲欧洲色α | 中文av在线播放 | 国产成人av一区二区三区不卡 | 日韩a√ | 亚洲一卡一卡二新区无人区 | 国产成人av在线播放影院 | 国产精品无码一区二区在线a片 | 亚洲另类在线制服丝袜国产 | 亚洲综合亚洲 | 亚洲国产亚综合在线区 | 午夜精品久久久久99热蜜桃导演 | 国产成人精品视频一区二区三 | 国产精品第十页 | 久久国产精品成人影院 | 一区二区三区四区精品 | 国产精品无卡毛片视频 | 中文字幕av一区二区 | 亚洲精品一区,精品二区 | 欧美性色综合网站 | 国产成人亚洲精品自产在线 | 香蕉视频黄污 | 欧产日产国产精品视频 | 欧美在线观看www | 亚洲人成综合网站7777香蕉 | 亚洲精品国产一区二区图片 | 加勒比色综合久久久久久久久 | 青青青国内视频在线观看软件 | 欧美大片无中文字幕 | 欧美性折磨bdsm激情另类视频 | 毛片在线免费 | 91精品啪在线观看国产手机 | 久久草在线视频播放 | 国产日产精品久久快鸭的功能介绍 | 男女黄色毛片 | 日韩高清在线中文字带字幕 | 亚洲人免费 | 2018年亚洲欧美在线v | 人妻丰满熟妇av无码区 | 免费色av | 九九影院理论片私人影院 | 亚洲天堂网站在线 | 久久精品人人做人人爽电影蜜月 | 欧美一区二区三区激情视频 | 免费看毛片的网站 | 午夜精品久久久久久久四虎美女版 | 88国产精品欧美一区二区三区 | 中文www新版资源在线 | 手机看片欧美日韩 | 亚洲国产黄色片 | xxx日本少妇 | 欧美性猛烈 | 久草中文在线视频 | 欧美一级免费视频 | 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 亚洲视屏在线 | 九九久久国产精品 | 国产又粗又猛又爽免费视频 | 日本韩国一区二区在线观看 | 欧美成人精品高清视频在线观看 | 美女做爰久久久久久 | 青青草国产精品亚洲专区无码 | 日韩精品免费在线观看视频 | 精品久久久中文字幕二区 | 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 精品午夜久久福利大片 | 精品播放| 亚洲中文字幕aⅴ天堂 | 五月婷在线观看 | 色网av| 久草中文在线 | 狠狠综合久久久久综合网浪潮 | 天天插天天干天天射 | 超碰免费公开在线 | 国产乱色国产精品免费视频 | 91精品国产9999久久久 | 久久精品国产99久久6动漫 | a免费在线 | 日韩电影一区二区三区 | 一区二区视频免费看 | 亚洲a片成人无码久久精品色欲 | 国产白丝jk捆绑束缚调教视频 | 亚洲男人天堂2020 | 91精品999 | 久久久av亚洲男天堂 | 亚洲国产成人av网站 | 国产又大又黄又粗的视频 | 精品久久久无码中文字幕一丶 | 福利资源在线 | 国产精品自拍网 | 水蜜桃久久夜色精品一区怎么玩 | 伊人蕉| 午夜少妇影院 | 久久成人免费观看 | 精品人伦一区二区三区蜜桃网站 | 中文字幕国产一区二区 | 久久精品中文字幕一区二区三区 | 亚洲一区二区三区日本久久九 | 欧美日国产| 一本加勒比hezyo日本变态 | 国产在线视频国产永久 | 毛片毛片毛片毛片 | 日韩黄色在线播放 | av成人免费在线观看 | 亚洲处破女av日韩精品 | 少妇献身老头系列 | 色77久久综合网 | 污污污污污污www网站免费 | 久色视频在线播放 | 狠狠干在线视频 | 天天摸久久精品av | 日韩v欧美v中文在线 | 久久久久久久久黄色 | 久操91| 国产激情免费 | 色屁屁影院www国产高清麻豆 | 久久精品视频12 | 亚洲综合制服丝袜另类 | 国精品人妻无码一区二区三区性色 | 性欧美8khd高清极品 | 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区 | 少妇做爰免费视看片 | 日韩av地址 | 成 人影片 aⅴ毛片免费观看 | 亚洲欧洲无码av一区二区三区 | 97在线视频免费观看 | 国产av一区二区三区无码野战 | 亚洲欧洲国产码专区在线观看 | 裸体一区二区三区 | 成人手机在线免费视频 | 国产精品嫩草影院永久… | 国产精品福利视频推女郎 | 国产美女精品自在线拍免费下载出 | 日韩欧美视频在线免费观看 | 成人片黄网站色大片免费观看 | 国产又粗又猛又爽又黄 | 狠狠色综合久久久久尤物 | 精品国产午夜理论片不卡精品 | 国产夫妻在线观看 | 色翁荡息又大又硬又粗又视频软件 | 天天综合天天爱天天做 | 国产成人午夜福利在线观看 | 国产爱豆剧传媒在线观看 | 国产又大又粗又猛又爽的视频 | 日韩av免费一区二区 | 极品粉嫩国产48尤物在线播放 | 成人免费一区二区三区视频软件 | 成年美女黄的视频网站 | 成人免费观看视频网站 | 亚洲天天影视 | 国产精品一国产精品一k频道 | av永久免费网站 | 亚洲天堂美女 | 网址色 | 九九热只有精品 | 女女久久 | 久久国产亚洲高清观看 | 成人亚洲欧美 | 欧美性猛交xxxx免费视频软件 | 国产精品18久久久久vr使用方法 | 免费无码国产完整版av | 国产亚av手机在线观看 | 国产精品欧美久久久久天天影视 | 国产啪精品视频网站 | 自拍偷拍第一页 | 精品无码一区二区三区av | 日韩黄色在线播放 | 噼里啪啦动漫高清观看 | 国产无套粉嫩白浆内谢在a 一及黄色大片 | 少妇无码一区二区二三区 | 91香蕉视频导航 | 性欧美丰满熟妇xxxx性5 | 大香伊蕉在人线国产最新75 | 色av色av色av偷窥盗摄 | 香港三级韩国三级日本三级 | 清纯唯美一区二区三区 | 538任你躁精品视频网免费 | 人妻有码中文字幕在线 | 乱子伦一区二区三区 | wwwwxxx国产| 粉嫩呦福利视频导航大全 | 国产精品制服丝袜白丝 | 国产思思| www.99日本精品片com | 91视频这里只有精品 | 国产精品美女久久久久网站浪潮 | 国产精品国产三级国产av中文 | 国产欧美一区二区三区视频 | 噜噜噜在线观看免费视频日本 | 午夜影视网 | 免费国产小视频 | 中文字幕av一区二区三区人妻少妇 | 色噜噜狠狠色综合av | 亚洲日韩欧美一区二区三区 | 黄色网在线播放 | 欧美综合乱图图区乱图图区 | 日本午夜精华 | 午夜精品久久久久久久男人的天堂 | 人妻中出无码一区二区三区 | 国产灌醉迷晕在线精品 | 手机在线看片福利 | 成人免费毛片内射美女app | 免费国产黄线在线播放 | 久久久久这里只有精品 | 欧美成人专区 | 色欲av永久无码精品无码 | 国产成人久久精品麻豆二区 | 久久精品国产首页027007 | 国产乱肥老妇国产一区二 | 91片黄在线观看动漫 | 91国内在线| 综合色吧| 久久草在线视频播放 | 俄罗斯毛片基地 | 免费成年人视频网站 | 国产 日韩 欧美 成人 | 天堂av观看 | 久久久精品久久 | 欧美日韩视频免费在线观看 | 国产欧亚州美日韩综合区 | 秋霞电影网午夜鲁丝片无码 | 亚洲成年人专区 | 欧美日韩成人一区 | 婷婷丁香五月激情综合 | 国产人人看 | 国产精品成人av在线观看 | jizzjizz中国人少妇中文 | 四虎免费观看 | 精品视频免费在线观看 | 欧美性免费 | 亚州性无码不卡免费视频 | 亚洲色图男人天堂 | 亚洲欧美日韩综合在线一 | 日本熟妇乱人伦xxxx | 综合激情伊人 | 欧美婷婷精品激情 | 日韩av无码久久一区二区 | 亚洲欧美熟妇综合久久久久 | 自拍偷在线精品自拍偷免费 | 国产亚洲一区二区三区 | 久久久久99精品久久久久 | 亚洲中文字幕无码日韩 | 黄色大片免费在线观看 | 色一欲一性一乱—区二区三区 | 88欧产日产国产精品 | 在线视频区 | 一本久道综合在线无码人妻 | 欧美精品在线一区二区三区 | 四虎在线免费观看视频 | 中文字幕无码日韩中文字幕 | 综合激情五月丁香久久 | 亚洲 小说区 图片区 都市 | 欧美亚色图 | 97超级碰碰碰免费公开在线观看 | 欧美精品成人一区二区三区四区 | 日本人与黑人做爰视频网站 | 欧美成人精品高清在线播放 | 在线观看中文字幕第一页 | 亚洲成人乱码 | 中文精品久久久久人妻不卡 | 色婷婷国产精品综合在线观看 | 亚洲综合色噜噜狠狠网站超清 | 丰满少妇人妻久久久久久 | 人妖 丝袜 另类 亚洲 | 亚洲高清成人aⅴ片在线观看 | 97超碰国产在线 | 激情五月激情综合网 | 男女猛烈无遮挡免费视频在线观看 | 欧美成人精品欧美一级私黄 | 久久免费观看午夜成人网站 | 国产亚洲欧美日韩精品一区二区 | 国产精品一区二区久久乐下载 | 日本道久久 | 亚洲成人一二区 | 亚洲中文色欧另类欧美 | 亚洲欧美日本在线观看 | 你懂的网址国产,欧美 | 三级国产在线 | 天天视频入口 | 91精品国产91 | 青青青伊人色综合久久 | 69国产成人综合久久精品 | 欧美午夜影院 | 欧美精品一区二区三区四区 | 久久国产精品免费 | 国产亚洲精品a在线看 | 91在线精品一区二区三区 | 天天干天天拍 | 成人h无码动漫超w网站 | 9人人澡人人爽人人精品 | 国产做爰xxxⅹ久久久 | 狠狠综合| 一级黄在线观看 | 亚洲国产精品久久久久久 | 91免费视频网站 | 91激情视频在线 | 国产男女猛烈无遮掩视频免费网站 | 日韩一区免费在线观看 | 国产精品99久久99久久久动漫 | 韩国午夜理论在线观看 | 欧美成人黄色片 | 免费刺激性视频大片区 | 欧美成人久久 | 久久理论片午夜琪琪电影院 | 亚洲精品黑牛一区二区三区 | 国产人妖乱国产精品人妖 | 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆 | 1688成人免费视频观看 | 日本精品少妇一区二区三区 | 18禁黄网站禁片免费观看 | 亚洲成人精品一区二区 | 最新国产福利在线观看精品 | 涩涩av| 成人网站免费观看入口 | 久9色| 精品视频三区 | 亚洲欧美高清在线精品一区二区 | 国产一区二区女内射 | 四虎精品一区二区免费 | 一本大道久久精品懂色aⅴ 在线视频18在线视频4k | 伊人蕉 | 国内精品视频在线观看九九 | 一本精品中文字幕在线 | 亚洲色大成永久ww网站 | 乌克兰美女浓毛bbw 暖暖 免费 高清 日本 在线 | 国产精品久久久久久久久久软件 | 嫩模李丽莎喷水福利视频 | 性欧美13处14破xxx极品 | 久久一区精品 | 91精品91久久久中77777 | 精品一区二区三区自拍图片区 | 国产91孕妇孕交17部 | 国产美女精品视频线免费播放软件 | 少妇大叫太大太粗太爽了 | 色婷婷一区二区三区亚洲国产精品 | 亚洲国产精品久久久天堂 | 国产口爆吞精在线视频2020版 | 国产乱码一区二区三区四区 | 亚洲va欧美va人人爽午夜 | 精品国内自产拍在线观看视频 | 国产女同疯狂作爱系列2 | 国产精品污www在线观看17c | 玖玖视频国产 | 久久久99精品成人片 | 岛国av免费观看 | 国产精品夜色一区二区三区 | 国产99久久99热这里只有精品15 | 影音先锋啪啪av资源网站app | 亚洲国产日韩欧美综合a | 国产在线观看91 | 中文字幕一区二区三区四区免费看 | 中文字幕av亚洲精品一部二部 | 老司机精品无码免费视频 | 中文字幕资源在线观看 | 午夜黄色福利视频 | 国产视频久久久久久 | 天堂av免费在线 | 国产成人亚洲综合色影视 | 91免费福利视频 | 91超碰人人 | 国内国内在线自偷第68页 | 久久这里只精品国产免费9 免费在线黄色网址 | 99色网| 欧美 亚洲 一区 | 无翼乌18禁全肉肉无遮挡彩色 | 国产在线你懂得 | 黄色国产视频网站 | 久久这里只有精品视频9 | 久久久人| 午夜精品在线免费观看 | 亚洲码国产日韩欧美高潮在线播放 | gogo人体少妇上爽下爽 | 四虎影院最新地址 | 亚洲激情网 | 久久国产精品久久久久久电车 | 亚洲中文字幕无码专区 | 亚洲一区综合图区 | 不卡视频一区二区 | 国产男女精品视频 | 国产91美女视频 | 色妺妺免费影院 | 91国语精品自产拍在线观看性色 | 成人两性视频 | 一本久道久久综合婷婷鲸鱼 | 日本韩国在线观看 | 超碰av男人的天堂 | 婷婷六月亚洲中文字幕 | 福利视频99| 精品人妻无码一区二区三区性 | 青青草伊人久久 | 国产成人无码精品久久久露脸 | 久久久6精品成人午夜51777 | 成人性生交大片xbxb | www.色999| 无码人妻久久久一区二区三区 | 污片在线观看 | 午夜av亚洲一码二中文字幕青青 | 色www亚洲国产张柏芝 | 乡下人产国偷v产偷v自拍 | 中国黄色录像 | 色就是色综合 | 美女赤身免费网站 | 日韩大片在线永久免费观看网站 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 一级二级三级黄色片 | 欧洲极品少妇 | 亚洲色欲色欲欲www在线 | 一级 黄 色 片69 | 欧美大逼逼 | 色综合99久久久无码国产精品 | 特黄做受又粗又长又大又硬 | 日本高清免费观看 | 色老头精品午夜福利视频 | 中文字幕第一区高清av | 亚洲www在线观看 | 欧美性做爰毛片 | 四虎影视在线观看2413 | 一区二区三区波多野结衣在线观看 | 日日免费视频 | 91在线视频精品 | 久国产精品 | 又湿又黄裸乳漫画无遮挡网站 | 青青草国产精品免费观看 | 国产白丝jk绑缚调教网站 | 欧美人与动牲交片免费 | 草草在线视频 | 国产成人福利 | 夜夜爽一区二区三区精品 | 欧美黑人在线视频 | 成人欧美一区二区三区小说 | japanese无码中文字幕 | 日韩av首页| 国产精品人成在线观看 | 欧美69影院 | 婷婷丁香六月 | 国产v精品成人免费视频 | 夜夜嗨av禁果av粉嫩avhd | 亚洲免费网站在线观看 | 小13箩利洗澡无码免费视频 | 国产成av人片久青草影院 | 国产一区二区三区av在线无码观看 | 在线成年视频人网站观看 | 99热这里只有精品最新地址获取 | 欧美3p两根一起进高清视频 | 亚洲小视频在线播放 | 中文字日产幕乱五区 | 亚洲综合社区 | 国产精品高潮呻吟av久久4虎 | 亚洲经典三级 | 国产另类ts人妖一区二区 | 91精品国产91久久久久久三级 | 亚洲自拍诱惑 | 国产精品永久久久久 | 亚洲精一区 | 国产夜夜操 | 日本一区二区欧美 | 午夜激情在线视频 | 亚洲精品无码一区二区三区四虎 | 精品国产一区二区三区久久久蜜臀 | 性一交一伦一视一频 | 在线视频免费观看你懂的 | 日本一本到道免费一区二区 | 亚洲人成网站在线播放2019 | 欧美手机看片 | 九九九国产精品九九九九 | 免费无码一区二区三区蜜桃大 | 国产女主播av在线 | 97精品国自产在线偷拍 | 亚洲 欧美变态 另类 综合 | 亚洲国产成人精品无码区蜜柚 | 色欲aⅴ亚洲情无码av蜜桃 | 中文字幕成人在线 | 视频精品一区二区 | 欧美精品在线免费 | 蜜桃av入口 | 国产亚洲不卡 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷 | 国产美女亚洲精品久久久综合 | 黄色片网站免费在线观看 | 不卡的一区二区三区 | 精品久久久久久久久中文字幕 | 欧美在线看片a免费观看 | 久久久久香蕉 | 久久婷婷人人澡人人喊人人爽 | 狠狠躁夜夜躁人人爽视频 | 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠 | 九九九九九九九伊人 | 亚洲第一色在线观看 | 人人人超碰 | 午夜狠狠干 | 亚洲成在人 | 国产黄色大片免费看 | 国产精品久久久久不卡绿巨人 | yp在线观看视频网址入口 | 日韩精品视频在线观看网站 | 中文国语毛片高清视频 | 亚洲人成无码网站18禁10 | 亚洲无线观看国产高清 | 乖女的小奶水h公霍水二 | 精品国产污污免费网站入口 | 天堂在线最新版资源www中文 | 十八禁无码免费网站 | 欧美4区 | 欧美肥熟妇xxxxx | 欧美日韩免费看 | 日韩精品无码专区免费视频 | 亚洲影视综合网 | 无码人妻少妇久久中文字幕 | 激情综合网五月婷婷 | 国产av亚洲精品久久久久久 | 乱码人妻一区二区三区 | 青青草国产精品欧美成人 | 久久精品人人做人人爱爱漫画 | 日韩大片在线免费观看 | 精品一区国产 | 亚洲xxx视频| 绯色av中文字幕一区三区 | 蜜桃视频在线观看免费视频网站www | 在线观看av不卡 | 国产在线精品成人一区二区 | 国产视频18 | 九九热影院 | 亚洲欧美另类精品二区 | 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁 | 亚洲精品久久五月天堂 | 一线二线三线天堂 | 国内精品久久久久久影院 | 色情无码www视频无码区小黄鸭 | 亚洲s码欧洲m码吹潮 | 无码免费中文字幕视频 | 日本男人天堂 | 国产av天堂亚洲国产av天堂 | 国产成人精品微拍视频网址 | 性高湖久久久久久久久aaaaa | 国产aaaaav久久久一区二区 | 免费无码又爽又刺激高潮的动态图 | 国产成人av无码永久免费 | 欧美日韩在线精品 | 久久精品国产免费观看三人同眠 | 国产一级免费观看 | 亚洲另类欧美综合久久 | 久热国产精品视频 | 美女内射毛片 | 亚洲精品久久久久久久观小说 | 中文字幕一区在线观看视频 | 成人精品18m国产免费网站 | 少妇激情一区二区三区视频 | 婷婷色香五月综合缴缴情香蕉 | www.久久久 | 最新免费av网站 | 成年视频免费高清在线看 | 国产偷自视频区视频一区二区 | 日本一区二区三区日本免费 | 日韩中文字幕在线免费 | 伊人依成久久人综合网 | 人人玩人人添人人澡东莞 | 色噜噜狠狠综曰曰曰 | 韩国精品福利一区二区三区 | 亚洲乱熟 | 亚洲性bbbbbbbbbbbb| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡 | 亚洲中亚洲中文字幕无线乱码 | 亚洲国产成人福利精品 | 日本添下边视频全过程 | 国语自产精品视频在线第100页 | 亚洲一区二区三区高清av | 开心激情五月网 | 久久久久九九九九九 | 久草福利资源在线观看 | 亚洲乱码日产精品bd在线 | 520av在线 | 久久不见久久见免费视频7 狠狠操天天干 | 久久久久黑人强伦姧人妻 | 成人麻豆亚洲综合无码精品 | 日本免费视频观看 | www.av88| 99热这里只有精品18 | 一级猛片免费看 | 久久国产精品国产四虎90后 | 青青青青青手机视频在线观看视频 | 亚洲色www成人永久网址 | 精品视频一二区 | 精品无码国产av一区二区三区 | 亚洲欧美成人综合图区 | 中文字幕第6页 | 久久久久国产精品人妻aⅴ四季 | 免费观看啪啪黄的网站 | 男人天堂2018亚洲男人天堂 | 日韩黄色精品 | 中文字幕在线观看1 | 午夜人妻理论片天堂影院 | 日韩乱论| 日本肉体xxxⅹ裸体交 | 亚洲老女人视频 | 2020最新国产高清毛片 | 在线免费小视频 | 久久久无码精品亚洲日韩电影 | 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区豆瓣 | 国产在线中文字幕 | 日本丰满岳乱妇在线观看 | 日本中文字幕乱码免费 | 国产亚洲欧洲日韩在线... | 亚洲欧美日韩国产自偷 | 国产乱人视频 | 我要看三级毛片 | 呦姣小u女国产精品 | 亚洲无限看 | 亚洲精品第二页 | 美女扒开大腿让男人桶 | 一个人看的免费高清www视频 | 殴美激情| 搡女人真爽免费午夜网站 | 国产精品图片 | 一二三四观看视频社区在线 | 国产第一页浮力影院草草影视 | 国产91亚洲精品 | 欧美人和日本人作爰 | 亚洲男人片片在线观看 | japan丰满白嫩少妇 | 亚洲国产日韩在线人成蜜芽 | 少妇被粗大的猛烈进出69影院一 | 国产成人无码va在线播放 | 少妇人妻挤奶水中文视频毛片 | 30岁少妇又紧又嫩 | 亚洲国产日韩欧美在线观看 | 91丨九色丨蝌蚪丨少妇在线观看 | 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区乱码 | 日本欧美一区二区三区高清 | 国产91对白在线播 | 亚洲一区二区三区在线视频 | 一区二区精品在线 | 国产日本在线播放 | 日本男人天堂 | 亚洲精品久久国产精品 | 免费无遮挡很爽很污很黄的网站 | 日韩久久久久久 | 日韩一级片网站 | 97国产在线视频 | 无码人妻熟妇av又粗又大 | 亚洲精品尤物av在线观看不卡 | 粗大的内捧猛烈进出看视频 | 国产一区二区三区四区五区vm | 国产人妻aⅴ色偷 | 黄色成人在线免费观看 | 久久黄色片网站 | 婷婷国产v亚洲v欧美久久 | 国产自产在线视频 | 亚洲腹肌男啪啪网站男同 | 极品少妇被猛得白浆直流草莓视频 | www性欧美| 中文一区在线观看 | 91精品国产综合久久久久 | a级av| 久久精品人人槡人妻人人玩 | 日本黄色动态图 | 九九视频麻婆豆腐在线观看 | 男女吃奶做爰猛烈紧视频 | 国产精品入口免费软件 | 又色又爽又黄的gif动态图 | 动漫成人无码免费视频在线播 | 青青草99久久精品国产综合 | 日本少妇在线观看 | 欧美日韩国产色综合一二三四 | 国产成人精品久久亚洲高清不卡 | www.yeyecao| 日韩免费看片网站 | 精品精品自在现拍国产2021 | 一本大道在线一本久道视频 | 夜夜撸 | 亚洲欧美成人在线 | 中文字幕av无码免费久久 | 亚洲一区二区三区黄色 | 成人一区二区在线 | 亚洲精品在线不卡 | 中文字幕丰满孑伦无码精品 | 国产女主播喷水视频在线观看 | 后进式无遮挡啪啪摇乳动态图 | 久久综合九色综合欧美亚洲 | 久久午夜夜伦鲁鲁片无码免费 | 乱淫a欧美裸体超级xxxⅹ | 免费国产一二三区四区乱码 | 最近中文字幕mv在线资源 | 亚洲美女黄色片 | 日产区一线二线三av | 精品人妻伦九区久久aaa片69 | 热久久精品国产 | 成人免费无码不卡毛片 | 国产韩国精品一区二区三区久久 | 欧美做受69 | 动漫av一区二区三区 | 熟妇的味道hd中文字幕 | 久久精品国产sm调教网站演员 | 97久久超碰国产精品2021 | 中日韩美中文字幕av一区 | 影音先锋欧美在线 | 久久大综合 | 69风韵老熟女口爆吞精 | 人人爽人人澡人人人妻 | 国产成人免费无码av在线播放 | 国产毛片久久久久久美女视频 | 国产98在线 | 免费 | 亚洲精品爆乳一区二区h | 狠狠干综合网 | 午夜视频18 | 91久久久久久波多野高潮 | 婷婷色人阁 | 成人免费网站在线 | 亚洲va天堂va欧美片a在线 | 伊人色综合久久天天 | 欧美一区二区视频三区 | 免费观看亚洲人成网站 | 免费成人深夜夜 | 嫩b人妻精品一区二区三区 www国产精品内射 | 欧美-第1页-屁屁影院 | 丁香婷婷激情五月 | 日本少妇做爰全过程毛片 | 啦啦啦www在线观看免费视频 | 成人午夜亚洲精品无码区毛片 | 91精品大片 | 狠狠伊人 | 中国一级特黄真人毛片 | 浴室人妻的情欲hd三级国产 | 亚洲最大天堂无码精品区 | 美女末成年视频黄是免费网址 | 国产精品边做奶水狂喷无码 | 成人h动漫精品一区二区无码 | 亚洲欧洲日产韩国在线看片 | 欧美一级黑人aaaaaaa做受 | 国内精品视频免费观看 | 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频 | 精品一区二区三人妻视频 | 欧美激情天堂 | 国产精品欧美在线视频 | 侵犯人妻女教师中文字幕 | 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看 | 精品国产成人网站一区在线 | 欧美一区二区三区综合 | 欧美成人精精品一区二区 | 亚洲欧美综合另类自拍 | lutube成人福利在线观看污 | 亚洲欧洲精品一区二区三区 | 狼狼色噜噜狼狼狼奇米777 | 强奷漂亮雪白丰满少妇av | a毛片成人 | 亚洲aⅴ男人的天堂在线观看 | 中文字幕在线观看日本 | 我要色综合天天 | 成人黄色大片在线观看 | 国产亚洲精品美女久久久m 欧美高清视频在线观看 | www免费网站在线观看 | 91午夜理伦私人影院 | 天天澡天天添天天摸av | 2020年最新国产精品正在播放 | 中文字幕乱码人妻无码久久 | 日本高清www午色夜com | 中文字幕色站 | 精品免费看 | 最新亚洲人成无码网站 | 9久9在线视频 | 传媒 | 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍 亚洲vs日韩vs欧美vs久久 | 在线 日本 制服 中文 欧美 | 欲色影视天天一区二区色香欲 | 艳妇荡女欲乱双飞两中年熟妇 | 久久99精品国产99久久6 | 久久久成人免费 | 青青视频在线观看免费 | 99久久99久久免费精品蜜臀 | 日本精品巨爆乳无码大乳巨 | 激情精品成人一区二区在线看 | 中日产幕无线码一区 | 国产乱xxxx国语对白 | 日本一本免费一区二区三区免 | 国产成人无码a区在线观看视频 | 女性喷液过免费视频 | 6699嫩草久久久精品影院 | 小妖精又紧又湿高潮h视频69 | 日日av | 日本黄色免费 | 国产精品久久久久永久免费观看 | 日韩精品一区二区三区在线观看 | 亚洲jizzjizz日本少妇软件 | 最近中文字幕在线中文高清版 | 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码 自拍视频第一页 | 日韩av在线影院 | 色播综合网 | 亚洲欧洲视频在线 | 韩国三级hd中文字幕 | 中文字幕无码免费不卡视频 | 亚洲国产成人精品无码区宅男 | 丝袜高潮流白浆潮喷在线播放 | 无码人妻aⅴ一区二区三区玉蒲团 | 色香蕉网站| 91porn国产成人 | 一区二区三区免费观看 | 爱情岛论坛亚洲品质永久入口 | 免费情侣作爱视频 | 精品av熟女一区二区偷窥海滩 | 69做爰视频在线观看 | 欧美aaaaa喷水| 美艳麻麻诱子乱小说 | 99在线成人精品视频 | 成人午夜小视频 | 欧美视频一二 | 亚洲色中文字幕无码av | 日本老熟欧美老熟妇 | 久久鲁视频 | 国产精品久久久精品 | 亚洲国产精品色拍网站 | a天堂最新地址 | 欧美视频xxxx| 欧美顶级毛片在线播放 | 黄 色 软件 成 人在线 | 熟妇人妻av中文字幕老熟妇 | 国产日产亚洲精品 | 欧美 日韩 国产 成人 在线 91 | 亚洲精品aaaa | 亚洲成aⅴ人片久青草影院按摩 | 国产午夜福利精品一区 | 国产成人亚洲综合网色欲网 | 欧美黄网站色视频免费 | 日本aⅴ网站 | 亚洲国产aⅴ综合网 | 在线成人一区 | 日本乱人伦aⅴ精品 | 久久免费精彩视频 | 中文字幕av免费专区 | 国产三级不卡在线观看视频 | 一本一道波多野结衣一区 | 北条麻妃青青久久 | 青青青爽久久午夜综合久久午夜 | 99精品国产高清一区二区 | 国产欧美一区二区精品婷 | 国产欧美在线观看不卡 | 最爽的乱婬视频a毛片 | 国产精品久久自在自线不 | 亚洲精品入口a级 | 国产精品午夜爆乳美女视频 | 超级乱淫av片免费播放 | 久久久精品人妻一区亚美研究所 | 基地毛片 | 91一区| 国产又粗又猛又黄 | 日韩色视频在线观看 | 国产美女无遮挡裸色视频 | 香蕉97超级碰碰碰视频 | 99久久影视| 手机免费看av网站 | 最新精品露脸国产在线 | 欧美成人午夜影院 | 久久影视久久午夜 | 欧美视频亚洲视频 | 亚洲精品9999久久久久 | 国产精品一二三四 | 中文字幕一精品亚洲无线一区 | 欧美精品亚洲精品日韩专区一乛方 | 国产精品性生活 | 巨爆中文字幕巨爆区爆乳 | 成人欧美一区二区三区在线播放 | 国产成a人亚洲精品无码久久网 | 翘臀后进少妇大白嫩屁股 | 免费人成网站在线观看欧美高清 | 天天看片网站 | 激情五月综合色婷婷一区二区 | 亚洲精品乱码久久久久久不卡 | 日韩另类在线 | 欧洲精品va无码一区二区三区 | 成人av片无码免费天天看 | 精品超清无码视频在线观看 | 国产精品人人做人人爽 | av最新资源 | 亚洲日韩国产av无码无码精品 | 欧美a级黄 | 国产精品国产三级国产aⅴ下载 | 久久国产片 | av中出在线 | 亚洲男人第一无码av网站 | 日本午夜成年在线网站 | 日韩一卡二卡在线 | www日韩在线 | 国产乱码精品一区二区三区爽爽爽 | 国产精品久久久久av福利动漫 | 黄色国产一级视频 | 国产久青青青青在线观看 | 韩国精品无码少妇在线观看 | 日韩成人高清视频在线观看 | 中文字幕免费一区二区 | 亚洲精品一品区二品区三区 | 欧美州大乳艳妇裸体 | 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕 | 中文字幕亚洲乱码熟女一区二区 | 久久99精品久久久秒播软件优势 | 成人久久精品一区二区三区 | 亚洲精品国产熟女久久久 | 欧美在线激情 | 影音先锋中文无码一区 | 伊人久久大香线蕉av五月天 | 亚洲精品久久一区二区无卡 | 蜜桃av一区| 色猫咪免费人成网站在线观看 | 国产精品99久久不卡 | 成人网站免费高清视频在线观看 | 久久影视av | 亚洲视频综合 | 日韩资源在线 | 中文字幕在线字幕中文 | 国产精品一区二区高清在线 | 久久精品一本 | 国产精品爱啪在线线免费观看 | 国产精品乱子乱xxxx | 成人午夜在线免费 | 亚洲国产精品乱码一区二区 | 中文av无码人妻一区二区三区 | 国产偷v国产偷∨精品视频 啪啪黄色网址 | 又硬又粗又大一区二区三区视频 | 日韩欧美自拍偷拍 | 欧美二区在线 | 蜜桃在线一区 | 国产乱人伦av在线麻豆a | 人妻丝袜av中文系列先锋影音 | 欧美一级久久久 | 国产精品视频麻豆 | 成人在线网址 | 久久手机视频 | 国产精品爱久久久久久久电影蜜臀 | 秋霞无码久久久精品交换 | 国产精品最新乱视频二区 | 久97蜜芽久热 | 91中文字幕在线 | 国产视频一区二区 | 人人看人人艹 | 蜜桃精品成人影片 | 亚洲 精品 综合 精品 自拍 | 91看片麻豆| 国产精品19乱码一区二区三区 | 亚洲成a人片在线播放 | 国产精品第5页 | 亚洲色无码专线精品观看 | 色欲天天婬色婬香视频综合网 | 狠狠做久久深爱婷婷 | 男人的天堂在线观看av | 日韩免| 亚洲精品一区二区三区无码a片 | 欧美性猛交xxxx免费看久久 | 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱 | 午夜婷婷丁香 | 午夜精品久久久久久99热 | 国产爆乳无码视频在线观看 | 国产精品yy | 国产九九久久 | 日韩在线不卡av | 黑人一区二区三区四区五区 | 2018高清日本一道国产-在 | 午夜在线看的免费网站 | 蜜桃精品噜噜噜成人av | 亚洲男同视频网站 | 成人aaa| www.99在线 | 国产精品xvideos88 | 夜夜爽77777妓女免费看 | 亚洲中文无码永久免费 | 人妻精品人妻无码一区二区三区 | 成人区精品一区二区 | 国产jk白丝在线观看免费 | 日本三级欧美三级人妇视频黑白配 | 一本加勒比北条麻妃 | 亚洲国产精品久久久久秋霞小说 | 岛国激情片 | 欧美乱淫视频 | 婷婷狠狠干 | 粉嫩av一区二区夜夜嗨 | 国产美女被遭强高潮免费网站 | 成人福利视频在线 | 国产午夜精品一区 | 成人免费观看做爰视频ⅹxx | 桃子视频在线www88av | 特黄视频免费看 | 朝桐光一区 | 国产性色视频 | 国产亚洲精品成人aa片新蒲金 | 九色porny丨国产首页注册 | 国产精品欧美久久久久久日本一道 | 日本欧美久久久免费播放网 | 午夜有码| 国产丝袜足j在线视频播放 久久鬼色 | 午夜视频福利在线观看 | 亚洲欧美成人一区二区三区在线 | 国产精品国产自产拍高清av王其 | 国产免费无码一区二区三区 | 久久午夜片 | 夜夜揉揉日日人人 | 成人写真福利网 | 99久久精品国产欧美主题曲 | 日本精品少妇人妖啪啪 | 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒 | 国产成人理论无码电影网 | 亚洲欧美日韩一区二区三区四区 | 久久久橹橹橹久久久久手机版 | 国产亚洲小视频 | 热热涩热热狠狠色香蕉综合 | 日本五十肥熟交尾 | 91欧美精品成人综合在线观看 | 日韩av大全 | 欧美一区二区三区小说 | 久久久精品免费观看 | 国产日韩在线视看高清视频手机 | 轻点好疼好大好爽视频 | 91免费版网址 | 亚洲性人人天天夜夜摸 | 国产高h | 久久综合九色综合欧美狠狠 | 国产福利拍拍拍 | 日韩bbw| 欧美精品v欧洲高清视频在线观看 | 国产精品无码免费视频二三区 | 国产精品毛片久久久久久久av | 中文字幕123伦 | 日本精品高清一区二区 | 亚洲欧美另类在线 | 亚洲欧美日韩国产综合v | 噜噜狠狠狠狠综合久久 | 91中文字幕在线视频 | 欧美最猛黑人xxxx黑人猛交98 | 免费福利视频网站 | 丁香五月亚洲中文字幕 | 久久国产免费福利永久 | 女人下边被添全过视频的网址 | 欧美黑人又粗又大的性格特点 | 开心五月激情综合婷婷色 | av男人天堂av| 久久女同互慰一区二区三区 | 国产精品福利在线观看 | 青娱乐精品视频 | 亚洲毛片儿 | 四虎永久在线精品免费下载 | 无码射肉在线播放视频 | 亚洲二区视频 | 97超碰中文字幕久久精品 | 2020无码天天喷水天天爽 | 91成人精品一区在线播放69 | 精品国产肉丝袜久久首页 | 久久男人的天堂 | av色蜜桃一区二区三区 | 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱 | 国产精品一国产精品 | 高清国产一区二区三区四区五区 | 同性女女黄h片在线播放 | 欧美牲交a欧美在线 | 黄色一级片视频 | 日本中文字幕第一页 | 99久久九九| 国产免费一级特黄录像 | 色香影视 | 日本插插插 | 国产成人精品国内自产拍免费看 | 成年人视频免费在线观看 | 一本加勒比hezyo中文无码 | 91丨porny丨国产麻豆 | 无码人妻丰满熟妇啪啪7774 | 女子spa高潮呻吟抽搐 | 久久久国产精品一区二区18禁 | av片国产| 日韩视频在线观看一区 | 一边摸一边抽搐一进一出视频 | 国产高清不卡免费视频 | 国产精品99久久久久宅男软件功能 | 黄色动漫网站在线免费观看 | 色偷拍 自怕 亚洲 10p | 国产成人午夜视频 | 手机在线观看视频你懂的 | av在线男人天堂 | 中文字幕日产乱码一二三区 | 中文字幕第一页在线vr | 不卡av免费| 美女网站免费观看 | 国产精品免费一区二区 | 日韩爱爱网 | 伊人色综合久久久天天蜜桃 | 99日本精品永久免费久久 | 三级毛片一 | 亚洲国产av天码精品果冻传媒 | 国产精品国产三级国产av剧情 | 午夜成人性刺激免费视频 | 97国产精品视频人人做人人爱 | 黑人粗大猛烈进出高潮视频 | 男女性高潮免费网站 | 色女人av| 97人人在线| 午夜啪啪网站 | 欧美日韩精品在线一区二区 | 免费国产在线精品一区二区三区 | 在线亚洲一区二区 | 二区视频在线 | 亚洲欧美人成电影在线观看 | 五月婷婷视频 | 天天操 夜夜操 | 可以免费看的黄色 | 国产办公室无码视频在线观看 | 视频一区在线观看 | 搡国产老太xxx网站 第一福利在线视频 | 精品人妻av区波多野结衣 | 91网页入口 | 国产精品自在线拍亚洲另类 | 老司机精品无码免费视频 | 国产欧美视频一区 | 女女百合av大片一区二区三区九县 | 伊人av导航 | 色香色香欲天天天影视综合网 | 欧美变态口味重另类在线视频 | 国产又黄又爽胸又大免费视频 | 亚洲日韩国产二区无码 | 午夜成人性刺激免费视频 | 日韩一区二区三区福利视频 | 日韩欧美精品 | 亚洲综合黄色 | 制服欧美激情丝袜综合色 | 亚洲精品国产精品国自产在线 | 最新综合精品亚洲网址 | 中文字幕 在线 欧美 日韩 制服 | 宅男色影视亚洲人在线 | 国内精品久久久久久无码 | 久久久无码精品亚洲日韩蜜臀浪潮 | 日本免费一区二区三区在线播放 | 天天躁日日摸久久久精品 | 四虎成人久久精品无码 | 爱情岛亚洲论坛入口网站 | 黄色动漫网站在线免费观看 | 黄色亚洲精品 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇性 | 国产成人在线视频网站 | 黄色一级大片视频 | 国产一级片免费播放 | 美脚の诱脚舐め脚责91 | 欧美成人免费va影院高清 | 影音先锋无码aⅴ男人资源站 | 国产精品成人影院在线 | 中国黄色片视频 | www.xxx欧美| 午夜福利理论片在线观看 | 国产在线观看www | 男女啪啪无遮挡高潮免费 | 亚洲精品尤物av在线观看任我爽 | 欧美视频手机在线观看 | 首页 亚洲 欧美 制服 丝腿 | 成色视频| 久久999精品久久久有什么优势 | 精品久久人妻av中文字幕 | 日日干天天射 | 久久精品国产2020观看福利 | 国产精品99精品无码视亚 | 国产精品色婷婷亚洲综合看 | 男女又爽又黄激情免费视频大 | 免费av视屏 | 国产亚洲日韩在线三区 | 欧美一级大黄大黄大色毛片小说 | 精品午夜一区二区 | 日韩激情四射 | 又粗又黄又爽视频免费看 | 精品av一区二区 | 久草免费在线 | 日韩精品久久久久影视的特点 | 污污网站在线观看免费 | 亚洲美女久久 | 亚洲一区二区三区四区五区高 | 中文在线永久免费观看 | 国产一区二区黄色 | 日本特黄特色特爽大片 | 中文字字幕在线中文 | 国产精品白丝av在线观看播放 | 国产免费黄色录像 | 无遮挡呻吟娇喘视频免费播放 | 午夜精品久久久99热福利 | 日日噜噜夜夜狠狠视频 | 狠狠干2021 | 国产极品美女高潮无套嗷嗷叫酒店 | 久久精品aⅴ无码中文字字幕 | 吃奶呻吟张开双腿做受在线播放 | 另类综合视频 | 中文字幕在线一区 | 成人无码精品一区二区三区亚洲区 | 人人妻人人超人人 | 2023国产精品一卡2卡三卡4卡 | 羞国产在线拍揄自揄视频 | 国产人妻精品久久久久野外 | 日本护士吞精囗交gif | 羞羞色院91蜜桃 | 蜜桃av在线免费观看 | 国产一区免费 | 日韩av成人 | 免费人成视频19674不收费 | 丁香久久性网 | 欧美毛片在线 | youjizz欧美| 少妇bbw揉bbb欧美 | 亚欧激情乱码久久久久久久久 | 香蕉超碰| 中文字幕第一页在线vr | 中文国产乱码在线人妻一区二区 | 伊人精品成人久久综合 | 欧美成人不卡视频 | 久久性网| 999亚洲国产精 | 日本免费不卡一区在线电影 | 国产毛片91 | 国产精品videos麻豆 | 国产无遮挡裸露视频免费 | 人妻少妇久久久久久97人妻 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠片 | 91在线精品一区二区 | 一本色道久久99精品综合 | 欧美日韩的一区二区 | 午夜激情在线观看视频 | 热久精品 | 日产亚洲一区二区三区 | 成人午夜免费无码区 | 欧美日韩精品一区二区性色a+v | 亚洲精品中文在线 | 天天干天天干天天干 | 国产精品一区二区免费视频 | 少妇扒开双腿自慰出白浆 | 精品成人免费一区二区不卡 | 亚洲色大成成人网站久久 | 日本免费一区二区三区最新vr | 亚洲国产成人精品无码区在线网站 | 天天爽夜夜爽人人爽曰av | 校园 春色 欧美 另类 小说 | 国产美女无套 | 日韩av卡一卡二 | 国产日韩欧美日韩 | 亚州男人的天堂 | 九色综合网 | 琪琪777午夜理论片在线观看播放 | www.久久爱白液流出h好爽 | 韩国乱码伦视频免费 | 中出精品 | 中文字幕精品久久一二三区红杏 | 色一情一乱一乱一区免费网站 | 天堂素人| 国产超碰人人 | 亚洲 中文 欧美 日韩 在线观看 | 亚洲综合区小说区激情区 | 婷婷亚洲一区 | 国产精品久久久久久久久久久久冷 | 国产精品卡1卡2卡3网站 | 天天干天天操av | 国产综合久久亚洲综合 | 91精品国产综合久久久久影院不卡 | 亚洲视频国产视频 | 无人视频在线观看免费播放软件 | 色综合天天无码网站 | 中文字幕免费高清在线 | 99久久国产亚洲高清观看 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇免费 | 能在线看的av | 国产欧美日韩综合视频专区 | 成人热舞视频一区 | 免费看片日韩 | 福利在线一区 | 国产亚洲欧美精品久久久 | 免费1级做爰片在线观看爱 日本精品三级 | 国产真人无码作爱免费视频 | 免费无码成人av片在线在线播放 | 亚洲成人综合网站 | 久色国产| 日本人妻中文字幕乱码系列 | 亚洲麻豆精品 | 四虎4hu永久免费深夜福利 | 免费黄网站在线看 | 中国猛少妇色xxxxx | 亚洲精品乱码久久久久久自慰 | 欧美视频中文字幕 | 日日橹狠狠爱欧美二区免费 | 婷婷第四色| 亚洲一卡二卡三卡四卡在线看 | 欧美我不卡 | 亚洲成人精品av | 国产欧美亚洲精品第一区软件 | 国产鲁鲁视频在线观看 | 人人干av| 亚洲伊人一本大道中文字幕 | 97人妻碰碰碰久久久久 | 亚洲日韩av无码一区二区三区人 | 国产精品户外野外 | 亚洲图片中文字幕 | 国产大学生援交视频在线观看 | 一级看片免费视频 | 国产精品av免费观看 | av不卡在线播放 | 无码小电影在线观看网站免费 | 日本亲子乱子伦xxxx | 欧美一级黄色小说 | 人妻在线无码一区二区三区 | 99精品无人区乱码1区2区3区 | 春药高潮抽搐流白浆在线观看 | 亚洲综合欧美在线一区在线播放 | 国产后入清纯学生妹 | 日韩精品在线免费观看 | 99精产国品一二三产品香蕉 | 91吃瓜在线 | 2018天天弄 | 奇米网久久 | 日本在线第一页 | 久久精品人人做人人爽老司机 | 精品久久艹 | 欧美黄色影院 | 国产成人午夜片在线观看高清观看 | 国产xxxxx视频| 国产日产欧美视频 | 国产字幕av | 亚洲高清在线免费 | 自拍偷拍21p| 上司人妻互换hd无码 | zzijzzij日本成熟少妇 | 欧洲精品一区二区三区 | 色月丁香 | 国产对白自拍 | 国产日产欧产精品精乱了派 | 日本强好片久久久久久aaa | 久久国产亚洲高清观看 | 欧美综合视频在线观看 | 日本一级一级一区二tx | 成人免费看片98图片 | 国产精品亚洲专区无码电影 | 国产高潮好爽好大受不了了 | 亚洲午夜成人精品电影在线观看 | 亚洲人成人一区二区三区 | 国产乱子伦精品无码专区 | 国产成人综合色就色综合 | 国产又黄又刺激又高潮的网站 | 成人片黄网站色大片免费观看cn | 国产美女爽到喷出水来视频 | 国产精品成人久久 | 亚洲视频无码高清在线 | 欧美激情图区 | 亚洲中文 字幕 国产 综合 | 国产欧美日本亚洲精品一5区 | 亚洲欧洲日韩av在线观看 | 国产秋霞 | 亚洲精品欧美二区三区中文字幕 | www.色播.com| 日本不卡123 | 曰韩欧美亚洲美日更新在线 | 午夜h| 精品欧美激情精品一区 | www欧美在线| 国产成人午夜福利在线小电影 | 精品国产自在精品国产精小说 | 人人妻人人妻人人妻碰碰 | 欧美人体做爰大胆视频 | 久久精品一区二区三区中文字幕 | 国产真实交换配乱婬95视频 | 亚洲日本一区二区一本一道 | 国内精品一线二线三线黄 | 亚洲精品一区二区在线播放∴ | 国产精品va在线观看无码不卡 | 日本在线播放视频 | 欧美中文视频 | 99热久久精品免费精品 | 国产99在线 | 欧美 | 亚洲做受高潮欧美裸体 | 国产日韩在线观看一区 | 色偷偷激情日本亚洲一区二区 | 在线观看免费亚洲 | 免费国产在线精品一区不卡 | 91在线免费视频 | 欧美黄色一区 | 朋友的丰满人妻中文字幕 | 国产在线精品一区二区三区不卡 | 99久久e免费热视频百度 | 乱人伦xxxx国语对白 | 婷婷草 | 黄色三级三级三级三级 | 欧美日韩一区视频 | 欧美日韩一二三 | 天天综合色天天综合色h | exo妈妈mv中文版 | 日本精品视频免费观看 | 国产精品久久久久这里只有精品 | 成人免费三级 | 婷婷五月综合色中文字幕 | 精品999久久久久久中文字幕 | 久久不见久久见免费影院国语 | 国产精品人人做人人爽 | 免费日韩网站 | 天天摸天天搞 | 少妇裸体婬交视频免费看 | 夜夜摸,狠狠添,日日添,高潮出水 | 再深点灬舒服灬太大了av网站 | www.日韩在线| 依人成人| 人妻精品久久无码专区涩涩 | 在线观看av的网址 | 日韩亚洲欧美精品综合 | 日韩精品一区二区三区vr | 欧美大片在线看 | 小草久久久久久久久爱六 | aa级一级天堂片免费观看 | 国产在线视频天天综合网 | 国产乱码精品一区二区三区中文 | 丁香五香天堂网 | 午夜小视频网站 | 日韩国产人妻一区二区三区 | 国产精品白嫩极品美女视频 | 91视频首页| 国产精品女主播在线视频 | 国模小黎大尺度精品(02)[82p] | 校园春色亚洲色图 | 亚洲成人伦理 | 国产精品成人一区 | 青青草原精品资源站久久 | 婷婷在线影院 | 女同久久另类69精品国产 | 成人av网址大全 | www操操操 | 一区二区三区在线观看亚洲电影 | 欧美激情黑人极品hd | 又粗又猛又爽又黄少妇视频网站 | 国产一区二区三区在线观看视频 | 国产免费福利在线视频 | 日韩aaa久久蜜桃av | 玖玖成人| 手机av在线播放 | 91网站最新地址 | 亚洲激情小视频 | 98视频精品全部国产 | 亚洲αv久久久噜噜噜噜噜 欧美另类 自拍 亚洲 图区 | 欧美一区二区三区在线视频 | 99久久免费国产精品四虎 | 亚洲午夜久久久久久久久 | 天堂а√中文最新版地址在线 | 人人添人人澡人人澡人人人人 | 欧美精品一区二区三区免费视频 | 亚洲色18禁成人网站www | 特黄大片又粗又大又暴 | 日韩丝袜另类精品av二区 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 久久久久久曰本av免费免费 | 一区二区三区国产精品 | 亚洲hh | 日韩在线观看精品 | 亚洲一区二区三区四区五区六 | 91精品国产福利在线观看的优点 | 人妻人人做人做人人爱 | 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆 | 午夜精品久久久久久久久日韩欧美 | 精品亚洲一区二区 | 一本一本久久a久久精品综合 | 久久综合色综合 | 人妻夜夜爽天天爽三区丁香花 | 精品国产午夜福利精品推荐 | 国产精品视频分类精品 | 国产偷录视频叫床高潮 | 亚洲日本在线在线看片 | 国产免费一卡二卡三卡四卡 | 日韩人妻少妇一区二区三区 | 成年女人在线视频 | 国产无遮挡a片又黄又爽漫画 | 欧美日韩成人在线播放 | 国产精品96久久久久久久 | 92午夜福利轻云观看 | 欧洲成人一区二区三区 | 精品国产经典三级在线看 | 一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 四虎亚洲国产成人久久精品 | 一区二区三区欧美精品 | 青草草在线视频免费观看 | 日韩精品hd| 99国产精品粉嫩初高生在线播放 | 美女免费网站在线观看 | 亚洲熟妇av欧差aa片爽 | 一区二区三区视频免费看 | 国产最新av | 2018天天拍拍天天爽视频 | 欧美高清视频 | 久久久亚洲欧洲日产国码606 | 亚洲精品国产一区二区图片 | 成人免费视频一区二区 | 精品人伦一区二区三区蜜桃免费 | 国产黄a三级三级三级av在线看 | 欧洲黑大粗无码免费 | 日本边添边摸边做边爱小视频 | а√天堂资源8在线官网在线 | 久久久久无码精品国产人妻无码 | 日韩小视频在线 | 亚洲每日更新6666666 | 久久成人a毛片免费观看网站 | 国产免费一区二区三区免费视频 | eeuss鲁片一区二区三区在线观看 | 双乳奶水饱满少妇呻吟免费看 | 偷看农村妇女牲交 | 一品道高清一区二区 | 午夜影院一级片 | 天堂成人在线 | 国产乱淫av一区二区三区 | 中字幕久久久人妻熟女天美传媒 | 欧美人与动牲交欧美精品 | 久久综合成人 | 中文字幕理论片 | 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边 | 狠狠色丁香婷婷亚洲综合 | 亚洲午夜理论无码电影 | 亚洲愉拍二区一区三区 | 久操中文 | 亚洲欧美日韩另类精品一区 | 亚洲欧美综合久久 | 东京热无码中文字幕av专区 | 国产亚洲精品国产福app | 久久久久人妻一区视色 | www五月天 | 日韩精品无码专区免费视频 | 国产香蕉国产精品偷在线 | 日韩高清亚洲日韩精品一区 | 亚洲一级免费毛片 | 国产三级在线视频 一区二区三区 | 特黄特色网站 | 麻豆久久久9性大片 | 国产精品普通话国语对白露脸 | 日韩 国产 一区 | 中国杭州少妇xxxx做受 | 中文字幕亚洲精品 | 四虎884aa成人精品最新 | 国产精品成人在线 | 狠狠色综合欧美激情 | 国产午夜福利在线观看红一片 | 天天在线看无码av片 | 午夜超碰 | 亚洲六月丁香色婷婷综合久久 | 国产超碰无码最新上传 | 波多野结衣操 | 欧美激情论坛 | 天天操夜 | 久久精品一区二 | 欧美黄色a级大片 | 青青草网 | 亚洲精品无码中文久久字幕 | 野外被强j到高潮免费观看 久草在线免费资源站 | 青青伊人久久 | 日韩视频一区 | 婷婷精品在线 | 亚洲欧美日韩国产 | 日本美女高潮 | 久久国产乱子伦免费精品 | 成人国内精品久久久久影院vr | 亚洲人成网线在线播放va蜜芽 | 国产精品一区二区免费 | 国产精品午夜福利不卡 | 午夜性刺激在线视频免费 | 国产人妻精品一区二区三区 | 久草免费资源 | 久久中文字幕亚洲精品最新 | 国产精品刘玥久久一区 | 无码av中文字幕一区二区三区 | 波多野结衣视频在线 | 国产成人综合怡春院精品 | 欧美大肥婆bbbww欧出奶水 | 国产成人拍精品视频午夜网站 | 国产国模在线观看免费 | 国产aⅴ精品一区二区三区尤物 | 久久99精品久久久久免费 | 欧亚一区二区三区 | 东京热久久综合久久88 | 亚洲高潮呻吟xoxo | 中文字幕奈奈美抱公侵犯 | 欧美黑人又粗又大久久久 | 伊人影院在线免费观看 | 天天拍夜夜添久久精品 | 免费看无码自慰一区二区 | 国产边摸边吃奶边叫做激情视频 | 亚洲人成人77777线观看 | 丰满少妇大力进入av亚洲 | 野外做受三级视频 | 精品人妻无码一区二区三区换脸 | 欧美一卡2卡3卡4卡新区在线 | 亚洲涩涩图 | 女人被狂躁到高潮视频免费网站 | av片免费在线 | 97视频免费观看 | 爱久久av一区二区三区 | 天堂在线一区 | 免费久久99精品国产自在现 | 天堂…在线最新版资源 | 国产午夜亚洲精品理论片八戒 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷 | 6699嫩草久久久精品影院 | 精品一区亚洲 | 亚洲精品白浆 | 午夜福利精品导航凹凸 | 天天中文字幕 | 天天操中文字幕 | 亚洲欧美国产制服图片区 | 国产av一区二区三区日韩 | 综合激情网五月 | 国产女人喷潮视频在线观看 | 国产亚洲精久久久久久叶玉卿 | 亚洲a∨精品一区二区三区 亚洲色大成网站www永久麻豆 | 伊人久久精品久久亚洲一区 | 狠狠欧美 | 中文字幕欧美久久日高清 | 在线观看av网站永久 | 天天干夜夜夜 | 亚洲男生自慰xnxx | 天堂久久av | 国产日韩一区二区三区在线观看 | 日本熟妇xxxx潮喷视频 | 精品国产一区探花在线观看 | 中文无遮挡h肉视频在线观看 | 国产区在线观看 | www.综合色 | 久久久精品国产一区二区三区 | 日韩国精品一区二区a片 | 97免费公开在线视频 | av天堂精品久久久久2 | 中文字幕在线字幕中文 | 人人妻人人爽人人澡人人 | 99亚洲国产精品 | 亚洲成人精品av | 婷婷色国产精品视频一区 | 日本免费一区二区三区中文字幕 | 亚洲婷婷六月的婷婷 | 91手机看片 | 乱子伦一区 | 精品无码一区在线观看 | 色小说在线 | 在线中文字幕网站 | 成人av久久一区二区三区 | 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁 | 狠狠色丁香婷婷综合潮喷 | 98av视频| 人妻丰满熟妇av无码区免 | 国产主播av福利精品一区 | 久久午夜电影网 | 亚洲精品在线观看网站 | 亚洲综合色区另类小说 | 免费人成在线观看视频高潮 | 日产精品久久久久久久蜜臀 | 欧洲美女毛片 | 一级性视频 | 久久www免费人成_看片老司机 | 亚洲精品一区二区三区香 | 久久精品国产大片免费观看 | 77se77亚洲欧美在线 | 久久这里只精品国产免费10 | 欧美精品二区 | 亚洲精品自拍偷拍 | 玩弄白嫩少妇xxxxx性 | 日本三级黄在线观看 | 欧美精品网站 | 日韩在线成人 | 中文字幕一区二区三区久久蜜桃 | 欧美视频中文在线看 | 污网页在线观看 | 91精品一区二区三区蜜臀 | 午夜爽爽影院理论片午夜梦回 | 狠狠久久噜噜熟女 | 国产午夜福利精品久久不卡 | 久久精品视频3 | 国产熟女乱子视频正在播放 | 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区 | 美女黄频视频大全免费的国内 | 国产成人无码性教育视频 | 天天高潮夜夜爽 | 亚洲日韩精品欧美一区二区一 | 国产成人精品微拍视频网址 | 无码a∨高潮抽搐流白浆 | 中国美女牲交视频 | 成人av网页 | 人妻无码人妻有码中文字幕 | 99re在线视频 | 污污网站在线观看免费 | 国产成人无码午夜福利在线直播 | 久久精品国产99 | 高清孕妇性孕交hd xx | 国产强被迫伦姧在线观看无码 | 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区豆瓣 | 国产精品igao视频 | 久久伊人蜜桃av一区二区 | 中文字幕一本久久综合 | 国产精品午夜免费福利视频 | 欧美日韩视频一区二区 | aaa一级片 | 国产成人无码精品久久久免费 | 国产白丝精品爽爽久久蜜臀 | 欧美男人天堂 | 永久免费看啪啪的网站 | 久久国产人妻一区二区免费 | 91中文字幕永久在线 | 在线a久青草视频在线观看 成午夜精品一区二区三区软件 | 国产资源在线播放 | 成人欧美一区二区三区在线 | 亚洲天堂成人在线观看 | 欧美成人www在线观看 | 亚洲精品久久久久中文字幕二区 | 黄色毛片在线观看 | 韩国三级在线观看久 | 久久久精品2020免费观看 | 日韩av一 | 国产三级av在线播放 | 四虎国产精品免费久久5151 | 原创露脸88av | 后进极品美女白嫩翘臀 | 亚洲激情在线播放 | 亚洲熟妇自偷自拍另欧美 | 欧美黑人狂躁日本寡妇 | 亚洲中文久久精品无码ww16 | 国产乱国产乱老熟300部视频 | 精东av在线| 小雪好紧好滑好湿好爽视频 | 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频 | 嫩草综合| 蜜臀av在线无码国产 | 91免费精品 | 日本三级手机在线播放线观看 | 九色av| 日本免费网站在线观看 | 熟女人妻av五十路六十路 | 久久九九网站 | 国产黄色一级片 | 免费成人看视频 | 欧洲妇女成人淫片aaa视频 | 国产午夜视频在线 | 成人自拍小视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇 | 松岛枫av在线一区二区 | 第一福利精品500在线导航 | 国产偷v国产偷v精品视频 | 欧美激情一区二区视频 | 亚洲成h人av无码动漫无遮挡 | 91色乱码一区二区三区 | 亚洲精品色午夜无码专区日韩 | 久久丁香| 午夜精品久久久久久久喷水 | 国产 欧美 亚洲 中文字幕 | 久久的色偷偷 | 欧洲无码精品a码无人区 | 四虎在线看片 | 蜜桃臀av一区二区三区 | 成人性做爰aaa片免费看曹查理 | 日韩在线播放一区 | 丰满少妇女裸体bbw 国产精品成人久久小草 | 国产视频2区 | 欧洲美熟女乱又伦av | 亚洲aⅴ精品一区二区三区91 | 亚洲国产欧美一区二区好看电影 | 国产精品美女久久久久久丫 | 欧美性受xxxx黑人xyx性爽 | 久久精品a| 一个人看的www日本动漫图片 | 亚洲一二区制服无码中字 | 亚洲精品乱码久久久久久麻豆不卡 | 亚洲少妇在线 | 日本不卡不码高清免费 | 国产亚洲综合区成人国产系列 | 久久精品成人欧美大片 | 欧美伊人| 人妻中文乱码在线网站 | 日韩一级黄色大片 | 欧美日韩国产精品激情在线播放 | 最新天堂在线视频 | 日韩一区二区三区无码影院 | 国产又黄又猛又粗又爽 | 老师黑色丝袜被躁翻了av | 99精品丰满人妻无码a片 | 各种少妇正面bbw撒尿 | 尹人香蕉久久99天天拍久女久 | 手机永久免费av在线播放 | 国产情侣偷国语对白 | 美女扒开奶罩露出奶头视频网站 | 日韩欧美在线观看一区二区 | 免费床视频大全叫不停欧美 | 天堂av一区 | 真人做作爱视频 | 奇米色综合| 欧美成人免费大片 | 可以免费看毛片的网站 | 四虎永久在线精品国产馆v视影院 | 日韩人妻熟女毛片在线看 | 在线视频国产网址你懂的 | 天天躁狠狠躁狠狠躁夜夜躁 | 国产精品高潮呻吟伦理之爱欲 | 在线永久 | 另类小说五月天 | 原创露脸88av| 国产露脸精品产三级国产 | 无码人妻久久久一区二区三区 | 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1 | 黄色日韩| 强乱中文字幕亚洲精品 | 国产精品视频黄色 | 7m第一福利500精品视频 | 福利免费观看午夜体检区 | 999国产在线视频 | 日产精品久久久久久久 | 色呦呦网站在线观看 | 久久久久久亚洲精品不卡 | xxxx视频在线观看 | 国产精品乱码久久久久 | 日韩中文字幕视频 | 中文字幕少妇在线三级hd | 久草视频免费 | 中文字幕乱码免费 | 中文字幕人妻无码专区 | 中文字幕精品av一区二区五区 | 无码爆乳超乳中文字幕在线 | 天堂av中文字幕 | 色偷偷尼玛图亚洲综合 | 国产人妻人伦精品婷婷 | 日本一级特黄高潮 | 天天躁恨躁夜躁2020优势对比 | 亚洲精品一区久久久久久 | 欧美黄网站在线观看 | 午夜福利国产成人a∨在线观看 | 欧州毛片 | 99欧美视频 | 99热精这里只有精品 | 青青艹视频 | 国产乱码一二三区精品 | 精品无码无人网站免费视频 | 国产极品美女到高潮无套 | 草裙社区精品视频三区免费看 | 福利在线| 亚洲高清一区二区三区电影 | 亚洲色大成网站www永久麻豆 | 四虎免费网址 | 久久精品农村毛片 | 夜夜高潮夜夜爽精品欧美做爰 | 手机真实国产乱子伦对白视频 | 99re热免费精品视频观看 | 97久久精品国产一区二区片 | 国产成人无遮挡在线视频 | 日本视频免费高清一本18 | 西川ゆい 痴汉在线播放 | 国产肉体xxxx裸体137大胆 | 未满小14洗澡无码视频网站 | 亚洲福利视频一区 | 久久黄色片网站 | 天天操夜夜曰 | 欧美日韩二三区 | 亚洲国产视频一区二区 | 国产又粗又猛又爽视频上高潮 | 极品少妇xxxx精品少妇偷拍 | www在线观看免费视频 | 国产美女精品视频线免费播放软件 | 成人一区二区三区久久精品嫩草 | 无码国产伦一区二区三区视频 | 全部孕妇体内谢精满孕交99 | 日韩黄色网页 | 99久久精品无码一区二区三区 | 成人无遮羞视频在线观看 | 88国产精品久久现线拍久青草 | 黄 色 成 年 人免费观看 | 翔田千里高潮在线播放 | 在线亚洲视频网站www色 | 黄色国产大片 | 四虎影院最新的网址 | 日本在线观看视频免费 | 欧美色妻 | 欧美肉大捧一进一出免费视频 | 亚洲丁香五月激情综合 | 亚洲成人在线免费观看 | 亚洲图色在线 | 君岛美绪一区二区三区在线视频 | 婷婷午夜激情 | 激情视频导航 | 午夜久草| 久久免费网 | 欧美一级免费高清 | 九九99精品久久久久久综合 | 日韩美毛片 | 熟睡中被义子侵犯在线播放 | 久久96国产精品久久99软件 | 超人碰碰操 | 国产亚洲精品线观看动态图 | re久久| 人妻少妇精品一区二区三区 | 人人妻在人人 | 欧美色欧美亚洲高清在线视频 | 国产欧美一区二区三区四区 | 日本精品在线视频 | 在线视频18在线视频4k | 高大丰满毛茸茸xxx性 | 日本欧美视频在线观看 | 91超碰免费在线 | 超碰精品在线观看 | 91av在线播放视频 | 亚洲精品无码不卡在线播放 | 国产v片在线播放免费无码 日本三级播放 | 玩弄美艳馊子高潮无码 | 日韩欧美在线视频播放 | 特级西西444ww大胆视频 | 亚洲精品第一国产综合国服瑶 | 色视频综合无码一区二区三区 | 国产成人免费永久在线平台 | 免费激情网站 | 奇米色777欧美一区二区 | 黄色一级免费片 | 国产sp调教打屁股视频网站 | 国产成人一区二区在线 | 91免费在线视频 | 亚洲另类网| 中国少妇肉体xxxx | 日产日韩亚洲欧美综合 | 蜜桃av抽搐高潮一区二区 | 国产美女被遭强高潮免费网站 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久老司机 | 久久99国产精品久久99果冻传媒 | 午夜在线精品偷拍 | 国产一区二区三区怡红院 | 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区 | 国产91在线播放九色 | 新超碰在线| 十八禁无码免费网站 | 日韩在线你懂的 | 中文字幕精品久久久久人妻红杏1 | 操出白浆视频 | 久久发布国产伦子伦精品 | 欧美精品久久久久久久多人混战 | 久久强奷乱码老熟女网站 | 狼群精品一卡二卡3卡四卡网站 | 无码精品日韩中文字幕 | av伦理在线| 中文乱码免费一区二区三区 | 国产在线看片免费视频 | 成人免费视频高潮潮喷无码 | 日本熟女毛茸茸 | 国产精品久久久久久影院8一贰佰 | 天堂在线最新版资源www | 久久九九精品国产免费看小说 | 在线天堂中文官网 | 中日韩亚洲人成无码网站 | 2020国产精品永久在线 | 吃奶在线观看 | 97国产精品视频人人做人人爱 | 女同互添互慰av毛片观看 | 国产成人一区二区在线 | 激情综合亚洲色婷婷五月 | 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 国产精品18久久久久vr使用方法 | 亚洲一区二区三区成人网站 | 国产69久久精品成人看 | 亚洲欧美激情国产综合久久久 | 欧美人体一区二区视频 | 99香蕉视频 | 成 人 网 站不卡在线观看 | 亚洲欧美日本一区二区三区 | 午夜福利小视频400 亚洲国产一区二区精品 | 国产又粗又硬又长 | 国产99久久久国产精品~~牛 | 日本一区二区视频在线播放 | 全部av―极品视觉盛宴 | 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤 | www.日韩精品.com | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 中文字幕三级人妻无码视频 | 真人做作爱视频 | 亚洲婷婷丁香 | www.色妞 | 毛片大全网站 | 亚洲欧美在线视频观看 | 国产精品视频在线观看 | 最新2020无码中文字幕在线视频 | 中文字幕无码乱人伦免费 | 午夜在线不卡精品国产 | 久久亚洲a v | 国产主播av| а√资源新版在线天堂 | 成人免费777777被爆出 | 国产精品亚亚洲欧关中字幕 | 欧美麻豆久久久久久中文 | 亚洲熟女综合色一区二区三区 | 激情另类视频 | 亚洲成a人片在线观看日本 国产成人免费无码视频在线观看 | 九九热精品视频在线播放 | 国产亚洲欧美在线观看三区 | 亚洲制服丝袜精品久久 | 日日躁夜夜躁狠狠久久av | 香蕉网站在线观看 | 免费无码av片在线观看网址 | 欧美 丝袜 自拍 制服 另类 | 噜噜吧噜吧噜吧噜噜网a | 2019最新中文字幕在线观看 | 日日碰狠狠添天天爽五月婷 | 欧美视频一区二区在线观看 | 神马午夜福利不卡片在线 | 欧美xxxxx在线观看 | 亚洲第一av网| 久久久久北条麻妃免费看 | 国产九九热 | www亚洲成人 | 欧美性猛交xxxx富婆 | 午夜影院日本 | 女人高潮av国产伦理剧 | 亚洲一二区在线 | 亚洲欧美综合人成在线 | 色鬼综合 | 中文字幕国产 | 亚洲精品国产综合99久久一区 | 国语自产拍在线观看对白 | 四虎论坛| 亚洲色图第一区 | 麻豆精品传媒一二三区艾秋 | 人人爱人人乐免费 | 2021麻豆剧传媒一二三区 | 国产13页| 青青草大香焦在线综合视频 | 午夜影院在线播放 | 亚洲人成色在线观看 | 久久综合狠狠综合久久激情 | 国产精品极品白嫩在线 | 国产精品97色综合国产精品 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美 | 亚洲一页 | 成 人 免费观看网站 | 久久视频免费看 | 13小箩利洗澡无码视频网站免费 | 国产亚洲欧美日韩在线观看一区 | 超碰免费人人 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 福利视频h | 丰满多毛少妇做爰视频爽爽和 | 亚洲日韩精品无码av海量 | 国产精品久久国产精品99盘 | av女优天堂在线 | 中文乱码免费一区二区 | 风韵犹存妇人69国产 | 黄色资源在线播放 | 久久久这里只有免费精品 | 91免费在线观看网站 | 国产精品夜夜春夜夜爽久久小 | 午夜激情免费 | 国产黄在线观看免费观看不卡 | 99热只有 | 亚洲一区二区三区无码中文字幕 | 久久久精品久久久 | 自拍偷自拍亚洲精品第1页 日韩精品视频在线免费观看 | 国产三级在线视频 一区二区三区 | 国产99久久九九精品的功能介绍 | 亚洲精品乱码久久久久v最新版 | 99久久久久| 欧美日韩在线视频一区 | 性生交大片免费密桃成熟时 | 国产av国片偷人妻麻豆 | 国产精品va尤物在线观看 | 黄片毛片在线看 | 成人毛片区 | 秋秋影视午夜福利高清 | 四虎影视在线永久免费观看 | 亚洲精品一卡二卡三卡四卡2021 | 久久人人爽爽人人片av | 性xx色xx综合久久久xx | 精品国产av色一区二区深夜久久 | 日本vs亚洲vs韩国一区三区 | 国产精品嫩草影院入口一二三 | 青青久在线 | xfplay噜噜av| 精品无码久久久久久久久 | 久久久久人 | 亚洲激情黄色 | 狠狠色综合一区二区 | 国产精品夜夜嗨视频免费视频 | 欧美亚洲另类在线 | 精品少妇v888av | 日本猛少妇色xxxxx | 性欧美视频 | 国产精品日韩一区二区三区 | 91风间由美一区二区三区四区 | 久久久久免费精品国产小说 | 少妇寂寞小伙满足少妇在线观看 | 久久精品亚洲乱码伦伦中文 | 亚洲日本韩国欧美云霸高清 | 色婷婷综合中文久久一本 | 一级黄网站 | 国产香蕉精品视频 | 苍井空张开腿实干12次 | 乱码卡一卡二新区网站 | 五月婷婷一区 | 黄a在线| 亚洲国产精品无码久久久 | 国产男女猛烈视频在线观看 | 亚洲天堂成人av | 国产熟妇的荡欲午夜视频 | 欧美国产日产韩国免费 | 欧洲视频一区 | 欧美日韩一区二区三 | 99精品视频一区二区三区 | 狠狠爱综合 | 色啪综合 | 91官网在线| 9色国产深夜内射 | 欧美特黄一级大片 | 欧美另类日韩 | 菠萝菠萝蜜午夜视频在线播放观看 | 国产免费一级一级 | 日韩人妻无码精品久久久不卡 | 无码日本精品一区二区片 | 欧美午夜精品一区二区三区电影 | 国产精品美女久久久网av | 欧美性色大片在线观看 | 97国产精华最好的产品在线 | 国产成人精品综合在线观看 | 国产精品国产三级国产av中文 | 亚洲禁18久人片 | 永久免费不卡在线观看黄网站 | 中文字幕无码肉感爆乳在线 | 国产内射999视频一区 | 精品无人区一码二码三码四码 | 青青操国产视频 | av无码动漫一区二区三区精品 | 日本α片一区二区 | 在线天堂√8 | 日产精致一致六区麻豆 | 国产69精品久久久久乱码 | 日日摸夜夜添夜夜无码区 | 亚洲精品乱码久久久久久写真 | 无码精品国产va在线观看 | 搞黄网站在线观看 | 欧美一区二区三区喷汁尤物 | 成年奭片免费观看视频天天看 | 欧美黄色1级视频 | 少妇高潮喷潮久久久影院 | 欧美人与性禽动交精品 | 亚洲精品无码久久久久秋霞 | 九九若伊人 | 日韩欧美中文字幕在线播放 | 99国产精品久久久久久久久久 | 久久99精品久久久久久久不卡 | 女同亚洲精品一区二区三 | 性生交大全免费看 | 伊人春色影院 | 日韩人妻无码免费视频一区二区 | 宫女淫春3| 少妇性bbb搡bbb | 成人激情av在线 | 97影院理论片手机在线观看 | 中国免费黄色 | 91禁外国网站 | 日本久久高清视频 | 狠狠色狠狠色综合 | 熟熟熟熟熟熟熟熟妇50岁 | 宝宝好涨水快流出来免费视频 | 女女同性一区二区三区免费观看 | 国内成人av | 美女免费毛片 | 91av久久 | 久久久久久久久久久久久久久久久久久久 | 日韩三级中文字幕 | 人禽杂交18禁网站 | 黑人巨茎精品欧美一区二区 | 91高跟紫色丝袜呻吟在线观看 | 亚欧美色 | 欧美日韩亚洲第一 | 亚洲一久久 | 成人免费一区二区三区视频 | 激情综合色五月六月婷婷 | 日韩一区二区精品视频 | 欧美另类在线播放 | 91九色偷拍 | 国产精品jizz在线观看网站 | 人成午夜视频 | 免费人成在线 | 久久伊人五月天 | 国产裸体无遮挡 | 亚洲日韩在线观看免费视频 | 欧美性白人极品1819hd | 搡女人真爽免费视频网站波兰美女 | 在线观看中文字幕2021 | 日本黄色不卡 | 国产超碰人人做人人爽av | 亚洲αv无码一区二区三区四区 | 天天色综合影视 | 欧美色视频网站 | 手机看片国产精品 | av最新网| 欧美日韩精品一区二区三区 | 亚洲第一精品在线观看 | 色两性网欧美 | 亚洲精品无码永久在线观看性色 | 欧美国产成人精品一区二区三区 | 天天想夜夜操 | 国产性受xxxx白人性爽 | 久热超碰在线 | 欧美成人看片一区二区三区尤物 | 中文字幕无线码蘑菇视频 | 亚洲女同视频 | 日本一卡精品视频免费 | 亚洲欧洲日产国码无码av喷潮 | 亚洲国产欧美一区点击进入 | 精品婷婷色一区二区三区 | 色悠悠国产精品 | 久久九色 | 又爽又色禁片1000视频免费看 | 久久综合成人精品亚洲另类欧美 | 激情综合激情 | 亚洲欧美va天堂人熟伦 | 国产麻豆精品传媒av国产 | 国产在热线精品视频 | 99久久久99久久国产片鸭王 | 欧美激情久久久久 | 999精品视频在线观看 | 无遮挡又色又刺激的女人视频 | 裸体丰满白嫩大尺度尤物 | 三上悠亚福利一区二区 | 欧美奶涨边摸边做爰视频 | 91视频分类 | 国产精品人妻 | 经典三级欧美在线播放 | 国产精品久久亚洲 | 国产在线视欧美亚综合 | 中日韩高清无专码区2021 | 日本大香伊蕉一区二区 | 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码 | 亚洲区小说区图片区 | 国产女人夜夜春夜夜爽免费看 | 亚洲国产成人久久综合一区,久久久国产99 | 又大又爽又硬的曰皮视频 | 国产日韩在线免费观看 | 亚洲人成绝费网站色www | 91亚洲精选 | 国产精品久久麻豆 | 人乳喂奶hd播放 | 久久久久久国产精品999 | 日韩性猛片aaaaaaa做受 | 日韩精品专区在线影院重磅 | 国产精品18久久久久久vr | 九九免费观看视频 | 中文字幕精品无码综合网 | 国产在线视频一区二区 | 老司机在线精品视频网站的优点 | 欧美亚洲精品一区二区在线观看 | 妹子色综合 | 91九色精品国产 | 一日本道伊人久久综合影 | 久青青在线观看视频国产 | 国产人与zoxxxx另类 | 在线天堂www在线国语对白 | 精品一卡二卡三卡四卡网站 | 亚欧成人无码av在线播放 | 少妇精品无码一区二区免费视频 | 天天操天天射天天爽 | 亚洲激情另类 | 亚洲国产精品嫩草影院永久 | 在线观看国产午夜福利片 | 精品 在线 视频 亚洲 | 国产精品久久国产 | 久久久亚洲最大ⅹxxx | 四虎成人精品一区二区免费网站 | 视频福利在线 | 午夜亚洲国产 | 又黄又爽视频在线观看 | 国产yw.196天堂网站 | 久久久久国产精品人妻aⅴ果冻 | 欧美日韩精品一二三区 | 亚洲人成无码www久久久 | 综合欧美日韩 | 亚洲欧美日本在线 | 精品无码一区二区三区 | 国产欧美日韩亚洲一区二区三区 | 国产91九色在线播放 | 欧美xxx精品| 香蕉日日 | 国产偷窥熟精品视频 | 亚州av久久精品美女模特图片 | 国产精品久久久久久久久人妻 | 国模少妇一区二区三区 | 一级一毛片a级毛片 | 久久国产精品福利一区二区三区 | 强美女免费网站在线视频 | 欧美日韩精品在线观看视频 | 国产xxxx99真实实拍 | 伊人亚洲综合网色 | 久久久99久久久国产自输拍 | 天天爽夜夜操 | 色一情一乱一伦一视频免费看 | 欧美精品入口蜜桃 | 污污内射在线观看一区二区少妇 | 九九热只有这里有精品 | 色天使久久综合给合久久97色 | 99爱国产精品免费高清在线 | 久久综合亚洲色1080p | 777米奇色狠狠888俺也去乱 | 交换配乱淫东北大坑性事视频 | 丰满少妇人妻hd高清果冻传媒 | 国产极品粉嫩福利姬萌白酱 | 日本激情网址 | 可以免费在线观看的av | 日韩黄色大片 | 欧美三级午夜理伦三级 | 日日噜噜噜噜久久久精品毛片 | 欧美成人手机在线视频 | 黄色一级片国产 | 亚洲另类无码专区丝袜 | 精品国产依人香蕉在线精品 | 另类天堂av| 狠狠躁天天躁夜夜躁婷婷老牛影视 | 亚洲日本| 人妻丰满熟妇av无码区免 | 无码h黄动漫在线播放网站 人妻av中文字幕无码专区 | 国产欧美日韩va另类影音先锋 | 亚洲另类激情专区小说图片 | 欧美亚洲精品一区二区三区 | 久久综合久久综合九色 | 亚洲中文久久精品无码照片 | 夜夜骑夜夜骑 | 日本无遮挡边做边爱边摸 | 国产99热| 精品人体无码一区二区三区 | 婷婷福利 | 亚洲在av人极品无码网站 | 亚洲精品无码成人aaa片 | 狠狠躁夜夜躁人蜜臀av | 久久性网站 | 手机看片久久国产永久免费 | 五月婷婷激情五月 | 国产一区二区三区久久久久久久久 | 4438全国成人免费 | 亚洲视频在线观看 | 日本大片免a费观看视频三区 | 国产欧美成aⅴ人高清 | 99久久婷婷 | 免费香蕉成视频人网站 | 日韩成人无码片av网站 | 久久久久日本精品人妻aⅴ毛片 | 超清中文乱码字幕在线观看 | 成人乱人伦视频在线观看 | 亚洲欧洲国产成人综合在线观看 | 久久青草成人综合网站 | 夏目彩春娇喘呻吟高潮迭起 | 国产人与禽zoz0性伦多活几年 | 欧美人成在线视频 | 成人女毛片视频免费播放 | 亚洲亚洲中文字幕无线码 | 秋霞欧美一区二区三区视频免费 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频先 | 校园春色亚洲色图 | 在线成人www免费观看视频 | 51精产品一区一区三区 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇777 | www.四虎影视 | 卡一卡二卡三免费视频 | 免费福利小视频 | 无码专区丰满人妻斩六十路 | 精品国产经典三级在线看 | 可以看的黑人性较视频 | 九九伊人八戒 | 久久精品国产免费一区 | 国产精品一区在线蜜臀 | 狠狠色狠狠色综合日日92 | 综合亚洲欧美 | 天天躁日日躁狠狠躁视频2021 | 8mav精品少妇 | 又粗又大又黄又爽的免费视频 | 免费网站啪啪 | 欧美色欧美亚洲国产熟妇 | 97精品亚成在人线免视频 | 亚洲三级黄色 | 欧美日韩亚洲高清 | 成人在线毛片 | 国产成a人亚洲精品 | 人妻人人妻a乱人伦青椒视频 | 天天操天天操天天操天天操天天操 | 精品国产髙清在线看国产毛片 | 丁香花在线免费高清观看 | 久久免费看少妇高潮 | 秋霞成人午夜伦在线观看 | 综合久久婷婷综合久久 | 中文字幕一二三区芒果 | 亚洲人xxxx | 丰满少妇被猛烈进入无码 | 国产免费又色又爽又黄的小说 | 久久九九久久九九 | 欧美亚洲国产精品久久蜜芽直播 | 岛国av大片 | 亚洲天堂网2014 | 91久久久久久久久久久久久 | 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区 | 在线观看中文字幕网站 | 亚洲天天做日日做天天欢 | 天天干视频网站 | 99精品欧美一区二区 | 日韩毛片儿| 日韩欧美中文字幕在线观看 | 天天干.com | 天堂av8在线| 国产成年网站 | 日本亚洲色大成网站www久久 | 亚洲在线免费看 | 四虎4hu永久免费 | 国产精自产拍在线看中文 | аⅴ天堂中文在线网 | 亚洲成在人线aⅴ免费毛片 国色天香婷婷综合网 |