精神科防暑降溫應急預案（精選6篇）

　　在日常學習、工作抑或是生活中，難免會出現一些事故，為了避免事情愈演愈烈，很有必要提前準備一份具體、詳細、針對性強的應急預案。應急預案的格式和要求是什么樣的呢？以下是小編收集整理的精神科防暑降溫應急預案（精選6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　精神科防暑降溫應急預案1

　　夏季的來臨，氣象臺多次發(fā)出黃色高溫預警信號，最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”，連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。為保障工人的身體健康、不斷地改善勞動條件、提高勞動生產率，公司采取實際有效的措施進行廠區(qū)防暑降溫的工作。

　　一、保健措施

　　1、清涼飲料的供應工作，對高溫和露天作業(yè)職工，應保障供給足夠的符合衛(wèi)生標準的清涼飲料。

　　2、要嚴格執(zhí)行工時制度，合理安排作息時間，確保高溫作業(yè)工人有足夠的休息時間，嚴格控制加班加點。

　　3、做好預防中暑藥品和中暑急救的準備工作，定期深入車間進行巡回查看。

　　二、技術措施

　　1、高溫車間的防暑降溫，應當首先采用自然通風，較熱位置的單跨和雙跨車間，應當盡量采用以穿堂風為主的自然通風。

　　2、車間已安裝的軸流式鼓風機采取對流通風的形式合理地重新裝置，有效減輕車間內部的熱氣循環(huán)。

　　3、對部分窗口進行改造，合理調配原紙及成品紙的擺放位置，使整個車間有充足空氣流通。

　　4、為了減少太陽輻射熱傳入車間內，可考慮在車間周邊的鐵蓬、隔熱層、通風屋頂加裝噴水、噴霧裝置，有效降低室外太陽直射的溫度，更好地使車間內的熱氣往外排出。

　　5、對高溫設備進行嚴格監(jiān)控，防止機件損壞造成蒸汽外泄，從而影響車間溫度上升。

　　三、組織措施

　　1、在炎熱季節(jié)為保證工人充分休息，盡量精簡會議，作到有勞有逸、避免加班、加點。

　　2、在暑季應根據生產的工藝流程，盡可能調整勞動組織，采取倒班的方法，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，加強工作中的輪換休息。

　　3、應對工人加強防暑和中暑急救的宣傳教育。

　　精神科防暑降溫應急預案2

　　一、演習的目的和要求。

　　為了貫徹職業(yè)健康、安全管理體系標準，應對潛在的防暑降溫事故隱患，保證職工的人身安全，明確應急救援程序，保證急救預案有序施行，特編制該預案。

　　二、編制依據。

　　1、《中華人民共和國安全生產法》。

　　2、《危險化學品安全管理條例》。

　　3、《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》

　　三、演習時間、地點、參加演習人員。

　　1、演習時間：20xx年xx月xx日13：00——13：30。

　　2、演習地點：生產部xx橫切機組操作側1#堆垛周邊區(qū)域。

　　3、參加演習人員：演習領導小組、甲作業(yè)區(qū)、倉庫甲班、翻包組。

　　四、演習領導小組。

　　1、組長：xx。

　　2、副組長：xx(指揮)、xx(組織)、xx(組織)。

　　3、策劃：

　　4、組員：

　　五、救援設備及物資：

　　急救箱(醫(yī)用酒精、人丹、十滴水、藿香正氣水、繃帶、消毒液)、通訊工具、毛巾、礦泉水、電風扇。

　　六、演習過程：

　　1、橫切員工xx在1#堆垛作業(yè)時，中暑倒在地上(模擬事故)，班長xx發(fā)現后，通知當班作業(yè)長xx。

　　2、作業(yè)長xx接到事故報告后，立即報告演習領導小組，同時啟動應急預案，組織進行現場施救。

　　3、xx：在施救的同時對現場進行隔離保護，疏散無關人員，保護事故現場。

　　七、急救步驟：

　　1、搬移：作業(yè)長xx組織現場人員將中暑員工xx迅速抬到通風、陰涼、甘爽的地方，使其平臥，頭部抬高，并解開衣扣，松開腰帶，袖口。

　　2、降溫：將患者頭部捂上濕毛巾，用冷水擦浴，加速散熱，但不能直接對著病人吹風，防止造成感冒。

　　3、補水：如中暑者神志清醒，無惡心、嘔吐，可飲用鹽汽水，起到降溫、補充血容量的作用。在補充水分時，不可急于補充大量水分，避免引起嘔吐、腹痛、惡心等癥狀。

　　4、促醒：病人若已失去知覺，可指掐人中、合谷等穴，使其蘇醒。若呼吸停止，應立即實施人工呼吸。

　　5、轉送：對于重癥中暑病人，須及時送醫(yī)診治。運送途中要盡可能的進行物理降溫，保護大腦、心肺等重要臟器�？刹捎妙^部冷敷，或用醫(yī)用酒精擦浴直到皮膚發(fā)紅。

　　6、緊急救護后中暑員工緩慢蘇醒。

　　7、作業(yè)長嚴偉確認后向演習領導小組報告防暑降溫應急預案現場演練完成。

　　八、演習領導小組總結此次演練后宣布演習結束。

　　九、演習人員撤離演習地點，各機組恢復作業(yè)。

　　十、總結演習中存在的問題并制定改進計劃。

　　精神科防暑降溫應急預案3

　　隨著天氣逐漸轉為炎熱，持續(xù)高溫悶熱天氣對一線生產員工的生理和心理健康都有很大影響，尤其容易使人身心疲勞，從而增加事故發(fā)生的概率。再加上生產一線勞動強度較大，人員流失嚴重，更對防暑降溫提出更高要求。因此，一定要最大限度的緩解炎熱高溫對一線生產員工的.影響，降低暑期事故的發(fā)生率。

　　結合生產一線實際情況，為減少事故發(fā)生率，降低員工流失率，特制訂以下防暑降溫方案：

　　一、日常飲食：

　　(一)建議食堂飯菜以清淡、營養(yǎng)、易消化為宜，多準備一些清涼爽口食物，例如涼面、涼菜、涼粉等;

　　(二)天氣炎熱會加大員工的身體能量消耗，因此，建議食堂適量增加姜、醋、苦瓜、大蒜等醒脾健胃之品，減少飯菜中油膩辛辣食物的加入量，以增強員工食欲;

　　(三)每餐盡量提供清涼生津飲品，例如番茄湯、綠豆湯等，推薦海帶南瓜湯;

　　(四)在飯菜的準備上，多備一些新鮮多汁的食物，例如黃瓜、西紅柿、豆角、苦瓜等等。

　　二、高溫福利：

　　(一)定期為一線生產員工提供西瓜、西紅柿等性寒水果，緩解高溫壓力。

　　(二)購入葛根、金銀花、綠豆等物品，每天定時提供菊花茶、綠豆湯、淡鹽開水等降火飲品，務必保證生產一線飲用水供應。

　　三、預防措施：

　　(一)工作中可根據天氣狀況安排一線生產員工適度休息;

　　(二)加強員工宿舍管理，做好宿舍通風工作，搞好宿舍環(huán)境衛(wèi)生，定期消毒防蚊，做好環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作;

　　(三)嚴抓食堂衛(wèi)生，嚴格執(zhí)行消毒制度，搞好食堂飯菜衛(wèi)生，防止食物中毒事件發(fā)生;

　　(四)準備一些常用的防暑降溫藥品，如：人丹、藿香正氣水、十滴水、風油精等，放在倉庫由車間主任根據需求領取。

　　(五)與當地醫(yī)院建立醫(yī)療救護協議，作為醫(yī)療救護保障;公司預留司機待命，以便及時處理因天氣炎熱發(fā)生的事故;

　　四、做好員工思想工作：

　　(一)制作防暑降溫海報在公司各處張貼，對防暑降溫工作進行宣傳，計劃制作海報、條幅、印刷A4紙張張貼于車間、宿舍等廠區(qū)各處，預計費用200元;

　　(二)建議邀請公司領導進行晚間員工車間、宿舍走訪;

　　(三)員工在工作期間，各車間主任和班組長要做好思想引導工作，員工關系專員要定時了解員工想法，把握員工思想動態(tài)，并做好宿舍走訪工作。

　　精神科防暑降溫應急預案4

　　為了加強高溫作業(yè)、高溫天氣勞動保護工作，切實做好夏季現場防暑降溫工作，保障作業(yè)人員的身體健康、不斷地改善勞動條件、防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和其他各類生產安全事故，根據國務院《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定以及集團總部關于落實各項防暑降溫措施工作要求，特制定此工作預案。

　　一、工作目標：

　　通過本年度的防暑降溫工作，促進我司作業(yè)環(huán)境的改善，提高工作效率，確保作業(yè)人員的身體健康，確保在20xx年內不發(fā)生一起中暑工傷事故。

　　二、實施日期：

　　20xx年x月x日-20xx年x月x日

　　三、工作組織機構

　　為了更好促進防暑降溫工作，成立xx公司20xx年度防暑降溫工作小組

　　組長：xx副組長：xx

　　成員：xx

　　工作小組辦公室設在綜合管理部，負責防暑降溫工作的日常開展。

　　四、防暑降溫應對措施

　　(一)7月—8月期間，公司每天中午為全體員工供應稀飯、綠豆湯、涼茶(陰雨天氣除外)。

　　(二)高溫天氣，綜合部安排車接送員工就餐。

　　(三)發(fā)放高溫補貼：公司按規(guī)定給全體在職員工發(fā)放夏季高溫補貼。

　　(四)工會在宣傳欄張貼宣傳防暑降溫常識以及自救與互救知識，提高公司人員防治中暑的能力。

　　(五)各部門，特別是生產部應利用班前、班后，對所屬人員普及夏季防暑降溫的基礎常識以及應對高溫期間的自我保護措施。

　　(六)生產部、綜合管理部對公司的空調、通排風設施設備進行全面檢查、維護和保養(yǎng)，以確保降溫設施的工作效果。

　　(七)生產部、綜合部辦公室配備人丹、藿香正氣水、十滴水等預防或治療中暑的藥品，確保員工在工作當中出現不適或中暑等情況后能及時救治。

　　(八)一旦發(fā)現員工有中暑現象，部門主管應迅速將中暑者移至通風陰涼處解開中暑者領口等束縛，并立即送往附近醫(yī)院搶救，切不可將患者移至空調房間內。

　　(九)易揮發(fā)性原料、產品存儲倉庫，必要時開啟空調降溫，或將貨品轉移至陰涼倉庫暫存。

　　五、費用預算

　　(一)供應涼茶：xx月每天食堂供應稀飯、綠豆湯、涼茶，費用預算每人x元/每天，預計費用：x元(各公司按就餐人次分攤)

　　(二)高溫補貼：x元。

　　(二)購買防暑醫(yī)藥用品：x月費用預算約x元。

　　預計總預算：x元

　　精神科防暑降溫應急預案5

　　目的：

　　為了確保生產員工在夏季、特別是高溫季節(jié)的身體健康，有效的保證公司生產的正常運行，特制定本預案。

　　實施細則：

　　一、認真落實防暑降溫責任制

　　各車間廠長為安全生產第一負責人，要切實加強對防暑降溫工作，明確安全生產責任，落實防范措施，防止因高溫天氣引起的員工中暑和各類安全生產事故。

　　二、加強防暑教育工作

　　各車間組織對員工進行防暑降溫安全教育宣傳工作，使每人掌握防暑降溫安全小常識，加強夏季工作安全培訓，增強員工的安全生產意識。把防中暑、防食物中毒、防火災作為重點培訓內容，堅持安全工作常抓不懈。

　　三、切實做好衛(wèi)生防疫工作，調整夏季飲食

　　加強食堂管理，切實加強食品的衛(wèi)生管理，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，避免因食物變質引起的中毒事件。同時做好食堂食譜調整，高溫季以清淡、營養(yǎng)、易消化吸收的餐譜為主，搭配清涼解暑的湯品，例如海帶南瓜湯、冬瓜湯等。

　　四、保證現場飲水供應充足

　　現場供給足夠的符合衛(wèi)生要求的飲用水等，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。

　　五、積極改善現場生產環(huán)境

　　要認真落實作業(yè)現場管理規(guī)定，積極采取措施，加強通風降溫，作業(yè)現場必須安裝電扇、冷風機等。

　　六、做好夏季防火工作

　　針對夏季炎熱、天氣干燥，火災事故易于發(fā)生的實際情況，進一步加強預防火災措施，對配電箱、電焊區(qū)、倉庫(油漆、機油)等易燃場所進行定期檢查，發(fā)現問題立即處理，同時按規(guī)定配備滅火器材。

　　七、落實防暑降溫物品

　　各車間負責人按實際人數申購解暑藥物。各車間應在綜合處備足防暑降溫藥品(如：人丹、藿香正氣水、風油精)，保證員工生病時能夠得到及時治療。

　　八、申請適當的高溫補貼

　　1、發(fā)放標準：一線高溫崗位5元/日/人，非高溫崗位2元/日/人，每月按30日計。

　　2、發(fā)放時間：暫定。

　　3、發(fā)放范圍：以實際在崗名單為準。

　　九、應急救援預案

　　1、輕度患者施救

　　現場作業(yè)人員出現頭昏、乏力、目炫現象時，作業(yè)人員應立即停止作業(yè)，防止出現二次事故，其他周邊作業(yè)人員應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區(qū)域休息，供應其涼水、濕毛巾等，并讓其服用人丹或藿香正氣水等解暑藥物。

　　2、嚴重患者施救

　　當作業(yè)現場出現中暑人員時(伴有昏倒、休克、身體嚴重缺水等現象時)，作業(yè)周邊人員應立即通知所在班組的班組長，并及時將事故人員轉移至陰涼通風區(qū)域(或有空調的辦公室)，根據具體情況立即組織應急救治。癥狀嚴重者，應立即撥打醫(yī)療急救電話“120”，并上報公司。

　　精神科防暑降溫應急預案6

　　目前，已進入夏季，在夏季高溫條件下進行工程施工，極易發(fā)生作業(yè)人員中暑和食物中毒。為保證作業(yè)人員身體健康，我處特制定防高溫中暑應急預案，要求各項目部認真貫徹執(zhí)行。

　　一、范圍與依據

　　1、范圍

　　本預案針對在建工程可能出現的中暑事件，適用于工程項目部的所有人員。

　　2、依據

　　依據《國務院有關部門和單位制定和修訂突發(fā)事件應急預案框架指南》、《國家電網公司應急管理工作規(guī)定》、《國家電網公司應急預案編制規(guī)范》等制定。

　　3、事件發(fā)生的條件及嚴重程度

　　3.1 事件發(fā)生的條件

　　在工程項目暑期施工中，由于施工人員在高溫炎熱環(huán)境中連續(xù)工作時間過長，可能發(fā)生中暑事件。

　　3.2事件的嚴重程度

　　中暑事件屬工程施工的二級事件，一旦發(fā)生，報應急總指揮批準后立即啟動本預案。

　　二、應急處置基本原則

　　1、應急救援工作遵循統一領導、分工協作、反應及時、措施果斷、依靠科學、自救為主、單位自救和社會救援相結合的原則。

　　2、以保護人員安全優(yōu)先的原則。

　　3、任何個人都有義務參加或者配合生產安全事故的應急救援工作。

　　三、應急救援體系

　　1、應急組織體系

　　項目部應急救援組織機構框架圖

　　(略)

　　2、應急領導小組及職責

　　2.1應急領導小組成員

　　組長：項目經理

　　副組長：副經理 總工

　　成員：各部門負責人、各隊(班組)負責人及司機等人組成

　　2.2 應急領導小組職責

　　2.2.1所有施工現場操作和協調，包括與指揮中心的協調。

　　2.2.2 現場事故評估。

　　2.2.3 保證現場人員和公眾應急反應行動的執(zhí)行。

　　2.2.4 控制緊急情況和應急專項資金的落實。

　　2.2.5 做好與各公共救援部門的聯系，及對外信息的發(fā)布。

　　3、應急工作小組及職責

　　3.1 現場傷員營救組的職能與職責

　　3.1.1現場進行中暑人員必要的急救及做好其他人員的保護措施;

　　3.2 保衛(wèi)疏導組的職能和職責

　　3.2.1 對場區(qū)內外進行有效的隔離工作和維護現場應急救援通道暢通的工作;

　　3.2.2疏散場區(qū)內外人員撤出危險地帶。

　　3.3 后勤供應組的職能及職責

　　3.3.1 迅速調配搶險物資器材至事故發(fā)生點;

　　3.3.2提供檢查搶險人員的裝備和安全防護;

　　3.3.3 及時提供后續(xù)的搶險物資;

　　3.3.4迅速組織后勤必須供給的物品，并及時輸送后勤物品到搶險人員手中。

　　四、聯絡方式

　　1、應急救援有關電話：

　　項 目 部：

　　醫(yī)療急救中心：

　　2、有關人員聯系電話

　　五、預防措施

　　1、暑期施工必須合理安排作息時間，采用上午早上班、早下班,下午晚上班、晚下班的方法，避開中午炎熱高溫時段。讓施工人員盡量不要在高溫環(huán)境下長時間不間斷作業(yè)，根據條件在作業(yè)場所增設遮蔭設施。

　　2、施工現場設休息棚、飲水點，保證茶水供應，安排人員將符合衛(wèi)生標準的防暑降溫飲品送到作業(yè)現場。

　　3、及時發(fā)放防暑降溫藥品。

　　4、高溫時段發(fā)現有身體感覺不適的作業(yè)職、民工，及時按防暑降溫知識急救方法治理或請醫(yī)生診治。

　　5、食堂暑期必須采購符合衛(wèi)生標準的新鮮蔬菜、食品，嚴禁購買和食用不符合衛(wèi)生標準的食品、飲料。

　　六、處置措施

　　當有人員發(fā)生中暑時，立即報告應急領導小組。需要時撥打電話請求救助。

　　現場人員應立即采取緊急措施對中暑人員進行如下救助措施：

　　1、立即將患者移到通風、陰涼、干燥的地方。如走廊、樹蔭下休息。

　　2、讓病人仰臥，解開衣扣，脫去或松開患者的.衣服，如果衣服己經被汗水濕透，應更換干凈衣服，同時打開電扇或空調，以盡快散熱。并補充含鹽的清涼飲料。

　　3、盡快用物理方法降溫，使體溫下降到38度以下。

　　4、如果患者意識清醒，或者經過降溫外理后意識清醒，可以給患者服用綠豆湯、淡鹽水等解暑食物或飲料，還可以服用霍香正氣水等解暑藥物�；杳哉呖舍槾倘酥小⑹�宣穴等人體穴位，嚴重患者須迅速送往醫(yī)院進行處理。臨床上中醫(yī)刮痧、拔罐和“抓筋”往往起到立竿見影的效果。

　　各項目部現場一旦發(fā)生職、民工中暑，第一時間對患者進行搶救，同時要將具體情況上報項目部相關部門，以便采取妥善措施�，F場不能盲目施救，除上述基本的救助外，要根據病情的嚴重程度及就醫(yī)條件，果斷采取急救措施。要索取施工所在地途徑最近醫(yī)院的值班電話。應急組長不在，由副組長負責，發(fā)現作業(yè)職工中暑或食物中毒時可采取非常措施和有效辦法，盡量防止事態(tài)擴大。

　　七、應急物資配置

　　本專項應急預案配置的物資、裝備有：急救藥箱一個(內配人丹、十滴水、風油精、霍香正氣水、清涼油等防暑降溫藥品)，擔架一副。存放安全監(jiān)察部。應急車輛：車輛一輛。

　　八、防暑降溫知識

　　中暑是指在高溫環(huán)境下人體體溫調節(jié)功能紊亂而引起的中樞神經系統和循環(huán)系統障礙為主要表現的急性疾病。除了高溫、烈日曝曬外，工作強度過大、時間過長、睡眠不足、過度疲勞等均為常見的誘因。

　　根據臨床表現的輕重，中暑可分為先兆中暑、輕癥中暑和重癥中暑，而它們之間的關系是漸進的。

　　先兆中暑癥狀

　　高溫環(huán)境下，出現頭痛、頭暈、口渴、多汗、四肢無力發(fā)酸、注意力不集中、動作不協調等癥狀。體溫正常或略有升高。如及時轉移到陰涼通風處，補充水和鹽分，短時間內即可恢復。

　　輕癥中暑癥狀

　　體溫往往在38度以上。出頭暈、口渴外往往有面色潮紅、大量出汗、皮膚灼熱等表現，或出現四肢濕冷、面色蒼白、血壓下降、脈搏增快等表現。如及時處理，往往可于數小時內恢復。

　　重癥中暑癥狀

　　顧名思義，是中暑中情況最嚴重的一種，如不及時救治將會危急生命。這類中暑又可分為四種類型：熱痙攣、熱衰竭、日射病和熱射病。

　　1、熱痙攣癥狀特點：多發(fā)生于大量出汗及口渴，飲水多而鹽分補充不足致血中氯化鈉濃度急速明顯降低時。這類中暑發(fā)生時肌肉會突然出現陣發(fā)性的痙攣的疼痛。

　　2、熱衰竭癥狀特點：這種中暑常常發(fā)生于老年人及一時未能適應高溫的人。主要癥狀為頭暈、頭痛、心慌、口渴、惡心、嘔吐、皮膚濕冷、血壓下降、暈厥或神志模糊。此時的體溫正常或稍微偏高。

　　3、日射病癥狀特點：這類中暑的原因正像它的名字一樣，是因為直接在烈日的曝曬下，強烈的日光穿透頭部皮膚及顱骨引起腦細胞受損，進而造成腦組織的充血、水腫;由于受到傷害的主要是頭部，所以，最開始出現的不適就是劇烈頭痛、惡心嘔吐、煩躁不安，繼而可出現昏迷及抽搐。

　　4、熱射病癥狀特點：還有一部分人在高溫環(huán)境中從事體力勞動的時間較長，身體產熱過多，而散熱不足，導致體溫急劇升高。發(fā)病早期有大量冷汗，繼而無汗、呼吸淺快、脈搏細速、躁動不安、神志模糊、血壓下降，逐漸向昏迷伴四肢抽搐發(fā)展;嚴重者可產生腦水腫、肺水腫、心力衰竭等。

　　中暑以后怎么辦：

　　發(fā)現自己和其他人有先兆中暑和輕癥中暑表現時，首先要做的是迅速撤離引起中暑的高溫環(huán)境，選擇陰涼通風的地方休息;并多飲用一些含鹽分的清涼飲料。還可以在額部、顳部涂抹清涼油、風油精等，或服用人丹、十滴水、藿香正氣水等中藥。如果出現血壓降低、虛脫時應立即平臥，及時上醫(yī)院靜脈滴注鹽水。

　　對于重癥中暑者除了立即把中暑者從高溫環(huán)境中轉移至陰涼通風處外，還應該迅速將其送至醫(yī)院，同時采取綜合措施進行救治。如何防止中暑：

　　夏日出門記得要備好防曬用具，最好不要在11點至15點時在烈日工作，因為這個時間段的陽光最強烈，發(fā)生中暑的可能性是平時的10倍!如果此時必須上班，一定要做好防護工作，如打遮陽傘、有條件的最好涂抹防曬霜;準備充足的水和飲料。此外，在炎熱的夏季，防暑降溫藥品，如十滴水、龍虎人丹、風油精等一定要備在身邊，以防應急之用。衣服盡量選用棉、麻、絲類的織物，應少穿化纖品類服裝，以免大量出汗時不能及時散熱，引起中暑。

　　應備的藥物：

　　霍香正氣水、十滴水、人丹、暑癥片等，這些都有降暑解毒之功效。另外夏桑菊顆粒、下火王顆粒、以及用菊花、金銀花等沸水沖泡代茶飲，對防治夏日感冒、中暑等均有良好的作用。須注意的是霍香正氣水與十滴水兩種藥須分開，不能冒然替用。前者主要擅長治療夏季風寒濕邪所引起的夏季感冒，胃腸炎等疾病，治療范圍較廣泛。既可治療夏秋各種感冒及腸胃炎等，亦可用于中暑引起的胃腸不適。而十滴水僅用于中暑癥，即暑熱引起的頭暈昏迷、胃腸不適等。一藥主治風寒濕之邪所致疾病，一藥主治暑熱濕之邪所致疾病，兩者功效主治截然不同。因此應對癥選用，不可冒然替用。

　　自制豆?jié){：

　　夏季良飲是熱茶，豆?jié){解暑又降火，介紹一種自制豆?jié){：百合蓮子漿。用料：百合10克，蓮子肉10克，銀耳10克，綠豆45克， 冰糖或蜂蜜適量。制法：將百合干和蓮子用溫水泡至發(fā)軟，將銀耳發(fā)開，洗凈摘成小朵，將綠豆浸泡充分，與百合、蓮子、銀耳清洗干凈，一起放入豆?jié){機。十幾分鐘后百合蓮子豆?jié){就做好了，然后根據個人喜好加糖或蜂蜜。

　　防暑保健措施:

　　(1)對暑期出勤工作的生產人員提供必要的含鹽或含酸飲料;

　　(2)及時發(fā)放仁丹、十滴水、風油精等防暑藥品。

　　清涼飲料、防暑藥品是防暑期間采取的一保健措施，可因地制宜，統一配制，集中供應，現場飲用。生產單位必須保證生產現場需要。

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