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公司團(tuán)建心得體會(huì)

時(shí)間:2023-07-11 16:35:39 曉鳳 心得體會(huì) 我要投稿

公司團(tuán)建心得體會(huì)(通用14篇)

  從某件事情上得到收獲以后,不妨將其寫(xiě)成一篇心得體會(huì),讓自己銘記于心,這樣有利于我們不斷提升自我。那么要如何寫(xiě)呢?下面是小編為大家整理的公司團(tuán)建心得體會(huì),僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司團(tuán)建心得體會(huì)(通用14篇)

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 1

  參加工作組織關(guān)于團(tuán)隊(duì)建設(shè)主題的活動(dòng),主要有以下幾點(diǎn)心得:

  1、團(tuán)隊(duì)一定要有一個(gè)目標(biāo)。正如董事長(zhǎng)所說(shuō),沒(méi)有方向的團(tuán)隊(duì)就如同沒(méi)有方向的船,遇到什么風(fēng)都是逆風(fēng),沒(méi)有助力,團(tuán)隊(duì)形成不了合力。全體成員圍繞一個(gè)目標(biāo),更容易形成強(qiáng)大的`團(tuán)隊(duì)力量。

  2、明確的分工和和合理激勵(lì)。即把合適的人放在合適的位置并給以他最大的動(dòng)力。人的潛能無(wú)限,需要得到最大開(kāi)發(fā),但是前提是需要有孕育潛能環(huán)境,這有賴(lài)于公司給予合理分工、明確的職責(zé)以及合理激勵(lì)制度。合理分工會(huì)讓效率大大得到提升,每個(gè)人明確自己的職責(zé),明白自己該干什么,達(dá)成什么樣的目標(biāo),同時(shí)配以前進(jìn)動(dòng)力,自然執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作都比較強(qiáng),這才是團(tuán)隊(duì)合作最基本最重要要素。

  3、加強(qiáng)自身功力修煉,努力為團(tuán)隊(duì)出力。“窮著獨(dú)善其身”,董事長(zhǎng)引用這句話(huà)來(lái)闡述自我學(xué)習(xí)與進(jìn)步的重要性,在工作之余,不管是個(gè)人還是公司都要積極自我學(xué)習(xí)、自我成長(zhǎng)。

  4、“達(dá)者兼濟(jì)天下”,團(tuán)隊(duì)之間相互多支持和幫忙。沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)。一個(gè)人力量必竟有限,工作中也難免會(huì)遇到一些問(wèn)題,如果能夠在做好自己工作同時(shí)多去幫助身邊伙伴,既提升了自己,還收獲一份真摯的友誼,同時(shí)為公司營(yíng)造一種良好氛圍。

  5、允許團(tuán)隊(duì)之間存在一定磨合期以及個(gè)性差異。每個(gè)人秉性和天性都不一樣,相處難免會(huì)有只站在自己角度考慮問(wèn)題時(shí)候,這時(shí)多多擔(dān)待,給予團(tuán)隊(duì)一定磨合時(shí)間,同時(shí)也允許個(gè)性化發(fā)展,呈現(xiàn)多元化公司范圍。

  6、關(guān)于公司SWOT分析,個(gè)人體會(huì)是優(yōu)勢(shì)在于大國(guó)內(nèi)教育體制化、指標(biāo)化,同時(shí)開(kāi)始有很大一部分社會(huì)精英意識(shí)到教育的問(wèn)題并嘗試做些改變,國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上真正提供精致教育產(chǎn)品的公司也較少,能把中西教育精髓結(jié)合到精致的更少,這給予公司巨大市場(chǎng)機(jī)會(huì)。劣勢(shì)在于教育行業(yè)前期需要投入非常多,市場(chǎng)培育周期較長(zhǎng),只有慢慢才能做出效果,且人才難尋,在浮躁商業(yè)社會(huì)當(dāng)中,真正愿意投入到做好教育優(yōu)秀人才難找,而當(dāng)前市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)又相當(dāng)激烈,需要在做好產(chǎn)品和把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)上尋找平衡。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 2

  團(tuán)建是一次從無(wú)到有,從陌生到熟悉的過(guò)程。看似周而復(fù)始的小游戲,其實(shí)都是新的開(kāi)始。脫離了學(xué)校的象牙塔,第一次參加這種活動(dòng),需要磨合的往往不止是工作的熟悉,更是生活上與觀念上契合度的貼近。說(shuō)實(shí)話(huà),這個(gè)團(tuán)隊(duì),讓我感到舒服。遇上相處舒服的人并不容易,雖說(shuō)只有短短一天的相處。

  團(tuán)隊(duì),這個(gè)詞不輕不重,人心齊了,那叫團(tuán)隊(duì),人心不齊,那就是烏合之眾。在團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人都扮演著一個(gè)角色,參與者并不是旁觀者。這個(gè)世界以一種矛盾的方式充斥著冷漠,見(jiàn)過(guò)聲嘶力竭的吶喊者被社會(huì)的冰冷抹去棱角,見(jiàn)過(guò)曾經(jīng)意氣風(fēng)發(fā)鮮衣怒馬的`少年也走向了成長(zhǎng)的虛無(wú)。所以有人害怕登上高樓被惡語(yǔ)推搡,寧愿做汲汲營(yíng)營(yíng)于世的旁觀者也不愿撥開(kāi)迷霧追逐信念。你偶爾可以停下來(lái)休息,但是別蹲下來(lái)張望。

  說(shuō)好,聽(tīng)好,配合好,做好。對(duì)一個(gè)團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)往往是至關(guān)重要的。很慶幸隊(duì)伍里有一群可愛(ài)的人,沒(méi)有放棄,沒(méi)有抱怨,沒(méi)有驕傲,只是給了自己一個(gè)目標(biāo),就往前沖,只要方向是對(duì)的,就不怕路途遙遠(yuǎn)。然而更要記住的是,仰望天空的時(shí)候,也看看腳下……

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 3

  企業(yè)都會(huì)不定期的組織公司員工的團(tuán)建活動(dòng),以此來(lái)增強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)的集聚力,促進(jìn)公司員工之間的友好交流和溝通,能夠促進(jìn)公司的進(jìn)一步發(fā)展。作為新員工,我很幸運(yùn)在入職不久就參加了一次公司組織的團(tuán)建活動(dòng)。

  因?yàn)槭切鹿緦?duì)公司的同事都不是很熟悉,在最開(kāi)始的時(shí)候以為可能就會(huì)是自己一個(gè)人玩了,幸運(yùn)的是公司的同事都很關(guān)心我,可能知道我是新員工都各位的關(guān)照我,讓我不至于受冷落,我們那次的團(tuán)建的時(shí)間不長(zhǎng),就一天一夜的時(shí)間。但是在這一天中,我心里有很多的感悟。

  我們?nèi)F(tuán)建的地方是一個(gè)野外的山莊,里面什么游戲設(shè)施都有,剛?cè)サ臅r(shí)候,公司的員工就自覺(jué)的放下手中的包,開(kāi)始做著事情,原來(lái)是要自己弄吃的。有些做菜好吃的,主動(dòng)的做起廚師的角色,不是很會(huì)的就主動(dòng)打下手,還有些人就去洗菜,、收拾吃飯的場(chǎng)地之類(lèi),大家各司其職,連平常看起來(lái)很?chē)?yán)肅的公司經(jīng)理,也加入其中,全然沒(méi)有在公司上班時(shí)間的嚴(yán)肅,臉上笑呵呵的,和周?chē)耐屡紶栭_(kāi)開(kāi)玩笑,這我覺(jué)得很驚奇。旁邊的同事看了我的樣子,笑笑說(shuō):“公司的經(jīng)理都很好相處的,所以不要驚奇”我點(diǎn)點(diǎn)頭,覺(jué)得心里最后那點(diǎn)忐忑也消失的干干凈凈。

  吃飯的時(shí)候我們都是邊吃邊玩游戲,所有的人都很開(kāi)心和高興,所有人都坐在一起肆無(wú)忌憚的開(kāi)著玩笑,就好像一家人在一起的`感覺(jué),讓我心里感到無(wú)比的溫暖。之后經(jīng)理也組織我們?nèi)ネ鎐s,大家都興趣正濃,我因?yàn)闆](méi)有玩過(guò)就覺(jué)得手足無(wú)措,還好可能知道我不太熟悉,大家都讓著我,敵對(duì)的那方就算看到我了,也沒(méi)有打我,竟然讓我留到了最后,我在的那方贏了。

  這次的團(tuán)建活動(dòng)讓我感觸很深,尤其是打cs的時(shí)候,我看到了公司同事之間的默契和凝聚力,有那種為了保護(hù)戰(zhàn)友自己“犧牲”的感覺(jué),讓我內(nèi)心受到很大的觸動(dòng),我想著這就是公司組織這次團(tuán)建的意義吧。到日暮西山了,大家都顯得意猶未盡,晚上的時(shí)候就圍在一起說(shuō)說(shuō)心里話(huà),在這個(gè)時(shí)候大家都是暢所欲言,或?qū)咎岢鲆庖?jiàn),或?qū)?jīng)理提出感謝,讓大家從內(nèi)心中更近了一步。

  我很喜歡這樣的團(tuán)建,讓我感受到了公司的和諧的氛圍,也大大的提高了我的工作熱情。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 4

  在我看來(lái),團(tuán)建的意義就是凝聚團(tuán)隊(duì)的力量以及讓每個(gè)成員都有團(tuán)隊(duì)的意識(shí)。在工作中亦是如此,每個(gè)人都是公司組成的重要部分,互幫互助是我們的基礎(chǔ)思想,拼搏奮進(jìn)是我們的初心驅(qū)動(dòng)。實(shí)現(xiàn)目標(biāo)是我們的成功果實(shí)。

  在團(tuán)建的活動(dòng)中,我們遇到了各種困難,但面對(duì)困難我們毫不畏懼,作為我第一次參與公司團(tuán)建,起初我并有體會(huì)到團(tuán)結(jié)的力量,當(dāng)我們做游戲活動(dòng)碰壁的時(shí)候,我看見(jiàn)我們隊(duì)伍一起圍成圈談?wù)搼?zhàn)略性方案時(shí),我才體會(huì)到團(tuán)隊(duì)的力量。雖說(shuō)談?wù)摱几鲌?zhí)一詞,但為團(tuán)隊(duì)獲得最終的勝利是我們堅(jiān)持的初心。要問(wèn)我什么是團(tuán)建?他就是讓你不再孤單擁有歸屬感,讓你不在像一匹孤獨(dú)的野狼,讓你體會(huì)到個(gè)人和集體的區(qū)別,讓你意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的力量。它的意義不再于形式上的奢華,而在于它給我們帶來(lái)了什么價(jià)值。

  最后我要說(shuō)的是團(tuán)結(jié)就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼。比鐵還硬,比鋼還強(qiáng)。

  第一天的拓展活動(dòng)中,有一個(gè)團(tuán)隊(duì)嬉戲是達(dá)芬奇的密碼。有三十張卡片,每張卡片代表一個(gè)數(shù)字,卡片可能是英文字母,可能是圖案,需要每個(gè)小組(每組7個(gè)人)去認(rèn)真琢磨,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)把30張卡片根據(jù)挨次收齊。第一次嘗試,不熟識(shí)卡牌,也沒(méi)有找到行之有效的方法,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)僅找到了3張卡片;其次次,找到了6張卡片;第三次找到了9張卡片;第四次找到了19張卡片,第五次找到了30張卡片。這個(gè)過(guò)程中遇到了許多挫折,同時(shí)也收獲了許多感悟。

  一是每項(xiàng)工作都有它的規(guī)范和方法,正如每項(xiàng)嬉戲都有它的規(guī)章。

  在進(jìn)入工作狀態(tài)之前,必需去了解、熟識(shí)規(guī)范,這是做好工作的基礎(chǔ)。作為一名新員工,這點(diǎn)尤為重要,剛?cè)肼殻枳ゾo時(shí)間,熟識(shí)規(guī)范,熟識(shí)軟件和各種計(jì)算方法及原理,平常留意記錄和積累,建立自己的學(xué)問(wèn)結(jié)構(gòu)體系。

  二是溝通成為一種必需,溝通是第一生產(chǎn)力,有效地溝通能避開(kāi)需要徒勞無(wú)益的工作和精力。

  面對(duì)一項(xiàng)任務(wù),大家會(huì)產(chǎn)生各自的想法,但是假如各行其事、缺乏溝通,行動(dòng)中不僅得不到理解和支持。多站在對(duì)方的角度思索問(wèn)題,多把自己的想法和隊(duì)友溝通,實(shí)現(xiàn)信息共享,充分發(fā)揮集體的才智。找卡牌的過(guò)程中,常常犯一種錯(cuò)誤,就是總是和圈內(nèi)隊(duì)友說(shuō)卡牌在這里在這里,可是站在隊(duì)友的角度思索,你說(shuō)的“這里畢竟是哪里。

  三是明確分工,各司其職,專(zhuān)業(yè)化的'重要性。

  一個(gè)團(tuán)隊(duì)既需要全能型人才,同時(shí)也需要專(zhuān)業(yè)化人才,集中力氣單點(diǎn)突破,將簡(jiǎn)單的問(wèn)題分解成若干個(gè)問(wèn)題進(jìn)行解決。

  四是團(tuán)隊(duì)合作的重要性:

  團(tuán)隊(duì)的勝利取決于團(tuán)隊(duì)里每一個(gè)成員相互協(xié)作、共同努力才能完成,團(tuán)隊(duì)的群策效應(yīng)會(huì)激發(fā)個(gè)人潛力,個(gè)人力量的提升和團(tuán)隊(duì)綜合實(shí)力的提升密不行分。

  其次天的拓展活動(dòng)是“徒步穿越。團(tuán)隊(duì)老中青成員一起穿越一座有山有水、道路坎坷的山水小路,徒步距離約10公里。徒步過(guò)程中,遇到陡峭的地方,大家相互關(guān)心,一起攜手并進(jìn),勝利完成任務(wù)。本次拓展活動(dòng)中中,我最大的收獲是以下兩點(diǎn):

  一是團(tuán)隊(duì):一個(gè)人走路時(shí),總是會(huì)覺(jué)得終點(diǎn)遙遙無(wú)期,放棄的念頭不斷在心中升起。

  雖然一個(gè)人可以走得很快,但是一群人才能走得更遠(yuǎn)。每當(dāng)有人疲乏不堪時(shí),總有一個(gè)人拉著你一起行動(dòng),每當(dāng)你想放棄時(shí),總有一個(gè)聲音在耳邊響起加油,團(tuán)隊(duì)的群策效應(yīng)會(huì)鞭策我們砥礪前行走得更遠(yuǎn)。

  二是堅(jiān)持:徒步穿越之路、山水之路,需要拔山涉水,路途困難,中間過(guò)程需要不停地提示自己,咬緊牙關(guān),連續(xù)前行。

  當(dāng)?shù)诌_(dá)終點(diǎn)時(shí),便明白了其實(shí)只要堅(jiān)持,這些都不是事。工作中也會(huì)常常遇到這種狀況,當(dāng)你想放棄時(shí),請(qǐng)?jiān)賵?jiān)持一步,再往前走一步,總會(huì)找到一條屬于自己的光明之路。

  回到當(dāng)下,面對(duì)生活、工作,壓力會(huì)讓我們望而卻步,力不從心。每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,我都會(huì)想起徒步過(guò)程中,我們鍥而不舍、勇往直前、努力拼搏的精神,想起團(tuán)隊(duì)協(xié)作、攜手共進(jìn)的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)的力氣會(huì)鼓舞我們連續(xù)前行。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 5

  xx金世神農(nóng)種業(yè)有限公司于成立,現(xiàn)有員工33人,共青團(tuán)員17人。幾年來(lái),團(tuán)支部始終堅(jiān)持“服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)農(nóng)民增收”的原則,創(chuàng)造性地開(kāi)展了各項(xiàng)工作,取得了顯著成績(jī)。團(tuán)支部先后被評(píng)為xx市“青年文明號(hào)”和縣級(jí)“五四紅旗團(tuán)支部”。

  一、堅(jiān)持思路創(chuàng)新,穩(wěn)固建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)

  公司創(chuàng)業(yè)之初,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈。面對(duì)這種情況,團(tuán)支部一班人通過(guò)多次深入農(nóng)村調(diào)研,發(fā)現(xiàn)越來(lái)越多的農(nóng)民種起了棉花,經(jīng)營(yíng)棉種的商家卻不多,品種短缺而且單一。為滿(mǎn)足市場(chǎng)需求,團(tuán)支部提出要搶抓機(jī)遇,增加棉種銷(xiāo)量,快速占領(lǐng)市場(chǎng)。于是,公司大批量經(jīng)營(yíng)棉種,并及時(shí)把重點(diǎn)放在建立市場(chǎng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)上,把銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)遍布各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),嚴(yán)把“售前、售中、售后”服務(wù)關(guān),變“改善服務(wù)”為“完善服務(wù)”。通過(guò)團(tuán)支部一班人熱情周到的服務(wù),得到了廣大農(nóng)戶(hù)和經(jīng)銷(xiāo)商的充分認(rèn)可,建立起了穩(wěn)固的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),年銷(xiāo)售額成倍增長(zhǎng)。現(xiàn)今神農(nóng)種業(yè)已從昔日一個(gè)名不見(jiàn)經(jīng)傳的小型民營(yíng)企業(yè),快速發(fā)展成為注冊(cè)資金500萬(wàn)元,擁有平方米的集辦公、科研、銷(xiāo)售為一體的科技大樓,3000平方米的種子生產(chǎn)車(chē)間,倉(cāng)儲(chǔ)面積15000平方米,實(shí)驗(yàn)示范基地畝,良種繁育基地10000畝,育種能力達(dá)到1000噸,年銷(xiāo)售額達(dá)到7000萬(wàn)元,業(yè)務(wù)范圍覆蓋xx、山東、河北、河南、江蘇等十幾個(gè)省市。

  二、堅(jiān)持科技創(chuàng)新,大力推廣優(yōu)良品種

  在企業(yè)發(fā)展中,團(tuán)支部清醒地認(rèn)識(shí)到,依靠銷(xiāo)售傳統(tǒng)產(chǎn)品無(wú)法在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中站穩(wěn)腳跟,必須研究開(kāi)發(fā)新品種,才能不斷加快企業(yè)的'發(fā)展。,建立了一支由青年技術(shù)骨干組成的科研小組,探索高產(chǎn)的栽培模式,培育新品種。科研小組多次赴河北、山東、河南等地學(xué)習(xí)先進(jìn)的植棉技術(shù),并把掌握的技術(shù)運(yùn)用到實(shí)際操作中。在棉種試驗(yàn)過(guò)程中,團(tuán)支部一班人每天吃住在田間,24小時(shí)全程監(jiān)控棉苗的成長(zhǎng)情況。經(jīng)過(guò)不懈努力,培育出十幾個(gè)抗病、優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)的棉花新品種,并通過(guò)了xx品種管理委員會(huì)的審定,當(dāng)年許多棉農(nóng)紛紛種植。在技術(shù)人員的指導(dǎo)下,棉花的產(chǎn)量大大提高了,棉農(nóng)的經(jīng)濟(jì)效益也隨之大幅度增長(zhǎng)。中央電視臺(tái)、xx電視臺(tái)、河北電視臺(tái)及河北科技報(bào)等媒體都對(duì)此進(jìn)行了報(bào)道。

  三、堅(jiān)持機(jī)制創(chuàng)新,努力完善服務(wù)載體

  從事農(nóng)資經(jīng)營(yíng)的大多是青年農(nóng)民,經(jīng)營(yíng)地分散,信息閉塞,同行業(yè)無(wú)序競(jìng)爭(zhēng),棉農(nóng)購(gòu)種面臨著許多風(fēng)險(xiǎn)。為了使棉農(nóng)買(mǎi)上放心種,團(tuán)支部決定,對(duì)經(jīng)營(yíng)機(jī)制進(jìn)行革新。經(jīng)過(guò)積極運(yùn)作,以公司為依托成立了xx縣神農(nóng)棉花協(xié)會(huì)、xx市富億農(nóng)棉花種植合作社,共吸收會(huì)員達(dá)5000多人。協(xié)會(huì)和合作社成立后,針對(duì)棉農(nóng)的實(shí)際困難,團(tuán)支部決心要下大力量搞服務(wù),扎扎實(shí)實(shí)為會(huì)員辦實(shí)事。為了解決棉農(nóng)缺乏科學(xué)的植棉技術(shù),先后免費(fèi)為棉農(nóng)提供示范品種5000公斤;并帶頭搜集、整理、編印技術(shù)會(huì)刊及技術(shù)光盤(pán),免費(fèi)發(fā)放達(dá)8萬(wàn)多份;召開(kāi)百余場(chǎng)棉花新品種及栽培管理技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)。利用農(nóng)閑之時(shí)他還深入農(nóng)村,義務(wù)培訓(xùn)農(nóng)民1萬(wàn)多人次,示范棉花新品種100多個(gè),為會(huì)員提供優(yōu)質(zhì)棉花新品種20多個(gè),每年幫助會(huì)員增加收入超過(guò)千萬(wàn)余元。

  四、堅(jiān)持觀念創(chuàng)新,積極參與公益事業(yè)

  財(cái)富來(lái)自社會(huì)就應(yīng)回報(bào)社會(huì)。近年來(lái),團(tuán)支部每年拿出10多萬(wàn)元現(xiàn)金及農(nóng)資產(chǎn)品支持當(dāng)?shù)亟逃聵I(yè)和貧困家庭,與120戶(hù)貧困家庭結(jié)成了“一對(duì)一”幫扶對(duì)子。今年春節(jié),又為潘莊、造甲、寧河、板橋的54戶(hù)貧困青年家庭送去了價(jià)值3萬(wàn)元的農(nóng)資產(chǎn)品。3月份,為豐臺(tái)中學(xué)特困學(xué)生家庭捐贈(zèng)5000元農(nóng)資。團(tuán)支部多次被評(píng)為“捐資助教、育才興國(guó)”、“愛(ài)心助學(xué)先進(jìn)單位”。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 6

  一、溝通是真誠(chéng)搭建理解的坦途,只有真誠(chéng)溝通才能相互理解。

  我們的小組只有4個(gè)人,暫且不談學(xué)習(xí)其他科目,很多時(shí)候我們除了做項(xiàng)目,我們各自都有自己的其他工作,有的是學(xué)院干部,有的是系里的干部,而且身兼多職,這就需要占用我們的一定時(shí)間。這時(shí)候良好的溝通顯的更加重要,只有溝通好了才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題。我們平時(shí)都是通過(guò)聊天的方式進(jìn)行溝通。有人曾經(jīng)問(wèn)我:怎么整天見(jiàn)你跟人聊天啊?我的回答是:聊天也是工作。因?yàn)椋遣皇莵y聊的,尤其在時(shí)機(jī)和話(huà)題的選擇上。利用課間的休息時(shí)間聊聊項(xiàng)目的話(huà)題,目的只有一個(gè):拉近距離,融洽氣氛,了解情況,施加影響。還有比較喜歡用的就是娛樂(lè),尤其是下棋、打牌、能體現(xiàn)人的性格,想藏都藏不住。性格無(wú)所謂優(yōu)劣,最重要的`是因人而異,善加利用。

  二、關(guān)愛(ài)組員。

  人是最富有感情的,每個(gè)人在生活中都會(huì)遇到這樣那樣的困難,這時(shí)候組員之間要相互幫助,真誠(chéng)的為對(duì)方出謀劃策,這將更牢固小組人員之間的感情。使我們的小組“溫馨”之家的感情日益濃厚,責(zé)任感不斷增強(qiáng),同時(shí)給組員創(chuàng)造一個(gè)輕松的開(kāi)發(fā)環(huán)境,是搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)重要一環(huán)。

  三、激勵(lì)和信任可以有效地增強(qiáng)組員的使命感。

  提高組員的自信心,給組員有更多的機(jī)會(huì)鍛煉及證明自己的能力,促進(jìn)工作的順利完成,保證工作質(zhì)量,同時(shí)使組員在心里產(chǎn)生可親可敬的形象,覺(jué)得小組里的人是值得信賴(lài)的。當(dāng)然我們沒(méi)有資金投入開(kāi)發(fā),不可能有物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)。真正重視團(tuán)隊(duì)成員的意見(jiàn)并給予適當(dāng)?shù)氖跈?quán),完成任務(wù)時(shí)給予及時(shí)的肯定,失敗時(shí)給予真誠(chéng)的幫助和鼓勵(lì),比物質(zhì)上產(chǎn)生的激勵(lì)作用要來(lái)的強(qiáng)烈和持久的多。

  四、服務(wù),這是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的核心內(nèi)容。

  每個(gè)組員都應(yīng)該為我們組服務(wù)。而項(xiàng)目組長(zhǎng)更多地想的是對(duì)這個(gè)團(tuán)體的責(zé)任,目的是要把工作做好。工作最終要靠整個(gè)團(tuán)隊(duì),而不是某個(gè)人來(lái)完成。要立足于服務(wù),給團(tuán)隊(duì)成員創(chuàng)造出一個(gè)良好的工作環(huán)境。換句話(huà)說(shuō),組織者的任務(wù)是把臺(tái)子搭好,讓團(tuán)隊(duì)成員把戲唱好。即便是團(tuán)隊(duì)成員最終超越了你,你真誠(chéng)地幫過(guò)他,他自然也會(huì)幫你,何樂(lè)而不為呢?所以,不要吝嗇的把你知道的東西告訴你的同伴,不要有妒忌的心理,這是非常忌諱的。這里需要指出的是:服務(wù)不等于麻木聽(tīng)從,是有原則的,會(huì)有不少誤解、委屈,也會(huì)很"吃虧",但你收獲得將是一幫多少年后都還彼此眷顧、相互信任的朋友和一段美好的回憶。

  五、協(xié)調(diào)和組織。

  也就是把合適的人放在合適的位置上。實(shí)際上,作為一種具體的技能和工作內(nèi)容,這是和溝通和服務(wù)連在一起的。把前幾項(xiàng)做好了,協(xié)調(diào)組織基本上就是個(gè)水到渠成的問(wèn)題。由兩個(gè)需要注意的方面,一是要注意實(shí)際情況,因人就勢(shì);一是要注意盡可能合理地分配任務(wù)。

  總之,團(tuán)隊(duì)要想建設(shè)好,不僅僅是老師的引導(dǎo)有方,或是項(xiàng)目組長(zhǎng)的親力親為,而是團(tuán)隊(duì)里每一個(gè)人的努力,只有項(xiàng)目組長(zhǎng)熱心、負(fù)責(zé)、真心的和團(tuán)隊(duì)成員交流,充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)每一個(gè)人積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)和未來(lái)的發(fā)展,大膽創(chuàng)新、不斷進(jìn)取,團(tuán)隊(duì)成員才會(huì)為了團(tuán)隊(duì)目標(biāo)共同奮斗、共同努力,才能營(yíng)造一支和諧、高效的團(tuán)隊(duì)。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 7

  6月x日早晨八點(diǎn),在領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我和公司四十多名同事準(zhǔn)時(shí)從公司出發(fā),開(kāi)始了為期兩天的拓展培訓(xùn)活動(dòng)。開(kāi)始的時(shí)候我以為和以前一樣是出去游玩兩天,活動(dòng)開(kāi)始后,我發(fā)現(xiàn)此次是以團(tuán)隊(duì)建設(shè)為目的,并不像以前那么簡(jiǎn)單。

  回想團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,活動(dòng)中給我印象較深刻的兩個(gè)項(xiàng)目是“信任背摔”和“盲人方陣”。首先說(shuō)下“信任背摔”,毫無(wú)疑問(wèn),就是站在距離地面一米多的平臺(tái)上,背朝下面由同事建起的“人床”直立倒下。在下面搭建人墻的同事都很認(rèn)真,可是當(dāng)我站在平臺(tái)上時(shí),還是有點(diǎn)緊張,平臺(tái)隨著我上去不停抖動(dòng),深呼吸后,隨著同事“3、2、1”的喊出,我倒了下去。

  “信任背摔”這個(gè)項(xiàng)目整體來(lái)說(shuō)還算順利,通過(guò)這個(gè)游戲,我深刻的感受到信任與被信任的重要性,只有足夠的信任自己的團(tuán)隊(duì),倒下來(lái)的時(shí)候身體才會(huì)筆直,筆直倒下不但可以減輕下面同事的負(fù)擔(dān),對(duì)自己也更安全些。由這個(gè)游戲延伸到工作生活中,我們也應(yīng)該做到足夠的信任對(duì)方,不管是同事還是朋友,同時(shí)也要盡力做到讓團(tuán)隊(duì)信賴(lài)自己,才能夠出色的完成某些任務(wù)。

  “盲人方陣”—首先教練為我們介紹了“盲人方陣”的規(guī)則,參加此項(xiàng)目的所有成員都帶上眼罩,然后找到繩子,把繩子做成一個(gè)正方形,過(guò)程中不可以相互說(shuō)話(huà)。我們討論了一小會(huì),簡(jiǎn)單說(shuō)了那些肢體語(yǔ)言代表前后左右,怎么把繩子抻成正方形。帶上眼罩后,教練把要求改成了等邊三角形。游戲開(kāi)始后,我摸索著向前走,有人把繩子遞到了我手上,可是我很快發(fā)現(xiàn)自己被繩子繞住了,一小會(huì)后有人拍我的手讓我松開(kāi)繩子,把繩子理好,接下來(lái)我就是服從安排。四十分鐘后我們摘下了眼罩,總體來(lái)說(shuō)是三角形,只是某些地方有些弧度,是因?yàn)槲覀兪种械睦K子握得太緊了。

  通過(guò)這個(gè)項(xiàng)目,首先我感受到協(xié)作的重要性,在我們有共同目標(biāo)的情況下,不管是領(lǐng)導(dǎo)者還是被領(lǐng)導(dǎo)者都應(yīng)該站在自己的位置,朝著我們的目標(biāo)努力,千萬(wàn)不能都堅(jiān)持自己的立場(chǎng),那樣只會(huì)被繩子纏繞,就像游戲剛開(kāi)始那樣。其次,我的感受是不管做什么都應(yīng)該把握適當(dāng)?shù)亩龋行┦虑樽サ奶o只會(huì)適得其反。如果最后的我們除了三個(gè)角上的成員,別的都只是輕輕的把手放在繩子上,那我們的成果會(huì)更

  完美。所以平時(shí)不管是領(lǐng)導(dǎo)和員工之間,還是大家相互合作的時(shí)候,都要在對(duì)方遵守規(guī)則的基礎(chǔ)上,給予適當(dāng)?shù)目臻g。再次,我覺(jué)得客戶(hù)也好,平時(shí)發(fā)生的.任何事情也好,都會(huì)隨時(shí)發(fā)生變化,所以我們無(wú)論做什么事情,都不能太死板,要學(xué)會(huì)隨機(jī)應(yīng)變。總之,一個(gè)團(tuán)隊(duì)無(wú)論做什么都應(yīng)該做到一個(gè)規(guī)則,一個(gè)說(shuō)法,一種態(tài)度,合作共進(jìn)。

  活動(dòng)中,我記憶比較深的錯(cuò)誤有兩次,第一:在“急速60秒”中,有一次只翻牌,忘記給教練,我這樣的失誤不得不讓下一位成員又把我做的事情重復(fù)一次,浪費(fèi)了團(tuán)隊(duì)的時(shí)間;第二:在“團(tuán)隊(duì)溝通”項(xiàng)目中,我沒(méi)能將自己得到的信息正確傳達(dá),因?yàn)闆](méi)有遵守規(guī)則,傳給下一位成員時(shí)丟掉了小數(shù)點(diǎn)。 我的錯(cuò)誤讓我得到的教訓(xùn)是:無(wú)論做任何事情,都需要時(shí)刻要保持注意力集中,牢記規(guī)則,違背規(guī)則只會(huì)給自己的團(tuán)隊(duì)帶來(lái)不必要的損失。

  這次團(tuán)建活動(dòng)是我畢業(yè)以來(lái),第一次參加這樣的活動(dòng),我深刻的感受到凝聚力的重要性,正像我們的口號(hào)一樣——團(tuán)結(jié)協(xié)作,誰(shuí)與爭(zhēng)鋒!相信這次活動(dòng)會(huì)讓我受益終生,我也深信我所在的公司會(huì)在大家的共同努力下蒸蒸日上。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 8

  這是一個(gè)尊重奮斗者的舞臺(tái),舞臺(tái)是由一群簡(jiǎn)單、專(zhuān)注、崇尚學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)、樂(lè)于分享的人聚合而成,他們實(shí)干而非投機(jī)、重視成長(zhǎng)而非功利,從創(chuàng)始至今,從未改變。提筆,腦子里不自覺(jué)涌出上面這段話(huà)。

  第一次參加公司團(tuán)建,開(kāi)始知道要去內(nèi)心是抗拒的,等到結(jié)束,慶幸自己來(lái)了,此次活動(dòng),讓我感觸頗深,受益匪淺。我認(rèn)為生活在于體驗(yàn),成為你自己。而這次活動(dòng)就是很棒的一次體驗(yàn),增強(qiáng)了挑戰(zhàn)了自己的勇氣。俗語(yǔ)說(shuō),千人同心,則得千人之力;萬(wàn)人異心,則無(wú)一人之用,短短的兩天,也讓我深刻的理解了團(tuán)隊(duì)的力量是巨大的。

  讓我感觸最深刻的就是穿越生死線(xiàn),我們從晚上九點(diǎn)多一直到凌晨?jī)牲c(diǎn)。最開(kāi)始覺(jué)得是不可能完成的任務(wù),一次次的嘗試失敗,不斷的做俯臥撐,精神體力都在不斷消耗,直到最后兩個(gè)團(tuán)隊(duì)一起合作,彼此信任,每個(gè)人都把自己交給隊(duì)友,在用手搭起來(lái)的傳送帶中,一個(gè)個(gè)過(guò)去,最終完成了任務(wù),山有頂,海有邊,而人的潛能是無(wú)止境的。

  這是一段震憾心靈的歷程,是對(duì)大家心靈的'磨練。它使我重新認(rèn)識(shí)和體驗(yàn)了團(tuán)隊(duì)精神的力量,激發(fā)了我們個(gè)人的潛能。它告訴我們要打破傳統(tǒng)的思維定式,開(kāi)拓思路,在工作中總結(jié)失敗的教訓(xùn)及成功的經(jīng)驗(yàn),建立一種新的工作模式。同時(shí)讓我學(xué)會(huì)了相互溝通,學(xué)會(huì)了換位思考。使大家嘗試一種全新的生活,同時(shí)教導(dǎo)我每個(gè)人要學(xué)會(huì)感恩,學(xué)會(huì)寬容,學(xué)會(huì)回報(bào),學(xué)會(huì)讓步,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才會(huì)是最團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的、最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 9

  短暫的團(tuán)建活動(dòng)結(jié)束了,我們也踏上了歸程,雖然回來(lái)的路上比較婉轉(zhuǎn),但是還是收獲滿(mǎn)滿(mǎn)的歸來(lái)。

  這次拓展訓(xùn)練,讓我想到了以前想都沒(méi)想過(guò)的問(wèn)題,若不是親身體驗(yàn),絕對(duì)想不到團(tuán)隊(duì)合作的精神和力量有那么大。沒(méi)有完美的個(gè)人只有完美的團(tuán)隊(duì),個(gè)人的成功不能算成功,團(tuán)隊(duì)的成功才是真正的成功。一個(gè)人強(qiáng)大并不是真正的強(qiáng)大,只有團(tuán)隊(duì)強(qiáng)大才是真正的強(qiáng)大。

  第一天,早早地結(jié)束了夜班工作,換上我們統(tǒng)一定制的活動(dòng)服裝,趕回集結(jié)點(diǎn)坐車(chē),一晚工作并沒(méi)有讓我們死氣沉沉,臉上的疲憊都被即將出發(fā)的喜悅所沖淡。一路無(wú)話(huà),刷抖音、看小說(shuō)消磨時(shí)間,車(chē)子駛?cè)肴照站硟?nèi)距離目的地還有半小時(shí)路程,教練開(kāi)始活躍氣氛,短短的二個(gè)互動(dòng)小游戲?qū)夥崭闫饋?lái)了,沉睡的同事們也都精神高漲的等待目的地的到達(dá)。

  下了高速走了一小段路程就開(kāi)始進(jìn)山了,蜿蜒曲折的爬山公路走的提心吊膽,到達(dá)景區(qū)門(mén)口下車(chē)集合,分為了四個(gè)小隊(duì),我們小隊(duì)叫“王者歸來(lái)”隊(duì)歌選的《朋友》里面的片段,意在我們每個(gè)人都是最棒的團(tuán)結(jié)一心共同努力。

  在買(mǎi)票和景區(qū)交涉的時(shí)間,第一個(gè)小項(xiàng)目開(kāi)始了,首先教練問(wèn)我們每個(gè)人:“一分鐘可以鼓掌多少次?”頓時(shí)下面可熱鬧了說(shuō)多少的都有,最少的說(shuō)二十幾次,最多的說(shuō)三百次,最后教練讓我們驗(yàn)證一下,計(jì)時(shí)鼓掌,我們發(fā)現(xiàn)我們每個(gè)人都忘記了最重要的一點(diǎn),那就是實(shí)踐,都僅僅停留在“想”這一階段而沒(méi)有想到去“做”。

  教練接下來(lái)提出“是否可以鼓掌次數(shù)更多更快?”對(duì)啊我們?cè)趺礇](méi)想到,驗(yàn)證了做到了為啥沒(méi)想著突破自己,最后在教練的提醒下改變了一下計(jì)數(shù)方式,完美的又有了新的提升。簡(jiǎn)單的事情往往蘊(yùn)藏了深刻的哲理,我們思想太呆板了,以后在工作生活中遇到事情不能止步不前要勇于實(shí)踐,還要不斷完善突破自己。

  簡(jiǎn)短的小游戲結(jié)束開(kāi)始了為期二天的拓展訓(xùn)練第一個(gè)重頭戲:越野路!峽谷穿越———毅力與堅(jiān)持不放棄的精神。

  對(duì)于平常忙于工作的`人來(lái)講,徒步穿越大山非常痛苦的,且不說(shuō)距離長(zhǎng)短,因?yàn)檫@段路并非坦途,呼吸著大山里的新鮮空氣,行走在茫茫的大山,前方充滿(mǎn)了未知的挑戰(zhàn),草叢、山澗、陡坡、蚊蟲(chóng)的叮咬,我們所有人都完成了這個(gè)考驗(yàn),但毫無(wú)疑問(wèn)有同事會(huì)感覺(jué)到累。“身體是革命的本錢(qián)”,工作再忙,也要抽出時(shí)間鍛煉身體,只有有一個(gè)健康的身體,工作中才會(huì)精力旺盛,效率倍增。

  中午午餐休息了一個(gè)小時(shí)左右下午的項(xiàng)目又開(kāi)始了,下午進(jìn)行的是“信任背摔”摔下去的那一刻,我才知道,我也是會(huì)怕的。每個(gè)隊(duì)員需要輪流站在高高的背摔臺(tái)上,雙手反扣腦袋前傾雙肘抱緊身體筆直地向后倒下做“背摔”,此小組其他成員在臺(tái)下雙手做保護(hù)。隊(duì)長(zhǎng)組織其他隊(duì)員喊名字及隊(duì)訓(xùn)給做背摔隊(duì)員充電以示鼓勵(lì);所有隊(duì)員進(jìn)行前都要將身上的尖銳物品等全部去除。信任背摔讓我們體會(huì)到:信任別人是一股勇氣,被信任是一種幸福!

  第二天早上放假半天用來(lái)自由活動(dòng)參觀了九仙山各大景點(diǎn),下午即將踏上返程進(jìn)行的最后一個(gè)‘結(jié)業(yè)’項(xiàng)目那就是求生墻,求生墻也稱(chēng)之為畢業(yè)墻,顧名思義它是對(duì)培訓(xùn)學(xué)員培訓(xùn)成果檢驗(yàn)的一個(gè)科目。

  求生墻墻高4.1米,要求全體成員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),團(tuán)隊(duì)的所有人不得借助任何器具,只憑借相互間的合作,將全體學(xué)員從地面攀上離地高達(dá)4.1米的墻頂上。如果有一個(gè)人沒(méi)有攀上或超過(guò)了規(guī)定的時(shí)間,那么所有的人將不能畢業(yè),也就是說(shuō)有一個(gè)上不去則全體失敗,此項(xiàng)目純粹是人的力量與團(tuán)結(jié)的體現(xiàn)!

  他是由二戰(zhàn)時(shí)期的軍艦上的水手發(fā)明的,也是真正意義上的活命當(dāng)時(shí)的軍艦下層水手幾乎都是赤身裸體的在船艙最底層工作,所以沒(méi)有繩子作為工具,現(xiàn)在軍艦被擊中,即將沉沒(méi),正常出口堵塞,全體船員只有爬墻才能獲得逃生的機(jī)會(huì),墻高4.1米,單人無(wú)法獨(dú)立通過(guò),只有依靠每個(gè)人的團(tuán)結(jié)協(xié)助。在教練的指導(dǎo)下,下面搭建人梯,他們一次次用他們的膝蓋和肩膀?qū)⒒锇榱怂蜕袭厴I(yè)墻,上面的人一次次用他們強(qiáng)有力的臂膀把小伙伴們拉上了畢業(yè)墻,最終我們以十四分鐘不到十五分鐘順利結(jié)業(yè)。“梯”和“手”的結(jié)合是扶持、援助、關(guān)愛(ài)的化身,共同凝聚為團(tuán)隊(duì)的歸屬感!最后所有人都哭了,合作、信任、鼓勵(lì)、感恩、責(zé)任、團(tuán)結(jié)都是一路走來(lái)所看到和學(xué)到的東西。

  團(tuán)隊(duì)此刻在我眼里不只是一起工作,不只是協(xié)助和勝利,而是我們一群人,向著同一個(gè)目標(biāo)相互協(xié)作,相互幫助,不拋棄,不放棄,共同向著一個(gè)目標(biāo)前進(jìn),至此深深的體會(huì)到了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的核心力量以及我們生活當(dāng)中都會(huì)遇到的各種問(wèn)題,能夠做的就是,學(xué)會(huì)用集體的眼光去看待任何看似不可能完成的事情,一個(gè)人的精力和力量都是有限的,如果是一個(gè)集體,好多人團(tuán)結(jié)在一起的力量那是無(wú)限的,雖然過(guò)程可能會(huì)坎坷曲折但是和我們學(xué)到的東西相比這只是微不足道的!

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 10

  在這冬季的清晨,寒冷似乎成了我戶(hù)外拓展培訓(xùn)的第一堂課,本就沒(méi)有參加過(guò)此類(lèi)團(tuán)建活動(dòng)的我內(nèi)心激起了陣陣漣漪,似乎這一次的拓展訓(xùn)練會(huì)像這寒冷的早晨給我不一樣的考驗(yàn)。時(shí)間慢慢過(guò)去,呼~(yú)天氣漸漸從那寒冷中變得溫暖起來(lái)。

  集合完畢后,我們踏上了感覺(jué)熟悉卻又陌生的旅程。到達(dá)團(tuán)建活動(dòng)目的地,拓展教練讓我們以他為圓心圍成一個(gè)圓,時(shí)間定為一分鐘完成。在我們42號(hào)人嘗試過(guò)后,任務(wù)如約而至開(kāi)始了。圍過(guò)好幾次卻沒(méi)有成功,經(jīng)驗(yàn)使人成長(zhǎng),最后借用帶的彩旗旗桿成功的完成了一個(gè)圓。

  經(jīng)驗(yàn)真是讓人收獲成長(zhǎng),這個(gè)任務(wù)完成之后我受益匪淺,首先,我們不是受過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練的.特種部隊(duì),單憑一人的力量是無(wú)法成功的,這不是考驗(yàn)一個(gè)人力量的項(xiàng)目,而是考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)合作,全力一致地配合,在任務(wù)行動(dòng)之前,我們應(yīng)該設(shè)置合理目標(biāo),進(jìn)行正確的自我評(píng)估,選擇合適的方式。

  圍圓團(tuán)建項(xiàng)目之后,拓展教練把我們分成了三個(gè)小隊(duì)每個(gè)小隊(duì)14個(gè)人,分隊(duì)完后,一個(gè)隊(duì)友提出說(shuō)點(diǎn)名,看看有沒(méi)有當(dāng)叛徒跑到其他隊(duì)里的,另一個(gè)隊(duì)友就說(shuō),不用,一個(gè)團(tuán)隊(duì)最基本的信任,我們都覺(jué)得很有道理,接著就一個(gè)接一個(gè)的完成拓展教練的所有任務(wù),不管任務(wù)有多難,我們?nèi)齻(gè)隊(duì)都沒(méi)有放棄,都經(jīng)過(guò)一遍遍嘗試堅(jiān)持完成了任務(wù)。

  我覺(jué)得雖然自己已經(jīng)在以前的團(tuán)隊(duì)中或多或少的有所領(lǐng)悟,然而,這種立竿見(jiàn)影的拓展培訓(xùn)效果讓我對(duì)自己,對(duì)同學(xué),對(duì)團(tuán)隊(duì),有了更深刻的認(rèn)識(shí),學(xué)習(xí)是一個(gè)不斷探索,積累的過(guò)程,不可能一蹴而就,自身就是團(tuán)隊(duì)中一員,小小的問(wèn)題不會(huì)立即產(chǎn)生很大的負(fù)面影響,當(dāng)問(wèn)題積累到一定程度后就會(huì)像山洪一般爆發(fā),所以在以后的學(xué)習(xí)生活中,要處理好團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)小問(wèn)題,上下協(xié)調(diào),同心協(xié)力,才能做好團(tuán)隊(duì)工作。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 11

  “泰康之樹(shù),出自茂林,樹(shù)出茂林,風(fēng)必折之。”一棵健康高大的樹(shù)木,一定是從茂密的森林中生長(zhǎng)出來(lái),這棵樹(shù)如果離開(kāi)這片森林,風(fēng)一吹來(lái)勢(shì)必折枝散葉。在現(xiàn)今社會(huì)中沒(méi)有一個(gè)人靠自己就能頂天立地。企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)不是個(gè)人賽,而是團(tuán)體賽。此次團(tuán)建活動(dòng),把公司所有干部成員凝聚在一起,建團(tuán)隊(duì)、做游戲、開(kāi)培訓(xùn)會(huì),是拉近全體干部心靈距離的一種有效方式。我作為綜合管理部一名普通成員,能有幸參與到此次團(tuán)建活動(dòng)的群體中,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次學(xué)習(xí),也是一種成長(zhǎng)。走出校園進(jìn)入誠(chéng)志寶龍已將近一年時(shí)間,這段時(shí)間里,我深刻地認(rèn)識(shí)到,企業(yè)其實(shí)就是自己的家,在公司工作、生活,和同事們共同進(jìn)步,需要找到家的歸屬感,是敞開(kāi)心扉,拉近心與心之間的距離。在參與這次團(tuán)建過(guò)程中,我主要有以下幾個(gè)感悟:

  一、敞開(kāi)心扉,加強(qiáng)溝通

  在出發(fā)去團(tuán)建的路上,團(tuán)建教練帶領(lǐng)我們玩的那些小的熱身游戲很有意思,簡(jiǎn)單,卻不失哲理性:讓同座的人去掰開(kāi)對(duì)方的拳頭,那么什么方式是最快最便捷的呢?就是握拳之人主動(dòng)松開(kāi)拳頭,這樣在雙方都不受到傷害的'情況下,和諧的完成任務(wù)。拳頭就如我們的心臟,只有主動(dòng)敞開(kāi),才能給對(duì)方進(jìn)入的機(jī)會(huì)。一個(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)企業(yè),領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與員工、員工與員工之間需要的是敞開(kāi)心扉,加強(qiáng)溝通,只有彼此之間有效交流,才能知道各自心中的想法,進(jìn)而加強(qiáng)合作,提高工作效率。

  二、相互信任,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力

  一個(gè)團(tuán)隊(duì)就是一個(gè)整體,每個(gè)人都是其中不可分割的一部分,彼此之間應(yīng)該相互信任。此次團(tuán)建活動(dòng),以團(tuán)隊(duì)形式進(jìn)行各類(lèi)項(xiàng)目:集體跳繩、指壓板接力等,都是需要團(tuán)隊(duì)全體成員相互配合完成。如果團(tuán)隊(duì)之間沒(méi)有一種相互信任支撐,整個(gè)團(tuán)隊(duì)就會(huì)成為一堆散沙,毫無(wú)凝聚力,工作效率會(huì)大大降低,不利于各項(xiàng)工作開(kāi)展。

  三、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的魅力

  團(tuán)隊(duì)的管理者是團(tuán)隊(duì)的中心,是團(tuán)隊(duì)組織的指揮。就像一場(chǎng)交響樂(lè)隊(duì)演奏時(shí)手持指揮棒的指揮,如果沒(méi)有那么優(yōu)雅而充滿(mǎn)激情的指揮,任憑風(fēng)浪起樂(lè)手各自自行演奏,那么再優(yōu)秀的樂(lè)手,再偉大的交響樂(lè)曲,也只能成一曲雜亂的交響曲。團(tuán)隊(duì)管理者也是如此,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理者,不僅要具有突出的工作能力和知識(shí)技能,還要具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、統(tǒng)籌和溝通協(xié)調(diào)能力。領(lǐng)導(dǎo)者,不能完全以命令的形式讓下屬工作。我認(rèn)為好的領(lǐng)導(dǎo)者要能引導(dǎo)下屬,以自身的人品、做事態(tài)度、辦事能力讓下屬信服,讓下屬愿意、心甘情愿、滿(mǎn)懷激情去付出、去貢獻(xiàn)、提高工作效率,而不是在無(wú)盡的消極情緒中被動(dòng)去工作,這些能做好,對(duì)團(tuán)隊(duì)工作效率、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益發(fā)展大有裨益。

  我作為綜合管理部一名普通的工作人員,一定認(rèn)真踐行此次團(tuán)建活動(dòng)關(guān)于合作、信任、溝通等工作方式和正能量,用行動(dòng)做好本職工作。

  伙伴們的團(tuán)建心得寫(xiě)的都很認(rèn)真,相信都是大家真實(shí)的想法和感受,期待實(shí)干的你們奮學(xué)起來(lái)呦!

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 12

  我參加了公司安排的--團(tuán)干部教育培訓(xùn)基地團(tuán)建活動(dòng)。我們北國(guó)一行人于x日中午午飯后出發(fā),近一小時(shí)車(chē)程后抵達(dá)--,第一次參加公司團(tuán)建活動(dòng),大家一路都是歡聲笑語(yǔ),雖然中午沒(méi)有午睡,但一點(diǎn)也不困,每個(gè)人臉上都充滿(mǎn)著期待。

  到達(dá)之后,我們先是辦理了入住,由于其他公司人員還沒(méi)有到,我們先在房間稍事休息,等到全員到齊的時(shí)候,便換乘大巴車(chē),往山頂出發(fā)。上山的路不好走,大巴車(chē)搖搖晃晃的,不過(guò)很快就到了。雖然沒(méi)有一覽眾山小,但是也是附近幾個(gè)山頭里面最高的了,并且修的很平整,場(chǎng)地也很大,跑步、打球應(yīng)該都不錯(cuò)。

  在兄弟單位紅培的組織下,我們做了幾個(gè)游戲,大家又是跑又是跳的,好不熱鬧,歡樂(lè)的時(shí)光總是短暫的,不知不覺(jué)就六點(diǎn)鐘了,大家在余暉與晚霞中坐車(chē)下山,吃飯啦!

  我們吃飯的地方應(yīng)該是一個(gè)農(nóng)家院吧,簡(jiǎn)潔、淳樸。我們到的時(shí)候已經(jīng)上了幾個(gè)菜了,陸續(xù)大家都到齊了,開(kāi)吃。大家拿著扇子扭起秧歌的.時(shí)候,我才忽覺(jué),原來(lái)在電視上面看到的扭秧歌在眼前是這種感覺(jué),我也在一旁不自覺(jué)的學(xué)起來(lái),不過(guò)還真的挺好玩的,但是我總是顧得了腳顧不了手,好羨慕別人跳的那么漂亮,不過(guò)大家的歡樂(lè)是一樣多的,今天真的很開(kāi)心。

  第二天我們參觀了--公安局“不忘初心,牢記使命”主題教育館,隨后參觀了位于--縣城西十幾公里外的郝家橋,那里是革命先輩習(xí).仲勛的故居。院子里的棗樹(shù)、石磨、馬槽無(wú)不透漏著歲月的痕跡,在熙熙攘攘參觀的人流里,我似乎都能看到革命先輩那時(shí)那刻的艱苦奮斗,那是星星一樣的光芒,堅(jiān)定不移。

  這次參加公司的團(tuán)建,收貨很大,“不忘初心,牢記使命”,并不只是一句簡(jiǎn)單的口號(hào),那是應(yīng)該流淌在骨血里的堅(jiān)持,是小學(xué)課本里說(shuō)的“革命先輩的鮮血”換來(lái)的,我們應(yīng)該時(shí)刻牢記。

  希望公司能夠經(jīng)常舉辦這樣的活動(dòng),不僅能讓各個(gè)兄弟單位的同事們更加熟絡(luò),也能讓我們吾日三省吾身,經(jīng)常以革命先輩為鏡,做更好的自己。

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 13

  1月2日新年的第二天,是參加這次戶(hù)外團(tuán)建拓展訓(xùn)練家人們難忘的一天,公司為了使我們?cè)诠ぷ髦懈訄F(tuán)結(jié),更加堅(jiān)強(qiáng),更加有凝聚力特組織了一次有意義的戶(hù)外團(tuán)建拓展訓(xùn)練。

  上午7點(diǎn)30分我們一行63人從生產(chǎn)基地出發(fā),9點(diǎn)10分到達(dá)長(zhǎng)沙戶(hù)外拓展基地。在拓展教練的引導(dǎo)下我們做了戶(hù)外熱身及一些團(tuán)建互動(dòng)游戲,使大家之間相互融合及拓展教練與大家之間的相互融合,打破大家對(duì)陌生環(huán)境及陌生訓(xùn)練的堅(jiān)冰,后又在教練訓(xùn)導(dǎo)和嚴(yán)格的要求及活動(dòng)安排部署下,我們分成了“紅方隊(duì)”和“藍(lán)方隊(duì)”兩支隊(duì)伍,“紅方隊(duì)”和“藍(lán)方隊(duì)”分別在做成“守隊(duì)”和“攻隊(duì)”完成真人CS的戶(hù)外拓展訓(xùn)練,做到三局兩勝來(lái)區(qū)分勝負(fù)。通過(guò)拓展訓(xùn)練使我們大家在體悟中受益匪淺,兩個(gè)團(tuán)隊(duì)做到明確分工,相互配合,達(dá)到終極目標(biāo).

  明確分工:從第一局兩支隊(duì)伍確定為“紅方隊(duì)為守隊(duì)”和“藍(lán)方隊(duì)攻隊(duì)”后,明確團(tuán)隊(duì)的位置后,就各自由自己的團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)到屬于自己團(tuán)隊(duì)的區(qū)域,隊(duì)長(zhǎng)預(yù)先開(kāi)小會(huì)做分工,各自區(qū)域隊(duì)友是那些是掩護(hù)人員、攻擊人員、守護(hù)人員、明確做到各自守護(hù)和攻擊的對(duì)象及位置來(lái)爭(zhēng)取團(tuán)隊(duì)的勝負(fù)。

  相互配合:從開(kāi)始第一局至第三局中團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)中各自團(tuán)隊(duì)人員相互配合,團(tuán)結(jié)一心,聽(tīng)指揮,掩護(hù)人員保護(hù)攻擊人員的安全,做到讓攻擊人員直接到達(dá)對(duì)方陣地、獲得更多的射擊機(jī)會(huì)取勝,守護(hù)人員原地守護(hù)射擊對(duì)方,保留一定的實(shí)力來(lái)取勝。讓我最記憶尤深的是第三局紅方隊(duì)的配合,第三局是保護(hù)各自隊(duì)的隊(duì)長(zhǎng),如隊(duì)長(zhǎng)“犧牲了”整個(gè)團(tuán)隊(duì)算輸,在激烈槍?xiě)?zhàn)15分鐘后,紅方隊(duì)在做好其他部署安排人員保護(hù)隊(duì)長(zhǎng)之外的`人,留與足夠的人員看守陣地和掩護(hù)外,安排5個(gè)團(tuán)隊(duì)里的先鋒沖刺,先鋒隊(duì)里其中一個(gè)人一聲“沖啊”勇往直前的沖到藍(lán)方隊(duì)區(qū)域,通過(guò)拼殺尋找到他們的隊(duì)長(zhǎng),把他們隊(duì)長(zhǎng)一舉拿下紅方隊(duì)獲勝。

  達(dá)到終極目標(biāo):各自團(tuán)隊(duì)為了自己的終極目標(biāo)不惜一切代價(jià)來(lái)完成此次任務(wù),最終紅方隊(duì)對(duì)抗藍(lán)方隊(duì)以三局二勝,紅方隊(duì)2:1獲勝。

  公司團(tuán)建拓展訓(xùn)練活動(dòng)結(jié)束了,從本次團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練中學(xué)到了不少知識(shí),我們會(huì)把所學(xué)的運(yùn)用到工作中去,感謝君輝拓展教練,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予這次拓展培訓(xùn)的機(jī)會(huì)!

  公司團(tuán)建心得體會(huì) 14

  凝聚團(tuán)隊(duì)力量,綻放青春風(fēng)采。沒(méi)有完美的個(gè)人。只有完美的團(tuán)隊(duì)!10月25日早8:00在白園長(zhǎng)總思想的引領(lǐng)下,曦英教師團(tuán)建活動(dòng)如期舉行。現(xiàn)簡(jiǎn)單介紹一下廣信園教師參與情況,廣信園保教老師共計(jì)17人,門(mén)衛(wèi)2人,伙房工作人員2人,辦公室1人。共計(jì)應(yīng)參訓(xùn)人員22人,實(shí)際參訓(xùn)人員21人,李榮老師因?yàn)橐ズ馑⒆訉W(xué)校,告假,沒(méi)有參訓(xùn)。韓洋洋老師因母親手術(shù)上午告假,下午回園參訓(xùn),李晶老師因懷有身孕,上午參訓(xùn)下午告假,故韓老師和李老師算一人參訓(xùn),以上是對(duì)團(tuán)隊(duì)參訓(xùn)人員介紹。下面我簡(jiǎn)單說(shuō)一下,在活動(dòng)中我們通過(guò)幾點(diǎn)要求提高凝聚力及工作方法的點(diǎn)滴。

  一、團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)就是勝利。

  首先從繪制隊(duì)旗、隊(duì)徽、隊(duì)訓(xùn)及團(tuán)體展示方面。當(dāng)接到教官命令,我們小隊(duì)就大家集思廣益的分頭去解決問(wèn)題,我提議時(shí)刻把曦英團(tuán)隊(duì)放第一,所以隊(duì)名、隊(duì)徽就誕生了,歌曲和造型年輕老師們?cè)O(shè)計(jì)、構(gòu)思,繪圖由王曉老師負(fù)責(zé),寫(xiě)字由我負(fù)責(zé),就這樣在分工明確的前提下,我們組第一個(gè)完成任務(wù)。接下來(lái)就比賽環(huán)節(jié),在用球擊鼓這個(gè)環(huán)節(jié)把我們組給難住了,大家費(fèi)時(shí)地方也是這,總是有人不會(huì)一起用力,所以總是把球擊跑,最后在大家仔細(xì)觀察,從點(diǎn)、線(xiàn)、面、力幾個(gè)方面綜合運(yùn)用下,我們終于渡過(guò)了這個(gè)難關(guān),順利通過(guò),通過(guò)這個(gè)環(huán)節(jié)就能看出來(lái),大家不管做什么事情都要去認(rèn)真琢磨好最佳方案,只有大家用心去想了,用心去研磨了,再難的事情也會(huì)迎刃而解,這就是姐妹同心,其利斷金“。正如我們工作中,一個(gè)集體要想變得很優(yōu)秀,就要靠大家共同努力。如果其中有一位不和諧的音符出現(xiàn),自己做事我行我素,獨(dú)斷專(zhuān)行,那這個(gè)團(tuán)隊(duì)就不會(huì)走得太遠(yuǎn)。每位保教人員都是這個(gè)集體中的小主人翁,都要為這個(gè)團(tuán)體無(wú)私付出,不要相互計(jì)較,要做到相互學(xué)習(xí)、鼓勵(lì)、包容,這樣才能成就一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

  二、相互信任,擰成一股繩,達(dá)成理想目標(biāo)。

  同伴之間的信任是取得成功的金鑰匙,在接力翻牌過(guò)程中就考驗(yàn)了大家的記憶力、誠(chéng)信度、觀察力、凝聚力等,當(dāng)?shù)谝晃魂?duì)友跑去翻牌跑回隊(duì)伍后,所傳達(dá)給大家的口令,那就是對(duì)下一位隊(duì)友的期盼與誠(chéng)信,她相信,她的'隊(duì)友為了團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)會(huì)去翻開(kāi)她表述的那張牌,在大家都跑過(guò)一遍,沒(méi)有翻到理想的數(shù)字時(shí),大家不是互相指責(zé),而是調(diào)整好每個(gè)人的心態(tài),相互鼓勵(lì),相互觀察,去爭(zhēng)取第二輪的勝利。正如我們工作中你做任何事情要學(xué)會(huì)信任別人,誠(chéng)心誠(chéng)意的去對(duì)待你身邊的每一個(gè)人。

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