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班級(jí)管理心得體會(huì)

時(shí)間:2025-01-17 10:34:55 秀雯 心得體會(huì) 我要投稿

班級(jí)管理心得體會(huì)1000字(通用25篇)

  當(dāng)我們有一些感想時(shí),往往會(huì)寫一篇心得體會(huì),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。怎樣寫好心得體會(huì)呢?以下是小編精心整理的班級(jí)管理心得體會(huì)1000字,希望對(duì)大家有所幫助。

班級(jí)管理心得體會(huì)1000字(通用25篇)

  班級(jí)管理心得體會(huì) 1

  班級(jí)管理可謂一門大學(xué)問。古有“侯門深似!敝f,依我之所見班級(jí)管理也不遜與此多少。面對(duì)如此廣博的大學(xué)問,要想面面俱到,恐怕非卷帙浩繁不可。一來文章篇幅所限,二來能力有礙。所以在此本人僅就班級(jí)管理中的一點(diǎn)闡發(fā)一下自己的觀點(diǎn)。

  在班級(jí)管理中,一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍是至關(guān)重要的。良好的學(xué)習(xí)氛圍可以使班級(jí)管理工作收到事半功倍的效果,反之異然。而在培養(yǎng)學(xué)習(xí)氛圍的過程中,后進(jìn)生的作用可謂舉足輕重。如果后進(jìn)生的學(xué)習(xí)心態(tài)調(diào)整好了,那么作為班級(jí)有效組織者的班主任就會(huì)減壓不少。在本文中筆者將結(jié)合一年來的工作心得就如何培養(yǎng)后進(jìn)生提出自己的看法。

  “后進(jìn)生”現(xiàn)象是每一位從事教育工作的人所要共同面對(duì)的。面對(duì)后進(jìn)生,我們常常會(huì)有一種恨鐵不成鋼的無奈,長此以往會(huì)讓人有種身心俱疲的痛苦!胺湃巍睂(duì)于一個(gè)有責(zé)任心的人來說都是不可以出現(xiàn)的詞匯。但問題仍需解決,而解決問題的關(guān)鍵在于找出后進(jìn)生這一特殊群體的特殊性所在,有針對(duì)性的采取措施。“后進(jìn)生”群體作為班級(jí)中特殊的“弱勢群體”不同與其他群體。有其自身的特點(diǎn)。因材施教,因人而異便成了培養(yǎng)后進(jìn)生的基本方法準(zhǔn)則。在此本文將就學(xué)習(xí)效率、學(xué)習(xí)效果、學(xué)習(xí)心態(tài)等方面進(jìn)行闡述,而這些則是貫穿與課前、課時(shí)、課后等教學(xué)階段中的。

  課前階段,課前階段學(xué)習(xí)效率的高低對(duì)于整個(gè)學(xué)習(xí)效率具有舉足輕重的作用。課前階段是一個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)的開始,俗話說“良好的開端,是成功的一半”。對(duì)于后進(jìn)生而言,尤其不能輸在起跑的階段。對(duì)于班里的后進(jìn)生,我制定了一整套的學(xué)習(xí)進(jìn)程表。加強(qiáng)他們的課前預(yù)習(xí)階段,指導(dǎo)他們?nèi)绾芜M(jìn)行正確的預(yù)習(xí),先帶著他們預(yù)習(xí)了一周左右的時(shí)間!笆谌艘贼~,不如授人以漁”將他們扶上馬,再送一段。培養(yǎng)他們自學(xué)的.能力,以從源頭上幫助后進(jìn)生更快、更好的融入學(xué)習(xí)當(dāng)中去。

  課時(shí)階段,課堂是教師進(jìn)行集中教學(xué)的場所,是學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)的場所,是主要的學(xué)習(xí)階段。這一階段學(xué)習(xí)效率的提高對(duì)于整個(gè)學(xué)習(xí)效果的實(shí)現(xiàn),具有至關(guān)重要的作用。在課堂上應(yīng)該更多的給予后進(jìn)生以關(guān)注。對(duì)后進(jìn)生的提問盡量不提超出其能力范圍的問題,多提其想一想就能解決的問題,讓他看到自己的進(jìn)步。后進(jìn)生由于以往的知識(shí)結(jié)構(gòu)的殘缺性與不穩(wěn)定性,在接受新知識(shí)時(shí),往往很難將新舊知識(shí)進(jìn)行有機(jī)的整和,因此在接受新知識(shí)時(shí)通常會(huì)表現(xiàn)出滯后性,因此我在課堂上更多的關(guān)注后進(jìn)生理解、掌握新知識(shí)的情況,適時(shí)的給予點(diǎn)撥幫助,使新知識(shí)更好的融入其以有的知識(shí)架構(gòu)中去,并在此過程中充實(shí)加固已有的知識(shí)結(jié)構(gòu),使其更加穩(wěn)定。

  課后階段,要充分發(fā)揮好課內(nèi)、課外兩個(gè)課堂的有機(jī)聯(lián)系與整合,使課外這一課堂更好的服務(wù)與課內(nèi)這一課堂,進(jìn)而提高整個(gè)學(xué)習(xí)效率。俗話說“溫故而知新,可以為師矣”課后的鞏固性練習(xí)對(duì)于鞏固課堂學(xué)習(xí)成果不無裨益。作為后進(jìn)生則更應(yīng)該好好利用課后這一階段,在班里我會(huì)不定期的對(duì)學(xué)生家進(jìn)行“電訪”,以期更好了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。尤其對(duì)于后進(jìn)生,我曾反復(fù)向其家長解釋好好利用課后階段對(duì)于學(xué)習(xí)的重要作用,充分調(diào)動(dòng)家長積極性,更好的服務(wù)與教學(xué)活動(dòng)。

  通過以上措施的實(shí)施,后進(jìn)生在提高學(xué)習(xí)效率的同時(shí),提高了學(xué)習(xí)效果,在學(xué)習(xí)效果得到提高的同時(shí),后進(jìn)生的學(xué)習(xí)心態(tài)得到了很好的端正。由于看到了時(shí)時(shí)在在的學(xué)習(xí)成果,后進(jìn)生的學(xué)習(xí)熱情得到了極大的提升,后進(jìn)生便會(huì)慢慢的喜歡上學(xué)習(xí),變別人要我學(xué)為自己主動(dòng)要求學(xué)。當(dāng)然這也非一日之功。對(duì)待后進(jìn)生,教師就應(yīng)該沉得住氣,耐得住性子用自己的責(zé)任心愛心去關(guān)心他們,畢竟他們是班里的“弱勢群體”需要得到更多的關(guān)心。

  通過以上的措施方法,我班里的后進(jìn)生學(xué)習(xí)成績得到了很大的提升,班級(jí)整體學(xué)習(xí)成效由以往的金字塔型慢慢轉(zhuǎn)化為現(xiàn)在的紡錘型。當(dāng)然后進(jìn)生不可能完全消除,但我們能做的是將他們轉(zhuǎn)化成相對(duì)意義上的“后進(jìn)生”,使他們?cè)跈M向、縱向的對(duì)比中有進(jìn)步,看到希望。一旦后進(jìn)生的學(xué)習(xí)態(tài)度得到了端正,那么整個(gè)班級(jí)體便會(huì)形成良好、濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。而這對(duì)于整個(gè)班級(jí)管理工作來說便是善莫大焉的一件事情了。

  以上便是本人通過一年來的親身實(shí)踐得出的些許感受,寫出來與大家分享。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 2

  學(xué)生在不斷成長,在他們成長過程中發(fā)生的問題也是不斷翻新,自我管理自我教育為班級(jí)添彩。這就需要我針對(duì)他們的年齡特點(diǎn),不斷摸索新的教育方法。隨著學(xué)生年齡的增長,自我意識(shí)逐步增強(qiáng),自主能力也逐步提高了。如何針對(duì)這些特點(diǎn),對(duì)他們進(jìn)行行之有效的教育呢?

  曾經(jīng)觀看過魏書生講他是如何進(jìn)行班級(jí)管理的光碟,至今記憶猶新的、給了我很大啟發(fā)的是———把班里的事務(wù)分解到每一個(gè)學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生都有事做,都是班級(jí)的主人。追隨大師的腳步,我也做了一些嘗試,受益匪淺。

  我為同學(xué)們創(chuàng)造了很多的機(jī)會(huì),讓他們鍛煉自己,表現(xiàn)自己。

  培養(yǎng)一支有力的干部隊(duì)伍是非常重要的,干部可以為老師分憂,也可以帶動(dòng)影響其他的同學(xué)。因此,我非常重視改選工作。在改選工作中,我進(jìn)行了一項(xiàng)改革,讓同學(xué)們毛遂自薦,自己推銷自己。競選分六步:一是自制競選小報(bào),向同學(xué)展示自己的.設(shè)計(jì)能力及競選優(yōu)勢;二是各自發(fā)表演講,展示口才,當(dāng)場推銷自己;三是組織競選小團(tuán)體,幫助自己支持的候選人拉選票;四是投票選舉,當(dāng)場唱票,出結(jié)果;五是當(dāng)選者開會(huì),自己選擇工作職務(wù);六是通報(bào)全班,爭取大家支持。就這樣,多數(shù)同學(xué)根據(jù)自己的目標(biāo),都參與了選舉。在選舉活動(dòng)中,鍛煉了自己各方面的能力。而且,這樣選出的干部更有威信,也更容易受到大家支持。除此之外,每個(gè)干部還要定期參加干部會(huì),做自我評(píng)定,不合格降級(jí),再還做不好就撤職。這樣,每個(gè)干部都能嚴(yán)格要求自己,努力爭先!

  為了給同學(xué)們更多的自我展示的機(jī)會(huì),我要求小組長自組小組,由小組成員為小組命名。經(jīng)小組長組織,同學(xué)們自由組合,我們班現(xiàn)已成立了六個(gè)小組,分別為:“星辰”、“蟾宮”、“無極限”、“多才”、“無敵”、“旋風(fēng)”。這一個(gè)個(gè)獨(dú)具特色的名字,包含了孩子們對(duì)自己小組的熱愛,更表現(xiàn)了孩子們的智慧和美好的愿望。這些小組分別制定了自己的組規(guī),并讓每一位成員都有自己的分工。實(shí)行組內(nèi)自我管理,組間互相評(píng)比,大大提高了管理的力度和效率。小組還有自己的展示壁報(bào)——“小組繽紛天地”。壁報(bào)雖小,可它由同學(xué)自己選材,自己設(shè)計(jì),反映出了每個(gè)小組的不同風(fēng)格,培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)造力和動(dòng)手能力。

  我在班里建立起了這樣一張表格,叫做“我是班級(jí)小主人”,表格里記錄著每個(gè)同學(xué)為集體做的工作!伴_窗通風(fēng)、關(guān)燈、換水、倒垃圾……”雖然這些工作太平凡,可是它卻表現(xiàn)出了同學(xué)們對(duì)集體的愛,對(duì)集體的一份責(zé)任。

  我們班在組織每項(xiàng)活動(dòng)時(shí),都為學(xué)生提供了鍛煉能力,展示才能的機(jī)會(huì)。早鍛煉時(shí),干部在帶領(lǐng)同學(xué)們出操跑步;做值日掃除時(shí),生活委員里里外外忙忙碌碌;外出活動(dòng)時(shí),干部提前動(dòng)員,提出要求,活動(dòng)中分工管。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 3

  眾所周知,學(xué)生管理是一門科學(xué),也是一門藝術(shù),更是一種境界。他們就像一群小馬駒,充滿活力又很頑皮。我深信培養(yǎng)好了他們會(huì)成為良駒、好馬。“馬無夜草不肥”,夜草需要人去準(zhǔn)備,我愿意去準(zhǔn)備新鮮的夜草,因?yàn)橹挥杏脨鄄拍芘囵B(yǎng)出好的學(xué)生。愛雖然是簡單的一個(gè)字,但是也要講方法講技巧的去愛,而不是溺愛。應(yīng)該是嚴(yán)厲的愛,關(guān)心的愛,耐心的愛。

  無規(guī)矩不成方圓,但是現(xiàn)在的學(xué)生又不能一味的管教,這樣進(jìn)不到他們心里,所以要靈活的嚴(yán)厲。新生入學(xué)開班會(huì)時(shí)我就把學(xué)校的規(guī)章制度告訴同學(xué)們,帶領(lǐng)同學(xué)們認(rèn)真學(xué)習(xí)了《學(xué)生手冊(cè)》,當(dāng)然《學(xué)生手冊(cè)》的內(nèi)容很枯燥,為了讓同學(xué)們能聽進(jìn)去,我讓每位同學(xué)都讀一段,讀到重點(diǎn)的地方我再強(qiáng)調(diào)一下,給同學(xué)們講講曾經(jīng)師哥師姐們的故事,讓大家加深印象。但是再怎么強(qiáng)調(diào)還是有的同學(xué)不去執(zhí)行,那這就需要規(guī)章制度來約束,針對(duì)班級(jí)的具體情況制定班規(guī),在班規(guī)中特別注重公平合理,讓同學(xué)們感覺到“一分耕耘一分收獲”,把所有的活動(dòng)、事項(xiàng)進(jìn)行量化,甚至遲到曠課都包括在內(nèi)。

  學(xué)生無小事,小事管一生。于寒是我們班來的最晚的一個(gè)學(xué)生,他原名不叫于寒,是后來他找到我讓我給他改的,他說他厭惡自己的名字,在他上高三時(shí)他的父親去世了,他是家里最小的一個(gè)孩子,本來就不和諧的家庭因?yàn)楦赣H的去世更不和諧了,他又在高三那年外出打工時(shí)傷了腰部,體育課都不能上,去年冬天的一個(gè)周日開完班會(huì)我正騎著電動(dòng)車準(zhǔn)備往校門口走時(shí),看到了瘦弱而顯得個(gè)高的他,原來他是特地出來等我的,他說他要去上?床,在濰坊看了最好的醫(yī)院還是不行,那晚于寒跟我說了很多很多心里話,想不到小小的孩子經(jīng)受過如此多的磨難。

  一個(gè)月以后的一天我接到了他的電話,電話中低沉的聲音我知道可能檢查結(jié)果不好,“強(qiáng)制性脊柱炎”的意思是他以后不能干一點(diǎn)重活,甚至不能有正常人的生活,他失去了生活的信心,但是他又是一個(gè)自尊心很強(qiáng)的孩子,怎么辦呢?等他從上;貋頃r(shí)我經(jīng)常到教室專門去看看他,中午我不回家,有時(shí)也把他叫到校園里散散步,我想我能做的只能是傾聽,也許很多事情說出來就好了,聊一聊心里就寬敞很多。我還趁他不在教室時(shí)跟其他同學(xué)說要把他當(dāng)做正常人一樣看待,不能傷到他的自尊心,把他的注意力引導(dǎo)到學(xué)習(xí)上來,忘記身心的痛苦,經(jīng)過一學(xué)期的努力,他重拾信心,經(jīng)常問我一些關(guān)于專升本的事情,學(xué)習(xí)成績也比上一學(xué)期好很多?吹轿业男●R駒又活蹦亂跳了,我的心里是由衷的高興。我認(rèn)為,只要從細(xì)節(jié)上真正的關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生,哪怕學(xué)生的這件事再小也把它當(dāng)大事對(duì)待,總有一件小事可能會(huì)影響學(xué)生的人生觀和價(jià)值觀。

  有耐心是做所有事情的'基礎(chǔ),耐心的觀察學(xué)生的學(xué)習(xí),耐心的感受學(xué)生的生活,耐心的體會(huì)學(xué)生的思想。

  既然是學(xué)生那學(xué)習(xí)肯定是最重要的,如果一個(gè)班級(jí)有了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,其他很多問題都能迎刃而解,因?yàn)槊刻焱瑢W(xué)們都覺得很忙,有很多事情要做,那曠課、遲到的現(xiàn)象自然就會(huì)降低,對(duì)于文科班的同學(xué)來說課下的作業(yè)比較少,所以從大一下學(xué)期開始很多同學(xué)就開始覺得沒事做,有時(shí)上課也提不起精神,針對(duì)商務(wù)類班級(jí)來說應(yīng)該怎么辦呢?在工作中我漸漸的摸索著、總結(jié)著,覺得這些辦法還比較可行,開學(xué)時(shí)我就強(qiáng)調(diào)期末考試如果打小抄本門課成績就是零分,而且全系通報(bào)批評(píng),讓同學(xué)們充分感覺到這是一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明、公平競爭的班級(jí),其實(shí)再“刺頭”的同學(xué)也是要面子的,通過這個(gè)辦法可以起到震懾作用。

  發(fā)現(xiàn)同學(xué)們?cè)谏钌洗嬖诘膯栴},為他們提供一個(gè)有利于身心健康的生活環(huán)境。北方的冬天比較冷,可是很多同學(xué)又不吃早飯。我知道這是同學(xué)們長身體的時(shí)候,如果不吃早飯對(duì)身體的危害非常大,可是只跟同學(xué)們說一句一定要吃早飯是沒用的,怎么辦呢?有天我在看電視節(jié)目時(shí)看到有位教授把不吃早飯對(duì)人體的影響說的非常生動(dòng),于是我把教授的話總結(jié)了一下從醫(yī)學(xué)的角度講給同學(xué)們,第一句話就是:“不吃早飯會(huì)讓人發(fā)胖”。這句話說完后很多同學(xué)都抬起頭,看到了大家感興趣的眼神,我知道機(jī)會(huì)來了,接著又把如何會(huì)使人發(fā)胖的原因告訴大家,我的最后一句就是你想保持苗條的身材嗎?那請(qǐng)吃早飯吧!說完后大家哄堂大笑,從那以后只要讓我知道誰不吃早飯我就用“你想保持苗條的身材嗎?那請(qǐng)吃早飯吧!”來善意的挖苦一下那位同學(xué),慢慢的大家基本上都養(yǎng)成了吃早飯的習(xí)慣。

  大二下學(xué)期學(xué)生出去實(shí)習(xí)半年后,再回來上課時(shí)很多同學(xué)的思想上發(fā)生了變化,很難再靜下心來學(xué)習(xí),面對(duì)這種情況,我想最基本的首先是讓同學(xué)們能在教室里坐住,所以每天早上我都去班里看看,但不是看完了什么也沒發(fā)現(xiàn)就走了,而是細(xì)心的觀察每位同學(xué)的舉止表情,針對(duì)那些問題學(xué)生我專門到教室坐到他的邊上,問問他實(shí)習(xí)時(shí)有什么感受,通過實(shí)習(xí)的經(jīng)歷,盡量把話題往學(xué)習(xí)上靠,比如說找工作時(shí)英語、計(jì)算機(jī)的重要性,專業(yè)課在工作中如何運(yùn)用等等,一次不能說服就再來一次,直到把問題學(xué)生“磨”到投降,通過這樣的辦法大部分同學(xué)都能從思想上認(rèn)識(shí)到回到學(xué)校就是應(yīng)該學(xué)習(xí)了。

  班主任應(yīng)該擁有一顆通透之心、無私之心、不圖回報(bào),不計(jì)名利,用高尚的品德、真摯的關(guān)愛去感染學(xué)生,善待學(xué)生。就如水一樣寬大容量,善納百川,不捐細(xì)流,靜水流深。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 4

  班級(jí)是一個(gè)小社會(huì),可以容納無限的智慧,我們班就是一個(gè)由59位精靈組成的多樣化的小社會(huì),每一個(gè)人各有特色,才藝各不相同,所以班級(jí)管理工作就為我們創(chuàng)造了這樣的管理平臺(tái)。怎樣才能把這59個(gè)孩子都培養(yǎng)成“健康”的人呢?何為“健康”?它已經(jīng)超越了我們傳統(tǒng)意義上醫(yī)學(xué)所界定的范圍了,“健康不僅是指沒有疾病和沒有殘疾。健康是指身體、心理和社會(huì)適應(yīng)能力全部處于良好狀態(tài)。”簡言之,“健康”指生理和心理兩方面的健康。這就為班級(jí)管理工作提出了挑戰(zhàn)。如何才能讓學(xué)生都健康成長呢?筆者做了以下的嘗試:

  一、像愛自己的孩子一樣愛他們:愛心

  愛心是教育工作者必備的工作前提,是教師工作的動(dòng)力源泉。高爾基說過:“要愛人,才能教育人”。愛,是師生間最有力、最自然的連接點(diǎn)。只有真心實(shí)意地?zé)釔、關(guān)心和尊重每一個(gè)學(xué)生,設(shè)身處地為學(xué)生著想,用欣賞的目光去關(guān)注學(xué)生們的每個(gè)閃光點(diǎn),用喜悅的笑容去贊許學(xué)生們的每一點(diǎn)成功。像我們班的拓文會(huì)同學(xué)擁有一副好嗓子,尤其唱陜北民歌,那叫一個(gè)好,在音樂上的造詣很高,缺點(diǎn)就是不愛學(xué)習(xí)。有一次數(shù)學(xué)單元測驗(yàn)時(shí),筆者發(fā)現(xiàn)他用眼睛瞟別人的答案,當(dāng)時(shí)筆者沒有出聲,而是考試結(jié)束時(shí)抓住了這個(gè)契機(jī)約他進(jìn)行了單獨(dú)的交流:首先,筆者說要感謝他,感謝他開始聽筆者的話,有了學(xué)習(xí)的意愿,認(rèn)為他會(huì)很快追上大家的;其次,筆者說了他的行為是不恰當(dāng)?shù)模屗鞔_知道學(xué)習(xí)是一件需要毅力堅(jiān)持完成的苦事,不是靠竊取別人答案就可以達(dá)到的,只有進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)才會(huì)體會(huì)到其中無窮的樂趣,教師看中的并不是考到多少分,而是你們從中得到了多少收獲。通過這次談話,學(xué)生說:“老師,請(qǐng)給我點(diǎn)時(shí)間,我會(huì)給你驚喜的!钡拇_如此,他真的有了很大的改變。

  二、教師工作的基礎(chǔ):細(xì)心

  蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“要像對(duì)待荷葉上的露珠一樣,小心翼翼地保護(hù)幼小的心靈。晶瑩透亮的露珠是美麗可愛的,卻更是十分脆弱的,一不小心露珠滾落,就會(huì)破碎,不復(fù)存在。”班級(jí)工作的復(fù)雜性,就要求帶班教師必須細(xì)心。在日常的工作中細(xì)心地對(duì)全班同學(xué)進(jìn)行仔細(xì)地觀察,了解每個(gè)人的特點(diǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭,避免事態(tài)進(jìn)一步發(fā)展。學(xué)生皺皺眉頭或者看上去不經(jīng)意的一句話,教室里異樣的氛圍都是學(xué)生發(fā)給教師的信號(hào)。這就要求教師必須用心觀察,正確判斷,從學(xué)生的細(xì)微表現(xiàn)中捕捉學(xué)生思想感情的起伏變化,提高工作效果。

  期刊文章分類查詢,盡在期刊圖書館我們班的李佳偉是個(gè)做事比較沖動(dòng),脾氣比較暴躁,干什么事情只要脾氣一上來從不計(jì)后果的男孩子,所以班級(jí)里有些孩子充分利用他的這個(gè)弱點(diǎn)激怒他,從而讓他做出一些不理智的事情。黃凱超是和他發(fā)生爭執(zhí)較多的學(xué)生,兩人打得多,鬧得多,玩得也多,尤其是體育課上,往往成為他們矛盾多發(fā)時(shí)間。每周的2節(jié)體育課前,筆者往往比較關(guān)注2人的動(dòng)向,觀察他們眉眼所帶出的情緒,如果發(fā)現(xiàn)異常,就分別找2人談心,打開心結(jié),避免李佳偉做出傷害自己和他人的行為。

  三、教師工作的保證,班級(jí)管理工作的關(guān)鍵:恒心

  班級(jí)管理是一項(xiàng)長期的工作,不可忽冷忽熱、忽緊忽松,必須常抓不懈。稍有疏忽,學(xué)生就會(huì)松懈。尤其是面對(duì)“屢教不改”的學(xué)生時(shí),真是像歌詞里唱的“想說愛你不容易”,但還是要強(qiáng)迫自己耐著性子,采用多種方法,不遺余力地促成他們的轉(zhuǎn)變。否則前面的工作中取得的成績就會(huì)功虧一簣。我們班的閻敬宗同學(xué)是母親四十多歲時(shí)才生下的兒子,由于得子晚,又受重男輕女的思想熏陶,所以家長就把他培養(yǎng)成了家中一霸,對(duì)待自己的母親可以張口罵、動(dòng)手打。只要稍不如意就離家出走,吃住在網(wǎng)吧。

  每天想睡到幾點(diǎn)起床就幾點(diǎn)起,幾點(diǎn)想上學(xué)就幾點(diǎn)上,家里大人從不告訴他這樣做是不對(duì)的,所以在他的人生詞典中從沒有時(shí)間這個(gè)概念。不完成各科作業(yè)已經(jīng)不是奇怪事了。這樣的學(xué)生在筆者的教育生涯中也是頭一次碰到,筆者認(rèn)為,只要他還叫自己一聲老師,我就不能放任他不管。鑒于他還顧及他父親的一些威嚴(yán),筆者就借助家校聯(lián)合這一平臺(tái),給他父親曉之以理的分析利弊,讓他的父親意識(shí)到孩子家庭教育失敗的嚴(yán)重性,并愿意配合。然后,筆者利用在校時(shí)間對(duì)他進(jìn)行合理化的教育,他在六年級(jí)下學(xué)期時(shí)終于開始完成每一天的作業(yè),上學(xué)不再遲到早退甚至逃學(xué)了,身上已經(jīng)看不出以前的影子了。

  四、努力創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍

  努力創(chuàng)造一個(gè)和諧、寬松、民主、平等的學(xué)習(xí)氛圍,使每個(gè)學(xué)生能輕松、愉快地學(xué)習(xí),能充分調(diào)動(dòng)每個(gè)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,主動(dòng)去學(xué)習(xí)是我們努力的目標(biāo)。我們這個(gè)班級(jí)的孩子在學(xué)習(xí)中層次區(qū)分比較大,一種是像董人瑄等這樣一類學(xué)習(xí)比較有積極性、學(xué)習(xí)成績穩(wěn)步上升的同學(xué),具有代表性的是董人瑄,他的反應(yīng)敏銳,很會(huì)學(xué)習(xí),很愛接受挑戰(zhàn),但缺點(diǎn)是粗心。現(xiàn)有的學(xué)習(xí)內(nèi)容很難滿足他的需求,在班級(jí)里沒有學(xué)生是他的對(duì)手,由此造就了他的`自滿。另外一種類型是以于江峰、郭屹等為代表的學(xué)生,像于江峰同學(xué)的家長就認(rèn)為孩子上了學(xué)就應(yīng)該由教師全權(quán)負(fù)責(zé),和家里沒有一點(diǎn)關(guān)系了。

  還有一種類型的同學(xué)就是我們所謂的中等學(xué)習(xí)水平的孩子。鑒于班級(jí)學(xué)生的學(xué)情分析情況,筆者采用了互助幫帶的分小組活動(dòng),中間學(xué)習(xí)水平的孩子開展的是定目標(biāo)、同努力、互督促的活動(dòng),以四人為一個(gè)合作小組,每月定一個(gè)完成難度不大的目標(biāo),通過彼此的打氣互相鼓勵(lì),向這個(gè)目標(biāo)前進(jìn),每個(gè)月底對(duì)這個(gè)月的完成情況作出總結(jié),看看目標(biāo)達(dá)成情況,如果小組全部完成就訂立下個(gè)月的學(xué)習(xí)目標(biāo)繼續(xù)努力。在實(shí)施當(dāng)中,筆者作為孩子學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者給出自己適當(dāng)?shù)囊庖姾徒ㄗh,指導(dǎo)孩子們?nèi)绾斡喠⒛繕?biāo),這個(gè)活動(dòng)持續(xù)進(jìn)行后,好多孩子對(duì)自己學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)充滿了自信,認(rèn)為自己同樣可以學(xué)會(huì)并且學(xué)好數(shù)學(xué)。剩下兩頭的學(xué)生,筆者采用了讓他們建立一幫一結(jié)對(duì)小組,每日課后學(xué)有余力的孩子對(duì)學(xué)習(xí)困難的同學(xué)進(jìn)行“課課清”的輔導(dǎo),每天不留知識(shí)死角,這樣對(duì)于輔導(dǎo)者也起到了及時(shí)鞏固每節(jié)課學(xué)習(xí)的知識(shí)。一段時(shí)期下來,好學(xué)生的學(xué)習(xí)穩(wěn)定了,身上去除了不少浮躁,被輔導(dǎo)者的學(xué)習(xí)成績也有了較大的提高。

  教師應(yīng)給孩子一片晴朗的天空,讓他們汲取愛的陽光健康成長,點(diǎn)燃孩子心中的希望之火,樹立孩子的自信?傊,一口氣吃不成胖子,對(duì)學(xué)生的教育也非一朝一夕之功,一個(gè)好教師,應(yīng)當(dāng)有足夠的耐心,等待每一個(gè)學(xué)生的每一次進(jìn)步,并為學(xué)生的每一次進(jìn)步感到由衷的高興,不管進(jìn)步是大還是小。教師的工作是辛苦的,但也是其樂無窮的,讓每一個(gè)學(xué)生都在明媚的陽光中追求真知,奉獻(xiàn)愛心,實(shí)現(xiàn)自我,感受成功,是筆者追尋的目標(biāo)。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 5

  "我屬于愿意當(dāng)班主任的那類教師。我總覺得,做教師而不當(dāng)班主任,那真是失去了增長能力的機(jī)會(huì),吃了大虧。"魏書生如是說。的確,魏書生教了解18年的書,當(dāng)了17年的班主任。就在他任盤錦市實(shí)驗(yàn)中學(xué)校長兼書記期間,還兼任一至兩個(gè)班的班主任,足見其對(duì)班主任這一工作的青睞。由此可見,"愛這一行"是當(dāng)好班主任的前提。魏書記曾經(jīng)說過,"當(dāng)好班主任,乃雕蟲小技。乍一聽,這話無疑是妄語。然而,智慧之士,運(yùn)斤成風(fēng),又有誰可以懷疑他那高超的班務(wù)工作技藝呢?這里不妨學(xué)學(xué)魏書生的自信勁兒,侃幾點(diǎn)學(xué)習(xí)的收獲和體會(huì)。

  一、了解與研究學(xué)生"種莊稼,首先要知道各種作物的。生長發(fā)育的特點(diǎn),才能適時(shí)適地施肥澆水;治病要了解每個(gè)病人的具體病情,才能4對(duì)癥下藥;教師,必須了解每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn),方能選擇確定教育的方法、措施。""教師治的是心病。而要治好心病,第一步當(dāng)然是認(rèn)識(shí)心,知道心,即育人先知人。"了解學(xué)生,方能分析學(xué)生,教好學(xué)生,方能根據(jù)學(xué)生各自的特點(diǎn)加以疏導(dǎo),進(jìn)行不同層次、不同方位、有的放矢的教育。了解和研究學(xué)生的方法有:觀察、談話、書面材料、調(diào)查訪問。魏書生常用的方法是談話,這種談話決不在辦公室進(jìn)行,而是在放學(xué)路上和特定的焉學(xué)生一起的時(shí)候進(jìn)行。因?yàn),離開了課堂、學(xué)校的環(huán)境,師生面對(duì)著一個(gè)廣闊的社會(huì),能夠擺脫固有角色的束縛,談話更自由些,離社會(huì)實(shí)際總是更近些,也更能貼近學(xué)生的心。誰能說,"談話"不是了解學(xué)生最科學(xué)有效的方法呢?

  二、組織和培養(yǎng)班集體前蘇聯(lián)教育家馬卡連柯運(yùn)用馬克思主義方法論,總結(jié)他自己的教育經(jīng)驗(yàn),提出了"在集體中通過集體進(jìn)行教育"平行影響的教育學(xué)說。魏書生是深得這一學(xué)說精髓的。

  1、用"格言警句"引路"陽光、火光、電光,能照亮江河山川,能照亮道路,能照亮物質(zhì)世界;思想之光,能照亮人的精神世界。"魏書生始終堅(jiān)持每天點(diǎn)燃一盞思想的明燈──抄一句格言。"尊人者,人尊之"、"隱其惡,揚(yáng)其善"、"寧可人負(fù)我,不可我負(fù)人"、"一萬次口號(hào)抵不上一次行動(dòng)"、"聰明的人改變自己,糊涂的人埋怨別人"……春風(fēng)化雨,點(diǎn)滴入土,日久天長,潛移默化。學(xué)生的精神世界,有了這些格言明燈的照耀,一定要比昨天更明亮。魏書生是一位極具鼓動(dòng)力的人,他自己聯(lián)系實(shí)際,提出的口號(hào):"少說空話,多干實(shí)事,多琢磨事,少琢磨人"、"偉人們忙著干實(shí)事,可憐蟲忙著罵別人"等等,也將影響著一批又一批學(xué)生沿著他指引的人生之路前進(jìn)。

  2、用"道德長跑"明理魏書生管寫日記叫做"道德長跑"。因?yàn)榇合那锒,年?fù)一年地堅(jiān)持長路的人,都變得身體健康,強(qiáng)壯有力。而寫日記,倘長年堅(jiān)持不懈,就能使人心靈健康、強(qiáng)壯、開闊。絕大部分心理正常的人,寫日記時(shí)都說心里話,說真話,這便起到了教人求真的作用;絕大部分人寫日記時(shí)一般都勸自己上進(jìn)向善,勸自己助人改過,絕大部分人都在日記里針砭丑惡,贊揚(yáng)美善,歌頌心靈美的人,歌頌美好的事物,這"便起到了教人向善愛美的作用。有了日記指導(dǎo),才使學(xué)生人生的航船不只在個(gè)人的小河上打轉(zhuǎn),而把它導(dǎo)向了廣闊的人生,導(dǎo)向了社會(huì),導(dǎo)向了世界,才使它真正起到道德長跑的作用。我想,寫日記,進(jìn)行道德長跑,實(shí)在是值得推而廣之的。

  3、用"班規(guī)班法"制約魏書生教書十幾年來,一直堅(jiān)持"以法治班",全班同學(xué)根據(jù)本班實(shí)際制訂了一系列的班規(guī)班法,然后在監(jiān)督檢查系統(tǒng)的保證下,說了算,訂了干,一不做,二不休,堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行。魏書生的班規(guī)班法,主要分為兩大類:一類是以空間為序的,有常務(wù)班長職責(zé),值周班長職責(zé),值日班長職責(zé),科代表職責(zé),備品承包責(zé)任制等。制定的原則是:班級(jí)的事,事事有人做;班級(jí)的人,人人有事做。另一類是以時(shí)間為序的,有一日常規(guī),一周常規(guī),每月常規(guī),學(xué)期常規(guī),學(xué)年常規(guī)。制定的原則是:時(shí)時(shí)有事做,事事有時(shí)做。魏書生的監(jiān)督檢查系統(tǒng)很是嚴(yán)密,自檢之外,有互檢、班干檢查、班集體檢查、教師抽查、同時(shí)還有相應(yīng)的處理措施,十分有序,十分規(guī)范。在如此制約手段的作用下,學(xué)生怎能不養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)、生活習(xí)慣?

  三、做好個(gè)別教育工作班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,既要面向集體又不能忽視個(gè)別教育工作,魏書生做個(gè)別教育工作的點(diǎn)子是極多的,大有隨手拈來之意。學(xué)生犯了錯(cuò)誤,處理的方法就有寫說明書、寫心理病歷、唱歌、做好事等多種。每周進(jìn)行的'選舉,產(chǎn)生"閑話能手"、"逃避勞動(dòng)能手"、"心胸狹窄能手"、"最關(guān)心班級(jí)的人"、"做好事最多的人"、"本周進(jìn)步最大的人"等等,這樣既選先進(jìn)也選后進(jìn),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,效果明顯。而個(gè)別教育工作中,魏書生最重視后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。呂叔湘老先生說:"魏書生想的是全體學(xué)生,要把所有的學(xué)生教好才甘心,有一個(gè)學(xué)生沒有教好心里也不安。"為了轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,魏書生一直要求全校專任教師和兼課的校長主任們,都要和一位學(xué)習(xí)困難的后進(jìn)學(xué)生交朋友,建立"互助組"。他跟老師們講:"我們不要埋怨學(xué)生難教,教師埋怨學(xué)生難教,就像醫(yī)生埋怨患者難治一樣。醫(yī)生埋怨患者得的病太重,就不給治了,那他的醫(yī)療水平不會(huì)高。醫(yī)生的醫(yī)療水平是在治療疑難雜癥的過程中提高的。教師的教育水平也是在把難教的學(xué)生教好的過程中提高的。從這個(gè)意義上講,后進(jìn)學(xué)生幫助了我們,幫咱提高了教育水平。當(dāng)然,我們也幫助后進(jìn)學(xué)生提高了自我教育的能力,所以我們這個(gè)組織叫‘互助組’"。多么樸實(shí)的言詞,多么深刻的內(nèi)蘊(yùn)啊!這不是我們做好個(gè)別教育工作的最好指南么!

  四、發(fā)揮榜樣示范作用人云"身無道德,雖吐辭為經(jīng),不可以信。"

  五、協(xié)調(diào)各方面的教育影響馬克思說:"人的本質(zhì)在其現(xiàn)實(shí)性上是一切社會(huì)關(guān)系的總和。"學(xué)生思想品德的形成和發(fā)展,是受學(xué)校、家庭和社會(huì)環(huán)境多方面教育影響的結(jié)果。如果影響不一致,教育的作用就會(huì)互相抵消。社會(huì)是復(fù)雜的,按理說社會(huì)主義好,但是黨內(nèi)的不正之風(fēng),壞人偷搶拐騙,人與人之間的爾虞我詐,使學(xué)生純潔的心靈蒙上了陰影。如何處理這一學(xué)校教育與社會(huì)環(huán)境影響的矛盾呢?魏書生遵循正面引導(dǎo)的原則,組織學(xué)生進(jìn)行"心靈的攝像機(jī)對(duì)準(zhǔn)啥"的討論,從而使學(xué)生懂得:生活中的陰暗面,我們沒有能力抑制消滅時(shí),還是不年為好,何必讓那些蒼蠅臭蟲一樣的人弄得自己惡心呢?不如將心靈的攝像機(jī)對(duì)準(zhǔn)真善美,攝下一組組感人的鏡頭,使它變成自己上進(jìn)的力量。多么精辟的見解,多么睿智的思想啊!這哲人的思辨真是使我們這些凡夫俗子茅塞頓開,豁然開通。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 6

  我作為小學(xué)的班主任,已經(jīng)在這個(gè)崗位上工作很久了,我在班級(jí)管理上也下了很多苦功夫,因此也有了一些心得體會(huì),現(xiàn)在就來跟大家談?wù)劙嗉?jí)管理的心得。

  小學(xué)的管理需要班主任的耐心和細(xì)心,同時(shí)又要去適當(dāng)?shù)姆潘,因(yàn)檫@個(gè)階段的學(xué)生還是比較好玩的,大部分的學(xué)生都比較調(diào)皮,不太好去管理,這時(shí)候就不能去壓迫,還是要適當(dāng)?shù)姆艑捤桑灰獙W(xué)生不涉及到違規(guī)違紀(jì)的事情,還是可以讓他們進(jìn)行嘗試的。一個(gè)班級(jí)是由班主任、班干部和學(xué)生構(gòu)建成的,因此班主任如果說是管理者,那么班干部就是班級(jí)里的為班主任分擔(dān)責(zé)任的人,而學(xué)生就是被管理的這個(gè)主體。這樣看來每一個(gè)部分都必須要齊全才能夠?qū)Π嗉?jí)的管理發(fā)揮作用。

  我在管理這方面比較提倡我是作為他們的指導(dǎo)者,而學(xué)生則是班級(jí)里自主發(fā)揮自己作用的人,所以我一般都會(huì)把權(quán)利分散下去,讓他們自己去管理班級(jí)。首先就是選好班干部,班干部發(fā)揮的作用是很大的,因?yàn)榘喔刹恳彩菍W(xué)生里的一部分,他們相處時(shí)間要長過我這個(gè)班主任,自然是更加了解彼此的`,有什么事情也比較好商量,解決不了的事情再來找我去幫忙,這是比較好的管理方式了。通過他們自主的管理,才能最大效益的讓班級(jí)被管理好。這樣不僅能夠去鍛煉學(xué)生在管理方面的能力,還能增加他們之間的感情,也是為這個(gè)班集體提供更有利的幫助。

  我在多年的班級(jí)管理上,逐漸的摸到了以學(xué)生為主體的重要性,因?yàn)閷W(xué)生是班級(jí)的主人,雖然我是個(gè)班主任,但是我也只是他們?nèi)松飞系闹笇?dǎo)者,并不能一直陪著他們走下去,因此只有在小學(xué)時(shí)讓他們學(xué)會(huì)自我管理,才能讓一個(gè)班級(jí)更加團(tuán)結(jié)起來。我們大部分的老師都習(xí)慣去干涉很多班級(jí)的事務(wù),實(shí)際上只要做好自己班主任的職責(zé),其他我們是可以去放權(quán)的,這樣也就不會(huì)過多的干涉而造成學(xué)生們的反感,以至于讓一個(gè)班級(jí)分散了。

  在今天這樣的時(shí)代,班主任不再是班級(jí)的主體,我們不能什么事去都給學(xué)生做完了,一定要讓學(xué)習(xí)自己去做,才能讓這個(gè)班級(jí)變得更好。過多的管理是不會(huì)有太多的好處的,有可能會(huì)造成相反的情況。因此放手讓學(xué)生自己去管理班級(jí),才是能夠把班級(jí)集中起來管理。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 7

  人真的需要不斷學(xué)習(xí),因?yàn)閷W(xué)習(xí)可以開闊視野,引發(fā)靈感。這里的學(xué)習(xí)不僅僅指書本,還包括別人的演講和參觀。12日上午,我參加了全縣小學(xué)教研例會(huì)。會(huì)上,教研室宋主任、教育局黃主任從戰(zhàn)略高度為我們介紹了世界教學(xué)改革的現(xiàn)狀,并介紹了參觀中學(xué)的感受。其中黃主任介紹的一些中學(xué)班級(jí)管理的小做法給我的啟發(fā)很深。

  一、校園環(huán)境印象

  黃主任說:走進(jìn)校園,我們看不到地上一團(tuán)紙、一片葉,可謂一塵不染;進(jìn)入教室,窗戶明亮,教室里沒有雜物。學(xué)生整齊劃一地做練習(xí);學(xué)校外面有一個(gè)大廁所。進(jìn)去聞不到任何難聞的氣味,但有一絲香味。他只是舉了這些例子,相信走近中學(xué),會(huì)發(fā)現(xiàn)更多。這樣的教學(xué)環(huán)境不正是我們所向往和追求的嗎?“培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣”呼吁了很多年,也做了很多年,但一直以來,問題還是問題。原因是什么?

  二,班級(jí)管理的細(xì)微做法

  原來他們?cè)诎嗉?jí)管理上講究精妙,把每一件微小的事情都做到了極致。第一,學(xué)校和班級(jí)都采用網(wǎng)格化管理。所謂網(wǎng)格化,就是把學(xué)校和教室的區(qū)域分成幾個(gè)小塊。比如教室里的每一套桌椅都是眾多網(wǎng)格中的一個(gè)網(wǎng)格。一個(gè)學(xué)生被指定負(fù)責(zé)這個(gè)網(wǎng)格的衛(wèi)生。教室里的空音和窗戶是格子之一,有專門的學(xué)生負(fù)責(zé)衛(wèi)生和開關(guān)。在操場的衛(wèi)生區(qū),也有指定班級(jí),指定學(xué)生負(fù)責(zé)打掃衛(wèi)生。所以,當(dāng)你走進(jìn)校園,你可能會(huì)看到一些學(xué)生在操場上撿紙屑,一些學(xué)生在教室里擦窗戶。這種網(wǎng)絡(luò)業(yè)態(tài)的管理,讓班里所有的學(xué)生都成為主人,有了責(zé)任感和榮譽(yù)感,讓校園和班級(jí)變得干凈明亮。第二,制定細(xì)致的班級(jí)規(guī)章制度。各班根據(jù)各班實(shí)際情況,主要針對(duì)班級(jí)存在的具體問題,由學(xué)生自己討論制定班規(guī),大家都要遵守。這些班規(guī)很具體,比如:不給別人起外號(hào),上課不說與學(xué)習(xí)無關(guān)的話等等。通過班規(guī)的約束,糾正了部分學(xué)生的不良習(xí)慣,最終形成了良好的班風(fēng)和紀(jì)律。第三,嚴(yán)格管理。學(xué)校對(duì)班級(jí)的管理非常嚴(yán)格。學(xué)生做廣播練習(xí),值班領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會(huì)干部要認(rèn)真檢查。演習(xí)結(jié)束后會(huì)現(xiàn)場通報(bào),每周考核,獎(jiǎng)懲分明。正是因?yàn)楣芾碚叩膰?yán)格無私,才形成了整齊劃一的校園景觀。

  三、帶給我的想法

  中學(xué)成為中國知名學(xué)校的'原因有很多?梢钥隙ǖ氖牵瑢W(xué)校良好的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)是因?yàn)楦鱾(gè)班級(jí)良好的班風(fēng),學(xué)校管理層和學(xué)校老師是從潛移默化的點(diǎn)開始管理班級(jí)和學(xué)生的。在我們平時(shí)的教育教學(xué)中,我們可能也這樣要求和實(shí)踐過,但是我們有沒有像別人一樣把每一項(xiàng)細(xì)致的工作做到極致呢?學(xué)校的各項(xiàng)管理制度都嚴(yán)格執(zhí)行了嗎?

  讓我們按照每月文明班和紅旗中隊(duì)考核的要求,履行班級(jí)管理職責(zé)。創(chuàng)新工作方法,形成管理特色。努力形成良好的班級(jí)氛圍,確保高效課堂建設(shè)的順利進(jìn)行。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 8

  幼兒園班級(jí)治理工作有其特別性,既有對(duì)不同共性、的幼兒的治理,又有對(duì)教育教學(xué)的治理;既有對(duì)人的治理,又有對(duì)物的治理等等。這就需要教師要有多種力量:要有分散力,要有發(fā)覺新問題、解決新問題的力量,使班級(jí)工作不斷完善改良;要有處理各種關(guān)系及沖突的力量,如與其他班級(jí)之間的關(guān)系、班級(jí)人員之間的關(guān)系、教師與幼兒之間的關(guān)系、幼兒園與家長之間的關(guān)系、家長與家長之間的關(guān)系等等,創(chuàng)設(shè)一種相互敬重、和諧、民主、團(tuán)結(jié)的育人環(huán)境;要有顧全大局、公正無私的精神,避開各種不良風(fēng)氣的形成;還要有工作扎實(shí)、無私奉獻(xiàn)的品質(zhì),要有肯定的教育教學(xué)力量,帶動(dòng)班級(jí)教育教學(xué)工作的開展等等。

  通過十多年的教育生涯,我有幾點(diǎn)體會(huì)與大家共享:

  每個(gè)孩子有每個(gè)孩子的共性,每位教師有每位教師的特點(diǎn),每個(gè)班級(jí)有每個(gè)班級(jí)的實(shí)際狀況。我們必需從實(shí)際動(dòng)身,扎實(shí)有效地開展工作。在此根底上,要依據(jù)時(shí)代的'進(jìn)展要求和班級(jí)的進(jìn)展?fàn)顩r,不斷開拓創(chuàng)新,推動(dòng)班級(jí)工作不斷進(jìn)步。教師要克己奉公、無私奉獻(xiàn);要效勞于幼兒和家長,要讓幼兒進(jìn)步、家長滿足。只有樹立了這種意識(shí),才能真正發(fā)揚(yáng)民主,讓每一位幼兒都當(dāng)家作主,治理班級(jí);才能建立公平的、融洽的、親切的、相互敬重的家園關(guān)系、師師關(guān)系、師生關(guān)系;才能不斷提高工作質(zhì)量。

  首先,教師要帶著大家一起作好本班的各項(xiàng)工作,對(duì)消失的問題準(zhǔn)時(shí)協(xié)調(diào)解決,使大家始終保持積極的工作熱忱、團(tuán)結(jié)全都的方向。一方面,“該出手時(shí)就出手”。如家長來了,教師首先要與家長作好溝通工作,增進(jìn)家園之間相互了解;對(duì)發(fā)覺的問題,要首當(dāng)其沖、身體力行地解決,而非將責(zé)任一推了之。另一方面,“該放手時(shí)就放手”,要充分信任班里的教師,讓大家積極主動(dòng)地解決問題、促進(jìn)工作;讓班里教師敢于說出自己的意見看法,誰的意見合理采納誰的;鼓舞每位教師積極主動(dòng)地與家長溝通,與家長建立了朋友的關(guān)系、合作的關(guān)系。

  其二,作好幼兒的德育工作、習(xí)慣培育工作和所擔(dān)當(dāng)?shù)膶W(xué)科教學(xué)工作,盡到對(duì)幼兒的教育治理職責(zé),促進(jìn)幼兒的全面和諧的進(jìn)展。

  其三、還有在班里既要相互合作,又要明確職責(zé)。真正的合作不是工作不分彼此,或界限太清,而是在明確各自職責(zé)的前提下,在分工的根底上,每個(gè)人都優(yōu)質(zhì)高效地完成自己的工作,并在班級(jí)總體工作目標(biāo)下,互助互補(bǔ),才談得上是勝利的合作。這樣,工作才不會(huì)因職責(zé)不明而遺漏,也不會(huì)因界限太清而延誤。

  不管實(shí)行什么形式,什么方法,有一點(diǎn)是不變的,那就是不管什么工作都深入實(shí)際、講求實(shí)效,不停留于形式和外表,真正把工作做到位,做到家。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 9

  作為一名班主任,我有幸負(fù)責(zé)一支充滿活力和朝氣的班級(jí)。經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)生管理工作,我深刻認(rèn)識(shí)到一個(gè)班級(jí)的成功離不開良好的管理和組織。在這個(gè)過程中,我積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得,并且這些經(jīng)驗(yàn)也成為了我每天工作中的指導(dǎo)。以下將從班級(jí)建設(shè)、學(xué)生管理、獎(jiǎng)懲機(jī)制、家校合作和關(guān)愛學(xué)生等五個(gè)方面進(jìn)行闡述,希望能夠?qū)λ擞兴鶐椭?/p>

  首先,班級(jí)建設(shè)是學(xué)生管理的基礎(chǔ)。每個(gè)班級(jí)都是一個(gè)小社會(huì),而班級(jí)的建設(shè)就像是搭建一個(gè)和諧、溫暖的小社會(huì)的過程。在班級(jí)建設(shè)中,我注重培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感和凝聚力。通過組織班級(jí)活動(dòng)、開展班級(jí)文化建設(shè)等方式,我讓學(xué)生從中感受到自己是班級(jí)的一員,并且他們的每一個(gè)行為都會(huì)影響到整個(gè)班級(jí)的形象。同時(shí),我也注重培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作精神,鼓勵(lì)學(xué)生互相尊重、互相幫助,共同建設(shè)一個(gè)和諧的班級(jí)。

  其次,學(xué)生管理是班主任最重要的工作之一。學(xué)生管理涉及到學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活和行為等方方面面,需要班主任具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S和處理問題的能力。在學(xué)生管理過程中,我始終與學(xué)生保持溝通和交流,讓學(xué)生明白自己的責(zé)任和義務(wù),并且與他們共同制定班級(jí)管理規(guī)則。同時(shí),我也注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和特長,關(guān)注他們的個(gè)體發(fā)展。

  第三,獎(jiǎng)懲機(jī)制是學(xué)生管理的重要環(huán)節(jié)。在班級(jí)中,獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰能夠有效地激發(fā)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性。在獎(jiǎng)勵(lì)方面,我注重表彰學(xué)生的優(yōu)秀表現(xiàn),鼓勵(lì)他們?cè)趯W(xué)習(xí)和活動(dòng)中取得更好的成績。而在懲罰方面,我堅(jiān)持公正公平,對(duì)于違反班級(jí)規(guī)定的行為給予適當(dāng)?shù)膽土P,并與學(xué)生進(jìn)行積極的溝通和引導(dǎo),幫助他們認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤,并且改正錯(cuò)誤。

  第四,家校合作是學(xué)生管理中不可忽視的一環(huán)。家庭是學(xué)生的第一課堂,學(xué)校與家庭應(yīng)該密切合作,共同培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣和價(jià)值觀。在家校合作中,我經(jīng)常與家長進(jìn)行密切溝通,并及時(shí)反饋學(xué)生的表現(xiàn)和進(jìn)步情況。通過與家長的合作,我們共同努力為學(xué)生提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)和成長環(huán)境。

  最后,關(guān)愛學(xué)生是學(xué)生管理的靈魂和目的。班主任不僅是學(xué)生的管理者,更是學(xué)生的引路人和朋友。我始終關(guān)注學(xué)生的心理健康和情感需求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并關(guān)注學(xué)生的'困難和問題,并與他們進(jìn)行心理輔導(dǎo)和幫助。通過與學(xué)生的真誠交流和關(guān)愛,我希望能夠在學(xué)生的成長過程中扮演一個(gè)積極的角色,幫助他們樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。

  通過對(duì)這些方面的思考和實(shí)踐,我不斷提高自己的學(xué)生管理水平。每當(dāng)看到班級(jí)在我的帶領(lǐng)下蒸蒸日上,學(xué)生們的成績穩(wěn)步提升,我倍感欣慰和驕傲。我相信,只要我繼續(xù)努力和探索,不斷積累經(jīng)驗(yàn),就能夠做得更好,為學(xué)生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 10

  班主任工作千頭萬緒,紛繁復(fù)雜,這就要求班主任的工作要細(xì)致入微。在班級(jí)管理中,我從小節(jié)入手,從抓學(xué)生的常規(guī)管理做起,雖無太突出的成就,但也分享到與同學(xué)們相處的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的快樂,F(xiàn)將班級(jí)情況及個(gè)人做法略作總結(jié)。

  一、掌握學(xué)生入學(xué)時(shí)的第一手資料

  開學(xué)初,剛剛接觸到這些學(xué)生,覺得很陌生,無從下手。要想管理好班級(jí),我認(rèn)為首先要從熟悉,了解這些孩子開始。于是,我盡可能在最短的時(shí)間里叫出他們每個(gè)人的名字,讓他們覺得老師很關(guān)注自己。其次,我利用課上時(shí)間爭取了解每個(gè)學(xué)生在學(xué)習(xí)上的表現(xiàn)。課下,多和他們聊天,盡可能地了解每位同學(xué)的性格,愛好等,以備在今后的教育中做到有的放矢。

  二、及時(shí)組建優(yōu)良的班委會(huì)

  開學(xué)初,推選出一些品學(xué)兼優(yōu),集體榮譽(yù)感較強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé)的同學(xué)擔(dān)任班干部,為學(xué)生起模范帶頭作用,切實(shí)提高學(xué)生的自我教育能力。另外,在分配任務(wù)時(shí),我盡可能做到分配細(xì)致,各負(fù)其責(zé)。例如,責(zé)任區(qū)的打掃,班級(jí)的衛(wèi)生,垃圾的處理都分配到人。黑板每天安排專人來擦,門窗也有固定的人來管理,這樣,大家只要把自己分內(nèi)的事做好,班級(jí)的一切常規(guī)工作自然也不會(huì)亂,一切都會(huì)有條不紊地開展。不僅如此,對(duì)做得好的同學(xué)能及時(shí)地表揚(yáng),樹立他們的榜樣作用,其他同學(xué)的積極性也會(huì)被調(diào)動(dòng)起來,他們也會(huì)想著今后努力,把自己的工作做好。大家都這樣想了,并付諸于實(shí)際行動(dòng),班級(jí)管理起來自然不是什么難事。

  三、建立有效的獎(jiǎng)懲機(jī)制

  平日的.教育教學(xué)中,我主張對(duì)學(xué)生多表揚(yáng),少批評(píng),爭取讓每一位同學(xué)都有發(fā)揮自己長處的機(jī)會(huì),讓他們樹立起自信心。比如,作業(yè)寫得好的,只要連續(xù)得到五顆星,就可以獎(jiǎng)勵(lì)一本練習(xí)簿,在此督促下,同學(xué)們的作業(yè)一次比一次認(rèn)真,一次比一次工整。除此以外,不管是在衛(wèi)生,紀(jì)律,還是樂于助人等方面,只要是做得好的,都可以為本組贏得一面小紅旗,并且一個(gè)月做一次總結(jié),對(duì)最突出的小組給予獎(jiǎng)勵(lì)。在此措施下,同學(xué)們積極性都很高,而且集體榮譽(yù)感也顯著增強(qiáng),他們渴望得到老師的肯定,也因此把這種渴望付諸到行動(dòng)中。實(shí)踐證明,效果的確很好。

  四、培養(yǎng)班級(jí)的民主氛圍

  在班級(jí)管理的實(shí)際操作中,我也發(fā)現(xiàn)了不少問題,我會(huì)在班級(jí)積極聽取同學(xué)們的意見,覺得可行的,我會(huì)積極采納,以往不理想的,也會(huì)積極改正?傊,心平氣和靜下心來與同學(xué)們交流,讓他們感受到一種民主的氛圍,感受到這個(gè)班集體,就像我們共同的一個(gè)家,需要大家的共同努力。一段時(shí)間后,同學(xué)們也會(huì)感受到自己對(duì)這個(gè)小集體的一種不可推卸的責(zé)任感,自然也會(huì)為班級(jí)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  當(dāng)然,班級(jí)管理是一項(xiàng)需要常抓不懈的工作,需要不斷地完善,今后,會(huì)更加努力,爭取做得更好。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 11

  以人為本,大勢所趨。著名教育家魏書生的教書育人之道是:他的班級(jí),人人有事做,事事有人做,學(xué)生能做的班干部不做,班干部能做的老師不做。只有這樣才能調(diào)動(dòng)所有學(xué)生的積極性,這就是以人為本的核心理念。今天,在新理念的指導(dǎo)下,班級(jí)管理要不斷推陳出新,班主任必須改變管理方式,充分扮演好一個(gè)合作者、引導(dǎo)者和參與者的角色,讓班級(jí)管理過程真正成為師生交流、共同發(fā)展互動(dòng)的過程。

  班干部是班集體的脊柱,是班主任開展工作的得力助手。優(yōu)秀的班干集體,既能培養(yǎng)良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng),更能造就一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、積極進(jìn)取、遵守紀(jì)律、努力學(xué)習(xí)的育人環(huán)境。作為班主任應(yīng)善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的特長,著力培養(yǎng)班干部。

  所以我認(rèn)為能有一支盡職的、有能力的班干部隊(duì)伍,將是一個(gè)班主任和班級(jí)的幸運(yùn)。班級(jí)的日常管理和運(yùn)作,應(yīng)該以班干部為主,因?yàn)樗麄冊(cè)诎鄡?nèi)的時(shí)間比班主任要多的多,對(duì)班內(nèi)實(shí)時(shí)情況掌握的更多,對(duì)每個(gè)學(xué)生的具體情況也最清楚。班干部的產(chǎn)生和運(yùn)作方式也是一門藝術(shù)。以我所帶的一個(gè)班級(jí)為例:在七、八年級(jí)時(shí),我們是班干部一班子人馬任到底,到了九年級(jí),學(xué)生的課業(yè)任務(wù)多了,壓力也大了,而學(xué)生們的自覺性也高了,于是在最后一個(gè)學(xué)年中,我們采取了班干部輪任制。具體是這樣做的,我們選出兩套班委,一替一周,輪換上崗,同時(shí)引入競爭機(jī)制,比一比哪一套班委的'成績大,管理效果好。既活躍了氣氛,又推動(dòng)了班級(jí)工作的發(fā)展,最終也培養(yǎng)了學(xué)生干部的能力。另外,在工作中對(duì)班干部一定要充分信任,用人不疑,疑人不用!要相信他們的能力,相信他們責(zé)任心。凡事都要同他們商量,聽取他們的意見,多交流、少說教。有時(shí),你會(huì)突然發(fā)現(xiàn)班干部的工作能力和影響力比你還要強(qiáng)哪!

  當(dāng)然愛就是教育,教師只有用自己的愛,才能與學(xué)生產(chǎn)生心靈的碰撞,才能達(dá)到超越人的自然屬性而達(dá)到完美的境界。

  教師對(duì)學(xué)生的愛和理解,可以使學(xué)生感到溫暖、關(guān)懷,可以溝通師生之間的感情?偨Y(jié)做班主任工作的體會(huì),我認(rèn)為:教師的愛應(yīng)撒在學(xué)生集體中,教師的愛應(yīng)插在學(xué)生的心坎上,包括對(duì)優(yōu)等生的培育,對(duì)一般生的促進(jìn),對(duì)特殊生給予的特殊的關(guān)懷,對(duì)后進(jìn)生給予的偏愛。后進(jìn)生意志薄弱,自控力差,行為極易反復(fù)無常,所以做后進(jìn)生的思想工作不要簡單地認(rèn)為通過一次談心他們就能徹底改好。遇到后進(jìn)生不良行為出現(xiàn)反復(fù),班主任一定要有耐心客觀分析不良行為反復(fù)出現(xiàn)的原因,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)抓住、及時(shí)誘導(dǎo)。教師在把愛奉獻(xiàn)給學(xué)生的同時(shí),自己也在收獲著學(xué)生們的愛。一句句親切的問候,讓我感到欣慰,增強(qiáng)了自豪感。現(xiàn)在,我們班基本上建立了師生之間的和睦關(guān)系,形成了班級(jí)團(tuán)結(jié)、和諧的氣氛。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 12

  從事小學(xué)教育9年多以來,一直擔(dān)任著班主任工作,對(duì)于班級(jí)管理,一直處于摸索狀態(tài),因?yàn)槊恳淮嗡鶐У陌嗉?jí),都與以往的班級(jí)學(xué)生基本情況各不一樣,F(xiàn)在實(shí)行素質(zhì)教育,對(duì)于孩子,我們不僅僅只一味的說教,有的時(shí)候還需要更多更好的方法,來約束班級(jí)里的孩子,教育好學(xué)生,這就需要尋找好的方法來管理班級(jí)。

  做為班主任,要對(duì)自己有信心,有信念,相信自己能管好自己的班級(jí),并且要把本班級(jí)的孩子都當(dāng)成自己的孩子一樣。記得我每次接手一個(gè)新班的.時(shí)候,不論這班級(jí)的學(xué)生好還是壞,不論以前他們班級(jí)風(fēng)氣有多么不好,都不要對(duì)孩子輕視,應(yīng)該想:這就是我的孩子們,這是我自己的班級(jí),我要教好他們。在班級(jí)里,要對(duì)孩子們說:我不會(huì)聽別人說你們?cè)趺丛趺床缓,我只相信自己的眼睛,相信我們(cè)谧拿恳粋(gè)孩子都不希望自己比別的班級(jí)差,同時(shí)也相信大家一定會(huì)努力,也希望大家要相信老師,老師是優(yōu)秀的,你們也是優(yōu)秀的,相信老師一定會(huì)帶好你們的。

  后進(jìn)生意志薄弱,自控力差,行為極易反復(fù)無常,所以做后進(jìn)生的思想工作不要簡單地認(rèn)為通過一次談心他們就能徹底改好。遇到后進(jìn)生不良行為出現(xiàn)反復(fù),班主任一定要有耐心客觀分析不良行為反復(fù)出現(xiàn)的原因,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)抓住、及時(shí)誘導(dǎo),做到防微杜漸?梢岳冒嗉(jí)活動(dòng)增強(qiáng)他們的自信心,雖然他們?cè)诔煽兩蠜]有進(jìn)步,但是一塊頑石需要長時(shí)間用心才能將其感化,我始終沒有放棄他們。真正的做到了愛生如子。在把愛奉獻(xiàn)給學(xué)生的同時(shí),自己也在收獲著學(xué)生們的愛。一句句親切的問候,讓我感到欣慰,增強(qiáng)了自豪感,F(xiàn)在,我們班基本上建立了師生之間的和睦關(guān)系,形成了班級(jí)團(tuán)結(jié)、和諧的氣氛。

  我堅(jiān)信:只要我們用一顆真誠關(guān)愛的心去開啟不同學(xué)生心房的門鎖,定能給學(xué)生捎去和煦的春風(fēng),給班級(jí)帶來亮麗的風(fēng)景。

  班級(jí)管理中,還必須要有一個(gè)完整的制度,來制約學(xué)生。俗話說:沒有規(guī)矩,不成方圓。為此,我在班級(jí)里,制訂了一個(gè)完整的制度來約束孩子。誰違犯制度了,一定就要按照制度來,該懲罰的就懲罰。作為班主任,不能偏向某一個(gè)孩子,要一視同仁。制訂了制度,要實(shí)施,并且要堅(jiān)持,不能半途而廢。這說起來容易,做起來,其實(shí)很困難的,有的時(shí)候根本沒有時(shí)間去宣讀。在這個(gè)時(shí)候,我會(huì)利用好每一周的班會(huì)課。在每周班會(huì)課的時(shí)候,只要占用幾分鐘時(shí)間,總結(jié)一下上周情況,然后,對(duì)下周進(jìn)行安排,這樣孩子們都知道自己在本周該做什么,不該做什么,做的不好的改正,做的好的,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。

  管理班級(jí)的方法很多很多,這需要班主任對(duì)學(xué)生有更多的關(guān)心、愛心、耐心。無論什么樣的班級(jí),只要班主任用心去地管理、經(jīng)營自己的班級(jí),相信任何班級(jí)都能管理好的!

  班級(jí)管理心得體會(huì) 13

  小組合作是幼兒園教育教學(xué)的一種重要形式,通過小組合作,孩子們可以互相合作,相互幫助,提高學(xué)習(xí)效果和培養(yǎng)良好的人際交往能力。在日常工作中,我發(fā)現(xiàn)了一些幼兒小組合作管理的心得和體會(huì)。

  第一段:明確目標(biāo)、組織秩序。

  幼兒小組合作管理首先需要明確合作的目標(biāo)。在形成小組之前,我會(huì)明確告訴孩子們這次小組合作的目標(biāo)是什么,幫助他們明白自己的任務(wù)和角色。在組織小組時(shí),我會(huì)根據(jù)孩子們的興趣、能力和性格特點(diǎn)進(jìn)行適當(dāng)?shù)慕M合,確保每個(gè)小組的成員能夠相互補(bǔ)充,實(shí)現(xiàn)最佳合作效果。我還會(huì)制定一些基本的合作規(guī)則,例如輪流發(fā)言、傾聽他人等,幫助孩子們建立起良好的秩序和規(guī)則。

  第二段:營造積極的學(xué)習(xí)氛圍。

  在小組合作過程中,我會(huì)積極地營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。首先,我鼓勵(lì)孩子們互相尊重和關(guān)心,不論是在合作中還是在個(gè)人生活中,都要學(xué)會(huì)傾聽和包容。在小組合作中,我會(huì)注重培養(yǎng)孩子們的自主學(xué)習(xí)能力,鼓勵(lì)他們自己思考解決問題的.辦法,并互相學(xué)習(xí),共同成長。同時(shí),我也會(huì)提供一些適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)措施,激發(fā)孩子們的學(xué)習(xí)熱情和積極性。

  第三段:合理分配任務(wù)和角色。

  合理分配任務(wù)和角色對(duì)于小組合作的管理至關(guān)重要。我會(huì)根據(jù)孩子們的能力和特長,將任務(wù)分配到每個(gè)小組成員身上,確保每個(gè)人都能夠發(fā)揮自己的優(yōu)勢和主動(dòng)參與合作。在任務(wù)分配的過程中,我也會(huì)注意保持平衡,避免出現(xiàn)一個(gè)人承擔(dān)過多或過少的情況。此外,我還會(huì)不定期地進(jìn)行角色輪換,讓孩子們能夠有機(jī)會(huì)體驗(yàn)不同的角色,培養(yǎng)他們的全面發(fā)展。

  第四段:鼓勵(lì)批評(píng)與自我評(píng)價(jià)。

  在小組合作中,我鼓勵(lì)孩子們能夠敢于表達(dá)和接受他人的批評(píng),培養(yǎng)他們的批判性思維和解決問題的能力。當(dāng)小組成員出現(xiàn)不合作或錯(cuò)誤時(shí),我會(huì)鼓勵(lì)其他成員提出批評(píng)并給予建設(shè)性的意見。同時(shí),我也會(huì)引導(dǎo)孩子們進(jìn)行自我評(píng)價(jià),幫助他們認(rèn)識(shí)自己的不足和改進(jìn)方向,進(jìn)一步提高自身的學(xué)習(xí)和合作能力。

  第五段:及時(shí)總結(jié)和反饋。

  小組合作的管理需要及時(shí)總結(jié)和反饋。在每次小組合作之后,我會(huì)安排一定的時(shí)間,讓孩子們共同總結(jié)和反思這次合作中的經(jīng)驗(yàn)和問題。我會(huì)引導(dǎo)他們思考合作過程中的優(yōu)點(diǎn)和不足之處,以及如何改善和提高。同時(shí),我也會(huì)給予個(gè)別或小組的及時(shí)反饋,鼓勵(lì)他們?cè)谙麓魏献髦凶龅母。這樣一來,孩子們通過反思和反饋,能夠更好地吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷提高自己的合作和管理能力。

  在幼兒小組合作管理的過程中,我深切地體會(huì)到了小組合作的重要性,它不僅培養(yǎng)了孩子們的學(xué)習(xí)能力和社交能力,還幫助他們樹立了團(tuán)體意識(shí)和責(zé)任感。通過合作管理,孩子們?cè)谡麄(gè)園里的學(xué)習(xí)和生活中都能更好地相互協(xié)作,相互幫助,共同成長。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 14

  班主任是班級(jí)的主要管理者,要管理好一個(gè)班級(jí)則需要班主任做大量深入細(xì)致的工作,而且還要不斷學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。一個(gè)良好的班集體對(duì)每一個(gè)學(xué)生的健康發(fā)展起著巨大的作用。多年來,我長期擔(dān)任班主任工作,在此談?wù)勛约旱囊恍w會(huì):

  首先要?jiǎng)?chuàng)設(shè)平等和諧的師生關(guān)系,因?yàn)槠降群椭C的師生關(guān)系是課堂教學(xué)的基石。只有在輕松自然的教學(xué)環(huán)境中學(xué)生才能思維活躍,敢想、敢說、敢問、敢于表現(xiàn)自己。教師應(yīng)尊重、信任、熱愛每個(gè)學(xué)生,滿足學(xué)生的表現(xiàn)欲,恰當(dāng)合理的運(yùn)用語言、眼神、動(dòng)作來激發(fā)學(xué)生的表現(xiàn)欲望,鼓勵(lì)學(xué)生大膽的創(chuàng)新。當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)誤或故意“搗蛋”時(shí),我用眼神暗示、用和藹的語氣給予批評(píng)與指正;當(dāng)學(xué)生的想法或表現(xiàn)不恰當(dāng)或不完善時(shí),我肯定他們的積極主動(dòng)性,使學(xué)生產(chǎn)生積極的情緒,激發(fā)表現(xiàn)熱情。對(duì)于那些單親家庭的孩子,我更是關(guān)懷備至的體貼他們,使他們重新得到關(guān)愛,父母離異的孩子心里都有陰影,往往是性格孤僻古怪,學(xué)習(xí)興趣不濃厚,態(tài)度不端正,因?yàn)樗麄內(nèi)鄙賽,?duì)生活失去信心,所以不能安心學(xué)習(xí)。每當(dāng)遇到這樣的.孩子我真的很心疼,我總是對(duì)他們多用一份心思,讓他們感受到在學(xué)校這個(gè)大家庭中也能得到溫暖。

  其次樹立服務(wù)意識(shí),培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。作為教師,是學(xué)生成長的引路人,不僅要給學(xué)生傳授知識(shí),還要培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,為他們的健康成長打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。小學(xué)生年齡小,可塑性大,他們的行為習(xí)慣容易養(yǎng)成也容易改變,是培養(yǎng)良好行為習(xí)慣的最佳時(shí)機(jī)。一個(gè)班幾十個(gè)學(xué)生,性格特點(diǎn)不同,興趣愛好不同,家庭教育也不同,如何把他們培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的一代新人呢?如何讓這些孩子在人生的道路上有個(gè)良好的開端呢?我想,空頭說教是沒有用的,重要的是根據(jù)學(xué)生的年齡特征,通過生動(dòng)活潑的教育形式,熱心地引導(dǎo)。我就根據(jù)他們的喜好,培養(yǎng)學(xué)生良好的閱讀習(xí)慣,以配合課內(nèi)教學(xué),一本好書,會(huì)帶領(lǐng)學(xué)生遨游瑰麗多姿的知識(shí)海洋;一本好書,會(huì)引導(dǎo)學(xué)生探索古今中外的無數(shù)奧秘;一本好書,會(huì)幫助學(xué)生明辨是非、分清美丑。給學(xué)生圖書、給學(xué)生時(shí)間、給學(xué)生方法,讓學(xué)生與好書交上朋友。

  最后是要做一個(gè)勤快的班主任。俗話說:“一勤天下無難事”。作為班主任,要比別的教師多留心眼,多下功夫,舍得花時(shí)間,要時(shí)時(shí)細(xì)心觀察學(xué)生情況,將他們發(fā)生的一切事務(wù)認(rèn)真、妥善的處理。在這方面,我一直要求自己“勤快”。勤于處理他們之間的大小事務(wù),即時(shí)糾正學(xué)生每個(gè)不起眼的違規(guī)違紀(jì)行為。每天我一直強(qiáng)調(diào)學(xué)生遵守校規(guī)校紀(jì),班規(guī)班紀(jì),強(qiáng)調(diào)他們養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣,按時(shí)到校,從小培養(yǎng)學(xué)生良好的晨讀習(xí)慣,我長期堅(jiān)持與學(xué)生同時(shí)到校,我們班上的學(xué)生每天早晨來到學(xué)校沒有在外面瘋狂打鬧的現(xiàn)象。正是由于這些“勤”,使我班上的學(xué)生在紀(jì)律方面都能嚴(yán)格遵守,很少違犯。

  以上就是我在班主任工作中總結(jié)的一些心得。古語曰:“他山之石,可以攻玉!弊鳛榘嘀魅坞y免都會(huì)碰到一些“堅(jiān)硬的石頭”,但是如何把他們雕刻成能綻放異彩的玉,這就需要“匠師們”的精心雕琢。所以,我將繼續(xù)著,努力著,把班主任工作做得更完美,用自己的愛和熱情去撞擊那一顆顆幼稚的心靈,充分發(fā)揮同學(xué)們的聰明才智,成為一名更出色的班主任!

  班級(jí)管理心得體會(huì) 15

  班級(jí)衛(wèi)生是班級(jí)中每一位學(xué)生學(xué)習(xí)生存的必要,整潔的教室能使同學(xué)們性情舒暢、身心健康。在進(jìn)行衛(wèi)生清理的過程中能讓學(xué)生們感受勞動(dòng)的美、熱愛勞動(dòng)、明白愛惜勞動(dòng)成果。班級(jí)衛(wèi)生是團(tuán)體運(yùn)動(dòng),構(gòu)造恰當(dāng)?shù)脑,能培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和榮辱與共的美德。班級(jí)衛(wèi)生管理是班主任日常工作的一個(gè)關(guān)鍵的組成部分,每一位班主任都認(rèn)真對(duì)待。班級(jí)衛(wèi)生管理分為兩方面:一方面是做好班級(jí)衛(wèi)生;另一方面是做好班級(jí)衛(wèi)生保潔。

  一、做好班級(jí)衛(wèi)生

 。ㄒ唬┮敫偁帣C(jī)制,制定完善的衛(wèi)生獎(jiǎng)懲制度

  沒有競爭就沒有動(dòng)力,沒有規(guī)矩不成方圓。訂定科學(xué)的獎(jiǎng)懲制度,對(duì)勤奮、認(rèn)真、樂于助人以褒獎(jiǎng),對(duì)逃避、偷奸耍滑予以懲辦。班級(jí)衛(wèi)生不是哪一位同硯的事,每一位同學(xué)都要積極行動(dòng)起來。對(duì)衛(wèi)生獲得名列前茅的的組免掃一次地,對(duì)表現(xiàn)突出的同學(xué)再適當(dāng)?shù)丶悠沸蟹郑猾@得中等結(jié)果的組不獎(jiǎng)不懲,對(duì)表現(xiàn)突出的同學(xué)再適當(dāng)?shù)丶悠沸蟹;?duì)衛(wèi)生較差、排名末尾的組要重掃直到獲得中等以上名次為此。對(duì)各組中的落后分子要得當(dāng)?shù)乜鄄傩蟹,并及時(shí)地批評(píng)教育、幫助他(或她)改過。對(duì)有意逃避、偷奸;耐瑢W(xué)由班主任督促完成罰掃使命。

 。ǘ┻x定生活委員和組長并認(rèn)真指導(dǎo)

  生活委員是班級(jí)衛(wèi)生管理的直接參與者和組織者,是班主任的好助手。生活委員的選定與任用對(duì)于班級(jí)衛(wèi)生辦理有關(guān)鍵的作用。生活委員的'選取要有肯定的號(hào)召力,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)成績中上更好。選好生存委員后,將班級(jí)分成若干個(gè)衛(wèi)生勞動(dòng)小組(細(xì)致要勤懶搭配,將班團(tuán)干均分到各組中以起帶動(dòng)協(xié)助作用)再從不是班干的同學(xué)中選有一定組織能力、認(rèn)真賣力的同硯任組長,以減輕生存委員包袱,同時(shí)達(dá)到培養(yǎng)這些同學(xué)構(gòu)造向?qū)П绢I(lǐng)的目標(biāo),增加他們的勞動(dòng)積極性,可一舉多得。

  (三)落實(shí)衛(wèi)生責(zé)任

  生活委員重要對(duì)班主任賣力,每周作好各組值日擺設(shè),并時(shí)時(shí)提示組長,再由組長具體分派本組職員使命,以確保責(zé)任到人,并作好記載,認(rèn)真監(jiān)督。生活委員還要每天要做好保潔安排和監(jiān)視并作好記載。

 。ㄋ模z查驗(yàn)收。

  勞動(dòng)衛(wèi)生的徹底與否以校學(xué)生會(huì)評(píng)分為準(zhǔn),優(yōu)獎(jiǎng)差罰。

  二、衛(wèi)生保潔

  首先,全班都要進(jìn)步保潔意識(shí),積極行動(dòng)起來,穩(wěn)定扔果皮紙屑等,養(yǎng)成愛衛(wèi)生的良好習(xí)慣。同時(shí)每一個(gè)同學(xué)都要保持自己座位及相近的干凈。公共區(qū)域的衛(wèi)生由班上保潔員賣力,全班同學(xué)相互提示監(jiān)視,形成齊抓共管理的場合排場。班級(jí)衛(wèi)生做到肯定時(shí)時(shí)連結(jié)整齊,給同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活提供一個(gè)整潔、衛(wèi)生的好情況。

  他學(xué)會(huì)愛惜他人的勞動(dòng)成果。

  最后,保潔職員的構(gòu)成,一樣平常由四個(gè)人構(gòu)成。每天一輪換,兩人賣力干凈區(qū),一人賣力課堂及擦黑板。一人賣力樓梯走廊。如許責(zé)任明白,不存在相互推委題目。不認(rèn)真完成要罰以重新保潔一天,勞動(dòng)委員要實(shí)時(shí)提示和監(jiān)視,讓他能認(rèn)真的完成使命。保潔員主要對(duì)勞動(dòng)委員和班主任賣力。

  總之,通過以上的班級(jí)衛(wèi)生辦理到達(dá)衛(wèi)生整齊,班上同學(xué)養(yǎng)成熱愛勞動(dòng)的習(xí)慣、珍惜他人的勞動(dòng)成果和團(tuán)結(jié)互助的美德。同時(shí),給生活委員和衛(wèi)生組長提供了展示他們構(gòu)造向?qū)Р湃A的平臺(tái),并在班主任的引導(dǎo)中得以進(jìn)步。也減輕了班主任和生存委員的工作量,起到事半功倍的結(jié)果。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 16

  今天學(xué)校要求我代表優(yōu)秀班主任在這里談?wù)劙嗉?jí)管理,說實(shí)在的給我的這個(gè)榮譽(yù),我受之有愧,我們學(xué)校的每個(gè)班主任在班級(jí)管理上都做得很好。既然領(lǐng)導(dǎo)要求我講,只好恭敬不如從命,在這里我談?wù)劙嗉?jí)管理的一點(diǎn)體會(huì)。

  一個(gè)班級(jí)就是一個(gè)集體,而這個(gè)集體的領(lǐng)頭羊就是班主任,班主任工作的成敗直接影響到班級(jí)各項(xiàng)工作的開展,就本學(xué)期班級(jí)管理方面,我談?wù)勔韵聨c(diǎn)心得體會(huì)。

  一、尊重學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生

  冰心說“有了愛便有了一切!苯虝耸墙處煹奶炻殻藨(yīng)該是班主任的首要天職。如何育人?我認(rèn)為,愛學(xué)生是根本。愛學(xué)生,就需要我們尊重學(xué)生一人格、興趣、愛好,了解學(xué)生習(xí)慣以及為人處事的態(tài)度,方式等,然后,對(duì)癥下藥,幫助學(xué)生樹立健全、完善的人格。人格尊嚴(yán)是平等的',作為班主任,我努力做到能像一個(gè)真正的朋友一樣,欣賞學(xué)生,學(xué)會(huì)傾聽學(xué)生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點(diǎn),分享他們的喜悅,被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要,是學(xué)生進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力。我發(fā)現(xiàn),當(dāng)一個(gè)孩子在被你認(rèn)同、尊重后,他可能會(huì)有令人意想不到的潛力。

  二、培養(yǎng)小干部,成立班級(jí)核心管理機(jī)構(gòu)

  魏書生說:“每位學(xué)生、每位老師、每位干部都有為班級(jí)、為學(xué)校、為集體負(fù)責(zé)任、做事的欲望,我們及時(shí)給他們提供機(jī)會(huì)和舞臺(tái),他們的欲望才能得到滿足與發(fā)展,責(zé)任感才越來越強(qiáng),做事能力才會(huì)增長。”這是一種信任關(guān)系,也是培養(yǎng)學(xué)生能力的方法,更是自己能力的顯現(xiàn)。本學(xué)期初,我們班競選班干部,參選對(duì)象是全班學(xué)生,全班學(xué)生根據(jù)各自的特長,用投票的方式,確定了班干部。選出了班干部后,我對(duì)各自的職責(zé)進(jìn)行了明確分工,讓后就放手讓學(xué)生去管理,充分挖掘他們的能力。衛(wèi)生委員鄧菁彥、體育委員劉柏林對(duì)自己的工作都十分負(fù)責(zé)。

  三、用一顆平等的心對(duì)待每位學(xué)生

  在小學(xué)階段,班主任往往是學(xué)生心目中最完美的榜樣,老師的一言一行、一舉一動(dòng),以及處理班級(jí)事務(wù)的一些方法,都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。因此,班主任對(duì)每位同學(xué)要平等對(duì)待,尤其對(duì)優(yōu)生和學(xué)困生更要平等對(duì)待,讓他們覺得老師對(duì)每位學(xué)生都公平。用愛澆灌心靈之花,只有平等地愛每位學(xué)生,才能得到學(xué)生的尊重和愛,更要關(guān)愛那些被遺忘的學(xué)困生,用愛激發(fā)他們的上進(jìn)動(dòng)力,讓他們努力學(xué)習(xí),展示自我。使一名后進(jìn)生轉(zhuǎn)化為優(yōu)生,要用師愛來激化他們。因此作為班主任一定要有一顆平等的心。

  四、做到“三勤”

  接一個(gè)班,班主任老師要做到“腳勤、嘴勤、眼勤”。腳勤就是要經(jīng)常走到班級(jí)同學(xué)中去,多與學(xué)生接觸,在開始習(xí)慣還未養(yǎng)成時(shí),要多跟班進(jìn)行督促檢查,學(xué)生一旦習(xí)慣形成,工作也會(huì)略顯輕松;“眼勤”要經(jīng)常去觀察同學(xué)們的情況,以便及時(shí)掌握第一手資料。“嘴還要勤”,就是多找學(xué)生談心,了解他們的內(nèi)心世界,多與家長溝通,掌握學(xué)生在家的情況,知道他們的家庭背景。這樣你對(duì)學(xué)生的教育就能收到事半功倍的效果。

  小學(xué)班主任難當(dāng),但必須得有人去當(dāng)。班主任工作可以說是酸甜苦辣樣樣皆在其中,盡管工作不能盡善盡美。但是,只要我們真正做到熱愛教育,盡職盡責(zé),充分發(fā)揮自己的聰明才智,那么都一定會(huì)成為一名出色的級(jí)班主任。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 17

  轉(zhuǎn)眼間即將過去,今天我們?cè)诘诙荚磳W(xué)校開展專家關(guān)于高效課堂之小組建設(shè)合作學(xué)習(xí)的專題報(bào)告,我聽后收獲良多。小組合作學(xué)習(xí)不僅體現(xiàn)在課堂上的自主、合作、探究學(xué)習(xí)的課堂教學(xué)模式,也可以拓展到“小組自主管理”班級(jí)管理的模式。新課程所倡導(dǎo)的“小組合作學(xué)習(xí)”強(qiáng)調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學(xué)習(xí)方式。我就這次學(xué)習(xí)及班級(jí)管理實(shí)踐談一下個(gè)人的體會(huì)。

 。ㄒ唬┬〗M組成:每個(gè)學(xué)習(xí)小組,每組6人。

  小組人員的搭配,以學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,學(xué)生的.個(gè)性,學(xué)生的性別,學(xué)生的性格互補(bǔ)來進(jìn)行分組。同時(shí)還選出思想品德好,成績優(yōu)秀,表達(dá)能力強(qiáng)、性格開朗的同學(xué)當(dāng)作組長。選出文筆較好,寫字較快的為記錄員,選出語言表達(dá)能力較好的為發(fā)言人。要求每小組有組名、組規(guī)、組訓(xùn),小組成員要聽從指揮,積極參與交流、討論,參與小組內(nèi)部、小組之間的競賽活動(dòng)。

 。ǘ┌嗉(jí)管理,體現(xiàn)“合作”。

  在班級(jí)管理中,我建立了班委會(huì)和小組長兩套管理體系。我選擇班長對(duì)八個(gè)小組長的管理,每周定期召開一次組長會(huì),根據(jù)個(gè)人能力安排學(xué)習(xí)任務(wù),組成疑難問題小組進(jìn)行探究。同時(shí)引進(jìn)小組競爭機(jī)制,根據(jù)小組成員學(xué)習(xí)、紀(jì)律、作業(yè)、衛(wèi)生、禮儀等諸方面表現(xiàn),量化考核評(píng)選一個(gè)優(yōu)秀組,張榜公布各小組量化考核成績和優(yōu)勝小組名單,大大調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性。特別對(duì)于一周來各方面表現(xiàn)較弱的小組要進(jìn)行分析原因,了解小組成員之間的團(tuán)結(jié),合作情況,更正不和諧因素。

 。ㄈ┱n堂學(xué)習(xí),巧用“合作”。

  開展合作學(xué)習(xí),要結(jié)合學(xué)生和教師的實(shí)際水平以及教學(xué)內(nèi)容的特點(diǎn),不能濫用。例如簡單的學(xué)習(xí)內(nèi)容,可以讓學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí),快速解決問題;而復(fù)雜的學(xué)習(xí)內(nèi)容,則需要教師的精講,所以合作內(nèi)容的確定需要教師慎重考慮。小組合作在課堂教學(xué)中要體現(xiàn)合作,特別注重優(yōu)生幫扶貧困生,另外,有個(gè)別難題,如何開展討論,辯論,一般來說,重點(diǎn)的問題,應(yīng)多采用小組合作學(xué)習(xí),合作性學(xué)習(xí)可以集中大家的智慧,有利于問題的解決和學(xué)生團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng),更有利于學(xué)習(xí)成績的提高。

 。ㄋ模┳龊眯〗M的評(píng)價(jià),促進(jìn)學(xué)生成長,取得良好后果。

  如何去評(píng)價(jià)小組,使學(xué)生體會(huì)學(xué)生公正、公平、公開,使學(xué)生的積極性調(diào)動(dòng)起來,使學(xué)生出現(xiàn)良好的學(xué)習(xí)氛圍,通過小組合作,后進(jìn)生的變化較明顯:他們基本能按時(shí)完成作業(yè),也愿意跟別人交流,有的開始關(guān)心集體和同學(xué),有的學(xué)習(xí)成績提高很快,班級(jí)中出現(xiàn)了你追我趕、互幫互助的可喜局面。周記中常見這樣感人的話語:“我們的組長很負(fù)責(zé),管理嚴(yán)格,制訂了組規(guī),我們一定會(huì)成為最優(yōu)秀的小組。”學(xué)生家長也熱情地肯定了此制度,有位母親打來電話,稱小組合作后,孩子學(xué)習(xí)的自覺性和效率都提高了。

  小組合作制的完善,需要班主任不斷研究探索有效合作學(xué)習(xí)的途徑和方法,以實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理方式的轉(zhuǎn)變,促使班級(jí)良性化發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生全面進(jìn)步。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 18

  第一段:引言

  在幼兒園教育中,培養(yǎng)幼兒的合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神是十分重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。為了達(dá)到這個(gè)目標(biāo),幼兒教師通常會(huì)采用小組合作管理的方式,將幼兒分成小組,讓他們?cè)诩w活動(dòng)中相互合作、協(xié)作。通過小組合作,幼兒能夠培養(yǎng)自己的合作能力,提高與他人溝通的能力,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),從而為日后的學(xué)習(xí)和生活打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  第二段:小組組成和分工

  幼兒小組合作管理的第一個(gè)步驟是確定小組成員和分工。我通常會(huì)根據(jù)幼兒的興趣、特長和能力將他們分成不同的小組。這樣不僅能夠激發(fā)幼兒們的積極性,還能夠讓他們?cè)谛〗M中發(fā)揮自己的優(yōu)勢。然后,我會(huì)根據(jù)活動(dòng)的要求給每個(gè)小組確定一個(gè)任務(wù),并明確每個(gè)幼兒在小組中的角色和責(zé)任。比如,有的小組會(huì)負(fù)責(zé)收集資料,有的小組會(huì)負(fù)責(zé)制定計(jì)劃,有的小組會(huì)負(fù)責(zé)整理材料等等。通過這樣的分工,幼兒們可以高效地完成任務(wù),并且能夠?qū)W會(huì)團(tuán)隊(duì)合作和相互協(xié)調(diào)。

  第三段:小組活動(dòng)的開展

  在小組活動(dòng)的開展中,我會(huì)注重發(fā)揮幼兒的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。我鼓勵(lì)幼兒們負(fù)責(zé)自己的任務(wù),并給予他們一定的自由度,讓他們能夠自主組織和展示。同時(shí),我也會(huì)設(shè)立一定的規(guī)則和約束,比如提醒幼兒們要尊重他人的意見,要按時(shí)完成任務(wù)等等。在小組活動(dòng)中,我會(huì)鼓勵(lì)幼兒們相互幫助,共同解決問題,并及時(shí)給予他們積極的反饋和鼓勵(lì)。通過這樣的活動(dòng),幼兒們能夠感受到團(tuán)隊(duì)合作的'力量,提高自己的解決問題的能力,培養(yǎng)自己的創(chuàng)造力和思維能力。

  第四段:小組活動(dòng)的評(píng)價(jià)和總結(jié)

  在每次小組活動(dòng)結(jié)束后,我會(huì)組織幼兒們進(jìn)行評(píng)價(jià)和總結(jié)。通過讓幼兒們討論和分享自己的體會(huì)和感受,我可以得到他們對(duì)小組活動(dòng)的意見和建議,并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行改進(jìn)。同時(shí),我也會(huì)給予幼兒們一定的評(píng)價(jià),讓他們認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)點(diǎn)和不足之處。通過評(píng)價(jià)和總結(jié),幼兒們能夠不斷改進(jìn)自己的表達(dá)能力和思維方式,培養(yǎng)自己的觀察力和批判性思維。

  小組合作管理不僅僅是一種教育方式,更是一種培養(yǎng)幼兒綜合素質(zhì)的有效方法。通過小組合作,幼兒們可以培養(yǎng)自己的品質(zhì),如團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、分工協(xié)作能力等等。同時(shí),他們還可以從小組合作中學(xué)會(huì)如何理解和尊重他人、解決問題并體驗(yàn)成功的喜悅。這些能力對(duì)于幼兒今后的學(xué)習(xí)和生活都具有重要意義。對(duì)我而言,通過小組合作管理,我發(fā)現(xiàn)了每個(gè)幼兒的獨(dú)特之處,也看到了他們的成長和進(jìn)步。這讓我更加堅(jiān)定了繼續(xù)采用小組合作管理的信心和決心。

  結(jié)尾

  幼兒小組合作管理在幼兒園教育中具有重要的作用,它不僅能夠促進(jìn)幼兒的智力發(fā)展,還能夠培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)精神和合作能力。作為一名幼兒教師,我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持和改進(jìn)小組合作管理的方式,為幼兒們提供更好的學(xué)習(xí)和成長環(huán)境。同時(shí),我也希望其他幼兒教師能夠進(jìn)一步重視小組合作管理的重要性,并結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)與實(shí)際靈活地運(yùn)用這一管理模式。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 19

  時(shí)間總是悄悄的流逝,轉(zhuǎn)眼間又到期末。大學(xué)生活在我們指尖流過了四分之一;仡櫼幌逻^去,剛來到學(xué)校報(bào)到的那一天還歷歷在目,怪不得人們常說日月如數(shù)。從天南地北來的三十三個(gè)人所組合成的集體,也在一起度過了三百多個(gè)日子。這段時(shí)間,有各種感情的調(diào)味料充實(shí)著,初始的新鮮,出游的新鮮,聚會(huì)的開心,球賽的熱情,考試的緊張我們一起分享。這一個(gè)學(xué)期下來,在我個(gè)人看來大家都有很大的進(jìn)步,雖然我做的不是很完美,但我的付出還是有回報(bào)的。在這期間,我不僅僅收獲能力,更收獲了快樂。毫無疑問,大學(xué)是一個(gè)小社會(huì),不僅僅是學(xué)習(xí)高等知識(shí),更重要的是提升個(gè)人能力,所以我開始了新的計(jì)劃。在大學(xué)里,我要不平凡的走過,無論是學(xué)院還是班級(jí),我都盡力的爭取。正是這樣,我成功的當(dāng)選了班級(jí)干部。在我成功當(dāng)選組織委員的時(shí)候,我是既興奮又感到任重道遠(yuǎn),因?yàn)槲抑澜M織委員這個(gè)干部不好當(dāng),因?yàn)楣ぷ鞯捻樌M(jìn)行,需要同學(xué)們的高度配合和我與輔導(dǎo)員的合作無間。

  雖然經(jīng)過大家的共同的努力取得了很大的.進(jìn)步,但還有很多需要我們?nèi)ジ纳。一個(gè)學(xué)期下來我還是發(fā)現(xiàn)了很多的問題,一個(gè)比較嚴(yán)重的問題還是大家對(duì)學(xué)習(xí)的態(tài)度問題,上課遲到,曠課還是比較嚴(yán)重。這也許跟我們工作的疏忽有關(guān),但我覺得問題還是出在他們身上,因?yàn)檫t到的,曠課的就那么幾個(gè)人,大多數(shù)人也都是遲到那么幾分鐘,這就是他們態(tài)度問題,凌晨挑電腦夜戰(zhàn)游戲的不在話下,再加上冬天天氣比較冷,早上早起的沒幾個(gè),來上課就不是那么積極,也就導(dǎo)致上課時(shí)吃早餐什么的情況,還是不夠重視。但不可否認(rèn)的是我們班委也沒有做好表率作用,我們上課也偶爾個(gè)別老是不能準(zhǔn)時(shí)。在這我希望以后各個(gè)班委能夠多多的帶動(dòng)一下,相信時(shí)間久了,大家有了這種習(xí)慣,這種情況就會(huì)有所改善的。

  拿破侖說過:由一頭獅子率領(lǐng)的一群綿羊一定能打敗由一只綿羊率領(lǐng)的一群獅子。的確,對(duì)于一個(gè)班級(jí)來說,班委的優(yōu)劣將直接影響到班級(jí)的整體風(fēng)貌,因而班委隊(duì)伍的建設(shè)會(huì)是我班的持續(xù)性首要任務(wù)。

  在此,我個(gè)人認(rèn)為要想把班級(jí)管理好,讓大家有一個(gè)更好的學(xué)習(xí)環(huán)境,班委應(yīng)該多組織一些班級(jí)同學(xué)交流會(huì),應(yīng)該讓同學(xué)們知道我們都在做些什么,我們的工作。要讓大家覺得他們都知道我們都在干些什么,學(xué)校都有些什么活動(dòng),有什么意義,參加與否就看大家是否有興趣,但我們一定要把信息傳達(dá)到位。這也是上次廣播站例會(huì)沒來得及趕上班會(huì),所以在此補(bǔ)充下。

  多開展一些集體活動(dòng),增加大家的交流,這對(duì)我們的管理是有幫助的。我們班委多用些心,相信下學(xué)期我們會(huì)有更大的進(jìn)步的。

  作為組織委員,顧名思義,就是管理好班級(jí)的組織工作。一支好的軍隊(duì)需要嚴(yán)明的組織,同樣,一個(gè)好的班級(jí)也需要有良好的組織。班級(jí)有了良好的組織,才會(huì)有好的學(xué)習(xí)氛圍,才會(huì)有較強(qiáng)的凝聚力,同學(xué)間才會(huì)有融洽的人際關(guān)系。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 20

  隨著社會(huì)的發(fā)展和教育體制的變革,班級(jí)管理已經(jīng)成為學(xué)校管理的重要組成部分。作為一名班主任,我始終堅(jiān)持德育的重要性,并不斷探索適合自己班級(jí)的管理方法。下面,我將分享我在班主任工作中的體會(huì)和心得,希望對(duì)其他班主任和教育工作者有所啟發(fā)。

  首先,班級(jí)管理要注重培養(yǎng)學(xué)生的自律意識(shí)。自律意識(shí)是一個(gè)人整個(gè)成長過程中最重要的品質(zhì)之一。作為班主任,我不僅要在學(xué)生的學(xué)習(xí)中要求他們認(rèn)真負(fù)責(zé),同時(shí)也要在生活和行為方面培養(yǎng)他們的自律能力。我常常以身作則,要求自己始終保持充沛的精力和高尚的情操,以此影響學(xué)生。此外,我還鼓勵(lì)學(xué)生制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和目標(biāo),幫助他們明確自己的方向,并根據(jù)計(jì)劃和目標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià),從而逐步培養(yǎng)學(xué)生的自律能力和責(zé)任感。

  其次,班級(jí)管理要重視培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在一個(gè)班級(jí)中,學(xué)生不僅要與自己的同學(xué)相處,還要與老師密切合作。通過團(tuán)隊(duì)合作,學(xué)生可以學(xué)會(huì)相互尊重、互相幫助和互相合作。因此,作為班主任,我注重培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在日常教學(xué)和管理中,我常常組織學(xué)生進(jìn)行小組活動(dòng),鼓勵(lì)他們相互合作,共同完成任務(wù)。通過這些活動(dòng),學(xué)生逐漸發(fā)展了相互信任的基礎(chǔ),加深了班級(jí)的凝聚力。

  進(jìn)一步,在班級(jí)管理中,我還注重培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感。責(zé)任感是一個(gè)人應(yīng)有的品質(zhì),也是一種為他人著想的表現(xiàn)。作為一名優(yōu)秀的班主任,我始終要求自己和學(xué)生保持良好的紀(jì)律和行為規(guī)范,并教育學(xué)生要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。在這個(gè)過程中,我注重與學(xué)生建立良好的`師生關(guān)系,并通過關(guān)心、尊重和理解學(xué)生,激發(fā)他們的責(zé)任感。通過種種方式,我不斷加強(qiáng)學(xué)生的自主管理能力,使其自覺地管好自己,形成良好的行為習(xí)慣。

  還有,在加強(qiáng)班級(jí)管理的同時(shí),我還注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。現(xiàn)如今,知識(shí)爆炸的時(shí)代,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力已經(jīng)成為教育的重要目標(biāo)。作為一名班主任,我不僅注重學(xué)生的學(xué)科知識(shí)的傳授,還注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力。在課堂教學(xué)中,我鼓勵(lì)學(xué)生提出自己的問題,并通過解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和解決問題的能力。此外,我還鼓勵(lì)學(xué)生參加各種比賽和活動(dòng),提高他們的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。

  最后,在班級(jí)管理中,我認(rèn)識(shí)到德育的重要性。德育是教育工作的核心,在一個(gè)班級(jí)中,德育是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)。作為班主任,我把德育作為班級(jí)管理的首要任務(wù)來抓,通過生活、教學(xué)和管理方方面面的引領(lǐng),培養(yǎng)學(xué)生的道德情操和品德修養(yǎng)。我重視培養(yǎng)學(xué)生的品德,注重培養(yǎng)學(xué)生的愛心和公德心,鼓勵(lì)他們關(guān)心集體、關(guān)心他人。通過這些措施,我逐步建立了和諧、有愛的班集體。

  總之,在班級(jí)管理中,我深刻認(rèn)識(shí)到培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的重要性和復(fù)雜性。通過自身的專業(yè)能力和職業(yè)道德,班主任可以有效地提升班級(jí)管理的水平,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。通過積極的探索和實(shí)踐,我逐漸形成了自己的班級(jí)管理心得和體會(huì),希望能對(duì)其他班主任和教育工作者有所啟發(fā),共同促進(jìn)學(xué)生的成長與發(fā)展。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 21

  隨著現(xiàn)代教育的不斷發(fā)展,學(xué)生班級(jí)管理勞動(dòng)越來越被重視。學(xué)生們通過班級(jí)管理勞動(dòng),不僅能培養(yǎng)自己的責(zé)任心和紀(jì)律意識(shí),還能提高班級(jí)的凝聚力和合作意識(shí)。在過去的一段時(shí)間里,我參與了班級(jí)管理勞動(dòng),并從中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

  班級(jí)管理勞動(dòng)是指學(xué)生積極參與班級(jí)的各項(xiàng)管理工作,如擦黑板、整理教室、組織活動(dòng)等。這不僅是一項(xiàng)體力勞動(dòng),更是培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的重要途徑。通過班級(jí)管理勞動(dòng),可以培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作精神、社交能力和責(zé)任心,激發(fā)學(xué)生們對(duì)班級(jí)的歸屬感和集體榮譽(yù)感。同時(shí),學(xué)生們通過管理勞動(dòng)也能提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力,為今后的成長打下良好的基礎(chǔ)。

  參與班級(jí)管理勞動(dòng)讓我懂得了責(zé)任的重要性。在執(zhí)行每項(xiàng)任務(wù)的過程中,我深刻體會(huì)到只有深思熟慮、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,才能把任務(wù)完成得更好。例如,在整理教室的過程中,我不僅要考慮如何讓教室整潔有序,還要根據(jù)不同的任務(wù)分工,分配合理的時(shí)間和人力資源。這讓我明白到,作為一個(gè)管理者,必須要有計(jì)劃性,做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,才能更好地完成任務(wù)。

  通過班級(jí)管理勞動(dòng),我還深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。在執(zhí)行任務(wù)的過程中,我們需要相互配合,協(xié)調(diào)合作,才能高效地完成任務(wù)。例如,在組織班級(jí)活動(dòng)時(shí),每個(gè)人都有自己的分工和責(zé)任,只有各司其職、密切合作,才能確;顒(dòng)的順利進(jìn)行。這讓我懂得,一個(gè)人的力量是有限的,而一個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量是無限的。只有團(tuán)隊(duì)成員們同時(shí)付出努力,才能獲得更大的成功。

  在參與班級(jí)管理勞動(dòng)的過程中,我學(xué)會(huì)了與他人合作的技巧。首先,要注重溝通和傾聽。在與他人合作時(shí),及時(shí)溝通、傾聽別人的意見,可以避免產(chǎn)生誤解和沖突。其次,要尊重他人的發(fā)言和建議,避免個(gè)人意見主導(dǎo)決策,以達(dá)到更好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作。最后,要保持積極的態(tài)度和良好的'心態(tài),通過互相支持和理解,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作效率。

  通過參與班級(jí)管理勞動(dòng),我對(duì)自己的未來有了更好的展望。我深知,無論是在學(xué)校還是今后的工作生活中,班級(jí)管理勞動(dòng)都是一個(gè)重要的環(huán)節(jié)。通過提前學(xué)習(xí)和參與班級(jí)管理勞動(dòng),我可以提前鍛煉自己的各項(xiàng)能力,并為未來的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),學(xué)生班級(jí)管理勞動(dòng)還教會(huì)了我團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通交流和問題解決的能力,這些都是今后能力的基石。因此,我對(duì)未來充滿信心,并期待自己能夠更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。

  通過參與學(xué)生班級(jí)管理勞動(dòng),我意識(shí)到了其重要性,并從中獲得了個(gè)人成長和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的認(rèn)識(shí)。通過實(shí)踐,我學(xué)會(huì)了責(zé)任與團(tuán)隊(duì)合作的重要性,以及如何與他人合作的技巧。在未來的發(fā)展中,我將繼續(xù)努力,發(fā)揮所學(xué)到的管理能力,并為班級(jí)和社會(huì)做出更多的貢獻(xiàn)。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 22

  班主任工作總是費(fèi)力不討好,認(rèn)真,不受學(xué)生歡迎;松懈,領(lǐng)導(dǎo)不滿意。低年級(jí)的班主任更讓人頭痛,學(xué)生年齡小,不懂事,又初離父母,一切規(guī)矩都得從頭學(xué)起,事必躬親。經(jīng)過幾年的低年級(jí)班主任工作,我覺得應(yīng)從以下幾方面入手。

  一、愛學(xué)生是做好班主任工作的前提。

  在我接手一年級(jí)班主任的第一周,學(xué)生有的跑、有的鬧、有的哭、有的笑,弄得我一籌莫展,哭笑不得,整天腦子里都在嗡嗡作響,可你又能怎么辦呢?打不得,罵不得,吼得嗓子啞,他們照樣我行我素,于是我冷靜下來,調(diào)整自己的思路,犧牲自己的休息時(shí)間盡可能地和孩子們相處在一起,幫他們解決生活中的一切鎖事。由于心平氣和、耐心周到地做好每一件事,逐漸地學(xué)生與老師的距離近了,正如有的學(xué)生說:我不怕你,你一點(diǎn)兒也不兇?晌覀?yōu)槭裁匆欢ㄒ寣W(xué)生怕老師呢?平等友好的師生關(guān)系不更好嗎?

  二、尊重學(xué)生是做好班主任工作的基礎(chǔ)。

  也許人們認(rèn)為小小一年級(jí)學(xué)生,乳臭未干,為什么還要尊重他呢?可一年級(jí)學(xué)生也是人,也有被尊重的權(quán)利。大家都知道,愛告狀是低年級(jí)學(xué)生的特點(diǎn),其頻率之多,有時(shí)也確實(shí)令人煩,如果粗暴制止不讓學(xué)生告狀,或是置之不理,都有些不妥,于是不管哪個(gè)學(xué)生告狀,我都要耐心地聽完,然后告訴他今后應(yīng)怎么做,待會(huì)兒老師來處理這件事。其實(shí)有時(shí)候你并沒有去處理這件事或某個(gè)人,可告狀的孩子呢,他總是心滿意足地離開。我想他傾訴的需要得到了滿足,他感到自己被老師重視,內(nèi)心已經(jīng)平衡了,早就出去快樂地玩了,老師又何必非去查個(gè)水落石出呢?當(dāng)然情節(jié)特別嚴(yán)重的另當(dāng)別論。

  三、是非分明,精練果斷是班主任工作的方法

  當(dāng)班主任就要做到是非分明,慈而不軟,決策果斷,做事干練,這樣才能充分顯示出班主任的組織領(lǐng)導(dǎo)才能,從而讓學(xué)生心服口服。我班有個(gè)出了名的調(diào)皮學(xué)生劉昊,有一次他和平時(shí)較文靜的向文琪發(fā)生了爭吵,不善言語的向文琪被叫到辦公室后,面對(duì)著我眼淚直流。而當(dāng)我了解事情的原委時(shí),兩人各不相讓,都說是對(duì)方的錯(cuò),拒不承認(rèn)自己有錯(cuò)。我并不因?yàn)閯㈥灰回灥恼{(diào)皮和向文琪看似委屈的淚水而輕易表態(tài)說是劉昊的不對(duì),而是果斷地從事情的源頭找起。經(jīng)調(diào)查,竟是向文琪錯(cuò)得更多,當(dāng)我向他們逐點(diǎn)指出雙方的錯(cuò)誤時(shí),兩人都低頭承認(rèn)了錯(cuò)誤。事實(shí)證明,班主任需要具備精練果斷的能力。

  四、抓養(yǎng)成教育,是班主任工作的.重心。

  搞好班主任工作應(yīng)利用每周一次的的班隊(duì)會(huì),一周訓(xùn)練一個(gè)主題,讓學(xué)生能在強(qiáng)化訓(xùn)練中逐漸潛移默化,形成習(xí)慣。如:我從一年級(jí)班主任起,每周一都要問學(xué)生:“哪些學(xué)生洗過澡了?”教室里,洗過澡的學(xué)生嘰嘰喳喳,沒洗過澡的卻閉口不言,可都低下了頭,我沒有批評(píng)這些孩子,可我知道:下周,這些孩子一定會(huì)洗澡。

  總之,班主任工作是讓人“痛并快樂著”,在實(shí)際的工作中有時(shí)也難免急躁和沖動(dòng),但只要我們秉著一顆愛學(xué)生的心,把學(xué)生的一切放在工作的首位,我相信付出總會(huì)有回報(bào)。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 23

  幾年的班主任工作,我切身體會(huì)到班級(jí)管理工作對(duì)學(xué)生人生的深刻影響。下面我就班級(jí)管理談一談我的工作方法:

  一.教育學(xué)生如何做人

  先成人后成才,不成才也要學(xué)會(huì)做人。每個(gè)學(xué)生都要有愛心,愛祖國、愛社會(huì)、愛學(xué)校、愛父母、愛老師、愛同學(xué)。愛父母是是做人的基石,如果連父母都不愛,其他的愛更是無從談起。因而,我利用班會(huì)時(shí)間讓同學(xué)們寫了一封信:《給爸爸媽媽的一封信》,把自己想說而又不好意思對(duì)父母說的話寫在信中。信都是匿名的,同學(xué)們寫的很真實(shí)也很讓人感動(dòng),有的同學(xué)在寫信時(shí)還掉下了眼淚。通過這樣的活動(dòng)讓學(xué)生學(xué)會(huì)感恩,學(xué)會(huì)寬容周圍的一切。

  每天上課前,我班的同學(xué)都要集體背誦一段小文章——《我是一個(gè)這樣的人》。通過這段文字自我激勵(lì),自我鼓舞。小文如下,與大家共享:

  我是一個(gè)有良知的人,我將無愧于父母的養(yǎng)育之恩和老師的良苦用心;

  我是一個(gè)有骨氣的人,我不會(huì)甘于平庸,碌碌無為,我將通過百倍的努力改變?nèi)松,?chuàng)造輝煌;

  我是一個(gè)意志堅(jiān)強(qiáng)的人,我決不會(huì)言苦言累,“頭懸梁,錐刺股”將是我學(xué)習(xí)上永遠(yuǎn)的榜樣;

  我是一個(gè)惜時(shí)如金的.人,我決不會(huì)浪費(fèi)分秒寶貴時(shí)間,“三更燈火,五更雞”將是我刻苦學(xué)習(xí)的真實(shí)寫照;

  我是一個(gè)潛力無窮的人,我的潛力在于我始終不渝,堅(jiān)持不懈的努力中。

  二.班級(jí)民主管理

  民主管理,班主任要把握住度,要在不違背教學(xué)原則,不違反校規(guī)校紀(jì),不沖突校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的意圖下進(jìn)行。凡是學(xué)校和班內(nèi)進(jìn)行的各項(xiàng)重大活動(dòng)都要征集全體同學(xué)意見,少數(shù)服從多數(shù),過全班2/3票數(shù)以上有效。學(xué)生自愿做的要比班主任老師強(qiáng)行要求的做的順暢,比如學(xué)校進(jìn)行“法律法規(guī)進(jìn)教室”主題班會(huì),我當(dāng)時(shí)征求同學(xué)們意見,同學(xué)們異口同聲地說要參加,所以在準(zhǔn)備過程中我基本沒有費(fèi)心,學(xué)生便已主動(dòng)準(zhǔn)備好,而從整個(gè)效果來看還相當(dāng)好。學(xué)生如何進(jìn)行衛(wèi)生掃除,如何處分違紀(jì)的學(xué)生,如何安排其他活動(dòng)等等同學(xué)們比我更清楚。

  三.關(guān)注后進(jìn)生

  我這個(gè)班級(jí)的學(xué)生全是男生,三分之一的學(xué)生沒讀過初三,入班時(shí)只有3個(gè)團(tuán)員。針對(duì)這種情況我始終將自己“與人為善”的信條和班集體“普遍的友愛”傾注給后進(jìn)生。在班集體中精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓后進(jìn)生感受到集體的溫暖,感受到自己在班級(jí)中地位的不可或缺。剛接班時(shí),班里有幾個(gè)“活躍分子”,在初中時(shí)老師也管不住他們,缺點(diǎn)能說一大堆,行為更是散漫,但也并不是沒優(yōu)點(diǎn)。經(jīng)過觀察,我發(fā)現(xiàn)這幾個(gè)學(xué)生最大的優(yōu)點(diǎn)就是參加活動(dòng)的積極性非常高,而且集體榮譽(yù)感很強(qiáng),于是我就抓住學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)他們報(bào)名,給他們提出明確的目標(biāo)。他們說:“老師,我們一定好好訓(xùn)練,爭取更好的成績!苯酉聛淼臅r(shí)間他們確實(shí)很努力。盡管沒取得很好的成績,但卻找到了自我,同時(shí)也給自己一個(gè)明確的定位。

  以上幾點(diǎn)是我班級(jí)管理的一點(diǎn)拙見,不足的地方還請(qǐng)大家指出。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 24

  法國作家拉封丹講過這樣一則寓言:北風(fēng)和南風(fēng)比試,看誰能把行人身上的大衣脫掉。北風(fēng)首先發(fā)威,行人為了抵御北風(fēng)侵襲,把大衣裹得緊緊的,南風(fēng)則徐徐吹拂,行人覺得春暖衣厚,始則解開紐扣,繼而脫掉大衣。笑臉盈盈者不費(fèi)吹灰之力戰(zhàn)勝了大施淫威者,南風(fēng)獲勝的原因顯然是抓住了契機(jī)。教育同樣如此。

  作為一名教師,一名班主任,每天面對(duì)著幾十個(gè)學(xué)生,幾十顆心。他們是演員,總在演繹不同的故事,令你或喜或悲;他們是觀眾,在一旁靜觀老師的反應(yīng),稍有疏忽,便可能使你威信掃地。因此,不管是課堂內(nèi)外,還是在學(xué)習(xí)、生活之中,教師一定要抓住教育契機(jī),因勢利導(dǎo),融教育于生活之中,變生活為教育之機(jī)。只有這樣,教育才能猶如順?biāo)浦郏掳牍Ρ,在關(guān)鍵時(shí)刻起到“化干戈為玉帛”之功效。

  新學(xué)期伊始,一位年老的教師夾著備課本去上課。走進(jìn)教室,發(fā)現(xiàn)黑板上醒目地寫著:“老頭子,您好!”教室里靜得連自己的心跳都聽得見,幾十雙眼睛齊刷刷地盯著這位教師!袄蠋,你是不是惱了?”,老師第一眼看到這五個(gè)字時(shí),臉都白了,但轉(zhuǎn)念一想,“老頭子,您好!”這并不是學(xué)生的.惡意,而是出于稚嫩的好奇心,并沒有多大的過錯(cuò),只不過“老頭子”這三個(gè)字有點(diǎn)夸大刺眼罷了。于是,這位老師鎮(zhèn)定自若地走上講臺(tái),頗有風(fēng)趣地向?qū)W生說:“我本來還不覺得老,但你們這么一說,我還真有點(diǎn)‘少壯不努力,老大徒傷悲’的感覺,謝謝大家這樣親切地稱呼我,提醒我!

  開始,教室里稍有些聲響,接著便有許多同學(xué)舉手要求發(fā)言。一位同學(xué)指責(zé)這樣稱呼老師是一種不禮貌的行為:老師是長輩,是玩笑不得的。其他同學(xué)也接二連三地發(fā)表了自己的看法。同學(xué)的指責(zé)和批評(píng),讓這場惡作劇的作者手足無措,似乎有什么活說,但還是沒有把話說出口。課后,這位同學(xué)給老師寫了一封意味深長的道歉信,信中說:“使用‘老頭子’三個(gè)字確實(shí)有些唐突。對(duì)不起,我向您道歉。但出于對(duì)老師的敬意,老師您五十多歲的人了,擔(dān)任兩個(gè)班的語文老師還當(dāng)班主任,聽說還是語文教研組長,這么一大把年紀(jì)還努力地工作,真是令我們敬佩和不安。”他表示要以優(yōu)異的成績來回報(bào)老師的工作熱情和寬厚仁慈。從此,“老頭子”三個(gè)字在學(xué)生中再?zèng)]有聽到過。到了期末考試,這位同學(xué)不僅取得了全班第三名的好成績,還被評(píng)為“思想進(jìn)步最大的學(xué)生”。“這個(gè)結(jié)果誰也沒有想到”,這位年長的教師常常這樣念叨著。

  老師的冷靜機(jī)智和善解人意化解了一場師生間的沖突,還有意無意地喚醒了學(xué)生童年的純真。讓學(xué)生走向成熟,真是可喜,可賀!這讓我感悟到情感教育的真諦,感悟到教育契機(jī)的力量。愛,使你能夠發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的閃光點(diǎn);愛,使你能夠?qū)捜輰W(xué)生的錯(cuò)誤;愛,使你能夠“化干戈為玉帛”;愛,使你能夠執(zhí)著于自己的事業(yè)。

  班級(jí)管理心得體會(huì) 25

  班主任工作是繁瑣的,平凡的,但意義卻很重大。本次學(xué)習(xí),聽取了四位專家的講座,心里對(duì)這次培訓(xùn)充滿了感激,講座中的教育思想和教育理念,以及典型案例和例子,讓我受益匪淺,使我深刻地認(rèn)識(shí)到班主任工作的重要性,今后的班主任工作中我一定會(huì)不斷的反思總結(jié),不斷地提升自己的能力。下面就班級(jí)管理技能方面的學(xué)習(xí),談?wù)勛约旱捏w會(huì):

  一、班主任要走進(jìn)學(xué)生的心靈

  作為班主任是班級(jí)的組織者、教育者,做為一個(gè)班主任要善待每一個(gè)學(xué)生,做好與每一個(gè)學(xué)生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學(xué)生“打成一片”。記得高爾基說過:“誰愛孩子,孩子就愛誰。只有愛孩子的人,他才能教育學(xué)生!敝骷椅何∫舱f過:“教師這種職業(yè)并不僅僅依靠豐富的學(xué)識(shí),也不僅僅是依靠這種或那種教學(xué)法,這只不過是一方面,也許更重要的是他有沒有一顆熱愛兒童的心!”這些精辟的論述充分說明了愛學(xué)生是一切教育的基礎(chǔ)和前提。我在工作中也正是用了自己真誠的愛心去感染著每一個(gè)學(xué)生。注意發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn)進(jìn)行因材施教。對(duì)學(xué)生要注意語言分寸,多鼓勵(lì)學(xué)生,樹立學(xué)生的自信心做到你尊重他,他才會(huì)尊重你。這樣才能搞好師生關(guān)系。

  二、重視思想教育

  做好學(xué)生思想教育工作是穩(wěn)定學(xué)生的最好途徑。班主任應(yīng)公正客觀地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,他們雖然存在這樣那樣的不足,但他們身上也有許多積極的美好的東西。所謂:天生我材必有用嘛!班主任要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),利用他們積極的一面克服消極的一面,使班集體良性循環(huán)的'關(guān)鍵。對(duì)學(xué)生進(jìn)行理想教育,讓學(xué)生明確當(dāng)今社會(huì)對(duì)人才素質(zhì)的要求,明確學(xué)習(xí)目的,增強(qiáng)競爭意識(shí),樹立遠(yuǎn)大抱負(fù),使學(xué)生有學(xué)習(xí)的信心和積極性。

  三、不斷提高自身素質(zhì),塑造具有個(gè)性的魅力班主任。

  大家都知道,班主任的一言一行,對(duì)學(xué)生都會(huì)產(chǎn)生巨大的影響,所以,班主任應(yīng)對(duì)教育對(duì)象實(shí)施影響的同時(shí),不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí),在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高自身素質(zhì),才能嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。

  四、需要開展豐富多彩的班級(jí)活動(dòng)

  班級(jí)活動(dòng)是促進(jìn)班級(jí)全體學(xué)生各方面發(fā)展,打好素質(zhì)基礎(chǔ)的重要形式、途徑和方法;同時(shí)班級(jí)活動(dòng)是組織建設(shè)良好的班集體的有效方法;也有助于形成正確的集體輿論和良好的班風(fēng)。開展豐富多彩的班級(jí)活動(dòng)是班主任對(duì)班級(jí)的學(xué)生進(jìn)行集體教育和個(gè)別教育,培養(yǎng)學(xué)生素質(zhì)基礎(chǔ)的基本形式;也可以鍛煉學(xué)生和學(xué)生干部的能力。在活動(dòng)中尋找快樂、獲得知識(shí)、提高個(gè)方面的能力。良好的班級(jí)管理是學(xué)生全面發(fā)展的保證,學(xué)校是養(yǎng)成健全人格,培養(yǎng)真人的場所。

  總之,班級(jí)管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,形式和任務(wù)又在千變?nèi)f化,讓我們?cè)趯?shí)踐中去探索總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗(yàn),使班級(jí)管理工作的水平不斷躍上新臺(tái)階。

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