岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

獎勵辦法實施細(xì)則

時間:2024-09-20 17:51:18 好文 我要投稿

[優(yōu)秀]獎勵辦法實施細(xì)則

獎勵辦法實施細(xì)則1

  創(chuàng)先爭優(yōu)獎勵辦法

  為深入落實市局關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求,充分調(diào)動廣大干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性,切實提高我局干部隊伍整體素質(zhì),實現(xiàn)我局整體工作爭優(yōu)上位,特制定本辦法。

  一、獎勵原則

  堅持實事求是、鼓勵先進(jìn)的原則以及精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合原則。

  二、獎勵適用范圍

  本辦法適用于征收局機(jī)關(guān)股室、各分局、征收廳及其工作人員開展各類文明創(chuàng)建、競賽比武、崗位考試、資格考試等。

  三、獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  (一)、參加省、市統(tǒng)一組織的崗位考試的獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  1、全省統(tǒng)一排名,標(biāo)準(zhǔn)如下:第一名:10000元;第二名:8000元;第三名:6000元;第四名至第十名4000元;十名以后全省排名靠前,被通報表揚(yáng)的20xx元。

  2、全市統(tǒng)一排名,標(biāo)準(zhǔn)如下:第一名:5000元;第二名:4000元;第三名:3000元;第三名以后全市排名靠前,被通報表揚(yáng)的1000元。

  (二)、參加省市各類比武競賽取得優(yōu)異成績的`人員獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  1、省級標(biāo)準(zhǔn)如下:第一名每人10000元,第二名每人8000元,第三名每人6000元。

  2、市級標(biāo)準(zhǔn)如下:第一名每人5000元,第二名每人4000元,第三名每人3000元。

  (三)、本局組織的各類考試、比武競賽的獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  本局統(tǒng)一組織的崗位考試、崗位比武、競賽等獎勵標(biāo)準(zhǔn):第一名:1000元;第二名:800元,第三名:600元。

  (四)、取得“三師”執(zhí)業(yè)資格人員獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  注冊會計師5000元,注冊稅務(wù)師5000元,律師5000元。

  (五)、被評為優(yōu)秀黨組織、優(yōu)秀黨員的獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  凡被評為市級以上優(yōu)秀黨組織:獎勵該組織黨員活動經(jīng)費1000元;優(yōu)秀黨員:獎勵200元。

  (六)、讀書明星獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  在我局讀書學(xué)習(xí)活動綜合評比中,被評為讀書明星的獎勵200元。

  (七)、服務(wù)明星獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  在我局服務(wù)明星評比中,被評為服務(wù)明星的,獎勵300元。

  (八)、被上級通報表彰的獎勵標(biāo)準(zhǔn)

  在省、市各級明察暗訪中被通報表彰的或者被媒體表彰的單位或個人視情況頒發(fā)局長特別獎,對于被批評或曝光的單位或個人根據(jù)問題嚴(yán)重程度按相關(guān)規(guī)定給予責(zé)任追究。

  (九)、各類榮譽(yù)及典型經(jīng)驗獎勵

  各部門獲得省、市級以上榮譽(yù)稱號及經(jīng)驗介紹的,視情況給予適當(dāng)物質(zhì)獎勵。

  (十)、精神獎勵

  對在創(chuàng)先爭優(yōu)工作中表現(xiàn)優(yōu)異的單位和個人除給予物質(zhì)獎勵外,視情況給予通報表彰,對單位給予一定的考核加分獎勵,對個人在評先等方面予以優(yōu)先考慮。

  (十一)、其他未明確事項,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。

  四、本辦法自20xx年6月1日起執(zhí)行。

獎勵辦法實施細(xì)則2

  一、目的:為了激勵員工的積極性和創(chuàng)造性,提高工作效率和積極性,制定本制度。

  二、獎勵方式:財年總結(jié)大會頒發(fā)獎勵證書及獎金,獲獎事跡在企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)發(fā)布。

  三、評選時間:每財年結(jié)束后評選。

  四、評選辦法:財年結(jié)束后,各部門按評選標(biāo)準(zhǔn)向公司經(jīng)營委員會推薦參評部門或個人名單,并附事跡材料。由公 司經(jīng)營委員會進(jìn)行綜合評定,評選出財年先進(jìn)部門和個人。

  五、獎勵種類:

  1.優(yōu)秀團(tuán)隊獎

  2.優(yōu)秀員工獎

  3.敬業(yè)精神獎

  4.最佳新人獎

  5.優(yōu)秀管理者獎

  六、獎勵涉及對象:

  1.參加優(yōu)秀團(tuán)隊評選的部門必須成立一年以上。 2.參加優(yōu)秀員工和敬業(yè)精神獎評選的員工必須在公司工作一年以上。

  3.參加最佳新人獎評選的員工須在公司工作半年以上的新員工。

  4.違反國家法律法規(guī)或受過公司處分的員工,不能參與個人獎項的評選。

  5.公司經(jīng)營委員會成員不參與評選。 6.獎項可空缺。

  七、評選標(biāo)準(zhǔn):

  1.優(yōu)秀團(tuán)隊評選標(biāo)準(zhǔn):

  1)團(tuán)隊有較高的凝聚力和集體榮譽(yù)感,離職率低;

  2)為團(tuán)隊目標(biāo)共同努力,使得部門全年業(yè)績突出; 3)保持良好的狀態(tài)和工作效率,即使在最艱苦的時期, 也保持良好精神面貌;

  4)有效的溝通和適當(dāng)?shù)氖跈?quán)意識,與各部門接口流暢,獲得用戶和公司其他部門的.認(rèn)可及好評;

  5)讓團(tuán)隊中的每一個成員都能獲得快樂和成就感;

  6)以公司發(fā)展為重,對公司業(yè)績負(fù)責(zé); 7)整個團(tuán)隊積極參加公司組織的各項活動。

  2.優(yōu)秀員工評選標(biāo)準(zhǔn)

  1)對公司具有高度認(rèn)同感,忠誠于公司;

  2)嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,積極參加公司各項活動;

  3)熟練掌握本崗位所需各項技能,求知欲強(qiáng);

  4)在完成本職工作中,勇于挑重?fù)?dān),“打硬仗”,關(guān)鍵時刻敢于獨擋一面,績效突出;

  5)具有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊精神,團(tuán)結(jié)同事,積極配合其他部門同事完成目標(biāo)任務(wù);

  6)具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,吃苦耐勞,追求完美,經(jīng)常受到同事或客戶的好評。

  3.敬業(yè)精神獎評選標(biāo)準(zhǔn)

  1)對公司具有高度認(rèn)同感,忠誠于公司;

  2)嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,積極參加公司各項活動;

  3)具有良好的工作態(tài)度,在工作中吃苦耐勞,任勞任怨,銳意進(jìn)取;

  4)具有較強(qiáng)的求知欲,積極主動學(xué)習(xí)新的知識技能以適 應(yīng)工作的需要,進(jìn)步速度快;

  5)具有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感,團(tuán)結(jié)同事,橫向配合好;

  6)具有感染力,在工作中能起模范帶頭作用。

  4.最佳新人獎評選標(biāo)準(zhǔn)

  1)對公司具有高度認(rèn)同感,忠誠于公司;

  2)嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,積極參加公司各項活動;

  3)以較快的速度學(xué)習(xí)掌握本崗位所需知識技能,較快適應(yīng)崗位需要;

  4)具有較好精神面貌和積極的工作態(tài)度,勤奮、好學(xué);

  5)具有團(tuán)隊精神,能團(tuán)結(jié)同事,共同完成即定目標(biāo)。

  5.優(yōu)秀管理者評選辦法

  1)對公司具有高度認(rèn)同感,忠誠于公司;

  2)具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,努力、認(rèn)真、實事求是,遇事不推諉,具有責(zé)任感。

  3)具備足以應(yīng)付工作所需的知識和能力,能迅速有效的解決問題,工作業(yè)績突出。

  4)具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,注重組織業(yè)績和團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn),注重團(tuán)隊建設(shè)和人才的培養(yǎng)。為人公正公平,獲得下屬充分尊敬和肯定。

  5)具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能根據(jù)所掌握的資源迅速準(zhǔn)確的作出判斷和決策,并統(tǒng)籌安排一切資源來實現(xiàn)工作目標(biāo)。

  八、本制度自公布之日起施行。

獎勵辦法實施細(xì)則3

  月度優(yōu)秀員工評選辦法

  一、評選目的及原則

  1、客觀、公正,實事求是;

  2、弘揚(yáng)無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的職業(yè)化精神;

  3、評選務(wù)求與員工所做出的貢獻(xiàn)緊密聯(lián)系;

  4、通過表彰先進(jìn),激勵全體員工實現(xiàn)專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展。

  二、評審小組

  組長:總經(jīng)理 評審委員:各部門主管

  三、評選獎項及評選辦法:

  1、獎項構(gòu)成及數(shù)量:

  所有員工參與,獎項為月度優(yōu)秀員工,數(shù)量為2名。

  2、參評原則:公司員工按照崗位工作表現(xiàn)進(jìn)行評選,有突出進(jìn)步及突出工作業(yè)績的.人員優(yōu)先。

  3、評選辦法

  每月3號下午16::00由行政部負(fù)責(zé)組織評審會議,確定優(yōu)秀人員名單。

  四、評選標(biāo)準(zhǔn)

  1、遵守公司各項規(guī)章制度,工作兢兢業(yè)業(yè);

  2、對本職工作積極主動,認(rèn)真熱心,成績顯著,受到部門領(lǐng)導(dǎo)的一致好評;

  3、對公司忠誠,對同事團(tuán)結(jié),對主管尊重,對客人禮貌;

  4、積極提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),能主動提出合理化建議;

  5、當(dāng)月無處分記錄。

  五、獎勵

  1、評選結(jié)果將作為職位晉升、薪酬提升的參考依據(jù);

  3、每月評出優(yōu)秀員工現(xiàn)金獎勵第一名:500元,第二名:300元。并頒發(fā)榮譽(yù)證書。

  六、本辦法自20xx年4月18日起執(zhí)行,解釋權(quán)歸行政部。

  安徽賽弗特電子有限責(zé)任公司 20xx-4-18

獎勵辦法實施細(xì)則4

  為認(rèn)真組織實施《關(guān)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的獎勵辦法》(芙蓉發(fā)[20xx]19號,以下簡稱《獎勵辦法》),特制定本實施細(xì)則。

  一、組織機(jī)構(gòu)與工作職責(zé)

  1、組織機(jī)構(gòu):成立區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎勵工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由區(qū)政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任正、副組長,區(qū)政府辦、發(fā)改局、科技局、監(jiān)察局、財政局、商務(wù)旅游局、文體新局、審計局、工信局、統(tǒng)計局、政務(wù)中心、CBD辦、金融辦和各街道(園、局)為領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)發(fā)改局,發(fā)改局局長任辦公室主任;同時設(shè)立綜合審核組,由發(fā)改局牽頭,監(jiān)察局、財政局、審計局、統(tǒng)計局為組成單位。

  2、工作職責(zé):區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎勵工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎勵政策及實施細(xì)則的制定、修訂和解釋工作;負(fù)責(zé)向區(qū)委常委會議和政府常務(wù)會議報告工作,提請審議批準(zhǔn)有關(guān)重大事項;負(fù)責(zé)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎勵政策的組織實施。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎勵工作領(lǐng)導(dǎo)小組的日常事務(wù);負(fù)責(zé)考核考評、組織協(xié)調(diào)、綜合匯總;負(fù)責(zé)年終總結(jié)表彰工作的籌備。綜合審核組負(fù)責(zé)對獎勵申報對象的申報指標(biāo)及相關(guān)資料進(jìn)行審查核實并報領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)審。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位對區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎勵政策及實施細(xì)則的制定、修訂提出意見和建議,負(fù)責(zé)相關(guān)獎勵項目的考核與初審工作,協(xié)助做好年終總結(jié)表彰的相關(guān)工作。

  二、獎項實施細(xì)則

  (一)中央商務(wù)區(qū)建設(shè)投資獎(發(fā)改局)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日以后,新建商務(wù)樓宇、舊樓宇提質(zhì)改造成商務(wù)樓宇、新建立體停車場的項目投資者。

  2、認(rèn)定條件:達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定條件,所建項目已竣工投入使用,并在我區(qū)繳納項目稅收;其樓宇入駐企業(yè)工商稅務(wù)關(guān)系注冊落戶在我區(qū)占入駐企業(yè)的80%以上,商務(wù)面積使用率達(dá)到60%以上,入駐企業(yè)已產(chǎn)生區(qū)本級稅收;國際五星級酒店入駐商務(wù)樓宇的,其工商稅務(wù)關(guān)系須注冊落戶我區(qū)且正式營業(yè)。

  純住宅或以居住為主的商住樓項目不能申報此項獎勵;對沒有按規(guī)劃要求配套建設(shè)停車場或建有停車場卻挪作它用而又新建停車場的,不予獎勵。

  3、申報資料:(1)投資開發(fā)商的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件和開發(fā)項目的有關(guān)批文及相關(guān)說明;(2)新建樓宇需提供國土用地許可證、規(guī)劃建設(shè)許可證、施工許可證和竣工驗收等有效資料;改造項目需提供項目立項、審批、實施、結(jié)算、竣工驗收等有效資料;新建停車場的項目需提供停車場原規(guī)劃用途、停車設(shè)備供貨合同、相關(guān)部門頒發(fā)的特種設(shè)備檢驗合格證明、結(jié)算和竣工驗收等有效資料(若為社會公共立體停車場還需提供該停車場所服務(wù)的樓宇或區(qū)域相關(guān)情況資料);(3)入駐樓宇的企業(yè)名單、工商營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、購買或租賃合同書(或其它能證明企業(yè)使用房屋面積的資料);國際五星級酒店還需提供有關(guān)審批認(rèn)證資料。

  (二)隆平新區(qū)建設(shè)投資獎(發(fā)改局)

  1、獎勵對象:20xx年1月1日以后,在隆平新區(qū)投資新建工業(yè)樓宇、投資新辦戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、進(jìn)行技術(shù)改造的項目投資者。

  2、認(rèn)定條件:達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定條件,項目竣工投產(chǎn)并產(chǎn)生效益。

  3、申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證復(fù)印件;(2)新建工業(yè)樓宇或標(biāo)準(zhǔn)廠房項目需提供國土用地許可證、規(guī)劃建設(shè)許可證、施工許可證和竣工驗收資料;(3)新辦戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目需提供項目建設(shè)全部審批文件及竣工投產(chǎn)驗收資料;(4)技術(shù)改造項目需提供項目立項批復(fù)文件或技術(shù)改造項目備案文件、證明企業(yè)進(jìn)行技術(shù)改造及技術(shù)改造成果的相關(guān)憑證;(5)三種類型項目均需提供項目納稅憑證。

  (三)文化產(chǎn)業(yè)投資獎(發(fā)改局)

  1、獎勵對象:20xx年1月1日后新注冊的文化類公司或投資建設(shè)的文化類項目(具體定義參照國統(tǒng)字[20xx]24號文件《國家統(tǒng)計局關(guān)于印發(fā)的通知》)的獨立法人或投資主體。

  2、認(rèn)定條件:達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定條件,項目竣工投入使用。

  3、申報資料:(1)投資開發(fā)商的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件和產(chǎn)業(yè)項目開發(fā)的有關(guān)批文及相關(guān)情況說明;(2)固定資產(chǎn)投入的稅務(wù)發(fā)票原件及復(fù)印件;(3)企業(yè)(項目)納稅憑證復(fù)印件;(4)注冊公司和產(chǎn)業(yè)項目投資主體的相關(guān)財務(wù)報表。

  (四)引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)獎(金融辦)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后引進(jìn)省級及以上銀行、保險、基金、證券等金融機(jī)構(gòu)總部(含外資金融機(jī)構(gòu))入駐我區(qū)的樓宇業(yè)主單位。

  2、認(rèn)定條件:

  全國性銀行總部:指經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(或國務(wù)院授權(quán)部門)批準(zhǔn)成立的全國性銀行法人機(jī)構(gòu)。

  全國性銀行(含外資銀行)省域分行:指經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(或國務(wù)院授權(quán)部門)批準(zhǔn)成立的全國性銀行的湖南省分行(外資銀行按中國人民銀行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

  地方性銀行省域分行:指經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(或國務(wù)院授權(quán)部門)批準(zhǔn)成立的城市商業(yè)銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行的長沙分行。

  獨立納稅的市區(qū)支行:由以上銀行依法設(shè)立的具備單獨納稅資格的分支機(jī)構(gòu)。

  全國性保險公司總部:指經(jīng)中國保險業(yè)監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn)成立的中、外保險公司法人機(jī)構(gòu)。

  全國性保險公司省級機(jī)構(gòu):指經(jīng)中國保險業(yè)監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn)成立的全國性保險公司法人機(jī)構(gòu)的省級分公司(外資保險公司按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

  全國性基金管理公司總部:指依據(jù)《證券投資基金法》等法律法規(guī)經(jīng)省級以上證監(jiān)管理部門批準(zhǔn)設(shè)立的對基金的募集、基金份額的申購和贖回、基金財產(chǎn)的投資、收益分配等基金運(yùn)作活動進(jìn)行管理的全國性總部法人機(jī)構(gòu)。

  證券公司總部:指經(jīng)中國證券業(yè)監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn)成立的證券公司總部法人機(jī)構(gòu)。

  基金管理中心、股權(quán)交易中心:依照《公司法》、《證券法》等法律法規(guī)設(shè)立并經(jīng)相關(guān)部門核準(zhǔn)成立的基金管理中心及股權(quán)交易中心。

  以上被引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)的工商注冊、稅務(wù)登記須落戶我區(qū)并繳納區(qū)本級稅收。

  3、申報資料:(1)申報獎勵的樓宇業(yè)主單位需提供自身的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證復(fù)印件并加蓋公章、項目規(guī)劃建設(shè)或物產(chǎn)權(quán)的有效憑證;(2)被引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)稅務(wù)登記所在街道(園、局)出具的確認(rèn)獎勵對象的證明;(3)被引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、完稅憑證的原件及加蓋公章的復(fù)印件;(4)確認(rèn)被引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)具備獎勵資格的證明材料;(5)確認(rèn)被引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)引進(jìn)過程的證明材料;(6)調(diào)整變更經(jīng)營業(yè)態(tài)的樓宇業(yè)主單位,需提供終止租賃或退租協(xié)議、入駐合同及證明引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)實際經(jīng)營面積的有效資料。

  (五)引進(jìn)企業(yè)總部獎(商務(wù)旅游局)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后引進(jìn)企業(yè)總部的業(yè)主單位。

  2、認(rèn)定條件:

  申請總部企業(yè)引進(jìn)獎的基本條件:(1)被引進(jìn)的企業(yè)總部法人工商注冊、稅務(wù)登記落戶在芙蓉區(qū);(2)符合芙蓉區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃;(3)營業(yè)收入中來自下屬企業(yè)的比例不低于30%;(4)本區(qū)外控股企業(yè)或分支機(jī)構(gòu)不少于3家;(5)實行統(tǒng)一核算,并在芙蓉區(qū)匯總繳納企業(yè)所得稅。

  各種類型企業(yè)總部認(rèn)定條件:

  世界500強(qiáng)企業(yè):指最新被《財富》雜志或《福布斯》雜志評為世界500強(qiáng)的企業(yè),企業(yè)總部注冊入駐我區(qū)且注冊資本金人民幣5000萬元以上,具備中國大陸境內(nèi)總結(jié)算資格的為中國總部,具備一個省域以上總結(jié)算資格的為區(qū)域性總部。

  國內(nèi)500強(qiáng)企業(yè):指最新被中國企業(yè)聯(lián)合會或中國企業(yè)家協(xié)會評為中國500強(qiáng)的企業(yè),其企業(yè)總部注冊入駐我區(qū)且注冊資本金人民幣4000萬元以上,具備中國境內(nèi)總結(jié)算資格的為國內(nèi)總部,具備一個省域以上總結(jié)算資格的為區(qū)域性總部。

  境內(nèi)外大型企業(yè):指按照國家工商行政管理局《企業(yè)集團(tuán)登記管理暫行規(guī)定》批準(zhǔn)注冊的企業(yè)法人入駐我區(qū)的,注冊資本金人民幣4000萬元以上,具備總結(jié)算資格的大型企業(yè)總部。

  3、申報資料:(1)需提交申報獎勵的業(yè)主單位營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證復(fù)印件及產(chǎn)權(quán)憑證;(2)被引進(jìn)企業(yè)總部稅務(wù)登記所在街道(園、局)出具的確認(rèn)獎勵對象的證明;(3)被引進(jìn)企業(yè)總部的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、完稅憑證的原件及加蓋公章的復(fù)印件;(4)被引進(jìn)企業(yè)總部資質(zhì)證明材料(包括:營業(yè)收入中來自下屬企業(yè)的比例不低于30%以及本區(qū)外控股企業(yè)或分支機(jī)構(gòu)不少于3家的證明資料);(5)被引進(jìn)企業(yè)確認(rèn)的引進(jìn)過程證明材料。

  申請認(rèn)定的總部企業(yè)應(yīng)書面承諾10年內(nèi)注冊地址不遷離芙蓉區(qū),不改變在芙蓉區(qū)的納稅關(guān)系。

  (六)引進(jìn)品牌企業(yè)獎(商務(wù)旅游局)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后引進(jìn)品牌企業(yè)的業(yè)主單位。

  2、認(rèn)定條件:

  《獎勵辦法》中的“國標(biāo)五星級酒店”是指符合國際標(biāo)準(zhǔn)的五星級酒店。

  國標(biāo)五星級酒店:指最新進(jìn)入《HOTELS》雜志全球酒店300強(qiáng)或國家旅游局授予的五星級酒店(集團(tuán)),注冊入駐我區(qū)投資創(chuàng)辦或經(jīng)營五星級酒店實體并具有獨立法人資格。

  國際品牌經(jīng)營企業(yè):指引進(jìn)國際品牌聯(lián)盟(IBF)評定的品牌,注冊入駐我區(qū)經(jīng)營,具備湖南總經(jīng)銷資格或設(shè)立直營旗艦店。

  規(guī)模型現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè):除金融業(yè)及房地產(chǎn)業(yè)外的會計、審計、律師、評估、研發(fā)、設(shè)計、電子商務(wù)、文化、傳媒等行業(yè)中規(guī)模、檔次、水平領(lǐng)先的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè),注冊入駐我區(qū)經(jīng)營并具有獨立法人資格,年度繳納區(qū)本級稅收50萬元以上。

  一級物業(yè)管理公司:指具有國家一級物業(yè)管理資質(zhì),在國內(nèi)外物業(yè)管理界有較高知名度和影響力,入駐我區(qū)商務(wù)樓宇并提供優(yōu)質(zhì)高效的管理服務(wù)。

  以上被引進(jìn)企業(yè)的工商注冊、稅務(wù)登記落戶我區(qū)并經(jīng)營兩個年度以上,才能申報此項獎勵。

  3、申報資料:(1)需提交申報獎勵業(yè)主單位的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證復(fù)印件及產(chǎn)權(quán)憑證;(2)被引進(jìn)企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證原件及加蓋公章的.復(fù)印件;(3)被引進(jìn)企業(yè)注冊登記時所出具的驗資證明復(fù)印件、銷售發(fā)票復(fù)印件;(4)被引進(jìn)企業(yè)證明其品牌價值的相關(guān)資料或證書;(5)規(guī)模型現(xiàn)代服務(wù)企業(yè)在提供上述資料的基礎(chǔ)上,還須提供年度財務(wù)報表、完稅憑證原件及加蓋公章的復(fù)印件,出具企業(yè)在國內(nèi)所處的行業(yè)地位及相關(guān)業(yè)績證明材料;(6)被引進(jìn)企業(yè)確認(rèn)的引進(jìn)過程說明材料;(7)一級物業(yè)公司另需提供資質(zhì)證明及主要業(yè)績資料。

  (七)引進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)獎(文體新局)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后引進(jìn)文化項目和文化企業(yè)的業(yè)主單位或個人。

  2、認(rèn)定條件:達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定條件,符合《文化及相關(guān)產(chǎn)業(yè)分類》要求,工商注冊、稅務(wù)登記在我區(qū)的文化項目和文化企業(yè)。

  3、申報資料:(1)新注冊公司或項目投資主體的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、機(jī)構(gòu)代碼證加蓋公章的復(fù)印件和產(chǎn)業(yè)項目開發(fā)的有關(guān)批文和相關(guān)情況說明;(2)繳納區(qū)本級稅收50萬元以上的完稅憑證原件、加蓋公章的復(fù)印件;(3)注冊公司和產(chǎn)業(yè)項目投資主體的相關(guān)財務(wù)報表;(4)由被引進(jìn)公司或者產(chǎn)業(yè)項目投資主體出具的相關(guān)證明材料。

  (八)金融機(jī)構(gòu)入駐獎(金融辦)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后入駐我區(qū)的省域(級)及以上銀行、保險、基金、證券等金融機(jī)構(gòu)總部(含外資金融機(jī)構(gòu))。

  2、認(rèn)定條件:執(zhí)行本《實施細(xì)則》“引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)獎”中關(guān)于金融機(jī)構(gòu)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。

  3、申報資料:(1)申報新入駐獎的金融機(jī)構(gòu)需提供其主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)成立的文件和人事任命文件、營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、完稅憑證的原件、加蓋公章的復(fù)印件及證明其資質(zhì)的相關(guān)資料;(2)申報購房補(bǔ)貼的金融機(jī)構(gòu),需提供購買商務(wù)樓宇的購房合同或房屋產(chǎn)權(quán)證;(3)申報租金補(bǔ)貼的金融機(jī)構(gòu),需提供房屋租賃合同;(4)金融機(jī)構(gòu)自建經(jīng)營用房的,需竣工投入使用才予以獎勵,需提供國土用地許可證、規(guī)劃建設(shè)許可證、施工許可證和竣工驗收等有效資料。

  建房、購房、租金補(bǔ)貼均采取以獎代補(bǔ)形式,當(dāng)年一次性核定授獎額,分三年平均發(fā)放。

  (九)企業(yè)總部入駐獎(商務(wù)旅游局)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后新入駐我區(qū)的總部企業(yè)。

  2、認(rèn)定條件:參照本《實施細(xì)則》“引進(jìn)企業(yè)總部獎”中關(guān)于總部企業(yè)類型的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。

  3、申報資料:

  購買商務(wù)樓宇的總部企業(yè)所需申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)購買商務(wù)樓宇的購房合同或房屋產(chǎn)權(quán)證;(3)企業(yè)總部資質(zhì)證明材料(包括:營業(yè)收入中來自下屬企業(yè)的比例不低于30%以及本區(qū)外控股企業(yè)或分支機(jī)構(gòu)不少于3家的證明文件);(4)繳納區(qū)本級稅收的完稅憑證原件及加蓋公章的復(fù)印件。

  自建辦公用房的(不包括附屬和配套用房)總部企業(yè)所需申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)所建房屋產(chǎn)權(quán)證;(3)自用辦公用房的建筑面積應(yīng)不少于總辦公面積的70%的證明材料;(4)企業(yè)總部資質(zhì)證明材料(同上);(5)繳納區(qū)本級稅收的完稅憑證原件及加蓋公章的復(fù)印件;(6)城市基礎(chǔ)設(shè)施配套費票據(jù)。

  租賃總部辦公用房(不包括附屬和配套用房)的總部企業(yè)所需申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)房屋租賃合同以及租賃發(fā)票;(3)企業(yè)總部資質(zhì)證明材料(同上);(4)繳納區(qū)本級稅收的完稅憑證原件及加蓋公章的復(fù)印件。

  建房、購房、租金補(bǔ)貼采取以獎代補(bǔ)形式,當(dāng)年一次性核定授獎額,分三年平均發(fā)放。

  (十)品牌酒店入駐獎(商務(wù)旅游局)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后入駐我區(qū)的獲得國家旅游局“五星級酒店”正式授牌的賓館酒店。

  2、認(rèn)定條件:

  國標(biāo)五星級酒店標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行本《實施細(xì)則》“引進(jìn)品牌企業(yè)獎”中關(guān)于國標(biāo)五星級酒店的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。

  入駐我區(qū)的國標(biāo)五星級酒店,正式營業(yè)并繳納區(qū)本級稅收。自納稅之日起,僅累積計算區(qū)本級稅額,待取得“五星級酒店”正式授牌后予以累計頒發(fā)獎金(20xx年12月30日前入駐我區(qū)的國際五星級酒店仍按原獎勵辦法執(zhí)行)。

  3、申報資料:(1)酒店營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)證明為國標(biāo)品牌五星級酒店的相關(guān)資料;(3)剔除一次性稅收后的完稅憑證原件及加蓋公章的復(fù)印件;(4)獲國家旅游局“五星級酒店”正式授牌的相關(guān)證明文件資料。

  (十一)工業(yè)企業(yè)入駐獎(工信局)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后新入駐隆平新區(qū)的工業(yè)企業(yè)(不含更名、股改及原屬本區(qū)轉(zhuǎn)出工商稅務(wù)關(guān)系后又轉(zhuǎn)入的工業(yè)企業(yè))。

  2、認(rèn)定條件:新入駐隆平新區(qū)的工業(yè)企業(yè)指在隆平新區(qū)新創(chuàng)辦或由區(qū)外新轉(zhuǎn)入并依法注冊登記,自申報納稅之日起第一、二、三個納稅年度實繳區(qū)本級稅額達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的工業(yè)企業(yè),計獎稅額不包括土地轉(zhuǎn)讓營業(yè)稅、個人所得稅、查補(bǔ)欠繳稅額、稅收滯納金、罰款等。

  3、申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)企業(yè)入駐審批登記表;(3)區(qū)外轉(zhuǎn)入的新落戶企業(yè)需提供工商稅務(wù)變更登記復(fù)印件;(4)企業(yè)上年度及本年度資產(chǎn)負(fù)債表、損益表;(5)當(dāng)年實繳區(qū)本級稅額的完稅憑證原件、加蓋公章的復(fù)印件。

  (十二)文化企業(yè)入駐獎(文體新局)

  1、獎勵對象:20xx年1月1日后入駐我區(qū)新辦或從區(qū)外遷入的,符合《獎勵辦法》界定的文化產(chǎn)業(yè)開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)。

  2、認(rèn)定條件:達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定條件,服務(wù)項目投入正常生產(chǎn)經(jīng)營。

  3、申報資料:(1)新注冊公司的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、機(jī)構(gòu)代碼證加蓋公章的復(fù)印件和公司運(yùn)營情況的相關(guān)說明材料;(2)實繳區(qū)本級稅收的完稅憑證原件、加蓋公章的復(fù)印件;(3)新注冊公司的相關(guān)財務(wù)報表。

  (十三)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展獎(商務(wù)旅游局)

  1、獎勵對象:符合《獎勵辦法》規(guī)定條件的會計、審計、律師、評估、研發(fā)、設(shè)計、電子商務(wù)、文化、傳媒等規(guī)模型現(xiàn)代服務(wù)企業(yè)。

  2、認(rèn)定條件:當(dāng)年達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定條件。

  3、申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)年度繳納區(qū)本級稅收的完稅憑證原件、加蓋公章的復(fù)印件;(3)年度銷售(營業(yè))收入報表并經(jīng)區(qū)統(tǒng)計局認(rèn)定。

  (十四)企業(yè)創(chuàng)品牌獎(發(fā)改局)

  1、獎勵對象:獲得“湖南省著名商標(biāo)”、“湖南省名牌產(chǎn)品”、“中國馳名商標(biāo)”、“中國名牌產(chǎn)品”、“中國建設(shè)工程魯班獎”的區(qū)內(nèi)企業(yè)給予一次性獎勵。

  2、認(rèn)定條件:獲得省工商行政管理局授予的“湖南省著名商標(biāo)”、省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局授予的“湖南省名牌產(chǎn)品”、國家工商行政管理總局授予的“中國馳名商標(biāo)”、國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局授予的“中國名牌產(chǎn)品”、建設(shè)部授予的“中國建設(shè)工程魯班獎”的企業(yè),在所獲品牌證書有效期內(nèi),實行一品牌一獎勵。

  3、申報資料:(1)營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)獲獎品牌(商標(biāo))證書、文件原件和復(fù)印件;(3)繳納區(qū)本級稅收的完稅憑證原件、加蓋公章的復(fù)印件。

  (十五)樓宇提質(zhì)升級獎(CBD辦)

  1、獎勵對象:自20xx年1月1日后對陳舊辦公樓、商業(yè)裙樓、綜合樓的功能業(yè)態(tài)提質(zhì)改造為商務(wù)樓宇的業(yè)主單位。

  2、認(rèn)定條件:對上述舊樓宇提質(zhì)改造為商務(wù)樓宇后,引進(jìn)符合《獎勵辦法》七、八、九、十條與本《實施細(xì)則》對應(yīng)條款界定的金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)總部、品牌企業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)等企業(yè)入駐的。

  3、申報資料:(1)調(diào)整變更前、后入駐業(yè)態(tài)及企業(yè)的相關(guān)證明;(2)《獎勵辦法》七、八、九、十條對應(yīng)本《實施細(xì)則》相關(guān)條款規(guī)定的申報資料。

  (十六)企業(yè)科技創(chuàng)新獎(科技局)

  1、獎勵對象:20xx年1月1日以后獲得省級以上行政主管部門認(rèn)定的國家級、省級重點(工程)實驗室或工程技術(shù)研究中心(技術(shù)中心)的企業(yè)。

  2、認(rèn)定條件:企業(yè)當(dāng)年獲得省級以上行政主管部門認(rèn)定的國家級、省級重點(工程)實驗室或工程技術(shù)研究中心(技術(shù)中心)。

  3、申報資料:(1)企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)國家級、省級重點(工程)實驗室或工程技術(shù)研究中心(技術(shù)中心)認(rèn)定證書、文件原件和復(fù)印件。

  (十七)科學(xué)技術(shù)獎(科技局)

  1、獎勵對象:符合《獎勵辦法》規(guī)定條件的區(qū)內(nèi)企業(yè)或個人。科學(xué)技術(shù)獎包括科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎、產(chǎn)學(xué)研合作成果轉(zhuǎn)化獎。

  2、認(rèn)定條件:同一年度、同一項目獲得兩個以上級別“科學(xué)技術(shù)獎”的,取最高級別標(biāo)準(zhǔn)獎勵,不重復(fù)計獎。若科學(xué)技術(shù)獎中有個別獎項未設(shè)獎勵等級的則按相應(yīng)級別中三等獎標(biāo)準(zhǔn)給予獎勵。企業(yè)自主研發(fā)項目獲得國家發(fā)明專利并實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn),達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,授予產(chǎn)學(xué)研合作成果轉(zhuǎn)化獎。

  3、申報資料:(1)企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)“科學(xué)技術(shù)獎”獎勵證書或有效文件資料,自主研發(fā)項目需提供國家發(fā)明專利授權(quán)證書;(3)申報成果轉(zhuǎn)化獎的需提供發(fā)明專利產(chǎn)品銷售稅務(wù)發(fā)票、上年度及本年度區(qū)本級完稅憑證原件及加蓋公章的復(fù)印件,經(jīng)統(tǒng)計局認(rèn)定的上年度及本年度銷售產(chǎn)值統(tǒng)計報表。

  (十八)企業(yè)上市獎(金融辦)

  1、獎勵對象:進(jìn)入主板、中小企業(yè)板、創(chuàng)業(yè)板市場成功上市的區(qū)內(nèi)納稅企業(yè)。

  2、認(rèn)定條件:企業(yè)工商、稅務(wù)登記在我區(qū)并已經(jīng)營兩個年度以上,依法繳納區(qū)本級稅收,成功上市正式發(fā)行股票。

  3、申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證的原件及加蓋公章的復(fù)印件;(2)上市企業(yè)需提供國家證監(jiān)會相關(guān)批準(zhǔn)文件或上交所、深交所企業(yè)上市公告;(3)提供湖南省金融證券辦關(guān)于年度進(jìn)入省擬上市企業(yè)后備庫的正式文件;(4)繳納區(qū)本級稅收的完稅憑證原件及加蓋公章的復(fù)印件。

  (十九)工業(yè)發(fā)展獎(工信局)

  1、獎勵對象:符合《獎勵辦法》規(guī)定條件的區(qū)內(nèi)納稅的工業(yè)企業(yè)。

  2、認(rèn)定條件:達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),有健全的財務(wù)制度,規(guī)范管理,按時報送各類報表,報表率達(dá)100%。

  銷售產(chǎn)值按照統(tǒng)計部門年終公布的統(tǒng)計報表認(rèn)定。對銷售產(chǎn)值突破20億元后的企業(yè),按照銷售每新增產(chǎn)值10億元,獎金增加5萬元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎勵。

  新創(chuàng)數(shù)字化企業(yè)“七個一”的達(dá)標(biāo)認(rèn)定,按芙工信字[20xx]3號文件《關(guān)于在全區(qū)工業(yè)企業(yè)開展“數(shù)字企業(yè)”創(chuàng)建活動的實施方案》考核認(rèn)定。

  年度新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè),由統(tǒng)計部門考核認(rèn)定。

  3、申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)企業(yè)上年度及本年度銷售憑證;(3)企業(yè)當(dāng)年度12月份由稅務(wù)部門認(rèn)定的納稅申報表;(4)企業(yè)職工參加社會保險的憑證;(5)企業(yè)在資源節(jié)約型和環(huán)境友好型建設(shè)中做出顯著成績的事跡材料、證明資料;(6)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)需提供市、區(qū)統(tǒng)計部門出具的相關(guān)認(rèn)定證明材料。

  (二十)商貿(mào)發(fā)展獎(商務(wù)旅游局)

  1、獎勵對象:符合《獎勵辦法》規(guī)定條件的區(qū)內(nèi)工業(yè)品市場;限額以上批發(fā)零售、住宿餐飲企業(yè);年度內(nèi)新增的限額以上商貿(mào)企業(yè)。

  2、認(rèn)定條件:

  市場改造提質(zhì)獎凡達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)且同時具備以下條件的區(qū)內(nèi)工業(yè)品市場:(1)改造提質(zhì)后的商場式市場主體具備法人資格,證照齊全;(2)有健全的財務(wù)制度,依法經(jīng)營,依法納稅,向市、區(qū)統(tǒng)計部門匯總報送常規(guī)統(tǒng)計報表,報表率100%;(3)誠信經(jīng)營,建立商戶誠信經(jīng)營檔案,誠信賠付機(jī)制完善,設(shè)立消費者投訴站(點),投訴辦結(jié)率達(dá)100%,“先行賠付”率達(dá)100%,商品抽檢合格率達(dá)100%;(4)內(nèi)外經(jīng)營秩序和經(jīng)營環(huán)境優(yōu)良。

  批發(fā)零售、住宿餐飲企業(yè)獎凡達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)且同時具備以下條件的區(qū)內(nèi)限額以上批發(fā)零售、住宿餐飲企業(yè):(1)企業(yè)須證照齊全;(2)有健全的財務(wù)制度,依法經(jīng)營、依法納稅。

  新增限額以上企業(yè)獎:(1)年內(nèi)新增限額以上的批發(fā)零售、住宿餐飲企業(yè)須證照齊全;(2)有健全的財務(wù)制度,依法經(jīng)營,依法納稅;(3)規(guī)范管理,企業(yè)按制度進(jìn)入?yún)^(qū)域統(tǒng)計范圍,按時報送各類報表,報表率達(dá)100%。

  3、申報資料:(1)工商營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)上年和當(dāng)年的年度統(tǒng)計報表并經(jīng)區(qū)統(tǒng)計局認(rèn)定;(3)市場改造獎還需提供:經(jīng)營場地的產(chǎn)權(quán)證或租賃合同復(fù)印件;工商部門提供的誠信經(jīng)營證明;改造提質(zhì)后的商場式市場經(jīng)市、區(qū)統(tǒng)計局認(rèn)定的相關(guān)證明資料;(4)新增限額以上企業(yè)獎還需提供市、區(qū)統(tǒng)計局的相關(guān)認(rèn)定資料。

  (二十一)企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)獎(原稅收貢獻(xiàn)獎)(財政局)

  1、獎勵對象:繳納區(qū)本級稅收的工業(yè)、建筑業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、金融業(yè)(銀行除外)企業(yè)。

  2、認(rèn)定條件:

  計稅口徑:申報當(dāng)年1—12月份所繳稅額。

  申報企業(yè)的計獎稅額必須是企業(yè)本身生產(chǎn)經(jīng)營產(chǎn)生的區(qū)本級稅收,達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),計獎稅額不包括土地轉(zhuǎn)讓營業(yè)稅、個人所得稅、查補(bǔ)欠繳稅額、稅收滯納金、罰款等。

  新落戶企業(yè)(銀行除外):指在我區(qū)新創(chuàng)辦并依法注冊登記、計獎當(dāng)年為第一個納稅年度并實現(xiàn)區(qū)本級稅收達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)(不包含原屬本區(qū)企業(yè)轉(zhuǎn)出工商稅務(wù)關(guān)系后又轉(zhuǎn)入的企業(yè))。

  常駐企業(yè)(銀行除外):指在我區(qū)注冊登記,繳納區(qū)本級稅收兩個年度以上,稅收貢獻(xiàn)達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

  3、申報資料:(1)營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證原件及加蓋公章的復(fù)印件;(2)新落戶企業(yè)需提供驗資報告原件及加蓋公章的復(fù)印件;(3)區(qū)外轉(zhuǎn)入的新落戶企業(yè)需提供工商稅務(wù)變更登記的復(fù)印件;(4)完稅憑證原件及加蓋公章的復(fù)印件,常駐企業(yè)還需提供上年度繳納區(qū)本級稅收完稅憑證原件、復(fù)印件。

  (二十二)“兩型”示范創(chuàng)建獎(發(fā)改局)

  1、獎勵對象:符合《獎勵辦法》規(guī)定條件的“兩型”示范創(chuàng)建單位。

  2、認(rèn)定條件:20xx年1月1日以后獲得市級以上(含市級)“兩型示范企業(yè)”、“兩型示范商店”(市場、商場、酒店)、“兩型示范建筑”稱號的創(chuàng)建單位。

  3、申報資料:(1)“兩型”示范創(chuàng)建的主要成績和經(jīng)驗;(2)經(jīng)市級以上(含市級)“兩型社會”綜合配套改革領(lǐng)導(dǎo)小組考核通過,并予以獎勵表彰的文件資料。

  (二十三)街域經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎(發(fā)改局)

  1、獎勵對象:區(qū)屬街、園、局。

  2、計獎辦法:按年度實際完成社會消費品零售總額、工業(yè)總產(chǎn)值、全社會固定資產(chǎn)投資、新增規(guī)上(限上)工商企業(yè)、協(xié)稅護(hù)稅等五大項工作實績,分別由商務(wù)旅游局、工信局、發(fā)改局、統(tǒng)計局和財政局負(fù)責(zé)考核,以100分制計獎(上述每大項工作實績各占20分),每分計獎1萬元。具體計分辦法如下:

  (1)社會消費品零售總額指標(biāo)計分方法(隆平高科技園只考核招商引資指標(biāo),分值12分)

  ①社會消費品零售總額完成任務(wù)占14分:各街道、湘湖管理局社零指標(biāo)按完成率(滿分10分)和貢獻(xiàn)率(滿分4分)綜合計分。完成率=實際完成年計劃百分比×10分。貢獻(xiàn)率計分方法:實際完成10億元以下的,計1分;實際完成10—40億元的,計2分;實際完成40—70億元的,計3分;實際完成70億元以上的,計4分;②招商引資完成情況占6分:合同外資年度目標(biāo)任務(wù)完成情況占1分(按完成數(shù)/任務(wù)數(shù)×1計算,滿分1分);市外境內(nèi)資金完成固定資產(chǎn)投資年度目標(biāo)任務(wù)完成情況占1.3分(按完成數(shù)/任務(wù)數(shù)×1.3計算,滿分1.3分),市外境內(nèi)資金完成固定資產(chǎn)投資月度目標(biāo)任務(wù)完成情況占1.2分(按完成任務(wù)月份數(shù)/12×1.2計算,滿分1.2分);省外境內(nèi)到位資金年度目標(biāo)任務(wù)完成情況占1.3分(按完成數(shù)/任務(wù)數(shù)×1.3計算,滿分1.3分),省外境內(nèi)到位資金月度目標(biāo)任務(wù)完成情況占1.2分(完成任務(wù)月份數(shù)/12×1.2,滿分1.2分)。

  (2)規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值指標(biāo)計分方法(此考核指標(biāo)隆平園分值28分)

  ①規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值指標(biāo)完成數(shù)基本分占10分(隆平園分值20分),按(完成數(shù)/任務(wù)數(shù))×10計算,滿分10分;②完成全區(qū)指標(biāo)貢獻(xiàn)分占6分(不包括隆平園),按Yi=(Xi/Xmax)×6計算,其中Yi表示街道完成全區(qū)指標(biāo)貢獻(xiàn)分,Xi表示各街道實際完成值,Xmax表示各街道中完成值的最高值;③日常工業(yè)運(yùn)行調(diào)度工作,安全生產(chǎn)、信息化等工作占4分(隆平園分值8分)。

  (3)全社會固定資產(chǎn)投資指標(biāo)計分方法

  ①全社會固定資產(chǎn)投資指標(biāo)完成任務(wù)基本分占10分,按(完成數(shù)/任務(wù)數(shù))×10計算,滿分10分;②指標(biāo)貢獻(xiàn)分占4分,按Yi=(Xi/Xmax)×4計算(其中,Yi表示街道完成全區(qū)指標(biāo)貢獻(xiàn)分,Xi表示各街道實際完成值,Xmax表示各街道中完成值的最高值);③項目啟動拆遷、建設(shè)情況占4分,按(實際啟動項目數(shù)/計劃啟動項目任務(wù)數(shù))×4計算;④兩型、能源等工作開展與推進(jìn)各占1分,按實際工作進(jìn)行考核。

  (4)統(tǒng)計工作考核計分方法

  ①新增企業(yè)戶數(shù)指標(biāo)完成值占10分,若指標(biāo)完成值≥平均值,計10分;若指標(biāo)完成值

  (5)協(xié)稅護(hù)稅工作考核獎勵方案由財政局負(fù)責(zé),另行制訂并組織實施。

  本項獎金由街道(園、局)統(tǒng)籌安排使用,其中20%作為對經(jīng)濟(jì)部門及對經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)人員的專項獎勵。

  (二十四)樓宇優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎(CBD辦)

  1、獎勵對象:商務(wù)樓宇的物業(yè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  2、認(rèn)定條件:物業(yè)管理單位所服務(wù)的樓宇達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定條件,為入駐企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的物業(yè)管理服務(wù),為入駐企業(yè)服務(wù)滿意率(以書面問卷測評為準(zhǔn))達(dá)95%以上;支持區(qū)政府相關(guān)職能部門和所在街道開展工作,協(xié)助稅務(wù)部門開展房產(chǎn)稅的清查和征收工作;積極協(xié)助統(tǒng)計部門及所在街道收集新增“三上”企業(yè)資料,并及時提供符合“三上”標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)企業(yè)情況,樓宇企業(yè)中“三上企業(yè)”報表率和收集率達(dá)100%;積極協(xié)助區(qū)政府招商引資,督促和協(xié)調(diào)入駐企業(yè)及時辦理工商和稅務(wù)登記證,入駐企業(yè)工商、稅務(wù)登記率達(dá)95%以上。

  3、申報資料:(1)入駐企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證加蓋公章的復(fù)印件;(2)樓宇《規(guī)劃建設(shè)許可證》;(3)入駐樓宇企業(yè)管理臺賬;(4)樓宇租、售合同或者能夠證明入駐企業(yè)使用面積的憑據(jù);(5)樓宇物業(yè)管理服務(wù)單位的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證和法人代碼證等加蓋公章的復(fù)印件;(6)入駐企業(yè)填寫的樓宇服務(wù)質(zhì)量調(diào)查表。

  (二十五)融資服務(wù)獎(金融辦)

  1、獎勵對象:符合《獎勵辦法》規(guī)定條件,繳納區(qū)本級稅收的融資性擔(dān)保公司與小額貸款公司。

  2、認(rèn)定條件:(1)為區(qū)內(nèi)企業(yè)實際融資(貸款)額達(dá)到《獎勵辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);(2)按省、市、區(qū)監(jiān)管部門要求開展業(yè)務(wù)、合格規(guī)范,經(jīng)區(qū)金融辦年度考核排名前三的融資性擔(dān)保公司,年度考核排名第一的小額貸款公司。

  3、申報資料:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、辦公場地產(chǎn)權(quán)證或租賃合同加蓋公章的復(fù)印件;(2)繳納區(qū)本級稅收的完稅憑證原件、加蓋公章的復(fù)印件;(3)與區(qū)內(nèi)中小微企業(yè)簽訂的融資擔(dān)保或貸款合同及相關(guān)中小微企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證復(fù)印件等證明材料;(4)為區(qū)內(nèi)中小微企業(yè)發(fā)放貸款的銀行票據(jù)(放款憑證)原件、復(fù)印件。

  (二十六)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境獎(政務(wù)中心)

  1、獎勵對象:符合《獎勵辦法》規(guī)定的區(qū)直部門和市垂直管理部門。

  2、評定方法:由市民評議政府領(lǐng)導(dǎo)小組和群工辦對被評單位采取日常考核與社會測評相結(jié)合的方式進(jìn)行評議,分別取排名前三名的3個區(qū)直部門和排名前兩名的2個市垂直管理部門授予“年度優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境先進(jìn)單位”稱號。

  三、獎勵的申報、核實、審定

  1、申報:由企業(yè)向所屬街道(園、局)提出申請,各街道(園、局)根據(jù)《獎勵辦法》和本《實施細(xì)則》規(guī)定要求對申報企業(yè)提交的申報材料進(jìn)行嚴(yán)格核實,分類報送各獎項的區(qū)直責(zé)任部門。

  2、初審:區(qū)直責(zé)任部門在收到申報資料后,即時組織相關(guān)人員嚴(yán)格按照《獎勵辦法》和本《實施細(xì)則》對申報獎項進(jìn)行初審,做到獎當(dāng)其功,適用標(biāo)準(zhǔn)無差錯;對不符合條件的作退回處理,并負(fù)責(zé)解釋;對符合條件的填報《經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎勵初審情況表》報送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(發(fā)改局)。

  3、復(fù)審:領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室收到初審資料后,即組織綜合審核組成員單位對初審合格獎項進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審不合格的退回責(zé)任部門,復(fù)審合格的填報《經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎勵復(fù)審表》報領(lǐng)導(dǎo)小組審定,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后報區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)會議審批。

  申報獎勵的企業(yè)有涉及《獎勵辦法》第三十二條約束條件的,取消其評獎資格。

  本《實施細(xì)則》由區(qū)經(jīng)濟(jì)獎勵工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,自發(fā)文之日起執(zhí)行。

獎勵辦法實施細(xì)則5

  第一條:對學(xué)生進(jìn)行獎勵和懲罰都必須注重教育效果,公正合理,使人信服又得到學(xué)生群體的支持。

  第二條:對德、智、體全面發(fā)展或某一方面有突出成績,為學(xué)校、社會、國家做好事或有一定貢獻(xiàn)的學(xué)生,學(xué)校給予適當(dāng)?shù)腵獎勵。成績突出者可報上一級有關(guān)部門進(jìn)行表彰獎勵。獎勵可分為口頭表揚(yáng),發(fā)獎狀或獎品等。學(xué)校根據(jù)有關(guān)規(guī)定,定期評選各種學(xué)生獎勵,以激勵學(xué)生進(jìn)步。學(xué)校鼓勵學(xué)生自擬獎勵名稱,自主申報獎勵。

  第三條:凡學(xué)生受到校級(包括校級)以上部門獎勵,記入學(xué)生學(xué)籍表。并將有關(guān)事跡及獎勵材料存入檔案。

  第四條:對違反紀(jì)律或犯有錯誤的學(xué)生,應(yīng)耐心批評教育、疏導(dǎo),幫助他們改正錯誤。一般不輕易處分,對極少確實有嚴(yán)重錯誤或者經(jīng)常違反“學(xué)生守則”、違法亂紀(jì),而又屢教不改的學(xué)生,酌情給予警告;嚴(yán)重警告;記過等處分。

  第五條:對學(xué)生給予處分前,要召開由校長,教導(dǎo)主行,班主任,大隊輔導(dǎo)員,家長,學(xué)生本人及相關(guān)人員參加的聯(lián)席會議,研究通過處分等級及家校配合的教育方法。

  第六條:對學(xué)生給予處分或撤銷處分需經(jīng)以上聯(lián)席會討論通過,校長批準(zhǔn),并報上級主管部門備案。

  第七條:學(xué)生在受處分一年內(nèi)確實改正了錯誤,進(jìn)步顯著,可撤銷處分。

  第八條:凡給予學(xué)生記大過以上,其處分決定一式兩份,分別存入學(xué)生檔案和學(xué)校文書檔案,并在學(xué)校公布。撤銷處分應(yīng)注明何時撤消處分,并記入檔案。

獎勵辦法實施細(xì)則6

  第一章總則

  第一條為了做好韶關(guān)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎勵工作,保證市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的評審質(zhì)量,根據(jù)市政府頒發(fā)《韶關(guān)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎勵辦法(韶關(guān)市人民政府令[20xx]第119號) 》的有關(guān)規(guī)定(以下簡稱獎勵辦法),結(jié)合我市實際情況,制定本細(xì)則。

  第二條本細(xì)則適用于市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的推薦、評審、授獎等各項活動。

  第三條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎貫徹落實尊重知識、尊重人才的方針。鼓勵自主創(chuàng)新、產(chǎn)學(xué)研合作,鼓勵攀登科學(xué)技術(shù)高峰;加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),促進(jìn)科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)與經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展密切結(jié)合;促進(jìn)科技成果商品化和產(chǎn)業(yè)化,加速“科教興市”和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實施。

  第四條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的推薦、評審和授予實行公開、公平、公正的原則,不受任何組織或者個人的非法干涉。

  第五條市設(shè)立科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會和若干學(xué)科(專業(yè))評審組,負(fù)責(zé)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的評審工作。市科學(xué)技術(shù)行政部門負(fù)責(zé)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審的組織和日常工作。

  第六條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎授予在科學(xué)發(fā)現(xiàn)、技術(shù)發(fā)明和促進(jìn)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步等方面做出突出貢獻(xiàn)的公民和組織。

  在科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)和促進(jìn)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步等方面僅從事組織管理和輔助服務(wù)的工作人員,一般不得作為市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的候選人。各級人民政府及其所屬行政部門一般不得作為市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的候選單位。

  第七條申報市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的項目必須是在我市轄區(qū)范圍內(nèi)研究開發(fā)、應(yīng)用推廣的科技成果;同時,原則上屬我市為第一完成單位或完成人與國內(nèi)外合作研究開發(fā)的科技成果。

  第八條申報市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的科學(xué)技術(shù)成果應(yīng)該擁有自主知識產(chǎn)權(quán)和已經(jīng)采取了知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施的科學(xué)技術(shù)成果。

  第九條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎是市人民政府授予公民或者組織的榮譽(yù),授獎證書不作為確定科學(xué)技術(shù)成果權(quán)屬的直接依據(jù)。

  第二章獎勵范圍和評定標(biāo)準(zhǔn)

  第十條獎勵辦法的第八條第一項所稱“技術(shù)開發(fā)項目”,是指在科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)活動中,取得或者生產(chǎn)出具有較大市場價值的產(chǎn)品、技術(shù)、工藝、材料、設(shè)計和生物新品種等,已經(jīng)應(yīng)用推廣的科學(xué)技術(shù)成果。

  第十一條獎勵辦法第八條第二項所稱“產(chǎn)學(xué)研合作項目”,是指企業(yè)與高等院校或科研院所合作,開展技術(shù)開發(fā)、科技成果推廣應(yīng)用及其產(chǎn)業(yè)化,取得重大技術(shù)創(chuàng)新及顯著經(jīng)濟(jì)效益的科技成果。

  第十二條獎勵辦法第八條第三項所稱“社會公益項目”,是指在環(huán)境保護(hù)、醫(yī)療衛(wèi)生、自然資源調(diào)查及其合理利用、自然災(zāi)害監(jiān)測預(yù)報及其防治等社會公益性科學(xué)技術(shù)事業(yè)中取得的,或者在計量、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、科技信息、科技立法、科技檔案等科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)性工作中取得的并應(yīng)用推廣的科學(xué)技術(shù)成果。

  第十三條獎勵辦法第八條第四項所稱的“新產(chǎn)品”包括各種儀器、設(shè)備、器械、工具、零部件、藥品以及生物新品種等;“新工藝”包括工業(yè)、農(nóng)業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生等領(lǐng)域的各種新技術(shù)方法;“新材料”是指用各種技術(shù)方法獲得的新物質(zhì)等;“系統(tǒng)”是指產(chǎn)品、工藝和材料的技術(shù)綜合。

  “前人尚未發(fā)明或者尚未公開”是指該項技術(shù)發(fā)明為國內(nèi)首創(chuàng),或者在國內(nèi)外雖然已有,但是其主要技術(shù)內(nèi)容尚未在國內(nèi)外各種公開出版物、媒體及各種公眾信息渠道上發(fā)表或者公開,或未曾公開使用。

  “經(jīng)實施應(yīng)用,創(chuàng)造顯著經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益”是指該項技術(shù)發(fā)明成熟,并實施應(yīng)用一年以上,取得了良好的效果。

  第十四條獎勵辦法第八條第五項所稱“重大工程項目”是指列入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃的重大綜合性基本建設(shè)工程、科學(xué)技術(shù)工程等工程項目。

  第十五條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎候選項目應(yīng)具備下列條件:

  (一)技術(shù)創(chuàng)新性突出:在技術(shù)上有重要的創(chuàng)新,特別是在高新技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行自主創(chuàng)新,形成了產(chǎn)業(yè)的主導(dǎo)技術(shù)和名牌產(chǎn)品;或者應(yīng)用高新技術(shù)對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行裝備和改造,增加傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)含量;或者技術(shù)難度較大,解決了行業(yè)發(fā)展中的共性技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)和技術(shù)難點問題;總體技術(shù)水平和主要技術(shù)指標(biāo)達(dá)到行業(yè)先進(jìn)水平。

  (二)經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益顯著:項目經(jīng)過一年以上較大規(guī)模的實施應(yīng)用,產(chǎn)生了顯著經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)。

  (三)推動行業(yè)科技進(jìn)步作用明顯:項目實施后,發(fā)揮了良好的示范、帶動作用,促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整、優(yōu)化、升級和產(chǎn)品的更新?lián)Q代,提高了行業(yè)的技術(shù)水平和創(chuàng)新能力,對行業(yè)發(fā)展具有很大推動作用。

  第十六條科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎項目評定標(biāo)準(zhǔn):

  (一)特等獎項目:在當(dāng)代科學(xué)技術(shù)前沿取得重大突破或者特別重大發(fā)現(xiàn),推動該學(xué)科或者相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域突破性發(fā)展,被國內(nèi)外所公認(rèn),并且對科學(xué)技術(shù)進(jìn)步和社會發(fā)展作出了特別重大貢獻(xiàn);在科學(xué)技術(shù)進(jìn)步活動中,尤其是在高新技術(shù)領(lǐng)域有重大技術(shù)創(chuàng)新,或者特別重大的技術(shù)發(fā)明,推動了該技術(shù)領(lǐng)域或者相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域的跨越式發(fā)展,并且對科學(xué)技術(shù)進(jìn)步和社會發(fā)展作出了特別重大貢獻(xiàn)的;或者該項科技成果實現(xiàn)了商品化、產(chǎn)業(yè)化、促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,對我市科學(xué)技術(shù)發(fā)展和社會進(jìn)步作出了特別重大貢獻(xiàn)的。其中工業(yè)項目年利稅達(dá)

  1000萬元(含1000萬元)以上;農(nóng)業(yè)項目年利稅達(dá)400萬元(含400萬元)以上。經(jīng)濟(jì)效益必須委托指定的專門財務(wù)審計機(jī)構(gòu)予以審計,并提供審計證明材料。

  (二)技術(shù)開發(fā)項目

  一等獎:在技術(shù)上有重大創(chuàng)新,技術(shù)難度大,總體技術(shù)水平和主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,成為行業(yè)共性技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù),成果轉(zhuǎn)化程度高,對本行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有重大作用,并創(chuàng)造了重大經(jīng)濟(jì)效益的。其中工業(yè)項目年利稅達(dá)200萬元以上,農(nóng)業(yè)項目經(jīng)濟(jì)效益(包括社會效益)年利稅達(dá)100萬元以上。

  二等獎:在技術(shù)上有較大創(chuàng)新,技術(shù)難度較大,總體技術(shù)水平和主要技術(shù)指標(biāo)達(dá)到省內(nèi)領(lǐng)先水平,成果轉(zhuǎn)化程度較高,對本行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有較大作用,并創(chuàng)造了較大的經(jīng)濟(jì)效益的。其中工業(yè)項目年利稅達(dá)100萬元,農(nóng)業(yè)項目經(jīng)濟(jì)效益(包括社會效益)年利稅達(dá)50萬元以上。

  三等獎:在技術(shù)上有一定創(chuàng)新,有一定技術(shù)難度,總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到省內(nèi)先進(jìn)水平,成果轉(zhuǎn)化程度較高,對本行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有一定作用,并創(chuàng)造了一定經(jīng)濟(jì)效益的。其中工業(yè)項目年利稅達(dá)50萬元;農(nóng)業(yè)項目經(jīng)濟(jì)效益(包括社會效益)達(dá)30萬元以上。

  (三)社會公益項目

  一等獎:在技術(shù)或系統(tǒng)集成上有重大創(chuàng)新,技術(shù)難度大,總體技術(shù)水平和主要學(xué)術(shù)、技術(shù)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平,并在本行業(yè)內(nèi)得到廣泛應(yīng)用,取得重大的社會效益,對科技和社會進(jìn)步有重大意義的。

  二等獎:技術(shù)或系統(tǒng)集成上有較大創(chuàng)新,技術(shù)難度較大,總體水平和主要學(xué)術(shù)、技術(shù)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,本行業(yè)內(nèi)得到較廣泛的應(yīng)用,并取得了顯著的社會效益,對科技和社會進(jìn)步有較大意義的。

  三等獎:在技術(shù)或系統(tǒng)集成上有創(chuàng)新,有一定技術(shù)難度,總體水平和主要學(xué)術(shù)技術(shù)指標(biāo)達(dá)到省內(nèi)領(lǐng)先水平,已經(jīng)在本行業(yè)內(nèi)推廣應(yīng)用,并取得了一定社會效益,對科技和社會進(jìn)步有一定意義的。

  (四)重大工程項目

  一等獎:能團(tuán)結(jié)協(xié)作、聯(lián)合攻關(guān)。在關(guān)鍵技術(shù)、技術(shù)集成和系統(tǒng)管理方面有重大創(chuàng)新,技術(shù)難度和工程復(fù)雜程度大。總體技術(shù)水平,主要技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)以上水平,取得了重大的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益,對推動本領(lǐng)域的科技進(jìn)步有重大作用的。

  二等獎:能團(tuán)結(jié)協(xié)作、聯(lián)合攻關(guān)。在關(guān)鍵技術(shù)、技術(shù)集成和系統(tǒng)管理方面有較大創(chuàng)新,技術(shù)難度和工程復(fù)雜程度較大,總體技術(shù)水平主要技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到省內(nèi)領(lǐng)先水平,取得了較大的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益,對推動本領(lǐng)域的科技進(jìn)步有較大作用的。

  三等獎:能團(tuán)結(jié)協(xié)作、聯(lián)合攻關(guān)。在關(guān)鍵技術(shù)、技術(shù)集成和系統(tǒng)管理方面有創(chuàng)新,技術(shù)難度和工程復(fù)雜程度較大,總體技術(shù)水平、主要技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到省內(nèi)先進(jìn)水平,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益,對推動本領(lǐng)域的科技發(fā)展有一定作用的。

  第十七條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎單項授獎人數(shù)實行限額。每個項目的授獎人數(shù):特等獎人數(shù)不得超過10人;一等獎人數(shù)不得超過9人;二等獎人數(shù)不得超過7人;三等獎人數(shù)不得超過5人。

  第三章評審機(jī)構(gòu)

  第十八條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會的主要職責(zé)是:

  (一)根據(jù)各學(xué)科(專業(yè))評審組的初評結(jié)果,評定市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的獎勵項目、獎勵等級等;

  (二)對市科學(xué)技術(shù)獎的評審工作提出意見和建議;

  (三)研究解決市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審工作中出現(xiàn)的其他問題。

  第十九條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會主任委員由市科學(xué)技術(shù)行政部門主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任,設(shè)副主任委員2-3人,秘書長1人,委員由科技、農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟(jì)等領(lǐng)域的專家、學(xué)者和行政部門領(lǐng)導(dǎo)組成。其人選由有關(guān)部門推薦,市科學(xué)技術(shù)行政部門提出,報市人民政府批準(zhǔn)后聘任。市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會委員實行聘任制,每屆任期3年。

  第二十條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會下設(shè)若干學(xué)科(專業(yè))評審組,負(fù)責(zé)本學(xué)科(專業(yè))技術(shù)領(lǐng)域的初評工作,學(xué)科(專業(yè))評審組設(shè)組長1人,副組長1-2人,成員若干人。

  第二十一條學(xué)科(專業(yè))評審組的專家由市科學(xué)技術(shù)行政部門根據(jù)當(dāng)年推薦市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎項目的具體情況,在市科技評審專家?guī)熘刑暨x后聘任,學(xué)科(專業(yè))評審組實行動態(tài)管理。

  第二十二條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會、學(xué)科(專業(yè))評審組成員以及工作人員應(yīng)當(dāng)對候選項目的技術(shù)內(nèi)容及評審情況保守秘密。

  第四章推薦

  第二十三條以鑒定形式進(jìn)行評價的`科技成果,可按規(guī)定申報科技成果登記后,由科技成果完成單位或個人向市科學(xué)技術(shù)行政部門提出,并推薦參加市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審。推薦特等獎項目必須獲得市級科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎以上的項目。

  第二十四條以下科技成果經(jīng)有關(guān)管理部門確認(rèn),報市科學(xué)技術(shù)行政部門審核后,可推薦參加市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審。

  (一)發(fā)明專利,實施后獲得市場承認(rèn)并取得經(jīng)濟(jì)、社會效益的。

  (二)國家法定必須經(jīng)專門機(jī)構(gòu)審定的新產(chǎn)品、新品種(如農(nóng)業(yè)新品種等)推廣應(yīng)用獲得市場承認(rèn)并取得經(jīng)濟(jì)、社會效益,憑有關(guān)審定證明材料。

  (三)重大科研項目,按合同要求實施完成的,由下達(dá)項目有關(guān)部門組織驗收,對驗收合格的項目,應(yīng)出具驗收證明材料。

  第二十五條凡是存在知識產(chǎn)權(quán),項目完成單位和完成人等方面有爭議的,在爭議未解決前不得推薦參加市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審。

  第二十六條法律、行政法規(guī)規(guī)定必須取得有關(guān)許可證,且直接關(guān)系到人體健康、公共安全和公共利益的項目,如動植物新品種、實驗動物、食品、藥品、基因工程技術(shù)和產(chǎn)品等,在未獲得主管行政部門批準(zhǔn)之前,不得推薦參加市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審。

  第二十七條經(jīng)過評定未獲市政府批準(zhǔn)授獎的項目,若在之后研究開發(fā)活動中獲得新的實質(zhì)性進(jìn)展,并符合獎勵辦法及本細(xì)則有關(guān)規(guī)定條件的,可以按照規(guī)定的程序下一年度重新推薦參加市科學(xué)技術(shù)獎評審。

  第二十八條推薦單位應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時間內(nèi)向市科學(xué)技術(shù)行政部門提交推薦材料。市科學(xué)技術(shù)行政部門負(fù)責(zé)對推薦材料進(jìn)行形式審查。對不符合規(guī)定的推薦材料,要求推薦單位在規(guī)定時間的補(bǔ)正,逾期未補(bǔ)正或者經(jīng)補(bǔ)正仍不符合規(guī)定的,不提交補(bǔ)審并退回推薦材料。

  第五章評審

  第二十九條經(jīng)形式審查合格的推薦材料,由市科學(xué)技術(shù)行政部門提交市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會的相應(yīng)學(xué)科(專業(yè))評審組進(jìn)行初評,或者組織具有評審資格的同行專家進(jìn)行初評。

  第三十條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的評審規(guī)則如下:

  (一)初評由學(xué)科(專業(yè))評審組以會議評審方式進(jìn)行,或者由市科學(xué)技術(shù)部門組織具有評審資格的同行專家以書面評審方式進(jìn)行。會議評審方式以無記名投票表決產(chǎn)生初評結(jié)果;書面評審方式以定性、定量相結(jié)合的綜合評價方法產(chǎn)生初評結(jié)果。

  (二)申報推薦特等獎和一等獎的項目,市科學(xué)技術(shù)行政部門可根據(jù)學(xué)科(專業(yè))評審組和市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會的需要,組織項目完成單位和完成人在評審會議上答辯。

  (三)對于學(xué)科(專業(yè))評審組推薦的特等獎候選項目,市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會可根據(jù)需要到現(xiàn)場考察。

  (四)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會以會議評審方式進(jìn)行評審,以無記名投票表決產(chǎn)生評審結(jié)果。

  (五)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會的評審會議必須有三分之二以上(含三分之二)多數(shù)委員參加,表決結(jié)果方可有效。

  (六)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的特等獎、一等獎項目必須獲得到會委員數(shù)的三分之二(含三分之二)多數(shù)通過。

  (七)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的二等獎、三等獎項目必須獲得到會委員數(shù)的二分之一(含二分之一)以上通過。

  第三十一條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審工作實行回避制度。被推薦為市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎候選項目的完成人,不得以市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會委員或者學(xué)科(專業(yè))評審組成員的身份參加被推薦項目的評審。

  第六章異議及其處理

  第二十二條市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的評審工作實行異議制度。市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會審定的擬獎項目向社會公布。

  任何單位或者個人對市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎擬獎項目持有異議的,應(yīng)當(dāng)在擬獎項目公布之日起15日內(nèi)向市科學(xué)技術(shù)行政部門提出。逾期而且無正當(dāng)理由的,不予受理。

  第三十三條提出異議的單位或者個人應(yīng)當(dāng)提供書面異議材料,并提出有效的證明材料。

  提出異議的單位、個人應(yīng)當(dāng)表明真實身份。個人提出異議的,應(yīng)當(dāng)在異議材料上簽署真實姓名,寫明通訊地址;以單位名義提出異議的,應(yīng)當(dāng)加蓋本單位公章,凡是匿名材料或者單位未蓋公章的不予受理。市科學(xué)技術(shù)行政部門應(yīng)對提出異議的單位與個人保守秘密。

  第三十四條異議分為實質(zhì)性異議和非實質(zhì)性異議。凡是涉及候選項目的創(chuàng)新性、先進(jìn)性、實用性,以及與推薦書填寫不實等問題所提的異議為實質(zhì)性異議;對候選人、候選單位及其排序的異議,為非實質(zhì)性異議。

  推薦單位和項目完成人、完成單位對評審等級的意見,不屬于異議范圍。如對其候選項目的評審等級不能接受,可以要求撤消。下一年度可以重新推薦參加市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審。

  第三十五條市科學(xué)技術(shù)行政部門在接到異議材料后,應(yīng)當(dāng)對異議內(nèi)容進(jìn)行審查,如果異議內(nèi)容及其證明材料符合獎勵辦法和本細(xì)則規(guī)定的應(yīng)予受理。

  第三十六條實質(zhì)性異議由市科學(xué)技術(shù)行政部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),有關(guān)推薦單位協(xié)助。涉及異議的任何一方應(yīng)當(dāng)積極配合,不得推諉和延誤。推薦單位接到異議通知后,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi)核實異議材料,并將調(diào)查、核實的情況報送市科學(xué)技術(shù)行政部門審核。市科學(xué)技術(shù)行政部門認(rèn)為必要時,可以組織評審委員會委員、學(xué)科(專業(yè))評審組成員,或者有關(guān)專家進(jìn)行調(diào)查,提出處理意見。

  非實質(zhì)性異議由推薦單位負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),并提出初步處理意見報送市科學(xué)技術(shù)行政部門審核。非實質(zhì)性異議涉及跨部門的,由市科學(xué)技術(shù)行政部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),相關(guān)推薦單位協(xié)助解決,其處理程序參照前款規(guī)定辦理。

  推薦單位在規(guī)定時間內(nèi)未提出調(diào)查、核實報告和協(xié)調(diào)處理意見的,該項目不予授獎。

  第三十七條市科學(xué)技術(shù)行政部門應(yīng)當(dāng)向市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會報告異議核實情況及其處理意見,交由市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會裁決,并將裁決意見通知異議方和推薦單位。

  第三十八條經(jīng)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會評定的市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎擬獎項目,授獎前在《韶關(guān)日報》上公布,自公布之日起15天為異議期。如有異議,可向市科學(xué)技術(shù)行政部門提出。公布之日起滿一個月,爭議仍未處理完畢的項目,取消其當(dāng)年獲獎資格,對無異議和爭議處理完畢的項目,上報市人民政府批準(zhǔn)后授獎。

  第七章授獎

  第三十九條市科學(xué)技術(shù)行政部門對市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎評審委員會評定的獲獎人選,項目及等級進(jìn)行審核,報市人民政府批準(zhǔn)。

  第四十條市人民政府頒發(fā)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎證書,獎金。獎勵經(jīng)費由市財政列支。

  市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎金金額分別為:特等獎獎金金額為20萬元,其中由市財政支付10萬元,建議項目實施受益單位配套獎勵10萬元。一等獎2萬元;二等獎1萬元;三等獎五千元。

  第四十一條根據(jù)獲獎項目的具體情況,獎金應(yīng)按項目完成者貢獻(xiàn)大小分配,特別對項目帶頭人獎金分配上要有所傾斜,不得搞平均主義。

  市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的推薦、評審、授獎的經(jīng)費管理,按照省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第八章附則

  第四十二條本細(xì)則由市科學(xué)技術(shù)行政部門負(fù)責(zé)解釋和修改

  第四十三條本細(xì)則自發(fā)布之日起施行,有效期5年。

獎勵辦法實施細(xì)則7

  第一章總則

  第一條為規(guī)范深圳市科學(xué)技術(shù)獎評審程序,保證評審工作順利進(jìn)行,根據(jù)《深圳市科學(xué)技術(shù)獎勵辦法》(以下簡稱《獎勵辦法》)的規(guī)定,制定本實施細(xì)則。

  第二條本實施細(xì)則適用于市長獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎和科技進(jìn)步獎(以下統(tǒng)稱市科學(xué)技術(shù)獎)的申請、評審、公示、授獎等活動。

  第三條市科技主管部門負(fù)責(zé)市科學(xué)技術(shù)獎評審的組織工作。

  第四條市科學(xué)技術(shù)獎申請主體是自然人的,應(yīng)當(dāng)是項目的第一完成人,并且項目的主要工作在深圳市內(nèi)完成;申請主體是組織的,應(yīng)當(dāng)是在深圳市注冊或者設(shè)立的獨立法人機(jī)構(gòu),并且是項目的第一完成單位。

  第五條屬于合作完成的項目,申請人應(yīng)當(dāng)征得合作各方的書面同意,且項目無知識產(chǎn)權(quán)權(quán)屬爭議。

  第六條存在以下情況之一的,不得申報市科學(xué)技術(shù)獎:

  (一)在項目完成過程中,僅從事組織管理或者輔助服務(wù)的工作人員;

  (二)機(jī)關(guān)單位或者機(jī)關(guān)工作人員;

  (三)申報項目的科技成果完成未滿2年;

  (四)已經(jīng)獲得國家、省、市政府科技獎的項目;

  (五)已獲獎項目未在原理、工藝、結(jié)構(gòu)、功能等核心內(nèi)容取得實質(zhì)性突破;

  (六)依照法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)取得而未取得行政許可的項目;

  (七)未解密的保密項目。

  第二章評審標(biāo)準(zhǔn)

  第七條市長獎授予在建設(shè)國家創(chuàng)新城市、國家自主創(chuàng)新示范區(qū)和實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展過程中做出重大貢獻(xiàn)和產(chǎn)生重大影響的自然人。

  申請人應(yīng)當(dāng)具有良好的社會形象和社會聲譽(yù),享有較高知名度。

  第八條市長獎申請人由市、區(qū)人民政府有關(guān)部門推薦提名產(chǎn)生,并且符合下列條件之一:

  (一)申請人應(yīng)當(dāng)在基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究方面取得重大發(fā)現(xiàn)或者發(fā)明,在國內(nèi)外權(quán)威學(xué)術(shù)刊物發(fā)表論文并得到廣泛正面引用,對科學(xué)技術(shù)發(fā)展和社會進(jìn)步做出了重大貢獻(xiàn);

  (二)申請人應(yīng)當(dāng)是企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,對企業(yè)的創(chuàng)建、發(fā)展起關(guān)鍵性作用,在企業(yè)管理、技術(shù)創(chuàng)新、市場開拓等方面形成獨特經(jīng)驗和方法。

  前款第(二)項規(guī)定的申請人所在企業(yè)應(yīng)當(dāng)滿足下列條件:

  (一)應(yīng)當(dāng)是國家高新技術(shù)企業(yè);

  (二)應(yīng)當(dāng)是本行業(yè)內(nèi)的知名企業(yè),近三年銷售收入、凈利潤或者納稅額顯著增長,并在行業(yè)內(nèi)名列前茅;

  (三)在本行業(yè)中具有明顯的比較競爭優(yōu)勢(品牌、價格、營銷和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)等),企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)品具有優(yōu)于同類產(chǎn)品的性能指標(biāo)(性狀)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),具備較強(qiáng)的競爭力。

  第九條《獎勵辦法》第七條第二款第(一)項所稱“前人尚未發(fā)現(xiàn)或者尚未闡明”,是指該項自然科學(xué)發(fā)現(xiàn)為在國內(nèi)外首次提出,或者其科學(xué)理論在國內(nèi)外首次闡明,且其主要論著為國內(nèi)外權(quán)威學(xué)術(shù)刊物首次發(fā)表。

  第十條《獎勵辦法》第七條第二款第(二)項所稱“具有重要科學(xué)價值”,是指該發(fā)現(xiàn)原始性創(chuàng)新明顯,提出了新的概念、發(fā)展了新的.理論、創(chuàng)造了新的方法,對于推動學(xué)科發(fā)展具有重大意義,或者對于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展具有重要影響。

  第十一條《獎勵辦法》第七條第二款第(三)項所稱“得到國內(nèi)外自然科學(xué)界認(rèn)可”,是指主要論著已在國內(nèi)外權(quán)威學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表,或者作為學(xué)術(shù)專著出版2年以上,其科學(xué)結(jié)論得到正面引用或者應(yīng)用。

  第十二條自然科學(xué)獎項目的等級評定標(biāo)準(zhǔn)如下:

  (一)在科學(xué)上取得重要進(jìn)展,學(xué)術(shù)上達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先以上水平,并為學(xué)術(shù)界所公認(rèn)和廣泛引用,推動了本學(xué)科或者相關(guān)學(xué)科的發(fā)展,或者對經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展有重大作用的,可以評為一等獎;

  (二)在科學(xué)上取得較大進(jìn)展,學(xué)術(shù)上達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,并為學(xué)術(shù)界所公認(rèn)和引用,推動了本學(xué)科或者其分支學(xué)科的發(fā)展,或者對經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展有較大作用的,可以評為二等獎。

  自然科學(xué)獎單項授獎人數(shù)不超過6人。

  第十三條《獎勵辦法》第八條第一款所稱“技術(shù)發(fā)明”是指依法擁有的發(fā)明專利權(quán)。

  第十四條《獎勵辦法》第八條第一款所稱“產(chǎn)品”包括各種儀器、設(shè)備、器械、工具、零部件、軟件、藥品以及生物新品種等;“工藝”包括工業(yè)、農(nóng)業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生等領(lǐng)域的各種技術(shù)方法;“材料”是指用各種技術(shù)方法獲得的新物質(zhì)等;“系統(tǒng)”是指產(chǎn)品、工藝和材料的技術(shù)綜合。

  第十五條《獎勵辦法》第八條第二款第(一)項所稱“前人尚未發(fā)明或者尚未公開”,是指該項技術(shù)發(fā)明為國內(nèi)外首創(chuàng),在其技術(shù)內(nèi)容公開之前,國內(nèi)外各種公開出版物、媒體及各種公眾信息渠道上未有相同的技術(shù)內(nèi)容發(fā)表或者公開,也未曾有相同的技術(shù)或者產(chǎn)品公開使用過。

  第十六條《獎勵辦法》第八條第二款第(二)項所稱“具有先進(jìn)性和創(chuàng)造性”,是指該項技術(shù)發(fā)明與國內(nèi)外已有的同類技術(shù)相比較,在技術(shù)思路、理論、原理或者方法上有創(chuàng)新,主要性能(性狀)參數(shù)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、科學(xué)技術(shù)水平及其促進(jìn)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步的作用和意義等方面綜合優(yōu)于同類技術(shù)。

  第十七條《獎勵辦法》第八條第二款第(三)項所稱“經(jīng)實施,創(chuàng)造顯著經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益”,是指該項技術(shù)發(fā)明成熟并實施應(yīng)用2年以上,取得了良好的效果。

  第十八條技術(shù)發(fā)明獎項目的等級評定標(biāo)準(zhǔn)如下:

  (一)屬國內(nèi)外首創(chuàng)的重大技術(shù)發(fā)明,技術(shù)思路獨特,技術(shù)上有重大的創(chuàng)新,技術(shù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到同類技術(shù)的國內(nèi)領(lǐng)先以上水平,推動了本領(lǐng)域和相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)進(jìn)步,并產(chǎn)生了重大的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益的,可以評為一等獎;

  (二)屬國內(nèi)外首創(chuàng),或者雖然國內(nèi)外已有但尚未公開的技術(shù)發(fā)明,技術(shù)思路新穎,技術(shù)上有較大的創(chuàng)新,技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到同類技術(shù)的國內(nèi)先進(jìn)水平,推動了本領(lǐng)域的技術(shù)進(jìn)步,并產(chǎn)生了顯著的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益的,可以評為二等獎。

  技術(shù)發(fā)明獎單項授獎人數(shù)不超過6人。

  第十九條《獎勵辦法》第九條第一款第(一)項所稱“技術(shù)開發(fā)項目”,是指在應(yīng)用技術(shù)的研究、開發(fā)活動中,取得或者生產(chǎn)出具有較大市場價值、產(chǎn)生了顯著經(jīng)濟(jì)效益的產(chǎn)品、技術(shù)、工藝、材料、設(shè)計和生物新品種等及其推廣應(yīng)用。

  第二十條《獎勵辦法》第九條第一款第(二)項所稱“社會公益項目”,是指在標(biāo)準(zhǔn)、計量、科技信息、科技檔案、科學(xué)技術(shù)普及等科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)性工作和環(huán)境保護(hù)、醫(yī)療衛(wèi)生、自然資源調(diào)查和合理利用、自然災(zāi)害監(jiān)測預(yù)報和防治等社會公益性科學(xué)技術(shù)事業(yè)中取得的重大成果及其應(yīng)用推廣。其中,科學(xué)技術(shù)普及項目限于科普圖書、科普電子出版物和科普音像制品,不包括科普論文、科普報紙和期刊、學(xué)歷教育教材或培訓(xùn)教材等。

  第二十一條《獎勵辦法》第九條第一款第(三)項所稱“重大工程項目”,是指重大綜合性基本建設(shè)工程、科學(xué)技術(shù)工程及企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工程等。重大工程項目應(yīng)當(dāng)在深圳市內(nèi)建設(shè),有國家、省或者市發(fā)改部門立項批文以及建設(shè)、質(zhì)檢、環(huán)保、消防等驗收合格文件。項目應(yīng)當(dāng)正式運(yùn)營2年以上,且在運(yùn)營過程中沒有出現(xiàn)質(zhì)量問題及社會不良反應(yīng)的。

  第二十二條科技進(jìn)步獎項目的等級評定標(biāo)準(zhǔn)如下:

  (一)技術(shù)開發(fā)類項目在技術(shù)上有重大創(chuàng)新,技術(shù)難度大,總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先以上水平,成為行業(yè)共性技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù),成果轉(zhuǎn)化程度高,對本行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有重大作用,并創(chuàng)造了重大的經(jīng)濟(jì)效益的,可以評為一等獎;在技術(shù)上有較大創(chuàng)新,技術(shù)難度較大,總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,成果轉(zhuǎn)化程度較高,對本行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有較大作用,并創(chuàng)造了較大的經(jīng)濟(jì)效益的,可以評為二等獎;

  (二)社會公益類項目在技術(shù)上有重大創(chuàng)新,技術(shù)難度大,總體技術(shù)水平和主要學(xué)術(shù)、技術(shù)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先以上水平,并在本行業(yè)內(nèi)得到廣泛應(yīng)用,取得了重大的社會效益,對科技和社會進(jìn)步有重大意義的,可以評為一等獎;在技術(shù)上有較大創(chuàng)新,技術(shù)難度較大,總體技術(shù)水平和主要學(xué)術(shù)、技術(shù)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,在本行業(yè)內(nèi)得到較廣泛應(yīng)用,并取得了顯著的社會效益,對科技和社會進(jìn)步有較大意義的,可以評為二等獎;

  (三)重大工程類項目在技術(shù)和系統(tǒng)管理方面有重大創(chuàng)新,技術(shù)難度和工程復(fù)雜程度大,總體技術(shù)水平、主要技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先以上水平,取得了重大的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益,對推動本領(lǐng)域的科技進(jìn)步有重大作用的,可以評為一等獎;在技術(shù)和系統(tǒng)管理方面有較大創(chuàng)新,技術(shù)難度和工程復(fù)雜程度較大,總體技術(shù)水平、主要技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,取得了較大的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益,對推動本領(lǐng)域的科技進(jìn)步有較大作用的,可以評為二等獎。

  科技進(jìn)步獎單項授獎人數(shù)一等獎不超過15人,授獎單位不超過10個,二等獎不超過8人,授獎單位不超過7個。

  第三章評審程序

  第二十三條市科技主管部門根據(jù)申報獎項類別、項目所在行業(yè)和項目申報數(shù)量,組織專家進(jìn)行分組評審。

  第二十四條市科技主管部門從專家?guī)斐槿<?每個專家組由5名以上單數(shù)專家組成。每個專家組設(shè)組長1名。

  第二十五條評審程序分初評與現(xiàn)場考察或者集中答辯評審兩個階段。對申報數(shù)量較少的專業(yè)或者類別,可以直接進(jìn)入現(xiàn)場考察或者集中答辯程序。

  第二十六條初評由專家組以書面評審和會議評審方式進(jìn)行,以定量評價方法產(chǎn)生初評意見。專家組成員對每一項目進(jìn)行獨立評分,專家組成員評分的平均分為該項目初評階段得分。

  第二十七條市科技主管部門負(fù)責(zé)對項目初評階段得分進(jìn)行排序,并確定進(jìn)入現(xiàn)場考察或者集中答辯評審的名單。

  第二十八條在現(xiàn)場考察或者集中答辯評審階段,專家組采取定性和定量相結(jié)合的評價方式。專家組根據(jù)現(xiàn)場考察或者集中答辯情況進(jìn)行評分,并做出定性評價意見。

  第二十九條專家組成員對其出具的分?jǐn)?shù)和意見負(fù)責(zé),并在評分表和專家組匯總表上簽字確認(rèn),有不同意見的,可以在簽字時作書面說明。

  第三十條市科技主管部門負(fù)責(zé)對現(xiàn)場考察或者集中答辯評審階段評審結(jié)果進(jìn)行排序,并確定擬獎名單。

  第四章公示與監(jiān)督

  第三十一條市科學(xué)技術(shù)獎擬獎名單由市科技主管部門報市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會辦公室統(tǒng)一向社會公示,公示時間不少于10天。

  任何組織或者個人對公示項目有異議的,應(yīng)當(dāng)在公示規(guī)定時間內(nèi)向市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會辦公室提出;逾期且無正當(dāng)理由的,不予受理。

  第三十二條提出異議的組織或者個人應(yīng)當(dāng)提供書面材料以及合法、有效的證明。

  提出異議的組織或者個人應(yīng)當(dāng)表明真實身份。自然人提出異議的,異議材料應(yīng)當(dāng)記載明確的聯(lián)系方式(通信地址、電話號碼等),并簽署真實姓名;組織提出異議的,書面材料應(yīng)當(dāng)由其法定代表人簽字確認(rèn),并加蓋公章。

  市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會辦公室應(yīng)當(dāng)在接到異議材料后,對異議材料進(jìn)行審查,符合相關(guān)規(guī)定的,予以受理,并自受理之日起10天進(jìn)行核查。

  第三十三條經(jīng)公示無異議的項目或者有異議項目經(jīng)市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會辦公室核查無違規(guī)的,由市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會辦公室將擬獎名單報經(jīng)市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會審定后報市政府批準(zhǔn)。

  對有異議項目,經(jīng)市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會辦公室核查違規(guī)的,由市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會辦公室提交核查報告報市科學(xué)技術(shù)獎勵委員會審定。

  第五章授獎

  第三十四條市長獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進(jìn)步獎四類獎項每年授獎總數(shù)不超過76項,其中市長獎授獎人數(shù)不超過2名。

  第三十五條自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎和科技進(jìn)步獎分為一等獎、二等獎2個等級。其中,各個獎項的一等獎授獎人數(shù)不超過其單項授獎人數(shù)30%。

  第三十六條市長獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進(jìn)步獎四類獎項獎金標(biāo)準(zhǔn)如下:

  (一)市長獎每名100萬元;

  (二)自然科學(xué)獎一等獎獎金共30萬元,二等獎獎金共20萬元;

  (三)技術(shù)發(fā)明獎一等獎獎金共30萬元,二等獎獎金共20萬元;

  (四)科技進(jìn)步獎中的技術(shù)開發(fā)類和重大工程類項目一等獎獎金共30萬元,二等獎獎金共20萬元;社會公益類項目一等獎獎金共20萬元,二等獎獎金共10萬元。

  第六章附則

  第三十七條市科技創(chuàng)新委根據(jù)《獎勵辦法》和本實施細(xì)則,發(fā)布年度市長獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎和科技進(jìn)步獎申請指南。

  第三十八條本實施細(xì)則自發(fā)布之日起實施。

獎勵辦法實施細(xì)則8

  第一章總則

  第一條為鼓勵舉報支付結(jié)算違法違規(guī)行為,維護(hù)良好的支付結(jié)算市場秩序,根據(jù)中國人民銀行發(fā)布的《支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報獎勵辦法》(以下簡稱《辦法》),制定本細(xì)則。

  第二條任何單位和個人均可以向中國支付清算協(xié)會(以下簡稱“協(xié)會”)舉報《辦法》第二條規(guī)定的支付結(jié)算違法違規(guī)行為。

  第三條舉報獎勵工作遵循以下原則:

  (一)客觀、公正地對舉報案件進(jìn)行調(diào)查;

  (二)快速、高效地處理舉報案件;

  (三)為舉報人保密。

  第四條舉報應(yīng)采用實名舉報方式。舉報人為個人的,應(yīng)提供本人真實姓名、有效身份證明和聯(lián)系方式等信息;舉報人為單位的,應(yīng)提供單位名稱、聯(lián)系人姓名和聯(lián)系方式等信息,舉報材料應(yīng)加蓋單位公章。

  第二章機(jī)構(gòu)和職責(zé)

  第五條協(xié)會設(shè)立舉報獎勵委員會(以下簡稱“委員會”),負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實施舉報獎勵工作,包括舉報受理、調(diào)查、處理、獎勵以及基金管理等。

  第六條委員會主任由協(xié)會秘書長擔(dān)任,成員包括協(xié)會秘書處各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、外部專家等。

  第七條委員會下設(shè)舉報中心,在委員會領(lǐng)導(dǎo)下具體實施舉報的受理、調(diào)查、處理、獎勵等工作,主要履行以下職責(zé):

  (一)受理舉報,對舉報材料進(jìn)行初審;

  (二)對舉報事項組織調(diào)查核實,提出初步處理意見;

  (三)按照委員會的決定,對舉報事項進(jìn)行處理;

  (四)管理舉報獎勵基金和實施獎勵;

  (五)解答舉報獎勵相關(guān)工作的咨詢;

  (六)建立與管理舉報獎勵檔案;

  (七)匯總、分析、公布舉報獎勵工作信息;

  (八)對舉報獎勵工作成效、社會影響等進(jìn)行評估;

  (九)委員會交辦的其他工作。

  第三章舉報和受理

  第八條舉報人可通過網(wǎng)絡(luò)舉報平臺、舉報郵箱等方式舉報支付結(jié)算違法違規(guī)行為,并可撥打舉報電話進(jìn)行舉報咨詢。

  第九條舉報人進(jìn)行舉報時應(yīng)當(dāng)完整填寫《支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報表》,主要包括以下內(nèi)容:

  (一)舉報人的姓名、有效身份證明、聯(lián)系方式、通訊地址等;

  (二)被舉報人的名稱等相關(guān)信息;

  (三)舉報情況說明,包括支付結(jié)算違法違規(guī)行為發(fā)生的時間、地點、主要事實等,并提供書面或電子影像等相關(guān)證明材料;

  (四)其他說明性材料。

  舉報中心采取有效措施對舉報人身份信息的真實性進(jìn)行核實。對多次惡意舉報、詆毀他人的舉報人,舉報中心通過適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報,并在一年內(nèi)不予受理其新的舉報。

  第十條舉報的范圍為《辦法》第二條規(guī)定的有關(guān)銀行賬戶、支付賬戶、支付工具、支付系統(tǒng)等支付結(jié)算領(lǐng)域的違法違規(guī)行為。

  第十一條舉報中心收到舉報材料后,應(yīng)按照以下情況予以處理,并自收到舉報之日起5個工作日內(nèi)告知舉報人:

  (一)屬于受理范圍、舉報材料齊全的,應(yīng)予受理;

  (二)舉報事項先期已受理或處理,未提供新的事實或線索的,不予受理;

  (三)不屬于受理范圍,或舉報材料不完整的,不予受理;

  (四)違法違規(guī)行為已經(jīng)超過法定追訴時限的,不予受理。

  舉報事項涉及銀行卡清算機(jī)構(gòu)處理的銀行卡跨行清算,由舉報中心根據(jù)協(xié)會與清算機(jī)構(gòu)的舉報獎勵協(xié)調(diào)機(jī)制,移交清算機(jī)構(gòu)受理和處理。但舉報對象為清算機(jī)構(gòu)的,由協(xié)會受理和處理。

  第十二條舉報中心受理舉報后,應(yīng)對舉報事項進(jìn)行脫敏處理,隱去舉報人真實姓名、身份、電話等信息。舉報事項的后續(xù)調(diào)查和處理不透露舉報人的真實姓名和身份。

  第四章舉報調(diào)查

  第十三條舉報中心對受理的案件,可以采取以下方式進(jìn)行調(diào)查:

  (一)電話詢問;

  (二)書面調(diào)查,要求舉報對象限期內(nèi)提交舉報情況說明、相關(guān)證明等材料;

  (三)現(xiàn)場調(diào)查,了解舉報情況,調(diào)取相關(guān)證據(jù)。

  舉報對象應(yīng)配合調(diào)查,及時提供相關(guān)材料,并保證材料的真實、準(zhǔn)確、完整。

  第十四條采用書面調(diào)查的,舉報中心向舉報對象發(fā)送《關(guān)于協(xié)助調(diào)查支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報事項的函》,要求舉報對象進(jìn)行調(diào)查。舉報對象須在規(guī)定的時間內(nèi)將調(diào)查結(jié)果簽字蓋章后反饋至舉報中心。

  第十五條采用現(xiàn)場調(diào)查的,舉報中心應(yīng)成立現(xiàn)場調(diào)查工作組,成員不得少于3人。現(xiàn)場調(diào)查人員應(yīng)向被調(diào)查機(jī)構(gòu)出具證件。

  第十六條開展現(xiàn)場調(diào)查,應(yīng)向舉報對象發(fā)出《現(xiàn)場調(diào)查通知書》,告知調(diào)查目的、范圍、內(nèi)容、方式、時間以及舉報對象的權(quán)利和義務(wù)。

  第十七條舉報中心根據(jù)現(xiàn)場調(diào)查的`需要,可調(diào)閱舉報對象有關(guān)文件、憑證等資料,查詢計算機(jī)業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù),詢問相關(guān)當(dāng)事人,并進(jìn)行復(fù)制、記錄、打印等。舉報中心對調(diào)閱資料應(yīng)當(dāng)妥善保管、嚴(yán)格保密,并由專人負(fù)責(zé)資料的借調(diào)、管理和退還。

  第十八條現(xiàn)場調(diào)查結(jié)束后,調(diào)查組制作《調(diào)查事項認(rèn)定書》,舉報對象無異議的,應(yīng)在5個工作日內(nèi)簽字確認(rèn);有異議的,應(yīng)當(dāng)在5個工作日內(nèi)提出陳述和申辯意見。陳述、申辯的理由成立的,調(diào)查組應(yīng)當(dāng)采納。逾期未提出陳述和申辯意見,又不在《調(diào)查事項認(rèn)定書》上簽字的,不影響調(diào)查組對有關(guān)事實的認(rèn)定。

  第十九條調(diào)查結(jié)束后,調(diào)查組應(yīng)將調(diào)查報告(附調(diào)查結(jié)果、處理意見)、獎勵意見等相關(guān)材料提交委員會,由委員會形成處理決定。處理意見包括是否對舉報對象扣繳保證金等處罰措施、是否移交人民銀行或公安機(jī)關(guān)處理等。

  第二十條對于違法違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重,可能涉及行政處罰或涉嫌犯罪案件,由舉報中心提請委員會審議通過后,移交人民銀行或公安機(jī)關(guān)。

  第二十一條舉報中心在受理舉報后30個工作日內(nèi)完成調(diào)查,案情復(fù)雜的,經(jīng)委員會負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),調(diào)查期限可以適當(dāng)延長,但最長不得超過60個工作日。

  第五章舉報處理

  第二十二條經(jīng)調(diào)查,舉報對象存在違法違規(guī)事實的,委員會應(yīng)當(dāng)在處理決定形成之日起10個工作日內(nèi)向違規(guī)單位發(fā)出《調(diào)查事項處理告知書》。

  第二十三條舉報對象對《調(diào)查事項處理告知書》無異議的,委員會制作《調(diào)查事項處理決定書》,并根據(jù)《支付結(jié)算守法守規(guī)協(xié)議書》扣除相應(yīng)比例合規(guī)保證金。

  第二十四條舉報對象對《調(diào)查事項處理告知書》有異議的,應(yīng)當(dāng)自收到《調(diào)查事項處理告知書》之日起5個工作日內(nèi),提出陳述和申辯意見,并提供相關(guān)證明材料。陳述和申辯的事實和理由成立的,委員會應(yīng)當(dāng)予以采納。陳述和申辯的事實和理由不成立的,委員會制作《調(diào)查事項處理決定書》,并根據(jù)《支付結(jié)算守法守規(guī)協(xié)議》扣除相應(yīng)比例合規(guī)保證金。

  第二十五條舉報中心應(yīng)自《調(diào)查事項處理決定書》作出之日起10個工作日內(nèi)告知舉報人處理結(jié)果并通知其領(lǐng)取獎勵。

  第六章舉報獎勵

  第二十六條根據(jù)所舉報事項違法違規(guī)嚴(yán)重程度,舉報事項分為一般違法違規(guī)事項和嚴(yán)重違法違規(guī)事項。嚴(yán)重違法違規(guī)事項是指嚴(yán)重破壞市場秩序、危及客戶信息和資金安全的事項,一般違法違規(guī)事項是指除嚴(yán)重違法違規(guī)事項以外的其他違法違規(guī)事項。一般違法違規(guī)事項和嚴(yán)重違法違規(guī)事項的具體劃分范圍由協(xié)會通過網(wǎng)站、舉報平臺等向社會公布,并根據(jù)相關(guān)監(jiān)管政策及市場發(fā)展變化情況,不定期進(jìn)行調(diào)整。

  第二十七條舉報獎勵標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)舉報事項的違法違規(guī)嚴(yán)重程度、社會危害性、舉報人所提供線索和證據(jù)對舉報事項查處所起的作用等因素綜合評定。一般違法違規(guī)事項舉報獎勵標(biāo)準(zhǔn)為200—20xx元,嚴(yán)重違法違規(guī)事項舉報獎勵標(biāo)準(zhǔn)為500—10000元。

  第二十八條對在全國有較大影響的大案要案舉報,獎勵金額由協(xié)會視具體情況決定,最高不超過10萬元。

  第二十九條協(xié)會可根據(jù)不同時期市場發(fā)展情況,確定年度重點舉報事項,獎勵標(biāo)準(zhǔn)可適當(dāng)上浮。

  第三十條轉(zhuǎn)交清算機(jī)構(gòu)處理的舉報,由清算機(jī)構(gòu)核實后按照本單位的有關(guān)舉報獎勵制度給予獎勵,協(xié)會不再另行獎勵。

  第三十一條舉報中心可通過電話、電子郵件、信函等方式通知舉報人領(lǐng)取獎勵。

  第三十二條舉報獎勵資金采取銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放,舉報人應(yīng)自收到獎勵通知之日起10個工作日內(nèi)提供本人(本單位)同名銀行賬戶信息。逾期不提供的,視為自動放棄。

  第三十三條兩個或者兩個以上舉報人聯(lián)名舉報的,獎金由第一署名人領(lǐng)取,具體分配方式由舉報人自行協(xié)商。

  第三十四條舉報中心工作人員不得接受舉報人委托代為領(lǐng)取舉報獎勵。

  第七章合規(guī)保證金

  第三十五條協(xié)會負(fù)責(zé)組織各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)、非銀行支付機(jī)構(gòu)、清算機(jī)構(gòu)(以下統(tǒng)稱支付服務(wù)組織)簽訂《支付結(jié)算守法守規(guī)協(xié)議書》(以下簡稱協(xié)議書),約定合規(guī)保證金的交付、扣除、補(bǔ)足等事宜。

  第三十六條各支付服務(wù)組織應(yīng)于協(xié)議書簽訂之日起10個工作日內(nèi)向指定賬戶匯入保證金。保證金數(shù)額暫定為5萬元。

  第三十七條支付服務(wù)組織因被舉報違規(guī),且經(jīng)協(xié)會調(diào)查屬實的,協(xié)會將按照協(xié)議扣除其保證金。

  (一)屬于一般違法違規(guī)行為的,在同一自然年度內(nèi),3次以內(nèi)(含3次)每次扣除保證金總額的20%,3次以上每次扣除保證金總額的40%。

  (二)屬于嚴(yán)重違法違規(guī)行為的,在同一自然年度內(nèi),3次以內(nèi)(含3次)每次扣除保證金總額的30%,3次以上每次扣除保證金總額的60%。

  第三十八條扣除的保證金作為違約金納入舉報獎勵基金。

  第三十九條在有效期限內(nèi),支付服務(wù)組織因違規(guī)等原因,導(dǎo)致保證金被扣除,支付服務(wù)組織應(yīng)在接到協(xié)會書面通知之日起7個工作日內(nèi)補(bǔ)足。

  第八章附則

  第四十條本細(xì)則由協(xié)會負(fù)責(zé)解釋和修訂。

  第四十一條本細(xì)則自20xx年7月1日起施行。

獎勵辦法實施細(xì)則9

  南京市科學(xué)技術(shù)獎勵辦法實施細(xì)則最新全文

  第一章 總則

  第一條 為做好南京市科學(xué)技術(shù)獎勵工作,體現(xiàn)科學(xué)技術(shù)獎評審的公平、公正性,保證評審質(zhì)量,根據(jù)《南京市科學(xué)技術(shù)獎勵辦法》(以下簡稱《獎勵辦法》)制定本實施細(xì)則(以下簡稱細(xì)則)。

  第二條 本細(xì)則適用于市科學(xué)技術(shù)獎(包括市科技功臣獎、市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎)的推薦、評審和授予等各項活動。

  第三條 《獎勵辦法》第一條中所稱的“個人”和“組織”是指在本市從事科學(xué)研究、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)開發(fā)、成果轉(zhuǎn)化以及產(chǎn)業(yè)化等科技活動的自然人和法人。

  第二章 獎勵條件與評審標(biāo)準(zhǔn)

  第一節(jié) 科技功臣獎

  第四條 《獎勵辦法》第七條(一)、(二)中“首席實施者”、“科技項目的第一完成者”是指熱愛祖國、具有良好的科學(xué)精神和職業(yè)道德,從事科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)或以科技成果創(chuàng)辦科技型企業(yè),取得重大經(jīng)濟(jì)效益或社會效益的科技人員,并具備下列條件之一:

  (一)提出和確定項目的總體技術(shù)方案;

  (二)在解決項目關(guān)鍵技術(shù)和疑難問題中做出技術(shù)創(chuàng)新;

  (三)在實施高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化、成果轉(zhuǎn)化與推廣應(yīng)用過程中做出重要貢獻(xiàn)。

  第五條 《獎勵辦法》第七條(一)所稱“在技術(shù)創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化中,為本市創(chuàng)造特別重大經(jīng)濟(jì)效益或社會效益的”是指所從事的科學(xué)技術(shù)活動中,取得重大技術(shù)創(chuàng)新,擁有自主知識產(chǎn)權(quán),技術(shù)上達(dá)到國際先進(jìn)或國內(nèi)領(lǐng)先水平,并積極推動科技成果轉(zhuǎn)化,創(chuàng)造了重大經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益或社會效益,對促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步作出重大貢獻(xiàn)。

  重大經(jīng)濟(jì)效益:是指完成的科技項目(或多個科技項目)自科技成果鑒定、驗收或投產(chǎn)之日起的五年內(nèi),技術(shù)達(dá)到國際先進(jìn)水平以上的,須在本市累計上繳稅金1000萬元,其中有一個會計年度內(nèi)上繳稅金500萬元以上;技術(shù)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平以上的,須在本市累計上繳稅金20xx萬元,其中有一個會計年度內(nèi)上繳稅金1000萬元以上。

  第六條 《獎勵辦法》第七條(二)所稱“在本市的環(huán)境保護(hù)、公共安全、醫(yī)療衛(wèi)生、城市建設(shè)以及其他社會事業(yè)中有重大突破并取得特別顯著社會效益的科技項目”是指近五年內(nèi)在上述社會公益性科學(xué)技術(shù)事業(yè)中取得的重大技術(shù)創(chuàng)新成果,技術(shù)上達(dá)到國際先進(jìn)或國內(nèi)領(lǐng)先水平,并已推廣應(yīng)用,產(chǎn)生了重大社會效益的可持續(xù)發(fā)展項目。

  社會效益:包括環(huán)境效益、保證公共安全和提高人民身體健康水平的作用等。

  第二節(jié) 科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎

  第七條 市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎候選項目,應(yīng)符合下列條件:

  (一)技術(shù)創(chuàng)新性突出:在技術(shù)上有重要的創(chuàng)新,特別是在高新技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行自主創(chuàng)新和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新,形成了產(chǎn)業(yè)的主導(dǎo)技術(shù)和名牌產(chǎn)品;或應(yīng)用高新技術(shù)對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行改造,通過技術(shù)創(chuàng)新,增加產(chǎn)業(yè)的技術(shù)含量,提高產(chǎn)品附加值;或技術(shù)難度較大,解決了行業(yè)發(fā)展中的共性技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)和技術(shù)難點問題。

  (二)經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益或者社會效益顯著:項目經(jīng)過一年以上較大規(guī)模的實施應(yīng)用,產(chǎn)生了顯著經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益或者社會效益,實現(xiàn)了技術(shù)創(chuàng)新市場價值或社會價值,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、生態(tài)建設(shè)、社會發(fā)展作出了較大貢獻(xiàn)。

  (三)推動行業(yè)科技進(jìn)步作用明顯:項目實施后,發(fā)揮了良好的示范、帶動作用,促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整、優(yōu)化、升級和產(chǎn)品的更新?lián)Q代,提高了行業(yè)的技術(shù)水平和創(chuàng)新能力。

  第八條

《獎勵辦法》第八條(一)所稱“技術(shù)開發(fā)類項目”,是指在科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)活動中,研究開發(fā)出的具有重大市場價值的產(chǎn)品、技術(shù)、工藝、材料、設(shè)計和生物品種及其應(yīng)用推廣。

  《獎勵辦法》第八條(二)所稱“社會公益類項目”,是指在標(biāo)準(zhǔn)、計量、科技信息、科技檔案等科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)性工作和環(huán)境保護(hù)、醫(yī)療衛(wèi)生、自然資源調(diào)查和合理利用、自然災(zāi)害監(jiān)測預(yù)報和防治等社會公益性科學(xué)技術(shù)事業(yè)中取得的重大成果及其應(yīng)用推廣。

  《獎勵辦法》第八條(三)所稱“重大工程類項目”,是指列入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃的重大綜合性基本建設(shè)工程和科學(xué)技術(shù)工程。重大工程類項目獎勵只授予組織。

  《獎勵辦法》第八條(四)所稱“技術(shù)發(fā)明類項目”,是指獲得了技術(shù)發(fā)明專利,并經(jīng)過實施、創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益或者社會效益的`應(yīng)用技術(shù)成果。

  《獎勵辦法》第八條(五)所稱“國際科學(xué)技術(shù)合作項目”,是指列入南京市市級及市級以上的國際科技合作計劃,且在寧實施并取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的項目。項目的承擔(dān)者包括在寧的公民、組織和外籍專家。

  第九條 市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎授獎等級的評定標(biāo)準(zhǔn)如下:

  (一)在技術(shù)上有重大創(chuàng)新,技術(shù)難度大,總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平,成為行業(yè)共性技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù),成果轉(zhuǎn)化程度高,對科技和社會進(jìn)步或產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有重大作用,并創(chuàng)造了重大的經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益或社會效益,可以評為一等獎。

  (二)在技術(shù)上有較大創(chuàng)新,技術(shù)難度較大,總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,成果轉(zhuǎn)化程度較高,對科技和社會進(jìn)步或產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有較大作用,并創(chuàng)造了較大的經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益或社會效益,可以評為二等獎。

  (三)在技術(shù)上有一定創(chuàng)新,有一定技術(shù)難度,總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到省內(nèi)領(lǐng)先水平,成果轉(zhuǎn)化程度較高,對科技和社會進(jìn)步或產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有一定作用,并創(chuàng)造了一定的經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益或社會效益,可以評為三等獎。

  第十條 市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的申報單位應(yīng)當(dāng)是項目的主要完成單位。

  主要完成單位是指:項目主要完成人所在的單位,并在該項目方案設(shè)計、論證、研制、生產(chǎn)、應(yīng)用或轉(zhuǎn)化推廣過程中提供技術(shù)、經(jīng)費和設(shè)備等條件,對該項目的完成起到了重要的作用。一般情況下,主要完成單位及其順序是和主要完成人所在單位及其順序是一致的。

  主要完成人是指:直接參加成果的方案設(shè)計、論證、研究和實施全過程,并作出主要貢獻(xiàn)。主要完成人的確定和順序應(yīng)根據(jù)其在成果中的貢獻(xiàn)而定。

  第十一條 市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎單項授獎人數(shù)和授獎單位數(shù)實行限額。原則上每個一等獎項目的授獎人數(shù)不超過7人,單位不超過5個;每個二等獎和三等獎項目的授獎人數(shù)不超過5人,單位不超過3個。

  第三章 申報和推薦

  第十二條 符合《獎勵辦法》第七條或第八條和本細(xì)則規(guī)定條件的個人或組織均可在市科學(xué)技術(shù)獎申報受理期限內(nèi),通過具有推薦資格的組織或個人向市科技行政主管部門申報。申報時須附有《獎勵辦法》第十一條規(guī)定的具有推薦資格的組織或個人簽署的統(tǒng)一格式推薦書及其它相關(guān)材料。

  第十三條 《獎勵辦法》第十一條(三)中所稱的“組織”是指經(jīng)南京市科學(xué)技術(shù)行政主管部門認(rèn)定、具備推薦條件的中央、省屬各部門在寧單位以及其它特定的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會團(tuán)體。

  《獎勵辦法》第十一條(三)中所稱的“個人”是指國家最高科學(xué)技術(shù)獎獲獎人、中國科學(xué)院院士、中國工程院院士、省和市科學(xué)技術(shù)最高獎獲得者等。

  上述“個人”可和1名具有高級技術(shù)職稱、不在同一單位的同行專家,在其所熟悉的專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)共同推薦1名南京市科學(xué)技術(shù)獎候選人或1個候選項目。

  第十四條 凡在知識產(chǎn)權(quán)以及有關(guān)完成單位、完成人員等方面有爭議的,在爭議未解決前不得推薦申報市科學(xué)技術(shù)獎。

  在科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)項目中僅從事組織管理和輔助服務(wù)的工作人員,不得作為南京市科學(xué)技術(shù)獎的候選人。

  法律、行政法規(guī)規(guī)定必須取得有關(guān)許可證,且直接關(guān)系到人體健康、公共安全和公共利益的項目,如動植物新品種、實驗動物、食品、藥品、基因工程技術(shù)和產(chǎn)品等,在未獲得主管行政部門批準(zhǔn)之前,不得推薦申報市科學(xué)技術(shù)獎。

  涉密的科技項目不得推薦申報。

  已參加過評審而未予授獎的項目,若無新的創(chuàng)新不得再重新推薦申報。

  第四章 評審和異議受理

  第十五條 市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會成員不得少于17人,其中專家人數(shù)不得少于三分之二。主任委員由市政府主管科學(xué)技術(shù)的副市長擔(dān)任,副主任委員由市科學(xué)技術(shù)行政主管部門的負(fù)責(zé)人擔(dān)任,秘書長由市科學(xué)技術(shù)行政主管部門分管科技獎勵工作的負(fù)責(zé)人擔(dān)任。評審委員會的其他委員由科技、經(jīng)濟(jì)等領(lǐng)域的專家、學(xué)者和行政部門領(lǐng)導(dǎo)組成,由市科學(xué)技術(shù)行政主管部門在各有關(guān)單位推薦的基礎(chǔ)上,提出具有代表性的委員組成人選。

  第十六條 根據(jù)評審工作的需要,市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會可下設(shè)若干專業(yè)評審組。市科學(xué)技術(shù)行政主管部門可根據(jù)具體情況聘請專家組成專業(yè)評審組進(jìn)行初評,也可委托社會的專業(yè)團(tuán)體替代專業(yè)評審組進(jìn)行初評。

  各專業(yè)評審組負(fù)責(zé)各自專業(yè)范圍內(nèi)的市科學(xué)技術(shù)獎初評工作,并將初評結(jié)果報市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會。

  第十七條 市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會及各專業(yè)評審組委員應(yīng)當(dāng)符合下述條件:

  (一)熟悉本專業(yè)領(lǐng)域國內(nèi)外科學(xué)技術(shù)發(fā)展動態(tài),有較強(qiáng)的綜合判斷能力,具有高級專業(yè)技術(shù)職稱或相當(dāng)職務(wù);

  (二)認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的科學(xué)和職業(yè)道德;

  (三)身體健康,年齡一般不超過60歲;

  (四)熱心科技事業(yè),能全程參加市科學(xué)技術(shù)獎勵評審等有關(guān)活動。

  第十八條 市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會的主要職責(zé)是:

  (一)根據(jù)各專業(yè)評審組的初評結(jié)果、公示情況和一、二等獎擬選項目的考察答辯情況,評定市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎獲獎項目、獎勵等級和提出科技功臣獎擬獎人選;

  (二)為完善市科技獎勵工作提供政策性意見、建議和指導(dǎo);

  (三)研究解決市科技獎勵評審工作中出現(xiàn)的其他重大問題。

  第十九條 市科技行政主管部門負(fù)責(zé)受理推薦申報材料,并對受理的申報推薦材料進(jìn)行形式審查和知識產(chǎn)權(quán)審查。對不符合規(guī)定的材料要求申報推薦單位在規(guī)定的時間內(nèi)補(bǔ)正,逾期不補(bǔ)正或者經(jīng)補(bǔ)正仍不符合要求的,不提交評審。

  市科技行政主管部門可根據(jù)需要組織財會、稅務(wù)、審計等有關(guān)方面人員和專家對受理的申報推薦材料進(jìn)行核實。

  第二十條 市科技行政主管部門將審查合格的推薦申報材料提交給相應(yīng)的專業(yè)評審組進(jìn)行初評。

  專業(yè)評審組按評審標(biāo)準(zhǔn),科技功臣獎以會議等形式進(jìn)行評審,通過無記名投票表決產(chǎn)生候選人選并進(jìn)行實地考察,形成初評結(jié)果,提出的科技功臣獎候選人一般不超過五人。科技進(jìn)步獎以網(wǎng)絡(luò)等形式進(jìn)行評審,網(wǎng)上獨立打分,系統(tǒng)自動統(tǒng)計排序,形成科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一、二、三等獎擬獎項目的初評結(jié)果。

  第二十一條 市科技行政主管部門將專業(yè)評審組的初評結(jié)果在指定媒體向社會公示,公示時間15日。對公示后無異議的科技進(jìn)步獎二等獎以上擬獎項目提交專業(yè)組現(xiàn)場答辯評審。

  第二十二條 自公示之日起15日內(nèi),受理異議事項。提出異議的單位或者個人應(yīng)當(dāng)提供書面異議材料,并提供必要的證明文件。提出異議的單位或個人應(yīng)當(dāng)以真實身份,同時明確聯(lián)系地址和電話。個人提出異議的,應(yīng)當(dāng)在異議材料上簽署真實姓名;以單位名義提出異議的,應(yīng)當(dāng)加蓋本單位公章,否則不予受理。異議的提出者必須對所提出的事實和證明文件承擔(dān)法律責(zé)任。

  第二十三條 異議分為實質(zhì)性異議和非實質(zhì)性異議。凡對涉及候選對象所完成項目的創(chuàng)新性、先進(jìn)性、實用性等以及推薦材料的真實性所提的異議為實質(zhì)性異議;對候選對象排序的異議,為非實質(zhì)性異議。

  推薦組織、推薦人及項目的完成人和完成單位對評審等級的意見,不屬于異議范圍。

  第二十四條 實質(zhì)性異議由市科技行政主管部門負(fù)責(zé)核實,有關(guān)推薦組織或者推薦人應(yīng)積極協(xié)助市科技行政主管部門做好核實工作。非實質(zhì)性異議應(yīng)由推薦組織負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),各完成單位和完成人協(xié)商處理,提出處理意見后報市科技行政主管部門。

  涉及異議問題的候選人,應(yīng)當(dāng)按市科技行政主管部門的要求,及時提出申辯理由,提交有關(guān)異議的補(bǔ)充材料和旁證文件。申報單位放棄獎項須提供書面申請。

  第二十五條 異議自南京市科學(xué)技術(shù)獎初評結(jié)果公布之日起30日內(nèi)處理完畢的,可以提交本年度評審。逾期未處理完畢的,待異議處理結(jié)束后,再重新推薦。

  第二十六條 市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會對專業(yè)評審組的初評結(jié)果和經(jīng)核實的異議情況及處理意見一并進(jìn)行綜合評審。

  市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會以會議方式進(jìn)行綜合評審,以無記名投票表決產(chǎn)生評審結(jié)果。科技進(jìn)步獎、科技功臣獎需經(jīng)市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會到會委員的三分之二以上(含三分之二)多數(shù)表決通過,科技功臣獎提出的擬獎人數(shù)不超過5人,按得票多少取舍。

  第五章 授獎

  第二十七條 市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會做出科技功臣獎擬獎人選和科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎獲獎項目及獎勵等級的決議,報市人民政府批準(zhǔn)。

  第二十八條 科技功臣獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎由市人民政府頒發(fā)證書和獎金。獎金額度根據(jù)實際情況適時調(diào)整確定。南京市科學(xué)技術(shù)獎是政府授予個人和組織的榮譽(yù),授獎證書不作為確定科學(xué)技術(shù)成果權(quán)屬的直接依據(jù)。

  第六章 附則

  第二十九條 本細(xì)則由市科學(xué)技術(shù)行政主管部門負(fù)責(zé)解釋。

  第三十條 本細(xì)則自公布之日起施行。原20xx年12月25日公布的《南京市科學(xué)技術(shù)獎勵辦法實施細(xì)則》同時廢止。

  科學(xué)技術(shù)獎勵獎勵范圍和評審標(biāo)準(zhǔn)

  獎勵條例第八條第一款

  (一)所稱“在當(dāng)代科學(xué)技術(shù)前沿取得重大突破或者在科學(xué)技術(shù)發(fā)展中有卓越建樹”,是指候選人在基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究方面取得系列或者特別重大發(fā)現(xiàn),豐富和拓展了學(xué)科的理論,引起該學(xué)科或者相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的突破性發(fā)展,為國內(nèi)外同行所公認(rèn),對科學(xué)技術(shù)發(fā)展和社會進(jìn)步作出了特別重大的貢獻(xiàn)。

  獎勵條例第八條第一款

  (二)所稱“在科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新、科學(xué)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化和高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化中,創(chuàng)造巨大經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益”,是指候選人在科學(xué)技術(shù)活動中,特別是在高新技術(shù)領(lǐng)域取得系列或者特別重大技術(shù)發(fā)明,并以市場為導(dǎo)向,積極推動科技成果轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,引起該領(lǐng)域技術(shù)的跨越發(fā)展,促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變革,創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益,對促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展和保障國家安全作出了特別重大的貢獻(xiàn)。

  國家最高科學(xué)技術(shù)獎的候選人應(yīng)當(dāng)熱愛祖國,具有良好的科學(xué)道德,并仍活躍在當(dāng)代科學(xué)技術(shù)前沿,從事科學(xué)研究或者技術(shù)開發(fā)工作。

獎勵辦法實施細(xì)則10

  為提高我部教師的業(yè)務(wù)水平,促進(jìn)教學(xué)的順利開展,督促、激勵教師積極向上和自我約束的工作作風(fēng),深化教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量,特對我部教師制定基礎(chǔ)科學(xué)部教師獎懲制度。

  獎勵制度:

  1、對積極參加政治學(xué)習(xí),做到教書育人、為人師表,且教學(xué)效果優(yōu)秀者,每學(xué)期評2—3人給予表彰和獎勵。

  2、積極參加學(xué)院、教學(xué)部組織的各項活動,工作業(yè)績突出者,給予表彰和獎勵。

  3、為了鼓勵教研室教師進(jìn)行課程建設(shè),我部對于在課程建設(shè)方面取得成績的教師和教研室將給予適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>

  4、對獲國家、省、市級有關(guān)教學(xué)成果的`教師上報學(xué)院,同時給予表彰和獎勵。

  5、對認(rèn)真?zhèn)湔n、主動積極地開展教學(xué)、科研活動且教案書寫工整清晰細(xì)致、教學(xué)效果優(yōu)秀者,給予表彰和獎勵。

  6、青年教師講課競賽獎勵制度,我部不定期進(jìn)行35歲以下青年教師講課競賽活動,對于在活動中表現(xiàn)突出的青年教師,設(shè)立獎項以資鼓勵,評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名;基礎(chǔ)科學(xué)部將給予不同程度的物質(zhì)獎勵。一等獎獲得者將被推薦到全校的講課大賽中去。 懲罰制度:

  1、對無故不參加學(xué)校、部教學(xué)會議和政治學(xué)習(xí)一次者批評教育,多次者大會檢討、并取消學(xué)年評優(yōu)資格。

  2、上課遲到或提前下課累計多次者,其本人在教學(xué)部大會檢討、并取消學(xué)年評優(yōu)資格。

  3、無故出現(xiàn)誤課者,取消學(xué)年評優(yōu)資格和罰款,并上報學(xué)校教務(wù)處,通報批評。

  4、對不維護(hù)教師形象,不積極和配合教研部工作、屢教不改的教師,上報學(xué)校,并建議給予相應(yīng)的處分。

獎勵辦法實施細(xì)則11

  第一章總則

  第一條為做好我市科學(xué)技術(shù)獎勵工作,提高天津市科學(xué)技術(shù)獎的評審質(zhì)量,保證獎勵的科學(xué)性、公正性和權(quán)威性,根據(jù)《天津市科學(xué)技術(shù)獎勵辦法》(20xx年市人民政府令第33號,以下簡稱《獎勵辦法》),制定本細(xì)則。

  第二條本細(xì)則適用于天津市科學(xué)技術(shù)獎所包括的科技重大成就獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎、國際科學(xué)技術(shù)合作獎的推薦、評審、授獎等各項活動。

  第三條本市行政區(qū)域內(nèi)的個人或組織完成的涉及國防、國家安全并由于國家安全和保密不能公開的項目,可向國防科學(xué)技術(shù)工業(yè)委員會、公安部、國家安全部推薦。除此之外的項目均可推薦天津市科學(xué)技術(shù)獎。

  第四條天津市科學(xué)技術(shù)獎勵貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針,鼓勵團(tuán)結(jié)協(xié)作、聯(lián)合攻關(guān),鼓勵自主創(chuàng)新,促進(jìn)科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)與經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展緊密結(jié)合,加速實現(xiàn)科技成果的商品化和產(chǎn)業(yè)化。

  第五條天津市科學(xué)技術(shù)獎的推薦、評審和授予遵循公開、公平、公正原則,建立科學(xué)的評價指標(biāo),嚴(yán)格規(guī)范推薦、評審和授獎程序,不受任何組織或者個人的干涉。

  第六條天津市科學(xué)技術(shù)獎授予在科學(xué)發(fā)現(xiàn)、技術(shù)發(fā)明和促進(jìn)科技進(jìn)步等方面做出創(chuàng)造性貢獻(xiàn)的個人或者組織,并對同一項目授獎的公民、組織按照貢獻(xiàn)大小排序。在科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)項目中僅從事組織管理和輔助服務(wù)的工作人員,不得作為天津市科學(xué)技術(shù)獎的候選人。第一完成人完成的項目,同年度最多申報兩項。

  第七條天津市科學(xué)技術(shù)獎是本市授予個人或者組織的榮譽(yù),授獎證書不作為確定科學(xué)技術(shù)成果權(quán)屬的直接依據(jù)。

  第八條由市科委主管本市科學(xué)技術(shù)獎勵工作,負(fù)責(zé)天津市科學(xué)技術(shù)獎評審的組織工作,并依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,管理社會力量設(shè)立的面向本市的科學(xué)技術(shù)獎。

  第二章獎勵范圍、條件和評審標(biāo)準(zhǔn)

  第一節(jié)科技重大成就獎

  第九條《獎勵辦法》第九條第一款(一)所稱“在當(dāng)代科學(xué)技術(shù)前沿取得重大突破或者在科學(xué)技術(shù)發(fā)展中卓有建樹”,是指候選人在基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究方面取得系列或者重大發(fā)現(xiàn),豐富和拓展了學(xué)科的理論,引起該學(xué)科或者相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的突破性發(fā)展,為國內(nèi)外同行所公認(rèn),培養(yǎng)出一支學(xué)術(shù)隊伍,使得該學(xué)科處于國內(nèi)領(lǐng)先地位并進(jìn)入國際先進(jìn)行列。

  第十條《獎勵辦法》第九條第一款(二)所稱“在科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新、科學(xué)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化和高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化中,創(chuàng)造重大經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益”,是指候選人在科學(xué)技術(shù)活動中,特別是在高新技術(shù)領(lǐng)域取得系列或者重大科技成果,并以市場為導(dǎo)向,積極推動科技成果轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,引起該領(lǐng)域技術(shù)的跨越發(fā)展,促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變革,為本市創(chuàng)造了重大的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益。

  第十一條科技重大成就獎候選人應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件:

  (一)熱愛祖國,具有良好的科學(xué)道德。

  (二)長期從事科學(xué)研究或者技術(shù)開發(fā)工作,曾主持完成不少于五項國家、省部級基礎(chǔ)研究和科技攻關(guān)項目或重大企事業(yè)技術(shù)研發(fā)項目。

  (三)仍活躍在當(dāng)代科學(xué)技術(shù)前沿,正在主持國家、省部級科技計劃項目或合同金額不少于100萬元的企事業(yè)技術(shù)研發(fā)項目。

  同時應(yīng)符合下列條件之一:

  (一)領(lǐng)銜完成的基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究系列成果中至少有一項獲得國家自然科學(xué)獎一等獎或兩項獲得國家自然科學(xué)獎二等獎。

  (二)領(lǐng)銜完成的基礎(chǔ)性研究和技術(shù)創(chuàng)新系列成果中至少有一項獲得國家技術(shù)發(fā)明獎一等獎,或有兩項獲得國家自然科學(xué)獎或國家技術(shù)發(fā)明獎二等獎,在本市應(yīng)用并創(chuàng)造明顯經(jīng)濟(jì)效益或社會效益。

  (三)領(lǐng)銜完成的基礎(chǔ)性研究、技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)化系列成果中至少有一項獲得國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎,或有兩項獲得國家科學(xué)技術(shù)獎二等獎(不限獎種),在本市應(yīng)用并為本市創(chuàng)造顯著經(jīng)濟(jì)效益,以利稅計,近三年累計不少于1000萬元。

  (四)領(lǐng)銜完成的基礎(chǔ)性研究、技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)化系列成果中至少有一項獲得國家科學(xué)技術(shù)獎二等獎(不限獎種),或者至少有兩項獲得省部級科學(xué)技術(shù)獎一等獎(不限獎種),在本市應(yīng)用并為本市產(chǎn)生重大的經(jīng)濟(jì)效益,以利稅計,近三年每年不少于1000萬元。

  屬于社會公益類成果且無法以經(jīng)濟(jì)效益來考核應(yīng)用效果的,主要考核該成果形成的社會效益,且該成果必須在本市應(yīng)用,并相應(yīng)地為本市產(chǎn)生特別顯著的社會效益。

  第十二條科技重大成就獎每年度授獎人數(shù)不超過2人。

  第二節(jié)自然科學(xué)獎

  第十三條《獎勵辦法》第十條第二款(一)所稱“前人尚未發(fā)現(xiàn)或者尚未闡明”,是指該項自然科學(xué)發(fā)現(xiàn)為國內(nèi)外首次提出,或者其科學(xué)理論在國內(nèi)外首次闡明,且主要論著為國內(nèi)外首次發(fā)表。

  第十四條《獎勵辦法》第十條第二款(二)所稱“具有重要科學(xué)價值”,是指:

  (一)該發(fā)現(xiàn)在科學(xué)理論、學(xué)說上有創(chuàng)見,或者在研究方法、手段上有創(chuàng)新。

  (二)在學(xué)術(shù)上處于國內(nèi)領(lǐng)先水平以上。

  (三)對于推動學(xué)科發(fā)展有重要意義,或者對于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展具有重要影響。

  第十五條《獎勵辦法》第十條第二款(三)所稱“得到國內(nèi)外自然科學(xué)界公認(rèn)”是指主要論著已在國內(nèi)外公開發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表或者作為學(xué)術(shù)專著出版一年以上,其重要科學(xué)結(jié)論已為國內(nèi)外同行在重要國際學(xué)術(shù)會議、公開發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物,尤其是重要學(xué)術(shù)刊物以及學(xué)術(shù)專著所正面引用或者應(yīng)用。

  第十六條自然科學(xué)獎候選人應(yīng)當(dāng)是相關(guān)科學(xué)技術(shù)論著的主要作者,并具備下列條件之一:

  (一)提出總體學(xué)術(shù)思路、研究方案。

  (二)發(fā)現(xiàn)重要科學(xué)現(xiàn)象、特性和規(guī)律,并闡明科學(xué)理論和學(xué)說。

  (三)提出研究方法和手段,解決關(guān)鍵性學(xué)術(shù)疑難問題或者實驗技術(shù)難點,以及對重要基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的系統(tǒng)收集和綜合分析等。

  第十七條自然科學(xué)獎授獎等級根據(jù)候選人所做出的科學(xué)發(fā)現(xiàn)進(jìn)行綜合評定,評定標(biāo)準(zhǔn)如下:

  (一)在科學(xué)上取得重要進(jìn)展,發(fā)現(xiàn)的自然現(xiàn)象、揭示的科學(xué)規(guī)律、提出的學(xué)術(shù)觀點為學(xué)術(shù)界所公認(rèn)和廣泛引用,推動了本學(xué)科或者相關(guān)學(xué)科的發(fā)展,或者對經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展有重大影響的,可以評為一等獎。

  (二)在科學(xué)上取得較大進(jìn)展,發(fā)現(xiàn)的自然現(xiàn)象、揭示的科學(xué)規(guī)律、提出的學(xué)術(shù)觀點為學(xué)術(shù)界所公認(rèn)和引用,推動了本學(xué)科或其分支學(xué)科的發(fā)展,或者對經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展有重要影響的,可以評為二等獎。

  (三)在科學(xué)上取得了一定進(jìn)展,發(fā)現(xiàn)的自然現(xiàn)象、揭示的科學(xué)規(guī)律、提出的學(xué)術(shù)觀點為學(xué)術(shù)界所公認(rèn)和引用,對學(xué)科的發(fā)展有一定影響,或者對經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展有較大作用的,可以評為三等獎。

  第三節(jié)技術(shù)發(fā)明獎

  第十八條《獎勵辦法》第十一條第一款所稱的“產(chǎn)品”包括各種儀器、設(shè)備、器械、工具、零部件以及生物新品種等;“工藝”包括農(nóng)業(yè)、工業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生等領(lǐng)域的各種技術(shù)方法;“材料”包括用各種技術(shù)方法獲得的新物質(zhì)等;“系統(tǒng)”是指產(chǎn)品、工藝和材料的技術(shù)綜合。

  第十九條技術(shù)發(fā)明獎的授獎范圍不包括僅依賴個人經(jīng)驗和技能、技巧又不可重復(fù)實現(xiàn)的技術(shù)。

  第二十條《獎勵辦法》第十一條第二款(一)所稱“前人尚未發(fā)明或者尚未公開”,是指該項技術(shù)發(fā)明為國內(nèi)外首創(chuàng),或者雖然國內(nèi)外已有但主要技術(shù)內(nèi)容尚未在國內(nèi)外各種公開出版物、媒體及各種公眾信息渠道上發(fā)表或者公開,也未曾公開使用。推薦技術(shù)發(fā)明獎的項目一般應(yīng)獲得發(fā)明專利。

  第二十一條《獎勵辦法》第十一條第二款(二)所稱“具有先進(jìn)性和創(chuàng)造性”,是指該項技術(shù)發(fā)明與國內(nèi)外已有同類技術(shù)相比較,其技術(shù)思路、技術(shù)原理或者技術(shù)方法有創(chuàng)新,技術(shù)上有實質(zhì)性的特點和顯著的進(jìn)步,主要性能(性狀)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、科學(xué)技術(shù)水平及其促進(jìn)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步的作用和意義等方面綜合優(yōu)于同類技術(shù)。

  第二十二條《獎勵辦法》第十一條第二款(三)所稱“經(jīng)實施,創(chuàng)造顯著經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益”,是指該項技術(shù)發(fā)明成熟,并實施應(yīng)用一年以上,取得顯著的效益。

  第二十三條技術(shù)發(fā)明獎候選人應(yīng)當(dāng)是該項技術(shù)發(fā)明的全部或者部分創(chuàng)造性技術(shù)內(nèi)容的獨立完成人。

  第二十四條技術(shù)發(fā)明獎授獎等級根據(jù)候選人所做出的技術(shù)發(fā)明進(jìn)行綜合評定,評定標(biāo)準(zhǔn)如下:

  (一)屬國內(nèi)外首創(chuàng),或者國內(nèi)外雖已有但尚未公開的重要技術(shù)發(fā)明,技術(shù)思路、技術(shù)原理或者技術(shù)方法有很大創(chuàng)新,關(guān)鍵技術(shù)上有很大進(jìn)步,主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到了同類技術(shù)的國際先進(jìn)水平,對本領(lǐng)域的技術(shù)進(jìn)步有顯著的推動作用,并產(chǎn)生了很好的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益的',可以評為一等獎。

  (二)屬國內(nèi)外首創(chuàng),或者國內(nèi)外雖已有但尚未公開的重要技術(shù)發(fā)明,技術(shù)思路、技術(shù)原理或者技術(shù)方法有較大創(chuàng)新,關(guān)鍵技術(shù)上有較大進(jìn)步,主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到了同類技術(shù)的國際水平,對本領(lǐng)域的技術(shù)進(jìn)步有推動作用,并產(chǎn)生了較好的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益的,可以評為二等獎。

  (三)屬已有先進(jìn)技術(shù)組合,技術(shù)思路、技術(shù)原理或者技術(shù)方法有明顯創(chuàng)新,主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到了同類技術(shù)的國際水平,對相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)進(jìn)步有一定的推動作用,并產(chǎn)生了一定的經(jīng)濟(jì)效益或者社會效益的,可以評為三等獎。

  第四節(jié)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎

  第二十五條《獎勵辦法》第十二條第一款(一)所稱“技術(shù)開發(fā)項目”,是指在科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)活動中,完成具有重要市場價值的產(chǎn)品、技術(shù)、工藝、材料、設(shè)計和生物品種及其應(yīng)用推廣。經(jīng)濟(jì)效益以年度利稅計不低于50萬元。

  第二十六條《獎勵辦法》第十二條第一款(二)所稱“社會公益項目”是指在下列社會公益性科學(xué)技術(shù)事業(yè)中取得的重要成果及其應(yīng)用推廣:

  (一)標(biāo)準(zhǔn)、計量、科技信息、科技檔案、科技管理、科學(xué)技術(shù)普及等科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)性工作。

  (二)環(huán)境保護(hù)、醫(yī)療衛(wèi)生、自然資源調(diào)查和合理利用、自然災(zāi)害監(jiān)測預(yù)報和防治等。

  第二十七條《獎勵辦法》第十二條第一款(三)所稱“在推廣實施已有科技成果中,做出技術(shù)創(chuàng)新,取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會效益”,是指在實施被列入市級及以上政府推廣計劃的成果中有技術(shù)創(chuàng)新和工作創(chuàng)新,取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益并通過驗收,推廣覆蓋率一般不低于30%,能夠以經(jīng)濟(jì)效益體現(xiàn)的項目,其年利稅連續(xù)二年不低于500萬元;或在實施被列入國家級推廣計劃指南的成果中,有技術(shù)創(chuàng)新和工作創(chuàng)新并通過市級驗收,為本單位或本系統(tǒng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化、升級和技術(shù)進(jìn)步發(fā)揮了重要的作用,創(chuàng)造出顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,以年利稅計連續(xù)二年不低于200萬元。

  第二十八條《獎勵辦法》第十二條第一款(四)所稱“重大工程項目”,是指列入市級以上(含市級)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃的重大綜合性基本建設(shè)工程、科學(xué)技術(shù)工程等。

  第二十九條科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎中重大工程項目的獎勵僅授予組織。在完成重大工程中做出科學(xué)發(fā)現(xiàn)、技術(shù)發(fā)明的個人,符合《獎勵辦法》和本細(xì)則規(guī)定條件的,可另行推薦自然科學(xué)獎或技術(shù)發(fā)明獎。

  第三十條科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎候選人應(yīng)當(dāng)具備下列條件之一:

  (一)在設(shè)計項目的總體技術(shù)方案上做出重要貢獻(xiàn)。

  (二)在關(guān)鍵技術(shù)和疑難問題的解決中做出重要技術(shù)創(chuàng)新。

  (三)在成果轉(zhuǎn)化和推廣應(yīng)用過程中做出創(chuàng)造性貢獻(xiàn)。

  (四)在高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化方面做出重要貢獻(xiàn)。

  第三十一條科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎候選單位應(yīng)當(dāng)是在項目研制、開發(fā)、投產(chǎn)、應(yīng)用和推廣過程中提供技術(shù)、設(shè)備和人員等條件,對項目的完成起到組織、管理和協(xié)調(diào)作用的主要完成單位。

  各級政府部門一般不得作為科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的候選單位。

  第三十二條科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎授獎等級根據(jù)候選人或候選單位所完成的項目進(jìn)行綜合評定,標(biāo)準(zhǔn)如下:

  (一)技術(shù)創(chuàng)新程度大,技術(shù)難度大,總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先或國際先進(jìn)水平,創(chuàng)造出很大的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益,對行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整或?qū)萍及l(fā)展和社會進(jìn)步有重大意義的,可以評為一等獎。

  (二)技術(shù)創(chuàng)新程度較大,技術(shù)難度較大,總體技術(shù)水平、主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平并接近國際先進(jìn)水平,創(chuàng)造出較大的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益,對行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整或?qū)萍及l(fā)展和社會進(jìn)步有較大意義的,可以評為二等獎。

  (三)技術(shù)創(chuàng)新程度明顯,有一定的技術(shù)難度,總體技術(shù)水平、主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,創(chuàng)造出一定的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益,對行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整或?qū)萍及l(fā)展和社會進(jìn)步有一定意義的,可以評為三等獎。

  對于擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的高新技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化項目,評審時,應(yīng)給予加權(quán)分。

  第五節(jié)國際科學(xué)技術(shù)合作獎

  第三十三條《獎勵辦法》第十三條所稱“外國人或者外國組織”,是指在雙邊或者多邊國際科技合作中對本市科學(xué)技術(shù)事業(yè)做出顯著貢獻(xiàn)的外國科學(xué)家、工程技術(shù)人員、科技管理人員或科學(xué)技術(shù)研究、開發(fā)、管理等組織,以及資助本市科技事業(yè)的發(fā)展并做出顯著貢獻(xiàn)的外國人或外國組織。

  第三十四條國際科學(xué)技術(shù)合作獎每年授獎數(shù)額不超過5個。

  第三章評審機(jī)構(gòu)

  第三十五條由市科委負(fù)責(zé)全市科學(xué)技術(shù)獎評審的組織工作、科學(xué)技術(shù)獎評審專家?guī)旖⒐ぷ骷翱茖W(xué)技術(shù)獎評審委員會組建等工作。

  市科委科技成果管理部門具體負(fù)責(zé)評審的日常工作。

  第三十六條天津市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會的主要職責(zé)是:

  (一)負(fù)責(zé)天津市科學(xué)技術(shù)獎的評審工作。

  (二)向市科委報告評審結(jié)果。

  (三)為完善天津市科學(xué)技術(shù)獎勵工作提供政策性意見和建議。

  (四)研究、解決天津市科學(xué)技術(shù)獎評審工作中出現(xiàn)的其他重要問題。

  第三十七條天津市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會由10至15人組成。主任委員由市科委主任擔(dān)任,設(shè)副主任委員2至4人、秘書長1人。評審委員會委員由科技、教育、經(jīng)濟(jì)等領(lǐng)域的專家、學(xué)者和有關(guān)行政部門領(lǐng)導(dǎo)組成。

  第三十八條天津市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會可以根據(jù)評審工作需要,設(shè)立若干學(xué)科(專業(yè))評審組,負(fù)責(zé)各學(xué)科(專業(yè))的初評工作。

  學(xué)科(專業(yè))評審組設(shè)組長1人、副組長1人,成員若干人。成員根據(jù)每年推薦的候選人的具體情況,從天津市科學(xué)技術(shù)獎評審專家?guī)熘羞x聘。

  第三十九條天津市科學(xué)技術(shù)獎評審委員會及其學(xué)科(專業(yè))評審組的成員和相關(guān)的工作人員應(yīng)當(dāng)對候選人和候選單位所完成項目的技術(shù)內(nèi)容及評審情況嚴(yán)格保守秘密。

  第四章推薦、評審、異議及其處理

  第四十條天津市科學(xué)技術(shù)獎候選人可由下列單位推薦:

  (一)各區(qū)、縣人民政府。

  (二)市人民政府各有關(guān)部門。

  (三)各高等院校、市人民政府直屬單位,各控股公司、集團(tuán)公司,各駐津科研單位,以及其他經(jīng)市科委認(rèn)定、符合推薦條件的單位。

  除前款所列推薦單位之外,科技重大成就獎候選人還可由3名同行業(yè)的中國科學(xué)院院士、中國工程院院士、天津市科技重大成就獎獲獎人聯(lián)合推薦;上述推薦人每年度只可推薦1名候選人。

  第四十一條推薦單位應(yīng)負(fù)責(zé)對推薦的項目進(jìn)行初審,并根據(jù)同行專家意見在推薦書上簽署包括推薦獎類、獎級的具體意見。

  兩個以上(含兩個)單位共同完成的項目,一般由第一完成單位的上級主管部門負(fù)責(zé)推薦并組織初審,亦應(yīng)根據(jù)同行專家意見在推薦書上簽署包括推薦獎類、獎級的具體意見。個人完成的項目,應(yīng)由其居住地的區(qū)縣科委負(fù)責(zé)推薦并組織初審。

  第四十二條推薦單位和推薦人推薦天津市科學(xué)技術(shù)獎的候選人、候選單位,應(yīng)當(dāng)征得候選人和候選單位的同意,并填寫由市科委制作的統(tǒng)一格式的推薦書,提供符合要求的鑒定證書、評估證書、驗收證書、國家法定專門機(jī)構(gòu)頒發(fā)的批準(zhǔn)文件和其他必要的評價材料與證明材料,且應(yīng)以近十年的為主。推薦書及有關(guān)材料應(yīng)當(dāng)完整、真實、可靠。申報項目的主要科學(xué)研究及技術(shù)開發(fā)工作,應(yīng)是以申報單位名義完成的為主。

  推薦科技重大成就獎、技術(shù)發(fā)明獎一等獎和科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎的候選人,應(yīng)根據(jù)具體情況提供審計部門出具的財務(wù)審計報告。

  前款所提“必要的評價材料”是指:

  (一)符合要求的鑒定證書、評估證書、驗收證書;

  (二)國家法定專門機(jī)構(gòu)頒發(fā)的批準(zhǔn)文件;

  (三)其他需提供的評價材料。

  第四十三條推薦自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎和科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的候選人或候選單位所完成的成果,應(yīng)是按照國家有關(guān)規(guī)定辦理完科技成果登記手續(xù)的,否則不予受理。

  第四十四條天津市科學(xué)技術(shù)獎單項授獎人數(shù)和授獎單位數(shù)實行限額。一等獎人數(shù)不超過12人,單位不超過7個;二等獎人數(shù)不超過8人,單位不超過5個;三等獎人數(shù)不超過5人,單位不超過3個。科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎中實施推廣項目的授獎人數(shù)可增加1至3人,授獎單位可增加1至2個。

  第四十五條同一技術(shù)內(nèi)容不得在同一年度重復(fù)推薦參加自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎和科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的評審。

  第四十六條凡存在知識產(chǎn)權(quán)以及有關(guān)完成單位、完成人員等方面爭議的,在爭議未解決前不得推薦參加天津市科學(xué)技術(shù)獎評審。

  第四十七條按照法律、行政法規(guī)規(guī)定必須取得有關(guān)許可證且直接關(guān)系到人身和社會安全、公共利益的項目,如動植物新品種、食品、藥品、醫(yī)藥器械、農(nóng)藥、基因工程技術(shù)和產(chǎn)品等,在未獲得主管行政機(jī)關(guān)批準(zhǔn)之前,不得推薦參加天津市科學(xué)技術(shù)獎評審。

  第四十八條本細(xì)則規(guī)定的推薦單位和推薦人,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時間內(nèi)向市科委科技成果管理部門提交推薦書及相關(guān)材料,并由市科委科技成果管理部門對推薦材料進(jìn)行審查。對不符合規(guī)定的推薦材料,可以要求推薦單位和推薦人在規(guī)定的時間內(nèi)補(bǔ)正,逾期不補(bǔ)正或者經(jīng)補(bǔ)正仍不符合要求的,不提交專家評審。

  第四十九條對經(jīng)審查合格的推薦材料,由市科委科技成果管理部門提交相應(yīng)的學(xué)科(專業(yè))評審組或者組織具有評審資格的同行專家依照評審規(guī)則進(jìn)行初評。初評可采用會議評審、專家獨立評審和網(wǎng)絡(luò)評審等方式。

  初評結(jié)果的確定應(yīng)當(dāng)遵循以下原則:

  (一)等級優(yōu)先原則,即優(yōu)先遵循評審專家建議的等級,量化排序。

  (二)評分排序原則,即相同建議等級評分按照評分從高到低的順序排序。

  (三)學(xué)科平衡原則,即不同學(xué)科(專業(yè))組的獲獎率保持相對平衡。

  獲獎與否及其等級的確定必須得到半數(shù)以上專家同意,最后將初評結(jié)果提交評審委員會審議。

  科技重大成就獎通過初評的人選要征求在津兩院院士、同行業(yè)權(quán)威專家以及已獲得過天津市科技重大成就獎人員的意見,并將該意見提交評審委員會。

  第五十條評審委員會審議初評結(jié)果并做出評審決議。對科技重大成就獎、國際科學(xué)技術(shù)合作獎,以及自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎和科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎進(jìn)行復(fù)審。復(fù)審一等獎項目采用差額方式,差額率為20%至30%。復(fù)審采用投票表決方式產(chǎn)生評審結(jié)果,獲得三分之二多數(shù)(含三分之二)的方能通過。

  第五十一條天津市科學(xué)技術(shù)獎評審實行回避制度。推薦單位、推薦人認(rèn)為有關(guān)專家和相關(guān)工作人員參加評審可能會影響公正的,可書面提出理由及相關(guān)的證明材料要求其回避。科學(xué)技術(shù)獎候選人及其直系親屬和存有直接利害關(guān)系的人員應(yīng)回避,有關(guān)工作人員可以視實際情況予以回避。

  第五十二條市科委主任辦公會對評審委員會做出的決議進(jìn)行審核,并向社會公告,接受社會監(jiān)督。

  第五十三條公告異議期為30天。有異議者,應(yīng)當(dāng)在異議期內(nèi)向市科委科技成果管理部門提出,逾期不予受理。

  第五十四條提出異議的單位、個人應(yīng)當(dāng)提供書面異議材料和必要的證明材料并表明其真實身份,否則不予受理。

  第五十五條異議分為實質(zhì)性異議和非實質(zhì)性異議。凡對涉及候選人、候選單位所完成項目的創(chuàng)新性、先進(jìn)性、實用性等方面,以及推薦材料不實所提的異議為實質(zhì)性異議;對候選人、候選單位排序的異議,為非實質(zhì)性異議。

  項目的完成人、完成單位及該項目的推薦單位或推薦人對評審等級的意見,不屬于異議范圍。

  第五十六條市科委科技成果管理部門在接到異議材料后,應(yīng)當(dāng)對異議內(nèi)容進(jìn)行審查,如果異議內(nèi)容屬于本細(xì)則第五十四條和第五十五條所述情況,并有充分依據(jù)的,應(yīng)予受理,并應(yīng)在30天內(nèi)處理完畢。

  第五十七條實質(zhì)性異議由市科委科技成果管理部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),由有關(guān)推薦單位或推薦人協(xié)助。涉及異議的任何一方應(yīng)當(dāng)積極配合,不得推諉和延誤。推薦單位或推薦人接到異議通知后,應(yīng)當(dāng)在一周內(nèi)核實異議材料,并將調(diào)查、核實的書面材料及時報送市科委科技成果管理部門。必要時,市科委科技成果管理部門可以組織評審委員及專家進(jìn)行調(diào)查,提出處理意見。

  非實質(zhì)性異議由推薦單位負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),提出初步處理意見報送市科委科技成果管理部門審核。涉及跨部門的異議處理,由市科委科技成果管理部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),相關(guān)推薦單位或推薦人協(xié)助,其處理程序參照前款辦理。

  異議在規(guī)定的期限內(nèi)處理完畢的,提交本年度評審,否則不提交本年度評審。

  異議處理應(yīng)保護(hù)異議人的正當(dāng)合法權(quán)益。

  第五十八條異議處理結(jié)果應(yīng)經(jīng)市科委主任辦公會審議通過。

  第五章授獎

  第五十九條市科委將天津市科學(xué)技術(shù)獎的獲獎人選、項目及等級等情況報市人民政府批準(zhǔn)。

  第六十條天津市科學(xué)技術(shù)獎每年度授獎項目不超過300項。

  第六十一條天津市科技重大成就獎由市長簽署證書并頒發(fā)證書和獎金;自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎由市人民政府頒發(fā)證書和獎金;國際科學(xué)技術(shù)合作獎由市長簽署并頒發(fā)證書和獎牌。

  第六十二條天津市科技重大成就獎每項獎金數(shù)額為50萬元;自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎每項獎金數(shù)額分別為:一等獎8萬元,二等獎3萬元,三等獎1萬元。

  天津市科學(xué)技術(shù)獎勵經(jīng)費每年不低于500萬元,由市財政列支。科技重大成就獎的獎金根據(jù)每年評審情況據(jù)實撥付。

  第六章附則

  第六十三條符合國家科學(xué)技術(shù)獎勵條件的,由市科委負(fù)責(zé)按照國家下達(dá)的推薦限額數(shù)量擇優(yōu)推薦。

  已經(jīng)獲得國家和省部級科學(xué)技術(shù)獎的,除被列入推廣項目外,不得再申報天津市科學(xué)技術(shù)獎。

  第六十四條本細(xì)則自發(fā)布之日起施行,原《天津市科學(xué)技術(shù)獎勵辦法實施細(xì)則》(津政發(fā)〔20xx〕52號)廢止。

【獎勵辦法實施細(xì)則】相關(guān)文章:

獎勵辦法實施細(xì)則08-18

(集合)獎勵辦法實施細(xì)則9篇08-18

安全獎勵辦法09-20

《支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報獎勵辦法實施細(xì)則》全文03-11

教科研獎勵辦法04-15

中學(xué)教科研獎勵辦法03-20

市檔案工作獎勵試行辦法02-29

班主任考核獎勵辦法05-04

中學(xué)教科研獎勵辦法(推薦)08-11

主站蜘蛛池模板: 99大香伊乱码一区二区 | 免费看的一级视频 | 又黄又爽又色无遮挡 | 国产一区二区三区四区五区vm | 日韩区欧美区 | 日韩人妻中文无码一区二区 | 高h喷水荡肉爽文np肉色学校 | 91高清免费看 | 美女跪下吃j8视频免费网站 | 一区视频免费在线观看 | 国模小黎自慰gogo人体 | 91九色精品女同系列 | 亚洲草草 | 亚洲国内精品av五月天 | 欧美性猛交xxxⅹ乱大交小说一 | 久久精品成人欧美大片 | 日韩成人高清在线 | 午夜丰满寂寞少妇精品 | 37人体做爰久久久久久 | 国产成人精品男人的天堂 | 嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草 | 综合人妻久久一区二区精品 | 国产又大又硬又爽免费视频试 | 福利在线网站 | 天无日天天射天天视 | 中文字幕第一页九 | 日本一级淫片 | 亚洲成av人最新无码不卡短片 | 女人被狂躁c到高潮喷水一区二区 | 一本色道久久综合一 | 日本艹逼| 中国超帅年轻小鲜肉自慰 | 热久久精品国产 | 精品久久久久久国产 | 国产午夜精品无码一区二区 | 国产裸体视频网站 | 国产亚洲第一页 | 中文字幕无码色综合网 | 欧美四虎影院 | 亚洲线精品一区二区三区影音先锋 | 亚洲va天堂 | 午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 精品99日产一卡2卡三卡4 | 极品主播超大尺度福利视频在线 | 国精产品一区一区三区有限公司 | 草久在线观看 | 国产精品久久久久无码人妻 | 夜久久| 熟女少妇人妻中文字幕 | 欧美成人片在线观看 | 三级视频网站在线观看 | 国产无毛av| www.91在线 | 美丽人妻被按摩中出中文字幕 | 成人国产精品一区二区网站 | 99精品视频在线免费观看 | 久久99精品国产自在现线小黄鸭 | 18禁无遮挡肉动漫在线播放观看 | 国产情侣自拍露脸到高潮 | 亚洲午夜av久久久精品影院 | 国产熟妇与子伦hd | 日韩六九视频 | 成人免费激情视频 | 亚洲欧美成aⅴ人在线观看 久久成人a | 亚洲熟妇无码av | 欧美色图亚洲色 | 伊人国产视频 | 欧美午夜激情在线 | 成人精品视频在线播放 | 黄片毛片在线免费观看 | 成人一区二区三区在线 | 国产人妖av | 中文字幕无码免费久久9一区9 | 色欲一区二区三区精品a片 爱韩av | 午夜影院毛片 | 欧美性性性性性色大片免费的 | 99热久久这里只有精品 | 黄色在线免费观看视频 | 精品蜜桃一区二区三区 | 亚洲影院av | 免费人妻无码不卡中文视频 | 久久最新精品 | aa视频在线观看 | 免费黄色国产 | 日本久久久www成人免费毛片丨 | 西西人体大胆扒开下部337卩 | 亚洲欧美日韩成人一区在线 | 天天色天天射天天操 | 男人的天堂影院 | 国产精品久久久久无码人妻精品 | 久久东京热人妻无码人av | 国产毛片一级 | 亚洲高清av| 一本色道久久88加勒比—综合 | 亚洲精品啊啊啊 | 狠狠色噜噜狠狠狠8888在 | 久久久亚洲欧洲日产国码农村 | 亚洲综合一区二区三区不卡 | 成年在线网站免费观看无广告 | 久草免费在线 | 久久精品欧美一区二区三区不卡 | 日韩在线免费观看视频 | 久久精品国产亚洲七七 | 九一在线视频 | 不卡在线播放 | 欧美丰满少妇xxxxx高潮对白 | 国产传媒在线视频 | 亚拍精品一区二区三区探花 | 香港三级日本三级韩级人妇 | 色妞在线 | 人妻 丝袜美腿 中文字幕 | 91黄色在线观看 | 亚洲欧美黑人猛交群 | 国产同性女女互磨在线播放 | 蜜乳av一区二区三区 | 孕妇性猛交xxxxxhd | 丁香五月缴情在线 | 天天操夜夜添 | 国产h在线观看 | 中文字幕人妻偷伦在线视频 | 夜色福利视频 | 国产亚洲精品久久久久婷婷图片 | 极品少妇高潮到爽 | 999色视频| 亚洲裸男自慰gv网站 | 福利精品视频 | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影院 | 国产日本在线播放 | 国产成人无码av大片大片在线观看 | 中文乱码字幕 | 天天干天天操天天干天天操 | 欧美国产在线一区 | 亚洲天堂精品在线观看 | 插美女亚洲视频播放欧美 | 五月天男人天堂 | 无码吃奶揉捏奶头高潮视频 | 久久男人av资源网站 | 疯狂欧美牲乱大交777 | 亚洲精品美女视频 | 国产精品7m凸凹视频分类 | av中文网| 999久久久国产999久久久 | 欧美日韩成人在线视频 | 久久人人爽人人爽人人片ⅴ | 2021国产成人精品久久 | 人妻无码中文专区久久app | 18禁黄网站禁片免费观看国产 | 国产免费久久精品国产传媒 | 丰满少妇呻吟高潮经历 | 日韩免费在线视频观看 | 久久久亚洲天堂 | 国产精品av一区二区三区不卡蜜 | 99热都是精品 | av噜噜噜在线播放 | 久色福利 | 亚洲国内精品av五月天 | 国语对白做受xxxxx在 | 亚洲中文字幕日产无码2020 | 天堂av8在线 | 四虎av永久在线精品免费观看 | 国产精品无码嫩草地址更新 | 成人国产片视频在线观看 | 久草黄色 | 国产亚洲精品久久久久丝瓜 | 中文字幕av片 | 视频在线+欧美十亚洲曰本 亚洲熟女乱色综合亚洲图片 | 国产精品视频一区二区噜噜 | 久久久无码精品一区二区三区 | 四虎国产成人精品免费一女五男 | 国产情侣在线视频 | 色妇网| 亚洲中文在线精品国产百度云 | 嘿咻嘿咻男女免费专区 | 久久99er6热线精品首页 | 无码av高潮抽搐流白浆在线 | 无人区码一码二码三码区别新月 | 妩媚尤物娇喘无力呻吟在线视频 | 少妇温柔的交换 | av日韩精品 | 欧美成人免费全部观看国产 | 久久国产乱子伦精品免费台湾 | 亚洲精品无码午夜福利理论片 | 又粗又猛又大爽又黄老大爷5 | 97超级碰碰碰视频在线观看 | 在线一区国产 | 成人av时间停止系列在线 | 天天碰免费视频 | 国产成人拍拍拍高潮尖叫 | 国产精品久久久久永久免费看 | 中文,亚洲,欧美 | 亚洲欧美精品一区二区 | 一级黄色片69 | 无码av专区丝袜专区 | 日日噜噜夜夜爽 | 一区二区三区在线观看亚洲电影 | 欧美俄罗斯乱妇 | 亚洲婷婷综合色高清在线 | 国产一级特黄aaa大片评分 | 成人在线免费网址 | 日韩大片在线 | 久久久久人妻精品区一三寸 | 四虎成人精品在永久在线 | 九色tv | 亚欧在线高清专区 | 五月丁香国产在线视频 | www.日本高清视频 | 国产精品卡一 | 亚洲第一页综合图片自拍 | 91超碰在线免费 | 中文字幕无线码蘑菇视频 | 欧美性受xxxx黑人猛交88 | 亚洲免费成人网 | 日本亚洲色大成网站www久久 | 国产乱人伦偷精品视频下 | 91影院在线播放 | 亚洲熟伦熟女新五十路熟妇 | 亚洲精品人成无码中文毛片 | 天堂国产一区二区三区四区不卡 | 成年性视频 | 久久98| 高清黄色一级片 | 午夜欧美艳情视频免费看 | 国产精品看高国产精品不卡 | 伦理片免费完整片在线观看 | 中文字幕亚洲精品在线 | 国产高清成人久久 | 国产又黄又爽又猛免费视频播放 | 天干天干天啪啪夜爽爽av小说 | 久久久夜色精品亚洲a | 亚洲精品国偷拍自产在线观看 | 成年男人午夜片 | 亚洲情a成黄在线观看 | 久久久一二三区 | 久久国产精品成人免费 | 国产一区一区 | 国产精品久久久久999 | 成年人网站视频免费 | 黄色自拍网站 | 午夜精品成人 | 亚洲高清在线播放 | 久久久久久久久久久中文字幕 | 国产成年片 | 亚洲成在人线av | 日韩人妻无码精品久久免费一 | 伊人久久大香线蕉综合bd高清 | 激情网婷婷 | 国内自拍五区 | 少妇人妻互换不带套 | 无翼乌工口全彩肉肉无遮挡18 | 国产精品久久久久7777按摩 | 粗一硬一长一进一爽一a级欧美 | 日韩欧美一二三 | 中文字幕人成乱码熟女 | 国产久草av | 亚洲色图导航 | 中文在线观看视频 | 香蕉大人久久国产成人av | 成人免费视频毛片 | 亚洲综合精品一区 | 亚洲欧美偷拍视频 | 亚洲精品久久一区二区无卡 | 国产亚洲精品久久久网站好莱 | 西西人体大胆扒开下部337卩 | 久久影院九九被窝爽爽 | 色欲久久九色一区二区三区 | 国产强奷伦奷片 | 国产日韩欧美一区二区久久精品 | av自拍网| 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃 | 色综合99| 亚洲第一毛片 | 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟 | 日韩高清一 | 国产精品一区二区三区四区 | 久久777国产线看观看精品 | 精品无码专区亚洲 | 欧美黑人性视频 | 亚洲a成人 | 无码人妻丰满熟妇区10p | 手机永久无码国产av毛片 | 国产精品久久久免费 | 久草热久草在线 | 亚洲三级毛片 | 天天摸夜夜添狠狠添高潮出水 | 人间精品视频在线播放 | 922tv免费观看在线 | 性生交大片免费视频 | 欧美日韩亚洲国产综合乱 | 日韩久久无码免费毛片软件 | 国产精品亚洲欧美 | 欧美日韩黄色一级片 | 1000部国产精品成人观看 | 国产精品偷乱视频免费观看了 | 国产激情久久久久影院 | 手机成人av在线 | 含紧一点h边做边走动免费视频 | 任我爽精品视频在线播放 | 国产精品自在拍在线拍 | 欧美78videosex性欧美 | 欧美午夜精品理论片 | 欧美黑人一区二区三区 | 国产成年码av片在线观看 | 成人爱做日本视频免费 | 欧美一区二区三区成人片在线 | 日本欧美一区二区三区高清 | 四虎影院色 | 亚洲www啪成人一区二区 | 久久综合狠狠综合久久激情 | 国产成人 综合 亚洲欧美 | 成人看黄色s一级大片 | 欧美国产激情二区三区 | 97久久精品国产一区二区三区 | 欧美性区| 欧美不卡一二三区 | 久久久久香蕉国产线看观看伊 | 亚洲一区二区三区国产精品无码 | 影视av久久久噜噜噜噜噜三级 | 91原创视频在线观看 | 色图综合网 | 中文字幕人妻熟在线影院 | 一区二区三区四区日韩 | 亚洲青青草原男人的天堂 | 高清精品国内视频 | 婷婷射吧 | 天天综合天天 | 亚洲系列在线观看 | 精品国产一区二区三区av 性色 | 丝袜精品 欧美 亚洲 自拍 | 精品一卡2卡三卡4卡乱码理论 | 四虎成人久久精品无码 | 国产精品9999久久久久仙踪林 | 成人片黄网站色大片免费毛片 | 亚洲国产综合一区 | 免费乱理伦片在线观看夜 | 国产又黄又爽又色的免费 | 久久aⅴ免费观看 | 中文字幕热久久久久久久 | 国产l精品国产亚洲区在线观看 | 福利视频网站 | 欧美黄页在线观看 | 用力使劲高潮了888av | 亚洲国产av天码精品果冻传媒 | 侵犯女教师一区二区三区 | 四虎国产精品免费久久5151 | 久久强奷乱码老熟女网站 | 日韩精品国产精品 | 色吊丝最新永久免费观看网址 | 亚洲精品在线免费观看视频 | 特级a欧美做爰片黑人 | av无码人妻波多野结衣 | 丰满熟女人妻中文字幕免费 | 国产午夜无码视频免费网站 | 自拍偷区亚洲网友综合图片 | 国产精品久久国产精品99 gif | 99爱在线精品视频免费观看 | 女同亚洲一区二区无线码 | 久久精品专区 | 99久久人人爽亚洲精品美女 | 337p亚洲大胆色噜噜 | 久久久久中文 | 精品福利一区 | 中文字幕亚洲综合久久2020 | 欧美在线一区二区 | 国内精品国产三级国产av | 久久久久久久久久久大尺度免费视频 | 国产亚洲欧美日韩夜色凹凸成人 | 无码人妻丰满熟妇啪啪网站 | 国产毛毛片一区二区三区四区 | 日韩人妻中文无码一区二区三区 | 99国产精品久久久久久 | 亚洲视频天天射 | 国产精品100 | 久久久国产精品 | 一区二区三区欧美视频 | 午夜精品久久18免费观看 | 成人a片产无码免费视频在线观看 | 亚洲一区二区av在线观看 | 午夜理论片yy4080私人影院 | 五月婷婷之婷婷 | 午夜小视频在线免费观看 | 国产精品免费观看久久 | 国产av电影区二区三区曰曰骚网 | 国产午夜福利不卡在线观看 | 斯嘉丽裸乳照无奶罩视频 | 国产精品yy | 欧洲大属黑吊粗大 | 日韩国产亚洲欧美成人图片 | 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费 | 日本xxx性 | 国产亚洲精品女人久久久久久 | 手机无码人妻一区二区三区免费 | 欧美s码亚洲码精品m码 | 国产一区二区三区免费高清在线播放 | 公媳爱爱 | 伊人五月婷婷 | 色天天综合| 欧洲vi一区二区三区 | 国产精品无码一区二区三级 | 欧美性少妇xxxx极品高清hd | 国产91精品久久久 | 欧美成 人 网 站 免费 | 无码精品一区二区三区在线 | 一级黄网站 | 国产精品av久久久久久无 | 少妇高潮惨叫久久久久久 | 亚洲天堂国产 | 中文字幕在线观看亚洲 | 欧美老妇交乱视频在线观看 | 国产精品18久久久久久白浆动漫 | 久久人人爽天天玩人人妻精品 | 亚洲尤物视频 | 91爱爱网站 | 校园 春色 欧美 另类 小说 | 亚洲第一在线综合网站 | 久久一本精品久久精品66 | 成人免费观看视频网站 | 蜜桃视频在线观看免费网址入口 | 最新日韩视频 | 在线播放国产一区二区三区 | 丰满肥臀风间由美357在线 | 日韩免费无码成人久久久久久片 | 中文字幕乱人伦高清视频 | 国产在热线精品视频99公交 | 亚洲精品国产美女在线一区 | 18禁h免费动漫无码网站 | 亚洲精品激情 | 精品伊人久久久大香线蕉下载 | 久久无码av中文出轨人妻 | 狠狠色狠狠色综合久久第一次 | 三级视频欧美 | 精品蜜桃av | 欧美日韩1区2区 | 一本到无码av专区无码 | 暖暖 免费 高清 日本 在线 | 神马久久久久久 | 国产色午夜婷婷一区二区三区 | 欧美精品久久 | 亚洲乱码高清午夜理论电影 | 第四色影音先锋 | 国产乱淫av一区二区三区 | 2021av在线 | 中国视频一区二区 | 色激情综合| 东京热男人av天堂 | 久久av免费观看 | 色婷婷五月综合欧美图片 | 成人午夜视频网站 | 亚洲人成国产精品无码果冻 | 国产裸体永久免费视频网站 | 国产在观线免费观看久久 | 欧美饥渴熟妇高潮喷水 | 天天摸天天操天天干 | 性av网站| 久婷婷| 亚洲乱亚洲乱妇18p 亚洲国产精品激情综合图片 | 高清欧美性猛交 | 在线播放亚洲 | 亚洲同性同志一二三专区 | 午夜精品一区二区国产 | 色噜噜狠狠一区 | 亚洲a级在线 | 欧美36p| 免费无码成人av片在线 | 成年人毛片在线观看 | 蜜臀av在线免费观看 | 亚洲一区二区制服在线 | 日韩在线精品视频 | 国产av无码日韩av无码网站 | 天天操狠狠操夜夜操 | 国产无人区卡一卡二卡乱码 | 中国一级片黄色一级片黄 | 精品午夜国产福利观看 | 久草在线手机视频 | 精品亚洲国产成人av在线小说 | 中文字幕超清在线观看 | 8v天堂国产在线一区二区 | 521香蕉网站大香网站 | 亚洲国产aaa | 欧美俄罗斯40老熟妇 | 高清国产一区二区 | 中文在线天堂网www 久久人网 | 少妇爽滑高潮几次 | 香蕉视频国产精品 | 男人扒女人添高潮视频 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 亚洲欧美熟妇综合久久久久 | 欧美中文网 | 亚洲卡一卡二乱码新区仙踪 | 国产精品国产三级国产普通话蜜臀 | 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 91久久精品日日躁夜夜躁国产 | 深夜免费福利 | 亚洲精品国产综合久久久久紧 | 天天搞天天 | 国产一女三男3p免费视频 | 久久国产亚洲 | 国产美女三级无套内谢 | 亚洲精品国产高清在线观看 | 91精品国产乱码久久久竹菊 | 夫妇交换性三中文字幕 | 少妇av影院| 国产午夜手机精彩视频 | 久久精品国产2020观看福利 | 少妇无码av无码去区钱 | 亚洲国产精品一区二区手机 | 免费精品一区二区三区在线观看 | 国产无套白浆视频在线观看 | 久久久久成人精品无码中文字幕 | 亚洲精品1 | 日韩a无v码在线播放 | 亚洲美女免费视频 | 97久人人做人人妻人人玩精品 | 国产乱子伦一区二区三区四区五区 | 永久免费看mv网站入口亚洲 | 性色av香蕉一区二区 | 超碰免费公开在线 | 亚洲性xxx | 九九久久精品国产 | 国产一区,二区 | 亚洲色欲色欱www在线 | 欧美日韩一区在线观看 | 色偷拍 自怕 亚洲 10p | 国产真实乱全部视频 | 日韩视频在线观看一区二区三区 | 一区二区三区高清日本vr | 91视频国 | 在线日韩欧美 | 好硬好湿好爽好深视频 | 欧洲无码精品a码无人区 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠 | 天天干天天狠 | 波多野结衣视频一区 | 免费精品人在线二线三线区别 | 久久99er6热线精品首页蜜臀 | 欧美片内射欧美美美妇 | 日本一级特黄大片558 | 一级a性色生活片久久毛片明星 | 性猛少妇对白xxxxx富婆 | 欧日韩在线观看 | 久久www免费人成看片小草 | 超碰在线资源站 | 黑人玩弄人妻1区二区 | 国产精品欧美成人片 | 在线欧美精品一区二区三区 | 综合色导航 | 亚洲v天堂 | 欧美在线精彩视频免费播放 | 国产福利网 | 中文字幕亚洲中文字幕无码码 | 韩国乱码伦视频免费 | 国产又黄又 | 久久综合精品视频 | a毛片在线免费观看 | 狠狠艹视频 | 亚洲精品一区二区三区无码a片 | 欧洲美熟女乱av亚洲一区 | 天堂中文| 久青草国产在视频在线观看 | 人妻教师痴汉电车波多野结衣 | 婷婷爱五月天 | 欧美99精品 | 99久久99久久久精品棕色圆 | 尤物九九久久国产精品的特点 | 久久不见久久见免费影院 | 国产三级三级三级精品8ⅰ区 | 小泽玛利亚一区二区三区视频 | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 日本又色又爽又黄的a片吻戏 | 少妇毛片一区二区三区免费视频 | 亚洲一级在线 | 无码少妇精品一区二区免费动态 | 久草视频免费在线观看 | 国产精品久久一区性色av图片 | 91精品综合久久久久久五月天 | 大陆三级午夜理伦三级三 | 人妻少妇乱子伦无码专区 | 国内精品久久久久影院嫩草 | 未成满十八禁止免费网站1 女性喷水视频 | av片手机在线观看 | 国产美女遭强高潮免费 | 浓毛老太交欧美老妇热爱乱 | 精品美女www爽爽爽视频 | 免费国偷自产拍精品视频 | 宅男66lu国产在线观看 | www.97超碰 | 日韩美女一区二区三区 | 爱情岛论坛亚洲品质永久入口 | 五月天精品在线 | 欧美性生交大片免费看 | 日本不卡123 | 2018av无码视频在线播放 | 一本大道东京热无码视频 | 日日骚av| 亚欧洲精品在线视频免费观看 | 自拍三区| 天天看a| 免费网站色 | 日韩在线二区 | 国产巨大爆乳在线观看 | 国产欧美在线观看 | 久久久亚洲欧洲日产国码农村 | 影音先锋女人av鲁色资源网久久 | 成人一区三区 | 91啦丨九色丨国产人 | 国产清纯美女遭强到高潮 | 在线不卡av网站 | 国产成人精品av大片 | 国产精品久久久久久久久免小说 | 竹菊影视欧美日韩一区二区三区四区五区 | 久久久精品日韩 | 亚洲欧美日韩国产综合精品二区 | 日本欧美国产 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 六月丁香综合在线视频 | 九九只有精品 | 国产成人精品怡红院在线观看 | 国产又粗又猛又黄又爽无遮挡 | 大黑牛凹凸国产视觉盛宴 | 欧美999| 免费午夜激情 | 亚洲www啪成人一区二区麻豆 | 精品国产乱码一区 | 宫女淫春3 | 四虎影院一区二区 | 精品久久亚洲 | 国产suv精品一区二区四区99 | 九色porny视频黑人 | 可以免费观看的av | 国内露脸中年夫妇交换 | 欧美交换配乱吟粗大 | 日本少妇激三级做爰在线 | 里番本子纯肉侵犯肉全彩无码 | 97视频观看| 免费啪视频在线观看视频日本 | 99re热免费精品视频观看 | 男人边吻奶边挵进去视频 | 亚洲精品动漫成人3d无尽在线 | 免费一级片网址 | 欧美老妇大p毛茸茸 | 成人久久久久久久 | 欧美日韩在线免费视频 | 人人澡人人澡人人看添 | 久久无码精品一一区二区三区 | а√天堂ww天堂八 | 欧美性免费 | 免费无遮挡无码永久在线观看视频 | 美女又爽又黄 | 国产精品va无码一区二区 | 国产香蕉视频在线 | 国产一卡2卡3卡4卡网站贰佰 | 色牛av| 少妇把腿扒开让我添 | 久久青青草免费线频观 | 日日摸日日碰夜夜爽亚洲综合 | 新国产视频| 亚洲成品网站源码中国有限公司 | 精品亚洲成在人线av无码 | 欧美整片sss | 成人免费看片又大又黄 | 国产一区二区三区在线2021 | 成人手机看片 | 亚洲激情视频 | 一区高清| 四虎在线影院 | 秋霞7777鲁丝伊人久久影院 | www操| 亚洲国产在一区二区三区 | 99久久无色码中文字幕 | 成在人线av无码免费高潮喷水 | 久久综合日本 | 91麻豆麻豆 | 亚洲高清成人 | 国产成人av三级在线观看按摩 | 亚洲www啪成人一区二区麻豆 | 国产 日韩 欧美 制服 另类 | 国产精品欧美亚洲777777 | 国产精品偷伦视频免费观看国产 | 女同久久另类99精品蜜臀 | 国产最新精品自产在线观看 | 日韩在线观看 | 1区2区视频 | 黄色成年人网站 | 日99久9在线 | 免费 | 最新国产久免费视频在线观看 | 成人激情文学 | 色五月情 | 91人人爽久久涩噜噜噜 | 国产在线色 | 在线观看高清黄网站观看 | 嫩草视频在线观看免费 | 国精产品一区一区三区有限在线 | 日本亚洲国产一区二区三区 | 91极品国产| 国产一级片网址 | 亚洲欧美成人一区二区在线 | 国产精品久久a | 天天干夜夜欢 | 亚洲精品视频在线观看免费视频 | jj视频在线播放 | 亚洲第一福利网站 | 日韩视频一区尤物少妇偷拍 | 久久婷婷国产综合尤物精品 | 精品无码久久久久国产电影 | 偷看美女洗澡一二三四区 | 在线观看区| 亚洲成a人片777777久久 | 国产丝袜在线视频 | 91在线视频免费看 | 91国偷自产一区二区开放时间 | 亚洲一级毛片免费看 | 色综合五月天 | 仙踪林久久久久久久999 | 国产精品乱码一区二三区小蝌蚪 | 国产精品久久久久久麻豆一区 | 高清国产一区二区 | 插插宗合网 | 国产在线观看无码免费视频 | 日本xxxx少妇高清hd | 新亚洲天堂 | 国产精品无码天天爽视频 | 在线观看亚洲网站 | 天天影视色综合 | 农村黄毛aaaaa免费毛片 | 免费毛片在线看片免费丝瓜视频 | 国产夫妻视频 | 毛茸茸的中国女bbw 国产丝袜脚交 | 日日鲁鲁夜夜狼狼视频 | 国产aⅴ夜夜欢一区二区三区 | 久久久久久久久久久久亚洲 | 亚洲欧美日本另类 | 欧美最猛黑人xxxxx猛交 | 自偷自拍亚洲综合精品 | 国产人人干 | 日韩美女影院 | av小说在线免费观看 | 国产传媒专区 | 亚洲欧美国产日韩色伦 | 91视频天堂| 国产在线999 | 亚洲艹逼视频 | 国产一级福利 | 日产精品久久久久久久 | 欧美一区二区三区久久综合 | 四虎精品国产永久在线观看 | 91私拍| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文 | 欧洲无码八a片人妻少妇 | 美女下半身无遮挡免费网站 | 午夜视频在线播放一三 | 欧美色鬼| 久久亚洲日韩看片无码 | 99精品视频播放 | 国产午夜鲁丝无码拍拍 | 欧美bbbbbbbbbbbb片 | 久久久久久av无码免费网站下载 | 九色91popny | 国产精品夜夜爱 | 午夜影院h| 国内爆初菊对白视频 | 欧美精品无码久久久久久 | 色夜码无码av网站 | 超碰区 | 欧美三级视频在线播放 | 在线视频97 | 亚洲欧美在线一区中文字幕 | 十八18禁国产精品www | 欧美羞羞视频在线观看 | 人妻系列无码专区久久五月天 | 欧美va亚洲va在线观看日本 | 永久91嫩草亚洲精品人人 | 亚洲最大成人综合网720p | 激情导航 | 亚洲性色av性色在线观看 | 精品一区二区三区波多野结衣 | 久久久久国 | 国产不卡视频一区二区三区 | 黄色国产网站 | 精品国产一区二区三区不卡蜜臂 | 97夜夜澡人人波多野结衣 | 日本少妇被黑人猛cao | 亚洲视频 中文字幕 | av亚欧洲日产国码无码 | 人妻夜夜爽天天爽欧美色院 | 日日橹狠狠爱欧美超碰 | 色另类| 3d动漫精品啪啪一区二区 | 亚洲国产综合在线区尤物 | 日韩欧美在线一区二区 | 国产成人片无码视频 | 久久精品人成免费 | 一本色道久久综合一 | www91com国产91 | 欧美亚洲另类 丝袜综合网 香蕉久久夜色精品 | 全黄激性性视频 | 精品人人妻人人澡人人爽牛牛 | av一道本| 亚洲国语自产一区第二页 | 亚洲成a人片在线观看的电影 | 日韩亚洲一区二区三区 | 欧美一区二区成人 | 欧美亚洲精品一区二区 | 一区二区三区国产亚洲网站 | 午夜天堂精品久久久久 | 新片速递丨最新合集bt伙计 | 无码一区二区 | 中文字幕一区二区三区人妻少妇 | 天堂av无码av在线a√ | 午夜免费看毛片 | 夜夜嗨国产精品 | 国产在线精品一区二区夜色 | 精品9e精品视频在线观看 | 91视频在 | 国内国内在线自偷第68页 | 久久av高清无码 | 亚洲精品乱码久久久久久麻豆不卡 | 国产在线无码精品无码 | 中文字幕精品亚洲字幕资源网 | 在线观看日本国产成人免费 | 日韩一区二区三区高清电影 | 国产丝袜在线精品丝袜不卡 | 极品少妇扒开粉嫩小泬视频 | 亚洲精品tv久久久久久久久j | 狠狠五月激情六月丁香 | 在线亚洲精品国产成人av剧情 | 久久久久国色av免费观看性色 | 美女黄18以下禁止观看 | 成人无码无遮挡很h在线播放 | 在线观看的网址 | 国产成人www | 色永久免费视频 | 尤物一区二区三区 | 成人久久免费视频 | 日韩精品无码一区二区忘忧草 | 18禁黄网站男男禁片免费观看 | xxxx69国产| 天干天干天啪啪夜爽爽av网站 | 亚洲一区二区三区乱码aⅴ蜜桃女 | 中文字幕乱码人妻综合二区三区 | 国产成人亚洲综合无码精品 | 国产无遮挡无码视频免费软件 | 激情av综合| 麻豆黄色影院 | 狠狠综合久久av一区二区小说 | 毛片黄片视频 | lutu成人福利在线观看 | 日韩精品一区二区三区中文无码 | 91麻豆精品一二三区在线 | 天天av天天翘天天综合网色鬼 | 成人福利小视频 | 亚洲国产精品一区二区成人片不卡 | 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站 | 日本成夜色爽免费视频 | 国产成人在线综合 | 潮喷失禁大喷水无码 | 亚洲国产精品免费 | 麻豆成人av不卡一二三区 | 亚洲成年网 | 欧美国产一区二区三区激情 | 成人免费无码大片a毛片直播 | 99久热在线精品996热是什么 | 99热国产在线观看 | 精品成人乱色一区二区 | 夜夜骑天天射 | 国产最新精品自产在线观看 | 午夜影院毛片 | 麻花传媒mv在线观看 | 成人免费播放视频777777 | 国产探花在线精品一区二区 | 黄色一级欧美 | 欧美黄页在线观看 | 欧美一卡二卡在线 | 少妇特黄v一区二区三区图片 | 亚洲bbw性色大片 | 色婷婷av一区二区三区gif | 四虎影视1515www | 一黄色大片 | www.一区| 一本久道综合色婷婷五月 | 欧美成人午夜一区二区三区 | 亚洲成在人线免费观看 | 成人四虎 | 人妻熟女少妇一区二区三区 | 国产无遮挡免费观看视频网站 | 丰满人妻一区二区三区无码av | 未满十八18禁止午夜免费网站 | 国产精品亚洲片在线观看不卡 | 天天躁夜夜躁av天天爽 | 亚洲爱爱网 | 国产成人乱码一二三区18 | 欧美顶级少妇做爰hd | 精品欧美小视频在线观看 | 欧美成人综合视频 | 九九自拍 | 中文字幕久精品免费视频 | 久久青草视频 | 亚洲一区在线观 | 亚洲 欧美 制服 中文字幕 | 中文字幕日韩一级 | 波多野结衣网址 | 99999视频| 精品国产国产综合精品 | 国内精品久久久久影院优 | 能直接看的av| 久久一日本道色综合久久 | 色小哥| 国产精品综合久久 | 日本末发育嫩小xxxx | 国产亚洲视频在线观看 | 999在线视频 | 亚洲国产欧美在线综合 | 四虎影视在线免费观看 | 国色天香社区视频手机免费 | 日本精品视频免费观看 | 亚洲中文字幕无码久久2020 | 亚洲涩涩在线 | 国产精品久久久久久久久免费丝袜 | 日韩、欧美、亚洲综合在线 | 粉嫩av| 国产亚洲色视频在线 | 欧美一级生活片 | 91九色精品国产 | 好爽…又高潮了免费毛片 | 无码吃奶揉捏奶头高潮视频 | 动漫精品无码视频一区二区三区 | 天天看天天摸 | 亚洲国产综合人成综合网站 | 亚洲精品无码专区久久久 | 亚洲天堂男人网 | 尤物yw193无码点击进入 | 免费午夜福利不卡片在线 | 强伦人妻一区二区三区视频18 | 国产精品一区二区av麻豆 | 日本va欧美va欧美va精品 | 色免费在线 | 国产免费一级视频 | 黄色免费一级视频 | 日韩a人毛片精品无人区乱码 | 四虎影视久久久免费观看 | 无码人妻丰满熟妇奶水区码 | 国产精品久久久久久久久久不蜜月 | 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女 | 在线天堂www在线资源下载 | 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放 | 久久久久人妻一区精品下载 | 97超级碰碰碰免费公开在线观看 | 中国凸偷窥xxxx自由视频妇科 | 少妇丰满大乳被男人揉捏视频 | 中老年熟妇激情啪啪大屁股 | 狠狠躁夜夜躁人人爽蜜桃 | 18禁亚洲深夜福利人口 | 久久精品国产99久久丝袜 | 麻豆国产精成人品观看免费 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠69 | 日本少妇一区 | 99re免费| 欧美亚洲另类视频 | 国产女人乱人伦精品一区二区 | 人妻在线日韩免费视频 | 久久綾合久久鬼色88 | 噼里啪啦在线播放 | 26uuu亚洲国产精品 | 免费观看又色又爽又黄的韩国 | 亚洲第一成人久久网站 | 亚洲国产av最新地址 | 国产精品麻豆va在线播放 | 一区二区免费在线视频 | 国产熟妇乱子伦视频在线观看 | 激情射精爆插热吻无码视频 | 这里只有精品网 | 国产偷国产偷亚洲高清人 | 欧美jizzhd精品欧美喷水 | 在线资源av | 日韩成人精品一区二区 | 久久国产精品综合 | 国产人妖ts重口系列 | 无码熟妇人妻av在线影片免费 | 免费成人黄动漫在线观看 | 久久久成人999亚洲区美女 | 天堂av无码av一区二区三区 | 中文字幕123 | 国产欧美精品区一区二区三区 | 国产在线无码不卡影视影院 | 国产精品午夜福利不卡 | 亚洲中文久久精品无码99 | 搡8o老女人老妇人老熟 | 91精品视频免费观看 | 免费无码va一区二区三区 | 国产片在线天堂av | 私人毛片免费高清影视院 | 国产精品亲子乱子伦xxxx裸 | 久久久无码精品一区二区三区 | www.色天使.com | 国产呦系列 | 不卡一区二区在线观看 | 动漫精品无码h在线观看 | a天堂视频在线观看 | 成年女人午夜毛片免费 | 天天影院色 | 亚洲成在人线在线播放 | 国模大胆一区二区三区 | 久久中文字幕人妻熟女凤间 | 福利视频导航网址 | 久久天天躁狠狠躁夜夜2020一 | 免费无遮挡无码h肉动漫在线观看 | 在线亚洲午夜片av大片 | av网站免费在线播放 | 国产精品久久久久久久久久尿 | 亚洲天堂免费 | 黑白配国语在线播放免费 | 亚洲欧美另类成人综合图片 | 国产91综合 | 伊人久久大香线蕉成人 | 一本色道久久加勒比精品 | 男人的天堂视频在线观看 | 日本精品在线 | 91成人网在线播放 | 大地资源网第二页免费观看 | 国产精品高潮呻吟av久久黄 | 四虎www永久在线精品 | 精品午夜一区二区 | 久久九色综合九色99伊人 | 亚洲欧洲精品成人 | 性欧美vr高清极品 | 精品服丝袜无码视频一区 | 五月丁香色综合久久4438 | 四虎最新影院 | 欧美天天综合色影久久精品 | 96精品| 少妇特殊按摩高潮惨叫无码 | 免费久久人人爽人人爽av | a级片一区二区 | 国产欧美在线视频 | 国产精品久久久久影院 | 男人网站在线观看 | 国产午夜精品av一区二区 | 福利小视频在线观看 | 日韩av无码午夜免费福利制服 | 国产成人av在线播放影院 | 久久亚洲一区 | 这里有精品 | 97人妻天天摸天天爽天天 | 亚洲精品在线看 | 国产美熟女乱又伦av果冻传媒 | 黑人巨大精品欧美黑寡妇 | 日韩中文字幕在线一区二区三区 | 久青草影视| 九九夜| 噜噜高清欧美内射短视频 | 无遮挡又爽又刺激的视频 | 亚洲a∨国产av综合av网站 | 97精品伊人久久大香线蕉 | 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片 | 91视频国产高清 | 神马久久网站 | 99精品免费久久久久久久久 | 毛片美国基地 | 免费午夜视频在线观看 | 国产主播一区二区三区在线观看 | 欧美亚洲国产精品久久 | 欧美综合激情网 | 综合激情网 | 亚州性无码不卡免费视频 | 亚洲午夜国产精品无码老牛影视 | 五月婷六月婷婷俺也去 | 精品久久久久久亚洲综合网 | 少妇极品熟妇人妻200片 | www.91视频.com| 国产福利日本一区二区三区 | 国产成人剧情av麻豆果冻 | 国产视频a| 337人体做爰大胆视频 | 亚洲成年电人电影 | 久久www免费人成看片美女图 | 欧美又大又黄又粗高潮免费 | 久久av片| 国产免费观看久久黄av片 | 好吊色欧美一区二区三区视频 | 日韩一区二区三区在线播放 | 亚洲成av大片大片在线播放 | 99精品视频网 | 久久不见久久见www电影 | 视频二区精品中文字幕 | 天天做天天摸天天爽欧美一区 | 91官网在线观看 | 在线观看黄色av | 美丽的熟妇中文字幕 | 中文字乱码电影在线播放 | www.亚洲视频.com | 久久久www成人免费毛片 | 亚洲国产一成人久久精品 | 99久久精品无码一区二区毛片 | 一本久道久久 | 人妻少妇久久中文字幕 | 久久亚洲精 | www.狠狠艹| 久久精品午夜 | 日本免费不卡一区在线电影 | 亚洲精品黄色 | 91九色porny视频 | 五月天婷婷在线观看 | 四虎亚洲国产成人久久精品 | 特级黄www欧美水蜜桃视频 | 日韩精品xxx| 黄色在线视频网址 | 欧美xxxx做受性欧美88 | 亚洲国产剧情av | 丰满少妇被猛烈进入 | 亚洲日本在线在线看片4k超清 | av人摸人人人澡人人超碰妓女 | 麻豆画精品传媒2021一二三区 | 国产伦子系列沙发午睡 | 日韩视频欧美视频 | 久久久国产99久久国产久麻豆 | 国产精品28p | 神马香蕉久久 | 亚洲欧美综合中文 | 日本在线观看免费 | av免播放器 | 亚洲人成综合网站7777香蕉 | 成年美女黄网色视频免费4399 | 国产人妇三级视频在线观看 | 日本高清免费观看 | 四虎最新入口 | 成人乱码一区二区三区av | 国产亚洲精品久久久久久久久 | 色一情一乱一伦一区二区三区日本 | 欧美体内谢she精2性欧美 | 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说 | 97精品免费视频 | 欧美美女性视频 | 色帽子影院 | 中文字幕在线观看视频免费 | 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽 | 国产综合精品视频 | www超碰在线 | 成a∨人片在线观看无码 | 欧美一二三四成人免费视频 | 一本久道久久综合狠狠爱 | www三级免费| 天天干干天天 | 亚洲人成网站在线播放大全 | 精品人妻无码视频中文字幕一区二区三区 | 国产又黄又粗 | 亚洲精品1 | 国产精品女同久久久久电影院 | 亚洲精品国产精品乱码不卡√ | 高潮毛片无遮挡高清免费视频 | 日韩一区免费在线观看 | 国产a级全部精品 | 一边啪啪一边呻吟av夜夜嗨 | 韩国av片永久免费 | 麻豆av一区二区三区 | 国产成+人欧美+综合在线观看 | 国产高清一区二区三区四区 | 韩国视频高清在线观看 | 国内精品久久久久久久久齐齐 | 18禁区美女免费观看网站 | wwwwww在线观看 | 少妇人妻真实偷人精品视频 | 国产熟妇久久777777 | 国产成人精品无码一区二区老年人 | 精品亚洲麻豆1区2区3区 | 日本免费啪视频在线看视频 | 天天综合激情 | 九九热在线视频免费观看 | 欧美精品1区2区3区 干一夜综合 | 久久蜜视频 | 女人被狂躁c到高潮喷水电影 | 久久久青青青 | 亚洲欧美激情在线一区 | 极品国产91在线网站 | 亚洲一区二区国产 | 俄罗斯大胆少妇bbw 亚欧成人中文字幕一区 | 久久久久这里只有精品 | 久久夜色精品国产亚洲 | 天堂av资源在线 | 377p人体粉嫩胞国产 | 久久欧美日韩精品一区二区 | 国产精品99久久久久人最新消息 | 欧美成人综合视频 | 欧美精品乱码久久久久久按摩 | 日本在线观看 | 久热国产精品视频一区二区三区 | 日韩成av人片在线观看 | 亚洲一卡2卡三卡四卡精品 人人草视频在线 | 呦交小u女精品视频 | 亚洲中文综合网五月俺也去 | 99久久久无码国产精品6 | 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区 | 91亚洲网站 | 免费吃奶摸下激烈视频 | 国产麻豆剧传媒精品av | 精品国产偷窥一区二区 | 国产精品免费_区二区三区观看 | 天天综合亚洲综合网天天αⅴ | av中文字幕一区人妻 | 久草福利免费 | 国产又粗又黄又爽又硬一区二区 | 黄又色又污又爽又高潮动态图 | 国产精品久久久久免费观看 | 精品国产色情一区二区三区 | 国产精品日本一区二区在线播放 | 精品亚洲永久免费精品 | 熟妇人妻av无码一区二区三区 | 中文在线日韩 | 五月色丁香 | 久久久久久91香蕉国产 | 欧美精品99 | 潮喷大喷水系列无码 | 日本韩国欧美一区二区三区 | 天天色小说| 日韩精品动漫一区二区三区 | 欧美1区2区3区视频 亚洲av禁18成人毛片一级在线 | 丰满少妇人妻久久久久久 | 国产激情艳情在线看视频 | 狠狠综合久久av一区二区 | 伊久久| 精品一区二区三区激情在线欧美 | 国内精品久久久久久影院 | 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片 | 国产成人综合久久 | 日本a网站 | 久久综合久久久久88 | 区久久aaa片69亚洲 | 88国产精品久久现线拍久青草 | 无套中出丰满人妻无码 | 五月天精品视频在线观看 | 日韩欧美在线看 | 欧美老妇胖老太xxxxx | 国产一区二区三区久久精品 | 日本xxxbbb| www312aⅴ欧美在线看 | 爆乳熟妇一区二区三区 | 成人h动漫精品一区 | 精品一区二区三区免费观看 | 国产97公开成人免费视频在线观看 | 日韩国免费视频 | 国产黄色小网站 | 欧美人与禽zozo性伦交视频 | 国产成人a人亚洲精v品无码 | 曰韩欧美群交p片内射 | 免费视频好湿好紧好大好爽 | 农村乱人伦一区二区 | 午夜影院视频 | 哪里有毛片看 | 日韩欧美一区视频 | 亚洲国产aⅴ综合网 | 九色国产精品视频 | 东京热tokyo综合久久精品 | 亚洲第一男人天堂 | 五月婷婷啪啪 | 在线观看av资源 | 久久精品人人 | 乱中年女人伦av二区 | 成人做爰69片免费看网站野花 | 久草精品视频在线观看 | 久久亚洲色一区二区三区 | 99re99 | 欧洲免费无线码在线一区 | 两个人看的www在线观看 | 色约约网站| 国产亚洲精品电影网站在线观看 | 久色88 | 亚洲一区第一页 | 亚洲国产成人久久一区www妖精 | 日韩卡二卡三卡四卡永久入口 | 亚洲人成无码网站www | 九色视频国产 | 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜 | 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝 | 亚瑟av亚洲精品一区二区 | 国产成人av片无码免费 | 狠狠噜天天噜日日噜 | 伊人久久大香线蕉成人综合网 | 欧美另类视频在线 | 日本国产在线 | 嘿嘿射在线 | 又色又爽又大免费区欧美 | 已婚少妇露脸日出白浆 | 免费福利小视频 | 激情久久五月 | 人妻熟人中文字幕一区二区 | 欧美福利一区二区 | 欧美成人www免费全部网站 | 亚洲综合无码日韩国产加勒比 | 麻豆chinese帅男男 | 91网址入口 | 男人天堂免费视频 | 毛片首页| 99视频精品全部在线观看 | 国产黑色丝袜视频在线观看网红 | 欧美深性狂猛ⅹxxx深喉 | www.成人精品免费网站青椒 | 人妻大战黑人白浆狂泄 | pt美日韩欧pt网 | 三个男人添一个女人p的视频 | 免费观看女人高潮视频软件 | 午夜伦理yy44008影院 | 日本少妇三级hd激情在线观看 | 97香蕉超级碰碰久久免费软件 | 国产麻豆剧果冻传媒白晶晶 | 福利片在线观看 | 亚洲综合无码久久精品综合 | 伊人久久五月天 | 国产精品女人呻吟在线观看 | 久草国产在线观看 | 日韩99在线 | 中文 | 亚洲欧美视频网站 | 岛国成人av| 成人精品一区二区三区在线观看 | 久久精品一区二区 | 永久免费观看的毛片视频 | 亚洲精品成av人片天堂无码 | 人人射在线视频 | 国产精品无线一线二线三线 | 扒开腿狂躁女人爽出白浆 | 天天搞天天干 | 99精品视频免费热播在线观看 | 欧美一区二区视频在线 | 日韩深夜在线 | 久久不见久久见免费视频下载 | 国产精品999久久久 乡村乱淫 | 亚洲图片欧美在线看 | 狼人综合色 | 无码字幕av一区二区三区 | 国产哺乳奶水91在线播放 | 99re这里有精品 | 人妻人人添人妻人人爱 | 亚洲精品中文字幕久久久久下载 | 区二区欧美性插b在线视频网站 | 很黄很色60分钟在线观看 | 特级黄色片 | 国产成人精品午夜福利 | 免费无码又爽又刺激网站直播 | 永久免费在线 | 91亚洲国产亚洲国产 | 白洁乱淫76集 | 在线看a网站 | 天堂а√在线中文在线鲁大师 | 精品国内自产拍在线播放观看 | 天天噜日日噜 | 久久永久免费人妻精品直播 | 99久色 | 无码免费一区二区三区免费播放 | 四虎免费看黄 | 亚洲人成人影院在线观看 | 欧美又粗又大aaa片 午夜操操操 | av大片在线| 日本乱码一区二区 | 日本人六九视频 | 羞羞麻豆国产精品1区2区3区 | 无码国产玉足脚交极品网站 | 在线观看午夜亚洲一区 | 天天爱天天色 | 最新国产精品精品视频 视频 | 日本三级免费 | 国产69精品久久久久久野外 | 国产精品夜色一区二区三区 | 中文字幕精品亚洲无线码二区 | 免费日韩中文字幕 | 久久精品人人槡人妻人人玩 | 蜜桃成人无码区免费视频网站 | 古代高h肉辣浪荡np轮j | 国产精品第二页 | 久久综合狠狠综合久久 | 国产国产成人免费c片 | 国产亚洲产品影市在线产品 | 狠狠色婷婷久久一区二区 | 亚洲色图1 | 少妇人妻挤奶水中文视频毛片 | 99久久精品国产欧美主题曲 | 欧美成人a猛片 | 特级一级黄色片 | 欧美精品偷拍 | 91一区二区三区 | 欧美成人aa| 岛国av免费观看 | 国产a级片视频 | 国产成人 综合 亚洲欧洲 | 国产福利永久在线视频无毒不卡 | 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠 | 夜色在线视频 | 日本少妇激三级做爰在线 | 男女视频一区二区 | 99久久精品免费看国产一区二区 | 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品 | 色哟哟精品网站在线观看 | 丁香六月激情综合 | 人妻熟女欲求不满在线 | 午夜影视啪啪免费体验区入口 | 色婷婷最新网址 | 激情婷婷丁香 | 日本www蜜桃在线观看 | 免费av网站大全 | 久久综合九色综合欧美狠狠 | 95精品视频| 国产精品嫩草影院永久… | 国产精品3区 | 日日夜夜艹 | 亚洲中文久久精品无码ww16 | 精品久久久久久久国产潘金莲 | 日韩最新网址 | 极品美女高潮呻吟国产剧情 | 黄色永久视频 | 免费无码影视在线观看mov | 吃奶摸下激烈床震视频试看 | av影音在线 | 亚洲国产精品人人做人人爱 | 天堂精品一区二区三区 | 国内精品在线免费 | 在线点播亚洲日韩国产欧美 | 中文av一区| 99精品国产福利一区二区 | 18禁无遮挡肉动漫在线播放观看 | 日韩欧美第一页 | 国产又粗又硬视频 | 亚洲综合小说另类图片五月天 | 久草热线 | 国产精品视频区 | 换脸国产av一区二区三区 | 欧美呻吟 | 男女精品久久 | 午夜男女刺激爽爽影院 | 欧美日韩一卡2卡三卡4卡 乱码欧美孕交 | 内射人妻无码色ab麻豆 | 久久天堂 | 成人免费在线播放视频 | 国内精品一区二区三区不卡 | 一区二区三区四区精品 | 午夜国产精品视频在线 | 日日噜噜夜夜狠狠视频 | 国产又粗又猛又黄视频 | 日本一区二区网站 | 美女久久久 | 国内精品视频饥渴少妇在线播放 | 欧美日韩精品一区二区在线视频 | 精品国产亚洲一区二区三区 | 国模叶桐尿喷337p人体 | 国产精品1区二区 | 亚洲精品久久久狠狠狠爱 | 国产美女裸体丝袜喷水视频 | 法国白嫩大屁股xxxx | 97色伦97色伦国产欧美空 | 无码人妻精品一区二区 | 制服中文字幕 | 国产偷人激情视频在线观看 | 免费网站看sm调教视频 | 熟妇人妻va精品中文字幕 | 欧美射 | 国产美女精品视频线免费播放软件 | 国产精品无码一区二区三区电影 | 琪琪无码午夜伦埋影院 | 99热香蕉 | 狠狠狠狠狠色综合 | 亚洲日韩国产精品第一页一区 | 国产农村妇女精品一区 | 久久综合给合久久狠狠狠97色69 | 欧美激情综合色综合啪啪五月 | 中字幕久久久人妻熟女 | 国产成人高清在线观看视频 | 四十如虎的丰满熟妇啪啪 | 国产福利第一页 | 亚洲小说图片区 | 人妻体内射精一区二区三四 | 性xxxxx大片免费视频 | 日韩一级网站 | 国产精品九九 | 播放老女人毛片毛片 | 精品色影院| 东北老头嫖妓猛对白精彩 | 91夜夜未满十八勿入爽爽影院 | 亚洲精品乱码久久久久久按摩 | 国内精品一区二区三区不卡 | 日本免费久久 | 国产精品亚洲а∨无码播放 | 依人在线免费视频 | 色婷婷色综合激情国产日韩 | 无码熟妇人妻在线视频 | 色噜噜狠狠色综合欧洲 | 啪啪伊人网| 亚洲精品无码久久 | 国产97人妻人人做人碰人人爽 | 久久艳片www.17c.com | 欧美乱大交aaaa片if | 日日操操 | 久久久精品动漫 | 中日av乱码一区二区三区乱码 | 亚洲资源av无码日韩av无码 | 日本bbw50熟 精品1区2区3区 | 欧美乱色伦图片区 | 亚洲午夜性猛春交xxxx | 成人伊人色 | 欧美熟妇xxxxx欧美老妇不卡 | 国产在线中文字幕 | 欧美在线色视频 | 人人精品久久 | 成年免费视频黄网站在线观看 | 久久精品人人做人人爱爱站长工具 | 福利姬国产精品一区在线 | 快穿名器高h喷水荡肉爽文日本 | 久碰久摸久看视频在线观看 | 亚洲va欧美va国产综合 | 国内精品久久久久久中文字幕 | 成人夜色视频网站在线观看 | 久久99久久99精品免视看 | 99国精品午夜福利视频不卡99 | 日韩精品视频在线观看一区二区三区 | 黑人猛挺进小莹的体内视频 | www夜插内射视频网站 | 无码熟妇人妻av影音先锋 | 男女啪啪高潮无遮挡免费 | 久久亚洲精品无码爱剪辑 | 99国产在线视频 | 日日日干干干 | 琪琪午夜伦埋影院77 | 免费日本一区二区 | av一区在线观看 | 色噜噜成人 | 亚洲中文有码字幕青青 | 亚洲中文精品久久久久久不卡 | 免费人成视频欧美 | 日本免费三片在线观看 | 国产精品久久福利新婚之夜 | 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看 | 婷婷欧美综合 | 最新色国产精品精品视频 | 国产露脸系列magnet | 蜜臀av午夜精品 | 97综合| 国产亚洲精品久久久久久老妇 | 99热2| 色999韩 | 无码毛片一区二区本码视频 | 欧美人和黑人牲交网站上线 | 亚洲h精品动漫在线观看 | 国产精品女同一区二区 | 成年动漫av网免费 | 四虎免费在线视频 | 成人动漫一区二区三区 | 解开人妻的裙子猛烈进入 | 极品女勾搭老汉av | 日日碰夜夜操 | 日韩一区二区三区无码a片 91插插插影库永久免费 | 欧美日韩一区二区三区在线观看视频 | 国产有码av | 精品亚洲韩国一区二区三区 | 免费精品人在线二线三线 | 成人h动漫精品一区 | 天堂va欧美ⅴa亚洲va在线 | 精品人妻无码区在线视频 | 久久青草精品一区二区三区 | 国产在线视频一区二区三区 | 少妇被又大又粗下爽a片 | 亚洲天堂男人影院 | 免费无码不卡视频在线观看 | 国产午夜精品在线观看 | 国产精品一二级 | 丰满人妻无码∧v区视频 | 涩涩涩999 | 国产精品伦一区二区三级视频永妇 | 欧美成人综合一区 | www啪| 丝袜美腿一区二区三区 | 琪琪成人 | 亚洲高清免费看 | 欧美日韩亚 | 男人天堂999| 伊人久久成综合久久影院 | 波多野结衣一区二区三区 | 窝窝午夜色视频国产精品破 | 欧美精品亚洲精品日韩传电影 | 精品香蕉久久久爽爽 | 免费观看日韩钙片gv网站 | 中文无码制服丝袜人妻av | 又大又硬又黄又刺激的免费视频 | 久久品道一品道久久精品 | 日本视频网站www色高清免费 | 激情成人综合 | 国产18av | 免费高清不卡av | 成人免费毛片网 | 99精品人妻无码专区在线视频区 | 国语高潮无遮挡无码免费看 | 2019天天干天天操 | 色噜噜日韩精品欧美一区二区 | 激情偷乱人伦小说视频 | 日本一区二区高清 | 国产视频在线观看一区二区 | 四虎成人在线观看 | 97欧美视频 | 久久狠狠中文字幕2017 | 红杏成人免费视频 | 久久综合九色综合欧美98 | 手机免费毛片 | 久久一本精品 | 欧美中文字幕一区二区 | 欧美激情专区 | 欧洲精品在线播放 | 西西人体444www高清大胆 | 性欧美老人牲交xxxxx视频 | 天堂…在线最新版资源 | 亚洲第一精品在线观看 | av无码中文一区二区三区四区 | 国产精品久久久久一区二区国产 | 亚洲天堂视频在线观看免费 | 国产第一页在线 | 少妇被又粗又里进进出出 | 国产日产suv精品一区二区6 | 三级免费网址 | 亚洲宅男av | 欧美成人综合一区 | 久久综合色一综合色88 | 国产激情综合在线看 | 日韩精品一区二区三 | 午夜va| 狠狠撸在线视频 | 欧美黑人巨大videos精品男男 | 亚洲欧美在线一区中文字幕 | 一区二区三区国产精品保安 | 小少呦萝粉国产 | 免费看的一级视频 | 国产精品老汉av | 成人亚洲精品777777ww | 少妇免费视频 | 午夜美女福利 | 日韩视频在线观看免费 | 毛片1000部免费看 | 国产做受高潮69 | 能看av的网址| 精品国产三级在线观看 | 国产97在线 | 免费 | 上司的丰满人妻中文字幕 | 天天摸天天搞 | 日韩日日 | 国产免费av一区二区三区 | 69产性猛交xxxx乱大交 | 久久中文字幕无码中文字幕有码 | 中文字幕丝袜第1页 | 在线观看日本一区 | 成人免费毛片网 | 9lporm自拍视频区九色 | 日韩毛片在线免费观看 | 精品人妻av区乱码 | 亚洲爆乳无码专区 | 亚洲成a人片在线不卡一二三区 | 无码成人精品区在线观看 | 日本丰满妇人成熟免费中文字幕 | 亚洲第一毛片18我少妇 | 在线va无卡无码高清 | 强被迫伦姧在线观看无码 | 欧美性激情视频 | 国产精品天天看特色大片 | 久久caoporn国产免费相关 | 九九精品国产 | 欧美激情喂奶xxxxx | 无码一区二区三区亚洲人妻 | 另类αv欧美另类aⅴ | 色哟哟国产精品免费观看 | 欧美激情视频一区 | 99久久久国产精品美女 | 色久影院 | 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告 | 97精品国产97久久久久久免费 | 亚洲高清揄拍自拍午夜婷婷 | 亚洲国产一卡2卡3卡4卡5公司 | 成人午夜爽爽爽免费视频 | 在线视频亚洲一区 | 国产色在线 | 日韩 岛国一区二区三区 | 男女后进式猛烈xx00动态图片 | 精品国产福利在线视频 | 国产欧美视频一区二区三区 | 少妇翘臀亚洲精品av图片 | yy6080午夜| 久久αv | 亚洲a成人无m网站在线 | 色婷婷国产精品高潮呻吟av久久 | 亚洲成色网 | 羞羞网站在线看 | 国产一级特黄a高潮片 | 青青草网站在线观看 | 日本在线一区二区三区 | 91爱爱视频 | 色综合视频一区二区三区 | 青青久久精品 | 久久久久琪琪去精品色一到本 | 精品区| 国产丰满人妻一区二区 | 偷拍亚洲精品 | 亚洲国产精品不卡av在线 | 成人免费午夜视频 | 99爱这里只有精品 | 午夜国内精品a一区二区桃色 | 国产日韩久久久久69影院 | 新婚之夜疯狂做爰视频一区二区 | 亚洲欧美成人一区二区三区在线 | 亚洲人成伊人成综合网76 | 黄色一级片子 | 两个奶头被吃高潮视频 | 日产精品卡二卡三卡四卡乱码视频 | 视频二区在线观看 | 久久人搡人人玩人妻精品 | 中文字幕av在线 | 国产素人在线 | 成年美女黄网站色大片免费软件看 | 国产美女午夜视频 | 欧美色视频在线 | 亚洲精品无码成人片久久 | 美女jizz| aⅴ色国产 欧美 | 国产chinese男男口网站 | 国产精品久久无码不卡 | 国产欧美日韩亚洲一二三区 | 国产精品18久久久久久久 | 亚洲综合精品在线 | 国产裸体视频网站 | 18禁美女裸体无遮挡免费观看国产 | 国产精品字幕 | 青青草国产线观看 | av片免费在线播放 | 中国熟妇露脸videos | 午夜性视频 | 日韩 欧美 自拍 | 久久se精品一区二区 | 成人国产一区二区精品 | 精品久久久久久久人人人人传媒 | 日韩中文视频 | 天天爽夜夜爽国产精品视频 | 精品av国产一区二区三区 | 91久久精 | 国产无遮挡免费真人视频在线观看 | 久久久久国产精品人妻aⅴ免费 | 国产另类ts人妖一区二区 | 国产精品一品二区三区四区18 | 久久久午夜精品理论片中文字幕 | 女人被强╳到高潮喷水在线观看 | 一本色道久久综合亚洲高 | 亚洲第一成网站 | 免费看男女做好爽好硬视频 | 久久成人啪啪性教育 | 岛国大片在线播放 | 97国产人妻人人爽人人澡 | 亚洲人成毛片在线播放 | 1769国产| 亚洲一本之道高清乱码 | 色爽 av| 亚洲综合性网 | 黄色免费网| 中文字幕乱码人在线视频1区 | tube中国91xxxxx国产 | 精彩动漫 - 91爱爱 | 亚洲日本va一区二区三区 | 亚洲精品宾馆在线精品酒店 | 精品熟女少妇av免费观看 | 香蕉视频在线精品视频 | 久久久久成人精品 | 少妇一夜三次一区二区 | 看美女毛片 | 欧美一区在线看 | 自拍偷区亚洲综合12p | 福利视频免费在线观看 | 婷婷丁香五月激情综合在线 | 91视频在线观看 | 狠狠亚洲狠狠欧洲2019 | 香蕉久久久久久久av网站 | 熟女少妇色综合图区 | 黄网站在线播放 | 免费人妻无码不卡中文字幕系 | 免费人成视频在线播放视频 | 色婷婷色丁香 | 99热精品在线播放 | 国产精品网站入口 | www.亚洲精品视频 | 亚洲国产欧美动漫在线人成 | 国产黄色片一级三级 | 国产玖玖玖玖精品电影 | 亚洲情xo亚洲色xo无码 | 日韩五码在线 | 国产在线乱码一区二三区 | 色午夜一av男人的天堂 | 丁香五月亚洲综合在线 | 欧美精品影视 | 人人九九| 天天爱天天做狠狠久久做 | 久久天天躁夜夜躁狠狠ds005 | 欧美激情图区 | 色久网| 男人吃奶摸下挵进去好爽 | 天天干天天射天天插 | 国产成人一区二区三区 | 国产福利无码一区二区在线 | 免费观看的毛片 | a天堂中文网 | 少妇出轨精品中出一区二区 | 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件 | 91视频色 | 国产偷久久 | 伊人嫩草久久欧美站 | 77tv色成人 | 国产成人无码av大片大片在线观看 | 婷婷伊人综合中文字幕 | 亚洲无卡| 最爽无遮挡行房视频 | www在线看| а√天堂资源中文最新版地址 | 国产成人无码午夜视频在线播放 | 小泽玛利亚一区二区三区视频 | 久久不见久久见免费视频7 狠狠操天天干 | www.久久久com| 性刺激的大陆三级视频 | 亚洲欧美另类在线 | 91大片成人网 | 亚洲日韩中文字幕在线播放 | 日韩视频免费看 | 九九热线有精品视频86 | 国产精品免费福利久久 | 99re视频在线 | 亚洲精品92内射 | 黄色片网站免费在线观看 | 先锋影音资源2中文字幕 | 香蕉网久久 | 无码国产一区二区免费 | 成人国产精品入口免费视频 | 男女精品网站 | 亚洲一卡2卡3卡4卡精品 | 在线va亚洲va天堂中文字幕 | 视频区国产亚洲.欧美 | 亚洲国产精品免费在线观看 | jizz久久精品永久免费 | 一本色道精品久久一区二区三区 | www欧美视频 | 中文字幕一本久久综合 | 97在线观看永久免费视频 | 蜜臀久久99精品久久久久野外 | 在线精品亚洲一区二区动态图 | 亚洲一区二区三区国产精华液 | 成年网站免费在线观看 | 看国产一毛片在线看手机看 | 欧美激情内射喷水高潮 | 免费欧美一级视频 | 日韩美女一级 | 日韩美女一区二区三区 | 在线国产日韩 | av久操 | 伊人免费在线观看 | 国产精品视频观看 | 日日欧美 | 日韩午夜福利无码专区a | 美女尿口羞羞视频 | 野花在线无码视频在线播放 | wwxx在线观看免费 | 日韩av有码 | xxxx18hd亚洲hd捆绑| aaa午夜级特黄日本大片 | 中文字幕在线观看网 | 青青草国内自拍 | 久久人体| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂 | 国产永久久 | 北条麻妃一区二区三区中文字幕 | 亚洲视频日韩 | 97视频精品全国免费观看 | 亚洲午夜av| 亚洲热久久 | 97免费在线观看视频 | 国内野外强奷在线视频 | 午夜激情网 | 亚洲综合网站精品一区二区 | 亚洲国产欧美日韩在线人成 | 双乳被老汉揉搓a毛片免费观看 | 国产极品美女高潮视频写真网址 | 久久久久久日产精品 | 成人免费午夜性大片 | 荫蒂被男人添的好舒服爽免费视频 | 国产亚洲无日韩乱码 | 亚洲国产成人精品久久久国产成人一区 | 92国产精品午夜福利无毒不卡 | 欧美日韩小视频 | 国产高清免费观看 | av免费国产| 欧美 日韩 国产精品 | 国产精品爽爽久久久久久竹菊 | 97色碰碰公开视频 | 国产天堂久久天堂av色综合 | 一级丰满大乳hd高清 | 国产精品天天看特色大片 | 欧美亚洲一级 | 免费看男人j放进女人p的视频 | 国产国产精品人在线观看 | 人妻av中文字幕久久 | 青青青草网站免费视频在线观看 | 高潮又爽又黄无遮挡喷水美女 | 日本综合色 | 91看片在线观看 | 亚洲啪啪网站 | 成人性生交大片免费看中文视频 | 日本免费在线看 | 51免费看成人啪啪片 | 青视频在线 | 在线久草| 亚洲国产日韩精品 | 无码三级中文字幕在线观看 | 一本一道波多野结衣中文av字幕 | 天天综合色天天综合色hd | 女上男下啪啪激烈高潮无遮盖 | 亚洲国产专区校园欧美 | 一二三四在线视频社区3 | 琪琪女色窝窝777777 | 国产成a人亚洲精v品无码 | 天天综合天天综合 | 欧美日韩成人一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久久大牛 | 午夜啊啊啊 | 国产极品粉嫩福利姬萌白酱 | 欧美成人福利 | 国产精品毛片一区 | 鲁丝一区二区三区免费 | 亚洲第一成年 | 草裙社区精品视频播放 | 免费色黄网站 | 久久99精品久久久久久三级 | 别揉我奶头~嗯~啊~一区二区三区 | 耽肉高h喷汁呻吟总受np | 五码亚洲| 久久躁躁天天添久久久 | 日本亚洲欧美国产日韩ay | 一本一久本久a久久精品综合 | 女人的天堂网站 | 樱桃国产成人精品视频 | 午夜在线观看免费线无码视频 | 成人天堂入口网站 | 99久久精品国产第一页 | 午夜亚洲国产理论片中文 | 日日夜av| 波多野一区二区 | 国产精品毛片久久久久久 | 国产69精品久久久久777 | av深夜福利 | 草草福利视频 | 99精品视频在线导航 | 日韩系列在线观看 | 婷婷色基地 | 午夜影院官网 | 麻豆人妻少妇精品无码专区 | 十八禁av无码免费网站 | 69做爰视频在线观看 | 日韩v亚洲v欧美v精品综合 | 91网站在线免费观看 | 自拍偷拍av | 国产免费拔擦拔擦8x高清在线 | 亚洲免费视频在线 | 精品久久人人 | 色精品极品国产在线视频 | 国产精品_国产精品_k频道w | 对白刺激国产对白精品城中村 | 中文字幕不卡乱偷在线观看 | 欧美日韩的一区二区 | 深夜网站在线 | 亚洲一卡久久4卡5卡6卡7卡 | 夜夜躁狠狠躁日日躁视频 | 2020久久香蕉国产线看观看 | 天天躁日日躁狠狠躁蜜臀av | 久久影院一区 | 女人被黑人狂躁c到高潮小说 | 国产色青青视频在线观看撒 | 欧美成视频人免费淫片 | 欧美成人看片一区二区三区尤物 | 波多野av一区二区无码 | 高清无码h版动漫在线观看 爽爽影院在线 | 午夜激情福利 | 三上悠亚精品一区二区 | 日韩爱爱网站 | 国产精品久久视频 | 久久久久国产精品人妻aⅴ四季 | 国产成人av在线免播放观看 | 国产成年视频 | 日本一区二区不卡在线 | 日韩欧美网址 | 白天躁晚上躁麻豆视频 | 五月婷六月丁香狠狠躁狠狠爱 | caoporn国产免费人人 | 免费现黄频在线观看国产 | 亚洲国产成人乱码 | 日韩一区二区三区四区区区 | 午夜欧美精品久久久久久久 | 4438xx亚洲最大五色丁香 | 天堂网一区二区三区 | 久久国产精品一区二区三区 | 欧美黄色aaa| 少妇交换黑人做爰 | 欧美一级特黄aaaaaa | 亚洲国产精品区 | 久久人人爽人人爽爽久久小说 | 午夜宅男在线永久免费观看网 | 少妇mm被擦出白浆液视频 | 欧美乱大交做爰xxxⅹ性3 | 国产福利精品视频 | 久久品道一品道久久精品 | 日本少妇被黑人猛cao | 国产色视频在线播放 | 国模蔻蔻私拍极品150p | 九九九九九九九九 | 中国少妇xxxxxx做受 | 99精品人妻少妇一区二区 | 午夜无毒不卡 | 天天综合一区 | 日本在线不卡一区二区 | 成年人黄色片 | 好吊色国产欧美日韩免费观看 | 中文字幕一区在线 | 色偷偷亚洲第一成人综合网址 | 亚洲精品自在在线观看 | 永久免费在线看 | 国产精品1 | 永久免费无码网站在线观看 | japanese久久 | 手机看日韩 | 999精品视频一区二区三区 | 国模吧双双大尺度炮交gogo | 久久久久久国产精品免费免费男同 | 鲁一鲁av2019在线 | 四虎永久在线精品8848a | 无码人妻h动漫中文字幕 | 天天天天天天天天干 | 国产精品国语对白 | 图片区小说区另类春色 | 又粗又硬又黄又爽的视频永久 | 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒 | 日本免费观看mv免费版视频网站 | 偷拍亚洲精品 | 大色综合| 国产一区二区三区四区在线观看 | 久久久久青草线蕉亚洲 | 欧美福利网 | 97zyz成人免费视频 | 大陆三级午夜理伦三级三 | 99激情视频| 99久久无色码中文字幕人妻 | 一道本在线伊人蕉无码 | 欧美久久一区二区 | 女同性av片在线观看免费网站 | 午夜欧美精品久久久久久久 | 午夜男人网| 精品国产午夜理论片不卡精品 | 中文字幕国产视频 | 精品熟女少妇av久久免费软件 | 日本特黄aaaaaa片在线观看 | 午夜小视频免费在线观看 | 亚洲精品无码久久 | 亚洲天堂在线观看完整版 | 女人扒开下面无遮挡 | 欧美精品在线观看 | 欧美精品福利视频 | 老熟妇性色老熟妇性 | 美女屁股隐私免费视频 | 亚洲精品无码av黄瓜影视 | 日本高清视频一区二区三区 | 亚洲日韩av无码美腿丝袜 | 图片区小说区另类春色 | 国产日产欧产精品精品推荐免费 | 亚洲伊人中文字幕 | 久久精品国产v日韩v亚洲 | 深夜少妇18免费 | 夜夜操夜夜操 | 日本久久高清 | 日韩精品123区 | 一级人妖大片 | 久久精品国产99久久6 | 色综合天天天天综合狠狠爱 | 亚洲国产精品成人影片久久 | 日本一区二区三区在线免费观看 | 成人亚洲网站 | 99久热re在线精品视频 | 国产91亚洲 | 成人网站在线进入爽爽爽 | 性视频久久 | 一本色道av久久精品+网站 | 狠狠天天| 亚洲精品一区二区久 | 久久久欧美国产精品人妻 | 日本a在线| 欧美色哟哟 | ā片在线观看免费看无码 | 成人做爰视频www网站 | 免费a级毛片出奶水欧美 | 91第一页 | 色综合久久88色综合天天提莫 | 亚洲综合最新无码专区 | 亚州中文字幕午夜福利电影 | 毛片资源 | 亚洲国产精品国自产拍张津瑜 | 嫩草在线影院 | 欧美日韩另类在线 | 久久久www. | 自拍区小说区图片区亚洲 | 手机看黄av免费网址 | 成人爽a毛片免费 | 欧美日韩一区在线 | 欧美三级午夜理伦三级 | 特级a欧美做爰片三人交 | 国产高潮又爽又刺激的视频免费 | а√天堂8资源在线官网 | 快穿名器高h喷水荡肉爽文日本 | 精品国产免费久久久久久桃子图片 | 国产精品亚洲一区二区三区天天看 | 国产黄在线 | 农村少妇一区二区三区蜜桃 | 免费观看的毛片 | 中文字幕第23页在线 | 日韩精品高清在线观看 | 欧美一进一出抽搐大尺度视频 | 久久精品人人做人人爽电影蜜月 | 99热黄色 | 蜜桃成人无码区免费视频网站 | 青草青草久热精品视频在线观看 | www黄在线观看 | 欧美成人三级在线观看 | 亚洲欧美成人精品香蕉网 | 久久久久久久久久久久久女过产乱 | 亚洲精品自拍偷拍 | 韩国av一区二区 | 色免费视频 | 黄色午夜视频 | 亚洲宗人网| 18男女无套免费视频 | 日美韩av | 日本乱偷互换人妻中文字幕 | 久久久久久亚洲精品a片成人 | 国产av国内精品jk制服 | 青青青国产在线视频在线观看 | 国产午夜伦鲁鲁 | 激情超碰| 九色自拍视频在线观看 | 久久日产一线二线三线suv | 国产欧美日韩综合精品一 | 亚洲第一网站在线观看 | 国产免费专区 | 国产精品久久久久一区 | 国产真实夫妇交换视频 | 欧美性猛少妇xxxxx免费 | 久久久综合网 | 欧美群交射精内射颜射潮喷 | 欧美午夜一区二区三区免费大片 | 久久99精品久久久久久琪琪 | 五月天最新网址 | 国产伦精品一区二区三区妓女下载 | 一少妇挑战三个黑人内谢 | 成人专区在线观看 | 又污又黄又爽的网站 | 亚洲精品免费在线 | 三级av毛片 | 中文成人久久久久影院免费观看 | 亚洲视频一| 一级久久久 | 欧美午夜在线观看 | 武松睡了潘金莲三级港版 | 欧美亚洲国产成人一区二区三区 | 欧美亚洲另类丝袜综合 | 日韩欧无码一区二区三区免费不卡 | 中文天堂在线资源 | 好屌草这里只有精品 | 免费观看日韩钙片gv网站 | 国产一区二区三区四区成男人 | 国产高清中文字幕 | 丰满人妻被公侵犯中文版 | 欧美丰满少妇高潮18p | 四虎黄色网址 | 青青青国产精品国产精品美女 | 真实国产乱人伦在线视频播放 | 无码国产精品一区二区免费式直播 | 久久精品动漫一区二区三区 | 国产97超碰人人做人人爱 | 8050午夜 | 国产精品资源一区二区 | 极品粉嫩国产18尤物 | 偷拍97| 欧美在线三级 | 水蜜桃精品一二三 | 无码粉嫩虎白一线天在线观看 | 国语自产少妇精品视频 | 深夜男女福利18免费软件 | 啦啦啦在线观看www 亚洲精品无码专区在线播放 | 色中色成人导航 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 色综合欧美五月俺也去 | 色午夜婷婷| 欧美成人aa| 武松睡了潘金莲三级港版 | 国产欧美一区二区精品忘忧草 | 性欧美老妇另类xxxx | 久久人人做人人妻人人玩精品va | 国产网红主播三级精品视频 | yellow高清在线观看 | 精品成人免费一区二区 | 国产一区日韩二区欧美三区 | 亚洲国产成人精品无码区花野真一 | 中文字幕日产熟女乱码 | 亚洲激情图片视频 | 思思久久96热在精品国产 | 无码国产欧美一区二区三区不卡 | 麻豆国产一区二区三区四区 | 日韩在线大片 | 国产成人综合日韩精品无码不卡 | 国产精品欧美福利久久 | aa性欧美老妇人牲交免费 | 四虎影院一区二区 | 超碰人人草人人干 | 国产片av不卡在线观看国语 | 91av视频在线免费观看 | 亚洲乱码日产精品bd在线 | 播五月开心婷婷欧美综合 | 精品毛片在线观看 | 日韩国产成人无码av毛片 | 亚洲色诱| 成人一区二区三区视频 | 做爰高潮视频免费的看 | 欧美人成片免费看视频 | 国产亚洲精品久久久久久一区二区 | 精品国偷自产在线视频 | 久久综合色另类小说 | 欧美干色 | 成人性生交大片免费看4 | 99无码熟妇丰满人妻啪啪 | 北条麻妃人妻av在线专区 | 成人免费网站视频www | 日日夜夜拍 | 在线观看99 | 在线免费观看黄色小视频 | 亚洲三级在线免费观看 | 午夜精品久久久久久久男人的天堂 | 国产亚洲精品第一综合另类 | 国产精品黑色丝袜高跟鞋 | 岛国搬运工av在线播放 | 色午夜一av男人的天堂 | 欧美日产亚洲国产精品 | 国产毛片久久 | 永久免费无码国产 | 男人和女人啪啪 | 精品国偷自产在线视频99 | 亚洲日本乱码一区二区三区 | 成人高清在线观看视频 | 超碰在线97国产 | 亚洲精品国产av成拍色拍婷婷 | 成年黄色网 | 99在线精品观看 | 精品久久亚洲 | 青青草无码免费一二三区 | 97久久超碰国产精品红杏 | 欧美经典一区二区三区 | 爱福利一区 | 天堂在线最新版资源www中文 | 中文字幕日韩高清 | 女狠狠噜天天噜日日噜 | 国产吃奶在线观看 | 久久久久人 | 精品字幕 | 四虎成人精品永久网站 | 五月丁色 | 18禁动漫美女禁处被爆桶出水 | www.夜夜操.com | 久久成人免费视频 | 后进极品美女白嫩翘臀 | 欧美污污视频 | 国产美女久久精品香蕉 | 真实国产老熟女无套中出 | 视频在线亚洲 | 免费午夜无码18禁无码影院 | 毛片基地视频 | 久久精品九九 | 久久精品h | 免费又黄又爽1000禁片 | 亚洲日本成本人观看 | 麻花传媒mv国产免费观看视频 | www.青草视频| 午夜理伦三级理论 | 性欧美牲交xxxxx视频 | 三区四区乱码不卡 | 亚洲自偷自拍熟女另类 | av男人在线 | 成人小视频免费观看 | 狠狠色丁香婷婷久久综合 | 影音先锋人妻av在线电影 | 成人一区二区三区在线 | 又色又爽又黄的视频软件app | av东京热无码专区 | 欧美国产第一页 | jav在线播放| 亚洲不卡在线 | 久草精品视频在线观看 | 91色网站 | 亚洲a∨无码精品色午夜 | 国产91精品欧美 | 天堂在线免费观看 | 色婷婷综合久久久久中文 | 国产美女福利 | 亚韩无码av电影在线观看 | 成人中文在线 | 成人免费久久 | 亚洲人成在线观看网站无码 | 爽爽影院在线看 | 亚洲欧美日韩综合在线 | 欧美黄色aaa | 久久se精品一区精品二区 | 国产精品最新 | 亚洲尤物在线 | 婷婷日| 久久人人澡| 久久一本精品久久精品66 | 无码精品黑人一区二区三区 | 97久久超碰福利国产精品… | 最新中文字幕av无码专区不 | 欲妇荡岳丰满少妇岳91白洁 | 国产精品igao视频网免费播放 | 女人天堂一区二区三区 | 在线看av网址 | 成年日韩片av在线网站 | 免费日韩视频 | 日韩少妇中文字幕 | 无码av天天av天天爽 | 国内丰满熟女出轨videos | 国产系列在线观看 | 天天综合网日韩 | 中文区永久区 | 小泽玛莉亚一区二区视频在线 | 午夜高清国产拍精品福利 | 亚洲欧美牲交 | 精品日产卡一卡二卡927 | 女人被狂躁到高潮视频免费无遮挡 | 国产亚洲成av人片在线观看下载 | 国产香港明星裸体xxxx视频 | 超碰66| 麻豆国产97在线 | 欧洲 | 欧美日韩精品成人网站二区 | 曰木性按摩xxⅹxxx视频 | 亚洲国内精品av五月天 | jizz在线视频 | 久久久这里有精品 | 成人影片一区免费观看 | 男女裸体下面进入的免费视频 | 四虎国产精品永久在线下载 | 福利视频一区 | 尹人综合 | 夜夜欢性恔免费视频 | 秋霞7777鲁丝伊人久久影院 | 天天干天天做天天操 | 欧美三日本三级少妇三级99观看视频 | 爱爱一区二区三区 | 在线播放人成视频观看 | 日本强好片久久久久久aaa | 五月丁香综合激情六月久久 | 军人粗大的内捧猛烈进出视频 | 欧美天堂在线视频 | 六月丁香综合在线视频 | 中文字幕在线不卡一区二区 | 99久久成人 | 78色淫网站女女免费 | 欧美精品一级 | 91免费网站视频 | 国产无遮挡又黄又爽对白视频 | 亚洲精品久久国产高清小说 | 国产激情视频在线观看的 | 国产香蕉国产精品偷在线 | 国产免费无遮挡吸乳视频下载 | 国产区一区二区 | 伊人久久大香线蕉av一区 | 天天综合色天天综合色h | 91国产在线视频在线 | 精品成人国产 | 色一情一乱一伦一视频免费看 | 国产精品亚洲一区二区无码 | 久久男人天堂 | 四虎在线免费观看 | 性色欲情网站iwww九文堂 | 丁香一区二区三区 | 4455成人免费观看 | 色免费视频 | 国产91影院| 麻豆精品视频 | 毛片的网站| 亚洲成在线 | 国产成人亚洲综合网色欲网 | 日韩不卡高清视频 | 国产成人久久精品 | 国产精品久久久久免费 | 衣服被扒开强摸双乳18禁网站 | 无码高潮喷吹在线播放亚洲 | 国产乱子乱人伦电影在线观看 | 网友自拍区视频精品 | 色综合av综合无码综合网站 | 精品在线一区 | 95av成人女人啪啪 | 亚洲最大的av网站 | 热久久99这里有精品综合久久 | 99精品国产福利在线观看 | 日本一区二区在线视频 | 精品尤物在线 | 日韩在线视频一区二区三 | 日韩一级免费毛片 | 欧美不卡视频在线观看 | 国产精品欧美一区二区三区奶水 | 色综合精品| 五月婷婷综合久久 | 久久久精品成人 | 久久人人97超碰国产亚洲人 | 精品卡1卡2卡三卡免费网站 | 午夜毛片| 特黄特级毛片免费视频 | 亚洲一卡2卡三卡四卡精品 人人草视频在线 | 色爽爽一区二区三区 | 无码一区二区三区爆白浆 | 亚洲特级毛片 | 日日草视频 | 精品国产一区二区三区四区 | 人妻精品久久无码专区涩涩 | 人妻巨大乳一二三区 | 精品人妻一区二区三区四区 | 亚洲欧美男人天堂 | 国产精品自在自线视频 | 91亚洲国产成人精品一区 | 中文字幕三级人妻无码视频 | 国产性高爱潮有声视频免费 | 中文字幕+乱码+中文乱码91 | 午夜精品偷拍 | 久久久一本精品久久精品六六 | 亚洲国产精一区二区三区性色 | 精品人妻伦一二三区久久aaa片 | 久久99视频 | 欧美高清hd18日本 | 一本一道av中文字幕无码 | 亚洲中文字幕无码一去台湾 | 高潮的毛片激情久久精品 | 国产精品乱码在线观看 | 国产精品免费_区二区三区观看 | 欧美综合天天夜夜久久 | 色婷婷久久久亚洲一区二区三区 | 亚洲国产一区二区三区四区电影网 | 噜啦噜色姑娘综合 | 在线伊人网 | 婷婷精品国产一区二区三区日韩 | 一区二区和激情视频 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲激情a| 男男车车的车车网站w98免费 | 午夜内射中出视频 | 国产乱人伦无无码视频试看 | 国产老妇伦国产熟女老妇视频 | 伊人久久综合精品无码av专区 | 精品一区二区三区在线播放视频 | 国产精品高潮呻吟av久久无吗 | 婷婷成人基地 | 亚洲精品国产一区 | 欧美乱妇15p | 天天躁日日躁狠狠躁蜜臀av | 中文字幕亚洲精品一区 | 阳茎伸入女人阳道视频 | 国产精品99久久久久久夜夜嗨 | 午夜影视在线观看 | 亚洲 欧美 国产 制服 动漫 | 四虎影库永久在线 | 九九久久精品国产av片国产 | 992国产精品福利视频 | 天天干天天综合 | 亚洲国产日本 | 国产成人国产在线观看 | 91国产精品一区 | 国内精品国产三级国产a久久 | 丁香婷婷激情五月 | 久久精品国产精品亚洲色婷婷 | 欧美成 人版中文字幕 | 4hu四虎永久在线影院的剧情介绍 | 伊人狠狠色丁香婷婷综合 | 无码手机线免费播放三区视频 | av午夜福利一片免费看久久 | 亚洲色图99p | 国产91影院| 国产69精品久久久久久野外 | 色婷婷我要去我去也 | 国产在线精品第一区二区 | 日本美女a级片 | 久久国内精品 | 欧美韩日国产 | 911香蕉视频| 亚洲国产精品成人精品无码区蜜臀 | 国产精品无码无卡在线观看久 | 国产一区精选播放022 | 亚洲精品不卡在线观看 | 中文字幕天使萌在线va | 无码人妻久久一区二区三区 | 久久永久免费人妻精品下载 | 四虎国产精品成人永久免费影视 | av av片在线看 | 人妻教师痴汉电车波多野结衣 | 色屋永久 | 中文字幕日韩专区 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av | 中文字幕在线免费播放 | 一区二区亚洲 | 国产东北肥熟老胖女 | 国产真实乱子伦精品视频 | 日本阿v片在线播放免费 | jizz日本少妇高潮出水 | 亚洲网址 | 无码av中文一区二区三区 | 国产第1页 | 妺妺窝人体色777777 | 欧美在线一二 | 无码精品久久久天天影视 | 色综合天天综合综合国产 | 亚洲91在线观看 | 亚洲综合另类小说色区大陆 | 中文字幕乱码免费 | 欧美性猛交xxxx富婆 | 91精彩视频在线观看 | 日韩国产欧美亚洲v片 | 亚洲精品国产成人一区二区 | 疯狂的欧美乱大交 | 国产欧美一区二区三区在线 | 巨乳在线观看视频 | 欧美www. | 久久久久国产精品人妻aⅴ网站 | 成年美女看的黄网站色戒 | 天堂…中文在线最新版在线 | 人人鲁人人莫一区二区三区 | 国产黑色丝袜在线播放 | 日本午夜三级视频 | 国产天堂| 成人免费无码大片a毛片直播 | 国产在线超碰 | 精品裸体舞一区二区三区 | 在线看黄色网 | 国产精品99久久不卡 | 久久精品国产亚洲无删除 | 亚欧在线视频 | 日韩欧美一区二区三 | 一级性视频 | 末发育娇小性色xxxxx | 秋霞成人午夜鲁丝一区二区三区 | 黑人巨大精品oideo | 九月婷婷人人澡人人添人人爽 | 最近最新中文字幕高清免费 | 老熟女毛茸茸浓毛 | 日本被黑人强伦姧人妻完整版 | 亚洲天堂2020 | 欧美性狂猛xxxⅹxx吞精 | 日韩一卡二卡在线 | 中文字幕777 | 亚洲激情视频在线播放 | youjizz韩国 | 女性无套免费网站在线看 | 日本视频色 | 天美一区二区三区 | 天堂精品一区二区三区 | 一本色道精品久久一区二区三区 | 亚洲爽图| h肉动漫无码无修6080动漫网 | 制服丝袜有码中文字幕在线 | 一级特黄bbbbb免费观看 | 熟妇人妻中文av无码 | 亚洲精品综合欧美一区二区三区 | 中文字幕自拍偷拍 | 国产大片av | 最新偷窥盗摄 | gv天堂gv无码男同在线观看 | 中文字幕av手机版 | 国产在线看片免费人成视频 | 欧美日韩午夜群交多人轮换 | 伊人网五月天 | 五月天婷婷小说 | 91蜜臀精品国产自偷在线 | 九九看片 | 无码国产69精品久久久久孕妇 | 成熟女人毛片www免费版在线 | 黄色一级在线播放 | 三级全黄做爰视频在线手机观看 | 久久香综合精品久久伊人 | yw尤物av无码国产在线观看 | 亚洲成色综合网站在线 | 少妇精品视频无码专区 | 青青草在线观看视频 | 国产成人久久久精品二区三区 | 国产肉体ⅹxxx137大胆 | 国产精品爽到爆呻吟高潮不挺 | 欧美性黄色 | 日本熟妇色熟妇在线视频播放 | 无码少妇精品一区二区免费动态 | 精品无码av一区二区三区 | www国产网站| 亚洲成在线观看 | 精品国产乱码久久久久久芒果 | 国产性猛交╳xxx乱大交 | mm31美女爽爽爽爱做视频vr | 国产国拍亚洲精品永久软件 | 九九久久精品国产免费看小说 | 午夜宅男影院 | 日本三级香港三级人妇三 | 少妇乱淫aaa高清视频真爽 | 在线精品福利 | 婷婷综合激情 | 免费看污又色又爽又黄的小说男男 | 成人ww| 国产精品揄拍一区二区 | 久久精品无码一区二区app | av白浆| 精品色999 | 妇女bbbbb撒尿正面视频 | 伊人久久精品无码麻豆一区 | 日韩三级视频在线观看 | 99久久成人精品国产网站 | 色婷婷777| 国产免费视频精品视频 | 老司机精品福利视频在线 | 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 亚洲精品一区二区三区婷婷月 | 国产69精品久久久久9999不卡免费 | 成人一区三区 | 精品极品三大极久久久久 | 黄色一区二区三区 | 国产女人和拘做受视频免费 | 一二三四在线观看免费视频 | 日韩人妻无码精品一专区二区三区 | 人妻去按摩店被黑人按中出 | 国产韩国精品一区二区三区久久 | 小13箩利洗澡无码视频免费网站 | 乱色国内精品视频在线 | 2019天天干 | 日韩av在线观看免费 | 亚洲美女免费视频 | 色噜噜狠狠色综合网图区 | 亚洲性无码一区二区三区 | 米奇7777狠狠狠狠视频影院 | 成人在线免费视频 | 欧美精品一区二区久久久 | 欧美人人爱 | 男女啪啪毛片 | 国产成视频在线观看 | 岛国毛片 | 曰批免费视频免费无码软件 | 国产精品丝袜久久久久久不卡 | 天堂av在线免费 | 久久综合久久鬼色 | 成人国产一区二区精品小说 | 噜噜色综合噜噜色噜噜色 | www.17c亚洲蜜桃 | 国产欧美一区二区三区网站 | 懂色av中文一区二区三区天美 | 天天爱天天做天天av | 久久99精品久久久久久园产越南 | 亚洲日本成人 | 国产精品人人做人人爽人人添 | 久热草 | 久久综合久久88中字幕文 | 色香蕉网站 | 亚洲 成人 无码 在线观看 | 久久九九av免费精品 | 五月婷婷综合激情网 | 亚洲一区二区精品在线 | 影音先锋日韩精品 | 久久婷婷综合激情亚洲狠狠 | 波多野结衣久久精品99e | 色先锋资源网 | 亚洲色爱图小说专区 | 国产萌白酱喷水视频在线播放 | 日韩欧美激情兽交 | 久久精品国产久精国产69 | 西西人体自慰扒开下部93 | 女人被强╳到高潮喷水在线观看 | 亚欧欧美人成视频在线 | 久久丁香综合 | 蜜臀avwww国产天堂 | 中文字幕在线精品 | 成年人黄色免费网站 | 色欲av永久无码精品无码蜜桃 | 亚洲国产精品三区 | 日韩一区欧美二区 | 亚洲一区二区三区自拍天堂 | 裸体性做爰免费视频网站 | 国产三级a毛视频在线观看 免费黄色av网站 | 久久99亚洲精品久久久久 | 香蕉啪视频在线观看视频久 | 国产色综合天天综合网 | 无码夫の前で人妻を犯す中字幕 | 免费日本黄色 | 国产亚洲高初学生不卡观看 | 亚洲高h| 色天使久久综合网天天 | 人人妻人人做人人爽夜欢视频 | 免费无码毛片一区二区三区a片 | 国产日产欧美a级毛片 | 国产成人av大片在线播放 | 国产妇女乱码一区二区三区 | 欧美日韩亚洲一区二区 | 精品欧美一区二区在线观看 | 黄色视屏在线 | 欧美日韩亚洲中文字幕二区 | 国产欧美一区二区精品久久久 | 欧美乱强伦xxxx孕妇 | 色欲综合久久躁天天躁蜜桃 | 亚洲 校园 春色.自拍 | a毛片毛片看免费 | 日本精品视频 | 爱射影院| 亚洲不卡在线 | 国产成人麻豆亚洲综合无码精品 | av在线手机版 | 日本十八禁黄无遮禁视频免费 | 亚洲精品国产精品乱码不66 | 成人免费视频毛片 | 伊人色综合久久天天人守人婷 | 日韩黄色大片 | 色综合图片 | 国产精品亚洲综合一区 | 精品一区二区三区免费视频 | 白浆一区二区 | 国产精品99久久久久久宅男小说 | 中文区永久区 | 黄色小视频在线免费看 | 日韩精品久久久久影视的特点 | 国产又粗又大又爽的视频 | 少妇大叫好爽受不了午夜视频 | 日韩小视频在线观看 | 成人做爰69片免费看网站野花 | 冲田杏梨aaa久久av | 亚洲国产av天码精品果冻传媒 | 欧美日韩一区二区三区视频免费观看 | 精品国产18久久久久久 | 亚洲在线日韩 | 亚洲成av人片在线观看不卡 | 天天做夜夜操 | 中文字幕av网 | 日本少妇乱xxxxx | 国产亚洲精品久久久久久久 | 真人无码作爱免费视频禁hnn | 亚洲一区二区久久 | 日本一区二区专线 | 西西裸体性猛交乱大xxxx | 国产亚洲黑人性受xxxx精品 | 久久两性网 | 久久国产欧美成人网站 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃 | 男人看片| av无码岛国免费动作片 | 亚洲国产成人无码av在线影院l | 又污又黄又无遮挡的网站 | 少妇太爽了太深了太硬了 | 熟女人妻av粗壮巨龙 | 欧美高潮喷水大叫 | 欧美综合自拍 | 日韩在线亚洲 | 亚洲精品偷拍视频 | 亚洲精品久久 | 亚洲精品1| 久久精品囯产精品亚洲 | 天堂综合网久久 | 亚洲视频综合网 | 日韩欧一区 | 天天综合网久久综合网 | 亚洲人在线观看 | 人妻巨大乳hd免费看 | 91精品亚洲影视在线观看 | 国产后进白嫩翘臀在线播放 | 日韩夜夜高潮夜夜爽无码 | 成人在线免费观看网站 | 久久亚洲精品中文字幕波多野结衣 | 性猛交富婆╳xxx乱大交天津 | 色热热 | youjizz日韩| 精品国偷自产在线电影 | 国产精品成人免费视频网站京东 | 日韩精品在线免费播放 | 国产蜜芽尤物在线一区 | 国产精品白浆在线观看无码专区 | 亚洲国产精品成人综合色 | 亚洲天堂在线视频播放 | 国产午夜亚洲精品不卡 | 国产乱淫a∨片免费视频牛牛 | 人妻无码中文字幕 | 蜜臀av在线观看 | 美女自拍视频 | 国产性色av高清在线观看 | 国产日产欧产精品精品app | 久久久久久久久毛片精品 | 大桥未久av一区二区三区中文 | 亚洲高清中文字幕 | 超碰在线最新 | 岛国av在线免费观看 | 亚洲综合av色婷婷五月蜜臀 | 国产人妻精品久久久久久 | 黄色免费直接看 | 97精品一区二区三区 | 青娱乐手机在线 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇7777 | 亚洲第一综合网站 | 亚洲国产精品无码专区在线观看 | 精品久久久久久人妻无码中文字幕 | 国产在视频线在精品视频55 | 免费精品一区二区三区第35 | 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片 | 亚洲欧美国产视频 | 欧美亚洲91 | 亚洲精品无码人妻无码 | 色v99在线影院 | 久久夜色精品亚洲噜噜国4 超碰2020 | 久久久久爽爽爽爽一区老女人 | 国产激情视频网站 | 任我爽橹在线精品视频 | 红杏aⅴ成人免费视频 | 中出国产| 国产激情视频在线观看的 | 99re在线视频免费观看 | a∨天堂亚洲区无码先锋影音 | 少妇肥臀大白屁股高清 | 久一视频在线 | 日日干夜夜草 | 亚洲成色www久久网站夜月 | 亚洲精品在线观看免费 | 久久不见久久见www电影免费 | 成人午夜视频在线播放 | 天堂男人网 | 黑人与饥渴少妇在线 | 一区二区日韩精品 | 国产午夜福利不卡在线观看 | www.68av蜜桃亚洲精品 | 亚洲熟妇av一区二区三区漫画 | 国语对白在线播放 | 999香蕉视频 | 一区二区三区视频免费在线观看 | 天海翼一区二区三区高清在线 | 亚洲国产成人精品女人 | 伊人色综合九久久天天蜜桃 | 天堂8中文| 欧美熟妇与小伙性欧美交 | 国产成人久久综合第一区 | 婷婷六月亚洲中文字幕 | 日产精品一区二区 | 无码人妻丰满熟妇区五十路在线 | 久久综合给合久久狠狠97色 | 99久久亚洲综合精品成人 | 成人性生交大片免费 | 国产偷窥熟妇高潮呻吟 | 亚洲图片欧美视频 | 久草最新视频 | 国产亚洲精品久久久ai换脸 | 婷婷色婷婷深深爱播五月 | 国产精品乱码 | 亚洲精品无码国产片 | 国产农村黄aaaaa特黄av毛片 | 无码毛片视频一区二区本码 | 一本色道久久综合亚洲精品小说 | 大地资源中文在线观看官网第二页 | 一本色道久久综合狠狠躁篇的优点 | 国产成人精品日本亚洲77美色 | av影音先锋| 亚洲开心网| 国产在线视精品在一区二区 | 欧美日韩在线视频免费观看 | 亚洲v无码一区二区三区四区观看 | 99热手机在线 | 久久国产欧美日韩精品图片 | 少妇交换做爰5免费观看 | 国产精品人八做人人女人a级刘 | 亚洲人成电影在线播放 | 在线观看黄网址 | 男人一边吃奶一边做爰免费视频 | 欧美成人精品激情在线视频 | 精品久久久中文字幕人妻 | 精品在线99 | 免费人成视网站在线不卡 | 国产最新美女精品视频网站免费观看网址大全 | 69久久精品无码一区二区 | 日韩欧美福利 | 欧美aaaaa喷水 | 精品无码国模私拍视频 | 黄瓜视频在线观看网址 | 欧美 国产 亚洲 另类 动漫 | 内射无套在线观看高清完整免费 | 好吊色欧美一区二区三区四区 | 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频欧美 | 色爽av| 欧美人与禽zozzo性伦交 | 翘臀后进少妇大白嫩屁股图 | 国产寡妇偷人在线观看 | 国产偷窥熟女精品视频 | 青青国产在线观看 | 天堂成人在线视频 | 国产又爽又黄视频 | 国产日韩在线一区 | 国产精品国产三级国产专播精品人 | 韩国无遮挡吸乳呻吟大片 | 国产精品卡1卡2卡3网站 | 亚洲毛片在线免费观看 | 婷婷久久久 | 国产精品自产拍在线观看中文 | 久久久噜噜噜久久 | 亚洲又粗又长 | 法国啄木乌av片在线播放 | 欧美日韩精品一区二区天天拍 | 昭和冢本农村中文字幕 | 色综合色综合网色综合 | 亚洲一二三区视频 | 无码精品日韩中文字幕 | 亚洲精品乱码久久久久久日本 | 国产一卡二卡四卡无卡免费 | 午夜婷婷 | 中文字幕无码视频手机免费看 | 人人狠狠综合久久亚洲爱咲 | 玩50岁四川熟女大白屁股直播 | 男人天堂五月天 | 亚洲精品久久国产片400部 | 日韩在线视频观看免费 | 成人高潮片免费 | 国产成人精品午夜2022 | 毛片视频在线免费观看 | 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱 | 91精品在线观看视频 | 久久久精品欧美一区二区 | 亚洲丁香 | 国产欧美视频一区二区三区 | 国产999精品久久久久久绿帽 | 亚洲免费一区二区 | 狠狠综合久久av | www日韩欧美 | 亚洲精品无码久久久久不卡 | 日本人妻中文字幕乱码系列 | 99er这里只有精品 | 热99re6久精品国产首页青柠 | 伊人久久大香线蕉av最新午夜 | 午夜av福利在线 | 影音先锋毛片 | 欧美成人精品三级网站视频 | 精品999在线 | 久久国产精品99精品国产 | 国产一区二区三区精品视频 | 久久不见久久见中文字幕免费 | 日本狠狠爱| 国产精品久久久久久免费软件 | 一本一道波多野结衣av黑人 | 亚洲欧美在线x视频 | 国产又粗又硬又长又爽 | 国产精品交换 | 无码国产一区二区三区四区 | 亚洲成av人片在线观看无下载 | 久久亚洲精品无码aⅴ大香 国产亚洲高潮精品av久久a | 国内揄拍国产精品人妻电影 | 成人免费午夜无码视频在线播放 | 日本三级中文字幕 | 成人精品视频一区二区 | 午夜一级福利 | 东北老女人高潮久久91 | 免费看少妇作爱视频 | 少妇出轨日记 | 日韩精品亚洲专在线电影 | 丰满岳乱妇久久久 | 久久精品国产自在天天线 | 色综和| 91视频最新| 成人看片黄a免费看视频 | 在线观看色 | 玩50岁四川熟女大白屁股直播 | 午夜理论电影在线观看亚洲 | 国产午夜三级一区二区三桃花影视 | 国产日韩在线视看高清视频手机 | 久久99久久99久久 | 中文字幕人妻丝袜乱一区三区 | 一区 亚洲 | www.婷婷| 中文字幕第一页亚洲 | 人妻熟女av一区二区三区 | 黄色一级片欧美 | av黄色在线免费观看 | 色av吧| 成人爱爱免费视频 | 亚洲成人福利在线 | 国产亚洲精品美女久久久m 欧美高清视频在线观看 | 超碰在线免费av | 亚洲午夜久久久精品一区二区三剧 | 超h高h污肉多p催奶药h | 怡红院免费的全部视频 | 欧美性性性性o00xx | 少妇性l交大片免费观看 | 国产精品videossex国产高清 | 理论片中文字幕 | 日韩精品久久一区二区桃色 | 亚洲午夜无码久久 | 我和亲妺妺乱的性视频 | 午夜精品福利一区二区蜜股av | 亚洲一区无 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 狠狠色丁香久久婷婷综合_中 | 国产三级网站在线观看 | 久久精品免费在线观看 | 各种虐奶头的视频无码 | 国产奶头好大揉着好爽视频 | 日本精品少妇人妖啪啪 | 日批网站在线观看 | 日本少妇呻吟高潮免费看 | 日韩v欧美 | 五月婷婷色丁香 | 中国少妇嫖妓bbwbbw | 99久久亚洲综合精品成人网 | 狼友av永久网站免费观看孕交 |