岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

車間主任個(gè)人述職報(bào)告

時(shí)間:2023-01-29 17:53:12 述職報(bào)告 我要投稿

【推薦】車間主任個(gè)人述職報(bào)告

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,需要使用報(bào)告的情況越來(lái)越多,寫報(bào)告的時(shí)候要注意內(nèi)容的完整。你還在對(duì)寫報(bào)告感到一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的車間主任個(gè)人述職報(bào)告,歡迎大家分享。

【推薦】車間主任個(gè)人述職報(bào)告

車間主任個(gè)人述職報(bào)告1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  全面負(fù)責(zé)車間設(shè)備日常維護(hù)管理工作,過(guò)去一年來(lái)在車間班子和車間員工的共同協(xié)作下,我以"四精"管理為切入點(diǎn),堅(jiān)持走動(dòng)式管理,積極展開(kāi)各項(xiàng)設(shè)備管理工作,圓滿完成了自己所分管的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)就一年來(lái)工作等情況匯報(bào)如下:

  一、存在不足

  1、壓縮機(jī)油耗控制不是很理想,日常管理不到位。

  2、在職工培訓(xùn)方法上沒(méi)有創(chuàng)新,設(shè)備檢修水平參差不齊,部分檢修人員技術(shù)水平較差,自主維修意識(shí)差。

  3、工作作風(fēng)和創(chuàng)新能力仍需提高,工作不夠全面細(xì)致,存在疏忽或漏洞;工作方法不夠靈活,比較單一,不能夠很好地調(diào)動(dòng)員工的積極性。

  二、改進(jìn)措施

  1、加強(qiáng)日常巡檢,努力消除跑、冒、滴、漏。明細(xì)潤(rùn)滑管理制度,嚴(yán)格控制各機(jī)油壓、油溫,控制各注油器的注油量,定期做好滑油的過(guò)濾和檢驗(yàn)工作。

  2、加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高員工設(shè)備維護(hù)知識(shí),增強(qiáng)檢修技能,采取各種激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)員工參與設(shè)備管理的熱情,使設(shè)備維護(hù)工作由強(qiáng)制變?yōu)樽杂X(jué)。

  3、勇于吃苦,樹(shù)立和強(qiáng)化自身的表率作用,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、良好的心態(tài)和飽滿的工作熱情,搞好本職工作。

  三、明年的工作計(jì)劃

  1、設(shè)備檢修計(jì)劃性,做好各機(jī)等易損件使用周期的統(tǒng)計(jì)工作,做到定期檢查更換。

  2、做好系統(tǒng)大修和單機(jī)大修項(xiàng)目、材料、備件的上報(bào)工作,做到不漏項(xiàng)、不漏報(bào),確保大修工作保質(zhì)、保量順利完成。

  3、增強(qiáng)小改、小革意識(shí),提高創(chuàng)新能力,以提高產(chǎn)能和安全生產(chǎn)為前提進(jìn)行小改革、小發(fā)明。

  4、做好材料費(fèi)用控制和修舊利廢,要以"增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支"為前提,以20xx年檢修預(yù)算為參照,努力降低檢修費(fèi)用。對(duì)于更換下的閥門要進(jìn)行修復(fù)利用,修復(fù)不了交機(jī)動(dòng)科統(tǒng)一協(xié)調(diào)維修。

  防污氣閥閥片在保證質(zhì)量的.前提下要返廠研磨、重復(fù)利用。

  對(duì)已更換下水冷器及時(shí)進(jìn)行清洗、試壓試漏、更換列管,保證備件備用。

  謝謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作給予的支持和幫助,在即將開(kāi)始的一年中,我要不斷加強(qiáng)自身的思想進(jìn)步和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的管理水平,扎實(shí)工作,為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

此致

敬禮!

述職人:xxx

  20xx年x月x日

車間主任個(gè)人述職報(bào)告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  這一年來(lái)的工作當(dāng)中,我確實(shí)需要做出更多的調(diào)整,作為一名車間主任,自我去年任職以來(lái),一直都是矜矜業(yè)業(yè),按時(shí)完成上級(jí)交待的任務(wù),對(duì)此我也是深有體會(huì)的,工作當(dāng)中我也是虛心的完成好自己分內(nèi)的職責(zé)的,在這樣的狀態(tài)下面確實(shí)還是做的不錯(cuò)的,也希望接下來(lái)可以繼續(xù)做好這份工作,把車間的產(chǎn)量提高上去,對(duì)得起自己的崗位職責(zé),所以接下來(lái)我也應(yīng)該要做出更好的成績(jī)來(lái)。

  過(guò)去的一年,每天按時(shí)的完成本職工作,和周圍的同事也虛心的學(xué)習(xí),在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中我也確實(shí)需要做的.更好一點(diǎn),這個(gè)過(guò)程當(dāng)中也在不斷的提高自身能力,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中我也是充分的意識(shí)到了這些,車間每天的工作,我都是一點(diǎn)點(diǎn)的積累,在這方面我始終都是做的比較認(rèn)真的,對(duì)于自身能力我也是感覺(jué)很充實(shí)的,對(duì)于這一點(diǎn)我也是做出了相關(guān)的調(diào)整,作為一名xx 的員工,這是我應(yīng)該要有的態(tài)度,這給我的感覺(jué)也是很不錯(cuò)的,希望在接下來(lái)的工作當(dāng)中,做出更好的調(diào)整, 現(xiàn)階段的工作當(dāng)中我還是應(yīng)該要對(duì)自己更加嚴(yán)格一點(diǎn),把過(guò)去一年的某些工作模式,做出調(diào)整,接觸更多的工作職責(zé),這對(duì)我的影響還是比較大的,希望接下來(lái)做的更好一點(diǎn)。

  現(xiàn)階段的工作當(dāng)中,我也虛心的學(xué)習(xí)了很多,和周圍的同事也是相處的不錯(cuò),在這方面我也是做的比較細(xì)心的,在這方面我一直以來(lái)都維持好的狀態(tài)對(duì)自身各方面都是抱有很不錯(cuò)的信心的,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中我按時(shí)的完成好日常的工作,在這方面我也是做出了相關(guān)的調(diào)整, 作為一名車間的班主任,我也是深刻的意識(shí)到了這些,這給我的感覺(jué)也是很不錯(cuò)的,接下來(lái)也應(yīng)該做出相關(guān)的調(diào)整,車間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我也是比較充實(shí)的,在這方面我需要更加嚴(yán)格一點(diǎn)的,這是非常關(guān)鍵的,接下來(lái)主要落實(shí)好車間6s制度,把這些細(xì)節(jié)方面的工作去落實(shí)好的,讓各部門配合好工作,每周做好工作匯報(bào),并且接下來(lái)一周的工作的做好規(guī)劃,督促各部門負(fù)責(zé)人嚴(yán)格落實(shí)好這些。

  雖然這一年的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去了,但是我一定會(huì)讓自己做的更好一點(diǎn),把細(xì)節(jié)的工作做好的,讓自己積累更多的工作經(jīng)驗(yàn),每天處理好分內(nèi)的事情,糾正不足之處,做一名優(yōu)秀的車間主任。

  此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

車間主任個(gè)人述職報(bào)告3

  20xx年我們車間在安全生產(chǎn)中,緊密圍繞"以人為本,預(yù)防為主,全員參與,持續(xù)改進(jìn)"的方針和“零事故,零傷害,零污染,”的"三零"目標(biāo)。經(jīng)過(guò)自身努力和踏實(shí)的工作確保安全事故發(fā)生率為0,實(shí)現(xiàn)全年的安全生產(chǎn)目標(biāo)。現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

  一、目標(biāo)層層分解把安全職責(zé)落到實(shí)處

  20xx年初分廠領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整后及時(shí)對(duì)安全管理網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行更新,明確了各級(jí)人員的安全職責(zé)。根據(jù)總廠的管理要求逐級(jí)制定相應(yīng)的責(zé)任狀、承諾書(shū)。并與全廠員工自上而下簽訂了責(zé)任狀、承諾書(shū),使各級(jí)管理人員和操作人員都明確了各自的安全職責(zé)。

  二、定期開(kāi)展安全活動(dòng),積極參加安全培訓(xùn)教育

  1.在危害因素識(shí)別活動(dòng)中分廠及時(shí)成立風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)價(jià)小組,指導(dǎo)基層車間在生產(chǎn)作業(yè)、人員聚集的場(chǎng)所和環(huán)境,基礎(chǔ)設(shè)施、資源、能源,設(shè)備、設(shè)施,上崗、轉(zhuǎn)崗的操作人員等十個(gè)方面進(jìn)行危害因素辨識(shí)。各車間以班組為討論小組,大家通過(guò)不同角度,結(jié)合自己多年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)健康、安全和環(huán)境中的危害因素進(jìn)行全面辨識(shí)。分廠風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)小組對(duì)收集的危害因素進(jìn)行評(píng)價(jià)、制定相對(duì)應(yīng)的控制與預(yù)防措施,并及時(shí)將整理完危害因素清單下發(fā)到基層車間,要求員工進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí),并對(duì)全廠范圍內(nèi)的員工進(jìn)行了危害因素答題,使員工對(duì)危害因素識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)控制有了更新的認(rèn)識(shí)。

  2.熱門思想?yún)R報(bào)對(duì)新增人員進(jìn)行了安全培訓(xùn)教育。讓他們熟知分廠的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,職業(yè)健康防護(hù)知識(shí),作業(yè)場(chǎng)所存在的風(fēng)險(xiǎn)、防范措施及事故應(yīng)急措施,有關(guān)事故案例等。通過(guò)對(duì)新員工認(rèn)真進(jìn)行安全教育,使他們對(duì)分廠的安全生產(chǎn)形勢(shì)有了初步認(rèn)識(shí),并獲得了上崗前必需的基本安全技能和自我防護(hù)知識(shí)。

  3.定期參加培訓(xùn)中心舉辦的特種作業(yè)人員培訓(xùn),培訓(xùn)合格率100%。通過(guò)培訓(xùn)提升了員工的素質(zhì),保證特種作業(yè)人員和特種設(shè)備操作人員持證上崗率達(dá)到100%。

  三、深入細(xì)致的開(kāi)展安全檢查工作,做到預(yù)防為主,防治結(jié)合

  安全檢查是安全生產(chǎn)的重要手段,其基本任務(wù)就是:幫助車間發(fā)現(xiàn)和查找各種可能或隱藏的危險(xiǎn)和隱患,督促車間管理人員及時(shí)進(jìn)行整改,并制止違章指揮、違章作業(yè)。

  每周進(jìn)行日常巡檢,有計(jì)劃的開(kāi)展消防專項(xiàng)檢查、防洪防汛專項(xiàng)檢查、夏季專項(xiàng)檢查、相關(guān)方檢查等各種檢查工作,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以圖片的形式下發(fā)給分廠領(lǐng)導(dǎo)及各車間及項(xiàng)目部,對(duì)查出的不安全狀態(tài)、不安全行為及時(shí)進(jìn)行處理,并納入分廠的.考核內(nèi)容。在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)著重查看的關(guān)鍵裝置和重點(diǎn)部位及特殊作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。在檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,馬上通知相關(guān)人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行整改,發(fā)現(xiàn)人的問(wèn)題,立即進(jìn)行教育,必要時(shí)進(jìn)行處罰和處理。到目前為止共計(jì)進(jìn)行了30余次,在這些檢查中共查處不安全因素45項(xiàng),我們對(duì)檢查出的問(wèn)題督促車間及時(shí)進(jìn)行整改,對(duì)不能及時(shí)整改完成的,要求車間制定相應(yīng)的監(jiān)控措施和整改計(jì)劃,有效的保證了安全生產(chǎn)。通過(guò)親臨現(xiàn)場(chǎng)、親自觀察,得到的信息更及時(shí)、真實(shí)、全面而且詳盡,使問(wèn)題能夠及時(shí)得到解決,從而有效杜絕了安全事故的發(fā)生。

  四、加強(qiáng)相關(guān)方管理

  年初就施工過(guò)程中存在的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,通過(guò)相關(guān)方告知書(shū)的形式對(duì)相關(guān)方負(fù)責(zé)人及施工人員進(jìn)行告知。公司對(duì)相關(guān)方檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要求負(fù)責(zé)人馬上整改,使相關(guān)方施工人員達(dá)到了安全管理。

  五、提高消防意識(shí)、加強(qiáng)消防管理、及時(shí)更新消防器材

  根據(jù)消防安全委員會(huì)的要求,分廠全面落實(shí)消防安全主體責(zé)任,開(kāi)展消防安全“四個(gè)能力”(檢查消除火災(zāi)隱患能力、撲救初起火災(zāi)能力、組織人員疏散逃生能力和消防宣傳教育能力)建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng);結(jié)合實(shí)際開(kāi)展防火檢查巡查和消防教育培訓(xùn)工作,確保員工達(dá)到“一懂三會(huì)”(懂本單位火災(zāi)危險(xiǎn)性,工作總結(jié)會(huì)報(bào)火警、會(huì)撲救初起火災(zāi)、會(huì)火場(chǎng)逃生自救)的要求。在5月份分廠的安全員、車間領(lǐng)導(dǎo)、特殊工種操作人員共計(jì)21人參加了公安局消防支隊(duì)組織的專業(yè)消防知識(shí)培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn)使員工對(duì)消防法規(guī)、防火知識(shí)、滅火知識(shí)等相關(guān)的消防專業(yè)知識(shí)再次得到提高。在日常檢查工作中分廠各級(jí)安全管理人員每月定期對(duì)各自管轄范圍內(nèi)的消防器材進(jìn)行檢查,使分廠的消防器材的有效性得到了保障。

  在新的一年里,嚴(yán)格要求自己,做到言行一致,不做語(yǔ)言上的“巨人”,只做行動(dòng)的平凡人。認(rèn)真學(xué)習(xí)和完善自己的不足之處,如此,我們車間一定能更上一層樓!

車間主任個(gè)人述職報(bào)告4

  時(shí)間如白駒過(guò)隙匆匆而過(guò),轉(zhuǎn)眼間,20xx年年已劃上了圓滿的句號(hào),回顧20xx年年度的整體工作,認(rèn)真履行工作職責(zé),積極工作,在制酸甲班全體成員的共同努力下,保質(zhì)保量地完成了車間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。下面就根據(jù)一年來(lái)的總體情況作一簡(jiǎn)要小結(jié)和來(lái)年的規(guī)劃。

  一、主要完成的工作:

  (1)狠抓安全管理,減少事故發(fā)生:身為一名基層干部,雖然能力有限,但肩負(fù)員工的生命安全的重任從未放松。切實(shí)的負(fù)責(zé)好本班組安全,不可有半點(diǎn)馬虎。安全是企業(yè)之本,沒(méi)有安全,就沒(méi)有一切。

  (2)保證產(chǎn)品質(zhì)量提高產(chǎn)品品質(zhì):我深知作為公司基層,自己的工作直接影響車間的工作質(zhì)量,出對(duì)公司的負(fù)責(zé)任,我在質(zhì)量控制方面,一直不敢松懈,對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題從不輕易放過(guò),會(huì)主動(dòng)與質(zhì)控溝通解決問(wèn)題,對(duì)員工高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)以結(jié)果為導(dǎo)向,堅(jiān)決執(zhí)行,絕對(duì)服從。

  (3)提高班組管理力度:發(fā)揮班組長(zhǎng)的骨干帶頭作用,每個(gè)班組長(zhǎng)起直接領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用,是重要的紐帶和橋梁。車間班組長(zhǎng)工作的好壞將直接影響到本車間的工作質(zhì)量和工作效益。為了班組長(zhǎng)很好的開(kāi)展工作,每月我都會(huì)召開(kāi)兩次以上的班組長(zhǎng)會(huì)議,將平時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和情況做詳細(xì)的分析和討論,并針對(duì)發(fā)生的問(wèn)題和異常情況及時(shí)采取緊急措施處理并指導(dǎo),提高了班組長(zhǎng)的工作能力和應(yīng)對(duì)能力。還把產(chǎn)能翻了又翻,同時(shí)在管理上借簽以往的方法,使員工的執(zhí)行力得到很大的提高,友好團(tuán)結(jié),工作認(rèn)真,提高了工作效率和工作質(zhì)量,降底了成本,改進(jìn)技術(shù)多項(xiàng),為我公司每月增值幾萬(wàn)元的收入。如:邊角料以廢變寶。

  二、工作出現(xiàn)的問(wèn)題及解決方法:

  公司創(chuàng)建到現(xiàn)在,雖然在不斷的努力下取得了很好成績(jī),但同時(shí)也存在一些問(wèn)題和不足,以下幾點(diǎn)比較突出:

  (1)班組管理方面:如,員工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),專業(yè)技術(shù)水平,有待改進(jìn)和提高,沒(méi)有高素質(zhì)的員工,就沒(méi)有高質(zhì)量的產(chǎn)品,員工管理不好是領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò),因此在以后的工作中,要提高員工綜合素質(zhì)問(wèn)題,加強(qiáng)崗位技能和專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn),企業(yè)文化是很重要。

 。2)質(zhì)量控制方面:質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的而不是檢出來(lái)的,一定要按照目標(biāo)要求認(rèn)真抓好每一個(gè)環(huán)節(jié),每一道工序,雖然目前公司從上到下都開(kāi)始重視質(zhì)量,但在實(shí)際操作過(guò)程中還是存在許多問(wèn)題,我認(rèn)為要做好質(zhì)量工作,必須把握‘嚴(yán),細(xì),實(shí)”的原則,以后要嚴(yán)格管理,認(rèn)真細(xì)致,狠抓落實(shí)。

  (3)安全生產(chǎn)方面:安全管理沒(méi)有做到位,力度不夠,安全培訓(xùn)不到位,事故后及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),避免類似的事件再發(fā)生,使我公司的利益受到損傷,為止。在今后的工作加強(qiáng)安全培訓(xùn),使每位員工都認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性。從而形成“安全生產(chǎn)、保質(zhì)保量。我的安全我負(fù)責(zé),他人安全我有責(zé)!钡牧己眯浴

  三、新年工作計(jì)劃:

  新的'一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),在這一基礎(chǔ)上我必須擁有新的高度,在原有的基礎(chǔ)上再接再厲,認(rèn)真提高工作水平,為我公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,我計(jì)劃把我公司的功能背板作技術(shù)改進(jìn)。以上是我個(gè)人全年的工作匯報(bào)和下一年工作的計(jì)劃,好的方面我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng),再接再厲,不到之處希望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事多給與指導(dǎo)和幫助,提出寶貴意見(jiàn)。我將在下一年以更加積極的工作熱情出色的完成各項(xiàng)工作任務(wù)

車間主任個(gè)人述職報(bào)告5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

  您們好!我是xx造紙廠車間主任xxx。20xx年是公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)年,在這一年里,本造紙車間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子和生產(chǎn)部的正確領(lǐng)導(dǎo)下圍繞以生產(chǎn)為中心,抓安全,保質(zhì)量,促節(jié)能降耗,結(jié)合x(chóng)x管理,不斷強(qiáng)化造紙車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí)。經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步完善,圓滿的完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)將我20xx年全年工作述職如下:

  一、注重學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),提升工作能力

  不論是提高自身素質(zhì)還是提升工作能力都離不開(kāi)學(xué)習(xí),俗話說(shuō)活到老學(xué)到老,通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)才能發(fā)現(xiàn)自己平時(shí)工作中暴露出的問(wèn)題,從而改善,哪怕是微不足道的細(xì)節(jié),天長(zhǎng)日久下來(lái)也是一筆能夠促進(jìn)工作的財(cái)富。培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞穆毠り?duì)伍一直是車間工作的重點(diǎn)之一。

  公司在6—8月份開(kāi)展了xx培訓(xùn)活動(dòng)和造紙工作的推進(jìn),在此次活動(dòng)中造紙車間員工自身素質(zhì),工作能力有了大的提高,從而我也看到了團(tuán)隊(duì)的不足,但是我不氣餒,領(lǐng)導(dǎo)班組人員做好造紙工作,按照造紙標(biāo)準(zhǔn),做到現(xiàn)場(chǎng)清潔,物品擺放整齊,地面無(wú)雜物,對(duì)員工高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)以結(jié)果為導(dǎo)向,堅(jiān)決執(zhí)行,絕對(duì)服從。促進(jìn)員工之間更好的團(tuán)結(jié)協(xié)作,增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。一年來(lái)也有新員工分配到車間工作,我高度重視,采取了由班組長(zhǎng)牽頭具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新工的工作業(yè)務(wù)技能、安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行崗前操作培訓(xùn)。

  二、時(shí)刻牢記安全生產(chǎn)。

  樹(shù)立法治觀念,提高員工安全意識(shí),將責(zé)任落實(shí)到每個(gè)員工,班組長(zhǎng)是本班組第一安全責(zé)任人,要切實(shí)的負(fù)責(zé)好本班組安全,不可有半點(diǎn)馬虎。安全是企業(yè)之本,沒(méi)有安全,就沒(méi)有一切。

  當(dāng)遇到不注意安全操作的員工,及時(shí)制止,從不姑息。把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。時(shí)刻教育員工牢記安全意識(shí),堅(jiān)決做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。車間的工作核心是;安全生產(chǎn)、保質(zhì)保量。安全口號(hào)是、我的安全我負(fù)責(zé),他人安全我有責(zé)。

  特別是我們?cè)旒埿袠I(yè),安全生產(chǎn)問(wèn)題更為重要,我公司領(lǐng)導(dǎo)歷來(lái)也高度重視,安全成產(chǎn)工作,不但總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)還明確提出并堅(jiān)持,安全第一,預(yù)防為主的方針。并提了新的更高要求,搞好安全生產(chǎn),首選要向職工負(fù)責(zé),向企業(yè)負(fù)責(zé),給企業(yè)職工創(chuàng)造一個(gè)健康、安全、穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境,這就要求我在安全生產(chǎn)管理工作中,必須從指導(dǎo)思想和目標(biāo)上,從工作內(nèi)容和方法上,從管理手段和措施方面都應(yīng)有一個(gè)新思路,新要求和新目標(biāo),并落實(shí)到安全生產(chǎn)工作的實(shí)踐中去,不斷改進(jìn)和加強(qiáng)我的安全工作。

  三、狠抓現(xiàn)場(chǎng)節(jié)能降耗,提高工作質(zhì)量

  企業(yè)是我家,維護(hù)靠大家,在這一年的工作中,本造紙車間大量的使用了回用的舊外罩、舊錐套、舊吊耳,拆缸后可回用部件,很好的為公司節(jié)約了不少成本。下半年公司因?yàn)槭艽髿夂虻挠绊懀a(chǎn)任務(wù)不是很飽滿。越是在這種時(shí)候節(jié)能降耗工作越是要狠抓。

  小到節(jié)約一度電一滴水,大到愛(ài)護(hù)公司的設(shè)備和原材料。車間在生產(chǎn)的時(shí)候,我經(jīng)常在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。開(kāi)班前班后會(huì)時(shí),教導(dǎo)員工在工作中要做到人走機(jī)停,隨手關(guān)水,平時(shí)保養(yǎng)設(shè)備多用心,設(shè)備是大家吃飯的工具。只有把員工的利益和公司的利益結(jié)合起來(lái)才會(huì)讓員工從心里人認(rèn)識(shí)到設(shè)備的重要性。

  放假前帶領(lǐng)班組長(zhǎng)檢查門窗。只有以高度的責(zé)任感,使命感和積極的工作態(tài)度對(duì)待工作,才能收獲工作中帶來(lái)的果實(shí),再生產(chǎn)過(guò)程中要求員工團(tuán)結(jié)一致地趕任務(wù),任務(wù)量大得的時(shí)候,以能者多勞的辦法,讓難度大的活壓在老師傅肩上干,在完成車間本職任務(wù)的基礎(chǔ)上還協(xié)助兄弟車間加工上下支撐、中軸、支座、小缸筒等工作,確保及時(shí)發(fā)貨,提高了公司的信譽(yù)。

  四、抓好班組建設(shè),發(fā)揮班組長(zhǎng)的骨干帶頭作用

  只有完美的團(tuán)隊(duì),沒(méi)有完美的個(gè)人。為了讓每個(gè)員工在工作中能積極進(jìn)取,任勞任怨的干好本職工作,造紙車間采取讓每個(gè)員工回想以前待過(guò)的公司與現(xiàn)在的xx對(duì)比,然后擺正自己的位置,更好的為公司服務(wù)。發(fā)揮班組長(zhǎng)的骨干帶頭作用,每個(gè)班組長(zhǎng)起直接領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用,是重要的.紐帶和橋梁。車間班組長(zhǎng)工作的好壞將直接影響到本車間的工作質(zhì)量和工作效益。

  為了班組長(zhǎng)很好的開(kāi)展工作,每月我都會(huì)召開(kāi)兩次以上的班組長(zhǎng)會(huì)議,將平時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和情況做詳細(xì)的分析和討論,并針對(duì)發(fā)生的問(wèn)題和異常情況及時(shí)采取緊急措施處理并指導(dǎo),提高了班組長(zhǎng)的工作能力和應(yīng)對(duì)能力。同時(shí),要求班組長(zhǎng)不斷學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。在做好本職工作外,同時(shí)還要求他們關(guān)心員工的思想狀況,定期組織員工進(jìn)行談心,教育大家樹(shù)立主人翁責(zé)任感,把個(gè)人命運(yùn)與公司的榮譽(yù)緊密聯(lián)系起來(lái),從而調(diào)動(dòng)員工的工作熱情,促進(jìn)車間工作的順利開(kāi)展。

  五、嚴(yán)抓質(zhì)量,提高產(chǎn)品知名度。

  隨著公司的規(guī)模擴(kuò)大和品牌知名度的提升,客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求越來(lái)越高,出于對(duì)公司負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),我作為公司管理人員從未對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量輕視,工作中積極配合品質(zhì)管理部開(kāi)展的各項(xiàng)工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),確保產(chǎn)品質(zhì)量不但提升,教導(dǎo)員工嚴(yán)格按工藝要求加工每一件產(chǎn)品,從不流失一件不合格產(chǎn)品。

  六、工作總結(jié)

  1、一個(gè)人的能力和水平是有限的,只有不斷學(xué)習(xí)才能不但提高,在工作中,我時(shí)常感到能力和知識(shí)的欠缺,從而在今后的工作中,需要進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平或提高文字水平和綜合素質(zhì),使自己更加出色地完成本職工作。

  2、多學(xué)習(xí),多請(qǐng)教,多溝通,多關(guān)注員工疾苦,增強(qiáng)自身領(lǐng)導(dǎo)能力和員工建立良好的合作關(guān)系。

  3、熟練掌握員工操作特點(diǎn),合理組織好生產(chǎn),減少員工抱怨,提高車間員工整體形象。

  我的述職完畢,謝謝大家!

車間主任個(gè)人述職報(bào)告6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  一年來(lái),在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各方面的大力協(xié)助和支持下,我以安全質(zhì)量為中心,扎實(shí)工作,廉潔奉公,較好地完成了車間各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)述職如下:

  一、加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)

  融入**發(fā)展潮流20**年的**舉世矚目,**成功開(kāi)通,不僅僅實(shí)現(xiàn)了速度上質(zhì)的飛躍,更引起了一場(chǎng)深刻的思想變革。高鐵標(biāo)準(zhǔn)已是鐵路改革發(fā)展的主旋律。

  我深刻的感覺(jué)到了必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹(shù)立高鐵意識(shí),才能適應(yīng)形勢(shì)和崗位要求,主要在以下方面加強(qiáng)了學(xué)習(xí)。認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議精神,轉(zhuǎn)變思想觀念、工作作風(fēng),順勢(shì)而為、乘勢(shì)而上。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)新技術(shù)新設(shè)備尤其是**型機(jī)車知識(shí)和機(jī)車整備質(zhì)量管理系統(tǒng)的使用,爭(zhēng)做復(fù)合型干部。三是不斷加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理、法律法規(guī)方面知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高管理水平和決策能力。

  二、圍繞中心,恪盡職守,全力提升車間各項(xiàng)工作

  自20**年一年多來(lái)我在車間安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、成本控制及干部隊(duì)伍建設(shè)四個(gè)方面的工作成效主要有以下7點(diǎn):

  1、組織車間圓滿完成了20**年度的生產(chǎn)任務(wù)。

  2、對(duì)車間各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行修舊補(bǔ)廢,增加機(jī)車質(zhì)量管理系統(tǒng)使用制度,**型機(jī)車作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、隔離開(kāi)關(guān)非正常情況下的操作辦法,完善了車間達(dá)標(biāo)考核制度,使各崗位作業(yè)有標(biāo)準(zhǔn),違章有考核,基本上實(shí)現(xiàn)了有法可依,有章可循。

  3、積極推進(jìn)整備作業(yè)現(xiàn)代化管理的步伐。20**年**月份整備質(zhì)量管理系統(tǒng)開(kāi)始在全集團(tuán)推廣應(yīng)用,檢查司機(jī)不再使用機(jī)統(tǒng)**紙活票,改用電腦上的整備質(zhì)量管理系統(tǒng)報(bào)活,作業(yè)方式突然改變,給整備質(zhì)量,庫(kù)內(nèi)產(chǎn)生組織方面帶來(lái)一系列壓力,為確保過(guò)渡期的安全穩(wěn)定,我周密部署,一方面安排管理人員加大宣傳力度,另一方面對(duì)檢驗(yàn)組職工進(jìn)行手把手培訓(xùn),并制定過(guò)渡期保安全保質(zhì)量的方法措施,后期又安排專人對(duì)整備管理系統(tǒng)中的**故障字典庫(kù)進(jìn)行完善,使這項(xiàng)工作在我車間得到很好的推廣應(yīng)用,受到集團(tuán)機(jī)務(wù)處的通報(bào)表?yè)P(yáng)。

  4、立足基礎(chǔ),精心組織、大膽創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)新機(jī)型上馬后整備作業(yè)安全可控、平穩(wěn)有序。20**年**月份新型大功率交流傳動(dòng)**型電力機(jī)車開(kāi)始在我段進(jìn)行試運(yùn),**月份第一批**臺(tái)機(jī)車便投入使用,在**型機(jī)車整備作業(yè)無(wú)任何經(jīng)驗(yàn)借鑒的情況下,如何確保過(guò)渡期間**型機(jī)車整備作業(yè)安全和質(zhì)量,成為一個(gè)急待解決的`問(wèn)題。

  我立足基礎(chǔ),明確目標(biāo),大膽創(chuàng)新,確立過(guò)渡期間**型機(jī)車整備作業(yè)不沖撞,不溜逸為基本要求,對(duì)檢查司機(jī)著重于制動(dòng)機(jī)及機(jī)車操縱方面知識(shí)的教育培訓(xùn),并在每個(gè)班組挑選業(yè)務(wù)好的檢查司機(jī)固定由他們擔(dān)任**型機(jī)車的整備,充分利用**型機(jī)車在“聯(lián)掛”模式下功率和速度的限制功能,制定機(jī)車動(dòng)車操作要求,以上措施有效確保了新設(shè)備新機(jī)型上馬后的平穩(wěn)過(guò)渡。

  5、加強(qiáng)車間成本管理,嚴(yán)肅財(cái)務(wù)紀(jì)律,嚴(yán)格進(jìn)行成本控制,實(shí)際生產(chǎn)中挖潛節(jié)能,對(duì)未到限偏磨閘瓦進(jìn)行回收配對(duì)再上車使用,對(duì)成本超支較多的工具、閘瓦、油脂等項(xiàng)目精細(xì)管理,對(duì)超支原因進(jìn)行細(xì)致分析及時(shí)上報(bào)段職能部門,較好的完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃指標(biāo)。

  6、下大力氣狠抓職工培訓(xùn)教育工作,提高職工作業(yè)技能。20**年配合段職教科組織的大規(guī)模的培訓(xùn)、考試**次,**月份車間又抽調(diào)技術(shù)骨干對(duì)隔離開(kāi)關(guān)組職工進(jìn)行非正常情況下的操作辦法培訓(xùn),**月份又對(duì)檢驗(yàn)組進(jìn)行**型機(jī)車整備作業(yè)技能補(bǔ)強(qiáng)培訓(xùn),20**年車間共舉辦了**種工種的技術(shù)比武,并在**月份選派**名選手參加集團(tuán)公司舉行的機(jī)車檢查保養(yǎng)員技術(shù)競(jìng)賽,取得了好成績(jī),為車間爭(zhēng)了光。

  7、扎實(shí)車間管理人員工作作風(fēng),提升管理隊(duì)伍執(zhí)行力。車間管理隊(duì)伍能力的強(qiáng)弱、素質(zhì)的高低直接影響車間各項(xiàng)工作的質(zhì)量和水平。鑒于這種認(rèn)識(shí),在日常工作中我主要注意抓好兩項(xiàng)工作。一是抓好車間管理層建設(shè)。在管理層建設(shè)上堅(jiān)持民主集中制原則,注意民主作風(fēng)的養(yǎng)成,堅(jiān)持有事與副職商量,堅(jiān)持重要事務(wù)召開(kāi)車間會(huì)議,集體決定,分頭負(fù)責(zé)。對(duì)于副職分管的工作,我一般都不去干涉,給他們以充分的信任。

  對(duì)我自己分管的工作,都盡可能地征求副職意見(jiàn),求得他們的支持配合,這樣就比較好地調(diào)動(dòng)了副職的積極性,維護(hù)了班子的團(tuán)結(jié)。二是抓好基層管理隊(duì)伍建設(shè)。管理上關(guān)口前移,教育前伸,20**年調(diào)整、任用基層管理人員工班長(zhǎng)**人,調(diào)度**人,預(yù)備工長(zhǎng)**人。在具體工作中注重發(fā)揮每名工班長(zhǎng)的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),充分調(diào)動(dòng)他們工作的積極性和主動(dòng)性,使各崗位的調(diào)度、工班長(zhǎng)成為一支有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。

  三、勤勉工作,從嚴(yán)務(wù)實(shí),以身作則,始終做到廉潔勤政

  對(duì)待工作,扎實(shí)勤奮,無(wú)私奉獻(xiàn)。無(wú)論工作時(shí)間還是節(jié)假日,時(shí)時(shí)以工作為重,處處從工作著想。想方設(shè)法擠出時(shí)間,深入班組、深入現(xiàn)場(chǎng)一線,了解掌握班組的實(shí)際情況,抽查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)班組進(jìn)行檢查指導(dǎo),幫助解決實(shí)際困難和問(wèn)題。

  針對(duì)自身管理經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)知識(shí)薄弱環(huán)節(jié)努力學(xué)習(xí),為確保車間安全穩(wěn)定提供了一定的保證。對(duì)段及職能科室安排的工作,做到了一絲不茍抓落實(shí),求真務(wù)實(shí)不走樣,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,做到了認(rèn)真督促整改,嚴(yán)格進(jìn)行考核,反復(fù)抓、抓反復(fù)。對(duì)安全上的關(guān)鍵時(shí)刻、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵問(wèn)題,做到了親臨現(xiàn)場(chǎng)、親自部署、親自解決。對(duì)車間的安全隱患,能深入調(diào)查研究,積極穩(wěn)妥改進(jìn)。

  四、找準(zhǔn)差距,正視不足,努力修正工作薄弱環(huán)節(jié)

  雖然一年來(lái)在工作、學(xué)習(xí)和自身建設(shè)方面取得了一些成績(jī),但實(shí)事求是的講,與組織要求和職工期望還有一定差距。尤其在機(jī)車質(zhì)量工作方面,一直以來(lái)整備作業(yè)任務(wù)繁重,檢驗(yàn)組人員匱乏,保質(zhì)量、保正點(diǎn)問(wèn)題還沒(méi)有從根本上得到解決,以及自身努力不夠等原因,與集團(tuán)、段對(duì)整備工作的要求相比,與兄弟單位取得的成績(jī)相比,還有相當(dāng)距離,今年**月份連續(xù)發(fā)生**起責(zé)任機(jī)故,給我敲響了警鐘,今后我要更加關(guān)注工作中的薄弱環(huán)節(jié),正視不足,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,統(tǒng)籌兼顧,合理用力,努力對(duì)工作薄弱環(huán)節(jié)給予改進(jìn)提高,補(bǔ)齊“短板”,為我車間的安全生產(chǎn)作出更多、更大的貢獻(xiàn)。

  謝謝大家!

  此致

敬禮!

  述職人:

日期:

車間主任個(gè)人述職報(bào)告7

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

  您們好!我是精四車間主管唐海。20xx年是公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)年,這一年里,本車間公司領(lǐng)導(dǎo)班子和生產(chǎn)部的正確領(lǐng)導(dǎo)下圍繞以生產(chǎn)為中心,抓安全,保質(zhì)量,促節(jié)能降耗,結(jié)合7S管理,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí)。經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步完善,圓滿的完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將20xx年全年工作匯報(bào)如下:

  一、注重學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),提升工作能力

  不論是提高自身素質(zhì)還是提升工作能力都離不開(kāi)學(xué)習(xí),俗話說(shuō)活到老學(xué)到老,通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)才能發(fā)現(xiàn)自己平時(shí)工作中暴露出的問(wèn)題,從而改善,哪怕是微不足道的細(xì)節(jié),天長(zhǎng)日久下來(lái)也是一筆能夠促進(jìn)工作的財(cái)富。培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞穆毠り?duì)伍一直是車間工作的重點(diǎn)之一。公司6—8月份開(kāi)展了3S3P4A培訓(xùn)活動(dòng)和7S工作的推進(jìn),此次活動(dòng)中車間員工自身素質(zhì),工作能力有了大的提高,從而我也看到了團(tuán)隊(duì)的不足,但是我不氣餒,領(lǐng)導(dǎo)班組人員做好7S工作,按照7S標(biāo)準(zhǔn),做到現(xiàn)場(chǎng)清潔,物品擺放整齊,地面無(wú)雜物,對(duì)員工高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)以結(jié)果為導(dǎo)向,堅(jiān)決執(zhí)行,絕對(duì)服從。促進(jìn)員工之間更好的團(tuán)結(jié)協(xié)作,增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。一年來(lái)也有新員工分配到車間工作,我高度重視,采取了由班組長(zhǎng)牽頭具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新工的工作業(yè)務(wù)技能、安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行崗前操作培訓(xùn)。

  二、時(shí)刻牢記安全生產(chǎn)。

  樹(shù)立法治觀念,提高員工安全意識(shí),將責(zé)任落實(shí)到每個(gè)員工,班組長(zhǎng)是本班組第一安全責(zé)任人,要切實(shí)的負(fù)責(zé)好本班組安全,不可有半點(diǎn)馬虎。安全是企業(yè)之本,沒(méi)有安全,就沒(méi)有一切。當(dāng)遇到不注意安全操作的員工,及時(shí)制止,從不姑息。把安全隱患消滅萌芽狀態(tài)。時(shí)刻教育員工牢記安全意識(shí),堅(jiān)決做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。車間的工作核心是;安全生產(chǎn)、保質(zhì)保量。安全口號(hào)是、我的安全我負(fù)責(zé),他人安全我有責(zé)。特別是我們油缸行業(yè),這一重工業(yè),安全生產(chǎn)問(wèn)題更為重要,我公司領(lǐng)導(dǎo)歷來(lái)也高度重視,安全成產(chǎn)工作,()不但總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)還明確提出并堅(jiān)持,安全第一,預(yù)防為主的方針。并提了新的更高要求,搞好安全生產(chǎn),首選要向職工負(fù)責(zé),向企業(yè)負(fù)責(zé),給企業(yè)職工創(chuàng)造一個(gè)健康、安全、穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境,這就要求我安全生產(chǎn)管理工作中,必須從指導(dǎo)思想和目標(biāo)上,從工作內(nèi)容和方法上,從管理手段和措施方面都應(yīng)有一個(gè)新思路,新要求和新目標(biāo),并落實(shí)到安全生產(chǎn)工作的實(shí)踐中去,不斷改進(jìn)和加強(qiáng)我的安全工作。

  三、狠抓現(xiàn)場(chǎng)節(jié)能降耗,提高工作質(zhì)量

  企業(yè)是我家,維護(hù)靠大家,這一年的工作中,本車間大量的使用了回用的舊外罩、舊錐套、舊吊耳,拆缸后可回用部件,很好的為公司節(jié)約了不少成本。下半年公司因?yàn)槭艽髿夂虻挠绊懀a(chǎn)任務(wù)不是很飽滿。越是這種時(shí)候節(jié)能降耗工作越是要狠抓。小到節(jié)約一度電一滴水,大到愛(ài)護(hù)公司的設(shè)備和原材料。車間生產(chǎn)的時(shí)候,我經(jīng)常生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。開(kāi)班前班后會(huì)時(shí),教導(dǎo)員工工作中要做到人走機(jī)停,隨手關(guān)水,平時(shí)保養(yǎng)設(shè)備多用心,設(shè)備是大家吃飯的工具。只有把員工的利益和公司的利益結(jié)合起來(lái)才會(huì)讓員工從心里人認(rèn)識(shí)到設(shè)備的重要性放假前帶領(lǐng)班組長(zhǎng)檢查門窗。只有以高度的責(zé)任感,使命感和積極的工作態(tài)度對(duì)待工作,才能收獲工作中帶來(lái)的果實(shí),再生產(chǎn)過(guò)程中要求員工團(tuán)結(jié)一致地趕任務(wù),任務(wù)量大得的時(shí)候,以能者多勞的辦法,讓難度大的活壓老師傅肩上干,完成車間本職任務(wù)的基礎(chǔ)上還協(xié)助兄弟車間加工上下支撐、中軸、支座、小缸筒等工作,確保及時(shí)發(fā)貨,提高了公司的信譽(yù)。

  四、抓好班組建設(shè),發(fā)揮班組長(zhǎng)的骨干帶頭作用

  只有完美的團(tuán)隊(duì),沒(méi)有完美的個(gè)人。為了讓每個(gè)員工工作中能積極進(jìn)取,任勞任怨的干好本職工作,車間采取讓每個(gè)員工回想以前待過(guò)的公司與現(xiàn)的佳恒對(duì)比,然后擺正自己的位置,更好的'為公司服務(wù)。發(fā)揮班組長(zhǎng)的骨干帶頭作用,每個(gè)班組長(zhǎng)起直接領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用,是重要的紐帶和橋梁。車間班組長(zhǎng)工作的好壞將直接影響到本車間的工作質(zhì)量和工作效益。為了班組長(zhǎng)很好的開(kāi)展工作,每月我都會(huì)召開(kāi)兩次以上的班組長(zhǎng)會(huì)議,將平時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和情況做詳細(xì)的分析和討論,并針對(duì)發(fā)生的問(wèn)題和異常情況及時(shí)采取緊急措施處理并指導(dǎo),提高了班組長(zhǎng)的工作能力和應(yīng)對(duì)能力。同時(shí),要求班組長(zhǎng)不斷學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。做好本職工作外,同時(shí)還要求他們關(guān)心員工的思想狀況,定期組織員工進(jìn)行談心,教育大家樹(shù)立主人翁責(zé)任感,把個(gè)人命運(yùn)與公司的榮譽(yù)緊密聯(lián)系起來(lái),從而調(diào)動(dòng)員工的工作熱情,促進(jìn)車間工作的順利開(kāi)展。

  五。嚴(yán)抓質(zhì)量,提高產(chǎn)品知名度。

  隨著公司的規(guī)模擴(kuò)大和品牌知名度的提升,客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求越來(lái)越高,出于對(duì)

  公司負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),我作為公司管理人員從未對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量輕視,工作中積極配合品質(zhì)管理部開(kāi)展的各項(xiàng)工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),確保產(chǎn)品質(zhì)量不但提升,教導(dǎo)員工嚴(yán)格按工藝要求加工每一件產(chǎn)品,從不流失一件不合格產(chǎn)品。

  六。下一年度工作計(jì)劃:

  下半年我將廠領(lǐng)導(dǎo)班子和生產(chǎn)部的領(lǐng)導(dǎo)下做到:堅(jiān)持安全生產(chǎn)齊抓共管,集中優(yōu)勢(shì)組織生產(chǎn),精打細(xì)算保障成本,細(xì)心維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,穩(wěn)產(chǎn)優(yōu)質(zhì)降低消耗的方針。切實(shí)抓好以下工作,保全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利完成:

  一、車間基礎(chǔ)管理工作方面:

  1、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),要想適應(yīng)形勢(shì),就要不但完善具體制度來(lái)要求團(tuán)隊(duì)跟上時(shí)代發(fā)展和形勢(shì)需要。

  2、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)職工強(qiáng)烈的責(zé)(20xx年鎮(zhèn)黨委副書(shū)記述職報(bào)告)任意識(shí)、時(shí)代意識(shí)、系統(tǒng)思考意

  識(shí)、拼搏奉獻(xiàn)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),用先進(jìn)的理念統(tǒng)一全車間職工的思想,“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”上下功夫,做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、行動(dòng)快,全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,圓滿完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  3、進(jìn)一步加強(qiáng)安全知識(shí)教育和7S工作,提高職工安全意識(shí),逐步完善車間“7S”管理,,確保車間全年“各項(xiàng)目標(biāo)的順利完成。

  4、加強(qiáng)設(shè)備管理,對(duì)車間不用的設(shè)備定期保養(yǎng),實(shí)行設(shè)備保養(yǎng)到人,真實(shí)反應(yīng)設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)及設(shè)備狀況,加強(qiáng)員工對(duì)設(shè)備做到、三好、四會(huì)。提高設(shè)備使用完好率。

  5、逐步完善日常管理,承諾過(guò)錯(cuò)追究及認(rèn)定制度,落實(shí)崗位負(fù)責(zé)層級(jí)負(fù)責(zé)制,完善考核機(jī)制,是考核機(jī)制與制度管理有機(jī)結(jié)合,實(shí)現(xiàn)調(diào)動(dòng)員工積極性提高工作效率的目的。

  二、質(zhì)量工作方面:

  1、及時(shí)配合質(zhì)量部開(kāi)展的各項(xiàng)工作,使質(zhì)量工作順利開(kāi)展。

  2、嚴(yán)抓三檢質(zhì)及工藝操作,穩(wěn)步提高質(zhì)量管理水平和質(zhì)量控制水平。

  3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高個(gè)人質(zhì)量意識(shí),堅(jiān)定不渝的把質(zhì)量工作擺管理和生產(chǎn)工作的首位,學(xué)習(xí)質(zhì)量控制的相關(guān)辦法,提高對(duì)質(zhì)量缺陷的判定能力。

  4、強(qiáng)化質(zhì)量控制辦法和方案,落實(shí)車間的自檢頻率及自檢力度。進(jìn)一步觀察質(zhì)量監(jiān)控點(diǎn)上存的問(wèn)題,找問(wèn)題原因的根本,不斷分析總結(jié),不斷整改完善。

  三、工作方法方面

  1、一個(gè)人的能力和水平是有限的,只有不斷學(xué)習(xí)才能不但提高,工作中,我時(shí)常感到能力和知識(shí)的欠缺,從而今后的工作中,需要進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平或提高文字水平和綜合素質(zhì),使自己更加出色地完成本職工作。

  2、多學(xué)習(xí),多請(qǐng)教,多溝通,多關(guān)注員工疾苦,增強(qiáng)自身領(lǐng)導(dǎo)能力和員工建立良好的合作關(guān)系。

  3、熟練掌握員工操作特點(diǎn),合理組織好生產(chǎn),減少員工抱怨,提高車間員工整體形象。

  以上是我個(gè)人全年的工作匯報(bào)和下一年工作的計(jì)劃,好的方面我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng),再接再厲,不到之處希望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事多給與指導(dǎo)和幫助,提出寶貴意見(jiàn)。我將下一年以更加積極的工作熱情出色的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  最后預(yù)祝佳恒蒸蒸日上,各位領(lǐng)導(dǎo)同事新春愉快、身體健康、工作順利、合家歡樂(lè)!

車間主任個(gè)人述職報(bào)告8

  我叫XXX,XXX車間主任,負(fù)責(zé)XXX全面工作,回顧已經(jīng)過(guò)去的20xx的一年里,車間公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服諸多困難因素,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過(guò)全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一直處于正軌。車間公司和制造部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,車間員工和班組長(zhǎng)的共同努力下我們圓滿完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),并且這生產(chǎn)過(guò)程中我們?nèi)〉昧溯^好的業(yè)績(jī),但是也存一些需要我們以后工作中注意的問(wèn)題。新的一年里,我們必須保持20xx年已經(jīng)取得的業(yè)績(jī),使各方面工作能得到進(jìn)一步完善,執(zhí)行20xx年生產(chǎn)任務(wù)過(guò)程中,很多方面反映出車間管理需要進(jìn)一步加強(qiáng),F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

  一、人員管理,生產(chǎn)安排,成本控制

  1、人員管理:車間制定了車間的各項(xiàng)管理制度,依照廠級(jí)文件的規(guī)定和要求,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定了個(gè)車間管理制度和員工考核制度。并此基礎(chǔ)上協(xié)助人事部門完成了車間的定員工作,明確了各崗位的要求、職責(zé),健全了各級(jí)管理組織體系以及各項(xiàng)工作的管理規(guī)章制度。通過(guò)健全科學(xué)全面規(guī)范的管理制度,使車間的各項(xiàng)工作更加完善,車間的綜合生產(chǎn)水平有了顯著的提高。

  2、生產(chǎn)安排:每月能夠按時(shí)按量的完成公司所下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),及全年下料車間下料總產(chǎn)出約噸。

  3、成本控制方面突出以下幾點(diǎn):

  (1)利用材的`重復(fù)篩選與利用,車間安排了將每天產(chǎn)生的利用材當(dāng)天進(jìn)行了分類和清理,結(jié)合投單計(jì)劃的需求進(jìn)行每天及時(shí)消耗,真正做到了有小絕不用大的原則,使產(chǎn)生的利用才得了70%以上的再次利用,經(jīng)統(tǒng)計(jì)每年利用材中割出的產(chǎn)品每年約20xx噸。

  (2)電極噴咀易損件的消耗,車間經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的統(tǒng)計(jì)和分析總結(jié)出了按板厚切割米數(shù)和穿孔數(shù)量,評(píng)定出了一套電極噴咀正常的平均使用壽命。并實(shí)現(xiàn)了操作工工資和工作效率以及成本控制的捆綁。使得易損件電極噴咀從原來(lái)的提升到了為公司節(jié)約了成本每年約。

  二、加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高職工綜合素質(zhì)

  車間組織架構(gòu)下開(kāi)展工作,對(duì)車間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車間按照要求,車間組織培訓(xùn),涵蓋了車間質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、消防知識(shí)、等方方面面的內(nèi)容。并結(jié)合車間實(shí)際,按照車間計(jì)劃,有組織、有步驟地開(kāi)展了車間培訓(xùn)工作。

  1、消防知識(shí)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)

  7月份,車間組織職工影視和課堂講解等方面的安全知識(shí)培訓(xùn),整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程輕松有序,培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂。通過(guò)此次培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展,進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全消防知識(shí)。讓很多對(duì)安全意識(shí)淡薄的員工意識(shí)到了“安全第一”的重要性,為車間的安全管理工作起到了相當(dāng)大的促進(jìn)作用。

  2、加強(qiáng)了對(duì)員工的技能培訓(xùn)

  隨著今年市場(chǎng)需求的影響新產(chǎn)品的種類迅速增加,生產(chǎn)的難度也隨之而來(lái),為確保生產(chǎn)形勢(shì)的需要,車間高度重視采取了由車間主任牽頭,各環(huán)節(jié)具體分工負(fù)責(zé)的方式,對(duì)容易出問(wèn)題的產(chǎn)品、工作技能、安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行了崗位操作培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)跟蹤指導(dǎo)。使得操作工自身技能和知識(shí)有了大幅度的提高,同時(shí)也使新產(chǎn)品的制作提高了生產(chǎn)效率、降低了生產(chǎn)成本。

  3、質(zhì)量知識(shí)培訓(xùn)

  質(zhì)量是企業(yè)的生命,下料車間自成立之日起便將產(chǎn)品質(zhì)量作為車間最為重要的管理工作來(lái)抓。為了使廣大員工的質(zhì)量意識(shí)得到進(jìn)一步提高,有效保證車間產(chǎn)品質(zhì)量,車間要求全體員工,特別是班組長(zhǎng)要嚴(yán)格按照車間制定的質(zhì)量方面的文件要求和質(zhì)控方法對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制,經(jīng)過(guò)大家的共同努力中挖下料方面取得了巨大的成績(jī),使車間的質(zhì)量管理水平再上一個(gè)臺(tái)階。

  三、加強(qiáng)車間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,確保品牌生產(chǎn)質(zhì)量

  為確保車間正常運(yùn)行,確保保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)計(jì)劃,車間確定了一切工作圍繞“提質(zhì)、降耗、增效”的工作方針,質(zhì)量管理工作主要做了:

  1、車間制定了質(zhì)量管理和質(zhì)控方法方面的規(guī)定和制度,并對(duì)品牌質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)做了宣貫。

  2、產(chǎn)品質(zhì)量只有依靠全員質(zhì)量管理才能得到有效保證,車間通過(guò)強(qiáng)制管理制度和組織學(xué)習(xí)加強(qiáng)全員線產(chǎn)品質(zhì)量控制,促進(jìn)“人人都是質(zhì)檢員”得以逐步落實(shí),所以出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的處理與落實(shí)到個(gè)人達(dá)到了99%以上。

  3、實(shí)行質(zhì)量缺陷分析整改制度和即刻整改制度,通過(guò)對(duì)質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量控制存的不足,提出整改措施,有效促進(jìn)了全員質(zhì)量管理。(1。注重表現(xiàn)中挖下料中,如所有左右件配對(duì)排版改進(jìn),完全解決了左右尺寸不配對(duì)的問(wèn)題。2。實(shí)施了定機(jī)定程序下料方法,解決了一程序多機(jī)用,所導(dǎo)致的尺寸偏差問(wèn)題等。)

  4、車間開(kāi)展“質(zhì)量月評(píng)比”等活動(dòng),促進(jìn)質(zhì)量管理工作穩(wěn)定提高。

  通過(guò)以上方面的工作,車間順利完成了生產(chǎn)任務(wù),質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到考核要求。

  四、加強(qiáng)車間安全管理工作,強(qiáng)化職工安全意識(shí)

  根據(jù)“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針,車間搞好職工安全培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織修訂完善了各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度。

  一年來(lái),車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作。車間確定了安全小組人員對(duì)車間的安全工作進(jìn)行管理,并完成了車間環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的識(shí)別工作;組織人員定期對(duì)車間安全消防設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。同時(shí),車間不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作。通過(guò)以上工作的開(kāi)展,職工的安全意識(shí)、操作技能、自我防護(hù)意識(shí)和能力普遍提高和增強(qiáng),20xx年實(shí)現(xiàn)了工傷費(fèi)用最低的一年,則無(wú)重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故,無(wú)重大設(shè)備事故。

  五、加強(qiáng)車間現(xiàn)場(chǎng)管理工作,使職工有一個(gè)身心愉悅的工作環(huán)境

  現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)作為車間生產(chǎn)的后勤保障部門,班組人員本著一切服務(wù)于生產(chǎn)的宗旨,認(rèn)真地做好每項(xiàng)工作。一是車間結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)人員的文化程度、工作能力等作出相應(yīng)的分工。并結(jié)合實(shí)際工作,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的主觀能動(dòng)性,激發(fā)每個(gè)人的工作積極性,以利于人手不夠等情況下也能很好地展開(kāi)工作。二是現(xiàn)場(chǎng)組人員按照工作標(biāo)準(zhǔn)要求認(rèn)真開(kāi)展工作:隨時(shí)巡查車間地面,清潔打掃機(jī)臺(tái)周邊環(huán)境,不漏過(guò)死角,確保地面干凈整潔;每天定時(shí)擦拭車間現(xiàn)場(chǎng)窗玻璃及檢查保養(yǎng)車間消防器材;及時(shí)清潔衛(wèi)生,保證了機(jī)臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境井然有序。經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)組人員的共同努力,車間現(xiàn)場(chǎng)整潔干凈,窗明幾凈,為車間創(chuàng)造出良好的工作環(huán)境。

  六、加強(qiáng)車間基礎(chǔ)管理工作,積極完成上級(jí)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)

  1、加強(qiáng)班組團(tuán)結(jié),不斷增強(qiáng)廣大員工凝聚力,車間班子成員之間能夠做到心往一處想,勁往一處使,真正做到思想上統(tǒng)一,步調(diào)上一致,工作中互相配合,互相補(bǔ)臺(tái)而不是拆臺(tái),拾遺補(bǔ)缺,真正發(fā)揮了班子的領(lǐng)頭帶動(dòng)作用,職工的凝聚力空前增強(qiáng),為圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  2、加強(qiáng)班組管理。日常的工作中,車間領(lǐng)導(dǎo)定期組織管理人員召開(kāi)工作例會(huì),及時(shí)掌握班組中存的實(shí)際困難和問(wèn)題,對(duì)一些班組中存的好做法向其他班組中進(jìn)行推廣,從而提高班組的整體水平。

  七、工作中的不足與工作計(jì)劃

 。1)工作中的不足:

  1,F(xiàn)場(chǎng)與精細(xì)化管理還需要進(jìn)一步嚴(yán)抓。

  2。應(yīng)該繼續(xù)提高自己的理論素養(yǎng),企業(yè)管理能力,以便于能更好的開(kāi)展工作。

  3。成本節(jié)約方面還需進(jìn)一步的發(fā)掘與控制。

  (2)工作計(jì)劃

  1。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹公司的各項(xiàng)方針政策和工作要求,努力完成好公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),加強(qiáng)自身思想建設(shè),積極為員工起模范帶頭作用。

  2。根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)量盡快將人員調(diào)配到位。

  3。進(jìn)一步加大成本節(jié)約與控制的力度。

  4。加大下料質(zhì)量的進(jìn)一步改善力度。

  5。認(rèn)真做好20xx的安全生產(chǎn)的部署工作。

  6。抓好節(jié)能降耗,成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作。

  7。加強(qiáng)班組管理,不斷提高班組管理水平。

  以上就是車間20xx年的工作總結(jié),車間的各項(xiàng)管理工作取得成績(jī)的同時(shí)也存一定的不足,車間將以后的工作中,逐步改善,帶領(lǐng)職工共同把車間的各項(xiàng)工作做好,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

車間主任個(gè)人述職報(bào)告9

  回顧已經(jīng)過(guò)去的20xx的一年里,車間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊張等諸多因素,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過(guò)全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一向處于正軌。車間在公司和生產(chǎn)部部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在車間廣班組長(zhǎng)的共同努力下我們圓滿完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),并且在這生產(chǎn)過(guò)程中我們?nèi)〉昧溯^好的業(yè)績(jī),但是也存在一些需要我們?cè)谝院蠊ぷ髦凶⒁獾膯?wèn)題。在新的一年里,我們務(wù)必持續(xù)在20xx年已經(jīng)取得的業(yè)績(jī),使各方面工作能得到進(jìn)一步完善,在執(zhí)行20xx年生產(chǎn)任務(wù)過(guò)程中,很多方面反映出車間管理需要進(jìn)一步加強(qiáng),F(xiàn)將年來(lái)的工作總結(jié)如下:

  一、完善制度建設(shè),夯實(shí)基礎(chǔ)管理

  車間制定了車間的各項(xiàng)管理制度,以“三標(biāo)一體”標(biāo)準(zhǔn)體系的建立工作為契機(jī),依照廠級(jí)文件的規(guī)定和要求,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定了個(gè)車間管理制度和員工考核制度。并在此基礎(chǔ)上協(xié)助人事部門完成了車間的定員,編制了各崗位《工作標(biāo)準(zhǔn)》,明確了各崗位的要求、職責(zé),健全了各級(jí)管理組織體系以及各項(xiàng)工作的管理規(guī)章制度。透過(guò)健全科學(xué)全面規(guī)范的管理制度,使車間的'各項(xiàng)工作更加完善,車間的綜合管理水平明顯提高。

  二、加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高職工綜合素質(zhì)

  車間在組織架構(gòu)下開(kāi)展工作,對(duì)車間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車間按照要求,車間組織培訓(xùn),涵蓋了車間質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、消防知識(shí)、等方方面面的資料。并結(jié)合車間實(shí)際,按照車間計(jì)劃,有組織、有步驟地開(kāi)展了車間培訓(xùn)工作。

  1、消防知識(shí)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)

  7月份,車間組織全體職工在進(jìn)行了安全知識(shí)培訓(xùn),整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程簡(jiǎn)單有序,培訓(xùn)資料通俗易懂。透過(guò)此次培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展,進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全消防知識(shí)。消防宣傳掛圖的張貼懸掛工作是提高職工消防安全意識(shí)的重要手段,車間將消防宣傳掛圖貼在了車間一進(jìn)門最為醒目的地方。透過(guò)組織培訓(xùn)和掛圖宣傳的形式,使車間全體職工牢固樹(shù)立了“安全第一”的意識(shí),為今后車間的安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  2、加強(qiáng)新進(jìn)員工的培訓(xùn)

  基本上每個(gè)月都有新員工職工分配至車間工作,車間高度重視,采取了由線長(zhǎng)牽頭,具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新員工的工作技能、安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行實(shí)際崗位操作培訓(xùn)。所有新進(jìn)的員工在試用期內(nèi),新員工對(duì)待工作用心負(fù)責(zé),認(rèn)真向?qū)W習(xí)上崗操作技能,透過(guò)一個(gè)月的崗位實(shí)際操作,均能勝任車間安排的崗位工作,得以轉(zhuǎn)正,獲得公司的正式員工資格。

  3、質(zhì)量知識(shí)培訓(xùn)

  質(zhì)量是企業(yè)的生命,車間自成立之日起便將產(chǎn)品質(zhì)量作為車間最為重要的管理工作來(lái)抓。為了使廣大員工的質(zhì)量意識(shí)得到進(jìn)一步提高,有效保證車間產(chǎn)品質(zhì)量,車間要求全體員工,個(gè)性是班組長(zhǎng)要嚴(yán)格按照車間制定的質(zhì)量方面的文件要求和質(zhì)控方法對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制,使車間的質(zhì)量管理水平再上一個(gè)臺(tái)階。

  三、加強(qiáng)車間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,確保品牌生產(chǎn)質(zhì)量

  為確保車間正常運(yùn)行,確保保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)計(jì)劃,車間確定了一切工作圍繞“提質(zhì)、降耗、增效”的工作方針,質(zhì)量管理工作主要做了:

  1、車間制定了質(zhì)量管理和質(zhì)控方法方面的規(guī)定和制度,并對(duì)品牌質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)做了宣貫。

  2、產(chǎn)品質(zhì)量只有依靠全員質(zhì)量管理才能得到有效保證,車間透過(guò)強(qiáng)制管理制度和組織學(xué)習(xí)加強(qiáng)全員在線產(chǎn)品質(zhì)量控制,促進(jìn)“人人都是質(zhì)檢員”得以逐步落實(shí)。

  3、實(shí)行質(zhì)量缺陷分析整改制度和即刻整改制度,透過(guò)對(duì)質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量控制存在的不足,提出整改措施,有效促進(jìn)了全員質(zhì)量管理。

  4、開(kāi)展“月碎片率評(píng)比”等活動(dòng),促進(jìn)質(zhì)量管理工作穩(wěn)定提高。

  透過(guò)以上方面的工作,車間順利完成了生產(chǎn)任務(wù),質(zhì)量指標(biāo)到達(dá)考核要求。

  四、加強(qiáng)車間安全管理工作,強(qiáng)化職工安全意識(shí),

  根據(jù)“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針,車間在搞好職工安全培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織修訂完善了各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度。

  一年來(lái),車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作。車間確定了專職的人員對(duì)車間的安全工作進(jìn)行管理,并完成了車間環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的識(shí)別工作;組織人員定期對(duì)車間安全消防設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。同時(shí),車間不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作。透過(guò)以上工作的開(kāi)展,職工的安全意識(shí)、操作技能、自我防護(hù)意識(shí)和潛力普遍提高和增強(qiáng),20xx年實(shí)現(xiàn)了火災(zāi)事故為零,無(wú)重大安全生產(chǎn)職責(zé)事故,無(wú)重大工傷設(shè)備事故,輕傷、重傷事故率為0。

  五、加強(qiáng)車間現(xiàn)場(chǎng)管理工作,使職工有一個(gè)身心愉悅的工作環(huán)境

  現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)作為車間生產(chǎn)的后勤保障部門,班組人員本著一切服務(wù)于生產(chǎn)的宗旨,認(rèn)真地做好每項(xiàng)工作。一是車間結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)人員的文化程度、工作潛力等作出相應(yīng)的分工。并結(jié)合實(shí)際工作,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的主觀能動(dòng)性,激發(fā)每個(gè)人的工作用心性,以利于在人手不夠等狀況下也能很好地展開(kāi)工作。二是現(xiàn)場(chǎng)組人員按照工作標(biāo)準(zhǔn)要求認(rèn)真開(kāi)展工作:隨時(shí)巡查車間地面,清潔打掃機(jī)臺(tái)周邊環(huán)境,不漏過(guò)死角,確保地面干凈整潔;每一天定時(shí)擦拭車間現(xiàn)場(chǎng)窗玻璃及檢查保養(yǎng)車間消防器材;及時(shí)清潔衛(wèi)生,保證了機(jī)臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境井然有序。經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)組人員的共同努力,車間現(xiàn)場(chǎng)整潔干凈,窗明幾凈,為車間創(chuàng)造出良好的工作環(huán)境。

  六、加強(qiáng)車間基礎(chǔ)管理工作,用心完成上級(jí)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)

  (一)做好車間政治思想教育工作。

  加強(qiáng)班組團(tuán)結(jié),不斷增強(qiáng)廣大員工凝聚力,車間班子成員之間能夠做到心往一處想,勁往一處使,真正做到思想上統(tǒng)一,步調(diào)上一致,工作中互相配合,互相補(bǔ)臺(tái)而不是拆臺(tái),拾遺補(bǔ)缺,真正發(fā)揮了班子的領(lǐng)頭帶動(dòng)作用,職工的凝聚力空前增強(qiáng),為圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  (二)加強(qiáng)班組管理管理,提高車間管理水平

  1、加強(qiáng)班組管理。在日常的工作中,車間領(lǐng)導(dǎo)定期組織管理人員召開(kāi)工作例會(huì),及時(shí)掌握班組中存在的實(shí)際困難和問(wèn)題,對(duì)一些班組中存在的好做法向其他班組中進(jìn)行推廣,從而提高班組的整體水平。

  2、建立學(xué)習(xí)型班組。車間透過(guò)“學(xué)習(xí)型班組”的建立,建立上下結(jié)合、有效溝通機(jī)制,完善班組建設(shè)考評(píng)與獎(jiǎng)懲制度,在加強(qiáng)班組考核、現(xiàn)場(chǎng)管理、提高質(zhì)量、安全管理等方面取得了新的進(jìn)展,營(yíng)造良好了的學(xué)習(xí)氛圍,逐步實(shí)現(xiàn)了職工從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變。

  以上就是車間20xx年的工作總結(jié),車間的各項(xiàng)管理工作科學(xué)規(guī)范、全面有序。取得成績(jī)的同時(shí)也存在必須的不足,車間將在以后的工作中,逐步改善,帶領(lǐng)職工共同把車間的各項(xiàng)工作做好,為工廠的又好又快發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

車間主任個(gè)人述職報(bào)告10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在沒(méi)有以前忙碌的日子里時(shí)間過(guò)得飛快,隨著腳步的步驟即將過(guò)完20xx年,這也是難忘的一年,也是我個(gè)人成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)的一年,我作為一名食品車間的副主任,能夠認(rèn)真履行職責(zé),團(tuán)結(jié)好車間員工,在部長(zhǎng)主任的領(lǐng)導(dǎo)下,按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路積極進(jìn)取,扎實(shí)工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,在整體工作方面取得完美成績(jī)。下面,我進(jìn)行述職報(bào)告,有什么不妥之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評(píng)與指正。

  一、人員管理

  由于我們車間人員較少情況下,在工作相對(duì)比較繁雜中,我積極調(diào)動(dòng)各班組員工的積極性,有目標(biāo)有方向地安排完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),在一年的工作之中,沒(méi)有因?yàn)槿藛T管理的不協(xié)調(diào)而給車間、領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)麻煩,在全車間員工的努力配合下,是我們的各項(xiàng)工作都能順利完成。

  二、日常管理

  在今年的工作中,由于工作的需要,讓我管理各班組的靈活調(diào)配,負(fù)責(zé)勞保用品的領(lǐng)取發(fā)放和生產(chǎn)方面的日常后勤保障工作,從職工作的`正常開(kāi)展,積極配合領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召,完成里車間內(nèi)玩的反新工作,使員工的工作環(huán)境有了很大進(jìn)步。

  三、生產(chǎn)運(yùn)作

  我?guī)ьI(lǐng)員工配合生產(chǎn)任務(wù),認(rèn)真完成涂裝的噴涂工作,從自檢到互撿,嚴(yán)格把關(guān),保證產(chǎn)品的效率與質(zhì)量雙從得到完善,保證生產(chǎn)任務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  四、修補(bǔ)設(shè)備

  積極響應(yīng)公司的號(hào)召,對(duì)各車間場(chǎng)地的設(shè)備進(jìn)行涂裝,把老舊的設(shè)備進(jìn)行處理、打磨、找平、涂裝,使老舊的設(shè)備煥然一新,從新回到新設(shè)備的程度,這樣大大提高了各車間的美感,改變了公的環(huán)境,為公司設(shè)備的翻新做到了我們應(yīng)有的責(zé)任。

  總之,在一年的工作中,我們能以工作的責(zé)任感完成各項(xiàng)工作,大事在過(guò)程中還存在許多不足之處,這也是在今后工作應(yīng)該努力的方面,具體是一下幾方面:

  1、增加員工的培訓(xùn),使員工從講課中得到理論知識(shí),充分利用獎(jiǎng)罰的經(jīng)濟(jì)杠桿,營(yíng)造趕、學(xué)、比、超的工作氣氛,來(lái)提高員工的綜合素質(zhì)與專業(yè)知識(shí)的掌握。

  2、加強(qiáng)對(duì)員工的專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),提高各班組及個(gè)人的操作水平。

  3、強(qiáng)化個(gè)性工作的質(zhì)量,提高個(gè)員工的工作效率。

  4、對(duì)各班組區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生認(rèn)真檢查,仔細(xì)清理,做好5S的現(xiàn)場(chǎng)管理,使各班組有個(gè)良好的工作環(huán)境,保持場(chǎng)地有一個(gè)完美的形象。

  5、在做好本職工作的同時(shí),繼續(xù)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  望公司領(lǐng)導(dǎo)以往對(duì)我的支持與厚愛(ài),我將通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)完善自己,爭(zhēng)取做一個(gè)合格的管理干部,為公司未來(lái)的發(fā)展多出一份心,多盡一份力。

此致

敬禮!

  述職人:xx

  20xx年x月x日

車間主任個(gè)人述職報(bào)告11

  新年的鐘聲即將敲響,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)更好的開(kāi)展與完成明年的銷售工作任務(wù),適應(yīng)公司持續(xù)發(fā)展的需要,現(xiàn)將20__工作中存在的問(wèn)題和不足深刻分析找出原因,按照銷售公司領(lǐng)導(dǎo)的要求鎖定大客戶,擬出徹底抵制、解決同行業(yè)的措施。對(duì)20__全年任務(wù)的完成有一個(gè)切實(shí)有效的指導(dǎo)性策略,現(xiàn)對(duì)有關(guān)事項(xiàng)作如下總結(jié):

  一、20__全年發(fā)貨、回款情況總結(jié)如下

  20__本片共計(jì)發(fā)出___瓶57668。162萬(wàn)只,累計(jì)發(fā)貨額約23806133。1元,完成年任務(wù)的53。49%。相比去年發(fā)貨量(135071。81萬(wàn)只)合5398。58萬(wàn)元減少(7403。648萬(wàn)只)合3017。97萬(wàn)元。本片全年回款1392。93萬(wàn)元,完成年任務(wù)的31。3%。相比去年回款額5702。39萬(wàn)元減少了4309。456萬(wàn)元。發(fā)貨回款相差987。68萬(wàn)元,最近幾個(gè)月___回款少但我們又剛爭(zhēng)取恢復(fù)發(fā)貨,12月份客戶又逼迫我們?cè)黾影l(fā)貨量441萬(wàn)元。截止現(xiàn)在本片應(yīng)收賬款是991。755萬(wàn)元,另有176。79萬(wàn)元未開(kāi)票。

  二、本片發(fā)貨數(shù)量少、沒(méi)能完成任務(wù)的原因是

  ___總廠政策問(wèn)題:___總廠與___簽訂協(xié)議包銷其所有產(chǎn)品、以現(xiàn)金全部結(jié)清的方式回款,自去年7月份濮陽(yáng)的供貨量直接增長(zhǎng)1。5倍,特別是大規(guī)格瓶每月計(jì)劃量都給了___。___比去年大規(guī)格瓶同期增加發(fā)貨量9541。76萬(wàn)只,我們總發(fā)貨量降低了80000萬(wàn)只;2、今年整體醫(yī)藥市場(chǎng)招標(biāo)狀況不好,___總廠生產(chǎn)量降低、采購(gòu)量降低。截止現(xiàn)在___總廠112車間與103車間今年合計(jì)停產(chǎn)115天。減少進(jìn)貨量8。21億只。3、五月份___總廠采購(gòu)部提出500萬(wàn)元易貨從中提取2個(gè)點(diǎn)的事公司領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)同意,致使取消了我們的供應(yīng)商資格,整個(gè)下半年只是在消化4、5月份到的車皮,直到現(xiàn)在還不同意我們進(jìn)大規(guī)格模制瓶。

  三:20__年完成的主要工作及新開(kāi)戶情況

  1、新產(chǎn)生業(yè)務(wù)企業(yè)本溪科泰用10毫升AYK連運(yùn)費(fèi)1050元/萬(wàn)只第一次用20萬(wàn)只試機(jī),預(yù)計(jì)此單位是明年的增長(zhǎng)點(diǎn)。華農(nóng)威普獸藥廠使用100A棕色瓶產(chǎn)生業(yè)務(wù)一筆0。9萬(wàn)元。

  2、零散戶的清理與遺留問(wèn)題的處理情況:今年清理了天龍獸藥廠賬面9260元呆死帳。走法律程序起訴沈陽(yáng)美羅追討95229元。

  四、市場(chǎng)形勢(shì)分析與客戶情況介紹

  1、主要原料藥、中間體品種價(jià)格變動(dòng):12月份7—ACA參考價(jià)格:440—450元/kg相比去年同期降低300多元、6—APA參考價(jià)格:163—165元/kg、青霉素工業(yè)鹽參考價(jià)格:54元/BOU相比去年同期降低20元、阿莫___參考價(jià)格:164元/kg、頭孢曲松鈉參考價(jià)格:600元/kg、頭孢噻肟鈉參考價(jià)格:680元/kg。價(jià)格降低幅度很大,說(shuō)明受全國(guó)粉針量的減少,原料也是供過(guò)于求。

  2、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題及需要解決的問(wèn)題:今年醫(yī)藥市場(chǎng)暴光很多藥品質(zhì)量問(wèn)題,有很多藥廠因?yàn)橘|(zhì)量問(wèn)題而關(guān)門,所以客戶很煩感我們的質(zhì)量問(wèn)題,就瓶?jī)?nèi)異物、蚊蟲(chóng)等質(zhì)量問(wèn)題客戶要求我們賠償幾次了,今年又受孫家站來(lái)回折騰到貨狀況影響我們產(chǎn)品質(zhì)量嚴(yán)重,孫家站保存不善、雨淋、散包、破損件較多,客戶要求補(bǔ)償貨物也很多次了。___總廠年底又要求我們破損件補(bǔ)償5毫升500件,業(yè)務(wù)員還在敷衍抵制,能拖就拖。

  3、二級(jí)品市場(chǎng)問(wèn)題:現(xiàn)在二級(jí)品價(jià)格執(zhí)行送貨到家300元/萬(wàn)只,德州為了消化庫(kù)存,門到門運(yùn)輸服務(wù)加上不斷降價(jià),這樣就會(huì)直接影響了我們的'發(fā)貨量,現(xiàn)在維持客戶只有___獸藥廠、生物二廠兩家客戶。

  五、20__年的工作計(jì)劃與安排

  客觀全面地分析同行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),合理確定明年的工作目標(biāo)。大浪淘沙的市場(chǎng)不同情弱者,如果還固步自封、滿足于現(xiàn)有成績(jī),跟不上企業(yè)的發(fā)展速度,不但無(wú)法分享市場(chǎng)增長(zhǎng)的盛宴,還將面臨被擠出市場(chǎng)的命運(yùn)。分析市場(chǎng)形勢(shì)和同行業(yè)現(xiàn)狀,不為差距找理由,只為目標(biāo)謀策略。存亡之間別無(wú)選擇,必須挑戰(zhàn)極限,勇往直前,不但要完成公司制定的指標(biāo),確保生存底線;更要力爭(zhēng)超越增長(zhǎng)指標(biāo),完成公司分配的工作任務(wù)。要明確思路,找準(zhǔn)定位,嚴(yán)格貫徹落實(shí)任務(wù)目標(biāo)。促進(jìn)自身能力的提升。

  通過(guò)以上措施使我們的月發(fā)貨量穩(wěn)占50%,頂住同行業(yè)擴(kuò)大產(chǎn)量給我們帶來(lái)的壓力,另外做好工作為公司節(jié)約資金降低下站費(fèi)、倉(cāng)庫(kù)租賃費(fèi)、貨物出入庫(kù)費(fèi)用。在20__年的工作中積極聯(lián)系新客戶增大開(kāi)發(fā)客戶區(qū)域,努力將公司的新產(chǎn)品市場(chǎng)推廣開(kāi),特別是新市場(chǎng)的開(kāi)拓。全力為公司市場(chǎng)最大化,利潤(rùn)最大化的持續(xù)發(fā)展目標(biāo)而增磚添瓦。

車間主任個(gè)人述職報(bào)告12

  我是xxx車間黨支部書(shū)記,車間主任。我在廠黨委和生產(chǎn)副廠長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)xxx車間的黨支部建設(shè)和車間各項(xiàng)生產(chǎn)工作。

  在20xx年度工作中,我主要做了以下幾方面的工作:

  一、提高生產(chǎn)方面的管理水平和管理力度,確保裝置安全、穩(wěn)定、長(zhǎng)周期、滿負(fù)荷、優(yōu)化運(yùn)轉(zhuǎn)

  20xx年年初我們制定了全年生產(chǎn)xxx:20xx噸、xxx:3000噸的生產(chǎn)目標(biāo),但由于20xx年我車間裝置只開(kāi)車運(yùn)行了8個(gè)月,同時(shí)3月份xxx工段又改為生產(chǎn)xxx、所以全年只生產(chǎn)xxx1720噸,距離目標(biāo)產(chǎn)量相差280噸,全年共生產(chǎn)xxx3950噸,超出目標(biāo)產(chǎn)量950噸。xxx噸產(chǎn)品原材料消耗同比上年節(jié)約133.9元,能耗成本比上年同期降低56.04元;xxx噸產(chǎn)品原材料消耗同比上年節(jié)約135.26元,能耗成本比上年同期降低67.26元。

  今年1月,我車間熱油爐因?qū)嵊褪褂脮r(shí)間過(guò)長(zhǎng),導(dǎo)致凝固點(diǎn)降低,造成了熱油爐加熱管燒毀的非計(jì)劃停車事故,我們?cè)谌謴?fù)生產(chǎn)的同時(shí),認(rèn)真查找發(fā)生事故的具體原因。在廠領(lǐng)導(dǎo)和各科室的大力支持與幫忙下,重新定做了加熱管,使我們?cè)谧疃虝r(shí)間內(nèi)恢復(fù)了正常生產(chǎn)。

  在今年3月份,我車間按照工廠要求將xxx工段改為生產(chǎn)xxx,我?guī)ьI(lǐng)車間干部員工精心組織籌劃,僅用7天時(shí)間就完成了xxx工段的停車、清洗、置換和開(kāi)車工作,順利生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品,成為xx車間歷年來(lái)改產(chǎn)工作質(zhì)量最好,速度最快的一次。

  在今年9月份裝置開(kāi)車過(guò)程中,我們遇到了前所未有的困難,一方面裝置人員少、工作量大,成為這次開(kāi)車的主要困難。另一方面車間設(shè)備管線、儀器儀表老化、腐蝕嚴(yán)重,年久失修,經(jīng)常發(fā)生管線泄漏、儀表失靈等問(wèn)題。為了確保裝置能夠一次開(kāi)車成功,我們針對(duì)裝置實(shí)際狀況制定開(kāi)車計(jì)劃及措施,周密策劃、精心安排。為了能夠及時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)處理開(kāi)車過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,我同車間李華忠副主任以及職能人員,連續(xù)在車間工作六天六夜,最后確保我車間兩個(gè)工段一次開(kāi)車成功。

  在今年10月初,我車間裝置運(yùn)轉(zhuǎn)出現(xiàn)異常,催化劑配制釜的出料管線頻繁的出現(xiàn)堵管現(xiàn)象,我?guī)ьI(lǐng)職能人員一方面分析發(fā)生堵管的原因,一方面組織人員進(jìn)行疏通管線,由于物料溫度很高,苯胺和鄰甲苯胺蒸汽致使多人發(fā)生中毒現(xiàn)象,在車間上下共同努力下,沒(méi)有因?yàn)槎鹿芏绊懮a(chǎn)進(jìn)度。通過(guò)車間干部員工認(rèn)真分析和試驗(yàn),最后發(fā)現(xiàn)是原料鋁粉質(zhì)量原因?qū)е骂l繁堵管,更換鋁粉后,生產(chǎn)于10月12日恢復(fù)正常。

  在生產(chǎn)工作中,我充分的調(diào)動(dòng)了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工用心性,深入開(kāi)展"六查六整頓"工作,在工藝、禮貌生產(chǎn)、等方面共固定查擺38項(xiàng),通過(guò)立項(xiàng)整改,到今年年末已全部消號(hào),通過(guò)"六查六整頓",全年共取得效益40多萬(wàn)元,滾動(dòng)查擺效益類共15項(xiàng),創(chuàng)效30.8萬(wàn)元。同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)班組經(jīng)濟(jì)核算的日常化考核,把產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、能耗層層落實(shí)到每個(gè)班組,每個(gè)崗位,每個(gè)員工,做到人人肩上都有指標(biāo)、任務(wù)。考核與班組獎(jiǎng)金、崗位獎(jiǎng)金、員工獎(jiǎng)金掛鉤,有效地降低了生產(chǎn)成本,提高了車間產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。

  在20xx年度的工作中,我們高度重視裝置的安全工作,我?guī)ьI(lǐng)車間安全員經(jīng)常性的組織安全知識(shí)發(fā)面的培訓(xùn)和演練,認(rèn)真組織員工參加每周的安全學(xué)習(xí)活動(dòng),并且充分利用班前班后會(huì),向員工進(jìn)行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識(shí)。同時(shí)車間加大了自檢自查和處罰力度,有效地避免了各類事故的發(fā)生。20xx年車間共有4人因出現(xiàn)車間內(nèi)控事故被扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金,也有2人因?yàn)檠矙z及時(shí)認(rèn)真、處理得當(dāng)避免了事故的.發(fā)生而受到車間的嘉獎(jiǎng)。通過(guò)我們?cè)鷮?shí)細(xì)致的安全工作,確保了我車間裝置全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。

  二、加強(qiáng)理論和技術(shù)方面知識(shí)學(xué)習(xí),全面提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)管理水平

  在20xx年度工作中,我加強(qiáng)了思想理論方面知識(shí)方面的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落"三個(gè)代表"重要思想,不論做什么工作以廣大員工的根本利益出發(fā)做好本職工作,堅(jiān)持實(shí)事求是,講正氣、講原則,做一名合格的基層干部。通過(guò)對(duì)727會(huì)議上于總講話的的學(xué)習(xí),深切的感到做好黨建、思想政治工作和穩(wěn)定工作是保證企業(yè)快速發(fā)展的重大好處,充分認(rèn)識(shí)了第四次創(chuàng)業(yè)的宏偉目標(biāo)的重要好處以及與干部員工自身生存的關(guān)系。

  通過(guò)閱讀《把信送給加西亞》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等書(shū)籍,深切的感到只有貫徹執(zhí)行于總倡導(dǎo)的"以人為本,從嚴(yán)精細(xì)管理"的有關(guān)精神,切實(shí)做好車間日常精細(xì)管理工作,樹(shù)立精細(xì)管理觀念,才能的徹底改變?cè)鹊拇址殴芾砟J,從而全面提高我們的業(yè)務(wù)管理水平。

  三、發(fā)揚(yáng)車間領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,加強(qiáng)自身黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)

  在20xx年年度工作中,我與車間xxx副主任充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作精神,堅(jiān)持經(jīng)常性的進(jìn)行意見(jiàn)交流,充分發(fā)揮民主,杜絕獨(dú)斷專行,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào),相互間密切配合,從而圓滿的完成本年度中的各項(xiàng)任務(wù)。

  在20xx年年度工作中,我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了于總在公司黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)班上的重要報(bào)告及賈書(shū)記對(duì)學(xué)習(xí)班所做的動(dòng)員報(bào)告,認(rèn)識(shí)到了黨風(fēng)廉政的重要好處以及它的必要性,我嚴(yán)格按照"狠剎四股歪風(fēng)"的要求,切實(shí)做遵章守紀(jì)的模范,做到帶頭遵守黨紀(jì)條規(guī),不違反上級(jí)和公司的一系列規(guī)定和要求;帶頭理解員工監(jiān)督,落實(shí)自身廉政規(guī)劃,兌現(xiàn)承諾;帶頭崗位奉獻(xiàn),履行崗位職責(zé),忠誠(chéng)于企業(yè),認(rèn)真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部行為準(zhǔn)則》,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,帶領(lǐng)本單位干部員工以堅(jiān)定不移的信念,講學(xué)習(xí),講政治,講正氣。

  20xx年度工作中存在的問(wèn)題:

  在20xx年度中,由于我沒(méi)有嚴(yán)格要求自己,工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象,忽略了一些細(xì)節(jié)問(wèn)題,導(dǎo)致我在一年中出現(xiàn)了兩次違紀(jì),針對(duì)這兩次違紀(jì),我進(jìn)行了深刻的剖析和反省,總結(jié)出發(fā)生違紀(jì)的主要原因是平時(shí)對(duì)《領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范》以及《員工行為準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)不夠,思想上沒(méi)有牢固樹(shù)立時(shí)刻遵章守紀(jì)的意識(shí),最終導(dǎo)致違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。在今后的工作中,我要加強(qiáng)對(duì)這方面的學(xué)習(xí),在思想上嚴(yán)格要求自己,約束自己,堅(jiān)決杜絕違章違紀(jì)現(xiàn)象的再次發(fā)生。

  20xx年就要到了,在即將開(kāi)始的新一年的工作中,我要繼續(xù)加強(qiáng)自身的思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的管理水平,深入學(xué)習(xí)牛玉儒同志的先進(jìn)事跡,用先進(jìn)的事跡激勵(lì)我、鼓舞我,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的完成20xx年各項(xiàng)工作!

車間主任個(gè)人述職報(bào)告13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  回顧過(guò)去的工作,車間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服諸多困難因素,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過(guò)全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一直處于正軌。以下是我的述職報(bào)告:

  一、人員管理,生產(chǎn)安排

  車間制定了車間的各項(xiàng)管理制度,依照廠級(jí)文件的規(guī)定和要求,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定了個(gè)車間管理制度和員工考核制度。并在此基礎(chǔ)上協(xié)助人事部門完成了車間的定員工作,明確了各崗位的要求、職責(zé),健全了各級(jí)管理組織體系以及各項(xiàng)工作的`管理規(guī)章制度。通過(guò)健全科學(xué)全面規(guī)范的管理制度,使車間的各項(xiàng)工作更加完善,車間的綜合生產(chǎn)水平有了顯著的提高。每月能夠按時(shí)按量的完成公司所下達(dá)的各項(xiàng)工作撾瘢叭晗鋁銑導(dǎo)湎鋁獻(xiàn)懿鱸級(jí)幀

  二、加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高職工綜合素質(zhì)

  車間在組織架構(gòu)下開(kāi)展工作,對(duì)車間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車間按照要求,車間組織培訓(xùn),涵蓋了車間質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、消防知識(shí)、等方方面面的內(nèi)容。并結(jié)合車間實(shí)際,按照車間計(jì)劃,有組織、有步驟地開(kāi)展了車間培訓(xùn)工作。

  車間組織職工在影視和課堂講解等方面的安全知識(shí)培訓(xùn),整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程輕松有序,培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂。通過(guò)此次培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展,進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全消防知識(shí)。讓很多對(duì)安全意識(shí)淡薄的員工意識(shí)到了“安全第一”的重要性,為車間的安全管理工作起到了相當(dāng)大的促進(jìn)作用。

  隨著今年市場(chǎng)需求的影響新產(chǎn)品的種類迅速增加,生產(chǎn)的難度也隨之而來(lái),為確保生產(chǎn)形勢(shì)的需要,車間高度重視采取了由車間主任牽頭,各環(huán)節(jié)具體分工負(fù)責(zé)的方式,對(duì)容易出問(wèn)題的產(chǎn)品、工作技能、安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行了崗位操作培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)跟蹤指導(dǎo)。使得操作工自身技能和知識(shí)有了大幅度的提高,同時(shí)也使新產(chǎn)品的制作提高了生產(chǎn)效率、降低了生產(chǎn)成本。

  三、加強(qiáng)車間安全管理工作,強(qiáng)化職工安全意識(shí)

  一年來(lái),車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作。車間確定了安全小組人員對(duì)車間的安全工作進(jìn)行管理,并完成了車間環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的識(shí)別工作;組織人員定期對(duì)車間安全消防設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。同時(shí),車間不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作。通過(guò)以上工作的開(kāi)展,職工的安全意識(shí)、操作技能、自我防護(hù)意識(shí)和能力普遍提高和增強(qiáng),今年無(wú)重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故,無(wú)重大設(shè)備事故。

  車間的各項(xiàng)管理工作取得成績(jī)的同時(shí)也存在一定的不足,車間將在以后的工作中,逐步改善,帶領(lǐng)職工共同把車間的各項(xiàng)工作做好,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

車間主任個(gè)人述職報(bào)告14

  我是XX車間黨支部書(shū)記,車間主任。我在廠黨委和生產(chǎn)副廠長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)XX車間的黨支部建設(shè)和車間各項(xiàng)生產(chǎn)工作。

  在20xx年度工作中,我主要做了以下幾方面的工作:

  一、提高生產(chǎn)方面的管理水平和管理力度,確保裝置安全、穩(wěn)定、長(zhǎng)周期、滿負(fù)荷、優(yōu)化運(yùn)轉(zhuǎn)

  20xx年年初我們制定了全年生產(chǎn)XX:20xx噸、XX:3000噸的生產(chǎn)目標(biāo),但由于20xx年我車間裝置只開(kāi)車運(yùn)行了8個(gè)月,同時(shí)3月份XX工段又改為生產(chǎn)XX、所以全年只生產(chǎn)XX1720噸,距離目標(biāo)產(chǎn)量相差280噸,全年共生產(chǎn)XX3950噸,超出目標(biāo)產(chǎn)量950噸。XX噸產(chǎn)品原材料消耗同比上年節(jié)約133.9元,能耗成本比上年同期降低56.04元;XX噸產(chǎn)品原材料消耗同比上年節(jié)約135.26元,能耗成本比上年同期降低67.26元。

  今年1月,我車間熱油爐因?qū)嵊褪褂脮r(shí)間過(guò)長(zhǎng),導(dǎo)致凝固點(diǎn)降低,造成了熱油爐加熱管燒毀的非計(jì)劃停車事故,我們?cè)谌謴?fù)生產(chǎn)的同時(shí),認(rèn)真查找發(fā)生事故的具體原因。在廠領(lǐng)導(dǎo)和各科室的大力支持與幫忙下,重新定做了加熱管,使我們?cè)谧疃虝r(shí)間內(nèi)恢復(fù)了正常生產(chǎn)。

  在今年3月份,我車間按照工廠要求將XX工段改為生產(chǎn)XX,我?guī)ьI(lǐng)車間干部員工精心組織籌劃,僅用7天時(shí)間就完成了XX工段的停車、清洗、置換和開(kāi)車工作,順利生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品,成為X車間歷年來(lái)改產(chǎn)工作質(zhì)量最好,速度最快的一次。

  在今年9月份裝置開(kāi)車過(guò)程中,我們遇到了前所未有的困難,一方面裝置人員少、工作量大,成為這次開(kāi)車的主要困難。另一方面車間設(shè)備管線、儀器儀表老化、腐蝕嚴(yán)重,年久失修,經(jīng)常發(fā)生管線泄漏、儀表失靈等問(wèn)題。為了確保裝置能夠一次開(kāi)車成功,我們針對(duì)裝置實(shí)際狀況制定開(kāi)車計(jì)劃及措施,周密策劃、精心安排。為了能夠及時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)處理開(kāi)車過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,我同車間李華忠副主任以及職能人員,連續(xù)在車間工作六天六夜,最后確保我車間兩個(gè)工段一次開(kāi)車成功。

  在今年10月初,我車間裝置運(yùn)轉(zhuǎn)出現(xiàn)異常,催化劑配制釜的出料管線頻繁的出現(xiàn)堵管現(xiàn)象,我?guī)ьI(lǐng)職能人員一方面分析發(fā)生堵管的原因,一方面組織人員進(jìn)行疏通管線,由于物料溫度很高,苯胺和鄰甲苯胺蒸汽致使多人發(fā)生中毒現(xiàn)象,在車間上下共同努力下,沒(méi)有因?yàn)槎鹿芏绊懮a(chǎn)進(jìn)度。透過(guò)車間干部員工認(rèn)真分析和試驗(yàn),最后發(fā)現(xiàn)是原料鋁粉質(zhì)量原因?qū)е骂l繁堵管,更換鋁粉后,生產(chǎn)于10月12日恢復(fù)正常。

  在生產(chǎn)工作中,我充分的調(diào)動(dòng)了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工用心性,深入開(kāi)展"六查六整頓"工作,在工藝、禮貌生產(chǎn)、等方面共固定查擺38項(xiàng),透過(guò)立項(xiàng)整改,到今年年末已全部消號(hào),透過(guò)"六查六整頓",全年共取得效益40多萬(wàn)元,滾動(dòng)查擺效益類共15項(xiàng),創(chuàng)效30.8萬(wàn)元。同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)班組經(jīng)濟(jì)核算的日;己,把產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、能耗層層落實(shí)到每個(gè)班組,每個(gè)崗位,每個(gè)員工,做到人人肩上都有指標(biāo)、任務(wù)?己伺c班組獎(jiǎng)金、崗位獎(jiǎng)金、員工獎(jiǎng)金掛鉤,有效地降低了生產(chǎn)成本,提高了車間產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。

  在20xx年度的工作中,我們高度重視裝置的安全工作,我?guī)ьI(lǐng)車間安全員經(jīng)常性的組織安全知識(shí)發(fā)面的培訓(xùn)和演練,認(rèn)真組織員工參加每周的安全學(xué)習(xí)活動(dòng),并且充分利用班前班后會(huì),向員工進(jìn)行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識(shí)。同時(shí)車間加大了自檢自查和處罰力度,有效地避免了各類事故的發(fā)生。20xx年車間共有4人因出現(xiàn)車間內(nèi)控事故被扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金,也有2人因?yàn)檠矙z及時(shí)認(rèn)真、處理得當(dāng)避免了事故的發(fā)生而受到車間的嘉獎(jiǎng)。透過(guò)我們?cè)鷮?shí)細(xì)致的安全工作,確保了我車間裝置全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。

  二、加強(qiáng)理論和技術(shù)方面知識(shí)學(xué)習(xí),全面提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)管理水平

  在20xx年度工作中,我加強(qiáng)了思想理論方面知識(shí)方面的學(xué)習(xí),不論做什么工作以廣大員工的.根本利益出發(fā)做好本職工作,堅(jiān)持實(shí)事求是,講正氣、講原則,做一名合格的基層干部。透過(guò)對(duì)727會(huì)議上于總講話的的學(xué)習(xí),深切的感到做好黨建、思想政治工作和穩(wěn)定工作是保證企業(yè)快速發(fā)展的重大好處,充分認(rèn)識(shí)了第四次創(chuàng)業(yè)的宏偉目標(biāo)的重要好處以及與干部員工自身生存的關(guān)系。

  透過(guò)閱讀《把信送給加西亞》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等書(shū)籍,深切的感到只有貫徹執(zhí)行于總倡導(dǎo)的"以人為本,從嚴(yán)精細(xì)管理"的有關(guān)精神,切實(shí)做好車間日常精細(xì)管理工作,樹(shù)立精細(xì)管理觀念,才能的徹底改變?cè)鹊拇址殴芾砟J,從而全面提高我們的業(yè)務(wù)管理水平。

  三、發(fā)揚(yáng)車間領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,加強(qiáng)自身黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)

  在20xx年年度工作中,我與車間XX副主任充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作精神,堅(jiān)持經(jīng)常性的進(jìn)行意見(jiàn)交流,充分發(fā)揮民主,杜絕獨(dú)斷專行,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào),相互間密切配合,從而圓滿的完成本年度中的各項(xiàng)任務(wù)。

  在20xx年年度工作中,我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了于總在公司黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)班上的重要報(bào)告及賈書(shū)記對(duì)學(xué)習(xí)班所做的動(dòng)員報(bào)告,認(rèn)識(shí)到了黨風(fēng)廉政的重要好處以及它的必要性,我嚴(yán)格按照"狠剎四股歪風(fēng)"的要求,切實(shí)做遵章守紀(jì)的模范,做到帶頭遵守黨紀(jì)條規(guī),不違反上級(jí)和公司的一系列規(guī)定和要求;帶頭理解員工監(jiān)督,落實(shí)自身廉政規(guī)劃,兌現(xiàn)承諾;帶頭崗位奉獻(xiàn),履行崗位職責(zé),忠誠(chéng)于企業(yè),認(rèn)真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部行為準(zhǔn)則》,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,帶領(lǐng)本單位干部員工以堅(jiān)定不移的信念,講學(xué)習(xí),講政治,講正氣。

  20xx年度工作中存在的問(wèn)題:

  在20xx年度中,由于我沒(méi)有嚴(yán)格要求自己,工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象,忽略了一些細(xì)節(jié)問(wèn)題,導(dǎo)致我在一年中出現(xiàn)了兩次違紀(jì),針對(duì)這兩次違紀(jì),我進(jìn)行了深刻的剖析和反省,總結(jié)出發(fā)生違紀(jì)的主要原因是平時(shí)對(duì)《領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范》以及《員工行為準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)不夠,思想上沒(méi)有牢固樹(shù)立時(shí)刻遵章守紀(jì)的意識(shí),最終導(dǎo)致違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。在今后的工作中,我要加強(qiáng)對(duì)這方面的學(xué)習(xí),在思想上嚴(yán)格要求自己,約束自己,堅(jiān)決杜絕違章違紀(jì)現(xiàn)象的再次發(fā)生。

  20xx年就要到了,在即將開(kāi)始的新一年的工作中,我要繼續(xù)加強(qiáng)自身的思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的管理水平,深入學(xué)習(xí)牛玉儒同志的先進(jìn)事跡,用先進(jìn)的事跡激勵(lì)我、鼓舞我,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的完成20xx年各項(xiàng)工作!

車間主任個(gè)人述職報(bào)告15

  20xx年5月本人調(diào)入制成車間,在新的崗位、新的環(huán)境中,自己需要學(xué)習(xí)的東西很多,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持、幫助下,在思想、工作、學(xué)習(xí)上取得了很大進(jìn)步。現(xiàn)就20xx年度工作情況述職報(bào)告如下:

  一、認(rèn)真履行職責(zé),在工作中學(xué)習(xí)實(shí)踐

  在工作中,看到很多同志不計(jì)個(gè)人報(bào)酬,夜以繼日,克服很多困難,不怕疲勞,連續(xù)作戰(zhàn),本人深處其境受到了很大的鼓舞和教育,在工作崗位上盡心盡力的做好各項(xiàng)工作,認(rèn)真履行工作職責(zé),只要現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生問(wèn)題,做到及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決。

  在工作中,始終嚴(yán)格要求自己,把耐得平淡、努力工作作為自己的準(zhǔn)則,把作風(fēng)建設(shè)的`重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上,做到干一行、愛(ài)一行、鉆一行。

  在工作中,保持端正的工作態(tài)度,嚴(yán)守工作紀(jì)律,服從大局,聽(tīng)從指揮,在“急難險(xiǎn)重”任務(wù)面前不退縮,不畏難。

  二、主要工作業(yè)績(jī)

  1、生產(chǎn)方面,在新冠疫情影響下?lián)屪ドa(chǎn),20xx年組織生產(chǎn)完成量:總產(chǎn)量15000噸,結(jié)構(gòu)成品10000噸,鉚接成品970噸。

  2、加強(qiáng)職工教育,充分利用老職工豐富經(jīng)驗(yàn),搞好傳幫帶,同時(shí)加強(qiáng)員工的思想教育、安全教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高了員工的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  3、加強(qiáng)成本管控,組織實(shí)施金結(jié)部鋼材及焊材成本管控工作。按照定額,嚴(yán)控支領(lǐng),節(jié)約獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)員工節(jié)約意識(shí)及積極性。加強(qiáng)邊角料的再利用,節(jié)約成本。

  4、合理調(diào)配人員組織生產(chǎn),組織金結(jié)部重裝班組鉚焊工,在保證自身生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),穿插制作附屬件。

  5、組織重點(diǎn)項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,合理安排生產(chǎn)組織,保證重點(diǎn)部件按期、保質(zhì)完成。

  三、廉潔自律方面

  1、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)自身廉潔自律的自覺(jué)性。工作中牢記責(zé)任,從嚴(yán)要求自己。

  2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),自覺(jué)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗優(yōu)良作風(fēng),嚴(yán)格遵守黨的規(guī)定,廉潔自律,時(shí)刻保持清醒的頭腦,處處嚴(yán)格要求自己,主動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督,老老實(shí)實(shí)做人,干干凈凈做事。

  3、始終嚴(yán)格貫徹落實(shí)廉潔自律方面相關(guān)的法律法規(guī),按照“照鏡子,正衣冠,洗洗澡,治治病”的要求,在思想上牢固樹(shù)立堅(jiān)強(qiáng)的防線,在工作中嚴(yán)格依法依規(guī),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),不以權(quán)謀私,不腐化墮落,過(guò)好權(quán)力關(guān),金錢關(guān)、人情關(guān),自覺(jué)接受組織和群眾的監(jiān)督。

  4、帶頭執(zhí)行、落實(shí)好上級(jí)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求,做到自重、自省、自警、自勵(lì),勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),自覺(jué)接受監(jiān)督。工作過(guò)程中,嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)的工作原則。堅(jiān)決克服形式主義,始終保持與職工群眾密切聯(lián)系,從我做起,厲行勤儉節(jié)約,徹底杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生

  四、存在的不足之處

  雖然工作上有了一些進(jìn)步,但還存在差距和不足:

  1、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,在時(shí)間上抓的不夠緊,實(shí)際上有很多東西需要學(xué)習(xí),特別是公司的鉚接成品知識(shí),對(duì)我來(lái)說(shuō)都是新知識(shí),了解的不夠深入。

  2、溝通不夠,造成工作上出現(xiàn)一定的耽誤。

  3、工作上有時(shí)考慮不夠周全,站位不夠高。

  在今后的工作中,我一定注意克服工作中的不足,堅(jiān)決執(zhí)行公司的決定,與金結(jié)部所有成員一道,努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。聚精會(huì)神干工作。

  五、下一步工作的初步計(jì)劃

  1、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,保持現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境整潔有序。加強(qiáng)協(xié)力隊(duì)伍場(chǎng)地劃線分區(qū),原材料、零部件、檢驗(yàn)件等分區(qū)定置存放。

  2、加強(qiáng)邊角料的利用,提高材料利用。

  3、做好新進(jìn)技術(shù)人員培養(yǎng),盡快成熟,承擔(dān)重任。

  4、保證生產(chǎn)任務(wù)同時(shí),強(qiáng)化疫情防控管理。

【車間主任個(gè)人述職報(bào)告】相關(guān)文章:

車間主任的個(gè)人述職報(bào)告12-12

車間主任個(gè)人述職報(bào)告04-13

車間主任個(gè)人述職報(bào)告12-21

車間主任個(gè)人述職報(bào)告12-21

車間主任的個(gè)人述職報(bào)告01-12

車間主任個(gè)人述職報(bào)告12-14

車間主任個(gè)人述職報(bào)告范文_述職報(bào)告09-03

車間主任的個(gè)人述職報(bào)告范文08-16

車間主任個(gè)人述職報(bào)告【推薦】01-29

主站蜘蛛池模板: 日本人妻换人妻毛片 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ另类 | 中文字幕无码人妻波多野结衣 | 国产精品网站入口 | 日本青草视频 | 51久久夜色精品国产麻豆 | 69福利区 | 91精品入口 | 三级三级久久三级久久 | 福利cosplayh裸体の福利 | 国产系列丝袜熟女精品网站 | 日韩欧美高清一区二区 | 国内少妇高潮嗷嗷叫在线播放 | 久久国产精品国产四虎90后 | 久久亚洲私人国产精品va | 欧美粗大猛烈老熟妇 | 青青草视频免费在线播放 | 91丨九色丨国产 | 成人av社区 | 日韩中文一区二区三区 | 婷婷色婷婷开心五月四房播播久久 | 日韩久久精品一区二区 | 国产精品内射视频免费 | 天天躁躁水汪汪人碰人 | 久久精品日产第一区二区三区在哪里 | 欧美人喂奶吃大乳哺乳 | 亚洲精品久久久久成人2007 | 国内偷自第一区二区三区 | 真实亲伦对白清晰在线播放 | 精品欧美一区免费观看α√ | 色综合欧美五月俺也去 | 久久伊人精品青青草原vr | 久久精品国产99国产精2021 | 女性向av | 岬奈奈美av| 青青青视频香蕉在线观看视频 | 超碰在线网 | 久久国内精品自在自线400部 | 2021年国产精品每日更新 | 国产gv猛男gv无码男同网站 | 国产免费一级一级 | 顶级尤物极品女神福利视频 | 欧美久久精品一级c片 | 国产免费网站看v片在线观看 | 毛片在线免费观看视频 | 国产极品粉嫩福利姬萌白酱 | 国产又黄又硬又湿又黄演员表 | 18欧美乱大交hd双性人 | 国产日韩在线精品av | 日韩网站在线 | yp在线观看视频网址入口 | 天堂91| 婷婷久久综合九色综合 | 一区二区在线国产 | 欧美日韩色图片 | 男女男精品视频网站 | 五月天综合色 | 人妻在线日韩免费视频 | 久草在线新视觉 | 日韩看片网站 | 91丨porny丨对白 | 国产对白不带套毛片av | 无码人妻丰满熟妇精品区 | 大尺度av无码污污福利网站 | 成人国产一区二区三区 | 精品国产免费久久久久久桃子图片 | snh48国产大片永久 | 99er在线视频 | 超碰公开在线观看 | 黑人强伦姧人妻久久 | 中国性欧美videofree精品 | 欧美女神肛门的呐喊 | 免费成人深夜夜网站 | 欧美性猛交内射兽交老熟妇 | 国产初高中生真实在线视频 | 激情总合网 | 人人干人人干人人干 | 狠狠噜天天噜日日噜国语 | 久草在线免费色站 | 牛av在线 | 亚洲黄色激情 | 国产chinese男男网站大全 | 国产精品污www在线观看 | 97se狠狠狠狠狼亚洲综合网 | 少妇无码av无码专线区大牛影院 | 国产老头和老头xxxx× | 国产精品久久久久久nⅴ下载编辑 | 欧美成人精品三级一二三在线观看 | 国产精品99久久久久久似苏梦涵 | 伊在人天堂亚洲香蕉精品区 | 久久久久久国产精品无码下载 | 中文无码一区二区视频在线播放量 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 伊人久久中文 | 久热99| 精品人妻午夜一区二区三区四区 | 青青手机在线视频 | 久久午夜无码鲁丝片午夜精品 | 国产肉丝袜在线观看 | 伊人黄 | 亚洲色偷偷偷综合网 | 国产成人a在线观看视频 | 亚洲 欧美 变态 国产 另类 | 亚洲一区二区三区 无码 | 色情无码www视频无码区澳门 | 久久婷婷五月综合色奶水99啪 | 日韩人妻少妇一区二区三区 | 永久免费观看美女裸体的网站 | 久久中文字幕无码一区二区 | 国语做受对白xxxxx在线流氓 | 永久亚洲成a人片777777 | 8v天堂国产在线一区二区 | aa片在线观看视频在线播放 | 丁香激情五月婷婷 | 干漂亮牛仔裤少妇 | 最近中文字幕在线中文高清版 | 亚洲天堂中文字幕 | 亚洲精品18 | 青青青看免费视频在线 | 超碰在线免费看 | 久久久久国产一区 | 超碰97观看| 狠狠综合久久av一区二区小说 | 国产午夜精品久久久 | 国产精品久久久精品 | 国产精品波多野结衣 | 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度 | 亚洲亚洲人成无码网www | 麻豆精品一区二区三区 | 久久重口味 | 欧美日韩另类视频 | 少妇人妻无码永久免费视频 | 妖精视频一区二区三区 | 中年国产丰满熟女乱子正在播放 | 欧美高清成人 | 欧美激欧美啪啪片sm | 日韩精品高清视频 | 草久久久久久 | 成人精品一区日本无码网站 | 强插女教师av在线 | 国内av免费 | 亚洲а∨天堂久久精品2021 | 午夜视频在线观看一区二区 | 拔擦拔擦8x国产精品免费 | 久久久蜜臀 | 国产色婷婷亚洲999精品小说 | 青青艹在线视频 | 日本少妇的性生活 | 性做爰高清视频在线观看视频 | 亚洲人成人影院在线观看 | 欧美激情一区二区在线观看 | 男人天堂新地址 | 欧美国产日韩a在线视频 | 国产精品秘 | 国产精品白丝jkav网站 | 伊人精品成人久久综合97 | 特黄做受又大又粗又长大片 | 久久月本道色综合久久 | 私密视频在线观看 | 无码内射中文字幕岛国片 | 日本亚洲黄色 | 东京热无码人妻系列综合网站 | 欧美xxxxxxxxxxx| 伊人五月综合 | 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇 | 国产夜夜爽 | 成人黄色亚洲 | 亚洲欧美黑人深喉猛交群 | 久久亚洲精品国产精品婷婷 | 女人被狂躁高潮啊的视频在线看 | 手机在线看片你懂的 | 亚洲欧美闷骚影院 | 天天插天天射天天操 | 高潮的毛片激情久久精品 | 日本丰满少妇黄大片在线观看 | 太平公主秘史在线观看免费 | 久久九九免费视频 | 亚洲精品无码高潮喷水在线 | 少妇高潮毛片免费看 | 亚洲欧美日韩免费 | 十八禁在线观看视频播放免费 | 久久中文字幕人妻熟av女蜜柚m | 免费国产黄网站在线观看 | 一级特黄色| 国产精品爽爽久久久久久竹菊 | 黄色av在 | 欧美另类视频在线观看 | 蜜桃精品视频在线观看 | 国产一区二区在线免费观看 | 久久精品国产精品亚洲艾草网 | 久久99精品久久久久久久青青日本 | 网曝91综合精品门事件在线 | 中文乱码人妻系列一区 | 最大胆裸体人体牲交 | 男女啪啪免费观看无遮挡 | 果冻传媒剧国产剧情mv在线 | 国产裸体永久免费无遮挡 | 18禁超污无遮挡无码免费网站国产 | 国产老头和老太xxxx视频 | 日本xxxx色视频在线观看免费 | 国产精品人妻熟女毛片av久 | 亚洲日韩欧美在线观看一区二区三区 | 91在| 国产精品久久久福利 | 男ji大巴进入女人的视频小说 | 亚洲一区成人 | 日韩在线视频第一页 | 国产在线精品一区二区三区直播 | 99免费| 勾搭了很久的邻居少妇在线观看 | 色综合久久久久久久久五月 | 免费黄色国产视频 | 猫咪免费人成网站在线观看 | 欧美 亚洲 另类 激情 另类 | 亚洲国产高清aⅴ视频 | 国产伦理无套进入 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠蜜臀av | 国产成人一区二区啪在线观看 | 欧美人妖出精汇编大全 | 国产女教师bbwbbwbbw | 久久亚洲成人av | 越做高潮越喷奶水视频 | 日本理论片免费观看在线视频 | 日韩一二三区在线 | 午夜视频网 | 亚洲欧美国产另类 | 亚洲21p | 国产精品欧美精品 | 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片 | 欧美mv日韩mv国产mv网站 | 亚洲国产成人久久综合区 | 欧美三日本三级少妇99印度 | 国产高中女学生第一次 | 免费在线观看网址 | 人妻丰满熟妇av无码区免 | 亚洲精品一区二区三区98年 | 久久精品亚洲精品国产色婷 | 国产女同疯狂作爱系列 | 久久久久爽爽爽爽一区老女人 | 国产又黄又潮娇喘视频 | 图片区小说区视频区综合 | 国产另类ts人妖一区二区 | 国产综合无码一区二区辣椒 | 无码国产欧美一区二区三区不卡 | 日韩精品你懂的 | 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲 | 免费看黄在线网站 | 国内毛片毛片毛片 | 中文字幕一二三区芒果 | 超碰98在线观看 | 国产av中文av无码av狼人 | 奇米超碰 | 亚洲欧美又粗又长久久久 | 国产在线不卡精品网站 | 无码人妻精品一二三区免费 | 久久亚洲日韩看片无码 | 91精品婷婷国产综合久久性色 | 亚洲精品无码午夜福利中文字幕 | 青青久久国产 | 国产看女人洗澡毛片精品 | 国产免费久久精品99久久 | 无码精品国产一区二区三区免费 | 国产成人亚洲综合二区 | 在线a亚洲视频播放在线观看 | 国产噜噜噜噜噜久久久久久久久 | 亚洲精品一区二区精华液 | 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇 | 欧美自拍亚洲综合在线 | 2021国产成人精品久久 | 91视频亚洲 | 欧美精品a片久久www慈禧 | 黑人性较视频免费视频 | 伊人亚洲天堂 | 小明永久2015xxx免费看视频 | 日韩女优在线播放 | 色九月亚洲综合网 | 亚瑟av亚洲精品一区二区 | 综合久久婷婷综合久久 | 国产精品成人久久久久 | 一本大道久久a久久综合婷婷 | 人妻系列无码专区久久五月天 | 超碰人人91 | 强伦姧人妻免费无码电影 | 欧美韩中文精品有码视频在线 | 少妇性bbb搡bbb爽爽爽欧美 | 激情综合一区二区三区 | 18禁男女无遮挡啪啪网站 | 在线视频欧美亚洲 | 欧美丰满少妇做爰5 | 无码av永久免费专区麻豆 | 激情综合亚洲 | 国产二区精品视频 | 亚洲色无码国产精品网站可下载 | 性zoz0交肉体 | 久久最新| 亚洲精品国产精品国自产小说 | 精品国产午夜福利在线观看 | 日韩视频第一页 | 三级无码在钱av无码在钱 | 狠狠色综合久久久久尤物 | 国产a∨精品一区二区三区不卡 | 日本91在线 | 一本色道久久综合亚洲精品按摩 | 蜜乳av中文 | 影音先锋女人av鲁色资源网久久 | 青青草国产成人99久久 | 日韩欧国产精品一区综合无码 | 亚洲情在线 | 成人无码a片一区二区三区免 | 国产成人精品久久二区二区 | 中文日产乱幕九区无线码 | 午夜片无码区私人影院 | 96日本xxxxxⅹxxx48 | 国模无码视频一区 | 黄色三级视频网站 | 亚洲国产精品va在线观看麻豆 | 亚洲 综合 校园 欧美 制服 | 999小视频 | 巴西极品性猛交 | 好男人日本社区www 男人的天堂伊人 | 国产视频网站在线观看 | 国内久久久 | 老司机午夜福利av无码特黄a | 国产欧美视频一区 | 嫩草影院视频 | 偷拍亚洲精品 | 国产极品免费 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl | 国产一级粉嫩xxxx | 18女下面流水不遮图 | 97碰在线 | 国产乱码免费卡1卡二卡3 | 亚洲综合无码精品一区二区三区 | 又污又黄又无遮挡的网站 | 黄色激情图片 | 成人国内精品久久久久影院vr | 四虎成人国产精品永久在线 | 国产最爽的av片在线观看 | 亚洲狼人伊人中文字幕 | www.日本色 | 最近中文字幕在线免费观看 | 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 俄罗斯兽交黑人又大又粗水汪汪 | 精品免费国偷自产在线视频 | 精品国产欧美一区二区三区成人 | 亚洲精品久久国产精品 | 五月天激情婷婷深爱五月 | 国产精品入口免费软件 | 久久婷婷五月综合色中文字幕 | 精品一区中文字幕 | 国产精品 亚洲一区二区三区 | 亚洲天堂影音先锋 | 久久99精品久久久久久久久久久久 | 亚洲超碰97无码中文字幕 | 国产偷窥盗摄一区二区 | 538国产视频 | 操爱网 | 亚洲日韩色欲色欲com | 一本加勒比hezyo日本变态 | 色婷婷综合中文久久一本 | 精品久久久久国产免费第一页 | 亚洲精品欧美一区二区三区 | 欧美日韩精品一区二区天天拍 | 日产中文字幕在线精品一区 | 久久婷婷五月综合国产尤物app | 免费欧美一级视频 | 国产一区二区三区四区成男人 | 久久综合色天天久久综合图片 | 中文在线a√在线 | 亚洲视频手机在线观看 | 成人午夜免费观看 | 亚洲国内成人精品网 | 又黄又爽又色的视频 | 欧美成人午夜一区二区三区 | 亚洲图片日本视频免费 | 欧美视频在线观看不卡 | 欧美日韩午夜激情 | 国产97色在线 | 中国 | www.欧美色 | 亚洲高清国产拍精品青青草原 | 久久99精品久久久影院老司机 | 亚洲欧美另类成人综合图片 | 国产寡妇偷人在线观看 | 欧美狠狠爱| 无码少妇精品一区二区免费动态 | 午夜亚洲国产 | 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 午夜精品一区二区三区在线视 | 国内av一区二区 | 欧美理论片在线观看 | 少妇高潮太爽了在线观看欧美 | 国产永久免费高清在线观看 | 亚洲国产精品一区二区美利坚 | 久久伊人精品波多野结衣 | 色综合色狠狠天天综合色 | 精品无人区麻豆乱码1区2区新区 | 绯色一区二区三区 | 欧美大片在线观看 | 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看 | 国产亚洲精品久久久久久青梅 | 日本强伦片中文字幕免费看 | 国产黄色www | 99热都是精品久久久久久 | 亚洲性色av日韩在线观看 | 欧美7777 | 久热超碰 | 7799精品视频天天看 | 色婷久久 | 精品视频国产狼友视频 | 色婷婷综合久久久中文字幕 | 久久亚洲精品人成综合网 | 午夜看片 | 亚洲国产人成在线观看69网站 | 久久久久久人妻精品一区 | 日本xxxx18野外无毒不卡 | 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃 | 性强烈的欧美三级视频 | 亚洲欧洲影院 | 日本真人边吃奶边做爽免费视频 | 成人精品毛片国产亚洲av十九禁 | 国产精品婷婷久久爽一下 | 一本色道久久综合狠狠躁篇适合什么人看 | 日本免费人成在线观看网站 | 黄网大全在线观看 | 深夜小视频在线观看 | 伊在线久久丫 | 狠狠色婷婷丁香综合久久 | 欧美日韩一二区 | 欧美日本国产欧美日本韩国99 | 久久精品人人做人人爽播放器 | 免费观看不卡av | 三级av在线播放 | 日韩内射激情视频在线播放免费 | 亚洲久悠悠色悠在线播放 | 五月天狠狠操 | 青青青草国产线观 | 中文字幕丰满孑伦无码专区 | 日本欧美亚洲中文在线观看 | 日韩欧一区 | 欧美在线一区二区视频 | 国产成人18黄网站在线观看 | 欧美人与动牲交a免费观看 亚洲人成人无码网www国产 | 亚洲乱码视频在线观看 | 交视频在线播放 | 一个人看的www片免费高清视频 | 国产精品乱| 国产黄a三级三级 | 无码精品人妻一区二区三区涩爱 | 成人av无码一区二区三区 | 精品亚洲麻豆1区2区3区 | 女人天堂久久爱av四季av | 国产传媒av在线 | 三上悠亚日韩精品二区 | 日韩 欧美 动漫 国产 制服 | 亚洲精品乱码久久久久久按摩观 | 日韩av综合在线 | 中文字幕的 | 丁香花视频高清在线观看 | 无码国产69精品久久久久app | 377p人体粉嫩胞国产 | 白白操在线视频 | www.日韩av| 蜜桃av.com | 四虎视频国产精品免费入口 | 国产免费人成网站x8x8 | 国产精品国产三级国产不产一地 | 影音先锋久久久久av综合网成人 | 精品卡一卡二卡3卡高清乱码 | 午夜私人成年影院在线观看 | 上原亚衣加勒比在线播放 | www.羞羞答答在线观看蜜桃臀 | 亚洲欧美韩国综合色 | 91天天看| 久久久嫩草 | 99c视频色欲在线 | 亚洲欧洲日产国码无码 | 国产在线观看www污污污 | 99蜜桃臀久久久欧美精品网站 | 亚洲成av人片 | 六月婷婷综合 | 九九九在线视频 | 经典三级伦理另类基地 | 亚洲女同吃奶 | 免费无码又爽又刺激网站直播 | 国产成人精品日本亚洲成熟 | 日日干夜夜撸 | 欧洲亚洲激情 | 蜜臀av999无码精品国产专区 | 欧美gif抽搐出入又大又黄 | 国产后入又长又硬 | 日韩成人一区 | 成人国产精品一区二区免费看 | 日韩人妻无码免费视频一区二区 | 久久乐av | 午夜影院在线观看免费 | 国产无遮挡又黄又爽不要vip软件 | 艳z门照片无码av | 国产精品嫩草影院88av | 国产又粗又猛又大爽又黄 | 成人性生交大片免费看4 | 国产91九色 | 国产片免费福利片永久 | 日韩爽妇网| 国产成人久久久精品免费澳门 | 日本aaaa大片免费观看入口 | 日本一区二区三区免费视频 | 伊人久久五月丁香综合中文亚洲 | 国产欧美大片 | 欧美日本一 | 国产一区二 | 91欧美在线视频 | 正在播放国产多p交换视频 在线a网站 | 国产无吗一区二区三区在线欢 | 国产91综合 | 中文字幕av一区中文字幕天堂 | 国内精品伊人久久久久7777 | 五月天中文字幕 | 国产色婷婷精品综合在线播放 | 中文字幕亚洲天堂 | 久久亚洲国产成人影院 | 日本久久久久久科技有限公司 | 国产舌乚八伦偷品w中 | 成人性色视频 | 欧美一区不卡 | 不卡一区二区视频日本 | 91麻豆视频在线观看 | 国产专区免费资源网站 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃 | 日韩福利在线观看 | 青青青国内视频在线观看软件 | 欧美一级视频一区 | 欧美www| 伊人av中文av狼人av | 精品久久a | 超碰cao草棚gao进入蜜桃 | 国产成人情侣激情视频 | 日韩激情中文字幕 | 黄网站在线免费看 | 亚洲一区二区三区乱码aⅴ 黑人与人妻无码中字视频 www.色天使 亚洲欧美国产精品久久久久久久 | 亚洲欧美日韩另类 | 91在线色 | 国产一在线精品一区在线观看 | 六月激情综合 | 日日狠日 | 久草久视频| 国产鲁鲁 | 国产女主播福利 | 午夜理论在线观看不卡大地影院 | 精品欧美h无遮挡在线看中文 | 野外吮她的花蒂高h在线观看 | 久久国产综合 | 黑人一级大毛片 | 末成年毛片在线播放 | 午夜dv内射一区区 | 熟女性饥渴一区二区三区 | 亚洲va天堂va欧美片a在线 | 99re精彩视频 | www.91久久 | 人成午夜免费视频无码 | 91一区二区视频 | 国产 日韩 欧美 自拍 | 亚洲另类欧美在线电影 | 国内熟妇人妻色无码视频在线 | 91视频大全 | 国产成人精品手机在线观看 | 国产拍揄自揄免费观看 | 在线观看一区二区三区av | 国产超碰人人做人人爽av | 亚洲精品成a人ⅴ香蕉片 | 中文字幕的 | 午夜激情影院在线观看 | 青青草狠狠爱 | 风间由美乳巨码无在线 | 成年女人午夜毛片免费视频 | 中文无码av在线亚洲电影 | 国产三级在线观看免费 | 国产免费一区二区三区不卡 | 偷窥四川少妇野外啪啪 | 国产免费视频精品视频 | 人妻久久久精品99系列a片毛 | 国产做受网站 | 亚洲日本va中文字幕 | 无码熟妇人妻av影音先锋 | 三级网站视频在在线播放 | 18禁黄网站禁片免费观看在线 | 天天躁日日躁狠狠很躁 | 日本欧美视频在线观看 | 色欲色香天天天综合vvv | 欧美成aⅴ人高清怡红院 | 国产av新搬来的白领女邻居 | 激情欧美成人久久综合 | 免费观看黄频视 | 亚洲午夜精品毛片成人播放器 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频, | 免费人成视频x8x8入口app | 四虎com| 免费国产成人午夜福利电影 | 日日干日日 | 97超级碰碰人妻中文字幕 | 91亚洲一区 | 日韩毛片网 | 免费成人进口网站 | 天堂av亚洲| 一本久道久久综合狠狠爱 | 无码人妻丰满熟妇区视频 | 成 人 综合 亚洲另类 | 亚洲a在线播放 | 日韩中文字幕免费看 | 东京热人妻丝袜av无码 | 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费 | 狂野欧美激情性xxxx在线观看 | 天天操天天拍 | 亚洲激情视频 | 婷婷激情五月av在线观看 | 成熟女人牲交片免费观看视频 | av无码久久久久不卡免费网站 | 日韩久久无码精品不卡一区二区电影 | 亚洲第一天堂无码专区 | 亚洲国产97色在线张津瑜 | 欧美日韩国产码高清 | 国产主播99 | 欧美孕妇xxxxx | 亚洲免费视频免在线观看 | 嫖妓丰满肥熟妇在线精品 | 好男人在在线社区www在线影院 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频寻花 | 欧美日韩一区久久 | 伊人久久大香线蕉综合狠狠 | 日韩av地址 | 男女真人后进式猛烈动态图视频 | 免费看男女做好爽好硬视频 | 国产区亚洲一区在线观看 | 51被公侵犯玩弄漂亮人妻 | av在线资源站 | 色狠狠av| 免费黄色小视频网站 | 日韩欧美一级大片 | 国产精品视频分类精品 | 狠狠av | 国产九九av | 超碰69 | 久久久久久久久成人 | 唐人社导航福利精品 | 黄色一级片视频播放 | 夫妻免费无码v看片 | av成人亚洲 | 亚洲а∨天堂久久精品喷水 | 午夜桃色 | 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边 | 扒开双腿吃奶呻吟做受视频 | 午夜影院在线视频 | 日本狠狠操 | 中文字幕无码日韩专区免费 | 国产无遮挡又爽又黄大胸免费 | 欧美日韩精品一区二区在线播放 | 欧美九区 | av青青| s级爆乳玩具酱国产vip皮裤 | 日产国产亚洲 | 东京无码熟妇人妻av在线网址 | 色一情一乱一伦一区二区三区四区 | 红杏aⅴ成人免费视频 | 欧美黑人又粗又硬xxxxx喷水 | 亚洲三级在线免费观看 | 12一15女人a毛片 | 麻豆文化传媒精品一区二区 | 在线观看av一区二区 | 老子影院午夜伦不卡无码 | 91佛爷在线 | 久久成人视屏 | 亚洲黄色第一页 | 国内午夜国产精品小视频 | 好了av在线第四综合网站 | 欧美高清 | 曰韩在线视频 | 欧美大码巨乳 | 国产亚洲欧美日韩俺去了 | 欧美激情一区在线 | 老色鬼a∨在线视频在线观看 | 久久一区二区三 | 精品免费在线 | 农村黄毛aaaaa免费毛片 | 亚洲精品一区二区三区丝袜 | 色18美女社区 | 东方av在线进入 | 一区二区在线观看视频 | av福利网址 | 国产在线观看免费视频今夜 | 综合精品欧美日韩国产在线 | 性欧美久久 | 中文天堂在线播放 | 无码成人h免费视频在线观看 | 亚洲精品无码伊人久久 | 国产日韩av在线播放 | 色婷婷日日躁夜夜躁 | 色综合色天天久久婷婷基地 | 亚洲区视频在线观看 | 无码av免费精品一区二区三区 | 91红桃视频 | 男人的亚洲天堂 | 黑人一级大毛片 | 任你躁x7x7x7x7在线观看 | 天堂资源在线中文 | 无码人妻一区二区三区麻豆 | 日本中文字幕亚洲乱码 | 另类 专区 欧美 制服 | 国产精品久久久久久婷婷天堂 | 一本一本久久a久久精品 | 国产91在线播放九色 | 韩产日产国产欧产 | 人妖无码 | 特殊重囗味sm在线观看无码 | 国产精品国产成人国产三级 | 无码专区—va亚洲v专区 | 天天做天天爱夭大综合网 | 国产精品久久久久久久蜜臀 | 嫩草国产精品 | 连续高潮抽搐爽死喷水流白浆 | 免费看美女部位隐私网站 | 黄色日皮网站 | 97狠狠干 | 一边吃胸一边揉下面的视频 | 精品女同一区二区三区免费站 | 热久久视久久精品2019 | 人妻少妇中文字幕久久 | 97精品一区二区视频在线观看 | 国产午夜精品一区理论片飘花 | 少妇真人直播免费视频 | 白丝美女被狂躁免费视频网站 | 国产亚洲精品久久久久久入口 | 97精品免费公开在线视频 | 日韩精品理论 | 91热热| 日韩一区二区在线视频 | 欧美日韩在手机线旡码可下载 | 国产美女被遭强高潮免费一视频 | 一级在线视频 | 超h高h肉h文教室学长男男视频 | av网页在线观看 | 国产精品va在线 | 精品国产自在在线午夜精品 | 日本无码欧美一区精品久久 | 一本色道综合久久欧美日韩精品 | 天天爽天天做 | 91在线观看免费视频 | 一本色道久久综合狠狠躁的推荐 | youjizz4 | 综合自拍亚洲综合图区欧美 | 一级不卡免费视频 | 中文字幕人妻互换av久久 | 新sss欧美整片在线播放 | bdsm欧美另类折磨 | 亚洲久草网 | 欧美阿v天堂视频在99线 | 亚洲男人的天堂在线播放 | 农村妇女精品一区二区 | 国产精品国产三级国产aⅴ9色 | 亚洲中文字幕av无码专区 | 人妻熟女一区 | 亚洲另类色区欧美日韩图片 | 亚洲日本视频在线观看 | 男人天堂免费视频 | q欧美性猛交xxx7乱大交 | 18禁床震无遮掩视频 | 天美传媒一二三区 | 三上悠亚福利一区二区 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 性xxxxbbbb欧美熟妇 | 日本一区二区三区在线观看 | 五月天一区二区三区 | 50岁熟妇大白屁股真爽 | 成人性生交免费大片 | 国产精品va无码一区二区 | 黄色片在线免费 | 欧美一区二区在线免费观看 | 日韩欧美国产亚洲 | 国产女人高潮的av毛片 | 日韩视频高清 | 怡红院av久久久久久久 | 亚洲精品手机在线 | 麻婆豆传媒一区二区三区 | 国产a级全部精品 | 欧美天天综合色影久久精品 | 欧美精品一区二区三区蜜桃视频 | 国产精品揄拍一区二区久久国内亚洲精 | 乌克兰精品伦理 | 精品国产性色无码av网站 | 国产好吊看视频在线观看 | av手机版 | 亚洲国产另类久久久精品黑人 | 国产乱子乱人伦电影在线观看 | 国产人妻777人伦精品hd | 亚洲大尺度无码无码专线一区 | 人人爽人人澡人人人人妻 | 国产网址在线 | 日本欧美在线观看 | 99精产国品一二三产区网站 | 一区二三区国产好的精华液o9 | 国产精品久久久久婷婷二区次 | 日本乱码一区二区三区不卡 | 婷婷久久综合九色综合97 | 在线 亚洲 国产 欧美 | 免费国产一区二区三区四区 | 国产精品18久久久久vr使用方法 | 开心伊人网 | 另类专区成人 | 扒开双腿猛进入喷水高潮视频 | 欧美性猛交xxxx乱大交丰满 | 熟女人妻aⅴ一区二区三区麻豆 | 欧美在线观看一区 | 国产亚洲精品福利视频 | 中文字幕在线观看你懂的 | 熟妇人妻一区二区三区四区 | 亚洲三级自拍 | 91文字幕巨乱亚洲香蕉 | 18禁美女裸体网站无遮挡 | 天天视频黄 | 男女啪啪抽搐呻吟高潮动态图 | 免费人成又黄又爽又色 | 久久三级中文欧大战字幕 | 欧美日韩福利 | 国产伦精品一区二区三区免费迷 | 久久久久国产精品人妻aⅴ天堂 | 国产一级一级va | 男人的天堂在线无码观看视频 | 色妞av | 日本日本熟妇中文在线视频 | 日韩人妻中文无码一区二区三区 | 国产粉嫩高中无套进入 | 国产精品福利视频主播真会玩 | 农村黄毛aaaaa免费毛片 | 日韩美女免费视频 | 亚洲 欧美 成人 | 久久精品麻豆日日躁夜夜躁妓女 | 中文字幕www. | 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物 | 911精品美国片911久久久 | 色偷偷女人的天堂亚洲网 | 农村女人乱淫免费视频麻豆 | 97精品国产一区二区三区 | 亚洲精品成人片在线观看 | 免费av人人干 | 五月天亚洲色图 | 五月天婷婷在线观看 | 一本加勒比hezyo无码人妻 | 少妇啊灬啊别停灬用力啊免费视频 | 国产98在线 | 欧美 | 天堂在线亚洲 | 亚洲成人a√ | 成人免费无码婬片在线观看免费 | 精品亚洲综合成人网 | 国产精品一区二区免费 | 国内精品免费久久久久电影院97 | 午夜理论片福利在线观看 | 国产精品99久久精品爆乳 | 亚洲成熟人网站 | 国产精品色情国产三级在 | 18成人在线 | 免费观看潮喷到高潮大叫网站 | 曰批视频在线观看 | 最近2019中文字幕大全第二页 | 99这里只有精品视频 | 国产精品久久久久久白浆 | 国产综合精品 | 特别刺激重口的乱小说 | 麻麻张开腿让我爽了一夜 | 欧美群妇大交乱免费视频 | 国产午夜亚洲精品不卡下载 | 国产成av人片在线观看无码 | 国产高清在线不卡 | 亚洲色婷婷一区二区三区 | 精品久久久久久无码人妻蜜桃 | 久久久久青草线蕉综合 | 香港午夜三级a三级三点在线观看 | av无码免费岛国动作片片段欣赏网 | 欲香欲色天天综合和网 | 五月天爱爱 | 正在播放少妇呻吟对白 | 国产乱来 | 日韩人妻无码一区二区三区久久 | 亚洲精品色视频 | 国产又黄又湿又刺激网站 | 亚洲精品爱爱 | 婷婷色中文字幕 | 国产亚洲成人精品 | 欧美色图偷窥自拍 | 欧美在线视频二区 | 免费人成视频 | 熟妇人妻久久中文字幕 | 亚洲中文字幕人成乱码 | 亚洲男人av天堂男人社区 | 亚洲色婷婷综合开心网 | 大胸av| 最近中文字幕在线mv视频在线 | 免费黄网在线观看 | 亚洲日本精品国产一区vr | 午夜爽爽久久久毛片 | 免费色片网站 | 小妖精又紧又湿高潮h视频69 | 亚洲伦理片在线观看 | j成人毛片a级 | 噜噜噜亚洲色成人网站∨ | 国产精品人妻在线观看 | 伊人狠狠干 | 国产精品久久久久久久久 | 欧美日韩精品无码一本二本三本色 | 久艹在线视频 | 色偷偷色偷偷色偷偷在线视频 | 992人人草 | 人人超碰人人超级碰国 | 中文字幕日韩人妻不卡一区 | 欧美xxx精品| 亚洲精品av一区在线观看 | 无码人妻精品中文字幕免费 | 日韩无码电影 | 日韩av中文无码影院 | 日本护士吞精囗交gif | 91在线精品秘密一区二区 | 日韩在线播放一区二区 | 成人高清视频在线 | 丰满岳乱妇在线观看中字无码 | 亚洲天堂高清 | 国产成人8x人网站视频 | 亚洲干b | 成年女人毛片免费视频 | 2020国产精品午夜福利在线观看 | 三级男人添奶爽爽爽视频 | 国产11页 | 欧美成人精品一区二区三区色欲 | 午夜亚洲aⅴ无码高潮片苍井空 | 国模大尺度啪啪 | 国产精品va在线观看丝瓜影院 | eeuss鲁片一区二区三区小说 | 国产美女被遭高潮免费网站 | 久久国产精品2020免费 | 九色蝌蚪在线 | 靠逼久久| 精品国产一区二区三区av孞弋 | 国产欧美日韩一区二区三区 | 9lporm自拍视频区九色 | 人乳喂奶hd无中字 | www.av视频在线观看 | 在线免费看mv的网站入口 | 精品国产一区二区三区四区阿崩 | 免费无码av一区二区 | 男人天堂网站在线观看 | 校园春色男人天堂 | 婷婷五月深爱憿情网 | 久色中文 | 怡红院成永久免费人视频新的 | 五月网站 | 国产精品无码专区 | 免费日韩在线视频 | 久久久久久久久91 | 日韩在线视频网站 | 成人福利动态图啪啪gif看了吧 | 乱子伦一区二区三区 | 全部免费的毛片在线看 | 视频一区在线免费观看 | 人妻无码精品久久亚瑟影视 | 中文字幕不卡二区 | 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看 | 久久精品国产99久久丝袜 | 日韩av在线永久免费 | 亚洲视频黄 | 亚洲精品久久久久久久小说 | 自拍偷拍亚洲区 | 大片在线免费观看 | 高潮毛片又色又爽免费 | 亚洲自偷自偷在线制服 | 超碰在线小说 | 日本三级香港三级三级人!妇久 | 无码日本精品xxxxxxxxx | 日韩av片无码一区二区不卡电影 | 无码精油按摩潮喷在播放 | 日本系列 1页 亚洲系列 | 青青草原成人网 | 国产成人一区二区三区在线 | 亚洲精品亚洲人成在线观看 | 国产免码va在线观看免费 | 精品女同一区二区三区免费站 | 超碰尤物| 鲁一鲁久久 | 亚洲欧美影院 | 色av一区二区 | 国产欧美va欧美va香蕉在线 | www.五月天婷婷 | 黑人猛挺进小莹的体内视频 | 91高清在线| 免费看无码毛视频成片 | 人妻少妇偷人无码视频 | 狠狠色丁香婷婷亚洲综合 | 91一区二区在线 | 蜜桃视频在线观看www | 每日更新av | 国产福利在线视频观看 | 久久中文字幕人妻熟女 | 嫩草研究院久久久精品 | 国产传媒18精品免费1区 | 国产精品永久在线观看 | 午夜福利电影网站鲁片大全 | 极品人妻被黑人中出种子 | 夜夜爽8888天天躁夜夜躁狠狠 | 视频二区精品中文字幕 | 国内乱子对白免费在线 | 国产偷录叫床高潮录音 | 男女啪啪高清无遮挡免费 | 人妻影音先锋啪啪av资源 | 你懂的网站在线观看 | 天堂在线www | 亚洲伊人天堂 | 国产成人精品免费看视频 | 天堂在线资源库 | 国产cao| 4399理论片午午伦夜理片 | 久久中文字幕人妻熟女少妇 | 污污污污污污www网站免费 | www.91久久 | 深爱激情综合 | 亚洲激色 | 巨爆乳中文字幕爆乳区 | 极品人妻被黑人中出种子 | a级特黄毛片 | 欧美在线xxx | 久久精品免费看 | 红桃视频国产精品 | 精品国产乱码久久久久久移动网络 | 无码人妻一区二区无费 | 特级黄色毛片视频片子 | 九九香蕉视频 | 欧美一级在线观看 | 欧美特级黄| 欧美激情在线免费观看 | 国产经典一区二区 | 爱情岛论坛成人 | 国产欧美一区二区三区久久人妖 | 成人av鲁丝片一区二区免费 | 天堂8中文手机版 | 国产黄a三级三级看三级 | 免费在线播放 | 91一区二区三区久久久久国产乱 | 国产日韩欧美一区 | 国产亲子乱弄免费视频 | 亚洲欧洲自拍拍偷无码 | 最新av在线播放 | 国产精品高潮呻吟av久久 | 欧美黄色片免费 | 日韩av片免费观看 | 无码免费午夜福利片在线 | 久草精品在线观看 | 中文字幕日韩精品无码内射 | 国产成人精品日本亚洲网站 | 亚洲色网址 | 久久国产亚洲 | 亚洲小视频在线观看 | 9久9久9久女女女九九九一九 | 国内毛片毛片 | 午夜精品毛片 | 精品久久久久久中文字幕无码软件 | 中文国产日韩欧美二视频 | 全程露脸3p在线观看91 | 日本中文字幕在线免费观看 | 亚洲日韩欧美综合 | 日日碰狠狠添天天爽超碰97 | 午夜少妇一级福利 | 国产99久久九九精品无码 | 开心色婷婷色五月激情 | 欧美国产第一页 | 伊人无码一区二区三区 | 国产日韩精品入口 | 波多野结衣爽到高潮大喷 | 无码人妻h动漫网站 | av爱爱网站 | 久久久久久国产精品免费免费 | 国产精品1卡2卡3卡4卡 | 国产成人无遮挡在线视频 | 小视频在线看 | 91完整视频 | 色图在线观看 | 国产精品无码久久久久成人影院 | 欧美福利精品 | 国产美女网| 国产美女流白浆 | 国产又粗又硬又大爽黄 | 亚洲国产精品无码中文字 | а天堂中文最新版在线 | 中文字幕v亚洲日本在线 | 中国少妇xxxx做受自拍 | 免费大片黄在线观看视频网站 | 免费一级黄 | 东方影院av久久久久久 | 色图15p| 国产美女视频91 | 成人激情视频在线 | 性色av网站| 在线播放侵犯新任女学生 | 国产精品女丝袜白丝袜 | 国产乱xxxxx978国语对白 | 少妇人妻邻居 | 中文字幕无线观看中文字幕 | 精品无码成人网站久久久久久 | 亚洲中文字幕无码不卡电影 | 日韩在线不卡 | 国产精品久免费的黄牛仔短裤 | 欧美一区二区视频在线播放 | 日本在线一 | h视频免费在线 | 久草资源视频 | 99精品久久久久久中文字幕 | 日韩欧美中字 | 亚洲天堂一区 | 久久精品人人做人人爱爱站长工具 | 国产女精品视频网站免费 | 欧美人与禽zozzo性伦交 | 隔壁邻居是巨爆乳寡妇 | 国产激情在线视频 | 免费女人18毛片a毛片视频 | 欧美另类在线制服丝袜国产 | 国自产拍偷拍福利精品免费一 | 亚洲成av 人片在线观看无码 | 亚洲国产极品 | 国产精品久久久久一区二区国产 | 98国产精品视频 | 日本一区精品 | 在线中文字幕亚洲日韩2020 | 久久国产精品99精品国产987 | av老司机福利精品导航 | 99精品视频在线观看免费蜜桃 | 少妇人妻综合久久中文 | 老司机久久99久久精品播放 | 欧洲精品欧美精品 | 国产精品s | 成人久久网 | 亚洲第一网站男人都懂 | 精品久久久国产 | 日韩一区国产二区欧美三区 | 国产在线一卡2卡三卡4卡免费 | 99精品国自产在线 | 欧美午夜在线观看 | 中文人妻无码一区二区三区在线 | 男人女人午夜视频免费 | 免费看无码特级毛片 | 天堂在线www天堂在线 | 天天摸天天操天天射 | 成人永久免费视频 | 天天爱av| 免费人成网站在线观看欧美 | 亚洲欧美精品一区二区三区 | 日操夜操天天操 | 午夜无人区免费网站 | 荡女淫春 在线观看69影院 | 亚洲精品无码久久久久sm | 久久www免费人成看片美女图 | 不卡av免费在线观看 | 国产亚洲精品成人av久久ww | 国产成人午夜福利在线观看 | 无码专区亚洲制服丝袜 | 国内在线一区 | 99久久国产综合精品女图图等你 | 国产亚洲精品久久午夜玫瑰园 | 人善交video另类hd国产片 | 宅男宅女精品国产av天堂 | 在线 | 国产精品99传媒丿 | 久久另类ts人妖一区二区 | 我不卡av| 国产偷国产偷亚州清高app | 强辱丰满人妻hd中文字幕 | 欧美激情综合五月色丁香小说 | 在线看毛片的网站 | 欧美一区二区在线观看视频 | 日韩精品天堂 | 久草在现 | 国产精品麻豆免费版 | 亚洲精品码 | www午夜精品男人的天堂 | 亚洲国产成人久久综合下载 | 色哟哟在线视频精品一区 | 夜夜骑夜夜操 | 波多野结衣不打码视频 | 国产成人精品一区二区仙踪林 | 中文字幕乱视频 | 日日狠狠久久偷偷色 | 日韩色综合 | 免费看成人aa片无码视频 | av一区二| 日韩精品一区二区三区四 | 人妻少妇精品视频一区二区三区 | 九九啪| 男人扒女人添高潮视频 | 精品国产成人av在线免 | 波多野结衣二区三区 | www国产精品内射老师 | 尹人久久 | 亚洲精品夜夜夜 | 五月婷婷激情综合 | 国产目拍亚洲精品一区二区 | 玩弄少妇人妻中文字幕 | 欧美久久精品一级c片 | 午夜激情成人 | 四川丰满少妇被弄到高潮 | 久久综合亚洲色1080p | 午夜不卡在线 | 青青草综合在线 | 日韩一区国产二区欧美三区 | 狠狠色狠狠色综合久久 | 四虎网站免费观看视频 | 免费观看成人www动漫视频 | 又色又爽又黄无遮挡的免费软件 | 亚洲va国产va天堂va久久 | 亚洲码国产岛国毛片在线 | 免费a级毛片出奶水 | 日韩在线视频网址 | 欧美性专区 | 色又黄又爽18禁免费网站现观看 | 午夜福利试看120秒体验区 | 国产精品99无码一区二区 | 天天爽| 国产精品一区亚洲二区日本三区 | 日本成人综合 | 99re6热在线精品视频观看 | 黄色av成人 | 色婷婷亚洲| 亚洲成aⅴ人片精品久久久久久 | 午夜好爽好舒服免费视频 | 久久青草免费视频 | 超碰在线超碰在线 | 国产精品调教视频一区 | 97人人澡人人深人人添 | 男女下面一进一出无遮挡 | 91视频网页版 | www.国产二区 | 99久久精品国产免费 | 久久久午夜精品理论片中文字幕 | 色七七桃花综合影院 | 亚洲天堂手机在线 | 国产人人精品 | 亚洲精品不卡 | 男女超碰 | 高潮抽搐潮喷毛片在线播放 | 精品网站999 | 揄拍成人国产精品视频99 | 国产精品h | 99re国产精品视频 | 欧美成人va免费看视频 | 国产精品av免费观看 | 少妇真实被内射视频三四区 | 亚洲精品久久久久久桃密91 | 欧美亚洲另类自拍丝袜 | 性欧美熟妇视频免费观看 | 欧美三日本三级少妇三级99观看视频 | 80s国产成年女人毛片 | 日韩在线中文高清在线资源 | 美女毛片一区二区三区四区 | 最新国产精品久久精品 | 国产精品亚洲片在线 | 亚洲综合色成在线观看 | 国产高潮抽搐喷水高清 | 精品麻豆国产色欲色欲色欲www | 久久精品国产免费一区 | 天天爽亚洲中文字幕 | 国产性av在线 | 国产精品伦视频看免费三 | 精品1区2区 | 国产麻豆剧果冻传媒兄妹蕉谈 | 久久国产精品偷任你爽任你 | 亚洲第一av影院 | 日本一区二区三区在线免费观看 | 精品一卡二卡三卡四卡 | 亚洲性无码av在线欣赏网 | 精品国产乱 | 欧美乱妇高清无乱码免费 | 日韩精品xxx | 狠狠综合久久av一区二区老牛 | 少妇精品久久久一区二区三区 | 国产欧美日韩专区 | 草草久久久无码国产专区 | 成人在线观看视频网站 | 天堂中文а√在线 | 欧美五月激情 | 国产女人18毛片水真多18精品 | 五月天天丁香婷婷在线中 | 337p亚洲精品色噜噜狠狠 | 成人性生生活性生交5 | 国产无遮挡无码很黄很污很刺激 | 国产av夜夜欢一区二区三区 | 久久精品人人做人人爱爱站长工具 | 性色惰影片xxx | 青青久草在线视频 | 国产成人在线播放 | 欧美黑人性暴力猛交喷水 | 性网 | 日韩视频免费观看高清 | 免费一级淫片日本高清视频一 | 亚洲成熟丰满熟妇高潮xxxxx | 精品久久久久久中文字幕无码软件 | 亚洲另类无码专区首页 | 怡红院av一区二区三区 | 精品亚洲一区二区三区四区五区 | 综合色久| 亚洲 欧美 激情 小说 另类 | 久久久久高清 | 熟女人妻视频 | 先锋人妻无码av电影 | 深夜福利免费 | 日本精品免费观看 | 真实国产熟睡乱子伦视频 | 爆爽久久久一区二区又大又黄又嫩 | 久久久久国色av∨免费看 | 热99视频| 精品久久久精品 | 99国产超薄肉色丝袜交足的后果 | 成人欧美一区二区三区在线湿哒哒 | 国产精品国产三级国产专区53 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久老司机 | 少妇好爽影院 | 蜜桃av在线播放 | 精品免费在线观看 | 大又大又粗又硬又爽少妇毛片 | 99精品国产在热久久婷婷 | 99在线视频免费播放 | 黑人巨茎大战欧美白妇 | 久久a视频| 中字幕视频在线永久在线 | 天天做天天爱夜夜爽女人爽 | 毛片高清 | 91艹逼 | 中国少妇xxxx做爰 | 婷婷久久综合九色综合97最多收藏 | 国产真实伦实例对白 | 92午夜少妇极品福利无码电影 | 国产午夜福利在线播放87 | 亚洲免费最大黄页网站 | 少妇av影院 | 新黑暗圣经在线 | 韩国 欧美 日产 国产精品 | 国产精品欧美一区二区三区奶水 | 男女下面进入的视频 | 国产又爽又粗又猛的视频 | 中国黄色毛片视频 | 国产成人福利视频 | 欧美亚洲综合高清在线 | 激情 自拍 另类 亚洲 | 青青草免费国产线观720 | 色中色成人导航 | 伊人狼人久久 | 欧美另类在线播放 | 在线观看av网站永久 | 国内自拍第三页 | 青草影院内射中出高潮-百度 | 强开乳罩摸双乳吃奶网站 | 99热这里只| 国产精品色图 | 岛国大片在线免费观看 | 永久黄网站色视频免费看 | 亚洲欧美精品一区 | 亚洲深夜在线 | 九九九网站 | 久久婷婷丁香七月色综合 | 中文日韩亚洲欧美制服 | 蜜桃av久| 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 午夜性刺激在线视频免费 | 国产av高清怡春院 | 久久人人爽人人爽人人片av超碰 | 俄罗斯毛片基地 | 最新精品视频2019在线视频 | 亚洲伦理久久 | 在线精品无码字幕无码av | 国产毛茸茸毛毛多水水多 | 日本最大色倩网站www | 久久99久久99精品免视看动漫 | 亚洲成aⅴ人在线电影 | 91久久精品美女高潮 | 久久精品午夜 | 国产视频91在线 | 精品国产日韩亚洲一区 | 男女下面一进一出好爽视频 | baoyu123成人免费看视频 | 欧美日韩亚洲国内综合网38c38 | 亚洲国产精品毛片av不卡在线 | 久久综合伊人77777麻豆最新章节 | 日韩精品欧美在线 | 国产免费牲交视频 | 欧美日韩中文字幕在线播放 | 国产三级精品在线 | 又黄又爽又色视频免费 | 男人j进入女人j的视频免费的 | 国产毛片毛片毛片毛片 | 草av在线| 69式囗交免费视频 | 中字幕视频在线永久在线观看免费 | 精品视频在线观看一区 | 亚洲熟妇无码爱v在线观看 久久久av男人的天堂 | 中文字幕在线观看第一页 | 国产精品久久久久久久久久 | 一级视频在线播放 | 欧美和黑人xxxx猛交视频 | 91日本在线播放 | 中文字幕精品在线观看 | 亚洲 国产 制服 丝袜 一区 | 欧美一级视频免费观看 | 久久精品免费在线 | 18成禁人视频免费 | 无码丰满熟妇浪潮一区二区av | 久久久999精品视频 在线视频 亚洲 | 国产精品久久久久久久久搜平片 | 国产日韩欧美日韩 | 欧美三级小视频 | 成人国产一区二区三区精品不卡 | 亚洲av片毛片成人观看兔费 | 8x8ⅹ国产精品8x红人影库 | 欧美黑人又粗又大xxx | 免费视频91 | 日韩视频精品在线 | 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒短视频 | 国模视频一区二区 | 精品久久综合1区2区3区激情 | 久一精品 | 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 狼狼色噜噜狼狼狼奇米777 | 欧美在线视频免费看 | 日韩私人影院 | 中国精品少妇hd | 无码中文人妻视频2019 | 亚洲日韩精品国产一区二区三区 | 91精选视频| 一区二区视频免费观看 | 国产成人精品久久久一区二区三区 | 免费黄色福利视频 | 亚洲国产精品久久久天堂麻豆宅男 | 午夜爽爽爽男女污污污网站 | 日本少妇久久久 | 欧美亚洲偷图色综合 | 国产日韩欧美激情 | 国产精品偷乱一区二区三区 | 国产性猛交xx乱老孕妇 | 免费a一毛片 | 精品玖玖玖视频在线观看 | 欧美在线日韩在线 | 国产精品成人3p一区二区三区 | 操日本少妇 | 精品国产丝袜黑色高跟鞋 | 久久精品国产精品亚洲下载 | av短片| 91精品综合| 天堂男人av | 久久xxx | 国产乱码精品一区二区三区四川人 | 操操操爽爽爽 | 最新日本一道免费一区二区 | 91亚洲国产精品 | 日韩欧美四区 | 越南毛茸茸的少妇 | 国产色a在线观看 | 与子敌伦刺激对白播放 | 午夜av亚洲翘臀国产精网 | 人人狠狠综合久久88成人 | 久久久橹橹橹久久久久手机版 | 欧美国产精品一区二区 | 亚洲综合色自拍一区 | 亚洲 中文 欧美 日韩 在线观看 | 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 亚洲日韩av在线观看 | 日韩欧美精品在线 | 两个美女裸体舌吻互扒内裤 | 久久婷婷日日澡天天添 | 欧美综合自拍 | 不卡的av在线免费观看 | 欧美一区二区三区大片 | 国产美女mm131爽爽爽免费 | 玩弄少妇人妻 | 日日躁夜夜躁白天躁 | 久久99精品国产免费观观 | 亚洲最新中文字幕 | 青青草国产精品亚洲专区无码 | 国产一级aa大片毛片 | 亚洲国产精品一区二区久久,亚洲午夜 | 国产一级av毛片 | 8x8x美女| 国产精品无码天天爽视频 | 免费观看早川濑里奈av | 正在播放国产真实哭都没用 | 奇米影视亚洲精品一区 | 露脸国产精品自产拍在线观看 | 久在线精品视频线观看 | 亚洲热妇热女久久精品 | 国产精品婷婷 | 国内乱子对白免费在限 | 18禁亚洲深夜福利人口 | 特级西西444www大精品视频免费看 | 人妻无码视频一区二区三区 | 青青在线精品 | 无码免费无线观看在线视 | 巨人精品福利官方导航 | 国产男生午夜福利免费网站 | 日韩一区二区三区四区区区 | 中文字幕aⅴ在线视频 | 国产精品亚洲а∨无码播放不卡 | 国产一区2 | 成人国产精品色哟哟 | 日韩精品视频一区二区三区 | 四虎新网站 | 国产美女www爽爽爽免费视频 | 国产午夜亚洲精品不卡 | 91九色网| 日韩 亚洲 欧美 国产 精品 | 亚洲色大成网站www国产 | 三级午夜理伦三级 | 免费国产黄网站在线观看可以下载 | 久久夜色精品国产欧美乱极品 | 一级精品毛片 | 国产成人高清在线 | 国产日韩欧美精品在线 | 在线成人小视频 | 日本私人vps一夜爽毛片 | 婷婷激情小说网 | 九九视频一区二区 | 2021年国产精品自线在拍 | 色情毛片 | 亚洲免费影院 | 国产在线国偷精品免费看 | 国产中文字幕一区二区 | 久青草免费视频 | 午夜无码国产理论在线 | 色妞干网 | 亚洲熟女乱色综合一区 | 2019nv天堂香蕉在线观看 | 亚洲美女一区 | 精品人妻系列无码人妻不卡 | 日本高清视频在线播放 | 亚洲国产一区二区在线 | 97久久超碰国产精品2021 | 中文字幕69页 | 国产美女遭强高潮网站下载 | 久久婷婷国产91天堂综合精品 | 福利一区福利二区 | 熟妇人妻av中文字幕老熟妇 | 91丨porny丨国产麻豆 | 日本熟妇中文字幕三级 | 国产成人亚洲影院在线观看 | 嫩草影院黄 | 久久久久久美女精品啪啪 | 亚洲天天做日日做天天欢毛片 | 熟妇人妻无码中文字幕 | r级无码视频在线观看 | 国产男人搡女人免费视频 | 日本少妇被黑人猛cao | 无码人妻精品一区二区三区免费 | 一区二区不卡av免费观看 | 免费观看潮喷到高潮中文字幕 | 精品国产杨幂在线观看 | 国产92成人精品视频免费 | 无码人妻精品一区二区三区在线 | 免费观看一级特黄特色大片 | 色综合久久久久综合体桃花网 | 欧美成人精品二区三区99精品 | 久久久久久久99精品国产片 | 日韩成人在线免费视频 | 6—12呦国产精品 | 高中生粉嫩无套第一次 | 偷欧洲亚洲另类图片av天堂 | 日韩精品无码一区二区三区四区 | 亚欧乱色国产精品免费视频 | 国产激情一区二区三区 | 美日韩黄色片 | 亚洲欧美日韩成人 | 天天综合干 | 国产乱xxxxx97国语对白 | 99久久综合狠狠综合久久 | 精品女同一区二区三区 | 天天噜噜噜在线视频 | а天堂中文最新版在线 | 国产精品欧美一区二区三区奶水 | 一区二区国产在线 | 日本国产精品视频 | 久草在线观看福利 | 中文无码乱人伦中文视频在线v | 一区 亚洲 | 久久只精品99品免费久23 | 欧美激情精品久久久久久 | 久久99精品国产麻豆宅宅 | 欧美一级理论片 | 青娱国产盛宴极品免费 | 国产三级久久精品三级 | 国产三级不卡在线观看视频 | 亚洲精品久久av无码麻 | 无码网站天天爽免费看视频 | 一本一本久久a久久综合精品 | 国产成人av一区二区三区不卡 | 宅男噜噜噜66网站在线观看 | 久久久久久亚洲精品中文字幕 | 国产99视频精品免费视频7 | 美女脱了内裤张开腿让男人桶网站 | 正在播放精彩绝伦对白 | 欧美激情第1页 | 亚洲成a∨人在线播放欧美 就爱啪啪网站 | 免费国产成版人视频app | 乱码av午夜噜噜噜噜动漫 | 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱 | 欧美一区二区三区在线观看 | 网红主播 国产精品 开放90后 | 亚洲精品国产福利一二区 | 久久大香萑太香蕉av黄软件 | 日欧137片内射在线视频播放 | 欧美影院在线 | 国产精品186在线观看在线播放 | 欧美综合久久久 | 国产精品一区二区在线观看 | 色婷婷av一区二区三区之e本道 | 国产精品亚洲一区二区无码 | 极品无码av国模在线观看 | 超碰在线人人草 | 亚洲精品亚洲人成在线观看 | 国产野外作爱视频播放 | 青青草综合 | 一本加勒比hezyo东京图库 | 欧美人与动牲交片免费播放 | 无套内谢孕妇毛片免费看 | 超碰网址 | 亚洲欧美日韩一区二区 | 欧美日韩一二 | 免费裸体黄网站18禁止观看 | 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 亚洲一级影片 | 国产国产精品人在线视 | 日韩欧美综合在线 | 日本中文字幕在线观看视频 | 天堂视频vs高清视频 | 国产三级在线视频 一区二区三区 | 日本视频网站在线观看 | 国产精品久久久久久久久久久杏吧 | 亚洲精品中文幕一区二区 | 国产综合精品一区二区三区 | 92久久| 日韩高清在线播放 | 动漫女女吸乳舌吻羞羞 | 亚洲一区二区无码偷拍 | 91精品国产综合久久香蕉922 | 日本一卡2卡3卡4卡免费乱码网站 | 亚洲欧美激情四射在线日 | 9999久久久久 | 婷婷性多多影院 | 日韩精品在 | 国产成人在线影院 | 欧美日韩免费网站 | 五月在线| 奇米影音先锋 | 在线亚洲色图 | 亚洲精品婷婷 | 少妇被黑人4p到惨叫在线观看 | 国产做a爱免费视频在线观看 | 国产精品校园春色 | 中文字幕人成无码人妻 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 | 欧美做爰性生交视频 | 夜鲁很鲁在线视频 | 99视频精品全部免费 在线 | 69久久久久久 | 99久久精| 亚洲最大成人免费视频 | 国产精品一区二区久久不卡 | 777米奇色狠狠888俺也去乱 | 在线你懂得 | 久人人爽人人爽人人片av | 久久精品毛片免费观看 | 精品人无码一区二区三区 | 久久99精品久久久久久按摩秒播 | 免费毛片在线播放免费 | 国产好大好硬好爽免费视频 | 色多多视频在线观看 | av无码久久久久不卡免费网站 | 日日猛噜噜狠狠扒开双腿小说 | 国产精品成人观看视频 | 91av福利视频 | 免费av在线| 亚洲国产av玩弄放荡人妇系列 | 亚洲丝袜天堂 | 极品白嫩高潮呻吟喷水av | 青青视频精品观看视频 | 欧美激情视频网 | 中文字幕亚洲精品久久女人 | 捏胸吃奶h玩烂了 | 欧美v日韩v亚洲v最新在线 | 爱爱av在线| wwwwwwxxxxxx69| 精品水蜜桃久久久久久久 | 久久久久久国产精品亚洲78 | a级黄色录相 | 久草播放 | 在线观看国产精品乱码app | 国产精品偷伦一区二区 | 亚洲欧美精品aaaaaa片 | 亚洲禁18久人片 | 灵媒泰国恐怖片在线观看国语翻译 | 成年男人的天堂 | 久草在线视频网站 | 成年男人的天堂 | 国产性生交大片免费 | 美女又爽又黄大尺度 | 99re这里 | 成人h精品动漫一区二区三区 | 92电影网午夜福利 | 久久艹艹 | 欧美肥老太牲交 | av免费一区二区 | 婷婷六月在线精品免费视频观看 | 一个人看的www免费视频在线观看 | 美女18禁永久免费观看网站 | 天天射日日操 | www国产精品人妻一二三区 | 国产成人61精品免费看片 | 免费女女同性av网站 | 国产成人av一区二区三区在线观看 | 中文字幕第一区 | 夜晚天天看视频 | 国内免费毛片 | 色一情一交一乱一区二区三区 | 成人亚洲国产 | 看黄a大片爽爽影院免费无码 | 一级黄色视屏 | 亚洲日韩国产一区二区三区在线 | 午夜精品一区二区三区在线播放 | 少妇高潮太爽了在线视 | 一区二区三区免费视频播放器 | 天天爽夜夜爽人人爽一区二区 | 日韩中文字幕在线观看 | 大乳丰满人妻中文字幕日本 | 亚洲黄色一级大片 | 再深点灬舒服灬太大的91优势 | 国产无遮挡裸体免费视频在线观看 | 狼人无码精华av午夜精品 | 夜夜骑夜夜操 | 精品久久毛片 | 国产噜噜噜噜噜久久久久久久久 | 久草青青在线 | 中国国产毛片 | 黄网在线观看免费网站 | 午夜片无码区私人影院 | 天天av天天翘天天综合网 | 中文字幕1 | 日韩av片在线免费观看 | 黄色一级大片免费版 | 日本黄色片视频 | 午夜影院啊啊啊 | 伊人久久一区二区 | 欧美性猛交xxxx乱大交少妇 | 日本乱子伦一区二区三区 | 91pao对白在线播放 | 无码东京热一区二区三区 | 男人天堂99 | 最新中文无码字字幕在线 | 波多野吉衣一二三区乱码 | 中文无码人妻有码人妻中文字幕 | 午夜寂寞少妇aaa片毛片 | 国产精品网站在线观看免费传媒 | 欧美 日韩 国产 亚洲 色 | 国产精品美女久久久浪潮av | 日本成本人三级在线观看 | 妇女性内射冈站hdwww000 | 欧美日韩精品一区二区在线视频 | 亚洲欧洲一区二区 | 大学生久久香蕉国产线看观看 | 老牛嫩草一区二区三区消防 | 亚洲国产精品一区二区久久,亚洲午夜 | 亚洲最大av在线 | 国产精品aⅴ在线观看 | 欧美日韩看片 | 看全色黄大色黄大片女图片第一次 | 国产鲁鲁视频在线观看免费 | 久热网| 欧美成人精品一区二区三区色欲 | 华人少妇被黑人粗大的猛烈进 | 日本成熟少妇激情视频免费看 | 成人av一本不卡二卡 | 葵司在线视频 | 中文字幕综合 | 最近的中文字幕在线看视频 | 久久蜜桃av一区精品变态类天堂 | 五月婷婷亚洲 | av无码av天天av天天爽 | 狠狠干夜夜操 | 少妇bbb搡bbbb搡bbbb| 在线一区观看 | 午夜影院一区 | 欧美亚洲黄色 | 性久久久久久 | 国产一区在线视频观看 | 欧美丰满熟妇乱xxxxx视频 | 亚洲高清国产拍精品动图 | 中文字幕一区日韩精品欧美 | 麻豆传播媒体免费观看 | 少妇全黄性生交片 | 久久无码高潮喷水 | 久久综合一区二区 | 91午夜剧场 | 亚洲国产精品999 | 国产精品av久久久久久久久久 | 99欧美视频一区二区国产 | 丁香婷婷综合激情五月色 | 精品国产免费久久久久久桃子图片 | 日本久久激情 | 97人人爽人人 | 国产黄网站 | 久久精品国内一区二区三区 | 久久鬼色 | 91免费大片网站 | 亚洲精品欧美激情 | 羞羞视频网 | 国产一区二区三区在线视频 | 国产成人av乱码在线观看 | a在线播放| 婷婷九月色 | 国产亚洲精品视觉盛宴 | 久久久无码精品国产一区 | 狠狠干人人干 | 特黄 大片做受又粗又硬又大 | 小辣椒福利视频导航 | 国产极品粉嫩福利姬萌白酱 | 欧洲乱码伦视频免费 | 欧美少妇一级片 | 久久精品中文字幕无码绿巨人 | 欧美成人网在线观看 | 国产农村乱对白刺激视频 | 久久精品九九亚洲精品 | 日韩在线视频播放 | 亚洲综合天堂 | 欧洲吸奶大片在线看 | 精品久久久久久 | 欧美一区二区福利视频 | 日韩中文字幕在线 | 裸体美女免费视频网站 | 亚洲一区二区三区高清av | 欧美日韩国产在线观看 | 99久久综合国产精品二区国产 | 中国中文字幕伦av在线看片 | 99精品欧美一区二区蜜桃免费 | 99在线精品视频观看免费 | 亚洲欧美在线视频免费 | 鲁一鲁天天 | 亚洲最大无码av网站观看 | 尤物网av| 国内精品免费 | 高清av熟女一区 | 无码人妻精品一区二区三区99不卡 | 日韩成人a毛片免费视频 | 欧美性午夜视频观看 | 激情视频久久 | 45分钟免费真人视频 | 久久免费精品视频 | 男人午夜 | 知否之乱淫h侵犯h文 | 在线视频国产网址你懂的 | 国产成网站18禁止久久影院 | 性色a∨人人爽网站 | 日韩欧美群交p片內射中文 国产成在线观看免费视频 乐播av一区二区三区在线观 | 国产女主播av在线 | 97人妻成人免费视频 | 亚洲啪啪网址 | 在线中出 | 一区二区波多野结衣 | 米奇欧美777四色影视在线 | 免费毛片在线播放 | 亚洲欧洲av在线 | 国内精品久久久久久久影视 | 日本怡红院免费全部的视频 | 污网站大全免费 | 黄色成人小视频 | 中国丰满人妻videoshd | 婷婷激情综合色五月久久竹菊影视 | av无码精品一区二区三区三级 | 日本高清熟妇老熟妇 | 最新中文字幕av无码专区不 | 国产第一精品 | 国产91在线播放精品91 | 一级黄视频 | 国产成人精品无码一区二区三区 | 久久精品国产久精国产 | 国产精品久久久久久久免费软件 | 伊人久久大香线蕉综合影院 | 熟妇与小伙子matur老熟妇e | 青青草伊人 | 国产精品成人a区在线观看 久久少妇精品 | 人人爽久久涩噜噜噜丁香 | 高清偷自拍亚洲精品三区 | 国产精品96久久久 | 做爰视频毛片视频 | 伊甸园精品99久久久久久 | 精品日产卡一卡二卡麻豆 | 国产精品美女久久久网站动漫 | 日韩网站视频 | 扒开双腿猛进入喷水高潮叫声 | 亚洲依依成人亚洲社区 | 亚洲国产精品成人网址天堂 | 蜜臀久久av| 久久露脸国产精品 | 午夜福利视频 | 日本丰满少妇bbb | 一区一区三区产品乱码 | 毛片一级黄色 | 91亚州| 99久久无码一区人妻a片蜜 | 美女扒开腿让男人桶爽app免费看 | 精品国产无套在线观看 | 欧美精品1卡二卡三卡四卡 午夜影院在线免费观看视频 | 粉嫩av一区二区三区四区在线观看 | 青草视频在线播放 | 国产亲子乱露脸 | www.av视频 | 天堂无人区乱码一区二区三区介绍 | 国产在线激情视频 | 亚洲а∨天堂久久精品2021 | 国内2020揄拍人妻在线视频 | 欧美性爽爽 | 成人免费午夜性大片 | 亚洲高清视频一区 | 国产成人黄色片 | 一级免费黄色 | 3344永久在线观看视频免费 | 92国产精品午夜福利 | 国产精品13p | 精品视频国产香人视频 | 久本草在线中文字幕亚洲 | 中文字幕亚洲精品久久女人 | 国产精品99久久免费 | 国产理论视频在线观看 | zzijzzij亚洲日本成熟少妇 | 综合成人亚洲网友偷自拍 | 免费成人高清视频 | 亚洲综合在线一区二区三区 | 精品国产乱码一区二区三 | 久久er99热精品一区二区 | 亚洲天堂视频在线播放 | 九九超碰| 欧美一级黄色小说 | 日本欧美一本 | 久久伊人免费 | 欧美国产精品 | 男人免费网站 | 国产精品一区久久久久 | 婷婷综合五月天 | 日韩一级片网站 | 一区视频免费在线观看 | 亚洲天砖砖区免费 | 黄av免费 | 国产一级在线观看 | 国产gv在线观看受被做哭 | av成人亚洲| 国产精品久久无码不卡 | 精品久久久久久久久久中文字幕 | 亚洲天堂999| 国产特级视频 | 无码日韩人妻精品久久蜜桃 | 黄页av| 日日摸日日碰夜夜爽免费 | 99久久国产综合精品成人影院 | 日韩欧美在线观看视频网站 | 久久理论片午夜琪琪电影院 | 日本又黄又猛又爽免费视频 | 成人a视频在线观看 | 毛片直接看| 国产天美传媒专区 | 亚洲视频在线观看免费 | 少妇厨房愉情理伦片视频在线观看 | 高潮内射免费看片 | 少妇精品久久久一区二区三区 | 国色精品卡一卡2卡3卡4卡在线 | 亚洲精品视频三区 | 久热香蕉视频 | 艹少妇视频 | 狠狠艹视频| 久久久综合九色合综国产精品 | 欧美操操操 | 国产精品美女久久久av超清 | 成人黄色大片在线观看 | 午夜鲁鲁 | 91毛片网| 亚洲视频一区二区三区 | 免费一级特黄特色毛片久久看 | 日产精品无人区 | 欧美人与动人物姣配xxxx | 久久一级片 | 99精品免费观看 | 五月婷综合网 | 欧美视频观看 | 99热官网 | 9999国产 | 久久婷婷色香五月综合缴缴情 | 亚欧av在线播放 | 国产精品r级最新在线观看 国产高清日韩 | 成人女人黄网站免费视频 | 天天干夜夜操 | 日日爱夜夜爱 | 欧美与动人物性生交 | 国产精品久久久久久久午夜 | 婷婷久久五月 | 国产亚洲日韩在线a不卡 | 黄色免费观看网站 | a级大片在线观看 | 久久2017国产视频 | www.91精品视频 | 日本在线中文字幕专区 | 国产精品乱码一区二区三区四川人 | 夜夜高潮夜夜爽精品av免费的 | 天天干天天干天天 | 欧美片内射欧美美美妇 | 久久精品丝袜 | 色噜噜狠狠一区二区三区果冻av | 国产精品人人爽人人做av片 | 依依成人综合网 | www.午夜小说.com | 亚洲精品小说 | 黄色一级在线观看 | 午夜免费福利影院 | 精品无码一区二区三区爱欲九九 | 综合亚洲色图 | 天码欧美日本一道免费 | 欧美做受三级级视频播放 | 亚洲人色婷婷成人网站在线观看 | 伊人色综合影院 | 亚洲另类欧美综合久久 | 羞羞视频免费在线看 | 国产成人免费ā片在线观看 | 色综合久久88色综合天天人守婷 | 天堂网在线最新版www资源网 | 亚洲欧洲无码av电影在线观看 | 黄色av网站在线看 | 天天综合网天天综合狠狠躁 | av官网在线观看 | 2022天天躁狠狠燥 | 成人在线视频免费 | av天堂午夜精品一区 | 亚洲日韩成人av无码网站 | 狠狠色综合网久久久久久 | 91久久精品一区二区 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频 | 中文字幕日韩亚洲乱码日韩在线 | 成 人 黄 色 视频免费播放 | 久久精品九九精av | 视频在线观看成人 | 国产熟妇午夜精品aaa | 久久一本久综合久久爱 | 97人视频国产在线观看 | 欧美mv日韩mv国产网站app | 国产浮力第一页 | 99在线精品国自产拍中文字幕 | 天天摸天天看天天做天天爽 | 国产亚洲一区二区在线观看 | 91蝌蚪视频在线观看 | 国产成人综合精品 | 国产精品视频黄色 | 日产精品久久久久久久性色 | 国产特级乱淫免费看 | 性欧美牲交在线视频 | 亚洲va久久久噜噜噜久久4399 | 呦呦国产 | 久久久综合网 | 手机av资源 | 久色91 | 满春阁精品av在线导航 | 亚洲美女牲交高清淅视频 | 未满十八勿入av网免费 | 国产艳福片内射视频播放 | 天堂网最新版资源在线 | 欧洲自拍偷拍 | 久久亚洲精品成人无码网站夜色 | 天天操 夜夜操 | 国产又黄又潮娇喘视频 | 顶级欧美做受xxx000久久久 | 肥婆av | 午夜免费毛片 | 91瑟瑟 | 女人天堂影院 | 免费黄色小说网站 | 中文字幕第4页 | 辟里啪啦国语版免费观看 | av片在线观看永久免费 | av大片免费看| 午夜影院免费观看视频 | 欧美激情视频一区二区 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久老司机 | 天天综合爱天天综合色 | 国产灌醉 | 日本啪啪网站 | 日韩欧美一二 | 色综合中文综合网 | 国产成人精品久久亚洲高清不卡 | 欧美人妻久久精品 | 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 曰韩精品无码一区二区视频 | 成人午夜看黄在线尤物成人 | 色香蕉色香蕉在线视频 | 成人毛片在线播放 | 香蕉av福利精品导航 | 娇小性色伦xxxxx中国av | 国产成人麻豆精品午夜在线 | 开心色站| 亚洲中文字幕无码av永久 | 免费成人高清在线视频 | 精品国产鲁一鲁一区二区张丽 | 337p日本欧洲亚洲大胆裸体艺术 | 国产一级免费在线观看 | 日韩成人在线看 | 九九爱精品视频 | 九九色网| 日韩美女视频网站 | 99成人在线观看 | 日韩欧美国产免费 | 成人精品视频一区二区 | 熟妇人妻久久中文字幕 | 欧美成人免费视频 | 久久久国产99久久国产久 | 日韩午夜大片 | 成人国产福利a无限看 | 成人午夜av | 国产乱人伦精品免费 | 国产日产suv精品一区二区6 | 久草香蕉视频 | 精品av无码国产一区二区 | 男人用嘴添女人下身免费视频 | 中文精品一卡2卡3卡4卡 | 国产东北露脸熟妇 | 欧美四虎影院 | 久久精品国产清自在天天线 | 青春草av | 欧美日韩视频在线观看免费 | 狠狠操天天射 | 无码免费h成年动漫在线观看 | 五月婷婷亚洲 | 亚洲欧洲av综合色无码 | 三级大片在线观看 | 欧美人与按摩师xxxx | 国产精品无码a∨精品影院app | 色噜噜狠狠色综合网 | 男生白内裤自慰gv白袜男同 | 男人av无码天堂 | 国产美女a做受大片观看 | 少妇被粗大猛进进出出 | 91色伦| 国产萌白酱喷水视频在线观看 | 人人妻人人澡人人爽人人精品 | 欧美精品黄色片 | 久久这里只有是精品23 | 午夜视频在线观看一区 | 激情做爰呻吟视频舌吻 | 免费无码h肉动漫在线观看 中日韩无砖码一线二线 | xx色综合| а√天堂中文在线资源库免费观看 | 中国丰满少妇xxxxx高潮 | 欧美成人aaaa免费全部观看 | 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看 | 亚洲视频一区二区在线观看 | 美日韩黄色大片 | 国产xxxx成人精品免费视频频 | 六十路熟妇乱子伦 | 真人做受试看120分钟小视频 | 国产综合另类 | 中国三级视频 | av免费在线观 | 久久久久五月天 | 亚洲欧美日韩综合一区在线观看 | 亚洲视频你懂的 | 国产第一页浮力影院入口 | 国产精品爽爽爽爽爽爽在线观看 | 欧美日韩精品一区二区三区高清视频 | 欧美毛片在线 | a级毛片蜜桃成熟时2在线播放 | 日本激烈吮乳吸乳视频 | 成人网站亚洲二区乱码 | a在线观看免费 | 二级毛片在线观看 | 亚洲卡一卡二新区 | 日日碰狠狠| 少妇与子乱在线观看 | 五十六十日本老熟妇乱 | www.这里只有精品 | 日本三级视频在线播放 | 亚洲国产精彩中文乱码av | 成年美女黄网站色大免费全看 | 国产精品9999久久久久 | 亚洲精品宾馆在线精品酒店 | 亚洲日本视频 | 激情欧美一区二区 | 欧美一区二区在线免费观看 | 国产毛片女人高潮叫声 | 大陆极品少妇内射aaaaa | 性做爰片免费视频毛片中文 | 99久久精品日本一区二区免费 | 九九热在线视频播放 | 天天干狠狠干 | 91午夜精品亚洲一区二区三区 | 狠狠躁夜夜躁人蜜臀av | 无套内谢的新婚少妇 | 中文字幕不卡在线播放 | 中文字幕人成乱码熟女香港 | 49vv国产淫片aaaaaaa | 中文无码第3页不卡av | 亚洲成av不卡无码无码不卡 | 日韩欧美系列 | 亚洲精品国产精品乱码不66 | 亚洲激情综合视频 | 色哟哟国产| 99re这里只有精品首页 | 午夜免费观看视频 | 亚洲第一在线播放 | 国产91丝袜在线熟 | 猫咪av成人永久网站在线观看 | 一级欧美日韩 | 丰满少妇夜夜爽爽高潮水 | 成人狠狠色综合 | 3d动漫精品啪啪一区二区免费 | 成人啪啪97丁香 | 国语一区二区 | 人人妻人人爽人人狠狠 | 精品国产一区二区av片 | 亚洲成av人片天堂网老年人 | 国产精品性夜天天拍拍2021 | 无限国产资源 | 成年无码a√片在线观看 | 级毛片内射视频 | 亚洲精品午夜无码专区 | 久久久久中文字幕 | 99re久久资源最新地址 | 久久久久久亚洲精品不卡 | 一区二区传媒有限公司 | 亚洲国产视频一区二区 | 久久久久蜜桃精品成人片公司 | 久久久久成人精品免费播放动漫 | 久久精品亚洲一区二区三区画质 | 成人黄色在线播放 | 亚洲激情视频 | 国产区一区二区三区 | 2020国产精品午夜福利在线观看 | www无套内射高清免费 | 成人国产午夜在线观看 | 亚洲 综合 欧美在线视频 | 免费看成人毛片 | 国产又爽又大又黄a片 | 欧美黑人又粗又大又爽免费 | 国产在线精品成人一区二区三区 | 日韩欧美在线免费观看 | 在线亚洲+欧美+日本专区 | 国产真实乱子伦清晰对白 | 国产亚洲精品美女 | 亚洲日韩av一区二区三区中文 | 亚洲国产精品无码专区在线观看 | 亚洲国产精品悠悠久久琪琪 | 小草久久久久久久久爱六 | 91在线看片| а√天堂资源地址在线8观看 | www.欧美精品 | 一本大道伊人av久久乱码 | 色综合视频网 | 一本一道久久a久久综合蜜桃 | 特级欧美成人性a片 | 五月婷婷丁香色 | 国产精品自产拍在线观看免费 | 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇 | 日韩欧美一区二区三区综学生 | 久久九九51精品国产免费看 | 69视频一区 | 日韩av免费网站 | 99国产精品99 | 欧美日韩一区二区三区在线观看免 | 一区二区三区四区视频在线观看 | 日韩欧美高清在线 | 黑人巨大av无码专区 | 妲己丰满人熟妇大尺度人体艺 | 男女免费观看做爰视频在线观看 | 少妇大叫太大太粗太爽了a片小说 | 亚洲一区 日韩精品 中文字幕 | 成人二级片 | 成人无遮挡18禁免费视频 | 色欲天天婬色婬香综合网完整 | 亚洲午夜福利精品无码不卡 | jizz内谢中国亚洲jizz | 一区二区三区午夜免费福利视频 | 久久综合久久美利坚合众国 | 国产丰满老熟妇乱xxx1区 | 免费xxxxx大片在线观看网站 | 国产精品欧美一区二区三区不卡 | 亚洲欧美另类中文字幕 | 另类小说五月天 | 久久久久蜜桃精品成人片公司 | 国产a国产片国产 | 黄色网址在线视频 | 国产偷人妻精品一区二区在线 | 亚洲香蕉视频天天爽 | 亚洲爆乳无码一区二区三区 | 免费无码av片在线观看播放 | 一区精品在线 | 福利你懂的 | 99精品全国免费观看视频 | 免费无码毛片一区二区app | 国产视频网 | 91国在线视频 | 久久欧美日韩精品一区二区 | 日韩不卡在线播放 | 精品无码国产污污污免费网站 | 未成满18禁止免费无码网站 | 成人午夜在线视频 | 午夜福利理论片在线观看播放 | 91青青草视频在线观看 | 亚洲国产精品无码观看久久 | 成人av一区二区三区在线观看 | 99热成人精品热久久6网站 | 中国老熟女重囗味hdxx | 亚洲欧美日韩一区在线观看 | 天天插天天操天天干 | 亚洲手机在线观看 | 国产av激情无码久久 | 精品国产av一区二区三区 | 无码av不卡免费播放 | 国产精品久久久久久麻豆一区 | 哪里可以看黄色 | 国产极品美女高潮无套嗷嗷叫酒店 | 久久99亚洲精品久久久久 | 免费亚洲婷婷 | www.av在线播放 | 日韩在线不卡 | 欧美黑人又粗又硬xxxxx喷水 | 国产区h | 国产免费一区二区三区最新不卡 | 国内综合精品午夜久久资源 | 免费的av片 | 国产美女网站视频 | 成人精品毛片va一区二区三区 | 成人区精品一区二区 | 日产一区三区三区高中清 | 亚洲第一综合网 | 韩日av片 | 国产对白刺激真实精品91 | 强睡邻居人妻中文字幕 | 久久夜色精品国产亚洲 | 久久久综合九色合综 | 天天影视综合 | 国产不卡视频一区二区三区 | 亚洲欧美性视频 | 国产日韩综合一区在线观看 | 夜夜摸视频网 | 岛国在线无码高清视频 | 无码人妻斩一区二区三区 | 欧美成人a猛片 | 精品欧美色视频网站在线观看 | 玉足女爽爽91 | 欧美bbbbwwbbbb视频 | 九九热精品在线观看 | 黑人巨大精品欧美一区免费视频 | 亚洲午夜成人精品无码 | 日本熟妇中文字幕三级 | 久久久精品久久久久 | 国产人妻久久精品二区三区老狼 | 无码熟妇人妻在线视频 | 激情综合婷婷丁香五月情 | 欧美我不卡 | 中日韩文字幕无线网站2013 | 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一 | 亚洲美女又黄又爽在线观看 | 天天做天天躁天天躁 | 久久免费只有精品国产 | 夜夜夜夜骑 | 在线精品小视频 | 美日韩av在线播放 | 人妻无码熟妇乱又伦精品视频 | 领导边摸边吃奶边做爽在线观看 | 日韩aⅴ在线观看 | 少妇裸体婬交视频免费看 | 欧美日韩国产精品 | 日韩av爽爽爽久久久久久 | 日本免费一区二区三区中文字幕 | 成人激情在线 | 国产精品久久久久久久久久免费 | av观看网 | 2018天天干天天射 | 业余 自由 性别 成熟偷窥 | 好爽毛片一区二区三区四 | 国产精品久久人妻互换毛片 | 中国美女洗澡免费看网站 | 91精品久久久久久粉嫩 | 看国产一毛片在线看手机看 | 一本精品99久久精品77 | 国产午夜精品一区二区三区嫩草 | 国产亚洲精品久久久ai换脸 | 爱色影音| 又色又爽又黄又刺激免费 | 日韩精品区一区二区三vr | 乱人伦中文字幕在线 | 国产区又黄又硬高潮的视频 | 综合网久久| 精品欧美一区二区在线观看 | 无码人妻精品一区二区三区99仓本 | 18禁无码永久免费无限制网站 | 免费观看成人www动漫视频 | 么公的好大好硬好深好爽视频 | 欧洲精品一卡2卡三卡4卡影视 | 美女视频黄的全免费视频网站 | 国产精品片一区二区三区 | 久热在线观看视频 | 香蕉久草在线 | 国产精品无码无卡在线播放 | 久久伊99综合婷婷久久伊 | 又爆又大又粗又硬又黄的a片 | 亚洲精品国产精品国自产在线 | 337p人体粉嫩胞高清视频 | 人妻三级日本香港三级极97 | 一区二区人妻无码欧美 | 欧美v成 人在线观看 | 亚洲欧美在线视频 | 一区一区三区四区产品动漫 | 国产在线观看超清无码视频一区二区 | 欧美日本高清在线不卡区 | 久久亚洲精中文字幕冲田杏梨 | 国产精品99久久久久久动医院 | 欧美 日韩 成人 | 在线观看一区二区三区视频 | 在线免费观看黄色 | 亚洲精品日本 | 日韩精品欧美激情 | 黄色国产在线视频 | 免费国产又色又爽又黄的网站 | 国产91精品久久久久久久 | 日本熟妇人妻ⅹxxxx国产 | 偷窥国产亚洲免费视频 | 成人日韩在线观看 | 国产男女激情 | 国产三级韩国三级日产三级 | 毛片免费视频肛交颜射免费视频 | 国产在线无码不卡播放 | 综合成人亚洲网友偷自拍 | 午夜理论无码片在线观看免费 | 97国产精品亚洲精品 | 欧美在线激情视频 | 国产精品不卡在线 | 亚州中文字幕午夜福利电影 | 伊人久久大 | 午夜免费福利小视频 | 嫩草网站 | 欧美激情15p | 久久精品青青草原伊人 | 亚洲激情视频一区 | 亚洲色欧美另类 | 欧美一区二区三区在线播放 | 国农村精品国产自线拍 | 精品国产亚洲一区二区三区在线观看 | 久在线视视频在线观看 | 女同亚洲一区二区无线码 | 精品一二三四区 | 国产成人精品免费视频大全五级 | 亚洲高清码在线精品av | 一本色道久久综合亚洲精品浪潮 | 日本精品一区二区三区在线观看 | 色一情一区二区三区四区 | 老司机在线免费视频 | 亚洲欧洲日韩综合 | 国产午夜精品在线 | 国产肉体xxx裸体312大胆 | 久久久精品波多野结衣av | 久久视热这里只有精品 | 久久美女性网 | 国产真人真事毛片视频 | 中文字幕av一区二区 | 欧美1区2区3区视频 亚洲av禁18成人毛片一级在线 | 欧美激情视频网 | 色婷婷综合久久久久中文 | 人妻人人添人妻人人爱 | 老司机成人永久免费视频 | 久久无码中文字幕东京热 | 亚洲精品色婷婷 | 午夜三级a三级三点窝 | 在线观看中文字幕一区二区 | 日本三级带日本三级带66 | 精品无码成人网站久久久久久 | 国产一级片视频 | 精品一区二区三区欧美 | 久久国产精品福利一区二区三区 | 台湾无码av一区二区三区 | 午夜免费啪视频在线观看区 | 国产亚洲精品a在线观看下载 | 少妇影院| 成人在线精品 | 国产精品国产三级国产aⅴ原创 | 亚洲无线一二三四区手机 | 国产伦精品一区二区三区照片91 | 免费理伦片在线播放网站 | 日本黄色特级片 | 无人视频在线观看免费播放软件 | 人妻国产成人久久av免费高清 | 欧美一二三四五区 | 国产精品自产拍在线18禁 | 26uuu国产精品视频 | 亚洲中文精品久久久久久不卡 | 天干夜啦天干天干国产免费 | 狼友av永久网站免费观看孕交 | 久久乐九色婷婷综合色狠狠182 | 欧美精品一区二区久久 | 久久亚洲精 | 日本香蕉网 | 五月激情亚洲 | 最新地址av | 欧美激情一区二区久久久 | 国产精品国产自线拍免费不卡 | 亚洲无线卡一卡二 | 久久精品二区三区 | 嫩草福利视频精品一区二区三区 | 国产免费又色又爽又黄软件 | 欧美精品在线免费 | 色就干 | 午夜精品久久久久久久久久久久 | 草草影院在线 | 亚洲a∨精品无码一区二区 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆 | 亚洲高清www色好看美女 | 天天操操操操 | 无码欧精品亚洲日韩一区 | 五月天久久久久久九一站片 | 成人免费看片在线观看 | 免费一二区 | 欧美大片一区二区三区 | 国色精品无码专区在线不卡 | 精品国产www | 极品少妇高潮到爽 | 制服 丝袜 有码 无码 中文 | 伊人99re| 抱起大胸美女扔在床吻胸 | 欧美国产视频一区 | av东京热无码专区 | 亚洲宗人网 | 欧美色综合色 | 有码视频在线 | 色婷婷综合久久中文字幕雪峰 | 91精品国产综合久久久久久久久久 | 亚洲亚洲人成综合网站图片 | xxx日本少妇| 国产成人精品免费视频网页大全 | 久久婷婷五月综合国产尤物app | 男男又爽又黄又无遮挡网站 | 欧美一级乱黄 | 国产白嫩精品又爽又深呻吟 | 四虎精品影视 | 欧美一区二区三区红桃小说 | 久久中文字幕视频 | 亚洲一区精品视频在线观看 | 99精品大学生啪啪自拍 | 日本va在线观看 | www日韩av| 欧美在线观看a | 久久綾合久久鬼色88 | 丰满少妇高潮无套内谢 | 51福利国产在线观看午夜天堂 | 午夜成午夜成年片在线观看 | 女女互磨互喷水高潮les呻吟 | 国产精品va在线观看无码 | 精品少妇牲交视频大全 | 日韩精品欧美一区二区三区软件 | 欧美激情性做爰免费视频 | 天天网综合 | 亚洲国产精品va在线看黑人 | 成人免费午夜 | 欧美激情首页 | 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮 | 男女啪啪免费 | 国精产品乱码一区一区三区四区 | 国产欧美日韩在线播放 | 少妇午夜性影院私人影院软件 | 中文字幕第十五页 | 国产性色av高清在线观看 | 久久人妻内射无码一区三区 | 九九视频免费精品视频 | 国产伦精品一区二区三区照片91 | 麻豆乱淫一区二区三区 | 国产女同无遮挡互慰高潮91 | 欧洲亚洲日韩性无码专区 | 美日韩一级 | 国产无人区码一码二码三mba | 久久精品这里只有精品 | 国产aⅴ夜夜欢一区二区三区 | 射射射av| 视色网 | 黄色三级小视频 | 宅女午夜福利免费视频 | 日本欧美v大码在线 | 成人午夜性 | 中文字幕人妻偷伦在线视频 | 浓毛老太交欧美老妇热爱乱 | 亚洲成人av在线播放 | 亚洲色图另类小说 | 青青91视频 | 人体写真福利视频 | 亚洲黄色小说在线观看 | 香蕉久久久 | 国产精品国产自线拍免费软件 | 91丨九色丨91啦蝌蚪老版 | 九九综合九色综合网站 | 精品无码一区二区三区在线 | 毛片无码国产 | 国产一区二区三区不卡av | 久久久久久久久久久久福利 | 午夜爽爽爽男女免费观看影院 | 乱码午夜-极国产极内射 | www.夜夜草 | 欧美成人精品欧美一级 | 性刺激的大陆三级视频 | 狠狠干在线观看 | 99re免费视频国产在线播放 | 教师夫妇交换刺激做爰小说 | 亚洲一区自拍高清亚洲精品 | 亚洲欧美中文字幕 | 久久久精品国产sm最大网站 | 精品国产一区二区三区四区动漫a | 中文字幕淫 | 亚洲色图日韩精品 | 97久久精品人人做人人爽50路 | 国产精品片一区二区三区 | 欧美午夜性春猛交ⅹxxxh | 国内少妇高清露脸精品视频 | 色香蕉在线观看 | 高清国产一区二区三区四区五区 | 99vv1com这只有精品 | 日韩一区二区三区免费高清 | 无码h肉动漫在线观看免费 午夜免费福利在线观看 | 爽啪啪gif动态图第136期 | 四虎影视永久在线观看 | 成人在线视频一区 | 青青热久免费精品视频在线播放 | 国产超爽人人爽人人做人人爽 | 亚洲国产精品电影人久久 | www国产黄色 | 国产精品久久久久久久久免费桃花 | 国产欧美va欧美va香蕉在 | 好吊视频一区二区三区 | 欧美制服丝袜亚洲另类在线 | 亚洲一区日韩精品 | 免费人成又黄又爽又色 | 欧美大荫蒂xxx | 欧美一区二区三区久久精品 | 按摩师他揉我奶好爽捏我奶视频 | 欧美一性一乱一交 | 小泽玛莉亚一区二区视频在线 | 亚欧美无遮挡hd高清在线视频 | 免费人成视频网站在线观看18 | av无码一区二区二三区1区6区 | 亚洲欧美高清在线精品一区二区 | 国产乱人伦精品免费 | 亚洲图片自拍偷图区 | 在线亚洲人成电影网站色www | 亚洲五月综合 | 天天看片网站 | 国产国产成年年人免费看片 | 99久久精品费精品国产 | 成人黄色在线观看 | 亚洲欧美成人在线 | 噜噜狠狠狠狠综合久久 | 99国产精品白浆无码流出 | 欧美激情久| 亚洲国产精品精 | 中文人妻无码一区二区三区 | 亚洲人成伊人成综合网久久久 | 高潮好爽视频在线观看 | 亚洲卡一卡二卡三乱草莓 | 九九九九热精品免费视频点播观看 | 日韩欧美123区 | 999xxxx| 日韩精品免费一区二区三区四区 | 国内精品乱码卡一卡2卡麻豆 | 久久国产中文娱乐网 | 又粗又大又硬又长又爽 | 青青草www | 久久久av片 | 无码亚欧激情视频在线观看 | 欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 国产精品国产三级国产av麻豆 | 国产成人综合久久精品推最新 | 日韩一中文字幕 | 日本伊人色 | 大尺度av无码污污福利网站 | 艳女av| 精品久久久一二三区播放播放播放视频 | 欧美成人午夜免费影院手机在线看 | 久久棈精品久久久久久噜噜 | www中文字幕 | 大肉大捧一进一出好爽视色大师 | 亚洲人成人伊人成综合网无码 | 人人婷婷人人澡人人爽 | 白浆网站 | 日本精品黄色 | 男女裸交免费无遮挡全过程 | 亚洲 欧美 小说 | 人人超碰97 | 国产丰满老女人hd | 精品一区二区三区日韩 | 无码人妻专区免费视频 | 影视先锋av资源噜噜 | 永久中文字幕免费视频网站 | 国产网站大全 | 夜夜嗨一区 | 亚洲精品在看在线观看 | 1024毛片 | 东京热加勒比无码少妇 | 91蝌蚪91九色白浆 | 99精品久久久久久久免费看蜜月 | 激情亚洲天堂 | 久久社区视频 | 欧美另类激情 | 亚洲产国偷v产偷v自拍色戒 | 中文字幕亚洲综合久久蜜桃 | 午夜色福利| 色欲av无码一区二区人妻 | 亚洲一区二区三区a | 国产精品久久久久久久久久软件 | 超碰97人人人人人蜜桃 | 婷婷久久国产对白刺激五月99 | 色哟哟一区二区 | 日本高清色www网站色噜噜噜 | 边喂奶边中出的人妻 | 国产裸体美女视频全黄 | 最新福利网址 | 护士奶头又白又大又好摸视频 | 久草久草视频 | www射| 成人网址在线观看 | 91香蕉视频| 亚洲一区无码中文字幕 | 亚洲天堂网视频 | 樱花影院电视剧免费 | 在线免费激情视频 | h无码精品3d动漫在线观看 | 久草热视频| 日韩欧美在线一区二区三区 | 中文有码视频在线播放免费 | 久久伊人官网 | 中文有无人妻vs无码人妻激烈 | 中文字幕人成人乱码亚洲电影 | hodv一21134铃原爱蜜莉在线 | 成人污污污www网站免费 | 一二三区乱码2021 | 国产在线看老王影院入口2021 | 日韩伦理在线视频 | 中文字幕日产乱码国内自 | 久久精品一区二区av999 | 91大神精品在线 | 最近最新中文字幕高清免费 | 亚洲欧洲日韩欧美网站 | 亚洲精品久久久蜜桃 | 国产精品网红尤物福利在线观看 | 中文字幕人成乱码熟女免费 | 人人妻人人澡人人爽国产一区 | 精品久久久爽爽久久男人和男人 | 成人女人看片免费视频放人 | 欧美综合区自拍亚洲综合图 | 少妇性xxxxxxxxx色野 | 久天啪天天久久99久孕妇 | 国内自拍第一页 | 中文字幕av一区二区五区 | 亚洲娇小与黑人巨大交 | 日韩精品二区在线观看 | 国产又粗又大又黄 | 久草原精品资源视频 | 国产在线精品一区二区中文 | 国产在线观看免费视频今夜 | 亚洲天堂精品一区 | 亚洲精品自拍 | 欧美激情aa| 久久精品人人做人人爽老司机 | 少妇99在线观看 | 精品国产男人的天堂久久 | 久久久九九精品国产毛片a片 | 色综合久久综合中文综合网 | 欧美中文字幕 | 一区二区三区四区在线免费观看 | 乱码人妻一区二区三区 | 亚洲精品成人久久久 | 女人被狂爆到高潮免费视频 | 成年女人毛片免费观看97 | 无码日韩精品一区二区人妻 | 国产成年码av片在线观看 | 国产十八禁真成了 | 日韩av无码社区一区二区三区 | 亚洲人成影院在线观看 | 成人在线观看小视频 | 午夜伦情电午夜伦情电影 | 日韩福利视频一区 | 亚洲最大成人网 色香蕉 | 国产精品水嫩水嫩 | 操波多野结衣 | 亚洲男人综合久久综合天堂 | 波多野结衣午夜 | 中文字幕不卡二区 | 久久久久久九九99精品 | 军人粗大的内捧猛烈进出视频 | 久久久久久黄色片 | 亚洲免费久久 | 国产成人精品午夜福利在线观看 | 国产精品第一区揄拍无码 | 夜夜草天天干 | 久久这里有精品国产电影网 | 午夜伦4480yy私人影院 | 人妻有码中文字幕在线 | 国产精品成人免费视频一区二区 | 精品人妻无码一区二区三区 | 伊人久久大香线蕉综合影院首页 | 亚洲欧美日韩三级 | 国产人妖在线 | 国产三区二区 | 亚洲一区你懂的 | 夜夜澡人摸人人添人人看 | 91popny丨九色丨蝌蚪 | 成人首发 | 国产成人亚洲综合无码精品 | 毛茸茸厕所偷窥xxxx | 国产精品自在在线午夜蜜芽tv在线 | 久久久久久久女国产乱让韩 | 丰满少妇作爱视频免费观看 | 色综合色综合色综合色综合 | 丁香一区二区 | 中文字幕精品视频在线看免费 | 日本三级中文字幕在线观看 | 少妇扒开双腿自慰出白浆 | 国产视频九九九 | 国产成人无码免费看视频软件 | 国产视频九九九 | 健身房(高h,双性,饥渴受) | 最新色视频 | 天天综合网91 | 最新av中文字幕无码专区 | 综合久久国产 | 亚洲国产一区二区三区, | 国产在线精品无码二区二区 | 国产成人精品亚洲日本在线 | 亚洲综合无码一区二区三区不卡 | 免费午夜拔丝袜www在线看 | 久久精品国产一区二区三区肥胖 | 国内精品少妇在线播放98 | 五月婷婷综合久久 | 男人天堂2020 | 91精品国产高清一区二区三区蜜臀 | 久久久久久久久亚洲 | 丰满的人妻hd高清日本 | 中文天堂在线视频 | 在线观看免费人成视频网 | 一本一本久久aa综合精品 | 亚洲精品欧美综合四区 | 99精品国产在热久久无毒不卡 | 欧美色图校园春色 | 亚州性无码不卡免费视频 | 国产欧美日韩视频一区二区三区 | 久久久久成人片免费观看蜜芽 | 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲 | 亚洲精品视频在线播放 | 成人无码av片在线观看 | 国产香蕉久久精品综合网 | 波兰性xxxxx极品hd | 国产亚洲久一区二区 | 亚洲鲁丝片一区二区三区 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 日韩精品久久久久久久的张开腿让 | cao在线| 中文字幕+乱码+中文乱码www | 国产尤物视频 | 亚洲精品97 | 欧美综合区自拍亚洲综合绿色 | 婷婷丁香激情 | 国产69精品久久久久9999不卡免费 | 国产精品suv一区二区88 | 国产精品男人的天堂 | 亚洲欧美一区二区精品久久久 | 亚洲欧美国产制服图片区 | 九九九在线观看 | 日韩视频中文字幕精品偷拍 | 欧美一卡二卡三卡四卡视频区 | 精品无码久久久久久久动漫 | 精品国产精品三级精品av网址 | 亚洲欧美成人久久一区 | 小荡货好紧好爽奶头大视频 | 日韩美女乱淫免费看视频大黄 | 欧美成本人视频 | 亚洲伊人影院 | 在线91视频| 99色| 亚洲精品自拍偷拍视频 | 欧美精品大片 | 人人爽久久久噜噜噜婷婷 | 少妇性l交大片7724com | 国产中文字幕在线观看 | 天天爽天天射 | 玖玖在线资源 | 91丨九色丨91啦蝌蚪老版 | 台湾佬中文娱乐22vvvv | 九九九国产精品九九九九 | 东京热无码中文字幕av专区 | 综合激情六月 | 国产乱子伦无套一区二区三区 | 中文字幕在线观看视频一区 | 成人免费视频网址 | 午夜超碰 | 欧美大成色www永久网站婷 | 天天色婷婷| 瑟瑟视频在线观看 | 国产在线精品一区二区三区不卡 | 欧洲美女黑人粗性暴交 | 一本之道av不卡精品 | 91欧美激情一区二区三区成人 | 亚洲国产色视频 | 91超碰人人 | 国产精品女同一区二区 | 国产午夜精品理论片小yo奈 | 男女啪啪高潮激烈免费版 | 91视频在线观看网站 | 亚洲国产精品久久久久久久久久 | 成年日韩片av在线网站 | 超级碰97直线国产免费公开 | 五月婷中文字幕 | 韩国主播福利一区二区三区 | 欧美大浪妇猛交饥渴大叫 | 正在播放酒店约少妇高潮 | 97熟女毛毛多熟妇人妻aⅴ | 日本成人动漫在线观看 | 成人做爰66片免费看网站 | 日本欧美www视频网站 | 亚洲综合在线中文字幕 | 亚洲天天影院色香欲综合 | 国产亚洲精品久久久ai换脸 | 国产视频国产区 | 色婷婷亚洲一区二区综合 | 四虎中文字幕 | 国产在线码观看清码视频 | 亚洲精品v天堂中文字幕 | 91视频在线观看视频 | 两个黑人大战嫩白金发美女 | 国产真实的和子乱拍在线观看 | 最大胆裸体人体牲交 | 国产69久久久欧美一级 | 九九视频九九热 | 久久精品久久久久久久 | 99精品视频国产 | 国产无遮挡又爽又刺激的视频老师 | 五十路熟女一区二区三区 | 亚洲精品乱码久久久久久不卡 | 欧美69影院 | 国产人19毛片水真多19精品 | 黄色视网站 | 男女啪啪免费观看无遮挡 | 华人少妇被黑人粗大的猛烈进 | 国内av片| 永久黄网站色视频免费直播 | 国产三级漂亮女教师 | 一区二区国产在线 | 亚洲女同另类 | 无码h黄肉动漫在线观看网站 | 高大丰满欧美熟妇hd | 国产女人成人精品a区 | 大片视频免费观看视频 | 91豆麻精品91久久久久久 | 在线观看免费亚洲 | 超碰香蕉 | 亚洲久草网 | 欧美日韩人人模人人爽人人喊 | 无码国产一区二区三区四区 | 成人黄色免费网址 | 人与狗精品aa毛片 | 日日噜噜噜噜夜夜爽亚洲精品 | 欧美视频日韩视频 | 国产在线精品观看免费观看 | 奇米综合四色77777久久 | 亚洲成a人片在线 | 国产黑丝在线视频 | 色欲天天婬色婬香综合网完整版 | 精品无人区一码二码三码四码 | 中文字幕av无码人妻 | 强开小婷嫩苞又嫩又紧视频 | 亚洲蜜臀av国产aⅴ综合小说 | 日韩人妻无码精品无码中文字幕 | 国产日韩欧美精品在线 | 日韩欧美一区二区在线观看视频 | 久久精品网站免费观看 | 免费无码又爽又刺激高潮的动漫 | 亚洲日韩中文字幕在线不卡最新 | 亚洲精品久久久久久动漫器材一区 | 国产精品视频第一区二区三区 | 国产av激情无码久久天堂 | 日韩成人在线免费视频 | 午夜网站在线观看 | 亚洲丝袜一区二区 | 国产一级性生活 | 国产嫩草影院久久久久 | gv天堂gv无码男同在线观看 | 日本a级久a级 | 国产在线视频网站 | 亚洲高清乱码午夜电影网制服 | 懂色av成人一区二区三区 | 青春草国产视频 | 色欲色香天天天综合网站免费 | 成人网站亚洲二区乱码 | 国产精品久久久久久免费 | 天干天干天啪啪夜爽爽av小说 | 激情内射亚洲一区二区三区爱妻 | 国产偷国产偷亚洲清高网站 | 国产精品区免费视频 | 二区三区在线 | 国产午夜视频在线观看 | 亚洲精品久久久乳夜夜欧美 |