實習合作協(xié)議書

時間：2022-12-02 09:19:39 實習協(xié)議書我要投稿

實習合作協(xié)議書集錦15篇

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，越來越多地方需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可解決或預(yù)防不必要的糾紛。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧，下面是小編為大家收集的實習合作協(xié)議書，歡迎大家分享。

實習合作協(xié)議書集錦15篇

實習合作協(xié)議書1

　　甲方：__________(以下簡稱甲方)

　　乙方：(以下簡稱乙方)

　　為貫徹教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高〔20__________〕16號)的文件精神，積極探索產(chǎn)學(xué)結(jié)合、頂崗實習的教學(xué)模式，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)高素質(zhì)技能型專門人才，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就學(xué)生頂崗實習達成以下協(xié)議：

　　1、實習人數(shù)為__________人，其中男生__________人，女生__________人。

　　2、實習期限為____________________年__________月__________日至____________________年__________月__________日止。

　　一、甲方職責、義務(wù)

　　1、促成乙方與學(xué)生達成實習協(xié)議及相關(guān)約定。

　　2、為實習學(xué)生提供崗前培訓(xùn)和實習管理，接受實習學(xué)生的各項咨詢。

　　3、協(xié)助乙方處理在實習期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。

　　4、學(xué)生實習期間，應(yīng)自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度。對違規(guī)學(xué)生，甲方有權(quán)按公司規(guī)章制度進行處理，處理結(jié)果應(yīng)及時通知乙方。

　　5、學(xué)生在乙方學(xué)習期間，甲方負責參與教學(xué)及人才培養(yǎng)計劃的制定、協(xié)助專業(yè)課教學(xué)、對學(xué)生進行考核錄用等。

　　6、頂崗實習結(jié)束后，由實習單位現(xiàn)場指導(dǎo)人員填寫《畢業(yè)生頂崗實習考核登記表》，客觀評價學(xué)生在頂崗實習中的工作態(tài)度、任務(wù)完成情況，以及對其能力水平、頂崗實習成果給出評價意見，簽字蓋章后由畢業(yè)生本人或?qū)W院指導(dǎo)教師帶回。

　　7、如乙方學(xué)生在實習期滿取得畢業(yè)證的，在實習期間表現(xiàn)優(yōu)異的，甲方因生產(chǎn)需要又有人員需求的情況下，可優(yōu)先安置在甲方就業(yè)。

　　二、乙方職責、義務(wù)

　　1、負責按甲方要求和條件，選拔合格實習學(xué)生，并保證實習時間。

　　2、負責向甲方提供實習學(xué)生的詳細資料名冊，其格式包括：姓名/性別/出生年月/專業(yè)/身份證號碼/家庭住址/聯(lián)系電話。

　　3、嚴格對實習學(xué)生做好崗前培訓(xùn)工作，與實習學(xué)生簽定實習協(xié)議，確保在實習期間凡因自身原因引起的勞資、安全、自離等事故而造成的責任和經(jīng)濟損失由實習學(xué)生自已承擔。

　　4、選派責任心強的老師駐實習單位進行實習管理，原則上是50名學(xué)生選派一名實習指導(dǎo)老師，其工資由乙方負責發(fā)放。

　　5、有權(quán)要求甲方按照甲方相關(guān)規(guī)定按月支付實習生的實習報酬。

　　6、維護甲方的品牌信譽和經(jīng)濟利益，保守甲方的商業(yè)秘密。建議給學(xué)生買一份人身意外保險。

　　三、約定事項

　　1、甲方保證乙方學(xué)生在實習期間按《勞動法》執(zhí)行。

　　2、以上各條款，甲乙雙方需共同信守。本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商解決，若有補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等約束力。本協(xié)議壹式兩份，雙方各執(zhí)壹份，從學(xué)生到達甲方之日起生效。

　　甲方(蓋章)：__________

　　代表(簽字)：__________

　　____________________年__________月__________日

　　乙方(蓋章)：__________

　　代表(簽字)：__________

　　____________________年__________月__________日

實習合作協(xié)議書2

　　甲方：

　　乙方：

　　為了積極探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的模式，使學(xué)生熟練掌握飯店基本業(yè)務(wù)和了解企業(yè)經(jīng)營管理模式，培養(yǎng)學(xué)生的業(yè)務(wù)技能和專業(yè)素養(yǎng)，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等自愿的原則，就乙方學(xué)生在甲方實習事宜達成本協(xié)議，共同遵守。

　　一、本協(xié)議期限為 6 個月，自 20xx 年月日至20xx 年月日，實習結(jié)束之后需返校完成學(xué)業(yè)。

　　二、甲方接收乙方實習生共 22 名 (具體名單附后)。

　　三、乙方實習生實習期間的待遇如下：實習津貼每月 950元。由甲方在每月 30/31 日以銀行轉(zhuǎn)帳方式支付。

　　四、雙方責任：

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　　1．乙方學(xué)生需到酒店指定機構(gòu)進行體檢（辦理健康證），體檢費用由學(xué)生先行支付，在實習期滿后一并由甲方全額報銷。體檢不合格者不予錄用。

　　2．甲方按照《勞動法》規(guī)定實習生每周實行40小時工作制，不包括用餐時間。每天的工作時間及休息日根據(jù)工作需要安排。實習生可根據(jù)甲方合理需要進行加班，且甲方必須就此支付相應(yīng)報酬或提供補休，實習生如在實習結(jié)束時仍有未用完補休，酒店則按照1：1支付所有補休。

　　3．實習期間甲方為實習生在酒店員工食堂提供免費三餐，以及工作制服和其他配套勞保用品。

　　4．甲方應(yīng)對乙方實習生進行業(yè)務(wù)操作規(guī)范培訓(xùn)，并提供勞動安全保護，預(yù)防危險事故發(fā)生。甲方根據(jù)酒店員工工傷的相關(guān)規(guī)定負責乙方人員因工傷產(chǎn)生的保險和醫(yī)療費用。（甲方為實習生辦理酒店雇主責任險，并遵照酒店雇主責任險執(zhí)行）

　　5．乙方實習生實習滿3個月后每月將享受1天的有薪病假。乙方實習生請病假需到醫(yī)院開具病假證明，連同掛號單，繳費記錄和病歷等材料一并交予酒店人力資源部方為有效，否則按曠工處理。

　　6．甲方負責提供乙方實習生住宿（地址：），并負責實習生住宿協(xié)調(diào)管理工作。住宿費用由酒店支付。實習生如損壞宿舍內(nèi)任何物品，須照價賠償。

　　7．甲方有義務(wù)對實習生進行崗位培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，并派有經(jīng)驗的員工協(xié)助指導(dǎo)工作。實習期滿時，甲方做出書面實習鑒定，并可視實習生表現(xiàn)在雙向選擇前提下，與實習生簽訂用工合同。

　　8．甲方不得安排乙方學(xué)生參與商業(yè)接待等與實習無關(guān)的工作。

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　　1．乙方對實習生做好教育和協(xié)助管理工作，并選派兩名指導(dǎo)教師全程跟蹤。負責實習生思想教育、督促其遵守實習制度、服從崗位分配，以順利完成實習任務(wù)。

　　2．乙方配合甲方教育實習生服從酒店的管理，嚴格遵守酒店各項規(guī)章制度，協(xié)調(diào)處理好突發(fā)事件。

　　3．乙方實習生必須服從甲方的管理，認真執(zhí)行甲方規(guī)章制度。由于其過失或故意所為而給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)責任。

　　4．乙方實習生必須服從甲方的崗位分配，學(xué)生在實習期內(nèi)不得自行更換部門。

　　本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章后正式生效。如有不盡之處，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。

　　甲方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　乙方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　代表簽字：代表簽字：

　　簽約時間：年月日簽約時間：年月日

實習合作協(xié)議書3

　　甲方：xx

　　乙方：xx

　　一、本協(xié)議期限為 6 個月，自 20xx 年_3_月_5 _日至20xx年_8_月_25 日，實習結(jié)束之后需返校完成學(xué)業(yè)。

　　二、甲方接收乙方實習生共 22 名 (具體名單附后)。

　　三、乙方實習生實習期間的待遇如下：實習津貼每月_950元。由甲方在每月 30/31 日以銀行轉(zhuǎn)帳方式支付。

　　四、雙方責任：

　　（一）甲方

　　3．實習期間甲方為實習生在酒店員工食堂提供免費三餐，以及工作制服和其他配套勞保用品。

　　6．甲方負責提供乙方實習生住宿（地址：XX ），并負責實習生住宿協(xié)調(diào)管理工作。住宿費用由酒店支付。實習生如損壞宿舍內(nèi)任何物品，須照價賠償。

　　8．甲方不得安排乙方學(xué)生參與商業(yè)接待等與實習無關(guān)的工作。

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　　2．乙方配合甲方教育實習生服從酒店的管理，嚴格遵守酒店各項規(guī)章制度，協(xié)調(diào)處理好突發(fā)事件。

　　3．乙方實習生必須服從甲方的管理，認真執(zhí)行甲方規(guī)章制度。由于其過失或故意所為而給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)責任。

　　4．乙方實習生必須服從甲方的崗位分配，學(xué)生在實習期內(nèi)不得自行更換部門。

　　本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章后正式生效。如有不盡之處，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。

　　甲方聯(lián)系人： XX聯(lián)系電話：XX

　　乙方聯(lián)系人：XX 聯(lián)系電話：XX

　　甲方（蓋章）：XX 乙方（蓋章）：XX

　　代表簽字：XX 代表簽字：XX

　　簽約時間：XXXX 年XX月XX日

實習合作協(xié)議書4

　　甲方：_________

　　地址：_________

　　聯(lián)系人：_________

　　聯(lián)系電話：_________

　　傳真：_________

　　乙方：_________

　　地址：_________

　　聯(lián)系人：_________

　　聯(lián)系電話：_________

　　傳真：_________

　　甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方學(xué)生赴乙方實習事宜，根據(jù)勞動部門和教育部門等的有關(guān)規(guī)定，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。

　　一、雙方資質(zhì)認定：

　　1.甲方是經(jīng)當?shù)亟逃騽趧有姓块T批準，具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類學(xué)校;

　　2.乙方是在當?shù)毓ど绦姓䴔C關(guān)注冊，并經(jīng)勞動行政部門認可，有資格向各類企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。

　　甲乙雙方均應(yīng)提供相應(yīng)證件(復(fù)印件)作為本協(xié)議的附件。

　　二、實習生要求：

　　1.實習生共_________名，其中男生_________名，女生_________名;

　　2.實習期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日;

　　3.甲方所輸送實習生必須符合下列要求：_________

　　4.甲方所輸送之實習生必須經(jīng)過乙方面試，并在開始實習前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢，合格后方能開始實習。

　　三、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1.甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生;

　　2.甲方需保證所輸送之實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體檢，且學(xué)生流失率不得超過10%(剔除當?shù)匾洋w檢不合格人員，需出具醫(yī)院體檢不合格證明);

　　3.體檢結(jié)果需由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責帶回;

　　4.甲方需向乙方提供實習生實習推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復(fù)印件或戶籍證明復(fù)印件(戶籍證明由當?shù)嘏沙鏊鼍�，附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章)，如甲方提供的實習生有關(guān)資料與事實不符或違反有關(guān)規(guī)定，乙方有權(quán)隨時通知甲方退回學(xué)生;

　　5.學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中，甲方需指定一名教師全權(quán)負責管理并配合乙方直至學(xué)生進入企業(yè)工作;

　　6.在試用期內(nèi)考核不合格之實習生由甲方負責接回并另行安排其實習或?qū)W習，乙方提供具體考核不合格原因;

　　7.在學(xué)生實習期間，甲方應(yīng)定期了解學(xué)生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難，協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作，負責與學(xué)生家長進行溝通，保證讓學(xué)生安心實習，并將意見及時反饋給乙方;

　　8.甲方應(yīng)向乙方支付學(xué)生安置費_________元/人，具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算，其中80%費用應(yīng)在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納，剩余20%費用在學(xué)生進廠當天繳納;

　　9.學(xué)生發(fā)生工傷事故，甲方需主動協(xié)助乙方處理;

　　10.甲方所輸送實習生發(fā)生下列問題將被解除實習協(xié)議，解除實習協(xié)議之實習生由甲方負責接回，自實習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任：

　　10.1 學(xué)生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的;

　　10.2 學(xué)生嚴重失職、營私舞弊，對乙方利益造成重大損失的;

　　10.3 學(xué)生發(fā)生重大違法行為，依法被追究刑事責任的;

　　10.4 學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的;

　　10.5 學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件，經(jīng)查實確鑿者;

　　10.6 學(xué)生患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的;

　　四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1.本著公平、公正的原則，乙方根據(jù)一定要求和標準，對甲方輸送的學(xué)生進行面試及相關(guān)技能和知識培訓(xùn)，最終擇優(yōu)錄取，確定正式實習的人員;

　　2.乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符，如有不實之處直接影響到學(xué)生實習意愿的，由乙方負責，并重新安置;

　　3.實習生工資由乙方確定，因生產(chǎn)需要延長工作時間的，按國家勞動法有關(guān)規(guī)定支付加班工資;

　　4.實習生工資由乙方按時發(fā)放，如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發(fā)實習生工資;

　　5.乙方按照勞動法有關(guān)規(guī)定為甲方輸送之實習生提供必要的勞動保障，負責在工廠工作期間的勞動安全;發(fā)生工傷事故時，乙方根據(jù)勞動法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負責協(xié)調(diào)處理;

　　6.乙方為甲方輸送之實習生提供有償宿舍，并負責宿舍的日常管理：

　　6.1 實習生在來_________時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納，以后逐月交付。如不及時繳納，將直接影響學(xué)生的實習，同時乙方將通過書面形式通知學(xué)校和當事人，同時在學(xué)生當月工資中按照實際發(fā)生費用扣除;

　　6.2 實習需遵守宿舍各項規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍，并終止其實習行為，由甲方負責帶回;

　　6.3 實習生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、學(xué)校的同意，并提交書面申請報乙方批準后方可搬出，同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任;如實習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實習，同時乙方也不承擔在此期間的任何責任;

　　7.實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的，乙方負責另行安排工作;

　　8.實習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前一周提交書面申請，經(jīng)乙方批準后方可離職，學(xué)生離職后乙方不再承擔任何責任;如無正當原因而離職的，乙方有權(quán)扣留學(xué)生的實習推薦表并扣發(fā)學(xué)生當月工資;

　　9.在學(xué)生實習結(jié)束后，乙方負責協(xié)助為學(xué)生進行實習鑒定;

　　10.實習期內(nèi)，甲方要求解除本協(xié)議的，需提前30天通知乙方，并向乙方賠償違約金_________元/人，具體金額按實際解約人數(shù)而定。

　　五、爭議的解決

　　因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應(yīng)當協(xié)商解決，如未能達成一致，可提交當?shù)赜嘘P(guān)仲裁機關(guān)仲裁。

　　六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款，必須與對方協(xié)商一致，否則將承擔相應(yīng)的經(jīng)濟責任和法律責任。

　　甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

　　甲方代表(簽字)：_________乙方代表(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

　　畢業(yè)生勞務(wù)合作協(xié)議書

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　為加強合作，促進技工學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)安置工作，甲乙雙方本著平等協(xié)商，互惠互利的原則，就安排乙方學(xué)生就業(yè)事宜達成以下協(xié)議：

　　一、合作事項：甲方協(xié)助乙方安排學(xué)生就業(yè)。

　　二、安置就業(yè)人數(shù)根據(jù)用人單位意向及乙方提供學(xué)員具體情況由雙方商定。

　　三、乙方同意付給甲方就業(yè)安置服務(wù)費：男生______元/人，女生______元/人，按實際進廠人數(shù)計算，在乙方學(xué)生被用人單位錄用當日一次性付給甲方。

　　四、甲乙雙方責任

　　1.甲方責任：

　�、贋橐曳浇榻B合法的用人單位;

　�、跒橐曳教峁┱鎸嵖煽康挠霉ば畔�;

　�、蹍f(xié)助乙方辦理學(xué)員到達用人單位所在地進廠之前的生活事宜，費用由乙方承擔;

　　④保證符合條件的學(xué)員及時妥善安置進廠，不服從安置的除外;

　　⑤積極配合乙方做好錄用學(xué)員進廠后的跟蹤服務(wù)工作。

　　2.乙方責任：

　�、偃鐚嵭麄髡泄ば畔ⅲ扑]符合用人單位要求的學(xué)員報名，弄虛作假，責任自負。

　�、谠诩s定時間將學(xué)員帶到約定地點，積極配合甲方做好學(xué)員的組織面試、體檢、錄用工作，費用由乙方承擔。

　�、垡曳綉�(yīng)加強學(xué)員法紀教育、安全教育，因?qū)W員違紀違法、植自離廠或被廠方辭退的由乙方學(xué)員承擔。

　　④如約支付甲方相關(guān)服務(wù)費，與甲方共同做好學(xué)生就業(yè)安置、跟蹤服務(wù)工作。

　　五、違約責任

　　有下列情形之一者，本合同自行終止，并支付對方違約金：

　　1.故意欺詐對方，并造成對方嚴重影響的;

　　2.無故毀約，并造成對方嚴重損失的;

　　3.乙方違約拒不付給甲方應(yīng)付費用的。

　　六、本協(xié)議有效期______年，自雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)________ 乙方(蓋章)__________

　　法定代表人：__________ 法定代表人：____________

　　______年_____月_____日 ______年______月______日

實習合作協(xié)議書5

　　甲方：xx師范高等專科學(xué)校理工學(xué)院

　　乙方：

　　校企合作是高職院校辦學(xué)和發(fā)展的基本途徑，為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會，行業(yè)，企業(yè)服務(wù)的功能，甲方委托乙方實施本項目。雙方本著互惠互利原則，經(jīng)友好協(xié)商達成以下協(xié)議：

　　第一條：項目名稱

　　大學(xué)生頂崗實習項目。

　　第二條：合作內(nèi)容

　　甲方組織學(xué)生報名參加乙方組織的大學(xué)生頂崗實習，乙方受甲方委托統(tǒng)一安排學(xué)生在乙方處進行頂崗實習。

　　實習時間：自_______年____月____日至_______年____月____日。其中崗前培訓(xùn)周;

　　實習人數(shù)：______人（具體人員見名單）。

　　第三條：甲方權(quán)利與義務(wù)

　　1，甲方負責如實向?qū)W生宣傳實習條件和實習要求。

　　2，甲方負責將參加實習學(xué)生基本資料及相關(guān)信息收集，審核后匯總提交乙方。

　　3，甲方負責對實習學(xué)生進行必要的教育，使其適應(yīng)實習工作，尊重乙方領(lǐng)導(dǎo)，嚴格遵守各項規(guī)章制度。

　　4，甲方負責教育實習學(xué)生完成實習任務(wù)，不得中途退出。實習生一般不得中途退出實習，個別學(xué)生因特殊情況需終止實習的，可雙方協(xié)商解決。

　　5，實習期間，甲方應(yīng)派指導(dǎo)教師不定期地到實習單位進行指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　6，實習期間出現(xiàn)的新問題，甲方應(yīng)與乙方友好協(xié)商達成一致意見后進行必要的調(diào)整。

　　7，對違反本協(xié)議條款的學(xué)生，甲方視情節(jié)輕重予以處罰。

　　第四條：乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1，乙方不得安排實習學(xué)生從事違反國家法律，法規(guī)的各種活動，應(yīng)保障學(xué)生在頂崗實習期間的人身安全及其它權(quán)益。

　　2，乙方負責為實習學(xué)生提供系統(tǒng)崗前培訓(xùn)，并負責安排學(xué)生到適合學(xué)生工作的工作崗位。

　　3，實習期間乙方支付實習學(xué)生的實習補貼______元/人/月，并于每月的_____日以現(xiàn)金的形式支付給學(xué)生本人。

　　4，乙方負責實習生實習期間的輔導(dǎo)，管理教育，精心組織實習工作，提高實習質(zhì)量，并定期向甲方通報工作進程。乙方有權(quán)對違紀實習生給予批評教育，情節(jié)嚴重的經(jīng)與甲方協(xié)商后可以退回甲方。

　　5，乙方應(yīng)向甲方提供本企業(yè)信息及實習崗位資料，并與甲方協(xié)商共同制定實習計劃。

　　6，實習生在實習期間根據(jù)崗位設(shè)置和工作需要安排實習生的工作，享受國家法定假日休息。

　　7，實習生在實習期間造成的工傷，按國家有關(guān)規(guī)定處理。

　　8，實習期滿后，由甲乙雙方共同對實習生做出書面考核鑒定。

　　第五條：學(xué)生頂崗實習期間的責任與義務(wù)

　　1，學(xué)生應(yīng)服從乙方工作安排，愛護乙方財產(chǎn)和設(shè)施，維護乙方聲譽和經(jīng)濟利益。

　　2，學(xué)生應(yīng)遵紀守法，遵守企業(yè)各項規(guī)章制度和勞動管理規(guī)定，服從管理。如違反乙方制度，乙方可視其情節(jié)輕重與甲方協(xié)商后進行處分，情節(jié)嚴重者經(jīng)與甲方協(xié)商后有權(quán)終止其頂崗實習并退回甲方處理，同時停止支付該學(xué)生的實習補貼。甲方應(yīng)按校院規(guī)章給予處罰。

　　3，學(xué)生在實習期間擅自離開乙方，乙方將不支付該學(xué)生實習補貼，同時該學(xué)生應(yīng)接受甲乙雙方協(xié)商的行政和經(jīng)濟處罰。（正常辦理手續(xù)的學(xué)生除外）

　　第六條：爭議解決

　　在本協(xié)議履行期限內(nèi)發(fā)生的任何爭議由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能達成一致，雙方同意將爭執(zhí)提請仲裁，亦可向人民法院提起訴訟。

　　第七條：其他

　　1，實習期間，乙方不得向第三方借出或派出實習學(xué)生進行商業(yè)性贏利活動。若乙方違反此規(guī)定，甲方有權(quán)追究乙方的連帶責任及索取賠償損失。

　　2，本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方代表簽字蓋章生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　3，如發(fā)生人力不可抗拒的因素時可終止合同。

　　4，本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商一致后，以補充協(xié)議形式載明。

　　甲方：xx師范高等�？茖W(xué)校理工學(xué)院乙方：

　　代表簽字：代表簽字：

　　年月日年月日

實習合作協(xié)議書6

　　甲方：xx經(jīng)濟學(xué)院XX系

　　乙方：XX

　　為了使學(xué)生快速練就過得硬的職業(yè)技能，從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，必須加強同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合，建立校企合作平臺，使學(xué)生盡快將所學(xué)專業(yè)知識與能力同生產(chǎn)實際相結(jié)合，在學(xué)習期間實現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的.零距離目標，并在為學(xué)生創(chuàng)造完成學(xué)業(yè)的同時，實現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境，因此，我們在人才培養(yǎng)方案中設(shè)計了頂崗實習教學(xué)環(huán)節(jié)。根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要，組織學(xué)生進入企業(yè)進行一線生產(chǎn)，實現(xiàn)工學(xué)結(jié)合的實訓(xùn)教學(xué)目標，有效提升職業(yè)素質(zhì)，取得實訓(xùn)教學(xué)的最佳實效。為加強實習的組織管理，提高實訓(xùn)質(zhì)量，甲、乙雙方就學(xué)生頂崗實習事宜簽訂協(xié)議如下：

　　一、甲方責任與義務(wù)

　　1、負責提供實習計劃、要求及共同制定實訓(xùn)方案。

　　2、可派實習指導(dǎo)教師到現(xiàn)場進行指導(dǎo)。

　　3、學(xué)生遵守乙方的一切規(guī)章制度。

　　4、實訓(xùn)結(jié)束按規(guī)定辦理離場手續(xù)。

　　二、乙方責任與義務(wù)

　　1、負責提供實訓(xùn)場地、設(shè)備、實習用具及材料。

　　2、負責對實訓(xùn)學(xué)生的實訓(xùn)活動進行合理安排并給予指導(dǎo)。

　　3、保證實習學(xué)生的安全。

　　4、按學(xué)生工作實績付給相應(yīng)的勞動報酬。

　　5、實習學(xué)生有違規(guī)行為，乙方有權(quán)處罰，情節(jié)嚴重有權(quán)解除合同。

　　6、學(xué)生實習期滿乙方應(yīng)同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節(jié)。

　　三、經(jīng)甲、乙雙方考核合格的學(xué)生，由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書。

　　四、協(xié)議時間與所派送學(xué)生：

　　20xx年XX月XX日起20xx年XX月XX日止，濟南經(jīng)濟學(xué)院XX系XX班共XX名學(xué)生，進入XX實習。

　　五、實習學(xué)生及實訓(xùn)崗位：根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)及企業(yè)實際需求確定學(xué)生實習崗位。

　　六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方代表：XX

　　XXXX年XX月XX日

　　乙方代表：XX

　　XXXX年XX月XX日

實習合作協(xié)議書7

　　甲方：________（以下簡稱甲方）

　　乙方：________學(xué)院（以下簡稱乙方）

　　雙方鑒于人才培育需要，增進雙邊實質(zhì)交流與互惠，經(jīng)雙方同意締結(jié)本協(xié)議書。

　　第一條基于互助互利，甲方提供學(xué)生實習合作機會，乙方亦提供相關(guān)人員教育訓(xùn)練管道。

　　第二條合作計劃的具體內(nèi)容由甲乙雙方另行議定之。

　　第三條雙方得視情況以書面通知對方，隨時終止本協(xié)議；另本協(xié)議書如有未盡事宜，由雙方協(xié)議修訂之。

　　第四條其它事項如附件。

　　第五條本協(xié)議書一式二份，雙方各執(zhí)一份為據(jù)，于完成手續(xù)雙方簽署后生效，修訂時亦同。

　　甲方：________

　　代表人：________

　　乙方：________學(xué)院

　　校長：________

　　________年________月________日

　　就業(yè)實習基地合作協(xié)議書

　　甲方：_________學(xué)院

　　乙方：_________

　　根據(jù)教育部關(guān)于廠（公司）校掛鉤，加強“產(chǎn)學(xué)研”合作，發(fā)揮社會力量，共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識，有較強實踐能力的應(yīng)用型人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，制訂本協(xié)議。

　　一、甲方義務(wù)

　　1．為乙方人員到我院進修、培訓(xùn)提供便利，并在技術(shù)開發(fā)等方面給予合作；

　　2．乙方在招聘畢業(yè)生時，甲方給予優(yōu)先推薦；

　　3．甲方根據(jù)教學(xué)大綱要求，制定實習指導(dǎo)書和實習計劃，提前送交乙方，并委派責任心強、有實踐經(jīng)驗的教師擔任實習指導(dǎo)教師；

　　4．甲方實習人員在實習期間，嚴格遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度。

　　二、乙方義務(wù)

　　1．按甲方提供的實習指導(dǎo)書和實習計劃要求，乙方委派具有中級以上職稱的技術(shù)人員進行指導(dǎo)；

　　2．根據(jù)乙方實際情況，為學(xué)生提供實習所必需的條件，以提高學(xué)生的實習效果；

　　3．對實習學(xué)生進行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀守法的教育；

　　4．對參加實習的學(xué)生參與考核。

　　三、雙方為更好地履行義務(wù)，決定在乙方掛《_________學(xué)院實習基地》牌子。

　　四、本協(xié)議有效期兩年，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。

　　五、本協(xié)議一式三份，實習基地、教務(wù)處、有關(guān)系（部）各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

　　甲方代表（簽字）：_________ 乙方代表（簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

實習合作協(xié)議書8

　　甲方：

　　乙方：

　　一、本協(xié)議期限為 6 個月，自________年_3____月_5 ____日至________年_8____月____日，實習結(jié)束之后需返校完成學(xué)業(yè)。

　　二、甲方接收乙方共 22 名 (具體名單附后)。

　　三、乙方實習期間的待遇如下：實習津貼每月_950元。由甲方在每月____日以銀行轉(zhuǎn)帳方式支付。

　　四、雙方責任：

　　（一）甲方

　　2．甲方按照《勞動法》規(guī)定每周實行40小時工作制，不包括用餐時間。每天的工作時間及休息日根據(jù)工作需要安排。可根據(jù)甲方合理需要進行加班，且甲方必須就此支付相應(yīng)報酬或提供補休，如在實習結(jié)束時仍有未用完補休，酒店則按照1：1支付所有補休。

　　3．實習期間甲方為在酒店員工食堂提供三餐，以及工作制服和其他配套勞保用品。

　　4．甲方應(yīng)對乙方進行業(yè)務(wù)操作規(guī)范培訓(xùn)，并提供勞動安全保護，預(yù)防危險事故發(fā)生。甲方根據(jù)酒店員工工傷的相關(guān)規(guī)定負責乙方人員因工傷產(chǎn)生的保險和醫(yī)療費用。（甲方為辦理酒店雇主責任險，并遵照酒店雇主責任險執(zhí)行）

　　5．乙方實習滿3個月后每月將享受1天的有薪病假。乙方請病假需到醫(yī)院開具病假證明，連同掛號單，繳費記錄和病歷等材料一并交予酒店人力資源部方為有效，否則按曠工處理。

　　6．甲方負責提供乙方住宿（地址：），并負責住宿協(xié)調(diào)管理工作。住宿費用由酒店支付。如損壞宿舍內(nèi)任何物品，須照價賠償。

　　7．甲方有義務(wù)對進行崗位培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，并派有經(jīng)驗的員工協(xié)助指導(dǎo)工作。實習期滿時，甲方做出書面實習鑒定，并可視表現(xiàn)在雙向選擇前提下，與簽訂用工合同。

　　8．甲方不得安排乙方學(xué)生參與商業(yè)接待等與實習無關(guān)的工作。

　�。ǘ┮曳�

　　1．乙方對做好教育和協(xié)助管理工作，并選派兩名指導(dǎo)教師全程跟蹤。負責思想教育、督促其遵守實習制度、服從崗位分配，以順利完成實習任務(wù)。

　　2．乙方配合甲方教育X從酒店的管理，嚴格遵守酒店各項規(guī)章制度，協(xié)調(diào)處理好突發(fā)事件。

　　3．乙方必須服從甲方的管理，認真執(zhí)行甲方規(guī)章制度。由于其過失或故意所為而給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)責任。

　　4．乙方必須服從甲方的崗位分配，學(xué)生在實習期內(nèi)不得自行更換部門。

　　本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章后正式生效。如有不盡之處，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。

　　甲方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　乙方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　代表簽字：代表簽字：

　　簽約時間：________年____月____日簽約時間：________年____月____日

實習合作協(xié)議書9

　　甲方：_________學(xué)院

　　乙方：_________

　　一、甲方義務(wù)

　　1．為乙方人員到我院進修、培訓(xùn)提供便利，并在技術(shù)開發(fā)等方面給予合作；

　　2．乙方在招聘畢業(yè)生時，甲方給予優(yōu)先推薦；

　　4．甲方實習人員在實習期間，嚴格遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度。

　　二、乙方義務(wù)

　　1．按甲方提供的實習指導(dǎo)書和實習計劃要求，乙方委派具有中級以上職稱的技術(shù)人員進行指導(dǎo)；

　　2．根據(jù)乙方實際情況，為學(xué)生提供實習所必需的條件，以提高學(xué)生的實習效果；

　　3．對實習學(xué)生進行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀守法的教育；

　　4．對參加實習的學(xué)生參與考核。

　　三、雙方為更好地履行義務(wù)，決定在乙方掛《_________學(xué)院實習基地》牌子。

　　四、本協(xié)議有效期兩年，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。

　　五、本協(xié)議一式三份，實習基地、教務(wù)處、有關(guān)系（部）各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

　　甲方代表（簽字）：_________ 乙方代表（簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

實習合作協(xié)議書10

　　甲方：XX(以下簡稱甲方)

　　乙方：xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡稱乙方)

　　為貫徹教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高〔20xx〕16號)的文件精神，積極探索產(chǎn)學(xué)結(jié)合、頂崗實習的教學(xué)模式，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)高素質(zhì)技能型專門人才，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就學(xué)生頂崗實習達成以下協(xié)議：

　　1、實習人數(shù)為XX人，其中男生XX人，女生XX人。

　　2、實習期限為XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

　　一、甲方職責、義務(wù)

　　1、促成乙方與學(xué)生達成實習協(xié)議及相關(guān)約定。

　　2、為實習學(xué)生提供崗前培訓(xùn)和實習管理，接受實習學(xué)生的各項咨詢。

　　3、協(xié)助乙方處理在實習期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。

　　5、學(xué)生在乙方學(xué)習期間，甲方負責參與教學(xué)及人才培養(yǎng)計劃的制定、協(xié)助專業(yè)課教學(xué)、對學(xué)生進行考核錄用等。

　　二、乙方職責、義務(wù)

　　1、負責按甲方要求和條件，選拔合格實習學(xué)生，并保證實習時間。

　　2、負責向甲方提供實習學(xué)生的詳細資料名冊，其格式包括：姓名/性別/出生年月/專業(yè)/身份證號碼/家庭住址/聯(lián)系電話。

　　4、選派責任心強的老師駐實習單位進行實習管理，原則上是50名學(xué)生選派一名實習指導(dǎo)老師，其工資由乙方負責發(fā)放。

　　5、有權(quán)要求甲方按照甲方相關(guān)規(guī)定按月支付實習生的實習報酬。

　　6、維護甲方的品牌信譽和經(jīng)濟利益，保守甲方的商業(yè)秘密。建議給學(xué)生買一份人身意外保險。

　　三、約定事項

　　1、甲方保證乙方學(xué)生在實習期間按《勞動法》執(zhí)行。

　　甲方(蓋章)：XX

　　代表(簽字)：XX

　　XXXX年XX月XX日

　　乙方(蓋章)：XX

　　代表(簽字)：XX

　　XXXX年XX月XX日

實習合作協(xié)議書11

　　甲方：

　　乙方：

　　為了推動學(xué)生校外實習和社會實踐活動的開展，培養(yǎng)高素質(zhì)技能性人才，優(yōu)化企業(yè)的人力資源，建立長期的人力資源供需協(xié)作關(guān)系，甲方與乙方本著互相協(xié)作，各施所長，互補所需的精神，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就相關(guān)事宜達成以下校企合作協(xié)議：

　　一、合作方式：

　　甲方與乙方建立學(xué)生定向?qū)嵙曋献麝P(guān)系：即乙方選定甲方為“校企合作實習培訓(xùn)”萊蕪基地，甲方提供場地及相關(guān)培訓(xùn)給乙方來該公司實習的學(xué)生；

　　二、合作期限及人數(shù)

　　1．甲乙雙方定向合作期限從年月日至年月日。

　　2．有效期限每期為壹年；合同期滿后，甲乙雙方本著友好協(xié)商，并根據(jù)雙方合作情況協(xié)商是否續(xù)簽。

　　3.學(xué)生數(shù)量：以班級為單位，單班以40-50人為原則，每年1-3班。在實習期間，學(xué)生不得違反相關(guān)制度或擅自離開。

　　4.乙方根據(jù)甲方需求調(diào)配學(xué)生至甲方實習。

　　三、實習期限

　　1．三年制中專生，在甲方實習6-12個月，總體計劃，分段實施；

　　2．具體時間由雙方協(xié)商，另行商定協(xié)議落實。

　　四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．甲方在合約期限內(nèi)為乙方學(xué)生提供實習機會，并選派帶教人員指導(dǎo)實習和就業(yè)；

　　2．甲方可以依據(jù)生產(chǎn)實際情況協(xié)請乙方學(xué)生配合提前至企業(yè)進行實踐活動；

　　3．機房結(jié)合學(xué)校教學(xué)大綱，安排每個學(xué)員接受不同崗位之專業(yè)技能培訓(xùn)與考核；在實習過程中，甲方有權(quán)對學(xué)生工作態(tài)度和表現(xiàn)進行評估，如實習學(xué)生出現(xiàn)下列情形：甲方有權(quán)通知乙方，并視實際情況可以對該實習生予以懲處、終止實習協(xié)議等處理；

　�、伲`反甲方公司管理規(guī)則制度的；

　　②．不能勝任甲方安排之實習崗位或不服從甲方安排的；

　�、郏`反國家相關(guān)法律的；

　�、埽o甲方人員或財產(chǎn)造成損害的；

　　4．甲方或甲方選派的帶教人員不得有任何損害乙方隨隊老師或?qū)嵙暽男袨�，否則乙方有權(quán)隨時解除本協(xié)議書，甲方賠償乙方的全部損失；

　　五、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1．乙方應(yīng)提供學(xué)生的合法有效之身份證明、學(xué)歷證明、體檢報告、實習責任險資料、學(xué)校所在教育主管部門備案證明等國家及市有關(guān)學(xué)生實習所需要的全部資料。

　　2．乙方應(yīng)積極采取保障措施保證學(xué)生理解和遵循甲方的管理制度，在實習前進行安全教育培訓(xùn)，實習過程中應(yīng)配合機房開展安全教育。

　　3．乙方要確保實習期間學(xué)生的出勤及紀律，并配合甲方的實習的考核成績發(fā)放畢業(yè)證書。

　　4．乙方應(yīng)選派合格老師協(xié)助管理及輔導(dǎo)學(xué)生。隨隊老師應(yīng)全程負責學(xué)生實習期間的日常管理及思想教育。同時負責公司和學(xué)校的溝通協(xié)調(diào)工作，隨時維護更新甲方在甲方學(xué)校的宣傳墻，更新學(xué)生實習情況統(tǒng)計表、協(xié)助甲方評選月度優(yōu)秀實習生等工作，隨隊老師應(yīng)嚴格履行其職責，具體職責見附件一。

　　5．乙方選派之老師需符合甲方基本要求并遵守甲方管理規(guī)定，必要時甲方可要求乙方更換老師；

　　6．乙方對實習學(xué)生在甲方的實踐或者實習給予充分的配合，不得以任何理由允許或要求學(xué)生中止或終止在甲方的實習。

　　7．乙方須要求實習學(xué)生配合從基層工作開始實習。

　　8．乙方應(yīng)確保實習學(xué)生的穩(wěn)定性，控制非正常流失，實習期間流失率控制在5%內(nèi)。

　　六、實施內(nèi)容

　　1、學(xué)生挑選

　�、�、由乙方按照在校注冊之學(xué)生同一專業(yè)的原則統(tǒng)一安排。

　�、�、實習學(xué)生年齡必須滿足16周歲以上，身體條件必須符合國家及甲方的相關(guān)工作崗位規(guī)定。

　�、�、距畢業(yè)時間不滿壹年之實習生不列入甲方實習對象。實習生標準應(yīng)參照國家有關(guān)對中等職業(yè)學(xué)校實習的相關(guān)規(guī)定。

　　2、教育管理

　　①、乙方組織專人管理，并與甲方保持密切聯(lián)系，及時溝通管理問題以及教學(xué)進度，以確保教學(xué)質(zhì)量。

　�、凇嵭袆討B(tài)教學(xué)管理及必要的綜合學(xué)習測試。

　　3、教學(xué)要求

　�、�、必須完成學(xué)習所在地教育系統(tǒng)規(guī)定的基本教學(xué)任務(wù)。

　�、凇W(xué)生在校期間，視實際情況安排甲方的指導(dǎo)課程：企業(yè)文化、質(zhì)量觀念、7S管理、安全生產(chǎn)等。

　　七、責任歸屬與實習期間

　　1、由乙方（學(xué)校）負責按照《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習責任保險實施方案》規(guī)定以及額度為學(xué)生購買實習責任保險，并負責學(xué)生事故的理賠保險工作，企業(yè)負責配合提供理賠所需要的必要資料。

　　2、從乙方（學(xué)校）至甲方途中發(fā)生的意外事故，甲方將不承擔任何責任。乙方在實習期間發(fā)生疾病（非職業(yè)病）、非工作時間或非在工作場所發(fā)生意外事故，甲方將不承擔任何責任。乙方實習生和帶隊老師在工作場所且在工作時間發(fā)生傷亡事故，按照第七條第一款的約定優(yōu)先進行保險賠付，不足部分根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

　　3、學(xué)生實習期間，甲方向乙方支付學(xué)生管理費200元/人，按照實際在崗人數(shù)確定，每月由甲乙雙方確認人數(shù)后支付。

　　4、乙方實習生在機房制定的產(chǎn)線崗位實習時，甲方參照甲方其他員工工資標準支付實習補助金，每月實習津貼不低于1280元。

　　5、實習生在甲方實習期間的食宿及福利比照甲方其他員工執(zhí)行，工作期間提供免費工作餐，住宿費由實習生自理。

　　6、實習生在甲方實習時間在3個月及以上的，甲方報銷單程火車硬座車費200元。

　　八、特別約定

　　1、甲方可以優(yōu)先錄用乙方到畢業(yè)生為正式員工。

　　2、甲方將向乙方實習學(xué)生之派駐老師提供管理津貼，按照1500元/月支付。費用支付方式：甲方按照銀行轉(zhuǎn)賬形式支付

　　九、其它

　　1、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽章后實時有效，雙方各保持一份。

　　2、合作任何一方發(fā)現(xiàn)對方存在違約行為，可以要求對方改正，否則未違約一方有權(quán)終止合約，違約方并應(yīng)承擔損害賠償之責。

　　如乙方（學(xué)校）未及時足額為實習生購買實習保險或事故后未積極負責處理理賠保險工作，則本應(yīng)由保險公司承擔的賠付責任則全部轉(zhuǎn)由學(xué)校承擔。

　　3、每期實習結(jié)束后，甲乙雙方相互進行可行性及合作成果評估，再決定是否繼續(xù)合作。

　　4、若國家法律法規(guī)或政府相關(guān)政策變化時，相關(guān)事項按甲乙上方另行協(xié)商約定。

　　5、協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成，提交甲方所在地人民法院予以裁決。

　　6、雙方簽署之補充協(xié)議具同等法律效力。

　　甲方：乙方:

　　簽章：簽章：

　　日期：日期：

實習合作協(xié)議書12

　　甲方：

　　乙方：

　　為加強學(xué)生實踐能力訓(xùn)練，培養(yǎng)應(yīng)用型的旅游管理專業(yè)人才，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就共同建設(shè)旅游專業(yè)校外實習實訓(xùn)基地事宜達成如下協(xié)議，雙方共同遵守。

　　一、實訓(xùn)方式

　　1、旅游旺季頂崗實訓(xùn)：5月份到10月份的旅游黃金周，每個實訓(xùn)期為3周左右。乙方提供若干個崗位，主要是熟悉導(dǎo)游服務(wù)程序、學(xué)習帶團的技能和技巧，鍛煉應(yīng)變能力。

　　2、課程實訓(xùn)：根據(jù)教學(xué)課程進行相應(yīng)實訓(xùn)，內(nèi)容包括基本服務(wù)技能、基本操作示范、企業(yè)運營、工作制度和相關(guān)的工作紀律。乙方提供10個工作崗位，主要工種為導(dǎo)游。

　　3、雙休日實訓(xùn)：帶團導(dǎo)游。

　　二、雙方共同制定學(xué)生實習實訓(xùn)方案，具體確定實習實訓(xùn)時間、實習實訓(xùn)崗位、實習實訓(xùn)操作規(guī)程、實習實訓(xùn)考核辦法和要求等。

　　三、雙方責任

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　　1、負責組織和管理學(xué)生。按照乙方提供的崗位安排學(xué)生實習實訓(xùn)，靈活調(diào)整教學(xué)計劃以適應(yīng)乙方的實習實訓(xùn)時間要求。

　　2、負責參照企業(yè)管理模式建立實訓(xùn)生管理制度，保證學(xué)生在實習實訓(xùn)期間遵守乙方的規(guī)章制度及工作紀律。

　　3、配合乙方對實習實訓(xùn)生進行教育和操作指導(dǎo)。

　　4、制定相應(yīng)的實習實訓(xùn)成績評定辦法，協(xié)助乙方對實習實訓(xùn)生進行成績評定。

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　　1、負責提供工作崗位，明確崗位名稱、職責及要求。

　　2、負責學(xué)生在實習實訓(xùn)期間的交通費用和相關(guān)津貼。如實習實訓(xùn)生帶團補助，承擔或獨立完成一定的贏利業(yè)務(wù)及實操技能時的崗位津貼。

　　3、學(xué)生在實習實訓(xùn)期間，提供相應(yīng)崗位的實習實訓(xùn)指導(dǎo)老師，負責實操技能及崗位職責的培訓(xùn)與指導(dǎo)。

　　4、學(xué)生在實習實訓(xùn)期結(jié)束后，負責對學(xué)生做出實習實訓(xùn)成績評定。

　　四、負責學(xué)生在實習實訓(xùn)期間的勞動安全，由于個人原因違反規(guī)章制度及工作紀律或給企業(yè)造成損失，其處理方式由甲乙雙方共同商定。

　　五、未盡事宜雙方共同商議解決。

　　六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。自蓋章簽字日起開始生效。

　　甲方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）

　　年月日年月日

實習合作協(xié)議書13

　　甲方：___________________

　　地址：___________________

　　傳真：___________________

　　乙方：___________________

　　地址：___________________

　　傳真：___________________

　　甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方學(xué)生實習安排事宜，本著精誠合作、互惠互利的原則，特訂立合作意向書如下：

　　一、乙方在制定學(xué)生實習計劃時，提前向甲方通告學(xué)生資源情況。甲方也預(yù)先向乙方提供_______工業(yè)園區(qū)_______企業(yè)（客戶公司）招聘實習生的需求信息、客戶公司的相關(guān)信息如薪資待遇、工作時間、住宿條件、交通等。如甲、乙雙方均有合作意向，則乙方優(yōu)先考慮按甲方的要求，提供優(yōu)秀的、數(shù)量充足的實習學(xué)生。

　　二、甲方負責對乙方的學(xué)生進行考核篩選，并將合格者安排到客戶公司實習。

　　三、甲方按照實際人數(shù)收取乙方安置費________元/人。

　　四、甲、乙雙方共同負責對學(xué)生的實習管理，穩(wěn)定實習生隊伍，確�？蛻艄镜臐M意度。

　　五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，由雙方代表簽名，蓋章后生效。

　　甲方：___________乙方：___________

　　代表簽字：_______代表簽字：_______

　　日期：___________日期：___________

實習合作協(xié)議書14

　　甲方：________(以下簡稱甲方)

　　乙方：________學(xué)院(以下簡稱乙方)

　　雙方鑒于人才培育需要，增進雙邊實質(zhì)交流與互惠，經(jīng)雙方同意締結(jié)本協(xié)議書。

　　第一條基于互助互利，甲方提供學(xué)生實習合作機會，乙方亦提供相關(guān)人員教育練習管道。

　　第二條合作計劃的具體內(nèi)容由甲乙雙方另行議定之。

　　第三條雙方得視情況以書面通知對方，隨時終止本協(xié)議;另本協(xié)議書如有未盡事宜，由雙方協(xié)議修訂之。

　　第四條其它事項如附件。

　　第五條本協(xié)議書一式二份，雙方各執(zhí)一份為據(jù)，于完成手續(xù)雙方簽署后生效，修訂時亦同。

　　甲方：________

　　代表人：________

　　乙方：________學(xué)院

　　校長：________

　　________年________月________日

　　【注意事項】

　　簽約之前，雙方當事人應(yīng)當仔細閱讀本合同內(nèi)容，對合同條款及專業(yè)用詞理解不一致的，可向相關(guān)部門咨詢。為體現(xiàn)合同雙方的自愿原則，本合同文本中相關(guān)條款后都有空白行，供雙方自行約定或補充約定。雙方當事人可以對文本條款的內(nèi)容進行修改、增補或刪減。合同簽訂生效后，未被修改的文本印刷文字視為雙方同意內(nèi)容。

實習合作協(xié)議書15

　　甲方：

　　乙方：

　　為推動校企合作，使學(xué)生所學(xué)知識與實踐相結(jié)合，培養(yǎng)技能型人才，甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，甲方安排學(xué)校學(xué)生至乙方實習，為了加強學(xué)生實習的管理，明確各方的責任，保護各方的合法權(quán)益，依據(jù)國家有關(guān)的法律法規(guī)，雙方達成如下協(xié)議：

　　一、雙方資質(zhì)認定

　　1、甲方是經(jīng)教育部門批準的學(xué)校；

　　2、乙方是在當?shù)毓ど绦姓䴔C關(guān)注冊，并經(jīng)勞動保障部門認可，有資格接收、使用實習生的企業(yè)。

　　二、實習規(guī)定

　　1、實習期限：20__年10月日至20__年6月30日，共8個月；

　　2、實習地點：乙方下屬各門店實習

　　3、工作內(nèi)容：學(xué)習實習有關(guān)房產(chǎn)中介業(yè)務(wù)，完成相應(yīng)考核

　　三、勞動保護和勞動條件

　　1、乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品，保障學(xué)生在生產(chǎn)或工作過程中的安全與健康；

　　2、甲方學(xué)生在勞動實習過程中嚴格遵守安全操作規(guī)程，對乙方管理人員違章指揮作業(yè)、強令冒險作業(yè)，有權(quán)提出拒絕。

　　四、工作時間和實習津貼

　　1、甲方學(xué)生實習工作時間實行按乙方有關(guān)企業(yè)規(guī)章制度實行