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實(shí)習(xí)協(xié)議書

時(shí)間:2022-05-15 09:38:35 實(shí)習(xí)協(xié)議書 我要投稿

【精選】實(shí)習(xí)協(xié)議書匯編十篇

  在現(xiàn)在社會(huì),男女老少都可能需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。大家知道協(xié)議的格式嗎?以下是小編幫大家整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書10篇,希望能夠幫助到大家。

【精選】實(shí)習(xí)協(xié)議書匯編十篇

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇1

  暑假工實(shí)習(xí)協(xié)議書

  協(xié)議雙方

  甲方 東莞百眾勞務(wù)派遣公司 乙方

  電話 電話

  甲方為東莞百眾勞務(wù)派遣公司,是經(jīng)東莞市工商局注冊(cè)、東莞市國(guó)家稅務(wù)局、東莞地方稅務(wù)局、東莞市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、具有獨(dú)立法人資格的專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機(jī)構(gòu),暑假工實(shí)習(xí)協(xié)議書。公司以市場(chǎng)和客戶需求為導(dǎo)向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營(yíng)理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應(yīng)渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù),以推動(dòng)中國(guó)人力資源派遣建設(shè)的進(jìn)程和人力資源管理應(yīng)用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團(tuán)隊(duì),他們均有3-10年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復(fù)雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者,為達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)為主要方向和主要追求。

  為響應(yīng)教育部關(guān)于大中專院校勤工助學(xué),由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學(xué)生到珠三角區(qū)等地進(jìn)行勤工儉學(xué),現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:

  1、實(shí)習(xí)時(shí)間 年 月 日 到 年月 日

  2、暑假工期間關(guān)系結(jié)構(gòu):甲方與乙方是組織培養(yǎng)關(guān)系

  3、雙方權(quán)利和義務(wù)

  3.1甲方

  3.1.1負(fù)責(zé)開發(fā)和落實(shí)乙方的實(shí)習(xí)基地,并在乙方出發(fā)前一周內(nèi)以書面形式向乙方提供基地詳細(xì)介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳,協(xié)議書《暑假工實(shí)習(xí)協(xié)議書》。

  3.1.2負(fù)責(zé)派駐專門的駐廠管理老師對(duì)乙方實(shí)施生活管理和日常考核。

  3.1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促實(shí)習(xí)基地為學(xué)生購(gòu)買國(guó)家規(guī)定的相關(guān)工傷保險(xiǎn)。

  3.1.4負(fù)責(zé)與實(shí)習(xí)基地解決協(xié)調(diào)乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

  3.1.5甲方有權(quán)利對(duì)不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

  3.1.6受乙方共同委托代理結(jié)算乙方暑假工的實(shí)習(xí)工資

  3.1.7為乙方提供實(shí)習(xí)崗位為無(wú)毒、無(wú)害、無(wú)重體力活,但不確保專業(yè)對(duì)口。

  3.2 乙方

  3.2.1負(fù)責(zé)外出的所有證件(正式身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)保證證件的真實(shí)性,同時(shí)具備年滿16周歲以上,身體健康、無(wú)紋身、無(wú)殘疾等暑假工的基本條件。

  3.2.2負(fù)責(zé)準(zhǔn)備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購(gòu)置費(fèi)用。

  3.2.3嚴(yán)格遵循實(shí)習(xí)基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關(guān)規(guī)定處理,造成經(jīng)濟(jì)損失由乙方自行承擔(dān)。3.2.4 由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

  3.2.5暑假工實(shí)習(xí)期間,不辦理相關(guān)手續(xù)擅自離職的學(xué)生,甲方有權(quán)利扣除該學(xué)生的工資作為對(duì)甲方的補(bǔ)償。實(shí)習(xí)期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無(wú)任何權(quán)利扣除乙方工資。

  3.2.6暑假工期間所有的實(shí)習(xí)生工資為 元每小時(shí)。(包括8小時(shí)外和星期六星期天)在實(shí)習(xí)期間按月發(fā)放給學(xué)生。

  協(xié)議雙方簽字蓋章

  甲方 乙方

  授權(quán)代表 手印

  蓋章

  年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇2

  頂崗實(shí)習(xí)是高職學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、提高和鞏固專業(yè)技能的重要途徑,是專業(yè)教育教學(xué)計(jì)劃中設(shè)定的教學(xué)環(huán)節(jié)。為明確學(xué)校、企業(yè)及學(xué)生三方責(zé)任和權(quán)益,特別是保護(hù)學(xué)生的權(quán)益,三方經(jīng)協(xié)商一致后,特訂立以下實(shí)習(xí)協(xié)議:

  1、學(xué)校 系 班,共計(jì) 名學(xué)生,到 (單位名稱)進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)活動(dòng)。

  2、頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間為 年 月 日至 年 月 日。

  3、實(shí)習(xí)內(nèi)容:

  。具體實(shí)習(xí)崗位,企業(yè)視生產(chǎn)情況具體確定、調(diào)整。

  4、班主任(和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師)在頂崗實(shí)習(xí)期間與學(xué)生保持密切聯(lián)系,配合企業(yè)盡快幫助學(xué)生解決實(shí)習(xí)中所發(fā)生的困難,并與企業(yè)指導(dǎo)師傅一起完成對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的指導(dǎo)、考核與鑒定。

  5、企業(yè)負(fù)責(zé)完成對(duì)學(xué)生上崗前的安全防護(hù)知識(shí)教育、崗位操作規(guī)程等培訓(xùn),并提供符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定的安全防護(hù)措施、條件。

  6、企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法規(guī)政策,不得安排學(xué)生從事違反國(guó)家相關(guān)規(guī)定的勞(活)動(dòng);按照學(xué)校頂崗實(shí)習(xí)的相關(guān)教育教學(xué)管理規(guī)定,共同與學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)管理和考核鑒定。在頂崗實(shí)習(xí)期內(nèi),企業(yè)視具體情況,盡最大可能向?qū)W生提供食宿便利。

  7、實(shí)習(xí)期間內(nèi),由于學(xué)生個(gè)人原因違反企業(yè)、學(xué)校相關(guān)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)規(guī)定而造成的一切不良后果,由學(xué)生本人承擔(dān)。

  8、若學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間發(fā)生傷亡事故,由企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生三方協(xié)商責(zé)任認(rèn)定,承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用與賠償。

  9、企業(yè)支付學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)報(bào)酬,計(jì)、付方式是:

  。

  10、其它約定:

  。

  11、學(xué)生在企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)期間(含企業(yè)派出期間)所接觸到的技術(shù)機(jī)密不得泄露和外傳。如需在《學(xué)生實(shí)習(xí)手冊(cè)》、實(shí)習(xí)報(bào)告、論文撰寫和畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)等文書中摘錄、引用,須征得企業(yè)同意。

  12、本協(xié)議一式三份,學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生三方各執(zhí)一份。

  江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院企 業(yè) (簽章):學(xué) 生:

  系(簽章)責(zé)任聯(lián)系人

  班主任

  年 月 日年 月 日年 月 日

  學(xué)生詳細(xì)信息(由班主任填寫):

  學(xué)生姓名 性 別 學(xué) 號(hào)

  所學(xué)專業(yè) 入學(xué)年份 身份證號(hào)

  聯(lián)系電話 E-mail

  家庭地址 聯(lián)系電話

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇3

  甲方(委托學(xué)校):

  乙方:

  丙方(實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師):

  丁方(實(shí)習(xí)學(xué)生):

  乙方同意丙方申請(qǐng)接收甲方學(xué)生(丁方)來(lái)研究所實(shí)習(xí),期限為年月日至年月日經(jīng)甲乙丙丁四方協(xié)商同意,就有關(guān)事宜簽訂協(xié)議如下:

  一、實(shí)習(xí)期間甲乙丙三方負(fù)責(zé)對(duì)丁方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。由丙方負(fù)責(zé)實(shí)施,甲乙雙方負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。

  二、丁方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度。在實(shí)驗(yàn)期間嚴(yán)格遵守有關(guān)技術(shù)規(guī)程,保障安全。如發(fā)生違法違規(guī)行為,所產(chǎn)生的一切后果由丁方自負(fù)。乙方有權(quán)終止協(xié)議。

  三、丙方應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目研究?jī)?nèi)容為丁方制定詳細(xì)的實(shí)習(xí)計(jì)劃,并附本協(xié)議之后。

  四、發(fā)表論文署名要求

  丁方可以利用實(shí)習(xí)期間收集的數(shù)據(jù)材料撰寫學(xué)位論文,學(xué)位論文可署甲方名稱,但需要增加乙方單位及丙方作為第二導(dǎo)師,學(xué)位論文答辯前,須交乙丙雙方審核通過后,甲方方可安排丁方答辯。

  乙方要求丁方至少要撰寫發(fā)表兩篇以上的期刊科研論文。第一篇可以根據(jù)甲方需要安排丁方代表甲乙雙方署名為第一作者且同時(shí)標(biāo)有甲乙雙方單位名稱,濾布但丙方要為通訊作者,甲方可為協(xié)同作者;第二篇丙方須為第一作者,甲方和丁方為第二作者;第三篇及其以后的科研論文,可以根據(jù)實(shí)際貢獻(xiàn)情況協(xié)商署名次序。但所有的論文,包括丁方的學(xué)位論文,都要在明顯位置標(biāo)明乙方單位名稱及得到了乙方研究項(xiàng)目的資助,并標(biāo)明項(xiàng)目(課題)名稱和編號(hào)等。丁方論文發(fā)表之前須征得乙丙雙方同意,對(duì)未經(jīng)乙丙雙方同意,甲方或丁方采用實(shí)習(xí)期間收集的數(shù)據(jù)材料撰寫發(fā)表科研論文的,乙丙雙方有權(quán)追究相關(guān)責(zé)任。

  丁方答辯完成后,甲方應(yīng)及時(shí)將丁方學(xué)位論文交乙丙雙方各一份保存。

  五、實(shí)習(xí)期間,乙方要求丙方不安排丁方出差,如確因工作需要丙方出差,丙方須征得甲方同意后,為丁方購(gòu)買有關(guān)保險(xiǎn)意外傷害保險(xiǎn)。如在實(shí)習(xí)期間生病、工傷、意外事故,丁方所需的費(fèi)用由甲方、丙方和丁方協(xié)商解決。

  六、乙丙雙方應(yīng)盡量努力為丁方在實(shí)習(xí)期間創(chuàng)造可能的工作和學(xué)習(xí)條件。按乙方規(guī)定,丙方根據(jù)丁方參加項(xiàng)目情況,給與丁方發(fā)放科研補(bǔ)貼每月元。乙方負(fù)責(zé)審批,由丙方項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支付。

  七、丁方應(yīng)定期以書面形式向甲方匯報(bào)實(shí)習(xí)期間學(xué)習(xí)和生活情況,甲丁雙方也應(yīng)定期溝通,工業(yè)濾布使甲方及時(shí)了解掌握丁方在各方面情況。

  八、乙方要求丙方中國(guó)在林科院院內(nèi)為丁方安排住宿。丙方因故無(wú)法安排丁方在林科院內(nèi)住宿的,經(jīng)甲方同意丁方自行解決食宿問題,為此乙丙雙方不承擔(dān)任何責(zé)任。實(shí)習(xí)期間食宿費(fèi)用由丁方自理。

  九、丁方不能完成實(shí)習(xí)計(jì)劃和丙方交給的工作的,經(jīng)丙方提出申請(qǐng),乙方有權(quán)終止本協(xié)議,將丁方退回甲方

  十、乙方要求丙丁雙方在實(shí)習(xí)期滿前15日內(nèi),將《實(shí)習(xí)生鑒定表》填好交乙方簽字,由丁方交甲方備案。

  十一、其它未盡事宜經(jīng)甲乙丙丁四方協(xié)商解決。

  十二、本協(xié)議書一式四份,甲、乙、丙、丁四方各執(zhí)一份,簽字、蓋章后生效。

  甲方負(fù)責(zé)人簽字:(蓋章)

  導(dǎo)師簽字:

  聯(lián)系電話年月日

  乙方負(fù)責(zé)人簽字:(蓋章)

  丙方簽字:年月日

  丁方簽字:

  聯(lián)系電話:年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇4

  甲方(用人單位): 地址:

  乙方(實(shí)習(xí)生): 性別: 年齡: 身份證:

  所在學(xué)校: 專業(yè): 聯(lián)系電話:

  乙方本著提高自身專業(yè)知識(shí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:

  一、實(shí)習(xí)要求

  乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí),則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。

  二、實(shí)習(xí)期限

  1、實(shí)習(xí)時(shí)間自年月年月其中自年月日至 年 月 日為試用期。

  2、如實(shí)習(xí)期滿后,即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書,則甲方也無(wú)義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

  三、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間

  1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí),其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。

  3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。

  4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)按公司規(guī)定填寫<加班申請(qǐng)單>經(jīng)部門主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認(rèn)的,不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。

  四、實(shí)習(xí)管理

  1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理,實(shí)習(xí)期滿以后,應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

  2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無(wú)需支付任何補(bǔ)償或賠償。

  3、在實(shí)習(xí)期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

  4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

  (1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;

  (2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定,如有違反的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議;

  (3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物等損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

  (4)乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)無(wú)償予以辭退;

  (5)乙方同意并承諾在實(shí)習(xí)期間不乘坐無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等),如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任;

  (6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。

  五、實(shí)習(xí)報(bào)酬

  甲乙雙方一致確認(rèn),乙方實(shí)習(xí)工資為人民幣 元/月。實(shí)習(xí)期間,*********根據(jù)乙方的出勤天數(shù),其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)保護(hù)

  1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  六、保密約定

  乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后,乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

  七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

  在實(shí)習(xí)期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。

  八、協(xié)議終止與解除

  1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。

  2、協(xié)議期滿自然終止。

  3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)等處理。

  4、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

  九、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。

  1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。

  2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。

  3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。

  十、雙方約定的其他事項(xiàng)

  1、甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

  2、針對(duì)乙方在甲方處實(shí)習(xí)問題,乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學(xué)校或乙方本人造成損失或損害的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。

  十一、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇5

  甲方:河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 建筑環(huán)境設(shè)備工程系 (部)

  乙方:

  為了使學(xué)生快速練就過得硬的職業(yè)技能,從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,必須加強(qiáng)同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合,建立校企合作平臺(tái),使學(xué)生盡快將所學(xué)專業(yè)知識(shí)與能力同生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合,在學(xué)習(xí)期間實(shí)現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的零距離目標(biāo),并為學(xué)生創(chuàng)造完成學(xué)業(yè)的同時(shí)又實(shí)現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境,因此,我們?cè)谌瞬排囵B(yǎng)方案中設(shè)計(jì)了頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié),根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要,組織學(xué)生進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行一線生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)學(xué)工一體的實(shí)訓(xùn)教學(xué)目標(biāo),有效提升職業(yè)素質(zhì),取得實(shí)訓(xùn)教學(xué)的最佳實(shí)效。

  為加強(qiáng)實(shí)習(xí)的組織管理,提高實(shí)訓(xùn)質(zhì)量河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 建筑環(huán)境設(shè)備工程系 系(部)與 就學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)簽訂協(xié)議如下:

  一、甲方責(zé)任與義務(wù)

  1. 甲方負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)計(jì)劃、要求及共同制定實(shí)訓(xùn)方案。

  2. 甲方可派實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo)。

  3. 甲方學(xué)生遵守乙方的一切規(guī)章制度。

  4. 甲方實(shí)訓(xùn)結(jié)束按規(guī)定辦理離廠手續(xù)。

  二、乙方責(zé)任與義務(wù)

  1. 乙方負(fù)責(zé)提供實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備、實(shí)習(xí)用具及材料。

  2. 乙方負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)訓(xùn)學(xué)生的實(shí)訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行合理安排并給予指導(dǎo)。

  3. 乙方應(yīng)保證實(shí)習(xí)學(xué)生的安全。

  4. 乙方按學(xué)生工作實(shí)績(jī)付給相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。

  5.實(shí)習(xí)學(xué)生有違規(guī)行為,乙方有權(quán)處罰,情節(jié)嚴(yán)重有權(quán)解除合同。

  6.學(xué)生實(shí)習(xí)期滿乙方應(yīng)同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節(jié)。

  三、經(jīng)甲乙雙方考核合格的學(xué)生,由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書。

  四、協(xié)議時(shí)間與所派送學(xué)生:

  20 年 月 日起20 年 月 日止,河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  建筑環(huán)境設(shè)備工程 系(部)共 名學(xué)生,進(jìn)入 實(shí)習(xí)。

  五、實(shí)訓(xùn)學(xué)生及實(shí)訓(xùn)崗位:根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)及企業(yè)實(shí)際需求確定實(shí)訓(xùn)學(xué)生實(shí)訓(xùn)崗位。

  六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方委托代理人 乙方委托代理人

  (簽字蓋章) 20 年 月 日 (簽字蓋章)20 年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇6

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲、乙雙方本著友好相處,資源共享,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間醞釀和認(rèn)真考慮,為共同努力建設(shè)好專業(yè)教學(xué)實(shí)習(xí)基地,達(dá)成如下協(xié)議:

  1.甲方是乙方_________專業(yè)的指定教學(xué)實(shí)習(xí)基地。

  2.乙方根據(jù)學(xué)校_________專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃要求,結(jié)合甲方業(yè)務(wù)狀況,經(jīng)甲方實(shí)習(xí)基地負(fù)責(zé)人同意,由教師帶隊(duì),在基地員工的指導(dǎo)下,制定具體實(shí)習(xí)方案,將該專業(yè)學(xué)生安排到甲方設(shè)定的崗位上學(xué)習(xí)和鍛煉。

  3.甲方可以根據(jù)自身業(yè)務(wù)狀況的需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,在保證學(xué)生安全的條件下,可安排_(tái)________專業(yè)學(xué)生到基地服務(wù)。

  4.乙方可對(duì)甲方人員進(jìn)行榮譽(yù)聘用,被榮譽(yù)聘用人員可應(yīng)邀到學(xué)校做專題講座或企業(yè)推介活動(dòng)。

  5.甲方可邀請(qǐng)或聘請(qǐng)乙方的教師為本公司培訓(xùn)員工、講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)或參與企劃營(yíng)銷等活動(dòng)。

  6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,還可進(jìn)行其他方面的共建活動(dòng),未盡事宜,具體協(xié)商解決。

  7.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  8.本協(xié)議自雙方簽字之日起執(zhí)行。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  甲方代表(簽字):_________ 乙方代表 (簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

  實(shí)習(xí)基地共建協(xié)議書

  甲方:四川外語(yǔ)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  地址:重慶市沙坪壩區(qū)壯志路33號(hào)

  法定代表人(或委托代理人):

  電話:

  乙方:

  地址:

  法定代表人(或委托代理人):

  電話:

  為了適應(yīng)教育教學(xué)改革發(fā)展的需要,走教學(xué)與實(shí)踐相結(jié)合的道路,進(jìn)一步提高甲方實(shí)習(xí)教學(xué)質(zhì)量,全面培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和綜合素質(zhì),甲、乙雙方本著“資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠互利、共同促進(jìn)”的原則,就實(shí)習(xí)基地共建事宜達(dá)成如下協(xié)議:

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇7

  實(shí)習(xí)地點(diǎn):__________________________

  實(shí)習(xí)時(shí)間:____年____月至____年____月

  學(xué)生參加實(shí)習(xí)工作,是學(xué)校職業(yè)教育教學(xué)活動(dòng)的重要組成部分。為了提高學(xué)生的實(shí)習(xí)技能,為就業(yè)前打下良好的基礎(chǔ),各個(gè)專業(yè)的學(xué)生均應(yīng)認(rèn)真參加實(shí)習(xí),培養(yǎng)和提高自己實(shí)際工作的.能力,努力使自己成為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)所需要的實(shí)用人才。為了達(dá)到實(shí)習(xí)目的,使學(xué)生、家長(zhǎng)、用人單位和學(xué)校都滿意,強(qiáng)化實(shí)習(xí)工作的管理,為此,特簽訂本協(xié)議。

  一、由學(xué)校或?qū)W校指定的機(jī)構(gòu)嚴(yán)格考察實(shí)習(xí)單位的性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)范圍、用人的需求、學(xué)生待遇、該單位的合法性等,為實(shí)習(xí)學(xué)生推薦好單位,以確保學(xué)生實(shí)習(xí)的正確進(jìn)行。

  二、學(xué)校按照“雙向選擇”的原則,為學(xué)生推薦實(shí)習(xí)用人單位,學(xué)生按照本人自愿和家長(zhǎng)同意相結(jié)合的原則自愿選擇確定實(shí)習(xí)單位。

  三、家長(zhǎng)督促學(xué)生嚴(yán)格遵守《________職業(yè)教育中心學(xué)生守則》,實(shí)習(xí)期內(nèi)不得擅自離崗或私自調(diào)換崗位。凡學(xué)生本人未經(jīng)同意私自退出實(shí)習(xí)者,不能正常畢業(yè),并根據(jù)情節(jié)作延緩半年或一年發(fā)放畢業(yè)證和等級(jí)證的處理。實(shí)習(xí)學(xué)生若要調(diào)換實(shí)習(xí)單位,必須經(jīng)用人單位、學(xué)生家長(zhǎng)和學(xué)校同意后并辦理有關(guān)手續(xù)方可調(diào)換。

  四、家長(zhǎng)和學(xué)校密切配合,指導(dǎo)好學(xué)生實(shí)習(xí)。鼓勵(lì)學(xué)生取得良好的實(shí)習(xí)成績(jī)。在實(shí)習(xí)過程 ,家長(zhǎng)如得知子女發(fā)生重大事情,應(yīng)及時(shí)向?qū)W校反映,共同求得妥善解決。實(shí)習(xí)生若違背實(shí)習(xí)單位的規(guī)定而發(fā)生意外事故,其后果應(yīng)由本人和家長(zhǎng)自負(fù)。對(duì)違紀(jì)者,學(xué)校將根據(jù)情節(jié)輕重予以處理直至開除。

  五、學(xué)生實(shí)習(xí)期間,家長(zhǎng)可自愿為學(xué)生購(gòu)買人身安全保險(xiǎn)。

  六、本協(xié)議一式兩份,具有同等效力。

  家長(zhǎng)簽名:________________學(xué)生簽名:_____________________年_______月________日。

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇8

  甲方:_________

  乙方:_________

  一、為配合乙方畢業(yè)生之實(shí)習(xí)與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學(xué)生至甲方實(shí)習(xí),為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。

  二、甲方同意接受乙方推薦的實(shí)習(xí)生共_________人,實(shí)習(xí)期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實(shí)習(xí)崗位如附件《實(shí)習(xí)生一覽表》。

  三、實(shí)習(xí)期間,甲方安排乙方實(shí)習(xí)學(xué)生每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),平均每周不超過四十小時(shí),并保證乙方實(shí)習(xí)生每周至少休息一天;若因工作需要需延長(zhǎng)平常實(shí)習(xí)工作時(shí)間時(shí),乙方的實(shí)習(xí)學(xué)生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實(shí)習(xí)生同等時(shí)間的補(bǔ)休或比照勞動(dòng)法規(guī)定計(jì)發(fā)加班實(shí)習(xí)津貼。

  四、甲方在畢業(yè)生實(shí)習(xí)期間,負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)生的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。乙方在此期間,應(yīng)了解畢業(yè)生的實(shí)習(xí)情況,協(xié)助甲方對(duì)實(shí)習(xí)生的管理和教育,如遇問題時(shí),雙方協(xié)商解決。

  五、實(shí)習(xí)期間,甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習(xí)生的每月實(shí)習(xí)津貼標(biāo)準(zhǔn)(cny)為:本科生_________元、專科生_________元,中專生_________元,并為乙方實(shí)習(xí)生解決住宿事宜。

  六、乙方實(shí)習(xí)學(xué)生來(lái)甲方實(shí)習(xí)期間可報(bào)銷往返交通費(fèi)一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費(fèi)用,若為單一交通工具在12小時(shí)以上時(shí)可報(bào)支相關(guān)之臥鋪費(fèi)用。

  七、乙方實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動(dòng)紀(jì)律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定,并愛護(hù)甲方之財(cái)產(chǎn)。乙方實(shí)習(xí)學(xué)生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

  八、在實(shí)習(xí)期中,甲方應(yīng)為乙方實(shí)習(xí)學(xué)生提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備,乙方實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程,若乙方實(shí)習(xí)生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí),甲方不承擔(dān)責(zé)任。

  九、有下列情形之一者,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議:

  1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方實(shí)習(xí)生勞動(dòng)的;

  2.甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)津貼的。

  十、在實(shí)習(xí)期間,若實(shí)習(xí)生需回校參加必要的考試時(shí),乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統(tǒng)一安排返校,實(shí)習(xí)生不得擅自離開。

  十一、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無(wú)法履行時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

  十二、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇9

  甲方:_________大學(xué)

  乙方:_________

  根據(jù)高等院校學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)及要求,_________大學(xué)與_________本著人才培養(yǎng)、科研攻關(guān)等友好合作意愿意,經(jīng)雙方共同協(xié)商,特簽定如下協(xié)議。

  一、乙方的生產(chǎn)基地在不影響其正常運(yùn)轉(zhuǎn)條件下,可為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地,并為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生順利完成實(shí)習(xí)計(jì)劃提供大力協(xié)助。

  二、甲方學(xué)生需到乙方生產(chǎn)基地實(shí)習(xí),甲方應(yīng)提前向乙方提交有關(guān)學(xué)生實(shí)習(xí)計(jì)劃(如學(xué)生人數(shù)、專業(yè)、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)內(nèi)容等),乙方收到甲方實(shí)習(xí)計(jì)劃后,應(yīng)盡快根據(jù)生產(chǎn)情況合理安排,并將實(shí)習(xí)安排情況(要求)盡快反饋甲方,以便甲方最后確定實(shí)習(xí)計(jì)劃方案。

  三、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間由甲方派出實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全管理、生活安排及其它相關(guān)事項(xiàng)工作,乙方在條件許可下,盡力為甲方提供方便。

  四、甲方師生在乙方實(shí)習(xí)期間必須遵守相關(guān)法規(guī)及條例,不得從事與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng),保守乙方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。

  五、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間,由于學(xué)生原因引起的安全問題,責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)。

  六、甲、乙雙方本著產(chǎn)、學(xué)、研合作,互惠互利,共同發(fā)展的意愿,甲方應(yīng)在科研攻關(guān)、科研成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等方面提供全面支持。

  七、其它未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  本協(xié)議一式_________份,甲、乙雙方各執(zhí)_________份,經(jīng)雙方蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_________大學(xué) 乙方(蓋章):_________

  代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇10

  甲方

  用人單位名稱:_______單位性質(zhì):_______

  人事部門聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______

  單位詳細(xì)地址:_______

  乙方

  學(xué)生姓名:_______性別:_______

  身份證號(hào)碼:_______

  學(xué)校名稱:_______專業(yè):_______

  學(xué)號(hào):_______聯(lián)系電話:_______

  家庭詳細(xì)地址:家庭電話:

  經(jīng)乙方個(gè)人申請(qǐng)和其校方同意,甲方接受乙方為實(shí)習(xí)生。雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定以下協(xié)議:

  1、實(shí)習(xí)期限:_______

  2、實(shí)習(xí)部門:_______

  3、實(shí)習(xí)待遇:乙方在實(shí)習(xí)期間享受實(shí)習(xí)津貼_______元/月。免費(fèi)提供工作餐。甲方按規(guī)定支付加班費(fèi)及相關(guān)津貼。

  4、乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)工作制度和安全管理要求。努力工作,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。

  5、(1)乙方在實(shí)習(xí)期間,如發(fā)生人身安全事故,按責(zé)任方承擔(dān)原則處理,即如甲方是責(zé)任方的,由甲方承擔(dān)所有損失,如乙方是責(zé)任方,由乙方承擔(dān)。雙方責(zé)任由雙方共同協(xié)商解決;

  (2)甲方為乙方購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn);

  (3)非因工作發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用由乙方本人承擔(dān)。

  6、(1)在本協(xié)議期內(nèi),乙方如需利用正常實(shí)習(xí)時(shí)間回校進(jìn)行考試或畢業(yè)論文準(zhǔn)備及答辯,必須事先申請(qǐng),獲得甲方的同意。

  (2)乙方如有特殊情況要提前解除本實(shí)習(xí)協(xié)議,應(yīng)提前兩周通知甲方;在本協(xié)議期間,由于客觀情況變化甲方不能接受乙方繼續(xù)實(shí)習(xí),也將提前兩周通知乙方;

  7、實(shí)習(xí)期滿,經(jīng)考核合格,乙方也愿意繼續(xù)為甲方服務(wù),甲方將正式錄用乙方。

  8、本協(xié)議一經(jīng)訂立,甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方面修改協(xié)議內(nèi)容。

  9、本協(xié)議一式三份,甲、乙方,乙方家長(zhǎng)各執(zhí)一份。

  甲方:_______乙方_______乙方家長(zhǎng):_______

  日期:_______日期:_______日期_______

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